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Im Grand Hyatt Berlin am Potsdamer Platz trifft aufregendes Stadtleben auf entspannten Rückzugsort für anspruchsvolle Geschäfts- und Freizeitreisende.

Entdecken Sie Kunst und Design internationaler Künstler in den eleganten Zimmern und Suiten sowie im eindrucksvollen Veranstaltungsbereich mit herausragendem Speisenkonzept für unvergessliche Momente.

Mit Blick über Berlin lädt der luxuriöse Spa zum Entspannen ein und die facettenreichen Restaurants zu kulinarischen Höhepunkten.

Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit  

<h4>Dein GRAND Alltag bei uns:</h4>

<ul><li>die Führung des Event Sales Teams</li>
	<li>die Annahme und Qualifizierung von Veranstaltungs- und Gruppenanfragen</li>
	<li>die Betreuung von Kunden vor, während und (teilweise) nach der Veranstaltung</li>
	<li>das Erstellen von Angeboten, Verträgen und Handovern (von den individuell festgelegten Märkten) sowie die anschließende Detaillierung</li>
	<li>die Planung und Durchführung von verkaufsfördernden Maßnahmen</li>
	<li>die Koordination aller administrativer Tätigkeiten in der Veranstaltungsabteilung</li>
	<li>die Unterstützung aller Abläufe im Sales &amp; Events und das Einhalten aller Policies &amp; Procedures</li>
	<li>die Daten- und Systempflege der Envision Kundendatenbank</li>
	<li>das Erstellen diverser monatlicher Statistiken und das Erstellen von Berichten (Catering Sales Bericht, Monats-Vorschau / Reforecast, Veranstaltungs-Umsatz-Bericht)</li>
	<li>die Einführung von neuen Mitarbeitern, Auszubildenden und Praktikanten</li>
	<li>die Unterstützen der Mitarbeiter Entwicklung</li>
	<li>die Übernahme von speziellen Projekten</li>
</ul><h4>GO GRAND - Das bist Du</h4>

<ul><li>
	mehrjährige Erfahrung in einer ähnlichen Director Position
	</li>
	<li>
	Deine herzliche und authentische Persönlichkeit überzeugt nicht nur unsere Gäste sondern auch Deine Kollegen
	</li>
	<li>
	sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen sind wünschenswert
	</li>
	<li>
	Du bist serviceorientiert und hast stets ein offenes Ohr für unsere Gäste und Mitarbeiter
	</li>
	<li>
	Du bist Zahlenaffin und Lösungsorientiert
	</li>
	<li>
	Du hast Führungsqualitäten und kannst eigenverantwortlich arbeiten
	</li>
	<li>
	Du bist ein Organisationstalent und hast Entscheidungsfreude
	</li>
</ul><h4>GRAND Benefits - because we care for you!</h4>

Werde auch Du Teil unseres großartigen Teams und begeistere unsere Gäste sowie auch Kollegen als Director of Event Sales (m/w/d)!

Das Great Place to Work Institut© zeichnete die Hyatt Hotels in Deutschland bereits mehrfach als einen der "Besten Arbeitgeber" aus. Die Benefits, die wir bieten, sind so vielfältig wie unser Team auch. Freue Dich auf eine Umgebung, in der Teamspirit gelebt wird und in der Du und Deine Bedürfnisse zählen.

Deine Vorteile:

Deine Zukunft liegt uns am Herzen

<ul><li>Ein unbefristeter Arbeitsvertrag - weil wir möchten, dass Du bleibst</li>
	<li>Weihnachtsbonus schon ab Tag 1 Deiner Betriebszugehörigkeit</li>
	<li>Regelmäßige Entwicklungsgespräche, Trainingsangebote, Weiterbildungs- und Austauschmöglichkeiten</li>
	<li>Betriebliche Altersvorsorge mit HOGAplus Rente*</li>
	<li>Zuschuss zu vermögenswirksame Leistungen*</li>
</ul>Urlaub können wir

<ul><li>Entdecke kostenfrei die Hyatt Hotels rund um den Globus* (12 Nächte jährlich, Du zahlst nur die Steuern)</li>
	<li>Urlaubsgeld</li>
	<li>Die Möglichkeit, in Form eines Sabbaticals eine Auszeit zu nehmen*</li>
	<li>Die Möglichkeit, durch unser internes Auszeichnungsprogramm zusätzliche Urlaubstage zu erhalten</li>
</ul>Dein Alltag bei uns

<ul><li>Faire Arbeitszeiten, die über ein System erfasst werden - keine Überstunde geht verloren</li>
	<li>Innovative vergünstigte Mitarbeiterverpflegung, täglich ein kostenloses Softgetränk, 1x die Woche kostenloses Mitarbeiter Essen</li>
	<li>Kostenfreie Uniform und Reinigung</li>
	<li>Team- und Mitarbeiterevents</li>
</ul>Weitere Discounts, Prämien &amp; Soziales

<ul><li>Rabatt in unseren Restaurants &amp; Bars - speise wie unsere Gäste</li>
	<li>Prämien für angeworbene Mitarbeiter*innen (Hy-Recruiter Programm)</li>
	<li>Gympass-Mitgliedschaft mit Zugang zu über 2.000 Fitnessangeboten</li>
	<li>Profitiere von den Dir verkauften Upsells und erhalte Sonderzahlungen</li>
	<li>Sammle Punkte für jede Anmeldung eines Gastes bei 'World of Hyatt' und löse sie gegen einen Sachpreis ein</li>
	<li>Teilnahme an Social Days - die Möglichkeit, sich einmal im Jahr bezahlt in einer sozialen Einrichtung o.ä. zu engagieren</li>
</ul>* je nach Betriebszugehörigkeit

 Grand Hyatt Berlin 
Marlene - Dietrich - Platz 2 
10785Berlin

Herr Nils Baltot 
Recruiting Manager 
+49 151 1241 2870 <a href="mailto:nils.baltot@hyatt.com?subject=Hotelcareer%20Online%20Bewerbung%20-%20Mitarbeiter%20Business%20Center%20(m/w/d)" target="_blank">nils.baltot@hyatt.com</a> <a href="http://www.grandhyattberlin.com/" target="_blank">www.grandhyattberlin.com</a>

Director of Events Sales (m/w/d)

<h2> Ein Arbeitsumfeld in einer Genossenschaft, in der Menschen im Mittelpunkt stehen! </h2> Mit einem Wohnungsbestand von fast 15.000 Wohnungen und über 23.000 Mitgliedern sind wir, der Bauverein der Elbgemeinden, Hamburgs größte Wohnungsbaugenossenschaft. Seit über 120 Jahren schaffen wir in der Hansestadt bezahlbaren Wohnraum für Menschen – für ein ganzes Leben. Wir denken nicht in Quartalen, sondern in Generationen. Damit wir unsere Ziele auch weiterhin erreichen können, brauchen wir Sie! Wir bieten Arbeitsplätze in einem wirtschaftlich erfolgreichen, aber solidarischen Grundsätzen verpflichteten Unternehmen mit Sitz im Hamburger Westen. Wir suchen eine/-n   Leiter:in Projekte (m/w/d) für strategische Bestandsentwicklung (Projektplanung, -entwicklung, Neubau, Großmodernisierung, Großinstandhaltung) <h3> Sie werden ... </h3> als Führungskraft aktiv die strategische Entwicklung unserer Wohnungsbestände mit gestalten und übernehmen hierfür die Gesamtverantwortung. <ul><li>Sie bringen Ihre Perspektive auf unsere Wohnungsbestände ein und behalten dabei die Aspekte Technik, Wirtschaftlichkeit, Nachhaltigkeit und Mitgliederinteressen im Blick.</li> <li>Sie begleiten Ihr rund 10-köpfigen Team aus Architekt: innen, Ingenieur: innen und kaufmännischen Mitarbeitenden intensiv auch in der operativen Umsetzung von der Idee über die Durchführung bis hin zur abschließenden Übergabe der realisierten Projekte an unser Immobilienmanagement</li> <li>Bei den Bauprojekten handelt es sich um Neubau (bis rd. 150 Wohnungen), Großmodernisierungen, Großinstandhaltung, energetische Quartiersentwicklung, Ersatzneubau, Nachverdichtung</li> <li>Sie organisieren mit Ihrem Team ein effektives Projektmanagement, um die qualitativen, finanziellen und terminlichen Rahmenbedingungen der Bauprojekte einzuhalten.</li> <li>Sie übernehmen die zentrale Koordination aller internen und externen Projektpartner.</li> <li>Sie nutzen Ihren Gestaltungsspielraum und entwickeln stetig Ihr Team, Prozesse und Strukturen und damit uns weiter. </li> </ul><h3> Sie bringen mit ... </h3> 	...Begeisterung für diese spannende Herausforderung und 	 <ul><li>ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur, Immobilienwirtschaft und/oder nachweisbare Erfahrung im Bereich Wohnungsneubau und Modernisierung</li> <li>Erfahrung und Freude an Führungsaufgaben </li> <li>den Willen den großen Gestaltungsspielraum dieser Position zu nutzen, um sich eine hervorragende Entwicklungsperspektive beim BVE zu erarbeiten</li> <li>eine lösungsorientierte Denkweise und Freude Entscheidungen herbeizuführen und umzusetzen</li> <li>eine Prozessaffinität und Methodenkompetenz</li> <li>den Wunsch Veränderungsprozesse voranzutreiben</li> <li>Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und hohe Sozialkompetenz</li> <li>eine Affinität für den Einsatz digitaler Lösungen und Sicherheit in Umgang mit MS Office Produkten (idealerweise auch MS Navision)</li> </ul>

Bauverein der Elbgemeinden eG

Leiter:in Projekte (m/w/d) für strategische Bestandsentwicklung (Projektplanung, -entwicklung, Neubau, Großmodernisierung, Großinstandhaltung)

Are you sure that you want to execute this action?

Director Corporate Strategy & Transformation (m/w/d)

Eckert &amp; Ziegler Radiopharma GmbH 
sucht zur Verstärkung des Teams in Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen 

 
 Regulatory Affairs Manager (m/w/d) 


 
Eckert &amp; Ziegler Radiopharma GmbH • Personalmanagement 
Robert-Rössle-Str. 10 • 13125 Berlin • <a href="mailto:bewerbung@ezag.de" target="_blank">bewerbung@ezag.de</a> • <a href="http://www.ezag.de" target="_blank">www.ezag.de</a> 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! 


Das sind wir: Die Eckert &amp; Ziegler Gruppe gehört zu den weltweit größten Herstellern von 
radioaktiven Komponenten für medizinische, wissenschaftliche und 
messtechnische Zwecke. Das Unternehmen konzentriert sich auf 
Anwendungen in der Krebstherapie, der industriellen Radiometrie und der 
nuklearmedizinischen Diagnostik. Das operative Geschäft wird in die 
Segmente Medical und Isotope Products unterteilt. Eckert &amp; Ziegler ist ein 
börsennotierter, international ausgerichteter Konzern und beschäftigt an 
verschiedenen Standorten weltweit mehr als 920 Mitarbeiter/innen. 
 

Ihre Aufgaben: 
 
 
 
 
 
 

 • Erstellung und Pflege von Unterlagen zur behördlichen Zulassung von 
(radio-)pharmazeutischen Produkten 

 • Ermittlung gesetzlicher Bestimmungen und Normen im 
Zulassungsbereich 

 • Aufnahme und Pflege von Kontakten zu in- und ausländischen 
Zulassungsbehörden 

 • Durchführung von nationalen und internationalen Zulassungs-, 
Verlängerungs- und Änderungsverfahren 

 • Zusammenarbeit mit externen Fachleuten und Dienstleistern 
 • Regulatorische Beratung und Unterstützung verschiedener 

Unternehmensbereiche 
 • Allgemeine Administrationsaufgaben 
 • Möglichkeit der Weiterentwicklung zu einer/einem 

Informationsbeauftragten nach § 74a AMG und zu einer/einem 
Mitarbeiter/-in im Fachbereich Pharmakovigilanz 

 
Ihr Profil: 
 

 • Abgeschlossenes Hochschulstudium der Pharmazie, Chemie, 
Biologie oder eine vergleichbare Qualifikation 

 • Kenntnisse in der Erstellung und Pflege von Zulassungsdokumenten 
 • Kenntnisse im Umgang mit Produktinformationstexten sind 

wünschenswert 
 • Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort 

und Schrift 
 • Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket, Adobe Acrobat sowie 

Internet-Recherche-Tools 
 • Selbstständige, sorgfältige und gut strukturierte Arbeitsweise, 

besonders unter Termindruck 
 • Gute Auffassungsgabe, Kommunikationsstärke, Flexibilität und 

Belastbarkeit 
 • Bereitschaft zu regelmäßiger Fortbildung 

 
Das bieten wir: • Familienfreundliche Ausrichtung mit flexiblen Arbeitszeiten 

 • 30 Tage Urlaub 
 • Unbefristeter Anstellungsvertrag 
 • Attraktive Vergütung 
 • Möglichkeiten zur Weiterqualifizierung 
 • Angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten Team 
 • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege 
 • Parkmöglichkeiten sowie eine gute Anbindung an öffentliche 

Verkehrsmittel 
 • Diverse in- und externe Verpflegungsmöglichkeiten 
 • Möglichkeiten zur Kinderbetreuung in der näheren Umgebung 
 • Attraktive Arbeitsumgebung am Gesundheitsstandort Berlin-Buch 

(<a href="http://www.berlin-buch.com" target="_blank">www.berlin-buch.com</a>) 
 • Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitäten (z.B. 

Betriebsarzt, <a href="http://www.campusvital.de" target="_blank">www.campusvital.de</a>) 
 

Wenn Sie Interesse an dieser vielseitigen Tätigkeit haben, bitten wir Sie um Zusendung Ihrer 
aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (idealerweise per E-Mail und alle Dokumente zusammengefasst in 
einer Datei) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin. 

<a href="http://www.berlin-buch.com/" target="_blank">http://www.berlin-buch.com/</a>

Eckert & Ziegler Strahlen- und Medizintechnik AG

Regulatory Affairs Manager (m/w/d)

<h5>THE ROLE</h5>

This role will be an integral part of the CEO Office, reporting to the Chief of Staff and working as a key partner to the CEO on a broad range of topics. Additionally, you will be a part of the wider business operations group that works across Personio on running and evolving our operating model, operationalizing our strategy and removing friction to speed up execution. This is an ideal role for someone who has gathered experience in fast-paced environments and wants to get insights into running one of Europe’s most successful startups before transitioning into a leadership role themselves. 

