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<h2>Über uns</h2>Unsere National-Bank ist eine der bundesweit führenden konzernfreien regional tätigen Institute für Privat- und Firmenkunden sowie mittelständische institutionelle Investoren. 1921 in Berlin gegründet, ist sie seit 1922 in Essen beheimatet. Unser geschäftlicher Erfolg spricht eine eigene Sprache. Das gilt nicht nur für die langjährige Profitabilität und Rentabilität unseres Tuns, sondern ebenso für unser starkes kulturelles und gesellschaftliches Engagement. Solidität und Stabilität prägen unsere Unternehmensführung, Verlässlichkeit und Wertschätzung unseren Umgang miteinander.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Administration und Weiterentwicklung von Microsoft 365-Diensten (Exchange Online, SharePoint Online, Teams, OneDrive)</li><li>Verwaltung und Optimierung von Entra ID (Azure AD) inkl. Conditional Access</li><li>Implementierung und Betrieb von Security- und Compliance-Lösungen (Microsoft Defender, Purview)</li><li>Automatisierung von Prozessen mittels PowerShell und Skripting</li><li>Incident- und Problemmanagement im 2nd-Level-Support für M365-Services</li><li>Steuerung externer Dienstleister und enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen</li><li>Mitarbeit in Projekten zur Einführung neuer M365-Funktionalitäten und Cloud-Services</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung</li><li>mehrjährige Erfahrung in der Administration von Microsoft 365 und Azure AD</li><li>Kenntnisse in Security &amp; Compliance (Defender, Purview, DLP, MFA)</li><li>Erfahrung mit PowerShell-Automatisierung</li><li>Grundkenntnisse in Netzwerk und hybriden Umgebungen (AD, DNS, PKI)</li><li>Projektarbeitserfahrung und ein DevOps-Mindset</li><li>analytische Fähigkeiten, Eigeninitiative und hohe Lernbereitschaft</li><li>gute Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine Anstellung bei einem attraktiven und verlässlichen Arbeitgeber mit exzellenter Reputation</li><li>eine inhaltlich abwechslungsreiche, interessante Tätigkeit, auch im mobilen Arbeiten</li><li>eine partnerschaftlich wertschätzende und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre in einem exzellenten von Vielfalt geprägten Team</li><li>flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege mit enger Anbindung an den Vorstand</li><li>eine attraktive Vergütung mit zahlreichen überdurchschnittlichen Leistungen</li><li>regelmäßige Weiterbildung</li><li>30 Tage Urlaub, die Möglichkeit, unter Verzicht auf Vergütung weitere Urlaubstage zu erwerben, Sonderurlaubstage bei nebenberuflicher Fortbildung sowie finanzieller Beteiligung seitens der Bank</li><li>spannende Team Events</li><li>ein Arbeitgeber, der seit Jahrzehnten ein starkes kulturelles und gesellschaftliches Engagement pflegt</li></ul><h2>Kontakt</h2>Für eine erste Kontaktaufnahme steht Ihnen Herr Marc Bühner gerne telefonisch unter 0201 8115-101 zur Verfügung.

Spezialisten (w/m/d) / Experten (w/m/d) Microsoft 365 in Essen

<h2>Über uns</h2>Die Wurzer Gruppe wurde vor über 40 Jahren von der Familie Wurzer gegründet und ist für inzwischen über 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ein stabiler regionaler Arbeitgeber. In den Bereichen Landschaftspflege, Entsorgung, Recycling, Logistik und Energiegewinnung spielt für uns das Thema "Umwelt" eine zentrale Rolle.Im Sinne einer nachhaltigen und umweltschonenden Kreislaufwirtschaft leistet jede/r Einzelne von uns tagtäglich einen kleinen Beitrag, dass auch die Generation von morgen Bayern so schön erleben darf, wie wir.Fühlen Sie sich durch unsere Vision angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Sachbearbeiter (m/w/d) Stoffstrommanagement.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Datenerfassung und -pflege im ERP-System sowie eigenständige Anlage von Aufträgen unter Berücksichtigung interner Vorgaben und gesetzlicher Auflagen</li><li>Erstellung, Pflege und Versand von Anlieferscheinen (inkl. Daueraufträgen) sowie weiterer Ausgangspapiere</li><li>Ansprechpartnerfunktion für Kund/innen und Abnehmer/innen in allen Belangen des Stoffstrommanagements</li><li>Überwachung, Analyse und Optimierung von Stoffströmen inklusive Kontrolle des In- und Outputs sowie Sicherstellung des Qualitätsmanagements</li><li>Überwachung und Dokumentation interner Mengenströme zur transparenten und regelkonformen Nachverfolgung</li><li>Durchführung der täglichen Kontrolle der Ein- und Ausgänge inkl. Korrekturen sowie Bearbeitung interner Umbuchungen</li><li>Sachliche Prüfung von Abrechnungen sowie Abgleich mit Wiegedatensätzen</li><li>Administrative Unterstützung des Vertriebsinnendienstes im Tagesgeschäft</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene, kaufmännische Ausbildung</li><li>Idealerweise erste Erfahrung in der Entsorgungsbranche</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Programmen</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Bayrischkenntnisse von Vorteil</li><li>Organisationstalent, schnelle Auffassungsgabe, strukturierte Arbeitsweise und Zuverlässigkeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Als regionales Traditionsunternehmen sind wir für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter seit Jahren ein stabiler Arbeitgeber. Selbst in turbulenten Zeiten ist in unserer Unternehmensgruppe jeder Arbeitsplatz sicher und das sorgt für ein hohes Maß an Planungssicherheit, auch im privaten Umfeld. Als Familienunternehmen sind loyale und langjährige Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unser wichtigstes Kapital, daher legen wir großen Wert auf ein angenehmes Arbeitsklima und ein kollegiales Miteinander.Zudem bieten wir:<ul><li>Unbefristete Anstellung</li><li>Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)</li><li>Betriebliche Unfallversicherung (auch gültig im privaten Bereich)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (bAV)</li><li>Netto-Ausgleich von Kindkrank-Tagen (bis zu 15 Tage/Jahr)</li><li>Zulage zu Beiträgen für Sportmitgliedschaften (z. B. Fitnessstudio oder Sportverein) oder zu einer EGYM-Wellpass-Mitgliedschaft</li><li>Zeitwertkonten (z. B. für Altersteilzeit)</li><li>Gemeinsame Firmenfeiern (Sommerfest, Weihnachtsfeier)</li><li>Eine Mitarbeiterapp (Social Intranet) mit kleinen Goodies für die aktive Nutzung</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Fort- und Weiterbildungen (fachbezogen und -übergreifend)</li></ul><h2>Kontakt</h2>Ansprechpartnerin: Laura WeingärtnerRückfragen: +49 8122 9919-222Bewerbung:<ul><li>Über das Bewerbungsformular,</li><li>Per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@wurzer-umwelt.de" target="_blank">bewerbung@wurzer-umwelt.de</a> oder</li><li>Per WhatsApp an +4915159902546. Achtung: Im Chat bitte eintippen und senden, um den Chat zu starten. </li></ul>

Sachbearbeiter (m/w/d) Stoffstrommanagement

Über unsSeit über 90 Jahren steht die SCHWARZ-Außenwerbung GmbH für starke Markeninszenierung im öffentlichen Raum. Wir betreiben und entwickeln bundesweit über 24.000 Werbeträger – und unser Standortportfolio wächst stetig weiter.Wir suchen dich als Manager Standortportfolio (m/w/d) – eine Rolle mit echtem Impact und viel Gestaltungsspielraum.Deine MissionDu trägst Verantwortung für die wirtschaftliche Stabilität und Weiterentwicklung unserer Standortbasis. Dabei steuerst du Vermieterbeziehungen, Vertragsfragen und operative Standortthemen – lösungsorientiert, verhandlungssicher und unternehmerisch.<h2>Aufgaben</h2>Deine Aufgaben<ul><li>Standortverfügbarkeit &amp; Vertragsmanagement: Fristen, Nachträge, Pachtanpassungen, Wirtschaftlichkeitsanalysen.</li><li>Verhandlungen führen: Du trittst professionell auf, argumentierst faktenbasiert und stellst wirtschaftliche Interessen sicher.</li><li>Vermieterbeziehungen managen: Grundstückseigentümer, Verwaltungen, neue Eigentümer – du hältst die Fäden in der Hand.</li><li>Standortkonflikte lösen: Verparkte Flächen, bauliche Veränderungen, Versetzungswünsche, unzulässige Eingriffe – du steuerst die Klärung und setzt unsere Rechte durch.</li><li>Ersatzstandorte entwickeln: Bei Standortverlusten identifizierst du Alternativen und begleitest die Umsetzung.</li><li>Ausfallsituationen managen: Bewertung von Schadenersatzansprüchen, Kommunikation mit Beteiligten, interne Abstimmung.</li><li>Prozessoptimierung: Du erkennst Effizienzpotenziale und professionalisierst Bestandsprozesse.</li></ul><h2>Qualifikation</h2>Dein Profil<ul><li>Kaufmännische oder immobiliennahe Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung in Vertrags-, Objekt- oder Bestandsmanagement</li><li>Souveränes Auftreten, klare Kommunikation und Verhandlungsstärke</li><li>Strukturierte, analytische und eigenständige Arbeitsweise</li><li>Belastbarkeit und Entscheidungssicherheit in komplexen Situationen</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li><li>Microsoft-365-Kompetenz</li><li>Nice-to-have: Kenntnisse im Miet-/Pachtrecht oder Out-of-Home-Markt</li></ul><h2>Benefits</h2>Was wir bieten<ul><li>Führender Arbeitgeber im OOH-Sektor</li><li>Moderne Arbeitsstruktur, kurze Entscheidungswege und echte Verantwortung</li><li>Leistungsgerechte Vergütung + attraktive Benefits</li><li>Betriebswohnung in Konstanz bei Umzug</li><li>Cafeteria mit kostenfreien Getränken &amp; Obst</li><li>Zuschüsse zu Jobrad / Deutschlandticket / Fahrgeld</li><li>Mitarbeiterparkplätze &amp; großzügiger Medienpark</li><li>Sichere, langfristige Perspektive</li></ul>Jetzt einsteigen &amp; mitgestaltenWir freuen uns auf deine Bewerbung!SCHWARZ-Außenwerbung GmbH • Max-Stromeyer-Str. 150 • 78467 Konstanz

Manager Standortportfolio - Out-of-Home Medien (m/w/d)

