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<h2>ÜBER UNS</h2>Für Kölns Zukunft: Gemeinsam bewahren und gestalten wir unsere Stadt!Beim Bauaufsichtsamt der Stadt Köln ist ab dem 01.11.2025 eine Stelle als Techniker*in (m/w/d) im Fachbereich Sondergenehmigungen zu besetzen. Die Tätigkeit wird im Außen- und Innendienst wahrgenommen.Die Bauaufsichtsbehörde Köln nimmt die hoheitlichen Aufgaben der Bauaufsicht gemäß der BauO NRW, dem BauGB und einschlägigen EU-Richtlinien wahr. Sie überwacht Bauvorhaben und setzt baurechtliche Vorgaben zur Sicherstellung der öffentlichen Sicherheit durch.<h2>IHRE ZUFKÜNFTIGEN AUFGABEN</h2>Sie…<ul><li>bearbeiten Mitteilungen der Feuerwehr, von Dritten, Prüfsachverständigen oder Bezirksschornsteinfegern zu brandschutztechnischen Mängeln in Bestandsgebäuden,</li><li>prüfen und bewerten die baurechtliche Genehmigungslage</li><li>verfassen Anhörungen und führen den Schriftverkehr mit Ordnungspflichtigen</li><li>kontrollieren vor Ort die Umsetzung geforderter Maßnahmen und führen Nachkontrollen, insbesondere in großen Sonderbauten, durch.</li></ul><h2>IHR PROFIL</h2>Vorausgesetzt wird eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum*zur staatlich geprüften Bautechniker*in (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Hochbau.Auf diese Ausbildung kann verzichtet werden, wenn eine der folgenden Ausbildungen nachgewiesen wird: <ul><li>Maurermeister*in (m/w/d)</li><li>Betonbauermeister*in (m/w/d) </li><li>Zimmerermeister*in (m/w/d)</li></ul>DARÜBER HINAUS IST UNS WICHTIG:SIE…<ul><li>bringen fundierte brandschutztechnische Kenntnisse mit</li><li>überzeugen durch sicheres Auftreten sowie ausgeprägte schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>arbeiten teamorientiert, kooperativ und lösungsorientiert</li><li>handeln verantwortungsbewusst, durchsetzungsstark und verhandeln sachlich-konstruktiv</li><li>verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung</li></ul>Weitere Gründe, die für uns als Arbeitgeberin sprechen, finden Sie unter: <a href="http://www.stadt-koeln.de/benefits" target="_blank">http://www.stadt-koeln.de/benefits</a><h2>WIR BIETEN IHNEN</h2>Wir bieten Ihnen einen nicht nur finanziell zukunftssicheren Arbeitsplatz mit all den Vorzügen des öffentlichen Dienstes und eine geregelte wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden, sondern beispielsweise auch eine unbefristete Einstellung.Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich.Die Stellen sind bewertet nach Entgeltgruppe 9 a des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Gehaltsspanne liegt in Entgeltgruppe 9b (TVöD-VKA) zwischen 3.488,96 € (Erfahrungsstufe 1) und 4.703,23 € (Erfahrungsstufe 6) bei einer Vollzeittätigkeit.Ihre Berufserfahrung wird bei der Zuordnung zur Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe, soweit tarifrechtlich möglich, berücksichtigt.Zusätzliche Vorteile <ul><li>Zukunftssicherheit in herausfordernden Zeiten: Wir bieten Ihnen eine sichere Arbeitsumgebung, die auch in schwierigen Zeiten Stabilität und Perspektiven bietet.</li><li>Geregelte Arbeitszeiten und Work-Life-Balance: Bei uns erwarten Sie klare Arbeitszeiten, die Ihnen eine ausgeglichene Work-Life-Balance ermöglichen.</li><li>Regelmäßige Gehaltserhöhungen: Durch automatische Anstiege in den Erfahrungsstufen sowie Übernahme von tarifvertraglichen Einigungen profitieren Sie regelmäßig von Gehaltserhöhungen.</li><li>Jahressonderzahlung im November</li><li>Leistungsorientierte Bezahlung: Wir honorieren Ihre Leistung mit einer jährlichen leistungsorientierten Bezahlung.</li><li>Unterstützung von Elternzeit und Kindkrank: Wir unterstützen alle Elternteile zur Elternzeit und bei Krankheit des Kindes. Zudem bieten wir ein Väternetzwerk.</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten: Wir fördern berufliche Weiterentwicklung und bieten Fortbildungsmöglichkeiten.</li><li>30 Tage Jahresurlaub und zusätzliche freie Tage: Sie erhalten 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche. Zusätzlich freie Tage an Rosenmontag, 24. und 31.12.</li><li>Attraktive Betriebsrente: Wir bieten Ihnen eine attraktive Betriebsrente.</li><li>Ergänzende Altersvorsorge durch eine attraktive Betriebsrente</li></ul><h2>Kontakt</h2>Sie wollen noch mehr zu den Vorteilen einer Beschäftigung bei der Stadt Köln erfahren?Fragen zum Verfahren beantwortet Ihnen gerne Herr Durmaz, 0221 221-33541.Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne Frau Wallstab, 0221 221-22570 und Frau Stabel, 0221 221-30658.IHRE BEWERBUNG: Wenn auch Sie Köln lebenswerter machen wollen, bewerben Sie sich bitte unter Angabe der Kennziffer 0452-25-ÖmDu bis spätestens 21.07.2025 wie folgt: Stadt Köln - Die OberbürgermeisterinPersonal- und VerwaltungsmanagementBewerbercenter (114/11-ÖmDu)Willy-Brandt-Platz 250679 Köln oder bevorzugt online.Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung.Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. Ebenso freuen wir uns auf Bewerbungen von Personen mit familiärer Migrations-, insbesondere Fluchtgeschichte.Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY - Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY und des Zertifikats audit berufundfamilie – Vereinbarkeit von Beruf und Familie.Im Berufsbereich MINT (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) sind Frauen ausdrücklich angesprochen und gebeten, sich zu bewerben.Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können. Diese orientieren sich an den verschiedenen Lebensmodellen und den persönlichen und dienstlichen Belangen.Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Staatlich geprüfte*r Techniker*in (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Hochbau beim Bauaufsichtsamt (0425/25)

<h2>Crew-Mitglieder gesucht</h2>Schiffbau voller Leidenschaft, hochspezialisierte Marineschiffe, Innovation und Teamwork: Dafür steht die NVL. Wir sind eine privat geführte, unabhängige Werftengruppe mit vier renommierten Werftstandorten in Norddeutschland und internationalen Standorten mit mehr als 1.700 hochqualifizierten Mitarbeitenden. Unseren Kunden bieten wir maßgeschneiderte, intelligente und kosteneffiziente Schiffbaulösungen sowie umfangreiche Services und unterstützen damit die Einsatzbereitschaft der Deutschen Marine und von Navies weltweit. Kommen Sie an Bord!Für unseren Standort in Hamburg oder Bremen (Lemwerder) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n:Materialmanager (m/w/d) in der Konstruktion<h2>Ihr Posten in unserer Crew</h2><ul><li>Als Schnittstelle zwischen Konstruktion, Lager, Einkauf und Controlling vertreten Sie die Interessen der Konstruktion in Workshops und Regelterminen. Dabei übernehmen Sie eine Expertenrolle für den Werftstandardmaterial (WSM) -Katalog sowie das Stücklistenwesen und beraten bei fachspezifischen Fragestellungen.</li><li>Die Neuanlage von produktspezifischem WSM fällt in Ihren Verantwortungsbereich. In enger Abstimmung mit der Yacht-Sparte stellen Sie zudem die Datenkonsistenz und Aktualität im WSM-Katalog der Werft sicher.</li><li>Im Projekt-Kontext prüfen und genehmigen Sie Projekt-Artikel anhand projektspezifischer Vorgaben, Aktualität und Notwendigkeit. Damit sorgen Sie im nachfolgenden Wertstrom für Kosteneffizienz und eine verringerte Fehlerquote.</li><li>Mit Blick auf die strategische Weiterentwicklung des Werftstandardmaterial-Katalogs und des Stücklistenwesens bringen Sie fortlaufend Optimierungspotenziale in unser ERP-System ein und tragen entscheidend zu einem reibungslosen, effizienten Engineering-Prozess der NVL bei.</li><li>Im kontinuierlichen Austausch mit Ihren Stakeholdern holen Sie regelmäßig Feedback und Verbesserungsvorschläge ein, die Sie aktiv in Ihre Arbeit integrieren.</li><li>Durch regelmäßige Schulungen der Mitarbeitenden in der Konstruktion sowie eine transparente und unternehmensweite Dokumentation Ihres Fachwissens stellen Sie eine nachhaltige Wissensweitergabe sicher.</li></ul><h2>Das haben Sie im Gepäck</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Schiffbau, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Sicherer Umgang mit technischen Normen, Zeichnungen und Spezifikationen sowie gutes technisches Verständnis für Schiffskomponenten, Materialien und deren wirtschaftlichen Einsatz</li><li>Grundkenntnisse in Werkstofflehre, Qualitätsmanagement, Einkauf und Lagerhaltung</li><li>Ausgeprägtes Organisations- und Prozessverständnis mit einem hohen Maß an Sorgfalt, Genauigkeit und kontinuierlichem Optimierungsdenken</li><li>Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen (ca. 10–20 %)</li><li>Kommunikationsstärke sowie verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Hohes Maß an Selbstständigkeit, Lernbereitschaft, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen</li></ul>Wünschenswert wäre zudem<ul><li>Erfahrung in der Steuerung und Umsetzung von IT-Projekten</li><li>Kenntnisse in der Anwendung und Logik von TC/NX</li><li>Erfahrung im Wissensmanagement (idealerweise mit Confluence) sowie Affinität zu Tools wie Jira zur Projekt- und Aufgabensteuerung</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>35-Stunden-Woche</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Sportangebote</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Willkommensveranstaltung</li><li>Deutschlandticket für 33 EUR</li><li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Firmenevents</li><li>Mitarbeiterangebote</li><li>Kostenloses Parken</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Betriebliche Mitarbeiterberatung</li><li>Jobrad</li><li>Flexible Arbeitsmodelle </li></ul>Wir bei der NVL setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführenden Aufgaben innerhalb der gesamten NVL. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen.<h2>Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen.Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an NVL B.V. &amp; Co. KG Personalabteilung Kim Ruschewski Tel.: +49 421 6604 1632 E-Mail: <a href="mailto:Karriere@nvl.de" target="_blank">Karriere@nvl.de</a>JETZT BEWERBENHinweis für PersonaldienstleisterWir weisen ausdrücklich darauf hin, dass die unaufgeforderte Übersendung von Kandidatenprofilen durch Personaldienstleister oder Personalvermittlungen ohne vorherige schriftliche Beauftragung durch unsere Personalabteilung keine Grundlage für einen Honoraranspruch darstellt. Ein konkludenter Vertrag oder ein Vergütungsanspruch – etwa durch Sichtung, Speicherung oder Verarbeitung der Unterlagen – wird hierdurch nicht begründet, selbst wenn es zu einem späteren Zeitpunkt zu einem Beschäftigungsverhältnis kommen sollte.Bitte sehen Sie von Initiativzusendungen ab. Unverlangt zugesandte Unterlagen werden ohne Sichtung und ohne weitere Rückmeldung gelöscht bzw. datenschutzkonform vernichtet.Sollten Sie Interesse an einer Zusammenarbeit haben, wenden Sie sich bitte vorab mit einem konkreten Vorschlag an unsere Personalabteilung. Um eine einheitliche und effiziente Bearbeitung sicherzustellen, senden Sie sämtliche Anfragen bitte ausschließlich an folgende zentrale E-Mail-Adresse: <a href="mailto:karriere@nvl.de" target="_blank">karriere@nvl.de</a>.Eine Zusammenarbeit erfolgt ausschließlich auf Grundlage einer individuellen schriftlichen Vereinbarung.Vielen Dank für Ihr Verständnis.

