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<h2>Über uns</h2>Die Thormählen + Peuckert Beratende Ingenieure PartG mbB ist ein überregional tätiges Ingenieurbüro mit jahrzehntelanger Erfahrung im konstruktiven Ingenieurbau, insbesondere im Brückenbau. Zur Verstärkung unseres Teams der Niederlassung Aachen-Kornelimünster suchen wir engagierte Ingenieurinnen und Ingenieure, die eigenständig statische Nachweise im Ingenieurbau aufstellen und bei der baustatischen Prüfung in allen Bereichen des Bauwesens, einschließlich des Hochbaus, mitwirken.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Aufstellen statischer Berechnungen für Bauwerke des Ingenieurbaus, insbesondere Straßen- und Eisenbahnbauwerke</li><li>Erstellung statischer Berechnungen sowie technischer Berichte und Dokumentationen</li><li>Mitwirkung bei der Prüfung statischer Berechnungen und Konstruktionszeichnungen in Abstimmung mit den Prüfingenieuren</li><li>Technische Klärungen sowie fachliche Abstimmungen mit Aufstellern, Auftraggebern und Projektbeteiligten</li><li>Schrittweise Übernahme von Verantwortung entsprechend Ihrer Erfahrung und Entwicklung</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens (Dipl.-Ing., M.Sc. oder M.Eng.) mit Schwerpunkt konstruktiver Ingenieurbau</li><li>Berufserfahrung in der Tragwerksplanung (Stahl-, Spannbeton- oder Stahlbau) oder in der bautechnischen Prüfung ist willkommen, jedoch keine Voraussetzung.</li><li>Interesse an der bautechnischen Prüfung und an einer möglichen Weiterentwicklung Richtung Prüfingenieurwesen</li><li>Routinierte Anwendung von MS-Office - Programmen, idealerweise erfahren im Umgang mit Statiksoftware von Dlubal und/oder Infograph</li><li>Sicherer Umgang mit den Technischen Baubestimmungen und dem öffentlichen Baurecht; Kenntnisse der ZTV-ING für Straßenbrücken sowie Erfahrung mit Bauwerken im Bereich der Eisenbahnen (EBA) sind von Vorteil</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem renommierten Unternehmen</li><li>Attraktive Vergütung entsprechend Qualifikation und Erfahrung</li><li>Einarbeitung sowie intensive fachliche Betreuung, insbesondere für Absolvent:innen und Schulung in der eingesetzten Statiksoftware</li><li>Langfristige Entwicklungsperspektiven, z.B. Richtung Prüfingenieurwesen</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Offenes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li><li>Mitarbeit an anspruchsvollen und abwechslungsreichen Projekten des Ingenieur- und Brückenbaus</li><li>Attraktiver Standort Aachen-Kornelimünster, direkt am historischen Ortskern dem Einstieg in die Eifel</li></ul><h2>Kontakt</h2>Dipl.-Ing. Jörg TimmerTel.: 02408 / 9463-0E-Mail: <a href="mailto:j.timmer@tp-ing.de" target="_blank">j.timmer@tp-ing.de</a>

Ingenieur (m/w/d)

<h2>bhb</h2>Für die Wohnhäuser in Bensheim, Fürth/Odenwald und Lorsch suchen wir baldmöglichstHeilerziehungspfleger (m/w/d), Erzieher (m/w/d) Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)in Teilzeit (20-30 Std./Woche)unbefristete Einstellung<h2>Aufgaben</h2>Schwerpunkt Ihres Aufgabenbereiches ist die Betreuung, Förderung und Unterstützung von Menschen mit geistiger Beeinträchtigung im Lebensbereich Wohnen in einem multiprofessionellen Team. Sie arbeiten im flexiblen Schichtsystem (Früh-, Spät-, Nacht- und Wochenenddienst) ideal um Beruf und Privatleben gut zu kombinieren.Sie arbeiten in einem Job, der Sinn ergibt und gleichzeitig die Gestaltung Ihres Alltags flexibel lässt.<h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Heilerziehungspfleger (m/w/d), Erzieher (m/w/d), Altenpfleger(m/w/d), Ergotherapeuten (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)</li><li>Lust und Freude an der Förderung und Betreuung von Menschen mit geistiger Beeinträchtigung</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>EDV-Kenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Vergütung nach TVöD-SuE 8b</li><li>Zusätzliche Entgeltleistungen in Form diverser Zuschläge</li><li>Jahressonderzahlung sowie leistungsorientierte Bezahlung</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche,</li><li>Regenerationstage, sowie alle weiteren tarifvertraglichen Leistungen</li><li>Recht auf Ausgleichstag bei Sonn- und Feiertagsarbeit</li><li>Zusatzversorgung</li><li>Betriebliche sowie zusätzliche Altersversorgung</li><li>Betriebliche Gesundheitsangebote</li><li>Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und Supervision</li><li>Dienstradleasing</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie unter Angabe der Stellenausschreibungsnummer 20000-2025-11 bis 15.02.2026 an folgende Adresse sendenBehindertenhilfe Bergstrasse gemeinnützige GmbHPersonalabteilungDarmstädter Straße 15064625 Bensheim<a href="mailto:bewerbung@bh-b.de" target="_blank">bewerbung@bh-b.de</a>Für Fragen steht Ihnen Frau Johnsdorf unter 06251-7006-24zur Verfügung.

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Herzlich willkommen bei WEP Weser-Ems-Personal GmbH! Wir sind ein dynamisches Team von Personalberatern, das sich leidenschaftlich für die Vermittlung von Talenten und die Unterstützung von Unternehmen in der Region einsetzt. Unsere Mission ist es, die besten Fachkräfte mit den passenden Unternehmen zu verbinden. Dabei legen wir großen Wert auf eine persönliche und vertrauensvolle Zusammenarbeit. Wenn Du auf der Suche nach einem spannenden Einstieg in die Welt der Personalberatung bist, bist Du bei uns genau richtig!<h2>Aufgaben</h2>Als Personalberater (m/w/d) bei uns übernimmst Du eine Vielzahl von spannenden Aufgaben:<ul><li>Du bist verantwortlich für die Personalbeschaffung und findest die besten Kandidaten für unsere Kunden.</li><li>Du führst Executive Search durch und sprichst aktiv potentielle Talente an.</li><li>Du kümmerst dich um die Akquise neuer Kunden und baust nachhaltige Beziehungen auf.</li><li>Du berätst unsere Klienten in allen Fragen der Personalberatung und entwickelst individuelle Lösungen.</li><li>Du arbeitest eng mit Deinem Team zusammen, um die Personaldienstleistungen kontinuierlich zu verbessern.</li></ul><h2>Profil</h2>Du bringst mit:<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Wirtschaft, Personalmanagement oder einem verwandten Feld.</li><li>Ein großes Interesse an Vertrieb und Personalberatung.</li><li>Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen.</li><li>Eine proaktive und zielorientierte Arbeitsweise.</li><li>Ein Auge für Talente und die Fähigkeit, diese zu begeistern.</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Wir bieten Dir:<ul><li>Ein spannendes Arbeitsumfeld mit viel Raum für Deine persönliche und berufliche Entwicklung.</li><li>Intensive Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Kolleg:innen.</li><li>Flache Hierarchien und ein kollegiales Miteinander.</li><li>Leckere Snacks und regelmäßige Team-Events, um den Zusammenhalt zu stärken.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Henrik Hüntelmann05493/5492840<a href="mailto:hh@weser-ems-personal.de" target="_blank">hh@weser-ems-personal.de</a>

Personalberater (m/w/d)

<h2>Ein CAO-Unterhaltsbetrieb am Flughafen Zürich</h2>Die Motorfluggruppe Zürich bietet seit über vierzig Jahren ein breites Spektrum an Unterhalts- und Reparatur-Dienstleistungen für eine Vielzahl von Flugzeugtypen.Diese werden strikte nach europäischen Richtlinien auf höchstem Standard durchgeführt.Hier schrauben Sie nicht irgendwo – sondern dort, wo die Faszination Aviatik lebendig ist. Sie sind am Puls des Flugbetriebs, arbeiten mit modernen Flugzeugtypen und erleben Technik, Präzision und Teamwork auf hohem Niveau.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Wartung, Reparatur und Modifikationen an Kleinflugzeugen</li><li>Arbeit an renommierten Mustern wie Cessna, Cirrus, Diamond, Piper oder Mooney</li><li>Chance, sich zum Spezialisten für Dieselmotoren und Diamond-Technologie weiterzuentwickeln</li><li>Mitgestalten statt nur ausführen – Ihre Expertise zählt</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>EASA B1.2 Lizenz</li><li>Min. 4 Jahre Erfahrung mit Kolbenmotorflugzeugen</li><li>Freude an Technik, Präzision und dem besonderen Umfeld der Luftfahrt</li><li>Neugier, Motivation und Lust, beruflich weiterzukommen</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>Ein außergewöhnlicher Arbeitsplatz: Internationaler Flughafen Zürich</li><li>Weiterbildungen &amp; Spezialisierungen, die Ihre Karriere nach vorne bringen</li><li>Ein junges, hilfsbereites Team mit Know-how, Humor und echter Leidenschaft</li><li>Abwechslungsreiche Arbeit statt Routine – jedes Flugzeug, jeder Tag ist anders</li><li>Ein Umfeld, in dem Ihre Leistung gesehen und geschätzt wird</li></ul><h2>Melden sie sich</h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann heben Sie mit uns ab! Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung per E-Mail an Herrn Kradolfer <a href="mailto:fm-job@mfgz.ch" target="_blank">fm-job@mfgz.ch</a>)

