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<p>Das Evangelische Dekanat Hochtaunus der EKHN ist Träger von 14 Evangelischen Kindertagesstätten im Hochtaunuskreis und Main-Taunus-Kreis. In den Krippen-, Kindergarten- und Hortgruppen unserer vierzehn Kitas betreuen über 200&nbsp;Beschäftigte mehr als 900 Kinder.</p>
<p><strong>Wir suchen </strong></p>
<h2>Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)</h2>
<p>.</p>
<p>z.B. Erzieher*innen, Sozial-/Diplompädagog*innen, Bachelor in pädagogischen Fachbereichen, Grund- oder Förderschullehrer*innen u.v.m.</p>
<p>Als Sprachtalent, Integrationsfachkraft, Bewegungscoach, Musiktalent, Ernährungs- und Gesundheitsexperte, Bibelentdecker und vieles mehr begleitest Du die uns anvertrauten Kinder verantwortungsvoll und gestaltest ihren Alltag.</p>
<p>In Voll- oder Teilzeit, als Fachkraft, in der Ausbildung, als Berufsanfänger, Wiedereinsteiger oder Quereinsteiger arbeitest Du in einer festen Einrichtung in professionellen Teams.</p>
<p><strong>1 Arbeitgeber – </strong><a href="https://www.evangelisch-hochtaunus.de/dekanat/kitas-des-dekanats/s82.html" target="_blank"><strong>14 Einrichtungen</strong></a></p>
<p><strong>ungezählte Möglichkeiten für Deine berufliche Entwicklung!</strong></p>
<p>Für unsere Einrichtungen in Steinbach, Oberursel und Bad Homburg suchen wir aktuell Unterstützung:</p>
<h4>Du bringst mit:</h4>
<ul>
<li>Ideen, Kreativität, Interesse an Weiterentwicklung und Teamarbeit.</li>
<li>Freude an der Förderung und Betreuung von Kindern im Alter von 1 bis 6 Jahren.</li>
<li>Kommunikationsstärke, Konfliktfähigkeit und Flexibilität.</li>
<li>eine positive Einstellung zum bildungs- und religionspädagogischen Auftrag unserer&nbsp;Kitas.</li>
<li>die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche (ACK) ist erwünscht.</li>
</ul>
<h4>Dein Job bei uns:</h4>
<ul>
<li>Unsere Konzeption ist die Grundlage für unser pädagogisches Arbeiten. Sie wird an Konzeptionstagen und bei Supervisionen hinterfragt und weiterentwickelt.</li>
<li>Die Vorbereitungszeit ermöglicht es, die Theorie aus der Konzeption, den Teamtagen oder aus Fortbildungen in die Praxis für die Kinder umzusetzen.</li>
<li>Eine eigene Fachberatung und die Einbettung in die gemeindeübergreifende Trägerschaft unterstützen die Vernetzung und Zusammenarbeit mit weiteren evangelischen Kindertagesstätten.</li>
</ul>
<h4>Das erwartet Dich:</h4>
<ul>
<li>Eine unbefristete Stelle mit 2 zusätzlichen Urlaubstagen an einem festen Einsatzort.</li>
<li>Vergütung nach der kirchlichen Dienstvertragsordnung (KDO/APrO) der Evangelischen Kirche in Hessen und Nassau (EKHN) und einer Fachkraft-Zulage zur Anpassung an den TVÖD SuE S8b mit zahlreichen Zusatzleistungen.</li>
</ul>
<h4>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h4>
<p>Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung an:</p>
<p><strong>Evangelisches Dekanat Hochtaunus</strong><br>
Geschäftsstelle Kindertagesstätten<br>
Otto-Hahn-Straße 20<br>
61381 Friedrichsdorf</p>
<p>Oder per Mail an</p>
<p><strong><a href="mailto:kitas.dekanat.hochtaunus@ekhn.de" target="_blank">kitas.dekanat.hochtaunus@ekhn.de</a></strong></p>
<p>Für Rückfragen stehen Dir Herr Glaser, Tel. 06172-308831 oder Frau Bergmeier, Tel. 06172-308830, gerne zur Verfügung.</p>

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

<h1> Servicekraft für den Kassen- und Garderobenbereich (m/w/d)</h1><p> Stellennummer: <br> 10-332-2025</p><p> Die Stadtverwaltung Heusenstamm sucht ab sofort für das städtische Schwimmbad</p><h2> eine Servicekraft für den <br> Kassen- und Garderobenbereich (m/w/d) <br> - befristet für 6 Monate in Teilzeit 30 Stunden/ Woche - <br> - Entgeltgruppe 3 TVöD-VKA -</h2><p> Das städtische Schwimmbad ist Senioren-, familien- und babyfreundlich, ideal für Sport- und Fitnessbegeisterte, barrierefrei und bietet Schwimmkurse für verschiedene Alters- und Fähigkeitsstufen an. Es liegt umittelbar in der Nähe zum S-Bahnanschluss S 2 und dem zentralen Busbahnhof.</p><p> Das Schwimmbad besteht aus:</p><ul> <li>  25 Meter Sport- und Lehrschwimmbecken (auch für Trainings- und Wettkämpfe geeignet) </li> <li>  Ein-Meter-Sprungbrett und Drei-Meter-Sprungturm </li> <li>  Nichtschwimmerbecken </li> <li>  Kleinkindbereich mit Planschbecken </li> <li>  sowie einem Saunabereich mit finnischer Sauna, Dampfbad und Infrarotkabine </li></ul><p> Die Außenanlage besteht aus einer Terrasse sowie einer Liegewiese, die ganzjährig geöffnet sind.</p><p> Für unseren Kassen- und Garderobenbereich, inklusive der Reinigung, suchen wir eine Servicekraft, die das Team des Schwimmbades verstärkt und mit einer besucherfreundlichen, selbstständigen, zuverlässigen und eigenverantwortlichen Arbeitsweise, auch bei großem Besucherandrang den Überblick behält.</p><p> Die Bereitschaft im wöchentlich wechselnden Schichtdienst sowie an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten ist erforderlich.</p><h3> Was wir Ihnen bieten:</h3><ul> <li>  eine stabile Gehaltsstruktur durch dazugehörigen Tarifvertrag TVöD-VKA (handwerkliche Tätigkeiten) </li> <li>  ein monatliches Bruttogrundgehalt zwischen 2.099,64 € und 2.505,29 € bei 30 Stunden/Woche je nach nachgewiesener Qualifikation </li> <li>  Anerkennung und Übernahme der Stufenlaufzeit beim direkten Arbeitgeberwechsel im öffentlichen Dienst gemäß Tätigkeit und Nachweis </li> <li>  Flexzeitregelung durch digitales Arbeitszeitkonto/ planungssichere Arbeitszeiten </li> <li>  tarifliche Sozialleistungen z.B. Betriebsrente (ZVK), Jahressonderzahlung, leistungsorientiere Prämie, vermögenwirksame Leistungen </li> <li>  betriebliche Leistungen z.B. Teilnahme am Sozialwerk, Sonderkonditionen im Fitnessstudio, Vereinbarung zum JobBike sowie zur betrieblichen Altervorsorge </li> <li>  kostenfreies RMV-JobTicket Premium </li> <li>  kostenfreier Eintritt in unser städtisches Schwimmbad </li> <li>  eine anspruchsvolle, vielseitige Aufgabe </li></ul><p> Bei Fragen zur Tätigkeit und der Ausschreibung steht Ihnen der zuständige Betriebsleiter des Schwimmbades, Herr Daniel Rau, unter der Telefonnummer 06104/947350 gerne zur Verfügung.</p><p> Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bis zum 05. Mai 2025 mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über den QR-Code oder über unsere Website <a href="http://www.heusenstamm.de/de/buerger-und-stadt/verwaltung-und-politik/karriere-und-aus-bildung" target="_blank">www.heusenstamm.de/de/buerger-und-stadt/verwaltung-und-politik/karriere…</a></p>

Servicekraft für den Kassen- und Garderobenbereich (m/w/d)

<p>Für unsere kleine Krabbelstube mit 12 Kindern im Alter von 1 – 3 Jahren im Frankfurter Stadtteil Fechenheim suchen wir staatlich anerkannte</p>
<h2>Erzieher:in (m/w/d)</h2>
<h4>für den U3-Bereich</h4>
<h4>in Vollzeit oder Teilzeit, ab sofort oder später</h4>
<h4>.</h4>
<p>.</p>
<h4>Wir bieten Ihnen:</h4>
<ul>
<li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li>
<li>Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in unserer Krabbelstube mit offenem Konzept</li>
<li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen</li>
<li>Bezahlung angelehnt an TVöD.</li>
</ul>
<h4>Sie bringen mit:</h4>
<ul>
<li>Empathie und Freude im Umgang mit Kindern,</li>
<li>Motivation, Engagement, Selbstbewusstsein und die Bereitschaft, kreative Ideen in das Team einzubringen</li>
<li>Einen Abschluss zur:zum staatlich anerkannten Erzieher:in (m/w/d)</li>
</ul>
<h4>Ihre Aufgaben bei uns:</h4>
<ul>
<li>Liebevolle und aufmerksame Begleitung der Kinder auf ihrem Weg zu selbstbewussten und selbstständigen Menschen</li>
<li>Gestalten eines verlässlichen Kinderalltags als Rahmenbedingung für einen gelingenden Start ins Leben</li>
<li>Selbstständige Planung und Gestaltung kindlicher Bildungs- Erziehungs- und Betreuungsprozesse,</li>
<li>Konstruktive Zusammenarbeit im Team,</li>
<li>Regelmäßige Beobachtung und Dokumentation der Lernprozesse von Kindern</li>
<li>Dokumentation und Antragswesen,</li>
<li>Führung von Elterngesprächen.</li>
</ul>
<h4>Kontakt:</h4>
<p>Wir freuen uns über Ihre schriftliche Bewerbung an Rainer Ochs, gerne per E-Mail an</p>
<p><a href="mailto:buchhaltung@juz-fechenheim.de" target="_blank">buchhaltung@juz-fechenheim.de</a></p>
<p>oder per Post an</p>
<p>Selbstverwaltetes Jugendzentrum Fechenheim e. V.<br>
z.Hd. Rainer Ochs<br>
Starkenburger Straße 1<br>
60386 Frankfurt am Main</p>
<h3><a href="http://www.juz-fechenheim.de" target="_blank">www.juz-fechenheim.de</a></h3>

Staatlich anerkannte Erzieher (m/w/d)

