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<p><strong>Du suchst eine neue Herausforderung im Vertrieb? Dann komm zu uns nach Nidda!</strong></p><p>Du bist <strong>vertriebsaffin </strong>undmöchtest Deine <strong>Leidenschaft für Finanzprodukte</strong> in eine Tätigkeit einbringen, bei der <strong>der Mensch im Mittelpunkt </strong>steht? Dann bist Du bei der Sparkasse Oberhessen genau richtig!</p><p>An unserem Standort in <strong>Nidda</strong> erwartet Dich eine <strong>wertschätzende Unternehmenskultur</strong> auf Augenhöhe, flexible Arbeitszeiten und viel Raum für <strong>eigenverantwortliches Arbeiten</strong>.</p><p>Ob <strong>am Telefon oder per Videoberatung</strong> – Du stehst Deinen Kundinnen und Kunden stets kompetent zur Seite mit dem <strong>Ziel, langfristige Kundenbeziehungen zu gestalten</strong>.</p><p>Klingt nach Deinem neuen Job? Dann bewirb Dich noch heute!</p><p><strong>Deine Aufgaben:</strong></p><ul><li>Du berätst <strong>ganzheitlich, bedarfsorientiert und kompetenzgerecht</strong> in allen finanziellen</li><li><strong>Kredite, Wertpapierprodukte, Versicherungen und Bausparen</strong> gehören zu Deinem Beratungs- und Verkaufsportfolio</li><li><strong>Du baust Dir Deinen eigenen Kundenstamm auf</strong> und betreust ihn eigenverantwortlich – unterstützt durch <strong>qualifizierte Leads</strong> aus unserem großen Kundenbestand</li><li>Du überzeugst Deine Kunden mit <strong>individueller Beratung auf Augenhöhe</strong> und bietest <strong>passgenaue Lösungen aus der S-Finanzgruppe</strong> oder von ausgewählten Partnern an</li><li>Du <strong>gewinnst Potenzialkunden</strong> durch gezielte Ansprache und entwickelst diese zu loyalen Beratungskunden</li><li>Du <strong>erstellst Finanzierungs- und Produktangebote</strong>, die auf den Bedarf Deiner Kunden abgestimmt sind</li><li>Dank unserer digitalen Ausrichtung führst Du Deine <strong>Beratungsgespräche</strong> flexibel – <strong>telefonisch oder per Video</strong> – und gestaltest Deine Arbeitszeit selbstständig</li><li>Bei komplexen Themen stehen Dir unsere <strong>Spezialistinnen und Spezialisten</strong> mit ihrem Know-How zur Seite</li></ul><p><strong>Dein Profil:</strong></p><ul><li>Du hast eine <strong>abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d)</strong> und idealerweise eine <strong>Weiterbildung zum Bank- oder Sparkassenfachwirt (m/w/d)</strong></li><li><strong>Alternativ</strong> verfügst Du über ein <strong>betriebswirtschaftliches Studium</strong> o.ä.</li><li>Du bringst <strong>mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Privatkundengeschäft</strong> mit – egal ob aus der Sparkassenwelt, einer Bank oder einem Finanzdienstleister</li><li><strong>Vertrieb ist Deine Leidenschaft: </strong>Du bist empathisch, ambitioniert und überzeugst mit <strong>Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke</strong></li><li><strong>Eigenverantwortliches Arbeiten </strong>und<strong> Organisationstalent</strong> zeichnen Dich aus</li><li>Du hast <strong>Freude an der Nutzung von digitalen Tools</strong> und bringst Dich aktiv in deren Weiterentwicklung ein</li><li>Du <strong>interessierst Dich für neue Medien und Digitalisierung</strong> und setzt diese im Arbeitsalltag gezielt ein</li><li>Du arbeitest gerne im <strong>Team</strong> und förderst eine <strong>offene und kollegiale Zusammenarbeit</strong></li></ul><p><strong>Was wir Dir bieten:</strong></p><ul><li>Attraktives Vergütungspaket (TVöD-S) und attraktive Benefits</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Flexible Arbeitszeiten in Voll- und Teilzeit</li><li>Job-Rad-Angebot</li><li>Vielseitige Weiterbildungsangebote</li><li>32+ Tage Urlaub, am 24.&amp; 31.12 frei</li><li>Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten</li><li>Mitarbeiterbank (Sonderkonditionen)</li><li>Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Offene und teamorientierte Unternehmenskultur</li><li>Krankenzusatzversicherung</li></ul><p>Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation im Rahmen der geltenden gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt eingestellt.<br><br> Die Sparkasse Oberhessen strebt in allen Bereichen, in welchen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils nach Maßgabe des Hessischen Gleichberechtigungsgesetzes (HGIG) an. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen.<br><br> Bitte sende uns Deine Bewerbung ausschließlich online über unser Bewerbungsformular. Vielen Dank.</p>

Finanzberater (m/w/d)

<p>Als Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) setzen wir uns jeden Tag für ein funktionsfähiges, stabiles und integres Finanzsystem ein – und damit auch für einen wettbewerbsfähigen Finanzplatz Deutschland. Als Aufsichtsbehörde für Banken, Versicherungen, Finanzdienstleister und Wertpapierinstitute agieren wir am Puls der Finanzwirtschaft und schützen Verbraucherinnen und Verbraucher. Als Teil des Einheitlichen Aufsichtsmechanismus und Abwicklungsmechanismus für die Banken der Eurozone sind wir in Europa und weltweit vernetzt und gestalten europäische und internationale Finanzmarktstandards mit.</p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere</p><p><strong>Volljuristinnen und Volljuristen (w/m/d) für den Geschäftsbereich Versicherungsaufsicht</strong></p><p>für eine unbefristete oder auf zwei Jahre befristete Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit als Referent*in an unserem Dienstsitz in der Bundesstadt <strong>Bonn</strong>.</p><p>Die Kolleginnen und Kollegen im Geschäftsbereich Versicherungsaufsicht sorgen dafür, dass die Versicherungsunternehmen und Einrichtungen der betrieblichen Altersversorgung in Deutschland ihre volkswirtschaftlichen Funktionen erfüllen können. Sie achten auf die ausreichende Wahrung der Belange der Versicherten, die dauernde Erfüllbarkeit der Verpflichtungen aus den Versicherungen und die ordnungsgemäße Durchführung des Geschäftsbetriebs und Einhaltung der Gesetze. Zentrale Grundlage der Versicherungsaufsicht ist das Versicherungsaufsichtsgesetz (VAG). Die meisten Versicherungsunternehmen werden nach dem europäischen Aufsichtsregime Solvency II beaufsichtigt.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Innerhalb des Geschäftsbereichs Versicherungsaufsicht gibt es drei mögliche Einsatzbereiche für Ihren Einstieg als Referent*in: Grundsatzreferate, Objektreferate und Kompetenzreferate. Dabei spielt interdisziplinäre Teamarbeit in den Objektreferaten eine prägende Rolle. Die dort anstehenden aufsichtlichen Fragen erfordern regelmäßig eine Betrachtung unter juristischen, ökonomischen und mathematischen Gesichtspunkten. Vertreter*innen dieser Fakultäten arbeiten somit Hand in Hand.</p><p>Je nach Einsatzgebiet arbeiten Sie sowohl auf nationaler als auch auf europäischer Ebene an interessanten Fragestellungen der Regulierung oder der Weiterentwicklung des Aufsichtsrechts mit. Im Rahmen der operativen Aufsicht nehmen Sie auch an Aufsichtsgesprächen oder Vor-Ort-Prüfungen teil. Daneben gibt es noch vielfältige anderweitige Aufgaben innerhalb des Geschäftsbereichs, die z. B. die Aufsichtsorganisation betreffen.</p><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Sie haben als Volljurist*in mindestens ein "befriedigend" in beiden (Staats-)Prüfungen erreicht und idealerweise verfügen Sie über mehrjährige relevante Berufserfahrung, insbesondere bei einem Versicherungsunternehmen, einem anderen Finanzdienstleister oder in der öffentlichen Verwaltung – Bewerbungen von Berufseinsteigenden sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht<br><strong>ODER</strong><br>Sie haben als Volljurist*in in einer (Staats-)Prüfung mindestens ein "befriedigend" erreicht (bei der sog. "ersten Prüfung" zählt das Ergebnis der staatlichen Pflichtfachprüfung) und verfügen <strong>zwingend</strong> über mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung</li><li>Die Einstellung, als Aufseher*in proaktiv Missständen entgegenzuwirken und erkannte Verstöße aufzuklären</li><li>Sie überzeugen Kolleg*innen und Externe aufgrund Ihres wertschätzenden Umgangs sowie Ihrer klar auf die Sache ausgerichteten Vorgehensweise</li><li>Sie besitzen die digitalen Kompetenzen, um in einem durch Digitalisierung geprägten Umfeld neue Entwicklungen zu verstehen und einzuordnen</li><li>Sie sind offen für die Arbeit in Projekten bzw. projektären Strukturen und besitzen idealerweise Erfahrungen in Workshop- und Moderationstechniken, agiler Arbeitsweise oder sogar im Projektmanagement</li><li>Sie haben sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache</li></ul><p>Wir setzen voraus, dass Sie bereit sind, Dienstreisen zu unternehmen. Dienstreisen können auch mehrere Tage dauern, sind aber in der Regel planbar.</p><h2>Das bieten wir</h2><ul><li>Einbindung in ein Team von Spezialist*innen, für die der Informations- und Wissensaustausch selbstverständlich ist</li><li>Umfassende Einarbeitung in Abhängigkeit von Ihrer persönlichen Erfahrung und individuelle Qualifizierungsmöglichkeiten (z. B. Englischkurse, Fachseminare)</li><li>Die Möglichkeit, innerhalb Ihres Aufgabenbereichs eigenverantwortlich zu agieren</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit mit Freizeitausgleich, Möglichkeit zur Teilzeit)</li><li>Mobiles Arbeiten mit grds. 40 % Mindest-Präsenz im Büro</li><li>Umfangreiche Sozialleistungen und Benefits (u. a. vergünstigtes Jobticket, Kantinen-Nutzung, kostenlose Parkplätze, eigene Kindertagesstätte, betriebliche Altersversorgung für Angestellte über die VBL)</li><li>Eine Einstellung im öffentlichen Dienst nach Entgeltgruppe 13 TVöD – zuzüglich einer Stellenzulage und Weihnachtsgeld</li><li>Die grundsätzliche Möglichkeit einer Verbeamtung; es können sich auch Beamt*innen des höheren Dienstes bis Besoldungsgruppe A 14 BBesO bewerben</li><li>Die Möglichkeit einer vorübergehenden Verwendung außerhalb der BaFin auf nationaler und europäischer Ebene, z. B. beim BMF, der EZB oder den Europäischen Aufsichtsbehörden</li></ul><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum <strong>15.05.2025</strong> unter der Kennzahl <strong>38#0105e</strong>.</p><p>Ihre Bewerbung richten Sie bitte als <strong>eine</strong> Datei im PDF-Format an: <strong><a href="mailto:Karriere@bafin.de" target="_blank">Karriere@bafin.de</a></strong>.<br>Führen Sie darin insbesondere bitte aus, inwieweit Sie das Anforderungsprofil erfüllen, und fügen Sie Ihren Lebenslauf, Nachweise der erforderlichen Abschlüsse sowie Ihnen vorliegende Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen bei.</p><p>Gerne können Sie sich schon ohne Zweites Staatsexamen bewerben. Allerdings müssen Sie das Examen innerhalb von sechs Monaten nach Ablauf dieser Ausschreibung erfolgreich abschließen. Es reicht aus, wenn Sie dann ein vorläufiges Zeugnis vorlegen, aus dem sich die Abschlussnote ergibt.</p><p>Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren kontaktieren Sie bitte <strong>Herrn Weiß</strong> (0228/4108-2100).</p><p>Die BaFin fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Sie werden nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. <br><br>Schwerbehinderte Menschen sind in der BaFin willkommen und werden im Falle gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. <br><br>Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erbeten. <br><br>Hinweise zum Datenschutz erhalten Sie unter <a href="https://www.bafin.de/datenschutz-bewerbungsverfahren" target="_blank">https://www.bafin.de/datenschutz-bewerbungsverfahren</a>.</p>

Volljuristinnen und Volljuristen (w/m/d) für den Geschäftsbereich Versicherungsaufsicht

