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<h2>Über ADS Allgemeine Deutsche Steuerberatungsgesellschaft mbH</h2>Die ADS Allgemeine Deutsche Steuerberatungsgesellschaft mbH ist eine deutschlandweit tätige Beratungsgesellschaft für Steuern, Finanzen und Betriebswirtschaft und gehört zum EDEKA-Verband. Mit 26 Zweigniederlassungen, 7 Kompetenz- und ServiceCentern, einer Zentrale in Hamburg und mehr als 1.000 Mitarbeiter:innen verfügen wir über ein kompetentes Netzwerk an Spezialisten.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Verantwortung für die laufende Buchhaltung unserer Mandanten in SAP</li><li>Regelmäßige Kontenabstimmung (Kreditoren, Debitoren und Sachkonten)</li><li>Erstellung des Monatsabschlusses und der Umsatzsteuervoranmeldungen</li><li>Aufbereitung und sachliche Prüfung betriebswirtschaftlicher Auswertungen</li><li>Selbstständige Mandantenbetreuung</li><li>Mitwirkung bei Prozessoptimierungen</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne zum Steuerfachangestellten (m/w/d), vorzugsweise mit Weiterbildung zum Finanzbuchhalter / Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Relevante Berufserfahrung, idealerweise bis zum Monatsabschluss</li><li>Erfahrung im Umgang mit SAP oder mit einem vergleichbaren ERP-System</li><li>Analytische und strukturierte Denkweise</li><li>Selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung: Gleitzeit, Teilzeit, hybrides Arbeiten (Mix aus Büro &amp; Home-Office)</li><li>Transparente Zeiterfassung mit Überstundenausgleich</li><li>30 Urlaubstage + Heiligabend &amp; Silvester frei + halber Urlaubstag am Geburtstag</li><li>Individuelles Onboarding &amp; intensive Einarbeitung</li><li>Leistungsgerechte Gehaltsgestaltung</li><li>Zuschüsse zu öffentlichen Verkehrsmitteln, Jobrad, Sport- und Gesundheitsmaßnahmen, Corporate Benefits</li><li>Individuelle Förderung von Fortbildungen</li><li>Digitales Arbeitsumfeld, Netzwerk mit über 1.000 Mitarbeiter:innen</li><li>Teamevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier)</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Finanzbuchhalter - SAP / Kontenabstimmung / Monatsabschluss (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Finanzbuchhalter - SAP / Kontenabstimmung / Monatsabschluss (m/w/d)

<h2>Über IHSE GmbH</h2>Gestalte mit uns die Zukunft der digitalen Konnektivität. Wir entwickeln wegweisende KVM-Lösungen, die den sicheren und verzögerungsfreien Zugriff auf komplexe IT-Infrastrukturen ermöglichen. Du suchst eine Aufgabe, bei der deine Expertise zählt? Dann trage dazu bei, Arbeitsplätze weltweit zu optimieren und kritische Anwendungen zu sichern. Erlebe die Zufriedenheit, wenn deine Arbeit globale Standards setzt und reale Auswirkungen hat.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du unterstützt den Vertriebs-Außendienst gemeinsam mit dem Projektmanagement bei der Kundenbetreuung</li><li>Du analysierst Kundenanforderungen und findest passende Lösungen</li><li>Du berätst Kund:innen und Partner:innen zu unseren branchenspezifischen KVM-Systemen</li><li>Du erstellst Angebote, führst die Nachverfolgung sowie Preis- und Vertragsverhandlungen durch und pflegst langfristige Kundenbeziehungen im Innendienst</li><li>Du arbeitest an der Entwicklung von Vertriebs- und Marktstrategien mit und gibst wertvolles Kundenfeedback direkt an das Produktmanagement weiter</li><li>Du unterstützt die Markteinführung neuer Produkte in Zusammenarbeit mit dem Marketing und reportest an den Teamleiter Vertriebsinnendienst</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast idealerweise ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Elektrotechnik, Informatik, Vertriebsingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Du bringst Erfahrung im technischen Umfeld mit und begeisterst dich für technische Produkte und Lösungen</li><li>Du hast Freude an der Kommunikation mit Kund:innen und zeichnest dich durch ausgeprägte Einsatzfreude, Teamfähigkeit und Kontaktstärke aus</li><li>Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift und gute EDV-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit CRM- und ERP-Systemen</li><li>Du besitzt Kommunikations- und Präsentationsstärke sowie ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Eigenverantwortung und Belastbarkeit</li><li>Du bist flexibel, serviceorientiert und hoch motiviert</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Gleitzeit bei einer 40-Std.-Woche</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr &amp; zusätzlich je ½ Urlaubstag am 24.12. und 31.12. Bezahlte Freistellung bei bestimmten Anlässen: z. B. Hochzeit, Geburt</li><li>Überdurchschnittlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Job-Ticket, Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Kollegiales Team, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, offene, familiäre Unternehmenskultur per Du</li><li>Freie Getränke und Obst, E-Bike-Leasing, Pilates, ergonomisch eingerichtete Arbeitsplätze</li><li>Umfassende Einarbeitung, Produktschulungen, Weiterbildungen und regelmäßige Sprachkurse</li><li>Arbeit in einem internationalen Kundenumfeld, Zusammenarbeit mit globalen Big Playern aus Industrie und Wirtschaft</li><li>Regelmäßige Mitarbeiterevents, wie z. B. Weihnachtsfeier, Sommerfest oder gemeinsames Grillen</li><li>Rabatte bei namhaften Herstellern und Marken</li><li>Kostenloses Tanken an unseren E-Ladesäulen, kostenloses Parken, Umkleiden/Duschen, subventioniertes Mittagessen</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Inside Sales Manager - Kundenbetreuung / CRM / ERP (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Inside Sales Manager - Kundenbetreuung / CRM / ERP (m/w/d)

<h2>Lokal arbeiten - global wirken</h2>Du hast bereits langjährige Berufserfahrungen in der Immobilienbranche und suchst nach neuen Herausforderungen und einer erfolgversprechenden Perspektive?Du kennst das Westallgäu mit seinen Menschen und Orten – Du weißt, dass jede Immobilie ihre eigene Geschichte erzählt?Dann suchen wir genau Dich!<h2>Aufgaben</h2>Als Immobilienprofi für das Westallgäu (Immobilienmakler:in) sind Sie verantwortlich für:<ul><li>Die Marktbeobachtung und Analyse von Angeboten und Nachfragen.</li><li>Die Akquise und Vermarktung von Immobilien in der Region Westallgäu.</li><li>Die Beratung und Betreuung von Klienten bei Kauf- und Verkaufsprozessen.</li><li>Die Erstellung von hochwertigen Exposés und die Durchführung von Besichtigungen.</li><li>Das Führen von Verkaufsverhandlungen und die Abschlussbegleitung.</li></ul><h2>Profil</h2>Für diese Position setzen wir voraus:<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Immobilien, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Als versierte:r Immobilienexpert:in verfügst Du über mehrjährige Vermarktungserfahrung und ein eigenes regionales Netzwerk</li><li>Du überzeugst durch dein souveränes Auftreten und hast ein besonderes Gespür für die Wünsche anspruchsvoller Klienten</li><li>Ein hohes Maß an Eigeninitiative und Flexibilität zeichnet dich aus</li><li>Berufserfahrung in der Immobilienvermarktung ist von Vorteil.</li><li>Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und ein sicheres Auftreten.</li><li>Verhandlungsgeschick und eine kundenorientierte Denkweise.</li><li>Selbstständige Arbeitsweise sowie Teamgeist.</li></ul><h2>Unser Angebot</h2>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Unser Provisionsmodell eröffnet Dir attraktive Verdienstmöglichkeiten, ergänzt durch Zusatzverdienste dank unseres Referral-Programms</li><li>Unsere umfangreichen Systemtools &amp; Services ermöglichen es Dir zeit- und ortsunabhängiges Arbeiten mit maximaler Effizienz</li><li>Du profitierst von innovativen Vertriebs- und Marketingtools für die erfolgreiche Objektvermarktung</li><li>Unsere Markenstärke und unser weltweites Netzwerk verschaffen Dir den Zugang zu potenzieller Kundschaft und hochwertigen Immobilien</li><li>Wir bieten Dir die Chance, deine Vertriebserfahrung in einem international renommierten Unternehmen mit flachen Hierarchien einzubringen</li></ul><h2>Kontaktinformation</h2>Wenn Sie ein Teil unseres erfolgreichen Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen über unser Online-Bewerbungsformular oder kontaktieren Sie uns für weitere Informationen zumBewerbungsprozess.Ansprechpartnerin:Frau Sabine Maria Wagner/ GeschäftsführerinMail: <a href="mailto:Sabinemaria.wagner@engelvoelkers.com" target="_blank">Sabinemaria.wagner@engelvoelkers.com</a>Telefon: +49 (0)8382 94 79 70

Immobilienmakler (m/w/d) - Immobilienprofi für das Westallgäu

<h2>Über uns</h2>Die KBW Trading GmbH ist ein dynamisches und wachsendes Unternehmen im Bereich E-Commerce, spezialisiert auf Home &amp; Garden. Wir suchen eine engagierte Bürokraft mit E-Commerce-Erfahrung (keine Voraussetzung), die unsere Online-Aktivitäten unterstützt und unseren Büroalltag effizient gestaltet.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Pflege unseres Online-Shops: Aktualisierung der Produktdaten.</li><li>Unterstützung bei Bestellungen: Hilfestellung bei der Zahlungsabwicklung.</li><li>Lagerverwaltung: Verwaltung von Beständen und Lieferinformationen.</li><li>Kundenservice: Bearbeitung von Anfragen per E-Mail und Telefon.</li><li>Büroorganisation: Unterstützung bei allgemeinen organisatorischen Aufgaben.</li><li>Marketing und Website: Mitwirkung bei Aktionen und Aktualisierungen.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung im E-Commerce-Bereich, z.B. mit Shopware, Amazon Seller Central oder ähnlichem</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, Excel und anderen gängigen Office-Tools</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit</li><li>Flexibilität und Bereitschaft, Neues zu lernen</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Weitere Fremdsprachkenntnisse sind von Vorteil.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)</li><li>Fahrtkostenzuschuss</li><li>E-Ladestation</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Mitarbeitergarten inkl. Kaffee- und Getränkeflat/Obstkorb</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven</li><li>Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem aufgeschlossenen Team</li><li>Kurze Entscheidungswege und flachen Hierarchien</li></ul><h2>Interessiert?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung inklusive Lebenslauf.Kontakt:KBW Trading GmbHz.Hd. Herr WalzerGewerbering 288518 Herbertingen<a href="mailto:info@jet-line.de" target="_blank">info@jet-line.de</a>

