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<h2>Mobilität für Menschen - weltweit.</h2>Die Produkte und Services von Ottobock in der Prothetik und Orthetik sowie NeuroMobility und Patient Care sorgen für Unabhängigkeit und Lebensqualität bei Einschränkungen der persönlichen Mobilität. Mit mehr als 9.000
 Mitarbeitenden in fast 60 Ländern Ländern ist unser Unternehmen Weltmarktführer in der Technischen Orthopädie.<h2>Schweißer (d/w/m)</h2>Ziel der StelleIn der Vorfertigung unserer Rollstuhlproduktion werden Baugruppen geschweißt und bearbeitet – ein zentraler Beitrag zum gesamten Produktionsprozess. Gesucht wird eine engagierte Persönlichkeit, die idealerweise Erfahrung im Schweißen mitbringt. Auch motivierte Quereinsteiger*innen sind herzlich willkommen. Die Stelle ist vorerst auf 1 Jahr befristet – wir streben jedoch eine langfristige Zusammenarbeit mit unbefristeter Perspektive an. Aufgaben <ul><li>Fertigung, Heften, Schweißen, Richten, Schleifen und Montieren von Bau- und Montagegruppen für Alltagsrollstühle nach Fertigungsunterlagen </li><li>Unterstützung bei fertigungsvorbereitenden Tätigkeiten wie Materialfluss, Auftragsbearbeitung und Bestellwesen </li><li>Prüfung der Vollständigkeit von Einzelteilen und Komponenten </li><li>Sicht- und Qualitätskontrolle der gefertigten Baugruppen </li><li>Einhaltung der Liefertermine im jeweiligen Aufgabenbereich </li><li>Dokumentation und Meldung von Fehlern </li></ul>Profil <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Metallbearbeitung/-verarbeitung oder vergleichbar </li><li>Erste Erfahrungen im Schweißen wünschenswert – auch durch private oder handwerkliche Tätigkeit </li><li>Gültige Schweißzertifikate von Vorteil, aber keine Voraussetzung </li><li>Gutes Qualitätsbewusstsein und eine sorgfältige Arbeitsweise </li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit </li><li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität </li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul>Benefits <ul><li>Faires Entgeltsystem inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld </li><li>30 Tage Urlaub </li><li>Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen </li><li>Corporate Benefits und Vergünstigungen bei Unternehmen, Zuschuss zum Mittagessen und kostenlose und betriebsnahe Parkplätze </li><li>Systematisches Einarbeitungsprogramm für einen optimalen Start </li><li>Individuelle Förderung und Weiterentwicklung durch interne (Ottobock Academy) und externe Trainingsmaßnahmen </li></ul><h2>Diversität bei Ottobock</h2>Für uns steht ein respektvoller Umgang miteinander und die Freude an der Arbeit im Mittelpunkt. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität,
 Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Glaubensrichtung oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.<h2>Ihre Zukunft bei Ottobock</h2>
 Mit Ihren Ideen und Ihrem Engagement bringen Sie Menschen in Bewegung und Ottobock voran. Werden Sie Teil eines dynamisch wachsenden Unternehmens mit flachen Hierarchien. Wir bieten Ihnen abwechslungsreiche
 Tätigkeiten, individuelle Entwicklungschancen sowie umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere Ottobock Academy. 
 Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung ausschließlich unser Jobportal unter jobs.ottobock.com und geben Sie neben der Job-ID auch Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellung an. Wir freuen
 uns auf Ihre Bewerbung!

Schweißer (d/w/m)

<h2>Über uns</h2>Willkommen bei der AOK PLUS – der Gesundheitskasse für Sachsen und Thüringen. Wir setzen uns jeden Tag für die Gesundheit der Menschen in unserer Region ein. Dabei setzen wir auf die individuellen Stärken unserer Gemeinschaft und entwickeln uns persönlich immer weiter. Erweitern auch Sie Ihren sozialen Fußabdruck im Vertrieb.Für unseren Standort Saalfeld suchen wir einen<h3>Kundenberater (m/w/d) Vertrieb</h3><h2>So sieht Ihre Mission Gesundheit bei uns aus</h2><ul><li>Ihre Hauptaufgabe ist es, neue Mitglieder für die AOK PLUS zu gewinnen. Spaß an der Arbeit, Freude und Empathie im Umgang mit allen Interessierten und unserer Kundschaft sind dafür Grundvoraussetzung.</li><li>Neben Neukunden/Neukundinnen betreuen Sie auch Mitglieder, Firmen, Vertriebspartner/-innen und regionale Vereine als persönlicher Ansprechpartner/-innen. Sie bauen sich regionale Netzwerke auf, die Ihnen beim Erreichen Ihrer Ziele helfen.</li><li>Sie vereinbaren eigenständig Kundentermine, erhalten dabei auch Unterstützung aus dem Team der Region. Kundengespräche finden in unserer Filiale, bei der Kundschaft oder auch zunehmend digital statt. Dabei können Sie auf modernste digitale Kommunikationsmittel zurückgreifen.</li><li>In Ihren regionalen Netzwerken nutzen Sie verschiedene Kontaktpunkte zur Platzierung unserer (digitalen) Produkte und Zusatzangebote. Mit Ihrem Blick für die Kunden/-innen und Ihrer Kommunikationsstärke leisten Sie einen wichtigen Beitrag für das positive Image der AOK PLUS.</li></ul><h2>Ihr PLUS für uns</h2><ul><li>Mit Ihrem Abschluss als Sozialversicherungsfachangestellter (m/w/d) oder Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d) oder einer abgeschlossenen Berufsausbildung und Erfahrung im Vertrieb wollen Sie Teil unseres Teams werden.</li><li>Sie handeln eigenverantwortlich sowie kundenorientiert und beachten vertriebliche Aspekte. Sie sind kommunikativ, erkennen Interessensgegensätze sowie Konflikte und lösen Widerstände durch überzeugende Argumentation.</li><li>Im digitalen Umfeld stellen Sie sich schnell auf häufig wechselnde Arbeitsbedingungen und neue technische Möglichkeiten ein.</li><li>Sie konzentrieren sich auf ein produktives Miteinander und setzen sich auch bei Differenzen für gemeinsame Lösungen aller Beteiligten ein.</li><li>Sie sind unser PLUS in der Region Saalfeld und dem Umland und bringen unser Angebot direkt zu unseren Versicherten, Firmen, Vertriebspartner/-innen und Vereinen und denen, die es werden wollen – hierfür bringen Sie Freude an verschiedenen Tätigkeitsorten und einen Führerschein Klasse B mit.</li></ul><h2>Unser PLUS für Sie</h2><ul><li>Auf eine gesunde Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und eigenverantwortlicher Zeiteinteilung können Sie sich freuen.</li><li>Ihre attraktive Vergütung ist in unserem Tarifvertrag BAT-AOK-Neu abgesichert – mit einem Jahresbrutto von ca. 44.500 bis 53.000 EUR Jahresbrutto (bei Vollzeit) und bei besonderen Leistungen einen zusätzlichen Anreiz.</li><li>Weihnachtsgeld (13. Gehalt) sowie Familien- und Kinderzuschläge erhalten Sie on top.</li><li>30 Tage Urlaub und die Möglichkeit Gleitzeit zu nutzen, schaffen Raum, um auch einmal richtig abschalten zu können.</li><li>Gemeinsam kommen wir weiter: mit regelmäßigen Weiterbildungsangeboten unterstützen wir Ihre fachliche und persönliche Entwicklung.</li></ul><h2>Sie PLUS Ihre Bewerbung</h2>Fachlicher Ansprechpartner:Denis Narr - 0800 10590 85440Recruiterin:Simone Wichmann - 0800 10590 22810Klingt, als ob das der richtige Job für Sie ist? Dann bewerben Sie sich bis 25.07.2025 online auf diese unbefristete Stelle. Wir freuen uns auf Sie!AOK PLUS - Die Gesundheitskasse für Sachsen und Thüringen.Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft, als auch Religion und Weltanschauung, Behinderung, sowie sexuelle Orientierung und Identität.

Kundenberater (m/w/d) Vertrieb

<h2>Über uns</h2>Willkommen bei der AOK PLUS – der Gesundheitskasse für Sachsen und Thüringen. Wir setzen uns jeden Tag für die Gesundheit der Menschen in unserer Region ein. Dabei setzen wir auf die individuellen Stärken unserer Gemeinschaft und entwickeln uns persönlich immer weiter. Erweitern auch Sie Ihren sozialen Fußabdruck im Vertrieb.Für unsere Standorte Sondershausen oder Bad Frankenhausen suchen wir, befristet für 1 Jahr, einen<h3>Kundenberater (m/w/d) Vertrieb</h3><h2>So sieht Ihre Mission Gesundheit bei uns aus</h2><ul><li>Ihre Hauptaufgabe ist es, neue Mitglieder für die AOK PLUS zu gewinnen. Spaß an der Arbeit, Freude und Empathie im Umgang mit allen Interessierten und unserer Kundschaft sind dafür Grundvoraussetzung.</li><li>Neben Neukunden/Neukundinnen betreuen Sie auch Mitglieder, Firmen, Vertriebspartner/-innen und regionale Vereine als persönlicher Ansprechpartner/-innen. Sie bauen sich regionale Netzwerke auf, die Ihnen beim Erreichen Ihrer Ziele helfen.</li><li>Sie vereinbaren eigenständig Kundentermine, erhalten dabei auch Unterstützung aus dem Team der Region. Kundengespräche finden in unserer Filiale, bei der Kundschaft oder auch zunehmend digital statt. Dabei können Sie auf modernste digitale Kommunikationsmittel zurückgreifen.</li><li>In Ihren regionalen Netzwerken nutzen Sie verschiedene Kontaktpunkte zur Platzierung unserer (digitalen) Produkte und Zusatzangebote. Mit Ihrem Blick für die Kunden/-innen und Ihrer Kommunikationsstärke leisten Sie einen wichtigen Beitrag für das positive Image der AOK PLUS.</li></ul><h2>Ihr PLUS für uns</h2><ul><li>Mit Ihrem Abschluss als Sozialversicherungsfachangestellter (m/w/d) oder Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d) oder einer abgeschlossenen Berufsausbildung und Erfahrung im Vertrieb wollen Sie Teil unseres Teams werden.</li><li>Sie handeln eigenverantwortlich sowie kundenorientiert und beachten vertriebliche Aspekte. Sie sind kommunikativ, erkennen Interessensgegensätze sowie Konflikte und lösen Widerstände durch überzeugende Argumentation.</li><li>Im digitalen Umfeld stellen Sie sich schnell auf häufig wechselnde Arbeitsbedingungen und neue technische Möglichkeiten ein.</li><li>Sie konzentrieren sich auf ein produktives Miteinander und setzen sich auch bei Differenzen für gemeinsame Lösungen aller Beteiligten ein.</li><li>Sie sind unser PLUS in der Region Sondershausen und dem Umland und bringen unser Angebot direkt zu unseren Versicherten, Firmen, Vertriebspartner/-innen und Vereinen und denen, die es werden wollen – hierfür bringen Sie Freude an verschiedenen Tätigkeitsorten und einen Führerschein Klasse B mit.</li></ul><h2>Unser PLUS für Sie</h2><ul><li>Auf eine gesunde Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und eigenverantwortlicher Zeiteinteilung können Sie sich freuen.</li><li>Ihre attraktive Vergütung ist in unserem Tarifvertrag BAT-AOK-Neu abgesichert – mit einem Jahresbrutto von ca. 44.500 bis 53.000 EUR Jahresbrutto (bei Vollzeit) und bei besonderen Leistungen einen zusätzlichen Anreiz.</li><li>Weihnachtsgeld (13. Gehalt) sowie Familien- und Kinderzuschläge erhalten Sie on top.</li><li>30 Tage Urlaub und die Möglichkeit Gleitzeit zu nutzen, schaffen Raum, um auch einmal richtig abschalten zu können.</li><li>Gemeinsam kommen wir weiter: mit regelmäßigen Weiterbildungsangeboten unterstützen wir Ihre fachliche und persönliche Entwicklung.</li></ul><h2>Sie PLUS Ihre Bewerbung</h2>Fachliche Ansprechpartnerin:Manuela Steppan - 0800 10590 16130Recruiterin:Heike Sandmann – 01520 157 1633Klingt, als ob das der richtige Job für Sie ist? Dann bewerben Sie sich bis 25.07.2025 online auf diese für ein Jahr befristete Stelle. Wir freuen uns auf Sie!AOK PLUS - Die Gesundheitskasse für Sachsen und Thüringen.Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft, als auch Religion und Weltanschauung, Behinderung, sowie sexuelle Orientierung und Identität.