Here is a list of some of your core responsibilities and contributions:

<ul><li>Lead or partner on high-priority projects driven by the CEO across all functions of the business</li>
	<li>Build qualitative and quantitative analyses and  develop perspectives on internal and external issues to assist in the alignment of priorities and accelerate decision-making</li>
	<li>Coordinate, run, and optimize the operating model and cadence of the company, including effective alignment of company-wide processes and meetings (e.g. Business Reviews, Strategic Reviews, Business and Headcount Planning)</li>
	<li>Proactively look for and evaluate areas of friction or inefficiencies in the business and recommend solutions to increase speed of execution</li>
	<li>Develop executive presentations and communications for internal and external stakeholders including investors, board meetings and various internal circles</li>
	<li>Work as a key partner to the CEO and Chief of Staff in supporting all aspects of the business’s daily operational needs, ensuring timely follow-up on internal and external requests</li>
</ul><h5>WHAT YOU NEED TO SUCCEED</h5>

<ul><li>You have multiple years of experience in fast-paced environments like consulting, strategy- or operations related roles in tech companies or senior operator roles in fast-growing start-ups</li>
	<li>You operate with a high-level of proactivity, ownership and a get-stuff-done mentality </li>
	<li>You enjoy conceptual and analytical work but are also happy to get you hands dirty every now and then if it’s needed to move the company forward</li>
	<li>You are a strong problem solver, able to effectively break down and solve complex problems </li>
	<li>You are comfortable navigating a quickly growing organization and enjoy collaborating with a broad variety of stakeholders across all functions and levels of the organization</li>
	<li>You have honed your written and verbal communication skills, regularly delivering concise content through presentations or written documents </li>
</ul><h5>WHY PERSONIO</h5>

Aside from our people, culture, and mission, there are a variety of additional benefits that help make Personio a great place to work! Work with us and receive: 

<ul><li>A competitive compensation package that includes salary, benefits, and pre-IPO equity</li>
	<li>28 days of paid vacation, plus another additional day after 2 and 4 years (because we love what we do, but we also love vacation!)</li>
	<li>2 Impact Days you can use to have an impact on the environment and society –  one for an individual project of your choice and one for a company-wide initiative! #SocialResponsibility</li>
	<li>Find your best way to work with our office-led, remote-friendly PersonioFlex! We offer a roughly 50% remote, 50% in-office working framework to suit your needs</li>
	<li>Annual personal development budget of €1,500 for conferences, courses, books, career coach, etc.</li>
	<li>Regular company and team events like Oktoberfest, ski trips, Christmas parties, and more! (COVID permitting)</li>
	<li>High-impact working environment with flat hierarchies and short decision-making processes</li>
	<li>Receive generous family leave, child support, mental health support, and sabbatical opportunities with PersonioCares</li>
	<li>Save money with corporate discounts across brands like Adidas, LG, Bosch, Apple, and more</li>
	<li>Invest in your retirement via the Personio Pension Scheme, including a Personio contribution</li>
	<li>Choose between green mobility options, including a JobRad® bike or monthly public transportation ticket</li>
	<li>Access multiple fitness studios and sports facilities across Germany for €22 per month with a subsidized Qualitrain membership</li>
	<li>A beautiful, spacious office in the heart of Munich, complete with professional espresso machines, free drinks and snacks, and indoor and outdoor break spaces</li>
</ul><a href="https://personio.jobs.personio.de/job/356492?display=en#apply" target="_blank">Apply for this position</a>

<h5>ABOUT US</h5>

Bring your best. Make your mark. We’re using technology to revolutionize the way HR operates so that we can transform the way millions of people experience work every day. We move fast, challenge the status quo, and support our people as they shape their careers.  
With over 8,000 customers and a team of 1,700 in seven offices across Europe, now is the perfect time to join! We believe in hiring driven people who want to make an impact. So bring your best, and let’s build the future of HR technology together.  
Personio is an equal opportunities employer, committed to building an integrative culture where everyone feels welcomed and supported. We #EmbraceUniqueness and understand that our diverse, values-driven culture makes us stronger. We are proud to have an inclusive workplace environment that will foster your development no matter your gender, civil status, family status, sexual orientation, religion, age, disability, education level, or race.

Personio SE & Co. KG

(Senior) Business Operations Manager - CEO Office (d/f/m)

Das Wichtigste vorwegAttraktive Vergütung, je nach Vorerfahrung bis zu 58.000 € JahresbruttoFachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten27 Urlaubstage für Ihre Erholung!Wer sind wir?Wir sind hiral. – hiral ist eine innovative, stark wachsende Personalberatung, die sich auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften spezialisiert hat. Als professioneller Partner unterstützen wir Unternehmen bei der Suche nach neuen Mitarbeitern und begleiten Kandidaten bei der Planung ihrer nächsten Karriereschritte. Deutschlandweit, branchenübergreifend und für Sie kostenlos!UnternehmenIhr zukünftiger ArbeitgeberDie MH-Electronics GmbH ist als führendes Unternehmen seit 2003 im Vertrieb von Sicherheitstechnik in Deutschland und seit 2011 auch in Österreich tätig. Unser Mandant arbeitet ausschließlich mit Großhändlern und wird von exklusiven Lieferanten beliefert, sodass die Produkte trotz Preisbewahrung an Qualität nicht verlieren. Am Standort Odelzhausen erwartet Sie eine familiäre Atmosphäre sowie eine sehr gute Verkehrsanbindung!Über Ihre RolleWas erwartet Sie als Technischer Anwendungssupport (m/w/d)?<ul><li>Sie beraten und betreuen die Partner bei technischen Fragen</li><li>Sie führen Geräte- und Systemtests durch und dokumentieren diese</li><li>Zudem machen Sie sich mit den Systemen und neuen Produkten vertraut, um anschließend Applikationshinweise zu erstellen</li><li>Sie wirken bei Produktionsschulungen im modernen Schulungszentrum mit</li></ul>Das bringen Sie mitMit welchen Voraussetzungen können Sie überzeugen?<ul><li>Sie bringen eine elektronische oder elektrotechnische Ausbildung mit</li><li>Idealerweise haben Sie Erfahrung im Bereich Alarm- und Videosysteme sammeln können</li><li>Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse sind für Sie selbstverständlich</li><li>Sie sind kommunikationsstark, belastbar und stressresistent</li></ul>Say anyway!Diese Stelle ist nichts für Sie?Sie denken, dass die Stelle nicht zu Ihnen passt? Es müssen nicht immer die 100% sein! Gemeinsam finden wir heraus, ob Sie der richtige Bewerber für die Stelle sind.Zudem erhalten unsere Recruiting-Teams täglich neue, spannende Positionen, die wir für unsere Mandanten besetzen. Senden Sie uns einfach Ihren Lebenslauf und wir kommen auf Sie zu, sobald Ihr Profil zu einer von uns zu besetzenden Stelle passt.Attraktive Vergütung, je nach Vorerfahrung bis zu 58.000 € JahresbruttoFachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten27 Urlaubstage für Ihre Erholung!Wer sind wir?Wir sind hiral. – hiral ist eine innovative, stark wachsende Personalberatung, die sich auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften spezialisiert hat. Als professioneller Partner unterstützen wir Unternehmen bei der Suche nach neuen Mitarbeitern und begleiten Kandidaten bei der Planung ihrer nächsten Karriereschritte. Deutschlandweit, branchenübergreifend und für Sie kostenlos!UnternehmenIhr zukünftiger ArbeitgeberDie MH-Electronics GmbH ist als führendes Unternehmen seit 2003 im Vertrieb von Sicherheitstechnik in Deutschland und seit 2011 auch in Österreich tätig. Unser Mandant arbeitet ausschließlich mit Großhändlern und wird von exklusiven Lieferanten beliefert, sodass die Produkte trotz Preisbewahrung an Qualität nicht verlieren. Am Standort Odelzhausen erwartet Sie eine familiäre Atmosphäre sowie eine sehr gute Verkehrsanbindung!Über Ihre RolleWas erwartet Sie als Technischer Anwendungssupport (m/w/d)?<ul><li>Sie beraten und betreuen die Partner bei technischen Fragen</li><li>Sie führen Geräte- und Systemtests durch und dokumentieren diese</li><li>Zudem machen Sie sich mit den Systemen und neuen Produkten vertraut, um anschließend Applikationshinweise zu erstellen</li><li>Sie wirken bei Produktionsschulungen im modernen Schulungszentrum mit</li></ul>Das bringen Sie mitMit welchen Voraussetzungen können Sie überzeugen?<ul><li>Sie bringen eine elektronische oder elektrotechnische Ausbildung mit</li><li>Idealerweise haben Sie Erfahrung im Bereich Alarm- und Videosysteme sammeln können</li><li>Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse sind für Sie selbstverständlich</li><li>Sie sind kommunikationsstark, belastbar und stressresistent</li></ul>Diese Stelle ist nichts für Sie?Sie denken, dass die Stelle nicht zu Ihnen passt? Es müssen nicht immer die 100% sein! Gemeinsam finden wir heraus, ob Sie der richtige Bewerber für die Stelle sind.Zudem erhalten unsere Recruiting-Teams täglich neue, spannende Positionen, die wir für unsere Mandanten besetzen. Senden Sie uns einfach Ihren Lebenslauf und wir kommen auf Sie zu, sobald Ihr Profil zu einer von uns zu besetzenden Stelle passt....heißt Melanie Giese. Sie erreichen ihn telefonisch unter <a href="tel:030555789127" target="_blank">030555789127</a>

Technischer Anwendungssupport (m/w/d)

Das Wichtigste vorwegWeiterentwicklung garantiert! Wachse mit dem Unternehmen und deinem persönlichen KarriereplanPerfekte Mischung aus Flexibilität im Home Office, Teamspirit im Büro und Nähe zum KundenErfolge werden gemeinsam gefeiert! Nicht nur der jährliche gemeinsame Urlaub soll den Teamgedanken stärken.Wer sind wir?Wir sind hiral. – hiral ist eine innovative, stark wachsende Personalberatung, die sich auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften spezialisiert hat. Als professioneller Partner unterstützen wir Unternehmen bei der Suche nach neuen Mitarbeitern und begleiten Kandidaten bei der Planung ihrer nächsten Karriereschritte. Deutschlandweit, branchenübergreifend und für Sie kostenlos!UnternehmenDein zukünftiger Arbeitgeber mITblick<ul><li>mITblick steht seit 2010 wir für die Umsetzung und Verbesserung von Projekten im Spannungsfeld agiler und klassischer Methoden.</li><li>mITblick wurde von Marco Klemm gegründet, dessen Expertise in agilem Projekt- und Anforderungsmanagement in seinem Team aus engen Mitarbeitern und Partnern gelebt wird.</li><li>Als Hands-on-Coach agiert mITblick als zupackender und vermittelnder Teil im Team des Auftraggebers.</li><li>Seit über 10 Jahren gibt mITblick zudem sein Wissen in Trainings weiter und versetzt seine Kunden in die Lage, durch den gezielten Einsatz von klassischen und agilen Methoden ihr Anforderungsmanagement zu optimieren.</li></ul>Über Deine RolleWas erwartet dich in deiner neuen Rolle?<ul><li>Beratung: Zielgerichtete und effektive Beratung in komplexen Kundenprojekten sowie Unterstützung im Projektmanagement bis hin zur vollständigen Übernahme der Projektverantwortung je nach Anforderung</li><li>Hands-On-Coaching: Ergebnis sichernde Begleitung und Coaching der Product Owner, Scrum Master und Entwicklungsteams bei der Einführung und Anwendung agiler Arbeitsweisen Agile Transformation und Prozessoptimierung: Gestaltung und Begleitung der agilen Teams und Projektverantwortlichen in agilen Transformationsprojekten und Prozessoptimierung von Unternehmen und Abteilungen</li><li>Agiles Methoden-Coaching:<ul><li>Einführung von agilen Vorgehensweisen und passgenaue Anwendung agiler Methoden wie Scrum, Kanban, SAFe, LeSS, Agiles Requirements Engineering, OKR</li><li>Verbindung von Methodenberatung und Workshops/Trainings</li><li>Wissensvermittlung und Transfer von agilen Vorgehensweisen</li><li>Organisation und Durchführung von Trainings, Coachings und Workshops für Führungskräfte und Mitarbeiter</li><li>Inhaltliche und methodische Entwicklung von innovativen Seminarprodukten</li></ul></li></ul>Das bringst du mitWie kannst du überzeugen?<ul><li>Du bringst langjährige Erfahrung mit agilen und klassischen IT-Projekten mit</li><li>Du kannst mit praktischer Erfahrung als Product Owner, Scrum Master oder Projektleiter überzeugen</li><li>Du verfügst über nachweisbare, fundierte Praxis- und Theorieerfahrung zu agilen Methoden und bist eine Trainerpersönlichkeit</li><li>Du kannst aus Einzelpersonen ein Team bauen und charismatisch Leute begeistern</li><li>Du zeichnest dich durch deine Durchsetzungs- und Kommunikationsstärke aus</li><li>Authentizität, Integrität, Empathie und Verlässlichkeit runden dein Profil ab</li></ul>Say anyway!Diese Stelle ist nichts für Sie?Sie denken, dass die Stelle nicht zu Ihnen passt? Es müssen nicht immer die 100% sein! Gemeinsam finden wir heraus, ob Sie der richtige Bewerber für die Stelle sind.Zudem erhalten unsere Recruiting-Teams täglich neue, spannende Positionen, die wir für unsere Mandanten besetzen. Senden Sie uns einfach Ihren Lebenslauf und wir kommen auf Sie zu, sobald Ihr Profil zu einer von uns zu besetzenden Stelle passt.Weiterentwicklung garantiert! Wachse mit dem Unternehmen und deinem persönlichen KarriereplanPerfekte Mischung aus Flexibilität im Home Office, Teamspirit im Büro und Nähe zum KundenErfolge werden gemeinsam gefeiert! Nicht nur der jährliche gemeinsame Urlaub soll den Teamgedanken stärken.Wer sind wir?Wir sind hiral. – hiral ist eine innovative, stark wachsende Personalberatung, die sich auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften spezialisiert hat. Als professioneller Partner unterstützen wir Unternehmen bei der Suche nach neuen Mitarbeitern und begleiten Kandidaten bei der Planung ihrer nächsten Karriereschritte. Deutschlandweit, branchenübergreifend und für Sie kostenlos!UnternehmenDein zukünftiger Arbeitgeber mITblick<ul><li>mITblick steht seit 2010 wir für die Umsetzung und Verbesserung von Projekten im Spannungsfeld agiler und klassischer Methoden.</li><li>mITblick wurde von Marco Klemm gegründet, dessen Expertise in agilem Projekt- und Anforderungsmanagement in seinem Team aus engen Mitarbeitern und Partnern gelebt wird.</li><li>Als Hands-on-Coach agiert mITblick als zupackender und vermittelnder Teil im Team des Auftraggebers.</li><li>Seit über 10 Jahren gibt mITblick zudem sein Wissen in Trainings weiter und versetzt seine Kunden in die Lage, durch den gezielten Einsatz von klassischen und agilen Methoden ihr Anforderungsmanagement zu optimieren.</li></ul>Über Deine RolleWas erwartet dich in deiner neuen Rolle?<ul><li>Beratung: Zielgerichtete und effektive Beratung in komplexen Kundenprojekten sowie Unterstützung im Projektmanagement bis hin zur vollständigen Übernahme der Projektverantwortung je nach Anforderung</li><li>Hands-On-Coaching: Ergebnis sichernde Begleitung und Coaching der Product Owner, Scrum Master und Entwicklungsteams bei der Einführung und Anwendung agiler Arbeitsweisen Agile Transformation und Prozessoptimierung: Gestaltung und Begleitung der agilen Teams und Projektverantwortlichen in agilen Transformationsprojekten und Prozessoptimierung von Unternehmen und Abteilungen</li><li>Agiles Methoden-Coaching:<ul><li>Einführung von agilen Vorgehensweisen und passgenaue Anwendung agiler Methoden wie Scrum, Kanban, SAFe, LeSS, Agiles Requirements Engineering, OKR</li><li>Verbindung von Methodenberatung und Workshops/Trainings</li><li>Wissensvermittlung und Transfer von agilen Vorgehensweisen</li><li>Organisation und Durchführung von Trainings, Coachings und Workshops für Führungskräfte und Mitarbeiter</li><li>Inhaltliche und methodische Entwicklung von innovativen Seminarprodukten</li></ul></li></ul>Das bringst du mitWie kannst du überzeugen?<ul><li>Du bringst langjährige Erfahrung mit agilen und klassischen IT-Projekten mit</li><li>Du kannst mit praktischer Erfahrung als Product Owner, Scrum Master oder Projektleiter überzeugen</li><li>Du verfügst über nachweisbare, fundierte Praxis- und Theorieerfahrung zu agilen Methoden und bist eine Trainerpersönlichkeit</li><li>Du kannst aus Einzelpersonen ein Team bauen und charismatisch Leute begeistern</li><li>Du zeichnest dich durch deine Durchsetzungs- und Kommunikationsstärke aus</li><li>Authentizität, Integrität, Empathie und Verlässlichkeit runden dein Profil ab</li></ul>Diese Stelle ist nichts für Sie?Sie denken, dass die Stelle nicht zu Ihnen passt? Es müssen nicht immer die 100% sein! Gemeinsam finden wir heraus, ob Sie der richtige Bewerber für die Stelle sind.Zudem erhalten unsere Recruiting-Teams täglich neue, spannende Positionen, die wir für unsere Mandanten besetzen. Senden Sie uns einfach Ihren Lebenslauf und wir kommen auf Sie zu, sobald Ihr Profil zu einer von uns zu besetzenden Stelle passt....heißt Constantin Göbel-Voigt. Sie erreichen ihn telefonisch unter <a href="tel:030 555 789 125" target="_blank">030 555 789 125</a>