Kaufmann im E-Commerce (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Als führender Schweizer Bau- und Immobiliendienstleister entwickelt, realisiert und bewirtschaftet Implenia Lebensräume, Arbeitswelten und Infrastruktur für künftige Generationen in der Schweiz und in Deutschland. Zudem bietet Implenia in weiteren Märkten Tunnelbau- und damit verbundene Infrastrukturprojekte. Das Unternehmen fasst das Know-how aus hochqualifizierten Beratungs-, Entwicklungs-, Planungs- und Ausführungseinheiten unter einem Dach zu einem integrierten, multinational führenden Bau- und Immobiliendienstleister zusammen, weitere Informationen unter implenia.com. Implenia Civil Engineering GmbH ist führend in der Planung und Realisierung komplexer, hybrider Infrastrukturprojekte. Wir bündeln fachliche Expertise und Ressourcen und setzen auf Kooperation und Innovation.Wir gestalten die Welt von morgen: Durch Bündelung der beiden Einheiten Ingenieurbau (Civil) und Spezialtiefbau (Special Foundations) schaffen wir mit unserer langjährigen Erfahrung und Fachexpertise nachhaltig bleibende Werte für unsere Kunden. Das Entwerfen, Planen und Bauen anspruchsvoller Bauwerke für Schiene, Straße, Wasserstraßen und Industrie liegt uns am Herzen. Wir erschaffen Lebensräume und beeinflussen, wie zukünftige moderne Generationen leben, arbeiten und reisen – das ist unsere Leidenschaft.Für unsere Niederlassung Freiburg suchen wir einen Bauleiter/Projektleiter (m/w/d) für den Raum Hegau / Bodensee für den Raum Hegau/Bodensee am Standort Baubüro Engen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie sind für die Abwicklung von Bauvorhaben mit dem Schwerpunkt Ingenieurbau im Raum Bodensee / Hegau und Südwestdeutschland zuständig</li><li>Sie übernehmen die Führung von Baustellen in technischer und finanzieller Hinsicht</li><li>Sie begleiten die gesamten Ausführungsprozesse, insbesondere die Bauablaufplanung, die Arbeitsvorbereitung, die Ausführung, die Personalführung, sowie das Aufmaß- und Nachtragsmanagement</li><li>Sie unterstützen den Projektleiter / Oberbauleiter</li></ul><h2>Worauf wir bauen</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen (FH / TU) oder vergleichbar</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung - idealerweise im Bereich Ingenieurbau, vorzugsweise mit der Deutschen Bahn</li><li>Versierter Umgang mit allgemeinen EDV-Anwendungen, Kenntnisse RIB iTWO (Arriba) und digitalen Tools</li><li>Führungserfahrung, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen sowie auch Teamfähigkeit</li><li>Ausgeprägtes Bewusstsein für die erforderliche Arbeitssicherheit</li><li>Einsatzbereitschaft und selbständige, erfolgs- und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Belastbarkeit und Flexibilität</li><li>Reisebereitschaft</li></ul><h2>Worauf Sie bauen können</h2><ul><li>Interessante sowie anspruchsvolle Projekte </li><li>30 Tage Urlaub und in bestimmten Fällen Sonderurlaub</li><li>Attraktive Vergütung gemäß Bautarifvertrag</li><li>Systematische Einarbeitung sowie praxisorientiertes Weiterbildungsprogramm</li><li>Vielfältige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten (Führungs- und Fachlaufbahn)</li><li>Flache Hierarchien und Zusammenarbeit auf Augenhöhe</li><li>Attraktive Vorteile innerhalb der Implenia Gruppe (z. B. Vergünstigung für Fitnessstudios, Fahrradleasing, betriebliche Altersvorsorge)</li><li>Möglichkeit zur Teilnahme an Firmen-Events wie z.B. dem Implenia Fußball-Cup und anderen Aktivitäten </li><li>Freuen Sie sich auf unser umfangreiches Implenia Mitarbeitenden-Paket </li></ul>Teilen Sie unsere Leidenschaft für das Bauen? Dann werden Sie Teil von Implenia. Bei Implenia schätzen und leben wir Diversität. Unser Rekrutierungsprozess ist daher auf die Förderung von Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion ausgerichtet. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich willkommen. Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Starttermins! Ist diese Stelle für Sie nicht interessant, aber eventuell für einen Ihrer Freunde oder Bekannten? Leiten Sie die Stelle über Social-Media-Kanäle oder mit der "Teilen"-Funktion auf der Seite weiter. Für mehr Transparenz als Arbeitgeber finden Sie uns auf kununu unter Implenia Deutschland als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits (kununu.com) Wir arbeiten bereits mit ausgewählten Personalberatungen zusammen. Weitere Anfragen sind daher nicht erwünscht.<h2>Haben Sie Fragen?</h2>Julia Ernst gibt Ihnen gerne Auskunft. Rufen Sie an oder schicken Sie uns eine Nachricht. T +49 6142 8737-277, <a href="mailto:julia.ernst@implenia.com" target="_blank">julia.ernst@implenia.com</a> Empfänger Ihrer Daten ist der Zentralbereich Personal Implenia Deutschland GmbH, Am Prime Parc 1, 65479 Raunheim Für die Datenerhebung verantwortliche Stelle ist die ausschreibende Gesellschaft

Bauleiter/Projektleiter (m/w/d) für den Raum Hegau / Bodensee

<h2>Über uns</h2>Du bist so individuell wie die Menschen, die Du begleitest.Deshalb schaffen wir ein Umfeld auf Augenhöhe, das Dir therapeutische Freiheit und ein flexibles Arbeitsmodell bietet – damit Du Dein Berufs- und Privatleben nach Deinen Bedürfnissen gestalten kannst.WePractice ist eine führende ambulante Praxisgruppe mit über 100 Psychotherapeut:innen an 16 Standorten und Teil der Medbase Gruppe.<h2>Was Du bewegst</h2><ul><li>Arbeite in einer herzlichen Praxis und profitiere von der individuellen Unterstützung einer erfahrenen Standortleitung – regelmässige Fallbesprechungen und Supervisionen sind selbstverständlich.</li><li>Begleite Deine Patient:innen in der ambulanten Psychotherapie – zeitlich und örtlich flexibel.</li><li>Bestimme selbst, mit wem Du arbeitest, und baue Dir einen Patient:innenstamm auf, der zu Deiner Spezialisierung passt.</li><li>Entwickle individuelle Therapiepläne, erhebe Anamnesen und stelle Diagnosen – unsere speziell für Dich entwickelte Praxisoftware gibt Dir mehr Zeit fürs Wesentliche.</li></ul><h2>Was Du mitbringst</h2><ul><li>Psychologin / Psychologe mit abgeschlossener Weiterbildung zur / zum eidg. anerkannten Psychotherapeut:in</li><li>Du erfüllst alle Voraussetzungen, um über die Grundversicherung in der Schweiz abrechnen zu können</li><li>Freude an selbstbestimmtem Arbeiten</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Was wir Dir bieten</h2><ul><li>Selbstbestimmte Therapie Wähle Deine Patient:innen frei und gestalte den Therapieansatz so, dass er pragmatisch und sinnvoll zur Betreuung passt.</li><li>Beruf und Alltag im Einklang Erledige Therapien oder Administratives auch mal von zu Hause aus und gestalte Deine Arbeitszeiten, wie sie für Dich passen.</li><li>Gemeinschaft auf Augenhöhe Sei Teil einer wertschätzenden Community, die Dich unterstützt und in der Zusammenarbeit auf Augenhöhe gelebt wird.</li><li>Ein Ort zum Wohlfühlen Unsere Praxisräume sind warm und modern gestaltet – ein Ort, an dem Du und Deine Patient:innen Euch wohlfühlt.</li><li>Raum für Entwicklung Wir begleiten Dich mit Supervisionen, Fallbesprechungen, Entwicklungsgesprächen und Weiterbildungszeit / -budget.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Möchtest Du uns besser kennenlernen? Schreibe Gian, Geschäftsführer, oder erfahre hier mehr über den Alltag bei WePractice: Karriereseite | LinkedIn | Newsletter

Psychotherapeut:in (40 – 100%)

<h2>Über uns</h2>Du bist so individuell wie die Menschen, die Du begleitest.Deshalb schaffen wir ein Umfeld auf Augenhöhe, das Dir therapeutische Freiheit und ein flexibles Arbeitsmodell bietet – damit Du Dein Berufs- und Privatleben nach Deinen Bedürfnissen gestalten kannst.WePractice ist eine führende ambulante Praxisgruppe mit über 100 Psychotherapeut:innen an 16 Standorten und Teil der Medbase Gruppe.<h2>Was Du bewegst</h2><ul><li>Arbeite in einer herzlichen Praxis und profitiere von der engen und individuellen Unterstützung einer erfahrenen Standortleitung – Fallbesprechungen und wöchentliche Supervisionen sind selbstverständlich.</li><li>Begleite Deine Patient:innen in der ambulanten Psychotherapie.</li><li>Bestimme selbst, mit wem Du arbeitest, und baue Dir einen Patient:innenstamm auf, der zu Deiner Spezialisierung passt.</li><li>Entwickle individuelle Therapiepläne, erhebe Anamnesen und stelle Diagnosen – unsere speziell für Dich entwickelte Praxisoftware gibt Dir mehr Zeit fürs Wesentliche.</li></ul><h2>Was Du mitbringst</h2><ul><li>Psychologin / Psychologe in Weiterbildung zur / zum eidg. anerkannten Psychotherapeut:in</li><li>Abgeschlossenes klinisches Jahr in einer Institution der SIWF Kategorie A, B oder C</li><li>Freude an selbstbestimmtem Arbeiten</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Was wir Dir bieten</h2><ul><li>Selbstbestimmte Therapie Wähle Deine Patient:innen frei und gestalte den Therapieansatz so, dass er pragmatisch und sinnvoll zur Betreuung passt.</li><li>Beruf und Alltag im Einklang Erledige Therapien oder Administratives auch mal von zu Hause aus und gestalte Deine Arbeitszeiten, wie sie für Dich passen.</li><li>Gemeinschaft auf Augenhöhe Sei Teil einer wertschätzenden Community, die Dich unterstützt und in der Zusammenarbeit auf Augenhöhe gelebt wird.</li><li>Ein Ort zum Wohlfühlen Unsere Praxisräume sind warm und modern gestaltet – ein Ort, an dem Du und Deine Patient:innen Euch wohlfühlt.</li><li>Raum für Entwicklung Wir begleiten Dich mit Supervisionen, Fallbesprechungen, Entwicklungsgesprächen und Weiterbildungszeit / -budget.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Möchtest Du uns besser kennenlernen? Schreibe Gian, Geschäftsführer, oder erfahre hier mehr über den Alltag bei WePractice: Karriereseite | LinkedIn | Newsletter

Psychotherapeut:in in Weiterbildung / Psycholog:in (60 – 100%)

