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<h2> Lust, Unternehmen dabei zu helfen, zu strahlen?</h2><p> Werde unser nächster Employer Branding Experte und lasse Unternehmen im besten Licht erscheinen!</p><h2> Bereit, die Welt der Personalwerbung aufzumischen?</h2><p> Dann verstärke unser dynamisches Team mit deinem Know-how und deiner Leidenschaft!</p><h2> Deine Chance, im Account Management im Personalmarketing durchzustarten!</h2><p> Verwirkliche deine Ideen: Das ist deine Gelegenheit, um im Personalmarketing zu glänzen.</p><h2> Schau dir diese Stellenanzeige ganz genau an – denn das ist dein neuer Job!</h2><p> Unsere größte Leidenschaft: Personalmarketing. Als eine der führenden Agenturen der Branche bieten wir das komplette Leistungsspektrum rund um Recruiting, Personalmarketing, Personalkommunikation und Employer Branding. Mit einem bunt gemischten Team aus Spezialisten. Wer dabei alle Kunden fest im Griff hat? Unser Account Management, dem heißen Draht zu allen Personaler-Wünschen. Hier treffen unsere Kunden auf offene Ohren – und hier werden unsere Personalmarketingprojekte koordiniert, terminiert, kalkuliert und komplettiert. Und das in einem ziemlich coolen Office im Wiesbadener Osten. Entdecke auch du unser lockeres Agenturflair und wachse an abwechslungsreichen Aufgaben gemeinsam mit über 270 Kollegen.</p><p> Wir suchen dich für unser Personalwerk Marketing Agentur-Team in Wiesbaden als <br></p><h1> Senior Account Manager / Account Director (w/m/d) für Personalmarketing &amp; Employer Branding</h1><p> In dieser Rolle bist du die treibende Kraft hinter der Entwicklung und Umsetzung authentischer Employer Branding Strategien für unsere Kunden. Deine Aufgabe ist es, sie durch unsere Produkte zu führen und ihnen zu zeigen, wie sie ihr volles Potenzial als attraktiver Top-Arbeitgeber entfalten können.</p><h2> Deine Aufgaben im Einzelnen</h2><ul> <li>  Als Senior bist du maßgeblich verantwortlich für die Analyse der individuellen Bedürfnisse unserer Kunden und identifizierst strategische Potenziale für deren Employer Branding.  <br> </li> <li>  Du leitest eigenverantwortlich komplexe Projekte und Kunden. Dabei stellst du sicher, dass höchste Qualitätsstandards eingehalten werden und behältst stets Ressourcen, Kosten und Deadlines im Blick. </li> <li>  In deiner Rolle fungierst du als zentrale Schnittstelle zwischen unseren Kunden und den internen Experten-Teams aus Mediastrategie, Kreation und strategischer Beratung. Du stellst sicher, dass alle Stakeholder auf ein gemeinesames Ziel hinarbeiten und Projekte effizient abgeschlossen werden. </li> <li>  Dein fundiertes Fachwissen und deine Erfahrungen teilst du proaktiv mit deinen Kolleginnen und Kollegen, um zur Weiterentwicklung und zum Erfolg unserer Abteilung beizutragen. </li> <li>  Du bringst dich aktiv in die Neukundengewinnung ein, indem du Ausschreibungen und Pitches federführend vorbereitest und durchführst. </li> <li>  Darüber hinaus übernimmst du die Verantwortung für den strategischen Ausbau unserer Bestandskunden und positionierst uns als strategischer Partner für deren zukünftige Herausforderungen.  <br> </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Mehrjährige, fundierte Berufserfahung im Projektmanagement und Kundenführung - idealerweise in einer führenden Agenturumgebung oder im HR-Bereich. </li> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Betriebswirtschaftslehre, Medien oder Kommunikation bzw. alternativ eine Ausbildung als Kauffrau / Kaufmann für Marketingkommunikation ist ein Plus. </li> <li>  Souveräner Umgang mit MS Office, sowie ausgezeichnete Deutschkenntnisse. Englischkenntnisse sind ein Plus. </li> <li>  Als durchsetzungsstarker Teamplayer zeichnest du dich durch ausgeprägte Führungsqualitäten aus. Selbst in anspruchsvollen Situationen behältst du den Überblick und überzeugst mit deinem Organisationstalent und deiner Fähigkeit, klare Prioritäten zu setzen. </li> <li>  Du verfügst über ein souveränes Auftreten und exzellente Präsentationsfähigkeiten, mit denen du sowohl intern als auch extern überzeugst und komplexe Themen klar und selbstbewusst vermitteln kannst. </li></ul><p> Wenn du bereit bist, mit Leidenschaft und Engagement unsere Kunden auf ihrem Weg zur authentischen Arbeitgebermarke zu begleiten, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! <br></p><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Spannender UND sicherer Job in einer vielseitigen Branche mit langfristiger Zukunft </li> <li>  Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Umfassendes Onboarding: Intensive Einarbeitung »on-the-job« </li> <li>  30 Tage Urlaub - plus 24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfrei </li> <li>  Ausgewogene Work-Life-Balance dank flexibler Gleitzeit </li> <li>  Homeoffice-Option (Hybridmodell) mit Zuschuss zur privaten Büroausstattung </li> <li>  Kostenfreie Getränke und Parkplätze </li> <li>  Abwechslungsreiches Agenturleben mit buntem, sympathischem Team, locker-entspannter Arbeitsatmosphäre und jeder Menge Gestaltungsfreiraum </li> <li>  Top ausgestattete und hochmoderne Räumlichkeiten: ergonomische Arbeitsplätze sowie Klimaanlage in allen Räumen  <br> </li> <li>  Regelmäßige Firmen- und Teamevents </li></ul><br><h2> Work-Life</h2><p> Arbeiten bei Personalwerk bedeutet für mich, sich immer wieder in neue Themen einzufinden und mit passenden Lösungen Herr der Lage zu bleiben. Man stellt sich Herausforderungen und kann gemeinsam mit einem coolen Team in einem hart umkämpften Markt erfolgreich sein.</p><p> Erfahre mehr...</p><h2>  Interessiert? </h2> Unsere Personalreferentin Fabienne Nodal-Portillo steht dir unter 06039 9345-294 für Fragen gerne zur Verfügung. <br> Sie freut sich auf deine Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellungen und Eintrittsdatum über unser Onlineformular, das du über den »Jetzt bewerben«-Button erreichst.<p> Personalwerk Marketing GmbH | Kasteler Str. 22-24, 65203 Wiesbaden | karriere.personalwerk.de</p>

Senior Account Manager / Account Director (w/m/d) für Personalmarketing & Employer Branding

<h1> Referent Produktmanagement (m/w/d)</h1><p> In unserem Bereich Vertrieb in der Abteilung Steuerung suchen wir ab sofort und unbefristet einen</p><p> Referent Produktmanagement (m/w/d).</p><p> Gut versorgt: innovativ, sicher, umweltfreundlich</p><p> Zuverlässig, vor Ort, rund um die Uhr</p><p> Mit Engagement unsere Stadt mitgestalten</p><p> Seit mehr als drei Jahrzehnten sind wir in Halle an der Saale der Wegbereiter in Sachen Energie. Mit hocheffizienten Energieparks und zukunftsweisenden Energienetzen versorgen wir unsere Kundinnen und Kunden sicher und kompetent mit Strom, Erdgas und Fernwärme. Die gesamte in Halle benötigte Strommenge erzeugen wir bereits seit 2012 umweltschonend und ökologisch. Angesichts der bevorstehenden Wärmewende stehen wir vor neuen Herausforderungen im Energiesektor. Als kommunaler Energieversorger und Partner der Energie-Initiative Halle (Saale) bieten wir Ihnen die Chance mit uns gemeinsam zuverlässige und bezahlbare Klimaneutralität für alle in Halle (Saale) zu gestalten. Wir suchen stets nach neuen Fachkräften und Talenten, die zu uns passen und uns bei der Bewältigung dieser Herausforderungen unterstützen.</p><p> Energiewende vor Ort gestalten: Die Umgestaltung der Energieversorgung ist eine der größten gesellschaftlichen Herausforderungen unserer Zeit. Gestalten Sie diese aktiv in Projekten mit unseren Kunden und begleiten diese in eine klimafreundliche Energiezukunft. Sie kennen sich auf dem Energiemarkt aus und haben Freude an der Entwicklung innovativer Vertriebsprodukte? Als aufgeschlossene und kommunikative Persönlichkeit stecken Sie gern hochmotiviert Ihr Umfeld mit Ihrem Elan an, Dinge anzupacken? Dann suchen wir Sie!</p><p> Zu Ihren Aufgaben gehören die:</p><ul> <li>  Durchführung von Marktanalysen und Ableitung von Geschäftspotentialen, </li> <li>  Aufbau eines Standardprozesses zur Produktneuentwicklung, </li> <li>  Produktentwicklung von der Idee bis zur Marktreife, </li> <li>  Erarbeitung von Produktstrategien sowie Ableiten des erforderlichen Marketing-Mixes, </li> <li>  Anforderungsmanagement für Produkte und Kundenlösungen, </li> <li>  Koordination verschiedener Unternehmensbereiche und externer Partner, die gemeinsam für die Erstellung, Vermarktung und operationelle Abwicklung von Produkten über den gesamten Lebenszyklus verantwortlich sind, </li> <li>  Durchführung des Produktcontrollings, </li> <li>  Erstellung von Produkt- und Leistungsbeschreibungen </li> <li>  Pre- und Aftersales-Unterstützung im Vertrieb. </li></ul><p> Unsere Anforderungen an Sie:</p><ul> <li>  abgeschlossenes Fachhoch-/Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieur (Diplom oder Master) oder eine vergleichbare Qualifikation, </li> <li>  dem o.g. Aufgabengebiet angemessene Berufserfahrung, </li> <li>  Erfahrung im Bereich Produkt- und Projektmanagement, </li> <li>  gute Kenntnisse der Energiebranche, </li> <li>  Kenntnisse im Energie- und Vertragsrecht, </li> <li>  sicherer Umgang mit der MS-Office-Standardsoftware. </li></ul><p> Das haben wir für Sie im Angebot:</p><ul> <li>  attraktives Vergütungssystem (Tarifvertrag AVEU), </li> <li>  Jahressonderzahlungen, </li> <li>  gute Work-Life-Balance, da flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, </li> <li>  betriebliche Altersversorgung, </li> <li>  sicherer und attraktiver Arbeitsplatz. </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <br> Dann bewerben Sie sich bis zum 2024-11-05T00:00:00+01:00</p><p> Bewerbung über unsere Webseite: <br> <a href="http://www.karriere.swh.de" target="_blank">www.karriere.swh.de</a></p><p> Besuche uns auf XING.</p>

Referent Produktmanagement (m/w/d)

<p> Wir sind ein in Europa führendes und international ausgerichtetes Modeunternehmen für Damen- und Herrenhosen mit Sitz in der Nähe von Regensburg. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt:</p><h1> SACHBEARBEITER PRODUKTMANAGEMENT(M/W/D) <br> in Vollzeit</h1><h3> Ihre Aufgaben bei uns:</h3><ul> <li>  Erstellung und Pflege von Stücklisten </li> <li>  Erstellung und Überwachung von Lieferterminen </li> <li>  Bearbeitung des Waschmusterprozesses </li> <li>  Pflege des Fremdmusterarchives </li> <li>  Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partnern </li> <li>  diverse organisatorische und administrative Aufgaben </li></ul><h3> Sie bringen mit:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Teamfähigkeit, Koordinationsfähigkeit und Eigeninitiative </li> <li>  Schriftliche und mündliche Kommunikationsstärke </li> <li>  Strukturierte und selbständige Arbeitsweise </li> <li>  Routinierter Umgang mit den MS Office Programmen </li> <li>  Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  Ein attraktives internationales Arbeitsumfeld bei leistungsgerechter Vergütung </li> <li>  30 Tage Urlaub; Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Viele attraktive Mitarbeiter-Benefits </li> <li>  Ein motiviertes und aufgeschlossenes Team </li> <li>  Das gute Gefühl, Teil eines nachhaltig agierenden Modeunternehmens mit Erfolgsgeschichte zu sein </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Dann senden Sie bitte eine aussagekräftige Bewerbung inklusive Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen an:</p><p> MAC Mode GmbH &amp; Co. KGaA <br> Frau Petra Wilhelm <br> Industriestraße 2, 93192 Wald/Roßbach <br> Telefon: +49 9463 855-210 <br> E-Mail: <a href="mailto:recruiting@mac-jeans.com" target="_blank">recruiting@mac-jeans.com</a> <br> mac-jeans.com</p>

