field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<p>Die Stadtverwaltung Pforzheim steht mit ihren rund 3.000 Beschäftigten im Dienst von über 130.000 Bürgerinnen und Bürgern. Als moderne und verlässliche Arbeitgeberin leben wir Teamwork, Chancengleichheit und Vielfalt. </p><p>Werte, die Sie auch teilen? Dann bewerben Sie sich bei uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt im <strong>Personal- und Hauptamt, Abteilung Personalentwicklung, </strong>als</p><h2>HR-RECRUITER (W/M/D)</h2><p>Wir bieten Ihnen eine neu geschaffene unbefristete Stelle, die vorzugsweise in Vollzeit zu besetzen ist. Bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen sowie nach vollständiger Aufgabenübertragung ist eine Vergütung bis nach Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 12 LBesGBW möglich.</p><h2><b>DAS AUFGABENGEBIET</b></h2><ul><li>Sie planen, organisieren und führen <strong>Bewerbungsgespräche</strong> und <strong>Auswahlverfahren</strong> ab Entgeltgruppe 13 TVöD bzw. A 13 LBesGBW (höherer Dienst) – alles arbeitsvertragliche wird von Ihren Kolleginnen und Kollegen im Personalwesen übernommen</li><li>Sie entwickeln eine neue und zeitgemäße <strong>Recruitingstrategie </strong>für die vielfältigen Tätigkeitsbereiche unserer Stadtverwaltung</li><li>Sie arbeiten effektiv mit unseren Fachbereichen sowie den Personalvertretungen, der Gleichstellungsbeauftragten und der Schwerbehindertenvertretung zusammen</li><li>Sie verfolgen aktuelle <strong>Recruitingtrends</strong> und entwickeln die Personalauswahl stetig weiter</li><li>Sie widmen sich dem ganzheitlichen <strong>Employer Branding</strong> und gestalten einen neuen einheitlichen und attraktiven Auftritt der Stadt Pforzheim u. a. in den sozialen beruflichen Netzwerken</li><li>Sie wirken an verschiedenen <strong>Projekten</strong> mit, wie z. B. Recruitingkampagnen, Messeauftritten oder Digitalisierungsvorhaben </li></ul><h2><b>SIE VERFÜGEN ÜBER</b></h2><ul><li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium Bachelor – Public Management – oder der Geistes-, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften mit dem Schwerpunkt Personal, Pädagogik, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>erste einschlägige Erfahrung im operativen Recruiting und sicherer Umgang mit Recruiting-Tools</li><li>idealerweise fundierte theoretische Kenntnisse in der Eignungsdiagnostik</li><li>vertiefte Kenntnisse im Personalmarketing sind von Vorteil</li><li>eine strukturierte Arbeitsweise, die Qualitäts- und Ergebnisorientierung vereint</li><li>ein sicheres, dienstleistungsorientiertes Auftreten, Kommunikationsstärke in Wort und Schrift sowie diplomatisches Geschick (Englisch ist ein Plus, aber kein Muss)</li><li>Begeisterung für ansprechendes Design und visuellen Content </li></ul><h2><b>UNSER ANGEBOT AN SIE</b></h2><ul><li>moderne <strong>Fort- und Weiterbildungsangebote</strong> zu Fach- und Führungsthemen</li><li>hervorragende <strong>Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</strong> durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Arbeit (tätigkeitsabhängig), Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einiges mehr</li><li>vielfältige Angebote des <strong>betrieblichen Gesundheitsmanagements</strong></li><li>geförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote: vom Job-Rad bis zum <strong>kostenlosen Deutschlandticket</strong></li><li>gute<strong>betriebliche Altersversorgung</strong></li><li><strong>kollegiales, unterstützendes Betriebsklima</strong> inkl. Betriebsfest und Betriebsausflug</li><li>wertvolle und <strong>sinnstiftende Tätigkeiten</strong> für die Stadt und ihre Bürgerinnen und Bürger </li></ul><h2><b>WEITERE INFORMATIONEN &amp; KONTAKT</b></h2><p>Zur Umsetzung der Ziele des Chancengleichheitsplans werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p><p>Ihre Bewerbung richten Sie bitte <b>online</b> bis spätestens <b>09.01.2026</b> – unter Angabe der <b>Kennziffer 25-274</b> – an:</p><p><b>Stadt Pforzheim • Personal- und Hauptamt • 75158 Pforzheim</b></p><p>Die <strong>Auswahlgespräche</strong> werden voraussichtlich in <strong>KW 3</strong> und<strong>4</strong> stattfinden. </p><p>Bei Rückfragen steht Ihnen Frau Bender (Sachgebietsleitung Fortbildung und Akquise, Personalentwicklung) unter 07231 39-3467 gerne zur Verfügung. </p><p>(Hinweis: Nach Abschluss des Verfahrens erfolgt keine Rücksendung der in Papierform eingereichten Bewerbungsunterlagen.) </p><p>Informationen zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten finden Sie unter <a href="http://www.pforzheim.de/dsgvo" target="_blank">www.pforzheim.de/dsgvo</a>. </p>

HR-Recruiter (w/m/d) Abteilung Personalentwicklung

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000011416<br>Einstiegsart:Praktikum<br>Einsatzort: Bietigheim-Bissingen<br>Gesellschaft: Porsche Financial Services GmbH<p>Als 100-prozentige Tochtergesellschaft der Porsche AG bieten wir unseren Kunden seit mehr als 30 Jahren individuelle Lösungen, um sich den Traum vom Sportwagen zu erfüllen. Auch zukünftig bleibt es unser wichtigstes Ziel, Mobilität zu ermöglichen, Mobilität erlebbar zu machen und Mobilität weiterzuentwickeln. Hierfür bieten wir kundenorientierte Finanzdienstleistungen und Mobilitätsangebote für die Marken Porsche, Bentley, Lamborghini und Bugatti. Das Leasinggeschäft in Deutschland wird von der Porsche Financial Services GmbH &amp; Co. KG als Finanzdienstleistungsinstitut betrieben</p><h2>Aufgaben</h2><p><strong>Deine Themenschwerpunkte sind...</strong></p><ul><li>Operative Unterstützung der HR-Abteilung</li><li>Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten</li><li>Mitarbeit im Bewerbermanagement und in der Rekrutierung</li><li>Erstellung und Bearbeitung arbeitsrechtlich relevanter Dokumente </li><li>Übernahme administrativer und organisatorischer Aufgaben</li></ul><p><strong>Beginn</strong>: ab Juni 2026<br><strong>Dauer:</strong> 6 Monate</p><p><strong>Wir bieten dir...</strong></p><ul><li>Führungsleitlinien nach dem Porsche Code </li><li>EGYM Wellpass (Sport- und Wellnessnetzwerk) </li><li>Teilnahme an Firmenevents, Kulturveranstaltungen und Nachhaltigkeitsaktionen </li><li>Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Arbeitsbefreiung für besondere Ereignisse, Familienservice) </li><li>Diverse Mobilitätsangebote (Jobticket, kostenlose Mitarbeiter-Parkplätze) </li><li>Teilnahmen an Studentenveranstaltungen</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Fortgeschrittenes Studium der Wirtschafts-, Sozial- oder verwandten Wissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement</li><li>Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Kreativität, Zuverlässigkeit sowie hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit und Einsatzbereitschaft</li><li>Spaß und Interesse an der HR-Welt sowie Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office; erste Praxiserfahrung im Personalbereich und SAP-HCM-Kenntnisse von Vorteil</li></ul><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2>Kontakt<p>Uns erreichen regelmäßig Fragen rund um die Bewerbung bei Porsche Financial Services. Hier findest du schon mal die wichtigsten Infos:</p><p>Sobald du eine passende Stelle gefunden hast, fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende deine vollständigen Bewerbungsdokumente hinzu (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen). Bitte füge deiner Bewerbung zudem immer eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung bei. Solltest Du dich im Gap Year zwischen Bachelor und Master befinden, ist eine Bewerbung auch ohne Immatrikulationsbescheinigung möglich.</p><p>Bitte habe Verständnis, dass wir keine Bewerbungen per Post oder E-Mail entgegennehmen.</p><p>Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.</p><p>Bewerberinnen und Bewerber aus dem europäischen Wirtschaftsraum, die sich für ein Praktikum in Deutschland bewerben, benötigen einen Personalausweis oder Pass. Bewerberinnen und Bewerber, die nicht aus dem europäischen Wirtschaftsraum stammen, benötigen für die Dauer des Praktikums eine Aufenthalts- und ggf. eine Arbeitserlaubnis.</p>

