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<h1> Projekt Controller (m/w/d)</h1><p> Spay | Vollzeit</p><h3> Willkommen an Bord bei Rheinkilometer 578,5</h3><p> Die SCHOTTEL-Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Spay/Rhein beschäftigt rund 1500 Mitarbeitende in verschiedenen Bereichen des Maschinen- und Anlagenbaus, darunter die SCHOTTEL GmbH mit rund 700 Mitarbeitenden. Diese zählt zu den globalen Marktführern im Bereich der Schiffspropulsion und begeistert seit über 100 Jahren durch Präzision, Akribie und Leidenschaft. Sie entwickelt und produziert an den Standorten Dörth und Wismar, der Vertrieb erfolgt über 14 internationale Niederlassungen.</p><br><p> Für unseren Bereich Controlling suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projekt Controller (m/w/d).</p><h3> An Bord ist jede Menge zu tun:</h3><ul> <li>  Überwachung der durch den Vertriebsbereich definierten Budgets in enger Zusammenarbeit mit dem Projektmanagement </li> <li>  Koordination und Abstimmung mit dem Einkauf bezüglich projektbezogener A-Teile sowie der Kosten/Angebote von Drittanbietern, um eine reibungslose Projektabwicklung sicherzustellen </li> <li>  Überwachung der Kosten laufender Projekte, Identifikation von Abweichungen und Erarbeitung von Handlungsempfehlungen zur Einhaltung des Kostenrahmens </li> <li>  Unterstützung bei der Durchführung von Soll-Ist-Analysen zur Bewertung der projektbezogenen Leistung und zur Identifikation von Optimierungspotenzialen </li> <li>  Maßnahmen zur Verbesserung der Vertriebs- und Vorkalkulationsprozesse ermitteln und umsetzen </li> <li>  Erstellung regelmäßiger Berichte für die Abteilungsleiter, die wichtige Kennzahlen, den Projektstatus und andere relevante Informationen enthalten </li> <li>  Entwicklung und Implementierung von Tools und Hilfsmitteln zur Steigerung der Effizienz und Effektivität bei der Erledigung der Aufgaben </li></ul><h3> Ihre Qualifikation bringt uns weiter:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung (z.B. Fachwirt / Betriebswirt) oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Mehrjährige, fundierte Berufserfahrung in vergleichbarer, verantwortungsvoller Position </li> <li>  Kommunikationsstark in Deutsch und Englisch, mit schneller Auffassungsgabe, viel Engagement und hoher Eigenmotivation </li> <li>  ERP-Affiner Umgang im Kontext Datenaufbereitung </li> <li>  Idealerweise Erfahrung im Kontext VBA, Power BI und/oder vergleichbares </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen </li> <li>  Selbstständige, zuverlässige, mitdenkende Arbeitsweise </li> <li>  Teamfähigkeit und Kundenorientierung </li></ul><h3> Mehr als nur die Heuer:</h3><ul> <li>  Arbeitskultur: Freundliche Arbeitsatmosphäre und ein aufgeschlossenes, unterstützendes Miteinander, Familienfreundlichkeit </li> <li>  Attraktives Gehaltspaket: Tarifvertrag Metall- und Elektroindustrie, betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen </li> <li>  Balance: 30 Urlaubstage, verschiedene Sonderfreistellungen, flexible Arbeitszeiten in Form von Gleitzeit zwischen 06:00 und 20:00 Uhr bei einer 5-Tage-Woche im Büro oder im mobilen Arbeiten (bis zu 2 Tage pro Woche), bis zu 20 Tage Freizeitausgleich pro Jahr möglich </li> <li>  Einarbeitung: Individuelle und strukturierte Einarbeitungsphase für einen bestmöglichen Start mit Mentor und Onboarding-Veranstaltungen, Probezeit-Halbzeitgespräch </li> <li>  Weiterbildung: Wir bieten Ihnen eine langfristige Perspektive für Ihre persönliche und fachliche Entwicklung durch interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Mitarbeitergespräche </li> <li>  Mobilität: Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze für Fahrrad und PKW und gute Verkehrsanbindung mit dem ÖPNV </li> <li>  Gesundheit: Ergonomische Arbeitsplätze, Zuschüsse für z.B. Sehhilfen, vergünstigtes Essen aus der Kantine und Betriebliches Gesundheitsmanagement, Obstkorb, Job-Bike </li> <li>  Events: Sommerfeste, Weihnachtsfeiern, Teamevents, monatliches Grillen </li> <li>  Sonstiges: Corporate Benefits, Zusammenarbeit mit dem Koblenzer Bündnis für Familien, Teilnahme am B2Run </li></ul><h3> Schub für Karrieren | schottel.de</h3><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.</p><br><p> Isabelle Grandmontagne <br> Senior Personalreferentin <br> +49 2628-61-223</p>

Projekt Controller (m/w/d)

<h2> Arbeite mit uns an einer zukunftsfähigen Energieversorgung!</h2><p> Wir machen Erneuerbare aus Überzeugung: ABO Energy plant und errichtet weltweit Wind- und Solarparks sowie Batterie- und Wasserstoffprojekte. Seit fast 30 Jahren bieten die hausinternen Fachabteilungen von ABO Energy alles aus einer Hand: von der Standortbegutachtung, Planung, Genehmigung und Finanzierung bis hin zu Errichtung, Stromvermarktung, Netzanschluss, Betriebsführung und Service. Eine lebenswerte Zukunft für nachfolgende Generationen zu sichern, treibt uns als übergeordnetes Ziel an. Erneuerbare sind unsere DNA.</p><h1> Fachkraft (m/w/d) Rechnungswesen</h1><p> Unser Finanzbereich ist ein Team von herzlichen, hilfsbereiten und kompetenten Mitarbeiter*innen. Mit Engagement und Erfahrung sorgen wir dafür, dass unser Zahlenwerk stimmt und die Abschlüsse termingerecht fertig sind. Wir brauchen dich, um auch in Zukunft unser wachsendes Projekt-Geschäft erfolgreich zu gestalten.</p><h3> Deine Leidenschaft – Du...</h3><ul> <li>  überprüfst die Zahlungsbedingungen und Fälligkeiten aus den Verträgen </li> <li>  optimierst die Zahlungs-Workflows </li> <li>  stellst die Zahlungsdatei zur Ausführung bereit </li> <li>  erstellst die Zahlungsvorschlagsliste Lieferanten und prüfst diese </li> <li>  baust allgemeine Vertragsverwaltung auf </li> <li>  bereitest eine Buchungsdatei für die Kreditorenbuchhaltung vor </li> <li>  bist Ansprechpartner*in für die Fachabteilungen in Fragen zum Zahlungsverkehr </li> <li>  arbeitest eng mit Treasury zusammen </li> <li>  unterstützt bei verschiedenen Maßnahmen der Digitalisierung </li></ul><h3> Deine Qualifikation – Du...</h3><ul> <li>  verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  bringst bereits Berufserfahrung im Umfang von 3 bis 5 Jahren mit </li> <li>  bist versiert im Umgang mit Datenbanken </li> <li>  bringst Erfahrung mit dem Zahlungsverkehr mit </li> <li>  verfügst über ein tiefgehendes Zahlenverständnis </li> <li>  beherrschst Deutsch und Englisch </li> <li>  bist Zuverlässig &amp; Verantwortungsbewusst in Deiner Arbeitsweise </li></ul><h3> Du erfüllst nicht alle Qualifikationen?</h3><p> Bei ABO Energy setzen wir uns für die Schaffung eines vielfältigen, integrativen und authentischen Arbeitsplatzes ein. Wenn du dich also für eine Stelle interessierst, bewirb dich - auch wenn deine bisherige Berufserfahrung nicht allen Qualifikationen entspricht. Du könntest genau der*die richtige Bewerber*in für diese oder eine andere Position sein! Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><h3> Gute Gründe für deinen Einstieg bei ABO Energy</h3><p> Wir möchten, dass du dich optimal entfalten und deine Talente an der richtigen Stelle einsetzen kannst. Gemeinsam legen wir den Grundstein für deine Karriere.</p><p> Flexible Arbeitszeiten</p><p> Weiterbildung</p><p> Jobrad</p><p> Mitarbeiterevents</p><p> EGYM Wellpass</p><p> 30 Tage Urlaub (+ freie Tage an Fasching/Heiligabend)</p><p> 13. Monatsgehalt</p><p> Mobiles Arbeiten</p><p> Dienstwagen (Positionsabhängig)</p><p> Küche mit kostenlosem Kaffee &amp; Tee</p><p> Umweltprämie</p><p> Ladestation</p><p> Premium-Versicherung (auch für private Unfälle)</p><h3> In nur 2 Minuten <br> zu deiner fertigen Bewerbung</h3><h3> Ansprechpartner</h3><p> Samantha Zinpryk <br> Senior Referentin Recruiting und Personalmarketing</p><p> E-Mail schreiben</p><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Online-Formular! <br> Unaufgefordert eingereichte Profile von Personaldienstleistern werden nicht berücksichtigt.</p><p> Ich habe die Datenschutzerklärung gelesen und stimme der Verwendung meiner Daten zu den aufgeführten Zwecken zu. Mir ist bewusst, dass ich diese Einwilligung jederzeit widerrufen kann. Im Falle einer Ablehnung für die ausgeschriebene Stelle bin ich damit einverstanden, dass meine Bewerberdaten ggf. auch anderen interessierten Fachabteilungen zur Verfügung gestellt werden können. Mit der Aufnahme in den Talentpool erkläre ich mich damit einverstanden, dass meine Bewerberdaten für 12 Monate ausschließlich für diesen Zweck gespeichert werden. Die fett markierten Felder sind Pflichtangaben.</p><p> <br> Wiesbaden</p><p> <br> ab sofort</p><p> <br> Vollzeit</p>

Fachkraft (m/w/d) Rechnungswesen

<h1> Physiotherapeut Praxis für Physiotherapie (m/w/d)</h1><p> Wir suchen ab 01.01.2025:</p><h2> PHYSIOTHERAPEUT (M/W/D) <br> Praxis für Physiotherapie</h2><p> 470 <br> BESCHÄFTIGTE</p><p> STANDORT <br> MAINZ</p><p> STUNDENVOLUMEN <br> VOLL- ODER TEILZEIT <br> (unbefristet)</p><h2> IHRE AUFGABEN:</h2><ul> <li>  Physiotherapeutische Behandlung nach ärztlicher Verordnung, sowohl in der Praxis als auch aufsuchend im Stadtgebiet Mainz </li></ul><h2> WIR BIETEN:</h2><ul> <li>  ein unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  eine leistungsgerechte tarifliche Vergütung + Jahressonderzahlung </li> <li>  flexible Arbeitszeiten </li> <li>  30 Tage Erholungsurlaub </li> <li>  eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sowie Zeitwertkonten und Jobrad </li> <li>  individuelle und ausführliche Einarbeitung, wertschätzendes Arbeitsumfeld </li> <li>  Teilnahme an Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><h2> WAS WIR UNS WÜNSCHEN:</h2><ul> <li>  abgeschlossene staatlich anerkannte 3-jährige  <br>  Ausbildung zum/r Physiotherapeut/In oder  <br>  Bachelorabschluss im Bereich Physiotherapie </li> <li>  Führerscheinklasse B </li> <li>  Bereitschaft für flexibles Arbeiten, in der Praxis  <br>  als auch aufsuchend </li> <li>  Berufserfahrung wünschenswert aber keine  <br>  Voraussetzung </li></ul><p> Bewerbungen über: <br> <a href="http://www.gps-rps.de/karriere" target="_blank">www.gps-rps.de/karriere</a></p><p> Bei Fragen freut sich Ulrike Nedden <br> unter 0173 2398 533 über <br> Ihren Anruf.</p>

Physiotherapeut Praxis für Physiotherapie (m/w/d)

