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<h1> Technische Sachbearbeiterin bzw. Technischer Sachbearbeiter (m/w/d) für Baurecht</h1><p> Nr. 2024-12-146 <br> Stellenausschreibung</p><p> Der Landkreis Rosenheim sucht für das Sachgebiet 31 – Kreisbauamt, Gruppe 312 – Bautechnik, Denkmalschutz zum 01.04.2025</p><p> eine technische Sachbearbeiterin bzw. einen technischen Sachbearbeiter(m/w/d) für Baurecht</p><p> Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Bei geeigneter Besetzung ist Teilzeit möglich.</p><h2> Unsere Anforderungen</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Architektur bzw. Bauingenieurwesen (Bachelor/Master/Diplom) </li> <li>  Solide Kenntnisse im Bauplanungs- und Bauordnungsrecht sowie in den Sonderbauverordnungen </li> <li>  Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise auch bei komplexen Zusammenhängen </li> <li>  Gute Auffassungsgabe sowie eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit </li> <li>  Sicheres Auftreten auch in schwierigen Situationen </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li>  Fähigkeit zu selbstständigen und genauen Arbeiten </li> <li>  Entscheidungs-, Durchsetzungs- und Konfliktfähigkeit </li> <li>  Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, Verhandlungsgeschick </li> <li>  Gute EDV-Kenntnisse (insbesondere in den MS Office-Produkten) </li> <li>  Besitz der Fahrerlaubnisklasse B </li></ul><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Bautechnische Prüfung von Vorbescheids- und Baugenehmigungsverfahren </li> <li>  Bautechnische Prüfung insbesondere auch von Brandschutznachweisen bei Sonderbauverfahren </li> <li>  Erstellen von technischen Stellungnahmen im Rahmen von anderen Verfahren (z. B. immissionsschutzrechtliche Genehmigungsverfahren) </li> <li>  Beratung von Bauherren, Planern und am Bau beteiligten zu oben genannten Verfahren </li> <li>  Technische Beurteilung von Baukontrollen und gemeindlicher Feuerbeschauen </li> <li>  Durchführung von wiederkehrenden Prüfungen bei Versammlungsstätten nach VStättV </li> <li>  Prüfung und Erteilung von Abgeschlossenheitsbescheinigungen nach WEG </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz </li> <li>  Ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld </li> <li>  Ein leistungsgerechtes Entgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) bzw. den beamtenrechtlichen Vorschriften mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen </li> <li>  Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 11 TVöD-VKA; die Stelle ist für Beamte der dritten Qualifikationsebene zugeordnet (Informationen zu den Verdienstmöglichkeiten unter <a href="http://www.oeffentlicher-dienst.info" target="_blank">www.oeffentlicher-dienst.info</a>) </li> <li>  Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Inhouse und extern) </li> <li>  Fahrtkostenzuschuss bei ÖPNV Nutzung, Fahrradleasing gemäß Tarifvertrag Fahrradleasing </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten - die Möglichkeit von Teilzeitbeschäftigung und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li></ul><p> Schwerbehinderte Bewerberinnen und schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsportal, um sich bei uns zu bewerben - spätestens bis 26.01.2025.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Nähere Auskünfte: <br> Auskünfte zum Arbeitsgebiet erteilt Herr Rupert Seeholzer <br> (Tel. 08031/392 - 3150), für personelle Fragen steht <br> Herr Andreas Hofherr (Tel. 08031/392-1115) zur Verfügung.</p><p> Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerberportal: <a href="http://www.landkreis-rosenheim.de/" target="_blank">www.landkreis-rosenheim.de/</a> ? Karriere ? Stellenangebote.</p><p> Landratsamt Rosenheim <br> Wittelsbacherstraße 53 · 83022 Rosenheim Tel. 08031 392-01 · Fax 08031 392-9001 <br> <a href="http://www.landkreis-rosenheim.de" target="_blank">www.landkreis-rosenheim.de</a></p>

Technische Sachbearbeiterin bzw. Technischer Sachbearbeiter (m/w/d) für Baurecht

<h1> Fahrzeuglackierer (m/w/d)</h1><p> Mehr als ein Jahrhundert an Gleisbautradition trifft auf Innovationskraft, modernste Technologien und den unbändigen Willen Lösungen für unsere Kunden rund um den Globus zu entwickeln und umzusetzen. Unser Planet braucht eine starke Schiene. Die Schiene braucht eine starke ROBEL Gruppe. Diese besteht aus starken, für unsere Kunden agierenden Mitarbeitenden und Partnern. <br> <br> Verstärke unser Team und gestalte die grüne Mobilität der Zukunft mit!</p><h3> Was erwartet dich</h3><ul> <li>  Vor- und Nachbereitungstätigkeiten (Auf-, Abhängen, Maskieren, Verpacken) </li> <li>  Untergrundbehandlungen (Entfetten, Grundieren, Spachteln, Schleifen) </li> <li>  Industrielackiertätigkeiten im Airmix-Verfahren </li> <li>  Kontrolle der Schichtstärke im Nass- und Trockenmessverfahren </li> <li>  Nachbesserungsarbeiten an Maschinen, Spot-Repair </li> <li>  Instandhaltungsarbeiten </li></ul><h3> Deine Voraussetzungen</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Fahrzeuglackierer/-in oder als Maler/-in und Lackierer/-in </li> <li>  Erste Berufserfahrung in der Industrie von Vorteil </li> <li>  Mehrjährige Praxis in der Anwendung des Airmixverfahrens wünschenswert </li> <li>  Bereitschaft zur Mehr-/Schichtarbeit </li> <li>  Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit </li> <li>  Leistungsfähigkeit sowie sorgfältige und genaue Arbeitsweise </li></ul><h3> Wir bieten mehr als nur einen Job!</h3><ul> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Förderung sportlicher Aktivitäten </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Treue- und Sonderprämien </li> <li>  Weiterbildung </li> <li>  Betriebskantine </li> <li>  Fahrtkostenzuschuss </li> <li>  Kantinenzuschuss </li></ul><p> Und vieles mehr!</p><h2> Wir freuen uns auf <br> deine Bewerbung!</h2><p> ROBEL Bahnbaumaschinen GmbH Industriestraße 31 D-83395 Freilassing <a href="mailto:personal@robel.com" target="_blank">personal@robel.com</a> karriere.robel.com</p>

Fahrzeuglackierer (m/w/d)

<h2> Team. Work. Passion.</h2><p> Die Layher Bautechnik GmbH ist Teil des größten Systemgerüstherstellers der Welt. Wir bieten unseren Kunden ein vielfältiges Komplettprogramm wirtschaftlicher Lösungen mit Baugeräten, Baumaschinen, Lagertechnik und Systemgerüsten. Um diese lösungsorientierte Vertriebsstrategie auch weiterhin umsetzen zu können, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Gebietsverkaufsleiter (m/w/d).</p><p> Die Layher Bautechnik GmbH, ein Schwesterunternehmen der Wilhelm Layher GmbH &amp; Co. KG, ist seit April 2000 mit ihren Produkten in den Märkten Deutschland, Schweiz und Österreich vertreten. Als innovativer Anbieter sind wir Partner der Unternehmen im Bauhaupt- und Baunebengewerbe, wie Bauunternehmen, Zimmereien, Dachdeckern oder Spenglern. Dabei steht der Name Layher für bewährte praxisorientierte und innovative Produkte, Sicherheit, hohe Qualität und Präzision, also für höchste Wirtschaftlichkeit.</p><h2> <h1>  Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) </h1> <br> München, Rosenheim, Bad Tölz</h2><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Beratung von Kunden in allen technischen und kaufmännischen Fragen </li> <li>  Direkter Ansprechpartner vor Ort </li> <li>  Auf- und Ausbau von langfristigen Kundenbeziehungen und Pflege der Bestandskunden </li> <li>  Durchführung von Verkaufsaktionen bei Kunden </li> <li>  Angebotsverfolgung und Auftragsverhandlung </li> <li>  Einsatz auf Messen </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Sie sind Techniker (m/w/d) mit kaufmännischem Verständnis oder Sie verfügen über einen Abschluss im kaufmännischen Bereich und haben ein hohes Maß an technischem Verständnis </li> <li>  Sie haben Erfahrung im Außendienst und zählen Neukundenakquise zu Ihren Stärken </li> <li>  Erfahrung im Verkauf von Investitionsgütern sowie Fachkenntnisse aus dem Gerüstbau sind vorteilhaft </li> <li>  Sie sind ein hervorragender Netzwerker (m/w/d), sind kommunikationsstark und haben ein verbindliches Auftreten </li> <li>  Ein ausgeprägtes unternehmerisches Denken treibt Sie an </li> <li>  Sie sind belastbar, selbstständig und haben ein hohes Maß an Eigenmotivation </li> <li>  Eine strukturierte Arbeitsweise zeichnet Sie ebenso aus wie moderne Vertriebsmethoden </li> <li>  Sie haben einen Führerschein der Klasse B </li> <li>  Sie verfügen über Kenntnisse in MS Office (Excel, Word, PowerPoint) </li> <li>  Ihr Wohnort liegt möglichst im Verkaufsgebiet </li> <li>  SAP/CRM Kenntnisse sind ebenso von Vorteil wie betriebswirtschaftliche Kenntnisse </li></ul><h3> Unser Angebot:</h3><ul> <li>  Ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet </li> <li>  Die Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen </li> <li>  Eine umfassende Einarbeitung in das Aufgabengebiet </li> <li>  Eine offene Arbeitsatmosphäre </li> <li>  Ein langfristiger und sicherer Arbeitsplatz in einem expandierenden, mittelständischen Unternehmen mit Zukunft </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Einen Firmenwagen mit der Möglichkeit zur privaten Nutzung </li></ul><p> Sollte Sie diese Herausforderung ansprechen, dann senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: <a href="mailto:personal-bt@layher.com" target="_blank">personal-bt@layher.com</a> oder per Post an die unten aufgeführte Adresse.</p><p> Layher Bautechnik GmbH, Industriegebiet Ulm-Nord, Im Lehrer Feld 61, 89081 Ulm <br> <a href="http://www.layher-bautechnik.de" target="_blank">www.layher-bautechnik.de</a></p>

Gebietsverkaufsleiter (m/w/d)

