field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<h2>Ihr Arbeitgeber - Die Wave</h2><p><strong>Die WAVE </strong>wurde 2000 gegründet und ist ein zugelassenes Finanzdienstleistungsinstitut mit Sitz in Hannover. Als Asset-Manager der VHV Gruppe steht die WAVE für ein risikooptimiertes Portfoliomanagement. Die wesentliche Dienstleistungs- und Produktkompetenz der WAVE umfasst das operative Management von Wertpapieren, die Übernahme von Controlling- und Risikomanagementaufgaben, die Begleitung bei der strategischen Asset-Allocation sowie die Beratung in allen Fragen des Asset-Managements.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li><strong>Investmententscheidungen:</strong> Vorbereitung und Umsetzung von Anlageentscheidungen im Bereich Alternative Investments mit Schwerpunkt Infrastruktur Equity/Erneuerbare Energien.</li><li><strong>Due Diligences:</strong> Identifikation geeigneter Einzelfonds und Durchführung von Due Diligences.</li><li><strong>Monitoring und Reporting:</strong> Bewertung der bestehenden Investments und Erstellung regelmäßiger Berichte. </li><li><strong>Vertragsmanagement:</strong> Koordination externer Partner und Dienstleister sowie Bearbeitung relevanter Verträge.</li><li><strong>Private Equity:</strong> Vertretungsweise Übernahme von Aufgaben im Bereich Private Equity </li><li><strong>Markt- und Trendanalysen: </strong>Analyse des Private-Equity- und Infrastrukturmarktes sowie Erstellung des internen WAVE Private Equity Researchs.  </li><li><strong>Nachhaltigkeitsmanagement:</strong> Umsetzung von Nachhaltigkeitsanforderungen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li><strong>Abgeschlossenes Hochschulstudium</strong> mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt.</li><li><strong>Berufserfahrung</strong> im Bereich Alternative Investments, z. B. in der Banken- oder Versicherungsbranche idealerweise vorhanden.</li><li><strong>Berufsspezifische Weiterbildungen</strong> wie CAIA, CFA oder Private Equity-Advisor (EBS/BAI) wünschenswert.</li><li><strong>Fachkenntnisse:</strong> Kapitalmarktwissen sowie Grundkenntnisse im Risikomanagement und Bilanz-/Steuerrecht.</li><li><strong>Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</strong> sowie eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise.</li><li><strong>Sprachkompetenz:</strong> Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><strong>Vergütung:</strong> Neben unserem attraktiven Vergütungsmodell erhalten Sie auch eine direkte Beteiligung am Unternehmenserfolg.</li><li><strong>Urlaub:</strong> 30 Urlaubstage pro Jahr</li><li><strong>Vorsorge:</strong> Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge sorgen wir gemeinsam mit Ihnen vor.</li><li><strong>Karriere und Weiterbildung:</strong> Ob fachspezifische Weiterbildungen über unsere VHVAkademien oder das Führungskräftenachwuchsprogramm - entfalten Sie Ihr Potenzial und wählen Sie den Karriere- und Entwicklungsweg, der zu Ihnen passt.</li><li><strong>Arbeitswelt:</strong> Moderne Workspaces, unsere allseits beliebte Segafredo-Kaffeebar und Kantine mit abwechslungsreichen Angeboten bieten Ihnen das bestmögliche Arbeitsumfeld an unserem Hauptsitz in Hannover.</li><li><strong>Work Life Flexibility:</strong> Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten oder Arbeiten im Ausland - die Möglichkeiten, die eigene Work-Life-Balance passend zu Ihrem Tätigkeitsbereich zu gestalten, sind vielfältig.</li><li><strong>Well Being:</strong> Von Betriebsarzt über Sportgruppen bis zu ergonomischem Arbeiten - Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen.</li></ul><p>Erfahren Sie hier mehr über uns als Arbeitgeber.</p><h2>Weitere Informationen</h2><p><strong>Ansprechpartner: </strong>Christian Bannert (HR Spezialist Recruiting)</p><p><strong>Startpunkt:</strong> zum nächstmöglichen Zeitpunkt<br><strong>Ort:</strong> VHV Platz 1, 30177 Hannover</p><p>Das Team besteht aus 5 direkten Kolleginnen und Kollegen, die sich auf Sie freuen!</p>

Portfoliomanager (w/m/d) Alternative Investments

<p>Sonderanlagen, langlebige Produktionsmaschinen oder Prüfstände für die produzierende Industrie sowie Universitäten und Hochschulen werden von unserem Kunden, einem mittelständischen Maschinenbauunternehmen mit 60 Mitarbeitenden in Hannover, entwickelt und gefertigt. Sehr gute Qualität, hohe Fertigungstiefe und Genauigkeit finden bei den technischen Innovationen besondere Berücksichtigung. Für die Teamleitung w/m/d im Einkauf suchen wir aktuell eine Person (Altersnachfolge), die neben der fachlichen Weiterentwicklung auch personelle Verantwortung übernehmen möchte.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Leitende Durchführung von taktischen/strategischen Einkaufsvorgängen<br> sowie Umsetzung in das operative Geschäft</li><li>Überwachung und Steuerung von (internationalen) Beschaffungsvorgängen</li><li>Analyse und Beurteilung von Lieferantenkontakten sowie Ausbau dieser</li><li>Führung des Teams von derzeit drei Mitarbeitenden im Einkauf und<br> der kaufmännischen Abwicklung</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen:</h2><p>Mit Ihrer mehrjährigen Berufserfahrung als Einkäufer w/m/d von technischen Produkten verfügen Sie über die Kompetenzen im (Sonder-)Maschinenbau, um den wirtschaftlichen Einkauf der erforderlichen Produkte und Dienstleistungen sicherzustellen. Ein Hochschulstudium und fließende Englischkenntnisse setzen wir dafür voraus, ebenso wäre eine fundierte kaufmännische Berufsausbildung mit entsprechender Weiterbildung denkbar. Sie motivieren Ihr Team und nutzen die Erfahrungen der Mitarbeitenden für die zukünftige Ausrichtung des Bereiches. Gute Kommunikation auf allen Ebenen, Durchsetzungsstärke und überzeugendes Auftreten zeichnen Sie aus.</p><h2>Das bietet das Unternehmen:</h2><p>Wir suchen einen Teamleiter w/m/d, der mit hoher Ergebnisorientierung und strategischem Denken die Aufgaben wahrnimmt. Kurze Entscheidungswege, offene Kommunikation und ein familienfreundliches Umfeld sind neben weiteren Benefits die Gründe, warum die Fluktuation sehr gering ist. Bringen Sie sich ein, um das Unternehmen beim weiteren Erfolg zu begleiten!</p><h2>Kontakt:</h2><p>Für erste Fragen steht Ihnen Frau Cornelia Bergner von der Bergner Personalberatung unter der Telefonnummer 0511/843 63 91 gern zur Verfügung. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung an <a href="mailto:info@bergner-personalberatung.de" target="_blank">info@bergner-personalberatung.de</a> (Projektkennziffer B 582). Bergner Personalberatung, Marie-Jahn-Str. 20, 30177 Hannover.</p><a href="http://www.bergner-personalberatung.de" target="_blank">www.bergner-personalberatung.de</a>

Teamleiter Einkauf w/m/d im Sondermaschinenbau

<h3><strong>DU SUCHST EINEN JOB &amp; WIR SUCHEN DICH</strong></h3><strong>DO WHAT YOU LOVE</strong> – als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit mehr als 1.200 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Netzwerk aus motivierten und vielfältigen Teams, welches weitere echte Persönlichkeiten sucht. Egal, ob Du bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringst oder als Nachwuchstalent die NEW YORKER-Welt von morgen mitgestalten möchtest, bei uns hast Du die Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen. Wir lieben was wir tun, Du auch? <h3><strong>DAS IST DEIN AUFGABENBEREICH</strong></h3>
Du liebst Zahlen, Analysen und Prozesse – wir auch! In unserem Finance-Bereich managen wir die finanzwirtschaftliche Seite von NEW YORKER und schaffen damit die Basis für ein kontinuierliches Wachstum. Sei dabei und werde mit Deinem Know-How Teil unseres Teams in einer der schönsten Branchen der Welt und sei verantwortlich für:<br><ul><li>
Analyse der finanziellen Kennzahlen, zur Bewertung der wirtschaftlichen Lage und Mitwirkung beim Budgetierungsprozess, zur Festlegung der finanziellen Ziele
</li><li>Beratung der Konzerngesellschaften bei der Abschlusserstellung nach internationalen Rechnungslegungsvorschriften</li><li>Identifikation und Bewertung von Chancen und Risiken, die mit den Beteiligungen verbunden sind sowie Entwicklung von Handlungsoptionen</li><li>Qualitätssicherung von Jahresabschlüssen durch formelle und materielle Berichtskritik</li><li>Planung, Durchführung und Überwachung von Gremienentscheidungen sowie regulatorischen Anforderungen und Berichtsprozessen</li><li>Fachlicher Ansprechpartner bei Themen rund um Beteiligungen (z.B. Kapitalmaßnahmen, Ausschüttungen, rechtliche Dokumentationen)</li><li>Ansprechpartner für die internationalen Landesverwaltungen sowie externe Wirtschaftsprüfer</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Konzerncontrolling, Treasury und Konzernsteuern</li></ul><h3><strong>DAS BRINGST DU MIT</strong></h3><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Controlling, Finanzen oder Rechnungswesen</li><li>Erste Berufserfahrungen in einer vergleichbaren Position wünschenswert</li><li>Kenntnisse in nationalen und internationalen Rechnungslegungsstandards</li><li>Souveräner Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel, sowie Erfahrung im Umgang mit ERP- und BI-Systemen</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse sind erforderlich und gute Englischkenntnisse wünschenswert</li><li>Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientiere Arbeitsweise</li><li>Teamplayer mit Spaß an interdisziplinärer Zusammenarbeit</li><li>Hohe Kommunikationsfähigkeit und Hands-on-Mentalität</li></ul><p>Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team!</p><h3><strong>DAS GIBT’S FÜR DICH OBEN DRAUF</strong></h3><ul><li><strong>Benefits.</strong></li><ul><li>30 % Personalrabatt in unseren NEW YORKER Filialen</li><li>Kostenlose Tickets für Mitarbeiter und ihre Begleitung für die Heimspiele der NY Lions</li><li>Exklusiver Rabatt im OX U.S. Steakhouse in Braunschweig</li></ul><li><strong>Fairness. </strong>Flexible Arbeitszeitgestaltung mit attraktiver Vergütung und Sozialleistungen, wie 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen.</li><li><strong>Sicherheit. </strong>Unbefristeter Arbeitsplatz in einem international agierenden Unternehmen das durch Wachstum geprägt ist.</li><li><strong>Miteinander. </strong>Ein persönlicher Buddy im Rahmen unseres Mentoren-Programms sowie eine Onboarding-Veranstaltung, welche neben unseren Firmen- und Teamevents angeboten wird.</li><li><strong>Erreichbarkeit. </strong>Gute Anbindung zur A2/A391 und kostenloser Mitarbeiterparkplatz an vielen Standorten zum sicheren Abstellen der Fahrzeuge.</li></ul>