Praktikum Human Resource Management

<p>Die Bietigheimer Wohnbau GmbH ist seit über 60 Jahren eines der führenden Wohnungsunternehmen in der Metropolregion Stuttgart. Mit vielen zufriedenen Kundinnen und Kunden. Mit attraktiven Plänen und hohen Zielen. Mit der richtigen Größe, um einerseits Bedeutendes zu bewegen und andererseits ein vertrautes Miteinander zu leben.</p><p>Die Bietigheimer Wohnbau – ein Zuhause für die Arbeit und die Umwelt, ein Statement für die Zukunft.</p><p>Am Standort Karlsruhe suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p>Backoffice Immobilienbetreuer für WEG-Verwaltung (m⁠/⁠w⁠/⁠d)<h2>Ihre Aufgaben umfassen im Wesentlichen:</h2><ul><li>Bearbeitung telefonischer und schriftlicher Kundenanfragen in der Immobilienverwaltung</li><li>Selbstständige Bearbeitung von Versicherungsfällen</li><li>Klärung von Abrechnungsfragen der Eigentümer</li><li>Qualifizierte Angebotseinholung zu kleineren und größeren Erhaltungsmaßnahmen</li><li>Organisation von geplanten baulichen Veränderungen</li><li>Rechtliche Recherchen inkl. Erstellung Fördermittelübersicht</li><li>Erteilung von Handwerkeraufträgen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Eine kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit immobilienwirtschaftlichem Hintergrund</li><li>Sehr gute Organisations- und Koordinationsfähigkeiten</li><li>Hohe Serviceorientierung und Kommunikationsstärke</li><li>Selbstständige, effiziente Arbeitsweise mit Blick für Details</li><li>Teamorientierung und Belastbarkeit</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><p>Neben sämtlichen Klassikern wie z.B. flexiblen Arbeitszeiten, betrieblicher Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung sowie vielen weiteren Benefits (digitaler Flyer unter: <a href="https://www.bietigheimer-wohnbau.de/karriere/" target="_blank">https://www.bietigheimer-wohnbau.de/karriere/</a>) arbeiten Sie in einem zukunftsorientierten Unternehmen.</p><p>Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Sie schnell und unkompliziert bei uns ankommen.</p><p>Haben Sie zusätzliche Wünsche? – wir versuchen Sie Ihnen möglich zu machen.</p><h2>Kontakt</h2><p>Frau Elisa Ciociola freut sich auf Ihre digitalen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatum an <a href="mailto:personal@bietigheimer-wohnbau.de" target="_blank">personal@bietigheimer-wohnbau.de</a> senden.</p><p>Mehr erfahren Sie unter: <a href="http://www.bietigheimer-wohnbau.de" target="_blank">www.bietigheimer-wohnbau.de</a></p><p>Die nach Art. 13 DSGVO bei der Datenerhebung zu machenden Informationen finden Sie auf unserer Webseite: <a href="http://www.bietigheimer-wohnbau.de/Bewerber" target="_blank">www.bietigheimer-wohnbau.de/Bewerber</a>. Gerne stellen wir Ihnen auf Anfrage diese Informationen auch auf dem Postweg zur Verfügung.</p><p><strong>BIETIGHEIMER WOHNBAU GMBH</strong></p>

Backoffice Immobilienbetreuer für WEG-Verwaltung (m/w/d)

freenet bietet ein umfangreiches Portfolio rund um die Themen Mobilfunk, Internet und TV-Entertainment. Online auf <a href="http://www.freenet-digital.de" target="_blank">www.freenet-digital.de</a> sowie in rund 520 eigenen Shops erhält jeder Kunde die ideale Lösung für sein digitales Leben. Deutschlandweit beraten wir persönlich, unabhängig und individuell.<br><br><b>Das erwartet dich</b><p>Du hast Freude an abwechslungsreichen Aufgaben in der Betrugsprävention, arbeitest gerne in operativen Prozessen mit modernen Systemen und kommunizierst auch gerne? Dann bist Du genau richtig bei uns. Wir bieten Dir einen sicheren Arbeitsplatz mit netten Kollegen und spannenden Aufgaben.</p><h2>Deine Aufgaben</h2><p>Bewertung von Risiken bei Privat- und Geschäftskunden, insbesondere im Neukundengeschäft </p><p>Fachliche Prüfung von Antrags- und Legitimationsunterlagen sowie Nutzung externer und öffentlicher Informationsquellen (z. B. Auskunfteien wie Schufa, Google Earth)</p><p>Eigenständige Entscheidung über den Nutzungsumfang von Kundenkonten und Vertragsverhältnissen, einschließlich  Einschränkung von Diensten, Sperrung oder Ablehnung weiterer Produkte </p><p>Identifikation von Missbrauchs- und Betrugsversuchen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Minimierung potenzieller Schäden</p><p>Bearbeitung telefonischer und schriftlicher Anfragen von Kunden und Callcenter-Agents (Inbound) </p><p>Einbringen von Beobachtungen und Vorschlägen zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Systemen  </p><h2>Dein Profil</h2><p>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch einschlägige Berufserfahrung im Bereich Fraud Prevention</p><p>Schnelle Auffassungsgabe, analytisches Denkvermögen sowie ausgeprägtes Gespür für Auffälligkeiten und potenzielle Betrugsszenarien </p><p>Interesse an Produkten im Digital-Lifestyle-Umfeld</p><p>Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise </p><p>Prozessorientiertes Denken und Eigeninitiative</p><p>Bereitschaft zur Schichtarbeit (inkl. Wochenend- und Nachtschichten)</p><h2>Deine Benefits</h2><ul><li>Gute Verkehrsanbindung</li><li>Zuschuss zum Deutschland-Ticket</li><li>Mitarbeitersmartphone-Tarife</li><li>Mitarbeitervergünstigungen</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Kostenloser Parkplatz</li></ul><h2>Klingt spannend? Dann bewirb Dich jetzt!</h2><b>Kontakt</b><p><b>Alexandra Dvorak</b><br>
                    HR Manager
                </p><p>
                    <a href="mailto:alexandra.dvorak@freenet.ag" target="_blank">alexandra.dvorak@freenet.ag</a>
                </p>

Sachbearbeiter oder Experte Fraud Prevention und Forderungsmanagement (w/m/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die Gustav Epple Bauunternehmung GmbH ist seit 1909 ein renommierter Baudienstleister und beschäftigt an den Standorten Stuttgart, Berlin und München ca. 130 Mitarbeiter. Als erfahrener Generalunternehmer planen und bauen wir in ganz Deutschland hochwertige, innovative und nachhaltige Gebäude.</p><p>Für unseren Standort in Berlin suchen wir ab sofort in Vollzeit einen:</p><h3><strong>Gewährleistungsmanager (m/w/d)</strong></h3><p>Ort: Berlin | Art der Stelle: Vollzeit | Eintrittsdatum: sofort</p><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li><p>Kunden- und zielorientierte Betreuung von Bauprojekten während der Gewährleistungsphase</p></li><li><p>Prüfung des Vertrags- und Leistungssolls</p></li><li><p>Beurteilung und Qualifizierung der erfassten Mängel</p></li><li><p>Steuerung, Bearbeitung sowie Dokumentation der Gewährleistungsfälle unter Berücksichtigung technischer und wirtschaftlicher Aspekte</p></li><li><p>Rechtssichere Korrespondenz mit Kunden, Auftraggebern und Nachunternehmern</p></li><li><p>Regelmäßige Berichterstattung an den Teamleiter </p></li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li><p>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen / Architektur oder Qualifizierung zum Bautechniker</p></li><li><p>Mind. 3 Jahre Berufserfahrung in der schlüsselfertigen Bauleitung</p></li><li><p>Gute Kenntnisse im Bau- und Werkvertragsrecht (BGB, VOB) sowie versierter Umgang mit dem MS Office</p></li><li><p>Ausgeprägtes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick</p></li><li><p>Selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit</p></li><li><p>Führerschein Klasse B</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Ein starkes Team - Zusammenarbeit basierend auf Wertschätzung, Toleranz und Vertrauen</p></li><li><p>Moderner Arbeitsplatz - Technisch hervorragende Ausstattung</p></li><li><p>Personalentwicklung - Bedarfsorientierte Weiterbildung und Onboarding-Events</p></li><li><p>JobRad - Bis zu zwei Fahrräder über JobRad mit Arbeitgeberzuschuss</p></li><li><p>Betriebliches Gesundheitsmanagement - EGYM-Wellpass für deutschlandweite Gesundheits- und Fitnessangebote</p></li><li><p>Betriebliche Versicherungsleistung - Arbeitgeberfinanzierte Berufsunfähigkeitsversicherung</p></li><li><p>Arbeitszeitmodell - Flexible Arbeitszeiten</p></li><li><p>Mobiles Arbeiten - Hybrides Arbeitsmodell mit modernster Ausstattung</p></li><li><p>Teamevents - Teambuilding Events und Veranstaltungen</p></li><li><p>Flache Hierarchie - Offener Austausch mit Mitarbeitenden und Vorgesetzten aus allen Ebenen</p></li><li><p>Firmenwagen - Ab Junior Bauleitung</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Haben wir Dein Interesse geweckt?</strong></p><p>Wir freuen uns auf Dich.</p><p>Annett Ritter (Personalreferentin) freut sich, Dich kennenzulernen:</p><p>Tel: +49 162 2110294</p><p>Mail: <a href="mailto:karriere@gustav-epple.de" target="_blank">karriere@gustav-epple.de</a></p>