Flugzeugmechaniker B1.2

<h2>Über uns</h2>Gröneweg Maschinenbau, mit Sitz in Edewecht steht für innovativen Sondermaschinenbau "Made in Germany". Unser Erfolg basiert auf einem hohen qualitativen und technischen Standard und dem Ziel, mit unseren Sondermaschinen technologischen Fortschritt für unsere Kunden zu erreichen. Unser Team besteht aus erfahrenen und kompetenten Mitarbeitern, die sich in regelmäßigen Schulungen weiterbilden. So sind wir nicht nur technisch, sondern auch fachlich immer auf dem aktuellen Stand.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Montage von Maschinenkomponenten: Selbstständig und präzise nach technischen Zeichnungen.</li><li>Prüfung und Inbetriebnahme: Verantwortung für die Funktionalität der montierten Maschinen.</li><li>Projektmitarbeit: Aktive Teilnahme an Konstruktions- und Projektbesprechungen.</li><li>Vorgaben einhalten: Sicherstellung von Qualität, Kostenkontrolle und Termintreue.</li><li>Herstellung von Hilfsvorrichtungen: Anfertigung von Bauteilen basierend auf Skizzen in Abstimmung mit der Fertigungsleitung.</li><li>Maschinenbedienung: Aktive Nutzung von Maschinen im Fertigungsprozess.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich, wie beispielsweise als Feinwerkmechaniker, Schlosser oder Mechatroniker</li><li>Fundierte technische Kenntnisse im Sondermaschinenbau, idealerweise mit Fokus auf die Lebensmittelbranche</li><li>Eigenverantwortliche Arbeitsweise bei komplexen Aufgabenstellungen</li><li>Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und Stücklisten</li><li>Flexible Einsatzbereitschaft für Montagen und Serviceeinsätze, sowohl zeitlich als auch regional</li><li>Idealerweise Erfahrung in der Edelstahlverarbeitung</li><li>Teamfähigkeit gepaart mit ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten (zwischenmenschlich, verbal und schriftlich)</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Angenehmes Arbeitsklima in einem kollegialen, kompetenten und motivierten Team mit flachen Hierarchien</li><li>Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben</li><li>Top-Ausstattung (Firmenfahrzeuge, Werkzeug/Maschinen, Arbeitskleidung)</li><li>Überdurchschnittliche, leistungsgerechte Bezahlung (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld und Sonderprämien)</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Vision und Vertrauen in die Mannschaft</li><li>Firmenevents zur Stärkung der Kollegialität und des Teamgeists</li></ul><h2>Kontakt</h2>Andreas ten Hove<a href="mailto:anth@groeneweg-maschinenbau.de" target="_blank">anth@groeneweg-maschinenbau.de</a>04405/48220-19

Feinwerkmechaniker (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Otis gibt Menschen die Möglichkeit, sich in einer größeren, schnelleren und intelligenteren Welt zu verbinden. Als weltweit führendes Unternehmen in der Herstellung, Installation und Wartung von Aufzügen und Fahrtreppen bewegen wir täglich 2.4 Milliarden Menschen und verfügen mit über 2.4 Millionen Anlagen über das weltweite größte Wartungsportfolio der Branche. Otis beschäftigt weltweit mehr als 72.000 Menschen, darunter Ingenieure, Experten für digitale Technologien, Vertriebs- und Funktionsspezialisten sowie Werks- und Außendiensttechniker.<h2>DAS ERWARTET DICH</h2><ul><li>Als Teil unseres Modernisierungsteams bringst Du alte Aufzugsanlagen wieder in Schwung </li><li>Du nimmst Teilmodernisierungen vor oder tauscht die komplette Anlage durch ein neues Modell aus </li><li>Du organisierst sämtliche Abläufe und Montagephasen von der Entgegennahme des Materials bis zur Übergabe der fertigen Anlage an den Kunden </li><li>Dabei priorisierst Du Deine Aufgaben und planst Deinen Tag selbstständig </li></ul><h2>DAS BRINGST DU MIT</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung der Fachrichtung Mechatronik, Elektronik, Elektrik oder vergleichbar </li><li>Du besitzt mehrjährige Berufserfahrung und wenn Du dich bereits mit Aufzügen auskennst, umso besser! </li><li>Du hast einen Führerschein der Klasse B – von uns gibt es das Auto! </li><li>Du bringst gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift mit – zu Deiner Sicherheit! </li></ul><h2>DARAUF KANNST DU DICH FREUEN</h2><ul><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis – beim Weltmarktführer in einer krisensicheren Branche </li><li>Tarifliche Vergütung – nach IG Metall inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, weitere Sonderzahlungen sowie Auslöse</li><li>Flexibles Arbeiten – bei einer 35-Stunden-Woche und 30 Urlaubstagen </li><li>Moderne Ausstattung – hochwertige Arbeitskleidung, eigenes Werkzeug, ein iPhone sowie ein Firmenfahrzeug (auf Wunsch zur Privatnutzung) </li><li>Top Einarbeitung – durch erfahrene Kollegen, umfangreiche Onboarding-Module und ASU-Schulungen, weil uns Deine Sicherheit am Herzen liegt </li><li>Feierabend zuhause – mit einem wohnortnahem Einsatzort und keinen Montagetätigkeiten </li></ul><h2>DEINE BEWERBUNG BEI UNS</h2>Mit Deiner erfolgreichen Bewerbung wirst Du Teil einer großen Mannschaft mit familiärer Atmosphäre und starkem Zusammenhalt. Bei uns werden Respekt, Gleichberechtigung und Wertschätzung gelebt.Gestalte mit uns nachhaltige und moderne Städte!    #buildwhatsnext  Haben wir Dich überzeugt? Unser Recruiting Team freut sich auf Deine Online-Bewerbung!

Mechatroniker/Elektroniker Modernisierung für Aufzüge (m/w/d) Kassel

<h2>Über uns</h2>Für die Wohnhäuser in Bensheim, Fürth/Odenwald und Lorsch suchen wir baldmöglichstHeilerziehungspfleger (m/w/d), Erzieher (m/w/d) Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)in Teilzeit (20-30 Std./Woche)unbefristete Einstellung<h2>Aufgaben</h2>Schwerpunkt Ihres Aufgabenbereiches ist die Betreuung, Förderung und Unterstützung von Menschen mit geistiger Beeinträchtigung im Lebensbereich Wohnen in einem multiprofessionellen Team. Sie arbeiten im flexiblen Schichtsystem (Früh-, Spät-, Nacht- und Wochenenddienst) ideal um Beruf und Privatleben gut zu kombinieren.Sie arbeiten in einem Job, der Sinn ergibt und gleichzeitig die Gestaltung Ihres Alltags flexibel lässt.<h2>Profil</h2><ul><li>·Abgeschlossene Berufsausbildung als Heilerziehungspfleger (m/w/d), Erzieher (m/w/d), Altenpfleger(m/w/d), Ergotherapeuten (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)</li><li>Lust und Freude an der Förderung und Betreuung von Menschen mit geistiger Beeinträchtigung</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>EDV-Kenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Vergütung nach TVöD-SuE 8b</li><li>Zusätzliche Entgeltleistungen in Form diverser Zuschläge</li><li>Jahressonderzahlung sowie leistungsorientierte Bezahlung</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche,</li><li>Regenerationstage, sowie alle weiteren tarifvertraglichen Leistungen</li><li>Recht auf Ausgleichstag bei Sonn- und Feiertagsarbeit</li><li>Zusatzversorgung</li><li>Betriebliche sowie zusätzliche Altersversorgung</li><li>Betriebliche Gesundheitsangebote</li><li>Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und Supervision</li><li>Dienstradleasing</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie unter Angabe der Stellenausschreibungsnummer 20000-2025-11 bis 15.02.2026 an folgende Adresse sendenBehindertenhilfe Bergstrasse gemeinnützige GmbHPersonalabteilungDarmstädter Straße 15064625 Bensheim<a href="mailto:bewerbung@bh-b.de" target="_blank">bewerbung@bh-b.de</a>Für Fragen steht Ihnen Frau Johnsdorf unter 06251-7006-24zur Verfügung.

