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<p> Wir sind ein expandierendes Unternehmen, welches sich auf die Entwicklung, Umsetzung und Herstellung von Werkzeugen und Bauteilen im Spritzgussbereich spezialisiert hat. Gemeinsam mit unserem Joint Venture in China produzieren wir qualitativ hochwertige Produkte für die Medizintechnik, die E-Mobility sowie Sicherheitskomponenten in der Fahrzeugtechnik. Unter anderem fertigen wir in Karlsruhe im vollautomatisierten Reinraum.</p><p> Wir fördern gezielt unseren Standort in Deutschland und nutzen dabei weltweite Ressourcen. Aufgrund unseres nachhaltigen Wachstums wollen wir unser Team in Karlsruhe gezielt verstärken.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt:</p><h1> Kunststoff- und Kautschuktechnologe – Fachrichtung Formteile m/w/d (ehem. Verfahrensmechaniker/in)</h1><br><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Rüsten von Spritzgusswerkzeugen und Einstellen von Prozessparametern </li> <li>  Befüllung von Auftragspapieren </li> <li>  Wartung und Instandhaltung der Maschinen und deren Peripherie </li> <li>  Beschickung der Anlagen mit Kunststoffgranulat </li> <li>  Produktionsbegleitende Messungen </li> <li>  Ordnung und Sauberkeit im Bereich der Fertigung </li> <li>  Tagschicht, mit Option auf Gleitzeitmodell  <br>  (1,5 Schichten) </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum Verfahrensmechaniker/in für Kunststoff- und Kautschuktechnik oder einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Kunststoffverarbeitung </li> <li>  Gutes technisches Verständnis sowie handwerkliches Geschick </li> <li>  Selbstständiges und zuverlässiges Arbeiten </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle mit hoher Eigenverantwortung </li> <li>  Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Zusätzliche betriebliche Sozialleistungen nach der Probezeit </li> <li>  Offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen </li> <li>  Dynamisches Team, Teambuilding durch gemeinsame Freizeitaktivitäten </li> <li>  Moderne IT-Infrastruktur </li> <li>  Übernahme von Umzugskosten und Unterstützung bei der Wohnungssuche </li> <li>  Kostenlose Getränke, Obst, kostenloser Zugang zu privat initiiertem Fitnesscenter </li> <li>  Gute S-Bahn Anbindung </li></ul><p> Das Bruttojahresgehalt liegt, abhängig von der Erfahrung, bei rund 45.000 €</p><p>  Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail. </p> <br> Tsetinis Tooling GmbH <br> Bewerbungen schriftlich oder per E-Mail an Bereich Personal <br> Hertzstraße 12 • 76187 Karlsruhe • <a href="mailto:de-bewerbung@tsetinistooling.de" target="_blank">de-bewerbung@tsetinistooling.de</a>

Kunststoff- und Kautschuktechnologe – Fachrichtung Formteile m/w/d (ehem. Verfahrensmechaniker/in)

<h1> Pflegedienstleitung (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit</h1><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Verantwortungsbewusste Personalführung, Einsatzplanung und Personalentwicklung </li> <li>  Organisation und Weiterentwicklung der professionellen Pflege der Bewohner*innen </li> <li>  Kommunikation mit Bewohner*innen, Angehörigen, Mitarbeitenden und externen Dienstleistern </li> <li>  Umsetzung, Weiterentwicklung und Sicherung des pflegerischen Qualitätsmanagements </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- oder Krankenpflege oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement und eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung </li> <li>  Hohes Engagement und ausgeprägte soziale Kompetenzen </li> <li>  Bereitschaft zur bedarfsgerechten Fortbildung und fortlaufenden Qualifizierung </li> <li>  Fundierte EDV-Kenntnisse </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Ein sicherer, verantwortungsvoller Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche </li> <li>  Eine attraktive Vergütung und Gesundheitsprävention </li> <li>  Eine betriebliche Altersvorsorge mit jährlichen Zusatzleistungen </li> <li>  Ein kollegiales Arbeitsklima, engagierte Mitarbeiter und eine gute Zusammenarbeit im ganzen Haus </li> <li>  Moderne Pflegedokumentation mit MedifoxDAN und MD Connect </li></ul><p> Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Gehaltsvorstellung und Eintrittsdatum), die Sie uns vorzugsweise per E-Mail an Frau Küllmer unter   <a href="mailto:bkuellmer@seniorenresidenz-pforzheim.de" target="_blank">bkuellmer@seniorenresidenz-pforzheim.de</a>  und in Kopie an   <a href="mailto:JK-Beratung@gmx.de" target="_blank">JK-Beratung@gmx.de</a>  senden.</p><p> SR Senioren-Residenz GmbH <br> Siedlungstr. 48 <br> 75180 Pforzheim <br> Telefon: 07231/6055-0 <br>   <a href="http://www.seniorenresidenz-pforzheim.de" target="_blank">www.seniorenresidenz-pforzheim.de</a> </p>

Pflegedienstleitung (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

<h1> Bereichsleiter Verkauf (m/w/d)</h1><h2> Bereichsleiter Verkauf (M/W/D) / <br> Managementnachwuchs (M/W/D)</h2><h3> WIR BIETEN</h3><ul> <li>  Sicherer und spannender Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien in einem wachstumsstarken Unternehmen mit Zukunft </li> <li>  Sehr hohes Einstiegsgehalt plus Weihnachts- und Urlaubsgeld </li> <li>  Laptop, Smartphone und einen neutralen Firmenwagen zur privaten Nutzung </li> <li>  Interne Schulungen und ein konstanter Erfahrungsaustausch mit Kollegen </li> <li>  Eine intensive Einarbeitung und Betreuung durch einen Mentor </li> <li>  Top-Aufstiegschancen </li></ul><h3> IHR PROFIL</h3><ul> <li>  Betriebswirtschaftliches Studium an der Universität, Fachhochschule oder Berufsakademie </li> <li>  Sicheres Auftreten </li> <li>  Leistungsbereitschaft </li> <li>  Wille, Führungsverantwortung zu übernehmen </li> <li>  Gute Auffassungsgabe </li> <li>  Kommunikationsstärke und Teamgeist </li> <li>  Mobil und selbständig </li></ul><h3> IHR AUFGABENGEBIET</h3><ul> <li>  Bereits im ersten Jahr besetzen Sie eine Führungsposition als leitender Angestellter (m/w/d) </li> <li>  Verantwortung für einen Verkaufsbereich mit 5 – 6 Filialen </li> <li>  Umsetzung und Überprüfung des Norma-Konzepts </li> <li>  Einstellung, Weiterentwicklung und die Einsatzplanung Ihres Personals </li> <li>  Wirtschaftliche Planung, Organisation und Controlling hinsichtlich wirtschaftlicher Unternehmenskennzahlen </li></ul><h4> AUF DEN GESCHMACK GEKOMMEN? <br> DANN BEWERBEN SIE SICH JETZT!</h4><p> per Mail: <a href="mailto:personalentwicklung@norma-online.de" target="_blank">personalentwicklung@norma-online.de</a></p><p> Online: <a href="http://www.Karriere-bei-Norma.de" target="_blank">www.Karriere-bei-Norma.de</a></p><p> oder per Post: NORMA Lebensmittelfilialbetrieb Stiftung &amp; Co. KG, <br> z. Hd. Frau Schuhmann, Kennziffer 180, Manfred-Roth-Straße 7, 90766 Fürth</p><p> Ihr/e regionale/r Ansprechpartner/in meldet sich direkt bei Ihnen.</p><p> KARRIERE-BEI-NORMA.DE</p>

Bereichsleiter Verkauf (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2><p>Bist du bereit, deine kulinarischen Fähigkeiten in einem charmanten Ambiente zu entfalten? Dann komm zu uns ins Landgasthof Hotel Hirsch! Wir suchen ab März/April oder früher einen engagierten Chef de Partie - Entremetier, der unsere Gäste mit kreativen und schmackhaften Beilagen begeistert. In unserem gastfreundlichen Hotel in der idyllischen und aktiven Umgebung von Lossburg erwartet dich ein Team, das Wert auf Qualität und Innovation legt. Bei uns hast du die Möglichkeit, deine Leidenschaft für Gastronomie in einem familiären Umfeld auszuleben, während du gleichzeitig neue Herausforderungen meisterst. Wenn du Lust hast, Teil unserer kulinarischen Familie zu werden und deinen Beitrag zu unvergesslichen Geschmackserlebnissen zu leisten, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Mach den nächsten Schritt in deiner Karriere und bereichere unser Team mit deinem Talent und Enthusiasmus!</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Vorbereitung und Zubereitung von Beilagen und Gemüsegerichten nach unserem Standard.</li><li>Unterstützung bei der Planung und Entwicklung neuer Gerichte für unsere saisonale Speisekarte.</li><li>Sicherstellung der Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitsvorschriften in der Küche.</li><li>Koordination mit anderen Küchenabteilungen, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten.</li><li>Bestellung und Kontrolle von Lebensmitteln und Zutaten für den täglichen Betrieb.</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Erfahrung in der Gastronomie als Entremetier</li><li>Leidenschaft für frische und regionale Zutaten</li><li>Fähigkeit, kreativ und eigenständig zu arbeiten</li><li>Teamgeist und Flexibilität im täglichen Küchenbetrieb</li><li>Bereitschaft zur Weiterbildung und Anpassung an neue Trends</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Arbeiten in einem tollen, motivierten, jungen Team</li><li>Übertarifliche Bezahlung</li><li>Steuerfreie Zuschläge</li><li>Steuerfreie Edenred-Einkaufskarte zusätzlich zum Lohn</li><li>Geregelte und angenehme Arbeitszeiten (14:00 bis maximal 21:00 Uhr/5 Tage pro Woche) - auch Wochenende frei</li><li>Durchdienste, keine Teildienste</li><li>Schöne möblierte Mitarbeiterwohnung in unmittelbarer Nähe zum Hotel vorhanden</li><li>Wöchentlicher Teamsport mit einem Personal Trainer (wenn gewünscht)</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Bist du bereit, deine Leidenschaft für die regionale und saisonale Frischeküche zu entfalten? Werde Teil unseres engagierten Teams im Landgasthof Hotel Hirsch und kreiere unvergessliche Geschmackserlebnisse!</p>