Agile Coach (m/w/d)

Tomorrow is our home.

See how easy it is to explore new ideas at BSH Home Appliances Group: As a leading manufacturer of home appliances, we improve people’s quality of life by thinking in solutions. With our global brands Bosch, Siemens, Gaggenau and Neff as well as our local brands, we explore innovative technologies from voice recognition to artificial intelligence. As we utilize these to create new user experiences, we think, prototype, build – and keep on learning. Join us now and give your career a home. 

Venture Manager (m/f/d) - Startup Collaborations

BSH Hausgeräte GmbH | Full time |  
Munich 
 

Your responsibilities

You will be working in the BSH Startup Kitchen, the startup partnering unit of BSH. You will be working in an international team on exciting projects, contributing to the company's success with the goal find, validate and implement the best startup solutions. Challenging tasks await you, such as

<ul><li>Build-up and nurture corporate network to identify and prioritize strategic innovation projects</li>
<li>Manage strategic innovation projects in the areas of product innovation, production technologies and business enablers</li>
<li>Manage startup relationships to build long-term partnerships and represent BSH Startup Kitchen brand both internally and externally</li>
<li>Develop BSH Startup Kitchen strategy and operational structure and processes, incl. strategic planning and business impact tracking 
 </li>
</ul>Your profile

<ul><li>University degree with excellent academic record</li>
<li>&gt; 3 years professional experience in (strategy) consulting and/or an industrial company, with Project Management, Sales/Marketing or Innovation focus</li>
<li>Excellent analytical and quantitative problem-solving skills with the ability to structure and communicate complex circumstances</li>
<li>Strong communication and teamwork skills, ability to work effectively with people at all levels in the organization</li>
<li>Fluent in German and in English 
 </li>
</ul>Your benefits

<ul><li>Flexible working hours schemes and diverse career opportunities</li>
<li>Individual development programs and international perspectives</li>
<li>Company pension scheme and modern healthcare services 
 </li>
</ul>Further information

Please visit <a href="https://eur01.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Ft3u1.mjt.lu%2Flnk%2FAWkAABFoL5EAAAAAAAAAALqUGGcAAAAA-nQAAAAAAAZPNgBkED1688D3SPz1STmKtNw2ZV_e5wAGCXo%2F2%2FiGNlUh6fB1hQunuPbMSq0w%2FaHR0cHM6Ly93d3cuYnNoLWdyb3VwLmNvbS9jYXJlZXI&amp;data=05%7C01%7Cyvonne.kohn%40businessinsider.de%7C107f5b3f4ec14e9ac33208db246e0511%7Ca1e7a36c6a4847689d653f679c0f3b12%7C0%7C0%7C638143827204401298%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJWIjoiMC4wLjAwMDAiLCJQIjoiV2luMzIiLCJBTiI6Ik1haWwiLCJXVCI6Mn0%3D%7C3000%7C%7C%7C&amp;sdata=WGaAtn4QbsSByADqy2LVR6oiWKXgFPCiuSvEquVcy34%3D&amp;reserved=0" target="_blank">bsh-group.com/career</a>. We would love to welcome you in our team!

Venture Manager (m/f/d) - Startup Collaborations

Unsere Mission:

Trage maßgeblich zu mehr Transparenz, Innovation und Fortschritt in der Immobilienbranche bei und mache damit einen riesigen Unterschied für die Wohnungseigentümer*innen in Deutschland!

Unsere Mission bei Matera ist es, Wohnungseigentümer*innen glücklich zu machen! Durch uns können sie ihre Immobilie transparent und einfach selbst verwalten und dadurch eine Menge Zeit und Geld sparen. Seit 2017 sind wir auf dem französischen Markt aktiv und machen bereits jeden Tag das Leben von mehr als 100.000 Wohnungseigentümer*innen besser. In Deutschland haben wir in weniger als 12 Monaten ebenfalls einen großartigen Start mit einem ambitionierten Team hingelegt.

Doch wir haben noch eine Menge vor! Hast du Lust, mit uns den deutschen Markt aufzubauen?

Deine Rolle bei Matera:

Zusammen mit unserem Kernteam in Berlin wirst du die treibende Kraft unseres deutschlandweiten Wachstums sein und das mit einem Produkt, das einen Mehrwert für die Gesellschaft bietet!

Wie sehen deine konkreten Aufgaben aus?

<ul><li>
Du unterstützt unseren General Manager <a href="https://www.linkedin.com/in/gerograf/" target="_blank">Gero</a> und unseren Head of Sales <a href="https://www.linkedin.com/in/moritz-himmelreich-187ab643/" target="_blank">Moritz</a> bei ihren täglichen Aufgaben und treibst damit operative und strategische Themen voran
</li>
<li>
Du wirst auch im Salesteam aktiv und überzeugst die Eigentümer*innen von unserer innovativen Verwaltungslösung
</li>
<li>
Du unterstützt die Sales Manager*innen beim Vertriebsweg, sei es in der Pipeline oder in der Organisation der Eigentümer*innenversammlungen
</li>
<li>
Während du den Markt zu verstehen lernst, gestaltest du aktiv das Angebot von Matera und den Verkaufsprozess mit
</li>
<li>
Darüber hinaus unterstützt du in vielfältigen weiteren Themen und gehst eigene Projekte an
</li>
</ul>Was du mitbringst:

<ul><li>
Du bist ehrgeizig und brennst auf die Herausforderung, unser innovatives Business-Modell auch in Deutschland bekannt zu machen
</li>
<li>
Du bringst wertvolle Erfahrungen und Fähigkeiten mit, die beim Aufbau des deutschen Marktes helfen
</li>
<li>
Du bist gut organisiert und zielstrebig, wodurch du deine Ziele regelmäßig übertriffst 
</li>
<li>
Du kannst dich klar und aussagekräftig ausdrücken
</li>
<li>
Du sprichst Deutsch auf muttersprachlichem Niveau und kannst sicher auf Englisch kommunizieren
</li>
</ul>Was wir dir bieten:

<ul><li>Du erhältst neben deinem Gehalt die Matera Perks und Benefits wie eine vergünstigte Mitgliedschaft für den Urban Sports Club, Lunch-Gutscheine und einen monatlichen ÖPNV-Zuschuss</li>
<li>
Du kommst in der sehr spannenden Anfangsphase im deutschen Markt zu uns und wächst in den nächsten Monaten gemeinsam mit uns
</li>
<li>
Du gestaltest deinen Aufgabenbereich eigenverantwortlich innerhalb eines inspirierenden Teams, das dich jederzeit bei Fragen unterstützt
</li>
<li>
Bei wöchentlichen Sessions mit deinem*deiner Manager*in lernst du alles, was du dich in der Unternehmenswelt erfolgreich macht
</li>
<li>
Du arbeitest in einem top ausgestatteten Büro mit einer riesigen Küche für gemeinsame Mittags-Koch-Sessions im Herzen von Berlin Friedrichshain, fußläufig zur Spree
</li>
<li>
Und zu guter Letzt wirst du ein Teil unseres ambitionierten Teams, das bei und auch neben der Arbeit viel Spaß hat. Zum Beispiel beim gemeinsamen Kochen in unserer großen Küche, beim Sport in der Mittagspause, bei Teamabenden mit dem ein oder anderen Bier und Tischtennis:)
</li>
</ul>Um unser Team kennenzulernen und Eindrücke von unserer Kultur zu bekommen, schaue gerne bei uns auf <a href="https://www.linkedin.com/showcase/matera-deutschland" target="_blank">LinkedIn</a> vorbei

Der Recruiting Prozess:

Was dich als nächstes erwartet, wenn du uns auf dieser phänomenalen Reise begleiten willst:

<ol><li>
Interview mit unserer <a href="https://matera.recruitee.com/l/de/o/HR-Managerin" target="_blank">HR-Managerin</a>
</li>
<li>
Interview mit unserem <a href="https://www.linkedin.com/in/gerograf/" target="_blank">General Manager</a> unserem <a href="https://www.linkedin.com/in/moritz-himmelreich-187ab643/" target="_blank">Head of Sales</a>
</li>
</ol>Und im besten Fall bist du dann schon ganz bald ein Teil unseres tollen Teams!:)

Bei Matera garantieren wir Chancengleichheit und Vielfalt, deshalb sind alle unsere Stellen auch für Menschen mit Behinderungen offen. Nur Fähigkeiten und Motivation machen den Unterschied!

Entrepreneur in Residence - mit Fokus auf Sales | Landing Team Deutschland (m/w/d)

Deine Aufgaben

Jedes Teammitglied ist ein wichtiger Bestandteil unserer Vision, Strategie und Zielerreichung. Unsere Junior Sales Manager (m/w/d) sind elementar für unser Neukundengeschäft und somit maßgeblich verantwortlich für unser aktuelles, rasantes Umsatzwachstum vom StartUp zum ScaleUp im Markt. Daher erhalten unsere Junior Sales Manager (m/w/d) ein attraktives Fixgehalt. Starte mit uns durch - als Junior Sales Manager (m/w/d) ​am Standort Hamburg:  
 

<ul><li>Gemeinsam mit unseren Senior Sales Managern betreust Du aktiv unsere Bestands- und Neukunden.</li>
<li>In unserem Team setzt Du Dich stets für einen reibungslosen Sales Prozess ein, indem Du Qualifizierungsgespräche mit interessierten B2B-Neukunden führst und bei den Kunden nachhakst, wenn noch eine Antwort aussteht.</li>
<li>Du hast stets einen Überblick über die terminliche Auslastung des Teams.</li>
<li>Du setzt Dir proaktiv eigene Projekte und bringst Leantree als Schnittstelle von Recruiting und Performance Marketing weiter, indem Du 20 % Deiner Arbeitszeit in eigene Projekte investierst.</li>
<li>Dein Pipeline-Management hast Du immer im Blick, alle notwendigen Informationen pflegst Du in unser CRM (Pipedrive) ein.</li>
<li>"Email-Marketing" und "Leadgenerierung" sind Dir kein Fremdwort, und wenn doch, bist Du ambitioniert Profi in beiden Disziplinen zu werden.</li>
</ul>Dein Profil

Wir suchen authentische ​neue Teammitglieder, die mit ​ihrer Persönlichkeit und Begeisterungsfähigkeit andere mitreißen - und sich zu einem unverzichtbaren Mitglied unseres Teams entwickeln möchten. Wir suchen Menschen mit einem guten Kommunikationsvermögen, die Kunden mit ihrem ​sympathischen Auftreten und der eloquenten Ausdrucksweise für sich gewinnen können. Und vor allem suchen wir Menschen, die ​und bei unserem rasanten Wachstum von 10 auf 100 Mitarbeitenden in den nächsten Jahren begleiten möchten!  Hier Dein Profil im Überblick: 

<ul><li>Du hast Spaß an der eigenverantwortlichen Betreuung von Neukunden. Idealerweise hast Du Berufserfahrungen in der Personaldienstleistungsbranche oder dem Vertrieb sammeln können</li>
<li>Dein erfolgsorientiertes Denken spricht für sich und mit Deiner strukturierten Art weißt Du genau, wie das gesamte Sales Team gut organisiert bleibt</li>
<li>Du kannst Dein volles Potenzial am besten in einem StartUp-Umfeld ausschöpfen, denn Du hast eine ausgeprägte Hands-On Mentalität und möchtest Dich stetig weiterentwickeln </li>
<li>Deutsch beherrscht du fließend und Wort und Schrift und Du hast gute Englischkenntnisse </li>
<li>Du arbeitest extrem strukturiert, bist sehr zuverlässig und eigenständig und keine Kleinigkeit fällt bei Dir unter den Tisch </li>
<li>Du bist proaktiv und willst Verantwortung übernehmen</li>
<li>Du bist eine offene Persönlichkeit, die vor allem ehrlich und von nichts aus der Ruhe zu bringen ist</li>
</ul>Warum wir?