Altenpfleger (m/w/d)

<h2>Über uns:</h2>Seit 1841 setzen wir uns immer wieder aufs Neue für die Zufriedenheit unserer Kund/-innen ein. Von Krustenbraten und Bratwurst über frische Pasta kreieren wir laufend innovative Produkte, welche die aktuellen Genuss- und Ernährungstrends berücksichtigen. Seit unserem Bestehen begleiten uns treue Mitarbeiter/-innen, denen wir gemeinsam mit unseren Kund/-innen unseren Erfolg verdanken. Aktuell beschäftigen wir über 800 Mitarbeiter/-innen am Standort Remscheid. Unser familiärer Spirit hält sich trotz unseres Wachstums:Bis heute sind uns Austausch auf Augenhöhe und Wertschätzung in unserem kollegialen Miteinander ganz besonders wichtig.Wir suchen an unserem Stammsitz in Remscheid noch weitere Kolleg/-innen die unser Team verstärken, als:Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)<h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Kompetent reparieren und warten Sie unsere Produktionsanlagen und halten diese damit stets in hervorragendem und funktionsfähigem Zustand.</li><li>Neue Anlagen wiederum installieren Sie fachgerecht.</li><li>Je nach Bedarf bestellen Sie die für Reparaturarbeiten benötigten Ersatzteile.</li><li>Gelegentlich stehen Sie für unsere Infrastruktur-Rufbereitschaft an Wochenenden zur Verfügung – wobei diese Spezialdienste natürlich auch übertariflich vergütet werden.</li></ul><h2>Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Elektriker/-in oder Mechatroniker/-in (Umschulung oder Quereinstieg ebenfalls willkommen)</li><li>Fachkenntnisse in Elektrotechnik, Erfahrung mit SPS-Steuerungen</li><li>Gutes Deutsch und ein Führerschein der Klasse B</li><li>Bereitschaft zum Schichtdienst</li><li>Selbstständig und zuverlässig integrieren Sie sich in unser Team, wobei Sie stets pflichtbewusst agieren.</li></ul><h2>Darauf darf man sich freuen:</h2><ul><li>Sicher in die Zukunft: Ein krisensicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Familienunternehmen</li><li>Vergütung: Attraktive tarifliche Bezahlung plus Prämien und Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Verantwortung mit Perspektive: Nach einer gründlichen Einarbeitung übernimmt man einen vielfältigen und anspruchsvollen Aufgabenbereich.</li><li>Teamgeist und ein kollegiales Arbeitsumfeld: Unser Miteinander ist geprägt von einer Lösungsorientierung ohne Schuldzuweisungen. Wir sprechen offen, direkt und auf Augenhöhe miteinander – Zusammenarbeit wird hier großgeschrieben.</li><li>Gemeinsam feiern: Regelmäßige Firmenevents stärken den Zusammenhalt.</li><li>Exklusive Vorteile: Günstiges Einkaufen im eigenen Werksverkauf, Möglichkeit zum Bike-Leasing, Hauseigene Cafeteria mit frischen Gerichten und ein Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge.</li><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li></ul><h2>Ist das nach Ihrem Geschmack?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung mit Lebenslauf, Zeugniskopien, Angaben zum Einkommenswunsch und möglichem Eintrittstermin über: E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@steinhaus.net" target="_blank">bewerbung@steinhaus.net</a> oderden "Bewerben"-Button hier auf Xing Für Fragen stehen wir gerne auch telefonisch unter 02191/695-101 zur Verfügung. Das Steinhaus-Team

Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Als familiengeführtes Unternehmen sind wir seit 2012 stolz darauf, einen Hafen mit einem persönlichen Touch zu leiten. Unsere maritime Leidenschaft, das persönliche Engagement und die einladende Atmosphäre zeichnen uns aus. Unsere moderne Außenterrasse mit Sonnensegel ist der perfekte Ort, um unsere regionalen Spezialitäten zu präsentieren und spannende Eventabende mit Live-Cooking zu erleben.Für Feiern und Events bietet unsere Schilfhütte für bis 35 Personen einen Platz.In unserem Team arbeitest du auf Augenhöhe und übernimmst Verantwortung. Du bist nicht nur in der Küche aktiv, sondern bringst auch deine kreativen Ideen ein. Experimentiere mit frischen, regionalen und saisonalen Zutaten und kreiere mit uns die Gerichte von morgen!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Planung und Gestaltung der Gerichte sowie der Eventabende</li><li>Bestellung der Lebensmittel bei den Partnern</li><li>Zubereitung von á la Carte Gerichten warm und kalt</li><li>Zubereitung von Speisen am Grill, im Räucherofen, an Eventabenden</li><li>Anrichten und Garnieren von Tellern und Gerichten</li><li>Sicherstellung von Ordnung und Hygiene in der Küche</li><li>Organisation der Arbeitsabläufe (Küchenvorbereitung planen für Folgeschicht/ Folgetag)</li><li>Fachgerechte Lagerung von Lebensmitteln</li><li>Arbeiten im Team mit flacher Hierarchie</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Leidenschaft für saisonale, regionale Küche</li><li>Abgeschlossene Ausbildung</li><li>Kreativität und Freude an der Mitgestaltung von Gerichten und Eventabenden</li><li>Gute Organisation und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Freude am Umgang mit Gästen</li><li>Kalkulatorische Grundkenntnisse</li><li>Teamfähig, souverän und zuverlässig</li><li>Sauber, ordentlich und qualitätsbewusst</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Benefits wie den Sportbootführerschein See und Segelkurse</li><li>Faire Bezahlung über Tarif</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Weiterbildung</li><li>Kostenlose Getränke</li><li>Ein Team, bei dem sogar der Abwasch gute Laune macht</li><li>Mitarbeiter-Rabatte</li><li>Firmenevents</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Ganzjährige Verträge und Saisonarbeit</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bewirb dich jetzt per E-Mail oder WhatsApp!Erstkontakt: Frau Fenja HellerTel: 03836-201660WhatsApp: 0174-4716546Mail: <a href="mailto:info@naturhafen.de" target="_blank">info@naturhafen.de</a>

Koch (m/w/d)

<h2>Herzlich willkommen in Leipzig!</h2>Die G&amp;N Gruppe vereint mehrere spezialisierte Unternehmen wie G&amp;N, SSP, Braune, Renz, Knell und Telroth unter einem Dach. Zusammen stehen wir für fast 60 Jahre gebündelte Kompetenz in Sicherheits- und Telekommunikationstechnik, von Brandmelde- und Sprachalarmierungsanlagen bis hin zu umfassenden Sicherheitslösungen für Unternehmen aller Größen.Als Teil unseres Teams mit über 500 Kollegen (m/w/d) arbeiten Sie an spannenden Projekten mit modernster Technik und tragen direkt dazu bei, dass Menschen und Unternehmen sicherer leben und arbeiten können. Bei uns haben Sie die Chance, wirklich etwas zu bewegen, für unsere Kunden und für eine sichere Zukunft.Die BRAUNE GmbH in Leipzig verbindet innovative Sicherheitstechnik mit einem modernen Standort in einer Stadt voller Energie und Kreativität. Leipzig steht für wirtschaftliches Wachstum, lebendige Kultur und hohe Lebensqualität – ideale Voraussetzungen für spannende Projekte, ein engagiertes Team und die Vorteile einer dynamisch wachsenden Metropolregion.Hungrig auf mehr Infos? Schauen Sie mal hier: <a href="https://www.gngruppe.com/" target="_blank">https://www.gngruppe.com/</a><h2>Ihre Rolle im Unternehmen</h2>In dieser Position starten Sie als Projektleiter (m/w/d) im Bereich Sicherheitstechnik in Leipzig. Sie übernehmen die Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten, von der Konzeptphase bis zur erfolgreichen Abnahme. Gleichzeitig erhalten Sie die Möglichkeit, sich strategisch weiterzuentwickeln und perspektivisch die Leitung unseres Standorts Leipzig zu übernehmen.Ihre Aufgaben im Überblick:<ul><li>Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten in der Sicherheitstechnik (z. B. Brandmeldeanlagen, Einbruchmeldeanlagen, Videoüberwachung, Zutrittskontrollsysteme)</li><li>Koordination von Projektteams (Techniker, Monteure, Zeichner) sowie Abstimmung mit Kunden, Lieferanten und Partnerfirmen (für alle m/w/d)</li><li>Sicherstellung von Qualität, Terminen und Kosten über alle Projektphasen hinweg</li><li>Erstellung von Angeboten, Kalkulationen und Nachtragsangeboten in Zusammenarbeit mit Vertrieb und Geschäftsführung</li><li>Technische und kaufmännische Projektabwicklung – von der Auftragserteilung bis zur Abnahme</li><li>Kontaktperson für Kunden, Behörden und Partnerunternehmen</li><li>Überwachung der Einhaltung relevanter Normen und Vorschriften (z. B. DIN 14675, VDE 0833, VdS, MLAR)</li><li>Beratung von Kunden bei der Auswahl technischer Lösungen sowie bei Modernisierungs- und Erweiterungsprojekten</li><li>Perspektivisch: Mitwirkung beim Ausbau des Standorts Leipzig und Übernahme von Führungsverantwortung</li></ul><h2>Was Sie auszeichnet</h2><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker, Meister oder Ingenieur (für alle m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Elektrotechnik / Sicherheitstechnik</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung in der Sicherheitstechnik (z. B. BMA, EMA, Video, Zutrittskontrolle)</li><li>Fundierte Kenntnisse relevanter Normen und Richtlinien (DIN 14675, VDE 0833, VdS, MLAR)</li><li>Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden sowie im Aufbau oder in der Leitung von Teams oder Standorten</li><li>Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Tools; Kenntnisse in CAD- und Dokumentationssystemen sind von Vorteil</li><li>Kaufmännisches Verständnis sowie Erfahrung in Kalkulation, Angebotswesen und Nachtragsmanagement</li><li>Kommunikations- und Verhandlungssicherheit im Umgang mit Kunden, Partnerunternehmen und Behörden</li><li>Strukturierte, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Entscheidungsfähigkeit</li><li>Hohe Einsatzbereitschaft und Motivation, gemeinsam mit Ihrem Team den Standort weiterzuentwickeln</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1)</li><li>Führerschein Klasse B sowie Reisebereitschaft im regionalen Umfeld</li></ul><h2>Ihre Vorteile bei uns</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Eine krisensichere Branche</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>40 Std. Arbeitszeit / Woche im hybriden Modell</li><li>Moderne Kommunikations- und Arbeitsmittel</li><li>Einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung (1% Regelung)</li><li>Wochenendeinsätze kommen selten bis gar nicht vor</li><li>Längere Einsätze über mehrere Tage nur mit ausdrücklichem Einverständnis</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung</li><li>Möglichkeit zu mobilem Arbeiten</li><li>Private Altersvorsorge (Entgeltumwandlung)</li><li>JobRad</li><li>Teamevents</li><li>Möglichkeit zu sachbezogenen Leistungen</li></ul><h2>Konnten wir Sie überzeugen?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über die "Einfach bewerben"-Funktion – bitte geben Sie dabei die Projektnummer 10.3 an.Gibt es noch noch offene Fragen? Kontaktieren Sie mich gerne!Melanie HanenbergHR ManagerG&amp;N Gruppe<a href="mailto:melanie.hanenberg@gngruppe.com" target="_blank">melanie.hanenberg@gngruppe.com</a>02173 85431 - 30

