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<p>Für unsere Abteilung Rechnungswesen und Finanzen suchen wir zum nächstmöglichen Termin in Teilzeit (19,25 Stunden) einen</p><h2>Sachbearbeiter (m/w/d) Drittmittel</h2><p>Das Herz- und Diabeteszentrum NRW in Bad Oeynhausen ist als Universitätsklinik der Ruhr-Universität Bochum ein führendes Zentrum für Herz-, Kreislauf- und Stoffwechselerkrankungen. Der Bereich der Drittmittelverwaltung für Forschung ist der Abteilung Rechnungswesen / Finanzen zugeordnet. Die Abwicklung der Drittmittel mit Firmen und öffentlichen Geldgebern erfolgt für alle zugehörigen Kliniken und Institute.</p><h2>Ihre Aufgaben im HDZ NRW</h2><ul><li>Rechnungserstellung für Auftragsforschung an Sponsoren</li><li>Rechnungserstellung für Referententätigkeiten</li><li>Unterstützung der Sachbearbeitung (Kontenermittlung- und Abstimmung im Bereich Forschung)</li></ul><h2>Wir wünschen uns</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Schwerpunkt Rechnungswesen / Finanzbuchhaltung wünschenswert)</li><li>Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen (z. B. Orbis, SAP o. ä.)</li><li>Gute MS Office-Kenntnisse (insbesondere Excel) von Vorteil</li></ul><h2>Wir bieten an</h2><ul><li>Attraktive Vergütung nach dem TVöD-K</li><li>Unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Jahressonderzahlung, Krankenhauszulage und Leistungsprämie)</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung</li><li>Interessante Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Freundliches und kollegiales Arbeitsklima</li><li>Personalrestaurant</li><li>JobRad-Leasing</li><li>Fitnessbereich und Betriebssport</li><li>Zusätzliche Benefits (angegliederte Kindertagesstätte, Sommerfest, Teamevents, hauseigene Apotheke und vieles mehr)</li></ul><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und ethnischer Herkunft, Alter, Religion, Behinderung sowie geschlechtlicher Identität.</p><p>Für Rückfragen vorab steht Ihnen gerne der Abteilungsleiter, Herr Heinrich-Wilhelm Ohmansiek unter der Tel.: +49 (0)5731 97-2133 zur Verfügung. </p><p>Interessiert? Dann freuen wir uns auf eine Bewerbung über unser online-Bewerbungs-System unter <a href="http://www.hdz-nrw.de/karriere" target="_blank">www.hdz-nrw.de/karriere</a>. </p><p>Jetzt bewerben</p>

Sachbearbeiter (m/w/d) Drittmittel / Rechnungswesen und Finanzen

<h1> Teamleiter (m/w/d) gewerbliche Ausbildung <br></h1><p> Ort: Bielefeld</p><p> Job-ID: 9352</p><h3> Unsere vielfältigen Aufgaben für Sie</h3><ul> <li>  Verantwortung für die gewerbliche Ausbildung (Industriemechaniker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d), Schweißer (m/w/d) u. v. m.) im praktischen und theoretischen Bereich (inkl. Prüfungsvorbereitung und Werksunterricht) </li> <li>  Betreuung dualer Studierender und Praktikanten </li> <li>  Zusammenarbeit mit Schulen und Ausbildungsorganisationen </li> <li>  Weiterentwicklung und Mitgestaltung der betriebsnahen Ausbildung, angepasst an zukünftige Herausforderungen </li> <li>  Durchführung von Schweiß- und Verfahrensprüfungen </li> <li>  Durchführung von Schulungen zu den Themen: Robotertechnik, CNC- sowie konventionelle Dreh- und Frästechnik, Pneumatik, Autodesk Inventor, Elektrotechnik </li> <li>  Disziplinarische Führung der gewerblichen Ausbilder </li> <li>  Einsatzplanung der Auszubildenden, Praktikanten und dual Studierenden in Abstimmung mit den jeweiligen Fachabteilungen </li></ul><h3> Ihr individuelles Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister / Techniker (m/w/d) und Ausbildereignungsnachweis </li> <li>  Ausbildung zum Schweißfachmann / Schweißtechniker (m/w/d) </li> <li>  Berufserfahrung im Elektro- und Mechanikbereich wünschenswert </li> <li>  Langjährige Berufserfahrung im Bereich Ausbildung und Mitarbeiterentwicklung </li> <li>  Berufserfahrung in der produzierenden Stahlverarbeitung sowie in der (disziplinarischen) Mitarbeiterführung </li> <li>  Hohe Eigenverantwortung, Engagement und Kommunikationsstärke </li></ul><h3> Mehr als nur ein Arbeitgeber</h3><p> Entdecken Sie unsere Vielfalt an Benefits aus den folgenden Kategorien auf unserer Website: Kultur &amp; Benefits | GOLDBECK <br> <br></p><p> Vergütung &amp; Prämien</p><p> Team &amp; Kultur</p><p> Urlaub &amp; Flexibilität</p><p> Onboarding &amp; Karriere</p><p> Familie &amp; Beruf</p><p> Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit</p><h3> Über GOLDBECK</h3><p> GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 12.500 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. <br></p><h3>  Klingt interessant? </h3> <p>  Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Sudermann. </p> <p>  GOLDBECK Bauelemente Bielefeld GmbH  <br>  Ummelner Straße 4–6, 33649 Bielefeld  <br>  Tel. +49 521 9488 4001 </p> <a href="http://www.goldbeck.de/karriere" target="_blank">www.goldbeck.de/karriere</a>

Teamleiter (m/w/d) gewerbliche Ausbildung

<h3> WILLKOMMEN BEI TEMPUR®</h3><p> Die Tempur-Sealy-Unternehmensgruppe ist weltweit der größte Hersteller im Bereich von Premium-Matratzen, Kissen sowie innovativen Bettsystemen. Unsere Produkte verkaufen wir in mehr als 90 Ländern unter der Marke TEMPUR®. Das druckentlastende Material wird ausschließlich in unternehmenseigenen Produktionsstätten gefertigt.</p><p> Für unseren Standort Steinhagen suchen wir ab sofort Dich als</p><h1> HR-Generalist / Personalfachkaufmann (w/m/d)</h1><h3> DEINE AUFGABEN</h3><ul> <li>  Du bist Ansprechperson für Mitarbeitende in allen operativen Personalthemen </li> <li>  Du unterstützt bei personaladministrativen Aufgaben von Eintritt bis Austritt (z. B. Erstellung von Verträgen, Bescheinigungen und Zeugnissen, Pflege der Personalakten) </li> <li>  Du wirkst bei der Vorbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung in enger Zusammenarbeit mit unserem externen Dienstleister mit </li> <li>  Du unterstützt beim Bewerbermanagement und im Recruiting- und Onboardingprozess </li> <li>  Du wirkst an der Strukturierung und Digitalisierung der Personalabteilung mit </li> <li>  Du arbeitest an HR-Projekten mit und hast die Möglichkeit, eigene Ideen und Impulse einzubringen </li></ul><h3> DEIN PROFIL</h3><ul> <li>  Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und ggf. eine Weiterbildung im Personalbereich </li> <li>  Du verfügst über erste Berufserfahrung im Personalbereich </li> <li>  Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel </li> <li>  Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Diskretion, Organisationstalent sowie eine strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise gehören zu Deinen Stärken </li> <li>  Du hast Freude an eigenverantwortlichem Arbeiten, bist teamfähig und kannst gut Konflikte lösen, Menschen motivieren und pragmatische Lösungen finden </li></ul><h3> WIR BIETEN</h3><ul> <li>  Einen abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsbereich in einem kleinen, aber motivierten Team in einem umsatzstarken Unternehmen </li> <li>  Eine flexible Arbeitszeitgestaltung </li> <li>  Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz inkl. Homeoffice-Möglichkeit nach Absprache </li> <li>  Einen unbefristeten Arbeitsvertrag </li> <li>  Eine leistungsgerechte Vergütung und gute Sozialleistungen </li> <li>  Jobrad und Sportnavi </li></ul><p> Du bist interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung. Dein Ansprechpartner ist Arkadiusz Moskwa. Bitte bewirb Dich ausschließlich auf elektronischem Wege über unsere E-Mail-Adresse <a href="mailto:bewerbung@tempur.de" target="_blank">bewerbung@tempur.de</a>.</p><p> TEMPUR Sealy DACH GmbH <br> Carl-Benz-Straße 8 · 33803 Steinhagen · <a href="http://www.tempur.de" target="_blank">www.tempur.de</a></p>

HR-Generalist / Personalfachkaufmann (w/m/d)

<p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen</p><h1> Produktionsleiter Fresh Line (m/w/d) <br></h1><p> PERFORMANCE INSIDE</p><p> Die RAPS Fresh GmbH, ein Unternehmen der RAPS Gruppe, steht für hohe Innovationskraft und natürlichen, authentischen Geschmack. Am Produktionsstandort Versmold werden frische, pastöse Würzprodukte wie Pestos, Saucen, Füllungen und Chutneys für die gesamte Lebensmittelindustrie hergestellt. Werde ein Teil der RAPS Familie und profitiere von den Vorteilen eines Mittelständlers gepaart mit den Vorzügen eines internationalen Unternehmens.</p><h4> WAS SIE ERWARTET:</h4><ul> <li>  Sie tragen die Verantwortung für die termingerechte Herstellung von frischen, pastösen sowie flüssigen Produkten unter Einhaltung der Qualitätsvorgaben </li> <li>  Dabei liegt Ihr Fokus auf der kontinuierlichen Optimierung der Produktions- und Dispositionsprozesse mit dem Ziel der Produktivitätssteigerung und Kostensenkung </li> <li>  Sie übernehmen die Führung der Abteilungen Produktion und Disposition (ca. 40 Mitarbeiter) </li> <li>  In diesem Zusammenhang liegt die ganzheitliche Personalplanung (Schicht- /Urlaubsplanung, Einstellung, Qualifizierung etc.) in Ihrer Hand </li> <li>  Die Umsetzung von Qualitätsmanagementmaßnahmen sowie die Einhaltung und die Weiterentwicklung des HACCP-Konzeptes liegt in Ihrer Verantwortung </li> <li>  Sie übernehmen die Leitung von Projekten und gemeinsam mit dem Bereich Technik das Projektmanagement </li> <li>  An der Einführung neuer Verfahren und Technologien sind Sie aktiv beteiligt </li></ul><h4> WAS SIE MITBRINGEN:</h4><ul> <li>  Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium der Lebensmitteltechnologie oder eine vergleichbare Ausbildung mit zusätzlicher Weiterbildung (Meister (m/w/d), Techniker (m/w/d) etc.) </li> <li>  Ergänzend dazu können Sie erste Führungserfahrung in der Lebensmittelindustrie vorweisen </li> <li>  Sie besitzen Kenntnisse im Bereich Projektmanagement </li> <li>  Der sichere Umgang mit SAP und dem MS-Office Paket ist für Sie eine Selbstverständlichkeit </li> <li>  Ein ausgeprägtes Hygiene- und Qualitätsbewusstsein, unternehmerisches Denken sowie eine starke Kosten- und Ertragsorientierung zählen zu Ihren Stärken </li> <li>  Eine gute Kommunikationsfähigkeit, gute Englisch-Kenntnisse (wünschenswert) sowie Durchsetzungsstärke runden Ihr Profil ab </li></ul><h4> WAS RAPS FRESH BIETET:</h4><ul> <li>  Eigenverantwortliche Position in einem familiengeführten mittelständischen Unternehmen </li> <li>  Technisch sowie qualitativ anspruchsvolles Aufgabengebiet </li> <li>  Kurze Entscheidungswege aufgrund flacher Hierarchien </li></ul><h4> BEWERBUNG:</h4><p> Sind Sie der richtige Kandidat (m/w/d)? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Diese senden Sie per E-Mail an <a href="mailto:personal@raps.com" target="_blank">personal@raps.com</a>. Gerne steht Ihnen Frau Petra Seidler, unter der Telefonnummer 09221/807-146 für weitere Details zur Verfügung.</p><p> RAPS Fresh GmbH | Rothenfelder Straße 57 | 33775 Versmold | <a href="http://www.raps.com" target="_blank">www.raps.com</a></p>

