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Schichtleiter (m/w/d) in der LogistikNahrung steht für Leben, Gesundheit, Wohlbeﬁnden, Vitalität, Kultur und Genuss. Wir sorgen mit genussvollen Lebensmitteln für ein gutes Gefühl und Vitalität in der Gesellschaft. Bei Ospelt dreht sich alles um Ernährung: Food Matters.Dein Einsatz hält unsere Logistik in Bewegung und macht den Unterschied!Als Schichtleiter (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für die operative Steuerung und Führung Ihres Teams im Bereich Logistik. Dabei agieren Sie als zentrale Schnittstelle zwischen den Mitarbeitenden und den anderen Abteilungen und sorgen für einen reibungslosen Ablauf der Prozesse. Folgende Aufgaben gehören zu Ihrer Position:<ul><li>Führung und Entwicklung Ihres Teams, inkl. Durchführung von Mitarbeiter-, Probezeit- und Entwicklungsgesprächen</li><li>Sicherstellung eines effektiven Informationsflusses im Team durch regelmäßige Meetings, Unterweisungen und transparente Kommunikation</li><li>Überwachung und Optimierung der logistischen Abläufe (z.B. Wareneingang, Lagerhaltung, Kommissionierung, Versand)</li><li>Einsatzplanung von Personal (u.a. Schicht- und Anwesenheitsplanung), Maschinen, Material und Betriebsmitteln nach Bedarf und Wirtschaftlichkeit</li><li>Sicherstellung der operativen Produktionssteuerung hinsichtlich Qualität, Quantität, Termintreue, Wirtschaftlichkeit und Hygienestandards</li><li>Kommunikation mit anderen Schichtleitern und Abteilungen zur Abstimmung von Prozessen und Schnittstellen</li><li>Bearbeitung fachbereichsspezifischer Aufgaben sowie Mitarbeit bei der Lösung technischer und prozessbezogener Probleme</li><li>Bearbeitung von Reklamationen und Störungen im Tagesgeschäft</li><li>Dokumentation und Berichtswesen zu Kennzahlen, Schichtübergaben und Vorkommnissen</li><li>Umgang mit dem SAP-System im gesamten Aufgabenbereich </li><li>Planung, Durchführung und Kontrolle der Lagerinventur</li><li>Steuerung und Kontrolle der Palettier- und Mixanlagen</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene mind. 3-jährige Berufsausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik</li><li>mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Lagerwirtschaft </li><li>Ausgeprägte Führungsqualitäten, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li><li>Kenntnisse im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen (idealerweise SAP und EWM)</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Flurfödermittelschein</li></ul>Wir bieten: <ul><li>langfristige und sichere Anstellung</li><li>strukturierte Einarbeitung</li><li>moderner Arbeitsplatz mit zeitgemäßer Ausstattung</li><li>Mitarbeiter in einem eingespielten Team</li></ul>Ospelt Food Est. Katrin König Über d. Dieterstedter Bache 14 99510 Apolda D: +49 3644 51851 5097 <a href="mailto:katrin.koenig@ospelt.com" target="_blank">katrin.koenig@ospelt.com</a>Online Bewerbungen sind ausdrücklich erwünscht und unterstützen uns bei einer schnellen Bearbeitung. Das Human Resources Team freut sich über Ihre aussagekräftige Bewerbung.

Schichtleiter (m/w/d) in der Logistik

Die Michels Trenchless GmbH in Lahr/Schwarzwald ist Teil der familiengeführten Michels-Unternehmensgruppe aus Brownsville, Wisconsin mit 8.000 Mitarbeitenden und ca. 4 Mrd. USD Umsatz im Jahr. Michels plant und baut (Groß-)Projekte für die Energie-Infrastruktur der Zukunft und hat sich zum Ziel gesetzt, die sichersten und zuverlässigsten Lösungen für die wachsenden Energie- und Infrastrukturbedürfnisse der Welt anzubieten. Für die Arbeitsgemeinschaft SuedLink Los 6, bestehend aus Michels Trenchless GmbH und Max Bögl, suchen wir einen erfahrenen Projektkaufmann (m/w/d) zur Unterstützung unseres Projektteams vor Ort auf der Baustelle in 98597, Breitungen/Werra. Die Stromtrasse SuedLink ist das größte Infrastrukturprojekt ihrer Art in Deutschland und ein entscheidender Schritt in der Energiewende, um Windstrom aus den großen Windparks im Norden zu den Verbrauchszentren im Süden zu transportieren. Werden Sie Teil dieser spannenden Herausforderung und gestalten Sie mit uns die Energiezukunft Deutschlands. <h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Umsetzung und Überwachung aller kaufmännisch relevanten Vertragsinhalte (z. B. Rechnungsprüfung und -stellung, Bürgschaften, Versicherungen) </li><li>Unterstützung des Nachtragsmanagements durch kaufmännische Zuarbeit sowie enge Zusammenarbeit mit interner und externer Rechtsberatung </li><li>Abstimmung kaufmännischer Fragestellungen mit ARGE-Partnern, Nachunternehmern, Lieferanten und innerhalb des Projektteams </li><li>Erstellung kaufmännischer Auswertungen, Berichte und Mitwirkung bei der Bewertung von Kosten, Leistungen sowie Projektkennzahlen </li><li>Verantwortung für die Baukasse, Abwicklung von Kleinbestellungen und Sicherstellung gesetzlich geforderter Dokumentationen </li><li>Überwachung von Zahlungsfristen sowie Verantwortung für das Forderungsmanagement gegenüber Auftraggebern, Nachunternehmern und ARGE-Partnern </li><li>Verfassen und Koordination des kaufmännischen Schriftverkehrs gemäß VOB/B in enger Zusammenarbeit mit der Projekt- und Bauleitung </li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Bauwirtschaft o. Ä. </li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bauprojektumfeld oder in der kaufmännischen Projektabwicklung – idealerweise mit ARGE-Erfahrung </li><li>Fundierte Kenntnisse in VOB/B und im Vertragswesen (NU-/Lieferantenverträge) </li><li>Zeitgemäße Software-Kenntnisse (Office 365, SAP) </li><li>Technisches Verständnis, Organisationsgeschick und Kommunikationsstärke </li><li>Unternehmerisches Denken, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit sowie Eigeninitiative </li><li>Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten </li></ul><h2>Warum Michels Trenchless GmbH?</h2><ul><li>Mitarbeit an innovativen Projekten unter Verwendung modernster Schlüsseltechnologien </li><li>Überdurchschnittliche Vergütung </li><li>Ein motiviertes, interdisziplinäres Team und eine offene Kommunikationskultur </li><li>Dynamische und kreative Arbeitsatmosphäre, in der Ideen und Vorschläge geschätzt werden </li><li>Ein respektvolles und wertschätzendes Miteinander, begleitet von flachen Hierarchien </li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Werden Sie Teil unseres engagierten und motivierten Teams, das sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam Erfolge feiert! Bewerben Sie sich jetzt ! Ihre Ansprechpartnerin: Sayaka Mori HR Business Partner <a href="mailto:smori@michelstrenchless.de" target="_blank">smori@michelstrenchless.de</a> + 31 6288 47567 <a href="http://www.michels.us/de" target="_blank">www.michels.us/de</a>

Projektkaufmann im Bauwesen (m/w/d)

<h2>About us</h2>Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft.Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses – von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung.Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen.Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus.Auf unsere Arbeit sind wir stolz – über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren.Innerhalb unseres zentralen Purchasing Departments der Region Europa bieten wir am Standort Erfurt für die Dauer von 3-6 Monaten ein Praktikum mit der Aussicht auf eine anschließende Werkstudententätigkeit an.<h2>Tasks</h2><ul><li>Verantwortung übernehmen:Aktive Mitarbeit in Einkaufsprojekten in einem Dienstleistungsunternehmen</li><li>Aufgaben anpacken:Vielseitige Tätigkeiten im strategischen und operativen Einkauf sowie im Bereich Prozesse Systeme</li><li>Zusammenarbeit leben:Mitwirkung bei Digitalisierungsprojekten, Ausschreibungen und Sonderprojekten</li><li>Analytisch vorgehen:Unterstützung bei der Datenerfassung und Datenauswertung</li></ul><h2>Profile</h2><ul><li>Studium:Immatrikulierter Student (m/w/d) im Bereich Wirtschaftswissenschaften, BWL, Wirtschaftsingenieurswesen, IT oder vergleichbar</li><li>Erfahrung:Erste praktische Erfahrung im Einkauf während des Studiums oder vor dem Studium wünschenswert</li><li>Kenntnisse:Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket (insbesondere Word, Excel, PowerPoint)</li><li>Arbeitsweise:Selbständige, sorgfältige und kunden- sowie prozessorientierte Arbeitsweise</li><li>Persönlichkeit:Hohe Zahlenaffinität</li><li>Sprache:Gute Deutsch- und Englischkenntnisse,weitere Sprachkenntnisse von Vorteil</li></ul><h2>What we offer</h2><ul><li>Einblicke:Kennenlernen unterschiedlicher Unternehmensbereiche sowie anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten</li><li>Arbeitsumfeld:Ein hilfsbereites Team sowie eine strukturierte Einarbeitung in die neuen Aufgaben</li><li>Perspektiven:Die Möglichkeit eine Abschlussarbeit bei Leadec anzufertigen sowie gute Chancen auf Übernahme nach Studienabschluss</li></ul>

