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<p><em>Mach Köln – lebenswerter!<br><br></em></p><p>Beim Rechnungsprüfungsamt ist eine Stelle als <strong>Rechnungsprüfer*in</strong> (m/w/d) in der Abteilung für technische Prüfungen zu besetzen.</p><p>Das Rechnungsprüfungsamt nimmt als örtliche Rechnungsprüfung eine Kontrollfunktion des Rates und seiner Ausschüsse wahr. Diese beinhaltet eine unabhängige, sachverständige und konstruktive Beurteilung von geplanten und bereits abgeschlossenen Vorgängen. In der technischen Abteilung handelt es dabei um jegliche Art von städtischen Bauprojekten, zum Beispiel vom Schul-, Verwaltungs- und Kulturbau, über den Straßenbau bis hin zum Tunnel-, Brücken- und Stadtbahnbau.</p><p>Bei der Wahrnehmung seiner Aufgaben versteht sich das Rechnungsprüfungsamt als Partner und Gutachter für die politischen Entscheidungsorgane und vor allem für den Rechnungsprüfungsausschuss. Die Beratung bildet hierbei einen wesentlichen Aufgabenbestandteil und findet zum Beispiel in Form von Schwerpunktprüfungen statt. Hierbei werden zum Beispiel einzelne Bauvorhaben, die Organisation und Projektabwicklung in einzelnen Abteilungen oder übergeordneten Themen aus dem Baubereich genauer geprüft.</p><p>So berät das Rechnungsprüfungsamt sowohl präventiv als auch begleitend neben den politischen Gremien auch die Verwaltungsspitze, die Führungskräfte und die Mitarbeiter*innen der einzelnen Organisationseinheiten und gibt Hilfestellung zu Fragen rechtmäßiger und wirtschaftlicher Aufgabenerledigung. Dies findet im technischen Bereich zum Beispiel dann statt, wenn durch die Dienststellen und Dezernate Kostenberechnungen zu Bauvorhaben angefertigt werden, mit denen ein Bedarfsfeststellungs- oder Baubeschluss in den politischen Gremien erreicht werden soll.</p><p>Im Rahmen themenorientierter Prüfprojekte ergeben sich auch ämterübergreifende und teamübergreifende Aufgabenstellungen beispielsweise bei Vergabe- und Nachtragsprüfungen.</p><h2><strong>Ein Job, der Sie begeistert!</strong></h2><p><strong>Sie…</strong></p><ul><li>führen Prüfungen zu technischen und kaufmännischen Fragestellungen im Hinblick auf Wirtschaftlichkeit, Funktionsfähigkeit, Rechtmäßigkeit und Ordnungsmäßigkeit zum Beispiel von Bauprojekten, Vergabevorgängen, Nachtragsbearbeitungen, Bauabrechnungen und Abläufen auf der Baustelle (Vorort-Prüfungen) durch</li><li>führen projektbegleitende Prüfungen durch</li><li>analysieren und bewerten operative Prozesse, Abläufe und Projekte (zum <br>Beispiel bei der Planung, der Vergabe, der Beschaffung und der Projektorganisation)</li><li>führen Schwerpunkt- beziehungsweise Systemprüfungen unter den Aspekten der Recht- und Ordnungsmäßigkeit sowie der Wirtschaftlichkeit des Verwaltungshandels durch</li><li>nehmen Baustellenbesichtigungen in allen Bauphasen wahr</li><li>dokumentieren und präsentieren Ihre Prüfergebnisse</li><li>beraten und erstellen gutachtliche Stellungnahmen</li><li>prüfen Kosten- und Bedarfsermittlungen</li></ul><h2><strong>Ihr Profil, das zu uns passt!<br><br></strong></h2><p>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom, Bachelor oder Master an einer Fachhochschule, technischen Hochschule oder technischen Universität) des Studienganges Ingenieurwesen mit der Fachrichtung Technische Gebäudeausrüstung (Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik) oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit entsprechender Vertiefung und Erfahrung im gesuchten Aufgabengebiet.</p><p>Bei Beamt*innen wird neben dem geforderten Studienabschluss die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des nichttechnischen Verwaltungsdienstes (ehemals gehobener bautechnischer Dienst) vorausgesetzt.</p><p><strong>Darüber hinaus ist uns wichtig:</strong></p><p><strong>Sie…</strong></p><ul><li>verfügen über eine mindestens fünfjährige Berufserfahrung im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung (Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik) im Sinne des § 53 der Honorarordnung für Architekten und Ingenieure (HOAI)</li><li>haben praktische Erfahrung auf dem Gebiet der Bauüberwachung/Bauleitung und besitzen Kenntnisse über Prüftätigkeiten</li><li>sind sicher im Umgang mit der Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen (VOB) und der Vergabeverordnung (VgV), besonders im Bereich der Nachtragsbearbeitung und besitzen gute Kenntnisse in der HOAI</li><li>kommunizieren gesehene Verfahrensdefizite und alternative Handlungsempfehlungen positiv gegenüber der zu prüfenden Stelle</li><li>verfügen über eine gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit und treten verbindlich mit guter Argumentationsfähigkeit auf</li><li>besitzen eine ausgeprägte Analysefähigkeit</li><li>sind lern- und leistungsbereit, insbesondere sind Sie bereit, sich auch kurzfristig in wechselnde Prüfthemen einzuarbeiten</li><li>ergreifen Initiative und sind proaktiv, dabei handeln Sie loyal und integer</li><li>sind service- und dienstleistungsorientiert und individuell belastbar</li><li>verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung<br><br></li></ul><p><strong>Wünschenswert wäre:</strong></p><p><strong>Sie verfügen über…</strong></p><ul><li>Erfahrung und Umgang mit einschlägigen Software-Programmen (zum Beispiel SAP, AVA, cVergabe)</li><li>einen sicheren Umgang mit den Microsoft-Office Standardanwendungen</li><li>die Bereitschaft flexible Arbeitsplätze zu nutzen (Desk-Sharing)</li></ul><h2><strong>Freuen Sie sich auf …</strong></h2><ul><li>einen spannenden Arbeitsplatz mit einem umfassenden Einblick einerseits in die Abläufe sämtlicher bauender Dienststellen und andererseits in die damit verbundenen politischen Beratungen und Entscheidungen.</li><li>einen nicht nur finanziell zukunftssicheren Arbeitsplatz mit all den Vorzügen des öffentlichen Dienstes, sondern auch eine geregelte wöchentliche Arbeitszeit von <strong>39 Stunden für Beschäftigte</strong> und <strong>41 Stunden für Beamt*innen</strong>. Die Beschäftigung ist in Vollzeit und Teilzeit möglich.</li><li>eine wichtige nachhaltige Tätigkeit mit gesellschaftlicher Bedeutung mit einem zentral gelegenen Arbeitsort im Stadthaus in Köln-Deutz mit guter ÖPNV-Anbindung und Betriebskantine</li><li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten</li><li>strukturiertes Onboarding sowie Karriere- und Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>30 Tage Jahresurlaub (zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag) sowie eine Betriebssportgemeinschaft</li><li>regelmäßige Tariferhöhungen, eine Jahressonderzahlung, eine jährliche leistungsorientierte Bezahlung sowie eine ergänzende Altersvorsorge durch eine attraktive Betriebsrente<br><br></li></ul><p><strong>Die Einstellung erfolgt unbefristet.<br><br></strong></p><p>Die Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe 12 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Gehaltsspanne liegt zwischen <strong>4.295,43 € </strong>(Erfahrungsstufe 1) und <strong>6.712,24 € </strong>(Erfahrungsstufe 6) bei einer Vollzeitbeschäftigung.</p><p>Ihre Berufserfahrung wird bei der Zuordnung zur Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe, soweit tarifrechtlich möglich, gerne berücksichtigt.</p><p><strong>&gt;</strong> Weitere Gründe, die für uns als Arbeitgeberin sprechen, finden Sie hier</p><p><strong>&gt;</strong> Weitere Informationen zur Entgelttabelle</p><h2><strong>… wir freuen uns auf Sie!</strong></h2><p><em>Werden Sie Kölnmacher*in!</em></p><p>Bewerben Sie sich jetzt über unser Portal <strong>bis spätestens 22. Februar 2026</strong>.</p><p>Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne Frau Runge unter der 0221 / 221-23985.</p><p>Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen gerne Frau Kwiek unter der Telefonnummer 0221 / 221-34061.</p><h2><strong>Ihr Einsatzort</strong></h2><p>Stadt Köln</p><p>Rechnungsprüfungsamt</p><p>Willy-Brandt-Platz 2</p><p>50679 Köln</p><p>Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung.</p><p>Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. Ebenso freuen wir uns auf Bewerbungen von Personen mit familiärer Migrations-, insbesondere Fluchtgeschichte.</p><p>Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY - Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY und des Zertifikats audit berufundfamilie – Vereinbarkeit von Beruf und Familie.</p><p>Im Berufsbereich MINT (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) sind Frauen ausdrücklich angesprochen und gebeten, sich zu bewerben.</p><p>Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können. Diese orientieren sich an den verschiedenen Lebensmodellen und den persönlichen und dienstlichen Belangen.</p><p>Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p>

Ingenieur*in (TGA) als Rechnungsprüfer*in (m/w/d) für technische Prüfungen beim Rechnungsprüfungsamt

<h2>Über uns</h2><p>Menschen verbinden, Potenziale entfalten und gemeinsam etwas aufbauen – genau darum geht es bei uns. Unser Recruiting-Team wächst weiter und wir suchen jemanden, der Sinn in der eigenen Arbeit sieht sowie Lust hat, unser Recruiting aktiv mitzugestalten. Bei uns geht es nicht nur um das Besetzen von Stellen, sondern darum, Menschen zu begleiten, Strukturen weiterzuentwickeln und nachhaltige Lösungen aufzubauen. Wer gerne Verantwortung übernimmt und etwas entwickeln möchte, findet bei uns den passenden Rahmen und die Möglichkeit, echten Einfluss auf Menschen, Teams und die Zukunft unseres Unternehmens zu nehmen.</p><h2>Deine Aufgaben:</h2><p>Du übernimmst Verantwortung im gesamten Recruiting-Prozess und bringst deine Ideen aktiv ein:</p><ul><li><p><strong>End-to-End Recruiting: </strong>Von der Anforderungsanalyse über Stellenausschreibungen bis zur Vertragsunterschrift</p></li><li><p><strong>Candidate Experience:</strong> Du schaffst eine wertschätzende, transparente und professionelle Candidate Journey</p></li><li><p><strong>Active Sourcing: </strong>Du sprichst Talente gezielt an, baust Talentpools auf und denkst Recruiting proaktiv</p></li><li><p><strong>Screening &amp; Interviews:</strong> Sichtung von Bewerbungen sowie Koordination, Planung und Durchführung von Vorstellungsgesprächen</p></li><li><p><strong>Beratung der Fachbereiche:</strong> Du bist Sparringspartner*in für Hiring Manager und begleitest Auswahlentscheidungen</p></li><li><p><strong>Employer Branding:</strong> Mitarbeit an Recruiting- und Employer-Branding-Projekten (Social Media, Karriereseite, Kununu, LinkedIn, Xing)</p></li><li><p><strong>Events &amp; Networking: </strong>Teilnahme an Karrieremessen, Recruiting-Events und Netzwerkveranstaltungen</p></li><li><p><strong>Daten &amp; Prozesse:</strong> Pflege der Bewerberdatenbank und zuverlässige Nachverfolgung aller Recruiting-Aktivitäten</p></li></ul><h2>Das bringst du mit – Persönlichkeit zählt:</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, eine vergleichbare Qualifikation oder kaufmännische Ausbildung mit HR-Fokus</p></li><li><p>Praktische Erfahrung im Recruiting und ein gutes Verständnis moderner Recruiting-Prozesse</p></li><li><p>Leidenschaft für Menschen und ein feines Gespür für Talente</p></li><li><p>Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und Freude am Austausch mit Bewerber*innen und Fachbereichen</p></li><li><p>Proaktive, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</p></li><li><p>Lernbereitschaft und Ideenreichtum</p></li><li><p>Bewerber*innen und Fachbereiche können sich auf dich verlassen, du arbeitest vorausschauend und lösungsorientiert</p></li></ul><h2>Das macht uns besonders:</h2><ul><li><p><strong>Individuelle Weiterentwicklung: </strong>Wir investieren in deine Zukunft. Durch gezielte Schulungen und Trainings unterstützen wir dich dabei, deine Fähigkeiten zu perfektionieren und kontinuierlich zu wachsen.</p></li><li><p><strong>Erholungszeit:</strong> 30 Tage Urlaub </p></li><li><p><strong>Mitarbeiter-Benefits:</strong> Profitiere von exklusiven Rabatten auf unser Sortiment. Zusätzlich erhälst du Corporate Benefits mit Rabatten bei zahlreichen Partnerunternehmen sowie die Möglichkeit zum Bike-Leasing.</p></li><li><p><strong>Zukunftssicherung:</strong> Auf Wunsch unterstützen wir dich mit einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge oder vermögenswirksamen Leistungen.</p></li><li><p><strong>Mobilitätslösungen:</strong> An allen unseren Standorten stehen kostenlose Mitarbeiterparkplätze zur Verfügung. Für Radfahrer bieten wir ein Jobleasing-Angebot, um schnell und nachhaltig zu uns zu gelangen.</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Tanja Wagner</p><p>Recruiting</p><p>_______________________________________</p><p>Friedhelm Schaffrath GmbH &amp; Co. KG</p><p>Erftstrasse 71 • 41238 Mönchengladbach</p><p><a href="mailto:tanja.wagner@schaffrath.com" target="_blank">tanja.wagner@schaffrath.com</a></p><p>Tel: +49 (0)2166 / 980-3433</p><p>Mobil: +49 171 4189453</p>

Recruiter (m/w/d)

