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Das Max‑Planck-Institut für Infektionsbiologie in Berlin‑Mitte ist eines von 86 Forschungsinstituten der Max‑Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissenschaften e. V. (MPG) und ist weltweit eine der führenden Institutionen für die Grundlagenforschung auf dem Gebiet der Infektionskrankheiten.Zur Verstärkung der Betriebstechnik suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n<h2> Mechatroniker*in Elektriker*in oder Anlagentechniker*in (m/w/d) </h2>bis EG 7 TVöD (Bund) möglich, entsprechend Qualifikation – Vollzeit – – unbefristet –<h2>Hauptaufgaben</h2><ul><li>Störungsdiagnose und Reparatur von elektrischen und elektronischen Laborgeräten</li><li>Prüfung elektrischer Anlagen, Geräte und Maschinen nach BetrSichV, DGUV Vorschrift 3, DIN‑ und VDE‑Normen und Richtlinien</li><li>Durchführung von Wartungen und kleineren Installationsarbeiten an den elektrotechnischen Anlagen und Anlagen angrenzender Gewerke</li><li>Durchführung von Instandsetzungen und Störungsbeseitigungen (Rufbereitschaft)</li><li>Bedienung der gebäudetechnischen Anlagen im Institut inkl. der Gebäudeleittechnik</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung im technischen Bereich bspw. Mechatroniker*in/​​Elektriker*in/​Anlagenmechaniker*in oder ähnliches Berufsbild</li><li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung</li><li>Sachkundenachweis von Vorteil</li></ul><h2>Erwünschte zusätzliche Qualifikationen</h2><ul><li>Kenntnisse in Betrieb und Wartung von Elektroanlagen und angrenzender Gewerke von Vorteil</li><li>Bereits mehrjährige Erfahrung in der Betreibung und Errichtung von technischen Anlagen im benannten Bereich ist von Vorteil</li><li>Hohes Maß an Flexibilität</li><li>Zuverlässigkeit und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikations- und Kooperationsbereitschaft</li><li>Qualitätsorientiert und kundenfreundlich</li><li>Übernahme der technischen Rufbereitschaft auch gewerkeübergreifend nach entsprechender Einarbeitungszeit</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Sie erwartet eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem attraktiven Umfeld</li><li>Wir bieten im Rahmen eines unbefristeten Anstellungsverhältnisses bei entsprechender Qualifikation eine Vergütung bis zur Entgeltgruppe 7 nach TVöD Bund sowie verschiedene Sozialleistungen</li><li>Zusätzliche Altersversorgung durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder</li><li>Variable Arbeitszeit mit flexiblen Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Nach einer Probezeit von sechs Monaten wird das Arbeitsverhältnis unbefristet weitergeführt</li><li>Vergünstigtes Jobticket für die öffentlichen Verkehrsmittel</li></ul><h2>Ihre Bewerbung</h2>Bitte bewerben Sie sich bis zum 18.05.2025 ausschließlich online über unser Bewerbungsportal.Auf dieser Website können Sie auch Ihre Dokumente (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) als PDF hochladen. Jetzt bewerben Max‑Planck-Institut für Infektionsbiologie Charitéplatz 1 Campus Charité Mitte 10117 BerlinDie Max‑Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Wir begrüßen Bewerbungen jedes Hintergrunds. Die Max‑Planck-Gesellschaft ist ferner bemüht, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen Schwerbehinderter sind ausdrücklich erwünscht.

Mechatroniker*in, Elektriker*in oder Anlagentechniker*in (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Sie wollen Zukunft gestalten und einen Unterschied machen?Der BVR vertritt als Spitzenverband der Genossenschaftlichen FinanzGruppe der Volksbanken Raiffeisenbanken die Interessen von rund 670 Mitgliedsbanken mit mehr als 130.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern auf bundesweiter und internationaler Ebene.Wir gestalten Zukunft und machen gemeinsam mit unseren Banken und Partnern Veränderung möglich.Wir suchen für die Abteilung "Vertriebsstrategie" am Standort Berlin baldmöglichst eine oder einenReferent/in Vertriebsstrategie (m/w/d).<h2>Was wir erwarten</h2><ul><li>Selbständige Entwicklung/Steuerung vertriebsstrategischer Projekte/Konzepte in der Genossenschaftlichen FinanzGruppe</li><li>Koordination der Themenfelder rund um datengetriebenes Vertriebsmanagement/Smart Data</li><li>Relevante Marktentwicklung im Blick haben und strategische Weiterentwicklungen erkennen und vorantreiben</li></ul><h2>Was Sie mitbringen</h2><ul><li>Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschul- oder Fachhochschulstudium</li><li>Kenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen in der Projektplanung, -steuerung und -controlling</li><li>Hohe Affinität für neue Technologien und digitales Banking, datengetriebenen Vertrieb</li><li>Erfahrung in der Ausarbeitung von vertriebsstrategischen Konzepten in/für Banken</li><li>Kreativität als auch Belastbarkeit, Flexibilität, hohe Leistungs- und Lösungsorientierung sowie Eigeninitiative</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten – für eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Mobiles Arbeiten im Ausland – bis zu 18 Tage im Jahr mobil aus dem EU-Ausland arbeiten</li><li>Attraktive Vergütung – mit zusätzlichen Benefits wie Deutschlandticket, Jobrad und 30 Tage Urlaub</li><li>Interessante und vielfältige Aufgaben – Gestaltungsspielraum in einem Spitzenverband</li><li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge – für eine bessere Zukunft: Wir machen den Weg frei</li><li>Einbindung in ein engagiertes Team – offene und wertschätzende Kommunikationskultur</li><li>Positive Unternehmenskultur – unsere Werte und unser Team sind wichtiger als schnelle Rendite</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten – sowie sehr gute Rahmenbedingungen für Ihren persönlichen Karriereweg</li><li>Familie und Beruf – wir unterstützen Sie, beides zu verbinden</li><li>Gute Verkehrsanbindung –wir sitzen direkt am Potsdamer Platz in Berlin</li></ul><h2>Kontakt</h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann senden Sie uns bitte mithilfe des nachfolgenden Formulars:<ul><li>Ihre aussagekräftigenund vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, ggfs. Motivationsschreiben)</li><li>Ihre persönliche Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung</li></ul>Hier geht's zur Online Bewerbung:Referent Vertriebsstrategie (m/w/d) - BVR - Bundesverband der Deutschen Volksbanken und RaiffeisenbankenWir freuen uns auf Sie.

Referent Vertriebsstrategie (m/w/d)

<h2>DIE CHARITÉ – UNIVERSITÄTSMEDIZIN BERLIN</h2>Die Charité – Universitätsmedizin Berlin ist eine gemeinsame Einrichtung der Freien Universität Berlin und der Humboldt-Universität zu Berlin. Sie hat als eines der größten Universitätsklinika Europas mit bedeutender Geschichte eine führende Rolle in Forschung, Lehre und Krankenversorgung inne. Aber auch als modernes Unternehmen mit Zertifizierungen im medizinischen, klinischen und im Management-Bereich tritt die Charité hervor.Referentin / Referent Steuern (d/w/m) Geschäftsbereich Finanzen Campus Charité MitteKennziffer: 4615 | Arbeitszeit: Vollzeit | Eintrittsdatum: ab sofort | Dauer der Anstellung: Unbefristet | Bewerbungsfrist: 11.05.2025 | Entgeltgruppe: E11Arbeiten an der CharitéUnser Steuer-Team sucht Unterstützung und bietet eine herausfordernde Tätigkeit. Wir verantworten sämtliche Steuerthemen der Charité, von der Steuerdeklaration über umfassende Beratung auf den Gebieten der Umsatz- und Ertragsteuer sowie im Gemeinnützigkeits- und Mildtätigkeitsrecht bis hin zu den steuerlichen Konsequenzen bei Ausgründungen und Umstrukturierungen sowie Vertragsprüfungen bzw. -gestaltungen. Du wirst Teil eines hilfsbereiten, dynamischen und engagierten Teams und trägst mit deiner Arbeit wesentlich zum Erfolg des Teams bei und berichtest direkt an die Leitung Steuern.<h2>Die Stelle im Überblick</h2><ul><li>Steuerrechtliche Prüfung und Bewertung sowie Beratung von Verträgen aller Art (einschließlich Recherchen zu umfangreichen und komplexen steuerlichen Fragestellungen)</li><li>Unterstützung bei Anfragen im Zusammenhang mit steuerlichen Prüfungen (Betriebsprüfung, Lohnsteuer-Außenprüfung)</li></ul>Fortführung und Implementierung eines funktionierenden Tax Compliance Managements Systems (Tax CMS):<ul><li>Eigenverantwortliche Planung, Durchführung und Abwicklung von steuerrechtlichen und betriebswirtschaftlichen Projekten zur Optimierung und Reduzierung von steuerlichen Risiken </li><li>Steuerung und Optimierung von komplexen Tax-Prozessen </li><li>Zieldefinition, Erarbeitung von Meilensteinen sowie Verteilung von Arbeitspaketen </li><li>Kommunikation mit den Verantwortlichen </li><li>Identifizieren von Verantwortlichkeiten in den steuerrelevanten Prozessen und bestehenden Kontrollen</li><li>Erstellung von Verfahrensanweisungen</li></ul><h2>Danach suchen wir</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Bezug zum Steuerrecht</li><li>Gründliche und umfassende Kenntnisse des Steuerrechts, insbesondere im Ertrag- und Umsatzsteuerrecht</li><li>Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Steuerrecht</li><li>Kenntnisse im Gemeinnützigkeitsrecht, Erbschaft-/ Schenkungsteuerrecht wünschenswert</li><li>Gute IT- und MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel, SAP</li><li>Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</li><li>Hohe Eigeninitiative, Durchsetzungsfähigkeit, Selbständigkeit und Kreativität</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse </li></ul><h2>Das bringt die Charité mit</h2><ul><li>Eine hochprofessionelle Zusammenarbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team</li><li>Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und persönlichem Handlungsspielraum</li><li>Interkulturelle Teamveranstaltungen, gut strukturiertes Onboarding mit netten Kolleginnen und Kollegen</li><li>Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte für die Bereiche Shopping, Reisen, Sport</li><li>Zusätzliche Absicherung im Alter durch unsere betriebliche Altersvorsorge</li><li>Zertifizierung als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen seit 2007</li></ul> Informationen zur Stelle<ul><li>Entgeltgruppe E11 TVöD VKA-K. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation, die jeweilige Erfahrungsstufe errechnet sich aus den geleisteten Berufsjahren. Das Jahresgehalt (brutto) ist für eine Vollzeitstelle ohne Jahressonderzahlung angegeben.</li><li>Die Arbeitszeit ist in Vollzeit mit 38,5 Stunden </li><li>Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard</li><li>Die Bewerbungsfrist endet am: 11.05.2025</li><li>Kennziffer: 4615</li></ul><h2>Bewerbung</h2>An der Charité sind alle willkommen, unabhängig von Alter, Religion, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Nationalität, Behinderung, ethnischer oder sozialer Herkunft. Hier zählt jeder Mensch! Wir setzen uns für Chancengleichheit und Inklusion ein.Jetzt unkompliziert über unser Online-Tool bewerben und ein Teil der Charité werden.Jetzt bewerbenBei Fragen wenden Sie sich bitte an:Philipp Naake <a href="mailto:philipp.naake@charite.de" target="_blank">philipp.naake@charite.de</a>Charité – Universitätsmedizin Berlin Erfahren Sie mehr über die Charité – Universitätsmedizin Berlin als Ihren Arbeitgeber: jobs.charite.deZertifizierung als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen seit 2007 - Hier findest du weitere InformationenDen Tarifvertrag findest du hierDIE CHARITÉ – UNIVERSITÄTSMEDIZIN BERLIN trifft ihre Personalentscheidungen nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Gleichzeitig wird eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen angestrebt und dies bei gleichwertiger Qualifikation im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten berücksichtigt. Ebenso ausdrücklich erwünscht sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Ein erweitertes Führungszeugnis ist vorzulegen. Eventuell anfallende Reisekosten können nicht erstattet werden.DATENSCHUTZHINWEIS: Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie unseren Datenschutz und Nutzungsbestimmungen für Bewerbungsverfahren, die Sie hier finden, zu.