Über uns / StellenbeschreibungSie übernehmen die rechtssichere Steuerung unserer Pacht- und Standortverträge. Mit Erfahrung in Vertragsrecht, Compliance und immobiliennahem Bestandsmanagement verantworten Sie anspruchsvolle Klärungen, Durchsetzungen und Risikobewertungen im bundesweiten Standortportfolio.Seit 1932 zählt die SCHWARZ-Außenwerbung GmbH zu den festen Größen im deutschen Außenwerbemarkt. Mit über 24.000 Außenmedien an rund 6.000 Standorten schaffen wir täglich Sichtbarkeit für Marken und Unternehmen. Unser Erfolg basiert auf langfristigen Partnerschaften, Verlässlichkeit und dem Anspruch, stetig weiterzuwachsen.<h2>Aufgaben</h2>Ihre Aufgaben<ul><li>Vertragsprüfung &amp; rechtliche Bewertung von Pacht- und Standortverträgen</li><li>Durchsetzung unserer Rechte bei Pflichtverletzungen, Sperrungen oder vorzeitigen Standortentfernungen</li><li>Verhandlung komplexer Vertragssituationen</li><li>Bewertung von Schadenfällen &amp; wirtschaftlichen Risiken</li><li>Beratung von Geschäftsführung &amp; Fachabteilungen</li><li>Steuerung von Eigentümerwechseln &amp; rechtlichen Sonderfällen</li><li>Sicherstellung rechtssicherer Prozesse &amp; Dokumentation</li></ul><h2>Qualifikation</h2>Ihr Profil<ul><li>Studium Wirtschaftsrecht, Rechtspflege, Immobilienwirtschaft oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Fundierte Kenntnisse im Miet-/Pachtrecht</li><li>Analytisch stark, präzise in der schriftlichen Kommunikation</li><li>Souveränes Auftreten gegenüber Eigentümern und Behörden</li><li>Strukturiert, verlässlich, verantwortungsbewusst</li><li>Gute Microsoft-365-Kenntnisse</li><li>Nice-to-have: Erfahrung im OOH-Bereich</li></ul><h2>Benefits</h2>Wir bieten<ul><li>Attraktive Vergütung (58.000–78.000 €)</li><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)</li><li>Betriebswohnung in Konstanz möglich</li><li>Zuschüsse zu Jobrad, Deutschlandticket oder Fahrgeld</li><li>Moderne Prozesse &amp; direkter Austausch mit der Geschäftsführung</li><li>Cafeteria, Medienpark, Mitarbeiterparkplätze</li><li>Sicherer Arbeitgeber mit über 90 Jahren Erfahrung</li></ul>Noch ein paar Worte zum SchlussWir suchen eine Persönlichkeit mit fachlicher Tiefe, Verantwortungsbewusstsein und einem klaren Blick für rechtlich und wirtschaftlich tragfähige Entscheidungen. Wenn Sie Ihre Expertise in einer stabilen, langfristig ausgerichteten Unternehmensstruktur einbringen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Contract & Compliance Manager - Standortportfolio (m/w/d)

Über unsDie SCHWARZ-Außenwerbung GmbH gehört seit 1932 zu den prägenden Akteuren im deutschen Außenmedien-Markt. Mit mehr als 24.000 Werbeträgern bundesweit sorgen wir dafür, dass Marken sichtbar werden – im wahrsten Sinne des Wortes. Unser Portfolio reicht von 18/1-Großflächen und CityLight-Postern bis hin zu Premium CityLight-Säulen, Allgemein- und Ganzstellen.Kontinuität, Verlässlichkeit und Wachstum prägen unser Selbstverständnis – und das seit über neun Jahrzehnten.Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Konstanz suchen wir ab sofort eine/n Standort- &amp; Vertragsmanager/in – Bestandsverwaltung (Vollzeit).<h2>Aufgaben</h2>Deine Mission<ul><li>Standortverfügbarkeit sichern: Du behältst alle unsere Werbeträger im Blick – von Laufzeiten über Kündigungsfristen bis zu Pachtanpassungen.</li><li>Pachtverträge managen: Du prüfst und verhandelst Pachtverträge sowie Nachträge – professionell, nachvollziehbar und im Interesse einer nachhaltigen Partnerschaft.</li><li>Vertragsbeziehung pflegen: Du bist erster Ansprechpartner für Grundstückseigentümer, Vertragspartner und Verwaltungen – verbindlich, lösungsorientiert und auf Augenhöhe.</li><li>Kündigungen &amp; Ersatzstandorte: Wenn Bestandsflächen wegfallen, findest du Alternativen, stimmst dich abteilungsübergreifend sowie mit externen Dienstleistern ab und begleitest den gesamten Prozess.</li><li>Pachtanpassungen verhandeln: Du analysierst das Zusammenspiel von Marktfaktoren, Umsatzentwicklung und Pachtverhältnis, um faire und ausgewogene Pachtanpassungen vorzuschlagen, die sowohl den wirtschaftlichen Rahmen als auch die langfristige Partnerschaft berücksichtigen.</li><li>Prozesse verbessern: Du erkennst Lücken, automatisierst Routinen und machst Abläufe schneller und transparenter.</li></ul><h2>Qualifikation</h2>Das bringst Du mit<ul><li>Kaufmännische Ausbildung oder erste Berufserfahrung im Bereich der Bestandsverwaltung, Vertragsmanagement oder Immobilienmanagement. Berufserfahrung ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich – Einsteiger sind ebenfalls willkommen.</li><li>Verhandlungssicherheit am Telefon – du gehst professionell mit Einwänden um und findest konstruktive Lösungen in Gesprächen.</li><li>Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise: Du behältst auch bei komplexen Aufgaben den Überblick und kannst mehrere Aufgaben gleichzeitig effizient steuern.</li><li>Belastbarkeit und Stressresistenz: Du arbeitest auch unter Druck präzise und zuverlässig, ohne den Fokus zu verlieren.</li><li>Ausgeprägtes Zeitmanagement: Du erkennst Prioritäten und setzt deine Aufgaben zielgerichtet um – ohne wichtige Deadlines aus den Augen zu verlieren.</li><li>Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift, um auch komplexe Sachverhalte sicher und souverän zu kommunizieren.</li><li>Gute EDV-Kenntnisse in Microsoft 365 (insbesondere Word).</li><li>Nice-to-have: Kenntnisse im Bereich OOH (Out-of-Home-Werbung) und Grundwissen in Miet-/Pachtrecht.</li></ul><h2>Benefits</h2>Benefits<ul><li>Als eines der führenden Unternehmen in der Außenwerbung und seit über 90 Jahre am Markt, bieten wir Kontinuität, Sicherheit und Wachstum.</li><li>Bei einem geplanten Umzug bieten wir gerne eine Betriebswohnung zur kurz- oder langfristigen Anmietung in der Konstanzer City an.</li><li>Sie arbeiten in einem modernen Arbeitsumfeld mit einem vielseitigen und verantwortungsvollem Aufgabengebiet.</li><li>Flexible Arbeitszeitregelung (Gleitzeit).</li><li>Eine leistungsgerechte Bezahlung sowie weitere Benefits wie z. B. Freikarten für Veranstaltungen (Konzerte) in der Nähe.</li><li>Einen Zuschuss beim Jobrad, zum Deutschlandticket oder Erhalt von Fahrgeld.</li><li>Unser weitläufiger Medienpark, bietet Raum zum Energietanken in Pausenzeiten.</li><li>In unserer Cafeteria stehen täglich kostenfrei frisches Obst, Gemüse sowie Mineralwasser / Kaffee für Sie bereit.</li><li>Mitarbeiterparkplätze.</li></ul>Starte mit uns durch! Wir freuen uns auf deine aussagefähige Bewerbung und darauf Dich kennenzulernen.SCHWARZ-Außenwerbung GmbH | Max-Stromeyer-Str. 150 | 78467 Konstanz

Standort-/ Vertragsmanager  Bestandsverwaltung (m/w/d)