Materialmanager (m/w/d) in der Konstruktion

Die Welt ist im Wandel. Globale Megatrends wie Urbanisierung, Wasserknappheit und Klimawandel erfordern neue Ideen, Perspektiven und Wege – die WILO Gruppe beschreitet sie. Unser Leitsatz: PIONEERING FOR YOU. Gegründet und ansässig in Dortmund, sind wir ein multinationaler Technologiekonzern und Pionier der Pumpenindustrie. Als Premiumanbieter für Gebäudetechnik, Wasserwirtschaft und Industrie sind wir den Trends von morgen bereits voraus. Rund 9.000 Mitarbeiter verfolgen weltweit unsere Nachhaltigkeitsstrategie. Mit innovativen Lösungen, smarten Produkten und individuellen Services bewegen wir Wasser: intelligent, effizient und klimafreundlich. Schon heute sind wir mit unseren Geschäftsmodellen führend in der Branche.Gestalten Sie mit uns die Zukunft der HR-Prozesse! Als engagierter (Junior) Business Consultant mit Fokus auf SAP HCM verstärken Sie unser vierköpfiges Team und bringen die Dynamik von SuccessFactors in unsere Abläufe. Sind Sie bereit, mit uns die Wilo-Welt zu bewegen?Business Consultant SAP HCM / SuccessFactors (w/m/d)<h2>Ihr neuer Einflussbereich</h2><ul><li>Optimierung im Fluss: Sie administrieren und überwachen das im Einsatz befindliche SAP HCM System. Ihre technische Betreuung und Weiterentwicklung des Systems stellt sicher, dass die HR Module (PA, OM, PT, PY) stets bestens angepasst und optimiert sind.</li><li>Prozesse gestalten: Sie betreuen die ESS / MSS Prozesse und Workflows und unterstützen aktiv bei der Personalabrechnung und Zeitwirtschaft, indem Sie gesetzliche Änderungen durch Einspielen von Hinweisen und Patches berücksichtigen.</li><li>Schnittstellen navigieren: Sie bedienen technische Schnittstellen zu Krankenkassen, Finanzämtern und der Deutschen Rentenversicherung und unterstützen bei der Entwicklung und im Customizing von SAP HCM Processes &amp; Forms.</li><li>Technologie weiterentwickeln: Sie wenden und entwickeln ABAP 4 / OO und WEB DYNPRO Technologien an und verwalten HR-Berechtigungen und -Rollen, um reibungslose Abläufe zu gewährleisten.</li><li>Servicebereit: Sie bieten Second Level Support für das HCM System und koordinieren externe Dienstleister, um eine nahtlose Zusammenarbeit sicherzustellen.</li><li>Projekte vorantreiben: Sie unterstützen und arbeiten an diversen Projekten wie der H4S4-Implementierung und der Einführung von Fiori mit und zeigen aktives Interesse, um fundierte Kenntnisse im Bereich SuccessFactors zu erwerben.</li></ul><h2>Die Eckpfeiler Ihres Erfolgs</h2><ul><li>Wissen als Fundament: Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT-Umfeld, im Personalwesen oder einer vergleichbaren Qualifikation und verfügen über nachweisliche Erfahrungen im Bereich SAP HCM.</li><li>Technologie im Griff: Sie besitzen Grundkenntnisse in ABAP 4 / OO und idealerweise auch H4S4- &amp; Fiori-Kenntnisse. Erste Kenntnisse im Bereich SAP SuccessFactors sind wünschenswert.</li><li>Projekte im Fokus: Sie haben Erfahrungen im Projektmanagement und in der Zusammenarbeit mit Fachbereichen und externen Dienstleistern. Ihr gutes Verständnis von HR-Datenstrukturen und HR-IT Prozessen ist Ihr Schlüssel zum Erfolg.</li><li>Engagement und Flexibilität: Sie packen neue Themen an, strukturieren sie und treiben sie eigenverantwortlich voran. Ihre Flexibilität und Kundenorientierung sind entscheidend.</li><li>Sprachgewandt: Sie beherrschen Deutsch und Englisch sehr gut und sind bereit, sich kontinuierlich weiterzubilden.</li></ul><h2>Ihre neue Perspektive</h2>Zwei Prinzipien prägen WILO seit jeher: Beständigkeit und Wandel. Sie finden Ausdruck in unserer Unternehmenskultur, der gelebten Verantwortung für Mitarbeitende und Umwelt, unserem zielgerichteten Pioniergeist und in dem Bestreben, sich permanent zu verbessern. Genauso wie wir den Fokus auf unsere hochwertigen Pumpen legen, stehen wir für unsere Mitarbeiter ein – denn PIONEERING FOR YOU gilt auch und besonders für Sie.Attraktive Vergütung – IG Metall Tarif NRW, Sonder- und Zusatzzahlungen Flexible Arbeitszeitgestaltung – 35 h Woche, Gleitzeit, Möglichkeit zum Remote Arbeiten Attraktives Arbeitsumfeld – Hochwertige Ausstattung, 3 Kantinen und Baristalounge, kostenfreier Parkplatz Weiterentwicklungsmöglichkeiten – Individuelle und fachliche Weiterbildungsmaßnahmen Wertorientierte Kultur – Wertschätzendes Miteinander, gelebte Vielfalt Nachhaltigkeit – E-Ladestationen, Wasserstoffprojekt, erneuerbare Energien, nachhaltige Produkte Gesundheitsmanagement – Verschiedene Angebote wie Gesundheitstage und Gesundheitsscreenings<h2>Kontakt</h2>Bewerben Sie sich jetzt: Einfach das Bewerbungsformular ausfüllen und abschicken: eine kurze Erläuterung, was Sie bewegt und warum wir zusammenpassen, Lebenslauf hochladen – fertig. Unser HR-Team checkt Ihre Bewerbung schnellstmöglich.Jetzt bewerbenWenn Sie Ihre Bewerbung bei uns einreichen, werden Ihre Daten elektronisch zum Zweck des Bewerbungsprozesses für sechs Monate gespeichert.Haben Sie noch Fragen? Patrick Sellnies steht Ihnen gerne zur Verfügung: E-Mail-Adresse <a href="mailto:patrick.sellnies@wilo.com" target="_blank">patrick.sellnies@wilo.com</a>.WILO BRINGS THE FUTURE.

Business Consultant SAP HCM / SuccessFactors (w/m/d)

Sorgen Sie bei der hkk Krankenkasse gemeinsam mit 1.500 Kolleginnen und Kollegen für die Gesundheit und Zufriedenheit von mehr als 950.000 Versicherten! Als gemeinwohlorientiertes Unternehmen bieten wir Ihnen ein interessantes und niveauvolles Arbeitsumfeld, eine respektvolle Zusammenarbeit und eine gute Work-Life-Balance.SACHBEARBEITUNG (m/w/d) FORDERUNGSMANAGEMENT - PRIVATKUNDENVollzeit/Teilzeit (ab 32 Std./Woche) | Bremen | unbefristet | mehrere | ab sofort<h2>Ihre vielfältigen Aufgaben:</h2><ul><li>Ansprechperson für Privatkunden (m/w/d) mit Rückständen: </li><ul><li>Feststellung der Forderungshöhe</li><li>Führung von Telefonaten mit Kunden (m/w/d), Arbeitgebern, Banken, Rechtsanwälten und Insolvenzverwaltern mit dem Ziel kunden- und zielorientierte Lösungen zu finden</li></ul><li>Bearbeitung des Mahnlaufes sowie Versenden von Mahnungen</li><li>Termingerechte Einleitung der Zwangsvollstreckung (z.B. Konten- und Gehaltspfändung, Gerichtsvollzieher, Hauptzollamt)</li><li>Aussprechen des Leistungsruhens sowie die Bearbeitung von Saldenlisten</li><li>Realisierung und Überwachsung sachgerechter Teilzahlungs- und Vergleichsabschlüsse</li><li>Anmeldung und Überwachung der Forderungen im Insolvenzverfahren bis zur Restschuldbefreiung</li><li>Niederschlagung nicht realisierbarer Forderungen</li></ul><h2>Ihre Qualifikation:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d), Kaufmann (m/w/d) im Gesundheitswesen, Steuerfachangestellten (m/w/d), Bankkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung im relevanten Bereich</li><li>Kenntnisse aus dem Mahn- und Vollstreckungsbereich und idealerweise ebenfalls aus dem Insolvenzrecht</li><li>Versierter Umgang mit MS Office, insbesondere Word und Excel, sowie idealerweise mit der branchenspezifische Software 21c|ng</li><li>Gutes Zahlenverständnis sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten</li><li>Versierter Umgang mit MS Office und idealerweise mit der branchenspezifischen Software 21c|ng</li><li>Gutes Zahlenverständnis sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten</li><li>Hohes Maß an Teamfähigkeit, Engagement und Dienstleistungsorientierung</li></ul><h2>Unsere Mehrwerte für Sie:</h2><ul><li>Umfassender Fort- und Weiterbildungskatalog</li><li>Bis zu 40 % Homeoffice</li><li>Vergünstigtes Deutschlandticket</li><li>38,5 Stunden-Woche Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Gesundheitsmanagement und Firmenfitness</li><li>Bezahlung &amp; Betriebliche Vorsorge nach Tarifvertrag</li><li>Steigendes Gehalt nach Betriebszugehörigkeit</li><li>Bis zu 37 Tage Urlaub</li></ul><h2>Kontakt:</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 06.07.2025 auf hkk.de/karriere mit Gehaltsvorstellung, Verfügbarkeit und Beschreibung Ihrer Motivation.Unsicher, ob die Stelle für Sie passt? Bei Fragen: Jana Hinrichsen, Tom Schuchert und Daniel Dirksen <a href="mailto:karriere@hkk.de" target="_blank">karriere@hkk.de</a>

Sachbearbeitung (m/w/d) Forderungsmanagement - Privatkunde

Sorgen Sie bei der hkk Krankenkasse gemeinsam mit 1.500 Kolleginnen und Kollegen für die Gesundheit und Zufriedenheit von mehr als 980.000 Versicherten! Als gemeinwohlorientiertes Unternehmen bieten wir Ihnen ein interessantes und niveauvolles Arbeitsumfeld, eine respektvolle Zusammenarbeit und eine gute Work-Life-Balance.KUNDENBERATUNG (m/w/d) ZAHNÄRZTLICHE LEISTUNGENTeilzeit (19,25 - 30 Std./Woche) | Bremen | unbefristet | ab sofortSorgen Sie bei der hkk Krankenkasse gemeinsam mit 1.500 Kolleginnen und Kollegen für die Gesundheit und Zufriedenheit von mehr als 980.000 Versicherten! Als gemeinwohlorientiertes Unternehmen bieten wir Ihnen ein interessantes und niveauvolles Arbeitsumfeld, eine respektvolle Zusammenarbeit und eine gute Work-Life-Balance.<h2>Ihre vielfältigen Aufgaben:</h2><ul><li>Fallabschließende Sachbearbeitung für die zugeordneten Geschäftsprozesse Zahnersatz, Kieferorthopädische Behandlung, Parodontose- und Kieferbruchbehandlung</li><li>Fallabschließende telefonische Kundenberatung im Bereich zahnärztliche Leistungen</li><li>Administrative Tätigkeiten in Zusammenhang mit den o.g. Aufgaben</li><li>Kundenbindung und Kundengewinnung</li><li>Interne- und externe Serviceorientierung</li></ul><h2>Ihre Qualifikation:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur Zahnmedizinischen Fachangestellten, alternativ kaufmännische Ausbildung und Erfahrung bei einer Krankenkasse</li><li>Hohes Maß an Flexibilität, Motivation und Belastbarkeit</li><li>Gute Teamfähigkeit und hohe Kundenorientierung</li><li>Gute kommunikative Fähigkeiten</li><li>Selbständiger Arbeitsstil und hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Engagement</li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li>Umfassender Fort- und Weiterbildungskatalog</li><li>Bis zu 40 % Homeoffice</li><li>Familienfreundliche Angebote</li><li>38,5-Stunden-Woche, Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Gesundheitsmanagement und Firmenfitness</li><li>Bezahlung &amp; Betriebliche Vorsorge nach Tarifvertrag</li><li>Steigendes Gehalt nach Betriebszugehörigkeit</li><li>Bis zu 37 Tage Urlaub</li></ul><h2>Kontakt:</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 06.07.2025 auf hkk.de/karriere mit Gehaltsvorstellung, Verfügbarkeit und Beschreibung Ihrer Motivation. Unsicher, ob die Stelle für Sie passt? Bei Fragen: Jana Hinrichsen, Tom Schuchert und Daniel Dirksen, <a href="mailto:karriere@hkk.de" target="_blank">karriere@hkk.de</a>.