(JUNIOR) CONTROLLER* SCHWERPUNKT BETEILIGUNGSMANAGEMENT

<h2>Über uns</h2>

<p>Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover– Hier arbeiten rund 2.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.</p> <p>Heute wissen, was uns morgen verbindet! Unser Human Resources Fachbereich besteht aus sieben engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 280 Mitarbeitende: Egal ob HR-Management, HR-Service, Personal- und Organisationsentwicklung, Talent Acquisition Employer Branding, HR-Systeme, HR-Projekte oder HR-Controlling – alle Teams arbeiten Hand in Hand mit dem Ziel, unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in den Filialen, der Logistik und der Zentrale zu unterstützen. Wir sind Mehrwertstifter, Kundenbegeisterer und Zukunftsdenker und gestalten die Entwicklung unseres Unternehmens aktiv mit.</p> <p>Das Aufgabengebiet „Vielfalt Chancengleichheit“ umfasst bei ROSSMANN sowohl Diversity Maßnahmen als auch Antidiskriminierungsarbeit. Als langfristig gedachter Prozess wird das Thema im Team Organisationsentwicklung verantwortet. Für den Arbeitsschwerpunkt Antidiskriminierung suchen wir jetzt weiteren Zuwachs.</p>
<h2>Aufgaben</h2>
<ul> <li><p>Als Referent Organisationsentwicklung für das Thema Antidiskriminierung können Sie viel mit uns bewegen: Sie begleiten ROSSMANN dabei, Vielfalt &amp; Chancengleichheit in der Logistik, im Vertrieb und in der Zentrale zu leben</p></li> <li><p>Ihr Aufgabenschwerpunkt liegt in der ganzheitlichen Begleitung unserer Antidiskriminierungs-Arbeit. Als Fachexperte beraten Sie sowohl unsere Interne Beschwerdestelle als auch Fachbereiche und Mitarbeitende. Als Prozessbegleiter entwickeln Sie in enger Abstimmung mit relevanten Schnittstellen die AGG-Strukturen weiter</p></li> <li><p>Sie initiieren und leiten Projekte, erstellen Konzepte und präsentieren diese vor entsprechenden Gremien und Entscheidern</p></li> <li><p>Die Koordination bestehender Themen und Aktivitäten ist ebenso Teil Ihrer Aufgaben wie die Betreuung und Unterstützung unserer Employee Ressource Groups</p></li> <li><p>Werden Sie Teil einer Kultur, in der Freude am gemeinsamen Erfolg gelebt wird: Mit einer positiven Grundeinstellung denken und handeln wir lösungsorientiert und pragmatisch – immer mit einem geduldigen Blick für das Machbare</p></li> </ul><h2>Profil</h2>
<ul> <li><p>Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Antidiskriminierungsarbeit mit – idealerweise in einer internen Beschwerdestelle nach dem AGG</p></li> <li><p>Sie konnten sich in Projektmanagement, Konzeption und Kommunikation mit Freude und positiven Ergebnissen beweisen</p></li> <li><p>Sie haben Kenntnisse in der Begleitung und Beratung von Employee Resource Groups</p></li> <li><p>Sie bringen Erfahrung in komplexen Strukturen mit und haben ein Feeling für unterschiedliche Organisationskulturen und Hierarchien</p></li> <li><p>Begeistern und Sensibilisieren: Sie schätzen den persönlichen Kontakt, gehen gern auf unterschiedliche Bereiche zu, und überzeugen mit Ihrer nahbaren und toleranten Einstellung</p></li> <li><p>Es liegt Ihnen, vor Menschen zu sprechen und Sie bringen idealerweise methodische Kenntnisse für die Moderation von Workshops und Trainings mit</p></li> <li><p>Sie sind resilient und schaffen es auch in herausfordernden Situationen, aufgeschlossen, professionell und allparteilich zu bleiben? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung</p></li> </ul><h2>Wir bieten</h2>
<ul> <li><p><strong>37,5-Stunden-Woche</strong></p></li> <li><p><strong>30 Tage Urlaub</strong></p></li> <li><p><strong>Workation</strong></p></li> <li><p><strong>Weihnachts- und Urlaubsgeld</strong></p></li> <li><p><strong>Betriebsrente</strong></p></li> <li><p><strong>Umfassendes Onboarding</strong></p></li> <li><p><strong>Personalrabatt &amp; Einkaufsgutscheine</strong></p></li> <li><p><strong>Sportgruppen &amp; Freizeitseminare</strong></p></li> <li><p><strong>50% Mobiles Arbeiten</strong></p></li> <li><p><strong>Corporate Benefits</strong></p></li> </ul><a href="https://www.rossmann.de" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/dirkrossmanngmbh" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/dirk-rossmann" target="_blank"></a>

Experte (m/w/d) Antidiskriminierung / AGG

<h2>Oberarzt/Facharzt (m/w/d) der Zentralen Notaufnahme Achim</h2><p>Dann starten Sie mit uns in die Zukunft als<strong>Oberarzt/Facharzt (m/w/d) der Zentralen Notaufnahme<br>an der Aller-Weser-Klinik in Achim</strong></p><p>Die Aller-Weser-Kliniken Achim und Verden verfügen als Klinikverbund über die Fachabteilungen interventionelle Kardiologie, Gastroenterologie, Geriatrie, allgemeine Innere Medizin, Orthopädie, Unfallchirurgie, Alterstraumatologie, Visceralchirurgie, Plastische Chirurgie, Urologie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Anästhesie und Intensivmedizin. <br>In der Zentralen Notaufnahme Achim werden im Jahr ca. 13.000 Patienten vom Grundschulalter bis zum hochaltrigen Menschenbehandelt. Eine Intensivstation wird mit 6 Betten vorgehalten. Eine Aufnahmestation mit 6 Betten ist in Planung.<br><br>Die Weiterbildungsermächtigung für die "Klinische Akut- und Notfallmedizin" ist beantragt bzw. liegt vor.<br>Eine Teilnahme am Notarztdienst ist gerne möglich.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Umfassende Betreuung aller notfallmedizinischen Patient*innen.<br>Interprofessionelle Koordination und Zusammenarbeit.<br>Supervision und Anleitung der Assistenzärzte.</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Sie besitzen eine abgeschlossene Facharztausbildung in der Inneren Medizin, Chirurgie oder Anästhesie; gerne bringen sie die Zusatzweiterbildung "Klinische Akut- und Notfallmedizin" mit oder planen diese zeitnah bei uns zu erwerben.<br>Sie haben Spaß und Erfahrungen an der medizinischen Versorgung von Notfallpatienten, der Supervision und Weiterbildung von Assistenzärzten und der Fort- und Weiterbildung der Kollegen.<br>Sie bringen kreative Ideen und Durchsetzungsvermögen in der Mitgestaltung von Prozessen und der Organisation der ZNA mit.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Wir bieten ein familiäres Betriebsklima mit flacher Hierarchie, ein engagiertes multiprofessionelles Team sowie interessante, individuelle Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung.</p><p>Vergütung nach TV-Ärzte/VKA plus aller weiteren Leistungen im öffentlichen Dienst.</p><h2>Kontakt</h2><p>Für weitere Auskünfte stehenIhnengerne unsere Chefärztin Claudia Spöler (Tel-Nr. 04202/998-1710) zur Verfügung.</p>

Oberarzt/Facharzt (m/w/d) der Zentralen Notaufnahme Achim

<h2>Oberarzt/Facharzt (m/w/d) der Zentralen Notaufnahme Verden</h2><p>Starten Sie mit uns in die Zukunft als<strong>Oberarzt/Facharzt (m/w/d) der Zentralen Notaufnahme<br>an der Aller-Weser-Klinik in Verden</strong></p><p>Die Aller-Weser-Kliniken Achim und Verden verfügen als Klinikverbund über die Fachabteilungen interventionelle Kardiologie, Gastroenterologie, Geriatrie, allgemeine Innere Medizin, Orthopädie, Unfallchirurgie, Alterstraumatologie, Visceralchirurgie, Plastische Chirurgie, Urologie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Anästhesie und Intensivmedizin. <br><br>In der Zentralen Notaufnahme Verden werden im Jahr 17.000 Patienten behandelt. Es stehen 7 Überwachungsplätze, darunter 5 CPU-Betten, 3 Untersuchungsräume, ein Gipsraum und ein Schockraum zur Verfügung. Eine Erweiterung der ZNA befindet sich in der Planung.</p><p>Die Weiterbildungsermächtigung für die "Klinische Akut- und Notfallmedizin" liegt vor (aktuell 12 Monate).<br>Eine Teilnahme am Notarztdienst ist gerne möglich.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Umfassende Betreuung aller notfallmedizinischen Patient*innen.<br>Interprofessionelle Koordination und Zusammenarbeit.<br>Supervision und Anleitung der Assistenzärzte.</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Sie besitzen eine abgeschlossene Facharztausbildung in der Inneren Medizin, Chirurgie oder Anästhesie; gerne bringen sie die Zusatzweiterbildung "Klinische Akut- und Notfallmedizin" mit oder planen diese zeitnah bei uns zu erwerben.<br>Sie haben Spaß und Erfahrungen an der medizinischen Versorgung von Notfallpatienten, der Supervision und Weiterbildung von Assistenzärzten und der Fort- und Weiterbildung der Kollegen.<br>Sie bringen kreative Ideen und Durchsetzungsvermögen in der Mitgestaltung von Prozessen und der Organisation der ZNA mit.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Wir bieten ein familiäres Betriebsklima mit flacher Hierarchie, ein engagiertes multiprofessionelles Team sowie interessante, individuelle Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung.</p><p>Vergütung nach TV-Ärzte/VKA plus aller weiteren Leistungen im öffentlichen Dienst.</p><h2>Kontakt</h2><p>Für weitere Auskünfte stehtIhnengerne unser Chefarzt Ali Taqatqa (Tel-Nr. 04231/103-1710) zur Verfügung.</p>

Oberarzt/Facharzt (m/w/d) der Zentralen Notaufnahme

<p>Standort: Celle</p><p><strong>Wir suchen Sie, weil es uns um mehr als Geld geht!</strong></p><p>Sie sehen Ihre berufliche Zukunft in einem sicheren und sich stetig weiterentwickelnden Arbeitsumfeld? Das können wir Ihnen bieten. Wir freuen uns, wenn Sie Ihre Ideen und Persönlichkeit bei uns einbringen und uns schon bald unterstützen.</p><p>Bewerben Sie sich in unter 5 Minuten! Klicken Sie dazu einfach auf "Jetzt hier bewerben" – Wir benötigen nur Ihren Lebenslauf.</p><h3><strong>Was Sie erwartet </strong></h3><ul><li>Optimierung und Pflege von  Kreditprozessen</li><li>Bearbeitung von Releasewechseln bei den Kreditprozessen (OSPlus)</li><li>Dezentrales Auslagerungs- management inkl. Dienstleistersteuerung </li><li>Sicherstellung einer hohen Datenqualität</li><li>Vorbereitung und Durch- führung von Schulungen </li><li>Erstellung von Reportings</li><li>Mitarbeit in Projekten zu Kreditprozessen</li></ul><h3><strong>Womit wir punkten</strong></h3><ul><li>32 Urlaubstage</li><li>Heiligabend und Silvester frei</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Flexible Arbeitszeitregelungen</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Firmenfitness</li><li>Jobrad-Leasing</li><li>Möglichkeit des Urlaubsankaufs oder eines Sabbaticals</li><li>Weiterbildungsangebote u.a. an unserer Sparkassen-Akademie</li></ul><h3><strong>Was Sie mitbringen </strong></h3><ul><li>Sparkassen-Betriebswirt oder</li><li>vergleichbares Studium</li><li>Erfahrung in der Kreditsachbearbeitung eines Kreditinstitutes</li><li>Affinität zu Zahlen und Daten und dem Umgang mit Prozessverantwortung</li><li>Selbstständige, strukturierte</li><li>und präzise Arbeitsweise</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office</li></ul><h3><strong>Vergütung</strong></h3><p>Attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe  9b TVöD-S mit bis zu 13,8 Gehältern.</p><h3><strong>Weitere Informationen </strong></h3><p>Gern bieten wir Ihnen die zeitliche Flexibilität, Ihre Aufgaben auch in Teilzeit wahrzunehmen. Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Sie sind bei uns willkommen, so wie Sie sind. Daher werden auch Menschen mit Beeinträchtigung bei uns mit gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><h3><strong>Sie fühlen sich angesprochen?</strong></h3><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung über unsere Karriereseite.</p><p><strong>Die Bewerbungsfrist endet am 26.04.2025</strong></p><h3><strong>Ihre Ansprechpartner</strong></h3><ul><li>Susanne Heger, Leiterin Kreditorganisation, Tel.: 05371-814 714 10</li><li>Sebastian Nabereit, Spezialist Personalberatung, Tel.: 05371 814 – 741 24</li></ul>