Gewährleistungsmanager (m/w/d)

<p>Die Stadtverwaltung Pforzheim steht mit ihren rund 3.000 Beschäftigten im Dienst von über 130.000 Bürgerinnen und Bürgern. Als moderne und verlässliche Arbeitgeberin leben wir Teamwork, Chancengleichheit und Vielfalt.</p><p>Pforzheim steht aktuell wie andere Großstädte vor der Herausforderung, die Mobilitätswende zu gestalten. Mit dem Integrierten Mobilitätsentwicklungsplan (IMEP) wurde der Rahmen für die Stärkung nachhaltiger Mobilitätslösungen politisch beschlossen. Ein wichtiger Baustein ist hierbei die Planung und Errichtung bedarfsgerechter Straßeninfrastruktur und weiterer Verkehrsflächen für alle Mobilitätsformen. Dies beinhaltet neben der Gestaltung des Straßenraums für Kfz-, Rad- und Fußverkehr genauso die Planung von Querungsstellen sowie Haltestellen und Mobilitätsstationen. Dabei steht immer die Barrierefreiheit im besonderen Fokus. Im Sachgebiet Verkehrsflächenplanung planen wir mit einem motivierten und engagierten Team die Infrastruktur auf Grundlage der im IMEP festgesetzten Leitplanken. Ein sehr guter Teamspirit und eine offene Kommunikation sind dabei für uns selbstverständlich.</p><p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das <strong>Grünflächen- und Tiefbauamt</strong> einen</p><h2>INGENIEUR FÜR DAS SACHGEBIET VERKEHRSFLÄCHENPLANUNG (W/M/D)</h2><p>Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung. Bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 11 TVöD möglich. Die Stelle ist auch für Berufseinsteiger geeignet.</p><h2><b>DAS AUFGABENGEBIET</b></h2><ul><li>eigenverantwortliche Planung kommunaler Baumaßnahmen im Straßenbau bis einschließlich Leistungsphase 5 HOAI</li><li>Projektmanagement im Planungsprozess und Betreuung externer Büros bis einschließlich Leistungsphase 5 HOAI</li><li>Einbringen der Fachexpertise in Zusammenarbeit mit dem Stadtplanungsamt bei der Erstellung von Bebauungsplänen</li><li>Vorbereitung der Projekte bis zur Entscheidungsreife in den entsprechenden Gremien</li></ul><h2><b>SIE VERFÜGEN ÜBER</b></h2><ul><li>ein abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder eines vergleichbaren Studiengangs oder einen Technikerabschluss in einer einschlägigen Fachrichtung mit mehrjähriger Berufserfahrung</li><li>Erfahrung in der Planung von Verkehrsanlagen ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung</li><li>Kenntnisse der einschlägigen technischen Regelwerke und Vorschriften</li><li>Kenntnisse in der BIM-Planung sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung – wir unterstützen Sie gerne beim Ausbau entsprechender Kompetenzen</li><li>eine gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>eine hohe Affinität zu nachhaltiger Mobilität</li></ul><h2><b>UNSER ANGEBOT AN SIE</b></h2><ul><li>mitarbeitendenorientierte moderne Personalentwicklung mit einem breiten Angebot an Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungskarriere</li><li>hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Arbeit (tätigkeitsabhängig), Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einiges mehr</li><li>vielfältige Angebote über Corporate Benefits sowie Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>geförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote vom Job-Rad bis zum kostenlosen Deutschlandticket</li><li>wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre Bürgerinnen und Bürger; werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben</li><li>gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung, Betriebsfest und Betriebsausflug</li></ul><h2><b>KONTAKT</b></h2><p>Begleiten Sie uns auf unserem Weg zur agilen und digitalen Stadtverwaltung. Bei Rückfragen steht Ihnen Herr Schulze unter 07231 39-2756 gerne zur Verfügung.</p><p>Zur Umsetzung der Ziele des Chancengleichheitsplans werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p><p>Ihre Bewerbung richten Sie bitte entweder <b>online</b> oder <b>schriftlich</b> bis spätestens <b>09.01.2026</b> – unter Angabe der <b>Kennziffer 25-270</b> – an:</p><p><b>Stadt Pforzheim • Personal- und Hauptamt • 75158 Pforzheim</b></p><p>(Hinweis: Nach Abschluss des Verfahrens erfolgt keine Rücksendung der in Papierform eingereichten Bewerbungsunterlagen.) </p><p>Informationen zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten finden Sie unter <a href="http://www.pforzheim.de/dsgvo" target="_blank">www.pforzheim.de/dsgvo</a>. </p>

Ingenieur für das Sachgebiet Verkehrsflächenplanung (w/m/d)

<h2>Einleitung</h2><p>sanierungsprofi saniert Wohnbestand und ist auf gewerkeübergreifende Komplettmaßnahmen spezialisiert. Unsere Vision ist es, Handwerk zum Bestpreis anzubieten. Wir bieten unseren Kunden im 360°-Modell von der Konzeption und Planung über die Ausführung bis zur Übergabe alles aus einer Hand. Als dynamisches Unternehmen gehen wir neue Wege und setzen durch den Einsatz von modernen Technologien zukunftsweisende Standards in der Branche. Um unserem stetigen Wachstum gerecht zu werden, sind wir auf der Suche nach Persönlichkeiten, die etwas bewegen wollen und gemeinsam mit uns für unseren Erfolg einstehen.</p><p><strong> sanierungsprofi ist ein Unternehmen der weisenburger-Gruppe.</strong></p><h2>Aufgaben</h2><p>Innerhalb des 12-monatigen Traineeprogramms entwickeln wir Sie zum Kalkulator (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Gebäudesanierung. Neben einer umfangreichen Einarbeitung erhalten Sie weitere Einblicke wie etwa in die Arbeitsvorbereitung, die Bauleitung und Lean Construction. Innerhalb Ihrer Abteilung unterstützen Sie das Team und werden u.a. mit folgenden Aufgaben vertraut gemacht:</p><ul><li>Mitarbeit bei der Kalkulation der Bauleistungen bei Modernisierungsmaßnahmen auf Grundlage der Ausschreibungen von Planern, Projektentwicklern oder Bauherren</li><li>Unterstützung bei der Durchführung von Bestandsbewertungen/Bestandsaufnahmen</li><li>Massenermittlung und Erstellung von Kalkulations-Leistungsverzeichnissen für Nachunternehmer</li><li>Erstellung von Baubeschreibungen und Raumbüchern unter Verwendung von Vorlagen</li><li>Mitwirken bei der Erarbeitung von Leistungsbeschreibungen, Auftrags- und Nachkalkulationen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>ein abgeschlossenes Studium als Bauingenieur (m/w/d), Architekt (m/w/d) oder eine abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bautechniker-Hochbau</li><li>erste Praxiserfahrung in der Bauleitung und/oder Kalkulation wünschenswert</li><li>eine schnelle Auffassungsgabe sowie ein ausgeprägtes Kostenverständnis</li><li>selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>gute MS-Office Excel-Kenntnisse für Kalkulationen und Datenanalysen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine attraktive Vergütung sowie einen unbefristeten Arbeitsplatz</li><li>hochwertige und moderne Arbeitsmittel (wie iPhone oder Tablet)</li><li>kostenlose Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios in der weisenburger Zentrale</li><li>eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2><p><strong>Jetzt bewerben</strong></p><p><strong>sanierungsprofi GmbH</strong> · Ludwig-Erhard-Allee 21 · 76131 Karlsruhe<br>Telefon 0721 61935-800<br>E-Mail <a href="mailto:info@sanierungsprofi.de" target="_blank">info@sanierungsprofi.de</a></p>