Kundenberatung (m/w/d) Zahnärztliche Leistung

Die VGH Versicherungen suchen zum 01.09.2025 einen engagierten und qualifiziertenIT-Projektleiter (m/w/d) Datenplattform &amp; AnalyticsEinstiegsdatum: 01.09.2025 Arbeitgeber: VGH Versicherungen Ort: HannoverFinden Sie bei uns Ihre berufliche Heimat. Die VGH ist mit über 1,8 Millionen Privat- und Firmenkunden der größte regionale Versicherer in Niedersachsen. Mehrfach ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber bieten wir Ihnen spannende Aufgaben, tolle Entwicklungsmöglichkeiten und einen sicheren Arbeitsplatz.Der Bereich verantwortet im IT-Ressort die Etablierung einer modernen Datenplattform für den VGH-Verbund, die Bereitstellung von Technologien zur Automatisierung von Prozessen auf Basis von Workflow-Engines, Robotern und künstlicher Intelligenz sowie die Einrichtung moderner Arbeitsplatzsysteme.Als IT-Projektleiter mit dem Schwerpunkt Datenplattform und Analytics gestalten Sie den digitalen Wandel im VGH-Verbund aktiv mit. Im IT-Modernisierungsprogramm des VGH-Verbundes verantworten Sie Projekte zur Konzeption und zum Aufbau einer modernen Datenplattform für den VGH Verbund. Mit Ihrem Projektteam setzen Sie Anforderungen an die Datenplattform, die Datenanalyse und das zugehörige Berichtswesen in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und unserem IT-Dienstleister um.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Planung, Steuerung und Umsetzung von IT-Projekten im Programm zur Modernisierung der IT mit Schwerpunkt auf auf Datenplattform und Analytics: </li><ul><li>Entwurf, Aufbau und Betrieb eines Modern Data Stacks auf Basis von Cloud-Technologien</li><li>Umsetzung von Use Cases bezogen auf die dispositive und operative Steuerung im VGH Verbund</li><li>Anbindung und Integration neuer Systeme an die Datenplattform</li><li>Wartung und Weiterentwicklung der bestehenden Datawarehouse-Lösung in Einklang mit der entworfenen Zielarchitektur</li></ul><li>Fachliche Führung von Projektteams</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Bereichsleitungen, den Fachabteilungen im VGH-Verbund sowie dem IT-Dienstleister ivv</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Informatik / Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten</li><li>Mehrjährige praktische Erfahrung im IT-Projektmanagement und der Führung von Teams, idealerweise mit agilen Methoden</li><li>Gutes Verständnis moderner Cloud-basierter Datenplattformen und -Architekturen sowie hohes Interesse, diese aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln</li><li>Erfahrung mit AWS, Apache Kafka, Databricks, Snowflake oder vergleichbaren Technologien als Bestandteil moderner Datenplattformen wünschenswert</li><li>Ausgeprägte Präsentationskompetenz verbunden mit der Fähigkeit, auch komplexe Themen und Sachverhalte verständlich und transparent darzustellen</li><li>Schnelle Auffassungsgabe sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</li><li>Ausgeprägter Teamgeist sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative, Eigenmotivation und Einsatzbereitschaft</li><li>Bereitschaft, Veränderungsprozesse aktiv zu begleiten, verbunden mit hohem Durchsetzungsvermögen und ausgeprägter Problemlösungskompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Anteiliges Home-Office (60%), moderne Arbeitsplätze und agile Arbeitsweisen</li><li>Attraktive Vergütung mit 14,25 Gehältern</li><li>Teilnahme an Hansefit und vielfältige Betriebssportmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernzeit</li><li>Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot</li><li>Sehr gutes Betriebsrestaurant</li><li>Finanzielle Bezuschussung beim Deutschland-Ticket</li><li>Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Möglichkeit Sonderzahlungen in Freizeit umzuwandeln</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>Vergünstigte Versicherungskonditionen</li></ul><h2>Ihre Bewerbung:</h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Geben Sie Ihre persönlichen Daten im Online-Bewerbungsformular an und laden Sie Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in wenigen Minuten hoch. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.Jetzt bewerbenFür Vorabinformationen:VGH Versicherungen Martina Söhnholz Email: <a href="mailto:recruiting@vgh.de" target="_blank">recruiting@vgh.de</a> <a href="http://www.karriere.vgh.de" target="_blank">www.karriere.vgh.de</a>

IT-Projektleiter (m/w/d) Datenplattform & Analytics

Wir sind eine große, seit über 60 Jahren erfolgreiche Automobilhandelsgruppe mit bundesweiten Standorten und mehr als 300 Mitarbeitern. Mit über 12.000 verkauften Fahrzeugen pro Jahr bieten wir eine breite Palette an unterschiedlichen Modellen verschiedenster Hersteller.Sie wollen tun, was Sie lieben? Dann verstärken Sie unser Team an unserem Stammsitz in Rheine-Mesum alsMitarbeiter Buchhaltung (m/w/d) <h2>Das bringen Sie bei uns ins Rollen:</h2><ul><li>Führung und Abstimmung der Sachkonten-, Kreditoren-, Debitorenbuchhaltung</li><li>Bank- und Kassenbuchhaltung</li><li>Abwicklung von Zahlungsverkehr und Kontomanagement</li><li>Unterstützung bei der Erstellung von Finanzberichten und -analysen</li><li>Kommunikation mit Steuerberatern, Behörden und anderen externen Partnern</li><li>Pflege und Weiterentwicklung der DATEV-Anwendungen und -Prozesse</li><li>Allgemeine Bürotätigkeiten</li></ul><h2>Diese Richtung haben Sie bereits eingeschlagen:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder abgeschlossenes Studium sowie erste Berufserfahrung in der Buchhaltung</li><li>Hohe technische Affinität und Erfahrungen mit Buchhaltungssystemen</li><li>Sicherer Umgang mit den Microsoft Office Produkten Excel und Word</li><li>Analytische Fähigkeiten, Teamfähigkeit und gute kommunikative Eigenschaften</li><li>Zuverlässigkeit, sorgfältige Arbeitsweise, Organisationsfähigkeit und Eigeninitiative</li><li>Kenntnisse in der Anwendung von DATEV-Software von Vorteil</li></ul><h2>Deshalb fahren Sie mit uns gut:</h2>Wir nehmen Sie herzlich in unserer Mitte auf und bieten Ihnen alle Vorteile eines renommierten Unternehmens: Sicherheit und Planbarkeit für Ihre Zukunft, attraktive Gehalts- und Sozialleistungen sowie ein positives Arbeitsklima mit ausgezeichneten Perspektiven für Ihre persönliche Weiterentwicklung. Wir investieren in unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und fördern Sie mit Weiterbildungs- und Qualifikationsmaßnahmen. Natürlich dürfen Sie auch an Ihren anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben wachsen – wir sorgen dafür, dass Sie einen bestens ausgestatteten, professionellen Arbeitsplatz vorfinden. Willkommen im Team!Freuen Sie sich darüber hinaus auf:<ul><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Sondergratifikationen wie z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li><li>30 Urlaubstage</li><li>Bikeleasing</li><li>Corporate Benefits</li><li>PC- und Handy-Leasing</li><li>Shopping Card</li><li>Und vieles mehr …</li></ul><h2>Das klingt nach Ihrer neuen Erfolgsroute?</h2>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit. Bevorzugt per Mail in einer zusammengeführten PDF-Datei (max. 10 MB) an: <a href="mailto:bewerbung@autohaus-brueggemann.de" target="_blank">bewerbung@autohaus-brueggemann.de</a> oder nutzen Sie unser Bewerbungsformular.Wir freuen uns schon jetzt auf Ihre Zusendung.Jetzt bewerbenAutohaus Brüggemann GmbH &amp; Co. KG Rheiner Straße 155 48432 Rheine-Mesum

Mitarbeiter Buchhaltung (m/w/d)

<h2>Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des Mittelstands.</h2>Bei der ATC Tax GmbH &amp; Co. KG erwartet Dich ein Team von rund 90 Spezialisten aus den Bereichen Steuern, Prüfung und Beratung – alle mit unterschiedlichen beruflichen Hintergründen und Qualifikationen. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Dir die Zukunft zu gestalten!Als mittelständische Steuerberatungs- und Wirtschaftsprüfungskanzlei mit internationaler Ausrichtung arbeitest Du eng mit Mandanten aus verschiedensten Branchen und Rechtsformen zusammen. Du unterstützt entsprechend Deiner Qualifikationen und Kompetenzen bei diversen Unternehmensprozessen und berätst individuell, zielgerichtet und immer mit dem Blick fürs große Ganze. Dabei kannst Du entsprechend Deiner Präferenzen in allen relevanten Bereichen des Finanz- und Rechnungswesens, des Steuerrechts oder der Unternehmenssteuerung tätig werden. Du kannst Prüfungen, Beratungs- und Compliance-Projekte durchführen und aktiv Innovationsprojekte mitgestalten – vor allem in den Bereichen Prozessoptimierung, Digitalisierung und Automatisierung.In unserer digital aufgestellten Kanzlei arbeitest Du flexibel, auch remote, und stets im engen Austausch mit Deinen Kollegen.Kanzleiorganisationsbeauftragter / Steuerfachangestellter als Digitalisierungsmanager (m/w/d)Festanstellung, Voll- oder Teilzeit · Berlin 42.000 - 62.000 € pro Jahr <h2>Diese Aufgaben erwarten Dich:</h2>Du setzt die Digitalstrategie unserer Kanzlei um und entwickelst sie gemeinsam mit Deinen Teamkolleg:innen kontinuierlich weiter – mit Fokus auf Automatisierung und Effizienz:<ul><li>Für Kolleg:innen und Mandant:innen bist Du zentrale Ansprechperson rund um DATEV-Anwendungen und deren Schnittstellen.</li><li>Du bringst Dich aktiv in unsere Task Forces ein und gestaltest Kanzleiprozesse bei bestehenden und neuen Anwendungen mit.</li><li>Neue Softwarelösungen bewertest Du auf ihre Einsatzmöglichkeiten in der Kanzlei und bei Mandant:innen und informierst über relevante Neuerungen.</li><li>Du begleitest Projekte von Beginn an bis zur erfolgreichen Einführung.</li><li>Du organisierst Schulungen und Selbstlernmaterialien – oder führst Schulungen zur Anwendung der DATEV-Software selbst durch.</li></ul><h2>Das ist Dein Profil:</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte:r, Kauffrau/-mann für Digitalisierungsmanagement oder ein wirtschaftliches bzw. IT-nahes Studium – oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt auf Digitalisierung und IT.</li><li>Im Umgang mit DATEV-Anwendungen und deren Schnittstellen verfügst Du über mehrjährige praktische Erfahrung – idealerweise auch in der Rolle als Kanzleiorganisationsbeauftragte:r oder mit vergleichbaren Aufgaben.</li><li>Du arbeitest strukturiert und selbstständig und bringst auch komplexe Themen zuverlässig voran.</li><li>Die Zusammenarbeit mit Kolleg:innen, Mandant:innen und weiteren Schnittstellenpartner:innen ist für Dich selbstverständlich und bereichernd.</li><li>Dein sicheres Auftreten und Deine klar verständliche Kommunikation helfen Dir dabei, andere für neue Anwendungen und Prozesse zu gewinnen.</li></ul><h2>Das darfst Du erwarten:</h2>Als zertifizierter Arbeitgeber mit dem audit berufundfamilie schaffen wir ein Arbeitsumfeld, das alle Lebensphasen berücksichtigt und Dir bestmögliche Unterstützung bietet – beruflich wie privat.<ul><li>Wertschätzung &amp; Teaming: Bei uns bist Du Teil eines Teams mit flachen Hierarchien, in dem gegenseitiger Respekt, Loyalität und Anerkennung großgeschrieben werden. Du kannst Dich auf ein angenehmes Arbeitsklima und eine faire Vergütung verlassen.</li><li>Perspektive: Wir unterstützen Dich mit maßgeschneiderten Fortbildungsmöglichkeiten, die genau auf Deine Bedürfnisse zugeschnitten sind, und bieten Dir spannende internationale und abwechslungsreiche Aufgaben.</li><li>Onboarding: Unser individuelles Onboarding-Programm hilft Dir, Dich schnell bei uns einzufinden und alle Kanzleiprozesse kennenzulernen, sodass Du Dich von Anfang an als wertvolles Mitglied unseres Teams fühlst.</li><li>Life-Balance: Du hast die Chance, Deine Arbeitszeit flexibel zu gestalten. Egal ob für ein Sabbatical oder zur Prüfungsvorbereitung – wir bieten Dir die Möglichkeit, nach Absprache Auszeiten zu nehmen. Dabei setzen wir auf Selbstverantwortung ohne den Druck von Überstunden.</li><li>Innovation: Du profitierst bei uns von der Möglichkeit, Arbeitsschritte effizient - vom Makro bis zum Bot - zu automatisieren und Deine Ideen bei der zukunftsgestaltenden KI-Nutzung mit einzubringen. So bleibst Du immer am Puls der Zeit und bist bestens für die Zukunft des Berufs vorbereitet.</li><li>Homeoffice: Nach erfolgreicher Einarbeitung hast Du die Wahl, einen Teil Deiner Arbeitsleistung bequem von zu Hause aus zu erbringen, oder Du nutzt unser modernes Büro im Herzen Berlins mit großzügigen, hellen Räumen und einer Dachterrasse.</li><li>Benefits: Neben betrieblicher Altersvorsorge und Gesundheitsförderung erwarten Dich ein motiviertes, kollegiales Team, tolle Firmenevents sowie eine kostenlose Auswahl an Obst und Getränken. Denn nichts geht über einen guten Start in den Tag!</li></ul>Was bieten wir Dir?<ul><li>Die Möglichkeit, Teil eines dynamischen Teams zu werden, das sich für Unternehmen verschiedenster Branchen und Größen einsetzt.</li><li>Eine Arbeitsumgebung, in der Du die Qualität Deiner Arbeit einbringen und weiterentwickeln kannst.</li><li>Ein modernes, digitales und kooperatives Umfeld, in dem Innovation gefördert wird.</li></ul><h2>Klingt spannend?</h2>Dann sollten wir uns kennenlernen! Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt, um unser Team in Berlin-Mitte zu verstärken.Online bewerben ATC Tax GmbH &amp; Co. KG Friedrichstraße 100 | 10117 Berlin<a href="http://www.atc-services.de" target="_blank">www.atc-services.de</a>

