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<h2>Über uns</h2>Gemeinsam Zukunft gestalten!Wir sind nicht nur Steuerberater – wir sind ein Team, das gemeinsam wächst. Als Steuerberatungskanzlei in Ostwestfalen und dem Münsterland setzen wir auf Vertrauen, Wertschätzung und echte Unterstützung in allen Lebenslagen.Mit echtem Interesse an den Anliegen und Lebenssituationen unserer Kollegen und Mandanten gehen wir – über die Steuerberatung hinaus – die Extra-Meile. So bleiben wir als Unternehmen zukunftsfähig. Denn nur, wenn es allen gut geht, können wir unsere Mandanten gut bedienen.Was dich bei uns erwartetBei uns werden deine Wünsche Realität. Wir sehen deine individuellen Fähigkeiten und fördern dich gezielt – fachlich und persönlich. Ob Berufseinsteiger oder erfahrene Fachkraft: Wir bieten dir einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden, abwechslungsreichen und anspruchsvollen Aufgaben.Warum unsere Kanzlei? Weil wir dir mehr bieten als nur einen Arbeitsplatz. Wir schaffen ein Umfeld, in dem deine Arbeit geschätzt wird und du echte Erfüllung finden kannst. Gerade in Zeiten des schnellen Wandels bieten wir dir durch klare Strukturen und eine zukunftsorientierte Digitalisierungsstrategie genau das, was zählt: Sicherheit und Perspektive.<h2>Aufgaben</h2>Das erwartet dich:<ul><li>Selbstständige Betreuung von Unternehmen, Landwirten, Freiberuflern und Privatpersonen</li><li>Anfertigung von Jahresabschlüssen und Einnahmenüberschussrechnungen sowie zugehörigen Steuererklärungen</li><li>Anfertigung der laufenden Finanzbuchhaltung unserer Mandanten (z. B. Lohnbuchhaltung, Anlagenbuchhaltung, Umsatzsteuervoranmeldung)</li><li>Mitwirkung bei anspruchsvollen Projekten in der Steuer- oder Nachfolgeplanung</li><li>Eigenständiges Arbeiten, freie eigene Zeiteinteilung</li><li>Einbringung eigener Ideen</li></ul><h2>Profil</h2>Wen wir suchen?Du bist fachlich kompetent, lernbereit, leistungsorientiert und ein loyaler Teamplayer? Dann passt du perfekt zu uns. Wir suchen Menschen, die nicht nur einen Job, sondern eine berufliche Heimat suchen – einen Ort, an dem sie sich entfalten und weiterentwickeln können.<h2>Wir bieten dir</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Homeoffice</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Digitales Arbeitsumfeld</li><li>Kanzlei mit moderner EDV-Ausstattung</li><li>Überdurchschnittliches Gehalt</li><li>Kontinuierliche Aus- und Fortbildung</li><li>Gutes Arbeitsklima</li><li>Altersvorsorge</li><li>Arbeitgeberzuschuss zur Kinderbetreuung</li><li>Mobilitätsunterstützung für einen stressfreien Arbeitsweg</li><li>u. v. m.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Markus Frese und Christian Westmeier:02581/9461 - 0<a href="mailto:info@frese-westmeier.de" target="_blank">info@frese-westmeier.de</a>

Steuerfachangestellte/r (m/w/d) - flexibles Arbeitszeitmodell

<h2>Treibe mit Nowega die Energiewende voran!</h2>Wir arbeiten mit Hochdruck für eine sichere, effiziente und nachhaltige Energieversorgung. Die Nowega GmbH ist ein Gas-Fernleitungsnetzbetreiber mit Sitz in Münster. Mit unseren aktuell rund 150 Mitarbeitenden betreiben und vermarkten wir unser rund 1.500 Kilometer langes, hochmodernes Fernleitungsnetz und bieten unseren Kunden ergänzende, hochspezialisierte Dienstleistungen. Aktuell entwickeln wir in einem der ersten Umsetzungsprojekte des Wasserstoff-Kernnetzes unsere Leitungsinfrastruktur für die Nutzung von Wasserstoff (<a href="https://www.get-h2.de/" target="_blank">https://www.get-h2.de/</a>) weiter.Bewirb Dich und verstärke unser Team ab sofort für zunächst 2 Jahre befristet am Standort Münster alsPersonaler (m/w/d) mit Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung<h2>Hier gibst Du Gas:</h2><ul><li>Vor- und Nachbereitung der unternehmensrelevanten Daten für die Lohn- &amp; Gehaltsabrechnung</li><li>Koordination des Abrechnungsdienstleisters</li><li>Anlage und Pflege der Personal-, Stamm- &amp; Bewegungsdaten im Mitarbeitermanagementsystem</li><li>Pflege digitaler Zeiterfassungsdaten</li><li>Unterstützung bei der Weiterentwicklung abteilungsrelevanter Datenbanken und Fachanwendungen, sowie abteilungsinterner Prozesse</li><li>Verantwortung für das Reisemanagements und die Seminarverwaltung</li><li>Beratung und Betreuung unserer Mitarbeitenden unter Berücksichtigung gesetzlicher und betrieblicher Rahmenbedingungen</li></ul>Wir gestalten die Energiewende – bist Du dabei?<h2>Ein Background, der uns überzeugt:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Themenfeld Lohn- &amp; Gehaltsabrechnung wünschenswert sowie gute Kenntnisse im Sozial-, Lohnsteuer- &amp; Arbeitsrecht</li><li>Sicher im Umgang mit digitalen Tools und Kommunikationssystemen</li><li>Dienstleistungsorientierung, Kommunikationsstärke und Hands-on-Mentalität</li><li>Vertrauenswürdigkeit und soziale Kompetenz, um auf unterschiedliche Gesprächspartner gezielt eingehen zu können.</li><li>Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise kombiniert mit Motivation, im Team aktiv mitzuwirken</li></ul>Wir haben die Herausforderungen – hast Du die Ideen dazu?<h2>Ein Angebot, das sich für Dich lohnt:</h2>Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf: Gerne tauschen wir uns mit Dir auch über die Möglichkeit, den Umfang der Tätigkeit auf 30 Stunden/Woche zu reduzieren, aus.Bei uns bekommst Du mehr: Zum Beispiel 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie großzügige Nebenleistungen.Dein Freiraum zur Gestaltung: Wir bieten Dir viel Unterstützung, Deinen persönlichen Workflow zu finden – wie mit Möglichkeiten zur Remote-Arbeit und Gleitzeit.Wir engagieren uns für Deine Gesundheit: Zum Beispiel mit regelmäßigen Gesundheitsaktionen und -checks, Vorsorge- und Impfangeboten.Außerdem bietet Dir Nowega: Tolles Arbeitsklima im Team mit kurzen Entscheidungswegen, einen Mentor für die perfekte Einarbeitung, moderne Arbeitsplätze, Weiterbildungsmöglichkeiten und mehr.Wir sind auf dem Weg in eine spannende Zukunft – kommst Du mit?<h2>Kontakt</h2>Lust etwas zu bewegen – gib’ Gas und schick uns zeitnah deine Bewerbung mit Lebenslauf, Zeugnissen und Gehaltsvorstellung, gern per Mail an <a href="mailto:personal@nowega.de" target="_blank">personal@nowega.de</a>.Noch Fragen? 01523-1807945 (Sabrina Zastrau)Nowega GmbH - Anton-Bruchausen-Str. 4 - 48147 MünsterBitte beachte auch unsere Datenschutzrichtlinie.Unsere Topbewertung als Arbeitgeber findest Du auf Kununu.

Personaler (m/w/d) mit Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung

<h2>Treibe mit Nowega die Energiewende voran!</h2>Wir arbeiten mit Hochdruck für eine sichere, effiziente und nachhaltige Energieversorgung. Die Nowega GmbH ist ein Gas-Fernleitungsnetzbetreiber mit Sitz in Münster. Mit unseren aktuell rund 140 Mitarbeitenden betreiben und vermarkten wir unser rund 1.500 Kilometer langes, hochmodernes Fernleitungsnetz und bieten unseren Kunden ergänzende, hochspezialisierte Dienstleistungen. Aktuell entwickeln wir in einem der ersten Umsetzungsprojekte des Wasserstoff-Kernnetzes unsere Leitungsinfrastruktur für die Nutzung von Wasserstoff (<a href="https://www.get-h2.de/" target="_blank">https://www.get-h2.de/</a>) weiter.Im Rahmen einer Nachbesetzung suchen wir ab sofort Unterstützung am Standort Münster alsReferent (w/m/d) Wegerecht<h2>Hier gibst Du Gas:</h2><ul><li>Du kümmerst Dich um den Rechtserwerb im Rahmen von Projekten und betrieblichen Maßnahmen</li><li>Du bearbeitest alle anfallenden grundstücksrechtlichen Angelegenheiten bei Planung, Bau und Betrieb</li><li>Du führst Verhandlungen mit Grundstückseigentümern, Nutzungsberechtigten, Verbänden und Stellen der öffentlichen Verwaltung</li><li>Du wirkst als Teilprojektleiter bei Neu- und Umbauprojekten im Wasserstoff- und Erdgas-Umfeld verantwortlich mit</li><li>Du steuerst zur Unterstützung bei den anfallenden Aufgaben beauftragte Sachverständige, Ingenieurbüros und Anwaltskanzleien</li><li>Du kümmerst Dich gemeinsam mit Dienstleistern um die Dokumenten- und Datenverwaltung des Wegerechts</li></ul>Wir gestalten die Energiewende – bist Du dabei?<h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li>Studium im Bereich Agrar-/ Forstwirtschaften, Vermessungswesen, Umwelt-/ Geowissenschaften, Rechtspflege oder gleichwertige Qualifikation</li><li>Kenntnisse / Erfahrungen im Leitungs- und Wegerecht sowie im Energiewirtschafts-, Umwelt- und Verwaltungsverfahrensrecht</li><li>Souveränes Auftreten sowie hohes Engagement und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Hohes Interesse an intensiver Zusammenarbeit mit Betriebskollegen, Projektleitern und Dienstleistern</li><li>Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise und Bereitschaft, Verantwortung für komplexe Projekte zu übernehmen</li><li>Flexibilität und Reisebereitschaft</li></ul>Wir haben die Herausforderungen – hast Du die Ideen dazu?<h2>Ein Angebot, das sich für Dich lohnt:</h2>Bei uns bekommst Du mehr: Zum Beispiel 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie großzügige Nebenleistungen.Dein Freiraum zur Gestaltung: Wir bieten Dir viel Unterstützung, Deinen persönlichen Workflow zu finden – wie mit Möglichkeiten zur Remote-Arbeit und Gleitzeit.Wir engagieren uns für Deine Gesundheit: Zum Beispiel mit regelmäßigen Gesundheitsaktionen und -checks, Vorsorge- und Impfangeboten.Außerdem bietet Dir Nowega: Tolles Arbeitsklima im Team mit kurzen Entscheidungswegen, einen Mentor für die perfekte Einarbeitung, moderne Arbeitsplätze, Weiterbildungsmöglichkeiten und mehr.Wir sind auf dem Weg in eine spannende Zukunft – kommst Du mit?<h2>Kontakt</h2>Lust etwas zu bewegen – gib’ Gas und schick uns zeitnah Deine Bewerbung mit Lebenslauf, Einstiegsdatum und Gehaltswunsch, gern per Mail an <a href="mailto:personal@nowega.de" target="_blank">personal@nowega.de</a>.Noch Fragen? 0151-50982577 (Nina Nonnhoff)Nowega GmbH - Anton-Bruchausen-Str. 4 - 48147 MünsterBitte beachte auch unsere Datenschutzrichtlinie.Unsere Topbewertung als Arbeitgeber findest Du auf Kununu.