<h2>Eine Kanzlei, in der Zusammenarbeit zählt</h2><p>Die Steuerkanzlei steht für persönliche Beratung, fachliche Qualität und ein modernes Kanzleiumfeld. Mandanten aus unterschiedlichen Branchen werden ganzheitlich betreut – mit klaren Prozessen, digitaler Arbeitsweise und einem hohen Anspruch an Zuverlässigkeit. Gleichzeitig legt die Kanzlei großen Wert auf ein kollegiales Miteinander, planbare Arbeitsabläufe und langfristige Zusammenarbeit. Hier arbeitest du nicht "für Akten", sondern für Menschen – in einem Team, das sich gegenseitig unterstützt und fachlich weiterbringt.</p><p> Persönliche Mandantenbetreuung</p><p> Moderne, digitale Kanzleistrukturen</p><p> Gute Anbindung an die KVB</p><p> Parkplätze vor der Tür</p><p> Kollegiales, eingespieltes Team</p><p><strong>Hier zählt fachliche Qualität genauso wie ein gutes Miteinander.</strong></p><h2>Das erwartet dich im Kanzleialltag</h2><p>Als Steuerfachangestellte übernimmst du eigenverantwortlich klassische Tätigkeiten der Steuerberatung. Du betreust deine Mandanten zuverlässig im Tagesgeschäft und arbeitest eng mit Steuerberatern zusammen. Dein Aufgabenbereich reicht von der Finanz- und Lohnbuchhaltung über Steuererklärungen bis zur Vorbereitung von Jahresabschlüssen. Dabei arbeitest du strukturiert, digital unterstützt und mit klaren Zuständigkeiten – ohne unnötigen Zeitdruck.</p><p> Finanzbuchhaltungen für Mandanten</p><p> Lohn- und Gehaltsabrechnungen</p><p> Erstellung von Steuererklärungen</p><p> Vorbereitung von Jahresabschlüssen</p><p> Ansprechpartner:in für Mandanten</p><p><strong>Du arbeitest fachlich vielseitig und mit klarer Verantwortung.</strong></p><h2>Das solltest du mitbringen</h2><p>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte:r und idealerweise erste Berufserfahrung in einer Steuerkanzlei. Du arbeitest sorgfältig, denkst mit und hast Freude am Umgang mit Mandanten. DATEV respektive ADISSON Software ist für dich kein Fremdwort, und du schätzt eine strukturierte Arbeitsweise ebenso wie den Austausch im Team. Wichtig ist weniger ein perfekter Lebenslauf – sondern Zuverlässigkeit, Lernbereitschaft und ein professioneller Anspruch an deine Arbeit.</p><p> Abgeschlossene Ausbildung zur Steuerfachangestellten</p><p> Zahlenverständnis &amp; sorgfältige Arbeitsweise</p><p> Freundlicher Umgang mit Mandanten</p><p> DATEV-Kenntnisse gut, aber wir arbeiten mit ADDISON</p><p> Teamfähigkeit &amp; Verlässlichkeit</p><p><strong>Du passt ins Team, wenn du Verantwortung magst und strukturiert arbeitest.</strong></p><h2>Gute Rahmenbedingungen für deinen Arbeitsalltag</h2><p>Unser Auftraggeber bietet dir ein sicheres Arbeitsumfeld mit klaren Abläufen, moderner Technik und fairen Rahmenbedingungen. Du wirst strukturiert eingearbeitet und arbeitest in einem Umfeld, das Weiterentwicklung unterstützt – fachlich wie persönlich. Kurze Entscheidungswege, ein respektvoller Umgang und realistische Arbeitsbelastung sorgen dafür, dass Beruf und Privatleben gut zusammenpassen.</p><p> Geregelte Arbeitszeiten</p><p> Attraktive Vergütung</p><p> Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</p><p>️ Angenehmes Arbeitsklima</p><p> Langfristige Perspektive</p><p><strong>Ein Arbeitsplatz, an dem du dich fachlich und menschlich wohlfühlen kannst.</strong></p><h2>In einem "Ersten Kennenlern´ Telefonat"</h2><p>... nennst du uns <strong>deine Wünsche und Vorstellungen</strong>. Diese gleichen wir mit unserem Auftraggeber ab und empfehlen dir die Steuerkanzlei. Such Dir hier einen Termin für ein Kennenlern´ Telefonat aus oder ruf direkt an <strong>02203-806715-0</strong>. Wir freuen uns auf deinen Anruf.</p><p>MEHR.team GmbH Co. KG | In der Rosenau 12 | 51143 Köln | <a href="http://www.mehr.team" target="_blank">www.mehr.team</a> </p><p>Wir suchen laufend nach engagierten und kompetenten Mitarbeitenden vor Ort, remote und/oder im Homeoffice in diesen Bereichen: Steuerberatung, Steuerkanzlei, Buchhaltung, Rechnungswesen, Finanzbuchhaltung, Lohnbuchhaltung, Lohnabrechnung, HR, Gehaltsabrechnung, Entgeltabrechnung, Digitalisierung, Kreditoren, Debitoren, Fibu, Lohn, IFRS, HGB, Handelsrecht, Steuerrecht, Steuerbescheid, Bilanz, Bilanzierung, Jahresabschuss, Steuererklärung, Controlling, Digitalisierung, Personalwesen, Human Resources.</p>

Steuerfachangestellte (m/w/d) gesucht – moderne Kanzlei, klare Strukturen, starkes Team

<h2>Einleitung</h2><p>Für unseren Standort in Krefeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung:</p><h2>Technischer Mitarbeiter (m/w/d) Industrialisierung</h2><p>Die VERSEIDAG-INDUTEX GmbH ist ein Unternehmen der französischen Serge-Ferrari-Gruppe mit Fertigungsstätten in Frankreich, Deutschland, Italien, Taiwan und der Schweiz. Mit über 1.000 Mitarbeitern agiert die Gruppe in mehr als 80 Ländern über eigene Tochtergesellschaften, Verkaufsbüros und mit einem Netzwerk von über 100 unabhängigen Händlern. Unter den zwei Marken Serge Ferrari und VERSEIDAG ist die Serge-Ferrari-Gruppe durch die Kombination patentgeschützter Technologien mit herausragendem Know-how ein weltweit führender Anbieter flexibler Composite-Materialien für technische Anwendungen in den Bereichen Textile Architektur, Industrie, Automobil, Modulare Strukturen, Marine &amp; Außenmöbel sowie Sonnenschutz.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Als Mitarbeiter in der Industrialisierung befinden Sie sich an der Schnittstelle zwischen R&amp;D und Produktion und fungieren als Bindeglied zwischen den Abteilungen.</li><li>Zur reibungslosen Überführung von Produkten aus der Entwicklung in den Produktionsmaßstab werden sogenannte Scale-up-Produktionen gefahren. Sie begleiten diese Produktionen und erstellen entsprechende Dokumentationen.</li><li>In Kooperation mit R&amp;D, Produktion und Qualitätsmanagement erarbeiten Sie Optimierungen der Arbeits- und Prozessabläufe.</li><li>Sie nehmen regelmäßig aktiv an sogenannten Shopfloor-Meetings teil.</li><li>Im Falle eines Know-how-Transfers stehen Sie im Austausch mit den internationalen Teams der Serge Ferrari Group, v. a. in Frankreich und in der Schweiz.</li><li>Zur Erweiterung Ihres Skillsets besteht bei entsprechender Neigung nach Anleitung und Unterweisung die Möglichkeit, Produktprototypen im Labormaßstab herzustellen.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Textiltechniker oder Kunststofftechniker bzw. abgeschlossenes Studium im Bereich Prozess-, Verfahrens- oder Chemietechnik</li><li>Mehrjährige Berufs- und Industrieerfahrung von Vorteil</li><li>Gute Englischkenntnisse</li><li>Hohe soziale und kommunikative Kompetenz</li><li>Bereitschaft, in einem industriellen und internationalen Arbeitsumfeld zu arbeiten</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Verantwortungsvolle Aufgabe mit Zukunftspotenzial in einem traditionsreichen und dynamischen mittelständischen Unternehmen mit internationaler Orientierung und großer Gestaltungsspielraum</li><li>Attraktives Gehaltspaket mit zeitgemäßen Zusatzleistungen (u. a. betriebliche Altersversorgung)</li><li>Angenehme Arbeitsatmosphäre und moderne Ausstattung</li><li>Sehr gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Bei Interesse freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Motivationsschreiben und tabellarischem Lebenslauf.</p><p><strong>VERSEIDAG-INDUTEX GmbH</strong><br>
Abteilung HR<br>
Industriestraße 56<br>
47803 Krefeld</p><p>Telefon: 02151 876-113</p><p><a href="http://www.verseidag.de" target="_blank">www.verseidag.de</a></p>

Technischer Mitarbeiter (m/w/d) Industrialisierung

<h2>Über Danieli Germany GmbH</h2>Willkommen! Wir sind ein führendes Unternehmen in der Stahlindustrie und suchen talentierte Mitarbeiter, die unsere Vision teilen. Mit modernster Technologie und einem starken Fokus auf Innovation setzen wir Standards in der Branche. Werde Teil unseres engagierten Teams und gestalte die Zukunft der Stahlherstellung mit!<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du besuchst regelmäßig Kund:innen (In- und Ausland)</li><li>Du entwickelst Vertriebsstrategien und verfolgst sowie erreichst Vertriebssziele</li><li>Du übernimmst das Key-Account-Management und akquirierst Neugeschäft</li><li>Du erkennst Markttrends und berichtest an die Geschäftsführung und den Mutter-Konzern</li><li>Du bist verhandlungssicher mit Kund:innen, Lieferant:innen und Partner:innen</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du bringst mindestens 6 Jahre Berufserfahrung in der Metallindustrie/Stahlbranche mit</li><li>Du hast ein Studium im Maschinenbau oder ein ähnliches Studium mit Fokus auf Metallerzeugung oder Verarbeitung (Stahltechnologie, Umformtechnik) abgeschlossen</li><li>Du hast eine hohe Vertriebsaffinität und gute Menschenkenntnis</li><li>Du arbeitest selbstständig und zugleich kooperativ</li><li>Du hast ein hohes Verständnis für technische Maschinen und deren Ersatzmaterialien und sprichst Deutsch und Englisch auf C1-Niveau</li><li>Du verfügst über digitale, fachspezifische Kenntnisse</li><li>Du bringst eine hohe Reisebereitschaft mit (In- und Ausland)</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Unbefristete Vollzeitbeschäftigung</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Integration in eine weltweit agierende Unternehmensgruppe</li><li>Schulungsangebote</li><li>E-Ladestation</li><li>Bikeleasing</li><li>Dynamisches Arbeiten in internationalem Team</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Flexible Arbeitszeiten (Vertrauensarbeitszeit)</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Vertriebsingenieur - Stahl / Metallindustrie / Key Accounts / Akquise (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Vertriebsingenieur - Stahl / Metallindustrie / Key Accounts / Akquise (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p><strong>Hedalis GmbH – Ihre Experten für Karrieren in der Bau- und Immobilienwirtschaft</strong></p><p>Wir gleichen nicht nur Skills ab, wir sorgen dafür, dass es auch auf der menschlichen Seite matched. Dazu ist die Bau- und Immobilienwelt seit Jahren unser zu Hause und wir wissen worauf es ankommt.</p><p>Diese Leidenschaft treibt uns täglich an, mit Engagement und Begeisterung die besten Ergebnisse für beide Seiten zu erzielen. Dank jahrzehntelanger Erfahrung aus zahlreichen erfolgreichen Platzierungen und unseres weitreichenden Netzwerks in der Bau- und Immobilienwirtschaft verfügen wir über die nötige Kompetenz, um Ihnen den Weg zu Ihrer nächsten beruflichen Herausforderung zu ebnen.</p><p>Für ein etabliertes Immobilienunternehmen suchen wir Sie als <strong>Technischer Property Manager</strong> (m/w/d)</p><p>Für unser Partnerunternehmen aus Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Technischen Property Manager. Unser Mandant ist ein qualitativer Akteur auf dem Gewerbeimmobilienmarkt und bekannt für seinen hochwertigen Immobilienbestand. Das Unternehmen entwickelt Neubauten, baut aber auch im Bestand und verwaltet die Immobilien dann aus eigener Hand. Werden Sie Teil eines tollen Teams und gestalten Sie aktiv den Erfolg mit.</p><h2>Ihre Aufgaben – das erwartet Sie</h2><ul><li><p>Verantwortungsbewusstsein – Sie tragen Budgetverantwortung für Capex Maßnahmen</p></li><li><p>Bessermacher – Instandhaltungs- und Instandsetzungsmanagement und die regelmäßige Verbesserung der Immobilie</p></li><li><p>Experte vor Ort – Sie machen sich ihr eigenes Bild und begehen Ihre Objekte alleine oder mit Dienstleistern, um den Zustand zu prüfen, Projekte zu planen oder Schäden einzuschätzen</p></li><li><p>Es wird nicht langweilig – Als Kontaktpunkt sind Sie Ansprechpartner für Mieter, Behörden und Dienstleister</p></li><li><p>Repräsentant – Als Eigentümervertreter steuern Sie externe Dienstleister, überwachen diese und nehmen erbrachte Leistungen ab</p></li><li><p>Kritisches Auge – Neben der Beauftragung von Dienstleistern gehört auch die Prüfung und Freigabe von Angeboten und Rechnungen zu Ihrem Aufgabengebiet</p></li></ul><h2>Ihr Profil – das bringen Sie mit</h2><ul><li><p>Erfolgreich abgeschlossene immobilienwirtschaftliche Ausbildung oder ein Studium im Bereich Immobilienwirtschaft, alternativ technischer Hintergrund (Studium, Ausbildung)</p></li><li><p>Von frisch ausgebildeten Talenten bis hin zu erfahrenen Fachkräften, alle sind willkommen</p></li><li><p>Fundierte Kenntnisse im Umgang mit gängigen Immobilienmanagementtools (z.B. IxHaus, Relion, DOMUS, SAP).</p></li><li><p>Selbstständige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise</p></li><li><p>Freude an Teamarbeit und ein offenes, professionelles Auftreten</p></li></ul><h2>Ihre Benefits auf einen Blick</h2><ul><li><p>Bleiben Sie flexibel – durch ein flexibles Arbeitszeitmodell können Sie perfekt Ihre Freizeit mit der Arbeit in Einklang bringen</p></li><li><p>Homeoffice – selbstverständlich, bei unserem Kunden ist Homeoffice möglich</p></li><li><p>Hier wird gute Leistung belohnt – durch ein variables Bonussystem können Sie Ihr attraktives Fixgehalt zusätzlich aufstocken</p></li><li><p>Mobilität inklusive – Profitieren Sie von einem Dienstwagen inkl. Privatnutzung (je nach Erfahrungsstufe)</p></li><li><p>Strukturierte Einarbeitung und Mentoring-Programm zur optimalen Integration und Weiterentwicklung</p></li><li><p>Kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien, Du-Kultur und echter Wertschätzung</p></li><li><p>Weitere Extras: Betriebliche Krankenversicherung, Essensgeldzuschuss &amp; regelmäßige Teamevents</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Ihre Bewerbung – So geht’s weiter</strong></p><p>Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bequem über den untenstehenden Bewerbungsbutton zu.</p><p>Bei Fragen zur Position oder zum Bewerbungsprozess steht Ihnen <strong>Tobias Artmann </strong>gerne telefonisch zur Verfügung: +49 211 730 647 13.</p><p><strong>Wichtig:</strong> Eine Weiterleitung Ihrer Unterlagen an unseren Auftraggeber erfolgt selbstverständlich erst nach einem persönlichen Gespräch mit Ihnen – vertraulich und transparent.</p>