Projektleiter / Niederlassungsleiter (m/w/d) Sicherheitstechnik

<h2>Über uns</h2>Die Bio-Circle Surface Technology GmbH ist ein führendes Unternehmen im Bereich nachhaltiger Oberflächenlösungen für anspruchsvolle Kunden aus Industrie und Handwerk. Wir entwickeln, produzieren und vertreiben seit mehr als 40 Jahren hochwertige Reinigungsprodukte und Systeme, die unseren Kunden helfen, ihre Reinigungsprozesse zu optimieren und gleichzeitig umweltfreundlich und ressourcenschonend zu handeln.Für die Region Köln (PLZ 50/51) suchen wir dich:<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Spannende Kunden: Du bist verantwortlich für die Pflege und den Ausbau bestehender Kundenbeziehungen in deinem Vertriebsgebiet</li><li>Eigenverantwortliche Neukundenakquise: Du identifizierst potentielle Kunden und entwickelst individuelle Vertriebsstrategien</li><li>Präsentation unserer Produkte: Du führst Produktdemonstrationen durch und berätst unsere Kunden hinsichtlich der optimalen Lösungen für deren Bedürfnisse</li><li>Vertragsverhandlungen: Du erstellst Angebote und führst Verhandlungen bis zum Verkaufsabschluss</li><li>Marktanalyse: Du beobachtest den Markt und analysierst Wettbewerbsaktivitäten, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung im technischen B2B Vertrieb</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit: Mit deiner Kommunikationsstärke und Kundenorientierung führst du erfolgreiche Abschlüsse herbei</li><li>Leidenschaft und Herz für den Verkauf unserer hochwertigen Produkte und unseres umfangreichen Services</li><li>Vertrieb ist deine Stärke: Deine Motivation ziehst du aus dem Erreichen von Zielen</li><li>Unterwegs sein und doch Zuhause: Idealerweise wohnst du in der betreffenden Region und kennst dich gut in der Industrie aus</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen und CRM-Systemen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Innovatives und nachgefragtes Produkt: Unser spannendes Produktportfolio ist in Zeiten von Nachhaltigkeit und gemäß unseres Firmenmottos MAKING GREEN WORK gefragter denn je</li><li>Maximale Flexibilität: Bei uns hast du die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen und aktiv an der Gestaltung unserer Vertriebsergebnisse mitzuwirken.</li><li>Weiterentwicklung: Persönliche und berufliche Entwicklung sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur – wir unterstützen dich durch regelmäßige Schulungen und Weiterbildungsangebote</li><li>Flache Organisationsstruktur: Profitiere von flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen, die schnelle Reaktionen ermöglichen.</li><li>Attraktives Gehaltsmodell: Wir zahlen fair und leistungsgerecht, damit dein Engagement angemessen honoriert wird. Ein Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung, gehört genauso zu deiner Ausstattung wie Laptop und Firmentelefon</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: Über das gesetzliche Maß hinaus sorgst du für dein Alter durch unseren Zuschuss zu Versicherungen oder vermögenswirksamen Leistungen vor</li><li>Mitarbeiterbenefits zu Top-Konditionen: z.B. Fahrradleasing, Sonderurlaub am Geburtstag und vieles mehr</li><li>Positives Betriebsklima: Gegenseitiger Respekt, Toleranz sowie Anerkennung, Wertschätzung und starker Teamgeist sind unsere Ansprüche</li></ul><h2>Kontakt</h2>Für Rückfragen freut sich Lea Jürgenfriedrich über deine Nachricht unter <a href="mailto:juergenfriedrich@bio-circle.de" target="_blank">juergenfriedrich@bio-circle.de</a>

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst für die Region Köln

<h2>Herzlich willkommen in Berlin!</h2>Die G&amp;N Gruppe vereint mehrere spezialisierte Unternehmen wie G&amp;N, SSP, Braune, Renz, Knell und Telroth unter einem Dach. Zusammen stehen wir für fast 60 Jahre gebündelte Kompetenz in Sicherheits- und Telekommunikationstechnik, von Brandmelde- und Sprachalarmierungsanlagen bis hin zu umfassenden Sicherheitslösungen für Unternehmen aller Größen.Als Teil unseres Teams mit über 500 Kollegen (m/w/d) arbeiten Sie an spannenden Projekten mit modernster Technik und tragen direkt dazu bei, dass Menschen und Unternehmen sicherer leben und arbeiten können. Bei uns haben Sie die Chance, wirklich etwas zu bewegen, für unsere Kunden und für eine sichere Zukunft.In der Hauptstadt arbeiteten Sie bei SSP - Schwachstrom-Partner in einem zentral gelegenen Standort mit sehr guter Verkehrsanbindung. Unser Berliner Team verbindet technisches Know-how mit Start-up-Mentalität, ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Innovation großgeschrieben werden.Hungrig auf mehr Informationen? Schauen Sie mal hier: <a href="https://www.gngruppe.com/" target="_blank">https://www.gngruppe.com/</a><h2>Ihre Rolle im Unternehmen</h2>In dieser Position sorgen Sie dafür, dass moderne Elektro- und Netzwerksysteme zuverlässig installiert und startklar sind. Sie übernehmen die fachgerechte Aufbau- und Installationsarbeit unserer sicherheitstechnischen Systeme (BMA, EMA, SAA, ELA, Videoüberwachung) und bereiten die Anlagen für den reibungslosen Betrieb durch unsere Servicetechniker vor. Mit Ihrem Know-how tragen Sie wesentlich dazu bei, dass Projekte strukturiert umgesetzt werden und die Qualität unserer Lösungen jederzeit gewährleistet ist.Ihre Aufgaben im Überblick:<ul><li>Selbstständige Installation, Inbetriebnahme und Prüfung elektrischer Anlagen sowie moderner Daten- und Kommunikationsnetze</li><li>Aufbau, Prüfung und Dokumentation von Netzwerkstrukturen (LAN, WLAN, IP-basierte Systeme)</li><li>Durchführung von Messungen, Fehleranalysen und Störungsbehebungen während der Aufbauphase</li><li>Unterstützung bei der Planung, technischen Ausarbeitung und Dokumentation von Projekten</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Projektleitung, IT und externen Dienstleistern</li><li>Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Normen, Sicherheits- und Qualitätsanforderungen</li><li>Vorbereitung der Anlagen für den Betrieb durch unsere Servicetechniker</li></ul><h2>Was Sie auszeichnet</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d), Informationselektroniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik oder Netzwerktechnik</li><li>Gute Kenntnisse in Netzwerktechnik, z. B. LAN/WLAN, IP, Switches, Router</li><li>Erfahrung in Elektroinstallation sowie im Einsatz von Mess- und Prüftechnik</li><li>Kenntnisse relevanter Normen wie VDE oder DIN</li><li>Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Serviceorientierung, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1)</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h2>Ihre Vorteile bei uns</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche</li><li>30 Tage Urlaub sowie 40 Std./Woche</li><li>Moderne Mess- und Prüfgeräte sowie Kommunikationsmittel (iPhone, iPad)</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Permanente Mitarbeitergespräche mit Entwicklungsplan</li><li>Private Altersvorsorge (Entgeltumwandlung)</li><li>Teamevents und sachbezogene Leistungen</li><li>JobRad</li></ul><h2>Konnten wir Sie überzeugen?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über die "Einfach bewerben"-Funktion.Gibt es noch noch offene Fragen? Kontaktieren Sie mich gerne!Melanie HanenbergHR ManagerG&amp;N Gruppe<a href="mailto:melanie.hanenberg@gngruppe.com" target="_blank">melanie.hanenberg@gngruppe.com</a>02173 85431 - 30