Leantree ist ein ​qualifiziertes und ambitioniertes Team, das ​sich auch auf der persönlichen Ebene sehr gut versteht. Ein Büro mit Dachterrasse im Herzen von Hamburg, ​der Klassiker Freigetränke, die neuste ​Apple Hardware, überdurchschnittliche Bezahlung und insgesamt rund 30 Tage Urlaub gehören natürlich dazu. Nach der Einarbeitungszeit schicken wir Dir alles für ​Dein Homeoffice nach Hause, damit ​Du ​Dir frei einteilen kannst, von wo Du arbeitest. Hier einmal unsere ​umfangreiche ​Liste an Benefits - die sollten aber nicht die Hauptgründe dafür sein, weshalb Du Dich bei uns weiterentwickeln ​möchtest. 
 

<ul><li>Eine steile Lernkurve: Es ist Deine Chance, eine wachsende Performance Marketing Agentur entscheidend mitzugestalten und den Arbeitsmarkt nachhaltig zu verändern. Dabei wirst Du sowohl beruflich als auch persönlich wachsen und herausfinden, wie Du Deine Stärken weiter ausbauen kannst.</li>
<li>Überdurchschnittliches Gehalt: Als Junior Sales Manager (all genders) bekommst Du ein attraktives Vergütungspaket. Im Klartext: Das Fixgehalt beträgt 36.000 €. In der nächsten Gehaltsstufe liegt das Zielgehalt dann bei 54.000 - 85.000 € und Dein Bonus ist ungedeckelt.</li>
<li>Team-Events: Wir feiern Deine Erfolge regelmäßig bei gemeinsamen Team-Events, Teamfrühstück und -lunches sowie dem obligatorischen Bier auf der Dachterrasse.</li>
<li>Ein Office in bester Lage: Kleines Team, aber große Dachterrasse mitten im Herzen Hamburgs am Holstenplatz. Sowohl Parkplätze als auch die Bahn direkt vor der Tür.</li>
<li>HVV, Parkplätze &amp; Co.: Wir beteiligen uns an Deinem Weg zur Arbeit, weil es uns wichtig ist, dass wir uns mindestens 2 Tage die Woche alle sehen und ein wenig mehr Zeit miteinander verbringen.</li>
<li>Remote &amp; Homeoffice: Wir arbeiten im Schnitt 30 % aus dem Homeoffice. Du kannst Dich einteilen, wie Du möchtest. Damit Du auch Zuhause beste Bedingungen hast, bekommst Du von uns alles, was Dein Homeoffice benötigt, direkt zu Dir nach Hause geschickt.</li>
<li>Teamreise: Einmal im Jahr fahren wir alle gemeinsam in ein Offsite-Meeting, wo wir uns auch privat besser kennenlernen. Everything is paid for :-). </li>
<li>Ein ausführliches Onboarding: Du wirst bei uns nicht ins kalte Wasser geschmissen, sondern bekommst die Freiheit, Dich auszuprobieren. Auch stehen wir Dir besonders zu Beginn mit einem ausführlichen Onboarding-Programm und Deinem persönlichen Buddy zur Seite und unterstützen Dich in allen Fragestellungen. So wächst Du noch schneller in Deine neue Rolle hinein und kannst erfolgreich bei uns starten.</li>
<li>Eigene Projekte: Jedes Teammitglied kann sich bei uns eigene Ziele setzen und Projekte suchen. Nur so können wir von Jahr zu Jahr besser werden.</li>
<li>Equipment &amp; Ausstattung: Veraltete Soft- &amp; Hardware gibt es bei uns nicht. Du bekommst sofort ein nagelneues MacBook, einen höhenverstellbaren Schreibtisch &amp; Co. Papier, alte SAP-Systeme und eine nervende IT-Abteilung wirst Du bei uns niemals vorfinden.</li>
</ul>Über uns

Wir bei Leantree sind ein kleines, aber gerade sehr schnell wachsendes Team aus jungen, digital versierten Leuten. Wahrscheinlich hast du dir unsere Website bereits angeschaut, die schon ein kleines Bisschen über uns verrät. Wir helfen Unternehmen dabei, die richtigen Mitarbeitenden (insbesondere für schwer zu besetzende Stellen) zu finden. Dies machen wir über eine ausgeklügelte Methodik und Kombination aus Online Marketing und Eignungsdiagnostik. Bis 2025 soll unser Team von aktuell 10 auf über 100 Mitarbeitende wachsen.

Wir suchen Leute die Lust haben, sehr schnell sehr viel zu lernen, Teil unseres aktuell rasanten Wachstums zu werden und sich so schon früh einen passenden Platz bei uns sichern wollen.

Die beiden Gründer Janik Deimann &amp; Florian Schneider sind erfahren in der Gründung und Skalierung neuer Ventures. Wir kennen unsere nächsten Schritte genau und würden uns freuen, wenn du ein Teil davon wirst. Da du nun ein bisschen über uns weißt, würden wir gerne etwas mehr über dich erfahren. Wir halten nichts von aufwändigen Motivationsschreiben, uns reicht dein LinkedIn- oder Xing Profil oder ein Lebenslauf mit Stichpunkten.

Junior Sales Manager (m/w/d) – Startup

Das bewegst du bei uns

<ul><li>Unterstützung und Sparring des Venture Lead Insurance bei der Umsetzung der strategischen Roadmap des Pet Insurance Business bei Fressnapf/Maxizoo</li>
<li>Eigenverantwortliche Steuerung von Projekten, z.B. Integration des Pet Insurance Business in weitere Fressnapf Touchpoints</li>
<li>Innovative Produktweiterentwicklung in Zusammenarbeit mit dem Insurance Partner</li>
<li>Ansprechpartner:in zu wichtigen Schnittstellen-Funktionen, intern (z.B. Marketing) wie extern (z.B. Insurance-Partner, Agenturen etc.)</li>
<li>Sicherstellung der Umsetzung sowie operative Begleitung des Marketing- und Vertriebsplans</li>
<li>Erstellung von Präsentationen und Reportings sowie Übernahme administrativer Tätigkeiten, z.B. Abrechnungen 
 </li>
</ul>Das bringst du mit

<ul><li>Background in BWL, idealerweise mehrjährige Erfahrung im Consulting oder Startup-Umfeld</li>
<li>Erfahrungen im Innovationsmangement (Tools, Methoden, Denke), Business Development oder Marketing/Sales</li>
<li>Afffinität für das Aufbauen und Großmachen neuer Themen</li>
<li>Strategisch denkend, Hands-on Mentalität</li>
<li>Sehr gute Projektmanagement - und Kommunikationsfähigkeiten 
 </li>
</ul>Das bekommst du bei uns

<ul><li>Deine Freiheit: Anteiliges Mobile Working und flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Dein Team: offene, familiäre, wertschätzende Kultur inkl. Duzen und Teamevents</li>
<li>Dein Umfeld: dynamisches, innovationsoffenes und agiles Arbeiten</li>
<li>Deine Rolle: hohe Eigenverantwortung und Freiraum, um deine Ideen umzusetzen</li>
<li>Deine Entwicklung: regelmäßige Trainings und Seminare in unserer Academy</li>
<li>Dein Vierbeiner: Hunde sind in unseren Büros (Campus) herzlich willkommen</li>
<li>Deine Gesundheit: Zahlreiche Angebote zur Vorsorge, Fitness, Yoga@work u. a.</li>
<li>Deine Benefits: Mitarbeiterrabatte, Dienstrad, betriebliche Altersvorsorge u. v. m.</li>
</ul>

Expert Growth and Operations Pet Insurance (m/w/d)

Dich reizt die rasant wachsende Startup-Szene in Deutschland und Europa? Du interessierst dich für Innovationen, neue Geschäftsmodelle und hast ein Gespür für Kommunikation? Du suchst den perfekten Job, um dir ein breites Netzwerk in der Startup-Welt aufzubauen und die politischen Interessen von jungen, innovativen Unternehmen zu vertreten.

Mit „Get Started“ hat der Bitkom im Jahr 2013 seine eigene Startup-Initiative gegründet – mit dem Ziel, die Rahmenbedingungen für Gründerinnen und Gründer zu verbessern, junge und etablierte Unternehmen zu vernetzen sowie über aktuelle Marktentwicklungen und Gesetzesvorhaben zu informieren.

Wir suchen zum nächstmöglichen Termin eine(n)

Referentin oder Referent Startups (m/w/d) 
 

Deine Aufgaben:

<ul><li>Im engen Austausch mit der Startup-Szene organisierst und entwickelst du allein und im Team spannende Events. Ob Startup-Wettbewerbe, politische Panels oder Networking mit Investoren und etablierten Unternehmen – Themenvielfalt ist garantiert.</li>
<li>Du bist am Puls der Zeit, triffst Gründerinnen und Gründer der spannendsten Startups und setzt dich mit visionären Vordenkern zusammen.</li>
<li>Als Stimme der Startups vertrittst du die Interessen junger, innovativer Unternehmen in politischen Diskussionsrunden, moderierst Panels und schreibst an Positionspapieren mit.</li>
<li>Gemeinsam mit Startups identifizierst du rechtliche und politische Hürden und kommunizierst diese gegenüber der Politik, auf Landes-, Bundes- und EU-Ebene.</li>
<li>Du behältst die aktuelle Marktentwicklungen im Auge, arbeitest eng mit den anderen Bereichen des Bitkom zusammen und stehst Deinen Kollegen als Ansprechperson zum Thema „Startups“ zur Verfügung. 
 </li>
</ul>Dein Profil:

<ul><li>Du hast ein offenes, überzeugendes Auftreten, bist teamfähig und bringst gerne eigene Ideen ein.</li>
<li>Du bist kommunikativ, kreativ und hast Lust Dinge zu bewegen. </li>
<li>Dein ausgeprägtes Verständnis für die deutsche Startup-Szene möchtest du weiter vertiefen.</li>
<li>Du lernst gerne Neues und kannst dank deiner schnellen Auffassungsgabe komplexe Themen klar und verständlich darstellen.</li>
<li>Überdurchschnittlich abgeschlossenes Hochschulstudium, gerne auch erste Erfahrungen durch Praktika oder Nebenjobs in Startups oder bei Investoren. 
 </li>
</ul>Das bieten wir dir:

<ul><li>Ein interdisziplinäres Team von Menschen, die über den Tellerrand schauen und auch jenseits des Jobs viel gemeinsam unternehmen.</li>
<li>Zugang zu einem einzigartigen Netzwerk von Digitalexpertinnen und -experten.</li>
<li>Mobiles Arbeiten.</li>
<li>Modernstes Equipment und eine komplette Ausstattung für dein Homeoffice.</li>
<li>Weiterbildungsangebote der Bitkom Akademie und In-House-Schulungen.</li>
<li>Experimentierfreudiges Umfeld mit flachen Hierarchien.</li>
<li>Eine besondere Geschäftsstelle in zentraler Lage mitten in Berlin mit bester Anbindung an das ÖPNV-Netz.</li>
<li>Viel Abwechslung und garantiert keine Langeweile. 
 </li>
</ul>Das sind wir:

Unter unserem Dach versammeln wir mehr als 2.100 Mitgliedsunternehmen. 17.000 Expertinnen und Experten engagieren sich ehrenamtlich bei uns. Sie machen den Bitkom zu Europas größtem Thinktank der Digitalisierung. 150 Kolleginnen und Kollegen organisieren und bündeln dieses einzigartige Knowhow von Berlin aus. Gemeinsam machen wir Deutschland digitaler, in Wirtschaft, Verwaltung und Gesellschaft.

Bitkom hat die Charta der Vielfalt unterzeichnet und nimmt sein Engagement für Diskriminierungsfreiheit ernst. Bei uns ist jede Person, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung im Rahmen der FDGO, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität willkommen.

Klingt nach deinem neuen Arbeitsplatz? Dann freuen wir uns auf auf dich und deine vollständige Bewerbung über unsere Online-Plattform. Wir melden uns so schnell wie möglich.

Referentin oder Referent Startups (m/w/d)

Talents4Good sucht eine*n Social Media-Storyteller*in als Entrepreneur*in in Residence in einem (Gründer*innen)-Tandem, in Berlin und deutschlandweit, zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Wir glauben, dass genau JETZT der Zeitpunkt ist für einen Job, der die Welt besser macht.

Talents4Good findet die besten Menschen für die wichtigsten Jobs. Wir stärken die Organisationen und Unternehmen, die unsere Gesellschaft positiv verändern. Als Personalberater*innen vermitteln wir Fach- und Führungskräfte auf allen Karrierestufen in internationale NGOs, renommierte Stiftungen und innovative Sozialunternehmen.

Und wir helfen Menschen dabei, ihren Weg in einen Job mit Sinn zu finden. Das ist gar nicht so einfach, denn falsche Erwartungen, mangelnde Netzwerke und wenig Wissen über Non-Profit- und Impact-Organisationen erschweren interessierten „Quereinsteiger*innen“ den Zugang. Seit 2013 bieten wir Coachings und Kurse für Wechsler*innen an. Auch wenn die Zufriedenheit der Teilnehmer*innen sehr hoch ist: Wir erreichen mit Offline- und 1-to-1-Formaten zu wenige Menschen, um wirklichen Impact zu haben. Deshalb haben wir uns entschlossen, diesen Geschäftsbereich vollkommen neu aufzubauen: digital und skalierbar. 
 

