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<h2>Ein attraktiver Arbeitgeber</h2>Wir sind ein mittelständiges Familienunternehmen mit 5 EDEKA Märkten in Osnabrück, Lotte, Voxtrup und Belm und 2 allfrisch Märkten in Osnabrück. In unseren Bedienabteilungen, den Molkereiprodukten sowie beim Obst und Gemüse legen wir größten Wert auf Frische, Qualität, Regionalität und eine große Produktvielfalt. Weiterhin zeichnen wir uns durch unser kompetentes und freundliches Team aus. Wir möchten, dass unsere Kunden mit einem zufriedenen Lächeln den Markt verlassen.<h2>Aufgaben, die Ihnen schmecken</h2><ul><li>Mit Freude bedienen und beraten Sie unsere Kundschaft.</li><li>An unserer Bedientheke für Fleisch und Wurst präsentieren, disponieren und pflegen Sie das Sortiment.</li><li>Zu Ihren Aufgaben gehört es, die Ware vor- und zuzubereiten, nach Rezept zu veredeln und z. B. Salate herzustellen.</li><li>Sie arbeiten entsprechend den Qualitätsvorgaben der EDEKA Minden-Hannover und anderen gesetzlichen Vorschriften.</li></ul><h2>Erkennen Sie sich wieder?</h2><ul><li>Sie sind im Einzelhandel ausgebildet (z. B. Kauffrau oder Kaufmann im Einzelhandel) - ein Quereinstieg ist auch möglich.</li><li>Sie haben Spaß an Ihren Aufgaben und arbeiten gerne im Team.</li><li>Erste Berufserfahrungen im Warenbereich und Verkaufserfahrung an der Bedientheke konnten Sie bereits sammeln.</li><li>Mit Vorgaben der Lebensmittelkontrolle und Abläufen in Produktion und Verkauf sind Sie vertraut.</li><li>Idealerweise verfügen Sie über den Sachkundenachweis nach der Lebensmittelhygieneverordnung.</li></ul><h2>Das können Sie von uns erwarten</h2><ul><li>Wir bieten Ihnen 5-10% mehr Gehalt als Ihr jetziger Arbeitgeber</li><li>Zahlung von Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Sonderurlaub für gelernte Fachkäfte</li><li>Mitarbeiterrabatt in Höhe von 10%</li><li>E-Bike-Leasing</li><li>Zahlung betrieblicher Altersvorsorge sowie Mitarbeiterrabatte</li><li>Eine günstige Anbindung, Wäscheservice und eine regelmäßige Gesundheitsvorsorge </li><li>Besuch von Seminaren oder Teilnahme an Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Es erwartet Sie ein kompetentes und leistungsstarkes Team mit der gemeinsamen Liebe zu Lebensmitteln</li></ul><h2>Kontakt</h2>EDEKA Minden-Hannover Zentralverwaltungsgesellschaft mbHFrau Wolfgang - Job ID 564100571 - 802 7052

Verkäuferin Bedientheke (m/w/d) EDEKA Kutsche

<h2>Ein attraktiver Arbeitgeber</h2>Wir sind ein mittelständiges Familienunternehmen mit 5 EDEKA Märkten in Osnabrück, Lotte, Voxtrup und Belm und 2 allfrisch Märkten in Osnabrück. In unseren Bedienabteilungen, den Molkereiprodukten sowie beim Obst und Gemüse legen wir größten Wert auf Frische, Qualität, Regionalität und eine große Produktvielfalt. Weiterhin zeichnen wir uns durch unser kompetentes und freundliches Team aus. Wir möchten, dass unsere Kunden mit einem zufriedenen Lächeln den Markt verlassen.<h2>Aufgaben, die Ihnen schmecken</h2><ul><li>Mit Freude bedienen und beraten Sie unsere Kundschaft.</li><li>An unserer Bedientheke für Fleisch und Wurst präsentieren, disponieren und pflegen Sie das Sortiment.</li><li>Zu Ihren Aufgaben gehört es, die Ware vor- und zuzubereiten, nach Rezept zu veredeln und z. B. Salate herzustellen.</li><li>Sie arbeiten entsprechend den Qualitätsvorgaben der EDEKA Minden-Hannover und anderen gesetzlichen Vorschriften.</li></ul><h2>Erkennen Sie sich wieder?</h2><ul><li>Sie sind im Einzelhandel ausgebildet (z. B. Kauffrau oder Kaufmann im Einzelhandel) - ein Quereinstieg ist auch möglich.</li><li>Sie haben Spaß an Ihren Aufgaben und arbeiten gerne im Team.</li><li>Erste Berufserfahrungen im Warenbereich und Verkaufserfahrung an der Bedientheke konnten Sie bereits sammeln.</li><li>Mit Vorgaben der Lebensmittelkontrolle und Abläufen in Produktion und Verkauf sind Sie vertraut.</li><li>Idealerweise verfügen Sie über den Sachkundenachweis nach der Lebensmittelhygieneverordnung.</li></ul><h2>Das können Sie von uns erwarten</h2><ul><li>Wir bieten Ihnen 5-10% mehr Gehalt als Ihr jetziger Arbeitgeber</li><li>Zahlung von Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Sonderurlaub für gelernte Fachkäfte</li><li>Mitarbeiterrabatt in Höhe von 10%</li><li>E-Bike-Leasing</li><li>Zahlung betrieblicher Altersvorsorge sowie Mitarbeiterrabatte</li><li>Eine günstige Anbindung, Wäscheservice und eine regelmäßige Gesundheitsvorsorge </li><li>Besuch von Seminaren oder Teilnahme an Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Es erwartet Sie ein kompetentes und leistungsstarkes Team mit der gemeinsamen Liebe zu Lebensmitteln</li></ul><h2>Kontakt</h2>EDEKA Minden-Hannover Zentralverwaltungsgesellschaft mbHFrau Wolfgang - Job ID 564140571 - 802 7052

Sorgen Sie bei der hkk Krankenkasse gemeinsam mit 1.500 Kolleginnen und Kollegen für die Gesundheit und Zufriedenheit von mehr als 980.000 Versicherten! Als gemeinwohlorientiertes Unternehmen bieten wir Ihnen ein interessantes und niveauvolles Arbeitsumfeld, eine respektvolle Zusammenarbeit und eine gute Work-Life-Balance.KUNDENBERATUNG (m/w/d) KRANKENKASSEVollzeit/Teilzeit (ab 30 Std./Woche) | Cloppenburg | unbefristet | ab sofort<h2>Ihre vielfältigen Aufgaben:</h2><ul><li>Gemeinsam mit Ihrem Team repräsentieren Sie die hkk vor Ort. Sie begeistern unsere Kunden durch erstklassigen Service persönlich, telefonisch und per Mail innerhalb unserer Öffnungszeiten.</li><li>Umfassende und möglichst fallabschließende Beratung unserer Kunden in allen Fragen der gesetzlichen Kranken- und Pflegeversicherung persönlich in der Geschäftsstelle sowie per Telefon und Mail.</li><li>Fallabschließende Bearbeitung der zugeordneten Geschäftsprozesse (bspw. Mutterschaftsgeld, Fahrkosten, Kurserstattungen, Erstattung von Satzungsleistungen)</li><li>Kunden binden, insbesondere durch Informationen zu hkk-Kooperationen und Zusatzangeboten</li><li>Kunden gewinnen und vertriebliche Chancen nutzen</li></ul><h2>Ihre Qualifikation:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d), Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d) oder abgeschlossenes Studium mit Gesundheitsbezug oder gleichwertige mehrjährige Erfahrung</li><li>Versierter Umgang mit MS Office und idealerweise mit 21c|ng</li><li>Engagierte Persönlichkeit, die auch in hektischen Zeiten den Überblick behält</li><li>Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Freude am Umgang mit Menschen sowie sehr hohe Dienstleistungs- und Kundenorientierung</li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li>Umfassender Fort- und Weiterbildungskatalog</li><li>Bis zu 40 % Homeoffice</li><li>Vergünstigtes Deutschlandticket</li><li>38,5 Stunden-Woche</li><li>Gesundheitsmanagement und Firmenfitness</li><li>Bezahlung &amp; Betriebliche Vorsorge nach Tarifvertrag</li><li>Steigendes Gehalt nach Betriebszugehörigkeit</li><li>Bis zu 37 Tage Urlaub</li></ul><h2>Kontakt:</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 20.07.2025 auf hkk.de/karriere mit Gehaltsvorstellung, Verfügbarkeit und Beschreibung Ihrer Motivation.Unsicher, ob die Stelle für Sie passt? Bei Fragen: Jana Hinrichsen, Tom Schuchert und Daniel Dirksen, <a href="mailto:karriere@hkk.de" target="_blank">karriere@hkk.de</a>