Produktionsleiter Fresh Line (m/w/d)

<p> Freeze-Dry Foods ist Experte für getrocknete Ingredients und versorgt die Lebensmittelindustrie mit erstklassigen Zutaten. Seit 2023 sind wir Teil von THRIVE FREEZE DRY (USA), dem weltweit führenden Unternehmen in der Gefriertrocknung. <br> <br> Unsere Vision sind schonend getrocknete Premium-Zutaten. 100% natürlich, voll aromatisch, vielfältig einsetzbar und lange haltbar. In konventioneller und Bio-Qualität. <br> Als die Pioniere und Experten im Markt bereiten wir so Frisches schonend für die Food-Industrie und den internationalen Lebensmitteleinzelhandel auf. <br> Wenn Start-ups, mittelständische Unternehmen oder große Player in der Food-Branche hochwertige Ingredients für ihre Innovationen, Trends und Klassiker suchen, sind wir bei Freeze-Dry Foods ihr Partner. <br> <br> Bei uns arbeitest Du mit Spitzentechnologien an einigen der spannendsten Projekte zu gefriergetrockneten Früchten, Gemüsen, Kräutern, Gewürzen und Superfoods, die man sich vorstellen kann. Außerdem bekommst Du die Werkzeuge an die Hand, um ständig dazuzulernen und zu wachsen, damit Du immer die Nase vorn haben und gleichzeitig etwas in der Welt bewegen kannst. <br> <br> Wir suchen zur Verstärkung unserer Teams in Greven und Emsdetten mehrere</p><h1> Fachkräfte für Lagerlogistik (m/w/d)</h1><h4> DEIN AUFGABENGEBIET</h4><p> Du bist verantwortlich für die:</p><ul> <li>  termingerechte Abwicklung von Wareneingängen/-ausgängen und Kommissionsaufträgen, inklusive der Dokumentenpflege </li> <li>  regelmäßige Reinigungsarbeiten im Bereich Lager/Versand </li> <li>  Einhaltung der Arbeitssicherheit-, Hygiene-, Umwelt- und Qualitätsanforderungen </li></ul><h4> DEIN PROFIL</h4><p> Du verfügst über:</p><ul> <li>  eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik oder Lagerist und/oder mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Lager, Logistik, Versand + eine aktuelle Fahrerlaubnis für Flurförderfahrzeuge </li> <li>  ausgeprägte Dienstleistungsmentalität + verantwortungsbereite, selbstständige und teamorientierte Grundeinstellung </li> <li>  Greven: Zwingend Bereitschaft zum 3-Schichtbetrieb </li> <li>  Emsdetten: Versetztes Tagschicht-Modell: Modell 1: Mo-Fr: 06.00 h – 14.00 h / Modell 2: Mo-Do 09.00 h – 17.00 h, freitags 07.30 – 15.30 h </li></ul><h4> UNSER ANGEBOT</h4><ul> <li>  Vielseitige und herausfordernde Aufgaben in einem wachstumsorientierten Unternehmen in einem internationalen Umfeld </li> <li>  intensive und zielgerichtete Einarbeitung </li> <li>  30 Tage Urlaub zusätzlich Heiligabend und Silvester arbeitsfrei </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Monatlicher Steuer- und Sozialversicherungsfreier Sachbezug </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten nach Bedarf </li> <li>  Jobrad Leasing und/oder betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Wasser-, Kaffee-, und Tee Flatrate </li> <li>  Arbeiten in einem motivierten und dynamischen Team </li> <li>  … das gesamte Mitarbeiterpaket findest Du unter <a href="https://www.freeze-dry-foods.com/karriere" target="_blank">https://www.freeze-dry-foods.com/karriere</a> </li></ul><h4> DU BIST INTERESSIERT?</h4><p> Dann sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen sowie <br> Deinem Jahres-Gehaltswunsch und Deiner frühestmöglichen Verfügbarkeit zu. <br> Alina Kuhn steht Dir für weitere Fragen unter 02571/507-169 zur Verfügung. <br> <br> Bitte sende Deine Unterlagen an: <br> <a href="https://bewerbung.maxime-media.de/unternehmen/freeze-dry-foods-gmbh-2236/job/7908" target="_blank">https://bewerbung.maxime-media.de/unternehmen/freeze-dry-foods-gmbh-223…</a></p><p> Freeze-Dry Foods GmbH <br> Am Eggenkamp 8-10 ? 48268 Greven ? Tel.: +49 (2571) 507-0 <br> <a href="http://www.freeze-dry-foods.de" target="_blank">www.freeze-dry-foods.de</a> <br> Die Freeze-Dry Foods GmbH ist ein Unternehmen der Groneweg-Gruppe: <a href="http://www.groneweg.de" target="_blank">www.groneweg.de</a></p>

Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)

<h1>  Personalsachbearbeiter (m/w/d) </h1><p> Einsatzort: Osnabrück</p><p> Anstellungsart: Festanstellung</p><p> Anstellungszeit: unbefristet, Vollzeit</p><p> Die führende Content-Agentur für die Fashion- und Lifestyle-Branche in Europa mit Kunden wie adidas, P&amp;C und ABOUT YOU – das sind wir: die Wiethe Content GmbH.</p><p> In den Bereichen Foto, Film und CGI sind wir Marktführer und kreieren medienübergreifend immer neuen Content, der für unsere Kunden zielgruppenspezifisch ausgespielt wird. Unser Hauptsitz ist unser 11 000 m² großes Fotostudio in Bremen, in dem wir aktuell ca. 200 Mitarbeitende beschäftigen.</p><p> Für unseren Standort Osnabrück suchen wir einen</p><p> Junior-Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit</p><h2> DEINE AUFGABEN</h2><ul> <li>  Unterstützung in allen HR-relevanten administrativen und organisatorischen Belangen </li> <li>  Unterstützung im Recruiting-Prozess einschließlich Erstellung und Schaltung von Stellenanzeigen, Vorauswahl von Bewerbungen und Organisation von Vorstellungsgesprächen </li> <li>  Pflege der Personalakten und -daten in unserem HR-System </li> <li>  Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und anderen personalrelevanten Dokumenten </li> <li>  Beratung der Mitarbeitenden in personaladministrativen Fragen </li> <li>  Mitarbeit bei der Planung und Durchführung von Projekten im Personalwesen </li></ul><h2> UNSERE ERWARTUNGEN</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen </li> <li>  Idealerweise erste Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung </li> <li>  Sehr guter Umgang mit MS Office (Excel, Word und Outlook) </li> <li>  Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und eine hohe Dienstleistungsorientierung </li> <li>  Diskretion und Zuverlässigkeit sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise </li></ul><h2> UNSER ANGEBOT</h2><ul> <li>  Große Marken und internationale Kampagnen </li> <li>  Ein sicherer und langfristiger Arbeitsplatz </li> <li>  Ein motiviertes Team an Deiner Seite </li> <li>  Ein vielfältiges Aufgabenspektrum </li> <li>  Ein Arbeitsplatz bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber </li> <li>  Hohe Eigenverantwortung und Selbstständigkeit </li> <li>  Ein moderner und kreativer Arbeitsplatz </li> <li>  Corporate Benefits </li> <li>  Ein Business Bike </li> <li>  Eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  U. v. m. </li></ul><h2> ONLINE BEWERBEN</h2><p> Bitte teile uns Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und Deine Gehaltsvorstellung in der Bewerbung mit.</p><p> Wiethe Content GmbH <br> Hermann-Müller-Straße 12 <br> 49124 Georgsmarienhütte <br> karriere.wiethe.com</p>

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

<p> Freeze-Dry Foods ist Experte für getrocknete Ingredients und versorgt die Lebensmittelindustrie mit erstklassigen Zutaten. Seit 2023 sind wir Teil von THRIVE FREEZE DRY (USA), dem weltweit führenden Unternehmen in der Gefriertrocknung. <br> <br> Unsere Vision sind schonend getrocknete Premium-Zutaten. 100% natürlich, voll aromatisch, vielfältig einsetzbar und lange haltbar. In konventioneller und Bio-Qualität. <br> Als die Pioniere und Experten im Markt bereiten wir so Frisches schonend für die Food-Industrie und den internationalen Lebensmitteleinzelhandel auf. <br> Wenn Start-ups, mittelständische Unternehmen oder große Player in der Food-Branche hochwertige Ingredients für ihre Innovationen, Trends und Klassiker suchen, sind wir bei Freeze-Dry Foods ihr Partner. <br> <br> Bei uns arbeitest Du mit Spitzentechnologien an einigen der spannendsten Projekte zu gefriergetrockneten Früchten, Gemüsen, Kräutern, Gewürzen und Superfoods, die man sich vorstellen kann. Außerdem bekommst Du die Werkzeuge an die Hand, um ständig dazuzulernen und zu wachsen, damit Du immer die Nase vorn haben und gleichzeitig etwas in der Welt bewegen kannst. <br> <br> Zur Verstärkung unseres IT-Teams suchen wir ab sofort am Standort Greven einen</p><h1> IT-Systemadministrator (m/w/d)</h1><h4> DEIN AUFGABENGEBIET</h4><p> Du bist verantwortlich für die:</p><ul> <li>  System- &amp; Netzwerkadministration Windows Server Domäne / Microsoft 365 </li> <li>  Betreuung und Weiterentwicklung von bestehenden sowie zukünftigen IT-Systemen </li> <li>  die Digitalisierung unseres Betriebs und du bist technische Schnittstelle zum Betrieb </li> <li>  verschiedene Windows Server Dienste und unsere Netzwerkinfrastruktur </li> <li>  die Betreuung des IT-Service Desks und Support der Anwender </li> <li>  das Rollout von neuen Endgeräten und dem Client-Management </li> <li>  je nach Interessensschwerpunkt: weitere Aufgaben aus dem Bereich IT-Infrastructure </li> <li>  Unterstützung bei Einführung neuer IT-Systeme in Form von Schulung und Testbegleitung </li></ul><h4> DEIN PROFIL</h4><p> Du verfügst über:</p><ul> <li>  eine abgeschlossene Ausbildung eines IT-Berufs (z.B. Fachinformatiker Systemintegration oder IT-System-Elektroniker) </li> <li>  2-3 Jahre Berufserfahrung erwünscht </li> <li>  Organisationsfähigkeit und Initiative zum eigenverantwortlichen Arbeiten </li> <li>  Erfahrungen mit Windows Server, Windows Domänen und Serverrollen sowie ggf. Microsoft 365 </li> <li>  Erfahrungen in der Verwaltung von IT-Netzwerken (Switches, VLANs, Firewall, WLAN) </li> <li>  ggf. Erfahrungen im Bereich Operational Technology, Industrie 4.0 und IT- / OT-Security </li> <li>  ggf. Erfahrungen im Umgang mit ERP-Systemen (z.B. Microsoft Dynamics NAV / BC) </li> <li>  analytisches und technisches Denken </li></ul><h4> UNSER ANGEBOT</h4><ul> <li>  Vielseitige und herausfordernde Aufgaben in einem wachstumsorientierten Unternehmen in einem internationalen Umfeld </li> <li>  intensive und zielgerichtete Einarbeitung </li> <li>  30 Tage Urlaub zusätzlich Heiligabend und Silvester arbeitsfrei </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Monatlicher Steuer- und Sozialversicherungsfreier Sachbezug </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten nach Bedarf </li> <li>  Jobrad Leasing und/oder betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Wasser-, Kaffee-, und Tee Flatrate </li> <li>  Arbeiten in einem motivierten und dynamischen Team </li> <li>  . das gesamte Mitarbeiterpaket findest Du unter <a href="https://www.freeze-dry-foods.com/karriere" target="_blank">https://www.freeze-dry-foods.com/karriere</a> </li></ul><h4> DU BIST INTERESSIERT?</h4><p> Dann sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen sowie <br> Deinem Jahres-Gehaltswunsch und Deiner frühestmöglichen Verfügbarkeit zu. <br> Martina Kösters steht Dir für weitere Fragen unter 02571/507-133 zur Verfügung. <br> <br> Bitte sende Deine Unterlagen an: <br> <a href="https://bewerbung.maxime-media.de/unternehmen/freeze-dry-foods-gmbh-2236/job/14482" target="_blank">https://bewerbung.maxime-media.de/unternehmen/freeze-dry-foods-gmbh-223…</a></p><p> Freeze-Dry Foods GmbH <br> Am Eggenkamp 8-10 ? 48268 Greven ? Tel.: +49 (2571) 507-0 <br> <a href="http://www.freeze-dry-foods.de" target="_blank">www.freeze-dry-foods.de</a> <br> Die Freeze-Dry Foods GmbH ist ein Unternehmen der Groneweg-Gruppe: <a href="http://www.groneweg.de" target="_blank">www.groneweg.de</a></p>