<p>An der Carl von Ossietzky Universität Oldenburg ist in der <strong>Einrichtung IT-Dienste, Abteilung Application Support </strong>zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als</p><h2> SAP Inhouse Consultant <br>SAP Schwerpunkt HCM – Anwendungsbetreuung (je nach Qualifikation bis E 12 TV-L) </h2><p>im Umfang von 100 % (teilzeitgeeignet) der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit unbefristet zu besetzen.</p><p>Wir, das Team der Abteilung Application Support, verantworten die Entwicklung, das Customizing und die Betreuung von Anwendungen für die Verwaltung und Studierenden.</p><p>Mit der Anwendung SAP ECC 5.0 werden die Kernprozesse der Universität Oldenburg rund um die Verwaltung abgebildet. Die Software unterstützt den gesamten Lifecycle der Universität im Bereich der Buchhaltung, des Controllings, des Haushaltsmanagements, des Einkaufs, der Personaladministration, der Personalabrechnung, der Zeitwirtschaft sowie des Organisationsmanagements.</p><p>Zur Verstärkung unseres langjährigen Teams und als Nachfolge der bisherigen Stelleninhaberin für unser Projekt zur Umstellung SAP auf SAP S/4HANA suchen wir eine*n umsichtige*n, kommunikationsstarke*n Kolleg*in mit Interesse an einem vielfältigen, verantwortungsvollen Aufgabengebiet und Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleg*innen aus unterschiedlichsten Bereichen.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Konzeption und Analyse von neuen Funktionalitäten unter SAP S/4HANA und Unterstützung der hochschulweiten SAP S/4HANA-Systemkonversion</li><li>Umsetzung des Anforderungsmanagements</li><li>Betreuung der HR-IT‑Anwendungen im hybriden SAP‑Umfeld der Hochschule</li><li>Erstellung und Pflege von Anwendungsdokumentationen sowie Durchführung von Schulungen</li><li>Unterstützung in der Qualitätssicherung sowohl im bisherigen SAP R/3 als auch im zukünftigen SAP S/4HANA-Umfeld</li><li>Service‑​/Unterstützungsleistungen (Umsetzung aller rechtlichen Änderungen im Personalwesen und Einspielen der regelmäßigen HR-Support-Packages; Beratung und technische Unterstützung der internen Kunden bei Fragen rund um IT und Digitalisierung)</li><li>Betreuung und Optimierung von bestehenden IT‑Anwendungen rund um SAP HCM</li><li>Change‑​/Incident-Bearbeitung (Bearbeitung von Tickets im 2nd Level zur Kategorie Enterprise Resource Management)</li><li>Leitung und Steuerung von IT‑Projekten oder projektähnlichen Aufgaben</li><li>Analyse, Konzeption, Entwicklung und Customizing neuer Anwendungen</li></ul><h2>Erforderlich ist / Einstellungsvoraussetzungen:</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine abgeschlossene Berufsausbildung</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen (inkl. Customizing) im Bereich SAP HCM-Personaladministration, Personalabrechnung, Personalzeitwirtschaft und Organisationsmanagement</li><li>Berufliche Erfahrungen in der SAP‑Entwicklung</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich SAP Fiori, SAP NetWeaver Application, ABAP/4, ABAP OO, JAVA und SAP S/4HANA</li><li>Deutsche Sprachkenntnisse ab Sprachniveau C1 (Nachweis bei Nicht-Muttersprachlern erforderlich) und englische Sprachkenntnisse ab Sprachniveau B1</li><li>Kunden- und serviceorientiertes Verhalten sowie sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Hohe Motivation und Fähigkeit, sich eigenständig in neue Aufgabengebiete einzuarbeiten</li></ul><p><strong>Erwünscht sind / Von Vorteil sind:</strong></p><ul><li>Kenntnisse in relationalen Datenbanken (Oracle, DB2) bzw. der HANA‑Datenbank</li><li>Kenntnisse der SAP‑Anwendung im Zusammenspiel mit verschiedenen Betriebssystemen und Datenbanken</li><li>Kenntnisse im IT‑Servicemanagement</li><li>ITIL-Zertifizierung</li><li>Projekterfahrungen und agile Methodenerfahrungen</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Eine ebenso anspruchsvolle wie vielseitige Aufgabe in einem attraktiven Umfeld</li><li>Eine Bezahlung nach Tarifvertrag (TV‑L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge (VBL)</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Ein familienfreundliches Umfeld mit flexibler Arbeitszeit und der Möglichkeit zur anteiligen mobilen Arbeit/​Telearbeit (Home‑Office)</li><li>Leistungen der betrieblichen Gesundheitsförderung und Teilnahme an den Angeboten des Hochschulsports (Schwimmbad, Sauna, Fitness- und Gesundheitszentrum)</li><li>Ein vielfältiges Weiterbildungsprogramm</li><li>Eine gute Infrastruktur mit Mensa, Cafeteria und einer großen Bibliothek</li><li>Eine gute Verkehrsanbindung und Nutzung des Job-Tickets</li><li>Interessante Kontakte auf einem lebendigen diversifizierten Campus</li></ul><p>Die Carl von Ossietzky Universität fördert die berufliche Gleichstellung von Männern und Frauen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p><p>Die Vorstellungsgespräche finden am 20.05.2025 statt und werden in Präsenz abgehalten. Die genauen Modalitäten werden den Bewerber*innen in der schriftlichen Einladung zum Vorstellungsgespräch mitgeteilt.</p><p>Reisekosten, die im Rahmen der Vorstellungsgespräche entstehen, können leider nicht erstattet werden.</p><p>Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne Herr Martin Strampp, <a href="mailto:martin.strampp@uni-oldenburg.de" target="_blank">martin.strampp@uni-oldenburg.de</a></p><p>Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (einschließlich Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen) schicken Sie mit dem Stichwort <strong>"SAP_HCM_Betreuung" bis zum 04.05.2025</strong> in einem einzigen PDF‑Dokument an Herrn Martin Strampp, <a href="mailto:martin.strampp@uni-oldenburg.de" target="_blank">martin.strampp@uni-oldenburg.de</a></p> <a href="http://www.uol.de" target="_blank">www.uol.de</a>

SAP Inhouse Consultant SAP Schwerpunkt HCM – Anwendungs­betreuung

<p>Jeden Tag meistern Sie neue Herausforderungen und lieben es, selbstständig zu arbeiten. Sie möchten echten Erfolg mitgestalten. Haben Sie auch einen Arbeitgeber, der das zu schätzen weiß? Rund 1300 Mitarbeitende bei LAMILUX schon! Deswegen sind wir eines der wachstumsstärksten Familienunternehmen Oberfrankens und weltweit führend in unseren Märkten: Wir produzieren faserverstärkte Kunststoffe für den weltweiten Bau von Nutzfahrzeugen, Caravans oder auch Bussen. Zudem sind wir europaweit bekannt als Spezialist für Lichtkuppeln, Glasdächer und Flachdachfenster. Und: Wir brauchen Sie!</p><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Analyse, Design und Optimierung der LAMILUX Applikationslandschaft</li><li>Bewerten von Anforderungen in Hinblick auf Systemarchitektur</li><li>Unterstützung bei der Optimierung und Erweiterung der bestehenden IT-Landschaft</li><li>Fortlaufende Dokumentation aller IT-Systeme und deren Schnittstellen bzw. Informationsflüsse</li><li>Aufbau und managen einer Application Matrix</li><li>Analysieren und bewerten des Produktlebenszyklus der Applikationen</li><li>Erhebung und Planung der IT Enterprise Architektur </li><li>Unterstützung bei digitalen Projekten</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder IT-nahe Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Bereich Enterprise Architecture Management, idealerweise als Enterprise Architekt</li><li>Zielgruppenorientierte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Erfahrung mit unterschiedlichen ERP-Systemen, z. B. SAP, IFS oder Microsoft</li><li>Analytische Denkweise und methodische Arbeitsstruktur</li><li>Hohe IT-Affinität und starkes generalistisches IT-Know-How mit Fokus auf Applikationen</li><li>Erfahrung mit Systemarchitektur-Tools wie ADOIT, SAP Leanix oder ähnlichen</li><li>Teamplayer-Mentalität und Freude an der Unterstützung von Kolleg(inn)en in interdisziplinären Teams bei Projektumsetzungen</li></ul><h3>Ihre Perspektiven</h3><ul><li>Attraktives Vergütungspaket inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken Familienunternehmen</li><li>Ein guter Start durch ein strukturiertes Onboarding, individuelle Einarbeitungspläne, maßgeschneiderte Weiterbildungsmaßnahmen und die Unterstützung erfahrener Kollegen</li><li>Attraktive Benefits, z. B. PC- und BusinessBike-Leasing, Betriebskindertagesstätte "LamiKita" mit Betreuung ab 12 Monaten sowie ein modernes Mitarbeiterrestaurant</li></ul><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt?<br>Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter: <a href="http://www.lamilux.de/karriere" target="_blank">www.lamilux.de/karriere</a>.</p><p>Sie haben noch Fragen? Unser Recruiting-Team steht Ihnen gerne per E-Mail unter <a href="mailto:personal@lamilux.de" target="_blank">personal@lamilux.de</a> zur Verfügung.</p><p>LAMILUX Heinrich Strunz Gruppe<br>Zehstraße 2<br>95111 Rehau<br><a href="http://www.LAMILUX.de" target="_blank">www.LAMILUX.de</a></p>

Senior Enterprise Architect (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Union Investment ist bekannt für eine herausragende Expertise im Asset Management und damit eine der führenden Investmentfondsgesellschaften. Als Teil der Genossenschaftlichen FinanzGruppe bieten wir Privatpersonen sowie institutionellen Kunden seit 1956 zukunftssichere Anlagelösungen mit dem Ziel, das Vermögen unserer mehr als fünf Millionen Anleger*innen zu vermehren. </p><p>Unsere Kultur ist geprägt von einem hohen Leistungsanspruch und partnerschaftlichen Miteinander. Bei uns bringen alle Mitarbeitenden ihre eigene Geschichte mit. Es ist für uns selbstverständlich, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Menschen mit unterschiedlichen Geschlechtern, aus verschiedenen Altersgruppen, mit körperlichen Beeinträchtigungen, unterschiedlichen sexuellen Orientierungen, sozialen und kulturellen Hintergründen, ethnischen Zugehörigkeiten und Religionen ganz sie selbst sein können. Wir schätzen diese Vielfalt und lassen daraus eine Gemeinschaft entstehen, zu der alle einen wertvollen Beitrag leisten.</p><h2>Was wir bieten</h2><p>Du übernimmst in der Abteilung Fondsbuchhaltung Immobilien am Standort Hamburg die investmentrechtliche Bilanzierung und Wertermittlung der von Dir hauptverantwortlich betreuten Immobilien-Publikums- und -Spezialfonds. Zu Deinen Tätigkeitsschwerpunkten gehören:</p><ul><li>Zentrale Ansprechperson im Haus für die von Dir betreuten Immobilienfonds</li><li>Eigenverantwortliche Durchführung der Anteilwertermittlungen sowie der Fondsgeschäftsjahresabschlüsse auf Grundlage der regulatorischen und vertraglichen Rahmenbedingungen</li><li>Durchführung von komplexen Abweichungsanalysen und QS-Maßnahmen</li><li>Schnittstelle zu nahezu allen Einheiten in der Wertschöpfungskette, wie bspw. Fondsmanagement, Investment Management und Wirtschaftsprüfung</li><li>Aktive Mitwirkung in vielseitigen Projekten und Sonderthemen</li></ul><h2>Was du bietest</h2><p>Du möchtest mit uns dieses Aufgabengebiet erfolgreich gestalten und bringst Folgendes mit:</p><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium</li><li>Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Rechnungswesen, bestenfalls in einer international ausgerichteten Immobilien-KVG</li><li>Kenntnisse der Funktionsweise und der Wertschöpfungskette von Offenen und/oder Geschlossenen Immobilienfonds sowie der aufsichtsrechtlichen Anforderungen (KAGB)</li><li>Kenntnisse des SAP-Systems vorteilhaft sowie ein routinierter Umgang mit MS-Office, insbesondere MS Excel</li><li>Ausgeprägte Zahlenaffinität und Kommunikationsgeschick sowie einen hohen Anspruch an die eigene Arbeitsqualität</li><li>Eine Arbeitsweise, geprägt von Partnerschaftlichkeit, Wertschätzung sowie Begeisterung und Teamgeist</li></ul><p>Auch vielfältige Bildungshintergründe und Arbeitserfahrungen sind bei uns willkommen. Wir sind aufgeschlossen gegenüber Talenten, deren Lebenslauf auf den ersten Blick nicht hundertprozentig zu den Anforderungen in unserer Stellenanzeige passt. Wir bieten die passenden Rahmenbedingungen, ihre individuellen Potenziale vollumfänglich zu entfalten.</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Neben unserem attraktiven Arbeitsumfeld gibt es außerdem zahlreiche weitere Benefits und Sozialleistungen wie u.a.</p><ul><li>Mobiles und flexibles Arbeiten</li><li>Kostenfreies Deutschlandticket als Jobticket</li><li>Attraktive Betriebsrestaurants und Kaffeebars an den Standorten Frankfurt und Luxemburg</li><li>Bezuschusstes Mittagessen</li><li>Freie Getränke am Arbeitsplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Mitarbeiterkonditionen im Rahmen des Genossenschaftlichen Finanzverbundes</li><li>Kinderbetreuungszuschuss</li><li>Vielfältige Angebote rund um die Themen Fitness und Gesundheit (z.B. Wellpass, Interne Sportangebote und Gesundheitsvorsorge)</li><li>Diverse Leasing-Angebote (z.B. Fahrrad- oder Tech-Leasing)</li><li>Weiterbildungsangebote</li><li>Moderne Arbeitswelten, inkl. einer erstklassigen IT-Ausstattung</li></ul><p>.. und Vieles mehr!</p><p>Die Leistungen können je nach Gesellschaft und Standort variieren.</p><h2>Kontakt</h2>Stefanie Syborg<br>Personalreferentin

(Senior) Real Estate Fund Accounting Manager*in (in Voll- oder Teilzeit)