Referentin / Referent Steuern (d/w/m) Geschäftsbereich Finanzen

<h2>Über uns</h2>Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.600 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.Job-ID: 3831 Standort: Berlin, Neue Jüdenstraße 1 Beginn / Rahmenbedingungen: ab sofort / unbefristetIm Bereich Corporate Governance unterstützen wir den Vorstand und die Beschäftigten der Berliner Wasserbetriebe bei einer wertebasierten und nachhaltigen Unternehmensführung. Wir schaffen Transparenz gegenüber den relevanten Stakeholdern, stärken das Risikobewusstsein und fördern Rechtssicherheit.<h2>Was Sie bei uns bewegen</h2><ul><li>Weiterentwicklung eines rechtssicheren CMS auf Grundlage geltender Berufsstandards als Stellvertretung der Leitung Compliance Management</li><li>Sicherstellung einer systematischen Compliance-Risikoanalyse </li><li>Mitwirkung bei der Umsetzung eines rechtskonformen Hinweisgebersystems </li><li>Prüfung, Bewertung und Dokumentation von möglichen Compliance-Verstößen, Spenden- und Sponsoringanfragen, der Annahme und Gewährung von Zuwendungen, Interessenskonflikten sowie Beschwerden im Sinne des LkSG </li><li>Erarbeitung von Compliance-relevanten Vorgaben, Prozessen und Kontrollen sowie der Durchführung von Schulungen und Unterweisungen </li><li>Mitwirkung bei der Berichterstattung und kontinuierlichen Überwachung und Verbesserung des CMS </li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Master im Bereich Wirtschaftsrecht oder Betriebswirtschaftslehre mit fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben</li><li>Alternativ: Master Risiko- und Compliance Management, Master in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieur mit fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben</li><li>Fundierte Kenntnisse im Bereich Compliance Management und geltender Berufsstandards</li><li>Umfangreiche Erfahrung in der Betreuung eines rechtskonformen Hinweisgebersystems und der Prüfung, Bewertung und Dokumentation von Compliance-relevanten Sachverhalten </li><li>Erfahrung in der Erstellung und Durchführung von zielgruppenspezifischen Compliance-Schulungen und –Risikoanalysen</li><li>Erfahrung mit der Berichterstattung an den Vorstand, Aufsichtsrat und sonstige Anspruchsgruppen </li><li>Integrität, Unabhängigkeit und strukturierte und analytische Vorgehensweise sowie Eigenverantwortlichkeit und Gewissenhaftigkeit</li></ul><h2>Gute Gründe für eine Karriere bei uns</h2><ul><li>Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf</li><li>Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung</li><li>Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist</li><li>Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)</li><li>Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60% der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen</li></ul>Bezahlung Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 13 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen. <h2>Informationen zur Bewerbung</h2>Haben Sie Fragen rund um die Anstellung bei den Berliner Wasserbetrieben oder den Bewerbungsprozess? Ihre Recruiterin Rebecca Küster beantwortet gern Ihre Fragen. E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@bwb.de" target="_blank">bewerbung@bwb.de</a>Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) bis zum 12.06.2025 unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite.<ul><li>Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</li><li>Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert.</li><li>Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.</li><li>Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden. </li></ul>Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 Berlin

Senior Manager:in Compliance Management (w/m/d)

<h2>Die BSR als deine Arbeitgeberin:</h2>Berlin gemeinsam besser, grüner und sauberer machen – das ist unsere Mission als größtes kommunales Entsorgungsunternehmen Deutschlands. Dafür suchen wir engagierte Persönlichkeiten.Für unseren Geschäftsbereich Personal und Gesundheit suchen wir mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 30 Stunden am Standort Ringbahnstraße eine:nExpert:in Arbeitsklassifizierung (w⁠/⁠m⁠/⁠d) Entgeltgruppe 13 TVöD VKAÜber den Fachbereich:Das Kompetenzcenter "Arbeitsklassifizierung" bietet ein vielfältiges Aufgabengebiet, in dem man mit allen Berufen der BSR in Berührung kommt – vom IT-Spezialist:innen, über unsere operativen Beschäftigten in der Straßenreinigung und Müllabfuhr, bis hin zu Ärzt:innen oder Jurist:innen. Handwerkszeug für diese Tätigkeit ist maßgeblich das Tarif- und Arbeitsrecht, die Entgeltordnung des TVöDs und eine ausgeprägte Kommunikationsstärke. Mach mit beim #TeamOrange! Wir freuen uns, dich kennenzulernen!<h2>Was du mit uns gestaltest</h2><ul><li>Klären grundsätzlicher, tariflicher Fragen der Bewertung von Stellen sowie Erarbeiten von Grundsatzdokumenten zur einheitlichen Auslegung unbestimmter Rechtsbegriffe auf dem Gebiet der Arbeitsplatzbeschreibung / -bewertung</li><li>Ausarbeiten von Konzepten und Methoden für die Arbeitsklassifizierung unter Berücksichtigung der arbeits- und tarifrechtlichen Vorgaben und unternehmenspolitischer Grundsätze</li><li>Beraten der Businesspartner:innen zu Anforderungsprofilen, Schwerpunkten der Aus-, Fort- und Weiterbildung, Abgrenzung von Aufgabenstellungen, hierarchische Einordnung der Stellen etc.</li><li>Erstellen einer aussagefähigen und praktikablen Arbeitsplatzbeschreibung</li><li>Fertigen einer ausführlichen und nachvollziehbaren Bewertungsbegründung für die Stellenbeschreibung</li></ul><h2>Was du mitbringst</h2><ul><li>Abgeschlossene Hochschulbildung ((FH)Diplom / Bachelor) der Fachrichtung Verwaltung und Recht, Wirtschaftsrecht oder Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Personal- / Arbeitsrecht oder vergleichbar mit langjähriger nachgewiesener Berufserfahrung im Arbeits- und Tarifrecht des öffentlichen Dienstes und wünschenswert langjähriger nachgewiesener Berufserfahrung in der Beschreibung und Bewertung von Stellen oder</li><li>Abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung (Uni-Diplom / Master) der Fachrichtung Verwaltung und Recht, Wirtschaftsrecht oder Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Personal- / Arbeitsrecht oder vergleichbar mit mehrjähriger nachgewiesener Berufserfahrung im Arbeits- und Tarifrecht des öffentlichen Dienstes und wünschenswert mehrjähriger nachgewiesener Berufserfahrung in der Beschreibung und Bewertung von Stellen</li><li>Kenntnisse des Arbeits- und Tarifrechts des öffentlichen Dienstes (TVöD) einschließlich Rechtsprechung und Zusatztarifvertrag, Vergütungsordnung, Entgeltordnung, AGG</li><li>Kenntnisse der Beteiligungsrechte der im Unternehmen agierenden Beschäftigtenvertretungen (PersVG Berlin, Landesgleichstellungsgesetz, SGB IX)</li><li>Fähigkeit zum kreativen Problemlösen, analytische Denkweise sowie hohe kommunikative Anschlussfähigkeit</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>Vergütung: Wir bezahlen nach TVöD VKA mit regelmäßigen Tarifanpassungen, einer Jahressonderzahlung und einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge (VBL).</li><li>Hybrides Arbeiten: Mobiles Arbeiten ist bei uns gelebte Realität.</li><li>Mobilität: Wir bieten Fahrrad-Leasing und bezuschussen BVG-Jobticket oder Deutschlandticket mit 19 EUR/mtl.</li><li>Moderner Arbeitsplatz: Wir ermöglichen ein komfortables Arbeiten durch cloudbasierte Anwendungen, MS Teams, eine Beschäftigten-App und ergonomisch gestaltete Arbeitsplätze.</li><li>Sicherheit: Als krisensichere Arbeitgeberin bieten wir dir einen unbefristeten Job mit Sinn.</li><li>Alle unsere Benefits findest du unter bsr.de/benefits.</li></ul><h2>Interessiert?</h2>Dann bewirb dich bitte mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 19.05.2025 über unser Bewerbungsformular auf unserer Karriereseite.Wir leben Vielfalt: Wir fördern die berufliche Gleichstellung! Angesprochen und willkommen sind Bewerbungen aller Menschen, gleich welchen Geschlechts (w⁠/⁠m⁠/⁠d) und welcher Herkunft. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Um den Anteil von Frauen in unterrepräsentierten Bereichen zu erhöhen, sind die Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht.Berliner Stadtreinigung (BSR) Online-Bewerbungsformular unter <a href="http://www.bsr.de" target="_blank">www.bsr.de</a> Kontakt: Personalgewinnung E-Mail: <a href="mailto:Bewerbung@BSR.de" target="_blank">Bewerbung@BSR.de</a> Telefon: +49 30 7592-1000

Expert:in Arbeitsklassifizierung (w/m/d)

<h2>Über uns</h2>Mit langjähriger Erfahrung im Personalwesen und tiefem Branchenwissen im Bausektor sind wir darauf spezialisiert, qualifizierte Fach- und Führungskräfte passgenau zu vermitteln. Unsere Leidenschaft gilt der Bau- und Immobilienbranche, in der wir nicht nur Expertise, sondern auch ein starkes Netzwerk mitbringen.Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch. Uns ist es wichtig, dass Bewerber nicht einfach irgendeine Stelle finden, sondern eine Position, in der sie sich fachlich wie persönlich weiterentwickeln können. Unser Ansatz schafft echten Mehrwert für Talente, die ihre beruflichen Ziele verwirklichen möchten und für Unternehmen, die auf motivierte und kompetente Mitarbeiter zählen. Unsere Begleitung endet dabei nicht mit der erfolgreichen Vermittlung. Wir stehen beiden Seiten auch darüber hinaus zur Seite und haben das Ziel eine langfristige und vertrauensvolle Zusammenarbeit zu fördern, von der alle Beteiligten nachhaltig profitieren.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Planung technischer Anlagen in den Bereichen Heizung, Lüftung, Sanitär (HKLS) oder Elektrotechnik (ELT) für anspruchsvolle Hochbauprojekte</li><li>Erstellung von Kostenberechnungen, Baubeschreibungen sowie Ausschreibungsunterlagen für die TGA-Gewerke</li><li>Entwicklung und Ausarbeitung technischer Konzepte – von der ersten Idee bis zur ausführungsreifen Lösung – im interdisziplinären Projektteam</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Architekt:innen, Fachplaner:innen und Auftraggeber:innen zur Umsetzung innovativer und nachhaltiger Gebäudetechniklösungen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) im Bereich Elektro- oder Versorgungstechnik oder eine abgeschlossene Technikerausbildung</li><li>Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Planung von Hochbauprojekten in Deutschland</li><li>Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Fachkompetenz mit der Fähigkeit, auch gewerkefremde Leistungen zu überblicken und in Ihre Planungen zu integrieren</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office sowie fachspezifischer Software (z. B. Revit)</li><li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und eine hohe Bereitschaft zur persönlichen sowie fachlichen Weiterentwicklung</li><li>Kritisches Denkvermögen sowie die Fähigkeit, bestehende Prozesse zu analysieren und weiterzuentwickeln</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Vertrauensvolle Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li><li>Anspruchsvolle Aufgaben mit viel Raum für Eigeninitiative und kreative Mitgestaltung</li><li>Strukturierte Einarbeitung in Tools, Methoden und Projektprozesse</li><li>Innovative Projekte mit hoher Eigenverantwortung – in einem starken, unterstützenden Team mit über 30 Mitarbeitenden</li><li>Regelmäßige Mitarbeitergespräche zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li><li>Moderne IT-Infrastruktur und der Einsatz neuester Technologien</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktivem Einstiegsgehalt – abgestimmt auf Ihre Qualifikation</li><li>Leistungsorientierte Gehaltsentwicklung basierend auf Engagement und Effizienz</li><li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in allen relevanten Themenbereichen</li><li>30 Tage Urlaub zur Erholung und Work-Life-Balance</li><li>Flexible Home-Office-Möglichkeiten</li><li>Zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul><h2>Kontakt</h2>Zögern Sie nicht, Evgenia Mai direkt zu kontaktieren – auch am Abend oder Wochenende. Uns ist bewusst, dass Sie unter der Woche beruflich eingebunden sind und nehmen uns gerne außerhalb der üblichen Geschäftszeiten Zeit für ein persönliches Gespräch.Evgenia Mai +49 1567 8812358<a href="mailto:e.mai@mai-personal.com" target="_blank">e.mai@mai-personal.com</a>