<h1> Stellvertretende Leitung für Krippe (w/m/d)</h1><p> Gestalte die Zukunft der Kinderbetreuung! Wir suchen ab sofort eine engagierte</p><h2> Stellvertretende Leitung für die <br> Krippe „Hegelstraße“ (w/m/d) <br> – in Vollzeit, befristet bis 31. 12. 2026 –</h2><p> Du hast Lust mit Herz, Verstand und Humor unsere Krippe zu unterstützen? Unsere Einrichtung wächst und Du hast die Chance, aktiv an der Weiterentwicklung mitzuwirken und ein Team neu aufzubauen.</p><h3> Das erwartet Dich bei uns:</h3><ul> <li>  Fairgütung: Entgelt nach der Entgeltgruppe S 9 TVöD + Zulage </li> <li>  Attraktive Vorteile: Betriebliche Altersvorsorge und Sonderzahlungen sind nur einige der Benefits,  <br>  die Dich erwarten </li> <li>  Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember –  <br>  genug Zeit für Abenteuer und Erholung </li> <li>  Kostenloses Premium-Jobticket: Eine gratis Fahrkarte für das gesamte RMV-Gebiet  <br>  für ein stressfreies Pendeln </li> <li>  30 neugierige Kinder bis 3 Jahren, die die Welt mit großen Augen erkunden </li> <li>  Spaß an pädagogischen Methoden und deren Anwendung, wie Marte Meo </li> <li>  Ein starkes Team aus engagierten Kolleginnen und Kollegen, die sich gegenseitig unterstützen </li> <li>  Onboarding: Umfassende Unterstützung beim Einstieg in deine neue Rolle –  <br>  wir begleiten Dich auf Deinem Weg </li> <li>  Regelmäßiger Austausch mit anderen Kita-Leitungen und Stellvertretungen,  <br>  um voneinander zu lernen und sich gegenseitig zu stärken </li> <li>  Attraktive Funktionsräume, die Raum für Kreativität und Bewegung schaffen </li> <li>  Vernetzte Strukturen mit einer offenen und unterstützenden Kommunikation </li> <li>  Wachstum und Entwicklung: Unsere Kita vergrößert sich! Du wirst die Möglichkeit haben,  <br>  ein neues Team zu formen und die Herausforderungen der Expansion gemeinsam mit uns zu meistern </li></ul><h3> Unser Alleinstellungsmerkmal:</h3><ul> <li>  Frisch gekochtes Essen: Täglich in unseren Kitas - gesund und lecker! </li> <li>  Ilke-Konzept und offene Pädagogik: Arbeiten nach innovativen Ansätzen </li> <li>  Marte Meo und BNE: Umsetzung moderner pädagogischer Konzepte </li></ul><h3> Was Du mitbringst:</h3><ul> <li>  Fachkraftstatus entsprechend § 25b HKJGB </li> <li>  Führungskompetenz und das Verantwortungsbewusstsein, um eine Kita aktiv mitzugestalten </li> <li>  Fundiertes Wissen über frühkindlichen Bildung </li> <li>  Flexibilität und Sensibilität in der Förderung der Kinder und Familien  <br>  gemäß dem Hessischen Bildungs- und Erziehungsplan </li> <li>  Marte Meo: Bereitschaft sich als Practitioner ausbilden zu lassen </li> <li>  Feinfühliger Kommunikator mit Fingerspitzengefühl und Empathie </li> <li>  Humor und Gelassenheit im Alltag, auch wenn es mal turbulent wird </li> <li>  Teamplayer, der auch Eigeninitiative zeigt </li></ul><h3> Dein Weg zu uns:</h3><p> Bereit, die Zukunft zu gestalten? Werde Teil unseres Teams und präge nachhaltig die Kinderbetreuungslandschaft. Bewirb dich jetzt online bis zum 4. Mai 2025 und starte deine aufregende Reise mit uns.</p><p> Mehr Informationen zu unseren Kindertagesstätten findest Du auf unserer Kita-Website unter: <br> <a href="http://www.kitas-dreieich.de" target="_blank">www.kitas-dreieich.de</a></p><h3> Kontakt:</h3><h2> Kerstin Briese Tel: 06103 601-228</h2><h2> Thomas Neuwirth Tel: 06103 601-555</h2>

Stellvertretende Leitung für Krippe (w/m/d)

<h3>Die Kinder in der Stadt – KidS Frankfurt gGmbH sucht </h3>
<h3>AB SOFORT</h3>
<p>.</p>
<h4>für ihren Schüler*innenladen (Hort) KidS im Riederwald (20 Kinder)<br>
(30 Std./Woche - unbefristet) </h4>
<h1>Erzieher (m/w/d)</h1>
<p>Geprägt durch seine&nbsp;Wurzeln in der Jugendverbandsarbeit&nbsp;sind für KidS Frankfurt gGmbH Werte wie Solidarität, Toleranz, Gerechtigkeit und Partizipation leitend und wesentlicher Bestandteil der alltäglichen Arbeit in den Einrichtungen.</p>
<p>Es ist uns sehr wichtig, dass die Kinder konkrete Handlungsmöglichkeiten erfahren. Ein&nbsp;zugewandter und wertschätzender Umgang&nbsp;mit den Kindern und ist ein zentraler Aspekt unserer täglichen Arbeit. In den Einrichtungen arbeiten wir mit Kindern aus den verschiedensten Herkunftsländern zusammen. Diese&nbsp;kulturelle Vielfalt&nbsp;wird von uns als eine&nbsp;Bereicherung&nbsp;und Chance&nbsp;verstanden einen konstruktiven Umgang mit Diversität und unterschiedlicher Wertehaltung aller für alle Beteiligten sicht- und spürbar zu machen.</p>
<p>Die enge&nbsp;Einbindung der Eltern&nbsp;gehört zu einer erfolgreichen Arbeit mit Kindern. Dies setzt ein vorurteilsbewusstes Verständnis für die unterschiedlichen Lebenslagen der Familien voraus.&nbsp;Inklusion&nbsp;ist bei uns nicht nur ein Konzept auf dem Papier, sondern wird gelebt, so geht es uns bei der pädagogischen Arbeit darum, die Vielfalt an Kompetenzen als belebendes Element einer Gemeinschaft wahrzunehmen und nicht Einzelne auszugrenzen.</p>
<p>Wir wollen&nbsp;Chancengleichheit&nbsp;fördern, um Benachteiligung abzubauen. Dafür ist es für uns unabdingbar, den Kindern einen Zugang zu Bildung und Kultur zu ermöglichen.</p>
<p>Weiterhin ist die&nbsp;geschlechtsbewusste Arbeit&nbsp;ein bedeutender Punkt im Rahmen unserer pädagogischen Arbeit. Ziel hierbei ist die Entwicklung einer reflektierten Geschlechtsidentität und die Achtung und Anerkennung des anderen Geschlechts, wie auch anderer Orientierungen.</p>
<h4>Wir bieten:</h4>
<ul>
<li>Bezahlung in Anlehnung der Regelungen des TVÖD SuE</li>
<li>Unbefristete Teilzeitstelle</li>
<li>31 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche) + zusätzliche freie Tage</li>
<li>Mitarbeit in einem motivierten Team</li>
<li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li>
<li>Fachliche Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildungen</li>
<li>Regelmäßige Supervision</li>
<li>Möglichkeit der Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket, vorerst befristet bis zum 31.12.2025</li>
</ul>
<h4>Ihr Profil:</h4>
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Selbstständiges Arbeiten</li>
<li>Teamfähigkeit</li>
<li>Identifikation mit den Zielen und Grundsätzen unseres Vereins</li>
<li>Bereitschaft zur fachlichen Auseinandersetzung und Überprüfung des eigenen Selbstverständnisses sowie ein fachlich begründetes Handeln</li>
<li>Hohes Maß an Kooperation und Kommunikation</li>
<li>Dialogische Grundhaltung</li>
<li>Offener und konstruktiver Umgang mit konflikthaften Situationen</li>
<li>Bereitschaft neuen Anforderungen offen zu begegnen</li>
<li>Qualifikationen im Bereich Kinderschutz sind von Vorteil</li>
<li>Bereitschaft zur Teilnahme an Ferienfreizeiten</li>
</ul>
<h4>Ihre Aufgaben:</h4>
<ul>
<li>Mitarbeit in der Gruppe</li>
<li>Elternarbeit</li>
<li>Hauswirtschaftliche Tätigkeiten, u.a. das Kochen des Mittagessens an einzelnen Tagen</li>
<li>Intensive Hausaufgabenbetreuung / Lernförderung</li>
<li>Planung und Durchführung von Nachmittags- und Ferienangeboten (AG's)</li>
<li>administrative Aufgaben</li>
</ul>
<p>Wenn Sie unser Team unterstützen möchten, dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, gerne ohne Foto an:</p>
<p>KidS Frankfurt gGmbH<br>
z.Hd. Frau Koch<br>
Horst-Schulmann-Str. 3<br>
60314 Frankfurt</p>
<p>E-Mail: <a href="mailto:mail@kids-frankfurt.de" target="_blank">mail@kids-frankfurt.de</a></p>
<p>Näheres über uns und unsere Arbeit erfahren Sie auf unserer Homepage:</p>
<h3><a href="http://www.kids-frankfurt.org" target="_blank">www.kids-frankfurt.org</a></h3>
<p><strong><br>
</strong></p>

Erzieher (m/w/d) für den Hort

<h2>Auslieferfahrer / Lagerarbeiter (m/w/d)</h2>
&nbsp;
<p>Als in Wiesbaden ansässiges und familiengeführtes Unternehmen sind wir Lieferant der gehobenen Gastronomie und Hotellerie sowie vieler Fachgroßhändler und Fachhändler an Obst und Gemüse.</p>
<p>Sie kommissionieren morgens das Obst und Gemüse, laden dieses und liefern an die Hotellerie und Gastronomie in Wiesbaden und naher Umgebung.</p>
<p>Wir freuen uns über Bewerber, die über Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und über den Führerschein Klasse B verfügen.</p>
<h5>Arbeitszeiten:</h5>
<p>Die Arbeitszeiten sind 40 Stunden pro Woche von täglich 03:00 Uhr -11:00 Uhr.</p>
<p>Die Nachtzuschläge von 03:00 Uhr-06:00 Uhr sind ohne Abzüge.</p>
<p>Art der Stelle: Vollzeit</p>
<p>Gehalt: 2700,00 € Brutto</p>
<p>Wenn Sie zu unserem tollen Team gehören möchten, dann freuen wir uns darauf, bald von Ihnen zu hören.</p>
Bucak Früchte GmbH
Geschäftsführer: K. Bucak
Erich-Ollenhauer-Str. 6-8
65203 Wiesbaden
<p><a href="mailto:kbucak@web.de" target="_blank">kbucak@web.de</a></p>
Tel.: Zentrale: 0611-34166-0
Tel.: Warenannahme: 0611-34166-10
Tel.: Buchhaltung : 0611-40809864
Fax: 0611-3416620

&nbsp;

Auslieferfahrer / Lagerarbeiter (m/w/d)