Junior Kalkulator/ Trainee (m/w/d) im Hochbau

<h2>Über uns</h2><p>Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft. Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses – von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung. Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen. Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus. Auf unsere Arbeit sind wir stolz – über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren.</p><p><strong>Job ID: </strong>3365</p><p><strong>Ort: </strong>München, Stuttgart, Erfurt</p><p><strong>Funktion: </strong>Projekt- und Produktmanagement</p><p><strong>Erfahrungsniveau: </strong>Berufserfahren</p><p><strong>Recruiting Team Kontakt: </strong>Sarah Haas +49 152 0636 6216</p><h3>Experte / Projektmanager (m/w/d) Technische Reinigung</h3><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p><strong>Verantwortung übernehmen:</strong> Planung und Kalkulation von Dienstleistungen in der Technischen Reinigung und Entwicklung von Lösungsansätzen für konkrete Anfragen / Angebote </p></li><li><p><strong>Fortschritt vorantreiben:</strong> Erarbeitung innovativer Lösungskonzepte für komplexe technische Problemstellungen im Bereich der technischen Reinigung insbesondere im Hinblick auf die Herausforderungen der Digitalisierung; Mitgestaltung der Produktstrategie für neue und innovative Servicelösungen aus dem Bereich Technische Reinigung</p></li><li><p><strong>Aufgaben anpacken</strong>: Erstellung von Wettbewerbs- und Marktanalysen im Umfeld der technischen Reinigung von Produktionsanlagen</p></li><li><p><strong>Analytisch vorgehen: </strong>Risikoanalyse von komplexen Anfragen</p></li><li><p><strong>Kooperation leben:</strong> Enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb und mit den Standorten zur Planung und Implementierung der Projekte</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p><strong>Ausbildung</strong>: Idealerweise Ausbildung als Techniker (m/w/d) oder Studium im Bereich Ingenieurswesen oder anderer vergleichbare, Qualifikation im Bereich Industriereinigung</p></li><li><p><strong>Erfahrung: </strong>Einschlägige Berufserfahrung, idealerweise im Automobilumfeld oder Industrieservice; Erfahrung in der technischen Reinigung sowie Erfahrung in Planung, Umsetzung und Kalkulation von Leistungen; Erfahrung in der Implementierung von komplexen Industrieserviceprojekten</p></li><li><p><strong>Kenntnisse:</strong> Sehr gute MS-Office-Kenntnisse und Erfahrung mit Instandhaltungsplanungs-Systemen; Kenntnisse in der (KPI-basierten) Projektsteuerung</p></li><li><p><strong>Sprachen:</strong> Fließende Englischkenntnisse (weitere Fremdsprache von Vorteil)</p></li><li><p><strong>Einsatz:</strong> Bereitschaft zu projektbezogener europaweiter Reisetätigkeit</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p><strong>Sicherheit:</strong> Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit</p></li><li><p><strong>Perspektiven:</strong> Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus</p></li><li><p><strong>Vergütung:</strong> Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung</p></li><li><p><strong>Urlaub:</strong> 30 Tage Urlaubsanspruch</p></li><li><p><strong>Flexibilität: </strong>Anteiliges mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten</p></li><li><p><strong>Benefits: </strong>"Me@Leadec" macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung)</p></li><li><p><strong>Transparenz:</strong> Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "we.do"</p></li><li><p><strong>PKW: </strong>Dienstwagen zur privaten Nutzung</p></li></ul>

Experte / Projektmanager (m/w/d) Technische Reinigung

<p>Pforzheim steht aktuell wie andere Großstädte vor der Herausforderung, die Mobilitätswende zu gestalten. Mit dem Integrierten Mobilitätsentwicklungsplan (IMEP) wurde der Rahmen für die Stärkung nachhaltiger Mobilitätslösungen politisch beschlossen. Ein wichtiger Baustein ist hierbei die Planung und Errichtung bedarfsgerechter Straßeninfrastruktur und weiterer Verkehrsflächen für alle Mobilitätsformen. Dies beinhaltet neben der Gestaltung des Straßenraums für Kfz-, Rad- und Fußverkehr genauso die Planung von Querungsstellen sowie Haltestellen und Mobilitätsstationen. Dabei steht immer die Barrierefreiheit im besonderen Fokus. Im Sachgebiet Verkehrsflächenplanung planen wir mit einem motivierten und engagierten Team die Infrastruktur auf Grundlage der im IMEP festgesetzten Leitplanken. Ein sehr guter Teamspirit und eine offene Kommunikation sind dabei für uns selbstverständlich.</p><p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das <b>Grünflächen- und Tiefbauamt </b> einen</p><h2>SACHGEBIETSLEITER FÜR DIE VERKEHRSFLÄCHENPLANUNG (W/M/D)</h2><p>Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung. Bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 12 TVöD möglich.</p><h2><b>DAS AUFGABENGEBIET</b></h2><ul><li>Leitung des Sachgebiets Verkehrsflächenplanung</li><li>Aufsicht bei der Erstellung von Präsentationen und Vorlagen zur Sachentscheidung </li><li>Erstellung von Beschlussvorlagen für politische Ausschüsse </li><li>Präsentation der Planungen in politischen Gremiensitzungen </li><li>Abstimmung von gemeinsamen Planungen bzw. tangierenden Vorhaben mit anderen Sachgebieten/Ingenieurbüros </li><li>Abstimmung der Planungen mit Anliegern/Architekten sowie anderen Dienststellen/Fachämtern </li><li>Erstellung von Kostenschätzungen und Kostenermittlungen </li><li>Prüfung aller Bau-Ausführungspläne und formale fachtechnische Freigabe zur Bauausführung </li><li>Neuerstellung, Prüfung und Anpassung der Regelwerke des Grünflächen- und Tiefbauamts für die Straßenplanung </li></ul><h2><b>SIE VERFÜGEN ÜBER</b></h2><ul><li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>mehrjährige Erfahrung in der Straßenplanung </li><li>Kenntnisse der einschlägigen technischen Regelwerke und Vorschriften </li><li>Kenntnisse in der BIM-Planung sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung </li><li>Kenntnisse im Bauplanungs- und Verkehrsrecht </li><li>eine hohe Affinität zum Thema nachhaltige Mobilität </li><li>Erfahrung/Kenntnisse in der Personalführung </li><li>ausgeprägte und fundierte Kommunikationsfähigkeit, sowie das Talent, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln </li><li>Organisationstalent, Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten </li><li>eine hohe Motivation zur engen und konstruktiven Zusammenarbeit im Team, verbunden mit Einfühlungsvermögen in die Belange der Mitarbeitenden </li></ul><h2><b>UNSER ANGEBOT AN SIE</b></h2><ul><li>mitarbeitendenorientierte moderne Personalentwicklung mit einem breiten Angebot an Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungskarriere</li><li>hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Arbeit (tätigkeitsabhängig), Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einiges mehr</li><li>vielfältige Angebote über corporate benefits sowie Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>geförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote vom Job-Rad bis zum kostenlosen Deutschlandticket </li><li>wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre Bürgerinnen und Bürger; werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben </li><li>gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung, Betriebsfest und Betriebsausflug </li></ul><h2><b>KONTAKT</b></h2><p>Begleiten Sie uns auf unserem Weg zur agilen und digitalen Stadtverwaltung. Bei Rückfragen steht Ihnen Herr Schulze unter 07231 39-2756 gerne zur Verfügung. </p><p>Zur Umsetzung der Ziele des Chancengleichheitsplans werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p><p>Ihre Bewerbung richten Sie bitte entweder <b>online</b> oder <b>schriftlich</b> bis spätestens <b>09.01.2026</b> – unter Angabe der <b>Kennziffer 25-269</b> – an:</p><p><b>Stadt Pforzheim • Personal- und Hauptamt • 75158 Pforzheim</b></p><p>Informationen zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten finden Sie unter <a href="http://www.pforzheim.de/dsgvo" target="_blank">www.pforzheim.de/dsgvo</a>. </p>

Sachgebietsleiter für die Verkehrsflächenplanung (w/m/d)

