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<h2>Über Möbel AS Handels GmbH</h2>Möbel AS Handels GmbH ist ein führender Anbieter im Bereich Möbel und Wohnaccessoires, der sich durch eine umfangreiche Produktpalette und ein tiefes Verständnis für ästhetisches Wohnen auszeichnet. Als expandierendes Unternehmen im Einzelhandel legt Möbel AS großen Wert auf Qualität, Design und die Zufriedenheit seiner Kunden.<br><br>Für potenzielle Bewerberinnen und Bewerber bietet Möbel AS Handels GmbH vielfältige Möglichkeiten für Ihre Zukunft! <br>Als echte Möbelprofis sind wir beim Traditionsunternehmen Möbel AS stets mit Leidenschaft bei der Sache. Hohe Eigenmotivation, große Gestaltungsmöglichkeiten und eine starke Kollegialität zeichnen unsere Unternehmenskultur aus. <br><br>Sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt? Wir glauben an Talente. Und an Persönlichkeit. Denn um unseren hohen Qualitäts- und Serviceansprüchen gerecht zu werden, setzen wir auf kontinuierliche Förderung und Weiterbildung unserer Mitarbeiterinnen &amp; Mitarbeiter. <br><br>Dazu bieten wir eine Vielzahl an projektbezogenen Workshops, Trainings, Seminaren sowie Qualifizierungsprogrammen an, bei denen Sie sich nicht nur beruflich, sondern auch persönlich weiterentwickeln können. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie sind rund um das Thema Küchen die direkte Ansprechperson für unsere Kund:innen und die Filialleitung in der Filiale.</li><li>Sie begleiten Ihre Kund:innen vom Erstgespräch über die Planung bis hin zur Angebots- und Vertragserstellung.</li><li>Sie setzen mit unserem Planungstool KPS individuelle Kundenwünsche um.</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie waren bereits in der Verkaufsberatung für Küchen tätig und verfügen über fundiertes Fachwissen im Bereich Küchen.</li><li>Sie gewinnen mit Ihrer freundlichen und zuvorkommenden Art Kund:innen und überzeugen diese mit Ihrem Charme.</li><li>Sie haben Spaß am Verkaufen und finden hierin Ihre berufliche Erfüllung.</li><li>Sie arbeiten gerne im Team und Ihnen ist Kollegialität trotz Umsatzprovision wichtig.</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Familiäres Team: Einen langfristigen und sicheren Arbeitsplatz in einem kleinen und familiären Team in Voll- oder Teilzeit</li><li>Weiterentwicklung: Regelmäßige Feedbackgespräche und Schulungen</li><li>Sachbezugskarte: Eine Sachbezugskarte (Edenred City), die monatlich mit 50 Euro (VZ) aufgeladen wird</li><li>Mitarbeiterrabatte: Mitarbeiterrabatt auf unternehmensinterne Ware</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Parkplatz</li><li>Geregelte Arbeitszeiten orientiert an unseren Öffnungszeiten Mo-Sa 10-19 Uhr, mit mind. einem festen freien Tag/Woche</li><li>6 Wochen bezahlten Urlaub, zzgl. je ½ Tag frei am 24. und 31.12., wenn dieser auf einen Arbeitstag fällt sowie Sonderurlaubstage zu bestimmten Anlässen</li><li>Leistungs- und motivationsabhängiges Gehaltsmodell mit transparenten Entwicklungsmöglichkeiten</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Verkaufsberater - Küchen / Planung / KPS (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Verkaufsberater - Küchen / Planung / KPS (m/w/d)