<p><strong>Dehn... solltest DU kennenlernen!</strong></p><p><strong>Wachstum und Entwicklung im Herzen des Mittelstandes!<br> Werde Teil unseres Teams!</strong></p><p><strong><strong>Kommissionierer Lagerlogistik (m⁠/⁠w⁠/⁠d) </strong> <br> Standort Groß-Gerau</strong></p><p>Bei Heinrich Dehn verbinden wir die Stabilität und Verlässlichkeit eines traditionsreichen Unternehmens mit der Dynamik und Innovationskraft eines Start-ups.</p><p><strong>Hier zählt nicht nur Deine Qualifikation, sondern vor allem Du als Mensch!</strong></p><p>Wir suchen kreative Köpfe, die bereit sind, gemeinsam mit uns neue Wege zu gehen und unsere „Wir-Kultur“ aktiv mitzugestalten.</p><p><strong>DEIN SPIELFELD:</strong></p><ul><li>Gestalte ein einzigartiges Mehrwertangebot für unsere Kunden, das weit über die Logistik hinausgeht.</li><li>Übernimm Verantwortung beim Kommissionieren, Umlagern und Einlagern von Gütern – dabei bist Du unser Profi im Umgang mit Flurförderzeugen, gerne auch Schubmaststaplern.</li><li>Wähle Lagerplätze nach technischen, wirtschaftlichen und sicherheitsrelevanten Gesichtspunkten aus und sorge dafür, dass alles vorschriftsmäßig gelagert wird.</li><li>Verlade Waren auf bereitgestellte Wechselbrücken oder Transportfahrzeuge und achte stets auf Sicherheit und Sauberkeit in Deinem Arbeitsumfeld.</li></ul><p><strong>DU BRINGST MIT:</strong></p><ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder einschlägige Erfahrung in der Lagerlogistik.</li><li>Einen Gabelstaplerschein (keine zwingende Voraussetzung) sowie Erfahrung im Umgang mit verschiedenen Staplergrößen.</li><li>Motivation, Zuverlässigkeit und eine selbstständige sowie sorgfältige Arbeitsweise.</li><li>Teamgeist, Flexibilität und Belastbarkeit – körperliche Arbeit ist für Dich kein Problem!</li><li>Gute Deutschkenntnisse zur Kommunikation im Team.</li></ul><p><strong>WARUM HEINRICH DEHN?</strong></p><ul><li><strong>Sicherer Arbeitsplatz:</strong> In einem familiären, innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen.</li><li><strong>Attraktive Vergütung:</strong> Übertarifliche Bezahlung, pünktlich und zuverlässig.</li><li><strong>Umfassende Benefits:</strong> Leistungsstarke Unfallversicherung, Betriebsrente mit 20% Zuschuss sowie Gesundheitsmanagement mit Betriebsarztservice.</li><li><strong>Zuschuss zum Jobticket:</strong> Damit kommst Du bequem zu uns!</li><li><strong>Herzliche Unternehmenskultur:</strong> Flache Hierarchien, regelmäßige Teambuilding-Aktivitäten und spannende Teamevents.</li></ul><p><strong>NEUGIERIG GEWORDEN?</strong></p><p>Hinterlasse uns einfach Deine Kontaktdaten oder ruf uns direkt an – wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!</p><p><strong>Dein direkter Ansprechpartner:</strong></p><p><strong>Sascha Ohl</strong><br> <strong>HEINRICH DEHN INTERNATIONALE SPEDITION GmbH</strong><br> Wasserweg 21 – 64521 Groß-Gerau<br> E-MAIL: <a href="mailto:sascha.ohl@heinrich-dehn.de" target="_blank">sascha.ohl@heinrich-dehn.de</a><br> TEL.: 0175 - 9497 436<br> Internet: <a href="https://www.heinrich-dehn.de/" target="_blank">www.heinrich-dehn.de</a></p><p>Die Welt ist bunt – wir sind es auch! Bei uns zählen Talente unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung.</p><p><strong>HR heißt bei uns: Menschen! Nicht Ressourcen.<br> Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte – bewirb Dich jetzt!</strong></p><p><strong>#Kommissionierer #Lagerlogistik #Karriere #Mittelstand #Teamwork #HeinrichDehn</strong></p>

Kommissionierer Lagerlogistik (m/w/d)

<h1> Sportlicher Leiter (m/w/d)</h1><p> Berger Straße 294 <br> 60385 Frankfurt <br> <a href="http://www.tgbornheim.de" target="_blank">www.tgbornheim.de</a></p><h2> Sportliche:r Leiter:in (m/w/d) -TG Bornheim sucht Dich!</h2><p> Die TG Bornheim 1860 e.V. ist einer der größten und vielfältigsten Sportvereine in Frankfurt. Mit einem breitgefächerten Angebot an Sport- und Gesundheitskursen, modernen Sportstätten und einem engagierten Team bieten wir unseren Mitgliedern ein dynamisches und professionelles Umfeld.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n <br> Sportliche:n Leiter:in (m/w/d) in Vollzeit.</p><h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li>  Operative sportliche Leitung des Vereins in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung </li> <li>  Koordination und Organisation der vereinseigenen Sportstätten </li> <li>  Planung, Entwicklung und Umsetzung neuer, innovativer Sportangebote </li> <li>  Führung und Verantwortung für das hauptamtliche Sportteam sowie  <br>  freiberufliche Trainer:innen </li> <li>  Koordination und Ausbau von Kooperationen mit Schulen, Sportverbänden und weiteren Partnern </li></ul><h3> Das bringst Du mit:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Sportwissenschaft oder Sportmanagement </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im sportlichen Bereich </li> <li>  Analytisches Denken und strategische Kompetenz </li> <li>  offene Kommunikationweise </li> <li>  Erfahrung in der Führung und Motivation von Teams </li> <li>  Hohes Engagement, Organisationsgeschick, Belastbarkeit und eine strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Hohe soziale Kompetenz und eine Begeisterung für die Vereinsarbeit </li> <li>  Leidenschaft für den Sport und ein Gespür für Trends und Entwicklungen im Vereinswesen </li></ul><h3> Das bieten wir Dir:</h3><ul> <li>  Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Position in einem  <br>  zukunftsorientierten Sportverein </li> <li>  eine abwechslungsreiche Vollzeitstelle (40 Stunden-Woche) mit attraktivem  <br>  Gehalt </li> <li>  Ein motiviertes Team und eine offene, wertschätzende Vereinsstruktur </li> <li>  Die Möglichkeit, den Verein aktiv weiterzuentwickeln und eigene Ideen einzubringen </li> <li>  Moderne Sportanlagen und attraktive Rahmenbedingungen </li> <li>  Raum für persönliche Weiterentwicklung </li></ul><h2> Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! <br> Sende Deine Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse) per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@tgbornheim.de" target="_blank">bewerbung@tgbornheim.de</a></h2><p> Meine Stellenausschreibung | Mein Verein</p>

Sportlicher Leiter (m/w/d)

<p> Wir sind eine mittelständische Unternehmensgruppe, die erfolgreich in den Geschäftsfeldern der Rohstoffgewinnung, -logistik und der weiterverarbeitenden Baustoffindustrie tätig ist.</p><p> Für unser Sand- und Kieswerk in Heusenstamm suchen wir einen qualifizierten und engagierten</p><h1> Anlagenführer (m/w/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Annahme und Verfüllung von unbelastetem Bodenaushub </li> <li>  Bedienung und Überwachung der Anlagen  <br>  und Maschinen </li> <li>  Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Berufserfahrung in der Bedienung von Anlagen und Maschinen, idealerweise im Bereich Bodenaushub oder Baustoffe </li> <li>  Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung und Sozialleistungen </li> <li>  Ein zukunftsorientierter Familienbetrieb seit über  <br>  130 Jahren </li></ul><h3> Bewerbung:</h3><p> Per E-Mail: <a href="mailto:t.hochmuth@kies-krieger.de" target="_blank">t.hochmuth@kies-krieger.de</a> oder per Post: Sand- und Kieswerke Heusenstamm GmbH &amp; Co. KG, z.Hd. H. Hochmuth, Levi-Strauss-Allee 36, 63150 Heusenstamm</p><p> Weitere Infos finden Sie auch unter unserer Homepage: <a href="https://www.kies-krieger.de/karriere/anlagenfuehrer-m-w-d" target="_blank">https://www.kies-krieger.de/karriere/anlagenfuehrer-m-w-d</a></p>

Anlagenführer (m/w/d)

<p> Für das Forstamt Langen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt <br> eine qualifizierte und engagierte Persönlichkeit (w/m/d) als</p><h1> “Bereichsleitung Dienstleistung und Hoheit”</h1><p> Die Stelle ist mit der Besoldungsgruppe A 13 bzw. einer vergleichbaren <br> Entgeltgruppe des TV-Hessen bewertet. <br> Alle Informationen zur Ausschreibung und zum Bewerbungsverfahren <br>  entnehmen Sie bitte der detaillierten Ausschreibung auf unserer Homepage. <br></p><p> Telefonische Auskunft erteilt Ihnen gern bei Fachfragen Herr Mika (Telefon: 06103/5009 - 11) <br> und bei Fragen zum Bewerbungs- und Auswahlverfahren Frau Winter (0561/3167-211)</p><p> Nähere Informationen: <br> <a href="http://www.hessen-forst.de/karriere/stellenangebote" target="_blank">www.hessen-forst.de/karriere/stellenangebote</a></p>

Bereichsleitung Dienstleistung und Hoheit (m/w/d)

<h1> Stadtplaner/in (m/w/d)</h1><p> Die Stadt Neu-Isenburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den <br> Fachbereich Stadtentwicklung und Bauberatung eine/n</p><h2> Stadtplaner/in <br> (alle Geschlechter willkommen)</h2><p> Für den Bereich der Stadtplanung und Bauleitplanung <br> Unbefristet in Vollzeit (39-Stunden-Woche)</p><p> Die Stadt Neu-Isenburg zählt mit ihren 40.000 Einwohnenden zu den führenden Wirtschafts- und Wohnstandorten in der Region Frankfurt Rhein-Main. Sie bietet Ihnen eine hervorragende Infrastruktur, beste Verkehrsanbindungen, ein großes Kulturangebot und vielfältige Freizeitmöglichkeiten. In unserem modernen Einkaufszentrum oder bei einem Spaziergang durch den umgebenden Stadtwald finden Sie leicht ein Gleichgewicht zwischen Leben und Arbeit. Die Stadtverwaltung Neu-Isenburg ist mit rund 600 Mitarbeitenden eine moderne und innovative Arbeitgeberin, die für ein vorurteilsfreies Arbeitsumfeld eintritt und deshalb die Charta der Vielfalt für Diversität in der Arbeitswelt unterzeichnet hat.</p><h3> Wir bieten ...</h3><ul> <li>  Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD-VKA </li> <li>  Übernahme der Erfahrungsstufe und Stufenlaufzeit beim direkten Arbeitgeberwechsel im TVöD  <br>  sowie im gleichen Tätigkeitsfeld </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Leistungsentgelt und  <br>  Jahressonderzahlung </li> <li>  Kostenloses Jobticket Premium (ab 19:00 Uhr und am Wochenende auch mit der Familie nutzbar) </li> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine unbefristete Anstellung </li> <li>  Zusätzliche freie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester </li> <li>  Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Kostenloses Employee Assistance Program (EAP): Professionelle und schnelle Beratung in jeder Lebenslage </li> <li>  Rabattaktionen im Rahmen eines Benefits-Programms </li> <li>  Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Option tageweise mobil zu arbeiten </li></ul><h3> Ihre Aufgaben ...</h3><ul> <li>  Eigenständige Bearbeitung von Bebauungsplänen </li> <li>  Koordination, Betreuung und Steuerung von beauftragten Bauleitplanverfahren </li> <li>  Erarbeiten von Stellungnahmen zu überörtlichen Planungen </li> <li>  Erstellung von Städtebaulichen Satzungen </li> <li>  Mitwirkung im Förderprogramm Wachstum und nachhaltige Erneuerung </li> <li>  Gremien- und Öffentlichkeitsarbeit </li> <li>  Erstellung von Sitzungsvorlagen, Präsentationen und Teilnahme an Sitzungen </li> <li>  Alle mit den o.g. verbundenen Verwaltungsarbeiten, Ausschreibungen, Vergabeverfahren etc. </li></ul><h3> Sie bringen mit ...</h3><ul> <li>  Ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur, Städtebau, Stadtplanung, </li> <li>  Raumplanung oder einen Abschluss in vergleichbaren Studiengängen </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung </li> <li>  Erfahrung im Bereich der Öffentlichen Verwaltung sind von Vorteil </li> <li>  Gute Kenntnisse im Bau-, Bauplanungs- und Baunebenrecht </li> <li>  Sichere städtebauliche, architektonische, wirtschaftliche und soziale Kompetenz </li> <li>  Konzeptionelle Fähigkeiten, gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit </li> <li>  Konfliktfähigkeit </li> <li>  Selbstsicheres Auftreten </li> <li>  Belastbarkeit und überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft </li> <li>  Selbständige team- und ergebnisorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Sichere Anwendung aller MS Office Programme (Word, Excel, Power Point) </li> <li>  Sichere Anwendung von Zeichen- und Planungssoftware wie CAD, Photoshop sowie Einsatz von GIS-Systemen </li> <li>  Kenntnisse im Umgang mit Städtebauförderprogrammen sind von Vorteil </li> <li>  Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Teamfähigkeit und Serviceorientierung </li></ul><p> Das Hessische Gleichberechtigungsgesetz findet in vollem Umfang Anwendung. Es handelt sich um eine Stelle, die grundsätzlich teilbar ist. Bewerber/innen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen Bewerbungen von Interessent/innen mit Migrationshintergrund. Im Ehrenamt erworbene und nachgewiesene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls berücksichtigt werden, wenn sie für die ausgeschriebene Stelle relevant sind.</p><p> Die Bewerbungsfrist endet mit Ablauf des 04.05.2025</p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!</p><p> Die Datenschutzhinweise zur Verarbeitung und Speicherung Ihrer Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens können Sie HIER einsehen. Mit Ihrer Einverständniserklärung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzhinweise zur Kenntnis genommen haben und diese akzeptieren.</p>