Kanzleiorganisationsbeauftragter / Steuerfachangestellter als Digitalisierungsmanager (m/w/d)

<h3>Wir bieten Ihnen einen Job mit Sinn: / Für die öffentliche Hand von morgen /</h3>Denn: Wir sind Partnerin der Verwaltung und beraten vielfältige Projekte zu moderner Verwaltungsarbeit und Infrastruktur auf Bundes,- Landes- und kommunaler Ebene.Dabei agieren wir neutral, unabhängig und mit dem Ziel, die öffentliche Hand mit unserer Beratung nach vorne zu bringen.Unsere besondere Expertise ist sogar ausgezeichnet: als "Hidden Champion des Beratungsmarktes" im Public Sector sind wir die Inhouse-Beratung der öffentlichen Hand.Wir, das sind inzwischen über 1.100 Mitarbeitende an den Standorten Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, München, Nürnberg, Stuttgart und Wiesbaden.Gemeinsam erfolgreich: Wir wurden als LinkedIn Top Company 2024 ausgezeichnet und sind damit unter den 15 besten mittelgroßen Arbeitgebern in Deutschland.Sind Sie bereit für: Zukunft × Jetzt?Zur Verstärkung unserer internen Corporate Function Finanzen suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Business Unit Controller:in für unseren Standort in Berlin in unbefristeter Anstellung! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<h3>Ihre Aufgaben:</h3>Sie haben ein Gespür für Zahlen und Prozesse und möchten in einem spannenden und dynamischen Umfeld Verantwortung übernehmen? Als fachliche Führung unseres Teams unterstützen Sie die kaufmännische Abwicklung sowie die Betreuung des Geschäftsbereichs Bau-, Infrastruktur- und Kommunalberatung (BIK) und agieren als Sparring-Partner für unsere Projektcontroller:innen und unterstützen diese in der täglichen Arbeit. Als Teil unseres Teams unterstützen Sie uns bei vielen spannenden Themenfeldern:<ul><li>Sie übernehmen die Verantwortung für die komplette kaufmännische Abwicklung im Geschäftsbereich BIK und agieren als zentrale Ansprechperson für finanzielle Belange</li><li>Sicherstellung der ordnungsgemäßen sowie vollständigen Leistungsabrechnung an unsere Kunden des zu verantwortenden Geschäftsbereiches BIK</li><li>Sie initiieren und gestalten einen regelmäßigen Geschäftsbericht, welcher der Geschäftsleitung eine klare Übersicht über den aktuellen Stand und die Entwicklungen im Geschäftsbereich bietet</li><li>Sie erstellen ein Reporting inkl. Steuerungskennzahlen, um strategische Entscheidungen auf fundierter Datenbasis zu unterstützen</li><li>Durch die Erstellung von Ad-hoc-Auswertungen für das lokale Management liefern Sie wesentliche Entscheidungsgrundlagen</li><li>Sie wirken maßgeblich beim Aufbau neuer Projektcontrolling-Prozesse mit und setzen diese um, zudem sind Sie bei der kaufmännischen Analyse und Bewertung von Sonderprojekten involviert</li><li>Als Teil des Teams wirken Sie eigenständig bei Monats- und Jahresabschlüssen sowie bei der Planung und Prognose mit und bringen Ihr Wissen aktiv ein</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3>Für diese abwechslungsreiche Position verfügen Sie über:<ul><li>ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre o.ä., idealerweise mit der Spezialisierung im Bereich Wirtschaftsprüfung und Controlling</li><li>mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position z.B. als Finanzcontroller oder als Associate innerhalb einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft o.ä.</li><li>fundierte Kenntnisse im Bereich Rechnungswesen (HGB), Finanzbuchhaltung, Controlling</li><li>souveräner Umgang mit IT-Anwendungen für Finanzen (DATEV, Navision oder ähnliches), MS-Office (insbesondere Excel), SharePoint und Projektmanagement Kenntnisse wünschenswert</li><li>Erste Führungsverantwortung wünschenswert aber keine Bedingung</li><li>analytisch-methodische, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Erfahrung in der Beratungsbranche wünschenswert</li><li>sehr gute Deutschkenntnisse</li></ul><h3>Ihre Perspektive:</h3>Die PD ist ein expandierendes und innovatives Beratungsunternehmen mit deutschlandweiten Standorten. Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur modernen Entwicklung von Staat und Verwaltung in Deutschland. Unseren Mitarbeitenden bieten wir:<ul><li>flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf,</li><li>modern ausgestattete Arbeitsplätze mit Möglichkeiten für mobiles Arbeiten,</li><li>30 Urlaubstage im Jahr plus Heiligabend und Silvester arbeitsfrei,</li><li>eine transparente, leistungsorientierte und faire Vergütung basierend auf Gehaltsbändern und einer prozentualen Tantieme, sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge,</li><li>ein strukturiertes und umfassendes Onboarding (u.a. Buddy-Programm),</li><li>passgenaue persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten, Unterstützung bei beruflichen, privaten oder gesundheitlichen Fragestellungen durch Mental Health Coaching,</li><li>Zuschuss zum ÖPNV und die Option auf ein vergünstigtes Fahrradleasing mit JobRad,</li><li>regelmäßige Teamevents, zahlreiche Sportangebote durch vergünstigte Konditionen bei Urban Sports Club</li></ul>… und noch vieles mehr!Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Online-Bewerbungsformular. Teilen Sie uns mit, was Sie motiviert, sich bei uns auf die ausgeschriebene Position zu bewerben und fügen Sie Ihrer Bewerbung einige Worte zu Ihrer Person, Ihren Lebenslauf sowie Ihre relevanten Zeugnisse unter Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bei. Wir haben die Charta der Vielfalt unterschrieben und unterstützen Bewerbungen von Talenten unabhängig von kulturellem Hintergrund, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, Geschlecht, sexueller Orientierung, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Generation. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden ausdrücklich ermutigt, sich bei uns zu bewerben. PD – Berater der öffentlichen Hand GmbHRecruitingMelissa Selalmazidis-Wistuba

(Senior-)Projektcontroller:in

<h2>Über uns</h2>Priva entwickelt nachhaltige Lösungen für Gebäudeautomation, Energiemanagement und persönlichen Komfort.Priva Building Automation hilft Eigentümern, Entwicklern und Investoren dabei, Umgebungen zu schaffen, in denen sich die Menschen wohlfühlen und gleichzeitig Energie so nachhaltig wie möglich nutzen. Wir nutzen unser technologisches Know-how und unser Fachwissen, um Lösungen für Gebäudeautomation zu entwickeln, die das perfekte Klima für jede gegebene Tätigkeit schaffen und den ökologischen Fußabdruck der Gebäude reduzieren.<h2>Aufgaben</h2>Als Vertriebspersönlichkeit akquirieren Sie Projekte und neue Priva Partner. Zu den bestehenden Systempartnern bauen Sie belastbare Beziehungen auf und aus, sowie auch zwischen den Priva-Partnern im Sinne eines gelebten Partner-Netzwerkes.Für Ingenieurbüros, Architekten und Planer sind Sie erster Ansprech- und Verhandlungspartner.Als Berater unterstützen Sie unsere Partner vor Ort bei deren Akquisition von Endkunden sowie bei der Projektierung.Zu den Tätigkeiten gehören:<ul><li>Kontaktpflege und Umsatzplanung mit den Priva-Partnern</li><li>Akquisition und Erstellung von Ausschreibungsunterlagen für GA-Projekte von Unternehmen und im öffentlichen Bereich</li><li>Selektion von Kundenwünschen hinsichtlich Wirtschaftlichkeit und technischer Machbarkeit</li><li>Kontakt zu strategischen Endkunden</li><li>Die Erstellung von Markt- und Potential-Analysen, regelmäßiger Forecast</li><li>Pflege der Projektpipeline und des Kundenstamms im CRM (MS Dyn/CE)</li><li>Beobachtung des Marktes hinsichtlich der Entwicklung von Wettbewerbern, Kundenstrukturen und Veränderungen von Gepflogenheiten mit dem Ziel, daraus neue Geschäftsmöglichkeiten zu erkennen und abzuleiten</li><li>Öffentlichkeitsarbeit, z.B. Messen und Kongresse</li></ul><h2>Profil</h2>Sie haben ein Studium oder abgeschlossene Ausbildung der Elektro- oder Versorgungs-technik (oder gleichwertig) und verfügen über Kenntnisse der TGA/HLK-Automation.Sie haben Ausstrahlung und Überzeugungskraft und bringen Vertriebserfahrung im Bereich Gebäudeautomation mit.Sie kennen den Markt in Ihrem Vertriebsgebiet sehr gut und haben Erfahrung im Vertrieb über Planer und Endkunden.Aufgrund Ihrer Vertriebsstärke wissen Sie genau, wie Sie unsere Produkte bei den Kunden richtig platzieren.Ihr Profil wird abgerundet durch:<ul><li>Tätigkeitsbezogenes Fachwissen</li><li>Analytische Fähigkeiten und klares Urteilsvermögen</li><li>Zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Überzeugendes Auftreten</li><li>Erfahrungen mit CRM-Software und MS Office</li><li>Kenntnisse gängiger Planungstools (bevorzugt Tric)</li><li>Gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Priva bietet Ihnen eine interessante, verantwortungsvolle Aufgabe in einem expandierenden Inhabergeführten Unternehmen.Die individuelle Einarbeitung wird Ihnen helfen schnell fachliche Sicherheit zu gewinnen, um selbstständig mit hoher Eigenverantwortung arbeiten zu können. Außerdem bieten wir:<ul><li>Technische Ausstattung Ihres Heimbüros</li><li>Firmenwagen</li><li>iPhone auch zur privaten Nutzung</li><li>Teilhabe am Geschäftserfolg von Priva</li><li>Vollzeit 38,5 Stunden/Woche</li></ul><h2>Kontakt</h2>Nennen Sie bitte Ihre Gehaltsvorstellung und den nächstmöglichen Eintrittstermin und senden Sie Ihre Bewerbung per eMail an:<a href="mailto:christine.runge@priva.com" target="_blank">christine.runge@priva.com</a>Rückfragen unter T +49 (0) 2151 65059-200