Sachbearbeiter Produktmanagement (m/w/d)

<h1> Product Management Specialist - Audio Products (m/w/d)</h1><p> "Für den perfekten Sound braucht es neben guter Technik vor allem kompetente Mitarbeiter." <br> <br> Mein Name ist Dr. Sound. Ich bin Akustik-Experte bei TOA und immer auf der Suche nach dem perfekten Ton. Wir bei TOA haben es uns zur Aufgabe gemacht, unseren Kunden nicht einfach nur hochwertiges Equipment, sondern vor allen Dingen erstklassigen Sound zu liefern. Ob in Schulen, Konzerthallen, Flughäfen oder Stadien – unsere Soundsysteme machen das Leben von Millionen von Menschen sicherer und lebenswerter. <br> <br> Gemeinsam mit unserem japanischen Mutterhaus entwickeln, produzieren und vertreiben wir weltweit innovative Produkte der Kommunikationstechnik. Du willst uns dabei unterstützen, perfekten Sound zu liefern? Zur Verstärkung unseres Teams in Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen ambitionierten und technikaffinen Product Management Specialist für Audio Products (m/w/d)</p><br><br><p> Deine neuen Aufgaben:</p><br><ul> <li>  Internationale Zusammenarbeit: Du kommunizierst regelmäßig mit Produktmanagern in der EMEA-Region, um neue Produkte zu definieren und technische Spezifikationen festzulegen. Dabei bist Du im engen Austausch mit unseren Entwicklungsabteilungen im Hauptquartier in Japan sowie internationalen R&amp;D-Teams. </li> <li>  Produktstrategien entwickeln: Du arbeitest Hand in Hand mit unseren Vertriebs- und Marketingteams, um innovative Produktstrategien und Markteinführungskonzepte zu entwerfen und erfolgreich umzusetzen. </li> <li>  Marktbeobachtung: Du hältst Dich über die neuesten Markttrends und -entwicklungen auf dem Laufenden, erkennst Kundenbedürfnisse und setzt diese um. </li> <li>  Produkttests durchführen: Du führst Produkttests gemäß den festgelegten Spezifikationen und Betriebshandbüchern durch und stellst so sicher, dass die Produkte den Anforderungen entsprechen. </li> <li>  Unterstützung für Marketing und Vertrieb: Du unterstützt die Marketing- und Vertriebsteams in der EMEA-Region, indem Du ansprechende Produktschulungen und Präsentationen erstellst, die den Verkaufsprozess fördern. </li></ul><br><p> Dein Kompetenzprofil:</p><br><ul> <li>  Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, idealerweise mit dem Schwerpunkt Audiotechnik oder Elektrotechnik, oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Ein sehr gutes technisches Verständnis und fundiertes Produktwissen in der Audiobranche. </li> <li>  Du verfügst über sehr guten Englischkenntnissen und ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten, um die Zusammenarbeit mit den internationalen Büros und der Zentrale von TOA erfolgreich zu gestalten. </li> <li>  Du arbeitest an neuen Produktideen und -features und möchtest durch die erfolgreiche Markteinführung unserer Produkte direkt zum Erfolg von TOA beitragen. </li> <li>  Eine strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise, sowie ein hohes Maß an Engagement und Teamfähigkeit sind für Dich selbstverständlich. </li></ul><br><p> Unser Angebot</p><br><ul> <li>  Einen sicheren, dauerhaft angelegten Arbeitslatz in einem internationalen Unternehmen </li> <li>  Eine offene, kollegiale Unternehmenskultur mit freundlicher Kommunikation ("Du") </li> <li>  Umfassende Einarbeitung vor Ort </li> <li>  Arbeitszeit: 38,5 Wochenstunden (Vollzeit) </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und eine ausgeglichene Work-Life-Balance </li> <li>  Homeoffice an zwei Tagen pro Woche nach der Probezeit </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Kostenloses Obst und Getränke </li> <li>  Deutschland-Ticket Zuschuss </li> <li>  Firmen-Events </li></ul><br><p>  Interessiert? </p> <br> <p>  Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail unter Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Eingegangene Bewerbungen werden selbstverständlich vertraulich behandelt. </p> <p>  Wir möchten darauf hinweisen, dass Bewerbungen von außerhalb Deutschlands für diese Stelle nicht berücksichtigt werden können. </p> <br> Frau Sopiko Gogoladze <br> HR Officer &amp; Management Assistant <br> <a href="mailto:jobs@toa-eu.com" target="_blank">jobs@toa-eu.com</a> <br> <br> TOA Electronics Europe GmbH <br> Süderstraße 282 <br> 20537 Hamburg <br> <a href="http://www.toa.de/" target="_blank">http://www.toa.de/</a><br><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail unter Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Eingegangene Bewerbungen werden selbstverständlich vertraulich behandelt.</p><p> Wir möchten darauf hinweisen, dass Bewerbungen von außerhalb Deutschlands für diese Stelle nicht berücksichtigt werden können.</p><br>

Product Management Specialist - Audio Products (m/w/d)

<p>Wir sind LENSER Filtration GmbH, seit 1969 Experten für die Herstellung von Filterplatten für die Fest- und Flüssigstofftrennung aus Senden. Von unseren zwei Standorten in Deutschland und Rumänien agieren wir mit über 300 #FiltrationExperts weltweit. Sicherheit gibt uns dabei nicht nur unser jährlicher Umsatz von über 55 Millionen Euro, sondern auch unsere Zugehörigkeit zum ANDRITZ-Konzern mit Sitz in Graz / Österreich.</p><p>Zum schnellstmöglichen Zeitpunkt suchen wir an unserem Standort in Senden einen</p><strong>Konstrukteur (m/w/d) in der Produktentwicklung</strong><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Neu- und Weiterentwicklung von Filterelementen und sonstigen Produkten unter Berücksichtigung der verschiedenen Herstellverfahren</li><li>Lösungsansätze entwerfen und mit internen Abteilungen sowie externen Lieferanten abstimmen</li><li>Begleitung des Prototypenbaus, 3D-Druck sowie deren Funktionstests</li><li>Erstellen der Werkzeugzeichnungen</li><li>Abnahme der Erstfertigung und Begleitung der Nullserienfertigung</li><li>Konstruktive Betreuung von bestehenden Pflichtenheften</li><li>Erstellen von Termin- und Kostenplänen</li><li>Erstellen von Stücklisten und Dokumentationen in SAP R/3</li></ul><h2>Was wir von Ihnen erwarten:</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium im technischen Bereich (Fachrichtung Produktentwicklung, Konstruktion, Kunststofftechnik)</li><li>Erfahrung in der Konstruktion mit thermoplastischen Kunststoffen</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Konstruktion zur Herstellung von Kunststoffbauteilen</li><li>Sehr gute Kenntnisse mit CAD-Systemen und MS Office</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Kreative Denkweise, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit der beruflichen und persönlichen Weiterbildung</li><li>Leistungsgerechte Vergütung inklusive tariflicher Sonderzahlungen</li><li>Subventionierte Sportmöglichkeiten mit EGYM Wellpass</li><li>Exklusive Mitarbeiterrabatte bei Corporate Benefits</li><li>Verpflegungsangebot in unserer Betriebskantine</li></ul><h2>Sie sind interessiert und möchten ein #FiltrationExpert werden?</h2><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung über unser <strong>Onlineportal !</strong></p><p>LENSER Filtration GmbH<br> Personalabteilung<br> z. Hd. Frau Agnieszka Behrens<br> Breslauer Straße 8<br> D-89250 Senden / Iller<br> Telefon: 07307 801-270</p><p>Wenn Sie mehr über unser Unternehmen erfahren möchten, dann besuchen Sie doch gerne unsere Homepage auf <strong><a href="http://www.lenser.de" target="_blank">www.lenser.de</a></strong>.</p>

Konstrukteur (m/w/d) in der Produktentwicklung

<h2>Über uns</h2>
<p>OLYMP steht für Hemden, Strick- und Wirkwaren sowie Accessoires von höchster Qualität.<br>In der besonderen Wertigkeit unserer Produkte sehen wir die Grundlage unseres anhaltenden<br>Erfolgs – und eine Verpflichtung für die Zukunft.<br><br>Als inhabergeführtes mittelständisches Unternehmen verbinden wir nachhaltiges und<br>verantwortungsvolles Handeln mit einer überaus effektiven Wachstumsstrategie. Gegen<br>die Trends in einem anspruchsvollen Marktumfeld konnten wir den Umsatz innerhalb von<br>nur zehn Jahren um das Zweieinhalbfache steigern und den internationalen Expansionskurs<br>beständig fortführen.<br><br>Werde Teil dieser Erfolgsgeschichte. Verstärke uns im Bereich E-Commerce!</p><h2>Aufgaben</h2>
<ul> <li><p><strong>Onsite Marketing:</strong> Verantwortung für die Entwicklung und Umsetzung von Onsite-Marketing-Maßnahmen und -Kampagnen zur Optimierung der User Experience und zur Erhöhung des Abverkaufs in unserem eShop.</p></li> <li><p><strong>Content Management:</strong> Pflege und Optimierung von eShop Inhalten, Brand Kampagnen, Landingpages und Produktpräsentation.</p></li> <li><p><strong>Kampagnenmanagement:</strong> Konzeption und Planung von Brand Kampagnen, Aktionen und Personalisierung in enger Abstimmung mit Brand Marketing und Online Sales.</p></li> <li><p><strong>Datenanalyse:</strong> Monitoring und Analyse von Performance-Kennzahlen (z. B. Traffic, Conversion, Absprungraten, Engagement) sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen</p></li> <li><p><strong>Trendrecherche:</strong> Beobachtung von Markttrends und Wettbewerbern</p></li> <li><p><strong>Innovations-Roadmap:</strong> Mitarbeit bei der Bewertung und Einführung von Weiterentwicklungen im Content Management System (CMS), von On-Site Features und Tools sowie neuer KI-basierter Content Use Cases</p></li> <li><p><strong>Schnittstellenmanagement:</strong> Enge Zusammenarbeit mit dem eCommerce Merchandising, Online Sales, Brand Marketing und dem Product Owner Team</p></li> </ul><h2>Profil</h2>
<ul> <li><p>Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Medien/ Kommunikation, E-Commerce oder eine vergleichbare Qualifikation.</p></li> <li><p>Mehrjährige Berufserfahrung im Onsite- oder E-Commerce-Marketing, vorzugsweise im Bereich Fashion/Retail.</p></li> <li><p>Sehr gutes Verständnis für User Experience (UX) und Customer Journey.</p></li> <li><p>Technisches Verständnis von Content-Management-Systemen und Web-Analysetools.</p></li> <li><p>Kreativität und ausgeprägte Affinität zu Mode und Trends.</p></li> <li><p>Strukturierte Arbeitsweise und Freude an interdisziplinärer Teamarbeit.</p></li> <li><p>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</p></li> </ul><h2>Wir bieten</h2>
<ul> <li><p><strong>Aufgabenvielfalt:</strong> Interessante und verantwortungsvolle Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum und Raum für eigene Ideen</p></li> <li><p><strong>Flexibles Arbeiten:</strong> Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeitenfür eine bessere Work-Life-Balance</p></li> <li><p><strong>Betriebsklima: </strong>ein harmonisches Unternehmensklima und ein offenes Team</p></li> <li><p><strong>Weiterentwicklung: </strong>Attraktive Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung</p></li> <li><p><strong>Sonderzahlungen:</strong> tariflicher Anspruch auf Urlaubs-und Weihnachtsgeld</p></li> <li><p><strong>Einarbeitung:</strong> Abteilungsübergreifende Onboarding-Veranstaltungen und eine intensive Einarbeitungsphase im Team</p></li> <li><p><strong>Attraktive Benefits: </strong>Mitarbeiterrabatte und ein jährliches Mitarbeiterkontingent auf unsere Bekleidungsartikel, betriebliche Altersvorsorge, JobRad, Corporate Benefits, ein ausgezeichnetes Betriebsrestaurant mit vergünstigten Mahlzeiten, ein tolles Sommerfest und den OLYMP Weihnachtsmarkt, Betriebssport, einen Zuschuss zur Mitgliedschaft im Fitnessstudio,u.v.m.</p></li> </ul><h2>Kontakt</h2>
<p>Dann mach den nächsten Schritt! Bewirb Dich direkt über unser Karriereportal.<br>Bei Fragen kannst Du Dich gerne an Britta Lanwer unter: +49 (0)7142 592 -366 wenden.<br><br>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</p><a href="https://www.olymp.com" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/olymp" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/olymp-bezner" target="_blank"></a>