<h1> Koordinator*in Quartiersmanagement (m/w/d) Teillzeit</h1><h2> Ihr NEUER ARBEITSPLATZ: Koordinator*in Quartiersmanagement (m/w/d) für unsere Bezirksgeschäftsstelle in Koblenz</h2><p> Verwaltung</p><p> Quartiersmanagement</p><p> Teilzeit</p><p> Befristet</p><p> Koblenz</p><p> Der AWO Bezirksverband Rheinland e.V. ist ein Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege im mittleren und nördlichen Rheinland-Pfalz mit 13.000 Mitgliedern in 18 Kreisverbänden und 160 Ortsvereinen. Wir beschäftigen rund 2.000 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 27 Einrichtungen an 39 Standorten, darunter 14 Seniorenzentren, zwei Seniorenwohnanlagen, acht Kindertagesstätten inklusive Krippen- und Hortgruppen und zwei Kindertagespflegestellen sowie verschiedene Angebote im Fachbereich Migration und interkulturelle Öffnung. Zur AWO Rheinland gehören der AWO Bezirksverband Rheinland e.V. und unsere Tochtergesellschaften – die AWO Altenhilfe GmbH sowie die AWO Dienstleistungs-und Service GmbH.</p><p> Starttermin: Nächstmöglicher Zeitpunkt</p><p> Stellendetails: Befristete Anstellung für zwei Jahre | Teilzeit mit 14 Wochenstunden</p><h2> Unser Angebot für Sie</h2><ul> <li>  Unsere Werte: Toleranz, Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit und Solidarität prägen eine vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung, die wir als Verband nicht nur schätzen, sondern aktiv fördern. </li> <li>  Vergütungspaket: Die AWO Rheinland zahlt, was sie verspricht. – Das leistungs- und qualifikationsgerechte Gehalt wird durch attraktive Zulagen und Prämien sowie das Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge ergänzt. </li> <li>  Leben &amp; Beruf: Die Vereinbarkeit aller Lebensbereiche unserer Mitarbeitenden ist uns ein Anliegen. Unterschiedliche Arbeitszeitmodelle je nach Berufsgruppe und verschiedene Kinderbetreuungsangebote schaffen Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt. </li> <li>  Ankommen in der AWO: Einarbeitung ist kein Fremdwort für uns. – Für Ihren gelingenden Einstieg nehmen wir uns Zeit, haben ein offenes Ohr und das Team steht Ihnen mit Rat und Tat zur Seite. </li> <li>  Perspektiven: Gekommen, um zu bleiben! Wir bieten Ihnen eine Vielzahl von Weiterbildungsmöglichkeiten, ob über unser Bildungswerk, unsere Förderprogramme oder externe Fachweiterbildungen. In regelmäßigen Perspektivgesprächen sind wir mit Ihnen im Dialog. </li> <li>  Gesundheit: Ihre Gesundheit ist Ihnen wichtig? – Uns auch! Ob Zuschüsse zu Gesundheitskursen, interne Gesundheitstage, betriebsärztliche Versorgung, Teamcoaching oder Mediationsangebote – wir sind für Sie da! </li> <li>  Mobilität: Kommen Sie gut bei uns an. Dank des vergünstigten Deutschlandtickets mit geringem Eigenanteil im Monat oder des kostengünstigen Parkens kein Problem. </li></ul><h2> Ihr Aufgabengebiet</h2><ul> <li>  Das Handlungsfeld Ihrer Stelle ist das über drei Jahre im Rahmen eines Projekts entwickelte Quartiersmanagement im Verband, welches durch Ihr Zutun sinnvoll weiterentwickelt und verstetigt werden soll. </li> <li>  Als zentrale*r Ansprechpartner*in im Verband sind Sie für die Organisation und Moderation der „Großen Standorttreffen“ unserer 14 Seniorenzentren sowie für den monatlich digital stattfindenden Quartiersaustausch zuständig. </li> <li>  Die Weiterentwicklung der verbandsweiten Quartiersarbeit erfolgt in enger Zusammenarbeit mit den zuständigen Personen (Ehrenamtskoordinator*innen und Quartiersmanager*innen vor Ort) sowie dem zentralen Altenhilfemanagement und Vertreter*innen der Geschäftsfelder Kindertagesstätten, Migration und Interkultureller Öffnung und weiteren Leistungsbereichen im Verband. </li> <li>  Sie sind im Kontext der Quartiersarbeit für das Fördermittelmanagement sowie die Öffentlichkeitsarbeit zuständig. Dazu arbeiten Sie zum einen eng mit der Referentin für Fördermittelmanagement und zum anderen mit der Stabstelle Marketing und Unternehmenskommunikation zusammen. </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Erfahrung in der Arbeit im Gemeinwesen und Quartier </li> <li>  Methodenwissen sowie Erfahrungen im Projekt- und Fördermittelmanagement erwünscht </li> <li>  Sicherer Umgang mit dem MS Office Paket und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten </li> <li>  Belastbarkeit, hohes Kommunikationsvermögen und souveränes Auftreten im Kontakt mit internen sowie externen Schnittstellen </li> <li>  Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Freude daran, den Verband als zukunftsfähige, moderne Anbieterin von Leistungen im Sozial- und Gesundheitswesen weiterzuentwickeln und die Unternehmenskultur der AWO Rheinland aktiv mitzugestalten </li></ul><h2> Interesse geweckt oder noch offene Fragen?</h2><p> Sollten Sie sich angesprochen fühlen, bewerben Sie sich bitte bis zum 03.01.2025 unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Karriereportal auf der Webseite oder per E-Mail an <a href="mailto:Bewerbungen@AWO-Rheinland.de" target="_blank">Bewerbungen@AWO-Rheinland.de</a>.</p><p> Egal ob Neu- oder Wiedereinstieg – Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen. Eine Hospitation zum besseren Kennenlernen ist jederzeit möglich und wünschenswert.</p><p> Für Rückfragen steht Ihnen Herr Heinz Hörter (Leitung Soziale Dienste) sehr gerne unter der Rufnummer 0261/3006-159 oder per Mail an <a href="mailto:Heinz.Hoerter@AWO-Rheinland.de" target="_blank">Heinz.Hoerter@AWO-Rheinland.de</a> zur Verfügung.</p>

Koordinator*in Quartiersmanagement (m/w/d) Teillzeit

<h2> Autos sind unsere Welt</h2><p> Zur Scherer Unternehmensgruppe zählen aktuell 37 Autohäuser an 23 Standorten in Rheinland-Pfalz, Bayern, Baden-Württemberg, Hessen, Sachsen und im Saarland. Das 1937 gegründete, dynamische und zukunftsorientierte Familienunternehmen beschäftigt mehr als 2.400 Mitarbeiter, darunter über 400 Auszubildende. Bundesweit gehört die Scherer Gruppe zu den größten Automobil-Händlergruppen. <br> <br> Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Simmern (Hunsrück) suchen wir:</p><h1> Sachbearbeiter zentrales Gebrauchtwagenmanagement / Disposition (m/w/d)</h1><h2> Das sind Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Abwicklung des Flottengeschäfts </li> <li>  Überwachung der Bestellplanung und Fahrzeuglogistik </li> <li>  Rechnungslegung </li> <li>  Erstellung regelmäßiger Berichte </li> <li>  Eingabe und Pflege großer Datenmengen in unserem System </li> <li>  Überwachung der Zahlungsabwicklung </li></ul><h2> Das bringen Sie mit</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Gute Kenntnisse in Microsoft Office, insbesondere Excel </li> <li>  Ausgeprägtes Zahlenverständnis </li> <li>  Hervorragende Kontakt- und Kommunikationsfähigkeiten </li> <li>  Engagement und Teamfähigkeit </li> <li>  Organisationstalent </li> <li>  Selbständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein </li></ul><h2> Das bieten wir</h2><ul> <li>  Unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Urlaubsgeld </li> <li>  Jahresgratifikation </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Umfangreiches Angebot an Weiterbildungen </li> <li>  Attraktive Jobrad Konditionen </li> <li>  Offene und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre </li> <li>  Eine ausführliche Einarbeitung in Ihren neuen Job </li> <li>  Einen modernen Arbeitsplatz in einem sympathischen und kollegialen Team </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen an <a href="mailto:p.scholer@scherer-gruppe.de" target="_blank">p.scholer@scherer-gruppe.de</a> (bevorzugt als PDF). Für Fragen steht Ihnen Frau Scholer auch gerne unter 0157/73 33 43 11 zur Verfügung.</p><p> Scherer Automobil Holding GmbH &amp; Co. KG <br> Koblenzer Straße 103 <br> 55469 Simmern (Hunsrück) <br> <br> scherer-gruppe.de</p>

Sachbearbeiter zentrales Gebrauchtwagenmanagement / Disposition (m/w/d)

<h1> HR Manager / Personalleiter (all gender) Voll- oder Teilzeit</h1><h2> Maritim Hotel Frankfurt</h2><p> Frankfurt</p><p> unbefristet</p><p> Vollzeit, Teilzeit</p><h3> Dein Start im Rampenlicht</h3><p> Hast Du Lust auf interessante Aufgaben, ein tolles Team und gute Bezahlung? Dann bewirb Dich jetzt, denn wir setzen Deine Stärken und fachlichen Qualifikationen ins Rampenlicht.</p><p> Bei den Maritim Hotels erwarten Dich eine unternehmenseigene Weiterbildungsakademie, viele Aufstiegsmöglichkeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zur inhabergeführten Maritim Hotelkette gehören aktuell 37 Hotels im In- und Ausland. Wir legen Wert auf Vielfalt und konstruktives Feedback, beispielsweise durch Mitarbeiterbefragungen. Wer bei uns arbeitet, entscheidet sich für herzliche Gastfreundschaft und höchste Qualität. Also worauf wartest Du? Tritt bei uns ins Rampenlicht! #joinmaritim</p><h4> HR Manager / Personalleiter (all gender) Voll- oder Teilzeit</h4><h3> Deine Benefits</h3><p> bis zu 100% Weihnachtsgeld</p><p> Vermögenswirksame Leistungen</p><p> Mitarbeiter- und Family &amp; Friends Rate</p><p> Maritim Academy</p><p> Parkplatz</p><p> Betriebliche Altersvorsorge</p><p> Zuschuss zum Deutschlandticket</p><p> Corporate Benefits</p><p> Mitarbeiter &amp; Azubi Events</p><p> Mitarbeiterrestaurant</p><h3> Deine Aufgaben</h3><p> Als Human Resources Manager / Personalleiter (all gender) im Maritim Hotel Frankfurt bist du zentraler Ansprechpartner für alle personalrelevanten Themen. Du trägst maßgeblich dazu bei, dass unsere Mitarbeiter motiviert und engagiert sind und so zum Erfolg unseres Hauses beitragen.</p><ul> <li>  Du führst den gesamten HR-Bereich, von der Talentsuche bis zur Mitarbeiterentwicklung. Dein Fokus liegt auf einer vielfältigen und leistungsstarken Belegschaft. </li> <li>  Gemeinsam mit der regionalen HR-Leitung entwickelst du langfristige Strategien für die Personalplanung, -beschaffung und -entwicklung. </li> <li>  Als vertrauensvoller Ansprechpartner stehst du den Mitarbeitern und Führungskräften zur Seite. Du coachst und unterstützt sie, um ein positives Arbeitsklima zu fördern. </li> <li>  Du bist bestens vertraut mit den geltenden Arbeitsgesetzen und arbeitest eng mit der Rechtsabteilung zusammen. </li> <li>  Gemeinsam mit der Direktion planst und überwachst du die Personalkosten und sorgst für eine faire Vergütung. </li> <li>  Du unterstützt aktiv den Veränderungsprozess im Unternehmen und stärkst die Unternehmenskultur. </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Erfahrung: Du hast bereits in einer ähnlichen Position, z.B. als Personalleiter oder Assistant HR-Manager, gearbeitet und bringst praktische Erfahrungen mit. </li> <li>  Fachwissen: Dein Studium oder deine Ausbildung im Personalwesen hat dir ein solides Fundament gegeben. </li> <li>  HR-Allrounder: Du kennst dich bestens aus in den Bereichen Talentmanagement (Recruiting, Mitarbeiterentwicklung), Leistungsbeurteilung, Vergütung, Sozialleistungen und Arbeitsrecht. </li> <li>  Flexibilität: Du kannst gut mit mehreren Aufgaben gleichzeitig umgehen und dich schnell an neue Herausforderungen anpassen. </li> <li>  IT-Affinität: MS Office (Word, Excel) ist für dich kein Fremdwort </li> <li>  Sprachlich sicher: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und verfügst über gute Englischkenntnisse. </li> <li>  Persönlichkeit: Du bist empathisch, zielorientiert und arbeitest gerne im Team. </li> <li>  Gehalt: Deine Vergütung richtet sich nachdem Entgelttarifvertrag für das Gastgewerbe Hessen </li> <li>  Arbeitsort: Dein Arbeitsplatz ist im Maritim Hotel Frankfurt </li></ul><h3> Kontakt</h3><p> Für Fragen zur Position, Karriere und zum Unternehmen stehen wir Dir gerne zur Verfügung und freuen uns schon jetzt auf deine Bewerbung.</p><p> Maritim Hotel Frankfurt <br> Theodor-Heuss-Allee 3 <br> 60486 Frankfurt</p><p> Ansprechpartner: <br> Frau Simone Scheuring <br> Position: <br> Regionalpersonalleiterin <br> Telefon: <br> +49 69 7578-1118</p>