Technischer Property Manager (m/w/d) in Düsseldorf

<h2>Über uns</h2><p><strong>Hedalis GmbH – Ihre Experten für Karrieren in der Bau- und Immobilienwirtschaft</strong></p><p>Wir gleichen nicht nur Skills ab, wir sorgen dafür, dass es auch auf der menschlichen Seite matched. Dazu ist die Bau- und Immobilienwelt seit Jahren unser zu Hause und wir wissen worauf es ankommt.</p><p>Diese Leidenschaft treibt uns täglich an, mit Engagement und Begeisterung die besten Ergebnisse für beide Seiten zu erzielen. Dank jahrzehntelanger Erfahrung aus zahlreichen erfolgreichen Platzierungen und unseres weitreichenden Netzwerks in der Bau- und Immobilienwirtschaft verfügen wir über die nötige Kompetenz, um Ihnen den Weg zu Ihrer nächsten beruflichen Herausforderung zu ebnen.</p><p>Für ein etabliertes Immobilienunternehmen suchen wir Sie als <strong>Technischer Property Manager</strong> (m/w/d)</p><p>Für unser Partnerunternehmen aus dem Großraum Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Technischen Property Manager. Seit über 40 Jahren ist unser Mandant ein führender Akteur auf dem Gewerbeimmobilienmarkt und bekannt für seinen qualitativen Immobilien- und Kundenbestand. Die Arbeitnehmerzufriedenheit unserer vermittelten Kandidaten spricht für sich. Werden Sie Teil eines tollen Teams und gestalten Sie aktiv den Erfolg mit.</p><h2>Ihre Aufgaben – das erwartet Sie</h2><ul><li><p>Verantwortungsbewusstsein – Sie tragen Budgetverantwortung für Capex Maßnahmen</p></li><li><p>Bessermacher – Instandhaltungs- und Instandsetzungsmanagement und die regelmäßige Verbesserung der Immobilie</p></li><li><p>Experte vor Ort – Sie machen sich ihr eigenes Bild und begehen Ihre Objekte alleine oder mit Dienstleistern, um den Zustand zu prüfen, Projekte zu planen oder Schäden einzuschätzen</p></li><li><p>Es wird nicht langweilig – Als Kontaktpunkt sind Sie Ansprechpartner für Mieter, Behörden und Dienstleister</p></li><li><p>Repräsentant – Als Eigentümervertreter steuern Sie externe Dienstleister, überwachen diese und nehmen erbrachte Leistungen ab</p></li><li><p>Kritisches Auge – Neben der Beauftragung von Dienstleistern gehört auch die Prüfung und Freigabe von Angeboten und Rechnungen zu Ihrem Aufgabengebiet</p></li></ul><h2>Ihr Profil – das bringen Sie mit</h2><ul><li><p>Erfolgreich abgeschlossene immobilienwirtschaftliche Ausbildung oder ein Studium im Bereich Immobilienwirtschaft, alternativ technischer Hintergrund (Studium, Ausbildung)</p></li><li><p>Von frisch ausgebildeten Talenten bis hin zu erfahrenen Fachkräften, alle sind willkommen</p></li><li><p>Fundierte Kenntnisse im Umgang mit gängigen Immobilienmanagementtools (z.B. IxHaus, Relion, DOMUS, SAP).</p></li><li><p>Selbstständige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise</p></li><li><p>Freude an Teamarbeit und ein offenes, professionelles Auftreten</p></li></ul><h2>Ihre Benefits auf einen Blick</h2><ul><li><p>Bleiben Sie flexibel – durch ein flexibles Arbeitszeitmodell können Sie perfekt Ihre Freizeit mit der Arbeit in Einklang bringen</p></li><li><p>Homeoffice – selbstverständlich, bei unserem Kunden sind 2 Tage Homeoffice möglich</p></li><li><p>Hier wird gute Leistung belohnt – durch ein variables Bonussystem können Sie Ihr attraktives Fixgehalt zusätzlich aufstocken</p></li><li><p>Mobilität inklusive – Profitieren Sie von einem Dienstwagen inkl. Privatnutzung sowie einem kostenlosen Stellplatz in der Tiefgarage</p></li><li><p>Strukturierte Einarbeitung und Mentoring-Programm zur optimalen Integration und Weiterentwicklung</p></li><li><p>Kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien, Du-Kultur und echter Wertschätzung</p></li><li><p>Weitere Extras: Betriebliche Krankenversicherung, Essensgeldzuschuss &amp; regelmäßige Teamevents</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Ihre Bewerbung – So geht’s weiter</strong></p><p>Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bequem über den untenstehenden Bewerbungsbutton zu.</p><p>Bei Fragen zur Position oder zum Bewerbungsprozess steht Ihnen <strong>Tobias Artmann </strong>gerne telefonisch zur Verfügung: +49 211 730 647 13.</p><p><strong>Wichtig:</strong> Eine Weiterleitung Ihrer Unterlagen an unseren Auftraggeber erfolgt selbstverständlich erst nach einem persönlichen Gespräch mit Ihnen – vertraulich und transparent.</p>

Technischer Property Manager (m/w/d) in Köln

<h2>Knauf als Arbeitgeber</h2><p>Knauf steht für Chancen und Wachstum. Diese spannende Rolle bietet Ihnen die ideale Gelegenheit, in einer werteorientierten Kultur eine beeindruckende Karriere zu starten und weiterzuentwickeln.</p><p>Als <strong>globaler Bauproduktehersteller mit 42.500 Mitarbeitenden in 90 Länd ern</strong> bieten wir ambitionierten Talenten vielfältige Möglichkeiten. Jeder Beitrag wird geschätzt und wir fördern ein sicheres und inklusives Arbeitsumfeld mit dem Ziel, <strong>nachhaltige Lösungen für eine bessere Zukunft</strong> zu entwickeln.</p><p><strong>Die Knauf Gips KG</strong> ist stolz, Teil der Knauf-Gruppe zu sein. Mit einer langjährigen Tradition und einer wachsenden internationalen Präsenz suchen wir engagierte Persönlichkeiten, um unsere ambitionierten Ziele zu erreichen. Teilen Sie unsere Werte und werden Sie Teil des Teams. </p><h3>Erkennen Sie sich wieder?</h3><ul><li>Stellen Sie stets den Kunden in den Mittelpunkt Ihres Handelns?</li><li>Denken Sie bei Ihrem Handeln an die Zukunft und kommende Generationen?</li><li>Können Sie auf nachweisbare Erfolge in Ihrer beruflichen Laufbahn zurückblicken?</li><li>Streben Sie kontinuierlich nach persönlichem und beruflichem Wachstum?</li></ul><p><strong>Ingenieur/ Techniker Elektrotechnik (m/w/d)</strong></p><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Sie entwickeln und optimieren elektrische Anlagen und Steuerungssysteme, sorgen für einen reibungslosen Betrieb der Produktionsanlagen und lösen technische Herausforderungen mit Ihrem Know-how</li><li>Sie gestalten die Zukunft mit, indem Sie neue Technologien und Automatisierungslösungen einführen, sowie technische Dokumentationen und Schaltpläne erstellen</li><li>Mit innovativen Ideen treiben Sie Digitalisierungs- und Visualisierungsprozesse im Werksverbund (Niederaußem und Neuss) voran und setzen Optimierungs- sowie Investitionsprojekte erfolgreich um</li><li>Sie übernehmen Verantwortung für unser Energiemanagementsystem nach ISO 50001, erstellen aussagekräftige Energieberichte und unterstützen bei Audits – mit der Perspektive, langfristig die Rolle des Ex-Schutz-Beauftragten zu übernehmen</li><li>Zu guter Letzt: Sie arbeiten eng mit internen und externen IT-Teams zusammen, um einen reibungslosen Betrieb der EDV-Infrastruktur sicherzustellen</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation und bringen erste Berufserfahrung in einem Produktionsumfeld mit, idealerweise ergänzt durch Kenntnisse im Energiemanagement nach ISO 50001</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Steuerungs- und Automatisierungstechnik (z. B. SPS-Programmierung, Siemens S7, TIA Portal) sowie Erfahrung im Umgang mit CAD-Software (z. B. EPLAN oder WSCAD) zeichnen Sie aus</li><li>Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse in Netzwerktechnik, IT-Sicherheit und Datenbanken und bringen Erfahrung im Projektmanagement mit</li><li>Sie überzeugen durch analytisches Denkvermögen, eine strukturierte Arbeitsweise sowie Eigeninitiative und Teamgeist</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab und ermöglichen Ihnen eine souveräne Kommunikation</li></ul><h2>Darum lohnt es sich</h2><p>Wir alle gestalten unser Leben individuell. Als Arbeitgeber nehmen wir eine bedeutende Rolle im Alltag ein und möchten unsere Mitarbeitenden daher mit verschiedenen Angeboten unterstützen. Das umfasst unter anderem: </p><ul><li><strong>Sicherheit: </strong>unbefristeter Arbeitsvertrag in einem stabilen, erfolgreichen Familienunternehmen</li><li><strong>Flexibilität: </strong>38-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub für bestimmte Anlässe, Homeoffice Möglichkeit und ein Arbeitszeitkonto</li><li><strong>Fitness und Gesundheit</strong>: Vergünstigter Eintritt zu verschiedenen Fitnessstudios und sportlichen Einrichtungen (Urban Sports Club), kostenfreies Wasser und Obst sowie Angebote der aktiven Gesundheitsförderung, des Betriebsarztes, Arbeitsschutzes u.w.</li><li><strong>Tägliche Zeitersparnis</strong>: ausreichend Parkplätze mit schnellem Zugang zu den Sozialräumen</li><li><strong>Zukunftsplanung: </strong>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und Angebote zur persönlichen Altersvorsorge</li><li><strong>Feel Welcome:</strong> Welcome-Days und individuelles Onboarding, Unternehmens- und Teamevents</li><li><strong>Eigene Karriere- und Laufbahnentwicklung: </strong> individuelle Unterstützung bei berufsbegleitendem Studium, Weiterbildungen und Schulungen</li><li><strong>Benefits und Voucher: </strong>Vergünstigungen bei bekannten Marken</li></ul><h2>Über Knauf Deutschland</h2><p>Der Hauptsitz der Knauf Unternehmensgruppe befindet sich im unterfränkischen Iphofen. Von dort aus werden globale Strategien entwickelt und angestoßen.</p><p>Weltweit ist Knauf einer der führenden Hersteller von modernen Dämmstoffen, Trockenbausystemen, Putzen und Zubehör, Wärmedämmverbundsystemen, Farben, Estrichen, Fußbodensystemen sowie Baugeräten und Werkzeugen. Mit mehr als 300 Produktionsstätten und Vertriebsorganisationen in über 90 Ländern gehört die Knauf Gruppe zweifelsohne zu den Big Playern auf dem Weltmarkt.</p><p>Lesen Sie hier mehr über unsere Geschichte.</p><ul><li><strong>Gegründet</strong> 1932</li><li><strong>Mitarbeiter</strong> 41.500</li><li><strong>Umsatz</strong> € 15,4 Mrd. </li></ul><h3><strong>Arbeitswelt &amp; Kultur</strong></h3><p>Die Mitarbeiter von Knauf haben einen großen Anteil am Erfolg des Unternehmens. Ihre Leistung, Kompetenz und Motivation beruhen auf der Umsetzung der Knauf Werte in der täglichen Arbeit. Die individuellen Leistungen tragen zum gemeinsamen Erfolg im Team bei. Dies ist die Basis für das weitere Wachstum der Knauf Gruppe.</p><p><strong>Jetzt bewerben</strong></p>

Ingenieur/ Techniker Elektrotechnik (m/w/d)