IT-Systemadministrator (m/w/d)

<p> Freeze-Dry Foods ist Experte für getrocknete Ingredients und versorgt die Lebensmittelindustrie mit erstklassigen Zutaten. Seit 2023 sind wir Teil von THRIVE FREEZE DRY (USA), dem weltweit führenden Unternehmen in der Gefriertrocknung. <br> <br> Unsere Vision sind schonend getrocknete Premium-Zutaten. 100% natürlich, voll aromatisch, vielfältig einsetzbar und lange haltbar. In konventioneller und Bio-Qualität. <br> Als die Pioniere und Experten im Markt bereiten wir so Frisches schonend für die Food-Industrie und den internationalen Lebensmitteleinzelhandel auf. <br> Wenn Start-ups, mittelständische Unternehmen oder große Player in der Food-Branche hochwertige Ingredients für ihre Innovationen, Trends und Klassiker suchen, sind wir bei Freeze-Dry Foods ihr Partner. <br> <br> Bei uns arbeitest Du mit Spitzentechnologien an einigen der spannendsten Projekte zu gefriergetrockneten Früchten, Gemüsen, Kräutern, Gewürzen und Superfoods, die man sich vorstellen kann. Außerdem bekommst Du die Werkzeuge an die Hand, um ständig dazuzulernen und zu wachsen, damit Du immer die Nase vorn haben und gleichzeitig etwas in der Welt bewegen kannst. <br> <br> Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir ab sofort am Standort Greven mehrere</p><h2> <h1>  Maschinenführer (m/w/d) </h1> <br> für die Kräuterverarbeitung oder die Gefriertrocknung</h2><h4> DEIN AUFGABENGEBIET</h4><p> Du bist verantwortlich für die:</p><ul> <li>  Eigenständige Bedienung und Überwachung der Abfüll-, Veredelungs- und Verpackungsanlagen bzw. die Steuerung und Beschickung modernster Gefriertrocknungsanlagen </li> <li>  Herstellung qualitativ hochwertiger Lebensmittel oder Zusatzstoffe für die Lebensmittelindustrie </li> <li>  Pflege der dazugehörigen Dokumente </li> <li>  Regelmäßige Reinigung der Anlagen und angrenzender Bereiche nach Vorgaben </li> <li>  Einhaltung der Arbeitssicherheit-, Hygiene-, Umwelt- und Qualitätsanforderungen </li></ul><h4> DEIN PROFIL</h4><p> Du verfügst über:</p><ul> <li>  eine abgeschlossene Ausbildung in einem Lebensmittelnahen oder technischen Beruf: z.B. als Fachkraft für Lebensmitteltechnik, Maschinen- und Anlagenführer, Konditor, Bäcker oder vergleichbar (m/w/d) </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der Lebensmittelindustrie wünschenswert </li> <li>  Gutes technisches Verständnis </li> <li>  ausgeprägte Dienstleistungsmentalität + verantwortungsbereite, selbstständige und teamorientierte Grundeinstellung </li> <li>  Zwingend für die Kräuterverarbeitung: Bereitschaft zum 3-Schichtbetrieb </li> <li>  Zwingend für die Gefriertrocknung: Bereitschaft zum Vollkonti-Schichtbetrieb </li></ul><h4> UNSER ANGEBOT</h4><ul> <li>  Vielseitige und herausfordernde Aufgaben in einem wachstumsorientierten Unternehmen in einem internationalen Umfeld </li> <li>  intensive und zielgerichtete Einarbeitung </li> <li>  30 Tage Urlaub zusätzlich Heiligabend und Silvester arbeitsfrei </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Monatlicher Steuer- und Sozialversicherungsfreier Sachbezug </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten nach Bedarf </li> <li>  Jobrad Leasing und/oder betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Wasser-, Kaffee-, und Tee Flatrate </li> <li>  Arbeiten in einem motivierten und dynamischen Team </li> <li>  . das gesamte Mitarbeiterpaket findest Du unter <a href="https://www.freeze-dry-foods.com/karriere" target="_blank">https://www.freeze-dry-foods.com/karriere</a> </li></ul><h4> DU BIST INTERESSIERT?</h4><p> Dann sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen sowie <br> Deinem Jahres-Gehaltswunsch und Deiner frühestmöglichen Verfügbarkeit zu. <br> Alina Kuhn steht Dir für weitere Fragen unter 02571/507-169 zur Verfügung. <br> <br> Bitte sende Deine Unterlagen an: <br> <a href="https://bewerbung.maxime-media.de/unternehmen/freeze-dry-foods-gmbh-2236/job/10562" target="_blank">https://bewerbung.maxime-media.de/unternehmen/freeze-dry-foods-gmbh-223…</a></p><p> Freeze-Dry Foods GmbH <br> Am Eggenkamp 8-10 ? 48268 Greven ? Tel.: +49 (2571) 507-0 <br> <a href="http://www.freeze-dry-foods.de" target="_blank">www.freeze-dry-foods.de</a> <br> Die Freeze-Dry Foods GmbH ist ein Unternehmen der Groneweg-Gruppe: <a href="http://www.groneweg.de" target="_blank">www.groneweg.de</a></p>

Maschinenführer (m/w/d)

<h1> Schulleitung (m/w/d) Generalistik</h1><h2> Schulleitung Generalistik (m/w/d)</h2><p> Katholische Hospitalvereinigung Ostwestfalen gGmbH</p><p> Bielefeld</p><p> Präsenz</p><p> Verwaltungsdienst</p><p> Vollzeit</p><p> Die Katholische Hospitalvereinigung Ostwestfalen gGmbH ist ein regionaler, christlich geprägter Krankenhausverbund mit den traditionsreichen fünf Akutkrankenhäusern Mathilden Hospital Herford, Franziskus Hospital Bielefeld, Sankt Elisabeth Hospital Gütersloh, Sankt Vinzenz Hospital Rheda-Wiedenbrück und Marienhospital Oelde sowie der geriatrischen Klinik Sankt Lucia Hospital Harsewinkel. Das renommierte Gesundheitsunternehmen mit seinen rund 3.250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern behandelt jährlich ca. 50.000 stationäre und etwa 120.000 ambulante Patientinnen und Patienten. Alle Krankenhäuser werden jährlich gemäß DIN EN ISO 9001 zertifiziert und haben ihre Arbeitsabläufe ausschließlich patientenorientiert abgebildet. <br> Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind mit Herz und Engagement bei der Sache: Gleichberechtigung, familiäre Atmosphäre und flache Hierarchien werden hier groß geschrieben.</p><p> Bildungszentrum</p><p> Unser staatlich anerkanntes Bildungszentrum für Berufe im Gesundheitswesen ist Teil des Franziskus Hospitals. Das professionelle Dozententeam und die gute technische Ausstattung sorgen für ideale Lernbedingungen. Das Bildungszentrum ist Mitglied im Bundesverband Lehrende Gesundheits- und Sozialberufe e. V. (BLGS) sowie im Deutschen OTA-Schulträger-Verband e. V. (DOSV). Im Rahmen einer Nachfolgeregelung strukturieren wir die Leitungsebene des Bildungscampus der KHO um und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Schulleitung (m/w/d) für die Generalistik.</p><h3> Ihre Aufgaben bei uns</h3><ul> <li>  Sie leiten und vertreten die Pflegeschule sowohl nach innen und außen sowie akquirieren Auszubildende und Kooperationspartner. </li> <li>  Sie stellen die Einhaltung und Durchführung der gesetzlichen sowie trägerspezifischen Anforderungen in der Ausbildung sicher. </li> <li>  Sie sind verantwortlich für die Planung, Durchführung und Evaluation des Unterrichts, einschließlich der Organisation, der Stundenplanung sowie des Ausfallmanagements. </li> <li>  Sie planen und gestalten pädagogische, organisatorische und personelle Prozesse effektiv und effizient. </li> <li>  Gemeinsam mit Ihrem Team entwickeln Sie das Curriculum inhaltlich und didaktisch kontinuierlich weiter. </li> <li>  Sie führen das Team kollegial und motivierend, um ein positives Arbeitsklima zu schaffen. </li> <li>  In enger Zusammenarbeit mit anderen Bereichen des Bildungsinstitutes und den Einrichtungen der KHO entwickeln Sie das Bildungsportfolio bedarfsgerecht weiter. </li></ul><h3> Damit können Sie uns begeistern</h3><ul> <li>  Sie verfügen über ein abgeschlossenes Masterstudium in Pflegepädagogik / Berufspädagogik / Medizinpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Idealerweise bringen Sie erste Erfahrung in der Leitung einer Bildungseinrichtung sowie ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz und die Fähigkeit mit, ein Team zu motivieren und zu entwickeln. </li> <li>  Sie haben fundierte Kenntnisse der gesetzlichen Rahmenbedingungen und Entwicklungen im Bereich der Pflegebildung. </li> <li>  Sie zeichnen sich durch Kommunikationsstärke und die Fähigkeit aus, auf verschiedenen Ebenen sicher und überzeugend zu agieren. </li> <li>  Sie schätzen die Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team und begegnen den anderen Berufsgruppen mit Interesse und Respekt. </li> <li>  Sie bringen planerische und organisatorische Fähigkeiten mit. </li></ul><h3> Darauf können Sie sich freuen</h3><ul> <li>  Eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung. </li> <li>  Vergütung nach AVR Caritas (inkl. Weihnachtszuwendung und Urlaubsgeld) sowie eine Vielzahl an attraktiven betrieblichen Sozialleistungen (z. B. eine fast vollständige arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung). </li> <li>  Qualifizierte und vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, welche Ihnen die Entwicklung Ihrer Potenziale ermöglichen. </li> <li>  Maßnahmen zur Prävention und betrieblichen Gesundheitsförderung. </li> <li>  Standort mit ansprechenden Wohn- und Lebensmöglichkeiten und großem Freizeit- und Kulturangebot. </li> <li>  Die Möglichkeit, ein Dienstfahrrad zu leasen (auch E-Bikes über Job-Rad). </li> <li>  Ein arbeitgebergefördertes Deutschlandticket. </li> <li>  Durch Corporate Benefits eine Vielzahl attraktiver Mitarbeiterangebote und Vergünstigungen. </li> <li>  Unverbindliche Hospitationsmöglichkeiten. </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte online an unser Karriereportal.</p><p> Katholische Hospitalvereinigung Ostwestfalen gGmbH <br> Zentrale Personalabteilung <br> Kiskerstraße 26 | 33615 Bielefeld</p><p> Sie haben noch Fragen zur Stelle? Gerne beantwortet Ihnen diese:</p><p> Johanna Meschede <br> Leitung Zentrales Pflege- und Prozessmanagement <br> Tel.: 0521-589 3000</p>