Fachplaner TGA (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Union Investment ist bekannt für eine herausragende Expertise im Asset Management und damit eine der führenden Investmentfondsgesellschaften. Als Teil der Genossenschaftlichen FinanzGruppe bieten wir Privatpersonen sowie institutionellen Kunden seit 1956 zukunftssichere Anlagelösungen mit dem Ziel, das Vermögen unserer mehr als fünf Millionen Anleger*innen zu vermehren. Unsere Kultur ist geprägt von einem hohen Leistungsanspruch und partnerschaftlichen Miteinander. Bei uns bringen alle Mitarbeitenden ihre eigene Geschichte mit. Es ist für uns selbstverständlich, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Menschen mit unterschiedlichen Geschlechtern, aus verschiedenen Altersgruppen, mit körperlichen Beeinträchtigungen, unterschiedlichen sexuellen Orientierungen, sozialen und kulturellen Hintergründen, ethnischen Zugehörigkeiten und Religionen ganz sie selbst sein können. Wir schätzen diese Vielfalt und lassen daraus eine Gemeinschaft entstehen, zu der alle einen wertvollen Beitrag leisten.<h2>Was wir bieten</h2>Wir setzen alles daran, die Mitarbeitenden der Fachbereiche für das Segment Immobilien mit optimalen, anwenderorientierten immobilienwirtschaftlichen Standard- und Individualanwendungen zu unterstützen. Dafür bauen wir aktuell die Kompetenz im Bereich wohnwirtschaftlicher Systeme weiter aus. Du kannst dabei in der Abteilung Fachbereichsbetreuung Immobilien am Standort Hamburg oder Berlin eine führende Rolle einnehmen. Aus der Gesamtabteilung heraus stellen wir IT-Systeme, IT-Applikationen und IT-Beratung für unsere internen Kunden - die Fachbereiche mit der Verantwortung für die Immobilienprozesse - zur Verfügung.Zu Deinen Tätigkeitsschwerpunkten gehören:<ul><li>Verantwortung für den Betrieb und die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer immobilienwirtschaftlichen Systeme, insbesondere Wodis Sigma und Archiv kompakt</li><li>Analyse und Beratung strategischer Anforderungen aus den Fachbereichen und Entwicklung innovativer Lösungen zur Optimierung der immobilienwirtschaftlichen Prozesse</li><li>Koordination und Leitungexterner Dienstleister und interdisziplinärer Projektteams zur Weiterentwicklung, Umsetzung und Inbetriebnahme von IT-Lösungen</li><li>Weiterentwicklung bestehender Lösungen und Integration neuer Anforderungen inenger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen, um diese proaktiv weiterzuentwickeln und zu integrieren sowie Durchführung von Schulungen und Workshops</li><li>Analysevon Datenflüssen sowie Datenmodellierungen und Dokumentation der ETL-Prozesse</li><li>Qualitätssicherung der Projektergebnisse und Erstellung regelmäßiger Reports über Fortschritte und Ergebnisse der Projekte</li></ul><h2>Was du bietest</h2>Du passt zu uns und zu dieser Position, wenn Du Folgendes mitbringst:<ul><li>Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Relevante Berufserfahrung, idealerweise im Immobilien- oder ERP-Umfeld</li><li>Erfahrung im Umgang mit immobilienwirtschaftlichen Softwarelösungen (z.B. Wodis) und/oder einschlägigen KPIs im Property Management sind von Vorteil</li><li>Kenntnisse in der Prozessanalyse, -modellierung und -optimierung, sowie ETL-Prozesse und SQL</li><li>Selbstständige, strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie hohe Problemlösungskompetenz</li><li>Eine Arbeitsweise, geprägt von Partnerschaftlichkeit, Wertschätzung sowie Begeisterung und Teamgeist</li></ul>Auch vielfältige Bildungshintergründe und Arbeitserfahrungen sind bei uns willkommen. Wir sind aufgeschlossen gegenüber Talenten, deren Lebenslauf auf den ersten Blick nicht hundertprozentig zu den Anforderungen in unserer Stellenanzeige passt. Wir bieten die passenden Rahmenbedingungen, ihre individuellen Potenziale vollumfänglich zu entfalten.<h2>Unsere Benefits</h2>Neben unserem attraktiven Arbeitsumfeld gibt es außerdem zahlreiche weitere Benefits und Sozialleistungen wie u.a.<ul><li>Mobiles und flexibles Arbeiten</li><li>Kostenfreies Deutschlandticket als Jobticket</li><li>Attraktive Betriebsrestaurants und Kaffeebars an den Standorten Frankfurt und Luxemburg</li><li>Bezuschusstes Mittagessen</li><li>Freie Getränke am Arbeitsplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Mitarbeiterkonditionen im Rahmen des Genossenschaftlichen Finanzverbundes</li><li>Kinderbetreuungszuschuss</li><li>Vielfältige Angebote rund um die Themen Fitness und Gesundheit (z.B. Wellpass, Interne Sportangebote und Gesundheitsvorsorge)</li><li>Diverse Leasing-Angebote (z.B. Fahrrad- oder Tech-Leasing)</li><li>Weiterbildungsangebote</li><li>Moderne Arbeitswelten, inkl. einer erstklassigen IT-Ausstattung</li></ul>.. und Vieles mehr!Die Leistungen können je nach Gesellschaft und Standort variieren.<h2>Kontakt</h2>Stefanie Syborg Personalreferentin

(Senior) IT Application Manager*in IT Property Management (in Voll- oder Teilzeit)

Fachbereich Veterinärmedizin - Verwaltung<h2>Kaufmännische*r Direktor*in (m/w/d)</h2>Vollzeitbeschäftigung unbefristet Entgeltgruppe 15 TV-L FU Kennung: 080983Der Fachbereich Veterinärmedizin der Freien Universität Berlin ist eine von fünf veterinärmedizinischen Bildungsstätten in Deutschland und fungiert als zentraler universitärer Ansprechpartner für tiermedizinische Fragestellungen in der Region Berlin-Brandenburg und darüber hinaus. Vielschichtige Einsatzgebiete und das einzigartige Umfeld einer Exzellenzuniversität in Berlin sorgen für interessante und abwechslungsreiche Aufgaben in Dienstleistung, Lehre und Forschung. Das Tierklinikum Freie Universität Berlin ist der Zusammenschluss von drei tierartenspezifischen Tierkliniken (Klein- und Heimtiere, Pferde, Nutztiere) und einer zentralen Diagnostik-Einheit und fungiert als zentrale universitäre Ansprechpartnerin für tiermedizinisch-klinische Dienstleistungen im Bereich Tiermedizin in der Region Berlin-Brandenburg mit mehr als 6 Millionen Einwohnerinnen und Einwohnern. Neben unseren umfassenden Aufgaben in Lehre und Forschung konzentrieren wir uns auf die umfassende medizinische Versorgung aller Tierarten auf höchstem Niveau. Als Tierklinikum bieten wir einen 24-stündigen Notdienst an 7 Tagen in der Woche.<h2>Aufgabengebiet:</h2>In Ihrer Funktion als Kaufmännische*r Direktor*in übernehmen Sie eine Schlüsselrolle mit großen Handlungs- und Gestaltungsspielräumen. Freuen Sie sich auf eine kollegiale Zusammenarbeit und ein motiviertes Führungsteam. <ul><li>Sie tragen die operative und strategische Verantwortung für den kaufmännischen Bereich des Tierklinikums</li><li>Als Mitglied der Klinikleitung haben Sie die Möglichkeit die strategischen Themen der Klinik mitzugestalten</li><li>Sie berichten direkt an den Vorstand des Tierklinikums sowie dem Dekanat des Fachbereichs Veterinärmedizin (dem Sie ebenfalls angehören) und wirken maßgeblich daran mit, die Wirtschaftlichkeit des Tierklinikums zukunftsorientiert weiterzuentwickeln</li><li>Sie erstellen in Abstimmung mit dem Vorstand des Tierklinikums und dem Dekanat den Budget- und Investitionsplan und sind für dessen Umsetzung verantwortlich</li></ul><h2>Einstellungsvoraussetzungen:</h2>Wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Gesundheits- und/oder Klinikmanagement bzw. abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der (Veterinär-) Medizin mit wirtschaftswissenschaftlicher Zusatzqualifikation oder vergleichbaren Fachkenntnissen und Erfahrungen.(Berufs-)Erfahrung: Aufgrund der exponierten Führungsposition mit Personalverantwortung ist eine Berufserfahrung (mind. 5 Jahre) in vergleichbaren Einrichtungen, wie z. B. in einer größeren Tierklinik oder einem Krankenhaus zwingend erforderlich. Dazu gehört u.a. auch das Wissen, um die Herausforderungen in einem sich ständig verändernden (Gesundheits-) Umfeld.Erwünscht:<ul><li>Führungs- und Leitungskenntnisse (Kenntnisse im Bereich des Tarifrechts, Personalentwicklungsmöglichkeiten, Arbeits- und Gesundheitsschutz etc.)</li><li>Kenntnisse über die Strukturen und Abläufe im Gesundheitswesen, einschließlich des Verständnisses für die medizinische Terminologie, Patientenversorgungssysteme und (tier-) gesundheitspolitische Entwicklungen</li><li>Kenntnisse der Qualitätsstandards im Gesundheitswesen / in der tiermedizinischen Patientenversorgung sowie der in diesem Zusammenhang relevanten Gesetze und Vorschriften (inkl. Verständnis von Akkreditierungsprozessen und Patientensicherheit)</li><li>Überblickskenntnisse der relevanten Rechtsnormen von Lehre und Forschung, wie z.B. BerlHG sowie Studien-, Prüfungs-, Promotions- und Habilitationsordnung des Fachbereichs Veterinärmedizin der FU Berlin</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>vielseitige Aufgaben in einem einzigartigen Arbeitsgebiet</li><li>ein attraktives Grundgehalt</li><li>39,4 Stundenwoche und 30 Tage Urlaub/Jahr</li><li>Möglichkeiten zur Teilnahme am Hochschulsport, Gesundheitsförder- und Weiterbildungsprogrammen</li><li>kostenfreie Parkmöglichkeiten auf dem Gelände</li><li>vergünstigtes Job-Ticket für den öffentlichen Nahverkehr</li><li>Corporate Benefits</li></ul>Bewerbungen sind mit aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der Kennung bis zum 17.05.2025 im Format PDF (vorzugsweise als ein Dokument) elektronisch per E-Mail zu richten an Herrn Karsten Schomaker: <a href="mailto:personal@vetmed.fu-berlin.de" target="_blank">personal@vetmed.fu-berlin.de</a> oder per Post an dieFreie Universität Berlin Fachbereich Veterinärmedizin Verwaltung Herrn Karsten Schomaker Oertzenweg 19b 14163 Berlin (Düppel) Mit der Abgabe einer Onlinebewerbung geben Sie als Bewerber*in Ihr Einverständnis, dass Ihre Daten elektronisch verarbeitet und gespeichert werden. Wir weisen darauf hin, dass bei ungeschützter Übersendung Ihrer Bewerbung auf elektronischem Wege von Seiten der Freien Universität Berlin keine Gewähr für die Sicherheit übermittelter persönlicher Daten übernommen werden kann.Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Die Freie Universität Berlin fordert Frauen sowie Personen mit Migrationsgeschichte ausdrücklich zur Bewerbung auf. Vorstellungskosten können von der Freien Universität Berlin leider nicht übernommen werden. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie Ihre Unterlagen nur in Kopie ein.