Onsite Marketing Manager (m/w/d)

<h1> Referent Produktmanagement Leben Klassik m/w/d</h1><p> in Vollzeit oder Teilzeit</p><p> Sie wollen mit ihrem Know-How zum betriebswirtschaftlichen Erfolg der Leben Klassik beitragen? Und Sie wollen gemeinsam mit uns wachsen? Dann bieten wir Ihnen in Hamburg eine abwechslungsreiche Herausforderung an, die Sie interessieren dürfte.</p><h2> Ihre zentrale Rolle:</h2> Produktmanagement und Projektverantwortung im Bereich bAV und pAV <br><ul> <li>  Produktpflege für bAV- und pAV-Produkte inklusive Pflege der Schriftstücke (Urkunde und zugehöriger Dokumente) </li> <li>  Vorbereitung und Präsentation von Entscheidungsvorlagen </li> <li>  Begleitung produktrelevanter Ausarbeitungen für die Migration der Leben Klassik Bestände </li> <li>  Mitarbeit in oder Leiten von (Teil-)Projekten und Arbeitskreisen </li> <li>  Anwendung und Weiterentwicklung einer datenbankbasierten Produktmatrix einschließlich Auswertungen und Analysen </li></ul><h2> Ihr Pro?l:</h2> Experte für Lebensversicherung mit Fokus auf Analytik und Prozessmanagement <br><ul> <li>  Abgeschlossenes mathematisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Versicherungswirtschaft-, oder Versicherungsfachwirt/ -betriebswirt alternativ vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Lebensversicherung </li> <li>  Fundierte Fachkenntnisse im Bereich der Lebensversicherung (versicherungstechnisch, vertraglich, rechtlich, steuerrechtlich) sowie zu Prozessabläufen in Versicherungsunternehmen. </li> <li>  Zielorientierte organisierte Arbeitsweise mit hohem Engagement, Teamfähigkeit und klarer Kommunikation, auch bei komplexen Sachverhalten </li> <li>  Selbstständiges lösungsorientiertes Handeln, analytische Denkweise, Flexibilität und eine schnelle Auffassungsgabe </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Office-Standardsoftware (Outlook, Powerpoint, Word, Excel) </li> <li>  Gutes Englisch in Wort und Schrift </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2> Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können <br><p> Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren können. Wir kümmern uns um Sie!</p><h2> Ihre Bene?ts:</h2><p> Kennziffer: ERGO00956</p><h2> Über uns:</h2><p> ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.</p><h2> Ready to grow?</h2><p> Bewerben Sie sich gleich online.</p><p> ERGO. Grow together.</p><p> Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht. <br> Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess.</p><p> <a href="http://www.ergo.com/karriere" target="_blank">www.ergo.com/karriere</a></p><h2> Kontakt:</h2><p> Jutta Knobloch <br> HR Talent Acquisition &amp; Employer Branding <br> Talent Acquisition Managerin <br> <br> Tel 0211 477 4471 <br> <a href="mailto:jutta.knobloch@ergo.de" target="_blank">jutta.knobloch@ergo.de</a></p><h2> Bewerbungsfrist:</h2><p> Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><h2> Das sagen unsere Mitarbeiter:</h2>

Referent Produktmanagement Leben Klassik (m/w/d)

<h2>Ihr Aufgabenbereich</h2><ul><li>Strukturierte Erfassung von Kundenanforderungen fachlicher Bedarfsträger (inkl. Konzeption und Durchführung von Abfragen/Erhebungen, Interviews, Workshops, Auswertungen)</li><li>Mitwirkung bei der Erarbeitung fachlicher und technischer Lösungsentwürfe (fachlich/Architektur/Sicherheit)</li><li>Erstellung von und redaktionelle Verantwortung für Fachkonzepte und Leistungsbeschreibungen sowie Mitwirkung an Vergabeverfahren</li><li>Sicherstellung einer zielgerichteten Kommunikation sowie enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen, Endkunden sowie allen involvierten Stakeholdern</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, einer äquivalenten Fachrichtung oder abgeschlossene technische Berufsausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet</li><li>Einschlägige Erfahrung im Anforderungsmanagement in der Informationstechnologie, inkl. Souveränität im Umgang mit Anforderungsmanagement-Tools wie Jira, Doors etc.</li><li>Methodenkenntnisse der Standards im Anforderungsmanagement (z. B. IREB, Agile) sowie idealerweise der Standards im öffentlichen Sektor</li><li>Erfahrung in Bezug auf Rahmenbedingungen, Strukturen und Abläufe im behördlichen Umfeld von Vorteil</li><li>Zielgruppengerechtes Kommunikations- und Präsentationsvermögen</li><li>Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise, analytisches Denken, Verantwortungsbereitschaft sowie teamorientierter, zugewandter Umgang</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Gemeinsam mehr erreichen: toller Teamspirit in einem kompetenten und zukunftssicheren Arbeitsumfeld mit einzigartigen Projekten</li><li>Attraktive Arbeitsbedingungen: ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitsmodelle und -zeiten, 30 Tagen Urlaub im Jahr und mobilem Arbeiten</li><li>Moderne Arbeitsausstattung: top Equipment, agile Entwicklungsmethoden mit modernem Tech Stack und innovativen Kollaborationstools</li><li>Persönliche Entwicklung: individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Führungskräfteprogramme</li><li>Optimale Verkehrsanbindung: attraktiver Standort in zentraler Lage</li><li>Angebote zum Gesundbleiben: Sportkooperationen, Präventionskurse und Laufevents</li><li>Weitere Extras: betriebliche Altersvorsorge, unterstützende Maßnahmen bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen</li></ul>

(Senior) IT-Anforderungsmanager (m/w/d)

<p>Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Lebensversicherung AG - mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart - gehört zu den größten Lebensversicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&amp;W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.</p><h2>Spezialist Strategie- und Gremienmanagement (m/w/d) </h2><p><strong>Kennziffer: 32904 | Standort: Kornwestheim</strong></p> Aufgaben <ul><li>Entwicklung und Umsetzung von Strategien: Sie gestalten die strategische Ausrichtung und Umsetzung für die Personenversicherungen der W&amp;W-Gruppe in enger Zusammenarbeit mit dem Top Management aktiv mit</li><li>Mitwirkung an Unternehmens- und Funktionsstrategien: Sie unterstützen bei der Ausarbeitung detaillierter Unternehmensstrategien sowie funktionsübergreifender Strategien und begleiten deren Implementierung</li><li>Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen: Sie unterstützen bei der Erstellung von Strategiepapieren, Entscheidungsvorlagen und Präsentationen für Vorstandssitzungen und Management Meetings</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Sie arbeiten Hand in Hand mit unseren Fachbereichen, um strategische Entscheidungen optimal vorzubereiten und umzusetzen</li><li>Markt-, Trend- und Wettbewerbsanalysen: Sie erstellen Markt- und Wettbewerbsanalysen um daraus konkrete strategische Impulse abzuleiten und das Unternehmen bestmöglich zu positionieren</li><li>Gremienmanagement: Sie bereiten Gremiensitzungen vor und übernehmen Verantwortung für die Koordination, Erarbeitung und Nachverfolgung von Managementaufträgen</li></ul> Erwartungen <ul><li>Sie haben ein Master-Studium (m/w/d) mit wirtschaftlichem Schwerpunkt absolviert</li><li>Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Erarbeitung von Strategiekonzepten mit, bspw. aus der Mitarbeit in Strategieprojekten</li><li>Ihre analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten sind stark ausgeprägt</li><li>Sie können komplexe Sachverhalte empfängerorientiert kommunizieren</li><li>Sie sind entscheidungsfreudig und arbeiten gerne eigenverantwortlich und sorgfältig</li><li>Sie bevorzugen die Zusammenarbeit mit anderen, gehen konstruktiv mit alternativen Sichtweisen um und sind flexibel im Umgang mit neuen Anforderungen</li></ul> Unser Angebot <p><strong>Flexibilität</strong></p><ul><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Individuelle Teilzeitmodelle</li></ul><p><strong>Familie</strong></p><ul><li>Kita Kooperation &amp; Kindernotfallbetreuung</li><li>Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen</li></ul><p><strong>Entwicklung</strong></p><ul><li>Laufbahnmodelle</li><li>Persönliche &amp; fachliche Weiterbildung</li></ul><p><strong>Extras</strong></p><ul><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Vergünstigungen auf W&amp;W-Produkte</li></ul><p><strong>Gesundheit</strong></p><ul><li>Vielseitige Sportangebote</li><li>Gesundes Essen im Betriebsrestaurant</li></ul><p><strong>Mobilität</strong></p><ul><li>Jobrad &amp; Jobticket</li><li>Kostenfreie E-Bike Ladestationen</li></ul> Kontakt <p>Bernd Seybold<br>0711 662-721585</p>

Spezialist Strategie- und Gremienmanagement (m/w/d)

<p> Damit unsere produzierenden Lebensmittelunternehmen effizient arbeiten können, unterstützen wir mit Organisation und Verwaltung. Wir sind unter anderem Experten für Einkauf, Finanzen, Controlling, Personal, IT, Marketing und Vertrieb. Wir liefern Organisationstalenten eine berufliche Herausforderung in einem dynamischen Umfeld.</p><p> Wir suchen:</p><h1> Executive Professional Unternehmenskommunikation (w/m/d)</h1> Vertragsart: Unbefristet - Zu besetzen ab: sofort - Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche - Ort: Weißenfels - Job-ID: 16036<h2> DAS MACHST DU</h2><ul> <li>  Erarbeitung und Umsetzung einer ganzheitlichen Kommunikationsstrategie </li> <li>  strategische Entwicklung der internen und externen Kommunikationskanäle und Implementierung neuer Kommunikationsformate </li> <li>  fachliche Leitung der Kommunikationsabteilung und Übernahme der stellvertretenden Bereichsleitung </li> <li>  Erarbeitung und Umsetzung einer einheitlichen Content-Strategie zur Festigung der Markenpositionierung </li> <li>  stetige Professionalisierung der externen Kommunikation (Pressearbeit, Verbandsarbeit, Politik, etc.) und Entwicklung des Kommunikationsrahmens für die Unternehmen der Schwarz Produktion </li></ul><h2> DAS LIEFERST DU</h2><ul> <li>  abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikationswissenschaften, Politikwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung </li> <li>  mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der internen und externen Unternehmenskommunikation und / oder Public Affairs in international expandierenden Unternehmen oder Agenturen </li> <li>  Erfahrung in der Umsetzung von Projekten und der Führung von Projektteams </li> <li>  Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li>  Bereitschaft zur Übernahme projektbezogener Dienstreisen </li> <li>  Kommunikationsstärke und Organisationsfähigkeit sowie Integrität und ein hohes Maß an Selbstständigkeit </li></ul><h2> DAS LIEFERN WIR</h2><ul> <li>  ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem international expandierenden Unternehmen ++++ ODER ++++ ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem wachsenden Unternehmen </li> <li>  die Möglichkeit, deine Ideen und Kompetenzen einzubringen und Prozesse aktiv zu gestalten </li> <li>  individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  ein entwicklungsorientierter Arbeitsplatz verbunden mit einer attraktiven Vergütung und umfassenden Sozialleistungen sowie die Möglichkeit mobil zu arbeiten </li> <li>  ein modernes und teamorientiertes Arbeitsumfeld, das offen für neue Impulse ist </li> <li>  vielfältige Mitarbeitervorteile/Corporate Benefits </li></ul><h2> AUF WAS WARTEST DU NOCH?</h2><p> Bewirb dich einfach direkt online bei der Schwarz Produktion Stiftung &amp; Co. KG.</p>

Executive Professional Unternehmenskommunikation (w/m/d)