Chef de Partie - Entremetier oder Jungkoch

<p> In der Maxauer Papierfabrik verarbeiten wir überwiegend Altpapier und stellen daraus vielseitig nutzbares und umweltgerechtes Druckpapier her. Die Papierherstellung hat bei uns eine lange Tradition. Bereichere unser Team mit deinen Kenntnissen! Wir bieten dir abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben in der Papierindustrie.</p><p> Wir suchen:</p><h1> Staplerfahrer - Rollenabnahme (5-Schicht) (w/m/d)</h1> Vertragsart: Unbefristet - Zu besetzen ab: sofort - Arbeitszeit: 38 Stunden pro Woche - Ort: Karlsruhe - Job-ID: 16445<h2> DAS MACHST DU</h2><ul> <li>  Rollenabnahme aus der Produktion und Einlagerung im Papierlager </li> <li>  Identifizierung und Kontrolle der Papierrollen auf sichtbare Beschädigungen vor deren Einlagerung und Verladung </li> <li>  Ein-, Aus- und Umstapeln von Papierrollen, verbunden mit Buchungen in den EDV-Systemen </li> <li>  Verladung von Papierrollen gemäß Verladeanforderungen und Einhaltung der Ladungssicherungsvorschriften </li> <li>  Führen von Flurförderfahrzeugen sowie Einhaltung deren Zustands hinsichtlich Ordnung und Sauberkeit </li></ul><h2> DAS LIEFERST DU</h2><ul> <li>  eine abgeschlossene Berufsausbildung </li> <li>  idealerweise einen Staplerschein sowie einen Führerschein der Klasse B </li> <li>  wenn du den Schein nicht hast, bezahlen wir die Fortbildung für dich </li> <li>  Bereitschaft zur Arbeit im vollkontinuierlichen 5-Schichtsystem (inkl. Schichtzuschläge) </li> <li>  Belastbarkeit, Konzentration, Verantwortungsbewusstsein </li></ul><h2> DAS LIEFERN WIR</h2><ul> <li>  einen zukunftssicheren Job in der Papierproduktion der Schwarz Gruppe (u.a. Lidl, Kaufland), einem der größten Lebensmittelunternehmen Europas </li> <li>  individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem Unternehmen mit Duz-Kultur </li> <li>  geregelte Arbeitszeiten </li> <li>  attraktive Vergütung nach Tarif und Sozialleistungen, inklusive Schichtzuschlägen </li> <li>  umfangreiche Gesundheitsangebote, u.a. Resilienzfähigkeit, Sportevents, online Kursangebote </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  vielfältige Mitarbeitervorteile/Corporate Benefits u.a. JobTicket/ÖPNV-Zuschuss </li></ul><h2> AUF WAS WARTEST DU NOCH?</h2><p> Bewirb dich einfach direkt online bei der Maxauer Papierfabrik GmbH.</p>

Staplerfahrer - Rollenabnahme (5-Schicht) (w/m/d)

<h2> <h1>  Altenpflegehelfer (m/w/d) </h1> <br> in TZ bis 90 %</h2><h2> Pflege am Kloster Denkendorf</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene 1-jährige Ausbildung als Altenpflegehelfer*in </li> <li>  Attraktives Gehalt nach Tarif (AVR TVöD) und zusätzliche Altersvorsorge </li> <li>  Soziale, kommunikative Kompetenzen </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse, Teamarbeit </li></ul><p> Melde uns deine Kontaktdaten, <br> wir melden uns zurück.</p><p> ab sofort</p><p> Infos/Bewerbung <br> Einrichtungsleiterin <br> Frau Semmler <br> Tel. 0711 969836-20 <br> <a href="mailto:semmler@altenheimat.de" target="_blank">semmler@altenheimat.de</a></p><p> oder per Post an <br> Pflege am Kloster Denkendorf <br> Klosterhof 7 <br> 73770 Denkendorf</p><p> <a href="http://www.altenheimat.de" target="_blank">www.altenheimat.de</a></p>

Altenpflegehelfer (m/w/d)

<p>Wir sind Holman. Weltweit sind wir das größte familiengeführte Unternehmen im Bereich Fuhrparkmanagement und Leasing. Rund 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von Holman betreuen über 100.000 gewerbliche Fahrzeuge in Deutschland. Dabei decken wir die verschiedensten Services rund um den gesamten Fahrzeuglebenszyklus ab.</p><h2>Deine Aufgaben</h2><p><strong>Wir geben dir die Chance, dich weiterzuentwickeln und mit uns gemeinsam zu wachsen.</strong></p><ul><li>Kommunikation mit Kunden, internen Fachabteilungen und Lieferanten</li><li>Erarbeiten optimaler Lösungen für die Fuhrparks deiner Kunden</li><li>Begleiten und Steuern des gesamten Lebenszyklus der Kundenfahrzeuge von der Bestellung bis zur Rücknahme</li><li>Überprüfen der Angebote und Organisieren kundenspezifischer Fahrzeugbestellungen mit hohem Qualitätsanspruch</li><li>Aktives Mitgestalten als Teamplayer von Prozessen und erfolgsorientiertes Suchen nach innovativen Lösungen</li></ul><h2>Dein Profil</h2><p><strong>Offenheit und flexibles Denken sind uns am wichtigsten. Denn Fachwissen kann man lernen – die richtige Einstellung nicht!</strong></p><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. in den Bereichen Automobil, Versicherung, Hotelbranche / Hotelfachwirt oder ähnliche Qualifikation</li><li>Berufserfahrung in der Kundenbetreuung, idealerweise im Bereich Automotive wünschenswert</li><li>Ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung sowie Leistungsbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li></ul><h2>Deine Vorteile</h2><ul><li>Ein dynamisches und familiäres Umfeld in einem internationalen Konzern</li><li>Kollegiales und wertschätzendes Miteinander</li><li>Spannende Aufgaben und Projekte, bei denen du schnell Verantwortung übernehmen kannst</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung, inkl. Gleitzeitkonto</li><li>Interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Attraktives Gehalt mit betrieblicher Altersvorsorge</li><li>30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr und ein Tag Sonderurlaub am Geburtstag</li></ul><h2>Dein neuer Job?</h2><p><strong>Abwechslungsreich, herausfordernd und mit glänzenden Perspektiven – werde Teil unserer familiären Kultur! </strong></p><p><strong>Wir freuen uns auf deine Bewerbung (Lebenslauf ausreichend). </strong>Bei Fragen, wende dich gerne an <a href="mailto:Recruiting@holmanfleet.de" target="_blank">Recruiting@holmanfleet.de</a>. Hier kannst du dich auch direkt bewerben. </p><p>Holman GmbH | Liebknechtstraße 33 | 70565 Stuttgart | <a href="http://www.holman.com/de" target="_blank">www.holman.com/de</a></p>

Kundenbetreuer (m/w/d) Fuhrparkmanagement im Innendienst

<h2>Wir sind die Marke für Sicherheit</h2><p>Durch technische Sicherheitslösungen wie Brand- und Sonderbrandmeldesysteme bis hin zu Videosicherheitssystemen und Einbruchmeldeanlagen helfen wir dabei, Leben und Sachwerte unserer Kunden zu schützen. Für unsere 16 Standorte in ganz Deutschland sind wir stets auf der Suche nach kreativen Köpfen, die ihr Know-how gerne einbringen, teilen und erweitern wollen. Dabei stehen nicht nur unsere Produkte im Vordergrund, sondern insbesondere die Menschen dahinter. <strong>Bei uns sind Sie mit Sicherheit richtig.</strong></p><p><strong>Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Sicherheitstechnik – Stuttgart / Pleidelsheim</strong><br>Referenznummer: 102045</p><h2>Auf Sie warten folgende Herausforderungen</h2><ul><li><strong>Aktiver Vertrieb</strong>: Von der Verkaufsverhandlung bis zum Auftragsabschluss kümmern Sie sich um den Verkauf unserer technischen Lösungen im Bereich Brandmeldeanlagen. </li><li><strong>Akquise</strong>: Die Gewinnung von Neukunden mittels der Kaltakquise sowie die Identifikation von Verkaufspotentialen bei bestehenden Kunden gehören gleichermaßen zu Ihren Aufgaben. </li><li><strong>Planung</strong>: In enger Zusammenarbeit mit der Projektleitung und dem Vertriebsinnendienst sind Sie für die Planung, die Kalkulation sowie die Angebotserstellung zuständig. </li><li><strong>Berater</strong>: Als kompetenter Ansprechpartner vor Ort sind Sie zudem für die Beratung, Betreuung und Bindung unserer Kunden sowie den Ausbau und die Stärkung der Kundenbeziehungen verantwortlich. </li></ul><h2>Das ist uns wichtig</h2><ul><li>Durch Ihre elektrotechnische Grundausbildung gelingt es Ihnen Ihre Gesprächspartner auf den unterschiedlichsten Ebenen abzuholen und unsere Produkte kompetent zu präsentieren. </li><li>Sie überzeugen durch eine hohe Kunden- und Serviceorientierung, selbstbewusstes Auftreten, Kommunikations- und Argumentationsstärke sowie Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit. </li><li>Idealerweise besitzen Sie Erfahrung im aktiven Vertrieb erklärungsbedürftiger Systeme und Kundenlösungen. Zum Beispiel als Sales Manager, Account Manager, Sales Specialist oder Mitarbeiter Vertrieb. </li><li>Als Bonus bringen Sie weitergehende Kenntnisse in den Bereichen Sicherheits-, Kommunikations- oder Netzwerktechnik mit. </li></ul><h2>Darauf dürfen Sie sich freuen</h2><ul><li>Ein vielfältiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit Verantwortung</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen und ständig wachsenden Unternehmen</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Eine intensive Einarbeitung, umfangreiche Schulungsangebote sowie Unterstützung und Förderung bei Ihrer individuellen Entwicklung</li><li>Eine adäquate Vergütung sowie einen Firmenwagen mit Privatnutzung</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit und Möglichkeit des Mobilen Arbeitens</li><li>Kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee) </li><li>Verschiedene Mitarbeiterrabatte und Bike-Leasing</li><li>Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge</li><li>Prämien bei langjähriger Betriebszugehörigkeit</li><li>Tolle Team- und Firmenfeiern</li><li>Gesundheitsfördernde Angebote und Sportkurse im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Die Sicherheit eines zur Securitas-Gruppe Schweiz gehörenden Unternehmens</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Sie wollen gemeinsam mit uns die Zukunft sicherer gestalten? Unter <a href="http://www.securiton.de" target="_blank">www.securiton.de</a> finden Sie weitere Informationen!</p><p>Sind Sie bereit für die interessanteste Herausforderung bei der Marke für Sicherheit? Dann freuen wir uns über Ihre <strong>aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf und (Arbeitgeber-)Zeugnisse)</strong> unter Angabe der im Titel stehenden <strong>Referenznummer </strong>über unser <strong>Online-Bewerbungsportal</strong>.<br><br>Sie haben die für Sie passende Position noch nicht entdeckt? Dann bewerben Sie sich gerne initiativ!</p><p>Securiton GmbH • Alarm- und Sicherheitssysteme <br> Hauptsitz • Von-Drais-Straße 33 • 77855 Achern <br> Tel. 07841 6223-0 • <a href="http://www.securiton.de" target="_blank">www.securiton.de</a></p><p> Ein Unternehmen der Securitas Gruppe Schweiz</p>

Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Sicherheitstechnik – Stuttgart / Pleidelsheim