Techniker / Installateur (m/w/d) Elektrotechnik / Netzwerktechnik

<h2>Über uns</h2><h3>Ihr Einsatzbereich:</h3>Münchner Stadtentwässerung, Abteilung Anwesensentwässerung, München<h3>Die Münchner Stadtentwässerung</h3>Die Münchner Stadtentwässerung ist in der Branche der größte Eigenbetrieb der Bundesrepublik. Mehr als 1.100 Beschäftigte arbeiten bei einem Umsatz von nahezu 270 Mio. Euro teilweise rund um die Uhr dafür, die schadlose Abwasserableitung, Abwasserreinigung und Klärschlammentsorgung sicherzustellen. Sie setzen sich dafür ein, dass die Isar über die gesetzlichen Standards hinaus den Münchnerinnen und Münchnern ein Stück Lebensqualität sichert. Durch ständige Verbesserungen des rund 2.400 km langen Kanalnetzes und der Reinigungsleistung der beiden Großklärwerke trägt die Stadt München durch ihren Eigenbetrieb entscheidend zum Gewässerschutz in dieser Region bei.<h2>Aufgaben</h2><h3>Was erwartet Sie</h3>Sie sind zuständig für die Genehmigung von Entwässerungsplänen bei der Herstellung und Sanierung von privaten Grundstücksentwässerungsanlagen im häuslichen und gewerblichen Bereich. Sie beraten die Bauherrinnen und Planerinnen und prüfen Entwässerungspläne einschließlich Abscheideranlagen und Niederschlagswasserversickerung im Hinblick auf die Einhaltung der Regeln der Technik und der Vorgaben der Münchner Stadtentwässerung und leisten damit einen Beitrag, um die Lebensqualität in München und die Wasserqualität der Isar zu sichern. Außerdem betreuen Sie das Servicetelefon für die gesamte Unterabteilung Grundstücksentwässerung. <h2>Profil</h2><h3>Sie verfügen über</h3><ul><li>ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Umweltschutz/-technik, Versorgungstechnik oder Abfall-, Entsorgungstechnik mit Bezug zur Abwassertechnik oder einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung</li><li>einen sicheren Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift auf Sprachniveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER)</li></ul><h3>Sie bringen insbesondere mit</h3><ul><li>Fachkenntnisse: sehr gute Kenntnisse im Umgang mit EDV-Standardanwendungen (MS-Office bzw. OpenOffice), Erfahrungen in der Ausführung von Bauvorhaben vorzugsweise im Tief- oder Kanalbau (stark ausgeprägt)</li><li>Ergebnis- und Zielorientierung (stark ausgeprägt)</li><li>Kommunikationsfähigkeit (stark ausgeprägt)</li></ul><h3>Von Vorteil sind</h3><ul><li>Kenntnisse des Münchner Kanalnetzes</li><li>Kenntnisse der gängigen Bau- und Sanierungsverfahren von Kanälen und Grundstucksentwässerungsanlagen</li><li>Kenntnisse der einschlägigen technischen und rechtlichen Regelwerke</li></ul>Die Landeshauptstadt München steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungsprofil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellenausschreibung ist, finden Sie hier.<h2>Was bieten wir Ihnen</h2><ul><li>selbstständige, eigenverantwortliche Bearbeitung des eigenen Betreuungsbereichs</li><li>eine [unbefristete] Einstellung als Tarifbeschäftigte*r in EGr. 9 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V). Bitte informieren Sie sich z. B. unter <a href="http://www.oeffentlicher-dienst.info/tv-v" target="_blank">www.oeffentlicher-dienst.info/tv-v</a> über die Vergütung.</li><li>Eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Arbeitsformen (z.B. mobiles Arbeiten, Home-Office) und individuell wählbare Arbeitszeitmodelle</li><li>Jahressonderzahlung i.H.v. 100 %, eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, München- bzw. Ballungsraumzulage (Höhe ist einkommensabhängig bzw. richtet sich nach Ihrer Eingruppierung)</li><li>Fahrkostenzuschuss zur IsarCardJob oder zum DB-Jobticket sowie dem DeutschlandticketJob</li><li>BONUS (Leistungsorientierte Bezahlung)</li><li>hochwertige IT-Ausstattung auch für das Arbeiten im Home-Office</li><li>hoher Arbeitsschutzstandard (z.B. notwendige Schutzkleidung wird vom Arbeitgeber gestellt)</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li><li>reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten</li><li>ein vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen</li><li>interne und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>strukturierte Einarbeitung mit festem/r Mentor/in</li></ul>Entdecken Sie hier noch weitere Benefits.<h2>Kontakt</h2><h3>Sie haben Fragen</h3>Fachliche FragenHerr Robert Huber,Tel. 0162 - 25 56 00 4 ,E-Mail: <a href="mailto:huber.robert@muenchen.de" target="_blank">huber.robert@muenchen.de</a>Fragen zur BewerbungFrau Julia Haberl,Tel. 089/233 - 233 62187,E-Mail: <a href="mailto:julia.haberl@muenchen.de" target="_blank">julia.haberl@muenchen.de</a>

Ingenieur*in (w/m/d) Bauingenieurwesen, Umweltschutz/-technik, Ver-/Entsorgungs-/Abfalltechnik

<h2>Über uns:</h2>Die Wiesbadener Volksbank eG ist mit einer Bilanzsumme von rund 8,0 Mrd. Euro und etwa 800 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine der größten und erfolgreichsten Volksbanken Deutschlands – und vor allem eine Bank mit Herz und Heimat.Als genossenschaftliche Regionalbank sind wir fest in der Region verwurzelt und gestalten hier aktiv die Zukunft. Wenn Sie in einem motivierten Team mit Tatkraft und Optimismus mitwirken möchten, sind Sie bei uns genau richtig. Werden Sie Teil unserer starken Gemeinschaft und gestalten Sie mit uns die Zukunft vor Ort!<h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2>Meldewesen<ul><li>Eigenverantwortliche Erstellung statistischer und aufsichtsrechtlicher Meldungen (u. a. CoRep, FinRep, AE, BISTA, AUSTA, MFI-Zinsstatistik)</li><li>Qualitätssicherung des melderelevanten Datenbestands</li><li>Bearbeitung von Melde- und Überwachungshinweisen</li><li>Optimierung und Weiterentwicklung der Meldewesenprozesse im Rahmen aufsichtsrechtlicher Neuerungen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit weiteren Fachbereichen von der projekthaften Umsetzung bis zur fachlichen Dokumentation</li></ul>Handelsrecht<ul><li>Elektronische Rechnungsverarbeitung sowie kontinuierliche Prozessoptimierung innerhalb der KMS-Bankensoftware (MSC &amp; Software GmbH)</li><li>Zuständigkeit für die elektronische Archivierung von Belegen</li><li>Ansprechpartner für Mitarbeitende bei Fragen zur elektronischen Rechnungsverarbeitung</li><li>Mitwirkung bei Jahresabschlussarbeiten</li><li>Unterstützung des Rechnungswesens im operativen Tagesgeschäft</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung (z. B. Bankfachwirt) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung im statistischen und aufsichtsrechtlichen Meldewesen sowie gute buchhalterische Kenntnisse</li><li>Vertrautheit mit Jahresabschlussarbeiten</li><li>Hohe Affinität zu Zahlen, Daten, digitalen Prozessen sowie IT-nahen Aufgabenstellungen</li><li>Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li><li>Hoher Qualitätsanspruch auch bei Termindruck</li><li>Gute Auffassungsgabe, Eigenmotivation und Organisationsstärke</li><li>Ergebnis- und lösungsorientierter Arbeitsstil sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit</li></ul><h2>Unsere Benefits:</h2><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz bei einem traditionsreichen Finanzunternehmen in Wiesbaden</li><li>Attraktives Gehaltspaket</li><li>Moderne Sozialleistungen (z.B. zusätzliche Freizeit, Altersvorsorge, Kindergartenzuschuss, Fahrtkostenzuschuss)</li><li>Gesundheit im Beruf, Firmenfitness mit EGYM Wellpass</li><li>JobRad, JobCar und Elektronik-Leasing</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Systematische Förderung durch interne sowie externe Fortbildungen</li><li>30 Tage Jahresurlaub, Vertrauensarbeitszeit</li><li>Mitarbeiterkonditionen bei Bankprodukten und Verbundpartnern</li></ul><h2>Kontakt:</h2>Ihre Ansprechpartnerin Angelina Nöhrig-Simon Spezialistin Recruiting 0611 367-1319