Referent (w/m/d) Wegerecht

<h2>Über uns</h2><h3>Starke Auswahl, starke Qualität: Bei Wiemann in Georgsmarienhütte arbeiten wir gemeinsam jeden Tag daran, dass Deutschland noch besser wohnt. Dafür bauen wir Top-Schlafzimmermöbel. Mit viel Herzblut und Engagement – und am liebsten jetzt mit Dir!</h3><h2>Damit bringst Du uns nach vorn:</h2><ul><li>Du buchst eigenständig und zuverlässig alle laufenden Geschäftsvorgänge in der Finanzbuchhaltung – Debitoren, Kreditoren, Hauptbuch und ggf. Anlagenbuchhaltung.</li><li>Du stimmst Konten ab, kontrollierst Buchungen und bereitest Monatsabschlüsse vor.</li><li>Du managst das Debitorenwesen: vom Mahnwesen über Bonitätsprüfungen bis hin zur Abwicklung von Nachlaufkonditionen und Lizenzentgelten.</li><li>Im Kreditorenmanagement prüfst Du Rechnungen, bearbeitest Mahnungen und verwaltest das WE/RE-Konto.</li><li>Du steuerst den Zahlungsverkehr und sorgst dafür, dass jederzeit genügend Liquidität vorhanden ist.</li><li>Du hältst unsere Stammdaten im Bereich Hauptbuch, Debitoren und Kreditoren aktuell.</li><li>Auch statistische Meldungen wie INTRASTAT oder die Zusammenfassende Meldung gehören zu Deinem Aufgabenbereich.</li></ul><h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – z. B. als Industriekaufmann (m/w/d) – ergänzt durch eine Weiterbildung zum Finanzbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation.</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise im industriellen Mittelstand.</li><li>Fundierte Kenntnisse in Hauptbuch, Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung.</li><li>Sicherer Umgang mit ERP-Systemen wie SAP R/3, ECC oder S/4HANA sowie MS Office.</li><li>Du arbeitest gewissenhaft, analytisch und strukturiert – und bist ein echter Teamplayer, auch standortübergreifend.</li><li>Du bringst Kommunikationsstärke, Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Diskretion mit.</li><li>Dein Zahlenverständnis ist überdurchschnittlich – und das merkt man.</li><li>Dein Arbeitsplatz ist in Georgsmarienhütte mit gelegentlicher Reisetätigkeit in unsere Standorte.</li></ul><h2>Und das bringt Dein Start bei uns für Dich:</h2><ul><li>Die Sicherheit eines seit 4 Generationen familiengeführtes Unternehmen</li><li>Echtes Teamplay und eine besondere Unternehmenskultur</li><li>Direkte Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und Stellplätze für Fahrräder und PKWs direkt am Firmengelände </li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Bike Leasing</li><li>Zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li><li>Tarifgebundene Vergütung </li></ul><h2>Kontakt</h2>Julia Pepper05401-852 165<a href="mailto:julia.pepper@wiemann-online.com" target="_blank">julia.pepper@wiemann-online.com</a>

Finanzbuchhalter (m/w/d)

<h2>Wir suchen dich!</h2>Wir suchen Außendienstpersönlichkeiten für unser Vertriebsgebiet der LBS NordWest. Du bist bereits als Finanzierungsspezialist:in erfolgreich oder hast Lust auf einen beruflichen Neustart als Quer- oder Wiedereinsteiger:in? Dann bist du bei uns genau richtig!<h2>Eine Tätigkeit, die dich begeistert.</h2><ul><li>Du agierst als Selbstständiger (m/w/d) und gestaltest deinen Arbeitsalltag eigenverantwortlich.</li><li>Du führst Beratungsgespräche mit Kund:innen und Interessent:innen rund um unsere Produkte: Bausparen, Finanzieren, nachhaltige Modernisierung und Altersvorsorge.</li><li>Du betreust einen festen Kundenstamm und akquirierst neue Kund:innen, um den Traum vom eigenen Zuhause in Zukunft zu realisieren.</li><li>Du begleitest den gesamten Bauspar- und Finanzierungsprozess und erarbeitest individuelle Lösungen in Kooperation mit Kolleg:innen und Sparkassen vor Ort.</li></ul><h2>Ein Profil, das zu uns passt.</h2><ul><li>Du hast kaufmännisches Wissen oder Erfahrung aus einem Studium. Alternativ erste Vertriebserfahrungen in der Finanzdienstleistung oder anderen Branchen. Idealerweise einen Sachkundenachweis nach §34i GewO.</li><li>Du gewinnst durch Sympathie und Verbindlichkeit.</li><li>Du bist optimistisch und gehst Herausforderungen selbstbewusst an.</li><li>Du bist offen für Veränderungen und bereit, für deinen Erfolg neues Wissen zu erlangen.</li><li>Du denkst und handelst unternehmerisch, um deine Ziele zu erreichen.</li></ul><h2>Deine Benefits - darauf kannst du zählen.</h2><ul><li>Flexibilität: Eigenes Zeitmanagement, ein perfektes Arbeitsmodell für Familie und Beruf.</li><li>Einnahmen: Einarbeitungszuschuss, Bestandsgeld, Provisionen und Leistungsbonus.</li><li>Zusammenhalt: LBS-Zentrale und Außendienst arbeiten Hand in Hand.</li><li>Anerkennung: Dein Erfolg wird honoriert - Wettbewerb und Incentives.</li><li>Cross Selling: Zugang zur Finanzierungsplattform FORUM Direktfinanz mit über 500 Produktanbietern.</li><li>Qualifikation: Hochwertige und kostenfreie Grundausbildung sowie Trainings und Coachings.</li><li>LBS-Work-Space: Bleib in deiner Region - wohnortsnahes, voll ausgestattetes Beratungscenter.</li><li>Digitale Beratung: Einfache Prozesse rund um Beratung und Abschluss.</li></ul><h2>Beruflich wachsen – mit der LBS NordWest.</h2>Bei uns dreht sich alles um das eigene Zuhause - den wichtigsten Ort der Welt. Zusammen mit unseren Verbundpartner:innen in der Sparkassen-Finanzgruppe erfüllen wir Wohnträume und realisieren nachhaltige Wohnkonzepte. Als Marktführerin sind wir eine sichere Partnerin in der Selbstständigkeit.Werde Teil einer starken Vertriebsorganisation und gestalte gemeinsam mit uns deinen Erfolg. Du möchtest noch mehr zu dieser Tätigkeit erfahren? Schau dir das Jobvideo an.Bewirb dich jetzt als selbstständiger Bezirksleiter (m/w/d) Immobilienfinanzierung. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung und sind gespannt, dich kennenzulernen.Infos und Kontakt: Gebietsleiter Christian Hantke · Hermannstr. 29-31 · 32756 Detmold · Telefon (05231) 74040

Bezirksleiter (m/w/d) Immobilienfinanzierung - Detmold

<h2>Über uns</h2>Als Clean-Tech-Unternehmen ist Standardkessel Baumgarte weltweit eine erste Adresse für kommunale und industrielle Kunden in der thermischen Verwertung nachhaltiger Energieträger und Ersatzbrennstoffe. Unsere Mitarbeitenden gestalten die Energiewelt von morgen - nachhaltig, effizient und zukunftssicher.Unsere Projekte? Lösungen für die Herausforderungen der Energiewende. Wir entwickeln Konzepte zur Nutzung alternativer Brennstoffe und setzen sie in nachhaltige Technologien um. Dafür suchen wir Menschen, die mitdenken, Verantwortung übernehmen und gerne im Team arbeiten. Was Sie bei uns erwartet: flache Hierarchien, flexible Arbeitsmodelle und der Freiraum, Ideen in Energie zu verwandeln.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Aktive Vertragsgestaltung und -verhandlung mit Kunden und Lieferanten in Zusammenarbeit mit unserer Projektierung und Rechtsabteilung</li><li>Kaufmännische Abwicklung von internationalen Anlagenbauprojekten innerhalb eines Projektleitungsteams</li><li>Identifikation und Steuerung des Chancen- und Risikoportfolios mit der Technischen Projektleitung</li><li>Aufbereitung und Pflege von Daten für das Projektcontrolling</li><li>Durchführung der Kosten- und Budgetüberwachung</li><li>Regelmäßige Berichterstattung mittels Projektstatusbericht an die Geschäftsführung</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Erfolgreicher Abschluss eines Studiums der Betriebswirtschaft, Rechts- oder Ingenieurwissenschaften</li><li>Idealerweise erste Berufserfahrung im internationalen Projektgeschäft</li><li>Kenntnisse im internationalen Vertragsrecht und im Claim Management</li><li>Gute Projektmanagementkenntnisse (Planung, Steuerung, Controlling)</li><li>Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Fähigkeit zu unternehmerischem Denken und Handeln</li><li>Verhandlungsgeschick, Durchsetzungskraft, Belastbarkeit, Teamfähigkeit und eine hohe Einsatzbereitschaft</li><li>Sicheres Auftreten, ausgeprägte soziale Kompetenz, analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Arbeiten bei uns heißt: eigene Ideen einbringen, Verantwortung übernehmen und gemeinsam an Lösungen arbeiten, die wirklich etwas bewegen – technisch, menschlich, nachhaltig.<ul><li>Flache Hierarchien &amp; Eigeninitiative: Bei uns sind die Wege kurz. Wer Ideen hat, kann sie einbringen – und trägt gleichzeitig Verantwortung für das, was daraus wird.</li><li>Work-Life-Balance: Wir wissen, dass Beruf und Privatleben zusammenpassen müssen. Flexible Arbeitszeiten und bis zu zwei Tage Homeoffice pro Woche helfen dabei.</li><li>Internationale Einsatzmöglichkeiten: Unsere Projekte führen uns immer wieder ins Ausland. Wer möchte, kann neue Märkte und Kulturen kennenlernen und den eigenen Horizont erweitern.</li><li>Erfolgsbeteiligung: Gute Arbeit soll sich lohnen. Deshalb beteiligen wir unsere Mitarbeitenden am gemeinsamen Erfolg.</li><li>Gesundheitsmanagement: Wir unterstützen dabei, gesund zu bleiben – ob durch Prävention, Gruppenunfallversicherung, Angebote zur Fitness oder Maßnahmen, die den Arbeitsalltag leichter machen.</li><li>Weiterentwicklung &amp; Karriere: Wir bieten Möglichkeiten zur Weiterbildung und Weiterentwicklung – individuell abgestimmt und so, dass sie wirklich zum eigenen Weg passen.</li></ul><h2>Bringen Sie Ihre Energie bei uns ein!</h2>Klingt spannend? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und nächstmöglichem Eintrittsdatum!Standardkessel Baumgarte GmbHStefanie MaierHead of Human Resources Department+49 208 20768 453<a href="mailto:bewerbungen@sb-group.com" target="_blank">bewerbungen@sb-group.com</a>Hier erfahren Sie mehr über uns:Über uns | Standardkessel Baumgarte

Kaufmännischer Projektleiter (m/w/d)

