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<h1> Chefarztsekretär:in / Sekretariatsleitung (m/w/d) für die Klinik für Chirurgie</h1><ul> <li>  Einrichtung: St. Johannes Hospital Dortmund – Chirurgie </li> <li>  Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt </li> <li>  Stellenart: Vollzeit </li> <li>  Stellennummer: 3687 </li></ul><p> Kontakt: <br> Prof. Dr. Bolder <br> Chefarzt - Klinik für Chirurgie <br> Tel +49 231 1843 35710</p><p> Die Kath. St. Paulus Gesellschaft sichert an mehr als 15Standorten mit fast 8.500 Mitarbeitenden die Gesundheitsversorgung in der Region: Neben 10Krankenhäusern betreuen wir Menschen in unseren Senioreneinrichtungen und Kinder und Jugendliche in der Jugendhilfe St.Elisabeth. Die Sorge für die uns anvertrauten Menschen entspricht unserem christlichen Grundauftrag.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Unterstützung des Chefarztes bei organisatorischen und administrativen Angelegenheiten </li> <li>  Repräsentation der Klinik unter Interaktion mit Patienten, Angehörigen, Zuweisern und externen Kooperationspartnern </li> <li>  Terminkoordination </li> <li>  Dokumentationstätigkeiten </li> <li>  Selbstständige Sekretariatsorganisation </li> <li>  Assistenz bei der Organisation und Koordination von Fortbildungen, Zertifizierungen und Projekten </li> <li>  Kenntnisse zur Vorgehensweise und Abrechnung von Unfallmeldungen </li></ul><h3> Das spricht für Sie</h3><ul> <li>  Sie besitzen mindestens die Fachhochschulreife und eine abgeschlossene Ausbildung zur:zum Medizinische:n Fachangestellte:n oder eine kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Erfahrungen im medizinischen Bereich sowie Kenntnisse der medizinischen Fachbegriffe </li> <li>  einen versierten Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen (insbesondere Word, Excel) sowie Erfahrungen mit dem Krankenhausinformationssystem Orbis ist wünschenswert </li> <li>  ein sicheres Deutsch in Wort und Schrift </li> <li>  eine eigenständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise </li> <li>  Kommunikations- und Organisationstalent </li> <li>  Souveränes und freundliches Auftreten– auch in schwierigen Situationen </li> <li>  Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit </li> <li>  Kenntnisse der üblichen Abrechnungsverfahren </li></ul><h3> Das spricht für Uns</h3><ul> <li>  Wir denken über Hierarchien, Fachbereiche und Professionen hinaus und wollen unser Haus im Sinne unserer Patient:innen weiterentwickeln. Daran arbeiten wir gemeinsam. </li> <li>  Wir wollen, dass Sie sich fachlich und persönlich bei uns wohlfühlen und fördern unsere Mitarbeiter:innen darum durch interne und externe Fort- und Weiterbildungen. </li> <li>  Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist bei uns nicht nur ein Schlagwort. Wir schaffen Arbeitsbedingungen, die Sie in Ihrem individuellen Lebensentwurf unterstützen und helfen Ihnen, mit verschiedenen Angeboten, wenn Sie Rat und Unterstützung brauchen. </li> <li>  Eine der Funktion angemessene Vergütung sowie verschiedene Zuschlagsregelungen sind bei uns selbstverständlich. Darüber hinaus erwarten Sie zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen. </li></ul><h3> Das passt?</h3><p> Dann sollten wir uns kennenlernen. Bewerben Sie sich direkt online unter: <a href="http://www.karriere-johannes.de" target="_blank">www.karriere-johannes.de</a> <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Unsere Kultur</p><p> Wir sind eine bunte Mannschaft. Wir mögen unsere Region mit ihren kulturellen Besonderheiten. Wir wissen um die Herausforderungen, eine patientenorientierte Medizin, die Versorgung älterer Menschen und die Fürsorge für Kinder und Jugendliche mit wirtschaftlichen Rahmenbedingungen in Einklang zu bringen. Damit setzen wir uns aktiv und kreativ auseinander. Denn verantwortungsvolles Handeln entspricht unserer christlichen Haltung. Wir übernehmen Verantwortung und versuchen, Entscheidungen und Handlungen zu erklären – das gilt für Mitarbeiter:innen, Patient:innen und Bewohner:innen gleichermaßen. Wir arbeiten gerne und lieben unsere Teams, freuen uns aber auch über den wohlverdienten Feierabend.</p><p> Unsere Leistungen</p><ul> <li>  Flexible Dienstplangestaltung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Gezielte und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Familienservice </li> <li>  Ferienfreizeit für Kinder </li> <li>  Jobticket </li> <li>  Dienstradleasing </li> <li>  Einarbeitungskonzepte </li></ul><p> SJG St. Paulus GmbH Johannesstraße | Johannesstraße 9 – 17 | 44137 Dortmund | <a href="http://www.paulus-gesellschaft.de" target="_blank">www.paulus-gesellschaft.de</a></p>

Chefarztsekretär:in / Sekretariatsleitung (m/w/d) für die Klinik für Chirurgie

<h1> Teamleiter (m/w/d) Finanz- und Anlagenbuchhaltung</h1><h3> zum nächstmöglichen Zeitpunkt</h3><h3> AccorInvest in Dortmund</h3><p> AccorInvest ist Eigentümer und Betreiber eines Immobilienportfolios von mehr als 700 Hotels, die sich in Besitz und Pacht in 25 Ländern Europas, Lateinamerikas und Asiens befinden. In Europa investiert der Konzern in den Ausbau seines Immobilienportfolios durch Hotelrenovierungen und neue Hotelentwicklungen in den Bereichen Budget, Economy, Midscale und Upscale. Damit verfolgt AccorInvest ein zweifaches Ziel: Gästen den gewohnten Service in den Hotels zu garantieren und zugleich auf die aktuellen Umweltprobleme zu reagieren. Um die Ziele erfolgreich umzusetzen, setzt AccorInvest auf ein internationales Team aus mehr als 25.000 Mitarbeitenden.</p><p> Für unser Accounting Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamleiter (m/w/d) Finanz- und Anlagenbuchhaltung!</p><h3> Was Sie erwartet:</h3><ul> <li>  Die fachliche und disziplinarische Führung des Buchhaltungsteams. </li> <li>  Die eigenverantwortliche Abwicklung der gesamten Buchhaltung für eine bestimmte Anzahl an Hotels. </li> <li>  Die Durchführung der entsprechenden Debitoren-, Kreditoren- und Sachbuchhaltung mit der dazugehörigen Kontenpflege. </li> <li>  Die Erstellung der monatlichen Ergebnisrechnung und Abweichungsanalysen sowie die Vorbereitung der Monats- und Jahresabschlüsse. </li></ul><h3> Was Sie mitbringen:</h3><ul> <li>  Eine Qualifikation als Steuerfachangestellter (m/w/d). </li> <li>  Sie haben einschlägige Berufserfahrung im Bereich Finanzbuchhaltung, gern auch im Hotelfach. </li> <li>  Führungserfahrung ist von Vorteil. </li> <li>  Ein versierter Umgang mit MS 365, insbesondere MS Excel. </li> <li>  Sicheres Englisch ist ein Vorteil. </li> <li>  Sorgfältige und zuverlässige Persönlichkeit, die verantwortungsbewusst handelt und Wert auf Qualität legt. </li></ul><h3> Unsere Benefits:</h3><ul> <li>  New Ways of Working: Bei uns haben Sie die Möglichkeit, flexibel zu arbeiten – unterstützt wird das mobile Arbeiten u. a. durch unsere moderne IT-Ausstattung. </li> <li>  Wir bezuschussen Fahrtkosten bis zu einem Maximalbetrag. </li> <li>  Kostenlose Getränke im Office sowie Edenred Food-Voucher. </li> <li>  Ein attraktives, marktorientiertes Vergütungspaket mit einem garantierten 13. Gehalt sowie einem jährlich ausgelobten Bonus. </li> <li>  30 Urlaubstage im Jahr sowie ein zusätzlicher Urlaubstag, um ein soziales Projekt zu unterstützen. </li> <li>  Vergünstigte Raten in unseren Hotels sowie Rabatte in AccorHotels weltweit. </li> <li>  Wellbeing: Corporate Benefits, Employee Assistance Program und vieles mehr ... </li></ul><h3> So bewerben Sie sich bei uns:</h3><p> Begleiten Sie uns in eine vielversprechende Zukunft und bewerben Sie sich! <br> Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen: <a href="mailto:de.recruiting@accorinvest.com" target="_blank">de.recruiting@accorinvest.com</a>.</p>

Teamleiter (m/w/d) Finanz- und Anlagenbuchhaltung Postleitzahl(en): 44141

<p> Kennziffer 1604</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir im Prorektorat Forschung und Digitalisierung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n</p><h1> Informationssicherheits-Manager*in (w/m/d)</h1><p> Vollzeit (100 %) oder Teilzeit (mindestens 50 %) <br> unbefristet <br> Entgeltgruppe bis 13 TV-L</p><p> Als einzige staatliche Fernuniversität im deutschen Sprachraum sind wir seit mehr als 40 Jahren erfahren im lebensbegleitenden und lebenslangen Lernen. Dabei eröffnen wir unseren Studierenden flexible Studienmöglichkeiten auf Basis eines Blended-Learning-Studienmodells. An unseren fünf Fakultäten entwickeln wir mit fachbezogener und fachübergreifender Forschung zukunftsweisende Lösungen.</p><p> Als Spezialist*in für Informationssicherheit sind Sie maßgeblich an der strategischen Weiterentwicklung des Informationssicherheitsprozesses an der FernUniversität in Hagen beteiligt, auch im Rahmen eines dedizierten Projekts. Ihr Arbeitsbereich liegt dabei im Spannungsfeld zwischen der Hochschulleitung, der*dem CISO, dem ZDI und weiteren Stakeholdern im Informationssicherheitsmanagement. Dazu suchen wir im Rahmen dieser Ausschreibung eine engagierte und kompetente Persönlichkeit.</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Unterstützung der*des CISOs und des Rektorats bei der Aufrechterhaltung, Steuerung und kontinuierlichen Verbesserung des Informationssicherheitsprozesses nach BSI an der FernUniversität in Hagen sowie die gemeinsame Leitung der zentralen Informationssicherheitsorganisation (mit der*dem CISO) </li> <li>  Mitwirkung bei der kontinuierlichen Aktualisierung des Regelwerks zur Informationssicherheit sowie fortlaufende Entwicklung von Vorgaben und Prozeduren für die Informationssicherheit </li> <li>  Beratung der Angehörigen der FernUniversität in allen Fragen der Informationssicherheit und regelmäßiger Austausch mit den entsprechenden hochschulinternen und externen Stakeholdern </li> <li>  Mitwirkung bei der Prüfung und Analyse von Informationssicherheitsereignissen und -vorfällen </li> <li>  Reporting an die*den CISO sowie den Prorektor für Forschung und Digitalisierung </li> <li>  Übergeordnete Planung und Koordination von hochschulweiten Informationssicherheits- und Audit-Aktivitäten; Monitoring des Umsetzungsstands von hochschulweiten Vereinbarungen der FernUniversität im Bereich der Informationssicherheit </li> <li>  Mitarbeit im oben genannten Projekt zur IT- / Informationssicherheit </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Ein abgeschlossenes Hochschulstudium im MINT-Bereich (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaft, Technik) bzw. vergleichbar oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im entsprechenden Tätigkeitsfeld </li> <li>  Gute und nachweisliche Kenntnisse (Schulungen / Zertifikate) im Kontext IT-Grundschutz des Bundesamtes für Sicherheit in der Informationstechnik (BSI) </li> <li>  Erfahrung in der Einführung und/oder Weiterentwicklung eines ISMS, bestenfalls auch im Bereich IT-Notfallmanagement </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in der deutschen Sprache sowie gute Kenntnisse in der englischen Sprache in Wort und Schrift </li> <li>  Kenntnisse im Bereich technische Sicherheitsmaßnahmen (Netzwerksicherheit / Firewall, Websecurity, Server oder Cloud-Dienste) und/oder praktische Erfahrungen im Incident-Management sind von Vorteil </li> <li>  Wünschenswert sind Kenntnisse bezüglich der Anforderungen aus der EU-DSGVO </li> <li>  Erfahrung in der Fortbildung / Anleitung von Mitarbeitenden und zielgruppengerechten Präsentation von Informationen sowie Kenntnisse über Hochschulstrukturen sind von Vorteil </li> <li>  Bereitschaft zur Teilnahme an regelmäßigen Fortbildungen </li> <li>  Eine strategische und selbstständige Denk- und Arbeitsweise, hohes Engagement, ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und ein hohes Verantwortungsbewusstsein runden Ihr Profil ab </li></ul><h3> Unser Angebot:</h3><ul> <li>  Eine anspruchsvolle Tätigkeit mit hohem Maß an Eigenverantwortlichkeit in einem kollegialen und wertschätzenden Arbeitsumfeld </li> <li>  Vergütung bis zu EG 13 TV-L, abhängig von der Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen, sowie eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Flexible Arbeitszeitgestaltung, Arbeit am Dienstort in Hagen und im Homeoffice miteinander kombinierbar </li> <li>  30 Tage Urlaub im Jahr </li> <li>  Angebote zur guten Vereinbarkeit von Familie und Beruf (u. a. Kinder-Notfallbetreuung) </li> <li>  Mensa und Cafeteria direkt auf dem Campus </li> <li>  Eine gute ÖPNV-Anbindung sowie zahlreiche Parkmöglichkeiten direkt am Campus </li> <li>  Die Möglichkeit der internen und externen Fort- und Weiterbildung sowie ein weitreichendes Angebot im Bereich des Gesundheitsmanagements runden unser Angebot ab </li></ul><p> Auskunft erteilen: <br> Prof. Dr. Stefan Smolnik <br> E-Mail: <a href="mailto:prorektor-digitalisierung@fernuni-hagen.de" target="_blank">prorektor-digitalisierung@fernuni-hagen.de</a> <br> Telefon: +49 2331 987-2466</p><p> Carsten Wolfsheimer <br> E-Mail: <a href="mailto:carsten.wolfsheimer@fernuni-hagen.de" target="_blank">carsten.wolfsheimer@fernuni-hagen.de</a> <br> Telefon: +49 2331 987-1270</p><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 08.11.2024 ausschließlich über unser Bewerbungsportal.</p><p> Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik: <br> Wir haben uns das Ziel gesetzt, den Anteil an Frauen in Forschung und Lehre deutlich zu erhöhen und fordern daher besonders qualifizierte Wissenschaftlerinnen zur Bewerbung auf. Diese werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines*einer Mitbewerber*in liegende Gründe überwiegen.</p><p> Wir setzen uns für die Beschäftigung schwerbehinderter Menschen ein. Daher sind Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter und gleichgestellter Bewerber*innen willkommen.</p><p> FernUniversität in Hagen <br> Referat Organisations- und Personalentwicklung <br> Universitätsstraße 47 <br> 58097 Hagen</p>