<p>Die Ärztekammer Nordrhein ist mit mehr als 72.000 Mitgliedern eine der größten ärztlichen Körperschaften des selbstverwalteten Gesundheitswesens in Deutschland. <br><br> Aufgabe und Ziel der Ärztekammer Nordrhein ist es, in Erfüllung ihres gesetzlichen Auftrages zu einer qualifizierten ärztlichen Versorgung der Bevölkerung beizutragen sowie die beruflichen Belange der Ärzteschaft wirkungsvoll zu vertreten.</p><p>Die Ärztekammer Nordrhein sucht ab sofort zur Verstärkung der Kreisstellenarbeit am Standort Düsseldorf, zunächst befristet für 2 Jahre, einen<br><strong>Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) für Sachbearbeitungs- und Sekretariatsaufgaben</strong></p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Betreuung des Ausbildungswesens zum Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)</li><li>Betreuung des Meldewesens und Ausstellung von Arztausweisen</li><li>Auskunftserteilung und Beratung von Ärztinnen und Ärzten, Behörden sowie von Patientinnen und Patienten</li><li>Bearbeitung des Beschwerdemanagements</li><li>Organisation und Betreuung lokaler Fortbildungsveranstaltungen</li><li>Mitwirkung in der lokalen Vorstandsarbeit mit Vor- und Nachbereitung von Sitzungen der Kreisstellenvorstände</li><li>Unterstützung bei der Sicherstellung des ambulanten ärztlichen Notfalldienstes in Zusammenarbeit mit der zuständigen Untergliederung der Kassenärztlichen Vereinigung Nordrhein</li><li>Unterstützung der Durchführung der alle 5 Jahre stattfindenden Kammerwahlen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement, ggf. auch als Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d) oder Medizinischer Fachangestellter (m/w/d)</li><li>Erfahrung im Sekretariatsbereich sowie in moderner Büroorganisation und im Umgang mit EDV (insbesondere MS Office)</li><li>Ausgeprägte Serviceorientierung, Teamfähigkeit, Flexibilität</li><li>Engagement, Zuverlässigkeit und selbstständiges Arbeiten</li><li>Bereitschaft zur Einarbeitung in rechtliche Rahmenbedingungen verschiedener Bereiche, z. B. Ausbildungswesen Medizinische Fachangestellte</li><li>Bereitschaft zur gelegentlichen Sitzungsbetreuung in den Abendstunden und zu Fahrten an Sitzungsorte in Nordrhein. Ein Pkw-Führerschein und ein zur Verfügung stehender Pkw sind von Vorteil</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eine interessante, anspruchsvolle Tätigkeit</li><li>Eine leistungsgerechte Vergütung</li><li>Gleitende Arbeitszeit und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit</li><li>Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre</li><li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Zuschuss zum Jobticket (Deutschlandticket)</li><li>Zuschuss zur Mitgliedschaft im Urban Sports Club</li><li>Gute Arbeitsbedingungen in einem attraktiven Umfeld</li></ul><p>Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p>Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bewerben Sie sich bitte bis zum <strong>15.02.2026</strong> über unser Bewerberportal:</p><p><strong><a href="https://aekno.de/aerztekammer/stellenangebote" target="_blank">https://aekno.de/aerztekammer/stellenangebote</a></strong></p><p><strong>Kontakt</strong><br> Personalabteilung<br> Tel.: 0211 4302-2425</p>

Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) für Sachbearbeitungs- und Sekretariatsaufgaben

<h2>Einleitung</h2><p><strong>ÜBER UNS</strong><br>Rothkopf &amp; Huberty ist eine inhabergeführte Full-Service-Agentur im Herzen von Düsseldorf. Mit den Schwerpunkten Live-Kommunikation und Kommunikation am POS entwickeln wir seit 1993 nachhaltige, medienübergreifende Kommunikationskonzepte. Unsere vier Units R&amp;H CREATION, R&amp;H LIVE!, R&amp;H PEOPLE und R&amp;H DIGITAL arbeiten dabei interdisziplinär zusammen. Im Bereich der Live-Kommunikation auf Musikfestivals gehört R&amp;H zu den Marktführern in Deutschland und setzt durch innovative Konzepte immer wieder neue Maßstäbe.</p><p>Neben Konzeption und Design verantworten wir im Bereich der deutschlandweiten Umsetzung auch die gesamte operative Logistik für Festival- und Point-of-Sale-Promotions. Dazu gehört die komplette Planung, Steuerung und Durchführung der Event-Logistik – von der Markenarchitektur, der Ausstattung und Technik bis hin zu kleinen Give-Aways und Verkaufsware.</p><p>Für die fachgerechte Einlagerung, Pflege und Einsatzvorbereitung dieses Equipments erfolgt in unserem firmeneigenen Lager. Für jeden Einsatz wird dort das Material kommissioniert, auf Funktionalität geprüft, sorgfältig verpackt und verladen – und nach dem Event wieder entladen, gereinigt, kontrolliert, gezählt und dokumentiert. Alle Abläufe werden digital über eine Lagerverwaltungssoftware gesteuert.</p><p><strong>WIR SUCHEN</strong></p><p><strong>TEAMLEITUNG LAGERLOGISTIK IM EVENTBEREICH (m/w/d)</strong></p><p><strong>Arbeitszeit: </strong>Vollzeit | <strong>Standort: </strong>Düsseldorf / Neuss | <strong>Bereich: </strong>Logistik- &amp; Lagerorganisation | <strong>Start: </strong>ab sofort oder nach Vereinbarung</p><p><strong>DEINE ROLLE</strong></p><p>Als Lagerleiter:in bist Du Teil unserer Unit R&amp;H LIVE! Dort bist Du steuernd verantwortlich für die gesamten Abläufe in unserem Lager, für die Logistikprozesse sowie die fachliche und organisatorische Führung des 3-köpfigen Teams. Du sorgst dafür, dass unsere Projekte zum Einsatzzeitpunkt optimal vorbereitet sind und perfekt bedient werden. Dazu gehört die Materialdisposition ebenso wie die Fahrt- und Einsatzplanung. Der reibungslose Warenein- und -ausgang erfordert neben der Planung auch das aktive Be- und Entladen der Fahrzeuge mit dem gesamten Team.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du trägst die Gesamtverantwortung für die Organisation, Steuerung und Weiterentwicklung des Lagers</li><li>Du übernimmst die fachliche und organisatorische Führung sowie die Einsatzplanung des Lagerteams</li><li>Du steuerst sämtliche Lagerprozesse: Wareneingang, Kommissionierung, Warenausgang und Retouren</li><li>Du pflegst und kontrollierst die Bestände in unserer Lagerverwaltungssoftware</li><li>Du organisierst Inventuren</li><li>Du arbeitest dabei eng mit der Projektleitung des R&amp;H LIVE! Teams, dem Eventmanagement und externen Logistikpartnern zusammen</li><li>Du optimierst proaktiv und kontinuierlich Abläufe, Prozesse und Schnittstellen</li><li>Du stellst Ordnung, Sauberkeit, Arbeitssicherheit und Qualitätsstandards im Lager sicher</li><li>Du unterstützt Dein Team aktiv bei der Kommission und dem Be- und Entladen von Fahrzeugen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Du verfügst über fundierte Erfahrung in der Lagerlogistik, idealerweise mit Führungsverantwortung</li><li>Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und pragmatisch</li><li>Du hast einen hohen Qualitätsanspruch</li><li>Du bist sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen</li><li>Du bist stark und präzise in der Kommunikation</li><li>Du findest den richtigen Ton und kannst ein Team motivierend führen und weiterentwickeln</li><li>Du verfügst über einen Führerschein Klasse B  (Klasse C und/oder Staplerschein von Vorteil)</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eine verantwortungsvolle Leitungsfunktion mit viel Gestaltungsspielraum</li><li>Ein motiviertes Team, das du führst und weiterentwickelst</li><li>Eine moderne Arbeitsumgebung mit digitalen Tools für effiziente Prozesse</li><li>Eine faire Vergütung mit optionalen Zusatzleistungen wie z. B. TicketPlus, Sodexo-Gutscheine</li><li>Flexible Arbeitszeiten, soweit sie im Rahmen der Lager- und Projektprozesse möglich sind</li><li>Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2><p>Trage bitte einfach Deine Angaben in unser Bewerbungsformular ein. </p><p><strong><a href="http://www.jobs.rothkopf-huberty.de" target="_blank">www.jobs.rothkopf-huberty.de</a></strong></p><p>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und melden uns zeitnah bei Dir.</p>

Teamleitung Lagerlogistik im Eventbereich (m/w/d)

<p>Als Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) setzen wir uns jeden Tag für ein funktionsfähiges, stabiles und integres Finanzsystem ein – und damit auch für einen wettbewerbsfähigen Finanzplatz Deutschland. Als Aufsichtsbehörde für Banken, Versicherungen, Finanzdienstleister und Wertpapierinstitute agieren wir am Puls der Finanzwirtschaft und schützen Verbraucherinnen und Verbraucher. Als Teil des Einheitlichen Aufsichtsmechanismus und Abwicklungsmechanismus für die Banken der Eurozone sind wir in Europa und weltweit vernetzt und gestalten europäische und internationale Finanzmarktstandards mit.</p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n</p><p><strong>Spezialist*in Private Cloud/OpenShift (w/m/d) für den Bereich Virtualisierung und Cloud</strong></p><p>für eine unbefristete Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit als Sachbearbeiter*in anunseren Dienstsitzen in <strong>Bonn oder Frankfurt am Main</strong>.</p><p>Das Referat beschäftigt sich mit der Weiterentwicklung und dem Betrieb der Virtualisierungs- und Cloudinfrastruktur. Es ist auch zentraler Ansprechpartner für die Strategie, Architektur und Betreuung der Virtualisierungs- und Cloud-Umgebungen. Diese Aufgaben adressieren die Herausforderung der hybriden Infrastruktur, der umfassenden Virtualisierung sowie der Prozessautomatisierung zur Skalierung und Optimierung des IT-Betriebs. Ein wichtiger Schwerpunkt ist auch die Zentralisierung und Standardisierung der Prozessautomatisierung für den Betrieb.</p><h2>Ihre Aufgaben sind u.a.</h2><ul><li>Sicherstellung des Betriebs einer hochverfügbaren OpenShift-Container-Plattform</li><li>Erstellung und Pflege von Infrastructure-as-Code-Lösungen (z. B. mit Ansible, Helm, GitOps)</li><li>Betrieb von Monitoring- und Logging-Lösungen (z. B. Prometheus, Grafana, Loki, ELK)</li><li>Unterstützung von Anwendungsentwickler-Teams beim Deployment und Betrieb containerisierter Anwendungen</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Sie haben mit mindestens der Note "befriedigend" ein Hochschulstudium (Bachelor/FH-Diplom) der Informatik, Physik, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung abgeschlossen<br><strong>ODER</strong></li><li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker*in für Systemintegration abgeschlossen und verfügen <strong>zwingend</strong> über mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich IT-Infrastruktur oder Private Cloud (OpenShift) Betrieb, die inhaltlich mit einem Hochschulstudium (Bachelor/FH-Diplom) vergleichbar ist</li><li>Sie überzeugen Kolleg*innen und Externe aufgrund Ihres wertschätzenden Umgangs sowie Ihrer klar auf die Sache ausgerichteten Vorgehensweise</li><li>Sie besitzen die digitalen Kompetenzen, um in einem durch Digitalisierung geprägten Umfeld neue Entwicklungen zu verstehen und einzuordnen</li><li>Sie sind offen für die Arbeit in Projekten bzw. projektären Strukturen und besitzen idealerweise Erfahrungen in agiler Arbeitsweise</li><li>Sie haben gute Kenntnisse der englischen Sprache</li><li>Sie erfüllen die Voraussetzungen des § 7 Abs. 1 Bundesbeamtengesetz / § 3 Abs. 1.1 TVöD-V, insbes. besitzen Sie die Staatsangehörigkeit eines Mitgliedstaates der Europäischen Union, des Europäischen Wirtschaftsraumes oder der Schweiz und sind bereit für die freiheitlich demokratische Grundordnung einzutreten</li><li>Sie sind mit einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach § 9 SÜG einverstanden</li><li>Sie verfügen <strong>zwingend</strong> über Kenntnisse der deutschen Sprache auf mindestens dem Niveau C1 GER</li></ul><p>Von Vorteil sind:</p><ul><li>Fundierte Kenntnisse in: Red Hat OpenShift oder Kubernetes</li><li>Linux-Systemadministration (insb. RHEL oder CentOS)</li><li>Automatisierung mit Ansible, Bash, ggf. Helm, Terraform</li><li>CI/CD-Tools (z. B. GitLab CI, Jenkins)</li><li>Container-Technologien (Docker, Podman)</li><li>Netzwerkgrundlagen in Containerumgebungen (CNI, Service Mesh, Ingress-Controller)</li><li>Monitoring und Logging (z. B. Prometheus, Grafana, ELK, Loki)</li><li>Kenntnisse in GitOps (z. B. ArgoCD, Flux)</li><li>Erfahrung mit hybriden Cloud-Umgebungen</li><li>ITIL-Kenntnisse oder vergleichbares ITSM-Verständnis</li><li>Zertifizierungen wie z. B. Red Hat Certified Specialist in OpenShift Administration (EX280) oder CKA</li></ul><p>Wir setzen voraus, dass Sie bereit sind, Dienstreisen zu unternehmen. Dienstreisen können auch mehrere Tage dauern, sind aber in der Regel planbar.</p><h2>Das bieten wir</h2><ul><li>Einbindung in ein Team von Spezialist*innen, für die der Informations- und Wissensaustausch selbstverständlich ist</li><li>Umfassende Einarbeitung in Abhängigkeit von Ihrer persönlichen Erfahrung und individuelle Qualifizierungsmöglichkeiten (z.B. Englischkurse, Fachseminare)</li><li>Die Möglichkeit, innerhalb Ihres Aufgabenbereichs eigenverantwortlich zu agieren</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit mit Freizeitausgleich, Möglichkeit zur Teilzeit)</li><li>Mobiles Arbeiten mit grds. 40 % Mindestpräsenz im Büro</li><li>Umfangreiche Sozialleistungen und Benefits (u.a. vergünstigtes Jobticket, Kantinennutzung, kostenlose Parkplätze, eigene Kindertagesstätte, betriebliche Altersversorgung für Angestellte über die VBL)</li><li>Eine Einstellung im öffentlichen Dienst nach Entgeltgruppe 12 TVöD – zuzüglich einer Stellenzulage und Weihnachtsgeld</li><li>Die Zahlung einer Fachkräftezulage ist grundsätzlich möglich</li><li>Die grundsätzliche Möglichkeit einer Verbeamtung; es können sich auch Beamt*innen des gehobenen Dienstes bis Besoldungsgruppe A 11 BBesO bewerben</li><li>Die Möglichkeit eines vorübergehenden Einsatzes außerhalb der BaFin auf nationaler oder europäischer Ebene, z.B. beim BMF, der EZB oder den Europäischen Aufsichtsbehörden</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum <strong>11.02.2026.</strong></p><p>Ihre Bewerbung reichen Sie bitte hier ein:</p>Jetzt online bewerben<p>Führen Sie darin insbesondere bitte aus, inwieweit Sie das Anforderungsprofil erfüllen, und fügen Sie Ihren Lebenslauf, Nachweise der erforderlichen Abschlüsse sowie Ihnen vorliegende Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen bei.<br><br> Gerne können Sie sich schon vor dem Ende Ihres Studiums bewerben. Allerdings müssen Sie das Studium innerhalb von sechs Monaten nach Ablauf dieser Ausschreibung erfolgreich abschließen. Es reicht aus, wenn Sie dann ein vorläufiges Zeugnis vorlegen, aus dem sich die Abschlussnote ergibt.</p><p>Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen <strong>Herr Eichler</strong> (0228/4108-1380) gerne zur Verfügung. Bei allen weiteren Fragen zum Bewerbungsverfahren kontaktieren Sie bitte <strong>Frau Lutz </strong>(0228/4108-2100).</p><p>Die BaFin fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Sie werden nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. <br><br>Schwerbehinderte Menschen sind in der BaFin willkommen und werden im Falle gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. <br><br>Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erbeten. <br><br>Hinweise zum Datenschutz erhalten Sie unter <a href="https://www.bafin.de/datenschutz-bewerbungsverfahren" target="_blank">https://www.bafin.de/datenschutz-bewerbungsverfahren</a>.</p>

