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Die Machineseeker Group betreibt mit verschiedenen Online-Marktplätzen das führende Netzwerk für gebrauchte Maschinen in Europa. Mehr als 12.000 Anbieter, über 250.000 Maschinen, über 15 Millionen monatliche Besucher!&nbsp;Als Markenbotschafter gewinnst du nachhaltig Neukunden in D/A/CH und Europa, berätst und betreust internationale Bestandskunden und treibst das Business Development voran.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du gewinnst nachhaltig Neukunden mit Fokus auf D/A/CH &amp; Europa</li>
<li dir="ltr">Du baust bestehende Kundenbeziehungen aus &amp; vermarktest innovative Online-Produkte</li>
<li dir="ltr">Du berätst &amp; betreust unsere internationalen Bestandskunden</li>
<li dir="ltr">Du wirst zum Maschinensucher- bzw. TruckScout24 sowie B2B-Experten (m/w/d)</li>
<li dir="ltr">Du bist im Austausch mit anderen Abteilungen&nbsp;&amp; unterstützt bei der Umsetzung von Vertriebsstrategien</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast einen Hochschulabschluss im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Geisteswissenschaften, einem Sprachstudiengang oder Ähnlichem&nbsp;bzw.&nbsp;stehst kurz vor einem entsprechenden Abschluss</li>
<li dir="ltr">Du hast großes Interesse am Vertrieb &amp; begeisterst Dich für digitale Geschäftsmodelle, idealerweise hast Du bereits erste Arbeitserfahrungen</li>
<li dir="ltr">Du bist kommunikativ, erfolgsorientiert &amp; verkaufst gerne</li>
<li dir="ltr">Du hast hervorragende Englischkenntnisse &amp; sehr gute Deutschkenntnisse in Wort &amp; Schrift, weitere Sprachen sind ein Plus</li>
</ul>
 Team
Du wirst unser Vertriebs-Team bestehend aus aktuell 5 Kolleginnen und Kollegen unterstützen.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Telefonisches Interview vorab</li>
<li dir="ltr">Austausch mit dem Fachbereich</li>
<li dir="ltr">Ein Interviewtag, damit du unser Office und Teile des Teams kennenlernst und mit dem CEO sprichst</li>
</ol>

Junior Sales Manager (m/w/d)

Die Machineseeker Group betreibt mit verschiedenen Online-Marktplätzen das führende Netzwerk für gebrauchte Maschinen in Europa. Mehr als 12.000 Anbieter, über 250.000 Maschinen, über 15 Millionen monatliche Besucher!
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du führst tiefgehende Analysen unseres über 25 Jahre gewachsenen Datensatzes durch und entwickelst Machine-Learning-Modelle, um unsere Produkte intelligenter zu machen und das Geschäftsverständnis zu verbessern</li>
<li dir="ltr">Du konstruierst dynamische Preismodelle zur Schätzung des fairen Marktwerts von Maschinen basierend auf Zustand, Marke, Alter sowie Angebot und Nachfrage</li>
<li dir="ltr">Du erstellst Empfehlungssysteme, die Käufern ähnliche oder ergänzende Maschinen vorschlagen – basierend auf ihrem Surfverhalten oder den Eigenschaften von Inseraten</li>
<li dir="ltr">Du wirst DER Ansprechpartner für das Thema Data &amp; KI im Unternehmen und unterstützt IT, Marketing und Produkt bei A/B-Tests und Experimente</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast ein abgeschlossenes Studium in Informatik, BWL, Mathematik, Physik, Ingenieurwesen&nbsp;o.Ä. mit (sehr) guten Noten</li>
<li dir="ltr">Du bringst idealerweise mind. 3 Jahre Erfahrung als Data Analyst, Scientist oder Engineer mit und&nbsp;konntest bereits Praxiserfahrung mit Data-Science-Projekten sammeln</li>
<li dir="ltr">Du verfügst idealerweise über Expertise in der Konzeption, dem Training und dem Deployment von Machine-Learning-Modellen</li>
<li dir="ltr">Du besitzt sehr gute SQL-Kenntnisse und Erfahrung mit einer oder mehreren Analytik-Programmiersprachen&nbsp;(z.B. Python oder R)</li>
</ul>
 Team
Du wirst unser IT-Team aus 11 Personen unterstützen, das sich unterschiedlichen Schwerpunkten widmet.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Telefonisches Interview vorab</li>
<li dir="ltr">Austausch mit dem Fachbereich</li>
<li dir="ltr">Ein Interviewtag, damit du unser Office und Teile des Teams kennenlernst und mit dem CEO sprichst</li>
</ol>

(Senior) Data Scientist (m/w/d)

TruckScout24 ist Europas führender Marktplatz&nbsp;für Nutz- und Freizeitfahrzeugeund ein Teil der Machineseeker Group GmbH. Mit über&nbsp;4 Millionen Besuchern pro Monat gehört die Website zu den erfolgreichsten B2B-Unternehmen in Europa. Als Markenbotschafter gewinnst du nachhaltig Neukunden in D/A/CH und Europa, berätst und betreust internationale Bestandskunden und treibst das Business Development voran.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du gewinnst nachhaltig Neukunden mit Fokus auf D/A/CH &amp; Europa</li>
<li dir="ltr">Du baust bestehende Kundenbeziehungen aus &amp; vermarktest innovative Online-Produkte</li>
<li dir="ltr">Du berätst &amp; betreust unsere internationalen Bestandskunden</li>
<li dir="ltr">Du wirst zum TruckScout24- sowie B2B-Experten (m/w/d)</li>
<li dir="ltr">Du bist im Austausch mit anderen Abteilungen&nbsp;&amp; unterstützt bei der Umsetzung von Vertriebsstrategien</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast einen Hochschulabschluss im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Geisteswissenschaften, einem Sprachstudiengang oder Ähnlichem&nbsp;bzw.&nbsp;stehst kurz vor einem entsprechenden Abschluss</li>
<li dir="ltr">Du hast großes Interesse am Vertrieb &amp; begeisterst Dich für digitale Geschäftsmodelle, idealerweise hast Du bereits erste Arbeitserfahrungen</li>
<li dir="ltr">Du bist kommunikativ, erfolgsorientiert &amp; verkaufst gerne</li>
<li dir="ltr">Du hast hervorragende Englischkenntnisse &amp; sehr gute Deutschkenntnisse in Wort &amp; Schrift, weitere Sprachen sind ein Plus</li>
</ul>
 Team
Du wirst unser Vertriebs-Team bestehend aus aktuell 5 Kolleginnen und Kollegen unterstützen.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Telefonisches Interview vorab</li>
<li dir="ltr">Austausch mit dem Fachbereich</li>
<li dir="ltr">Ein Interviewtag, damit du unser Office und Teile des Teams kennenlernst und mit dem CEO sprichst</li>
</ol>

Gestalten Sie die Zukunft mit uns! Sie möchten Menschen auf ihrem Weg zurück ins Berufsleben begleiten und gleichzeitig Teil eines dynamischen Teams werden? Willkommen beim Berufstrainingszentrum Rhein-Ruhr (BTZ)!
Wir suchen für unseren Standort Oberhausen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten&nbsp; IT-Experten mit einschlägiger abgeschlossener Berufsausbildung oder abgeschlossenem Studium.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Die Verwaltung und Wartung unserer Arbeitsplätze, Server und Netzwerke</li>
<li>Die Installation, Konfiguration und Pflege unserer Hard- und Software</li>
<li>Die Sicherstellung der Systemverfügbarkeit und IT-Sicherheit&nbsp;</li>
<li>Die Analyse und Behebung EDV-bezogener Störungen</li>
<li>Die Unterstützung und Beratung der Mitarbeitenden bei IT-Fragen</li>
<li>Die Kooperation mit unseren IT-Dienstleistern</li>
<li>Die Durchführung regelmäßiger Datensicherungen und Updates</li>
<li>Die Dokumentation von IT-Prozessen und -Systemen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung oder abgeschlossenes Studium im IT-Bereich</li>
<li>Fundierte Kenntnisse im Bereich IT und EDV</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung in der Systemadministration von Vorteil</li>
<li>Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Empathie, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit</li>
<li>Die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und persönlichen Entwicklung</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erstes Interview (vorzugsweise vor Ort)</li>
<li>Hospitation</li>
<li>Entscheidung</li>
</ul>

Administrator:in (m/w/d)

Mit Tradition im Rücken und den Möglichkeiten der Digitalisierung vor uns, bauen wir jeden Tag an der Zukunft von Deichmann. Unsere Teams bestehen aus den unterschiedlichsten Menschen, die jeden Tag versuchen, Deichmann einen Schritt weiterzubringen. Dabei gehören was wir tun und wie wir es tun unmittelbar zusammen. Das zeigt sich in unseren Projekten und Werten.
Für den Aufbau unserer Abteilung Omnichannel Commerce suchen wir ab sofort Dich als Senior CRM Business Analyst (m/w/d).
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Konzeption und Durchführung von adhoc-Analysen mittels SQL zur Beantwortung kundenbezogener Fragestellungen</li>
<li>Definition relevanter CRM-KPIs um Entwicklungen unserer Kunden und unseres Kundenbindungsprogramms in allen Ländern zu messen und sichtbar zu machen</li>
<li>Analyse der Kundenbestände in den verschiedenen Ländern und Aufzeigen von Potenzialen sowie Monitoring der CRM KPIs um entsprechende Handlungsbedarfe abzuleiten</li>
<li>Aufsetzen von A/B-Tests in enger Zusammenarbeit mit dem operativen CRM-Team und analysieren der Ergebnisse zur kontinuierlichen Optimierung der Kampagnen.</li>
<li>Auswertung von E-Mail-, Push-, Print-Kampagnen sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen mit dem Ziel der Optimierung unserer kanalübergreifenden Kundenansprache</li>
<li>Selektion von Kundendaten zur zielgerichteten Ansprache in Kampagnen. Dabei wird sichergestellt, dass die richtigen Zielgruppen für die Kampagnen angesprochen werden und die Wirkung maximiert wird</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du hast ein abgeschlossenes analytisches Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Statistik, Psychologie oder Wirtschaftsinformatik</li>
<li>Du verfügst über einschlägige Berufserfahrung in der Analyse und Interpretation von Kundendaten aus Kundebindungsprogrammen</li>
<li>Du verfügst über fundierte Kenntnisse in der Anwendung von SQL und Excel, um Daten effizient zu analysieren und aussagekräftige Insights zu generieren</li>
<li>Du hast Erfahrung im Aufsetzen von A/B-Testings und der gezielten Anwendung von Analysemethoden zur kontinuierlichen Optimierung von Kampagnen</li>
<li>Du behältst die KPIs stets im Blick und hast ein gutes Gespür für negative Entwicklungen. Du bist in der Lage, diese schnell zu identifizieren und konkrete Verbesserungsvorschläge zu unterbreiten</li>
<li>Kenntnisse in Analytics-Plattformen (z.B. GA4, Adjust) sowie Grundkenntnisse im Umgang mit Kampagnenmanagementsystemen (z.B. Emarsys) sind von Vorteil, um Kampagnen erfolgreich auszuwerten und die Performance auf verschiedenen Kanälen zu analysieren.</li>
<li>Du zeichnest dich durch eine teamorientierte Arbeitsweise aus und kannst komplexe Datenanalysen klar und verständlich kommunizieren, um fundierte Entscheidungen im Team und gegenüber anderen Abteilungen zu unterstützen</li>
<li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Video-Interview </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