Informationssicherheits-Manager*in (w/m/d)

<h1> Rechtsanwaltsfachgestellte für Insolvenzabteilung (m/w/d)</h1><h2> Standort Remscheid</h2><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  die weitgehend eigenverantwortliche Sachbearbeitung von Verfahren, </li> <li>  die eigenständige Korrespondenz mit den Gerichten inkl. (vorbereitendem) Berichtswesen in Regel- und Verbraucherinsolvenzverfahren, </li> <li>  die schriftliche, persönliche und fernmündliche Korrespondenz mit Schuldnern, Gläubigern sowie weiteren Verfahrensbeteiligten </li> <li>  die Bearbeitung der Insolvenztabelle </li> <li>  Termin- und Fristenkontrolle </li> <li>  u. a. </li></ul><p> Sie bringen mit:</p><ul> <li>  eine abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Rechtsanwaltsfachangestellten, Industriekauffrau/mann, Justizangestellten oder vergleichbaren Berufen </li> <li>  eine sorgfältige Arbeitsweise </li> <li>  Motivation zur Arbeit im Team </li> <li>  (erste) Erfahrungen im Insolvenzrecht </li> <li>  idealerweise Kenntnisse des Programms Winsolvenz P4 </li> <li>  sehr gute MS-Office Kenntnisse </li> <li>  etc. </li></ul><h3> Was wir bieten:</h3><ul> <li>  Arbeiten in einem Team mit flacher Hierarchie </li> <li>  moderne IT </li> <li>  Fortbildungsmöglichkeiten intern/extern </li> <li>  leistungsgerechte Bezahlung </li> <li>  flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Homeoffice </li> <li>  u. a. </li></ul><p> Wir haben Ihr Interesse geweckt? Gerne würden wir Sie schon bald als weiteres Mitglied in unserem Team begrüßen und freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:kapitza@atn-ra.de" target="_blank">kapitza@atn-ra.de</a> oder über das nachfolgende Formular.</p><p> Ihr Ansprechpartner <br> Thorsten Kapitza <br> <a href="mailto:kapitza@atn-ra.de" target="_blank">kapitza@atn-ra.de</a></p><h4> Unser Standort</h4><p> Remscheid <br> Elberfelder Straße 39 <br> 42853 Remscheid</p><p> T: +49 21 91.49 91 80 <br> F: +49 21 91.89 28 65-0 <br> <a href="mailto:remscheid@atn-ra.de" target="_blank">remscheid@atn-ra.de</a></p>

Rechtsanwaltsfachgestellte für Insolvenzabteilung (m/w/d)

<h1> Bauleiter (m/w/d) Elektrotechnik <br></h1><p> Respekt, Verantwortung und Erfolg reizen dich? Dann bist du bei uns richtig. Bewirb dich bei uns! <br></p><p> <br> Vertragsarten </p><p>  Vollzeit </p><p> <br> Eintrittsdatum </p><p>  ab sofort </p><p> <br> Einsatzort </p><p>  Monheim am Rhein  <br> </p><p> <br> Bereich <br> </p><p>  Elektrotechnik  <br> </p><p> Die Salvia Gebäudetechnik ist ein mittelständisches, unabhängiges und familiengeführtes Unternehmen mit deutschlandweit mehr als 1800 Mitarbeitern. Als professioneller Multidienstleister bildet die Gruppe, an 29 Standorten in ganz Deutschland, den kompletten technischen Lebenszyklus von Gebäuden ab. Von der Planung bis zum Betrieb. <br></p><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Baustellenbetreuung: Die Baustellenbetreuung der Bauprojekte unter Einhaltung der Sicherheitsvorkehrungen </li> <li>  Materialbedarf: Du trägst die Verantwortung für Teil- und Spezialaufgaben sowie für Materialbestellung - und Disposition </li> <li>  Änderungsmanagement &amp; Erkennen von Nachtragspotentialen: Die Akquisition von Nachträgen / Potenzialerkennung, Änderungsmanagement und Weitergabe der Änderungen an deine Kollegen der CAD-Abteilung </li> <li>  Personaldisposition: Du kümmerst Dich um die Belange des Kunden und planst den Personaleinsatz auf der Baustelle </li> <li>  Baubesprechungen &amp; Terminkontrolle: Die Termin- und Kostenkontrolle sowie die Teilnahme an den Baubesprechungen </li></ul><h2> Du bringst mit:</h2><ul> <li>  Berufserfahrung: Du hast mehrjährige Berufserfahrung im Elektrohandwerk </li> <li>  Kundenorientierung: Du handelst kundenorientiert und kannst zudem wirtschaftliche Zusammenhänge im Blick behalten </li> <li>  Teamfähigkeit &amp; IT-Kenntnisse: Teamarbeit ist für Dich so selbstverständlich wie der Umgang mit modernen IT-Systemen und Programmen  <br> </li> <li>  Qualitätsbewusstsein: Du hast ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und möchtest "Dein" Projekt zielorientiert zum Abschluss bringen </li></ul><h2> Wir bieten Dir:</h2><ul> <li>  Karriere &amp; Entwicklung:  <br>  Nach deiner umfangreichen Onboarding- und Einarbeitungsphase gestalten wir deine Weiterentwicklung in unserer Salvia Akademie – in der du fachlich und persönlich weiterentwickelt wirst. Du kannst Karrierechancen in der gesamten Unternehmensgruppe wahrnehmen,  <br> </li> <li>  Verdienst &amp; Vorsorge:  <br>  Du kannst die Bereitschaft der übertariflichen Bezahlung erwarten, verknüpft mit weiteren geldwerten Vorteilen und geförderter betrieblicher Altersvorsorge, die über den vorgeschriebenen Rahmen hinaus geht. Gerne kannst du auch deine vermögenswirksamen Leistungen in die Altersvorsorge einfließen lassen,  <br> </li> <li>  Wachstum &amp; Markt:  <br>  Die Salvia Gruppe konnte innerhalb von 15 Jahren zu einer festen Größe der technischen Gebäudeausrüstung und Service heranwachsen. Mit Expertise und vollen Auftragsbüchern bieten wir nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch eine perspektivisch wachsende Unternehmung, in der du die Möglichkeit hast, mitzuwachsen und teilzuhaben,  <br> </li> <li>  Unternehmenskultur &amp; Umgang:  <br>  Du wirst in ein familiäres Arbeitsumfeld integriert, in welchem du neben einem dynamischen Team eine kurze und offene Leitung zu deiner Führung hältst. Natürlich lassen wir uns auch die Möglichkeit eines alljährlichen Sommerfestes nicht entgehen. Zur Weihnachtszeit kannst du dann unser Betriebswichteln miterleben, um bei Waffeln, Glühwein in festlicher Atmosphäre, andere und dich selbst überraschen zu lassen,  <br> </li> <li>  Coaching &amp; Kurse:  <br>  Wir als Unternehmen müssen natürlich fordern, aber wollen auch fördern. Dies geschieht mit Angeboten zur Ausbildung, Weiter- oder Fortbildung aus unserer Salvia Akademie heraus. Dort kannst du dein Wissen in verschiedenen Anwendungen und Bereichen vertiefen, Konfliktmanagement oder andere Softskills erlernen, als auch dein Wissen in Erste-Hilfe-Kursen, VOB-Schulungen und anderen essenziellen Bereichen auffrischen,  <br> </li> <li>  Equipment &amp; Wellbeing:  <br>  Moderne Werkzeuge, neuste Ausstattung, gute Arbeitskleidung als auch digitale Unterstützung durch effektive Software stellen wir unseren Mitarbeitern ebenso zur Verfügung wie performante Hardware, die zur Erledigung des Jobs benötigt wird. Offene Bürokonzepte, Gleitzeitregelungen und ein Auge für die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter sind uns wichtig,  <br> </li> <li>  Gesundheit &amp; Fitness:  <br>  Die körperliche und geistige Gesunderhaltung unserer Mitarbeiter ist ein wichtiges Ziel. Dafür bieten wir dir nicht nur bis zu zwei Jobräder mit Übernahme der Versicherung, Service und Inspektion, sowie Beteiligung an der Rate, sondern auch unseren Gesundheitsbonus der Quartalsweise ausgezahlt wird. Ebenso fördern wir die Mitgliedschaft im Sportverein oder Fitnessstudio mit einem Zuschuss.  <br> </li></ul><p> DU HAST NOCH FRAGEN? STEPHAN HAT ANTWORTEN. <br></p><p> MELDE DICH EINFACH! <br> TELEFON: +49 7161 6520-215 <br> <a href="mailto:jobs@salvia-gbt.com" target="_blank">jobs@salvia-gbt.com</a> <br> <br></p><p> <a href="http://www.salvia-gebäudetechnik.de" target="_blank">www.salvia-gebäudetechnik.de</a></p><p> E-Mail-Bewerbung Online-Bewerbung</p>