<h2>Ihre Karriere. Ihre Verantwortung. Ihre Zukunft.</h2><p>Als Personalberatung der Sparkassen-Finanzgruppe geben wir Ihnen einen authentischen Eindruck in die Jobwelt der gesamten Sparkassen-Organisation.</p><p>Sie haben ein Gespür für Finanzen und wollen Menschen dabei helfen, ihre Zukunft abzusichern? <br> Dann sind Sie hier genau richtig! Werden Sie Teil eines motivierten Teams, das Finanzberatung neu denkt – modern, digital und individuell. Nutzen Sie Ihre Chance und starten Sie jetzt durch!</p><p><strong><strong>Kundenberater Private Banking (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</strong></strong></p><h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2><ul><li>Sie beraten unsere Top-Kunden in den Bereichen Kontoführung, Geldanlage und Wertpapiergeschäfte und entwickeln passgenaue Vermögensstrategien.</li><li>Fundierte Analysen ermöglichen es Ihnen, individuelle Konzepte zur Vermögenssicherung und -optimierung zu erstellen.</li><li>Mit gezielter proaktiver Kommunikation pflegen Sie bestehende Kundenbeziehungen und bauen nachhaltige Vertrauensverhältnisse auf.</li><li>Sie beobachten die Finanzmärkte kontinuierlich und passen Portfolios gezielt an, um optimale Anlageergebnisse zu erzielen.</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Weiterbildung zum Bankfachwirt (m⁠/⁠w⁠/⁠d) sowie eine Weiterbildung zum Vermögensberater (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder eine vergleichbare Qualifikation, die Ihre Expertise untermauert.</li><li>Mit einem sicheren, souveränen Auftreten und der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu präsentieren, überzeugen Sie Kunden und Kollegen gleichermaßen.</li><li>Ihr empathischer und serviceorientierter Ansatz stellt die individuellen Bedürfnisse der Kunden in den Mittelpunkt und fördert nachhaltige Beziehungen.</li><li>Sie erfassen komplexe Finanzsituationen rasch, analysieren diese präzise und entwickeln aus den Ergebnissen zielgerichtete Beratungskonzepte.</li></ul><h2>Ihre Benefits:</h2><ul><li><strong>Krisensicherer und moderner Arbeitgeber:</strong> unbefristete Anstellung mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li><strong>Überdurchschnittlicher Urlaubsanspruch:</strong> 33 Tage Urlaub + tarifliche Freistellung am 24. Dezember und 31. Dezember</li><li><strong>Eine attraktive Vergütung:</strong> knapp 14 Gehälter, vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiterkonditionen bei Finanzprodukten (Girokonto-Benefits- Ticketservice/Handyversicherung, Mitarbeiter-Einkaufsportal, Vorteilswelt)</li><li><strong>Förderung der Altersvorsorge:</strong> Wir bauen für Sie eine Betriebsrente über die ZVK auf und bezuschussen zusätzlich Ihren betrieblichen Altersvorsorgevertrag mit 15 %.</li><li><strong>Stark geförderte Weiterbildungen:</strong> Wir bieten sowohl externe als auch interne Weiterbildungen.</li><li><strong>Betriebliches Gesundheitsmanagement:</strong> Kooperationen mit regionalen Fitnesscentern, inkl. Fitte Mittagspause und Gesundheitsgespräche, s-fit (Sportverein auch für Familienmitglieder); Massage am Arbeitsplatz, ergonomische Arbeitsplätze</li><li><strong>Pflegelotsen:</strong> Unterstützung bei Pflegefällen in der Familie</li><li><strong>JobRad:</strong> Wer ein Fahrrad oder E-Bike least, spart Geld, hält sich fit und ist nachhaltig unterwegs.</li><li><strong>Und vieles mehr:</strong> z. B. Betriebsfeste, Weihnachtsfeier, Abteilungsausflüge</li></ul><h2>Kontakt:</h2><p>Carsten Schäfer<br> Senior Berater<br><a href="mailto:carsten.schaefer@s-personalberatung.de" target="_blank">carsten.schaefer@s-personalberatung.de</a><br><br><a href="http://www.sparkassen-personalberatung.de" target="_blank">www.sparkassen-personalberatung.de</a></p>

Kundenberater Private Banking (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p><strong>Where people make the difference</strong><br><br>
Der Arbeitsalltag bei Midas Pharma ist abwechslungsreich und herausfordernd. Diese Herausforderung motiviert und inspiriert uns. Das spiegelt sich auch in den Menschen, die hier arbeiten: Unsere Mitarbeitenden machen den Unterschied.

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Wir wissen: Im Team erreichen wir mehr. Nur so funktioniert Wissenstransfer, nur so schaffen wir die Synergien, die uns als Unternehmen so erfolgreich machen. Deshalb ist Teamwork für uns selbstverständlich. Für unsere Mitarbeitenden bedeutet das: Hier gibt es Spielräume etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Engagement, Fachwissen und Kreativität treffen bei uns auf flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und hochkompetente Kolleginnen und Kollegen. Ein inspirierendes Umfeld, das motiviert, einen Schritt weiter zu gehen. In der Arbeit für unsere Kunden und in der Entwicklung der eigenen Fähigkeiten.
</p><h2>Die Stelle</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Organisation aller administrativen Tätigkeiten der zuständigen Geschäftsführung</li><li>Unterstützung in Projekten bis hin zur eigenverantwortlichen Übernahme von definierten Projekten</li><li>Planung von internen Terminen, Reisen, Seminaren, Besuchs- und Messeterminen sowie deren inhaltliche Vor- und Nachbereitung</li><li>Pflege von Stammdaten und Datenbanken sowie unseres CRM-System (SalesCloud)</li><li>Internationale Korrespondenz mit internen und externen Ansprechpartnern</li></ul><h2>Anforderungsprofil</h2><ul><li>Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium</li><li>Erste Erfahrung in einem internationalen Industrieunternehmen wünschenswert</li><li>Sie haben ein ausgeprägtes Organisationsgeschick und kommunizieren proaktiv  </li><li>Sie haben hervorragende Kenntnisse in den MS Office Produkten, insbesondere Outlook und OneNote</li><li>Vorausschauendes Denken, Serviceorientierung und Diskretion runden Ihr Profil ab </li><li>Business Korrespondenz in deutscher und englischer Sprache sind für Sie selbstverständlich</li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>Midas Pharma ist ein etabliertes und renommiertes Familienunternehmen, das Ihnen neben der Sicherheit von über 30 Geschäftsjahren ein persönliches und wertschätzendes Arbeitsklima bietet</li><li>Unsere Arbeitsplätze sind keine Großraumbüros, sondern persönliche Büros, in denen Sie sich auch mal zurückziehen können, ausgestattet mit modernster Technik</li><li>Unsere Organisation ermöglicht Ihnen schnelle Entscheidungen – ein wichtiger Faktor unseres Geschäftserfolges </li><li>Aufgrund unserer flachen Hierarchien herrscht bei Midas ein sehr enges Miteinander – persönlich und professionell </li><li>Wir suchen Sie als Persönlichkeit und möchten, dass Sie sich authentisch einbringen – das fördern wir wiederum durch große Freiräume für Kreativität und Entscheidungen </li><li>Bei Midas stehen Ihnen alle Wege zur persönlichen und beruflichen Entwicklung offen – verschiedene Förderprogramme sowie Auslandseinsätze sind nur einzelne Möglichkeiten</li></ul>

Executive Assistant (m/w/d)

<p>Die ING ist mit über 9 Millionen Kund*innen die drittgrößte Privatkundenbank in Deutschland. Wer bei der ING arbeitet, macht nicht einfach einen Job. Arbeiten bei uns ist die Chance, etwas zu verändern. Wie das geht? Indem wir als globale Bank das Leben von Millionen Menschen berühren und danach streben, einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und unseren Planeten zu haben. Und indem wir dank unserer Start-up-Mentalität menschlich, nahbar und persönlich bleiben – als unbanky Bank.</p><p><strong>Prozessdesigner / Senior Consultant Workflow-Automation (w/m/d) am Standort Frankfurt</strong></p><p>Weshalb zuschauen, wenn man auch mitgestalten kann? Unsere Challenge: in der Prozessorchestrierung immer einen Schritt voraus zu sein. Dafür brauchen wir Menschen wie Dich, die IT-Know-how mit Kommunikationsgeschick und Kreativität mit Prozessverständnis verbinden. Eine Unternehmenskultur, in der man sich auf Augenhöhe begegnet, voneinander lernt und Lebensläufe bunt sein dürfen, findest Du genauso gut wie wir? Perfekt! Bewirb Dich jetzt – Lebenslauf genügt – und mach unsere Geschäftsprozesse fit für die Zukunft.</p><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Mit Deiner Fähigkeit, Customer und Employee Journeys nicht nur end-to-end zu durchblicken, sondern auch auf Qualität und Effizienz zu durchleuchten, sind unsere Kunden- und Produktprozesse im COO Home (Immobilienfinanzierung) bei Dir in den besten Händen.</li><li>Im Puzzle unserer Prozessabläufe erkennst Du das Große im Kleinen, Dir entgeht kein Optimierungspotenzial und Du hast Spaß daran, Dich in Automatisierungsstrategien, wie die Verarbeitung mit Straight-Through-Processing, zu vertiefen.</li><li>Dazu wertest Du Effizienzkennzahlen und STP-Raten aus, optimierst und modellierst Geschäftsprozesse in BPMN 2.0 und bringst mit Camunda optimale workflow-basierte Prozesse auf den Weg. </li><li>Kommunikation, Koordination und das gemeinsame Ziel vor Augen sind dabei Deine Schlüssel zum Erfolg: Du arbeitest im Team mit fachlichen Kolleg*innen aus der Baufinanzierung, dem Produktmanagement und der IT zusammen und begleitest die Projekte von ihrem Anfang bis zum erfolgreichen Abschluss.</li><li>Durch kluges Change Management und innovative Change-Konzepte bringst Du die Kunden- und Produktprozesse entscheidend voran, setzt Impulse und schreibst bei alldem nicht nur Kollaboration groß, sondern stellst immer die Menschen in den Mittelpunkt Deines Handelns.</li><li>Deine Ergebnisse besprichst Du wertschätzend und auf Augenhöhe mit den entsprechenden Stakeholdern. Klar, dass hierbei nicht nur hervorragendes Prozessdenken, sondern auch Empathie und kommunikatives und koordinatives Geschick gefragt sind.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in BWL, Informatik oder Wirtschaftsinformatik</li><li>Mehrjährige Berufspraxis mit umfassenden Kenntnissen im Bereich Modellierung / Consulting / Entwicklung in BPMN 2.0 Prozessen</li><li>Praktische Kenntnisse in Camunda BPM oder vergleichbaren Process Engines, Verständnis für Geschäftsprozesse, Prozessoptimierung und Process Mining </li><li>Erfahrungen in einem beruflichen Umfeld mit sehr hohem digitalen Automatisierungsgrad </li><li>Ausgeprägte Analysefähigkeiten (Soll-Ist-Vergleiche) und Know-how in der Neustrukturierung komplexer Prozesssachverhalte</li><li>Konzeptionelles Geschick und sehr strukturiertes Vorgehen in der Identifikation von Prozessinnovationen</li><li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Fähigkeit, über den eigenen Horizont hinaus zu denken und nachhaltige Lösungen zu entwickeln </li><li>Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift</li></ul><h2>Freu Dich auf zahlreiche Benefits</h2><ul><li>Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, kostenloses Deutschlandticket &amp; Bike LeasING, Betriebsrestaurant</li><li>Hybrides Arbeitsmodell: Zusätzlich zur Arbeit im Büro kannst Du auch mobil arbeiten – im Rahmen betrieblicher, gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen.</li><li>Individuelle Arbeitszeitmodelle, Sabbatical, Bezuschussung von Pflege- &amp; Kinderbetreuungskosten</li><li>Eigene Budgets für persönliche Entwicklung und Gesundheit plus persönliches Ausstattungsbudget für Deinen mobilen Arbeitsplatz</li></ul><h2>Bereit für einen neuen Job?</h2><p>Bei der ING sind wir bunt und vielfältig: unterschiedliche Persönlichkeiten mit verschiedenen Perspektiven - in einer internationalen Kultur, in der wir uns wertschätzen. Dabei tragen wir Sneaker und Pumps, Hoodies und Anzüge. Weil Menschen nicht in Schubladen passen.</p><p>Das klingt ganz nach Dir?<br>Bewirb Dich jetzt einfach online bei uns – <strong>Dein Lebenslauf reicht uns, um Dich kennenzulernen, ein Anschreiben ist optional!</strong></p>

Prozessdesigner / Senior Consultant Workflow-Automation (w/m/d)