Stadtplaner/in (m/w/d)

<h1> Kaufmännische Sachbearbeitung (m/w/d) für die Veranlagung von Wasser- und Abwassergebühren</h1><ul> <li>  Kaufmännische Sachbearbeitung (m/w/d)  <br>  für die Veranlagung von Wasser-  <br>  und Abwassergebühren </li></ul><h3> Stellenbeschreibung unter <a href="http://www.seligenstadt.de/aktuelles/stellenausschreibungen/" target="_blank">www.seligenstadt.de/aktuelles/stellenausschreibungen/</a></h3>

Kaufmännische Sachbearbeitung (m/w/d) für die Veranlagung von Wasser- und Abwassergebühren

<h1> Service-Mitarbeiter (m/w/d)</h1><h2> Service-Mitarbeiter (m,w,d) <br> in Vollzeit oder als Aushilfe</h2><p> Du hast die Gastro im Blut und steckst andere mit deiner freundlichen Art an?</p><p> Du arbeitest gerne im Team, bist zuverlässig, Flexibilität <br> ist für Dich kein Problem?</p><p> Dann bewirb Dich bei uns. <br> WhatsApp Nachrichten</p><h3> 0171-2768368</h3><h2> Große Maingasse 22 <br> 63500 Seligenstadt <br> Tel. 0171 - 2768205</h2>

Service-Mitarbeiter (m/w/d)

<h1> Mitarbeiter (m/w/d) Patientenempfang und -aufnahme</h1><h2> Stellenausschreibung</h2><p> Das Ketteler Krankenhaus Offenbach ist ein modernes, innovatives Krankenhaus in katholischer Trägerschaft mit den Fachabteilungen Anästhesie und Intensivmedizin, Chirurgie, Geriatrie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Innere Medizin, Radiologie sowie einer Belegabteilung HNO. Wir betreiben ein zertifiziertes DarmkrebsCentrum und ein Brustkrebskompetenzzentrum. Das Krankenhaus ist zertifiziert nach KTQ®; dem Deutschen Palliativsiegel und der Deutschen Diabetesgesellschaft (Zertifikat „Für Diabetespatienten geeignet). <br> Wir sind akademisches Lehrkrankenhaus der Johann-Wolfgang-Goethe-Universität Frankfurt am Main und betreiben eine Krankenpflegeschule in Kooperation mit dem Sana Klinikum, in der das Ketteler Krankenhaus 38 Ausbildungsplätze belegt.</p><h2> Wir suchen für die Abteilung Patientenempfang und -aufnahme im Ketteler Krankenhaus zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet für 1 Jahr, einen Mitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit</h2><h3> Ihr Aufgabengebiet umfasst:</h3><ul> <li>  Übernahme von Aufgaben der administrativen Patientenaufnahme wie z.B. Aufnahme von vorstationären, stationären, ambulanten Patienten und Notfällen </li> <li>  Unterstützung der Medizinischen Aufnahme </li> <li>  Vermittlung von Gesprächen über die Telefonanlage </li> <li>  Einrichten der Telefonkarten für die Patienten </li> <li>  Erteilung von Patientenauskünften </li> <li>  Verteilung der internen Post und Aufgaben der externen Post  <br>  an den Dienstleister </li> <li>  Verwalten und Ausgabe der Schlüssel </li> <li>  Videoüberwachung Einfahrt, Krankenwageneinfahrt und Empfangshalle </li> <li>  Unverzügliche Weitergabe von Störungsmeldungen an die Haustechnik </li> <li>  Führen der Kasse </li> <li>  Erstellen der Rufliste zur Alarmierung der Ärzte bei einer Not-OP/ Notsectio </li></ul><h3> Wir erwarten:</h3><ul> <li>  Die Bereitschaft für Wochenend-, Feiertags- und Nachtarbeit </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Gute Kenntnisse des MS-Office-Paketes </li> <li>  Grundkenntnisse in Englisch </li> <li>  Diskretion und Loyalität, Einsatzbereitschaft und Motivation, sowie Flexibilität </li> <li>  Grundeinstellung zur Nächstenliebe und Mittragen unseres Leitbildes </li> <li>  Vorlage einer 2-fachen Masernimpfung oder eines Immunitätsnachweises </li> <li>  Kenntnisse über das Krankenhausinformationssystem ORBIS/Dedalus  <br>  sind von Vorteil </li> <li>  Organisations- und Kommunikationsgeschick  <br>  sowie Teamfähigkeit und Belastbarkeit runden Ihr Profil ab. </li></ul><h3> Darauf können Sie sich freuen</h3><ul> <li>  Ein engagiertes Team mit erfahrenen und freundlichen Kollegen </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung nach dem gültigen Tarifvertrag AVR  <br>  mit betrieblicher Zusatzversorgung </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Mobilitätszulage </li> <li>  Zugang zu Corporate Benefits </li> <li>  Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Planungssicherheit durch frühzeitige Dienstplanveröffentlichung  <br>  (derzeit 2 Monate im Voraus) </li></ul><p> Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte an folgende Adresse: <br> Ketteler Krankenhaus, Personalabteilung, Lichtenplattenweg 85, <br> 63071 Offenbach, oder per E-Mail an: <a href="mailto:jobs@ketteler-krankenhaus.de" target="_blank">jobs@ketteler-krankenhaus.de</a></p>

Mitarbeiter (m/w/d) Patientenempfang und -aufnahme

<p> Wir suchen in Frankfurt, Offenbach, Hanau und Taunus zuverlässige</p><h1> Schülerbeförderer m/w/d</h1><p> in Teilzeit oder als Minijob für die Beförderung von Kindern und Jugendlichen zur Schule. Kleinbus bis 8 Personen.</p><h2> Das sollten Sie mitbringen:</h2><ul> <li>  Erweitertes polizeiliches Führungszeugnis,  <br>  Führerschein Klasse B </li> <li>  Sie sind zuvorkommend, zuverlässig und bringen  <br>  gute Umgangsformen mit </li></ul><h2> Ihre Arbeitszeiten:</h2><p> Mo.– Fr. 06.00 – 08.30 Uhr und 14.00 – 16.30 Uhr</p><p> Interessiert? <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Kontakt: <br> <a href="mailto:service@mrg-transfer.de" target="_blank">service@mrg-transfer.de</a> oder <br> Telefon 0 69/ 46 99 88 66</p>

Schülerbeförderer (m/w/d)

<p>Wir sind die soziale Arbeit der Evangelischen Kirche und setzen uns engagiert und professionell für Menschen in schwierigen Lebenslagen ein. Die Regionale Diakonie in Hessen und Nassau gGmbH setzt sich zusammen aus 14 Regionalen Diakonien und der Geschäftsstelle in Frankfurt am Main.</p>
<p>Für unsere Regionale Diakonie Groß-Gerau/Rüsselsheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p>
<h4><strong>Sozialarbeiter / Sozialpädagogen (m/w/d)</strong><br>
(39 Stunden/Woche)</h4>
<p>für den Bereich Wohnungsnotfallhilfe - Betreutes Wohnen für Menschen mit besonderen sozialen Schwierigkeiten gem. § 67 SGB XII.<br>
Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.</p>
<p><strong>Ihre Aufgaben:</strong></p>
<ul>
<li>Aufsuchende Arbeit mit Klient:innen in deren Wohnung</li>
<li>Unterstützung im Wohn- und Lebensbereich</li>
<li>Tagesstrukturierung</li>
<li>Krisenintervention</li>
<li>Erstellung von Hilfeplänen und Dokumentation der Tätigkeit</li>
<li>Kooperation mit anderen Trägern und Behörden</li>
</ul>
<p><strong>Ihr Profil:</strong></p>
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik</li>
<li>Akzeptierende Haltung gegenüber dem Personenkreis</li>
<li>Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Erfahrung in der Arbeit mit psychisch kranken und abhängigkeitserkrankten und obdachlosen Menschen wünschenswert</li>
<li>Gute EDV-Kenntnisse</li>
<li>Führerschein und eigener PKW</li>
</ul>
<p><strong>Unser Angebot:</strong></p>
<ul>
<li>Gelebter Teamgeist, kurze Entscheidungswege und ein wertschätzendes Miteinander auf allen Ebenen</li>
<li>Flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeit / mobiles Arbeiten nach Absprache und Möglichkeit)</li>
<li>Eine faire Vergütung (E9 AVR.HN) und Zusatzleistungen in Form von einer vom Arbeitgeber mitfinanzierten Altersversorgung, Weihnachtsgeld und Zuschüssen zur Kinderbetreuung</li>
<li>Attraktive Benefits: vergünstigtes Deutschlandticket und Mitarbeiterrabatte</li>
<li>Lebenslanges Lernen und persönliche Weiterentwicklung unterstützt durch ein umfangreiches Fortbildungsangebot</li>
<li>30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) und ein zusätzlicher arbeitsfreier Tag sowie die Möglichkeit eines „Sabbaticals“</li>
</ul>
<p>Chancengleichheit, Inklusion und Diversität entsprechen unserem Selbstverständnis, wir begrüßen daher Bewerbungen aller Geschlechter, Nationalitäten und Menschen mit Behinderung.</p>
<p>Die Regionale Diakonie in Hessen und Nassau gGmbH bietet Ihnen eine Tätigkeit, die Sinn stiftet. Unsere Mitarbeitenden tragen alle dazu bei, dass Menschen in Not und Bedrängnis geholfen wird. Werden Sie ein Teil davon und bewerben Sie sich jetzt.</p>
<p>Weitere Informationen finden Sie unter&nbsp;<a href="https://www.diakonie-kreisgg.de/" target="_blank">https://www.diakonie-kreisgg.de/</a> oder <a href="https://www.regionale-diakonie.de/karriere/" target="_blank">https://www.regionale-diakonie.de/karriere/</a></p>
<p>Ihre aussagefähige Bewerbung erbitten wir über unser <a href="https://recrumedia.com/qqxehr/" target="_blank">Online-Bewerbungsportal</a>.<br>
Regionale Diakonie Groß-Gerau/Rüsselsheim<br>
Frau Kerstin König<br>
Danziger Straße 6c<br>
64521 Groß-Gerau<br>
<a href="https://recrumedia.com/UMeYDx/" target="_blank">Online-Bewerbung</a></p>

Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d)