Spezialist*in Private Cloud / OpenShift (w/m/d) für den Bereich Virtualisierung und Cloud

<p>Die Zentrale sucht für den Geschäftsbereich <strong>Informationstechnik</strong> am <strong>Arbeitsort Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> eine/einen:</p><h2><strong>IT-Systemadministratorin / <br>IT-Systemadministrator</strong> Rechenzentrum-Betrieb (w/m/d) </h2><p><strong>(Besoldungsgruppe A 10 BBesO / Entgeltgruppe 10 TVöD Bund, Kennung: ZEIT4240, Stellen‑ID 1402371)</strong></p><p><strong>Die Einstellung erfolgt unbefristet nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) in der Entgeltgruppe 10. In Abhängigkeit von der Bewerberlage kann ggf. eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Höhe von bis zu 1.500 Euro monatlich in Betracht kommen.</strong></p>Jetzt bewerben!<p> © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben </p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.</p><p>Mit dem Management und der kontinuierlichen Optimierung der IT-Infrastruktur sorgen wir im Geschäftsbereich Informationstechnik für sichere und reibungslose digitale Prozesse. Als moderne IT-Einheit beraten wir zu allen inhaltlichen, prozessualen und wirtschaftlichen Fragen. Wir entwickeln das "digitale Nervensystem" der BImA ständig weiter.</p><p>Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!</p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben betreibt in zwei Rechenzentren eine virtualisierte Microsoft-Umgebung mit über 120 physischen Servern. Als Virtualisierungslösung ist derzeit überwiegend Microsoft Hyper-V im Einsatz. Für die Betreuung dieser Systeme in den beiden Rechenzentren suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams.</p><h2>Was sind Ihre Aufgaben bei uns?</h2><ul><li>Wartung und Erweiterung der Hard- und Software (Server, Storage, Netzwerk, WLAN)</li><li>Administration virtueller Umgebungen (HyperV und VMware)</li><li>Dokumentation der IT‑Infrastruktur</li><li>Analyse von Systemanforderungen und Erkennung von Optimierungspotential</li><li>Administration von Windows-Servern, inklusive der Installation, Wartung, Fehleranalyse und Störungsbeseitigung</li><li>Kommunikation mit Dienstleister*innen</li><li>Konzeption, Installation und Betrieb heterogener LAN‑​/WAN-Umgebungen</li><li>Mitwirkung Planung, Durchführung und Betrieb übergreifender Netzwerkprojekte</li><li>Dokumentation und Monitoring, Troubleshooting und Optimierung der Netzwerkinfrastrukturen</li><li>Team- und standortübergreifende Zusammenarbeit mit unseren Betriebsteams</li><li>Mitwirkung bei der Steuerung der Dienstleister*innen bei Projekten und Störungsfällen</li><li>Benutzer-, Rechte- und IP-Adressverwaltung</li></ul><p>Diese Aufgaben erfordern eine strategische, lösungsorientierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten.</p><p>Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl können gelegentlich auf dem Dienstposten/​Arbeitsplatz Dienstreisen, insbesondere Vorort‑Einsätze im Bundesgebiet mit dem Schwerpunkt NRW, anfallen. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist.</p><h2>Was Sie mitbringen?</h2><ul><li><strong>Ausbildung</strong>: Abgeschlossenes technisches Hochschulstudium (Bachelor oder Fachhochschulabschluss) in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Qualifikation. Alternativ eine Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Dienst.</li><li><strong>Erfahrung</strong>: Sie bringen fundierte Kenntnisse im Umgang mit Hardware, Netzwerkkomponenten und Betriebssystemen auf Client‑Seite mit. Weiterhin verfügen Sie über handwerkliches Geschick im Umgang mit IT‑ und Netzwerkkomponenten. Wichtig wären auch Kenntnisse im Bereich einer zentralisierten Bereitstellung von Anwendungen, Kenntnisse zur Durchführung von Fehleranalysen bei Störungen und Problemen, Kenntnisse im Bereich ITIL-Prozesse u. a. "Service Operation". Von Vorteil wären Kenntnisse bezüglich Schulungen, insbesondere der Vermittlung von IT‑Neuerungen, in der Erstellung von Dokumentationen und Handreichungen sowie Kenntnisse im IT‑Projektmanagement.</li><li><strong>Know-how</strong>: Sie verfügen über Wissen in IT‑Recht, IT‑Compliance, Datenschutz und Informationssicherheit. Sichere Kenntnisse der technischen Fachsprache in Englisch zeichnen Sie aus.</li><li><strong>Persönlichkeit</strong>: Eine selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise sowie eine hohe Motivation zeichnen Sie aus. Sie probieren gerne aus und haben Spaß daran, neue Themen umzusetzen.</li></ul><p><strong>Für diese Stelle ist die Bereitschaft zur Durchführung einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz des Bundes (SÜG2), deren positiver Abschluss Voraussetzung für die Stellenbesetzung ist, notwendig. SÜG2 ist für den Zutritt zu den Rechenzentren und bei einzelnen Dienststellen gefordert.</strong></p><h2>Was wir Ihnen bieten?</h2><ul><li>Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>Fortbildungsangebote sowie berufliche Weiterentwicklung</li><li>Kurse zur Gesundheitsförderung und Vorsorgemaßnahmen sowie gesundes Arbeiten</li><li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li><li>Verkehrsgünstige Lage</li><li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket</li><li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann bewerben Sie sich online bis zum <strong>18. Februar 2026</strong> über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der <strong>Stellen‑ID 1402371</strong>.</p><p>Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich ab der 11. Kalenderwoche 2026 statt.</p><p>Jetzt bewerben</p><h2>Haben Sie noch Fragen an uns?</h2><p>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Werschnitzke unter der Telefonnummer +49 30 3181‑1250 gerne zur Verfügung.</p><p>Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Runge unter der Telefonnummer +49 228 37787‑617.</p><p>Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.</p><p>Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.</p><h2>Hinweise:</h2><p>Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.</p><p>Die Auswahl richtet sich nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.</p><p>Sollte eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegen, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen.</p><p>Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).</p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Eine Übernahme von verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.</p><strong><a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a></strong>

IT-Systemadministratorin / IT-Systemadministrator Rechenzentrum-Betrieb (w/m/d)

<h2>Über uns</h2><p><strong>Hedalis GmbH – Ihre Experten für Karrieren in der Bau- und Immobilienwirtschaft</strong></p><p>Wir gleichen nicht nur Skills ab, wir sorgen dafür, dass es auch auf der menschlichen Seite matched. Dazu ist die Bau- und Immobilienwelt seit Jahren unser zu Hause und wir wissen worauf es ankommt.</p><p>Diese Leidenschaft treibt uns täglich an, mit Engagement und Begeisterung die besten Ergebnisse für beide Seiten zu erzielen. Dank jahrzehntelanger Erfahrung aus zahlreichen erfolgreichen Platzierungen und unseres weitreichenden Netzwerks in der Bau- und Immobilienwirtschaft verfügen wir über die nötige Kompetenz, um Ihnen den Weg zu Ihrer nächsten beruflichen Herausforderung zu ebnen.</p><p>Für ein etabliertes Immobilienunternehmen suchen wir Sie als <strong>Kaufmännische Assistenz</strong> (m/w/d)</p><p>Für unser Partnerunternehmen aus Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierte gute Seele. Neben der Entwicklung innovativer Projekte, verwaltet das Unternehmen seine eigenen Objekte. Für die eigene Verwaltung wird eine offene und fröhliche Persönlichkeit gesucht, die das Team und die Geschäftsführung entlasten kann.</p><p>Die Arbeitnehmerzufriedenheit unserer vermittelten Kandidaten spricht für sich. Werden Sie Teil eines tollen Teams und gestalten Sie aktiv den Erfolg mit - diese Möglichkeit kommt so schnell nicht wieder!</p><h2>Ihre Aufgaben – das erwartet Sie</h2><ul><li><p>Sie behalten den Durchblick - der Kalender kann schonmal aus allen Nähten platzen, dabei muss mindestens eine Person den Durchblick haben</p></li><li><p>Es wird nicht langweilig – Als Dreh- und Angelpunkt stehen Sie mit vielen verschiedenen Personen in Kontakt wie z.B. dem Team, der Geschäftsführung, externen Partnern und Dienstleistern</p></li><li><p>Kaufmännisches Talent - Neben dem Durchblick über alle Termine, übernehmen Sie auch diverse kaufmännische Themen und entlasten u.a. die Geschäftsleitung</p></li><li><p>30 oder 40 Stunden / Woche möglich</p></li></ul><h2>Ihr Profil – das bringen Sie mit</h2><ul><li><p>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium</p></li><li><p>Hier wird eine erfahrene Persönlichkeit gesucht - langjährige Erfahrung im kaufmännischen Bereich oder z.B. im Praxismanagement einer Arztpraxis sind Voraussetzung</p></li><li><p>Fundierte Kenntnisse im Umgang mit gängigen Computersystemen</p></li><li><p>Selbstständige, strukturierte und mitdenkende Arbeitsweise</p></li><li><p>Freude daran, Teil eines tollen Teams zu sein und ein offenes, professionelles Auftreten</p></li></ul><h2>Ihre Benefits auf einen Blick</h2><ul><li><p>Bleiben Sie flexibel – durch ein flexibles Arbeitszeitmodell können Sie perfekt Ihre Freizeit mit der Arbeit in Einklang bringen</p></li><li><p>Kein nerviges Suchen nach teuren Stellplätzen – Profitieren Sie von einem kostenlosen Stellplatz in der Tiefgarage</p></li><li><p>Mobilität - Partnerschaft mit bekanntem deutschen Autohersteller</p></li><li><p>Strukturierte Einarbeitung zur optimalen Integration und Weiterentwicklung</p></li><li><p>Kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien, gemeinsamen Mittagspausen, Du-Kultur und echter Wertschätzung</p></li><li><p>Einzigartige Firmenkultur mit starkem Engagement für regionale Veranstaltungen und Sponsorings u.a. im Sport und Karneval</p></li><li><p>Top Ausstattung in einem modernen Büro in Köln</p></li></ul><h2>Ihre Bewerbung – So geht’s weiter</h2><p>Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bequem über den untenstehenden Bewerbungsbutton zu.</p><p>Bei Fragen zur Position oder zum Bewerbungsprozess steht Ihnen <strong>Tobias Artmann </strong>gerne telefonisch zur Verfügung: +49 211 730 647 13.</p><p><strong>Wichtig:</strong> Eine Weiterleitung Ihrer Unterlagen an unseren Auftraggeber erfolgt selbstverständlich erst nach einem persönlichen Gespräch mit Ihnen – vertraulich und transparent.</p>

Kaufmännische Assistenz (m/w/d) für eine Immobilienverwaltung

<p><strong>Die Stadtwerke Brühl GmbH ist ein modernes, zukunftsorientiertes Dienstleistungsunternehmen in der Schlossstadt Brühl. Zu unseren Aufgaben gehören nicht nur die Energie- und Wasserversorgung, sondern auch der öffentliche Nahverkehr, die Parkraumbewirtschaftung, die E-Mobilität sowie der Betrieb des Brühler KarlsBad mit Hallen-, Frei- und Familienbad. Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen:</strong></p>Bilanzbuchhalter / Hauptbuchhalter (m⁠/⁠w⁠/⁠d)<br> in Vollzeit (39 h / Woche) und unbefristet<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Verbuchung und Abstimmung sämtlicher Geschäftsvorfälle in der Hauptbuchhaltung</li><li>Abstimmung und Überwachung von Konten sowie Klärung bilanzieller Sachverhalte</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung von Einzeljahresabschlüssen sowie des Konzernabschlusses nach HGB</li><li>Unterstützung bei der regelmäßigen Liquiditäts-Überwachung, -Steuerung und -Prognose</li><li>Ausarbeitung und Überwachung von Finanzierungen</li><li>Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldungen sowie Vorbereitung der Umsatzsteuererklärungen</li><li>Mitgestaltung bei der kontinuierlichen Optimierung und Digitalisierung der Buchhaltungsprozesse</li><li>Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Banken</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen wünschenswert</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB und Steuerrecht</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen, insbesondere MS-Excel</li><li>Kenntnisse im ERP-System Schleupen von Vorteil</li><li>Analytisches Denkvermögen, hohe Zahlenaffinität und eine strukturierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und ein hohes Maß an Eigenverantwortung</li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li>Leistungsgerechte Vergütung im Rahmen des Tarifvertrags für Versorgungsbetriebe (TV-V)</li><li>Vermögenswirksame Leistungen / Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>Hybrides Arbeitsmodell</li><li>Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten</li><li>Gute Arbeitsatmosphäre und ein kollegiales Team</li><li>Viele Gestaltungsmöglichkeiten im Rahmen unserer Zukunft als digitales Unternehmen</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement, Corporate Benefits und regelmäßige Firmenevents</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann bewerben Sie sich unter Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung auf unserem Bewerbungsportal.</p><p><strong>stadtwerke-bruehl.de</strong><br><strong>Stadtwerke Brühl GmbH, Engeldorfer Str. 2, 50321 Brühl</strong></p><p>Jetzt bewerben</p>