Kundenberatung (m/w/d) Krankenkasse

Die Sprehe Geflügel- und Tiefkühlfeinkost Handels GmbH &amp; Co. KG gehört zur Sprehe Unternehmensgruppe, einer der größten und leistungsstärksten Vollsortimenter für frische und tiefgekühlte Fleischwaren in Europa. Seit mehr als 30 Jahren ist das Familienunternehmen Sprehe im Food Service, Retail und für die Industrie eine der starken Marken. Unser breites Portfolio beinhaltet Produkte aus Hähnchen-, Puten- und Schweinefleisch – frisch, tiefgefroren oder als Konserve. Unser Anspruch ist, für jeden Bereich ideale Lösungen zu bieten. Durch eigene in Deutschland ansässige Schlachtereien und Veredelungsbetriebe haben wir direkten Einfluss auf alle Prozesse.Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Cappeln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen<h2>Buchhalter*in Lohn- und Finanzbuchhaltung (m/w/d) mit Entwicklungspotential</h2>Bereich: Verwaltung-|-Angebotsart: Vollzeit-|-Standort: Cappeln Einstiegslevel: Fach- und Führungskräfte-|-Mitarbeiter<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie wirken bei der Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldung sowie Monats-, Quartals und Jahresabschlüssen mit</li><li>Sie sorgen für eine fristgerechte Abgabe verschiedener Statistiken</li><li>Sie sind Ansprechpartner für Steuerberater und Wirtschaftsprüfer</li><li>Sie führen die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung aller geltenden sozialversicherungs- und steuerrechtlichen Bestimmungen durch</li><li>Sie erstellen monatliche und jährliche Meldungen und Bescheinigungen</li></ul><h2>Unsere Erwartungen</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - idealerweise als Steuerfachangestellte/-r, Finanzbuchhalter/-in oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie haben Erfahrung im Bereich der Lohn- und Finanzbuchhaltung</li><li>Sie arbeiten sorgfältig, selbstständig und verantwortungsbewusst</li><li>Sie sind teamfähig</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Verantwortungsvolle, interessante und anspruchsvolle Aufgaben mit attraktiven Verdienstmöglichkeiten</li><li>Hohes Entwicklungspotential</li><li>Intensive Einarbeitung und Begleitung durch erfahrene Mitarbeiter*innen</li><li>Eine Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, in der Sie ab dem ersten Tag volles Vertrauen genießen und Verantwortung übernehmen</li><li>Zahlreiche Benefits wie vergünstigter Personalverkauf für leckere Hähnchenprodukte, Corporate-Benefit-Programm und Bike-Leasing</li></ul><h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h2>Bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung.Mit dem Klick auf das Online-Bewerbungsformular verlassen Sie die Seite und werden zu einem Bewerbungsformular bei einem Drittanbieter weitergeleitet. Bitte beachten Sie die Datenschutzerklärungen.

Buchhalter*in Lohn- und Finanzbuchhaltung (m/w/d) mit Entwicklungspotential

Willkommen an der Hochschule Osnabrück, der größten Fachhochschule Niedersachsens! An drei Standorten bieten wir rund 100 Studiengänge mit Praxisbezug, eine beeindruckende Lehr- und Forschungsstärke sowie individuelle Entfaltungsmöglichkeiten. Unsere Studierenden profitieren von der wissenschaftlichen und beruflichen Expertise der Lehrenden, unserer internationalen Vernetzung und einem modernen Hochschulmanagement. Zur Unterstützung suchen wir Menschen, die innovativ handeln und ein Leben lang neugierig bleiben wollen.In der Fakultät Ingenieurwissenschaften und Informatik der Hochschule Osnabrück ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Professur der BesGr. W2 zu besetzen:<h2> PROFESSUR FÜR GESTALTUNG REALER UND VIRTUELLER RÄUME / DESIGN OF REAL AND VIRTUAL SPACES </h2>Kennziffer IuI 180 P0525Gesucht wird eine Persönlichkeit, die sowohl eine praktische Expertise in der Gestaltung und Entwicklung von "Räumen" als auch theoretisch-methodische Kenntnisse zur nachhaltigen und verantwortungsvollen Produktentwicklung vorweisen kann.Als Voraussetzungen für die Berufung auf eine Professur an der Hochschule Osnabrück gelten die Kriterien des NHG (hs-osnabrueck.de/berufungskriterien). Diese sind zwingend zu erfüllen.Für die ausgeschriebene Professur sind diese Kriterien nach § 25 (1) NHG wie folgt spezifiziert:<ul><li>Erwartet wird ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Masterabschluss oder vergleichbar) in den Bereichen Design, Ingenieurwissenschaften, Architektur oder einer vergleichbaren Disziplin.</li><li>Pädagogisch-didaktische Eignung nach § 25 Abs. 1 Nr. 2 NHG. Die Vermittlung von Wissen sowie die Begeisterung für die Besonderheiten des Faches stehen im Fokus der zukünftigen Stelleninhaberin/​des zukünftigen Stelleninhabers. Entsprechende Lehrerfahrungen – vorzugsweise mit Studierenden – sind daher nachzuweisen.</li><li>Der Nachweis zur besonderen Befähigung zur künstlerischen Arbeit und über zusätzliche künstlerische Leistungen muss erbracht werden: </li><ul><li>Besondere Befähigung zu künstlerischer Arbeit nach § 25 Abs. 1 Nr. 3 NHG, nachgewiesen etwa durch praktische Projekte, Designs, Messeprojekte oder Ähnliches</li><li>Zusätzliche künstlerische Leistungen (beispielsweise Auszeichnungen) nach § 25 Abs. 1 Nr. 4b NHG</li></ul><li>Explizite Erfahrung in der Konzeption, Gestaltung und Umsetzung realer und/oder virtueller Räume</li><li>Nachgewiesene Arbeiten (Lehrtätigkeit, Projekte, Veröffentlichungen) im Bereich Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung</li><li>Die Fähigkeit, deutsch- und englischsprachige Lehrveranstaltungen anzubieten, wird vorausgesetzt</li></ul>Darüber hinaus sind die folgenden Qualifikationen wünschenswert:<ul><li>Nachgewiesene Erfahrungen in der Konzeption und Umsetzung von Produkt-, Medien- oder Interaktionsdesign</li><li>Kompetenzen zur Weiterentwicklung von Lehre und Forschung im Bereich "Digitalisierung"</li><li>Erfahrung mit inter‑​/transdisziplinärer Zusammenarbeit</li><li>Kooperativer Führungsstil gegenüber Studierenden und Mitarbeitenden</li><li>Gender- und Diversitykompetenz</li><li>Lehr- oder Arbeitserfahrung im Ausland, Arbeit in internationalen Kontexten</li><li>Beschäftigung (kritische Auseinandersetzung) mit KI‑Methoden im Design</li></ul>Die Bereitschaft, im Rahmen der Bachelor- und Masterstudiengänge internationale Kooperationen, z. B. zu Partnerhochschulen, auf- bzw. auszubauen, englischsprachige Lehrveranstaltungen anzubieten und an Weiterbildungsangeboten sowie in der Hochschulselbstverwaltung aktiv mitzuarbeiten, wird erwartet.Die Professur ist in den Themenfeldern Product- und Interaction-Design angesiedelt. Die Lehre erfolgt in den Bachelor-Studiengängen Industrial Product Design, Media &amp; Interaction Design und im englischsprachigen Masterstudiengang Design Entrepreneurship. Die Hochschule Osnabrück versteht sich als Präsenzhochschule und setzt auf einen respektvollen und aktiven Austausch der Lehr-Lern-Gemeinschaft.An der Fakultät erwarten die zu berufene Person sehr gut ausgestattete Laborbereiche sowie eine etablierte Zusammenarbeit mit der Wirtschaft. Es wird erwartet, den Laborbereich und die Studiengänge mitzugestalten und weiterzuentwickeln.Wir freuen uns auf eine überdurchschnittlich qualifizierte Persönlichkeit, die sich bei uns in Lehre und Forschung und der Selbstverwaltung fachübergreifend einbringt. Motivierte Studierende, spannende Projekte und engagierte Kolleginnen und Kollegen warten auf Sie!<h3>Auch das dürfte Sie interessieren:</h3>Die Hochschule Osnabrück tritt für Geschlechtergerechtigkeit und personelle Vielfalt ein. Da wir den Anteil von Frauen in Lehre und Forschung erhöhen wollen, freuen wir uns besonders auf Bewerbungen von qualifizierten Frauen. Außerdem möchten wir verstärkt Bewerberinnen und Bewerber mit Kompetenzen in den Themenfeldern Gender, Diversity und Familiengerechtigkeit gewinnen. Für weitere Auskünfte können Sie sich gern an das Büro der Zentralen Gleichstellungsbeauftragten (Telefon: 0541 969-⁠2955) wenden. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar, soweit dienstliche Gründe nicht entgegenstehen.Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte in elektronischer Form – möglichst als ein PDF – unter Angabe der Kennziffer bis zum 09.07.2025 an folgende Adresse:Präsident der Hochschule Osnabrück Postfach 19 40 l 49009 Osnabrück <a href="mailto:berufungen@hs-osnabrueck.de" target="_blank">berufungen@hs-osnabrueck.de</a> <a href="http://www.hs-osnabrueck.de" target="_blank">www.hs-osnabrueck.de</a>Sie möchten als Professor*in einen Beitrag zur Hochschule leisten, erfüllen aber nicht alle Einstellungsvoraussetzungen oder vertreten eine andere Fachrichtung? Wir unterstützen Sie auf Ihrem Weg zur Professur: <a href="http://www.hs-osnabrueck.de/haw-professur" target="_blank">www.hs-osnabrueck.de/haw-professur</a>

Professur für Gestaltung Realer und Virtueller Räume / Design of Real and Virtual Spaces

<h2>Über uns</h2>Das Familienunternehmen GRIMME ist seit 1861 im Dienste der Landwirtschaft tätig und steht für führende Technologien in der Kartoffel-, Rüben- und Gemüsetechnik. 3.100 Mitarbeiter tragen dazu bei, dass unsere Produkte die Kunden in über 120 Ländern der Welt begeistern. Raum für Kreativität, kurze Entscheidungswege, Teamgeist und Vertrauen sind die Erfolgsfaktoren, die uns zu einem weltweit führenden Hersteller machen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Fachliche und disziplinarische Verantwortung für den Bereich Schweißen mit einem Team von ca. 45 Mitarbeitern</li><li>Führung von regelmäßigen Mitarbeitergesprächen sowie systematische Weiterentwicklung der Mitarbeiter</li><li>Weiterentwicklung der Fertigungsprozesse mit angrenzenden Abteilungen</li><li>Verantwortung für die Budgeteinhaltung</li><li>Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen und Unterweisungen der Mitarbeiter hinsichtlich des Arbeitsschutzes</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Technische Berufsausbildung mit einer Weiterbildung zum Meister/Techniker</li><li>Erfahrung im Führen von Teams mit mehr als 15 Mitarbeitern</li><li>Umsetzungsstarke und lösungsorientierte Führungspersönlichkeit</li><li>Kenntnisse im Bereich Schweißen - idealerweise mit einer Weiterbildung zum Schweißfachmann</li><li>Sicherer Umgang mit ERP- und PLM-Systemen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Kantine</li><li>Teamevents</li><li>Dienstfahrrad</li><li>Firmenfitness</li><li>Kindergartenzuschuss</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Berufsunfähigkeitsversicherung</li></ul><h2>Kontakt</h2>Für Fragen steht Mareen Kamphaus telefonisch unter +49 5491 666 2276 oder auch über WhatsApp unter +49 160 98055313 gerne zur Verfügung.