<h2>Über uns - LEY 100 % Energie für Sie -</h2>Wir sind die LEY Gruppe, eine erfolgreiche, mittelständische Unternehmensgruppe mit Sitz in Konstanz. Tief verwurzelte Traditionen und ein klarer Blick auf Energie- und Mobilitätslösungen zeichnen uns aus. Wir vereinen Expertise im Energielhandel und umfassende Dienstleistungen rund um die Tankstelle und Fahrzeugpflege. Bei uns arbeiten Menschen, die mit Leidenschaft und Know-how unsere Geschäftsfelder aktiv mitgestalten.<h3>Ihr Zuhause in der LEY Gruppe: Die Ley Mineralöl GmbH</h3>Die Ley Mineralöl GmbH ist das Herzstück unseres Kerngeschäfts und Ihre zukünftige Heimat. Seit 125 Jahren sind wir ein verlässlicher Partner für unsere Kunden.<ul><li>Unser Fokus: Wir versorgen private und gewerbliche Kunden zuverlässig mit einer breiten Palette an Energieprodukten – von klassischen Heiz- und Kraftstoffen bis hin zu innovativen, umweltfreundlicheren Alternativen und Schmierstoffen.</li><li>Unsere Expertise: Der Mineralölhandel ist ein dynamisches und komplexes Feld. Wir zeichnen uns durch Marktnähe, herausragende Logistik und eine kundenorientierte Beratung aus.</li><li>Ihre Rolle: Sie pflegen bestehende Beziehungen und erschließen aktiv neue Marktpotentiale. Sie sind nicht nur Verkäufer, sondern Energieberater und strategischer Partner unserer Kunden.</li></ul>Wir bieten Ihnen eine Position, in der Sie mitgestalten, Verantwortung übernehmen und Ihre Vertriebsexpertise in einem stabilen, zukunftsorientierten Marktumfeld voll entfalten können.Werden Sie Teil unseres Vertriebsteams und bringen Sie die Energie zu unseren Kunden!<h2>Aufgaben : Bringen Sie die Energie ins Rollen</h2><ul><li>Aktiver Verkauf von Heizöl, Diesel und weiteren Energieprodukten an Privat- und Geschäftskunden in der Region westlicher Bodensee und Hegau.</li><li>Aufbau, Betreuung und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen – Sie sind das Gesicht unseres Unternehmens vor Ort.</li><li>Eigenständige Angebotserstellung, Preisverhandlung und vollständige Auftragsabwicklung.</li><li>Marktbeobachtung, Wettbewerbsanalyse und Entwicklung neuer Absatzpotenziale.</li><li>Enge und reibungslose Zusammenarbeit mit dem Innendienst, der Disposition und der Logistik.</li></ul><h2>Profil : Der Mensch, der zu uns passt</h2>Wir suchen einen motivierten Teamplayer, der etwas bewegen will – idealerweise bringen Sie folgende Qualifikationen mit:<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Groß- und Außenhandelskaufmann/-frau, Industriekaufmann/-frau oder vergleichbar).</li><li>Berufserfahrung im Vertrieb – idealerweise bringen Sie bereits erste Berührungspunkte im Mineralöl-, Energie- oder Kraftstoffsektor mit (Quereinsteiger mit Vertriebserfahrung sind willkommen!).</li><li>Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und ausgeprägtes Verhandlungsgeschick.</li><li>Freude am direkten Kundenkontakt und am eigenverantwortlichen Arbeiten.</li><li>Gute MS-Office-Kenntnisse und idealerweise Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen.</li><li>Wohnsitz oder regionale Verbundenheit im Raum Konstanz ist wünschenswert.</li><li>Führerschein Klasse B ist zwingend erforderlich.</li></ul><h2>Wir bieten : Mehr als nur ein Job</h2><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen und stabilen Familienunternehmen.</li><li>Attraktives Gehaltsmodell inklusive erfolgsabhängiger Komponenten.</li><li>Intensive Einarbeitung und Mentoring durch erfahrene Kollegen.</li><li>Modernes Arbeitsumfeld am attraktiven Standort Konstanz</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten und die Förderung Ihrer vertrieblichen Weiterbildung.</li></ul><h2>Kontakt : Fragen Willkommen</h2>Für Fragen ist gern für Sie da:Patric SchmidLeiter MineralölhandelTel.: 07531 581046<a href="mailto:p.schmid@ley-gmbh.de" target="_blank">p.schmid@ley-gmbh.de</a>

Vertriebsmitarbeiter / Junior Sales  (m/w/d) Mineralölhandel für unsere Niederlassung in Konstanz

Seit 100 Jahren steht die Marke Kramer in der Bau- und Landwirtschaft für technische Innovationen, Qualität und Tradition. Als Marktführer in Europa und Hersteller des weltweit ersten allradgelenkten Elektro-Radladers haben wir verstanden, wie wichtig zukunftsweisende Technologien sind. Unsere Kunden vertrauen dabei auf unsere Expertise und schätzen die Sicherheit, in eines der besten Produkte auf dem Markt zu investieren. Der Hauptbestandteil unseres Erfolgs sind unsere engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, denen sich durch den Einsatz modernster Technologien im Fahrzeugbau jederzeit fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten bieten. Entscheiden Sie sich für Ihre Zukunft bei Kramer, einem Global Player und Tochtergesellschaft der international erfolgreichen Wacker Neuson Group. Werden Sie Teil unseres Teams und leben Sie mit uns den Kramer-Spirit. Verstärken Sie unseren Bereich Einkauf als<h3>Projekteinkäufer / Project Buyer (m/w/d)</h3><h2>Ihre Aufgaben bei uns</h2><ul><li>Sicherstellung und Erreichung der Ziel-Herstellkosten gemäß Projektvorgabe sowie Mitarbeit bei der Kosten- und Budgetplanung</li><li>Erarbeitung und Umsetzung von Kostensenkungsmaßnahmen, z. B. durch Benchmark- und Potenzialanalysen, Lieferantenworkshops, Preisverhandlungen</li><li>Unterstützung bei Lieferantenmarktanalyse, Entwicklung und Aufbau neuer und alternativer Bezugsquellen</li><li>Vorbereitung und Führen von Preisverhandlungen mit Lieferanten</li><li>Kostenbewusste Projektarbeit in agilen, interdisziplinären Teams</li><li>Mitarbeit, Einbringen und Umsetzung von KVP-Maßnahmen</li><li>Planung, Abstimmung und Unterstützung von termingerechten Ausschreibungen, Vergaben, Bestellungen und Lieferungen in den jeweiligen Projektphasen</li><li>Mitwirkung und Initiierung von Workshops und Maßnahmen zur Kostenanalyse und Kostensenkung</li><li>Abstimmung und Lösung von Zielkonflikten zwischen den Zielen Qualität, Kosten und Zeit im Projektverlauf</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Erfahrung im Bereich Baumaschinen und/oder Landmaschinen bzw. Mobilhydraulik von Vorteil</li><li>Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Einkauf und/oder im Projektmanagement.</li><li>Hohes Maß an technischem Verständnis und Know-how in verschiedenen Fertigungsverfahren</li><li>Kenntnisse in SAP MM von großem Vorteil</li><li>Verhandlungssichere Englischkenntnisse</li><li>Bereitschaft zu Dienstreisen</li><li>Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen sowie sicheres Auftreten</li><li>Hohes Maß an Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Konflikt-Resilienz</li><li>Lösungs- und kundenorientierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten</h2><ul><li>Wir stärken uns gegenseitig: Teamgeist ist unsere Superpower</li><li>Offene Kultur: Immer ein Ohr für Ihre Ideen und Raum, diese zu verwirklichen</li><li>Visionäre Projekte, die auf Ihren Input warten</li><li>Alles in Balance: Homeoffice und flexible Arbeitszeiten, Sabbatical</li><li>Up to Date: Durch umfangreiche Weiterbildungen</li><li>Für Kochmuffel: In unserer Kantine gibt es jeden Tag frisches und gesundes Essen</li><li>Fit for Future: Durch Bikeleasing, ergonomische Arbeitsplätze, BetriebsärztInnen, Fitnessraum und gesunde Snacks bleiben wir zusammen fit!</li></ul>Sind Sie unser Original? Dann werden Sie Teil der Wacker Neuson Group.<h2>Kontakt</h2>Ihre persönliche Ansprechpartnerin Selina Wegmann | <a href="mailto:selina.wegmann@kramer.de" target="_blank">selina.wegmann@kramer.de</a> Kramer-Werke GmbH, Wacker Neuson Straße 1, 88630 Pfullendorf, <a href="http://www.wackerneuson.com/karriere" target="_blank">www.wackerneuson.com/karriere</a>

Projekteinkäufer / Project Buyer (m/w/d)

Starte bei uns alsMedia Operations Specialist (m/w/d) für Disposition &amp; Auftragsmanagement im Bereich Out-of-Home-Medien.Mit über 24.000 Werbeträgern gehören wir zu den führenden Unternehmen im deutschen Out-of-Home-Medienmarkt. Wir sorgen dafür, dass Kampagnen zuverlässig dort umgesetzt werden, wo Menschen unterwegs sind – großformatig, sichtbar, professionell. Mitten im Leben!Bei uns arbeitest du in einem modernen Umfeld mit klaren Strukturen, digitalen Tools und kurzen Entscheidungswegen.<h2>Aufgaben</h2>Deine MissionIn der Plakatdisposition betreust du unsere Mediaagenturen und Direktkunden, buchst deren Aufträge ein, steuerst die operative Umsetzung und sorgst dafür, dass verfügbare Werbeflächen optimal genutzt werden.Du achtest darauf, dass Abläufe modern, kundenorientiert und effizient bleiben – und entwickelst sie aktiv weiter.Deine Aufgaben im Überblick:<ul><li>Einbuchung eingehender Aufträge der Mediaagenturen und Direktkunden in unser Planungssystem</li><li>Prüfung, Reservierung und Bestätigung passender Werbeflächen</li><li>Klärung von Rückfragen mit Agenturen und Kunden – schnell, verbindlich und professionell</li><li>Aktive Vermarktung: freie oder passende Flächen proaktiv anbieten</li><li>Follow-ups bei CityLight-Netzanfragen und Reservierungen zur Abschlusssicherung</li><li>Vorbereitung von Sonderkonditionen / Special Deals in Abstimmung</li><li>Umbuchungen bei Verfügbarkeitsproblemen – Fokus auf hoher Buchungsquote</li><li>Frühzeitiges Reporting an die Geschäftsleitung, wenn Abläufe nicht stimmig sind oder größere Probleme auftreten</li><li>Weiterentwicklung bestehender Abläufe wie Rechnungsversand, Gutschriftsprozesse und automatisierte Textbausteine – kundenorientiert, aktuell und professionell</li><li>Sicherstellen, dass Kunden bei Rückfragen jederzeit modern und verlässlich betreut werden</li><li>Aktives Mitdenken und Weiterentwickeln – keine Routine nach dem Motto "haben wir immer so gemacht"</li></ul><h2>Qualifikation</h2>Das bringst du mit<ul><li>Kaufmännische Ausbildung oder Erfahrung in Disposition, Auftragsmanagement, Medienabwicklung oder vergleichbarem Umfeld</li><li>Strukturierte, präzise und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Freude an Kommunikation mit Agenturen &amp; Kunden</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, E-Mail und digitalen Tools</li><li>Serviceorientierung, Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität</li><li>Interesse an modernen Prozessen und kontinuierlicher Verbesserung</li></ul><h2>Benefits</h2>Unsere Benefits<ul><li>Über 90 Jahre Erfahrung als stabiler Arbeitgeber im Out-of-Home-Markt</li><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)</li><li>Klare Prozesse, kurze Wege, modernes Arbeitsumfeld</li><li>Attraktive Vergütung &amp; Extras: Freikarten für Events, Zuschuss zu JobRad, Deutschlandticket oder Fahrgeld</li><li>Optional: Betriebswohnung in der Konstanzer City</li><li>Medienpark &amp; Cafeteria: kostenloses Obst, Gemüse, Kaffee, Wasser</li><li>Mitarbeiterparkplätze</li></ul>Jetzt bewerbenKlingt nach deiner nächsten Herausforderung?Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung – gerne inklusive Gehaltsvorstellung und möglichem Starttermin. Bei Fragen stehen wir jederzeit zur Verfügung.SCHWARZ-Außenwerbung GmbH | Max-Stromeyer-Str. 150 | 78467 Konstanz