<h1> Pflegefachkraft stationär (m/w/d) gerne mit Schwerpunkt Nachtdienst</h1><h2> Stellenumfang: Teil- oder Vollzeit (20-39 Stunden) <br> Vertragsart: unbefristet <br> Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt <br> Stellen-ID: 33302 <br> Eingruppierung: Anlage 32, Gruppe P07 bis P07 – zum AVR-Rechner <br> Arbeitsort: Caritas Altenheim Sonnengarten Edling, Karpfenweg 14, 83533 Edling</h2><br><br><p> Wir sind …</p><p> … eine Einrichtung der stationären Altenhilfe des Caritasverbandes der Erzdiözese München Freising e.V.</p><p> Das Caritas Altenheim Sonnengarten liegt in der Gemeinde Edling bei Wasserburg.</p><p> Neben der vollstationären Pflege mit 64 Einzelzimmern, bietet der Sonnengarten auch eine Tagespflege mit 20 Plätzen an.</p><p> Unseren Bewohnern und Bewohnerinnen bieten wir eine individuelle und liebevolle Betreuung, sowie eine den Bedürfnissen entsprechende, umfassende Pflege und Fürsorge.</p><br><br><p> Sie sind verantwortlich für …</p><ul> <li>  die Gestaltung und Überwachung des gesamten Pflegeprozesses </li> <li>  die eigenverantwortliche Erfüllung der anfallenden Tätigkeiten im Rahmen des Pflegeprozesses </li> <li>  die Umsetzung des Wohngruppenkonzeptes </li> <li>  die Beratung von Bewohnerinnen und Bewohnern, Angehörigen sowie Betreuerinnen und Betreuern </li> <li>  die Einhaltung der Qualitäts- und Pflegestandards der Einrichtung </li></ul><br><p> Wir freuen uns auf Sie, weil Sie …</p><ul> <li>  eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in mitbringen </li> <li>  team- und lösungsorientiert arbeiten möchten </li> <li>  verantwortungsbewusst, flexibel und in einem hohen Grad selbstständig agieren </li> <li>  eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen </li> <li>  gerne auch überwiegend im Nachtdienst tätig sind </li> <li>  sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben </li></ul><br><p> Bei uns erwartet Sie …</p><ul> <li>  eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage </li> <li>  ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen </li> <li>  persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung </li> <li>  viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung </li> <li>  weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden </li></ul><br><br><p> Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!</p><p> Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. <br> Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.</p><br><p> Kontakt:</p><p> Bei Fragen wenden Sie sich gern an Tobias Kein:</p><br><p> Caritas Altenheim Sonnengarten Edling <br> Karpfenweg 14 <br> 83533 Edling</p><br><p> Tobias Kein <br> <a href="mailto:tobias.kein@caritasmuenchen.org" target="_blank">tobias.kein@caritasmuenchen.org</a> <br> 0175 8716675</p>

Pflegefachkraft stationär (m/w/d) gerne mit Schwerpunkt Nachtdienst

<h1> Kaufmännische*r Mitarbeiter*in (m/w/d) in der Beratung - Bestattungswesen in Teilzeit (30 Std./Woche)</h1><p> Die Bestattungsinstitut Denk Trauerhilfe GmbH zählt seit 1844 zu den führenden Bestattungsinstituten in Bayern. Als regionales und mittelständisches Unternehmen sind wir ein krisensicherer und familienfreundlicher Arbeitgeber.</p><p> Bestattungsberater*innen begleiten einfühlsam die Familien und Angehörigen in der schweren Zeit des Abschiedes von einem geliebten Menschen. Sie bieten emotionale Unterstützung bei der Trauerbewältigung, helfen beider Organisation von Bestattungen und beraten in allen Angelegenheiten, die mit einem Sterbefall einhergehenkönnen.</p><p> Das bieten wir</p><ul> <li>  Eine umfassende und systematische Einarbeitung in einem familiären und kooperativen Team </li> <li>  Eine sinnstiftende, vielseitige und eigenverantwortliche Tätigkeit </li> <li>  Krisensicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Bestattungsinstitut </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Freiwillige Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Corporate-Benefits-Programm </li> <li>  Benefit-Pass: monatlicher € 50-Wertgutschein zusätzlich zum Gehalt nach bestandener Probezeit </li> <li>  JobRad &amp; IT-Leasing </li></ul><p> So unterstützen Sie uns</p><ul> <li>  Individuelle Beratung und Betreuung von Angehörigen im Zusammenhang mit Sterbefällen in der Filiale oder bei Hausbesuchen </li> <li>  Koordination und Organisation von Bestattungen unter Berücksichtigung der individuellen Wünsche und Bedürfnisse der Angehörigen und Familien </li> <li>  Sensible Kommunikation und Abstimmung mit Friedhöfen, Behörden und weiteren Dienstleistern </li></ul><p> Das bringen Sie mit</p><ul> <li>  Quereinsteiger*innen willkommen, idealerweise mit Ausbildung zur Bürokauffrau/-mann, Veranstaltungs- kauffrau/-mann, Kundenbetreuer*in oder ähnlicher Qualifikationen bzw. einem vergleichbaren Studium </li> <li>  Einfühlungsvermögen und hohe Sozialkompetenz mit trauernden Menschen </li> <li>  Organisationsgeschick und die Fähigkeit, in emotionalen Situationen professionell zu agieren </li> <li>  Führerschein der Klasse B </li></ul><p> Wir fördern Vielfalt am Arbeitsplatz und ermutigen alle Wechselwilligen, Wiedereinsteiger*innen undEntdecker*innen, sich bei uns zu bewerben.</p><p> Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen!</p><p> Sie möchten noch mehr über uns als Unternehmen erfahren? Dann informieren Sie sich gern auf der Internetseite der TrauerHilfe DENK.</p><p> Ihre Ansprechpartnerin:</p><p> Emma Leppin</p><p> Personalbetreuung</p><p> Tel.: 089 - 620 105 86</p><p> <a href="mailto:jobs@trauerhilfe-denk.de" target="_blank">jobs@trauerhilfe-denk.de</a></p><p> Hohenlindener Str. 10d | 81677 München</p><p> Bestattungsinstitut DENK TrauerHilfe GmbH</p>

Kaufmännische*r Mitarbeiter*in (m/w/d) in der Beratung - Bestattungswesen in Teilzeit (30 Std./Woche)

<h1> Bestattungsmitarbeiter*in m/w/d (Quereinstieg möglich) in Vollzeit</h1><p> Die Bestattungsinstitut Denk Trauerhilfe GmbH zählt seit 1844 zu den führenden Bestattungsinstituten in Bayern. Als regionales und mittelständisches Unternehmen sind wir ein krisensicherer und familienfreundlicher Arbeitgeber.</p><p> Ihr Aufgabengebiet umfasst alle bestattungstypischen Tätigkeiten im Fahrdienst und auf dem Friedhof. Im Einzelnen bedeutet das eine abwechslungsreiche, sinnstiftende und flexible Tätigkeit an der frischen Luft,auf dem Friedhof und unterwegs. Dabei sind Sie immer Teil eines Teams.</p><p> Das bieten wir</p><ul> <li>  Eine umfassende und systematische Einarbeitung in einem familiären und kooperativen Team </li> <li>  Eine sinnstiftende, vielseitige und eigenverantwortliche Tätigkeit </li> <li>  Krisensicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Bestattungsinstitut </li> <li>  Qualitativ hochwertige/r Arbeitskleidung und -schutz </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Freiwillige Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Corporate-Benefits-Programm </li> <li>  Benefit-Pass: monatlicher € 50-Wertgutschein zusätzlich zum Gehalt nach bestandener Probezeit </li> <li>  JobRad &amp; IT-Leasing </li></ul><p> So unterstützen Sie uns</p><ul> <li>  Würdevolle Versorgung und stilvolle Überführung der verstorbenen Person </li> <li>  Fachgerechtes Öffnen und Schließen diverser Grabarten mit dem Bagger </li> <li>  Beerdigungsleitung und -koordination </li> <li>  Individuelle Vorbereitung der Aussegnungshalle und der Trauerfeier </li></ul><p> Das bringen Sie mit</p><ul> <li>  Führerschein der Klasse B (idealerweise C1E) </li> <li>  Technisches Verständnis </li> <li>  Handwerkliches Geschick </li> <li>  TeamfähigkeitSensible Umgangsformen </li></ul><p> Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen!</p><p> Sie möchten noch mehr über uns als Unternehmen erfahren? Dann informieren Sie sich gern auf der Internetseite der TrauerHilfe DENK.</p><p> Ihre Ansprechpartnerin:</p><p> Emma Leppin</p><p> Personalbetreuung</p><p> Tel.: 089 - 620 105 86</p><p> <a href="mailto:jobs@trauerhilfe-denk.de" target="_blank">jobs@trauerhilfe-denk.de</a></p><p> Hohenlindener Str. 10d | 81677 München</p><p> Bestattungsinstitut DENK TrauerHilfe GmbH</p>

Bestattungsmitarbeiter*in m/w/d (Quereinstieg möglich) in Vollzeit

<h1> Kaufmännische*r Mitarbeiter*in (m/w/d) in der Beratung - Bestattungswesen in Vollzeit</h1><p> Die Bestattungsinstitut Denk Trauerhilfe GmbH zählt seit 1844 zu den führenden Bestattungsinstituten in Bayern. Als regionales und mittelständisches Unternehmen sind wir ein krisensicherer und familienfreundlicher Arbeitgeber.</p><p> Bestattungsberater*innen begleiten einfühlsam die Familien und Angehörigen in der schweren Zeit des Abschiedes von einem geliebten Menschen. Sie bieten emotionale Unterstützung bei der Trauerbewältigung, helfen beider Organisation von Bestattungen und beraten in allen Angelegenheiten, die mit einem Sterbefall einhergehenkönnen.</p><p> Das bieten wir</p><ul> <li>  Eine umfassende und systematische Einarbeitung in einem familiären und kooperativen Team </li> <li>  Eine sinnstiftende, vielseitige und eigenverantwortliche Tätigkeit </li> <li>  Krisensicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Bestattungsinstitut </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Freiwillige Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Corporate-Benefits-Programm </li> <li>  Benefit-Pass: monatlicher € 50-Wertgutschein zusätzlich zum Gehalt nach bestandener Probezeit </li> <li>  JobRad &amp; IT-Leasing </li></ul><p> So unterstützen Sie uns</p><ul> <li>  Individuelle Beratung und Betreuung von Angehörigen im Zusammenhang mit Sterbefällen in der Filiale oder bei Hausbesuchen </li> <li>  Koordination und Organisation von Bestattungen unter Berücksichtigung der individuellen Wünsche und Bedürfnisse der Angehörigen und Familien </li> <li>  Sensible Kommunikation und Abstimmung mit Friedhöfen, Behörden und weiteren Dienstleistern </li></ul><p> Das bringen Sie mit</p><ul> <li>  Quereinsteiger*innen willkommen, idealerweise mit Ausbildung zur Bürokauffrau/-mann, Veranstaltungs- kauffrau/-mann, Kundenbetreuer*in oder ähnlicher Qualifikationen bzw. einem vergleichbaren Studium </li> <li>  Einfühlungsvermögen und hohe Sozialkompetenz mit trauernden Menschen </li> <li>  Organisationsgeschick und die Fähigkeit, in emotionalen Situationen professionell zu agieren </li> <li>  Führerschein der Klasse B </li></ul><p> Wir fördern Vielfalt am Arbeitsplatz und ermutigen alle Wechselwilligen, Wiedereinsteiger*innen und Entdecker*innen, sich bei uns zu bewerben.</p><p> Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen!</p><p> Sie möchten noch mehr über uns als Unternehmen erfahren? Dann informieren Sie sich gern auf der Internetseite der TrauerHilfe DENK.</p><p> Ihre Ansprechpartnerin:</p><p> Emma Leppin</p><p> Personalbetreuung</p><p> Tel.: 089 - 620 105 86</p><p> <a href="mailto:jobs@trauerhilfe-denk.de" target="_blank">jobs@trauerhilfe-denk.de</a></p><p> Hohenlindener Str. 10d | 81677 München</p><p> Bestattungsinstitut DENK TrauerHilfe GmbH</p>

