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<h2>Über uns</h2><p>Unsere engagierten Mitarbeitenden sind das Herzstück unseres Erfolgs. Wir schätzen die Vielfalt an Fähigkeiten, Erfahrungen, Perspektiven und Persönlichkeiten. Ein respektvolles und wertschätzendes Miteinander prägt unsere Unternehmenskultur, basierend auf gegenseitiger Anerkennung und Toleranz im täglichen Umgang. Gemeinsam sind wir stark!</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Selbständige Kontierung und Erfassung laufender Geschäftsvorfälle</p></li><li><p>Stammdatenpflege</p></li><li><p>Führen der Haupt- und Nebenbücher (Kreditoren / Debitoren)</p></li><li><p>Kontenabstimmungen und Klärung offener Posten</p></li><li><p>Abwicklung des Zahlungsverkehrs inkl. Buchen der Banken</p></li><li><p>Bearbeitung des Mahnwesen</p></li><li><p>Mitwirkung an der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen</p></li><li><p>Übernahme administrativer Tätigkeiten im Tagesgeschäft</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, gerne eine Weiterbildung zum Finanzbuchalter</p></li><li><p>Mehrjährige Berufserfahrung</p></li><li><p>Gute Kenntnisse in einem gängigen ERP-System (z.B. Proalpha, Business Central)</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit MS-Office</p></li><li><p>Verantwortungsbewusster, selbständiger und strukturierter Arbeitsstil</p></li><li><p>Absolute Zuverlässigkeit, Verschwiegenheit und Vertrauenswürdigkeit</p></li><li><p>Flexibilität und die Fähigkeit zum Vernetzten Denken</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Moderner und langfristig sicherer Arbeitsplatz</p></li><li><p>faire Tarifgehälter mit kontinuierlichen Erhöhungen</p></li><li><p>flache Hierarchien und kurze Abstimmungswege</p></li><li><p>30 Tage Urlaub</p></li><li><p>Firmenfitness</p></li><li><p>individuelle Personalentwicklungsmaßnahmen</p></li><li><p>Herzlicher Umgang im ganzen Team</p></li><li><p>vermögenswirksame Leistungen</p></li><li><p>betriebliche Altersvorsorge</p></li><li><p>Mitarbeitergespräche</p></li><li><p>verschiedene Corporate Benefits</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Personal Management</strong></p><p><strong>Telefon:</strong> +49 4241 9390-213</p><p><strong>E-Mail: </strong><a href="mailto:bewerbung@kmh.net" target="_blank">bewerbung@kmh.net</a></p>

Finanzbuchhalterin (m/w/d)

<p>Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank: Ein integraler Bestandteil des Europäischen Systems der Zentralbanken mit bedeutender Funktion für Finanzstabilität, Bankenaufsicht, Geldpolitik und Zahlungsverkehr in Deutschland und Europa. Allem voran jedoch sind wir ein starkes Team aus zuverlässigen und verantwortungsbewussten Menschen, die mit ihrer täglichen Arbeit die Voraussetzungen für einen stabilen Euro und eine funktionierende Wirtschaft schaffen. Gestalten Sie diesen Weg mit uns und schaffen Sie ein Umfeld für gut funktionierende Teams!</p><p><strong>Stellvertretende Leitung der Filiale Berlin (m/w/d)</strong></p><p><strong>Arbeitsort:</strong> Berlin<br><strong>Anstellung:</strong> Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich), unbefristet<br><strong>Stellen-ID:</strong> 2025_0621_02</p><p>Unsere Filialen versorgen die Banken und den Handel mit ausreichend Bargeld. Dafür prüfen und sortieren sie eingehendes Bargeld auf Echtheit und Qualität und führen Falschgeldpräventionsschulungen durch. Für Privatpersonen tauschen sie unter anderem weiterhin DM in Euro um und geben Sondermünzen aus. Zudem führen sie Konten für öffentliche Institutionen und Banken.</p><h2>Arbeit von besonderem Wert: Ihr Einsatz bei uns</h2><ul><li>Sie vertreten den Leiter der Filiale Berlin bei der fachlichen und personellen Leitung der Filiale Berlin.</li><li>Sie überwachen die Sicherheit und Effizienz der Arbeitsabläufe und nehmen in diesem Zusammenhang die Dienstaufsicht wahr.</li><li>Sie analysieren Arbeitsabläufe und nehmen fortlaufend Verbesserungen vor, dabei stimmen Sie sich innerhalb der Filiale, mit anderen Bereichen der Bundesbank sowie externen Geschäftspartnern und Behörden ab.</li><li>Sie sind Ansprechperson bei Spezialfragen aus den Bereichen Bargelddisposition und -bearbeitung, Geldwäscheprävention und unbarer Zahlungsverkehr sowie bei arbeits- und sicherheitsorganisatorischen Fragestellungen.</li><li>Sie wirken an der Steuerung von Ressourcen mit, um die gesetzten strategischen Ziele in der Filiale zu erreichen.</li><li>Sie gestalten in standortübergreifenden Arbeitsgruppen grundsätzliche Themen der Filialarbeit mit und vertreten die Filiale außerdem nach innen und außen.</li></ul><h2>Besondere Werte: Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Master oder gleichwertiger Studienabschluss, vorzugsweise mit wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt (z. B. Management, Logistik, Personalwesen)</li><li>Mindestens dreijährige Berufserfahrung nach dem relevanten Studienabschluss in einem für die Position relevanten Arbeitsgebiet (z. B. Geld- und Wertdienstbranche, Logistik, Kreditinstitute, Personalwesen, Verwaltung)</li><li>Ausgeprägte Führungskompetenz (idealerweise nachgewiesen durch erste Führungserfahrung oder entsprechende Schulungen/Zertifikate)</li><li>Sehr gute Kenntnisse betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge (insbesondere Controlling und Prozessmanagement) sowie ein ausgeprägtes Verständnis für die Aufgabenfelder einer Filiale der Bundesbank (insbesondere des Bargeldkreislaufs)</li><li>Strategisches und unternehmerisches Denken sowie lösungsorientiertes Handeln</li><li>Ausgeprägte Repräsentations-, Überzeugungs- und Entscheidungsfähigkeit auch in herausfordernden Situationen</li><li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in deutscher Sprache sowie gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>Wertvolle Arbeit verdient besondere Vorteile</h2><p><strong>Vergütung &amp; Perspektiven</strong><br>Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe 13, mit Entwicklungsmöglichkeiten, zusätzliche Altersvorsorge, sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, unbefristetes Arbeitsverhältnis, zielgerichtete Einarbeitung, umfangreiches Weiterbildungsangebot</p><p><strong>New Work</strong><br>Gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), Feedback-Kultur, Führungsgrundsätze, kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, Vereinbarkeit von Beruf und Familie</p><p><strong>Zusatzleistungen</strong><br>Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus &amp; Bahn), zentrale Lage, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheits- und Sportkurse, Betriebsrestaurant</p><p>Wir erwarten die Bereitschaft, sich einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz des Bundes (SÜG) zu unterziehen.</p><h2>Wollen Sie unser Team bereichern?</h2><p>Dann sind wir schon sehr gespannt auf Ihre Bewerbung. Falls Sie im Voraus noch Fragen haben, wenden Sie sich einfach an die zuständige Ansprechperson.</p><p><strong>Ihre Fragen zur Bewerbung<br></strong>Birgitta Lerch, 030 3475‑1334<br><a href="mailto:birgitta.lerch@bundesbank.de" target="_blank">birgitta.lerch@bundesbank.de</a></p><p><strong>Ihre Fragen zum Aufgabengebiet</strong><br>Christian Ziem, 030 3475‑2710</p><p>Bitte bewerben Sie sich <strong>bis zum 08.07.2025</strong> mit der <strong>Stellen-ID 2025_0621_02</strong> über unser Online-Tool.</p><p>Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.</p>

Stellvertretende Leitung (m/w/d) der Filiale Berlin

<p>Die activ factoring AG mit Sitz in München ist eine Tochtergesellschaft der Raiffeisenlandesbank Oberösterreich AG, Österreichs größte und erfolgreichste Regionalbank.</p><p>Wir sind einer der führenden Factoring-Dienstleister in Deutschland und auch Ansprechpartner für maßgeschneiderte Lösungen zur Forderungsfinanzierung für Unternehmen in Österreich.</p><p>Wir bieten engagierten Persönlichkeiten in Vollzeit folgende Position im Herzen von München an: </p><strong><p>Risikocontroller (m/w/d) für das Risikomanagement Factoring</p></strong><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Überwachung des Risikopotenzials unserer Kunden, die sich über verschiedene</li><li>Branchen vom Mittelstand bis zu Großunternehmen erstrecken</li><li>Erstellung von Risiko- und Forderungsanalysen im Kundenportfolio</li><li>Entwicklung von Strategien zur Risikoreduzierung und deren Umsetzung</li><li>eigenverantwortliche Durchführung von Kundenaudits vor Ort</li><li>Übernahme fachspezifischer Projekte</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>wirtschaftswissenschaftliches Studium bzw. vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Controlling / Finanzwesen</li><li>mind. 3 Jahre Berufserfahrung, idealerweise bei einem Kreditinstitut / Finanzdienstleister bzw. Wirtschaftsprüfer oder Ähnliches</li><li>gute Excelkenntnisse sowie eine strukturierte und analytische Kompetenz</li><li>Bereitschaft für gelegentliche, tageweise Dienstreisen innerhalb Deutschlands und Österreichs</li><li>sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei ausgewogener Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeiten und die Möglichkeit bis zu 2 Tage pro Woche im Homeoffice zu arbeiten</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr sowie arbeitsfrei an Weihnachten und Silvester</li><li>für Verpflegung ist gesorgt: kostenloses Obst, Kaffeespezialitäten und Kaltgetränke</li><li>kurze Kommunikationswege, offene Türen und hilfsbereite, engagierte Kollegen in einem klimatisierten Bürogebäude</li><li>beste Lage in München, Nähe U-Bahn-Station Odeonsplatz</li><li>Zugang zu Sport- und Gesundheitseinrichtungen in ganz Deutschland mit Firmenfitness von EGYM Wellpass sowie Fahrradleasing mit günstigen Konditionen</li><li>betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und die Einbindung in eine Gruppenunfallversicherung</li></ul><p>Ein zukunftsorientiertes Unternehmen mit hohem Wachstumspotenzial sucht Sie.<br>Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><p>Senden Sie bitte Ihre schriftliche Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung an <a href="mailto:jobs@af-ag.de" target="_blank">jobs@af-ag.de</a>, z. Hd. Frau Marion Klaus. </p><p><strong>activ factoring AG</strong><br>Brienner Straße 23<br>D-80333 München<br>Tel. +49(0)89 / 54848 - 18124<br>Fax +49(0)89 / 54848 - 18100<br><a href="http://www.af-ag.de" target="_blank">www.af-ag.de</a></p>