HR Manager / Personalleiter (all gender) Voll- oder Teilzeit

<h2>Über uns</h2>

<p>Die LBS Süd ist die Bausparkasse der Sparkassen in Baden-Württemberg, Bayern und Rheinland-Pfalz, entstanden durch die Fusion der beiden Vorgängerinstitute LBS Südwest und LBS Bayern. Wir sind als größte Landesbausparkasse Marktführer im Geschäftsgebiet und Teil der größten deutschen Finanzgruppe. Annähernd 2,8 Millionen Bausparerinnen und Bausparer vertrauen auf die LBS Süd. Unsere Immobilientochter zählt bundesweit zu den TopTen. Unsere ca. 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in Stuttgart, München, Karlsruhe und Mainz sowie rund 950 Vertriebsprofis - inklusive Maklerinnen und Maklern - in unseren Beratungsstellen betreuen unsere Kundinnen und Kunden optimal rund um die Themen Bausparen, Baufinanzierung und Immobilien. Ein Garant für unseren Erfolg sind unsere motivierten und leistungsstarken KundenberaterInnen. <br><strong>Werde Teil dieses Erfolges und gestalte Deine Zukunft mit der LBS Süd.</strong></p> <p><strong>Wir freuen uns auf Dich!</strong></p> <p>Wir suchen Dich für unsere Beratungsstellen in <strong>Koblenz, Bitburg, Montabaur</strong> als Kundenberater (m/w/d) für Bausparen und Baufinanzierung</p> <p>(Handelsvertreter nach §§ 84, 92 HGB)</p>
<h2>Aufgaben</h2>
<ul> <li><p><strong>Eigenverantwortliche</strong>, regelmäßige Betreuung und Ausbau Deines <strong>geschützten Kundenbestandes</strong></p></li> <li><p><strong>Beratung und Verkauf unserer Bausparprodukte</strong> und <strong>Immobilienfinanzierungen</strong> sowie der Produkte aus dem Sparkassen Finanzverbund</p></li> <li><p>Unterstützung der Sparkassen-Mitarbeiter bei der <strong>Betreuung und der Akquise gemeinsamer Kunden</strong></p></li> <li><p>Repräsentation der LBS Südwest vor Ort</p></li> </ul><h2>Profil</h2>
<ul> <li><p><strong>Kaufmännische Ausbildung</strong>, idealerweise eine bankenspezifische Ausbildung oder Studium</p></li> <li><p><strong>Mehrjährige Berufserfahru</strong>ng, idealerweise im Finanzierungsbereich</p></li> <li><p><strong>Erfahrungen in Vertrieb</strong> und (End-) Kundenberatung zu erklärungsbedürftigen Produkten</p></li> <li><p><strong>Unternehmerisches Denken</strong>, abschlussorientiertes Handeln, selbständiges Arbeiten und <strong>ausgeprägte Kunden- und Serviceorientieru</strong>ng</p></li> </ul><h2>Wir bieten</h2>
<ul> <li><p>Übernahme eines <strong>bestehenden Kundenstamm</strong>es mit besonderem Wachstumspotential durch Kooperation mit den Sparkassen</p></li> <li><p>Attraktives und <strong>leistungsorientiertes Provisionsmod</strong>ell, inkl. Zielerreichungsprämien</p></li> <li><p><strong>Intensive Vorbereitu</strong>ng auf Deine Aufgabe und individuelle Betreuung</p></li> <li><p><strong>Vertriebskarriere</strong> mit fortlaufend professioneller und anerkannter Qualifizierung (Geprüfte/r LBS-Bauspar- und Finanzierungsfachfrau/-mann) für Deine Zukunftsperspektive</p></li> <li><p><strong>Exklusiver Vertrieb</strong> für die LBS Süd sowie für unsere Partner innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe</p></li> <li><p><strong>Flexible Arbeitszeitgestaltung</strong>, abwechslungsreiche Aufgaben, Arbeiten mit einer <strong>starken Marke</strong> und im <strong>Erfolgsteam</strong> in einer der <strong>LBS-Beratungsstellen</strong></p></li> </ul><h2>Kontakt</h2>

<p>Nimm Deine Zukunft in die Hand und bewirb Dich jetzt.</p> <p><strong>Wir freuen uns auf Dich!</strong></p>  <p>Deine Ansprechpartnerinnen:<br><br><strong>Romina Gatto</strong></p> <p>Tel.: +49 (711) 183-2051</p> <p><strong>Tanja Kasporick</strong><br>Tel. +49 (711) 183 - 2787<br>E-Mail: <a href="mailto:sabine.mueller@lbs-bayern.de" target="_blank">karriere@lbs-sued.de</a></p> <p><br><strong>Wir geben Deiner Zukunft ein Zuhause.</strong><br>Sparkassen-Finanzgruppe </p>   <p><em>Dieses Angebot richten wir gleichermaßen an alle Personen. Aus Gründen der Lesbarkeit haben wir jedoch teilweise darauf verzichtet, das"m/w/d" an allen entsprechenden Textstellen einzufügen.</em></p>
<a href="https://www.lbs.de" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/lbssued" target="_blank"></a><a href="https://www.youtube.com/@lbssued" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/lbs-landesbausparkasse-sued" target="_blank"></a>

Kundenberater (m/w/d) Bausparen und Baufinanzierung in Koblenz / Bitburg / Montabaur

<p> IHRE KARRIERE</p><h2> <h1>  Produktentwicklung (m/w/d) </h1> <br> an unserem Standort in Bad Salzig</h2><p> Als innovative Unternehmensgruppe mit Sitz am Mittelrhein schreiben wir seit 1952 im Bereich der medizinischen Hautpflege Erfolgsgeschichte. Dabei spielen nicht nur unsere hochwertigen Produkte eine Hauptrolle - unser gesamtes Team trägt dazu bei, dass sebamed unter die Haut geht. Auch emotional? Klar! Kreativität und innovative Ideen erzeugen Spannung bis in die Haarspitzen.</p><p> Werden Sie Teil unseres Erfolgs, der unter die Haut geht und starten Sie Ihre Karriere bei uns.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Sie entwickeln eigenständig neue und überarbeiten bestehende Produkte vom Konzept bis zur Markteinführung (u.a. Bodycare, Facecare und Sonnenschutz), </li> <li>  Sie verfeinern Grob-Konzepte, die auf die Unternehmensziele und Markttrends abgestimmt sind und setzen diese in Zusammenarbeit mit dem Marketing in Produkte um, </li> <li>  Sie identifizieren neue Produktmöglichkeiten und innovative Konzepte zur Erweiterung unseres Produktportfolios, </li> <li>  Sie leiten Projekte zur Produktentwicklung, einschließlich Formulierung, Tests, Verpackungsdesign und Einhaltung gesetzlicher Vorschriften, </li> <li>  Sie arbeiten abteilungsübergreifend und mit externen Lieferanten zusammen, um kosmetische Produkte zu formulieren, die unsere Qualitäts-, Leistungs- und Sicherheitsstandards erfüllen, </li> <li>  Sie führen Produkttests und -bewertungen durch, um Wirksamkeit, Stabilität und Einhaltung gesetzlicher Vorschriften sicherzustellen und begleiten Produktionsversuche, </li> <li>  Sie bleiben auf dem Laufenden über regulatorische Anforderungen und Industriestandards in Bezug auf die Entwicklung, Kennzeichnung und Sicherheit von Inhaltsstoffen für kosmetische Produkte und stellen sicher, dass alle Produkte den einschlägigen Vorschriften entsprechen, </li> <li>  Sie fördern ein kollaboratives Arbeitsumfeld, durch effektive Kommunikation mit internen Stakeholdern, einschließlich Marketing, Vertrieb und Qualitätssicherung, </li> <li>  Sie informieren regelmäßig über den Projektstatus, Meilensteine und Herausforderungen, </li> <li>  Sie identifizieren stetig Möglichkeiten zur Kosteneinsparung und Optimierung der Ressourcenzuweisung, </li> <li>  Sie koordinieren Upscalingprozesse im eigenen Technikum zur Vorbereitung auf die Produktion, </li> <li>  sowie die INCI Analyse von Wettbewerbsprodukten, </li> <li>  zudem freuen wir uns über Ideen und Verbesserungsvorschläge für bestehende Produkte im Bereich Kosmetik und Dermatologie. </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Sie verfügen über eine Ausbildung zu CTA/ PTA/ Chemie-Ingenieur/ Chemielaborant oder vergleichbare Abschlüsse, </li> <li>  Sie haben mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Herstellung und Entwicklung von Rezepturen (idealerweise im Kosmetik- oder Hautpflegebereich), </li> <li>  Sie verfügen über ein fundiertes technisches Wissen über kosmetische Formulierungen, Inhaltsstoffe und Herstellungsprozesse, </li> <li>  Sie sind selbstständig, proaktiv, innovativ und verfügen über ausgezeichnete Projektmanagementfähigkeiten, </li> <li>  Grundkenntnisse der Hautbiologie sind von Vorteil. </li></ul><p> Ein höheres Lebensalter ist kein Einstellungshindernis!</p><h2> Vorteile &amp; Verantwortung:</h2><ul> <li>  Mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten stehen wir an Ihrer Seite, </li> <li>  mit einem umfassenden Gesundheitsmanagement machen wir uns für Sie stark, </li> <li>  flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege zeichnen uns aus, </li> <li>  eine große Auswahl an leckerem saisonalem Obst sowie kalte und heiße Getränke, </li> <li>  soziale Verantwortung für unsere Mitarbeiter/innen endet nicht mit Beginn des Ruhestandes - mit dem Chemiepensionsfonds sorgen Sie mit uns für Ihr Alter vor. </li></ul><p> Betriebliche Altersvorsorge</p><p> Einarbeitungs-programm</p><p> Kostenfreie Getränke</p><p> Weiterbildungs-möglichkeiten</p><p> Mitarbeiter-rabatte</p><p> Gesundheits-management</p><h2> Ihr Kontakt</h2><p> Linda Kläser <br> Personalabteilung <br> Tel.: +49 6742 900 332</p><p> Sebapharma GmbH &amp; Co. KG | Binger Straße 80 | 56154 Bad Salzig</p>

Produktentwicklung (m/w/d)

<h2> TV SKYLINE GmbH</h2><h1> Mechatroniker / Elektriker (m/w/d)</h1><p> Bei TV SKYLINE glauben wir, dass wir nicht nur die beste Technik haben, sondern auch die schönsten Arbeitsplätze im Außenübertragungs-Bereich. Wir entwickeln unsere technischen Lösungen genauso wie unsere Übertragungswagen selbst. Wir planen und bauen sie – seit über 30 Jahren. Der Schlüssel zu unserem Erfolg ist dabei unser Team. Das ist das Herz des Unternehmens und wir laden Dich ein: Bewirb Dich jetzt!</p><h1> Mechatroniker / Elektriker (m/w/d)</h1><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Du baust, installierst und wartest die Elektrik unserer Übertragungswagenflotte </li> <li>  Im Haus bist Du mitverantwortlich für die Pflege und Wartung unserer Haus- und Studioelektrik </li> <li>  Für Produktionen, den Spezialkamerabau und die Übertragungswagen bist Du derjenige, der Sonderbauten anfertigen kann, Bauteile ersetzt und kreative, mechanische Ideen mitbringt </li> <li>  Du entwickelst, planst und baust mechanische Sonderlösungen – im Team versteht sich </li> <li>  Für die Außenproduktion bist Du der Ansprechpartner für die Reparatur von TV-Ausrüstung </li></ul><h2> Deine Qualifikationen</h2><ul> <li>  Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker, Industriemechaniker oder Elektriker und mindestens zwei Jahre Berufserfahrung gesammelt </li> <li>  Du hast fundierte und nachweisliche Kenntnisse bei Elektroinstallationen und bist sattelfest in Sachen DGUV-Prüfung </li> <li>  In der Werkstatt sind Drehbank, Fräse und CNC-Fräsen Dir ebenso vertraut wie am Bildschirm das Lesen von Schaltplänen </li> <li>  Neben den technischen Fähigkeiten bringst Du einen Führerschein Klasse B (gerne höher) mit </li> <li>  Wenn Du jetzt noch ein wenig Reisebereitschaft mitbringst – nicht mehr als 5% – wäre das perfekt </li></ul><h2> Was wir bieten</h2><p> Wir bieten einen spannenden, nie eingefahrenen Arbeitsplatz in einem Team, das aufeinander achtet. Du bekommst nach einer strukturierten Einarbeitung genug Freiheit, Deine Arbeit zu gestalten. Es erwartet Dich ein vielseitiges Arbeitsumfeld mit unterschiedlichen Weiterbildungsmöglichkeiten. Du erhältst Corporate Benefits, eine betriebliche Altersvorsorge als auch eine Mitgliedschaft in der der größten Fitnessstudioketten Deutschlands. Wir bieten Dir einen sicheren Platz in einem seit Jahren organisch wachsenden Unternehmen an. Werde Teil unseres Teams und wachse mit uns weiter.</p><h2> Kontakt</h2><p> Wenn auch du ein Teil davon sein möchtest: Bewirb Dich Jetzt!</p><p> TV SKYLINE GmbH <br> Sophie-Christ-Str. 4, D-55127 Mainz <br> T +49 (0) 6131 - 333 77 350 <br> <a href="mailto:bewerbung@tv-skyline.de" target="_blank">bewerbung@tv-skyline.de</a> <br> <a href="http://www.tv-skyline.de" target="_blank">www.tv-skyline.de</a></p>

Mechatroniker / Elektriker (m/w/d)