Bauleiter (m/w/d) Elektrotechnik

<h2> Integra e.V.</h2><p> Abteilungsleitung (m/w/d) im Ambulant Betreuten Wohnen</p><p> Integra e.V., ist Mitglied im DPWV und Anbieter für das Ambulant Betreute Wohnen für psychisch erkrankte und abhängigkeitskranke Menschen sowie Menschen mit einer „Doppeldiagnose“ (Sucht- und psychische Behinderung).</p><p> Für unseren Fachdienst Ennepe-Ruhr, mit Standort in Witten, suchen wir zum 01.01.2025 (oder früher) eine/n engagierte/n</p><h1> Abteilungsleitung (m/w/d)</h1><p> im Ambulant Betreuten Wohnen für Erwachsene mit einer Abhängigkeitserkrankung und/oder psychischer Erkrankung, gem. §§ 78, 113 SGB IX.</p><p> Es erwartet Sie ein multiprofessionelles Team an den Standorten Witten und Schwelm (und Umgebung) im „klassischen ABW“ und in zwei Wohngemeinschaften für ältere und vorgealterte Menschen mit einer Abhängigkeitserkrankung.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Fachliche Führung des multiprofessionellen Teams  <br> </li> <li>  Aufnahme- und Belegungsmanagement  <br> </li> <li>  Personalplanung und Führung  <br> </li> <li>  Teilnahme an Integra-Leitungsteams  <br> </li> <li>  Netzwerkpflege und Gremienarbeit im Kreisgebiet  <br> </li> <li>  Inhaltliche Weiterentwicklung des Angebotsportfolios von Integra e.V.  <br> </li> <li>  Verwaltungstechnische Arbeiten und Controlling </li></ul><h2> Wir wünschen uns von Ihnen:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik, (Systemischen) Sozialmanagement oder vergleichbar  <br> </li> <li>  Mehrjährige Leitungs- und Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe mit o.g. Personengruppe  <br> </li> <li>  Therapeutische und/oder beraterische Zusatzqualifikation bereits vorhanden oder Motivation diese zu erwerben  <br> </li> <li>  Hohes Maß an Führungs- und Kommunikationsstärke  <br> </li> <li>  Erfahrung in der Gremien- und Netzwerkarbeit insb. in der Gemeindepsychiatrie, der Suchthilfe o.Ä.  <br> </li> <li>  Hands-On Mentalität  <br> </li> <li>  Sicherheit bei organisatorischen und verwalterischen Aufgaben </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Angemessene, leistungsorientierte Vergütung  <br> </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge und arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung  <br> </li> <li>  Gesundheitsorientierte Benefits  <br> </li> <li>  5-Tage-Woche  <br> </li> <li>  30 Urlaubstage &amp; Regenerationstage  <br> </li> <li>  Leitungscoaching &amp; Fortbildungen  <br> </li> <li>  Strukturierte Einarbeitung  <br> </li> <li>  Einen engagierten Fachdienst mit spannenden Perspektiven  <br> </li> <li>  Ein tolles Leitungsteam und flache Hierarchien </li></ul><h2> Sind Sie interessiert?</h2><p> Fragen zu diesem Stellenangebot beantwortet Janis Drögekamp unter: 02335/ 6848368</p><p> Bitte senden Sie ihre Bewerbungsunterlagen per Mail an: <br> <a href="mailto:personal@integra-e-v.de" target="_blank">personal@integra-e-v.de</a></p><p> oder schriftlich an:</p><p> Integra e.V. <br> Janis Drögekamp <br> 58300 Wetter</p><p> Wenn Sie mehr über Integra e.V. und unserer Standorte und Teams erfahren möchten, dann besuchen Sie uns doch auf unserer Homepage: <a href="https://www.integra-eingetragener-verein.de/" target="_blank">https://www.integra-eingetragener-verein.de/</a></p>

Abteilungsleitung (m/w/d) im Ambulant Betreuten Wohnen

<h1> Kfm. Mitarbeiter (m/w/d) im Vertriebsinnendienst (befristet)</h1><h6> Befristet, Vollzeit · Willich</h6><h5> Ihre Aufgaben</h5><ul> <li>  Durchführung von Adressrecherchen und Bewertung potentieller Kunden und relevanter Ansprechpartner </li> <li>  Recherche von Branchenlisten und Aufarbeitung von Akquise-Hinweisen </li> <li>  Verwaltung und Optimierung des CRM-Systems sowie Durchführung interner CRM-Schulungen für neue Kolleg*innen im Rahmen des Onboarding-Prozesses </li> <li>  Bearbeitung von Kundenanfragen und Betreuung der Kunden </li> <li>  Erstellung von Berichten, Analysen und Angeboten </li></ul><h5> Ihr Profil</h5><ul> <li>  abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise im Bereich Spedition/Logistik </li> <li>  erste Berufserfahrung im Kundenservice, in der Kundenbetreuung oder im Vertriebsinnendienst, vorzugsweise in einem Logistikunternehmen </li> <li>  ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie hervorragende Kommunikationsfähigkeiten </li> <li>  Lösungsorientiertes und proaktives Arbeiten </li> <li>  Kenntnisse im Umgang mit CRM-Systemen und den gängigen MS-Office-Programmen </li> <li>  Teamfähigkeit </li> <li>  sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h5> Warum wir?</h5><ul> <li>  Flexible Arbeitszeiten: Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit nach Ihren Bedürfnissen - wir bieten Ihnen dazu eine Gleitzeitregelung. </li> <li>  Mobiles Arbeiten: Ist bei uns möglich und wird aktiv gelebt. </li> <li>  Sozialleistungen: Wir bieten Ihnen einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und zu vermögenswirksamen Leistungen. </li> <li>  50 Euro +: nach der Probezeit erhalten Sie monatlich einen steuerfreien Sachbezug i. H. v. 50 Euro. </li> <li>  Einarbeitung: Neben der strukturierten Einarbeitung innerhalb Ihres Teams und Aufgabenbereichs heißen wir Sie bei unserem „Welcome Day“ mit spannenden Themen Willkommen. </li> <li>  Herausfordernde Aufgabe: Bei uns erwarten Sie herausfordernde Aufgaben in einem dynamischen Umfeld mit relevanter Verantwortung für Themen und Projekte. </li> <li>  Weiterbildung: Wir glauben fest an die individuellen Fähigkeiten und Kompetenzen unserer MitarbeiterInnen. Wir fördern Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung und führen jährliche Mitarbeitergespräche. </li> <li>  Mitwirkung: Bei uns haben Sie großen Handlungsspielraum und die Möglichkeit, aktiv am Unternehmenserfolg mitzuwirken. Ihre Arbeit wird bei uns wertgeschätzt. </li> <li>  Prämien: Treue zahlt sich aus. Firmenjubilare werden mit einer Aufmerksamkeit gefeiert. </li> <li>  Firmenveranstaltungen: Unsere Kultur wird durch regelmäßige Firmenfeiern besonders. Diese Events bringen uns alle zusammen. </li> <li>  Mitarbeiterempfehlungsprogramm: Empfehlen Sie uns als Arbeitgeber bei einem Familienmitglied oder Freund und Sie erhalten eine attraktive Prämie. </li> <li>  Gesundheitsprämie: geringe krankheitsbedingte Fehlzeiten werden von uns in Form von Prämienzahlungen honoriert. </li> <li>  Sonstige Benefits: Neben Getränken wie Kaffee, Tee und Wasser steht frisches Obst für Sie bereit. </li></ul><h5> Über uns</h5><p>  Wir bewegen Großes - Die GEL Express Logistik GmbH ist der Spezialist für bundesweite Expresslieferungen von sperrigen, schweren, empfindlichen und zeitkritischen Waren. Deutschlandweit folgen unsere rund 450 MitarbeiterInnen in 18 Niederlassungen und 5 Logistikcentern täglich unserer Vision “Wir sind erste Wahl, wenn es darum geht, jeden einzelnen Empfänger von anspruchsvoller Ware einfach glücklich zu machen.” und sorgen für den reibungslosen Ablauf unserer Prozesse. Mit einem starken Netzwerk und modernster Technologie bieten wir unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen für ihre logistischen Herausforderungen. Unser Erfolg basiert auf einem engagierten Team, das stets bestrebt ist, höchste Qualität und Kundenzufriedenheit zu gewährleisten. </p> Was uns als Arbeitgeber besonders macht: <br> <p>  Wir legen großen Wert auf gegenseitige Wertschätzung und Vertrauen und fördern aktiv den Teamgeist. Durch Klarheit und Transparenz schaffen wir eine verständliche und offene Kommunikation. Unsere Arbeitsweise ist geprägt von Lösungsorientierung und einem starken Kundenfokus. </p> Suchen Sie auch nach einer Gelegenheit Großes zu bewegen? <br> <p>  Dann bewerben Sie sich. </p>

Kfm. Mitarbeiter (m/w/d) im Vertriebsinnendienst (befristet)

<h1> Sozialpädagogin * Sozialpädagoge (m/w/d) <br> Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) <br> Ergotherapeut*in (m/w/d) <br> Heilerziehungspfleger*in (m/w/d) <br> Erzieher*in (m/w/d)</h1><h2> Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns!</h2><p> Du möchtest dabei helfen, dass Menschen mit einem besonderen Bedarf so unabhängig leben, lieben, arbeiten und wohnen können, wie sie es sich wünschen und gleichzeitig so viel Unterstützung erhalten, wie sie benötigen? Dann unterstütze unsere Kolleg*innen als Sozialarbeiter*in/Sozialpädagog*in (m/w/d) in Teilzeit mit 20 - 30 Stunden / Woche. Das Team freut sich auf dich!</p><h3> Stellenbeschreibung</h3><p> Als Sozialpädagog*in/Sozialarbeiter*in im ambulant betreuten Wohnen übernimmst du die</p><ul> <li>  Durchführung von bedarfsorientierten Hausbesuchen und die aktive Begleitung der Klient*innen im Rahmen des ambulant betreuten Wohnens. </li> <li>  Erstellung und Durchführung von Hilfsplänen für eine maßgeschneiderte Betreuung. </li> <li>  kreative Gestaltung und die Durchführung von Gruppen- und Freizeitaktivitäten zur Förderung sozialer Interaktion und individueller Fähigkeiten. </li> <li>  Mitarbeit bei konzeptionellen Fragen. </li></ul><h3> Du bringst mit</h3><ul> <li>  Freude an der Arbeit mit Menschen mit Behinderung </li> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik / Heilpädagogik, eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Erzieher*in, Heilpädagogische Fachkraft, Heilerziehungspfleger* in, Pflegefachkraft, oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Kenntnisse über die gesetzlichen Grundlagen des Arbeitsbereichs </li> <li>  Pädagogische Grundkenntnisse in der Begleitung/Betreuung von Menschen mit Behinderung </li></ul><h3> Wir bieten Dir</h3><ul> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie 30 Tage Erholungsurlaub </li> <li>  Vergütung nach dem AWO Tarifvertrag NRW und eine Jahressonderzahlung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Persönliche und fachliche Weiterbildungs- und Entwicklungschancen </li> <li>  Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach deiner erfolgreichen Probezeit) </li> <li>  Schutz- und Rechtekonzept für Klient*innen </li> <li>  Mitgestaltung der Zukunft und innovative Umsetzung der Konzepte im BeWo </li> <li>  Nachhaltigkeitskonzept </li> <li>  Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima </li> <li>  Enge Begleitung durch unser Fachberatungsteam </li></ul><h3> Eckdaten</h3><ul> <li>  Nummer: 121041 </li> <li>  Erstelldatum: 25.09.2024 </li> <li>  Fachbereich: Psychiatrische Einrichtungen/Eingliederungshilfe </li> <li>  Einrichtung:Ambulant betreutes Wohnen Mettmann </li> <li>  Region: Nordrhein-Westfalen </li> <li>  Zum / ab: 01.11.2024 </li> <li>  Festanstellung </li> <li>  Teilzeit - flexibel </li></ul><h3> Ansprechpartner*in</h3><p> Bewerbungen über die Karriereseite der AWO Mettmann - <a href="http://www.awo-kreis-mettmann.de" target="_blank">www.awo-kreis-mettmann.de</a> <br> Elke Wingender <br> Bahnstraße 59 <br> 40822 Mettmann</p><p> Telefon: 0162 107 44 04 <br> Internet:   <a href="http://www.awo-kreis-mettmann.de" target="_blank">www.awo-kreis-mettmann.de</a> </p>

Sozialpädagogin * Sozialpädagoge (m/w/d) / Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) / Ergotherapeut*in (m/w/d) / Heilerziehungspfleger*in (m/w/d) / Erzieher*in (m/w/d) Teilzeit

<h1> Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d)</h1><h2> Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns!</h2><p> Du bist zuverlässig, engagiert und möchtest Jugendliche und junge Erwachsene pädagogisch begleiten? Dann bist du bei uns genau richtig! Unterstütze unsere Kolleg*innen als Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) im Gruppendienst in Vollzeit mit 39 Wochenstunden in unserer Jugendwohngemeinschaft Mondo in Mettmann. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><h3> Stellenbeschreibung</h3><p> Als Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) im Gruppendienst übernimmst du die</p><ul> <li>  teamorientierte Planung und Gestaltung der Erziehungspraxis in der Einrichtung in Kooperation mit den Personensorgeberechtigten. </li> <li>  Zusammenarbeit mit dem Jugendamt, den Schulen und weiteren Kooperationspartner*innen. </li> <li>  Durchführung von freizeitpädagogischen Angeboten. </li> <li>  Gewährleistung eines transparenten Informationsflusses sowie die Dokumentation von Ereignissen. </li> <li>  Sicherstellung der pädagogischen, organisatorischen, wirtschaftlichen, pflegerischen und hauswirtschaftlichen Arbeit der Einrichtung gemäß den gesetzlichen Vorschriften. </li></ul><h3> Du bringst mit</h3><ul> <li>  Erfolreich abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit und/oder pädagogische Fachkraft gem. der Bestimmungen der Heimaufsicht (staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder eine vergleichbare Qualifikation) </li> <li>  Kenntnisse über gesetzliche Grundlagen im Arbeitsbereich insbesondere SGB VIII, StGB, BGB, Kinder- und Jugendschutz, Hygieneverordnungen </li> <li>  Kreativität, Teamfähigkeit und eine positive Einstellung gegenüber den Zielen der Arbeiterwohlfahrt </li> <li>  Einfühlungsvermögen, Verbindlichkeit und Belastbarkeit </li> <li>  Motivation, Flexibilität und ein freundliches Auftreten </li></ul><h3> Wir bieten Dir</h3><ul> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie 30 Tage Erholungsurlaub </li> <li>  Vergütung nach dem AWO TV NRW und eine Jahressonderzahlung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Persönliche und fachliche Weiterbildungen verbunden mit Entwicklungschancen </li> <li>  Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach deiner erfolgreichen Probezeit) </li> <li>  Schutz- und Rechtekonzept </li> <li>  Mitgestaltung der Zukunft und innovative Umsetzung pädagogischer Konzepte </li> <li>  Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima </li> <li>  Nachhaltigkeitskonzept </li> <li>  Enge Begleitung durch unser Fachberatungsteam </li></ul><h3> Eckdaten</h3><ul> <li>  Nummer: 121053 </li> <li>  Erstelldatum: 25.09.2024 </li> <li>  Fachbereich: Einrichtungen für Kinder und Jugendliche </li> <li>  Einrichtung:Jugendwohngemeinschaft Mondo Mettmann </li> <li>  Region: Nordrhein-Westfalen </li> <li>  Zum / ab: 01.10.2024 </li> <li>  Festanstellung </li> <li>  Vollzeit </li></ul><h3> Ansprechpartner*in</h3><p> AWO Kreis Mettmann gGmbH <br> Elke Wingender <br> Bahnstraße 59 <br> 40822 Mettmann</p><p> Telefon: 02104 97 07 70 <br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@awo-kreis-mettmann.de" target="_blank">bewerbung@awo-kreis-mettmann.de</a> <br> Internet:   <a href="http://www.awo-kreis-mettmann.de" target="_blank">www.awo-kreis-mettmann.de</a> </p>

Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d)

<h1> Pädagogische Fachkraft in der stationären Jugendhilfe (m/w/d)</h1><h2> Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns!</h2><p> Du bist zuverlässig, engagiert und möchtest Jugendliche und junge Erwachsene pädagogisch begleiten? Dann bist du bei uns genau richtig! Unterstütze unsere Kolleg*innen als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Gruppendienst in Vollzeit mit 39 Wochenstunden in unserer Jugendwohngemeinschaft Mondo in Mettmann. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><h3> Stellenbeschreibung</h3><p> Als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Gruppendienst übernimmst du die</p><ul> <li>  teamorientierte Planung und Gestaltung der Erziehungspraxis in der Einrichtung in Kooperation mit den Personensorgeberechtigten. </li> <li>  Zusammenarbeit mit dem Jugendamt, den Schulen und weiteren Kooperationspartner*innen. </li> <li>  Durchführung von freizeitpädagogischen Angeboten. </li> <li>  Gewährleistung eines transparenten Informationsflusses sowie die Dokumentation von Ereignissen. </li> <li>  Sicherstellung der pädagogischen, organisatorischen, wirtschaftlichen, pflegerischen und hauswirtschaftlichen Arbeit der Einrichtung gemäß den gesetzlichen Vorschriften. </li></ul><h3> Du bringst mit</h3><ul> <li>  Erfolreich abgeschlossene Ausbildung zum*zur staatlich anerkannten Erzieher*in, pädagogische Fachkraft gem. der Bestimmungen der Heimaufsicht (oder eine vergleichbare Qualifikation) </li> <li>  Kenntnisse über gesetzliche Grundlagen im Arbeitsbereich insbesondere SGB VIII, StGB, BGB, Kinder- und Jugendschutz, Hygieneverordnungen </li> <li>  Kreativität, Teamfähigkeit und eine positive Einstellung gegenüber den Zielen der Arbeiterwohlfahrt </li> <li>  Einfühlungsvermögen, Verbindlichkeit und Belastbarkeit </li> <li>  Motivation, Flexibilität und ein freundliches Auftreten </li></ul><h3> Wir bieten Dir</h3><ul> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie 30 Tage Erholungsurlaub </li> <li>  Vergütung nach dem AWO TV NRW und eine Jahressonderzahlung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Persönliche und fachliche Weiterbildungen verbunden mit Entwicklungschancen </li> <li>  Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach deiner erfolgreichen Probezeit) </li> <li>  Schutz- und Rechtekonzept </li> <li>  Mitgestaltung der Zukunft und innovative Umsetzung pädagogischer Konzepte </li> <li>  Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima </li> <li>  Nachhaltigkeitskonzept </li> <li>  Enge Begleitung durch unser Fachberatungsteam </li></ul><h3> Eckdaten</h3><ul> <li>  Nummer: 121043 </li> <li>  Erstelldatum: 25.09.2024 </li> <li>  Fachbereich: Einrichtungen für Kinder und Jugendliche </li> <li>  Einrichtung:Jugendwohngemeinschaft Mondo Mettmann </li> <li>  Region: Nordrhein-Westfalen </li> <li>  Zum / ab: 15.10.2024 </li> <li>  Festanstellung </li> <li>  Vollzeit </li></ul><h3> Ansprechpartner*in</h3><p> AWO Kreis Mettmann gGmbH <br> Elke Wingender <br> Bahnstraße 59 <br> 40822 Mettmann</p><p> Telefon: 02104 97 07 70 <br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@awo-kreis-mettmann.de" target="_blank">bewerbung@awo-kreis-mettmann.de</a> <br> Internet:   <a href="http://www.awo-kreis-mettmann.de" target="_blank">www.awo-kreis-mettmann.de</a> </p>

Pädagogische Fachkraft in der stationären Jugendhilfe (m/w/d)

<p> Stellenangebot #30382 Ärztestellen in Nordrhein-Westfalen NRW</p><h2> <h1>  Betriebsarzt - Betriebsärztin </h1> <br> Arbeitsmedizinischer Dienst, Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz</h2><h2> Ihr Arbeitgeber in Nordrhein-Westfalen</h2><p> Der Arbeitsmedizinische Dienst ist als GmbH ausgegliedert und gehört als 100 prozentige Tochter zu einem der erfolgreichsten weltweit tätigen Maschinenbau Unternehmen aus dem Rheinland.</p><h2> Ihr Arbeitsplatz als Werksarzt / Werksärztin</h2><p> Ihr Arbeitsplatz befindet sich unmittelbar am Hauptstandort des Maschinenbau-Unternehmens im Herzen des Rheinland. Sie arbeiten dort in einem Team mit anderen Arbeitsmediziner*innen und Sicherheitsingenieur*innen im Auftrage des Mutterkonzern auch bei Bedarf für die Niederlassungen.</p><h2> Ihre Aufgaben und Verantwortung</h2><ul> <li>  Arbeitsmedizinische Untersuchungen und medizinische Beratung von Mitarbeiter*innen der Unternehmensgruppe hinsichtlich aller stellenbezogener Belange. </li> <li>  Sicherstellung einer bestmöglichen und fachärztlichen Betreuung rund um die Themen Arbeitsmedizin, Reisemedizin, Arbeitsschutz sowie Arbeitssicherheit sowie Gesundheitsvorsorge </li> <li>  Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team von Sicherheitskräften, Arbeitspsychologen und BGM-Beratern </li></ul><h2> Ausbildung und Qualifikation (m/w/d)</h2><ul> <li>  Sie sind Facharzt / Fachärztin für Arbeitsmedizin </li> <li>  idealweise verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung als Betriebsarzt </li> <li>  Technische Affinität mit notwendiger Software im Bereich Arbeitsmedizin </li> <li>  Reisebereitschaft in der Region Hessen </li></ul><h2> Das Unternehmen bietet Ihnen</h2><ul> <li>  Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit Teilzeit Option </li> <li>  Gute Work-Life-Balance ohne Wochenend- und Schichtdienst </li> <li>  &gt;30 Tage Urlaub und attraktive Incentivezahlung </li> <li>  Es wird ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket geboten, das Ihrer Qualifikation und Erfahrung entspricht. </li> <li>  Zusätzlich profitieren Sie von umfangreichen Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><h2> Interesse an dieser Stelle?</h2><p> Als Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt. Interessiert? Dann senden Sie uns Ihren Lebenslauf und Ihr Motivationsschreiben als PDF zu. Wir melden uns bei Ihnen mit weiteren Details. Für Sie als Bewerber/in ist unsere Dienstleistung selbstverständlich kostenfrei!</p><p> Ihre Bewerbung bitte an: <a href="mailto:personalberatung@kontrast-gmbh.de" target="_blank">personalberatung@kontrast-gmbh.de</a> <br> Referenz: 30382 Stand: 10.10.2024</p>

Betriebsarzt - Betriebsärztin

<h1> Channel Manager (m/w/d) B2C Telesales</h1><p> RHEINISCHE POST Medien GmbH</p><p> Ort: Düsseldorf <br> Einstiegsdatum: Ab sofort <br> Job-Id: 4991</p><h2> Was wir zusammen vorhaben</h2><ul> <li>  Gesamtverantwortung für die Telesales-Kanäle: Sie übernehmen die strategische und operative Steuerung der In-/Outbound-Vertriebskanäle und sorgen dafür, dass qualitative und quantitative Vertriebsziele erreicht werden. </li> <li>  Steuerung des Tagesgeschäfts: Sie koordinieren das Tagesgeschäft und stellen sicher, dass die Vertriebsziele sowohl im Inbound- als auch im Outbound-Vertrieb erfüllt werden. </li> <li>  Steuerung von Dienstleistern: Sie sind die zentrale Schnittstelle zwischen der Vertriebsleitung und unseren Vertriebsdienstleistern/Call Centern und stellen durch kontinuierliches Monitoring die Einhaltung der Vertriebsziele sicher. </li> <li>  Zentrale/r Ansprechpartner/in für den Telesales: Sie verantworten die Umsetzung von Maßnahmen zur Optimierung des telefonischen Verkaufs und stehen in ständigem Austausch mit internen Teams und externen Partnern. </li> <li>  Kundenanalyse und strategische Entscheidungsfindung: Sie erstellen aussagekräftige Analysen des Kundenverhaltens und leiten daraus strategische Handlungsempfehlungen für die Weiterentwicklung unserer Angebote ab. </li></ul><h2> Was uns überzeugt</h2><ul> <li>  Idealerweise abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb – idealerweise im Bereich Telesales, Call Center oder im Management von Vertriebskanälen </li> <li>  Kenntnisse in kennzahlenbasierter Steuerung und Performance-Monitoring im Call Center oder Telesales-Bereich </li> <li>  Projektmanagement-Kompetenz und die Fähigkeit, technische Anforderungen für die Weiterentwicklung der Telesales-Prozesse zu definieren </li> <li>  Kenntnisse in Office- (vor allem Excel und PowerPoint) und Projektmanagement-Tools sowie die Fähigkeit, komplexe Prozesse effizient zu steuern </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><p> Attraktiver Campus</p><p> Tolles Team</p><p> Flexibles Arbeiten</p><p> Weiterbildung</p><p> Mitarbeiterrestaurant</p><p> Kostenlose Parkplätze</p><p> Gute Anbindung an den ÖPNV</p><p> Fahrradleasing</p><p> Vielfältige Firmenevents</p><p> Verschiedene Sportangebote &amp; Massage</p><p> Chor &amp; RP-Band</p><p> Unbefristete Festanstellung</p><p> Diesen Job teilen: <br></p><h2> Über uns</h2><p> Als breit aufgestelltes Unternehmen gibt die Rheinische Post Mediengruppe zahlreiche gedruckte und digitale Medien heraus. Unsere mehr als 3.000 Mitarbeiter:innen arbeiten täglich daran, Menschen über Printmedien, im Radio und im Web zu informieren. Und mehr: Sie verbinden Menschen mit gleichen Interessen und schaffen so einen echten Mehrwert in unserer Region.</p><p> Die RHEINISCHE POST Medien GmbH arbeitet als Vermarkter für verschiedene Medienmarken in NRW, wie die RHEINISCHE POST und rp-online.de – eines der reichweitenstärksten Nachrichtenportale Deutschlands – und erstellt redaktionelle Inhalte Print und Online.</p><h2> Gibt es noch Fragen zur Stelle? Ich helfe gerne weiter.</h2><p> Julian Pelzer <br> Head of Recruiting <br> 0211 – 505 2826 <br> <a href="mailto:recruitment@rheinische-post.de" target="_blank">recruitment@rheinische-post.de</a></p>