Praktikant (m/w/d) im strategischen Einkauf

Die international agierende Storck Gruppe zählt zu den größten Unternehmen im weltweiten Markt der Schokoladen- und Zuckerwaren. Schon heute sind unsere großen Marken in über 100 Ländern erfolgreich. Jeden Tag
 stellen sich unsere mehr als 7.000 Mitarbeiter kompetent und voller Leidenschaft der Aufgabe, die Welt ein wenig süßer zu machen. Wir freuen uns auf Kolleginnen und Kollegen, die mit uns und unseren Marken
 weiter wachsen wollen.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir im Rahmen einer Mutterschutz- und Elternzeitvertretung für die Personalabteilung am Standort Ohrdruf einen fachlich und menschlich überzeugenden <h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte</h2><ul><li>Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Candidate Journey</li><li>eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Rekrutierungs-Prozesses aller am Standort vorhandenen gewerblichen Fach- und Führungskräftevakanzen</li><li>Abstimmung von Stellenausschreibungen mit den Fachbereichen und Abstimmung geeigneter Rekrutierungskanäle mit dem Team Talent Akquisition </li><li>Mitidentifizierung und Bewertung neuer Rekrutierungstrends sowie anschließender Konzeptionierung und Adaption für die Storck-Gruppe in Zusammenarbeit mit dem Team Personalmarketing und Talent Akquisition </li><li>Mitwirkung bei der Umsetzung standortübergreifender Projekte im Bereich Rekrutierung sowie Personalmarketing</li><li>Repräsentation von Storck als Arbeitgeber auf Messen und Veranstaltungen zur systematischen Personalgewinnung</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Personalmanagement, (Wirtschafts-)Psychologie oder eine adäquate Ausbildung mit weiterführender Qualifikation</li><li>umfangreiche Berufserfahrung als Recruiter – idealerweise auf dem Thüringer Arbeitsmarkt</li><li>sehr gute Erfahrungen in der zielgruppenspezifischen Nutzung der verschiedenen Rekrutierungskanäle sowie im Bereich Personalmarketing</li><li>hervorragende Interview- und zielgruppenspezifische Kommunikationskompetenz sowie eine besondere Beobachtungsgabe</li><li>Kommunikationsstärke, Empathie und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>29 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich Heiligabend und Silvester frei </li><li>flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto bei einer 39-Stunden Woche </li><li>profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie regelmäßigen Tariferhöhungen</li><li>egal, ob ein bezuschusstes ÖPNV-Monatsticket oder ein JobRad-Angebot - wir freuen uns, beides zu unterstützen</li><li>unseren Teamzusammenhalt stärken wir durch ein wertschätzendes und hilfsbereites Arbeitsumfeld sowie bei unseren Betriebsfesten und abwechslungsreichen Team- und Sportevents</li><li>wir fördern individuelle Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>wir bieten ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden z.B. durch Sozialberatung, Physiotherapie und betriebsmedizinische Betreuung</li><li>neben unserer Nasch-Flatrate auf dem Werksgelände gibt es in unseren bezuschussten Betriebsrestaurants täglich wechselnde, warme und kalte Gerichte</li></ul>

Referent Rekrutierung (m/w/d)

Beim Weltmarktführer in der Energietechnik tragen Sie dazu bei, die Energieversorgung auch in Zukunft stabil zu halten.
Mit unseren intelligenten digitalen und analogen Lösungen gestalten Sie die Umsetzung der Energiewende mit.
In einem globalen Team aus 4.800 engagierten Kollegen und Kolleginnen, das vom einzigartigen Zusammenhalt unserer familiengeführten Unternehmensgruppe geprägt ist. Reinhausen - where Power meets Passion.
<h4>Welche Herausforderungen erwarten Sie?</h4><ul><li>Sie führen Wartungs- und Service-Arbeiten an bestehenden aktiven und passiven Anlagen (Bindungsleistungskompensation, Oberschwingungsfilter) im Spannungsbereich &gt;1 kV durch</li><li>Sie übernehmen die Montageüberwachung und Inbetriebnahme von Neuanlagen</li><li>Zudem unterstützen Sie die Projektverantwortlichen bei der Durchführung von Werkabnahmen und klären während der Projektierung technische Details mit Kunden, Lieferanten und Fertigungsplanern</li><li>Dabei revidieren und prüfen Sie Schaltpläne und sonstige Anlagendokumentationen</li></ul><h4>Was wünschen wir uns von Ihnen?</h4><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Technikerausbildung mit Schwerpunkt elektrische Energietechnik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie haben einen sicheren Umgang mit elektrischer Messtechnik und üblichem Handwerkszeug</li><li>Sie bringen Praxiserfahrung im Bereich Montage, Installation oder Wartung elektrischer Anlagen mit</li><li>Sie konnten bereits Erfahrungen im Umgang mit technischen Dokumentationen und Schaltplänen sammeln</li><li>Sie verfügen über Kenntnisse in der SPS-Programmierung und HMI-Parametrierung (Step7, WinCC, TIA)</li><li>Eine lösungs- und praxisorientierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit zeichnen Sie als Persönlichkeit aus</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und grundlegende Englisch-Kenntnisse sowie eine hohe Reisebereitschaft runden Ihr Profil ab</li><li>Zudem sind Sie im Besitz eines Führerscheins Klasse 3B</li></ul><h4>Das bieten wir Ihnen. Und vieles mehr.</h4>Klicken Sie sich durch unsere Benefits und erfahren Sie mehr über Ihre Vorzüge bei uns! Arbeitsumfeld 
 Gute Vernetzung und Unterstützung innerhalb des Teams, vorausschauende Planung von Reisen, weltweite Einsätze, moderne IT Ausstattung 
 
 

 
 
 
 Kultur 
 Herausfordernde Aufgaben in einer systemrelevanten Branche, Gestaltungs- und Entscheidungsfreiheit sowie hohe Eigenverantwortung, Arbeiten in einem internationalen und innovativen Umfeld
 
 


 
 
 
 Persönliche Entwicklung 
 Festes Einarbeitungsprogramm, Möglichkeiten der Karriereentwicklung, jährliche Mitarbeitergespräche, Weiterbildungskatalog mit über 1.000 Angeboten, Bildungsurlaub und Zuschüsse
 
 


 
 
 
 Vergütung 
 Wettbewerbsfähige Vergütung (Tarifvertrag), Attraktive Gestaltung der Spesensätze und der Verpflegungspauschalen, Beteiligung am Unternehmenserfolg, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie variable Bonuszahlungen, betriebliche Altersvorsorge, private Unfallversicherung
 
 


 
 
 
 Work Life Balance 
 Möglichkeiten zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit- / und Langzeitkonto), Sabbatical, Kinderferienprogramme, Pflegeberatung

Servicetechniker Erfurt (m/w/d)

<h2>Allgemeine Informationen und Aufgabengebiete</h2>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem festen Dienstort in Bonn oder Erfurt (Wahlmöglichkeit) unbefristet Volljuristinnen / Volljuristen (m/w/d) für das Vergabe- und Vertragsrecht für diverse Beschaffungsreferate der Abteilung B und ZIB sowie für das Justitiariat Z 13 und die Kompetenzstelle für nachhaltige Beschaffung (KNB)(Kennziffer: VJ-2025-002)In den Beschaffungsreferaten obliegt Ihnen die qualitätssichernde rechtliche Prüfung und juristische Mitzeichnung von Vergabeverfahren zu definierten Meilensteinen im Beschaffungsprozess. Sie übernehmen die vergabe- und vertragsrechtliche Beratung sowie die Bearbeitung von Rechtsfragen aus den mit den Fachaufgaben jeweils verbundenen Rechtsgebieten. Sie begleiten die für die ordnungsgemäße Durchführung der Vergabeverfahren zuständigen Beschaffer/innen und unterstützen sie juristisch bei der Erstellung der Unterlagen. Im Vertragsmanagement sind Sie zuständig für alle zivilrechtlichen Fragestellungen des Fachreferats, wie Vertragsanpassungen, Leistungsstörungen. Sie unterstützen mit Ihrer juristischen Expertise den Abstimmungsprozess mit unseren Bedarfsträgern. Ein Fokus Ihrer Tätigkeit wird auch die Nutzung der vergaberechtlichen Spielräume für eine möglichst nachhaltige Beschaffung sein.<h2>Aufgabengebiete</h2>Im Justitiariat übernehmen Sie die juristische Vertretung des BeschA in (außer)gerichtlichen Auseinandersetzungen, insb. Nachprüfungsverfahren vor der VK Bund und des Vergabesenats beim OLG Düsseldorf sowie Parteivertretung in Verfahren vor den Zivilgerichten. Sie beraten und begleiten die Leitungsebene und die Fachreferate zu grundsätzlichen vergabe- und zivilrechtlichen Fragestellungen (national und international) sowie Rechtsangelegenheiten des Hauses, z. B.gewerbliche Schutzrechte, Datenschutzrecht, Informationsfreiheitsrecht, Arbeits- und Dienstrecht - jeweils nach abgestimmter Schwerpunktsetzung innerhalb des Referatsteams. Sie erstellen juristische Gutachten inkl. Rechtsrisiko-Analyse und bereiten Sitzungsunterlagen für die Hausleitung vor. Das Justitiariat ist federführend bei Stellungnahmen zu allen Gesetzesvorhaben, die den Aufgabenkreis des BeschA berühren und ist verantwortlich für die hausweite Umsetzung von Entscheidungen mit grundsätzlichem Charakter, insb. EuGH, BGH, OLG Düsseldorf sowie der VK Bund.In der Kompetenzstelle für nachhaltige Beschaffung steuern Sie die Prozesse der Geschäftsstelle der Fortbildungsinitiative mit juristischem Bezug, inkl. anfallender Grundsatzfragen und beraten Mitglieder der Fortbildungsinitiative bei der Erstellung einer gemeinsamen Geschäftsordnung sowie der Überarbeitung der Verwaltungsvereinbarung. Sie beraten die Mitglieder der Geschäftsstelle sowie weitere Beteiligte zu vergaberechtlichen Themen der nachhaltigen öffentlichen Beschaffung. Sie koordinieren Aktivitäten der Fortbildungsinitiative in Abstimmung mit der BAköV und steuern die Zusammenarbeit mit der KNB. Sie beraten und begleiten die Leitungsebene und KNB auf unterschiedlichen Rechts-gebieten (national und international, insb. Vergabe- und Wettbewerbsrecht), soweit nicht in der Zuständigkeit des zentralen Justitiariats.<h2>Sie bringen mit</h2>▪ erstes und zweites juristisches Staatsexamen mit mindestens einer Gesamtpunktzahl beider Abschlüsse von zusammen 13 Punkten▪ idealerweise erste Berufserfahrungen im öffentlichen Auftragswesen und/oder Vertragsrecht▪ ein sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie IT-Anwenderkenntnisse werden vorausgesetzt▪ gute Kenntnisse der englischen Sprache und Kenntnisse in einer weiteren Fremdsprache, vorzugsweise Französisch, sind wünschenswert▪ die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte systematisch zu erfassen und zu bearbeiten, überzeugend zu argumentieren und Entscheidungen zu treffen▪ Kooperationsfähigkeit und eine zuverlässige Arbeitsweise auch unter Belastung▪ Führungsanspruch mit hoher sozialer Kompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen▪ wünschenswert sind das Interesse und Engagement für soziale und gesellschaftspolitische Fragen▪ die Bereitschaft zur Überprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) sowie zu gelegentlichen Dienstreisen und – wenn Sie sich für den Dienstort Erfurt entscheiden – einer dreimonatigen Einarbeitung am Dienstort in Bonn<h2>Wir bieten Ihnen</h2>▪ einen der interessantesten und vielseitigsten Jobs, die der öffentliche Dienst derzeit zu bieten hat mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und umfassenden Fortbildungsangeboten▪ eine Eingruppierung nach Entgeltgruppe 13 TVöD Bund; die Möglichkeit der Verbeamtung bei Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen; (statusgleiche Übernahme von Beamtinnen/Beamten bis Besoldungsgruppe A 13h BBesO möglich)▪ Gleitzeit und flexible Arbeitszeiten zwischen 6 und 22 Uhr, 3 verschiedene Arbeitsmodelle mit bis zu 3 Tagen Homeoffice pro Woche für größtmögliche Flexibilität, eine Vielzahl von Sozialleistungen, u.a. Großkundenticket, Familienservice, Umzugskostenvergütung (bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen)Berufserfahrene und Wiedereinsteiger/innen sind uns dabei ebenso willkommen wie Berufseinsteiger/innen.Teilzeitarbeit ist grundsätzlich möglich.Wir legen großen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt werden. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung in Bezug auf die vorstehend dargestellten Tätigkeiten verlangt. Die Schwerbehindertenvertretung erreichen Sie unter 022899 610-4040.Wir freuen uns, wenn sich Bewerberinnen und Bewerber aller Nationalitäten angesprochen fühlen. Sofern Sie einen ausländischen Bildungsabschluss erlangt haben, ist zwingend eine Zeugnisbewertung durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) der Kultusministerkonferenz vorzulegen.<h2>Bewerbungsmöglichkeit und Kontakt</h2>Bewerben Sie sich bitte bis zum 22.09.2025 online unter diesem Link<a href="https://bewerbung.dienstleistungszentrum.de/frontend/VJ-2025-002/dashboard.html" target="_blank">https://bewerbung.dienstleistungszentrum.de/frontend/VJ-2025-002/dashbo…</a>Da es sich bei dieser Ausschreibung um ein zentrales Auswahlverfahren des BMI und seiner Geschäftsbereichsbehörden handelt, können Sie in Ihrer Bewerbung neben der favorisierten Behörde bis zu zwei weitere Behörden angeben.Passwort und Zugangskennung erhalten Sie unter Angabe Ihrer E-Mail-Adresse. Bitte laden Sie Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse des ersten und zweiten Staatsexamens) in das Onlinebewerbungssystem hoch.Haben Sie Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Kontaktieren Sie gerne Frau Friedrichs unter der Durchwahl 022899 610-2300.Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren erreichen Sie das Servicezentrum Personalgewinnung unter der Telefonnummer 022899 358-87500.