Teamleiter - Schweißen (m/w/d)

<h2>Dieses Unternehmen wartet auf Sie</h2>Mit einem Außenumsatz von rund 12 Milliarden Euro und rund 76.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (einschließlich des selbstständigen Einzelhandels und fast 3.500 Auszubildenden) ist die EDEKA Minden-Hannover die umsatzstärkste von insgesamt sieben Regionalgesellschaften im genossenschaftlich organisierten EDEKA-Verbund. Sie besteht seit 1920, erstreckt sich von der niederländischen bis an die polnische Grenze und umfasst Bremen, Niedersachsen, einen Teil von Ostwestfalen-Lippe, Sachsen-Anhalt, Berlin und Brandenburg. Mehr als drei Viertel der rund 1.500 Märkte sind in der Hand von rund 630 selbstständigen EDEKA-Kaufleuten. Zum Unternehmensverbund gehören mehrere Produktionsbetriebe, darunter die Brot- und Backwarenproduktion Schäfer’s, die Produktion für Fleisch- und Wurstwaren Bauerngut sowie das Traditionsunternehmen für Fischverarbeitung Hagenah in Hamburg. Die EDEKA Minden-Hannover engagiert sich wegweisend in Sachen Nachhaltigkeit und Klimaschutz. Seit über 100 Jahren ist verantwortungsvolles und nachhaltiges Handeln eines der Grundprinzipien des Unternehmensverbundes.Wir sind ein mittelständiges Familienunternehmen mit 5 EDEKA Märkten in Osnabrück, Lotte, Voxtrup und Belm und 2 allfrisch Märkten in Osnabrück. In unseren Bedienabteilungen, den Molkereiprodukten sowie beim Obst und Gemüse legen wir größten Wert auf Frische, Qualität, Regionalität und eine große Produktvielfalt. Weiterhin zeichnen wir uns durch unser kompetentes und freundliches Team aus. Wir möchten, dass unsere Kunden mit einem zufriedenen Lächeln den Markt verlassen.<h2>Beruf mit Geschmack gesucht? Hier entlang!</h2><ul><li>Mit Freude bedienen und beraten Sie unsere Kundschaft.</li><li>An unserer Bedientheke für Fleisch und Wurst präsentieren, disponieren und pflegen Sie das Sortiment.</li><li>Zu Ihren Aufgaben gehört es, die Ware vor- und zuzubereiten, nach Rezept zu veredeln und z. B. Salate herzustellen.</li></ul><h2>Erkennen Sie sich wieder?</h2><ul><li>Sie sind im Einzelhandel ausgebildet (z. B. Kauffrau oder Kaufmann im Einzelhandel) – ein Quereinstieg ist auch möglich.</li><li>Sie haben Spaß an Ihren Aufgaben und arbeiten gerne im Team.</li><li>Erste Berufserfahrungen im Warenbereich und Verkaufserfahrung an der Bedientheke konnten Sie bereits sammeln.</li><li>Mit Vorgaben der Lebensmittelkontrolle und Abläufen in Produktion und Verkauf sind Sie vertraut.</li><li>Idealerweise verfügen Sie über den Sachkundenachweis nach der Lebensmittelhygieneverordnung.</li></ul><h2>Das können Sie von uns erwarten</h2><ul><li>Wir bieten dir 5-10% mehr Gehalt als Ihr jetziger Arbeitgeber.</li><li>Sie erhalten übertariflichen Urlaub.</li><li>Mitarbeiterrabatt – dein Kühlschrank freut sich.</li><li>Quereinstieg? Für uns kein Umweg, sondern eine Bereicherung.</li><li>Zahlung von Sondergratifikation.</li><li>Du bist nicht nur Verkäuferin / Verkäufer – du bist Gastgeberin.</li><li>Dazu bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge.</li></ul><h2>Kontakt</h2>EDEKA Minden-Hannover Zentralverwaltungsgesellschaft mbHFrau Wolfgang - Job ID 562830571 - 802 7052

Verkäuferin (m/w/d) für unsere Frischecrew – Fleisch / Wurst

<h2>Dieses Unternehmen wartet auf Sie</h2>Mit einem Außenumsatz von rund 12 Milliarden Euro und rund 76.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (einschließlich des selbstständigen Einzelhandels und fast 3.500 Auszubildenden) ist die EDEKA Minden-Hannover die umsatzstärkste von insgesamt sieben Regionalgesellschaften im genossenschaftlich organisierten EDEKA-Verbund. Sie besteht seit 1920, erstreckt sich von der niederländischen bis an die polnische Grenze und umfasst Bremen, Niedersachsen, einen Teil von Ostwestfalen-Lippe, Sachsen-Anhalt, Berlin und Brandenburg. Mehr als drei Viertel der rund 1.500 Märkte sind in der Hand von rund 630 selbstständigen EDEKA-Kaufleuten. Zum Unternehmensverbund gehören mehrere Produktionsbetriebe, darunter die Brot- und Backwarenproduktion Schäfer’s, die Produktion für Fleisch- und Wurstwaren Bauerngut sowie das Traditionsunternehmen für Fischverarbeitung Hagenah in Hamburg. Die EDEKA Minden-Hannover engagiert sich wegweisend in Sachen Nachhaltigkeit und Klimaschutz. Seit über 100 Jahren ist verantwortungsvolles und nachhaltiges Handeln eines der Grundprinzipien des Unternehmensverbundes.Wir sind ein mittelständiges Familienunternehmen mit 5 EDEKA Märkten in Osnabrück, Lotte, Voxtrup und Belm und 2 allfrisch Märkten in Osnabrück. In unseren Bedienabteilungen, den Molkereiprodukten sowie beim Obst und Gemüse legen wir größten Wert auf Frische, Qualität, Regionalität und eine große Produktvielfalt. Weiterhin zeichnen wir uns durch unser kompetentes und freundliches Team aus. Wir möchten, dass unsere Kunden mit einem zufriedenen Lächeln den Markt verlassen.<h2>Beruf mit Geschmack gesucht? Hier entlang!</h2><ul><li>Mit Freude bedienen und beraten Sie unsere Kundschaft.</li><li>An unserer Bedientheke für Fleisch und Wurst präsentieren, disponieren und pflegen Sie das Sortiment.</li><li>Zu Ihren Aufgaben gehört es, die Ware vor- und zuzubereiten, nach Rezept zu veredeln und z. B. Salate herzustellen.</li></ul><h2>Erkennen Sie sich wieder?</h2><ul><li>Sie sind im Einzelhandel ausgebildet (z. B. Kauffrau oder Kaufmann im Einzelhandel) – ein Quereinstieg ist auch möglich.</li><li>Sie haben Spaß an Ihren Aufgaben und arbeiten gerne im Team.</li><li>Erste Berufserfahrungen im Warenbereich und Verkaufserfahrung an der Bedientheke konnten Sie bereits sammeln.</li><li>Mit Vorgaben der Lebensmittelkontrolle und Abläufen in Produktion und Verkauf sind Sie vertraut.</li><li>Idealerweise verfügen Sie über den Sachkundenachweis nach der Lebensmittelhygieneverordnung.</li></ul><h2>Das können Sie von uns erwarten</h2><ul><li>Wir bieten dir 5-10% mehr Gehalt als Ihr jetziger Arbeitgeber.</li><li>Sie erhalten übertariflichen Urlaub.</li><li>Mitarbeiterrabatt – dein Kühlschrank freut sich.</li><li>Quereinstieg? Für uns kein Umweg, sondern eine Bereicherung.</li><li>Zahlung von Sondergratifikation.</li><li>Du bist nicht nur Verkäuferin / Verkäufer – du bist Gastgeberin.</li><li>Dazu bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge.</li></ul><h2>Kontakt</h2>EDEKA Minden-Hannover Zentralverwaltungsgesellschaft mbHFrau Wolfgang - Job ID 562750571 - 802 7052