Spezialist (m/w/d) Rechnungswesen, Schwerpunkt Meldewesen oder Handelsrecht

<h2>Über uns:</h2>Die Wiesbadener Volksbank eG ist mit einer Bilanzsumme von rund 8,0 Mrd. Euro und etwa 800 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine der größten und erfolgreichsten Volksbanken Deutschlands – und vor allem eine Bank mit Herz und Heimat.Als genossenschaftliche Regionalbank sind wir fest in der Region verwurzelt und gestalten hier aktiv die Zukunft. Wenn Sie in einem motivierten Team mit Tatkraft und Optimismus mitwirken möchten, sind Sie bei uns genau richtig. Werden Sie Teil unserer starken Gemeinschaft und gestalten Sie mit uns die Zukunft vor Ort!<h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2><ul><li>Verantwortung für die Votierung von gewerblichen Immobilienfinanzierungen, einschließlich der Bewertung der Bonität sowie der Wirtschaftlichkeit von Immobilienprojekten</li><li>Analyse und Bewertung von markt- und objektspezifischen Kennzahlen sowie die Erstellung fundierter Entscheidungsvorlagen</li><li>Unterstützung bei der Erstellung von Finanzierungsunterlagen und Begleitung des gesamten Kreditprozesses bis hin zur Vertragsunterzeichnung</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Kunden sowie Kollegen aus dem Vertrieb und der Risikosteuerung, um die bestmögliche Lösung für den Kunden zu finden</li><li>Durchführung von Risikoanalysen und Beitrag zur Risikominimierung bei der Vergabe von gewerblichen Immobilienfinanzierungen</li><li>Auswertung und Analyse von Jahresabschluss- und Einkommensunterlagen von gewerblichen Immobilienkunden</li><li>Beobachtung der aktuellen Markttrends und Entwicklung von Handlungsempfehlungen auf Basis von Markt- und Risikodaten</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung im Bereich der Immobilienfinanzierung, vorzugsweise mit Fokus auf gewerbliche Immobilien</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Votierung und Risikoanalyse von Immobilienfinanzierungen</li><li>Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar und verständlich darzustellen</li><li>Teamfähigkeit und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Kontinuierliche fachliche Weiterentwicklung und Eigeninitiative</li><li>Aufgeschlossenheit gegenüber Veränderungen und den Willen diese aktiv mitzugestalten</li></ul><h2>Unsere Benefits:</h2><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz bei einem traditionsreichen Finanzunternehmen in Wiesbaden</li><li>Attraktives Gehaltspaket</li><li>Moderne Sozialleistungen (z.B. zusätzliche Freizeit, Altersvorsorge, Kindergartenzuschuss, Fahrtkostenzuschuss)</li><li>Gesundheit im Beruf, Firmenfitness mit EGYM Wellpass</li><li>JobRad, JobCar und Elektronik-Leasing</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Systematische Förderung durch interne sowie externe Fortbildungen</li><li>30 Tage Jahresurlaub, Vertrauensarbeitszeit</li><li>Mitarbeiterkonditionen bei Bankprodukten und Verbundpartnern</li></ul><h2>Kontakt:</h2>Ihre Ansprechpartnerin Angelina Nöhrig-Simon Spezialistin Recruiting 0611 367-1319

Spezialist (m/w/d) Votierung Gewerbliche Immobilienkunden

<h2>Über uns:</h2>Die Wiesbadener Volksbank eG ist mit einer Bilanzsumme von rund 8,0 Mrd. Euro und etwa 800 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine der größten und erfolgreichsten Volksbanken Deutschlands - und vor allem eine Bank mit Herz und Heimat.Als genossenschaftliche Regionalbank sind wir fest in der Region verwurzelt und gestalten hier aktiv die Zukunft. Wenn Sie in einem motivierten Team mit Tatkraft und Optimismus mitwirken möchten, sind Sie bei uns genau richtig.Werden Sie Teil unserer starken Gemeinschaft und gestalten Sie mit uns die Zukunft vor Ort!<h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2><ul><li>Depotstammdaten-Pflege (Eröffnung/Änderung/Löschung)</li><li>Bearbeitung von Kapitalmaßnahmen, Depotüberträgen u.ä. Transaktionen</li><li>Unterstützung Orderabwicklung</li><li>Abstimmung von Sachkonten</li><li>Korrespondenz mit kundenbetreuenden Einheiten</li><li>Beachtung CRS/FATCA (inkl. Meldung)</li><li>Überwachung der Einhaltung von MIFID/MIFIR Vorschriften</li><li>Beachtung und Überprüfung der US-Quellensteuer-Richtlinien, Einholung entsprechender Formulare</li><li>Mitwirkung bei Projekten und Arbeitsgruppen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Interesse am Wertpapiergeschäft und Grundkenntnisse zu Produkten und Geschäftsvorfällen sowie der damit verbundenen gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Anforderungen</li><li>Sicherer Umgang mit den Anwendungen FOCONIS ZAK, agree21Banking und DMS bzw. Online Viewing wünschenswert</li><li>Hohe Zuverlässigkeit und Genauigkeit in der Arbeit</li><li>Eigenständiges Arbeiten und gute Urteilsfähigkeit</li><li>Überzeugungsfähigkeit und kollegiales Auftreten bei der Zusammenarbeit mit anderen Bereichen</li><li>Freude am Lernen und an der Einarbeitung in neue Themenfelder</li></ul><h2>Unsere Benefits:</h2><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz bei einem traditionsreichen Finanzunternehmen in Wiesbaden</li><li>Attraktives Gehaltspaket</li><li>Moderne Sozialleistungen (z.B. zusätzliche Freizeit, Altersvorsorge, Kindergartenzuschuss, Fahrtkostenzuschuss)</li><li>Gesundheit im Beruf, Firmenfitness mit EGYM Wellpass</li><li>JobRad, JobCar und Elektronik-Leasing</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Systematische Förderung durch interne sowie externe Fortbildungen</li><li>30 Tage Jahresurlaub, Vertrauensarbeitszeit</li><li>Mitarbeiterkonditionen bei Bankprodukten und Verbundpartnern</li></ul><h2>Kontakt:</h2>Ihre Ansprechpartnerin Angelina Nöhrig-Simon Spezialistin Recruiting 0611 367-1319

Sachbearbeiter (m/w/d) Wertpapierverwaltung/Securities Operations Specialist

<h2>Über uns:</h2>Die Wiesbadener Volksbank eG ist mit einer Bilanzsumme von rund 8,0 Mrd. Euro und etwa 800 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine der größten und erfolgreichsten Volksbanken Deutschlands - und vor allem eine Bank mit Herz und Heimat.Als genossenschaftliche Regionalbank sind wir fest in der Region verwurzelt und gestalten hier aktiv die Zukunft. Wenn Sie in einem motivierten Team mit Tatkraft und Optimismus mitwirken möchten, sind Sie bei uns genau richtig.Werden Sie Teil unserer starken Gemeinschaft und gestalten Sie mit uns die Zukunft vor Ort!<h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2><ul><li>Betreuung eines persönlich zugeordneten Privatkundenkreises</li><li>Ganzheitliche und bedarfsgerechte Beratung unter Einbindung von Bankdienstleistungen sowie Produkten unserer Verbundpartner</li><li>Sicherung und Ausbau des zugeordneten Kundenbestandes</li><li>Aufbau eines aktiven Kundenkontaktmanagements</li><li>Repräsentation der Bank und Mitwirkung in Projekten</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Bankausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation in der Finanzdienstleistungsbranche</li><li>Praktische Erfahrung in der Beratung von Privatkunden </li><li>Fachkenntnisse in Bank- und Verbundprodukten (Fonds, Zertifikate, Bausparen)</li><li>Leistungsbereitschaft und Engagement</li><li>Kunden- und vertriebsorientiertes Denken und Handeln</li><li>Zuverlässigkeit und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten</li></ul><h2>Unsere Benefits:</h2><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz bei einem traditionsreichen Finanzunternehmen in Wiesbaden</li><li>Attraktives Gehaltspaket</li><li>Moderne Sozialleistungen (z.B. zusätzliche Freizeit, Altersvorsorge, Kindergartenzuschuss, Fahrtkostenzuschuss)</li><li>Gesundheit im Beruf, Firmenfitness mit EGYM Wellpass</li><li>JobRad, JobCar und Elektronik-Leasing</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Systematische Förderung durch interne sowie externe Fortbildungen</li><li>30 Tage Jahresurlaub, Vertrauensarbeitszeit</li><li>Mitarbeiterkonditionen bei Bankprodukten und Verbundpartnern</li></ul><h2>Kontakt:</h2>Ihre Ansprechpartnerin Angelina Nöhrig-Simon Spezialistin Recruiting 0611 367-1319

Privatkundenberater (m/w/d)