Volljuristinnen / Volljuristen (m/w/d) für das Vergabe- und Vertragsrecht für diverse Beschaffungsreferate der Abteilung B und ZIB

<h2>Über uns</h2>Mit SCHEIDT schalten Sie um auf Zukunft.Als renommiertes Unternehmen für schlüsselfertige Stationen, individuelle Schalthäuser und Bauwerke sowie richtungsweisenden Elektroausbau haben wir einen guten Namen in der Branche. Wir stehen für Qualität und Perfektion ab Werk.SCHEIDT-Stationen schützen Energieversorgungs- und Telekommunikationseinrichtungen und sind Teil der Energiewende.Über 130 Jahre Erfahrung und das innovative Denken begründen unseren Erfolg, den wir gemeinsam mit Ihnen weiter fortschreiben wollen.Zur Unterstützung unseres Teams am Standort Arnstadt (Thüringen) suchen wir genau SIE zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (ab 32 Std.) als:Mitarbeiter (m/w/d) Planung und Projektierung für technische Anlagen<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Pflege von Bestandskunden und Gewinnung von Neukunden im Innendienst (keine Kaltakquise)</li><li>Technische Kundenberatung</li><li>Bewertung von Anfragen und Erstellung von Angeboten (Planung und Projektierung)</li><li>Preisverhandlungen führen</li><li>Bestellungen / Aufträge annehmen, prüfen und in unserem ERP System (MS Dynamics NAV) bearbeiten</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Arbeitsvorbereitung, Produktion und Logistik</li><li>Aktives Mitwirken bei Verbesserungs- und Optimierungsprozessen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung und/oder Weiterbildung als Elektroniker / Elektrotechniker / Bautechniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Freude an Planung und Beratung von Neu- und Bestandskunden</li><li>Sicherer Umgang mit einem PC und den gängigen MS Office Programmen</li><li>Strukturierte, flexible und teamfähige Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative</li><li>Interesse an technischer Innovation und stetig neuen Herausforderungen</li><li>Gute Kommunikationsstärke und Spaß am Umgang mit Kunden</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden und wachsenden Familienunternehmen mit guter Anbindung und kostenfreien Parkplätzen</li><li>Modernes, gepflegtes Arbeitsumfeld mit ergonomischen Arbeitsplätzen und moderner Ausstattung</li><li>Gleitzeitregelung und Arbeitszeitkonto, Betriebsruhe an Brückentagen</li><li>Tariflich geregelte Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weiteren Sonderleistungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Mobiles Arbeiten nach Vereinbarung</li><li>Attraktive Entwicklungsperspektiven mit individuellen Fortbildungen</li><li>Ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Interesse? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, gerne unkompliziert und ohne Anschreiben an: <a href="mailto:bewerbung@scheidt.de" target="_blank">bewerbung@scheidt.de</a>. Bei Fragen zur Stellenausschreibung oder zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an Herrn Nikolas Heise unter der Telefonnummer: 05751 1790-37.

Mitarbeiter (m/w/d) Planung und Projektierung für technische Anlagen

<h2>Über GOLDBECK</h2>GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch "building excellence" steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. Du möchtest die Zukunft des Bauens aktiv mitgestalten und anspruchsvolle Projekte zum Erfolg führen? Bei GOLDBECK bieten wir dir die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und innovative Lösungen für moderne Lebensräume zu entwickeln. In einem engagierten Team steuerst du spannende Revitalisierungsprojekte und bringst deine Expertise in allen Projektphasen ein. Werde Teil unseres Unternehmens und gestalte mit uns nachhaltige und zukunftsweisende Bauprojekte! Projektleiter für Revitalisierung (m/w/d)<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du übernimmst die Gesamtverantwortung für unsere Revitalisierungsprojekte – von der Planung bis zur schlüsselfertigen Übergabe</li><li>Du leitest interdisziplinäre Teams und steuerst komplexe Sanierungsprojekte – teilweise im laufenden Betrieb</li><li>Du bist zentrale Ansprechperson für unsere Bauherren, koordinierst die Abstimmung mit Behörden, Architekten und Fachingenieuren</li><li>Du verantwortest die Koordination der Ausschreibungs- und Vergabeaktivitäten, führst Verhandlungen und beauftragst Nachunternehmerleistungen</li><li>Du koordinierst und überwachst die schlüsselfertige Bauausführung und führst die anschließende Bauabnahme durch</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Du bringst Erfahrung in der Leitung von Bauprojekten mit, idealerweise im Bereich Revitalisierung</li><li>Du gehst sicher mit gängigen Projektmanagement-Tools um</li><li>Du zeichnest dich durch ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsstärke aus</li><li>Du denkst und handelst unternehmerisch</li></ul><h2>Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:</h2>Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:<ul><li>Vergütung &amp; Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich &amp; Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende </li><li>Urlaub &amp; Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit </li><li>Familie &amp; Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung </li><li>Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote </li><li>Onboarding &amp; Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen </li></ul>Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.<h2>Klingt interessant?</h2>Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Eibler.GOLDBECK Ost GmbH Niederlassung Bestands- und Wohngebäude Erfurt Gewerbepark Thöreyer Strasse 1, 99334 Amt Wachsenburg / OT Ichtershausen Tel. +49 36202 707 366Job-ID: 10386 Ort: Erfurt oder DresdenJetzt bewerben <a href="http://www.goldbeck.de/karriere" target="_blank">www.goldbeck.de/karriere</a>

Projektleiter für Revitalisierung (m/w/d)

<h2>Über GOLDBECK</h2>GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch "building excellence" steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. Du möchtest die Zukunft des Bauens aktiv mitgestalten und anspruchsvolle Projekte zum Erfolg führen? Bei GOLDBECK bieten wir dir die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und innovative Lösungen für moderne Lebensräume zu entwickeln. In einem engagierten Team steuerst du spannende Wohnbauprojekte und bringst deine Expertise in allen Projektphasen ein. Werde Teil unseres Unternehmens und gestalte mit uns nachhaltige und zukunftsweisende Bauprojekte! Projektleiter für Wohnungsbau (m/w/d)<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du übernimmst die Gesamtverantwortung für unsere Wohnungsbauprojekte – von der Planung bis zur schlüsselfertigen Übergabe</li><li>Du leitest interdisziplinäre Teams und steuerst komplexe Projekte</li><li>Du bist zentrale Ansprechperson für unsere Bauherren, koordinierst die Abstimmung mit Behörden, Architekten und Fachingenieuren</li><li>Du verantwortest die Koordination der Ausschreibungs- und Vergabeaktivitäten, führst Verhandlungen und beauftragst Nachunternehmerleistungen</li><li>Du koordinierst und überwachst die schlüsselfertige Bauausführung und führst die anschließende Bauabnahme durch</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Du bringst Erfahrung in der Leitung von Bauprojekten mit, idealerweise im Wohnungsbau</li><li>Du gehst sicher mit gängigen Projektmanagement-Tools um</li><li>Du zeichnest dich durch ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsstärke aus</li><li>Du denkst und handelst unternehmerisch</li></ul><h2>Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:</h2>Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:<ul><li>Vergütung &amp; Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich &amp; Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende </li><li>Urlaub &amp; Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit </li><li>Familie &amp; Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung </li><li>Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote </li><li>Onboarding &amp; Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen </li></ul>Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.<h2>Klingt interessant?</h2>Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Eibler.GOLDBECK Ost GmbH Niederlassung Bestands- und Wohngebäude Erfurt Gewerbepark Thöreyer Strasse 1, 99334 Amt Wachsenburg / OT Ichtershausen Tel. +49 36202 707 366Job-ID: 10383 Ort: Erfurt oder DresdenJetzt bewerben <a href="http://www.goldbeck.de/karriere" target="_blank">www.goldbeck.de/karriere</a>

Projektleiter für Wohnungsbau (m/w/d)