Risikocontroller (m/w/d) für das Risikomanagement Factoring

<p>Die activ factoring AG mit Sitz in München ist eine Tochtergesellschaft der Raiffeisenlandesbank Oberösterreich AG, Österreichs größte und erfolgreichste Regionalbank.</p><p>Wir sind einer der führenden Factoring-Dienstleister in Deutschland und auch Ansprechpartner für maßgeschneiderte Lösungen zur Forderungsfinanzierung für Unternehmen in Österreich. </p><p>Wir bieten engagierten Persönlichkeiten folgende Position im Herzen von München an: </p><strong><p>Teamassistenz (m/w/d) Forderungsmanagement / Risikocontrolling</p></strong><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Unterstützung des Forderungsmanagements bei der Risikobegleitung mittelständischer Kunden</li><li>Prüfung der Stichproben zum Forderungsmaterial auf Werthaltigkeit</li><li>Ausführung der täglichen Zahlungstransaktionen (Überweisung/Einzug)</li><li>Abwicklung administrativer und organisatorischer Aufgaben</li><li>Recherche/Beschaffung von Informationen</li><li>Unterstützung bei der Weiterentwicklung technischer Lösungen </li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Berufserfahrung als Teamassistenz oder im kaufmännischen Bereich von Vorteil</li><li>sicheres, kompetentes Verhalten am Telefon</li><li>EDV-Affinität bzw. Spaß an IT-Themen</li><li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>selbstständige Arbeitsweise verbunden mit hohem Engagement und Sorgfalt</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit ergänzen Ihr Profil </li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei ausgewogener Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeiten und die Möglichkeit bis zu 2 Tage pro Woche im Homeoffice zu arbeiten </li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr sowie arbeitsfrei an Weihnachten und Silvester</li><li>für Verpflegung ist gesorgt: kostenloses Obst, Kaffeespezialitäten und Kaltgetränke</li><li>kurze Kommunikationswege, offene Türen und hilfsbereite, engagierte Kollegen in einem klimatisierten Bürogebäude</li><li>beste Lage in München, Nähe U-Bahn-Station Odeonsplatz</li><li>Zugang zu Sport- und Gesundheitseinrichtungen in ganz Deutschland mit Firmenfitness von EGYM Wellpass sowie Fahrradleasing mit günstigen Konditionen</li><li>betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und die Einbindung in eine Gruppenunfallversicherung</li></ul><h2>Kontakt:</h2><p>Ein zukunftsorientiertes Unternehmen mit hohem Wachstumspotenzial sucht Sie. Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><p>Senden Sie bitte Ihre schriftliche Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der gewünschten wöchentlichen Arbeitszeit an <a href="mailto:jobs@af-ag.de" target="_blank">jobs@af-ag.de</a>, z. Hd. Frau Marion Klaus.</p><p><strong>activ factoring AG</strong><br>Brienner Straße 23<br>D-80333 München<br>Tel. +49(0)89 / 54848 - 18124<br>Fax +49(0)89 / 54848 - 18100<br><a href="http://www.af-ag.de" target="_blank">www.af-ag.de</a></p>

Teamassistenz (m/w/d) Forderungsmanagement / Risikocontrolling

<h2>Über uns</h2><p><strong>Gemeinsam machen wir unsere Region stark für morgen.</strong></p><p>Mit Trinkwasser, Energie, Mobilität und ultraschnellem Internet stehen wir als regionales Versorgungsunternehmen dafür ein, dass sich die Menschen in Coburg Stadt und Land Tag für Tag auf unsere Daseinsvorsorge verlassen können. Diese Verantwortung erfüllen wir seit unseren Anfängen im Jahr 1854 mit Stolz und Leidenschaft – mit rund 490 Mitarbeitenden für mehr als 60.000 Haushalte und etwa 2.500 Gewerbekunden. Als einer der bedeutendsten Arbeitgeber der Region Coburg bieten wir sichere Jobs, die sinnstiftend und zukunftsfähig sind. Wir suchen Menschen, die mit uns anpacken, vorankommen und jeden Montag mit Energie in die Woche starten möchten. Wir freuen uns auf dich!</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Betreuung unseres ERP-Systems Navision und dessen Anwender</p></li><li><p>Planung, Umsetzung und Überwachung von Projekten (z.B. Anbindung von anderen Systemen an Schnittstellen)</p></li><li><p>Analyse von Problemen und Störungsbehebung</p></li><li><p>Wartung der auf Windows basierenden ERP-Serverumgebung</p></li><li><p>Dokumentation der Systemumgebung</p></li><li><p>Ansprechpartner für unsere externen Dienstleister bei Projekten oder Wartungen</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/IT-Fachkaufmann mit langjähriger Erfahrung</p></li><li><p>Kenntnisse im Umgang mit Datenbanken und Windows Server</p></li><li><p>sicherer Umgang mit MS Office</p></li><li><p>Grundkenntnisse energiewirtschaftlicher Begriffe wären von Vorteil</p></li><li><p>analytisches Denkvermögen</p></li><li><p>Kommunikationsstärke, Engagement und Freude an selbstständiger Arbeitsweise in einem zukunftsorientierten Team</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Mobile Arbeit - Arbeite ortsunabhängig für eine optimale Work-Life-Balance</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeiten - Passe dein Arbeitsleben individuell und flexibel an</p></li><li><p>Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge - Wir denken für dich schon an übermorgen</p></li><li><p>Betriebsrestaurant "Genusswerkstatt" - Profitiere von vergünstigten Preisen in moderner Atmosphäre</p></li></ul>

IT-Systemadministrator (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Wir sind ein dynamisches Team in einem internationalen und E-Commerce-Unternehmen mit Sitz in Hamburg. Unter der Marke Aosom (ausgesprochen "awesome") verkaufen wir seit über zehn Jahren an unsere zufriedenen Kunden eine breitgefächerte Produktpalette, die von A wie Aktenschrank bis Z wie Zuckerwattemaschine reicht.</p><p>Zur Verstärkung unseres wachsenden Teams suchen wir dich als <strong>Key Account Manager (m/w/d) B2B</strong>, um neue Vertriebspotenziale zu erschließen und unser B2B-Geschäft weiter auszubauen.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Verantwortung für Monats- und Jahresziele (Umsatz &amp; Marge) im B2B-Vertrieb</p></li><li><p>Aktive Akquise von Neukunden sowie Pflege und Ausbau von Bestandskunden im stationären Handel und Großhandel</p></li><li><p>Durchführung und Umsetzung von Vertriebs- und Marketingaktionen, inkl. Messebesuche und (Online-)Promotion</p></li><li><p>Absatz- und Produktplanung, Forecasting, Mengenplanung</p></li><li><p>Eigenständige Durchführung von Vertragsverhandlungen und Auftragsmanagement</p></li><li><p>Kontinuierliche Verbesserung von Prozessen, Margen und Kundenservice</p></li><li><p>Erstellung regelmäßiger Reports (Wochen-, Monats-, Quartalsberichte), Analyse von Vertriebs- und Marktdaten</p></li><li><p>Enge Zusammenarbeit mit internationalen Teams, insbesondere mit unserem HQ in China</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise in den Bereichen Wirtschaft, BWL, VWL oder E-Commerce</p></li><li><p>Mindestens drei Jahre relevante Erfahrung im B2B-Vertrieb, bevorzugt im Großhandel oder in den Bereichen Home, Outdoor, Pet, Baby oder Sport</p></li><li><p>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</p></li><li><p>Starke analytische Fähigkeiten, hohe Affinität zu Zahlen sowie sicherer Umgang mit Excel</p></li><li><p>Hohe Eigenmotivation, ausgeprägte Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Zielorientierung</p></li><li><p>Aufgeschlossenheit gegenüber internationaler Zusammenarbeit und chinesischer Unternehmenskultur</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Monatliche Bonuszahlung bei entsprechender Zielerreichung</p></li><li><p>Zwei Tage mobiles Arbeiten pro Woche möglich</p></li><li><p>40% Personalrabatt im eigenem Online-Shop</p></li><li><p>Zuschuss zum JobTicket</p></li><li><p>Familiäre Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeiten</p></li><li><p>Weiterbildungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Gemeinsame Aktivitäten und Teamevents</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deines nächstmöglichen Eintrittstermins und Deines Gehaltswunsches an <a href="mailto:bewerbung@aosom.de" target="_blank">bewerbung@aosom.de</a>. Sind bei Dir noch Fragen offen? Du erreichst Aydan Yüce aus dem Bereich Human Resources telefonisch unter 040/88 30 753 0.</p>

Key Account Manager (m/w/d) B2B

<h2>Über uns</h2><p>Die Kohlhammer Unternehmensgruppe zählt mit rund 350 Mitarbeitenden sowie über 400 neuen Buchtiteln pro Jahr und 14 Fachzeitschriften zu den größten wissenschaftlichen Verlagshäusern im deutschsprachigen Raum. Das breite Angebot an Fachliteratur überzeugt durch eine fundierte Wissensvermittlung und praxistaugliche Arbeitshilfen. Hier treffen Sie auf ein vielfältiges Aufgabengebiet mit großem Freiraum für neue Ideen und Ihre persönliche Weiterentwicklung.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen und motivierten</p><h3>Kreditoren- oder Finanzbuchhalter (w/m/d)</h3><p>Zahlen sind Ihre Leidenschaft? Sie möchten Ihre Expertise eigenverantwortlich in ein engagiertes und kollegiales Team einbringen? Sie sind bereit für eine neue Herausforderung in einem modernen, zukunftsorientierten Fachverlag?</p><p>Dann sind Sie bei uns genau richtig!</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li><p>Eigenverantwortliches Prüfen, Kontieren und Verbuchen der Eingangsrechnungen für einen abgegrenzten Firmenkreis</p></li><li><p>Übernahme weiterführender Geschäftsvorfälle und der Anlagenbuchhaltung</p></li><li><p>Monatliche Abstimmungen der Konten und Verantwortung für die Steuermeldungen an das Finanzamt</p></li><li><p>Debitorenbuchhaltung und Bearbeitung des Mahnwesens</p></li><li><p>Bearbeitung des Zahlungsverkehrs</p></li><li><p>Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen</p></li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Schwerpunkt im Finanz- und Rechnungswesen oder vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Finanz- und Rechnungswesen</p></li><li><p>Sie verfügen über gute Kenntnisse in MS-Office und idealerweise in SAP (Modul FI)</p></li><li><p>Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise und eine schnelle Auffassungsgabe</p></li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li><p>Eine interessante Tätigkeit in einem kollegialen Umfeld sowie eine intensive Einarbeitung</p></li><li><p>Ein professionelles Arbeitsumfeld in einem modernen Fachverlag</p></li><li><p>Eine faire Vergütung mit 13. Monatsgehalt und weiteren Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</p></li><li><p>Fahrrad-Leasing, einen Firmenparkplatz, diverse Essenszuschüsse, VVS-Fahrtkostenzuschuss sowie eine optimale ÖPNV-Anbindung</p></li><li><p>30 Urlaubstage sowie Heiligabend und Silvester frei</p></li><li><p>Mobiles Arbeiten an 5 Tagen pro Monat</p></li><li><p>Eine berufliche Perspektive in unbefristeter Anstellung</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Ihrer Motivation sowie eines aktuellen Lebenslaufs) unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen an <a href="mailto:personal@kohlhammer.de" target="_blank">personal@kohlhammer.de</a>.</p><p><strong>W. Kohlhammer GmbH</strong></p><p>Personalwesen, Frau Lisa Schlegel</p><p>Heßbrühlstraße 69, 70565 Stuttgart</p><p>Tel.: 0711 7863-7252</p><p><a href="mailto:personal@kohlhammer.de" target="_blank">personal@kohlhammer.de</a></p><p><a href="http://www.kohlhammer.de" target="_blank">www.kohlhammer.de</a></p>

Kreditoren- oder Finanzbuchhalter (w/m/d)