Deine Energie, deine Zukunft, dein Job bei wpd.Wir bei wpd entwickeln und betreiben Onshore-Wind- und Solarparks erfolgreich seit fast 30 Jahren und sind eines der führenden Unternehmen in der Branche der Erneuerbaren Energien. Für uns bedeutet ein bewusster Umgang mit der Umwelt auch ein Bewusstsein für unsere Mitarbeitenden, die tagtäglich zur Entwicklung des Unternehmens beitragen. Gemeinsam wollen wir positive Veränderungen bewirken. Für uns. Für wpd. Für die Energiewende in Deutschland und weltweit. Verstärke uns an den Standorten Berlin, Hannover, Münster und Osnabrück alsProjektleiter Genehmigungsverfahren (BImSchG) und Bauleitplanung (m/w/d) für nationale Onshore-Windenergieprojekte Deine AufgabenNach einer Einarbeitungsphase übernimmst du die Leitung der Genehmigungsverfahren für unsere Windparks. Vom ersten Lageplan über das Genehmigungsverfahren bis hin zur Projektumsetzung bist du als Teil eines multidisziplinären Projektteams für die Bearbeitung planungs- und genehmigungsrechtlicher Fragestellungen zuständig. Zu deinen Kernaufgaben gehören:<ul><li>Erarbeitung, Zusammenstellung und Abstimmung der Antragsunterlagen für Genehmigungsverfahren nach BImSchG und für weitere Zulassungsverfahren (u.a. BauGB)</li><li>Beauftragung und Überwachung externer Gutachter- und Planungsbüros</li><li>Koordination der Genehmigungsverfahren und Bearbeitung von Nachforderungen</li><li>Wahrnehmen von Abstimmungs- und Erörterungsterminen mit Behörden und Gutachtern</li><li>Betreuung und Mitwirken an kommunalen Bauleitplanverfahren für unsere Windparks</li></ul>Dein Profil<ul><li>Vorzugweise erste Berufserfahrung im Bereich der Erneuerbaren Energien – wir geben aber auch Absolvent:innen eine Chance zum Berufseinstieg.</li><li>Überdurchschnittlich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Stadtplanung/Raumplanung, Umweltingenieurwesen oder vergleichbarer Studiengänge</li><li>Interesse am Umgang mit planungs- und genehmigungsrechtlichen Fragestellungen</li><li>Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Zielstrebigkeit</li><li>Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise sowie Organisationsgeschick</li></ul>Was wir bieten#worklifebalance <ul><li>Mobiles Arbeiten: 40% der Wochenarbeitszeit kann mobil gearbeitet werden </li><li>Urlaub: Aufstockung durch unbezahlte Urlaubstage möglich; Geburtstagsfrei ab 13:00 Uhr </li></ul>#gesundheitsförderung <ul><li>Firmenfitness: Nutzung von "EGYM Wellpass" oder "Hansefit" zu günstigen Konditionen </li><li>Regelmäßige Workshops, Seminare und Webinare zum Thema Gesundheit </li></ul>#events <ul><li>Außergewöhnliche Firmenfeiern, an denen auch unsere internationalen Kolleginnen und Kollegen teilnehmen </li><li>Gemeinsame Aktivitäten wie Sportveranstaltungen, Team-Events, Sommerfeste, Jahrmarktbesuche oder Kohlfahrten </li></ul>#nachhaltigeprojekte <ul><li>wpd goes green: Unsere Mitarbeitenden beteiligen sich aktiv mit innovativen Ideen zum klimabewussten Arbeiten </li><li>Klimaschutzprojekte: Wir unterstützen weltweit verschiedene Projekte zum Thema Klimaschutz, z.B. den Bau von Kleinbiogasanlagen in Nepal </li></ul>#finanziellevorteile <ul><li>Firmenfahrradleasing über den Anbieter Businessbike </li><li>Bezuschussung des Deutschlandtickets (20€) </li></ul>#ausgeprägtewillkommenskultur <ul><li>OnboardingApp: bereits vor dem ersten Arbeitstag geben wir interessante Einblicke und hilfreiche Informationen innerhalb der ersten Wochen </li><li>Einführungstage für alle neuen Kolleginnen und Kollegen. Es werden alle Bereiche vorgestellt, um einen Gesamtüberblick über wpd zu geben</li></ul>Über unsGestartet im Jahr 1996 als Zwei-Mann-Betrieb engagieren sich mittlerweile 1.300 Mitarbeitende in insgesamt 33 Ländern in Europa, in Nord- und Südamerika sowie Asien und tragen maßgeblich zum Schutz unseres Klimas bei. In Deutschland übernehmen wir an 18 Standorten Verantwortung für eine bessere Zukunft.Interesse? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bitte füge deinem Anschreiben und Lebenslauf auch deine vollständigen Abschluss- und Arbeitszeugnisse bei. Bei Fragen wende dich gerne an <a href="mailto:human-resources-bietigheim@wpd.de" target="_blank">human-resources-bietigheim@wpd.de</a> oder kontaktiere uns telefonisch unter 07142 7781-0.

Projektleiter Genehmigungsverfahren (BImSchG)/Bauleitplanung (m/w/d)

<h2>BÖLLHOFF – Begeisterung für erfolgreiche Verbindungen</h2> Technischer Ausbilder Elektrotechnik (m/w/d) Böllhoff Group Hauptsitz BielefeldFamiliär, menschlich und verantwortungsvollOb im Flugzeugtriebwerk, im Autochassis oder im Rasenmähroboter – Verbindungselemente von Böllhoff finden sich so gut wie überall. Rund um den Globus unterstützen wir unsere Kunden, Teile zu einem großen Ganzen zusammenzufügen – seit über 145 Jahren. Unsere über 3.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bilden mit ihrer Begeisterung für erfolgreiche Verbindungen das Fundament unseres Erfolgs.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Betreuung und Unterstützung unserer technischen Auszubildenden, Praktikanten und Schüler-Ferienaushilfen im neuen Bildungscampus, unserem zentralen Ort und unserem Aushängeschild für Aus- und Weiterbildung</li><li>Systematische Planung und Koordination der Ausbildung und Praktika in den jeweiligen Fachbereichen</li><li>Organisation und praktische Umsetzung der Ausbildung im Elektrobereich</li><li>Planung und Durchführung von Prüfungen sowie Teilnahme am Prüfungsausschuss</li><li>Beratung der Auszubildenden und Ausbildungspaten in betrieblichen und persönlichen Angelegenheiten</li><li>Administrative Bearbeitung aller Vorgänge im Zusammenhang mit der technischen Ausbildung und Praktika</li><li>Motivation der Auszubildenden, Studierenden und Praktikanten zur Entwicklung von Lern- und Leistungsbereitschaft</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung im Elektrobereich sowie idealerweise eine Weiterbildung zum Industriemeister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d)</li><li>Fundierte Berufserfahrung im Bereich Ausbildung wünschenswert, aber nicht notwendig – wir unterstützen bei der Einarbeitung und Weiterbildung</li><li>Absolvierte Ausbildereignungsprüfung (AEVO) von Vorteil – falls nicht vorhanden, kann diese im Rahmen der Einarbeitung abgelegt werden</li><li>Kenntnisse im Bereich Schweißen und Arbeitssicherheit wünschenswert. Auch diese können im Rahmen der Einarbeitung erworben oder vertieft werden</li></ul><h2>Ihre Benefits</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Homeoffice / mobiles Arbeiten</li><li>Erfolgsbeteiligung</li><li>Kinderbetreuung und Ferienprogramme</li><li>Umfassendes Einarbeitungsprogramm</li><li>Mitarbeiterrestaurant und JobRad</li><li>Betriebssport und Mitarbeiteraktivitäten</li><li>Breit gefächerte Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Sach- und Geldgeschenke bei sozialen Anlässen und Jubiläen</li><li>Wertschätzende Unternehmenskultur eines inhabergeführten Familienunternehmens</li></ul><h2>Jetzt bewerben</h2>Wir bei Böllhoff legen großen Wert auf Chancengleichheit und Vielfalt. Daher freuen wir uns über jede Bewerbung, unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, Behinderung, Religion, sexueller Orientierung, sowie ethnischer und sozialer Herkunft.Möchten auch Sie erfolgreiche Verbindungen schaffen? Dann bewerben Sie sich über das Karriereportal auf unserer Homepage unter Angabe Ihres Entgeltwunsches. Haben Sie noch Fragen? Dann erreichen Sie Frau Annekathrin Lohmann aus dem Bereich Corporate Human Resources unter Tel. 0521 4482-0.Gesellschaft für Ausbildung und Perspektive mbH Archimedesstraße 1–4, 33649 Bielefeld <a href="http://www.boellhoff.com" target="_blank">www.boellhoff.com</a>

Technischer Ausbilder Elektrotechnik (m/w/d)

Osma – der Spezialist für Wohnbauaufzüge. osma ist eines der führenden deutschen Aufzugsunternehmen und seit über 100 Jahren familiengeführt. Wir entwickeln richtungsweisende und nachhaltige Lösungen speziell für den Wohnbau, die Generationen von Menschen ein Zuhause ermöglichen. Mit Hauptsitz in Osnabrück und 12 Standorten plant, vertreibt und montiert unser Team deutschlandweit Aufzüge speziell für den Wohnbau und betreut sie ein Leben lang. osma. Wir bewegen Generationen. Du willst nicht verwalten, sondern die Zukunft mitgestalten? Willkommen bei osma.Um unsere anspruchsvollen Wachstumsziele zu erreichen, suchen wir einenLeiter Facilitymanagement (m/w/d)<h2>Deine Verantwortung:</h2><ul><li>Zentraler Ansprechpartner für alle Mitarbeitenden und Dritte (Behörden, Vermieter usw.) bei Themen rund um das Facility Management sowie Büroausstattung</li><li>Eigenverantwortliche Verwaltung aller Eigen- und Mietimmobilien in Osnabrück und den 12 Niederlassungen in Deutschland sowie Datenpflege und Administration in beiden Bereichen</li><li>Budgetierung sowie Raum- und Standortplanung in Abstimmung mit den Fachbereichen</li><li>Planung, Durchführung und Überwachung von Umbauten, Wartungen sowie Instandsetzungsmaßnahmen; Koordination der Dienstleister und beauftragten Unternehmen</li><li>Sicherstellung der Einhaltung interner und gesetzlicher Vorgaben rund um das Gebäudemanagement</li><li>Führung und Einsatzplanung der Betriebshandwerker</li><li>Eigenverantwortliche Planung und Abwicklung des Kaufs und Verkaufs sowie der Anmietung von Immobilien</li><li>Verantwortung für den Einkauf von Energie und Leistungen rund um den Betrieb der Immobilien</li><li>Digitalisierung und kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Facility-Management-Prozesse</li><li>Organisation und Optimierung der Gebäudeversicherungen und laufenden Betriebskosten</li></ul><h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation im Bereich des Facility Managements</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position, vorzugsweise in einem produzierenden Unternehmen</li><li>Mobilität zur Betreuung der 12 Niederlassungen (Dienstreise 1–2 x im Monat)</li><li>Erste Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden oder Fähigkeit, die entsprechenden Fähigkeiten sich anzueignen</li><li>Vertiefte Kenntnisse im Bereich des Facility Managements</li><li>Hohe IT-Affinität und Erfahrung in der Digitalisierung von Prozessen rund um das Gebäudemanagement</li><li>Gute Rechts- und Sachkenntnisse im Immobilien- und gewerblichen Mietrecht</li><li>Kommunikationssicherheit und Verhandlungsgeschick</li><li>Hohes Maß an Eigenverantwortung und Organisationstalent</li><li>Erfahrung in Projektarbeit sowie im Umgang mit Dienstleistern und Handwerkern sowie mit Behörden und Versicherungen</li></ul><h2>Das erwartet Dich:</h2><ul><li>Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in unserem familiengeführten Unternehmen</li><li>30 Tage Erholungsurlaub</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersversorgung</li><li>Fahrradleasing über BusinessBike</li><li>Essenszuschuss, Corporate Benefits, Firmenevents</li><li>Smartphone auch zur Privatnutzung</li><li>Begrüßungs- und Kennenlernevent mit Werksführung in Osnabrück</li><li>Mobiles Arbeiten</li></ul><h2>Haben wir Dich überzeugt?</h2>Du möchtest weiterkommen, etwas bewegen und strebst eine interessante, anspruchsvolle Tätigkeit an? Nutze Deine Chance und gestalte zusammen mit uns Deinen beruflichen Erfolg.Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Online-Formular. Deine Ansprechpartnerin ist Anastasija Aschentrup.osma GmbH &amp; Co. KG | Unternehmenszentrale Hirtenstraße 4 | 49084 Osnabrück

Leiter Facilitymanagement (m/w/d)