☺️ Happy to Meet You:Wir sind ein Hamburger Familienunternehmen in 2. Generation!Verstaubt? Im Gegenteil - wir sind mutig und dynamisch, jung und erfahren (manche schon seit mehr als 25 Jahren Teil der Crew ⛵️), familiär und wertschätzend im Umgang - Humor, Neugier und Drive sind bei uns selbstverständlich an Bord (im Arbeitsalltag).What We Love Doing:Seit 40 Jahren entwickeln wir digitale Lösungen für Rechtsabteilungen – von Mittelstand bis hin zu internationalen Konzernen wie Lufthansa oder Haribo - mit uns können sie mit KI mehr aus ihrem juristischer Datenschatz holen und vor allem den Überblick über all die wichtigen Anliegen, die sie verantworten, behalten! Dabei sind wir deutscher Marktführer. Unser Erfolgsrezept? Kontinuität, Kompetenz und vertrauensvolle, partnerschaftliche und langfristige Zusammenarbeit mit unseren Kunden.<h2>Aufgaben</h2>B2B Software Neukunden Gewinnung: RechtsabteilungenQualifizierung<ul><li>Du verwandelst organische Anfragen von Rechtsabteilungen oder warme Leads vom Marketing zu Sales Qualified Leads</li><li>Du führst eine ausführliche, kundenzentrierte Bedarfsanalyse von diesen Leads durch, um ein:</li></ul><ol><li>Tiefes Verständnis für zentrale Problemstellungen und Herausforderungen der Rechtsabteilungen zu erlangen</li><li>Alle relevanten Ansprechpartner und Entscheidungsträger sowie Besonderheiten des Unternehmens zu identifizieren</li></ol>⛳️ Value Demonstration &amp; Produktdemos<ul><li>Du führst Online Präsentationen durch, die auf die Bedürfnisse der Rechtsabteilungen zugeschnitten und individuell abgestimmt sind, um den Mehrwert der LECARE Software Lösungen zu vermitteln</li><li>Du klärst Fragen rund um die Software und ihren Einsatz, gegebenenfalls auch mit der IT Abteilung des Kundens und unseren internen IT Experten als Unterstützung</li></ul>Sales Closing<ul><li>Du verhandelst bei Bedarf kommerzielle und vertragliche Bestandteile mit der Rechtsabteilung, gegebenenfalls auch mit der Einkaufsabteilung, und hast bei Bedarf unsere Partnerkanzlei an Deiner Seite, um die Rechtsabteilung zum einem vorfreudigen neuen LECARE-Kunden zu verwandeln</li></ul>Day to Day<ul><li>Du managest sorgfältiges &amp; eigenverantwortlich Deine Sales Pipeline im CRM (HubSpot)</li><li>Du arbeitest eng mit den Kollegen aus Marketing, Kundenbetreuung, Produkt Management und IT zusammen, sodass Kundenmehrwert und Produktnutzen immer im Mittelpunkt stehen und Du genau die Unterlagen zur Seite bekommst, die Dich optimal im Vertriebsprozess unterstützen</li><li>3-4x im Jahr sind wir auf Veranstaltungen u.a. in Berlin, Frankfurt oder Köln, wo wir als Sponsor unsere Lösungen zeigen und persönlich ins Gespräch mit neuen Rechtsabteilungen kommen</li></ul><h2>Qualifikation</h2>Wir suchen Teamplayer mit Drive, Herz und Humor<ul><li>Du hast idealerweise bereits Erfahrung im Vertrieb, bist in jedem Fall aber auf Zack und bringst eine hohe Lernbereitschaft mit</li><li>Du bist gerne in Kontakt mit Menschen und verfügst ein sehr gutes Gespür für Dein Gegenüber, dadurch bist Du empatisch und besonders gut im Zuhören</li><li>Du hast ein ausgeprägtes Interesse daran die Bedürfnisse unserer potenziellen Kunden in überzeugtes Kaufinteresse umzuwandeln</li><li>Gleichzeitig bist Du wertschätzend durchsetzungsstark und verhandelst gerne auf Augenhöhe, sodass beide Seiten sich auf die gemeinsame Kundenbeziehung freuen</li><li>Du organisierst Deine Deals, Kontaktdaten, Aufgaben und Termine selbstständig und verlässlich im CRM (Hubspot)</li><li>Du hast einen höchst professionellen Anspruch, bist aber gleichzeitig an einem freundschaftlichen Miteinander interessiert und auch mal für den einen oder anderen Spaß zu haben</li><li>Sehr gutes Deutsch &amp; Englisch</li><li>Sicher im Umgang mit MS Office</li></ul>Von Vorteil:<ul><li>Du bringst Erfahrungen in CRM-zentriertem (B2B Software) Vertrieb mit</li><li>Kaufmännische Ausbildung – aber auch Quereinsteiger*innen mit Erfahrung sind willkommen!</li><li>Verständnis für Unternehmens-Software oder Zusammenarbeit mit Juristen</li><li>Begeisterung und Ideen für mehr Einsatz von KI im Arbeitsalltag</li></ul><h2>Benefits</h2>Wertschätzung –Für uns stehen eine wertschätzende Haltung und rücksichtsvolles Verhalten an erster Stelle.Teamzusammenhalt –Aufgabenbereiche werden nach Stärken zusammengestellt - nur so können wir gemeinsam unser wahres Potenzial als Team entfalten.Flache Hierarchien &amp; Gestaltungsfreiraum –Deine Ideen zählen, kurze Entscheidungswege, regelmäßige Weiterbildungen und Raum für persönliche Entwicklung und Verantwortung.Flexibles &amp; mobiles Arbeiten –Gestalte deinen Arbeitsalltag eigenverantwortlich.Schönes Büro in Eppendorf –Moderne Ausstattung &amp; Top-Anbindung.️ Happy Office Vibes –Wöchentliche Team-Lunches &amp; gemeinsame Events, gute Stimmung und jede Menge Kaffee Fahrtkostenzuschuss –Wir unterstützen deine Mobilität mit einem Zuschuss zu deinen Fahrtkosten. JobRad –Bleib flexibel und nachhaltig unterwegs mit unserem JobRad-Leasing-Angebot.Bereit für den nächsten Schritt?Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

Sales Manager (m/w/d) - B2B Software Neukunden-Gewinnung

<h2>Asphalt, Verantwortung &amp; echte Projekte</h2>Sie lieben es, Baustellen erfolgreich zum Ziel zu führen und Verantwortung zu übernehmen? Außerdem suchen Sie ein zuverlässiges Team und eine ansprechende Arbeitsatmosphäre? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Werden Sie Teil eines familiengeführten, mittelständischen Unternehmens auf Wachstumskurs.Zur Verstärkung unseres Teams in Westerstede suchen wir eine engagierte<h3>Bauleitung (m/w/d) im Straßen- und Tiefbau</h3> Westerstede | ️ Unbefristet | Vollzeit<h2>Ihre Tätigkeiten</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Leitung und Steuerung unserer Baustellen im Straßen- und Tiefbau</li><li>Erstellung von Aufmaßen und Abrechnungen</li><li>Überwachung von Kosten, Terminen und Qualität</li><li>Koordination von Nachunternehmern und allen Projektbeteiligten</li><li>Sicherstellung der Ausführungsqualität und Einhaltung der Arbeitssicherheit</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung in einer ähnlichen Position ist wünschenswert</li><li>Führerschein der Klasse B</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Eigeninitiative</li><li>Unternehmerisches Denken und Handeln</li><li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Unser Angebot als Arbeitgeber</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Attraktive Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Moderner, digitaler Maschinenpark auf dem neuesten Stand der Technik</li><li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Kollegiales und motiviertes Team</li><li>E-Bike-Leasing</li><li>Möglichkeit einer Hansefit-Mitgliedschaft</li></ul><h2>Kontakt</h2>Klingt nach Ihrer nächsten Herausforderung?Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!Werden Sie Teil eines starken Teams – und gestalten Sie mit uns die Infrastruktur von morgen.Georg Koch GmbHGeorg Koch Allee 1Leerer Straße 24b26655 Westerstede<a href="mailto:bewerbung@georg-koch.com" target="_blank">bewerbung@georg-koch.com</a>

Bauleitung (m/w/d) im Straßen- und Tiefbau

<h2>Über uns</h2>Die Lindenberg-Anlagen GmbH gehört zu den innovativsten Anbietern im Bereich elektrischer Energieanlagen.Als etablierter Hersteller von Diesel- und Gasstromerzeugern beliefern wir weltweit Kunden in der Industrie und der maritimen Branche. Zuverlässig, leistungsstark und zukunftsorientiert.Unser Spektrum ist so vielseitig wie unsere Kunden. Es reicht von standardisierten Stromerzeugern über maßgeschneiderte Sonderaggregate bis hin zu kompletten, schlüsselfertigen Kraftstationen. Qualität, auf die man sich verlassen kann – und das nicht nur bei unseren Produkten, sondern auch im Service.Was uns auszeichnet?Technologisches Know-how, der Mut zu neuen Lösungen und ein starkes Team. Am Standort in Overath bei Köln arbeiten rund 50 Kolleginnen und Kollegen in interdisziplinären Teams zusammen.Was uns verbindet?Leidenschaft für Technik, ein offener Austausch auf Augenhöhe und die gemeinsame Überzeugung, dass man nur im Team Großes leisten kann.<h2>Aufgaben</h2>Teamführung: Operative Leitung und Weiterentwicklung des Service-Teams.Einsatz- und Ressourcenplanung: Verantwortung für die Planung, Koordination und Steuerung von Serviceeinsätzen.Kundenkommunikation: Zentraler Ansprechpartner für Kunden bei technischen Serviceanfragen.Vertragserfüllung: Sicherstellung der Einhaltung vereinbarter Serviceleistungen und Reaktionszeiten.Prozess- und Qualitätsmanagement: Optimierung von Serviceprozessen sowie kontinuierliche Verbesserung der Servicequalität.Schnittstellenmanagement: Enge Abstimmung mit Vertrieb, Projektmanagement und Technik.<h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung im technischen Service, idealerweise im Maschinen- oder Anlagenbau, vorzugsweise im Bereich Verbrennungsmotoren und Motorentechnik</li><li>Erfahrung in der Führung oder Koordination von Serviceteams</li><li>Strukturierte, prozessorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Service- und Kundenorientierung</li><li>Organisationsstärke, Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten gegenüber Kunden und internen Schnittstellen</li><li>Erfahrung im Vertrieb von Gensets von Vorteil</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit ERP-Systemen sowie den gängigen MS-Office-Anwendungen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ein attraktives Gehalt und ein flexibles Gleitzeitmodell – in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis</li><li>Firmenwagen zur privaten Nutzung</li><li>Eine verantwortungsvolle Rolle mit hoher Relevanz für internationale Geschäftsprozesse</li><li>Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit mit viel Gestaltungsspielraum</li><li>Zusatzkrankenversicherung und weitere Benefits</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns über aussagekräftige Bewerbungen!Lindenberg-Anlagen GmbHVanessa Palitza(Head of People and internal Services)Hoffnungsthaler Str. 41DE - 51491 Overath<a href="mailto:bewerbung@liag.de" target="_blank">bewerbung@liag.de</a>

Service Manager (m/w/d)

<h2>WER WIR SIND</h2>ENGINEERING EXCELLENCE FÜR NACHHALTIGE VERÄNDERUNGSeit mehr als 55 Jahren tragen unsere Ingenieurs- und Planungsdienstleistungen weltweit zur Verbesserung der Lebensqualität bei. Als global tätiges Familienunternehmen mit über 3000 Mitarbeiter:innen, darunter 850 in Österreich, zeichnen uns flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine kollegiale Arbeitsatmosphäre aus.Wir suchen nach innovativen Köpfen, die gemeinsam mit uns einen nachhaltigen Wandel gestalten möchten.Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft aktiv mit!<h2>Stellenbeschreibung</h2><ul><li>Du steuerst den gesamten Angebotsprozess – von der Abstimmung über die strukturierte Zusammenstellung bis hin zur termingerechten Fertigstellung nationaler und internationaler Angebote mit kaufmännischen wie technischen Inhalten.</li><li>Du analysierst, bewertest, prüfst und finalisierst Ausschreibungsunterlagen eigenständig, leitest daraus klare To-Dos für die Angebotserstellung ab und sorgst für effiziente Abläufe (nach innen und außen).</li><li>Du fungierst als Schnittstellenfunktion zwischen unseren Fachabteilungen und unterstützt bei der Zusammenstellung der Angebotsunterlagen nach Kundenanforderung.</li><li>Du nimmst aktiv an Kick-off-Meetings teil, wirkst bei Firmenpräsentationen mit, arbeitest eng mit Business-Expert:innen zusammen und klärst offene Punkte im direkten Austausch mit den Kolleg:innen der Fachabteilungen.</li><li>Du unterstützt bei der Preisfindung (Kalkulation) nach interner Abstimmung.</li><li>Du hilfst bei der Weiterentwicklung interner Prozessabläufe sowie Dokumentation und Datenpflege mit.</li><li>Du pflegst eine professionelle und wertschätzende Kommunikation mit unseren Kund:innen, um Anliegen lösungsorientiert zu bearbeiten und nachhaltige Beziehungen aufzubauen.</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL) oder Studium (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen) – mehrjährige Berufserfahrung ist von Vorteil</li><li>Sehr gute Ausdrucksweise in Deutsch und Englisch (Wort und Schrift)</li><li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel und Word</li><li>Organisationstalent sowie selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Analytische Fähigkeiten sowie eine hohe Zahlenaffinität</li><li>Technisches Verständnis sowie unternehmerisches, wirtschaftlichen Denken und Handeln</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Verlässlichkeit und Belastbarkeit</li><li>Freude am Lernen, Engagement und die Motivation, Ziele im Team zu erreichen</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2>"Bei uns erwartet Sie mehr als ein Job: Sie gestalten spannende Projekte in einem internationalen Umfeld und profitieren von einer Kultur, die Ihre Entwicklung und Ihr persönliches Wohlbefinden unterstützt."Wir bieten:<ul><li>Spannende Projekte: Abwechslungsreiche Aufgaben in einem global tätigen Unternehmen</li><li>Moderne Arbeitsumgebung: Stilvolles Büro, moderne Ausstattung, Parkplätze und gute öffentliche Verkehrsanbindung</li><li>Extra freie Tage: 24. und 31. Dezember sind bei uns arbeitsfrei</li><li>Individuelle Einarbeitung: Strukturierte Einführung und kontinuierliche Unterstützung</li><li>Flexibilität: Gleitzeit und Homeoffice-Möglichkeiten</li><li>Weiterentwicklung: Fachliche und persönliche Trainings über unsere ILF Academy sowie individuelle Karriereperspektiven</li><li>Attraktive Benefits: Zuschuss zum Öffi-Ticket, Bike-Leasing, Lebensmittelzuschuss, Fitnessangebote u. v. m.</li><li>Firmentreue zahlt sich aus: Jubiläumsmodell für langjährige Mitarbeit</li><li>Leistungsorientierte Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt plus freiwilliges BonusprogrammGestalten Sie Ihre Zukunft mit uns – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</li></ul><h2>Kontakt</h2>Birgit WimmerSenior Recruiterin T: +43 512 2412 - 5469mailto: <a href="mailto:birgit.wimmer@ilf.com" target="_blank">birgit.wimmer@ilf.com</a> <a href="http://www.ilf.com" target="_blank">www.ilf.com</a>Ich freu mich auf eine VernetzungBirgit Wimmer | LinkedIn