<h2>Mobilität für Menschen - weltweit.</h2>Die Produkte und Services von Ottobock in der Prothetik und Orthetik sowie NeuroMobility und Patient Care sorgen für Unabhängigkeit und Lebensqualität bei Einschränkungen der persönlichen Mobilität. Mit mehr als 9.000
 Mitarbeitenden in fast 60 Ländern Ländern ist unser Unternehmen Weltmarktführer in der Technischen Orthopädie.<h2>Teamleiter Rollstuhl-Fertigung (d/w/m)</h2>Ziel der StelleAls Teamleiter (d/w/m) in der manuellen Rollstuhl-Montage bist Du, zusammen mit dem ca. 30-köpfigen Team, dafür verantwortlich unsere Produkte qualitäts- und termingerecht fertigzustellen, um so eine hohe Kundenzufriedenheit sicherzustellen. Du trägst einen erheblichen Teil dazu bei, Menschen ihre Mobilität zurückzugeben bzw. zu erhalten und damit ihre Lebensqualität zu verbessern.Aufgaben<ul><li>Du verantwortest gemeinsam mit dem Team die qualitäts- und termingerechte Umsetzung der Fertigungsaufträge und orientierst Dich dabei an die Unternehmens- und Abteilungsziele</li><li>Gemeinsame Gestaltung &amp; Umsetzung der Fertigungsstrategie mit dem Produktionsleiter und dem Production Engineering </li><li>Kontinuierliche Verbesserung und Optimierung der Prozesse im Hinblick auf Effektivität und Wirtschaftlichkeit</li><li>Gestaltungsmöglichkeiten, die Montage ständig weiterzuentwickeln und eigene Ideen einzubringen</li></ul>Profil<ul><li>Du hast eine abgeschlossene Weiterbildung zum Meister (d/w/m) in Verbindung mit bis zu 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung in einem produzierenden Umfeld</li><li>Oder du hast eine 3-3,5 Jährige Berufsausbildung in Verbindung mit mindestens 5 Jähriger einschlägige Berufserfahrung </li><li>Du hast bereits Führungserfahrungen </li><li>Wünschenswert sind Kenntnisse im LEAN-Management oder der 5S-Methodik</li><li>Umgang (Erfassung, Aufarbeitung, Reporting,...) mit relevanten Kennzahlen</li></ul>Benefits<ul><li>Faires Entgeltsystem inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Flexible Homeoffice- und Arbeitszeitregelung nach Einarbeitung</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Systematisches Einarbeitungsprogramm für einen optimalen Start </li><li>Individuelle Förderung und Weiterentwicklung durch interne (Ottobock Academy) und externe Trainingsmaßnahmen</li><li>Corporate Benefits und Vergünstigungen bei Unternehmen, Zuschuss zum Mittagessen, kostenlose und betriebsnahe Parkplätze und Fahrradleasing </li></ul><h2>Diversität bei Ottobock</h2>Für uns steht ein respektvoller Umgang miteinander und die Freude an der Arbeit im Mittelpunkt. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität,
 Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Glaubensrichtung oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.<h2>Ihre Zukunft bei Ottobock</h2>
 Mit Ihren Ideen und Ihrem Engagement bringen Sie Menschen in Bewegung und Ottobock voran. Werden Sie Teil eines dynamisch wachsenden Unternehmens mit flachen Hierarchien. Wir bieten Ihnen abwechslungsreiche
 Tätigkeiten, individuelle Entwicklungschancen sowie umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere Ottobock Academy. 
 Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung ausschließlich unser Jobportal unter jobs.ottobock.com und geben Sie neben der Job-ID auch Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellung an. Wir freuen
 uns auf Ihre Bewerbung!

Teamleiter Rollstuhl-Fertigung (d/w/m)

<h2>Über uns</h2>

Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft.Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses – von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung.Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen.Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus.Auf unsere Arbeit sind wir stolz – über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren. Innerhalb unseres zentralen Purchasing Departments der Region Europa bieten wir am Standort Erfurt für die Dauer von 3-6 Monaten ein Praktikum mit der Aussicht auf eine anschließende Werkstudententätigkeit an. 
<h2>Aufgaben</h2>
<ul> <li>Verantwortung übernehmen:Aktive Mitarbeit in Einkaufsprojekten in einem Dienstleistungsunternehmen</li> <li>Aufgaben anpacken:Vielseitige Tätigkeiten im strategischen und operativen Einkauf sowie im Bereich Prozesse Systeme</li> <li>Zusammenarbeit leben:Mitwirkung bei Digitalisierungsprojekten, Ausschreibungen und Sonderprojekten</li> <li>Analytisch vorgehen:Unterstützung bei der Datenerfassung und Datenauswertung</li> </ul><h2>Profil</h2>
<ul> <li>Studium:Immatrikulierter Student (m/w/d) im Bereich Wirtschaftswissenschaften, BWL, Wirtschaftsingenieurswesen, IT oder vergleichbar</li> <li>Erfahrung:Erste praktische Erfahrung im Einkauf während des Studiums oder vor dem Studium wünschenswert</li> <li>Kenntnisse:Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket (insbesondere Word, Excel, PowerPoint)</li> <li>Arbeitsweise:Selbständige, sorgfältige und kunden- sowie prozessorientierte Arbeitsweise</li> <li>Persönlichkeit:Hohe Zahlenaffinität</li> <li>Sprache:Gute Deutsch- und Englischkenntnisse,weitere Sprachkenntnisse von Vorteil</li> </ul><h2>Wir bieten</h2>
<ul> <li>Einblicke:Kennenlernen unterschiedlicher Unternehmensbereiche sowie anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten</li> <li>Arbeitsumfeld:Ein hilfsbereites Team sowie eine strukturierte Einarbeitung in die neuen Aufgaben</li> <li>Perspektiven:Die Möglichkeit eine Abschlussarbeit bei Leadec anzufertigen sowie gute Chancen auf Übernahme nach Studienabschluss</li> </ul><a href="https://www.leadec-services.de" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/leadec" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/leadec3" target="_blank"></a>

Praktikant (m/w/d) im strategischen Einkauf

<h2>Mobilität für Menschen - weltweit.</h2>Die Produkte und Services von Ottobock in der Prothetik und Orthetik sowie NeuroMobility und Patient Care sorgen für Unabhängigkeit und Lebensqualität bei Einschränkungen der persönlichen Mobilität. Mit mehr als 9.000
 Mitarbeitenden in fast 60 Ländern Ländern ist unser Unternehmen Weltmarktführer in der Technischen Orthopädie.<h2>Schichtkoordinator Logistik (d/w/m)</h2>Ziel der StelleAls Schichtkoordinator Logistik (d/w/m) übernimmst Du die Verantwortung für die reibungslose, termingerechte und qualitativ hochwertige Abwicklung aller Logistikprozesse. Dabei bist Du nicht nur für die Planung und Organisation des Personaleinsatzes zuständig, sondern führst Dein Team auch fachlich und disziplinarisch.Aufgaben <ul><li>Steuerung, Überwachung und Sicherstellung der operativen Logistikprozesse </li><li>Optimierung von Lagerbeständen und Kosten unter Einhaltung der Qualitätsstandards </li><li>Kommunikation und Zusammenarbeit mit angrenzenden Bereichen zur stetigen Verbesserung der logistischen Prozesse </li><li>Überwachung von Leistungskennzahlen und Einleitung entsprechender Maßnahmen zur Erreichung von Zielen </li><li>Durchführung von Materialbuchungen sowie Bearbeitung von Aufträgen im Rahmen der ISO-Standards </li><li>Fachliche Unterstützung für Andere sowie Führung von Fachkräften </li></ul>Profil <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung, vorzugsweise in der vollautomatisierten Lagerhaltung </li><li>Fundierte Fachkenntnisse und praktische Erfahrung in der Logistik sowie IT-Affinität </li><li>Berechtigung zum Führen von Flurförderfahrzeugen sowie eines LKWs </li><li>Idealerweise Kenntnisse in der Ladungssicherung und abgeschlossene Luftsicherheitsschulung </li><li>Erste Führungserfahrung und analytische Problemlösungsfähigkeit </li></ul>Benefits <ul><li>Faires Entgeltsystem inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeldes sowie 30 Tage Urlaub </li><li>Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen </li><li>Corporate Benefits und Vergünstigungen bei Unternehmen, Zuschuss zum Mittagessen </li><li>Systematisches Einarbeitungsprogramm für neue Führungskräfte </li><li>Individuelle Förderung und Weiterentwicklung durch interne und externe Trainingsmaßnahmen </li></ul><h2>Diversität bei Ottobock</h2>Für uns steht ein respektvoller Umgang miteinander und die Freude an der Arbeit im Mittelpunkt. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität,
 Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Glaubensrichtung oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.<h2>Ihre Zukunft bei Ottobock</h2>
 Mit Ihren Ideen und Ihrem Engagement bringen Sie Menschen in Bewegung und Ottobock voran. Werden Sie Teil eines dynamisch wachsenden Unternehmens mit flachen Hierarchien. Wir bieten Ihnen abwechslungsreiche
 Tätigkeiten, individuelle Entwicklungschancen sowie umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere Ottobock Academy. 
 Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung ausschließlich unser Jobportal unter jobs.ottobock.com und geben Sie neben der Job-ID auch Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellung an. Wir freuen
 uns auf Ihre Bewerbung!