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000002273<br>Einstiegsart:Praktikum<br>Einsatzort: Bietigheim-Bissingen<br>Gesellschaft: Porsche Financial Services GmbH<p>Als 100-prozentige Tochtergesellschaft der Porsche AG bieten wir unseren Kunden seit mehr als 30 Jahren individuelle Lösungen, um sich den Traum vom Sportwagen zu erfüllen. Auch zukünftig bleibt es unser wichtigstes Ziel, Mobilität zu ermöglichen, Mobilität erlebbar zu machen und Mobilität weiterzuentwickeln. Hierfür bieten wir kundenorientierte Finanzdienstleistungen und Mobilitätsangebote für die Marken Porsche, Bentley, Lamborghini und Bugatti. Das Leasinggeschäft in Deutschland wird von der Porsche Financial Services GmbH &amp; Co. KG als Finanzdienstleistungsinstitut betrieben. </p>Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:<p>Als Finanzdienstleister bietet die Porsche Financial Services Gruppe Finanzierungsmöglichkeiten für die Marken Porsche, Lamborghini, Bentley und Bugatti an. Die Abteilung Risikomanagement ist in diesem Zusammenhang verantwortlich für die Identifikation geschäftsrelevanter Risiken sowie deren Überwachung und Steuerung.</p><p>Im Rahmen Ihrer Tätigkeit unterstützen Sie das Team und bearbeiten eigenständig Projekte. Dabei lernen Sie Risikoüberwachung und -modellierung unter der Verwendung von Cutting-Edge-Technologien und -Methodiken kennen und erlangen ein Verständnis für die Anforderungen an einen regulierten Finanzdienstleister mit internationaler Ausrichtung. Unter Berücksichtigung Ihrer Studien- bzw. Ausbildungsausrichtung können zusätzlich individuelle Schwerpunkte gesetzt werden.</p><p>Exklusive Einblicke in die Porsche Arbeitswelt erhalten Sie auch auf unseren Jobs &amp; Karriere Profilen in den sozialen Netzwerken:</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Facebook</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Instagram</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei LinkedIn</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Xing</p><p>"Porsche Financial Services GmbH" bei LinkedIn</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Unterstützung im Rahmen des Monitorings des Kreditrisikos, insbesondere im Bereich Entwicklung und Validierung von Scorecards sowie Value-at-Risk-Modellen</li><li>Mitwirkung bei der Analyse von Marktwertverläufen der einzelnen Marken zur Identifikation von möglichen Restwertrisiken</li><li>Mitarbeit in den Bereichen Data Analytics/Predictive Analytics und Big Data</li><li>Eigenständige Durchführung von statistischen Projekten (Deskriptiv-, Regressions-, Machine-Learning-Analysen) unter Verwendung der Programmiersprache R und Python</li><li>Unterstützung beim Reporting unter regulatorischen Anforderungen</li><li>Mitarbeit in ausgewählten Projekten mit abteilungsübergreifendem und internationalem Kontext in der Porsche Financial Services Gruppe</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Studium der Wirtschaftswissenschaften mit quantitativem Schwerpunkt, Wirtschaftsinformatik, Data Science, (Wirtschafts-)Mathematik oder eines vergleichbaren Studiengangs</li><li>Programmierkenntnisse, vorzugsweise in R oder Python</li><li>Kenntnisse in der Datenbanksprache SQL sind ein Plus</li><li>Erste Erfahrungen in (Risiko-)Modellierung sind ein Plus</li><li>Fundierte MS-Office Kenntnisse</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Selbständige, analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit</li></ul><p><strong>Benefits:</strong></p><ul><li>Führungsleitlinien nach dem Porsche Code </li><li>EGYM Wellpass (Sport- und Wellnessnetzwerk) </li><li>Teilnahme an Firmenevents, Kulturveranstaltungen und Nachhaltigkeitsaktionen </li><li>Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Arbeitsbefreiung für besondere Ereignisse, Familienservice) </li><li>Diverse Mobilitätsangebote (Jobticket, kostenlose Mitarbeiter-Parkplätze) </li><li>Teilnahmen an Studentenveranstaltungen </li></ul><p><strong>Beginn:</strong> ab März 2025</p><p><strong>Dauer:</strong> 6 Monate</p><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2><p>Bitte füllen Sie unser Online-Bewerbungsformular aus und fügen Sie am Ende Ihre vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen.</p><p>Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung zudem immer eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung bei. Sollten Sie sich im Gap Year zwischen Bachelor und Master befinden, ist eine Bewerbung auch ohne Immatrikulationsbescheinigung möglich.</p><p>Bewerberinnen und Bewerber aus dem europäischen Wirtschaftsraum benötigen einen Personalausweis oder Pass. Bewerberinnen und Bewerber, die nicht aus dem europäischen Wirtschaftsraum stammen, benötigen eine Aufenthalts- und ggf. eine Arbeitserlaubnis.</p><p>Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.</p>

Praktikant (m/w/d) Risk Management – Quantitatives Risikomanagement

<p> Wir vernetzen Menschen, <br> verknüpfen Wissen und <br> geben Emotionen eine Bühne.</p><h3> Über uns:</h3><p> Die Messe Karlsruhe zählt in Deutschland zu den etablierten Messe- und Kongressstandorten und ist ein führender Veranstalter in einer der stärksten Wirtschaftsregionen Europas. Neben einer Vielzahl von Eigenveranstaltungen sind wir auch für die professionelle Durchführung von nationalen und internationalen Gastmessen und Gastkongressen bekannt. <br> <br> Zur aktiven Unterstützung des Bereiches Eigenmessen, Team Bau &amp; Umwelt suchen wir für die Fachmesse RecyclingAKTIV &amp; TiefbauLIVE zum 01.01.2025 einen </p><p>  <br>  <br>  Senior Communication Specialist (m/w/d)  <br>  in Voll- und Teilzeit 50% unbefristet </p><h1> Senior Communication Specialist (m/w/d) <p>  in Voll- und Teilzeit 50% unbefristet  <br> </p></h1><h3> Sie unterstützen das Team Bau und Umwelt in Bezug auf folgende Aufgaben:</h3><ul> <li>  Verantwortung der ganzheitlichen veranstaltungsbezogenen Kommunikations-Strategie </li> <li>  Erstellung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Kommunikations-Konzepts </li> <li>  Umsetzung der Kommunikationsmaßnahmen gemeinsam mit dem Marktteam </li> <li>  Monitoring und Evaluierung der Kommunikationsmaßnahmen </li> <li>  Planung, Verwaltung, Steuerung und Optimierung des Kommunikationsbudgets </li> <li>  Aufbau und Pflege von Branchen-Beziehungen sowie Betreuung des Mediennetzwerks vor Ort </li> <li>  Konzeption von Pressemitteilungen, Fachartikeln sowie anderen crossmedialen Texten und Briefing inkl. Steuerung von Externen, die hierfür beauftragt werden (z. B. Kommunikations-Agenturen oder Redakteure) </li> <li>  Konzeption, Briefing und Steuerung jeglicher Foto- und Filmproduktionen </li> <li>  Redaktion von Redebeiträgen und Moderationen, u. a. für die Geschäftsführung </li> <li>  Betreuung der Social-Media-Kanäle </li> <li>  Qualitatives Adressmanagement </li></ul><h3> Wir erwarten:</h3><ul> <li>  Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikations- oder Medienwissenschaften oder Vergleichbares </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in bspw. einer Pressestelle, PR- und/oder Marketing-Agentur oder Redaktion sind von Vorteil </li> <li>  Erfahrung im strategischen Marketing – sowohl im klassischen als auch im Digitalen Bereich </li> <li>  Die Bereitschaft, sich branchenspezifisches Fachwissen anzueignen zum Themenfeld Bau &amp; Umwelt </li> <li>  Kommunikationsfähigkeit und Freude am Networking sowie ein selbstbewusstes, souveränes Auftreten </li> <li>  Aufgeschlossenheit für agile Arbeitsweisen inkl. kollaborativer Tools </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Erfahrungen hinsichtlich agiler Arbeitsweise und Mindset </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3> <ul>  <li>   Einen großen Verantwortungsbereich in einem abwechslungsreichen Umfeld und ein aufgeschlossenes und motiviertes Team  </li>  <li>   Flexible und familienfreundliche Arbeitsbedingungen durch Gleitzeitmodell, mobile Arbeit und zusätzliche "Kind-krank"-Tage  </li>  <li>   Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse des Öffentlichen Dienstes)  </li>  <li>   Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten  </li>  <li>   Umfangreiches E-Learning-Angebot (kostenlose Online-Kurse für alle Mitarbeitenden)  </li>  <li>   Deutschlandticket Job und Fahrradleasing mit Arbeitgeberzuschuss  </li>  <li>   Betriebliches Gesundheits-Management durch ergonomische Arbeitsplätze und Zuschuss zur Fitnessstudiomitgliedschaft  </li>  <li>   Mitarbeiter Bonuskarte  </li>  <li>   Essenszuschüsse in Form von Gutscheinen  </li>  <li>   Eine grüne Stadt mit hoher Lebensqualität und guter Infrastruktur, in einer Region mit großem Freizeitwert  </li> </ul> <br> Die Messe Karlsruhe engagiert sich für Chancengleichheit. <br> Die leistungsgerechte Vergütung erfolgt nach TVöD Entgeltgruppe 10.<h3> Interesse?</h3><p> Dann bewerben Sie sich unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung direkt hier über unser Bewerbermanagement. <br> <br> <br> <br> Ansprechpartner/in <br> Jennifer Laue <br> +49 721 3720-2113 <br> <br> Karlsruher Messe- und Kongress GmbH <br> Personalabteilung <br> Festplatz 9 <br> 76137 Karlsruhe</p><p> Ansprechpartner/in <br> <br> Jennifer Laue <br> </p><p>  +49 721 3720-2113 </p><p> Karlsruher Messe- und Kongress GmbH <br> <br> Personalabteilung <br> Festplatz 9 <br> 76137 Karlsruhe</p>