Media Operations Specialist (m/w/d)

<h2>Über System AG</h2>Wir bieten Beratungs- und IT-Serviceleistungen für alle kaufmännischen Unternehmensbereiche, Individualprogrammierung sowie Server- u. Netzwerktechnik für mittelständische Unternehmen.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du gewinnst aktiv Neukund:innen im Bereich Dokumentenmanagement (DocuWare) und ERP-Lösungen (Sage 100, Haufe x360)</li><li>Du stärkst deinen Kundenpool mit einem vorhandenen Lead Pool, Cold Calling und schöpfst aus dem Bestandskundenausbau</li><li>Du berätst und präsentierst unsere Lösungen bei Kund:innen – vor Ort und remote</li><li>Du arbeitest eng mit unseren Consultants zusammen, um maßgeschneiderte IT-Konzepte zu entwickeln</li><li>Du begleitest den gesamten Vertriebsprozess – von der Angebotslegung bis zum Abschluss</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine kaufmännische oder IT-nahe Ausbildung und Erfahrung im B2B Vertrieb</li><li>Du hast idealerweise Erfahrung im Vertrieb von Softwarelösungen</li><li>Du kennst dich mit ERP-Systemen (Sage 100, Haufe x360) und/oder Dokumentenmanagement (DocuWare) aus – oder bist bereit, dich schnell einzuarbeiten</li><li>Du bist kommunikativ, überzeugend und hast Freude am Umgang mit Kund:innen</li><li>Du arbeitest selbstständig, zielorientiert und im Team</li><li>Du hast einen Führerschein Klasse B und bist reisebereit, um gelegentlich mit deinen Leads vor Ort Absprachen zu halten </li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Ein Team, das zusammenhält – flache Hierarchien, kurze Wege und echte Wertschätzung</li><li>Attraktive Vergütung mit leistungsorientierten Boni und Firmen-PKW (auch privat nutzbar)</li><li>Moderne Benefits: E-Bike-Leasing, hochwertige Berufskleidung von Engelbert Strauss, Fitnessstudio-Zuschuss und flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Langfristige Perspektiven: Individuelle Karrierepfade, Weiterbildungen und die Chance, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln</li><li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Homeoffice-Optionen an 2 Tagen pro Woche und ein Arbeitsumfeld, das zu dir passt</li><li>Gesundheit und Vorsorge: Gesundheitsfördernde Maßnahmen und betriebliche Altersvorsorge</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Vertriebsmitarbeiter - DMS / ERP Lösungen (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Vertriebsmitarbeiter - DMS / ERP Lösungen (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Leichtigkeit, Stabilität und Präzision Aus Emmingen-Liptingen in die Welt zu Porsche, Ferrari, Mercedes-Benz &amp; Co: Unsere innovativen Leichtbauteile aus Aluminium bringen Automobilindustrie, Luftfahrt und Medizintechnik voran. Insgesamt rund 800 engagierte LEIBER Leichtmacher in Deutschland und Polen legen sich für noch leichtere und stabilere Bauteile ins Zeug! Erleben Sie beim Branchenführer ein Team, das offen für Ihre Ideen und hochmotiviert ist. Werden Sie in Emmingen-Liptingen LEIBER Leichtmacher.<ul><li>B491 17, 78576 Emmingen-Liptingen</li><li>ab sofort</li></ul>SAP-INHOUSE-CONSULTANT (M/W/D) LEIBER GROUP GMBH &amp; CO. KG • Emmingen-Liptingen<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Dass unsere Prozesse wie am Schnürchen laufen, liegt bald auch an Ihnen: Mit Ihrem SAP-Fachwissen unterstützen Sie uns, die Bereiche noch besser und effizienter aufzustellen.</li><li>Wir legen dabei die Leitung wichtiger Supply-Chain-Projekte in Ihre erfahrenen Hände: Sie nehmen bestehende Prozesse unter die Lupe, optimieren sie fortlaufend und entwickeln neue Abläufe – natürlich immer mit genauer Dokumentation Ihrer Arbeit und der Ergebnisse.</li><li>Klar, dass Sie dabei die neuen Abläufe gekonnt einführen und dafür sorgen, dass diese auch nachhaltig umgesetzt werden.</li><li>Und wann immer die Kolleginnen und Kollegen in den Fachabteilungen oder ein externer Dienstleister eine Frage zu SAP und den Prozessen hat: Als kompetente Ansprechperson stehen Sie jederzeit Rede und Antwort.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsinformatik, alternativ eine vergleichbare Qualifikation durch Ausbildung plus relevante Berufspraxis</li><li>Erfahrung als SAP-Berater*in und entsprechend profundes Know-how bei mindestens zwei der SAP-Module PP, QM inklusive Customizing </li><li>Gute Programmierkenntnisse in ABAP</li><li>Englisch und Routine in MS Office</li><li>Souveräne Persönlichkeit mit strukturierter Denkweise und einem guten Auge fürs große Ganze wie fürs Detail, die ausdauernd und in der Lage ist, selbst in turbulenten Zeiten gute Ergebnisse zu liefern</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebsrat</li><li>E-Bike leasing</li><li>Sonderurlaub für persönliche Ereignisse</li><li>Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmenserfolg</li><li>Personalentwicklung</li></ul><h2>Ansprechpartner*in</h2>Simone Schönle Bereich Personal+4974652921430LEIBER Group GmbH &amp; CO. KG Rudolf-Diesel-Straße 1-3 78576 EmmingenDas ist genau, was Sie suchen?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

SAP-Inhouse-Consultant (m/w/d)

Für unseren Standort in Meßkirch bei Konstanz suchen wir nach einem Servicetechniker / Mechatroniker / Elektroniker / Mechaniker oder vergleichbar als Instandhaltungstechniker:in! Das Wartungs- und Instandhaltungsteam (Reliability Maintenance Engineering Team oder RME-Team) ist für unseren Betrieb von fundamentaler Bedeutung – es sorgt dafür, dass unsere technischen Systeme und Anlagen laufend funktionieren. Als Instandhaltungstechniker:in bist Du für die Wartung und Instandhaltung unserer förder- und haustechnischen Anlagen sowie Produktionsanlagen zuständig. Du hilfst, die höchsten Sicherheitsstandards im Arbeitsschutz zu gewährleisten und Maschinenausfallzeiten zu verhindern. Unser technisches Team stellt eine hohe Verfügbarkeit der technischen Anlagen sicher und verbessert die Qualität unserer Geräte. *** Die Stelle beinhaltet die Arbeit in einem rotierenden Dreischichtsystem, welches Samstage, Nachtschichten sowie Rufbereitschaft umfassen kann. Zudem besteht das Logistiknetzwerk in der Region aus mehreren Standorten, bei denen gelegentlich Unterstützung an einem nahegelegenen Standort erforderlich sein kann. *** Wir bieten: - Einen unbefristeten Vertrag direkt mit Amazon - Ein attraktives Vergütungspaket inklusive Winterbonus und Sommerbonus (abhängig von der Betriebszugehörigkeitsdauer) - Eine kostenlose Lebens- und Erwerbsunfähigkeitsversicherung und Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge - Amazon Career Choice Programm, mit dem wir Weiterbildungen mit bis zu 8.000€ unterstützen - Mitarbeiterrabatte auf amazon.de sowie Amazon Extras (z.B. Rabatte in Reisen, Restaurants, Unterhaltung, Elektronik, Heim etc.) - Pendlerleistungen: Kostenloses Parken oder Kostenübernahme für das Deutschlandticket - Familienbonus (Einmalzahlung für Eltern in Elternzeit) - Vermittlungsservices für die Betreuung von Kindern, Senioren und Menschen mit besonderen Bedürfnissen - Ein kostenloses Mitarbeiterhilfeprogramm (auch für Familienmitglieder) für eine Beratung bei beruflichen oder privaten Angelegenheiten - Hervorragende Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem globalen Unternehmen Key job responsibilities - Ausführung präventiver Wartungsmaßnahmen an einer breiten Vielfalt von Geräten an unseren Standorten - Durchführung von Reparaturen und Fehlerdiagnosen - Verwendung neuester Tools zur Maximierung der Geräteeffektivität - Einhaltung aller Arbeitsschutzrichtlinien und -praktiken - Unterstützung der Entwicklung und des beruflichen Fortschritts von Auszubildenden am Standort - Arbeit an Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung und Einführung von Best Practices an verschiedenen EU-Standorten A day in the life Als Instandhaltungstechniker:in bist Du vor Ort in einem unserer Logistikzentren tätig, um schnell auf technische Störungen reagieren zu können. Du führst eine Reihe geplanter präventiver Wartungsmaßnahmen an Geräten durch, um für ihren sicheren Betrieb zu sorgen. Außerdem reagierst Du als Instandhaltungstechniker:in unverzüglich auf Störungen und Ausfälle. Du untersuchst die Ursachen, findest so schnell wie möglich Lösungen und wendest sie an. Zudem machst Du Vorschläge für langfristige Verbesserungen. In Zusammenarbeit mit leitenden Kolleg:innen nimmst Du tägliche Wartungsaufgaben wahr und kommunizierst mit Dienstleistern, falls Du externe Expertise benötigst. Du arbeitest in rotierenden Schichten, damit wir rund um die Uhr unsere Standorte unterstützen – und dafür sorgen, dass Amazon weiterhin in dem Tempo liefern kann, für das wir bekannt sind. About the team Unser Wartungs- und Instandhaltungsteam (Reliability Maintenance Engineering Team oder RME-Team) sorgt dafür, dass unsere Geräte und Ausstattung jederzeit optimal funktionieren. Wir sind ein Team von Techniker:innen und Ingenieur:innen, das aus hervorragenden Teamplayern besteht und von erfahrenen Führungskräften geleitet wird. Wir arbeiten gemeinsam daran, die Geräte in unserem gesamten globalen Netzwerk von Fulfillment-Centern zu warten, zu reparieren und ihre Fehler zu beheben. Einige unserer Mitarbeiter:innen sind Führungskräfte, die das Team bei der Arbeit an spannender, innovativer Technologie beaufsichtigen – die es teilweise nur bei Amazon gibt. Von der Installation automatisierter Verpackungssysteme bis hin zur Beaufsichtigung der allgemeinen Wartungsarbeiten eines Standorts sowie der Reparatur von für den Vertrieb wesentlichen Geräten wickelt unser Team einen Großteil der technischen Aufgaben bei Amazon ab. Unter anderem sorgt es auch dafür, dass Gebäude weiterhin den rechtlichen Auflagen entsprechen, damit alle sicher bleiben und unsere Standorte mit maximaler Effizienz betrieben werden. Es gibt zahlreiche Aufstiegschancen im RME-Team selbst ebenso wie im gesamten Amazon-Unternehmen. Alle unsere Aktivitäten sind darauf ausgerichtet, die Ausfallzeiten an Amazons wichtigsten Betriebsstandorten zu reduzieren, damit Kund:innen ihre Bestellungen rechtzeitig erhalten. Oft arbeiten wir früh morgens, spät abends oder in der Nachtschicht, um Wartungsarbeiten mit den geringstmöglichen Störungen vorzunehmen. Falls wir eine bessere Möglichkeit finden, eine bestimmte Aufgabe zu erledigen, verfügen wir über die Fertigkeiten und Gelegenheiten, vollständig neue Prozesse oder bahnbrechende Technologie wie Amazon Robotics oder unseren Complex Item Sorter einzuführen.<h2>GRUNDQUALIFIKATIONEN</h2>• Abgeschlossene technische Berufsausbildung, anerkannt durch die Industrie- und Handelskammer (IHK) oder Handwerkskammer (HWK). Alternativ Nachweis eines erfolgreich abgeschlossen Hochschulstudiums im Ingenieurwissenschaftlichen Bereich (Maschinenbau / Mechatronik / Elektrotechnik oder artverwandt) einer deutschen Hochschule oder anerkannte ausländische Hochschulabschlüsse (BA, B. Sc., MA, M. Sc., Dipl.-Ing.) - Berufserfahrung in dem entsprechenden Handwerk - Erfahrung in der Instandhaltung von industriellen Produktionsanlagen - Fortgeschrittene Deutschkenntnisse in Wort und Schrift<h2>BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN</h2>• (Bevorzugte Qualifikationen sind nicht erforderlich, um sich bei Amazon zu bewerben. Wenn Sie alle oben genannten Grundqualifikationen erfüllen, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören.) - Erfahrung mit zustandsorientierter Überwachung - Erfahrung in der Arbeit mit Druck- und Applikationsmaschinen - Erfahrung in der Störungssuche und Wartung von Förder- oder Automationssystemen Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. m/w/d Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit <a href="https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations" target="_blank">https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations</a> for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Servicetechniker / Mechatroniker / Elektroniker / Mechaniker - Meßkirch bei Konstanz