<h1> Operations Manager (m/w/d), im Teilzeitmodell (20h/Woche ab 12 Uhr mittags) Wiesbaden</h1><h4> Was Dich erwartet</h4><p> Du stellst den Customer Service sicher</p><p> Dein Ziel ist es, Kunden und Partner und ihre Bedürfnisse zu verstehen, sie für das Unternehmen Ikano und für seine Produkte und Leistungen nachhaltig zu begeistern sowie durch geeignete Services als langfristig zufriedene Kunden für Ikano zu halten.</p><p> Du bist für die operative Ausgestaltung und Steuerung des Kundenservices sowie die entsprechende Umsetzung (Personal, Systeme, Services, Prozesse, Dienstleister, Qualitätssicherungsmaßnahmen) des Tagesgeschäftes zuständig. Durch Deine Erfahrung weißt Du genau, was einen exzellenten Kundenservice ausmacht. Du stellst sicher, dass alle Qualitätsstandards und Servicelevels eingehalten werden. Hierzu monitorst Du Arbeitsergebnisse und die Kundenzufriedenheit, um eine optimale Produktivität der Service Teams zu gewährleisten. Die Performance Deines Teams präsentierst Du in regelmäßigen Statusberichten.</p><p> Zudem übernimmst Du die Auswahl und Steuerung der externen Dienstleister wie z.B. externe Service Center und Datenservices zur Versendung sowie Empfang von Kundenkommunikationen und Sonderdienstleistungen wie Kartensperren.</p><p> Du übernimmst die Führung Deines Teams</p><p> Du übernimmst als Ergänzung am Nachmittag die Führung und Leitung unseres Bereiches Customer Operations zur Sicherstellung, dass unsere Kunden und unsere Partner einen reibungslosen Support erhalten. Dein Team ist Ansprechpartner für Kunden, Dienstleister, Partner und Mitarbeitende bei Ikano zur aktiven Betreuung der Kunden, Klärung von Reklamationen und komplexen Sachverhalten. Als Operations Manager bist Du disziplinarische Führungskraft Deiner Direct Reports. Du führst regelmäßige Gespräche und Weiterbildungsmaßnahmen des Teams durch. Du leitest Trainingsmaßnahmen ab und stellst einen kontinuierlichen Wissensaufbau Deiner Mitarbeiter sicher.</p><p> Du identifizierst Optimierungspotentiale und steigerst den Digitalisierungs- und Automatisierungsgrad</p><p> Du identifiziert Optimierungspotentiale, bringst Deine Ideen in globalen Projekten ein und setzt Verbesserungen von Applikationen, Systemen, Prozessen und Abläufen um. Du gestaltest aktiv die Automatisierung und Digitalisierung, um einen rundum Service für unsere Kunden zu bieten und Skalierungseffekte für das Team zu schaffen.</p><p> Als Operations Manager fungierst Du außerdem als Schnittstelle zu den internen Abteilungen und nach Schweden. Du bist ständiges Mitglied in Steuerungscommittees und verantwortest die Einhaltung der internen Richtlinien und rechtlichen Rahmenbedingungen, sowie die Bewertung und Minimierung des operativen Risikos.</p><h4> Wen wir dafür brauchen</h4><p> Dich, wenn Dein Herz für den Kundenservice schlägt und Customer Service kein Fremdwort für Dich ist. Du kannst Dich mit Deiner empathischen Art sowohl in unseren Kunden als auch unsere Mitarbeiter hineinversetzen.</p><p> Zudem hilfst Du, mit Deinem Fachwissen und Deiner strukturierten Herangehensweise, unseren Service noch besser zu machen. Mit Deiner Erfahrung in der Budget- und Kostenplanung unterstützt Du uns bei der Kostenkontrolle der Abteilung.</p><p> Bei uns gibt es keine langen Wege. Du hast Ideen? Dann setz sie um! Denn das ist das, was uns auszeichnet.</p><h4> Was Du mitbringst</h4><p> Dein hohes Maß an Eigeninitiative, Motivationsfähigkeit und lösungsorientierter Arbeitsweise zeichnen Dich aus. Du überzeugst durch Deine hohe Kundenorientierung, Dein strategisches Denken und Deinen Pragmatismus. Zu Deinen Kernkompetenzen gehört Deine Kommunikationsstärke und Deine Kompetenz, Prozesse zu hinterfragen und sie zu verbessern.</p><p> Du bringst Führungserfahrung sowie mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement mit. Erfahrung im Bereich des Kundenservices ist ebenfalls von Vorteil.</p><p> Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine Bankausbildung und bringst bereits umfassende Berufserfahrung im Bankenumfeld mit. Doch auch Erfahrung aus anderen Branchen ist für uns interessant. Du hast sehr gute Englischkenntnisse, sodass Du Dich in Meetings mit unseren internationalen Kollegen in Schweden problemlos verständigen kannst.</p><h4> Was wir bieten</h4><ul> <li>  Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten </li> <li>  30 Tage Urlaub im Jahr </li> <li>  Dauerhaft extra Urlaubstage bei Jubiläen und anderen Ereignissen </li> <li>  Einzigartiges Gesundheits- und Sportangebot (z.B. wöchentliches Massageangebot, Dienstrad-Leasing …) </li> <li>  Kostenloses Jobticket und Parkplatz </li> <li>  Zuschuss für die Mitarbeiterkantine </li> <li>  Rabatte auf Produkte von IKEA und der Ikano Bank </li> <li>  Gruppenunfallversicherung (beruflich &amp; privat) </li> <li>  Nationale und internationale Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Soziales Engagement in externen Projekten </li> <li>  Attraktive Zusatzleistungen </li></ul><p> Es erwarten Dich spannende und herausfordernde Tätigkeiten in einem auf Wachstum ausgerichteten Umfeld. Abwechslungsreiche Aufgaben ermöglichen Kreativität und analytisches Arbeiten. Du arbeitest bei uns in einem pragmatischen Unternehmen mit flachen Hierarchien, einer kollegialen Arbeitsatmosphäre und außergewöhnlichen Sozialleistungen.</p><p> Klingt gut? Dann freuen wir uns auf Deine Online-Bewerbung. Hast Du Fragen? Dann wende Dich an uns über <a href="mailto:career@ikano.de" target="_blank">career@ikano.de</a>. Weitere Informationen erhältst Du unter <a href="http://www.ikanobank.de" target="_blank">www.ikanobank.de</a>.</p><h4> Välkommen bei der Ikano Bank</h4><p> Wir sind eine schwedische Bank mit Hauptsitz in Malmö, Schweden. Gegründet wurden wir im Jahr 1943 von Ingvar Kamprad, der ebenfalls der Gründer von IKEA ist. Seit 1996 bieten wir auch in Deutschland erfolgreich Finanzprodukte an und arbeiten mit vielen namhaften internationalen Unternehmen zusammen. Unsere schwedischen Wurzeln prägen hierbei unser Denken und Handeln. Unser "Du" steht dabei für Vertrauen sowie für langfristige und dauerhafte Beziehungen. Unsere Finanzprodukte sollten Dir helfen Dein Leben zu vereinfachen, deshalb sind sie leicht verständlich und fair. In Deutschladnd haben wir unseren Sitz in Wiesbaden. Wir sind außerdem in Österreich, Schweden, Dänemark, Norwegen, Finnland, Großbritannien und Polen vertreten.</p>

Operations Manager (m/w/d), im Teilzeitmodell (20h/Woche ab 12 Uhr mittags) Wiesbaden

<h2>Über uns</h2><p><strong>Where people make the difference</strong><br><br>
Der Arbeitsalltag bei Midas Pharma ist abwechslungsreich und herausfordernd. Diese Herausforderung motiviert und inspiriert uns. Das spiegelt sich auch in den Menschen, die hier arbeiten: Unsere Mitarbeitenden machen den Unterschied.

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Wir wissen: Im Team erreichen wir mehr. Nur so funktioniert Wissenstransfer, nur so schaffen wir die Synergien, die uns als Unternehmen so erfolgreich machen. Deshalb ist Teamwork für uns selbstverständlich. Für unsere Mitarbeitenden bedeutet das: Hier gibt es Spielräume etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Engagement, Fachwissen und Kreativität treffen bei uns auf flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und hochkompetente Kolleginnen und Kollegen. Ein inspirierendes Umfeld, das motiviert, einen Schritt weiter zu gehen. In der Arbeit für unsere Kunden und in der Entwicklung der eigenen Fähigkeiten.
</p><h2>Die Stelle</h2><p>Als <strong>Werkstudent (m/w/d) Human Resources</strong> unterstützt du uns im Tagesgeschäft und bei Projektarbeiten. <br><br>Zu deinen alltäglichen Aufgaben gehören u.a.:</p><ul><li>Erstellung von Arbeitszeugnissen</li><li>Vor- und Nachbereitung von Arbeitsverträgen und Vertragsänderungen (z.B. Dienstwagenüberlassungsverträgen, Arbeitszeitänderungen, Befristungen, Vertragsverlängerungen, etc.)</li><li>Anlage und Pflege von digitalen Personalakten sowie An- und Abwesenheiten mit Personio</li><li>Pflege der Ablage (digital und analog)</li></ul><h2>Anforderungsprofil</h2><ul><li>Du studierst BWL (oder andere Wirtschaftswissenschaften), idealerweise mit Schwerpunkt Personal </li><li>Du bist offen im Umgang mit Menschen und kannst mit vertaulichen Themen professionell umgehen</li><li>Du bist IT-affin (wir arbeiten mit Personio und Office 365) und kannst Dich in Deutsch und Englisch sehr gut verständigen   </li><li>Du bist zuverlässig und kannst ca. zwei Tag wöchentlich (flexibel einteilbar) für uns tätig sein </li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>Ein spannendes Aufgabengebiet, du lernst bei uns alle Themen von Eintritt bis Austritt kennen und bist fester Teil des HR Teams</li><li>Ein persönliches und wertschätzendes Arbeitsklima in einem etablierten und renommierten Familienunternehmen</li><li>Du kannst bei uns deine Arbeitszeiten flexibel einteilen, damit dein Studium weiterhin an erster Stelle steht</li><li>Verschiedene Benefits wie z.B. EGYM Wellpass, Mitarbeitendenrestaurant, regelmäßige Events uvm.</li></ul>

Werkstudent (m/w/d) Human Resources

<p> Für unsere Gesundheitszentren in Gießen, Mainz, Münster, Friedrichshafen oder Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, in Voll- oder Teilzeittätigkeit, je eine</p><h1> Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) <br></h1><p> Starten Sie mit uns durch in eine gesunde Zukunft!</p><p> Wir sind Vordenker, Marktführer und deutschlandweit an unseren 152 Standorten mit über 3.800 Fachkräften in der Arbeitsmedizin, Arbeitssicherheit und im Gesundheitsmanagement im Einsatz. Wir unterstützen und beraten unsere Kunden bei der Gestaltung gesunder und sicherer Arbeitsplätze.</p><p> Unser Antrieb: Wir fördern und leben Gesundheit – auf allen Ebenen.</p><h3> WIR BIETEN MEHR</h3><ul> <li>  Sie erwarten vielfältige und erfüllende Aufgaben in einem gesunden Umfeld </li> <li>  Sie genießen eine gute Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeitmodellen </li> <li>  Sie erhalten eine attraktive Vergütung und zahlreiche Sozialleistungen </li> <li>  Sie profitieren von unserem individuellen Personalentwicklungs- und Fortbildungsprogramm </li> <li>  Sie arbeiten innerhalb eines positiven und motivierenden Betriebsklimas </li></ul><h3> LEBEN UND ARBEITEN</h3><ul> <li>  Sie betreuen eigenverantwortlich branchenübergreifend Kunden in allen Angelegenheiten zum Thema Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz </li> <li>  Sie verbinden und koordinieren als fachlicher Berater bzw. fachliche Beraterin alle Beteiligten zur Gestaltung sicherheitsgerechter Arbeitssysteme </li> <li>  Sie kommunizieren mit Unfallversicherungsträgern mehrerer Branchen </li> <li>  Sie erarbeiten gemeinsam mit Ihren Teamkollegen und -kolleginnen aus den Bereichen Arbeitsmedizin und Gesundheitsmanagement Strategien und Maßnahmen zur sicheren und gesunden Arbeitsplatzgestaltung </li></ul><h3> IHRE EXPERTISE IM BEREICH GESUNDHEIT</h3><ul> <li>  Sie sind ausgebildete Fachkraft für Arbeitssicherheit zur Ausübung von Tätigkeiten nach dem Arbeitssicherheitsgesetz </li> <li>  Sie haben einen Ausbildung als Techniker (m/w/d), Meister (m/w/d) oder Ingenieur erfolgreich abgeschlossen oder haben einen Nachweis einer meisterähnlichen Tätigkeit </li> <li>  Sie haben idealerweise bereits branchenübergreifend Erfahrung in den Bereichen Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit gesammelt </li> <li>  Sie sind offen, den Weg zu einer digitalen Arbeitswelt zu begleiten </li> <li>  Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Kundenorientierung, Entscheidungsfähigkeit und eine hohe Beratungskompetenz aus </li> <li>  Sie bieten unseren Kunden beste Beratung und entwickeln Prozesse und Strukturen weiter </li></ul><h3> INTERESSIERT?</h3><p> Andreas Düsing <br> (Tel.: 0228/40072-184) freut sich auf Ihre Bewerbung!</p><p> Bitte nutzen Sie ausschließlich den folgenden Link: <br> <br> <br></p><p> Folgen Sie uns auf:</p><p> Wir wertschätzen Vielfalt und alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung. <br> <br> Wir unterstützen flexible Arbeitsmodelle und Teilzeitoptionen.</p><p> wir-leben-gesundheit.com</p>

Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)