CRM Business Analyst

Du bist technisch versiert und hast Lust darauf, Dein Wissen im Team zu teilen?&nbsp; Dann bist Du bei uns genau richtig!&nbsp;
Als Teamleitung IT-Operations (m/w/d)&nbsp;übernimmst Du Verantwortung für die technische Qualität Deiner Business Unit, damit alle Services unseren Qualitätsstandards entsprechen, die Kunden einen exzellenten Service erhalten und sich das Team kontinuierlich weiterentwickelt. Gemeinsam mit der Teamleitung bildest Du die Führungsspitze - während Du den Blick auf die Technik hast, ist die Teamleitung als Dein Konterpart für die Personalführung, den Vertrieb und alle kaufmännischen Themen der Business Unit verantwortlich.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du verantwortest die fachliche Qualität des Teams – von IT-Konzepten und Architekturen bis hin zu Betriebssicherheit, Security und Backups.</li>
<li>Du sorgst dafür, dass Kunden genau die Lösungen erhalten, die sie wirklich brauchen – passgenau und optimal dimensioniert.</li>
<li>Du übernimmst fachliche Führung, unterstützt bei technischen Eskalationen und handelst souverän in Krisensituationen.</li>
<li>Du entwickelst Dein Team technisch weiter, coachst die technischen Kolleg:innen und begleitest sie fachlich auf ihrem Karriereweg.</li>
<li>Du gibst wertvolles Feedback aus der Praxis direkt an unser Produktentwicklungsteam weiter und bist aktiv an der Gestaltung der Produkt-Roadmap beteiligt.</li>
<li>Du bist technologisch immer einen Schritt voraus und sorgst dafür, dass Innovationen ins Team gelangen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du verfügst über mindestens 8 Jahre Berufserfahrung im operativen technischen Bereich – idealerweise bei einem IT-Dienstleister.</li>
<li>Du hast bereits erfolgreich IT-Landschaften mit Microsoft-Schwerpunkt konzipiert und umgesetzt.</li>
<li>Du konntest bereits Erfahrung in der Planung und Umsetzung von IT-Projekten sammeln.&nbsp;</li>
<li>Neue Technologien sind Deine Leidenschaft – Du willst immer Neues lernen und ausprobieren, dabei schaust Du gerne über den Tellerrand hinaus.</li>
<li>Du hast Freude daran Dein Wissen mit anderen zu teilen.&nbsp;</li>
<li>Du hast eine Hands-on-Mentalität und lässt Dich nicht direkt aus der Ruhe bringen, wenn es mal eine technische Krise oder Eskalation gibt.</li>
</ul>
 Team
Wir sind ein menschenzentriertes Unternehmen. Jeder Mensch soll sich bei uns wohlfühlen und entfalten. Deshalb schaffen wir Freiräume, in denen nicht nur das Unternehmen wachsen kann, sondern auch Du, mit Deinen individuellen Fähigkeiten und Karrierezielen. Wir haben sieben Fokusthemen definiert, mit denen wir das ermöglichen wollen. - Gesunde Fehlerkultur &amp; Starker Zusammenhalt 
- Kontinuierliche Weiterentwicklung
- Der richtige Nährboden für beste Leistungen
- Menschenzentrierte Kultur &amp; Individuelle Karrierepfade 
- Wertschätzender Umgang
- Vertrauen &amp; Zutrauen
- Innovationsstreben mit Premium-Anspruch 
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erstes Kennenlernen </li>
<li>Video-Interview mit der Teamleitung </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

Teamleitung IT-Operations (m/w/d)

Als Softwareentwickler*in in unserem Unternehmen mit Fokus auf&nbsp;Spring Boot&nbsp;arbeitest du an modernen, skalierbaren Anwendungen in einem agilen Umfeld. Wir legen großen Wert auf&nbsp;Clean Code, kontinuierliche Weiterbildung und echte Teamarbeit – bei uns bist du nicht nur eine Nummer, sondern gestaltest aktiv mit. Im Vergleich zu anderen Unternehmen bieten wir&nbsp;flache Hierarchien, viel Raum für eigene Ideen und einen Tech-Stack, der auf dem neuesten Stand ist. Wenn du Lust hast, wirklich etwas zu bewegen und dabei in einem motivierten Team zu arbeiten, bist du bei uns genau richtig.
 Tätigkeiten
Deine möglichen Aufgaben In einer beispielhaft skizzierten Arbeitswoche arbeitest du in einem cross-funktionalen, agilen Team an einem Kunden-Projekt. Die Tage beginnen mit einem kurzen Daily Stand-Up mit deinen Kollegen. Anschließend entwickelst du modern und ux getriebene User-Interfaces, interagierst mit Daten aus den Backend-Systemen und tauscht dich mit dem Kunden über die Digitalisierung seiner Geschäftsprozesse aus. Dies bietet dir die Möglichkeit, auch an der Konzipierung mitzuwirken und mit deinen Kollegen zusammen Lösungskonzepte zu erarbeiten und zu validieren. Du sammelst gerne neue Erfahrungen und probierst neue Technologien, Features und Tools aus? Kein Problem. Am Ende des Tages stellst du einen Merge-Request und kannst deine neuen Erkenntnisse teilen. Auch der Austausch über weitere aktuelle Trends in der Softwareentwicklung, insbesondere der Backend-Entwicklung, findet kontinuierlich statt. Alle deine Kollegen sind Team-Player, streben nach neuem Input und wollen stetig besser werden. Wir bauen die Firma und unsere Entwicklungsbereiche kontinuierlich aus. Das gibt dir die Möglichkeit, den Ausbau mitzugestalten und mehr Verantwortlichkeiten zu übernehmen.
 Anforderungen
So überzeugst du uns
<ul>
<li>Du hast (mehrjährige) Erfahrung in der Backend-Entwicklung (SpringBoot) mit Kotlin und Java.</li>
<li>Du schreibst Tests nicht nur damit die Testabdeckung steigt, sondern weil wichtige Logik zu überprüfen ist.</li>
<li>Du brennst darauf, zusammen mit einem motivierten Team zu wachsen und immer besser zu werden.</li>
<li>Pull-Requests, konstruktive Code-Reviews und das Teilen von Wissen machen dir Spaß.</li>
<li>Du hast eine gute Portion technische Neugier und dich begeistern neue Technologien.</li>
<li>Du hast Spaß an der Umsetzung und bist erst dann zufrieden, wenn die Nutzer begeistert sind.</li>
<li>Dank Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein erreicht du selbstorganisierte angestrebte Lösungen unkompliziert und pragmatisch.</li>
<li>Die Kommunikation in Deutsch und Englisch stellt dich vor keine Herausforderung und du tauscht dich gerne mit deinen Kollegen aus.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erster Call </li>
<li>Video-Interview </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

(Senior) Software Engineer - Backend Spring (w/m/d)

Als eigenfinanziertes Familienunternehmen sind wir mehr als nur ein ca. 4.700 Standorte umspannendes Filialnetz in 34 Ländern, mehr als ca. 8,7 Mrd. Euro Jahresumsatz und mehr als einer der erfolgreichsten Online-Shops für Schuhe in Europa. Deichmann ist Wegbereiter, Förderer und Arbeitgeber von über 49.000 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit. Als nachhaltig expandierendes Unternehmen sind wir seit mehreren Jahrzehnten in der Lage, unseren Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du bist verantwortlich für die Architektur und technische Konzeption von SAP S/4HANA-Lösungen mit dem Schwerpunkt Finance und Controlling (FI/CO).</li>
<li>Du analysierst und optimierst Finanz- und Controlling-Prozesse, insbesondere in den Bereichen Abschlussprozesse, Kostenrechnung und Profit-Center-Rechnungen.</li>
<li>Du entwickelst Migrationsstrategien für komplexe Systemlandschaften und setzt diese erfolgreich um.</li>
<li>Du stellst eine nahtlose Integration von SAP S/4HANA mit anderen Systemen, einschließlich Non-SAP-Systemen, sicher.</li>
<li>Du berätst und unterstützt Stakeholder bei der Implementierung und Weiterentwicklung von SAP-Lösungen.</li>
<li>Du arbeitest eng mit interdisziplinären Teams zusammen, insbesondere mit der Enterprise Architecture, und setzt agile Methoden in Projekten ein.</li>
<li>Du präsentierst und priorisierst Anforderungen, um eine optimale Nutzung der SAP-Technologien zu gewährleisten.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du hast mehrjährige Erfahrung mit SAP S/4HANA, idealerweise im Bereich Finance und Controlling (FI/CO).</li>
<li>Du verfügst über fundierte Kenntnisse in SAP-Architekturen und -Modulen wie FI, CO, FI-AA, EAM (PM), PS, SD, MM und RE-FX. Kenntnisse in SAP Fiori und UI5 sind von Vorteil</li>
<li>Du hast idealerweise eine SAP-Zertifizierung, wie beispielsweise die SAP S/4HANA Finance-Zertifizierung.</li>
<li>Du bringst Erfahrung in der Leitung oder Begleitung von SAP Implementierungs- und Migrationsprojekten mit.</li>
<li>Du verfügst über hohe analytische Fähigkeiten und ein tiefes Prozessverständnis für Finanz- und Controlling-Prozesse.</li>
<li>Du kannst technische Inhalte verständlich erklären und bringst eine starke Kommunikationsfähigkeit mit.</li>
<li>Du arbeitest proaktiv und hast einen ausgeprägten Innovationsgeist.</li>
<li>Du bist bereit, dich kontinuierlich mit neuen SAP-Technologien und Best Practices auseinanderzusetzen und dich weiterzubilden.</li>
<li>Du besitzt sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li>
</ul>
 Team
Als&nbsp;Solutions Architect (m/w/d)&nbsp;SAP S/4HANA mit Schwerpunkt FI / CO&nbsp;verstärkst Du unser Team in Essen. Wenn Du Einsatz zeigst und etwas bewegen willst, dann bist Du bei uns genau richtig. Lerne uns als Arbeitgeber kennen, informiere Dich über Deine beruflichen Möglichkeiten und bewege mit uns großartige Projekte. Bewirb Dich jetzt online mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf Dich!
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Video-Interview </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

