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<h1> Mitarbeiter/-in für Qualitäts- und Modulmanagement (m/w/d)  (CIT2024-67)</h1><p> Die TUM School of Computation, Information and Technology (CIT) sucht für ihre Studiengänge am Standort Heilbronn zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine/-n</p><p> Mitarbeiter/-in für Qualitäts- und Modulmanagement (m/w/d) <br> (CIT2024-67)</p><p> Über uns</p><p> Die Technische Universität München zählt zu den besten Universitäten Europas. Spitzenleistungen in Forschung und Lehre, Interdisziplinarität und Talentförderung zeichnen sie aus. Dazu kommen starke Allianzen mit Unternehmen und mit wissenschaftlichen Einrichtungen auf der ganzen Welt. Die TUM ist eine der drei ersten Exzellenz-Universitäten Deutschlands. Auf Initiative der Dieter Schwarz Stiftung erweitert die Technische Universität München (TUM) den TUM Campus Heilbronn um Lehr- und Forschungsaktivitäten der CIT durch ein zunächst auf 30 Jahre geplantes Projekt. Schwerpunktthema ist das Information Engineering, eine Schlüsselkomponente der digitalen Transformation. Auf dem neuen TUM Campus Heilbronn werden ergänzend zu den Aktivitäten der TUM School of Management vierzehn Informatik-Professuren angesiedelt, um Nachwuchskräfte in einer der innovativsten HighTech-Regionen Europas auszubilden.</p><p> Ihre Aufgaben</p><p> Sie verantworten auf operativer Ebene die Qualitätssicherung sowie das Modulmanagement der CIT-Studiengänge am Campus Heilbronn:</p><p> Qualitätssicherung</p><ul> <li>  Entwicklung und Implementierung von Prozessen zur Sicherstellung und Weiterentwicklung der Studienqualität. </li> <li>  Unterstützung bei der Akkreditierung und Reakkreditierung von Studiengängen. </li> <li>  Analyse und Bewertung von Kennzahlen zur Qualitätssicherung. </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Prüfungsämtern und der Hochschulleitung. </li></ul><p> Modulmanagement</p><ul> <li>  Planung, Organisation und Verwaltung von Modulen der CIT-Studiengänge </li> <li>  Koordination von Modulbeschreibungen und Sicherstellung der Einhaltung von Studien- und Prüfungsordnungen. </li> <li>  Ansprechpartner/in für Lehrende und Studierende in Fragen rund um das Modulmanagement. </li> <li>  Pflege von Lehrveranstaltungs- und Prüfungsplänen in entsprechenden IT-Systemen. </li></ul><p> Schnittstellenmanagement</p><ul> <li>  Kommunikation und Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern, wie Fakultäten, Lehrenden und Studierendenvertretungen. </li> <li>  Beratung von Studierenden in organisatorischen Fragen. </li> <li>  Unterstützung bei der Öffentlichkeitsarbeit für CIT-Studiengänge. </li></ul><p> Anforderung</p><p> Wir suchen eine Person mit einem abgeschlossenen Hochschulstudium (Bachelor oder vergleichbar) im Bereich Bildungsmanagement, Wirtschaftsinformatik, Informatik, Verwaltungswissenschaften oder in einem verwandten Studiengang. Idealerweise können bereits umfangreiche Erfahrungen in Verwaltungsabläufen – bevorzugt im Hochschulbereich und im universitären Projektmanagement nachgewiesen werden, gerne im internationalen und interdisziplinären Bereich. Darüber hinaus suchen wir eine Person, die sich tatkräftig im Bereich des Studierenden-Service einbringt und das bestehende Team ergänzt sowie verantwortungsbewusst und eigenständig an Projekten und den damit verbundenen Aufgaben arbeitet (z.B. Jahresberichte und Qm-Zirkel). Ausgegangen wird von einem sicheren und routinierten Umgang mit MS-Office sowie sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen in Wort und Schrift sowie einer zuverlässigen, sorgfältigen, strukturierten und effizienten Arbeitsweise. Die Bereitschaft, sich in unsere im Aufbau befindende CIT am Standort Heilbronn flexibel einzubringen, muss gegeben sein.</p><p> Wir bieten</p><ul> <li>  eine Vergütung der Beschäftigung innerhalb des TV-L (bis zu EG 10), </li> <li>  eine zusätzliche Altersversorgung durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder, </li> <li>  persönliche und fachliche Weiterbildungsprogramme, </li> <li>  eine abwechslungsreiche und krisensichere Tätigkeit im Umfeld einer innovativen Universität, </li> <li>  die Möglichkeit, z.T. im Homeoffice zu arbeiten, </li> <li>  ein modernes Arbeitsumfeld und ein ausgezeichnetes Arbeitsklima sowie </li> <li>  ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis. </li></ul><p> Die TUM hat als erste deutsche Universität die Charta der Vielfalt unterschrieben und wir freuen uns über Bewerbungen von Personen, die diese Werte teilen.</p><p> Die Hochschule strebt sowohl Diversität im Personal als auch eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Die Stelle ist grundsätzlich für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und Qualifikation bevorzugt eingestellt.</p><p> Bewerbung</p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Senden Sie diese bitte vorzugsweise per E-Mail in einem einzigen PDF-Dokument unter Angabe von AZ: CIT2024-67 bis spätestens 01.02.2025 an: <a href="mailto:jobs@cit.tum.de" target="_blank">jobs@cit.tum.de</a> .</p><p> Technische Universität München <br> School of Computation, Information and Technology <br> School Office – Service Personnel <br> z. Hd. Frau Isabella Derbsch <br> Boltzmannstr. 3 <br> 85748 Garching</p><p> Bei Fragen bezüglich der Position wenden Sie sich bitte an Costanza Terino, 07131 26418904, <a href="mailto:costanza.terino@tum.de" target="_blank">costanza.terino@tum.de</a> .</p><p> Hinweis zum Datenschutz: <br> Im Rahmen Ihrer Bewerbung um eine Stelle an der Technischen Universität München (TUM) übermitteln Sie personenbezogene Daten. Beachten Sie bitte hierzu unsere Datenschutzhinweise gemäß Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) zur Erhebung und Verarbeitung von personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung. Durch die Übermittlung Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzhinweise der TUM zur Kenntnis genommen haben.</p>

Mitarbeiter/-in für Qualitäts- und Modulmanagement (m/w/d)  (CIT2024-67)

<p>  Wir  <br>  suchen </p> für unsere <br> Niederlassung in <br> Pforzheim<h1>  Disponent Gebäudedienstleistung (m/w/d) </h1><p> Du möchtest etwas bewegen. In Deinem Job und auch in Deiner Karriere. Bei Dir laufen die Fäden zusammen, Du hast als Disponent alle und alles im Blick. Das schätzen wir. Deshalb halten wir Dir mit viel Freiraum und Vertrauen den Rücken frei. Wir wollen, dass Du Deinen Weg gehst, Deine Talente und Potentiale entfaltest. <br> <br> Werde Teil unserer Wachstums- und Erfolgsgeschichte. Komm zum ISD, dem Immobilien Service Deutschland. Mit mehr als 100 Niederlassungen und über 6.700 Mitarbeitern gehören wir zu den großen nationalen Gebäudedienstleistern. Wir haben noch viel vor und suchen Macher wie Dich. Komm ins Team, freu Dich auf spannende Aufgaben und viele Vorteile, die wir Dir bieten.</p> Unser Angebot: <br> <ul>  <li>   Bei uns erwartet Dich mehr als nur ein Job - wir bieten Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem Festgehalt, 30 Tage Urlaub und eine Vielzahl an Benefits wie Teamevents, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte und Businessbike sowie ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement  </li>  <li>   Du bleibst in Bewegung! Für Außentermine und Dienstfahrten stehen Dir selbstverständlich Poolfahrzeuge zur Verfügung  </li>  <li>   Deine Arbeitsumgebung bestimmst Du selbst! Wir unterstützen mobile Arbeitstage und ermöglichen Dir so Deine Work-Life-Balance von Montag bis Freitag individuell zu gestalten  </li>  <li>   Du wirst nicht allein gelassen! Eine exzellente Einarbeitung durch einen persönlichen Ansprechpartner in Deiner Niederlassung, sorgt dafür, dass Du Dich von Anfang an gut aufgehoben fühlst - ergänzt um vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten  </li>  <li>   Wir leben Werte wie Vertrauen, Verlässlichkeit und Beständigkeit und suchen Menschen, die diese Werte mit uns teilen  </li> </ul> Aufgaben: <br> <ul>  <li>   Du disponierst und rekrutierst Deine Mitarbeitenden und stehst ihnen als persönlicher Ansprechpartner zur Verfügung  </li>  <li>   Deine Expertise ermöglicht es Dir, effiziente Teams aus Beschäftigten verschiedener Einsatzgebiete unserer Objektdienstleistung zusammenzustellen  </li>  <li>   Du stellst die vereinbarten Dienstleistungen Deiner Kunden sicher und sorgst so für ihre Zufriedenheit  </li>  <li>   Im Rahmen der Qualitätssicherung führst Du regelmäßige Objektkontrollen durch und behältst damit die Wirtschaftlichkeit Deiner Objekte in Deiner Region Pforzheim im Blick  </li> </ul> Profil: <br> <ul>  <li>   Mit Deiner abgeschlossenen Ausbildung als Einzelhandelskaufmann, Personaldienstleistungskaufmann, Personaldisponent, einer vergleichbaren Qualifikation oder Erfahrung aus den Bereichen Gastronomie oder Hotellerie kannst Du Dich bestens in den Tätigkeitsbereich einfügen  </li>  <li>   Im besten Fall konntest Du bereits Führungserfahrungen sowie Erfahrungen im Rahmen der Disposition sammeln  </li>  <li>   Als Organisationstalent mit ergebnisorientierter Handlungsweise und empathischer Art hast Du immer ein offenes Ohr für Deine Mitarbeiter und Kollegen  </li>  <li>   Mit Deiner kunden- und serviceorientierten Arbeitsweise kannst Du glänzen  </li> </ul><p> Jetzt bewerben! <br> Überzeugt? Es wäre schön, wenn wir auf einer Wellenlinie liegen. Denn wir lieben Kollegen, die im Operativen aufblühen. Denn genau das tun wir auch. Wenn Dir gefällt, was Du bisher gelesen hast, dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung. Schreib uns doch bitte kurz, ab wann Du kannst und welches Gehalt Du Dir wünschst. <br> <br> Wir melden uns in Kürze. Versprochen. <br> <br> Job-ID: 1002733 <br> <br>  <br>  <br> <br></p><p> ISD Immobilien Service <br> Deutschland <br> Heilbronner Straße 17 <br> 75179 Pforzheim <br> <br> <a href="http://www.isd-service.de" target="_blank">www.isd-service.de</a></p><p> Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.</p><p> Du möchtest etwas bewegen. In Deinem Job und auch in Deiner Karriere. Bei Dir laufen die Fäden zusammen, Du hast als Disponent alle und alles im Blick. Das schätzen wir. Deshalb halten wir Dir mit viel Freiraum und Vertrauen den Rücken frei. Wir wollen, dass Du Deinen Weg gehst, Deine Talente und Potentiale entfaltest. <br> <br> Werde Teil unserer Wachstums- und Erfolgsgeschichte. Komm zum ISD, dem Immobilien Service Deutschland. Mit mehr als 100 Niederlassungen und über 6.700 Mitarbeitern gehören wir zu den großen nationalen Gebäudedienstleistern. Wir haben noch viel vor und suchen Macher wie Dich. Komm ins Team, freu Dich auf spannende Aufgaben und viele Vorteile, die wir Dir bieten.</p> Unser Angebot: <br> <ul>  <li>   Bei uns erwartet Dich mehr als nur ein Job - wir bieten Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem Festgehalt, 30 Tage Urlaub und eine Vielzahl an Benefits wie Teamevents, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte und Businessbike sowie ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement  </li>  <li>   Du bleibst in Bewegung! Für Außentermine und Dienstfahrten stehen Dir selbstverständlich Poolfahrzeuge zur Verfügung  </li>  <li>   Deine Arbeitsumgebung bestimmst Du selbst! Wir unterstützen mobile Arbeitstage und ermöglichen Dir so Deine Work-Life-Balance von Montag bis Freitag individuell zu gestalten  </li>  <li>   Du wirst nicht allein gelassen! Eine exzellente Einarbeitung durch einen persönlichen Ansprechpartner in Deiner Niederlassung, sorgt dafür, dass Du Dich von Anfang an gut aufgehoben fühlst - ergänzt um vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten  </li>  <li>   Wir leben Werte wie Vertrauen, Verlässlichkeit und Beständigkeit und suchen Menschen, die diese Werte mit uns teilen  </li> </ul> Aufgaben: <br> <ul>  <li>   Du disponierst und rekrutierst Deine Mitarbeitenden und stehst ihnen als persönlicher Ansprechpartner zur Verfügung  </li>  <li>   Deine Expertise ermöglicht es Dir, effiziente Teams aus Beschäftigten verschiedener Einsatzgebiete unserer Objektdienstleistung zusammenzustellen  </li>  <li>   Du stellst die vereinbarten Dienstleistungen Deiner Kunden sicher und sorgst so für ihre Zufriedenheit  </li>  <li>   Im Rahmen der Qualitätssicherung führst Du regelmäßige Objektkontrollen durch und behältst damit die Wirtschaftlichkeit Deiner Objekte in Deiner Region Pforzheim im Blick  </li> </ul> Profil: <br> <ul>  <li>   Mit Deiner abgeschlossenen Ausbildung als Einzelhandelskaufmann, Personaldienstleistungskaufmann, Personaldisponent, einer vergleichbaren Qualifikation oder Erfahrung aus den Bereichen Gastronomie oder Hotellerie kannst Du Dich bestens in den Tätigkeitsbereich einfügen  </li>  <li>   Im besten Fall konntest Du bereits Führungserfahrungen sowie Erfahrungen im Rahmen der Disposition sammeln  </li>  <li>   Als Organisationstalent mit ergebnisorientierter Handlungsweise und empathischer Art hast Du immer ein offenes Ohr für Deine Mitarbeiter und Kollegen  </li>  <li>   Mit Deiner kunden- und serviceorientierten Arbeitsweise kannst Du glänzen  </li> </ul><p> Jetzt bewerben! <br> Überzeugt? Es wäre schön, wenn wir auf einer Wellenlinie liegen. Denn wir lieben Kollegen, die im Operativen aufblühen. Denn genau das tun wir auch. Wenn Dir gefällt, was Du bisher gelesen hast, dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung. Schreib uns doch bitte kurz, ab wann Du kannst und welches Gehalt Du Dir wünschst. <br> <br> Wir melden uns in Kürze. Versprochen. <br> <br> Job-ID: 1002733 <br>  <br>   <br>   <br>  <br> <br></p><p> ISD Immobilien Service <br> Deutschland <br> Heilbronner Straße 17 <br> 75179 Pforzheim <br> <br> <a href="http://www.isd-service.de" target="_blank">www.isd-service.de</a></p><p> Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.</p>

