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<p> Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Versicherung AG - mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart - gehört zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&amp;W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.</p><h1> Volljurist (m/w/d) für den Bereich Personengroßschaden</h1><p> Kennziffer: 31363 | Standort: Kornwestheim</p><p> In einem Team von Juristen und Fachleuten mit medizinischer und rechtlicher Fachkenntnis bearbeiten Sie Ansprüche insbesondere aus Unfallereignissen in den Sparten Haftpflicht bzw. KFZ, die zu schweren Verletzungen bei den geschädigten Personen geführt haben.</p><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Übernahme der Verantwortung für rechtlich, wirtschaftlich und medizinisch anspruchsvolle Personen-Schadensfälle in einem eigenen Referat </li> <li>  Aktive Gestaltung und Durchführung von Regulierungsverhandlungen mit Geschädigten, Rechtsanwälten sowie Sozialversicherungs- und anderen Drittleistungsträgern </li> <li>  Serviceorientierte Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern </li> <li>  Engagierte Mitarbeit an internen Projekten sowie übergreifenden Aufgaben </li></ul><h2> Erwartungen</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes juristisches Studium (zweites Staatsexamen) – Möglichkeit der Zulassung als Syndikusrechtsanwalt </li> <li>  Kenntnisse im Schaden- und Versicherungsrecht sowie ausgeprägtes wirtschaftliches Verständnis </li> <li>  Affinität zu den Bereichen Medizin, Pflege und Rehabilitation </li> <li>  Empathie und Interesse an medizinischen Zusammenhängen </li> <li>  Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick, Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung </li> <li>  Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Entscheidungsfreude </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><h3> Flexibilität</h3><ul> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Individuelle Teilzeitmodelle </li></ul><h3> Familie</h3><ul> <li>  Kita Kooperation &amp; Kindernotfallbetreuung </li> <li>  Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen </li></ul><h3> Entwicklung</h3><ul> <li>  Laufbahnmodelle </li> <li>  Persönliche &amp; fachliche Weiterbildung </li></ul><h3> Extras</h3><ul> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigungen auf W&amp;W-Produkte </li></ul><h3> Gesundheit</h3><ul> <li>  Vielseitige Sportangebote </li> <li>  Gesundes Essen im Betriebsrestaurant </li></ul><h3> Mobilität</h3><ul> <li>  Jobrad &amp; Jobticket </li> <li>  Kostenfreie E-Bike Ladestationen </li></ul><p> Katrin Schuler</p><p> 0711 662-721178 <br></p>

Volljurist (m/w/d) für den Bereich Personengroßschaden

<p> Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Versicherung AG - mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart - gehört zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&amp;W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.</p><h1> Mitarbeiter (m/w/d) Betrugsbearbeitung Kompositversicherung</h1><p> Kennziffer: 32947 | Standort: Kornwestheim</p><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Bearbeitung von auffälligen Schadenfällen aus den Versicherungssparten Haftpflicht, Sach- und Kraftfahrt mit Schwerpunkt auf die Sparte Kraftfahrt sowie Personenschäden </li> <li>  Beratung und Begleitung der Fachbereiche bei der Gestaltung von Arbeitsabläufen und Prozessen im Hinblick auf die Verhinderung strafbarer Handlungen </li> <li>  Durchführung von Schulungs- und Sensibilisierungsmaßnahmen für die Mitarbeiter </li> <li>  Mitwirkung bei der Untersuchung aufgedeckter strafbarer Handlung in Zusammenhang mit internen Stellen und Behörden </li> <li>  Mitarbeit in Arbeitskreisen des GdV </li></ul><h2> Erwartungen</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum Versicherungskaufmann (m/w/d) oder Volljurist (m/w/d) </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung in der Schadenbearbeitung Komposit, idealerweise auch in der Betrugsbearbeitung </li> <li>  Gute analytische Fähigkeiten und Gespür für die Aufklärung von Betrugssachverhalten </li> <li>  Projekttätigkeit z.B. Gestaltung von internen Arbeitsabläufen </li> <li>  Freude an Recherchetätigkeiten und ausgeprägtes Beurteilungsvermögen </li> <li>  Ein hohes Maß an Selbständigkeit und Einsatzbereitschaft </li> <li>  Souveränes Auftreten sowie Kommunikations- und Durchsetzungsstärke </li> <li>  Bereitschaft zu Dienstreisen im Rahmen der Schulungen und der Betrugsaufklärung </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><h3> Flexibilität</h3><ul> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Individuelle Teilzeitmodelle </li></ul><h3> Familie</h3><ul> <li>  Kita Kooperation &amp; Kindernotfallbetreuung </li> <li>  Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen </li></ul><h3> Entwicklung</h3><ul> <li>  Laufbahnmodelle </li> <li>  Persönliche &amp; fachliche Weiterbildung </li></ul><h3> Extras</h3><ul> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigungen auf W&amp;W-Produkte </li></ul><h3> Gesundheit</h3><ul> <li>  Vielseitige Sportangebote </li> <li>  Gesundes Essen im Betriebsrestaurant </li></ul><h3> Mobilität</h3><ul> <li>  Jobrad &amp; Jobticket </li> <li>  Kostenfreie E-Bike Ladestationen </li></ul><p> Katrin Schuler</p><p> 0711 662-721178 <br></p>

Mitarbeiter (m/w/d) Betrugsbearbeitung Kompositversicherung

<h2>  Interessante Aufgaben  <br>  Zukunftssichere Perspektive </h2> Schuler Präzisionstechnik ist Technologiepartner für anspruchsvolle Präzisionsdrehteile sowie vormontierte Baugruppen. Wir produzieren für innovative Kundenbranchen mit über 400 Mitarbeiter/innen und 30 Auszubildenden auf modernsten Produktionsanlagen. Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir in Vollzeit einen<h1> IT-Security- &amp; Netzwerk-Administrator (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Zuständigkeit für die IT-Sicherheit </li> <li>  Administration und Pflege sämtlicher Sicherheitssysteme und Methoden </li> <li>  Untersuchung verdächtiger Netzwerkaktivitäten </li> <li>  Aufdecken von Schwachstellen und Erarbeitung von Sicherheitskonzepten/-strategien </li> <li>  Sie informieren sich zu aktuellen IT-Sicherheitsthemen und achten auf die Einhaltung der aktuellen Standards </li> <li>  Zuständigkeit für den störungsfreien Betrieb des Netzwerks und der Firewallsysteme </li> <li>  Mitarbeit in Projekten der allgemeinen Serveradministration </li> <li>  Sicherstellung der notwendigen Sicherheitsunterweisungen </li> <li>  Erstellung von Dokumentationen und Arbeitsanweisungen </li> <li>  Unterstützung der IT-Kollegen bei Projekten und Problemen </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Berufserfahrung im Security- und Netzwerk-Umfeld im Mittelstand </li> <li>  Erfahrung in der Administration und Projektierung von Sicherheits-/ Server-/ Netzwerksystemen </li> <li>  Sie bringen fundierte Erfahrung in folgenden Systemen / Themengebieten mit:  <ul>   <li>    Konzeption / Administration von klassischen Sicherheitssystemen wie Firewalls, Virenschutz, E-Mail-Security   </li>   <li>    Konzeption / Administration von segmentierten Netzwerken (VLAN/Routing)   </li>   <li>    Microsoft Active Directory   </li>   <li>    Virtualisierung (VMware vSphere)   </li>   <li>    Cloud-Dienste (z.B. Microsoft Azure)   </li>   <li>    Scripting (z.B. PowerShell)   </li>   <li>    System- und Prozess-Dokumentation   </li>  </ul> </li> <li>  Sie arbeiten gewissenhaft und verbindlich </li> <li>  Sie denken Sicherheit zu Ende und können machbare Konzepte entwickeln </li> <li>  Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Technologien und Spaß an der Erstellung von Systemkonzepten </li> <li>  Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab </li></ul><p> Sie erwartet eine abwechslungsreiche und komplexe Aufgabe mit unterschiedlichen Technologien. Genießen Sie bei der Schuler Präzisionstechnik KG den Charme eines gut aufgestellten mittelständischen Unternehmens mit flachen Hierarchien und einem großen Handlungsspielraum in Ihrer Aufgabe.</p><br><p> In unseren Texten verzichten wir allein aus Gründen der Lesbarkeit auf eine geschlechtsspezifische Differenzierung. Gemeint sind stets alle Geschlechter.</p><h2> HABEN WIR IHR <br> INTERESSE GEWECKT?</h2><p> Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung</p> Schuler Präzisionstechnik KG <br> <br> Am Forchenwald 7 <br> 78559 Gosheim <br> <br> +49 7426 5283 – 0 <br> <a href="http://www.schuler-praezision.de" target="_blank">www.schuler-praezision.de</a>

IT-Security- & Netzwerk-Administrator (m/w/d)