Schulleitung (m/w/d) Generalistik

<h1> Fachkraft GIS-Erfassung (Leitungs-/Anlagendokumentation)</h1><p> Ihre Aufgabe bei uns macht Sinn. Denn hier leisten Sie gemeinsam mit Ihrem Team einen wichtigen Beitrag für unsere Region. Als Tochter der Stadtwerke Osnabrück tragen wir mit unseren Angeboten maßgeblich zur Lebensqualität in und um Osnabrück bei. Wir stehen dabei für nachhaltige Versorgung sowie für die engagierte Arbeit an der modernen Region der Zukunft. Wir versorgen die Menschen mit Gas, Wasser sowie Energie, bereiten Abwasser umweltverträglich auf und bauen zukunftsfähige Datennetze. Mit mehr als 300 Mitarbeiter:innen bieten wir für Ihre Aufgabe eine ideale Größe: Bei uns kennt man sich noch persönlich und findet ein tolles Kollegium mit viel Expertise. Wir bieten Ihnen so den idealen Ort, um in einem Netzwerk von erfahrenen Fachkräften an großen Herausforderungen persönlich wie fachlich zu wachsen. <br> <br> Für unsere Organisationseinheit „Netzdokumentation “ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte, motivierte und qualifizierte</p><h3> Fachkraft (m/w/d) GIS-Erfassung (Leitungs-/ Anlagendokumentation)</h3><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Sie dokumentieren die Leitungsnetze (Strom und Telekommunikation) sowie Betriebsmittel durch digitale Erfassung im Geographischen Informationssystem (GIS). </li> <li>  Sie erstellen und aktualisieren Bestandsunterlagen auf Basis von Vermessungsunterlagen und Änderungsanzeigen. </li> <li>  Sie erfassen Straßenbau- und Lagepläne zu Bauvorhaben in die Grundrissbestände. </li> <li>  Sie entwickeln den Dokumentationsprozess weiter, setzen Maßnahmen zur Verbesserung um und stellen die Aufrechterhaltung eines durchgängigen Prozesses sicher. </li> <li>  Sie unterstützen aktiv bei der Optimierung bestehender Prozesse. </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung z.B. als Technischer Zeichner, Bauzeichner, Vermessungstechniker, Geomatiker oder in einer vergleichbaren Fachrichtung. </li> <li>  Sie bringen idealerweise Kenntnisse in der digitalen Erfassung von Versorgungsnetzen (Strom und Telekommunikation) mit. </li> <li>  Sie sind bereit, sich in die eingesetzten IT-Systeme (Smallworld, TKI, Lovion) einzuarbeiten. </li> <li>  Sie verfügen über gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Produkten. </li> <li>  Sie zeigen Bereitschaft zur Einarbeitung in technische Sachverhalte. </li> <li>  Sie arbeiten eigenverantwortlich, flexibel und strukturiert. </li> <li>  Sie zeichnen sich durch gute organisatorische und kommunikative Fähigkeiten, Teamfähigkeit und Flexibilität aus. </li> <li>  Sie leben Werte wie Vertrauen, Miteinander und Verbindlichkeit. </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Vertrauen Sie auf die Sicherheit und Zuverlässigkeit eines großen kommunalen Arbeitgebers, eine attraktive und faire Vergütung und den Komfort einer betrieblichen Altersversorgung. </li> <li>  Ihre Aufgabe ist für die Zukunft unserer Region von Bedeutung. Dafür ziehen wir alle an einem Strang und nutzen die Stärken des gesamten Teams. </li> <li>  Rechnen Sie mit kollegialer Unterstützung und Menschen, die den konstruktiven Austausch mit Ihnen suchen. </li> <li>  Passen Sie Ihren Beruf Ihrem Leben an, denn mit unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen bestimmen Sie den Rhythmus Ihres beruflichen Alltags selbst. Auch Ihr Nachwuchs liegt uns am Herzen: Bei unseren „Stadtwerke Minis“ werden sich Ihre Liebsten garantiert wohlfühlen. </li> <li>  Entwickeln Sie sich bei uns: Kontinuierlich und regelmäßig nehmen wir die persönliche und fachliche Entwicklung in den Blick. So erreichen Sie mit uns Ihre Ziele. </li> <li>  Nutzen Sie unser umfangreiches Paket zur Gesundheitsförderung: Dabei sind Firmenfitness (Hansefit/ EGYM Wellpass), diverse Präventionsprogramme und Beratungsangebote nur Auszüge, denn Gesundheit steckt bei uns in jedem Arbeitsplatz. </li> <li>  Genießen Sie den vergünstigten Bezug von Strom und Gas oder die Möglichkeiten zur mobilen Arbeit. </li></ul><h2> Interessiert?</h2><p> Dann bewerben Sie sich unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung und Kündigungsfrist über unser Jobportal auf <a href="http://www.stadtwerke-osnabrueck.de" target="_blank">www.stadtwerke-osnabrueck.de</a>. Für Rückfragen steht Ihnen Tim Engel (Tel.: 0541/2002-2549) gerne zur Verfügung.</p><br>

Fachkraft (m/w/d) GIS-Erfassung (Leitungs-/Anlagendokumentation)

<p> Wir sind der größte Finanzdienstleister im Kreis Herford. Wir sind in der Region aktiv und haben Erfahrung darin, Menschen Sicherheit in einer sich ständig wandelnden Welt zu geben. Als Expertinnen und Experten stehen wir unseren Kundinnen und Kunden zur Seite, wenn es darum geht, gemeinsam Träume zu verfolgen und umzusetzen. Wir befähigen sie, sich finanziell stark aufzustellen. Hier treffen Sie ständig auf neue Menschen, neue Themen, neue Herausforderungen.</p><p> Für unseren Bereich Private Banking suchen wir für das Team Portfoliomanagement im Rahmen einer Nachbesetzung nächstmöglich eine / einen</p><h1> Assistentin / Assistent Vermögensverwaltung (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Sie unterstützen das Portfoliomanagement (Vermögensverwaltung) im Private Banking in seiner Organisation und erledigen die anfallenden Sachbearbeitungs-, Abwicklungs- und Serviceaufgaben in hoher Qualität. </li> <li>  Hierzu gehören insbesondere alle Tätigkeiten rund um das Vertragswesen in der individuellen Vermögensverwaltung und der individuellen Depotbetreuung – den beiden zentralen Dienstleistungen, die wir unseren Kunden im Wertpapiergeschäft anbieten. </li> <li>  Darüber hinaus gehören die Überwachungstätigkeiten im Rahmen der Vermögensverwaltungsfunktion zu Ihren Hauptaufgaben. Die sorgfältige Erstellung und Versand des quartalsweisen Kundenreportings runden die sachbearbeitenden Tätigkeiten ab. </li> <li>  Sie stehen dem Kunden direkt für Informationen als erster Ansprechpartner für kurze Anfragen zur Verfügung und unterstützen die Portfoliomanager nach entsprechender Qualifizierung bei der Entgegennahme beratungsfreier Orders. </li> <li>  Sie unterstützen den Leiter Portfoliomanagement bei regulatorischen Fragen und bei administrativen Aufgaben. </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur Bankkauffrau / zum Bankkaufmann (m/w/d). </li> <li>  Sie bringen großes persönliches Interesse für das Wertpapiergeschäft mit. </li> <li>  Mit MS Office Anwendungen können Sie gut umgehen, arbeiten sich schnell in neue Systeme ein und sind neuen digitalen Lösungen gegenüber offen. </li> <li>  Sie sind kontaktfreudig, gehen gern mit Menschen um und verstehen sich als Teil eines erfolgreichen Teams. </li> <li>  Sie sind flexibel, sehen von sich aus was gemacht werden muss und arbeiten qualitätsbewusst. </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Sie übernehmen in einem erfolgreichen Unternehmen eine interessante und anspruchsvolle Aufgabe. </li> <li>  Wir bieten Ihnen eine an Anforderung und Leistung orientierte Vergütung auf Basis des TVöD sowie mitarbeiterorientierte Rahmenbedingungen. Dazu zählen bedarfsgerechte persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten und eine werteorientierte Unternehmenskultur. </li> <li>  Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf, z.B. durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobiles Arbeiten, 32 Urlaubstage, Zeitwertkonto etc. </li> <li>  Zusätzlich profitieren Sie von vielen weiteren Benefits, z.B. Jobticket, JobRad Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssport, besondere Mitarbeiterkonditionen. </li></ul><h2> Sind Sie an der Aufgabe interessiert?</h2><p> Dann bewerben Sie sich bitte online, mit Angaben über Ihre Vergütungserwartungen und möglichem Eintrittstermin.</p><p> Die zu besetzende Stelle ist in gleicher Weise für Menschen jeden Geschlechts geeignet. Die Sparkasse Herford ist um die berufliche Förderung von Frauen bemüht und möchte deshalb ausdrücklich Frauen ermutigen, sich zu bewerben. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind erwünscht.</p><p> Fragen beantworten Ihnen gerne Mario Rosenberger (Leiter Portfoliomanagement – Tel. 05221/ 140-23200) und Frieda Tippel (Personalreferentin – Tel. 05221/140 -12322).</p>

Assistentin / Assistent Vermögensverwaltung (m/w/d)

<p> Willkommen an der Hochschule Osnabrück, der größten Fachhochschule Niedersachsens! An drei Standorten bieten wir rund 100 Studiengänge mit Praxisbezug, eine beeindruckende Lehr- und Forschungsstärke sowie individuelle Entfaltungsmöglichkeiten. Unsere Studierenden profitieren von der wissenschaftlichen und beruflichen Expertise der Lehrenden, unserer internationalen Vernetzung und einem modernen Hochschulmanagement. Zur Unterstützung suchen wir Menschen, die innovativ handeln und ein Leben lang neugierig bleiben wollen.</p><p> Die Hochschule Osnabrück, Geschäftsbereich Forschung, Kooperation, Drittmittel, sucht zur Unterstützung des Teams während der aktuellen EFRE- und ESF-Förderperiode zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n</p><h1> MITARBEITER*IN CONTROLLING VON PROJEKTEN – FINANZIELLES PROJEKTMANAGEMENT</h1><h3> Aufgabengebiet:</h3><ul> <li>  Controlling der Finanzmittel von verschiedenen Drittmittelprojekten </li> <li>  Erstellung von Mittelanforderung sowie von Zwischen- und Verwendungsnachweisen </li> <li>  Abstimmung und Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern </li> <li>  Unterstützung und Beratung bei der finanziellen förderrechtlichen Abwicklung </li> <li>  Sicherstellung der Einhaltung von unterschiedlichen Förderbestimmungen </li> <li>  Vorbereitung und Begleitung von Projektprüfungen </li></ul><h3> Einstellungsvoraussetzungen:</h3><ul> <li>  abgeschlossenes Hochschulstudium z. B. im Bereich Betriebswirtschaftslehre mit entsprechendem Schwerpunkt (z. B. Finanzen, Controlling) oder im Bereich öffentliche Verwaltung  <br>  oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich mit mehrjähriger Erfahrung bei der Erarbeitung komplexer Tätigkeiten  <br>  oder eine abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Steuerfachangestellte*n mit mehrjähriger Erfahrung </li> <li>  wünschenswert sind Kenntnisse in der finanziellen Abwicklung von öffentlich geförderten Projekten </li> <li>  selbständige, flexible, lösungsorientierte und termingetreue Arbeitsweise </li> <li>  Fähigkeit zum analytischen Denken und Handeln mit entsprechender Problemlösungskompetenz </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsfähigkeit sowie eine ausgeprägte Kundenorientierung und Teamfähigkeit </li> <li>  grundlegende Kenntnisse in SAP sind wünschenswert (FI, CO) </li> <li>  gute Microsoft-Office-Kenntnisse </li> <li>  gute Englischkenntnisse in Schrift und Wort </li></ul><p> Die Beschäftigung erfolgt mit 50 % der regelmäßigen Arbeitszeit und ist befristet bis zum 31.12.2030. Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation und Aufgabenzuschnitt bis zur Entgeltgruppe 10 des TV-L. Die Hochschule Osnabrück behält es sich vor, die Auswahlgespräche in Präsenz oder online durchzuführen.</p><p> Wir freuen uns auf eine motivierte Persönlichkeit, die uns bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Hochschule unterstützen möchte. Spannende Aufgaben, aktive Studierende und engagierte Kolleg*innen warten auf Sie!</p><h3> Auch das dürfte Sie interessieren:</h3><p> Die Hochschule Osnabrück fördert Frauen im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten und tritt für Geschlechtergerechtigkeit und personelle Vielfalt ein. Unsere Hochschule fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf unter anderem durch sehr flexible Arbeitszeitmodelle. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Informationen zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten finden Sie unter folgendem Link: <a href="https://www.hs-osnabrueck.de/stellenangebote" target="_blank">https://www.hs-osnabrueck.de/stellenangebote</a></p><p> Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (bei Übersendung per E-Mail nur als eine Datei im PDF-Format) werden bis zum 31.12.2024 unter Angabe der Kennziffer ZM 33-2024 erbeten an:</p><p> Präsident der Hochschule Osnabrück <br> Postfach 19 40 l 49009 Osnabrück <br> <a href="mailto:personalmanagement@hs-osnabrueck.de" target="_blank">personalmanagement@hs-osnabrueck.de</a> <br> <a href="http://www.hs-osnabrueck.de" target="_blank">www.hs-osnabrueck.de</a></p>