<h2>About Chesterton International GmbH:</h2>Our team is recruiting for a qualified German Lawyer to support our EMEA region. This is a full-time, hybrid based position (2-3 days of on-site work) located at either of our Ismaning or Rödinghausen offices depending on the location of the selected candidate. Please see below job postings for more information.Providing Value to Various Industries Since 1884Chesterton is a leading international manufacturer and supplier of five distinctive product lines. Each product line provides value-added solutions for industrial needs. Since 1884, we have worked closely with our customers to provide them with solutions that enable them to operate more reliably, efficiently, and economically.Chesterton® is a Global company providing local solutions in Europe, the Middle East and AfricaChesterton uses high-performance materials, specialized formulations, and designs to provide solutions for your most challenging industrial applications. We offer value-added solutions with documented success and the highest recognition throughout Europe, Africa, and the Middle East.<h2>Tasks and Essential Skills:</h2><ul><li>Conducts legal research, drafts documents and conducts factual inquiries at the direction of the VP/General Counsel.</li><li>Drafts, reviews, and negotiates contracts with customers, distributors, suppliers, and/or vendors.</li><li>Provides advice to HR on German labor law questions. Working with outside counsel as appropriate, provides labor law support for other countries in the EU, Middle East, and Africa.</li><li>Provides legal advice, drafts documents, and reviews materials related to or affecting marketing and sales, intellectual property, operations, information security, product development, real estate, corporate governance, or other and related matters as directed.</li><li>Keeps current on legislative issues, decisions, and other important legal developments that may affect Company interests.</li><li>Conducts internal investigations as needed.</li><li>Serves as a key member of Chesterton’s Compliance Committee and liaison for the Europe, Middle East, and Africa (EMEA) Region, advising on risks and driving risk mitigation initiatives.</li><li>Provides support to Chesterton’s international affiliates, particularly those in the EU, working with international outside counsel as appropriate.</li></ul>To perform this job successfully, an individual must be able to perform each essential duty satisfactorily. The requirements listed below are representative of the knowledge, skill, and/or ability required.<ul><li>Ability to drive matters independently.</li><li>Excellent interpersonal, organizational and time management skills, including the ability to work cross-functionally to achieve Company goals.</li><li>Effective problem-solving, decision-making, and process-improvement skills.</li><li>Strong business acumen and customer focus.</li><li>Strong forensic (investigative and risk assessment) instincts and skills.</li><li>Ability to write effectively and persuasively in emails, policies, contracts, memoranda, and other written instruments.</li><li>Ability to effectively communicate orally, both within and outside the Department and outside the Company.</li></ul><h2>Profile:</h2>Education and/or Experience<ul><li>Qualified German lawyer</li><li>Degree in law and successful completion of the appropriate first and second judicial state examinations in Germany.</li><li>Registered with the appropriate bar to provide advice on German laws.</li><li>5 years related experience.</li></ul>Other Skills and Abilities<ul><li>Understanding of computers and business systems.</li><li>Fluency in English is required.</li><li>Fluency in German is required.</li><li>Proficiency in additional languages (such as Italian, Polish, Czech, French, or Hungarian) is desirable but not required.</li></ul><h2>We offer:</h2><ul><li>Yearly performance reviews</li><li>Competitive salary + potential bonuses opportunities depending on performance</li><li>Individual retirement provision</li><li>Group accident insurance / Individual occupational disability insurance</li><li>Food vouchers</li><li>Professional development opportunities - "You Drive, We Assist"</li><li>NEW: Mentor/Mentee Program starting in 2026!</li><li>Very good and collegial working atmosphere</li><li>Corporate events</li><li>Company-owned parking spaces</li><ul><li>and more!</li></ul></ul><h2>Contact:</h2>If you have any questions, please contract <a href="mailto:Renee.Perusse@chesterton.com" target="_blank">Renee.Perusse@chesterton.com</a>, or contact me through LinkedIn at: <a href="https://www.linkedin.com/in/renee-perusse-phr-cca-6a1b73169/" target="_blank">https://www.linkedin.com/in/renee-perusse-phr-cca-6a1b73169/</a>The formal link to our posting(s) on LinkedIn are listed below:Assistant General Counsel - Ismaning, BavariaAssistant General Counsel - Rödinghausen, North Rhine-Westphalia

Assistant General Counsel (m/f/d) - Opportunity Available Near Bielefeld!

<h2>Alles. Mit Dir. Deine Karriere bei pco.</h2>Du brennst für moderne, sichere Arbeitsumgebungen und willst Unternehmen auf ihrem Weg in eine strukturierte und geschützte Microsoft 365 Welt begleiten? Dann bist Du bei uns genau richtig. In unserem Team bist Du als M365 Consultant oder Architekt:in mit dem Fokus auf Security &amp; Compliance Teil eines starken Netzwerks aus Expert:innen. Gemeinsam entwickeln wir passgenaue Lösungen – strategisch, technisch und mit Blick für das Wesentliche. Mit Deinem Wissen und Deiner Erfahrung rund um Microsoft Purview, Defender und SharePoint Online bringst Du unsere Kund:innen sicher in die Zukunft. <h2>Deine Mission im Team.</h2><ul><li>Du berätst unsere Kund:innen strategisch und technisch rund um Microsoft 365 Security &amp; Compliance – mit Fokus auf Microsoft Information Protection, Data Loss Prevention, Data Lifecycle Management oder Insider Risk Management. </li><li>Dabei entwickelst Du Sicherheits- und Governance-Strategien und setzt sie mithilfe der Microsoft Defender Suite um – ob Defender for Office 365, Endpoint, Identity oder Cloud Apps. </li><li>Im Idealfall bringst Du fundierte Expertise im SharePoint Online-Umfeld mit – von der Architektur über Dokumentenmanagement bis zur Migration klassischer File Server. </li><li>Du analysierst bestehende IT-Strukturen präzise, entwickelst durchdachte Migrationsstrategien und setzt sie mit unseren Kund:innen gemeinsam um.</li><li>Im Team bringst Du Dich aktiv ein, teilst Dein Know-how und gestaltest unsere Services mit Deinen Impulsen mit.</li></ul><h2>Wir freuen uns, wenn Du diese Skills mitbringst.</h2><ul><li>Du besitzt fundierte Erfahrung als Microsoft 365 Consultant oder Architekt:in in einem oder mehreren Bereichen aus M365 Security, Compliance und SharePoint. </li><li>Microsoft Purview, die Defender-Produkte, Conditional Access, Sensitivity Labels, DLP, Compliance Policies oder Zero Trust Architekturen sind für Dich vertrautes Terrain. </li><li>Du kennst Dich in SharePoint Online sehr gut aus – insbesondere mit Strukturierung, Berechtigungsmanagement, Metadatenkonzepten, Intranetlösungen und Migrationsprojekten. </li><li>Workshops, Schulungen und technische Dokumentationen führst Du souverän durch und gibst Dein Wissen gerne weiter. </li><li>Du liebst Teamwork, übernimmst Verantwortung und bringst neue Themen mit Engagement voran. </li><li>Microsoft Zertifizierungen wie z. B. SC-100 (Cybersecurity Architect), SC-200 (Security Analyst), SC-400 (Information Protection), SC-300 (Identity &amp; Access) oder MS-700 (Teams Admin) runden Dein Profil ab – oder stehen auf Deiner Bucket List. </li></ul><h2>Darum solltest Du zu uns kommen.</h2><ul><li>Gekommen, um zu bleiben: Dein Arbeitsvertrag bei uns ist selbstverständlich unbefristet.</li><li>Individuelles Setup:Wähle Deine hochwertige IT-Ausstattung für effizientes und standortunabhängiges Arbeiten</li><li>Lernen und wachsen:Wir bieten Dir hochwertige Weiterbildungen und Zertifizierungen. Für Deine persönliche Weiterentwicklung und Deinen Wissensdurst.</li><li>People, Cooperation, Optimum:Eine offene und unterstützende Unternehmenskultur ohne starre Hierarchien. Die Idee zählt, nicht der Jobtitel.</li><li>Ohne Backup gehts nicht:Wir bieten Dir vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.</li><li>Business Bike:Mit unserem Partner Business Bike kannst Du Dir bis zu zwei Räder für Dich und Deine Lieben leasen und es sowohl privat als auch beruflich nutzen.</li><li>Fit bleiben mit Hansefit:Mit unserem Partner Hansefit hast Du Zugang zu zahlreichen Fitnessstudios und Sporteinrichtungen in ganz Deutschland.</li><li>Stay hydrated:Kaffee, Wasser, Tee und frisches Obst.</li><li>Corporate Benefits:Bei uns bekommst Du exklusive Mitarbeitendenangebote und dauerhafte Rabatte auf Produkte sowie Dienstleistungen bekannter Marken.</li><li>Auf in den Zoo:Du hast Lust einen Tag mit Deinen Liebsten im Osnabrücker Zoo zu verbringen? Dann schnapp Dir unsere Zoo-Karte mit der Du und bis zu drei weiteren Personen kostenlosen Eintritt erhalten kannst.</li><li>Quer durch Deutschland:Mit dem Deutschlandticket zur Arbeit oder durchs ganze Land fahren? Kein Problem! Wir bezuschussen Dein Deutschlandticket mit monatlich 12,50€ für Deine maximale Flexibilität.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Laura Bröcker<a href="mailto:karriere@pco-online.de" target="_blank">karriere@pco-online.de</a>

M365 Consultant / Architekt (m/w/d) - Schwerpunkt Security & Compliance

<h1> Kanalbauer (m/w/d)</h1><h3> MEHR ALS EIN JOB:</h3><h2> EINE AUSBILDUNG, DIE PERSPEKTIVEN SCHAFFT.</h2> #MachMalBau Mit Hand, Herz und Technik – unsere Bau-Ausbildungen am Standort Stemwede<h2> Wir bilden aus zum Kanalbauer (m/w/d)</h2> Jetzt informieren und noch Ausbildungsplatz für 2025 sichern!