Disponent Gebäudedienstleistung (m/w/d)

<p> Du kannst die vielen Fragen unserer Remsecker Kinder beantworten? Dann bist du als AUFALLESEINEANTWORTWISSER in unserem Team genau richtig und wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Für die vielfältigen Aufgaben im bunten Alltag der Kinder suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</p><h1> Pädagogische Fachkraft für die Ganztagesgrundschule Pattonville (w/m/d)</h1><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Bildung und Förderung von Kindern im Grundschulalter ergänzend zum Schulunterricht </li> <li>  Lernzeitbetreuung und individuelle bedürfnisorientierte Kleingruppenarbeit </li> <li>  Mitgestalten und Umsetzen des pädagogischen Konzepts der Einrichtung </li> <li>  Planung, Gestaltung und Reflexion von Bildungs- und Erziehungsprozessen </li> <li>  Eigenständige Durchführung von Projekten </li> <li>  Qualitäts- und Bildungsarbeit in der Einrichtung </li> <li>  Betreuung und Gestaltung des Schulferienprogramms </li> <li>  Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern </li> <li>  Kooperation mit der Fachberatung </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung zur/m staatlich anerkannten Erzieher/in, Kindheitspädagogen/in, Erzieher/in für Jugend- und Heimerziehung oder eine vergleichbare Qualifikation nach dem erweiterten Fachkräftekatalog </li> <li>  Engagement, Aufgeschlossenheit und Teamfähigkeit zeichnen dich aus </li> <li>  Du bist kommunikativ und pflegst einen liebevollen Umgang mit Kindern </li> <li>  Hohe fachliche und soziale Kompetenzen bringst du mit </li> <li>  Du bringst die Bereitschaft mit, dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln </li></ul><h2> Freue Dich auf</h2><ul> <li>  Eine Stelle mit einem Beschäftigungsumfang von 80 % </li> <li>  Eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe S 8a TVöD-SuE je nach persönlichen Voraussetzungen mit zusätzlicher SuE-Zulage in Höhe von 130 € monatlich bei einer Vollbeschäftigung </li> <li>  Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team mit praxisbewährter Einarbeitung </li> <li>  Ein umfangreiches Angebot an Fortbildungen und die Unterstützung durch drei Fachberatungen </li> <li>  Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten während der Vorbereitungszeit </li> <li>  Attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie die Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings </li> <li>  Kilometergeld bei Nutzung eines Fahrrads auf dem Weg zur Arbeit </li> <li>  Übernahme der Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel zu 100 % (Jobticket) </li> <li>  Einen kostenlosen Mediathek-Ausweis </li> <li>  Kostenloses Obst und Getränke </li> <li>  Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung sowie Beitragszahlung zur Rentenversicherung im Rahmen der Zusatzversorgung gemäß den tariflichen Regelungen </li> <li>  30 Tage Erholungsurlaub sowie bis zu zwei Regenerationstage und zwei Umwandlungstage </li></ul><p> Fachliche Auskünfte: Herr Steffen Schöner, Leitung Schulkindbetreuung Pattonville 07141 99299-78</p><p> Personalrechtliche Auskünfte: Frau Ilona Wurst, Fachgruppe Personal 07146 2809-3114</p><p> <br> Bewerbungsschluss ist der 24. Januar 2025.</p><h3>  Stadtverwaltung  <br>  Remseck am Neckar </h3> <p>  Marktplatz 1  <br>  71686 Remseck am Neckar </p> <p>  07146 2809-0  <br>  info(at)remseck.de </p> <a href="http://www.stadt-remseck.de" target="_blank">www.stadt-remseck.de</a>

Pädagogische Fachkraft für die Ganztagesgrundschule Pattonville (m/w/d)

<p> Sie haben Lust, unsere kardiologische Praxis mit Ihren Ideen und Ihrer Erfahrung mitzugestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen eine/n</p><h1> Medizinische Fachangestellte / MFA (m/w/d)</h1><p> in Teilzeit.</p><p> Wir pflegen ein wertschätzendes und harmonisches Arbeitsumfeld. Dazu tragen alle in unserem kleinen Team bei. Wir unterstützen uns gegenseitig mit unserem jeweiligen Wissen und Fachwissen, um gemeinsam zu wachsen. Neben einem respektvollen Miteinander ist unser wichtigstes Ziel, dass sich unsere Patienten bei uns gesehen und wohlfühlen.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Termine planen und koordinieren </li> <li>  Bei ärztlichen Untersuchungen und Behandlungen unterstützen </li> <li>  Patienten vor, während und nach der Behandlung betreuen </li> <li>  Verwaltungstätigkeiten (Emails, Briefe, Fax bearbeiten, notwendige Materialien bestellen) </li> <li>  Ärztliche Leistungen abrechnen (KV, HZV, DMP, GOÄ) </li> <li>  Vorbereitung von Schrittmachernachsorgen </li> <li>  Vorbereitung von Ultraschalluntersuchungen </li> <li>  Belastungs- und Langzeit-EKG </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Sie sind ausgebildete Medizinische Fachangestellte (MFA) und bringen Berufserfahrung mit </li> <li>  Sie sind engagiert und aufgeschlossen </li> <li>  Sie sind teamfähig und kommunikativ </li> <li>  Sie verfügen über Sozialkompetenz </li> <li>  Sie haben Organisationstalent und arbeiten selbstständig </li> <li>  Sie können sicher mit dem Computer umgehen </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  Geregelte Arbeitszeiten ohne Wochenend- und Nachtdienste </li> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li>  Sehr gute Arbeitsatmosphäre, sympathisches Team </li> <li>  Leistungsorientierte Vergütung </li> <li>  Bezahlte Fortbildungen </li> <li>  Feedbackgespräche </li> <li>  Kostenlose Getränke </li> <li>  Pauschaliertes Fahrgeld oder Jobticket </li></ul><p> Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an Herrn Dr. Ulli Parade <a href="mailto:bewerbung@drparade.de" target="_blank">bewerbung@drparade.de</a></p>

Medizinische Fachangestellte / MFA (m/w/d) Teilzeit

<h1> Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Pflegefachmann (m/w/d) für unsere Neonatologie K98A</h1><p> Standort <br> Esslingen am Neckar</p><p> Arbeitsbereiche <br> Pflegedienst</p><p> Einstieg als <br> Mit Berufserfahrung</p><p> Startdatum <br> 01.02.2025</p><p> Arbeitszeit <br> Voll- und Teilzeit</p><p> Rechtseinheit <br> Klinikum Esslingen GmbH</p><p> "Hier ist anders“ ist nicht nur eine Floskel, sondern ein Motto, das tagtäglich gelebt wird. Das Klinikum Esslingen ist ein Haus der Zentralversorgung, das von und durch Vielfalt lebt, einen familiären Charakter hat, sich durch Innovationen auszeichnet und tief mit der Stadt Esslingen verwurzelt ist.</p><p> Du bist gelernte Kinderkrankenschwester/ -pfleger oder Pflegefachfrau/-mann mit Spezialisierung/Vertiefung Pädiatrie</p><p> Du hast Freude im Umgang mit Säuglingen?</p><p> Du bist empatisch und teamfähig?</p><p> Dann komm zu uns:</p><p> Für unsere Neonatologie(17 Betten) benötigen wir Deine Unterstützung!</p><h3> Das ist Dein Arbeitstag</h3><ul> <li>  Pflege und fachspezifische Versorgung der kleinen Patienten in enger Zusammenarbeit mit den Eltern </li> <li>  Umgang mit medizinischen Geräten auf hohem, technischen Niveau </li> <li>  Unterstützung des ärztlichen Personals bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen </li></ul><h3> Das bringst Du mit:</h3><ul> <li>  Begeisterung im Umgang mit den teils sehr kleinen Patienten </li> <li>  eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger oder Pflegefachmann (m/w/d) </li> <li>  hohe Fach- und Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und Organisationsvermögen </li></ul><h3> Chancengleichheit</h3><p> Wir stehen für Chancengleichheit. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt.</p><h3> Deine Benefits:</h3><ul> <li>  Zuschuss Bus und Bahn in Höhe von monatlich 37,55€ </li> <li>  Rabatte (Mitarbeiterrabatte z.b. corporate benefits) </li> <li>  Jobrad </li> <li>  Angebote zur Mitarbeitergesundheit (bspw. hausinternes Gerätetraining) </li> <li>  Familienunterstützung (Zertifikat Beruf und Familie) </li> <li>  Attraktives Ideenmanagement </li></ul><h3> Chancengleichheit</h3><p> Wir stehen für Chancengleichheit. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt.</p><h3> Deine Benefits:</h3><ul> <li>  Zuschuss Bus und Bahn in Höhe von monatlich 37,55€ </li> <li>  Rabatte (Mitarbeiterrabatte z.b. corporate benefits) </li> <li>  Jobrad </li> <li>  Angebote zur Mitarbeitergesundheit (bspw. hausinternes Gerätetraining) </li> <li>  Familienunterstützung (Zertifikat Beruf und Familie) </li> <li>  Attraktives Ideenmanagement </li></ul><h3> Deine Ansprechpartner:</h3><p> Christopher Geltz <br> Abteilungsleitung <br> Tel.: 0711 3103 82515</p>