Referent Kreditorganisation (m/w/d)

<h2>Willkommen bei der Sparkasse Hildesheim Goslar Peine</h2><p>Die Sparkasse Hildesheim Goslar Peine ist mehr als nur eine Bank – wir stehen für Verlässlichkeit, agieren sozial verantwortungsbewusst und setzen uns aktiv für unsere Heimatregion ein. Mit einer guten Mischung aus Tradition und Innovation zeigen wir Verständnis und Nähe vor Ort und begleiten unsere Kundinnen und Kunden durch alle Lebensphasen. Wir möchten sie begeistern und dabei helfen, individuelle Ziele zu verwirklichen.</p><p>Als zukunftsorientierte Arbeitgeberin fördern wir unsere Mitarbeitenden gern in ihrer Weiterentwicklung. Wir bieten ein angenehmes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens und familienfreundlichen Gestaltungsmöglichkeiten deiner Work-Life-Balance. Zusammenarbeit, Wertschätzung, Unterstützung und Erfolg werden bei uns großgeschrieben. Werde Teil unseres Teams!</p><strong>Du hast Spaß daran, maßgeschneiderte Kampagnen für unsere Kundinnen und Kunden umzusetzen und weiterzuentwickeln? Dann suchen wir dich zur Verstärkung unseres Teams in Hildesheim!</strong><h4><strong>Wir bieten einen Job, der dir Freude macht:</strong></h4><ul><li>Du koordinierst das kanalübergreifende Kampagnenmanagement, das auf die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden abgestimmt ist.</li><li>Du bist Spezialist:in für die Kundendatenselektionen (z.B. auf Basis von Scoringmodellen) und übernimmst das Monitoring der Kampagnenperformance.</li><li>Mit deiner Erfahrung und Kreativität entwickelst du die aktive Kundenansprache weiter.</li></ul><p><strong>Du bekommst ein Arbeitsumfeld, das dich motiviert und unterstützt:</strong></p><ul><li>Standortgarantie: Versetzung z.B. nach München? Nicht bei uns - die Region Hildesheim Goslar Peine ist unser Geschäftsgebiet und hier arbeiten wir auch.</li><li>Wir leben eine wertschätzende Unternehmenskultur, Verantwortungsbewusstsein hinsichtlich Klima und Umwelt und ein kollegiales und motiviertes Miteinander. Wir bekennen uns zur Charta der Vielfalt - bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Mit deiner Individualität bist du bei uns herzlich willkommen.</li><li>Attraktive Vergütung: Diese Position wird vergütet mit der Entgeltgruppe 9a TVöD-S zzgl. betrieblicher Altersvorsorge.</li><li>Urlaub: 32 Tage Urlaub und die Option auf weitere, zusätzliche Urlaubstage geben dir ausreichend Zeit, dein Leben auch außerhalb des Jobs zu genießen.</li><li>Und sonst? Unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles Arbeiten inkl. technischer Ausstattung, individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, Hansefit, Jobrad sowie starke Mitarbeiterkonditionen bieten wir natürlich auch. Du profitierst von flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit.</li><li>Unsere Benefits im Überblick findest du hier.</li><li>Du kannst die Zukunft und Kultur in unserer Region nachhaltig mitgestalten.</li></ul><h4><strong>Was wir uns von dir wünschen:</strong></h4><ul><li>Eine kaufmännische Ausbildung (z.B. Bankkaufmann (m/w/d) <strong>plus </strong>eine aufbauende Qualifikation wie z.B. Bankfachwirt:in oder eine vergleichbare bankfachliche Qualifikation.</li><li>Idealerweise bringst du Berufserfahrung in der Bankenbranche mit.</li><li>Du hast eine ausgeprägte Affinität für digitale Prozesse und dein Herz schlägt für den Vertrieb.</li><li>Du arbeitest analytisch und denkst in Lösungen für unsere Kundinnen und Kunden.</li><li>Du magst es, eigeninitiativ und ergebnisorientiert zu arbeiten und Teamwork ist für dich nicht nur ein Wort.</li></ul><p>Gerne bieten wir dir die zeitliche Flexibilität deine Aufgaben auch in Teilzeit wahrzunehmen.</p><p>Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Du bist bei uns willkommen – egal, wie alt oder jung du bist, unabhängig von deiner Herkunft, deinem Geschlecht und gesundheitlichen Beeinträchtigungen, egal wen du liebst und woran du glaubst.</p><p>Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bitte habe Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen ausschließlich über dieses Portal und nicht per E-Mail entgegen nehmen können. Vielen Dank!</p><p>Bei Fragen steht dir Frau Kerstin Wittenberg aus dem Bereich Personal, Tel 05121-871- 4182 (<a href="mailto:kerstin.wittenberg@sparkasse-hgp.de" target="_blank">kerstin.wittenberg@sparkasse-hgp.de</a>) und Herr Ulf Reifenberger Tel. 05121-871-4628 (<a href="mailto:ulf.reifenberger@sparkasse-hgp.de" target="_blank">ulf.reifenberger@sparkasse-hgp.de</a>) als Abteilungsleiter Kundenreisen zur Verfügung.</p>

Referent Ansprachemanagement (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die PER Reha GmbH ist ein renommiertes Unternehmen im Bereich der Rehabilitation und Gesundheitsversorgung mit Sitz in Hannover. Unsere Mission ist es, die Lebensqualität unserer Patienten durch individuelle und ganzheitliche Therapieansätze zu verbessern. Wir arbeiten interdisziplinär und fördern die Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Fachdisziplinen, um unseren Patienten eine optimale Betreuung zu bieten. Unser engagiertes Team setzt sich dafür ein, die besten Therapieergebnisse zu erzielen und eine positive, unterstützende Umgebung zu schaffen.</p><h2>Aufgaben</h2><p>Als Ergotherapeut (m/w/d) bei der PER Reha GmbH übernehmen Sie folgende Aufgaben:</p><ul><li><p>Durchführung von ergotherapeutischen Assessments zur Feststellung der individuellen Bedürfnisse und Fähigkeiten unserer Patienten.</p></li><li><p>Entwicklung und Umsetzung maßgeschneiderter Therapiepläne in den Bereichen Neurologie, Unfallchrirurgie und Geriatrie im Friederikenstift Hannover.</p></li><li><p>Engagierte Zusammenarbeit mit Ärzten, Pflegepersonal und anderen Therapeuten zur Gewährleistung einer ganzheitlichen Behandlung.</p></li><li><p>Dokumentation des Therapieverlaufs und der Fortschritte der Patienten.</p></li><li><p>Teilnahme an interdisziplinären Fallbesprechungen und regelmäßigen Fortbildungen.</p></li></ul><h2>Profil</h2><p>Sie bringen mit:</p><ul><li><p>Eine abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut (m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss.</p></li><li><p>Berufserfahrung in der Ergotherapie, idealerweise im Bereich Neurologie</p></li><li><p>Ein hohes Maß an Empathie und Kommunikationsfähigkeit.</p></li><li><p>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit.</p></li><li><p>Engagement und die Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterentwicklung.</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><p>Wir bieten Ihnen:</p><ul><li><p>Eine unbefristete Anstellung in Vollzeit oder Teilzeit mit attraktiven Arbeitszeiten.</p></li><li><p>Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld in einem dynamischen Team.</p></li><li><p>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.</p></li><li><p>Ein angenehmes Arbeitsklima sowie moderne und gut ausgestattete Arbeitsplätze.</p></li></ul>

Ergotherapeut (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Das Familienunternehmen GRIMME ist seit 1861 im Dienste der Landwirtschaft tätig und steht für führende Technologien in der Kartoffel-, Rüben- und Gemüsetechnik. 3.100 Mitarbeiter tragen dazu bei, dass unsere Produkte die Kunden in über 120 Ländern der Welt begeistern. Raum für Kreativität, kurze Entscheidungswege, Teamgeist und Vertrauen sind die Erfolgsfaktoren, die uns zu einem weltweit führenden Hersteller machen.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Umsetzung der termin- und qualitätsgerechten Wartung und Instandhaltung unserer Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik sowie Druckluftanlagen</p></li><li><p>Organisation und Durchführung von Instandsetzungsaufträgen</p></li><li><p>Auswahl von Prüfverfahren und -mitteln sowie normgerechtes Einsetzen</p></li><li><p>Erkennen von Fehlerquellen und Ergreifen von Maßnahmen</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Ausbildung zum Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs, und Klimatechnik</p></li><li><p>Erfahrung im Bereich Wartung und Instandhaltung</p></li><li><p>Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</p></li><li><p>Organisationsfähigkeit und Zuverlässigkeit</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Kantine</p></li><li><p>Teamevents</p></li><li><p>Dienstfahrrad</p></li><li><p>Firmenfitness</p></li><li><p>Kindergartenzuschuss</p></li><li><p>Betriebliche Altersvorsorge</p></li><li><p>Berufsunfähigkeitsversicherung</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Für Fragen steht Mareen Kamphaus telefonisch unter +49 5491 666-2276 oder auch über WhatsApp unter +49 160 98055313 gerne zur Verfügung.</p>

Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d)

<p>Avacon Netz GmbH | Unbefristet | Vollzeit</p><p>Die Avacon Netz GmbH mit Sitz in Helmstedt ist Teil der Avacon-Unternehmensgruppe. Avacon Netz sorgt für die zuverlässige Bereitstellung der Strom- und Gasnetze für Kommunen, Industrie, Gewerbe und Haushalte. Mit innovativen Technologien entwickelt das Unternehmen moderne und leistungsfähige Energienetze für die sichere und nachhaltige Energieversorgung der Zukunft.</p><p>Wir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Auf-mich-und-andere-Achter und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Für unsere Abteilung Steuerung Planung/Bau Spezialnetze am Standort Salzgitter suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Manager für Projektsteuerung.</strong></p><ul><li>Du überwachst und sicherst die Zielerreichung gemäß den Vorgaben der Stakeholder. Dabei schaffst du Transparenz für die Stakeholder anhand von Kennzahlen. Bei drohender Zielverfehlung initiierst du Eskalationsprozesse, um rechtzeitig Maßnahmen ergreifen zu können.</li><li>Du  verbesserst und pflegst kontinuierlich die Reportingtools inkl. Methoden der Datenerhebung, um die verfügbaren und eingesetzten Ressourcen anschaulich darzustellen.</li><li>Du bist außerdem verantwortlich für die Durchführung von Qualitätssicherungsmaßnahmen. Es liegt in deiner Verantwortung, kontinuierlich den Überblick über die verfügbaren Mitarbeiterressourcen in deinem Themenfeld zu behalten.</li><li>Im Schnittstellenmanagement unterstützt du bei übergreifenden Fragestellungen. Zudem optimierst du kontinuierlich den Projektvorlauf, um die Bearbeitung der übergebenen Maßnahmen standardisiert und zielgerichtet durchzuführen.</li><li>Eine regelmäßige Kommunikation mit relevanten Stakeholdern und dem Management ist ebenfalls Teil deiner Aufgaben.</li><li>Darüber hinaus übernimmst du zeitlich abgrenzbare Sonderaufgaben mit besonderer Verantwortung in Abstimmung mit deiner Führungskraft</li></ul><br><ul><li>Du hast ein Studium der Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesens oder vergleichbar erfolgreich abgeschlossen</li><li>Du hast Freude an strukturierter Datenanalyse und hast eine schnelle Auffassungsgabe</li><li>Du bringst zudem Erfahrung im Projektmanagement mit und hältst dich im Verantwortungsbereich stets auf dem aktuellen Stand der Technik</li><li>Im besten Fall verfügst du schon über Kenntnisse der Energiewirtschaft</li><li>Eigenverantwortung, hohe Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und Durchsetzungsfähigkeit zählen zu deinen Stärken</li><li>Idealerweise hast du eine Qualifizierung zum Projektleiter (IHK) oder bist nach IPMA Level D zertifiziert</li><li>Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1)</li><li>Du bist im Besitz eines Führerscheins der Klasse B</li></ul><br><ul><li>Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen </li><li>Starkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes Miteinander</li><li>30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche</li><li>Hybrides Arbeiten (Arbeiten aus dem Büro, von Zuhause oder aus dem EU-Ausland)</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst</li><li>Eine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehälter &amp; Bonus)</li><li>Betriebliche Alterssicherung und vermögenswirksame Leistungen </li><li>E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad </li><li>Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Sabbatical</li><li>Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung)</li><li>Hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards</li></ul><p><strong>Fachliche Fragen beantwortet gern</strong>:</p><p>Torben Seemann (Abteilungsleiter)<br><strong>T </strong>+49 5341 221-36531<br><br><strong>Allgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet gern</strong>:</p><p>Heide-Sophie Benz (Recruiter)<br><strong>T</strong>  +49 5351 123-35041</p><p><strong>Hinweis:</strong> Die Verwendung des männlichen Generums (z.B. m/w/d) dient lediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverständlich alle Geschlechter ein. Avacon fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. </p><p>Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.</p>