<h2>Das sind wir</h2><p>Tradition &amp; Innovation: Die Ideenstadtwerke Neustadt a. Rbge sind ein moderner Netz- und Energiedienstleister mit rund 300 Mitarbeiter*innen aus Neustadt am Rübenberge in der Region Hannover. Wir stehen neben bedarfsgerechten Energieprodukten auch für E-Mobilität, Photovoltaik, Batteriespeicher, den Ausbau der Ladeinfrastruktur und Glasfasernetze, für attraktive Breitbandtarife sowie für das größte klimaneutrale Wohnquartier in Niedersachsen durch "Kalte Nahwärme". Sowohl Innovation wie auch klimaschonende Konzepte stehen bei uns im Vordergrund und wir sind permanent auf der Suche nach neuen und herausfordernden Geschäftsfeldern. Im Telekommunikationsbereich wachsen wir derzeit jährlich um mehrere tausend Kund*innen. Im Energiegeschäft sind wir seit über 100 Jahren erfolgreich tätig und versorgen mittlerweile rund 100.000 Kunden in der Region Hannover.</p><p>Bist du bereit für eine neue Herausforderung in der Energiewirtschaft und hast bereits Erfahrung in der Branche? Dann bist du bei uns genau richtig!</p><strong>Expert*in Energieabrechnung (m/w/d)</strong><p>Nächstmöglich | Vollzeit | Unbefristet | Neustadt a. Rbge</p><h2>Dein Job in unserem Team</h2><ul><li><strong>Verbrauchsabrechnung</strong>: Erstellung von Jahresverbrauchsabrechnungen für Tarif- und Sondervertragskund*innen sowie für alle Sparten und Mitwirkung bei den Prozessen zur Abrechnung sowie der Lösung von Abrechnungsdifferenzen</li><li><strong>Produkt-/Tarifumsetzung</strong>: Produkte und Tarife des Energievertriebs systemseitig abrechnungstechnisch vorbereiten und abzurechnen sowie den Vertrieb hinsichtlich der Abrechenbarkeit von Produkten zu beraten</li><li><strong>Kund*innenservice</strong>: Beantwortung von Sonderkund*innenanfragen zur Abrechnung sowie Unterstützung des Kund*innencenters bei der Klärung schwieriger Abrechnungssachverhalte</li><li><strong>Vertretung</strong>: Vertretung des Teamleiters oder der Teamleiterin der Energieabrechnung nach Einarbeitung</li><li><strong>Mitwirkung</strong>: Mitwirkung im Rahmen der Digitalisierung und Automatisierung sowie Zuarbeit im Rahmen von gesetzlichen Auflagen und Jahresabschlussarbeiten</li></ul><h2>Dein Know-how und Deine Stärken als ideale Voraussetzung:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterqualifizierung zum Energiefachwirt oder vergleichbare Aus- und Weiterbildung im wirtschaftlichen Bereich</li><li>Berufserfahrung in der Energiewirtschaft, gerne bereits in der Energieabrechnung</li><li>Hohe Kunden-, IT-Affinität zur Erstellung von Produkten und Tarifabrechnungen für Sonder- und Tarifkunden</li><li>Freundlicher, konstruktiver und erfolgsorientierter Kundenumgang und ausgeprägte Analysefähigkeiten sowie die Fähigkeit, Aufgaben selbstständig zu strukturieren und zu priorisieren</li><li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und kollegialer Umgang</li></ul><h2>Unsere Vorteile für dich</h2><p><strong>Attraktives Vertragspaket</strong></p><ul><li>Festanstellung mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag gestützt auf den Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V)</li><li>Vergütung gemäß TV-V inkl. 13. Gehalt und gewinnbasierter Sonderzahlung (max. 14. Gehalt)</li><li>Sozialleistungen wie z.B. Betriebliche Altersvorsorge, Entgeltumwandlung und vermögenswirksamen Leistungen</li><li>39-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Homeoffice</li><li>30 Tage Urlaub (der 24. &amp; 31.12. sind zusätzlich frei) und der Ausgleich von Mehrarbeit durch Gleittage</li></ul><p><strong>Gesundheitscheckup</strong></p><ul><li>Betriebsärztliche Betreuung für Präventionsprogramme oder Gesundheitsthemen</li><li>Förderung der Ergonomie am Arbeitsplatz und Zuschüsse für Bildschirmarbeitsplatzbrillen</li></ul><p><strong>Standortupgrade</strong></p><ul><li>Kostenlose Parkplätze und kostenloses Laden für Elektro- oder Hybridfahrzeuge</li><li>Moderne Bürogebäude und IT-Ausstattung</li><li>Bahnhof in zwei Minuten erreichbar</li><li>JobRad</li><li>Freier Eintritt ins Balneon (Wellness, Sauna und Schwimmbad)</li></ul><h2>Du bist interessiert?</h2><p>Du hast Lust auf deinen neuen Job im Team Energieabrechnung und Lust auf Wachstum, zufriedene Kunden und richtige Energieabrechnungen? Bewirb dich jetzt über unser Online-Bewerberportal oder per Mail an <a href="mailto:HR@ideenstadtwerke.de" target="_blank">HR@ideenstadtwerke.de</a>. Wir freuen uns über Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.</p><p><strong>Du hast Fragen?</strong></p><p>Melde dich per Mail bei uns oder ruf uns an, wir sind gerne für dich da!</p><p><strong>Jana Jäckel</strong><br> T: 05032 897-411 </p><p><strong>Lea Rettberg</strong><br> T: 05032 897-429</p><p>Neugierig geworden? Entdecke unsere Marken und Tochterunternehmen:<br>ideenstadtwerke.de/markenwelt</p><p>Wir freuen uns auf deine Bewerbung.</p><p><strong>Ausschreibendes Unternehmen</strong><br> LeineEnergie GmbH<br> Hertzstraße 3<br> 31535 Neustadt</p><p>Ideenstadtwerke<br> An der Eisenbahn 18<br> 31535 Neustadt </p><p><a href="mailto:HR@ideenstadtwerke.de" target="_blank">HR@ideenstadtwerke.de</a></p><p>ideenstadtwerke.de</p><p>Die Stelle ist bei unserer Konzerntochter angesiedelt: leine energie</p>

Expert*in Energieabrechnung (m/w/d)

<p>Hildebrand &amp; Partner ist seit über 35 Jahren ein verlässlicher Partner für ansprechende Wohnungen und attraktive Büro- und Ladenflächen in Leipzig und Chemnitz. Das Spektrum unserer Objekte umfasst hochwertig und fachgerecht sanierte denkmalgeschützte Mehrfamilienhäuser, Wohnanlagen und Villen, Geschäftshäuser in der City, moderne und ansprechende Neubauvorhaben sowie die Umwandlung und Neuentwicklung ehemaliger Industrie- und Verwaltungsgebäude. Unser Markenzeichen ist die hohe Qualität der Arbeiten und die umfassende Kompetenz unserer Mitarbeiter.</p><p>Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Hausverwaltung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n</p><strong>Immobilienkauffrau/-mann (m/w/d)</strong><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie betreuen eigenverantwortlich Wohneigentümergemeinschaften und Globalobjekte </li><li>Sie beraten Kunden, Eigentümer und steuern Dienstleister</li><li>Sie überwachen die Einhaltung von Auflagen und Vorschriften</li><li>Sie sind Ansprechpartner für die von Ihnen betreuten Mieter und Eigentümer</li><li>Sie führen Wohnungsabnahmen durch</li><li>Rechnungsbearbeitung sowie Schriftverkehr mit allen Dienstleistern und Versorgern</li><li>Sie erstellen die jährlichen Hausgeld- und Betriebskostenabrechnungen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><p>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Berufserfahrung sowie über technisches und kaufmännisches Verständnis. Sie haben eine schnelle Auffassungsgabe und zeichnen sich durch vorausschauende und gewissenhafte Arbeitsweise aus. Sie verfügen über Kommunikationsfähigkeit und Organisationstalent und sind belastbar.</p><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>Dynamisches und motiviertes Team</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Vergütung und Gleitzeit</li><li>Vollzeit oder Teilzeit</li><li>Home Office nach Abstimmung tageweise möglich</li><li>Technische und personelle Unterstützung</li><li>Berufliche Perspektive und spannende Projekte</li><li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem etablierten Unternehmen im Herzen von Leipzig</li><li>Ein einmalig gutes Betriebsklima mit kostenfreien Getränken und Teamevents</li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung an <a href="mailto:bewerbung@hildebrand-partner.com" target="_blank">bewerbung@hildebrand-partner.com</a></p><p><a href="http://www.hildebrand-partner.com" target="_blank">www.hildebrand-partner.com</a></p>

Immobilienkaufmann/-frau (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Seit über 20 Jahren – seit der Gründung von Digital Dialog im Jahr 2000 - gestalten wir die Zukunft des Vertriebs! Mit Standorten in den pulsierenden Metropolregionen Rhein/Main und Berlin/Potsdam sind wir eine der führenden Sales-Agenturen Deutschlands. Unser Fokus? Premium B2B/B2C Sales &amp; Services – für StartUps, ScaleUps, Marktführer und alle, die es noch werden wollen.</p><p>Unser Team aus rund 265 Expert:innen setzt jeden Tag neue Maßstäbe im Vertrieb. Ob Leadgenerierung, Terminvereinbarung, Winback-Kampagnen oder TeleSales – wir sorgen für messbaren Erfolg. Unsere Auftraggeber? 80 % sind Marktführer in ihrem Segment, vor allem im eCommerce. Mit uns steigern sie ihre Kundenbindung und Umsätze nachhaltig.</p><p>Doch wir können mehr als Sales: Exzellenter Kundenservice ist unsere DNA. Mit fast 25 Jahren Erfahrung begeistern wir Unternehmen aus Branchen wie eCommerce, Automotive, Finance, Energie und Beauty – von der kompetenten Beratung bis zur perfekten Customer Experience.</p><p><strong>DIGITAL DIALOG / mobile.de</strong><br> Seit 15 Jahren arbeiten wir erfolgreich für mobile.de. Seit der Gründung 1996 hat mobile.de den Fahrzeughandel revolutioniert. Heute ist mobile.de mit rund 1,2 Millionen Fahrzeugen, etwa 17 Millionen monatlichen Nutzer:innen und einem Netzwerk aus 42.000 Händlern Deutschlands größter Fahrzeugmarkt. Als One-Stop-Shop bietet mobile.de einfache, schnelle und vertrauenswürdige Digitallösungen für alle KundInnen: vom Kauf und Verkauf über Finanzierung und Leasing bis hin zu umfassenden Services.</p><p><a href="http://www.digital-dialog.com" target="_blank">www.digital-dialog.com</a></p><p><strong>Was wir suchen:</strong></p><p>Du bist ein <strong>Vertriebsprofi</strong> und liebst es, <strong>Kundenbeziehungen zu pflegen und auszubauen</strong>? Du willst nicht nur <strong>Leads generieren</strong>, sondern auch aktiv <strong>neue Geschäftskunden gewinnen und beraten?</strong> Dann bist du bei uns genau richtig!</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams für mobile.de suchen wir eine <strong>engagierte Vertriebspersönlichkeit</strong>, die mit Leidenschaft <strong>bestehende Geschäftskunden betreut und Partnerschaften aufbaut</strong> und gemeinsam mit unserem qualifizierten Backoffice-Team für eine <strong>effiziente Abwicklung aller administrativen Prozesse</strong> sorgt.</p><h2>Deine Mission:</h2><p>Als IKAM (Inside Key Account Manager) bist du die zentrale Ansprechperson für unsere Geschäftskunden. Deine Mission ist es, bestehende Kundenbeziehungen nachhaltig zu stärken, neue Geschäftspotenziale zu identifizieren und mit einer lösungsorientierten Beratung echten Mehrwert zu schaffen. Durch individuelle Betreuung und enge Zusammenarbeit mit internen Teams trägst du maßgeblich zum Wachstum und Erfolg unserer Kunden bei. Dein Ziel? Langfristige Partnerschaften aufbauen, Umsatzpotenziale maximieren und unseren Kunden den besten Service bieten.</p><p><strong>Art der Stelle:</strong> Vollzeit, Festanstellung<br><strong>Gehalt:</strong> 3.000,00 – 4.000,00 €<br><strong>Arbeitsbeginn:</strong> Schnellstmöglich<br><strong>Arbeitsort:</strong> Heusenstamm, vor Ort<br><strong>Arbeitszeiten:</strong> Mo.–Fr., zwischen 8:00-18:00 Uhr</p><p><strong>Homeoffice-Hinweise:</strong> Nach erfolgreichem Abschluss der Einarbeitungszeit und unter Einhaltung der geltenden Datenschutzauflagen – <strong>maximal zwei Mal pro Woche Home Office möglich.</strong></p><p>Dein Arbeitstag startet mit einem kurzen Team-Check-in – gerne mit Kaffee oder Tee in der Hand. Danach widmest du dich deinem eigenen Kundenstamm: Du analysierst Bedürfnisse, entwickelst individuelle Angebote und überzeugst mit durchdachten Marketing-Lösungen – telefonisch, per Video-Call oder klassisch per E-Mail. <strong>Cold Calls? Gibt’s bei uns nicht</strong>. Du arbeitest mit bestehenden Kontakten und baust echte, nachhaltige Beziehungen auf.</p><p>Einmal pro Woche tauschst du dich in einem 1:1 mit deinem Team Lead aus. Ihr besprecht aktuelle Herausforderungen, reflektiert gemeinsam eure Ansätze und entwickelt gezielte Coaching-Strategien, um dich und deine Projekte weiterzubringen.</p><p>Du führst Vertragsverhandlungen bis zum Abschluss, behältst deine KPIs im Blick und leitest daraus Maßnahmen zur Optimierung ab. Neben dem aktiven Kundenkontakt sorgst du im Hintergrund für reibungslose Abläufe: Du pflegst unsere Systeme, bringst dich in interne Projekte ein oder führst Online-Trainings und Onboardings für Kunden, Händler oder neue Standorte eigenständig durch – organisiert, professionell und mit einem Blick fürs Detail.</p><p>Und zwischendurch? Ist natürlich Zeit für eine entspannte Mittagspause – ob in der Gemeinschaftsküche, bei einem Spaziergang oder beim Besuch der besten Lunch-Spots in der Umgebung.</p><p><strong>Kein Tag ist wie der andere</strong>. Mit deinem Organisationstalent, deinem Ehrgeiz und einer Portion Humor meisterst du jede Herausforderung – und machst unsere Lösungen für Kund:innen jeden Tag ein Stück besser.</p><h2>Dein Background</h2><ul><li><strong>Erfahrung &amp; Ausbildung</strong> – Abgeschlossene Ausbildung, Studium oder gleichwertige praktische Erfahrungen in einem Vertriebsteam</li><li><strong>Sales-Know-How</strong> – Erste B2B-(Sales)-Erfahrung (mind. 1-2 Jahre). Ein Background im Automobilvertrieb ist ein Plus!</li><li><strong>Tech-Skills</strong> – Du bewegst dich sicher in MS Office &amp; CRM-Systemen.</li><li><strong>Sprache &amp; Kommunikation</strong> – Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1)</li></ul><h2>Was dich bei uns erwartet</h2><p><strong>Bei uns wirst du Teil eines dynamischen Teams</strong>, das auf Authentizität, Teamspirit und eine "Let’s make it happen"-Mentalität setzt. Wir legen Wert auf eine offene Kultur, flache Hierarchien und ein Arbeitsumfeld, in dem Humor, gegenseitige Unterstützung und Wertschätzung an erster Stelle stehen.</p><p><strong>Wir leben gemeinsam starke Werte.</strong> Offene Kommunikation und absolute Verlässlichkeit sind unser Fundament. Unsere Zusammenarbeit basiert auf Zuverlässigkeit, Ehrlichkeit, Glaubwürdigkeit und Integrität.</p><p><strong>Unser Code of Conduct – Gemeinsam Verantwortung übernehmen.</strong><br> Regeln und Standards sind keine Einschränkungen – sie helfen uns, unsere Werte zu leben und gemeinsam erfolgreich zu sein.</p><p>Für uns ist es selbstverständlich, uns an Compliance-Vorgaben zu halten und gesellschaftliche Verantwortung zu übernehmen.</p><p><strong>Zusätzlich bieten wir dir</strong></p><ul><li>Monatliche Tankkarte oder Zuschuss zum ÖPNV-Ticket (44€ netto/Monat)</li><li><strong>Attraktive und überpünktliche Vergütung &amp; Boni</strong> – Deine Leistung zahlt sich aus!</li><li><strong>Corporate Benefits</strong><br> _ monatliches Mitarbeiterfrühstück<br> _ kostenlose Parkmöglichkeiten<br> _ Firmenevents<br> _ Teambuilding Maßnahmen<br> _Getränke/Süßwarenautomat<br> _ attraktive Gemeinschaftsküche zum Mahlzeiten erwärmen und genießen<br> _ kostenloses Wasser &amp; Kaffee<br> _ Mitarbeitende-Newsletter<br> _ jährliches, betriebliches Gesundheitsmanagement<br> _einen modernen festen Arbeitsplatz in einem separierten Raum mit deinem Team in einem neuen, repräsentativen Büroraum<br> _ Tischkicker<br> _ 5 min bezahlte Bildschirmfreie Zeit pro Stunde</li><li><strong>Weiterbildung &amp; Karriereperspektiven</strong> – Wir investieren in Deine Entwicklung<br> _an unserer Seite: KI-Tools und Sales Schulungen<br> _ klare, strukturelle Aufstiegschancen für Dich &amp; Dein Team</li><li><strong>Flexible Arbeitszeiten &amp; digitale Zeiterfassung</strong> – Work-Life-Balance inklusive.</li></ul><p><a href="http://www.digital-dialog.com" target="_blank">www.digital-dialog.com</a></p><p>Bist du bereit, die Zukunft des Vertriebs bei DIGITAL DIALOG aktiv mitzugestalten und ein Team zu führen, das Erfolge feiert? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres engagierten Teams!</p><p>Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin an:</p><p><strong>Jetzt bewerben</strong></p>