<h3> ALLES, WAS NOCH ZWISCHEN DIR UND <br> DEINER ENERGIEWENDE STEHT? <br> <br> EIN KLICK.</h3><h1> Junior IT-Administrator (m/w/d)</h1><p> Gemeinsam bringen wir die Energiewende voran. AVAT entwickelt intelligente Produkte für die dezentrale Energieversorgung, damit machen wir unsere Städte sauberer und nachhaltiger und fördern den Ausbau der Erneuerbaren Energien. Wir suchen einen engagierten Junior Administrator (m/w/d), der die Chance nutzen möchte, in die Welt der IT-Administration einzusteigen, um dabei von erfahrenen Senior-Administratoren zu lernen. In dieser Position werden Sie bei AVAT praktische Erfahrungen sammeln, neue Fähigkeiten entwickeln und haben die Möglichkeit, sich auf die Ausübung herausfordernder Aufgaben im IT-Bereich vorzubereiten.</p><h4> Was erwartet Sie bei AVAT?</h4><ul> <li>  Bearbeitung von 1st &amp; 2nd Level Supportanfragen im Ticketsystem, Entgegennahme und Bearbeitung bzw. Troubleshooting von Soft- und Hardwareproblemen unserer Mitarbeitenden </li> <li>  Erarbeitung von neuen Lösungswegen\IT-Richtlinien zur Unterstützung des 1st Level Supports </li> <li>  Aktive Beteiligung an Projekten zur Verbesserung von IT-Systemen, Netzwerkinfrastruktur, IT Prozessen </li> <li>  Durchführung von Patchmanagement-Aufgaben für Windows und Linux Systeme </li> <li>  Usermanagement-Aufgaben über Active Directory und Entra (Azure Directory Office 365) </li></ul><h4> Das macht AVAT besonders</h4><p> Bei uns fühlt sich Arbeit nicht wie Arbeit an. Wir leben New Work mit mobilem und flexiblem Arbeiten, flachen Hierarchien, einem familiären Miteinander und viel Gestaltungsfreiraum, damit Sie Arbeit und Privatleben bestens miteinander vereinbaren können. Wir unterstützen Sie mit einer individuell auf Sie zugeschnittenen Stelle, einem hochmodernen Arbeitsplatz und vielen Gehaltsextras.</p><h4> Damit überzeugen Sie uns</h4><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung, z.B. Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Erste Kenntnisse sowie praktisches Knowhow in der Client- und Server-Administration </li> <li>  Erste Kenntnisse der Microsoft Windows Server, Exchange Server und Client-Betriebssysteme </li> <li>  Erfahrung mit Support, Systemadministration und Serviceorientierung </li> <li>  Strukturierte, selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise </li></ul><p> Der Einsatzort ist Tübingen. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Anja Poetsch unter 07071/9735-444 gerne zur Verfügung. Wir sind gespannt auf Ihre Bewerbung und freuen uns auf das gemeinsame Kennenlernen. Bewerben Sie sich einfach hier über unser Karriereportal oder senden Sie uns Ihre persönlichen Unterlagen an <a href="mailto:jobs@avat.de" target="_blank">jobs@avat.de</a>.</p><p> AVAT Automation GmbH • Derendinger Straße 40 • 72072 Tübingen • T +49 7071 9735-444</p><p> <a href="http://www.avat.de" target="_blank">www.avat.de</a></p>

Junior IT-Administrator (m/w/d)

<p> Wir sind ein führendes Unternehmen für die Auslegung und Herstellung von Tellerfedern, Schraubensicherungselementen, Tiefziehteilen und federnden Stanzteilen. <br> Für SCHNORR® sind weltweit mehr als 250 Mitarbeiter tätig. International vertreten werden wir in 9 Ländern mit eigenen Niederlassungen.</p><p> Werde Teil unseres Teams und verstärke uns ab sofort am Standort Sindelfingen als</p><h1> Technische/r Berater/in Vertrieb Industrie (m/w/d)</h1><h3> Dein Tätigkeitsbereich</h3><ul> <li>  Unterstützung der Kunden bei der Auswahl, Berechnung und Anwendung unserer Produkte </li> <li>  Entwicklung und Anpassung technischer Lösungen an individuelle Anforderungen </li> <li>  Betreuung von Vertriebspartnern und Tochtergesellschaften bei technischen Fragestellungen </li> <li>  Erstellung technischer Grundlagen als Basis für Kalkulationen  <br> </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Staatlich geprüfter Techniker oder vergleichbare Ausbildung </li> <li>  hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung </li> <li>  gute Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungs- und Überzeugungsvermögen </li> <li>  Eigeninitiative und Belastbarkeit </li> <li>  Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse </li></ul><h3> Wir bieten dir</h3><p> TARIFVERTRAG</p><p> WORK-LIFE BALANCE</p><p> MITARBEITEREVENTS</p><p> MITARBEITER PARKPLÄTZE</p><p> WASSERSPENDER &amp; OBSTKORB</p><p> JOBRAD</p><h2> Du fühlst dich angesprochen? Dann bist du bei uns genau richtig!</h2><p> Sende bitte deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an unsere Personalleiterin Frau Corinna Schindler (<a href="mailto:c.schindler@schnorr.de" target="_blank">c.schindler@schnorr.de</a>). Sie steht dir außerdem gerne für weitere Fragen zur Verfügung.</p><p> Wir freuen uns auf dich!</p><p> SCHNORR GmbH</p><p> Stuttgarter Str. 37 | 71069 Sindelfingen | +49 7031 302-0 | <a href="http://www.schnorr-group.com" target="_blank">www.schnorr-group.com</a></p>

Technischer Berater Vertrieb Industrie (m/w/d)

<h2> Wir suchen</h2><p> Für das Abendgymnasium der vhs stuttgart und die Koordinierung der schulabschlussbezogenen Angebote der volkshochschule, die zusammen die „Schule für Erwachsene“ bilden, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen eine*n qualifizierte*n</p><h1> Geschäftsführende Schulleitung (m/w/d)</h1><p> <br> in Teilzeit (60 – 80 % / 23,4 – 31,2 Wochenstunden)</p><h2> Wer wir sind</h2><p> Das Abendgymnasium Stuttgart ist eine als „Privatschule im öffentlichen Auftrag“ staatlich anerkannte Ersatzschule in der Trägerschaft der volkshochschule stuttgart e.V. Mit derzeit ca. 200 Schüler*innen, die sich auf das Abitur oder die Fachhochschulreife vorbereiten, ist es das größte Abendgymnasium in Baden-Württemberg. Es blickt auf eine über 75-jährige Tradition zurück und ist in einem der modernsten Schulzentren Stuttgarts unweit des Hauptbahnhofes untergebracht.</p><h3> Ihre zukünftigen Aufgaben und Verantwortlichkeiten:</h3><ul> <li>  Als geschäftsführende Schulleitung des Abendgymnasiums stehen Sie in enger Abstimmung mit dem Schulträger vhs stuttgart. </li> <li>  Gemeinsam mit dem pädagogischen Schulleitungsteam treiben Sie die zukunftsorientierte Weiterentwicklung der Schule voran, indem Sie Schul- und Qualitätsentwicklungsmaßnahmen im Hinblick auf innovative Unterrichtskonzepte, die Förderung der Unterrichtsqualität und die Erschließung neuer Zielgruppen umsetzen. </li> <li>  Ihnen obliegt die Personalführung sowie die Gewinnung und Koordination des Einsatzes von Lehrkräften. </li> <li>  Sie leiten die schulfachlichen, organisatorischen und administrativen Abläufe der Schule, einschließlich der Aufsicht über die Abiturabläufe und der Kommunikation mit der prüfungsvorsitzenden Schule. </li> <li>  Sie repräsentieren die Schule nach außen und arbeiten kooperativ mit Behörden und Ämtern zusammen. Ebenso wirken Sie an der Öffentlichkeitsarbeit der Schule zur Gewinnung neuer Schüler*innen und Lehrkräfte mit. </li> <li>  Sie übernehmen die wirtschaftliche Steuerung in enger Abstimmung mit dem kaufmännischen Geschäftsbereich der vhs. </li> <li>  Die Einstufungs- und Aufnahmeberatung neuer Schüler*innen sind Teil Ihrer Tätigkeit. </li> <li>  Gemeinsam mit der Leitung der Programmbereiche „Grundbildung und schulische Angebote“, entwickeln Sie das pädagogische Profil der „Schule für Erwachsene“ einschließlich der VABO-Klassen (Vorqualifizierungsjahr Arbeit/Beruf mit Schwerpunkt Erwerb von Deutschkenntnissen) weiter. </li> <li>  Durch die Koordination der Entwicklung entsprechender Konzepte und Maßnahmen sorgen Sie für gelingende Bildungsübergänge mit den Programmbereichen „Deutsch und Integration“ und „Berufliche Fort- und Weiterbildung“. </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Sie verfügen über die Lehrbefähigung für das Lehramt an Gymnasien und die Laufbahnvoraussetzungen für die Übernahme einer Schulleitungsfunktion, alternativ über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Pädagogik, Erziehungs- oder Sozialwissenschaften) bzw. vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in der Leitung einer Schule oder einer Einrichtung der Erwachsenenbildung sowie im Bereich Personalführung, Finanzen und Administration zeichnen Sie aus und Sie freuen sich darauf, mit rund 40 Kolleg*innen auf Augenhöhe die Schule weiterzuentwickeln. </li> <li>  Sie haben eine klare Vorstellung von moderner Unterrichtsgestaltung und digitaler Lern- und Lehrkultur. </li> <li>  Sie verfügen über Kenntnisse der aktuellen bildungs- und schulpolitischen Konzepte. </li></ul><h3> Ihre persönlichen Kompetenzen:</h3><ul> <li>  Sie sind ein Teamplayer, kommunikationsstark und haben eine vermittelnde und wertschätzende Art. </li> <li>  Sie arbeiten eigenverantwortlich, strukturiert und mit Weitsicht. </li> <li>  Sie sind flexibel, beziehungsorientiert und zeigen außergewöhnliches Engagement. </li> <li>  Sie sind eher eine Eule als eine Lerche, da der Unterricht und auch die Beratungen hauptsächlich am Abend stattfinden. </li> <li>  Sie sehen Fortbildungen als Chance zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung und nehmen gerne daran teil. </li> <li>  Ihre hohe digitale Affinität ermöglicht es Ihnen, sich mühelos in neuen digitalen Umgebungen zurechtzufinden und Ihr Interesse an KI rundet Ihr Profil ab. </li></ul><h3> Was wir Ihnen bieten:</h3><ul> <li>  Freuen Sie sich auf eine sinnstiftende und vielseitige Tätigkeit, die Ihr berufliches Leben bereichert. </li> <li>  Arbeiten Sie an einem wert(e)vollen und modernen Arbeitsplatz. </li> <li>  Genießen Sie die Zusammenarbeit in einem kollegialen Team, das Sie unterstützt und inspiriert. </li> <li>  Profitieren Sie von der guten Vereinbarkeit von Beruf und Familie. </li> <li>  Sie haben die Möglichkeit, auch im Home Office zu arbeiten. </li> <li>  Durch eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksamen Leistungen sind Sie bestens abgesichert. </li> <li>  Nutzen Sie das kostenfreie Deutschlandticket für den ÖPNV und profitieren Sie von unserem Bikeleasing-Angebot. </li> <li>  Entdecken Sie unser vielfältiges Fortbildungsangebot direkt im eigenen Haus. </li> <li>  Freuen Sie sich über ein Jahresguthaben von jährlich 660 EUR, das Sie nach Ihren persönlichen Interessen für Kurse aus dem Programm der vhs stuttgart nutzen können. </li></ul><p> Dienstort ist das Abendgymnasium der volkshochschule stuttgart e.V. Hedwig-Dohm-Str.1, 70191 Stuttgart. <br> Die Arbeitszeiten richten sich nach den Öffnungs- und Unterrichtszeiten der Schule. <br> <br> Die Vergütung richtet sich bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen nach dem TV-L bzw. TVöD. <br> <br> Die Stelle kann bei Vorliegen entsprechender Voraussetzungen auch über das Lehrerprogramm des Landes Baden-Württemberg besetzt werden. Nähere Informationen zum Lehrerprogramm des Landes erhalten Sie hier: <br> <a href="https://www.vhs-bw.de/wir-ueber-uns/vhs-verband/lehrerprogramm.html" target="_blank">https://www.vhs-bw.de/wir-ueber-uns/vhs-verband/lehrerprogramm.html</a></p><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung</h3><p> (mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen) bis zum 31.01.2025 unter Angabe der Kennzahl 031/2024/SFE über unser Online-Bewerbungsportal:</p><p> volkshochschule stuttgart <br> Rotebühlplatz 28 | 70173 Stuttgart</p>