Ingenieur / Informatiker als Manager Projektsteuerung (m/w/d)

<p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.</p><p>Unsere gesellschaftliche und unternehmerische Aufgabe sehen wir darin, sozialverantwortliche Wohn- und Lebensräume zu schaffen. Dafür setzen wir im Geschäftsbereich Wohnen auf eine nachhaltige Quartiersentwicklung, CO2-freie Wärme zu bezahlbaren Preisen, Barriere-Reduzierung, Digitalisierung und natürlich ein hohes Maß an Mieterzufriedenheit.</p><p>Die Sparte Wohnen der BImA verwaltet rd. 38.000 Wohnungen im eigenen Bestand, die sie im Rahmen der Wohnungsfürsorge den Anspruchsberechtigten zur Verfügung stellt. Damit leistet die BImA einen Beitrag, um die Beschäftigten des Bundes mit bezahlbarem Wohnraum zu versorgen und die Arbeitgebermarke der öffentlichen Verwaltung zu stärken. Außerdem trägt die BImA so auch zur Entlastung des allgemeinen, angespannten Wohnungsmarktes in Deutschland bei.</p><p>Das Projekt Vermietungsoffensive in der Sparte Wohnen zielt darauf ab, die derzeitige Leerstandsquote auf das marktübliche Niveau von rd. 4 % zu senken.</p><p>Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!</p><p>Die Zentrale sucht für den Geschäftsbereich Wohnen am Arbeitsort <strong>Oldenburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> eine/einen:</p><h2> Baumanagerin/Baumanager Vermietungsoffensive (w/m/d) <strong>(Entgeltgruppe 10 TVöD Bund, Kennung: ZEWO0127, Stellen‑ID: 1262675)</strong></h2><p><strong>Die Einstellung erfolgt unbefristet.</strong></p><h2>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h2><ul><li>Sie ermitteln den Bau- und Bauunterhaltungsbedarf und erstellen Bedarfsbeschreibungen.</li><li>Die Planung, Beauftragung, Begleitung und Überwachung der Durchführung von Instandsetzungs–, Sanierungs- und Modernisierungsvorhaben liegt in Ihrem Aufgabenbereich.</li><li>Sie moderieren Baubesprechungen und führen regelmäßige Termin-, Qualitäts- und Kostenkontrollen durch, inkl. einschlägiger Abnahmen und Rechnungsprüfungen.</li><li>Sie erstellen Konzepte zu baufachlichen Fragestellungen im Projektteam, bspw. für die Bündelung von Bauunterhaltungsmaßnahmen unter dem Gesichtspunkt der Wirtschaftlichkeit zur Vergabe von Planungs-, Bau- und Dienstleistungen.</li><li>Sie erfassen alle relevanten Daten und Mittelvergaben in SAP.</li><li>Sie nehmen die Interessen/Pflichten der Eigentümerin im Bereich Baumanagement wahr.</li><li>Sie wirken an der Erarbeitung übergreifender Maßnahmenkonzepte nach einschlägigen wohnungswirtschaftlichen Themen mit (z. B. Leerstandsabbau, Demographie, Klimaschutz, Mobilität und Energie).</li><li>Sie führen Bauzustandserfassungen und -bewertungen unter Verwendung der dafür vorgesehenen Fachverfahren durch.</li><li>Die Überwachung und Sicherstellung sowie die Dokumentation der Betreiber- und Verkehrssicherungspflichten in den Wohnliegenschaften fällt in ihr Aufgabenspektrum.</li></ul><p>Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/Arbeitsplatz Dienstreisen, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist.</p><h2>Was erwarten wir?</h2><h3>Qualifikation:</h3><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes bautechnisches Hochschulstudium (Diplom(FH)/Bachelor) mit technischem Hintergrund (Architektur, Bauingenieurwesen, Baumanagement) oder eine vergleichbare, einschlägige Qualifikation mit immobilienwirtschaftlichem Schwerpunkt.</li></ul><h3>Fachkompetenzen:</h3><ul><li>Sie haben Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich von Instandsetzungs-, Sanierungs- und Modernisierungsprojekten, einschließlich Budget- und Zeitmanagement.</li><li>Sie verfügen über Fachkenntnisse und Erfahrungen bei der Planung und Durchführung von Baumaßnahmen.</li><li>Sie bringen Kenntnisse und Erfahrungen im Planungs- und Baurecht, einschließlich relevanter Rechtsvorschriften mit (insbesondere BauGB, LBauO und VOB).</li><li>Idealerweise haben Sie auch bereits Kenntnisse der AHO, HOAI, DIN und VDI.</li><li>Sie weisen allgemeine immobilienwirtschaftliche und wohnungswirtschaftliche Branchenkenntnisse auf.</li><li>Sie haben ein ausgeprägtes Kostenbewusstsein sowie Sinn für wirtschaftliche Lösungen.</li><li>Sie verfügen über Kenntnisse der IT-Standardanwendungen (MS-Office).</li><li>SAP-Kenntnisse bringen Sie idealerweise mit.</li></ul><h3>Weiteres:</h3><ul><li>Neben einer selbständigen, sorgfältigen und strukturierten Arbeitsweise, zählen Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit zu Ihren Stärken.</li><li>Sie verfügen über gutes Organisationsgeschick, die Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln.</li><li>Sie haben die Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten.</li><li>Ihre Auffassungsgabe ist gut.</li><li>Sie bringen Eigeninitiative und die Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten mit.</li><li>Sie arbeiten auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert.</li><li>Sie verfügen über eine gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift sowie Kommunikationsfähigkeit.</li><li>Sie zeigen kunden- / adressatenorientiertes Verhalten und zielorientiertes Verhandlungsgeschick.</li><li>Sie sind kritikfähig und sozialkompetent.</li><li>Sie haben ein gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen.</li><li>Sie haben einen Führerschein der Klasse B.</li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li><li>Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten</li><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li><li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li><li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li><li>Verkehrsgünstige Lage</li><li>Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT)</li><li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann bewerben Sie sich online bis zum <strong>27. April 2025</strong> über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der <strong>Stellen-ID 1262675</strong>.</p><p>Jetzt bewerben!</p><p>Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der <strong>22. Kalenderwoche</strong> statt.</p><h2>Haben Sie noch Fragen?</h2><p>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Jansen unter der Telefonnummer +49 228 37787‑792 gerne zur Verfügung.</p><p>Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Frau Ohligschläger unter der Telefonnummer +49 162 9893-464.</p><p>Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.</p><p>Hinweise zum Datenschutz und Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie hier  <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.</p><h2>Hinweise:</h2><p>Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.</p><p>Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/Arbeitsplätzen – zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.</p><p>Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).</p><p>Sofern nicht die geforderte Qualifikation vorliegt, kann ggf. die Eingruppierung gemäß § 12 Abs. 2 Satz 6 TVöDi. V.m. § 12 Abs. 2 TV EntgO Bund eine Entgeltgruppe niedriger sein.</p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Eine Übernahme von verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.</p><p><a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a></p>

Baumanagerin/Baumanager Vermietungsoffensive (w/m/d)

<h2>Über uns</h2>

<p><strong>Starte durch bei der Talanx AG! </strong>Die Talanx AG ist die zentrale Management- und Finanz­holding des global operierenden Talanx Konzerns, der in über 175 Ländern mit eigenen Gesell­schaften oder Nieder­lassungen vertreten ist. Unsere Haupt­aufgabe ist die Leitung und Steuerung des gesamten Konzerns. Als Teil der HDI Group bieten wir Dir die Möglich­keit, inno­vative Wege zu beschreiten und gemeinsam mit uns zu wachsen.</p>  <p><br>Die Stelle ist <strong>unbefristet</strong> in <strong>Voll- oder Teilzeit </strong>(ab 30 Stunden / Woche) am Standort <strong>Hannover </strong>zu besetzen. </p>
<h2>Aufgaben</h2>
<ul> <li><p>Gestalter:in im Tagetik-IFRS-17-Implemen­tierungs­projekt sowie die Möglichkeit, den eigenen Arbeitsplatz weiter­zu­entwickeln</p></li> <li><p>Steuerung des Job-Workflows in Tagetik IFRS 17, inklusive Monitoring und Fehler­handling</p></li> <li><p>Analysieren von Finanzdaten nach HGB und IFRS 17 mit SQL, den Tagetik-eigenen Tools oder Power BI, um fundierte Entscheidungen zu ermöglichen</p></li> <li><p>Koordination und Steuerung des Closing-Prozesses cross­funktional über Bereichs­grenzen hinweg</p></li> <li><p>Enge Zusammenarbeit mit technischen und fach­lichen Einheiten, um Closing-Prozesse weiter­zu­entwickeln und zu auto­matisieren</p></li> <li><p>Begleitung bei der Umsetzung neuer Anforderungen und Steuerung externer Dienst­leister</p></li> </ul><h2>Profil</h2>

<ul> <li><p>Abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschafts­wissen­schaften oder Wirtschafts­informatik oder eine ver­gleich­bare Qualifi­kation</p></li> <li><p>Bereitschaft, sich schnell in neue Themen ein­zu­arbeiten und fehlende Skills mit hoher Eigen­initiative zu erlernen</p></li> <li><p>Kenntnisse in Tagetik oder speziell Tagetik IFRS 17 sind von Vorteil, aber kein Muss – entscheidend ist die Lern­bereit­schaft</p></li> <li><p>Ein gutes Verständnis für die Rechnungs­legung nach HGB und IFRS 17 oder die Bereitschaft, sich dieses Wissen schnell anzueignen, ist erforderlich</p></li> <li><p>Fundierte SQL-Kenntnisse sowie Erfahrung im Umgang mit relationalen Daten­banken sind not­wendig</p></li> <li><p>Starke analytische Fähig­keiten sowie ein Talent für Koordination und Organi­sation</p></li> <li><p>Selbstständiges Arbeiten sowie Team­fähigkeit mit einem offenen Mindset</p></li> <li> <p>Verhandlungssichere Deutsch­kenntnisse (C1) und gute Englisch­kenntnisse (B2) in Wort und Schrift sind erforderlich</p>  </li> </ul> <p><strong>Niemand ist perfekt und nicht alle Karriere­wege sind geradlinig. Bewirb Dich jetzt – auch wenn Du nicht alle Anforderungen erfüllst!</strong></p>
<h2>Wir bieten</h2>
<ul> <li><p><strong>Aktienprogramm</strong><br>Wir bieten Dir jedes Jahr die Möglich­keit, Aktien der Talanx AG zu vergüns­tigten Kon­di­tionen zu erwerben. </p></li> <li><p><strong>Betriebliche Alters­vor­sorge</strong><br>Wir sorgen für unsere Mitarbeitenden vor – mit einer betrieb­lichen Alters­versorgung und vermögens­wirk­samen Leistungen. </p></li> <li><p><strong>Familien­förderung</strong><br>Wir unter­stützen unsere Mitarbeitenden in jeder Phase. Eltern­zeit, Kinder­betreuung und Pflege­unter­stützung sind nur einige unserer Angebote. </p></li> <li><p><strong>Flexible Arbeits­zeiten</strong><br>Gleitzeit­regelungen und flexible Arbeits­zeit­modelle ermöglichen eine perfekte Work-Life-Balance – ganz wie es zu Dir passt. </p></li> <li><p><strong>JobRad</strong><br>Du bist gerne umwelt­freundlich unter­wegs? Suche Dir Dein Wunsch­rad aus und lease es direkt über uns. </p></li> <li><p><strong>Kantine</strong><br>Unsere Kantine bietet jede Woche eine große Auswahl an frisch zubereiteten Gerichten – gerne auch vege­tarisch oder vegan. </p></li> </ul><a href="https://www.hdi.de" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/hdi-group" target="_blank"></a>