Inside Key Account Management für mobile.de (w/m/d)

<h2>Verträge sind Ihre Baustelle?</h2><p>Dann kommen Sie zu uns! Seit über 30 Jahren stehen wir für exzellente Planung, Bauüberwachung und Projektmanagement in anspruchsvollen Bauprojekten im Hoch-, Tief- und Ingenieurbau sowie im Infrastrukturbereich.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams in Oldenburg suchen wir Sie als</p><p><strong>Vertrags- und Nachtragsmanager:in (m/w/d)</strong> in unbefristeter Festanstellung.</p><h2>Aufgaben</h2><p>- Bewertung von bauzeitlichen Ablaufstörungen und Abweichungen vom Bausoll</p><p>- Erstellung, Prüfung und Bewertung von Nachträgen und Vertragsansprüchen</p><p>- Entwicklung von Strategien zur Nachtragsabwehr und -durchsetzung</p><p>- Fachliche Unterstützung der Projektleitung, Kosten- und Terminsteuerung</p><p>- Vorbereitung, Begleitung und Durchführung von Verhandlungen</p><p>- Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Berichten</p><p>- Querschnittsmanagement</p><h2>Profil</h2><p>- Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen Bau</p><p>- Fundierte Kenntnisse in VOB/B, BGB sowie im Bauvertrags- und Nachtragsmanagement</p><p>- Berufserfahrung in Bauleitung, Projektsteuerung oder Bauüberwachung wünschenswert</p><p>- Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit</p><p>- Eigenverantwortliches Arbeiten und Organisationstalent</p><p>- Gute EDV-Kenntnisse (z. B. MS Office, MS Project, iTWO)</p><h2>Wir bieten</h2><p>- Anspruchsvolle Projekte mit Verantwortung und echtem Gestaltungsspielraum</p><p>- Flache Hierarchien und ein motiviertes, kollegiales Team</p><p>- Attraktives Gehaltspaket mit flexiblen Arbeitszeiten</p><p>- Möglichkeit zum Home-Office</p><p>- Gute Vereinbarkeit von Arbeit, Studium und Privatleben</p><p>- Inhabergeführtes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen</p><p>- Langfristige Entwicklungsperspektiven und individuelle Weiterbildung</p><p>- Regelmäßige Mitarbeiterevents und gemeinsame Aktivitäten</p><h2>Kontakt</h2><p>Klingt nach Ihrer nächsten Herausforderung?</p><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins:</p><p><strong>BMG GmbH &amp; Co. KG</strong></p><p><a href="mailto:karriere@bmg-group.de" target="_blank">karriere@bmg-group.de</a></p><p><a href="http://www.bmg-group.de" target="_blank">www.bmg-group.de</a></p>

Vertrags- und Nachtragsmanager:in (m/w/d)

<h2>Über IMMAC</h2><p>Die IMMAC Sozialbau GmbH ist eine Gesellschaft der seit über 25 Jahren bestehenden IMMAC Gruppe, des führenden Investors für sozialwirtschaftliche Immobilien in Deutschland. Als Teil der IMMAC group ist die IMMAC Sozialbau auf die Planung und Realisierung von vollstationären Pflegeheimen, Betreutes Wohnen für Senioren sowie Kliniken spezialisiert. Bei der IMMAC Sozialbau GmbH liegt von der Entwicklung, Planung, Errichtung bis zur technischen Sanierung alles in einer Hand.</p><p>Zur Verstärkung unseres Neubauteams suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen</p><p><strong>Projektleiter (m/w/d) - Healthcare- und Sozialimmobilien</strong></p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Verantwortliche Steuerung und Koordination von Bauprojekten im Segment Sozialimmobilien beginnend ab LPH 1 bis LPH 9 HOAI in der Rolle als Bauherrenvertreter von Neubauprojekten, Sanierung und Umbau von Bestandsobjekten im Segment Sozialimmobilien und Service-Wohnanlagen</li><li>Ausarbeitung von Projektpräsentationen und Ausschreibungsunterlagen</li><li>Leitung und Koordination aller internen und externen Projektbeteiligten, Abstimmung mit Auftraggebern, Behörden, Betreibern und beteiligten Planungspartnern.</li><li>Mitwirkung an der Vertragsverhandlung und Abwicklung von Projektverträgen z.B. Architektenverträge, Bauverträge, Nachbarschaftsvereinbarungen etc.</li><li>Projektsteuerung und Controlling zur Einhaltung der Qualitäts-, Termin- und Budgetvorgaben</li><li>Leitung und Durchführung von Projektbesprechungen</li><li>Überwachung des Leistungsstandes auf den Baustellen</li><li>Durchführung der Abnahmen und Zusammenstellung der Revi-Unterlagen</li><li>Berichtswesen und kalkulatorische Abrechnung der geleiteten Projekte</li><li>Nachverfolgung der Mängelbeseitigung</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes immobilienwirtschaftliches oder technisches Studium oder eine anderweitig erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung</li><li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Leitung von Projekten im Bereich Neubaumaßnahmen bei einem Architekturbüro, Bauträger und/oder Bauunternehmen sowie Sanierung und Umbau von Bestandsobjekten</li><li>Professioneller Umgang mit Geschäftspartnern und Kunden</li><li>Vertiefte Kenntnisse in Bauabwicklungsmodellen (GU, GÜ)</li><li>Gute VOB- und Bauvertragskenntnisse und fundierte Kenntnisse im Bereich Projektsteuerung</li><li>Hohes Geschick in Bezug auf Führung von Vergabe- und Vertragsverhandlungen</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Kundenorientierung, Innovationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen</li><li>Wirtschaftliches Denken und Handeln sowie eine selbständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li><li>Führerscheinklasse B und verhandlungssichere Deutschkenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><strong>Mobilität</strong>: Ob mit dem kostenlosen Deutschlandticket oder dem IMMAC Bike, bei uns sind Sie ökologisch und nachhaltig im Hamburger Stadtgebiet unterwegs</li><li><strong>Weiterbildung</strong>: Wir fördern gezielt individuelle Weiterbildungsmaßnahmen</li><li><strong>Zentrale Lage</strong>: Alster, Gänsemarkt und Jungfernstieg liegen fußläufig von unserem Standort</li><li><strong>Events</strong>: Erfolge müssen gefeiert werden. Unsere Feste feiern wir in den Sommermonaten auf unserer Dachterrasse mit Blick auf die Alsterfontäne</li><li><strong>Teamgeist</strong>: Wir schätzen ein gutes und offenes Miteinander in allen Abteilungen bei einer Open Door Policy auf allen Ebenen</li></ul><p>Bei uns treffen Sie auf Menschen mit unterschiedlichsten beruflichen Qualifikationen aus der Finanz-, Immobilien- und Bauwirtschaft, spezialisiert auf die Bereiche HealthCare, Pflege- und Betreiberimmobilien, wie z.B. Hotels und Infrastrukturprojekte. Dazu gehören nicht nur die typischen immobilienspezifischen Berufsprofile wie Transaktionsmanager oder Assetmanager, sondern auch Architekten, Juristen, Ingenieure etc. </p><p>Wir legen großen Wert auf Qualität und partnerschaftliches Handeln in allen Bereichen der Gruppe. IMMAC steht für konservative Werte, Tradition und Innovation. </p><p>Machen Sie sich mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Persönlichkeit zu einem unverzichtbaren Teil unseres Teams.</p><h2>Kontakt</h2><p>Wir freuen uns über Ihre <strong>Online-Bewerbung</strong> mit Angaben Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.</p><p><strong>IMMAC Sozialbau GmbH</strong><br>Ansprechpartnerin: Ilka Möhlmann<br>Große Theaterstraße 31-35<br>20354 Hamburg<br>+49-40-349940-0</p><p><a href="http://www.immac.de" target="_blank">www.immac.de</a></p>