<p> Organisation und Technik</p><h1> Öffentlichkeitsarbeit für das Lehramt an Berufskollegs</h1><h2> W/M/D</h2><p> Münster</p><p> Online-Bewerbung <br> bis zum 05.12.2024</p><p> Vollzeit, befristet</p><p> #teamfhms Karriere</p><p> Institut für Berufliche Lehrbildung</p><h3> Was Sie erwartet</h3><p> Sie sind für die Öffentlichkeitsarbeit der Studiengänge „Lehramt an Berufskollegs“ am Institut für Berufliche Lehrerbildung (IBL) zuständig und planen, erstellen und koordinieren Kommunikations- bzw. Marketingmaßnahmen.</p><p> Sie erarbeiten Konzepte zur Stärkung und zum weiteren Ausbau der Sichtbarkeit unserer Studiengänge und des IBL.</p><p> Darüber hinaus planen Sie öffentlichkeitswirksame Veranstaltungen und unterstützen bei der Durchführung.</p><p> Sie gestalten öffentlichkeits- <br> wirksame und zielgruppenspezifische Materialien und Medien (z. B. Präsentationen, Flyer, Social-Media-Auftritte) unter Berücksichtigung des Corporate Design der FH Münster.</p><h3> Was Sie mitbringen</h3><p> Sie haben ein einschlägiges Hochschulstudium z. B. im Bereich (Kommunikations) Design, Geistes- oder Kommunikationswissenschaft mit Schwerpunkt Medienkommunikation oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich der Öffentlichkeitsarbeit.</p><p> Im Idealfall bringen Sie Berufserfahrung und vertiefte Kenntnisse in der Gestaltung und Umsetzung verschiedener digitaler und analoger Medien und in der Gestaltung von Kommunikationsprozessen mit.</p><p> Außerdem setzen wir auf Ihre Kenntnisse der gängigen Software (InDesign, Photoshop, PowerPoint, Word, Excel etc.) und den sicheren Umgang mit der (Video-)Kamera.</p><p> Persönlich überzeugen Sie mit Ihrer ausgeprägten Kommunikationsstärke, mit einem kooperativen Arbeitsstil und einer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise.</p><h3> Was wir bieten</h3><p> Sie erwartet eine Teilzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 19 Stunden und 55 Minuten (50%) für einen befristeten Zeitraum von zwei Jahren mit Option auf Verlängerung.</p><p> Für diese Aufgabe bieten wir Ihnen eine Vergütung bis zur Entgeltgruppe 11 TV-L.</p><p> Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeitregelungen sowie ein umfangreiches Weiterbildungsprogramm und Gesundheitsmanagement.</p><p> Sie finden familienfreundliche Rahmenbedingungen und ein engagiertes Team vor.</p><h3> FRAGEN ZUR TÄTIGKEIT?</h3><p> Prof. Dr. Julia Kastrup <br> Telefon 0251 83-65538 <br> Mail <a href="mailto:kastrup@fh-muenster.de" target="_blank">kastrup@fh-muenster.de</a></p><h3> FRAGEN ZUR BEWERBUNG?</h3><p> Vera Schulte-Laggenbeck B.A. <br> Telefon 0251 83-64428 <br> Mail <a href="mailto:vera.schulte-laggenbeck@fh-muenster.de" target="_blank">vera.schulte-laggenbeck@fh-muenster.de</a></p><p> Aus Gründen der Datensicherheit bitten wir Sie, sich ausschließlich über unser Online-Formular zu bewerben.</p><p> An der FH Münster stellen wir uns gegen Diskriminierung und Ungleichbehandlung und fördern Vielfalt.</p>

Öffentlichkeitsarbeit für das Lehramt an Berufskollegs (m/w/d)

<p>ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.</p><p><strong>Produktmanager bAV m/w/d</strong><br>als Referent - in Vollzeit oder Teilzeit</p><p>Die spannenden Entwicklungsfelder in der Produktwelt der betrieblichen Altersversorgung (bAV) interessieren Sie? Und Sie wollen gemeinsam mit uns wachsen? Dann bieten wir Ihnen am Standort Düsseldorf eine abwechslungsreiche Aufgabe an.</p><h2>Ihre zentrale Rolle:</h2><p><strong>Ihr bAV-Know-How erfolgreich in das Produktmanagement einbringen</strong></p><ul><li>Konzeption und Pflege von bAV-Produkten im Rahmen des Produktentwicklungsprozesses</li><li>Kontinuierliche Überprüfung der Marktposition von bAV-Produkten sowie Entwicklung passender Maßnahmen</li><li>Beteiligung an und Leitung von Projekten sowie Übernahme von Product-Owner-Rollen</li><li>Beratung der Vertriebsunterstützung in Fach-, Schulungs- und Verkaufsförderungsmaßnahmen zur bAV</li><li>Erstellung fachlicher Vorgaben für Angebots- und Abschlussprozesse über verschiedene Angebotsmedien, inklusive bAV-Portale</li></ul><h2>Ihr Proﬁl:</h2><p><strong>bAV-Experte mit vertrieblicher und engagierter Persönlichkeit</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium in Wirtschafts- oder Versicherungswissenschaften, Mathematik oder als Versicherungsbetriebswirt/in mit relevanter Erfahrung</li><li>Umfassendes Fachwissen in der betrieblichen Altersversorgung (bAV) und die Fähigkeit, komplexe Themen kundenorientiert zu vermitteln</li><li>Kenntnisse in Angebotssystemen für bAV-Produkte sowie bAV-Portalen inklusive deren Abschluss-Strecke</li><li>Hohes Maß an Serviceorientierung, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Flexibilität</li><li>Präsentationsstärke und zielgruppengerechte Kommunikationsfähigkeiten</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><p><strong>Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können</strong></p><p>Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen <br>Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, <br>betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Wir bieten Ihnen die <br>Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren können. Wir kümmern uns um Sie!</p><p>Kennziffer: ERGO01081</p><h2>Ready to grow?</h2><p><strong>Bewerben Sie sich gleich online.</strong></p><p><strong>ERGO. Grow together.</strong></p><p>Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.<br>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p>Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht.</p><p>Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess: <a href="http://www.ergo.com/de/karriere" target="_blank">www.ergo.com/de/karriere</a></p><p><strong>Kontakt:</strong><br>Michael Hepe<br>HR Talent Acquisition &amp; Employer Branding<br>Talent Acquisition Manager</p><p>Tel 0211 477-1539<br><a href="mailto:Michael.Hepe@ergo.de" target="_blank">Michael.Hepe@ergo.de</a></p>

Produktmanager bAV (m/w/d)

<p> Die Kuhn Industrie Holding ist ein Verbund erfahrener Unternehmen, deren Kernkompetenzen in den Bereichen Werkstoffentwicklung, Schleuderguss und Zerspanungstechnologie liegen. Das Familienunternehmen hat einen langen Lebenslauf, gute Zeugnisse und viele Extras zu bieten. Wie die aussehen, warum wir Wert auf echte Zusammenarbeit legen und welche Gestaltungsmöglichkeiten Sie bei uns haben, klären wir am besten in einem persönlichen Gespräch.</p><br><br><h1> Referent für Unternehmenskommunikation (m/w/d) gesucht!</h1><p> Sie haben Interesse? Dann könnte ich Ihr neuer Chef werden!</p><p> Mein Name ist Andre Kuhn, ich bin Gesellschafter der Kuhn Industrie Holding. Unser Marketing-Team braucht Verstärkung. Wir wissen, dass gute Mitarbeiter (m/w/d) rar sind und mehr von uns erwarten als nur einen sicheren Arbeitsplatz. Fairness, Ehrlichkeit und einen kompetenten Vorgesetzten (m/w/d) zum Beispiel. Deshalb bewerbe ich mich direkt bei Ihnen - als Ihr neuer Chef <br></p><br><br><h2> Ich als Ihr Chef bringe mit:</h2><ul> <li>  Eine große Leidenschaft fürs Unternehmertum in Familienunternehmen </li> <li>  Dynamik, einen hohen Leistungsanspruch und den Willen zum gemeinsamen Erfolg </li> <li>  Eine langfristige Perspektive, die sich eher an Generationen als an Jahren orientiert </li> <li>  Vertrauen in Kollegen (m/w/d) und Mitarbeiter (m/w/d) für eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe </li> <li>  Oft zu wenig Zeit </li> <li>  Viel Freude an meinem täglichen Tun, das durch private Reisen regelmäßig inspiriert wird </li></ul><br><br><h2> Sie bringen mit:</h2><ul> <li>  Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikationswissenschaften, Marketing oder vergleichbar </li> <li>  Fundierte Erfahrung in der professionellen Nutzung von Social Media sowie Erfolge im Aufbau der Reichweite </li> <li>  Praktische Kenntnisse in den Bereichen Kommunikation und Marketing sowie journalistische Fähigkeiten </li> <li>  Motivation für neue Herausforderungen, wie beispielsweise den Ausbau einer Online-Präsenz in Nordamerika </li> <li>  Freude am Verfassen und Organisieren von Newslettern, Online-Beiträgen und weiterer externer und interner Kommunikation </li> <li>  Hohe Kreativität und ein Talent für die Gestaltung des Marketing-Materials </li> <li>  Mindestens 30 Stunden pro Woche Zeit, um unser Team zu unterstützen </li> <li>  Hohe Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität </li></ul><br><br><h2> Wir bringen mit:</h2><ul> <li>  Ein breites Aufgabengebiet mit viel Eigenverantwortung, in dem Sie sich entfalten können und in welchem Sie die Verantwortung für eines der spannendsten und innovativsten Produkte der Energiebranche tragen </li> <li>  Fairness, Ehrlichkeit und weitere Unternehmenswerte, die wir leben, statt nur darüber zu sprechen </li> <li>  Ein gutes Betriebsklima geprägt von unseren Werten und Führungsleitlinien </li> <li>  Zeit für eine fundierte Einarbeitung für eine langfristige und gute Zusammenarbeit in einem dynamischen Familienunternehmen </li> <li>  Viele Fortbildungsangebote für eine gemeinsame Zukunft </li> <li>  Mitarbeiterevents und Mitarbeiterrabatte </li> <li>  Bike-Leasing </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf </li></ul><br><br><h2> Konnte ich Ihr Interesse wecken?</h2><p> Dann bewerben Sie sich jetzt, damit wir schnellstmöglich unsere Bewerbungsunterlagen abgleichen können!</p><p> Für telefonische Rückfragen können Sie Frau Birkner unter der Durchwahl +49 2195 671 229 wochentags erreichen.</p><p> Die Anzeige hat die Kennziffer HRP00263.03141.JB.171024. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> <br> <br> Sie kennen jemanden, für die/den die Aufgabe besser passt? Dann leiten Sie diese Stellenausschreibung einfach weiter mit den Schaltflächen am unteren Ende dieser Anzeige.</p><p> Kuhn Industrie Holding GmbH nutzt ein Bewerbungsmanagement von HR-Partner.com . <br></p>

Referent für Unternehmenskommunikation (m/w/d)

<h3> Starte mit uns durch!</h3><h1> PR-Redakteur <br> (m/w/d)</h1><p> ab sofort/Vollzeit</p><p> Schreibst Du gerne? Bist Du kreativ? Sind ein flüssiger Stil, Rechtschreibung und Grammatik Dein Ding? Dann bist Du bei uns genau richtig! Als Inhouse-Agentur der HNA sind wir <br> der Ansprechpartner für Sonderthemen in der Tageszeitung im Raum Nordhessen und Südniedersachsen sowie für sämtliche digitalen Projekte, Corporate Publishing, Multimedia- und Grafikproduktionen.</p><h2> Das Erwartet dich</h2><ul> <li>  Ein hoher Gestaltungsfreiraum für neue Wege in wachstumsstarker Branche </li> <li>  Langfristige Perspektive mit fairer Bezahlung </li> <li>  Viel Eigenverantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Entspannte und lockere Arbeitsatmosphäre </li> <li>  Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  gentur-Events und vieles mehr </li></ul><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  eigenständige Produktion von Seiten in unserem Redaktionssystem </li> <li>  Content-Erstellung für Social-Media-Plattformen in Zusammenarbeit mit dem Social Media Team </li> <li>  Erstellung von Interviews, PR-Texten und Meldungen </li></ul><h2> Dein Profil &amp; Deine Stärken</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Volontariat als Redakteur oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Freude am Schreiben und an der journalistischen Arbeit </li> <li>  Du überzeugst durch Kommunikationsstärke in Deutsch, bist engagiert und arbeitest gerne im Team. Du hast ein offenes, selbstbewusstes und überzeugendes Auftreten. </li> <li>  Du bist kreativ und findest spannende Themen, die nicht jeder auf der Agenda hat. </li></ul><h4> Haben wir Dich neugierig gemacht?</h4><p> Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.</p><p> Im Team entstehen die besten Lösungsansätze, wir freuen uns auf Deine Expertise!</p><p> Digitale Kreativ Agentur <br> z. Hd. Herrn Stefan Voss | Frankfurter Straße 168 | 34121 Kassel | <a href="mailto:stefan.voss@dierichs.de" target="_blank">stefan.voss@dierichs.de</a></p>