Solutions Architect SAP S/4HANA mit Schwerpunkt FI / CO

We are looking for&nbsp;IT Project Managers at regular level - who will serve as the backbone of our success stories. You will lead teams through complex digitalization projects, from analyzing and modernizing industrial legacy systems to implementing cutting-edge solutions. This work will play a crucial role in achieving our ambitious goals and revolutionizing our customers’ operations, as well as the industry as a whole.
You will lead interdisciplinary teams, work closely with our customers, and have the opportunity to contribute and implement your own ideas. In this role, you will have a direct impact on the development of cutting-edge projects and technologies, helping to push the boundaries of what is possible.
Join our team and shape the future of the industry -we offer you the opportunity to develop your career in a dynamic and innovative environment where your work is not only valued, but has a visible impact.
 Activities
<ul>
<li>Define project goals, scope, deliverables, and timelines</li>
<li>Develop detailed project plans, schedules, and allocate resources effectively</li>
<li>Lead interdisciplinary IT teams: assign tasks, provide guidance, monitor progress, and ensure team collaboration</li>
<li>Communicate and manage expectations with key stakeholders (clients, management, technical teams)</li>
<li>Identify risks and develop mitigation strategies throughout the project lifecycle</li>
<li>Estimate project budgets, track costs, and ensure delivery within financial targets</li>
<li>Oversee quality assurance across all project deliverables and implement improvements when needed</li>
<li>Provide regular status updates and reports to senior management and stakeholders</li>
<li>Capture lessons learned and contribute to best practices for future projects</li>
</ul>
 Requirements
<ul>
<li>Degree in Computer Science, Business, Engineering, or a related field</li>
<li>3+ years of experience in IT project management, IT consulting, software delivery, or digital transformation (B2B sector)</li>
<li>Background in managing projects involving Warehouse Management Systems (WMS) or high motivation to quickly gain deep WMS knowledge</li>
<li>Good knowledge of project management tools and methodologies (planning, risk/financial management, roadmapping, reporting)</li>
<li>Hands-on experience with Agile project delivery (Scrum, Kanban, or similar)</li>
<li>Project Management certification (e.g., PMP, PRINCE2, or Scrum Master) is a plus</li>
<li>Fluent in&nbsp;German&nbsp;and&nbsp;English</li>
</ul>
 Team
At&nbsp;Macrix, we drive innovation and shape the future of digitalization in the most exciting industrial industries for hidden champions and global companies. Our projects are not only technologically sophisticated, but also contribute significantly to the optimization and progress of various industries.
 Application Process
We look forward to your application!

IT Project Manager (m/w/d)

Als eigenfinanziertes Familienunternehmen sind wir mehr als nur ein ca. 4.600 Standorte umspannendes Filialnetz in 31 Ländern, mehr als ca. 8,1 Mrd. Euro Jahresumsatz und mehr als einer der erfolgreichsten Online-Shops für Schuhe in Europa. Deichmann ist Wegbereiter, Förderer und Arbeitgeber von über 48.000 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit. Als nachhaltig expandierendes Unternehmen sind wir seit mehreren Jahrzehnten in der Lage, unseren Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Verantwortung für die Konzeption und Gestaltung von Cloud-Architekturen auf Basis von Microsoft Azure</li>
<li>Beratung und Unterstützung bei der Identifizierung von Azure-basierten Lösungen zur Unterstützung der Geschäftsziele</li>
<li>Entwurf und Implementierung von skalierbaren, sicheren und hochverfügbaren Azure-Infrastrukturen</li>
<li>Durchführung von technischen Bewertungen, Migrationen und Optimierungen bestehender Systeme in die Azure-Cloud</li>
<li>Auswahl und Konfiguration von Azure-Diensten entsprechend den Anforderungen der Projekte</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit anderen IT-Teams, um eine nahtlose Integration der Azure-Infrastruktur sicherzustellen</li>
<li>Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsrichtlinien und Best Practices in der Azure-Architektur</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, Informationstechnologie oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung in der Planung und Implementierung von Microsoft Azure-Architekturen</li>
<li>Tiefgreifende Kenntnisse der Azure-Dienste und -Technologien sowie der Cloud-Computing-Konzepte</li>
<li>Erfahrung in der Migration von On-Premises-Anwendungen und -Datenbanken in die Azure-Cloud</li>
<li>Verständnis von Sicherheitsaspekten in der Cloud und Erfahrung mit Azure Security Services</li>
<li>Kenntnisse in der Skripterstellung (z.B. PowerShell) zur Automatisierung von Azure-Bereitstellungen</li>
<li>Gute Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, technische Informationen verständlich zu erklären</li>
<li>Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen</li>
<li>Problemlösungskompetenz und analytisches Denkvermögen</li>
<li>Microsoft Azure-Zertifizierungen (z.B. Azure Solutions Architect oder Azure Administrator) sind von Vorteil</li>
</ul>
 Team
Werde Teil eines erfolgreichen Teams und verantworte leistungsfähige IT-Infrastrukturen in einem internationalen Kontext. Auf Dich wartet eine motivierende und inspirierende Umgebung mit vielen Freiräumen, um nicht nur wegweisende IT-Projekte sondern auch Deine Fähigkeiten weiter zu entwickeln. Wenn Du Einsatz zeigst und etwas bewegen willst, dann bist Du bei uns genau richtig. Lerne uns als Arbeitgeber kennen, informiere Dich über Deine beruflichen Möglichkeiten und bewege mit uns großartige Projekte. Bewirb Dich jetzt online mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf Dich!
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Video-Interview </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

Microsoft Azure Administrator

Du bist technisch versiert und hast Lust darauf, Dein Wissen im Team zu teilen?&nbsp; Dann bist Du bei uns genau richtig!&nbsp;
Als Teamleitung IT-Operations (m/w/d)&nbsp;übernimmst Du Verantwortung für die technische Qualität Deiner Business Unit, damit alle Services unseren Qualitätsstandards entsprechen, die Kunden einen exzellenten Service erhalten und sich das Team kontinuierlich weiterentwickelt. Gemeinsam mit der Teamleitung bildest Du die Führungsspitze - während Du den Blick auf die Technik hast, ist die Teamleitung als Dein Konterpart für die Personalführung, den Vertrieb und alle kaufmännischen Themen der Business Unit verantwortlich.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du verantwortest die fachliche Qualität des Teams – von IT-Konzepten und Architekturen bis hin zu Betriebssicherheit, Security und Backups.</li>
<li dir="ltr">Du sorgst dafür, dass Kunden genau die Lösungen erhalten, die sie wirklich brauchen – passgenau und optimal dimensioniert.</li>
<li dir="ltr">Du übernimmst fachliche Führung, unterstützt bei technischen Eskalationen und handelst souverän in Krisensituationen.</li>
<li dir="ltr">Du entwickelst Dein Team technisch weiter, coachst die technischen Kolleg:innen und begleitest sie fachlich auf ihrem Karriereweg.</li>
<li dir="ltr">Du gibst wertvolles Feedback aus der Praxis direkt an unser Produktentwicklungsteam weiter und bist aktiv an der Gestaltung der Produkt-Roadmap beteiligt.</li>
<li dir="ltr">Du bist technologisch immer einen Schritt voraus und sorgst dafür, dass Innovationen ins Team gelangen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du verfügst über mindestens 8 Jahre Berufserfahrung im operativen technischen Bereich – idealerweise bei einem IT-Dienstleister.</li>
<li dir="ltr">Du hast bereits erfolgreich IT-Landschaften mit Microsoft-Schwerpunkt konzipiert und umgesetzt.</li>
<li dir="ltr">Du konntest bereits Erfahrung in der Planung und Umsetzung von IT-Projekten sammeln.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Neue Technologien sind Deine Leidenschaft – Du willst immer Neues lernen und ausprobieren, dabei schaust Du gerne über den Tellerrand hinaus.</li>
<li dir="ltr">Du hast Freude daran Dein Wissen mit anderen zu teilen.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du hast eine Hands-on-Mentalität und lässt Dich nicht direkt aus der Ruhe bringen, wenn es mal eine technische Krise oder Eskalation gibt.</li>
</ul>
 Team
Wir sind ein menschenzentriertes Unternehmen. Jeder Mensch soll sich bei uns wohlfühlen und entfalten. Deshalb schaffen wir Freiräume, in denen nicht nur das Unternehmen wachsen kann, sondern auch Du, mit Deinen individuellen Fähigkeiten und Karrierezielen. Wir haben sieben Fokusthemen definiert, mit denen wir das ermöglichen wollen. - Gesunde Fehlerkultur &amp; Starker Zusammenhalt 
- Kontinuierliche Weiterentwicklung
- Der richtige Nährboden für beste Leistungen
- Menschenzentrierte Kultur &amp; Individuelle Karrierepfade 
- Wertschätzender Umgang
- Vertrauen &amp; Zutrauen
- Innovationsstreben mit Premium-Anspruch 
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erstes Kennenlernen </li>
<li dir="ltr">Video-Interview mit der Teamleitung </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
</ul>