Prozessmanager:in / Key User Tagetik IFRS 17

<h3><strong>DU SUCHST EINEN JOB &amp; WIR SUCHEN DICH</strong></h3>
<strong>DO WHAT YOU LOVE</strong> – als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit mehr als 1.200 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Netzwerk aus motivierten und vielfältigen Teams, welches weitere echte Persönlichkeiten sucht. Egal, ob Du bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringst oder als Nachwuchstalent die NEW YORKER-Welt von morgen mitgestalten möchtest, bei uns hast Du die Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen. Wir lieben was wir tun, Du auch? 
<h3><strong>DAS IST DEIN AUFGABENBEREICH</strong></h3>
Du liebst Zahlen, Analysen und Prozesse – wir auch! In unserem Finance-Bereich managen wir die finanzwirtschaftliche Seite von NEW YORKER und schaffen damit die Basis für ein kontinuierliches Wachstum. Sei dabei und werde mit Deinem Know-How Teil unseres Teams in einer der schönsten Branchen der Welt und sei verantwortlich für:<br><ul>
<li>
Durchführung von Liquiditätsplanungen für die Konzern-Gesellschaften inkl. dem Ableiten von Handlungsempfehlungen für interne Entscheidungsträger
</li>
<li>
Erstellung von ad-hoc-Auswertungen, Analysen, Entscheidungsvorlagen und Präsentationen
</li>
<li>
Empfängergerechte Aufbereitung und Visulisierung von Analyseergebnissen
</li>
<li>
Übernahme von Schnittstellenfunktionen sowohl für interne Fachbereiche als auch ggü. Banken und externen Partnern
</li>
<li>
Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von Standards, Prozessen und Berichten
</li>
<li>
Unterstützung bei Themen der externen Konzern-Finanzierung
</li>
<li>
Mitwirkung bei unterschiedlichen Treasury-Projekten (z.B. Neustrukturierung FX-Handel)
</li>
</ul>

<h3><strong>DAS BRINGST DU MIT</strong></h3>
<ul>
<li>
Du hast dein Studium der Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung erfolgreich abgeschlossen
</li>
<li>
Du hast bereits erste Berufserfahrung oder praktische Kenntnisse, etwa durch Praktika, Werkstudententätigkeiten oder Trainee-Programme, idealerweise in Banken, im Treasury oder in ähnlichen Bereichen internationaler Unternehmen
</li>
<li>
Du interessierst dich für finanzwirtschaftliche Fragestellungen und bist offen dafür, dich in neue Themen einzuarbeiten
</li>
<li>
Du gehst souverän mit MS-Office-Anwendungen (Excel, PowerPoint, Word) um
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind für dich selbstverständlich
</li>
<li>
Deine Arbeitsweise ist strukturiert, engagiert und ergebnisorientiert, und Du gehst vertrauensvoll mit sensiblen Informationen um
</li>
<li>
Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine Hands-on-Mentalität zeichnen dich aus
</li>
</ul>
<br>Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team!
<h3><strong>DAS GIBT’S FÜR DICH OBEN DRAUF</strong></h3>
<ul>
<li><strong>Benefits.</strong></li>
<ul>
<li>30 % Personalrabatt in unseren NEW YORKER Filialen</li>
<li>Kostenlose Tickets für Mitarbeiter und ihre Begleitung für die Heimspiele der NY Lions</li>
<li>Exklusiver Rabatt im OX U.S. Steakhouse in Braunschweig</li>
</ul>
<li>
<strong>Fairness. </strong>Flexible Arbeitszeitgestaltung mit attraktiver Vergütung und Sozialleistungen, wie 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen.</li>
<li>
<strong>Sicherheit. </strong>Unbefristeter Arbeitsplatz in einem international agierenden Unternehmen das durch Wachstum geprägt ist.</li>
<li>
<strong>Miteinander. </strong>Ein persönlicher Buddy im Rahmen unseres Mentoren-Programms sowie eine Onboarding-Veranstaltung, welche neben unseren Firmen- und Teamevents angeboten wird.</li>
<li>
<strong>Erreichbarkeit. </strong>Gute Anbindung zur A2/A391 und kostenloser Mitarbeiterparkplatz an vielen Standorten zum sicheren Abstellen der Fahrzeuge.</li>
</ul>

TREASURY MANAGER - CORPORATE FINANCE

<h2>DAS ERWARTET DICH</h2><ul><li><p>Strategische Leitung und Weiterentwicklung des Design-Teams der Warengruppen Denim, Hose und Hemd</p></li><li><p>Verantworten und Steuern der innovativen Kollektionen von der Musterentwicklung bis zur Produktionsfreigabe</p></li><li><p>Ausarbeiten der Trends sowie Sicherstellen und Überwachen der Produktion</p></li><li><p>Verantwortung für den Einkauf inklusive Preisverhandlungen und Lieferterminkoordination</p></li><li><p>Enge Zusammenarbeit mit unserem Produktmarketing und unseren internationalen Lieferanten</p></li><li><p>Kreative Inspiration durch Messebesuche, Recherchereisen und Lieferantenbesuche</p></li></ul><h2>DAS BRINGST DU MIT</h2><ul><li><p>Du bist ein Menswear-Spezialist mit mindestens 5 Jahren Berufserfahrung und abgeschlossenem Modedesign-Studium</p></li><li><p>Sicheres Gespür für aktuelle Trends und deren Umsetzung in die Kollektionshandschrift der Marke Street One MEN</p></li><li><p>Du bist ein kreativer Kopf und übernimmst gerne Verantwortung </p></li><li><p>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</p></li><li><p>Starkes Organisations- und Zeitmanagement sowie eine strukturierte Arbeitsweise</p></li><li><p>Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick, Durchsetzungsstärke sowie Teamfähigkeit</p></li><li><p>Reisebereitschaft für internationale Lieferantenreisen</p></li></ul><h2>DARAUF KANNST DU DICH FREUEN</h2><ul><li><p><strong>Work-Life-Balance: </strong>Wir bieten dir flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit an einem Tag in der Woche mobil zu arbeiten</p></li><li><p><strong>Attraktive Mitarbeitervergünstigungen: </strong>Genieße 50% Rabatt auf unsere Produkte und profitiere von vielfältigen Vergünstigungen bei weiteren Partnern</p></li><li><p><strong>Mobilitätsunterstützung: </strong>Wir bieten dir kostenlose Parkplätze vor Ort und einen Zuschuss zum Deutschlandticket</p></li><li><p><strong>Wohlbefinden am Arbeitsplatz: </strong>Genieße eine Vielzahl kostenloser Getränke, eine Essenszulage für unser Catering in modern ausgestatteten Küchen und arbeite an ergonomischen Arbeitsplätzen</p></li><li><p><strong>Gestaltungsspielraum: </strong>Bei uns erwarten dich abwechslungsreiche und spannende Aufgaben und die Freiheit, deine eigenen Ideen einzubringen und umzusetzen</p></li><li><p><strong>Offene Unternehmenskultur: </strong>Erlebe spannende Welcome Days, kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien</p></li><li><p><strong>Eine Firma mit Leidenschaft: </strong>Wir sind stolz auf unsere Produkte und brennen für das, was wir tun. Sei Teil eines inspirierenden und motivierten Teams, das gemeinsam Herausforderungen meistert und Erfolge feiert. Freue dich auf großartige Events!</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Wir freuen uns auf neue Teammitglieder, die Teil unserer Erfolgsgeschichte werden wollen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Die Marke Street One MEN ist Teil der CBR Fashion Group.</p><p><a href="http://www.cbr.de" target="_blank">www.cbr.de</a></p>

Design Manager (m/w/d) Menswear

<p>Die ivv GmbH ist der Full-Service IT-Dienstleister der öffentlich-rechtlichen Versicherungen in Niedersachsen, Bremen und Sachsen-Anhalt. Wir versorgen die verschiedenen Standorte mit modernen IT-Dienstleistungen - und bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit vielen Möglichkeiten.</p><p>Die ivv GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und qualifizierten</p><p><strong>SAP ABAP-Entwickler (m/w/d)</strong></p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Optimierung und Weiterentwicklung im Umfeld SAP FS-CD</li><li>Analyse von Anforderungen sowie Entwicklung von Konzepten auch für komplexe fachliche und technische Zusammenhänge</li><li>Umsetzung von Anforderungen bis hin zu Tests und Begleitung der fachlichen Freigabe</li><li>Anwenderberatung, Beantwortung von Anfragen und Durchführung von Schulungen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) Anwendungsentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Sie verfügen über vertiefte Kenntnisse sowie über praktische Erfahrung in der ABAP-Entwicklung.</li><li>Sie haben Erfahrung in der Projektarbeit und sind mit agilen Vorgehensweisen vertraut.</li><li>Sie verstehen es, selbständig und entscheidungsfreudig im Team zu arbeiten.</li><li>Idealerweise haben Sie Kenntnisse im Bereich der Versicherungswirtschaft.</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Hilfsbereite Teams, die sich gegenseitig unterstützen</li><li>Flexible Arbeitszeiten bei einer 38-Stunden-Woche, im Rahmen eines Gleitzeitmodells, mit Home Office Optionen</li><li>Einen attraktiven Standort im Herzen von Hannover</li><li>Ein gutes Betriebsrestaurant</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, HanseFit und einiges mehr</li></ul><h2>Ihre Bewerbung:</h2><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Geben Sie Ihre persönlichen Daten im Online-Bewerbungsformular an und laden Sie Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in wenigen Minuten hoch. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.</p><p>Weitere Informationen über den Arbeitgeber ivv finden Sie unter <a href="http://www.ivv.de" target="_blank">www.ivv.de</a>.</p><p><strong>Für Vorabinformationen:<br></strong>ivv GmbH<br>Svenja Otto<br>E-Mail: <a href="mailto:recruiting@vgh.de" target="_blank">recruiting@vgh.de</a></p>

SAP ABAP-Entwickler (m/w/d)