Kanalbauer (m/w/d)

<h1> Stadtrat/Stadträtin (m/w/d)</h1> Im Zuge der regulären Neubesetzung suchen wir zum 01.04.2026 eine engagierte und kompetente Persönlichkeit für das Amt der / des<ul> <li> Ersten Stadträtin / Ersten Stadtrats (m/w/d) für den Fachbereich Bildung, Ordnung, Recht und Soziales in Vollzeit. </li></ul> Die Erste Stadträtin / der Erste Stadtrat ist zugleich die allgemeine Vertreterin / der allgemeine Vertreter des Bürgermeisters und leitet den Fachbereich I. Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnissen und Tätigkeitsnachweisen) bis zum 15.08.2025 über unser Online-Bewerbungsformular unter:<h3> vechta.de/jobs</h3> Weitere Informationen zu dieser aus geschriebenen Stelle finden Sie ebenfalls unter dieser Adresse. Ihr Ansprechpartner für darüber hinausgehende Fragen ist: Bürgermeister Kristian Kater, Tel. 04441/886-1101 Stadt Vechta · <a href="http://www.vechta.de" target="_blank">www.vechta.de</a> Burgstraße 6 · 49377 Vechta

Stadtrat/Stadträtin (m/w/d)

<h1> Produktionsmitarbeiter m/w/d</h1> Wir sind ein mittelständisches Unternehmen der kautschukverarbeitenden Industrie und produzieren technische Gummi-Formteile und Gummi-Metall-Verbindungen für die Automobilindustrie und viele weitere Branchen. Zu sofort suchen wir:<h2> Produktionsmitarbeiter Kunststoff- und Kautschuktechnologen (m/w/d)</h2> Sie arbeiten im 3-Schicht-Betrieb. Zu Ihren Aufgaben gehört die Bestückung, Entformung und Überwachung von Gummi-Spritzgießmaschinen &amp; Gummipressen, sowie die Kontrolle der produzierten Produkte.<h3> Voraussetzungen:</h3><ul> <li> abgeschlossene Ausbildung in einem gewerblichen Beruf, bevorzugt als Kunststoff- und Kautschuktechnologe </li> <li> Berufserfahrung ist von Vorteil </li> <li> Quereinsteiger sind ebenfalls willkommen </li> <li> körperlich belastbar </li> <li> sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise </li></ul><h3> Sie erwartet:</h3><ul> <li> Bezahlung nach Tarif (tarifliche Jahresleistung und Urlaubsgeld, Jahresgratifikation, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge) </li> <li> Einarbeitung in die Tätigkeit </li> <li> langfristige Zusammenarbeit </li> <li> gutes Betriebsklima </li> <li> Möglichkeit eines E-Bike-Leasings </li></ul><h3> Interessiert? - Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</h3> MSG Gummiformtechnik GmbH Nina Kelm <a href="mailto:bewerbung@msg-online.com" target="_blank">bewerbung@msg-online.com</a> Industriestraße 23 49451 Holdorf <h2> <a href="http://www.msg-online.com" target="_blank">www.msg-online.com</a></h2>

Produktionsmitarbeiter m/w/d

Möchtest du in einem engagierten Team die zentrale Schnittstelle zwischen Kunden und IT sein? Bei DATAGROUP GO in Ibbenbüren übernimmst du im Service Desk eine Schlüsselrolle: Du koordinierst Anfragen, unterstützt den IT-Betrieb und sorgst dafür, dass unsere Services reibungslos laufen. Mit deinem Organisationstalent und deiner Serviceorientierung trägst du aktiv zur Zufriedenheit unserer Kunden bei – jeden Tag. Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das mit Leidenschaft für IT und klare Prozesse die digitale Zukunft mitgestaltet. Bei uns erwartet dich ein vielseitiger Arbeitsplatz mit Raum für Eigeninitiative, Entwicklung und Teamzusammenhalt.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Bedienung der Telefonzentrale (IT-Hotline) und fachgerechte Beantwortung von Kunden-E-Mails</li>
<li dir="ltr">Bedienung des internen Ticketsystems und Aufgabenmanagement</li>
<li dir="ltr">Einteilung von Serviceeinsätzen, Auslieferungen und Abholungen</li>
<li dir="ltr">Planung und Vergabe von Terminen für Vertrieb und Technik</li>
<li dir="ltr">Sammeln, Organisieren und Verwalten von Kundeninformationen</li>
<li dir="ltr">Kontrolle der Auftragsabwicklung und Bedienung des ERP-Systems</li>
<li dir="ltr">Mitteilung an die Buchhaltung zur Rechnungsstellung</li>
<li dir="ltr">Unterstützung unseres Vertriebs</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Eine kaufmännische und/oder technische Ausbildung</li>
<li dir="ltr">IT-Fachkenntnisse sind wünschenswert</li>
<li dir="ltr">Professionalität, Vertraulichkeit und Lösungsorientierung</li>
<li dir="ltr">Idealerweise Berufserfahrung in unserer Branche (IT oder ERP) und Verständnis für den Arbeitsalltag unserer Kunden</li>
<li dir="ltr">Sicherer Umgang mit allen gängigen MS Office-Programmen</li>
<li dir="ltr">Hohe Selbstständigkeit, Eigeninitiative und ausgeprägte Lernbereitschaft</li>
<li dir="ltr">Organisationstalent</li>
<li dir="ltr">Zuverlässigkeit und Flexibilität</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erster Anruf </li>
<li dir="ltr">Vorstellungsgespräch gerne vor Ort </li>
<li dir="ltr">Einstellung </li>
</ul>

Mitarbeiter/in Service Desk (all genders)

Wir realisieren mit Professionalität und Leidenschaft moderne, attraktive Apps auf Basis erstklassiger Architekturen und aktueller Methoden. Dadurch erreichen wir nachhaltigen Erfolg und einen entscheidenden Vorsprung für unsere Kunden.
Unsere Ziele sind innovative IT-Lösungen für ein besseres Gesundheitswesen.
 Tätigkeiten
Wir suchen Teammitglieder, die mit Leidenschaft unsere Mandanten bei der Einführung und Nutzung unserer Apps KOS unterstützen. Als Spezialist:in für Software bist du verantwortlich für die Bereitstellung exzellenter Kundenbetreuung und technischen Supports für unsere Softwarelösungen. 
Du arbeitest eng mit unseren Mandanten zusammen, um ihre Anfragen zu diagnostizieren und Lösungen anzubieten. 
Dein Ziel ist es, Kundenanliegen zeitnah und effektiv zu lösen, um ihre Zufriedenheit zu gewährleisten und langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen. 

<ul>
<li>Kundenanfragen entgegennehmen und über verschiedene Kommunikationskanäle wie Telefon, E-Mail und Live-Chat reagieren.</li>
<li>Technische Probleme identifizieren, analysieren und Kundenlösungen bereitstellen.</li>
<li>Kundendaten und Interaktionen präzise in unseren internen Systemen dokumentieren.</li>
<li>Eskalation von komplexen Problemen an entsprechende interne Abteilungen, um eine schnelle Lösung sicherzustellen.</li>
<li>Proaktiv Kunden kontaktieren, um Feedback zu sammeln und sicherzustellen, dass ihre Bedürfnisse erfüllt werden.</li>
<li>Kunden bei der Nutzung unserer Software unterstützen und Schulungen anbieten, um ihre Kenntnisse zu verbessern.</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Produktentwicklung, Vertrieb und Marketing, um Kundenrückmeldungen weiterzugeben und Verbesserungsvorschläge einzubringen.</li>
<li>Kontinuierliche Weiterentwicklung Ihres Fachwissens über unsere Produkte und Dienstleistungen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung, ein Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.</li>
<li>Erfahrung im Kundensupport oder technischen Support, idealerweise in der Softwarebranche.</li>
<li>Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch, sowohl mündlich als auch schriftlich.</li>
<li>Fähigkeit, technische Probleme verständlich zu erklären und Kunden mit unterschiedlichem Kenntnisstand zu unterstützen.</li>
<li>Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch in einem teamorientierten Umfeld zu arbeiten.</li>
<li>Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe Probleme zu lösen.</li>
<li>Hohe Kundenorientierung und Empathie für die Bedürfnisse der Kunden.</li>
<li>Bereitschaft, in einem sich schnell verändernden Umfeld zu arbeiten und sich neuen Herausforderungen anzupassen.</li>
</ul>
Solltest du nicht zu allen genannten Themen über die Fachkenntnisse verfügen, macht das nichts. Wir fördern dich mit Fortbildungen, um dein Wissen zu erweitern.
 Team
Unser Team besteht aus 15 Köpfen. Hoch motiviert mit vielen Ideen werden Anforderungen analysiert, Konzepte ausgearbeitet und mit neuesten Technologien kombiniert. Das Ergebnis sind Apps mit einem Wow-Effekt, die unsere Mandanten überzeugen. 
Neben dem Technologieboost gibt es noch einen wichtigen Punkt: Menschlichkeit. Neben dem vielen Digitalen darf das gute Miteinander nicht zu kurz kommen. Dazu zählt der gelegentliche Kuchen zum Geburtstag genauso wie der bayerische Nachmittag. Und warum ein Team in Büroräumen stattfinden lassen, wenn ein sonniger Platz in der Gartenlounge darauf wartet? Für die körperliche Fitness stehen Kicker und Flipper bereit, um sich gegenseitig beim Highscore zu überbieten. 
Wir können viel schreiben. Am besten, du lernst dein vielleicht zukünftiges Team persönlich kennen. 
 Bewerbungsprozess
Unser Bewerbungsprozess in 4 Schritten:
<ol>
<li>Mit Spannung lesen wir deinen Lebenslauf und erfahren schon einiges über deine Qualifikationen und Erfahrungen. </li>
<li>Wir chatten und lernen uns erstmals kennen. </li>
<li>Ein persönliches Interview zum Kennenlernen mit uns: Welche Erwartungen hast Du an uns und können wir diese erfüllen?</li>
<li>Meet the Team – Lerne Dein Team und Deine neuen Büroräume live kennen! Gleich danach werden wir Dir unsere Entscheidung mitteilen und Dich hoffentlich als neues Teammitglied begrüßen!</li>
</ol>

Customer Success/Kundenberater/Kundenmanager (m/w/x)