<h2>Über uns</h2><p>Unser Kunde ist ein renommiertes <strong>Unternehmen mit Sitz in Dortmund</strong> und zählt mit rund <strong>4.500 Mitarbeitenden und einem Jahresumsatz im dreistelligen Millionenbereich</strong> zu den führenden Playern seiner Branche. Im Rahmen einer <strong>konzernweiten Transformationsinitiative wird SAP SuccessFactors eingeführt</strong>, um moderne und effiziente HR-Prozesse zu etablieren. Zur Verstärkung des internen SAP-Teams wird ein erfahrener <strong>Inhouse Consultant SAP SuccessFactors (m/w/d)</strong> gesucht, der maßgeblich an der Gestaltung, Umsetzung und Weiterentwicklung des Systems mitwirkt.</p><h2>Aufgaben</h2><p>In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der digitalen Transformation des Personalwesens:</p><ul><li><p><strong>Gestaltung &amp; Einführung</strong>: Mitwirkung an der gruppenweiten Einführung und Weiterentwicklung von SAP SuccessFactors.</p></li><li><p><strong>Prozessberatung &amp; Anforderungsanalyse</strong>: Analyse bestehender HR-Prozesse, Ableitung von Optimierungspotenzialen und Beratung der Fachbereiche.</p></li><li><p><strong>Modulkonfiguration</strong>: Konfiguration und Weiterentwicklung der SuccessFactors-Module – insbesondere Employee Central, Payroll, Time Management, Learning und Performance &amp; Goals.</p></li><li><p><strong>Anwenderbetreuung &amp; Support</strong>: Unterstützung der Key-User durch Schulungen, Dokumentationen und 2nd-Level-Support.</p></li><li><p><strong>Dienstleistersteuerung</strong>: Steuerung externer Partner sowie Schnittstelle zu Management und HR-Fachabteilungen.</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation.</p></li><li><p>Fundierte Erfahrung in der Einführung und Konfiguration von SAP SuccessFactors, insbesondere Employee Central (Payroll-Erfahrung von Vorteil) und ggf. Einarbeitungsbereitschaft in weitere SuccessFactors-Module.</p></li><li><p>Gutes Verständnis für HR-Prozesse in größeren Unternehmensstrukturen sowie deren Digitalisierung.</p></li><li><p>Idealerweise Kenntnisse in der Integration mehrerer SuccessFactors-Module.</p></li><li><p>Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) sowie gute Englischkenntnisse (B2).</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><p>Freuen Sie sich auf ein modernes Arbeitsumfeld mit attraktiven Rahmenbedingungen:</p><ul><li><p><strong>Attraktive Vergütung</strong>: Jahresgehalt bis zu 90.000 EUR, abhängig von Qualifikation und Erfahrung.</p></li><li><p><strong>Flexibles Arbeiten</strong>: Gleitzeitmodell ohne Kernarbeitszeit, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.</p></li><li><p><strong>Strukturiertes Onboarding</strong>: Welcome Days am Hauptstandort, persönliche Betreuung durch erfahrene Kolleg:innen.</p></li><li><p><strong>Weiterbildung</strong>: Vielfältige Schulungsangebote sowie ein klar strukturiertes Laufbahnmodell für Fach- oder Führungskarrieren.</p></li><li><p><strong>Wissensaustausch</strong>: Teilnahme an Communities, Brown-Bag-Sessions, internen Tech-Talks.</p></li><li><p><strong>Gesundheitsangebote</strong>: Mitgliedschaft im Urban Sports Club sowie weitere Maßnahmen zur Gesundheitsförderung.</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Sie haben Rückfragen? Melden Sie sich gerne bei Martin Kurzenberg ( +49 1512 940 95 95 ).</p><p><strong>Über uns:</strong> Die Firma kurzenberg talents ist eine spezialisierte Personalberatung mit Fokus auf SAP, IT und Business Applications. Mit regionalem Fokus auf NRW unterstützen wir Unternehmen in der Region Rheinland und Ruhrgebiet dabei, hochqualifizierte Fach- und Führungskräfte zu finden. Unser Anspruch ist es, durch maßgeschneiderte Headhunting-Lösungen nachhaltige Verbindungen zwischen Talenten und Unternehmen zu schaffen. Wir kombinieren langjährige Branchenexpertise mit regionaler Verbundenheit, um eine effiziente und passgenaue Stellenbesetzung zu gewährleisten. Ihr Erfolg ist unsere Mission.</p>

SAP SuccessFactors Berater (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>

<p>Wir - Immobilien Bremen - sind der zentrale Dienstleister für das Management und die Bewirtschaftung der öffentlichen Immobilien der Freien Hansestadt Bremen.</p> <p>Unser Aufgabenspektrum ist vielfältig: Mit Blick auf den gesamten Lebenszyklus der Immobilie entwickeln wir Projekte strategisch und setzen sie unter Aspekten der Wirtschaftlichkeit und des Betriebs um. Unser Portfolio runden wir durch verlässliche Gebäude-, Beschaffungs- und Vergabedienstleistungen ab.</p> <p>Wir gestalten mit Schulen und Kindertagesstätten die Zukunft unserer Stadt, und tragen durch unseren Fokus auf energetische Baumaßnahmen wesentlich dazu bei, die Klimaschutzstrategie Bremens erfolgreich umzusetzen.</p> <p>Gemeinsam mit rund 900 Mitarbeiter:innen arbeiten wir an der Umsetzung dieser engagierten Ziele.</p>  <p>Wir in der Abteilung Projektsteuerung Bau setzen Neubauten und umfassende Sanierungen um. Unser Fokus liegt aktuell auf Schulen und Kindertagesstätten, aber auch Gebäude für Polizei, Feuerwehr, Justiz und die allgemeine Verwaltung gehören zu unserem Portfolio. In interdisziplinären Projektteams gestalten wir aktiv das Stadtbild Bremens für die Zukunft mit. Wir suchen Verstärkung als</p>  <p><strong>Ingenieur:in Technische Gebäudeausrüstung (w/m/d)</strong></p> <p><strong>für die Projektsteuerung und Projektleitung</strong></p> <p><strong>Entgeltgruppe 12 TVöD-V</strong></p> <p><strong>unbefristet</strong></p>
<h2>Aufgaben</h2>

<p><strong>Ihre Aufgaben:</strong></p> <p></p> <p>Sie steuern und leiten Bauprojekte in allen Phasen und Handlungsbereichen. Dabei üben Sie auch die Bauherrenfunktion aus. Die Vielfalt der Aufgaben macht eine Spezialisierung nach Ihren Interessen und Qualifikationen möglich.</p>  <ul> <li><p>Sie führen und koordinieren interdisziplinäre Projektteams aus internen und externen Beteiligten und sind dafür verantwortlich, dass die Projekte erfolgreich umgesetzt werden.</p></li> <li><p>Sie bereiten die Ausschreibung und Vergabe von Planungsleistungen vor und beauftragen Architektur- und Ingenieurbüros.</p></li> <li><p>Sie planen standortbezogen Bedarfe und entwickeln Projekte.</p></li> <li><p>Sie leiten Projektbesprechungen und verfolgen die Ergebnisse. Sie dokumentieren die Projekte.</p></li> </ul>
<h2>Profil</h2>

<p><strong>Sie bringen mit:</strong></p>  <ul> <li><p>Sie haben ein ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium (Bachelor oder Dipl.-Ing. (FH)) in den Bereichen Technische Gebäudeausrüstung, Energietechnik, Versorgungstechnik, Ressourcenoptimierung oder in einem anderen Bereich mit Aufgabenbezug erfolgreich abgeschlossen.</p></li> <li><p>Sie besitzen langjährige Berufserfahrung in der Planung und Durchführung von Neubau- und Sanierungsprojekten nach HOAI.</p></li> </ul>  <p><strong>Von Vorteil sind:</strong></p>  <ul> <li><p>Sie haben idealerweise Berufserfahrung, zumindest aber Kenntnisse, in der Projektsteuerung.</p></li> <li><p>Sie verfügen über Kenntnisse im öffentlichen Vergaberecht und allgemeinen Baurecht.</p></li> <li><p>Sie waren bzw. sind bereits im öffentlichen Dienst oder für öffentliche Auftraggeber:innen tätig.</p></li> <li><p>Sie interessieren sich für energieeffiziente, nachhaltige und systematisierte Gebäudekonzepte.</p></li> <li><p>Sie kommunizieren mit allen Projektbeteiligten mündlich sowie schriftlich professionell und treten sicher auf.</p></li> <li><p>Sie zeichnen sich durch Ihr selbstständiges, verantwortungsbewusstes Handeln aus und erreichen Organisations- und Verhandlungsgeschick tragfähige Lösungen.</p></li> </ul>
<h2>Wir bieten</h2>

<p>Wir gewährleisten eine umfangreiche Einarbeitung in den zukünftigen Tätigkeitsbereich nach Ihren persönlichen Bedürfnissen. Dabei steht Ihnen eine erfahrene Mentorin / ein erfahrener Mentor zur Seite.</p>  <p>Sie erwartet ein vielseitiges und eigenverantwortliches Aufgabenspektrum mit einem großen Gestaltungsspielraum an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz in der Innenstadt. Als öffentlicher Arbeitgeber gewährleisten wir ein transparentes und zuverlässiges Entgeltgefüge auf tarifvertraglicher Grundlage. Wir bieten Ihnen eine unbefristete Beschäftigung mit flexiblen Arbeitszeiten an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz mit Leistungen im Rahmen der betrieblichen Altersversorgung sowie fachspezifische Fortbildungsmöglichkeiten und attraktiven Angeboten im Gesundheitsmanagement. Die Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein Anliegen.</p>  <p><strong>Allgemeine Hinweise:</strong></p> <p></p> <p>Die Stelle ist für eine Besetzung in Teilzeit geeignet.</p>  <p>Um die Unterrepräsentanz von Frauen in diesem Bereich abzubauen, sind Frauen bei gleicher Qualifikation wie ihre männlichen Mitbewerber vorrangig zu berücksichtigen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.</p> <p>Schwerbehinderten Bewerberinnen und Bewerbern wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben.</p> <p>Bewerbungen von Menschen mit einem Migrationshintergrund werden begrüßt.</p>  <p>Aus Kostengründen werden die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie nur Kopien (keine Mappen) ein. Sofern Ihnen eine schriftliche Ablehnung zugeht, werden Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum Ablauf der Frist gemäß § 15 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) aufbewahrt und anschließend vernichtet.</p>
<h2>Kontakt</h2>

 <p><strong>Bewerbungshinweise:</strong></p> <p></p> <p>Bitte reichen Sie nur vollständige Bewerbungsunterlagen ohne Foto ein. Dazu gehören Motivationsschreiben, Lebenslauf, nach Möglichkeit aktuelle Arbeitszeugnisse und relevante Qualifikationsnachweise.</p>  <p>Sie können uns Ihre Bewerbung schriftlich oder per E-Mail zusenden. Bitte geben Sie unbedingt das <strong>Kennzeichen 098/2025</strong> an. Bei Bewerbungen per E-Mail fassen Sie bitte die <strong>gesamten Unterlagen in</strong><strong>einem Dokument im PDF-Format</strong> zusammen.</p>  <p><strong>Bewerbungsfrist</strong>: 09.05.2025</p> <p><strong>Kennzeichen</strong>: 098/2025</p>  <p>Immobilien Bremen – Eigenbetrieb der Stadtgemeinde Bremen</p> <p>Abteilung Innere Dienste – Team Personal</p> <p>Theodor-Heuss-Allee 14</p> <p>28215 Bremen</p> <p>E-Mail: <a href="bewerbungen@immobilien.bremen.de">bewerbungen@immobilien.bremen.de</a></p>  <p><strong>Kontakt bei fachlichen Fragen</strong></p> <p>Kerstin Brockmüller oder Jörg Meyer</p> <p>Abteilungsleitung</p> <p>0421 361 59398 oder 0421 361 16748</p>  <p><strong>Kontakt bei Fragen zum Bewerbungsverfahren</strong></p> <p>Jasmin Tamsen</p> <p>Recruiting</p> <p>0421 361 76712</p>
<a href="https://www.immobilien.bremen.de/" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/immobilienbremen" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/immobilien-bremen-anstalt-des-oeffentlichen-rechts" target="_blank"></a>

Ingenieur:in Technische Gebäudeausrüstung (w/m/d)