Proposals Manager:in

<h2>WER WIR SIND</h2>ENGINEERING EXCELLENCE FÜR NACHHALTIGE VERÄNDERUNGSeit mehr als 55 Jahren tragen unsere Ingenieurs- und Planungsdienstleistungen weltweit zur Verbesserung der Lebensqualität bei. Als global tätiges Familienunternehmen mit über 3000 Mitarbeiter:innen, darunter 850 in Österreich, zeichnen uns flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine kollegiale Arbeitsatmosphäre aus.Wir suchen nach innovativen Köpfen, die gemeinsam mit uns einen nachhaltigen Wandel gestalten möchten.Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft aktiv mit!<h2>Stellenbeschreibung</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Projektabwicklung Bereich Bautechnik eingebettet in einem firmeninternen Projektteam</li><li>Umsetzung von Qualitäts- Budget- und Terminvorgaben im verantwortlichen Projektbereich</li><li>Kommunikation und Abstimmung der baurelevanten Themen mit den Kunden und intern mit anderen beteiligten Disziplinen</li><li>Führung und Koordination von technischem beteiligten Fachpersonal wie Tragwerksplaner, Statiker, 3D Designer, Geotechniker, Vermesser, etc.</li><li>Unterstützung der Projektleitung im Hinblick auf Reporting und Controlling</li><li>Technische Prüfung von Planunterlagen, technischer Berichte, etc. in sämtlichen Projektphasen – von der ersten Studienphase bis zur Detailplanung</li><li>Unterstützung bei der Umsetzung auf der Baustelle bei Bauabnahmen, Mängelfeststellung und Behebung</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung (HTL/FH/Universität – Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Kulturtechnik, Wirtschaftsingenieurswesen, oder vergleichbares)</li><li>Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Anlagenbau im Bereich Großindustrie in den Bereichen techn. Beratung, Planung und gegebenenfalls Bauüberwachung</li><li>Interesse an nachhaltiger Industrie und Erfahrungen mit innovativen Lösungen sowie Begeisterung für fortlaufende Weiterbildung im Bereich der Digitalisierung und BIM-Technologien.</li><li>Kenntnisse von bautechnisch relevanten Ö-Normen, Eurocodes, Verordnungen und Gesetzen, sowie gängigen Industriestandards</li><li>Fachübergreifendes und lösungsorientiertes Denken, zielstrebiges Handeln, selbstständig und teamfähig</li><li>Sehr gute Deutsch und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit CAD Programmen (AutoCAD 2d/3d, Revit o.Ä.) bzw. Statik Programmen ist von Vorteil</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2>"Bei uns erwartet Sie mehr als ein Job: Sie gestalten spannende Projekte in einem internationalen Umfeld und profitieren von einer Kultur, die Ihre Entwicklung und Ihr persönliches Wohlbefinden unterstützt."Wir bieten:<ul><li>Spannende Projekte: Abwechslungsreiche Aufgaben in einem global tätigen Unternehmen</li><li>Moderne Arbeitsumgebung: Stilvolles Büro, moderne Ausstattung, Parkplätze und gute öffentliche Verkehrsanbindung</li><li>Extra freie Tage: 24. und 31. Dezember sind bei uns arbeitsfrei</li><li>Individuelle Einarbeitung: Strukturierte Einführung und kontinuierliche Unterstützung</li><li>Flexibilität: Gleitzeit und Homeoffice-Möglichkeiten</li><li>Weiterentwicklung: Fachliche und persönliche Trainings über unsere ILF Academy sowie individuelle Karriereperspektiven</li><li>Attraktive Benefits: Zuschuss zum Öffi-Ticket, Bike-Leasing, Lebensmittelzuschuss, Fitnessangebote u. v. m.</li><li>Firmentreue zahlt sich aus: Jubiläumsmodell für langjährige Mitarbeit</li><li>Leistungsorientierte Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt plus freiwilliges BonusprogrammGestalten Sie Ihre Zukunft mit uns – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</li></ul><h2>Kontakt</h2>Birgit WimmerSenior Recruiterin T: +43 512 2412 - 5469mailto: <a href="mailto:birgit.wimmer@ilf.com" target="_blank">birgit.wimmer@ilf.com</a> <a href="http://www.ilf.com" target="_blank">www.ilf.com</a>Ich freu mich auf eine VernetzungBirgit Wimmer | LinkedIn

Projektleiter:in Architektur / Industrieanlagenbau

<h2>Über uns</h2>Die WIR DREI Werbung GmbH gehört mit einem Team von 70 Mitarbeitern zu den führenden Unternehmen der Werbetechnik. In Kiel gegründet, setzen wir seit 1928 unverwechselbare Markenauftritte für unsere namhaften Kunden aus den Bereichen Handel, Banken/Versicherungen und Industrie deutschlandweit um. Wir entwickeln klassische und technologisch innovative werbetechnische Produkte – von der Gestaltung, über die Produktion, bis zur Montage. Besonders wichtig ist uns dabei ein fairer und offener Umgang im Team und mit unseren Kunden. So setzen wir auch komplexe Projekte reibungslos und kraftvoll um und betreuen jeden Kunden individuell.Du arbeitest gern mit verschiedenen Metallen, hast ein gutes technisches Verständnis und kannst mit Anpacken? Dann suchen wir genau Dich – einen Schlosser (m/w/d) – zur Verstärkung unserer Zentrale in Kiel zum nächstmöglichen Zeitpunkt!<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Schweißen von Unterkonstruktionen.</li><li>Ver- und Bearbeitung von Edelstahl.</li><li>Schweißarbeiten nach DIN 1090.</li></ul><h2>Was Du mitbringst:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Schlosser oder einem artverwandten Beruf.</li><li>Fundierte Kenntnisse im WIG-Schweißen oder erste Berufserfahrung.</li><li>Freude an handwerklichen Tätigkeiten.</li><li>Du arbeitest gern im Team und gehst fair mit Teammitgliedern, Kollegen und Kunden um.</li><li>Du packst auch gern in anderen Bereichen mit an, wenn die Kollegen Unterstützung benötigen.</li><li>Du denkst kundenorientiert und schaffst gern Lösungen.</li><li>Deutschkenntnisse auf C2-Niveau.</li></ul><h2>Was wir Dir bieten:</h2><ul><li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit.</li><li>Ein Familienunternehmen mit flachen Hierarchien.</li><li>Erstklassige Produkte und professionelles Werkzeug.</li><li>Arbeitskleidung und Arbeitssicherheitsschuhe von Engelbert Strauß.</li><li>Ein starkes und motiviertes Team, dass sich auf Deine Unterstützung freut.</li><li>Viele Karriere - und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement.</li><li>Firmenfeiern.</li><li>Corporate Benefits.</li><li>Präsent zu Deinem Geburtstag.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Du fühlst Dich angesprochen? Dann sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen sowie Deines frühestmöglichen Eintrittstermins zu!Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.Wir freuen uns darauf, Dich kennen zu lernen!

Schlosser (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die WIR DREI Werbung GmbH gehört mit einem Team von 70 Mitarbeitern zu den führenden Unternehmen der Werbetechnik. In Kiel gegründet, setzen wir seit 1928 unverwechselbare Markenauftritte für unsere namhaften Kunden aus den Bereichen Handel, Banken/Versicherungen und Industrie deutschlandweit um.Wir entwickeln klassische und technologisch innovative werbetechnische Produkte – von der Gestaltung, über die Produktion, bis zur Montage. Besonders wichtig ist uns dabei ein fairer und offener Umgang im Team und mit unseren Kunden. So setzen wir auch komplexe Projekte reibungslos und kraftvoll um und betreuen jeden Kunden individuell.Du liebst es starke Markenauftritte für namenhafte Unternehmen zu kreieren und gestalten und hast Lust auf einen Job mit vielen spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben in der ganzen Welt der Werbetechnik?Dann suchen wir genau Dich – einen Industriedesigner (m/w/d) – zur Verstärkung unserer Zentrale in Kiel zum nächst möglichen Zeitpunkt!<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Entwicklung ganzheitlicher, markenstarker Gestaltungskonzepte für unsere namhaften Kunden.</li><li>Entwurf und Visualisierung von dreidimensionalen Designlösungen inkl. räumlicher Darstellungen und Bildmontagen.</li><li>Gestaltung von Außenwerbeanlagen, Objekt- und Fahrzeugdesigns unter funktionalen und gestalterischen Gesichtspunkten.</li><li>Ausarbeitung von Designkonzepten von der Idee bis zur Umsetzungsreife.</li><li>Erstellung und Aufbereitung von Grafiken, Typografie und Präsentationsunterlagen.</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Technik, Produktion und Projektmanagement.</li></ul><h2>Was Du mitbringst:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Industriedesign, Produktdesign oder vergleichbare Qualifikation.</li><li>Berufserfahrung im Industriedesign oder in der Werbetechnik wünschenswert.</li><li>Starkes Designverständnis und Erfahrung mit Design Thinking.</li><li>Sehr gutes räumliches und dreidimensionales Vorstellungsvermögen.</li><li>Technisches Verständnis sowie maßstabsgetreues, konstruktives Arbeiten.</li><li>Sicherer Umgang mit Design-Software.</li><li>Strukturierte, präzise und lösungsorientierte Arbeitsweise.</li><li>Teamfähig, professionell und fair im Umgang mit Kollegen und Kunden.</li><li>Deutschkenntnisse auf C2-Niveau.</li></ul><h2>Was wir Dir bieten:</h2><ul><li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit.</li><li>Ein Familienunternehmen mit flachen Hierarchien.</li><li>Ein starkes und motiviertes Team, dass sich auf Deine Unterstützung freut.</li><li>Eine strukturierte Einarbeitung und stetige Weiterbildung über die WIR DREI Akademie.</li><li>Persönliche Weiterentwicklung.</li><li>Digitale Arbeitswelt.</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement.</li><li>Firmenfeiern.</li><li>Corporate Benefits.</li><li>Präsent zum Geburtstag.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Du fühlst Dich angesprochen? Dann sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen sowie Deines frühestmöglichen Eintrittstermins zu!Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.Wir freuen uns darauf, Dich kennen zu lernen!