Vertrieb Gebäudeautomation (w/m/d) - DE-Hessen

<h2>Über uns</h2>Wir sind ein international sehr erfolgreicher Hersteller von Hochleistungsschneidanlagen im Premiumsegment mit Sitz in Plüderhausen und bieten einen krisensicheren Arbeitsplatz im Sondermaschinenbau der Lebensmittelbranche.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Nach einer Einarbeitungsphase durch Ihren Vorgänger übernehmen Sie die Leitung unserer Softwareentwicklung und übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung des Teams mit 7 Mitarbeiter</li><li>Die bestehenden Entwicklungsmethoden als auch die Softwarearchitektur entwickeln nach dem aktuellen Stand der Technik fort</li><li>Sie setzen strategische Entwicklungsthemen der Automatisierungstechnik mit Vertrieb und Projektmanagement um</li><li>Sie verantworten das Skill- und Talentmanagement im Team und sind für den Aufbau und die Sicherstellung eines hohen Kompetenzniveaus zuständig</li><li>In dieser Funktion berichten Sie an den Leiter Entwicklung und Innovation</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Elektro- / Informationstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung in der Führung von Softwareentwicklungsabteilungen sowie als Entwickler vorausgesetzt</li><li>Erfahrungen im Sondermaschinenbau bzw. der Automatisierungstechnik wünschenswert</li><li>Moderner Führungsstil angepasst an ein Umfeld mit flacher Hierarchie und Transparenz</li><li>Experten-Kenntnissen in der Softwareentwicklung mit SPS und/oder C/C++, C#, UML über den gesamten Lebenszyklus</li><li>Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie eine ausgeprägte Kundenorientierung</li><li>Hohe Kompetenz in technischer Berechnung und Simulation sind vorteilhaft</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>13. Gehalt (Weihnachtsgeld)</li><li>Job-Rad</li><li>Urlaubsgeld</li><li>Altersvorsorge</li><li>Gute Verkehrsanbindung</li><li>Eigene Parkplätze</li><li>Vergünstigtes Kantinenessen</li><li>Kostenlose Getränke/Obst</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bitte wenden Sie sich bei Fragen an Herrn Jürgen Haak (<a href="mailto:j.haak@schiwa.de" target="_blank">j.haak@schiwa.de</a>)

Leiter Softwareentwicklung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>

<h2>Über uns</h2> Das Landesamt für Zuwanderung und Flüchtlinge Schleswig-Holstein ist als Landesoberbehörde integraler Bestandteil der schleswig-holsteinischen Zuwanderungsverwaltung. Es ist für die Erstaufnahme, Unterbringung und Versorgung von Asylsuchenden, unerlaubt eingereisten Ausländerinnen und Ausländern, Spätaussiedlerinnen und Spätaussiedlern sowie deren Verteilung zuständig. Darüber hinaus ist es landesweite Koordinierungsstelle für Aufenthaltsbeendigungen sowie für die Beschaffung von Heimreisedokumenten und verantwortet eine Ausreiseeinrichtung, die sogenannte „Landesunterkunft für Ausreisepflichtige“. Das Landesamt ist Zentralstelle für die Fachkräfteeinwanderung Schleswig-Holstein und zuständige Leistungsbehörde für die Erbringung von Leistungen nach dem Asylbewerberleistungsgesetz an die in den Landesunterkünften untergebrachten Personen. Unsere Aufgabenwahrnehmung folgt innerhalb der gesetzlichen Rahmenbedingungen dem Leitsatz: „In Würde. Mit Sicherheit“. Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität. Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
<h2>Aufgaben</h2>

<ul> <li>Haushalts- und Finanzplanung für das Landesamt für Zuwanderung und Flüchtlinge S.-H. in Zusammenarbeit mit der Haushaltsbeauftragten der Behörde</li> <li>Haushaltscontrolling und Erstellung von Kalkulationsgrundlagen</li> <li>Betreuung bereichsübergreifender Vergabeverfahren (u.a. Erstellung der Leistungsverzeichnisse, Kontaktperson zur zentralen Vergabestelle der GMSH, Beantwortung von Bieter*innen-Fragen unter Beteiligung der Fachbereiche)</li> <li>Verwaltung und Überwachung laufender Verträge sowie Genehmigung und Buchung von Anordnungen</li> </ul> Mit der Wahrnehmung der Stelle ist die Übernahme der Funktion der stellvertretenden Dezernatsleitung verbunden.
<h2>Profil</h2>

Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind: <ul> <li>Die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtungen „Allgemeine Dienste“ durch ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung (Diplomverwaltungswirt/in (FH) bzw. Bachelor of Arts „Allgemeine Verwaltung / Public Administration“ (FH) oder</li> <li>Eine vergleichbare Qualifikation (z.B. Abschluss des Qualifizierungslehrganges II bzw. des Angestelltenlehrganges II bzw. die begonnene Teilnahme am Qualifizierungslehrgang II) oder</li> <li>Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom (FH)) der Fachrichtung Rechtswissenschaft oder Betriebswirtschaftslehre oder</li> <li>Eine abgeschlossene fachliche Weiterbildung zur/zum Bankfachwirtin (m/w/d) bzw. Bankbetriebswirtin (m/w/d) oder</li> <li>Eine durch einschlägige mehrjährige Berufserfahrung in dem oben genannten Aufgabengebiet nachgewiesene gleichwertige Qualifikation, die die Übernahme der Aufgaben ermöglicht</li> <li>Kenntnisse des Haushaltsrechts</li> <li>Digitale Kompetenz</li> <li>Analytische Kompetenz und eine hohe Affinität für Zahlen</li> <li>Eigeninitiative und Selbstständigkeit</li> <li>Gute Deutschkenntnisse auf C1-Niveau</li> <li>Führerschein der Klasse B (Nachweis bitte der Bewerbung beifügen)</li> <li>Eine ärztliche Bescheinigung über einen ausreichenden Impfschutz, eine Immunität gegen Masern oder darüber, dass eine medizinische Kontraindikation für eine Masernschutzimpfung (§ 20 Abs. 8 Nr. 3 IfSG) gegeben ist (gilt nur für nach dem 31.12.1970 Geborene; Nachweis bitte der Bewerbung beifügen).</li> </ul> Zudem sind wünschenswert: <ul> <li>Grundkenntnisse des Ausländerrechts</li> <li>Vorerfahrung im Arbeiten mit digitalen Akten (VIS E-Akte)</li> <li>Bereitschaft, sich selbstständig in neue Themengebiete einzuarbeiten.</li> </ul>
<h2>Wir bieten</h2>

Bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 11 TV-L bzw. die Zahlung einer Zulage gem. § 14 Absatz 1 bis zum erfolgreichen Abschluss des Qualifizierungslehrgangs II möglich. Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und stellenmäßigen Voraussetzungen kann eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 11 erreicht werden. Darüber hinaus bieten wir: <ul> <li>Einen abwechslungsreichen, herausfordernden und interessanten Arbeitsplatz</li> <li>Flexible Arbeitsformen (ggfs. Wohnraumarbeit, Mobiles Arbeiten) und ein variables Arbeitszeitsystem, das es Ihnen ermöglicht, berufliche und private Interessen miteinander in Einklang zu bringen</li> <li>Ein kollegiales Arbeitsklima</li> <li>Unterstützung bei der Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen sowie fachliche Fortbildung</li> <li>Ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)</li> <li>30 Tage Urlaub im Jahr</li> <li>Ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Firmenfitness mit dem EGYM Wellpass</li> <li>Fahrradleasing („Dienst-Rad“)</li> <li>Die Option, den eigenen Hund mit an den Arbeitsplatz zu bringen</li> <li>Arbeitgeberzuschuss für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel. Gilt für <a href="NAH.SH">NAH.SH</a>, HVV, BVG und Aktiv Bus Flensburg GmbH bei Abschluss eines Abos</li> </ul>
<h2>Kontakt</h2>

<h2>Wir freuen uns auf Sie!</h2> Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen. <h2>Jetzt bewerben!</h2> Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf, Schul-, Ausbildungs-, Arbeitszeugnisse), bei Bewerbungen aus der öffentlichen Verwaltung mit einer aktuellen Beurteilung und ggf. einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte, richten Sie bitte bis zum 14. Juli 2025 an das Landesamt für Zuwanderung und Flüchtlinge Schleswig-Holstein, gern in elektronischer Form in einem PDF-Dokument an <a href="bewerbung@lfa.landsh.de"></a><a href="mailto:bewerbung@lfa.landsh.de" target="_blank">bewerbung@lfa.landsh.de</a>, Stichwort „LZF 119“, alternativ postalisch an das Dezernat 12 Personal, Haart 148, 24539 Neumünster. Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden. Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen. Wir behalten uns vor, nur vollständige Bewerbungen zu berücksichtigen. Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen erhalten Sie <a href="https://www.schleswig-holstein.de/DE/Fachinhalte/F/fluechtlingeSH/Downloads/Datenschutzhinweise.html" target="_blank">hier</a>. Für beamten- und tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Monika Krause (E-Mail: <a href="monika.krause@lfa.landsh.de"></a><a href="mailto:monika.krause@lfa.landsh.de" target="_blank">monika.krause@lfa.landsh.de</a> oder Tel.: 04321 974-101) gern zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und den damit verbundenen Aufgaben wenden Sie sich bitte an Herrn Christopher Budde (E-Mail: <a href="christopher.budde"></a><a href="mailto:ann-kathrin.krebs@lfa.landsh.de" target="_blank">christopher.budde</a>@<a href="lfa.landsh.de">lfa.landsh.de</a>; Tel.: 04321 974-112).
<a href="https://www.schleswig-holstein.de" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/schleswigholstein" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/schleswigholstein" target="_blank"></a>

Sachbearbeitung „Verträge und Vergaben sowie Haushaltsplanung (m/w/d)“ im Dezernat 11 Haushalt

<h2>Über uns</h2>Du möchtest die Energiewende aktiv mitgestalten und in einem dynamischen Unternehmen arbeiten? Die klarsolar GmbH, ein führendes Unternehmen im Bereich Photovoltaik, sucht einen Buchhalter (m/w/d), der die Zukunft der erneuerbaren Energien mit uns vorantreibt.Werde Teil unseres zukunftsorientierten Teams in Heidelberg!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Buchung von Zahlungseingängen, Rücklastschriften und Durchführung von Zahlläufen</li><li>Pflege und Abstimmung von Debitorenkonten, Sachkonten sowie Stammdaten</li><li>Durchführung wöchentlicher Mahnläufe und Bearbeitung von Ratenzahlungsvereinbarungen</li><li>Betreuung der Ein- und Ausbuchung von Forderungen sowie schriftliche und telefonische Kommunikation mit Kunden zu Mahnungen und Zahlungen</li><li>Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern zur Abstimmung offener Posten und Vorbereitung der Abgabe an Inkassodienstleister</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Industriekaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Büromanagement, Bankkaufmann/-frau oder Steuerfachangestellte/r</li><li>Erste Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen und Forderungsmanagement, idealerweise als Finanzbuchhalter, Buchhalter oder Bilanzbuchhalter</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und Word</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) zur Beantwortung von Kundenanfragen</li><li>Gute Organisationsfähigkeit, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamorientierung</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Jobticket, kostenlose Parkplätze oder Jobrad</li><li>Fitness- und Sportzuschuss sowie regelmäßige Snacks von unserer Feel-Good-Managerin</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung mit 25 % Arbeitgeberzuschuss</li><li>Onboarding- und Buddy-Programm</li><li>After-Work-Veranstaltungen und Teamevents</li></ul><h2>Kontakt</h2>Sende uns deine Bewerbungsunterlagen, inkl. Lebenslauf und Gehaltsvorstellung.Wir freuen uns auf dich!Dein Ansprechpartner: Michelle Wolf