Channel Manager (m/w/d) B2C Telesales

<h1> Sozialarbeiter*in (w/m/d)</h1><p> … damit Leben gelingt – der Sozialdienst katholischer Frauen und Männer Düsseldorf e.V. ist seit 1903 in der sozialen Arbeit tätig. In seinen Diensten und Einrichtungen engagieren sich hauptamtlich und ehrenamtlich Mitarbeitende für Kinder, Jugendliche, Familien und Menschen in sozialen, psychischen und wirtschaftlichen Notlagen.</p><p> Der knacKPunkt27 ist eine niedrigschwellige Kontakt- und Beratungsstelle und richtet sich mit einem Tagesangebot an Frauen ab 27 Jahren, die ihren Lebensmittelpunkt auf der Straße haben und deren Lebenssituation mit Drogenkonsum /-abhängigkeit verbunden ist.</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere Kontakt- und Beratungsstelle knacKPunkt27 (KP27)</p><h2> eine(n) Sozialarbeiter*in (w/m/d) in Teilzeit <br> (Dipl, B.A., gerne im Masterstudium oder vergleichbar)</h2><p> Aufgabenschwerpunkte:</p><ul> <li>  Kontaktaufnahme und Vertrauensaufbau zur Klientel </li> <li>  Sicherstellen der Grundversorgung zu den täglichen Öffnungszeiten </li> <li>  Ggf. Begleitung zu Ämtern und Ärzten, Kontakt in der JVA </li> <li>  Beratung und Aufbau von Perspektiven für die Klientel </li> <li>  Teilnahme an Arbeitskreisen und Fallbesprechungen </li> <li>  Aufbau von Kooperationen, die für die Einrichtung relevant sind </li> <li>  Organisation und Strukturierung von Arbeitsabläufen, Statistik und Qualitätsentwicklung </li> <li>  Beratung zu allgemeinen Themen und zu Safer Sex / Safer Use </li></ul><p> Wir erwarten:</p><ul> <li>  nach Möglichkeit- Erfahrung in der Sozialarbeit und Betreuung von Frauen des Milieus der Prostitution, Erfahrung in der parteilichen Sozialarbeit </li> <li>  akzeptierende Grundhaltung </li> <li>  Bereitschaft und Freude an selbständiger und organisatorischer Arbeit </li> <li>  Flexibilität, Kreativität und Mitarbeit in einem motivierten Team </li></ul><p> Wir bieten:</p><ul> <li>  eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit </li> <li>  eine leistungsgerechte Vergütung gemäß AVR Caritas </li> <li>  berufliche Fort- und Weiterbildung, Supervision </li> <li>  Vergünstigtes Deutschlandticket und Dienstfahrrad Angebot </li></ul><p> Ansprechpartnerin für nähere Informationen: <br> Ina Schubert, Leiterin der Einrichtung, Mobil 0163 7469631 <br> Ihre Bewerbung richten Sie bitte an:</p><p> E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@skfm-duesseldorf.de" target="_blank">bewerbungen@skfm-duesseldorf.de</a> <br> Stichwort: “KP27 Sozialarbeiter*in“ <br> SKFM Düsseldorf e.V. <br> Ulmenstr. 67, 40476 Düsseldorf</p>

Sozialarbeiter*in (w/m/d)

<p> Zur Suche wechseln</p><h1> Kellner (mensch)</h1><p> Standort: Gladbeck</p><p> Arbeitsumfang: Teilzeit</p><p> Bereich: Service</p><p> Gemeinsam unschlagbar: werde Teil des #teamSLG</p><p> Menschlich mega, weil wir ein außergewöhnliches Team sind. Wir leben Teamorientierung und lassen den Standorten Freiheit zum Entfalten und Gestalten. Unser Team ist eine verrückte Mischung aus unterschiedlichen Talenten: junge Visionäre, erfahrene Experten, witzige Spaßvögel und wertvolle Ruhepole. Hier ist alles dabei!</p><p> Fachlich mega, weil unser neugedachtes Konzept des Exklusiven Service-Wohnens mit Ambulantem Dienst und Tagespflege den Markt vom Leben im Alter umkrempelt. Wir sind #anders. Wir verbinden eine besondere Art von Lebensraum mit echtem Lebensgefühl. Unsere Häuser lassen dich staunen und schreiben herzerwärmende Lebensgeschichten. Dies zeigt uns, dass unsere Arbeit wertvoll ist. Gestalte mit uns die Zukunft des Alterns! #JoinUs</p><h2> Damit punkten wir bei dir:</h2><ul> <li>  Top Leistungen: Wir bieten einen unbefristeten Vertrag mit einer attraktiven Vergütung und einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. </li> <li>  Coole Benefits: Entspann dich bei After-Work Events an unserer hauseigenen Bar, erhalte einen Kinderbetreuungszuschuss und freu dich über liebevolle Aufmerksamkeiten zu Geburtstag &amp; Weihnachten. Und Flexibilität? Die gibt's obendrauf, denn wir richten uns nach dir! </li> <li>  Stilvolles Arbeitsumfeld: Auf dich wartet ein neues, schickes Haus und eine Arbeitsumgebung mit WOW-Effekt. Komm vorbei und überzeug dich selbst. </li> <li>  Teamspirit: Arbeite in einem motivierten Team, das gemeinsam an einem Ziel arbeitet – Gäste glücklich machen. </li></ul><h2> Darin geht dein Herz auf:</h2><ul> <li>  Als charmanter Gastgeber jonglierst du geschickt zwischen Kassieren und Servieren – immer mit einem Lächeln im Gesicht und einem offenen Ohr für unsere Gäste. </li> <li>  Als Frohnatur liest du die Wünsche unserer Gäste von den Lippen ab, gehst auf individuelle Bedürfnisse ein und sorgst für strahlende Gesichter. </li> <li>  Als Organisationstalent behältst du vom perfekt eingedeckten Tisch bis hin zur richtigen Bestellung immer den Überblick und hast ein Auge fürs Detail. </li> <li>  Als echtes Multitalent bist du in unserem Gastrobereich flexibel einsetzbar und kannst sowohl im Restaurant, in unserem gemütlichen Café als auch an der Bar glänzen. </li> <li>  Als Food-Experte beantwortest du Fragen rund um unsere Speisen und Getränke und sprichst persönliche Empfehlungen aus. Kleiner Tipp: besonders beliebt sind unsere himmlischen Nachspeisen. </li></ul><h2> Damit ergänzt du unser Team:</h2><ul> <li>  Fokus Mensch: Bei uns zählt, wer du als Mensch bist. Wir heißen Quereinsteiger genauso wie Gastgeber-Experten, Studenten und Praktikanten herzlich willkommen. </li> <li>  Du liebst es Gäste glücklich zu machen, trägst dein Herz auf der Zunge und ein Lächeln im Gesicht. </li> <li>  Flexibilität: Du bist flexibel und bereit, auch an Wochenenden zu arbeiten, um unsere Gäste kulinarisch zu begeistern. </li></ul><h4> »Meine Motivation ist es, mit einer positiven Einstellung neue Herausforderungen zu meistern und gemeinsam als Team ein positives Umfeld für unsere Bewohner &amp; Gäste zu schaffen.«</h4><h5> Job Highlights</h5><p> Flexible Arbeitszeiten</p><p> Kinderbetreuungszuschuss</p><p> Familienfreundliche Arbeitszeiten</p><p> WIR Gefühl</p><p> Gemeinsame Events</p><h5> Stellenanzeige teilen auf</h5><h3> Dein Kontakt</h3><p> SCHÖNES LEBEN Gruppe <br> Silke Eickhoff <br> Resident Managerin <br> Wilhelmstr. 12 <br> 45964 Gladbeck <br> Telefon: +4915115684916</p><p> Bist du bereit, mit einem Lächeln auf den Lippen unsere Gäste zu begeistern? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung.</p>

Kellner (mensch)

<p> Zur Suche wechseln</p><h1> Pflegehilfskraft ambulant mit LG 1 / LG 2 (mensch)</h1><p> Standort: Gladbeck</p><p> Arbeitsumfang: Minijob</p><p> Bereich: Pflege</p><p> Gemeinsam unschlagbar: werde Teil des #teamSLG</p><p> Menschlich mega, weil wir ein außergewöhnliches Team sind. Wir leben Teamorientierung und lassen den Standorten Freiheit zum Entfalten und Gestalten. Unser Team ist eine verrückte Mischung aus unterschiedlichen Talenten: junge Visionäre, erfahrene Experten, witzige Spaßvögel und wertvolle Ruhepole. Hier ist alles dabei!</p><p> Fachlich mega, weil unser neugedachtes Konzept des Exklusiven Service-Wohnens mit Ambulantem Dienst und Tagespflege den Markt vom Leben im Alter umkrempelt. Wir sind #anders. Wir verbinden eine besondere Art von Lebensraum mit echtem Lebensgefühl. Unsere Häuser lassen dich staunen und schreiben herzerwärmende Lebensgeschichten. Dies zeigt uns, dass unsere Arbeit wertvoll ist. Gestalte mit uns die Zukunft des Alterns! #JoinUs</p><h2> Damit punkten wir bei dir:</h2><ul> <li>  Mehr Zeit: Dank zahlungskräftiger Kunden und transparenter Privatzahlerleistungen kannst du dich voll und ganz auf das konzentrieren, was wirklich zählt: eine herzliche Pflege. </li> <li>  Top Leistungen: Wir bieten einen unbefristeten Vertrag mit einer Vergütung über Tarif inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeldes sowie attraktiven Zuschlägen. </li> <li>  Coole Benefits: Entspann dich bei After-Work Events an unserer hauseigenen Bar, erhalte einen Kinderbetreuungszuschuss und freu dich über liebevolle Aufmerksamkeiten zu Geburtstag &amp; Weihnachten. Und Flexibilität? Die gibt's obendrauf, denn wir richten uns nach dir! </li> <li>  Stilvolles Arbeitsumfeld: Bei uns erwartet dich ein Arbeitsplatz mit WOW-Effekt und topmoderner Ausstattung. </li> <li>  Teamspirit: Arbeite in einem motivierten Team und gestalte mit uns die Ambulante Pflege neu. </li> <li>  Fortschritt in der digitalen Welt: Wir arbeiten mit den neuesten und modernsten Systemen. </li></ul><h2> Darin geht dein Herz auf:</h2><ul> <li>  Als Herzensmensch bist du immer am Puls der Bedürfnisse unserer Kunden und schenkst ihnen Lebensqualität. </li> <li>  Als Pflegeexperte zeigst du deine Fürsorge und Kompetenz in der Durchführung von warmherziger Behandlungspflege und hast immer ein offenes Ohr für unsere Kunden. </li> <li>  Als zuverlässiger Ansprechpartner unterstützt du unsere Kunden und Angehörige umfassend in allen Belangen rund um das Thema Pflege. </li></ul><h2> Damit ergänzt du unser Team:</h2><ul> <li>  Pflege-Kompetenz: Du bringt eine abgeschlossene Berufsqualifizierung als Pflegehelfer mit LG 1- oder LG-2-Schein mit. </li> <li>  Herzlichkeit: Du gehst einfühlsam auf die Bedürfnisse unserer Kunden ein und schenkst ihnen deine volle Aufmerksamkeit. </li> <li>  Sicher unterwegs: Du hast einen PKW-Führerschein? Super. </li> <li>  Flexibilität: Schichtarbeit ist für dich kein Problem, denn unsere Kunden benötigen unsere Umsorgung rund um die Uhr. </li></ul><h4> »Für mich ist Pflege nicht nur ein Job, sondern echte Leidenschaft. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft der Ambulanten Pflege.«</h4><h5> Job Highlights</h5><p> Flexible Arbeitszeiten</p><p> Kinderbetreuungszuschuss</p><p> Karrierechancen</p><h5> Stellenanzeige teilen auf</h5><h3> Dein Kontakt</h3><p> SCHÖNES LEBEN Gruppe <br> Joelle Liese <br> Pflegedienstleitung <br> Wilhelmstraße 12 <br> 45964 Gladbeck <br> Telefon: +49 160 3414993</p><p> Bereit, die Zukunft der Pflege mit uns zu gestalten? Werde Teil des #teamSLG und bewirb dich jetzt!</p>

Pflegehilfskraft ambulant mit LG 1 / LG 2 (mensch)

