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<h1> Teamleitung HR (m/w/d)</h1><h6> Festanstellung, Vollzeit · Willich</h6><h5> Ihre Aufgaben</h5> Wenn du eine Leidenschaft für alle administrativen Themen der Personalbetreuung/-verwaltung und der Abrechnung hast, dein Team durch gute Führung und operative Stärke unterstützen möchtest und mit neuen Ideen HR-Projekte vorantreiben möchtest, dann bist du bei uns genau richtig. Die enge Zusammenarbeit mit unserem Personalentwicklungsteam sorgt für zusätzliche Abwechslung. <br> <br> <ul>  <li>   Leitung und Weiterentwicklung des Teams in der Personaladministration und Entgeltabrechnung  </li>  <li>   Sicherstellung einer korrekten und termingerechten Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie die Vorbereitung und Begleitung von Betriebs- und Lohnsteuerprüfungen  </li>  <li>   Betreuung und Beratung der Mitarbeitenden und Vorgesetzten in allen personalrelevanten Fragestellungen  </li>  <li>   Optimierung und Implementierung von Prozessen und Systemen im Personalbereich  </li>  <li>   Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern, wie z.B. Steuerberatern und Behörden  </li>  <li>   Erstellung von Auswertungen und Reports für das Management  </li> </ul><h5> Ihr Profil</h5><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement oder Betriebswirtschaft. Auch Bewerber/innen mit vergleichbarer Qualifikation, basierend auf einer Berufsausbildung und Erfahrung aus der Praxis sind herzlich willkommen </li> <li>  Mindestens zwei Jahre Erfahrung in einer Teamleiterposition </li> <li>  Team- und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in der Entgeltabrechnung sowie im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, gepaart mit Überzeugungskraft und Beratungskompetenz </li> <li>  Offen für und neugierig auf Neuerungen </li> <li>  Eigenständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie Organisationstalent setzen wir voraus </li></ul><h5> Warum wir?</h5><ul> <li>  Flexible Arbeitszeiten: Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit nach Ihren Bedürfnissen - wir bieten Ihnen dazu eine Gleitzeitregelung. </li> <li>  Mobiles Arbeiten: Ist bei uns möglich und wird aktiv gelebt. </li> <li>  50 Euro +: nach der Probezeit erhalten Sie monatlich einen steuerfreien Sachbezug i. H. v. 50 Euro. </li> <li>  Sozialleistungen: Wir bieten Ihnen einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und zu vermögenswirksamen Leistungen. </li> <li>  Herausfordernde Aufgabe: Bei uns erwarten Sie herausfordernde Aufgaben in einem dynamischen Umfeld mit relevanter Verantwortung für Themen und Projekte. </li> <li>  Einarbeitung: Neben der strukturierten Einarbeitung innerhalb Ihres Teams und Aufgabenbereichs heißen wir Sie bei unserem „Welcome Day“ mit spannenden Themen Willkommen. </li> <li>  Mitarbeiterempfehlungsprogramm: Empfehlen Sie uns als Arbeitgeber bei einem Familienmitglied oder Freund und Sie erhalten eine attraktive Prämie. </li> <li>  Weiterbildung: Wir glauben fest an die individuellen Fähigkeiten und Kompetenzen unserer MitarbeiterInnen. Wir fördern Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung und führen jährliche Mitarbeitergespräche. </li> <li>  Mitwirkung: Bei uns haben Sie großen Handlungsspielraum und die Möglichkeit, aktiv am Unternehmenserfolg mitzuwirken. Ihre Arbeit wird bei uns wertgeschätzt. </li> <li>  Gesundheitsprämie: geringe krankheitsbedingte Fehlzeiten werden von uns in Form von Prämienzahlungen honoriert. </li> <li>  Firmenveranstaltungen: Unsere Kultur wird durch regelmäßige Firmenfeiern besonders. Diese Events bringen uns alle zusammen. </li> <li>  Prämien: Treue zahlt sich aus. Firmenjubilare werden mit einer Aufmerksamkeit gefeiert. </li> <li>  Sonstige Benefits: Neben Getränken wie Kaffee, Tee und Wasser steht frisches Obst für Sie bereit. </li></ul><h5> Über uns</h5><p>  Wir bewegen Großes - Die GEL Express Logistik GmbH ist der Spezialist für bundesweite Expresslieferungen von sperrigen, schweren, empfindlichen und zeitkritischen Waren. Deutschlandweit folgen unsere rund 450 MitarbeiterInnen in 18 Niederlassungen und 5 Logistikcentern täglich unserer Vision “Wir sind erste Wahl, wenn es darum geht, jeden einzelnen Empfänger von anspruchsvoller Ware einfach glücklich zu machen.” und sorgen für den reibungslosen Ablauf unserer Prozesse. Mit einem starken Netzwerk und modernster Technologie bieten wir unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen für ihre logistischen Herausforderungen. Unser Erfolg basiert auf einem engagierten Team, das stets bestrebt ist, höchste Qualität und Kundenzufriedenheit zu gewährleisten. </p> Was uns als Arbeitgeber besonders macht: <br> <p>  Wir legen großen Wert auf gegenseitige Wertschätzung und Vertrauen und fördern aktiv den Teamgeist. Durch Klarheit und Transparenz schaffen wir eine verständliche und offene Kommunikation. Unsere Arbeitsweise ist geprägt von Lösungsorientierung und einem starken Kundenfokus. </p> Suchen Sie auch nach einer Gelegenheit Großes zu bewegen? <br> <p>  Dann bewerben Sie sich. </p>

Teamleitung HR (m/w/d)

<p> Die BU Power Systems GmbH &amp; Co. KG ist ein Unternehmen der BU Power Group GmbH und als Industriedienstleister verantwortlich für den Vertrieb und den After-Sales-Service von Perkins Diesel- und Gasmotoren in Deutschland, Italien, der Schweiz, Polen, Dänemark, der Balkan-Region und der Tschechischen Republik. Darüber hinaus agiert BU Power Systems als langjähriger Partner von FG Wilson als Importeur für den deutschen, österreichischen und schweizerischen Markt. Perkins und FG Wilson sind Unternehmen des Caterpillar Konzerns.</p><p> VERSTÄRKEN SIE UNSER TEAM AM STANDORT IBBENBÜREN ALS</p><h1> Sachbearbeiter Auftragsbearbeitung für den Geschäftsbereich Ersatzteile-Administration (m/w/d)</h1><h3> Das ist Ihr Verantwortungsbereich</h3><ul> <li>  Als kaufmännischer Mitarbeiter begleiten Sie den kompletten Waren- und Auftragsdurchlauf vom Einkauf bis hin zur Fakturierung </li> <li>  Sie unterstützen abteilungsübergreifende Prozesse in den Bereichen Logistik, Einkauf und Vertrieb </li> <li>  In Zusammenarbeit mit externen Partnern übernehmen Sie Aufgaben im Bereich Import / Export </li> <li>  Datenanalyse und Systemmanagement </li> <li>  Sie organisieren Retourenprozesse, wickeln Reklamationen ab und erstellen Gutschriften </li></ul><h3> Mit diesen Qualifikationen überzeugen Sie uns</h3><ul> <li>  Die Basis bildet eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Industrie- oder Groß- und Außenhandelskaufmann/-frau) </li> <li>  Wichtig ist ein gutes technisches Grundverständnis </li> <li>  Idealerweise kennen Sie sich bereits im Bereich Import / Export aus (Zollkenntnisse sind von Vorteil) </li> <li>  Sie arbeiten strukturiert und eigenständig, sind dabei aber auch ein echter Teamplayer </li> <li>  Die gängigen MS-Office-Anwendungen beherrschen Sie routiniert, Kenntnisse in Microsoft Dynamics NAV sind ein weiterer Pluspunkt </li> <li>  Gute Englischkenntnisse runden Ihr Qualifikationsprofil ab </li></ul><h3> Das ist unser Angebot für Sie</h3><ul> <li>  Eine abwechslungsreiche, interessante Tätigkeit in einem internationalen Unternehmen </li> <li>  Gute Work-Life-Balance – mit 30 Tagen Urlaub, Homeofficeregelung und familienfreundlichen Arbeitszeiten </li> <li>  Wir bieten Ihnen ein attraktives Gehalt mit Bonusregelung </li> <li>  Gesundheitsförderung durch Hansefit </li> <li>  Eine umfangreiche Einarbeitung sowie Fortbildungen im hauseigenen Training-Center </li> <li>  Und nicht zuletzt: ein engagiertes Team, das Sie von Anfang an tatkräftig unterstützt </li></ul><h3> Das ist Ihr neuer Job?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Bitte senden Sie diese vorzugsweise online.</p><p> BU Power Systems GmbH &amp; Co. KG <br> Daniela Kölker | Personalabteilung <br> Perkinsstraße 1 | 49479 Ibbenbüren <br> T +49 5451 5040-0 | <a href="mailto:personal@bu-power.de" target="_blank">personal@bu-power.de</a> <br> <a href="http://www.bu-power.com" target="_blank">www.bu-power.com</a></p>

Sachbearbeiter Auftragsbearbeitung für den Geschäftsbereich Ersatzteile-Administration (m/w/d)

<p>  Stillstand im aktuellen Job und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung?  <br>  <br>  Du denkst, nur ganz bestimmte Abschlüsse oder langjährige Erfahrung ermöglichen Dir einen Karriereeinstieg? Nicht bei uns! Wir finden, dass Sportsgeist und Engagement mehr zählen als der Lebenslauf: Kompetenz, Empathie und Engagement sind so viel mehr wert.  <br>  <br>  Wir sind bundesweit vertreten und können so seit 55 Jahren überaus erfolgreich hochattraktive Jobs an motivierte und qualifizierte Bewerber vermitteln. Rund 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Deutschland, der Schweiz und in Spanien verlassen sich auf unsere Expertise. Arbeite neu, anders, individueller, erfüllender mit uns! </p> <h1>  Personalberater Vertrieb (m/w/d) </h1> <p>  für unsere Niederlassung in Tuttlingen </p>   <br>  Aufgaben:  <br>  <ul>   <li>    Vertrieb: Du kümmerst Dich aktiv um die Akquise von Neu- und Bestandskunden   </li>   <li>    Kundenbetreuung: Du sorgst für eine optimale Kundenzufriedenheit, stärkst die Kundenbindung und übernimmst die Qualitätssicherung   </li>   <li>    Kundenberatung: Du erkennst Personalbedarfe und bietest individuelle Lösungen   </li>   <li>    Recruiting: Du verantwortest für Deine Abteilung die Mitarbeiterauswahl sowie die Einsatzplanung in den Kundenunternehmen   </li>   <li>    Führung: Du führst Dein Team fachlich und disziplinarisch und stehst ihnen als Ansprechpartner in Fragen Rund um den Job zur Seite   </li>  </ul>  <br> Profil: <br>  <ul>   <li>    Qualitätsbewusstsein: Du schätzt gute Arbeit und bist jederzeit gewillt, Dein Bestes zu geben   </li>   <li>    Organisationstalent: Du überzeugst mit Deiner strukturierte Arbeitsweise   </li>   <li>    Kommunikationsfähigkeit: Du stehst gerne im Austausch und berätst Dich gerne mit Kunden, Kollegen und Mitarbeitern   </li>   <li>    Empathie: Du hast stets ein offenes Ohr für Deine Mitarbeitenden und verstehst es sie zu motivieren   </li>  </ul> <br> <br> Unser Angebot: <br>  <ul>   <li>    unbefristeter Arbeitsvertrag: Deine berufliche Zukunft ist in stabilen Händen   </li>   <li>    geregelte Arbeitszeiten: Für eine ausgewogene Work-Life-Balance   </li>   <li>    Flexibilität bei mobilen Arbeitstagen: Bestimme Deinen Workflow selbst   </li>   <li>    Förderung des Nachwuchses: Kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder   </li>   <li>    Poolfahrzeug für den Außendienst: Komfort und Effizienz bei Kundenbesuchen   </li>   <li>    strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Mentor: Eine gute Grundlage für exzellente Leistungen   </li>   <li>    Entwicklungsmöglichkeiten: Von Niederlassungsleitung bis zur Fachexpertenrolle – Deine Perspektiven mit uns sind vielfältig   </li>   <li>    Teamevents und Mitarbeiterrabatte: Förderung von Teamspirit und finanziellen Goodies   </li>   <li>    betriebliche Altersvorsorge: Du kannst sorgenfrei in die Zukunft blicken   </li>   <li>    betriebliches Gesundheitsmanagement: Deine Gesundheit ist uns wichtig   </li>   <li>    Wasser, Kaffee und Tee bekommst Du selbstverständlich ebenso   </li>  </ul> <br> <p>  Jetzt bewerben!  <br>  Gestalte Dein Berufsleben nach Deinen Vorstellungen – mit uns an Deiner Seite! Bei persona service findest Du den Job mit Freiraum, den Du gerade brauchst.  <br>  <br>  Bundesweit und mit 55 Jahren Erfahrung im Kontext Mensch und Arbeit zählt persona service zu den erfolgreichsten Personaldienstleistern Deutschlands.  <br>   <br>    „MACHT DOCH WAS IHR WOLLT!“    <br>    <br>    Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter Angabe der JOB-ID: 1002598.    <br>    <br>    <br>    Wir wissen, was wirklich zählt und blicken hinter den Lebenslauf: Erstelle mit uns Dein individuelles Stärkenprofil und bewirb Dich ganz ohne Lebenslauf – klicke dafür einfach auf den Button „Bewerben mit Stärkenprofil“ und sende uns Deine Kurzbewerbung. Zeige uns, was in Dir steckt! Wir helfen Dir dabei, Deine Stärken optimal auszuschöpfen.    <br>    <br>    Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.   <br>  <br> </p> <p>  persona service AG &amp; Co. KG • Herr Daniele Bordonaro  <br>  Königstr. 7 • 78532 Tuttlingen • <a href="http://www.persona.de" target="_blank">www.persona.de</a> </p> Ihre Privatsphäre-Einstellungen