<h2>Über GOLDBECK</h2>GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch "building excellence" steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. Du möchtest mehr als nur verkaufen? Im Bereich Sales Wohnungsbau hast du die Möglichkeit, aktiv an der Entstehung moderner und nachhaltiger Wohnräume mitzuwirken. Hier gestaltest du nicht nur Gebäude, sondern auch das Zuhause von morgen – und schaffst echten Mehrwert für Menschen und Städte. Wenn du Freude daran hast, innovative Wohnkonzepte zu realisieren, Kunden zu begeistern und mit deinem Engagement die Zukunft des Wohnens mitzugestalten, dann werde Sales Manager (m/w/d) Wohnungsbau bei uns!Sales Manager (m/w/d) Wohnungsbau<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Gesicht des Unternehmens: Du repräsentierst GOLDBECK in der Region und gewinnst Bauherren sowie Investoren für spannende Wohnungsbauprojekte</li><li>Ganzheitliche Beratung: Du begleitest unsere Stamm- und Neukunden von der ersten Idee über die technische Konzeption bis hin zum Vertragsabschluss – immer mit einem offenen Ohr für individuelle Wünsche</li><li>Teamplayer &amp; Koordinator: Du steuerst und koordinierst das Projektteam aus internen und externen Architekten sowie Fachingenieuren und sorgst für einen reibungslosen Ablauf in der Angebotsphase</li><li>Moderne Angebotsgestaltung: Mit Hilfe unserer digitalen Tools ermittelst du die Baukosten und erstellst überzeugende, kundenorientierte Angebote</li><li>Vertragsprofi: Du überführst Angebote in Verträge, gestaltest und verhandelst diese gemeinsam mit unseren Kunden und begleitest den Abschluss</li><li>Kundenbegeisterung &amp; Partnerschaft: Du sorgst mit erstklassigem Service dafür, dass unsere Kunden auch nach Projektabschluss begeistert bleiben und langfristige Partnerschaften entstehen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Du hast ein Studium in Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) oder einer vergleichbaren Fachrichtung erfolgreich abgeschlossen</li><li>Du hast bereits in der Projektleitung oder in vergleichbaren Positionen eng mit Bauherren zusammengearbeitet und kennst ihre Bedürfnisse</li><li>Idealerweise hast du Erfahrung in der Kundenberatung und im Vertrieb – und Spaß daran, regionale Netzwerke aufzubauen und zu pflegen</li><li>Kenntnisse in Kalkulation, Vertragswesen und VOB sind von Vorteil – oder du bist bereit, dich in diese Themen einzuarbeiten</li><li>Du denkst und handelst aus Kundensicht, arbeitest eigenständig und bringst unternehmerisches Denken ins Team ein</li></ul><h2>Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:</h2>Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:<ul><li>Vergütung &amp; Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich &amp; Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende </li><li>Urlaub &amp; Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit </li><li>Familie &amp; Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung </li><li>Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote </li><li>Onboarding &amp; Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen </li></ul>Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.<h2>Klingt interessant?</h2>Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Frau Lindenlaub.GOLDBECK Ost GmbH Niederlassung Bestands- und Wohngebäude Erfurt Gewerbepark Thöreyer Straße 1, 99334 Amt Wachsenburg / OT Ichtershausen Tel. +49 36202 707 366Job-ID: 10384 Ort: Erfurt oder DresdenJetzt bewerben <a href="http://www.goldbeck.de/karriere" target="_blank">www.goldbeck.de/karriere</a>

Sales Manager (m/w/d) Wohnungsbau

<h2>Buchhalter gesucht - unbefristet ab 01.11.2025</h2>Wir sind ein spezialisierter Versicherungsmakler mit Sitz in Erfurt und betreuen seit über 30 Jahren Unternehmen in der Immobilien- und Sozialwirtschaft. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 01.11.2025 einen engagierten Buchhalter (m/w/d), der mit Fachkenntnis und Sorgfalt unsere Finanzprozesse unterstützt.Unsere Unternehmenskultur basiert auf Vertrauen, Partnerschaft und Verantwortungsbewusstsein. Wir handeln lösungsorientiert, schätzen unsere Mitarbeitenden und fördern eine offene Kommunikation sowie eine langfristige Zusammenarbeit – sowohl im Team als auch mit unseren Kunden.Unser Ziel ist es, der führende Versicherungspartner für die Wohnungs- und Immobilienwirtschaft zu sein. Durch Kompetenz, Innovation und erstklassigen Service schaffen wir nachhaltige Sicherheit und bieten unseren Kunden echten Mehrwert.<h2>Ihre Aufgaben sind:</h2><ul><li>Durchführung allgemeiner Buchungsvorgänge</li><li>Zuarbeiten für Lohnzahlungen</li><li>Erfassung von Geschäftsvorfällen im DATEV-System</li><li>Organisation und Überwachung des Zahlungsverkehrs</li><li>Erstellung von Monatsabschlüssen</li><li>Vorbereitung von Jahresabschlüssen sowie Wirtschaftsplänen</li><li>Koordination mit Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern und Behörden</li><li>Engagement in spannenden Projekten zur Weiterentwicklung</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Buchhalter/in oder eine ähnliche Qualifikation</li><li>Erfahrung mit DATEV sind wünschenswert.</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office</li><li>Organisationstalent, Belastbarkeit und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Freude an abwechslungsreichen Aufgaben und Teamarbeit</li></ul><h2>Wir bieten unseren Mitarbeitern:</h2><ul><li>Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Attraktive Sozialleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Unfall-, Kranken- und Pflegeversicherung</li><li>Familienfreundlich: flexible Arbeitszeiten, Kita-Zuschuss</li><li>Komfort: Tiefgaragen-Stellplatz und kostenlose Getränke</li><li>Wertschätzung: Zuwendungen an Geburtstagen und zu Jubiläen</li><li>Entwicklung: Mitwirkung an Projekten und Gestaltungsspielraum im Job</li><li>Flexibilität: Möglichkeit von mobilem Arbeiten</li><li>Fortbildung: Betriebliche Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>und vieles mehr</li></ul><h2>Wir haben Ihr Interesse geweckt?</h2>Sie sind bereit für einen Schritt nach vorn? Dann nehmen Sie zu uns Kontakt auf und senden Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen zu. Ihr Ansprechpartner auch für Fragen ist:Herr Christian MerkelbachE-Mail: <a href="mailto:Personal@tvdonline.de" target="_blank">Personal@tvdonline.de</a>Telefon 0361/26240-0

Buchhalter (m/w/d)

<h2>Mit Innovation zum Erfolg!</h2>VESTNER Aufzüge GmbH ist ein international tätiges Unternehmen mit Hauptsitz in Aschheim-Dornach bei München. Durch unsere über 90-jährige Erfahrung im Aufzugsbau bieten wir höchste Qualität, innovative Technik und kundenorientierte Lösungen. Diese Faktoren tragen dazu bei, dass VESTNER eines der erfolgreichsten mittelständischen Aufzugsunternehmen mit über 10.000 nationalen und internationalen Kunden ist.Wir suchen für die Region Nord mehrere:Monteure (m/w/d) für die Neuanlage<h2>Aufgabengebiet:</h2><ul><li>Selbstständige und fachgerechte Montage von Aufzugsanlagen gemäß technischen Vorgaben</li><li>Mechanischer und elektrischer Aufbau von Aufzugsanlagen nach Werksvorgaben</li><li>Durchführung von Funktionsprüfungen, Sicherheitschecks und vorbereitenden Maßnahmen zur Inbetriebnahme</li><li>Zusammenarbeit mit Projektleitung, Bauleitung und anderen Gewerken auf der Baustelle</li><li>Dokumentation des Montagefortschritts und enge Abstimmung mit den Projektleitern</li><li>Einhaltung aller relevanten Normen sowie Sicherheits- und Qualitätsvorschriften</li><li>Fachlich kompetente Zusammenarbeit mit dem technischen Büro, anderen Fachabteilungen und externen Lieferanten bei der technischen Realisierung von Projekten</li></ul><h2>Wir erwarten von Ihnen:</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im elektrischen oder elektromechanischen Bereich</li><li>Weiterbildung zum Techniker / Meister (m/w/d) von Vorteil</li><li>Erfahrung und entsprechende Qualifikation im Aufzugsbau wünschenswert</li><li>Sehr gute Kenntnisse in der Steuerungs- und Regeltechnik</li><li>Selbstständige, strukturierte und effektive Arbeitsorganisation</li><li>Ausgeprägte Eigeninitiative und Kundenorientierung</li><li>Hohes Engagement sowie Zuverlässigkeit</li><li>Reisebereitschaft</li><li>Gültige Fahrerlaubnis zwingend erforderlich (Klasse B)</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Mitarbeiterparkplätze</li><li>Tätigkeit in einem motivierten Team</li><li>Abwechslungsreiche Arbeitstage mit Verantwortung</li><li>Neuste digitale Technik am Arbeitsplatz</li><li>Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Digitalisierte Systemunterstützung (papierlos)</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Familiäres Betriebsklima</li><li>Übertarifliche Bezahlung</li><li>28 Urlaubstage sowie zwei weitere Urlaubstage nach Betriebsvereinbarung</li><li>Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge im Rahmen einer Direktversicherung</li></ul><h2>Ihr nächster Schritt: Sie bewerben sich bei uns!</h2>Senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Starttermins an <a href="mailto:bewerbung@vestner.de" target="_blank">bewerbung@vestner.de</a>.Vestner Aufzüge GmbH PersonalabteilungJulia Panzer Eutelis-Platz 2 40878 Ratingen<a href="mailto:bewerbung@vestner.de" target="_blank">bewerbung@vestner.de</a> <a href="http://www.vestner.de" target="_blank">www.vestner.de</a>

Monteur (m/w/d) Neuanlage

<h2>Mobilität für Menschen - weltweit.</h2>Die Produkte und Services von Ottobock in der Prothetik und Orthetik sowie NeuroMobility und Patient Care sorgen für Unabhängigkeit und Lebensqualität bei Einschränkungen der persönlichen Mobilität. Mit mehr als 9.000
 Mitarbeitenden in fast 60 Ländern Ländern ist unser Unternehmen Weltmarktführer in der Technischen Orthopädie.<h2>Teamleiter Rollstuhl-Fertigung (d/w/m)</h2>Ziel der StelleAls Teamleiter (d/w/m) in der manuellen Rollstuhl-Montage bist Du, zusammen mit dem ca. 30-köpfigen Team, dafür verantwortlich unsere Produkte qualitäts- und termingerecht fertigzustellen, um so eine hohe Kundenzufriedenheit sicherzustellen. Du trägst einen erheblichen Teil dazu bei, Menschen ihre Mobilität zurückzugeben bzw. zu erhalten und damit ihre Lebensqualität zu verbessern.Aufgaben<ul><li>Du verantwortest gemeinsam mit dem Team die qualitäts- und termingerechte Umsetzung der Fertigungsaufträge und orientierst Dich dabei an die Unternehmens- und Abteilungsziele</li><li>Gemeinsame Gestaltung &amp; Umsetzung der Fertigungsstrategie mit dem Produktionsleiter und dem Production Engineering </li><li>Kontinuierliche Verbesserung und Optimierung der Prozesse im Hinblick auf Effektivität und Wirtschaftlichkeit</li><li>Gestaltungsmöglichkeiten, die Montage ständig weiterzuentwickeln und eigene Ideen einzubringen</li></ul>Profil<ul><li>Du hast eine abgeschlossene Weiterbildung zum Meister (d/w/m) in Verbindung mit bis zu 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung in einem produzierenden Umfeld</li><li>Oder du hast eine 3-3,5 Jährige Berufsausbildung in Verbindung mit mindestens 5 Jähriger einschlägige Berufserfahrung </li><li>Du hast bereits Führungserfahrungen </li><li>Wünschenswert sind Kenntnisse im LEAN-Management oder der 5S-Methodik</li><li>Umgang (Erfassung, Aufarbeitung, Reporting,...) mit relevanten Kennzahlen</li></ul>Benefits<ul><li>Faires Entgeltsystem inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Flexible Homeoffice- und Arbeitszeitregelung nach Einarbeitung</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Systematisches Einarbeitungsprogramm für einen optimalen Start </li><li>Individuelle Förderung und Weiterentwicklung durch interne (Ottobock Academy) und externe Trainingsmaßnahmen</li><li>Corporate Benefits und Vergünstigungen bei Unternehmen, Zuschuss zum Mittagessen, kostenlose und betriebsnahe Parkplätze und Fahrradleasing </li></ul><h2>Diversität bei Ottobock</h2>Für uns steht ein respektvoller Umgang miteinander und die Freude an der Arbeit im Mittelpunkt. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität,
 Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Glaubensrichtung oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.<h2>Ihre Zukunft bei Ottobock</h2>
 Mit Ihren Ideen und Ihrem Engagement bringen Sie Menschen in Bewegung und Ottobock voran. Werden Sie Teil eines dynamisch wachsenden Unternehmens mit flachen Hierarchien. Wir bieten Ihnen abwechslungsreiche
 Tätigkeiten, individuelle Entwicklungschancen sowie umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere Ottobock Academy. 
 Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung ausschließlich unser Jobportal unter jobs.ottobock.com und geben Sie neben der Job-ID auch Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellung an. Wir freuen
 uns auf Ihre Bewerbung!