Wir bieten

<ul><li>Das gebündelte Wissen aus zehn Jahren Erfahrung mit Impact-Arbeitgeber*innen und Wechsler*innen</li>
<li>Eine starke Marke und Zugang zu unseren Netzwerken</li>
<li>Zugang zur Zielgruppe über unsere Newsletter, Social Media u.ä.</li>
<li>Den Gestaltungsspielraum, den du brauchst, um diesen Bereich richtig groß zu machen.</li>
<li>Ein Startkapital, aus dem auch die Gehälter des Tandems bezahlt werden.</li>
<li>Ein Jahresbrutto-Gehalt von ca. 35.000€ (für eine Teilzeitstelle); ggf. mit zusätzlicher Erfolgsbeteiligung.</li>
<li>Tolle Kolleg*innen, die sich auf deine Ideen für diesen neuen Geschäftsbereichs freuen 
 </li>
</ul>Deine Rolle

Du arbeitest eng zusammen mit deiner Tandem-Partnerin, die v.a. für Produktentwicklung und Content verantwortlich ist. Im Einzelnen erwarten dich folgende Aufgaben:

<ul><li>Du entwickelst Social Media-Content zur Vermarktung unseres Angebots, z.B. erzählst du Geschichten von Wechsler*innen und bereitest Expert*innen-Wissen ansprechend auf.</li>
<li>Du entwickelst daraus Marketingkampagnen auf LinkedIn und Instagram.</li>
<li>Wenn sinnvoll, setzt du auch andere Marketingmaßnahmen, z.B. einen Podcast, auf.</li>
<li>Zusammen mit deiner Tandem-Partnerin übernimmst du unternehmerische Verantwortung für das Programm und das Budget. 
 </li>
</ul>Dein Profil

<ul><li>Du hast Erfahrung im Texten für Social Media und möchtest für uns keine Produktwerbung machen, sondern Leidenschaft und Emotion für unsere Love Brand wecken.</li>
<li>Du kannst Texte in Bilder transformieren und hast ein gutes Auge für Ästhetik. Dabei hilft dir auch deine Expertise mit Tools wie Canva und Co.</li>
<li>Du bist digitalaffin und offen dafür, dir neues Wissen bzgl. Tools und Marketingmaßnahmen, z.B. Online- und Performance Marketing, anzueignen. Natürlich freuen wir uns, wenn du auch schon relevante Erfahrung mitbringst.</li>
<li>Du identifizierst dich mit dem Thema “Wechsel in den Job mit Sinn” und bringst eine hohe Verbindlichkeit sowie eine unternehmerische Haltung mit</li>
</ul>Um Formate zu schaffen, die eine breite Zielgruppe ansprechen, müssen wir in der Lage sein, möglichst viele v

erschiedene Perspektiven und Rahmenbedingungen mitzudenken. Deshalb richtet sich unsere Ausschreibung auch und ganz besonders an Menschen, die selbst zu häufig diskriminierten Gruppen gehören, z.B. in Bezug auf eine Behinderung, Migrationsgeschichte, sexuelle Identität oder soziale Herkunft. Uns geht es dabei nicht um Symbolpolitik, sondern um wirkliche Veränderung. 
 

Neugierig geworden? Bewirb dich!

Bitte schicke deinen Lebenslauf und Arbeitsproben über unser Online-Bewerbungsformular.

Wir möchten so schnell wie möglich eine Entscheidung treffen. Deshalb freuen wir uns über eine zügige Bewerbung und melden uns im Wochentakt zurück.

Der Bewerbungsprozess besteht in der ersten Stufe aus einem Kennenlerngespräch mit deiner Tandem-Partnerin und im zweiten Schritt aus einem ausführlicheren Gespräch mit einer Aufgabe.

Weitere Informationen zu uns auf:<a href="https://talents4good.org/" target="_blank"> https://talents4good.org/</a>

Bei Fragen melde dich gerne bei Annika Behrendt (<a href="mailto:annika.behrendt@talents4good.org" target="_blank">annika.behrendt@talents4good.org</a>)

Social Media-Storyteller*in (m/w/d)

Über Narravero GmbH

Wir sind Narravero aus Münster. Und mit der gleichnamigen technologischen Plattform in die internationalen Märkte gestartet, um Produkte über ihre gesamte Lebensgeschichte hinweg transparent werden zu lassen: Wo und unter welchen Arbeits- und Umweltbedingungen ist ein Produkt entstanden und wie kann der Konsument das Produkt entsorgen, recyclen oder reparieren? 
Und nimm „Produkte sprechen lassen“ ruhig wörtlich: Wir sorgen dafür, dass alle Informationen – von müllfreier Werbung über After Sales bis hin zu personalisiertem Branding – „im“ Produkt stecken. Gut für die Umwelt, super bequem für die Kunden, und interessant für den Produkthersteller. 
Wir leben den „Green Deal“ und die „nachhaltige Lieferkette“ und bringen unser technologisches Know-how ein, um politisches und gesellschaftliches Wollen Wirklichkeit werden zu lassen.

Business Development Manager für eine nachhaltige App (m/w/d) 
 

Was erwartet dich?

<ul><li>Du bist ein echtes Kommunikationstalent und verstehst es, vertrauensvolle, langfristige Beziehungen auf Augenhöhe aufzubauen, dich auf verschiedene Charaktere einzustellen und den Produktnutzen in der Sprache der Kund:innen auf den Punkt zu bringen</li>
<li>Du verfolgst bestehende Leads und füllst unsere Sales Pipeline - Von der Akquise und Qualifizierung von Leads, dem Erstkontakt mit potenziellen Neukund:innen, der Bereitstellung von Informationen passend zu Vertriebsziel über die Angebotserstellung bis hin zum Abschluss: Deine Aufgaben umfassen den gesamten Vertriebsprozess</li>
<li>Du bewegst dich sicher auf internationalen Märkten und Netzwerken ist deine Passion - Egal, ob du bestehende Kontakte aufgreifst oder neue knüpfst: Du triffst den richtigen Ton und findest eine gute Balance zwischen gesunder Beharrlichkeit, ohne aufdringlich zu sein</li>
<li>Du nutzt deine Vertriebserfahrung, um unseren Sales Prozess immer wieder unter die Lupe zu nehmen und Strukturen auf- und auszubauen</li>
<li>Du dokumentierst deine Vertriebsaktivitäten als Teil deiner selbstorganisierten und verantwortungsvollen Arbeitsweise 
 </li>
</ul>Was solltest du mitbringen?

<ul><li>Du hast bereits Erfahrung im Vertrieb, gerne von erklärungsbedürftigen Produkten, im Softwareumfeld und / oder mit großen Kund:innen</li>
<li>Du bringst eine hohe Bereitschaft und Lust mit, dich in top-spannende und hochaktuelle Themen aus politischer und wirtschaftlicher Perspektive rund um Green Deal und Nachhaltigkeit einzuarbeiten, um dann potenzielle Kund:innen mit starken Argumenten zu überzeugen</li>
<li>Du sprichst neben Deutsch und Englisch idealerweise noch eine weitere europäische Fremdsprache (z.B. Französisch, Italienisch oder Spanisch)</li>
<li>Du bist zielstrebig, übernimmst gerne Verantwortung und hast Lust darauf, Großes mit uns zu bewegen 
 </li>
</ul>Was bieten wir dir?

<ul><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit auf einer unbefristeten Vollzeitstelle</li>
<li>Die Möglichkeit, gemeinsam mit uns auf unserem Erfolgskurs durchzustarten und diesen maßgeblich mitzugestalten</li>
<li>Flexibles, hybrides Arbeiten in unserem Büro und Remote</li>
<li>30 Tage Urlaub plus Sonderurlaubstage</li>
<li>Ein sehr offenes, transparentes und wertschätzendes Arbeitsklima</li>
<li>Eine strukturierte Einarbeitung, damit du schnell bei uns ankommst</li>
<li>Regelmäßige Mitarbeiterevents</li>
<li>Individuelle persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten 
 </li>
</ul>Zur Bewerbung:

Unser Jobangebot Business Development Manager für eine nachhaltige App (m/w/d) klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf eine aussagekräftige Bewerbung.

Business Development Manager für eine nachhaltige App (m/w/d)

Das sind wir:

Wir sind ein Team von über 800 Mitarbeitern bestehend aus Ärzten, MTAs und Technikenthusiasten, die glauben, dass das kassenärztliche System eine der größten zivilisatorischen Errungenschaften unserer Zeit ist. Aber das System braucht Hilfe, um sich zukunftsfähig für das neue Jahrtausend aufzustellen. Wir wollen diesen Wandel vorantreiben und eine digitale Plattform für eine neue Art der ambulanten Versorgung schaffen.  Damit das, was wirklich zählt, wieder in den Mittelpunkt rückt: das Arzt-Patienten-Verhältnis.  
Wenn Du ebenfalls an die positive Kraft von Technologie für die Erneuerung der ambulanten Versorgung glaubst - dann schließe Dich uns an!  
Wir suchen Dich als motivierte*n Architekt (m/w/d) in Festanstellung zur Verstärkung unseres Teams. Bei uns kannst Du ein wichtiger Bestandteil zum Ausbau unserer Praxen in Deutschland sein.  
 

Aufgaben:

<ul><li>Du wirst Teil unseres Retail-Experience Teams und entwickelst mit deiner Expertise das architektonische Designkonzept für unsere Arztpraxen</li>
<li>Du bist Ansprechpartner:in für externe und interne Projektmitarbeiter:innen</li>
<li>Du übernimmst Präsentationen und Abstimmung der Gestaltungskonzepte mit internen Abteilungen, Vorgesetzten, Kolleg:innen sowie externen Partnern </li>
<li>Ganzheitliche Koordination und Steuerung unserer Projekte von Angebotseinholung/ Ausschreibung bis über die Abstimmung mit der Geschäftsführung</li>
<li>Du stehst dabei in direkter Abstimmung mit Bauträgern, Fachplanern und Gewerken</li>
<li>Du hast die Möglichkeit deine Projekte von zu Hause, aus dem Office und vor Ort zu betreuen 
 </li>
</ul>Qualifikation:

<ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Praxisplanung (M-Level)</li>
<li>Abgeschlossenes Studium der Architektur / Innenarchitektur oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Gute CAD-Kenntnisse, Microsoft Office, AutoCAD, SketchUp, Adobe Photoshop</li>
<li>Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit bei selbstständiger, detailorientierter Arbeitsweise</li>
<li>Ausgeprägtes Maß an Kreativität in Verbindung mit hohem Qualitätsanspruch und einem Blick für Interior Design</li>
<li>Du besitzt folgende Sprachkenntnisse: gute Englischkenntnisse sowie Deutsch C1 oder höher 
 </li>
</ul>Angebot:

<ul><li>Mitarbeit an einer Mission mit echter gesellschaftlicher Wirkung</li>
<li>Steile Lernkurve und breite Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Flache Hierarchien und ein Team aus erfahrenen KollegInnen</li>
<li>Geregelte Arbeitszeiten mit Fokus auf Ergebnisse statt Präsenzzeit</li>
<li>Balance zwischen Homeoffice und dem Arbeiten im Büro</li>
<li>Zentral gelegenes Büro am Berliner Kudamm</li>
<li>Hohe Autonomie in der Umsetzung der abgestimmten Ziele</li>
<li>ELEASA - Die Möglichkeit des Fahrrad oder Tech Leasings</li>
<li>Mitarbeiter Benefits: Essen, Getränke, Team Events, Rabatte für Fitness-Center, Kleidung etc. 
 </li>
</ul>Klingt das spannend?

Dann lass uns sprechen. Bewirb dich jetzt! Wir freuen uns auf dich. 
 

Über uns

Wir wachsen und suchen talentierte Kolleg:innen, die gerne mitgestalten!

Architekt Arztpraxen (m/w/d)