Projektleiter (m/w/d) - Healthcare und Sozialimmobilien

<h2>Ihre Aufgaben</h2><p><strong>Sie haben ein Gespür für Menschen und ein Herz für Finanzen? Dann werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die finanzielle Zukunft unserer Kunden aktiv mit.</strong></p><strong>Ihre Aufgaben</strong>: <ul><li>Ganzheitliche, bedarfsorientierte Beratung und Betreuung unserer Individualkunden im Aktiv-, Passiv- und Dienstleistungsgeschäft</li><li>Entwicklung individueller Finanzlösungen auf Basis der Lebenssituation und Ziele Ihrer Kunden</li><li>Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen sowie aktive Kundenbindung</li><li>Nutzung eines Produktportfolios zur Optimierung der Kundenzufriedenheit</li></ul> Gewünschte Kenntnisse: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/Bankkauffrau, idealerweise mit Weiterbildung zum Bankfachwirt oder einer vergleichbaren Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von Privatkunden, idealerweise im gehobenen Segment</li><li>Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie hohe Beratungskompetenz</li><li>Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und Abschlussstärke</li><li>Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit</li></ul> Was wir bieten: <p><strong>✓ </strong>39-Stunden-Woche &amp; 30 Tage Urlaub</p><p><strong>✓</strong> Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</p><p><strong>✓ </strong>Fahrtkostenübernahme</p><p><strong>✓</strong>13. Gehalt nach Tarifvertrag sowie Heiligabend und Silvester frei</p><p><strong>✓</strong>Sonderzahlungen &amp; Bike-Leasing</p><p><strong>✓ </strong>Corporate Benefits</p><p>Gern steht Ihnen unsere Personalleiterin Brigitte Habermann unter 05141- 9878-141 oder <a href="mailto:brigitte.habermann@vbsila.de" target="_blank">brigitte.habermann@vbsila.de</a> für einen ersten Kontakt zur Verfügung.</p><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!</p>

Private Banking Berater (m/w/d)

<p>Die RHEIKA-DELTA Warenhandelsgesellschaft mbH ist eine Tochtergesellschaft der EDEKA Handelsgesellschaft Hessenring mbH mit Sitz in Melsungen. Wir betreiben in unserem Kernabsatzgebiet Hessen, Thüringen und Südniedersachsen die Herkules Einkaufscenter, sowie die Herkules Bau- und Gartenmärkte.</p><p>Für die <strong>Rheika Delta Warenhandelsgesellschaft mbH</strong> am <strong>Standort Lauterbach</strong> suchen wir einen <strong>Fleischer / Metzger (m/w/d) im Verkauf</strong>.</p><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li><strong>Handwerk:</strong> Sie sind für den Zuschnitt und die Veredelung des Frischfleischs sowie für die Hackfleischherstellung verantwortlich</li><li><strong>Thekenbestückung und -gestaltung:</strong> Sie erschaffen mit Kreativität eine ansprechende Präsentation und Platzierung unserer Produkte für unsere Fleischtheke</li><li><strong>Kundenberatung:</strong> Sie bedienen und beraten unsere Kunden fachgerecht und überzeugen durch Ihr freundliches Auftreten</li><li><strong>Disposition:</strong> Die bedarfsgerechte Bestellung und Warenannahme sowie die Wareneingangsbearbeitung und die Abschriften sind für Sie kein Neuland</li><li><strong>Ordnung:</strong> Sie sorgen für einen jederzeit sauberen und einladenden Bedienbereich</li><li><strong>Inventur:</strong> Sie führen die Inventur im Warenbereich Fleisch und Wurst durch</li><li><strong>Qualitätssicherung: </strong>Eine regelmäßige Kontrolle der Mindesthaltbarkeitsdaten und strikte Einhaltung der QM-Richtlinien sowie der gesetzlichen Bestimmungen nach HACCP gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li><strong>Ausbildung</strong>: Sie verfügen idealerweise über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fleischer, Metzger oder Koch </li><li><strong>Erfahrungen und Kenntnisse</strong>: Alternativ zu einer Berufsausbildung konnten Sie Praxiserfahrungen im Bereich der Fleischzerlegung und –veredelung und der Herstellung von Fleischerzeugnissen sammeln</li><li><strong>Kundenorientierung und Kommunikationsstärke: </strong>Sie überzeugen durch ein offenes, kommunikationsstarkes und hilfsbereites Auftreten </li><li><strong>Teamfähigkeit:</strong> Sie sind ein zuverlässiger Teamplayer und besitzen eine hohe Einsatzbereitschaft</li><li><strong>Engagement:</strong> Sie haben Spaß und Freude am Umgang mit Lebensmitteln sowie ein hohes Verständnis für Qualität, Hygiene, Sauberkeit und sind sicher im Umgang mit den HACCP-Richtlinien</li><li><strong>Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit</strong>: Eine genaue und zuverlässige Arbeitsweise ist für Sie eine Selbstverständlichkeit</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li><strong>Attraktiver, sicherer Arbeitsplatz</strong>: Wir bieten Ihnen einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz bei der Nr. 1 im Lebensmitteleinzelhandel.</li><li><strong>Tätigkeiten:</strong> Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten bei denen Ihre Fähigkeiten gefordert und gefördert werden.</li><li><strong>Teamorientiertes Arbeitsklima</strong>: Es erwartet Sie ein kompetentes und leistungsstarkes Team.</li><li><strong>Urlaub:</strong> Bei uns erhalten Sie einen Urlaubsanspruch von 36 Werktagen Urlaub / Jahr.</li><li><strong>Gute Karrierechancen:</strong> Wir bieten Ihnen gute Karriere- und Aufstiegschancen.</li><li><strong>Leistungsgerechtes Gehalt und pünktliche Bezahlung</strong>: Sie werden für Ihre Arbeit fair und pünktlich entlohnt.</li><li><strong>Urlaubs-/Weihnachtsgeld</strong>: Zusätzlich erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.</li><li><strong>Betriebliche Altersvorsorge</strong>: Wir zahlen Ihnen Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen zur Absicherung Ihrer Zukunft.</li><li><strong>Bike-Leasing:</strong> Sie erhalten Zuschüsse zum Bike-Leasing.</li><li><strong>Mitarbeiterrabatte:</strong> Sie erhalten Mitarbeiterrabatte in allen HERKULES SB-Warenhäusern, Bau- und Gartenmärkte sowie den Vertriebsschienen sport-treff und Technik-Partner.</li><li><strong>Alle Sozialleistungen eines fortschrittlichen Unternehmens.</strong></li></ul><h3>Interessiert?</h3><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und vollständige Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres möglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!</p><p>Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.</p><h4>Kontakt</h4><p>Herr Christian Kulbe</p><p>Weitere Informationen zur Karriere bei EDEKA im Internet unter:<br><a href="http://www.karriere.edeka" target="_blank">www.karriere.edeka</a></p>

Fleischer / Metzger (m/w/d) im Verkauf

<h3>Wir bieten Ihnen einen Job mit Sinn: / Für die öffentliche Hand von morgen /</h3><p>Denn: Wir sind Partnerin der Verwaltung und beraten vielfältige Projekte zu <strong>moderner Verwaltungsarbeit</strong> und <strong>Infrastruktur</strong> auf Bundes,- Landes- und kommunaler Ebene.<br>Dabei agieren wir neutral, unabhängig und mit dem Ziel, die öffentliche Hand mit unserer Beratung nach vorne zu bringen.<br>Unsere besondere Expertise ist sogar ausgezeichnet: als "Hidden Champion des Beratungsmarktes" im Public Sector sind wir <em>die</em> Inhouse-Beratung der öffentlichen Hand.</p><p>Wir, das sind inzwischen über 1.100 Mitarbeitende an den Standorten <strong>Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, München, Nürnberg, Stuttgart </strong>und <strong>Wiesbaden</strong>.</p><p>Gemeinsam erfolgreich: Wir wurden als <strong>LinkedIn Top Company 2024</strong> ausgezeichnet und sind damit unter den 15 besten mittelgroßen Arbeitgebern in Deutschland.</p><p>Sind Sie bereit für: <strong>Zukunft × Jetzt</strong>?<br><br><strong>Zur Verstärkung unseres interdisziplinären Beratungsteams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Standorte in Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main und Hamburg in unbefristeter Anstellung! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</strong></p><h3>Ihre Aufgaben:</h3><p>Als Teil unseres Teams unterstützen Sie uns bei vielen spannenden Themenfeldern:</p><p>Projektmitarbeit/ -leitung von strategisch-konzeptionellen Beratungsprojekten für Kommunen und öffentliche Institutionen im Bereich Finanzen und Haushalt wie z.B.</p><ul><li>Anforderungserhebung und Entwicklung von bedarfsgerechten Lösungskonzepten zur strategischen und wirkungsorientierten Haushaltssteuerung, im Beteiligungs- und Fördermittelmanagement einschließlich Umsetzungsbegleitung</li><li>Entwicklung von Maßnahmen zur nachhaltigen Haushaltskonsolidierung bzw. Restrukturierung</li><li>Durchführung von Analysen von Organisationseinheiten zur Optimierung der Strukturen und Prozesse</li><li>Erschließung des Themas Digital Finance zur Modernisierung der betriebswirtschaftlichen Planungs- und Steuerungsprozesse (u.a. Business-Intelligence, Künstliche Intelligenz, Robotics Prozess Automation)</li><li>Fragen der Auslagerung von öffentlichen Aufgaben Intelligence, Künstliche Intelligenz, Robotics Prozess Automation)</li><li>Fragen der Auslagerung von öffentlichen Aufgaben</li><li>Konzeption und Moderation von Workshops und Veranstaltungen</li><li>Freiräume zur eigenständigen Konzeption bzw. Weiterentwicklung von Beratungsansätzen in den o.g. Themengebieten</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><p>Für diese abwechslungsreiche Position verfügen Sie über:</p><ul><li>ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, Politik- oder Verwaltungswissenschaften oder eines anderen, vergleichbaren Studiengangs</li><li>(erste) Berufserfahrung im kommunalen Finanz- und Haushaltsbereich, bspw. Finanz- bzw. Haushaltsabteilungen, Rechnungsprüfungsämter, Kommunalaufsicht oder ähnliches</li><li>Kenntnisse bzgl. kommunaler Strategieentwicklung, strategisches Haushalts- und Finanzmanagement und Wirkungsorientierung</li><li>vertieftes Verständnis der föderalen Finanzbeziehungen sowie für das Zusammenspiel von Verwaltung und Politik auf kommunaler Ebene</li><li>innovatives Methodenwissen und zielgerichtete Lösungsfindung</li><li>einen professionellen Umgang mit komplexen Fragestellungen</li><li>eine hohe Bereitschaft, dass operative Projektgeschäft intensiv mitzugestalten, ohne dabei den strategischen Weitblick zu verlieren</li><li>ausgeprägte Fähigkeit, unterschiedliche Interessensgruppen zu moderieren und ergebnisorientiert zusammenzuführen</li><li>Engagement, Lernbereitschaft, konzeptionelles Denk- und Urteilsvermögen sowie Kommunikationsstärke (mündlich wie auch schriftlich)</li><li>Begeisterung, Veränderungen in der öffentlichen Verwaltung zu gestalten</li></ul><h3>Ihre Perspektive:</h3><p>Die PD ist ein expandierendes und innovatives Beratungsunternehmen mit deutschlandweiten Standorten. Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur modernen Entwicklung von Staat und Verwaltung in Deutschland.<br><br>Unseren Mitarbeitenden bieten wir:</p><ul><li>flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf,</li><li>modern ausgestattete Arbeitsplätze mit Möglichkeiten für mobiles Arbeiten,</li><li>30 Urlaubstage im Jahr plus Heiligabend und Silvester arbeitsfrei,</li><li>eine transparente, leistungsorientierte und faire Vergütung basierend auf Gehaltsbändern und einer prozentualen Tantieme, sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge,</li><li>ein strukturiertes und umfassendes Onboarding (u.a. Buddy-Programm),</li><li>passgenaue persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten, Unterstützung bei beruflichen, privaten oder gesundheitlichen Fragestellungen durch Mental Health Coaching,</li><li>Zuschuss zum ÖPNV und die Option auf ein vergünstigtes Fahrradleasing mit JobRad,</li><li>regelmäßige Teamevents, zahlreiche Sportangebote durch vergünstigte Konditionen bei Urban Sports Club</li></ul><p>… und noch vieles mehr!</p><p>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Online-Bewerbungsformular. Teilen Sie uns mit, was Sie motiviert, sich bei uns auf die ausgeschriebene Position zu bewerben und fügen Sie Ihrer Bewerbung einige Worte zu Ihrer Person, Ihren Lebenslauf sowie Ihre relevanten Arbeits- und Hochschulzeugnisse unter Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bei.<br><br>Wir haben die Charta der Vielfalt unterschrieben und unterstützen Bewerbungen von Talenten unabhängig von kulturellem Hintergrund, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, Geschlecht, sexueller Orientierung, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Generation. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden ausdrücklich ermutigt, sich bei uns zu bewerben. <br><br>PD – Berater der öffentlichen Hand GmbH</p>