Kaufmännische*r Direktor*in (m/w/d)

Focus ist das zukunftsorientierte Nachrichtenmagazin, das durch eine hohe Kompetenz bei den Themen Politik, Wirtschaft, Technologie und Gesellschaft die öffentliche Diskussion in Deutschland prägt. Focus bietet jede Woche Themen hoher Aktualität sowie umfassende Orientierung und eröffnet konkrete Handlungsoptionen. Das reichweitenstarke Magazin ist eine Marke des BurdaVerlags. Dieser ist mit seinen Print- und Digitalmarken (u.a. Bunte, Netdoktor) das größte publizistische Unternehmen unter dem Dach von Hubert Burda Media.Berlin, Vollzeit, unbefristetWas dich bei uns erwartet...<ul><li>Mitsteuerung der Inhalte der tagesaktuellen Produkte (App, Website) der Redaktion Focus Magazin Paid</li><li>Enger Austausch mit der Chefredaktion und den Ressorts sowie die Produktion erster eigener Inhalte</li><li>Recherchebedingungen, die den höchsten Ansprüchen folgen, strukturell eng an die Redaktion gebunden und auch kurzfristig verfügbar sind</li><li>Eine starke, motivierte Redaktion, mit Leidenschaft für qualitativ hochwertigen Journalismus</li><li>Eine aufgeschlossene Arbeitsatmosphäre, mit Teamgeist und konstruktiver Diskussionskultur</li><li>Die Vorteile eines großen Medienkonzerns mit flachen Hierarchien und direktem Zugang zu Ansprechpartner:innen </li><li>Eine kollegiale und freundschaftliche Arbeitsatmosphäre</li></ul>Was wir uns von dir wünschen...<ul><li>Du hast eine journalistische Ausbildung und erste Erfahrung im politischen Online-Journalismus </li><li>Dich begeistert politischer Online-Journalismus und du hast die aktuelle Nachrichtenlage im Blick </li><li>Du hattest bereits erste Berührungspunkte im Umgang mit Change-Prozessen </li><li>Du hast SEO-Grundlagenwissen und erstellst übersichtliche Reportings</li><li>Du bist bereit dich eng mit anderen Ressorts auszutauschen und hast stets alle Paid Content Plattformen des Focus Magazins im Blick</li><li>Du arbeitest eng mit allen Ressorts zusammen und bist kommunikationsstark </li><li>Du beherrschst CMS oder hast Grundkenntnisse</li><li>Dein Englisch ist fließend und verhandlungssicher (weitere Fremdsprachen sind von Vorteil)</li><li>Du bist ein:e kommunikative:r Teamplayer:in, ehrgeizig, arbeitest eigenverantwortlich und packst selbst mit an </li></ul>Was wir bieten...<ul><li>Großer Gestaltungsspielraum im sicheren Rahmen eines breit aufgestellten Erfolgsunternehmen, ermöglichen dir ambitioniertes Unternehmertum, interdisziplinäres Netzwerken und mutige Innovationen</li><li>Vielfältige Benefits, wie z.B. Zuschuss zur betriebl. Altersvorsorge, Fahrradleasingprogramm, betriebl. Gesundheitsmanagement, Rabatte bei Fitnessstudios, Sabbaticals, Pakadoo-Packstation</li><li>Kostenlose Zeitschriften sowie Rabatte auf Zeitschriften-Abonnements und bei über 300 Marken in Bereichen wie Technik, Mode, Sport und Kultur</li><li>Persönliche wie auch fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten und Coaching</li><li>Wir übernehmen Verantwortung, tragen mit unseren Stiftungen zum Wohl unserer Gesellschaft bei und unterstützen dich mit Initiativen wie "Burda bewegt" bei deinem Herzensprojekt</li><li>30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten &amp; Arbeitsorte (nach Absprache), bis zu 20 Tage Workation im EU-Ausland für deine ideale Work-Life-Balance</li><li>Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig: Wir bieten dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag an und fördern interne Wechsel</li></ul>Mehr Eindrücke von Burda gewinnen? Link folgen: Hubert Burda MediaBurda ist bunt...Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Join us!Burda ist digital...Bitte für die Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular nutzen!Burda ist aktuell...Stellen die auf unserer Karriereseite ausgeschrieben sind, sind aktuell und zu besetzen!<a href="mailto:karriere@burda.com" target="_blank">karriere@burda.com</a>

Junior Chef vom Dienst Focus Paid(m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Willst Du gemeinsam mit uns das 36.000 Kilometer lange Berliner Stromnetz fit halten, ausbauen und modernisieren? Willst Du Dich mit voller Kraft für unsere 3,7 Millionen Kund*innen und für eine nachhaltige Stadtgesellschaft engagieren?Dann unterstütze uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsIngenieur*in Hochbau für die Realisierung von Umspannwerken und Netzknotenim Bereich Realisierung Umspannwerke &amp; Netzknoten Elektrobau in Berlin-Wilmersdorf.Wir sind Stromnetz Berlin. Als Mitgestalter der Energiewende halten wir die Stadt am Laufen, geben ihr Energie und bringen sie zum Leuchten.Mehr über uns erfährst Du hier: Über uns - Stromnetz BerlinDie Arbeitsgruppe für die Realisierung von Umspannwerken und Netzknoten ist verantwortlich für den Bau von Hochspannungsanlagen im Rahmen verschiedener Projekte, einschließlich aller notwendigen Nebenanlagen. Dieser Einsatz leistet einen entscheidenden Beitrag zur Gewährleistung einer zuverlässigen Stromversorgung für alle Kunden. Ein zentraler Aspekt dabei ist die Implementierung digitaler Technologien in neue technische Prozesse.<h2>Diese Aufgaben erwarten Dich:</h2><ul><li>Überwachung der Ausführung im Hochbau hinsichtlich Technik, Vorschriften, Genehmigungen, Leistungsverzeichnis und Qualität</li><li>Übernahme der Schnittstellenverantwortung</li><li>Wahrnehmung der Bauherrenfunktion</li><li>Veranlassung von Mängelbeseitigungen und Claimmanagement</li><li>Unterstützung der Projektleiter bei der termin- und kostengerechten Umsetzung der Projekte</li><li>Deine weiteren Aufgaben sind unter anderem:</li><ul><li>Steuerung eingehender Aufträge von Kund*innen und internen Bereichen</li><li>Überwachung vom jährlichen Beauftragungsvolumen</li></ul></ul><h2>Wir suchen jemanden mit:</h2><ul><li>einem abgeschlossenem Fachhoch-/ Hochschulstudium der Fachrichtung Hochbau, Architektur oder einer vergleichbaren Fachrichtung.</li><li>guten Kenntnissen im Planen und Errichten der technischen Gebäudeausstattung im Industriebau.</li><li>Plus aber kein Muss:</li><ul><li>Offene und wertschätzende Kommunikation gegenüber internen sowie externen Projektstakeholdern</li><li>Erfahrungen und Kenntnisse im Projektmanagement</li></ul></ul><h2>Das spricht für Deine Karriere bei uns:</h2><ul><li>Work-Life-Balance: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf z.B. durch flexible Arbeitszeiten bei einer 37h-Woche, diversen Arbeitszeitmodellen (z.B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit etc.), 30 Tagen Urlaub/Jahr, arbeitsfreien Tagen an Weihnachten und Silvester sowie einem Jahresarbeitszeitkonto.</li><li>Persönliche Weiterentwicklung: Wir fördern Deine persönliche Entwicklung (z.B. durch Entwicklungsgespräche) und unterstützen Dich durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen (z.B. Projektleitung) und bieten Dir ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung.</li><li>Finanzielle Sicherheit: Du erhältst eine attraktive tarifliche Einstiegsvergütung zwischen 60.000 - 72.000 € in einem krisensicheren Unternehmen. Durch abweichende persönliche Voraussetzungen kann eine Eingruppierung zu Beginn auch niedriger erfolgen. Profitiere von weiteren Leistungen wie einem Zuschuss zum Firmenticket AB, vergünstigtem Mittagessen sowie einem Jobrad-Leasing und einer betrieblichen Altersvorsorge.</li><li>Standort Berlin: Durch unsere Kooperation mit einem Berliner Wohnungsunternehmen unterstützen wir Dich beim schnellen Ankommen in Berlin, sofern Du für den Job nach Berlin ziehen müsstest.</li></ul>Bunt – spannend – vielfältig – Berlin.Wir sind überzeugt von Vielfalt und Inklusion. Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung sowie mit Migrationsgeschichte sind herzlich willkommen. Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.<h2>Das hört sich gut an?</h2>Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung unter Angabe Deiner Kündigungsfrist sowie Deiner Gehaltsvorstellung.Hast Du Fragen? Wir helfen Dir gerne:Informationen zum Job: Markus Drößler, Telefon: +49 160 220 35 28.Informationen zum Bewerbungsprozess: Smain Boucherit, Telefon: +49 1512 990 45 03.

Ingenieur*in Hochbau für die Realisierung von Umspannwerken und Netzknoten

<h2>Über uns</h2>Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.600 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.Job-ID: 3955 Standort: Berlin, Neue Jüdenstraße 1 Beginn / Rahmenbedingungen: ab sofort/ unbefristetIm Bereich Planung und Bau – Werke sind wir für die Planung, Bauüberwachung und Projektleitung aller Projekte der Wasser-, Klär-, Pumpwerke und Gebäude verantwortlich.<h2>Was Sie bei uns bewegen</h2><ul><li>Unterstützung des Teams bei der verantwortlichen Planung für komplexe und anspruchsvolle versorgungstechnische Anlagen nach HOAI LP 1–9, u.a. gebäudetechnische Anlagen sowie verfahrenstechnische Heizungs-, Klima-, Lüftungsanlagen mit höchstem Funktionsanspruch</li><li>Erstellung von Klimakonzepten und belastbaren Variantenuntersuchungen</li><li>Zusammenarbeit mit externen Ingenieur:innen/Ingenieurbüros bei fachspezifischen Planungen sowie Qualitätssicherung externer Planungsergebnisse</li><li>Qualitätssicherung der Auftragnehmerleistungen während Bauausführung und Inbetriebnahme</li><li>Persönliche Weiterentwicklung durch selbstständige Mitarbeit in Fachgremien, Arbeitsgruppen und bei Konzepterstellungen</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Wissenschaftliche Hochschulausbildung (Master, Dipl.-Ing. Uni) in der Fachrichtung Versorgungstechnik oder alternativ als Ingenieur:in für Gebäude- und Energiemanagement, Luft- und Kältetechnik, Gebäudetechnik und einschlägige stellenrelevante Berufserfahrung</li><li>Alternativ: Hochschulausbildung (Bachelor) der genannten Studienrichtungen mit fundierten Kenntnissen im Bereich der Planung und Bauüberwachung von Anlagen der Technischen Gebäudeausstattung sowie einschlägige stellenrelevante Berufserfahrung</li><li>Fundierte Erfahrungen bei der Planung versorgungstechnischer Anlagen</li><li>Kenntnisse im gebäudetechnischen Brandschutz</li><li>Vertiefte Kenntnisse der fachlichen Regelwerke DIN VDE, MLAR, HOAI, Vergabe und Vertrag (VOB, VOL, VgV)</li><li>Sehr gute organisatorische und analytische Fähigkeiten, wirtschaftliches Denken und Handeln</li><li>Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise </li><li>MS Project, AVA, SolarComputer, AutoCAD, Winplan, BIM</li></ul><h2>Gute Gründe für eine Karriere bei uns</h2><ul><li>Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf</li><li>Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung</li><li>Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist</li><li>Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)</li><li>Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60% der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen</li></ul>BezahlungWir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 12 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen. <h2>Informationen zur Bewerbung</h2>Haben Sie Fragen rund um die Anstellung bei den Berliner Wasserbetrieben oder den Bewerbungsprozess? Ihre Recruiterin Rebecca Küster beantwortet gern Ihre Fragen. E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@bwb.de" target="_blank">bewerbung@bwb.de</a>Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) bis zum 27.06.2025 unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite.<ul><li>Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</li><li>Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert.</li><li>Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.</li><li>Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden. </li></ul>Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 Berlin