PR-Redakteur (m/w/d)

<p>Als CTS Eventim Austria sind wir mit unserer Marke oeticket Österreichs Marktführer im Bereich Ticketing und Teil des internationalen CTS Eventim-Konzerns. Wir suchen engagierte und veranstaltungsinteressierte Persönlichkeiten, die unsere Leidenschaft für das Live-Entertainment teilen und in einem modernen Arbeitsumfeld und erfolgreichen Team arbeiten möchten.</p><h2>Deine Aufgaben bei uns</h2><ul><li>Verantwortung für die eingeständige Planung, Steuerung und Optimierung von Programmatic-, Display- und Video-Advertising sowie SEA, einschließlich der Durchführung von A/B-Tests und Maßnahmen zur Personalisierung</li><li>Entwicklung von crossmedialen Mediastrategien und taktische Umsetzung auf Basis von Kund:innen- und Kampagnenzielen</li><li>Operatives Arbeiten mit DSPs (wie Google DV360), Meta-Campaign Manager, Google Campaign Manager</li><li>Verantwortlichkeit für den strategischen Einkauf und die Platzierung von Medien über DV360</li><li>Integrierte Zusammenarbeit mit Kolleg:innen des Marketings im strategischen und crossmedialen Aufbau von Brand-Kampagnen</li><li>Laufende Eigenrecherche neuer und Bewertung bisheriger Mediapartner für die Erweiterung des Mediaportfolios</li><li>Überwachung aller Media-Kampagnen zur Maximierung der Effektivität und des ROI durch die kontinuierliche Optimierung der KPIs wie CTR, CPA und ROAS</li><li>Die Analyse von Werbe-Inventar und datenbasierte Kampagnenauswertungen und das Erstellen von Reports</li><li>Abstimmung mit Kolleg:innen, Medien, Kund:innen, Agenturen und konzerninternen Partnern </li><li>Angebotseinholung, Bewertung und Verhandlung mit Medienpartner:innen</li><li>Eigenverantwortliche Durchführung und Koordination von Projekten</li><li>Laufende Wissensaneignung neuer Entwicklungen in der Branche, auch in Bezug auf technologische Möglichkeiten, und deren Bewertung</li></ul><h2>Das bringst du dafür mit</h2><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Performance Marketing, speziell Programmatic Advertising &amp; RTB</li><li>Erfahrung im Umgang mit gängigen Webanalyse-Tools, Tag-Management-Lösungen und Data- bzw. Reporting-Dashboards</li><li>Umfassendes Know-how in DSPs und Ad-Verification-Tools</li><li>Analytisches Gespür für Kampagnendaten</li><li>Technisches Verständnis für Tracking- und AdServer-Lösungen</li><li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Proaktive, lösungsorientierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit</li><li>Interesse für Kunst &amp; Kultur, Konzerte, Veranstaltungen, Entertainment</li></ul><h2>Das bieten wir dir</h2><ul><li>Spannender Tätigkeitsbereich in einem internationalen Konzernumfeld</li><li>Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative</li><li>Aktive Mitarbeit in einem wertschätzenden Team</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Social Benefits (Öffi-Ticket, Fitnessangebote, Massagen etc.)</li><li>Homeoffice-Möglichkeit</li><li>Modernes Büro in zentraler Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung</li></ul><p>Für diese Position gilt ein Bruttojahresgehalt von EUR 51.000,- auf Vollzeitbasis. Bereitschaft zur Überzahlung ist vorhanden und richtet sich nach der konkreten Qualifikation und Erfahrung.</p><p>Werde Teil unseres Teams und bewirb dich jetzt! Wir sind um eine rasche Bearbeitung deiner Bewerbung bemüht.</p>

Senior Performance Manager (m/w/d)

<h2> Herausforderung gesucht?</h2><p> Gestalte als Junior Sales Consultant aktiv die Personalmarketing-Landschaft mit! <br></p><h2> Hier ist Teamwork angesagt!</h2><p> Werde auch Du Teil eines dynmaischen Teams. <br></p><h2> Bist du bereit im Außendienst durchzustarten?</h2><p> Bringe als Gesicht unserer Marke vor Ort deine Expertise in HR und Employer Branding ein! <br></p><h2> SCHAU DIR DIESE STELLENANZEIGE GANZ GENAU AN – DENN DAS IST DEIN NEUER JOB!</h2><p>  Als zuverlässiger Service-Partner der Personalabteilungen, von Unternehmen aller Branchen und Größen, bieten wir das komplette Leistungsspektrum rund um Recruiting, Personalmarketing, und Employer Branding. Mit einem bunt gemischten Team aus Spezialist:innen: Unsere Strategie und Kreation sorgen zusammen mit der strategischen Kampagnenplanung für authentische Arbeitgebermarken, einen stimmigen Arbeitgeberauftritt und maximale Sichtbarkeit auf dem Bewerbendenmarkt. Unsere Medienberatung sorgt für eine reichweitenstarke und zielgruppengenaue Platzierung der Stellenanzeigen, unsere IT liefert innovative technische HR-Lösungen und unsere Personalberatung sucht und findet qualifizierte Kandidat:innen. Komm auch du in unsere bunt gemischte Truppe, genieße zusammen mit über 270 einzigartigen Kolleginnen und Kollegen unser lockeres, fröhliches Agenturflair und entfalte dein volles Potenzial in einem inspirierenden Aufgabenfeld. </p> <br> Wir suchen dich zur Verstärkung unseres Beratungsteams im Außendienst im Vertriebsgebiet Stuttgart als <br> <br><h1> Junior Sales Consultant (w/m/d) für Personalmarketing &amp; Employer Branding</h1><h2> Hier bist du ganz in deinem Element</h2><br><ul> <li>  Als charismatischer Charakter und Allround-Beratungstalent repräsentierst du Personalwerk zuverlässig, engagiert und eigenverantwortlich gemeinsam mit deinem Team im Vertriebsgebiet Baden-Württemberg </li> <li>  Nach unserer sorgfältigen Einarbeitung bist du bestens vorbereitet und kennst die ganze Bandbreite unseres Dienstleistungskatalogs: von der Arbeitgeberanalyse und der Entwicklung einer Employer Brand über einen starken Arbeitgeberauftritt und crossmediale Personalmarketingkampagnen bis zur Ausgestaltung sämtlicher Werbemittel (z.B. Karrierewebseiten, Flyer, Broschüren, Social-Media-Präsenzen, Messeauftritte, Stellenanzeigen). </li> <li>  Kompetent berätst, überzeugst und begeisterst du deine definierten Neu- und Bestandskunden. Genauer gesagt: Du verkaufst passgenaue operative und/oder strategische Maßnahmen an Unternehmen, die ihre Arbeitgebermarke entwickeln/positionieren bzw. ihren Arbeitgeberauftritt zielgruppengerecht optimieren oder ihr Recruitingziel erreichen möchten. </li> <li>  Zu diesem Zweck knüpfst du proaktiv Kontakte, betreibst online und offline wertvolles Business Networking, steigerst unseren Bekanntheitsgrad, ziehst neue Aufträge an Land und generierst dadurch tatkräftig Umsatz. </li> <li>  Klar, dass du dabei gleichzeitig alle relevanten Branchen- und Marktentwicklungen im Auge behältst. So bist du immer auf dem aktuellsten Stand und damit in der Lage, zielsicher Up- bzw. Cross-Selling-Potenziale bei unseren Kunden zu identifizieren und diese geschickt zu nutzen. </li></ul><br><h2> Deine persönlichen Stärken</h2><br><ul> <li>  Wirtschaftswissenschaftliches oder vergleichbares Studium (z.B. BWL, Marketing, Kommunikation, Personalmanagement), Einblicke ins Thema Employer Branding wünschenswert </li> <li>  Führerschein der Klasse B oder höher, Wohnort im Vertriebsgebiet oder Umzugsbereitschaft dorthin </li> <li>  Verhandlungssicheres Deutsch, gutes Englisch, routinierter Umgang mit MS Office </li> <li>  Analytische Fähigkeiten, hohe Lernbereitschaft, Organisations- und Improvisationstalent, effizientes Zeit- und Selbstmanagement, selbstsicheres und sympathisches Auftreten, Kommunikationsstärke und Teamplayerqualitäten </li></ul><br><h2> Unser ansehnliches Vorteilspaket für dich</h2><br><ul> <li>  Spannender UND sicherer Job in einer vielseitigen Branche mit langfristiger Zukunft </li> <li>  Attraktive Vergütung plus variablem Bonusmodell </li> <li>  Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Werde perspektivisch (Senior Sales) Consultant oder Teamleiter:in </li> <li>  Firmenwagen zur privaten Nutzung </li> <li>  Umfassendes Onboarding: Intensive Einarbeitung »on-the-job« </li> <li>  30 Tage Urlaub - plus 24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfrei </li> <li>  Ausgewogene Work-Life-Balance dank flexibler Gleitzeit </li> <li>  Homeoffice (optional im Hybridmodell) plus Zuschuss zur privaten Büroausstattung für mobiles Arbeiten </li> <li>  Abwechslungsreiches Agenturleben mit buntem, sympathischem Team, locker-entspannter Arbeitsatmosphäre und jeder Menge Gestaltungsfreiraum </li> <li>  Regelmäßige Team- und Firmenevents </li></ul><h2> Work-Life</h2><p> Arbeiten bei Personalwerk bedeutet für mich, sich immer wieder in neue Themen einzufinden und mit passenden Lösungen Herr der Lage zu bleiben. Man stellt sich Herausforderungen und kann gemeinsam mit einem coolen Team in einem hart umkämpften Markt erfolgreich sein.</p><p> Erfahre mehr...</p><h2>  Interessiert? </h2> Unsere HR-Teamleiterin Rike Lehr steht dir gerne vorab für Fragen telefonisch unter 06039 9345-233 zur Verfügung. Sie freut sich auf deine Bewerbung über unser Onlineformular, welches du über den »Jetzt bewerben«-Button erreichst <br> <br> Bis bald bei Personalwerk – wir freuen uns auf dich! <br> <br> <br><p> Personalwerk GmbH | Dieselstraße 22, 61184 Karben | karriere.personalwerk.de</p>