Industriedesigner (m/w/d)

<h2>Wir sind Bonava</h2>In fünf Regionen in Deutschland bauen wir mehr als nur Häuser und Wohnungen. Seit vielen Jahren schaffen wir für unsere Kunden ein neues Zuhause. Ein echtes Zuhause, in dem sich Menschen in allen Lebensphasen wohlfühlen und ihr Leben entfalten können.Unsere 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern wissen, was es dafür braucht und bringen ihr Wissen und ihre Erfahrung ein. Für viele Menschen Wohnquartiere zum Wohlfühlen zu schaffen, das ist unser gemeinsamer Anspruch. Dabei legen wir größten Wert auf ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse unserer Kunden, Partner und Mitarbeitenden. Dieses Verständnis bildet das Herzstück unserer Unternehmenskultur.Wir unterstützen uns gegenseitig, fördern eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und heißen alle von Herzen willkommen. Denn wir wissen: Erfolgreiche Projekte entstehen nur, wenn wir gemeinsam an einem Strang ziehen.Unser Engagement geht über das reine Bauen hinaus. Mit jedem Wohnquartier, das wir schaffen, leisten wir einen Beitrag zur gesellschaftlichen Entwicklung. Wir sind uns der Verantwortung bewusst, die mit unserer Arbeit einhergeht, und nehmen diese mit Begeisterung und Überzeugung an.Bis heute haben wir konzernweit über 40.000 Häuser und Wohnungen in Deutschland, Schweden, Finnland, Estland, Lettland und Litauen gebaut.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Projekt- und Planungskoordination:
Steuerung aller fachlichen Planungsbeteiligten Projektstrukturen, Erstellung und Pflege von Projektstrukturen, Meilensteinen und Zuarbeit zu Zeitplänen und Budgets</li><li>Behörden- und Schnittstellenmanagement: 
Zusammenarbeit mit Projektleitungen, Fachbereichen und Behörden; Organisation, Moderation und Dokumentation von Planungsbesprechungen (BIMCollab)</li><li>Qualitätssicherung und Änderungsmanagement: 
Überwachung der Planungsqualität, Einhaltung von Standards, Risikoanalyse sowie Erfassung und Integration von Anforderungen der Projektleitung</li><li>Operative Projektverantwortung: 
Integration von Anforderungen; Projektsteuerung mehrerer Projekte unter Berücksichtigung regionaler Vorschriften und Besonderheiten (z. B. LBO)</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen o.ä.</li><li>Berufserfahrung im Management und Steuerung komplexer Planungsprojekte</li><li>Erfahrung mit digitalen Tools wie BIMCollab und MS Project</li><li>Sehr gute Kenntnisse in Planungsprozessen, Projektmanagement und HOAI</li><li>Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Unternehmerisches Denken und kaufmännisches Grundverständnis</li><li>Wünschenswert: Erfahrung in regionaler Abstimmung mit Behörden und in der eigenverantwortlichen Projektplanung und operativen Umsetzung</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten</h2><ul><li>Sicherheit &amp; Perspektive: Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>Work-Life-Balance: Konzentriertes Arbeiten in moderner Umgebung mit bester Ausstattung. Hybrides Arbeiten mit bis zu 2 Tagen Homeoffice pro Woche.</li><li>Überdurchschnittliches Gesamtpaket: 30 Tage Urlaub plus frei am 24.12. und 31.12., bezuschusstes Jobticket, JobBike, anteiliges 13. Monatseinkommen und Urlaubsgeld</li><li>Attraktives Arbeitsumfeld: Moderne Büros, hochwertiges Equipment, interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie kostenlose Getränke</li><li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden: Mental Health Coaching für Mitarbeitende und Familienangehörige, Fitnesszuschuss, Zuschuss zur Mittagsverpflegung</li><li>Wertschätzung &amp; Mitgestaltung: Du-Kultur, strukturiertes Onboarding, kurze Entscheidungswege und Raum für Eigeninitiative</li></ul><h2>Klingt spannend?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und darauf, gemeinsam mit Ihnen unsere Projekte zum Erfolg zu führen.

Planungskoordinator (m/w/d) für Bauprojekte in Düsseldorf oder Köln

<h2>DAS SIND WIR</h2>Das Familienunternehmen MATACHANA verfügt über 60 Jahre Erfahrung, 4 Produktionsstätten in Europa und ist in mehr als 120 Ländern vertreten. Als weltweit führender Hersteller von Systemen für die Dampf-Sterilisation, verschiedenen Niedertemperatur-Sterilisationstechnologien, Reinigungs- und Desinfektionsgeräten bietet MATACHANA umfassende Lösungen für das Gesundheitswesen, die Biowissenschaften und den Pharmasektor.<h2>DAS SIND DEINE NEUEN AUFGABEN</h2><ul><li>Installation von Sterilisatoren sowie Reinigungs- und Desinfektionsgeräten für die Aufbereitung von Medizinprodukten (AEMP) in Krankenhäusern sowie im Wissenschaftssektor</li><li>Instandhaltung der von uns installierten Anlagen</li></ul><h2>DAS ZEICHNET DICH AUS</h2><ul><li>Eine abgeschlossene technische Ausbildung - idealerweise im elektrotechnischen Bereich z. B. zum/zur Elektrotechniker/-in, Elektroniker/-in bzw. Industrieelektroniker/-in o. Ä.</li><li>Sie haben mehrjährige einschlägige Berufserfahrung</li><li>MS-Offce-Kenntnisse</li><li>Ausgeprägte Eigeninitiative, Begeisterungsfähigkeit und zielorientiertes Arbeiten  </li></ul><h2>DAS ERWARTET DICH</h2><ul><li>Ein sicherer Job für die Zukunft - Unbefristete Arbeitsverträge in einer krisensicheren und zukunftsorientierten Branche</li><li>Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, mögliche Sonderurlaubstage</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld, jährliche Prämien- und Bonuszahlungen sowie jährliche Stabilisierung des Reallohns gemäß Haustarif </li><li>Kollegen, bei denen man sich wohl fühlt - Familiäre Arbeitsatmosphäre</li><li>Gesundheit ist das höchste Gut - JobRad Angebot sowie 50%-Fitnessstudio-Zuschuss </li><li>Mitarbeiterangebote (Shopping zum Vorteilspreis) &amp; weitere Incentive-Programme </li><li>Kostenfreier Parkplatz sowie Elektroladestationen am Hauptsitz und noch vieles mehr!</li></ul>

Servicetechniker (m/w/d) | Raum NRW & Rheinland Pfalz

<h2>DAS SIND WIR</h2>Das Familienunternehmen MATACHANA verfügt über 60 Jahre Erfahrung, 4 Produktionsstätten in Europa und ist in mehr als 120 Ländern vertreten. Als weltweit führender Hersteller von Systemen für die Dampf-Sterilisation, verschiedenen Niedertemperatur-Sterilisationstechnologien, Reinigungs- und Desinfektionsgeräten bietet MATACHANA umfassende Lösungen für das Gesundheitswesen, die Biowissenschaften und den Pharmasektor.<h2>DAS SIND DEINE NEUEN AUFGABEN</h2><ul><li>Installation von Sterilisatoren sowie Reinigungs- und Desinfektionsgeräten für die Aufbereitung von Medizinprodukten (AEMP) in Krankenhäusern sowie im Wissenschaftssektor</li><li>Instandhaltung der von uns installierten Anlagen</li></ul><h2>DAS ZEICHNET DICH AUS</h2><ul><li>Eine abgeschlossene technische Ausbildung - idealerweise im elektrotechnischen Bereich z. B. zum/zur Elektrotechniker/-in, Elektroniker/-in bzw. Industrieelektroniker/-in o. Ä.</li><li>Sie haben mehrjährige einschlägige Berufserfahrung</li><li>MS-Offce-Kenntnisse</li><li>Ausgeprägte Eigeninitiative, Begeisterungsfähigkeit und zielorientiertes Arbeiten  </li></ul><h2>DAS ERWARTET DICH</h2><ul><li>Ein sicherer Job für die Zukunft - Unbefristete Arbeitsverträge in einer krisensicheren und zukunftsorientierten Branche</li><li>Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, mögliche Sonderurlaubstage</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld, jährliche Prämien- und Bonuszahlungen sowie jährliche Stabilisierung des Reallohns gemäß Haustarif </li><li>Kollegen, bei denen man sich wohl fühlt - Familiäre Arbeitsatmosphäre</li><li>Gesundheit ist das höchste Gut - JobRad Angebot sowie 50%-Fitnessstudio-Zuschuss </li><li>Mitarbeiterangebote (Shopping zum Vorteilspreis) &amp; weitere Incentive-Programme </li><li>Kostenfreier Parkplatz sowie Elektroladestationen am Hauptsitz und noch vieles mehr!</li></ul>