Schichtkoordinator Logistik (d/w/m)

<h2>Werde unser Qualitätsmanager (m/w/d)! – Bürostandort Röthenbach a. d. Pegnitz oder Geschwenda</h2><h3>Dafür lohnt es sich:</h3>Ein technisch innovatives Bauunternehmen mit Leidenschaft für außergewöhnliche Bauprojekte. Mit 13 Niederlassungen deutschlandweit und 340 Mitarbeitern setzen wir spannende Projekte der grabenlosen Kanalsanierung um – von gigantischen Hauptsammlern bis zu kleinen Sanierungen in verwinkelten Dorfgassen.<h2>Aufgaben:</h2>Wir sind u. a. nach DIN EN ISO 9001, SCC und Güteschutzkanalbau zertifiziert. Als Stabsstelle der Geschäftsführung verantwortest du das gesamte Qualitätsmanagement bei Aarsleff. Zur Fortführung aller unserer bestehenden QM-Systeme mit Durchführung von internen und externen Audits suchen wir jemanden, der mit viel Leidenschaft für Richtlinien und Prozesse pragmatische Lösungen für uns findet. Darüber hinaus wirst du:<ul><li>Prozessbeschreibungen und Arbeitsanweisungen erstellen</li><li>Schäden und Maßnahmen zur Schadensvermeidung analysieren</li><li>unsere Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich QM schulen</li><li>mit Unternehmen der Aarsleff Gruppe im In- und Ausland zusammenarbeiten</li><li>Zulassungsverfahren von Produkten des DIBt begeleiten</li></ul><h2>Profil:</h2><ul><li>Qualifikationen mit Perspektive: Du bist QMler durch und durch mit einem technischen Hochschulabschluss, einer Techniker-Weiterbildung oder einigen Jahren Berufserfahrung im Qualitätsmanagement. Dein Werdegang ermöglicht es dir, oben genannte Verantwortung vollumfänglich zu tragen, und du hast Spaß daran, all das zu stemmen.</li><li>Technikaffinität: Es fällt dir leicht, tiefer in unsere technischen Verfahren der grabenlosen Kanalsanierung einzutauchen. Zeig uns deine Begeisterung für Technik und wie du sie nutzt, um Dinge voranzubringen.</li><li>Soft Skills, die zählen: Du bist kommunikationsstark und überzeugst durch ein kompetentes Auftreten, konzeptionelles Denken und eigenverantwortliches Handeln. Wir suchen jemanden, der sowohl selbstständig als auch in Arbeitskreisen glänzen kann.</li><li>Der Rahmen passt: Deine private Situation lässt eine Reisetätigkeit (i. d. R. innerhalb Deutschlands) zu und du verfügst über gute Englischkenntnisse, um dich innerhalb der Aarsleff Gruppe zu verständigen.</li></ul><h3>Das ist, was zählt:</h3>Weil bei uns jeder Tag anders ist. Deine Fähigkeiten und dein einzigartiger Hintergrund helfen uns, innovative Lösungen zu entwickeln und unsere Projekte erfolgreich umzusetzen. Wir setzen auf Vielfalt und Kreativität, um die besten Ergebnisse zu erzielen.<h2>Benefits:</h2><ul><li>Finanzielle Anerkennung: Damit du dich voll und ganz auf deine Projekte konzentrieren kannst, sorgen wir mit einer attraktiven Vergütung plus 720 € Urlaubs- und 72 % Weihnachtsgeld für dein Wohl. </li><li>Extras on top: Um zu zeigen, dass uns deine Zufriedenheit am Herzen liegt, gibt’s monatlich 50 € auf deine Aarsleff-givve-Card sowie Jobrad-Leasing.</li><li>Persönliches Wachstum: Damit du immer vorne mit dabei bist, unterstützen wir dich mit einer kompetenten Einarbeitung, gezielten Weiterbildungen und bei der Entwicklung deines Aufgabenbereichs.</li><li>Damit du dich wirklich wohlfühlst, genießt du bei uns flache Hierarchien und eine richtig gute Arbeitsatmosphäre. Unser Gleitzeit-Modell ermöglicht es dir, Arbeit und Privatleben perfekt unter einen Hut zu bekommen.</li></ul><h2>Durchstarten statt abwarten!</h2>Mach jetzt den ersten Schritt und bewirb dich bei uns, am besten per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@aarsleff-gmbh.de" target="_blank">bewerbung@aarsleff-gmbh.de</a>.Wir freuen uns auf dich!Aarsleff Rohrsanierung GmbH Frau Marina Schnelle Personalreferentin Sulzbacher Straße 47 90552 Röthenbach a. d. Pegnitz Tel.: 0911 95773-29<a href="http://www.aarsleff-gmbh.de" target="_blank">www.aarsleff-gmbh.de</a> | <a href="http://www.aarsleff-karriere.de" target="_blank">www.aarsleff-karriere.de</a>

Qualitätsmanager (m/w/d) Bauwesen

<h2>Über uns</h2>In der VELUX Gruppe bieten wir eine Welt mit vielen Möglichkeiten und die Chance, eine strahlende Zukunft zu gestalten.  Als Vorreiter der Branche für nachhaltiges Wohnen in Innenräumen ermöglichen wir es denjenigen, die unter dem Dach leben, arbeiten und spielen, ihre Räume umzugestalten und ein gesünderes Alltagsleben mit mehr Tageslicht und frischer Luft zu führen.  Die VELUX Gruppe ist ein internationales Familienunternehmen mit starken finanziellen Wurzeln, und jedes Jahr sind wir in der Lage, echte Veränderungen zu schaffen, indem wir über unsere Stiftungen in die Gesellschaft, unsere Mitarbeiter:innen und unseren Planeten reinvestieren. Neben den anderen Werten bestimmen "Mut" und "gegenseitiger Respekt" unser tägliches Handeln und unseren Beitrag zur Welt.<h2>Das erwartet dich:</h2><ul><li>Durchführung der planmäßigen Instandhaltung und Wartung von Maschinen, Anlagen und Gebäudetechnik entsprechend Checklisten oder Auftrag zur Sicherstellung der Funktionsfähigkeit, Sicherheit und zur Steigerung der Anlagenverfügbarkeit</li><li>Umsetzung von Anlagenänderungen entsprechend Auftrag</li><li>Reparatur von Maschinen und Anlagen bei technischen Ausfällen sowie Reaktion auf Abweichungen entsprechend vorhandener Standards</li><li>Durchführung von Arbeitsvor- und Nachbereitung im Verantwortungsbereich sowie Durchführung der im Verantwortungsbereich geforderten Dokumentation</li><li>Bei Bedarf Mitarbeit und Unterstützung bei weiteren Projekten mit Bezug zur Abteilung</li></ul><h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li>Abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung (Mechatroniker, Elektriker, Elektrofachkraft)</li><li>Staplerschein, Hebebühnenschein</li><li>Einschlägige Berufserfahrungen im Verantwortungsbereich im industriellen Umfeld (mind. 5 Jahre)</li><li>Lernbereitschaft zur Aneignung von PC-Anwenderkenntnissen (MS-Office-Paket, abteilungsspezifische Anwendungen)</li><li>Kenntnisse in Steuerungs- und Regelungstechnik (Siemens S7, TIA-Portal)</li><li>Kenntnisse im Umgang mit Kuka- und/oder ABB-Robotern (von Vorteil)</li><li>Deutschkenntnisse (Kompetenzniveau &gt; B2 gem. GeRS)</li><li>Grundkenntnisse Englisch in Wort und Schrift</li><li>Schichtarbeit, Bereitschaftsdienst, Höhentauglichkeit</li><li>Keine tätigkeitsbezogenen gesundheitlichen Einschränkungen</li><li>Pneumatische und hydraulische Kenntnisse (von Vorteil)</li><li>Interesse an Weiterbildung</li></ul><h2>Darauf kannst Du dich freuen:</h2><ul><li>Einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz beim Marktführer</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, umfangreiche und sorgfältige Einarbeitung</li><li>Stundenlohn: 21,67 €/brutto in der Einarbeitungsphase</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Anwesenheitsprämien</li><li>Monatliche Gutscheine &amp; Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Unterstützung bei Bikeleasing und Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Kostenloser Parkplatz</li><li>Eine Mitarbeiterstiftung, die sich für die Allgemeinheit engagiert</li><li>Ein Team, das füreinander da ist und sich gegenseitig unterstützt</li><li>38,75 Arbeitsstunden pro Woche im 3-Schicht-System + Bereitschaft</li><li>30 Urlaubstage</li></ul><h2>Kontakt</h2>Dein Ansprechpartner bei Fragen ist Jennifer Both (<a href="mailto:jennifer.both@velux.com" target="_blank">jennifer.both@velux.com</a>) / Tel.: +49 36254 74 2480.Wir freuen uns darauf, dich kennen zu lernen.