<h2>Über Service Innovation Group GmbH</h2>Die Service Innovation Group (SIG) ist eine international tätige Unternehmensgruppe, die intelligente und kundenorientierte Lösungen am Point of Sale bietet. <br>Mit einem leistungsstarken Netzwerk aus Unternehmen in den Bereichen Vertriebs- und Field-Services, POS-Dienstleistungen und Workforce-Management-Software steuern wir effizient die Vertriebs-, Marketing- und Serviceaktivitäten unserer Kunden.<br>Über 25.000 Markenbotschafter sind weltweit für uns im Einsatz und sorgen für eine zuverlässige Umsetzung internationaler Kundenwünsche am Point of Sale.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie tragen die strategische und operative Verantwortung für die Kundenbeziehung – von der Budgetplanung über die Servicepriorisierung bis hin zur Leistungsbewertung</li><li>Sie steuern und führen ein Außendienst-Team (VL, TL, BZL) inklusive Coaching, Motivation und Qualitätssicherung</li><li>Sie führen professionelle Verhandlungen bei Leistungsdefinitionen, Zusatzanforderungen und Budgetentscheidungen</li><li>Sie entwickeln und setzen Maßnahmen zur Sicherung von Effizienz, Qualität und Wertschöpfung um</li><li>Sie kommunizieren aktiv zwischen Kund:innen, Außendienst und internen Bereichen – mit Gespür für die Balance zwischen Kundenwunsch und Unternehmensinteressen</li><li>Sie betreiben KPI-basiertes Controlling, Reporting und leiten strategische Handlungsempfehlungen ab</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Key Account Management (Erfahrung im LEH- oder Drogeriemarkt- und/oder Beauty- oder Konsumgüterumfeld zwingend erforderlich)</li><li>Sie haben ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie haben nachweisbare Erfahrung in der Führung und Steuerung großer Außendienst-Teams</li><li>Sie besitzen diplomatisches Geschick, Empathie und Durchsetzungsvermögen in gleichem Maße</li><li>Sie haben Kenntnisse der Handelsmechaniken, POS-Prozesse und KPI-Systeme</li><li>Sie verfügen über fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse</li><li>Sie besitzen ein starkes betriebswirtschaftliches Verständnis und ausgeprägte Verhandlungskompetenz</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum</li><li>Ein Arbeitsumfeld, das von Offenheit, Teamgeist und kurzen Entscheidungswegen geprägt ist</li><li>Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung</li><li>Ein Dienstwagen – auch zur privaten Nutzung – sowie attraktive Vergütung mit variabler Komponente</li><li>Die Möglichkeit, in einer internationalen Unternehmensgruppe mit renommierten Marken zu arbeiten</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Senior Key Account Manager Beauty / Konsumgüter (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Senior Key Account Manager Beauty / Konsumgüter (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2><p>"Wir bauen Zukunft!" - unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. € erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten.</p><p>Werden Sie Teil unseres Teams an einem der folgenden Standorte: Karlsruhe oder Ulm.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>unternehmerische Leitung des Standorts und regionale Repräsentanz des Unternehmens</li><li>Umsetzung von Reihenhaus- und Wohnungsbauprojekten nach definierten Standards und Prozessen</li><li>Steuerung und Überwachung der Baustellen inklusive Rechnungsfreigabe</li><li>fachliche und disziplinarische Führung des Standortteams</li><li>Schnittstelle zu den Fachabteilungen am Hauptsitz</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in der Architektur oder eine vergleichbare technische Ausbildung</li><li>mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung erforderlich, idealerweise in leitender Funktion</li><li>fundierte Kenntnisse in Bauabläufen, Baurecht, Kalkulation und Projektsteuerung</li><li>Führungskompetenz, unternehmerisches Denken und ausgeprägte Kommunikationsstärke</li><li>strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Durchsetzungsvermögen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine attraktive Vergütung mit Erfolgsbeteiligung</li><li>einen Dienstwagen zur privaten Nutzung</li><li>ein umfangreiches Weiterbildungsangebot</li><li>i.d.R. Erreichbarkeit der Baustellen innerhalb eines Radius von ca. 100 km</li><li>einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen</li><li>kostenlose Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios in der Zentrale in Karlsruhe</li><li>eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2><p>Wir haben Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich über unser Karriereportal und werden Teil des Teams.</p><p><strong>JETZT BEWERBEN!</strong></p><p><strong>weisenburger bau GmbH</strong><br>Ludwig-Erhard-Allee 21<br>76131 Karlsruhe<br>0721 61935-0</p><p><a href="http://www.weisenburger.de/karriere" target="_blank">www.weisenburger.de/karriere</a></p>

Standortleiter (m/w/d) Hochbau

<p><strong>Stadt Karlsruhe</strong><br> Amt für Informationstechnik und Digitalisierung </p><p><strong>Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig.</strong> UNESCO‑Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt.</p><h2>Sachbearbeiter*in IT‑Service Desk</h2><p>Das Amt für Informationstechnik und Digitalisierung sucht Sie als Sachbearbeiter*in im IT‑Service Desk zum 1. April 2026 in Teilzeit (75 %) zur Verstärkung unseres Teams. Der IT‑Service Desk ist die erste Anlaufstelle für die Entgegennahme von internen IT‑Störungsmeldungen und IT‑Serviceanfragen. Die Stelle bietet eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 9b TVöD bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Betreuen von circa 5.500 Mitarbeiter*innen der Stadtverwaltung Karlsruhe in einem Team</li><li>Ansprechperson für alle städtischen IT‑Serviceanfragen und IT‑Störungsmeldungen sowie deren Dokumentation und Nachverfolgung</li><li>Selbstständiges Beheben von Störungen per Telefon mit Hilfe einer Fernwartungssoftware im Rahmen der Erstbearbeitung (Erstlösungsrate)</li><li>Applikationssupport beziehungsweise Eskalation an den 2nd-Level-Support oder Fachbereich</li><li>Hilfestellung bei Fragen zur Nutzung von IT‑Anwendungen und IT‑Systemen sowie Dokumentation von Lösungsbeschreibungen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker*in für Systemintegration, als IT‑Systemelektroniker*in oder eine vergleichbare Ausbildung beziehungsweise ein abgeschlossenes Studium im IT‑Bereich</li><li>Alternativ Quereinsteiger*in mit einschlägiger Berufserfahrung im ausgeschriebenen Bereich</li><li>Erfahrungen im telefonischen User-Help-Desk sowie fundierte Kenntnisse gängiger Standardapplikationen (Microsoft-Office-Produkte) und Windows-Betriebssystem (Win11)</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C2)</li><li>Kunden- und serviceorientierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, insbesondere am Telefon</li><li>Verantwortungsbewusstes, selbstständiges und zielorientiertes Arbeiten</li><li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Konzentrationsfähigkeit und Gelassenheit auch in Stresssituationen</li></ul> <h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit gesellschaftlicher Relevanz</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben</li><li>Kinderbetreuungsmöglichkeiten in unserem Betriebskindergarten</li><li>Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Eine betriebliche Altersversorgung</li><li>Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit</li></ul><h2>Sind Sie interessiert?</h2><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens <strong>11. Januar 2026</strong> gerne online auf unserem Bewerbungsportal oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Kennziffer <strong>170.25.008</strong> an:<br>Stadt Karlsruhe, Amt für Informationstechnik und Digitalisierung, 76124 Karlsruhe</p><p>Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Katharina Schwickerath, Sachgebietsleiterin IT-Service, E-Mail-Adresse: <a href="mailto:katharina.schwickerath@it.karlsruhe.de" target="_blank">katharina.schwickerath@it.karlsruhe.de</a></p><p> Erfahren Sie mehr unter:<br><a href="http://www.karlsruhe.de/karriere" target="_blank">www.karlsruhe.de/karriere</a><br> Die Stadt Karlsruhe engagiert sich für Chancengleichheit. <br> © Stadt Karlsruhe | Konzeption: Personal- und Organisationsamt | projektart | Layout: Streeck | Bild: Ernst </p>