Mitarbeiter*in Controlling von Projekten – Finanzielles Projektmanagement (m/w/d)

<p> WELLER – wir zählen mit unseren 34 Standorten zu den fünf größten Automobilhändlern in Deutschland. Mit über 30.000 verkauften Fahrzeugen, einer Milliarde Euro Umsatz und ca. 2.200 Mitarbeitenden können wir auf eine über 45-jährige Erfolgsgeschichte zurückblicken. <br> Wir bieten nicht nur ein breites Portfolio, sondern stehen für herausragenden Service und leidenschaftliche Professionalität. Bei WELLER legen wir besonderen Wert auf die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter, denn nur durch gut ausgebildete und motivierte Teams können wir unser Ziel erreichen: unsere Kunden täglich aufs Neue zu begeistern. Werde Teil eines dynamischen Unternehmens, das auf Teamgeist und Exzellenz setzt – und bringe deine Karriere auf das nächste Level!</p><p> Wir suchen Dich ab sofort für unseren WELLER-Standort als</p><h1> Serviceassistenz / kaufmännische Assistenz im Service (m/w/d) in Detmold</h1><h4> Deine Aufgaben:</h4><ul> <li>  Als Serviceassistenz bist Du der erste Ansprechpartner für unsere Kunden und repräsentierst unser Autohaus mit einem freundlichen Auftreten. </li> <li>  Du bist sowohl telefonisch als auch persönlich für Kundenanfragen zur Stelle. </li> <li>  Die Bearbeitung von Kundenaufträgen und die Organisation von Terminen gehören zu Deinem täglichen Geschäft. </li> <li>  Zudem unterstützt Du unser Serviceteam bei administrativen und kaufmännischen Angelegenheiten, sei es bei der Erstellung von Rechnungen oder der Pflege von Kundendaten. </li></ul><h4> Unsere Benefits:</h4><ul> <li>  Ausgezeichnet als attraktiver Arbeitgeber mit dem „BMW Proactive Care Award“ für unsere BMW-Standorte </li> <li>  Beteiligung am Unternehmensgewinn und Loyalitätsprämien </li> <li>  30 Tage Urlaub pro Jahr </li> <li>  Arbeiten in einem innovativen, zukunftsorientierten Umfeld bei einem der führenden Automobilhändler Deutschlands </li> <li>  Sport und Fitness Mitgliedschaften (Hansefit &amp; EGYM Wellpass), Gesundheitsservice und corporate benefits Angebote </li> <li>  Leasing von Fahrrädern, Elektrorollern, Smartphones, Laptops, Tablets u.v.m. </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  kostenfreie Nutzung der Mitarbeiterparkplätze </li> <li>  Projekt „Unterstützung für dein Ehrenamt“ </li> <li>  Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer Online-Akademie </li> <li>  Mitarbeitenden-App - ein unternehmensinternes soziales Netzwerk für kreativen Austausch und Vernetzung </li></ul><h4> Das bringst Du mit:</h4><ul> <li>  Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung. </li> <li>  Idealerweise bringst du bereits erste Erfahrungen aus der Automobilbranche mit </li> <li>  Du zeichnest dich durch exzellente kommunikative und organisatorische Fähigkeiten aus. </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS-Office </li> <li>  Führerschein der Klasse B </li></ul><p> Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Online Karriereportal. <br> Bitte teile uns Deine Gehaltsvorstellungen und Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin mit.</p><p> WELLER Detmold <br> Windmeierweg 12 <br> 32758 Detmold <br> <br> wellergruppe.de</p>

Serviceassistenz / kaufmännische Assistenz im Service (m/w/d)

<h2> So stabil wie eine gute Matratze: Deine Zukunft bei Matratzen Concord. <br> <br></h2><p> Wusstest du, dass ca. 40 % aller Menschen in Deutschland schlecht schlafen? Das sind über 30 Millionen Leute, die vermutlich noch nichts von uns gehört haben. Dabei stehen wir von Matratzen Concord schon seit über 35 Jahren in Deutschland, Österreich und der Schweiz mit mittlerweile rund 1.500 Köpfen für guten und gesunden Schlaf. Als größter Matratzenspezialist Europas kennen wir nicht nur das Geheimnis für erholsamen Schlaf und begeisterte Kunden, sondern auch für zufriedene Teams: familiärer Zusammenhalt, attraktive Prämien und regelmäßige Weiterbildungen, die aus einem Job eine langfristige Karriere machen. Ob gelungener Berufseinstieg oder das nächste Kapitel einer erfolgreichen Laufbahn: Bei uns wirst du fündig!</p><p> Alle müssen schlafen! Deswegen expandieren wir immer weiter und suchen dich als</p><h1> Verkäufer / Kundenberater – Matratzen &amp; Bettwaren (m/w/d)</h1><h2> <br> Standorte: <br> 32257 Bünde — Teilzeit (27-30 h) <br> 30627 Hannover-Roderbruch — Teilzeit (27-30 h) oder Vollzeit (37,5 h)</h2><h2> Hier sorgst du für mehr Erholung in der Welt</h2><ul> <li>  Ob Luxus- oder Funktionsmatratze: In deiner neuen Position berätst du unterschiedlichste Kunden kompetent zu unseren Produkten und findest für jedes Budget geeignete Produkte aus unserem Sortiment. </li> <li>  Durch deine offene und freundliche Ausstrahlung ziehst du Interessenten in deinen Bann, verwandelst sie in glückliche Kunden und übernimmst souverän alle mit dem Verkauf verbundenen Kassentätigkeiten. </li> <li>  In diesem Rahmen bestellst du nicht nur Nachschub für deine Filiale, sondern wickelst auch Kundenaufträge ab, kontrollierst den Wareneingang auf Vollständigkeit und lagerst eingehende Lieferungen ein. </li> <li>  Darüber hinaus bringst du dich auch in das Gesamtbild unserer Filiale ein: Du setzt Gestaltungsvorgaben der Zentrale um und setzt unsere Produkte ansprechend in Szene. </li></ul><h2> Passt wie der perfekte Lattenrost: Dein Profil</h2><ul> <li>  Idealerweise erste Berufserfahrung im Einzelhandel, z. B. durch eine kaufmännische Ausbildung (z. B. Kaufmann/-frau im Einzelhandel oder Verkäufer/-in) ? wir begrüßen aber auch jederzeit motivierte Quereinsteiger/-innen! </li> <li>  Spaß an eigenverantwortlicher und selbstständiger Fachberatung </li> <li>  Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (B2+) </li> <li>  Du bringst eine gesunde Prise Teamgeist mit, gehst freundlich auf Menschen zu und würdest dich als offen und kommunikativ beschreiben? Dann möchten wir dich unbedingt kennenlernen! </li></ul><h2> Premium-Komfort: Deine Benefits bei Matratzen Concord</h2><ul> <li>  Eine verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kundenkontakt </li> <li>  Offene und familiäre Zusammenarbeit mit unkomplizierten Kommunikationswegen und Duz-Kultur, auch über Standortgrenzen hinweg </li> <li>  Erfolgsorientierte Prämien zusätzlich zum Festgehalt </li> <li>  30 Urlaubstage bei Voll- und Teilzeit </li> <li>  Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung durch kompetente Ausbildungskräfte </li> <li>  Wechselnde Rabatte bei vielen Marken und Produkten über unser Corporate-Benefits-Portal </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Echte Zukunftsperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten durch kontinuierliche Schulungen und Weiterbildungen in unserer Concord Akademie </li> <li>  Regelmäßige Teamevents </li></ul><h2> So viel zu uns, jetzt bist du dran!</h2><p> Wir freuen uns über deinen Lebenslauf und relevante Zeugnisse über unser Bewerbungsportal.</p><p> Solltest du noch Rückfragen haben, kannst du dich jederzeit an Bogdan Maul wenden. Er hilft dir unter 0157-80588171 gerne weiter.</p><p> <br> Informiere dich gerne auf <a href="http://www.matratzen-concord.de" target="_blank">www.matratzen-concord.de</a></p><p> Bünde</p><p> Hannover-Roderbruch</p>

Verkäufer / Kundenberater – Matratzen & Bettwaren (m/w/d)

<h3> Führungsaufgabe in der Landmaschinentechnik</h3><p> Wir sind Teil einer sehr erfolgreichen, wachstumsorientierten deutschen Unternehmensgruppe, die in verschiedenen Sparten, darunter auch im Landmaschinenhandel, tätig ist, mit einigen tausend Mitarbeitenden, vielen Standorten und einer absolut gesunden wirtschaftlichen Basis. In unserer Sparte vertreiben wir über verschiedene regional aufgestellte Unternehmen mit jeweils einigen hundert Mitarbeitenden Topmarken der deutschen Landtechnikindustrie, natürlich verbunden mit dem entsprechenden Serviceangebot.</p><p> Ihr Dienstsitz ist fahrtechnisch gut angebunden im Großraum Rheine – sehr gut erreichbar sowohl aus Richtung Steinfurt als auch aus Richtung Osnabrück.</p><p> Wenn Sie Erfahrungen mitbringen aus einem der nachfolgend aufgeführten Bereiche, dann sollten Sie unbedingt weiterlesen:</p><p> Branchenerfahrung mit Landmaschinen wäre natürlich ideal, wird jedoch nicht vorausgesetzt. Wir können uns auch Kandidaten aus anderen Branchen vorstellen, z.B. Baumaschinen, Nutzfahrzeuge, Flurförderzeuge (z.B. Gabelstapler), Kommunalfahrzeuge, Garten- und Forstgeräte etc. Entweder sind Sie heute im Service/Kundendienst oder einem anderen technischen Bereich tätig oder Sie nehmen Aufgaben in einer Werkstatt wahr.</p><p> Überzeugen Sie durch Ihre ausgeprägte Kunden- und Lösungsorientierung? Haben Sie Freude an der Kommunikation mit Ihren Kunden und Ihrem Team? Dann erwartet Sie (m/w/d) eine anspruchsvolle Führungsaufgabe mit viel Freiraum, um die weitere wachstumsorientierte Unternehmensentwicklung aktiv zu gestalten und voranzubringen als</p><h1> Werkstattleiter (m/w/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Sie tragen die Verantwortung für einen gut funktionierenden Werkstattservice und sorgen für die Weiterentwicklung des vorhandenen Kundenpotentials </li> <li>  Sie sind der erste Ansprechpartner für Ihre Kunden – telefonisch und persönlich - </li> <li>  Sie kümmern sich um Auftragsannahme und Abwicklung, sind auch der gesuchte Ansprechpartner, wenn es um Gewährleistungsfragen geht </li> <li>  Sie planen den Einsatz des Kundendienstes </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Berufsausbildung, idealerweise zum Land- und Baumaschinenmechatroniker oder Servicetechniker – in jedem Fall ist ein gutes Knowhow in Bezug auf Elektronik und Hydraulik von hohem Nutzen </li> <li>  Entweder sind Sie heute bereits in einer Führungsposition und möchten den Wechsel in ein gesundes Unternehmen in einer absolut sicheren Branche (die Landtechnik sichert die Versorgung der Bevölkerung mit Lebensmitteln) vollziehen oder Sie sind davon überzeugt, dass Sie die notwendige Führungskompetenz mitbringen, um den nächsten Schritt in Ihrer Karriere zu tun. </li></ul><h3> Und darauf dürfen Sie sich freuen:</h3><p> Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis, attraktives Einkommen, umfangreiche Sozialleistungen eines großen Unternehmens, wie zum Beispiel: JobRad, Gesundheitschecks, Familienfreundlichkeit und vieles mehr.</p><p> Wenn Sie sich als Führungspersönlichkeit mit hoher sozialer Kompetenz sowie Fingerspitzengefühl im Umgang mit Menschen verstehen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – bitte ausschließlich per E-Mail (<a href="mailto:application@tups-tups.com" target="_blank">application@tups-tups.com</a>) mit Angabe Ihrer Einkommensvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins an die von uns beauftragte Personalberatung tups &amp; tups management consultants, Am Krummen Weg 8, D-40547 Düsseldorf. Absolute Diskretion sowie die unbedingte Beachtung Ihrer Sperrvermerke durch tups &amp; tups sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.</p><p> Ihre Ansprechpartner sind Birgit &amp; Rolf Tups, 0211 – 55 77 80.</p><p> Bitte übersenden Sie zur Vorbereitung eines späteren Telefongesprächs zunächst nur Ihren Lebenslauf per Mail.</p>