Senior Communication Specialist (m/w/d) in Voll- und Teilzeit 50% unbefristet

<h3> Warum wir</h3><p> Unsere 180 Mitarbeitenden bilden ein gut eingespieltes Team, dem der persönliche und wertschätzende Umgang viel bedeutet. Gemeinsam erarbeiten wir neue, richtungsweisende Lösungen – der Grund, warum wir im Bereich der Trauringproduktion führend sind.</p><p> Möchtest du auch ein Teil unseres Teams werden? Wir würden gerne mit dir durch gute und schlechte Zeiten gehen! Als traditionsbewusstes und modernes Unternehmen sind wir auf Wachstumskurs und deshalb immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die Teil unserer Erfolgsgeschichte sein wollen.</p><h1> Teamleiter Marketing (m/w/d)</h1><h2> bei egf in Pforzheim</h2><h3> DAS ERWARTET DICH</h3><ul> <li>  Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Marketingteams sowie Steuerung externer Partner </li> <li>  Verantwortung für das Marketingbudget, inkl. Planung, Soll-Ist-Abgleich und Empfehlung notwendiger Anpassungen </li> <li>  Koordination und Priorisierung der Marketingaktivitäten </li> <li>  Konzeption innovativer Vermarktungskonzepte (Printwerbung, Social Media, Videoerstellung etc.) </li> <li>  Planung von Messen und Events </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit allen relevanten Schnittstellen </li></ul><h3> DAS BRINGST DU MIT</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit Schwerpunkt Marketing oder vergleichbarer Qualifikation </li> <li>  Mehrjährige Marketingerfahrung in einem wachstumsorientierten, mittelständischen Unternehmen </li> <li>  Projektmanagementerfahrung, idealerweise mit agilen Methoden </li> <li>  Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, auch interdisziplinär </li> <li>  Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Ergebnisorientierung sowie ein hohes Maß an Proaktivität, Teamorientierung und Begeisterungsfähigkeit </li> <li>  Analyse- und Konzeptionsstärke sowie Kreativität und ein Gespür für Trends &amp; Ästhetik </li> <li>  Affinität für Schmuck von Vorteil </li></ul><p> „Wir suchen eine ambitionierte Persönlichkeit mit idealerweise 3-5 Jahren Berufserfahrung, die den nächsten Schritt gehen möchte, oder eine Führungskraft, die sich in einem progressiven und dynamischen Unternehmen wohlfühlt.“</p><h3> Benefits</h3><p> Das bringen wir mit, um dir den Arbeitsalltag noch angenehmer zu machen:</p><p> Firmenevents</p><p> Teamsport</p><p> Weiterbildung</p><p> Entwicklungschancen</p><p> Altersvorsorge</p><p> Gewinnbeteiligung</p><p> Corporate Benefits</p><p> Empfehlungsprogramm</p><p> Krankenversicherung</p><p> Massagen</p><p> E-Bike- &amp; Fahrrad-Leasing</p><h3> Deine Bewerbung</h3><p> Klingt interessant? Dann sende uns gerne deine Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) idealerweise als PDF Datei mit Angabe deines frühesten Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung zu.</p><h3> BEWIRB DICH JETZT. WIR FREUEN UNS AUF DICH!</h3><h5> Schnellbewerbung</h5><p> Einfach schnell eine E-Mail senden.</p><p> E-Mail</p><h5> Onlinebewerbung</h5><p> Nutzt einfach unser Formular</p><p> Onlinebewerbung</p><h5> Persönliche Bewerbung</h5><p> Stelle dich persönlich bei uns vor!</p><p> +49 7231 1434-308</p><p> People &amp; Culture | Telefon +49 7231 1434-308 | E-Mail <a href="mailto:jobs@egf.biz" target="_blank">jobs@egf.biz</a></p><p> egf - Eduard G. Fidel GmbH · Reutlinger Straße 8 · 75179 Pforzheim · <a href="http://www.egf.biz" target="_blank">www.egf.biz</a></p>

Teamleiter Marketing (m/w/d)

<p> Wir suchen Sie für unseren Standort in Wimsheim.</p><h1> Qualitätstechniker (m/w/d)</h1><h3> Entfalten Sie Ihr Talent</h3><p> In einer Welt aus Edelmetall</p><p> Seit über 170 Jahren steht C.HAFNER für intelligente und führende Technologien im Bereich des Edelmetalls.</p><p> Als familiengeführtes Unternehmen stehen wir damals wie heute für zahlreiche Innovationen rund um den Werkstoff Edelmetall.</p><p> Und das, weil jeden Tag rund 250 talentierte Mitarbeitende leidenschaftlich daran arbeiten, unsere Produkte und Leistungen noch besser zu machen!</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Durchführung von Messungen und Prüfungen mittels konventioneller, optischer und taktiler Längenmesstechnik </li> <li>  Erfassung, Bewertung und Dokumentation von Messergebnissen </li> <li>  Erstellung von Erstmusterprüfberichten </li> <li>  Bearbeitung von externen und internen Reklamationen </li> <li>  Erstellung von Fähigkeitsanalysen </li> <li>  Mitarbeit bei der Erstellung von FMEA’s, PPAP </li> <li>  Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der Qualitätssicherung und der Messmittelverwaltung </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem Metallberuf oder im technischen Bereich mit Weiterbildung zum Qualitätstechniker, Messtechniker oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Erfahrung in der zerspanenden Fertigung und Komponenten </li> <li>  Nachweisbare Erfahrung im Bereich Qualitätssicherung und Messtechnik, insbesondere in den Bereichen Reklamationsbearbeitung, Fähigkeitsanalysen, Durchführung und Dokumentation von Mess- und Prüfaufgaben, insbesondere optischer Messverfahren; Keyence von Vorteil </li> <li>  Kenntnisse im Bereich der Edelmetallverarbeitung und/oder Komponenten/Bauteile der Medizintechnik sind von Vorteil </li> <li>  Selbständige und vorausschauende Arbeitsweise </li> <li>  Teamplayer mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Englischkenntnisse wünschenswert </li> <li>  Hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Flexibilität </li> <li>  Eigeninitiative, Verantwortungs- und Kostenbewusstsein </li></ul><h3> Ihr Umfeld</h3><ul> <li>  Breites und fundiertes Edelmetall Know-how </li> <li>  Kurze, teamorientierte Entscheidungswege </li> <li>  Interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem motivierten Team </li> <li>  Exzellente technische Maschinen- und Anlagenausstattung </li> <li>  Ergonomisch und gut ausgestattete Arbeitsplätze </li> <li>  Modernes Arbeitsumfeld in einem erfolgreichen, mittelständischen Familienunternehmen mit flachen Hierarchien </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sonderzahlungen </li> <li>  30 Tage Urlaub, Sonderurlaub für familiäre Ereignisse </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitkonten, Teilzeitmodelle nach Vereinbarung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss </li> <li>  Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt, Todesfall und Firmenjubiläen </li> <li>  Elternzeit für Mütter und Väter mit guten Wiedereinstiegsmöglichkeiten </li></ul><h3> Sind Sie interessiert?</h3><p> Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p><p> Folgen Sie uns auf Social Media:</p><p> Frau Kerstin Förster <br> Tel.: 07044 90333-192 | E-Mail: <a href="mailto:kerstin.foerster@c-hafner.de" target="_blank">kerstin.foerster@c-hafner.de</a></p><p> C.Hafner GmbH + Co. KG <br> Gold- und Silberscheideanstalt</p><p> Maybachstraße 4 | 71299 Wimsheim | <a href="http://www.c-hafner.de" target="_blank">www.c-hafner.de</a></p>

Qualitätstechniker (m/w/d)

<p> Wir sind ein führendes Unternehmen für die Auslegung und Herstellung von Tellerfedern, Schraubensicherungselementen, Tiefziehteilen und federnden Stanzteilen. <br> Für SCHNORR® sind weltweit mehr als 250 Mitarbeiter tätig. International vertreten werden wir in 9 Ländern mit eigenen Niederlassungen.</p><p> Werde Teil unseres Teams und verstärke uns ab sofort am Standort Sindelfingen als</p><h1> Business Developer (m/w/d)</h1><h3> Dein Tätigkeitsbereich</h3><ul> <li>  Definition einer Produktvision und -strategie für unsere Schraubensicherungselemente </li> <li>  Verfolgung von Trends innerhalb der Branche und Erkennen neuer Märkte </li> <li>  Identifizierung und Kontaktaufnahme mit potentiellen Kunden </li> <li>  Definition von Verkaufspotenzialen und –zielen </li> <li>  Entwicklung von internationalen Vertriebsstrategien  <br> </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaft </li> <li>  Sinn für aufkommende Märkte und Trends </li> <li>  Hohe analytische Fähigkeiten sowie Reisebereitschaft </li> <li>  Gute Kommunikationsfähigkeit sowie gutes Verhandlungs- und Überzeugungsvermögen </li> <li>  Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse </li></ul><h3> Wir bieten dir</h3><p> ATTRAKTIVE LEISTUNGS- <br> VERGÜTUNG</p><p> UNBEFRISTETER ARBEITSVERTRAG</p><p> HOME OFFICE / FLEXIBLES ARBEITEN</p><p> UMWELTSCHUTZ &amp; NACHHALTIGKEIT</p><p> WERTSCHÄTZENDES MITEINANDER</p><p> SPORT-</p><p> PROGRAMME</p><h2> Du fühlst dich angesprochen? Dann bist du bei uns genau richtig!</h2><p> Sende bitte deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an unsere Personalleiterin Frau Corinna Schindler (<a href="mailto:c.schindler@schnorr.de" target="_blank">c.schindler@schnorr.de</a>). Sie steht dir außerdem gerne für weitere Fragen zur Verfügung.</p><p> Wir freuen uns auf dich!</p><p> SCHNORR GmbH</p><p> Stuttgarter Str. 37 | 71069 Sindelfingen | +49 7031 302-0 | <a href="http://www.schnorr-group.com" target="_blank">www.schnorr-group.com</a></p>

Business Developer (m/w/d)