Das Wichtigste vorwegAttraktive Vergütung, je nach Vorerfahrung bis zu 70.000 €Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen ArbeitenCorporate Benefits, JobRad, Betriebliche Altersvorsorge, 30 Urlaubstage für Deine Erholung und vieles mehr!Wer sind wir?Wir sind hiral. – hiral ist eine innovative, stark wachsende Personalberatung, die sich auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften spezialisiert hat. Als professioneller Partner unterstützen wir Unternehmen bei der Suche nach neuen Mitarbeitern und begleiten Kandidaten bei der Planung ihrer nächsten Karriereschritte. Deutschlandweit, branchenübergreifend und für Sie kostenlos!UnternehmenDein zukünftiger ArbeitgeberbeQualified ist eine Consulting-Firma im Bereich Software-Testing. Sie sind der zuverlässige Testing-Partner internationaler und mittelständischer Unternehmen. Durch ihre zertifizierten Testmethoden und den umfangreichen Erfahrungen garantieren sie den Erfolg der Kundenprojekte. Derzeit beschäftigen sie rund 60 Mitarbeitende und sind an zwei Standorten, Köln und Frankfurt, vertreten. Unser Mandant kennzeichnet sich durch flache Hierarchien und ein freundschaftliches Miteinander aus!Über Deine RolleWas erwartet Dich als Test Automation Engineer (m/w/d)?<ul><li>Du sicherst mit Deinem Team die Softwarequalität der Kundenprojekte und löst Projektherausforderungen</li><li>Du bist für die Entwicklung, Durchführung und Überprüfung von automatisierten Testfällen zuständig</li><li>Zusätzlich führst Du die Dokumentation und das Reporting der automatisierten Testfälle durch</li><li>Die Wartung von bestehenden Testsets fällt ebenfalls in Deinen Verantwortungsbereich</li><li>Du unterstützt bei der Weiterentwicklung des Testautomatisierungstools</li><li>Zudem passt Du Frameworks an</li></ul>Das bringst Du mitMit welchen Voraussetzungen kannst Du überzeugen?<ul><li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Informatik- oder Physikstudium</li><li>Du konntest Erfahrung in der Automatisierung, unter anderem Frontend-, Backend- und API Tests, sowie objektorientierten Softwareentwicklung, z.B. Java oder JavaScript, sammeln</li><li>Idealerweise hast Du einen ersten Einblick in die Grundlagen der ISTQB Standards, Automatisierungs- und Entwicklungswerkzeuge erhalten</li><li>Software QA ist Deine große Leidenschaft!</li><li>Du hast Freude am agilen Arbeiten sowie Dich, Dein Team und beQualified ständig weiterzuentwickeln</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sind für Dich selbstverständlich</li></ul>Say anyway!Diese Stelle ist nichts für Sie?Sie denken, dass die Stelle nicht zu Ihnen passt? Es müssen nicht immer die 100% sein! Gemeinsam finden wir heraus, ob Sie der richtige Bewerber für die Stelle sind.Zudem erhalten unsere Recruiting-Teams täglich neue, spannende Positionen, die wir für unsere Mandanten besetzen. Senden Sie uns einfach Ihren Lebenslauf und wir kommen auf Sie zu, sobald Ihr Profil zu einer von uns zu besetzenden Stelle passt.Attraktive Vergütung, je nach Vorerfahrung bis zu 70.000 €Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen ArbeitenCorporate Benefits, JobRad, Betriebliche Altersvorsorge, 30 Urlaubstage für Deine Erholung und vieles mehr!Wer sind wir?Wir sind hiral. – hiral ist eine innovative, stark wachsende Personalberatung, die sich auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften spezialisiert hat. Als professioneller Partner unterstützen wir Unternehmen bei der Suche nach neuen Mitarbeitern und begleiten Kandidaten bei der Planung ihrer nächsten Karriereschritte. Deutschlandweit, branchenübergreifend und für Sie kostenlos!UnternehmenDein zukünftiger ArbeitgeberbeQualified ist eine Consulting-Firma im Bereich Software-Testing. Sie sind der zuverlässige Testing-Partner internationaler und mittelständischer Unternehmen. Durch ihre zertifizierten Testmethoden und den umfangreichen Erfahrungen garantieren sie den Erfolg der Kundenprojekte. Derzeit beschäftigen sie rund 60 Mitarbeitende und sind an zwei Standorten, Köln und Frankfurt, vertreten. Unser Mandant kennzeichnet sich durch flache Hierarchien und ein freundschaftliches Miteinander aus!Über Deine RolleWas erwartet Dich als Test Automation Engineer (m/w/d)?<ul><li>Du sicherst mit Deinem Team die Softwarequalität der Kundenprojekte und löst Projektherausforderungen</li><li>Du bist für die Entwicklung, Durchführung und Überprüfung von automatisierten Testfällen zuständig</li><li>Zusätzlich führst Du die Dokumentation und das Reporting der automatisierten Testfälle durch</li><li>Die Wartung von bestehenden Testsets fällt ebenfalls in Deinen Verantwortungsbereich</li><li>Du unterstützt bei der Weiterentwicklung des Testautomatisierungstools</li><li>Zudem passt Du Frameworks an</li></ul>Das bringst Du mitMit welchen Voraussetzungen kannst Du überzeugen?<ul><li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Informatik- oder Physikstudium</li><li>Du konntest Erfahrung in der Automatisierung, unter anderem Frontend-, Backend- und API Tests, sowie objektorientierten Softwareentwicklung, z.B. Java oder JavaScript, sammeln</li><li>Idealerweise hast Du einen ersten Einblick in die Grundlagen der ISTQB Standards, Automatisierungs- und Entwicklungswerkzeuge erhalten</li><li>Software QA ist Deine große Leidenschaft!</li><li>Du hast Freude am agilen Arbeiten sowie Dich, Dein Team und beQualified ständig weiterzuentwickeln</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sind für Dich selbstverständlich</li></ul>Diese Stelle ist nichts für Sie?Sie denken, dass die Stelle nicht zu Ihnen passt? Es müssen nicht immer die 100% sein! Gemeinsam finden wir heraus, ob Sie der richtige Bewerber für die Stelle sind.Zudem erhalten unsere Recruiting-Teams täglich neue, spannende Positionen, die wir für unsere Mandanten besetzen. Senden Sie uns einfach Ihren Lebenslauf und wir kommen auf Sie zu, sobald Ihr Profil zu einer von uns zu besetzenden Stelle passt....heißt Melanie Giese. Sie erreichen ihn telefonisch unter <a href="tel:030555789127" target="_blank">030555789127</a>

Test Automation Engineer (m/w/d)

Deine Aufgaben

Wir suchen einen erfahrenen Salesmanager, um erfolgreiche und global tätige D2C Brands bei der Internationalisierung auf Marktplätzen zu unterstützen. Der Fokus liegt auf der Gewinnung von D2C Brands als Neukunden, die ihre Inhalte für unterschiedliche Zielmärkte lokalisieren möchten.

<ul><li>Verantwortung für die Entwicklung und Umsetzung einer erfolgreichen Sales-Strategie für starke und erfolgreiche D2C Brands</li>
<li>Ausbau und Pflege von Beziehungen zu bestehenden Kunden sowie Gewinnung von Neukunden</li>
<li>Überwachung und Analyse von Sales-Performance und -Trends, um optimale Ergebnisse zu erzielen</li>
<li>Zusammenarbeit mit dem Marketing- und Projektmanagement Team, um kontinuierliche Lead-Generierung und Kundenbindung zu gewährleisten</li>
<li>Förderung der Marke lingoking als führender Anbieter von eCommerce-Übersetzungsdiensten</li>
<li>Übernahme von Projekten und Verantwortung für den Erfolg der eCommerce-Aktivitäten 
 </li>
</ul>Dein Profil

<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li>
<li>Mindestens 3-5 Jahre Erfahrung im Sales-Management, vorzugsweise mit Kontakten zu führenden D2C Brands</li>
<li>Fundierte Kenntnisse über E-Commerce-Plattformen, -Tools und -Strategien</li>
<li>Fähigkeit, komplexe Prozesse und Anforderungen zu verstehen und zu lösen</li>
<li>Exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten</li>
<li>Führungserfahrung und die Fähigkeit, ein erfolgreiches Sales-Team aufzubauen und zu leiten 
 </li>
</ul>Warum wir?

Wir bieten:

<ul><li>Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe in einem innovativen Unternehmen</li>
<li>Die Möglichkeit, einen entscheidenden Beitrag zum Erfolg von lingoking zu leisten und sich persönlich weiterzuentwickeln. </li>
<li>Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li>
<li>Eine leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Sozialleistungen</li>
</ul>Über uns

Warum lingoking?  
Wir unterstützen Menschen auf der ganzen Welt dabei, Sprachbarrieren zu überwinden. Wir bieten professionelle Übersetzungsdienste an, um unseren internationalen Kunden zu ermöglichen, sich in jedem Land und jeder Situation verständlich zu machen. Unser Ziel ist es, die Kommunikation zwischen Menschen aus unterschiedlichen Kulturen und Sprachen, durch den Einsatz unserer technischen Plattform zu vereinfachen.  
Wir sind ein offenes und vielfältiges Team. Bei uns können sich alle weiterentwickeln und ihre eigenen Ideen verfolgen. Wir sind bestrebt, Marktveränderungen proaktiv und positiv anzunehmen und im besten Fall aktiv mitzugestalten. Werde Teil unseres Teams und arbeite mit uns gemeinsam in der faszinierenden Welt der Sprachen.

Salesmanager eCommerce (m/w/d)

Das Syntax Institut ist ein schnell wachsendes EdTech Unternehmen aus Berlin, das von erfahrenen Unternehmern gegründet wurde. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, zu Europas führendem Bootcamp im Bereich Mobile Development (App-Entwicklung) zu werden und die nächste Generation App-Entwickler/Innen auszubilden und erfolgreich am Arbeitsmarkt zu platzieren.
Als Bildungsberater/In (m/w/d) bist du der erste Touchpoint für Menschen, die sich für unser Kursangebot interessieren. Du klärst Interessierte über den Kurs-Aufbau, die Lernziele, die Arbeitsmarktperspektiven und Jobchancen für App-Entwickler/Innen sowie über den Bewerbungsprozess auf und stehst als Ansprechpartner/In für Rückfragen zur Verfügung.
<h2>Aufgaben</h2>
<ul><li>Erstkontakt: Du klärst Interessenten über unser Kursangebot auf, gehst aktiv auf deren persönliche Situation und ihr Lernziel ein und bereitest sie auf den Bewerbungsprozess vor</li>
<li>Evaluation von Bewerber/Innen: Du bewertest die Erfolgschancen der Bewerber/Innen anhand qualitativer und quantitativer Datenpunkte</li>
<li>Ansprechpartner/In: Du begleitest die Bewerber/Innen vom telefonischen Erstgespräch bis hin zum Onboarding in der ersten Kurswoche</li>
<li>Kontakt mit Arbeitsvermittler/Innen: Du unterstützt die Bewerber/Innen beim Beantragen von Bildungsgutscheinen und stehst für Rückfragen von Arbeitsvermittler/Innen zur Verfügung</li>
</ul><h2>Qualifikation</h2>
<ul><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke: Du hast Spaß am Umgang mit anderen Menschen und kannst offen und aktiv - auch telefonisch - auf Bewerber/Innen zugehen</li>
<li>Spaß an Dynamik und ambitionierten Zielen: Du bist ein/e Freund/In klarer und ambitionierter Ziele </li>
<li>Selbständigkeit und Proaktivität: Du arbeitest gerne selbständig und eigenverantwortlich und behältst stets den Überblick, insbesondere beim gleichzeitigen Bearbeiten von eingegangenen Bewerbungen</li>
<li>Technische Kenntnisse: Sicherer Umgang mit den Anwendungen der MS Office Suite (Excel, PowerPoint, Word) und Google Tools (Docs, Sheets, Gmail, Kalender)</li>
<li>Sprachkenntnisse: Du sprichst und schreibst ausgezeichnetes Deutsch und bist idealerweise auch des gesprochenen und geschriebenen Englischen mächtig (C1+)</li>
</ul><h2>Benefits</h2>
<ul><li>Ein Business mit Purpose: Bei uns arbeitest du an Themen, die wirtschaftlich, gesellschaftlich und sozial höchst relevant sind (Digitalisierung, Wettbewerbsfähigkeit des Wirtschaftsstandorts Deutschland, Arbeitsmarktpolitik, Technologie etc.)</li>
<li>Dynamisches Startup-Umfeld und flexibles Arbeiten: Für uns zählen Ergebnisse mehr als vorgeschriebene Arbeitsorte und -zeiten. Wir räumen dir die Flexibilität ein, die du brauchst, um optimal zu performen.</li>
<li>Junges und dynamisches Team: Offene und freundschaftliche Unternehmenskultur und -kommunikation mit regelmäßigen Teamevents</li>
<li>Langzeitperspektive: Wir bieten dir neben einem unbefristeten Arbeitsvertrag die Möglichkeit, dich innerhalb der Organisation und entlang deiner Fähigkeiten und Präferenzen, bis in die Führungsebene hinein, (weiterzu-)entwickeln</li>
<li>Sehr attraktive Vergütung: Marktübliches Fixgehalt mit sehr attraktiver, variabler Vergütung (variable Vergütung von durchschn. €3.000 - 5.000 pro Monat) sowie hochwertige Betriebsgeräte (MacBook, iPhone etc.)</li>
</ul>Wenn wir damit dein Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung mit CV und einem kurzen Anschreiben.

(Junior-) Sales Manager/in in Education Tech Startup mit attraktivem Package (Berlin, Remote)

Das sind wir:

Wir sind ein Team von über 800 Mitarbeitern bestehend aus Ärzten, MTAs und Technikenthusiasten, die glauben, dass das kassenärztliche System eine der größten zivilisatorischen Errungenschaften ist. Aber das System braucht Hilfe, um sich zukunftsfähig für das neue Jahrtausend aufzustellen. Wir wollen dabei unterstützen, diesen Wandel voranzutreiben und eine digitale Plattform für eine neue Art der ambulanten Versorgung schaffen, die wieder das Arzt-Patienten-Verhältnis in den Mittelpunkt rückt.

Wenn Du ebenfalls an die positive transformative Kraft von Technologie für die Erneuerung der ambulanten Versorgung glaubst - dann schließe Dich uns an! 

Bist Du bereit, die ambulante Gesundheitsplattform der Zukunft zu bauen? 
 

Aufgaben:

<ul><li>Du berichtest an unseren Geschäftsführer und übernimmst konzeptionelle und operative Projekte mit hoher Business-Relevanz</li>
<li>Du führst Marktanalysen durch, um Chancen und Risiken zu erkennen und mögliche Wachstumsstrategien abzuleiten</li>
<li>Du identifizierst Trends und Potenziale, die das Geschäft des Unternehmens vorantreiben können</li>
<li>Du ermöglichst dem Management-Team eine datenbasierte Entscheidungsfindung mit der Erhebung und Auswertung von Daten (Bewertung von neuen Geschäftsmöglichkeiten, Markteintritt, Wettbewerberanalyse, etc.)</li>
<li>Du steuerst deine eigenen Projekte in unterschiedlichen Bereichen in einer Synthese aus strategischer Konzeptionierung sowie operativer Umsetzung</li>
<li>Du übernimmst selbstständig unternehmensspezifische Projekte (z.B. Internationalisierung, Wettbewerberanalyse etc.)</li>
<li>Du koordinierst interne und externe Projektpartner, um die Umsetzung der Unternehmensstrategie sicherzustellen.</li>
<li>Du entwickelst Konzepte zur Prozessoptimierung und -digitalisierung, um die Effizienz im Unternehmen zu steigern. 
 </li>
</ul>Qualifikation:

<ul><li>2-5 Jahre Berufserfahrung in einer Unternehmensberatung, Investmentberatung oder erfolgreichen Start-Up</li>
<li>Hochschulabschluss in BWL, Medizin, Finanzen oder vergleichbare Vorkenntnisse mit hervorragender Leistung (obere 30% des Jahrgangs)</li>
<li>Hohe Affinität fürs Unternehmertum gepaart mit starkem betriebswirtschaftlichem Denken</li>
<li>Sehr starkes analytisches und kritisches Denkvermögen, um Probleme selbstständig zu lösen</li>
<li>Neugier und Leidenschaft für die Gestaltung neuer Prozesse und Systeme in einer komplexen Umgebung</li>
<li>Hands-on Mentalität und kreativen Geist Herausforderungen effektiv und effizient mit oder ohne Technologie zu lösen</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse 
 </li>
</ul>Angebot:

<ul><li>Die Gestaltung eines finanziell erfolgreichen Start-Ups auf Wachstumskurs </li>
<li>Direkte Berichtslinie an C-Level mit kurzen Entscheidungswegen</li>
<li>Die Möglichkeit, Pionierarbeit in einem Bereich zu leisten mit echtem Mehrwert für die Gesellschaft </li>
<li>Ein sehr erfahrenes Team mit hochkarätigem Hintergrund (JP Morgan, EY, Deloitte etc.)</li>
<li>Geregelte Arbeitszeiten mit Fokus auf Ergebnisse statt Präsenszeit</li>
<li>Hohe Autonomie in der Umsetzung der Strategie</li>
<li>Zentral gelegenes Büro am Berliner Kudamm</li>
<li>ELEASA - Die Möglichkeit des Fahrrad oder Tech Leasings</li>
<li>Mitarbeiter Benefits: Essen, Getränke, Team Events, Rabatte für Fitness-Center, Kleidung etc. 
 </li>
</ul>Klingt das spannend?