<p> Die Bfz-Essen GmbH, eine städtische Gesellschaft, steht seit über 50 Jahren für das Thema ,,Weiterbildung" in Essen. Wir qualifizieren in zahlreichen gewerblich-technischen und kaufmännischen Berufsbereichen sowie in der Informationstechnologie. Unterschiedlichste Zielgruppen finden hier passende Weiterbildungsmöglichkeiten vom Berufsabschluss bin hin zur kompakten Fortbildung, von der Berufsvorbereitung bis hin zum Fernkurs.</p><h3> Stellenanzeige Nr. 24-049 Okt</h3><p> Die Bfz-Essen GmbH sucht ab sofort eine/n:</p><h1> Glasreiniger*in (m/w/d)</h1><p> Die Teilzeitstelle (20 Stunden) ist zunächst, befristet zu besetzen.</p><h2> Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Fenster- und Glasreinigung, </li> <li>  Arbeiten mit Leitern und Teleskopstangen. </li> <li>  Materialbestellungen ordern mittels eines Bestellscheines. </li> <li>  Meldung von Schäden aus Räumen, Sanitäranlagen und an Maschinen an den/die Vorgesetzte*n. </li></ul><h2> Das bringen Sie mit:</h2><ul> <li>  Fundierte Erfahrung in der Fenster- und Glasreinigung erforderlich </li> <li>  Selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägte Zuverlässigkeit </li> <li>  Zeitliche Flexibilität erforderlich </li> <li>  Freundliches Auftreten gegenüber Kunden </li> <li>  ausreichende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Freude und Engagement bei Ihrer Tätigkeit </li> <li>  Führerschein Klasse B erforderlich (alt Klasse 3) </li> <li>  Bedienerausweis für Hubarbeitsbühnen oder die Bereitschaft diesen zu machen </li> <li>  Körperliche Belastbarkeit </li></ul><h2> Das bieten wir Ihnen:</h2><ul> <li>  Einen interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum und Einbindung in eine große, soziale Organisation der Stadt Essen </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung über einen Haustarifvertrag in Anlehnung an die Tarifverträge des öffentlichen Dienstes sowie attraktive Sozialleistungen </li> <li>  Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Ein eigenes betriebliches Gesundheitsmanagement </li></ul><p> Interessiert? Dann bewerben Sie sich noch heute und senden Sie Ihre aussagefähigen Unterlagen bis zum 07.11.2024 (extern) an die Personalabteilung unserer Firmengruppe:</p><p> E-Mail:</p> <a href="mailto:Bewerbermanagement@eabg.essen.de" target="_blank">Bewerbermanagement@eabg.essen.de</a><p> postalisch:</p><p> Essener Arbeit-Beschäftigungsgesellschaft mbH <br> Personal, Organisation und Recht <br> Zipfelweg 15 <br> 45356 Essen</p><p> Für Auskünfte zum Stellenangebot steht Ihnen Frau Werse gerne unter 0201-88 72 888 zur Verfügung.</p><p> Weitere Informationen finden Sie unter:   <a href="http://www.bfz-essen.de" target="_blank">www.bfz-essen.de</a> </p>

Glasreiniger*in (m/w/d)

<p> KÖTTER GmbH &amp; Co. KG Verwaltungsdienstleistungen</p><h1> Kfz-Meister als Leitung Werkstatt und Service (m/w/d)</h1><p> Essen</p><p> Feste Anstellung</p><p> Vollzeit</p><h2> Ich bin KÖTTER und die Technik habe ich im Griff.</h2><p> Wir sind rund 14.800 Persönlichkeiten, die sich miteinander verbunden fühlen. Echte Teamplayer, die für „KÖTTER UNITED" stehen und täglich Hand in Hand arbeiten. Denn wir alle sind KÖTTER – eine bundesweit tätige Unternehmensgruppe, die auf vielfältige Sicherheits-, Reinigungs- und Personaldienstleistungen spezialisiert ist. Seit 90 Jahren sorgt unser Familienunternehmen deutschlandweit für Sicherheit, Sauberkeit und personelle Verstärkung bei Kunden aller Branchen.</p><p> Aus dem Herzen der Ruhr- und Kulturmetropole Essen heraus agieren, beraten und unterstützen unsere hier angesiedelten „Zentralen Dienste" die Gesellschaften der KÖTTER Unternehmensgruppe. Egal, ob im Marketing, Personalwesen, der IT oder im Fuhrpark: die „Zentralen Dienste“ sorgen dafür, dass alle Mitarbeitenden in den bundesweit mehr als 90 Niederlassungen täglich ihr Bestes geben können.</p><p> Jetzt brauchen wir Ihre Unterstützung und suchen Sie als Kfz-Meister zur Verstärkung unseres Fuhrparks in Essen.</p><h2> Hier erleben Sie echten Zusammenhalt</h2><ul> <li>  Steuerung, Planung und Überwachung aller Prozesse unter Beachtung betriebswirtschaftlichen Handelns </li> <li>  Operative Führung der Kfz-Werkstatt und des Servicebereiches einschließlich Personalverantwortung </li> <li>  Sicherstellung effizienter Prozesse und Abläufe der Servicearbeiten und Fahrzeugreparaturen im Tagesgeschäft </li> <li>  Professionelle Auftragsabwicklung inkl. Reklamationsmanagement </li> <li>  Mitarbeit und Unterstützung der Serviceberater </li> <li>  Identifizierung, Ausarbeitung und Durchführung von qualitäts- und ergebnisverbessenden Maßnahmen </li> <li>  Nachhaltige Sicherstellung einer hohen Servicequalität und Kundenzufriedenheit </li></ul><h2> Damit werden Sie ein Teil von KÖTTER</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung und Meisterprüfung im Kfz-Handwerk </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in einer vergleichbaren Position mit Führungsverantwortung </li> <li>  Unternehmerisches Denken und betriebswirtschaftliche Kompetenz </li> <li>  Fähigkeit zur teamorientierten Führung und Motivation </li> <li>  Hohe Kunden- und Serviceorientierung </li> <li>  Eigenständiges und zuverlässiges Arbeiten </li> <li>  IT-Affinität </li> <li>  Gute EDV-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook, Werkstattsoftware, Kalkulationsprogramme wie DAT o.ä.) </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><h2> KÖTTER steht für Vielfalt – auch bei den Benefits. Freuen Sie sich auf:</h2><ul> <li>  Unbefristete Festanstellung </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Planbare Arbeitszeiten (Mo.-Fr.) </li> <li>  Verantwortungsvolle Aufgaben in einem auf langfristiges Wachstum ausgerichteten Unternehmen </li> <li>  Führungsposition mit der Freiheit Ideen umsetzen zu dürfen </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Bezuschusstes Mittagessen in der unternehmensnahen Kantine </li> <li>  Über 800 attraktive Mitarbeiter-Rabatte bei z.B. BMW, AUDI, T-Mobile, congstar, SKY, Juwelier Christ... </li></ul><h2> KÖTTER UNITED ist Ihr Team?</h2><p> Dann schicken Sie Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) mit Angabe der Kennziffer 90/90-KFZ, Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an <a href="mailto:bewerbung@koetter.de" target="_blank">bewerbung@koetter.de</a></p><p> Sie haben Fragen? <br> Herr Hanakam aus unserem Recruiting-Team in Essen freut sich auf Ihren Anruf unter: 0201 2788-375.</p><p> Weitere Job-Chancen in fast 200 Berufen und über 90 Niederlassungen in ganz Deutschland finden Sie auf <a href="http://www.jobs.koetter.de" target="_blank">www.jobs.koetter.de</a></p><p> Wir bitten Personal- und Marketingberater von Anfragen Abstand zu nehmen.</p><h2> Standort</h2><p> KÖTTER GmbH &amp; Co. KG Verwaltungsdienstleistungen <br> Wilhelm-Beckmann-Straße 7 <br> 45307 Essen</p>

Kfz-Meister als Leitung Werkstatt und Service (m/w/d)

<p> Juwelier Rüschenbeck ist seit mehr als 120 Jahren in Familienbesitz und hat sich zu einem der größten und bedeutendsten Juweliere in Europa entwickelt.</p><p> Für unser Uhrenatelier in Witten suchen wir ab sofort</p><h2> <h1>  Uhrmacher (m/w/d) </h1> <br> (Voll- oder Teilzeit)</h2><h3> Das sind Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h3><ul> <li>  Arbeit an Uhren verschiedener Luxusmarken </li> <li>  Selbstständiges Ausführen von Vollrevisionen und Teilreparaturen von hochwertigen mechanischen Uhren mit verschiedenen Komplikationen </li> <li>  Durchführung der Qualitäts- und Endkontrollen vor der Auslieferung </li> <li>  Authentifizierung und Bewertung eingehender Uhren </li> <li>  Einhaltung der Termintreue und Umsetzung der Qualitätsziele </li></ul><h3> Das wünschen wir uns von Ihnen:</h3><ul> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung zum Uhrmacher (m/w/d) </li> <li>  Arbeitserfahrung in den Bereichen Wartung und Reparatur von hochwertigen Markenuhren </li> <li>  Teilnahmen an Lehrgängen namhafter Uhrenmanufakturen wünschenswert, gerne geben wir aber auch Berufseinsteigern (m/w/d) eine Chance und qualifizieren Sie für Ihre neuen Aufgaben </li> <li>  Ausgeprägte handwerkliche Fertigkeiten, Präzision und Geschicklichkeit sowie ein gutes technisches Verständnis </li> <li>  Eine selbstständige, sorgfältige Arbeitsweise und Teamfähigkeit </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen:</h3><ul> <li>  Leistungsgerechte Vergütung </li> <li>  6 Wochen Jahresurlaub </li> <li>  Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>  Ein strukturiertes Onboarding sowie eine offene, familiäre und faire Team- und Unternehmenskultur </li> <li>  Tätigkeitsbezogene interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen </li></ul><p> Es erwartet Sie ein attraktiver und zukunftsorientierter Arbeitsplatz in unserem engagierten Team. Wir bieten Ihnen ein überdurchschnittliches Gehalt und umfassende Sozialleistungen eines modernen Unternehmens.</p><p> Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und das hier beschriebene Profil zu Ihnen passt, senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen zu. Nutzen Sie dazu unser Bewerberportal unter <a href="http://www.rueschenbeck.de/karriere" target="_blank">www.rueschenbeck.de/karriere</a>.</p><p> Wir freuen uns auf ein erstes Gespräch mit Ihnen!</p><h4> DORTMUND</h4><h4> DUISBURG</h4><h4> DÜSSELDORF</h4><h4> FRANKFURT</h4><h4> HAMBURG</h4><h4> KITZBÜHEL</h4><h4> KÖLN</h4><h4> MÜNCHEN</h4><h4> MÜNSTER</h4><h4> NÜRNBERG</h4><h4> OBERHAUSEN (CENTRO.)</h4><h4> TRIER</h4><h5> Juwelier Rüschenbeck KG · Westenhellweg 45 · D-44137 Dortmund <br> Postfach 103320 · D-44033 Dortmund <br> T +49 (0) 231-91 53 00 · F +49 (0) 231-91 53 200 <br> <a href="http://www.rueschenbeck.com" target="_blank">www.rueschenbeck.com</a></h5>

Uhrmacher (m/w/d)

<h1> Betriebselektriker (m/w/d)</h1><h2> <br> Werde jetzt <br> Teil des Teams</h2><h3> Du hast keine Lust auf Kurzarbeit, <br> steckst voller positiver Ladung und <br> auch Spannung macht dir keine Angst?</h3><h2> Wenn wir dein Interesse geweckt haben, dann bewirb dich jetzt als Betriebselektriker</h2><p> Accuride Wheels Solingen GmbH <br> Personalwesen • Frau Stefanie Voß <br> E-Mail: <a href="mailto:stefanie.voss@accuridecorp.de" target="_blank">stefanie.voss@accuridecorp.de</a> <br> Weyerstr. 112 –114 • 42697 Solingen</p>

Betriebselektriker (m/w/d)

<h1> Bürgermeister/in</h1><p> Das Zweckbündnis aus CDU, Bündnis 90/Die Grünen, die BGB (Bürgergemeinschaft Bönen) und die FDP in der Gemeinde Bönen / Kreis Unna sucht gemeinsam eine/n geeignete/n Kandidaten/in für das Amt des/der</p><h2> Bürgermeister/in (Besoldungsstufe B3)</h2><p> Unser Zweckbündnis arbeitet bereits seit 9 Jahren erfolgreich mit dem bisherigen gemeinsamen Kandidaten und Amtsinhaber zusammen, und wir möchten nach dessen Ausscheiden den Bürgerinnen und Bürgern Bönens auch für die nächste Kommunalwahl im September 2025 eine/n überzeugende/n hauptamtliche/n Bürgermeisterkandidaten/in vorstellen. Er/Sie soll in der Lage sein, die gute Arbeit in der Gemeinde fortzusetzen, zu sichern und persönlich weiterzuentwickeln. <br> Er/Sie sollte dabei folgendes mitbringen:</p><ul> <li>  Verwaltungserfahrung </li> <li>  Grundlegende demokratische Haltung und Wertbegriffe </li> <li>  Kommunikations- und Führungskompetenz </li> <li>  Fähigkeit zur Ziel- und Prioritätensetzung </li> <li>  Teamfähigkeit und Flexibilität in der Aufgabenerfüllung </li> <li>  Entscheidungsbereitschaft und Durchsetzungsvermögen </li> <li>  Verhandlungsgeschick und Koordinationsfähigkeit </li> <li>  Bürgerfreundliches Auftreten und ausgeprägte Belastbarkeit </li></ul><p> Wir freuen uns auf einen gemeinsamen erfolgversprechenden Einsatz für eine/n tatkräftige/n Kandidaten/in.</p><p> Bei der Kommunalwahl 2020 haben CDU, Bündnis 90/Die Grünen, BGB und FDP zusammen 60,15% der Wählerstimmen erhalten. Der von uns unterstützte Bürgermeisterkandidat erhielt 69,88% der Wählerstimmen.</p><p> Die Gemeinde Bönen mit ihren rd. 18.000 Einwohnern liegt im Norden des Kreises Unna an der Stadtgrenze zu Hamm.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen, die wir selbstverständlich streng vertraulich behandeln, bis spätestens zum 07.11.2024 an einen der folgenden Fraktionssprecher.</p><p> CDU-Fraktion Herrn Detlef Pilz - <a href="mailto:detlef_pilz@web.de" target="_blank">detlef_pilz@web.de</a> <br> Bündnis 90/Grüne-Fraktion Herrn Klaus Viertmann - <a href="mailto:klaus.viertmann@gruene-boenen.de" target="_blank">klaus.viertmann@gruene-boenen.de</a></p>