Personalberater Vertrieb (m/w/d)

<p>  Stillstand im aktuellen Job und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung?  <br>  <br>  Du dachtest bislang, nur ganz bestimmte Abschlüsse oder langjährige Erfahrung ermöglichen Dir einen Karriereeinstieg? Nicht bei uns! Wir finden, dass die Persönlichkeit mehr zählt als der Lebenslauf: Kompetenz, Empathie und Engagement sind so viel mehr wert  <br>  <br>  Wir sind bundesweit vertreten und können so seit 55 Jahren überaus erfolgreich hochattraktive Jobs an motivierte und qualifizierte Bewerber vermitteln. Rund 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Deutschland, der Schweiz und in Spanien verlassen sich auf unsere Expertise. Arbeite neu, anders, individueller, erfüllender mit uns! </p> <h1>  Personalberater Vertrieb (m/w/d) </h1> <p>  für unsere Niederlassungen in Landshut </p>   <br>  Aufgaben:  <br>  <ul>   <li>    Vertrieb: Du kümmerst Dich aktiv um die Akquise von Neu- und Bestandskunden   </li>   <li>    Kundenbetreuung: Du sorgst für eine optimale Kundenzufriedenheit, stärkst die Kundenbindung und übernimmst die Qualitätssicherung   </li>   <li>    Kundenberatung: Du erkennst Personalbedarfe und bietest individuelle Lösungen   </li>   <li>    Recruiting: Du verantwortest für Deine Abteilung die Mitarbeiterauswahl sowie die Einsatzplanung in den Kundenunternehmen   </li>   <li>    Führung: Du führst Dein Team fachlich und disziplinarisch und stehst ihnen als Ansprechpartner in Fragen Rund um den Job zur Seite   </li>  </ul>  <br> Profil: <br>  <ul>   <li>    Qualitätsbewusstsein: Du schätzt gute Arbeit und bist jederzeit gewillt, Dein Bestes zu geben   </li>   <li>    Organisationstalent: Du überzeugst mit Deiner strukturierte Arbeitsweise   </li>   <li>    Kommunikationsfähigkeit: Du stehst gerne im Austausch und berätst Dich gerne mit Kunden, Kollegen und Mitarbeitern   </li>   <li>    Empathie: Du hast stets ein offenes Ohr für Deine Mitarbeitenden und verstehst es sie zu motivieren   </li>  </ul> <br> <br> Unser Angebot: <br>  <ul>   <li>    unbefristeter Arbeitsvertrag: Deine berufliche Zukunft ist in stabilen Händen   </li>   <li>    geregelte Arbeitszeiten: Für eine ausgewogene Work-Life-Balance   </li>   <li>    Flexibilität bei mobilen Arbeitstagen: Bestimme Deinen Workflow selbst   </li>   <li>    Förderung des Nachwuchses: Kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder   </li>   <li>    Poolfahrzeug für den Außendienst: Komfort und Effizienz bei Kundenbesuchen   </li>   <li>    strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Mentor: Eine gute Grundlage für exzellente Leistungen   </li>   <li>    Entwicklungsmöglichkeiten: Von Niederlassungsleitung bis zur Fachexpertenrolle – Deine Perspektiven mit uns sind vielfältig   </li>   <li>    Teamevents und Mitarbeiterrabatte: Förderung von Teamspirit und finanziellen Goodies   </li>   <li>    betriebliche Altersvorsorge: Du kannst sorgenfrei in die Zukunft blicken   </li>   <li>    betriebliches Gesundheitsmanagement: Deine Gesundheit ist uns wichtig   </li>   <li>    Wasser, Kaffee und Tee bekommst Du selbstverständlich ebenso   </li>  </ul> <br> <p>  Jetzt bewerben!  <br>  Gestalte Dein Berufsleben nach Deinen Vorstellungen – mit uns an Deiner Seite! Bei persona service findest Du den Job mit Freiraum, den Du gerade brauchst.  <br>  <br>  Mit bundesweiten Standorten und 55 Jahren Erfahrung im Kontext Mensch und Arbeit zählt persona service zu den erfolgreichsten Personaldienstleistern Deutschlands.  <br>   <br>    „MACHT DOCH WAS IHR WOLLT!“    <br>    <br>    Wir freuen uns auf Deine Bewerbung - unter Angabe der Job-ID 1002600.    <br>    <br>    Wir wissen, was wirklich zählt und blicken hinter den Lebenslauf: Erstelle mit uns Dein individuelles Stärkenprofil und bewirb Dich ganz ohne Lebenslauf – klicke dafür einfach auf den Button „Bewerben mit Stärkenprofil“ und sende uns Deine Kurzbewerbung. Zeige uns, was in Dir steckt! Wir helfen Dir dabei, Deine Stärken optimal auszuschöpfen.    <br>    <br>    Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.    <br>    <br>   <br>  <br> </p> <p>  persona service AG &amp; Co. KG • Frau Maxi Werban  <br>  Seligenthaler Str. 17 • 84034 Landshut • <a href="http://www.persona.de" target="_blank">www.persona.de</a> </p> Ihre Privatsphäre-Einstellungen

<h2> IHR KNOW-HOW HAT MEHR DRAUF? <br> Dann bringen Sie es ein – und zwar bei uns.</h2><p> LexCom Informationssysteme – wir sind weltweit der führende Spezialist für Informations-, Kommunikations- und Vertriebssysteme für die After-Sales-Organisationen unserer renommierten Kunden, insbesondere aus dem Maschinenbau- und Automotive-Umfeld. Wir entwickeln, betreiben und betreuen unsere Systeme und begeistern damit Hersteller, Importeure, Händler und freie Werkstätten gleichermaßen mit Lösungskompetenz und Umsetzungsstärke. An unserem Hauptsitz in München sowie an zahlreichen weiteren Standorten rund um den Globus arbeiten insgesamt rund 400 kompetente Mitarbeitende am Erfolg unseres Unternehmens.</p><p> <br> Werden auch Sie Teil unseres starken Teams und bereichern Sie uns am Standort München mit Ihrer Erfahrung und Ihrem Know-how als</p><h1> HR Generalist*in / Personalreferent*in (all genders) <br></h1><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Unterstützung der Personalleitung und des Teams durch die Übernahme von operativen und konzeptionellen Aufgaben </li> <li>  Ansprechpartner*in in allen personalrelevanten Fragen für unsere ca. 350 Mitarbeitenden </li> <li>  Übernahme administrativer Aufgaben im Tagesgeschäft (z. B. Betreuung der Zeiterfassung und Zutrittsberechtigungen) </li> <li>  Betreuung eines kleinen Bereichs innerhalb der Gehaltsabrechnung </li> <li>  Sorgfältige und eigenständige Pflege von Dokumentationen, Checklisten und internen Prozesslisten </li> <li>  Erstellung von Analysen, Auswertungen, Statistiken und Präsentationen bei Bedarf </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Bereitschaft zur Präsenz vor Ort an drei Tagen / Woche, nach der Einarbeit ist Homeoffice an zwei Tagen in der Woche möglich </li> <li>  Spaß am täglichen Kontakt mit Mitarbeitenden </li> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung, möglichst mit Schwerpunkt Personal </li> <li>  Zielorientierte, zuverlässige und eigenverantwortliche Durchführung der Aufgaben </li> <li>  Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Kommunikationsstärke </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><p> Wir freuen uns auf eine*n zuverlässige*n Teamplayer*in, der*die uns mit einer schnellen Auffassungsgabe, sehr guten kommunikativen Fähigkeiten sowie einem strukturierten Arbeitsstil begeistert. Wenn Sie außerdem eine große Portion Verantwortungsbewusstsein mitbringen und in Ihrer Arbeit hohes Qualitätsbewusstsein an den Tag legen, ist dieser spannende Job genau das Richtige für Sie!</p><h3> Unser Angebot</h3><p> Freiraum – Bei uns finden Sie ein interessantes Aufgabenfeld, das Sie eigenverantwortlich bearbeiten und nach Ihren Ideen und Vorstellungen gestalten können.</p><p> Atmosphäre – Es erwartet Sie ein moderner Arbeitsplatz in einem offenen, multimedialen Umfeld in ebenso ruhiger wie zentraler Lage sowie eine kollegiale Zusammenarbeit in einem motivierten und sympathischen Team.</p><p> Flexibilität – Nach der Einarbeitungszeit bieten wir Ihnen die Möglichkeit, ca. 50 Prozent Ihrer monatlichen Arbeitszeit im Homeoffice zu verbringen.</p><p> Sicherheit – Wir bieten Ihnen einen abwechslungsreichen Job in einem erfolgreichen und international agierenden IT-Unternehmen mit einem mittelständischen Geschäftskonzept, das auf Kontinuität und Stabilität ausgerichtet ist.</p><p> Perspektive – Neben einer intensiven und umfassenden Einarbeitung in unsere Produkte und Systeme profitieren Sie bei uns von regelmäßigen Schulungen und Trainings für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung.</p><p> Bereit, Ihrer Zukunft eine spannende Perspektive zu bieten? Wir auch!</p><p> Gehen Sie Ihren nächsten Karriereschritt mit uns! <br> Bitte bewerben Sie sich online.</p><p>  LEXCOM INFORMATIONSSYSTEME GMBH  <br>  Frau Ariane Haß • Rüdesheimer Straße 23 • 80686 München </p> <a href="http://www.lexcom.de" target="_blank">www.lexcom.de</a>

HR Generalist*in / Personalreferent*in (all genders)

<p> Stellenausschreibung</p><h1> Personalsachbearbeiter (m/w/d)</h1><p> Wir suchen eine/n engagierte/n Mitarbeitende/n (m/w/d) für unser Sachgebiet Personalverwaltung im Herzen von Düsseldorf zur Verstärkung unseres Teams. Wenn Sie gerne in einem dynamischen und sympathischen Umfeld arbeiten, dann sind Sie bei uns genau richtig.</p><p> Der kirchliche Dienst ist durch den Auftrag der Verkündigung des Evangeliums in Wort und Tat bestimmt. Nach ihren Gaben, Qualifikationen, Aufgaben und Verantwortungsbereichen tragen alle Mitarbeitenden des Evangelischen Kirchenkreises Düsseldorf gleichermaßen zur Erfüllung dieses Auftrages bei. Der Evangelische Kirchenkreis Düsseldorf ist mit ca. 90.000 Mitgliedern in 17 Gemeinden, zahlreichen gemeindeübergreifenden kirchlichen Diensten und rund 70 Pfarrstellen einer der großen Kirchenkreise der Evangelischen Kirche im Rheinland.</p><h2> Das Aufgabengebiet umfasst folgende Arbeitsschwerpunkte:</h2><ul> <li>  die laufende Personalsachbearbeitung verschiedener Rechtsträger </li> <li>  die Zahlbarmachung und Überprüfung der Entgelte </li> <li>  die Abrechnung/Refinanzierung von Gestellungsverträgen und Kooperationen </li> <li>  die Bearbeitung von Dienstwohnungsangelegenheiten </li> <li>  die Erstellung von Beschlussvorlagen </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Sie haben mindestens die erste kirchliche Verwaltungsprüfung oder eine vergleichbare Aus-/Fortbildung vorzuweisen, sowie Fach- und Praxiswissen im Bereich der Personalsachbearbeitung, insbesondere im Sozialversicherungs- und Steuerrecht </li> <li>  Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office-Programmen </li> <li>  Sie arbeiten selbständig und strukturiert </li> <li>  Sie verfügen schriftlich und mündlich über ein gutes Ausdrucksvermögen </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Wir bieten Ihnen einen vielseitiges, interessantes Aufgabengebiet und einen technisch modern ausgestatteten Arbeitsplatz in der Düsseldorfer Carlstadt </li> <li>  Eine ausbildungs- und leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifgefüge des öffentlichen Dienstes (BAT-KF) zzgl. Jahressonderzahlung </li> <li>  Die Stelle ist mit EG 10 (BAT-KF) /A 10 (BbesG) bewertet und zunächst für 1 Jahr befristet </li> <li>  Eine attraktive zusätzliche kirchliche Altersvorsorge (KZVK) </li> <li>  Ein flexibles Gleitzeitmodell bei einer Arbeitszeit von 39 Stunden pro Woche </li> <li>  Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Die Möglichkeit des mobilen Arbeitens </li> <li>  Attraktives Rabattsystem über Corporate Benefits </li> <li>  Deutschlandticket und Jobrad-Leasing </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen. Diese senden Sie bitte bis zum 15.12.2024 als PDF-Datei per E-Mail an den Geschäftsführer des Evangelischen Kirchenkreises Düsseldorf, Herrn Holger Wegmann: <a href="mailto:bewerbung.duesseldorf@ekir.de" target="_blank">bewerbung.duesseldorf@ekir.de</a></p><p> Für Rückfragen steht Ihnen Herr Markus Kucklich unter Telefon 0211 / 9 57 57-411 gerne zur Verfügung:</p><p> Evangelischer Kirchenkreis Düsseldorf <br> Verwaltung <br> Hohe Straße 16 <br> 40213 Düsseldorf</p><p> Wir sind eine Verwaltung, in der eine kirchliche Dienst- und Leistungsgemeinschaft gelebt wird. Der Evangelische Kirchenkreis Düsseldorf verfolgt offensiv das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen Schwerbehinderter bzw. gleichgestellter behinderter Menschen sind erwünscht.</p><p> Informationen über die Evangelische Kirche in Düsseldorf: <a href="http://www.evdus.de" target="_blank">www.evdus.de</a></p>