<h2>Über Trauringschmiede</h2>Wir sind Spezialist im Bereich Trauringe, Verlobungsringe und Vorsteckringe. Das inhabergeführte Unternehmen wächst seit 2003 kontinuierlich. Unser Team besteht heute aus über 100 Mitarbeitern und ist in 36 Städten der DACH-Region mit Filialgeschäften vertreten. Besonderer Fokus wird auf exzellente Beratung und herausragende Qualität gelegt.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du berätst Paare, die sich aus Liebe füreinander zu unseren exklusiven Produkten von Dir beraten lassen wollen</li><li>Du sorgst in Beratungsgesprächen mit großem Einfühlungsvermögen für ein einzigartiges Kauferlebnis</li><li>Du arbeitest in einem attraktiven Store-Design mit exklusiven Produkten und modernsten Arbeitsmitteln</li><li>Du erlebst eine von Leidenschaft geprägte Unternehmensphilosophie mit flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du bist ein Verkaufstalent mit einem ausgeprägten Gespür für Kundenbedürfnisse</li><li>Du begeisterst Kund:innen mit freundlicher Ausstrahlung und Liebe für schöne und hochwertige Produkte</li><li>Du hast Routine im Umgang mit den gängigen Office-Programmen und eine schnelle Auffassungsgabe für firmeneigene Software</li><li>Du bist ein Organisationstalent und schätzt strukturierte Abläufe im Filialalltag</li><li>Du bist ein zuverlässiger Team-Player mit idealerweise Erfahrungen in einem vergleichbar service-orientierten Bereich</li><li>Du verfügst über exzellente Deutschkenntnisse (C2) für umfassende Kundenberatung</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Ein Arbeitgeber, der in nur wenigen Jahren zum erfolgreichsten Branchen-Spezialist geworden ist</li><li>Bundesweit über 30 zentral gelegene Filialstandorte in den schönsten Städten Deutschlands</li><li>Die besten Kolleginnen und Kollegen, die sich darauf freuen, Deine ersten Schritte bei der Trauringschmiede als Mentor zu begleiten</li><li>Ein "Onboarding", das Dir step-by-step hilft, Deine selbstständige Arbeitsweise im Filialalltag unter Beweis zu stellen</li><li>Die Möglichkeit, alle Deine verschiedenen Talente zum Einsatz zu bringen und Dich über unsere "Trauringschmiede-Akademie" ständig weiterzuentwickeln</li><li>Regelmäßig stattfindende Firmen- und Team-Events</li><li>Ein Mitarbeiter-Benefit-Programm, das bisher jeden Zufriedenheitstest unserer Mitarbeiter*innen überstanden hat</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Verkaufsberaterin - Kundenberatung / Verkauf / Store-Design (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Verkaufsberaterin - Kundenberatung / Verkauf / Store-Design (m/w/d)

Über unsSeit über 90 Jahren steht die SCHWARZ-Außenwerbung GmbH für starke Markeninszenierung im öffentlichen Raum. Wir betreiben und entwickeln bundesweit über 24.000 Werbeträger – und unser Standortportfolio wächst stetig weiter.Wir suchen dich als Manager Standortportfolio (m/w/d) – eine Rolle mit echtem Impact und viel Gestaltungsspielraum.Deine MissionDu trägst Verantwortung für die wirtschaftliche Stabilität und Weiterentwicklung unserer Standortbasis. Dabei steuerst du Vermieterbeziehungen, Vertragsfragen und operative Standortthemen – lösungsorientiert, verhandlungssicher und unternehmerisch.<h2>Aufgaben</h2>Deine Aufgaben<ul><li>Standortverfügbarkeit &amp; Vertragsmanagement: Fristen, Nachträge, Pachtanpassungen, Wirtschaftlichkeitsanalysen.</li><li>Verhandlungen führen: Du trittst professionell auf, argumentierst faktenbasiert und stellst wirtschaftliche Interessen sicher.</li><li>Vermieterbeziehungen managen: Grundstückseigentümer, Verwaltungen, neue Eigentümer – du hältst die Fäden in der Hand.</li><li>Standortkonflikte lösen: Verparkte Flächen, bauliche Veränderungen, Versetzungswünsche, unzulässige Eingriffe – du steuerst die Klärung und setzt unsere Rechte durch.</li><li>Ersatzstandorte entwickeln: Bei Standortverlusten identifizierst du Alternativen und begleitest die Umsetzung.</li><li>Ausfallsituationen managen: Bewertung von Schadenersatzansprüchen, Kommunikation mit Beteiligten, interne Abstimmung.</li><li>Prozessoptimierung: Du erkennst Effizienzpotenziale und professionalisierst Bestandsprozesse.</li></ul><h2>Qualifikation</h2>Dein Profil<ul><li>Kaufmännische oder immobiliennahe Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung in Vertrags-, Objekt- oder Bestandsmanagement</li><li>Souveränes Auftreten, klare Kommunikation und Verhandlungsstärke</li><li>Strukturierte, analytische und eigenständige Arbeitsweise</li><li>Belastbarkeit und Entscheidungssicherheit in komplexen Situationen</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li><li>Microsoft-365-Kompetenz</li><li>Nice-to-have: Kenntnisse im Miet-/Pachtrecht oder Out-of-Home-Markt</li></ul><h2>Benefits</h2>Was wir bieten<ul><li>Führender Arbeitgeber im OOH-Sektor</li><li>Moderne Arbeitsstruktur, kurze Entscheidungswege und echte Verantwortung</li><li>Leistungsgerechte Vergütung + attraktive Benefits</li><li>Betriebswohnung in Konstanz bei Umzug</li><li>Cafeteria mit kostenfreien Getränken &amp; Obst</li><li>Zuschüsse zu Jobrad / Deutschlandticket / Fahrgeld</li><li>Mitarbeiterparkplätze &amp; großzügiger Medienpark</li><li>Sichere, langfristige Perspektive</li></ul>Jetzt einsteigen &amp; mitgestaltenWir freuen uns auf deine Bewerbung!SCHWARZ-Außenwerbung GmbH • Max-Stromeyer-Str. 150 • 78467 Konstanz

Manager Standortportfolio - Out-of-Home Medien (m/w/d)