(Senior) Consultant (w/m/d) mit Schwerpunkt Haushalt und Finanzen

<p><strong>Referenznummer:</strong> 16512 - <strong>Einsatzort:</strong> München - <strong>Unternehmen:</strong> BW Bank - <strong>Funktionsbereich:</strong> Wealth Management - <strong>Vollzeit / Teilzeit:</strong> 100</p><p>Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives Unternehmen im Finanzsektor. Neben traditionellen Bankdienstleistungen beschäftigen wir uns mit den Bereichen Digitalisierung, Nachhaltigkeit und internationale Märkte. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffen</p><h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Organisatorische und administrative Tätigkeiten sowie aktive und umfassende Unterstützung der Beraterinnen und Berater bei der Kundenbetreuung</li><li>Eigenverantwortliche Abwicklung und Koordination des Tagesgeschäfts, inklusive telefonischer und persönlicher Kundenkommunikation</li><li>Vor- und Nachbereitung von Kundenterminen sowie Unterstützung und Abwicklung von Anlage- und Kreditthemen</li><li>Mitwirkung bei der Neukundenakquisition und Erstellung interner sowie externer Korrespondenzen</li><li>Eigenständige Aufbereitung von Unterlagen, die für die Kundenberatung und -betreuung benötigt werden</li><li>Richtlinienkonformes Arbeiten und die Einhaltung von sämtlichen regulatorischen Vorgaben sowie die Pflege und Verwaltung von Kundendaten</li></ul><h2>Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene bankkaufmännische Ausbildung mit weiterführender Qualifikation</li><li>Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten verbunden mit hohem Engagement, Flexibilität und Eigenverantwortung</li><li>Hohe Belastbarkeit in herausfordernden Situationen sowie Erfahrung und Freude im Umgang mit anspruchsvoller und vermögender Kundschaft</li><li>Ausgeprägte Kontakt-, Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Fundierte Kenntnisse in Wertpapier- und Finanzierungsprodukten </li><li>Sicherer Umgang mit den für die Kundenberatung relevanten IT-Systemen </li><li>Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift </li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li>Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung</li><li>Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten)</li><li>Attraktive betriebliche Altersversorgung</li><li>Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)</li><li>Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, Smartphone</li><li>Tolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)</li><li>Mehrere Kindertagesstätten </li></ul>

Wealth Management Assistenz (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>FingerHaus - das sind 200 Jahre Erfahrung in der Holzverarbeitung und 75 Jahre Expertise im Hausbau. Starke Zahlen? Finden wir auch.</p><p>Zeigen Sie Ihre Stärke im Verkauf und werden Sie selbstständig bei einem der größten und innovativsten familiengeführten Hersteller von Holzfertighäusern in Deutschland. Bringen Sie an unseren Standorten oder in Ihrer Region aktiv Ihre Talente ein als Fachberater (m/w/d) für Fertighäuser.</p><h2>Aufgaben</h2><p>Nach einer umfassenden Einarbeitung und baurelevanten Trainings beraten Sie Bauinteressenten bis zum Vertragsabschluss.</p><p>Sie akquirieren selbstständig Neukunden beispielsweise auf Basis der Leads durch Bauportale oder die eigenen FingerHaus-Kanäle, die Ihnen der Vertriebsinnendienst zuspielt.</p><p>Für eine Neukundenakquise und eine Selbstaufnahme von Leads stoßen Sie entsprechende Vertriebs-/ Marketingaktivitäten an, wie beispielsweise Hausaktionen oder Präsenz auf Messen, und bekommen hierbei Unterstützung durch Ihre Kollegen im Marketing.</p><p>Ihre Kollegen im Vertriebsinnendienst sowie der individuellen Angebotserstellung stärken Ihnen den Rücken, so dass Sie sich auf Ihre Stärke konzentrieren können: Verkaufen.</p><h2>Profil</h2><p>Sie bringen erste Vertriebserfahrung und Netzwerker-Mentalität mit und haben vor allem Lust auf Erfolg. Neben technischem Verständnis ist eine kaufmännische Ausbildung, zum Beispiel als Industriekaufmann (w/m/d) oder Vorerfahrung in der Baubranche wünschenswert/ von Vorteil.</p><p>Dank Ihrer selbstständigen Arbeitsweise und Organisationsstärke meistern Sie eine freie Zeit- und Arbeitseinteilung vorbildlich.</p><p>Zu Ihren Stärken gehören außerdem Kreativität, Entscheidungsfreude sowie Überzeugungs- und Abschlussstärke.</p><h2>Wir bieten</h2><p><strong>Leistung:</strong></p><p>Sie erhalten eine attraktive, erfolgsabhängige Provision sowie die Möglichkeit zur Teilnahme an exklusiven Incentives.</p><p><strong>Entwicklung und Zusammenarbeit:</strong></p><p>Ob Einarbeitung in unsere Systeme, technik- und baurelevante Trainings oder Vertriebsschulungen - wir machen Sie fit.</p><p><strong>Unterstützung:</strong></p><p>On the job bekommen Sie Unterstützung beim Verkauf von unseren Fachabteilungen und Fachplanern und bei der Angebotserstellung von unserer Kalkulationsabteilung, sodass Sie das machen, was Sie am besten können: Verkaufen.</p><p><strong>Umfeld:</strong></p><p>Ob im Musterhaus, im eigenen Beratungsbüro oder bequem von zu Hause aus - Sie haben die freie Wahl, wo und wie viel Sie arbeiten möchten, solange Sie die Beratung von Bauherren sicherstellen können.</p><p>Sie wollen sich verändern, Ihr Vertriebstalent weiter ausbauen und sehen Ihre Zukunft als Verkäufer / freier Handelsvertreter (w/m/d) für hochwertige Fertighäuser?</p><p>Dann bewerben Sie sich jetzt für Finger- Haus!</p><h2>Kontakt</h2><p><strong>Sie haben Fragen?</strong></p><p>Ihre persönliche Ansprechpartnerin, Frau Melanie Nowak, ist gerne</p><p>unter 06451 504-403 oder der E-Mail <a href="mailto:vertriebskarriere@fingerhaus.de" target="_blank">vertriebskarriere@fingerhaus.de</a> für Sie da.</p><p>FingerHaus GmbH | Auestr. 45 | 35066 Frankenberg/Eder | <a href="mailto:vertriebskarriere@fingerhaus.de" target="_blank">vertriebskarriere@fingerhaus.de</a> | <a href="http://www.fingerhaus-karriere.de" target="_blank">www.fingerhaus-karriere.de</a></p>

Fachberater / Freier Handelsvertreter (w/m/d) für Fertighäuser | Region Schwarzwald

Fachberater / Freier Handelsvertreter (w/m/d) für Fertighäuser | Region Nürnberg

<p>Der Umweltbetrieb Bremen ist als städtischer Eigenbetrieb für verschiedene kommunalwirtschaftliche Dienstleistungen verantwortlich. Dazu gehören insbesondere Planung, Bau und Unterhaltung der Grün- und Freianlagen sowie der 13 städtischen Friedhöfe, das öffentliche Bestattungswesen, der Betrieb eines Krematoriums und die kommunale Abwasserbeseitigungspflicht. Mit etwa 400 Mitarbeitenden sind wir in hohem Maße engagiert, Dienstleistungen für die Stadtgemeinde Bremen zu erbringen und weiterzuentwickeln.</p><p>Unsere Aufgabe als Verantwortliche für die öffentliche Abwasserbeseitigung und als Inhabende der wasserrechtlichen Erlaubnisse ist es, die ordnungsgemäße Abwasserbeseitigung, die Nachhaltigkeit des Betriebs der abwassertechnischen Anlagen und die Gebührenstabilität zu sichern. Das operative Geschäft der Abwasserbeseitigung ist bis 2028 auf einen privaten Dritten übertragen worden. </p><p>Wir suchen für den Bereich <strong>"Stadtentwässerung"</strong> zum nächstmöglichen Zeitpunkt <strong>unbefristet in Vollzeit</strong> (grundsätzlich teilzeitgeeignet) eine:n</p><b>Ingenieur:in (w/m/d) mit Fachrichtung Siedlungswasserwirtschaft  -Entgeltgruppe 13 TVöD-</b><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie sind für das Vertragscontrolling im Bereich der Abwasserförderung und -behandlung sowie der Klärschlammentsorgung gegenüber der beauftragten hanseWasser Bremen GmbH (hWB) zuständig</li><li>zu Ihren Aufgaben gehört die Erarbeitung und Abstimmung von Instandhaltungs- und Investitionsstrategien zur Sicherung und Weiterentwicklung der Abwasserbehandlung und Klärschlammentsorgung</li><li>Sie bewerten und verfolgen Investitionen in Kläranlagen, Pumpwerken und Sonderbauwerken der Abwasserreinigung, einschließlich Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen</li><li>Sie sorgen für die Qualitätssicherung hinsichtlich der Verbuchung des Anlagevermögens und der zugehörigen Dokumentation durch die hWB</li><li>im Rahmen von Projekten sorgen Sie für die Sicherung vertraglicher Ansprüche gegenüber der hWB und unterstützen strategische sowie organisatorische Veränderungsprozesse im Bereich der Stadtentwässerung</li><li>Sie vertreten den UBB in wasser- und abwasserrechtlichen Verfahren </li><li>Sie wirken bei der Erstellung und Umsetzung von Gesetzen, Satzungen und Verordnungen sowie technischer Standards mit</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>ein abgeschlossenes wissenschaftliches Studium (Master oder Diplom) oder eine gleichwertige Qualifikation, vorzugweise in den Studienrichtungen Bau-, Umwelt- oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Vertiefung im Bereich Siedlungswasserwirtschaft oder Verfahrenstechnik</li><li>einschlägige siedlungswasserwirtschaftliche Kenntnisse und mehrjährige Berufserfahrung in der kommunalen Abwasserbeseitigung</li><li>Erfahrung in der Analyse von Daten und Berichten sowie in der Erstellung und Präsentation von Dokumentationen und Auswertungen</li><li>betriebswirtschaftliche Kenntnisse, insbesondere zu Investitionsbewertungen, Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen sowie in der Handhabung von Anlagevermögen</li><li>sichere Anwendung von Microsoft-Office, insbesondere MS Excel</li><li>eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie strategisches Denken</li><li>Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick, gepaart mit einem sicheren und freundlichen Auftritt</li><li>die Fähigkeit, sich umfassend in die vertraglichen, wirtschaftlichen und rechtlichen Rahmenbedingungen des Bereiches einzuarbeiten</li><li>die Bereitschaft, sich kontinuierlich in den Aufgabenbereichen fortzubilden und auch andere Aufgaben im Bereich der Stadtentwässerung wahrzunehmen</li><li>Führerschein der Klasse B</li><li>Deutsch in Wort und Schrift - mindestens Sprachniveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>eine interessante Tätigkeit mit einem vielfältigen, anspruchsvollen Aufgabenspektrum</li><li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot</li><li>eine Beschäftigung in der Entgeltgruppe 13 TVöD, bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen</li><li>eine tarifliche Vergütung mit Zusatzleistungen (Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt)</li><li>eine betriebliche Altersversorgung mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss</li><li>30 Arbeitstage Tarifurlaub, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten</li><li>kostenfreie Nutzung der Fahrradgarage am Dienstsitz Willy-Brandt-Platz</li><li>ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. EGYM Wellpass</li></ul><h3>Allgemeine Hinweise</h3><p>Alle Geschlechter sind willkommen.</p><p>Um die Unterrepräsentanz von Frauen in diesem Bereich abzubauen, sind Frauen bei gleicher Qualifikation wie ihre männlichen Mitbewerber vorrangig zu berücksichtigen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.</p><p>Der Umweltbetrieb Bremen steht für Inklusion, Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung.</p><p>Schwerbehinderten Menschen wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben. </p><h2>Bewerbungshinweise:</h2><p>Wir bitten Sie, uns von Ihren Bewerbungsunterlagen nur Kopien einzureichen, da wir die eingesendeten Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden. Wenn Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail senden, dann bitte ausschließlich als PDF-Datei. Gleichzeitig machen wir darauf aufmerksam, dass nur vollständige Unterlagen in das Bewerbungsverfahren aufgenommen werden können. Hierzu gehören ein Anschreiben, Lebenslauf und entsprechend der beschriebenen Voraussetzungen Qualifikations- und Tätigkeitsnachweise. Bitte verzichten Sie darauf, ein Foto beizufügen. Die Bewerbungsunterlagen werden bis zum Ablauf der Frist gemäß § 15 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) aufbewahrt und anschließend vernichtet.</p><p><strong>Telefonische Auskünfte erteilt Ihnen:</strong> Frau Belfiore-Ricci - Personal und Organisation, Tel.: 0421/361 - 7332</p><p>Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum <strong>15.07.2025</strong> unter Angabe der <strong>Kennziffer 2025-0024</strong> per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@ubbremen.de" target="_blank">bewerbung@ubbremen.de</a> oder postalisch an folgende Adresse:</p><p><strong>Umweltbetrieb Bremen, Personalabteilung, Willy-Brandt-Platz 7, 28215 Bremen</strong></p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder sexueller Orientierung.</p>