Elektriker / Mechatroniker für Instandhaltung (m/w/d)

Die&nbsp;Sozialunternehmen Förster GmbH&nbsp;betreibt mit ihren Tochtergesellschaften stationäre Einrichtungen, ambulante Projekte und Kindertagesstätten in mehreren Bundesländern. Für die&nbsp;KiTa "Fuchs und Elster"&nbsp;suchen wir ab sofort eine/n
Erzieher (m/w/d) für KiTa 
in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 30 h)
Was zu tun ist 
-Altersgerechte Begleitung der Kinder im Alter von 1-6 Jahren 
-pädagogische Förderung und Betreuung 
-Beratung und Information der Eltern und anderen Kooperationspartnerrn zu allen relevanten Themen 
-nachhaltige Gestaltung von pädagogischen Prozessen sowie Weiterentwicklung des Leistungsangebotes in der KiTa 
-Teilnahme an Dienstberatungen und Supervisionen 
-Verwaltungsaufgaben
Was erwartet wird 
-abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in sowie idealerweise schon Berufserfahrung 
-pädagogische Fachkompetenz 
-Interesse am Mitgestalten des Arbeitsalltags 
-Wärme und Empathie 
-Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit 
-Fähigkeit zur Selbstreflektion 
-Zuverlässigkeit 
-Kreativität
Was angeboten wird 
-Tätigkeit in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Wochenstunden) 
-unbefristetes Arbeitsverhältnis 
-Zahlung nach TVöD SuE 
-30 Tage Urlaub 
-Betriebliches Gesundheitsmanagement 
-regelmäßige Weiterbildungen, Teamberatungen, Klausurtage und Supervisionen
Auf Ihre Bewerbungsunterlagen freuen wir uns!
Angelika Hartmann
SiebenWunder GmbH
<a href="mailto:a.hartmann@siebenwunder.de" target="_blank">a.hartmann@siebenwunder.de</a>
Tel. 0176-78003932

Erzieher (m/w/d) für KiTa in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 30 h)

Unser Kunde - die&nbsp;Sozialunternehmen Förster GmbH&nbsp;- betreibt mit ihren Tochtergesellschaften stationäre Einrichtungen, ambulante Projekte und Kindertagesstätten in mehreren Bundesländern. Für die Inobhutnahmestelle "KION" in Jena suchen wir ab sofort eine/n
Sozialpädagoge / Erzieher (m/w/d) für Inobhutnahmestelle
Was zu tun ist 
-Betreuung und Begleitung von Kindern und Jugendlichen in Krisensituationen 
-Sicherstellung eines strukturierten Tagesablaufs 
-Krisenintervention und Deeskalation 
-Pädagogische Unterstützung und Förderung der jungen Menschen 
-Kooperation mit Jugendämtern, Schulen, Therapeuten und anderen Institutionen 
-Dokumentation und Berichtswesen 
-Unterstützung der jungen Menschen bei der Entwicklung neuer Lebensperspektiven
Was erwartet wird 
-Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieherin oder Studium der Sozialpädagogik / Sozialen Arbeit (B.A. / M.A.) 
-Erfahrung in der stationären Jugendhilfe oder Inobhutnahme von Vorteil 
-Empathie, Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen 
-Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke 
-Bereitschaft zu Schicht- und Wochenenddiensten 
-Kenntnisse in Traumapädagogik und systemischer Arbeit wünschenswert 
-Eintragungsfreies erweitertes Führungszeugnis
Was angeboten wird 
-Arbeit in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Wochenstunden) 
-i.d.R. unbefristete Verträge 
-Bezahlung nach TVöD SuE 
-30 Tage Urlaub 
-betriebliches Gesundheitsmanagement 
-regelmäßige Weiterbildungen, Teamberatungen, Klausurtage und Supervisionen 
-Unterstützung bei Qualifizierungswünschen
Auf vollständige Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) freuen wir uns sehr:&nbsp;
Angelika Hartmann
<a href="mailto:a.hartmann@siebenwunder.de" target="_blank">a.hartmann@siebenwunder.de</a>
Tel.&nbsp;0176-78003932
SiebenWunder GmbH

Sozialpädagoge / Erzieher (m/w/d) für Inobhutnahmestelle

Wir sind ein erfolgreiches Familienunternehmen in der Geflügelbranche mit ausgezeichnetem Ruf. Auf unseren modernen Produktionsanlagen produzieren wir qualitativ hochwertige Geflügel Convenience Produkte, die europaweit vertrieben werden. Unser überdurchschnittlicher Erfolg resultiert aus der Kompetenz unserer Mitarbeiter, darum suchen wir für unseren Standort in Eisenach:

<h2>Lageristen (m/w/d) in Vollzeit</h2>
&nbsp;
<h4>Ihr Aufgabengebiet:</h4>
<ul>
 	<li>Warenannahme und Einlagerung von Rohstoffen</li>
 	<li>Be- und Entladung von LKW‘s</li>
 	<li>Buchen von Warenein- und -ausgängen in einem EDV-gestützten Lagersystem</li>
 	<li>Arbeiten im Tiefkühlbereich</li>
 	<li>Einlagerung der Ware und Bestandskontrolle</li>
</ul>
<h4>Ihr Profil:</h4>
<ul>
 	<li>Ausbildung als Fachlagerist (m/w/d) oder Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) ist wünschenswert</li>
 	<li>Führerschein für Flurförderzeuge zwingend erforderlich</li>
 	<li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Qualitätsbewusstsein</li>
 	<li>Hohe Eigenmotivation und Flexibilität</li>
 	<li>Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
 	<li>Schichtbereitschaft ist zwingende Voraussetzung</li>
</ul>
<h4>Wir bieten Ihnen:</h4>
<ul>
 	<li>Eine interessante berufliche Perspektive mit abwechslungsreichen Aufgaben in einem zukunftssicheren Unternehmen</li>
 	<li>Freundliches und offenes Arbeitsklima bei einem Spezialitätenanbieter mit kontinuierlichem Wachstum</li>
 	<li>Eigenverantwortliche Aufgabenstellungen in abteilungsübergreifender Teamarbeit</li>
 	<li>eine leistungsgerechte Entlohnung</li>
 	<li>Urlaubsgeld</li>
 	<li>Weihnachtsgeld</li>
 	<li>Gesundheitsprämie</li>
 	<li>Monatlicher Gutschein zur freien Verfügung (Tanken, Einkaufen, Restaurantbesuch)</li>
 	<li>Wöchentliche Obsttage</li>
 	<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
</ul>
<h4>Wir haben Ihr Interesse geweckt?</h4>
Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
Mantos Int. Food GmbH
Eichrodter Weg 150
99817 Eisenach
z.Hd. Frau Angela Phieler
Tel: 03691 – 889 67 12
Email: <a href="mailto:angela.phieler@mantos.de" target="_blank">angela.phieler@mantos.de</a>
<h3><a href="https://www.mantos.de/" target="_blank">https://www.mantos.de/</a></h3>

Lagerist (m/w/d) für Lagerlogistik, Lagerverwaltung

Die Radaway GmbH (ehemals PUK Duschkabinen GmbH) ist der Spezialist für individuelle Duschkabinen mit modernster Technologie. Seit über zehn Jahren bieten wir hochwertige Dusch- und Badewannenabtrennungen aus Echtglas für anspruchsvolle Kunden in Deutschland an.Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir jeweils einen<h2>Außendienstmitarbeiter – Sanitär, SHK (m⁠/⁠w⁠/⁠d) / Technischen Vertriebsmitarbeiter </h2>für die folgenden Einsatzgebiete:Sachsen / Sachsen-Anhalt / Thüringen / Hessen / Rheinland-PfalzEinsatz in Vollzeit (Home-Office-basiert) mit regionalem Fokus im Außendienst.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>aktiver Verkauf und kompetente fachliche Beratung</li><li>aktive Neukundenakquise (Sanitärinstallateure, Bauunternehmer und Architekten, Haustechnikplaner)</li><li>Intensivierung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen</li><li>Ausbau der regionalen Marktposition im Verkaufsgebiet</li><li>Umsatzverantwortung für das eigene Verkaufsgebiet</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Erfahrung auf vergleichbarer Position</li><li>kaufmännische oder technische Berufsausbildung (z.B. als Handwerker, Bautechniker, Industriekaufmann / Industriekauffrau oder vergleichbar)</li><li>Alternativ auch mit abgeschlossenem Studium mit Schwerpunkt Betriebs­wirtschaftslehre / BWL, Wirtschaftspsychologie, Bau / Ingenieurwesen oder vergleichbar</li><li>Eigenmotivation, Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick</li><li>unternehmerisches Handeln und Denken</li></ul><h2>Worauf Sie sich freuen können:</h2><ul><li>eigenverantwortliches Arbeiten mit viel Freiraum</li><li>Einführung und umfassende Einarbeitung</li><li>sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen</li><li>ein attraktives, leistungsgerechtes Gehalt</li><li>ein Firmen-PKW mit Privatnutzung (1% Regelung)</li></ul><h2>Fühlen Sie sich angesprochen?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung.Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail an: <a href="mailto:karriere@radaway.de" target="_blank">karriere@radaway.de</a>Ansprechpartner: Herr Peplinski<a href="http://www.radaway.de/" target="_blank">www.radaway.de</a>

Außendienstmitarbeiter – Sanitär, SHK (m/w/d) / Technischer Vertriebsmitarbeiter

WilmsWeiler – eine etablierte Marke für die Prüfung, Konzeption und Schulung im anlagentechnischen Brandschutz. Als Partner namhafter Unternehmen bieten wir viel Raum für persönliche Entfaltung. Erleben Sie mit unserem Team Verantwortung, Entscheidungs­kompetenz und Entwicklungsmöglichkeiten.Zur Verstärkung unseres Teams in der Region Nordrhein-Westfalen suchen wir<h2>Projektingenieure Löschanlagen (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</h2><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie entwickeln Konzepte für Löschanlagen nach den einschlägigen Richtlinien</li><li>Sie betreuen und beraten unserer Kunden von der Konzeption bis zur Umsetzung der Maßnahmen</li><li>Als Teil unseres Expertenteams übernehmen Sie eigenverantwortlich die Betreuung von nationalen Kunden</li><li>Bei Interesse ergänzen Sie unser Team bei der Durchführung von Schulungen und Seminaren</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium (Bachelor, Master) in einem technischen Studiengang oder gleichwertig</li><li>Sie verfügen bereits über Erfahrung im Bereich des anlagentechnischen Brandschutzes (Beispiel: Projekteiter, Sachverständiger, Risikoingenieur, Fachplaner)</li><li>Sie arbeiten selbstständig und haben ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein</li><li>Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksformen sowie Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Sehr attraktives Konditions- und Leistungsumfang mit kontinuierlicher Anpassung und Zusatzleistungen (Bezahlung oberhalb der Branchentarifverträge)</li><li>Firmenwagen mit Privatnutzung</li><li>Flexible Arbeitszeiten auf Vertrauensbasis in Hilden oder im Home-Office</li><li>Modern ausgestattete Home-Office Infrastruktur</li><li>Umfangreiche fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. durch regelmäßige Inhouse Schulungen garantieren Ihre berufliche Entwicklung</li></ul>Wir empfangen Sie in einem dynamischen Arbeitsumfeld, das auf Zusammenarbeit, Vertrauen, Bestätigung und Begeisterung basiert.Mit unserer Unternehmensphilosophie und unseren Leistungen, mit Ihrem Einsatz und Wissen, setzen wir auf unsere gemeinsame Zukunft.<h2>Neugier geweckt?</h2>Wir freuen uns, Sie kennenzulernen. Bitte senden Ihre Bewerbung an <a href="mailto:jobs@wilmsweiler.com" target="_blank">jobs@wilmsweiler.com</a>WilmsWeiler GmbH &amp; Co. KG, Niedenstraße 32, 40721 Hilden, <a href="tel:+49%20(0)2103/995544-0" target="_blank">+49 (0)2103/995544-0</a><a href="https://www.wilmsweiler.com/" target="_blank">www.wilmsweiler.com</a>