<p>Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – als Nutzer*in unserer vielfältigen Dienstleistungsangebote ebenso wie als Arbeitnehmer*in. Sie möchten Ihre Ideen einbringen, Prozesse mitgestalten und mit Ihrer Arbeit einen Beitrag zur Gesellschaft leisten? Dann sind Sie beim Paritätischen Wohlfahrtsverband Niedersachsen e.V. genau richtig! Denn wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und flexible Tätigkeit in einem Bereich mit bedeutungsvoller Wirkung. Mehr als 3.600 Beschäftigte beim Paritätischen, 7.500 bei unseren Tochtergesellschaften und über 880 Mitgliedsorganisationen folgen bereits unserer Mission. Zeigen wir den Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind, dass sie nicht allein sind. Gemeinsam.</p><p>Verstärken Sie unsere Abteilung Entgeltabrechnung in der Landesverbandsgeschäftsstelle in der Mellendorfer Str. 7-9 in <strong>Hannover</strong> zum <strong>nächstmöglichen Zeitpunkt</strong>. Die Abteilung ist monatlich für 7.500 Entgeltabrechnungen für den Paritätischen intern sowie externe Kund*innen wie beispielsweise Mitgliedsorganisationen verantwortlich. Die Stelle ist <strong>unbefristet</strong> und mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von <strong>25-38,5 Stunden</strong> zu besetzen.</p><p><strong>Sachbearbeiter (m/w/d) <br> Entgeltabrechnung / Lohn- und Gehaltsbuchhaltung / Payroll</strong></p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie stehen für unsere internen und externen Kund*innen als kompetente Ansprechperson für Fragen rund um die Entgeltabrechnung zur Seite</li><li>Sie stellen die termingerechte und korrekte Abwicklung der monatlichen Entgelt-abrechnungen inklusive Folgearbeiten sowie jährlichen Abschlussarbeiten sicher</li><li>Sie erstellen personalrelevante Statistiken und Reports</li><li>Sie unterstützen aktiv bei der kontinuierlichen Optimierung und Weiterentwicklung der Entgeltprozesse</li><li>Sie bringen Ideen zur Weiterentwicklung des HR-Produktportfolios ein und arbeiten an der Umsetzung mit</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit Kundenbezug (z. B. Kauffrau/ -mann für Büromanagement, Industriekauffrau/-mann, Steuerfachangestellte*r) und bringen erste Erfahrung in der Entgeltabrechnung/Personalsachbearbeitung mit<br>ODER <br>Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung mit</li><li>Optimalerweise haben Sie Kenntnisse in P&amp;I Loga, alternativ bringen Sie Motivation zur Einarbeitung in diese Systemsoftware mit</li><li>Sie bringen personalrechtliches Wissen mit und haben idealerweise Erfahrung im Umgang mit Tarifverträgen</li><li>Sie zeichnen sich durch eine hohe Dienstleistungsorientierung und Teamgeist aus</li><li>Sie überzeugen durch Zuverlässigkeit, eine sorgfältige Arbeitsweise und Kommuni-kationsstärke</li><li>Sie sind lösungsorientiert, besitzen eine Hands-on Mentalität und bringen gerne eigene Ideen mit ein</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li><strong>Attraktive Sozialleistungen:</strong></li><ul><li>Förderung Ihrer Zukunft mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen <strong>Altersvorsorge</strong> (4% vom Brutto-Entgelt) nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit</li><li>Zuschuss zu <strong>vermögenswirksamen Leistungen</strong></li><li>Bezahlte <strong>arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester, </strong>um die Feiertage entspannt zu genießen</li><li>Umweltfreundliche Fortbewegung dank <strong>Fahrrad-Leasing </strong>über BusinessBike nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit</li><li>Zugang zu einem <strong>Rabattportal</strong> mit exklusiven Angeboten bei vielen bekannten Marken und Veranstaltungen</li></ul><li><strong>Umfassende Gesundheitsförderung:</strong></li><ul><li>Persönliches <strong>Gesundheitsbudget </strong>zur Teilnahme an Gesundheitskursen von Krankenkassen</li><li>Finanzielle Unterstützung bei <strong>Kinderbetreuung, Zahnersatz, Sehhilfen </strong>u. v. m.</li></ul><li>Chance zur aktiven <strong>Mitgestaltung unserer Arbeitsprozesse</strong></li><li>Die Arbeit in einem kleinen Team, das Hand in Hand zusammenarbeitet und sich gegenseitig unterstützt</li><li>Eine <strong>sinnstiftende Tätigkeit</strong> mit der Möglichkeit, etwas zu bewegen</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, bevorzugt per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung-h-gehaltsabrechnung@paritaetischer.de" target="_blank">bewerbung-h-gehaltsabrechnung@paritaetischer.de</a></p><p>Oder postalisch an:</p><p><strong>Paritätischer Wohlfahrtsverband Niedersachsen e.V. <br></strong>Abteilung Personalmanagement<br>Claudia Kühn<br>Gandhistr. 5a<br>30559 Hannover</p><p>Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung.</p><p>Für Rückfragen steht Ihnen Jenny Fiedler (Teamleitung Recruiting &amp; Personalmarketing) unter der Rufnummer 0511 920909 601 zur Verfügung.</p>

Sachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung / Lohn- und Gehaltsbuchhaltung / Payroll

<h2>Einleitung</h2><p>Die ProGlass GmbH wurde 2002 am heutigen Firmensitz in Weilheim an der Teck (Baden-Württemberg) gegründet. Wir sind ein international erfolgreicher Spezialanbieter von Werkzeugen, Chemieprodukten und Zubehörartikeln für die Autoglasbranche. Als Hersteller und Großhändler vertreiben wir unsere Produkte über den Fachhandel, sowie im Direktvertrieb an Werkstätten und Autoglasereien.</p><p>Als kleiner Mittelständler mit 30 Mitarbeitern liegt unsere Stärke einerseits in der hohen Produkt- und Servicequalität, andererseits in der Qualifikation und Einsatzfreude unserer Mitarbeiter.</p><p>Um unsere Kunden im Nordosten Deutschlands noch besser bedienen zu können, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen technischen Außendienstmitarbeiter als Gebietsverkaufsleiter.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Betreuung und Ausbau des bestehenden Kundenstamms im zugewiesenen Verkaufsgebiet (PLZ-Regionen 29, 30, 31, 38, 39, 16, 17, 18, 19)</li><li>Akquisition von Neukunden und Erschließung neuer Marktpotenziale</li><li>Vorführung unserer Produkte beim Kunden</li><li>Führung von Verkaufsverhandlungen und Erstellung von Angeboten</li><li>Analyse der Markt- und Wettbewerbssituation sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Innendienst zur Sicherstellung einer optimalen Kundenbetreuung</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder (kfz-)technische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, in der Autoglasbranche oder in der Kfz-Werkstatt.</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie sicheres Auftreten.</li><li>Bereitschaft zur Reisetätigkeit innerhalb des zugewiesenen Vertriebsgebiets.</li><li>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung in einer stabilen und zukunftsorientierten Branche.</li><li>Flache Hierarchien in einem dynamischen Unternehmen ermöglichen Ihnen großen Spielraum für Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung.</li><li>Eine leistungsgerechte Vergütung (Fixum plus Provision), einen Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung) sowie ein Notebook/Tablet und ein aktuelles Smartphone.</li><li>Eine gründliche Einarbeitung und die gezielte Förderung und Weiterbildung unterstützen Ihren persönlichen Erfolg.</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Gestalten Sie den Erfolg bei ProGlass als Gebietsverkaufsleiter im Außendienst für den Nordosten Deutschlands mit. Werden Sie ein Teil unseres dynamischen Teams für den Vertrieb innovativer Autoglaswerkzeuge.</p>

Gebietsverkaufsleiter im Außendienst (m/w/d) für die Region Nordost

<p>Die Leibniz Universität Hannover bietet exzellente Arbeitsbedingungen in einem lebendigen wissenschaftlichen Umfeld, eingebettet in die hervorragenden Lebensbedingungen einer modernen Großstadt im Grünen.</p><p><strong>Im Dezernat 3 – Gebäudemanagement ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen:</strong></p> Ingenieur*in (jeglichen Geschlechts; FH-Diplom oder Bachelor) der Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbarer Studienrichtung  (EntgGr. 12 TV-L, 100 %) <h2>Ihre Stelle im Überblick</h2><ul><li>Sie bearbeiten Bauprojekte bei kleinen Neu-, Um- und Erweiterungsmaßnahmen an elektrotechnischen Anlagen, wie Energieverteilungsanlagen im Bereich Mittelspannung 10kV und im Niederspannungsbereich, Sicherheitsstromversorgungseinrichtungen, Brandmelde- und TK-Anlagen.</li><li>Sie kommen dabei in interessanten Umgebungen mit technischen, chemischen oder biologischen Laboren experimenteller Fachrichtungen in Kontakt.</li><li>Die Bearbeitung der Projekte erfolgt dabei über alle Leistungsphasen der HOAI, insbesondere Konzeption, Entwurf und Ausführungsplanung, Kosten- und Terminplanung, Ausschreibung, Vergabevorbereitung und Mitwirkung bei der Auftragserteilung, Mitwirkung bei der Vergabe von Ingenieurverträgen, Koordination der am Bau beteiligten Firmen und freiberuflich Tätigen, Bauüberwachung und Projektleitung, Vorbereitung und Durchführung von Abnahmen sowie Abrechnung.</li></ul><p>Ein besonderes Augenmerk bei allen Baumaßnahmen liegt auf der Betrachtung von Konzepten zur Nachhaltigkeit, auch unter dem Gesichtspunkt des Einsatzes erneuerbarer Energien.</p><h2>Wen suchen wir?</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium als Dipl.-Ing. (FH) oder mit Bachelor in der Elektrotechnik, Versorgungs-, Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik, Krankenhausbetriebstechnik oder Verfahrens-, Energie- und Umwelttechnik oder einer vergleichbaren Studienrichtung sowie langjährige praktische Erfahrung (mindestens drei Jahre) in einem einschlägigen Bereich</li><li>Die Ausschreibung richtet sich auch an Personen, die nicht über die geforderte Ausbildung verfügen, aber dennoch vollumfänglich die Aufgaben des Arbeitsplatzes übernehmen können, bspw. staatlich geprüfte Techniker*innen oder Meister*innen. In diesem Fall hängt die Eingruppierung von Ihren besonderen praktischen Erfahrungen für den konkreten Arbeitsplatz ab. Je nach Einzelfall werden Sie in die nächstniedrigere Entgeltgruppe (11 TV-L) eingruppiert.</li><li>Langjährige, fundierte Erfahrung in der Planung und Projektarbeit (Leistungsphasen 1 bis 9 HOAI) im Rahmen von Neubaumaßnahmen für MS, NS, BMA-Technik, auch für experimentelle Fachrichtungen mit biologischen und chemischen Laboren</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, mind. C1-Niveau</li><li>Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit</li><li>Kenntnisse in den Bereichen der VOB, HOAI und des Vergaberechts</li><li>Erfahrungen im Umgang mit MS Office, AVA-Programmen und CAD-Haustechnik</li></ul><p>Die Leibniz Universität Hannover setzt sich für Chancengleichheit und Diversität ein. Ziel ist es, das Potenzial aller zu nutzen und Chancen zu eröffnen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.</p><p>Wir streben eine gleichmäßige Verteilung der Beschäftigten und einen Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetz (NGG) an. Daher freuen wir uns, wenn sich auch Frauen auf die o. g. Stelle bewerben. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt.</p><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>Einen modernen und zukunftsorientierten Arbeitsplatz </li><li>Interessante, abwechslungsreiche Aufgaben in einem motivierten Team</li><li>Eine Jahressonderzahlung und Betriebliche Zusatzversorgung (VBL)</li><li>Jährlich 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche)</li><li>Belegplätze in einer Kinderkrippe, Ferienbetreuung für Schulkinder</li><li>Nutzung der Mensen des Studentenwerks</li></ul><p>Mit mehr als 5.000 Beschäftigten zählt die Leibniz Universität Hannover zu den größten und attraktivsten Arbeitgeberinnen in der Region Hannover. Wir bieten ein spannendes interdisziplinäres und internationales Arbeitsumfeld und fördern die persönliche und berufliche Weiterentwicklung von (über-)fachlichen Kompetenzen bis hin zu Führungskompetenzen sowie Sprachen.</p><p>Wir setzen auf familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle. Teilzeit, Mobiles Arbeiten und Homeoffice sind nach Absprache möglich. Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit Angeboten der Kindernotfallbetreuung und Ferienbetreuung sowie Eltern-Kind-Büros und beraten individuell zu Familien- und Pflegeaufgaben.</p><p>Für die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Beschäftigten bieten wir ein umfassendes Sportprogramm mit über 100 Sportarten, einem Fitnessstudio inkl. Sauna und einer Kletterhalle an. Ziel des Gesundheitsmanagements ist es, für einen gesunden Arbeitsort zu sorgen, z.B. mit Kursen zur Stressbewältigung, gesunden Ernährung und Entspannung.</p><p><strong>Weitere Hinweise </strong><br> Für Auskünfte steht Ihnen Herr Göbel (Telefon: 0511 762-3012, E-Mail: <a href="mailto:matthias.goebel@zuv.uni-hannover.de" target="_blank">matthias.goebel@zuv.uni-hannover.de</a>) gerne zur Verfügung. </p><p>Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (insbesondere Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) versehen Sie bitte mit der <strong>Kennziffer 321</strong>. Ihre Bewerbungsunterlagen übersenden Sie bitte <strong>bis zum 09.04.2025</strong> in elektronischer Form (möglichst in einer PDF-Datei zusammengefasst) direkt an</p><p><strong>E-Mail: <a href="mailto:Dezernat3_Geschaeftszimmer@zuv.uni-hannover.de" target="_blank">Dezernat3_Geschaeftszimmer@zuv.uni-hannover.de</a>  </strong></p><p>oder alternativ postalisch an:<br> Gottfried Wilhelm Leibniz Universität Hannover<br> Dezernat Gebäudemanagement <br> Welfengarten 1A, 30167 Hannover</p><p><a href="http://www.uni-hannover.de/jobs" target="_blank">http://www.uni-hannover.de/jobs</a>   </p><p>Informationen nach Artikel 13 DSGVO zur Erhebung personenbezogener Daten finden Sie unter: <a href="https://www.uni-hannover.de/de/datenschutzhinweis-bewerbungen/" target="_blank">https://www.uni-hannover.de/de/datenschutzhinweis-bewerbungen/</a>  </p>