Kaufmännische*r Mitarbeiter*in (m/w/d) in der Beratung - Bestattungswesen in Vollzeit

<h1> Sachbearbeiterin bzw. Sachbearbeiter (m/w/d) für die Straßenverkehrsbehörde im Bereich Schwerlastverkehr</h1><p> Nr. 2025-01-01 <br> Stellenausschreibung</p><p> Der Landkreis Rosenheim sucht für das Sachgebiet 53 - Verkehrswesen</p><p> eine Sachbearbeiterin bzw. einen Sachbearbeiter (m/w/d) für die Straßenverkehrsbehörde im Bereich Schwerlastverkehr</p><p> Es handelt sich um eine Vollzeitstelle; bei geeigneter Besetzung ist Teilzeit möglich.</p><h2> Unsere Anforderungen</h2><ul> <li>  Laufbahnbefähigung der zweiten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen (Verwaltungswirtin bzw. Verwaltungswirt (m/w/d)) oder Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte bzw. als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder erfolgreich abgelegter Beschäftigtenlehrgang I (Verwaltungsfachkraft (m/w/d)); alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf mit einer Ausbildungsdauer von mind. drei Jahren oder eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d) oder zur/zum Rechtsanwalts- fachangestellten (m/w/d) mit Büroerfahrung und der Bereitschaft den Beschäftigtenlehrgang I zu absolvieren </li> <li>  Grundkenntnisse und Berufspraxis in den einschlägigen Rechtsgebieten wünschenswert </li> <li>  Kompetentes und sicheres Auftreten, sowie Durchsetzungsvermögen auch in schwierigen Situationen </li> <li>  Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten, gute Arbeitsorganisation </li> <li>  Kommunikations- und Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick </li> <li>  Sorgfalt, Ergebnisorientierung, physische und psychische Belastbarkeit </li> <li>  Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B </li></ul><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Bearbeitung von Anträgen und deren Zustimmung im Bereich Großraum- und Schwerverkehr (z. B. Genehmigung von Schwerlasttransporten im gesamten Landkreis Rosenheim) </li> <li>  Bearbeitung von Anträgen zum Sonntags- und Feiertagsfahrverbot (Genehmigung vom Transport dringlicher Waren) </li> <li>  Bearbeitung von Anträgen zum Güterkraftverkehr (z. B. Erteilung von Fahrererbescheinigungen und EU-Lizenzen) </li> <li>  Erstellung von Bescheiden zu allen genannten Rechtsbereichen inkl. Vorbereitung des erstinstanzlichen Rechtsbehelfsverfahrens </li> <li>  Kontrolle, Überprüfung und ggf. Genehmigung von Werbeanlagen inkl. eventueller Anordnungen zur Beseitigung und Wiederaufstellungsverboten </li> <li>  Vollzug des Seilbahnrechts (z. B. Genehmigung von Schleppliften und Seilbahnanlagen) </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz </li> <li>  Ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld </li> <li>  Ein leistungsgerechtes Entgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) bzw. den beamtenrechtlichen Vorschriften mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen </li> <li>  Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 9 a TVöD-VKA; die Stelle ist für Beamte der 2. Qualifikationsebene zugeordnet - bitte informieren Sie sich über die Verdienstmöglichkeiten, z. B. unter <a href="http://www.oeffentlicher-dienst.info" target="_blank">www.oeffentlicher-dienst.info</a> </li> <li>  Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Inhouse und extern) </li> <li>  Fahrtkostenzuschuss bei ÖPNV Nutzung und die Möglichkeit ein Fahrrad zu leasen (gemäß Tarifvertrag Fahrradleasing) </li> <li>  Die Möglichkeit von Arbeiten im Homeoffice </li> <li>  Die Möglichkeit von Teilzeitbeschäftigung und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li></ul><p> Schwerbehinderte Bewerberinnen und schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsportal, um sich bei uns zu bewerben - spätestens bis 16.01.2025.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Nähere Auskünfte: <br> Auskünfte zum Arbeitsgebiet erteilt Frau Christina Breier <br> (Tel. 8031/392-5361), für personelle Fragen steht <br> Herr Andreas Hofherr (Tel. 08031/392-1115) zur Verfügung.</p><p> Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerberportal: <a href="http://www.landkreis-rosenheim.de/" target="_blank">www.landkreis-rosenheim.de/</a> ? Karriere ? Stellenangebote.</p><p> Landratsamt Rosenheim <br> Wittelsbacherstraße 53 · 83022 Rosenheim Tel. 08031 392-01 · Fax 08031 392-9001 <br> <a href="http://www.landkreis-rosenheim.de" target="_blank">www.landkreis-rosenheim.de</a></p>

Sachbearbeiterin bzw. Sachbearbeiter (m/w/d) für die Straßenverkehrsbehörde im Bereich Schwerlastverkehr

<p> Lust auf neue Herausforderungen?</p><p> Deine Stärken sind Kommunikationsfähigkeit, selbstständiges Arbeiten und Flexibilität und du arbeitest kreativ und engagiert im Team?</p><h3> Dann bist du im Pädagogischen Zentrum Schloß Niedernfels genau richtig!</h3><p> Das Pädagogische Zentrum Schloss Niedernfels in Marquartstein ist eine Einrichtung der Katholischen Jugendfürsorge e.V. mit vier heilpädagogischen Wohngruppen, zwei Heilpädagogischen Tagesstätten, sowie einer privaten, staatlich anerkannten Grund- und Hauptschule mit offenem Ganztagesangebot.</p><p> Wir suchen Verstärkung:</p><h1> Erzieher, Heilpädagoge, Sozialpädagoge (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildungen in Heilpädagogischer Wohngruppe</h1><p> (in Vollzeit mit 39 Wochenstunden; Teilzeit möglich)</p><p> Alltags-, Individual- und Gruppenpädagogik, Gruppendienst im Schichtdienst, Freizeitpädagogik mit der Möglichkeit eigene Stärken, Ideen und Projekte umzusetzen, Unterstützung und Förderung der sozialen und schulischen Entwicklung im Bezugsbetreuungssystem</p><h2> Das erwartet Dich bei uns:</h2><ul> <li>  Interessante und vielfältige Aufgabe in einer großen sozialen Organisation </li> <li>  Bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit aufgeschlossenen Kolleginnen und Kollegen </li> <li>  Soziale Leistungen im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge und Beihilfe </li> <li>  Möglichkeit Businessbike leasen und andere Vergünstigungen über eine Einkaufsplattform </li> <li>  Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes </li></ul><h2> Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich jetzt bei uns!</h2><p> Pädagogisches Zentrum Schloss Niedernfels <br> Herr Christoph Cramme, Schlossstraße 39, 83250 Marquartstein <br> Email: <a href="mailto:bewerbung.niedernfels@kjf-muenchen.de" target="_blank">bewerbung.niedernfels@kjf-muenchen.de</a> <br> Weitere Informationen unter: Tel. 08641/9740-0 <br> <a href="http://www.schule-niedernfels.de" target="_blank">www.schule-niedernfels.de</a></p><p> Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</p>

Erzieher, Heilpädagoge, Sozialpädagoge (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildungen in Heilpädagogischer Wohngruppe

<h3> Wir stellen ein:</h3><h1> Vertriebsmitarbeiter für techn./med. Gase (m/w/d)</h1><p> Verkaufsgebiet Großraum München / Oberbayern</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Betreuung, Bindung und Ausbau des bestehenden Kundenstamms, sowie erfolgreicher Aufbau neuer Geschäftsbeziehungen </li> <li>  Selbständige Abwicklung von Preiskalkulationen, Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten bis hin zum Vertragsabschluss </li> <li>  Stammdatenpflege sowie Dokumentation der Vertriebsaktivitäten in der firmeneigenen Vertriebssoftware </li> <li>  Durchführung von Markt- und Wettbewerbsrecherchen </li> <li>  Vorbereitung und Mithilfe bei Vertriebs- oder Marketingaktionen </li> <li>  Reporting an die Verkaufsleitung </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Kaufmännische oder technische Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Vertrieb und technischem Sachverstand </li> <li>  Kunden-, ziel- und ergebnisorientiertes Denken und Arbeiten </li> <li>  Hohes Maß an Verhandlungsgeschick und Abschlusssicherheit </li> <li>  Top Kommunikations- und Kontaktfähigkeit </li> <li>  Idealerweise wohnen Sie zentral im Reisegebiet </li></ul><p> Die Vergütung (hohes Fixum, Erfolgsprovision, Firmenfahrzeug von BMW etc.) ist der Bedeutung der Position angemessen.</p><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? – Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige <br> Bewerbung gerne per E-Mail an <a href="mailto:bewerbungen@riessner.de" target="_blank">bewerbungen@riessner.de</a> oder per Post.</p><p> Rießner-Gase GmbH</p><p> Rudolf-Diesel-Straße 5 <br> 96215 Lichtenfels</p><p> Personalabteilung <br> Postfach 13 60 <br> 96203 Lichtenfels</p><p> Tel.: +49 9571 765-0 <br> Fax: +49 9571 765-67</p><p> <a href="http://www.riessner.de" target="_blank">www.riessner.de</a> <br> <a href="mailto:gase@riessner.de" target="_blank">gase@riessner.de</a></p><p> Rießner-Gase ist ein verlässlicher Partner für die Lieferung und Produktion von Gasen und Gasgemischen.</p><p> Als einer der regional führenden Gashersteller liefern wir maßgeschneiderte Lösungen für Unternehmen: technische und medizinische Gase, Lebensmittel- und Sondergase sowie Propan.</p>

Vertriebsmitarbeiter für techn. / med. Gase (m/w/d)