Bilanzbuchhalter / Hauptbuchhalter (m/w/d)

<h3>Die Zukunft gemeinsam gestalten "Wir! für NRW!"</h3><p><b>Im Auftrag des Landes unterstützen wir Menschen, Unternehmen und Kommunen in NRW. Als Förderbank sorgen wir dafür, dass gute Ideen die passende Finanzierung finden. Wir tragen dazu bei, dass bezahlbarer Wohnraum geschaffen, Mittelstand und Unternehmensgründungen gestärkt und öffentliche Infrastrukturen verbessert werden. Dabei haben wir die Digitalisierung im Fokus und übernehmen Verantwortung für eine ökologische und soziale Nachhaltigkeit.</b></p><p>Gesucht wird eine engagierte Persönlichkeit mit Qualitätsbewusstsein und Verantwortungsbereitschaft für die Position als </p><h2>Berater Service-Center (w/m/d) – befristet für 2 Jahre –</h2><h2>in Düsseldorf für den Fachbereich Service-Center Förderberatung. </h2><h3>Wir benötigen Ihre Kompetenzen für folgende Aufgabenfelder:</h3><ul><li>Sie übernehmen die kompetente mediale Beratung für alle Zielgruppen der Bank, insbesondere Unternehmer, Existenzgründer, Banken, Multiplikatoren sowie private Wohnungseigentümer. </li><li>Die Beratung erfolgt über die Förderprogramme der NRW.BANK, der KfW, der Landwirtschaftlichen Rentenbank, des Landes NRW sowie weiterer Förderinstitutionen für Nordrhein-Westfalen als ein kostenloser Service im Rahmen unseres Förderauftrags. </li><li>Der Fokus liegt dabei auf der Darlegung und Erläuterung standardisierter Fördermöglichkeiten sowie der selbstständigen Beratung zu Förderbank-spezifischen Standard-Services und erfolgt überwiegend mittels eingehender Anfragen (keine Akquisitionsgespräche). </li><li>Zur Beratung gehören eine erste Bedarfsanalyse, die Klärung konkreter Finanzierungsbedürfnisse sowie eine erste Prüfung auf Förderungswürdigkeit. </li><li>Die Beratung erfolgt telefonisch, per Mail und per Live-Chat. </li><li>Sie arbeiten mit an der Ausgestaltung und Weiterentwicklung digitaler Instrumente (u. a. Wissensdatenbank, Bot-Technologie) zur Unterstützung der Beratung. </li><li>Für spezielle Fragestellungen und Probleme stehen Sie in engem Dialog mit anderen Fachabteilungen. </li><li>Sie stellen eine hohe Erreichbarkeit für die Gesamtbank sicher durch Mitbedienung der Telefonzentrale und zielgerichtete Weiterleitung von Anfragen sowie gezielte Weitergabe von Kontaktdaten. </li><li>Sie unterstützen Vertrieb und Marketing der NRW.BANK bei der Weiterentwicklung von Internet-Auftritt, Flyern und anderen Kommunikationsmitteln.</li></ul><h3>Diese Qualifikationen und Eigenschaften zeichnen Sie aus:</h3><ul><li>Bankkauffrau / -mann oder </li><li>Kauffrau / -mann für Bürokommunikation mit bankfachlicher Zusatzqualifikation oder Berufserfahrung mit Kundenkontakt in einem Kredit- oder Finanzinstitut </li><li>Die Stelle eignet sich auch für Kandidatinnen / Kandidaten mit fundierter Erfahrung in der medialen Beratung anderer Dienstleistungsunternehmen oder Verwaltungen</li><li>Spaß an der Kommunikation mit Kunden und Mitarbeitenden sowie eine ausgeprägte Serviceorientierung </li><li>Einwandfreie Ausdrucksweise (mündlich wie schriftlich) und ansprechendes Schreibtempo </li><li>Kompetente Gesprächsführung und Einfühlungsvermögen auch in komplexen Sachverhalten </li><li>Schnelle Auffassungsgabe und Fähigkeit, sich auf wechselnde Gesprächssituationen einzustellen</li><li>Flexibilität – in Bezug auf schwankende Arbeitsbelastung sowie wechselnde Schichten im Rahmen der Service-Zeiten von 8 bis 18 Uhr </li><li>Kenntnisse in den MS-Office-Produkten </li><li>Englischkenntnisse</li></ul><h3>Darauf können sich Mitarbeitende der NRW.BANK freuen:</h3><ul><li>Eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung</li><li>Viel Teamgeist und gegenseitige Unterstützung in einem wertschätzenden und mitarbeiterfördernden Umfeld </li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung – im Homeoffice oder Büro </li><li>Die Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung </li><li>Ein bezuschusstes Deutschland-Ticket</li><li>Eine bezahlte Mitgliedschaft im Urban-Sportsclub</li><li>Angebote zur mentalen Gesundheit über unseren Kooperationspartner Likeminded </li><li>Die Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen</li><li>Eine an den Mitarbeitenden orientierte nachhaltige Unternehmenskultur – für uns als Förderbank selbstverständlich </li><li>Angebote, die das tägliche Leben bereichern, wie eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung, hohe Familienorientierung, Gesundheitsmanagement, ein hervorragendes Betriebsrestaurant etc.</li></ul><p>Wir sind eine der Banken mit den zufriedensten Mitarbeitenden in Deutschland und auch für 2026 wieder als Top Company bei kununu ausgezeichnet worden. </p><p>Die NRW.BANK verfolgt offensiv das Ziel der beruflichen Gleichbehandlung ihrer Mitarbeitenden. Vielfalt und Chancengleichheit sind ihr als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt sehr wichtig. Sie greift damit nicht nur wichtige gesellschaftspolitische Themen auf, sondern kommt auch ihrer Verpflichtung gemäß Allgemeinem Gleichbehandlungsgesetz (AGG) nach. Auswahlentscheidungen erfolgen zudem unter Berücksichtigung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW (LGG NRW). Bewerbungen von Frauen werden ausdrücklich begrüßt. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung.</p><h3>Ihr Kontakt</h3><p>Wenn auch Sie an dieser spannenden Tätigkeit interessiert sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser <b>Bewerbermanagement.</b></p><p>Dirk Zangerl <br>Senior-Personalbetreuer <br>Tel.: +49 (0)211 91741-2877</p>

Berater Service-Center (w/m/d) Fachbereich Service-Center Förderberatung

<h2>Über Reinhard Weyen E.k</h2>Der Malerbetrieb für Qualität &amp; Service seit 30 Jahren.<br>Ihre Nr. 1 für Malerarbeiten innen, außen, Fassaden und Böden in Mönchengladbach, Düsseldorf und am Niederrhein.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie übernehmen Maler- &amp; Lackierarbeiten</li><li>Sie unterstützen bei der Planung &amp; Durchführung sowie Umsetzung der Aufträge und Projekte</li><li>Sie arbeiten an spannenden Kundenprojekten vor Ort und führen branchenübliche Tätigkeiten im Maler- &amp; Lackiererhandwerk durch</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben einen abgeschlossenen Ausbildung/ einen Gesellenbrief als Maler- und Lackierer (m/w/d)</li><li>Sie bringen Leidenschaft für das Handwerk mit, sind zuverlässig und haben Teamgeist</li><li>Sie sprechen Deutsch auf mindestens gutem B2 Niveau</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz: unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 40-Stunden-Woche</li><li>Attraktive Zusatzleistungen: Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen (VWL)</li><li>Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung)</li><li>Individuelle Weiterbildungsangebote auf Anfrage</li><li>Geregelte Arbeitszeiten (keine Wechselschichten)</li><li>Gute Erreichbarkeit mit dem PKW (mit ausreichend Parkmöglichkeiten)</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Maler - Lackierarbeiten / Projektplanung / Kundenprojekte (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Maler - Lackierarbeiten / Projektplanung / Kundenprojekte (m/w/d)

<h2>Über Hemmersbach Bedachungs GmbH</h2>Was entsteht, wenn Leidenschaft und präzises Handwerk zusammentreffen? Wir formen die Zukunft des Bauwesens, indem wir Flachdächer und Abdichtungen nicht nur gestalten, sondern auch schützen und ihren Wert langfristig sichern. Du suchst eine Aufgabe, in der deine Expertise zählt und du aktiv dazu beiträgst, täglich etwas greifbares zu schaffen? Werde Teil eines Teams, das mit hochwertigen Materialien und sorgfältiger Ausführung bleibende Werte schafft und stolz auf jedes vollendete Projekt blickt. Hier kannst du deine Fähigkeiten einsetzen und dich persönlich weiterentwickeln.<h2>Was erwartet Dich?</h2><ul><li>Du planst und führst Arbeiten auf Flachdächern durch</li><li>Du installierst Dachabdichtungen und Dämmmaterialien</li><li>Du führst Reparaturen und Wartungsarbeiten durch</li><li>Du leitest Deine Teamkollegen an</li><li>Du führst Qualitätskontrollen durch und stellst die Arbeitssicherheit sicher</li><li>Du arbeitest mit anderen Handwerksbereichen und Bauleitern zusammen</li></ul><h2>Was solltest Du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Dachdecker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Du hast ein hohes Maß an Zuverlässigkeit</li><li>Du hast mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in relevanten Fachbereichen</li><li>Du besitzt fundierte Kenntnisse der verschiedenen Abdichtungssysteme</li><li>Du hast Deutschkenntnisse auf mindestens B2 Niveau</li><li>Du bist teamfähig und arbeitest selbstständig</li><li>Du bist körperlich belastbar und schwindelfrei</li></ul><h2>Was bieten wir Dir?</h2><ul><li>Attraktiver Lohn und leistungsgerechte Bonuszahlungen</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Schulungen</li><li>Modernes Werkzeug und Sicherheitsausrüstung wird gestellt</li><li>Familiäres Betriebsklima und flache Hierarchien</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche </li><li>Möglichkeit auf ein Jobrad</li><li>Gesundheitsangebote</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Vermögenswirksame Leistungen </li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Dachdecker - Flachdach / Abdichtung / Wartung (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Dachdecker - Flachdach / Abdichtung / Wartung (m/w/d)

<h2>Über SIEGEN+ PARTNER Steuerberater PartG mbB</h2>Was entsteht, wenn Leidenschaft und Expertise im Gesundheitswesen zusammentreffen? Wir schaffen eine sichere Basis für den wirtschaftlichen Erfolg unserer Mandanten. Als Fachberater für Ärzte und Heilberufe begleiten wir dich in allen Phasen deines Berufslebens. Du gestaltest mit uns die steuerliche Zukunft und optimierst finanzielle Prozesse, um nachhaltige Erfolge zu erzielen. Hier findest du eine erfüllende Aufgabe, die dich persönlich und fachlich weiterbringt.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie bearbeiten eigenständig Aufgaben in der Finanzbuchhaltung</li><li>Sie unterstützen unsere Mandant:innen in steuerlichen und organisatorischen Angelegenheiten</li><li>Sie arbeiten eng mit Kolleg:innen im Team zusammen</li><li>Sie wenden sicher DATEV-Programme, insbesondere DATEV Unternehmen online, DATEV-ProCheck sowie DATEV-DMS, an</li><li>Sie kommunizieren freundlich und professionell mit Mandant:innen</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur Steuerfachangestellten (m/w/d)</li><li>Sie gehen sicher mit MS Word, Excel und Outlook um</li><li>Sie bringen eine sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit</li><li>Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Umgang mit DATEV-Programmen</li><li>Sie verfügen über verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sie haben Freude an der Zusammenarbeit im Team</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Verbindendes &amp; wertschätzendes Arbeitsumfeld</li><li>freundliche, entspannte und wertschätzende Mandate ohne Nerv-Faktor</li><li>garantiert keinen Stress zum Umsatzsteuertermin</li><li>ebenso keine Überstunden</li><li>flexible Jahresarbeitszeit im Rahmen unseres Teams</li><li>kostenlose Getränke inklusive hochwertigem Kaffee an einer Siebträgermaschine</li><li>ÖPNV-Ticket zur Unterstützung deines Arbeitswegs</li><li>kostenlose Parkmöglichkeiten direkt am Standort</li><li>ein ruhiges, modernes Büro in einem Industrieloft</li><li>alle Geschäfte des täglichen Bedarfs in Laufweite</li><li>nach Rücksprache hybrid-, bzw. Homeoffice-Arbeiten</li><li>Beteiligung an externen Weiterbildungen</li><li>30 Urlaubstage für deine Erholung</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Steuerfachangestellte - DATEV / MS Word / Excel (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Steuerfachangestellte - DATEV / MS Word / Excel (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2><p>Über uns:<br>ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.</p><p><strong>Experte Customer Experience &amp; Insights (m/w/d)</strong></p><p><strong>Standort </strong>Düsseldorf, Deutschland<br><strong>Jobtyp </strong>Vollzeit oder Teilzeit<br><strong>Arbeitsmodus </strong>Hybrid<br><strong>Stellenlevel </strong>Berufserfahrene<br><strong>Job ID </strong>ERGO02524<br><strong>Unternehmen </strong>ERGO Deutschland<br><strong>Beschäftigungsart </strong>Unbefristet<br><strong>Kompetenzbereich </strong>Daten, BI und Analytik</p><h2>Ihre zentrale Rolle</h2><ul><li>Unterstützung im globalen Customer Experience (CX) Management, inklusive Gestaltung und zentrales Handling des Kundenfeedbacksystems mit Fokus auf Ergebnisdarstellung und -analyse</li><li>Analyse von Marktforschungs- und verwandten Daten sowie statistische Modellierung, auch im Rahmen des Marketing Mix Modelling, in Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen</li><li>Entwicklung und Optimierung von Dashboards in PowerBI, basierend auf Marktforschungsdaten, inklusive Betreuung der zugrundeliegenden Datenhaltung und des Berechtigungssystems</li><li>Generierung von Insights aus Studien und Marktanalysen sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen für nationale und internationale Fachbereiche</li><li>Mitarbeit und Leitung in internationalen Arbeitskreisen und Projekten, einschließlich Präsentationen und Diskussionen mit dem TOP-Management</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Soziologie, Psychologie oder vergleichbaren Studiengängen mit fundierten Kenntnissen in modernen Marktforschungsinstrumenten und quantitativen Methoden/Analytics</li><li>Erfahrung im Marketing Mix Modelling sowie umfassende Kenntnisse in BI-Software PowerBI und Statistiksoftware SPSS</li><li>Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, gesamtunternehmerisches Denken und Erfahrung in der Projektarbeit mit internationalen Stakeholdern und Top-Management</li><li>Kommunikationsstärke mit zielgruppengerechter Ansprache, Präsentationssicherheit sowie selbstständiges, strukturiertes Arbeiten und hohe Einsatzbereitschaft</li><li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Zweite Fremdsprache (Polnisch, Thai oder Chinesisch) von Vorteil</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><p><strong>Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können</strong><br>Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Mobiles Arbeiten ist bis zu 50 Prozent der monatlichen Arbeitszeit möglich und bietet Ihnen ein hohes Maß an Flexibilität. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren zu können. Wir kümmern uns um Sie!</p><h2>Weitere Informationen</h2><p><strong>Bewerben Sie sich gleich online.</strong></p><p><strong>Bewerbungsfrist</strong><br>Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><p>Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.<br>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!</p><p><strong>Dein Kontakt:</strong><br>Michael Hepe<br><a href="mailto:michael.hepe@ergo.de" target="_blank">michael.hepe@ergo.de</a></p><p><strong>ERGO Group AG</strong><br>ERGO-Platz 1 <br>40198 Düsseldorf</p>