Projektingenieur Löschanlagen (m/w/d)

<h2> Manager Finance &amp; Organization (m/w/d) </h2> Als Weltmarktführer bietet die OBE Unternehmensgruppe hochwertige Präzisions­bauteile und Baugruppen für&nbsp;Brillenfassungen, Datenbrillen und den Luxury Markt&nbsp;an. Lösungen werden von der Entwicklung bis zur Serienproduktion mittels eines weltweiten Vertriebs- und Servicenetzes sowie Produktionsstätten in Deutschland, Italien, China und Vietnam schnell umgesetzt. Im Konzernverbund sind innovative Produktionstechnologien (Feinguss, Metallpulverspritzguss, 3D-Druck) im Einsatz. Insgesamt beschäftigt die Unternehmensgruppe 550 Mit­arbeiter. Wir suchen in der Provinz Belluno (Region Venetien) für unsere italienische Produktionsgesellschaft OMM einen Manager Finance &amp; Organization. OMM gehört als Tochtergesellschaft der OBE Italia zur OBE Unternehmensgruppe. Wir wenden uns auch gezielt an Interessenten (m/w/d), die in ihr Heimatland (Italien) zurückkehren und dort eine attraktive Funktion ausüben wollen. <h3> Ihre Verantwortung: </h3> <ul> <li>Budget- und Forecast-Erstellung</li> <li>Kostencontrolling (Materialkosten, Personalkosten, Energiekosten usw.)</li> <li>Erstellung von Ad-hoc-Analysen und Reports für das Management</li> <li>Durchführung des Reportings</li> <li>Ist-Analyse der bestehenden Prozesse und Organisation, Entwicklung der Soll-Konzeption und Begleitung der ERP Neueinführung </li> <li>Optimierung und Weiterentwicklung von Controlling-Prozessen und -Tools </li> <li>Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen</li> </ul> <h3> Ihr Profil: </h3> <ul> <li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium bzw. kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt in den Bereichen Controlling und Finanzen</li> <li>Erfahrung in den Bereichen Controlling und Finanzbuchhaltung</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Excel und die Fähigkeit, sich schnell in neue Systeme einzuarbeiten (z. B. ERP-System)</li> <li>Analytische und strukturierte Arbeitsweise, technisches Verständnis sowie ausgeprägte Zahlenaffinität</li> <li>Teamfähigkeit, Eigeninitiative und eine lösungsorientierte Denkweise</li> <li>Sehr gute Italienisch-, Deutsch- und Englischkenntnisse</li> </ul> <h3> Unser Angebot: </h3> <ul> <li>Attraktive Vergütung</li> <li>Prämie bei Zielerreichung</li> <li>Ggfs. Mietkostenzuschuss</li> <li>Flexible Arbeitszeiten einschließlich mobilem Arbeiten</li> </ul> <h3> Interesse? </h3> Wenn Sie bereit sind, die OBE-Gruppe mitzugestalten und Teil eines engagierten Teams zu werden, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre Ansprechpartnerin Manuela Laux +49 7231/802-110 <a href="https://recrumedia.com/5OZukI/" target="_blank">personal@obe.de</a>

Manager Finance & Organization (m/w/d)

<h2>WIR SUCHEN</h2><h2> Bauhelfer / Tiefbauarbeiter / Straßenbauer (m⁠/⁠w⁠/⁠d) – Kabelschachtbau &amp; Oberflächenarbeiten </h2>STANDORTE: Deutschlandweit bzw. Hannover, Bremen, Stuttgart, München, Freiburg, Mannheim, Würzburg, Konstanz, Erfurt, Nordhausen, Nürnberg, Braunschweig, AugsburgDie DATABAU Infrastruktur &amp; Service GmbH ist Teil einer führenden Holdinggesellschaft in der Telekommunikationsbranche. Seit über 20 Jahren konzentrieren wir uns auf die Überprüfung, Instandsetzung und den Neubau von Ingenieurbauwerken im Auftrag namhafter Telekommunikationsdienstleister und anderer Carrier in ganz Deutschland. Unsere Tätigkeiten reichen von der gründlichen Inspektion der Kabelschächte über die fachkundige Sanierung von Beschädigungen bis hin zum kompletten Austausch veralteter Komponenten.Für unsere deutschlandweiten Projekte suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Verstärkung für unser dynamisches und motiviertes Team.<h2>DAS SIND IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Kleine Arbeiten als Team im Spezialtiefbau</li><li>Alle Arbeiten an Kabelschachtbauwerken</li><li>Arbeiten im öffentlichen Straßenbereich (Aufbruch/Herstellen von Oberflächenbefestigungen: z.B. Pflaster, Asphalt)</li></ul><h2>DAS BRINGEN SIE MIT</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Tiefbauarbeiter/in, Straßenbauer/in, Maurer/in oder eine gleichwertige Ausbildung</li><li>Quereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen</li><li>Erfahrung im Bereich Pflasterarbeiten und Asphaltieren</li><li>Kundenorientiertes und zuverlässiges Handeln</li><li>Teamfähigkeit und Motivationsfähigkeit</li><li>Führerschein Klasse B zum Führen von Firmenfahrzeugen</li><li>Führerschein Klasse C/CE von Vorteil</li><li>Bundesweite Montagebereitschaft (i. d. R. Mo-Do)</li></ul><h2>DAS BIETEN WIR IHNEN</h2><ul><li>Einen Sie bekommem einen Festvertrag</li><li>Bei uns arbeiteten Sie 4 Tage/Woche, lediglich 1 Freitag im Monat wird gearbeitet</li><li>Übertarifliche Bezahlung und Pämien on Top</li><li>Monatlicher Tankgutschein</li><li>Bei Bedarf übernehmen wir für Sie die Führerscheinkosten der Klasse C, CE</li><li>Genießen unser abteilungsbezogenes Schulungsprogramm</li><li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li></ul><h2>Fühlen Sie sich angesprochen?</h2>Dann bewerben Sie sich bitte per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung.infrastruktur@databau.com" target="_blank"> bewerbung.infrastruktur@databau.com </a> mit folgenden Unterlagen: Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin.DATABAU Infrastruktur &amp; Service GmbH Ikania Gomez Wiesener Str. 30 97833 Frammersbach Telefon: 09355-9767-0 <a href="https://www.databau.com/" target="_blank">www.databau.com</a>

Bauhelfer / Tiefbauarbeiter / Straßenbauer (m/w/d) – Kabelschachtbau & Oberflächenarbeiten

Über uns:Die LNG Fleet GmbH ist ein dynamisches Unternehmen, das sich auf den Betrieb einer modernen Spedition und eines umfangreichen Fuhrparks spezialisiert hat. Unser Leistungsspektrum umfasst umfassende Logistiklösungen sowie die effiziente Frachtvermittlung.Deutschsprachige LKW Fahrer (m⁠/⁠w⁠/⁠d) für die Filialbelieferungin:67550 Worms-Rheindürkheim 99095 Erfurt 29693 HodenhagenIhre Aufgaben:<ul><li>Transport und Auslieferung von Waren (inkl. kühlpflichtiger Produkte) an Filialen in der Region</li><li>Fahren eines 40-Tonnen-LKWs unter Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften</li><li>Be- und Entladen der Ware mit Ladehilfen</li><li>Sicherung der Ladung gemäß Vorschriften</li><li>Verantwortung für die termingerechte Lieferung und den Fahrzeugzustand</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Gültiger Führerschein&nbsp;Klasse CE&nbsp;mit Eintrag&nbsp;95&nbsp;(Berufskraftfahrerqualifikation)</li><li>Gültige&nbsp;Fahrerkarte</li><li>Berufserfahrung im Führen von&nbsp;40-Tonnen-LKWs (1&nbsp;Jahr (Erforderlich)</li><li>Deutschkenntnisse&nbsp;für eigenständiges Arbeiten</li><li>Körperliche Belastbarkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Bereitschaft zum&nbsp;Schichtdienst&nbsp;(Tag- und Nachtschicht)</li><li>Eigener PKW zur sicheren Erreichbarkeit des Arbeitsortes erforderlich</li><li>Sprache: Deutsch (Erforderlich)</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Einen&nbsp;sicheren Arbeitsplatz&nbsp;in einem wachsenden Unternehmen</li><li>Attraktive Vergütung</li><li>Moderne, gut ausgestattete&nbsp;Fahrzeuge</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten mit&nbsp;festen Touren</li></ul>So bewerben Sie sich:Wenn Sie Interesse an dieser Position haben und die genannten Anforderungen erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, ) unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an:E-Mail-Adresse: <a href="mailto:bewerbung@hegelmann.com" target="_blank">bewerbung@hegelmann.com</a>Telefon: +49 7251 32192836Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<a href="https://www.hegelmann.com/de/fleet/" target="_blank">https://www.hegelmann.com</a>