Teamleiter Rollstuhl-Fertigung (d/w/m)

<h2>Einleitung</h2>Als etablierte Immobilienverwaltung in Erfurt verbinden wir bei HBI GEO langjährige Erfahrung mit modernen, digitalisierten Prozessen. Wir betreuen Immobilien stets mit dem Anspruch, diese so zu behandeln, als wären es unsere eigenen – zuverlässig, transparent und zukunftsorientiert. Dafür suchen wir Verstärkung durch motivierte Hausverwalter bzw. Objektbetreuer (m/w/d), die Lust haben, Verantwortung zu übernehmen und im direkten Austausch mit Eigentümern und Mietern zu arbeiten. Wenn Sie Immobilienleidenschaft mitbringen und Wert auf ein professionelles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen legen, sind Sie bei uns genau richtig.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Betreuung: Eigenverantwortliche Betreuung von Mehrfamilienhäusern im Privateigentum sowie im Rahmen von WEG-Verwaltungen</li><li>Kommunikation: Zuständig für den Austausch mit Eigentümern, Mietern, Beiräten und externen Dienstleistern</li><li>Organisation: Koordination und Umsetzung von Instandhaltungs- und Sanierungsmaßnahmen</li><li>Abrechnung: Erstellung von Betriebskostenabrechnungen sowie Pflege relevanter Objektdaten in unserer modernen Verwaltungssoftware</li><li>Zusammenarbeit: Verlässliche Abstimmung im Team sowie mit externen Partnern in einer stark digitalisierten Struktur</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Ausbildung: Eine abgeschlossene Ausbildung im Immobilienbereich (z. B. Immobilienkaufmann) oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Steuerfachangestellter)</li><li>Erfahrung: Erste Erfahrungen in der WEG- oder Mietverwaltung sind wünschenswert und bilden eine gute Grundlage für den Einstieg in diese Position</li><li>Softwarekenntnisse: Sicherer Umgang mit Verwaltungssoftware Immoware24</li><li>Arbeitsweise: Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ein verbindliches, freundliches Auftreten</li><li>Interaktion: Freude an der Kommunikation mit Eigentümern, Mietern und Dienstleistern</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Arbeitsumfeld: Modernes Büro in einer repräsentativen Villa in Erfurt, mit technischer Möglichkeit zum Homeoffice</li><li>Arbeitszeiten: Flexible Gestaltung (Montag bis Freitag) sowie Optionen für Teilzeit</li><li>Anstellung: Unbefristete Festanstellung mit Gestaltungsspielraum und Verantwortung</li><li>Zusatzleistungen: Erfolgsbeteiligung, betriebliche Weiterbildung, Fahrtkostenzuschuss, kostenlose Getränke, Parkplatz sowie Sonderzahlungen (z. B. Provision)</li><li>Digitalisierung: Moderne Verwaltungssoftware und digital optimierte Prozesse</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – gerne direkt über unser Online-Formular oder per E-Mail.*Bitte beachten Sie, dass Sie sich mit dieser Bewerbung für eine Position bei der HBI GEO Immobilienmanagement GmbH bewerben, welche Teil derProkuras Unternehmensgruppeist. Die Bearbeitung Ihrer Bewerbung erfolgt zentral durch die Personalabteilung unserer Muttergesellschaft. Diese wird sich im Laufe des Bewerbungsprozesses mit Ihnen in Verbindung setzen. Wir bitten Sie daher um etwas Geduld und versichern Ihnen, dass Ihre Bewerbung mit größter Sorgfalt bearbeitet wird.

Hausverwalter / Objektbetreuer (m/w/d) - Immobilienleidenschaft statt Verwaltungserfahrung

<h2>About us</h2>Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft. Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses – von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung. Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen. Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus. Auf unsere Arbeit sind wir stolz – über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren.<h2>Tasks</h2><ul><li>Verantwortung übernehmen: Identifikation und eigenständige Entwicklung von (Neu-) Kundenkontakten, inklusive der Steuerung des gesamten Prozesses von der klassischen Kaltakquise bis hin zur anspruchsvollen Kundenbetreuung</li><li>Fortschritt vorantreiben: Begleitung von Vertriebsprojekten vom ersten Kundenkontakt über Konzeptvorstellungen bis hin zum Auftragsabschluss für alle Leadec-Servicebereiche (in enger Abstimmung mit den operativ verantwortlichen Kolleginnen und Kollegen);Schnittstelle zwischen den operativen und administrativen Einheiten; konstruktive und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den operativen Standorten</li><li>Für Technik begeistern: Erläuterung aller Dienstleistungen aus dem Leadec Portfolio bei Kundenpräsentationen und Auftragsverhandlungen; Identifikation von Kundenbedarfen und Entwicklung von Service-Konzepten in Zusammenarbeit mit dem zentralen Produktmanagement oder Standort </li><li>Aufgaben anpacken: Prüfung der relevanten Unterlagen bei Ausschreibung und Projektanfragen; Nachfassen von Angeboten sowie kontinuierliche Pflege aller vertriebsrelevanten Daten im CRM-System (Salesforce); ggfs. Betreuung strategischer Projekte in der Implementierungsphase; vertriebsseitige Sicherstellung erfolgreicher Projektanläufe</li><li>Kooperation leben: Ansprechperson für Kunden sowie enge Zusammenarbeit innerhalb der Leadec Gruppe mit den zentralen Bereichen und aktive Mitarbeit im Vertriebsteam bei übergreifenden Projekten</li></ul><h2>Profile</h2><ul><li>Ausbildung: Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder Ingenieurwissenschaften, kaufmännische oder technische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifizierung</li><li>Know-how: Sehr gutes technisches und ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis sowie fundierte Kenntnisse in der Steuerung komplexer Projekte und Kenntnisse im Bereich Vertragsverhandlung wünschenswert</li><li>Erfahrung: Im Vertrieb von erklärungsbedürftigen Dienstleistungen, z. B. Facility Management und Instandhaltungsdienstleistungen sowie Erfahrung mit Ausschreibungen</li><li>Arbeitsweise: Eigenständige, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise mit guten analytischen Fähigkeiten</li><li>Persönlichkeit: Beharrlichkeit, Kommunikationsstärke und souveränes kooperatives Auftreten</li><li>Sprachen: Gute Englischkenntnisse von Vorteil</li><li>Einsatz: Reisebereitschaft für Kundentermine innerhalb des Geschäftsbereiches (Schwerpunkt Thüringen / Hessen)</li></ul><h2>We offer</h2><ul><li>Sicherheit: Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit</li><li>Perspektiven: Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus</li><li>Vergütung: Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung mit fixen und variablen, erfolgsbasierten Anteilen</li><li>Urlaub: 30 Tage Urlaubsanspruch</li><li>Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und anteiliges mobiles Arbeiten</li><li>Benefits: "Me@Leadec" macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung)</li><li>Transparenz: Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "we.do"</li><li>PKW: Dienstwagen zur privaten Nutzung</li></ul>

Sales Manager Industriedienstleistungen (m/w/d)

<h3>Werde Teil unseres Teams als Bauleiter (m/w/d) aus dem Großraum Erfurt in unserer Niederlassung Ilmenau! </h3><h3>Dafür lohnt es sich:</h3>Ein innovatives Bauunternehmen mit Leidenschaft für außergewöhnliche Bauprojekte. Mit 13 Niederlassungen deutschlandweit setzen wir spannende Projekte der grabenlosen Kanalsanierung um – von gigantischen Hauptsammlern bis zu kleinen Sanierungen in verwinkelten Dorfgassen.<h2>Deswegen brauchen wir dich:</h2>Du übernimmst das Ruder bei mehreren Bauprojekten gleichzeitig – von der ersten Planung bis zur feierlichen Schlussrechnung. Dabei wirst du:<ul><li>Grabenlose Sanierungsprojekte eigenständig abwickeln.</li><li>Teams koordinieren und dafür sorgen, dass alles läuft wie geschmiert.</li><li>Mit Auftraggebern und Partnern kommunizieren, um die bestmöglichen Ergebnisse zu erzielen.</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Qualifikationen mit Perspektive: Du hast einen Hintergrund im Bauingenieurwesen, Umweltmanagement oder in einem verwandten Bereich? Perfekt! Kein klassischer Bauprofi? Kein Problem! Wir schätzen frische Perspektiven und sind offen für Quereinsteiger, die mit Leidenschaft und neuem Denken unser Team bereichern wollen.</li><li>Technikaffinität: Erfahrung mit RIB iTWO ist super, aber keine Voraussetzung. Wichtig ist uns, dass du bereit bist, dich in neue Software einzuarbeiten. Zeig uns deine Begeisterung für Technik und wie du sie nutzt, um Dinge voranzubringen.</li><li>Soft Skills, die zählen: Du bist ein Organisationstalent? Zeig uns, wie du bisherige Projekte oder Teams zum Erfolg geführt hast. Kommunikationsstärke ist dein Ding? Erzähl uns von einer Situation, in der deine Kommunikationsfähigkeit den Unterschied gemacht hat. Wir suchen jemanden, der sowohl selbstständig als auch im Team glänzen kann.</li><li>Rahmenbedingung: Idealerweise wohnst du im Großraum Erfurt, um so sowohl ins Büro als auch ins Baustellengebiet eine möglichst kurze Anfahrt zu haben.</li></ul><h3>Das ist, was zählt:</h3>Weil bei uns jeder Tag anders ist. Deine Fähigkeiten und dein einzigartiger Hintergrund helfen uns, innovative Lösungen zu entwickeln und unsere Projekte erfolgreich umzusetzen. Wir setzen auf Vielfalt und Kreativität, um die besten Ergebnisse zu erzielen.<h2>Das bekommst du von uns:</h2><ul><li>Finanzielle Anerkennung: Damit du dich voll und ganz auf deine Projekte konzentrieren kannst, sorgen wir mit einer attraktiven Vergütung plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld für dein Wohl.</li><li>Extras on top: Um zu zeigen, dass uns deine Mobilität und Zufriedenheit am Herzen liegen, gibt’s ein Firmenfahrzeug auch für deine private Nutzung, Jobrad-Leasing und monatlich 50 € auf deine Aarsleff-givve-Card.</li><li>Flexibilität im Alltag: Damit du Arbeit und Privatleben perfekt unter einen Hut bekommst, bieten wir Homeoffice-Möglichkeiten und Gleitzeit.</li><li>Persönliches Wachstum: Damit du immer vorne mit dabei bist, unterstützen wir dich mit gezielten Weiterbildungen und echten Aufstiegschancen in einem teamorientierten Umfeld.</li><li>Damit du dich wirklich wohlfühlst, erwartet dich ein gewachsenes, seit vielen Jahren sehr gut funktionierendes Team, das füreinander da ist und dich dennoch als weiteres Mitglied offen empfangen wird – wir brauchen deine Unterstützung! Das Büro liegt verkehrsgünstig in Autobahnnähe – ein Stellplatz wartet auf dich. </li></ul><h2>Durchstarten statt abwarten!</h2><h3>Durchstarten, statt abwarten!</h3>Mach jetzt den ersten Schritt und bewirb dich bei uns, am besten per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@aarsleff-gmbh.de" target="_blank">bewerbung@aarsleff-gmbh.de</a>Wir freuen uns auf dich!Aarsleff Rohrsanierung GmbH Herr Matthias Reimann (Regionalleiter) Schwanitzer Straße 7 98693 Ilmenau Tel.: 03677 469206-13<a href="http://www.aarsleff-gmbh.de" target="_blank">www.aarsleff-gmbh.de</a> | <a href="http://www.aarsleff-karriere.de" target="_blank">www.aarsleff-karriere.de</a>