<p>ERGO ist eine der großen Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und anspruchsvolle Aufgaben in vielseitigen Projekten – an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Das gemeinsame Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was sie brauchen.</p><p><strong>Orga-Führungskraft m/w/d</strong></p><p>Sie überzeugen mit Ihren Führungsqualitäten und möchten unsere Vertriebspartner betreuen? Sie haben langjährige Vertriebserfahrung als Coach und steuern routiniert Entwicklungsgespräche? Und Sie möchten mit uns gemeinsam wachsen? Dann bieten wir Ihnen in Heilbronn eine abwechslungsreiche Aufgabe an.</p><h2>Ihre zentrale Rolle:</h2><p><strong>Sie entwickeln Vertriebspartner und stellen die Bestandsoptimierung sicher</strong></p><p>Ihr Fokus liegt auf der Betreuung und der Beratung Ihnen zugeordneter Vertriebspartner. Das beinhaltet neben vertrieblichen Weiterbildungsmaßnahmen und Coachings auch Ihre Unterstützung in der Akquise von Kunden. Sie sind es gewohnt Entwicklungsgespräche zu führen und daraus Maßnahmen abzuleiten, die den Bestandsaufbau sichern. Dabei begleiten Sie den gesamten Verkaufsprozess, von der Terminkoordination bis zur Gesprächsnachverfolgung und stehen auch beratend zur Seite, wenn es um den Abwicklungsprozess geht.</p><p>In Ihrer Verantwortung liegt auch die fortwährende Rekrutierung neuer Vertriebspartner und der damit verbundenen Sicherung der Agenturnachfolge. In Ihrer beratenden Mitwirkung unterstützen Sie den Leiter der Regionaldirektion in fachlichen und organisatorischen Fragestellungen. Sie überzeugen durch Ihre empathische Kommunikation und aktive Übernahme von Führungsaufgaben. Ebenso punkten Sie bei der Mitgestaltung von fachlichen Veranstaltungen. Vorbildlich ist auch Ihr Umgang mit Kunden, die sie sehr professionell betreuen und lösungsorientiert beraten.</p><h2>Ihr Proﬁl:</h2><p><strong>Kommunikativer Versicherungsspezialist mit Führungserfahrung</strong></p><p>Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Versicherungsfachwirt oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Versicherungen? Wenn Sie darüber hinaus über mehrjährige Führungserfahrung im Versicherungsvertrieb verfügen, erfüllen Sie wichtige Voraussetzungen.</p><p>Für diese Position sind darüber hinaus folgende Qualitäten wichtig: Ihre Mobilität und Flexibilität, Ihre Kundenorientierung und Ihr Teamgeist. Ihr Kommunikationsgeschick, Sie sind empathisch im Umgang mit Persönlichkeiten und ihren Anforderungen, gleichzeitig selbstsicher und standfest in der Argumentation. Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office-Anwendungen.</p><h2>Unser Angebot:</h2><p><strong>Eine Führungsrolle mit viel Verantwortung</strong></p><p>Bei uns finden Sie ein breites Themenspektrum, in dem Sie Ihr Fachwissen nutzen können und sich Ihr Potenzial frei entfalten kann. Sie erwartet ein dynamisches Umfeld, anspruchsvolle Aufgaben und ein agiles Team in der Regionaldirektion.</p><p>Wir bieten Ihnen aber noch viel mehr: Freuen Sie sich auf eine offene Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Kultur der Zusammenarbeit in einem international agierenden Konzern. Wachsen Sie mit uns: Mit maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen fördern wir Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. Moderne Technik und flexibles mobiles Arbeiten geben Ihnen einen individuellen Freiraum.</p><p>Kennziffer: 787</p><h2>Ready to grow?</h2><p>Bewerben Sie sich gleich <strong>online</strong>.</p><p><strong>ERGO. Grow together.</strong></p><p>Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.<br>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p>Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht.</p><p>Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess:</p><p><a href="http://www.ergo.com/de/karriere" target="_blank">www.ergo.com/de/karriere</a></p><p><strong>Kontakt:</strong><br>ERGO GROUP AG, Vertragsmanagement AAD,<br>ERGO-Platz 1, 40198 Düsseldorf</p>