<h1> Elektriker (m/w/d)</h1><h2> Elektriker (m/w/d) am Hauptsitz Rastatt</h2><p> Sie suchen eine neue Herausforderung? <br> Dann verwirklichen Sie sich in einer Schlüsselposition bei REIF und wachsen Sie gemeinsam mit uns.</p><p> REIF für KARRIERE? <br> <br> Werden Sie Teil von REIF, einem seit fast 100 Jahren sehr erfolgreichen und modernen Bauunternehmen mit hoher Innovationskraft, familiären Werten und einem Team aus 500 eigenen sowie fast 1.000 Mitarbeitenden in der gesamten REIF GRUPPE. <br> <br> Profitieren Sie von einer außergewöhnlichen Arbeitsplatzsicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einer finanziell unabhängigen Unternehmensgruppe mit Kerngeschäft im öffentlichen und privaten Infrastrukturbau. Lassen Sie sich begeistern durch eine spannende Projektvariation mit Auftragssummen von 1-15 Mio. Euro und regionalem Bezug. <br> <br> Bei REIF erhalten Sie die Möglichkeit die digitale Zukunft des Bauens entlang der Wertschöpfungskette individueller Bauprojekte in einem vielfältigen Team mit hoher Eigenverantwortung, hervorragenden Entwicklungsperspektiven und ausgezeichneten Vergütungsstrukturen mitzugestalten.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Sie übernehmen die operative Prüfung und Reparatur elektrischer Installationen und Geräte, z.B. Kabel, Generatoren und elektrische Kleinmaschinen </li> <li>  Die Containerbetreuung mit dem Fokus auf den Aufbau und die Installation der elektrischen Anlagen haben Sie im Griff </li> <li>  Zudem sind Sie zuständig für den Auf- und Abbau von Baustellenabsicherungen und –absperrungen sowie die Betreuung von Ampelanlagen </li> <li>  Letztlich sorgen Sie für die Wartung und Reparaturen von elektrotechnischen Anlagen </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbar </li> <li>  Sie verfügen über Einsatzbereitschaft und Motivation </li> <li>  Sie sind verantwortungsbewusst und begeistert für die Arbeit im Team </li> <li>  Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B und C1 (bis 7,5 to) </li></ul><h2> Ihre Benefits:</h2><ul> <li>  Vergütung &amp; Vorteile | z.B. attraktive und leistungsgerechte Bezahlung; Weihnachts- und Urlaubsgeld; betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen; Prämien und Sonderzahlungen zu besonderen Anlässen; Rabattportal für Mitarbeitende; JobRad Leasing </li> <li>  Förderung &amp; Entwicklung | z.B. zentrale Personalentwicklung durch die REIF GRUPPE AKADEMIE; jährlich konzipiertes, internes Fort- und Weiterbildungsprogramm; umfassende Einarbeitungsphase mit Patensystem; stetiger Entwicklungsaustausch anhand von Jahres-, Entwicklungs- und Feedbackgesprächen; digitale Lernplattform für flexibles und eigenverantwortliches Lernen mit über 100 professionellen Angeboten </li> <li>  Gesundheit &amp; Wohlbefinden | z.B. professionelle Angebote zu den Themen Gesundheit, Ernährung und Bewegung, z.B. Sportgruppen, digitale Fitnessangebote, Vorsorgeangebote, Gesundheitscheckups; jährliche Schulungen und persönliche Coachings zur Stressprävention; 30 Tage Jahresurlaub; kostenfreie Bereitstellung von Kaffee und Wasser </li> <li>  Werte &amp; Zusammenarbeit | z.B. bodenständige Unternehmenskultur; gemeinschaftliche Zusammenarbeit; fest definierte Führungsleitlinien; Mitarbeiterevents, After-Work-Veranstaltungen und Teamworkshops; flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege; Nachhaltigkeitsbewusstsein zertifiziert durch unser Umweltmanagementsystem; Wissenstransfer durch regelmäßige Inforeihen </li> <li>  Arbeitsumgebung &amp; Strukturen | z.B. moderne Strukturen für individuelle Freiräume und Eigenverantwortung; persönliches Technikpaket, z.B. Laptop, Tablet, Smartphone (auch zur Privatnutzung), höhenverstellbarer Schreibtisch; moderne Büroräume mit kleinen Büroräumen; sehr gute IT-Infrastruktur mit hauseigenem Customer Service </li> <li>  Der REIF-Faktor | z.B. außergewöhnliche Arbeitsplatzsicherheit; Digitalisierung und Innovation aus Motivation - mit eigenem BIM-Team zur Abwicklung unserer digitalen Baustellen; Zusammenarbeit und Respekt aus Tradition - mit familiärem Wertebild sowie offener, ehrlicher und vertraulicher Kommunikation </li></ul><h2> Sie interessieren sich für dieses Stellenangebot?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! In nur 60 Sekunden und ohne Anschreiben.</p><br><p> Wir sind uns sicher, REIF steht Ihnen gut! <br> Bei Fragen steht Ihnen Lukas Wloka gerne unter <br> Tel. +49 (0) 7222 508-236 oder vorzugsweise unter <br> <a href="mailto:bewerbung@reif-bau.de" target="_blank">bewerbung@reif-bau.de</a> zur Verfügung.</p>

Elektriker (m/w/d)

<p>Die&nbsp;Stadt Kornwestheim&nbsp;(34.000 Einwohner) bietet ein reges kulturelles Leben, moderne Sport- und Freizeitmöglichkeiten, alle weiterbildenden Schulen sowie gute und vielfältige Kinderbetreuungsangebote.</p>
<p>Für den Fachbereich Kinder, Jugend, Bildung suchen wir&nbsp;ab&nbsp;1. April 2025&nbsp;an der <a href="https://pmh-schule.de/" target="_blank">Philipp-Matthäus-Hahn Gemeinschaftsschule</a>&nbsp;eine</p>
<h2>Teamleitung (m/w/d) für die Schulkindbetreuung</h2>
<h4>in Teilzeit</h4>
<p>Wir bieten Ihnen eine unbefristete Stelle mit einem durchschnittlichen wöchentlichen Beschäftigungsumfang von&nbsp;32 Stunden (Vertragsstunden).</p>
<p>Die Schulkindbetreuung an den Grundschulen umfasst die Betreuung der Kinder während des freien Spiels, die Begleitung zum Mittagessen, die Gestaltung von offenen Angeboten und die Betreuung der Kinder während der Ferienzeiten (feste Schließzeiten in den Ferien) sowie die Zusammenarbeit mit Eltern und Schule. Die Betreuung erfolgt montags bis freitags vor dem Unterricht und nach dem Unterrichtsende bzw. in den Ferien ganztägig zwischen 7:00 Uhr und 17:00 Uhr.</p>
<h4>Ihre Aufgaben:</h4>
<ul>
<li>Planung und Umsetzung des schulischen Betreuungsangebots unter Berücksichtigung des pädagogischen Konzepts an der Schule</li>
<li>Dienst- und Fachaufsicht für das nicht unterrichtende pädagogische Personal, der Ergänzungs- und Mensakräfte</li>
<li>Planung und Moderation von Besprechungen mit dem Team und der Schulleitung</li>
<li>Zusammenarbeit mit dem Schulträger, den Lehrkräften sowie Eltern</li>
<li>Betreuung der Schülerinnen und Schüler</li>
<li>Verwaltung des Sachkostenbudgets</li>
</ul>
<h4>Ihr Profil:</h4>
<ul>
<li>abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Soziale Arbeit oder eine erfolgreich abgeschlossene pädagogische Ausbildung (z.B. zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d)) mit entsprechender Zusatzqualifikation (z.B. Qualifikation zur/m Fachwirt/in für Organisation und Führung)</li>
<li>Berufserfahrung im oben genannten Aufgabenbereich sowie Erfahrung in der Personalführung sind von Vorteil</li>
<li>Sie zeichnen sich durch Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein aus und sind ein Organisationstalent</li>
<li>Hohes Maß an Team- und Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Sie verfügen über Einfühlungs- und Durchsetzungsvermögen, Aufgeschlossenheit gegenüber anderen Kulturen sowie Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung</li>
</ul>
<h4>Wir bieten Ihnen:</h4>
<ul>
<li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li>
<li>einen wöchentlichen Beschäftigungsumfang von 32 Stunden</li>
<li>eine Vergütung nach Entgeltgruppe S 15 TVöD-SuE</li>
<li>eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und kreative Tätigkeit</li>
<li>ein motiviertes und engagiertes Team sowie regelmäßige Austauschtreffen</li>
<li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Übernahme der Kosten für das VVS-Deutschland-Jobticket</li>
<li>Dienstradleasing mit übertariflichem Zuschuss und attraktive Mitarbeitervorteile (Corporate Benefits und Corporate Pass)</li>
<li>Unterstützung bei der Suche nach einer Wohnung und Kinderbetreuungsplätzen</li>
</ul>
<h4>Haben wir Ihr Interesse geweckt?&nbsp;</h4>
<p>Dann freuen wir uns auf Ihre <a href="https://www.mein-check-in.de/kornwestheim/start" target="_blank">Online-Bewerbung</a> über unser Karriereportal&nbsp;bis zum 5. Februar 2025.</p>
<p>Fragen beantworten Ihnen gerne Herr Meric (Fachabteilung), Tel.: 07154/202-8380 oder Frau Krysiak (Personalabteilung), Tel.: 07154/202-8058.</p>
<p>Bei schriftlichen Bewerbungen geben Sie bitte die Kennziffer&nbsp;203-2025-02&nbsp;an und senden Sie uns nur Kopien ohne Plastikhüllen o. Ä., da&nbsp;keine&nbsp;Rücksendung der Bewerbungsunterlagen erfolgt. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.</p>
<p>Die Stadtverwaltung Kornwestheim fördert aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (w/m/d). Mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt haben wir offiziell die Verpflichtung angenommen ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das frei von Vorurteilen ist. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sonstiger Orientierung und Identität.</p>


<p>Stadt Kornwestheim<br>
Fachbereich Organisation und Personal<br>
70803 Kornwestheim</p>

Teamleitung (m/w/d) Schulkindbetreuung

<h2>Lust auf etwas Neues?</h2>
<h3>Neues Team! Neue Kinder! Neues Gebäude!</h3>
<p>Für die Evangelische KiTa "Unterm Regenbogen" in Kleinsteinbach suchen wir</p>
<h2>pädagogische Fachkräfte (m/w/d)</h2>
<h4>für Krippe- und Kitagruppe</h4>
<p>.</p>
<h4>.</h4>
<h4>Wir leben Hoffnung und träumen von:</h4>
<ul>
<li>engagierten Kolleginnen / Kollegen, die unsere Kinder in ihrer Entwicklung begleiten</li>
<li>Fachkräften für unsere neu eröffnete Krippen- und Kitagruppe</li>
<li>lernbereiten Menschen mit einem Herz für Jesus und die Bereitschaft, das christliche Profil weiterzuentwickeln</li>
</ul>
<h4>Sie sind eine pädagogische Fachkraft? Freuen Sie sich auf:</h4>
<ul>
<li>ein aufgeschlossenes und motiviertes Team mit viel Platz für Sie</li>
<li>ein attraktives, neu gestaltetes Traum-Haus mit vielen Möglichkeiten</li>
<li>Arbeiten nach dem teiloffenen Konzept,</li>
<li>Religionspädagogische Profilierung der Arbeit</li>
<li>eine Vergütung i.A. an den TVöD und eine betriebliche Altersvorsorge</li>
</ul>
<h4>Bitte senden Sie Ihre Bewerbung an:</h4>
<p>Evangelisches Pfarramt Kleinsteinbach<br>
Pfr. Mößner<br>
Reutweg 11<br>
76327 Pfinztal</p>
<p> <a href="mailto:Lothar.Moessner@kbz.ekiba.de" target="_blank">Lothar.Moessner@kbz.ekiba.de</a></p>
<p>Tel. 01573-646 5449</p>
<p>Für Informationen steht Ihnen die Einrichtungsleitung Frau Sabalic unter Tel. 07240/7525 gerne zur Verfügung.</p>
<p>Wir weisen Sie darauf hin, dass postalische Unterlagen nicht zurückgesandt, sondern datenschutzgerecht entsorgt werden.</p>

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für Krippe- und Kitagruppe

<p>Die Evang. Kirchengemeinde Kleinsteinbach sucht für ihre <a href="https://www.ev-kindergarten-sonnenburg.de/" target="_blank">KiTa Sonnenburg</a>, ab sofort, eine engagierte</p>
<h2>pädagogische Fachkraft (m/w/d)</h2>
<p>.</p>
<h3>Sie sind</h3>
<ul>
<li>offen und kreativ in der Arbeit mit Kindern</li>
<li>motiviert, sich mit dem Team ständig weiterzuentwickeln</li>
<li>bereit, das evangelische Profil unserer KiTa im pädagogischen Handeln zu leben und mitzugestalten</li>
</ul>
<h4>Wir bieten</h4>
<ul>
<li>eine Einrichtung mit 42 Kindern zwischen 2 und 6 Jahren</li>
<li>die Arbeit in einem kreativen, freundlichen und motivierten Team</li>
<li>Bezahlung nach TVöD SuE</li>
</ul>
<h4>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h4>
<p>Evang. Pfarramt Kleinsteinbach<br>
Pfarrer Mößner<br>
Reutweg 11<br>
76327 Pfinztal</p>
<p><a href="mailto:Lothar.Moessner@kbz.ekiba.de" target="_blank">Lothar.Moessner@kbz.ekiba.de</a></p>
<p>Für Rückfragen steht Ihnen die KiTa-Leitung Frau Göke unter Tel. 07240/926660 gerne zur Verfügung.</p>
<p>Wir weisen Sie darauf hin, dass postalische Unterlagen nicht zurückgesandt, sondern datenschutzgerecht entsorgt werden.</p>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Der Kommunale Versorgungsverband Baden-Württemberg (KVBW) ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts mit den Geschäftsfeldern Beamtenversorgung, Beihilfe, Kommunaler Personalservice und Zusatzversorgung. Der räumliche Geschäftsbereich umfasst das Land Baden-Württemberg. Unternehmenssitz des Verbands ist Karlsruhe mit einer zweiten Dienststelle in Stuttgart.