Geschäftsführende Schulleitung (m/w/d)

<h1>  Stellvertretende Leitung der Volkshochschule mit Fachbereichsleitung (w/m/d) </h1><p> Ab sofort | 65 % | bis EG 11 TVöD</p><p> Schön Dich kennenzulernen! <br> Wir sind das #teamstadtherrenberg, <br> 900 Macher/-innen mit einem klaren Ziel: Stadtverwaltung anders denken und machen.</p><p> Es liegt in unserer DNA, die täglichen Aufgaben und Herausforderungen unserer Stadt leidenschaftlich im Team anzupacken und so Gutes für Herrenberg zu bewirken. Bist Du bereit, selbst Macher/-in zu werden?</p><p> Deine arbeit im #teamstadtherrenberg</p><p> Deine arbeit im #teamstadtherrenberg</p><ul> <li>  Neben der Leitung des Fachbereichs Kultur, Theater, Kunstschule, Kreatives und Musik bist Du auch stellvertretende Leitung der Volkshochschule (VHS) sowie Qualitätsbeauftragte bzw. -beauftragter und behältst so jederzeit die VHS im Gesamten im Blick. </li> <li>  Du übernimmst die Konzeption und Weiterentwicklung von Kursprogrammen, die Umsetzung von strategischen Konzepten, die Koordination von Dozierenden und Kursteilnehmenden sowie die Erhebung von Statistiken . Außerdem pflegst und erweiterst Du unser Netzwerk, betreust die Social-Media-Kanäle und gestaltest spannende Projekte wie den Ferienspaß und die AZAV-Maßnahmen. </li> <li>  Bei uns kannst Du Deinen visionären Blick einbringen und innovative Wege für unsere Volkshochschule gehen, denn Du hast die Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen , kreative Lösungswege und umfassende Strategien für unsere Volkshochschule zu entwickeln. </li> <li>  Bei inhaltlichen Fragen zur Stelle kannst Du Dich gerne auch bei der Leiterin der Volkshochschule, Frau Käser-Friedrich unter <a href="mailto:kaeser-friedrich@vhs.herrenberg.de" target="_blank">kaeser-friedrich@vhs.herrenberg.de</a> bzw. 07032 2703-11 melden. </li></ul><p> Das macht dich aus</p><ul> <li>  Kultur, Musik und Theater sind Deine Leidenschaft und Du willst noch mehr: Eigene Projekte vorantreiben , kreative Ideen verwirklichen und gemeinsam mit uns die Bildung und Weiterbildung aktiv gestalten – ganz nach dem Motto „einfach, anders, machen“. </li> <li>  Neben Deinem ausgeprägten strategischen und wirtschaftlichen Denken beeindruckst Du auch mit Deiner Konzeptionsstärke und Deiner Entscheidungsfähigkeit . Dich zeichnet außerdem die Fähigkeit aus, schnelle , effiziente und zielgerichtete Lösungen zu finden. Eine serviceorientierte und interkulturelle Kommunikation mit Gremien, Dozenten und Kursteilnehmenden meisterst Du dabei mühelos. </li> <li>  Du bist digital affin und sicher im Umgang mit technischen Tools . Mit Deinem Know-how im Projektmanagement setzt Du auch Projekte gekonnt um. </li> <li>  Dein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, Diplom, Master) im Bereich Kulturmanagement oder Bildungs- und Sozialwissenschaften rundet Dein Profil ab. Idealerweise verfügst Du zudem bereits über Erfahrung in der Erwachsenenbildung bzw. im Qualitätsmanagement. </li></ul><p> Das macht uns aus</p><ul> <li>  Stadt-up-Mentalität : Wir gehen mit Leidenschaft voraus, experimentieren und sind bereit, Verwaltung einfach anders zu machen. </li> <li>  Macher/-in : Bei uns kannst Du in einem unserer vielseitigen Jobs wirklich etwas verändern – wir unterstützen Dich dabei. </li> <li>  #teamstadtherrenberg : Im Team begegnen wir uns auf Augenhöhe und leben die Mitmach-Kultur unserer Stadt Herrenberg vor. </li></ul><p> DAS BIETEN WIR DIR</p><p> Onboarding &amp; Entwicklung</p><p> Afterwork-Reihe</p><p> Betriebliches Gesundheitsmanagement</p><p> Offenheit für Quereinsteiger/-innen</p><p> Lust, Teil von #teamstadtherrenberg zu werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung* im Online-Portal, bis spätestens 08.01.2025. Ganz einfach mit nur einem „Klick“. HIER BEWERBEN</p><p> Du hast noch offene Fragen? <br> Dann melde Dich bei <br> Vera Denneler <br> Referentin für Rekrutierung <br> 07032 924-4122 <br> <a href="mailto:v.denneler@herrenberg.de" target="_blank">v.denneler@herrenberg.de</a> <br> Unser Linkedin</p><p> * Bewerbungen aller Menschen, unabhängig der kulturellen und sozialen Herkunft, des Alters, der Religion oder der Weltanschauung, unabhängig einer Behinderung, des Geschlechts oder der sexuellen Identität sind bei uns sehr willkommen</p>

Stellvertretende Leitung der Volkshochschule mit Fachbereichsleitung (w/m/d)

<h1> Erzieher / Kindheitspädagoge (w/m/d)</h1><p> Wir suchen Sie als</p><h2> Erzieher Krippe Vollzeit in Stuttgart (w/m/d)</h2><p> KITA: educcare Bildungskindertagesstätten gGmbH</p><p> ARBEITSZEITEN: 30-40 Std./Woche</p><p> EINTRITTSDATUM: zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><p> ORT: Stuttgart</p><p> BESCHÄFTIGUNGSDAUER: unbefristeter Vertrag</p><p> GRUPPEN: unterschiedlich</p><p> Erzieherinnen und Erzieher sind Herz-Spezialisten, denn sie sind tagtäglich mit Herzblut, Einfühlungsvermögen, und Wärme in Sachen „Herzensbildung“ unterwegs. Mit dem Herzen sehen können, ermöglicht Toleranz und Verständigung – eine zukunftsprägende Kompetenz für unsere Gesellschaft.</p><p> Verstehen auch Sie sich als Herz-Spezialist*in? Dann sind Sie als Erzieher / Kindheitspädagoge (w/m/d) in der Krippe bei educcare, mehrfach ausgezeichneter Great Place to Work®, in unseren Kitas in Stuttgart genau richtig!</p><p> educcare ist ein bundesweit anerkannter, bilingualer Träger der freien Jugendhilfe mit knapp 50 Kitas an über 20 Standorten in Deutschland.</p><h2> Pädagog*innen schätzen an educcare</h2><ul> <li>  Vergütung orientiert an der aktuellen Entgelttabelle TVöD SuE (unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung im Elementarbereich) </li> <li>  30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage </li> <li>  Fahrtkostenzulage oder Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  Arbeitsmarktzulage </li> <li>  Corporate Benefits Programm </li> <li>  Bike Leasing </li> <li>  Health Coaching (EAP) für Sie und Ihre Angehörigen </li> <li>  professionelles betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Elternkommunikation leicht gemacht – mit famly </li> <li>  eigene Bildungskonzeption, die wir leben und stetig weiterentwickeln </li> <li>  umfangreiches Weiterbildungsangebot </li> <li>  Teamevents zur Stärkung der Zusammenarbeit </li> <li>  Engagement für die Verbesserung des Berufsbildes von Pädagog*innen </li> <li>  Hier kannst auch Du, DU sein!“: individuelle Stärken werden genutzt und Ideen selbstständig umgesetzt </li> <li>  HUMOR wird bei uns großgeschrieben :-) </li></ul><h2> Sie bringen mit</h2><ul> <li>  Fachkraft nach Fachkräftekatalog BaWü Kindertagesbetreuungsgesetz 7:  <ul>   <li>    eine staatlich anerkannte Ausbildung als Erzieher*in, Jugend- und Heimerzieher*in, Heilpädagog*in, Heilerziehungspfleger*in   </li>   <li>    ein abgeschlossenes Studium im Bereich Kindheitspädagogik, Sozialpädagogik / Soziale Arbeit, Elementarpädagogik, Erziehungswissenschaften, Frühkindliche Bildung, Heilpädagogik, Pädagogik   </li>  </ul> </li></ul><h2> Sie passen zu uns, wenn</h2><ul> <li>  Sie Ihre pädagogische Arbeit an den individuellen Stärken, Bedürfnissen und der Diversität von Kindern und deren Lebenswelten orientieren </li> <li>  Sie das partnerschaftliche Zusammenwirken mit Eltern als verantwortungsvolle Dienstleistung verstehen </li> <li>  Sie gerne eigenständig kreative Ideen oder eigene Schwerpunkte umsetzen </li> <li>  Sie sich mit unserer Konzeption identifizieren und diese in den Kita-Alltag integrieren </li></ul><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung per "Bewerber-Button" oder an <a href="mailto:bewerbung@educcare.de" target="_blank">bewerbung@educcare.de</a></p><h2> Veranstaltungen</h2><p> Kita Drop Ins – Wir laden (angehende) pädagogische Fachkräfte regelmäßig zu einer Kita-Führung und einem persönlichen und unverbindlichen Austausch ein.</p><p> Einblicke in die educcare Welt: Unsere Gesamtleitungen Kita-Betrieb stellen Ihnen regelmäßig in einem Online-Termin unsere Pädagogik und Arbeitsweise vor und freuen sich auf Ihre Fragen.</p><p> Weitere Infos und die Termine finden Sie auf educcare.de/jobs-karriere. Seien Sie dabei!</p><p> Hallo, ich bin Alexandra Engler <br> und beantworte gern Ihre Fragen. <br> <br> <br> <a href="mailto:bewerbung@educcare.de" target="_blank">bewerbung@educcare.de</a> <br> Mobil: 01715604847 <br> WhatsApp</p><p> Wir freuen uns auf Sie! <br> <br> Alexandra Engler <br> Personalgewinnung Kitabetrieb Süd</p>