<h2> Von A bis Z – für Sie da.</h2><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Darmstadt für das Dezernat III 33.1 "Verkehrsinfrastruktur Straße und Schiene" eine / einen</p><h1> Ingenieurin/Ingenieur (Bachelor) <br> in einem technischen bzw. naturwissenschaftlichen Studiengang (insbesondere Bau- oder Umweltingenieurwesen)</h1><p> Von Arbeitsschutz über Regionalplanung bis Zooaufsicht. Die Aufgaben der Regierungspräsidien sind so vielfältig wie das tägliche Miteinander. Dabei werden unterschiedlichste Interessen aus öffentlicher, sozialer, ökologischer und wirtschaftlicher Sicht berücksichtigt. Damit diese Leistungen für die Menschen, die Umwelt und die Wirtschaft im Regierungsbezirk Darmstadt weiterhin engagiert und zuverlässig erbracht werden, brauchen wir Sie!</p><h2> Was Sie erwartet</h2><ul> <li>  Sie beschreiben und bewerten die Umweltauswirkungen energiewirtschaftlicher Vorhaben im Zuge einer Umweltverträglichkeitsprüfung oder einer strategischen Umweltverträglichkeitsprüfung und bearbeiten die Umweltthemen im Rahmen energiewirtschaftlicher Planfeststellungsverfahren. </li></ul><p> Es ist geplant, nach ca. 2 Jahren den Aufgabenbereich zu wechseln und Aufgaben im Dezernat III 33.3 „Luft- und Güterkraftverkehr, Lärmschutz“ zu übernehmen.</p><h2> Was Sie mitbringen</h2><ul> <li>  Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Bachelor) in einer der o.a. Studien-/Fachrichtungen; ein vorhandener, zusätzlicher Masterabschluss steht einer Bewerbung nicht entgegen. </li> <li>  Kenntnisse über die Durchführung von Umweltverträglichkeitsprüfungen sind von Vorteil </li> <li>  Sie verfügen über analytisches Denken und Verhandlungsgeschickt und sind belastbar. </li> <li>  Sie haben eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache und sind außendiensttauglich. </li> <li>  Sie verfügen über eine Fahrerlaubnis der Klasse B. </li></ul><h2> Was wir bieten</h2><br><br><ul> <li>  Gute Rahmenbedingungen: Sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz mit 30 Urlaubstagen, Gleitzeit von 6 bis 19 Uhr für eine familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, vielfältige Formen der Teilzeitbeschäftigung, mobile Arbeitsmöglichkeiten sowie ein gutes Betriebsklima. </li> <li>  Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten:  <br>  Es bestehen gute Beförderungs- und Höhergruppierungsmöglichkeiten sowie vielfältige Fortbildungsangebote im Rahmen unserer Inhouse-Seminare. </li></ul><br><ul> <li>  Besoldung/Eingruppierung: Eine Einstellung erfolgt in der EG 10 TV-H. Einversetzungen aus anderen Behörden sind bis zur Besoldungsgruppe A 11 HBesG möglich. Eine spätere Übernahme in das Beamtenverhältnis ist bei Vorliegen der Voraussetzungen möglich. Einschlägige oder förderliche Berufserfahrung kann bei der Stufenfestsetzung berücksichtigt werden. </li> <li>  Sonstige Benefits: Ein Landesticket, das zur kostenfreien Nutzung des gesamten ÖPNVs in ganz Hessen berechtigt, vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung, vermögenswirksame Leistungen und vieles mehr. </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich hier über unser Karriereportal bis zum 27. April 2025. Alternativ können Sie Ihre Bewerbung per Mail an <a href="mailto:svenja.kuehl@rpda.hessen.de" target="_blank">svenja.kuehl@rpda.hessen.de</a> schicken. Bitte geben Sie dabei die Kennziffer E452 an. Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Dr. Harwart, Telefon 06151 12 5387.</p><p> Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Das Land Hessen ist Mitglied in der   „Charta der Vielfalt“  . Der Umsetzung dieser Ziele fühlen wir uns verpflichtet, insbesondere sprechen wir Menschen jeglichen Geschlechts an.</p><p> Weitere Informationen über das Bewerbungsverfahren sowie über das Regierungspräsidium Darmstadt erhalten Sie unter   <a href="https://rp-darmstadt.hessen.de" target="_blank">https://rp-darmstadt.hessen.de</a>  .</p>

Ingenieurin / Ingenieur (Bachelor) in einem technischen bzw. naturwissenschaftlichen Studiengang (insbesondere Bau- oder Umweltingenieurwesen)

<h1> Leitung (m/w/d) für die Abwasserreinigung / Betriebsleitung für die Abwasserreinigungsanlage mit Verwaltungstätigkeiten im Bereich des Tiefbaus</h1><p> Stellennummer: <br> 09-321-2025</p><p> Die Stadtverwaltung Heusenstamm sucht ab sofort</p><h2> eine Leitung für die Abwasserreinigung / Betriebsleitung für die Abwasserreinigungsanlage mit Verwaltungstätigkeiten im Bereich des Tiefbaus (m/w/d) <br> - unbefristet in Vollzeit - <br> - bis zur Entgeltgruppe 13 TVöD-VKA -</h2><p> Die Stadt Heusenstamm liegt mit ihren 20.000 Einwohnern als Schloßstadt mit historischem Stadtkern im Herzen des dynamisch wachsenden Rhein-Main Gebietes. Beste Verkehrsanbindungen sowie ein reges Vereinsleben mit vielseitigem Freizeit- und Kulturangebot machen Heusenstamm zu einer besonders lebenswerten Stadt.</p><p> Der Fachdienst Tiefbau mit seinen 25 Mitarbeitenden ist für den Betrieb, die Unterhaltung der öffentlichen Infrastruktur zuständig und zeichnet sich durch mitarbeiterfreundliche Strukturen, flache Hierarchien, angenehmes Arbeitsklima und ein wertschätzendes Miteinander aus.</p><p> Über das rd. 94 km lange Kanalnetz mit Pumpwerken, Stauraumkanälen und weiteren Sonderbauwerken wird das Abwasser in die eigene Kläranlage der Größenklasse 4 (40.000 EW) geleitet.</p><p> Unser Team im Sachgebiet Abwasserreinigung mit 8 Mitarbeitenden benötigt Sie jetzt als Verstärkung in der Leitungsfunktion, um die bereits erzielten und zukünftigen Optimierungen, Maßnahmen und Projekte gemeinsam für „unsere Kläranlage“ voranzubringen. Sie erwartet ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenumfeld, in dem wir gemeinsam einen wichtigen Beitrag zur Nachhaltigkeit unserer Lebensgrundlage Wasser leisten.</p><h3> Das erwartet Sie:</h3><ul> <li>  Überwachung, Unterhaltung und Steuerung der abwassertechnischen Anlagen auf der Kläranlage, den Pumpstationen sowie des dazugehörigen Kanalnetzes im Zuständigkeitsbereich  <br>  der Stadt Heusenstamm </li> <li>  Planung und Kontrolle der Haushaltsmittel des Sachgebiets </li> <li>  Planung und Steuerung des Arbeits- und Personaleinsatzes, Motivation, Förderung und Weiterbildung der Beschäftigten </li> <li>  Verantwortung für Technisches Sicherheitsmanagement, Arbeitsschutz und Einhaltung relevanter Sicherheits- und Umweltvorschriften, Leitung von Störfalleinsätzen </li> <li>  Strategische Ausrichtung, Entwicklung und Optimierung des Sachgebiets </li> <li>  Organisation und Abwicklung von Reinigungsarbeiten am städtischen Kanalnetz </li> <li>  Organisation von Bauwerkskontrollen und Initiierung der daraus resultierenden Reparaturmaßnahmen </li> <li>  Mitwirkung und Vergabe bei ingenieurtechnischen Bau- und Sanierungsmaßnahmen </li> <li>  Unterstützung der Fachbereichsleitung in Tiefbauangelegenheiten </li> <li>  Verantwortung für Abrechnungen, Anordnungen, Stellungnahmen und Vertragsprüfungen </li> <li>  Gremienarbeit inklusive Erstellung von Vorlagen, Mitteilungen und Berichten sowie Teilnahme an Sitzungen </li> <li>  Koordinierung und Mitwirkung bei Fördermittelanmeldungen und -anträgen </li> <li>  Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit hausinternen Fachdiensten </li></ul><h3> Was wir Ihnen bieten:</h3><ul> <li>  Interessante und abwechslungsreiche Arbeitsbereiche im Bereich der kommunalen Infrastruktur </li> <li>  eine stabile Gehaltsstruktur durch dazugehörigen Tarifvertrag TVöD-VKA, je nach Qualifikation bis EG 13 gemäß den Merkmalen für Ingenieurinnen und Ingenieure </li> <li>  monatliches Bruttogrundgehalt zwischen 4.628,76 € (Stufe 1) und 6.635,44 € (Stufe 6) bei Vollzeitbeschäftigung je nach nachgewiesener Qualifikation </li> <li>  Überstundenregelungen durch digitales Arbeitszeitkonto / planungssichere Arbeitszeiten </li> <li>  Anerkennung und Übernahme der Stufenlaufzeit beim direkten Arbeitgeberwechsel im öffentlichen Dienst gemäß Tätigkeit und Nachweis </li> <li>  tarifliche Sozialleistungen z.B. Betriebsrente (ZVK), Jahressonderzahlung, leistungsorientiere Prämie, vermögenwirksame Leistungen </li> <li>  betriebliche Leistungen z.B. Teilnahme am Sozialwerk, Sonderkonditionen im Fitnessstudio „Orange Fitness Club“, Vereinbarung zum Job Bike sowie zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  Möglichkeiten zur fachlichen Fort- und Weiterbildung </li> <li>  kostenfreier Eintritt in unser städtisches Schwimmbad </li> <li>  kostenfreies RMV-Job Ticket Premium </li></ul><h3> Sie verfügen über:</h3><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung als geprüfte/r Abwassermeister/in oder vergleichbare Ausbildung, abgeschlossenes Studium im Bereich Umwelttechnik, Verfahrenstechnik oder vergleichbarer Qualifikation </li> <li>  mehrjährige Berufserfahrung auf dem Gebiet der Abwasserreinigung </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><h3> Sie bringen insbesondere mit:</h3><ul> <li>  Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung sowie zur kontinuierlichen Weiterentwicklung des Sachgebiets </li> <li>  fundierte Kenntnisse im Bereich Abwassertechnik, Prozesssteuerung und Umwelt- und Wasserrecht </li> <li>  Erfahrung in der Führung und Motivation von Mitarbeitenden </li> <li>  Organisationsstärke, strategisches Denken und wirtschaftliches Handeln </li> <li>  sicherer Umgang mit relevanten Softwarelösungen und Prozessleitsystemen </li> <li>  Organisationsgeschick sowie ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit </li></ul><p> Bei Fragen zur Tätigkeit und der Ausschreibung steht Ihnen der zuständige Fachdienstleiter 3.2 Tiefbau, Herr Tomas Möller, unter der E-Mail-Adresse <a href="mailto:thomas.moeller@heusenstamm.de" target="_blank">thomas.moeller@heusenstamm.de</a> gerne zur Verfügung.</p><p> Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bis zum 05. Mai 2025 mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über den QR-Code oder über unsere Website <a href="http://www.heusenstamm.de/de/buerger-und-stadt/" target="_blank">www.heusenstamm.de/de/buerger-und-stadt/</a> verwaltung-und-politik/karriere-und-ausbildung</p>

Leitung (m/w/d) für die Abwasserreinigung / Betriebsleitung für die Abwasserreinigungsanlage mit Verwaltungstätigkeiten im Bereich des Tiefbaus