Lass uns kennenlernen. Wir freuen uns auf dich! 
 

Über uns

Wir wachsen und suchen talentierte Kolleg:innen, die gerne mitgestalten!

Founder's Associate (m/w/d)

Das Wichtigste vorwegBis zu 30 % im Home-Office arbeitenHervorragende Vergütung + variabler Anteil30 Urlaubstage + weitere BenefitsWer sind wir?Wir sind hiral. – hiral ist eine innovative, stark wachsende Personalberatung, die sich auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften spezialisiert hat. Als professioneller Partner unterstützen wir Unternehmen bei der Suche nach neuen Mitarbeitern und begleiten Kandidaten bei der Planung ihrer nächsten Karriereschritte. Deutschlandweit, branchenübergreifend und für Sie kostenlos!UnternehmenIhr zukünftiger Arbeitgeber<ul><li>mITblick ist Experte der ersten Stunde in den Bereichen agile Transition, agiles Requirements Engineering und Scrum. Seit 2010 stehen sie in der Region Stuttgart für zuverlässige und ergebnissichere Unterstützung klassischer Organisationen.</li><li>Sie liefern keine leeren Consulting-Sprüche, sondern bringen Ihre Kunden und die Projekte mit passgenauen agilen Lösungen wirklich voran.</li></ul>Über Ihre RolleWas erwartet Sie als Trainer? (m/w/d)Sie werden grundsätzlich für die Wissensvermittlung und den Transfer von agilen Vorgehensweisen zuständig sein. Dabei übernehmen Sie folgende Aufgaben:<ul><li>👩‍🏫 Organisation und Durchführung von Trainings, Coachings und Workshops für Führungskräfte und Mitarbeiter</li><li>💡 Inhaltliche und methodische Entwicklung von innovativen Seminarprodukten</li><li>🙂 Betreuung von Kunden und Teilnehmern</li><li>💬 Ganzheitliche Beratung für nachhaltige Verbesserung bei den Kunden</li></ul>Das bringen Sie mitMit welchen Voraussetzungen können Sie punkten?<ul><li>Sie sind eine Trainerpersönlichkeit mit mehrjähriger Berufserfahrung als Trainer oder mit Führungserfahrung in Projektteams mit agilen Methoden.</li><li>Sie können zudem nachweisbare, fundierte Praxis- und Theorie-Erfahrung zu agilen Methoden vorweisen.</li><li>Weiterhin zeichnen Sie sich durch eine starke Affinität zur Kundenbetreuung sowie zu Trainings, Workshops und Vorträgen aus.</li></ul>Say anyway!Diese Stelle ist nichts für Sie?Sie denken, dass die Stelle nicht zu Ihnen passt? Es müssen nicht immer die 100% sein! Gemeinsam finden wir heraus, ob Sie der richtige Bewerber für die Stelle sind.Zudem erhalten unsere Recruiting-Teams täglich neue, spannende Positionen, die wir für unsere Mandanten besetzen. Senden Sie uns einfach Ihren Lebenslauf und wir kommen auf Sie zu, sobald Ihr Profil zu einer von uns zu besetzenden Stelle passt.Bis zu 30 % im Home-Office arbeitenHervorragende Vergütung + variabler Anteil30 Urlaubstage + weitere BenefitsWer sind wir?Wir sind hiral. – hiral ist eine innovative, stark wachsende Personalberatung, die sich auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften spezialisiert hat. Als professioneller Partner unterstützen wir Unternehmen bei der Suche nach neuen Mitarbeitern und begleiten Kandidaten bei der Planung ihrer nächsten Karriereschritte. Deutschlandweit, branchenübergreifend und für Sie kostenlos!UnternehmenIhr zukünftiger Arbeitgeber<ul><li>mITblick ist Experte der ersten Stunde in den Bereichen agile Transition, agiles Requirements Engineering und Scrum. Seit 2010 stehen sie in der Region Stuttgart für zuverlässige und ergebnissichere Unterstützung klassischer Organisationen.</li><li>Sie liefern keine leeren Consulting-Sprüche, sondern bringen Ihre Kunden und die Projekte mit passgenauen agilen Lösungen wirklich voran.</li></ul>Über Ihre RolleWas erwartet Sie als Trainer? (m/w/d)Sie werden grundsätzlich für die Wissensvermittlung und den Transfer von agilen Vorgehensweisen zuständig sein. Dabei übernehmen Sie folgende Aufgaben:<ul><li>👩‍🏫 Organisation und Durchführung von Trainings, Coachings und Workshops für Führungskräfte und Mitarbeiter</li><li>💡 Inhaltliche und methodische Entwicklung von innovativen Seminarprodukten</li><li>🙂 Betreuung von Kunden und Teilnehmern</li><li>💬 Ganzheitliche Beratung für nachhaltige Verbesserung bei den Kunden</li></ul>Das bringen Sie mitMit welchen Voraussetzungen können Sie punkten?<ul><li>Sie sind eine Trainerpersönlichkeit mit mehrjähriger Berufserfahrung als Trainer oder mit Führungserfahrung in Projektteams mit agilen Methoden.</li><li>Sie können zudem nachweisbare, fundierte Praxis- und Theorie-Erfahrung zu agilen Methoden vorweisen.</li><li>Weiterhin zeichnen Sie sich durch eine starke Affinität zur Kundenbetreuung sowie zu Trainings, Workshops und Vorträgen aus.</li></ul>Diese Stelle ist nichts für Sie?Sie denken, dass die Stelle nicht zu Ihnen passt? Es müssen nicht immer die 100% sein! Gemeinsam finden wir heraus, ob Sie der richtige Bewerber für die Stelle sind.Zudem erhalten unsere Recruiting-Teams täglich neue, spannende Positionen, die wir für unsere Mandanten besetzen. Senden Sie uns einfach Ihren Lebenslauf und wir kommen auf Sie zu, sobald Ihr Profil zu einer von uns zu besetzenden Stelle passt....heißt Constantin Göbel-Voigt. Sie erreichen ihn telefonisch unter <a href="tel:030 555 789 125" target="_blank">030 555 789 125</a>

Trainer / Seminarleitung (m/w/d) agile Methoden

Über COLIFT GmbHWir sind ein Hamburger Start-up, welches führende Strategieberater und Finanzinvestoren mit Industrieexperten zusammenbringt. Wir unterstützen die Entscheidungsfindung unserer Kunden in strategischen Fragestellungen wie M&amp;A Transaktionen (Unternehmensübernahmen) und dem Aufbau neuer Geschäftsbereiche.Was erwartet dich bei uns?<ul><li>Du bist Ansprechpartner:in für unsere Kunden und hältst diese über deine Projekte auf dem Laufenden.</li> <li>Du recherchierst und kontaktierst die zu den jeweiligen Fragestellungen passenden Expert:innen und leitest dabei dein eigenes Analysten-Team.</li> <li>Du lernst den geschickten Umgang mit Führungskräften und Fachleuten weltweit und kannst deine Kompetenzen im Projektmanagement schnell ausbauen.</li> <li>Du übernimmst von Anfang an Verantwortung und arbeitest selbstständig mit deinen Teammitgliedern an deinen Projekten.</li> <li>Du kannst dich dabei schnell in unterschiedliche Sachverhalte einarbeiten und deine Zeit auf mehreren, gleichzeitigen Projekten effizient managen.</li></ul>Was solltest du mitbringen?<ul><li>Du bist aktuelle oder ehemalige Student:in der Wirtschafts-, Geistes- oder Sozialwissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs mit max. 1-2 Jahren Berufserfahrung</li> <li>Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse.</li> <li>Du zeichnest Dich durch ein hohes Maß an Eigeninitiative aus und besitzt Durchsetzungsstärke und Verhandlungsgeschick.</li> <li>Du bist kommunikativ und hast Spaß an der Arbeit im Team und am Umgang mit anderen Leuten.</li></ul>Was bieten wir dir?<ul><li>Eine attraktive Vergütung zwischen EUR 50.000 - 70.000 / Jahr.</li> <li>Ein internationales Arbeitsumfeld.</li> <li>Ein Arbeitsplatz in der Innenstadt von Hamburg mit hochwertiger Ausstattung von Apple.</li> <li>Mitarbeit an Projekten führender Strategieberatungen und Finanzinvestoren mit hohem inhaltlichen Anspruch und Abwechslung.</li> <li>Ein dynamisches und humorvolles Team, welches Dich gerne in Deiner Entwicklung unterstützt und langfristig mit Dir zusammenarbeiten möchte.</li> <li>Kostenlosen Kaffee und Tee</li> <li>Damit Du Dich bei uns wohlfühlst, pflegen wir eine Du-Kultur, bieten Dir eine wertschätzende Atmosphäre und flache Hierarchien.</li> <li>Ehemalige Mitarbeiter:innen haben uns als einen sehr guten Arbeitgeber bewertet (Kununu 4,9/5,0; Glassdoor 5,0/5,0).</li></ul>Zur Bewerbung:Unser Jobangebot Projektleiter:in im Beratungs- / M&amp;A Startup (m/w/d) klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf eine aussagekräftige Bewerbung unter: <a href="https://colift.workwise.io/s/6Qq9Azw-projektleiterin-im-beratungs--ma-startup-mwd" target="_blank">https://colift.workwise.io/s/6Qq9Azw-projektleiterin-im-beratungs--ma-startup-mwd</a>

Projektleiter:in im Beratungs- / M&A Startup (m/w/d)

About us

What we do  
We are the leading provider of all-inclusive E-Bike and Cargo Bike subscriptions in cities all over Europe. Our service enables businesses and couriers to deliver goods efficiently and sustainably on the last mile and we are proud to be trusted by some of the world's most exciting delivery companies such as Gorillas, Flink, MAYD, Wolt, Just Eat Takeaway.com as well as thousands of independent couriers. Where we're going  
Looking for a job that'll challenge and excite you? Here at CYCLE, you'll find a diverse team of professionals, all on a mission to revolutionise last-mile delivery and decarbonise transportation in cities. We love to innovate, adapt, and pursue bold ambitions, and we empower our people to do the same. We operate in multiple cities across Germany, Austria, the Netherlands and Italy, and we're always looking for passionate individuals to join us. Are you ready to be part of our growth journey and willing to revolutionise last-mile delivery with us?

Your Mission at CYCLE

<ul><li>You are responsible for a wide range of projects in the field of Business Development and will work on top level company objectives </li>
<li>You develop quantitative and qualitative market analysis and manage projects within complex stakeholder structures</li>
<li>You will define and validate go-to-market strategies, including networking and building up a sales pipeline</li>
<li>You will organise pilot projects and lead negotiations from small local contracts to large-sized deals with global accounts</li>
<li>You will closely work with and regularly update multiple departments of the organization, incl. Operations, Hardware, Product and Customer Success</li>
<li>You will be involved in diversifying CYCLE’s customer portfolio and will support the company to reach its growth targets</li>
</ul>Your skills and qualifications

<ul><li>First experience in a similar role or in consulting, venture capital, micro-mobility industry is a plus</li>
<li>You already have some experience in a sales-related role and a high degree of empathy</li>
<li>You have strategic rationale with entrepreneurial drive and team spirit</li>
<li>Business acumen is essential</li>
<li>You feel comfortable pitching/presenting and have an advanced command of G Suite tools</li>
<li>You need to have excellent communication skills in oral and writing in English, German and preferably one more language (French, Spanish)</li>
</ul>What you can expect from us

<ul><li>Take on a challenge in a fast-paced and growing industry</li>
<li>The opportunity to have a positive impact on the daily work of thousands of bike courier</li>
<li>Responsibility from day one - take full ownership of projects and follow a steep learning curve</li>
<li>Enjoy creative freedom thanks to flat hierarchies, open communication and rapid decision-making</li>
<li>A healthy mix of remote work and office days - we want to get to know you better and build a strong team, but we respect that each individual has their own rhythm, family, and lifestyle</li>
<li>We are an international, highly motivated and fast-growing team, in which teamwork comes first</li>
<li>Modern, centrally located office with drinks, fresh fruit, and many other amenities</li>
<li>Access to our E-Bikes or a subsidy on your public transport ticket to help you get from A to B sustainably and quickly</li>
<li>A competitive salary, state-of-the-art technical equipment, equity options and 25/28 days of vacation per year</li>
</ul>Diversity

CYCLE values diversity and is an equal opportunity employer, providing a safe and inclusive space for everyone. No matter your gender, gender identity, age, disability, body size, race, religion, sexual orientation or nationality, we would love to receive your application! If there is anything we can do to make your recruiting process more comfortable or accessible, please don't hesitate to let us know in advance.

(Junior) Business Development Manager (f/m/d)

Unsere große Mission ist es, die Immobilienbranche auf Augenhöhe mit den führenden digitalen Industrien zu bringen und sie dabei zu unterstützen, nachhaltiger zu werden! 🚀

Du suchst nach einer Chance zu wachsen und willst dich einem fantastischen Team voller Frontrunner anschließen?

Nutz deine Chance und unterstütze uns in verschiedenen strategischen Projekten:

Entrepreneur in Residence (EiR): 

Als EiR bist Du für strategische, wichtige Projekte im Unternehmen verantwortlich, die sich über verschiedene Teams und Schnittstellen erstrecken. Mit direktem Zugang zu Gründern, Management und wichtigen Stakeholdern treibst Du das Unternehmen voran und lernst unterschiedliche Unternehmensbereiche bei Alasco kennen. 
 