Experte Customer Experience & Insights (m/w/d)

<p>Die Zentrale sucht für die Sparte <strong>Facility Management</strong> in der Abteilung <strong>Wissensmanagement </strong>bevorzugt für den<strong> Arbeitsort Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> eine/einen:</p><h2><strong>Technische Referentin / Technischen Referenten</strong> in der Fachrichtung Elektrotechnik (w/m/d) </h2><p><strong>(Entgeltgruppe 13 TVöD Bund, Kennung: ZEFM3204, Stellen‑ID 1392610)</strong></p><p>Abweichende Arbeitsorte können im Einzelfall ggf. geprüft werden.</p><p>Die Einstellung erfolgt unbefristet.</p>Jetzt bewerben!<p> © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben </p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.</p><p>Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.</p><p>Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!</p><p>Die Abteilung Wissensmanagement informiert die Kolleginnen und Kollegen in der Verwaltung der Liegenschaften in ganz Deutschland zum Themenbereich Gebäudemanagement und unterstützt sie in diesem komplexen und vielfältigen Themengebiet.</p><h2>Ihre Aufgaben – Was Sie bei uns erwartet:</h2><ul><li>Elektrotechnik ist Ihre Leidenschaft. Mit Ihrem tiefgreifenden technischen Verständnis und Ihrer Kenntnis der Regelwerke stehen Sie unseren verantwortlichen Elektrofachkräften in ganz Deutschland als verlässliche*r Ansprechpartner*in zur Seite. Dabei entwickeln Sie Ihre Kontakte in die Fachwelt und pflegen diese kontinuierlich.</li><li>Sie leiten und steuern zentrale Projekte im Bereich der Elektrotechnischen Anlagen, z. B. für die Einführung eines intelligenten Energiedatenmanagements. Damit stärken Sie den nachhaltigen Betrieb und tragen zur Dekarbonisierung unserer Liegenschaften bei.</li><li>Um Ihre Kolleginnen und Kollegen auf dem neuesten Stand zu halten, verfolgen und analysieren Sie aktuelle Änderungen in Gesetzen, Richtlinien und Verordnungen und bereiten sie für die Veröffentlichung in unseren internen Kanälen auf. Sie führen Schulungen und Fortbildungsveranstaltungen durch und bereiten diese vor.</li><li>Sie entwickeln Standards für den regelkonformen Betrieb unserer Liegenschaften, inklusive Gewährleistungsverfolgung, Modernisierung, Sanierung und Umbauten im Bereich der Elektrotechnischen Anlagen.</li></ul><p>Wir arbeiten mobil und flexibel und stellen die entsprechende Ausstattung. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/​Arbeitsplatz Dienstreisen, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist.</p><h2>Das bringen Sie mit:</h2><h3>Ihre Qualifikation:</h3><ul><li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/​​Uni‑Diplom) in den Bereichen Elektrotechnik, Technische Gebäudeausrüstung oder Gebäudeautomation oder eine vergleichbare Qualifikationen</li></ul><h3>Ihre Fachkompetenzen:</h3><ul><li>Kenntnisse bzgl. relevanter Rechtsvorschriften auf EU-, Bundes- sowie Landesebene im Bereich Elektrotechnik</li><li>Kenntnisse im Bereich der technischen Infrastruktur einschließlich relevanter Rechtsvorschriften, Richtlinien und Empfehlungen im Bereich Elektrotechnik (z. B. VDE, UVV)</li><li>Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik (Planung, Umsetzung und Prüfung) wünschenswert</li></ul><p>Außerdem:</p><ul><li>Ausgeprägtes Planungs- und Organisationsvermögen, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li><li>Fähigkeit, sich zügig in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li><li>Hohe Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Kunden‑​/​adressatenorientiertes Verhalten, ausgeprägtes Verhandlungsgeschick</li><li>Hohe soziale Kompetenz, Fähigkeit zum teamorientierten Handeln und zur Konfliktlösung, Kritikfähigkeit</li><li>Sicheres Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, komplexe Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen</li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li><li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li><li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li><li>Verkehrsgünstige Lage</li><li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li><li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann bewerben Sie sich online bis zum <strong>16. Februar 2026</strong> über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der <strong>Stellen‑ID 1392610</strong>.</p><p>Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in derKW 11 statt.</p><p>Jetzt bewerben</p><h2>Haben Sie noch Fragen?</h2><p>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Zensen unter der Telefonnummer +49 228 37787‑273 gerne zur Verfügung.</p><p>Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Bleyer‑Wilde unter der Telefonnummer +49 228 37787‑3907.</p><p>Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.</p><p>Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.</p><h2>Hinweise:</h2><p>Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.</p><p>Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.</p><p>Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/​Arbeitsplätzen – zu erhöhen, und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.</p><p>Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen.</p><p>Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).</p><strong><a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a></strong>

Technische Referentin / Technischer Referent in der Fachrichtung Elektro­technik (w/m/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die steep GmbH ist ein technisches Dienstleistungsunternehmen mit Hauptsitz in Bonn und über 35 weiteren Standorten in Deutschland und Europa., Rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beraten und unterstützen seit mehr als 60 Jahren erfolgreich industrielle und öffentliche Auftraggeber.</p><p>Als Einkäufer Fokus IT (m/w/d) kaufen Sie alle IT-relevanten Produkte und Dienstleistungen in enger Abstimmung mit unserem Fachbereich IT am Standort in Ulm ein und arbeiten eng mit unserem Zentraleinkauf in Bonn zusammen.</p><p>Zum nächstmöglichen Termin suchen wir am Standort Ulm (Altes Röhrenwerk) oder in unserer Hauptverwaltung in Bonn einen:</p><h3><strong> Einkäufer (m/w/d) - Fokus IT</strong></h3><h2>Sie haben Lust, diese Aufgaben mit uns anzugehen?</h2><p>* Einkauf von Hardware-/Software und IT-Dienstleistungen auch im Rahmen von umfangreichen Ausschreibungen</p><p>* Einholen, Vergleichen und Bewerten von Angeboten</p><p>* Durchführen von Preisverhandlungen sowie Vorbereitung von Verträgen</p><p>* Fachliche Bewertung der IT-Beschaffung im Unternehmen in Zusammenarbeit mit unserem IT-Fachbereich</p><p>* Erschließung neuer Lieferquellen in den Beschaffungsmärkten sowie Lieferantenbewertung und -qualifizierung</p><p>* Enge Zusammenarbeit mit Projektteams aus anderen Fachabteilungen</p><h2>Sie finden sich hier wieder?</h2><p>* Abgeschlossene kaufmännische oder IT-technische Ausbildung</p><p>* Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung als Einkäufer (m/w/d), vorzugsweise im IT-Einkauf, möglich sind auch Einkaufserfahrung gepaart mit einer hohen IT-Affinität und der Bereitschaft, sich in das Thema IT-Einkauf einzuarbeiten</p><p>* Idealerweise Kenntnisse im Vertragsrecht und auch im Vergaberecht mit öffentlichen Auftraggebern</p><p>* Routinierter Umgang mit MS-Office, SAP oder vergleichbaren Systemen</p><p>* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sowie verhandlungssicheres Englisch</p><p>* Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen von Bonn nach Ulm oder je nach Dienstsitz umgekehrt. Gelegentlich besuchen Sie auch Lieferanten.</p><p>* Lösungsorientierte und selbständige Arbeitsweise verbunden mit Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und souveränem Auftreten</p><h2>Freuen Sie sich auf:</h2><p>* Eine faire Gehaltsstruktur, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung sowie Vermögenswirksame Leistungen</p><p>* Zuschuss zum Deutschlandticket</p><p>* Fahrradleasing sowie vergünstigte Mitgliedschaft Urban Sports Club</p><p>* Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten</p><p>* Kindergartenzuschuss</p><p>* Eine verantwortungsvolle Aufgabe sowie flache Kommunikations- und schnelle Entscheidungswege</p><p>* Ein gut eingespieltes Team, das sich auf eine/n netten Kollegen/in freut</p><h2>Kontakt</h2><p><strong>Passt? Dann sollten wir uns näher kennenlernen!</strong></p><p><strong>Bewerbung direkt hier oder über </strong><a href="http://www.steep.de/karriere" target="_blank">www.steep.de/karriere</a></p><p><strong>Kontakt bei Fragen:</strong></p><p>Claudia Kramarczyk Tel.-Nr.: 0228 6681 502</p><p>Anette Reiffert Tel.-Nr.: +49 228 6681 427</p><p><a href="mailto:personal@steep.dewww.steep.de" target="_blank">personal@steep.dewww.steep.de</a>,</p>

Einkäufer (m/w/d) IT Bonn oder Ulm

<p>Die Zentrale sucht für den Geschäftsbereich <strong>Informationstechnik</strong> am <strong>Dienstort/Arbeitsort Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt </strong>eine/einen:</p><h2><strong>Expertin / Experten</strong> für Geoinformationssysteme (w/m/d) </h2><p><strong>(Besoldungsgruppe A 12 BBesO / Entgeltgruppe 12 TVöD Bund, Kennung: ZEIT3240, Stellen‑ID 1402233)</strong></p><p>Die Einstellung erfolgt unbefristet nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) in der Entgeltgruppe 12. In Abhängigkeit von der Bewerberlage kann ggf. eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Höhe von bis zu 1.500 Euro monatlich in Betracht kommen.</p>Jetzt bewerben!<p> © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben </p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.</p><p>Mit dem Management und der kontinuierlichen Optimierung der IT‑Infrastruktur sorgen wir im Geschäftsbereich Informationstechnik für sichere und reibungslose digitale Prozesse. Als moderne IT‑Einheit beraten wir zu allen inhaltlichen, prozessualen und wirtschaftlichen Fragen. Wir entwickeln das "digitale Nervensystem" der BImA ständig weiter.</p><p>Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!</p><h2>Was sind Ihre Aufgaben bei uns?</h2><ul><li><strong>Best Practices:</strong> In Zusammenarbeit mit Fachbereichen, externen Dienstleisterinnen und Dienstleistern sowie dem IT‑Betrieb stellen Sie die Plattform basierend auf ArcGIS Enterprise stabil und sicher allen Beschäftigten der BImA zur Verfügung.</li><li><strong>Root Cause Analysis: </strong>Sie bewerten IT‑Störungen im 2nd und 3rd Level Support und entwickeln Lösungen für einen störungsfreien Betrieb.</li><li><strong>Cooperation</strong>: Sie binden externe Partnerinnen und Partner in die Bereitstellung und Wartung von IT‑Systemen ein.</li><li><strong>Change Requests</strong>: Sie bringen Änderungen auf den Weg und haben die Auswirkungen auf Ihre IT‑Produkte im Blick.</li><li><strong>Going Live</strong>: Sie sind an der Planung, Steuerung und Durchführung aller notwendigen Schritte bis zur Produktivsetzung von Weiterentwicklungen beteiligt.</li><li><strong>Release Management</strong>: Mit guter Koordination führen Sie neue Versionen und Updates von IT‑Produkten erfolgreich ein.</li><li><strong>Come Together</strong>: Sie initiieren den Austausch mit internen und externen Stakeholdern sowie dem IT‑Betrieb zur Weiterentwicklung und Produktivsetzung von IT‑Produkten.</li></ul><p>Diese Aufgaben erfordern eine strategische, lösungsorientierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten.</p><p>Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/​​Arbeitsplatz gelegentlich Dienstreisen, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist.</p><h2>Was Sie mitbringen?</h2><ul><li><strong>Ausbildung</strong>: Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Fachhochschulabschluss) in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Disziplin. Alternativ eine Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Dienst.</li><li><strong>Erfahrung:</strong> Sie können mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung in der IT vorweisen und bringen fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen im IT‑Produktmanagement von Geoinformationssystemen (u. a. ESRI‑Produkten) mit. Die Zusammenarbeit mit und Steuerung von externen Dienstleisterinnen bzw. Dienstleistern sind Ihnen vertraut.</li><li><strong>Know-how: </strong>Sie verfügen über Wissen in IT‑Recht, IT‑Compliance, Datenschutz und Informationssicherheit. Sichere Kenntnisse der technischen Fachsprache in Englisch zeichnen Sie aus.</li><li><strong>Persönlichkeit</strong>: Eine selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise sowie eine hohe Motivation zeichnen Sie aus. Zudem verfügen Sie über ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten sowie ein hohes Maß an Sozialkompetenz.</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten:</h2><ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li><li>Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten</li><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li><li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li><li>Parkmöglichkeiten</li><li>Verkehrsgünstige Lage</li><li>Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT)</li><li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann bewerben Sie sich online bis zum <strong>17. Februar 2026</strong> über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der <strong>Stellen‑ID 1402233</strong>.</p><p>Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich ab der 10. Kalenderwoche 2026 statt.</p><p>Jetzt bewerben</p><h2>Haben Sie noch Fragen?</h2><p>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Werschnitzke unter der Telefonnummer +49 30 3181‑1250 gerne zur Verfügung.</p><p>Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Strothmann unter der Telefonnummer +49 228 37787‑644.</p><p>Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.</p><p>Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.</p><h2>Hinweise:</h2><p>Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.</p><p>Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.</p><p>Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/​Arbeitsplätzen – zu erhöhen, und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.</p><p>Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).</p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Eine Übernahme von verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.</p><strong><a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a></strong>