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

<p> Sibelco ist ein weltweit führendes Unternehmen für Rohstofflösungen. Sibelco fördert, verarbeitet und vertreibt industrielle Spezialmineralien - insbesondere Silica, Tone, Feldspat und Olivin - und ist führend im Glasrecycling. Die Rohstofflösungen von Sibelco unterstützen den Fortschritt des modernen Lebens und versorgen unterschiedliche Branchen wie Glas, Keramik, Bau, Beschichtungen, Polymere und Wasseraufbereitung. Die Sibelco-Gruppe betreibt 114 Produktionsstätten in 31 Ländern und beschäftigt rund 5.300 Mitarbeiter.</p><p> Zur Verstärkung unseres HR-Teams am Standort Ransbach-Baumbach im Westerwald suchen wir Dich als</p><h1> Personalreferent (w/m/d)</h1><h2> Deine Aufgaben:</h2><p> In dieser Rolle übernimmst Du eine zentrale Funktion in unserem HR-Team und gestaltest aktiv unsere Personalprozesse. Zu Deinen Aufgaben gehören:</p><ul> <li>  Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte: Du bist die freundliche und kompetente erste Anlaufstelle für alle personalrelevanten Anliegen </li> <li>  Unterstützung des HR Business Partners: Du übernimmst alle administrativen Tätigkeiten entlang des Mitarbeiterlebenszyklus – stets unter Berücksichtigung gesetzlicher und betrieblicher Vorgaben </li> <li>  Verantwortung im Recruiting: Vom Eingang der Personalbedarfsanforderung über das Bewerbermanagement bis hin zum Onboarding neuer Talente – Du begleitest den gesamten Recruiting-Prozess </li> <li>  Ausbildungsbetreuung: Du unterstützt bei der Koordination der gewerblichen und kaufmännischen Ausbildung und stehst unseren Auszubildenden bei Bedarf während ihrer Ausbildungszeit als Ansprechperson zur Verfügung </li> <li>  Vertrags- und Zeugniserstellung: Verträge und Zeugnisse für unsere Mitarbeitenden erstellst Du eigenverantwortlich </li> <li>  Erstellung monatlicher Statistiken: Du erstellst regelmäßig HR-Statistiken und unterstützt so die Entscheidungsprozesse mit fundierten Kennzahlen und Auswertungen </li> <li>  Schnittstelle zur Entgeltabrechnung: Du unterstützt als Backup Deine Payroll-Kollegin bei den vorbereitenden Aufgaben zur Lohn- und Gehaltsabrechnung und arbeitest dabei eng mit unserem externen Payroll Provider zusammen </li> <li>  Projektarbeit und Prozessoptimierung: Du unterstützt aktiv bei der Umsetzung von HR-Projekten und trägst durch Deine Ideen zur Verbesserung unserer Prozesse bei. </li> <li>  Betreuung der HR-Software Workday: Du kümmerst Dich um unsere HR-Management-Software und stellst sicher, dass alle Daten stets aktuell und korrekt sind </li></ul><h2> Dein Profil:</h2><ul> <li>  Ein praxisnahes Studium im Bereich Personalwesen oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation als Personalfachkauffrau/-mann (IHK) oder vergleichbare Berufserfahrung </li> <li>  Eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Freude an einer abwechslungsreichen Tätigkeit Personalreferent (w/m/d) </li> <li>  Sicheres und professionelles Auftreten, verbunden mit einer ausgeprägten Kommunikationsstärke </li> <li>  Grundkenntnisse im Arbeitsrecht sowie im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sind von Vorteil </li> <li>  Hohe Kundenorientierung sowie Offenheit und Lernbereitschaft </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Sicherer Umgang mit den MS Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook, Powerpoint), um die täglichen Aufgaben effizient zu bewältigen </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><ul> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit 32 Wochenstunden </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, an 2 Tagen pro Woche mobil zu arbeiten </li> <li>  Eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag </li> <li>  Weihnachts- und Urlaubsgeld </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Attraktive Zusatzleistungen wie ein Job-Bike-Leasing </li> <li>  30 Tage Urlaub im Jahr, um eine gute Work-Life-Balance zu ermöglichen </li> <li>  Ein kollegiales Arbeitsumfeld in einem motivierten Team </li> <li>  Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li></ul><h2> Zur Bewerbung</h2><p> Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und des <br> frühestmöglichen Eintrittstermins bevorzugt per E-Mail an unseren Personalleiter Herrn Heerde: <a href="mailto:theerde@sibelco.com" target="_blank">theerde@sibelco.com</a> oder per Post an unsere Personalabteilung.</p><p> Gestalte mit uns die Zukunft des Tonbergbaus im Westerwald – wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!</p><p> Bitte beachten Sie, dass wir für diese Einstellung keine Vermittlungsdienste in Anspruch nehmen werden.</p><p> Sibelco schätzt die Stärke unserer internationalen Mitarbeiter, ihre unterschiedlichen Werte und das gute Miteinander. Die Vielfalt unserer Mitarbeiter führt zu einem inspirierenden Ideen- und Wissensaustausch, trägt zu unserer Weiterentwicklung bei und hilft uns, neue innovative Lösungen zu finden. Wir suchen Talente mit unterschiedlichen Hintergründen und Fähigkeiten. Wir tragen kontinuierlich zu der Entwicklung unserer Führungskräfte und unserer Kultur bei, um unsere Mitarbeiter bei der Entfaltung ihres vollen Potenzials zu fördern.</p><p> Sibelco Deutschland GmbH <br> Sälzerstraße 20 | D - 56235 Ransbach-Baumbach | Tel. +49 26 239682000 | <a href="mailto:kontakt@sibelco.de" target="_blank">kontakt@sibelco.de</a> | sibelco.com</p>

Personalreferent (w/m/d)

<p>  Stillstand im aktuellen Job und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung?  <br>  <br>  Du dachtest bislang, nur ganz bestimmte Abschlüsse oder langjährige Erfahrung ermöglichen Dir einen Karriereeinstieg? Nicht bei uns! Wir finden, dass die Persönlichkeit mehr zählt als der Lebenslauf: Kompetenz, Empathie und Engagement sind so viel mehr wert  <br>  <br>  Wir sind bundesweit vertreten und können so seit 55 Jahren überaus erfolgreich hochattraktive Jobs an motivierte und qualifizierte Bewerber vermitteln. Rund 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Deutschland, der Schweiz und in Spanien verlassen sich auf unsere Expertise. Arbeite neu, anders, individueller, erfüllender mit uns! </p> <h1>  Personalberater Vertrieb (m/w/d) </h1> <p>  für unsere Niederlassungen in Kaiserslautern </p>   <br>  Aufgaben:  <br>  <ul>   <li>    Vertrieb: Du kümmerst Dich aktiv um die Akquise von Neu- und Bestandskunden   </li>   <li>    Kundenbetreuung: Du sorgst für eine optimale Kundenzufriedenheit, stärkst die Kundenbindung und übernimmst die Qualitätssicherung   </li>   <li>    Kundenberatung: Du erkennst Personalbedarfe und bietest individuelle Lösungen   </li>   <li>    Recruiting: Du verantwortest für Deine Abteilung die Mitarbeiterauswahl sowie die Einsatzplanung in den Kundenunternehmen   </li>   <li>    Führung: Du führst Dein Team fachlich und disziplinarisch und stehst ihnen als Ansprechpartner in Fragen Rund um den Job zur Seite   </li>  </ul>  <br> Profil: <br>  <ul>   <li>    Qualitätsbewusstsein: Du schätzt gute Arbeit und bist jederzeit gewillt, Dein Bestes zu geben   </li>   <li>    Organisationstalent: Du überzeugst mit Deiner strukturierte Arbeitsweise   </li>   <li>    Kommunikationsfähigkeit: Du stehst gerne im Austausch und berätst Dich gerne mit Kunden, Kollegen und Mitarbeitern   </li>   <li>    Empathie: Du hast stets ein offenes Ohr für Deine Mitarbeitenden und verstehst es sie zu motivieren   </li>  </ul> <br> <br> Unser Angebot: <br>  <ul>   <li>    unbefristeter Arbeitsvertrag: Deine berufliche Zukunft ist in stabilen Händen   </li>   <li>    geregelte Arbeitszeiten: Für eine ausgewogene Work-Life-Balance   </li>   <li>    Flexibilität bei mobilen Arbeitstagen: Bestimme Deinen Workflow selbst   </li>   <li>    Förderung des Nachwuchses: Kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder   </li>   <li>    Poolfahrzeug für den Außendienst: Komfort und Effizienz bei Kundenbesuchen   </li>   <li>    strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Mentor: Eine gute Grundlage für exzellente Leistungen   </li>   <li>    Entwicklungsmöglichkeiten: Von Niederlassungsleitung bis zur Fachexpertenrolle – Deine Perspektiven mit uns sind vielfältig   </li>   <li>    Teamevents und Mitarbeiterrabatte: Förderung von Teamspirit und finanziellen Goodies   </li>   <li>    betriebliche Altersvorsorge: Du kannst sorgenfrei in die Zukunft blicken   </li>   <li>    betriebliches Gesundheitsmanagement: Deine Gesundheit ist uns wichtig   </li>   <li>    Wasser, Kaffee und Tee bekommst Du selbstverständlich ebenso   </li>  </ul> <br> <p>  Jetzt bewerben!  <br>  Gestalte Dein Berufsleben nach Deinen Vorstellungen – mit uns an Deiner Seite! Bei persona service findest Du den Job mit Freiraum, den Du gerade brauchst.  <br>  <br>  Mit bundesweiten Standorten und 55 Jahren Erfahrung im Kontext Mensch und Arbeit zählt persona service zu den erfolgreichsten Personaldienstleistern Deutschlands.  <br>   <br>    „MACHT DOCH WAS IHR WOLLT!“    <br>    <br>    Wir freuen uns auf Deine Bewerbung - unter Angabe der Job-ID 1002584.    <br>    <br>    Wir wissen, was wirklich zählt und blicken hinter den Lebenslauf: Erstelle mit uns Dein individuelles Stärkenprofil und bewirb Dich ganz ohne Lebenslauf – klicke dafür einfach auf den Button „Bewerben mit Stärkenprofil“ und sende uns Deine Kurzbewerbung. Zeige uns, was in Dir steckt! Wir helfen Dir dabei, Deine Stärken optimal auszuschöpfen.    <br>    <br>    Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.    <br>    <br>   <br>  <br> </p> <p>  persona service AG &amp; Co. KG • Herr Christian Barth  <br>  Stiftsplatz 13 • 67655 Kaiserslautern • <a href="http://www.persona.de" target="_blank">www.persona.de</a> </p> Ihre Privatsphäre-Einstellungen

<p>  Stillstand im aktuellen Job und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung?  <br>  <br>  Du denkst, nur ganz bestimmte Abschlüsse oder langjährige Erfahrung ermöglichen Dir einen Karriereeinstieg? Nicht bei uns! Wir finden, dass Sportsgeist und Engagement mehr zählen als der Lebenslauf: Kompetenz, Empathie und Engagement sind so viel mehr wert.  <br>  <br>  Wir sind bundesweit vertreten und können so seit 55 Jahren überaus erfolgreich hochattraktive Jobs an motivierte und qualifizierte Bewerber vermitteln. Rund 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Deutschland, der Schweiz und in Spanien verlassen sich auf unsere Expertise. Arbeite neu, anders, individueller, erfüllender mit uns! </p> <h1>  Personalberater kaufmännisches Personal (m/w/d) </h1> <p>  für unsere Niederlassung in Lübeck </p>   <br>  Aufgaben:  <br>  <ul>   <li>    Vertrieb: Du steuerst die Aktivitäten Deiner kaufmännischen Abteilungen auf Basis von vertrieblichen KPI. Darüber hinaus entwickelst Du kundenspezifische Strategien zum Ausbau der kaufmännischen Personaldienstleistungen in den Vertragsformen Arbeitnehmerüberlassung (Temp) und Personalvermittlung (Perm)   </li>   <li>    Kundenbetreuung: Du führst Besuche bei kaufmännischen Groß- und Potenzialkunden durch und sorgst für eine optimale Kundenzufriedenheit, stärkst die Kundenbindung und übernimmst Verantwortung für die Qualitätssicherung   </li>   <li>    Recruiting: Du verantwortest für Deine Abteilung die Mitarbeiterauswahl sowie die Einsatzplanung von kaufmännischen Fachkräften in den Kundenunternehmen   </li>   <li>    Führung: Du führst Dein Team fachlich und disziplinarisch und stehst ihnen als Ansprechpartner in Fragen rund um den Job bei der Einstellung sowie während der Besetzung zur Seite   </li>  </ul>  <br> Profil: <br>  <ul>   <li>    Deine Kenntnisse stammen aus einer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung aus dem Bereich der Gastronomie, beispielsweise als Restaurantfachfrau, aus der Hotellerie, z. B. als Hotelfachfrau oder aus dem Einzelhandel, z. B. als Einzelhandelskaufmann   </li>   <li>    Du überzeugst mit Deinem Dienstleistungs-Mindset sowie Deiner Service- und Kundenorientierung   </li>   <li>    wenn Du Freude an der Arbeit für und mit Menschen hast, bist Du bei uns genau richtig   </li>   <li>    dank Deiner emphatischen Art und der Freude an der Arbeit mit Menschen hast Du stets ein offenes Ohr für Deine Mitarbeitenden und Kollegen und verstehst umfänglich, wie Du diese zielführend motivieren kannst   </li>   <li>    Deine unternehmerisch geprägte, authentische Persönlichkeit, Dein verbindliches Handeln sowie Deine Kommunikationsstärke und Ergebnisorientierung zeichnen Dich aus   </li>   <li>    Du bist gerne mobil unterwegs und schätzt die Abwechslung in Deinem Arbeitsalltag, zudem bezeichnest Du Dich als flexibel und kannst Dich auf wechselnde Herausforderungen einstellen   </li>  </ul> <br> <br> Unser Angebot: <br>  <ul>   <li>    unbefristeter Arbeitsvertrag: Deine berufliche Zukunft ist in stabilen Händen   </li>   <li>    geregelte Arbeitszeiten: Für eine ausgewogene Work-Life-Balance   </li>   <li>    Flexibilität bei mobilen Arbeitstagen: Bestimme Deinen Workflow selbst   </li>   <li>    Förderung des Nachwuchses: Kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder   </li>   <li>    Poolfahrzeug für den Außendienst: Komfort und Effizienz bei Kundenbesuchen   </li>   <li>    strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Mentor: Eine gute Grundlage für exzellente Leistungen   </li>   <li>    Entwicklungsmöglichkeiten: Von Niederlassungsleitung bis zur Fachexpertenrolle – Deine Perspektiven mit uns sind vielfältig   </li>   <li>    Teamevents und Mitarbeiterrabatte: Förderung von Teamspirit und finanziellen Goodies   </li>   <li>    betriebliche Altersvorsorge: Du kannst sorgenfrei in die Zukunft blicken   </li>   <li>    betriebliches Gesundheitsmanagement: Deine Gesundheit ist uns wichtig   </li>   <li>    Wasser, Kaffee und Tee bekommst Du selbstverständlich ebenso   </li>  </ul> <br> <p>  Jetzt bewerben!  <br>  Gestalte Dein Berufsleben nach Deinen Vorstellungen – mit uns an Deiner Seite! Bei persona service findest Du den Job mit Freiraum, den Du gerade brauchst.  <br>  <br>  Bundesweit und mit 55 Jahren Erfahrung im Kontext Mensch und Arbeit zählt persona service zu den erfolgreichsten Personaldienstleistern Deutschlands.  <br>   <br>    „MACHT DOCH WAS IHR WOLLT!“    <br>    <br>    Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter Angabe der JOB-ID: 1002580.    <br>    <br>    Wir wissen, was wirklich zählt und blicken hinter den Lebenslauf: Erstelle mit uns Dein individuelles Stärkenprofil und bewirb Dich ganz ohne Lebenslauf – klicke dafür einfach auf den Button „Bewerben mit Stärkenprofil“ und sende uns Deine Kurzbewerbung. Zeige uns, was in Dir steckt! Wir helfen Dir dabei, Deine Stärken optimal auszuschöpfen.    <br>    <br>    Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.   <br>  <br> </p> <p>  persona service AG &amp; Co. KG • Frau Maxi Werban  <br>  Werner-Kock-Str. 4 • 23554 Lübeck • <a href="http://www.persona.de" target="_blank">www.persona.de</a> </p> Ihre Privatsphäre-Einstellungen