Orga-Führungskraft (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die Yamazaki Mazak Deutschland GmbH ist die deutsche Vertriebsgesellschaft eines der bedeutendsten Hersteller von hochpräzisen CNC-Drehmaschinen und CNC-Bearbeitungszentren sowie flexiblen Fertigungssystemen. Mehr als 8.500 kreative Köpfe rund um den Globus prägen mit Leidenschaft für Zukunftstechnologien und Begeisterung für innovative Ideen unsere über 100-jährige Erfolgsgeschichte. Als ein Weltmarktführer im Bereich der Werkzeugmaschinen ist Mazak gleichzeitig internationaler Vordenker und regionaler Familienkonzern in 3. Generation.</p><h2>Ihre Aufgaben: Beraten, Betreuen und Begeistern</h2><p>Ihre Augen leuchten beim Gedanken an moderne Laserschneidmaschinen so hell wie die Laser selbst? Dann werden Sie Teil unseres Teams im Vertriebsaußendienst und setzen gemeinsam mit uns den nächsten (Karriere-)Schnitt.</p><p><strong>Gebiet: Bayern und Baden-Württemberg</strong></p><ul><li><p><strong>Sichern Sie nachhaltigen Erfolg:</strong> Durch die Gewinnung von Neukunden sowie den kontinuierlichen Ausbau bestehender Kundenbeziehungen</p></li><li><p><strong>Fungieren Sie als fachkundiger Ansprechpartner:</strong> Bei der kaufmännischen sowie technischen Beratung unserer Kunden können Sie mit Ihrem Know-How punkten</p></li><li><p><strong>Überzeugen Sie durch Zahlen und Fakten:</strong> Mit maßgeschneiderten Angeboten und Kalkulationen, die Sie in Zusammenarbeit mit unseren technischen Abteilungen erarbeiten</p></li><li><p><strong>Zeigen Sie Präsenz:</strong> Durch Ihre Teilnahme an Messen und Hausausstellungen stärken Sie Kundenbeziehungen und pflegen Kontakte</p></li><li><p><strong>Machen Sie unsere Erfolge messbar:</strong> Durch das Tracking Ihrer Verkaufsaktivitäten in unserem CRM-System, den regelmäßigen Report an unsere Vertriebsleitung sowie die Teilnahme an Sales-Meetings</p></li></ul><h2>Ihr Profil: Kompetenz, Engagement und Leidenschaft</h2><ul><li><p><strong>Ihre Bildung und Expertise:</strong> Sie haben Ihr Studium der Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare technische Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen und konnten mindestens fünf Jahre Erfahrung im Vertrieb von Laserschneidmaschinen sammeln – idealerweise im Außendienst</p></li><li><p><strong>Ihr Mindset:</strong> Sie charakterisieren sich durch unternehmerisches Denken und Handeln, arbeiten lösungsorientiert, eigeninitiativ und zeigen hohe Einsatzbereitschaft</p></li><li><p><strong>Ihre Flexibilität:</strong> Sie verfügen über eine hohe Reisebereitschaft (inkl. gültiger Fahrerlaubnis) und haben Spaß daran, unsere Kunden direkt vor Ort zu unterstützen</p></li><li><p><strong>Ihre digitale Kompetenz:</strong> Sie können im beruflichen Alltag sicher mit den gängigen Office-Produkten (z.B. Word, Excel, Outlook) umgehen und sind mit einschlägigen Vertriebstools (z.B. CRM) vertraut</p></li><li><p><strong>Ihr Kommunikationsgeschick:</strong> Sie verfügen über Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau sowie gute Englischkenntnisse. Gleichzeitig haben Sie ein Gespür für zielgruppengerechte Kommunikation und ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick</p></li></ul><h2>Ihre Vorzüge in unserem japanischen Unternehmen</h2><ul><li><p><strong>Bleiben Sie mobil:</strong> Mit einem attraktiven Firmenfahrzeug, das Ihnen inklusive Tankkarte auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht</p></li><li><p><strong>Profitieren Sie von fairen Verdienstmöglichkeiten:</strong> Mit 12 Gehältern pro Jahr im Rahmen eines attraktiven Gehaltspakets mit Provisionsvereinbarung</p></li><li><p><strong>Balancieren Sie Arbeit und Leben:</strong> Mit Vertrauensarbeitszeit sowie 30 Tagen Urlaub pro Jahr</p></li><li><p><strong>Reisen Sie sicher und stressfrei:</strong> Mit unserem digitalen Travel-Management können Sie Hotels in wenigen Minuten buchen – private Vorleistungen sind aufgrund der automatischen Kostenübernahme nicht notwendig</p></li><li><p><strong>Sichern Sie Ihre finanzielle Zukunft:</strong> Mit unserer rein arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge können Sie zusätzlich für das Alter vorsorgen</p></li><li><p><strong>Wachsen Sie über sich hinaus:</strong> Mit unseren individuellen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. im Headquarter in UK oder Japan)</p></li></ul><h2>Sie sind der/die Richtige für uns?