<h1> Bestattungsmitarbeiter*in (m/w/d)</h1><p> DENK deine Zukunft! <br> Gemeinsam Sinn &amp; <br> Würde schaffen.</p><h2> Bestattungsmitarbeiter*in m/w/d <br> (Quereinstieg möglich)   für Bad Aibling in Vollzeit </h2><p> Die Bestattungsinstitut DENK TrauerHilfe GmbH ist das führende Bestattungsunternehmen in Bayern. Mit über 250 festangestellten Mitarbeitenden bilden wir ein multifunktionales, wirtschaftlich erfolgreiches und modernes Unternehmen, das seit 180 Jahren in der Verantwortung seines Firmennamens steht: Wir bieten im Trauerfall Angehörigen und Familien unsere Hilfe an und DENKen als Menschen für Menschen. Dabei stehen wir für verbindliche Qualitätsstandards und verstehen uns als vertrauensvoller und transparenter Arbeitgeber.</p><p> Ihr Aufgabengebiet umfasst alle bestattungstypischen Tätigkeiten im Fahrdienst und auf dem Friedhof. Im Einzelnen bedeutet das eine abwechslungsreiche, sinnstiftende und flexible Tätigkeit an der frischen Luft, auf dem Friedhof und unterwegs. Dabei sind Sie immer Teil eines Teams.</p><h2> Das bieten wir</h2><ul> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Freiwillige Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Corporate-Benefits-Programm </li> <li>  Monatlich unsere 50 € Benefits Card zusätzlich zum Gehalt </li> <li>  JobRad und IT-Leasing </li> <li>  Qualitativ hochwertige/r Arbeitskleidung und -schutz </li> <li>  Eine umfassende und systematische Einarbeitung in einem familiären und kooperativen Team </li> <li>  Eine sinnstiftende, vielseitige und eigenverantwortliche Tätigkeit </li> <li>  Krisensicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Bestattungsinstitut </li></ul><h2> So unterstützen Sie uns</h2><ul> <li>  Würdevolle Versorgung und stilvolle Überführung der verstorbenen Person </li> <li>  Fachgerechtes Öffnen und Schließen diverser Grabarten mit dem Bagger </li> <li>  Beerdigungsleitung und -koordination </li> <li>  Individuelle Vorbereitung der Aussegnungshalle und der Trauerfeier </li></ul><h2> Das bringen Sie mit</h2><ul> <li>  Führerschein der Klasse B (idealerweise C1E) </li> <li>  Technisches Verständnis </li> <li>  Handwerkliches Geschick </li> <li>  Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit </li> <li>  Sensible Umgangsformen </li></ul><h3> AUF IHRE AUSSAGEKRÄFTIGE BEWERBUNG FREUT SICH:</h3><p> Emma Leppin <br> Tel.: 089 - 620 105 86 <br> <a href="mailto:jobs@trauerhilfe-denk.de" target="_blank">jobs@trauerhilfe-denk.de</a></p><p> Personalbetreuung <br> Hohenlindener Str. 10d <br> 81677 München</p>

Bestattungsmitarbeiter*in (m/w/d)

<h1> Kaufmännische*r Mitarbeiter*in (m/w/d) in der Beratung - Bestattungswesen</h1><p> Die Bestattungsinstitut DENK TrauerHilfe GmbH ist das führende Bestattungsunternehmen in Bayern. Mit über 250 festangestellten Mitarbeitenden bilden wir ein multifunktionales, wirtschaftlich erfolgreiches und modernes Unternehmen, das seit 180 Jahren in der Verantwortung seines Firmennamens steht: Wir bieten im Trauerfall Angehörigen und Familien unsere Hilfe an und DENKen als Menschen für Menschen. Dabei stehen wir für verbindliche Qualitätsstandards und verstehen uns als vertrauensvoller und transparenter Arbeitgeber.</p><p> Bestattungsberater*innen begleiten einfühlsam die Familien und Angehörigen in der schweren Zeit des Abschiedes von einem geliebten Menschen. Sie bieten emotionale Unterstützung bei der Trauerbewältigung, helfen bei der Organisation von Bestattungen und beraten in allen Angelegenheiten, die mit einem Sterbefall einhergehen können.</p><h2> Das bieten wir</h2><ul> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Freiwillige Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Corporate-Benefits-Programm </li> <li>  Monatlich unsere 50 € Benefits Card zusätzlich zum Gehalt </li> <li>  JobRad und IT-Leasing </li> <li>  Eine umfassende und systematische Einarbeitung in einem familiären und kooperativen Team </li> <li>  Eine sinnstiftende, vielseitige und eigenverantwortliche Tätigkeit </li> <li>  Krisensicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Bestattungsinstitut </li></ul><h2> So unterstützen Sie uns</h2><ul> <li>  Individuelle Beratung und Betreuung von Angehörigen im Zusammenhang mit Sterbefällen in der Filiale oder bei Hausbesuchen </li> <li>  Koordination und Organisation von Bestattungen unter Berücksichtigung der individuellen Wünsche und Bedürfnisse der Angehörigen und Familien </li> <li>  Sensible Kommunikation und Abstimmung mit Friedhöfen, Behörden und weiteren Dienstleistern </li></ul><h2> Das bringen Sie mit</h2><ul> <li>  Quereinsteiger*innen willkommen, idealerweise mit Ausbildung zur Bürokauffrau/-mann, Veranstaltungs- kauffrau/-mann, Kundenbetreuer*in oder ähnlicher Qualifikationen bzw. einem vergleichbaren Studium </li> <li>  Einfühlungsvermögen und hohe Sozialkompetenz mit trauernden Menschen </li> <li>  Organisationsgeschick und die Fähigkeit, in emotionalen Situationen professionell zu agieren </li> <li>  Führerschein der Klasse B </li></ul><p> Wir fördern Vielfalt am Arbeitsplatz und ermutigen alle Wechselwilligen, Wiedereinsteiger*innen und Entdecker*innen, sich bei uns zu bewerben.</p><h3> AUF IHRE AUSSAGEKRÄFTIGE BEWERBUNG FREUT SICH:</h3><p> Emma Leppin <br> Tel.: 089 - 620 105 86 <br> <a href="mailto:jobs@trauerhilfe-denk.de" target="_blank">jobs@trauerhilfe-denk.de</a></p><p> Personalbetreuung <br> Hohenlindener Str. 10d <br> 81677 München</p>

Kaufmännische*r Mitarbeiter*in (m/w/d) in der Beratung - Bestattungswesen

<p> Wir stellen für die Zeit vom 01.03.2025 vorerst befristet bis zum 28.02.2027 jeweils ein:</p><h1> Verwaltungsbeschäftigte/r (m/w/d)</h1><p> Dienstorte Rosenheim (RO) und Wasserburg (WS) <br> in Voll- oder Teilzeit (mind. 50%)</p><p> Wir sind eine moderne Dienstleistungsbehörde und führen Vermessungen im Landkreis Rosenheim durch.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Beratung und Bedienung von Kunden (auch telefonisch) (RO, WS) </li> <li>  Datenabgabe aus dem eigenen Auskunftssystem (RO, WS) </li> <li>  Ansprechpartner für interne und externe Kontakte (RO, WS) </li> <li>  Zusammenstellung von Unterlagen für die Vermessungen (RO, WS) </li> <li>  Telefondienst und Postbearbeitung (RO, WS) </li> <li>  Unterstützung der Amtsleitung in organisatorischen und administrativen Belangen (WS) </li> <li>  Allgemeine Sekretariatsaufgaben (WS) </li> <li>  Rechnungsbearbeitung, Haushaltswesen und Beschaffung (WS) </li> <li>  Personalverwaltung einschließlich Zeiterfassung und -korrektur (WS) </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  abgeschlossene Berufsausbildung (wünschenswert in der Verwaltung oder einem kaufmännischen Beruf) </li> <li>  Allgemeine Verwaltungskenntnisse </li> <li>  Kommunikative und organisatorische Fähigkeiten </li> <li>  Fundierte EDV-Kenntnisse (Anwendung verschiedener DV-Systeme, Vorkenntnisse Linux, Open-Office sind wünschenswert) </li> <li>  Selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise </li> <li>  Kundenorientiertes Handeln und Freude im Umgang mit Kunden </li> <li>  Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><ul> <li>  Auf 2 Jahre befristeter Arbeitsvertrag mit 20- 40 Std./Woche, anschließende Übernahme in einen unbefristeten Vertrag vorgesehen </li> <li>  Bezahlung nach TV-L (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder) in der Entgeltgruppe 5, Höhergruppierung bei Vorliegen der tarifrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen möglich </li> <li>  Abwechslungsreiches, zukunftsorientiertes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet </li> <li>  Modern ausgestatteter Arbeitsplatz und breit gefächerte Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Flexible Arbeitszeit mit guter Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li>  30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr; 24.12. und 31.12. zusätzlich frei </li> <li>  Jährliche Sonderzahlung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) </li></ul><p> Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig.</p><p> Die Bewerbung von Frauen wird begrüßt. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Darüber hinaus begrüßen wir Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion oder Weltanschauung.</p><p> Sind Sie interessiert? Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!</p><p> Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf, Schulabschlusszeugnis, Nachweis der Berufsausbildung und Arbeitszeugnissen senden Sie bitte an:</p><p> Amt für Digitalisierung, Breitband und Vermessung Rosenheim <br> Münchener Straße 23, <br> 83022 Rosenheim <br> oder <br> per E-Mail mit dem Betreff „Bewerbung“ an <a href="mailto:poststelle@adbv-ro.bayern.de" target="_blank">poststelle@adbv-ro.bayern.de</a></p><p> Bewerbungsschluss: 31.01.2025</p><p> Bitte legen Sie keine Originale bei, da die Bewerbungsunterlagen aus verwaltungsökonomischen Gründen nicht zurückgesendet werden.</p><p> Nähere Auskünfte erhalten Sie unter 08031 / 366 123 (RO, Herr Brem) oder 08071 / 9278 124 (WS, Herrn Orberndorfner)</p><p> Amt für Digitalisierung, <br> Breitband und Vermessung Rosenheim <br> Münchener Straße 23 <br> 83022 Rosenheim <br> <a href="http://www.adbv-rosenheim.de" target="_blank">www.adbv-rosenheim.de</a></p>

Verwaltungsbeschäftigte/r (m/w/d)