Bauleiter (m/w/d) grabenlose Kanalsanierung

Wir sind ein erfolgreiches Familienunternehmen in der Geflügelbranche mit ausgezeichnetem Ruf. Auf unseren modernen Produktionsanlagen produzieren wir qualitativ hochwertige Geflügel Convenience Produkte, die europaweit vertrieben werden. Unser überdurchschnittlicher Erfolg resultiert aus der Kompetenz unserer Mitarbeiter, darum suchen wir für unseren Standort in Eisenach:

<h3>Sachbearbeiter im Qualitätsmanagement / Qualitätssicherung (m/w/d)</h3>
Wir suchen zeitnah einen neuen Mitarbeiter für unser innovatives Qualitätsmanagement-Team, der uns tatkräftig dabei unterstützt, weiterhin sichere und qualitativ hochwertige Lebensmittel herzustellen. Mit einer guten Auffassungsgabe und einer präzisen Arbeitsweise können alle Tätigkeiten auch schnell erlernt werden.

<h4>Dein Aufgabenbereich:</h4>
<ul>
 	<li>Dokumentenmanagement</li>
 	<li>Durchführung von Prozess- und Hygienekontrollen</li>
 	<li>Vorbereitung und Durchführung von Produktkontrollen</li>
 	<li>Durchführung und Nachbereitung von Prozessvalidierungen</li>
 	<li>Reklamationsmanagement: Lieferanten und Kunden (Bearbeitung, Stellungnahme, Dokumentation, Auswertung)</li>
 	<li>Kontrolle, Pflege und Dokumentation von HACCP Dokumenten und Durchführung der entsprechenden Rundgänge</li>
 	<li>Monitoring: Schädlingskontrolle und Korrekturmaßnahmen</li>
 	<li>Mitarbeiterschulungen: vorbereiten, durchführen, auswerten und dokumentieren</li>
 	<li>Unterstützung bei der Einhaltung der rechtl. Rahmen, Vorgaben und Prüfungen sowie deren Freigabe bzw. Änderung, bzgl. Design und Deklaration der Produktverpackungen bei der Produktentwicklung</li>
 	<li>Fremdkörpermanagement: Sperrung / Freigabe: Produktion, Produkte, Rohstoffe</li>
</ul>
<h4>Was du mitbringen solltest:&nbsp;</h4>
<ul>
 	<li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift aufgrund eines internationalen Arbeitsumfelds.</li>
 	<li>Sicherer Umgang mit MS-Office (bevorzugt Excel)</li>
 	<li>Begeisterung und Bereitschaft, sich in neue Aufgabenfelder einzuarbeiten</li>
 	<li>Strukturierte, analytische, selbständige und sorgfältige Arbeitsweise</li>
 	<li>Bereitschaft zur beruflichen Weiterbildung</li>
</ul>
In dir finden wir eine engagierte, überzeugende und kommunikationsstarke Persönlichkeit, die ihr hohes Qualitätsbewusstsein mit Pragmatismus und Entscheidungsfreude verbindet und es versteht, andere für gemeinsame Ziele zu begeistern

<h4>Wir bieten dir:</h4>
<ul>
 	<li>Wir übertragen dir die Verantwortung für anspruchsvolle Aufgaben bei der Weiterentwicklung unseres dynamischen Unternehmens.</li>
 	<li>In direkter Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung erhältst du die notwendige Unterstützung für deine weitere fachliche und persönliche Entwicklung.</li>
 	<li>Die Vorteile unserer flachen Hierarchien, offenen Unternehmenskultur und schnellen Entscheidungs­wegen helfen dir bei der Umsetzung deiner Ergebnisse.</li>
 	<li>Eine interessante berufliche Perspektive mit abwechslungsreichen Aufgaben in einem zukunftssicheren Unternehmen</li>
 	<li>Freundliches und offenes Arbeitsklima bei einem Spezialitätenanbieter mit kontinuierlichem Wachstum</li>
 	<li>Eigenverantwortliche Aufgabenstellungen in abteilungsübergreifender Teamarbeit</li>
 	<li>eine leistungsgerechte Entlohnung</li>
 	<li>Urlaubsgeld</li>
 	<li>Weihnachtsgeld</li>
 	<li>Gesundheitsprämie</li>
 	<li>Monatlicher Gutschein zur freien Verfügung (Tanken, Einkaufen, Restaurantbesuch)</li>
 	<li>Wöchentliche Obsttage</li>
 	<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
</ul>
<h4>Wir haben dein Interesse geweckt?</h4>
Dann sende uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
Mantos Int. Food GmbH
Eichrodter Weg 150
99817 Eisenach
z.Hd. Frau Angela Phieler
Tel: 03691 – 889 67 12
Email: <a href="mailto:angela.phieler@mantos.de" target="_blank">angela.phieler@mantos.de</a>
<h3><a href="https://www.mantos.de/" target="_blank">https://www.mantos.de/</a></h3>

Sachbearbeiter (m/w/d) Qualitätsmanagement / Qualitätssicherung

<h1>Heimleitung administrativ (m/w/d)&nbsp;</h1>
<h3>Heim für Wohnungslose in München</h3>
Vollzeit / Teilzeit - unbefristet - zum nächstmöglichen Zeitpunkt
<h4>Über uns</h4>
Wir sind ein anerkannter Betrieb in München und bieten Menschen ohne Wohnung einen geschützten Raum, Beratung sowie Unterstützung.
Zur administrativen Leitung unseres Heims für Wohnungslose in München suchen wir eine erfahrene und engagierte Führungspersönlichkeit, die Fachlichkeit, Menschlichkeit und Organisationstalent miteinander verbindet.
<h4>Ihre Aufgaben</h4>
<ul>
<li>
<ul>
<li>Administrative Gesamtverantwortung für den Betrieb und die Weiterentwicklung des Hauses</li>
<li>Sicherstellung von Qualität, Wirtschaftlichkeit und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben</li>
<li>Enge Kooperation mit der Stadt München, Ämtern, Kostenträgern und dem Management des Betreibers.</li>
<li>Verantwortung für Budgetplanung, Personalplanung und Berichtswesen</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h4>Ihr Profil</h4>
<ul>
<li>
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik, Sozialmanagement oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Sozialarbeit, idealerweise mit Administrations-, Leitungs- und Steuerungserfahrung</li>
<li>Kenntnisse im Bereich Wohnungslosenhilfe, Suchthilfe oder Sozialpsychiatrie sind von Vorteil</li>
<li>Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Empathie</li>
<li>Organisations- und Führungskompetenz sowie betriebswirtschaftliches Verständnis</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h4>Wir bieten</h4>
<ul>
<li>
<ul>
<li>Eine verantwortungsvolle, administrative Leitungsposition in einem sinnstiftenden Arbeitsfeld</li>
<li>Leistungsgerechte Vergütung</li>
<li>Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung unserer Einrichtung</li>
<li>Ein engagiertes Team, das Sie unterstützt</li>
<li>Flache Hierarchien</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h4>Bewerbung</h4>
Wenn Sie Interesse an dieser Stelle haben und sich im Bereich der sozialen Arbeit engagieren möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. 
Bitte senden Sie Ihre Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung, Eintrittsdatum) an: 
Per E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:mail.sikas@gmx.de" target="_blank">mail.sikas@gmx.de</a> 
Ihre Daten werden gemäß der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) vertraulich behandelt.