Die Städtische Baugesellschaft Ennigerloh GmbH ist eine 100-prozentige Tochter der Stadt Ennigerloh im östlichen Münsterland. Seit 1925 baut, vermietet und verwaltet unsere Gesellschaft einen Bestand von ca. 650 Wohnungen, Garagen und Gewerbeflächen in Ennigerloh. Wir sind ein kundenorientiertes Immobilienunternehmen mit Schwerpunkten in der Bestandsbewirtschaftung und -entwicklung sowie der Ausrichtung der Gesellschaft auf die Anforderungen des Immobilienmarktes im ländlichen Raum.Als Nachfolge der derzeitigen Geschäftsführerin suchen wir für die strategische und operative Leitung der Baugesellschaft in Vollzeit und vorzugsweise zum 01.03.2026, einen neuen alleinigenGeschäftsführer (m⁠/⁠w⁠/⁠d).<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:</h2><ul><li>die selbstständige kaufmännische und personelle Führung der Gesellschaft,</li><li>die fachlich-inhaltliche Weiterentwicklung der Gesellschaft und deren Portfolio,</li><li>die zentrale Leitung der Projekte,</li><li>die Qualitätssicherung,</li><li>die Repräsentation des Unternehmens gegenüber Dritten</li></ul><h2>Diese fachlichen Qualifikationen bringen Sie mit:</h2><ul><li>einen erfolgreichen Abschluss eines Fachhochschul- oder Hochschulstudiums (Diplom/Bachelor/Master) im Bereich der Immobilienwirtschaft, der Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung,</li><li>alternativ: eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, vorzugsweise im Immobilienwesen, sowie den erfolgreichen Abschluss einer dortigen beruflichen Weiterbildung, auch hier vorzugsweise im Immobilienbereich, die dem Qualifikationsniveau 6 des Deutschen Qualitätsrahmens entspricht (bspw. geprüfter Fachwirt, staatlich geprüfter Betriebswirt),</li><li>mehrjährige Berufserfahrung (mind. zwei Jahre) in der Immobilienwirtschaft, vorzugsweise im kommunalen Umfeld</li></ul><h2>Wünschenswert sind darüber hinaus:</h2><ul><li>Führungserfahrung</li><li>Umfassende immobilien- und betriebswirtschaftliche Kenntnisse,</li><li>strategisches, ergebnisorientiertes Denken,</li><li>eine strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise,</li><li>Durchsetzungsvermögen,</li><li>Team-, Führungs- und Konfliktfähigkeit,</li><li>sowie ausgeprägte kommunikative und lösungsorientierte Fähigkeiten im Hinblick auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Aufsichtsgremien, Mitarbeitenden sowie Kunden und Vertragspartnern der Gesellschaft</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 25.10.2025 an den Vorsitzenden des Aufsichtsrates der Baugesellschaft, Herrn Berthold Lülf, Stadt Ennigerloh, Marktplatz 1, 59320 Ennigerloh oder per E-Mail an <a href="mailto:Aufsichtsrat-Baugesellschaft@ennigerloh.de" target="_blank">Aufsichtsrat-Baugesellschaft@ennigerloh.de</a>.

Geschäftsführer (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Vision for your Job unterstützt Unternehmen bei der Besetzung von Positionen und begleitet Fach- und Führungskräfte auf ihrem Weg in eine neue berufliche Herausforderung. Dabei vermitteln wir ausschließlich unbefristete Festanstellungen beim suchenden Unternehmen und legen Wert auf eine passgenaue, langfristige Verbindung zwischen Unternehmen und Kandidaten.Für das Unternehmen B.Braun in der Nähe von Osnabrück suchen wir einen Automatisierungstechniker (w/m/d) mit einer erfolgreich abgeschlossenen Berufsausbildung in dem Bereich Automatisierungstechnik, Mechatronik, Elektronik oder Fachinformatik zu Anwendungsentwicklung.Am Standort werden mit ca. 500 Mitarbeitende verschiedenste Infusionslösungen in Beuteln und Flaschen, flüssige Konzentrate in unterschiedlichen Kanister bzw. Containergrößen, sowie trockenes Konzentrat in Kartuschen unterschiedlicher Größe produziert.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie betreuen, pflegen und entwickeln komplexe, automatisierte Produktionsanlagen sowie Steuerungs-, Maschinenleitsysteme, MES-Systeme, Roboter, Kamerasysteme und Antriebssysteme weiter.</li><li>Sie unterstützen bei der Fehlersuche im Störungsfall und stellen den Produktionsbetrieb wieder her.</li><li>Sie führen Störungsanalysen durch, beheben Störungen und optimieren Automatisierungssysteme an Produktionsanlagen. Dabei entwickeln Sie Methoden zur Störungsminimierung.</li><li>Sie tragen aktiv zur Sicherstellung und Steigerung der Anlagenverfügbarkeit bei und beteiligen sich mit innovativen Ideen an der kontinuierlichen Verbesserung bestehender Produktionsverfahren zur Herstellung von Arzneimitteln und Medizinprodukten.</li><li>Sie stellen die Anlagen- und Systemverfügbarkeit durch Ihre Teilnahme an der Rufbereitschaft für die Automatisierungssysteme im definierten Verantwortungsbereich sicher.</li><li>Sie programmieren und projektieren mechatronische Mess- und Steuersysteme.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in dem Bereich Automatisierungstechnik, Mechatronik, Elektronik oder Fachinformatik zu Anwendungsentwicklung ist erforderlich.</li><li>Ein Abschluss zum Techniker oder Bachelor ist wünschenswert.</li><li>Sehr gute Kenntnisse in der Programmierung und Projektierung von SPS-Steuerungen und HMI-Visualisierungen. z. B. Simatic S7 und TIA-Portal (FUP, SCL, Graph)</li><li>Erfahrungen mit Schnittstellentechnologien (Profibus, Profinet, Ethernet, OPC UA)</li><li>Erfahrungen im IT-Bereich mit Skript- und Programmiersprachen (z.B. C#, C++, VB), Datenbank- und Web-Technologien wünschenswert.</li><li>Kenntnisse im Bereich Windows Serversysteme und IT-Netzwerke.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Faire und attraktive Vergütung gemäß des chemischen Tarifvertrags</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Angebote rund um Beruf &amp; Familie</li><li>Flexible Arbeitszeiten (37,5 h/Woche wie Gleitzeit und Homeoffice</li><li>Mitarbeitervergünstigungen</li><li>Eigenes Betriebsrestaurant, das kostengünstig eine Vielzahl gesunder und abwechslungsreicher Mahlzeiten bietet</li></ul><h2>Kontakt</h2>Melden Sie sich gerne bei Fragen an Herrn Bloch: <a href="mailto:bloch@visionforyourjob.de" target="_blank">bloch@visionforyourjob.de</a>

Automatisierungstechniker (w/m/d)

<h2>Über uns</h2>Willkommen bei PER Reha GmbH! Wir sind ein dynamisches Team in Osnabrück, das sich leidenschaftlich für die Rehabilitation und das Wohlbefinden unserer Klienten einsetzt. Unsere Einrichtung bietet ein modernes und freundliches Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und individuelle Weiterentwicklung großgeschrieben werden. Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine Fähigkeiten einzubringen und aktiv zur Genesung und Lebensqualität unserer Klienten beizutragen. Wir legen Wert auf eine kollegiale Atmosphäre und fördern eine offene Kommunikation. Werde Teil unseres engagierten Teams!<h2>Aufgaben</h2>Als Ergotherapeutin (m/w/d) bei PER Reha GmbH übernimmst Du folgende spannende Aufgaben:<ul><li>Durchführung von ergotherapeutischen Behandlungen mit dem Schwerpunkt Handtherapie und Orthopädie</li><li>Erstellung individueller Therapiepläne basierend auf den Bedürfnissen und Zielen der Klienten.</li><li>Enger Austausch mit anderen Therapeuten zur optimalen Betreuung.</li><li>Dokumentation des Therapiefortschritts und Anpassung der Therapie bei Bedarf.</li><li>Beratung von Klienten und Angehörigen zu Hilfsmitteln und Alltagshilfen.</li></ul><h2>Profil</h2>Du bringst mit:<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeutin (m/w/d)</li><li>Erfahrung in der Ergotherapie, idealerweise im Fachbereich Handtherapie</li><li>Ein hohes Maß an Empathie und Kommunikationsfähigkeit.</li><li>Teamgeist und die Fähigkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten.</li><li>Ein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung und persönlicher Entwicklung.</li><li>Flexibilität und Kreativität bei der Gestaltung von Therapien.</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Wir bieten Dir:<ul><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit oder Teilzeit</li><li>Ein motiviertes und kollegiales Team, das sich gegenseitig unterstützt.</li><li>Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen (Jobticket, Jobrad, betriebliche Altersvorsorge)</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.</li><li>Moderne Arbeitsbedingungen und eine angenehme Arbeitsatmosphäre.</li><li>Die Möglichkeit, eigene Ideen und Ansätze in die Therapie einzubringen.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Timo WoltersAn der Straßenbahn 731157 Sarstedt<a href="mailto:timo.wolters@per-reha.de" target="_blank">timo.wolters@per-reha.de</a>0176/55418464

Ergotherapeutin (m/w/d)

<h2>Wer wir sind</h2>Elektrotechnik Safar ist Ihr Handwerksbetrieb für den Bereich Elektrotechnik. Wir sind ein inhabergeführtes Unternehmen, das 2019 gegründet wurde. Durch die Übernahme eines festen Kundenstamms betreuen wir bereits seit dem ersten Tag sowohl Industrie- und Geschäfts- als auch Privatkunden. Wir sind ein Ausbildungsbetrieb und gehören zum Zentralverband der Deutschen Elektro- und Informationstechnischen Handwerke (ZVEH), dadurch sind wir im Bereich Aus- und Weiterbildung immer auf dem aktuellsten Stand.Durch die Betreuung von Industrie- und Privatkunden können wir ein abwechslungsreiches und interessantes Arbeitsumfeld bieten. Sowohl das Unternehmen als auch das Arbeitsumfeld können Sie bei einer Einstellung in seiner weiteren Entwicklung mitgestalten. Wir versuchen, uns modern, digital und flexibel auszurichten.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n:Elektroniker (m/w/d)<h2>Tätigkeiten</h2><ul><li>Durchführung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsarbeiten</li><li>Allgemeine Installationsarbeiten</li><li>Messung und Prüfung elektrischer Anlagen inkl. Dokumentation</li><li>Kundeneinweisung in neu installierte Systeme</li></ul><h2>Qualifikationen</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker/ Elektrotechniker (m/w/d) oder z.B. Elektriker, Elektromeister etc. </li><li>Handwerkliche Kenntnisse und technisches Geschick</li><li>Kommunikationsfähigkeit und ein guter Umgang mit Kunden</li><li>Zuverlässigkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft, sowie Gewissenhaftes und selbstständiges Arbeiten</li><li>Führerschein der Klasse B</li><li>Sprachkentnisse in Deutsch C1/C2</li><li>Arbeitserlaubnis in der Europäischen Union </li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>Attraktive und Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Firmenwagen</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Interessante und vielseitige Projekte</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Per Email, Post oder ganz einfach telefonisch oder (soweit möglich) persönlich.Ihr Ansprechpartner Herr Gabriel Safar<a href="mailto:info@elektrosafar.de" target="_blank">info@elektrosafar.de</a>+49 171-8070385Alpenrosenstraße 733335 Gütersloh

Elektroniker / Elektrotechniker (m/w/d) Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik

<h2>Bilanzbuchhalter (m/w/d)</h2><h3>Benefits</h3><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem sehr erfolgreichen und stark wachsenden Unternehmen (aktuell ca. 450 Mio. € Umsatz in Deutschland) einer zukunftsorientierten Branche</li><li>Arbeitgeber mit flexiblen Strukturen durch kleine Gruppenunternehmen im großen Reply-Netzwerk</li><li>Modernes Arbeiten in einem stetig wachsenden internationalen Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li><li>Hoher remote work Anteil möglich</li></ul><ul><li>JOB RAD</li><li>HYBRIDES ARBEITEN</li><li>FLEXIBLE ARBEITSZEITEN</li><li>FITNESS ZUSCHLAG</li></ul><h3>Develop yourself and the digital future – at Reply!</h3>Reply ist spezialisiert auf die Entwicklung und Implementierung von Lösungen basierend auf neuen Kommunikationskanälen und digitalen Medien. Als Netzwerk hochspezialisierter Unternehmen definiert und entwickelt Reply Geschäftsmodelle, die durch die neuen Modelle von KI, Big Data, Cloud Computing, digitalen Medien und dem Internet der Dinge ermöglicht werden. Reply bietet Beratungs-, Systemintegrations- und digitale Dienstleistungen für Unternehmen aus den Bereichen Telekommunikation und Medien, Industrie und Dienstleistungen, Banken und Versicherungen sowie dem öffentlichen Sektor.<h3>Qualifikationen</h3><ul><li>Du hast deine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und schon mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung</li><li>Eine absolvierte oder geplante Fortbildung zum Bilanzbuchhalter*in (IHK) wäre wünschenswert</li><li>Den sicheren Umgang mit gängigen MS Office Anwendungen (insbesondere EXCEL) setzen wir voraus</li><li>Idealerweise hast du schon erste Erfahrungen mit SAP S/4 HANA gesammelt</li><li>Gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache sind vorhanden</li><li>Eine strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein runden dein Profil ab</li></ul><h3>Aufgaben</h3><ul><li>Du übernimmst eigenverantwortlich die gesamte Buchhaltung unserer rechtlichen Einheiten von Anfang bis Ende</li><li>Du erstellst eigenständig die Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse</li><li>Für unsere Controller*innen und Wirtschaftsprüfer*innen entwickelst du dich zur einer verlässlichen Kontaktperson</li></ul>

Bilanzbuchhalter (m/w/d)

Wir suchen in Voll/Teilzeit eineAbteilungsleitung der Physikalischen Therapie (m/w/d) Die Klinik Tecklenburger Land ist eine Fachklinik für Psychosomatik, Hämatologie und internistische Onkologie. Tecklenburg liegt in 30 bzw. 40 km Entfernung zu den Universitätsstätten Osnabrück und Münster. Wir sind ein spannender und interessanter Arbeitgeber im Münsterland. Warum? Die Klinik ist eine Einrichtung der Fuest Familienstiftung, ein sehr gut aufgestelltes und gesundes Familienunternehmen. Die Stiftung bedeutet für die Mitarbeiter Sicherheit, Stabilität und Verlässlichkeit. Sie sieht sich als ein Partner im Sinne konstruktiver Zusammenarbeit und einem fairen Miteinander. Wir kümmern uns um das Wichtigste im Leben, die Gesundheit unserer Patienten. In unserer Klinik mit 196 Behandlungsplätzen begleiten wir jährlich über 2000 Patienten nach einer Erkrankung zurück in einen lebenswerten Alltag. Die Basis für den gemeinsamen Erfolg sind und bleiben unsere 160 Mitarbeiter, die unsere Patienten in den Mittelpunkt ihres Denkens und Handels stellen. Das macht uns und unsere Arbeit so erfolgreich.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Neben der Durchführung der therapeutischen Behandlungen sind Sie als Abteilungsleitung der Physikalischen Therapie für die fachliche Leitung und Organisation der Arbeitsabläufe in Ihrer Abteilung zuständig</li><li>Sie übernehmen die Personalführung, inkl. regelmäßiger Mitarbeitergespräche</li><li>Sie übernehmen die Organisation von abteilungsinternen und externen Fortbildungen und Besprechungen</li><li>Sie unterstützen bei der Umsetzung von Maßnahmen, die sich im Rahmen des QMS oder durch Vorgaben des Rentenversicherungsträgers ergeben</li></ul><h2>Ihre Voraussetzungen:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut, Leitungserfahrung im Gesundheitswesen wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung</li><li>Freude an der Arbeit in einem Team und ein freundliches, hilfsbereites und patientenorientiertes Auftreten</li><li>Selbständige, strukturierte Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen und die Fähigkeit, sich schnell auf neue Situationen einzustellen</li><li>Freude am Umgang mit onkologischen und psychosomatischen Patienten und Interesse an intensiver interdisziplinärer Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen</li></ul><h2>Unsere Angebote:</h2><ul><li>Familienfreundliches Arbeiten durch verschiedene Teilzeit-Arbeits-Modelle und Arbeitszeiten nach Absprache zwischen 08:00 und 17:00 Uhr</li><li>Eine systematische Einarbeitung</li><li>Leistungsgerechte Vergütung mit einer freiwilligen Jahressonderzahlung</li><li>Zuschüsse zur betrieblichen Altersversorgung / Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein vielseitiger Arbeitsplatz in einem harmonischen, motivierten Team mit angenehmem, kollegialem Arbeitsklima und gegenseitiger Wertschätzung</li><li>Personalverpflegung aus unserer hauseigenen Küche möglich</li><li>Mitarbeiterparkplätze</li><li>Mitarbeitersport und Nutzungsmöglichkeit der Sporteinrichtungen außerhalb der Therapiezeiten</li></ul><h2>Jetzt Ihre Karriere starten</h2>Jetzt bewerben Für weitere Informationen steht Ihnen unsere Verwaltungsleiterin Anne Tenvenne unter der Telefonnummer 05482-65157 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Klinik Tecklenburger Land GmbH &amp; Co. KG Bahnhofstraße 32 49545 Tecklenburg <a href="http://www.reha-ktl.de" target="_blank">www.reha-ktl.de</a>

Abteilungsleitung der Physikalischen Therapie (m/w/d)

<h2>Über das Team:</h2>Every surface a plasmatreat(ed) surface!Unter dieser Vision designed unsere Konstruktionsabteilung Plasmaanlagen für die Oberflächentechnik von A bis Z. Die Gruppen Elektrokonstruktion, Mechanische Konstruktion und Softwareprogrammierung arbeiten Hand in Hand daran, dass jeder Prozessschritt zum fertigen System passt und auf den Kundenwunsch ausgelegt ist. Als Teammitglied der Elektrokonstruktion setzen sie sich aktiv dafür ein, dass die Entwicklung und Konstruktion der Anlagekonzepte den geplanten Erfolg erzielt. Daher haben Sie vielfältige Schnittstellen mit den anderen Abteilungen: Mit der Forschung und Entwicklung stimmen Sie neue Anlagen ab, mit den Gruppen der Konstruktion erstellen Sie das Gesamtbild der Anlagen und mit der Fertigung erarbeiten Sie im Leistungserstellungsprozess die innovativen Problemlösungen.Sie möchten gemeinsam mit uns Erfolge feiern? Dann sind Sie als Elektrokonstrukteur (m/w/d) bei uns genau richtig!<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie sind verantwortlich für die Sicherstellung der termin- und bedarfsgerechten Projektabwicklung hinsichtlich der elektrischen Konstuktion</li><li>Sie erstellen Stromlaufpläne mit EPLAN, Fertigungsunterlagen und technische Dokumentationen gemäß der Maschinenrichtlinien</li><li>Sie legen die Schaltschränke für Sondermaschinen elektrisch aus und ermitteln die erforderliche Kühlleistung</li><li>Sie definieren Lastenhefte für Neu- und Weiterentwicklungen</li><li>Sie übernehmen das Änderungsmanagement und die technischen Dokumentationen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie haben einen abgeschlossenen Techniker oder ein Studium mit relevanter Berufserfahrung</li><li>Sie können umfassende Kenntnisse in der Elektrokonstruktion vorweisen und kennen die einschlägigen Elektrovorschriften</li><li>Neben einer sehr guten Auffassungsgabe überzeugen Sie durch analytisches Denkvermögen und eine sehr ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Sie haben sehr gute Englischkenntnisse, die Sie gekonnt in der Praxis einsetzen können</li><li>Ihre Mischung aus Selbstständigkeit und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Bei uns arbeiten sie in einem innovativen Familienunternehmen mit einer offenen Kultur und flachen Hierarchien.</li><li>Sie benötigen Flexibilität? Mit unseren Gleitzeitmodellen können Sie Beruf und Familie gut miteinander vereinbaren</li><li>Wir bieten Ihnen ein optimales Arbeitsumfeld mit modernen Anlagen und abteilungsübergreifender Zusammenarbeit.</li><li>Wir kümmern uns um die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden: Durch eine betriebliche Krankenversicherungs- und Altersvorsorgeleistungen, kostenfreie Kalt- und Heißgetränke und spannende Firmenevents bleiben keine Wünsche mehr offen.</li><li>Unser subventioniertes Firmenrestaurant bietet ein abwechslungsreiches Mittagsangebot.</li><li>Ein Mitglied von Plasmatreat zu sein bedeutet, nachhaltige und umweltfreundliche Produkte zu entwickeln und herzustellen, welche einen wertvollen Beitrag für die Gesellschaft leisten und gleichzeitig ein echtes Teammitglied zu sein</li></ul><h2>Let's connect!</h2>Wir haben Sie neugierig gemacht? Sie möchten uns kennenlernen? Dann bewerben Sie sich direkt online als Elektrokonstrukteur (m/w/d) über das Bewerbungsformular. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Bei Fragen melden Sie sich einfach bei uns im HR unter der 05204 99601052 oder per Mail an <a href="mailto:hr@plasmatreat.de" target="_blank">hr@plasmatreat.de</a> .

Elektrokonstrukteur (m/w/d)

We’re on it! Arvato bietet dir eine der dynamischsten Arbeitsumgebungen, die du dir vorstellen kannst. Wir wachsen, wir sind innovativ, wir lösen jeden Tag die Herausforderungen unserer Kunden auf der ganzen Welt. Wie schaffen wir das? Mit unserem globalen Team aus 17.000 Kolleg:innen an 87 Standorten in über 17 Ländern und unserem besonderen Spirit: We’re on it! Als strategischer Wachstumspartner unserer Kunden setzen wir auf cloud-basierte E-Commerce- und IT-Plattformen sowie modernste Automatisierungstechnologie, um komplexe, globale Supply Chain-Lösungen zu realisieren.Du interessierst dich für digitale Systeme, moderne Technologien und logistische Prozesse? Starte ab August 2026 als Dualer Student (m/w/x) im Bereich Software Engineering bei uns in Gütersloh und setze dein Wissen von der Hochschule Bielefeld (HSBI) praxisnah in einem internationalen Großkonzern um. Gemeinsam gestalten wir die IT-Zukunft! Are you on it?<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Softwareentwicklung &amp; Technologien: In deinen Praxisphasen lernst du die strukturierte und agile Softwareentwicklung kennen und arbeitest mit modernen Technologien wie .NET, Serverless, virtuellen Maschinen und Kubernetes</li><li>Systembetrieb &amp; Cloudlösungen: Du begleitest die Einführung und den zuverlässigen Betrieb unserer IT-Systeme und entwickelst lokale sowie cloudbasierte Lösungen in modernen Architekturen</li><li>Automatisierung &amp; Logistikumfeld: Du beschäftigst dich schwerpunktmäßig mit dem weiteren Ausbau von IT-Lösungen im Logistikumfeld und trägst durch Automatisierung zur Optimierung unserer Prozesse bei</li><li>SAP &amp; Logistikprozesse: Du erhältst Einblicke in den Einsatz und die Funktionsweise von SAP, insbesondere bei der Erstellung von Logistikdokumenten</li><li>Teamarbeit &amp; Theorie-Praxis-Transfer: Du arbeitest mit IT-Kolleg:innen vor Ort sowie mit unserem globalen Team zusammen und bringst dein im Studium erworbenes Wissen in Bereichen wie App-, Web-, VR- und KI-Entwicklung praxisnah ein</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Bildungsabschluss &amp; Einstiegsvoraussetzung: Du hast deine (Fach-)Hochschulreife erfolgreich abgeschlossen und erfüllst damit die formale Voraussetzung für ein duales Studium</li><li>Technikaffinität &amp; Zukunftsthemen: Du begeisterst dich für technologische Entwicklungen – insbesondere in den Bereichen Automatisierung, Softwareentwicklung und Cloud-Technologien</li><li>Motivation &amp; Programmierkenntnisse: Du bringst eine hohe Eigenmotivation mit und hast idealerweise bereits erste praktische Erfahrungen in der Programmierung gesammelt</li><li>Sprachkompetenz &amp; Kommunikation: Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift und kannst dich sicher im internationalen Umfeld bewegen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Perspektive &amp; Übernahme: Für uns ist eine klare Perspektive zur Übernahme als Nachwuchskraft in der IT selbstverständlich</li><li>Verantwortung &amp; Teamrolle: Ab Tag eins bist du ein vollwertiges Teammitglied und übernimmst schnell Verantwortung in der Leitung eigener Teilprojekte</li><li>Mentoring &amp; individuelle Förderung: Ein:e Mentor:in begleitet dich über die gesamte Studiendauer und unterstützt dich individuell bei deiner Entwicklung</li><li>Weiterbildung &amp; Entwicklung: Du profitierst von einem umfangreichen Weiterbildungsangebot, das gezielt auf deine Stärken und Interessen zugeschnitten ist</li><li>Corporate Benefits &amp; Vergünstigungen: Nutze attraktive Rabatte bei Corporate Benefits in Bereichen wie Fashion, Hightech, Entertainment und Telekommunikation</li><li>ArvatoCare: Da uns deine Gesundheit am Herzen liegt, bieten wir dir eine kostenfreie betriebliche Krankenzusatzversicherung</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Vielfalt beziehen wir insbesondere auf die Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität. Wir möchten den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich für dich halten: Fokussiere dich auf einen aussagekräftigen Lebenslauf, ein aufwendiges Anschreiben benötigen wir nicht. Wir bitten um Verständnis, dass wir deine Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal annehmen können.Hast du noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns!Michelle Hambrink | Recruiting | Telefon: +49 (151) 257 672 37 | E-Mail: <a href="mailto:michelle.hambrink@arvato.com" target="_blank">michelle.hambrink@arvato.com</a>Weitere Informationen auf unserer Webseite: <a href="http://www.arvato.com" target="_blank">www.arvato.com</a>