</h2><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit der <strong>Kennziffer 161</strong> per E-Mail an <a href="mailto:karriere@mazak.de" target="_blank">karriere@mazak.de</a>. Ihre Rückfragen beantwortet Ihnen Vanessa Hugo gerne.</p>

Area Sales Manager (m/w/d) Laserschneidmaschinen

<h2>Über uns</h2><p>Wir sind ein attraktiver Arbeitgeber, der Wert auf eine Kultur der Wertschätzung, individuelle Förderung und berufliche Entwicklung legt. Wir bieten einzigartige Verbindung von traditionellen Werten mit moderner Arbeitsweise und fortschrittlichen Karrierewegen in der Steuerberatungsbranche.</p><p><strong>Produkte, Services, Leistungen</strong></p><p>Experten in Steuerberatung, Wirtschaftsprüfung &amp; Unternehmensberatung.</p><p>Wir sind ein fortschrittliches, lebendiges Team, das mit Herzblut und Spaß arbeitet. Unsere Kanzlei bietet proaktive, kompetente Beratung für Unternehmen und Privatpersonen, ohne Unterschied in Größe oder Branche. Als moderner Arbeitgeber legen wir Wert auf die flexible Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, indem wir individuelle Arbeitsmodelle für unsere Mitarbeiter schaffen.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Betreuung und Weiterentwicklung der digitalen Kanzlei-Infrastruktur (z. B. DATEV, DMS, Unternehmen online)</p></li><li><p>Unterstützung bei der Digitalisierung von Buchhaltungsprozessen bei Mandanten</p></li><li><p>Einrichtung und Optimierung digitaler Workflows und Schnittstellen zwischen Softwarelösungen</p></li><li><p>Schulung von Mitarbeitenden und Mandanten im Umgang mit digitalen Tools</p></li><li><p>Technischer Support für Kanzlei und Mandanten (Hard- und Software)</p></li><li><p>Umsetzung von Datenschutz- und Datensicherheitsanforderungen im IT-Bereich</p></li><li><p>Schnittstelle zwischen Steuerfachteam, IT-Dienstleistern und Softwareanbietern</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Eine abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d), Steuerfachwirt (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung mit IT-Schwerpunkt, idealerweise mit der Weiterbildung zum zertifizierten Fibutroniker oder Fachassistent Digitalisierung und IT-Prozesse (m/w/d)</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit DATEV-Anwendungen, Microsoft 365 und digitalen Dokumentenmanagementsystemen</p></li><li><p>Technisches Verständnis für Kanzlei- und Buchhaltungsprozesse</p></li><li><p>Kommunikationsstärke und Serviceorientierung gegenüber Mandanten und Kollegen</p></li><li><p>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität</p></li><li><p>Idealerweise Erfahrung in einer Steuerkanzlei oder im beratungsnahen IT-Umfeld</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Einen unbefristeten Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche  </p></li><li><p>Eine attraktive und marktgerechte Vergütung</p></li><li><p>6 Wochen Urlaub  </p></li><li><p>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten mit der Möglichkeit von mobilem Arbeiten</p></li><li><p>Monatliche Inhouse Schulungen durch externe Fachberater</p></li><li><p>Modernste Arbeitsmittel mit 3 Bildschirmen und höhenverstellbaren Schreibtischen</p></li><li><p>Firmenfahrrad Leasing  </p></li><li><p>Regelmäßige Team-Events  </p></li><li><p>Gesundheitsmaßnahmen und betriebliche Altersvorsorge  </p></li><li><p>Kostenlose Getränke und Obst  </p></li><li><p>Eine wertschätzende Zusammenarbeit</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Alexander Neutz</p><p>Personalleiter</p>