<h2>Dein Einstieg-mit Spaß, digital, am Puls der Zeit!</h2>Dein Einstieg in die Finanzwelt - mit Spaß, digital und immer am Puls der Zeit.Du liebst es, junge Menschen zu inspirieren und dabei zu helfen, ihre finanziellen Ziele zu erreichen? Du bist nicht nur in der digitalen Welt zu Hause, sondern möchtest diese auch aktiv mitgestalten? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir, die Wiesbadener Volksbank eG, sind mehr als nur eine Bank. Wir sind ein Team, das es liebt, neue Wege zu gehen und die Zukunft des Bankings gemeinsam zu gestalten - und wir brauchen genau Dich, um unser Team "Meine FinanzScouts" zu verstärken.<h2>Was Dich erwartet:</h2><ul><li>Beratung im Team "Meine FinanzScouts": Du bist Teil eines coolen, digitalen Teams, das junge, volljährige Kunden berät. Mit Deinem Gespür für die Bedürfnisse der Generation Z gibst Du Dein Wissen weiter und hilfst dabei, maßgeschneiderte Lösungen zu finden – vom ersten Gehaltskonto bis zur Altersvorsorge.</li><li>Kommunikation auf allen Kanälen: Egal, ob per Video, Telefon, Chat oder doch persönlich – Du berätst auf die Art und Weise, die für Deine Kunden am besten passt. Flexibel und immer nah dran.</li><li>Social Media und Events: Du hilfst dabei, kreative Events und Aktionen auf die Beine zu stellen, die junge Menschen für Finanzthemen begeistern. Social Media wird dabei Dein Spielplatz!</li><li>Mitgestaltung: Du erkennst Trends und hilfst, innovative Lösungen für die Generation Z zu entwickeln – sei es bei Produkten, digitalen Services oder anderen Banking-Themen.</li><li>Gemeinsam stark: Du arbeitest nicht allein, sondern im Team. Zusammen mit anderen FinanzScouts und Experten aus verschiedenen Bereichen findest Du immer die besten Lösungen für unsere Kunden.</li></ul><h2>Was Du mitbringst:</h2><ul><li>Wissen und Erfahrung: Eine abgeschlossene Ausbildung im Bankwesen oder eine vergleichbare Qualifikation hast Du bereits erfolgreich abgehakt – aber noch wichtiger: Du brennst dafür, junge Menschen zu unterstützen und mit ihnen auf Augenhöhe zu kommunizieren.</li><li>Neugier: Neue Technologien nutzt Du mit Spaß und kennst die digitale Welt wie Deine eigene Westentasche.</li><li>Kommunikationstalent: Mit einer Sprache, die bei jungen Menschen ankommt, kannst Du komplexe Themen verständlich erklären.</li><li>Motivation: Du hast Lust, eigene Ideen einzubringen und den Finanzbereich für die Generation Z spannend und relevant zu machen.</li></ul><h2>Das bieten wir Dir:</h2><ul><li>Flexibilität: Bei uns kannst Du Deine Arbeitszeit flexibel gestalten – mit der Möglichkeit, mobil zu arbeiten und das Beste aus Work-Life-Balance rauszuholen.</li><li>Top Benefits: Neben einer fairen Vergütung bieten wir Dir 30 Tage Urlaub, 13. Monatsgehalt und viele weitere coole Extras.</li><li>Weiterentwicklung: Bei uns ist Stillstand ein Fremdwort. Wir bieten Dir regelmäßige Weiterbildungen und die Chance, Dich stetig zu entwickeln – sowohl persönlich als auch fachlich.</li><li>Innovative Arbeitswelt: Arbeiten, wo Du Dich wohlfühlst – in einem kreativen und dynamischen Team, das Spaß daran hat, neue Ideen auszuprobieren.</li><li>Zusammenhalt: Ein Team, das auf Vertrauen, Zusammenhalt und den gemeinsamen Erfolg setzt.</li></ul><h3>Warum Du bei uns einsteigen solltest:</h3><ul><li>Bei uns bist Du nicht einfach ein Berater – Du bist ein FinanzScout, der jungen Menschen auf ihrem Weg begleitet und dabei wirklich etwas bewirken kann</li><li>Du wirst Teil eines Teams, das neugierig ist, neue Wege geht und immer offen für frische Ideen</li><li>Gemeinsam gestalten wir die Finanzwelt der Zukunft – mit einer Mischung aus digitalem Know-how und persönlichem Engagement</li></ul><h2>Kontakt:</h2>Ihre Ansprechpartnerin Angelina Nöhrig-Simon Spezialistin Recruiting 0611 367-1319

Digitaler Banking Berater (m/w/d) Junge Erwachsene

<h2>Über uns</h2>LEONHARD WEISS wurde im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet. Aus diesen Ursprüngen hat sich heute eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe mit über 7.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt, die in nahezu allen Sparten des Bauens tätig ist.Im Straßen- und Tiefbau setzen wir u. a. den Neubau, Umbau oder Ausbau von Straßen und Wegen, Außenanlagen, Flugbetriebsflächen, Erschließungen, Kanälen, Deponien und Flüssen um. Einen besonderen Fokus legen wir auf die aktive Mitgestaltung der Energiewende: Gemeinsam mit unseren Partnern tragen wir zur Realisierung bedeutender Energieinfrastrukturprojekte bei, die die Basis für eine nachhaltigere Energieversorgung in Deutschland schaffen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie verwalten und organisieren alle projektrelevanten Dokumente, einschließlich Verträge und Berichte</li><li>Sie prüfen und kontrollieren die Dokumente nicht nur auf Vollständigkeit und formale Vorgaben, sondern stellen auch die inhaltliche Richtigkeit im Hinblick auf unsere Dokumentationsstandards und -richtlinien sicher</li><li>Sie überwachen und kontrollieren den Dokumentenfluss innerhalb des Projekts</li><li>Sie stellen die Verfügbarkeit und Zugänglichkeit von Dokumenten für alle relevanten Stakeholder sicher</li><li>Sie unterstützen bei der Optimierung und Weiterentwicklung des bestehenden Dokumentenmanagements, insbesondere für Großbaustellen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Bau, staatlich geprüfter Bautechniker oder eine vergleichbare Qualifikation </li><li>Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement von Großbaustellen sowie fundierte Kenntnisse der Abläufe komplexer Bauprojekte; idealerweise Erfahrung im Dokumentenmanagement einschließlich relevanter Regelwerke und Normen (z. B. DIN, ZTV)</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Projektplattformen wie tpCDE (Think Project), Microsoft Sharepoint oder auch EPLASS</li><li>Strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke</li><li>Reisebereitschaft für Baustellenbesuche und Besprechungen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto +/- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich</li><li>Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine</li><li>Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 €</li><li>Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit</li><li>Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier</li><li>Firmenwagen mit privater Nutzung</li></ul><h2>Kontakt</h2><h3>Yvonne Calic</h3>HR Business Partner+49 7951 33-2773

Dokumentenmanager (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>LEONHARD WEISS wurde im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet. Aus diesen Ursprüngen hat sich heute eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe mit über 7.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt, die in nahezu allen Sparten des Bauens tätig ist.Im Straßen- und Tiefbau setzen wir u. a. den Neubau, Umbau oder Ausbau von Straßen und Wegen, Außenanlagen, Flugbetriebsflächen, Erschließungen, Kanälen, Deponien und Flüssen um. Einen besonderen Fokus legen wir auf die aktive Mitgestaltung der Energiewende: Gemeinsam mit unseren Partnern tragen wir zur Realisierung bedeutender Energieinfrastrukturprojekte bei, die die Basis für eine nachhaltigere Energieversorgung in Deutschland schaffen. <h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie verwalten und organisieren alle projektrelevanten Dokumente, einschließlich Verträge und Berichte</li><li>Sie prüfen und kontrollieren die Dokumente nicht nur auf Vollständigkeit und formale Vorgaben, sondern stellen auch die inhaltliche Richtigkeit im Hinblick auf unsere Dokumentationsstandards und -richtlinien sicher</li><li>Sie überwachen und kontrollieren den Dokumentenfluss innerhalb des Projekts</li><li>Sie stellen die Verfügbarkeit und Zugänglichkeit von Dokumenten für alle relevanten Stakeholder sicher</li><li>Sie unterstützen bei der Optimierung und Weiterentwicklung des bestehenden Dokumentenmanagements, insbesondere für Großbaustellen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Bau, staatlich geprüfter Bautechniker oder eine vergleichbare Qualifikation </li><li>Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement von Großbaustellen sowie fundierte Kenntnisse der Abläufe komplexer Bauprojekte; idealerweise Erfahrung im Dokumentenmanagement einschließlich relevanter Regelwerke und Normen (z. B. DIN, ZTV)</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Projektplattformen wie tpCDE (Think Project), Microsoft Sharepoint oder auch EPLASS</li><li>Strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke</li><li>Reisebereitschaft für Baustellenbesuche und Besprechungen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto +/- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich</li><li>Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine</li><li>Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 €</li><li>Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit</li><li>Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier</li><li>Firmenwagen mit privater Nutzung</li></ul><h2>Kontakt</h2><h3>Yvonne Calic</h3>HR Business Partner+49 7951 33-2773

<h2>Über uns</h2>Die Wurzer Gruppe wurde vor über 40 Jahren von der Familie Wurzer gegründet und ist für inzwischen über 400 Mitarbeiter/innen ein stabiler regionaler Arbeitgeber. In den Bereichen Landschaftspflege, Entsorgung, Recycling, Logistik und Energiegewinnung spielt für uns das Thema "Umwelt" eine zentrale Rolle. Im Sinne einer nachhaltigen und umweltschonenden Kreislaufwirtschaft leistet jede/r Einzelne von uns tagtäglich einen kleinen Beitrag, dass auch die Generation von morgen Bayern so schön erleben darf, wie wir.​​Fühlen Sie sich durch unsere Vision angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Sachbearbeiter (m/w/d) Compliance &amp; Arbeitssicherheit.​<h2>Aufgaben</h2>Eigenständige Übernahme verschiedener Aufgaben im Bereich Arbeitssicherheit: <ul><li>Unfallerfassung und -meldung</li><li>Unterweisungs- und Schulungsverwaltung sowie -organisation</li><li>Organisation von Qualifizierungsmaßnahmen</li></ul>Wiederkehrende Tätigkeiten Compliance / Innenrevision: <ul><li>Verantwortungsvolle Geschäftspartnerprüfung</li><li>Prüfung Belegabrechnungen hinsichtlich unserer Compliance-Richtlinien</li><li>Kontinuierliche Bearbeitung des Verzeichnisses "Geschenke &amp; Zuwendungen"</li></ul>Organisation verschiedener Projektthemen (Beispiele): <ul><li>Gesundheitstagorganisation</li><li>Konzeption von Schulungs- und Unterweisungsinhalte </li><li>Weiterentwicklung von Beschaffungsprozessen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Bezug zu rechtlichen Themen, Arbeitssicherheit oder Compliance</li><li>Idealerweise praktische Erfahrung in den o. g. Bereichen</li><li>Sehr gute PC Kenntnisse, v. a. MS Excel</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie eine sehr gute Auffassungsgabe für das Lesen juristischer Texte</li><li>Empathische, leistungsbereite und teamfähige Persönlichkeit</li><li>Kommunikationsstarkes und verbindliches Auftreten</li><li>Humor, Lösungsorientierung sowie eine positive Grundeinstellung</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Als wirtschaftlich stabiler Arbeitgeber können wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern selbst in turbulenten Zeiten als starker und verlässlicher Partner zur Seite stehen. Unsere vorausschauende und nachhaltige Finanzplanung ermöglicht es uns, ein sicheres Umfeld zu schaffen, in dem unsere Mitarbeiterinnen mit Freude Leistung erbringen. Und das mit dem Wissen, auch in Zukunft einen sicheren Arbeitsplatz zu haben, mit dem man langfristig planen kann.Zudem bieten wir:<ul><li>Unbefristete Anstellung</li><li>Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Betriebliche Unfallversicherung (auch gültig im privaten Bereich)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (bAV)</li><li>Netto-Ausgleich von Kindkrank-Tagen (bis zu 15 Tage/Jahr)</li><li>Zulage zu Beiträgen für Sportmitgliedschaften (z. B. Fitnessstudio oder Sportverein) oder zu einer EGYM-Wellpass-Mitgliedschaft</li><li>Zeitwertkonten (z. B. für Altersteilzeit)</li><li>Gemeinsame Firmenfeiern (Sommerfest, Weihnachtsfeier)</li><li>Eine Mitarbeiterapp (Social Intranet) mit kleinen Goodies für die aktive Nutzung</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Fort- und Weiterbildungen (fachbezogen und -übergreifend)</li></ul><h2>Kontakt</h2>Ansprechpartnerin: Eva FröschlRückfragen: +49 8122 9919-222Bewerbung:<ul><li>Über das Bewerbungsformular,</li><li>Per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@wurzer-umwelt.de" target="_blank">bewerbung@wurzer-umwelt.de</a> oder</li><li>Per WhatsApp an +4915159902546. Achtung: Im Chat bitte eintippen und senden, dann wird der Bewerbungsprozess automatisch gestartet. </li></ul>