Junior Sales Consultant (w/m/d) für Personalmarketing & Employer Branding

<h1> Leiter Produktmanagement (m/w/d) Zutrittsorganisation</h1><p> für unser Unternehmen am Standort in Münster</p><p> Entdecken Sie die spannende Welt von Winkhaus und werden Sie Teil einer Erfolgsgeschichte, die Sie aktiv mitgestalten können!</p><p> Willkommen bei Winkhaus – dem Ort, wo Tradition auf Innovation trifft. Mit 170 Jahren Erfahrung sind wir weltweit bekannt für unsere intelligenten Lösungen in den Bereichen Fenster, Türen und Zutrittsorganisationen, die von Experten und Anwendern gleichermaßen geschätzt werden. Unser Erfolg beruht auf klaren Werten: Vertrauen, Fairness und Zuverlässigkeit. Als modernes Familienunternehmen in der fünften Generation leben wir eine Kultur von Teamwork und Fortschritt.</p><p> Für unsere innovative und wachstumsstarke Produktgruppe der Zutrittsorganisation suchen wir im Rahmen einer altersbedingten Nachfolgeplanung einen motivierten und technisch versierten Leiter Produktmanagement (m/w/d), der als strategischer Impulsgeber und interdisziplinärer Sparringspartner gemeinsam mit einem 6-köpfigen Team maßgeblich zum weiteren Erfolg des Unternehmens beitragen möchte.</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Entwicklung der Produktroadmap: Sie gestalten und entwickeln die strategische Produktroadmap für den Bereich unserer mechanischen und elektronischen Schließsysteme und übernehmen damit eine Schlüsselrolle in der strategischen Ausrichtung unserer Produktentwicklung. </li> <li>  Markt- und Wettbewerbsanalysen: Sie haben Markttrends, Kundenbedürfnisse und Mitbewerberaktivitäten stets im Blick, um Chancen und Potenziale für Produktentwicklungen und Innovationen frühzeitig zu identifizieren. </li> <li>  Interdisziplinäre Zusammenarbeit: In der Schnittstellenfunktion zwischen Vertrieb und Technik erstellen Sie gemeinsam mit Ihrem Team innovative Konzepte, Lastenhefte sowie umfassende Produktdokumentationen und begleiten die Einführung von Neu- bzw. Relaunchprodukten auf internationaler Ebene. </li> <li>  Produktportfolio-Management: Sie sind verantwortlich für die Sicherstellung der Performance und kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Produktportfolios. Dabei haben Sie stets die Wirtschaftlichkeit und den Kundennutzen über den gesamten Lebenszyklus im Blick. </li> <li>  Leadership &amp; Teamwork: In Ihrer Rolle als fachliche und disziplinarische Führungskraft schaffen Sie eine inspirierende Arbeitsumgebung und pflegen eine offene Kommunikation, um die individuelle Weiterentwicklung und Motivation Ihres Teams zu fördern und die Zusammenarbeit zu stärken. </li></ul><h3> Ihre Qualifikation:</h3><ul> <li>  Sie verfügen über ein abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung. </li> <li>  Zusätzlich können Sie auf eine mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement eines Industrieunternehmens zurückblicken. </li> <li>  Idealerweise sind Sie mit unserem Markt- und Produktumfeld vertraut und können bereits Führungserfahrung vorweisen. </li> <li>  Neben einer strategischen und unternehmerischen Denkweise zeichnen Sie sich durch eine prozessorientierte, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise aus. </li> <li>  Persönlich überzeugen Sie durch ein sicheres und verbindliches Auftreten, ausgeprägte Kommunikations-, Koordinations- und Führungsfähigkeiten sowie Teamplayer-Qualitäten. </li> <li>  Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab. </li></ul><h3> Wir haben einiges zu bieten:</h3><ul> <li>  Attraktive Konditionen des Tarifvertrags der Metall- und Elektroindustrie NRW </li> <li>  Moderne und sichere Arbeitsplätze </li> <li>  Kantine </li> <li>  Sonderurlaub- und Sonderzahlungen bei bestimmten Anlässen </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Hybrides Arbeiten </li> <li>  Personalentwicklung </li> <li>  Jobrad </li> <li>  Mitarbeiterrabatte </li> <li>  Sportevents </li> <li>  Betriebsarzt </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Gesundheitsvorsorge </li> <li>  …und vieles mehr! </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Wenn Sie sich in unserem Profil wiederfinden und wir Sie für die geschilderte Aufgabe begeistern konnten, <br> dann sollten wir uns kennenlernen. <br> <br> Bitte beachten Sie, dass Ihre Unterlagen zunächst an die durch uns beauftragte Headgate GmbH übermittelt werden. <br> Dies gilt auch für Bewerbungen, die direkt über dieses Portal erfolgen. Sie können Ihre Bewerbung alternativ gerne auch direkt unter Angabe der Kennziffer TO564CK, Ihrer frühesten Verfügbarkeit und Ihrer Gehaltsvorstellung an <a href="mailto:karrierechance@head-gate.de" target="_blank">karrierechance@head-gate.de</a> senden. <br> <br> Nach Übermittlung Ihrer Unterlagen erhalten Sie eine DSGVO-konforme Einwilligung zur Speicherung, <br> Verarbeitung und Weiterleitung Ihrer Daten an die Aug. Winkhaus SE &amp; Co. KG. <br> <br> Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne die zuständige Beraterin Corina Kurt, <br> die Sie telefonisch unter 06101 98730 erreichen.</p>

Leiter Produktmanagement (m/w/d) Zutrittsorganisation

<h1> PR Manager (Journalist, Kommunikationswissenschaftler, Betriebswirt / Fachwirt Fachrichtung Marketing, Marketingkommunikation o. ä.) für das Team Technologie</h1><p> Wir vernetzen Menschen, <br> verknüpfen Wissen und <br> geben Emotionen eine Bühne.</p><h3> Über uns:</h3><p> Die Messe Karlsruhe zählt in Deutschland zu den etablierten Messe- und Kongressstandorten und ist ein führender Veranstalter in einer der stärksten Wirtschaftsregionen Europas. Neben einer Vielzahl von Eigenveranstaltungen sind wir auch für die professionelle Durchführung von nationalen und internationalen Gastmessen und Gastkongressen bekannt. <br> <br> Zur aktiven Unterstützung des Bereichs Kommunikation im Team Technologie | Marktteam IT TRANS suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <br> <br> PR Manager (Journalist, Kommunikationswissenschaftler, Betriebswirt / Fachwirt Fachrichtung Marketing, Marketingkommunikation o. ä.) für das Team Technologie - IT TRANS (m/w/d) <br> <br> mit einem Beschäftigungsumfang von 50% in Teilzeit unbefristet</p><h2> PR Manager (Journalist, Kommunikationswissenschaftler, Betriebswirt / Fachwirt Fachrichtung Marketing, Marketingkommunikation o. ä.) <br> für das Team Technologie - IT TRANS (m/w/d) <p>  mit einem Beschäftigungsumfang von 50% in Teilzeit unbefristet </p></h2><h3> Sie unterstützen das Team Technologie in Bezug auf folgende Aufgaben:</h3><ul> <li>  Erstellung eines strategischen Kommunikationskonzepts sowie Durchführung der Kommunikationsmaßnahmen für die Fachmesse IT-TRANS </li> <li>  Aktive Pressearbeit, Redaktion von Pressemitteilungen, Fachpresseartikeln, redaktionellen Anzeigen und Interviews </li> <li>  Organisation und Durchführung von (Presse-)Events wie Rundgänge und Talks </li> <li>  Konzeption und Redaktion von Redebeiträgen und Grußworten, u. a. für die Geschäftsführung, städtische Vertreter und Moderatoren </li> <li>  Direkte Ansprache von (Fach-)Journalisten sowie Kontakt- und Verteilerpflege </li> <li>  Betreuung und Begleitung der Journalisten vorab sowie vor Ort während den Messen </li> <li>  Briefing und Steuerung von externen Dienstleistern wie Kommunikationsagenturen, Fotografen, Videografen, externen Redakteuren </li> <li>  Redaktion von Website-Texten, Pflege der Website auf Basis eines CMS </li> <li>  Aktive Mitarbeit an der (Marketing-)Kommunikation via Social Media Ads, Google Ads, Newsletter und weiteren digitalen Kanälen </li> <li>  Eigenständiger Aufbau von Fachwissen zu den Branchentrends und Produkten der Messen sowie Mitarbeit an der strategischen Weiterentwicklung der Messe gemeinsam mit den Marktteams </li> <li>  Konkurrenzanalyse, Benchmark zu Kommunikationsmaßnahmen </li></ul><h3> Wir erwarten:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich der Geistes- oder Sozialwissenschaften (z. B. Kommunikationswissenschaft o. ä.), ein journalistisches Volontariat oder gleichwertige Ausbildung </li> <li>  Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in einer Pressestelle, PR-Agentur oder Redaktion </li> <li>  Organisationstalent, Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft, die Sie in Zusammenarbeit mit Projektteams, Ausstellern, Besuchern und Dienstleistern unter Beweis stellen </li> <li>  Selbstbewusstes, souveränes Auftreten und Kontaktfreudigkeit </li> <li>  Aufgeschlossenheit gegenüber B2B-Themen, neuen Medien und Veränderungsprozessen hin zu agileren Arbeitsweisen sowie eine ausgeprägte Service-Orientierung </li> <li>  Erste Erfahrung mit Bildbearbeitungstools wie Canva </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3> <ul>  <li>   Einen großen Verantwortungsbereich in einem abwechslungsreichen Umfeld und ein aufgeschlossenes und motiviertes Team  </li>  <li>   Flexible und familienfreundliche Arbeitsbedingungen durch Gleitzeitmodell, mobile Arbeit und zusätzliche "Kind-krank"-Tage  </li>  <li>   Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse des Öffentlichen Dienstes)  </li>  <li>   Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten  </li>  <li>   Umfangreiches E-Learning-Angebot (kostenlose Online-Kurse für alle Mitarbeitenden)  </li>  <li>   Deutschlandticket Job und Fahrradleasing mit Arbeitgeberzuschuss  </li>  <li>   Betriebliches Gesundheits-Management durch ergonomische Arbeitsplätze und Zuschuss zur Fitnessstudiomitgliedschaft  </li>  <li>   Mitarbeiter Bonuskarte  </li>  <li>   Essenszuschüsse in Form von Gutscheinen  </li>  <li>   Eine grüne Stadt mit hoher Lebensqualität und guter Infrastruktur, in einer Region mit großem Freizeitwert  </li> </ul> <br> Die Messe Karlsruhe engagiert sich für Chancengleichheit. <br> Die leistungsgerechte Vergütung erfolgt nach TVöD.<h3> Interesse?</h3><p> Dann bewerben Sie sich unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung direkt hier über unser Bewerbermanagement. <br> <br> <br> <br> Ansprechpartner/in <br> Jennifer Laue <br> +49 721 3720-2113 <br> <br> Karlsruher Messe- und Kongress GmbH <br> Personalabteilung <br> Festplatz 9 <br> 76137 Karlsruhe</p><p> Ansprechpartner/in <br> <br> Jennifer Laue <br> </p><p>  +49 721 3720-2113 </p><p> Karlsruher Messe- und Kongress GmbH <br> <br> Personalabteilung <br> Festplatz 9 <br> 76137 Karlsruhe</p>

PR Manager (Journalist, Kommunikationswissenschaftler, Betriebswirt / Fachwirt Fachrichtung Marketing, Marketingkommunikation o. ä.) für das Team Technologie

<h1> Referent Öffentlichkeitsarbeit (w/m/d)</h1><p> AUFGABEN</p><ul> <li>  In dieser Funktion sind Sie das Sprachrohr der GETEC Unternehmensgruppe und Hauptansprechpartner für verschiedene interne und externe Stakeholder. </li> <li>  Sie entwickeln neue Ansätze für die interne sowie externe Unternehmenskommunikation, um zu vermitteln, was unser Unternehmen so besonders macht – die Position ist eng an die Führungsebene der GETEC Energie Holding angebunden. </li> <li>  Sie erstellen in enger Zusammenarbeit mit unseren Geschäftsführungen neue Konzepte für die zielgerichtete Kommunikation unserer Unternehmensholding und den Gesellschaften. </li> <li>  Sie entwickeln und implementieren Themen und Maßnahmen für unterschiedliche Kommunikationskanäle (Print, Digital, Social Media). </li> <li>  Sie verantworten die Pressearbeit für Fach- und Publikumsmedien, organisieren Presse-Events, verfassen Pressemitteilungen sowie Jahresberichte. </li> <li>  Sie steuern externe Agenturen, Partner und Dienstleister. </li></ul><p> PROFIL</p><ul> <li>  Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtungen Sprach-, Kommunikations- oder Medienwissenschaften und/oder Erfahrungen im Bereich Public Relations, idealerweise in der Energiebranche. </li> <li>  Sie verfügen über erste Berufserfahrung in der Unternehmenskommunikation oder im Journalismus. </li> <li>  Ihr Talent für eine zielgruppengerechte Vermittlung von Inhalten und Ihr Gespür für den richtigen Ton setzen Sie gerne ein. </li> <li>  Ihre schnelle Auffassungsgabe und Kreativität stellen Sie gern unter Beweis und dabei zeigen Sie ein hohes Engagement, Verschwiegenheit und Verantwortungsbewusstsein. </li> <li>  Sie arbeiten strukturiert und verfügen über eine ausgeprägte Organisationsfähigkeit mit Hands-on-Mentalität. </li></ul><p> UNSER ANGEBOT</p><ul> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich starken und wachsenden Unternehmen </li> <li>  Eigenverantwortliches Arbeiten in einem eingespielten Team </li> <li>  30 Tage Urlaub pro Jahr </li> <li>  Modern und ergonomisch ausgestatteter Arbeitsplatz </li> <li>  Weitere Benefits wie kostenlose Getränkeauswahl, Obstkorb, Deutschlandticket und betriebliche Altersvorsorge </li></ul><p> ÜBER UNS</p><p> Die GETEC GRUPPE ist eine moderne, leistungsstarke, mittelständische Unternehmensgruppe mit dem Fokus auf Energiedienstleistung und Immobilien.</p><p> RECRUITING</p><p> Lorenz Fuchs <br> +49 511 121088 – 816</p>