<h1> Fachkraft (m/w/d) für die Qualitätsentwicklung</h1><p> Nr. 2024-12-150 <br> Stellenausschreibung</p><p> Der Landkreis Rosenheim sucht für das Sachgebiet 23 – Kreisjugendamt – zum 01.04.2025</p><p> eine Fachkraft (m/w/d) für die Qualitätsentwicklung</p><p> Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Bei geeigneter Besetzung ist Teilzeit möglich.</p><p> Das Kreisjugendamt Rosenheim fördert mit seinen rund 160 Mitarbeitenden das gesunde Aufwachsen von jungen Menschen und unterstützt Eltern durch bedarfsgerechte Hilfen und Leistungen bei ihren Erziehungsaufgaben. Wir unterstützen Familien, Kinder und Jugendliche durch konkrete Angebote in der Erziehung und Verselbständigung, wichtig sind uns der präventive Ansatz sowie der Ausgleich individueller Nachteile, um Chancengleichheit herzustellen. Die Qualitätsentwicklung leistet einen wesentlichen Beitrag zur Erreichung der aus diesen Leitideen abgeleiteten Ziele, zur Steuerung und Realisierung von damit zusammenhängenden Projekten und Maßnahmen, insbesondere zum Kinderschutz. Der Qualitätsentwicklung in der Kinder- und Jugendhilfe nach § 79a Achtes Sozialgesetzbuch (SGB VIII) kommt demnach eine zentrale Rolle zu. Die Qualitätsentwicklung ist eine Stabsstelle bei der Jugendamtsleitung.</p><h2> Unsere Anforderungen</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit (Dipl./MA/BA), möglichst mit Zusatzqualifikationen in der Qualitätsentwicklung oder im Sozialmanagement </li> <li>  Vertiefte Kenntnisse des SGB VIII und/oder Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe </li> <li>  Erfahrungen in der Projektarbeit </li> <li>  Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie die Fähigkeiten zur Moderation von Dienstbesprechungen, Arbeitsgruppen, etc. </li> <li>  Eigeninitiative und Kreativität sowie hohe Kooperationsbereitschaft </li></ul><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Überprüfung und Weiterentwicklung fachlicher Standards zur Gewährung und Erbringung von Leistungen nach dem SGB VIII </li> <li>  Definition und Überwachung der Ablaufprozesse im Bereich der Gefährdungseinschätzungen nach § 8a SGB VIII sowie im Bereich des internen Bereitschaftsdienstes </li> <li>  Evaluation von pädagogischen Einzelfallhilfen im Hinblick auf Wirksamkeit und die Möglichkeiten der Prozessoptimierung </li> <li>  Organisation, Durchführung und Leitung von themenbezogenen Qualitätszirkeln, Etablierung eines internen Qualitätsdialoges </li> <li>  Beratung und Unterstützung bei der Erarbeitung und Erstellung von Konzepten und Arbeitshilfen </li> <li>  Projektverantwortung in der Umsetzung des IKJHG </li> <li>  Weiterentwicklung von Rahmenbedingungen für die Zusammenarbeit mit den Trägern der freien Jugendhilfe und weiteren sozialräumlichen Akteuren </li> <li>  Unterstützung der Leitungsverantwortlichen in allen Fragen zur Qualitätsentwicklung </li> <li>  Organisation von internen Fortbildungen, Hospitationen, etc. </li> <li>  Enge Kooperation/ Verzahnung und regelmäßige Abstimmung mit der Jugendamtsleitung, Jugendhilfeplanung, Fach- und Finanzcontrolling, Fachteam OK.JUS </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz </li> <li>  Ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld im öffentlichen Dienst </li> <li>  Ein leistungsgerechtes Entgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) bzw. den beamtenrechtlichen Vorschriften mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen </li> <li>  Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 10 TVöD-VKA - bitte informieren Sie sich über die Verdienstmöglichkeiten, z.B. unter <a href="http://www.oeffentlicher-dienst.info" target="_blank">www.oeffentlicher-dienst.info</a>. </li> <li>  Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Inhouse und extern) </li> <li>  Fahrtkostenzuschuss bei ÖPNV Nutzung </li> <li>  Die Möglichkeit des Leasings von Fahrrädern gemäß Tarifvertrag Fahrradleasing </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten - die Möglichkeit von Teilzeitbeschäftigung und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li>  Die Möglichkeit von Arbeiten im Homeoffice </li> <li>  Die Möglichkeit der Nutzung von Dienstfahrzeugen </li> <li>  Betriebliche Maßnahmen zur Gesundheitsförderung </li></ul><p> Schwerbehinderte Bewerberinnen und schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsportal, um sich bei uns zu bewerben - spätestens bis 19.01.2025.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Nähere Auskünfte: <br> Auskünfte zum Arbeitsgebiet erteilt Frau Sabine Stelzmann <br> (Tel. 08031/392-2300), für personelle Fragen steht <br> Herr Andreas Hofherr (Tel. 08031/392-1115) zur Verfügung.</p><p> Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerberportal: <a href="http://www.landkreis-rosenheim.de/" target="_blank">www.landkreis-rosenheim.de/</a> ? Karriere ? Stellenangebote.</p><p> Landratsamt Rosenheim <br> Wittelsbacherstraße 53 · 83022 Rosenheim Tel. 08031 392-01 · Fax 08031 392-9001 <br> <a href="http://www.landkreis-rosenheim.de" target="_blank">www.landkreis-rosenheim.de</a></p>

Fachkraft (m/w/d) für die Qualitätsentwicklung

<p> Kultur und Bildung liegen uns besonders am Herzen. Unsere Sammlungsbestände sind Teil des kulturellen Erbes. Es zu bewahren und zu vermitteln, ist uns ein zentrales Anliegen. Das kulturelle Gedächtnis Oberbayerns lebendig zu halten und in die Zukunft zu führen, ist unsere Verantwortung. Durch unser Engagement fördern wir ein friedliches Miteinander. Mit unseren musikalischen und literarischen Aktivitäten schaffen wir Heimat für alle, damit sich bei uns jeder zu Hause fühlen kann.</p><p> Sie streben einen sicheren Arbeitsplatz an, an dem man Ihre beruflichen Ziele ebenso unterstützt, wie Ihren Wunsch nach flexiblem Arbeiten in einer wertschätzenden Umgebung? Dann ist Ihr Platz bei uns: Im Zentrum für Volksmusik, Literatur und Popularmusik (ZeMuLi) brauchen wir Ihre Kenntnisse und Erfahrung, um spannende Herausforderungen zu meistern.</p><p> Kommen Sie zu uns. Gemeinsam gestalten wir Oberbayern als soziale und kulturelle Heimat für alle.</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende unbefristete Vollzeitstelle (im Rahmen des Job- und Desksharings ist diese Stelle teilzeitfähig) in der Entgeltgruppe 7 TVöD/VKA zu besetzen:</p><h1> Haustechniker (m/w/d) für das Arbeitsgebiet „Technisches Gebäudemanagement“ im Zentrum für Volksmusik, Literatur und Popularmusik (ZeMuLi) des Bezirk Oberbayerns in Bruckmühl</h1><p> (Kennziffer: 2025/13200-1)</p><h3> Wir sind für die Menschen da. Welche Aufgaben erwarten Sie?</h3><ul> <li>  Ausführung diverser kleinerer Instandhaltungs-, Wartungs- und Reparaturarbeiten </li> <li>  Überwachung und Bedienung aller haustechnischen Anlagen </li> <li>  Überwachung von Fremdfirmen </li> <li>  Kontrolle, Pflege und Sicherung der Außenanlagen </li> <li>  Übernahme von Schließdiensten </li> <li>  Logistische Unterstützung bei Kulturveranstaltungen (ggf. auch an Wochenenden) </li> <li>  Erledigung hauswirtschaftlicher Tätigkeiten (Hausbewirtschaftung) </li> <li>  Mitwirkung bei der bevorstehenden Generalsanierung der Gebäude und beim bevorstehenden Umzug </li> <li>  Sicherer Umgang mit den einschlägigen MS-Office-Programmen </li></ul><h3> Vom Verwalten zum Gestalten – das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen Beruf (bevorzugt aus den Bereichen Heizung, Lüftung, Sanitär oder Elektro) mit nachweisbarer, mehrjähriger Berufserfahrung </li> <li>  Kenntnisse in der Bedienung von technischen Anlagen </li> <li>  Kenntnisse im Bereich Arbeitsschutz sowie Erfahrung im Umgang mit Fremdfirmen </li> <li>  Körperliche Eignung / Belastbarkeit für das Heben und Tragen von Lasten sowie für das Arbeiten auf Leitern </li> <li>  Handwerkliches und technisches Geschick für vielfältige Aufgabenfelder </li> <li>  Selbstständiges, strukturiertes und eigenerantwortliches Arbeiten in kooperativer und kollegialer Zusammenarbeit mit den Hausmeisterkollegen aus unserer Zentrale in München </li> <li>  Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeiten entsprechend den Anforderungen des Zentrums für Volksmusik, Literatur und Popularmusik (ZeMuLi), z. B. Schließdienst, Winterdienst, Sonderveranstaltungen </li> <li>  Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B / 3 </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h3> Darauf dürfen Sie sich freuen:</h3><p> Wir sind ein öffentlicher Arbeitgeber und bieten neben sinnvollen, abwechslungsreichen Tätigkeiten folgende Benefits:</p><ul> <li>  Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig </li> <li>  Arbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur </li> <li>  Eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt, sowie individuelle Unterstützung durch das ganze Team </li> <li>  Zahlreiche ausgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine E-Bibliothek </li> <li>  Unterstützung bei der Wohnungssuche durch eigene Wohnungsangebote </li> <li>  Absicherung fürs Alter durch die Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes </li> <li>  Betriebliche Gesundheitsförderung </li> <li>  Die Möglichkeit eines Fahrradleasings </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (mindestens Lebenslauf und Abschlusszeugnisse), die Sie uns bitte unter Angabe der Kennziffer 2025/13200-1 bis zum 26.01.2025 vorzugsweise über das Onlineportal zukommen lassen. Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der KW 6 statt.</p><p> Für Fragen stehen Ihnen folgende Ansprechpersonen zur Verfügung: <br> BEZIRK OBERBAYERN <br> Personalreferat, Herr Lisi <br> 80535 München <br> <a href="mailto:bewerbung@bezirk-oberbayern.de" target="_blank">bewerbung@bezirk-oberbayern.de</a> <br> Tel. 089 2198-14301</p><p> BEZIRK OBERBAYERN <br> Referat 13, Herr Hefele <br> 80535 München <br> <a href="mailto:stephan.hefele@bezirk-oberbayern.de" target="_blank">stephan.hefele@bezirk-oberbayern.de</a> <br> Tel. 089 2198-13200</p><p> <a href="https://www.bezirk-oberbayern.de/Karriere" target="_blank">https://www.bezirk-oberbayern.de/Karriere</a></p><p> Der Bezirk Oberbayern ist als kommunale Gebietskörperschaft zuständig für die rund 4,6 Millionen Menschen in der Region. Wir sind einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderungen und für Pflegebedürftige. Wir erfüllen aber nicht nur soziale und gesundheitliche Aufgaben, sondern engagieren uns als Träger von Museen, Schulen und Fachberatungen auch für Kultur, Bildung, Heimat und Umwelt. Finanziert wird der Bezirk Oberbayern über die oberbayerischen Landkreise und kreisfreien Städte. Aus ihnen kommen die gewählten Mitglieder des Bezirkstags, der als politisches Gremium die Aufgaben des Bezirks gestaltet.</p><p> Hier erfahren Sie mehr über die Umsetzung der DSGVO bei uns: <br> <a href="https://www.bezirk-oberbayern.de/Bewerber-Datenschutz" target="_blank">https://www.bezirk-oberbayern.de/Bewerber-Datenschutz</a>.</p><p> Der Bezirk Oberbayern ist vielfältig, genauso wie seine Mitarbeitenden. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, ethnischer sowie sozialer Herkunft und Nationalität, Religion, Weltanschauung, sichtbaren und nicht sichtbaren Behinderungen. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung. Diese werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</p>