Duales Studium Software Engineering (B.Sc.)

<h2>Über uns</h2>In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein.Als Bauingenieur und Teamleiter (m/w/d) im Stahlbau übernehmen Sie die Führung eines engagierten Teams und verantworten die Entwicklung und Umsetzung anspruchsvoller Stahlbauprojekte. Mit Ihrer Expertise im Bauingenieurwesen und Ihrer Erfahrung in der Personalführung gestalten Sie innovative und wirtschaftliche Lösungen, die den höchsten Qualitätsstandards entsprechen. Wenn Sie eine Führungsrolle in einem motivierten Umfeld suchen, bieten wir Ihnen eine spannende Herausforderung am Standort Paderborn.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Leitung eines interdisziplinären Teams aus Konstrukteuren, Tragwerksplanern und Statikern im Bereich Stahlbau</li><li>Entwickeln und Festlegen von Stahlbaukonstruktionen unter Berücksichtigung der Wirtschaftlichkeit</li><li>Eigenständige Durchführung und Prüfung statischer Berechnungen, einschließlich Vorbemessungen</li><li>Erstellung detaillierter statischer Nachweise für Knotenpunkte und Stahlbauanschlüsse</li><li>Führen von Konstruktionsteams zur Erstellung von Stahlbauübersichts- und Werkstattzeichnungen und 3D-Modelle</li><li>Kontrolle von Konstruktionsplänen und Detailanschlüssen</li><li>Mitgestaltung und Weiterentwicklung von Werkstandards</li><li>Koordination und enge Abstimmung mit Projektbeteiligten und Nachunternehmern</li><li>Wahrnehmung der Funktion als Schweißaufsichtsperson am Standort Paderborn</li><li>Internes Kostencontrolling inkl. Abrechnung der Planungsleistungen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Stahlbau</li><li>Erste Erfahrungen im Bereich Personalführung</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität</li><li>Qualifikation als Schweißfachingenieur (m/w/d) ist wünschenswert</li><li>Kreative und lösungsorientierte Ideen</li><li>Unternehmerisches Denken</li><li>Selbständige, qualitäts- und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Firmenwagen auch zur privaten Nutzung</li><li>Hochwertige technische Ausstattung (iPhone, iPad, Laptop) auch zur privaten Nutzung</li><li>BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents</li><li>Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen</li><li>Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)</li><li>Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits</li></ul><h2>Kontakt</h2>Marion DinandPersonalleiterin0 52 51 / 770-0

BAUINGENIEUR ALS TEAMLEITER (m/w/d) IM BEREICH STAHLBAU

We’re on it!Arvato bietet dir eine der dynamischsten Arbeitsumgebungen, die du dir vorstellen kannst. Wir wachsen, wir sind innovativ, wir lösen jeden Tag die Herausforderungen unserer Kunden auf der ganzen Welt. Wie schaffen wir das? Mit unserem globalen Team aus 17.000 Kolleg:innen an über 100 Standorten in 17 Ländern und unserem besonderen Spirit: We’re on it! Als strategischer Wachstumspartner unserer Kunden setzen wir auf cloud-basierte E-Commerce- und IT-Plattformen sowie modernste Automatisierungstechnologie, um komplexe, globale Supply Chain-Lösungen zu realisieren.Kremple die Ärmel hoch, pack mit an und sorge gemeinsam mit uns für einen reibungslosen Ablauf unserer IT in der Logistik. Als Senior IT Projektmanager (m/w/x) bringst du spannende und abwechslungsreiche Projektmanagement-Themen in der Arvato IT weiter voran. Du suchst den Kontakt zu Kunden und Kollegen und hast Spaß an klassischen, agilen und hybriden Projektmanagementmethoden? Du brennst für IT? Du bringst schon viel Erfahrung im IT-Projektmanagement mit und möchtest dazu beitragen, einen neuen Zentralbereich für IT-Projektmanagement aufzubauen? Dann bewirb dich für einen unserer Standorte in Gütersloh oder Harsewinkel. Are you on it? <h2>Aufgaben</h2><ul><li>Projektleitung: Du übernimmst die Planung und Steuerung bereichsübergreifender IT-Projekte als Gesamt- oder Teilprojektleiter, einschließlich der Qualitätssicherung</li><li>Requirements Engineering und Konzeption: Du analysierst bestehende IT-Systeme, nimmst Kundenanforderungen auf und übersetzt diese in IT-Konzepte</li><li>Coaching und Training: Du unterstützt Projektteams und Projektmanager (m/w/x) durch gezieltes Coaching und führst Trainings sowie Workshops durch, um die Projektmanagement-Kompetenzen im Unternehmen zu stärken</li><li>Standards und Tools: Du erstellst, sammelst und optimierst Standards, Vorlagen und Tools im IT-Projektmanagement und stellst diese zur Verfügung</li><li>Community und Weiterentwicklung: Du unterstützt den Aufbau und die Pflege einer aktiven Projektmanagement-Community und trägst zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Methoden bei</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Ausbildung: Eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt IT bildet deine Basis </li><li>Berufserfahrung: Du verfügst über mindestens acht Jahre Erfahrung als IT Projektmanager und konntest deine Fähigkeit große und anspruchsvolle Projekte zu leiten in der Vergangenheit unter Beweis stellen </li><li>Methoden &amp; Zertifikate: Du verfügst über fundierte Kenntnisse in klassischen, agilen und hybriden Methoden sowie über Zertifikate im Projektmanagement und/oder als agiler Scrum Master/Coach</li><li>IT-Kompetenz &amp; Tools: Du hast eine umfassende IT-Kompetenz, beherrschst Datenmodellierung sowie IT-Konzeption und bist versiert im Umgang mit Projektmanagement-Tools wie Jira und MS Project</li><li>Sprachkenntnisse: Mit sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen rundest du dein Profil ab </li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Spannende Projekte: Bereichsübergreifende IT-Projekte in den Feldern Softwareentwicklung, SAP, Infrastruktur und Data-Science</li><li>Moderne Unternehmenskultur: International, offen und mit flachen Hierarchien sowie viel Entscheidungsfreiheit und Handlungsspielraum</li><li>Benefits: Fahrrad-Leasing, Sportprogramm, Betriebskrankenkasse und mehr – für dein Rundum-Sorglos-Paket </li><li>Flexibilität: Arbeite hybrid – kombiniert aus Mobile Office und Büro, perfekt abgestimmt auf deinen Alltag </li><li>Weiterentwicklung: Welcome Days, E-Learnings und maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme </li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Vielfalt beziehen wir insbesondere auf die Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität. Wir möchten den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich für dich halten: Fokussiere dich auf einen aussagekräftigen Lebenslauf, ein aufwendiges Anschreiben benötigen wir nicht. Wir bitten um Verständnis, dass wir deine Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal annehmen können.Hast du noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns!Michelle Hambrink | Recruiting | Telefon: +49 (151) 257 672 37 | E-Mail: <a href="mailto:Michelle.Hambrink@arvato.com" target="_blank">Michelle.Hambrink@arvato.com</a>Weitere Informationen auf unserer Webseite: <a href="http://www.arvato.com" target="_blank">www.arvato.com</a>

Senior IT Projektmanager (m/w/x)

<h2>Gemeinsam Zukunft gestalten!</h2>Echte Chancen für die berufliche Entwicklung nutzen!Mosecker fördert individuelle Fähigkeiten und bietet Entfaltungsspielräume. Wir suchen engagierte Mitarbeitende für eine erfolgreiche, gemeinsame Zukunft.Als führendes Großhandelsunternehmen für moderne Haustechnik an 34 Standorten in NRW und Niedersachsen ist Mosecker nicht nur arbeitgebendes Unternehmen, sondern auch ein Ort, an dem über 500 Mitarbeitende viel Zeit verbringen. Ein freundschaftliches Miteinander, eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und ein angenehmes Arbeitsumfeld sind uns wichtig – für eine gemeinsame Zukunft.<h2>Dein Job</h2><ul><li>Technische und kaufmännische Beratung des Fachhandwerks in den Sortimenten Sanitär und Heizung</li><li>Bearbeitung von Anfragen, Angebotserstellung, Angebotsverfolgung und Auftragsabwicklung</li><li>Telefonische Kontaktperson für unsere Kundinnen und Kunden aus dem Fachhandwerk</li><li>Unterstützung des Vertriebsaußendienstes</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Idealerweise eine kaufmännische und/oder technische Ausbildung im SHK-Großhandel</li><li>Branchen- und Produktkenntnisse in den Bereichen Sanitär und Heizung</li><li>Freude an Teamarbeit, serviceorientiert mit Spaß an der telefonischen Kundenbetreuung</li><li>Kommunikatives Verkaufstalent mit Freude am aktiven Kundenkontakt</li></ul><h2>Was du von uns erwarten kannst</h2><ul><li>Struktur! Damit du weißt, wo es langgeht, erhältst du eine umfassende Einarbeitung in deinen neuen Wirkungsbereich.</li><li>Benefits! Du profitierst von zahlreichen Benefits, z. B. betriebliches Versorgungskonzept mit Arbeitgeberzuschuss, Zuschuss Bildschirmarbeitsplatzbrille, Aufmerksamkeiten zu besonderen Anlässen, Mitarbeitervergünstigungen bei über 800 Top-Marken, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.</li><li>Gesundheit! Mit einem Firmenfitness-Programm und Bike-Leasing unterstützen wir deine Fitness.</li><li>Entwicklung! Wir bieten dir individuelle Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Mosecker Akademie.</li><li>Teamgeist! Es erwartet dich eine interessante und abwechslungsreiche Aufgabe in einem Team, in dem Hilfsbereitschaft und Kollegialität großgeschrieben werden.</li><li>Gemeinsame Zukunft! In herausfordernden Zeiten finden wir flexible Lösungen, geben Unterstützung und Sicherheit und haben deine Zukunftsperspektive im Blick.</li></ul>Wir freuen uns auf den Kontakt mit dir!Ansprechpartnerin:Philina Wiesner 0251 9786-245 <a href="mailto:personal@mosecker.de" target="_blank">personal@mosecker.de</a>