Servicetechniker (m/w/d) | Raum Bayern

<h2>Über uns</h2>New Originals Wiesbaum GmbH – ist ein Teil von The New Originals Company, dem führenden europäischen Tofu-Hersteller mit Produktionsstandorten in Deutschland, der Slowakei, Rumänien, den Niederlanden mit den Marken Lunter, Omami, SoFine und Inedit. Mit dem Private Label Spezialisten Plant Republic beliefert New Originals zudem europäische Einzelhändler, die Industrie und Marken-Kunden.Der Name des Unternehmens spiegelt seine Mission wieder: die Schaffung innovativer Produkte, die auf der reichen Tradition des Tofus aufbauen, besonderen Wert auf Qualität legt und eine Esskultur der Zukunft maßgeblich mitgestaltet. Ein wichtiger Bereich des Unternehmens ist der Fokus auf Multi-Channel-Marketing und einen starken Vertrieb, der essenziell ist, um die Innovationskraft und Marktwachstum gezielt voranzutreiben.New Originals Wiesbaum wird zum größten und modernsten Standort der Gruppe ausgebaut. Durch gezielte Investitionen in Automatisierung und Modernisierung setzen wir neue Maßstäbe in der nachhaltigen und effizienten Lebensmittelproduktion. Dies macht Wiesbaum zu einem spannenden Arbeitsplatz für alle, die an der Zukunft der pflanzlichen Ernährung mitwirken wollen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Wartung, Instandhaltung und Reparatur von elektrischen Anlagen und Maschinen</li><li>Fehlerdiagnose und Störungsbehebung</li><li>Installation neuer elektrischer Systeme</li><li>Zusammenarbeit mit dem Produktionsteam zur Prozessoptimierung</li><li>Dokumentation von Wartungsarbeiten und technischen Änderungen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung: Elektriker, Elektroniker oder in einem ähnlichen Beruf.</li><li>Vorteilhafte Erfahrung: Lebensmittelindustrie.</li><li>Eigenschaften: Teamfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise.</li><li>Verantwortung: Hohe Verantwortungsbereitschaft und Flexibilität.</li><li>Arbeitszeiten: Bereitschaft zu einem Drei-Schicht-System und 40 Stunden pro Woche.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Monatliche Sachzuwendungen</li><li>Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Heiligabend und Silvester frei</li><li>Teamorientiertes Arbeitsumfeld mit kollegialer Atmosphäre</li><li>Interessante Entwicklungsmöglichkeiten im internationalen Konzern</li><li>Abschlagszahlungen oder Vorschüsse</li><li>Mitarbeiterangebote (VWL)</li></ul><h2>Kontakt</h2>Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin: ✉️ <a href="mailto:jobs.de@neworiginals.company" target="_blank">jobs.de@neworiginals.company</a>

Betriebselektriker (m/w/d)

"Wir bauen Zukunft!" - unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. € erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>eigenverantwortlicher Aufbau und Leitung der neu gegründeten Geschäftsstelle inklusive Umsatz- und Budgetverantwortung</li><li>Aufbau eines leistungsstarken Teams inkl. Personalauswahl, -führung und -entwicklung</li><li>Gesamtverantwortung für die fachgerechte Abwicklung aller Bauvorhaben</li><li>aktive Kundenpflege und Akquisition neuer Projekte sowie Netzwerkpflege in der Region</li><li>direkte Berichterstattung an die Geschäftsführung</li><li>Sie sind regionaler Repräsentant und agieren als Unternehmer im Unternehmen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>ein Studienabschluss der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbar</li><li>mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Hochbauprojekten, idealerweise mit Personalverantwortung</li><li>Eigeninitiative in Verbindung mit zielorientiertem, unternehmerischem Denken und Handeln</li><li>Führungskompetenz und Teamorientierung</li><li>hohes technisches Wissen und angewandte Projektmanagementkompetenz</li><li>sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie Durchsetzungsstärke</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine attraktive Vergütung mit Erfolgsbeteiligung sowie einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz</li><li>einen Dienstwagen zur privaten Nutzung</li><li>ein umfangreiches Weiterbildungsangebot</li><li>hochwertige und moderne Arbeitsmittel (wie iPhone und iPad) </li><li>eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir haben Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich über unser Karriereportal und werden Teil des Teams.JETZT BEWERBEN!weisenburger bau GmbH Ludwig-Erhard-Allee 21 76131 Karlsruhe 0721 61935-0<a href="http://www.weisenburger.de/karriere" target="_blank">www.weisenburger.de/karriere</a>

Geschäftsstellenleiter (m/w/d) Hochbau

<h3>Über uns</h3>Fulfill the Mission: for now and the future.Wir glauben daran, dass... ... wir Wegweiser für die Region und unsere nachhaltige Zukunft sind. ... wir Auftraggeber zur Verbesserung unseres Lebensumfeldes in unserer Region sind: Wir stehen als Gemeinschaft für die Erhaltung unserer Umwelt ein. ... unser Schaffen einen höheren Sinn für heutige und zukünftige Generationen hat.<h3>Aufgaben</h3><ul><li>Automatisierung von Arbeitsabläufen und Schnittstellen mit Excel und Access VBA</li><li>Aufbau, Pflege und Optimierung von Datenprozessen im Energiehandel</li><li>Qualitätssicherung, Plausibilitätskontrollen und Nachforderung fehlerhafter oder fehlender Daten</li><li>Analyse und Optimierung bestehender Workflows zur Steigerung von Effizienz und Datenqualität</li><li>Konfiguration und Betreuung energiewirtschaftlicher Schnittstellen</li><li>Mitarbeit an Weiterentwicklungen im Portfoliomanagementsystem (Soptim) und im Customer Self Service Portal</li><li>Selbstverständliche Nutzung moderner KI-Werkzeuge zur Prozessverbesserung</li><li>Im Vertretungsfall Unterstützung, der Kollegen im Handel und im Backoffice</li></ul><h3>Profil</h3><ul><li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und Access</li><li>Erfahrung in VBA oder einer anderen Programmiersprache</li><li>Technisches und analytisches Verständnis für Datenprozesse</li><li>Souveränes Auftreten und hohe Motivation zur eigenverantwortlichen Arbeit</li><li>Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Abgeschlossene Weiterbildung zum Fachwirt oder Techniker im kaufmännischen oder elektrotechnischen Bereich, alternativ ein einschlägiges Studium (Job- und Quereinsteiger Willkommen)</li></ul><h3>Angebot</h3><ul><li>sinnstiftende Tätigkeit in und für die Region</li><li>krisensicheres Arbeitsumfeld</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>tariflich festgelegte Bezahlung, inkl. betrieblicher Altersvorsorge, VWL/Entgeltumwandlung, 13. Gehalt</li><li>Essenszuschuss im eigenen Betriebsrestaurant</li><li>Weiterbildung</li><li>vergünstigte Fahrkarten für ÖPNV</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement, inkl. vielfältiger sportlicher Aktivitäten im eigenen Betriebssportverein</li><li>Mitarbeit an der Transformation des Unternehmens durch Einbringen eigener Ideen und Mitwirken an Projekten zur Veränderung</li></ul><h3>Interessiert?</h3>Bei Fragen wenden Sie sich gerne an unser Bewerbermanagement-Team, Tel. 0791 401-750.Bewerbermanagement- Team Stadtwerke Schwäbisch Hall GmbH An der Limpurgbrücke 1 74523 Schwäbisch Hall

Mitarbeiter Energiehandel (m/w/d) Schwerpunkt Prozessautomation und Schnittstellenmanagement

<h2>Warum wir gut zu dir passen könnten</h2><ul><li>Du suchst ein Umfeld, das dir Struktur gibt, ohne dich einzuengen</li><li>Du möchtest ein Team, das sauber kommuniziert und gemeinsam denkt</li><li>Du willst dich weiterentwickeln — fachlich und persönlich</li><li>Du schätzt moderne Tools, klare Abläufe und echten Teamgeist</li></ul>Wir sind eine modern ausgestattete, digital organisierte Logopädiepraxis in Langenau.Bei uns arbeitest du in einem Team, das offen kommuniziert, Verantwortung teilt und Weiterentwicklung ernst nimmt — fachlich wie menschlich.<h2>Was du bei uns machst</h2><ul><li>Schwerpunkt Kindertherapie und Arbeit in allen Störungsbereichen</li><li>Diagnostik, Befunderhebung und individuelle Therapieplanung</li><li>Beratung von Patient:innen und Angehörigen</li><li>Dokumentation und Verlaufsbeurteilung (ca. 1/3 im Homeoffice)</li><li>Austausch im Team und mit externen Partnern</li></ul><h2>Worauf wir Wert legen</h2><ul><li>Freude an präziser, verantwortungsvoller therapeutischer Arbeit</li><li>Empathie, Struktur und eine klare therapeutische Haltung</li><li>Teamgeist, Offenheit und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen</li><li>Interesse an digitalen Abläufen und effizientem Arbeiten</li><li>Motivation, dich fachlich weiterzuentwickeln und mitzudenken</li></ul><h2>Wie dein Alltag aussieht</h2><ul><li>Klare, digitale Abläufe für reibungslose Prozesse</li><li>Flexibel planbare Arbeitszeiten im Rahmen unserer Raumkapazitäten</li><li>Ca. 25% der Arbeitszeit im Homeoffice (Doku)</li><li>Fortbildungsbudget und Entwicklungsgespräche für deinen fachlichen Weg</li><li>Ein Team mit ehrlicher Kommunikation und gegenseitiger Unterstützung</li><li>JobRad, Jobticket mit E-Scooter, Parkplatz &amp; WellPass</li></ul><h2>Kontaktinformation</h2>Interesse? Bewirb dich unkompliziert – ohne Anschreiben, ohne Papierkram.Einfach melden, wir rufen dich zurück.E-Mail: <a href="mailto:verwaltung@logopaedie-langenau.de" target="_blank">verwaltung@logopaedie-langenau.de</a>WhatsApp: 07345 9282283Telefon: 07345 – 5024

Logopädin, Logopäde, Logopädie (m/w/d) – Arbeiten, wie es sich richtig anfühlt: modern, flexibel, wertschätzend