Personalberater kaufmännisches Personal (m/w/d)

<h1> Personalreferent (m/w/d)</h1><p> Zur Verstärkung unseres HR Teams suchen wir ab sofort zunächst befristet auf 2 Jahre einen Personalreferenten (m/w/d). Du bist in sämtliche Themen rund um die Personalarbeit eingebunden und trägst zur Weiterentwicklung unserer HR-Strategien bei. Auf Dich freut sich ein agil arbeitender, anerkannt guter Arbeitgeber mit besten Arbeitsbedingungen in einem schönen Neubau in Glinde bei Hamburg.</p><h2> Diese Aufgaben erwarten Dich</h2><ul> <li>  Betreuung von ca. 300 Mitarbeitern </li> <li>  Bearbeitung der gesamten Personaladministration von Ein- bis Austritt </li> <li>  Mitarbeit bei Projekten </li> <li>  Unterstützung bei der Personalentwicklung und Mitarbeiterbindung </li> <li>  Erstellung von Auswertungen und Statistiken aus dem HR-Bereich </li> <li>  Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen </li> <li>  Bearbeitung von per Mail oder telefonisch eingehenden Fragestellungen von Mitarbeitern und Führungskräften </li> <li>  Betreuung unser Auszubildenden und der dualen Studenten </li> <li>  Vorbereitung der Gehaltsabrechnungen </li></ul><h2> Das bieten wir Dir</h2><ul> <li>  Neben Wasser, Kaffee und wöchentlich frischem Obst, gibt es diverse von uns bezuschusste Sozialleistungen und Mehrwertprogramme zur Auswahl: Deutschlandticket, Mitarbeiter-Benefit-Portal, Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  kostenlose Parkplätze </li> <li>  Platz für kreative Ideen und Verbesserungsvorschläge </li> <li>  Die Möglichkeit, die Arbeit anteilig aus dem Homeoffice zu erbringen </li> <li>  Eine Feelgood-Managerin, die für ein wertschätzendes Mit- und Füreinander sorgt </li> <li>  Ein Unternehmen, das Datenschutz und Datensicherheit täglich ganz selbstverständlich lebt. Bundesweit und in über 30 weiteren Ländern </li> <li>  Eine offene, lernbereite Unternehmenskultur mit zunehmend agilen Arbeitsweisen </li></ul><h2> Was wir uns von Dir wünschen</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kfm. Ausbildung oder Studium, gerne Weiterbildung zum Personalfachkaufmann oder ähnliches </li> <li>  Erfahrung im Bereich Personal wünschenswert </li> <li>  Organisierte und strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Sehr gute MS Office Kenntnisse </li> <li>  Freude am persönlichen und telefonischen Kontakt </li></ul><h3> Über Uns:</h3><p> REISSWOLF, 1985 als Akten- und Datenvernichter gestartet, ist heute ein agil und digital arbeitendes Unternehmen und steht für Datenschutz und Datensicherheit wie kein anderes Unternehmen in Deutschland. Das Leistungsspektrum umfasst inzwischen ein jederzeit sicheres Datenmanagement: Scanservice, Digitalisierung von Briefpost oder Rechnungseingang, physische Hochsicherheitsarchive, digitale Archivlösungen, Enterprise Content Managementsystem (ELO Business Partner), skalierbare Business Solutions, Datenlöschung, IT-Recycling sowie Akten- und Datenvernichtung.</p><p> Uns ist wichtig, dass alle im Team davon überzeugt sind, dass Daten zu schützen wertvoll ist. Dass es Sinn macht, sein Denken und Handeln in dieser Hinsicht stets neu zu hinterfragen, immer besser darin zu werden. Der Umgang mit Daten, heute wie in 30 Jahren, muss stets verantwortungsvoll sein. Das leben und gestalten wir für unsere Kunden – gerne zukünftig mit Dir.</p><p> Wir arbeiten inzwischen überwiegend agil – dazu gehört auch das Duzen. Du kannst uns deshalb bereits gerne Deine Bewerbung in der Du-Form senden, musst dies aber natürlich nicht, wenn sich das für Dich noch zu fremd anfühlt. Außerdem bitten wir ganz ausdrücklich um Bewerbungen von allen Menschen – egal welchen Alters, Geschlechts oder welcher Nationalität. Ihr müsst zu uns passen und wir zu Euch.</p><p> KEIN Anschreiben nötig!</p><p> Tätigkeitsbereich</p><p> Personal</p><p> Standort</p><p> Glinde</p><p> Stellennummer</p><p> JR0048-41</p><p> Veröffentlichungsdatum</p><p> 29.10.2024</p><h4> Dein Ansprechpartner</h4><p> Ricco Müller</p> <a href="mailto:bewerbung@reisswolf.com" target="_blank">bewerbung@reisswolf.com</a><h4> Auszeichnung &amp; Anerkennungen</h4>

Personalreferent (m/w/d)

<h1> Personalreferent (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit</h1><p> Zur Verstärkung unseres Teams in Lindenberg suchen wir Dich als engagierten</p><h2> Personalreferenten (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit <br> (ab 20 Wochenstunden)</h2><p> Traditionell und innovativ. Regional und international. Mayser ist ein Arbeitgeber mit großer Bandbreite und vielen Möglichkeiten. Unser Team entwickelt, produziert und vertreibt vielseitig einsatzfähige Produkte: Schaumstoffe und Formteile sowie Sicherheitstechnik und Kopfbedeckungen. Unsere Stärke hierbei sind unsere Mitarbeiter, die mit Kreativität und Freude über Grenzen hinweg denken. <br></p><h3> Das ist Dein neuer Job</h3><ul> <li>  Eigenverantwortliche Steuerung und Bearbeitung des gesamten Recruiting- und Onboardingprozesses </li> <li>  Verantwortung und Betreuung der Ausbildung für den Standort Lindenberg </li> <li>  Operative Umsetzung aller administrativen Personalthemen entlang des Employee-Lifecycle </li> <li>  Übernahme von HR Projekten sowie Erstellung von Auswertungen, Analysen und Reports </li> <li>  Selbstständige Personalsachbearbeitung wie z.B. Stammdatenpflege, Bescheinigungswesen etc. </li> <li>  Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen </li></ul><h3> Das zeichnet Dich aus</h3><ul> <li>  Du verfügst über ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal und warst bereits erfolgreich in einer ähnlichen Position tätig </li> <li>  Du konntest Erfahrungen in den Bereichen Recruiting, Bewerbermanagement und Ausbildung sammeln und bringst fundierte Kenntnisse in dem Bereich Arbeitsrecht mit </li> <li>  Du bist routiniert im Umgang mit MS-Office und ERP-Systemen (SAP) </li> <li>  Du zählst ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit bei gleichzeitigem Einfühlungsvermögen sowie Hands-On-Mentalität zu Deinen Stärken </li> <li>  Dich zeichnen Vertrauenswürdigkeit, Organisationstalent und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise aus </li> <li>  Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse und idealerweise eine Ausbildereignung </li></ul><h3> Das zeichnet uns aus</h3><ul> <li>  Als international ausgerichtetes Unternehmen agieren wir mit einer klaren Vision und Mission in vielfältigen Geschäftsbereichen erfolgreich auf dem Markt  <br> </li> <li>  Wir wachsen gemeinsam mit unseren Mitarbeitern und laden zur Gestaltung der Unternehmenstransformation ein  <br> </li> <li>  Das gesamte Team freut sich im Onboarding darauf, einen neuen Kollegen (m/w/d) im Team aufzunehmen sowie intensiv einzuarbeiten  <br> </li> <li>  Durch unsere flachen Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen und verlässlichen Entscheidungskompetenzen ergibt sich ein weiterer Gestaltungsspielraum für Deine eigenen Ideen  <br> </li> <li>  Eine flexible Wahl der Arbeitszeit und -orte ermöglicht die optimale Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Berufsleben </li> <li>  Attraktive Region mit hohem Freizeitwert  <br> </li></ul><p> Du möchtest ein Teil unseres Mayser-Teams werden? Dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Online-Bewerbung.</p><p> Deine Ansprechpartnerin für diese Position ist Nadine Fischer.</p><p> Mayser GmbH &amp; Co. KG</p><p> T +49 8381 507 - 0</p><p> Bismarckstraße 2</p><p> F +49 8381 507 -101</p><p> 88161 Lindenberg</p><p> <a href="http://www.mayser.com" target="_blank">www.mayser.com</a></p><p> Online-Bewerbung</p>

Personalreferent (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

<h1> Sachbearbeiter (m/w/d) Logistik /Administration in Teilzeit 30 - 35 Std/Woche</h1><p> “You can design, build and create the most wonderful place in the world, but it takes people to make the dream come true.” – Walt Disney</p><p> Die mejo Metall Josten Aluminium GmbH &amp; Co. KG ist seit 1932 unabhängiger Hersteller von Aluminium Zeichnungsprofilen.</p><p> Du suchst nach einer neuen Herausforderung? Bei uns hast du die Chance, deine Karriere selbst anzupacken und gemeinsam die Zukunft mit uns zu bestreiten. Wenn du kreativ, kunden- und leistungsorientiert bist, dann bewirb dich gerne bei uns. Neben einem starken Fokus auf Austausch und Integration legen wir als Unternehmen großen Wert auf Zusammenhalt und Weiterentwicklung. <br> Wir freuen uns mit dir zu wachsen!</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams in Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen</p><h2> // Sachbearbeiter (m/w/d) Logistik/Administration <br> in Vollzeit oder Teilzeit (min. 30 Std/Woche)</h2><h3> Das sind deine Aufgaben:</h3><ul> <li>  Auftragsabwicklung und Logistiksteuerung </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit den Vertrieblern </li> <li>  Kommunikation mit Kunden, Lieferanten und Logistikpartnern </li> <li>  Terminabsprache und Sendungsverfolgung mit den Speditionen </li> <li>  Kontrolle der Einhaltung der Lieferzeiten </li> <li>  Vorbereitung und Terminierung für Weiterverarbeitungen </li> <li>  Abstimmung mit der Sägeplanung </li> <li>  Erstellung von Lagerbelegen, Bestandslisten und Versanddokumenten </li> <li>  Überwachung der Warenein- und -ausgänge incl. Verbuchung </li> <li>  fachgerechte Vorbereitung von Waren für den Transport </li> <li>  Erstellung von Rechnungen und Zahlungseingangskontrolle </li> <li>  Bearbeiten und Lösen von Reklamationsfällen und Schadensmeldungen </li></ul><h3> Was du mitbringen solltest:</h3><ul> <li>  Spaß an der Arbeit in einem herzlichen und engagierten Team </li> <li>  Du hast eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige kaufmännische Ausbildung, idealerweise im  <br>  Groß- und Außenhandel, Spedition oder Logistik </li> <li>  Du beherrschst die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift </li> <li>  Du besitzt ein gutes Kommunikationstalent </li> <li>  Du verfügst über gute Kenntnisse in MS Office, idealerweise Erfahrungen im Umgang mit XHDS/MHDS </li> <li>  Du arbeitest selbständig, besitzt Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Flexibilität </li></ul><h3> Was wir dir bieten:</h3><ul> <li>  Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit </li> <li>  Attraktive fixe Vergütung </li> <li>  Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Ein Team aus erfahrenen Mitarbeitern mit bis zu 20 Jahren Betriebszugehörigkeit </li> <li>  30 Tage Urlaub im Jahr </li> <li>  Flexibles Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleich </li> <li>  Umfangreiche Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Umsetzung eines modernen, ergonomischen Arbeitsplatzkonzeptes </li> <li>  Klimatisiertes Büro </li> <li>  Kostenlose Firmenparkplätze/Tiefgaragenstellplätze </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung </li> <li>  Gute Infrastruktur, fußläufiger Erreichbarkeit für den täglichen Bedarf </li> <li>  Kostenlose Getränke (Kaffee/Wasser) </li> <li>  Regelmäßige Firmen- und Teamevents </li> <li>  Bereitstellung eines Poolfahrzeuges für Außendiensttätigkeiten </li></ul><h4> Passt perfekt? Lust uns kennenzulernen?</h4><p> Bist du bereit für diese neue Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins als pdf. per E-Mail an: <a href="mailto:personal@mejo.de" target="_blank">personal@mejo.de</a>.</p><p> Bitte beachte, dass postalisch eingereichte Bewerbungen nicht zurückgesendet werden können. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!</p><p> mejo Metall Josten GmbH &amp; Co. KG • Bublitzer Straße 23 • D-40599 Düsseldorf <br> Telefon 0 211 - 9 98 90-0 • <a href="http://www.mejo.de" target="_blank">www.mejo.de</a></p>