Bürgermeister/in

<h2> MDS Holding – Dein nächster Karrieresprung!</h2><p> Die MDS Holding ist eine expandierende Gruppe von Handelsunternehmen mit einem klaren Fokus auf internationale Märkte. Wir versorgen Einzelhandelsketten weltweit mit Nahrungs- und Genussmitteln, Healthcare- und Lifestyleprodukten sowie Gebrauchsgegenständen des täglichen Bedarfs. Unser Team lebt von einer offenen Unternehmenskultur, in der Zusammenarbeit auf Augenhöhe, Flexibilität und Innovation großgeschrieben werden.</p><p> Wir suchen dich als Associate Manager Supply Chain Operations (m/w/d), um unser Team zu verstärken!</p><h1> Associate Manager Supply Chain Operations (m/w/d)</h1><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Bestellabwicklung: Erfassung und Auslösung von Bestellungen </li> <li>  Rechnungsmanagement: Bearbeitung von Rechnungen, Gutschriften und Kürzungen </li> <li>  Kontrolle &amp; Prüfung: Prüfung und Einbuchung von Rechnungen, Gutschriften und Belastungen, sowie Kontrolle der Preise in SAP </li> <li>  Logistik im Griff: Unterstützung bei der Überwachung von Warenlieferungen und Sicherstellung der Lieferfähigkeit </li> <li>  Lagerbestände: Meldung der monatlichen Lagerendbestände und Reichweitenplanung </li> <li>  Kundenservice: Mitarbeit bei der Kundenbetreuung im Bereich Warenlieferungen </li> <li>  Teamplayer: Unterstützung des Teams im operativen und administrativen Tagesgeschäft </li></ul><h2> Dein Profil:</h2><ul> <li>  Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Supply Chain Management oder eine Ausbildung als Speditionskaufmann (m/w/d), Kaufmann im Groß-/Außenhandel (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Idealerweise erste Erfahrungen in Transportlogistik, Distribution, Spedition oder Zollabwicklung. </li> <li>  Versierter Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook) und idealerweise Kenntnisse in SAP. </li> <li>  Teamfähigkeit, Flexibilität und ein hohes Maß an Eigeninitiative zeichnen dich aus. </li> <li>  Du sprichst fließend Deutsch und Englisch, sowohl in Wort als auch in Schrift. </li> <li>  Deine Arbeitsweise ist strukturiert, eigenständig und ergebnisorientiert. </li> <li>  Du bist kommunikativ und trittst selbstsicher auf. </li></ul><h2> Was dich bei uns erwartet:</h2><ul> <li>  Ein zukunftssicheres und innovatives Familienunternehmen </li> <li>  Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein positives Arbeitsklima </li> <li>  Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit flexiblen Arbeitszeiten </li> <li>  Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem stark wachsenden, internationalen Unternehmen </li> <li>  Onboarding-Programm für einen schnellen Einstieg </li> <li>  Möglichkeit der arbeitgebergeförderten Altersvorsorge </li> <li>  Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz sowie mobiles Arbeiten </li> <li>  30 Tage Urlaub + 2 Extratage </li> <li>  Interne Schulungen und kontinuierliche Weiterbildung </li></ul><h2> Bereit für den nächsten Schritt?</h2><p> Wenn du dich in diesem Profil wiederfindest, freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf, dich im Team der MDS Holding willkommen zu heißen!</p><p> Bitte sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe deiner Gehaltsvorstellungen sowie deines frühestmöglichen Eintrittstermins z. Hd. Frau Simone Mrosek-Woggon per E-Mail an</p><p> Folgen Sie uns auf Social Media:</p><p> MDS Holding GmbH &amp; Co. KG</p><p> Kirchhörder Str. 29 | 44229 Dortmund <br> <a href="mailto:bewerbung@mds-holding.de" target="_blank">bewerbung@mds-holding.de</a> | <a href="http://www.mds-gruppe.de" target="_blank">www.mds-gruppe.de</a></p><p> Weitere Informationen zum Thema Datenverarbeitung können Sie dem folgenden Link entnehmen: Datenschutzerklärung</p>

Associate Manager Supply Chain Operations (m/w/d)

<h1> Messmitteltechniker (m/w/x)</h1><p> Wir sind ein erfolgreich familiengeführter mittelständischer Lieferant der Automobilindustrie im Bereich der medienführenden Systeme. Zu unseren größten Kunden zählen die VW-Gruppe, Ford, Mercedes und BMW.</p><p> Derzeit produzieren wir auf drei Kontinenten mit weltweit mehr als 4.500 Mitarbeiter:innen an sechs Standorten und expandieren weiter.</p><p> Wir produzieren Verschlauchungssysteme für die Bereiche Kraftstoff, Kühlwasser, Kurbelgehäuseentlüftung, Öl-Vorlauf und – Rücklauf, Abgasrückführung oder Unterdruck. Kautschuk, Kunststoff, Metall oder PU-Schaum wird von uns durch die unterschiedlichsten Fertigungsverfahren ver- oder bearbeitet und zu einbaufertigen Systemen komplementiert. Neue Fertigungsverfahren werden ständig adaptiert, sodass unsere Fertigungstiefe stetig steigt.</p><p> Als Unternehmen mit einer nunmehr 100-jährigen Geschichte haben wir es stets verstanden, den Finger am Puls aktueller Trends zu haben und unsere Kundenanforderungen auf höchstem Niveau zu bedienen.</p><ul> <li>  Eintrittsdatum: </li> <li>  Art: Vollzeit </li> <li>  Arbeitsort: Schwelm </li></ul><h2> Über PASS</h2><p> Wir sind ein erfolgreich familiengeführter mittelständischer Lieferant der Automobilindustrie im Bereich der medienführenden Systeme. Zu unseren größten Kunden zählen die VW-Gruppe, Ford, Mercedes und BMW.</p><p> Derzeit produzieren wir auf drei Kontinenten mit weltweit mehr als 4.500 Mitarbeiter:innen an sechs Standorten und expandieren weiter.</p><p> Wir produzieren Verschlauchungssysteme für die Bereiche Kraftstoff, Kühlwasser, Kurbelgehäuseentlüftung, Öl-Vorlauf und – Rücklauf, Abgasrückführung oder Unterdruck. Kautschuk, Kunststoff, Metall oder PU-Schaum wird von uns durch die unterschiedlichsten Fertigungsverfahren ver- oder bearbeitet und zu einbaufertigen Systemen komplementiert. Neue Fertigungsverfahren werden ständig adaptiert, sodass unsere Fertigungstiefe stetig steigt.</p><p> Als Unternehmen mit einer nunmehr 100-jährigen Geschichte haben wir es stets verstanden, den Finger am Puls aktueller Trends zu haben und unsere Kundenanforderungen auf höchstem Niveau zu bedienen.</p><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Planung und Programmieren von Messprogrammen am CAD-Modell gemäß Zeichnung sowie das Durchführen der benötigten Messungen </li> <li>  Messungen von Oberflächen mit Hilfe von Kontur-und Rauhigkeitsmesssystemen </li> <li>  Erstellung von Messberichten </li> <li>  Statistische Auswertung und spezielle produktionsbegleitende Prüfungen </li> <li>  Messstrategien mit Kunden und Lieferanten abstimmen </li></ul><h2> Profil</h2><ul> <li>  Sie verfügen über eine abgeschlossene Technische Ausbildung </li> <li>  Sie haben Erfahrung im Bereich Messtechnik (vorzugsweise FARO 3D Laserscanner mit der Software Polyworks, Koordinatenmessmaschine Zeiss Contura mit der Software Calypso) </li> <li>  Sie besitzen sichere Kenntnisse im Lesen von technischen Zeichnungen sowie im Umgang mit Form und Lagetoleranzen (ISO GPS) </li> <li>  Erforderlich sind eine selbständige und präzise Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Flexibilität und Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  AUKOM-Zertifikate sowie Erfahrung bei der Bemusterung im Automotivebereich sind Vorteilhaft </li> <li>  Zudem verfügen Sie über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h2> Vorteile</h2><ul> <li>  Kantinenservice </li> <li>  Kostenlose Parkplätze </li> <li>  Tarifleistungen der chemischen Industrie </li> <li>  Betriebskindergarten </li> <li>  Mitarbeiter-Events </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li></ul><h3> Sie sind interessiert?</h3><p> Dann senden Sie uns jetzt Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse und Referenzen).</p><p> Nutzen Sie dazu unser Online Bewerbungs-Formular.</p><p> Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung.</p><h4> Adresse</h4><p> PASS GmbH &amp; Co. KG <br> Berliner Str. 11 <br> Deutschland - 58332 Schwelm</p><h4> Kontakt</h4><p> Nutzen Sie dazu entweder unser Online Bewerbungs-Formular <br> oder senden Sie uns eine E-Mail an <a href="mailto:pw@pass.de" target="_blank">pw@pass.de</a>.</p>

Messmitteltechniker (m/w/x)

<h1> Key-Account Manager (m/w/x)</h1><p> Wir sind ein erfolgreich familiengeführter mittelständischer Lieferant der Automobilindustrie im Bereich der medienführenden Systeme. Zu unseren größten Kunden zählen die VW-Gruppe, Ford, Mercedes und BMW.</p><p> Derzeit produzieren wir auf drei Kontinenten mit weltweit mehr als 4.500 Mitarbeiter:innen an sechs Standorten und expandieren weiter.</p><p> Wir produzieren Verschlauchungssysteme für die Bereiche Kraftstoff, Kühlwasser, Kurbelgehäuseentlüftung, Öl-Vorlauf und – Rücklauf, Abgasrückführung oder Unterdruck. Kautschuk, Kunststoff, Metall oder PU-Schaum wird von uns durch die unterschiedlichsten Fertigungsverfahren ver- oder bearbeitet und zu einbaufertigen Systemen komplementiert. Neue Fertigungsverfahren werden ständig adaptiert, sodass unsere Fertigungstiefe stetig steigt.</p><p> Als Unternehmen mit einer nunmehr 100-jährigen Geschichte haben wir es stets verstanden, den Finger am Puls aktueller Trends zu haben und unsere Kundenanforderungen auf höchstem Niveau zu bedienen.</p><ul> <li>  Eintrittsdatum: </li> <li>  Art: Vollzeit </li> <li>  Arbeitsort: Schwelm </li></ul><h2> Über PASS</h2><p> Wir sind ein erfolgreich familiengeführter mittelständischer Lieferant der Automobilindustrie im Bereich der medienführenden Systeme. Zu unseren größten Kunden zählen die VW-Gruppe, Ford, Mercedes und BMW.</p><p> Derzeit produzieren wir auf drei Kontinenten mit weltweit mehr als 4.500 Mitarbeiter:innen an sechs Standorten und expandieren weiter.</p><p> Wir produzieren Verschlauchungssysteme für die Bereiche Kraftstoff, Kühlwasser, Kurbelgehäuseentlüftung, Öl-Vorlauf und – Rücklauf, Abgasrückführung oder Unterdruck. Kautschuk, Kunststoff, Metall oder PU-Schaum wird von uns durch die unterschiedlichsten Fertigungsverfahren ver- oder bearbeitet und zu einbaufertigen Systemen komplementiert. Neue Fertigungsverfahren werden ständig adaptiert, sodass unsere Fertigungstiefe stetig steigt.</p><p> Als Unternehmen mit einer nunmehr 100-jährigen Geschichte haben wir es stets verstanden, den Finger am Puls aktueller Trends zu haben und unsere Kundenanforderungen auf höchstem Niveau zu bedienen.</p><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Sie sind für die kaufmännische und technische Betreuung eines unserer Key-Accounts verantwortlich. Dabei identifizieren sie Umsatzpotenziale und leiten entsprechende Vertriebsaktivitäten ein </li> <li>  Der Hauptbestandteil Ihrer Tätigkeit ist die Betreuung und Pflege der bestehenden Kundenkontakte sowie der strategischer Auf- und Ausbau der Geschäftsbeziehungen. </li> <li>  Sie sind erster Kundenansprechpartner bei kommerziellen und technischen Fragestellungen und akquirieren neue Entwicklungs- und Lieferaufträge. </li> <li>  Die Erstellung und Ausarbeitung von Angeboten unterliegt Ihrem Verantwortungsbereich ebenso wie die Angebots- und Vertragsverhandlungen. </li> <li>  Sie unterstützen den Vertriebsinnendienst bei der Angebotsverfolgung, Auftragsbearbeitung und dem Seriengeschäft. </li> <li>  Darüber hinaus haben Sie die kaufmännische Projektleitung und wirken in sämtlichen Kundenprojekten in Zusammenarbeit mit den Abteilungen Projektmanagement, Entwicklung, Labor, Produktion, Logistik und Qualität über die gesamte Produktlaufzeit mit. </li> <li>  Wettbewerbsanalysen und Marktbeobachtungen zur Sicherung und Ausbau der Marktposition des Unternehmens werden von Ihnen erstellt. Daraus entwickeln Sie in Zusammenarbeit mit der Vertriebsleitung und der Geschäftsführung die weitere Kundenstrategie und erstellen die Vertriebsplanung im zu verantwortenden Kundensegment. </li></ul><h2> Profil</h2><ul> <li>  Sie haben ein abgeschlossenes technisches oder kaufmännisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung absolviert und verfügen idealerweise über mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Automotivekomponenten direkt an OEM-Kunden </li> <li>  Darüber hinaus sind Sie ehrgeizig, begeisterungsfähig und verfügen über ein hohes Maß an Überzeugungskraft. Profunde EDV-Kenntnisse, Englischkenntnisse in Wort und Schrift, sowie die Bereitschaft sich neuen, anspruchsvollen Aufgaben zu widmen runden Ihr Profil ab. Sie </li> <li>  Sie haben idealerweise Kenntnisse im Bereich Kunststofftechnik </li> <li>  Aufgrund ihrer empathischen und kommunikativen Persönlichkeit verfügen Sie über ein kundenorientiertes Auftreten, so dass Sie in der Lage sind auf unterschiedlichen Ebenen mit unseren Kunden kommunizieren zu können. </li> <li>  Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, ein hohes Maß an eigenverantwortlichem Arbeiten, eine gewisse Reisebereitschaft und unternehmerisches Denken sowie Handeln zeichnet Sie aus. </li></ul><h2> Vorteile</h2><h3> Sie sind interessiert?</h3><p> Dann senden Sie uns jetzt Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse und Referenzen).</p><p> Nutzen Sie dazu unser Online Bewerbungs-Formular.</p><p> Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung.</p><h4> Adresse</h4><p> PASS GmbH &amp; Co. KG <br> Berliner Str. 11 <br> Deutschland - 58332 Schwelm</p><h4> Kontakt</h4><p> Nutzen Sie dazu entweder unser Online Bewerbungs-Formular <br> oder senden Sie uns eine E-Mail an <a href="mailto:pw@pass.de" target="_blank">pw@pass.de</a>.</p>