Erzieher / Kindheitspädagoge (w/m/d)

<p> zur Verstärkung unseres Teams am Standort Wimsheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> PIM/MAM Content Manager (m/w/d)</h1><h2> Das Unternehmen Camlog</h2><p> Camlog ist ein führender Anbieter von Komplettsystemen und Produkten für die dentale Implantologie und restaurative Zahnheilkunde.</p><p> Langjährige Forschungs- und Entwicklungserfahrung, hohe Qualitätsstandards, ein faires Preis-Leistungs-Verhältnis und praxisbezogene Serviceleistungen haben Camlog zu einer der ersten Adressen gemacht. Unsere Implantatsysteme sind für eine optimierte Anzahl von Systemkomponenten bei gleichzeitig einfacher und effizienter Anwendung bekannt.</p><p> Individuelle Dienstleistungen und Services bieten Mehrwerte in der partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit unseren Kunden. Darüber hinaus bieten wir ein breitgefächertes Fortbildungsangebot, bei dem unsere Experten geballtes Wissen zu Fach- und Managementthemen vermitteln.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Zentraler Ansprechpartner bei der Produkt- und Mediendatenpflege </li> <li>  Aussteuerung der Produktdaten in die verschiedenen Online-Shops, Marktplätze etc. </li> <li>  Betreuung und Erstellung von teilautomatisierten Preislisten </li> <li>  Koordination und Überwachung der QM-Freigaben </li> <li>  Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der PIM/MAM Plattform sowie der Optimierung von Prozessen und Workflows </li> <li>  Unterstützung beim Aufbau eines zentralen Translation Memory für KI basierte Übersetzungen </li> <li>  Koordination unserer externen Dienstleister </li> <li>  Anwenderschulungen für die unterschiedlichen Fachbereiche, Ländergesellschaften sowie Distributoren </li> <li>  PIM/MAM Benutzerverwaltung </li> <li>  Monitoring sowie Aufbereitung von Reports </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Medienwirtschaft, Medieninformatik oder Online-Marketing, gerne auch Quereinsteiger mit entsprechender Berufserfahrung </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Produktinformationsmanagement (PIM) und Media Asset Management (MAM) </li> <li>  Prozessorientierte Denkweise sowie Erfahrung in der Prozessoptimierung und im Change-Management </li> <li>  Sichere Englischkenntnisse </li> <li>  Weitere Sprachen sind von Vorteil, aber kein Muss (Französisch, Italienisch, Spanisch, etc.) </li> <li>  Erfahrung in der Medizin- oder Dentaltechnik sind von Vorteil, aber kein Muss </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz im Wachstumssektor Gesundheit mit hervorragenden Zukunftsaussichten </li> <li>  Mitgestaltungsmöglichkeiten in dem attraktiven Umfeld des Dentalmarktes mit spannenden Zielgruppen </li> <li>  Flache Hierarchien und ein hochmotiviertes Team, das viel Raum für eigenverantwortliches Arbeiten lässt </li> <li>  Möglichkeit für das mobile Arbeiten </li> <li>  Eine intensive Einarbeitung in alle relevanten Unternehmensbereiche </li> <li>  Moderne Räumlichkeiten und Arbeitsmittel sowie diverse Annehmlichkeiten wie kostenloses Obst, Wasser, Kaffee und Tee </li> <li>  Umfangreiche Sozialleistungen, Bezuschussungen (z. B. zum Fitnessstudio, JobRad), Möglichkeit für die betriebliche Altersvorsorge, Betriebliche Krankenversicherung und Programme zur Gesundheitsförderung </li> <li>  Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><h2> Gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns</h2><p> Camlog ist ein führender Anbieter von Komplettsystemen und Produkten für die dentale Implantologie und restaurative Zahnheilkunde. Langjährige Forschungs- und Entwicklungserfahrung, hohe Qualitätsstandards, ein faires Preis-Leistungs-Verhältnis und praxisbezogene Serviceleistungen haben Camlog zu einer der ersten Adressen gemacht.</p><p> Besuchen Sie uns auf Social Media:</p><p> Camlog Vertriebs GmbH <br> Maybachstraße 5 | D-71299 Wimsheim | <a href="http://www.camlog.de" target="_blank">www.camlog.de</a></p>

PIM/MAM Content Manager (m/w/d)

<p> In Baden-Württemberg bietet die Habila in 22 Städten und Gemeinden für ca. 1600 Menschen mit Behinderung ein vielfältiges Dienstleistungsangebot in den Bereichen Wohnen, Arbeiten, Bildung und Freizeit an. </p><h1>  Referent (m/w/d) für Umwelt- und Energiemanagement - Tübingen </h1><p> Für unsere Zentralverwaltung in Tübingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referenten (m/w/d) für Umwelt- und Energiemanagement in Vollzeitanstellung.</p><p> Das erwartet Sie:</p><ul> <li>  Planung, Aufbau und Implementierung eines Umweltmanagementsystems nach EMAS in enger Abstimmung mit einem erfahrenen Beratungsunternehmen für Energiemanagementsysteme </li> <li>  Sie stellen dessen Zertifizierung sicher und koordinieren die innerbetriebliche Umsetzung </li> <li>  Sie koordinieren die Umweltmanagement-Gremien und führen interne und externe Audits durch </li> <li>  als Umweltmanagementbeauftragter (m/w/d) sind Sie zentrale Ansprechperson umweltrelevanter Fragestellungen </li> <li>  Durchführung von Schulungsmaßnahmen zur Mitarbeitersensibilisierung an unseren Standorten </li> <li>  Sie identifizieren Energieeffizienz- und CO2-Reduktionspotenziale und überprüfen Investitionen und Bauvorhaben auf energetische Effizienz und Förderfähigkeit </li> <li>  Nachhaltigkeitsberichterstattung für den jährlichen Geschäftsbericht </li> <li>  Sie sind verantwortlich für den Betrieb unternehmenseigener PV-Anlagen </li> <li>  Sie übernehmen langfristig den strategischen Energieeinkauf </li></ul><p> Das bringen Sie mit:</p><ul> <li>  erfolgreich abgeschlossene Hochschulausbildung im Umwelt-, Nachhaltigkeits- oder Energiebereich </li> <li>  alternativ eine abgeschlossene technische Berufsausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung sowie eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) </li> <li>  idealerweise Erfahrung/ Weiterbildung im Bereich Energie- und Umwelttechnik </li> <li>  digitale Kompetenzen, Teamfähigkeit und Sozialkompetenz </li> <li>  Freude an der Arbeit mit unterschiedlichen Menschen und Teams </li> <li>  Führerschein Kl. B (bevorzugt alt: Kl. 3) </li></ul><p> Davon profitieren Sie:</p><ul> <li>  Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Position mit Gestaltungsspielraum in einem sozialen und innovativen Umfeld </li> <li>  Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, regelmäßige berufliche Fort- und Weiterbildung </li> <li>  Vergütung nach TVöD-B/VKA mit Sonderzahlung im Juni und November, Betriebsrente (ZVK) </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement, externe Mitarbeiterberatung </li> <li>  JobRad-Angebot und Corporate-Benefits-Programm </li></ul><p> Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Jakob Werner, Abteilungsleitung Immobilienmanagement, unter der Rufnummer 07071 97559-104 gerne zur Verfügung.</p><p> Bitte bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen bis 15.01.2025.</p><p> Bewerbung bitte online oder an <a href="mailto:job-2827@habila.mhmhr.com" target="_blank">job-2827@habila.mhmhr.com</a></p><p> Impressum | Datenschutz</p><p> Unternehmenssitz: <br> Habila GmbH <br> Bismarckstraße 72 <br> 72072 Tübingen <br> <a href="mailto:info@habila.de" target="_blank">info@habila.de</a></p><p> <br> Ein Unternehmen des: <br></p><p> <br> Besuchen Sie unsere OnlineShops</p>

Referent (m/w/d) für Umwelt- und Energiemanagement

<p>Die Landeswasserversorgung ist eines der größten Fernwasserversorgungsunternehmen in Deutschland. Nachhaltig und energieeffizient werden jährlich rund 100 Millionen Kubikmeter Trinkwasser in den Wasserwerken der LW aufbereitet und auf den Weg zu den Kunden gebracht. Über 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen dafür, dass bei etwa 3 Millionen Menschen in Baden-Württemberg und Bayern jederzeit Trinkwasser bester Qualität aus dem Wasserhahn fließt.</p><p>Für unsere Abteilung Maschinen- und Elektrotechnik suchen wir für unsere <strong>Betriebsstelle</strong> in <strong>Kernen</strong> Sie als </p><strong> Elektroniker (m/w/d)  </strong><p>Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik </p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>selbstständige Montage- und Installationsarbeiten sowie Wartung und Instandhaltung von elektrotechnischen Einrichtungen, Automatisierungsanlagen und Übertragungstechnik</li><li>Störungsbeseitigung und Fehleranalyse in elektrotechnischen Systemen</li><li>Installation und Programmierung von Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik</li><li>Schalthandlungen an Mittelspannungsanlagen</li><li>Bereitschaftseinsätze im Rahmen des Störfallmanagements</li><li>die Tätigkeiten erfolgen überwiegend im Außendienst im Versorgungsnetz der Landeswasserversorgung </li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung</li><li>fundierte Kenntnisse in der Elektroinstallation und Gebäudetechnik</li><li>Erfahrung in der Verdrahtung und Programmierung von Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik</li><li>hohe Motivation, Flexibilität, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein</li><li>ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>selbstständige, strukturierte und qualitätsorientierte Arbeitsweise</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift </li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>einen abwechslungsreichen, verantwortungsvollen Arbeitsplatz, sympathische Kolleginnen und Kollegen sowie gelebte Teamarbeit in einem modernen Unternehmen</li><li>geregelte, gleitende Arbeitszeiten</li><li>Bezahlung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V)</li><li>die betriebliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes (ZVK)</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Teilnahme am JobRad</li><li>Corporate Benefits </li></ul><p>Auskünfte zum Arbeitsgebiet erhalten Sie von Herrn Dipl.-Ing. (FH) Günther Störzer, Telefon: 07 11/21 75‑12 74.</p><p>Ihre Bewerbung <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie uns gerne unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins über unser Online-Formular übermitteln können.</p>