Über uns / StellenbeschreibungSie übernehmen die rechtssichere Steuerung unserer Pacht- und Standortverträge. Mit Erfahrung in Vertragsrecht, Compliance und immobiliennahem Bestandsmanagement verantworten Sie anspruchsvolle Klärungen, Durchsetzungen und Risikobewertungen im bundesweiten Standortportfolio.Seit 1932 zählt die SCHWARZ-Außenwerbung GmbH zu den festen Größen im deutschen Außenwerbemarkt. Mit über 24.000 Außenmedien an rund 6.000 Standorten schaffen wir täglich Sichtbarkeit für Marken und Unternehmen. Unser Erfolg basiert auf langfristigen Partnerschaften, Verlässlichkeit und dem Anspruch, stetig weiterzuwachsen.<h2>Aufgaben</h2>Ihre Aufgaben<ul><li>Vertragsprüfung &amp; rechtliche Bewertung von Pacht- und Standortverträgen</li><li>Durchsetzung unserer Rechte bei Pflichtverletzungen, Sperrungen oder vorzeitigen Standortentfernungen</li><li>Verhandlung komplexer Vertragssituationen</li><li>Bewertung von Schadenfällen &amp; wirtschaftlichen Risiken</li><li>Beratung von Geschäftsführung &amp; Fachabteilungen</li><li>Steuerung von Eigentümerwechseln &amp; rechtlichen Sonderfällen</li><li>Sicherstellung rechtssicherer Prozesse &amp; Dokumentation</li></ul><h2>Qualifikation</h2>Ihr Profil<ul><li>Studium Wirtschaftsrecht, Rechtspflege, Immobilienwirtschaft oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Fundierte Kenntnisse im Miet-/Pachtrecht</li><li>Analytisch stark, präzise in der schriftlichen Kommunikation</li><li>Souveränes Auftreten gegenüber Eigentümern und Behörden</li><li>Strukturiert, verlässlich, verantwortungsbewusst</li><li>Gute Microsoft-365-Kenntnisse</li><li>Nice-to-have: Erfahrung im OOH-Bereich</li></ul><h2>Benefits</h2>Wir bieten<ul><li>Attraktive Vergütung (58.000–78.000 €)</li><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)</li><li>Betriebswohnung in Konstanz möglich</li><li>Zuschüsse zu Jobrad, Deutschlandticket oder Fahrgeld</li><li>Moderne Prozesse &amp; direkter Austausch mit der Geschäftsführung</li><li>Cafeteria, Medienpark, Mitarbeiterparkplätze</li><li>Sicherer Arbeitgeber mit über 90 Jahren Erfahrung</li></ul>Noch ein paar Worte zum SchlussWir suchen eine Persönlichkeit mit fachlicher Tiefe, Verantwortungsbewusstsein und einem klaren Blick für rechtlich und wirtschaftlich tragfähige Entscheidungen. Wenn Sie Ihre Expertise in einer stabilen, langfristig ausgerichteten Unternehmensstruktur einbringen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Contract & Compliance Manager - Standortportfolio (m/w/d)

Über unsDie SCHWARZ-Außenwerbung GmbH gehört seit 1932 zu den prägenden Akteuren im deutschen Außenmedien-Markt. Mit mehr als 24.000 Werbeträgern bundesweit sorgen wir dafür, dass Marken sichtbar werden – im wahrsten Sinne des Wortes. Unser Portfolio reicht von 18/1-Großflächen und CityLight-Postern bis hin zu Premium CityLight-Säulen, Allgemein- und Ganzstellen.Kontinuität, Verlässlichkeit und Wachstum prägen unser Selbstverständnis – und das seit über neun Jahrzehnten.Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Konstanz suchen wir ab sofort eine/n Standort- &amp; Vertragsmanager/in – Bestandsverwaltung (Vollzeit).<h2>Aufgaben</h2>Deine Mission<ul><li>Standortverfügbarkeit sichern: Du behältst alle unsere Werbeträger im Blick – von Laufzeiten über Kündigungsfristen bis zu Pachtanpassungen.</li><li>Pachtverträge managen: Du prüfst und verhandelst Pachtverträge sowie Nachträge – professionell, nachvollziehbar und im Interesse einer nachhaltigen Partnerschaft.</li><li>Vertragsbeziehung pflegen: Du bist erster Ansprechpartner für Grundstückseigentümer, Vertragspartner und Verwaltungen – verbindlich, lösungsorientiert und auf Augenhöhe.</li><li>Kündigungen &amp; Ersatzstandorte: Wenn Bestandsflächen wegfallen, findest du Alternativen, stimmst dich abteilungsübergreifend sowie mit externen Dienstleistern ab und begleitest den gesamten Prozess.</li><li>Pachtanpassungen verhandeln: Du analysierst das Zusammenspiel von Marktfaktoren, Umsatzentwicklung und Pachtverhältnis, um faire und ausgewogene Pachtanpassungen vorzuschlagen, die sowohl den wirtschaftlichen Rahmen als auch die langfristige Partnerschaft berücksichtigen.</li><li>Prozesse verbessern: Du erkennst Lücken, automatisierst Routinen und machst Abläufe schneller und transparenter.</li></ul><h2>Qualifikation</h2>Das bringst Du mit<ul><li>Kaufmännische Ausbildung oder erste Berufserfahrung im Bereich der Bestandsverwaltung, Vertragsmanagement oder Immobilienmanagement. Berufserfahrung ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich – Einsteiger sind ebenfalls willkommen.</li><li>Verhandlungssicherheit am Telefon – du gehst professionell mit Einwänden um und findest konstruktive Lösungen in Gesprächen.</li><li>Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise: Du behältst auch bei komplexen Aufgaben den Überblick und kannst mehrere Aufgaben gleichzeitig effizient steuern.</li><li>Belastbarkeit und Stressresistenz: Du arbeitest auch unter Druck präzise und zuverlässig, ohne den Fokus zu verlieren.</li><li>Ausgeprägtes Zeitmanagement: Du erkennst Prioritäten und setzt deine Aufgaben zielgerichtet um – ohne wichtige Deadlines aus den Augen zu verlieren.</li><li>Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift, um auch komplexe Sachverhalte sicher und souverän zu kommunizieren.</li><li>Gute EDV-Kenntnisse in Microsoft 365 (insbesondere Word).</li><li>Nice-to-have: Kenntnisse im Bereich OOH (Out-of-Home-Werbung) und Grundwissen in Miet-/Pachtrecht.</li></ul><h2>Benefits</h2>Benefits<ul><li>Als eines der führenden Unternehmen in der Außenwerbung und seit über 90 Jahre am Markt, bieten wir Kontinuität, Sicherheit und Wachstum.</li><li>Bei einem geplanten Umzug bieten wir gerne eine Betriebswohnung zur kurz- oder langfristigen Anmietung in der Konstanzer City an.</li><li>Sie arbeiten in einem modernen Arbeitsumfeld mit einem vielseitigen und verantwortungsvollem Aufgabengebiet.</li><li>Flexible Arbeitszeitregelung (Gleitzeit).</li><li>Eine leistungsgerechte Bezahlung sowie weitere Benefits wie z. B. Freikarten für Veranstaltungen (Konzerte) in der Nähe.</li><li>Einen Zuschuss beim Jobrad, zum Deutschlandticket oder Erhalt von Fahrgeld.</li><li>Unser weitläufiger Medienpark, bietet Raum zum Energietanken in Pausenzeiten.</li><li>In unserer Cafeteria stehen täglich kostenfrei frisches Obst, Gemüse sowie Mineralwasser / Kaffee für Sie bereit.</li><li>Mitarbeiterparkplätze.</li></ul>Starte mit uns durch! Wir freuen uns auf deine aussagefähige Bewerbung und darauf Dich kennenzulernen.SCHWARZ-Außenwerbung GmbH | Max-Stromeyer-Str. 150 | 78467 Konstanz

Standort-/ Vertragsmanager  Bestandsverwaltung (m/w/d)

<h2>Über Burmeister Caravan Center GmbH</h2>Was entsteht, wenn Leidenschaft und Innovation zusammentreffen? Wir ermöglichen Menschen, ihre Reiseträume zu verwirklichen und unvergessliche Momente der Freiheit zu erleben. Unsere Vision ist es, der bevorzugte Partner für mobile Unabhängigkeit zu sein. Du suchst eine neue Herausforderung in einer Branche, die Freiheit und Abenteuer verbindet? Hier gestaltest du die Zukunft des mobilen Reisens aktiv mit, berätst Kunden bei der Wahl ihres Traumfahrzeugs oder sorgst im Service für perfekte Reisebegleiter. Erlebe die Freude, Teil eines Teams zu sein, das mit Begeisterung für unvergessliche Erlebnisse sorgt und dich in deiner beruflichen Entwicklung unterstützt.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du unterstützt bei allen anfallenden Aufgaben im Wareneingang</li><li>Du nimmst Waren an, kontrollierst, verbuchst und verteilst eingehende Waren</li><li>Du kommissionierst die täglichen Aufträge</li><li>Du stellst die Ware "Just in Time" bereit</li><li>Du bearbeitest Retouren und Reklamationen</li><li>Du identifizierst, sortierst, lagerst Waren ein und aus und unterstützt beim Erfassen von Aufträgen und Bestellungen</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast Erfahrung in der Warenannahme, Verpackung und Kommissionierung</li><li>Du verfügst über erforderliche EDV-Kenntnisse</li><li>Du besitzt technisches Verständnis und logisches Denken</li><li>Du bist flexibel, belastbar und hast ein ausgeprägtes Organisationsvermögen sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Benefits: Business mit Emotionen - Leistungsgerechte Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung, Überstundenzuschüsse, Stellung von Berufskleidung, steuerlich vergünstigte Miete von Reisemobilen für den privaten Urlaub, sehr gutes Betriebsklima mit flachen Hierarchien, intensive Einarbeitung mit abwechslungsreichen Tätigkeiten, Kindergartenzuschüsse, Mitarbeiteraufmerksamkeiten, sowie hausinterne Rabatte, Obstkörbe und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen</li><li>Sicherheit: Einen Arbeitsplatz in einem wachsenden und zukunftssicheren Unternehmen</li><li>Perspektiven: Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen und die Perspektive in einem familiären Umfeld zu wachsen und seine Lebensqualität zu fördern</li><li>Teamgeist: Respektvolles Miteinander und das Einhalten kultureller Werte sind die Eckpfeiler unserer Unternehmensphilosophie</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Logistikmitarbeiter - Wareneingang / Kommissionierung / Lager (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Logistikmitarbeiter - Wareneingang / Kommissionierung / Lager (m/w/d)