Sachbearbeiter (m/w/d) Logistik /Administration in Teilzeit 30 - 35 Std/Woche

<p> Die Verwaltungsgemeinschaft Reichersbeuern (ca. 5.200 Einwohner, Ldkrs. Bad Tölz-Wolfratshausen) <br> sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt:</p><h1> Verwaltungsmitarbeiter/in (m/w/d) <br> für IT-System-Administration <br> in Vollzeit/Teilzeit</h1><p> Die Tätigkeit umfasst unter anderem die Betreuung der EDV (Windows-basiertes Client-Server-System) mit Außenstellen inkl. Microsoft-, Standard- und Kommunalanwendungen sowie Mitarbeit bei abteilungsübergreifenden Projekten und Aufgaben.</p><p> Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.vgreichersbeuern.de" target="_blank">www.vgreichersbeuern.de</a></p><p> Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf <br> und Zeugnisse) richten Sie bitte an die</p><p> Verwaltungsgemeinschaft Reichersbeuern, Tölzer Straße 2, <br> 83677 Reichersbeuern per E-Mail als PDF-Datei an: <br> <a href="mailto:bewerbung@vgreichersbeuern.de" target="_blank">bewerbung@vgreichersbeuern.de</a></p><p> Rückfragen jederzeit gerne unter Tel. 08041/7822-200</p>

Verwaltungsmitarbeiter/in (m/w/d) für IT-System-Administration

<p> TECH-MASTERS Deutschland GmbH ist Spezialist für chemisch-technische Reparatur- und Instandhaltungsprodukte. Als Profi für Profis erleichtern wir unseren Kunden aus Industrie, Handwerk und Dienstleistungsbereichen mit unseren innovativen Produkten ihre tägliche Arbeit und sind als Problemlöser erster Ansprechpartner. Besuchen Sie unsere Homepage auf <a href="http://www.tech-masters.de" target="_blank">www.tech-masters.de</a> und erfahren Sie mehr über unsere Produkte und Firmenphilosophie!</p><h2> <h1>  Personalsachbearbeiter Lohn und Gehalt (m/w/d) </h1> <br> in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunden/Woche)</h2><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Vorbereitung der monatlichen Entgelt-, Provisions- und Spesenabrechnungen </li> <li>  Schnittstelle zum Abrechnungsdienstleister </li> <li>  Selbständige Abwicklung aller administrativen Personalaufgaben von Eintritt bis Austritt </li> <li>  Verwaltung und Pflege der Personalakten </li> <li>  Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden in personalrelevanten Angelegenheiten </li> <li>  Unterstützung bei der Organisation von Mitarbeiterschulungen </li> <li>  Erstellung von Statistiken und Auswertungen </li> <li>  Koordination von arbeitsmedizinischen Untersuchungen und Sicherheitsunterweisungen </li> <li>  Planung und Organisation von Firmenevents </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zur/zum Personalfachkauffrau/-mann </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, bevorzugt im Bereich Entgeltabrechnung </li> <li>  Fundierte Kenntnisse des Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechts </li> <li>  Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Freude an der Ausführung administrativer Aufgaben und an der Zusammenarbeit im Team </li> <li>  Sicheres Auftreten </li> <li>  Sehr gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere Excel, Kenntnisse der Personalsoftware rexx von Vorteil </li> <li>  Zahlenaffinität </li></ul><h3> Wir bieten</h3><ul> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Leistungsgerechte Bezahlung, vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Eine vielseitige Tätigkeit in einem kleinen, sympathischen Team </li> <li>  Familiäre und bodenständige Unternehmenskultur </li> <li>  Eine individuelle Einarbeitung </li> <li>  Eine unbefristete Anstellung in einem gesund wachsenden Unternehmen </li> <li>  Corporate Benefits (Mitarbeiterrabatte für bekannte Marken und Anbieter) </li> <li>  Eine Auswahl an kostenlosen Getränken </li></ul><h3> Interessiert? <br> Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</h3><p> Bitte lassen Sie uns Ihre Bewerbung inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins über unser Karriereportal zukommen.</p><p> Ihre Ansprechpartnerin Margit Krüger erreichen Sie unter der Telefonnummer 0911/955179-40. <br> <br> TECH-MASTERS Deutschland GmbH | Hohenbuckstraße 8 | 90425 Nürnberg</p>

Personalsachbearbeiter Lohn und Gehalt (m/w/d)

<h1> Personalreferent (w/m/d)</h1> <h2>  EIN STARKES TEAM. </h2> <p>  Wir schreiben Erfolgsgeschichte. Als starkes Team sind wir als BEUCKEGROUP weltweit führend im Bereich Druck und Veredelung von hochwertigen Verpackungen – dank uns sind Lebensmittel und Tobacco geschützt und attraktiv verpackt. Seit über 260 Jahren in Familienhand tragen uns Tradition und Innovation zum Erfolg. Das geht nur gemeinsam! </p> <p>  Für unser Team der Personalabteilung der BEUCKE &amp; SÖHNE GmbH &amp; Co. KG in Dissen a.T.W. suchen wir Personalreferenten (w/m/d) in Teilzeit (25 – 30 Std.) oder in Vollzeit. </p> <h2>  Ihre Aufgaben </h2> Im Team kümmern wir uns gemeinsam um die Betreuung unserer Mitarbeitenden in allen relevanten Fragen: <ul>  <li>   Unterstützung der Geschäfts-, Betriebs- und Abteilungsleitungen und Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat  </li>  <li>   Personaladministrative Tätigkeiten wie Bescheinigungswesen, Zeiterfassungsmanagement oder Mitarbeiter Benefits  </li>  <li>   Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Bearbeitung von Personalakten und Stammdaten  </li>  <li>   Personalmarketing und Bewerbermanagement bis zur Besetzung inklusive Erstellung von Arbeitsverträgen  </li> </ul> <h2>  Was Sie mitbringen </h2> <ul>  <li>   Sie sind bereits PersonalreferentIn, alternativ Personaldienstleitstungskauffrau/-mann oder PersonalsachbearbeiterIn mit fundierter Ausbildung und Berufserfahrung in der Personalarbeit  </li>  <li>   Kenntnisse in der Anwendung von arbeitsrechtlichen Regelungen und Gesetzen  </li>  <li>   Das Handwerkszeug im Team zu arbeiten und gemeinsam neue Themen voranzubringen, aber auch eine selbständige, gewissenhafte Arbeitsweise  </li>  <li>   Spaß an der operativen Personalarbeit und am Umgang mit Menschen - hier zeigen Sie Ihre Kommunikationsstärke und Vielseitigkeit  </li>  <li>   Voraussetzung sind Kenntnisse in der Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung  </li>  <li>   Kenntnisse zum Thema BEM sowie in DATEV und Personio sind wünschenswert  </li> </ul> <h2>  Was wir bieten </h2> <ul>  <li>   Vielseitiger Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben  </li>  <li>   Zusatzzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld + Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge  </li>  <li>   Eine zusätzliche betriebliche Krankenversicherung mit 100 % Arbeitgeberanteil  </li>  <li>   Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell sowie die Möglichkeit, tageweise im Homeoffice zu arbeiten  </li>  <li>   Intensive, nachhaltige Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsangebote  </li>  <li>   Umfangreiche Gesundheitsleistungen wie Firmenfitness, Physiotherapie, Bike Leasing, Obstkorb und vieles mehr  </li> </ul> <h2>  Das klingt gut? </h2> <p>  Dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an <a href="mailto:Bewerbung@beucke.com" target="_blank">Bewerbung@beucke.com</a> oder nutzen Sie unsere Onlinebewerbung. </p> <p>  Wir freuen uns auf Sie! </p> <p>  BEUCKE &amp; SÖHNE GmbH &amp; Co. KG  <br>  In der Garte 11-13  <br>  49201 Dissen </p> <p>  <a href="http://www.beucke.com" target="_blank">www.beucke.com</a> </p>

<p> Die Max Grundig Klinik, mit atemberaubender Höhenlage im Schwarzwald, hat auch für Ihre Zukunft allerbeste Aussichten.</p><p> Wir glauben, dass gesund werden ein Prozess ist, der nicht nur hochmoderne Ausstattung, sondern auch vor allem Zeit braucht. Mit wegweisenden bildgebenden Verfahren in der Radiologie, mit eigenem Labor, mit einer weit über die badischen Grenzen hinaus anerkannten Inneren Medizin und unserem Fachbereich der Psychosomatik gehen wir hier ganz eigene, nachhaltige Wege. Nur in einem gesunden Körper wohnt ein gesunder Geist. Diese 2000 Jahre alte Erkenntnis ist aktueller denn je – danach leben und arbeiten wir jeden Tag.</p><p> Für beste Ergebnisse braucht es aber auch das beste Personal. Deshalb suchen wir Sie als Verstärkung unseres 180-köpfigen Teams. Sie können sich auf professionelles Onboarding, nette Kollegen, einen einmaligen Arbeitsplatz und auf die Möglichkeit echter Mitgestaltung freuen.</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen generalistisch aufgestellten</p><h1> Personalreferent (m/w/d)</h1><h4> Das sind Ihre Aufgaben:</h4><ul> <li>  Beratung und Betreuung unserer Kolleginnen und Kollegen in allen personalrelevanten Themen </li> <li>  Gewinnung von Fachkräften und Auszubildenden in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen </li> <li>  Vertragserstellung sowie Abwicklung sämtlicher administrativer Personalvorgänge im Rahmen der Mitarbeiterbetreuung </li> <li>  Planung, Organisation und Weiterentwicklung unserer betrieblichen Ausbildung inkl. zugehöriger Personalmarketingmaßnahmen (Ausbildungsmessen, Schulkooperationen) </li> <li>  Durchführung der vorbereitenden Gehaltsabrechnung, Controlling von Personal- und Gehaltsdaten </li> <li>  Mitwirkung an der Konzeption und Implementierung innovativer PE-Instrumente </li> <li>  Mitarbeit an der inhaltlichen Weiterentwicklung des Personalbereichs sowie der Optimierung von personalrelevanten betrieblichen Abläufen </li></ul><h4> Das wünschen wir uns von Ihnen:</h4><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, Schwerpunkt Personal, mit mehrjähriger Berufserfahrung im Personalbereich oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse im Arbeits-, SV- und Steuerrecht </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in MS Office (Word, Excel, PowerPoint) erforderlich; Kenntnisse in HR-Software (HRM, Bewerbermanagement etc.) von Vorteil </li> <li>  Hohe Motivation für das Aufgabengebiet, verbunden mit ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit </li> <li>  Ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis und gutes Kommunikations- und Präsentationsvermögen mit allen Ebenen </li> <li>  Strukturiertes und analytisches Vorgehen bei der Entwicklung von Konzepten und Implementierung von Abläufen und Systemen </li> <li>  Wir suchen Teamplayer! </li></ul><p> Kommen Sie mit uns gemeinsam an die Spitze! <br> Wenn Sie Spaß daran haben, in einem sehr mitarbeiterorientierten Umfeld mit viel Freiraum und Gestaltungsspielraum zu arbeiten und sich hier aktiv einbringen möchten, freuen wir uns über Ihre Bewerbung.</p><h4> Noch Fragen? Lassen Sie es uns wissen!</h4><p> Unsere Personalleiterin Anke Brüderle erreichen Sie unter: Tel. +49 7226 54-522</p><p> Online-Bewerbung</p><p> Max Grundig Klinik Bühlerhöhe <br> Personalabteilung • Schwarzwaldhochstraße 1 <br> 77815 Bühl/Baden</p>

<p> Die Privatmolkerei Bechtel ist ein gewachsenes Familienunternehmen mit Milchtradition seit 1908 im Herzen der Oberpfalz. Mittlerweile zählt Bechtel zu den größten und bedeutendsten Molkereien in Deutschland.</p><p> Seit der Gründung vor mehr als 100 Jahren hat sich also viel geändert. Nur eins hat sich in der Geschichte der Privatmolkerei Bechtel nie geändert: Die Einstellung des Unternehmens zur Natur. Zur Heimat. Zu Nachhaltigkeit gepaart mit Wirtschaftlichkeit. Zur Qualität der hergestellten Produkte. Und zu den Werten im Team. Deshalb sind unsere Mitarbeitenden ein wesentlicher Garant für unser unternehmerisches Wachstum und unseren Erfolg.</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Verstärkung für unser #TeamBechtel:</p><h1> PERSONALSACHBEARBEITER (m/w/d) ZEITWIRTSCHAFT | LOHN &amp; GEHALt</h1><h3> Womit Sie sich beschäftigen</h3><ul> <li>  Verantwortung für das operative Tagesgeschäft und die Pflege unseres Zeiterfassungssystems </li> <li>  Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter in allen Fragen der Zeitwirtschaft </li> <li>  Mitwirkung bei der fachgerechten Ausführung der Entgeltabrechnung </li> <li>  Übernahme von Fachaufgaben im Tätigkeitsumfeld der Personalverwaltung </li> <li>  Mitwirkung und Zuarbeit in Personalprojekten und bei der Digitalisierung von HR-Prozessen in einem dynamischen Unternehmensumfeld </li></ul><h3> Was Sie mitbringen</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung; qualifizierte Weiterbildung im Personalwesen von Vorteil </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung im Bereich Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft, vorzugsweise in einem industriellen Umfeld </li> <li>  Erste Erfahrung im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht wünschenswert </li> <li>  Sehr gute MS-Office Kenntnisse </li> <li>  Teamfähigkeit, persönliches Engagement und Freude am Umgang mit Menschen </li> <li>  Selbstständige, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise </li></ul><h3> Was wir Ihnen bieten</h3><ul> <li>  Unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  Tariflich geregelte Entlohnung und Sozialleistungen </li> <li>  Teil eines motivierten Teams </li> <li>  Von Beginn an Möglichkeiten zur Übernahme von Verantwortung und zur Weiterentwicklung </li> <li>  Arbeiten in einem innovativen und wachstumsorientierten Familienunternehmen </li> <li>  38-Stunden-Woche </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Gesundheitsförderungskonzept (z. B. Bike-Leasing, gratis Obstangebot und Heißgetränke) </li> <li>  Eigenes Betriebsrestaurant </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung </li> <li>  Kostenlose Parkplätze </li></ul><p> Wenn Sie eine Tätigkeit mit vielen Entfaltungsmöglichkeiten suchen, senden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bevorzugt im PDF-Format per E-Mail an:</p><p> <a href="mailto:bewerbung@privatmolkerei-bechtel.de" target="_blank">bewerbung@privatmolkerei-bechtel.de</a></p><p> Ihre Ansprechpartner: <br> Bianca Panaye | + 49 9435 308 6082 <br> Naabtaler Milchwerke GmbH &amp; Co. KG <br> Privatmolkerei Bechtel <br> Molkereistr. 5 | 92521 Schwarzenfeld</p>