Du hörst “Hosting”, “Web-Entwicklung” oder “CMS” und für dich geht die Sonne auf? Nice. Du löst technische Probleme schneller als andere “Hilfe” rufen? Noch nicer. Komm in unser Team und gestalte mit!&nbsp; Bring deine Ideen und Impulse ein, du bist bei uns genau richtig! Denn mit deinem Wissen machst du den Arbeitsalltag unserer Kunden zu einem guten Tag.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du löst Kundenanfragen zu komplexen Sachverhalten in diversen CMS und Shopsystemen</li>
<li>Die vertiefte Analyse von Kundenproblemen, die Identifikation von Problemstellen sowie die Erarbeitung von entsprechenden Lösungen</li>
<li>Du arbeitest eng mit unseren Entwickler-Teams zusammen und entwickelst gemeinsam mit anderen Teams unsere Systeme stetig weiter</li>
<li>Dein Know-how baust du bei der eigenen Nutzung der CMS und Shopsysteme stetig aus</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du siehst dich als Experte für irgendein CMS oder Shopsystem an (ganz egal ob Shopware, Wordpress, TYPO3, Magento, o.Ä.)</li>
<li>Du kannst mit SSH umgehen und hast Bock dich in Themen reinzufuchsen</li>
<li>Eins dieser Dinge hast du schon einmal gemacht: Eine Webseite betrieben oder gebaut, einen Server selbst administriert oder PHP/MySQL/Node.js-Anwendungen programmiert</li>
<li>Du bist neugierig, lernst gerne etwas Neues dazu und gibst dein Wissen an andere weiter</li>
<li>Du hast keine Angst vor Fehlern und probierst Dinge auch einfach mal aus</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
1. Persönliches Kennenlernen (Vor Ort oder über Zoom):
Wir möchten mehr über dich erfahren: Was macht dir besonders viel Spaß? Was sind Themengebiete, die dich begeistern? Gerne kannst du dir Fragen zu mittwald überlegen und vorbereiten.
Fachwissen ist uns wichtig, deine Persönlichkeit ist uns aber wichtiger. Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist – nur so können wir dich stärkenorientiert einsetzen.
Du möchtest das Team kennenlernen und den Arbeitsplatz sehen? Kein Problem! Gerne nehmen wir uns die Zeit für einen Rundgang.
2. Die zweite Runde:
Der erste Eindruck hat sich bestätigt – weiter geht's!&nbsp;Deine Gesprächspartner aus dem ersten Kennenlernen planen nun einen Probearbeitstag, der ganz individuell auf dich zugeschnitten ist.
Gerne möchten wir dir einen authentischen Einblick in die mittwald Welt geben. Um das Aufgabengebiet kennenzulernen, stellen wir dir eine Aufgabe, lassen dich an Teambesprechungen teilnehmen und/oder führen gemeinsam Experten-Diskussionen zu spannenden Fachthemen.&nbsp;Du darfst also gespannt sein!&nbsp;
Das Probearbeiten schließen wir dann mit einem Feedback-Gespräch ab.

Technischer Supporter (m/w/d)

Als Digital-Marketing-Specialist arbeitest Du sowohl eng mit unseren Kunden zusammen als auch mit anderen Abteilungen im Unternehmen, wie Grafik, PR, Web, Programmierung, Video und der Kongressorganisation.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Projektleitung: Du übernimmst strategische und inhaltliche Beratung für unsere Kunden, leitest und setzt ihre Projekte mit Leidenschaft um – dazu gehören auch Kundenkommunikation, Kalkulationen, Ressourcenplanung und detaillierte Reportings</li>
<li>Social-Media-Marketing: Du erarbeitest Social-Media-Strategien, die begeistern und messbare Erfolge erzielen – für Kundenprojekte und unsere eigenen Kanäle</li>
<li>Social-Media-Advertising: Du konzipierst, erstellst und überwachst zielgruppenorientierte Social-Ads-Kampagnen</li>
<li>Search Engine Advertising: Mit Deinem Wissen in der Suchmaschinenwerbung planst, entwickelst und überwachst Du Kampagnen, die unseren Kunden Leads, Sales und Awareness bringen</li>
<li>Website Marketing: Du optimierst Websites und begleitest unser Web-Team bei inhaltlichen und strategischen Fragestellungen, um die bestmögliche User Experience zu gewährleisten</li>
<li>Content Creation: Relevantem Content wird immer mehr Bedeutung eingeräumt, sodass auch die Texterstellung und -optimierung zu Deinen Aufgaben gehört.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung in Marketing und Kommunikation, ein vergleichbares Studium oder eine ähnliche Qualifikation</li>
<li>Berufserfahrungen im Online-Marketing-Bereich</li>
<li>Erfahrungen im Umgang mit gängigen Google-Tools, wie Analytics 4, Tag Manager, Search Console und Google Ads sowie mit SEO-Analyse-Tools, wie Sistrix, sind hilfreich.</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen</li>
<li>Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Team- und Begeisterungsfähigkeit.</li>
</ul>
 Team
Unsere Full-Service-Agentur in Bassum bei Bremen besteht seit über 30 Jahren und hat sich auf den krisensicheren medizinischen Sektor spezialisiert. Wir arbeiten sowohl national als auch international und sind stolz auf unser 60-köpfiges Team, das mit Leidenschaft und Kompetenz agiert.
Teamwork, Spaß an der Arbeit und eine positive Fehlerkultur sind für uns sehr wichtig. Als echte Full-Service-Agentur sind wir Experten für Marketing, Videoproduktion und Veranstaltungen und legen besonders Wert darauf, alle Leistungen im eigenen Team abzubilden. Somit bieten wir unseren Kunden ganzheitliche Konzepte an – umgesetzt aus einer Hand.&nbsp;&nbsp; &nbsp;
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Video-/ oder Präsenzinterview </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

MARKETING MANAGER (M/W/D) MIT SCHWERPUNKT DIGITALES

Legacy-Code? Brauch dich nicht zu interessieren. Hier kannst du dich auf der grünen Wiese austoben. Gemeinsam mit anderen Entwickler*innen, Architekt*innen und Product Owner*innen baust du die Features der Zukunft unserer Hosting-Verwaltung. Mit TypeScript, Go oder Node.js sowie verschiedenen Code-Generatoren entwickelst du eventbasierte Microservices. Genau dein Ding? Dann komm ins Team!
 Tätigkeiten
Das erwartet dich:
<ul>
<li>Entwicklung (Konzeptionierung, Planung und Umsetzung) des Front- und Backends unserer interaktiven und responsiven Webanwendungen sowie Neuentwicklungen</li>
<li>Pflege und Weiterentwicklung der bestehenden Webservices</li>
<li>Du arbeitest aktiv in Design- und Code-Sprints mit, bei denen du deinen Ideen freien Lauf lassen kannst und auch mal out-of-the-box denkst</li>
<li>Unit-/Integration-Tests und strikte Typings geben dir beim Entwickeln die nötige Sicherheit</li>
</ul>
 Anforderungen
Das bringst du mit:
<ul>
<li>Du hast bereits mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von Webanwendungen</li>
<li>Du kennst dich bspw. mit&nbsp;Node.js, Go oder TypeScript sehr gut aus&nbsp;</li>
<li>Begeisterung für neue Webtechnologien</li>
<li>Kreativität und&nbsp;Forschungsdrang zur stetigen Optimierung unserer Webservices</li>
<li>Eigenverantwortliche und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li>
<li>Flexibilität und Anpassungsfähigkeit</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
1. Persönliches Kennenlernen (Vor Ort oder über Zoom):
Wir möchten mehr über dich erfahren: Was macht dir besonders viel Spaß? Was sind Themengebiete, die dich begeistern? Gerne kannst du dir Fragen zu mittwald überlegen und vorbereiten.
Fachwissen ist uns wichtig, deine Persönlichkeit ist uns aber wichtiger. Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist – nur so können wir dich stärkenorientiert einsetzen.
Du möchtest das Team kennenlernen und den Arbeitsplatz sehen? Kein Problem! Gerne nehmen wir uns die Zeit für einen Rundgang.
2. Die zweite Runde:
Der erste Eindruck hat sich bestätigt – weiter geht's!&nbsp;Deine Gesprächspartner aus dem ersten Kennenlernen planen nun einen Probearbeitstag, der ganz individuell auf dich zugeschnitten ist.
Gerne möchten wir dir einen authentischen Einblick in die mittwald Welt geben. Um das Aufgabengebiet kennenzulernen, stellen wir dir eine Aufgabe, lassen dich an Teambesprechungen teilnehmen und/oder führen gemeinsam Experten-Diskussionen zu spannenden Fachthemen.&nbsp;Du darfst also gespannt sein!&nbsp;
Das Probearbeiten schließen wir dann mit einem Feedback-Gespräch ab.