Heimleitung (administrativ) - Wohnheim

<h3> Präzision, Serviceorientierung und Fachkompetenz – Ihre Stärken sind bei uns gefragt. </h3> <h2> Zur Verstärkung unseres Zoll- und Versandbereiches suchen wir eine engagierte Zollfachkraft (m/w/d), die mit Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein und kundenorientiertem Denken zur effizienten Abwicklung unserer internationalen Geschäfts­prozesse beiträgt. </h2> Die Twenty 5 Logistik GmbH mit ihrem Hauptsitz in Gotha und einem weiteren Standort in Elxleben entwickelt seit über 30 Jahren Lösungen mit und für ihre Kunden. Ob Prozesse in der Lagerung, Kommissionierung, Versand, Retourenmanagement, Value Added Services und vieles mehr: Wir haben uns für unsere Kunden immer wieder dynamisch angepasst. <h3> Ihre Aufgaben – verantwortungsvoll und vielseitig </h3> <ul> <li>Eigenverantwortliche Abwicklung und Überwachung sämtlicher Zollformalitäten im Import und Export gemäß den geltenden gesetzlichen Vorschriften und Verfahren (z.&nbsp;B. ATLAS, Präferenznachweise)</li> <li>Fachliche Beratung interner Abteilungen zu zoll- und exportrelevanten Themen</li> <li>Ansprechpartner/in für Kunden in zollbezogenen Fragestellungen</li> <li>Kommunikation und Koordination mit Speditionen und Zollbehörden</li> <li>Prüfung und Bearbeitung von Versand- und Exportdokumenten (z.&nbsp;B. Handelsrechnungen, Packlisten, Zollanmeldungen, Ursprungszeugnisse)</li> <li>Pflege und Aktualisierung von Zoll- und Außenhandelsstammdaten im IT-System (ATLAS)</li> <li>Unterstützung im Frachtmanagement: Einholung, Vergleich und Verhandlung von Angeboten</li> <li>Terminüberwachung und Sicherstellung fristgerechter Lieferungen</li> <li>Mitwirkung bei der Optimierung logistischer Prozesse</li> <li>Aktive Beobachtung und Umsetzung gesetzlicher Änderungen im Zoll- und Außenwirtschaftsrecht</li> </ul> <h3> Ihr Profil – fachlich stark und persönlich überzeugend </h3> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Spedition, Logistik oder Außenhandel (z. B. Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung) oder vergleichbare Qualifikation / Weiterbildung </li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Zollabwicklung und im Versandwesen</li> <li>Fundierte Kenntnisse im internationalen Versand- und Frachtwesen sowie der Exportkontrolle</li> <li>Kenntnisse im Gefahrgutmanagement von Vorteil</li> <li>Sicherer Umgang mit Zoll- und Lagerverwaltungssystemen (z. B. Kelvin, ATLAS)</li> <li>Interesse an einer Teilzeit- oder Vollzeitbeschäftigung</li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil</li> <li>Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Ausgeprägte Kundenorientierung sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> </ul> <h3> Unser Angebot – mehr als nur ein Arbeitsplatz </h3> <ul> <li>Langfristige Perspektiven und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung</li> <li>Raum für Ideen und Mitgestaltung</li> <li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> <li>Attraktive Zusatzleistungen: Krankenzusatzversicherung, betriebliche Altersvorsorge, Sonderurlaubstage, kostenfreie Getränke, Obsttage, Gesundheitstage, Mitarbeiter­rabatte, regelmäßige Firmenevents und kleine Aufmerksamkeiten </li> </ul> <h3> Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! </h3> Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen) bitte an: Ihre Ansprechpartnerin: Frau Sophie Gebert E-Mail: <a href="https://recrumedia.com/QS6l1U/" target="_blank">bewerbung@t5-logistik.com</a> Tel.: +49 (0) 151 51191680	 	 Twenty 5 Logistik GmbH Personalabteilung	 		Langenscheidtstraße 10 		99867 Gotha

Zollfachkraft (m/w/d)

JEDER MITARBEITENDE ZÄHLT.Denn unsere Mitarbeiter leisten täglich einen herausragenden Beitrag. Unabhängig von der Funktion und ganz gleich ob in der Produktion, im Verkauf, im QM oder Marketing, beim IT-Support, im Lager, in der Logistik oder der Verwaltung - die vertrauensvolle und verbindliche Zusammenarbeit untereinander sowie mit Kunden und Geschäftspartnern ist unsere natürliche Basis.Als Teil der Gemüsering-Gruppe haben wir Vitamine im Blut - Seit 35 Jahren sind wir im Obst- und Gemüsegroßhandel tätig. Frische und Zuverlässigkeit sind der Maßstab unserer Arbeit und dabei können wir auf die über 120-jährige Erfahrung unseres Stammhauses in Fulda zurückgreifen. 
Herzlich willkommen bei Frisch Frucht Erfurt!Unser Team freut sich auf Ihre Unterstützung als
Kommissionierer / Lagermitarbeiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) – Frischeprodukte | Nachtschicht | Erfurt
 
IHRE AUFGABEN<ul>
<li>Kommissionieren der Waren unserer Kundenaufträge</li>
<li>Kommissionieren/Zusammenstellen der Waren für Nachbestellungen</li>
<li>Be- und Entladen von LKWs mithilfe moderner Flurförderfahrzeuge</li>
<li>Bestandsführung und Dokumentation der Kommissionierarbeiten</li>
<li>Saubere und ordentliche Lagerführung</li>
</ul>IHR PROFIL<ul>
<li>Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung als Fachlagerist (m⁠/⁠w⁠/⁠d), Fachkraft für Lagerlogistik (m⁠/⁠w⁠/⁠d)&nbsp;oder vergleichbar</li>
<li>Erste Erfahrung als Kommissionierer / Lagermitarbeiter / Lagerhelfer (m⁠/⁠w⁠/⁠d)&nbsp;– auch Quereinsteiger mit Lagererfahrung sind willkommen</li>
<li>Ein hohes Bewusstsein für hygienisches Arbeiten im Lebensmittelbereich</li>
<li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und gute Deutschkenntnisse</li>
<li>Bereitschaft zur Arbeit in der Nachtschicht</li>
</ul>UNSER ANGEBOT<ul>
<li>Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem kollegialen Umfeld</li>
<li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer dynamischen Unternehmensgruppe</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Gründliche Einarbeitung in Ihre neuen Aufgaben</li>
<li>Täglich frisches Obst aus unserem Sortiment und Vieles mehr</li>
</ul>DIE POSITION PASST ZU IHNEN?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!<a href="https://recrumedia.com/6Tnyvk/" target="_blank">JETZT BEWERBEN</a>Frisch Frucht Erfurt GmbH 
Fichtwenweg 34 
99098 Erfurt/Kerspleben 
<a href="https://www.frischfruchterfurt.de/1149" target="_blank">www.frischfruchterfurt.de</a>Ihr Ansprechpartner: Herr Tim Hartmann

Kommissionierer / Lagermitarbeiter (m/w/d) – Frischeprodukte | Nachtschicht | Erfurt

Wir suchen Sie ab sofort als

 
 Haustechniker / Elektriker (m⁠/⁠w⁠/⁠d) – Facility Management 
 
in Erfurt
Die Dr. Sasse Gruppe ist ein familiengeführtes, international tätiges Unternehmen. Als Anbieter von integrierten Facility Management Dienstleistungen sind wir seit über 45 Jahren Kompetenzpartner für die Immobilienwirtschaft, für Industrie und Freizeitunternehmen sowie für das Luftverkehrs und Transportwesen. Aktuell sind 9.600 Mitarbeitende für die Dr. Sasse Gruppe und ihre Beteiligungen tätig.
Das sind Ihre Aufgaben – vielfältig und relevant:
<ul>
<li>Betreuung der Gebäudetechnik für verschiedene Objekte</li>
<li>Betreiben, Bedienen der haustechnischen elektrischen Anlagen</li>
<li>Fehlersuche an Haustechnischen elektrischen Anlagen</li>
<li>Kontrolle, Koordination und Ausführung von Instandhaltungs und Wartungsarbeiten</li>
<li>Pflege von Berichten und Dokumentation</li>
</ul>
Mit Ihrem Profil ergänzen Sie unser Team:
<ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Gewerk der Elektrotechnik oder</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion</li>
<li>Hohe Dienstleistungsorientierung und Engagement, sowie Flexibilität</li>
<li>Führerschein Klasse B</li>
<li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Sichere Kommunikation und freundliches Auftreten</li>
</ul>„WIR SETZEN UNS FÜR 
 CHANCENGERECHTIGKEIT 
 EIN UND SIND STOLZ AUF
 UNSER VIELFÄLTIGES 
 TEAM.“
Das dürfen Sie von uns erwarten:
<ul>
<li>Kurze Entscheidungswege und wertschätzender Umgang in einem familiengeführten Unternehmen</li>
<li>Leistungsgerechte Vergütung und diverse Zusatzleistungen wie unsere Corporate Benefits und betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Eine solide Einarbeitung in eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit</li>
<li>Die Weiterentwicklung Ihrer Fähigkeiten durch die Angebote unserer Sasse Akademie</li>
<li>Interessante Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb der Sasse Gruppe</li>
<li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle für das richtige Verhältnis zwischen Berufs und Privatleben</li>
</ul>
INTERESSIERT? DANN KOMMEN SIE INS TEAM!
WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG AN <a href="mailto:BEWERBUNG.OST@SASSE.DE" target="_blank">BEWERBUNG.OST@SASSE.DE</a> 
<a href="https://www.sasse.de/karriere/arbeiten-bei-sasse/" target="_blank">KARRIERE BEI DER DR. SASSE GRUPPE</a>

Haustechniker / Elektriker (m/w/d) – Facility Management in Erfurt

WIR SUCHENMaurer, Verputzer, Betonbauer, Bautenschützer, Betonsanierer (m⁠/⁠w⁠/⁠d)STANDORTE: Bundesweit (Hamburg, Frankfurt, Stuttgart, Leipzig)Die DATABAU Infrastruktur &amp; Service GmbH ist Teil einer führenden Holdinggesellschaft in der Telekommunikationsbranche. Seit über 20 Jahren konzentrieren wir uns auf die Überprüfung, Instandsetzung und den Neubau von Ingenieurbauwerken im Auftrag namhafter Telekommunikationsdienstleister und anderer Carrier in ganz Deutschland. Unsere Tätigkeiten reichen von der gründlichen Inspektion der Kabelschächte über die fachkundige Sanierung von Beschädigungen bis hin zum kompletten Austausch veralteter Komponenten.Für unsere deutschlandweiten Projekte suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Verstärkung für unser dynamisches und motiviertes Team.DAS SIND IHRE AUFGABEN<ul><li>Öffnen und Überprüfen von Kabelschächten unserer Auftraggeber</li><li>Kleinere Arbeiten als Team im Schacht</li><li>Begutachtung und Bewertung von Kabelschächten</li></ul>DAS BRINGEN SIE MIT<ul><li>Kundenorientiertes und zuverlässiges Handeln</li><li>Teamfähigkeit und Motivationsstärke</li><li>SIVV-Schein wünschenswert oder Bereitschaft zur Weiterbildung für SIVV-Schein</li><li>Bundesweite Montagebereitschaft (i. d. R. Mo-Do)</li><li>Quereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul>DAS BIETEN WIR IHNEN<ul><li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einer wachsenden Unternehmensgruppe</li><li>Monatlicher Tankgutschein</li><li>30 Tage Erholungsurlaub</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Sie arbeiten in der Regel 4 Tage/Woche, lediglich an einem Freitag im Monat</li><li>Übertarifliche Bezahlung</li><li>Ein gutes Arbeitsklima mit freundlichen und kompetenten Arbeitskollegen</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul>Fühlen Sie sich angesprochen?Dann bewerben Sie sich bitte per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung.infrastruktur@databau.com" target="_blank"> bewerbung.infrastruktur@databau.com </a> mit folgenden Unterlagen: Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin.DATABAU Infrastruktur &amp; Service GmbH Ikania Gomez Wiesener Str. 30 97833 Frammersbach Telefon: 09355-9767-0 <a href="https://www.databau.com/" target="_blank">www.databau.com</a>

Maurer, Verputzer, Betonbauer, Bautenschützer, Betonsanierer (m/w/d) Bundesweit (Hamburg, Frankfurt, Stuttgart, Leipzig)