Elektroniker (m/w/d)

<p>Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Versicherung AG - mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart - gehört zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&amp;W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.</p><h2>Spezialist (m/w/d) der betrieblichen Altersversorgung </h2><p><strong>Kennziffer: 33165 | Standort: Kornwestheim</strong></p> Aufgaben <ul><li>Sie sind der zentrale Ansprechpartner (m/w/d) für die verschiedenen Versorgungskonzepte und Versorgungsbausteine für den Vertrieb Ausschließlichkeit der Württembergischen</li><li>Dazu zählt die organisatorische und terminliche Abwicklung ebenso wie die vorausschauende Planung</li><li>Sie beraten die Agenturen und Führungskräfte im Vertrieb bei komplexen Themen zur jeweiligen Versorgung</li><li>In enger Zusammenarbeit mit dem Fachbereich berechnen und kommunizieren Sie Ausgleichs- und Versorgungswerte und Sie übernehmen dafür die Verantwortung</li><li>Mit großem Veränderungswillen führen Sie Prozessanalysen durch, erkennen Optimierungspotenziale, erstellen die notwendigen Fachkonzepte und setzt diese konsequent in Abstimmung mit den Teammitgliedern und technischen Ansprechpartner um</li><li>Sie erkennen bei verschiedenen Zielgruppen im Innen- und Außendienst notwendige Informations- und Schulungsbedarfe und erstellen die dafür notwendigen Unterlagen</li><li>Die Stelle ermöglicht eine persönliche Weiterentwicklung in der Experten-Laufbahn der Württembergischen</li></ul> Erwartungen <ul><li>Die betriebliche Altersvorsorge und die Sparte Leben sind Ihre Leidenschaft – darin sind Sie in Diskussionen sattelfest und überzeugen durch Ihre Expertise</li><li>Sie besitzen ein hohes Verantwortungsbewusstsein, ein gutes Zahlenverständnis und ein sicheres Auftreten</li><li>Eine sehr hohe Service- und Lernbereitschaft, gepaart mit einem großen Veränderungswillen und einer großen Erfolgsorientierung zeichnen Sie aus. Ihr Organisationstalent hilft Ihnen dabei.</li><li>Als Teamplayer (m/w/d) können Sie sich und andere für den sehr spannenden Verantwortungsbereich begeistern und motivieren</li><li>Präsentationen online oder in Präsenz – auch vor einem großen Teilnehmerkreis - führen Sie routiniert und empfängerorientiert durch</li><li>Idealerweise haben Sie schon Erfahrung in der Prozessanalyse und in der Projektarbeit gesammelt</li></ul> Unser Angebot <p><strong>Flexibilität</strong></p><ul><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Individuelle Teilzeitmodelle</li></ul><p><strong>Familie</strong></p><ul><li>Kita Kooperation &amp; Kindernotfallbetreuung</li><li>Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen</li></ul><p><strong>Entwicklung</strong></p><ul><li>Laufbahnmodelle</li><li>Persönliche &amp; fachliche Weiterbildung</li></ul><p><strong>Extras</strong></p><ul><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Vergünstigungen auf W&amp;W-Produkte</li></ul><p><strong>Gesundheit</strong></p><ul><li>Vielseitige Sportangebote</li><li>Gesundes Essen im Betriebsrestaurant</li></ul><p><strong>Mobilität</strong></p><ul><li>Jobrad &amp; Jobticket</li><li>Kostenfreie E-Bike Ladestationen</li></ul> Kontakt <p>Martin Jäger<br>0711 662-722764</p>

Spezialist (m/w/d) der betrieblichen Altersversorgung

<p>Als Hersteller im Bereich der Augenheilkunde versorgt die Morcher GmbH am Standort Stuttgart weltweit Unternehmen und Direktkunden mit einem breit gefächerten Sortiment an hochwertigen Augenimplantaten für unterschiedliche Indikationen. Mit dem Fokus auf Qualität, Zuverlässigkeit und Kundenzufriedenheit leisten wir einen Beitrag im Sinne der optimalen Patientenversorgung.</p><p>Steigen Sie jetzt bei uns ein und bewerben Sie sich als:</p><strong><p>Regulatory Affairs Manager*</p></strong><h2>IHRE AUFGABEN BEI UNS:</h2><ul><li>Recherche, Bewertung und Implementierung von regulatorischen und normativen Anforderungen für Medizinprodukte </li><li>Durchführung von GAP-Analysen, Erstellung und Aktualisierung von technischen Dokumentationen, diversen Dokumenten sowie Risikoanalysen</li><li>Recherche von Zulassungsvoraussetzungen sowie Durchführung von nationalen und internationalen Zulassungs-, Verlängerungs- und Änderungsverfahren</li><li>Kommunikation mit Behörden und Distributoren im Rahmen von Zulassungsverfahren</li><li>Pflege des Post-Market-Surveillance-Systems</li><li>Unterstützung bei sonstigen Themen im Qualitätsmanagement</li></ul><h2>DAS BRINGEN SIE MIT:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung im Bereich Regulatory Affairs sowie Qualitätsmanagement </li><li>Kenntnisse in Bezug auf regulatorische und normative Anforderungen wie z. B. Verordnung (EU) 2017/745, ISO 13485 bzw. 14971 sowie idealerweise auch FDA oder MDSAP</li><li>Erfahrung in der Erstellung und Aktualisierung von technischen Dokumentationen und zulassungsrelevanten Unterlagen</li><li>Kommunikationsstärke sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Engagement, Teamfähigkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise</li></ul><h2>UNSER ANGEBOT:</h2><ul><li>Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgabe in einer zukunftsorientierten Branche</li><li>Mitarbeit in einem erfolgreichen Unternehmen mit kurzen Kommunikationswegen und flachen Hierarchien</li><li>Freiräume für Ideen und zur Weiterentwicklung</li><li>Benefits wie z. B. betriebliche Altersvorsorge, Fahrtkostenzuschuss, kostenloser Kaffee etc.</li><li>Gute ÖPNV-Anbindung </li></ul><h2>KONTAKT:</h2><p>Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung vorzugsweise per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@morcher.com" target="_blank">bewerbung@morcher.com</a>.</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p>Morcher GmbH | Frau Jasminka Spudić<br>Kapuzinerweg 12 | 70374 Stuttgart<br>E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@morcher.com" target="_blank">bewerbung@morcher.com</a> | <a href="http://www.morcher.com" target="_blank">www.morcher.com</a></p><p>* Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede.</p>

Regulatory Affairs Manager*

<h2> Hier ist Leben drin!</h2><p> Ein lebendiges Miteinander der Generationen ist das Herzstück des Anna Haag Mehrgenerationenhauses. Unser helles, modernes Gebäude vereint ein Seniorenzentrum, eine Bildungsstätte und eine Kindertagesstätte. Kinder, Jugendliche, Erwachsene und Senior*innen bilden eine muntere Gemeinschaft – wie in einer »Großfamilie«.</p><p> Jeder Tag im Mehrgenerationenhaus ist bunt, abwechslungsreich und selten langweilig – hier lässt es sich gut arbeiten!</p><p> Ist Ihnen eine individuelle und professionelle Versorgung von Bewohner*innen wichtig? <br> Dann sind Sie bei uns richtig!</p><p> Unser Team Seniorenzentrum freut sich auf Sie als</p><h1> Pflegefachkraft (w/m/d) im Nachtdienst</h1><p> in Voll- oder Teilzeit</p><p> Wir setzen bei Pflege und Betreuung auf Qualität und freuen uns darauf, dass Sie unser bedürfnisorientiertes Pflegekonzept aktiv unterstützen. In unserem Alltag steht – neben der professionellen Begleitung unserer Bewohner*innen – das generationenverbindende Konzept im Mittelpunkt. Wir suchen engagierte Mitarbeiter*innen, die Lust am Mitgestalten haben.</p><h2> Qualifikationen, die Sie mitbringen:</h2><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (Pflegefachfrau, Pflegefachmann, Altenpfleger*in, (Kinder-) Gesundheits- und Krankenpfleger*in). </li> <li>  Sie gehen freundlich auf Menschen zu. </li> <li>  Sie pflegen einen respektvollen und ruhigen Umgang mit unseren Senior*innen. </li> <li>  Sie sind daran interessiert, gute Pflege mitzugestalten und weiterzuentwickeln. </li></ul><h2> Aufgaben, die Sie erfüllen:</h2><ul> <li>  Sie versorgen unsere Bewohner*innen individuell und ihren Schlafgewohnheiten entsprechend. Damit tragen Sie aktiv zu einer ruhigen und entspannten Nachtruhe bei. </li> <li>  Sie stellen eigenverantwortlich die Behandlungspflege und Notfallversorgung in der Nacht sicher. </li> <li>  Sie setzen gute Pflege mit fachlichem Know-how, Einfühlungsvermögen und Überblick für die Belange unserer Bewohner*innen um. </li> <li>  Als Teil des Anna-Haag-Teams stehen Sie für unsere Werte ein. </li></ul><h2> Versprechen, auf die Sie zählen können:</h2><p> Attraktive Vergütung mit Sonderleistungen, ein interessantes Arbeitsumfeld im Mehrgenerationenhaus, flexible Teilzeitlösungen (falls gewünscht), Raum für eigene Ideen, regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sowie Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche.</p><h2> Sie denken, wir passen zu Ihnen?</h2><p> Dann sollten wir uns kennenlernen.</p><p> Bewerben Sie sich einfach online, gerne unter Angabe des gewünschten Beschäftigungsumfangs und Ihres möglichen Eintrittstermins.</p><p> Ihre Ansprechpartnerin: <br> Nicole Helmecke <br> Telefon 0711 / 952 55-50 <br> n.helmecke@?annahaaghaus.de</p><p> Martha-Schmidtmann-Straße 16 <br> 70374 Stuttgart <br> Telefon 0711 / 952 55-0 <br> <a href="http://www.annahaaghaus.de" target="_blank">www.annahaaghaus.de</a></p>