Deine Mission:

<ul><li>Du identifizierst strategische Geschäftsmöglichkeiten und Partnerschaften in der Immobilienindustrie.</li>
<li>Du bist für die Weiterentwicklung von strategischen Projekten (z.B. Pricing) in Abstimmung mit Management und Gründern verantwortlich.</li>
<li>Du führst Recherchen zu unseren Wettbewerbern, relevanten Marktgrößen und Best Practices der Firmenführung (z.B. Go-To-Market Strategie) durch.</li>
<li>Darüber hinaus bist du für Marktanalysen zuständig, um wichtige strategische Entscheidungen zu unterstützen und den Weg für die weitere Expansion von Alasco zu ebnen.</li>
<li>Du treibst Projekte voran, die Schnittstellen zwischen Teams schaffen und so einen signifikanten Hebel für die Firma haben</li>
<li>Du analysierst verschiedene Geschäftsmodelle und stellst Deine Erkenntnisse in Fallstudien sowie Präsentationen vor dem Management und den Gründern vor.</li>
<li>Du erhältst darüber hinaus Einblicke in unsere verschiedenen Teams: Marketing, Sales, Operations sowie Product &amp; Engineering. 
 </li>
</ul>Das bist du:

<ul><li>Du warst oder bist unter den besten 10% einer Top-Universität oder -Hochschule.</li>
<li>Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in einer Beratungsrolle oder einer ähnlichen Tätigkeit in einem schnelllebigen, hochkomplexen und dynamischen Umfeld. Idealerweise hast Du Erfahrung im Produktmanagement, Produktmarketing, Vertrieb oder Marketing</li>
<li>Du kannst dich für die Bau und Immobilienbranche begeistern und bringst den nötigen Drive mit, diese Branche digitalisieren zu wollen</li>
<li>Du zeichnest Dich durch Dein hohes Maß an Eigeninitiative aus und bist in der Lage, klar zu kommunizieren und selbstständig zu arbeiten</li>
<li>Du besitzt eine schnelle Auffassungsgabe und bist gut darin, komplexe Zusammenhänge visuell zu veranschaulichen</li>
<li>Du bist erfahren im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern und der Arbeit in cross-functional teams</li>
<li>Du sprichst fließend Deutsch und Englisch, um mit internen sowie externen Stakeholdern erfolgreich zu kommunizieren 
 </li>
</ul>Wir bieten dir:

<ul><li>#Start-up gut gemacht.  
Durch unser erfahrenes Gründerteam und unsere flachen Hierarchien sorgen wir für ein Umfeld in welchem jede:r sein Bestes geben und individuell wachsen kann. Überzeug dich selbst: ✭✭✭✭✭ 4,7 Sterne auf kununu.com/de/alasco</li>
<li>Deine #Weiterentwicklung ist uns wichtig.  
Daher bieten wir dir ein jährliches Weiterentwicklungsbudget von zweitausend Euro und drei individuell einsetzbare Weiterbildungstage.</li>
<li>Du bist Teil unseres #Erfolgs.  
Daher erhältst du Anteile an Alasco’s Fortschritt in Form von Employee Stock Option Plans.</li>
<li>Wir wachsen #langfristig mit dir zusammen.  
Wir bieten dir unbefristete Arbeitsverträge, flexible Arbeitszeiten, Flexweek (2 Tage Office &amp; 3 Tage flexibel) und Workation im EU-Ausland.</li>
<li>Offenheit und #Wertschätzung.  
Daher leben wir eine offene Feedback Kultur mit zweiwöchentlichen 1:1s mit deinem Teamlead und vierteljährlichen Feedback-Gesprächen.</li>
<li>#Vertrauen von Tag Eins.  
Wir bieten dir viel Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten zur Förderung deiner zielgerichteten Karriere.</li>
<li>Das #Team ist unser Grundbaustein.  
Deshalb veranstalten wir regelmäßige Teamevents, bei welchen jede:r das ganze Alasco Team kennenlernen und gemeinsam Spaß haben kann.</li>
<li>#Wohlfühlen bei der Arbeit.  
Dafür bieten wir dir qualitativ hochwertige Arbeitsmaterialien, ein Office in Top-Lage (Leopoldstraße 21, Ubahn Station Giselastraße) und fantastischen Kaffee/Tee. (+ Müsli und Obst-Bar je nach Corona-Lage)</li>
<li>#Mehr für Dich.  
Wir bieten dir die freie Wahl zwischen Qualitrain und Rydes, damit auch du entspannter durch den Alltag gehst.</li>
</ul>

Entrepreneur in Residence (m/w/d)

Vollzeit l m/w/d l HAMBURG l ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt

Allein in Deutschland leiden mehr als 5 Millionen Menschen unter ernsthaften Angststörungen. Nur ein Bruchteil davon erhält Zugang zu einer wirksamen Behandlung, weshalb die Zustände sich chronifizieren und eine Teilnahme am Alltag für viele nicht mehr möglich ist. Unsere Invirto® Therapie (<a href="https://invirto.de/" target="_blank">https://invirto.de/</a>) ist die weltweit erste digitale Angsttherapie, die den Behandlungsstandard zu Patient:innen nach Hause bringt und dabei von allen gesetzlichen Krankenkassen in Deutschland voll erstattet wird. Dafür nutzen wir mobile Virtual-Reality-Technologie, App-basierte Therapiekurse und ermöglichen den Kontakt zu Psychotherapeut:innen und Ärzt:innen. Im nächsten Schritt wollen wir zum weltweit führenden Anbieter von Angstbehandlungen werden, indem wir die erste digitale Angstklinik der Welt gründen.

Unser Team besteht aus optimistischen Macher:innen und Weltverbesser:innen, die aus den verschiedensten Bereichen kommen (Psychologie, Wirtschaft, IT…). Wir brennen für das was wir tun und uns verbindet die Vision, die Welt der Angstpatient:innen zum Besseren zu verändern.

Wir suchen Dich zur Entwicklung und Umsetzung einzigartiger BtB Sales,- und Marketingkampagnen zur Optimierung unserer Conversion Rate 
 

Worauf Du Dich freuen kannst

<ul><li>Mission: Einen Job mit Sinn an der Schnittstelle zwischen Psychologie und Digitalisierung, mit dem Du die Versorgung von Angstpatient:innen verbesserst.</li>
<li>Kultur &amp; Teamwork: Ein sehr fähiges und motiviertes Team mit einer tollen Unternehmenskultur, die monatliche Feedbackgespräche, Offsites, regelmäßige Teamevents, ein Mentoring-Programm und vieles mehr beinhaltet.</li>
<li>Eigenverantwortung: Verantwortung und spannende Aufgaben ab dem ersten Tag und viel Freiraum für eigene Konzepte und Prozesse.</li>
<li>Agiles Umfeld: Wir nutzen agile Projektmanagement-Methoden und Tools, um klare Ziele zu setzen, unseren Fortschritt transparent zu machen und unsere Performance zu messen.</li>
<li>Flexibles &amp; hybrides Arbeiten: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für mobiles Arbeiten.</li>
<li>Urban Sports Club or Givve-Card: Wähle Deine Option auf Basis deiner persönlichen Interessen.</li>
<li>Learning &amp; Development: Wir fördern die kontinuierliche Weiterbildung und die persönliche Karriere-Entwicklung mit einem jährlichen Budget und einer zusätzlichen Freistellung für Schulungen.</li>
<li>30 Urlaubstage: Wir bieten Dir ein überdurchschnittliches Urlaubspensum, denn Dein Wohlbefinden und deine Quality-Time liegen uns am Herzen.</li>
<li>Kein Dresscode: Zieh an worin du Dich am wohlsten fühlst.</li>
<li>Verpflegung: Es gibt einen Bio-Obstkorb sowie Snacks und eine Auswahl an Getränken (Kaffee, Fritz, Flens etc.). 
 </li>
</ul>Was Dich erwartet

<ul><li>Du verantwortest unsere BtB Marketing Strategie und entwickelst anhand definierter KPIs zur Erreichung einer maximalen Conversion Rate Sales,- und Marketinggkampagnen für unsere Therapeut:innen</li>
<li>Du identifizierst neue Marketing- und Kommunikationskanäle und baust diese auf</li>
<li>Du bist für Content-Erstellung zur Entwicklung von wissenschaftlichen Marketing-Materialien verantwortlich und koordinierst unsere Messe- und Kongressauftritte</li>
<li>Du nutzt aktiv Daten um unseren Outreach und unsere Therapeut:innen Journey im Hinblick auf die Content-Strategie zu optimieren 
 </li>
</ul>Was Du mitbringst

<ul><li>Du hast dein Studium im Bereich BWL, Kommunikations-/Medienwissenschaft oder vergleichbar erfolgreich abgeschlossen und verfügst über erste praktische Erfahrungen in den Bereichen Business Development, Marketing (Erfahrung in der Umsetzung von Kampagnen) und / oder Vertrieb idealerweise in einem performance-orientierten Umfeld (z.B. Start-up, Agentur, Beratung)</li>
<li>Du kannst dich stark mit unserer Mission identifizieren, möchtest Dinge mit aufbauen und hast Spaß an der Entwicklung innovativer und kreativer Lösungen</li>
<li>Du suchst eine Herausforderung und hast die Ambition, dich weiterzuentwickeln und schnell Verantwortung zu übernehmen</li>
<li>Du arbeitest analytisch und zugleich pragmatisch und bist ein echtes Organisations,- und Kommunikationstalent</li>
</ul>Wir erwarten nicht, dass du all diese Voraussetzungen bereits perfekt beherrschst. Wir sind ein Startup und im ständigen Lernprozess. Überzeuge uns also auch gerne von anderen Talenten und komplementären Fähigkeiten. 
 

Klingt das spannend? Dann bewirb Dich jetzt mit CV und kurzem Anschreiben zu Deiner Motivation. Falls Du Fragen hast oder Dich lieber direkt per Mail bewerben möchtest, schreib uns an <a href="mailto:jobs@sympatient.com" target="_blank">jobs@sympatient.com</a>.

Wir legen Wert auf Vielfalt und streben einen integrativen Arbeitsplatz an, der Menschen mit unterschiedlichem Hintergrund willkommen heißt. Wir dulden keine Diskriminierung von Mitarbeiter:innen oder Bewerber:innen aufgrund von Hautfarbe, Religion, nationaler Herkunft, Gender, körperlicher Beeinträchtigung, Behinderung oder Alter und gehen aktiv dagegen vor.

Business Development Manager - Sales & Marketing (f/m/d)

Discover our galaxy 

Since 2013, when Malt was founded by Vincent Huguet and Hugo Lassiège, we have become Europe’s fastest-growing freelance marketplace. 

By acquiring Comatch (the Berlin-based leading marketplace for top freelance management consultants and industry experts) in 2022, we’re now home to a dynamic community of 430k+ freelancers, 50k+ companies, and 500+ Malters.

We’ve built the industry’s leading <a href="https://www.youtube.com/watch?v=lfPGZsEznU8&amp;t=1s" target="_blank">freelance</a> management solutions—all on a powerful, data driven—to match companies with the right freelance talent. But we’re more than just a connector. Our marketplace streamlines freelancer-client communications, simplifies administrative and legal tasks, expedites invoicing and payments, and so much more.  

Today, our company is growing fast! We need people like you to help us write this next chapter.

We are a tech company with a human approach 👽

- Strong company culture fueled by 500+ Malters from 40 countries

- Offices in France, Germany, Spain, Belgium, United Kingdom, the Netherlands and the Middle East

- Committed to equality and diversity (50% of people managers are women)

- Strong career path policies allowing all Malters to develop and grow equally

- Backed by renowned investors including ISAI, Eurazeo Growth, Goldman Sachs and BPI France

- Recognized twice by LinkedIn as one of the best start-ups to work at

Seit der Verschmelzung von COMATCH mit Malt sind wir europäischer Marktführer im Bereich Freelancing. Als konsolidierter Marktplatz wachsen wir und werden bis zum Jahresende 600 Mitarbeiter stark sein. COMATCH und Malt haben gemeinsam Standorte in elf Ländern. Wir sind für unsere Kunden der entscheidende strategische Partner in der Arbeitsmarktwende sowie im “War for Talent” und revolutionieren den Beratermarkt.

Der deutschsprachige Markt ist für unser Unternehmen von strategischer Bedeutung, besonders für die nächsten Monate und Jahre. Im Segment der Unternehmensberatungen sind wir bereits marktführend. Für das Management dieser Business Unit und den weiteren Ausbau des Segmentes der Unternehmensberatungen suchen wir eine*n Manager*in.

DEINE AUFGABEN

<ul><li>Leitung eines Teams: Führen, Fördern, Motivieren und Entwickeln der Mitarbeiter*innen im Verantwortungsbereich (Senior Level)</li>
<li>Definition und Umsetzung geeigneter Strategien zur Positionierung von COMATCH x Malt als One-Stop-Shop für Freelancer &amp; Berater</li>
<li>Auf- und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen in der Unternehmensberatungsbranche in Deutschland, Österreich und der Schweiz</li>
<li>Zielgerichtete Beratung der Unternehmen auf C-Level-Ebene mit dem Zweck, deren Beratungs- und Unterstützungsbedarfe zu identifizieren und Projekte daraus abzuleiten</li>
<li>Gestaltung des gesamten Sales-Zyklus von der Anbahnung neuer Geschäftsbeziehungen über Vertragsverhandlungen bis zur Bestandskundenpflege</li>
<li>Marktbeobachtung, Analyse von Marktpotenzialen für ganze Branchen und einzelne Zielkunden, sowie Konzeption und Durchführung geeigneter Strategien</li>
<li>Dabei besteht große Freiheit in der Entwicklung des Vorgehens und in der täglichen Arbeit</li>
</ul>DEIN PROFIL

<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium </li>
<li>Sehr gute B2B-Marktkenntnisse mit nachweisbaren Erfolgen im Vertrieb oder Key Account Management; idealerweise mit einem bestehenden starken Netzwerk und Kontakten zu Unternehmensberatungen im DACH-Markt</li>
<li>3+ Jahre Erfahrung im Führen von Teams</li>
<li>Erfahrung in der Unternehmensberatungsbranche ist ein Plus</li>
<li>Exzellente Kommunikation einschließlich aktiven Zuhörens und Empathie</li>
<li>Ausgezeichnete Verhandlungskompetenz und Erfahrung in der Gesprächsführung auf Geschäftsführungs- bzw. Entscheiderebene</li>
<li>Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau, sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Zuverlässigkeit gepaart mit Hands-on-Mentalität und Drive</li>
<li>Hohe Affinität zum Consulting-Business und Spaß an der Arbeit in einem der erfolgreichsten digitalen Scale-ups in Deutschland</li>
</ul>IST DAS DEINE CHALLENGE?

Dann bewirb Dich ganz unkompliziert nur mit Deinem Lebenslauf und relevanten Zeugnissen.

Juliane Duchâteau

Talent Acquisition Lead

Phone: +49 1743045792

Malt is the perfect space to thrive personally and professionally 💫

- Onboarding: Before easing into your new role, you’ll spend your first week learning about our culture, products, and services with other onboardees at our office in Paris

- 30 days of vacation

- Employee Stock Options so you can own the business with us as we grow it

- Malt sabbatical: After three years of service, every malter is entitled to  one month of sabbatical leave.

- Free books: If you’re interested in learning more about any topic relevant to Malt’s business, just tell us the books you’d like to read, and we’ll order them for you—without any questions asked or approval processes to follow.

- Remote work: Hybrid remote policy

- Annual off-sites: Les Arcs, Amsterdam, Ibiza… Where next?

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