Buchhalter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Sie wollen Zukunft gestalten und einen Unterschied machen?Der BVR vertritt als Spitzenverband der genossenschaftlichen FinanzGruppe der Volksbanken Raiffeisenbanken die Interessen von rund 670 Mitgliedsbanken mit mehr als 130.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern auf bundesweiter und internationaler Ebene.Wir gestalten Zukunft und machen gemeinsam mit unseren Banken und Partnern Veränderung möglich.Wir suchen für die Abteilung "Strategische Planung" im Bereich "Betriebswirtschaft und Banksteuerung" am Standort Berlin baldmöglichst eine/nReferent/in "Strategische Planung" (m/w/d).<h2>Was Sie erwartet</h2><ul><li>Projektarbeit &amp;-leitung: Sie übernehmen die Leitung und Mitarbeit in Projekten mit betriebswirtschaftlichem und bankstrategischem Fokus.</li><li>(Weiter-)Entwicklung von Instrumenten: Sie entwickeln und betreuen gesamtbankbezogene Instrumente zur Unterstützung des Strategie- und Planungsprozesses von Genossenschaftsbanken.</li><li>Analyse &amp; Betriebsvergleiche: Sie erstellen und optimieren betriebswirtschaftliche Auswertungen und Betriebsvergleiche.</li><li>Unterstützung in bereichsübergreifenden Projekten: Sie arbeiten an der Aufbereitung und Analyse von Finanzinformationen, bspw. für Rundschreiben oder Pressekonferenzen.</li><li>Vorbereitung von Gremiensitzungen: Sie unterstützen die organisatorische und inhaltliche Vorbereitung von Sitzungen.</li><li>Anfragenmanagement: Sie beantworten Fragen unserer Mitgliedsinstitute und leisten beratende Unterstützung.</li></ul><h2>Was Sie mitbringen</h2><ul><li>Fachliche Qualifikation: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Bankbetriebslehre oder eine abgeschlossene Bankausbildung, bevorzugt bei einer Genossenschaftsbank.</li><li>Analytische &amp; konzeptionelle Fähigkeiten: Sie bringen ausgeprägte analytische und strategische Kompetenzen mit.</li><li>Eigeninitiative &amp; Zielorientierung: Sie arbeiten selbstständig, lösungsorientiert und mit hoher Ausdauer.</li><li>Kommunikationsstärke &amp; Überzeugungskraft: Sie treten sicher auf und verfügen über starke rhetorische und Präsentationsfähigkeiten.</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten – für eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Mobiles Arbeiten im Ausland – bis zu 18 Tage im EU-Ausland arbeiten</li><li>Attraktive Vergütung – mit zusätzlichen Benefits wie Deutschlandticket und 30 Tage Urlaub</li><li>Interessante und vielfältige Aufgaben – Gestaltungsspielraum in einem Spitzenverband</li><li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge – für eine bessere Zukunft: Wir machen den Weg frei</li><li>Einbindung in ein engagiertes Team – offene und wertschätzende Kommunikationskultur</li><li>Positive Unternehmenskultur – unsere Werte und unser Team sind wichtiger als schnelle Rendite</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten – sowie sehr gute Rahmenbedingungen für Ihren persönlichen Karriereweg</li><li>Familie und Beruf – wir unterstützen Sie, beides zu verbinden</li><li>Gute Verkehrsanbindung – wir sitzen direkt am Potsdamer Platz in Berlin</li></ul><h2>Kontakt</h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann senden Sie uns bitte mithilfe des nachfolgenden Formulars:<ul><li>Ihre aussagekräftigenund vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, ggfs. Motivationsschreiben)</li><li>Ihre persönliche Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung</li></ul>Hier geht's zu unserem Formular auf unserer Homepage:Referent Strategische Planung (m/w/d) - BVR - Bundesverband der Deutschen Volksbanken und RaiffeisenbankenWir freuen uns auf Sie.Sie haben Fragen zur Stelle?Melden Sie sich gerne bei unserer Recruiterin:Frau Pia Gorkow<a href="mailto:p.gorkow@bvr.de" target="_blank">p.gorkow@bvr.de</a>

Referent Strategische Planung (m/w/d)

<h2>About us</h2>Das Life Science Karriere Netzwerk CTC vereint Expert:innen aus den Bereichen Life Sciences und Personalwesen. Wir unterstützen Unternehmen dabei, Spitzenkräfte zu gewinnen und langfristig zu binden. Unser Kunde, ein weltweiter Marktführer in der Produktion und Prozessunterstützung von pharmazeutischen Wirkstoffen, sowohl im chemischen als auch im biotechnologischen Sektor, sucht einen:Biotechnologist für einen 12-Monats-Vertrag<h2>Tasks</h2>Das kannst du bewirken:<ul><li>Durchführung von Herstellungsaktivitäten im Bereich Drug Product gemäß cGMP-Richtlinien</li><li>Sicherstellung der termingerechten und qualitätskonformen Chargenherstellung gemäß Herstellvorschrift</li><li>Bewertung von Testergebnissen sowie eigenständiges Erkennen und Lösen technischer Probleme</li><li>Unterstützung bei der Fehlerbehebung an Produktionsanlagen und Abgabe von Empfehlungen zur Problemlösung</li><li>Erste Ansprechperson für technische und verfahrenstechnische Fragen im Produktionsumfeld</li><li>Erstellung, Durchführung und Review von Produktionsdokumentationen (z. B. Batch Records) sowie anderer GMP-relevanter Unterlagen in hoher Qualität und termingerecht</li><li>Unterstützung bei Prozessabweichungen, CAPAs sowie bei der Umsetzung von Änderungen im Produktionsprozess</li><li>Durchführung und Unterstützung von Schulungsmaßnahmen im eigenen Fachgebiet sowie Einarbeitung neuer Mitarbeitender</li><li>Bedienung, Einrichtung und Reinigung von Produktionsanlagen und Räumlichkeiten für flüssige und gefriergetrocknete Arzneiformen (z. B. Ansatzherstellung, Teilereinigung, Autoklavierung, Filterintegritätstest, visuelle Kontrolle)</li></ul><h2>Profile</h2><ul><li>Abgeschlossene technische oder naturwissenschaftliche Ausbildung (z. B. Pharmakant, Chemikant, CTA, BTA, MTA oder vergleichbar)</li><li>2–4 Jahre Berufserfahrung im GMP-regulierten Produktionsumfeld, idealerweise in der sterilen Arzneimittelherstellung</li><li>Sehr gute Kenntnisse der GMP-Vorgaben, Qualitätsstandards und Standardarbeitsanweisungen (SOPs)</li><li>Teamfähigkeit sowie eine strukturierte, zielorientierte und organisierte Arbeitsweise</li><li>Hohe Eigenmotivation und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Schnittstellen</li><li>Gute IT-Kenntnisse; Erfahrung mit SAP und MES-Systemen von Vorteil</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten und ggf. Schichtarbeit</li><li>Sehr gute Deutsch- oder Englischkenntnisse in Wort und Schrift (idealerweise beides)</li></ul><h2>Contact</h2>Bei Interesse Lebenslauf bitte schicken an Alexandra Toma: <a href="mailto:alexandra.toma@ctcresourcing.com" target="_blank">alexandra.toma@ctcresourcing.com</a>

Biotechnologist (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>So bunt, vielseitig und überraschend wie unser Sortiment sind auch Ihre Karrieremöglichkeiten bei Müller. Mit rund 35.000 Mitarbeitern und über 900 Filialen in 8 Ländern gehören wir zu den führenden Einzelhandelskonzernen in Europa.<h2>Was Sie bei uns bewegen</h2><ul><li>Betreuung, Wartung und Optimierung der Infrastruktur und Systemlandschaft im Bereich unserer Systeme</li><li>Analyse, Monitoring und Optimierung der Systemperformance, Systemressourcen, Softwareprozesse und Datenbanken</li><li>Planung und Durchführung von Wartungsarbeiten</li></ul><h2>Was uns überzeugt</h2><ul><li>Berufserfahrung im Bereich der Systemadministration</li><li>Gute Linux-Kenntnisse, sowie grundlegende Erfahrungen mit unterschiedlichen Datenbanksystemen</li><li>Beherrschung von Skriptsprachen für die Automatisierung von Aufgaben</li><li>Erfahrung im Bereich Virtualisierung (KVM) und Automatisierung (Puppet, Ansible, Gitlab)</li><li>Kenntnisse im Bereich verteilte Infrastrukturen und Hochverfügbarkeit wünschenswert</li><li>Interesse an Open-Source-Projekten und deren Einsatz im Enterprise-Umfeld</li><li>Fachliche und persönliche Weiterentwicklung</li><li>Den Freiraum, Ihre Kreativität in Eigenverantwortung in unserer kommunikativen Teamkultur einzubringen</li><li>Gelassenheit bei der Suche nach Fehlern in verteilten Systemen</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>Moderne IT-Abteilung mit über 220 Mitarbeitern, flachen Hierarchien und Gestaltungsmöglichkeiten.</li><li>Tolle Teams, die Müller mit Freude bei der Digitalisierung immer weiter voranbringen.</li><li>Flexibles Arbeitsmodell (Desksharing und mobiles Arbeiten).</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld.</li><li>Einkaufsrabatt für Mitarbeiter bis zu 20%.</li><li>Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie.</li><li>Verkehrsgünstige Lage im Ulmer Norden.</li><li>Subventioniertes Betriebsrestaurant.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Herr Werner0731/174-7415

System Engineer - Linux & Datenbanken (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Vattenfall ist ein führendes europäisches Energieunternehmen, das entlang der energiewirtschaftlichen Wertschöpfungskette operiert. Die Kernmärkte sind Schweden, Deutschland und die Niederlande. Eine Geschäftseinheit des Konzerns ist die Vattenfall Wasserkraft GmbH. Sie ist auf dem Gebiet der Stromerzeugung und -speicherung im deutschen Kernmarkt mit Pumpspeicher- und Laufwasserkraftwerken entlang der Flüsse Saale, Rappbode und Elbe, in fünf Bundesländern aktiv. Zum Portfolio gehören die Pumpspeicherwerke Goldisthal, Markersbach, Wendefurth, Geesthacht und Niederwartha sowie die gesamte Saalekaskade mit den Hauptstandorten Hohenwarte und Bleiloch. Die Vattenfall Wasserkraft GmbH ist größter Betreiber von Pumpspeicherkraftwerken in Deutschland.<h2>Aufgaben</h2>Du wirst Teil des Teams der Instandhaltungsdurchführung und trägst entscheidend dazu bei, die Vattenfall Geschäftseinheit Hydro Power Plants Germany erfolgreicher zu machen.Deine HerausforderungenDu bist für die Umsetzung der wirtschaftlichen, gesetzeskonformen und sicheren Instandhaltungsdurchführung inkl. aller Schalthandlungen und die Einweisung und Überwachung der gewerblichen Servicepartner entsprechend der Beauftragung durch die fachlich Vorgesetzten verantwortlich.Wesentliche Aufgabenbereiche<ul><li>Du führst selbständig elektrotechnische Instandhaltungsarbeiten durch, insbesondere Wartungs-, Inspektions-, Instandsetzungs- und Einstellarbeiten</li><li>Du führst Schalthandlungen im Auftrag des Diensthabenden durch</li><li>Du bewertest eigenständig den Anlagenzustand und meldest Anlagenmängel und Störungen</li><li>Du koordinierst die gewerblichen Servicepartner:innen in unseren Anlagen dazu gehört unter anderem die Einweisung in die örtlichen Gegebenheiten, die Kontrolle der Einhaltung von Sicherheitsmaßnahmen und die Vermeidung von gegenseitigen Gefährdungen</li><li>Du dokumentierst Deine eigenen Tätigkeiten</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Du hast einen Abschluss in einem elektrotechnischen Ausbildungsberuf</li><li>Du verfügst über umfassende Berufserfahrung im Tätigkeitsbereich</li><li>Du verfügst über fachliche Kenntnisse auf sehr hohem Niveau</li><li>Du besitzt Office IT-Kenntnisse</li><li>Du bringst ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen, Organisations- und Teamfähigkeit, Belastbarkeit sowie die Fähigkeit, kurzfristige Entscheidungen zu treffen bzw. herbeizuführen mit.</li><li>idealerweise hast du Erfahrung in der Betreuung von Servicepartnern</li><li>Du besitzt eine Fahrerlaubnis Klasse B</li></ul>Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen zum Beispiel von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.<h2>Wir bieten</h2><ul><li>verantwortungsvolle Tätigkeit mit Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem der führenden europäischen Unternehmen im Energiesektor</li><li>sicherer unbefristeter Job im Bereich der Energieerzeugung</li><li>einen festen Ansprechpartner bei der Einarbeitung und erfahrene Kollegen im Team</li><li>ein freundliches teamorientiertes Betriebsklima mit regelmäßigen Mitarbeiterevents</li><li>vielfältige Sozialleistungen sowie Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements z.B. Betriebliche Altersvorsorge mit AG Zuschuss, Fitnessangebote, spezielle Mitarbeiterrabatte bei namenhaften Unternehmen, Jobrad, etc.</li><li>Personalentwicklung: Mitarbeiterentwicklung und Weiterbildung sowohl auf fachlicher als auch persönlicher Ebene sowohl durch interne als auch externe Weiterbildung</li><li>überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten mit dem Tarif der Energiewirtschaft z.B. durch Erfolgsbeteiligung und Jahressonderzahlung</li><li>internationales Unternehmensumfeld auch hinsichtlich Weiterbildungsmöglichkeiten und fachlichem Austausch</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns über deine Bewerbung in deutscher Sprache bis spätestens zum 13.07.2025Für weitere Informationen zu dieser Position kannst Du dich an Sören Schmidt unter der Nummer +49 36733282227 wenden. Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet dir Lukas Berthold unter der Telefonnummer +49 30 81822109.Die Sicherheit von Vattenfall und seinen Beschäftigten ist von grundlegender Bedeutung. Aus diesem Grund ist ein Pre-Employment Screening Teil des Rekrutierungsprozesses. Der Umfang der Überprüfung variiert je nach Funktion und Einsatzbereich. Das Screening wird von einem Drittanbieter, Validata, durchgeführt.Du hast Interesse an diesem Angebot und möchtest mit uns die Energiewende gestalten?Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Elektroniker:in - Kraftwerksbetrieb