An unserer Dienststelle in Karlsruhe ist in der Abteilung Software-Engineering und IT-Koordination zum frühestmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle neu zu besetzen:


<strong>IT-Koordinator Senior (m/w/d) für den Bereich Beamtenversorgung</strong>
<strong>Bes.Gr. A11 LBesO / Entg.Gr. 10 TVöD, Kennziffer: V 598.25</strong>
&nbsp;
<h4>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h4>

<ul>
 	<li>Erstellung von komplexen Fachkonzepten als Basis für die weitere Entwicklung unserer IT-Systeme (Definition und Design von Softwarefunktionen und Dialogabläufen aus Anwendersicht in Abstimmung mit unserer Fachabteilung, unseren externen Kooperationspartnern und der Anwendungsentwicklung)</li>
 	<li>Projektarbeit (u. a. Planung, Begleitung, Leitung von IT-Projekten – hausintern sowie auch in der Zusammenarbeit mit externen Kooperationspartnern)</li>
 	<li>Erstellung von Aufwands- und Nutzenbetrachtungen sowie Mitwirkung bei der Planung</li>
 	<li>Erstellung von Testkonzepten sowie Koordination, Durchführung und Dokumentation entsprechender Testmaßnahmen</li>
 	<li>Pflege und Betreuung der vorhandenen Softwareprodukte einschließlich Optimierungsmaßnahmen und spezifischem Anwendersupport</li>
 	<li>Planung und Durchführung von Anwenderschulungen</li>
 	<li>Beratung der Fachabteilungen in IT-spezifischen Fragestellungen zu den Fachverfahren</li>
 	<li>Beteiligung an Digitalisierungsprojekten zur Sicherung der Zukunftsfähigkeit unserer Verfahren</li>
</ul>
&nbsp;



<h4>Wir erwarten von Ihnen:</h4>
<ul>
 	<li>Die Befähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst – idealerweise mit Vertiefungsstudium "Informationstechnik und Management" – oder eine gleichwertige Qualifikation; alternativ eine sonstige Ausbildung mit Informatik-, Verwaltungs- oder Wirtschaftsbezug</li>
 	<li>Interesse an einer Tätigkeit, die mit IT-technischen, rechtlichen und organisatorischen Fragestellungen verbunden ist</li>
 	<li>Erfahrungen bei der fachlichen Konzeption von IT-Anwendungen und bei der Durchführung von Testarbeiten sind von Vorteil, aber nicht Voraussetzung</li>
 	<li>Verantwortungsbewusstsein, eine schnelle Auffassungsgabe und gutes Urteilsvermögen</li>
 	<li>Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Kommunikationsfähigkeit, gute Arbeits- und Zeitorganisation</li>
</ul>
&nbsp;



<h4>Wir bieten Ihnen:</h4>
<ul>
 	<li>Gute Startbedingungen durch eine intensive Einarbeitung</li>
 	<li>Eine aufgabenbezogene, bedarfsorientierte Fortbildung (Personalentwicklungsprogramm)</li>
 	<li>Selbstständiges Arbeiten in einem anspruchs- und verantwortungsvollen, interessanten und vielseitigen Arbeitsumfeld sowie Themengebiet</li>
 	<li>Ein modernes Dienstgebäude im Herzen von Karlsruhe mit einer optimalen Anbindung an das Nahverkehrsnetz</li>
 	<li>Ein Fahrtkostenzuschuss bei der Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel</li>
 	<li>Nach der Einarbeitungsphase die Möglichkeit, auch anteilig im Homeoffice zu arbeiten</li>
 	<li>Alle Leistungen eines modernen Arbeitgebers (flexibles und familienfreundliches Arbeitszeitmodell, Gesundheitsmanagement, Prämiensystem)</li>
</ul>
&nbsp;




Für fachliche Fragen steht Ihnen von der Abteilung Software-Engineering und IT-Koordination Herr Baumgärtner (0721/5985-324) sowie für administrative Fragen vom Sachgebiet Steuerung, Organisation und Personalentwicklung Frau Lojic (0721/5985-593) gerne zur Verfügung.

Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt eingestellt.

<strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</strong>

Senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen <strong>bis 07.02.2025</strong> über unser <strong><a href="https://t.gohiring.com/h/2f7f31b87bfe42de60246ee4714993366ed48d1948f416eb3a2d1b69a26ca97f" target="_blank">Bewerbungsportal</a></strong>.

Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen an: <strong>Kommunaler Versorgungsverband Baden-Württemberg, Ludwig-Erhard-Allee 19, 76131 Karlsruhe</strong>

IT-Koordinator Senior (m/w/d) für den Bereich Beamtenversorgung

<p>Unsere Kunden sind Profis aus Handwerk und Handel. Als Fachgroßhändler für die Sortimente Boden, Farbe, Wand und Werkzeug liefern wir starken Service und ausgewählte Marken.</p><p>Wir wachsen weiter und suchen zur Verstärkung unseres Teams in Speyer (PLZ 67346) und Neulingen (PLZ 75245) ab sofort <strong>jeweils</strong> einen</p><p><strong><strong>Fachberater, Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m⁠/⁠w⁠/⁠d) – Schwerpunkt Farbe </strong> <br> in Vollzeit und unbefristet.</strong></p><p><strong>Ihre Aufgaben:</strong></p><ul><li>Umfassende persönliche Beratung unserer Großhandelskunden</li><li>Organisation des Abholbereiches sowie unseres Farblagers</li><li>Farbmischservice</li><li>Aktiver Verkauf mit Schwerpunkt Farbe</li><li>Erfassung der Kundenaufträge</li></ul><p><strong>Womit Sie uns überzeugen:</strong></p><ul><li>Idealerweise eine kaufmännische (z.B. Groß- und Außen­handels­kaufmann (m⁠/⁠w⁠/⁠d), Einzelhandels­kauf­mann (m⁠/⁠w⁠/⁠d)) und/oder handwerkliche Aus­bildung (z.B. als Maler und Lackierer (m⁠/⁠w⁠/⁠d), gerne mit Weiterbildung zum Malermeister (m⁠/⁠w⁠/⁠d))</li><li>Fundierte Produktkenntnisse, insbesondere im Bereich Farbe, setzen wir voraus</li><li>Sie können sich und handwerkliche Produkte gut verkaufen</li><li>Idealerweise kaufmännische und/oder handwerkliche Ausbildung</li><li>Solide PC-Kenntnisse</li><li>Sie beherrschen die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift</li><li>Fremdsprachen sind von Vorteil</li></ul><p><strong>Worauf Sie sich freuen können:</strong></p><ul><li>Ein gutes Betriebsklima</li><li>Geregelte Einarbeitung</li><li>30 Urlaubstage/Kalenderjahr</li><li>Einen krisensicheren, unbefristeten Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Familienunternehmen</li><li>Eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungsfindungen</li></ul><p><strong>Möchten Sie Teil des Familienunternehmens Spörr werden?</strong></p><p>Dann rufen Sie uns einfach direkt an oder senden Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Arbeitszeugnisse und Nennung Gehaltswunsch) bitte an die angegebene Adresse:</p><p><strong>W. SPÖRR &amp; Partner GmbH</strong> <br> Herr Alexander Spörr – Obere Klinge 11 – 75245 Neulingen-Bauschlott<br> Herr Alexander Spörr – Am Flugpl. 3 – 67346 Speyer<br> 07237/42121 – <a href="mailto:Bewerbung@Spoerr.de" target="_blank">Bewerbung@Spoerr.de</a> – <strong><a href="https://www.spoerr.de/" target="_blank">www.spoerr.de</a></strong></p>

Fachberater, Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) – Schwerpunkt Farbe

<h2>Erzieher/-in / sozialpädagogische/-r Assistent/-in </h2>
<h2>für städtische Kitas (m/w/d)</h2>
<p>Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart.</p>
<p>Das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart hat über 4.500 Beschäftigte und betreibt als größter Träger der öffentlichen Jugendhilfe verschiedene Alters- und Betriebsformen von rund 185 Tageseinrichtungen für Kinder. In unseren Tageseinrichtungen arbeiten wir nach dem pädagogischen Konzept „Einstein in der Kita“. Insgesamt nehmen 84 Einstein-Kitas am Bundesprogramm „Sprach-Kitas“ teil. Des Weiteren sind 12 Einstein-Kitas Kinder- und Familienzentren.</p>
<h4>Ein Job, der Sie begeistert<br>
</h4>
<ul>
<li>Sie gestalten den pädagogischen Rahmen, in dem Kinder ihre Potenziale ausschöpfen</li>
<li>Sie beteiligen sich an der Gestaltung der Kindertageseinrichtung als Lebensraum für Kinder</li>
<li>Sie begleiten die Kinder bei allen Entwicklungsaufgaben und bringen dabei eigene Schwerpunkte ein</li>
<li>Sie sind für die Umsetzung des pädagogischen Konzeptes „Einstein in der Kita“ zuständig</li>
<li>Die Gestaltung der Umgebung anhand der Interessen der Kinder gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li>
</ul>
<h4>Ihr Profil, das zu uns passt<br>
</h4>
<ul>
<li>ein Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungswissenschaften mit sozialpädagogischem Schwerpunkt oder</li>
<li>Erzieher/-in mit staatlicher Anerkennung oder</li>
<li>Sozialpädagogische Assistenz / Kinderpfleger/-in mit staatlicher Anerkennung oder</li>
<li>sonstige Fachkräfte nach §7 KiTaG</li>
</ul>
<h4>Freuen Sie sich auf</h4>
<ul>
<li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li>
<li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle</li>
<li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein unseren BildungsCampus</li>
<li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li>
<li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li>
<li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li>
<li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150E € monatlich</li>
<li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li>
<li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li>
<li>zusätzliche Regenerationstage</li>
</ul>
<p>Wir bieten Ihnen Stellen in den Entgeltgruppen S 3, S 4, S 8a oder S 8b TVöD SuE mit Gewährung von Zulagen.</p>
<p>Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit oder zu personalrechtlichen Fragen erreichen Sie uns über das Infotelefon des Jugendamts unter 0711 216-57700 oder per E-Mail an&nbsp;<a href="mailto:personalgewinnung.jugendamt@stuttgart.de" target="_blank"><em>personalgewinnung.jugendamt@stuttgart.de</em></a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter<a href="https://paedagogen.stuttgart.de/" target="_blank"><em>https://paedagogen.stuttgart.de/</em></a><em>.</em></p>
<p>Weitere Informationen über das konzeptionelle Profil der Einstein-Kitas finden Sie unter:<br>
<a href="https://paedagogen.stuttgart.de/wir-als-arbeitgeber/paedagogisches-konzept.php" target="_blank"><em>https://paedagogen.stuttgart.de/wir-als-arbeitgeber/paedagogisches-konzept.php</em></a></p>
<p>Weitere Informationen zum Träger Jugendamt Stuttgart:&nbsp;<a href="https://paedagogen.stuttgart.de/" target="_blank"><em>https://paedagogen.stuttgart.de/</em></a></p>
Bewerbungen richten Sie bitte an unser <em><a href="https://stuttgart.bewerbung.dvvbw.de/jobs/20080/applicant/new" target="_blank">Online-Bewerbungsportal</a></em>. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der