<h2> Arbeite mit uns an einer zukunftsfähigen Energieversorgung!</h2><p> Wir machen Erneuerbare aus Überzeugung: ABO Energy plant und errichtet weltweit Wind- und Solarparks sowie Batterie- und Wasserstoffprojekte. Seit fast 30 Jahren bieten die hausinternen Fachabteilungen von ABO Energy alles aus einer Hand: von der Standortbegutachtung, Planung, Genehmigung und Finanzierung bis hin zu Errichtung, Stromvermarktung, Netzanschluss, Betriebsführung und Service. Eine lebenswerte Zukunft für nachfolgende Generationen zu sichern, treibt uns als übergeordnetes Ziel an. Erneuerbare sind unsere DNA.</p><h1> Operator (m/w/d) Leitwarte</h1><p> In einem tollen Team bieten wir dir die Möglichkeit, national wie auch international das Beste aus den von uns überwachten Anlagen herauszuholen. Wir brauchen Dich, um die Energiewende gemeinsam voranzubringen.</p><h3> Deine Leidenschaft – Du...</h3><ul> <li>  kontrollierst den Status und Zustand der EEG Parks mit Hilfe der eigenen Betriebsführungssoftware im 24/7 Schichtbetrieb </li> <li>  initiierst und steuerst die Störungsbehebung </li> <li>  dokumentierst die durchgeführten Tätigkeiten </li> <li>  bearbeitest An- und Abmeldungen </li> <li>  steuerst die Anlagen anhand der Dokumentation </li> <li>  unterstützt die Serviceteams bei der Fehlerbehebung </li></ul><h3> Deine Qualifikation – Du...</h3><ul> <li>  hast eine abgeschlossene technische Ausbildung, vorzugsweise im Bereich Elektro oder Mechatronik </li> <li>  verfügst über technisches Wissen zu Energieerzeugungsanlagen sowie der entsprechenden Infrastruktur (Mittelspannungsanlagen, Kommunikationstechnik) </li> <li>  bist bereit, im Schichtdienst zu arbeiten </li> <li>  verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li>  arbeitest selbstständig, gut strukturiert und gerne im Team </li></ul><h3> Du erfüllst nicht alle Qualifikationen?</h3><p> Bei ABO Energy setzen wir uns für die Schaffung eines vielfältigen, integrativen und authentischen Arbeitsplatzes ein. Wenn du dich also für eine Stelle interessierst, bewirb dich - auch wenn deine bisherige Berufserfahrung nicht allen Qualifikationen entspricht. Du könntest genau der*die richtige Bewerber*in für diese oder eine andere Position sein! Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><h3> Gute Gründe für deinen Einstieg bei ABO Energy</h3><p> Wir möchten, dass du dich optimal entfalten und deine Talente an der richtigen Stelle einsetzen kannst. Gemeinsam legen wir den Grundstein für deine Karriere.</p><p> Flexible Arbeitszeiten</p><p> Weiterbildung</p><p> Jobrad</p><p> Mitarbeiterevents</p><p> EGYM Wellpass</p><p> 30 Tage Urlaub (+ freie Tage an Fasching/Heiligabend)</p><p> 13. Monatsgehalt</p><p> Mobiles Arbeiten</p><p> Dienstwagen (Positionsabhängig)</p><p> Küche mit kostenlosem Kaffee &amp; Tee</p><p> Umweltprämie</p><p> Ladestation</p><p> Premium-Versicherung (auch für private Unfälle)</p><h3> In nur 2 Minuten <br> zu deiner fertigen Bewerbung</h3><h3> Ansprechpartner</h3><p> Samantha Zinpryk <br> Senior Referentin Recruiting und Personalmarketing</p><p> E-Mail schreiben</p><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Online-Formular! <br> Unaufgefordert eingereichte Profile von Personaldienstleistern werden nicht berücksichtigt.</p><p> Ich habe die Datenschutzerklärung gelesen und stimme der Verwendung meiner Daten zu den aufgeführten Zwecken zu. Mir ist bewusst, dass ich diese Einwilligung jederzeit widerrufen kann. Im Falle einer Ablehnung für die ausgeschriebene Stelle bin ich damit einverstanden, dass meine Bewerberdaten ggf. auch anderen interessierten Fachabteilungen zur Verfügung gestellt werden können. Mit der Aufnahme in den Talentpool erkläre ich mich damit einverstanden, dass meine Bewerberdaten für 12 Monate ausschließlich für diesen Zweck gespeichert werden. Die fett markierten Felder sind Pflichtangaben.</p><p> <br> Ingelheim am Rhein, Waigandshain</p><p> <br> ab sofort</p><p> <br> Vollzeit</p>

Operator (m/w/d) Leitwarte

<p> Die Struktur- und Genehmigungsdirektion Süd ist eine obere Landesbehörde in Rhein-land-Pfalz. An unseren Standorten in Neustadt, Mainz, Kaiserslautern und Speyer ar-beiten rund 550 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Im Zentrum unserer vielfältigen Auf-gaben aus den Bereichen Gewerbeaufsicht, Wasserwirtschaft, Abfallwirtschaft und Bo-denschutz sowie Raumordnung, Naturschutz und Bauwesen stehen der Mensch und die Umwelt. In diesen Aufgabenbereichen ermöglichen wir schnelle Verfahren und sachgerechte, nachhaltige Entscheidungen. Wir verantworten komplexe Genehmigun-gen oder begleiten diese als Fachbehörde.</p><p> Für unsere Regionalstelle Gewerbeaufsicht Mainz suchen wir zum baldigen Eintritt</p><h1> eine Diplom-Ingenieurin / einen Diplom-Ingenieur (FH) oder Bachelor (m/w/d)</h1><p> als technische Sachbearbeiterin oder technischen Sachbearbeiter für den Vollzug des Gefahrgutrechts und der Ortsbewegliche-Druckgeräte-Verordnung.</p><h2> Ihr Aufgabengebiet:</h2><p> Die Tätigkeit umfasst die Überwachung der Vorschriften zur Beförderung gefährlicher Güter für die Verkehrsträger Straße, Eisenbahn, Binnenschiff und Seeverkehr in Un-ternehmen und die Marktüberwachung von ortsbeweglichen Druckgeräten. Das Ar- beitsgebiet besitzt vielfältige Schnittstellen zum Arbeitsschutz, zum technischen Ver-braucherschutz, zur Chemikaliensicherheit, zum Sprengstoffrecht und zum Strahlen-schutzrecht. Die Aufgabenbearbeitung erfolgt im Innen- und Außendienst.</p><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Ein mit einem Bachelorgrad oder einem gleichwertigen Abschluss abgeschlosse-nes Hochschulstudium in einer für die Ausübung der Tätigkeit geeigneten natur-wissenschaftlichen oder ingenieurtechnischen Fachrichtung, bevorzugt Chemiein-genieurwesen </li> <li>  eine mehrjährige Berufserfahrung sowie praktische Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung des Gefahrgutrechts oder der Beurteilung der Marktfähigkeit von technischen Produkten sind erwünscht </li> <li>  selbständige Arbeitsweise, Kommunikationsfähigkeit sowie ein sicheres und über-zeugendes Auftreten </li> <li>  sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Kompetenzniveau C1) und gute Englischkenntnisse </li> <li>  Bereitschaft und körperliche Tauglichkeit zur Wahrnehmung von Außendiensten </li> <li>  Pkw-Führerschein und die Bereitschaft, den eigenen Pkw gegen eine Reisekos-tenentschädigung für dienstliche Zwecke zur Verfügung zu stellen </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><ul> <li>  Unbefristete Einstellung in der Entgeltgruppe 10 nach dem Tarifvertrag für den öf-fentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit dem Ziel der späteren Übernahme in das Beamtenverhältnis (Besoldungsgruppe A 10 LBesG) </li> <li>  eine verantwortungsvolle, vielseitige und interessante Tätigkeit im Team der staat-lichen Arbeitsschutz- und Umweltverwaltung </li> <li>  eine bedarfsorientierte Einarbeitung und Fortbildung </li> <li>  sehr gutes Betriebsklima mit motivierten Kolleginnen und Kollegen </li> <li>  einen sicheren und zentral gelegenen Arbeitsplatz mit guter Anbindung an den öf-fentlichen Nahverkehr </li> <li>  Möglichkeit der Nutzung des Deutschlandtickets als Jobticket </li> <li>  sehr flexible Arbeitszeitregelungen und mobiles Arbeiten </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement </li> <li>  Zugang zu attraktiven Mitarbeiterangeboten über das Vorteilsportal corporate be-nefits </li></ul><p> Ergänzende Informationen zur Stellenausschreibung finden Sie auf unserer Internetseite unter folgendem Link: <a href="https://sgdsued.rlp.de/?fileadmin/?sgdsued/Karriere/?2022_Allgemeine_Informationen_zu_den_Stellenangeboten.pdf" target="_blank">https://sgdsued.rlp.de/?fileadmin/?sgdsued/Karriere/?2022_Allgemeine_In…</a></p><p> Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis zum   12.01.2025  per E-Mail und in einer PDF-Datei an <a href="mailto:personalmanagement@sgdsued.rlp.de" target="_blank">personalmanagement@sgdsued.rlp.de</a> oder an die nachfolgend genannte Postadresse.</p><p> Struktur- und Genehmigungsdirektion Süd <br> -Personalmanagement- <br> Friedrich-Ebert-Str. 14 <br> 67433 Neustadt an der Weinstraße</p><p> Falls Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen auf dem Postweg zukommen lassen, reichen Sie bitte nur Kopien ohne Bewerbungsmappe ein, da keine Rücksendung erfolgt.</p><p> Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen Herr Theilmann (06321-992755).</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p>

Diplom-Ingenieurin / Diplom-Ingenieur (FH) oder Bachelor (m/w/d)

<h3> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen</h3><h1> Technische Sachbearbeiterin / Technischen Sachbearbeiter (m/w/d)</h1><p> (Vollzeit 40h; unbefristet, Vergütung nach Entgeltgruppe 10 TV-H)</p><p> Das Dezernat I5 „Strahlenschutz“ des Hessischen Landesamtes für Naturschutz Umwelt und Geologie (HLNUG) berät und unterstützt die hessische Landesverwaltung in allen fachlichen Belangen des Strahlenschutzes. Dazu gehören die Überwachung der Umweltradioaktivität im Rahmen der Strahlenschutzvorsorge und in der Umgebung des KKW Biblis, die Entsorgung radioaktiver Stoffe, Sachverständigengutachten und Stellungnahmen zum Umgang mit radioaktiven Stoffen und Bestrahlungsanlagen in Medizin, Industrie und Forschung.</p><h2> Ihre aufgaben sind u.a.</h2><ul> <li>  Betreuung des Ortsdosisleistungsmessnetzes für die Umgebungsüberwachung des Kernkraftwerks Biblis (Gamma Ortsdosisleistung) </li> <li>  Durchführung und Dokumentation von messtechnischen Analysen im Rahmen der Umgebungsüberwachung </li> <li>  Erstellung von Qualitätssicherungskonzepten und Durchführung von Qualitätssicherungsmaßnahmen </li> <li>  Anlagenbezogenen Prüfungen und Ermittlungen, unter anderem im Rahmen der §§ 100-101 StrSchV (AVV-Tätigkeiten) </li> <li>  Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Immissionsmessstationen </li> <li>  Einsatz vor Ort bei Zwischenfällen mit radioaktiven Stoffen </li></ul><h2> Unser Angebot an sie</h2><ul> <li>  Sinnstiftende Arbeit – für eine lebenswerte Zukunft </li> <li>  Privat- und Arbeitsleben im Einklang  <br>  Gütesiegel Familienfreundlicher Arbeitgeber Land Hessen </li> <li>  Flexible Arbeitszeitgestaltung ohne Kernzeit </li> <li>  Homeoffice und Teilzeit möglich </li> <li>  30 Tage Urlaub, zusätzlich am 24. und 31.12. arbeitsfrei </li> <li>  Attraktive persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Fortbildungen, sorgfältige Einarbeitung,  <br>  Personalentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten; Aufgabenvielfalt innerhalb des Aufgabenbereichs </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Freie Fahrt in Hessen  <br>  Kostenfreie Nutzung des ÖPNV in ganz Hessen </li> <li>  Faire Vergütung nach der Entgelttabelle TV-H und eine jährliche Sonderzahlung </li> <li>  Attraktive Sozialleistungen wie z. B.  <br>  Betriebliche Altersvorsorge, Kinderzulage sowie vermögenswirksame Leistungen </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium (Diplom FH bzw. Bachelor of Science oder Bachelor of Engineering) einer technisch-wissenschaftlichen Fachrichtung wie z.B. Elektrotechnik, Physik, Chemie, Strahlenschutz oder </li> <li>  eine abgeschlossene Hochschulausbildung (Diplom FH bzw. Bachelor of Science) mit Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet </li> <li>  Grundlegende Kenntnisse der Radioaktivität und Kernphysik </li> <li>  Sicherer Umgang mit Office-Produkten </li> <li>  Verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen Sprache und gute Kenntnisse der englischen Sprache </li> <li>  Hohe Teamfähigkeit, Eigeninitiative, eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeit </li> <li>  Bereitschaft zu ein- und mehrtägigen Dienstreisen </li> <li>  Führerschein der Klasse B (alte Klasse 3) </li> <li>  Gesundheitliche Eignung zur Tätigkeit in Strahlenschutzbereichen </li> <li>  Fähigkeit zum Tragen von Lasten von bis zu 25 kg </li></ul><h2> Von Vorteil sind</h2><ul> <li>  Kenntnisse der Strahlenschutzmesstechnik, insbesondere der Messprinzipien </li> <li>  Kenntnisse der mobilen Strahlenschutzmesstechnik </li> <li>  IT-Kenntnisse in den Bereichen Windows und Linux sowie Programmierkenntnisse (z.B. C, Perl …) </li> <li>  Kenntnisse/Erfahrungen in den unter „Aufgaben“ genannten Bereichen </li></ul><h2> Über uns</h2><p> Das Hessische Landesamt für Naturschutz, Umwelt und Geologie (HLNUG) bietet Ihnen die Möglichkeit, aktiv an der Erhaltung und nachhaltigen Entwicklung der Natur und Umwelt in Hessen mitzuwirken: Wir untersuchen und überwachen Wasser, Boden, Luft, das Klima und die naturschutzrelevanten Lebensräume und Arten in Hessen. Wir sammeln und bewerten Daten zum Zustand und zur Veränderung der Umwelt. Wir machen diese Daten öffentlich zugänglich und erarbeiten Empfehlungen für die Politik.</p><p> Als Teil unseres hochqualifizierten Teams tragen Sie, derzeit an unserem Standort in Darmstadt, aktiv dazu bei, Umweltbelastungen zu identifizieren und Maßnahmen zu deren Reduzierung zu entwickeln. Ihre Arbeit im HLNUG hat einen direkten Einfluss auf den Schutz von Hessens Natur und Umwelt und trägt somit maßgeblich zur Lebensqualität der Menschen in Hessen bei. Werden Sie Teil unseres Teams und setzen Sie sich mit uns für den Schutz unserer Umwelt und unserer natürlichen Ressourcen in Hessen ein - für eine lebenswerte Zukunft!</p><h2> Interesse geweckt?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer A-6224-I5-GD-1 bis zum 05.01.2025 an das Personaldezernat (Z3)</p><p> <a href="mailto:bewerbung-z3@hlnug.hessen.de" target="_blank">bewerbung-z3@hlnug.hessen.de</a></p><p> Bitte fügen Sie folgende Unterlagen bei</p><ul> <li>  Anschreiben und Lebenslauf </li> <li>  Qualifikationsnachweise </li> <li>  Arbeitszeugnisse </li> <li>  Anerkennung Ihres Abschlusses, falls dieser im Ausland erlangt wurde </li> <li>  Nachweis einer evtl. Behinderung </li> <li>  Kopie Ihres Führerscheins </li></ul><p> Geben Sie bei Ihrer Bewerbung bitte an, wie Sie auf uns aufmerksam geworden sind.</p><p> Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!</p><h2> Das verfahren</h2><p> Die Auswahl erfolgt nach den Kriterien Eignung, Befähigung und fachliche Leistung sowie einem Vorstellungsgespräch.</p><p> Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Unser Ziel ist die Gleichberechtigung aller Geschlechter und die Beseitigung von Unterrepräsentanz von Frauen in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht.</p><p> Eine Besetzung der Stelle in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, jedoch muss sichergestellt sein, dass die Stelle in vollem Umfang besetzt wird.</p><p> Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.</p><p> Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne an! <br> Bei fachlichen Fragen: <br> Herr Dr. Ha, Tel.: 0561 / 2000-182 <br> Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren: <br> Frau Kruspe, Tel.: 0611 / 6939-523</p><p> Informationen über die Verarbeitung Ihrer <br> personenbezogenen Daten finden Sie hier.</p>