Teamleitung IT-Operations mit Consulting-Erfahrung (m/w/d)

Du treibst unser Wachstum aktiv voran, indem du potenzielle Neukunden identifizierst, ansprichst und den ersten Kontakt aufbaust. Als Bindeglied zwischen Marketing und Business Development bist du verantwortlich für zielgerichtete Outreach-Kampagnen und die Qualifizierung von Leads. Du bringst kreative Ideen ein, wie wir Entscheider:innen in Banken und Finanzinstituten erreichen – und hast Spaß daran, Neues auszuprobieren. Dann bist Du bei uns genau richtig! Zur Verstärkung unseres Teams am Firmensitz in Düsseldorf suchen wir ab sofort eine/n Outbound Marketing &amp; Business Development Specialist (m/w/d).
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Proaktive Ansprache von potenziellen internationalen Neukunden über LinkedIn, E-Mail, Events oder andere digitale Kanäle</li>
<li>Recherche und Identifikation relevanter Zielkunden im globalen Finanz- und Bankenumfeld</li>
<li>Durchführung und Optimierung von Outreach-Kampagnen (z. B. via LinkedIn Sales Navigator, HubSpot etc.)</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Marketing und Business Development bei Lead-Qualifizierung und Übergabe</li>
<li>Unterstützung bei der Organisation und Nachbereitung von Webinaren, Events und Kampagnen</li>
<li>Aufbau und Pflege einer strukturierten Lead-Datenbank mit CRM-Tools</li>
<li>Teilnahme an internationalen Messen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>2–3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Marketing, Business Development oder Sales Development</li>
<li>Idealerweise erste Berührungspunkte mit der Software-/Tech-Branche oder dem Finanzsektor</li>
<li>Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift; weitere Sprachen von Vorteil</li>
<li>Auslandserfahrung (Studium, Praktikum oder Job) ist ein Plus</li>
<li>Du arbeitest strukturiert, denkst mit, kommunizierst klar und gerne – auch schriftlich</li>
<li>Du hast ein Gespür für digitale Tools und neue Trends im B2B-Outreach</li>
<li>Motivation, in einem internationalen Umfeld zu wachsen und Verantwortung zu übernehmen</li>
</ul>
 Team
CoCoNet ist marktführender Anbieter für sichere, hochleistungsfähige und international einsetzbare Software für Digital Banking. Unsere Kunden sind große Banken, international agierende Konzerne und Service Provider. Unsere innovativen Lösungen basieren auf modernsten Methoden und Technologien.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Video-Interview </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

International Business Development & Marketing Specialist (Demand Generation) (m/w/d)

Du magst es, technische Herausforderungen zu meistern, Systeme am Laufen zu halten und für Stabilität im digitalen Hintergrund zu sorgen? Dann bist Du bei uns genau richtig!
Als Systemadministrator mit Schwerpunkt Windows bist Du verantwortlich für die Administration und Weiterentwicklung unserer internen IT-Infrastruktur. Du sorgst für einen reibungslosen Betrieb unserer Systeme, denkst lösungsorientiert und fühlst Dich in der Windows-Welt wie zuhause. Außerdem bringst Du Dein Knowhow auch im Kundenumfeld ein. Du weißt, worauf es in der Systemadministration ankommt, arbeitest strukturiert und bringst Dich gern ins Team ein? Dann sollten wir uns kennenlernen.
 Tätigkeiten
WORIN DEINE AUFGABEN BESTEHEN:
<ul>
<li>Du unterstützt unsere IT intern und im B2B-Kundengeschäft (Projektierung, Remote- und Local-Support)</li>
<li>Die Administration von Windows-Clients erledigst Du praktisch im Schlaf</li>
<li>Die Administration von Windows-Serversystemen (Domänencontroller, Print, WSUS, DNS, …) dann während des ersten Kaffees</li>
<li>Du kümmerst Dich um den Aufbau, Dokumentation, Erweiterung und Wartung von Firmennetzwerken</li>
<li>Du regelst den Einkauf von Hardware und Software-Lizenzen</li>
<li>Du bist sicher in den Basics der Netzwerktechnik – von Access Points über Firewall und Router bis hin zum Switch</li>
</ul>
 Anforderungen
WAS DU MITBRINGEN SOLLTEST:
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder vergleichbare/s technische/s Ausbildung/Studium</li>
<li>Routinierter Umgang mit aktuellen Windows-Betriebssystemen</li>
<li>Umfassende Kenntnisse in der Pflege von Windows-Server-Systemen, -Anwendungen und -Diensten</li>
<li>Gute Umgangsformen und Erfahrung in der IT-Betreuung von Geschäftskunden</li>
<li>Spaß am Erschließen neuer Themen</li>
<li>Führerschein der Klasse B</li>
</ul>
SCHÖN, ABER NICHT ZWINGEND ERFORDERLICH:
<ul>
<li>Erfahrung mit HyperV</li>
<li>Microsoft Zertifikate</li>
<li>Microsoft-Lizenz Know-how</li>
</ul>
Du kennst Dich aus mit Netzwerken, Servern und allem, was dazugehört – auch wenn mal was hakt, bleibst Du dran und findest ’ne saubere Lösung. Du erklärst IT so, dass alle mitkommen, arbeitest strukturiert und bringst Dein Know-how gern ins Team ein.

Klingt nach Dir? Dann her mit Deiner Bewerbung und wir schauen, ob das zwischen uns passt.
 Team
Du arbeitest gemeinsam mit Deinem Team in den Bereichen Support, Hard- und Softwareauswahl, Netzwerke, Server/Rechenzentrum oder IT-Security. Darüber hinaus verantwortest Du aber auch Projekte für Kunden vom Konzept bis zur Umsetzung! Wie die IT entwickelt sich auch Dein Arbeitsumfeld ständig weiter - daher sind regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen unerlässlich. Und unser IT-Umfeld bietet Dir vielfältige Möglichkeiten, Dich zu dem Experten zu entwickeln, der Du sein willst!
 Bewerbungsprozess
Step 1: Wir sichten Deine Unterlagen gemeinsam mit dem Fachbereich und melden uns schnellstmöglich bei Dir zurück. Step 2: Wir laden Dich zu einem ersten Gespräch mit HR und dem Fachbereich ein, damit wir uns gegenseitig besser kennenlernen können. Step 3: Im Rahmen eines Schnuppertags bei uns in der Agentur erhältst Du die Möglichkeit, Deine täglichen Aufgaben, Deinen Arbeitsplatz und vor allem Deine künftigen Kollegen kennenzulernen. Step 4: Wir finden, dass wir gut zueinander passen! Jetzt musst Du nur noch den Arbeitsvertrag unterschreiben.

Systemadministrator Windows (m/w/d)

Als&nbsp;Team Lead Data Engineering (m/w/d)&nbsp;verstärkst Du unsere Data &amp; Analytics Unit und bist der Dreh- und Angelpunkt, um aus unsere Datenprodukte das Beste für Deichmann und unsere Kunden herauszuholen. Mit unseren innovativen Produkten, die wir in enger Kooperation mit den Fachbereichen entwickelt haben, sind wir direkt verzahnt mit dem Unternehmenserfolg. Werde Teil von Deichmann und hilf uns unsere Data &amp; Analytics Plattform und Datenprodukte noch besser in die Enterprise Architektur, Unternehmenskultur und zukünftige Erfolgsgeschichte einzubetten.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Führe und entwickle ein Team von Data Engineers. Sei ein technischer Mentor und Manager für Dein Team. Fördere die Spezialisierung Deiner Gruppe und vertiefe ihr Wissen, um eine führende Rolle im Bereich Data Engineering zu übernehmen.</li>
<li>Übernehme mit Deinem Team die Verantwortung für alle Services rund um unsere Datenprodukte und stelle sie zuverlässig und skalierbar über unser Data Mesh anderen Bereichen zur Verfügung.</li>
<li>Führe Produktteams bei der Umsetzung unserer Daten- und Analysestrategie indem Du neue Datenprodukte konzipierst, implementierst und über ihren Lebenszyklus betreust. Verwende agile Methoden und schaffe eine Umgebung des ständigen Lernens, der Integrität und der gegenseitigen Verantwortung.</li>
<li>Etabliere gemeinsam mit dem Plattform-Team eine professionelle Entwicklungsumgebung für Data Engineering, um die Performance, Skalierung und Kostentransparenz unserer Datenprodukte zu optimieren.</li>
<li>Sei leidenschaftlich daran interessiert, neue Technologien zu erkunden und deren volles Potenzial auszuschöpfen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Master-Abschluss in einem MINT-Fach (z.B. Physik, Mathematik, Informatik).</li>
<li>Mindestens 8 Jahre Erfahrung in einem Data-Engineering Umfeld, davon mindestens 3 Jahre in einer Führungsrolle.</li>
<li>Nachweisliche Erfolge bei der Bereitstellung von Datenprodukten von der Idee bis zur Implementierung.</li>
<li>Umfassende praktische Erfahrung in Cloud-Technologien (bevorzug MS Azure und Databricks). Ausgezeichnetes Verständnis von Data Modelling und Software-Engineering-Prinzipien, inklusive Code Reviews, automatisiertes Testen und CI/CD Konzepten.</li>
<li>Umfassende praktische Erfahrung mit Python, Apache Airflow, Apache Spark und dbt sind von Vorteil.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Video-Interview </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