Ingenieur*in (jeglichen Geschlechts; FH-Diplom oder Bachelor) der Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbarer Studienrichtung

<h2>Mehr als nur ein Job - Ihre Zukunftsperspektive</h2><p>Unsere Kanzlei <strong>Steuerberater Claus Gehrken</strong> in Hoya bietet seit über 60 Jahren maßgeschneiderte Lösungen für Unternehmen und Privatpersonen. Unsere langjährigen Mandanten schätzen unsere fachliche Kompetenz und die persönliche, vertrauensvolle Zusammenarbeit. Unser eingespieltes und engagiertes Team steht diesen dabei stets mit Rat und Tat zur Seite und arbeitet überwiegend eigenständig.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir in Hoya ab sofort eine/n <strong>Steuerberater/in (m/w/d) mit perspektivischer Kanzleinachfolge</strong></p><h2>Aufgaben</h2><p>Sie sind verantwortlich für die umfassende steuerliche Beratung und eigenständige Betreuung von vorwiegend mittelständischen Unternehmen aller Rechtsformen in verschiedenen Branchen sowie von Privatkunden</p><p>Auch die Begleitung von Betriebs- und Außenprüfungen ist Teil Ihrer Tätigkeit</p><p>Sie leiten die Kanzlei und vertreten den Kanzleiinhaber bei Abwesenheit</p><p>Daneben gehört die Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen zu Ihren Aufgaben</p><p>Mit Ihrer Expertise stehen Sie den Kollegen als Ansprechpartner zur Verfügung und tragen zur Weiterentwicklung der Kanzlei bei</p><h2>Qualifikation</h2><p>Sie haben das Examen zum Steuerberater (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen</p><p>Einschlägige Berufspraxis in der Steuerberatung, beispielsweise in einer Steuerkanzlei oder einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, wäre wünschenswert, ist aber keine Bedingung. Die Stelle ist auch für <strong>Berufseinsteiger</strong> gut geeignet.</p><p>Sie besitzen umfassende Fachkenntnisse im Bereich des Steuerrechts</p><p>Ein sicherer Umgang mit DATEV/Addison und Microsoft-Programmen ist für Sie selbstverständlich</p><p>Mit Hilfe Ihrer Führungskompetenz gelingt es Ihnen, ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen</p><p>Verhandlungsgeschick, Kommunikationsstärke und freundliches Auftreten zählen zu Ihren Stärken</p><h2>Benefits</h2><p>Sie erhalten einen <strong>unbefristeten Arbeitsvertrag</strong> mit attraktiver Vergütung und Sozialleistungen</p><p>Bei uns können Sie <strong>Ihre Arbeitszeit</strong> unter Berücksichtigung der Bedürfnisse unserer Mandanten flexibel gestalten - eine Kombination aus Bürotagen und Homeoffice ist gelebte Praxis</p><p>Ein moderner Arbeitsplatz ist selbstverständlich</p><p>Wir unterstützen aktiv die <strong>Weiterbildung</strong> unserer Mitarbeiter und bieten Ihnen die Möglichkeit, die <strong>perspektivische Nachfolge der Steuerberatungskanzlei</strong> zu übernehmen</p><p>Bei uns finden Sie eine familiäre Arbeitsatmosphäre mit Teamgeist und Kollegialität - Jeder ist für jeden da</p><p>Wir agieren in einer fortschreitenden digitalen Umgebung mit flachen Hierarchien und individuellen Gestaltungsmöglichkeiten</p><h3><strong>Noch ein paar Worte zum Schluss</strong></h3><p>Möchten Sie Ihr volles Potential ausschöpfen, indem Sie jeden Tag das tun, was Sie am besten können? Sie teilen mit uns Ihre Leidenschaft unsere Mandanten stets in den Mittelpunkt zu stellen? Dann sind Sie genau richtig bei uns! Werden Sie Teil unseres familiären Teams und bewerben Sie sich bei uns.</p><p>Und zum guten Schluss: Bei uns stimmt die "<strong>work-life-balance</strong>" – keine 60 Stunden Arbeitswoche und abends bis um 20.00 Uhr oder länger (außer, Sie möchten das so)</p>

Steuerberater/in (m/w/d)

<p>Gestalten Sie mit uns das nachhaltige Ver- und Entsorgungsnetz!<br><br><strong>Der OOWV ist bundesweit einer der großen Wasserver- und Abwasserentsorger. Mit Weitsicht und innovativen Ideen meistern wir die damit verbundenen Herausforderungen. Kompetent und engagiert leisten wir einen wertvollen Beitrag zur hohen Lebensqualität in unserer Region.<br><br> Gehen Sie mit uns in die Zukunft. </strong></p><h2>Ihre Hauptaufgaben</h2>Die Abteilung Leitungswesen konzipiert Ver- und Entsorgungssysteme, plant für deren Erweiterung Baumaßnahmen und setzt diese um. Netze einer Gesamtlänge von über 20.000 km sind zu erweitern und zu verstärken. Unterstützen Sie unser Team mit folgenden Aufgaben: <ul><li>Sie planen unsere Abwasserleitungssysteme entsprechend den Leistungsphasen 1–5 der HOAI. Dabei übernehmen Sie auch die Aufgaben der Projektleitung und wirken bei der Ausschreibung und Vergabe mit</li><li>Sie arbeiten bereichsübergreifend an der Konzeption der lokalen Netze mit und vertreten die Position des OOWV gegenüber Dritten (z. B. Stellungnahmen Bauleitplanung)</li><li>Sie führen die vertragliche Vorbereitung und Begleitung von Erschließungen durch Dritte durch und überwachen die Vertragseinhaltung</li><li>Sie wirken in bestimmten Projekten bei der Vergabe und Durchführung der Bauoberleitung und Bauüberwachung mit</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (idealerweise mit dem Schwerpunkt Siedlungswasserwirtschaft oder Tiefbau) oder bringen ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Wasserwirtschaft/-bau oder Umweltingenieurwesen mit </li><li>Sie verfügen über Berufserfahrung in der Planung von Bauprojekten im öffentlichen Raum entsprechend den Leistungsphasen 1–5 HOAI</li><li>Sie bringen Kenntnisse in den technischen Regelwerken, Normen und Vorschriften (z.B. DWA), im Wasserrecht (WHR, NWG) sowie im Vergaberecht (HOAI, VOB) mit</li><li>Idealerweise verfügen Sie über Projektmanagementkenntnisse</li><li>Sie zeichnen sich durch sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und eine systematisch-analytische Denkweise aus</li><li>Ihre Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem Sprachniveau B2</li><li>Sie sind kommunikationsstark, konfliktfähig, bereit, Entscheidungen zu treffen, und besitzen die Fahrerlaubnis der Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Mobiles Arbeiten an mehreren Tagen (z.B. von zu Hause) inkl. technischer Ausstattung</li><li>Beschäftigung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) mit Vergütung gemäß Entgeltgruppe 11 (inkl. 13. Monatsgehalt)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge durch VBL</li><li>30 Tage Urlaub gemäß TV-V, ergänzt durch arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester</li><li>Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberanteil</li><li>Einarbeitung durch einen Jobpaten</li><li>Moderne Besprechungsräume</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. EGYM Wellpass, hansefit oder ProFit nutzbar), u.a. externe Mitarbeiterberatung und Fahrradleasing</li></ul> Schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt. <p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser <strong>Online-Bewerbungsportal</strong> bis zum 17.04.2025. </p>Jetzt bewerben <p><strong>Michaela Kurz</strong><br> Georgstraße 4 <br> 26919 Brake <br>Tel. 04401 916-3649 <br><a href="mailto:bewerbung@oowv.de" target="_blank">bewerbung@oowv.de</a></p>

Ingenieur (w/m/d) Fachplanung Leitungswesen Abwasser

<p>Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits über 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft.</p><b>Leistungsprüfer (m/w/d) Krankenversicherung</b><h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul><li><strong>fachliche Ansprechperson:</strong> Sie sind der zentrale Kontakt für alle fachlichen Fragen zur Leistungsabwicklung in der privaten Krankenversicherung und stehen sowohl unseren Kunden (m/w/d) als auch Vermittlern (m/w/d) telefonisch und schriftlich beratend zur Seite.</li><li><strong>Prüfung und Bearbeitung:</strong> Sie übernehmen eigenständig die Prüfung und Bearbeitung der eingereichten Leistungsbelege in den Bereichen Kranken-, Krankentagegeld- und Pflegeversicherung. Bei Unklarheiten fordern Sie gezielt die entscheidungsrelevanten Unterlagen an und betreuen den fachlichen Klärungsprozess.</li><li><strong>Erteilung von Leistungszusagen:</strong> Im Rahmen Ihrer Vollmachten erteilen Sie Leistungszusagen und veranlassen die schnelle und korrekte Auszahlung der Leistungen an unsere Kunden (m/w/d).</li><li><strong>Prozessoptimierung: </strong>Sie tragen aktiv zur stetigen Weiterentwicklung und Verbesserung unserer internen Prozesse bei und wirken so an der Optimierung der Leistungsabwicklung mit.</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen/Finanzanlagen – idealerweise mit dem Schwerpunkt Krankenversicherung</li><li>Berufserfahrung im Bereich der gesetzlichen und/oder privaten Krankenversicherung, optimalerweise in der Leistungsprüfung</li><li>sorgfältige, kundenorientierte und teamorientierte Arbeitsweise sowie Eigeninitiative und Engagement zeichnen Sie aus</li><li>Service- und Kostenbewusstsein</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Gleitzeit und Homeoffice</li><li>Jobticket und Dienstrad</li><li>Kantine mit frisch zubereitetem Essen</li><li>Fitnessraum mit Kursangeboten</li><li>familienfreundliches Arbeiten</li></ul><p>Wenn Sie Lust haben, die Zukunft der Mecklenburgischen Versicherung in einem sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p><p>Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie in unserem Karriereportal unter <a href="http://www.mecklenburgische.de" target="_blank">www.mecklenburgische.de</a>.<br> Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a. G., Personalabteilung, Sarah Smotylewicz, Tel. 0511 5351-5228, Platz der Mecklenburgischen 1, 30625 Hannover</p>