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Pflegefachmann (m/w/d) Neonatologie

<h4> Gemeinsam die Umwelt gestalten</h4><p> Sie planen nicht nur beruflich, sondern auch Ihren persönlichen Lebensweg? WIr unterstützen Sie dabei mit den auf Sie zugeschnittenen Entwicklungsmöglichkeiten. WEBER-Ingenieure ist mit über 400 Mitarbeitenden an 19Standorten eines der größten Ingenieurunternehmen in Deutschland. Seit über 60Jahren inhabergeführt und unabhängig. Mit dem vereinten Ingenieur-Know-how unserer Mitarbeitenden arbeiten wir an spannenden Projekten in verschiedenen Gebieten. Dabei decken wir alle relevanten Beratungs- und Ingenieurleistungen aus einer Hand ab.</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen WIr für die Hauptniederlassung Pforzheim sowie für unsere Niederlassung in Karlsruhe oder Stuttgart einen</p><h1> Bauingenieur / Techniker (m/w/d) als Bauleiter Bereich Infrastruktur und Ingenieurbau</h1><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Selbstständige Bearbeitung von Bauprojekten in den Bereichen: kommunale Infrastruktur, Umbau / Erweiterung von Kläranlagen und Regenwasserbehandlung </li> <li>  Eigenverantwortliche Projektabwicklung mit Ausschreibung / Vergabe / Bauoberleitung und Durchführung der örtlichen Bauüberwachung </li> <li>  Sicherstellung der qualitäts-, termin- und kostengerechten Ausführung auf der Baustelle </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Weiterbildung zum Techniker in der Fachrichtung Bautechnik </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung als Bauleiter in den genannten Aufgabengebieten wünschenswert </li> <li>  Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit </li> <li>  Eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> <li>  Teamfähigkeit </li></ul><h3> WIr bieten</h3><ul> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li>  Einarbeitung und Entwicklung </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung </li> <li>  Mitarbeiterevents </li> <li>  Gesundheit und Vorsorge </li> <li>  Mobilität </li></ul><p> WIr freuen uns auf Ihre Bewerbung unter <a href="http://www.weber-karriere.de/Jobportal" target="_blank">www.weber-karriere.de/Jobportal</a>. Gerne beantwortet Ihnen Frau Barbara Hickisch weitere Fragen. Weitere Informationen zu Weber-Ingenieure GmbH finden Sie unter <a href="http://www.weber-ing.de" target="_blank">www.weber-ing.de</a>.</p><p> Weber-Ingenieure GmbH • 75177 Pforzheim • Bauschlotter Str. 62 • Telefon +49 7231 583-0 • <a href="http://www.weber-karriere.de" target="_blank">www.weber-karriere.de</a></p>

Bauingenieur / Techniker (m/w/d) als Bauleiter Bereich Infrastruktur und Ingenieurbau

<h1> Montagekoordinator (m/w/d)</h1><ul> <li>  Großraum Süddeutschland </li> <li>  Vollzeit </li> <li>  unbefristet </li></ul><h3> Wir sind am Start! Sie auch? <br> Auf geht's in eine neue Zukunft!</h3><p> Wir sind mehr als der Marktführer in der Autowäsche. In technologischer Hinsicht setzen wir Branchenstandards. Weltweit. Mit einem Höchstmaß an Kundenorientierung. Digital auf der Höhe der Zeit. Und wir werden immer besser. Für Sie heißt das: Willkommen zu immer neuen High-tech-Herausforderungen. Zu mehr Innovationskraft, Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung. <br> Machen Sie den nächsten Karriereschritt bei WashTec oder AUWA. Los geht’s!</p><p> Verstärken Sie unser Team als Montagekoordinator (m/w/d) im Großraum Süddeutschland. Beim Weltmarktführer WashTec bekommen Ihre Kompetenz und Ihre Erfahrung eine perfekte Bühne. Sind Sie soweit? Bereit für einen Job, der mehr ist als nur ein Job. In einem Team, das mit allen Wassern gewaschen ist. Dann machen Sie sich startklar für eine blitzsaubere Karriere bei WashTec.</p><h3> Aufgaben</h3><p> Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich und selbstständig? Sie sind ein Organisationstalent und das Thema Montageplanung entspricht genau Ihren Interessen? Dann sind Sie hier goldrichtig, denn das erwartet Sie:</p><ul> <li>  Sie führen Baubesprechungen mit Kunden, Architekten, Gewerken etc. vor Ort durch, um u.a. bauliche Voraussetzungen auf Konformität mit den Anforderungen der Maschinen und Anlagen nach bestimmten Vorgaben zu prüfen und zu beurteilen. </li> <li>  Außerdem überprüfen Sie den Betriebsauftrag auf Vollständigkeit und Plausibilität und klären ggf. Abweichungen mit Außendienstmitarbeitern, Innendienst und Niederlassungsleiter etc. ab. </li> <li>  Auch das Durchführen der Montageplanung in Abstimmung mit Fachabteilungen (z.B. Serviceleitung, Disposition etc.) sowie das Beauftragen von Subunternehmen in Abstimmung mit der Serviceleitung zählt in Ihren Aufgabenbereich. </li> <li>  Sie sind zuständig für das Ausfüllen kundenspezifischer Baustellenunterlagen, überwachen den Montagefortschritt und die Termineinhaltung, leiten ggf. Maßnahmen ein (z.B. Bestellen von Fehlteilen) und überprüfen die Montagenachkalkulation. </li> <li>  Zudem wirken Sie beim kontinuierlichen Verbesserungsprozess der Montageabläufe mit und informieren die Servicetechnik über Änderungen. </li></ul><h3> Anforderungen</h3><p> Was bringen Sie mit?</p><ul> <li>  Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Meister oder Techniker (Richtung Elektro). </li> <li>  Von Vorteil ist bereits gesammelte Berufserfahrung im Anlagenbau und im Außendienst. </li> <li>  Sie bringen einen Führerschein der Klasse B mit und Ihr Wohnsitz befindet sich im Einsatzgebiet. </li> <li>  Zu Ihren Stärken zählen sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute EDV-Kenntnisse, idealerweise im Bereich SAP. </li> <li>  Sie agieren auch in Stresssituationen mit einer selbstständigen, lösungsorientierten und verantwortungsbewussten Arbeitsweise. </li></ul><h3> Ihre Vorteile</h3><ul> <li>  Arbeiten beim Weltmarktführer  <br>  WashTec ist weltweit führend in der Autowäsche. Leistungsstark mit Hauptsitz in Augsburg und in über 80 Ländern vertreten. </li> <li>  Attraktive Vertragskonditionen  <br>  Attraktive Vergütung, betriebliche Sonderleistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub. </li> <li>  Tools  <br>  Moderne IT-Komplettausstattung von Smartphone bis Notebook / Tablet. </li> <li>  Mobiles Arbeiten  <br>  Zeitgemäße Arbeitsorganisation, Familie und Beruf in Einklang. </li> <li>  Respektvolles Miteinander  <br>  Flache Hierarchien mit offener Kommunikation. </li> <li>  Weiterbildungsangebote  <br>  Individuelle Förderung und planmäßige Weiterbildung. </li></ul><h3> Bewerben Sie sich jetzt!</h3><p> Bitte schicken Sie uns Ihre Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerberportal. <br> Nutzen Sie hierfür den nachfolgenden Button "HIER BEWERBEN". <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> WashTec Holding GmbH</p><p> Teresa Birle</p><p> Argonstr. 7 | 86153 Augsburg <br> Telefon: +49 821 5584-1444 <br> <a href="http://www.washtec.de" target="_blank">www.washtec.de</a></p>

Montagekoordinator (m/w/d)

<p> Uriach ist ein international agierendes, spanisches Familienunternehmen mit einer 185-jährigen Geschichte und führt in der DACH-Region im Bereich Natural Consumer Healthcare die Marken Pascoe, Sidroga, Emser, Aquilea und Fisiocrem. Mit über 850 Mitarbeitern und einer Präsenz in mehr als sieben europäischen Ländern, setzt Uriach auf Natürlichkeit und Innovation. Die Tochtergesellschaft Pascoe Naturmedizin gehört zu den 100 modernsten mittelständischen Unternehmen Deutschlands. Heute arbeiten 200 Mitarbeiter an dem weltweiten Erfolg. Sie entwickeln und produzieren auf höchstem Qualitätsstandard pflanzliche und homöopathische Arzneimittel, Vitaminpräparate sowie Nahrungsergänzungsmittel.</p><p> Wir glauben an die Kraft der Natur, ergänzt durch Wissenschaft, als den besten und nachhaltigsten Weg, um die Gesundheit und das Wohlbefinden der Menschen zu verbessern. Damit möchten wir die Menschen und den Planeten positiv beeinflussen und verändern.</p><p> Für unseren Bereich wissenschaftlicher Vertrieb suchen wir ab sofort einen:</p><h1> Pharmareferenten / Pharmaberater im Außendienst (m/w/d)</h1><p> (Qualifikation nach § 75 AMG, z.B. Biologe, Chemiker, Pharmazeut, Mediziner, Apotheker, Ökotrophologe, Ernährungswissenschaftler, geprüfte Pharmareferenten, PTA, MTA, BTA, CTA)</p><p> Für das Gebiet</p><ul> <li>  Dortmund-Essen-Siegen-Gießen </li> <li>  Freiburg-Karlsruhe-Stuttgart-Reutlingen </li> <li>  Initiativ </li></ul><h2> Erkennst Du Dich wieder?</h2><ul> <li>  Du überzeugst als vertriebsstarkes Talent und begeisterst Dich für Deine Aufgaben? </li> <li>  Du arbeitest gern eigenverantwortlich, strukturiert und ergebnisorientiert? </li> <li>  Du gewinnst Menschen durch Deine sympathische, positive Ausstrahlung und Dein seriöses Auftreten? </li> <li>  Naturmedizin interessiert und fasziniert Dich? </li> <li>  Du hast Dich vielleicht sogar schon einmal bei uns beworben? </li> <li>  Und Du hast idealerweise bereits erste Erfahrungen im Beruf sammeln können? </li></ul><h2> Dann bieten wir Dir</h2><ul> <li>  ein dynamisches und innovatives Unternehmen, geprägt von nachhaltigen Entscheidungen, kontinuierlicher Weiterentwicklung und dem Willen zu begeistern </li> <li>  ein mehrfach ausgezeichnetes Unternehmen, an dessen Erfolgsgeschichte Du mitschreiben kannst </li> <li>  die Verbindung von Effizienz und Spaß im Sales-Bereich </li> <li>  einen lukrativen Arbeitsvertrag mit einem attraktiven Gehalt </li> <li>  ein Umfeld, in dem erfolgsorientiertes Arbeiten Spaß macht und Dein Einsatz auch durch ein Prämiensystem honoriert wird </li> <li>  einen Firmenwagen und modernste Kommunikationsmittel </li></ul><h2> Und so begeisterst Du uns</h2><ul> <li>  Du faszinierst Ärzte, Heilpraktiker und Therapeuten mit Pascoe Naturmedizin </li> <li>  Du erhöhst in Deinem Gebiet den Marktanteil und steigerst den Umsatz unserer Injektions- und Infusionspräparate </li> <li>  Du baust neue Kundenkontakte auf und pflegst nachhaltige Kundenbeziehungen </li></ul><p> Uriach ist ein Unternehmen, das sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir treffen unsere Einstellungsentscheidungen auf der Grundlage von Erfahrungen, Fähigkeiten, Leidenschaft und Ambitionen. Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt einen erheblichen Mehrwert für unsere Teams, unsere Produkte und unsere Kultur darstellt. Unser Ziel ist es, die besten Ideen und Lösungen zu finden, um einen positiven Einfluss auf das Leben von Menschen und unseren Planeten zu haben.</p><h2> Möchtest du Teil des wachsenden URIACH-Teams sein, auf unserem Weg zum führenden natürlichen Gesundheitsmittelanbieter in Europa?</h2><p> Dann reiche Deine vollständige Bewerbung unkompliziert in elektronischer Form (als PDF) über unser Online-Bewerbungsformular auf <a href="http://www.pascoe.de" target="_blank">www.pascoe.de</a> ein!</p><p> Pascoe pharmazeutische Präparate GmbH <br> Schiffenberger Weg 55 | 35394 Gießen <br> <a href="http://www.pascoe.de" target="_blank">www.pascoe.de</a></p>