<h2>Über IMMAC</h2><p>Wenn Sie gerne an vielseitigen Themenstellungen arbeiten, unsere Leidenschaft für Immobilien und Fonds teilen und über den Tellerrand hinausschauen, möchten wir Ihnen die zu besetzende Stelle vorstellen und Sie kennenlernen.</p><p>Die IMMAC group ist der Investment-Spezialist für Betreiber-Immobilien wie stationäre Pflegeeinrichtungen, Kliniken, Einrichtungen für betreutes Wohnen und Hotels. Zur Unternehmensgruppe gehört die HKA Hanseatische Kapitalverwaltung GmbH (die Hanseatische). Als Kapitalverwaltungsgesellschaft nach dem KAGB verwaltetet die Hanseatische ein Portfolio von mehr als 100 geschlossenen Immobilienfonds mit über 170 Sozialimmobilien und Hotels in Deutschland, Österreich und Irland.</p><p>Die Hanseatische sucht zum nächstmöglichen Termin einen</p><p><strong>Technischen Property Manager (m/w/d) - Gewerbeimmobilien Healthcare/Hotels</strong></p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Technische Verantwortung für Gewerbeimmobilien aus dem gesamten Bestandsportfolio Healthcare/Hotels</li><li>Budgetierung, Ausschreibung, Vergabe, Überwachung, Abnahme und Abrechnung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen</li><li>Verantwortung über die Einhaltung von Kosten, Terminen und Qualität</li><li>Steuerung und Koordination externer Dienstleister im Hinblick auf eigentümerseitig beauftragte technische und infrastrukturelle Maßnahmen</li><li>Kontrolle der technischen Dokumentation; insbesondere die Überwachung der Betreiberpflichten durch Einhaltung der gesetzlichen und vertraglichen Vorgaben zum Gebäudebetrieb sowie Veranlassung und Überprüfung der erforderlichen Sachverständigen-, Sachkundeprüfungen sowie der notwendigen Wartungsleistungen</li><li>Laufende Objektbegehungen und -prüfungen mit technischer Bewertung und Berichterstellung inkl. Sanierungsempfehlungen nebst Kosten- und Termin/Zeitangaben unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorgaben</li><li>Bearbeitung des Versicherungsschadensmanagement und Dokumentation ggü. dem kaufmännischen Asset Manager</li><li>Kooperation und intensiver Austausch mit projektbeteiligten internen Abteilungen wie z.B. dem Asset- und Fondsmanagement, als auch den Einrichtungsleitungen und Haustechnikern der Betreiber</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen Ingenieurwesen, Facility Management, Betriebswirtschaft oder Ausbildungsabschluss als Meister/in oder staatl. geprüfte/r Techniker/in oder vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung, gerne mit Erfahrungen von Betreiberimmobilien</li><li>Optional eine zusätzliche Qualifikation in der Bewertung Brandschutz / Fachbauleiter Brandschutz, Energieberater o.ä.</li><li>Organisationsstärke gepaart mit Kostenbewusstsein, Budget- und Termintreue</li><li>Ausgeprägte soziale Kompetenz, Verhandlungsgeschick und Kommunikationsvermögen</li><li>Berufserfahrung in o.g. Bereichen mit nachweisbaren Kenntnissen der gesetzlichen Vorschriften sowie der Verwaltung von Gewerbeimmobilien</li><li>Erfahrungen im Projektmanagement, hohes Prozessverständnis und eine "Hands-on-Mentalität", Freude an der Arbeit im Team</li><li>Strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise und unternehmerisches Denken</li><li>Gute Anwenderkenntnisse im Umgang mit Standardbürosoftware (insbesondere Excel, MS-Office, MS Teams)</li><li>Führerscheinklasse B und Bereitschaft zur Reisetätigkeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><strong>Teamgeist</strong>: Wir schätzen ein gutes und offenes Miteinander in allen Abteilungen bei einer Open Door Policy auf allen Ebenen</li><li><strong>Remote Work und flexible Arbeitszeiten</strong>: Beides ist in unserer Unternehmenskultur fest verankert</li><li><strong>Weiterbildung</strong>: Wir fördern gezielt individuelle Weiterbildungsmaßnahmen</li><li><strong>Zentrale Lage</strong>: Alster, Gänsemarkt und Jungfernstieg liegen fußläufig von unserem Standort</li><li><strong>Mobilität</strong>: Ob mit dem kostenlosen Deutschlandticket oder dem IMMAC Bike, bei uns sind Sie ökologisch und nachhaltig im Hamburger Stadtgebiet unterwegs</li><li><strong>Events</strong>: Erfolge müssen gefeiert werden. Unsere Feste feiern wir in den Sommermonaten auf unserer Dachterrasse mit Blick auf die Alsterfontäne</li></ul><p>Bei uns treffen Sie auf Menschen mit unterschiedlichsten beruflichen Qualifikationen aus der Finanz- Immobilien- und Bauwirtschaft spezialisiert auf die Bereiche Healthcare, Pflege- und Betreiberimmobilien. Dazu zählen die immobilienspezifischen Berufsprofile, wie Transaktions-, Fonds- sowie Assetmanager und zusätzlich auch Architekten, Ingenieure, Juristen etc.</p><p>Wir legen großen Wert auf Qualität und partnerschaftliches Handeln in allen Bereichen der Gruppe. IMMAC steht für konservative Werte, Tradition und Innovation.</p><p>Machen Sie sich mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Persönlichkeit zu einem unverzichtbaren Teil unseres Teams mit flachen Hierarchien.</p><h2>Ihre Bewerbung</h2><p>Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung mit Angaben Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.</p><p><strong>HKA Hanseatische Kapitalverwaltung GmbH</strong><br><strong>ein Unternehmen der IMMAC group</strong><br><strong>Ansprechpartnerin: Ilka Möhlmann</strong></p><p>Große Theaterstraße 31-35<br>20354 Hamburg<br>+49-40-303886-0</p><p><a href="http://www.diehanseatische.de" target="_blank">www.diehanseatische.de</a></p>

Technischer Property Manager (m/w/d) Gewerbeimmobilien Healthcare & Hotels

<p>Beim Kreis Dithmarschen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Geschäftsbereich Familie, Soziales, Gesundheit – Fachdienst Soziale Teilhabe eine befristete Stelle als</p> Leitung (m/w/d)<br> Sachgebiet Wirtschaftliche Soziale Leistung Süd im Rahmen einer Elternzeitvertretung voraussichtlich bis zum 31.12.2026 zu besetzen. Wir sind daran interessiert, Sie über die Elternzeitvertretung hinaus für anspruchsvolle Aufgaben zu gewinnen und werden Ihnen gerne frühzeitig eine langfristige Perspektive im Fachdienst Soziale Teilhabe bzw. beim Kreis Dithmarschen aufzeigen. <p>Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist.</p><p>Die Stelle ist dotiert nach Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. Besoldungsgruppe A 11 des Besoldungsgesetzes Schleswig-Holstein (SHBesG) – vorbehaltlich des Ergebnisses einer noch durchzuführenden Arbeitsplatz- bzw. Dienstpostenbewertung.</p><p>Der Fachdienst Soziale Teilhabe umfasst zwei Sozialzentren mit den Standorten in Heide und Brunsbüttel sowie den zentrumsübergreifenden Spezialaufgaben.</p><h2>Das Aufgabenfeld umfasst folgende Schwerpunkte</h2><ul><li>die fachliche und personelle Leitung des Sachgebietes Wirtschaftliche Soziale Leistungen mit 10 Mitarbeitenden und Zuständigkeit für: </li><ul><li>die Leistungsgewährung nach dem SGB XII</li><li>die Leistungsgewährung nach dem Landespflegegesetz S.-H.</li></ul></ul><p>Sie gestalten, orientiert am Leitbild und den Werten des Fachdienstes Soziale Teilhabe, die Arbeit des Sachgebietes sowie die Zusammenarbeit mit dem Sachgebiet Teilhabeplanung im Sozialzentrum Süd. Dies umfasst insbesondere:</p><ul><li>die Qualitätssicherung der Tätigkeiten der dem Sachgebiet zugeordneten Mitarbeitenden, z. B. durch Festlegung von Bearbeitungsstandards, Abschluss von Zielvereinbarungen und Beratung in fachlichen Fragen,</li><li>die Aufbereitung gesetzlicher Änderungen und den Wissenstransfer an die Mitarbeitenden durch Bearbeitungshinweise und Durchführung von Dienstbesprechungen in Zusammenarbeit mit dem Sozialzentrum Nord</li><li>die Steuerung der Einarbeitung neuer Mitarbeitenden</li><li>das Führen von Mitarbeitergesprächen und die Beurteilung von Leistungen</li><li>eine zielgerichtete und effiziente Arbeitsorganisation</li><li>die Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Versorgungsstruktur im Kreis Dithmarschen  </li></ul><h2>Ihr Profil</h2>Vorausgesetzt wird <ul><li>die Befähigung für die Laufbahn der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (vormals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst), Studiengang Bachelor of Arts "Allgemeine Verwaltung/Public Administration"</li></ul><p>oder</p><ul><li>die II. Angestelltenprüfung für Verwaltungsfachangestellte</li></ul> Wir wünschen uns zusätzlich <ul><li>eine tatkräftige und entscheidungsfreudige Führungspersönlichkeit mit Ideenreichtum und Durchsetzungsvermögen </li><li>Flexibilität, persönliche Einsatzbereitschaft, Verhandlungsgeschick und Belastbarkeit</li><li>Sie überzeugen durch Ihre Kompetenz, Ihre Authentizität und Ihr interdisziplinäres Denken</li><li>Verantwortungsbereitschaft, kommunikatives Geschick sowie eine strukturierte, selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise.</li></ul><h2>Unser Angebot für Sie</h2>Wir bieten Ihnen: <ul><li>ein anspruchsvolles, vielseitiges und zukunftsorientiertes Aufgabengebiet mit persönlichem Freiraum und einem hohen Maß an Eigenverantwortung</li><li>ein engagiertes Mitarbeitenden- und Leitungsteam</li><li>individuelle Karriereförderung und gezielte Weiterbildung</li><li>einen familienfreundlichen Arbeitsplatz</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>Telearbeit</li><li>ein freundliches Betriebsklima</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Teilnahme an Firmenfitness EGYM Wellpass GmbH (ehemals Qualitrain)</li><li>Fahrradleasing über JobRad bzw. DeutschlandJobticket</li><li>Firmenrabatte und Sonderkonditionen über Corporate Benefits bei vielen namhaften Anbietern</li><li>einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz in Nordsee-Nähe</li></ul><p>Der Kreis Dithmarschen strebt an, den Anteil der Frauen im Rahmen der Vorgaben seines Planes zur Chancengleichheit und Frauenförderung zu erhöhen. Entsprechend qualifizierte Frauen sollen sich daher von dieser Stellenausschreibung angesprochen fühlen und werden gebeten, sich zu bewerben.</p><p>Menschen mit Schwerbehinderung werden nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Wir stehen für interkulturelle Kompetenz und heißen Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund willkommen.</p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong><br> Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 11.05.2025 über unser Bewerbungsportal: <strong><a href="https://bewerbung.dithmarschen.de/Leitung-mwd-Sachgebiet-Wirtschaftliche-Soziale-Leistung-Su-de-f969.html" target="_blank">https://bewerbung.dithmarschen.de/Leitung-mwd-Sachgebiet-Wirtschaftlich…</a></strong></p><p>Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass wir Nachrichten (Eingangsbestätigungen etc.) per E-Mail versenden. Wir bitten Sie daher, Ihren Posteingang sowie ggf. Ihren Spamordner regelmäßig einzusehen.</p><p>Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung:<br><br> Petra von Wuertzen-Pieper<br> Fachdienst Innerer Service - Personal<br> 0481 / 97-1232</p><p>Beatrice Braun<br> Sozialzentrumsleitung Süd<br> 0481 / 97-1809</p><p><strong>Der Landrat<br> Fachdienst Innerer Service<br> Stettiner Straße 30, 25746 Heide<br>karriere.dithmarschen.de/willkommen-in-dithmarschen<br><a href="http://www.dithmarschen.de" target="_blank">www.dithmarschen.de</a></strong></p>

Leitung (m/w/d) Sachgebiet Wirtschaftliche Soziale Leistung Süd

<p>Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als</p><strong>Elektroniker*in (w/m/d)</strong><p>Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich</p><p>Beschäftigungsverhältnis: Unbefristet</p><p>Bewerbungsfrist: 09.05.2025</p><p>Eingruppierung: E 6 TV-V</p><p>Start: baldmöglichst</p><h4><b>Verfahrensnummer: 17636</b></h4><h4><b>Ihr Einsatzbereich</b></h4><p>Münchner Stadtentwässerung, Kanalbetrieb, Schleißheimer Str. 387a München</p><h3><b>Die Münchner Stadtentwässerung</b></h3><p>Die Münchner Stadtentwässerung ist in der Branche der größte Eigenbetrieb der Bundesrepublik. Mehr als 1.000 Beschäftigte arbeiten bei einem Umsatz von rund 300 Mio. Euro teilweise rund um die Uhr dafür, die schadlose Abwasserableitung, Abwasserreinigung und Klärschlammentsorgung sicherzustellen. Sie setzen sich dafür ein, dass die Isar über die gesetzlichen Standards hinaus den Münchnerinnen und Münchnern ein Stück Lebensqualität sichert. Durch ständige Verbesserungen des städtischen Kanalnetzes und der Reinigungsleistung der beiden Großklärwerke trägt die Stadt München durch ihren Eigenbetrieb entscheidend zum Gewässerschutz in dieser Region bei.</p><h2>Was erwartet Sie</h2><p>Sie führen Unterhalts-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten sowie Ein- und Ausbauten und Inbetriebnahmen an Mess-, Regel- und Steuereinrichtungen und den zugehörigen Elektroanlagen aus. Dazu gehören Schaltschränke in Betriebsstationen und Freiluftschränke, Messsysteme, Antriebe, Datenfernübertragungs- und Archivierungssysteme und Elektrogeräte. Sie kümmern sich bei Störungen um die Fehlerbehebung. Für die Netzsteuerung im Kanalbetrieb leisten Sie auftragsbezogene logistische und praktische Unterstützung.</p><h2>Sie verfügen über</h2><ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Elektriker*in – vorzugsweise der Fachrichtung Betriebstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Bereitschaft zur Außendiensttätigkeit und Rufbereitschaft</li><li>Führerschein der Klasse BE bzw. die Bereitschaft, diesen nach der Probezeit zu erwerben</li></ul><h3><b>Sie bringen insbesondere mit</b></h3><ul><li>Fachkenntnisse: Standard-Office-Anwendungen, Elektroanlagenbau, Schaltschrankbau (ausgeprägt)</li><li>Ergebnis- und Zielorientierung (ausgeprägt)</li><li>Kooperations- und Konfliktfähigkeit (ausgeprägt)</li></ul><h3><b>Von Vorteil sind</b></h3><ul><li>mehrjährige (mindestens zwei Jahre) Berufserfahrung als Elektriker*in</li><li>Kenntnisse der DIN-VDE-Normen</li><li>Kenntnisse bei der Parametrierung von Systemgeräten wie Messsystemen</li><li>Erfahrungen im Arbeiten mit abwassertechnischen Anlagen</li></ul><p>Die Landeshauptstadt München steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungsprofil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellenausschreibung ist, finden Sie unter: muenchen.de/bewerbung.</p><h2>Was bieten wir Ihnen</h2><ul><li>Eine Einstellung als Tarifbeschäftigte*r in EGr. 6 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V).</li><li>Bitte informieren Sie sich z. B. unter <a href="http://www.oeffentlicher-dienst.info/tv-v" target="_blank">www.oeffentlicher-dienst.info/tv-v</a> über die Vergütung.</li><li>Geregelte Arbeitszeiten</li><li>Jahressonderzahlung i. H. v. 100 %, eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, München- bzw. Ballungsraumzulage (Höhe ist einkommensabhängig bzw. richtet sich nach Ihrer Eingruppierung)</li><li>Fahrkostenzuschuss zur IsarCardJob oder zum DB-Jobticket sowie dem Deutschlandticket Job</li><li>BONUS (Leistungsorientierte Bezahlung)</li><li>hoher Arbeitsschutzstandard (z. B. notwendige Schutzkleidung wird vom Arbeitgeber gestellt)</li><li>Möglichkeit zur kurzfristigen Anmietung eines Übergangsappartements</li><li>reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten</li><li>ein vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen</li><li>interne und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>strukturierte Einarbeitung mit festem*r Mentor*in</li></ul><h2>Sie haben Fragen</h2><p>Fachliche Fragen<br> Herr Benijamin Loncarevic,<br> Tel. 089 233-764882,<br> E-Mail: <a href="mailto:benijamin.loncarevic@muenchen.de" target="_blank">benijamin.loncarevic@muenchen.de</a></p><p>oder<br> Herr Raimund Daffner,<br> Tel. 01520 9358868,<br> E-Mail: <a href="mailto:raimund.daffner@muenchen.de" target="_blank">raimund.daffner@muenchen.de</a></p><p>Fragen zur Bewerbung<br> Frau Julia Haberl,<br> Tel. 089 233-62187,<br> E-Mail: <a href="mailto:julia.haberl@muenchen.de" target="_blank">julia.haberl@muenchen.de</a></p><h3><b>Ihre Bewerbung</b></h3><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Bitte nutzen Sie dafür unser Bewerbungsportal.</p><h4><b>Bewerbungsfrist: 09.05.2025</b></h4><p>Weitere Informationen zur Landeshauptstadt München, die Bestandteil dieser Stellenausschreibung sind, finden Sie unter: stadt.muenchen.de/rathaus/karriere.</p><p>Jetzt bewerben</p>