Fibutroniker (m/w/d)

<h2>Über evia innovation GmbH</h2>Wir sind ein branchenübergreifend tätiges IT-Systemhaus. Als Experten im Software-Bereich entwickeln und implementieren wir fortschrittliche Lösungen mit modernen Technologien. Unsere langjährige Erfahrung bei der erfolgreichen Durchführung komplexer Projekte macht uns zu einem anerkannten Partner für weltweit operierende Unternehmen.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du bist verantwortlich für die Identifizierung, Dokumentation und Verwaltung der Anforderungen des Projekts</li><li>Gemeinsam mit deinem Team entwirfst du PEGA-Lösungsdesigns</li><li>Die schrittweise Entwicklung und Integration von Lösungskomponenten gemäß den Anforderungen und dem Zeitplan gehören zu deinem Aufgabengebiet</li><li>Du bist verantwortlich für die laterale Führung von Projektteams und -mitgliedern, um eine effektive Zusammenarbeit und die Erreichung des Projektziels sicherzustellen</li><li>Du hast Freude an der Businessanalyse</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der PEGA-Technologie mit PEGA SAI (for Insurance) Kenntnissen</li><li>Erfahrung in der Businessanalyse und im Anforderungsmanagement</li><li>PEGA-Zertifizierung sowie Zertifizierung im Projektmanagement von Vorteil</li><li>Erfahrung in der Steuerung und Führung von Projekten</li><li>Deutschkenntnisse auf C2 Niveau mit hoher Redegewandtheit sowie sehr gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Wir wissen, dass wir ohne unsere Mitarbeiter:innen nicht so erfolgreich und wachstumsstark wären wie wir es heute sind und darauf sind wir sehr stolz.   </li><li>Wir zählen auf einen wertschätzenden und kollegialen Umgang miteinander, flache Hierarchien sowie eine Open Door und Du-Kultur.   </li><li>Um technologisch stets up to date zu sein, bieten wir dir zahlreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen unserer evia academy und spannende Projekte.   </li><li>Die Work-Life-Balance unserer Mitarbeiter liegt uns sehr am Herzen. Daher bieten wir dir neben einem unbefristeten Arbeitsvertrag, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobile Workings.</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot PEGA Business Architekt - Anforderungsmanagement / Projektsteuerung (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

PEGA Business Architekt - Anforderungsmanagement / Projektsteuerung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>SATA ist ein <strong>kerngesundes</strong>, <strong>mittelständisches Familienunternehmen</strong>. Hier arbeiten wir eigenständig und eigenverantwortlich an einer Vielfalt von innovativen Themen und Aufgaben. Wir haben die Möglichkeit etwas zu bewegen, es gibt flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.</p><p>Wir sind ein Unternehmen der Metallindustrie und stellen in Serienfertigung Premium-Werkzeuge für die Oberflächenbeschichtung her. Als typisch mittelständisch geprägtes Unternehmen <strong>entwickeln</strong>, <strong>fertigen</strong> und <strong>vermarkten</strong> wir Spitzenprodukte, die auf der ganzen Welt unter der <strong>Marke SATA</strong> einen hervorragenden Namen haben.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Sie tragen die Verantwortung für unsere Anlagenbuchhaltung.</p></li><li><p>Sie unterstützen bei der termingerechten Erstellung der Monats-, Quartals- sowie der Jahresabschlüsse aller Gesellschaften sowie des Konzerns nach HGB.