Full-Stack Entwickler (m/w/d)

Du möchtest als IT-Allrounder in einem erfahrenen Team Verantwortung übernehmen? Bei der Hövermann IT-Gruppe planst und betreibst du IT-Umgebungen, betreust spannende Kundenprojekte und sicherst den reibungslosen IT-Betrieb für verschiedenste Branchen. Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das als SAP-Goldpartner und Komplettanbieter auf maßgeschneiderte IT-Lösungen setzt!
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Planung, Einrichtung, Konfiguration, Optimierung und Betrieb von kompletten IT-Umgebungen</li>
<li>Durchführung von eigenen IT-Kundenprojekten </li>
<li>Unterstützung unserer Kunden beim IT-Betrieb </li>
<li>Pflege der Anwendungen unserer Kunden und Sicherstellung des störungsfreien Betriebsablaufs</li>
<li>Server- und Clientinstallationen in Microsoft-Umgebungen </li>
<li>Erstellung sowie Konfiguration/Implementation von Skripten und Anwendungen </li>
<li>Durchführung von Systemwartungen und Installation von Updates</li>
<li>Netzwerkplanungen, Troubleshooting (LAN, WAN, WLAN)</li>
<li>Einrichtung und Pflege von Securitylösungen (Firewallsysteme, APT, Virenschutz) </li>
<li>Betrieb, Anpassung, Weiterentwicklung und Optimierung der IT-Infrastruktur (Microsoft, Citrix, Dell, Watchguard, Altaro, LANCOM, Veeam, Datacore uvm.)</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Einschlägige Erfahrungen in der Administration von komplexen IT-Umgebungen. </li>
<li>Erfahrung in der Administration und der Fehleranalyse u.a. von Serversystemen, Netzwerken und Securitylösungen </li>
<li>Kenntnisse im Umgang mit Active Directory, Exchange Servern, SQL, M365, VMware, Windows-Server Betriebssystemen (min. Windows Server 2016), Netzwerkinfrastruktur, Terminalservices, Firewalls, Backupsysteme</li>
<li>Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker in Fachrichtung Systemintegration und/oder abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbares sowie praktische Erfahrungen </li>
<li>Erfahrungen im Systemhausbereich sind wünschenswert</li>
<li>Führerschein Klasse B</li>
<li>Kommunikationsfähigkeit </li>
<li>Gute Auffassungsgabe, kundenorientiertes Denken sowie ein freundliches und gepflegtes Auftreten</li>
<li>Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft, hohe Lernbereitschaft und Teamfähigkeit</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erster Anruf </li>
<li>Vorstellungsgespräch gerne vor Ort </li>
<li>Einstellung </li>
</ul>

IT-Systemadministrator (all genders)

Möchtest du in einem engagierten Team Verantwortung im ELO Consulting übernehmen? Bei der Hövermann IT-Gruppe bist du dafür verantwortlich, ELO Digital Office zu implementieren und unsere Kunden in verschiedenen Branchen zu beraten. Nutze deine Expertise, um maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln und den reibungslosen IT-Betrieb unserer Kunden zu gewährleisten. Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das als ELO-Goldpartner auf individuelle IT-Lösungen spezialisiert ist!
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Konzeptionierung von Prozessen und individuellen Anpassungen in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden</li>
<li>Kundenberatung und Unterstützung bei der Nutzung Ihres ELO ECM</li>
<li>Durchführung von Schulungen und Einweisungen</li>
<li>Installation und Implementierung von ELO und AddOns</li>
<li>Projektplanung und -organisation, um unsere Kundenprojekte erfolgreich umzusetzen</li>
<li>Reisetätigkeit, um vor Ort bei unseren Kunden zu sein und optimale Lösungen zu bieten</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du besitzt sehr gute Kenntnisse mit ELO ECM</li>
<li>Du bist kommunikationsstark und kannst komplexe Sachverhalte verständlich vermitteln</li>
<li>Du besitzt eine hohe Auffassungsgabe und kannst dich schnell in neue Themen einarbeiten</li>
<li>Deine hohe Motivation und Leistungsbereitschaft treiben dich zu Bestleistungen an</li>
<li>Kundenorientiertes Denken ist für dich selbstverständlich, um optimale Lösungen für unsere Kunden zu finden</li>
<li>Grundlegende Englischkenntnisse, um auch international agieren zu können</li>
<li>Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft, hohe Lernbereitschaft und Teamfähigkeit zeichnen dich aus</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erster Anruf </li>
<li>Vorstellungsgespräch gerne vor Ort </li>
<li>Einstellung </li>
</ul>

ELO ECM Consultant (all genders)

Kompetent, proaktiv und partnerschaftlich - so wollen wir für unsere Kunden erlebbar sein. Mit unserem Serviceerlebnis begeistern wir Agenturen und Web-Professionals so richtig!&nbsp;Hast du Bock, Teil unseres Vertriebs zu werden, ihn maßgeblich mitzugestalten und Themen eigeninitiativ voranzutreiben? Wenn du bei Floskeln wie “Haben Sie Interesse an einer Zusammenarbeit mit unserem Unternehmen” am liebsten davonlaufen würdest , und gerne neue Wege gehst, freuen wir uns, dich kennenzulernen!
 Tätigkeiten
Das erwartet dich:
<ul>
<li>Du bist der Experte für unser Webhosting-Produktportfolio und findest für jeden Kunden die richtige Lösung</li>
<li>Du entwickelst kreative Ideen und Methoden zur Gewinnung von Neukunden</li>
<li>Du schaffst ein einzigartiges Serviceerlebnis und baust hierdurch starke, langfristige Kundenbeziehungen auf</li>
<li>Die Bedürfnisse und Wünsche unserer Kunden kennst du in- und auswendig und vertrittst diese aktiv in abteilungsübergreifenden Projekten</li>
<li>Mit deinem Team treibst du die Vision von mittwald als Agenturstandard für Web-Technologien voran&nbsp;</li>
</ul>
 Anforderungen
Das bringst du mit:
<ul>
<li>Du konntest bereits mehrjährige Erfahrung im Vertrieb sammeln und brennst für das positive Feedback deiner Kunden</li>
<li>Du bist technisch affin und kennst dich idealerweise mit Web-Technologien aus</li>
<li>Du möchtest nicht auf der Stelle stehen, sondern stetig dazu lernen und dich weiterentwickeln</li>
<li>Dir ist eine offene, ehrliche Kommunikation mit den Kunden auf Augenhöhe wichtig&nbsp;</li>
<li>Selbstorganisiertes Handeln und unternehmerisches Denken liegen dir</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
1. Persönliches Kennenlernen (Vor Ort oder über Teams):
Wir möchten mehr über dich erfahren: Was macht dir besonders viel Spaß? Was sind Themengebiete, die dich begeistern? Gerne kannst du dir Fragen zu mittwald überlegen und vorbereiten.
Fachwissen ist uns wichtig, deine Persönlichkeit ist uns aber wichtiger. Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist – nur so können wir dich stärkenorientiert einsetzen.
Du möchtest das Team kennenlernen und den Arbeitsplatz sehen? Kein Problem! Gerne nehmen wir uns die Zeit für einen Rundgang.
2. Die zweite Runde:
Der erste Eindruck hat sich bestätigt – weiter geht's!&nbsp;Deine Gesprächspartner aus dem ersten Kennenlernen planen nun einen Probearbeitstag, der ganz individuell auf dich zugeschnitten ist.
Gerne möchten wir dir einen authentischen Einblick in die mittwald Welt geben. Um das Aufgabengebiet kennenzulernen, stellen wir dir eine Aufgabe, lassen dich an Teambesprechungen teilnehmen und/oder führen gemeinsam Experten-Diskussionen zu spannenden Fachthemen.&nbsp;Du darfst also gespannt sein!&nbsp;
Das Probearbeiten schließen wir dann mit einem Feedback-Gespräch ab.

(Senior) Sales Manager (m/w/d) - Web-Technologien & Hosting

Deine Möglichkeit, dich weiterzuentwickeln und den nächsten Schritt zu gehen – weg vom reinen Coden, hin zum Wissensaustausch, Netzwerken und echtem technischem Impact.
Wir denken Hosting weiter – mit unserem Marktplatz voller Tools, Features und Services, die Agenturen den Arbeitsalltag erleichtern. Von Uptime-Monitoring über Datenschutz-Tools bis hin zu Deployment-Helfern – hier finden User genau das, was sie brauchen.
Damit unser Marktplatz wächst, brauchen wir externe Anbieter (Contributoren), die ihre Erweiterungen (Extensions) in unserem mStudio Marktplatz bereitstellen. Und genau hier kommst du ins Spiel. Als zentrale Ansprechperson begleitest und unterstützt du unsere Contributoren bei der Entwicklung und Integration ihrer Extensions.
 Tätigkeiten
Das erwartet dich:
<ul>
<li>Du bist technischer Sparringspartner für unsere Contributoren und begleitest sie durch die gesamte Entwicklungsphase</li>
<li>Du unterstützt beim technischen Setup und Deployment und teilst deine Erfahrung aus bestehenden oder eigenen Entwicklungsprojekten</li>
<li>Als Schnittstelle zwischen internen und externen Developern koordinierst du Anforderungen und sorgst dafür, dass Contributoren die besten Voraussetzungen haben</li>
<li>Du schaffst bei uns intern die technische Basis, damit neue Extensions effizient und reibungslos auf dem Marktplatz bereitgestellt werden können</li>
<li>Du identifizierst Potenziale, um die Integration von Extensions stetig zu verbessern und zu vereinfachen</li>
<li>Du analysierst und bewertest technische Vorschläge für neue Extensions und prüfst deren Machbarkeit aus technischer Perspektive</li>
</ul>
 Anforderungen
Das bringst du mit:
<ul>
<li>Du bist Entwickler*in, kennst dich mit Frontend-Frameworks (z.B. React) und irgendeiner Backend-Programmiersprache (z.B. Go, Node.js,PHP) aus</li>
<li>API-basierte Integrationen sind für dich nichts Neues – du hast Erfahrung mit der Entwicklung und Anbindung von REST-APIs</li>
<li>Wenn du dich zusätzlich mit CMS- und Shopsystemen beschäftigst und weißt, wie man dafür Erweiterungen programmiert, umso besser</li>
<li>Kommunikation ist absolut deins – du tauschst dich gern aus, teilst dein Wissen und hast Lust, Blogartikel, Tutorials oder Dokumentationen zu schreiben</li>
<li>Du bist kontaktfreudig und hast Spaß daran, Events und Camps zu besuchen und mittwald nach außen zu vertreten</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
1. Persönliches Kennenlernen (Vor Ort oder über Teams):
Wir möchten mehr über dich erfahren: Was macht dir besonders viel Spaß? Was sind Themengebiete, die dich begeistern? Gerne kannst du dir Fragen zu mittwald überlegen und vorbereiten.
Fachwissen ist uns wichtig, deine Persönlichkeit ist uns aber wichtiger. Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist – nur so können wir dich stärkenorientiert einsetzen.
Du möchtest das Team kennenlernen und den Arbeitsplatz sehen? Kein Problem! Gerne nehmen wir uns die Zeit für einen Rundgang.
2. Die zweite Runde:
Der erste Eindruck hat sich bestätigt – weiter geht's!&nbsp;Deine Gesprächspartner aus dem ersten Kennenlernen planen nun einen Probearbeitstag, der ganz individuell auf dich zugeschnitten ist.
Gerne möchten wir dir einen authentischen Einblick in die mittwald Welt geben. Um das Aufgabengebiet kennenzulernen, stellen wir dir eine Aufgabe, lassen dich an Teambesprechungen teilnehmen und/oder führen gemeinsam Experten-Diskussionen zu spannenden Fachthemen.&nbsp;Du darfst also gespannt sein!&nbsp;
Das Probearbeiten schließen wir dann mit einem Feedback-Gespräch ab.