Elektroniker*in (w/m/d)

<h2>EDEKA im Profil</h2><p>EDEKA Nord nimmt mit rund 623 Märkten, den vier Logistikstandorten in Neumünster, Malchow und Zarrentin sowie zwei Produktionsbetrieben eine Spitzenstellung im norddeutschen Lebensmitteleinzelhandel ein. Einzelhandel, Großhandel und Produktionsbetriebe bilden dabei eine dynamische Einheit. Sie überzeugen als ein Team – mit Know-how, mit Gestaltungswillen in zahlreichen Projekten und mit viel Liebe zu Lebensmitteln! Mittelpunkt unseres Handelns sind unsere selbstständigen Kaufleute im Geschäftsgebiet. Als Botschafter:innen für Vielfalt, Regionalität und Frische beeindrucken sie vor Ort mit unternehmerischem Handeln, gelebter Kund:innennähe und Verbundenheit mit der Region. Mit Neueröffnungen, Privatisierungen, Existenzgründungen und Verlagerungen stehen sie alle für verlässliche Nahversorgung, Expansion, Innovationswillen und Wachstum im Norden.</p><p>Für die <strong>Abteilung Objektverwaltung </strong>suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunktan den Standorten <strong>Neumünster, Hamburg oder Rostock </strong>einen<strong> (Senior) Immobilienkaufmann (m/w/d)</strong>.</p><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Betreue und verwalte selbständig einen eigenen Immobilienbestand inkl. der Erstellung und Erfassung von Mietverträgen, mit dem Schwerpunkt auf Gewerbeimmobilien in unserem Absatzgebiet</li><li>Sei erste Ansprechperson und führe Korrespondenz mit unseren Vermieter:innen und Mieter:innen und bereite Verträge, Nachträge und Entscheidungsvorlagen vor</li><li>Kontrolliere, erfasse und erstelle die Heiz- und Betriebskostenabrechnungen und bearbeite Widersprüche</li><li>Übernehme die Mietenbuchhaltung und das Mahnwesen sowie die Kontrolle und Freigabe von Rechnungen</li><li>Unterstütze die Key User:innen bei der Einführung unserer neuen Immobilienverwaltungssoftware Tradenet</li><li>Bearbeite anspruchsvolle Objekte mit einer hohen Anzahl verschiedenster Mieter:innen mit entsprechenden Vertragskonstellationen (Tripel Net Verträge)</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Immobilien oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Immobilien- und Mietvertragsverwaltung</li><li>Bereitschft Prozesse zu optimieren und sich in anspruchsvolle Sachverhalte einzuarbeiten</li><li>Souverän im Umgang mit Vermieter:innen und Mieter:innen</li><li>Selbständige und sorgfältige Arbeitsweise, sowie eine ausgeprägte Serviceorientierung und Kommunikationsstärke</li><li>Freude an der Arbeit im Team und auf Augenhöhe</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><strong>Moderne Arbeitswelt: </strong>38,5 Std./Woche in Vollzeit,<strong> f</strong>lexible Arbeitszeiten dank Gleitzeit, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten sowie eine digitale Zeiterfassung</li><li><strong>Stabilität und Sicherheit: </strong>Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem verlässlichen Arbeitgeber im Norden</li><li><strong>Attraktives Gehaltspaket: </strong>Tarifliche Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen und der betrieblichen Altersvorsorge</li><li><strong>Exklusive Rabatte: </strong>Zehn Prozent Mitarbeiter:innen-Rabatt in unseren EDEKA-Märkten, eine sehr gute und bezuschusste Kantine, Bike-Leasing (JobRad) sowie ein Portal für Mitarbeiter:innen-Angebote (corporate benefits)</li><li><strong>Reizvolle Zusatzleistungen: </strong>Attraktive Prämien im Rahmen unseres Mitarbeiter: innen-Empfehlungsprogramms und eine Ferien- und Notfallbetreuung für Deine Kinder (in Kooperation mit der Diakonie Altholstein)</li><li><strong>Karriereboost: </strong>Externes und internes Angebot an Personalentwicklungsmaßnahmen zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung, inkl. digitaler Lernplattform, Talentförderprogramm sowie Inhouse-Seminare</li><li><strong>Offene Unternehmenskultur: </strong>Ein unkompliziertes Miteinander und eine Duz-Kultur auf allen Hierarchieebenen. Wir sagen uns "Moin" auf dem Flur und begegnen uns auf Augenhöhe.</li></ul><h2>Interessiert?</h2>Wenn wir Dich mit dieser Stellenausschreibung angesprochen haben, freuen wir uns auf die Zusendung Deiner aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen sowie Deines frühestmöglichen Eintrittstermins direkt online über das Bewerber:innenformular auf unserer Homepage.

<p>Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.</p><h4>Kontakt</h4><p>Frau Lesley-Anne Nanayakkara</p>Weitere Informationen zur Karriere bei EDEKA im Internet unter:<br><a href="http://www.karriere.edeka" target="_blank">www.karriere.edeka</a>

(Senior) Immobilienkaufmann (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Union Investment ist bekannt für eine herausragende Expertise im Asset Management und damit eine der führenden Investmentfondsgesellschaften. Als Teil der Genossenschaftlichen FinanzGruppe bieten wir Privatpersonen sowie institutionellen Kunden seit 1956 zukunftssichere Anlagelösungen mit dem Ziel, das Vermögen unserer mehr als fünf Millionen Anleger*innen zu vermehren. </p><p>Unsere Kultur ist geprägt von einem hohen Leistungsanspruch und partnerschaftlichen Miteinander. Bei uns bringen alle Mitarbeitenden ihre eigene Geschichte mit. Es ist für uns selbstverständlich, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Menschen mit unterschiedlichen Geschlechtern, aus verschiedenen Altersgruppen, mit körperlichen Beeinträchtigungen, unterschiedlichen sexuellen Orientierungen, sozialen und kulturellen Hintergründen, ethnischen Zugehörigkeiten und Religionen ganz sie selbst sein können. Wir schätzen diese Vielfalt und lassen daraus eine Gemeinschaft entstehen, zu der alle einen wertvollen Beitrag leisten.</p><h2>Was wir bieten</h2><p>Wir setzen alles daran, die Mitarbeitenden der Fachbereiche für das Segment Immobilien mit optimalen, anwenderorientierten immobilienwirtschaftlichen Standard- und Individualanwendungen zu unterstützen. Dafür bauen wir aktuell die Kompetenz im Bereich wohnwirtschaftlicher Systeme weiter aus. Du kannst dabei in der Abteilung Fachbereichsbetreuung Immobilien am Standort Hamburg oder Berlin eine führende Rolle einnehmen. Aus der Gesamtabteilung heraus stellen wir IT-Systeme, IT-Applikationen und IT-Beratung für unsere internen Kunden - die Fachbereiche mit der Verantwortung für die Immobilienprozesse - zur Verfügung.</p><p>Zu Deinen Tätigkeitsschwerpunkten gehören:</p><ul><li>Verantwortung für den Betrieb und die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer immobilienwirtschaftlichen Systeme, insbesondere Wodis Sigma und Archiv kompakt</li><li>Analyse und Beratung strategischer Anforderungen aus den Fachbereichen und Entwicklung innovativer Lösungen zur Optimierung der immobilienwirtschaftlichen Prozesse</li><li>Koordination und Leitungexterner Dienstleister und interdisziplinärer Projektteams zur Weiterentwicklung, Umsetzung und Inbetriebnahme von IT-Lösungen</li><li>Weiterentwicklung bestehender Lösungen und Integration neuer Anforderungen inenger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen, um diese proaktiv weiterzuentwickeln und zu integrieren sowie Durchführung von Schulungen und Workshops</li><li>Analysevon Datenflüssen sowie Datenmodellierungen und Dokumentation der ETL-Prozesse</li><li>Qualitätssicherung der Projektergebnisse und Erstellung regelmäßiger Reports über Fortschritte und Ergebnisse der Projekte</li></ul><h2>Was du bietest</h2><p>Du passt zu uns und zu dieser Position, wenn Du Folgendes mitbringst:</p><ul><li>Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Relevante Berufserfahrung, idealerweise im Immobilien- oder ERP-Umfeld</li><li>Erfahrung im Umgang mit immobilienwirtschaftlichen Softwarelösungen (z.B. Wodis) und/oder einschlägigen KPIs im Property Management sind von Vorteil</li><li>Kenntnisse in der Prozessanalyse, -modellierung und -optimierung, sowie ETL-Prozesse und SQL</li><li>Selbstständige, strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie hohe Problemlösungskompetenz</li><li>Eine Arbeitsweise, geprägt von Partnerschaftlichkeit, Wertschätzung sowie Begeisterung und Teamgeist</li></ul><p>Auch vielfältige Bildungshintergründe und Arbeitserfahrungen sind bei uns willkommen. Wir sind aufgeschlossen gegenüber Talenten, deren Lebenslauf auf den ersten Blick nicht hundertprozentig zu den Anforderungen in unserer Stellenanzeige passt. Wir bieten die passenden Rahmenbedingungen, ihre individuellen Potenziale vollumfänglich zu entfalten.</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Neben unserem attraktiven Arbeitsumfeld gibt es außerdem zahlreiche weitere Benefits und Sozialleistungen wie u.a.</p><ul><li>Mobiles und flexibles Arbeiten</li><li>Kostenfreies Deutschlandticket als Jobticket</li><li>Attraktive Betriebsrestaurants und Kaffeebars an den Standorten Frankfurt und Luxemburg</li><li>Bezuschusstes Mittagessen</li><li>Freie Getränke am Arbeitsplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Mitarbeiterkonditionen im Rahmen des Genossenschaftlichen Finanzverbundes</li><li>Kinderbetreuungszuschuss</li><li>Vielfältige Angebote rund um die Themen Fitness und Gesundheit (z.B. Wellpass, Interne Sportangebote und Gesundheitsvorsorge)</li><li>Diverse Leasing-Angebote (z.B. Fahrrad- oder Tech-Leasing)</li><li>Weiterbildungsangebote</li><li>Moderne Arbeitswelten, inkl. einer erstklassigen IT-Ausstattung</li></ul><p>.. und Vieles mehr!</p><p>Die Leistungen können je nach Gesellschaft und Standort variieren.</p><h2>Kontakt</h2>Stefanie Syborg<br>Personalreferentin

(Senior) IT Application Manager*in IT Property Management (in Voll- oder Teilzeit)

<h2>Einleitung</h2><p>Unser Mandant ein führendes Technologie Unternehmen im Bereich Kunststoffverarbeitung, entwickelt und produziert Verpackungssysteme aus Polyethylen für den nationalen und internationalen Markt.</p><p>Auch in Zukunft verfolgt er einen klaren Expansionskurs. Dynamische und zielstrebige Mitarbeiter sind für ihn ein wesentlicher Eckpfeiler des nachhaltigen Wachstumspfads. Wir suchen für den weiteren Ausbau einen Außendienstmitarbeiter (w/m/d) in NRW Deutschland sowie BeNeLux</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie gewinnen und betreuen potentielle Kunden für unsere Verpackungen aus PE Produkte (Flach- oder Schlauchfolien als Rollenware sowie Beutel oder Säcke)</li><li>Sie dentifizieren den Bedarf des Kunden, präsentieren unser Leistungsportfolio und entwickelst gemeinsam die optimale Lösung für sein Unternehmen. Nach der Vertragsgestaltung und - verhandlung bringen Sie das Geschäft sicher zum Vertragsabschluss. </li><li>Wertvolle Unterstützung bekommen Sie du durch unser engagiertes und kompetentes Team des Vertriebsinnendienstes, der Verpackungsentwicklung und der Produktion.</li><li>Um erfolgreich zu sein, führen Sie zudem Markt-, Wettbewerbs- und Zielgruppenanalysen durch und entwickeln mit dem Team neue Vertriebs- und Marketingstrategien.</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossene Kaufmännische Ausbildung oder Studium</li><li>Erfahrungen als Sales Development Representative mit – bestenfalls im Umfeld der Verpackungsbranche</li><li>Kommunikationsstärke und hohe soziale Kompetenz sorgen für einen hervorragenden Kundenkontakt und erfolgreiche Kaltakquisitionen</li><li>Du hast Erfahrung in der Erstellung von Vertriebsstrategien und in der Planung von Vertriebszyklen</li><li>Du bist flexibel und auch bereit für Kundentermine, Schulungen und Veranstaltungen gelegentlich zu Reisen</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie routinierter Umgang mit Office Anwendungen</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Eine spannende Herausforderung in einem großartigen Team, in dem Du die Kundenzufriedenheit maßgeblich beeinflusst</li><li>Freiheiten in der Ausgestaltung der Rolle in einem Unternehmen, das den Fokus ganz klar auf Wachstum setzt</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz mit einer leistungsgerechten Vergütung in einem international ausgerichteten Unternehmen</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum flexiblen Arbeiten in Rücksprache mit dem Vorgesetzten und nach entsprechender Einarbeitungszeit</li><li>Homeoffice</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen und vollständigen<br> Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer <strong>Gehaltsvorstellung</strong> und des frühestmöglichen Starttermins. Absolute <strong>Vertraulichkeit</strong> und die Einhaltung evtl. Sperrvermerke können Sie als selbstverständlich voraussetzen</p>