Team Lead Data Engineering

Zur Verstärkung unseres Teams am Firmensitz in Düsseldorf suchen wir ab sofort eine/n International Business Development &amp; Marketing Specialist (Demand Generation) (m/w/d). Du treibst unser Wachstum aktiv voran, indem du potenzielle Neukunden identifizierst, ansprichst und den ersten Kontakt aufbaust. Als Bindeglied zwischen Marketing und Business Development bist du verantwortlich für zielgerichtete Outreach-Kampagnen und die Qualifizierung von Leads. Du bringst kreative Ideen ein, wie wir Entscheider:innen in Banken und Finanzinstituten erreichen – und hast Spaß daran, Neues auszuprobieren. Dann bist Du bei uns genau richtig! 
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Aktive Ansprache und Gewinnung potenzieller Neukunden im europäischen Bankensektor&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Entwicklung und Umsetzung gezielter Outreach-Strategien über digitale Kanäle (z. B. LinkedIn, E-Mail, Webinare, Events)&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Vereinbarung und Durchführung von Erstgesprächen sowie eigenständige Präsentationen unserer Lösungen&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Begleitung von Kundenterminen gemeinsam mit Pre-Sales-Kollegen – von der ersten Ansprache bis zur qualifizierten Opportunity&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Aufbau und Pflege einer strukturierten Lead-Datenbank in HubSpot sowie Einsatz gängiger Tools zur Leadbearbeitung&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Enge Abstimmung mit dem Vertrieb und dem Marketing zur Weiterentwicklung der Ansprache- und Positionierungsstrategie&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Teilnahme an internationalen Fachmessen und Branchenveranstaltungen&nbsp;</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">3–5 Jahre Berufserfahrung im Business Development, Sales oder Demand Generation – mit nachweislich aktivem Vertriebsanteil oder in einer vergleichbaren Rolle&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Gute Kenntnisse der Software-/Tech-Branche, idealerweise mit Einblick in den Finanzsektor&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Erfahrung im komplexen B2B-Vertrieb ist von Vorteil&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift; weitere europäische Sprachen sind ein Plus&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Auslandserfahrung durch Studium, Praktika oder berufliche Stationen wünschenswert&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Freude am direkten Kundenkontakt&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Strukturierte Arbeitsweise und klare, überzeugende Kommunikation – auch schriftlich&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Sicherer Umgang mit Tools wie LinkedIn Sales Navigator, HubSpot, o. ä.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Motivation, in einem internationalen Umfeld zu wachsen und Verantwortung zu übernehmen</li>
<li dir="ltr">Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen innerhalb Europas&nbsp;</li>
</ul>
 Team
CoCoNet ist marktführender Anbieter für sichere, hochleistungsfähige und international einsetzbare Software für Digital Banking. Unsere Kunden sind große Banken, international agierende Konzerne und Service Provider. Unsere innovativen Lösungen basieren auf modernsten Methoden und Technologien.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
</ul>

Als&nbsp;Team Lead Data Science Engineering (m/w/d)&nbsp;verstärkst Du unsere Data &amp; Analytics Unit und bist der Dreh- und Angelpunkt, um aus unsere Data Science Produkte das Beste für Deichmann und unsere Kunden herauszuholen. Mit unseren innovativen Produkten, die wir in enger Kooperation mit den Fachbereichen entwickelt haben, sind wir direkt verzahnt mit dem Unternehmenserfolg. Werde Teil von Deichmann und hilf uns Data Science noch besser in d
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du führst ein engagiertes Team von Data Scientists, entwickelst individuelle Stärken weiter und übernimmst Verantwortung als technischer Mentor und Coach.</li>
<li>Du wirkst aktiv an der strategischen Roadmap für AI- und Datentechnologien mit und bringst ein starkes Engineering-Mindset in unsere Data-Science-Initiativen ein.</li>
<li>Du treibst den Einsatz moderner Technologien und Methoden voran, bleibst neugierig auf neue Entwicklungen und schaffst ein Umfeld des kontinuierlichen Lernens und fachlichen Wachstums.</li>
<li>Du nimmst Anforderungen aus den Geschäftsbereichen auf, übersetzt sie in technische Konzepte und begleitest funktionsübergreifende Teams vom Proof-of-Concept bis zur erfolgreichen Produktivsetzung – inklusive Datenerhebung, Feature Engineering, Modellierung, Analyse, Machine Learning und Visualisierung.</li>
<li>Du arbeitest eng mit dem Plattform-Team zusammen, um die technische Basis für Aufbau, Skalierung und Betrieb von Data- und Data-Science-Produkten stetig weiterzuentwickeln.</li>
<li>Du vertrittst Data Science als Botschafter im Unternehmen und förderst ein gemeinsames Verständnis für datengetriebene Wertschöpfung über Fachgrenzen hinweg.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du hast ein abgeschlossenes Studium in einem MINT-Fach (z. B. Mathematik, Informatik, Physik); ein PhD ist ein Plus.</li>
<li>Du bringst mindestens 8 Jahre Berufserfahrung im Data-Science- oder Software-Engineering-Umfeld mit, davon mindestens 3 Jahre in einer Führungsrolle.</li>
<li>Du hast datengetriebene Produkte erfolgreich von der Idee über Prototyping bis zur produktiven Skalierung begleitet.</li>
<li>Du verfügst über fundiertes Wissen in Statistik, Machine Learning, Bayesianischen Verfahren, Vektoreinbettungen und MLOps sowie exzellente Programmierkenntnisse in Python und relevanten Frameworks.</li>
<li>Du bist mit Software-Engineering-Prinzipien wie Versionierung, Testing, Architektur-Design und operativem Betrieb vertraut.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Video-Interview </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

Team Lead Data Science Engineering

Du willst die digitale Produktentwicklung bei einem internationalen Retailer aktiv mitgestalten? Als PLM Solution Architect bei Deichmann entwickelst du moderne Systemarchitekturen, integrierst smarte Lösungen in unsere IT-Landschaft und begleitest den gesamten Produktlebenszyklus technisch wie fachlich. Werde Teil eines Teams, das Innovation, Sicherheit und Zusammenarbeit großschreibt!
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du betreust von der Anforderungsanalyse über die Implementierung, den Betrieb und die Konfiguration der PLM-Software.</li>
<li>Du verantwortest die Architektur des PLM-Systems, einschließlich der Integration mit anderen IT-Systemen und der Auswahl geeigneter Technologien.</li>
<li>Du arbeitest prozessübergreifend mit anderen Teams zusammen, stimmst u.a. die Realisierung und/oder Anpassung von Schnittstellen ab.</li>
<li>Du unterstützt bei der Analyse und der Verbesserung der Geschäftsprozesse im Produktlebenszyklus.</li>
<li>Du schulst die Anwender im Umgang mit dem PLM-System und übernimmst den technischen Support.</li>
<li>Qualitätssicherung, Durchführung von (automatisierten) Testverfahren</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du hast Dein Studium in Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und/oder bringst mehrere Jahre Berufspraxis mit.</li>
<li>Du verfügst über fundiertes Wissen und relevante Erfahrung in PLM-Softwarelösungen und -technologien.</li>
<li>Du bist in der Lage, komplexe Systemarchitekturen zu entwerfen und zu implementieren, einschließlich der Integration von PLM mit anderen Unternehmenssystemen (z. B. ERP).</li>
<li>Erfahrungen im Datenmanagement, einschließlich Datenmodellierung, Datenmigration und Datenintegrität sind wünschenswert.</li>
<li>Deine Arbeitsweise ist gekennzeichnet durch Eigenverantwortung, Lösungsorientierung und eine analytische Denkweise.</li>
<li>Es ist für Dich selbstverständlich, in interdisziplinären Teams zu arbeiten und verschiedene Perspektiven zu integrieren.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Video-Interview </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