Mitarbeiter/-in Vertriebsinnendienst (w/m/d)

Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) arbeitet als Kommunalverband mit mehr als 20.000 Beschäftigten für die 8,3 Millionen Menschen in der Region. Der LWL betreibt 35 Förderschulen, 21 Krankenhäuser, 18 Museen, zwei Besucherzentren und ist einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderung. Er erfüllt damit Aufgaben im sozialen Bereich, in der Behinderten- und Jugendhilfe, in der Psychiatrie und in der Kultur, die sinnvollerweise westfalenweit wahrgenommen werden. Ebenso engagiert er sich für eine inklusive Gesellschaft in allen Lebensbereichen. Die neun kreisfreien Städte und 18 Kreise in Westfalen-Lippe sind die Mitglieder des LWL. Sie tragen und finanzieren den Landschaftsverband, dessen Aufgaben ein Parlament mit 125 Mitgliedern aus den westfälischen Kommunen gestaltet.Wir suchen Sie zum frühestmöglichen Eintrittstermin alsProduktgruppenverantwortliche:r (w/m/d)bis EG 11 TVöD VKAfür unsere LWL-Haupt- und Personalabteilung im Referat "Zentrale Einkaufskoordination". Wir bieten eine unbefristete Teilzeitstelle (19,5 Stunden/Woche) an. Bitte bewerben Sie sich unter Angabe der Kenn-Nr. 8261 bis zum 13.10.2025. Die Eingruppierung richtet sich nach der Qualifikation und der fachspezifischen Berufserfahrung. <h2>IHRE AUFGABEN</h2>Sie möchten die Einkaufsstrategie für wichtige Dienstleistungen aktiv mitgestalten? Sie haben ein Gespür für wirtschaftliche, rechtliche und innovative Fragestellungen? Dann werden Sie Teil unseres Teams in der Zentralen Einkaufskoordination beim LWL! Besonders suchen wir Verstärkung im Bereich der Vergabe von freiberuflichen (Kreativ)Leistungen. <ul><li>Entwicklung und Umsetzung von Produktgruppenstrategien</li><li>Marktanalyse und Beobachtung aktueller Trends</li><li>eigenständige Durchführung komplexer Vergabeverfahren (GWB, VgV) – insbesondere im Bereich "Facility Management"</li><li>Gestaltung und Verhandlung von Rahmenverträgen</li><li>Steuerung und Moderation von Fachgremien</li><li>Durchführung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen</li><li>Bewertung von Produkten und Lieferanten</li></ul> - Vertragsmanagement &amp; Begleitung von Nachprüfungsverfahren <h2>DAS ERWARTEN WIR VON IHNEN</h2><ul><li>ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom/Bachelor) mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt</li></ul>oder <ul><li>einen erfolgreichen Abschluss des Lehrgangs zum:zur Verwaltungsfachwirt:in (VL II)</li></ul>oder <ul><li>ein abgeschlossenes Studium für den allgemeinen Verwaltungsdienst der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (ehemals gehobener nichttechnischer Verwaltungsdienst) also Diplom-Verwaltungswirt:in, Bachelor of Laws an der Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung (HSPV)</li></ul>oder <ul><li>eine erfolgreich abgelegte Aufstiegsprüfung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes</li></ul>oder <ul><li>Sonstige Beschäftigte, die aufgrund langjähriger Berufstätigkeit gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen nachweisen können. Hierunter fallen insbesondere Bewerber:innen mit einer abgeschlossenen Weiterbildung zum:zur Betriebswirt:in VWA / IHK</li></ul>sowie <ul><li>analytisches Denken, Eigeninitiative &amp; strukturiertes Arbeiten</li><li>souveränes Auftreten &amp; Verhandlungsgeschick</li><li>gute Ausdrucksweise in Schrift und Wort</li><li>sicherer Umgang mit MS Office (Excel, Word, PowerPoint)</li><li>ein Interesse an strategischer Arbeit mit konzeptionellen und gestaltenden Elementen, um einen Beitrag zur Weiterentwicklung des LWL hin zu einem modernen Arbeitgeber zu leisten.</li></ul><h2>Unser Angebot</h2>Unser Slogan zeigt es bereits: Bei uns wird mit GUTEN JOBS, GUTES GETAN - wir setzen uns ein, für die Menschen - für Westfalen Lippe! Neben der Sicherheit des Jobs bieten wir eine transparente Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die verschiedensten Arbeitszeitmodelle schaffen Flexibilität und tragen maßgeblich zu einer guten Work-Life-Balance bei. Profitieren Sie außerdem von einer leistungsstarken, vom LWL finanzierten, Betriebsrente sowie von vermögenswirksamen Leistungen! Überzeugen Sie sich gerne auch selbst von unseren weiteren Benefits auf unserer Karrierewebsite! LWL-Haupt- und Personalabteilung, Sachbereich Stellenbesetzung und strategische Personaleinsatzplanung, Alina Börtz 0251 591-4215 LWL-Haupt- und Personalabteilung, Sachbereichsleitung "ZEK Dienstleistungen", Jan Jannemann 0251 591-4785 Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität. Weitere Infos: <a href="http://www.karriere.lwl.org" target="_blank">www.karriere.lwl.org</a> Leben und Arbeiten - beim LWL harmonieren diese Welten miteinander. Erfahren Sie jetzt mehrüber die Guten Gründe, die für uns sprechen.

Produktgruppenverantwortliche:r (w/m/d)

We’re on it! Arvato bietet dir eine der dynamischsten Arbeitsumgebungen, die du dir vorstellen kannst. Wir wachsen, wir sind innovativ, wir lösen jeden Tag die Herausforderungen unserer Kunden auf der ganzen Welt. Wie schaffen wir das? Mit unserem globalen Team aus 17.000 Kolleg:innen an 87 Standorten in über 17 Ländern und unserem besonderen Spirit: We’re on it! Als strategischer Wachstumspartner unserer Kunden setzen wir auf cloud-basierte E-Commerce- und IT-Plattformen sowie modernste Automatisierungstechnologie, um komplexe, globale Supply Chain-Lösungen zu realisieren.Du bist motiviert Transportlösungen zu entwickeln und Innovationen voranzutreiben? Dann suchen wir dich als Projektmanager Transport Solutions (m/w/x) an unseren Standorten in Gütersloh, Düren oder Köln! Are you on it? <h2>Aufgaben</h2><ul><li>Kundenlösungen: Du verstehst die Anforderungen und konzipierst mit unserem Experten-Team maßgeschneiderte End2End-Transportlösungen</li><li>Transportmanagement: Du verantwortest das Einholen und Verhandeln von Frachtangeboten, klärst Prozessabläufe mit Transportdienstleistern und begleitest alle Maßnahmen von der Konzeption bis zur Umsetzung</li><li>Innovation: Du arbeitest eng mit internen und externen Stakeholdern zusammen, entwickelst Supply-Chain- und digitale Lösungen und treibst Projekte für die Business Unit "Tech" voran</li><li>Marktanalysen: Kontinuierlich beobachtest du den Markt und leitest Innovationsmöglichkeiten ab</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Ausbildung: Abgeschlossenes Studium in BWL, Logistik oder Supply Chain Management, oder eine vergleichbare Qualifikation </li><li>Berufserfahrung: Mindestens zwei Jahre Erfahrung im europäischen Transport- und Logistikumfeld, idealerweise mit IT-gestützten Lösungen</li><li>Expertise: Kenntnisse im Kunden- und Projektmanagement, Carriernetzwerke (Europa) sowie im internationalen Transportgeschäft (B2B/B2C)</li><li>Persönlichkeit: Kommunikativer Unternehmertyp mit interkultureller Kompetenz, Hands-on-Mentalität und Begeisterung für digitale Themen </li><li>Sprachen &amp; Internationalität: Fließend in Deutsch und Englisch, mit der Bereitschaft zu In- und Auslandsreisen und einem Interesse an globalen Inhalten und Kulturen</li><li>Stärken: Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, exzellente Kommunikationsskills, Kreativität und Freude am Netzwerken </li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Kultur: Offene, internationale Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und Duz-Kultur</li><li>Flexibilität: Arbeite flexibel im Mix aus Mobile Office und Büro</li><li>Weiterentwicklung: Umfassende Schulungen und Entwicklungsprogramme – wir fördern deine Karriere</li><li>Benefits: Fahrradleasing, Sportprogramme, Betriebskrankenkasse, Mitarbeiterrabatte und vieles mehr</li><li>Karrierechancen: Starte deine Laufbahn bei uns und entwickle dich kontinuierlich weiter – ohne Jobwechsel!</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Vielfalt beziehen wir insbesondere auf die Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität. Wir möchten den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich für dich halten: Fokussiere dich auf einen aussagekräftigen Lebenslauf, ein aufwendiges Anschreiben benötigen wir nicht. Wir bitten um Verständnis, dass wir deine Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal annehmen können.Hast du noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns!Michelle Hambrink | Recruiting | Telefon: +49 (151) 257 672 37 | E-Mail: <a href="mailto:michelle.hambrink@arvato.com" target="_blank">michelle.hambrink@arvato.com</a>Weitere Informationen auf unserer Webseite: <a href="http://www.arvato.com" target="_blank">www.arvato.com</a>

Projektmanager Transport Solutions (m/w/x)

Wir bei der Sparkasse Osnabrück verwirklichen seit 200 Jahren die Lebensträume unserer Kund:innen. Wir handeln nachhaltig und übernehmen Verantwortung für die zukunftsfähige Entwicklung unserer Region – weil's um mehr als Geld geht.Wir leben nach innen und außen eine Kultur des gegenseitigen Vertrauens. Mit echtem Verständnis sind wir verlässlich für die Menschen da und bieten genau die Lösungen, die ihnen weiterhelfen – vor Ort oder über unsere digitalen Kanäle. Lust auf Erfolg und Lust auf Entwicklung treiben uns an, unseren Lebens- und Wirtschaftsraum aktiv mitzugestalten.Als führende Finanzdienstleisterin sind wir mit über 1.100 Mitarbeiter:innen, von denen 70 in Ausbildung sind, zugleich eine bedeutende Arbeitgeberin in der Osnabrücker Region. Seien Sie mit uns gemeinsam erfolgreich, heute und in der Zukunft!Wir suchen für verschiedene Standorte in der Stadt und im Landkreis Osnabrück S-Finanzberater:innen für vermögende Kund:innen Ihre Aufgaben: <ul><li>Beraten: Sie beraten Ihre vermögenden Privatkund:innen ganzheitlich und bedarfsgerecht nach dem Sparkassen-Finanzkonzept mit dem Schwerpunkt der Anlage- und Vorsorgeberatung vor Ort oder digital.</li><li>Analysieren: Auf Basis der Kundenwünsche erarbeiten Sie individuelle Finanzstrategien.</li><li>Begeistern: Sie begeistern Ihre bestehenden und neuen Kund:innen von unseren (digitalen) Produkten und Dienstleistungen.</li><li>Kooperieren: Bei Bedarf leiten Sie Ihre Kund:innen an unsere Spezialisten-Teams, bestehend aus Berater:innen des Immobiliengeschäfts und unserer Verbundpartner:innen, weiter.</li><li>Initiieren: Sie vereinbaren eigenständig Kundentermine und setzen Vertriebsimpulse unter Einsatz der Multikanalberatung um.</li></ul> Unsere Anforderungen: <ul><li>Ausbildung als Bankkaufmann/Bankkauffrau und eine qualifizierte Weiterbildung (z. B. Sparkassen-/Bankfachwirt)</li><li>mehrjährige Berufserfahrung in der (ganzheitlichen) Beratung von Privatkund:innen, insbesondere im Wertpapiergeschäft und in der Vorsorgeberatung</li><li>Leidenschaft am persönlichen und digitalen Austausch mit Kund:innen, an der Beratung und an langfristig erfolgreichen Kundenbeziehungen</li><li>selbstsicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Begeisterungsfähigkeit</li><li>hohe digitale Kompetenz, insbesondere gute Kenntnisse in Microsoft Office und idealerweise in Sparkassenanwendungen</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Bezahlung und Vergünstigungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vergütung nach TVöD-S, Sparkassensonderzahlung und Vermögensbeteiligungen, vergünstigtes Jobticket, Zusatzversorgungskasse, Vermögenswirksame Leistungen, Sonderkonditionen für Mitarbeiter:innen, Corporate Benefits</li><li>Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit, 32 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, Ankauf von Urlaubstagen, ausgezeichnet als "familienfreundliche Arbeitgeberin", Standortgarantie Region Osnabrück</li><li>Individuelle Entwicklung und Fortbildungen: umfangreiches Weiterbildungsangebot, individuelle Begleitung von Fach- und Führungskarrieren</li><li>Gesundheitsförderung und gemeinschaftliche Aktivitäten: Firmenfitness EGYM Wellpass, Fahrrad-Leasing, Betriebssportgemeinschaften, betriebliches Gesundheitsmanagement, Konflikt- und Suchtberatung, Betriebsevents</li></ul>… und vieles mehr auf <a href="https://www.sparkasse-osnabrueck.de/arbeitgeberin" target="_blank">https://www.sparkasse-osnabrueck.de/arbeitgeberin</a>.Je nach beruflicher Erfahrung zahlen wir ein Jahresgehalt zwischen 59.700 und 77.300 Euro (TVöD-S E10).Sie sind bei uns willkommen – egal, wie alt oder jung Sie sind, welches Geschlecht Sie leben oder lieben, wo Sie herkommen, ob Sie gesundheitliche Beeinträchtigungen haben oder woran Sie glauben – so wie Sie sind.Sie können sich über das Bewerbungsportal auf unserer Homepage bewerben. Wir freuen uns über ein Bewerbungsanschreiben, Ihren Lebenslauf und Ihre Arbeitszeugnisse, falls vorhanden. Geben Sie bitte Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin und ggf. Ihren Wunschstandort an.Für weitere Auskünfte rufen Sie gern die Personalreferentinnen Susanne Leveling unter 0541 324-3161 oder Claudia Rüsse unter 0541 324-1337 an.