Referent Öffentlichkeitsarbeit (w/m/d)

<p> Der Landkreis Garmisch-Partenkirchen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1>  Assistant-Manager für Presse- und Öffentlichkeitsarbeit </h1><p> Die detaillierte Stellenausschreibung finden Sie auf unserer Homepage unter</p><p> <a href="https://www.lra-gap.de/de/stellenangebote.html" target="_blank">https://www.lra-gap.de/de/stellenangebote.html</a>.</p><p> Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen übermitteln Sie uns bitte bis spätestens 02.12.2024 im PDF-Format mithilfe des Upload-Portals auf unserer Homepage unter</p><p> <a href="http://www.lra-gap.de/de/stellenangebote.html" target="_blank">www.lra-gap.de/de/stellenangebote.html</a></p><p> Original Anzeige</p>

Assistant-Manager für Presse- und Öffentlichkeitsarbeit

<p> Weil Sie uns wichtig sind: Flexible Arbeitszeitmodelle, Wunschdienstplan, Fortbildung, Kindertagesstätte, bezuschusstes Essen im hauseigenen Restaurant Cliverde.</p><p> Bei uns im Klinikum Wolfsburg finden Sie nicht nur 547Betten in insgesamt 20Kliniken und Instituten. Was Sie vor allem erleben, sind mehr als 2.000 Kolleg*innen aus über 45 Nationen, die sich in professionellen und multinationalen Teams um die Gesundheit unserer Patient*innen kümmern. Das ist das Klinikum Wolfsburg.</p><p> Für unsere Stabsstelle Kommunikation und Medien suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n</p><h1> Mitarbeiter*in (w/m/d) <br> Presse- und Öffentlichkeitsarbeit</h1><h2> in Teilzeit 50 %</h2><p> Die Stabsstelle Kommunikation und Medien koordiniert alle öffentlichkeitswirksamen Aktivitäten unseres Klinikums. Das Ziel der Stabsstelle ist es, unseren Außenauftritt zu stärken und ihn in allen Bereichen einheitlich zu gestalten.</p><h3> Das ist Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:</h3><ul> <li>  Unterstützung der internen und externen Unternehmenskommunikation in strategischen und operativen Belangen </li> <li>  Verfassen von Medienmitteilungen, Newslettern und weiteren journalistischen Texten bzw. Artikeln </li> <li>  Mitwirkung bei der Planung und Organisation von Kommunikationsmaßnahmen und -events </li> <li>  Redaktionelle Pflege der Webseite sowie Optimierung unseres Intranets </li> <li>  Mitwirkung bei Medien-Projekten </li></ul><h3> Damit überzeugen Sie uns:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikationswissenschaften, Medien oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Erfahrungen in der Unternehmenskommunikation, idealerweise im Gesundheitswesen </li> <li>  Konzeptionelle Arbeitsweise sowie den Mut, sich immer wieder neuen Herausforderungen zu stellen </li> <li>  Hohe Affinität zu digitalem Marketing </li> <li>  Empathisches Wesen sowie eine hervorragende Fähigkeit und Bereitschaft, sich abteilungsübergreifend zu vernetzen </li> <li>  Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten </li> <li>  Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Flexibilität </li> <li>  Kreativität und ein sicheres Gespür für Sprache und Inhalte </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift </li> <li>  Routinierter Umgang mit gängigen Medien, Microsoft-365-Produkten, Content-Management-Systemen sowie mit gängigen Gestaltungsprogrammen </li></ul><h3> Was können Sie vom Klinikum Wolfsburg erwarten?</h3><ul> <li>  Eine Vergütung nach der Entgeltgruppe 9c des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-K) </li> <li>  Ein multiprofessionelles Team, interkulturelle Zusammenarbeit und individuelle Förderung </li> <li>  Eine angemessene und strukturierte Einarbeitungszeit </li> <li>  Unsere Vorteile– Das Klinikum Wolfsburg– ein attraktiver Arbeitgeber </li></ul><p> Die Verteilung der wöchentlichen Arbeitszeit kann flexibel gestaltet werden. Mobiles Arbeiten ist in Absprache mit der*dem Vorgesetzten anteilig möglich. In dieser Berufsgruppe sind derzeit überwiegend Frauen beschäftigt– Bewerbungen von Menschen eines anderen Geschlechts sind daher besonders willkommen. Schwerbehinderte werden bei sonst gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Für nähere Details zur Tätigkeit sowie für weitere Fragen steht Ihnen der Klinikumsdirektor Herr André Koch (E-Mail <a href="mailto:klinikumsdirektor@klinikum.wolfsburg.de" target="_blank">klinikumsdirektor@klinikum.wolfsburg.de</a> Tel. 05361 80-1231) gerne zur Verfügung.</p><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns bitte vorzugsweise per E-Mail an die unten aufgeführte Adresse schicken. Bitte teilen Sie uns mit, wie Sie auf unsere Stellenausschreibung aufmerksam geworden sind.</p><p> <a href="mailto:bewerbungen@klinikum.wolfsburg.de" target="_blank">bewerbungen@klinikum.wolfsburg.de</a></p><p> Klinikum Wolfsburg <br> Personalabteilung <br> Sauerbruchstraße 7 <br> 38440 Wolfsburg</p>

Mitarbeiter*in (w/m/d) Presse- und Öffentlichkeitsarbeit

<h2>Energizing great minds</h2><p>Sie haben Spaß daran, Datensilos zu verbinden und Daten aus verschiedenen Systemen zusammenzuführen? Sie suchen nach einer neuen Herausforderung, bei der Sie Ihr umfangreiches technisches Wissen einsetzen und kontinuierlich erweitern können? Dann gestalten Sie mit uns als Teil der Produktorganisation von CONTACT Software die Software der Zukunft.  </p><p>Als Produktmanager:in – Interoperabilität arbeiten Sie interdisziplinär in einem Team aus Produktmanager:innen und Softwareentwickler:innen und entwickeln für unsere Kunden die Digitalisierungslösungen von morgen.  </p><p>Freuen Sie sich auf moderne Technologien, die Möglichkeit sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln, auf flexible Arbeitszeiten und die freie Wahl ihres Arbeitsplatzes, im Homeoffice oder im Büro. </p><p><em>Ihr Arbeitsplatz: im Home-Office, Hybrid oder in einem unserer Büros in Bremen, Augsburg, Berlin, Dessau, Duisburg, Frankfurt am Main, Ingolstadt, Kaiserslautern, Karlsruhe, Köln, München, Paderborn oder Wien in Österreich.</em>  </p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>-Konzeption, Beratung und Implementierung von Systemlösungen im Bereich Interoperabilität/ Product Lifecycle Management (PLM) </p><p>-aktive Mitgestaltung bei der Produktstrategie und Vision - von der Roadmap bis hin zur Dokumentation  </p><p>-Ansprechperson für alle Fragen rund um das Thema Interoperabilität, speziell im ERP- und PLM-Umfeld </p><p>-interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem motivierten und engagierten Team innerhalb einer modernen Produktorganisation </p><p>-enge Zusammenarbeit durch einen regelmäßigen Informationsaustausch mit allen Entwicklungs- und Anwendungsbereichen des Unternehmens </p><h2>Das sollten Sie mitbringen</h2><p>-Abschluss eines technischen oder kaufmännischen Studiums im Fachbereich (Wirtschafts-) Informatik, Betriebs- oder Wirtschaftswissenschaften, Maschinenbau, Produktentstehung oder in einem verwandten Studiengang </p><p>-Kenntnisse in der Produktentwicklung und im Einsatz von ERP-Systemen sowie in der Spezifikation von Software-Lösungen </p><p>-Idealerweise erste Erfahrung im Datenaustausch zwischen heterogenen Systemen </p><p>-ausgeprägte analytische Fähigkeiten verbunden mit einer selbständigen, strukturierten und zielorientierten Arbeitsmethodik </p><p>-Interesse an zukunftsweisenden Technologien und Freude an der teamübergreifenden Ausarbeitung innovativer Software-Lösungen für unsere Kunden  </p><p>-kompetentes und kundenorientiertes Auftreten sowie eine ausgezeichnete Kommunikationsstärke in deutscher und englischer Sprache </p><h2>Unser Angebot</h2><p>-spannende Projekte und abwechslungsreiche Tätigkeiten auf Basis der leistungsfähigsten Plattform für PLM, Projektmanagement und IoT   </p><p>-Möglichkeit, mit Ihrem Einsatz und Ihren Ideen echte Mehrwerte für unsere Kunden und ihre Produkte zu schaffen </p><p>-ein marktgerechtes Gehalt und flache Hierarchien innerhalb einer stark wachsenden Organisation mit "Du"-Kultur bis zur Führungsebene</p><p>-individuelles und professionelles Onboarding mit Mentoring-Programm und Unterstützung durch Ihre Teamkolleg:innen</p><p>-Auswahl aus diversen Weiterbildungen aus unserem Schulungskatalog, zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</p><p>-Vergünstigungen für Firmenfitness sowie die Teilnahme an verschiedenen Sportgruppen, regelmäßigen Team- und Firmen-Events</p><p>-Zuschuss zum Deutschlandticket </p><p>-Wahl zwischen der Arbeit an einem unserer Standorte, im Homeoffice oder einer hybriden Tätigkeit</p><p>-offene und wertschätzende Unternehmenskultur, in der eigene Ideen nicht nur erlaubt, sondern auch gern gehört werden</p><p>-flexible Arbeitszeiten mit Zeiterfassung und 30 Tagen Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)</p><p>-frisches Obst und diverse Heiß- und Kaltgetränke an unseren Standorten</p><h2>Haben wir Sie neugierig gemacht?</h2><p>Dann sollten wir uns kennenlernen!</p><p>Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie ein Teil unserer Erfolgsgeschichte!</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p><strong>CONTACT Software GmbH</strong></p><p>Frau Dana Theil</p><p>Wiener Str. 1 – 3</p><p>28359 Bremen</p>