<p>Wir sind die soziale Arbeit der Evangelischen Kirche und setzen uns engagiert und professionell für Menschen in schwierigen Lebenslagen ein. Die Regionale Diakonie in Hessen und Nassau gGmbH setzt sich zusammen aus 14 Regionalen Diakonien und der Geschäftsstelle in Frankfurt am Main.</p><p>Für unsere <strong>Regionale Diakonie Groß-Gerau/Rüsselsheim</strong> suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><p><strong>Sozialarbeiter / Sozialpädagogen (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</strong></p><p></p><p>(39 Stunden/Woche)</p><p>für den Bereich Wohnungsnotfallhilfe - Betreutes Wohnen für Menschen mit besonderen sozialen Schwierigkeiten gem. § 67 SGB XII.</p><p>Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.</p>
<p><strong>Ihre Aufgaben:</strong></p>
<ul><li>Aufsuchende Arbeit mit Klient:innen in deren Wohnung</li><li>Unterstützung im Wohn- und Lebensbereich</li><li>Tagesstrukturierung</li><li>Krisenintervention</li><li>Erstellung von Hilfeplänen und Dokumentation der Tätigkeit</li><li>Kooperation mit anderen Trägern und Behörden</li></ul>
<p><strong>Ihr Profil:</strong></p>
<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik</li><li>Akzeptierende Haltung gegenüber dem Personenkreis</li><li>Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Erfahrung in der Arbeit mit psychisch kranken und abhängigkeitserkrankten und obdachlosen Menschen wünschenswert</li><li>Gute EDV-Kenntnisse</li><li>Führerschein und eigener PKW</li></ul>
<p><strong>Unser Angebot:</strong></p>
<ul><li>Gelebter Teamgeist, kurze Entscheidungswege und ein wertschätzendes Miteinander auf allen Ebenen</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeit / mobiles Arbeiten nach Absprache und Möglichkeit)</li><li>Eine faire Vergütung (<a href="https://www.kirchenrecht-ekhn.de/document/40276#s47000126" target="_blank">E9 AVR.HN</a>) und Zusatzleistungen in Form von einer vom Arbeitgeber mitfinanzierten Altersversorgung, Weihnachtsgeld und Zuschüssen zur Kinderbetreuung</li><li>Attraktive Benefits: vergünstigtes Deutschlandticket und Mitarbeiterrabatte</li><li>Lebenslanges Lernen und persönliche Weiterentwicklung unterstützt durch ein umfangreiches Fortbildungsangebot</li><li>30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) und ein zusätzlicher arbeitsfreier Tag sowie die Möglichkeit eines „Sabbaticals“</li></ul><p>Chancengleichheit, Inklusion und Diversität entsprechen unserem Selbstverständnis, wir begrüßen daher Bewerbungen aller Geschlechter, Nationalitäten und Menschen mit Behinderung.</p><p>Die Regionale Diakonie in Hessen und Nassau gGmbH bietet Ihnen eine Tätigkeit, die Sinn stiftet. Unsere Mitarbeitenden tragen alle dazu bei, dass Menschen in Not und Bedrängnis geholfen wird. Werden Sie ein Teil davon und bewerben Sie sich jetzt.</p><p>Weitere Informationen finden Sie unter&nbsp;<a href="https://www.diakonie-kreisgg.de/" target="_blank">https://www.diakonie-kreisgg.de/</a> oder <a href="https://www.regionale-diakonie.de/karriere/" target="_blank">https://www.regionale-diakonie.de/karriere/</a></p>
<p>Ihre aussagefähige Bewerbung erbitten wir über unser <a href="https://recrumedia.com/NYZFeM/" target="_blank">Online-Bewerbungsportal</a>.</p><p>Regionale Diakonie Groß-Gerau/Rüsselsheim<br> Frau Kerstin König<br> Danziger Straße 6c<br> 64521 Groß-Gerau</p><p><a href="https://recrumedia.com/NYZFeM/" target="_blank">Online-Bewerbung</a></p>

html Monteur (m/w/d) Energie-, Steuer-, Schutztechnik und Photovoltaikanlagen<p> Wir suchen Sie für unseren Bereich Produktion und Handel am Standort Offenbach (bei Frankfurt am Main) als</p><h1> Monteur (m/w/d) Energie-, Steuer-, Schutztechnik und Photovoltaikanlagen</h1><p> Arbeitszeit: Vollzeit | Beginn: schnellstmöglich | unbefristet</p><p> Für unsere Kunden im Rhein-Main-Gebiet sind wir immer ganz nah – jeden Tag und rund um die Uhr. Ob Privathaushalte, Kommunen oder Unternehmen: Für alle sind wir ein zuverlässiger Partner, wenn es um die sichere Versorgung und Entsorgung geht. Wir arbeiten umweltbewusst und nachhaltig– mit Strom, Wärme und Erdgas. Konsequent setzen wir auf erneuerbare Energien, wie Windkraft, Photovoltaik und Biomasse.</p><p> Als Unternehmen mit langer Tradition sind wir immer auf der Suche nach engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die diesen Weg in einem starken Team mit uns gehen wollen. Neben einer interessanten beruflichen Perspektive bieten wir ein vielfältiges Gesundheitsprogramm und viele andere Möglichkeiten – zum Beispiel variable Arbeitszeiten oder auch Kinderbetreuung direkt am Firmensitz.</p><h3> Das erwartet Sie bei uns:</h3><ul> <li>  Sicherstellung und Erhaltung des funktionsfähigen Zustandes der elektrischen Anlagen und Betriebsmittel im Kraftwerksbereich </li> <li>  Selbstständiges Durchführen von Instandhaltungsmaßnahmen, Schalthandlungen sowie das Errichten von elektrischen Anlagen und Betriebsmittel </li> <li>  Programmieren und Parametrieren von Automatisierungs- und Schutzsystemen </li> <li>  Überwachung und Koordinierung von Fremdfirmen in Absprache mit dem Fachvorgesetzten </li> <li>  Verantwortung für die elektrischen Anlagen und Betriebsmittel in der Rufbereitschaft </li> <li>  Einhaltung der aktuellen gesetzlichen und betrieblichen Auflagen sowie den relevanten technischen Regeln </li> <li>  Verantwortung für Arbeiten vor Ort bei Photovoltaikanlagen </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung im Elektrobereich, z.B. als Elektroniker (m/w/d) für Automatisierungstechnik oder Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik </li> <li>  Idealerweise einschlägige Berufserfahrung in der Instandhaltung von elektrischen Anlagen und Betriebsmitteln im Kraftwerksbereich </li> <li>  Kenntnisse der einschlägigen Arbeitsschutzbestimmungen, Gesetze und Vorschriften, z.B. DIN VDE 0105-100 </li> <li>  Kenntnisse von Schalthandlungen im Nieder- und Hochspannungsnetz von Vorteil </li> <li>  Gute Kenntnisse von speicherprogrammierbaren Steuerungen </li> <li>  Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Eigeninitiative </li> <li>  Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen:</h3><ul> <li>  Eine 38 Stundenwoche mit flexiblen Arbeitszeiten </li> <li>  Attraktiver Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung sowie Weihnachtszuwendung und erfolgsabhängiger Prämie </li> <li>  Mitarbeiterrabatt auf den Energiebezug über die Energieversorgung Offenbach AG </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung. Bus- und Bahnstation in direkter Nähe, kostenlose Parkplätze am Betriebsgelände, die Möglichkeit des Fahrradleasings über JobRad sowie weitere Wahlmöglichkeiten im Rahmen unseres Mobilitätskonzeptes </li> <li>  und vieles mehr... </li></ul><p> Interessiert?</p><p> Dann bewerben Sie sich über unser Onlineformular auf <a href="http://www.evo-ag.de" target="_blank">www.evo-ag.de</a>. Bitte dabei nicht Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellungen vergessen!</p><p> Fragen beantwortet Ihnen gerne</p><p> Alexander Wiegand (+49 69 8060 1530)</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Energie!</p>

Monteur (m/w/d) Energie-, Steuer-, Schutztechnik und Photovoltaikanlagen

<p> Stellennummer: <br> 07-20-2025</p><p> Die Stadtverwaltung Heusenstamm sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Finanzen eine fachlich versierte und strategisch qualifizierte Führungspersönlichkeit als</p><h2> <h1>  Fachbereichsleitung Finanzen (m/w/d) </h1> <br> - in Vollzeit, unbefristet - <br> - Besoldungsgruppe A 13 g.D. -</h2><p> In dieser verantwortungsvollen Funktion gestalten Sie mit uns die zukunftsweisende Entwicklung unserer Stadtverwaltung und setzen richtungsweisende Akzente für den Finanzbereich.</p><p> Der Fachbereich Finanzen mit den Fachdiensten Finanzbuchhaltung, Steuern, Innere Dienste und Friedhofswesen ist für sämtliche Angelegenheiten der Haushalts- und Finanzplanung und -überwachung, den Jahresabschluss einschl. steuerlicher Auswirkungen bei den Regiebetrieben und alle weiteren finanzrelevanten Dinge zuständig und verantwortlich.</p><p> Als Fachbereichsleitung sind Sie für rund 22 Mitarbeitende direkt oder indirekt in den jeweiligen Fachdiensten zuständig.</p><h3> Das erwartet Sie:</h3><ul> <li>  die Leitung, Organisation, Koordination des gesamten Fachbereichs  <br>  mit den Aufgaben Finanzen und Controlling, Steuern und Abgaben,  <br>  Finanzbuchhaltung und Stadtkasse </li> <li>  Aufstellung und Ausführung des Haushalts- und  <br>  ggf. Nachtragshaushaltsplans </li> <li>  Erarbeitung der mittel- und langfristigen Finanz- und Investitionsplanung </li> <li>  Kalkulation der Steuer- und Umlageeckdaten  <br>  für die Haushalts- und Finanzplanung </li> <li>  Bearbeitung finanz- und betriebswirtschaftlicher Grundsatzfragen  <br>  und Aufgabenstellungen sowie Angelegenheiten des  <br>  Kommunalen Finanzausgleichs </li> <li>  Ansprechpartner/in des Magistrats und der gesamten Verwaltung bei haushalts- und finanzwirtschaftlichen Fragestellungen </li> <li>  regelmäßige Teilnahme an Sitzungen, Besprechungen  <br>  sowohl in Arbeitskreisen als auch in städtischen Beschlussgremien </li> <li>  Mitarbeit bei der Erstellung des Jahresabschlusses  <br>  (Anhang und Rechenschaftsbericht) </li></ul><h3> Was wir Ihnen bieten:</h3><ul> <li>  eine Tätigkeit in der Laufbahn des gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienstes (gemäß HBG) </li> <li>  eine regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit in Vollzeit  <br>  von 41 Stunden/Wochen bzw. 40 Stunden/Woche </li> <li>  eine Besoldung nach Besoldungsgruppe A 13 g.D. (HBesG) </li> <li>  ein vielseitiges Aufgabengebiet mit einer interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeit </li> <li>  Überstundenregelungen durch digitales Arbeitszeitkonto/  <br>  planungssichere Arbeitszeiten </li> <li>  betriebliche Leistungen z.B. Teilnahme am Sozialwerk,  <br>  Sonderkonditionen im Fitnessstudio </li> <li>  kostenfreier Eintritt in unser städtisches Schwimmbad </li> <li>  fachliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  kostenfreies RMV-JobTicket Premium </li> <li>  mobiles/hybrides Arbeiten </li> <li>  Lebensarbeitszeitkonto </li></ul><h3> Sie verfügen über:</h3><ul> <li>  Befähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, idealerweise durch Fach-/Hochschulabschluss als Dipl.-Verwaltungswirt/in oder Bachelor of Arts – Public Management, jeweils mit betriebswirtschaftlicher Zusatzqualifikation, Master of Public Administration) oder abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Finanzen und Rechnungswesen der öffentlichen Verwaltung oder vergleichbare nachweisbare Qualifikation </li></ul><h3> Sie bringen insbesondere mit:</h3><ul> <li>  fundierte Fachkenntnisse im kommunalen Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesens und der kaufmännischen Buchführung  <br>  sowie bilanz- und steuerrechtliche Grundkenntnisse </li> <li>  gute IT-Kenntnisse von Microsoft Office-Anwendungen,  <br>  insbesondere Excel und Word </li> <li>  Praxiserfahrung in öffentlicher Finanzsoftware (die Stadt Heusenstamm arbeitet mit der Finanzsoftware infoma als Partner der ekom21) </li> <li>  Personelle Führungserfahrung oder die Bereitschaft, kurzfristig personelle Führungskompetenzen in Seminaren/ Weiterbildungen zu erwerben </li> <li>  selbstständige, teamorientierte, terminbewusste Arbeitsweise </li> <li>  ausgeprägt zielorientierte Arbeitsweise, Organisationskompetenz </li> <li>  Eigeninitiative, Flexibilität, Belastbarkeit, hohe Leistungs- und Einsatzbereitschaft, auch über die normalen Dienstzeiten hinaus  <br>  (z.B. Teilnahme an Sitzungen der städtischen Gremien) </li> <li>  sichere Ausdrucksweise in Wort und Schrift </li> <li>  Sozialkompetenz und Kommunikationsvermögen </li> <li>  die Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung wird erwartet </li></ul><p> Für tätigkeitsbezogene Fragen steht Ihnen Herr Erster Stadtrat Uwe Michael Hajdu unter der E-Mail-Adresse <a href="mailto:ersterStadtrat@heusenstamm.de" target="_blank">ersterStadtrat@heusenstamm.de</a> gerne zur Verfügung.</p><p> Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bis zum 28.04.2025 mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über den nachfolgenden QR-Code oder über unsere Website <a href="http://www.heusenstamm.de/de/buerger-und-stadt/verwaltung-und-politik/karriere-und-ausbildung" target="_blank">www.heusenstamm.de/de/buerger-und-stadt/verwaltung-und-politik/karriere…</a></p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p>