Sales Manager PE Verpackungen (w/m/d) Deutschland NRW und BeNeLux

<h2>Einleitung</h2><p><strong>Agency of the Yeah!</strong></p><p>Wir sind Himalayeah! Die Eventagentur für Digital- und Live-Events im Rheinland. Unser Herz schlägt für echte Erlebnisse: ob Messen, Präsentationen, Kick-offs, Festivals oder Mitarbeiter-Events. Wir konzipieren, organisieren und realisieren <strong>analoge, digitale oder hybride</strong> Veranstaltungsformate.</p><p>Mit deiner Planungsliebe und Kreativität bringen wir neue Ideen und gemeinsame Projekte auf den Weg. Deine Aufgaben führst du sicher und souverän an die Spitze. Dort angekommen, genießt du die Aussicht und freust dich auf den nächsten Aufstieg.</p><p>Wir sind ein kleines Team, das stetig wächst. Hilf uns, mit deinem Können unsere lokale Agentur mit überregionaler Reichweite weiter auszubauen. Sende uns einfach deine Bewerbung mit ein paar netten Worten und Referenzen.</p><p>Bewirb dich jetzt!</p><h2>Aufgaben</h2><p><strong>Lust, die Eventgipfel des Rheinlands zu erstürmen?</strong></p><p>Dann sind das genau die richtigen Aufgaben für dich:</p><ul><li>eigenständige und ganzheitliche Planung, Durchführung und Nachbereitung analoger, digitaler oder hybrider Events</li><li>Abstimmung der Veranstaltungsdetails mit verschiedenen Gewerken und Kommunikation mit externen Partnern</li><li>Sicherstellung eines transparenten und strukturierten Ablaufs sowie die eigenverantwortliche Steuerung von Projekten</li><li>von der Anfrage, über Angebotserstellung und Kostenkalkulation, bis hin zur Budgetplanung und -kontrolle hast du alles im Griff</li><li>kreative und aussagekräftige Präsentationen entwerfen, die du genauso gut und sicher präsentierst</li></ul><h2>Qualifikation</h2><p><strong>Wenn du jetzt noch...</strong></p><ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Eventmanagement, Hotellerie oder Studium in Medien, Kommunikationswissenschaften oder Betriebswirtschaft hast,</li><li>über fundierte Berufserfahrung verfügst oder noch am Anfang stehst, dafür aber mit Know-how und Neugier punktest,</li><li>echte Hands-on-Mentalität mitbringst,</li><li>ausgeprägtes Planungs- und Organisationsvermögen sowie Teamgeist besitzt,<br> fließend Deutsch und ziemlich gut Englisch sprichst,</li><li>Skills in MS-Office (Word, Excel und PowerPoint) und den gängigen Planungs- und Kommunikationstools hast,</li></ul><p><strong>… dann können wir es kaum erwarten, dich kennenzulernen!</strong></p><h2>Benefits</h2><p><strong>Dabei haben wir viel zu bieten:</strong></p><ul><li>Kunden von Mittelstand bis Dax-Konzern, von Handel über Industrie bis Kultur</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben mit einer Menge Verantwortung und eigenem Gestaltungsspielraum</li><li>Faires Gehalt</li><li>Strukturierte Einarbeitung</li><li>Unbürokratische Lösungen zu mobilem Arbeiten</li><li>Familiäre Start-up-Atmosphäre mit kurzen Kommunikationswegen</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p><strong>Fühlst du dich HY!PED? Dann bewirb dich!</strong></p><p>Hilf uns, mit deinem Können unsere lokale Agentur mit überregionaler Reichweite weiter auszubauen. Sende uns einfach deine Bewerbung mit ein paar netten Worten, Referenzen und Gehaltsvorstellung als PDF.</p>

(Senior) Projektleiter*in für Digital- und Live-Events (m/w/d)

<h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Die Hamburger Volksbank ist für über 115.000 Privat- und gewerbliche Mittelstandskunden wichtiger Partner in allen finanziellen Angelegenheiten. Vielfach ausgezeichnet als attraktiver Arbeitgeber stehen wir in der Verantwortung für unsere 400 Mitarbeitenden. Wir bieten Ihnen tolle Karrierechancen und einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit herausragenden Perspektiven.</p><p>Wir freuen uns auf Sie als</p> Firmenkundenberater (Mensch*) <p><strong>Ihre Aufgaben:</strong></p><ul><li>Ganzheitliche Betreuung der Firmenkunden sowie deren Inhaber oder Geschäftsführer und deren Familien unter dem Aspekt der Optimierung von Kundenzufriedenheit und     Kundenbindung</li><li>Aktive Überleitung an alle weiteren Geschäftsbereiche der Hamburger Volksbank sowie an die Verbund- und Vermittlungspartner</li><li>Akquisition von Neukunden</li></ul><p><strong>Ihr Profil:</strong></p><ul><li>Abgeschlossene Bankausbildung, weiterführendes Studium (z.b Bankfachwirt/-betriebswirt) und eine mehrjährige Berufserfahrung</li><li>hohe Vertriebs- und Kundenorientierung</li><li>ausgeprägte Technikaffinität</li><li>sehr gutes Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit</li><li>starke Kommunikationsfähigkeit</li><li>sicheres und gewinnendes Auftreten</li><li>hohe Leistungs- und Verantwortungsbereitschaft</li></ul><p><strong>Was erwartet Sie bei uns?</strong></p><ul><li>13 Gehälter + VL</li><li>30 Urlaubstage + bis zu 60% mobiles Arbeiten + Option auf bis zu 37 workation Tage</li><li>Moderne und flexible Gestaltung deines Arbeitsalltags</li><li>Attraktive Zusatzleistungen – z.B. EGYM-Wellpass, Urban Sports Club und Jobrad Leasing</li><li>Vielzahl an Sonderkonditionen für Bank- und Versicherungsangebote</li><li>Fortlaufende individuelle Angebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung</li><li>Möglichkeit zur Mitgestaltung und Entwicklung unserer Hamburger Volksbank</li><li>50% Förderung des Jobtickets (Deutschlandticket)</li><li>Digitale Lernplattform ''Masterplan''</li></ul><p>Das klingt gut für Sie? Dann sollten wir uns ganz nach unserem Motto "Volksbanker werden ist Einstellungssache" kennen lernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Nutzen Sie dazu bitte unser online Bewerbungsportal - starten Sie mit einem Klick auf "Jetzt hier bewerben".</p><p>Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://www.hamburger-volksbank.de/karriere.html" target="_blank">https://www.hamburger-volksbank.de/karriere.html</a></p>

Firmenkundenberater (Mensch*)

<h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Die Hamburger Volksbank ist für über 115.000 Privat- und gewerbliche Mittelstandskunden wichtiger Partner in allen finanziellen Angelegenheiten. Vielfach ausgezeichnet als attraktiver Arbeitgeber stehen wir in der Verantwortung für unsere 400 Mitarbeitenden. Wir bieten dir tolle Karrierechancen und einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit herausragenden Perspektiven.</p><p><strong>Dein neuer Job:</strong></p><ul><li>Du führst ganzheitliche Kundenberatungen und -betreuungen im Top-Segment durch, wobei du alle Bedarfsfelder abdeckst, einschließlich Stiftungen, Nachfolgeplanungen und Immobilien, und dabei die jeweiligen Spezialisten einbindest</li><li>Du begleitest eine detaillierte und komplexe Vermögensanalyse für die Top-Kunden der Bank, die die Aufnahme, Analyse, Optimierung, Planung und Simulation umfasst</li><li>Als Spezialist für Schenkung, Erbschaft, Vermögensverwaltung und Stiftungen stehst du unseren Kunden mit deinem Fachwissen zur Seite</li><li>Du erfüllst die geschäfts- und vertriebspolitischen Anforderungen in deinem Verantwortungsbereich, um die Ziele der Bank zu erreichen</li><li>Regelmäßige Berichterstattung an die Leitung Private Banking gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben, um Transparenz und Nachverfolgbarkeit sicherzustellen</li></ul><p><strong>Dein Profil:</strong></p><ul><li> Bankausbildung und mehrjährige Berufserfahrung in der Vermögens- oder Privatkundenberatung </li><li> Idealerweise ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium </li><li> Sachkunde und Zuverlässigkeit gem. § 34 WpHG und der WpHG-Mitarbeiteranzeigenverordnung sowie Abschluss des Beraterpasses Stufe IV </li><li> Gutes analytisches, konzeptionelles und lösungsorientiertes Denkvermögen </li><li> Starke Kommunikationsfähigkeit sowie hohes Durchsetzungs- und Verhandlungsgeschick </li></ul><h3>Wir bieten dir:</h3><ul><li>13 Gehälter + VL</li><li>30 Urlaubstage + bis zu 60% mobiles Arbeiten + Option auf bis zu 37 workation Tage</li><li>Moderne und flexible Gestaltung deines Arbeitsalltags</li><li>Attraktive Zusatzleistungen – z.B. EGYM-Wellpass, Urban Sports Club und Jobrad Leasing</li><li>Vielzahl an Sonderkonditionen für Bank- und Versicherungsangebote</li><li>Fortlaufende individuelle Angebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung</li><li>Möglichkeit zur Mitgestaltung und Entwicklung unserer Hamburger Volksbank</li><li>50% Förderung des Jobtickets (Deutschlandticket)</li><li>Digitale Lernplattform ''Masterplan''</li></ul>  Das klingt gut für dich? Dann sollten wir uns ganz nach unserem Motto "Volksbanker werden ist Einstellungssache" kennen lernen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Nutze dazu bitte ausschließlich unser Bewerbungsportal – starte mit einem Klick auf "Jetzt hier bewerben".

Berater Private Banking (Mensch*)

<h2>Unsere Stärken</h2><ul><li><p>ein interessantes, anspruchsvolles Aufgabengebiet in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre</p></li><li><p>eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland mit 31 Tagen Jahresurlaub (in einer 5-Tagewoche)</p></li><li><p>eine zusätzliche Altersversorgung und Jahressonderzahlung in Höhe eines weiteren Gehaltes, ausgezahlt in zwei Hälften</p></li><li><p>Angebote zur individuellen Gesundheitsförderung</p></li><li><p>fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen Bildungs-Akademie</p></li><li><p>ein umfassendes und strukturiertes Einarbeitungskonzept mit digital gestütztem Einarbeitungsprogramm</p></li></ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li><p>die Gesamtverantwortung für Führung und Management des Geschäftsbereiches mit über 350 Mitarbeitenden</p></li><li><p>die strategische, operative und betriebswirtschaftliche Steuerung</p></li><li><p>die Gestaltung innovativer Strukturen und Angebote</p></li><li><p>die Verantwortung für Personal-, Team- und Führungskräfteentwicklung</p></li><li><p>die Begleitung von Change-Prozessen und Kulturentwicklung</p></li><li><p>der Ausbau und die Pflege von Kooperationen und Netzwerken</p></li><li><p>die Mitwirkung bei bereichsübergreifenden Gremien der Johannes-Diakonie</p></li></ul><h2>Ihre Stärken</h2><ul><li><p>abgeschlossenes Hochschulstudium in Sozial- oder Geisteswissenschaften, vorzugsweise Masterniveau</p></li><li><p>ausgeprägte Erfahrung im Bereich berufliche Rehabilitation, Jugendhilfe oder Schulwesen</p></li><li><p>Bereitschaft zur Einarbeitung in Sozialgesetzbücher sowie Schulgesetze </p></li><li><p>Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft</p></li><li><p>ausgeprägte sozial-emotionale Kompetenz und situative Führungskompetenz</p></li><li><p>unternehmerisches Denken</p></li><li><p>Innovationsorientierung und Gestaltungswille</p></li></ul><h2>... und nochmal auf den Punkt gebracht:</h2><p>  Eigene Bildungs-Akademie</p><p>  Barrierefreiheit</p><p>  Betriebliche Altersvorsorge</p><p>  Betriebsarzt</p><p>  Flexible Arbeitszeiten</p><p>  Gesundheitsmaßnahmen</p><p>  Corporate Benefits</p><p>  Vermögenswirksame Leistungen</p><p>  Fahrgeldzuschuss ÖPNV</p><p>  Kantine</p><p>  Parkplatz</p><p>  Starkes Team</p><p>  Einführungsveranstaltung</p><p>  JobRad-Leasing</p><p>  Mitarbeitendenvertretung (MAV)</p><p>  Mitarbeiterevents</p><p>  Onboarding-Mitarbeitendenportal</p><p>  Sport- und Fitnessangebote</p><h3>  Transparente Gehaltsstruktur</h3><h2>Klingt gut? Dann bewerben Sie sich jetzt!</h2><p>Bewerbungsfrist? Gibt es bei uns nicht. Solange die Stelle online ist, kann man sich bewerben. Also nichts wie los! </p><p>Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Dr. Martin Holler, Geschäftsbereichsleitung Jugend und Bildung, Telefon: 06261 88-279, zur Verfügung.</p><p>Bei Fragen rund um die Bewerbung wenden Sie sich an unser Bewerbungsteam, Telefon 06261 88-1717, E-Mail <a href="mailto:bewerbungshotline@johannes-diakonie.de" target="_blank">bewerbungshotline@johannes-diakonie.de</a>. Gerne helfen wir Ihnen weiter.</p>