PLM Solution Architect

Hey! Du liebst den&nbsp;direkten Kontakt zu Menschen, kannst Dich in ihre Herausforderungen hineinversetzen und möchtest gemeinsam mit unseren Kunden Lösungen finden, die begeistern? Du weißt, wie wichtig es ist, eine enge Beziehung aufzubauen und möchtest, dass Kunden nicht nur zufrieden sind, sondern&nbsp;echte Fans&nbsp;werden? Dann komm zu uns ins&nbsp;factro Team!
Als Account Manager bist Du das Bindeglied zwischen unserem Produkt und den Menschen, die es täglich nutzen. Mit Deinem Gespür für Kundenbedürfnisse und Deinem Wissen hilfst du Unternehmen, das Beste aus factro herauszuholen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Ein&nbsp;festes Set an Kunden&nbsp;liegt in Deiner Verantwortung – Du bist ihre erste Ansprechperson und bringst mit Engagement&nbsp;echte „Wow“-Momente&nbsp;in ihren Alltag.</li>
<li>Du informierst Deine Kunden über neue Features, die ihre Prozesse spürbar verbessern.</li>
<li>Dein scharfer Blick für das Wesentliche hilft Dir,&nbsp;Potenziale zu erkennen&nbsp;und Kunden aktiv zu unterstützen.</li>
<li>Du&nbsp;vernetzt passende Kunden&nbsp;und förderst den Austausch in der factro Community</li>
<li>Als Bindeglied zwischen Kunde und Unternehmen bringst Du&nbsp;Kundenbedarfe&nbsp;und unsere Weiterentwicklungen perfekt in Einklang.</li>
<li>Du entwickelst durchdachte Konzepte, um unsere Kundenbindung und Zufriedenheit nachhaltig zu stärken und unser&nbsp;Wachstum gezielt&nbsp;voranzutreiben.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Mehrere Jahre Berufserfahrung&nbsp;im Account Management oder in der Kundenbetreuung – idealerweise im&nbsp;SaaS-Umfeld</li>
<li>Eine&nbsp;schnelle Auffassungsgabe&nbsp;und analytische Fähigkeiten machen es Dir leicht, die Situation, den Bedarf und die Dringlichkeit unserer Kunden im Thema&nbsp;“Projektmanagement” und “digitale Zusammenarbeit”&nbsp;zu erkennen und auf den Punkt zu bringen.</li>
<li>Du denkst lösungsorientiert, kannst Dich in die aktuellen Herausforderungen des Kunden hineinversetzen und die&nbsp;passenden Mehrwerte von factro&nbsp;verdeutlichen.</li>
<li>Empathie, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Dich schnell in neue Themen einzuarbeiten</li>
<li>Freude daran, langfristige und&nbsp;vertrauensvolle Beziehungen&nbsp;zu Kunden aufzubauen</li>
</ul>
 Team
Bei factro erwartet dich kein starres Korsett, sondern ein Umfeld, in dem du wirklich etwas bewegen kannst. Wir glauben an echte Zusammenarbeit auf Augenhöhe – und die sieht bei uns so aus: Wir stimmen uns klug ab, vertrauen auf die Stärken der anderen und verfolgen gemeinsam das Ziel, jeden Tag ein Stück besser zu werden.
Selbstverantwortung ist bei uns kein Buzzword, sondern gelebter Alltag. Du bekommst den Freiraum, deinen Tag selbst zu gestalten, deinen eigenen Arbeitsstil zu finden und deine Ideen aktiv einzubringen. Die Wege sind kurz, Entscheidungen treffen wir schnell – und Dein Beitrag macht einen echten Unterschied.
Unser Team ist vielfältig: Unterschiedliche Perspektiven, Hintergründe und Denkweisen fließen bei uns zusammen – und das mit einem klaren Ziel: Lösungen zu schaffen, die unseren Nutzern wirklich weiterhelfen.
Was uns alle verbindet? Ein hoher Anspruch an Qualität, Leidenschaft für unsere Mission und die Freude daran, gemeinsam etwas Großes aufzubauen. Egal, ob Du gerne tief ins Detail gehst oder lieber das große Ganze im Blick behältst – bei uns findest Du Deinen Platz. Und ein Team, das dich herzlich aufnimmt, fördert und fordert.
 Bewerbungsprozess
Was passiert eigentlich, wenn Du Deine Bewerbung an uns geschickt hast?
Wir möchten sichergehen, dass wir Dich bestmöglich einschätzen können. Daher nehmen wir uns Zeit, um Deine Unterlagen aufmerksam anzuschauen. Aber keine Sorge: Nach spätestens 24 Stunden melden wir uns garantiert bei Dir zurück!
1. Can we call you?
Jetzt sind wir neugierig! Deshalb laden wir Dich zu einem 20-minütigen Videocall ein, um Dich kennenzulernen. Lass uns gemeinsam herausfinden, ob die Chemie stimmt und es eine Rolle für Dich im factro Team gibt.
2. Interview im factro Office
Wir möchten Dich gerne persönlich in unserem Office treffen und mit Dir über Deine Job-Erfahrung, Deine Skills und Ideen sprechen. Dabei bekommst Du natürlich auch einen Einblick in unsere Unternehmenskultur &amp; unser Team.
3. Herzensangelegenheit
Bevor wir Dir ein Angebot machen, möchte Dich unser Geschäftsführer &amp; Inhaber, Udo Schuchert, auch einmal persönlich kennenlernen. Ihm ist es sehr wichtig, die Menschen im factro Team zu erleben – und so ein Bild von Dir zu gewinnen.
4. Bereit, gemeinsam abzuheben?
Sind wir ein perfect match? Dann fehlt nur noch die Vertragsunterzeichnung. Darauf: Fiege (frei) plöppen lassen. Danach können wir es kaum erwarten, mit Dir zusammenzuarbeiten und factro mit Dir weiterzuentwickeln!

Account Manager (m/w/d)

Du möchtest echte Mandatsverantwortung übernehmen und suchst eine Kanzlei, die Kompetenz, Vertrauen und Persönlichkeit lebt? Bei stallmeyer betreust Du eigenständig spannende mittelständische Mandate, kümmerst Dich um Finanzbuchhaltungen, Jahresabschlüsse und Steuererklärungen. Du wirst da eingesetzt wo Du Dich mit deinen Fähigkeiten und Vorstellungen wieder findest.
Werde Teil eines Teams, in dem Du die Digitalisierung der Kanzlei aktiv mitgestaltest und das moderne Beratung mit Tradition verbindet!
klares Onboarding | feste Ansprechpartner | flache Hierarchien | flexible Arbeitszeitmodelle | Überstundenausgleich | Homeoffice | abwechslungsreiche Aufgaben | Digitale Prozesse | Förderung in der Weiterbildung | Teamevents | gemeinsames Mittagessen | Parkplätze | Jobticket | Fahrradleasing | Interner Digi-Workshop | Prämien | kostenlose Getränke und Snacks | moderne Büroausstattung | höhenverstellbare Tische | herzliches Miteinander
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du übernimmst eigenverantwortlich die laufende Mandatsbetreuung vorwiegend mittelständischer Unternehmen</li>
<li>Hier bist Du unter anderem zuständig für die Finanzbuchhaltung</li>
<li>Du erstellst auch Jahresabschlüsse und Steuererklärungen</li>
<li>Im Rahmen Deiner Aufgaben bist Du Ansprechpartner für Rückfragen Deiner Mandanten</li>
<li>Bei Bedarf führst Du die Korrespondenz mit Ämtern und Behörden</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Steuerfachwirt/in</li>
<li>Fundierte Fachkenntnisse und langjährige praktische (Kanzlei-)Berufserfahrung</li>
</ul>
<ul>
<li>Gute analytische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Zahlenverständnis</li>
<li>Du arbeitest verantwortungsbewusst, zuverlässig und mandantenorientiert</li>
<li>Gute Kenntnisse im Umgang mit gängigen DATEV-Programmen</li>
<li>Teamorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Gute Kommunikationsfähigkeiten</li>
</ul>
Auch wenn Du nicht jede Anforderung erfüllst, freuen wir uns über Deine Bewerbung
 Team
Wir sind eine&nbsp;moderne,&nbsp;digital&nbsp;aufgestellte&nbsp;DATEV-Kanzlei&nbsp;mit Schwerpunkt in der&nbsp;Wirtschaftsprüfung.&nbsp;Mit rund&nbsp;60 Mitarbeitern&nbsp;betreuen wir hauptsächlich&nbsp;Mittelständler&nbsp;sowie&nbsp;internationale Unternehmen&nbsp;an unseren Standorten in&nbsp;Köln&nbsp;und&nbsp;Mönchengladbach. Flexibilität&nbsp;und stetige&nbsp;Prozessoptimierung&nbsp;sind zentrale Bestandteile unserer Philosophie. Wir legen großen Wert auf die&nbsp;Weiterentwicklung&nbsp;unserer Mitarbeiter und fördern individuell die berufliche und persönliche Entwicklung.&nbsp;Gemeinsam wachsen&nbsp;wir als Team und gestalten die Zukunft unserer Mandanten und unserer Kanzlei. Wenn Du in einer&nbsp;dynamischen Umgebung&nbsp;mitgestalten möchtest, bist Du bei uns genau richtig!
 Bewerbungsprozess
 Erstes Telefongespräch In einem kurzen telefonischen Austausch klären wir erste Fragen und terminieren ein persönliches Kennenlernen. 

 Persönliches Vorstellungsgespräch oder Videomeeting Wir bevorzugen den persönlichen Kontakt in unserer Kanzlei – alternativ bieten wir ein Videomeeting für das erste Kennenlernen an.

 Kanzleirundgang &amp; Einblick ins Team Bei einem persönlichen Vorstellungsgespräch hast Du die Möglichkeit bei einem Kanzleirundgang direkt einen ersten Eindruck unserer Arbeitsweise, Räumlichkeiten und des Teams zu bekommen.

 Schnelles Feedback Nach unserem Gespräch besprechen wir uns im Team und geben schnellstmöglich eine Rückmeldung.

 Zweitgespräch zur Vertragsabstimmung Bei gegenseitigem Interesse folgt ein weiteres Gespräch zur Besprechung der Vertragsinhalte und Klärung offener Fragen.

 Interesse? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung, die wir selbstverständlich vertraulich behandeln werden! Bei Fragen sprich uns gerne an.

Steuerfachwirt/in (m/w/d)

Du hast Spaß an Online Marketing und Lust im&nbsp;#TeamSellwerk in der Region Neuss&nbsp;beruflich neu durchzustarten? Werde&nbsp;Sales Manager (m/w/d) Online Marketing!
Wir entwickeln erfolgreiche Strategien zur SEO Optimierung sowie zur digitalen Reichweitensteigerung. Von der Erstellung professioneller Websites über Google Ads-Kampagnen. Social Media Advertising bis hin zur Produktion von Imagefilmen und vielem mehr bieten wir schnell umsetzbare und verkaufsstarke Marketingkonzepte an. Als langjähriger Google-Partner profitieren unsere Kunden von unserer direkten Zusammenarbeit mit dem Technologieunternehmen. Die Basis für diesen Erfolg liegt auch in unserer jahrelangen Werbeerfahrung in den Verzeichnismedien Das Telefonbuch, Gelbe Seiten und Das Örtliche.
Werde im Außendienst Teil des SELLWERK Teams und begeistere mit uns gemeinsam unsere Kunden!
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Täglich neue Kontakte Nach deiner telefonischen Terminvereinbarung erarbeitest du Beratungs- und Angebotsstrategien.</li>
<li>Spannende Recherche Du ermittelst mit einer Analyse Software den Marketingauftritt von Geschäftskunden.</li>
<li>Persönliche Besuche Du präsentierst deine Marketinglösungen vor Ort bei regional ansässigen Unternehmen.</li>
<li>Professionelle Beratung Mit Cross- und Upselling machst du deine Kunden noch präsenter und verhandelst auf&nbsp;Entscheider-Ebene bis zum Verkaufsabschluss.</li>
</ul>
 Anforderungen
Du...
<ul>
<li>bist&nbsp;ein Verkaufstalent und liebst es, Kunden zu begeistern.</li>
<li>interessierst dich&nbsp;für Werbung und Online Marketing und warst nach einer abgeschlossenen Ausbildung oder Studium idealerweise bereits im Vertrieb tätig.</li>
<li>bist kreativ,&nbsp;nutzt gerne „deine Bühne“, bist empathisch, neugierig und interessiert die Ziele deiner Kunden&nbsp;zu erfahren und mit passenden Lösungen gemeinsam umzusetzen.</li>
<li>bist strukturiert,&nbsp;hast eine schnelle Auffassungsgabe, besitzt ein gutes Selbstmanagement, bist diszipliniert und motiviert deine Verkaufserfolge mit Engagement und Hartnäckigkeit zu erreichen.</li>
<li>besitzt&nbsp;eine Hands-on Mentalität mit der du auch dein Gehalt selbst bestimmen kannst.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Telefoninterview</li>
<li>Persönliches Interview vor Ort</li>
<li>Angebot</li>
</ul>