Pharmareferent / Pharmaberater im Außendienst (m/w/d)

<p> Wir unterstützen die gut 57.000 Studierenden der Hochschulregion Stuttgart rund um ihren Studienalltag mit Leistungen wie Essen, Wohnen, Kinderbetreuung, BAföG und Beratungen. Und das seit mehr als 100 Jahren! Arbeiten Sie mit uns Seite an Seite für die Studierenden und werden Sie Teil unseres engagierten Teams von 400 Beschäftigten!</p><p> Hochschulnah und familiär – das zeichnet unsere Kindertagesstätten vor allem aus. In unserer lebendigen, multikulturellen Gemeinschaft aus pädagogischem Team, studentischen Familien und Kindern pflegen und leben wir eine Willkommens- und Wohlfühlkultur. Diversität ist für uns selbstverständlich und zeigt sich in unserem Alltag durch ein wertschätzendes Miteinander, einen respektvollen Umgang und einem positiven Blick auf den Menschen.</p><p> Für unsere Kitas in Stuttgart und Ludwigsburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><h1> Erzieher / Kinderpfleger / <br> Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)</h1><h2> in Voll- oder Teilzeit</h2><h4> Wofür wir Ihre Unterstützung brauchen</h4><ul> <li>  Die individuellen Selbstbildungsprozesse der Kinder begleiten Sie in Anlehnung an die Bildungs- und Lerngeschichten. </li> <li>  Sie fördern und beobachten das Spiel der Kinder als partizipatives selbstgesteuertes Lernen. </li> <li>  Pädagogische Impulse planen Sie im Hinblick auf individuelle Bedürfnisse, Stärken und Themen der Kinder und führen diese durch. </li> <li>  Sie dokumentieren die ganzheitliche Entwicklung der Kinder und der eigenen pädagogischen Arbeit. </li> <li>  Die Erziehungspartnerschaft mit den Familien gestalten Sie vertrauensvoll, wertschätzend und achtsam. </li></ul><h4> Freuen Sie sich auf</h4><ul> <li>  Raum, um persönliche Kompetenzen und innovative Ideen in den Kita-Alltag mit einfließen zu lassen. </li> <li>  Je nach Qualifikation und Vorerfahrung Entgeltgruppe S4 TV-L (44.401€ bis 55.423 € p.a.) oder S8a TV-L (41.211€ bis 49.359€ p.a.) zuzüglich Jahressonderzahlung. </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge mit einem Arbeitgeberanteil in Höhe von 2.264€ bis 3.042€ p.a. zur betrieblichen Altersvorsorge bei der VBL (je nach Spanne des Gehalts). </li> <li>  Familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Schichtplan. </li> <li>  Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten dank des Anspruchs auf bis zu fünf Fortbildungstagen pro Jahr mit einem Budget von 500€. </li> <li>  Sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und ein supergünstiges Deutschland-JobTicket – ab 2025 für nur 30,10€ statt 58,00€ im Monatsabo als Zuschuss über die Entgeltabrechnung. </li> <li>  Wir sind „auf dem Weg zur nachhaltigen Kita“: z.B. Spielzeugtauschbörsen, Verzicht auf Plastik, Verwendung regionaler uns saisonaler Lebensmittel bei der Verpflegung. </li> <li>  Weitere attraktive Angebote finden Sie auf unserer Karrierewebseite unter Karriere | Studierendenwerk Stuttgart (<a href="http://www.studierendenwerk-stuttgart.de/ueber-uns/karriere" target="_blank">www.studierendenwerk-stuttgart.de/ueber-uns/karriere</a>). </li></ul><h4> Was Sie auszeichnet</h4><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, Kinderpfleger*in oder ein abgeschlossenes Studium der Kindheitspädagogik, alternativ eine gleichwertige pädagogische Ausbildung. </li> <li>  Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern im Alter von zehn Monaten bis zum Schuleintritt mit. </li> <li>  Ihre Haltung gegenüber Kindern und deren Familien ist einfühlsam, wertschätzend und aufgeschlossen. </li> <li>  Zudem haben Sie Spaß an einer intensiven Erziehungspartnerschaft unter Berücksichtigung der unterschiedlichen Familienkulturen. </li> <li>  Sie interessieren sich für Ihre eigene pädagogische und persönliche Weiterentwicklung. </li> <li>  Idealerweise verfügen Sie über gute Deutschkenntnisse. </li></ul><h4> Bewerben Sie sich jetzt</h4><p> Mit fachlichen Rückfragen wenden Sie sich gerne unter +49 711 4470-1058 an Tanja Rommel, Leitung Soziale Dienste. Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Doreen Grafmüller, Personalreferentin, unter +49 711 4470-1220 zur Verfügung.</p><p> Alle Stellen können bei uns grundsätzlich auch in Teilzeit (Mindeststellenumfang 50%) besetzt werden. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Personen oder schwerbehinderten Menschen gleichgestellte Personen bevorzugt eingestellt.</p><p> Wir freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, online über unser Bewerbungsportal.</p><p> Studierendenwerk Stuttgart • Personalabteilung • Rosenbergstraße 18 • 70174 Stuttgart</p><p> Datenschutzhinweis: Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.</p>

Erzieher / Kinderpfleger / Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

<h2> STELLENAUSSCHREIBUNG</h2><p> Die Stadt Sinsheim sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Zuge von Nachbesetzungen mehrere</p><h1> Erzieher bzw. pädagogische Fachkräfte (m/w/d)</h1><p> in Voll- und Teilzeit. Insbesondere suchen wir Verstärkung für die Teams in den Kindergärten</p><ul> <li>  Regenbogen“ in Hilsbach/Weiler, </li> <li>  „Vogelnest“ in Hoffenheim </li> <li>  „Himmelszelt“ in Dühren </li> <li>  Südstadtpiraten in Sinsheim </li></ul><p> Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte bis spätestens zum 13. Januar 2025 über das Bewerberportal auf unserer Homepage <a href="http://www.sinsheim.de/stellenangebote" target="_blank">www.sinsheim.de/stellenangebote</a> oder scannen Sie den unten aufgeführten QR-Code.</p><br><p> Für Rückfragen stehen Ihnen gerne zur <br> Verfügung:</p><p> Frau Barth, Abteilungsleiterin Bildung und <br> Betreuung, Tel. 07261 404 - 160 <br> Herr Lips, Personalabteilungsleiter, <br> Tel. 07261 404 - 345</p>

Erzieher bzw. pädagogische Fachkraft (m/w/d)

<h1> Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d)</h1><p> Die allnav gmbh ist Kompetenzzentrum für Trimble Vermessungslösungen in Baden-Württemberg.</p><p> Gelebte Partnerschaft ist uns wichtig, sowohl gegenüber unseren Kunden als auch mit unseren Mitarbeitenden. Bist Du bereit, Dich in ein starkes Team zu integrieren und Verantwortung zu übernehmen? Bist Du interessiert an einer abwechslungsreichen Tätigkeit in einem zukunftsweisenden Arbeitsumfeld? Dann suchen wir genau Dich!</p><p> Per sofort suchen wir zur Verstärkung unseres engagierten Teams am Standort Backnang eine Persönlichkeit, die in unserer Servicewerkstatt (Inhouse) die neuen Aufgaben selbstständig und mit hoher Eigenverantwortung ausführt.</p><h4> Deine Hauptaufgaben</h4><ul> <li>  Reparatur, Kalibrierung und Wartung modernster optischer und elektronischer Messinstrumente </li> <li>  Fehleranalyse und Erstellung von Kostenvoranschlägen bei Reparaturen </li> <li>  Prüfen und Ersetzen von Systemkomponenten </li> <li>  Dokumentation der ausgeführten Tätigkeiten in der Servicedatenbank </li></ul><h4> Dein Profil</h4><ul> <li>  Abgeschlossene Lehre als Elektroniker oder Mechatroniker o.ä. </li> <li>  Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und hohe Zuverlässigkeit </li> <li>  Lernwille und Lernfähigkeit </li> <li>  Teamfähigkeit </li> <li>  Gutes Auge und ruhige Hand </li> <li>  Gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch </li></ul><h4> Deine Vorteile</h4><ul> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li>  Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit neusten Technologien </li> <li>  Angenehmes Arbeitsklima im technischen Expertenteam </li> <li>  Freundliche Stammkundschaft </li> <li>  Teamorientiertes Umfeld mit flacher Hierarchie, Gestaltungsmöglichkeiten und persönlicher Wertschätzung </li> <li>  Ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten, technische Produktschulungen </li> <li>  Attraktive Bezahlung mit sicherem Grundgehalt und zusätzlichem Provisionsmodell </li></ul><p> Willst Du Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbungsunterlagen an <a href="mailto:hagen.ritter@allnav.com" target="_blank">hagen.ritter@allnav.com</a>.</p><h2> BEWERBUNG PER E-MAIL</h2><br><h5> <a href="http://www.mebgroup.ch" target="_blank">www.mebgroup.ch</a></h5><p> allnav gmbh <br> Beim Erlenwäldchen 8 <br> D-71522 Backnang <br> Tel +49 7191 912 76 11</p><p> Herr Hagen Ritter <br> <a href="mailto:hagen.ritter@allnav.com" target="_blank">hagen.ritter@allnav.com</a> <br> <a href="http://www.allnav.com" target="_blank">www.allnav.com</a></p>

Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d) als Servicetechniker

<h2> Hier ist Leben drin!</h2><p> Ein lebendiges Miteinander der Generationen ist das Herzstück des Anna Haag Mehrgenerationenhauses. Unser helles, modernes Gebäude vereint ein Seniorenzentrum, eine Bildungsstätte und eine Kindertagesstätte. Kinder, Jugendliche, Erwachsene und Senior*innen bilden eine muntere Gemeinschaft – wie in einer »Großfamilie«.</p><p> Jeder Tag im Mehrgenerationenhaus ist bunt, abwechslungsreich und selten langweilig – hier lässt es sich gut arbeiten!</p><p> Erfolgreich sind wir dann, wenn unsere Jugendlichen auf eigenen Beinen im (Berufs-)Leben stehen.</p><p> Unser Team Bildungsstätte freut sich auf Sie als</p><h1> Arbeitserzieher / Ausbilder (w/m/d) im handwerklichen Bereich</h1><p> in Voll- oder Teilzeit (ab 70 Prozent)</p><p> Unsere Bildungsstätte ist eingebettet in das Gesamtgeschehen unseres Mehrgenerationenhauses. Wir bieten jungen Menschen mit Förderbedarf Möglichkeiten der beruflichen Orientierung und Ausbildung. Dabei arbeiten multiprofessionelle Teams aus Ausbilder*innen, Sozialpädagog*innen, Lehrkräften und Psycholog*innen eng zusammen, um die Jugendlichen bestmöglich zu unterstützen. Unser Ziel ist die anschließende Integration in den allgemeinen Arbeitsmarkt.</p><p> Im handwerklich-technischen Arbeitsbereich werden Jugendliche im Rahmen der Berufsorientierung an die Ausbildung »Fachwerker*in für Gebäude- und Umweltdienstleistungen« herangeführt. Als anderer Leistungsanbieter qualifizieren wir zudem junge Erwachsene im Berufsbildungsbereich für Hilfstätigkeiten in handwerklichen Berufsfeldern.</p><h2> Aufgaben, die Sie erfüllen:</h2><ul> <li>  Sie sind Teil eines multiprofessionellen Teams und übernehmen die Anleitung unserer Teilnehmer*innen der Berufsvorbereitung und des Berufsbildungsbereichs. </li> <li>  Sie führen Projekte zur Vermittlung handwerklicher Grundfertigkeiten durch und leiten die Teilnehmer*innen in den dazugehörigen Arbeitsfeldern (z.B. Holz, Haustechnik, Metalltechnik, Garten- und Anlagenpflege) an. </li> <li>  Sie begleiten und unterweisen die Teilnehmer*innen sowohl in einer externen Ausbildungswerkstatt als auch im laufenden Betrieb unseres Mehrgenerationenhauses. </li></ul><h2> Qualifikationen, die Sie mitbringen:</h2><ul> <li>  Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum*zur Arbeitserzieher*in oder sind Ausbilder*in mit einem handwerklichen Schwerpunkt. Bei entsprechender Berufserfahrung sind wir offen für Bewerbungen von Ergotherapeut*innen oder Heilerziehungspfleger*innen. </li> <li>  Sie begeistern junge Menschen für handwerkliche Tätigkeiten und sind in der Lage, praktische Inhalte zielgruppengerecht zu vermitteln. </li> <li>  Idealerweise konnten Sie bereits erste Erfahrungen in der Arbeit mit lern- und leistungseingeschränkten Jugendlichen sammeln. </li> <li>  Sie sind verantwortungsbewusst und empathisch, gehen respektvoll mit den Jugendlichen um und unterstützen diese mit Engagement in ihrem Lern- und Entwicklungsprozess. </li></ul><h2> Versprechen, auf die Sie zählen können:</h2><p> Attraktive Vergütung mit Sonderleistungen, ein interessantes Arbeitsumfeld im Mehrgenerationenhaus, regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, eine spannende Aufgabe mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten in einem engagierten Team sowie Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche.</p><h2> Sie denken, wir passen zu Ihnen?</h2><p> Dann sollten wir uns kennenlernen.</p><p> Bewerben Sie sich einfach online, gerne unter Angabe des gewünschten Beschäftigungsumfangs und Ihres möglichen Eintrittstermins.</p><p> Ihre Ansprechpartnerin: <br> Dorothé Herz <br> Telefon 0711 / 952 55-35 <br> <a href="mailto:d.herz@annahaaghaus.de" target="_blank">d.herz@annahaaghaus.de</a></p><p> Martha-Schmidtmann-Straße 16 <br> 70374 Stuttgart <br> Telefon 0711 / 952 55-0 <br> <a href="http://www.annahaaghaus.de" target="_blank">www.annahaaghaus.de</a></p>

Arbeitserzieher / Ausbilder (w/m/d) im handwerklichen Bereich

<p> Für die Verkaufsgebiete Baden/ Teile Württemberg (Lörrach, Konstanz, Ortenaukreis und Umgebung) und Hohenzollern/ Stuttgart (Stuttgart, Reutlingen, Rottweil und Umgebung) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres Teams</p><h1> 2 Bezirksleiter Apotheke (m/w/d)</h1><p> Queisser Pharma entwickelt, produziert und vertreibt als erfolgreiches mittelständisches Unternehmen mit international über 800 Mitarbeitern freiverkäufliche Arzneimittel, Nahrungsergänzungsmittel und Medizinprodukte. Unsere Marken Doppelherz und Protefix nehmen führende Stellungen in ihren jeweiligen Märkten ein und werden über Apotheken sowie über Drogerie- und Verbrauchermärkte und den E-Commerce an den Endverbraucher im In- und Ausland vertrieben. Der Auslandsanteil beträgt hierbei 40 %. Im Inland werden darüber hinaus die Marken Stozzon, Ramend, Litozin und Tiger Balm vertrieben.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Zielführende und positive Repräsentation des Unternehmens </li> <li>  Optimale Betreuung des bestehenden Kundenstamms der Apotheken </li> <li>  Vorstellung und Verkauf von apothekenpflichtigen und freiverkäuflichen Arzneimitteln, Nahrungsergänzungsmitteln sowie Medizinprodukten und medizintechnischen Geräten </li> <li>  Selbstständige Bearbeitung und Betreuung des Verkaufsgebietes </li> <li>  Aktive Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Unternehmens </li> <li>  Akquisition von Neukunden und weitere Vernetzung mit Marktteilnehmern in Ihrer Region </li> <li>  Umsetzung der strategischen Vorgaben von Marketing und Vertrieb </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische oder pharmazeutische Ausbildung sowie Berufserfahrung im Außendienst bzw. OTC-Geschäft </li> <li>  Sie haben Spaß an und Erfahrung in abschlussorientierter und langfristiger Kundenbetreuung und Neukundengewinnung </li> <li>  Sie sind gut organisiert und eigenverantwortliches Arbeiten gewohnt </li></ul><p> Großen Wert legen wir auf persönliche Eigenschaften wie Teamfähigkeit, Einsatzfreude und Durchsetzungsvermögen sowie einen sicheren Arbeits- und Verhandlungsstil</p><p> Den sicheren Umgang mit MS Office und die gültige Fahrerlaubnis der KlasseB setzen wir voraus</p><p> Nach einer umfassenden Einarbeitung sollten Sie selbstständig, eigenverantwortlich und erfolgsorientiert in unserem Außendienstteam arbeiten.</p><h2> Wir bieten Ihnen</h2><ul> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Berufsunfähigkeitsversicherung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Pflegezusatzversicherung </li> <li>  Einbindung in tarifliche Leistungen </li></ul><h2> Ihre Bewerbung</h2><p> Sie sind eine kommunikative, organisationsstarke Persönlichkeit und fühlen sich in einem engagierten, stark wachsenden und international ausgerichteten mittelständischen Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen wohl? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.</p><p> Queisser Pharma GmbH &amp; Co. KG <br> Ihr Ansprechpartner aus der Personalabteilung ist: Jasmin Bruhn</p>

Bezirksleiter Apotheke (m/w/d)

<p> Wir sind Eplan. Engineeringprofi und Softwarespezialist, Industrieautomatisierer und digitaler Transformierer. Wir sind Teil der Friedhelm Loh Group. Familienunternehmen und Global Player, Innovationsführer und Top-Arbeitgeber.</p><p> Für unsere bundesweiten Standorte suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin.</p><h1> Renewal Manager (m/w/d)</h1><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Verantwortung für die kleinen und mittelgroßen Kunden in allen Aspekten der Renewal-Aktivitäten </li> <li>  Umsetzung der lokalen Renewal-Strategie, um Kundenabwanderung zu vermeiden und die Kundenbindung zu stärken </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit den lokalen Abteilungen Vertrieb, Professional Services, Vertriebsadministration und Marketing </li> <li>  Kontinuierliche Kundenkontakte und Onboarding von Neukunden zur Sicherstellung einer professionellen Nutzung von EPLAN („Customer Success“-Rolle) in Kombination mit hoher Kundenzufriedenheit </li> <li>  Risikokunden mit hohem Abwanderungspotenzial frühzeitig erkennen und Lösungsstrategien zum Verbleib entwickeln </li> <li>  Identifizierung von Optimierungspotenzial durch EPLAN-Software bei Kunden und Erkennen von Trends mit Strategieentwicklung </li> <li>  Regelmäßige Berichterstattung an den Global Renewal Director und das Country Management </li></ul><h2> Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Mehrjährige Vertriebserfahrung in einem Renewal- oder Subscription-Umfeld </li> <li>  Idealerweise weitere Erfahrung in der Vertriebsadministration oder im Kundendienst im Technologie- / Engineering-Umfeld </li> <li>  Großes Interesse an Gesprächen mit technischen und kaufmännischen Abteilungen im Ecosystem der industriellen Automatisierung </li> <li>  Kundenorientiert mit starkem beratenden Vertriebshintergrund, Verhandlungsgeschick und sehr guten Fähigkeiten im Umgang mit Einwänden </li> <li>  Empathisch und selbstmotiviert mit ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten, guter Zuhörer und Hands-on-Mentalität </li> <li>  Teamplayer, der in der Lage ist, mit verschiedenen Abteilungen auf lokaler Ebene zusammenzuarbeiten </li> <li>  Umsatz- und KPI-orientiert </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  Wir gestalten die Zukunft: Weltweit erfolgreich, innovativ und vorausschauend – mit den Werten eines Familienunternehmens </li> <li>  Zusammenarbeit denken wir langfristig: Wir handeln verantwortungsbewusst, setzen auf Teamgeist und bieten Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung (z.B. Loh Academy) </li> <li>  Mehr Flexibilität für Beruf und Freizeit: Attraktives Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitkonto und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Vielzahl an Zusatzleistungen und Mitarbeiterangeboten z.B. Betriebliche Altersversorgung, Corporate Benefits, Bike-Leasing, kostenfreie Getränke und Mitarbeiterparkplätze etc. </li></ul><h2> Kontakt</h2><p> Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung, gerne unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Weitere Informationen unter career.friedhelm-loh-group.com oder persönlich durch Alexandra Sommer, Tel.: +49(0)2173 3964 501.</p>

Renewal Manager (m/w/d)