Wir sind ein Unternehmensverbund, der liebevolle Pflege, Betreuung und Beratung für pflege- oder betreuungsbedürftige Menschen anbietet. Nach dem Grundsatz "rundum versorgt" verfolgen wir das Ziel, dass diese Menschen möglichst lange in ihrem gewohnten Umfeld leben können. Wir vermitteln bundesweit ausgebildete und zertifizierte Betreuungskräfte im Rahmen der sogenannten "24h-Betreuung" in häuslicher Gemeinschaft nach unserem bewährten Franchisesystem. Dabei vermitteln wir als Franchisegeber Dienstleistungsverträge an unsere Franchisenehmer und übernehmen den kompletten Büroservice für sie.Sie sind ein hochmotivierter Mitarbeitender, der stets danach strebt, sich selbst und seine Arbeit kontinuierlich zu verbessern? Sie sind verantwortungsbewusst und möchten wichtige Projekte vorantreiben? Dann sind Sie bei uns genau richtig!Unsere kaufmännische Abteilung sucht ab sofort Verstärkung bundesweit (im Home-Office):Bilanzbuchhalter/Finanzbuchhalter/Steuerfachangestellter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in Voll- oder TeilzeitIhr neuer Aufgabenbereich:<ul><li>Laufende Buchhaltung der Unternehmensgruppe mit DATEV-Rechnungswesen</li><li>Liquiditätskontrolle und -analyse</li><li>Durchführung und Erstellung von Statistiken, Monats- und Jahresabschlüssen</li><li>Durchführung und Vorbereitung der Erstellung von Bilanzen, GuV, Steuermeldungen und Steuerklärungen sowie internen Berichten</li><li>Buchung von Kreditoren/Debitoren, Bank und Kasse</li><li>Import von Dateien aus Abrechnungs- und Ablagesystem</li><li>Zahlungsverkehr und Mahnwesen</li><li>Abstimmen von Verrechnungskonten, Kontenpflege und Administration</li><li>Ansprechpartner für Finanzämter, Steuerberater und Wirtschaftsprüfer</li><li>Weiterentwicklung und Optimierung von buchhalterischen Prozessen und Abläufen</li><li>Vertretung in der Lohnabrechnung</li></ul>Damit begeistern Sie uns:<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Ausbildung zum Steuerfachgestellten mit Weiterbildung zum Buchhalter und / oder abgeschlossenes Studium mit vergleichbarer Qualifikation</li><li>Eine mehrjährige Berufserfahrung in der Bilanz- und Finanzbuchhaltung ist wünschenswert</li><li>Kenntnisse in DATEV, im Lohnprogramm LODAS und Steuerrecht sind von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office sowie eine hohe Internetaffinität</li><li>Teamfähigkeit, Engagement, Loyalität und Zuverlässigkeit sind für Sie selbstverständlich</li><li>Einsatzbereitschaft, Flexibilität und freundliche Umgangsformen</li><li>Verantwortungsbewusstsein und die Bereitschaft zur Weiterentwicklung</li></ul>Freuen Sie sich auf:<ul><li>Angenehmes Betriebsklima in einem motivierten und engagierten Team</li><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Zukunft</li><li>Intensive Einarbeitung durch erfahrene Kolleg:innen</li><li>Arbeiten im Homeoffice in Deutschland</li><li>Attraktives Gehalt entsprechend der Qualifikation &amp; Berufserfahrung</li><li>Zuschüsse für betriebliche Rentenversicherung</li></ul>Wir haben Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihrem möglichen Eintrittstermin mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse etc.) bevorzugt per E-Mail an: <a href="mailto:personal@hausengel.de" target="_blank">personal@hausengel.de</a>Hausengel Holding GmbH Ansprechpartner: Elisabeth Schreiber Tulpenweg 1, 35085 Ebsdorfergrund Tel.: 06424 92837-578 <a href="https://www.hausengel.de/" target="_blank">www.hausengel.de</a>

Bilanzbuchhalter/Finanzbuchhalter/Steuerfachangestellter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Wir wollen unser Team verstärken und freuen uns auf deine Bewerbung!Wir sind die AHORN Hotels &amp; Resorts! Als familiengeführte Hotelgruppe mit Hauptsitz in Berlin gehören wir zu den 30 umsatzstärksten Hotelketten in Deutschland. Unsere 7 Hotels befinden sich in den Regionen Brandenburg, Niedersachsen, Sachsen und Thüringen. Eines davon ist das 3-Sterne Superior&nbsp;AHORN Berghotel Friedrichroda mit 457 Zimmern und liegt auf dem 500 m hohen Reinhardsberg in der Nähe des bekannten Höhenwanderwegs Rennsteig. Rund 150 Mitarbeiter sorgen hier für das Wohl der Gäste.<h3>Ausbildungsstart: 01.08.2026 / auch flexibel möglich</h3><h3>Dauer: 2 Jahre / Spezialisierung auf Restaurant- oder Hotelfach möglich (+ 1 Jahr)</h3><h3>Duale Ausbildung (Theorie in der Berufsschule und Praxis im Hotel)</h3>Das erlebst du in der Ausbildung:<ul>
<li>Empfang und Betreuung der Gäste</li><li>Beratung bei der Speise- und Getränkeauswahl</li><li>Zubereitung und Ausschank von Getränken</li><li>Erstellung von Abrechnungen</li><li>Fachgerechtes Servieren und Anrichten von Speisen und Getränken</li><li>Reinigung, Pflege und Herrichtung der Gästeräume</li><li>Warenlagerung und Bestandskontrolle</li><li>Durchführung von Verwaltungsarbeiten</li><li>Mitwirkung bei Verkaufsaktionen und Sonderveranstaltungen</li></ul>Das macht die Ausbildung bei uns besonders 😊10 % übertarifliche Ausbildungsvergütung (Stand ab 01.08.2026):<ul>
<li>1. Ausbildungsjahr: &nbsp; &nbsp; &nbsp; 1.160,50 € Brutto</li><li>2. Ausbildungsjahr:&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;1.270,50 € Brutto</li></ul>Weitere Vorteile und Vergünstigungen:<ul>
<li>20 % Zuschlag für Sonn- &amp; Feiertagsarbeit&nbsp;</li><li>kostenfreie Verpflegung während der Arbeitszeit&nbsp;</li><li>kostenfreie Unterkunft am Hotel</li><li>bis 750 € Zuschuss zum Führerschein Klasse B</li><li>Zahlung von Weihnachtsgeld</li><li>bis zu 1.000 € Übernahmeprämie nach Ende der Ausbildung</li><li>kostenfreie Urlaube innerhalb der Hotelgruppe für die ganze Familie</li><li>Azubi-AWARD, Meetings und Azubi Sprecher</li><li>Austausch mit anderen AHORN Hotels &amp; Resorts: Du lernst verschiedene Hotels &amp; deren Azubis kennen!</li><li>Schulungen, Trainings und Prüfungsvorbereitungen</li><li>attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche bekannte Marken über Corporate Benefits</li></ul>Deine Möglichkeiten nach der Ausbildung:<ul>
<li>Bei guter Leistung hast du große Chancen auf eine Übernahme bei den AHORN Hotels &amp; Resorts!</li><li>Mögliche Arbeitsorte: Restaurants, Hotels, Gasthöfe und Gaststätten, Pensionen, Bistros und Bars, Cafés und Catering-Unternehmen</li><li>Aufstieg zum Abteilungsleiter durch Weiterbildungen möglich</li><li>Einen eigenen gastronomischen Betrieb führen</li><li>Du kannst später auch selbst Ausbilder werden!</li></ul>Haben wir dein Interesse geweckt?Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!Bewirb dich schnell und einfach online.Alternativ kannst du uns deine Unterlagen auch gerne per&nbsp;E-Mail&nbsp;zukommen lassen.&nbsp;Ansprechpartnerin: Frau Nadine Bauch Tel: 03623 3544489

Ausbildung Fachkraft für Gastronomie (m/w/d)

Du suchst einen Arbeitsplatz, der mehr ist als nur ein Job? Bei uns erwarten dich nicht nur spannende Aufgaben, sondern auch ein Team, das echten Zusammenhalt lebt.Ausbildung Restaurantfach &amp; Veranstaltungsgastronomie &nbsp;(m|w|d) – August 2025ab 01.08.2025 | Vollzeit #chancengeber - Deine Benefits<ul>
<li>Jobgarantie nach deiner abgeschlossenen Ausbildung</li><li>H-Hotels.com - Bootcamp - für deinen perfekten Einstieg in die Ausbildung</li><li>Young Star Award - unser internen Wettstreit der besten Azubis</li><li>Weiterentwicklung und Trainings über unsere Akademie</li><li>Intensive Prüfungsvorbereitungen</li><li>günstige Mitarbeiterraten in unseren eigenen Hotels</li><li>Prämien für Mitarbeiterwerbung</li><li>Zuschuss zum Jobticket oder Fahrkosten</li><li>Rabatte für Shopping und Events</li></ul>Deine Ausbildungsvergütung richtet sich nach dem DEHOGA Tarifvertrag und ist abhängig von dem Bundesland des Hotels.Im 1. Ausbildungsjahr verdienen unsere Azubis ab 750,00 bis 1.100 Euro brutto.Im 2. Ausbildungsjahr verdienen unsere Azubis ab 850,00 bis 1.200 Euro brutto.Und im 3. Ausbildungsjahr verdienen unsere Azubis ab 950,00 bis 1.300 Euro brutto.#wasdubeiunslernst - Inhalte deiner Ausbildung<ul>
<li>Bei uns wirst du zum Profi im Hotelfach ausgebildet. Du lernst bei uns was es bedeutet ein toller Gastgeber zu sein und Gäste nicht nur zufrieden zu stellen, sondern sie zu begeistern</li><li>Dazu erlernst du wichtige Grundlagen im Service, an der Rezeption und im Housekeeping</li><li>Ebenfalls spielen Revenue, Buchhaltung und Marketing eine große Rolle, um die Wirtschaft eines Hotels besser zu verstehen&nbsp;</li><li>Zum Schluss bist du in der Lage in allen wesentlichen operativen Bereichen eines Hotels tätig zu sein und direkt einzusteigen</li></ul>#ausbildungmeistern - Deine Qualifikationen<ul>
<li>Eine gute Voraussetzung ist ein guter Realschulabschluss</li><li>Bestenfalls konntest du bereits ein Praktikum in einem Hotel absolvieren, ggf. können wir dir eines anbieten</li><li>Du möchtest eine abwechslungsreiche Ausbildung, an dem jeder Tag anders ist</li><li>Du möchtest gerne für und mit Menschen arbeiten</li></ul>#jetztbistdudran - Starte jetzt in deine ZukunftWir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung über dieses Portal. Klicke hierzu einfach auf "Jetzt bewerben" und sende uns über das einfache Formular deine Unterlagen zu. &nbsp; Wir freuen uns von dir zu hören oder zu lesen! &nbsp;

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