Sales Manager (m/w/d) Online Marketing - Neuss

Das HR-Team beim Verband der Vereine Creditreform ist leidenschaftlich und kommunikativ. Gemeinsam möchten wir die Automatisierung unseres Lohnbuchhaltungsprozesses vorantreiben und suchen dafür jemanden mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität. Als Teil unseres Teams kannst du aktiv mitgestalten und auf umfassende Unterstützung zählen. Wenn du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und den Wandel voranzutreiben, bist du bei uns genau richtig!
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du verantwortest die eigenständige und termingerechte Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen für&nbsp;einen festen Mitarbeiterkreis.</li>
<li>Du kümmerst dich um das Melde- und Bescheinigungswesen sowie die Bearbeitung des Schriftverkehrs mit Krankenkassen und Behörden.</li>
<li>Du unterstützt bei der Optimierung und Automatisierung von Abrechnungsprozessen. </li>
<li>Du pflegst und aktualisierst die Personalstamm- und Bewegungsdaten.</li>
<li>Du&nbsp;stehst als Ansprechpartner für abrechnungs-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Fragen zur Verfügung.</li>
<li>Du stellst sicher, dass gesetzliche Vorgaben und Fristen eingehalten werden.</li>
<li>Bei Interesse können auch unterstützende personaltechnische Tätigkeiten übernommen werden, z.B. Onboarding Unterstützung oder Zeitwirtschaftsthemen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Weiterbildung zum Lohnbuchhalter.</li>
<li>Du verfügst über eine fundierte, mehrjährige Berufserfahrung &nbsp;in der eigenständigen Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung.</li>
<li>Du bist im Umgang mit Abrechnungssoftwares vertraut, wir arbeiten derzeit noch mit Hamburger Software.</li>
<li>Du bist kommunikationsstark und erledigst deine Aufgaben sorgfältig und diskret.</li>
<li>Du kannst sowohl selbstständig als auch als Teamplayer arbeiten.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>Kennenlerntelefonat mit einer Kollegin/einem Kollegen aus dem Recruiting-Team</li>
<li>Videocall mit unserer Personalleiterin</li>
<li>Besuche uns am Campus, damit du dir selbst ein Bild von deinem potentiell neuen Arbeitsplatz und deinem Team machen kannst.</li>
</ol>

Lohnbuchhalter (w/m/x)

Du möchtest echte Mandatsverantwortung übernehmen und suchst eine Kanzlei, die Kompetenz, Vertrauen und Persönlichkeit lebt? Bei stallmeyer betreust Du eigenständig spannende mittelständische Mandate, kümmerst Dich um Jahresabschlüsse, Steuererklärungen und die allgemeine steuerliche Beratung. Du wirst da eingesetzt wo Du Dich mit deinen Fähigkeiten und Vorstellungen wieder findest.
Werde Teil eines Teams, in dem Du die Digitalisierung der Kanzlei aktiv mitgestaltest und das moderne Beratung mit Tradition verbindet!
klares Onboarding | feste Ansprechpartner | flache Hierarchien | flexible Arbeitszeitmodelle | Überstundenausgleich | Homeoffice | abwechslungsreiche Aufgaben | Digitale Prozesse | Förderung in der Weiterbildung | Teamevents | gemeinsames Mittagessen | Parkplätze | Jobticket | Fahrradleasing | Interner Digi-Workshop | Prämien | kostenlose Getränke und Snacks | moderne Büroausstattung | höhenverstellbare Tische | herzliches Miteinander
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du übernimmst eigenverantwortlich die laufende Mandatsbetreuung vorwiegend mittelständischer Unternehmen</li>
<li>Erstellung von Jahresabschlüssen für Unternehmen unterschiedlicher Rechtsformen und Branchen</li>
<li>Anfertigung betrieblicher und privater Steuererklärungen unter Berücksichtigung der aktuellen steuerlichen Rahmenbedingungen</li>
<li>Ganzheitliche laufende Beratung vielseitiger und spannender Projekte</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Erfolgreich abgelegtes Steuerberatungsexamen oder Du stehst kurz vor dem Abschluss</li>
<li>Gute analytische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Zahlenverständnis</li>
<li>Fundierte Fachkenntnisse und mehrjährige Berufserfahrung</li>
<li>Unternehmerisches Denken und Interesse an Mitwirkung der Kanzleientwicklung</li>
<li>Du arbeitest verantwortungsbewusst, zuverlässig und mandantenorientiert</li>
<li>Gute Kenntnisse im Umgang mit gängigen DATEV-Programmen</li>
<li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li>
</ul>
 Team
Wir sind eine&nbsp;moderne,&nbsp;digital&nbsp;aufgestellte&nbsp;DATEV-Kanzlei&nbsp;mit Schwerpunkt in der&nbsp;Wirtschaftsprüfung.&nbsp;Mit rund&nbsp;60 Mitarbeitern&nbsp;betreuen wir hauptsächlich&nbsp;Mittelständler&nbsp;sowie&nbsp;internationale Unternehmen&nbsp;an unseren Standorten in&nbsp;Köln&nbsp;und&nbsp;Mönchengladbach. Flexibilität&nbsp;und stetige&nbsp;Prozessoptimierung&nbsp;sind zentrale Bestandteile unserer Philosophie. Wir legen großen Wert auf die&nbsp;Weiterentwicklung&nbsp;unserer Mitarbeiter und fördern individuell die berufliche und persönliche Entwicklung.&nbsp;Gemeinsam wachsen&nbsp;wir als Team und gestalten die Zukunft unserer Mandanten und unserer Kanzlei. Wenn Du in einer&nbsp;dynamischen Umgebung&nbsp;mitgestalten möchtest, bist Du bei uns genau richtig!
 Bewerbungsprozess
 Erstes Telefongespräch In einem kurzen telefonischen Austausch klären wir erste Fragen und terminieren ein persönliches Kennenlernen. 

 Persönliches Vorstellungsgespräch oder Videomeeting Wir bevorzugen den persönlichen Kontakt in unserer Kanzlei – alternativ bieten wir ein Videomeeting für das erste Kennenlernen an.

 Kanzleirundgang &amp; Einblick ins Team Bei einem persönlichen Vorstellungsgespräch hast Du die Möglichkeit bei einem Kanzleirundgang direkt einen ersten Eindruck unserer Arbeitsweise, Räumlichkeiten und des Teams zu bekommen.

 Schnelles Feedback Nach unserem Gespräch besprechen wir uns im Team und geben schnellstmöglich eine Rückmeldung.

 Zweitgespräch zur Vertragsabstimmung Bei gegenseitigem Interesse folgt ein weiteres Gespräch zur Besprechung der Vertragsinhalte und Klärung offener Fragen.

 Interesse? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung, die wir selbstverständlich vertraulich behandeln werden! Bei Fragen sprich uns gerne an.

Steuerberater/in (m/w/d)

Hey! Du liebst es, mit Menschen in den Austausch zu gehen und erkennst schnell, wo echte Chancen liegen? Du hast ein Gespür dafür, was Kunden wirklich brauchen, und möchtest sie mit smarten Lösungen überzeugen, die begeistern? Du weißt, wie wichtig nachhaltige Beziehungen sind – und willst aus Interessenten loyale Kunden machen, die langfristig auf uns setzen? Dann werde Teil unseres factro Teams! 