Geschäftsbereichsleitung (m/w/d)

<b>Ingenieure (m/w/d) im Bereich Wasserwirtschaft</b><p>Voll- oder Teilzeit / unbefristet / Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 11 NBesG</p><p><strong>Bewerben bis 11.05.2025:</strong><br>landkreis-osterholz.de/bewerbung</p><p>Direkt vor den Toren der Hansestadt Bremen liegt der Landkreis Osterholz. Obwohl der Landkreis Osterholz ein beliebtes Erholungsgebiet ist und seine Traditionen pflegt, behält er gleichzeitig den Blick in die Zukunft und bietet einen attraktiven und leistungsfähigen Wirtschaftsraum mit einer guten Infrastruktur und vielseitigen Gewerbegebieten. Der Landkreis ist außerdem engagiertes Mitglied in der Metropolregion Bremen-Oldenburg im Nordwesten. Der Landkreis Osterholz beschäftigt in den verschiedenen Bereichen der Kernverwaltung derzeit über 600 Mitarbeitende.</p><h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Fachtechnische Bearbeitung von wasserrechtlichen Erlaubnisverfahren im Bereich der Niederschlagsentwässerung</li><li>Plangenehmigungs- und Planfeststellungsverfahren im Bereich des Gewässerbaus, insbesondere bei Gewässerrenaturierungsvorhaben</li><li>Durchführung von Bauabnahmen</li><li>Akquise von Fördermitteln und deren Abwicklung für Projekte im Bereich der Schnittstelle Klimawandel und Wasserwirtschaft, hier aktuell vorrangig der Aufbau und die Betreuung eines Wassermanagementkonzeptes für den Landkreis Osterholz</li><li>Anfertigung von Stellungnahmen zu technischen Fragestellungen als Träger öffentlicher Belange (z. B. zu Bebauungsplänen und Bauanträgen)</li><li>Abwicklung der notwendigen Maßnahmen bei Unfällen mit wassergefährdenden Stoffen im Rahmen einer Rufbereitschaft auch außerhalb der Dienstzeit</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Hoch- bzw. Fachhochschulstudium der Fachrichtung Wasserwirtschaft, Umweltingenieurwesen oder Bauingenieurwesen oder vergleichbare Fachrichtung oder Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste</li><li>Ohne Vorliegen der oben genannten Qualifikationen mehrjährige einschlägige Berufserfahrungen auf einer vergleichbaren Position</li><li>Berufserfahrungen sind grundsätzlich wünschenswert, aber nicht zwingend notwendig</li><li>Sicheres und verbindliches Auftreten auch in schwierigen Gesprächssituationen und Bereitschaft, Verantwortung zu tragen</li><li>Team-, Kommunikations-, Kontakt- und Konfliktfähigkeit sowie Interesse am Umgang mit Menschen</li><li>Durchsetzungskraft, Entscheidungsfreudigkeit und Organisationsvermögen</li><li>Bereitschaft zum Außendienst</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse auf dem Niveau C2</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Unbefristete Voll- oder Teilzeitbeschäftigung</li><li>Entgelt nach Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. Besoldung nach Besoldungsgruppe A 11 NBesG bei Vorliegen der Zugangsvoraussetzungen für die Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Technische Dienste</li><li>Sehr gute Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit der mobilen Arbeit (Homeoffice)</li><li>Arbeitsstandort in fußläufiger Entfernung zum Bahnhof und etwa 15 Minuten Fahrzeit zum Bremer Hauptbahnhof</li><li>Abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit vielfältigen Kundenkontakten in einer modernen, kundenorientierten Kreisverwaltung</li><li>Betriebliche Zusatzversorgung (VBL), Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Firmenfitness, aktives Gesundheitsmanagement, moderne IT- und Büroausstattung, kostenlose Parkplätze, Fahrradleasing, Dienstfahrzeuge für Außentermine</li></ul><p>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter <b><b><a href="http://www.landkreis-osterholz.de/bewerbung" target="_blank">www.landkreis-osterholz.de/bewerbung</a></b></b>bis zum <strong>11.05.2025</strong>. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung ein Anschreiben, einen tabellarischen Lebenslauf sowie Ihre Zeugnisse bei.</p><p>Ihre Fragen beantwortet gerne der Amtsleiter Herr Gusky, Tel. 04791 930-3210.</p>

Ingenieure (m/w/d) im Bereich Wasserwirtschaft (Umweltingenieurwesen, Bauingenieurwesen)

<h2>Über uns</h2><p>So bunt, vielseitig und überraschend wie unser Sortiment sind auch Ihre Karrieremöglichkeiten bei Müller. Mit rund 35.000 Mitarbeitern und über 900 Filialen in 8 Ländern gehören wir zu den führenden Einzelhandelskonzernen in Europa.</p><h2>Was Sie bei uns bewegen</h2><ul><li><p>Optimierung bestehender Sortimente sowie die Entwicklung neuer Vermarktungskonzepte.</p></li><li><p>Ziel- und erfolgsorientierte Führung des definierten Warenbereichs unter Verantwortung für Umsatz und Ertrag.</p></li><li><p>Verhandlungen mit namhaften Markenartikelherstellern.</p></li><li><p>Unterstützung, Abstimmung und enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb, u. a. bei regelmäßigen Filialbesuchen.</p></li></ul><h2>Was uns überzeugt</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung.</p></li><li><p>Mehrjährige Erfahrung im Einkauf, idealerweise im Bereich Parfümerie.</p></li><li><p>Fundierte Kenntnisse der Beschaffungsmärkte.</p></li><li><p>Sicheres Gespür für Kundenbedürfnisse, Marktgeschehen und Trends.</p></li><li><p>Analytische Denkweise und ausgeprägtes Verhandlungsgeschick.</p></li><li><p>Sehr gute MS Office- und Englischkenntnisse.</p></li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li><p>Krisensicherer Arbeitsplatz.</p></li><li><p>Betriebliche Altersvorsorge.</p></li><li><p>Urlaubs- und Weihnachtsgeld.</p></li><li><p>Einkaufsrabatt für Mitarbeiter bis zu 20%.</p></li><li><p>Bedarfsgerechte Einarbeitung.</p></li><li><p>Subventioniertes Betriebsrestaurant.</p></li><li><p>Europaweite Arbeitsplätze.</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Frau Wehle</p><p>0731/174-343</p>

Einkäufer Parfümerie (m/w/d)

<p>Air Liquide ist ein Weltmarktführer bei Gasen, Technologien und Dienstleistungen für Industrie, Gesundheit und Umwelt. Unser Unternehmen bietet innovative Lösungen basierend auf stetig verbesserten Technologien. Wir produzieren Luftgase wie Sauerstoff, Stickstoff, Argon und Spezialgase aber auch weitere Gaslösungen, wie zum Beispiel Wasserstoff. Unsere 64.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind in 78 Ländern im Einsatz für unsere Kunden. Dynamisch und kreativ. Innovativ und lebendig.</p><p><strong>Ihr Beitrag zu unserer Vision | Ihr Einsatz</strong></p><ul><li><p>Umsetzung der SHEQ relevanten IMS Elemente</p></li><li><p>Durchführung von systematischen Studien (z.B. HAZOP, RCA,)</p></li><li><p>Überwachung der Einhaltung der Grund- bzw. erweiterten Pflichten gem. Störfallverordnung und Erstellung von Sicherheitsberichten, Alarm- und Gefahrenabwehrplänen</p></li><li><p>Aktualisierung / Fortschreibung der Anlagenkataloge/Genehmigungsübersicht, der Gefährdungsbeurteilungen gem. Arbeitsschutzgesetz u. Betriebssicherheitsverordnung</p></li><li><p>Umsetzung der Maßnahmen, die sich aus den Behördenaudits, Qualitätsaudits (ISO), Umweltaudits und Kundenaudits ergeben</p></li><li><p>Erstellung von Betriebsanweisungen und Durchführung von Trainings- und Schulungsmaßnahmen </p></li><li><p>Produktionsunterstützung im Bereich Luftzerlegung und Kompetenzen in Umsetzung von Planungen</p></li></ul><p><strong>Überzeugt auf ganzer Linie | Ihr Profil</strong></p><ul><li><p>Erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium in allg. techn. Fachrichtungen mit Vertiefung in <strong>sicherheitstechnische Themen</strong> oder <strong>Verfahrenstechnik</strong></p></li><li><p>Ingenieur / Techniker aus der Praxis eines Industriebetriebes (idealerweise chem. Industrie),</p></li><li><p>alternativ Sicherheitsingenieur / Techniker; mind. 5 Jahre Berufserfahrung</p></li><li><p>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</p></li><li><p>Gute Anwenderkenntnisse der MS-Office- und Google-Tools</p></li><li><p>Kenntnisse in SAP</p></li><li><p>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten</p></li><li><p>Reisebereitschaft</p></li></ul><p><strong>Besetzung zum: </strong>schnellstmöglich<br><strong>Standort:</strong> Düsseldorf, Reisetätigkeit ca. 20% <br><strong>Vertragsart: </strong>unbefristet</p><p><strong>Das macht uns aus | Unser Angebot </strong><br><br>Air Liquide ist ein Weltmarktführer bei Gasen, Technologien und Dienstleistungen für Industrie, Gesundheit und Umwelt. Unser Unternehmen bietet innovative Lösungen basierend auf stetig verbesserten Technologien. Wir produzieren Luftgase wie Sauerstoff, Stickstoff, Argon und Spezialgase aber auch weitere Gaslösungen, wie zum Beispiel Wasserstoff. Unsere 64.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind in 78 Ländern im Einsatz für unsere Kunden. Dynamisch und kreativ. Innovativ und lebendig.<br><br>Unsere Unterschiede machen unsere gemeinsame Leistung aus.<br><br>Bei Air Liquide haben wir uns verpflichtet, ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld zu schaffen, das die Vielfalt unserer Mitarbeiter*innen, unserer Kunden, Patienten, Interessengruppen und Kulturen auf der ganzen Welt berücksichtigt.<br><br>Wir begrüßen und berücksichtigen Bewerbungen von allen qualifizierten Bewerber*innen, unabhängig von ihrem Hintergrund. Wir sind der festen Überzeugung, dass eine vielfältige Organisation den Menschen die Möglichkeit bietet, ihre Talente sowohl individuell als auch gemeinschaftlich zum Ausdruck zu bringen. Und dass sie unsere Innovationsfähigkeit fördert, indem wir unsere Grundsätze leben, für unseren Erfolg handeln und ein engagiertes Umfeld in einer sich wandelnden Welt schaffen.</p>

Regional Compliance / Operation Manager (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2><p>Auf dem Campus am Ziegelsee in Schwerin befindet sich ein Ausbildungs- und Studienzentrum für Gesundheitsfach-, Pflege- und Sozialberufe. Die Internationale Studien- und Berufsakademie ISBA, die mehrere Studienorte in Deutschland betreibt, hat dort ebenfalls ihren Sitz. Die Studiengänge Physiotherapie und Logopädie werden sowohl ausbildungsintegrierend als auch berufsintegrierend angeboten.<br> Für den berufsintegrierenden Studiengang Soziale Arbeit suchen wir eine engagierte Persönlichkeit für die Studiengangsleitung.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Planung, Organisation und Durchführung des Studiengangs Soziale Arbeit</li><li>Durchführung von Lehrveranstaltungen und Prüfungen</li><li>Betreuung der Studierenden und Unterstützung bei Fragen und Problemen</li><li>Zusammenarbeit mit externen Partnern aus Praxis und Forschung</li><li>Weiterentwicklung des Studiengangs entsprechend aktueller Anforderungen</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Promotion, möglichst mit Bezug zu den Inhalten des bzw. dem Tätigkeitsfeld der Sozialen Arbeit</li><li>Masterabschluss bzw. Diplom in Sozialer Arbeit oder einem verwandten Beruf</li><li>Drei Jahre Erfahrung in der Lehre (Dozententätigkeit/Lehrer/in)</li><li>Mehrjährige Tätigkeit im Bereich des Sozialwesens im weitesten Sinne,<br> davon mindestens zwei Jahre außerhalb einer Hochschule</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Organisationstalent</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Es erwarten Sie ein sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz</li><li>Ein interdisziplinäres, engagiertes Kollegium in einem etablierten Schulunternehmen, dessen Lernkultur durch Praxisnähe, bestmögliche Betreuung der Auszubildende und Studierenden sowie fächerübergreifendes Arbeiten geprägt ist</li><li>Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Raum für Eigeninitiative und selbstständiges Handeln</li><li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung und betriebliche Altersvorsorge</li><li>Eine herzliche, offene und motivierende Arbeitsatmosphäre</li><li>Unterstützung durch das Kollegium und eine umfassende Einarbeitung</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der eigenen beruflichen Entwicklung</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Die Stelle kann in Vollzeit oder Teilzeit besetzt werden.</p><p><strong>Interesse?</strong> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!</p>

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