Developer Relations Engineer (m/w/d)

Du hast Spaß an gutem B2B-Sales und willst nicht nur PowerPoint schicken, sondern echten Mehrwert verkaufen? Willkommen in unserem neu entstehenden Berliner Vertriebshub. Wir entwickeln eine Controlling-Lösung, die Autohäuser wirklich nutzen – und suchen Inside Sales Talente, die mit uns wachsen wollen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Telefonische und digitale Erstansprache von Autohauskunden</li>
<li>Qualifizierung und Entwicklung von Inbound- und Outbound-Leads</li>
<li>Koordination von Web-Demos mit dem Außendienst oder Closing-Team</li>
<li>Pflege des CRM und aktives Management deiner Sales-Pipeline</li>
<li>Feedback an Marketing &amp; Produkt zur Zielgruppenoptimierung</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Erfahrung im Inside Sales oder Telesales, idealerweise im B2B-Softwareumfeld</li>
<li>Freude an der telefonischen Kundenansprache – ohne Floskeln</li>
<li>Strukturierte Arbeitsweise, gutes Selbstmanagement</li>
<li>Kommunikationsstark auf Deutsch, idealerweise auch sicher in Tools wie Pipedrive oder HubSpot</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Wenn uns deine Bewerbung überzeugt hat, laden wir dich herzlich zu einem ersten Kennenlerngespräch via Teams ein. Das Gespräch ist für etwa 30 Minuten angesetzt und in dem Termin beschnuppern wir uns gegenseitig. So können beide Seiten ein erstes Gefühl dafür bekommen, ob die Chemie stimmt und wir wissen beide, was wir voneinander erwarten können.
Du hast uns begeistert?&nbsp;Dann möchten wir dir einen Blick unter die Motorhaube geben. Dieser findet in einem etwa 2-stündigem Termin vor Ort statt. Wir lernen uns persönlich kennen und stellen dir den Aufgabenbereich, das Unternehmen und Team vor. Wenn wir uns nach diesem Termin eine Zusammenarbeit weiter vorstellen können, unterbreiten wir dir im Anschluss ein Angebot und würden uns freuen, wenn du es annimmst und wir dich bald in unserem Team begrüßen dürfen.

Mitarbeiter/in Vertriebsinnendienst & Kundenbetreuung (m/w/d) Automotive SaaS

Wir haben unsere Hosting-Plattform entwickelt… und dann doch nochmal komplett auf links gedreht. Kein Pflaster hier, kein Refactoring da, sondern echtes Re-Engineering: Weg von abstrakter Infrastruktur, hin zu Kubernetes-nativen Architekturen. Jetzt suchen wir jemanden, der nicht nur gerne auf YAML starrt, sondern Infrastruktur ganzheitlich denkt – mit technischem Tiefgang, systemischem Verständnis und Lust, nachhaltig zu gestalten.

Warum das Ganze?
Die Anforderungen sind gewachsen. Mehr Stabilität. Mehr Flexibilität. Mehr Geschwindigkeit. Mehr Wartbarkeit. Aber auch unser eigener Anspruch ist gewachsen: Wir wollten nicht nur mithalten, sondern vorausdenken.Deshalb haben wir unsere neue Plattform von Grund auf neu gedacht. Sie basiert auf Kubernetes, setzt auf Bare Metal Deployment und verwendet Tools wie Helm, Operator SDK und ein richtiges DCIM.
 Tätigkeiten
Deine Issues:&nbsp;
<ul>
<li>Du entwickelst unsere Kubernetes-basierte Hosting-Plattform weiter und stellst sicher, dass alle Systeme laufen - stabil, performant und skalierbar&nbsp;</li>
<li>Du managst Bare Metal Deployments und die Storage Provisionierung auf Bare Metal Kubernetes Nodes</li>
<li>Du bringst deine Erfahrung bei technologischen Entscheidungen ein, erkennst die Auswirkungen systemischer Veränderungen und schaffst Verständnis für deren Impact</li>
<li>Du erkennst, was besser laufen kann – und bringst unsere Plattform mit gezielten Optimierungen und deinem Know-how spürbar nach vorn</li>
<li>Du bist neugierig, offen für Neues und verfolgst aktuelle Entwicklungen der Open-Source-Welt und neuer Technologien</li>
</ul>
 Anforderungen
Dein Tech-Stack &amp; Mindset:&nbsp;
<ul>
<li>Du hast umfangreiche Erfahrung in der Verwaltung von Kubernetes-Clustern und bist mit den Standards der Open Container Initiative (OCI) vertraut</li>
<li>Du bist in der Linux-Welt zuhause, arbeitest systemnah und verstehst, wie sich Entscheidungen auf die darunterliegende Infrastruktur auswirken</li>
<li>Du hast schon diverse Storage Provisioner im Einsatz erlebt</li>
<li>Mindestens eine Programmiersprache (z.B. Golang, Python) ist Teil deines Stacks</li>
<li>Netzwerk-Themen schrecken dich nicht ab – Begriffe wie BGP wecken eher dein Interesse als deinen Fluchtreflex</li>
<li>Du denkst nicht nur lösungsorientiert, sondern auch voraus – und hast Lust, dein Wissen aktiv im Team zu teilen</li>
<li>Du hast Lust, Plattform-Architektur aktiv mitzugestalten und bleibst nicht beim Offensichtlichen stehen</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
1. Persönliches Kennenlernen (Vor Ort oder über Teams):
Wir möchten mehr über dich erfahren: Was macht dir besonders viel Spaß? Was sind Themengebiete, die dich begeistern? Gerne kannst du dir Fragen zu mittwald überlegen und vorbereiten.
Fachwissen ist uns wichtig, deine Persönlichkeit ist uns aber wichtiger. Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist – nur so können wir dich stärkenorientiert einsetzen.
Du möchtest das Team kennenlernen und den Arbeitsplatz sehen? Kein Problem! Gerne nehmen wir uns die Zeit für einen Rundgang.
2. Die zweite Runde:
Der erste Eindruck hat sich bestätigt – weiter geht's!&nbsp;Deine Gesprächspartner aus dem ersten Kennenlernen planen nun einen Probearbeitstag, der ganz individuell auf dich zugeschnitten ist.
Gerne möchten wir dir einen authentischen Einblick in die mittwald Welt geben. Um das Aufgabengebiet kennenzulernen, stellen wir dir eine Aufgabe, lassen dich an Teambesprechungen teilnehmen und/oder führen gemeinsam Experten-Diskussionen zu spannenden Fachthemen.&nbsp;Du darfst also gespannt sein!&nbsp;
Das Probearbeiten schließen wir dann mit einem Feedback-Gespräch ab.

Senior Infrastructure Engineer - Kubernetes@BareMetal (m/w/d)

location: Espelkamp
status: active
 Tätigkeiten
Deine Issues:
Weiterentwicklung unserer Kubernetes-basierten Hosting-Plattform
Sicherstellen von Stabilität, Performance &amp; Skalierbarkeit der Systeme
Bare Metal Deployments und Storage-Management&nbsp;
Technologische Entscheidungen mit Impact&nbsp;
Blick für neue Technologien und Open-Source-Entwicklungen
 Anforderungen
Dein Stack:
container: [“docker” | “containerd” | “cri-o”] orchestration: [“kubernetes”] deployment: ["helm"] linux: "expert level &amp; systemnah" storage: ["OpenEBS" | "zfs" | "xfs"&nbsp;| "CSI"] tooling: ["Git", "CI/CD", "Monitoring (PrometheusStack, etc.)"] network: [“CNI” | "BGP"] development: [“Golang” | “Bash” | “SPL”] mindset: ["vorausschauend", "offen", "lösungsorientiert", “leidenschaftlich”
 Bewerbungsprozess
1. Persönliches Kennenlernen (Vor Ort oder über Teams):
Wir möchten mehr über dich erfahren: Was macht dir besonders viel Spaß? Was sind Themengebiete, die dich begeistern? Gerne kannst du dir Fragen zu mittwald überlegen und vorbereiten.
Fachwissen ist uns wichtig, deine Persönlichkeit ist uns aber wichtiger. Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist – nur so können wir dich stärkenorientiert einsetzen.
Du möchtest das Team kennenlernen und den Arbeitsplatz sehen? Kein Problem! Gerne nehmen wir uns die Zeit für einen Rundgang.
2. Die zweite Runde:
Der erste Eindruck hat sich bestätigt – weiter geht's!&nbsp;Deine Gesprächspartner aus dem ersten Kennenlernen planen nun einen Probearbeitstag, der ganz individuell auf dich zugeschnitten ist.
Gerne möchten wir dir einen authentischen Einblick in die mittwald Welt geben. Um das Aufgabengebiet kennenzulernen, stellen wir dir eine Aufgabe, lassen dich an Teambesprechungen teilnehmen und/oder führen gemeinsam Experten-Diskussionen zu spannenden Fachthemen.&nbsp;Du darfst also gespannt sein!&nbsp;
Das Probearbeiten schließen wir dann mit einem Feedback-Gespräch ab.

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