Kennzahl 51-TE/0001/2024&nbsp;

an das
<p>Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart<br>
Personalmarketing und -gewinnung<br>
Wilhelmstraße 3<br>
70182 Stuttgart</p>
<p>senden.</p>
<h3><br>
<strong>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</strong></h3>

Erzieher/-in / sozialpädagogische/-r Assistent/-in für städtische Kitas (m/w/d)

<h2>Erzieher/-in<br>
</h2>
<h2>städtische Schülerhäuser und Grundschulen (m/w/d)</h2>
<p>Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart.</p>
<p>Das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart hat über 4.500 Beschäftigte und betreibt als größter Träger der öffentlichen Jugendhilfe verschiedenen Formen von Schulkindeinrichtungen für Kinder im Grundschulalter. Dazu gehören einige klassische Horte, 9 Schülerhäuser und der sozialpädagogische Bereich an 13 Ganztagsgrundschulen. Zudem gibt es an diesen Schulen seitens des Trägers ein Angebot der verlässlichen Grundschulbetreuung von 7 bis 14 Uhr innerhalb der Schulzeit. Die Buchungsmöglichkeiten für Eltern erstrecken sich in der Regel von 7 bis 17 Uhr.</p>
<p>Als pädagogische Fachkraft im Schulkindbereich erwarten Sie jeden Tag „Tausend Lächeln“. Einen Einblick in den bunten Arbeitsalltag bietet unser&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=AUF4OpiURUw" target="_blank">Musikvideo</a>.</p>
<h4>Ein Job, der Sie begeistert</h4>
<ul>
<li>Sie gestalten den pädagogischen Rahmen, in dem Kinder ihre Potenziale ausschöpfen</li>
<li>Sie begleiten die Kinder bei allen Entwicklungsaufgaben und bringen dabei eigene Schwerpunkte ein</li>
<li>Sie arbeiten eng mit den Lehrerkräften zusammen</li>
<li>Sie sind zuständig für die Kooperation mit der Schule</li>
<li>Sie wirken im Unterricht und beim individuellen Lernen mit</li>
<li>die Gestaltung von freizeitpädagogischen Angeboten sowie Begleitung des sogenannten Mittagsbands gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li>
</ul>
<h4>Ihr Profil, das zu uns passt</h4>
<ul>
<li>ein Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungswissenschaften mit sozialpädagogischem Schwerpunkt oder</li>
<li>Erzieher/-in mit staatlicher Anerkennung oder</li>
<li>Sozialpädagogische Assistenz / Kinderpfleger/-in mit staatlicher Anerkennung oder</li>
<li>sonstige Fachkräfte nach § 7 KiTaG</li>
</ul>
<h4>Freuen Sie sich auf</h4>
<ul>
<li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li>
<li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle</li>
<li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein unseren BildungsCampus</li>
<li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li>
<li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li>
<li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlich</li>
<li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li>
<li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li>
<li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li>
<li>zusätzliche Regenerationstage</li>
</ul>
<p>Wir bieten Ihnen Stellen in den Entgeltgruppen S 4, S 8a oder S 8b TVöD SuE mit Gewährung von Zulagen.</p>
<p>Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit oder zu personalrechtlichen Fragen erreichen Sie uns über das Infotelefon des Jugendamts unter 0711 216-57700&nbsp;oder per E-Mail an&nbsp;<a href="mailto:personalgewinnung.jugendamt@stuttgart.de" target="_blank"><em>personalgewinnung.jugendamt@stuttgart.de</em></a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter<a href="https://paedagogen.stuttgart.de/" target="_blank"><em>https://paedagogen.stuttgart.de/</em></a><em>.</em></p>
<p>Weitere Informationen zu den Schulkindeinrichtungen und zum konzeptionellen Profil finden Sie unter:&nbsp;<a href="https://paedagogen.stuttgart.de/einrichtungen/schulkindbereich/" target="_blank"><em>https://paedagogen.stuttgart.de/einrichtungen/schulkindbereich/</em></a></p>
<p>Einen Einblick in die Praxis erhalten Sie in unserem Schülerhausfilm:&nbsp;<a href="https://paedagogen.stuttgart.de/einrichtungen/schulkindbereich/#&amp;gid=1&amp;pid=1" target="_blank"><em>https://paedagogen.stuttgart.de/einrichtungen/schulkindbereich/#&amp;gid=1&amp;pid=1</em></a></p>
<p>Weitere Informationen zum Träger Jugendamt Stuttgart:&nbsp;<a href="https://paedagogen.stuttgart.de/" target="_blank"><em>https://paedagogen.stuttgart.de/</em></a></p>
Bewerbungen richten Sie bitte an unser <em><a href="https://stuttgart.bewerbung.dvvbw.de/jobs/20087/applicant/new" target="_blank">Online-Bewerbungsportal</a></em>. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der

Kennzahl 51-SK/0001/2024 

an das

<p>Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart<br>
Personalmarketing und -gewinnung<br>
Wilhelmstraße 3<br>
70182 Stuttgart</p>
<p>senden.</p>
<h3><br>
<strong>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</strong></h3>

Erzieher/-in  für städtische Schülerhäuser und Grundschulen (m/w/d)

<p><strong>WIR SUCHEN</strong></p><p><strong><strong>Technischer Projektleiter / Bauleiter / Polier - Tiefbau Telekommunikation </strong> (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</strong></p><p><strong>STANDORTE:</strong> Bundesweit (Erfurt, Nordhausen, Nürnberg, Braunschweig, Würzburg, Mannheim, Augsburg, Stuttgart, München, Freiburg, Hannover, Bremen)</p><p>Die DATABAU Infrastruktur &amp; Service GmbH ist Teil einer führenden Holdinggesellschaft in der Telekommunikationsbranche. Seit über 20 Jahren konzentrieren wir uns auf die Überprüfung, Instandsetzung und den Neubau von Ingenieurbauwerken im Auftrag namhafter Telekommunikationsdienstleister und anderer Carrier in ganz Deutschland. Unsere Tätigkeiten reichen von der gründlichen Inspektion der Kabelschächte über die fachkundige Sanierung von Beschädigungen bis hin zum kompletten Austausch veralteter Komponenten.</p><p>Für unsere deutschlandweiten Projekte suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Verstärkung für unser dynamisches und motiviertes Team.</p><p><strong>DAS SIND IHRE AUFGABEN</strong></p><ul><li>Sie planen, steuern und überwachen eigenverantwortlich die ordnungsgemäße Ausführung der Bauvorhaben</li><li>Sie sind verantwortlich für die Umsetzung der Arbeitsschutz- und Sicherheitsrichtlinien an der Baustelle</li><li>Sie kontrollieren die eingesetzten Materialien und unterstützen bei der Koordination der Dienstleister</li><li>Sie machen die Kontrolle und Abnahme von Bauleistungen, Aufmaßen und Abrechnungen zusammen mit unserer Fachabteilung</li><li>Sie sind verantwortlich für die Umsetzung der Verkehrsrechtlichen Anordnungen</li></ul><p><strong>DAS BRINGEN SIE MIT</strong></p><ul><li>Sie besitzen eine abgeschlossene Berufsausbildung als Straßentiefbauer, Bautechniker, Bauingenieur oder haben eine vergleichbare Qualifikation in einem verwandten Bereich</li><li>Idealerweise bringen Sie eine dreijährige Berufserfahrung in der Oberflächenwiederherstellung (Pflaster- und Plattenarbeiten) bzw. im Tiefbaubereich mit</li><li>Mit Hilfe Ihrer Kommunikationsfähigkeit ist der Umgang mit Gemeinden, Städten und Subunternehmern reibungslos</li><li>Sie sind im Besitz eines Führerscheins der Klasse B</li><li>Sie sind organisations- und kommunikationsstark und bringen Eigeninitiative und Teamfähigkeit mit</li><li>Sie haben die Bereitschaft Projekte in verschiedenen Regionen in Deutschland vor Ort zu betreuen und sich in neue Themen einzuarbeiten</li></ul><p><strong>DAS BIETEN WIR IHNEN</strong></p><ul><li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einer wachsenden Unternehmensgruppe</li><li>Monatlicher Tankgutschein</li><li>30 Tage Erholungsurlaub</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Nach Vereinbarung bieten wir Ihnen eine 4-Tage-Woche, lediglich 1 Arbeitsfreitag pro Monat</li><li>Die Nutzung eines Firmenfahrzeuges</li><li>Ein gutes Arbeitsklima mit freundlichen und kompetenten Arbeitskollegen</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul><p><strong>Fühlen Sie sich angesprochen?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich bitte per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung.infrastruktur@databau.com" target="_blank"> <strong>bewerbung.infrastruktur@databau.com</strong> </a> mit folgenden Unterlagen: Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin.</p><p><strong>DATABAU Infrastruktur &amp; Service GmbH</strong><br> Meike Neuf<br> Wiesener Str. 30<br> 97833 Frammersbach<br> Telefon: 09355-9767-0<br> <strong><a href="https://www.databau.com/" target="_blank">www.databau.com</a></strong></p>

Technischer Projektleiter / Bauleiter / Polier - Tiefbau Telekommunikation (m/w/d)