S-Finanzberater (m/w/d) für vermögende Kund:innen

Wir bei der Sparkasse Osnabrück verwirklichen seit 200 Jahren die Lebensträume unserer Kund:innen. Wir handeln nachhaltig und übernehmen Verantwortung für die zukunftsfähige Entwicklung unserer Region – weil's um mehr als Geld geht.Wir leben nach innen und außen eine Kultur des gegenseitigen Vertrauens. Mit echtem Verständnis sind wir verlässlich für die Menschen da und bieten genau die Lösungen, die ihnen weiterhelfen – vor Ort oder über unsere digitalen Kanäle. Lust auf Erfolg und Lust auf Entwicklung treiben uns an, unseren Lebens- und Wirtschaftsraum aktiv mitzugestalten.Als führende Finanzdienstleisterin sind wir mit über 1.100 Mitarbeiter:innen, von denen 70 in Ausbildung sind, zugleich eine bedeutende Arbeitgeberin in der Osnabrücker Region. Seien Sie mit uns gemeinsam erfolgreich, heute und in der Zukunft!Wir suchen für unser 25-köpfiges Team eine:nPaymentberater:inDer Bereich Payment gewinnt durch die dynamische Entwicklung im Zahlungsverkehr, im Online-Banking und im E-Commerce rund um die Themen Payment immer mehr an Bedeutung. Mit der Etablierung des Firmenkundenportals können wir weitere Verbesserungen im digitalen Produkt- und Serviceangebot für unsere Firmenkunden anbieten. Ihre Aufgaben: <ul><li>Beraten: Sie sind Ansprechperson für die Kund:innen im Bereich Payment und beraten die Geschäftskunden bis hin zu vertraglichen Umsetzung bzgl. der Digitalisierung deren Zahlungsverkehrs.</li><li>Austausch: Sie tauschen sich mit dem/der jeweiligen Kundenberater:in über die Kundenverbindungen aus.</li><li>Unterstützen: Sie unterstützen den/die Kundenberater:in bei Kundengesprächen und führen aber auch eigenständig die Kundengespräche.</li><li>Ermitteln: Sie ermitteln die Kundenbedarfe und Vertriebs-/Produktpotenziale u. a. durch Geschäftskonten-Checks und beraten die Kund:innen diesbezüglich bis hin zur Auswahl der Produkte aus der Produktpalette.</li></ul> Unsere Anforderungen: <ul><li>Bankkaufmann/Bankkauffrau sowie Bank-/Sparkassenfachwirt:in oder vergleichbare Qualifikation</li><li>mind. 2-jährige Vertriebserfahrung</li><li>Fachwissen in digitalen Zahlungsmethoden</li><li>Interesse an innovativen Finanz- und Paymentprodukten sowie an weiteren Qualifizierungsmaßnahmen im Bereich Payment</li><li>eigenständige und strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke, souveränes Auftreten sowie Kundenorientierung</li><li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Bezahlung und Vergünstigungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vergütung nach TVöD-S, Sparkassensonderzahlung und Vermögensbeteiligungen, vergünstigtes Jobticket, Zusatzversorgungskasse, Vermögenswirksame Leistungen, Sonderkonditionen für Mitarbeiter:innen, Corporate Benefits, Kantine</li><li>Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit, 32 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, Ankauf von Urlaubstagen, ausgezeichnet als "familienfreundliche Arbeitgeberin", Standortgarantie Region Osnabrück</li><li>Individuelle Entwicklung und Fortbildungen: umfangreiches Weiterbildungsangebot, individuelle Begleitung von Fach- und Führungskarrieren</li><li>Gesundheitsförderung und gemeinschaftliche Aktivitäten: Firmenfitness EGYM Wellpass, Fahrrad-Leasing, Betriebssportgemeinschaften, betriebliches Gesundheitsmanagement, Konflikt- und Suchtberatung, Betriebsevents</li></ul>… und vieles mehr auf <a href="https://www.sparkasse-osnabrueck.de/arbeitgeberin" target="_blank">https://www.sparkasse-osnabrueck.de/arbeitgeberin</a>.Je nach beruflicher Erfahrung zahlen wir ein Jahresgehalt zwischen 54.300 und 71.400 Euro (TVöD-S E9b).Sie sind bei uns willkommen – egal, wie alt oder jung Sie sind, welches Geschlecht Sie leben oder lieben, wo Sie herkommen, ob Sie gesundheitliche Beeinträchtigungen haben oder woran Sie glauben – so wie Sie sind.Sie können sich über das Bewerbungsportal auf unserer Homepage bewerben. Wir freuen uns über ein Bewerbungsanschreiben, Ihren Lebenslauf und Ihre Arbeitszeugnisse, falls vorhanden. Geben Sie bitte Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin an. Für weitere Auskünfte rufen Sie gern Michael Warner, stv. Leiter Payment, unter 0541 324-2362 an.

Paymentberater (m/w/d)

Wir bei der Sparkasse Osnabrück verwirklichen seit 200 Jahren die Lebensträume unserer Kund:innen. Wir handeln nachhaltig und übernehmen Verantwortung für die zukunftsfähige Entwicklung unserer Region – weil's um mehr als Geld geht.Wir leben nach innen und außen eine Kultur des gegenseitigen Vertrauens. Mit echtem Verständnis sind wir verlässlich für die Menschen da und bieten genau die Lösungen, die ihnen weiterhelfen – vor Ort oder über unsere digitalen Kanäle. Lust auf Erfolg und Lust auf Entwicklung treiben uns an, unseren Lebens- und Wirtschaftsraum aktiv mitzugestalten.Als führende Finanzdienstleisterin sind wir mit über 1.100 Mitarbeiter:innen, von denen 70 in Ausbildung sind, zugleich eine bedeutende Arbeitgeberin in der Osnabrücker Region. Seien Sie mit uns gemeinsam erfolgreich, heute und in der Zukunft!Wir suchen für unser 12-köpfiges Team der Abteilung Wertermittlung eine:nGutachter:in Immobilienbewertung Ihre Aufgaben: <ul><li>Bewerten: Sie erstellen vereinfachte Wertermittlungen und Gutachten (BelWertV) für überwiegend wohnwirtschaftlich genutzte Objekte.</li><li>Besichtigen: Sie führen Objektaußen- und -innenbesichtigungen im Rahmen der Immobilienbewertung durch.</li><li>Kontrollieren: Sie kontrollieren stichprobenartig vereinfachte Wertermittlungen/Gutachten und überprüfen bestehende Beleihungswerte sowie die Plausibilität externer Gutachten.</li><li>Unterstützen: Sie sind Ansprechpartner:in für unsere internen Kolleg:innen aus der Marktunterstützung und der Kundenberatung.</li></ul> Unsere Anforderungen: <ul><li>idealerweise eine Qualifikation gem. § 6 BelWertV, mind. z.B. als Immobiliengutachter:in Stufe 1 (Sparkassenakademie) oder eine vergleichbare Qualifikation. Wir bieten aber auch die Möglichkeit, mit uns die erforderliche Qualifikation zu erlangen.</li><li>wünschenswert wäre eine qualifizierte Weiterbildung (z. B. Sparkassen-/ Bankfachwirt:in) oder ein vergleichbarer Abschluss im Bereich der Bau- oder Immobilienwirtschaft</li><li>detaillierte Kenntnisse rund um Immobilien (regionale Marktkenntnisse, Grundbuchkenntnisse, etc.)</li><li>hohe digitale Kompetenz, idealerweise in MS Office und branchenüblicher Software wie z.B. LORA</li><li>Pkw-Führerschein</li><li>Einsatzbereitschaft, Engagement und Teamfähigkeit</li><li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Bezahlung und Vergünstigungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vergütung nach TVöD-S, Sparkassensonderzahlung und Vermögensbeteiligungen, vergünstigtes Jobticket, Zusatzversorgungskasse, Vermögenswirksame Leistungen, Sonderkonditionen für Mitarbeiter:innen, Corporate Benefits, Kantine</li><li>Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit, 32 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, Ankauf von Urlaubstagen, ausgezeichnet als "familienfreundliche Arbeitgeberin", Standortgarantie Region Osnabrück</li><li>Individuelle Entwicklung und Fortbildungen: umfangreiches Weiterbildungsangebot, individuelle Begleitung von Fach- und Führungskarrieren</li><li>Gesundheitsförderung und gemeinschaftliche Aktivitäten: Firmenfitness EGYM Wellpass, Fahrrad-Leasing, Betriebssportgemeinschaften, betriebliches Gesundheitsmanagement, Konflikt- und Suchtberatung, Betriebsevents</li></ul>… und vieles mehr auf <a href="https://www.sparkasse-osnabrueck.de/arbeitgeberin" target="_blank">https://www.sparkasse-osnabrueck.de/arbeitgeberin</a>.Je nach beruflicher Erfahrung zahlen wir ein Jahresgehalt – bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung – zwischen 59.700 und 77.300 Euro (TVöD-S E10). Sollten noch nicht alle Qualifikationen vorliegen, erfolgt eine sukzessive Einarbeitung in die Themen, begleitet von einem Entwicklungs- und Vergütungsplan.Sie sind bei uns willkommen – egal, wie alt oder jung Sie sind, welches Geschlecht Sie leben oder lieben, wo Sie herkommen, ob Sie gesundheitliche Beeinträchtigungen haben oder woran Sie glauben – so wie Sie sind.Sie können sich über das Bewerbungsportal auf unserer Homepage bewerben. Wir freuen uns über ein Bewerbungsanschreiben, Ihren Lebenslauf und Ihre Arbeitszeugnisse, falls vorhanden. Geben Sie bitte Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin an. Für weitere Auskünfte rufen Sie gern Rebecca Hugo, Leiterin Wertermittlungen, unter 0541 324-3507 an.

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