Berufskraftfahrer (m/w/d) für die Filialbelieferung

WIR SUCHENMaurer, Verputzer, Betonbauer, Bautenschützer, Betonsanierer (m⁠/⁠w⁠/⁠d)STANDORTE: Bundesweit (Hamburg, Frankfurt, Stuttgart, Leipzig)Die DATABAU Infrastruktur &amp; Service GmbH ist Teil einer führenden Holdinggesellschaft in der Telekommunikationsbranche. Seit über 20 Jahren konzentrieren wir uns auf die Überprüfung, Instandsetzung und den Neubau von Ingenieurbauwerken im Auftrag namhafter Telekommunikationsdienstleister und anderer Carrier in ganz Deutschland. Unsere Tätigkeiten reichen von der gründlichen Inspektion der Kabelschächte über die fachkundige Sanierung von Beschädigungen bis hin zum kompletten Austausch veralteter Komponenten.Für unsere deutschlandweiten Projekte suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Verstärkung für unser dynamisches und motiviertes Team.DAS SIND IHRE AUFGABEN<ul><li>Öffnen und Überprüfen von Kabelschächten unserer Auftraggeber</li><li>Kleinere Arbeiten als Team im Schacht</li><li>Begutachtung und Bewertung von Kabelschächten</li></ul>DAS BRINGEN SIE MIT<ul><li>Kundenorientiertes und zuverlässiges Handeln</li><li>Teamfähigkeit und Motivationsstärke</li><li>SIVV-Schein wünschenswert oder Bereitschaft zur Weiterbildung für SIVV-Schein</li><li>Bundesweite Montagebereitschaft (i. d. R. Mo-Do)</li><li>Quereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul>DAS BIETEN WIR IHNEN<ul><li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einer wachsenden Unternehmensgruppe</li><li>Monatlicher Tankgutschein</li><li>30 Tage Erholungsurlaub</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Sie arbeiten in der Regel 4 Tage/Woche, lediglich an einem Freitag im Monat</li><li>Übertarifliche Bezahlung</li><li>Ein gutes Arbeitsklima mit freundlichen und kompetenten Arbeitskollegen</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul>Fühlen Sie sich angesprochen?Dann bewerben Sie sich bitte per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung.infrastruktur@databau.com" target="_blank"> bewerbung.infrastruktur@databau.com </a> mit folgenden Unterlagen: Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin.DATABAU Infrastruktur &amp; Service GmbH Ikania Gomez Wiesener Str. 30 97833 Frammersbach Telefon: 09355-9767-0 <a href="https://www.databau.com/" target="_blank">www.databau.com</a>

Maurer, Verputzer, Betonbauer, Bautenschützer, Betonsanierer (m/w/d) Bundesweit (Hamburg, Frankfurt, Stuttgart, Leipzig)

Wir sind ein Unternehmensverbund, der liebevolle Pflege, Betreuung und Beratung für pflege- oder betreuungsbedürftige Menschen anbietet. Nach dem Grundsatz "rundum versorgt" verfolgen wir das Ziel, dass diese Menschen möglichst lange in ihrem gewohnten Umfeld leben können. Wir vermitteln bundesweit ausgebildete und zertifizierte Betreuungskräfte im Rahmen der sogenannten "24h-Betreuung" in häuslicher Gemeinschaft nach unserem bewährten Franchisesystem. Dabei vermitteln wir als Franchisegeber Dienstleistungsverträge an unsere Franchisenehmer und übernehmen den kompletten Büroservice für sie.Sie sind ein hochmotivierter Mitarbeitender, der stets danach strebt, sich selbst und seine Arbeit kontinuierlich zu verbessern? Sie sind verantwortungsbewusst und möchten wichtige Projekte vorantreiben? Dann sind Sie bei uns genau richtig!Unsere kaufmännische Abteilung sucht ab sofort Verstärkung bundesweit (im Home-Office):Bilanzbuchhalter/Finanzbuchhalter/Steuerfachangestellter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in Voll- oder TeilzeitIhr neuer Aufgabenbereich:<ul><li>Laufende Buchhaltung der Unternehmensgruppe mit DATEV-Rechnungswesen</li><li>Liquiditätskontrolle und -analyse</li><li>Durchführung und Erstellung von Statistiken, Monats- und Jahresabschlüssen</li><li>Durchführung und Vorbereitung der Erstellung von Bilanzen, GuV, Steuermeldungen und Steuerklärungen sowie internen Berichten</li><li>Buchung von Kreditoren/Debitoren, Bank und Kasse</li><li>Import von Dateien aus Abrechnungs- und Ablagesystem</li><li>Zahlungsverkehr und Mahnwesen</li><li>Abstimmen von Verrechnungskonten, Kontenpflege und Administration</li><li>Ansprechpartner für Finanzämter, Steuerberater und Wirtschaftsprüfer</li><li>Weiterentwicklung und Optimierung von buchhalterischen Prozessen und Abläufen</li><li>Vertretung in der Lohnabrechnung</li></ul>Damit begeistern Sie uns:<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Ausbildung zum Steuerfachgestellten mit Weiterbildung zum Buchhalter und / oder abgeschlossenes Studium mit vergleichbarer Qualifikation</li><li>Eine mehrjährige Berufserfahrung in der Bilanz- und Finanzbuchhaltung ist wünschenswert</li><li>Kenntnisse in DATEV, im Lohnprogramm LODAS und Steuerrecht sind von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office sowie eine hohe Internetaffinität</li><li>Teamfähigkeit, Engagement, Loyalität und Zuverlässigkeit sind für Sie selbstverständlich</li><li>Einsatzbereitschaft, Flexibilität und freundliche Umgangsformen</li><li>Verantwortungsbewusstsein und die Bereitschaft zur Weiterentwicklung</li></ul>Freuen Sie sich auf:<ul><li>Angenehmes Betriebsklima in einem motivierten und engagierten Team</li><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Zukunft</li><li>Intensive Einarbeitung durch erfahrene Kolleg:innen</li><li>Arbeiten im Homeoffice in Deutschland</li><li>Attraktives Gehalt entsprechend der Qualifikation &amp; Berufserfahrung</li><li>Zuschüsse für betriebliche Rentenversicherung</li></ul>Wir haben Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihrem möglichen Eintrittstermin mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse etc.) bevorzugt per E-Mail an: <a href="mailto:personal@hausengel.de" target="_blank">personal@hausengel.de</a>Hausengel Holding GmbH Ansprechpartner: Elisabeth Schreiber Tulpenweg 1, 35085 Ebsdorfergrund Tel.: 06424 92837-578 <a href="https://www.hausengel.de/" target="_blank">www.hausengel.de</a>

Bilanzbuchhalter/Finanzbuchhalter/Steuerfachangestellter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Deine Aufgaben bei uns <ul> <li>Engagement im Business Development Du bist aktiv daran beteiligt, potenzielle Partner und Kunden zu identifizieren und anzusprechen, um unser Netzwerk kontinuierlich auszubauen.</li><li>Marktanalyse und Strategieentwicklung Du führst eigenständig Markt- und Wettbewerbsanalysen durch und entwickelst innovative Strategien, die unser Wachstum nachhaltig fördern.</li><li>Pflege und Optimierung unserer Kundendatenbank Durch Deine sorgfältige Arbeit hältst Du unsere Datenbanken stets aktuell und generierst wertvolle Einblicke, die für unser Business entscheidend sind.</li><li>Erstellung überzeugender Präsentationen und Pitches Du entwickelst kreative und professionelle Unterlagen, die potenzielle Partner und Kunden von Pflegia begeistern und überzeugen.</li><li>Prozessoptimierung und Lösungsentwicklung Du erkennst Verbesserungspotenziale in unseren Abläufen und erarbeitest gemeinsam mit dem Team skalierbare und effiziente Lösungen. Mit Deinem Einsatz leistest Du einen essenziellen Beitrag dazu, neue Partnerschaften zu gewinnen und gemeinsam mit uns die Zukunft der Gesundheitsbranche aktiv mitzugestalten.</li></ul><ul> <li>Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft - Du gehst offen auf Menschen zu und kannst potenzielle Kunden für unsere Mission begeistern.</li><li>Organisationstalent - Du bist strukturiert und behältst auch bei mehreren Projekten gleichzeitig den Überblick.</li><li>Analytisches Denken - Du erkennst Zusammenhänge, analysierst Marktpotenziale und entwickelst innovative Ideen.</li><li>Motivation und Eigeninitiative - Du packst gerne an, arbeitest selbstständig und bringst neue Impulse ein.</li><li>Hands-on-Mentalität - Du bist nicht nur ein Denker, sondern auch ein Macher, der Herausforderungen praktisch angeht.</li><li>Teamfähigkeit - Du arbeitest gerne im Austausch mit anderen und trägst zu einer positiven Arbeitsatmosphäre bei.</li><li>Deutschkenntnisse auf C2-Niveau - da du in deiner Rolle auf Entscheider-Ebene mit unseren deutschsprachigen Partnern kommunizierst und verhandelst.</li></ul><ul> <li>Modernes Office in Berlin - Ein top ausgestattetes Büro im Herzen Berlins mit erstklassiger Anbindung und inspirierender Atmosphäre.</li><li>Umfassende Einarbeitung - Du startest mit einem strukturierten Onboarding, wirst intensiv in unsere Prozesse eingeführt und erhältst persönliche Unterstützung von erfahrenen Kolleg:innen.</li><li>Moderne Ausstattung - Laptop, Bildschirm und Headset werden Dir für ein effizientes Arbeiten zur Verfügung gestellt.</li><li>Effiziente Arbeitsumgebung - Nutze unsere innovativen Tools wie Slack, Zoom und ein CRM-System, das perfekt auf Deine Aufgaben zugeschnitten ist.</li><li>Regelmäßige Team- und Networking-Events - Erlebe Teambuilding bei gemeinsamen Aktivitäten wie Fußball, Volleyball oder After-Work-Events.</li><li>Kostenlose Verpflegung - Frischer Kaffee, kühle Getränke, Snacks und Obst stehen Dir jederzeit zur Verfügung.</li><li>Personalisierte Snack-Bestellungen - Über unsere wöchentliche REWE-Bestellung kannst Du Deine Lieblingssnacks direkt ins Büro liefern lassen.</li><li>Friyay-Feeling - Lasse die Woche gemeinsam mit dem Team bei Pizza und Bier ausklingen und starte entspannt ins Wochenende.</li><li>Haustierfreundliches Büro - Bring Deinen Hund mit - er wird sich bei uns genauso wohlfühlen wie Du.</li><li>Zertifikat und Karriereperspektiven - Nach Abschluss Deines Praktikums erhältst Du ein ausführliches Arbeitszeugnis und hast die Chance auf eine Übernahme in eine Festanstellung.</li></ul> Pflegia ist ein dynamisches Social-Scale-Up aus Berlin, das seit 2019 die Zukunft der Personalvermittlung im Gesundheitswesen revolutioniert! Wir verbinden Pflegekräfte und Arbeitgeber auf eine völlig neue Art und Weise - mit unserer innovativen Plattform und einem smartem Matching-System, das die besten Talente mit den richtigen Arbeitgebern zusammenbringt.Unser Ziel ist es, für beide Seiten maßgeschneiderte Lösungen zu schaffen und dabei den Arbeitsmarkt für Pflegekräfte mit mehr Anerkennung, besseren Rahmenbedingungen und fairer Bezahlung zu transformieren. Bei uns findest Du nicht nur einen Job - Du findest Deinen Platz in einer zukunftsorientierten, wachstumsstarken Branche!