Technische Sachbearbeiterin / Technischer Sachbearbeiter (m/w/d)

<h1> Pflegefachkraft (m/w/d) OP Bereich</h1><p> Das Katholische Klinikum · Koblenz Montabaur ist ein modern ausgestattetes, freigemeinnütziges Verbundkrankenhaus der Schwerpunktversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Mainz. Gesellschafter des Unternehmens sind die Barmherzigen Brüder Trier gGmbH und die Krankenpflegegenossenschaft der Schwestern vom Hl. Geist GmbH. An den drei Betriebsstätten werden in 20 medizinischen Fachabteilungen insgesamt 657 Planbetten und 25 tagesklinische Plätze geführt. Das Katholische Klinikum Koblenz · Montabaur beschäftigt mehr als 2.500 Mitarbeiter und versorgt mehr als 30.000 Patienten vollstationär. Ambulante Facharztpraxen und Therapiezentren an allen Betriebsstätten runden das vielfältige medizinische Angebot ab. Am Bildungscampus Koblenz haben mehr als 550 Auszubildende die Möglichkeit, unterschiedliche Gesundheitsfachberufe zu erlernen.</p><p> Für unser Team an der Betriebsstätte Marienhof Koblenz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</p><h2> PFLEGEFACHRKAFT (M/W/D) FÜR DEN OP-BEREICH (VOLLZEIT / TEILZEIT)</h2><h4> IHR PROFIL</h4><ul> <li>  Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder Operationstechnischer Assistent (OTA) mit einschlägiger Berufserfahrung </li> <li>  Sie bringen idealerweise eine abgeschlossene Zusatzausbildung, OP-Fachweiterbildung oder entsprechende Erfahrung mit </li> <li>  Sie haben Engagement und Bereitschaft zur teamorientierten, berufsgruppenübergreifenden Zusammenarbeit </li> <li>  Sie sind eine fachlich und menschlich qualifizierte Person mit sehr guten kommunikativen und empathischen Fähigkeiten </li> <li>  Sie haben Motivation und Spaß am Umgang mit Menschen und eine ausgeprägte Teamfähigkeit </li></ul><h4> IHR AUFGABENBEREICH</h4><ul> <li>  beinhaltet alle pflegerischen Assistenztätigkeiten in den jeweilig vorgehaltenen innovativen medizinischen Fachabteilungen </li></ul><h4> WIR BIETEN IHNEN</h4><ul> <li>  ein angenehmes Arbeitsklima in einem kollegialen Team mit umfassender Einarbeitung </li> <li>  interessante und abwechslungsreiche Aufgaben an einem modern ausgestatteten und zukunftsorientierten Arbeitsplatz </li> <li>  Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) mit zusätzlicher Altersversorgung (KZVK) </li> <li>  attraktive interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit jährlich 5 Tagen Bildungsurlaub </li> <li>  Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, vergünstigter, attraktiver Gesundheitssport vor Ort für Mitarbeiter durch qualifizierte Übungsleiter </li> <li>  Mitarbeitervorteilsprogramm, Einkaufsvergünstigungen, Job Rad (Leasing) </li> <li>  Rabatte beim Personaleinkauf in unserer Krankenhausapotheke </li> <li>  Cafeteria mit attraktiven Mitarbeiterpreisen </li> <li>  betriebseigene Kindertagesstätte „Marienkäfer“ </li> <li>  Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf (flexible Arbeitszeitmodelle sowie Angebote zu Ferienfreizeiten) </li></ul><p> Wenn Sie eine verantwortungsvolle, herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe in einem innovativen Unternehmen suchen, bereit sind, die christliche Orientierung unseres Hauses mitzutragen und diese durch Ihr Engagement aktiv mitprägen möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><h3> WIR INFORMIEREN SIE GERNE VORAB:</h3><p> Bei weiteren Fragen steht Ihnen gerne unkompliziert Daniel Ortseifen (Pflegedienstleitung) telefonisch unter 02602-122-5817 zur Verfügung.</p><h3> JETZT ONLINE BEWERBEN:</h3><p> Nutzen Sie bitte unser Online-Bewerbertool.</p><h3> Anschrift:</h3><p> Katholisches Klinikum Koblenz · Montabaur Personalmanagement <br> Kardinal-Krementz-Straße 1-5 <br> 56073 Koblenz</p><p> Mit Kompetenz und Nächstenliebe im Dienst für Menschen. Die BBT-Gruppe ist mit rund 100 Einrichtungen, über 14.000 Mitarbeitenden und ca. 900 Auszubildenden einer der großen christlichen Träger von Krankenhäusern und Sozialeinrichtungen in Deutschland.</p>

Pflegefachkraft (m/w/d) OP Bereich

<h1> Local HR Business Partner (m/w/d) in Teilzeit (19 Std./Woche)</h1><p> Die Dr. Schnabel GmbH mit Sitz in Limburg ist ein Unternehmen der SGL Carbon. <br> An unserem Standort in Limburg sind wir seit vielen Jahrzehnten auf die Herstellung von hochwertigen Produkten aus dem Kunststoff Polytetraflourethylen (PTFE) spezialisiert. Diese Produkte werden vorwiegend in der chemischen und pharmazeutischen Industrie weltweit eingesetzt. <br></p><h5> Ihre Aufgabe:</h5><ul> <li>  Verantwortung für das gesamte Spektrum der operativen Personalarbeit am Standort </li> <li>  Beratung von Führungskräften in allen HR-relevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen und Ansprechpartner/in für die Mitarbeitenden </li> <li>  Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen vorbereitenden Entgeltabrechnung in SAP für einen definierten Kreis von Mitarbeitenden unter Anwendung lohnsteuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlicher sowie betrieblicher Regelungen </li> <li>  Ansprechpartner/in für Wirtschafts-, Betriebs- und SV-Prüfer sowie für interne Kontrollsysteme </li> <li>  Durchführung des Bescheinigungs- und Meldewesens (EEL/AAG/ELStAM-Verfahren) </li> <li>  Monatliches Tracking und Reporting der Arbeitszeit sowie die Pflege der Schichtmodelle im Zeitwirtschaftssystem </li> <li>  Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat </li> <li>  Steuerung und Umsetzung des Standort Recruitings </li> <li>  Mitbegleitung von Audits im HR Bereich </li> <li>  Standortübergreifende Zusammenarbeit in der deutschlandweiten HR Community und die arbeitgeberseitige Einbindung in (G)Betriebsratsthemen </li></ul><h5> Ihr Profil:</h5><ul> <li>  Abgeschlossenes - für die Personalarbeit einschlägiges - Hochschulstudium oder abgeschlossene Ausbildung als Personalfachkauffrau/-mann </li> <li>  Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit, idealerweise in einem Industrieunternehmen </li> <li>  Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in der Gehaltsabrechnung </li> <li>  Gute Anwendungskenntnisse im Umgang mit MS Office, SAP HCM und SuccessFactors </li> <li>  Freundliche und gewinnende Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie sehr gute Menschenkenntnis </li> <li>  Selbstbewusstes, professionelles Auftreten, hohe Vertrauenswürdigkeit und absolute Verschwiegenheit </li> <li>  Sehr qualitätsbewusste, strukturierte, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Einsatz- und Lernbereitschaft </li> <li>  Unternehmerisches und prozessbezogenes Denken und Handeln </li></ul><h5> Wir bieten:</h5><ul> <li>  Leistungsgerechtes Gehalt </li> <li>  Flache Hierarchien und ein partnerschaftliches Arbeitsklima </li> <li>  Attraktive Mitarbeiterprogramme und freiwillige soziale Leistungen, wie z.B. Bikeleasing, betriebliche Firmenfitness (EGYM Wellpass) oder das Vorteilsportal Corporate Benefits </li> <li>  Kostenlose Mitarbeiterparkplätze </li> <li>  Eine individuelle Unterstützung sowohl in Ihrer fachlichen als auch persönlichen •Entwicklung, damit Sie Ihr volles Potenzial entfalten können </li> <li>  Die Chance, aktiv Ihre Ideen einzubringen und gemeinsam an der Zukunft unseres Unternehmens mitzuwirken. </li></ul><h5> Unser Versprechen:</h5><p> Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen machen bei uns den Unterschied. Ob als Berufseinsteiger/-in, Experte/-in oder im Projektmanagement– bei uns können Sie mitgestalten! Auch wie wir gemeinsam unsere Werte leben und Schritt für Schritt Ihre Karriere weiterentwickeln.</p><h3>  Werden Sie Teil unseres Führungsteams! </h3> <p>  Als eines der weltweit führenden Unternehmen in der Entwicklung und Herstellung von Produkten auf der Basis von Spezialgraphit, Carbonfasern und Verbundwerkstoffen entwickeln wir intelligente und zukunftsweisende Lösungen für die großen Themen unserer Zeit: Mobilität, Energie und Digitalisierung.  <br>  Gemeinsam mit unseren rund 4.800 Mitarbeitenden an 29 Standorten weltweit streben wir danach, mit unseren Produkten und Technologien die Zukunft zu gestalten, die darüber hinaus der Gesellschaft nutzen und die Umweltbelastungen reduzieren. </p> Kommen Sie zu uns und übernehmen Sie Verantwortung! <p>  Standort: Limburg </p> <p>  Geschäftseinheit: Process Technology </p> <p>  Gesellschaft: Dr. Schnabel GmbH </p> <p>  Funktionsbereich: Personalwesen </p> <p>  Beschäftigungsart: Teilzeit </p><p> Folgen Sie uns</p>

Local HR Business Partner (m/w/d) in Teilzeit (19 Std./Woche)