<p> <a href="http://www.annahaaghaus.de" target="_blank">www.annahaaghaus.de</a></p><p> <a href="http://www.anna-haag-mobil.de" target="_blank">www.anna-haag-mobil.de</a></p><p> Das Anna Haag Mehrgenerationenhaus ist ein intergeneratives Sozialunternehmen, das aufgrund seines besonderen Profils weit über die Grenzen Stuttgarts hinaus bekannt ist.</p><p> Der Idee einer »Großfamilie« folgend, vereinen wir unter einem Dach ein Seniorenzentrum, eine Bildungsstätte für leistungsgeminderte Jugendliche, junge Erwachsene und Frauen sowie eine Kindertagesstätte.</p><p> Anna Haag Mobil – Pflege und Service rund um die Familie – umfasst unsere ambulanten Angebote.</p><p> Anna Haag Mobil ist ein Tochterunternehmen des Anna Haag Mehrgenerationenhaus e.V. in Stuttgart-Bad Cannstatt. Ein ambulanter Pflegedienst mit Quartiersbezug, ein hauswirtschaftliches Servicezentrum und drei Nachbarschaftstreffs arbeiten bei Anna Haag Mobil Hand in Hand. Die Leistungen die wir dort erbringen, umfassen ein breites Spektrum. Wir decken die Versorgung aller Pflegegrade mit Leistungen nach SGBXI und SGBV, die ambulante Betreuung nach §87b SGBXI und die haushaltsnahen Dienstleistungen ab.</p><p> Einen weiteren Schwerpunkt bilden betreute Wohnangebote für Senior*innen mit rund 30 barrierefreien Wohneinheiten, die verteilt in den Bad Cannstatter Quartieren Espan, Winterhalde und Badbrunnen sowie in Stuttgart-Ostheim liegen. Wir unterstützen Menschen, die im eigenen Zuhause leben möchten, durch Pflege und Service rund um die Familie.</p><p> Wir suchen eine persönlich und fachlich überzeugende</p><h1> Pflegedienstleitung (m/w/d) <br> für unseren ambulanten Dienst</h1><h2> in Voll- oder Teilzeit (ab 80 Prozent)</h2><h4> Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h4><ul> <li>  Sie übernehmen die Gesamtleitung für ca. 40 Mitarbeiter*innen und werden dabei von Teamleitungen unterstützt. </li> <li>  Sie verantworten den Gesamtbereich inhaltlich, organisatorisch und wirtschaftlich. </li> <li>  In enger Zusammenarbeit mit Ihrem Team gestalten Sie die fachliche, konzeptionelle und strukturelle Weiterentwicklung der Angebote und des Qualitätsmanagements. </li> <li>  Durch eine wertschätzende Personalführung binden Sie Ihre Mitarbeiter*innen langfristig. </li></ul><h4> Ihr Profil:</h4><ul> <li>  Sie freuen sich auf neue Herausforderungen und gehen diese mit Herz und Verstand an. </li> <li>  Sie verfügen möglichst über Erfahrung als Leitung in der ambulanten Pflege. </li> <li>  Ihr persönlicher Führungsstil ist team- und stärkenorientiert. </li> <li>  Sie beschreiben sich als engagiert, selbstständig und lösungsorientiert.  <br>  Dabei kommen Ihnen sehr gute Kommunikations-, Konflikt- und Reflexionskompetenzen zugute. </li></ul><h4> Wir bieten Ihnen:</h4><ul> <li>  Eine vielfältige Aufgabe mit hoher Eigenverantwortlichkeit </li> <li>  Überdurchschnittliche Vergütung mit Sonderleistungen  <ul>   <li>    Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen   </li>   <li>    Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche   </li>  </ul> </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung unter Angabe des gewünschten Beschäftigungsumfangs, Ihrer Einkommensvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins – oder per E-Mail an die Geschäftsführung Frau Nicole Helmecke, <a href="mailto:n.helmecke@annahaagmobil.de" target="_blank">n.helmecke@annahaagmobil.de</a>.</p><p> Anna Haag Mobil <br> z.Hd. der Geschäftsführung Nicole Helmecke <br> Martha-Schmidtmann-Straße 16 • 70374 Stuttgart <br> Telefon 0711 / 952 55-50 • <a href="mailto:n.helmecke@annahaagmobil.de" target="_blank">n.helmecke@annahaagmobil.de</a></p>

Pflegedienstleitung (w/m/d) für unseren ambulanten Dienst

<h2> Hier ist Leben drin!</h2><p> Ein lebendiges Miteinander der Generationen ist das Herzstück des Anna Haag Mehrgenerationenhauses. Unser helles, modernes Gebäude vereint ein Seniorenzentrum, eine Bildungsstätte und eine Kindertagesstätte. Kinder, Jugendliche, Erwachsene und Senior*innen bilden eine muntere Gemeinschaft – wie in einer »Großfamilie«.</p><p> Jeder Tag im Mehrgenerationenhaus ist bunt, abwechslungsreich und selten langweilig – hier lässt es sich gut arbeiten!</p><p> Ist Ihnen eine individuelle und professionelle Versorgung von Bewohner*innen wichtig? Dann sind Sie bei uns richtig!</p><p> Unser Team Seniorenzentrum freut sich auf Sie als</p><h1> Pflegefachkraft (w/m/d)</h1><p> in Voll- oder Teilzeit</p><p> Wir setzen bei Pflege und Betreuung auf Qualität und freuen uns darauf, dass Sie unser bedürfnisorientiertes Pflegekonzept aktiv unterstützen. In unserem Alltag steht – neben der professionellen Begleitung unserer Bewohner*innen – das generationenverbindende Konzept im Mittelpunkt. Wir suchen engagierte Mitarbeiter*innen, die Lust am Mitgestalten haben.</p><h2> Qualifikationen, die Sie mitbringen:</h2><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (Pflegefachfrau, Pflegefachmann, Altenpfleger*in, (Kinder-) Gesundheits- und Krankenpfleger*in). </li> <li>  Sie gehen freundlich auf Menschen zu. </li> <li>  Sie pflegen einen respektvollen Umgang mit Senior*innen und deren Angehörigen. </li> <li>  Sie sind daran interessiert, gute Pflege mitzugestalten und weiterzuentwickeln. </li></ul><h2> Aufgaben, die Sie erfüllen:</h2><ul> <li>  Sie setzen gute Pflege mit fachlichem Know-how, Einfühlungsvermögen und Überblick für die Belange unserer Bewohner*innen um. </li> <li>  Als Teil des Anna-Haag-Teams stehen Sie für unsere Werte ein und identifizieren sich mit unserem intergenerativen Konzept. </li> <li>  Sie bringen sich aktiv und kreativ in den Pflegealltag ein und tragen für die Menschen, die bei uns leben, zur bestmöglichen Lebensqualität bei. </li> <li>  Sie sind Teamplayer*in, unterstützen ihre Kolleg*innen und sorgen mit diesen gemeinsam für eine gute, konstruktive Arbeitsatmosphäre. </li></ul><h2> Versprechen, auf die Sie zählen können:</h2><p> Attraktive Vergütung mit Sonderleistungen, ein interessantes Arbeitsumfeld im Mehrgenerationenhaus, flexible Teilzeitlösungen (falls gewünscht), Raum für eigene Ideen, regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sowie Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche.</p><h2> Sie denken, wir passen zu Ihnen?</h2><p> Dann sollten wir uns kennenlernen.</p><p> Bewerben Sie sich einfach online, gerne unter Angabe des gewünschten Beschäftigungsumfangs und Ihres möglichen Eintrittstermins.</p><p> Ihre Ansprechpartnerin: <br> Nicole Helmecke <br> Telefon 0711 / 952 55-50 <br> n.helmecke@?annahaaghaus.de</p><p> Martha-Schmidtmann-Straße 16 <br> 70374 Stuttgart <br> Telefon 0711 / 952 55-0 <br> <a href="http://www.annahaaghaus.de" target="_blank">www.annahaaghaus.de</a></p>

Pflegefachkraft (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit

<h2> Hier ist Leben drin!</h2><p> Ein lebendiges Miteinander der Generationen ist das Herzstück des Anna Haag Mehrgenerationenhauses. Unser helles, modernes Gebäude vereint ein Seniorenzentrum, eine Bildungsstätte und eine Kindertagesstätte. Kinder, Jugendliche, Erwachsene und Senior*innen bilden eine muntere Gemeinschaft – wie in einer »Großfamilie«.</p><p> Jeder Tag im Mehrgenerationenhaus ist bunt, abwechslungsreich und selten langweilig – hier lässt es sich gut arbeiten!</p><p> »Ein Kind ist kein Gefäß, das gefüllt, sondern ein Feuer, das entzündet werden will.« François Rabelais</p><p> Unser Team Kindertagesstätten freut sich auf Sie als</p><h1> Pädagogische Fachkraft (w/m/d)</h1><p> für den Bereich Kindergarten, in Voll- oder Teilzeit</p><p> Bei uns erwartet Sie eine vielseitige Aufgabe in einer Kindertagesstätte mit intergenerativem und inklusivem Schwerpunkt. Die Idee, eine lebendige Gemeinschaft von Kindern, Senioren und jungen Menschen zu bilden, wird in unserem Haus tagtäglich gelebt. Wie in einer »Großfamilie« begegnen sich die verschiedenen Generationen beim Besuch in unserer Kindertagesstätte, beim Singen in den Wohngruppen oder bei gemeinschaftlichen Aktivitäten wie Backen, Theater spielen, Musizieren, Gärtnern und Werken. Bewegung und Naturerfahrungen gehören ebenso zu unserem Alltag.</p><p> In der Arbeit im Kindergarten (3 bis 6 Jahre) ist es uns ausgesprochen wichtig, ganzheitliche Lernerfahrungen zu bieten und das Lernen mit- und voneinander zu fördern. Besonders am Herzen liegt uns dabei die soziale und emotionale Entwicklung der Kinder.</p><h2> Qualifikationen, die Sie mitbringen:</h2><ul> <li>  Pädagogische Fachkraft, beispielsweise Erzieher*in (w/m/d), Kinderpfleger*in (w/m/d) bzw. Sozialassistent*in (w/m/d) oder Kindheitspädagoge*in (w/m/d) </li> <li>  Identifikation mit unserem intergenerativen und inklusiven Konzept </li> <li>  Einfühlsame und wertschätzende Haltung gegenüber den Kindern und Familien </li> <li>  Teamfähigkeit sowie eine lösungsorientierte und optimistische Grundeinstellung </li></ul><h2> Aufgaben, die Sie erfüllen:</h2><ul> <li>  Aktive Begleitung der Kinder beim Entdecken und Forschen </li> <li>  Unterstützung lebenspraktischer Fähigkeiten und der Selbstständigkeit </li> <li>  Situative und nach Interessen und Bedürfnissen der Kinder geleitete Gestaltung des Alltags </li> <li>  Beobachtung und Dokumentation der Entwicklungsprozesse </li> <li>  Reflexion und Weiterentwicklung des Kindergartenkonzepts sowie der pädagogischen Arbeit in der Gruppe </li></ul><h2> Versprechen, auf die Sie zählen können:</h2><p> Attraktive Vergütung mit Sonderleistungen, ein interessantes Arbeitsumfeld im Mehrgenerationenhaus, Arbeiten in einem multiprofessionellen Team, individuelle und teamorientierte Fortbildungen in einem breiten pädagogischen Spektrum sowie Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche.</p><h2> Sie denken, wir passen zu Ihnen?</h2><p> Dann sollten wir uns kennenlernen.</p><p> Bewerben Sie sich einfach online, gerne unter Angabe des gewünschten Beschäftigungsumfangs und Ihres möglichen Eintrittstermins.</p><p> Ihre Ansprechpartnerin: <br> Heidi Roloff <br> Telefon 0711 / 952 55-24 <br> <a href="mailto:h.roloff@annahaaghaus.de" target="_blank">h.roloff@annahaaghaus.de</a></p><p> Martha-Schmidtmann-Straße 16 <br> 70374 Stuttgart <br> Telefon 0711 / 952 55-0 <br> <a href="http://www.annahaaghaus.de" target="_blank">www.annahaaghaus.de</a></p>

Pädagogische Fachkraft (w/m/d) für den Bereich Kindergarten in Voll- oder Teilzeit