Sachbearbeiter*in IT-Service Desk

<h2>Über Digital Frontiers GmbH &amp; Co. KG</h2>Wir verstehen "Digital" und sind für unsere Kunden technologisch an vorderster Front unterwegs. Wir sind ein modernes Beratungsunternehmen, das inspiriert und befähigt, sowohl unsere Mitarbeiter als auch unsere Kunden.<br>Unsere Mitarbeiter sind Experten (oder auf dem Weg zum Experten), die mit über 100 Jahren Erfahrung unseren Kunden erfolgreich helfen, ihre Ziele zu erreichen. Wir legen Wert auf Gleichberechtigung und Wertschätzung von Unterschieden, sind generationenübergreifend und trotzdem oder gerade deshalb im Herzen agil. Technologisch fokussieren wir uns auf die Cloud und das Java- Ökosystem mit all seinen Spielarten, Sprachen und Frameworks, schauen aber auch gerne über den Tellerrand, bewegen uns im Bereich IoT oder beschäftigen uns mit Sprachen wie Rust, Kotlin oder Scala.<h2>Was erwartet Dich?</h2><ul><li>Du beeinflusst und wählst die strategisch interessantesten Themen für die nächsten Jahre aus</li><li>Du analysierst strategisch Märkte</li><li>Du übernimmst das Mentoring aller Consultant Kolleg:innen</li><li>Du führst das Team in persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung</li><li>Du arbeitest direkt vor Ort bei unseren Kund:innen</li><li>Du unterstützt unsere Kund:innen mit deinem ausgeprägten Fachwissen</li><li>Du wendest deine Kenntnisse und Fähigkeiten in der Praxis an</li><li>Du machst und teilst Erfahrungen mit agilen Methoden in agilen Teams und testgetriebener Entwicklung</li><li>Du übernimmst kundenspezifische Aufgaben und Rollen in deren Unternehmen</li></ul><h2>Was solltest Du mitbringen?</h2><ul><li>Du verfügst über sehr gute Kenntnisse moderner Architekturmethoden und -konzepte, egal ob durch Studium oder Quereinstieg</li><li>Du bringst ein sehr gutes Verständnis von modernen verteilten Softwarearchitekturen und Konzepten wie CQRS/ES mit</li><li>Du hast langjährige Erfahrung im Coaching und in der Review von Architekturen</li><li>Du besitzt gute Kenntnisse von Cloud-Konzepten und -Plattformen, -Betriebsmodellen und Anbietern</li><li>Du hast ein gutes Verständnis der Konzepte verteilter Datenhaltung, SQL- und NoSQL-Konzepte und -Implementierungen</li><li>Du verfügst über sehr gute Kommunikationsfähigkeiten inklusive sicherem und überzeugendem Auftreten und Vertriebsaffinität</li></ul><h2>Was bieten wir Dir?</h2>Wir suchen langfristige Mitarbeiter, die Lust haben, sich mit uns zu entwickeln. <ul><li>Wir bieten dir eine attraktive Vergütung auf Verhandlungsbasis</li><li>Du kannst dich auf 30 Tage Urlaub freuen, flexible Arbeitszeiten genießen und hast die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten</li><li>Dein Arbeitsvertrag wird unbefristet sein</li><li>Für deine Zukunft sorgen wir mit einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge und 25% Zuzahlung</li><li>Du kannst 20 % deiner Arbeitszeit für bezahlte Weiterbildungen nutzen</li><li>Dich erwarten viele spannende Projekte, abwechslungsreiche Themengebiete und Einsätze bei Kund:innen</li><li>Unser kollegiales Umfeld zeichnet sich durch flache Hierarchien aus</li><li>Freue dich auf unsere Weihnachtsfeier, das Sommerfest und regelmäßige Teamevents</li><li>In den ersten 2-6 Monaten unterstützen wir dich mit einem umfangreichen Mentoring-Konzept, damit du alle notwendigen Grundlagen lernst</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Principal IT Consultant - Java / Cloud Systeme / Strategie (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Principal IT Consultant - Java / Cloud Systeme / Strategie (m/w/d)

<h2>Über MLP Finanzberatung SE</h2>Wir sind der Gesprächspartner in allen Finanzfragen – vom Vermögensmanagement über die Altersvorsorge bis zu Versicherungen. Unser Tochterunternehmen FERI betreut institutionelle Investoren und große Privatvermögen. Unternehmen begleiten wir über unseren Geschäftsbereich TPC. Die DOMCURA AG ist als Assekuradeur auf private und gewerbliche Sachversicherungen fokussiert. RVM ist ein Industrieversicherungsmakler mit Fokus auf mittelständischen Unternehmen. Zudem verfügen wir mit DEUTSCHLAND.Immobilien über einen Marktplatz für Anlageimmobilien.<h2>So startest du durch:</h2><ul><li>Intensive Ausbildung: Viermonatiges Traineeprogramm mit individueller Betreuung in der Geschäftsstelle in deiner Nähe sowie an der MLP Corporate University</li><li>Vorbereitung auf Selbstständigkeit: Schrittweise Begleitung und Training für deine spätere Tätigkeit in der selbstständigen Finanzberatung</li><li>Kundenaufbau &amp; -bindung: Aufbau und langfristige Begleitung deines eigenen Kundenstammes – vom Karriereeinstieg bis zum Ruhestand</li><li>Maßgeschneiderte Finanzkonzepte: Entwicklung individueller Finanzstrategien, abgestimmt auf die persönlichen Ziele und Lebensumstände deiner Kundinnen und Kunden</li><li>Kontinuierliche Weiterbildung: Regelmäßige Schulungen und Trainings ermöglichen dir, dein Fachwissen kontinuierlich auszubauen und auf dem neuesten Stand zu bleiben</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Du hast dein Studium erfolgreich abgeschlossen, idealerweise mit einem wirtschaftlichen Schwerpunkt</li><li>Du besitzt ausgezeichnete Deutschkenntnisse (C2-Niveau)</li><li>Du kannst komplexe Sachverhalte verständlich erklären und hast Freude daran, auf Menschen zuzugehen und Gespräche zu führen</li><li>Du bringst ein ausgeprägtes Interesse an wirtschaftlichen Themen mit und möchtest dein Wissen kontinuierlich erweitern</li><li>Du erkennst die Bedürfnisse deiner Kundinnen und Kunden und entwickelst Lösungen, die echten Mehrwert bieten</li><li>Du bist selbstbewusst, agierst eigenständig und bist motiviert, deine eigene unternehmerische Karriere zu starten</li></ul><h2>Das bieten wir dir:</h2><ul><li>Bezahltes Traineeprogramm: Festanstellung inkl. Fixgehalt in der Ausbildungsphase – danach Aussicht auf 50.000–60.000 € Einkommen im ersten Jahr</li><li>Attraktive Einkommensperspektive: Vergütungsmix aus Provisionen, Bestandsprovisionen und Prämien mit durchschnittlichen Verdienstmöglichkeiten im sechsstelligen Bereich im Rahmen der Selbständigkeit</li><li>Begleiteter Einstieg in die Selbstständigkeit: Individuelle Betreuung, persönliches Mentoring und ein starkes Netzwerk, das dich unterstützt</li><li>Individuelle Arbeitsgestaltung: Entscheide selbst, wann und wo du arbeitest – egal ob im Homeoffice, in der Geschäftsstelle oder zeitweise aus dem Ausland</li><li>Work-Life-Balance: Durch deine Selbstständigkeit gestaltest du deinen Alltag individuell und findest deine perfekte Balance</li><li>Vielfältige Weiterbildung: Über 300 kostenfreie Weiterbildungen in den Bereichen Investment, Altersvorsorge, Immobilien und mehr – damit du zum Finanzprofi wirst</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Trainee Financial Consulting - Finanzberatung / Finanzkonzepte (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Trainee Financial Consulting - Finanzberatung / Finanzkonzepte (m/w/d)

<h2>Über PROMATIS software GmbH</h2>Wir bieten unternehmensstrategische und betriebswirtschaftliche Beratung und kombinieren diese mit IT-Konzeptionen bis hin zu umsetzungsorientiertem Projektmanagement. Kennzeichen unserer Arbeit sind Vertrauen, unternehmerisches Denken und eine ausgeprägte Methodenkompetenz. Nicht theoretische Konzepte sind unser Ziel, sondern machbare Lösungen mit optimalem Return-on-Investment!<br><br>Unsere Vision ist eine erfolgreiche Organisation mit lernenden Geschäftsprozessen und Informationssystemen, die eine optimale Entfaltung der Potenziale des Faktors Mensch ermöglichen.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie beraten unsere internationalen Kund:innen im gehobenen Mittelstand</li><li>Sie analysieren und optimieren Geschäftsprozesse mit Schwerpunkt auf Oracle-Lösungen. Die Besonderheit: In Workshops, zur Prozessvisualisierung und Dokumentation nutzen Sie die Horus® Geschäftsprozess-Tools und vorgefertigte Best Practice-Referenzmodelle</li><li>Sie unterstützen bei der Implementierung und Konfiguration von Oracle Standard-Anwendungen: Oracle E-Business Suite, Oracle Cloud Applications, Oracle NetSuite ERP und heterogene Systeme</li><li>Sie modellieren und spezifizieren HCM-Prozesse</li><li>Sie führen Schulungen und Workshops für Anwender:innen durch</li><li>Sie sind international mobil in der Projektarbeit (erfahrungsgemäß bis zu 60 %)</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, BWL/Personalmanagement mit IT-Affinität oder sind Quereinsteiger:in mit Praxiserfahrung im Personalwesen</li><li>Sie haben mehrjährige Erfahrung, vorzugsweise im Bereich Prozess- und Personalmanagement</li><li>Sie haben Grundkenntnisse der Oracle Applications oder anderer ERP-Systeme</li><li>Sie verfügen über analytisches Denkvermögen und Freude an der Lösung komplexer Geschäftsprobleme</li><li>Sie haben eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und die Fähigkeit, im Team zu arbeiten</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Vielseitige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, Sprachkurs-Angebot</li><li>Fortschrittliche Arbeitsmethoden und innovative Softwarewerkzeuge</li><li>Freizeit- und Sportprogramm, betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle – für jeden Lebensplan</li><li>Kostenlose Getränke, Obstkorb, Zuschuss zur mobilen Kantine</li><li>Kostenlose Parkplätze und sehr gute Verkehrsanbindung</li><li>Umfassendes Onboarding und Mentorenprogramm, Duz-Kultur</li><li>Zuschuss zur Altersvorsorge und Mitarbeiter-Rabatte</li><li>Firmenwagenregelung nach der Probezeit, BusinessBike</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Consultant - Prozessoptimierung / Oracle-Lösungen / Implementierung (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Consultant - Prozessoptimierung / Oracle-Lösungen / Implementierung (m/w/d)