Werkstattleiter (m/w/d)

<p> Für eine überörtlich agierende mittelständische Unternehmens-Gruppe, ansässig in der Region zwischen Hannover, Bielefeld und Hameln, tätig in der Branche der Rohstoffgewinnung, suchen wir einen/eine</p><h1> Kaufmännische/r Leiter/-in (m/w/d) für den Bereich Rohstoffgewinnung</h1><p> mit langjähriger praktischer Erfahrung.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Fachliche und disziplinarische Leitung und Entwicklung der Bereiche Organisation, Finanzen, Controlling, Verwaltung, Personal und EDV </li> <li>  Weiterentwicklung der Organisation und Optimierung der Arbeitsabläufe einschließlich der Digitalisierung des Unternehmens </li> <li>  Planungsaufgaben in Abstimmung mit der Geschäftsleitung und Ad-Hoc Analysen </li> <li>  Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB, Cash-Flow Planung und Soll-/Ist-Vergleiche </li> <li>  Mitarbeit bei Bedarf im Tagesgeschäft </li> <li>  Erstellung von Wirtschafts- und Investitionsplänen </li> <li>  Ansprechpartner:in für alle Themen im Bereich der Finanzbuchhaltung </li> <li>  Erstellung von Konzernabschlüssen nach HGB </li> <li>  Überwachung und Durchführung der Verrechnungen zwischen den Geschäftsbereichen (Sparten) </li> <li>  Ansprechpartner:in für Steuerberater/Wirtschaftsprüfer sowie Banken/Versicherungen </li> <li>  Beratung der Geschäftsleitung in allen kaufmännischen Themenbereichen </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung in den o.g. Bereichen </li> <li>  Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Rechnungswesen/Controlling/Personal/Organisation </li> <li>  Fundierte Kenntnisse im HGB und Steuerrecht, insbesondere in der Erstellung von Jahres- und Konzernabschlüssen </li> <li>  Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, hohe Einsatzbereitschaft, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit </li> <li>  Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Verständnis komplexer Zusammenhänge </li> <li>  Sehr gute Anwenderkenntnisse der MS-Office-Programme, insbesondere Excel, sowie Erfahrung mit ERP-Systemen </li> <li>  Sie sind eine motivierende Führungspersönlichkeit mit Hands-on Mentalität, unternehmerischem Denken und hohem Verantwortungsbewusstsein </li></ul><h2> Unser Mandant bietet Ihnen:</h2><ul> <li>  Eine interessante und abwechslungsreiche Aufgabe in einem motivierten und dynamischen Team, in dem Sie unsere Ziele aktiv beeinflussen und Ihre Persönlichkeit einbringen können </li> <li>  Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung </li> <li>  Ein langfristiges Arbeitsverhältnis in einem modernen, wachsenden, zukunftsorientierten Familienunternehmen. </li> <li>  Attraktives Vergütungspaket, bestehend aus Fixgehalt nebst PKW-Gestellung, sowie Prämien und diversen Benefits. </li></ul><h3>  Sind Sie interessiert? </h3> <p>  Dann richten Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail, einschließlich Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit an: </p> AUDITAS GmbH <br> Wirtschaftsprüfungsgesellschaft <br> Rehwinkel 22 · 32457 Porta <a href="mailto:Westfalicag.massaro-effner@auditas-gmbh.de" target="_blank">Westfalicag.massaro-effner@auditas-gmbh.de</a> <br> 0 57 31/153 29 - 22<p> Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage unter: <a href="http://www.auditas-gmbh.de" target="_blank">www.auditas-gmbh.de</a></p>

Kaufmännische/r Leiter/-in (m/w/d) für den Bereich Rohstoffgewinnung

<h2> Bei uns dreht sich alles um die Küche…</h2><p> denn die Küche ist für uns der Mittelpunkt des Lebens. Die Küche ist der Ort, an dem die besten Partys enden, an dem man redet, kocht und lacht. Wir bei Häcker Küchen haben eine Mission: Wir versorgen den gesamten Globus mit Küchen, die erstklassig in Funktion, Technik und Design sind. Damit erzielten wir im Jahr 2023 einen Umsatz von 726 Millionen Euro. Über 2.000 Kolleginnen und Kollegen warten auf Sie. Helfen Sie uns, diesen überdurchschnittlich erfolgreichen Weg weiter auszubauen als</p><h1> Kraftfahrer (m/w/d) für den Werksfernverkehr</h1><h2> Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns:</h2><ul> <li>  Führung der Sattelzugmaschinen in Doppelbesatzung </li> <li>  Auslieferung von Küchenmöbeln nach vorgegebenem Tourenplan </li> <li>  Fachkundige Entladung unserer Küchenmöbel bei Kunden im Inland und im europäischen Ausland </li> <li>  Lückenlose Dokumentation der Entladung mit Hilfe eines Scanners </li> <li>  Pflege und technische Grundüberwachung des Fahrzeugs </li> <li>  Repräsentation des Unternehmens gegenüber unseren Kunden </li></ul><h2> Damit überzeugen Sie uns:</h2><ul> <li>  Freude am Umgang mit unseren Kunden im Möbelhandel </li> <li>  Bereitschaft zu mehrtägigen Fahrten im In- und Ausland </li> <li>  Körperliche Belastbarkeit zur Ausführung der Entladetätigkeit </li> <li>  Einhaltung der Sauberkeit des von Ihnen geführten LKWs </li> <li>  Besitz einer gültige Fahrerlaubnis der Klasse CE und der Eintragung der Schlüsselzahl 95 </li></ul><h2> Das bieten wir Ihnen:</h2><ul> <li>  Durch unseren Erfolg sind wir wirtschaftlich unabhängig und bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz, eine attraktive Bezahlung im Stundenlohn sowie ein leistungsabhängiges Prämiensystem </li> <li>  Wertschätzung schreiben wir groß: vom ersten Tag an erhalten Sie eine intensive und umfangreiche Einarbeitung, einen persönlichen Ansprechpartner (m/w/d) in der Tourenbetreuung sowie quartalsweise Austauschrunden mit Ihren Kollegen (m/w/d) </li> <li>  Ihre Sicherheit ist uns wichtig: Unsere Fahrzeuge der Fabrikate MAN und Mercedes verfügen über die modernsten Sicherheitssysteme, Sie werden vollständig mit hochwertiger Arbeitskleidung ausgestattet und es finden Fahrsicherheitstrainings statt </li> <li>  Die Gewährleistung freier Wochenenden liegen uns am Herzen </li> <li>  Bei uns haben Sie 30 Urlaubstage und erhalten Sonderzahlungen wie bspw. Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li></ul><h2> Ihr direkter Draht zu uns:</h2><p> Bei Rückfragen steht Ihnen <br> <br> Frau Melina Zwiener, HR Business Partner <br> 05746/940-7577 <br> <br> gerne zur Verfügung. <br> <br> Ein persönlicher und transparenter Bewerbungsprozess liegt uns am Herzen. Bei der Durchführung von Vorstellungsgesprächen setzen wir auch auf alternative Wege, sodass ein erstes Kennenlernen derzeit sowohl persönlich als auch einfach und unkompliziert in digitaler Form stattfinden kann. <br> <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineformular.</p><p> Häcker Küchen GmbH &amp; Co. KG <br> Werkstr. 3 <br> 32289 Rödinghausen</p>

Kraftfahrer (m/w/d) für den Werksfernverkehr

<h1> Monteur (m/w/d)</h1><p> Wir suchen ab sofort</p><h2> Monteur (m/w/d) in Vollzeit.</h2><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Wartung/Instandhaltung von Regenwassersystemen und Pumpenanlagen </li> <li>  Einbaubetreuung von Regenwassersystemen/ Einweisung von Tiefbauunternehmen </li> <li>  Erstellen von Kernbohrungen an Schächten </li> <li>  Montage von Versickerungsanlagen und Regenwasserspeichern </li> <li>  Montage von Pumpen- und Rohrleitungsanlagen in und an Wassersystemen </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Sie haben mindestens eine abgeschlossene technische Ausbildung z.B. Anlagenmechaniker/-in, Elektroniker, Industriemechaniker, Fachkraft für Abwassertechnik oder Mechatroniker </li> <li>  Sie besitzen darüber hinaus ein gutes Verständnis für technische Zusammenhänge </li> <li>  Eine strukturierte, verbindliche und motivierte Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich </li> <li>  Sie besitzen mindestens den Führerschein Klasse B (idealerweise BE) oder „alte“ Führerscheinklasse 3 </li> <li>  Die selbständige und kunden- bzw. auftragsorientierte Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich </li> <li>  Reisebereitschaft innerhalb von Deutschland (1-3 Übernachtungen/ Woche) </li></ul><h3> Das bieten wir:</h3><ul> <li>  Wir zahlen ein attraktives Gehalt. Reisekosten werden nach den gesetzlichen Vorgaben erstattet. Die Unterkünfte buchen wir für Sie. </li> <li>  30 Tage Urlaub, 5-Tage Woche, kein Schichtdienst, Sonn- und Feiertagsarbeit nur in sehr seltenen Ausnahmefällen, ggf. anfallende Mehrarbeit wird in Freizeit ausgeglichen </li> <li>  Teilzeit möglich, wenn zusammenhängende Tage (z.B. Mo-Mi oder Mo-Do) </li> <li>  Wir bieten Ihnen Weiterbildungsangebote: z.B. Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten, Kunststoffschweißer nach DVS® 2212-3, Prüfgruppe III, Produktschulungen Pumpenanlagen, Sachkundelehrgang „Wartung von Regenwassersystemen“ etc. </li> <li>  Wir stellen Ihnen Ihre Arbeitskleidung </li> <li>  Sie erhalten von uns eine Betriebliche Altersversorgung. </li> <li>  Wir bieten unseren Mitarbeitern Leasing-Bikes </li> <li>  Bei uns steht für Sie im Betrieb immer frischer Kaffee bereit </li></ul><h3> Wie bewerbe ich mich:</h3><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbung mit Lebenslauf per Email an <a href="mailto:jpeka@pk-rwm.de" target="_blank">jpeka@pk-rwm.de</a> (Ansprechpartner: Johanna Peka 02388 301097-2). Es werden keine Unterlagen zurückgesandt. Nach Abschluss der Bewerbungsphase, spätestens nach einem Jahr, löschen wir Ihre Daten unwiderruflich.</p><p> PK Regenwassermanagement GmbH <br> Planung und Konzepte <br> Lambertistraße 22b <br> 59229 Ahlen-Dolberg <br> <a href="http://www.pk-rwm.de" target="_blank">www.pk-rwm.de</a> Telefon 02388 301097-0</p>

Monteur (m/w/d)