Haustechniker (m/w/d) für das Arbeitsgebiet „Technisches Gebäudemanagement“ im Zentrum für Volksmusik, Literatur und Popularmusik (ZeMuLi) des Bezirk Oberbayerns

<h3>  Mach was dein Herz dir sagt! </h3> EDEKA Haas ist seit über 100 Jahren ein mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen mit zwei Filialen in St. Georgen und Schramberg-Tennenbronn. In unseren modernen und innovativen Märkten bieten wir unseren Mitarbeitenden einen attraktiven und krisensicheren Arbeitsplatz. Auf ca. 1.600 m² Verkaufsfläche steht die Regionalität, Frische und Qualität unserer Waren an erster Stelle. Wir geben täglich unser Bestes, sodass keine Wünsche unserer Kundschaft offen bleiben. Für unseren Markt in St. Georgen suchen wir Sie in Vollzeit oder Teilzeit als <h1>  Verkäufer / Quereinsteiger - Bedientheke (m/w/d) </h1> Referenznummer: 31401 <h3>  Ihre Aufgaben </h3> <ul>  <li>   Kundenservice: Sie bedienen und beraten unsere Kunden an der Bedientheke  </li>  <li>   Kreative Warenpräsentation: Sie präsentieren die Ware ansprechend in der Bedientheke  </li>  <li>   Disposition: Sie führen die Warenbestellungen bedarfsgerecht durch  </li>  <li>   Warenkontrolle: Sie kontrollieren die Waren auf Qualität und Frische und halten gesetzliche Hygienevorschriften ein  </li> </ul> <h3>  Ihre Voraussetzungen </h3> <ul>  <li>   Ausbildung: Sie verfügen über eine Ausbildung als Fachverkäufer, Metzger, Fleischer, Koch oder Vergleichbares  </li>  <li>   Kenntnisse: Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung an der Frischetheke (Fleisch, Wurst, Käse, Fisch oder Bäckerei)  </li>  <li>   Quereinsteiger: Auch Quereinsteiger sind willkommen und werden gerne von uns eingelernt  </li>  <li>   Kundenorientiertes Auftreten: Zu Ihren Stärken zählen Freundlichkeit, Qualitätsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit  </li> </ul> <h3>  Ihre Vorteile </h3> <ul>  <li>   Mitarbeiterrabatt: Als Teil unseres Teams erhalten Sie Mitarbeiterrabatt  </li>  <li>   Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen eine krisensichere Anstellung in einem erfolgreichen Unternehmen  </li>  <li>   Erholung: Bei uns erhalten Sie 6 Wochen Urlaub im Jahr  </li>  <li>   Zeiterfassung: Überstunden werden erfasst und vergütet  </li>  <li>   Mobilität: Wir sind Mitglied bei Jobrad  </li>  <li>   Sonderleistung: Wir unterstützen Sie durch betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen   <br>  </li> </ul> <h3>  Interessiert? </h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. <h5>  Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter. </h5> <h3>  Ihre Ansprechperson </h3> Tobias Haas <h3>  Mehr über EDEKA Südwest: </h3> <a href="https://karriere-edeka.de/" target="_blank">https://karriere-edeka.de/</a>

Verkäufer / Quereinsteiger - Bedientheke (m/w/d)

<h1> IT-Systemintegratorin / IT-Systemintegrator (m/w/d) für IIoT- und Cloud-Technologien</h1><p> Die Technische Hochschule Rosenheim ist eine regional verwurzelte Hochschule mit internationalem Renommee. Hier entwickeln sich Menschen und Ideen. An vier Standorten bietet die TH Rosenheim praxisnahe Bachelor- und Masterstudiengänge in den Bereichen Technik, Wirtschaft, Gestaltung, Gesundheit und Soziales. Die Hochschule steht außerdem für leistungsstarke und praxisorientierte Forschung sowie ein breites Weiterbildungsangebot.</p><p> Für das Zentrum für Forschung, Entwicklung und Transfer der Technischen Hochschule Rosenheim suchen wir zum 01.02.2025 für die Forschungsplattform proto_lab eine / einen</p><h2> IT-Systemintegratorin / IT-Systemintegrator (m/w/d) <br> für <br> IIoT- und Cloud-Technologien <br> in Teilzeit mit 50 % der wöchentlichen regelmäßigen Arbeitszeit einer Vollzeitbeschäftigung. <br> Die Stelle ist auf zwei Jahre befristet. <br> Dienstort ist Rosenheim. <br> Kennziffer 2024-136-ZFET-IT-Sys</h2><p> Diese Stelle bietet die Möglichkeit, modernste Technologien in einem hoch vernetzten Produktionsumfeld kennenzulernen, Ihre Kenntnisse in IIoT und Cloud-Computing weiterzuentwickeln und zu vertiefen sowie möglicherweise aktiv an Forschungs- und Innovationsprojekten mitzuwirken.</p><h3> Ihr Aufgabengebiet</h3><ul> <li>  innovative Weiterentwicklung: Unterstützung von studentischen Projekten, kleinere Anpassungen und Optimierungen an bestehenden Applikationen sowie mögliche Partizipation an Forschungsprojekten </li> <li>  Cloud-Plattform-Management: Weiterentwicklung von Data-Warehouse-Strukturen im Synapse-Ökosystem, Administration unserer MS-Azure-Umgebung und Betreuung von Benutzerkonten </li> <li>  On-Premises-Lösungen: Pflege von Edge-Devices und CNC-Schnittstellen (OPC UA, MQTT) zur Sicherstellung der Datenintegration zwischen Maschinen und Cloud sowie Ausrollen von nativen Anwendungen (Ionic-Framework) auf Endgeräten </li> <li>  Netzwerkadministration: Sicherstellung der Funktionalität unserer lokalen IT-Infrastruktur (Firewall, Switches, WLAN, Domain Controller) sowie Betrieb eines Docker-Hosts zur Integration von Maschinen und Sensorik </li></ul><h3> Sie bringen mit</h3><ul> <li>  ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer anderen technischen Fachrichtung </li> <li>  gleichwertige berufliche Erfahrung als Studierende / Studierender (m/w/d) oder Quereinsteigerin / Quereinsteiger (m/w/d) der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer ähnlichen Fachrichtung </li> <li>  ausreichende deutsche Sprachkenntnisse (mindestens B1-Niveau) </li></ul><h3> Das bieten wir</h3><ul> <li>  eine anspruchsvolle und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem kollegialen und innovativen Umfeld </li> <li>  flexibles Arbeiten und Zeit für Erholung: mobiles Arbeiten, Gleitzeit und 30 Urlaubstage pro Jahr bei einer Fünftagewoche </li> <li>  vielfältige Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten sowie eine betriebliche Altersversorgung </li> <li>  verschiedene Angebote, um Familie und Beruf besser zu vereinbaren, z. B. Ferien- und Notfallbetreuung </li> <li>  EGYM Wellpass, Massagen für Beschäftigte und betriebliche Vorsorgeuntersuchungen </li> <li>  attraktive Vergünstigungen, z. B. JobRad, Jobticket und benefits.me eine Vergütung nach Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sonderleistungen </li></ul><p> Die Technische Hochschule Rosenheim verpflichtet sich, die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von deren Herkunft, Hautfarbe, Religion, Alter und sexueller Identität, zu fördern. Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.</p><p> Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB vorzulegen.</p><p> Bitte lassen Sie uns Ihre Bewerbung online über unser Bewerbermanagement zukommen (Bewerbungsschluss: 15.01.2025).</p><p> Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Prof. Dr. Kramer, <br> E-Mail: <a href="mailto:oliver.kramer@th-rosenheim.de" target="_blank">oliver.kramer@th-rosenheim.de</a>, Tel. 08031 805-2605.</p><p> <a href="http://www.th-rosenheim.de" target="_blank">www.th-rosenheim.de</a></p><p> Technische Hochschule Rosenheim, Hochschulstraße 1, 83024 Rosenheim <br></p>

IT-Systemintegratorin / IT-Systemintegrator (m/w/d) für IIoT- und Cloud-Technologien

<ul> <li>  Position:  <br>  <h1>   Sachbearbeiter Kreditorenbuchhaltung (m/w/d)  </h1> </li> <li>  Art:  <br>  Vollzeit </li> <li>  Ort:  <br>  Hamberger Industriewerke GmbH, Stephanskirchen </li></ul><p> Das 1866 gegründete Unternehmen Hamberger ist heute mit 2.600 Mitarbeitern ein marktführender Hersteller von Bodenbelägen aus Holz und WC-Sitzen. Der Exportanteil des Unternehmens beträgt 50% und geht in mehr als 90 Länder. Die international aufgestellte Firmengruppe erwirtschaftet jährlich einen Umsatz von ca. 325 Mio. € und gehört zu den bedeutendsten Arbeitgebern in der Region Rosenheim. Hamberger Flooring hat sich seit 1950 mit ihrer Bodenbelagsmarke HARO im Bereich Parkett zum Marktführer in Deutschland entwickelt. Zum Produktportfolio gehören auch Laminat- und Designböden sowie Korkböden. Die Marke HARO steht für Qualität, Leidenschaft und Verantwortung und vermittelt klar, persönlich und lebendig das, wofür das Unternehmen steht: Natürlich schöne Böden. Seit 1912 fertigt Hamberger WC-Sitze und ist der größte WC-Sitz-Hersteller Europas mit Produktionsstandorten in Deutschland, Bulgarien und China.</p><h2> Das ist Ihr Aufgabenbereich:</h2><ul> <li>  Sie erfassen und prüfen Eingangsrechnungen unter Berücksichtigung steuerrechtlicher Vorschriften. </li> <li>  Der Zahlungsverkehr wird von Ihnen durchgeführt und Mahnungen werden bearbeitet. </li> <li>  Die regelmäßige Kontenklärungen, sowie die Anlage und Pflege der kreditorischen Stammdaten, gehören mit zu Ihren Hauptaufgaben. </li> <li>  Im Rahmen von Monats- und Jahresabschlüssen unterstützen sie bei deren Prüfung und der Bestätigung von Saldenabstimmungen. </li> <li>  Sie arbeiten an Unternehmensweiten Projekten mit. </li></ul><h2> Das bringen Sie mit:</h2><ul> <li>  Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung. </li> <li>  Eine mehrjährige Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung bzw. im Finanzwesen bringen Sie mit. </li> <li>  Ein sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten, insbesondere MS Excel setzen wir voraus, sowie gute Kenntnisse in SAP R/3. </li> <li>  Sie verfügen über gute Englischkenntnisse und arbeiten zuverlässig, selbständig und strukturiert. </li></ul><h2> Das bieten wir:</h2><ul> <li>  Sie arbeiten im oberbayerischen Voralpenland in bergnaher Umgebung mit hohem Freizeitwert. </li> <li>  Eine sehr gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkmöglichkeiten vor Ort. </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten ermöglichen es Ihnen, Privates und Beruf miteinander zu verbinden. </li> <li>  Sie erhalten Urlaubs-, Weihnachtsgeld und vermögenswirksame Leistungen. </li> <li>  Für Ihren Start und Ihre Einarbeitung steht Ihnen Ihr persönlicher Onboarding-Pate mit Rat und Tat zur Seite. </li> <li>  Sie entwickeln sich mit und in unserem Unternehmen weiter – wir unterstützen Sie dabei durch individuelle Fortbildungsangebote. </li> <li>  Es erwartet Sie ein angenehmes und offenes Arbeitsumfeld in einem freundlichen, sympathischen und motivierten Team. </li> <li>  Wir kümmern uns um Ihre Gesundheit (Betriebliches Gesundheitsmanagement, Angebot Corporate Benefits und JobRad-Leasing, Betriebsarzt). </li></ul><h2> Ihr Kontakt</h2><p> Amarin Knepper <br> Recruiting <br> <a href="mailto:a.knepper@hamberger.de" target="_blank">a.knepper@hamberger.de</a> <br> +49 (8031) 700 - 78159</p><p> Magdalena Reiter <br> Junior Personalreferent <br> <a href="mailto:m.reiter@hamberger.de" target="_blank">m.reiter@hamberger.de</a> <br> +49 (8031) 700 - 154</p>