Ingenieur:in Versorgungstechnik / TGA (w/m/d)

<h2>Über uns</h2>WIR bei Reuss fertigen an den Produktionsstandorten in Berlin, Winsen (Luhe) und Roosendaal in den Niederlanden süße Brotaufstriche, Füllmassen für Konfekt, Eisglasuren und Dessertsaucen in großer Variationsbreite für den nationalen und internationalen Markt. Entsprechend umfangreich ist die Anzahl unserer Rezepturen und die zur Fertigung der unterschiedlichen Produkte erforderliche Technologie.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Standort in Berlin Mitarbeitende, die sich mit unseren Werten und unserer Philosophie, insbesondere in Qualitätsfragen identifizieren, eigenverantwortliches und unkompliziertes Arbeiten im Team schätzen, und mit den gegebenen Handlungsspielräumen verantwortungsbewusst umgehen. Interessierst Du Dich zudem auch noch für industrielle Herstellprozesse und die Herstellung von Süßwaren, freuen wir uns auf Deine Bewerbung als<h3>Schichtleiter (w/m/d) mechanische Instandhaltung Herstellung</h3><h2>Deine Aufgaben sind u.a.:</h2><ul><li>Fachliche und organisatorische Schichtleitung im Bereich Herstellungsmaschineninstandhaltung inkl. Personaleinsatzplaung, Steuerung und Kontrolle der Arbeitsabläufe</li><li>Sicherstellung der mechanischen Funktionen an unseren Herstellungsmaschinen/anlagen, Störungsbeseitigung und vorbeugende Instandhaltung, Um- und Ausbau von Maschinen und Anlagen und deren Dokumentation</li><li>Prüfung neuer Rohstoffe u. Verpackungsmaterialien in Zusammenarbeit mit der Qualitätssicherung</li><li>Beauftragung und Überwachung von Dienstleistern (Montagefirmen)</li><li>Arbeiten unter Berücksichtigung der gültigen UVV-Richtlinien, des internen Qualitätsmanagementsystems, der betrieblichen Hygieneregeln sowie des betriebseigenen HACCP-Konzeptes</li></ul><h2>Das solltest Du mitbringen:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker oder Maschinenbauer mit Weiterbildung zum Meister Maschinenbau FR Metall,- Industrie / Anlagenbau bzw. vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung idealerweise aus einem Betrieb der Lebensmittelindustrie</li><li>Kenntnisse im Teilgebiet Pneumatik und Hydraulik, sowie Erfahrungen in der Instandsetzung von Maschinen,- und Anlagen der Lebensmittelindustrie</li><li>Grundkenntnisse im Fachgebiet Wärme,- Kälte und Lüftungstechnik sowie Erfahrungen hinsichtlich Schweißverfahren (WIG , MAG ) im Rohrleitungsbau sind wünschenswert</li><li>Bereitschaft zur Arbeit im Zweischichtsystem, Wochenendarbeit und Rufbereitschaft</li><li>Selbstständige ergebnisorientierte Arbeitsweise, Organisationsstärke, Belastbarkeit und Flexibilität</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Dich erwartet eine intensive Einarbeitung sowie eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit mit Entwicklungsperspektiven in einem Unternehmen der Krüger-Group. Du erhältst u.a. eine leistungsgerechte Vergütung, Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge. Unser Tarifvertrag und unsere internen Vereinbarungen bieten noch viele weitere Benefits, eine vom Arbeitgeber subventionierte Kantine, Teamevents und weitere freiwillige soziale Leistungen.<h2>Kontakt</h2>Nancy SchröterTel.: 030/68909-208Wilhelm Reuss GmbH &amp; Co. KG LebensmittelwerkSonnenallee 227, 12057 BerlinWeb: <a href="http://www.wilhelm-reuss.de" target="_blank">www.wilhelm-reuss.de</a>

Schichtleiter (m/w/d) mechanische Instandhaltung Herstellung

<h2>Über uns</h2>WIR bei Reuss fertigen an den Produktionsstandorten in Berlin, Winsen (Luhe) und Roosendaal in den Niederlanden süße Brotaufstriche, Füllmassen für Konfekt, Eisglasuren und Dessertsaucen in großer Variationsbreite für den nationalen und internationalen Markt. Entsprechend umfangreich ist die Anzahl unserer Rezepturen und die zur Fertigung der unterschiedlichen Produkte erforderliche Technologie.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Standort in Berlin Mitarbeitende, die sich mit unseren Werten und unserer Philosophie, insbesondere in Qualitätsfragen identifizieren, eigenverantwortliches und unkompliziertes Arbeiten im Team schätzen, und mit den gegebenen Handlungsspielräumen verantwortungsbewusst umgehen. Interessierst Du Dich zudem auch noch für industrielle Herstellprozesse und die Herstellung von Süßwaren, freuen wir uns auf Deine Bewerbung als<h3>Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik </h3><h2>Deine Aufgaben sind u.a.:</h2><ul><li>Bearbeitung, Montage und Verbindung von mechanischen Komponenten mit elektrischen Betriebsmitteln</li><li>Prüfen und Analysieren elektrischer Funktionen und Systeme</li><li>Ermitteln und Beseitigen von Fehlern sowie Durchführung von Funktions- und Sicherheitsprüfungen inklusive Fehlerbeseitigung und qualitätssichernder Maßnahmen im Elektrobereich</li><li>Dokumentation der ausgeführten Arbeiten in den Schichtbüchern</li><li>Installation, Inbetriebnahme und Betreibung von elektrischen Systemen und Anlagen inklusive der Durchführung von Wartungsarbeiten</li><li>Bewertung der Sicherheit von elektrischen Anlagen und Betriebsmitteln</li><li>Schaltplanerstellung in WSCAD</li><li>Anwendung von SPS (speicherprogrammierbarer Steuerung)</li><li>Gewährleistung der elektrotechnischen Anlagensicherheit</li></ul><h2>Das solltest Du mitbringen:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker Betriebstechnik (m/w/d) oder vgl. Qualifikation</li><li>Berechtigung zum Schalten von elektr. Anlagen (1000 V-Befähigung)</li><li>Berufserfahrung sowie Kenntnisse in S5, S7, WinCC und LOGO! sind wünschenswert</li><li>Selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li><li>Engagement, Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li><li>Bereitschaft zu Schicht- und Wochenendarbeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Dich erwartet eine intensive Einarbeitung sowie eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit mit Entwicklungsperspektiven in einem Unternehmen der Krüger-Group. Du erhältst u.a. eine leistungsgerechte Vergütung, Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge. Unser Tarifvertrag und unsere internen Vereinbarungen bieten noch viele weitere Benefits, eine vom Arbeitgeber subventionierte Kantine, Teamevents und weitere freiwillige soziale Leistungen.<h2>Kontakt</h2>Nancy SchröterTel.: 030/68909-208Wilhelm Reuss GmbH &amp; Co. KG LebensmittelwerkSonnenallee 227, 12057 BerlinWeb: <a href="http://www.wilhelm-reuss.de" target="_blank">www.wilhelm-reuss.de</a>

Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik

sanierungsprofi saniert Wohnbestand und ist auf gewerkeübergreifende Komplettmaßnahmen spezialisiert. Unsere Vision ist es, Handwerk zum Bestpreis anzubieten. Wir bieten unseren Kunden im 360°-Modell von der Konzeption und Planung über die Ausführung bis zur Übergabe alles aus einer Hand. Als dynamisches Unternehmen gehen wir neue Wege und setzen durch den Einsatz von modernen Technologien zukunftsweisende Standards in der Branche. Um unserem stetigen Wachstum gerecht zu werden, sind wir auf der Suche nach Persönlichkeiten, die etwas bewegen wollen und gemeinsam mit uns für unseren Erfolg einstehen. sanierungsprofi ist ein Unternehmen der weisenburger-Gruppe.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>eigenständige Kalkulation von Bauleistungen im Bereich Sanierung, einschließlich Zusammenführung von Einzelkalkulationen der Gewerke zu einer Gesamtkalkulation</li><li>technische Prüfung von Ausführungsdetails sowie Abstimmung mit Fachplanern und internen Projektbeteiligten</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung von Leistungsverzeichnissen, Massenermittlungen sowie Koordination von Nachunternehmerausschreibungen und Vergabeprozessen</li><li>Unterstützung bei der Planung, Organisation und Ausarbeitung von Baustelleneinrichtungsplänen</li><li>enge Zusammenarbeit mit der Bau- und Projektleitung zur Sicherstellung eines reibungslosen Projektablaufs</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>ein abgeschlossenes Studium als Bauingenieur (m/w/d), Architekt (m/w/d) oder eine abgeschlossene technische Ausbildung mit vergleichbaren Kenntnissen</li><li>erste Berufserfahrung in der Bauleitung und Kalkulation wünschenswert</li><li>ein ausgeprägtes Kostenverständnis und unternehmerisches Denken</li><li>selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten zeichnen Sie aus</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine attraktive Vergütung sowie einen unbefristeten Arbeitsplatz</li><li>ein umfangreiches Weiterbildungsangebot</li><li>hochwertige und moderne Arbeitsmittel (wie iPhone oder Tablet)</li><li>eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, eine Unfallversicherung, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Jetzt bewerbensanierungsprofi GmbH · Rudower Ch 54 · 12489 Berlin Telefon 0721 61935-800 E-Mail <a href="mailto:info@sanierungsprofi.de" target="_blank">info@sanierungsprofi.de</a>

Bauingenieur/Architekt (m/w/d) für die Kalkulation/Arbeitsvorbereitung

Wir, die Ingérop Deutschland GmbH und Tochtergesellschaften IBF Ingenieurgesellschaft mbH und Hyna + Weiß Bauingenieure GmbH sind mit 400 Mitarbeitenden an 12 Standorten in allen Bausektoren aktiv – im Städtebau, Mobilität und Transport, Wasser und Umwelt, Hochbau, Energie und Industrie.Ob groß oder klein, vor Ort oder international: In jedem Projekt können wir gemeinsam etwas bewirken. Gemeinsam bauen wir die Welt um – zu einem besseren Ort. Mit den neuesten Technologien und Methoden. Absolut interdisziplinär und kollaborativ. So erzielen Projekte das beste Ergebnis, sie ermöglichen das Einbringen von Innovationen sowie Ideen durch jeden Einzelnen und bereiten den Beteiligten am meisten Freude.Eine neue Art zu bauen, braucht eine neue Art zu denken: Wir haben das Ziel, das Bauen der Zukunft zu transformieren und nachhaltig zu gestalten. Uns vereint der Glaube an Fortschritt und Entwicklung – Innovation ist fest in unserer Identität verankert. Mit Lösungskompetenz und Innovationskraft gestaltet Ingérop das Bauen der Zukunft maßgeblich mit. Für klimagerechte Stadtentwicklung, nachhaltige Infrastruktur und langlebige Bauwerke. Effizient. Ressourcenschonend. Inspirierend.Entdecke unsere neue Welt des Bauens – und gestalte Deine Zukunft bei IngéropIngenieur (w/m/d) für Bauphysik in Berlin <h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Du berechnest 2D- und 3D-Wärmebrücken, um Tauwasser oder Schimmelpilzbildung zu verhindern.</li><li>Du erstellst GEG-Nachweise für Wohn- und Nichtwohngebäude.</li><li>Du erstellst Gleichwertigkeitsnachweise zur Einhaltung von Bauvorschriften.</li><li>Du planst aktiv in Neubauten sowie bei der Sanierung von Bestandsgebäuden in den Bereichen Massivbau, Holzbau, Holzhybrid- und Industriebau.</li><li>Du führst thermisch-hygrische Simulationen zur Bewertung des sommerlichen Wärmeschutzes und der Behaglichkeit durch.</li><li>Du wirkst an Zertifizierungen für nachhaltiges Bauen (DGNB) mit.</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Du hast Dein Studium im Bauingenieurwesen, Bauphysik, Energie und Gebäudetechnik oder einer vergleichbaren Qualifikation erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Du bringst bestenfalls mindestens fünf Jahre praktische Berufserfahrungen in der thermischen Bauphysik mit.</li><li>Du hast idealerweise Kenntnisse in der Bau- und Raumakustik.</li><li>Du bist sicher in der Berechnung von Wärmebrücken und thermischen Simulationen.</li><li>Du kennst Dich mit Förderprogrammen (KfW, BAFA), Energieberatung sowie individuellen Sanierungsfahrplänen (iSFP) aus und setzt diese um.</li><li>Du bist sicher im Umgang idealerweise auch mit Tools wie z. B.ZUB Helena, IDA ICE, WUFI, PsiTherm oder Cond</li><li>Deine Deutschkenntnisse sind verhandlungssicher, zusätzliche Englischkenntnisse sind wünschenswert.</li></ul><h2>Wir bei Ingérop bieten Dir:</h2><ul><li>Deutschlandweite Standorte – auch in Deiner Nähe</li><li>Spannende Projekte</li><li>Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre</li><li>Ein Arbeitsmodell, das zu Dir passt</li><li>Innovationsklima und Raum für Deine Ideen in Kompetenzteams</li><li>Moderne technische Ausstattung</li><li>Benefits (JobRad, Deutschlandticket, Fitnessstudio und Givvecard)</li><li>Förderung von Vielfalt und Chancengleichheit</li><li>Mentoring-Programme</li><li>Ein lebendiges Arbeitsumfeld, wir investieren mindestens 6 % unserer Arbeitsstunden in Forschung, Entwicklung sowie Weiterbildung</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und mehrstufige Modelle für Deine Fachkarriere</li><li>Betriebliche Altersvorsorge mit Zuschuss</li><li>Teamevents und internationales Networking </li></ul><h2>Kontakt</h2>Sende uns Deine Unterlagen und die folgenden Angaben über unser Bewerberformular zu:<ul><li>Dein frühestmögliches Eintrittsdatum,</li><li>Dein Gehaltswunsch</li></ul>Christina Westphal freut sich auf Deine Bewerbung!Bewerben