<h2> Hier ist Leben drin!</h2><p> Ein lebendiges Miteinander der Generationen ist das Herzstück des Anna Haag Mehrgenerationenhauses. Unser helles, modernes Gebäude vereint ein Seniorenzentrum, eine Bildungsstätte und eine Kindertagesstätte. Kinder, Jugendliche, Erwachsene und Senior*innen bilden eine muntere Gemeinschaft – wie in einer »Großfamilie«.</p><p> Jeder Tag im Mehrgenerationenhaus ist bunt, abwechslungsreich und selten langweilig – hier lässt es sich gut arbeiten!</p><p> »Ein Kind ist kein Gefäß, das gefüllt, sondern ein Feuer, das entzündet werden will.« François Rabelais</p><p> Unser Team Kindertagesstätten freut sich auf Sie als</p><h1> Pädagogische Fachkraft (w/m/d)</h1><p> für den Krippenbereich, in Voll- oder Teilzeit</p><p> Bei uns erwartet Sie eine vielseitige Aufgabe in einer Kindertagesstätte mit intergenerativem und inklusivem Schwerpunkt. Die Idee, eine lebendige Gemeinschaft von Kindern, Senioren und jungen Menschen zu bilden, wird in unserem Haus tagtäglich gelebt. Wie in einer »Großfamilie« begegnen sich die verschiedenen Generationen beim Besuch in unserer Kindertagesstätte, beim Singen in den Wohngruppen oder bei gemeinschaftlichen Aktivitäten wie Backen, Theater spielen, Musizieren, Gärtnern und Werken. Bewegung und Naturerfahrungen gehören ebenso zu unserem Alltag.</p><p> In der Krippenarbeit ist uns ein intensiver, liebevoller Kontakt zu den Kindern ausgesprochen wichtig. Zu unserem Selbstverständnis gehört es, Signale der Kinder wahrzunehmen, diese richtig zu interpretieren und umgehend sowie angemessen darauf zu reagieren.</p><h2> Qualifikationen, die Sie mitbringen:</h2><ul> <li>  Pädagogische Fachkraft, beispielsweise Erzieher*in (w/m/d), Kinderpfleger*in (w/m/d) bzw. Sozialassistent*in (w/m/d) oder Kindheitspädagoge*in (w/m/d) </li> <li>  Fachwissen und nach Möglichkeit Erfahrung im U-3-Bereich </li> <li>  Identifikation mit unserem intergenerativen und inklusiven Konzept </li> <li>  Fähigkeit zum Aufbau einer vertrauensvollen Erziehungspartnerschaft </li></ul><h2> Aufgaben, die Sie erfüllen:</h2><ul> <li>  Unterstützung von Lebenspraxis und Selbstbildungsprozessen der Kinder </li> <li>  Gestaltung eines lebendigen Tagesablaufs mit ritualisierten Strukturen </li> <li>  Beobachtung und Dokumentation der Entwicklungsprozesse </li> <li>  Begleitung der Kinder und Familien bei den Übergängen Krippe/Kindergarten/Schule </li> <li>  Reflexion und Weiterentwicklung des Krippenkonzepts sowie der pädagogischen Arbeit in der Gruppe </li></ul><h2> Versprechen, auf die Sie zählen können:</h2><p> Attraktive Vergütung mit Sonderleistungen, ein interessantes Arbeitsumfeld im Mehrgenerationenhaus, Arbeiten in einem multiprofessionellen Team, individuelle und teamorientierte Fortbildungen in einem breiten pädagogischen Spektrum sowie Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche.</p><h2> Sie denken, wir passen zu Ihnen?</h2><p> Dann sollten wir uns kennenlernen.</p><p> Bewerben Sie sich einfach online, gerne unter Angabe des gewünschten Beschäftigungsumfangs und Ihres möglichen Eintrittstermins.</p><p> Ihre Ansprechpartnerin: <br> Heidi Roloff <br> Telefon 0711 / 952 55-24 <br> <a href="mailto:h.roloff@annahaaghaus.de" target="_blank">h.roloff@annahaaghaus.de</a></p><p> Martha-Schmidtmann-Straße 16 <br> 70374 Stuttgart <br> Telefon 0711 / 952 55-0 <br> <a href="http://www.annahaaghaus.de" target="_blank">www.annahaaghaus.de</a></p>

Pädagogische Fachkraft (w/m/d) für den Krippenbereich

<p>Unsere Kunden sind Profis aus Handwerk und Handel. Als Fachgroßhändler für die Sortimente Boden, Farbe, Wand und Werkzeug liefern wir starken Service und ausgewählte Marken.</p><p>Wir wachsen weiter und suchen zur Verstärkung unseres Teams in Speyer (PLZ 67346) und Neulingen (PLZ 75245) ab sofort <strong>jeweils</strong> einen</p><p><strong><strong>Fachberater, Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m⁠/⁠w⁠/⁠d) – Schwerpunkt Farbe </strong> <br> in Vollzeit und unbefristet.</strong></p><p><strong>Ihre Aufgaben:</strong></p><ul><li>Umfassende persönliche Beratung unserer Großhandelskunden</li><li>Organisation des Abholbereiches sowie unseres Farblagers</li><li>Farbmischservice</li><li>Aktiver Verkauf mit Schwerpunkt Farbe</li><li>Erfassung der Kundenaufträge</li></ul><p><strong>Womit Sie uns überzeugen:</strong></p><ul><li>Idealerweise eine kaufmännische (z.B. Groß- und Außen­handels­kaufmann (m⁠/⁠w⁠/⁠d), Einzelhandels­kauf­mann (m⁠/⁠w⁠/⁠d)) und/oder handwerkliche Aus­bildung (z.B. als Maler und Lackierer (m⁠/⁠w⁠/⁠d), gerne mit Weiterbildung zum Malermeister (m⁠/⁠w⁠/⁠d))</li><li>Fundierte Produktkenntnisse, insbesondere im Bereich Farbe, setzen wir voraus</li><li>Sie können sich und handwerkliche Produkte gut verkaufen</li><li>Idealerweise kaufmännische und/oder handwerkliche Ausbildung</li><li>Solide PC-Kenntnisse</li><li>Sie beherrschen die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift</li><li>Fremdsprachen sind von Vorteil</li></ul><p><strong>Worauf Sie sich freuen können:</strong></p><ul><li>Ein gutes Betriebsklima</li><li>Geregelte Einarbeitung</li><li>30 Urlaubstage/Kalenderjahr</li><li>Einen krisensicheren, unbefristeten Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Familienunternehmen</li><li>Eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungsfindungen</li></ul><p><strong>Möchten Sie Teil des Familienunternehmens Spörr werden?</strong></p><p>Dann rufen Sie uns einfach direkt an oder senden Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Arbeitszeugnisse und Nennung Gehaltswunsch) bitte an die angegebene Adresse:</p><p><strong>W. SPÖRR &amp; Partner GmbH</strong> <br> Herr Alexander Spörr – Obere Klinge 11 – 75245 Neulingen-Bauschlott<br> Herr Alexander Spörr – Am Flugpl. 3 – 67346 Speyer<br> 07237/42121 – <a href="mailto:Bewerbung@Spoerr.de" target="_blank">Bewerbung@Spoerr.de</a> – <strong><a href="https://www.spoerr.de/" target="_blank">www.spoerr.de</a></strong></p>

Fachberater, Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) – Schwerpunkt Farbe

<h2>Lust auf etwas Neues?</h2>
<h3>Neues Team! Neue Kinder! Neues Gebäude!</h3>
<p>Für die Evangelische KiTa "Unterm Regenbogen" in Kleinsteinbach suchen wir</p>
<h2>pädagogische Fachkräfte (m/w/d)</h2>
<h4>für Krippe- und Kitagruppe</h4>
<p>.</p>
<h4>.</h4>
<h4>Wir leben Hoffnung und träumen von:</h4>
<ul>
<li>engagierten Kolleginnen / Kollegen, die unsere Kinder in ihrer Entwicklung begleiten</li>
<li>Fachkräften für unsere neu eröffnete Krippen- und Kitagruppe</li>
<li>lernbereiten Menschen mit einem Herz für Jesus und die Bereitschaft, das christliche Profil weiterzuentwickeln</li>
</ul>
<h4>Sie sind eine pädagogische Fachkraft? Freuen Sie sich auf:</h4>
<ul>
<li>ein aufgeschlossenes und motiviertes Team mit viel Platz für Sie</li>
<li>ein attraktives, neu gestaltetes Traum-Haus mit vielen Möglichkeiten</li>
<li>Arbeiten nach dem teiloffenen Konzept,</li>
<li>Religionspädagogische Profilierung der Arbeit</li>
<li>eine Vergütung i.A. an den TVöD und eine betriebliche Altersvorsorge</li>
</ul>
<h4>Bitte senden Sie Ihre Bewerbung an:</h4>
<p>Evangelisches Pfarramt Kleinsteinbach<br>
Pfr. Mößner<br>
Reutweg 11<br>
76327 Pfinztal</p>
<p> <a href="mailto:Lothar.Moessner@kbz.ekiba.de" target="_blank">Lothar.Moessner@kbz.ekiba.de</a></p>
<p>Tel. 01573-646 5449</p>
<p>Für Informationen steht Ihnen die Einrichtungsleitung Frau Sabalic unter Tel. 07240/7525 gerne zur Verfügung.</p>
<p>Wir weisen Sie darauf hin, dass postalische Unterlagen nicht zurückgesandt, sondern datenschutzgerecht entsorgt werden.</p>

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für Krippe- und Kitagruppe

<p><strong>Wir sind HAVI. Ein Team.</strong></p><p>Mit über 10.000 Mitarbeitenden in mehr als 100 Ländern ist HAVI der führende Logistik­dienstleister in der Systemgastronomie. Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf Dich! Als LKW-Fahrer:in, Lagermitarbeiter:in, Azubi:ne oder im kaufmännischen Bereich.</p><p>Werde Teil unseres Teams.</p><p>Hamburger, Chicken Nuggets, Backfisch und Pasta stehen im Zentrum des Geschehens bei HAVI. Wir übernehmen die komplette Supply Chain für Kunden wie McDonald´s, Nordsee, und Vapiano und sind einer der führenden Logistiker in unserem Markt. Eine passgenaue Planung und ein erstklassiges Arbeiten im Lager gehören genauso dazu wie der zuverlässige Transport mit unserer eigenen LKW-Flotte. Alle Bereiche arbeiten Hand in Hand und sorgen für glückliche Gäste bei unseren Kunden. Eine spannende Branche mit Zukunft!</p><p>In Deutschland sind wir an neun Standorten mit insgesamt über 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern präsent. Interesse, die Welt der Logistik nachhaltig zu gestalten?</p><p>Bewirb Dich jetzt bei uns im schönen Schwabenländle in Ilsfeld.</p><p><strong>Deine Aufgaben</strong></p><ul> <li>Du bist die Schnittstelle zwischen unserer Beschaffung und unserem Lager in Duisburg</li> <li>Das Führen und Kontrollieren der Warenbestände in unserem Warenwirtschaftssystem liegt in Deiner Verantwortung</li> <li>Bei Inventuren&nbsp;(Artikel-, Bereichs- und Jahresinventur) arbeitest und koordinierst Du in erster Reihe</li> <li>Durch die Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben für Lebensmittel, meistern wir alle Audits erfolgreich</li></ul><p><strong>Das bringst Du mit</strong></p><ul> <li>Du verfügst über eine kaufmännische Berufsausbildung</li> <li>In&nbsp;den genannten Aufgabengebieten konntest&nbsp;Du&nbsp;bereits Berufserfahrung sammeln</li> <li>Du besitzt gute IT-Anwenderkenntnisse und verfügst&nbsp;über Basiskenntnisse in WMS- und ERP-Systemen</li> <li>Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil</li> <li>Du bringst&nbsp;eine zielorientierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit mit</li></ul><p><strong>Deine Vorteile</strong></p><p>Unsere unterschiedlichen Erfahrungen, Hintergründe und Persönlichkeiten machen uns als HAVI stark! Chancengleichheit ist bei uns fest verankert und wir fördern und fordern Vielfalt, Respekt und Wertschätzung für alle.</p><ul><li>Abwechslungsreiches und internationales Tätigkeitsfeld</li><li>Eine vom Arbeitgeber subventionierte Kantine</li><li>Erfolgreicher und stark wachsender Arbeitgeber</li><li>HAVI-Mitarbeiterangebote</li><li>Leasingangebote für Fahrräder und E-Bikes (JobRad)</li><li>Vielzählige Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li></ul><p><strong>Stellenspezifische Benefits</strong></p><ul> <li>30 Tage Urlaub</li></ul><p><strong>Klingt interessant?</strong></p><p><a href="https://recrumedia.com/5fFfgv/" target="_blank">JETZT BEWERBEN</a></p><p><strong>Ansprechpartner:in</strong></p><p>Nadine Mayer <br><a href="mailto:nadine.mayer@havi.com" target="_blank">nadine.mayer@havi.com</a></p><p>Havi Logistics GmbH <br> Porschestraße 4, 74360 Ilsfeld</p>