<h1> Fachkraft für Lebensmitteltechnik in der Qualitätssicherung - Warenannahme (m/w/d)</h1><p> Mit Kreativität und einer Unternehmensführung, die sich an den Menschen orientiert, haben wir uns zum Marktführer im Segment "Frische Antipasti" und zu einem der führenden Feinkost-Hersteller in Deutschland entwickelt. Das Fundament für unseren Erfolg seit der Gründung im Jahr 1912, sind über 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hand und Herz, Sachverstand und viel Liebe zum Detail. Unsere Kunden schätzen die Qualität unserer Produkte sowie die persönliche Note unseres Familienunternehmens. Für unseren Standort in Rietberg (Westerwiehe) bei Gütersloh suchen wir eine motivierte Teamplayer-Persönlichkeit.</p><h2> IHR TAG BEI UNS</h2><ul> <li>  Überwachung und Dokumentation qualitätsrelevanter Kennzahlen sowie sensorische Beurteilungen der Wareneingänge laut Prüfplan </li> <li>  Durchführung von Probenentnahmen für mikrobiologische, physikalische und chemische Untersuchungen </li> <li>  Feststellung von Abweichungen und Einleitung geeigneter Korrekturmaßnahmen sowie deren Dokumentation </li> <li>  Verfassung der Reklamationsschreiben an die Lieferanten und Bewertung der Stellungnahmen </li></ul><h2> WIR BIETEN IHNEN</h2><p> Familiengeführtes Unternehmen | Onboarding und umfassende Einarbeitung für neue Kolleginnen und Kollegen | Mitarbeiterempfehlungsprogramm | vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten | wertschätzendes Arbeitsumfeld und flache Hierarchien | langfristige berufliche Perspektive | 30 Tage Urlaub | Dienstrad | Jubiläumszuwendung | betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss | Corporate Benefits | kostenlose Parkplätze | rabattierter Mitarbeiterverkauf | vielseitiges und spannendes Aufgabengebiet</p><h2> WAS SIE DAFÜR BENÖTIGEN</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lebensmitteltechnik, Koch, Bäcker, Konditor oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Begeisterung für Lebensmittel und deren industrieller Verarbeitung </li> <li>  Sorgfältige, zuverlässige Arbeitsweise sowie Freude an der Arbeit im Team </li> <li>  Engagement, Loyalität und Teamgeist </li></ul><h2> HUNGRIG AUF WAS NEUES?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf und Arbeitszeugnisse) mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihre Ansprechpartnerin ist Christina Vogler | Im Thüle 26 | 33397 Rietberg | 05244 4009 0.</p><p> Online-Bewerbung</p>

Fachkraft für Lebensmitteltechnik in der Qualitätssicherung - Warenannahme (m/w/d)

<h1> Mitarbeiter (m/w/d) in der Qualitätssicherung - Haltbarkeitsprüfungen</h1><p> Mit Kreativität und einer Unternehmensführung, die sich an den Menschen orientiert, haben wir uns zum Marktführer im Segment "Frische Antipasti" und zu einem der führenden Feinkost-Hersteller in Deutschland entwickelt. Das Fundament für unseren Erfolg seit der Gründung im Jahr 1912, sind über 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hand und Herz, Sachverstand und viel Liebe zum Detail. Unsere Kunden schätzen die Qualität unserer Produkte sowie die persönliche Note unseres Familienunternehmens. Für unseren Standort in Rietberg (Westerwiehe) bei Gütersloh suchen wir eine motivierte Teamplayer-Persönlichkeit in Teilzeit (25-30h).</p><h2> IHR TAG BEI UNS</h2><ul> <li>  Durchführung und Dokumentation von Haltbarkeitstest </li> <li>  Organisation der Verkostungen </li> <li>  Organisation der mikrobiologischen Analysen </li> <li>  Durchführung der chemisch-/physikalischen Analysen </li></ul><h2> WIR BIETEN IHNEN</h2><p> Familiengeführtes Unternehmen | Onboarding und umfassende Einarbeitung für neue Kolleginnen und Kollegen | Mitarbeiterempfehlungsprogramm | vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten | wertschätzendes Arbeitsumfeld und flache Hierarchien | langfristige berufliche Perspektive | 30 Tage Urlaub | Dienstrad | Jubiläumszuwendung | betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss | Corporate Benefits | kostenlose Parkplätze | rabattierter Mitarbeiterverkauf | vielseitiges und spannendes Aufgabengebiet</p><h2> WAS SIE DAFÜR BENÖTIGEN</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lebensmitteltechnik, Koch, Bäcker, Konditor oder eine vergleichbare Qualifikation, alternativ einschlägige Berufserfahrung in vergleichbarer Position </li> <li>  Begeisterung für Lebensmittel und deren industrieller Verarbeitung </li> <li>  Gute Kenntnisse im Umgang mit Office365 (insbes. Excel &amp; Outlook) </li> <li>  Sorgfältige, zuverlässige Arbeitsweise sowie Freude an der Arbeit im Team </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Bereitschaft zu Arbeit im Schichtdienst </li></ul><h2> HUNGRIG AUF WAS NEUES?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf und Arbeitszeugnisse) mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihre Ansprechpartnerin ist Christina Vogler | Im Thüle 26 | 33397 Rietberg | 05244 4009 0.</p><p> Online-Bewerbung</p>

Mitarbeiter (m/w/d) in der Qualitätssicherung - Haltbarkeitsprüfungen

<h1> Pflegedienstleitung (m/w/d) Diakonie Wohnstift am Westerberg</h1><p> Wir sind für Menschen da - und das in allen Lebenslagen! 2.100 Mitarbeitende in Stadt und Landkreis Osnabrück kümmern sich täglich mit Hand, Herz und viel Einfühlungsvermögen um Senior*innen, Kinder und Jugendliche, Menschen in besonderen Lebenssituationen und Geflüchtete aus aller Welt. Du willst auch Teil unseres großen Teams werden? Herzlich willkommen!</p><p> as Diakonie-Wohnstift am Westerberg ist eine Einrichtung mit 188 Appartements, davon derzeit 48 Appartements als Pflege-Wohnen mit vollstationärer Versorgung. Als verantwortliche Pflegefachkraft nimmst du alle leitenden Aufgaben für den vollstationären Bereich wahr. Für diese Aufgabe suchen wir zur Verstärkung unseres Führungsteams ab sofort eine</p><p> Pflegedienstleitung (m/w/d) Diakonie Wohnstift am Westerberg</p><p> in Voll- und Teilzeit ein (unbefristet).</p><h2> Dein Job bei uns</h2><ul> <li>  Du gestaltest und verantwortest die Durchführung einer individuellen, aktivierenden und fachlichen Pflege unserer versorgten Personen. </li> <li>  Du berätst, unterstützt und verantwortest die qualitativhochwertige Umsetzung der Pflegedokumentation und -planung. </li> <li>  Du setzt die Pflegemitarbeitenden kompetenzorientiert ein und verantwortest die Dienstplangestaltung. </li> <li>  Du bringst operative Projekte zur Qualitätsverbesserung in der Einrichtung voran, definierst gemeinsam im Team neue und setzt diese erfolgreich um. </li> <li>  Du führst in unserer Einrichtung Fortbildungen und Workshops für die Pflegemitarbeitenden durch. </li> <li>  Du stehst im engen Kontakt zu versorgten Personen, Angehörigen, Ärzten und allen an der Versorgung beteiligten Personengruppen. </li> <li>  Du nimmst an einrichtungsübergreifenden Projekten und Qualitätszirkeln teil und bringst deine kreativen Ideen ein. </li> <li>  Du bereitest die externen Qualitätsprüfungen vor und begleitest diese mit Unterstützung durch das QM-Team. </li></ul><h2> Du bist</h2><ul> <li>  Pflegefachkraft mit Weiterbildung zur verantwortlich leitenden Pflegefachkraft und verfügst idealerweise über einen akademischen Abschluss im Pflegemanagement oder in einem vergleichbaren Bereich </li> <li>  erfahren in der beruflichen Pflege und im Führen und Leiten von Mitarbeitenden </li> <li>  interessiert und motiviert an der Gestaltung von Veränderungsprozessen und bereit, selbständig, verantwortlich und mit Eigeninitiative zu handeln. </li> <li>  bereit, neue Wege zu gehen und kannst auch Andere für neue Themenfelder, Aufgaben und Projekte begeistern und mit einbeziehen. </li> <li>  empathisch und bringst eine hohe Kommunikationskompetenz mit, die Du gegenüber versorgten Personen, Mitarbeitenden und externen Anspruchsgruppen wie Angehörigen oder dem MD adressatengerecht einsetzt. </li> <li>  bereit, ein Team zu leiten und die Pflege in unserer Einrichtung weiterzuentwickeln </li> <li>  in deiner Arbeitsweise analytisch und gehst strukturiert an die unterschiedlichsten Fragestellungen ran. </li> <li>  organisatorisch stark, voller Power und in deinem Handeln entscheidungsfreudig </li> <li>  Mitglied einer christlichen Kirche </li></ul><h2> Bei uns bekommst du mehr, als du denkst!</h2><ul> <li>  eine interessante, vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeit innerhalb eines motivierten Teams </li> <li>  einen sicheren Arbeitsplatz mit tarifgerechter Bezahlung nach TVDN mit regelmäßiger Entgeltsteigerung, festen Jahressonderzahlungen, Kinderzulage und kirchlicher Zusatzversorgung für die Rente </li> <li>  eine familienfreundliche Dienstplangestaltung und Unterstützung bei der Versorgung von Kindern und pflegebedürftigen Angehörigen </li> <li>  31 Tage Urlaub ab dem 01.01.2025, 7 Tage extra frei ab 58. Lebensjahr, freie Tage für Hochzeit, Umzug, Jubiläum und mehr </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. Hansefit, kostenlose Getränkeversorgung und mehr </li> <li>  Deutschlandticket mit Arbeitgeber Zuschuss </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsangebote (inkl. E-Learning-Plattform) für alle Mitarbeitenden, Aufstiegsmöglichkeiten und Karriereförderung </li> <li>  Betriebliche Mitbestimmung und eine Mitarbeitendenvertretung </li> <li>  .und viel Spaß an der Arbeit in einem engagierten und innovativen Team! </li></ul><h2> Anders, als gedacht? Lerne uns kennen: Wir sind offener, flexibler, familiärer und einfach mehr, als du denkst!</h2><p> Du hast fachliche Fragen zur Stelle? Ute Tepe freut sich auf deinen Anruf unter 0541 -60982121 oder deine Mail an <a href="mailto:ute.tepe@diakonie-os.de" target="_blank">ute.tepe@diakonie-os.de</a>.</p><p> Wir freuen uns dich kennenzulernen. Sende uns gerne deine Bewerbungsunterlagen über unsere Homepage unter <a href="https://www.diakonie-os.de/job-karriere/stellenangebote/details/pflegedienstleitung-mwd-diakonie-wohnstift-am-westerberg-1.html" target="_blank">https://www.diakonie-os.de/job-karriere/stellenangebote/details/pfleged…</a></p>