<h1> Laboranten (m/w/d)</h1><p> Idar-Oberstein</p><p> Vollzeit</p><p> Die Fernleitungs-Betriebsgesellschaft mbH ist mit ca. 350 Beschäftigten als Erfüllungsgehilfe des Bundes mit der Durchführung des Betriebes eines grenzüberschreitenden Mineralöl-Fernleitungsnetzes beauftragt.</p><p> Wir suchen für unseren Betriebsservice in Idar-Oberstein zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n</p><h2> Laboranten (m/w/d)</h2><p> Code: BS/2024-12_5</p><p> in Vollzeit, in Festanstellung.</p><h3> Ihre Aufgabenschwerpunkte</h3><ul> <li>  Untersuchungen von Kraftstoffen nach normierten Prüfverfahren </li> <li>  Auswertung von Rohdaten inklusive Datenübertragung in eine Labordatenbanksystem </li> <li>  Mitwirkung bei der Erstellung und Überarbeitung von Arbeitsanweisungen </li> <li>  Pflege, Wartung und Kalibrierung von Laborgeräten </li> <li>  Unterstützung beim Qualitätsmanagement zur Akkreditierung </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum Chemielaboranten, chemisch technischem Assistenten oder eine vergleichbare Qualifikation sowie idealerweise erste einschlägige Berufserfahrung in akkreditierten Laboratorien </li> <li>  gute IT Kenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS Office-Produkten, </li> <li>  gute Englischkenntnisse </li> <li>  Sie verfügen über Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und eine selbstständige Arbeitsweise sowie hohe Motivation und Lernbereitschaft </li> <li>  Sie arbeiten gerne in einem Team </li> <li>  Ihre Aufgaben erfordern das Arbeiten in einem sicherheitsempfindlichen Umfeld, Sie stimmen daher einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz zu. </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in Festanstellung in einem dynamischen und kollegialen Team mit beruflicher Perspektive </li> <li>  intensive Einarbeitung </li> <li>  ein zukunftssicheres Arbeitsumfeld </li> <li>  Vergütung gemäß TVöD Bund bis zur Entgeltgruppe 9a (unter Berücksichtigung der fachlichen Voraussetzungen) </li> <li>  Jahressonderzahlung (Weihnachtsgratifikation) </li> <li>  gesteigerte Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten </li> <li>  ein technisch hochmodern ausgestatteter Arbeitsplatz </li> <li>  30 Urlaubstage pro Jahr </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge (VBL) </li> <li>  Zuzahlung zu vermögenswirksamen Leistungen </li> <li>  familienfreundliche Unternehmenskultur </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot </li> <li>  Möglichkeit der Mitgliedschaft beim Bundeswehr Sozialwerk </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</p><p> Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen als ein Dokument (inkl. tabellarischer Lebenslauf, Anschreiben und Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins) an <a href="mailto:bs.idaroberstein@fbg.de" target="_blank">bs.idaroberstein@fbg.de</a>. Gerne werden Fragen zur Stelle vorab beantwortet. Wenden Sie sich hierzu an Herr Lorenz unter der folgenden Telefonnummer 06781 206 145.</p><h4> Kontakt</h4><p> Ansprechpartner <br> Julian Lorenz <br> E-Mail: <a href="mailto:bs.idar-oberstein@fbg.de" target="_blank">bs.idar-oberstein@fbg.de</a></p><h4> Standort</h4><p> Idar-Oberstein</p><p> Fernleitungs-Betriebsgesellschaft mbH <br> Hohlstrasse 12 <br> 55743 Idar-Oberstein <br> <a href="http://www.fbg.de" target="_blank">www.fbg.de</a></p>

Laborant (m/w/d)

<p> Kekse sind keine Hightech-Produkte, aber unsere Anlagen, auf denen wir sie backen. Bei Griesson - de Beukelaer vereinen wir unsere Backtradition mit modernsten technischen Standards. So backen wir Kekse, Gebäck und Snacks, die den Menschen ein Lächeln ins Gesicht zaubern. Als modernes Familienunternehmen sind wir stolz auf unsere Tradition und freuen uns, gemeinsam mit Ihnen unsere Zukunft zu gestalten!</p><p> Sie sind neugierig, wie lecker Ihre Rolle bei uns ist? Greifen Sie zu und unterstützen Sie uns am Standort Polch, bei Koblenz, als</p><h1> Maschinenführer (m/w/d)</h1><p> In Polch produzieren wir Griesson Soft Cake, LEICHT&amp;CROSS Knusperbrot und viele weitere leckere Kekse und Snacks!</p><h4> Zum Anbeissen</h4><h3> Ihre Rolle bei uns:</h3><ul> <li>  Betreuung mehrerer Maschinen an der Ihnen zugewiesenen Produktionslinie </li> <li>  Rüsten und reinigen der Maschinen </li> <li>  Eigenständige Wartungen und Inspektionen </li> <li>  Digitale Erfassung aller systembedingten Fehler </li> <li>  Durchführung und Dokumentation von Qualitätskontrollen </li> <li>  Überwachung und bei Bedarf Korrektur des Fertigungsablaufs </li></ul><h3> Ihre Zutatenliste:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung im technischen Bereich z.B. als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d), KFZ-Mechatroniker / Mechaniker (m/w/d) oder mehrjährige Berufserfahrung im genannten Bereich </li> <li>  Grundlegende PC-Kenntnisse </li> <li>  Selbständiges und verantwortungsvolles Handeln </li> <li>  Teamfähigkeit und Engagement </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Bereitschaft zur Arbeit im Mehrschichtbetrieb </li></ul><h4> Backen macht glücklich:</h4><ul> <li>  19,09 € Stundenlohn plus attraktive Zuschläge </li> <li>  übertarifliche Zulage für Nachtarbeit </li> <li>  Begrüßungsprämie in Höhe von 1.500€ </li> <li>  Urlaubs- und 13. Monatsentgelt </li> <li>  mindestens 30 Tage Urlaub </li></ul><h3> Appetit bekommen?</h3><p> Vielleicht ist schon ein Plätzchen für Sie reserviert! Für eventuelle Rückfragen stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung.</p><h4> Natalie Vogel</h4><p> Spezialistin Recruiting &amp; Personalmarketing <br> Tel: +49 (02564) 401-1465</p><p> Knusprige News finden Sie auch hier</p><p> Griesson - de Beukelaer GmbH &amp; Co. KG | August-Horch-Str. 23 | 56751 Polch</p>

Maschinenführer (m/w/d)

zum Inhalt springen <p>  Leichte Sprache </p> <p>  Barrierefreiheit </p> <ul>  <li>   Ausbildung  </li>  <li>   Fachkräfte  </li>  <li>   Arbeitgeberprofile  </li>  <li>   Karriere-Ratgeber  </li> </ul> <h1>   Vertriebsbetreuer (m/w/d) für unsere Provinzial-Versicherungsagentur in Voll- oder Teilzeit  </h1>  Kreissparkasse Mayen  <p>  ArbeitszeitTeilzeit </p> <p>  Karriere EbenePosition mit Berufserfahrung </p> <p>  Bewerbungsschluss15.12.2024 </p> <p>  ZUKUNFT IST EINFACH </p> <p>  Seit 165 Jahren sind wir, die Kreissparkasse Mayen, ein starker Finanzpartner für unsere Region. Unsere rund 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind für jeden einzelnen unserer über 60.000 Kundinnen und Kunden mit Herzblut da. Haben auch Sie ein Herz für unsere Region, zufriedene Kundinnen und Kunden und ein eingespieltes Team? </p> <p>  Dann nutzen Sie Ihre beruflichen Karrierechancen bei einem Tochterunternehmen der Kreissparkasse Mayen, der S-Finanzdienste GmbH, zu arbeiten. </p> <p>  Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Vertriebsbetreuer Versicherungen (Privatkunden) (m/w/d) für unsere PROVINZIAL-VERSICHERUNGSAGENTUR (S-Finanzdienste GmbH) in Voll- oder Teilzeit: </p> <p>  Hier bringen Sie Ihr Herzblut ein: </p> <ul>  <li>   Sie begleiten und unterstützen die Sparkassen-Kundenberater:innen mit vertrieblichen Impulsen zur ganzheitlichen Beratung bei der Altersvorsorge und bei Sachversicherungen ihrer Bestandskunden.  </li>  <li>   Sie coachen unsere Kundenberater:innen und überzeugen dabei durch Ihre fachliche Expertise  </li>  <li>   Bei besonders komplexeren Beratungen wirken Sie auch selbst mit und überzeugen mit Know-How, Empathie und Vertriebsorientierung.  </li> </ul> <p>  Hierfür schlägt Ihr Herz: </p> <p>  Sie haben eine abgeschlossene versicherungskaufmännische Ausbildung bzw. eine entsprechende alternative Qualifikation. Gerne haben Sie sich im Versicherungsbereich auch schon weitergebildet. </p> <p>  Folgende Eigenschaften und Fähigkeiten machen Sie aus: </p> <ul>  <li>   fundierte Kenntnisse in Versicherungsprodukten des Privatkundengeschäfts  </li>  <li>   ein hohes Maß an Leistungsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsbereitschaft  </li>  <li>   eine überzeugende team- und vertriebsorientierte Arbeitsweise  </li> </ul> <p>  Was macht die S-Finanzdienste zu einem besonderen Arbeitgeber? </p> <ul>  <li>   100% Produkte der Provinzial und der UKV  </li>  <li>   versicherungsfachliche Begleitung der Kundenberater in den ganzheitlichen Beratungsgesprächen mit ihren Bestandskunden (gewerblich und privat)  </li>  <li>   Impulsgeber für vertriebliche Ansätze im Versicherungsbereich  </li>  <li>   Teil des Teams Kreissparkasse Mayen  </li> </ul> <p>  Nutzen Sie die Chance, in einem modernen Arbeitsumfeld mit vielfältigen Herausforderungen zu arbeiten. </p> <p>  Ist der Funke bei Ihnen übergesprungen? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung über unseren Onlineassistenzen. </p> <p>  Bei Fragen zur Ausgestaltung der Stellen wenden Sie sich gerne direkt an den Agenturleiter der S-Finanzdienste, Dennis Schneider: Tel.: 02651 876551 </p> <p>  Weiterere Jobs </p> <p>  Kreissparkasse Mayen  </p><p>   Standort   </p><p>    Kreissparkasse Mayen   </p>   <p>    St.-Veit-Straße 22-24   </p>   <p>    56727 Mayen   </p>   <p>    Rheinland-Pfalz   </p>    <p>   Einsatzort   </p><p>    St.-Veit-Str. 22-24   </p>   <p>    56727 Mayen   </p>   <p>    Rheinland-Pfalz   </p>    <p>  Impressum </p> <p>  Webseite </p> <p>  Verantwortlich für diese Anzeige im Sinne von §5 Abs.1 TMG ist: </p> <p>  Kreissparkasse Mayen   Impressum </p> <ul>  <li>   Wir über uns  </li> </ul> <ul>  <li>   Datenschutzerklärung  </li> </ul> <ul>  <li>   Impressum  </li> </ul> <ul>  <li>   Nutzungshinweise  </li> </ul> <ul>  <li>   Privatsphäre-Einstellungen  </li> </ul>

Vertriebsbetreuer (m/w/d) für unsere Provinzial-Versicherungsagentur in Voll- oder Teilzeit

<h2> Und do it schnell. Und do it perfekt. <br> Und do it kundenfreundlich. Und … <br></h2><p> Als Online-Shop für Haustechnikprodukte ist Selfio bereits seit mehr als 10Jahren der verlässliche Partner für Heim- und Handwerker, wenn es um Neubau und Sanierung geht. Dabei verstehen wir uns nicht nur als reiner Materiallieferant, sondern begleiten Kundenprojekte von der ersten Beratung über die Planung bis hin zur Installation. Unser Produktangebot vergrößert sich stetig und umfasst unter anderem Fußbodenheizungen, Wohnraumlüftung u. v. m.</p><p> Du möchtest Dein Fachwissen aktiv einbringen und Dich dabei noch weiterentwickeln?</p><p> Dann bist Du bei uns genau richtig.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir</p><h1> Strategische Vorstandsassistenz / Referent des Vorstands (m/w/d)</h1><p> — Standort: Koblenz oder Großraum Köln-Bonn mit regelmäßiger Anwesenheit in Koblenz— Berichtsweg: Direkte Berichtslinie an den CEO</p><p> Als Vorstandsassistenz (m/w/d) bist Du nicht nur für administrative Aufgaben zuständig, sondern unterstützt den Vorstand aktiv bei strategischen und operativen Themen. Du agierst als rechte Hand des Vorstands und trägst durch Deine analytischen Fähigkeiten, Organisationstalent und Kommunikationsstärke zum Erfolg des Unternehmens bei. In Deiner Rolle erhältst Du Einblick in eine Vielzahl von Projekten und Arbeitsabläufe, vereinst operative Tätigkeiten mit strategischen Aufgaben und hilfst dabei, zentrale Geschäftsentscheidungen vorzubereiten, umzusetzen und zu begleiten.</p><h2> Deine Aufgaben</h2><h3> 1. Administrative und organisatorische Unterstützung</h3><ul> <li>  Du koordinierst den Terminkalender des Vorstands und übernimmst die Planung und Organisation von Meetings, Geschäftsreisen und Veranstaltungen. </li> <li>  Du bereitest Meetings vor und nach, führst Protokoll und verfolgst die Ergebnisse. </li> <li>  Du fungierst als Schnittstelle zwischen dem Vorstand und internen sowie externen Stakeholdern. </li></ul><h3> 2. Strategische Unterstützung</h3><ul> <li>  Du erstellst Entscheidungsgrundlagen durch Analyse von Daten, Berichten und Studien. </li> <li>  Du unterstützt den Vorstand bei der Entwicklung und Umsetzung strategischer Projekte, anorganischem Wachstum und Initiativen, allen voran die erfolgreiche Umsetzung eines kennzahlenbasierten Managementsystems (OKR). </li> <li>  Du wirkst an der Erstellung von Business-Plänen, Strategiepapieren und Präsentationen mit. </li></ul><h3> 3. Projektmanagement</h3><ul> <li>  Du übernimmst eigenständig die Leitung und Koordination von bereichsübergreifenden Projekten. </li> <li>  Du überwachst den Fortschritt dieser Projekte und stellst sicher, dass die gesetzten Ziele erreicht werden. </li> <li>  In Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen sorgst Du dafür, dass strategische Initiativen erfolgreich umgesetzt werden. </li></ul><h3> 4. Kommunikationsschnittstelle</h3><ul> <li>  Du übernimmst die interne und externe Kommunikation im Namen des Vorstands, erstellst Schriftstücke und Präsentationen. </li> <li>  Du arbeitest eng mit Führungskräften und Mitarbeitenden aller Geschäftsbereiche zusammen. </li> <li>  Du baust ein starkes Netzwerk zu relevanten Entscheidungsträgern und Partnern auf und pflegst es. </li></ul><h3> 5. Analysen und Berichterstattung</h3><ul> <li>  Du führst Markt-, Wettbewerbs- und Unternehmensanalysen durch, um den Vorstand bei Entscheidungen zu unterstützen. </li> <li>  Du erstellst Berichte und KPI-Dashboards, um den Erfolg der strategischen Initiativen zu überwachen. </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Du hast ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder in einem vergleichbaren Bereich. </li> <li>  Du hast bereits mehrere Jahre Erfahrung in einer strategischen Unternehmensberatung, Referentenfunktion in der Geschäftsführung, Chief of Staff, Projektmanager oder vergleichbar. </li> <li>  Du bringst ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Eigeninitiative mit. </li> <li>  Dein Organisationstalent und Deine Kommunikationsstärke helfen Dir, in einem dynamischen Umfeld den Überblick zu behalten. </li> <li>  Du hast Erfahrung im Projektmanagement und in der Begleitung von Veränderungsprozessen. </li> <li>  Erfahrungen im Change Management sind hilfreich. </li> <li>  Vertraulichkeit, Loyalität und Verantwortungsbewusstsein sind für Dich selbstverständlich. </li> <li>  Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. </li> <li>  Du bist sicher im Umgang mit MS-Office-Anwendungen. </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen. </li> <li>  Die enge Zusammenarbeit mit dem Vorstand und die Chance, die Unternehmensstrategie aktiv mitzugestalten. </li> <li>  Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen für deine persönliche und berufliche Entwicklung. </li> <li>  Aktive Mitgestaltung und Einflussnahme durch Mitarbeiterbeteiligungsformate. </li> <li>  Attraktives Gehaltspaket, Corporate Benefits und Teamevents. </li> <li>  Profitiere von unserem Job-Ticket für den öffentlichen Nahverkehr oder nutze unser Bike-Leasing-Programm. </li></ul><p> Auf Dich wartet ein anspruchsvolles, spannendes Aufgabengebiet in einem Umfeld mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen. Du wirst Dich in unserem kollegialen Team und in unserer positiv gelebten Unternehmenskultur sehr schnell zurechtfinden und einleben. <br> Moderne Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten von Flexibilisierung der Arbeitszeit, Homeoffice basiertem Arbeiten bis zur beruflichen Weiterqualifizierung runden unser Profil als erfolgreicher Online-Händler für Profiprodukte für Heimwerker ab. <br> Du fühlst Dich von den Aufgaben angesprochen? Dann freuen wir uns sehr über eine Kontaktaufnahme in Form einer schriftlichen Bewerbung.</p><p> Selfio SE <br> Telefon (Personalabteilung Marburg) +49 6421 999-2374 <br> Industriepark A 61 – Keltenweg 1 | 56072 Koblenz <br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@selfio.de" target="_blank">bewerbung@selfio.de</a> | Internet: <a href="http://www.selfio.de" target="_blank">www.selfio.de</a></p>