Pflegefachkraft (w/m/d) im Nachtdienst

<p>  Guter Geschmack ist Ihre Leidenschaft und Sie lieben Gewürze? Dann passen Sie perfekt zu uns! Wir sind eines der führenden Gewürzwerke und sorgen mit unseren Gewürzmischungen, technologischen Additiven und einem fachkompetenten Kundenservice für die nötige Würze im Leben! Als Teil der SOLINA GROUP unterstützen wir fleischverarbeitende Betriebe und die Lebensmittelbranche im In- und Ausland. </p> <h2>  Ab sofort suchen wir einen </h2> <h1>  (Senior) Accountant / (Senior) Buchhalter (m/w/x) in Vollzeit. </h1> <p>  Die Stelle ist unbefristet. </p> <h3>  Ihre Aufgaben: </h3> <ul>  <li>   Abwicklung von buchhalterischen Geschäftsvorfällen in allen Bereichen (Debitoren, Kreditoren, Anlagen, Hauptbuch)  </li>  <li>   Buchhalterische Erfassung von Eingangsrechnungen, Anlagevermögen, Ein- und Auszahlungen sowie Verwaltung der Kasse  </li>  <li>   Abwicklung des fristgerechten Zahllaufs  </li>  <li>   Erstellung von Monats-, Quartals-, und Jahresabschlüssen nach HGB  </li>  <li>   Monatliche Reportings an den Konzern (Solina Group)  </li>  <li>   Monatliche USt. Voranmeldungen  </li>  <li>   Korrespondenz mit Externen wie u. A. Banken, Wirtschaftsprüfern sowie Mitarbeit bei Betriebsprüfungen  </li>  <li>   Weitere finanz- und abteilungsübergreifende Aufgaben und Projekte  </li> </ul> <h3>  Ihr Profil: </h3> <ul>  <li>   Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit buchhalterischem oder steuerrechtlichem Schwerpunkt, idealerweise mit Zusatzqualifikation zum Finanz- oder Bilanzbuchhalter  </li>  <li>   Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, Erfahrung im Bereich Lohn und Gehalt wünschenswert  </li>  <li>   Analytische Fähigkeiten und hohe Zahlenaffinität  </li>  <li>   Selbständige, pro-aktive Arbeitsweise mit hoher Kommunikationsfähigkeit und hoher Teamfähigkeit  </li>  <li>   Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen und Finanzsoftware  </li>  <li>   Bereitschaft sich in neue Themengebiete einzuarbeiten  </li>  <li>   Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht wünschenswert  </li>  <li>   Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift  </li> </ul> <h3>  Ihre Vorteile: </h3> <ul>  <li>   Großer Verantwortungsbereich mit abwechslungsreichen und herausfordernden Tätigkeiten  </li>  <li>   Viel Freiraum für eigene Ideen und Konzepte  </li>  <li>   Moderner Arbeitsplatz, Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten  </li>  <li>   Leistungsgerechte Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld  </li>  <li>   Diverse Zusatzleistungen (bspw. Job-Rad, Corporate Benefits, Kantine, betriebliche Altersvorsorge und Preisnachlässe auf unsere Produkte, etc.)  </li> </ul> <h3>  Klingt gut? </h3> <p>  Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@hagesued.de" target="_blank">bewerbung@hagesued.de</a> unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins. </p> Für Fragen zur Bewerbung steht Ihnen unsere Personalabteilung gerne zur Verfügung (<a href="mailto:bewerbung@hagesued.de" target="_blank">bewerbung@hagesued.de</a>). <p>  Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu  <br>  betrachten. Informationen zum Datenschutz finden Sie auf unserer Homepage  <br>  <a href="http://www.hagesued.eu" target="_blank">www.hagesued.eu</a> unter der Rubrik „Unternehmen“. </p><h4> (Senior) Accountant / (Senior) Buchhalter (m/w/x) <br> am Standort Hemmingen (BW)</h4><p> Hagesüd Interspice Gewürzwerke GmbH | Saarstraße 39 | 71282 Hemmingen | <a href="http://www.hagesued.eu" target="_blank">www.hagesued.eu</a></p>

(Senior) Accountant / (Senior) Buchhalter (m/w/x)

<p> Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Versicherung AG - mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart - gehört zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&amp;W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.</p><h1> Spezialist (m/w/d) Fachliche Anwendungsbetreuung Lebensversicherung</h1><p> Kennziffer: 32843 | Standort: Kornwestheim</p><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Als Spezialist (m/w/d) Fachliche Anwendungsbetreuung Lebensversicherung tragen Sie die Hauptverantwortung für die korrekte Funktionsweise des Bestandsführungssystems msg.Life Factory und weiteren Leben-Systemen </li> <li>  Sie stellen eine ordnungsgemäße Durchführung der erforderlichen Aktivitäten in Produktion sicher und sind erster Ansprechpartner für alle Themen der Sparte Leben </li> <li>  Teil Ihrer Aufgabe ist die Klärung und Koordination der Fehlerbereinigung bei produktiven Problemen und ungeplanten Vorkommnissen in Produktion für die verantworteten Systeme </li> <li>  Darüber hinaus sind Sie federführend bei der Planung von Produktivsetzungen beteiligt und steuern die Releaseeinsätze </li> <li>  Im Rahmen der Tätigkeit sind Sie stets in enger Abstimmung mit der IT und dem Fachbereich und bilden die Schnittstelle zwischen diesen Einheiten </li></ul><h2> Erwartungen</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Mathematik, Wirtschaftsmathematik oder vergleichbarer Studiengang </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse der msg.Life Factory, Excel VBA und SQL </li> <li>  Konzeptionelle und analytische Fähigkeiten </li> <li>  Selbstständige und zielgerichtete Arbeitsweise </li> <li>  Eigeninitiative, Teamfähigkeit und sehr gute kommunikative Fähigkeiten </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><h3> Flexibilität</h3><ul> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Individuelle Teilzeitmodelle </li></ul><h3> Familie</h3><ul> <li>  Kita Kooperation &amp; Kindernotfallbetreuung </li> <li>  Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen </li></ul><h3> Entwicklung</h3><ul> <li>  Laufbahnmodelle </li> <li>  Persönliche &amp; fachliche Weiterbildung </li></ul><h3> Extras</h3><ul> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigungen auf W&amp;W-Produkte </li></ul><h3> Gesundheit</h3><ul> <li>  Vielseitige Sportangebote </li> <li>  Gesundes Essen im Betriebsrestaurant </li></ul><h3> Mobilität</h3><ul> <li>  Jobrad &amp; Jobticket </li> <li>  Kostenfreie E-Bike Ladestationen </li></ul><p> Michael Kunszt</p><p> 07141 16-754117 <br></p>

Spezialist (m/w/d) Fachliche Anwendungsbetreuung Lebensversicherung

<p> Richtig – in HERMA Teams steckt Motivation. Gerade dann, wenn die Herausforderungen groß sind. Das macht uns in vielen Märkten und Anwendungen zum besten Problemlöser. Immer, wenn es um Haftmaterial, Etiketten und Etikettiermaschinen geht. Dafür vereinen wir Papier- und Folienverarbeitung, Drucktechnik und Maschinenbau unter einem Dach. Das ist einzigartig, genau wie Sie. Was bringt und was bringen Sie ins Team? Finden Sie’s raus – bei uns!</p><p> Wir suchen am Standort Filderstadt-Bonlanden einen</p><h1> Referent (m/w/d) Zoll- und Außenwirtschaft</h1><p> Ihre Aufgaben:</p><ul> <li>  Erarbeitung, Weiterentwicklung und Überwachung von Prozessen im Rahmen von Sanktionslisten-, Embargo- und Dual-Use-Güter-Prüfungen sowie US-Re-Exportrecht </li> <li>  Überwachung und Fortschreibung innerbetriebliches Exportkontrollsystem (ICP) </li> <li>  Erarbeitung, Weiterentwicklung und Überwachung von Prozessen im Rahmen von Materialstammdatenpflege für statistische Warennummern </li> <li>  Key-User für verschiedene Zoll-IT-Systeme wie zum Beispiel ASSIST4, IAAplus </li> <li>  Antragsbearbeitung sowie Fortschreibung und Überwachung von Zollbewilligungen </li> <li>  Unterstützung bei Fragestellungen zu Incoterms, handelsrechtlichem Ursprung, K+M </li> <li>  Betreuung/Prozessüberwachung Transportorganisation (Fracht, KEP) </li> <li>  Transportlogistische Aufgabenstellungen wie zum Beispiel Unterstützung bei Frachtauschreibungen, Koordination Werksverkehr, Unterstützung Yardmanagement </li> <li>  Tägliche Bearbeitung von Prüfprotokollen im Bereich von Stammdaten und Außenwirtschaftsprüfungen sowie Rechnungsprüfungen/Kontierungen </li> <li>  Durchführung von internen Schulungen und Ansprechpartner für Einkaufs-/Vertriebsbereiche </li></ul><p> Ihr Profil:</p><ul> <li>  Erfolgreicher Abschluss einer Berufsausbildung oder eines Studiums im Bereich Betriebswirtschaft, Logistik, Spedition oder einem ähnlichen Fachgebiet </li> <li>  Mindestens fünfjährige Berufserfahrung in den genannten Arbeitsinhalten </li> <li>  Bereitschaft für mehrmalige unterjährige Fortbildungen auch außerhalb des Standorts </li> <li>  Teamfähigkeit, Präzision, Detailorientierung und effiziente Zeiteinteilung </li> <li>  Gute organisatorische und planerische Kompetenzen </li> <li>  Expertise in den Anwendungen SAP und MS Office </li> <li>  Analytisches Denkvermögen, systematisches Vorgehen und eigenständige Herangehensweise </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse, mind. gute fachspezifische Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><p> Was wir Ihnen bieten:</p><ul> <li>  Flexibles Arbeiten mit Vertrauensarbeitszeit, gleitenden Arbeitszeiten, mobilem Arbeiten, unterschiedlichen Teilzeit- und Schichtmodelle sowie diversen Sabbatical-Modellen </li> <li>  Eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag inkl. betrieblicher Altersvorsorge </li> <li>  Eine moderne Arbeitsumgebung und vielfältige Gesundheitsangebote </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!</p><p> HERMA GmbH • D-70791 Filderstadt <br> Telefon: 0711/7702-0 • <a href="http://www.herma.de" target="_blank">www.herma.de</a></p>