<h2>m-tec mathis technik gmbh</h2>Seit 1978 steht m-tec für innovative Lösungen zur Herstellung, Logistik und Verarbeitung vorgemischter Baustoffe und sonstiger feinkörniger Schüttgüter. Viele Kernkomponenten für die wichtigsten Prozesse, einschließlich Steuerungen, entwickelt und produziert m-tec selbst. Überall auf der Erde, in fast 100 Ländern, hat m-tec das Bauen besser, schneller und wirtschaftlicher gemacht.An unserem Standort in Neuenburg am Rhein nahe Freiburg im Breisgau suchen wir Sie als Servicetechniker im Innen- Außendienst (m/w/d)In dieser Funktion sind Sie weltweit auf Serviceeinsätzen unterwegs, werden aber auch ungefähr die Hälfte der Zeit in unserer Serviceabteilung in Neuenburg tätig sein. <h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Verantwortung und Durchführung der mechanischen Inspektion, Wartung und Service von Anlagen vor Ort bei unseren Kunden weltweit</li><li>Montagen und Inbetriebnahmen von Einzelaggregaten, bis hin zu kompletten Anlagen und verfahrenstechnischen Systemen</li><li>Anleitung von Fremdarbeitern zur Montage (Supervising) Erstellen von Inspektions- und Serviceberichten</li><li>Beratung unserer Kunden hinsichtlich Anlagenbetrieb, Wartung und Ersatzteilhaltung</li><li>Erstellung von Reparatur- und Modifizierungsangeboten</li><li>Übernahme von allgemeinen administrativen Tätigkeiten im Service </li></ul><h2>Damit begeistern Sie uns: </h2><ul><li>Abgeschlossene mechanische Ausbildung mit zusätzlicher Qualifikation (Meister/Techniker) oder alternativ mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position</li><li>Erste Erfahrung in administrativen Tätigkeiten im Servicebereich</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil</li><li>Interkulturelle Kompetenz, hohe Reisebereitschaft und Flexibilität</li><li>Selbstständige und kundenorientierte Arbeits- und Handlungsweise</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h2>Damit begeistern wir Sie:</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeitmodelle Vertrauensarbeitszeit</li><li>Persönliche Weiterentwicklung</li><li>30 Tage Urlaub + Sonderurlaub</li><li>Teamgeist</li><li>Sonderzahlungen</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Hansefit &amp; JobRad</li><li>Hybrid work</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Unfallversicherung auch für private Unfälle</li><li>Modernste ergonomische Arbeitsplätze</li><li>Zuzahlung Arbeitsplatzbrille</li><li>Kostenlose Heißgetränke &amp; Wasserspender</li><li>Regelmäßige Obsttage</li></ul><h2>Kontakt</h2>m-tec® mathis technik gmbh Personalabteilung Frau Ayline Strahberger Otto-Hahn-Str. 6 79395 Neuenburg Tel. +49 (0) 7631 / 709-218

Servicetechniker (m/w/d) im Innen- und Außendienst

<h2>Über uns</h2>Die Lederer Systemhaus GmbH mit Sitz in München ist ein etabliertes IT-Dienstleistungsunternehmen, das seit 1995 maßgeschneiderte Lösungen im Bereich ERP auf Basis von Microsoft-Technologien anbietet. Der Fokus liegt auf der Beratung, Implementierung und Betreuung mittelständischer Unternehmen. Die Unternehmensphilosophie basiert auf partnerschaftlicher Zusammenarbeit, langfristigem Kundenerfolg und hoher Servicequalität.Sie sind Teamplayer, kommunikativ und lieben Herausforderungen? Dann bewerben Sie sich bei uns! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen ERP Consultant / IT Berater (m/w/d) für Dynamics Business Central / Navision in Vollzeit (40 Std./Woche).<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Anforderungsanalyse: Aufnahme und Bewertung der Geschäftsprozesse des Kunden zur Definition von ERP-Anforderungen</li><li>Systemkonfiguration: Einrichtung und Anpassung von Business Central gemäß den spezifischen Anforderungen des Unternehmens</li><li>Datenmigration: Planung und Durchführung der Übernahme von Altdaten in das neue ERP-System</li><li>Schulung und Support: Durchführung von Anwenderschulungen und Bereitstellung von Support nach dem Go-Live</li><li>Prozessoptimierung: Beratung zur Verbesserung von Geschäftsprozessen durch den gezielten Einsatz von ERP-Funktionalitäten</li><li>Projektmanagement: Koordination von ERP-Einführungsprojekten inklusive Zeit- und Ressourcenplanung</li><li>Teamarbeit und Kommunikation: Enge Abstimmung mit Kollegen aus der Softwareentwicklung zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische, gerne IT-nahe Ausbildung und mindestens 1-2 Jahre Berufserfahrung als IT-Berater von Vorteil</li><li>Fundierte Erfahrung mit ERP-Systemen, vorzugsweise Microsoft Dynamics NAV bzw. Dynamics 365 Business Central – ob als IT-Consultant oder als Key User</li><li>Fachliche Kenntnisse in Unternehmensprozessen: Verständnis für betriebswirtschaftliche Abläufe in Bereichen wie Finanzbuchhaltung, Einkauf, Verkauf, Lager oder Produktion</li><li>Technisches Know-how</li><li>Projektmanagement-Kompetenz: Fähigkeit, ERP-Projekte zu planen, zu steuern und erfolgreich umzusetzen</li><li>Erfahrung mit Schulung und Support: Know-how in der Durchführung von Anwenderschulungen und im Umgang mit Supportanfragen</li><li>Kommunikationsstärke: Sicheres Auftreten gegenüber Kunden, Fähigkeit zur verständlichen Vermittlung komplexer Sachverhalte</li><li>Analytisches Denken: Fähigkeit, Anforderungen zu analysieren und in funktionale ERP-Lösungen zu überführen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Sicherheit: ein erfolgreiches, inhabergeführtes Unternehmen, mit fachlicher Kompetenz und Weitblick und mit attraktiven Weltmarktprodukten</li><li>Work-Life-Balance: Möglichkeiten für Home-Office und flexible Arbeitszeiten</li><li>Vergütung: ein attraktives Gehalt, betriebliche Altersversorgung, Bonus</li><li>Infrastruktur: moderne, gut erreichbare Büros in München-Pasing inkl. Tiefgarage</li><li>Wir: kommunizieren auf Augenhöhe, feiern gerne unsere Erfolge und engagieren uns gesellschaftlich</li><li>Corporate benefits: Attraktive Mitarbeiterrabatte</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bei Fragen können Sie sich gern per Mail an <a href="mailto:nicole.gollasch@lederer-it.com" target="_blank">nicole.gollasch@lederer-it.com</a> wenden.

ERP Consultant/Berater (m/w/d) Dynamics Business Central/NAV

"Wir bauen Zukunft!" – unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. € erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Kalkulation von Rohbauleistungen in der Angebotsphase unserer Hochbauprojekte</li><li>Prüfung und Auswertung von Ausschreibungsunterlagen sowie technische Klärungen mit internen Fachabteilungen</li><li>Erstellung und Bearbeitung von Leistungsverzeichnissen mit BRZ</li><li>Ermittlung von Massen und Preisen auf Basis von Plänen und Modellen mit BRZ und Revit</li><li>Einholung und Vergleich von Nachunternehmerangeboten</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Projektleitung und der Arbeitsvorbereitung zur Abstimmung der Kalkulationsgrundlagen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare technische Qualifikation</li><li>Erste Erfahrung in der Kalkulation von Rohbauleistungen ist von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit den Programmen BRZ und Revit</li><li>Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie ein gutes Gespür für Kosten und wirtschaftliche Zusammenhänge</li><li>Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit sowie klare, zielgerichtete Kommunikation</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eine attraktive Vergütung</li><li>Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot</li><li>Einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen</li><li>Kostenlose Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios in der Zentrale in Karlsruhe</li><li>Eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir haben Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich über unser Karriereportal und werden Teil des Teams.JETZT BEWERBEN!weisenburger bau GmbH Ludwig-Erhard-Allee 21 76131 Karlsruhe 0721 61935-0<a href="http://www.weisenburger.de/karriere" target="_blank">www.weisenburger.de/karriere</a>

Kalkulator (m/w/d) Wohnungsbau / Rohbau

<h2>Wir sind Bonava</h2>In fünf Regionen in Deutschland bauen wir mehr als nur Häuser und Wohnungen. Seit vielen Jahren schaffen wir für unsere Kunden ein neues Zuhause. Ein echtes Zuhause, in dem sich Menschen in allen Lebensphasen wohlfühlen und ihr Leben entfalten können.Unsere 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern wissen, was es dafür braucht und bringen ihr Wissen und ihre Erfahrung ein. Für viele Menschen Wohnquartiere zum Wohlfühlen zu schaffen, das ist unser gemeinsamer Anspruch. Dabei legen wir größten Wert auf ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse unserer Kunden, Partner und Mitarbeitenden. Dieses Verständnis bildet das Herzstück unserer Unternehmenskultur.Wir unterstützen uns gegenseitig, fördern eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und heißen alle von Herzen willkommen. Denn wir wissen: Erfolgreiche Projekte entstehen nur, wenn wir gemeinsam an einem Strang ziehen.Unser Engagement geht über das reine Bauen hinaus. Mit jedem Wohnquartier, das wir schaffen, leisten wir einen Beitrag zur gesellschaftlichen Entwicklung. Wir sind uns der Verantwortung bewusst, die mit unserer Arbeit einhergeht, und nehmen diese mit Begeisterung und Überzeugung an.Bis heute haben wir konzernweit über 40.000 Häuser und Wohnungen in Deutschland, Schweden, Finnland, Estland, Lettland und Litauen gebaut.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Gesamtverantwortung für alle Einkaufsaktivitäten sowie die Kalkulation der Bauprojekte mit insgesamt 32 Mitarbeitenden</li><li>Kontinuierliche Identifizierung von Verbesserungspotentialen durch die aktive Beteiligung und motivierende Führung der Mitarbeitenden</li><li>Entwicklung zukunftsorientierter Einkaufsstrategien und Beschaffungsprozesse zur Kostenoptimierung</li><li>Aktives Lieferanten- und Vertragsmanagement zur Optimierung der Gesamtkosten und Verfügbarkeit</li><li>Implementierung von Beschaffungsplänen sowie aussagekräftiger Kennzahlen und Prognosen</li><li>Minimierung von Risiken in Lieferketten und Sicherstellung von Compliance-Standards</li><li>Als Mitglied des Managementteams tragen Sie mit unternehmerischem Weitblick und Drive zum Erfolg des Unternehmens bei.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Als erfolgreiche menschenorientierte Führungspersönlichkeit erkennen und leben Sie die Motivation und Entwicklung der Mitarbeitenden als oberste Priorität</li><li>Kaufmännisches Grundverständnis setzen wir voraus</li><li>Souveräne Kommunikation über alle Level hinweg – als durchsetzungsstarker Sparringspartner für Ihr Team und starker Verhandlungspartner für Lieferanten</li><li>Technisches Verständnis bzw. Interesse für Bauprojekte</li><li>Expertise im Change Management im Zuge von organisatorischen Veränderungen</li><li>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse sind wünschenswert</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten</h2><ul><li>Sicherheit &amp; Perspektive: Unbefristetes Arbeitsverhältnis, strukturierte Einarbeitung mit individuellem Coaching und Mentoring sowie vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Work-Life-Balance: Arbeiten Sie konzentriert in moderner Umgebung mit bester Ausstattung. Hybrides Arbeiten mit bis zu 2 Tagen Homeoffice pro Woche</li><li>Überdurchschnittliches Gesamtpaket: 30 Tage Urlaub (plus den 24. und 31.12.), variable Vergütung, Dienstwagen mit privater Nutzung, bezuschusstes Jobticket und JobBike, anteiliges 13. Monatseinkommen und Urlaubsgeld</li><li>Attraktives Arbeitsumfeld: Moderne Büros, hochwertiges Equipment, interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie kostenlose Getränke</li><li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden: Mental Health Coaching für Mitarbeitende und Familienangehörige, kostenloser und moderner Sportbereich, Betriebsrestaurant mit frischer Küche</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bei Fragen können Sie sich gerne an Christine Schmidt, <a href="mailto:christine.schmidt@bonava.com" target="_blank">christine.schmidt@bonava.com</a>, wenden.