Strategische Vorstandsassistenz / Referent des Vorstands (m/w/d)

<p> Das inhabergeführte Familienunternehmen RHODIUS zählt mit seinen rund 330 Mitarbeitern zu den führenden deutschen Getränkeherstellern. Wir produzieren und vertreiben neben dem bekannten RHODIUS Mineralwasser auch Erfrischungsgetränke wie u.a. die Marken afri und Bluna und sind zudem führend in der Lohnabfüllung von Getränkedosen. Ansässig in Burgbrohl zwischen Koblenz und Bonn steht RHODIUS für 200 Jahre Erfahrung und Innovation. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n</p><h1> Assistent/in der Geschäftsführung (m/w/d) <br> in Teilzeit</h1><p> <br> Du bist ein Organisationstalent mit Weitblick, das Lust hat, nah an strategischen Entscheidungen zu arbeiten und Projekte eigenverantwortlich voranzutreiben? Dann bist Du bei uns genau richtig! Zur Unterstützung unserer Geschäftsführung suchen wir eine/n motivierte/n Assistent/in, die/der als rechte Hand des Managements agiert und die Unternehmensentwicklung aktiv mitgestaltet.</p><h3> Deine Aufgaben bei uns:</h3><ul> <li>  Projekte vorantreiben: Planung, Umsetzung und Nachverfolgung von spannenden Projekten, die unser Unternehmen bewegen. </li> <li>  Meetings gestalten: Organisation, Moderation sowie Vor- und Nachbereitung von Meetings, Workshops und Informationsveranstaltungen. </li> <li>  Effiziente Organisation: Koordination, Priorisierung und Überblick über die vielfältigen Aufgaben der Geschäftsführung. </li> <li>  Strategische Grundlagen schaffen: Erstellung von Entscheidungsgrundlagen, Analysen und überzeugenden Präsentationen. </li> <li>  Kommunikation meistern: Schnittstelle und Ansprechpartner/in für interne sowie externe Stakeholder. </li></ul><h3> Das bringst Du mit:</h3><ul> <li>  Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich Wirtschaft, Management oder einer vergleichbaren Fachrichtung. </li> <li>  Erste Erfahrung im Projektmanagement oder in einer ähnlichen Position – aber vor allem Lust auf Herausforderungen! </li> <li>  Kommunikationsstärke und ein ausgeprägtes Organisationstalent. </li> <li>  Proaktives, lösungsorientiertes Arbeiten mit Blick fürs Wesentliche. </li> <li>  Belastbarkeit, Integrität und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit. </li> <li>  Sehr gute Englischkenntnisse und ein sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen. </li></ul><h3> Das bieten wir Dir:</h3><ul> <li>  Flexibilität: Eine Teilzeitstelle, die sich Deinen Bedürfnissen anpasst. </li> <li>  Verantwortung: Vielfältige Aufgaben, die Du eigenverantwortlich gestalten kannst. </li> <li>  Entwicklung: Die Möglichkeit, in einer dynamischen Umgebung zu wachsen und Dich weiterzuentwickeln. </li> <li>  Teamgeist: Ein modernes Arbeitsumfeld mit einem offenen, kollegialen Team. </li></ul><p> Wir freuen uns auf Sie! Wir handeln umweltbewusst. Daher sende uns bitte deine vollständigen <br> Bewerbungsunterlagen ausschließlich online über unser Bewerberportal unter <a href="http://www.rhodius.de/bewerbung" target="_blank">www.rhodius.de/bewerbung</a>.</p><p> RHODIUS Mineralquellen und Getränke GmbH &amp; Co. KG <br> Brohltalstraße 2 • 56659 Burgbrohl</p>

Assistent/in der Geschäftsführung (m/w/d) in Teilzeit

<p> Wir suchen für die Katholische Kindertagesstätte St. Georg im Herzen des Mainzer Stadtteils Bretzenheim</p><h1> Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)</h1><h3> Begleiten wir zusammen Menschen durchs Leben!</h3><p> Die Lebens-, Lern- und Bildungsumgebung in der Kita St. Georg ist darauf ausgerichtet, dass Kinder sich sicher und geborgen fühlen, sich entfalten, ihre Stärken entdecken und Selbstwirksamkeit erleben. Es ist allen Mitarbeitenden eine Selbstverständlichkeit, die Bedarfe und Bedürfnisse der Kinder zu erkennen und die Abläufe und Angebote im Alltag und projektbezogen darauf abzustimmen. Die Familien der Kinder sind partnerschaftlich eingebunden und nehmen engagiert am Kita-Alltag teil. Starke Kinder sind für uns eine Herzensangelegenheit!</p><br><p> Wir begleiten und unterstützen bis zu 80 Kinder im Alter von 2 Jahren bis zur Einschulung. Die gemeinsame Gestaltung des Alltags und die Stärkung der Kinder und Ihrer Familien liegt uns dabei besonders am Herzen.</p><h3> Sie freuen sich auf</h3><ul> <li>  ein neues, modernes Haus über 2 Etagen </li> <li>  ganztägige Betreuung für 80 Kinder von 2 – 6 Jahren </li> <li>  ein aufgeschlossenes, aktives und eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li>  breitgefächertes Entdecken und Erarbeiten von pädagogischen Themen </li> <li>  Qualitätsmanagement zur Erstellung und Reflektion unserer konzeptionellen Arbeit </li></ul><h3> Sie bringen mit</h3><ul> <li>  eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung </li> <li>  einen liebevollen und empathischen Umgangsstil </li> <li>  Verständnis, Respekt sowie Freude am Mitgestalten der religiösen Arbeit in unsrer christlich geprägten Kindertagesstätte </li></ul><h3> Diese Aufgaben erwarten Sie</h3><ul> <li>  Sie bauen schnell und sicher einen tragfähigen und förderlichen Kontakt mit unseren Kindern und ihren Familien auf </li> <li>  Sie bringen sich mit Ihren persönlichen Stärken und Kompetenzen aktiv ins Team ein </li> <li>  Sie sind Wegbegleiter*in für Kinder in ihrer Entwicklung </li> <li>  Als Impulsgeber*in laden Sie die Kinder und alle weiteren Beteiligten zur Mitgestaltung des Kita-Alltages ein </li> <li>  Im Rahmen der familienorientierten Arbeit bauen sie Erziehungspartnerschaften mit Eltern auf </li> <li>  Sie sind mitverantwortlich für die Weiterentwicklung der Qualität unserer Arbeit </li> <li>  Sie pflegen einen freundlichen und zugewandten Umgang im Team und mit dem Träger </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen</h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehaltspaket nach AVR des Caritas Verbandes Vergütungsgruppe S8a, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung, Anerkennung von Vorzeiten </li> <li>  Geregelter Dienstplan mit Vor- und Nachbereitungszeiten </li> <li>  Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten </li> <li>  Ein motiviertes Team, das gerne neue Wege geht in enger Zusammenarbeit mit dem Träger </li> <li>  Umfangreiche und qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><h3> Trifft dies alles auf Sie zu? Fühlen Sie sich angesprochen?</h3><p> Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung mit dem Kennwort „Bewerbung Kita St. Georg“.</p><p> Katholische Kindertagesstätten <br> Mainz-Stadt <br> Geschäftsträgerbüro <br> z.Hd. Anja Zerbe <br> Großgewann 2 <br> 55129 Mainz</p><p> Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind erwünscht. <br> Die eingehenden Bewerbungen werden im Rahmen der Datenschutzverordnung (DSGVO) vertraulich behandelt.</p>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

<p> Sie haben ihn gefunden – einen der leckersten Jobs mit würzigen Herausforderungen: Bei Griesson - de Beukelaer lieben wir es, leckere Kekse und Snacks zu backen. Dafür vereinen wir jeden Tag Backtradition mit modernsten technischen Standards. Als modernes Familienunternehmen sind wir stolz auf unsere Tradition und freuen uns, gemeinsam mit Ihnen unsere Zukunft zu gestalten!</p><p> Sie sind neugierig, wie lecker Ihre Rolle bei uns ist? Greifen Sie zu und unterstützen Sie uns an unserem Standort in Polch, Kahla oder Wurzen als</p><h1> Verpackungsentwickler (m/w/d)</h1><p> An drei Standorten in Deutschland produzieren wir bekannte Markenprodukte wie Prinzen Rolle, Griesson Soft Cake, LEICHT&amp;CROSS sowie viele weitere leckere Kekse und Snacks - auch als Handelsmarken.</p><h4> Zum Anbeissen</h4><h3> Ihre Rolle bei uns:</h3><ul> <li>  Sie initiieren und koordinieren Verpackungsprojekte in Zusammenarbeit mit verschiedenen internen Schnittstellen, um die Anforderungen an Verpackungen zu verstehen und zu erfüllen </li> <li>  Sie entwickeln und optimieren Verpackungslösungen unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Gesichtspunkte mit besonderem Fokus auf Nachhaltigkeit und Umweltverträglichkeit </li> <li>  Sie spezifizieren Packstoffe und bewerten zugehörige Verpackungsprozesse </li> <li>  Sie führen Maschinenlauftests durch, um die Qualität und Leistungsfähigkeit neuer Packstoffe sicherzustellen </li> <li>  Sie überprüfen Konformitäts-/ Unbedenklichkeitserklärungen der Packstoffe und erstellen verpackungsrelevante Unterlagen sowie technische Zeichnungen </li></ul><h3> Ihre Zutatenliste:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes technisches Studium mit Schwerpunkt Verpackungstechnik, Verpackungstechnologie, Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Berufserfahrung im Bereich Verpackung </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office, SAP-Kenntnisse wünschenswert </li> <li>  Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und analytisches Denkvermögen </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li></ul><h4> Backen macht glücklich:</h4><ul> <li>  Attraktives Gehaltspaket mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Essen macht glücklich: im Betriebsrestaurant und mit den zusätzlichen Mitarbeiterrabatten in unseren Outlets </li> <li>  Familiäres und herzliches Arbeitsumfeld, regelmäßige Team-Events und betriebliches Gesundheitsmanagement </li></ul><h3> Appetit bekommen?</h3><p> Vielleicht ist schon ein Plätzchen für Sie reserviert! Für eventuelle Rückfragen stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung.</p><h4> Sarah Müller</h4><p> Expertin Recruiting &amp; kfm. Ausbildung <br> Tel: +49 (02654) 401-1458</p><p> Knusprige News finden Sie auch hier</p><p> Griesson - de Beukelaer GmbH &amp; Co. KG | August-Horch-Str. 23 | 56751 Polch</p>

521 Jobs in Industriepark 12, 56291 Wiebelsheim, Deutschland