<p><strong>WIR SUCHEN</strong></p><p><strong><strong>Maurer, Verputzer, Betonbauer, Bautenschützer, Betonsanierer</strong> (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</strong></p><p><strong>STANDORTE:</strong> Bundesweit (Erfurt, Nordhausen, Nürnberg, Braunschweig, Würzburg, Mannheim, Augsburg, Stuttgart, München, Freiburg, Hannover, Bremen)</p><p>Die DATABAU Infrastruktur &amp; Service GmbH ist Teil einer führenden Holdinggesellschaft in der Telekommunikationsbranche. Seit über 20 Jahren konzentrieren wir uns auf die Überprüfung, Instandsetzung und den Neubau von Ingenieurbauwerken im Auftrag namhafter Telekommunikationsdienstleister und anderer Carrier in ganz Deutschland. Unsere Tätigkeiten reichen von der gründlichen Inspektion der Kabelschächte über die fachkundige Sanierung von Beschädigungen bis hin zum kompletten Austausch veralteter Komponenten.</p><p>Für unsere deutschlandweiten Projekte suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Verstärkung für unser dynamisches und motiviertes Team.</p><p><strong>DAS SIND IHRE AUFGABEN</strong></p><ul><li>Öffnen und Überprüfen von Kabelschächten unserer Auftraggeber</li><li>Kleinere Arbeiten als Team im Schacht</li><li>Begutachtung und Bewertung von Kabelschächten</li></ul><p><strong>DAS BRINGEN SIE MIT</strong></p><ul><li>Kundenorientiertes und zuverlässiges Handeln</li><li>Teamfähigkeit und Motivationsstärke</li><li>SIVV-Schein wünschenswert oder Bereitschaft zur Weiterbildung für SIVV-Schein</li><li>Bundesweite Montagebereitschaft (i. d. R. Mo-Do)</li><li>Quereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><p><strong>DAS BIETEN WIR IHNEN</strong></p><ul><li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einer wachsenden Unternehmensgruppe</li><li>Monatlicher Tankgutschein</li><li>30 Tage Erholungsurlaub</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Sie arbeiten in der Regel 4 Tage/Woche, lediglich an einem Freitag im Monat</li><li>Übertarifliche Bezahlung</li><li>Ein gutes Arbeitsklima mit freundlichen und kompetenten Arbeitskollegen</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul><p><strong>Fühlen Sie sich angesprochen?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich bitte per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung.infrastruktur@databau.com" target="_blank"> <strong>bewerbung.infrastruktur@databau.com</strong> </a> mit folgenden Unterlagen: Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin.</p><p><strong>DATABAU Infrastruktur &amp; Service GmbH</strong><br> Ikania Gomez<br> Wiesener Str. 30<br> 97833 Frammersbach<br> Telefon: 09355-9767-0<br> <strong><a href="https://www.databau.com/" target="_blank">www.databau.com</a></strong></p>

Maurer, Verputzer, Betonbauer, Bautenschützer, Betonsanierer (m/w/d) Bundesweit

<p>WilmsWeiler – eine etablierte Marke für die Prüfung, Konzeption und Schulung im anlagentechnischen Brandschutz. Als Partner namhafter Unternehmen bieten wir viel Raum für persönliche Entfaltung. Erleben Sie mit unserem Team Verantwortung, Entscheidungskompetenz und Entwicklungsmöglichkeiten.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir in den Regionen</p><ul><li>NRW (Raum Köln, Bonn, Düsseldorf, Dortmund, Essen),</li><li>OWL / Niedersachsen (Bielefeld, Hannover)</li><li>Thüringen / Sachsen (Raum Erfurt, Leipzig)</li><li>Baden-Württemberg (Raum Stuttgart, Ulm, Heilbronn)</li><li>Bayern (Raum Nürnberg, Augsburg, München)</li></ul><p><strong>Ingenieure (m⁠/⁠w⁠/⁠d) als Prüfsachverständige für Feuerlöschanlagen</strong></p>
<p><strong>Ihre Aufgaben</strong></p>
<ul><li>Sie prüfen und bewerten ortsfeste Brandschutzanlagen (Wasser- und Gaslöschanlagen) auf Basis von bau- und versicherungsrechtlichen Vorgaben im Schwerpunkt Automobilindustrie, Produktion, Logistik</li><li>Sie sind zuständig für die Erstellung aussagekräftiger und strukturierter Prüfberichte</li><li>Sie begleiten unsere Kunden im Umsetzungsprozess von anlagentechnischen Brandschutzmaßnahmen</li><li>Als Teil unseres Expertenteams übernehmen Sie eigenverantwortlich die Betreuung von nationalen Kunden</li></ul>
<p><strong>Ihr Profil</strong></p>
<ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium (Bachelor, Master) des Bauingenieurwesens, der Architektur, Technischen Gebäudeausrüstung, Sicherheitstechnik oder ähnlicher Fachrichtungen</li><li>Sie verfügen bereits über Erfahrung im Bereich des anlagentechnischen Brandschutzes (Beispiel: Projekteiter, Sachverständiger, Risikoingenieur, Fachplaner)</li><li>Idealerweise sind Sie anerkannte/r Sachverständige/r für Feuerlöschanlagen</li><li>Sie arbeiten selbstständig und haben ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein</li><li>Gegenüber unseren Kunden treten Sie sicher und souverän auf</li><li>Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksformen runden Ihr Profil ab</li></ul><p><strong>Ihre Skills</strong></p><p>Sprinkleranlagen, Sachverständigentätigkeit, Schaumlöschanlagen, Baurecht, Sachversicherung</p>
<p><strong>Wir bieten</strong></p>
<ul><li>Sehr attraktives Konditions- und Leistungsumfang mit kontinuierlicher Anpassung und Zusatzleistungen (Bezahlung oberhalb der Branchentarifverträge)</li><li>Firmenwagen mit Privatnutzung</li><li>Flexible Arbeitszeiten auf Vertrauensbasis</li><li>Modern ausgestattete Home-Office Infrastruktur</li><li>Umfangreiche fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. durch regelmäßige Inhouse Schulungen garantieren Ihre berufliche Entwicklung</li><li>Wir empfangen Sie in einem dynamischen Arbeitsumfeld, das auf Zusammenarbeit, Vertrauen, Bestätigung und Begeisterung basiert und bieten einen attraktiven Konditions- und Leistungsumfang mit kontinuierlicher Anpassung</li></ul><p><strong>Mehr Informationen</strong></p><p>Mit unserer Unternehmensphilosophie und unseren Leistungen, mit Ihrem Einsatz und Wissen, setzen wir auf unsere gemeinsame Zukunft.</p>
<p><strong>Neugier geweckt?</strong></p>
<p>Wir freuen uns, Sie kennenzulernen. Bitte senden Ihre Bewerbung an <a href="mailto:jobs@wilmsweiler.com" target="_blank">jobs@wilmsweiler.com</a></p><p><strong>WilmsWeiler GmbH &amp; Co. KG</strong>, Niedenstraße 32, 40721 Hilden, <a href="tel:+49%20(0)2103/995544-0" target="_blank">+49 (0)2103/995544-0</a></p><p><a href="https://www.wilmsweiler.com/" target="_blank">www.wilmsweiler.com</a></p>

Ingenieur Brandschutz (m/w/d) als Sachverständiger für Feuerlöschanlagen

<p>Wir sind ein mittelständisches Industrieunternehmen mit langer Tradition und Sitz im Herzen des Schwarzwalds. Als etablierter Spezialist von Bauteil-Reinigungssystemen für die Industrie begrüßen wir qualifizierte und motivierte Mitarbeiter, die gemeinsam mit uns die Zukunft unseres Unternehmens mitgestalten wollen.</p><p><strong>SPS-Programmierer, Ingenieur Automatisierungstechnik (PLC/HMI) (m⁠/⁠w⁠/⁠d) <br>in Vollzeit | unbefristet</strong></p><p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt – gerne auch ab sofort – suchen wir Sie als Software­programmierer m/w/d. An unserem Hauptsitz in Alpirsbach im Schwarzwald fertigen wir Teilereinigungsanlagen zur lösemittelfreien, industriellen Bauteilreinigung. Unsere branchenunabhängigen Maschinen und Anlagen kommen in einer Vielzahl von Bereichen zum Einsatz und werden weltweit vertrieben.</p>
<p><strong>Das sind Ihre Aufgaben</strong></p>
<ul><li>Konfiguration und Inbetriebnahme von PLC/HMI-Lösungen für MAFAC Maschinen</li><li>Entwicklung und Programmierung kundenspezifischer Steuerungslösungen</li><li>Pflege und Erweiterung von Standard­vorlagen</li><li>Vernetzung von Peripherieanlagen und Prozessautomatisierungen</li><li>Erstellung begleitender Software im PC-Umfeld</li><li>Technische Abklärung und Umsetzung individueller Kundenanforderungen (auch international)</li><li>Unterstützung bei Störungsbehebungen und Erweiterungen per Remote-Zugriff</li></ul>
<p><strong>Das bringen Sie mit</strong></p>
<ul><li>Abgeschlossenes Studium in Automatisierungstechnik, Informatik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. eine abgeschlossene Ausbildung zum Elektroingenieur (m⁠/⁠w⁠/⁠d), Elektrotechniker (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder Automatisierungstechniker)</li><li>Mehrjährige Erfahrung in PLC- und HMI-Programmierung (Siemens TIA Portal, WinCC, Javascript, HTML 5)</li><li>Kenntnisse in industrieller Kommuni­ka­tion und Netzwerktechnik (Ethernet, Profibus, ProfiNet, OPC-UA)</li><li>Sicherer Umgang mit Excel und Schalt­plänen</li><li>Analytische, selbstständige und lösungs­orientierte Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstärke und Team­orientierung</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul>
<p><strong>Das bieten wir Ihnen</strong></p>
<ul><li>Eine strukturierte Einarbeitungsphase für einen perfekten Start</li><li>Berufliche Perspektiven und leistungsorientiertes Einkommen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Kurze Entscheidungswege</li><li>Familiäres Betriebsklima</li><li>Sehr gute Verpflegungsmöglichkeiten</li><li>Jobrad und zahlreiche weitere Benefits, die den Arbeitsalltag bereichern</li></ul><p>Wir bieten Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer attraktiven Vergütung und zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten. Kurze Entscheidungswege, regelmäßige Team­events und der Fokus auf maximale Mitarbeiterzufriedenheit zeichnen unser familiär geprägtes Betriebsklima aus.</p>
<p><strong>Wir freuen uns auf Sie!</strong></p>
<p>Bitte bewerben Sie sich online mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen und Angabe des möglichen Eintrittstermins. Ihre Ansprechparnerin ist Frau Kerstin Stauss.</p><p><a href="https://recrumedia.com/kNNxJS/" target="_blank">Jetzt bewerben</a></p><p>MAFAC - E. Schwarz GmbH &amp; Co. KG <br> Max-Eyth-Straße 2<br> 72275 Alpirsbach<br><a href="https://www.mafac.de" target="_blank">www.mafac.de</a></p>

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