<h2>Über Kling Automaten GmbH</h2>Leidenschaft, Mut und ein sicheres Gespür für Trends – das macht uns erfolgreich. Seit 1954 nutzen wir diese Eigenschaften, um als führende Kraft in der Spiel- und Freizeitbranche stets neue und innovative Ideen in unseren über 170 Spielhallen, unserem Münzspielpartner, Immobilienabteilung sowie unserer Online-Spielhalle zu entwickeln. Werd Teil unserer stolzen Erfolgsgeschichte und helfe uns, ein unvergleichliches Erlebnis für unsere Kunden zu schaffen und die Herausforderungen und Chancen der Zukunft zu meistern.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie erstellen Inhalte für Social-Media-Kanäle (Facebook, YouTube, Instagram) und wirken an der Entwicklung kreativer Social-Media-Konzepte mit</li><li>Sie optimieren und entwickeln unseren digitalen Content mit Blick auf SEO, UX und CRO weiter</li><li>Sie erstellen vielfältige Publikationen in digitalen Formaten wie Landingpages, Ratgeber, Newsartikel, Kampagnen-Mailings und berücksichtigen dabei Multi-Device-Nutzung (insbesondere Mobile)</li><li>Sie unterstützen bei Monitoring und Optimierung der Content-Strategie anhand von -, Offpage- und Social-Media-Analysen</li><li>Sie verfassen hochwertige Inhalte für Website, Newsletter, PR, Blogs und Social Media und betreuen die entsprechenden Kanäle</li><li>Sie überwachen und werten relevante KPIs mit Tools wie SEMRush, Google Search Console und Google Analytics aus</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikations- oder Medienwissenschaften oder ein vergleichbares Studium mit Marketing-Schwerpunkt, alternativ eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Medienkommunikation oder vergleichbar</li><li>Sie haben Berufserfahrung im Bereich SEO, Content oder Social Media</li><li>Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse gängiger Social-Media-Plattformen (Algorithmen, Communities, Paid Ads etc.)</li><li>Sie besitzen redaktionelle Fähigkeiten, sind stilsicher in Deutsch und haben ausgezeichnete Grammatik- und Rechtschreibkenntnisse</li><li>Sie haben gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift und sind sicher im Umgang mit MS Office (insbesondere PowerPoint)</li><li>Sie haben eine hohe Online-Affinität und Erfahrung mit Reichweitentools wie SISTRIX, Google Search Console, Google Analytics</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Unser Mindset: Einzigartiger Teamspirit, regelmäßige Firmen- und Teamevents, offene Türen, flache Hierarchie, Wertschätzung und Transparenz sowie gelebte und internationale Vielfalt</li><li>Finanzielles: Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit fairen Verdienstmöglichkeiten und Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Übernahme Anreise- und Hotelkosten in die Zentrale (bei überwiegender Homeoffice-Tätigkeit)</li><li>Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten in Form von Gleitzeit, mobiles Arbeiten, die Möglichkeit auf eine Woche Workation pro Jahr und einen zusätzlichen Urlaubstag bei besonderen Anlässen (Heirat, Umzug, runder Geburtstag, ...)</li><li>Arbeitsumfeld: Moderne (IT-) Arbeitsausstattung, lichtdurchflutete und offene Räumlichkeiten und eine Dachterrasse für entspannte Pausen in der Zentrale</li><li>Einarbeitung &amp; Weiterbildung: Professionelles Onboarding durch ihr zukünftiges Team und ihren Buddy, sowie fachliche und persönliche Entwicklung durch Weiterbildungsoptionen und Workshops</li><li>Stärkung: Regelmäßiges bezahltes gemeinsames Mittagessen in der Zentrale und die Möglichkeit der Betriebsverpflegung über unsere Menü-Lounge</li><li>Fitness &amp; Gesundheit: Vergünstigtes Fitnessangebot durch den EGYM-Wellpass, Gesundheitstage, Teilnahme Firmenlauf, Bike-Leasing und ausgebildete psychologische Ersthelfer</li><li>Vorteile: Attraktive Vodafone-Rabatte, Vergünstigungen in der Outletcity Metzingen, Preisvorteile bei benefits.me und Corporate Benefits und weitere Prämien</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Online Marketing Manager - SEO / Social Media / Content (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Online Marketing Manager - SEO / Social Media / Content (m/w/d)

BE YOU. BE APTAR.<h3>Ihr neuer Arbeitgeber:</h3><ul><li>Global führender Hersteller innovativer Lösungen für Dosiersysteme, Versiegelungen und aktive Verpackungen für Pharma, Beauty und Closures</li><li>13.000 Mitarbeiter/innen - 20 Länder</li><li>Unsere lokalen Standorte in Radolfzell &amp; Eigeltingen</li><li>Gegründet 1947</li><li>Über 950 Mitarbeiter/innen</li><li>Kontinuierliches Unternehmenswachstum &amp; krisensicherer Arbeitgeber</li><li>Produktion für die pharmazeutische Industrie mit jährlich über 500 Millionen innovativen Dosiersystemen</li></ul>Aptar ist ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit ausspricht. Wir glauben, dass eine vielfältige Belegschaft der Schlüssel zu unserem Erfolg ist! Wir schätzen Bewerbungen jeglicher Mitglieder unserer Gesellschaft, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung, Herkunft, Religion oder Weltanschauung.Ihre neue Herausforderung an unserem Standort in Eigeltingen: <ul><li>Fachliche und disziplinarische Führung der Schichtmechaniker/innen im Bereich Montage – inklusive Förderung von Eigenverantwortung und Empowerment im Team</li><li>Sicherstellung der technischen Verfügbarkeit und optimalen Auslastung der Produktionsanlagen und Betriebsmittel</li><li>Kontinuierliche Optimierung von Prozessen zur Steigerung von Qualität und Effizienz sowie aktive Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten</li><li>Technologische Weiterentwicklung der Produktion in enger Zusammenarbeit mit den zuständigen Fachabteilungen</li><li>Planung und Koordination von Instandhaltungsarbeiten der Betriebsmittel</li><li>Einhaltung von Terminen und Sicherstellung einer störungsfreien Produktion</li><li>Sicherstellung der Einhaltung der Betriebsordnung und der Sicherheitsvorschriften (EHS &amp; S)</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Ausbildung zum Techniker (m/w/d), Meister (m/w/d) oder abgeschlossene technische Ausbildung mit &gt;5 Jahren Berufserfahrung</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Personalführung (&gt;3 Jahre)</li><li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationsstärke</li><li>SAP-Kenntnisse von Vorteil</li><li>Erfahrung in Automatisierungstechnik sowie im Umgang mit Lean-Production-Tools und GMP</li><li>Englischkenntnisse wünschenswert</li></ul> Ihre Vorteile: <ul><li>Fachliche Weiterentwicklung und Karriereplanung</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Mitarbeitergewinnbeteiligung</li><li>Firmenfitness, Mitarbeiterrabatte, Altersvorsorge, Kantinenessen</li><li>Regelmäßige Firmenevents</li></ul> Bewerbung:Bewerben Sie sich beim Weltmarktführer mit Nennung Ihrer Gehaltsvorstellungen &amp; Ihres frühesten Eintrittsdatums unter: <a href="http://www.aptar.com/careers" target="_blank">www.aptar.com/careers</a>Aptar Radolfzell GmbH I Öschlestraße 54-56 | 78315 Radolfzell<h3>Ihre Ansprechpartnerin bei Fragen:</h3>

TEAM LEAD TECHNOLOGY, ASSEMBLY (M/W/D)

<h2>Über ACA Müller ADAG Pharma AG</h2>Wir sind ein mittelständiges Unternehmen, das in einem dynamischen Pharmamarkt der Größte unter den Kleinen ist. Wir beliefern Apotheker und Großhändler mit zertifizierten Arzneimitteln aus ganz Europa und machen durch die jährlichen Einsparungen im Gesundheitssystem Qualität bezahlbar.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie führen Verwaltungstätigkeiten aus</li><li>Sie unterstützen den Personalbereich bei operativen und strategischen Prozessen</li><li>Sie unterstützen bei diversen Prüfungen</li><li>Sie korrespondieren schriftlich und telefonisch mit Bewerbern und Geschäftspartnern</li><li>Sie erstellen Reports</li><li>Sie sind zuständig für Zeiterfassung und digitale Rechnungsverwaltung (Vertretung)</li><li>Sie bereiten Meetings vor</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Sie haben Erfahrung im Personalbereich</li><li>Sie sind sicher im Umgang mit MS Office Anwendungen</li><li>Sie arbeiten selbstständig, gewissenhaft, organisiert und verantwortungsbewusst</li><li>Sie treten souverän und freundlich auf, sind loyal und diskret</li><li>Sie verfügen über erstklassige Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, wünschenswert sind gute Englischkenntnisse, aber kein Muss</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Wachsendes mittelständisches Unternehmen in einem interessanten dynamischen Pharmaumfeld</li><li>Ihre Fähigkeiten täglich in einem hoch professionellen Arbeitsumfeld mit teamorientierten Expert:innen weiterzuentwickeln</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten, schnelle Entscheidungswege und flache Hierarchien</li><li>Die Atmosphäre in einem historischen Industriegebäude zu erleben</li><li>Unser Gleitzeitmodell ermöglicht ein flexibles Arbeiten</li><li>Wir feiern unsere Erfolge und unsere Mitarbeiter:innen auf unseren Company Events</li><li>Weitere Benefits wie zahlreiche Vergünstigungen bei namhaften Anbietern, Kaffee- und Wasserflatrate, Altersvorsorge, Hansefit</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Personalsachbearbeiter - Verwaltung / Personal / MS Office (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Personalsachbearbeiter - Verwaltung / Personal / MS Office (m/w/d)

<h1>Sozialpädagogin | Sozialpädagoge&nbsp;(w/m/d)</h1>
<h3>für die Psychologische Beratungsstelle im Amt für Kinder, Jugend und Familie 
 Teilzeit 60% | Singen&nbsp;| &nbsp;unbefristet</h3>


Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten.
Das&nbsp;Amt für Kinder, Jugend und Familie&nbsp;setzt sich für das Wohl von Kindern, Jugendlichen und Familien ein. Die Psychologische Beratungsstelle bietet gezielte Unterstützung in schwierigen Lebenslagen, stärkt Eltern in ihrer Erziehungsaufgabe und begleitet Familien bei der Bewältigung von Krisen. In enger Zusammenarbeit entwickeln wir mit unseren Klientinnen und Klienten Lösungsansätze, die neue Perspektiven und Handlungsspielräume schaffen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sozialpädagogin oder einen Sozialpädagogen (w/m/d). Unser 11-köpfiges, interdisziplinäres Team aus Fachkräften unterschiedlicher Disziplinen freut sich auf Ihre Unterstützung.
Ihre Aufgaben bei uns:


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<li>Sie beraten Eltern, Kinder, Jugendliche und Familien bei Fragen der Erziehung sowie in familiären Krisen und Konfliktsituationen.</li>
<li>Sie führen Trennungs- und Scheidungsberatungen durch und wirken bei der Konsensfindung zwischen Eltern mit.</li>
<li>Sie entwickeln und leiten Gruppenangebote für Kinder, Jugendliche oder Eltern.</li>
<li>Sie übernehmen Beratungen als insoweit erfahrene Fachkraft gemäß §§ 8a und 8b SGB VIII.</li>
<li>Sie führen psychologische Test- und Fragebogendiagnostik durch.</li>
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<h4>Das bringen Sie mit:</h4>

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<li>Sie besitzen ein abgeschlossenes&nbsp;sozialpädagogisches Studium&nbsp;oder einen vergleichbaren Abschluss.</li>
<li>Sie haben Erfahrung in der Beratungsarbeit und in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Familiensystemen, vorzugsweise in einer Erziehungsberatungsstelle.</li>
<li>Im Idealfall verfügen Sie über eine therapeutische Zusatzausbildung, z.B. in Systemischer Therapie, haben diese begonnen oder sind bereit, diese zu erwerben.</li>
<li>Sie überzeugen durch Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Eigeninitiative. Eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab.</li>
<li>Sie haben einen Führerschein und sind bereit, Ihr Auto gegen Kostenerstattung für dienstliche Zwecke zu nutzen.</li>
<li>Sie besitzen die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung, auch am späteren Nachmittag.</li>
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Ihre Vorteile bei uns:

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<li>Sicherheit:&nbsp;Eine unbefristete Anstellung mit einer Bezahlung bis Entgeltgruppe S15 TVöD-SuE sowie eine monatliche SuE-Zulage (2.400,39 – 3.399,13 Euro plus 108 Euro Zulage in Teilzeit mit 60%).</li>
<li>Flexibles Arbeiten:&nbsp;Gleitzeitregelung, Homeoffice-Option und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich (z.B. für ein Sabbatical).</li>
<li>Zusätzliche Leistungen:&nbsp;Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen.</li>
<li>Familienfreundlichkeit:&nbsp;Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm.</li>
<li>Extra-Vorteile:&nbsp;Zuschüsse für HANSEFIT, Jobticket, Bike-Benefits, Rabattprogramm für Marken und Produkte, u.v.m.</li>
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Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum&nbsp;8. Februar 2026&nbsp;<a href="https://t.gohiring.com/h/f941e0810cd38cc7a35c156671d531548c1a07cfe4cfb601f4cc9d560e7ec02a" target="_blank">über unser Bewerbungsportal.</a>&nbsp;Die Vorstellungsgespräche finden am 25. Februar 2026 virtuell statt – bitte halten Sie sich diesen Termin frei.
Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben.