Ingenieur (w/m/d) für Bauphysik in Berlin

<h2>Über uns</h2>Interliving Trend Möbel ist seit mehr als 25 Jahren das größte Einrichtungshaus in der Region Oberhavel und Umgebung. In unserem Küchenstudio befindet sich mit ca. 2000 qm die größte Küchenausstellung in der Umgebung und bietet somit eine große Vielfalt. Wir sind ein familiengeführtes mittelständisches Unternehmen und bieten von Polstermöbel über Esszimmermöbel und Schlafmöbel bis hin zu Küchen alles an, was das Einrichtungsherz begehrt.<h2>Aufgaben</h2>In dieser Position sind Sie verantwortlich für die Leitung unseres Küchenverkaufsteams sowie für die Beratung und den Verkauf von Küchen direkt an unsere Kunden. Sie betreuen unsere Küchenausstellung und tragen zur Motivation innerhalb des Teams bei. Ihr Aufgabengebiet umfasst folgende Tätigkeiten:<ul><li>Leitung der Verkaufsaktivitäten in unserer Küchenabteilung</li><li>Umfassende Beratung unserer Kunden vor Ort</li><li>Fachgerechte Planung, Erstellung von Angeboten und Verkauf von Einbauküchen und Bädern</li><li>Terminierung und Einarbeitung der Aufmaße sowie Auftragskontrolle und Abwicklung (ausgenommen Reklamationsbearbeitung) der selbst geplanten Küchen</li><li>Personalplanung</li><li>Lieferantengespräche</li><li>Verantwortung für den Gesamtumsatz des Küchenstudios</li><li>Gestaltung, Planung und Pflege der Küchenausstellung</li><li>Planung und Verkauf von Küchen an gewerbliche Großkunden</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Mehrjährige Erfahrung im Verkauf von Küchen, idealerweise in einer Führungsposition</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Küchenplanung und -beratung, einschließlich gängiger Planungssoftware, vorzugsweise KPS</li><li>Führungserfahrung und die Fähigkeit, ein Team zu motivieren und weiterzuentwickeln</li><li>Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick im Umgang mit Kunden, Lieferanten und Mitarbeitern</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Option auf einen Firmenwagen</li><li>bis zu 30 Tage Jahresurlaub</li><li>Rabatte für Mitarbeiter</li><li>ein stabiler Arbeitsplatz ohne Konzernstruktur</li><li>private Zusatzkrankenversicherung mit Chefarztbehandlung und weiteren Leistungen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Melden Sie sich bei Fragen gerne an unseren Hausleiter, Herrn Zschunke, unter der folgenden Telefonnummer: 03302 5041 43Ihre Bewerbung können Sie über uns über das Formular oder per Mail an <a href="mailto:h.zschunke@trend-moebelmarkt.de" target="_blank">h.zschunke@trend-moebelmarkt.de</a> zukommen lassen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Abteilungsleiter Verkauf Küchen

Bringe Deine Expertise in einem internationalen Unternehmen ein! In dieser Rolle übernimmst Du die Verantwortung für die Buchhaltung, inklusive Haupt- und Nebenbuchhaltung. Du arbeitest eng mit dem internationalen Headquarter und externen Partnern zusammen und unterstützt bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS. Spannende Projekte, flexible Arbeitszeiten und attraktive Benefits warten auf Dich!Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen in der Unterhaltungs- und Medienbranche mit internationaler Ausrichtung. Mit Standorten weltweit und einer starken Präsenz in Deutschland ist das Unternehmen ein Spezialist auf diesem Gebiet. Das Unternehmen vereint kreatives Schaffen mit einem professionellen Finanzmanagement und bietet ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, Teamgeist und einem hohen Maß an Eigenverantwortung.<h2>Senior Accountant / Bilanzbuchhalter IFRS (m/w/d)</h2>Deine Aufgaben<ul><li>Haupt- und Nebenbuchhaltung</li><li>Erstellung von und Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS</li><li>Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldung</li><li>Korrespondenz im internationalen Kontext</li><li>Mitarbeit an internationalen Projekten und Prozessoptimierungen</li><li>Direkte Korrespondenz mit dem CFO</li><li>Je nach Fähigkeiten, die stellvertretende Teamleitung</li></ul>Dein Profil<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Finanzen</li><li>Einschlägige Berufserfahrung in der Buchhaltung von größeren Unternehmen</li><li>Idealerweise Vorkenntnisse im Umgang mit SAP</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Französischkenntnisse sind ein dickes Plus)</li><li>Teamgeist und Engagement</li></ul>Deine Benefits<ul><li>Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und 30 Tage Urlaub</li><li>Finanzielle Unterstützungsangebote für ÖPNV, Verpflegung und Freizeit</li><li>Mitarbeiterangebote und eine eigene Plattform</li><li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven</li><li>Ein motiviertes Team und eine offene Unternehmenskultur</li></ul>

Senior Accountant / Bilanzbuchhalter IFRS (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir suchen ab sofort für unsere Kita Hummelflug eine Leitung (m/w/d) / Kitaleitung (m/w/d). Unsere Kita Hummelflug ist ein weltoffenes Dorf, das Gemeinschaft und Geborgenheit bietet. Fachkräfte und Kinder gestalten den lebendigen Alltag bezugsgruppenübergreifend und können in ihren "Familiengruppen" ebenso einen Rückzugsort aufsuchen. Hier bekommst Du einen ersten Eindruck von unseren Kitas:<a href="https://www.youtube.com/watch?v=zOF7pzkZgGA" target="_blank">https://www.youtube.com/watch?v=zOF7pzkZgGA</a>.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>kreative Umsetzung des Berliner Bildungsprogramms nach dem Bild "Kita als weltoffenes Dorf"</li><li>Personalplanung, -führung und -entwicklung in Abstimmung mit der vorgesetzten Verbundleitung</li><li>Verantwortung für Belegungsmanagement und Arbeitsabläufe</li><li>Kommunikation und Zusammenarbeit mit den Eltern</li><li>Vertretung der Einrichtung nach innen und im Sozialraum</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>staatlich anerkannte Erzieherin oder Sozialarbeiterin, Sozialpädagogin, Diplompädagogin, gleichgestellte sozialpädagogische Fachkraft gem. § 11 (2) VOKitaFöG</li><li>Leitungserfahrung einer Kita von mind. 2 Jahren</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>ein faires Gehalt durch eine Vergütung analog AVR DWBO Ost Entgeltgruppe E9 und 4% arbeitgeberfinanzierter Altersvorsorge</li><li>ein monatliches Gehalt ab 4.450 EUR brutto (Vollzeit)</li><li>zusätzlich erhältst Du eine Jahresprämie, Kinderzuschlag, betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss VBB-Firmenticket</li><li>regelmäßige Tariferhöhungen eines starken diakonischen Tarifvertrages - schon jetzt zugesichert: tarifliche Gehaltserhöhung von 7,5 % in 2025</li><li>30 Urlaubstage + 2 arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. - ab 2026 erhältst Du 31 Urlaubstage + 2 arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.</li><li>gute Work-Life Balance: </li><li>ein motiviertes und herzliches Team</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>regelmäßige Teamevents und Supervisionen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Daniel AnderschReferent PersonalmarketingTelefon: 030 - 284 701 04 14 E-Mail: <a href="mailto:daniel.andersch@sozdia.de" target="_blank">daniel.andersch@sozdia.de</a>Website: <a href="https://www.sozdia.de" target="_blank">https://www.sozdia.de</a>

Leitung (m/w/d) / Kitaleitung (m/w/d) für unsere Kita Hummelflug (in 12437 Berlin)

<h2>Über uns</h2>We offer highly flexible and cost-effective solutions for multiple underwater communication, positioning, navigation and monitoring applications. Our developments are based on the patented S2C (Sweep Spread Carrier) technology - the reliable acoustic telemetry that provides an independent bidirectional data link along with positioning, broadcasting and networking capabilities.<h2>Tasks</h2>We are more than happy to tell you everything about your tasks in a short informal interview.<h2>Requirements:</h2>- A degree in computer science or a related field.- A minimum of three years of experience in developing embedded software.- Expertise in C and C++ programming (C++14).Nice to have:- Knowledge and experience with MISRA C/MISRA C++/AUTOSAR C++14 Guidelines or similar standard is an asset.- Experience with embedded development and debugging tools (JTAG/OCD/bootloaders, oscilloscopes, logic analyzers etc.)- Solid understanding of electronics and ability to read schematics.- Knowledge of microcontroller architecture and features.- Experience with testing/CI/CD methodologies and tools as applied to embedded systems.- Ability to work with networks (UDP/TCP) and communication protocols used in embedded systems (RS-232/RS-485/SPI/I2C/CAN).- Experience with the CANopen protocol is an asset.- Familiarity with version control systems, especially git.- Proficiency in Linux development environment and shell scripting.- Knowledge of Linux programming interface and system calls.- Experience with Python for scripting and automation.<h2>We offer:</h2>Lived appreciation | Flat hierarchies | Modern workplace with a feel-good atmosphere | Flexible working hours and 30 vacation days | Attractive package of social benefits | Individual training | Efficient development process | Open feedback culture | Continuous expansion of know-how through in-company training | Self-organized work and responsibility | State-of-the-art equipment and tools | Communication at eye level | Company events &amp; get-togethers (on a voluntary basis) | Lived team spirit | Weekly fruit basket and free drinks | Development of cross-functional competencies | Highly qualified and committed colleagues | A mutually supportive, international team<h2>Contact</h2>Thomas LerschWe offer expertise in international IT recruiting &amp; relocation services___________________________________________________________Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram)Mail: <a href="mailto:thomas@buerolersch.net" target="_blank">thomas@buerolersch.net</a>Web: <a href="//www.buerolersch.de" target="_blank">www.buerolersch.de</a>

Embedded Engineer

Das Haus Magdala in Teltow gibt Kindern und Jugendlichen mit geistiger Behinderung ein Zuhause. Professionelle und erfahrene Teams im Haus begleiten und fördern die Kinder und Jugendlichen entsprechend ihrer individuellen Entwicklung, helfen ihnen dabei, ihre Persönlichkeit zu entfalten und bereiten sie darauf vor, ihr Leben so selbstständig wie möglich zu führen.
Das Haus Magdala in Teltow gehört zum Unternehmensverbund Evangelisches Diakonissenhaus Berlin Teltow Lehnin mit mehr als 2.500 Mitarbeitenden.



Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
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<h2>Fachkraft für die Nacht-/Dauernachtwache (m/w/d) </h2>
<h5>im Haus Magdala</h5>
<h5>im Unternehmensbereich Teilhabe und Bildung in Teltow</h5>
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Die Stelle ist vorerst auf ein Jahr&nbsp;befristet, es besteht jedoch die Option auf eine unbefristete Übernahme.


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<h4>Unser Angebot</h4>

<ul>
 	<li>Eine spannende, abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit&nbsp;in&nbsp;Vollzeit</li>
 	<li>Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz (DWBO)</li>
 	<li>Weitere attraktive Sozialleistungen wie Jahressonderzahlung, VWL-Zuschuss, Kinderzuschlag, eine dienstgeberseitige betriebliche Altersvorsorge, zzgl. Nachtzuschläge und drei zusätzliche Urlaubstage im Jahr</li>
 	<li>Ein hochwertiges internes Fort- und Weiterbildungsprogramm sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
 	<li>sehr wertschätzendes, kollegiales Team mit regelmäßigen teambildenden Maßnahmen</li>
 	<li>Möglichkeit der Supervision</li>
 	<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
</ul>

<h4>Ihre Aufgaben</h4>
<ul>
 	<li>Überwachung, Versorgung und Pflege von bis zu 8 Bewohner/innen in der Nacht</li>
 	<li>Ausübung des Hausrechtes in der Nacht</li>
 	<li>Erste/r Ansprechpartner/in für Ärzte, Polizei, Feuerwähr, technische Bereitschaftsdienste usw. in Notsituationen während der Nacht</li>
 	<li>Medikamentenstellen&nbsp;sowie Essensbestellungen</li>
 	<li>Vorbereitung&nbsp;der DAN-Dokumentation</li>
 	<li>Übernahme von delegierten Aufträgen zur Unterstützung der Tagesdienste</li>
</ul>
<h4>Ihr Profil</h4>
<ul>
 	<li>Staatliche Anerkennung als Heilerziehungspfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Erzieher/in,&nbsp;Sozialarbeiter/in oder gleichwertiger Abschluss</li>
 	<li>Erfahrungen in der Betreuung und Pflege von behinderten Menschen sowie auch im Umgang mit verhaltensauffälligen Bewohnerinnen und Bewohnern sind wünschenswert</li>
</ul>
Wir erwarten, dass Sie die diakonische Ausrichtung unseres Unternehmensverbundes unterstützen und mittragen. Die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche ist erwünscht, jedoch keine Voraussetzung.
Für Rückfragen steht Ihnen Maike Schwien&nbsp;telefonisch unter 03328 433 371 gern zur Verfügung.
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der
Kennziffer 25_THB_007_007
an
EVANGELISCHES DIAKONISSENHAUS BERLIN TELTOW LEHNIN
Dienstleistungszentrum
Fachbereich Personal
Lichterfelder Allee 45
14513 Teltow
<a href="mailto:personal@diakonissenhaus.de" target="_blank">personal@diakonissenhaus.de</a>
Bei einer Bewerbung per E-Mail senden Sie uns Ihre Unterlagen im PDF-Format (max. 5 MB).
Unsere Hinweise zum Datenschutz im Rahmen Ihrer Bewerbung finden Sie unter&nbsp;<a href="https://www.diakonissenhaus.de/karrierestellen/bewerberdatenschutz/" target="_blank">www.diakonissenhaus.de/bewerberdatenschutz</a>.

Heilerziehungs-, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Erzieher/in, Sozialarbeiter/in (m/w/d)

<h2>Erzieher bzw. Kindheitspädagogen (m/w/d)</h2>
<h2>in unserem Kindergarten Schatzinsel</h2>
<h4><a href="https://froebel.pi-asp.de/bewerber-web/?companyEid=*&amp;lang=D#position,id=121e5ac5-5c78-4a70-a307-3e342e52c0f4" target="_blank">Jetzt online bewerben !</a></h4>
Sie suchen eine Kita mit vielfältigen pädagogischen Angeboten und Raum für die Gestaltung eigener Ideen im Krippenbereich? Dann ist die Schatzinsel genau das Richtige für Sie!



Wir&nbsp;suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;in der Krippe&nbsp;noch&nbsp;einen
<h2>Erzieher bzw. Kindheitspädagogen (m/w/d)</h2>
mit einer Arbeitszeit von&nbsp;20-39,5 Wochenstunden. Der Vertrag wird unbefristet geschlossen.
<h4>Über unsere Einrichtung</h4>
Unser Bild vom Kind steht in einem engen Bezug zu unserem pädagogischen Konzept und die Rechte der Kinder. Unsere Pädagogik ist geprägt durch Offenheit, Partizipation und Individualisierung. Unsere Kinder werden zum Forschen, Experimentieren, Ausprobieren und Entdecken angeregt. Wir begleiten sie hierbei sprachlich und durch tägliche Angebote in einer anregend gestalteten Umgebung mit vielfältigen Materialien, die die Bildungs- und Entwicklungsprozesse fördern. Dabei begegnen wir den Kindern auf Augenhöhe, geben ihnen Struktur im Tagesablauf und motivieren sie gleichzeitig, Dinge auszuprobieren und selbst zu entdecken. Zusätzlich bieten wir den Kindern mitten in der Stadt ein abwechslungsreiches Außengelände mit mehreren Gärten und Spielanlagen.
Wir freuen uns auf eine:n neue:n Kolleg:in, die/der motiviert ist, mit uns im Team den pädagogischen Alltag aktiv zu begleiten, etwas Neues auszuprobieren und die pädagogischen Inhalte aus dem Berliner Bildungsprogramm altersspezifisch, kreativ und Ideenreich umzusetzen. Unsere Nestgruppe umfasst 15-17 Kinder.
PS: Unser Kindergarten macht sich außerdem auf den Weg zur "Museumskita". Wir kooperieren bereits mit dem Humboldtforum, dem Museum für Kommunikation sowie dem Jugend im Museum e.V. (Knoblauchhaus), wodurch regelmäßig Treffen mit Pädagog:innen und Kindergruppen vor Ort stattfinden. Es findet auch eine Teamfortbildung in Form von Teamsitzungen statt, um Möglichkeiten eines Ausbaus der Kooperation zu eruieren und zu planen.
Weitere Informationen zu unserem Haus finden Sie unter&nbsp;<a href="https://schatzinsel.froebel.info/" target="_blank">https://schatzinsel.froebel.info/</a>.
Für Sie als neue Mitarbeiterin, neuer Mitarbeiter besteht die Möglichkeit, die Bezugskinder bis zur Einschulung zu begleiten oder im U3-Bereich zu bleiben.
Darüber hinaus bieten wir Ihnen&nbsp;nach erfolgreich bestandener Probezeit die Teilnahme an der Qualifizierung zum&nbsp;<a href="https://www.martemeo.com/de/uber-marte-meo/" target="_blank">Marte Meo</a>&nbsp;Practitioner. Marte Meo ist eine ressourcenorientierte Methode der Entwicklungsunterstützung, die die Interaktionsqualität erhöht und das Kommunikationsrepertoire erweitert.
<h4>Sie erfüllen folgende Voraussetzungen</h4>
<ul>
<li>Sie sind Erzieher:in mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagog:in oder haben einen gleichwertigen Abschluss.</li>
<li>Sie begeistern sich für die Arbeit mit Kindern und können sich gut auf ihre Interessen und Bedürfnisse einstellen.</li>
<li>Sie haben Interesse, sich fachlich weiterzubilden oder bringen bereits zusätzliche Qualifikationen z.B. für Sprachförderung, Ernährung und Bewegung, Naturpädagogik oder Musikerziehung mit.</li>
<li>Sie setzen sich mit uns dafür ein, dass Kinder – egal welcher Herkunft oder Familiensprache – gleiche Bildungschancen bekommen.</li>
</ul>


<h4>Wir bieten Ihnen:&nbsp;</h4>
<ul>
<li>Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht.</li>
<li>Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag.</li>
<li>Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei.</li>
<li>Flexible Zusatzleistungen: Wählen Sie zwischen dem Deutschlandticket und der Fröbel BenefitCard* oder einer Mobilitätszulage für ein JobRad* - bei Teilzeit anteilig.</li>
<li>Zukunft sichern: Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4%.</li>
<li>Finanzieller Bonus: Monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage und eine Jahressonderzahlung.</li>
<li>Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen.</li>
<li>Fach- und Führungskarriere: Entwicklungschancen durch Spezialisierung als Multiplikator:in für besondere Bildungsbereiche oder als Koordinator:in mit stellvertretenden Leitungsfunktion bis hin zur Kita-Leitung oder Fachberatung.</li>
<li>Starker Zusammenhalt: Zentraler Willkommenstag und regelmäßige Teamtage zur Stärkung der Zusammenarbeit.</li>
<li>Professionelle Unterstützung: Zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Familienbildung.</li>
<li>Netzwerkaufbau: Hospitationsmöglichkeiten, Fachtage und Erasmusreisen.</li>
<li>Online-Curriculum: Erhalten Sie 733 Euro Zulage* für das Absolvieren unseres Online-Curriculums in den ersten sechs Monaten.</li>
<li>Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr.</li>
</ul>
*Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß HTV
<h4>Sind Sie neugierig auf uns geworden? </h4>
Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen!
<h4><a href="https://froebel.pi-asp.de/bewerber-web/?companyEid=*&amp;lang=D#position,id=d7443a2c-6904-4662-8258-847917784573" target="_blank">Jetzt online bewerben !</a> 
</h4>
Alternativ: Bewerbung per E-Mail
<h4><a href="mailto:bewerbung-berlin@froebel-gruppe.de" target="_blank">bewerbung-berlin@froebel-gruppe.de</a></h4>
Fröbel Bildung und Erziehung gGmbH 
z.H. Anja Kurde, Miriam Taenzer 
Haus des Lehrers 
Alexanderstr. 9 
10178 Berlin
Tel.: (030) 21235-316 / -209
Weitere Informationen zu Fröbel in Berlin finden Sie <a href="https://www.froebel-gruppe.de/berlin/" target="_blank">hier</a>.

Erzieher bzw. Kindheitspädagogen (m/w/d)

<ul>
 	<li>Du brauchst Action</li>
 	<li>Du willst Geld verdienen</li>
 	<li>… aber Du willst Dich dabei nicht langeweilen</li>
</ul>
Dann versuch es mal in der Eventbranche!

Die Kooperative Tateinheit GmbH ist in Berlin und ganz Deutschland unterwegs und trägt mit seinem Team zum Gelingen von Veranstaltungen aller Art bei.

Zu unseren Projekten gehören Festivals, Konzerte, Fernsehshows, Messen und Sportevents.

Während Deine Freunde in irgendwelchen Fabriken versauern, arbeitest Du an den angesagten Orten der Stadt und erhältst spannende Einblicke hinter den Kulissen namhafter Veranstaltungen.

Wenn Du:
<ul>
 	<li>gerne unterwegs bist und Abwechslung liebst</li>
 	<li>körperlich fit bist und gerne mit anpackst</li>
 	<li>und schon immer mal bei einem Event zu den Machern gehören wolltest,</li>
</ul>
... dann bist Du bei uns genau richtig.

Du arbeitest da wo andere Eintritt zahlen.