</p></li><li><p>Sie erstellen Investitions- und Abschreibungspläne im Rahmen der Budgetierung und überwachen den Investitionsfortschritt.</p></li><li><p>Sie vertreten bei der Umsatz- und Lohnsteueranmeldung.</p></li><li><p>Sie arbeiten eng mit unseren Wirtschaftsprüfern zusammen.</p></li><li><p>Sie wirken aktiv mit an der methodischen und prozessualen Weiterentwicklung/ Digitalisierung der Finanzbuchhaltung.</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Sie verfügen über eine kaufmännische Qualifikation mit sehr gutem Abschluss (Bilanzbuchhalter oder vergleichbar).</p></li><li><p>Gute Kenntnisse im HGB und Umsatzsteuerrecht.</p></li><li><p>Sie haben mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen.</p></li><li><p>Sie besitzen gute Kenntnisse in Bilanzierungsvorschriften.</p></li><li><p>Ein aktives Interesse an der Gestaltung von Prozessoptimierungen und Digitalisierungsprojekten runden ihr Profil ab.</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Ein kerngesundes seit 1907 bestehendes Unternehmen.</p></li><li><p>Eigenständiges und eigenverantwortliches Arbeiten an einer Vielfalt von innovativen Themen und Aufgaben.</p></li><li><p>Die Möglichkeit etwas zu bewegen, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.</p></li><li><p>Eine starke SATA-Familie, die sich regelmäßig bei Sommerfesten, Weihnachtsfeiern und Happy Hours trifft.</p></li><li><p>Zahlreiche Fringe Benefits wie z. B. Milon-Zirkel, Physiotherapie, vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten.</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeitgestaltung, inkl. Mobilem Arbeiten.</p></li><li><p>Leistungsgerechte Vergütung und 30 Tage Urlaub.</p></li></ul>

Bilanzbuchhalter mit Schwerpunkt Haupt- und Anlagenbuchhaltung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Unser in vierter Generation geführtes Familienunternehmen blickt auf eine 100-jährige Erfolgsgeschichte zurück. Auch in Zukunft möchten wir uns mutig den Herausforderungen der jeweiligen Zeit stellen und ein starker Partner sein.</p><p>Die Geiger Bauwerksanierung GmbH &amp; Co. KG ist mit 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Teil der Geiger Gruppe und auf die Sanierung von Betonbauwerken spezialisiert. Hierzu zählen neben der Brückensanierung auch die Instandsetzung von Tiefgaragen und Parkhäusern, Bauteilverstärkungen sowie Bauwerksabdichtungen.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Bauleitung von Projekten im Bereich Betoninstandsetzung </p></li><li><p>Organisation der Baustellen mit sämtlichen wirtschaftlichen, vertraglichen und fachlichen Belangen</p></li><li><p>Führung der Baustellenteams</p></li><li><p>Qualitäts-, Kosten- und Terminkontrolle</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zum Bautechniker</p></li><li><p>Mehrjährige Führungs- und Baustellenerfahrung</p></li><li><p>Kenntnisse im Umgang mit den bauvertraglichen Regelwerken (z. B. VOB, HOAI)</p></li><li><p>Sehr gute Überzeugungs- und Kommunikationsfähigkeit</p></li><li><p>Eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen und Verbindlichkeit</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Flexible Arbeitszeiten</p></li><li><p>30 Tage Urlaub</p></li><li><p>Firmenwagen</p></li><li><p>Mobile Arbeitsplätze</p></li><li><p>Vielfältige Karrierechancen</p></li><li><p>Zukunftsorientierter Arbeitsplatz</p></li><li><p>Standardisierte Einarbeitung</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>NIcole Peetz</strong> - Personalreferentin</p><p>08379 / 2348 – 876</p><p><a href="mailto:Nicole.Peetz@geigergruppe.de" target="_blank">Nicole.Peetz@geigergruppe.de</a></p><p><strong>Marion Weindler</strong> - Teamleiterin Recruiting &amp; Personalmarketing</p><p>08322 / 18 - 191</p><p><a href="mailto:Marion.Weindler@geigergruppe.de" target="_blank">Marion.Weindler@geigergruppe.de</a></p>