Fachbereichsleitung Finanzen (m/w/d)

<h1> Ingenieurin/ Ingenieur (m/w/d) der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen</h1><p> Stellennummer: <br> 08-33-2025</p><p> Die Stadtverwaltung Heusenstamm sucht ab sofort für den Fachdienst 3.3 Hochbau und Facility Management</p><h2> eine Ingenieurin/ einen Ingenieur (m/w/d) <br> der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen <br> - unbefristet in Vollzeit - <br> - Entgeltgruppe 11 TVöD-VKA -</h2><p> Wir, das kompetente Team des Fachdienstes Hochbau, sind Teil des Fachbereichs Bauen und zuständig für das technische und kaufmännische Gebäudemanagement. Unsere Aufgaben liegen im Bereich der Planung, Steuerung und Durchführung der städtischen Bauvorhaben (in Bauherrenfunktion) sowie in der Gebäudeverwaltung und -bewirtschaftung.</p><p> Betreut werden rund 45 teils denkmalgeschützte öffentlich genutzte Gebäude bzw. Gebäudeanlagen wie zum Beispiel das Schloss-Ensemble mit Sitz des Rathauses, die Feuerwehren, Bildungs-, Kinder- und Jugendeinrichtungen,</p><p> Sport- und Freizeiteinrichtungen sowie - unterstützt durch eine Hausverwaltung- 29 Wohngebäude mit 92 Wohneinheiten. Im Sommer werden anspruchsvolle Bauprojekte beginnen. So suchen wir Verstärkung - Sie sind gefragt!!</p><h3> Das erwartet Sie:</h3><ul> <li>  die Tätigkeitsschwerpunkte liegen im Hochbau insbesondere im Bereich der Neu-, Um- und Ausbauten sowie bei umfangreichen Reparaturmaßnahmen zur Unterstützung im Facility Management </li> <li>  selbstständige und eigenverantwortliche Betreuung von Maßnahmen  <br>  des Hochbaus und Facility Managements in Bauherrenfunktion </li> <li>  ingenieurmäßige Betreuung von Neu-, Um- und Erweiterungsbauten  <br>  sowie die Sanierung und Instandhaltung bebauter städtischer Liegenschaften - auch im Bereich des Denkmalschutzes </li> <li>  alle Leistungsphasen gemäß HOAI, Leistungsbild Gebäude  <br>  sowie Kostenaufstellungen für die Haushaltsplanung </li></ul><h3> Was wir Ihnen bieten:</h3><ul> <li>  einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit (39 Std./Woche) </li> <li>  eine stabile Gehaltsstruktur durch dazugehörigen Tarifvertrag TVöD-VKA (allgemeine Merkmale) </li> <li>  ein monatliches Bruttogrundgehalt zwischen 4.032,38 € und 5.975,19 €  <br>  bei Vollzeitbeschäftigung je nach nachgewiesener Qualifikation </li> <li>  Anerkennung und Übernahme der Stufenlaufzeit beim direkten Arbeitgeberwechsel im öffentlichen Dienst gemäß Tätigkeit und Nachweis </li> <li>  Überstundenregelungen durch digitales Arbeitszeitkonto/  <br>  planungssichere Arbeitszeiten </li> <li>  tarifliche Sozialleistungen z.B. Betriebsrente (ZVK), Jahressonderzahlung, leistungsorientiere Prämie, vermögenwirksame Leistungen </li> <li>  betriebliche Leistungen z.B. Teilnahme am Sozialwerk, Sonderkonditionen im Fitnessstudio, Vereinbarung zum JobBike </li> <li>  zusätzliche freie Tage an Weihnachten und Silvester gemäß Tarifvertrag </li> <li>  mobiles/hybrides Arbeiten </li> <li>  fachliche Fort- und Weiterbildung </li> <li>  kostenfreies RMV-JobTicket Premium </li> <li>  kostenfreier Eintritt in unser städtisches Schwimmbad </li> <li>  Rabattaktionen im Rahmen eines Benefit-Anbieters </li></ul><h3> Sie verfügen über:</h3><ul> <li>  ein nachweislich abgeschlossenes Fach- bzw. Hochschulstudium (Master-Abschluss) im Bereich Hochbau (Architektur oder Bauingenieurwesen) </li></ul><h3> Sie bringen insbesondere mit:</h3><ul> <li>  eine zusätzliche handwerkliche Ausbildung im Bauhaupt- oder Nebengewerbe ist von Vorteil </li> <li>  gute, praxisorientierte Fachkenntnisse sowie mindestens 5-jährige einschlägige Berufserfahrung in einem Architektur- oder Ingenieurbüro  <br>  oder einer öffentlichen Verwaltung im Bereich Hochbau </li> <li>  Erfahrungen in der Planung und Projektsteuerung von Hochbauvorhaben, auch im Bereich des Denkmalschutzes </li> <li>  Erfahrungen im Bereich der energetischen Sanierung </li> <li>  gute Kenntnisse im Vergabe- und Vertragsrecht und  <br>  der gängigen Regelwerke (VOB, HOAI, DIN-Normen) </li> <li>  sicherer Umgang mit den fachspezifischen EDV-Programmen  <br>  (GIS, MS-Office, Ausschreibungsprogramme) </li> <li>  Sie können auch komplexe technische Aufgaben bewältigen aber auch konzeptionell arbeiten und verfügen hierfür über das erforderliche Fachwissen </li> <li>  Sie arbeiten selbstständig, eigenverantwortlich und kostenbewusst </li> <li>  sichere Deutschkenntnisse mit sehr guter mündlicher und  <br>  schriftlicher Ausdrucksfähigkeit </li> <li>  Sie sind teamfähig und belastbar, besitzen Organisationstalent  <br>  und Flexibilität </li> <li>  Sie zeigen Verhandlungsgeschick im Umgang mit Bürgern,  <br>  Firmen und Behörden </li> <li>  Sie überzeugen in der Präsentation von Arbeitsergebnissen und  <br>  der Kommunikation mit städtischen Gremien </li> <li>  Sie handeln dienstleistungsorientiert und bürgerfreundlich </li> <li>  Fahrerlaubnis der Klasse B </li></ul><p> Für weitere Fragen steht Ihnen die Fachdienstleitung, <br> Herr Kai Scheer, unter der Telefonnummer 06104 607 1330 oder per Mail unter <a href="mailto:kai.scheer@heusenstamm.de" target="_blank">kai.scheer@heusenstamm.de</a> gerne zur Verfügung.</p><p> Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bis zum 28. April 2025 mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über den nachfolgenden QR-Code oder über unsere Website <a href="http://www.heusenstamm.de/de/buerger-und-stadt/verwaltung-und-politik/karriere-und-ausbildung" target="_blank">www.heusenstamm.de/de/buerger-und-stadt/verwaltung-und-politik/karriere…</a></p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p>

Ingenieurin/ Ingenieur (m/w/d) der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen

<p>Gegründet 2022, gehört Unikathe zu einem der größten Arbeitgeber für die Kindertagesbetreuung in Hessen &amp; Rheinland-Pfalz. Wir haben Startup-Charakter im öffentlichen, kirchlichen Dienst mit aktuell über 1.350 engagierten Mitarbeitenden. <br> Wir tragen unseren Teil zu einer ganzheitlichen Entwicklung von Kindern in Kitas bei und legen großen Wert auf eine qualitativ hochwertige Bildung.<br> Wir laden Sie herzlich ein, Teil der Unikathe-Familie zu werden und den Verband weiterzuentwickeln.</p><p>Die Finanzbuchhaltung als Basis des betrieblichen Rechnungswesens in der zentralen Geschäftsstelle in Mainz erfasst sämtliche finanzmäßigen Geschäftsvorfälle und ist Grundlage für die betriebliche Steuerung der Kitas in Trägerschaft von Unikathe Kita-Zweckverband im Bistum Mainz KdöR.</p><p>Wir suchen zum 01.08.2025 oder später für die <strong>Mainzer Geschäftsstelle</strong> einen</p><p><strong><strong>Finanzbuchhalter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) </strong> <br> Vollzeit/Teilzeit, unbefristet</strong></p><p><strong>Das sind Ihre Aufgaben</strong></p><ul><li><strong>Finanzbuchhaltung:</strong> Sie führen selbstständig die laufenden Tätigkeiten in der Finanzbuchhaltung durch</li><li><strong>Zahlungsbearbeitung:</strong> Zahlungen und Einzüge bearbeiten und buchen Sie zeitgerecht und ordnungsgemäß in Eigenregie</li><li><strong>Bank- und Kassenverbuchung:</strong> Sie verbuchen Banken und Kassen mithilfe eines verbandsspezifischen Systems</li><li><strong>Kontenabstimmung: </strong>Laufend stimmen Sie die Konten des Verbands ab</li><li><strong>Zahlläufe und Fristenkontrolle:</strong> Zahlläufe und Fristen haben Sie jederzeit im Blick und führen sie eigenverantwortlich und fristgerecht durch</li><li><strong>Abschlüsse:</strong> Sie wirken mit bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB</li><li><strong>Prozessmanagement:</strong> Sie stellen die ordnungsgemäße Buchführung im Team sicher und unterstützen aktiv die Weiterentwicklung von internen und digitalen Prozessen</li></ul><p><strong>Das ist Ihr Profil</strong></p><ul><li><strong>Ausbildung:</strong> Sie haben Ihr Studium des Steuerrechts/ Prüfungswesen/BWL (Uni/FH) erfolgreich abgeschlossen oder haben eine fundierte kaufmännische Ausbildung/ Ausbildung zum Steuerfachgehilfen (m⁠/⁠w⁠/⁠d) gemacht</li><li><strong>Berufserfahrung:</strong> Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung oder sind Wiedereinsteiger</li><li><strong>Arbeitsweise: </strong>Eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten zeichnen Sie aus</li><li><strong>Werteverständnis:</strong> Sie identifizieren sich mit den christlichen Werten der katholischen Kirche</li></ul><p><strong>Das sind unsere Arbeitgeber-Vorteile</strong></p><ul><li><strong>Arbeitsumfeld:</strong> Ein kollegiales Miteinander geprägt von Menschlichkeit, Respekt und einer offenen Beteiligungskultur sowie verschiedenster Firmenevents</li><li><strong>Gestaltungsspielraum:</strong> Möglichkeiten eigene Ideen einzubringen und umzusetzen, unterstützt durch vertrauensvolles Arbeiten</li><li><strong>Vergütung:</strong> Eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Caritas (AVR) mit einem Grundgehalt zwischen 45.000€ - 63.000€ p.a. je nach Qualifikation und Erfahrung, Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld</li><li><strong>Altersvorsorge:</strong> Eine betriebliche Altersvorsorge</li><li><strong>Freizeit:</strong> 30 Tage Jahresurlaub sowie einen Tag Freistellung und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei</li><li><strong>Flexibilität:</strong> Familienfreundliche Arbeitsbedingungen, mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten zur Förderung der Work-Life-Balance</li><li><strong>Weiterbildung:</strong> Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung</li><li><strong>Gesundheitsförderung: </strong>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit verschiedensten Angeboten.</li><li><strong>Zusatzleistung: </strong>Jobticket/ Deutschlandticket</li></ul><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis zum <strong>04.05.2025</strong> an: <br><br> <strong><a href="mailto:bewerbung@unikathe.de" target="_blank">bewerbung@unikathe.de</a></strong></p><p>Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p><p><strong>Unikathe Kita-Zweckverband im Bistum Mainz KdöR</strong><br> Wilhelm-Theodor-Römheld-Straße 20<br> 55130 Mainz</p><p><strong><a href="https://www.unikathe.de/start/" target="_blank">www.unikathe.de</a></strong></p>