Sachbearbeiter (m/w/d) Compliance & Arbeitssicherheit (25 - 40h/Woche)

<h2>Über uns</h2>Das Medicover Oldenburg MVZ hat die Schwerpunkte Endokrinologie, Diabetologie sowie Hormon- und Stoffwechselanalytik. Bereich Pädiatrische Endokrinologie betreuen wir zudem auch Kinder und Jugendliche.Die Praxis besteht seit über 30 Jahren und verfügt über ein Diabeteszentrum, ein Hormonlabor sowie hochqualifiziertes Personal. Die Ausstattung ist modern, die Gestaltung freundlich und die Erreichbarkeit mit Verkehrsmitteln sehr gut. Die hier beschäftigten Ärzt:Innen sind vor allem Fachärzt:Innen für Innere Medizin, Endokrinologie und Diabetologie.<h2>Aufgaben</h2>Wir suchen für unser MVZ in Oldenburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin, idealerweise mit Interesse an einer diabetologischen Weiterbildung.<h2>Profil</h2><ul><li>Sie sind Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin und haben Interesse an der Diabetologie</li><li>Sie haben hohe fachliche Kompetenz und tragen Fürsorge für eine bestmögliche medizinische und empathische Betreuung der Patienten:innen und ihrer Angehörigen</li><li>Die Arbeit in einem interdisziplinären Behandlungsteam macht Ihnen Freude</li><li>Sie verfügen über ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten und haben Teamgeist</li><li>Die Möglichkeit, ein breites Spektrum an internistischen Erkrankungen ärztlich betreuen zu können, finden Sie reizvoll</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eine familiäre Praxis mit starkem Netzwerk vor einem internationalen Hintergrund.</li><li>Einen unbefristeten Vertrag mit attraktiver Vergütung</li><li>Ein vielseitiges Aufgabengebiet in einem kollegialen, dynamischen und interdisziplinären Team</li><li>Die Förderung externer Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen </li><li>Moderne medizinisch-technische Ausstattung</li><li>Eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge</li><li>Starker Zusammenhalt in kollegialer Atmosphäre</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wenn Sie sich zu den interessanten Tätigkeitsfeldern in unserer Praxis informieren möchten, schreiben Sie gerne eine Nachricht an unseren Recruiting Business Partner: <a href="mailto:raphael.seitz-gokieli@medicover.de" target="_blank">raphael.seitz-gokieli@medicover.de</a>Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!

Facharzt Innere Medizin (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>LEONHARD WEISS wurde im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet. Aus diesen Ursprüngen hat sich heute eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe mit über 7.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt, die in nahezu allen Sparten des Bauens tätig ist.Im Straßen- und Tiefbau setzen wir u. a. den Neubau, Umbau oder Ausbau von Straßen und Wegen, Außenanlagen, Flugbetriebsflächen, Erschließungen, Kanälen, Deponien und Flüssen um. Einen besonderen Fokus legen wir auf die aktive Mitgestaltung der Energiewende: Gemeinsam mit unseren Partnern tragen wir zur Realisierung bedeutender Energieinfrastrukturprojekte bei, die die Basis für eine nachhaltigere Energieversorgung in Deutschland schaffen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie übernehmen die Kalkulation für Baumaßnahmen im Straßen- und Tiefbau</li><li>Sie wirken bei der Projektauswahl und Akquisition mit</li><li>Sie erstellen termingerecht und vollständig die Angebotsunterlagen und reichen diese ein</li><li>Sie arbeiten eng mit unserem Einkauf, der Arbeitsvorbereitung und Abrechnung zusammen</li><li>Sie erstellen die Grundlagen für unsere Arbeitskalkulation </li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium zum Bauingenieur (m/w/d) oder eine Ausbildung zum Bautechniker (m/w/d) sowie Erfahrung in der Bauleitung und/oder Kalkulation von Straßenbauprojekten</li><li>Sicherer Umgang mit der EDV (z. B. RIB iTWO)</li><li>Einsatzbereitschaft, Ideenreichtum und Flexibilität</li><li>Selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten sowie Teamgeist</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto +/- 40 Stunden</li><li>Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 €</li><li>Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik</li><li>Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit</li><li>Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier</li><li>Firmenwagen mit privater Nutzung</li></ul><h2>Kontakt</h2><h3>Carsten Reile</h3>HR Business Partner+49 7161 602-1463

Kalkulator Straßen- und Tiefbau (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>LEONHARD WEISS wurde im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet. Aus diesen Ursprüngen hat sich heute eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe mit über 7.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt, die in nahezu allen Sparten des Bauens tätig ist.Der Fachbereich Geotechnik fungiert als interner Dienstleister und unterstützt die Baustellen fachlich in den Segmenten Eignungsprüfungen für Böden und Bodenverbesserungen, Eigenüberwachung im Erdbau, erdstatische Berechnungen, Abfalltechnik und Umweltrecht, Qualitätssicherung im Asphaltbau sowie beim Güteschutz Kanal.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie übernehmen die fachtechnische Beratung unserer Baustellen</li><li>Sie führen ein Team von 3 Mitarbeitern</li><li>Sie führen erdstatische Berechnungen durch</li><li>Sie verfassen fachtechnische Stellungnahmen</li><li>Sie führen Eignungsprüfungen durch (Bodenverbesserung, -verfestigung, Flüssigboden)</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Fachbereich Bauingenieurwesen oder Geologie - Fachrichtung Geotechnik</li><li>Berufserfahrung im Bereich Erdbau/Geotechnik wünschenswert</li><li>Grundkenntnisse im Abfallrecht von Vorteil</li><li>Einsatzbereitschaft, Ideenreichtum und Flexibilität</li><li>Selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten sowie Freude an der Arbeit im Team</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto +/- 40 Stunden</li><li>Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 €</li><li>Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik</li><li>Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit</li><li>Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier</li><li>Firmenwagen mit privater Nutzung</li></ul><h2>Kontakt</h2><h3>Vanessa Bross</h3>HR Generalist+49 7951 33-2252

Ingenieur (m/w/d) / Geologe (m/w/d) Geotechnik

<h2>Über uns</h2>LEONHARD WEISS wurde im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet. Aus diesen Ursprüngen hat sich heute eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe mit über 7.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt, die in nahezu allen Sparten des Bauens tätig ist.Im Straßen- und Tiefbau setzen wir u. a. den Neubau, Umbau oder Ausbau von Straßen und Wegen, Außenanlagen, Flugbetriebsflächen, Erschließungen, Kanälen, Deponien und Flüssen um. Einen besonderen Fokus legen wir auf die aktive Mitgestaltung der Energiewende: Gemeinsam mit unseren Partnern tragen wir zur Realisierung bedeutender Energieinfrastrukturprojekte bei, die die Basis für eine nachhaltigere Energieversorgung in Deutschland schaffen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie sind verantwortlich für die Planung, Durchführung, Steuerung und Kontrolle der Baustellen</li><li>Sie führen die Kostenkontrolle und Abrechnung von Baustellen durch</li><li>Sie beraten und unterstützen unsere Kunden in technischen Fragen</li><li>Sie koordinieren Lieferanten und Nachunternehmer</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium zum Bauingenieur (m/w/d), Bautechniker (m/w/d) oder mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position</li><li>Strategisches und gesamtheitliches Denken </li><li>Einsatzbereitschaft, Ideenreichtum und Flexibilität</li><li>Selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten sowie Teamgeist</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto +/- 40 Stunden </li><li>Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 €</li><li>Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik</li><li>Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit</li><li>Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier</li><li>Firmenwagen mit privater Nutzung</li><li>JobRad mit attraktiven Konditionen</li></ul><h2>Kontakt</h2><h3>Vanessa Bross</h3>HR Generalist+49 7951 33-2252

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