Ingenieur:in (w/m/d) mit Fachrichtung Siedlungswasserwirtschaft

<h2>Darum ist FES der richtige Arbeitgeber für Sie</h2><p>Wir, die FES Frankfurter Entsorgungs- und Service GmbH, sind ein Arbeitgeber mit nachhaltigen Prinzipien. Das Gemeinwohl und die Entwicklung der Region sind richtungsweisend für ein starkes Team aus 1.800 "Rhein-Main-Machern". Für ein sauberes Heute und ein besseres Morgen nutzen unsere Mitarbeiter*innen modernste Technik, denn wir haben verstanden, dass der Fortschritt unser Wegbegleiter ist. Als Unternehmensgruppe bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz, sinnvolle Sozialleistungen und das gute Gefühl, einen wichtigen Job zu besetzen.</p><p><strong>Junior Einsatzleiter (m/w/d) Straßenreinigung</strong><br>in Frankfurt | sofort | Berufseinsteiger, mit Berufserfahrung | Vollzeit | unbefristet</p><p>Ein Job bei der FES-Gruppe bietet mehr und bringt Sie gut durch den Alltag. Bei uns erleben Sie echte Gemeinschaft, nachhaltige Jobsicherheit und einem optimalen Mix aus Freizeit und Berufsleben. Als "Frankfurts attraktivster Arbeitgeber"* garantieren wir Ihnen zudem ein pünktliches Gehalt und eine kollegiale Arbeitsatmosphäre. Wir freuen uns auf Ihr Können und Ihre Persönlichkeit. Werden auch Sie ein wichtiger Teil der FES-Gruppe.<br><br>*Frankfurts attraktivster Arbeitgeber 2024 Statista-Auszeichnung</p><h2>Dies (er-)schaffen Sie bei uns</h2><p>In unserem Einstiegsprogramm der Straßenreinigung erwartet Sie eine Zeit, in der Sie als Quereinsteiger optimal auf den Beruf des Einsatzleiters vorbereitet werden. Was das genau bedeutet? Das kommt darauf an, welche Erfahrungen Sie bereits mitbringen – denn die Aufgaben eines Einsatzleiters sind bei uns sehr vielfältig:</p><ul><li>Disposition von Fahrzeugen und Ihrer Mitarbeiter*innen </li><li>Auftragsabwicklung in SAP</li><li>Allgemeine Verwaltungsaufgaben, wie die Bestellung von Material und Arbeitskleidung</li><li>Sicherstellung der Einhaltung der Arbeitsvorgaben und der gesetzlichen Auflagen im öffentlichen Raum und am Arbeitsplatz</li><li>Teilnahme an Projekten zum Themenschwerpunkt Digitalisierung</li><li>Führen von Mitarbeitergesprächen (bspw. Feedbackgespräche, Krankenrückkehrgespräche oder Kritikgespräche)</li></ul><p>Um diese Aufgaben wahrnehmen zu können erhalten Sie bedarfsorientiert Schulungen in den Bereichen Arbeitsrecht, Gesprächsführung mit Mitarbeitenden, Disposition, Umgang mit SAP und nehmen perspektivisch an EfB-Seminaren teil. Während Ihres Junioren-Programms lernen Sie alle Betriebsstätten kennen und haben in jeder von ihnen den Vorteil, von einem erfahrenen Kollegen zu lernen.</p><h2>Hiermit werden Sie uns begeistern</h2><p>In erster Linie sollten Sie Lust auf die Tätigkeit als Einsatzleiter mitbringen und sich dafür begeistern in Zukunft bis zu 70 Personen in Ihrer Betriebsstätte zu disponieren und zu betreuen. Die Lust auf Neues verbinden Sie mit dem Willen zur Weiterentwicklung und -bildung. Wenn Sie zudem hinter folgende Punkte "einen Haken setzen können", freuen wir uns auf Ihre Bewerbung:</p><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung sowie erste Berufs- und/oder Führungserfahrung </li><li>Interesse am Thema Digitalisierung, Innovation und neue Technologien</li><li>Gute EDV-Kenntnisse</li><li>Kommunikationsgeschick (auch in stressigen Situationen)</li><li>Bereitschaft zu wechselnden Arbeitszeiten im Winterdienst (hier gibt es auch mal Abweichungen zur klassischen 5-Tage-Woche)</li></ul><h2>Ihre persönliche Ansprechpartnerin</h2><p>Selma Kurnaz<br>Personalreferentin<br>069 20171 1096</p><p>Roland Rohrer<br>Abteilungsleiter Stadtreinigung<br>069 20171 1500</p><p><strong>Den Job will ich</strong></p>

Junior Einsatzleiter (m/w/d) Straßenreinigung

<h2>Wer wir sind</h2><p>Gemeinsam mit über 1.700 verlässlichen Helfenden begleiten wir mit Herz, Leidenschaft und Wissen Menschen entlang der Lebenslinie von der Prävention über die Akutbehandlung bis zur Nachsorge.</p><p>Zur 1852 gegründeten Christophsbad Klinikgruppe gehören heute neun chefärztlich geleitete Kliniken und Bereiche, sechs Tageskliniken, Institutsambulanzen und Ermächtigungsambulanzen sowie ergotherapeutische, physiotherapeutische und logopädische Praxen und Ambulanzen, die sich den vielfältigen Herausforderungen der Gesundheit widmen und und ihren Patienten eine optimale Genesung ermöglichen.</p><p>Seit 2021 ist das Klinikum Christophsbad Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Ulm für die Fachbereiche Neurologie und Psychiatrie in Kooperation mit dem Alb Fils Klinikum.</p><p>Aufgrund einer Elternzeitvertretung ist die Stelle zunächst auf zwei Jahre befristet.</p><p>Unsere Klinikgruppe wächst - deshalb suchen wir Verstärkung!</p><p><strong>Personalreferent (m/w/d) als Elternzeitvertretung</strong><br>Göppingen | Vollzet, Teilzeit | ab sofort oder nach Vereinbarung</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Direkter Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragestellungen eines organisatorisch abgegrenzten Zuständigkeitsbereiches</li><li>Vorbereitung und Umsetzung personeller Maßnahmen von der Einstellung bis hin zum Ausscheiden unter Beachtung der einschlägigen Gesetze, Tarifverträge, Betriebsvereinbarungen und internen Regelungen</li><li>Planung, Koordination und Durchführung von Personalgewinnungsmaßnahmen und Einstellungsverfahren</li><li>Datenpflege im Abrechnungs- sowie im Dienstplanprogramm (Personalstammdatenpflege, Vertragsdaten, etc.)</li><li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Betriebsrat, Betriebsarzt und internen sowie externen Dienstleistern</li><li>Unterstützung und Mitarbeit bei Personalprojekten</li><li>Aktive Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium idealerweise mit Schwerpunkt Personal, oder eine Weiterbildung zum/-r geprüften Personalfachkaufmann/-frau</li><li>Wünschenswerterweise einschlägige Berufserfahrung, vorzugsweise im Gesundheitswesen</li><li>Idealerweise Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht</li><li>Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit, Engagement und hohe Einsatzbereitschaft</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Ein kollegialer Austausch sowie gegenseitige Unterstützung werden bei uns gelebt</li><li>Breites und anspruchsvolles Aufgabenspektrum sowie eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Eine marktgerechte tarifliche Vergütung und betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Eine eigene Kindertagesstätte, Corporate Benefits sowie weitere Mitarbeiterangebote</li><li>Parkplätze zu günstigen Mitarbeitertarifen</li></ul><h2>Ihre Ansprechperson</h2><p>Nadine Kleinmann<br>Personalreferentin<br>Tel.: 07161 601-9343</p><p>Weitere fachliche Auskünfte erteilt Ihnen auch Christian Schiemer, Geschäftsbereichsleiter Personal, Telefon 07161 601-9387.</p><p>Sind Sie interessiert? Bewerben Sie sich direkt über unsere Karriere-Webseite und untenstehenden QR-Code!</p><p>Jetzt bewerben!</p><p>Christophsbad Göppingen<br>Faurndauer Straße 6-28<br>73035 Göppingen</p>

Personalreferent (m/w/d) als Elternzeitvertretung

<p>Bei FPS zu arbeiten heißt: Faszination für alle Facetten des Wirtschaftsrechts erleben. Denn wir stehen mit Begeisterung für das, was wir tun und setzen dabei den Fokus stets auf die Interessen unserer Mandantschaft. Wir bieten vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und stellen uns gemeinsam mit unseren Teams den Herausforderungen der Zukunft. Werden Sie ein Teil von FPS und agieren Sie zusammen mit unseren 330 Mitarbeitenden an der Spitze der unabhängigen Wirtschaftskanzleien Deutschlands.</p><p><strong>Finanzbuchhalter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 32 Std./Woche)</strong><br>Standort: Frankfurt am Main</p><h2>Ihre Tätigkeiten:</h2><ul><li>Eigenständige Bearbeitung der laufenden Finanzbuchhaltung, einschließlich der Kreditorenbuchhaltung</li><li>Überwachung und Abstimmung der Konten sowie Durchführung des Zahlungsverkehrs</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung von Monatsabschlüssen</li><li>Reisekostenabrechnung und Verwaltung von Kostenerstattungen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zur/zum Finanzbuchhalter/in oder Steuerfachangestellten</li><li>Fundierte Kenntnisse im Umgang mit DATEV Kanzlei-Rechnungswesen und DATEV Unternehmen Online</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise in einer Kanzlei oder einem vergleichbaren Umfeld</li><li>Strukturierte, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Genauigkeit</li></ul><h2>Unser Angebot an Sie:</h2><ul><li>Ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Kollegialität großgeschrieben werden</li><li>Individuelle Förderung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten: Vom organisierten Onboarding, über regelmäßige Workshops bis hin zum digitalen Trainingsangebot</li><li>Ein attraktives Vergütungspaket mit 13 Monatsgehältern, betrieblicher Altersvorsorge und Fahrtkostenerstattung</li><li>Vielfältige Benefits: Zahlreiche Kanzleievents, Sport- und Wellnessangebote (EGYM Wellpass), JobRad, Mitarbeiterrabatte, u.v.m.</li><li>Ein modernes Büro in der Frankfurter City</li></ul><h2>Wir freuen uns auf Sie!</h2><p><strong>Bewerben Sie sich online über unser Jobportal: fps-law.de/de/karriere/jobs</strong></p><p><strong>Ihre Ansprechpartnerin</strong><br>Office Manager Anette Kappes <br>E-Mail: <a href="mailto:karriere-ffm@fps-law.de" target="_blank">karriere-ffm@fps-law.de</a><br>FPS Rechtsanwaltsgesellschaft mbH &amp; Co. KG <br>Eschersheimer Landstraße 25-27, 60322 Frankfurt</p><p>Erfahren Sie mehr unter fps-law.de </p>