Praktikum im Business Development (m/w/d) - Berlin

Diese Position fungiert als strategische Geschäftsleitung der gesamten Food &amp; Beverage- und Küchenbereiche des Hauses, einschließlich Restaurants/Bars, Zimmerservice sowie Bankett/Catering, sofern zutreffend. Sie verantwortet die Entwicklung und Umsetzung von Abteilungsstrategien und sorgt für die konsequente Implementierung der Marken-Servicephilosophie und entsprechender Initiativen.Der Director of F&amp;B stellt sicher, dass die kulinarischen Leistungen den Erwartungen der Zielgäste entsprechen, die Mitarbeiterzufriedenheit gefördert wird und Umsätze sowie Rentabilität des Bereichs nachhaltig wachsen. Dabei werden unternehmensweite Strategien entwickelt und implementiert, die Produkte und Dienstleistungen auf höchstem Niveau sicherstellen und einen positiven ROI erzielen.Ausbildung und Berufserfahrung Abgeschlossene Schulausbildung oder gleichwertiger Abschluss (z. B. GED) und mindestens 6 Jahre Berufserfahrung im Bereich Food &amp; Beverage, Küche, Eventmanagement oder in einem vergleichbaren Umfeld. ODER 2-jähriger Abschluss einer anerkannten Hochschule im Bereich Food Service Management, Hotel- und Restaurantmanagement, Hospitality, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Fachgebiet und mindestens 4 Jahre relevante Berufserfahrung.Fachkenntnisse &amp; Kompetenzen<ul>
<li>Kunden- und Gästeservice: Fundiertes Wissen über Prozesse zur Bedarfsermittlung, Qualitätssicherung und Gästebindung</li><li>Finanzmanagement: Planung, Überwachung und Kontrolle von Ausgaben</li><li>Betriebswirtschaft und Verwaltung: Strategische Planung, Ressourcenmanagement, Führung und Koordination</li><li>Angewandtes Business-Wissen: Verständnis für Marktmechanismen, Unternehmensziele und interne Strukturen zur Entwicklung nachhaltiger Strategien</li><li>Materialmanagement: Sicherstellung der Verfügbarkeit und richtigen Nutzung von Ausstattung, Räumlichkeiten und Ressourcen</li></ul>KERNAUFGABENEntwicklung und Umsetzung von F&amp;B-Zielen<ul>
<li>Erwartungshaltung formulieren und das F&amp;B-Führungsteam zur Einhaltung der Service-Standards anleiten</li><li>Finanzberichte analysieren und Performance gegenüber dem Budget bewerten CAPEX-Empfehlungen für Investitionen in Ausstattung und Renovierungen in Abstimmung mit der Markenstrategie geben</li><li>Finanzielle Schwachstellen erkennen und gemeinsam mit dem Team strategische Lösungen erarbeiten</li><li>Klare, erreichbare Zielvorgaben setzen und Servicequalität kontinuierlich verbessern</li></ul>Budgetierung und Controlling<ul>
<li>Verantwortung für die Entwicklung, Verwaltung und Einhaltung des F&amp;B-Budgets</li><li>Umsatzprognosen und Ist-Zahlen überwachen, um Zielerreichung sicherzustellen</li><li>Sicherstellung der Bargeld- und Alkoholkontrollrichtlinien im gesamten F&amp;B-Bereich</li><li>Fokus auf Rentabilität unter Wahrung höchster Gäste- und Mitarbeiterzufriedenheit</li></ul>Führung des F&amp;B-/Küchenteams<ul>
<li>Führungskompetenz mit Kommunikationsstärke, Integrität und Vorbildfunktion</li><li>Förderung von Vertrauen, Respekt und Teamzusammenhalt</li><li>Zielerreichung auf allen Ebenen: Performance, Budget, Teamführung</li><li>Entwicklung von Profitstrategien und Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten</li><li>Einführung von Innovationen und Veränderungsprozessen zur Wertschöpfung</li><li>Regelmäßige Kommunikation (z. B. Pre-Shift-Meetings, Team-Updates)</li><li>Förderung und Entwicklung von Mitarbeitenden durch Coaching und Mentoring</li><li>Beobachtung von Markttrends und Einführung neuer Produkte zur Umsatzsteigerung und Wettbewerbsstärkung</li></ul>Sicherstellung exzellenter Gästeservices<ul>
<li>Leistungen erbringen, die über die Erwartungen der Gäste hinausgehen</li><li>Unterstützung bei der Erkennung und Erfüllung individueller Gästewünsche</li><li>Analyse von Gästefeedback und Ableitung geeigneter Maßnahmen</li><li>Ermächtigung der Mitarbeiter zur Schaffung außergewöhnlicher Erlebnisse</li><li>Balancierung zwischen Rentabilität und Gästezufriedenheit</li></ul>Personalführung und HR-Aktivitäten<ul>
<li>Leistungsstandards setzen und Performance regelmäßig bewerten</li><li>Unterstützung bei der Kontrolle von Lohnkosten, F&amp;B-Kosten und weiteren Ausgaben</li><li>Rekrutierung von Führungspersönlichkeiten mit unternehmerischem Denken und Kreativität</li><li>Zielvereinbarungen mit Mitarbeitenden und klare Erwartungshaltungen</li><li>Klare Kommunikation, konstruktives Feedback und Förderung einer fairen Teamkultur</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der HR-Abteilung bei Bedarf</li></ul>WEITERE AUFGABEN<ul>
<li>Zeitnahe Informationsweitergabe an das Management, Kollegen und Team</li><li>Kommunikation per Telefon, E-Mail oder persönlich mit internen und externen Stakeholdern</li><li>Analyse komplexer Daten zur Lösungsfindung</li><li>Planung des Bedarfs an Lebensmitteln, Getränken und weiteren Materialien</li><li>Bestellung und Beschaffung von Ausrüstung und Verbrauchsmaterialien</li></ul>Über uns:Marriott tritt als Arbeitgeber für Chancengleichheit ein. Wir engagieren uns für die Einstellung einer vielfältigen Belegschaft und eine nachhaltige, inklusive Kultur, in der die Mitarbeiter an erster Stelle stehen. Wir verpflichten uns, Personen mit einem Schutzstatus, zum Beispiel Behinderung und Veteranenstatus, oder einem anderen gesetzlich geschützten Status nicht zu diskriminieren.

Director of Food & Beverage (Mensch)

Ihr The Ritz-Carlton, Wolfsburg Karriereauto ist startklar. Steigen Sie ein und geben Sie richtig Gas.Bei uns gibt es keine Geschwindigkeitsbegrenzung. Wir sind Ihr Highway to Success.Genießen Sie während der ersten Orientierungstage die Aussicht und lassen Sie erst einmal uns das Steuer übernehmen. Danach wechseln Sie zum Begleiteten Fahren - während Ihrer intensiven Einarbeitung stehen wir Ihnen zur Seite und unterstützen Sie auf den ersten Strecken. Sobald Sie uns das Zeichen geben, dass Sie sich sicher fühlen, überlassen wir Ihnen die Fahrt. Dann stehen Ihnen alle Routen offen - Sie entscheiden über Geschwindigkeit und Ziel. IHRE ERSTE ROUTE:<ul>
<li>Unterstützung des Human Resources Teams im administrativen Tagesgeschäft</li><li>Pflege von Mitarbeiterdaten, Führung digitaler Personalakten und Verwaltung vertraulicher Unterlagen</li><li>Vorbereitung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und weiteren personalrelevanten Dokumenten</li><li>Organisation von Onboarding-Prozessen und Begrüßung neuer Ladies &amp; Gentlemen im Haus</li><li>Terminplanung und Koordination von Vorstellungsgesprächen und internen Schulungen</li><li>Unterstützung bei der Vorbereitung von Veranstaltungen und HR-Initiativen</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen im Sinne unserer werteorientierten Unternehmenskultur</li></ul>IHR KOFFERRAUM IST GEFÜLLT MIT:<ul>
<li>Teamfähigkeit und Engagement</li><li>Erste Berufserfahrung in einer administrativen oder HR-nahen Funktion wünschenswert</li><li>Diskretion und ein sicheres Gespür für den Umgang mit vertraulichen Informationen</li><li>Organisationsstärke und sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit auf Deutsch und Englisch</li><li>Freude am Umgang mit Menschen und hoher Servicegedanke</li><li>Gute Kenntnisse in MS Office</li></ul>UNSERE FAHRASSISTENTEN SIND:<ul>
<li>werteorientierte Unternehmenskultur</li><li>Verpflegung in unserem Mitarbeiterrestaurant mit Außenterrasse</li><li>Reinigung der zur Verfügung gestellten Uniform</li><li>Vergünstigungen bei Hotelübernachtungen (Mitarbeiterrate, Family &amp; Friends-Raten), F&amp;B, Retail, etc. innerhalb Marriott International</li><li>mitarbeiterfreundliche Dienstplangestaltung, angemessenes Gehalt + Sonderzahlungen </li></ul>Über uns:Marriott tritt als Arbeitgeber für Chancengleichheit ein. Wir engagieren uns für die Einstellung einer vielfältigen Belegschaft und eine nachhaltige, inklusive Kultur, in der die Mitarbeiter an erster Stelle stehen. Wir verpflichten uns, Personen mit einem Schutzstatus, zum Beispiel Behinderung und Veteranenstatus, oder einem anderen gesetzlich geschützten Status nicht zu diskriminieren.