Personalsachbearbeiter (m/w/d) Zeitwirtschaft Lohn&Gehalt

<p> Das Familienunternehmen Empl ist ein weltweit renommierter Hersteller von individuellen LKW-Spezial-Aufbauten in höchster Qualität. An unseren Standorten in Österreich und Deutschland bieten wir unseren 600 Mitarbeitern attraktive Zukunftsperspektiven.</p><p> Wir suchen für unseren Standort in Zahna-Elster im Landkreis Wittenberg, Sachsen-Anhalt zum ehestmöglichen Eintritt einen kompetenten und engagierten</p><h1> PERSONALSACHBEARBEITER (m/w/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Unterstützung der Personalleitung bei administrativen und organisatorischen Aufgaben </li> <li>  Übernahme des Bewerbermanagements inklusive Koordination und Organisation von Terminen </li> <li>  Unterstützung des gesamten Personalprozesses von der Einstellung bis zum Austritt (z. B. Erstellen von Verträgen, Bescheinigungen und Zeugnissen) </li> <li>  Zusammenarbeit mit Personalvermittlungen und Behörden </li> <li>  Pflege der Personalakten und Unterstützung bei Bewerbertagen und Messen in der Region </li> <li>  Erstellen und Veröffentlichen von Stellenanzeigen in Absprache </li> <li>  Durchführung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM) </li></ul><h3> Unsere Anforderungen</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen von Vorteil </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office (Outlook, Excel, Word), SAP-Grundkenntnisse von Vorteil </li> <li>  Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und hohe Zuverlässigkeit </li> <li>  Kommunikations- und Teamfähigkeit </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  38,5-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten </li> <li>  Vielfältiger und spannender Aufgabenbereich in einem teamorientierten Umfeld </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung </li> <li>  Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </li> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen </li></ul><h4> BEWERBEN SIE SICH JETZT UND WERDEN SIE ZUM GESTALTER BEI EMPL</h4><h4> Kontakt</h4><p> <a href="mailto:job@empl.de" target="_blank">job@empl.de</a></p><h4> Standort</h4><p> Zahna-Elster</p><p> EMPL Fahrzeugwerk GmbH Deutschland <br> Josef-Empl-Straße 1 <br> D-06895 Zahna-Elster OT Elster <br> <a href="http://www.empl.de" target="_blank">www.empl.de</a></p>

<h1> LEITUNG FINANZ- UND PERSONALWESEN (m/w/d)</h1><p> D-06895 Zahna-Elster</p><p> Vollzeit</p><p> Das Familienunternehmen EMPL ist ein weltweit renommierter Hersteller von individuellen LKW-Spezial-Aufbauten in höchster Qualität. An unseren Standorten in Österreich und Deutschland bieten wir unseren 600 Mitarbeitern attraktive Zukunftsperspektiven.</p><p> Wir suchen für unseren Standort in Zahna-Elster im Landkreis Wittenberg, Sachsen-Anhalt zum ehestmöglichen Eintritt einen kompetenten und engagierten</p><h2> LEITUNG FINANZ- UND PERSONALWESEN (m/w/d)</h2><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Gesamtverantwortung für die Bereiche Finanz- und Personalwesen </li> <li>  Leitung und Organisation aller buchhalterischen Aufgaben sowie des Rechnungswesens </li> <li>  Finanzplanung und Budgetkontrolle, inklusive Überwachung von Einnahmen, Ausgaben und Liquidität </li> <li>  Verantwortung für das Personalmanagement: von der Einstellung über die Vertragsgestaltung bis hin zum Austritt der Mitarbeiter </li> <li>  Betreuung und Weiterentwicklung des Bewerbermanagements und der Personaladministration </li> <li>  Ansprechpartner für Steuerberater, Wirtschafts- und Betriebsprüfer sowie für Behörden und Versicherungen </li> <li>  Erstellung der Jahresabschlussunterlagen nach HGB sowie der monatlichen Umsatzsteuervoranmeldungen </li> <li>  Durchführung der Liquiditätsüberwachung und des Forderungsmanagements </li> <li>  Schulung und Betreuung des Finanz- und Personalteams zur Förderung abteilungsübergreifender Zusammenarbeit </li></ul><h3> Unsere Anforderungen</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Finanz- und Personalwesen </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Finanz- und Personalwesen </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) und SAP </li> <li>  Ausgeprägtes analytisches Denken, hohe Zahlenaffinität und unternehmerisches Denken </li> <li>  Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Freude an der Optimierung von Prozessen </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  38,5-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten </li> <li>  Vielfältiger und spannender Aufgabenbereich in einem dynamischen, wachstumsorientierten Unternehmen </li> <li>  Ein kollegiales und offenes Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung und eine sichere berufliche Perspektive </li></ul><h4> BEWERBEN SIE SICH JETZT UND WERDEN SIE ZUM GESTALTER BEI EMPL</h4><h4> Kontakt</h4><p> <a href="mailto:job@empl.de" target="_blank">job@empl.de</a></p><h4> Standort</h4><p> Zahna-Elster</p><p> EMPL Fahrzeugwerk GmbH Deutschland <br> Josef-Empl-Straße 1 <br> D-06895 Zahna-Elster OT Elster <br> <a href="http://www.empl.de" target="_blank">www.empl.de</a></p>

Leitung Finanz- und Personalwesen (m/w/d)

<p> Die Ypsomed AG ist ein Schweizer Medizintechnikkonzern mit einem Schwerpunkt auf Diabetes. Die Ypsomed GmbH mit Sitz in Liederbach bei Frankfurt am Main ist der deutsche Standort im wichtigsten Markt. Der Fokus unseres Geschäfts liegt auf der Entwicklung, Produktion und Vermarktung von medizintechnischen Produkten für Menschen mit Diabetes. Herzstück unseres Angebots ist das innovative Insulinpumpensystem mylife Loop mit der mylife YpsoPump, das Anwenderinnen und Anwendern die Möglichkeit gibt, ihre persönliche Therapielösung zusammenzustellen. Unsere Produkte werden weltweit unter der Dachmarke mylife Diabetescare vertrieben.</p><p> WANTED:</p><h1> HR-Manager / Payroll-Specialist (m/w/d) – Personalsachbearbeiter mit Leidenschaft für Payroll</h1><p> für unseren Standort in Liederbach ab 1. März 2025</p><p> Deine Mission:</p><ul> <li>  Du sorgst dafür, dass unsere Mitarbeitenden pünktlich und korrekt ihr Gehalt bekommen – Du bist die erste Anlaufstelle für alle Fragen rund ums Thema Payroll. </li> <li>  Mit Deiner Expertise in Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht hast Du immer alles im Griff. </li> <li>  Du arbeitest eigenverantwortlich in einem dynamischen Umfeld und hast Spaß daran, Prozesse effizient zu gestalten und stetig zu verbessern. </li> <li>  Du fühlst dich in digitalen Tools und modernen Payroll-Systemen zu Hause und kannst auch komplexe Sachverhalte verständlich erklären. In unserem Unternehmen arbeiten wir mit SAP R/3. </li> <li>  Kommunikation ist Deine Stärke – Du vermittelst auch schwierigere Themen verständlich und auf Augenhöhe. </li> <li>  Englisch ist für Dich kein Problem, und wenn Du noch eine andere Sprache sprichst, umso besser! </li> <li>  Du liebst es, organisiert zu arbeiten und hast stets den Überblick, egal wie turbulent es wird. </li></ul><p> Dein Tag bei uns:</p><p> Du beginnst Deinen Tag mit der Überprüfung der anstehenden Aufgaben und Anfragen von Mitarbeitenden rund um Gehaltsfragen. Ob es um Lohnabrechnungen, steuerliche Angelegenheiten oder Sozialversicherungsfragen geht – Du kümmerst Dich darum, dass alles reibungslos abläuft. Im Laufe des Tages pflegst Du die Daten in unserem Payroll-System SAP ein und arbeitest eng mit dem HR- und Finanzteam zusammen, um sicherzustellen, dass alles korrekt und pünktlich erfolgt. Neben den täglichen Aufgaben unterstützt Du bei Projekten zur Optimierung unserer HR-Prozesse und bringst neue Ideen ein, wie wir Abläufe effizienter gestalten können. Auch Schulungen oder Updates zu lohnsteuerrechtlichen Themen gehören hin und wieder zu Deinem Programm, damit das gesamte Team auf dem neuesten Stand bleibt. Du bist verantwortlich für das komplexe Thema «Pauschalversteuerung».</p><p> Das bieten wir Dir:</p><ul> <li>  Attraktives Gehaltspaket – inklusive Weihnachtsgeld, Prämie und vermögenswirksamer Leistungen </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub – Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig. </li> <li>  Modernes Arbeitsumfeld – Laptop, Smartphone &amp; alles, was Du für Deine Arbeit brauchst. </li> <li>  Teamspirit &amp; flache Hierarchien – Bei uns bist Du Teil eines freundlichen, unkomplizierten Teams. </li> <li>  Entwicklungsmöglichkeiten – Weiterbildung und persönliche Weiterentwicklung sind bei uns selbstverständlich. </li> <li>  Unvergessliche Team-Events – Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam beim Sommerfest oder der Weihnachtsfeier. </li> <li>  Diversity &amp; Inclusion – Bei uns ist jede*r willkommen, unabhängig von Hintergrund, Aussehen oder wen man liebt. </li></ul><p> Klingt das für Dich gut?</p><p> Dann melde Dich doch per E-Mail (<a href="mailto:bewerbung@ypsomed.com" target="_blank">bewerbung@ypsomed.com</a>) oder telefonisch bei Deinem Ansprechpartner Troy Spiller (+49 69 310 197 051) und wir reden zunächst virtuell weiter. Ein Anschreiben brauchen wir nicht, aber wir sind neugierig, was Dich an dieser Stelle interessiert. Über einen ausführlichen Lebenslauf freuen wir uns.</p><p> In der Regel melden wir uns innerhalb weniger Tage und führen zunächst ein virtuelles Gespräch. Wenn alles passt, folgt ein persönliches Zweitgespräch.</p><p> Ypsomed GmbH, HR &amp; Office Management, Höchster Straße 70, 65936 Liederbach, <br> Telefon: 069310197-051, <a href="mailto:bewerbung@ypsomed.com" target="_blank">bewerbung@ypsomed.com</a>, <a href="http://www.ypsomed.de" target="_blank">www.ypsomed.de</a> <br></p><p> Folgen Sie uns auf</p>

HR-Manager / Payroll-Specialist (m/w/d) – Personalsachbearbeiter mit Leidenschaft für Payroll