Pflegedienstleitung (m/w/d) Diakonie Wohnstift am Westerberg

<h1> Sachbearbeiter / Kundenberater im Bereich Beiträge und Versicherungen (m/w/d) (z. B. Sozialversicherungsfachangestellten, Kaufmann im Gesundheitswesen o. ä.)</h1><p>  Wir sind ein modernes Dienstleistungsunternehmen der Gesetzlichen Krankenversicherung im Raum von Kirche, Diakonie und Caritas. </p> <p>  Ausgezeichneter Service undkundengerechte Angebotegarantieren unser stetiges Wachstum. </p> <a href="http://www.bkk-diakonie.de" target="_blank">www.bkk-diakonie.de</a><h2> Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als <br> Sachbearbeiter / Kundenberater im Bereich Beiträge und Versicherungen <br> (m/w/d) <br></h2><p> Mit einer Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d), Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d) oder einer vergleichbaren Ausbildung beraten Sie unsere Kunden. <br> <br></p><p> Vollzeit Bielefeld <br></p><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Sozialversicherungsfachangestellter (m/w/d), Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung) </li> <li>  Sie haben Freude daran, unsere Kunden rund um die Themen Beiträge und Versicherungsrecht zu beraten </li> <li>  Zuverlässigkeit und Loyalität zählen zu Ihren persönlichen Stärken </li> <li>  Sie haben Spaß an Teamarbeit und punkten durch eine eigenverantwortliche Arbeitsweise und Flexibilität </li> <li>  Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS Office-Anwendungen </li></ul><h3> Ihre Aufgabenschwerpunkte</h3><ul> <li>  Sie beraten in einem motivierten und leistungsstarken Team unsere Kunden und Vertragspartner in sämtlichen Fragen zum Beitrags- und Versicherungsrecht (z. B. zu den Themen Familienversicherung, Neukunden, Krankenversicherung der Rentner etc.) </li> <li>  Sie beantworten kundenindividuelle Anfragen über die verschiedensten Kommunikationskanäle </li> <li>  Sie bearbeiten umfassend Sachverhalte/Anträge zu versicherungsrechtlichen Fragestellungen </li> <li>  Sie arbeiten qualitäts- und serviceorientiert und tragen so zu einer hohen Kundenzufriedenheit bei </li></ul><h3> Es erwartet Sie</h3><ul> <li>  modernes IT-Equipment und ein gut ausgestatteter Arbeitsplatz </li> <li>  ein leistungsgerechtes attraktives Gehalt inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  ein motiviertes Team sowie ein angenehmes Betriebsklima </li> <li>  flexibel geregelte Arbeitszeiten mit Möglichkeiten zum Mobile Working </li> <li>  Zeitwertkonten zur flexiblen Gestaltung der Lebensarbeitszeit </li> <li>  eine weiterbildungsorientierte Umgebung </li> <li>  ein zukunftsweisender Arbeitsplatz </li> <li>  attraktive Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits (z. B. moderne Bikeleasing-Modelle) </li> <li>  gesundheitsfördernde Arbeitsbedingungen </li></ul><p> Bei Interesse an dieser Position freuen wir uns bis zum 05.01.2025 auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung ausschließlich über unsere Homepage unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums.</p><p> Datenschutzrechtliche Hinweise zur Verarbeitung Ihrer Daten finden Sie unter: <a href="http://www.bkk-diakonie.de/karriere" target="_blank">www.bkk-diakonie.de/karriere</a></p><p> BKK Diakonie <br> Königsweg 8 | 33617 Bielefeld</p><br><br><p> Für Fragen steht Ihnen Klaudia Kroll gerne telefonisch zur Verfügung:</p><p> Tel. 0521 329 876 150</p><p> Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.</p><p> <a href="http://www.bkk-diakonie.de" target="_blank">www.bkk-diakonie.de</a></p>

Sachbearbeiter / Kundenberater im Bereich Beiträge und Versicherungen (m/w/d) (z. B. Sozialversicherungsfachangestellten, Kaufmann im Gesundheitswesen o. ä.)

<h1> Teamleiter Servicetechnik (m/w/d)</h1><h2> Stellen-ID: 2767376 | Amazon Deutschland E2 Transport GmbH</h2><h3> BESCHREIBUNG</h3><p> Unser Wartungs- und Instandhaltungsteam (Reliability Maintenance Engineering Team oder RME-Team) ist der Kern von Amazons Engagement für Innovation. Amazon entwickelt sich weiter und dieses Team sorgt dafür, dass dies auch die von uns verwendeten Technologien und Tools tun. Als Senior RME Technician hilfst Du uns, der Entwicklung einen Schritt voraus zu bleiben. Du setzt die neuesten Technologien ein und identifizierst neue, effiziente Arbeitsmethoden. In dieser Rolle achtest Du genau auf unsere Prozesse und trägst dazu bei, dass wir unsere höchsten Sicherheitsstandards befolgen und weiter erhöhen.</p><h3> Key job responsibilities</h3><ul> <li>  Best Practice und Unterstützen im Bedienen von Geräten und Anlagen mit den höchsten Sicherheitsstandards </li> <li>  Verfolgen der Geräteleistung durch visuelle Prüfungen, zustandsorientierte Überwachung und vorbeugende Wartungsmaßnahmen und Einplanen zusätzlicher Wartung je nach Bedarf </li> <li>  Verantwortung für das technische Team während seiner Schicht und dessen Unterstützung und Weiterentwicklung </li> <li>  Lösung von Problemen an Anlagen, um Betriebsausfallzeiten zu reduzieren und die schnellstmögliche Abfertigung von Paketen zu ermöglichen </li> <li>  Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung von Systemen und Standardisierung von Prozessen im ganzen EU-Netzwerk  <br>  <br> </li></ul><h3> A day in the life</h3><p> Du betreust ein Instandhaltungsteam innerhalb einer Schicht und sorgst dafür, dass alle Mitarbeitenden die erforderlichen Werkzeuge zur Verfügung haben und diese einwandfrei funktionieren. Das beinhaltet die Überwachung von Prozessen, damit Vorschriften und Richtlinien befolgt werden, ebenso wie die Gewährleistung der Durchführung vorbeugender Wartungsmaßnahmen, um die Betriebszeit unserer Anlagen zu maximieren. <br> Durch Deine Beobachtungen während der Schichtarbeit machst Du Verbesserungsvorschläge, um unsere Systeme noch effizienter und produktiver zu gestalten, und setzt diese Verbesserungen EU-weit um. Außerdem nutzt Du Tools wie SCADA zur Überwachung von Prozessen, um deren Leistungsfähigkeit zu gewährleisten, und unterstützt administrative Aufgaben in enger Zusammenarbeit mit Deinen Führungskräften. <br> Du arbeitest vor Ort in einem unserer Logistikzentren. Du arbeitest in Schichtmodellen, die Nächte und Wochenenden umfassen können. Mit den Kenntnissen und Erfahrungen, die Du sammelst, wirst Du Dich zu weiteren Führungspositionen weiterentwickeln.</p><h3> About the team</h3><p> Die Arbeit bei Amazon Operations ist für Diejenigen, die gerne aktiv sind und alles geben. Wir arbeiten in einem dynamischen Umfeld und sind Teil eines großen Teams, das stolz darauf ist, jeden Tag die Erwartungen von Millionen von Kunden zu erfüllen. Wir sind offen, inklusiv und begrüßen Individualität und Vielfalt. Unsere Teams haben Spaß an guter Arbeit, wertschätzen sich, achten aufeinander und darauf, dass die höchsten Sicherheitsstandards gewährleistet sind. So tragen sie ihren Teil zur außergewöhnlichen Servicequalität bei, für die Amazon weltweit bekannt ist. <br> <br> Werde auch Du Teil des technischen Teams von Amazon und optimiere mit uns die Technologien im globalen Logistiknetzwerk!</p><h3> GRUNDQUALIFIKATIONEN</h3><ul> <li>  Abgeschlossene technische Berufsausbildung, anerkannt durch die Industrie- und Handelskammer (IHK) oder Handwerkskammer (HWK) oder Nachweis eines erfolgreich abgeschlossen Hochschulstudium im Ingenieurwissenschaftlichen Bereich (Maschinenbau / Elektrotechnik oder artverwandt) einer deutschen Hochschule oder anerkannte ausländische Hochschulabschlüsse (BA, B. Sc., MA, M. Sc., Dipl.-Ing.) </li> <li>  Zusätzlich, eine abgeschlossene Qualifikation als Industriemeister, Handwerksmeister oder Staatlich Geprüfter/Anerkannter Techniker oder mehrjährige einschlägige Berufserfahrung </li> <li>  Praktische Erfahrung im Führen von Teams </li> <li>  Erfahrung in der Automatisierung und Instandhaltung von Förderanlagen </li> <li>  Fortgeschrittene Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Grundsprachkenntnisse in Englisch  <br>  <br> </li></ul><h3> BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN</h3><ul> <li>  Erfahrung in der Betreuung von Fremdfirmen </li> <li>  Verständnis von SPS-basierten Steuersystemen und gesetzlichen Compliance-Anforderungen </li> <li>  Erfahrung im Gebrauch von computergesteuerten Wartungsmanagementsystemen, um proaktive Wartungsmaßnahmen zu planen und reaktive Maßnahmen aufzuzeichnen </li> <li>  Studienabschluss, vorzugsweise in einem technischen Fachgebiet oder in Betriebswirtschaft </li></ul><p> Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates.</p>

Teamleiter Servicetechnik (m/w/d)

<h1> Recruiter (m/w/d) im Gesundheitswesen</h1><h2> <br> Recruiter (m/w/d) im Gesundheitswesen in Hannover, Bielefeld und Herford <br></h2><p> Herzlich willkommen! Die DEUTSCHEFACHPFLEGE („DF“) ist ein Zusammenschluss aus drei Pflegegruppen, die gemeinsam und deutschlandweit das gesamte Spektrum der Pflege abdecken. Die Synergieeffekte stehen im Vordergrund der Kooperation, denn dadurch ist die DF vor allem eins: GEMEINSAM STARK. Dank dieser Strategie ist das Unternehmen seit Jahren ein führender Anbieter im deutschen Pflegemarkt.</p><p> Die DF ist Marktführer im Bereich außerklinische Intensivpflege mit über dreizehntausend Mitarbeiter*innen in der gesamten Bundesrepublik. Des Weiteren umfasst das Pflegeportfolio z.B. die ambulante Tourenpflege, Tagespflege und hochwertige Senioren Einrichtungen wie unsere „kleine Heime“. Damit unterstützt die DF Menschen mit qualitativ hochwertigen Pflegeleistungen in jeder Lebenssituation.</p><h2> Die Aufgabe</h2><p> Sie interessieren sich leidenschaftlich für die Themen Recruiting und Personalmarketing und suchen nach beruflicher und persönlicher Weiterentwicklung im Job? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Unser Team vom Bewerbermanagement betreut bundeweit die Recruiting-Prozesse für die unterschiedlichsten Vakanzen, sowohl in dem operativen Kerngeschäft – der Pflege – als auch in der Administration.</p><p> Ihr Weg mit uns: Als Recruiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Pflegerecruiting und Gesundheitswesen in Hannover kümmern Sie sich um Fachpersonal für unsere unsere deutschlandweit tätigen Pflegedienste. Mit der klassischen Ausschreibung sowie durch die aktive Ansprache potenzieller Kandidat*innen unterstützen Sie die Personalgewinnung unserer Pflegedienste und Fachabteilungen.</p><ul> <li>  Sie begleiten die Recruiting-Prozesse proaktiv und vollumfänglich </li> <li>  Bei der Gestaltung von Stellenausschreibungen und deren Platzierung auf Stellenbörsen, der Unternehmensseite und Social Media übernehmen Sie Verantwortung </li> <li>  Sie kontaktieren Bewerber*innen und organisieren den Einstellungsprozess in Zusammenarbeit mit den zuständigen operativ Verantwortlichen </li> <li>  In enger Abstimmung mit den regionalen Pflegediensten behalten Sie den Überblick über den Personalbedarf und fungieren als Schnittstelle, um Kandidat*innen entsprechend ihrer Kompetenzen bestmöglich im Unternehmen zu platzieren </li></ul><h2> Was wir Ihnen bieten</h2><ul> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer zukunftsorientierten, sozialen Branche </li> <li>  Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Regelmäßige Mitarbeiterevents </li> <li>  Großer gestalterischer Freiraum, Entfaltungsmöglichkeiten für innovative Ideen und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> <li>  Nutzung von Corporate Benefits mit hochwertigen Sonderkonditionen bei namhaften Herstellern und Marken </li> <li>  Bezuschusste Hansefit-Fitess-“Best”-Mitgliedschaft </li> <li>  hochwertige Verpflegung in unserem subventionierten Mitarbeiterrestaurant </li> <li>  Verantwortungsvolle Tätigkeiten in einem offenen, motivierten und erfolgreichen Team </li> <li>  Individuelles und ausführliches Einarbeitungskonzept </li> <li>  Offene, familiäre Atmosphäre und flache Hierarchien </li> <li>  Hochwertiges technisches Gerät zur vollen Produktivität </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung oder abgeschlossenes Studium mit Personal- und Recruiting Bezug </li> <li>  Erste Berufserfahrung im Recruiting </li> <li>  Durch Ihr hervorragendes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick fällt es Ihnen leicht, Inhalte klar zu kommunizieren und Kandidat*innen von einer neuen Position bei der DEUTSCHEFACHPFLEGE zu begeistern </li> <li>  Aufgeschlossene Persönlichkeit mit Serviceorientierung und der Motivation, neue Wege zu erschließen </li></ul><h2> Dein Ansprechpartner</h2><p> Fabian Ott <br> Bewerbermanagement</p><p> 0800 306 550 00 <br> <a href="mailto:bewerbung@deutschefachpflege.de" target="_blank">bewerbung@deutschefachpflege.de</a></p><p> DeutscheFachpflege <br> Fuhrberger Str. 5 <br> 30625 Hannover</p>

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