Sachbearbeiter Kreditorenbuchhaltung (m/w/d)

<h1> Digitalisierungsmanagerin bzw. Digitalisierungsmanager (m/w/d) zur Optimierung der Verwaltungsprozesse</h1><p> Nr. 2024-12-147 <br> Stellenausschreibung</p><p> Der Landkreis Rosenheim sucht für das Sachgebiet 12, Gruppe 124 - Digitalisierung zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><p> eine Digitalisierungsmanagerin bzw. einen Digitalisierungsmanager (m/w/d) zur Optimierung der Verwaltungsprozesse</p><p> Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle; bei geeigneter Besetzung ist Teilzeit möglich.</p><h2> Unsere Anforderungen</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in den Bereichen Wirtschaftswissenschaften/Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder ein vergleichbarer Studiengang alternativ: Laufbahnbefähigung der dritten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen (Dipl.-Verwaltungswirtin bzw. Dipl.-Verwaltungswirt (m/w/d)) oder erfolgreich abgelegter Beschäftigtenlehrgang II (Verwaltungsfachwirtin bzw. Verwaltungsfachwirt (m/w/d)) </li> <li>  Berufserfahrung in der Prozessberatung und -optimierung, idealerweise in der öffentlichen Verwaltung </li> <li>  Sensibilität hinsichtlich Veränderungsmanagement </li> <li>  Fundiertes Methodenwissen im Geschäftsprozessmanagement und aktueller Werkzeuge der Prozessmodellierung (z.B. BPMN 2.0) </li> <li>  Gutes Verständnis für den effizienten Einsatz moderner Technologien. </li> <li>  Sehr gute analytische Fähigkeiten und pragmatische Herangehensweise (Hands-on Mentalität) </li> <li>  Teamfähigkeit und eine selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise </li></ul><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Initiierung und Leitung von Projekten zur Verbesserung unserer Geschäftsprozesse </li> <li>  Analyse, Optimierung und Digitalisierung bestehender Geschäftsprozesse. </li> <li>  Vorbereitung und Durchführung von Maßnahmen der Verwaltungsentwicklung </li> <li>  Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern, um digitale Lösungen zu implementieren </li> <li>  Schulung und Unterstützung der Mitarbeitenden bei der Nutzung digitaler Tools </li> <li>  Kontinuierliche Analyse und Optimierung bestehender digitaler Prozesse </li> <li>  Förderung der Innovationskultur innerhalb der Behörde </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  Ein interessantes Arbeitsfeld mit der Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen und sich auf vielfältige Art bei der Modernisierung einer mittelgroßen Behörde maßgeblich einzubringen </li> <li>  Angenehme und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem Geschäftsbereich mit flachen Hierarchien </li> <li>  Ein leistungsgerechtes Entgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) bzw. den beamtenrechtlichen Vorschriften mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersversorgung) </li> <li>  Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 10 TVöD-VKA; die Stelle ist für Beamte der dritten Qualifikationsebene zugeordnet (Informationen zu den Verdienstmöglichkeiten unter <a href="http://www.oeffentlicher-dienst.info" target="_blank">www.oeffentlicher-dienst.info</a>) </li> <li>  Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Inhouse und extern) </li> <li>  Fahrtkostenzuschuss bei ÖPNV Nutzung und Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Die Möglichkeit von Arbeiten im Homeoffice </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten - die Möglichkeit von Arbeiten im Homeoffice und Teilzeitbeschäftigung </li></ul><p> Schwerbehinderte Bewerberinnen und schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsportal, um sich bei uns zu bewerben - spätestens bis 19.01.2025.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Nähere Auskünfte: <br> Auskünfte zum Arbeitsgebiet erteilt Herr Andreas Fischer <br> (Tel. 8031/392-1230), für personelle Fragen steht <br> Herr Andreas Hofherr (Tel. 08031/392-1115) zur Verfügung.</p><p> Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerberportal: <a href="http://www.landkreis-rosenheim.de/" target="_blank">www.landkreis-rosenheim.de/</a> ? Karriere ? Stellenangebote.</p><p> Landratsamt Rosenheim <br> Wittelsbacherstraße 53 · 83022 Rosenheim Tel. 08031 392-01 · Fax 08031 392-9001 <br> <a href="http://www.landkreis-rosenheim.de" target="_blank">www.landkreis-rosenheim.de</a></p>

Digitalisierungsmanagerin bzw. Digitalisierungsmanager (m/w/d) zur Optimierung der Verwaltungsprozesse

<h3> International aufgestellt – lokal verwurzelt.</h3><p> NEENAH GESSNER ist ein Teil von Mativ Inc., einem weltweit führenden Unternehmen zur Entwicklung und Herstellung von Spezialmaterialien. Der Hauptsitz des Konzerns befindet sich in Alpharetta, Georgia, USA und mit ca. 5.000 Mitarbeitenden auf vier Kontinenten wird ein Umsatz von zwei Mrd. Dollar erzielt. Unsere Produkte finden sich in einer Vielzahl von Endanwendungen, wie z. B. in der Filtration, im medizinischen Sektor oder auch in nachhaltigen Verpackungslösungen. Wir zeichnen uns durch langfristige und partnerschaftliche Kundenbeziehungen sowie eine hohe Innovationskraft aus. Global aufgestellt, aber lokal in Bruckmühl und Feldkirchen-Westerham fest verwurzelt, sorgen rund 700 Mitarbeitende für innovative Produkte wie auch Spitzenleistung.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen</p><h1> Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)</h1><h4> Ihre Aufgaben:</h4><ul> <li>  Eigenständige Bearbeitung von Instandhaltungsaufgaben, Störungsanalysen und -beseitigung </li> <li>  Unterstützung bei Erweiterung, Programmierung sowie Inbetriebnahme von Neuanlagen und Umbauten </li> <li>  Teilnahme am Bereitschaftsdienst (rotierend) </li></ul><h4> Ihre Qualifikation:</h4><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) der Fachrichtung Betriebstechnik oder eine gleichwertige Ausbildung </li> <li>  Kenntnisse der Steuerungs- / Antriebstechnik sowie im Umgang mit S7 / PCS 7 / TIA Portal </li> <li>  Kenntnisse in EPLAN P8 (wünschenswert) sowie in MS Office </li></ul><h4> Wir bieten:</h4><p> ein leistungsorientiertes Einkommen, jeder 2. Freitag ist frei, sechs Wochen Urlaub pro Kalenderjahr sowie zusätzliche attraktive Sozialleistungen eines erfolgreichen und innovativen Industrieunternehmens. Bei uns erwarten Sie ein 13. Monatseinkommen, Urlaubsgeld, Erfolgsprämie, 38-Stunden-Woche, Zuschüsse zur Altersvorsorge, Kantine, EGYM Wellpass, JobRad und vieles mehr. Des Weiteren bieten wir ein attraktives Angebot zur Fort- und Weiterbildung.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineportal <a href="http://www.neenah-gessner.de" target="_blank">www.neenah-gessner.de</a>. <br> Für offene Fragen steht Ihnen Frau Maria Baumann unter +49 8062 703540 gerne zur Verfügung.</p>

Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)

<p> Werden Sie Teil eines starken Teams! Mit mehr als 580.000 zufriedenen Versicherten ist die BAHN-BKK einer der größten betrieblichen Krankenversicherer Deutschlands. Als geöffnete, gesetzliche Krankenkasse mit Präventionsschwerpunkt verstehen wir uns als kompetente, verlässliche und innovative Gesundheitspartnerin für unsere Kunden.</p><p> Für unsere Regionalgeschäftsstelle Süd in Rosenheim suchen wir einen:</p><h1> IT-Administrator Support (m/w/d)</h1><dd> Rosenheim</dd><dd> unbefristet</dd><dd> Vollzeit</dd><h2> Das erwartet Sie</h2><ul> <li>  Im Rahmen des IT-Supports sind Sie bei sämtlichen Hard- und Softwareproblemen der erste Ansprechpartner für die Anwender. </li> <li>  Über ein Ticketsystem bearbeiten und dokumentieren Sie die eingehenden Supportanfragen eigenständig. </li> <li>  Nach der Analyse und Priorisierung der Anwenderprobleme erarbeiten Sie selbständig eine Lösung oder leiten die Störung an die spezialisierte Stelle weiter. </li> <li>  Bei Client- und Serverproblemen stehen Sie unterstützend zur Verfügung. </li> <li>  Sie kümmern sich um die Beschaffung, Überwachung und Installation der internen Hard- und Softwareprodukte. </li> <li>  Die Prozesse und Abläufe in Ihrem Aufgabenbereich prüfen Sie kontinuierlich und erkennen und nutzen Optimierungspotential. </li></ul><h2> Das bringen Sie mit</h2><ul> <li>  Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder einen vergleichbaren Ausbildungshintergrund. </li> <li>  Idealerweise haben Sie bereits praktische Erfahrung mit krankenkassenspezifischer Software und bringen mehrjährige Berufserfahrung im IT-Support mit. </li> <li>  Die Betreuung der Microsoft-Office-Anwendungen beherrschen Sie sicher. </li> <li>  Vorzugsweise bringen Sie Kenntnisse bzgl. der Installation, Konfiguration und Administration von mobilen Endgeräten mit. </li> <li>  Kunden- und serviceorientiertes Arbeiten ist für Sie eine Selbstverständlichkeit. </li> <li>  Teamgeist, analytisches Denken sowie eine gute Auffassungsgabe gehören zu Ihren Stärken. </li></ul><h2> Unsere Rahmenbedingungen</h2><p> Neben einem krisenfesten Arbeitsplatz erwarten Sie:</p><ul> <li>  flexible Arbeitszeiten (38-Stunden-Woche, ein großzügiger Arbeitszeitrahmen ohne Kernarbeitszeit) </li> <li>  die Möglichkeit des mobilen Arbeitens (anteilig) </li> <li>  ein Urlaubsanspruch von mindestens 30 Tagen, der durch ein Wahlmodell und unbegrenzt Gleittage erhöht werden kann </li> <li>  ein monatlicher Arbeitgeberzuschuss zum "Deutschland-Ticket" </li> <li>  eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem engagierten, kompetenten und verlässlichen Team </li> <li>  eine marktgerechte Vergütung nach unserem Haustarifvertrag </li> <li>  eine Krankenzusatzversicherung sowie Leistungen im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement </li></ul><p> Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Norman Semkowski als Ansprechpartner gerne zur Verfügung.</p><p> 069 77 078 264</p><p> Fragen zu den Rahmenbedingungen Ihres Arbeitsverhältnisses und zum Bewerbungsverfahren können Sie gerne an Frau Sandra Weckwerth richten.</p><p> 069 77 078 223</p><p> Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung direkt über unser Karriereportal.</p>