Produktmanager:in – Interoperabilität

<h2>Wir SIND ...</h2><p>… die marktführende Kooperation des europäischen Fachhandels für Baustoffe, Holz und Fliesen und gehören zu den umsatzstärksten Unternehmen in Deutschland. Als Dienstleistungscampus unterstützen wir aus den beiden Firmensitzen in Karlsruhe und Bad Nauheim unsere eigenständigen Fachhändler bei ihrer täglichen Arbeit vor Ort.</p><p>Für unseren Standort in Bad Nauheim bei Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><strong><p>Produktmanager (m/w/d) Schwerpunkt Handelsmarken / Eigenmarken</p></strong><p>Bereich Handelsmarken<br>(40 Std./Vollzeit) am Standort Bad Nauheim</p><h2>Ihre AUFGABEN</h2><ul><li>Ganzheitliche Projektsteuerung als Produktmanager für Sortimentsneuausschreibungen bzw. Sortimentsaktualisierungen für derzeitige und zukünftige Handelsmarken Lieferanten</li><li>Verhandeln von Rahmenverträgen und Einkaufspreisen für Handelsmarkenprodukte aus verschiedenen Warenbereichen (z. B. Hoch- und Trockenbau, Tief- und Galabau, Holz und Bauelemente) mit unseren Lieferanten</li><li>Planung und Koordination von Tagungen und Workshops, wie bspw. Produktausschüsse, Schulungen etc.</li><li>Auswertungen von Umsatz- und Absatzzahlen / Erstellen von Preisvergleichen</li><li>Analyse von potenziellen Fachhändlern für die Handelsmarkenprodukte und Telefonakquise</li><li>Organisieren und Koordinieren von Verkaufsförderungsaktionen (z. B. Aktions- und Sammeleinkäufe)</li><li>Intensive Betreuung unserer Gesellschafter</li><li>Bearbeiten des Tagesgeschäfts (z. B. Preisanfragen, Angebote, Artikelstammpflege)</li></ul><h2>Ihr PROFIL</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium</li><li>Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position</li><li>Idealerweise Warenkenntnisse in der Baustoffbranche</li><li>Routinierter Umgang mit den MS-Office-Programmen, insbesondere Excel</li><li>Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick</li></ul><h2>Unser ANGEBOT</h2><ul><li>Arbeitszeitflexibilität dank Gleitzeitmodell und bis zu 2 Tagen Home-Office/Woche</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge</li><li>Individuelle Weiterbildungsangebote zur Förderung Ihrer beruflichen Zukunft</li><li>Weitere Benefits, wie z. B. Gesundheitskurse, Mitarbeiterrabatte, JobRad und kostenlose Firmenparkplätze</li></ul><h2>INTERESSIERT?</h2><p>Dann bewerben Sie sich bitte direkt online oder senden Sie uns Ihren Lebenslauf sowie den frühesten Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellungen an <a href="mailto:karriere@eurobaustoff.de" target="_blank">karriere@eurobaustoff.de</a> (Ansprechpartnerin: Carina Mündel). Bitte reichen Sie uns Ihre Bewerbung ausschließlich per PDF-Format ein.</p><p><strong>EUROBAUSTOFF Handelsgesellschaft mbH &amp; Co. KG</strong></p><p>Bereich Personal<br>Auf dem Hohenstein 2, 61231 Bad Nauheim</p><p>Telefon: 06032/805-428<br>E-Mail: <a href="mailto:karriere@eurobaustoff.de" target="_blank">karriere@eurobaustoff.de</a></p>

Produktmanager (m/w/d) Schwerpunkt Handelsmarken / Eigenmarken

<h2>Über uns</h2><p>Wir bieten Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Herausforderung in einem dynamischen Umfeld in der Abteilung Airport Media &amp; Event des Geschäftsbereichs Commercial Activities.</p><h2>Ihre Aufgabe:</h2><p>Akquisition neuer Kunden für das Werbeträger Portfolio und Bestandskundenmanagement</p><ul><li><p>Sie sind für die aktive Identifikation und Ansprache von Neukunden &amp; Agenturen für potenzielle Werbekunden für den Flughafen Köln Bonn und das Bestandskundenmanagement verantwortlich</p></li><li><p>Aktive Akquisition und eigenverantwortliche, ganzheitliche Betreuung von Agenturen &amp; Kunden auf nationaler und internationaler Ebene liegt Ihnen im Blut</p></li><li><p>Die Reaktivierung und Zurückgewinnung inaktiver Kunden fällt Ihnen leicht</p></li><li><p>Durch Ihre sehr guten Kenntnisse/Erfahrung fallen Ihnen die Intensivierung und Ausbau der Geschäftsbeziehungen zu festgelegten Bestandskunden &amp; Branchen leicht</p></li><li><p>Verhandlungsführung und Vertragsabwicklung mit Entscheidern von Werbekunden und Mediaagenturen</p></li><li><p>Bei der Erstellung der monatlichen Abrechnung, Mahnwesen, Pflege aller Werbeobjekte/ -verträge sowie der Budgetkontrolle und Berichtswesen fühlen Sie sich zu Hause</p></li><li><p>Sie sind für die Erstellung von Statistiken und Präsentationen zuständig</p></li></ul><h2>Ihr Background:</h2><ul><li><p>abgeschlossenes wirtschaftliches Bachelor Studium sowie mehrjährige Berufserfahrung im Key Account Management im Medienbereich</p></li><li><p>Sehr gute Kenntnisse des Medienmarktes, aktueller Entwicklungen, sehr gute Kontakte zu Mediaentscheidern bei Werbungtreibenden und Agenturen (vorzugsweise Flughafenwerbung)</p></li><li><p>Versierte IT-Anwenderkenntnisse (MS-Office-Produkte, Adobe Photoshop)</p></li><li><p>Sehr gute Kenntnisse über Präsentationstechniken</p></li><li><p>verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift</p></li><li><p>wünschenswert: Kenntnisse einer weiteren Fremdsprache</p></li></ul><h2>Der Deal:</h2><ul><li><p>Einmalige Chance das Team Airport Media &amp; Event des Flughafens mit über 1.800 Beschäftigten auf das nächste Level zu bringen</p></li><li><p>Offene, wertschätzende Kultur. Flache Hierarchie. Tolle Firmenevents</p></li><li><p>Tarifliche Sicherheit: TVöD mit 39 Wochenstunden inkl. minutengenauer Zeiterfassung, Gleitzeit, Tagesdienst, mobile Office und 30 Tagen Urlaub</p></li><li><p>Bezahlung bis zur Entgeltgruppe 11 (TVöD-F VKA); je nach persönlichen Voraussetzungen sowie eine nahezu vollständig arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente</p></li><li><p>Freie Wahl: 50% Zuschuss zum Deutschland-Ticket oder VRS-Jobticket</p></li><li><p>Vergünstigungen bei Reiseveranstaltern, Partnertankstelle, CorporateBenefits "Job&amp;Fit"-zertifizierte Kantine, Bike-Leasing, Fitnessangebote über Wellpass</p></li><li><p>"Job&amp;Fit"-zertifizierte Kantine, Bike-Leasing, umfangreiche Fitnessangebote über</p></li><li><p>Kostenloser Parkplatz am Flughafen zu den Arbeitszeiten</p></li></ul><h2>Ready for take off?</h2><p>Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) mit dem Betreff <strong>CGN 1257-B</strong> per E-Mail an <a href="mailto:recruiting@koeln-bonn-airport.de" target="_blank">recruiting@koeln-bonn-airport.de</a> und geben Sie an, für welchen Schwerpunkt Sie sich interessieren.</p>

Media Sales Manager (m/w/d) in Elternzeitvertretung

<h2> Die Welt jeden Tag <br> ein wenig sicherer machen!</h2><p> Die GfG ist Spezialist für Gasmess- und Gaswarntechnik und seit mehr als 60 Jahren im Markt erfolgreich. Kundenorientierung und Kundenzufriedenheit haben hierbei allerhöchste Priorität. Unsere Kunden sind schließlich die Basis einer sicheren und dauerhaften Beschäftigung für alle Mitarbeitenden. Wir suchen immer nach neuen qualifizierten Kolleginnen und Kollegen, die uns auf dem weiteren Weg begleiten.</p><p> Wir schützen Menschen, das Klima und die Umwelt vor den Risiken, die von Gasen ausgehen können. Als Entwickler und Hersteller von stationären Gaswarnanlagen und tragbaren Gasmessgeräten sorgen wir auf die Weise seit mehr als 60 Jahren für mehr Sicherheit. Weil wir damit so erfolgreich sind, wächst unser Unternehmen an unseren 10 internationalen Standorten weiter. Wenn Sie eine erfahrene Kraft sind, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams in Dortmund suchen wir eine</p><h2> <h1>  Marketing Communications Manager (m/w/d) PR </h1> <br> in Vollzeit in Dortmund</h2><ul> <li>  Man lernt ständig etwas Neues dazu.  <br>  Der direkte Kontakt zu internationalen Kunden, die abteilungsübergreifende Zusammenarbeit und die eigenverantwortlichen Projekte machen die Arbeit im Export abwechslungsreich und spannend. Es macht Spaß, die GfG mit meinem Beitrag zu unterstützen.  <br>  Anna Wegener, Mitarbeiterin im Export </li> <li>  Super Team und vielfältige Aufgaben.  <br>  Die Arbeit in der Service-Abteilung macht viel Spaß und bietet nach einer sehr gründlichen Einarbeitung ein äußerst abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld. Die Kolleginnen und Kollegen sind allesamt sehr nett und bilden ein gutes Team.  <br>  Eduard Knippenberg, Mitarbeiter im Service </li> <li>  Die Ausbildung hier kann ich nur empfehlen.  <br>  Durch die selbstständige und eigenverantwortliche Arbeit in den verschiedenen Abteilungen habe ich viel gelernt und zahlreiche Erfahrungen gesammelt. Das Team ist dabei super freundlich gewesen und hat mich auf meinem Weg durch die Ausbildung zur Industriekauffrau immer unterstützt.  <br>  Jessica Auvinen, Mitarbeiterin im Export </li></ul><h3> Das dürfen Sie als Marketing Communications Manager (m/w/d) von uns erwarten:</h3><ul> <li>  Eine Tätigkeit in einem krisensicheren, zukunftsorientierten und technologisch führenden Unternehmen im Bereich der Arbeitssicherheit und des Umweltschutzes am Standort Dortmund </li> <li>  Eine attraktive Vergütung, die sich nach Erfahrung und Leistung richtet, inklusive Sonderzahlungen und betrieblicher Altersvorsorge </li> <li>  Ein flexibles Arbeitszeitmodell (Gleitzeit) </li> <li>  Ein angenehmes Betriebsklima in einem inhabergeführten Familienunternehmen </li> <li>  Klare Strukturen, kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit zur Mitgestaltung Ihres Arbeitsalltags </li> <li>  Ein herausragendes Team von Kolleginnen und Kollegen </li> <li>  Betriebsfeiern und vieles mehr </li></ul><h3> Ihr Profil als Marketing Communications Manager <br> (m/w/d):</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Kommunikation, Public Relations, Journalismus oder einem verwandten Bereich </li> <li>  Nachweisliche Berufserfahrung im Bereich Public Relations, idealerweise mit Schwerpunkt auf Fachpresse und/oder B2B-Industrien </li> <li>  Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von PR-Strategien sowie in der Messung und Auswertung von PR-Erfolgen </li> <li>  Starke Netzwerkfähigkeiten und die Fähigkeit, Beziehungen zu Journalisten und Meinungsbildnern aufzubauen und zu pflegen </li> <li>  Selbstmotiviert, proaktiv, qualitätsbewusst, teamfähig und in der Lage, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten. </li> <li>  Hohe technische Affinität und Begeisterungsfähigkeit für erklärungsbedürftige Produkte und Lösungen sowie die Fähigkeit, komplexe (technische) Sachverhalte verständlich darzustellen </li> <li>  Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch </li></ul><h3> Ihre Aufgaben als Marketing Communications Manager (m/w/d):</h3><ul> <li>  Konzeption, Verfassen und Abstimmen von Produktbroschüren, Mailings und SEO-optimierten Website-Inhalten inklusive eventuell notwendiger Landingpages </li> <li>  Konzeption, Verfassen und Abstimmen von Pressemitteilungen, Fachartikeln, Gastbeiträgen und anderen crossmedialen Texten </li> <li>  Aufsetzen, Implementieren und kontinuierliche Weiterentwicklung einer PR-Strategie für die Lokal- und Fachpresse </li> <li>  Aufbau und Pflege von engen Beziehungen zu relevanten Fachmedien, Journalisten, Redakteuren und Meinungsbildnern, um Presseabdeckung und -berichterstattung zu fördern </li> <li>  Monitoring und Auswertung der Medienberichterstattung und PR-Aktivitäten inklusive einer Wettbewerbsanalyse </li> <li>  Weiterentwicklung von und Unterstützung bei internen und externen Employer Branding-Maßnahmen </li> <li>  Planung, Verfassen und Umsetzen von internen und externen Unternehmensmailings </li> <li>  Verantwortung des Bereichs Mediaplanung und Mediaeinkauf </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Nach Sichtung Ihrer Unterlagen melden wir uns baldmöglichst bei Ihnen.</p><p> Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.</p><p> Ihre Einarbeitung ist gewährleistet.</p><p> Bewerben Sie sich jetzt!</p><p> Zum Bewerbungsformular</p><h3> Ihr Ansprechpartner:</h3><p> Herr André Wolff <br> HR Manager <br> Telefon: +49 231 56400-18 <br> E-Mail: <a href="mailto:andre.wolff@gfg-mbh.com" target="_blank">andre.wolff@gfg-mbh.com</a> <br> Auf Xing kontaktieren</p><p> Anrufen</p><p> E-Mail</p><p> GfG Gesellschaft für Gerätebau mbH <br> Klönnestraße 99 <br> 44143 Dortmund <br> GfGsafety.com</p>

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