Referent (m/w/d) Zoll- und Außenwirtschaft

<h1> Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Pflegefachmann (m/w/d) für unsere Neonatologie K98A</h1><p> Standort <br> Esslingen am Neckar</p><p> Arbeitsbereiche <br> Pflegedienst</p><p> Einstieg als <br> Mit Berufserfahrung</p><p> Startdatum <br> 01.02.2025</p><p> Arbeitszeit <br> Voll- und Teilzeit</p><p> Rechtseinheit <br> Klinikum Esslingen GmbH</p><p> "Hier ist anders“ ist nicht nur eine Floskel, sondern ein Motto, das tagtäglich gelebt wird. Das Klinikum Esslingen ist ein Haus der Zentralversorgung, das von und durch Vielfalt lebt, einen familiären Charakter hat, sich durch Innovationen auszeichnet und tief mit der Stadt Esslingen verwurzelt ist.</p><p> Du bist gelernte Kinderkrankenschwester/ -pfleger oder Pflegefachfrau/-mann mit Spezialisierung/Vertiefung Pädiatrie</p><p> Du hast Freude im Umgang mit Säuglingen?</p><p> Du bist empatisch und teamfähig?</p><p> Dann komm zu uns:</p><p> Für unsere Neonatologie(17 Betten) benötigen wir Deine Unterstützung!</p><h3> Das ist Dein Arbeitstag</h3><ul> <li>  Pflege und fachspezifische Versorgung der kleinen Patienten in enger Zusammenarbeit mit den Eltern </li> <li>  Umgang mit medizinischen Geräten auf hohem, technischen Niveau </li> <li>  Unterstützung des ärztlichen Personals bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen </li></ul><h3> Das bringst Du mit:</h3><ul> <li>  Begeisterung im Umgang mit den teils sehr kleinen Patienten </li> <li>  eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger oder Pflegefachmann (m/w/d) </li> <li>  hohe Fach- und Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und Organisationsvermögen </li></ul><h3> Chancengleichheit</h3><p> Wir stehen für Chancengleichheit. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt.</p><h3> Deine Benefits:</h3><ul> <li>  Zuschuss Bus und Bahn in Höhe von monatlich 37,55€ </li> <li>  Rabatte (Mitarbeiterrabatte z.b. corporate benefits) </li> <li>  Jobrad </li> <li>  Angebote zur Mitarbeitergesundheit (bspw. hausinternes Gerätetraining) </li> <li>  Familienunterstützung (Zertifikat Beruf und Familie) </li> <li>  Attraktives Ideenmanagement </li></ul><h3> Chancengleichheit</h3><p> Wir stehen für Chancengleichheit. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt.</p><h3> Deine Benefits:</h3><ul> <li>  Zuschuss Bus und Bahn in Höhe von monatlich 37,55€ </li> <li>  Rabatte (Mitarbeiterrabatte z.b. corporate benefits) </li> <li>  Jobrad </li> <li>  Angebote zur Mitarbeitergesundheit (bspw. hausinternes Gerätetraining) </li> <li>  Familienunterstützung (Zertifikat Beruf und Familie) </li> <li>  Attraktives Ideenmanagement </li></ul><h3> Deine Ansprechpartner:</h3><p> Christopher Geltz <br> Abteilungsleitung <br> Tel.: 0711 3103 82515</p>

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Pflegefachmann (m/w/d) Neonatologie

<br><br><br><br><p> Strategisches Denken ist unsere Leidenschaft <br> Personalberatung unsere Berufung</p><h1> Vertriebsleitung (m/w/d) mit Prokura und Perspektive zur Geschäftsführung</h1><h2> Region Baden-Südwest <br></h2><p> Job-Nr. 815-15-2411</p><p> Unser Mandant zählt zu den führenden Anbietern innovativer Lösungen im Bereich der Verfahrenstechnik. Durch die Spezialisierung auf hochwertige Produkte für diverse industrielle Anwendungen hat sich das Unternehmen einen hervorragenden Ruf auf internationaler Ebene erarbeitet. Besonderen Wert legt es auf Forschung und Entwicklung, um kontinuierlich neue Produkte zu schaffen und bestehende Technologien zu optimieren.</p><h3> WAS SIE ERWARTET</h3><p> In dieser Rolle haben Sie die Möglichkeit, die Vertriebsprozesse eines etablierten Unternehmens aktiv mitzugestalten. Sie werden Teil eines dynamischen und leistungsstarken Teams von Vertriebs- und Technikexperten, das international agiert. Die Unternehmenskultur ermutigt zudem zur Übernahme von Verantwortung und ermöglicht es Ihnen, schnell Entscheidungen zu treffen, um die Unternehmensziele zu erreichen.</p><h3> IHRE AUFGABE</h3><ul> <li>  Verantwortung sämtlicher Vertriebsaktivitäten auf operativer und strategischer Ebene </li> <li>  Entwicklung und Umsetzung einer strategischen Vertriebsplanung </li> <li>  Analyse von internationalen Markttrends, Identifikation neuer Chancen und Erarbeitung von Wachstumsmaßnahmen </li> <li>  Optimierung und Führung eines Teams bestehend aus Vertriebsmitarbeitern, technischen Spezialisten und regionalen Teamleitern </li> <li>  Überwachung und Kontrolle der Preisgestaltung sowie Teilnahme an Preisverhandlungen </li> <li>  Repräsentation des Unternehmens bei internationalen Fachmessen </li></ul><h3> IHR PROFIL</h3><ul> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger Maschinen, idealerweise mit Berührungspunkten zur Verfahrenstechnik </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern </li> <li>  Erfahrung im strategischen Marktaufbau </li> <li>  Ausgeprägte Führungsstärke, Kommunikationsgeschick und Verhandlungssicherheit, auch in anspruchsvollen Situationen </li> <li>  Strategische Denkweise mit einem hohen Maß an Eigeninitiative </li> <li>  Sichere Englischkenntnisse </li> <li>  Bereitschaft zu gelegentlichen internationalen Reisen </li></ul><p> Neugierig geworden? Dann zögern Sie nicht, sich bei uns zu bewerben. Wir freuen uns darauf, Sie im Rahmen Ihrer Bewerbung unterstützen zu können. Ihr Ansprechpartner ist Christine Ochmat. Telefon: +49 7461 96503-0</p><h4> FRAGEN VORAB?</h4><p> Für einen unverbindlichen Austausch können Sie <br> hier ein Telefonat vereinbaren</p><p> dp dreher partners GmbH &amp; Co. KG <br> In Wöhrden 5 <br> 78532 Tuttlingen</p><h3> <a href="http://www.dreher-partners.com" target="_blank">www.dreher-partners.com</a></h3>

Vertriebsleitung (m/w/d) mit Prokura und Perspektive zur Geschäftsführung

<p> Wir sind die Wüstenrot &amp; Württembergische AG mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart. Wir steuern als strategische Management-Holding die Interessen unseres gesamten Konzerns und bündeln unter anderem die Bereiche Personal, Recht, Controlling, Konzernentwicklung und Rechnungswesen. Wir sind Teil der W&amp;W-Gruppe einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.</p><h1> Senior Website Manager (m/w/d)</h1><p> Kennziffer: 33179 | Standort: Kornwestheim</p><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Strategische und operative Verantwortung für die Corporate-Website der W&amp;W-Gruppe </li> <li>  IT-Steuerung und Auftragskoordination von externen Dienstleistern und internen Stakeholdern </li> <li>  Beraten interner Stakeholder zur optimalen Gestaltung von Inhalten und Sicherstellung einer markenkonformen Kommunikation, u.a. auch zu weiteren Unternehmensseiten </li> <li>  Verantworten des Content-Management, der Einhaltung von Standards und Qualitätssicherung </li> <li>  Kontinuierliches Analysieren und Optimieren der Website durch Erstellen von KPI-basierten Auswertungen und Handlungsempfehlungen </li> <li>  Identifizieren und integrieren neuer Technologien und Trends, um die Website kontinuierlich und nachhaltig weiterzuentwickeln </li></ul><h2> Erwartungen</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium, idealerweise mit Spezialisierung im Bereich Marketing </li> <li>  Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Website-Management oder in einer vergleichbaren Rolle </li> <li>  Expertise im Umgang mit Content-Management-Tools (idealerweise FirstSpirit), dem Analysetool Google Analytics 4 (GA4) und weiteren Programmen (Usercentrics, Figma, Miro) </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) </li> <li>  Strategisches Denken, analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie hohe Berater- und Problemlösungskompetenz </li> <li>  Begeisterung für Trends, kreative Ideen und Gespür für Kommunikation und Gestaltung </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><h3> Flexibilität</h3><ul> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Individuelle Teilzeitmodelle </li></ul><h3> Familie</h3><ul> <li>  Kita Kooperation &amp; Kindernotfallbetreuung </li> <li>  Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen </li></ul><h3> Entwicklung</h3><ul> <li>  Laufbahnmodelle </li> <li>  Persönliche &amp; fachliche Weiterbildung </li></ul><h3> Extras</h3><ul> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigungen auf W&amp;W-Produkte </li></ul><h3> Gesundheit</h3><ul> <li>  Vielseitige Sportangebote </li> <li>  Gesundes Essen im Betriebsrestaurant </li></ul><h3> Mobilität</h3><ul> <li>  Jobrad &amp; Jobticket </li> <li>  Kostenfreie E-Bike Ladestationen </li></ul><p> Sandra Tews</p><p> 07141 16-753815 <br></p>

Senior Website Manager (m/w/d)