Deine Aufgaben:
<ul>
 	<li>Event Aufbau, Umbau und Abbau</li>
 	<li>Be- und Entladearbeiten</li>
 	<li>Transport-, Lager- und Logistikarbeiten</li>
</ul>
Was Du mitbringen solltest:
<ul>
 	<li>Deutschkenntnisse die ausreichend gut sind um sich im Arbeitseinsatz problemlos verständigen zu können</li>
 	<li>Du bist volljährig, damit wir Dich jederzeit unter Beachtung der geltenden Vorschriften einsetzen können</li>
 	<li>Du bist teamfähig und belastbar</li>
 	<li>Nacht- und Wochenendarbeit sind für Dich kein Problem</li>
 	<li>Du bist flexibel in deinen Einsatzzeiten</li>
</ul>
Vorkenntnisse sind gern gesehen aber keine Voraussetzung

Wir bieten Dir:
<ul>
 	<li>die Gelegenheit in ein erfahrenes Team hineinzuwachsen</li>
 	<li>Professionelle Arbeits- und Sicherheitsunterweisungen</li>
 	<li>Du-Kultur und flache Hierarchien</li>
 	<li>Abwechslung im Arbeitsalltag durch ständig neue Einsatzorte und immer neue Aufgabenbereiche</li>
</ul>
Du wählst das für Dich passende Arbeitszeitmodell:
<ul>
 	<li>Minijob</li>
 	<li>Teilzeit</li>
</ul>
Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann melde Dich …. und werde Teil unseres Teams!

Eventjob für die Sommersaison in Berlin

ÜBER UNS
Seit mehr als 100 Jahren gestaltet der Stifterverband gemeinsam mit seinen Mitgliedern, Förderern und Partnern das Bildungs- und Wissenschaftssystem in Deutschland. Das Ziel: Bildung und Wissenschaft zu verbessern, die Innovationskraft der Gesellschaft zu stärken - unabhängig, gemeinwohlorientiert, partnerschaftlich.Der Stifterverband sucht am Standort Berlin im Bereich Programm und Förderung für den Programmbereich Digitale Transformation &amp; Innovative Lernorte zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamassistenz (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in Vollzeit (38,5 Stunden pro Woche), zunächst befristet bis zum 31.12.2026. Eine Verlängerung wird angestrebt.
IHRE AUFGABEN
<ul><li>Unterstützung im Programmbereich bei organisatorischen und administrativen Aufgaben</li><li>Mitverantwortung für Office Management und Wissensmanagement im DigiHub Berlin Kreuzberg</li><li>On- und Offboarding neuer Mitarbeitender sowie erste Anlaufstelle für Teamanfragen</li><li>Aufbereitung von Projektinformationen für das Berichtswesen und interne Kommunikation</li><li>Pflege von Kontaktlisten und CRM-Systemen, Versand von Unterlagen und Stakeholder Kommunikation Unterstützung bei Terminplanung, Dienstreisen, Beschaffungen und Rechnungsabwicklung</li><li>Mitwirkung bei Recherchen, Reportings, Meeting-Vorbereitungen und Veranstaltungsorganisation</li></ul>
IHR PROFIL
<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium oder Weiterbildung im administrativen Bereich</li><li>Erste Erfahrung als Teamassistenz, Projektassistenz, Office-Manager:in oder Sekretär:in</li><li>Organisationstalent, hohe Zuverlässigkeit und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Sicher im Umgang mit MS Office, CRM- und digitalen Tools – offen für neue Software und KI-Anwendungen</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Mobilität für Einsätze an zwei Standorten (Berlin-Kreuzberg und Berlin-Mitte)</li><li>Freude an Teamarbeit in einem dynamischen und kooperativen Umfeld</li></ul>
WAS WIR IHNEN BIETEN
<ul><li>Innovative Projekte – Arbeit an zukunftsweisenden Themen mit spannenden Partnern im Hochschulforum Digitalisierung (HFD), University:Future Festival (U:FF), European Digital Education Hub (EDEH) und dem Vision Track Hochschule der Zukunftsmission Bildung</li><li>Mitgestaltung &amp; Teilhabe – Flache Hierarchien, aktive Mitwirkung &amp; engagierte Betriebsräte</li><li>Gestaltungsspielraum – Eigene Ideen einbringen, neue Lösungen entwickeln &amp; umsetzen</li><li>Weiterbildung – Inhouse-Seminare, individuelle Fortbildungen &amp; Wissenstransfer</li><li>Work-Life-Balance – Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub &amp; mobiles Arbeiten</li><li>Familie &amp; Beruf – Homeoffice, Sonderurlaub &amp; kostenfreier PME-Familienservice</li><li>Attraktive Standorte – Arbeitsplätze im Herzen Berlins</li><li>Moderne Arbeitsumgebung – Neue Technologien &amp; motiviertes Team</li><li>Mobilität – ÖPNV-Zuschuss &amp; Dienstradleasing mit JobRad</li><li>Gesundheit – Verpflegungszuschuss, Gesundheitsworkshops &amp; kostenlose Impfungen</li><li>Vergütung – 13. Gehalt, Urlaubsgeld &amp; betriebliche Altersvorsorge</li></ul>Für diese Ausschreibung gibt es keine Bewerbungsfrist. Solange diese Ausschreibung auf unserer Homepage ist, können Sie sich gern bewerben.
IHR KONTAKT
Wir können das Bildungs- und Wissenschaftssystem nur gemeinsam gestalten. Unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Behinderung, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität – bei uns haben alle Menschen die gleichen Chancen. Der freie Platz in unserem Team könnte Ihrer sein. Fügen Sie bitte Ihrer Bewerbung Angaben zu Ihrem Gehaltswunsch sowie Ihrem frühestmöglichen Eintrittsdatum hinzu.<a href="https://recrumedia.com/lBptlc/" target="_blank">Jetzt bewerben</a>Stifterverband für die Deutsche Wissenschaft Maria Munzel-Wolters Baedekerstraße 11 45128 Essen T 0201 8401-145 <a href="https://www.stifterverband.org/" target="_blank">www.stifterverband.org</a>

Teamassistenz (m/w/d) im Programmbereich digitale Transformation

Unsere Standorte mit freien Stellen:Mit über 2.000 Mitarbeitenden und 1.200 modernen Verteilerfahrzeugen sind wir bei Meyer Logistik täglich im Einsatz, um Supermärkte in ganz Europa zuverlässig mit frischen Lebensmitteln zu versorgen. Werde Teil unseres Teams und sichere mit uns gemeinsam die tägliche Versorgung von Millionen Haushalten.LKW-Fahrer / Berufskraftfahrer (m⁠/⁠w⁠/⁠d) im Lebensmitteltransport – regional, unbefristet, Tagestouren<ul><li>Freienbrink: Birkenstraße B3, 15537 Freienbrink</li><li>Oranienburg: Rewestr. 1, 16515 Oranienburg</li><li>Wustermark: Duisburger Str. 10, 14641 Wustermark</li><li>Großbeeren: Märkische Allee 20-24, 14979 Großbeeren</li><li>Bernburg: Claude-Breda-Straße 7, 06406 Bernburg</li><li>Osterweddingen/Sülzetal: Lange Göhren 13, 39171 Sülzetal</li></ul>Deine Aufgaben als Berufskraftfahrer:<ul><li>Sicheres und verantwortungsbewusstes Führen von LKWs der Klasse C / CE</li><li>Be- und Entladen der Ware unter Einhaltung der Kühlkette</li><li>Scannen der Ladung bei Anlieferung und Abholung</li><li>Freundliches Auftreten beim Kunden</li></ul>Das solltest Du mitbringen:<ul><li>Führerschein Klasse C / CE, Fahrerkarte &amp; Eintragung der Ziffer 95</li><li>Idealerweise abgeschlossene Ausbildung zum Berufskraftfahrer (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</li><li>Erste Erfahrung im Führen von Sattel- oder Hängerzügen von Vorteil</li><li>Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit</li><li>Quereinsteiger mit Fahrpraxis sind herzlich willkommen!</li><li>Deutschkenntnisse auf A2-Niveau oder besser</li></ul>Das bieten wir Dir:<ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit bei einem krisensicheren Arbeitgeber</li><li>Pünktliche und zuverlässige Bezahlung, inklusive Nacht- und Wochenend­zuschlägen sowie Spesen</li><li>Moderner Fuhrpark (u.&nbsp;a. Mercedes-Benz, IVECO, SCANIA) mit Premium-Ausstattung</li><li>Schulungen und Weiterbildungen (z.&nbsp;B. nach BKrFQG) werden komplett übernommen</li><li>Mitarbeiter werben Fahrer – 1.000 € Prämie brutto</li><li>Exklusive Mitarbeiterrabatte über „Corporate Benefits“</li></ul>Jetzt als LKW-Fahrer bewerben!<ul><li>E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@meyer-logistik.com" target="_blank">bewerbung@meyer-logistik.com</a></li><li>Telefon: 06175 4000 100</li><li>WhatsApp: 0176 19090 888</li></ul>Hinweis: Bitte sende uns Papierbewerbungen nur in Kopie und ohne Plastikhüllen – eine Rücksendung erfolgt nicht. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.Ludwig Meyer GmbH &amp; Co. KG Ludwig-Meyer-Str. 2–4, 61381 Friedrichsdorf <a href="https://www.meyer-logistik.com/" target="_blank">www.meyer-logistik.com</a>

LKW-Fahrer / Berufskraftfahrer (m⁠/⁠w⁠/⁠d) im Lebensmitteltransport – regional, unbefristet, Tagestouren

Wir suchen für unsrern Kunden einen IT Techniker (w/m/d) mit hoher Reisebereitschaft für deutschlandweite Einsätze, dennoch liegt der Schwerpunkt auf Berlin und Brandenburg.

Beschäftigungsart:&nbsp;Festanstellung
Jahresgehalt:&nbsp;50000 EUR/Jahresgehalt, je nach Skill

Aufgaben
Inbetriebnahme von IT-Systemen / Komponenten / Geräten (Rollout)
Technische Analyse, Klassifizierung und Behebung von 2nd Level Störungen von in Betrieb befindlichen Produkten und Lösungen
Rückmeldung von Kundenanforderungen und Auswertung mit anderen Serviceabteilungen
Durchführung von Schulungen/ Unterweisungen beim Kunden
Eskalationsmanagement funktional sowie hierarchisch
Dokumentation im Ticketsystem

Qualifikation
Erfahrung in ähnlichen Fachbereichen
Solide Kenntnisse in Client/ Serverumgebungen und Betriebssysteme
Grundlagenkenntnisse in der Elektrotechnik, Elektronik und in der PC- und Netzwerktechnik
Erfahrungen im Bereich IT-Support und Service Desk
Rollout Erfahrungen sind wünschenswert
Strukturierte Arbeitsweise und hohe Zuverlässigkeit
sehr gute Deutschkenntnisse, Reisetätigkeit (100%) - Firmenfahrzeug wird gestellt.

Benefits
Flexibles Arbeiten: Mobiles Arbeiten ist nach Absprache je nach Projekt möglich. Unser Kunde schätzt Flexibilität und ermöglicht es den Mitarbeitern, ihre Arbeit frei zu gestalten.
Familienfreundlichkeit: Bei Krankheit eines Kindes wird das Gehalt der Mitarbeiter auf 100% aufgestockt. Zudem besteht die Möglichkeit, individuelle Zuschüsse zur Kinderbetreuung zu vereinbaren.
Genügend Erholung: 30 Urlaubstage pro Jahr sind bei unserem Kunden selbstverständlich, um eine optimale Work-Life-Balance zu gewährleisten.
Unterstützung bei der Mobilität: Mit einem Zuschuss zum Deutschlandticket fördert unser Kunde die problemlose Erreichbarkeit seiner Standorte.
Offene Unternehmenskultur: Unser Kunde lebt eine Duz-Kultur mit kurzen Kommunikationswegen und fördert die abteilungsübergreifende Zusammenarbeit und Unterstützung.
Gesundheitsförderung: Verschiedene Urban Sports-Pakete stehen zur Verfügung, damit die Mitarbeiter aktiv und gesund bleiben können.
Weitere Benefits: Unser Kunde bietet eine attraktive betriebliche Altersvorsorge mit einem Arbeitgeberzuschuss von 20%, sowie Mitarbeiterrabatte und Geschenke zu persönlichen Anlässen.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Bitte senden uns deinen&nbsp;Lebenslauf – reicht aus –&nbsp;über das Jobportal

Hier geht’s zur Bewerbung:

<a href="https://k22393.coveto.de/public/bewerbung/?form=20" target="_blank">https://k22393.coveto.de/public/bewerbung/?form=20</a>

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