Für Auskünfte wenden Sie sich gerne an:

 
Anisa Balbinot, Personalreferentin unter T. +49 7531 800-1381 
Ariane Krimmel, Leiterin des Amtes für Kinder, Jugend und Familie unter T. +49 7531 800-2300
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Landratsamt Konstanz | Amt für Personal und Innovation 
Benediktinerplatz 1 | 78467 Konstanz

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Sozialpädagogin | Sozialpädagoge (w/m/d) für die Psychologische Beratungsstelle im Amt für Kinder, Jugend und Familie

Seit über 70 Jahren entwickeln und produzieren wir bei ROWE innovative 
Druck-, Scan-, und Faltlösungen. Vierfach aus­gezeichnet mit dem TOP 100 Award 
gehören wir zu den erfolg­reichsten Mittelständlern Deutschlands. Damit unsere 
Systeme Tag für Tag zuverlässig arbeiten, bringen Sie technisches 
Know-how, Serviceorientierung und Freude am direkten Kunden­kontakt ein 
und stellen sicher, dass unsere Kunden jederzeit bestens betreut sind.
Verstärken Sie im Zuge unseres weiteren Wachstums unseren Außendienst als:
Servicetechniker (m⁠/⁠w⁠/⁠d) 
	für Großformat Druck-, Scan- und Faltsysteme
 
– Region Baden-Württemberg –
Ihre Aufgaben:<ul>
<li>Als Servicetechniker im Außendienst sind Sie für den technischen Kundenservice unserer Großformatsysteme (Drucker, Scanner, Faltmaschinen) in Ihrem Gebiet (Baden-Württemberg) verantwortlich.</li>
<li>Sie übernehmen die Inbetriebnahme der ROWE Produkte sowie die Anwenderschulung.</li>
<li>Sie führen Wartungen sowie Fehleranalysen und Reparaturen durch.</li>
<li>Sie supporten unsere Kunden bei technischen Fragestellungen.</li>
<li>Sie unterstützen unsere Gebietsverkaufsleiter bei Produktpräsentationen mit Ihrer technischen Expertise.</li>
</ul>Das wünschen wir uns:<ul>
<li>Fundierte technische Ausbildung, z.B. Bürotechniker, Mechatroniker, Elektroniker, IT-Systemelektroniker, Kommunikationselektroniker, Büromaschinenmechaniker, Informationselektroniker oder vergleichbar.</li>
<li>Lösungsorientierte, klare und wertschätzende Kundenkommunikation.</li>
<li>Strukturierte Arbeitsweise sowie Zuverlässigkeit.</li>
<li>Freude am Service im Außendienst (Übernachtungen sind die Ausnahme).</li>
<li>Praktische Erfahrungen im Umgang mit aktuellen Windows-Betriebssystemen und Netzwerken.</li>
<li>Idealerweise Erfahrungen im technischen Support von Hardwarelösungen oder im Umgang mit Großformat-Systemen.</li>
</ul>Ihre Benefits:<ul>
<li>Alle Vorteile der Anstellung direkt beim Hersteller (u.a. direkter Draht zu Inhouse-Experten aus Entwicklung, Konstruktion und Support).</li>
<li>Einen Firmenwagen inkl. Privatnutzung.</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag, Urlaubs-, Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksamen Leistungen.</li>
<li>Eine strukturierte Einarbeitung in unserem werkseigenen Schulungscenter sowie Umsetzung in die Praxis durch gemeinsame Serviceeinsätze mit erfahrenen Kollegen bei Kunden vor Ort.</li>
<li>Ein Umfeld, welches gemeinsam an einem Strang und in dieselbe Richtung zieht.</li>
<li>Ein Jobbike für Ihre Gesundheit, gemeinsame Feiern und 30 Tage Urlaub runden unser Angebot ab.</li>
</ul>Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf!Wir lieben es unkompliziert: Daher senden Sie uns gerne im ersten Schritt Ihren Lebenslauf mit Lichtbild an <a href="mailto:personalmanagement@rowe.de" target="_blank">personalmanagement@rowe.de</a>Wir geben Ihnen innerhalb von 10 Tagen eine Rückmeldung und bei einem Match laden wir Sie zu einem 15-minütigen telefonischen Kennenlernen ein. Selbstredend garantieren wir absolute Vertraulichkeit.ROTH + WEBER GmbH | Leiter Personal – Dominik Krause 
Betzdorfer Straße 1 | 57520 Niederdreisbach | 02743/9217-722 | <a href="https://www.rowe.de/home.html" target="_blank">www.rowe.de</a>

Servicetechniker (m⁠/⁠w⁠/⁠d) für Großformat Druck-, Scan- und Faltsysteme – Region Baden-Württemberg –

<h1>Sozialpädagogin/-pädagoge für Pflegekinderhilfe&nbsp;(w/m/d)</h1>
<h3>im Amt für Kinder, Jugend und Familie 
&nbsp;Vollzeit |&nbsp;&nbsp;Radolfzell |&nbsp;&nbsp;unbefristet</h3>

Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten. 
Die sozialen und psychologischen Dienste im Amt für Kinder, Jugend und Familie unterstützen Familien in herausfordernden Lebenslagen durch lösungsorientierte Begleitung und aktive Einbindung aller Beteiligten. Der Fachdienst Pflegekinder und Adoptionsvermittlung begleitet Pflege- und Herkunftsfamilien sowie die Kinder und Jugendlichen mit kompetenter Beratung und Unterstützung.
Wir suchen zum 1. März 2026 eine Sozialpädagogin oder einen Sozialpädagogen (w/m/d) für den Fachdienst Pflegekinder.
Ihre Aufgaben bei uns:


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<li>Attraktiver Rahmen:&nbsp;Vielseitige Aufgabe in unbefristeter Position mit Bezahlung bis Entgeltgruppe S14 TVöD-SuE (3.962,44 - 5.498,11 Euro plus 180 Euro Zulage).</li>
<li>Flexibles Arbeiten: Gleitzeitregelung, Homeoffice-Option, Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich (z.B. für ein Sabbatical).</li>
<li>Work-Life-Balance:&nbsp;Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm.</li>
<li>Zusätzliche Leistungen:&nbsp;Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen.</li>
<li>Weitere Extras:&nbsp;Zuschüsse und Angebote wie HANSEFIT, Jobticket, Bike-Benefits und ein Rabattprogramm für Marken und Produkte.</li>
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Das bringen Sie mit:

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<li>Qualifikation:&nbsp;Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder vergleichbarer Abschluss.</li>
<li>Kenntnisse &amp; Erfahrung:&nbsp;Im Idealfall haben Sie bereits Erfahrung in der Beratungs- und Gesprächsführung und in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen bzw. Familien sowie rechtliche Kenntnisse im Bereich der Jugendhilfe.</li>
<li>Arbeitsweise &amp; Stärken:&nbsp;Empathie, Organisationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.</li>
<li>Mobilität &amp; Flexibilität:&nbsp;Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur dienstlichen Fahrzeugnutzung sowie zu flexiblen Arbeitszeiten auch an Abenden und Wochenenden.</li>
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Ihre Vorteile bei uns:

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<ul>
<li>Attraktiver Rahmen:&nbsp;Vielseitige Aufgabe in unbefristeter Position mit Bezahlung bis Entgeltgruppe S14 TVöD-SuE (3.962,44 - 5.498,11 Euro plus 180 Euro Zulage).</li>
<li>Flexibles Arbeiten:&nbsp;Gleitzeitregelung, Homeoffice-Option, Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich (z.B. für ein Sabbatical).</li>
<li>Work-Life-Balance:&nbsp;Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm.</li>
<li>Zusätzliche Leistungen:&nbsp;Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen.</li>
<li>Weitere Extras:&nbsp;Zuschüsse und Angebote wie HANSEFIT, Jobticket, Bike-Benefits und ein Rabattprogramm für Marken und Produkte.</li>
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</ul>
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 18. Januar 2026 <a href="https://t3u1.mjt.lu/lnk/AVEAAIf2N8MAAAAAAAAAALraTnoAAAAA-nQAAAAAAAZPNgBpRT6v4UZ6_jj8Q-u0bjZN0JLRLwAGCXo/4/b2IbLD2Z022FGlhhlFclwg/aHR0cHM6Ly9scmEta29uc3RhbnouYmV3ZXJidW5nLmR2dmJ3LmRlL2pvYnMvNjAwMi1zb3ppYWxwYWVkYWdvZ2luLXBhZWRhZ29nZS1mdWVyLXBmbGVnZWtpbmRlcmhpbGZlLXctbS1kLWltLWFtdC1mdWVyLWtpbmRlci1qdWdlbmQtdW5kLWZhbWlsaWUvam9iX2FwcGxpY2F0aW9uL25ldw" target="_blank">über unser Bewerbungsportal.</a> Die Vorstellungsgespräche finden am 2. Februar 2026 virtuell statt – bitte halten Sie sich diesen Termin frei.
Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben.

&nbsp;
Für Auskünfte wenden Sie sich gerne an: 
Anisa Balbinot, Personalreferentin unter T. +49 7531 800-1381 
Ariane Krimmel, Leiterin des Amtes für Kinder, Jugend und Familie unter T. +49 7531 800-2300
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Landratsamt Konstanz | Amt für Personal und Innovation 
Benediktinerplatz 1 | 78467 Konstanz

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