Expertin / Experte für Geoinformationssysteme (w/m/d)

<p><strong>Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (Doktorand*in)</strong></p><p>Die Bergische Universität Wuppertal ist eine dynamische, vernetzte, forschungsorientierte Campusuniversität. Gemeinsam stellen sich hier mehr als 25.000 Forschende, Lehrende, Studierende und Mitarbeitende den Herausforderungen in Wissenschaft, Bildung, Kultur, Ökonomie, Sozialem, Technik und Umwelt.</p><p>In der Fakultät für Maschinenbau und Sicherheitstechnik, am Lehrstuhl für Chemische Sicherheit und Abwehrenden Brandschutz, suchen wir Unterstützung.</p><h3>IHRE AUFGABEN</h3><ul><li>Mitarbeit in Verwaltung, Koordination und Durchführung eines Drittmittelprojekts zur Qualifizierung von Anwärter*innen für den gehobenen feuerwehrtechnischen Dienst</li><li>Administrative Beteiligung am dualen Studiengang Sicherheitstechnik</li><li>Einbringen in die allgemeinen Aufgaben des Lehrstuhls</li><li>Unterstützung bei Publikationsvorhaben zum vorbeugenden Brandschutz</li><li>Forschung im Rahmen der Erarbeitung eines Promotionsvorhabens im Themengebiet der Feuerwehrbedarfsplanung</li></ul><h3>IHR PROFIL</h3><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder vergleichbarer Abschluss) mit Bezug zum Themenfeld des abwehrenden Brandschutzes (z. B. Sicherheitstechnik, Rettungsingenieurwesen oder Security Safety Engineering) und einer Masternote von mindestens "gut"</li><li>Fundierte methodische Kompetenzen, abhängig vom fachlichen Hintergrund des Masterabschlusses bzw. Masterarbeit</li><li>Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie schnelle Auffassungsgabe</li><li>Hohes Maß an Engagement, Eigeninitiative und Teamfähigkeit im interdisziplinären Umfeld des Lehrstuhls</li><li>Ausgeprägtes technisches Verständnis</li><li>Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in Deutsch und Englisch</li><li>Wünschenswert: Erste Erfahrungen im Forschungsgebiet des Brandschutzes und damit verbundener Lehrtätigkeit sowie</li><li>Kenntnisse feuerwehrtechnischer Abläufe und einschlägiger Dienstvorschriften</li></ul><p>Es handelt sich um eine Qualifizierungsstelle im Sinne des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes (WissZeitVG), die zur Förderung eines Promotionsverfahrens dient. Die Stelle ist befristet für die Dauer des Promotionsverfahrens, jedoch vorerst bis zu 3 Jahren, zu besetzen. Eine Verlängerung zum Abschluss der Promotion ist innerhalb der Befristungsgrenzen des WissZeitVG ggf. möglich.</p><h3>WIR BIETEN</h3><ul><li>Kollegiales und wertschätzendes Miteinander</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Familienfreundliche Arbeitsbedingungen</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und UniSport</li><li>Arbeiten in internationalem Kontext</li><li>Großes Fort- und Weiterbildungsangebot</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul><p>An der Bergischen Universität schätzen wir die individuellen und kulturellen Unterschiede unserer Universitätsangehörigen und setzen uns für Gleichstellung, Chancengerechtigkeit und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein. Bewerbungen von Menschen jeglichen Geschlechts sowie von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellten Personen sind willkommen. Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Rechte von Menschen mit einer Schwerbehinderung, bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt zu werden, bleiben unberührt.</p><h3>Kontakt</h3><p><b>Beginn</b><br>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><p><b>Dauer</b><br>befristet bis zu 3 Jahren</p><p><strong>Stellenwert</strong><br>E 13 TV-L</p><p><strong>Umfang</strong><br>Teilzeit 75 % der tariflichen Arbeitszeit</p><p><strong>Kennziffer</strong><br>25351</p><p><strong>Ansprechpartner</strong><br>Herr Prof. Dr. Roland Goertz<br><a href="mailto:goertz@uni-wuppertal.de" target="_blank">goertz@uni-wuppertal.de</a></p><p><b>Bewerbungen über </b><br>stellenausschreibungen.uni-wuppertal.de</p><p><strong>Bewerbungsfrist</strong><br>18.02.2026</p><p>Bewerbungen umfassen alle notwendigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis des abgeschlossenen Hochschulstudiums und ggf. der Promotion, Arbeitszeugnisse, ggf. Nachweis einer Schwerbehinderung). Unvollständig eingereichte Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden! </p>

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (Doktorand*in) Lehrstuhl für Chemische Sicherheit und Abwehrenden Brandschutz

<h3>Unsere Klinikum Leverkusen Service GmbH</h3><p>Die Klinikum Leverkusen Service GmbH versorgt als 100-prozentige Tochter der Klinikum Leverkusen gGmbH die Unternehmen im Konzern Klinikum sowie die Partner im Gesundheitspark mit allen Dienstleistungen außerhalb der Medizin und Pflege. Als kompetenter Anbieter mit 600 Mitarbeitern stellt sie darüber hinaus die bauliche Infrastruktur für die Weiterentwicklung des Gesundheitsparks sicher.</p><p>Wir suchen zur Unterstützung unseres Teams einen </p><h2>Projektmanager (m/w/d) Bau &amp; Technik</h2><p>zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit. </p><h2>Zu Ihren Aufgaben gehören</h2><ul><li><b>die Projektleitung:</b> Sie übernehmen Bauherrentätigkeiten/-aufgaben durch eigenverantwortliche Leitung und Koordination von Neubau- und Umbauprojekten im Klinikbau, von der Planung bis zur erfolgreichen Fertigstellung.</li><li><b>das Termin-, Kosten- und Qualitätsmanagement:</b> Sie stellen sicher, dass Termine, Kosten und Qualitätsstandards eingehalten werden. Sie gehen proaktiv auf interne und externe Projektbeteiligte zu und führen im Projekt die notwendigen Entscheidungen herbei.</li><li><b>die Planung und Steuerung:</b> Sie verantworten die planerische und baurechtliche Umsetzung unserer Baumaßnahmen sowie die Vergabe und Steuerung externer Dienstleistungen.</li><li><b>die Nachhaltigkeit und Wirtschaftlichkeit:</b> Sie leisten im Rahmen Ihrer Projektarbeit einen wichtigen Beitrag zur Pflege des Gebäudebestands und zur Erreichung der Klimaziele und wirtschaftlichen Unterhaltung des Standortes städtisches Klinikum Leverkusen.</li><li><b>die Verantwortung:</b> Sie sind dem Bereich Bau und Technik unterstellt und treffen alle Entscheidungen in Abstimmung mit den dortigen Fachbereichen.</li><li><b>die Berichterstattung:</b> Sie führen die Berichterstattung an die Geschäftsführung und nehmen an regelmäßigen Lenkungskreismeetings teil.</li></ul><h2>Wir wünschen uns</h2><ul><li><b>als primäre/n Ansprechpartner:in</b> für unsere internen und externen Abteilungen / Dienstleister in Bezug auf die Bauprojekte, verfügen Sie über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und strategische Denkweise</li><li>ein Studium im Fachbereich Technische Gebäudeausrüstung, Bauingenieurwesen, Architektur, Projektmanagement oder eine vergleichbare technische Ausbildung, mit Bezug zu Bau und Immobilien, ggf. mit Zusatzqualifikation in der DVPzert </li><li>eine mehrjährige Berufserfahrung im Bau- und Klinikbetrieb</li><li>den Umgang nach AHO Heft 9 Projektmanagement in Bau und Immobilienwirtschaft</li><li>ein Organisationstalent mit Durchsetzungsvermögen und eine strukturierte sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>gute IT-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit den Microsoft Office-Produkten</li><li>einen gewohnten Umgang mit CAD, CAFM, MS-Projekt, AVA</li><li>Erfahrung im Umgang mit Projektdatenbanken, beispielsweise mit Conclude</li><li>zuverlässiges, teamorientiertes und abteilungsübergreifendes Handeln</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>eine teamorientierte und konstruktive Arbeitsatmosphäre an einem krisensicheren Arbeitsplatz bei einem innovativen Arbeitgeber </li><li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag <br></li><li>eine an den Aufgaben orientierte, angemessene Vergütung </li><li>ein JobTicket (20,00 €) und ein Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung (JobRad) </li><li>exklusive Mitarbeiterangebote der Vorteilswelt von corporate benefits </li><li>eine Mitarbeiterverpflegung mit variablen Frühstücks- und Mittagsangeboten </li><li>Möglichkeiten zur Entfaltung Ihres Entwicklungspotenzials</li><li>einen Standort mitten im lebendigen Rheinland mit guten Anbindungen an den öffentlichen Nahverkehr</li><li>als Teil unseres betrieblichen Gesundheitsangebots stellen wir Ihnen eine Mitgliedschaft bei Urban Sports mit stark vergünstigten Konditionen zur Verfügung – für vielfältige Sport- und Wellnessmöglichkeiten in ganz Deutschland</li></ul><p>Wir verfolgen offensiv das Ziel, im Rahmen der Vorgaben des LGG NW den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, zu erhöhen. </p><p>Schwerbehinderte werden im Rahmen der Vorgaben des Sozialgesetzbuches IX gefördert. </p><p>Wenn Sie Interesse an einer Mitarbeit in unserem Hause haben, freuen wir uns über Ihre aussagefähige Online-Bewerbung. </p><p><b>Klinikum Leverkusen Service GmbH <br></b>Geschäftsbereich Personal<br>Frau Ivonne Schreiber<br>Paracelsusstraße 15<br>51375 Leverkusen</p><p>Für weitere Informationen stehen Ihnen Herr Thomas Sorajewski, Leiter Bau und Technik, unter Telefon 0214 13-6671, und Frau Ivonne Schreiber, Geschäftsbereich Personal, unter Telefon 0214 13-48214, gern zur Verfügung.</p><p>Jetzt online bewerben!</p>

Projektmanager Bau und Technik (m/w/d)

<h2>Über MLP Finanzberatung SE</h2>Wir sind der Gesprächspartner in allen Finanzfragen – vom Vermögensmanagement über die Altersvorsorge bis zu Versicherungen. Unser Tochterunternehmen FERI betreut institutionelle Investoren und große Privatvermögen. Unternehmen begleiten wir über unseren Geschäftsbereich TPC. Die DOMCURA AG ist als Assekuradeur auf private und gewerbliche Sachversicherungen fokussiert. RVM ist ein Industrieversicherungsmakler mit Fokus auf mittelständischen Unternehmen. Zudem verfügen wir mit DEUTSCHLAND.Immobilien über einen Marktplatz für Anlageimmobilien.<h2>So startest du durch:</h2><ul><li>Intensive Ausbildung: Viermonatiges Traineeprogramm mit individueller Betreuung in der Geschäftsstelle in deiner Nähe sowie an der MLP Corporate University</li><li>Vorbereitung auf Selbstständigkeit: Schrittweise Begleitung und Training für deine spätere Tätigkeit in der selbstständigen Finanzberatung</li><li>Kundenaufbau &amp; -bindung: Aufbau und langfristige Begleitung deines eigenen Kundenstammes – vom Karriereeinstieg bis zum Ruhestand</li><li>Maßgeschneiderte Finanzkonzepte: Entwicklung individueller Finanzstrategien, abgestimmt auf die persönlichen Ziele und Lebensumstände deiner Kundinnen und Kunden</li><li>Kontinuierliche Weiterbildung: Regelmäßige Schulungen und Trainings ermöglichen dir, dein Fachwissen kontinuierlich auszubauen und auf dem neuesten Stand zu bleiben</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Du hast dein Studium erfolgreich abgeschlossen, idealerweise mit einem wirtschaftlichen Schwerpunkt</li><li>Du besitzt ausgezeichnete Deutschkenntnisse (C2-Niveau)</li><li>Du kannst komplexe Sachverhalte verständlich erklären und hast Freude daran, auf Menschen zuzugehen und Gespräche zu führen</li><li>Du bringst ein ausgeprägtes Interesse an wirtschaftlichen Themen mit und möchtest dein Wissen kontinuierlich erweitern</li><li>Du erkennst die Bedürfnisse deiner Kundinnen und Kunden und entwickelst Lösungen, die echten Mehrwert bieten</li><li>Du bist selbstbewusst, agierst eigenständig und bist motiviert, deine eigene unternehmerische Karriere zu starten</li></ul><h2>Das bieten wir dir:</h2><ul><li>Bezahltes Traineeprogramm: Festanstellung inkl. Fixgehalt in der Ausbildungsphase – danach Aussicht auf 50.000–60.000 € Einkommen im ersten Jahr</li><li>Attraktive Einkommensperspektive: Vergütungsmix aus Provisionen, Bestandsprovisionen und Prämien mit durchschnittlichen Verdienstmöglichkeiten im sechsstelligen Bereich im Rahmen der Selbständigkeit</li><li>Begleiteter Einstieg in die Selbstständigkeit: Individuelle Betreuung, persönliches Mentoring und ein starkes Netzwerk, das dich unterstützt</li><li>Individuelle Arbeitsgestaltung: Entscheide selbst, wann und wo du arbeitest – egal ob im Homeoffice, in der Geschäftsstelle oder zeitweise aus dem Ausland</li><li>Work-Life-Balance: Durch deine Selbstständigkeit gestaltest du deinen Alltag individuell und findest deine perfekte Balance</li><li>Vielfältige Weiterbildung: Über 300 kostenfreie Weiterbildungen in den Bereichen Investment, Altersvorsorge, Immobilien und mehr – damit du zum Finanzprofi wirst</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Trainee Financial Consulting - Finanzberatung / Finanzkonzepte (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

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