Leiter (m/w/d) Einkauf und Kalkulation

<h2>Über uns</h2>Werde Teil unseres IT-Teams! Unsere interne IT besteht aus 25 engagierten Kolleg:innen in 5 Teams, die die gesamte SCHULZ-Gruppe mit über 1.000 Mitarbeitenden an über 10 Standorten betreuen. Dank unserer breiten Aufstellung und der vielfältigen Anforderungen aus den unterschiedlichsten Bereichen wird es bei uns garantiert nie langweilig!Unser Standort in Visbek - zwischen Oldenburg und Osnabrück gelegen - ist mit knapp 500 Kollegen:innen unsere Firmenzentrale und bietet Lösungen im Bereich der Elektro- und Automatisierungstechnik für verschiedenste Branchen.Deinen Arbeitsplatz kannst du auch am Standort in Bremen einrichten.<h2>Aufgaben</h2>Im Team "Server und Dienste", das sich um zentrale Themen wie Azure, Microsoft 365 Dienste, Server-/Client-Verwaltung , Backup und Endpoint Security kümmert, hast du die Chance, die Weiterentwicklung unserer IT aktiv mitzugestalten.<ul><li>Betreuung und Weiterentwicklung unserer Virtualisierungsumgebung (Hyper-V Server, Failover-Cluster)</li><li>Softwareverteilung sowie Sicherstellung der Endpoint Security</li><li>Administration von Windows-Servern inkl. AD, GPO, DNS, WSUS</li><li>Clientverwaltung für Windows über Intune</li><li>Verantwortung für den standortübergreifend stabilen und ausfallsicheren Betrieb unserer IT-Systeme</li><li>Sicherstellung einer hohen Systemverfügbarkeit</li><li>Durchführung von Problem-Analysen sowie Behebung von Störungen im laufenden Betrieb Das bringst du mit</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Berufserfahrung im Umfeld IT, gerne in der IT-Systemadministration, in der Umsetzung von IT-Projekten oder vergleichbar</li><li>Know-how im Umgang mit den Themen Hyper-V, Server- und Clientverwaltung, Microsoft 365 von Vorteil</li><li>Fließendes Deutsch, Englisch wünschenswert</li><li>Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Freude an der Arbeit im Team</li><li>Selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Einblicke vorab: im Rahmen des Bewerbungsprozesses machen wir einen Rundgang am Standort Visbek und du lernst deine zukünftigen Kolleg:innen kennen</li><li>Konditionen: unbefristeter Vertrag mit 12 Monatsgehältern plus Urlaubs-/Weihnachtsgeld sowie jährliche Basiserhöhung und Bonuszahlung</li><li>Worklifebalance: flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeit und remote Arbeiten &amp; 30 Tage Urlaub, um Privat- und Berufsleben in Einklang zu bringen</li><li>Dein Team: dich erwarten ein super Teamgefüge, wenig Hierarchie und eine offene Kommunikationskultur sowie ein Patenprogramm für einen bestmöglichen Start</li><li>Sicherheit: 70 Jahre erfolgreiche Präsenz am Markt als inhabergeführte Unternehmensgruppe sichern Dir einen langfristigen Job</li><li>Gesundheit: unser betriebliches Gesundheitsmanagement mit Firmenfitness Egym Wellpass und vielen weiteren Aktionen unterstützt dich dabei, lange fit zu bleiben</li><li>Fortbildung: wer sich weiterbilden möchte, dem stehen die Türen offen - mit unserer SCHULZ Next Akademie für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung</li><li>Zukunft: betriebliche Altersvorsorge inklusive Berufsunfähigkeitsversicherung mit AG-Zuschuss für eine Zeit nach SCHULZ</li><li>Ausstattung: höhenverstellbare Tische und moderne Arbeitsausstattung gewährleisten eine professionelle Arbeitsumgebung</li><li>Mobilität: E-Bike-Leasing per Gehaltsumwandlung in Kooperation mit Lease-A-Bike</li><li>Extras: Gutscheinkarte mit 40 EUR pro Monat zur freien Verfügung, Rabatte über Corporate Benefits, Äpfel vom regionalen Bauern, Salatbar und vieles mehr</li><li>Spaß: Weihnachtsfeier, Grillfest &amp; Co. lassen auch mal an etwas anderes als Arbeit denken</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir konnten dein Interesse wecken? Dann geh mit uns den nächsten Schritt und bewirb dich jetzt. Wir freuen uns auf Dich! Für Rückfragen stehen wir jederzeit gerne zur Verfügung.Ansprechpartnerin:Anne LooffSCHULZ Systemtechnik GmbHSchneiderkruger Str. 1249429 VisbekTel.: +49 4445 897-222285E-Mail: <a href="mailto:anne.looff@schulz.st" target="_blank">anne.looff@schulz.st</a>

Fachinformatiker (m/w/d) Systemintegration - hybrid - Bremen oder Visbek

<h2>Du. Mit uns?</h2>Für unser Team Systemführung Hochspannung, Standort Arnsberg, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.Durch die Energiewende entwickelt sich die Energieerzeugung von zentralen Kraftwerken im Transportnetz immer mehr zu regenerativen dezentralen Einspeisern in den Verteilnetzen. Als Verteilnetzbetreiber der Spannungsebenen 400 V bis 110 kV stellen wir uns als Westnetz der Herausforderung diese komplexen Einspeise- und Lastsituationen sicher zu managen. Hierfür entwickeln wir zentrale und dezentrale Regelungssysteme zur Optimierung von lokalen Stromnetzen und spartenübergreifende Techniken wie regenerativer Stromerzeugung, Gas- und Wärmenetz-Optimierungen, Batterienutzung und eMobility. Die Systemführung der Westnetz, mit rd. 20 Mitarbeitern im Schichtdienst im Team Schaltleitung Arnsberg, sucht daher zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung für diese anspruchsvollen Aufgaben.Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.Die Westnetz GmbH, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.<h2>Dafür stehst Du auf:</h2><ul><li>Du überwachst und führst selbstständig komplexe Hochspannungsnetze</li><li>Du übernimmst die eigenverantwortliche Koordination aller Maßnahmen im Störungsfall</li><li>Du triffst selbstständig Entscheidungen und übernimmst die Einsatzdisposition zur Entstörung im zugeordneten 110-kV-Netz in Zusammenarbeit mit benachbarten Stellen</li><li>Du arbeitest bei der Störungsanalyse, sowie bei der Erstellung von Freischaltungsprogrammen für Wartungs- und Bauarbeiten mit</li><li>Du wirkst in der Netzplanung und bei Sonderaufgaben mit</li></ul><h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li>Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik</li><li>Du hast bereits erste relevante praktische Erfahrungen durch Praktika, Deine Abschlussarbeit oder Projekte gesammelt</li><li>Du bist offen für Neues, stellst Gewohntes in Frage und entwickelst eigenständig Ideen</li><li>Du hast Spaß daran, die digitale Zukunft mitzugestalten und verfügst idealerweise über Kenntnisse in Netzführungs- und Netzberechnungssystemen</li><li>Feedback nutzt Du bereits heute als Lernchance und hast erste Ideen für Deine persönliche Entwicklung</li><li>Du gewinnst andere durch Deine verhandlungssichere Kommunikation in deutscher Sprache und erkennst Deinen Beitrag zu einer erfolgreichen Teamarbeit</li><li>Bei Deinem Handeln berücksichtigst Du Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz und sprichst kritische Situationen offen an</li><li>Du erklärst dich nach Deinem Traineeprogramm zum Schichtdienst bereit (2-fach-Wechselschicht mit Früh- und Spätdiensten von Mo-Fr mit ggf. möglicher Vertretung von Nacht-und Wochenenddiensten oder 3-fach-Wechselschicht mit Früh-/Spät- und Nachtdiensten von Mo-So)</li></ul><h2>Das bieten wir Dir:</h2>Unser Traineeprogramm ist der perfekte Start in Deine berufliche Zukunft bei der Westnetz: Du tauchst ein in die Netzwelt und bist Teil eines Teams, das die Energiewende mitgestaltet. Dabei wirkst Du schon früh in spannenden und vielseitigen Projekten Deines Fachbereichs mit und kannst Dich mit all Deinen Facetten einbringen. Gleichzeitig bieten wir Dir individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, konzernweites Netzwerken und persönliches Mentoring.Ein attraktiver Arbeitgeber zu sein, ist eines unserer Top-Unternehmensziele. Natürlich erhältst Du schon als Trainee ein attraktives Bruttojahreseinkommen von 54.000 € (Bachelor) bzw. 60.500 € (Master). Nach dem Programmabschluss bieten wir Dir - neben einer Gehaltssteigerung - eine große Vielfalt von Leistungen in den Bereichen Gesundheit, Familie, Finanzen, berufliche Weiterentwicklung, Arbeitsumgebung und soziales Engagement. Du willst mehr erfahren?Informiere Dich hier über unsere attraktiven Unternehmensleistungen:<a href="https://westnetz.de/arbeitgeberleistungen" target="_blank">https://westnetz.de/arbeitgeberleistungen</a>Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.<h2>Hast Du noch Fragen?</h2><h3>Hast du noch Fragen?</h3>Das Kompetenzteam Recruiting begleitet Dich durch den Bewerbungsprozess und steht Dir bei Fragen gerne per E-Mail zur Verfügung. Oder bist Du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in Deiner Karriere sein soll? Dann bewirb Dich gleich online - ganz ohne Anschreiben. Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen können.Solange die Stelle auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (w/m/d). Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!So lange die Stelle auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (w/m/d). Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:trainee@westnetz.de" target="_blank">trainee@westnetz.de</a>

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