Key-Account Manager (m/w/x)

<h3> Regionalverband Ruhr - Wir gestalten die Region.</h3><p> Der RVR ist Eigentümer von Grundstücken in einer Gesamtgröße von über 18.000 ha in der Metropole Ruhr. Damit ist der RVR einer der größten Grundstückseigentümer der Region. Bei den Flächen handelt es sich um forst- und landwirtschaftliche Flächen, Grün- und Naherholungsflächen, Schutzgebiete, Radwegetrassen, Haldenlandschaften, Gewässerflächen und andere Freiräume. Die Sicherung und Qualifizierung von Freiraum gehört seit über 100 Jahren zu einer der gesetzlichen Kernaufgaben des RVR. Zu den Liegenschaften gehört zudem ein vielschichtiges Immobilienportfolio mit Dienstgebäuden, Besucherzentren, Forst- und Betriebshöfen, Standorte der Umweltbildung und Spezialimmobilien. Mit unseren Liegenschaften gestalten wir die Grüne Infrastruktur, realisieren Maßnahmen für den Klimaschutz und die Klimafolgeanpassung, für die Mobilitäts- und Energiewende und zur Freiraumsicherung und Freiraumentwicklung.</p><p> Das Team Vermessung und Liegenschaftsinformation mit derzeit ca. 11 Mitarbeitenden übernimmt hierbei die Aufgabe der Erstellung von Grundlagenvermessungen für den Erwerb oder die Veräußerung von Grundstücksflächen sowie die Erhebung von Geodaten für das Liegenschaftsinformationssystem. Das Team führt für die Bewirtschaftung der RVR eigenen Liegenschaften, die Grenzanzeigen in der Örtlichkeit durch und erstellt Aufmaße Vor- und nachgelagert zu Baumaßnahmen. Das Erstellen von Planungsgrundlagen für die unterschiedlichen Projekte und Maßnahmen des RVR gehören ebenfalls zu den Aufgaben des Teams. Ein besonderer Schwerpunkt bildet die Vermessung und Auswertung für das Bauwerksmonitoring der über 180 Ingenieurbauwerke des RVR. Bestandserfassung, Dokumentation und Flächenmonitoring werden mit Hilfe modernster Technik (Tachymeter, GPS, UAV und 3D Scanner) in der Örtlichkeit durchgeführt. Des Weiteren werden durch unser Team alle Grundstücksbezogenen Daten der RVR-Liegenschaften im Liegenschaftsinformationssystem geführt und gepflegt.</p><p> Weitere Informationen zum Referat „Liegenschaften und Hochbau“ finden Sie hier Regionalverband Ruhr Organisationsstruktur - Bereich Umwelt (rvr.ruhr). Informationen zu beruflichen Aspekten sind unter <a href="http://www.karriere.rvr.ruhr" target="_blank">www.karriere.rvr.ruhr</a> abrufbar.</p><p> Wir, der Regionalverband Ruhr suchen für das Team „Hochbau und Ingenieurbauwerke“ im Referat „Liegenschaften und Hochbau“ einen</p><h1> Vermessungsingenieur (m/w/d)</h1><p> Referenznummer: 1896/24</p><ul> <li>  Vertragsbeginn: Nächstmöglicher Zeitpunkt </li> <li>  Vertragsdauer: unbefristet </li> <li>  Arbeitszeit: Vollzeit (39,0 Wochenstunden) </li> <li>  Eingruppierung: Entgeltgruppe 10 TVöD (VKA) </li> <li>  Dienstort: Essen </li></ul><h3> Aufgabengebiet:</h3><ul> <li>  Ausführen/Auswerten von komplexen topographischen bautechnischen Vermessungen von Ingenieurbauwerken (Bestandserfassung) </li> <li>  Grenzanzeigen für die verbandseigenen Grundstücke </li> <li>  Ausführen/Auswerten von Setzungsmessungen nach Lage und Höhe für das Bauwerksmonitoring </li> <li>  Aufbereiten der Messergebnisse zur weiteren Verarbeitung </li> <li>  Mitwirkung bei der Ausbildung von Vermessungstechniker*innen </li></ul><h3> Unsere Erwartungen an Ihre Person:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Diplom) der Fachrichtung Vermessung </li> <li>  Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch teamorientiert zu arbeiten </li> <li>  Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft </li> <li>  EDV-Kenntnisse in MS-Office werden vorausgesetzt </li> <li>  Softwarekenntnisse in Geomapper rmData, Kavida, Panda, Jag3d, Leica Infinity (wünschenswert); Weiterbildungsmöglichkeiten können in Anspruch genommen werden </li> <li>  Befähigung zur Führung eines Dienst-Kfz und Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen innerhalb des Verbandsgebietes (Führerscheinnachweis bitte mit den Bewerbungsunterlagen einreichen); Dienstwagen stehen zur Verfügung </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  Sinnstiftende Tätigkeit zum Wohle der Metropole Ruhr </li> <li>  Krisensicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst </li> <li>  Chancengleiches und tolerantes Miteinander </li> <li>  Mobiles Arbeiten bis zu 40 % der monatlichen Arbeitszeit möglich </li> <li>  Gute Rahmenbedingungszeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, flexible Teilzeitmöglichkeiten, betriebliche Kleinkindbetreuung </li> <li>  Gleitende Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit </li> <li>  Entlohnung nach TVöD, Jahressonderzahlung, Leistungsorientierte Bezahlung, Zusatzversorgung, Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Zuschuss zum ÖPNV-Ticket, Mitarbeiterparkplätze zur Anmietung, jobrad-Leasing, Lademöglichkeiten E-Mobilität, Nutzung des Dienstwagenpools </li> <li>  30 Tage Jahresurlaub </li> <li>  Vielfältige Angebote zur Erhaltung der Gesundheit </li> <li>  Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Kantine </li></ul><h3> Neugierig geworden?</h3><p> Rechtliche Hinweise:</p><p> Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, sofern sichergestellt werden kann, dass das volle Stundenvolumen abgedeckt wird und die notwendige zeitliche Flexibilität gegeben ist.</p><p> Wir verfolgen aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern im Beruf. Frauen werden ausdrücklich aufgefordert sich zu bewerben. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter bzw. gleichgestellter Menschen im Sinne des Sozialgesetzbuches IX sind wünschenswert. Es wird empfohlen, eine Behinderung/ Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen.</p><p> Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.</p><p> Die Bewerbungsfrist endet am: 24.11.2024</p><p> Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser online Bewerberportal über den nachfolgenden Link:</p><p> Bitte beachten Sie, dass nur Bewerbungen in deutscher Sprache berücksichtigt werden können.</p><p> Kontakt: <br></p><p> Fachliche Informationen: Herr Lutter, Tel.: 0201/2069-511, E-Mail: <a href="mailto:lutter@rvr.ruhr" target="_blank">lutter@rvr.ruhr</a> <br> Informationen zum Auswahlverfahren: Frau Soldatke, Tel.: 0201/2069-375, E-Mail: <a href="mailto:soldatke@rvr.ruhr" target="_blank">soldatke@rvr.ruhr</a></p><p> Regionalverband Ruhr | Kronprinzenstraße 35 | D-45128 Essen | <a href="https://www.rvr.ruhr/" target="_blank">https://www.rvr.ruhr/</a></p>

Vermessungsingenieur (m/w/d)

<h1> Spezialist Aufsichtsrecht für internationale Kapitalanlagen m/w/d</h1><p> als Referent in Vollzeit</p><p> Sie wollen uns im Bereich Kapitalanlagen bei internationalen M&amp;A Transaktionen und Kapitalisierungsmaßnahmen mit ihrem rechtlichen Know- how unterstützen? Und Sie wollen gemeinsam mit uns wachsen? Dann bieten wir Ihnen in Düsseldorf eine abwechslungsreiche Herausforderung an, die Sie interessieren dürfte.</p><h2> Ihre zentrale Rolle:</h2> Prozessgestaltung zur Risikominimierung bei internationalen M&amp;A- und Kapitalisierungsmaßnahmen <br><ul> <li>  Begleitung internationaler M&amp;A Transaktionen und Kapitalisierungsmaßnahmen unter aufsichtsrechtlichen Aspekten </li> <li>  Analysieren und Bewerten rechtlicher Rahmenbedingungen zu Kapitalanlagen auf EU- und nationaler Ebene und Konzeptionieren von Umsetzungsmaßnahmen </li> <li>  Überprüfung der Wirksamkeit und Angemessenheit bestehender Kontrollen zu Kapitalisierungsmaßnahmen </li> <li>  Gestalten von Prozessen unter Berücksichtigung von Compliance- und operationellen Risiken </li> <li>  Bewerten und Konzeptionieren von Maßnahmen zur Risikominimierung </li></ul><h2> Ihr Pro?l:</h2> Jurist mit Fokus Versicherungsaufsichtsrecht <br><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, idealerweise in Verbindung mit einer kaufmännischen Ausbildung oder Auslandserfahrung und mit Zusatzqualifikationen in Versicherungsaufsichtsrecht und Kapitalanlagekenntnissen </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Kapitalanlageumfeld </li> <li>  Analytische und ergebnisorientierte Denk-/ Arbeitsweise, ausgeprägtes Zahlenverständnis und Fähigkeit zur Beurteilung komplexer rechtlicher Fragestellungen </li> <li>  Teamplayer mit hohem Maß an Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft </li> <li>  Gutes Englisch in Wort und Schrift sowie routinierter und sicherer Umgang mit allen gängigen MS Office Anwendungen </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2> Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können <br><p> Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren können. Wir kümmern uns um Sie!</p><h2> Ihre Bene?ts:</h2><p> Kennziffer: ERGO00936</p><h2> Über uns:</h2><p> ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.</p><h2> Ready to grow?</h2><p> Bewerben Sie sich gleich online.</p><p> ERGO. Grow together.</p><p> Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht. <br> Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess.</p><p> <a href="http://www.ergo.com/karriere" target="_blank">www.ergo.com/karriere</a></p><h2> Kontakt:</h2><p> Michael Hepe <br> HR Talent Acquisition &amp; Employer Branding <br> Talent Acquisition Manager <br> <br> Tel 0211 477-1539 <br> <a href="mailto:Michael.Hepe@ergo.de" target="_blank">Michael.Hepe@ergo.de</a></p><h2> Bewerbungsfrist:</h2><p> Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><h2> Das sagen unsere Mitarbeiter:</h2>

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