Erfahrener Bauleiter (m/w/d) Betoninstandsetzung

<h2>Über uns</h2><p>Wir sind ein erfolgreiches, dynamisches Unternehmen der Metallindustrie und stellen in Serienfertigung Premium-Werkzeuge für die Oberflächenbeschichtung her. Als typisch mittelständisch geprägtes Unternehmen entwickeln, fertigen und vermarkten wir Spitzenprodukte, die auf der ganzen Welt unter der Marke "SATA" einen hervorragenden Namen haben.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Du betreust unsere Lackierpistolen- und Bechersystem-Baureihen für die Kfz.-Reparatur über den gesamten Produktlebenszyklus und bist eine zentrale Schnittstelle zwischen Entwicklung, Vertrieb, Marketing, Einkauf und Produkt-Compliance.</p></li><li><p>Du verstehst die Wünsche unserer Kunden und übersetzt sie in Produktanforderungen. Diese vertrittst Du als Voice of Customer in Produktentstehungsprojekten – vom Projektauftrag über Markttests bis zur Markteinführung. Dabei stehst Du auch mal mit in der Lackierkabine und machst Dir selbst ein Bild von der Praxis.</p></li><li><p>Du koordinierst die Markteinführung neuer Baureihen, managst Produktanpassungen und kümmerst Dich um die Planung von Produktausläufen.</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Erfahrungen mit SATA-Produkten oder vergleichbaren Premium-Profi-Werkzeugen, praktische Lackier-erfahrung ist von Vorteil.</p></li><li><p>Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Produktmanagement, in Vertrieb oder technischen Abteilungen eines produzierenden oder Handels-Unternehmens aus der Lack- oder Werkzeugbranche.</p></li><li><p>Kommunikative und durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte prägnant für Management-Entscheidungen aufzubereiten.</p></li><li><p>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und Freude an gelegentlicher internationaler Reisetätigkeit.</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Eine starke SATA-Familie, die sich regelmäßig bei Sommerfesten, Weihnachtsfeiern und Happy Hours trifft</p></li><li><p>Zahlreiche Fringe Benefits, wie z. B. Milon-Zirkel, Physiotherapie, vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten, JobRad</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. mobilem Arbeiten</p></li><li><p>Leistungsgerechte Vergütung und 30 Tage Urlaub</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Sarah Muff</p><p>Personalreferentin</p><p>Tel: 07154 811 126</p><p>E-Mail: <a href="mailto:sarah.muff@sata.com" target="_blank">sarah.muff@sata.com</a></p><p><a href="http://www.sata.com" target="_blank">www.sata.com</a></p>

Produktmanager (m/w/d) im Bereich  Kfz.-Reparatur mit Berufserfahrung

<h2>Über PPS Pipeline Systems GmbH</h2>Als eines der führenden Unternehmen am Markt sind wir als Dienstleister im Rohrleitungs- und Anlagenbau ein verlässlicher Partner. Vorrangig in Deutschland, aber auch grenzüberschreitend realisieren wir die anspruchsvollen Projekte unserer Auftraggeber: Flexibel, sicher, termingerecht und in überzeugender Qualität. <br>Diese vier Säulen geben unseren Auftraggebern seit fast 70 Jahren Planungs- und Investitionssicherheit. Von der Lieferung und dem Bau bis weit in den laufenden Betrieb der entwickelten Infrastruktur.<br><br>Als Teil der HABAU GROUP profitieren Sie von der Sicherheit eines großen Konzerns und einem familiären Arbeitsumfeld. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und entfalten Sie Ihr Potenzial.<br><br>Wir arbeiten Hand in Hand, um herausragende Ergebnisse in höchster Qualität zu erzielen. Unsere dynamischen Projekte bieten die perfekte Bühne für deine Fachkompetenz und Leidenschaft.