<h2> Arbeite mit uns an einer zukunftsfähigen Energieversorgung!</h2><p> Wir machen Erneuerbare aus Überzeugung: ABO Energy plant und errichtet weltweit Wind- und Solarparks sowie Batterie- und Wasserstoffprojekte. Seit fast 30 Jahren bieten die hausinternen Fachabteilungen von ABO Energy alles aus einer Hand: von der Standortbegutachtung, Planung, Genehmigung und Finanzierung bis hin zu Errichtung, Stromvermarktung, Netzanschluss, Betriebsführung und Service. Eine lebenswerte Zukunft für nachfolgende Generationen zu sichern, treibt uns als übergeordnetes Ziel an. Erneuerbare sind unsere DNA.</p><h1> Personalcontroller/HR Analyst (m/w/d)</h1><p> Unsere Personalabteilung ist herzlich, hilfsbereit, ehrlich und bunt. Mit Engagement und Erfahrung wollen wir die HR Arbeit national und international neugestalten und voranbringen. Wir brauchen dich, um auch in Zukunft mit voller Energie unsere Kolleg*innen von ABO Energy bei der täglichen Arbeit im Ausbau der Erneuerbaren zu unterstützen.</p><h3> Deine Leidenschaft – Du...</h3><ul> <li>  bist für das operative und strategische nationale und internationale Personalcontrolling verantwortlich, und unterstützt und berätst die HR Leitung und das Management als kompetenter Ansprechpartner*in für alle Fragen rund um HR-Kennzahlen </li> <li>  erstellst und entwickelst Reportings, Statistiken sowie Ad-hoc-Auswertungen zu sämtlichen personalwirtschaftlichen Fragestellungen sowie Geschäftsberichten und gestaltest den Ausbau des HR-Berichtswesen aktiv mit. </li> <li>  erhebst und analysierst Personalkennzahlen zur strategischen Entscheidungsfindung </li> <li>  entwickelst unser HR-Controlling und -Reporting national sowie international weiter, indem du Anforderungen aufnimmst, Kenn-zahlen und Reports definierst und vereinheitlichst </li> <li>  initiierst die Personalplanungen und arbeitest dabei eng mit den HR-Business-Partnern und weiteren Stakeholdern zusammen </li> <li>  begleitest internationale sowie interdisziplinäre HR Projekte in Zusammenarbeit mit Kolleg*innen im In- und Ausland </li> <li>  bist zum Thema HR Kennzahlen und Personalplanung Ansprechpartner für den Betriebsrat </li></ul><h3> Deine Qualifikation – Du...</h3><ul> <li>  verfügst über ein abgeschlossenes Studium der BWL, Wirtschaftsinformatik, Controlling, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder hast eine vergleichbare Ausbildung absolviert </li> <li>  verfügst über mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung im (Personal-)Controlling. </li> <li>  besitzt ausgeprägte Erfahrungen in der Datenaufbereitung und -analyse, optimalerweise auch mit der Gestaltung von Dashboards z. B. mittels MS Excel oder Power BI </li> <li>  bist IT-affin und besitzt sehr gute Kenntnisse in relevanten EDV-Systemen wie MS Office (v.a. Excel); Kenntnisse in P&amp;I LOGA sind von Vorteil </li> <li>  zeichnest dich durch Kommunikationsstärke sowie Beratungskompetenz aus, wodurch du komplexe Analyseergebnisse zielgruppengerecht vermitteln kannst </li> <li>  bringst analytische Fähigkeiten gepaart mit einer hohen Gewissenhaftigkeit mit </li> <li>  arbeitest selbständig, zuverlässig, gut organisiert und qualitativ hochwertig mit dem Ziel einfacher, schneller und praxisorientierter Lösungsfindungen </li> <li>  verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li></ul><h3> Du erfüllst nicht alle Qualifikationen?</h3><p> Bei ABO Energy setzen wir uns für die Schaffung eines vielfältigen, integrativen und authentischen Arbeitsplatzes ein. Wenn du dich also für eine Stelle interessierst, bewirb dich - auch wenn deine bisherige Berufserfahrung nicht allen Qualifikationen entspricht. Du könntest genau der*die richtige Bewerber*in für diese oder eine andere Position sein! Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><h3> Gute Gründe für deinen Einstieg bei ABO Energy</h3><p> Wir möchten, dass du dich optimal entfalten und deine Talente an der richtigen Stelle einsetzen kannst. Gemeinsam legen wir den Grundstein für deine Karriere.</p><p> Flexible Arbeitszeiten</p><p> Weiterbildung</p><p> Jobrad</p><p> Mitarbeiterevents</p><p> EGYM Wellpass</p><p> 30 Tage Urlaub (+ freie Tage an Fasching/Heiligabend)</p><p> 13. Monatsgehalt</p><p> Mobiles Arbeiten</p><p> Dienstwagen (Positionsabhängig)</p><p> Küche mit kostenlosem Kaffee &amp; Tee</p><p> Umweltprämie</p><p> Ladestation</p><p> Premium-Versicherung (auch für private Unfälle)</p><h3> In nur 2 Minuten <br> zu deiner fertigen Bewerbung</h3><h3> Ansprechpartner</h3><p> Samantha Zinpryk <br> Senior Referentin Recruiting <br> und Personalmarketing</p><p> E-Mail schreiben</p><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung über das Bewerbungs-Formular! <br> Unaufgefordert eingereichte Profile von Personaldienstleistern werden nicht berücksichtigt.</p><p> Ich habe die Datenschutzerklärung gelesen und stimme der Verwendung meiner Daten zu den aufgeführten Zwecken zu. Mir ist bewusst, dass ich diese Einwilligung jederzeit widerrufen kann. Im Falle einer Ablehnung für die ausgeschriebene Stelle bin ich damit einverstanden, dass meine Bewerberdaten ggf. auch anderen interessierten Fachabteilungen zur Verfügung gestellt werden können. Mit der Aufnahme in den Talentpool erkläre ich mich damit einverstanden, dass meine Bewerberdaten für 12 Monate ausschließlich für diesen Zweck gespeichert werden. Die fett markierten Felder sind Pflichtangaben.</p><p> <br> Wiesbaden</p><p> <br> ab sofort</p><p> <br> Vollzeit</p>

Personalcontroller / HR Analyst (m/w/d)

<p>  Stillstand im aktuellen Job und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung?  <br>  <br>  Du denkst, nur ganz bestimmte Abschlüsse oder langjährige Erfahrung ermöglichen Dir einen Karriereeinstieg? Nicht bei uns! Wir finden, dass Sportsgeist und Engagement mehr zählen als der Lebenslauf: Kompetenz, Empathie und Engagement sind so viel mehr wert.  <br>  <br>  Wir sind bundesweit vertreten und können so seit 55 Jahren überaus erfolgreich hochattraktive Jobs an motivierte und qualifizierte Bewerber vermitteln. Rund 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Deutschland, der Schweiz und in Spanien verlassen sich auf unsere Expertise. Arbeite neu, anders, individueller, erfüllender mit uns! </p> <h1>  Personalberater Vertrieb (m/w/d) </h1> <p>  für unsere Niederlassung in Berlin </p>   <br>  Aufgaben:  <br>  <ul>   <li>    Vertrieb: Du kümmerst Dich aktiv um die Akquise von Neu- und Bestandskunden   </li>   <li>    Kundenbetreuung: Du sorgst für eine optimale Kundenzufriedenheit, stärkst die Kundenbindung und übernimmst die Qualitätssicherung   </li>   <li>    Kundenberatung: Du erkennst Personalbedarfe und bietest individuelle Lösungen   </li>   <li>    Recruiting: Du verantwortest für Deine Abteilung die Mitarbeiterauswahl sowie die Einsatzplanung in den Kundenunternehmen   </li>   <li>    Führung: Du führst Dein Team fachlich und disziplinarisch und stehst ihnen als Ansprechpartner in Fragen Rund um den Job zur Seite   </li>  </ul>  <br> Profil: <br>  <ul>   <li>    Expertise: Deine Kenntnisse stammen aus einer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung aus dem Bereich der Gastronomie, beispielsweise als Restaurantfachfrau   </li>   <li>    Wissenshungrig: Du hast zusätzlich idealerweise bereits eine Weiterbildung zum Personalfachkaufmann absolviert   </li>   <li>    Know-How: im besten Fall konntest Du zudem Berufserfahrungen im Vertrieb sammeln, optimalerweise im Bereich von Personaldienstleitungen   </li>   <li>    Qualitätsbewusstsein: Du schätzt gute Arbeit und bist jederzeit gewillt, Dein Bestes zu geben   </li>   <li>    Organisationstalent: Du bist vertriebsstark und überzeugst mit Deiner strukturierten sowie eigenständigen Arbeitsweise   </li>   <li>    Kommunikationsfähigkeit: Du stehst gerne im Austausch und berätst Dich gerne mit Kunden, Kollegen und Mitarbeitern   </li>   <li>    Empathie: Du hast stets ein offenes Ohr für Deine Mitarbeitenden und verstehst es sie zu motivieren   </li>  </ul> <br> <br> Unser Angebot: <br>  <ul>   <li>    unbefristeter Arbeitsvertrag: Deine berufliche Zukunft ist in stabilen Händen   </li>   <li>    geregelte Arbeitszeiten: Für eine ausgewogene Work-Life-Balance   </li>   <li>    Flexibilität bei mobilen Arbeitstagen: Bestimme Deinen Workflow selbst   </li>   <li>    Förderung des Nachwuchses: Kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder   </li>   <li>    Poolfahrzeug für den Außendienst: Komfort und Effizienz bei Kundenbesuchen   </li>   <li>    strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Mentor: Eine gute Grundlage für exzellente Leistungen   </li>   <li>    Entwicklungsmöglichkeiten: Von Niederlassungsleitung bis zur Fachexpertenrolle – Deine Perspektiven mit uns sind vielfältig   </li>   <li>    Teamevents und Mitarbeiterrabatte: Förderung von Teamspirit und finanziellen Goodies   </li>   <li>    betriebliche Altersvorsorge: Du kannst sorgenfrei in die Zukunft blicken   </li>   <li>    betriebliches Gesundheitsmanagement: Deine Gesundheit ist uns wichtig   </li>   <li>    Wasser, Kaffee und Tee bekommst Du selbstverständlich ebenso   </li>  </ul> <br> <p>  Jetzt bewerben!  <br>  Gestalte Dein Berufsleben nach Deinen Vorstellungen – mit uns an Deiner Seite! Bei persona service findest Du den Job mit Freiraum, den Du gerade brauchst.  <br>  <br>  Bundesweit und mit 55 Jahren Erfahrung im Kontext Mensch und Arbeit zählt persona service zu den erfolgreichsten Personaldienstleistern Deutschlands.  <br>   <br>    „MACHT DOCH WAS IHR WOLLT!“    <br>    <br>    Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter Angabe der JOB-ID: 1002603.    <br>    <br>    Wir wissen, was wirklich zählt und blicken hinter den Lebenslauf: Erstelle mit uns Dein individuelles Stärkenprofil und bewirb Dich ganz ohne Lebenslauf – klicke dafür einfach auf den Button „Bewerben mit Stärkenprofil“ und sende uns Deine Kurzbewerbung. Zeige uns, was in Dir steckt! Wir helfen Dir dabei, Deine Stärken optimal auszuschöpfen.    <br>    <br>    Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.   <br>  <br> </p> <p>  persona service AG &amp; Co. KG • Frau Maxi Werban  <br>  Karl-Marx-Str. 188 • 12043 Berlin • <a href="http://www.persona.de" target="_blank">www.persona.de</a> </p> Ihre Privatsphäre-Einstellungen

<p> Seit fast 100 Jahren produzieren wir überlegene Produkte für die digitale Unterwasserkommunikation und sind Innovationstreiber für die offene Systemarchitektur von U-Boot-Sonaren. Als entwicklungszentriertes, mittelständisches Hightech-Unternehmen bedienen wir vom Marinestandort Kiel den militärischen Sektor und nehmen mit unseren Produkten eine Spitzenposition am Weltmarkt ein.</p><p> Auf dem Fundament eines mittelständischen Traditionsunternehmens mit der Unternehmenskultur eines Start-Ups schaffen wir eine Arbeitsumgebung, die offen für Neues ist. Unsere offene Meinungs- und Ideenkultur, die flachen Hierarchien und die kleinen Teams bieten alle Möglichkeiten, mehr als nur einen Job zu haben. Unser Standort in Kiel - unweit der Kieler Förde - unterstreicht unser Statement, dass „Work“ &amp; „Life“ keine Gegensätze sein müssen. JOIN OUR SPHERE!</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir unbefristet und in Vollzeit einen engagierten</p><h1> SENIOR HR EXPERT - PAYROLL (M/W/D)</h1><p> Als Teil unseres schlagkräftigen HR-Teams übernimmst Du unter anderem die Verantwortung für die Vorbereitung der Entgeltabrechnung, die Zeiterfassung, die Betriebsrente und Du stehst unseren Beschäftigten als Ansprechpartner in allen administrativen und abrechnungsrelevanten Fragestellungen zur Seite.</p><h2> Weitere Aufgaben</h2><ul> <li>  Du bereitest eigenständig monatliche Lohn-, Gehalts- und Betriebsrentenabrechnungen vor und begleitest den Prozess bis hin zur Übergabe an den Zahlungsverkehr. </li> <li>  Du bist Ansprechpartner für unseren externen Abrechnungsdienstleister und kommunizierst mit Krankenkassen, Versicherungen sowie Ämtern und Behörden. </li> <li>  Du erstellst eigenständig personalrelevante Auswertungen und monatliche Reportings. </li> <li>  Du bist verantwortlich für die administrative Betreuung der Betriebsrente und hältst den Kontakt zu unseren Betriebsrentnern, Versicherungen sowie Gutachtern. </li> <li>  Gemeinsam mit uns gestaltest Du aktiv Prozesse im Personalbereich und übernimmst eigene Projekte. </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, eine abgeschlossene Berufsausbildung, z.B. als Steuerfachangestellte/r oder im kaufmännischen Bereich oder eine ähnliche Qualifikation. </li> <li>  Du bringst mehrjährige Berufserfahrungen im Bereich der Entgeltabrechnung, idealerweise auch im HR Controlling mit. </li> <li>  Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in MS-Office, wünschenswert wären Kenntnisse im Umgang mit SAGE. </li> <li>  Eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise zeichnet Dich aus. </li> <li>  Du arbeitest gerne im Team und gehst offen auf Menschen zu. </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab. </li></ul><h2> Wir bieten Dir</h2><ul> <li>  Attraktive Vergütung durch den Tarif der Metall- und Elektroindustrie </li> <li>  Vielfältige zusätzliche Sozialleistungen </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten &amp; Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Langfristige Perspektiven &amp; spannende Herausforderungen </li> <li>  Innovative Entwicklungsmethoden und Tools </li> <li>  Interdisziplinäre Entwicklungsteams </li> <li>  Flache Hierarchien, offene Türen &amp; kurze Entscheidungswege </li> <li>  Offene Meinungs- und Ideenkultur </li> <li>  Familiäre Arbeitsatmosphäre &amp; wertschätzendes Miteinander in internationalem Kontext </li> <li>  Teilnahme am Firmenfitnessprogramm mit HANSEFIT möglich </li> <li>  Bikeleasing </li> <li>  Ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze </li> <li>  Für die kreativen Pausen zwischendurch stehen Kaffee, Tee und frisches Obst für Dich bereit </li></ul><h2> Interesse geweckt?</h2><p> Gern kannst Du Dich über unsere   Homepage  direkt bei uns als Senior HR Expert mit dem Schwerpunkt Payroll bewerben. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</p><p> Bei Rückfragen hilft Dir unsere HR-Ansprechpartner gern weiter:</p><p> ELAC SONAR GmbH <br> Ines Herdmann <br> Neufeldtstraße 10 <br> 24118 Kiel <br> Tel.: +49 (0)431 883 0 <br> Mail: work(at)elac-sonar.de</p><p> Mehr über uns erfährst Du unter   <a href="http://www.elac-sonar.de" target="_blank">www.elac-sonar.de</a> </p>