Als Sales Manager bist Du der erste Ansprechpartner für potenzielle Kunden und machst sie auf unser Produkt aufmerksam. Mit Deinem überzeugenden Auftreten, Deinem Know-how und Deinem Vertrauen in factro bringst Du Unternehmen dazu, neue Wege zu gehen – und unterstützt sie dabei, ihre Prozesse mit uns auf das nächste Level zu heben.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>In unserem Sales-Team bist Du – in einem definierten und strukturierten Prozess – eigenständig für Prospects in der&nbsp;Kundengewinnung&nbsp;&amp; im&nbsp;Bestand&nbsp;zuständig.</li>
<li>Dabei steht&nbsp;der Kunde von Anfang bis Ende im Mittelpunkt: beginnend mit der Qualifizierung und dem Discovery Call bis hin zur Angebotserstellung und dem finalen Deal.</li>
<li>Wir nutzen&nbsp;HubSpot als CRM-System, um unsere Sales- und Customer Success-Aktivitäten zu bündeln und zu steuern.</li>
<li>Hierzu arbeitest Du&nbsp;eng mit unserem Customer Success-Team zusammen, das Dich bei Produkt-Demos, Support-Anfragen oder Schulungen unterstützt.</li>
<li>Du&nbsp;diagnostizierst die Herausforderungen &amp; Pain Points&nbsp;unserer Kunden und evaluierst gemeinsam mit ihnen, ob factro die richtige Lösung ist. Denn es geht um Fokus, Fokus, Fokus!</li>
<li>Bei uns arbeitest Du mit&nbsp;hochkarätigen Kunden aus verschiedenen Branchen&nbsp;zusammen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du hast&nbsp;fundierte Sales-Erfahrung&nbsp;(idealerweise im Bereich Cloud-Software / SaaS-Lösungen) und verstehst Sales als&nbsp;Gespräch auf Augenhöhe&nbsp;–&nbsp;denn alles andere ist Vertrieb.</li>
<li>Eine schnelle Auffassungsgabe und analytische Fähigkeiten machen es Dir leicht,&nbsp;die Situation, den Bedarf und die Dringlichkeit unserer Kunden&nbsp;im Thema “Projektmanagement”&nbsp;zu erkennen&nbsp;und auf den Punkt zu bringen.</li>
<li>Du denkst lösungsorientiert, kannst Dich&nbsp;in die aktuellen Herausforderungen des Kunden hineinversetzen&nbsp;und die&nbsp;passenden Mehrwerte&nbsp;von factro kommunizieren.</li>
<li>Dein&nbsp;Gespür für die unterschiedlichen Anforderungen von Stakeholdern&nbsp;hilft Dir, alle Entscheider ins Boot zu holen, Barrieren abzubauen und Entscheidungen herbeiführen.</li>
</ul>
 Team
Bei factro erwartet Dich kein starres Korsett, sondern ein Umfeld, in dem Du wirklich etwas bewegen kannst. Wir glauben an echte Zusammenarbeit auf Augenhöhe – und die sieht bei uns so aus: Wir stimmen uns klug ab, vertrauen auf die Stärken der anderen und verfolgen gemeinsam das Ziel, jeden Tag ein Stück besser zu werden.
Selbstverantwortung ist bei uns kein Buzzword, sondern gelebter Alltag. Du bekommst den Freiraum, Deinen Tag selbst zu gestalten, Deinen eigenen Arbeitsstil zu finden und Deine Ideen aktiv einzubringen. Die Wege sind kurz, Entscheidungen treffen wir schnell – und Dein Beitrag macht einen echten Unterschied.
Unser Team ist vielfältig: Unterschiedliche Perspektiven, Hintergründe und Denkweisen fließen bei uns zusammen – und das mit einem klaren Ziel: Lösungen zu schaffen, die unseren Nutzern wirklich weiterhelfen.
Was uns alle verbindet? Ein hoher Anspruch an Qualität, Leidenschaft für unsere Mission und die Freude daran, gemeinsam etwas Großes aufzubauen. Egal, ob Du gerne tief ins Detail gehst oder lieber das große Ganze im Blick behältst – bei uns findest Du Deinen Platz. Und ein Team, das Dich herzlich aufnimmt, fördert und fordert.
 Bewerbungsprozess
Was passiert eigentlich, wenn Du Deine Bewerbung an uns geschickt hast?

Wir möchten sichergehen, dass wir Dich bestmöglich einschätzen können. Daher nehmen wir uns Zeit, um Deine Unterlagen aufmerksam anzuschauen. Aber keine Sorge: Nach spätestens 24 Stunden melden wir uns garantiert bei Dir zurück!
1. Can we call you?
Jetzt sind wir neugierig! Deshalb laden wir Dich zu einem 20-minütigen Videocall ein, um Dich kennenzulernen. Lass uns gemeinsam herausfinden, ob die Chemie stimmt und es eine Rolle für Dich im factro Team gibt.

2. Interview im factro Office
Wir möchten Dich gerne persönlich in unserem Office treffen und mit Dir über Deine Job-Erfahrung, Deine Skills und Ideen sprechen. Dabei bekommst Du natürlich auch einen Einblick in unsere Unternehmenskultur &amp; unser Team.

3. Herzensangelegenheit
Bevor wir Dir ein Angebot machen, möchte Dich unser Geschäftsführer &amp; Inhaber, Udo Schuchert, auch einmal persönlich kennenlernen. Ihm ist es sehr wichtig, die Menschen im factro Team zu erleben – und so ein Bild von Dir zu gewinnen.

4. Bereit, gemeinsam abzuheben?
Sind wir ein perfect match? Dann fehlt nur noch die Vertragsunterzeichnung. Darauf: Fiege (frei) plöppen lassen. Danach können wir es kaum erwarten, mit Dir zusammenzuarbeiten und factro mit Dir weiterzuentwickeln!

Sales Manager SaaS B2B (m/w/d) – keine Cold Calls!

Bei uns paart sich die agile Arbeitsweise und angenehme Teamgröße mit der Möglichkeit in einer Engineering Organisation mit mehr als 30 Jahren Marktpräsenz und dementsprechender Berufserfahrung zurückzugreifen. Gleichzeit erhältst bei uns die Möglichkeit hautnah an der Transformation von On-Premise-Lösungen zu Cloud-Lösungen mitzuwirken und das Deployment zu automatisieren und zu optimieren. Unsere Produkte stehen für sicheres und dezentrales Arbeiten in dokumentenintensiven Abläufen, doch wir wollen das pulsierende Datenherz der erfolgreichsten Unternehmen der Welt werden. Sei dabei und setze deine Kenntnisse und Fähigkeiten ein, damit wir gemeinsam dieses Ziel erreichen. 
 Tätigkeiten
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<li>Du begleitest als Servant Leader und Coach agile Teams in der Produktentwicklung durch Moderation spezifischer Zeremonien wie z.B. Sprint Plannings, Reviews und Retrospektiven</li>
<li>Du coachst Teammitglieder hinsichtlich agiler Zusammenarbeit</li>
<li>Du sorgst für Transparenz über Ergebnisse, Hindernisse und Teambedürfnisse</li>
<li>Du unterstützt die Zusammenarbeit mehrerer Teams an einem gemeinsamen Produkt</li>
<li>Du arbeitest mit anderen erfahrenen Scrum Mastern innerhalb der EASY Gruppe zusammen&nbsp;und gestaltest teamübergreifende Entwicklungsprozesse</li>
<li>Du bereitest teamübergreifende Meetings vor und leitest Workshops</li>
<li>Du berätst Teamleiter, Stakeholder und Kunden bei agilen Themen und unterstützt die agile Veränderung der Organisation</li>
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 Anforderungen
<ul>
<li>Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelor- bzw. Masterstudium in (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li>
<li>Du verfügst über eine hohe Lösungsorientierung und teilst unsere Leidenschaft, nachhaltige Organisationsveränderungen voran zu treiben</li>
<li>Du bringst Kenntnisse in einer oder mehreren der agilen Vorgehensweisen, Methoden und Frameworks wie Scrum, Kanban, SAFe, LeSS, XP mit und hast bereits praktisch damit gearbeitet</li>
<li>Du besitzt starke Kommunikationsfähigkeiten und Einfühlungsvermögen gepaart mit ausgezeichneter Präsentations- und Moderationskompetenz</li>
<li>Du bist ein Teamplayer, baust Beziehungen proaktiv auf und arbeitest gerne in internationalen Teams zusammen</li>
<li>Du bringst sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit</li>
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 Team
In unserem Scrum Master Team sind wir derzeit 3 Teammitglieder mit Engineering-Hintergrund und Teil des Engineering Bereichs mit mehr als 70 Mitarbeitenden. Wir arbeiten hybrid nach Scrum. Die agile Zusammenarbeit in diversen Teams auf Augenhöhe liefert uns neue Perspektiven und Impulse, treibt uns an, neue Dinge auszuprobieren und fördert Innovation. Dabei stehen Toleranz, offene Kommunikation und ein respektvoller Umgang an allererster Stelle. 
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erster Call </li>
<li>Video-Interview </li>
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Scrum Master (m/w/d)

Bei uns paart sich die agile Arbeitsweise und angenehme Teamgröße mit der Möglichkeit in einer Engineering Organisation mit mehr als 30 Jahren Marktpräsenz und dementsprechender Berufserfahrung zurückzugreifen. Gleichzeit erhältst bei uns die Möglichkeit hautnah an der Transformation von On-Premise-Lösungen zu Cloud-Lösungen mitzuwirken und das Deployment zu automatisieren und zu optimieren. Unsere Produkte stehen für sicheres und dezentrales Arbeiten in dokumentenintensiven Abläufen, doch wir wollen das pulsierende Datenherz der erfolgreichsten Unternehmen der Welt werden. Sei dabei und setze deine Kenntnisse und Fähigkeiten ein, damit wir gemeinsam dieses Ziel erreichen. 
 Tätigkeiten
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<li>Du unterstützt und trägst die Mitverantwortung bei der Entwicklung von Konzepten gemeinsam mit dem Team, um betriebliche Aspekte wie Application Management, Verfügbarkeit und Skalierbarkeit im Entwicklungsprozess zu verankern.</li>
<li>Du kümmerst dich um die Weiterentwicklung unseres Monitorings (Grafana/Prometheus).</li>
<li>Du begleitest den gesamten agilen Softwareentwicklungsprozesses bis zum Go-Live.</li>
<li>Du automatisierst und optimierst unsere Deployment Pipelines nach GitOps und Infrastructure-as-Code Prinzipien.</li>
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 Anforderungen
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<li>Du hast bereits im DevOps Bereich in einem agilen Team gearbeitet.</li>
<li>Du bringst sehr gute Kenntnisse über Integrations- und Automatisierungstools (z.B. Jenkins, Ansible, Terraform) mit.</li>
<li>Du hast ein sehr gutes Verständnis vom Aufbau und der Verwaltung von Kubernetes Umgebungen und deren Basis wie zum Beispiel Linux, Netzwerkmanagement und Docker-Containern.</li>
<li>Du unterstützt deine Kollegen aus den verschiedensten Bereichen mit Freude und gibst dein Know-How gerne weiter.</li>
<li>Du warst früher idealerweise Entwickler und bringst Kenntnisse in Programmiersprachen und Entwicklungstools mit.</li>
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 Team
In unserem DevOps Team sind wir derzeit 5 Teammitglieder mit Engineering-Hintergrund und Teil des Engineering Bereichs mit mehr als 70 Mitarbeitenden. Wir arbeiten hybrid, nach Scrum und mit den neuesten Tools und Technologien in der DevOps-Welt wie Kubernetes, Docker, CI/CD-Pipelines und Terraform. Die agile Zusammenarbeit in diversen Teams auf Augenhöhe liefert uns neue Perspektiven und Impulse, treibt uns an, neue Dinge auszuprobieren und fördert Innovation. Dabei stehen Toleranz, offene Kommunikation und ein respektvoller Umgang an allererster Stelle. 
 Bewerbungsprozess
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<li>Erster Call </li>
<li>Video-Interview </li>
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