IT-Administrator Support (m/w/d)

<h1> Pädagogische Fachkraft therapeutische <br> Wohngruppe (m/w/d)</h1><p> Stellenumfang: Teil- oder Vollzeit (20-39 Stunden)</p><p> Vertragsart: Unbefristet</p><p> Beginn: ab sofort</p><p> Stellen-ID: 33829</p><p> Eingruppierung: Anlage 33, Gruppe S08B bis S11B</p><p> Arbeitsort: Caritas Kinderdorf Irschenberg, Miesbacher Straße 22, <br> 83737 Irschenberg</p><h2> Pia Klapos</h2><p> E: <a href="mailto:pia.klapos@caritasmuenchen.org" target="_blank">pia.klapos@caritasmuenchen.org</a></p><p> T: 08062-7095-800</p><h2> Wir sind...</h2><p> das Caritas Kinderdorf Irschenberg, eine heilpädagogische Einrichtung der stationären Jugendhilfe. Auf unserer großzügigen grünen Anlage leben bis zu 90 Kinder und Jugendliche in 12 Gruppenhäusern. Unsere professionell ausgebildeten pädagogischen Fachkräfte begleiten die uns anvertrauten Kinder auf ihrem Weg zu einem selbstständigen und selbstbestimmten Leben.</p><h2> Sie sind verantwortlich für...</h2><ul> <li>  die umfassende Betreuung von 7 Mädchen und Jungen, davon zwei mit besonderen Bedürfnissen </li> <li>  die Unterstützung des übrigen Teams aus sozialpädagogischen Fachkräften mit Ihrer Expertise </li> <li>  die Gestaltung des Tagesablaufes, der Hausaufgabenbetreuung, der Freizeitgestaltung und vieles mehr </li> <li>  die partizipative Begleitung der Kinder in allen Belangen </li> <li>  die Unterstützung der Kinder in ihren Entwicklungsprozessen </li> <li>  die Kooperation mit den zuständigen Jugendämtern </li> <li>  die aktive und wohlwollende Gestaltung der Kooperation mit den Herkunftseltern </li></ul><h2> Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...</h2><ul> <li>  eine abgeschlossene Ausbildung im sozialen Bereich, beispielsweise als Erzieher / Sozialpädagogen / Heilpädagogen (m/w/d) o.Ä. vorweisen können  </li><li>   mit Herz, Verstand und Klarheit den Zugang zu den Kindern und Jugendlichen finden  </li>  <li>   mehrjährige Berufserfahrung im therapeutischen Kontext besitzen  </li>  <li>   den Anforderungen von Kindern mit besonderen Bedürfnissen gerecht werden  </li>  <li>   über großes Einfühlungsvermögen und professionelles Nähe-Distanz-Verhältnis verfügen  </li>  <li>   gerne im Team arbeiten und an Weiterentwicklung interessiert sind  </li>  <li>   mit Verantwortungsbereitschaft und Kreativität Ihre Aufgaben übernehmen  </li>  <li>   die lösungsorientierte Kommunikation nutzen  </li>  <li>   sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben  </li>  <li>   einen Pkw-Führerschein mitbringen  </li> </ul><h2> Bei uns erwartet Sie...</h2><ul> <li>  eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit diversen Zulagen, überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub und 2 Regenerationstage (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage </li> <li>  ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  ein wunderschönes Kinderdorf in einer tollen Urlaubsregion </li> <li>  eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen </li> <li>  große Unterstützung durch unseren hausinternen Fachdienst </li> <li>  ein multiprofessionelles Team </li> <li>  persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung </li> <li>  viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung </li> <li>  Wohnmöglichkeiten, wenn nötig </li> <li>  weitere Arbeitgeber-Leistungen (wie Jobrad und Fahrtkostenzuschuss) und Benefits, die Sie hier finden </li></ul><h2> Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!</h2><p> Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.</p>

Pädagogische Fachkraft therapeutische Wohngruppe (m/w/d)

<h1> Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) 09/2025</h1><h2> Du:</h2><p> suchst einen interessanten, abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Job in einem sympathischen Team ?</p><h2> Wir:</h2><p> sind nicht nur Arztpraxis, wir führen eine spezialisierte Diagnostik in den Bereichen Kardiologie, Angiologie und Endoskopie durch und brauchen Dich zur Unterstützung.</p><h2> Du:</h2><p> bist MFA mit Berufserfahrung, Quereinsteiger oder Auszubildende/r</p><h2> Wir:</h2><p> liegen verkehrsgünstig am Haushamer Bahnhof und freuen uns auf Deine Bewerbung !</p><p> Kontakt und weitere Informationen: <a href="http://www.haushamer-internisten.de" target="_blank">www.haushamer-internisten.de</a></p><p> Bahnhofstraße 4 • 83734 Hausham • E-Mail: <a href="mailto:info@haushamer-internisten.de" target="_blank">info@haushamer-internisten.de</a></p><p> Dr. Bernd Mayer-Hubner <br> Dr. Andrea Minzlaff <br> Dr. Angelika Schöne <br> Dr. Manuel Viehmann</p><p> Ärztin Monika Högl <br> Dr. Andreas Ruß <br> Dr. Michael Brandt <br> Dr. Cordula Ruß</p>

Ausbildung Medizinische Fachangestellte (m/w/d)

<h1> Serviceberater (m/w/d) Voll- / Teilzeit</h1><p> Raiffeisenbank im Oberland eG <br> Albert-Schäffenacker-Str. 5 <br> 83646 Bad Tölz</p><h2> Ihr Ansprechpartner</h2><br><li> 08025 284 1558</li><li> Email senden</li><ul> <li>  Janet Rödicker </li> <li>  Bereichsleiterin Personal </li></ul><p> Stellenbeschreibung</p><p> Raiffeisenbank im Oberland eG</p><h2> Serviceberater (m/w/d) für unsere Filialen Irschenberg und Fischbachau Voll- oder Teilzeit</h2><p> Die Raiffeisenbank im Oberland eG – Ihre Bank mit Tradition und Zukunft</p><p> Leidenschaftlich, Familiär und Professionell – das ist unsere Markenbotschaft und unser Versprechen an Mitglieder, Kunden und Mitarbeiter.</p><p> Wir sind eine marktorientierte, genossenschaftliche Genossenschaftsbank mit einer Bilanzsumme von 1.587 Millionen Euro. Unser Geschäftsgebiet umfasst zwei Landkreise sowie die Kreisstädte Bad Tölz und Miesbach – vertreten durch 14 moderne Filialen.</p><p> Um unsere Mitglieder und Kunden bedarfsorientiert betreuen zu können, möchten wir unser engagiertes Team erweitern.</p><p> Werden Sie Teil eines starken Netzwerks, das regionale Verbundenheit mit modernem Banking und persönlicher Nähe verbindet!</p><p> Ihre Kernaufgaben:</p><ul> <li>  Professionelles Auftreten gegenüber unseren Kunden. </li> <li>  Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung von Servicekunden. </li> <li>  Serviceorientierte Abwicklung des Zahlungsverkehrs. </li> <li>  Unterstützung unserer Kunden bei der Nutzung des digitalen und digital-persönlichen Bankings. </li> <li>  Erkennen von Kundenbedürfnissen und gezielte Weiterleitung an zuständige Kollegen. </li> <li>  Unterstützung des Teams bei der Betreuung unserer Mitglieder und Kunden. </li> <li>  Systematische Nutzung und Weiterentwicklung der angebotenen Vertriebskanäle. </li> <li>  Durchführung von anlassbezogenen Informations- und Vertriebsaktionen. </li> <li>  Förderung der Nutzung von Selbstbedienungs- und Online-Banking-Lösungen. </li> <li>  Betreuung und Pflege der Selbstbedienungsgeräte in Ihrer Geschäftsstelle. </li></ul><p> Anforderungsprofil:</p><ul> <li>  Begeisterung für den Kontakt mit Menschen und Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden. </li> <li>  Erfahrung im Servicebereich des Bankgeschäfts (von Vorteil, aber nicht zwingend). </li> <li>  Hohe Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit. </li> <li>  Kommunikationsstärke im Umgang mit Kunden und Kollegen sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit. </li> <li>  Ein ausgeprägtes Servicebewusstsein und ein hoher Qualitätsanspruch. </li> <li>  Sicheres und kundenorientiertes Auftreten, auch in anspruchsvollen Situationen. </li></ul><p> Das bieten wir Ihnen – mehr als nur ein Job:</p><p> Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, die zu Ihrem Leben passen.</p><p> Stabilität: Ein sicherer Arbeitgeber in Ihrer Region.</p><p> Karrierechancen: Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.</p><p> Attraktive Vergütung: Leistungsgerecht, ergänzt durch Sonderzahlungen.</p><p> Erholung: Über 30 Tage Urlaub im Jahr.</p><p> Corporate Benefits: Jobrad, Gruppenversicherung, Vergünstigungen und vieles mehr.</p><p> Gemeinschaft: Regelmäßige Firmenevents und ein starkes Teamgefühl.</p><p> #gemeinsamstarkimoberland, #LeidenschaftlichFamiliärProfessionell</p><p> Wenn Sie bereit sind für eine neue fachliche Herausforderung, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte senden Sie dieses per E-Mail an Julia Carling <a href="mailto:julia.carling@oberlandbank.de" target="_blank">julia.carling@oberlandbank.de</a>.</p><p> Online Bewerbung</p><p> Für diese Stelle empfehlen wir Ihnen die Bewerbung über Ihren PC oder Laptop. Damit Sie bequem das Gerät wechseln können, merken Sie sich die Stelle hier.</p><ul> <li>  Impressum </li> <li>  Datenschutz </li> <li>  Barrierefreiheit </li> <li>  Kontakte </li></ul>

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