Sachbearbeiter (m/w/d) Lagerwirtschaft

<h2>Wir suchen dich.</h2>
<p>Für unseren Kindergartenbereich im offenen Konzept (90 Kinder im Alter von 2,5 – 6 Jahren) suchen wir aktuell eine</p>
<h2>pädagogische Fachkraft (m/w/d) </h2>
<h4>mit Gruppenleitungsfunktion bzw. Bildungsbereichsverantwortlichkeit<br>
</h4>
<h4> (Stellenumfang 80% - 100%)</h4>
<p>.</p>
<h4>.</h4>
<h4>WAS WIR BIETEN:</h4>
<ul>
<li>Professionelle Einarbeitung durch erfahrene Kolleg:innen</li>
<li>Ein respektvolles, partnerschaftliches und wertschätzendes Miteinander und viel Humor</li>
<li>Ein tägliches Abenteuer</li>
<li>Leistungsgerechte Bezahlung (TVöD/SuE S8B)</li>
<li>Eine sichere Zusatzrente (ZVK)</li>
<li>Örtliche Tarifzulage (Tarif Plus)</li>
<li>Jobticket des örtlichen Nahverkehrs</li>
<li>Fachliche Begleitung, Supervision und großzügige Fortbildungsregelungen</li>
<li>30 Urlaubstage mit bis zu 2 Regenerationstagen</li>
<li>Professionelles Arbeiten nach Qualitätsstandards</li>
</ul>
<h4>DU BRINGST MIT:</h4>
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung zur Erzieher/-in mit staatlicher Anerkennung; abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit oder Kindheitspädagogik mit staatlicher Anerkennung</li>
<li>Spaß und Humor in der Begleitung von Kindern und deren Familien</li>
<li>Einfühlungsvermögen und Empathie</li>
<li>Teamfähigkeit und eine konstruktive, wertschätzende Haltung</li>
<li>Offene Kommunikation</li>
<li>Fachwissen und Reflektionsfähigkeit</li>
</ul>
<h4>Melde dich bei uns, wir freuen uns auf dich</h4>
<h4>.</h4>
<h4>Bitte richte deine Bewerbung an:</h4>
<p>Kita Rominger Stuttgart-Heslach<br>
Barbara Weber-Eisenmann<br>
Einrichtungsleitung<br>
Böheimstraße 58 <br>
70199 Stuttgart</p>
<p>0711/93306820</p>
<p><a href="mailto:Kita-heslach@rominger-stuttgart.de" target="_blank">Kita-heslach@rominger-stuttgart.de</a></p>

pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit Gruppenleitungsfunktion

<h2>Wir suchen dich.</h2>
<p>Für unseren Kindergartenbereich im offenen Konzept (90 Kinder im Alter von 2,5 – 6 Jahren) suchen wir aktuell engagierte</p>
<h2>pädagogische Fachkräfte (m/w/d)</h2>
<h4> (Stellenumfang 60% - 100%)</h4>
<h4>.</h4>
<h4>WAS WIR BIETEN:</h4>
<ul>
<li>Professionelle Einarbeitung durch erfahrene Kolleg:innen</li>
<li>Ein respektvolles, partnerschaftliches und wertschätzendes Miteinander und viel Humor</li>
<li>Ein tägliches Abenteuer</li>
<li>Leistungsgerechte Bezahlung (TVöD/SuE S8A)</li>
<li>Eine sichere Zusatzrente (ZVK)</li>
<li>Örtliche Tarifzulage (Tarif Plus)</li>
<li>Jobticket des örtlichen Nahverkehrs</li>
<li>Fachliche Begleitung, Supervision und großzügige Fortbildungsregelungen</li>
<li>30 Urlaubstage mit bis zu 2 Regenerationstagen</li>
<li>Professionelles Arbeiten nach Qualitätsstandards</li>
</ul>
<h4>DU BRINGST MIT:</h4>
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung zur Erzieher/-in mit staatlicher Anerkennung; abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit oder Kindheitspädagogik mit staatlicher Anerkennung</li>
<li>Spaß und Humor in der Begleitung von Kindern und deren Familien</li>
<li>Einfühlungsvermögen und Empathie</li>
<li>Teamfähigkeit und eine konstruktive, wertschätzende Haltung</li>
<li>Offene Kommunikation</li>
<li>Fachwissen und Reflektionsfähigkeit</li>
</ul>
<h4>Melde dich bei uns, wir freuen uns auf dich</h4>
<h4>.</h4>
<h4>Bitte richte deine Bewerbung an:</h4>
<p>Kita Rominger Stuttgart-Heslach<br>
Barbara Weber-Eisenmann<br>
Einrichtungsleitung<br>
Böheimstraße 58 <br>
70199 Stuttgart</p>
<p>0711/93306820</p>
<p><a href="mailto:Kita-heslach@rominger-stuttgart.de" target="_blank">Kita-heslach@rominger-stuttgart.de</a></p>

pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

<p>Die <a href="https://www.oetisheim.de/startseite" target="_blank">Gemeinde Ötisheim</a> sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Kinderhaus Steidach</p>
<h2>Erzieher oder pädagogische Fachkräfte </h2>
<h4>nach §7 KiTaG (m/w/d)</h4>
<h4>in Teilzeit oder Vollzeit (39-Stunden-Woche)</h4>
<p>.</p>
<p>Das Kinderhaus Steidach ist eine viergruppige Einrichtung (85 Plätze) mit verlängerter Öffnungszeit für Kinder von einem Jahr bis zum Schuleintritt und verfügt über moderne Räumlichkeiten, die unlängst aufwendig saniert und erweitert wurden.</p>
<h4>Wir bieten:</h4>
<ul>
<li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit und den Einsatz in unserem aufgeschlossenen Team nach Ihren persönlichen Stärken</li>
<li>eine fortschrittliche Einrichtung, die über einen großen Außenbereich direkt am Waldrand verfügt</li>
<li>die Einbringung und Umsetzung von Wissen und eigenen Ideen</li>
<li>die Unterstützung bei Qualifizierungs- und Weiterbildungswünschen sowohl intern als auch extern</li>
<li>eine Eingruppierung entsprechend den persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe S 8a bzw. bis S 16 des TVöD Sozial- und Erziehungsdienst sowie attraktive Benefits (u.a. kostenfreie Freibad-Jahreskarte)</li>
<li>Die Übernahme der Stufenlaufzeit bei unmittelbarem Wechsel aus einer Beschäftigung im TVöD-Arbeitsverhältnis oder einem vergleichbaren Tarifvertrag</li>
</ul>
<h4>Wir suchen:</h4>
<p>Offene, engagierte und an der Umsetzung des Orientierungsplans interessierte Fachkräfte, die den vielfältigen Bedürfnissen von Kindern und Eltern aufgeschlossen gegenüberstehen.<br>
Wir weisen ausdrücklich auf die Erweiterung des Fachkräftekatalogs im Kindertagesbetreuungsgesetztes hin, wonach z.B. auch staatlich anerkannte Sozialarbeiter, Heilerziehungspfleger, Kinderkrankenpfleger oder Grund-, Haupt- und Sonderschullehrkräfte (u.v.m.) anerkannt werden und sich bewerben können.</p>
<h4>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h4>
<p>Dann richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 15. Januar 2025 gerne per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@oetisheim.de" target="_blank">bewerbung@oetisheim.de</a> oder an die</p>
<p>Gemeindeverwaltung Ötisheim<br>
Personalamt<br>
Schönenberger Str. 2<br>
75443 Ötisheim</p>
<p>Für Rückfragen steht Ihnen die Kinderhausleiterin Frau Olt (Tel. 07041/8198154) gerne zur Verfügung.</p>
<p>Weitere Informationen über Ötisheim finden Sie auf unserer Webseite <a href="http://www.oetisheim.de" target="_blank">www.oetisheim.de </a></p>
<p>Hinweise zum Datenschutz finden Sie auf unserer Homepage unter „<a href="https://www.oetisheim.de/rathaus-service/impressum-service/datenschutz" target="_blank">Datenschutz</a>“.</p>

Erzieher oder pädagogische Fachkräfte nach §7 KiTaG (m/w/d)

<h2>Erzieher/-in / sozialpädagogische/-r Assistent/-in </h2>
<h2>für städtische Kitas (m/w/d)</h2>
<p>Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart.</p>
<p>Das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart hat über 4.500 Beschäftigte und betreibt als größter Träger der öffentlichen Jugendhilfe verschiedene Alters- und Betriebsformen von rund 185 Tageseinrichtungen für Kinder. In unseren Tageseinrichtungen arbeiten wir nach dem pädagogischen Konzept „Einstein in der Kita“. Insgesamt nehmen 84 Einstein-Kitas am Bundesprogramm „Sprach-Kitas“ teil. Des Weiteren sind 12 Einstein-Kitas Kinder- und Familienzentren.</p>
<h4>Ein Job, der Sie begeistert<br>
</h4>
<ul>
<li>Sie gestalten den pädagogischen Rahmen, in dem Kinder ihre Potenziale ausschöpfen</li>
<li>Sie beteiligen sich an der Gestaltung der Kindertageseinrichtung als Lebensraum für Kinder</li>
<li>Sie begleiten die Kinder bei allen Entwicklungsaufgaben und bringen dabei eigene Schwerpunkte ein</li>
<li>Sie sind für die Umsetzung des pädagogischen Konzeptes „Einstein in der Kita“ zuständig</li>
<li>Die Gestaltung der Umgebung anhand der Interessen der Kinder gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li>
</ul>
<h4>Ihr Profil, das zu uns passt<br>
</h4>
<ul>
<li>ein Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungswissenschaften mit sozialpädagogischem Schwerpunkt oder</li>
<li>Erzieher/-in mit staatlicher Anerkennung oder</li>
<li>Sozialpädagogische Assistenz / Kinderpfleger/-in mit staatlicher Anerkennung oder</li>
<li>sonstige Fachkräfte nach §7 KiTaG</li>
</ul>
<h4>Freuen Sie sich auf</h4>
<ul>
<li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li>
<li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle</li>
<li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein unseren BildungsCampus</li>
<li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li>
<li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li>
<li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li>
<li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150E € monatlich</li>
<li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li>
<li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li>
<li>zusätzliche Regenerationstage</li>
</ul>
<p>Wir bieten Ihnen Stellen in den Entgeltgruppen S 3, S 4, S 8a oder S 8b TVöD SuE mit Gewährung von Zulagen.</p>
<p>Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit oder zu personalrechtlichen Fragen erreichen Sie uns über das Infotelefon des Jugendamts unter 0711 216-57700 oder per E-Mail an&nbsp;<a href="mailto:personalgewinnung.jugendamt@stuttgart.de" target="_blank"><em>personalgewinnung.jugendamt@stuttgart.de</em></a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter<a href="https://paedagogen.stuttgart.de/" target="_blank"><em>https://paedagogen.stuttgart.de/</em></a><em>.</em></p>
<p>Weitere Informationen über das konzeptionelle Profil der Einstein-Kitas finden Sie unter:<br>
<a href="https://paedagogen.stuttgart.de/wir-als-arbeitgeber/paedagogisches-konzept.php" target="_blank"><em>https://paedagogen.stuttgart.de/wir-als-arbeitgeber/paedagogisches-konzept.php</em></a></p>
<p>Weitere Informationen zum Träger Jugendamt Stuttgart:&nbsp;<a href="https://paedagogen.stuttgart.de/" target="_blank"><em>https://paedagogen.stuttgart.de/</em></a></p>
Bewerbungen richten Sie bitte an unser <em><a href="https://stuttgart.bewerbung.dvvbw.de/jobs/20080/applicant/new" target="_blank">Online-Bewerbungsportal</a></em>. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der

Kennzahl 51-TE/0001/2024&nbsp;

an das
<p>Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart<br>
Personalmarketing und -gewinnung<br>
Wilhelmstraße 3<br>
70182 Stuttgart</p>
<p>senden.</p>
<h3><br>
<strong>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</strong></h3>

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