Finanzbuchhalter (m/w/d)

<p> Gestalten Sie mit uns das Frankfurt von morgen – übernehmen Sie Verantwortung im Amt für Bau und Immobilien!</p><p> Jede Bewegung braucht Menschen, die überzeugt vorangehen. Darum suchen wir Sie als Leiter:in (w/m/d) des Amtes für Bau und Immobilien in Frankfurt! <br> Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie das Team Frankfurt in die Zukunft!</p><p> Das Amt für Bau und Immobilien ist als zentraler Ansprechpartner in Bau- und Immobilienfragen für alle städtischen Fachämter zuständig, dort werden alle immobilienwirtschaftlichen Kompetenzen in der Stadtverwaltung gebündelt.</p><p> Im Amt für Bau und Immobilien arbeiten zurzeit rund 700 Mitarbeitende, organisatorisch aufgeteilt in sechs Fachbereiche. Das Amt für Bau und Immobilien ist dem Dezernat XI, Bildung, Immobilien und Neues Bauen, zugeordnet.</p><p> Von der Sanierung der Museumsbauten und der Dotationskirchen (inkl. des Doms) über die Erweiterung des Zoos bis hin zu unserer Schulbauoffensive sind vielfältige Sanierungs- und Neubauprojekte in unserem Portfolio. Dabei sind wir dem Neuen Bauen verpflichtet, einer ressourcenschonenden, ökologisch, ökonomisch und sozial nachhaltigen Bauweise, die mit dem Bestand arbeitet und nicht gegen ihn. Ankauf, Umbau und Erhalt von Bestandsgebäuden sind somit zentrales Element unserer Bautätigkeit.</p><p> Als Liegenschaftsverwaltendes Amt sind wir außerdem Verhandlungspartner der Fachämter in allen Belangen von Erwerb, Anmietung und Verpachtung städtischer Liegenschaften und tragen somit zu einer sozial und nachhaltig orientierten Bodenpolitik bei.</p><p> Wir suchen Sie, damit Sie mit Ihrem Engagement und Ihrer Tatkraft dazu beitragen den Herausforderungen u. a. im Schulbau zu begegnen und mit uns Weichen für die Zukunft zu stellen.</p><p> Werden Sie Teil des Amtes für Bau und Immobilien und prägen Sie aktiv die Stadtentwicklung!</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><h1> Leiter:in (w/m/d) des Amtes für Bau und Immobilien (Ltd. Magistratsdirektor:in)</h1><h2> Vollzeit, Teilzeit <br> BesGr. A 16 BesO / EGr. SV TVöD</h2><h3> Zu Ihren Aufgaben gehören:</h3><ul> <li>  Sie übernehmen die Leitung des Amts für Bau und Immobilien mit rund 700 Mitarbeitenden in fachlicher, finanzieller und personeller Verantwortung und übernehmen die strategische, nachhaltige und zukunftsorientierte Ausrichtung des Amtes in Abstimmung mit dem Dezernat XI, Bildung, Immobilien und Neues Bauen </li> <li>  Sie verantworten die Einführung und Leitung des CAFM-Regelbetriebes </li> <li>  als zentrale, vertrauensvolle Ansprechperson vertreten Sie das Amt für Bau und Immobilien in der Stadtverwaltung, gegenüber politischen Gremien sowie in der Öffentlichkeit. (Stadtverordnetenversammlung, Fachausschüsse, Ortsbeiräte) </li></ul><h3> Sie bringen mit:</h3><ul> <li>  Befähigung für den höheren allgemeinen Verwaltungsdienst oder abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom (Univ./TH/TU)/Master) der Architektur, Bauingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbare einschlägige Fachrichtung </li> <li>  langjährige Berufserfahrung im Bereich Hochbau, Liegenschaftsmanagement und Betriebswirtschaft </li> <li>  langjährige Erfahrung im öffentlichen Dienst, vorzugsweise bei einer Kommune </li> <li>  Erfahrung in der Leitung und Entwicklung von großen Organisationseinheiten mit Personal- und Führungsverantwortung mit nachweislichen Erfolgen </li> <li>  fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in der effektiven, nachhaltigen und wirtschaftlichen Steuerung einer großen Organisationseinheit sowie der Entwicklung und Umsetzung von Projekten und Prozessen, auch organisatorischen Veränderungsprozessen, in verantwortlicher Position </li> <li>  Erfahrung in der Einführung von Nachhaltigkeitsstrategien in der Verwaltung </li> <li>  umfassende Kenntnisse und Erfahrungen in der Prozess- und Projektsteuerung – auch von ämterübergreifenden Projekten – und im Umgang mit technisch und rechtlich relevanten Vorschriften (VOB/HOAI/GEFMA) </li> <li>  Erfahrung in der Umsetzung von Digitalisierungsprojekten </li> <li>  hohes Maß an Eigeninitiative und Qualitätsbewusstsein. </li> <li>  Integrations-, Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Genderkompetenz und interkulturelle Kompetenz </li> <li>  ausgeprägte Fähigkeit zum strategischen Denken und Handeln </li> <li>  Fähigkeit, Standpunkte überzeugend zu vertreten sowie Stärke in kommunikativen Entscheidungsprozessen </li> <li>  Dienstleistungsorientierung </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  ein sehr interessantes, lebendiges und vielseitiges Aufgabengebiet mit eigenverantwortlichen Gestaltungsmöglichkeiten in einem modernen Arbeitsumfeld </li> <li>  einen unbefristeten Arbeitsplatz in einer der größten Stadtverwaltungen in Deutschland </li> <li>  ein umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen sowie vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> <li>  eine betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung </li></ul><h3> Weitere Infos:</h3><p> Wir weisen darauf hin, dass nach § 4 HBG die Stelle der Amtsleitung zunächst im Beamtenverhältnis auf Probe übertragen wird. Die regelmäßige Probezeit beträgt zwei Jahre. Eine Verkürzung ist möglich; die Mindestprobezeit beträgt ein Jahr.</p><p> Für Bewerber:innen, die sich in einem Beschäftigungsverhältnis befinden, ist eine Beschäftigung im Arbeitsverhältnis möglich. Bitte teilen Sie uns im Rahmen Ihrer Bewerbung Ihre Gehaltsvorstellungen mit.</p><p> Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.</p><p> Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig. Darum haben wir ein stadtweites Führungsverständnis entwickelt, das die Grundlage für Ihr Führungshandeln darstellt.</p><p> Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen.</p><p> Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Herrn Hauf, Tel.: (069) 212-33414.</p><p> Unter <a href="http://www.StadtFrankfurtJobs.de/faq" target="_blank">www.StadtFrankfurtJobs.de/faq</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).</p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal. Bitte bewerben Sie sich bis zum 30.04.2025.</p><p> Stadt Frankfurt am Main <br> DER MAGISTRAT <br> Römerberg 23 | 60311 Frankfurt am Main <br> <a href="http://www.frankfurt.de" target="_blank">www.frankfurt.de</a></p>

Leiter:in (w/m/d) des Amtes für Bau und Immobilien (Ltd. Magistratsdirektor:in)

<p>ID: 5000_000236<br>
Bei uns bist Du richtig, wenn Dir die Arbeit mit Menschen Freude bereitet und Du Dich ich als langjähriger Begleiter für Menschen mit Beeinträchtigungen siehst. Für unsere neue Wohnstätte am Standort Niederselters suchen wir Betreuungsassistenten (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.</p>
<h1>Betreuungsassistenz (m/w/d)</h1>
<p>Niederselters | 5000_000236</p>
<h3>Aufgaben</h3>
<ul>
<li>Du unterstützt unsere Fachkräfte bei der Betreuung erwachsener Menschen mit kognitiven Beeinträchtigungen.</li>
<li>Du stehst den Menschen motivierend und bestärkend zur Seite: bei der Gestaltung des Alltags, der Pflege, der Versorgung und bei Freizeitaktivitäten.</li>
<li>Du übernimmst in unserer neuen Wohnstätte hauswirtschaftliche Arbeiten, Einkaufs- und Versorgungsfahrten.</li>
<li>Du arbeitest im Schichtdienst, zum Teil auch an Wochenenden und Feiertagen.</li>
</ul>
<h3>Profil</h3>
<ul>
<li>Du bist aufgeschlossen für die Arbeit mit Menschen mit kognitiven Beeinträchtigungen</li>
<li>Du möchtest Dich in diesem Bereich dauerhaft engagieren und qualifizieren.</li>
<li>Als ausgesprochener Teamplayer siehst Du, wo Deine Hilfe benötigt wird und behältst auch in schwierigen Situationen einen kühlen Kopf.</li>
<li>Du bist im Besitz eines PKW-Führerscheins und kennst die gängigen PC-Anwendungen.</li>
</ul>
<h3>Unser Angebot</h3>
<ul>
<li>Du verdienst je nach Qualifikation und Berufserfahrung zum Einstieg zwischen 3.154€ bis 3.349 € inklusive SuE-Zulage, bei langjähriger Berufserfahrung sind bis zu 3.864 € möglich (auf Basis TVöD-B Entgeltgruppe S3, bei Vollzeit, bei Teilzeit anteilig). Hinzu kommen Schicht- bzw. Wechselschichtzulagen, Zeitzuschläge für Nacht-, Feiertags- und Sonntagsarbeit, eine Jahressonderzahlung in Höhe von 84,51 % des Monatsgehalts und eine betriebliche Altersversorgung.</li>
<li>Mit der „Vitos Card“ erhältst Du ein Gehaltsextra von bis zu 50 € pro Monat; steuer- und sozialversicherungsfrei zum Shopping, Tanken, in Supermärkten oder im Restaurant.</li>
<li>Wir arbeiten Dich intensiv ein und bieten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Supervision, Coaching und Fachberatung an.</li>
<li>Du kannst Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung nutzen.</li>
<li>Wir bieten Dir eine langfristige berufliche Perspektive und die Möglichkeit, auch innerhalb des Unternehmens in andere Bereiche zu wechseln.</li>
</ul>
<h3>Weitere Informationen</h3>
<p>Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p>
<p>Interessiert? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter der Kennziffer 000236 in unserem Vitos-Karriereportal (karriere.vitos.de). Hier findest Du auch weitere Informationen zu unseren Benefits. Informationen zu unseren Fachbereichen stehen unter vitos-teilhabe.de. Fragen beantwortet Dir gerne der Standortleiter Thomas Schumacher, Tel. 06472-60617 oder per E-Mail: <a href="mailto:thomas.schumacher@vitos-teilhabe.de" target="_blank">thomas.schumacher@vitos-teilhabe.de</a>.</p>
<h3>Ansprechperson</h3>
<p><strong>Thomas Schumacher</strong><br>
Leitung Besondere Wohnform<br>
<a href="mailto:thomas.schumacher@vitos-teilhabe.de" target="_blank">thomas.schumacher@vitos-teilhabe.de</a><br>
+49 6472 606 17</p>

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