<p> Wir sind die W&amp;W Service GmbH mit Standorten in Ludwigsburg und Kornwestheim im Großraum Stuttgart. Wir sind der zentrale Service-Dienstleister der Wüstenrot &amp; Württembergischen Gruppe. Wir sind verantwortlich für Datenmanagement, Einkauf, Gebäudeservice, Gastronomie, Veranstaltungs- und Mobilitätsmanagement. Wir sind Teil der W&amp;W-Gruppe einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.</p><h1> Mitarbeiter (m/w/d) Projekt- und Prozessmanagement für Digitalisierung im Einkauf</h1><p> Kennziffer: 33182 | Standort: Ludwigsburg</p><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Sie sind die zentrale Ansprechperson (m/w/d) für die zukünftige neue Beschaffungsplattform, deren Umsetzung Sie aktiv mitbegleiten und fachlich verantworten </li> <li>  Sie unterstützen die Führungskräfte und Experten bei der kontinuierlichen Verbesserung und Steuerung der Prozesse, der Leistungsmessung sowie der Umsetzung von Projekten zur Steigerung der Effizienz in den Abläufen </li> <li>  Sie modellieren bereichsübergreifende Prozesse in der neuen Beschaffungsplattform und binden hierzu interne Stakeholder aus allen Bereichen ein – dabei stellen Sie eine End-to-End-Prozessverantwortung sicher </li> <li>  Sie prüfen Prozessmodellierungen, geben diese frei und stellen deren sinnvolle Integration in die bestehende Prozesslandschaft und Systeme sicher </li></ul><h2> Erwartungen</h2><ul> <li>  Sie verfügen über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Sie haben Berufserfahrung im Projekt- oder Prozessmanagement </li> <li>  Ein Bezug zum Einkauf oder Berufserfahrung in diesem Bereich ist wünschenswert; gerne geben wir auch Young Professionals die Möglichkeit, sich in das Thema einzuarbeiten </li> <li>  Sie sind team- und kooperationsfähig </li> <li>  Sie sind entscheidungsfähig und ergebnisorientiert </li> <li>  Sie haben Interesse an der Umsetzung neuer Ideen und Innovationen </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><h3> Flexibilität</h3><ul> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Individuelle Teilzeitmodelle </li></ul><h3> Familie</h3><ul> <li>  Kita Kooperation &amp; Kindernotfallbetreuung </li> <li>  Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen </li></ul><h3> Entwicklung</h3><ul> <li>  Laufbahnmodelle </li> <li>  Persönliche &amp; fachliche Weiterbildung </li></ul><h3> Extras</h3><ul> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigungen auf W&amp;W-Produkte </li></ul><h3> Gesundheit</h3><ul> <li>  Vielseitige Sportangebote </li> <li>  Gesundes Essen im Betriebsrestaurant </li></ul><h3> Mobilität</h3><ul> <li>  Jobrad &amp; Jobticket </li> <li>  Kostenfreie E-Bike Ladestationen </li></ul><p> Karin Kyofsky</p><p> 07141 16-754185 <br></p>

Mitarbeiter (m/w/d) Projekt- und Prozessmanagement für Digitalisierung im Einkauf

<p> Wir sind ein führendes Unternehmen für die Auslegung und Herstellung von Tellerfedern, Schraubensicherungselementen, Tiefziehteilen und federnden Stanzteilen. <br> Für SCHNORR® sind weltweit mehr als 250 Mitarbeiter tätig. International vertreten werden wir in 9 Ländern mit eigenen Niederlassungen.</p><p> Werde Teil unseres Teams und verstärke uns ab sofort am Standort Sindelfingen als</p><h1> Einkäufer (m/w/d)</h1><h3> Dein Tätigkeitsbereich</h3><ul> <li>  Einkaufsstrategien entwickeln und umsetzen </li> <li>  Einkaufsprojekte und Prozessoptimierungen durchführen </li> <li>  Auf- und Ausbau von Lieferantenbeziehungen </li> <li>  Einholen und Auswerten von Angeboten sowie Erstellung von Angebotsvergleichen </li> <li>  Durchführung von Vertrags-/Konditionsverhandlungen </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Du bringst eine kaufmännische Ausbildung, einen gleichwertigen Abschluss oder entsprechende Berufserfahrung mit </li> <li>  Du arbeitest gerne eigenverantwortlich und sorgfältig und hast Deadlines stets im Blick </li> <li>  Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Lösungsorientierung </li> <li>  Ein hohes Maß an Eigeninitiative und Teamfähigkeit sind für dich selbstverständlich </li></ul><h3> Wir bieten dir</h3><p> TARIFVERTRAG</p><p> SPORTPROGRAMME</p><p> JOBRAD</p><p> UMWELTSCHUTZ &amp; NACHHALTIGKEIT</p><p> WERTSCHÄTZENDES MITEINANDER</p><p> MITARBEITER- <br> EVENTS</p><h2> Du fühlst dich angesprochen? Dann bist du bei uns genau richtig!</h2><p> Sende bitte deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an unsere Personalleiterin Frau Corinna Schindler (<a href="mailto:c.schindler@schnorr.de" target="_blank">c.schindler@schnorr.de</a>). Sie steht dir außerdem gerne für weitere Fragen zur Verfügung.</p><p> Wir freuen uns auf dich!</p><p> SCHNORR GmbH</p><p> Stuttgarter Str. 37 | 71069 Sindelfingen | +49 7031 302-0 | <a href="http://www.schnorr-group.com" target="_blank">www.schnorr-group.com</a></p>

Einkäufer (m/w/d)

<h1> Pflegedienstleitung (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit</h1><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Verantwortungsbewusste Personalführung, Einsatzplanung und Personalentwicklung </li> <li>  Organisation und Weiterentwicklung der professionellen Pflege der Bewohner*innen </li> <li>  Kommunikation mit Bewohner*innen, Angehörigen, Mitarbeitenden und externen Dienstleistern </li> <li>  Umsetzung, Weiterentwicklung und Sicherung des pflegerischen Qualitätsmanagements </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- oder Krankenpflege oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement und eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung </li> <li>  Hohes Engagement und ausgeprägte soziale Kompetenzen </li> <li>  Bereitschaft zur bedarfsgerechten Fortbildung und fortlaufenden Qualifizierung </li> <li>  Fundierte EDV-Kenntnisse </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Ein sicherer, verantwortungsvoller Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche </li> <li>  Eine attraktive Vergütung und Gesundheitsprävention </li> <li>  Eine betriebliche Altersvorsorge mit jährlichen Zusatzleistungen </li> <li>  Ein kollegiales Arbeitsklima, engagierte Mitarbeiter und eine gute Zusammenarbeit im ganzen Haus </li> <li>  Moderne Pflegedokumentation mit MedifoxDAN und MD Connect </li></ul><p> Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Gehaltsvorstellung und Eintrittsdatum), die Sie uns vorzugsweise per E-Mail an Frau Küllmer unter   <a href="mailto:bkuellmer@seniorenresidenz-pforzheim.de" target="_blank">bkuellmer@seniorenresidenz-pforzheim.de</a>  und in Kopie an   <a href="mailto:JK-Beratung@gmx.de" target="_blank">JK-Beratung@gmx.de</a>  senden.</p><p> SR Senioren-Residenz GmbH <br> Siedlungstr. 48 <br> 75180 Pforzheim <br> Telefon: 07231/6055-0 <br>   <a href="http://www.seniorenresidenz-pforzheim.de" target="_blank">www.seniorenresidenz-pforzheim.de</a> </p>

Pflegedienstleitung (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

<h2> Stuttgart</h2><h1> Recruiter (m/w/d) Talent Acquisition</h1><h3> Willkommen bei der VPV!</h3><p> Bei uns trifft Tradition auf Innovation: Seit über 190 Jahren vertrauen unsere Kunden auf unsere Produkte für Vorsorge, Vermögensaufbau und Absicherung. <br> Sie möchten Teil dieser langen Erfolgsgeschichte werden? Dann bewerben Sie sich bei uns als Recruiter (m/w/d) Talent Acquisition für eine Elternzeitvertretung befristet auf 2 Jahre!</p><h3> Was Sie erwartet</h3><ul> <li>  Sie übernehmen die Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess, von der Auswahl geeigneter Recruitingkanäle bis hin zur erfolgreichen Besetzung von Fach- und Führungspositionen. </li> <li>  Zudem gestalten und begleiten Sie die Candidate Journey, einschließlich der Durchführung des gesamten Einstellungsprozesses und der Abstimmung mit internen Gremien. </li> <li>  Außerdem führen Sie Vorstellungsgespräche durch und beraten die Fachbereiche bei der Personalauswahl. Sie erstellen zudem Vergütungsangebote und Arbeitsverträge. </li> <li>  Darüber hinaus entwickeln Sie die Recruiting-Strategie weiter, beispielsweise in den Bereichen Personalmarketing, Employer Branding und Active Sourcing. </li> <li>  Sie planen und organisieren Job- und Hochschulmessen und repräsentieren das Unternehmen auf relevanten Karriereveranstaltungen. </li></ul><h3> Was Sie mitbringen</h3><ul> <li>  Ihr Profil zeichnet sich durch eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium in personalrelevanten Fächern (z. B. Psychologie, BWL, Wirtschaftspädagogik oder vergleichbar) aus. </li> <li>  Mit mindestens drei Jahren Berufserfahrung im Recruiting bringen Sie fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht mit; Erfahrungen im Tarifrecht sind von Vorteil. </li> <li>  Sie überzeugen durch eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit, ein hohes Ausdrucksvermögen und eine stilsichere Schreibweise. </li> <li>  Kontaktfreudigkeit, ein souveränes und überzeugendes Auftreten sowie die Fähigkeit, die individuellen Bedürfnisse der Bewerber (m/w/d) zu erkennen, zählen zu Ihren Stärken. </li> <li>  Zudem zeichnen Sie sich durch eine ausgeprägte Planungs- und Organisationsstärke, hohe Serviceorientierung und eine Affinität zu Themen der Personalarbeit aus. </li></ul><h3> Unsere VPV-Benefits</h3><p> Mobiles Arbeiten</p><p> Entwicklung &amp; Weiterbildung</p><p> Bürohund</p><p> Betriebskantine</p><p> Vergünstigungen</p><p> Attraktive Vergütung</p><p> Betriebliche Altersvorsorge</p><h3> Ihre Ansprechpartnerin</h3><h4> Raphaela Szemanko</h4><p> Recruiting-Team</p><p> 0711/1391-2020</p><p> <a href="mailto:karriere@vpv.de" target="_blank">karriere@vpv.de</a></p>

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