<h2>Einleitung</h2>Als renommierte Klinik im Bereich der ästhetischen Medizin sucht Beauty2Go – an erstklassiger Lage im Herzen von Luzern (Schweiz) – eineÄrztin oder einen Arzt mit Facharzttitel für den Einstieg in die ästhetische Medizin (60–100 %)(auch Quereinsteiger:innen willkommen)Beauty2Go – Experts in AestheticsBeauty2Go ist die bekannteste Klinik für minimal-invasive Schönheitsbehandlungen in der Schweiz und Vorreiterin in Sachen Hyaluron- und Toxinbehandlungen.Unsere Klinik wurde 2017 in Zürich gegründet – mit dem Ziel, Ästhetik für jede und jeden zugänglich zu machen, so unkompliziert wie möglich. Seither haben wir über 20 Ärzt:innen an acht verschiedenen Standorten im Bereich der ästhetischen Medizin aus- und weitergebildet.Beauty2Go ist nur so gut wie jede einzelne Mitarbeiterin und jeder einzelne Mitarbeiter. Deshalb fördern wir aktiv die fachliche und persönliche Weiterentwicklung – sei es durch interne Schulungen, externe Kurse oder internationale Trainings. Unsere Mission bleibt stets dieselbe: Ästhetische Behandlungen sollen für alle zugänglich sein.Die Stelle richtet sich an Ärztinnen und Ärzte mit abgeschlossener Facharztausbildung – unabhängig vom Fachgebiet.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Nach einer umfassenden Einarbeitung durch spezialisierte Ärzt:innen behandelst du unsere Patient:innen selbstständig</li><li>Du erstellst individuelle Behandlungspläne gemeinsam mit deinen Patient:innen</li><li>Du führst Behandlungen mit Botulinumtoxin, verschiedenen Hyaluronfillern, PRP, TCA-Peelings, Biostimulatoren (z. B. Sculptra) und Hyaluronidase (Hylase) durch</li><li>Du spezialisierst dich kontinuierlich in der minimal-invasiven ästhetischen Medizin</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossene Facharztausbildung (Fachgebiet frei)</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens B2, idealerweise C1)</li><li>Motivation, Begeisterung für ästhetische Medizin und Freude an der Arbeit mit Menschen</li><li>MEBEKO-Anerkennung von Vorteil – volle Unterstützung bei der Beantragung wird geboten</li><li>Auch Quereinsteiger:innen ohne Vorerfahrung in der Ästhetik sind herzlich willkommen</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Repräsentativer und zentraler Standort in Luzern</li><li>Spezialisierung im Bereich der ästhetischen Medizin</li><li>Geregelte Arbeitszeiten (keine Feiertags- oder Nachtdienste)</li><li>Umfangreiches internes Fortbildungs- und Supervisionsprogramm</li><li>Ausschliessliche Verwendung hochwertiger Markenprodukte</li><li>Mitarbeit in einem engagierten, jungen und motivierten Team</li><li>Volle Unterstützung bei der Diplomanerkennung in der Schweiz (MEBEKO-Anerkennung wünschenswert)</li><li>Bezahlte nationale und internationale Weiterbildungen</li><li>Praxisnahe In-House-Trainings durch erfahrene Ärzt:innen</li><li>Entwicklungsperspektiven und aktive Mitgestaltung im Unternehmen</li><li>Employee Loyalty-Program</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Bereit für deinen nächsten Karriereschritt bei Beauty2Go? Wir freuen uns, von dir zu hören!

Ärztin oder Arzt mit Leidenschaft für ästhetische Medizin 60-100%, Luzern

<h2>Einleitung</h2>Über uns:wir steht seit Jahrzehnten für Kompetenz, Verlässlichkeit und höchste Professionalität im Bereich der Schadensbegutachtung. Unsere lange Historie zeugt von einem tiefen Verständnis für die Bedürfnisse unserer Kunden sowie einem kontinuierlichen Streben nach Exzellenz.Wir genießen das Vertrauen aller führenden Versicherungen und setzen Maßstäbe in der Branche. Unsere Gutachten werden nicht nur anerkannt, sondern sind auch für ihre Präzision und Qualität geschätzt.Zudem sind wir Vorreiter in der Digitalisierung: Unser Begutachtungsablauf ist effizient, transparent und kundenorientiert gestaltet. Modernste Technologien ermöglichen uns, Schäden schnell und unkompliziert zu dokumentieren und auszuwerten – für eine reibungslose Abwicklung.Krug verbindet Tradition mit Innovation. Mit uns entscheiden Sie sich für Erfahrung, Fachkompetenz und eine zukunftsorientierte Arbeitsweise.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Verantwortung für die ordnungsgemäße Verbuchung von Geschäftsvorfällen gemäß den gesetzlichen Vorschriften und internen Richtlinien</li><li>Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen in Zusammenarbeit mit dem bestehenden Finanzteam sowie Steuerberater</li><li>Überwachung und Abwicklung des Zahlungsverkehrs sowie der Kontenabstimmung</li><li>Unterstützung bei der Budgetplanung und Erstellung von Finanzberichten zur Unternehmenssteuerung</li><li>Lohnbuchhaltung</li><li>Kommunikation und Abstimmung mit externen Partnern wie Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung, bevorzugt im Versicherungs- oder Dienstleistungssektor</li><li>Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware DATEV Online und MS Office, insbesondere Excel</li><li>Hervorragende analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und präzise Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeiten sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Werden Sie Teil eines innovativen Teams bei Ingenieur &amp; Sachverständigenbüro Krug GmbH als Buchhaltungskraft und gestalten Sie die Zukunft der Schadenbegutachtung mit modernster Technologie!

Buchhaltungsfachkraft (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Die Nietiedt Akustikbau GmbH ist ein modernes Trockenbau-Unternehmen innerhalb der Nietiedt-Unternehmensgruppe. Wir sind spezialisiert auf die Umsetzung anspruchsvoller Trocken- und Akustikbauprojekte. Unsere Unternehmensphilosophie basiert auf Qualität und Kundenzufriedenheit und unsere qualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bilden das Herzstück unseres Erfolgs.<h2>Aufgaben</h2>Als Projektleiter Trockenbau übernehmen Sie die Verantwortung für die Akquise, die Leitung und die erfolgreiche Umsetzung von Projekten im Bereich Trocken- und Akustikbau. Sie arbeiten mit Fingerspitzengefühl, Durchsetzungskraft sowie Unternehmersinn und überzeugen durch Ihre Verlässlichkeit. Sie sind in der Lage, den Kunden als Problemlöser zu begegnen und diese langfristig für unser Unternehmen zu begeistern.<h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung im Baugewerbe und Weiterbildung zum Techniker oder Meister und/oder abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen</li><li>Mindestens 5 Jahre nachgewiesene Berufserfahrung als Bauleiter oder Projektleiter im Trockenbau</li><li>Professionelle Kenntnisse der Kalkulations- und Abrechnungssoftware "Angerland Merlin"</li><li>Sicherer Umgang mit Microsoft Office </li><li>Sichere Beherrschung des vertrags- und baurechtlichen Schriftverkehrs </li><li>Deutschkenntnisse auf verhandlungssicherem Niveau</li><li>Selbstständige souveräne Arbeitsweise und unternehmerisches Denken</li><li>Zuverlässigkeit und Kommunikationsvermögen </li></ul>Führerschein Klasse B<h2>Benefits</h2><ul><li>Modernes Arbeitsumfeld mit zeitgemäßer EDV-Ausstattung und der Möglichkeit, einen Tag pro Woche im Homeoffice zu arbeiten</li><li>Attraktives Gehalt mit zusätzlichen erfolgsabhängigen Komponenten</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Aussicht auf beruflichen Aufstieg und kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Spannende Projekte und anspruchsvolle Aufgaben in einem professionell arbeitenden Team</li><li>Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung</li><li>Smartphone, Notebook und Tablet</li><li>E-Bike Leasing</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche im schönen Düsseldorf</li></ul>

Projektleiter Trockenbau (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Wenn es um Immobilien geht, ist die Deutsche Investment für institutionelle Anleger ein verlässlicher Partner. Sie betreut unter dem Dach der Deutsche Investment Gruppe heute an sieben Standorten mit rund 340 Spezialisten ein Anlagevermögen von ca. 3,3 Mrd. EUR. Neben maßgeschneiderten Investmentlösungen bietet der Immobilienspezialist Anlegern integrierten und hochprofessionellen Service rund um die Immobilie an – wie Fonds-, Asset-, Transaktions-, Property-, Facility Management und Projektentwicklung.<h2>Aufgaben</h2>Als technischer Asset Manager wirken Sie bei der Entwicklung von Immobilienstrategien und Bewirtschaftungskonzepten mit. Sie überwachen aktiv die Weiterentwicklung Ihres betreuten Teilportfolios für technische und bauliche Maßnahmen. Die bedarfsgerechte Rahmenplanung und Budgetierung sowie die Umsetzung liegen dabei in Ihrer Verantwortung. Objektbegehungen gehören zu Ihrem Arbeitsalltag sowie die Erstellung von objektscharfen Projektzielvorgaben, Maßnahmenpläne wie das Setzen von Termin- und Qualitätsvorgaben. Sie bereiten Vertragsverhandlungen vor und führen diese eigenverantwortlich bis zum Vertragsabschluss durch und verantworten die Gestaltung und Sicherstellung von Dokumentationen und Reportings.<h2>Qualifikation</h2><ul><li>Erfolgreiche abgeschlossenes (Fach-) oder Hochschulstudium der Architektur, des Bauingenieurwesens oder vergleichbar</li><li>Relevante Berufserfahrung im Bereich Technisches Assetmanagement oder in der Planung und Umsetzung von Capex-Maßnahmen mit Schwerpunkt auf Wohnimmobilien</li><li>Gute Kenntnisse zu einschlägigen Gesetzen, Normen, Richtlinien und Verfahren aus Bau und Technik</li><li>Gute Kenntnisse im Vertragsmanagement im Umgang mit Auftragsvergaben uns Ausschreibung nach BGB, HOAI und VOB</li><li>Sicheres Auftreten, Organisations- und Verhandlungsgeschick</li><li>strategisches und analytisches Denkverhalten</li><li>Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsgeschick</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Wahl zwischen Deutschland-Ticket und Shoppingcard </li><li>Attraktives Gehalt</li><li>Prämien &amp; Boni-System</li><li>Gympass </li><li>Fort- und Weiterbildungen </li><li>Aktives Mitgestalten</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Repräsentatives Arbeitsumfeld</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Ihre AnsprechpartnerinMarinela PetrovicLeiterin HR ManagementTelefon: +49 30 75 444 741 28

Technischer Asset Manager Immobilien (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Wir sind ein seit vielen Jahren erfolgreiches, familiengeführtes Bäckereiunternehmen mit einem umfassenden Filialnetz in Niedersachsen. Das Unternehmen steht für höchste Qualität, gelebte Kundenorientierung und ein sehr gutes Arbeitsklima in einem vertrauensvollen, wertschätzenden Umfeld.<h2>Aufgaben</h2>Wir suchen in unserer Produktion in Braunschweig zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. Bewerben Sie sich jetzt als Konditor:in.<h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Konditor:in</li><li>kreativ</li><li>eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>sicherer Umgang mit Lebensmitteln</li><li>Liebe zum Backen und Handwerk</li><li>Verantwortungsbewusst, zuverlässig und teilen unsere gemeinsame Vorstellung der Arbeitskultur und Leidenschaft</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>Flache Hierachien und kurze Entscheidungswege</li><li>Langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmen</li><li>Mitarbeiterrabatt </li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Sie fühlen sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich JETZT!