Administrative Assistant HR (Mensch)

Ihr The Ritz-Carlton, Wolfsburg Karriereauto ist startklar. Steigen Sie ein und geben Sie richtig Gas. Bei uns gibt es keine Geschwindigkeitsbegrenzung. Wir sind Ihr Highway to Success.In dieser Position erleben Sie tagtäglich die besondere Atmosphäre eines der besten Restaurants Deutschlands und arbeiten eng mit Drei-Sterne-Koch Sven Elverfeld sowie einem Küchenteam zusammen, das seit über zwei Jahrzehnten auf Weltklasseniveau kocht. Sie sind Teil eines außergewöhnlichen gastronomischen Erlebnisses - direkt an der Schnittstelle zwischen Gästen, Küche und Service.Genießen Sie während der ersten Orientierungstage die Aussicht und lassen Sie erst einmal uns das Steuer übernehmen. Danach wechseln Sie zum Begleiteten Fahren - während Ihrer intensiven Einarbeitung stehen wir Ihnen zur Seite und unterstützen Sie auf den ersten Strecken. Sobald Sie uns das Zeichen geben, dass Sie sich sicher fühlen, überlassen wir Ihnen die Fahrt. Dann stehen Ihnen alle Routen offen - Sie entscheiden über Geschwindigkeit und Ziel. IHRE ERSTE ROUTE:<ul>
<li>Erste Ansprechperson für alle eingehenden Reservierungsanfragen für das 3-Sterne-Restaurant Aqua</li><li>Koordination und Pflege des Reservierungsmanagements unter Berücksichtigung individueller Gästewünsche</li><li>Persönliche und schriftliche Betreuung unserer Gäste vor dem Aufenthalt - vom ersten Kontakt bis zur Anreise</li><li>Enger Austausch mit dem Service- und Küchenteam zur Sicherstellung eines exzellenten Gästeerlebnisses</li><li>Verantwortung für ein professionelles und lösungsorientiertes Beschwerdemanagement - stets im Sinne unserer höchsten Servicestandards</li><li>Pflege der Gästedatenbank, Erstellung von Bestätigungen sowie Organisation besonderer Anlässe und individueller Arrangements</li><li>Unterstützung bei administrativen Aufgaben und operativen Vorbereitungen rund um den Restaurantbetrieb</li></ul>IHR KOFFERRAUM IST GEFÜLLT MIT:<ul>
<li>Ausgeprägter Serviceorientierung und einem herzlichen, professionellen Auftreten</li><li>Organisationsgeschick und strukturierter, sorgfältiger Arbeitsweise</li><li>Hohes Qualitätsbewusstsein, Diskretion und Fingerspitzengefühl im Umgang mit anspruchsvollen Gästen</li><li>Erfahrung im Umgang mit sensiblen Situationen und souveräne Kommunikationsfähigkeit bei Beschwerden</li><li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office - idealerweise auch in Reservierungssystemen (z. B. OpenTable)</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Teamgeist, Eigenverantwortung und Freude an exklusivem Gästeservice</li></ul>UNSERE FAHRASSISTENTEN SIND:<ul>
<li>werteorientierte Unternehmenskultur</li><li>Verpflegung in unserem Mitarbeiterrestaurant mit Außenterrasse</li><li>Reinigung der zur Verfügung gestellten Uniform</li><li>Vergünstigungen bei Hotelübernachtungen (Mitarbeiterrate, Family &amp; Friends-Raten), F&amp;B, Retail, etc. innerhalb Marriott International</li><li>mitarbeiterfreundliche Dienstplangestaltung, angemessenes Gehalt + Sonderzahlungen </li></ul>Über uns:Marriott tritt als Arbeitgeber für Chancengleichheit ein. Wir engagieren uns für die Einstellung einer vielfältigen Belegschaft und eine nachhaltige, inklusive Kultur, in der die Mitarbeiter an erster Stelle stehen. Wir verpflichten uns, Personen mit einem Schutzstatus, zum Beispiel Behinderung und Veteranenstatus, oder einem anderen gesetzlich geschützten Status nicht zu diskriminieren.

Administrative Assistant  3 Sterne Restaurant Aqua (Mensch)

Du willst Teil der LA FAMIGLIA werden? Dann definiere gemeinsam mit uns Gastfreundschaft und Geschmack neu! In mittlerweile neun europäischen Ländern sind wir ständig auf der Suche nach Talenten!&nbsp;Bei uns bist Du als Quereinsteiger:in, Aushilfe aber natürlich auch als erfahrene Kolleg:in willkommen!&nbsp;&nbsp;DAS SIND UNSERE EXTRA-ZUTATEN FÜR DICH<ul>
<li>Auf dich wartet neben jeder Menge Soulfood ein internationales Umfeld&nbsp;inkl. fairer Bezahlung und zahlreiche attraktive sowie steuerfreie Zuschläge&nbsp;</li><li>Aufstiegsmöglichkeiten in einem international expandierenden Unternehmen&nbsp;</li><li>Ein herzliches Team im familiären Umfeld und einen krisensicheren Arbeitsplatz&nbsp;</li><li>Wir garantieren dir flexible Arbeitszeiten&nbsp;</li><li>Personalgetränke und Mitarbeiterrabatte</li></ul>DAS WIRD DIR BEI UNS SCHMECKEN<ul>
<li>Begrüßen und bedienen unserer internationalen Gäste</li><li>Bestellaufnahme und Empfehlung für wechselnde Angebote aussprechen</li><li>Eindecken, abräumen, kassieren und Trinkgeld verdienen</li><li>Sauberkeit und Ordnung im Restaurant nach Standard aufrecht halten</li></ul>DAMIT BRINGST DU UNS AUF DEN GESCHMACK<ul>
<li>Quereinsteiger oder bereits Service-, bzw. Restauranterfahrung</li><li>Leidenschaft für Gäste und Teamwork</li><li>Kommunikativ, serviceorientiert und Gastgeberqualitäten</li><li>Freude, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten</li></ul>UNSERE FEHLENDE ZUTAT BIST DUHungrig geworden? Dann bewirb dich direkt online, via WhatsApp oder empfehle die Stelle deinen Freunden &amp; Bekannten!

Kellner (m/w/d)

Deine Aufgaben<ul><li>Unterstützung bei der Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten im Bereich Corporate Development</li><li>Mitarbeit im Projektportfoliomanagement: Analyse, Priorisierung und Monitoring laufender Projekte</li><li>Vorbereitung und Durchführung von Workshops, Meetings und Präsentationen</li><li>Erstellung von Entscheidungsgrundlagen, Analysen und Berichten für das Management</li><li>Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Prozessen und Tools im Projektmanagement</li><li>Eigenverantwortliche Übernahme kleinerer Projekte und Arbeitspakete</li></ul> Dein Profil<ul><li>Studium im Bereich BWL, VWL, Informatik, oder einem vergleichbaren Studiengang (mindestens im 3. Semester)</li><li>Idealerweise erste praktische Erfahrungen im Consulting, Projektmanagement oder einem ähnlichen Bereich</li><li>Sehr gute analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel und PowerPoint)</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Motivation, Eigeninitiative und Freude an der Arbeit im Team </li></ul> Darauf kannst du dich freuen<ul><li>Einblicke in spannende und abwechslungsreiche Projekte in einem dynamischen Unternehmensumfeld</li><li>Mitarbeit in einem engagierten Team mit flachen Hierarchien und offener Unternehmenskultur</li><li>Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch Mentoring und Training</li><li>Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und eigene Ideen einzubringen</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit remote zu arbeiten </li></ul>Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf dich und deine Bewerbung - gerne mit Angabe zu deinen Gehaltsvorstellungen sowie deines frühestmöglichen Starttermins. Bitte nutze hierfür unsere Online-Bewerbungsplattform, die du über den Button "Jetzt bewerben" erreichst. Bis bald bei LIVISTO Noch Fragen hierzu? Dann melde Dich gerne bei:LIVISTO Group GmbHBernd Wessels - Manager Corporate Development Im Südfeld 948308 Senden 27.01.2025

Werkstudent in Projektmanagement (m/w/d) in Teilzeit

Ihr The Ritz-Carlton, Wolfsburg Karriereauto ist startklar. Steigen Sie ein und geben Sie richtig Gas.Bei uns gibt es keine Geschwindigkeitsbegrenzung. Wir sind Ihr Highway to Success.Genießen Sie während der ersten Orientierungstage die Aussicht und lassen Sie erst einmal uns das Steuer übernehmen. Danach wechseln Sie zum Begleiteten Fahren - während Ihrer intensiven Einarbeitung stehen wir Ihnen zur Seite und unterstützen Sie auf den ersten Strecken. Sobald Sie uns das Zeichen geben, dass Sie sich sicher fühlen, überlassen wir Ihnen die Fahrt. Dann stehen Ihnen alle Routen offen - Sie entscheiden über Geschwindigkeit und Ziel. IHRE ERSTE ROUTE:<ul>
<li>Persönliche Betreuung und kompetente Beratung unserer anspruchsvollen Gäste in der stilvollen Atmosphäre der Lobby Lounge</li><li>Zubereitung und Servieren von hochwertigen Kaffeespezialitäten, Tees, Snacks sowie saisonalen Speisen und Signature Drinks</li><li>Mise-en-place und liebevolle Gestaltung des Lounge-Bereichs - von der stilvollen Eindeckung bis zur Präsentation feiner Details</li><li>Sicherstellung eines aufmerksamen, reibungslosen und diskreten Serviceablaufs - mit einem besonderen Blick für Individualität</li><li>Verantwortung für korrekte Abrechnung und Einhaltung aller Ritz-Carlton Qualitätsstandards</li></ul>IHR KOFFERRAUM IST GEFÜLLT MIT:<ul>
<li>Teamfähigkeit und Engagement</li><li>Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeiten, einschließlich Wochenenden, Feiertagen und Schichtdiensten</li><li>selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Gast- und lösungsorientiertes Handeln</li><li>gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul>UNSERE FAHRASSISTENTEN SIND:<ul>
<li>werteorientierte Unternehmenskultur</li><li>Verpflegung in unserem Mitarbeiterrestaurant mit Außenterrasse</li><li>Reinigung der zur Verfügung gestellten Uniform</li><li>Vergünstigungen bei Hotelübernachtungen (Mitarbeiterrate, Family &amp; Friends-Raten), F&amp;B, Retail, etc. innerhalb Marriott International</li><li>mitarbeiterfreundliche Dienstplangestaltung, angemessenes Gehalt + Sonderzahlungen </li></ul>Über uns:Marriott tritt als Arbeitgeber für Chancengleichheit ein. Wir engagieren uns für die Einstellung einer vielfältigen Belegschaft und eine nachhaltige, inklusive Kultur, in der die Mitarbeiter an erster Stelle stehen. Wir verpflichten uns, Personen mit einem Schutzstatus, zum Beispiel Behinderung und Veteranenstatus, oder einem anderen gesetzlich geschützten Status nicht zu diskriminieren.

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