Senior HR Expert - Payroll (m/w/d)

<h2> Du fühlst dich im Internet zu Hause?</h2><p> Dann bringe unsere Marke zum Leuchten!</p><h2> Bist du ein kreativer Kopf?</h2><p> Komm an Bord und erobere mit uns die digitale Welt.</p><h2> Online Marketing-Visionär gesucht!</h2><p> Bei uns kannst du deine SEO- und Textkünste voll entfalten.</p><h2> Schau dir diese Stellenanzeige ganz genau an – denn das ist dein neuer Job!</h2><p>  Als zuverlässiger Service-Partner der Personalabteilungen von Unternehmen aller Branchen und Größe bieten wir das komplette Leistungsspektrum rund um Recruiting, Personalmarketing, Personalkommunikation und Employer Branding. Mit einem bunt gemischten Team aus Spezialisten: Unsere Medienberatung sorgt für eine reichweitenstarke und zielgruppengenaue Platzierung der Stellenanzeigen, unsere IT liefert innovative technische HR-Lösungen, unsere Personalberatung sucht und findet qualifizierte Kandidaten und unsere Kreation sorgt zusammen mit der strategischen Kampagnenplanung für einen stimmigen Arbeitgeberauftritt und maximale Sichtbarkeit auf dem Bewerbermarkt. Entdecke auch du unser lockeres Agenturflair und wachse an abwechslungsreichen Aufgaben gemeinsam mit über 270 Kollegen. </p> <br> Möchtest du Teil eines dynamischen sowie symphatischen Marketing-Teams sein und Personalwerk auf das nächste Level bringen? Dann suchen wir genau dich für unseren Standort in Karben - bei Frankfurt am Main als <br><h1> Online Marketing-Redakteur (w/m/d) Content Creation und PR - Personalmarketing</h1><p> In dieser Rolle recherchierst und analysierst du aktuelle Branchenthemen und wirst zum fachlichen und inhaltlichen Spezialisten für Content innerhalb von Personalwerk.</p><h2> Deine Aufgaben im Einzelnen</h2><ul> <li>  Du hältst die Öffentlichkeit über wichtige Unternehmensaktivitäten auf dem Laufenden, indem du Veranstaltungen und Produktpräsentationen organisierst und deine Berichte über Social Media teilst. </li> <li>  Mithilfe von Hintergrundinformationen, Studien, Reden und andere Materialien baust du dir ein Netzwerk auf und verfasst relevante Websiteartikel und Beiträge. </li> <li>  Um unsere Online-Marketing-Präsenz weiter auszubauen, optimierst du diese anhand unserer Internetauftritte sowie unsere Social-Media-Kanäle, insbesondere bei LinkedIn. </li> <li>  Außerdem produzierst du zielgerichteten Content (Text, Bild, Grafik, Video) für unsere Homepages und kümmerst dich um die werbliche Darstellung unserer Verkaufsunterlagen. </li> <li>  Wissenschaftliche Daten und Studien werden von dir redaktionell aufbereitet. Die Informationen gestaltest du in präziser und zielgruppengerechter Form für Interessenten, Kunden und Mitarbeitende – sowohl in SEO-/SEA-gerechten Texten als auch in grafischer Form. </li> <li>  Du bist fit im Social Media und erfahren im Umgang mit LinkedIn.  <br> </li> <li>  Du sorgst dafür das Image und den Ruf unseres Unternehmens zu pflegen, zu fördern, zu erweitern sowie um die Sichtbarkeit und den Bekanntheitsgrad unserer Marke zu erhöhen. </li> <li>  Weiterhin erstellst du unseren externen Newsletter mit wertvollen, relevanten Texten für unsere Zielgruppe und feilst an diesen sowohl anhand der Auswertung der Zugriffe als auch durch Inhaltsanpassungen. </li> <li>  Last, but not least stellst du eine einheitliche und effektive interne Kommunikation sicher, um Mitarbeitende über wichtige Entwicklungen, Veränderungen und Erfolge zu informieren. </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Hochschulstudium mit den Schwerpunkten Unternehmenskommunikation, Digitale Medien, Marketing, PR, Journalismus oder ein vergleichbares Studium. </li> <li>  Das Wichtigste für uns ist, dass du offen für eine verkaufsfördernde Kommunikation bist und Einfühlungsvermögen für die Themen unserer Zielgruppe im Bereich Personalmarketing entwickelst bzw. dafür brennst, dich in neue HR-Trend-Themen einzuarbeiten, um eine anerkannte Fachkraft auf diesem Gebiet zu werden. </li> <li>  Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich PR &amp; Kommunikation, bestenfalls in einem Unternehmen oder einer Agentur der HR-Branche und bereits gute Vernetzung im Pressebereich. </li> <li>  Ausgezeichneten schriftlichen Kommunikations-Skills sowie fundierte Kenntnisse in der Content-Erstellung und im Umgang mit verschiedenen Medienformaten. </li> <li>  Vertriebliche Orientierung, Schlagfertigkeit, gewinnbringendes Auftreten, Kreativität, Organisationsgeschick sowie Teamfähigkeit. Reisebereitschaft für Besuche ausgewählter Veranstaltungen und Messen zur Berichterstattung. </li> <li>  Analytische Fähigkeiten und ein Gespür für aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich PR &amp; Kommunikation runden dein Profil ab. </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Spannender UND sicherer Job in einer vielseitigen Branche mit langfristiger Zukunft </li> <li>  Attraktive Vergütung </li> <li>  Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Umfassendes Onboarding: Intensive Einarbeitung »on-the-job« </li> <li>  30 Tage Urlaub - plus 24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfrei </li> <li>  Ausgewogene Work-Life-Balance dank flexibler Gleitzeit </li> <li>  Homeoffice-Option (Hybridmodell) mit Zuschuss zur privaten Büroausstattung </li> <li>  Kostenfreie Getränke und Parkplätze </li> <li>  Abwechslungsreiches Agenturleben mit buntem, sympathischem Team, locker-entspannter Arbeitsatmosphäre und jeder Menge Gestaltungsfreiraum </li> <li>  Top ausgestattete, hochmoderne Räumlichkeiten: ergonomische Arbeitsplätze, Klimaanlage in allen Räumen – und für deine Pausen nicht nur eine Kaffeeküche, sondern auch ein Tischkicker und unsere Dachterrasse mit dem schönsten Blick auf Frankfurt, den Karben zu bieten hat! </li> <li>  Regelmäßige Team- und Firmenevents </li></ul><h2> Work-Life</h2><p> Arbeiten bei Personalwerk bedeutet für mich, sich immer wieder in neue Themen einzufinden und mit passenden Lösungen Herr der Lage zu bleiben. Man stellt sich Herausforderungen und kann gemeinsam mit einem coolen Team in einem hart umkämpften Markt erfolgreich sein.</p><p> Erfahre mehr...</p><h2>  Interessiert? </h2> Unsere Personalreferentin Lea Eberbach steht dir gerne vorab für Fragen telefonisch unter 06039 9345-161 zur Verfügung. Sie freut sich auf deine Bewerbung über unser Onlineformular, welches du über den »Jetzt bewerben«-Button erreichst. <br> <br> Bis bald bei Personalwerk - wir freuen uns auf dich!<p> Personalwerk GmbH | Dieselstraße 22, 61184 Karben | karriere.personalwerk.de</p>

Online Marketing-Redakteur (w/m/d) Content Creation und PR - Personalmarketing

<h1>  HR-Referent (m/w/d) mit Verantwortung für die Ausbildung </h1> <p>  ab 01.01.2025 </p> <br> Konstanz <br> <p>  unbefristet </p> <br> Vollzeit <br> <p>  DEINE AUFGABEN BEI UNS </p> <p>  Im Bereich HR-Management: </p> <ul>  <li>   Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen personalrelevanten Fragen im definierten Betreuungsbereich  </li>  <li>   Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses inkl. Erstellung von Stellenanzeigen, Durchführung von Bewerbungsgesprächen und Auswahl  </li>  <li>   Erstellung von Verträgen und weiteren personalrechtlichen Dokumenten  </li>  <li>   Steuerung und Umsetzung personeller Maßnahmen unter Berücksichtigung gesetzlicher und arbeitsrechtlicher Bestimmungen  </li>  <li>   Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat  </li>  <li>   Mitwirkung bei der Personalplanung und Erstellung von HR-bezogenen Berichten und Statistiken  </li>  <li>   Aktives Gestalten und Mitwirken an Personalmarketingaktivitäten (z.B. Messen) und Projekten zur Weiterentwicklung des HR-Bereichs  </li> </ul> <p>  Im Bereich Ausbildungsleitung: </p> <ul>  <li>   Fachliche und disziplinarische Führung der Auszubildenden sowie Sicherstellung ihrer Entwicklung  </li>  <li>   Gestaltung und Einführung neuer Ausbildungsberufe, inklusive Planung von Lehr- und Einsatzplänen  </li>  <li>   Beratung von Führungskräften und Ausbildern in allen ausbildungsrelevanten Themen  </li>  <li>   Organisation und Durchführung des gesamten Bewerbungsprozesses für Auszubildende  </li> </ul> <p>  DEIN PROFIL </p> <ul>  <li>   Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation  </li>  <li>   Mind. 3 Jahre Berufserfahrung als HR-Referent oder HR Business Partner sowie in der Ausbildungsbetreuung und -leitung (Ausbilderschein nach AEVO wird vorausgesetzt)  </li>  <li>   Sehr gute Kenntnisse in den administrativen HR-Abläufen und im Arbeitsrecht/ Betriebsverfassungsrecht  </li>  <li>   Hohe Sozialkompetenz und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit  </li>  <li>   Organisationstalent, eigenständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein  </li>  <li>   Sicherer Umgang mit MS Office  </li>  <li>   Und was uns besonders wichtig ist: Du bist ein Teamplayer und hast Freude an der Arbeit mit jungen Menschen und der Förderung ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung  </li> </ul> <p>  WIR BIETEN DIR </p> <ul>  <li>   Vielseitige Aufgaben: Du übernimmst von Anfang an verantwortungsvolle Aufgaben und arbeitest an interessanten Projekten mit, die Dir Raum für Eigeninitiative und Mitgestaltung bieten.  </li>  <li>   Teamorientierte Arbeitskultur: Wir legen Wert auf ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit großgeschrieben wird und Du Dich jederzeit auf die Unterstützung Deiner Kollegen verlassen kannst.  </li>  <li>   Umfassende Einarbeitung : Bei uns wirst Du von erfahrenen HR-Experten begleitet und erhältst eine gründliche und strukturierte Einführung.  </li>  <li>   Weiterbildungsmöglichkeiten : Wir unterstützen Deine berufliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen und Schulungen, damit Du Dein Potenzial voll ausschöpfen kannst.  </li>  <li>   Attraktive Konditionen : Neben einem attraktiven Gehalt, einem unbefristeten Arbeitsverhältnis und 30 Tagen Urlaub pro Jahr, bieten wir Dir zahlreiche Benefits wie eine betriebliche Altersvorsorge und Zuschüssen an.  </li>  <li>   Moderne Arbeitsausstattung : Du erhältst Zugang zu modernen Arbeitsmitteln und -technologien, die Dir dabei helfen, effizient und erfolgreich zu arbeiten.  </li>  <li>   Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung : Wir unterstützen Dich dabei, Deine Fähigkeiten und Talente zu entfalten, und bieten Dir die Möglichkeit, an herausfordernden Projekten zu wachsen und Dich persönlich weiterzuentwickeln.  </li> </ul> Für uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht! <br> Wir sind überzeugt, dass Vielfalt eine Bereicherung ist und lehnen jede Form von Diskriminierung ab. <h2>  DEIN PERSÖNLICHER ANSPRECHPARTNER </h2> Natascha Ostrowski <br> HR Referentin <br> <br> 0175-8427031 <h2>  DEIN WEG ZU UNS </h2> <h3>  #1 DEINE BEWERBUNG </h3> <ul>  <li>   Bewirb Dich online bei uns.  </li>  <li>   Ob Anschreiben oder ein kurzes Video - entscheide wie Du Dich gerne präsentieren möchtest.  </li>  <li>   Ergänze noch Deinen Lebenslauf und Deine Zeugnisse , so können wir uns ein erstes Bild von Dir machen.  </li> </ul> <br> <h3>  #2 UNSER FEEDBACK </h3> <ul>  <li>   Du erhältst umgehend eine Eingangsbestätigung .  </li>  <li>   Innerhalb von einer Woche melden wir uns per E-Mail oder telefonisch bei Dir mit unserem Feedback .  </li> </ul> <br> <h3>  #3 UNSER KENNENLERNEN </h3> <ul>  <li>   Passt der erste Eindruck, findet ein erstes Gespräch - meist per Video - in der Regel schon innerhalb einer Woche statt.  </li>  <li>   Sind wir überzeugt, laden wir Dich zu einem zweiten Termin vor Ort ein, bei dem Du das Team und die Arbeitsumgebung kennen lernen kannst.  </li> </ul> <br> <h3>  #4 DEIN ONBOARDING </h3> <ul>  <li>   Haben Du und wir festgestellt, dass es passt, erhältst Du Deinen Arbeitsvertrag .  </li>  <li>   4 Wochen vor Arbeitsbeginn erhältst Du eine Welcome Mail mit allen Infos zu Deinem 1. Arbeitstag.  </li>  <li>   Dein 1. Arbeitstag beginnt mit einem Welcome Meeting . Anschließend lernst Du alles Wichtige im Rahmen eines Onboarding Plans kennen.  </li> </ul> <br> <h2>  MEHR ÜBER DAS SÜDKURIER MEDIENHAUS </h2> Das SÜDKURIER Medienhaus gehört als zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus. Das SÜDKURIER Medienhaus gehört als zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus.

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