<h2>Über Kanzlei Christoffel</h2>Unsere Kanzlei ist ein mittelständisches Beratungsbüro auf dem Gebiet der Steuer- und Rechtsberatung, der betriebswirtschaftlichen Beratung sowie der Wirtschaftsprüfung. Wir kümmern uns zuverlässig und auf hohem Niveau um steuerliche, rechtliche und wirtschaftliche Belange. Eine gründliche und gewissenhafte Arbeitsweise, jahrzehntelange Beratungs- und Gestaltungserfahrung, ständige intensive Fortbildung sowie die Passion für unseren Beruf sind hierfür grundlegende Voraussetzungen.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie erstellen Mandantenbuchhaltungen je nach Wunsch eigenverantwortlich oder im Team</li><li>Sie betreuen unsere Mandant:innen als zentrale Ansprechperson (m/w/d) im Bereich Buchhaltung</li><li>Nach Wunsch wirken Sie mit bei der Durchführung von Jahresabschlüssen und betriebswirtschaftlichen Analysen sowie bei der Erstellung von Steuererklärungen</li><li>Nach Wunsch erstellen Sie außerdem Steuererklärungen</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie zeichnen sich durch gute Kommunikations- und Teamfähigkeit aus</li><li>Sie haben bereits gute Kenntnisse in DATEV ReWe und DATEV Unternehmen Online</li><li>Sie sind mit den MS-Office-Programmen vertraut</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem festetablierten, krisensicheren Unternehmen</li><li>Neben einer überdurchschnittlichen Bezahlung, 30 Tagen Urlaub und freien Getränken (Kaffee, Tee, Mineralwasser) können Sie jederzeit kostenfrei in der anliegenden Tiefgarage parken</li><li>Wir vereinbaren mit Ihnen flexible Arbeitszeiten</li><li>Nach einer individuellen und persönlichen Einarbeitung durch Ihre Kolleginnen und Kollegen erleben Sie einen stetigen Wissensaustausch innerhalb des Teams</li><li>Wir fördern Sie und begleiten Sie auf Ihrem Karriereweg durch auf Sie zugeschnittene individuelle Aus- und Fortbildungsprogramme</li><li>Wir legen großen Wert auf eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre, die von Wertschätzung und gegenseitiger Unterstützung geprägt ist</li><li>Sie genießen ein hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit bei gleichzeitigem wertvollen Beistand durch ein sympathisches Team</li><li>Exklusive Mandanten in ganz Deutschland machen Ihre Arbeit interessant und abwechslungsreich</li><li>Sie arbeiten mit aktueller DATEV-Software an einem modernen und optimal ausgestatteten Arbeitsplatz in bester Lage Freudenstadts mit guter Verkehrsanbindung</li><li>Regelmäßig finden gemeinsam organisierte Mitarbeiterevents statt (Betriebsausflüge, Weihnachtsfeiern)</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Steuerfachangestellter - Buchhaltung / Jahresabschlüsse / Steuererklärungen (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Steuerfachangestellter - Buchhaltung / Jahresabschlüsse / Steuererklärungen (m/w/d)

<h2>Über KNAISCH CONSULTING GMBH</h2>Seit mehr als einem Jahrzehnt ist die Personalberatung unsere Kernkompetenz. Mehrfach im Bereich Executive Search ausgezeichnet, sind wir stolz darauf, zu den führenden Beratungen in Deutschland zu zählen. <br>In unserem Unternehmen verbinden wir die Professionalität eines renommierten Executive Search - Unternehmens mit dem herzlichen Ambiente eines Familienbetriebs. <br>Bei uns erwarten dich nicht nur flache Hierarchien, sondern auch ein fantastisches Team, das mit Leidenschaft und Expertise jeden Tag daran arbeitet, die besten Talente für unsere Kunden zu finden. <br>Wir legen großen Wert auf die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden und bieten dir zahlreiche Möglichkeiten, deine Fähigkeiten auszubauen und deine Karriere auf das nächste Level zu bringen. <h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Identifiziere mit Hilfe von Internet- und Telefon-Recherche geeignete Kandidaten und begeistere sie dann von unseren attraktiven Jobangeboten</li><li>Führe eigenständige Telefoninterviews, um die fachliche und persönliche Passung zu prüfen</li><li>Tauche in verschiedene Branchen ein und recherchiere Zielmärkte und Zielfirmen</li><li>Arbeite eng in den Recruiting-Projekten mit unseren Personalberater:innen zusammen</li><li>Organisiere und priorisiere deine täglichen Aufgaben, um mehrere Projekte gleichzeitig jonglieren zu können</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Systematische, strukturierte und proaktive Arbeitsweise</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Idealerweise mehrjährige Erfahrung im Active Sourcing</li><li>Versierter Umgang mit IT-Systemen, Social Media und MS-Office</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Jahresurlaub</li><li>Nach Deiner Einarbeitung sind 3 Tage in der Woche Home Office möglich</li><li>Gut erreichbarer Arbeitsplatz mit hochwertiger Arbeitsausstattung</li><li>Unvergessliche Teamevents</li><li>Abwechslungsreiches Branchenspektrum mit wechselnden Anforderungen und neuen Lernfeldern.</li><li>Gezielte, präzise Direktansprachen – keine Massenansprache, sondern qualitativ hochwertige Sucharbeit.</li><li>Keine reine administrative oder reaktive Arbeit – nicht nur Personalverwaltung, kein reaktives Hiring, sondern das Mitwirken an wertigen Suchmandaten</li><li>Aktive Mitgestaltung des Suchprozesses, direkter Beitrag zum Projekterfolg.</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Talent Acquisition Manager - Personalberatung / Headhunting (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Talent Acquisition Manager - Personalberatung / Headhunting (m/w/d)

<h2>Über W. Müller GmbH &amp; Co. KG</h2>Als einer der größten Spezialisten für Dach und Solar im süddeutschen Raum bieten wir Leistungen und Lösungen eines anerkannten Familienunternehmens, in dem Innovationen seit 1932 zur Tradition gehören.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Erstellung und Kalkulation von Angeboten</li><li>Beratung von Kunden und Führen von Kundenkontakten</li><li>Führen von Auftragsverhandlungen</li><li>ggf. Führungsverantwortung für ein Team von ca. 3 Bauleitern (m/w/d)</li><li>Projektleitung geringem Umfang</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium als Bauingenieur oder Architekt und Berufserfahrung als Bauleiter oder Kalkulator im Flachdachbau</li><li>Selbständige Arbeitsweise, Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft</li><li>Verkaufs- und Verhandlungsgeschick</li><li>Sicherer Umgang mit der VOB und Fachregeln</li><li>EDV-Kenntnisse Microsoft 365 und gängiger Bausoftware</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Abwechslungsreiches und anspruchsvolles Tätigkeitsfeld</li><li>Attraktive Vergütung mit ergebnisabhängigen Zulagen</li><li>Firmenwagen zur Privatnutzung zusätzlich zum Gehalt</li><li>Flexible Arbeitszeiten (Vertrauensarbeitszeit)</li><li>Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice (20% der Arbeitszeit)</li><li>Budget für baustellengeeignete Arbeitskleidung</li><li>Parkplätze vor Ort</li><li>Kostenlose Getränke am Arbeitsplatz (Kaffee, Tee, Wasser)</li><li>Küche zur Zubereitung von Speisen</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Vertriebstechniker - Kalkulation / Flachdachbau / Bauleitung / VOB (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Vertriebstechniker - Kalkulation / Flachdachbau / Bauleitung / VOB (m/w/d)