Finanzbuchhalter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 32 Std./Woche)

<p><strong>Sie sind evangelisch geprägt – und bereit, Verantwortung in einem werteorientierten Unternehmen zu übernehmen? Dann gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Evangelischen Kirche der Pfalz.</strong></p><p>Wir suchen schnellstmöglich eine Persönlichkeit mit Fachwissen, Führungserfahrung und einem evangelischen Werteverständnis, das mehr ist als Herkunft oder Tradition für unsere spannende Führungsaufgabe</p><p><strong>Leitung Dezernat Bauen und Finanzen (weltliche*r Oberkirchenrat/Oberkirchenrätin)</strong></p><p>Diese Aufgabe ist mehr als ein Karriereschritt. Es ist eine Möglichkeit, mit Kompetenz, Integrität und klarem Kompass ein Unternehmen mitzugestalten, das mitten in einem tiefgreifenden Wandel steht.</p><p><strong>Die Aufgaben</strong></p><p>Sie übernehmen die Leitung unseres Dezernats 5 Bauen und Finanzen und sind damit ein wesentlicher Teil des sechsköpfigen Landeskirchenrats an der Spitze unserer Landeskirche. Das ist nicht die Rolle eines Zahlenwächters im stillen Kämmerlein, sondern <strong>echte strategische Mitgestaltung und Transformation</strong> an der Spitze der pfälzischen Landeskirche. Die pfälzische Landeskirche befindet sich derzeit in einem weitreichenden Transformationsprozess. Sie stellt sich den gesellschaftlichen und finanziellen Herausforderungen und wird 2035 eine andere Kirche sein: Mitgliederorientiert, mit vielfältigen Zugängen (örtlich oder thematisch, präsentisch oder digital), einem gestärkten Ehrenamt und einer schlanken Verwaltung. Die Landessynode hat diesbezüglich auf ihrer Tagung im Mai 2025 wegweisende Entscheidungen getroffen.</p><p>Sie arbeiten mit in unserem Leitungsgremium und tragen Verantwortung für die nachhaltige Verwirklichung kirchlicher Ressourcen – mit<strong> Sinn, Substanz und Wirkung</strong>.</p><ul><li>Die Steuerung von Finanzen, Kirchensteuern und Stiftungen</li><li>Verantwortung für Bauprojekte, Liegenschaften und kirchliches Immobilienmanagement</li><li>Aufsicht über Verwaltungsämter und Zweckverbände</li><li>Betreuung aller Rechtsangelegenheiten einschließlich Rechtssetzungsverfahren in Ihrem Zuständigkeitsbereich</li></ul><p><strong>Ihr Profil</strong></p><p>Menschen mit einem starken Wertekompass – gerne auch aus der freien Wirtschaft wie z.B. dem Bankwesen oder aus dem öffentlichen Dienst, z.B. aus einer Kämmerei – die sich bewusst für die Kirche als Arbeitgeber entscheiden. <br> Sie bringen mit:</p><ul><li>Idealerweise einen Hochschulabschluss in Rechtswissenschaften (Volljurist*in) mit Befähigung zum Richteramt und betriebswirtschaftlicher Zusatzausbildung/Erfahrung oder alternativ einen Hochschulabschluss in einem rechtswissenschaftlichen oder betriebs-/volkswirtschaftlichen Fach</li><li>Leitungserfahrung und die Fähigkeit, trockene Zahlen in klare Entscheidungen mit Sinn zu übersetzen und zu kommunizieren</li><li>Erfahrung in komplexer Gremienarbeit </li><li>Idealerweise Kenntnisse und Erfahrungen in kirchenrechtlichen Fragestellungen</li><li>Und: Sie sind Mitglied einer evangelischen Kirche und wollen das auch bewusst leben</li></ul><p><strong>Das Angebot</strong></p><ul><li>Eine spannende Führungsaufgabe in komplexen Transformationsprozessen</li><li>Beamtenstatus (B3) oder eine vergleichbare Vergütung im Angestelltenstatus</li><li>Ein familienfreundliches Umfeld</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Einen Arbeitsplatz mit Sinn, Weitblick und Stabilität</li></ul> <p><strong>Kontakt</strong></p><p><strong><br> Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!</strong></p><p>Wir haben die Personalberatung Delta - A Mercuri Urval Company mit der Begleitung des Verfahrens beauftragt. Für weiterführende Informationen stehen Ihnen gerne die Beraterin Frau Anja Schelte (+49 173 7265096) und der Berater Herr David Stachelhaus (+49 151 29507914) zur Verfügung.</p><p>Bitte senden Sie uns Ihre aussagefähigen Unterlagen mit Zeugnissen bis 04.08.2025, 24:00 Uhr an <a href="mailto:david.stachelhaus@mercuriurval.com" target="_blank">david.stachelhaus@mercuriurval.com</a>. <br> Bitte beziehen Sie sich auf die Referenznummer DE-24207.</p><p><strong>Mercuri Urval GmbH<br></strong>Peter-Müller-Straße 26<br> 40468 Düsseldorf</p><p><a href="http://www.mercuriurval.com/de-de" target="_blank">www.mercuriurval.com/de-de</a></p><p><strong>Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.</strong></p>

Leitung Dezernat Bauen und Finanzen (m/w/d)

<p>ID: 1500_000756<br>An unserer Vitos Schule für Gesundheitsberufe Mittelhessen und den Standorten in Herborn und Hadamar bilden wir staatlich geprüfte Pflegefachpersonen sowie Krankenpflegehelfer/-innen aus. </p><p>Für unser zu gründendes Team am neuen Schulstandort in Hadamar suchen wir Dich in Voll- oder Teilzeit zum 01. September 2025.</p><h3>Aufgaben</h3><ul><li>Organisation und Durchführung von theoretischem und praktischen Unterricht</li><li>Fachliche Begleitung der Auszubildenden in der Praxis</li><li>Eigenverantwortliche Umsetzung moderner didaktischer Konzepte (z. B. Blended Learning, digital gestützte Unterrichtskonzepte)</li><li>Entwicklung von Projekten zur Manifestierung eines modernen beruflichen Selbstverständnisses</li><li>Vorbereitung, Durchführung, Bewertung und Nachbereitung von Lernzielkontrollen und Examensprüfungen</li><li>Mitwirkung im Bewerberauswahlverfahren</li><li>Mitwirkung an der Entwicklung und Gestaltung einer neugegründeten Schule</li></ul><h3>Profil</h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Pflege-, Gesundheits-, Medizin- oder Berufspädagogik, idealerweise auf Master-Niveau und mit Erfahrung in der Lehrtätigkeit</li><li>Kollegiales Berufsverständnis im Sinne integrativer Teamarbeit</li><li>Modernes Lehr- und Lernverständnis, gemäß den aktuellen Anforderungen des klinischen Alltags und eines digitalisierten Unterrichts</li><li>Interesse an der aktiven Gestaltung einer modernen Pflegeausbildung</li><li>Identifikation mit den Werten der Vitos GmbH (Leitbild)</li><li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, Sozialkompetenz sowie Interesse und Aufgeschlossenheit gegenüber innovativen und alternativen Entwicklungen in der Pflegepädagogik</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeit als Lehrkraft mit vielen kreativen Freiheiten</li><li>Moderne Räumlichkeiten und digitale Ausstattung der Unterrichtsräume sowie modernes Skills-Labs</li><li>Begleitung eines gesamten Ausbildungsjahrgangs in der Rolle als verantwortliche Klassenleitung</li><li>Attraktive Vergütung nach dem TVöD mit einer attraktiven Zusatzversorgung und weiteren tollen Benefits, z. B. Bike-Leasing, Vitos Card und dem "corporate benefits" Programm.</li></ul><h3>Weitere Informationen</h3><p>Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt<br><br> Interessiert? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!<br> Fragen beantwortet Dir gerne Jörg Achenbach, Tel. 02772 504 - 1420.</p><h3>Ansprechperson</h3><p><strong>Jörg Achenbach</strong><br>Schulleiter<br><a href="mailto:joerg.achenbach@vitos-herborn.de" target="_blank">joerg.achenbach@vitos-herborn.de</a><br>02772 504-1420</p>

Pflegepädagoge (m/w/d)

<h2>What do we rely on at ENCAVIS? The sun. The wind. And on you.</h2><p>Welcome to the world of Encavis! At Encavis, everything revolves around the power of the sun, the wind and the more than 200 people who together are helping to shape the energy system of the future. What exactly do we do? We make renewable energy economically viable. Our core business is the acquisition and operation of solar and wind parks throughout Europe. Already today, we are one of the leading group-independent electricity producers in the field of renewable energies. And we are continuing to grow. What does that mean for you? The opportunity to move, shape and change a lot. As part of a multinational team that enjoys helping the energy transition to succeed.</p><p>There is alot to be said for your move to Encavis - but your expertise and experiencespeak for themselves! What can you expect with us? Varied tasks in a team inwhich you will quickly take on a key role in managing our Battery EnergyStorage Systems (BESS) related Projects.</p><h2>Your sunny outlook:</h2><ul><li>Analyzing the business cases of Battery Energy Storage Systems (focusing on hybridized, collocated systems) with deep views into the dynamics of the electricity markets across Europe</li><li>Managing our BESS related project partners regarding development timelines, milestones, and project budgets from early stage to ready-to-build stage</li><li>Developing a strong understanding of the correlated PV and Wind businesses</li><li>Identifying new business and development opportunities and supporting commercial negotiations regarding development services with prospective partners</li><li>Coordinating development and investment progress internally across departments</li></ul><h2>We'll get wind of that soon:</h2><ul><li>With a degree in Finance or Engineering, you bring a strong foundation in analytical and technical disciplines</li><li>You have accumulated over three years of hands-on experience in the renewable energy storage sector, particularly in project development, construction, or electricity trading</li><li>Your ability to navigate diverse cultural settings reflects strong intercultural competence</li><li>Fluency in both German and English allows you to communicate effectively in international environments</li><li>Known for your initiative, you thrive in fast-paced settings and approach challenges with a proactive mindset</li><li>You are open to business travel and flexible in adapting to different work locations</li><li>As a collaborative team member, you contribute positively and help foster a constructive work atmosphere</li></ul><h2>What we offer:</h2><h4>  Employee Assistance Program</h4><p>Individual counselling and coaching by the Fürstenberg Institute</p><h4>  Professional &amp; personal development</h4><p>Comprehensive onboarding, individual training opportunities, language courses, development programmes</p><h4>  Health &amp; well-being</h4><p>Health platform machtfit (including health budget), health weeks, free drinks and fruits</p><h4>  Culture &amp; Cooperation</h4><p>Small and large corporate and team events, Giving Back Week, Sustainability Working Group</p><h4>  Lunch offer (only in Hamburg)</h4><p>Subsidised meals in the office in Hamburg</p><h4>  Employee Bonuses</h4><p>Finder's Fee for new colleagues</p><h4>  Employee Discount</h4><p>Use of Corporate Benefits</p><h4>  Mobility</h4><p>Takeover of the Deutschlandticket and subsidised JobRad</p><h4>  Office room for animals</h4><p>Possibility to bring a pet to a specially reserved office if the care of a pet cannot be guaranteed</p><h4>  Great Location</h4><p>Office space next to the river Elbe, easily accessible by bus and train</p><h4>  Provision &amp; insurance</h4><p>Employer subsidy for company pension scheme and occupational disability insurance, group accident insurance free of charge, subsidy for computer glasses</p><h4>  Work-Life-Balance</h4><p>Flexible working &amp; mobile office (up to 50%), 30 days holiday (+1 day each for Christmas and New Year's Eve)</p><h2>Does that sound good?</h2><p>Then we look forward to getting to know you!</p><h3>Contact:</h3><p>Artur Rychter<br>People &amp; Culture Business Partner</p><p><a href="mailto:jobs@encavis.com" target="_blank">jobs@encavis.com</a><br><a href="http://www.encavis.de" target="_blank">www.encavis.de</a></p>

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