Leistungsprüfer (m/w/d) Krankenversicherung

<p>Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – Hier arbeiten rund 2.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.</p><p>Heute wissen, was uns morgen verbindet! Unser Human Resources Fachbereich besteht aus sieben engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 280 Mitarbeitende: Egal ob HR-Management, HR-Service, Personal- und Organisationsentwicklung, Talent Acquisition &amp; Employer Branding, HR-Systeme, HR-Projekte oder HR-Controlling – alle Teams arbeiten Hand in Hand mit dem Ziel, unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in den Filialen, der Logistik und der Zentrale zu unterstützen. Wir sind Mehrwertstifter, Kundenbegeisterer und Zukunftsdenker und gestalten die Entwicklung unseres Unternehmens aktiv mit.</p><p>Das Aufgabengebiet "Vielfalt &amp; Chancengleichheit" umfasst bei ROSSMANN sowohl Diversity Maßnahmen als auch Antidiskriminierungsarbeit. Als langfristig gedachter Prozess wird das Thema im Team Organisationsentwicklung verantwortet. Für den Arbeitsschwerpunkt Diversity Projekte in der Logistik suchen wir Verstärkung.</p><p><strong>Diese Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung vorerst befristet bis Juli 2027  in Vollzeit zu besetzen.</strong></p><h2>Das bewirken Sie bei uns</h2><ul><li>Mit Ihrer Leidenschaft und Expertise für das Thema Diversity können Sie viel mit uns bewegen: Sie begleiten ROSSMANN dabei, Vielfalt &amp; Chancengleichheit in der Logistik, im Vertrieb und in der Zentrale zu leben. Ihr Schwerpunkt liegt dabei im Projekmanagement mit Fokus auf der präventiven Diversity Arbeit</li><li>Sie schätzen es, selbständig Projekte zu initiieren und zu leiten sowie die Koordination bestehender Themen und Aktivitäten zu übernehmen</li><li>Sie haben den Überblick von Anfang bis Ende und fürs Detail: Konzepte zu erstellen und vor entsprechenden Gremien und Entscheidern zu präsentieren ist ebenso Teil Ihrer Aufgabe wie die Umsetzung und die Evaluation der Ergebnisse</li><li>Networker! Die Schnittstellenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen ist Ihnen vertraut. Sie stehen in enger Abstimmung mit der Unternehmenskommunikation, dem Marketing sowie dem Employer Branding</li><li>Mit Ihrem realitätsnahen Blick für verschiedene Arbeitswelten sehen Sie Themen und initiieren diese. Dabei haben Sie ein Händchen dafür, Ansprechpartner wertungsfrei an dem Punkt abzuholen, an dem sie stehen. Sie denken und kommunizieren zielgruppenorientiert und sind kompromissfähig</li><li>Werden Sie Teil einer Kultur, in der Freude am gemeinsamen Erfolg gelebt wird: Mit einer positiven Grundeinstellung denken und handeln wir lösungsorientiert und pragmatisch – immer mit einem geduldigen Blick für das Machbare</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Sie bringen Leidenschaft sowie Expertise für das Thema Vielfalt &amp; Chancengleichheit im Arbeitsleben mit – idealerweise im Logistikumfeld</li><li>Sie haben mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement sowie in der Kommunikationsarbeit</li><li>Sie bringen Erfahrung in komplexen Strukturen mit und haben ein Feeling für unterschiedliche Organisationskulturen und Hierarchien</li><li>Begeistern und Sensibilisieren: Sie schätzen den persönlichen Kontakt, gehen gern auf unterschiedliche Bereiche zu, überzeugen mit Ihrer nahbaren und toleranten Einstellung und haben Freude daran, sich intern und extern zu vernetzen </li><li>Es liegt Ihnen, vor Menschen zu sprechen und Sie bringen idealerweise methodische Kenntnisse für die Moderation von Workshops und Trainings mit</li><li>Sich selbst beschreiben Sie als offen, aufgeschlossen, flexibel und selbstständig mit der Fähigkeit zum Perspektivwechsel.</li><li>Sie sind bereit zu Dienstreisen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung</li></ul><h2>Das gibt's bei uns obendrauf</h2><ul><li>37,5-Stunden-Woche</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Workation</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Betriebsrente</li><li>Umfassendes Onboarding</li><li>Personalrabatt &amp; Einkaufsgutscheine</li><li>Sportgruppen &amp; Freizeitseminare</li><li>Kostenlose Parkplätze</li><li>Bikeleasing</li><li>50% Mobiles Arbeiten</li><li>Corporate Benefits</li><li>Betriebsrestaurant</li><li>ROSSMANN-Ferienwelt</li><li>Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen</li><li>ROSSMANN Lernwelt</li><li>ROSSMANN Einarbeitungstage</li><li>Firmenappartements</li><li>Exklusive Coupons</li></ul><h2>Kontakt</h2>Martina Menz

Experte (m/w/d) Diversity

Keine Frage, Sie möchten aktiv gestalten und wirklich was bewegen. Bei uns geht das, denn wir bieten Ihnen eine von echtem Zusammenhalt geprägte Arbeitskultur. Und jede Menge Freiraum, um Ihre Vorstellungen zu verwirklichen. Wir suchen Menschen, die sich leidenschaftlich für gute Ideen stark machen und ihrem Team dabei Orientierung und Sicherheit vermitteln. Zahlen und Ziele bestimmen die Richtung, aber eine ausgeprägte Sozialkompetenz und die Lust an klarer Kommunikation haben für uns einen mindestens genauso hohen Stellenwert. <p>Einsatzort: Salzhausen<br>Besetzungsdatum: 01.06.2025<br>Art der Anstellung: Voll- oder Teilzeit<br>Befristung: befristet<br>Stellen-ID: J000025421</p><p>Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere</p><p><b>Ihr Einsatzort:</b><br>Mehr als 300 hauptamtlich Mitarbeitende, 370 ehrenamtlich Helfende und 120 Jugendliche setzen sich im Regionalverband Harburg aktiv ein. Wir engagieren uns im Rettungs‐ und Sanitätsdienst, Katastrophenschutz sowie in der Betreuung und Pflege älterer und erkrankter Menschen. Unser Regionalverband erstreckt sich über den Stadtteil und den Landkreis Harburg ‐ hier unterstützen wir unsere Mitmenschen und bieten Hilfe in allen Lebenssituationen.</p><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Verantwortung für den operativen Betrieb von mehreren Einrichtungen</li><li>Führung und Koordination des Teams sowie Sicherstellung eines reibungslosen Arbeitsablaufs</li><li>Umsetzung und Einhaltung der gesetzlichen sowie internen Vorgaben</li><li>Ansprechperson für interne und externe Stakeholder (Behörden, Träger, soziale Einrichtungen)</li><li>Budget- und Ressourcenverwaltung sowie kontinuierliche Prozessoptimierung</li><li>Sicherstellung eines professionellen Qualitäts- und Beschwerdemanagements</li><li>Erstellung von Berichten und Dokumentationen</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium (mind. Bachelor) in Sozial-, Wirtschafts-, Verwaltungs-, Erziehungs- oder Kulturwissenschaften oder eine mindestens dreijährige Ausbildung im Sozialwesen oder kaufmännischen Bereich</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Leitung oder Verwaltung einer sozialen Einrichtung wünschenswert</li><li>Sprachniveau mindestens C1 (GER), sofern Deutsch nicht Muttersprache ist</li><li>Nachweis als Brandschutzhelfer/in gemäß Arbeitsschutzrichtlinie A2.2</li><li>Organisationsgeschick, hohe Eigenverantwortung und Belastbarkeit</li><li>Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber Behörden und Partnern</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>13. Monatsgehalt</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>Anerkennung von Vordienstzeiten</li><li>attraktive Vergütung</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonten</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Freistellung bei verschiedenen Anlässen</li><li>Möglichkeit der Entgeltumwandlung</li><li>persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung</li><li>positive Arbeitsatmosphäre</li><li>Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr</li><li>Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Vertrauensvolle Ansprechpartner</li><li>zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester</li></ul><h2>Das sollten Sie noch wissen</h2><p>Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.</p><p>Ansprechperson<br>Katrin Brigant<br> +49 40-570111-665</p>

Operative Leitung (m/w/d) Flüchtlingsunterkünfte Salzhausen / Hanstedt

<h2>Über uns</h2><p>Gemäß unserem Leitspruch <em>"Zukunft durch Ideen</em>" sind wir als Möhlenhoff-Team stetig auf der Suche nach frischem Wind, um Fortschritt und Innovationen nachhaltig zu gestalten. Seit der Gründung 1951 ist unser Unternehmen von der ersten Sekunde an in Familienbesitz. Als Weltmarktführer im Segment der thermischen Stellantriebe liegt unser Schwerpunkt in der Entwicklung und Fertigung hochwertiger, maßgeschneiderter Lösungen für die Heizungs-, Lüftungs- und Klimabranche. Die Vision eines Klimas zum Wohlfühlen ist dabei unser Antrieb. Tag für Tag. Heute und in Zukunft. Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns bei dieser Mission. Wir freuen uns Sie kennenzulernen!</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Sie kümmern sich engagiert, effizient und kompetent um die Buchhaltung mehrerer Kapitalgesellschaften der Möhlenhoff-Gruppe</p></li><li><p>Sachkundig und sorgfältig bereiten Sie Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB vor und unterstützen maßgeblich bei der Erstellung des Konzernabschlusses</p></li><li><p>Sie erfassen und buchen alle laufenden Geschäftsvorfälle, regeln den Zahlungsverkehr und erledigen die Haupt-, Kreditoren-, Debitoren- und Anlagenbuchhaltung</p></li><li><p>Des Weiteren unterstützen Sie bei der Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldung und der Kommunikation mit unseren Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern</p></li><li><p>Ebenso bearbeiten Sie Anträge von Förderungen und Subventionen, sowie das betriebliche Versicherungswesen</p></li><li><p>Die Unterstützung und Mitarbeit bei vielfältigen Projekten fallen ebenso in Ihren Aufgabenbereich</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Sie verfügen über eine mehrjährige Erfahrung im oben beschriebenen Aufgabenbereich</p></li><li><p>Ihre hervorragenden analytischen und strategisch-konzeptionellen Fähigkeiten in Verbindung mit einem ausgeprägten Verständnis für Prozesse und Zahlen zeichnen Sie aus</p></li><li><p>Erste Erfahrungen in der Buchung sowie Abstimmung von Inter-Company-Konten sind von Vorteil</p></li><li><p>Sie verfügen über ein analytisches und rationales Denkvermögen und arbeiten Ihre Aufgaben strukturiert ab</p></li><li><p>Die Nutzung Ihrer sehr guten Kenntnisse in DATEV und MS Office gehört für Sie zum routinierten Arbeitsalltag</p></li><li><p>Idealerweise haben Sie Erfahrungen mit ERP-Systemen</p></li><li><p>Mit Ihren starken Kommunikationsskills sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch sind Sie ein Teamplayer </p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Wir bieten Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiven Sonderzahlungen, flexiblen Arbeitszeitmodellen sowie 30 Tagen Urlaub</p></li><li><p>Bei uns erwarten Sie spannende und vielseitige Aufgaben in einem weltweit tätigen Unternehmen</p></li><li><p>Wir bieten Ihnen ein freundliches, modernes und angenehmes Arbeitsumfeld sowie Homeoffice-Möglichkeiten</p></li><li><p>Sie arbeiten in einem sympathischen Team, das eng mit den anderen Unternehmensbereichen verzahnt ist</p></li><li><p>Wir lassen Sie nicht allein - bei uns erhalten Sie eine umfangreiche Einarbeitung und einen persönlichen Paten</p></li><li><p>Wir haben eine Vielzahl an Sozialleistungen und Mitarbeiter-Benefits, u.a. ein firmeneigenes Bistro mit frischer und gesunder Küche, Firmenfitness und verschiedene interne Sportgruppen sowie Dienstfahrrad-Leasing</p></li><li><p>2-Zimmer-Küche-Job? Bei uns können Sie vorübergehend kostengünstig in unserer Mitarbeiterwohnung direkt vor Ort wohnen und sich in Ruhe geografisch orientieren</p></li></ul><p>Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie sind bereit für den nächsten Schritt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p><h2>Kontakt</h2><p><strong>Möhlenhoff GmbH</strong></p><p>Mareike Tennert </p><p>Museumstraße 54a </p><p>38229 Salzgitter </p><p><a href="http://www.moehlenhoff.de" target="_blank">www.moehlenhoff.de</a></p>

952 Jobs in Niedersachsen