<h2>Über BW PARTNER</h2>Unsere Unternehmung bündelt das Know-How und die Kompetenz einer umfassenden Gesamtbetreuung von über 60 Jahren rund um die Themen Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Betriebswirtschaft und Corporate Finance.<br><br>Die Herausforderungen der Zukunft erfordern Weitblick und Klarheit der Ziele. Gerade unter den steigenden Anforderungen von Märkten, Wettbewerb und Unternehmensführung erwarten unsere Mandanten eine Beratung, die ihnen die Sicherheit gibt, sich auf ihr Kerngeschäft konzentrieren zu können.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie betreuen und beraten ganzheitlich und eigenverantwortlich bestehende sowie neue Mandant:innen unterschiedlichster Größe und Branche</li><li>Sie sind verantwortlich für die Beratungsschwerpunkte: Bilanzierung und Bewertung, Steuern, Rechnungslegung</li><li>Sie erstellen und prüfen Einzel- und Konzernabschlüsse nach HGB und IFRS</li><li>Sie führen fachlich Mitarbeiter:innen, nehmen an Sonderprüfungen teil, übernehmen gutachterliche Tätigkeiten und erstellen anspruchsvolle Stellungnahmen</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben ein erfolgreich absolviertes Wirtschaftsprüferexamen und ggf. ein Steuerberaterexamen</li><li>Sie verfügen über fundierte Berufserfahrung in der Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung</li><li>Sie haben Freude an der Betreuung von Mandant:innen und Kolleg:innen sowie Spaß an Teamführung, Teamentwicklung und Wissensweitergabe</li><li>Sie sind bereit zu gelegentlichen Reisen</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Fachliche sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Teamevents und hoher Teamspirit</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten</li><li>Anrechnung und Ausgleich von Überstunden</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Wirtschaftsprüfer - Steuerberatung / Bilanzierung / Mandantenbetreuung (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Wirtschaftsprüfer - Steuerberatung / Bilanzierung / Mandantenbetreuung (m/w/d)

<h2>Über BW PARTNER</h2>Unsere Unternehmung bündelt das Know-How und die Kompetenz einer umfassenden Gesamtbetreuung von über 60 Jahren rund um die Themen Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Betriebswirtschaft und Corporate Finance.<br><br>Die Herausforderungen der Zukunft erfordern Weitblick und Klarheit der Ziele. Gerade unter den steigenden Anforderungen von Märkten, Wettbewerb und Unternehmensführung erwarten unsere Mandanten eine Beratung, die ihnen die Sicherheit gibt, sich auf ihr Kerngeschäft konzentrieren zu können.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie arbeiten in einem Team von Wirtschaftsprüfer:innen, Steuerberater:innen und Assistenzkräften</li><li>Sie betreuen mittelständische Mandant:innen unterschiedlicher Branchen und Rechtsformen</li><li>Sie wirken bei Pflicht- und freiwilligen Prüfungen von Jahres- und Konzernabschlüssen mit</li><li>Sie übernehmen bei entsprechender Qualifikation Prüfungsleitertätigkeiten und erstellen betriebliche sowie private Steuererklärungen und Jahresabschlüsse</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften (Bachelor, Master oder Diplom)</li><li>Sie verfügen über solide Grundlagenkenntnisse in Rechnungslegung (Jahresabschluss nach HGB), Steuern (Besteuerung von Privatpersonen und Unternehmen) und allgemeiner Betriebswirtschaftslehre</li><li>Sie haben erste praktische Erfahrungen, z. B. durch Praktika oder eine Ausbildung, gesammelt</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Eine mehr als leistungsgerechte Vergütung</li><li>Unterstützung zur Vorbereitung auf die angestrebten Berufsexamina</li><li>Teilnahme an internen und externen Weiterbildungsveranstaltungen</li><li>Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in den Bereichen Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung</li><li>Eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre sowie moderne Arbeitsplätze</li><li>Die Perspektive einer langfristigen beruflichen Entwicklung in einem wirtschaftlich erfolgreichen Unternehmen</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Prüfungsassistent - Steuerberatung / Wirtschaftsprüfung / Rechnungslegung (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Prüfungsassistent - Steuerberatung / Wirtschaftsprüfung / Rechnungslegung (m/w/d)

<h2>Über Inros Lackner SE</h2>Wir sind eines der führenden Generalplanungsunternehmen in Deutschland. Mehr als 900 Mitarbeitende realisieren anspruchsvolle Architektur- und Ingenieurlösungen weltweit. Einen besonderen Fokus legen wir auf die Digitalisierung und Nachhaltigkeit von Planungsprozessen.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie übernehmen die Verantwortung für die interne und externe Koordinierung aller Projektbeteiligten bei anspruchsvollen Vorhaben in den Bereichen Hochwasserschutz, naturnaher Wasserbau und Hafenbau</li><li>Sie sind sowohl für die Planung als auch für die Bauüberwachung auf der Baustelle zuständig</li><li>Sie steuern die termin-, fach- und qualitätsgerechte Leistungserbringung</li><li>Sie tragen die Verantwortung für das wirtschaftliche Ergebnis und die Vertragserfüllung</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Wasserbau oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie können mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Bauingenieur (m/w/d) im Bereich Wasserbau vorweisen</li><li>Sie haben Erfahrung in der Akquisition, Angebotserstellung sowie deren Präsentation</li><li>Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens Niveau B2)</li><li>Sie zeichnen sich durch eine selbstständige Arbeitsweise und hohe Teamfähigkeit aus</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Genießen Sie flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten mit 30 Urlaubstagen und attraktiven Homeoffice-Möglichkeiten bei einer 38h-Woche für eine optimale Work-Life-Balance.</li><li>Profitieren Sie von unseren umfassenden Gesundheitsprogrammen und Erholungsangeboten wie der Gympass-Mitgliedschaft.</li><li>Entwickeln Sie sich mit vielfältigen Weiterbildungsangeboten in unserer Akademie und durch unser Mentorenprogramm stetig weiter.</li><li>Sichern Sie sich exklusive Mitarbeiterrabatte und Bike-Leasing-Optionen, um Ihre Freizeit zu bereichern.</li><li>Erleben Sie unsere innovative Teamkultur mit flachen Hierarchien und spannenden Firmenevents, die den Teamgeist fördern.</li><li>Starten Sie stark mit unserem herzlichen Onboarding-Prozess, der Ihnen durch strukturierte Einführungsprogramme den besten Einstieg ermöglicht.</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Projektleiter Wasserbau - Hochwasserschutz / Bauüberwachung / Hafenbau (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Projektleiter Wasserbau - Hochwasserschutz / Bauüberwachung / Hafenbau (m/w/d)

<h2>Über eberle hald Handel und Dienstleistungen Metzingen GmbH</h2>Wir sind ein führendes Handelsunternehmen für Baubranche und Industrie, mit 9 Standorten überregional tätig und seit mehr als 40 Jahren im Markt etabliert. Markenprodukte und innovative Eigenentwicklungen gepaart mit marktorientierten Dienstleistungen, bilden die Basis unseres Sortiments. Mit einem umfangreichen Mietpark und einer geschulten Serviceorganisation sind wir als Systemanbieter bei unserer anspruchsvollen Kundschaft sehr geschätzt. Die ausgezeichnete Unternehmensentwicklung wird gestützt durch ein engagiertes Mitarbeiterteam.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Sie führen Inspektions-, Wartungs- und Reparaturarbeiten an Baumaschinen und Baugeräten unserer Kund:innen durch</li><li>Sie diagnostizieren und suchen Fehler an mechanischen, hydraulischen, elektrischen und elektronischen Systemen der Maschinen</li><li>Sie gehen sicher mit neuester Motor- und Antriebstechnik, Hydraulik und Elektronik um</li><li>Sie führen UVV-Prüfungen durch</li><li>Sie übernehmen die technische Einweisung bei Übergabe und Auslieferung von Neumaschinen und unterstützen unser Vertriebspersonal technisch</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Mechaniker:in bzw. Mechatroniker:in, z.B. als Land- und Baumaschinenmechatroniker:in, NFZ-Mechatroniker:in oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie verfügen über gute Kenntnisse im Bereich Antriebstechnik, Hydraulik und Elektrik</li><li>Sie haben ein sehr gutes technisches Verständnis</li><li>Sie arbeiten eigenständig, dynamisch und kundenorientiert</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>45.000 bis 54.000 Euro Jahresgehalt bei einer Vollzeitanstellung</li><li>Freiwillige Sonderzahlungen nach Unternehmenserfolg, 30 Urlaubstage und zusätzlicher Urlaub für besondere Anlässe</li><li>Keine Übernachtungstouren und ein fairer Überstundenausgleich, sollten doch einmal Mehrstunden anfallen</li><li>Die Wahl zwischen Teilzeit- und Vollzeitanstellung, mit festen Arbeitszeiten</li><li>Keine Samstagsarbeit, sei denn Sie möchten hier freiwillig arbeiten</li><li>Professionelles und modernes Werkzeug für Ihre Vor-Ort-Einsätze, bei unseren Kunden</li><li>Arbeitskleidung und -schuhe werden von uns gestellt und gereinigt</li><li>Abwechslungsreiche, unbefristete Anstellung mit langfristigen Perspektiven in einer zukunftssicheren Branche</li><li>Weitere Benefits wie: Corporate Benefits, vermögenswirksame Leistungen, Rabatte auf unser Produktportfolio</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Servicetechniker - Hydraulik / NFZ Mechatronik / UVV-Prüfung (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

1.438 Jobs in 75365 Calw, Deutschland