Konditor:in

Die Henry und Emma Budge-Stiftung betreut entsprechend des Auftrages des Stifterehepaares ältere, Unterstützung benötigende Menschen jüdischen und nicht-jüdischen Glaubens. Unser Ziel ist es, ein würdevolles Leben im Alter zu ermöglichen. Unser Haus verfügt über 160 Plätze im stationären Pflegezentrum und über 174 Wohnungen im Betreuten Wohnen. Über 250 Mitarbeiter*innen sorgen dafür, dass sich unsere Bewohner*innen vertraut und geborgen fühlen. Als stellvertretende Pflegedienstleitung von "ESRA" nehmen Sie eine Schlüsselrolle in der erfolgreichen Weiterentwicklung des Pflege- und Betreuungsbereichs unseres Betreuten Wohnens ein. Zusammen mit der Pflegedienstleitung übernehmen Sie das Management unseres ambulanten Pflegedienstes und organisieren die Betreuung von unseren aktuell über 100 Klient*innen. Im Team arbeiten wir auf Augenhöhe und mit flachen Hierarchien. Die Mitarbeiter*innen unseres ambulanten Pflegedienstes bewegen sich ausschließlich innerhalb unserer Wohnanlage und stehen unseren Klient*innen rundum für ihre Bedürfnisse zur Seite.Wir suchen ab sofortSTELLVERTRETENDE PFLEGEDIENSTLEITUNG (W/M/D) für unseren ambulanten Pflegedienst Esra IN VOLL- ODER TEILZEIT <h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Unterstützung der Pflegedienstleitung in der organisatorischen und fachlichen Leitung des Teams</li><li>Sicherstellung der Pflege- und Betreuungsqualität unter fachlichen, gesetzlichen und wirtschaftlichen Aspekten</li><li>Mitarbeit bei der Dienstplanung, Tourenplanung sowie der Personalentwicklung</li><li>Mitarbeit im Bereich Verordnungsmanagement</li><li>Klientenberatungs- und Klientenaufnahmemanagement</li></ul><h2>Sie verfügen über folgende Voraussetzungen:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau*mann, Alten- oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in</li><li>Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder vergleichbare Qualifikation wünschenswert</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der ambulanten Pflege, idealerweise in einer Leitungsfunktion</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Vorkenntnisse in Vivendi NG und Vivendi Mobil von Vorteil</li><li>Kenntnisse im Bereich SGB XI und SGB V</li><li>Sicherer Umgang mit MS- Office- Anwendungen</li><li>Affinität zu digitalen Medien</li><li>Planungsgeschick und eine strukturierte Arbeitsweise</li><li>Selbstbewusstes und sicheres Auftreten</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Kurze Wege – Sie betreuen ausschließlich die Klient*innen in unserer großen Wohnanlage</li><li>Bezahlung nach TVÖD (inklusive "13tes Monatsgehalt")</li><li>zusätzliche betriebliche Altersversorgung</li><li>Job-Ticket</li><li>Pluxee Benefits Card und eine subventionierte Kantine</li><li>Vielfältiges Fortbildungsangebot</li><li>Teambezogene Supervision</li></ul><h2>Interesse?</h2>Für weitere Informationen steht Ihnen die Personalabteilung unter Telefon 069 47871-937/-913 zur Verfügung.Gerne können Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an <a href="mailto:karriere@budge-stiftung.de" target="_blank">karriere@budge-stiftung.de</a> senden.Ihr Kontakt: Henry und Emma Budge-Stiftung Personalabteilung Wilhelmshöher Straße 279 60389 Frankfurt am MainBewerben Sie sich bei uns!

Stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d) für unseren ambulanten Pflegedienst Esra

Die Henry und Emma Budge-Stiftung betreut entsprechend des Auftrages des Stifterehepaares ältere, Unterstützung benötigende Menschen jüdischen und nicht-jüdischen Glaubens. Unser Ziel ist es, ein würdevolles Leben im Alter zu ermöglichen. Unser Haus verfügt über 160 Plätze im stationären Pflegezentrum, 174 Wohnungen im Betreuten Wohnen und unterhält einen ambulanten Pflegedienst. Über 250 Mitarbeiter sorgen dafür, dass sich unsere Bewohner*innen vertraut und geborgen fühlen. Die Mitarbeiter*innen unseres ambulanten Pflegedienstes "ESRA" bewegen sich ausschließlich innerhalb unserer Wohnanlage und stehen unseren Klient*innen rundum für ihre Pflegebedürfnisse zur Seite.Wir suchen ab sofortEXAMINIERTE PFLEGEKRAFT (W*M*D) für unseren ambulanten Pflegedienst Esra IN VOLL- ODER TEILZEIT <h2>Sie verfügen über folgende Voraussetzungen:</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau*mann, Alten- oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in</li><li>Sie arbeiten gerne im Team</li><li>Sie bringen die Bereitschaft mit, im Schicht- und Wochenenddienst zu arbeiten</li><li>Sie möchten Ihr Können und Ihre Ideen in die Arbeit des Teams einbringen</li><li>Sie sind herzlich und einfühlsam im Umgang mit Klienten, Angehörigen und Kollegen</li><li>Sie überzeugen uns mit Verantwortungsbewusstsein, Engagement und sozialer Kompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Keine ständigen Fahrten von Haus zu Haus – Sie betreuen ausschließlich die Klient*innen in unserer großen Wohnanlage</li><li>Bezahlung nach TVÖD (inklusive "13tes Monatsgehalt")</li><li>zusätzliche betriebliche Altersversorgung</li><li>Job-Ticket</li><li>Pluxee Benefits Card und eine subventionierte Kantine</li><li>Möglichkeit der fachlichen und persönlichen Weiterbildung</li><li>Vielfältiges Fortbildungsangebot</li><li>Teambezogene Supervision</li></ul><h2>Interesse?</h2>Für weitere Informationen steht Ihnen die Personalabteilung unter Telefon 069 47871-937/-913 zur Verfügung.Gerne können Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an <a href="mailto:karriere@budge-stiftung.de" target="_blank">karriere@budge-stiftung.de</a> senden.Ihr Kontakt: Henry und Emma Budge-Stiftung Personalabteilung Wilhelmshöher Straße 279 60389 Frankfurt am MainBewerben Sie sich bei uns!

Examinierte Pflegekraft (w*m*d)

Die Henry und Emma Budge-Stiftung betreut entsprechend des Auftrages des Stifterehepaares ältere, Unterstützung benötigende Menschen jüdischen und nicht-jüdischen Glaubens. Unser Ziel ist es, ein würdevolles Leben im Alter zu ermöglichen. Unser Haus verfügt über 160 Plätze im Pflegezentrum, 174 Wohnungen im Betreuten Wohnen und unterhält einen ambulanten Pflegedienst. Über 200 Mitarbeiter*innen sorgen dafür, dass sich unsere Bewohner*innen vertraut und geborgen fühlen.Wir suchen ab sofort in Vollzeit (39 Std)Serviceleitung für unsere Gastronomie (w/m/d) <h2>Aufgabe:</h2>Die Serviceleitung<ul><li>organisiert verantwortlich die Verpflegung im Café und Restaurant sowie bei Sonderveranstaltungen und Festen</li><li>nimmt Bewohner*innenwünsche auf und ermittelt, ob diese umsetzbar sind</li><li>führt die Bestellungen und den Einkauf aller Artikel des Cafés/ Kiosk durch</li><li>führt die ordnungsgemäße Warenannahme durch</li><li>führt die Vor- und Zubereitung aller Speisen im Café für den Tagesbedarf nach Vorgabe durch</li><li>stellt den reibungslosen Serviceablauf unter Einhaltung der gesetzlichen, behördlichen, religiösen und HACCP Vorgaben in seinem/ ihrem Bereich sicher</li><li>stellt die korrekte Lagerung aller Lebensmittel gemäß HACCP nachweislich sicher</li><li>wirkt an den regelmäßigen Inventuren mit</li><li>kontrolliert die Reinigungsarbeiten im Café und Kiosk und beteiligt sich daran</li><li>ist Ansprechpartner*in zwischen Pflegedienstleitung, betreutem Wohnen und Küchenleitung</li><li>hält die Vorgaben der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes, der Hygiene sowie den Datenschutz ein</li><li>führt die übertragenen administrativen Aufgaben durch</li><li>sorgt für eine ordnungsgemäß geführte Kasse</li><li>ist gegenüber den unterstellten Mitarbeiter*innen fachlich weisungsbefugt</li><li>organisiert eine Dienstplanung unter Berücksichtigung aller gesetzlichen Regelungen für die Bereiche Service, Café, Kiosk, Servicemitarbeitern auf den Wohnbereichen und Veranstaltungen der unterstellten Mitarbeiter*innen inkl. des Ausfallmanagements</li><li>ist verantwortlich für die Betreuung, Kontrolle und Unterweisung der Servicekräfte auf den Wohnbereichen</li><li>nimmt an allen notwendigen Dienstbesprechungen teil</li><li>leitet und stellt die Zusammenarbeit bezüglich Festen und Veranstaltungen mit der Hauswirtschaft, der Haustechnik und der Pflege sicher</li></ul><h2>Fachliche und persönliche Anforderungen</h2><ul><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Gastronomie</li><li>eine wertschätzende und offene Haltung gegenüber den Bewohner*innen</li><li>Engagement und Interesse an interkulturellem und interreligiösem Leben</li><li>Geduld, Kreativität, Hilfsbereitschaft, Kommunikationsfähigkeit, Einfühlungsvermögen und Zugewandtheit</li><li>Bereitschaft zur fortlaufenden Weiterentwicklung fachlicher, persönlicher und sozialer Kompetenz</li><li>Flexibilität, Teamfähigkeit, eigenständige und gut strukturierte Arbeitsweise</li><li>eine offene Persönlichkeit</li><li>hohe Kund*innen Zufriedenheit</li><li>Einhaltung der Hygienevorgaben</li><li>qualitativ angerichtete Verpflegung</li><li>zuvorkommenden Service</li><li>professionelle Außendarstellung des Gesamtbildes der Henry und Emma Budge- Stiftung dazu gehören, das Haus, der Speisesaal, das Café, Kiosk, Wohnbereiche sowie die Veranstaltungsräume</li><li>wirtschaftlicher Ressourceneinsatz</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten:</h2><ul><li>faire Bezahlung (inklusive "13tes Monatsgehalt") und Urlaub nach Tarif (Vollanwendung TVöD)</li><li>zusätzliche betriebliche Altersversorgung</li><li>Job-Ticket</li><li>Pluxee Benefits Card und eine subventionierte Kantine</li><li>krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>ein gutes Betriebsklima mit tollen Kolleg*innen mit ansteckendem Teamspirit</li><li>umfassende Einarbeitung mit interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeiten</li><li>dynamisches Team mit kurzen Entscheidungswegen</li></ul><h2>Interesse?</h2>Für weitere Informationen steht Ihnen Steffen Reisert unter der Telefonnummer: 069/ 47871 920 zur Verfügung.Gerne können Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an <a href="mailto:karriere@budge-stiftung.de" target="_blank">karriere@budge-stiftung.de</a> senden.Ihr Kontakt: Henry und Emma Budge-Stiftung Personalabteilung Wilhelmshöher Straße 279 60389 Frankfurt am MainBewerben Sie sich bei uns!

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