<br><br>Sind Sie bereit, Ihre Karriere auf das nächste Level zu heben und Teil unserer Erfolgsgeschichte zu werden? Dann verstärken Sie unser Team und erleben Sie, wie sich berufliche Herausforderungen und persönliche Weiterentwicklung ideal ergänzen. Join the PPS family – wo Ihre Zukunft beginnt!<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Durchführung von sämtlichen Reparaturen, Wartungs- und Servicearbeiten sowie Inspektionen und Überprüfungen an LKWs und Baumaschinen</li><li>Fachgerechte Zustandsbewertung der Baumaschinen und Fahrzeuge</li><li>Fehler- und Diagnoseanalyse</li><li>Dokumentation der durchgeführten Arbeiten</li><li>Durchführung von gesetzlich geforderten Überprüfungen</li><li>Organisation von Ersatz- und Servicematerialien in Zusammenarbeit mit unseren Werkstätten und Baustellen</li><li>Einteilung und Priorisierung der eingehenden Reparaturaufträge vor Ort</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Bau- oder Landmaschinenmechaniker:in, KFZ-Mechatroniker:in mit Fachrichtung Nutzfahrzeugtechnik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung als Baumaschinenmechaniker:in ist von Vorteil</li><li>Eigenverantwortliche und genaue Arbeitsweise</li><li>Führerschein Klasse B ist erforderlich; Klassen C und CE wären von Vorteil</li><li>Erfahrung im Umgang mit digitalen Eingabegeräten und Anwendungen (z.B. Tablets, Apps, MS Office)</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Hohe Serviceorientierung</li><li>Leitungsbereitschaft und gute Allrounder-Eigenschaften</li><li>Montagebereitschaft wird vorausgesetzt</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Bautarifvertrag: Wir bieten eine faire Vergütung gemäß Bautarifvertrag</li><li>HSE-Bonus: Für dein sicheres Verhalten wirst du als gewerbliche:r Mitarbeiter:in bei uns mit 25,00 Euro netto monatlich belohnt. Das Guthaben kannst du bei vielen bekannten Händlern einlösen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen dich beim Aufbau einer privaten Zusatzrente</li><li>Fahrradleasing: Auf dem Fahrrad zur Arbeitsstelle? Wir unterstützen dich mit einem Zuschuss</li><li>Gesundheitsvorsorge: Das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen – deshalb haben wir zahlreiche medizinische und präventive Maßnahmen</li><li>Kinderbetreuungszuschuss: Um Familie und Beruf in Einklang zu bringen, unterstützen wir mit einem Betreuungszuschuss für Kinder ab vollendetem 1. Lebensjahr bis zum 3. Geburtstag</li><li>Sport &amp; Events: In Kooperation mit EGYM Wellpass kannst du nach Feierabend abschalten und die Seele beim Wellness baumeln lassen oder dich beim Sport auspowern</li><li>Vermögenswirksame Leistungen: Wir sichern dir eine staatlich geförderte Sparzulage direkt auf dein Anlagenkonto zu</li><li>Betriebsarzt: Deine Gesundheit liegt uns am Herzen – bei uns steht dir ein Betriebsarzt zur Verfügung</li><li>Firmenevents: Spannende Events &amp; Veranstaltungen erwarten dich in der HABAU GROUP</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot KFZ-Mechaniker Nutzfahrzeugtechnik / Baumaschinenmechaniker (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

KFZ-Mechaniker Nutzfahrzeugtechnik / Baumaschinenmechaniker (m/w/d)

<h2>Über Bott GmbH &amp; Co.KG</h2>Die Bott Firmengruppe entwickelt und produziert an drei europäischen Standorten Fahrzeugeinrichtungen, Betriebseinrichtungen und Arbeitsplatzsysteme. Weltweit beliefert bott mit seinen Produkten Kunden in Industrie und Handwerk. Ihr effizientes Arbeiten in Fertigung, Service und Montage steht hierbei im Fokus.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie sind für die Weiterentwicklung unserer CRM Software an die spezifischen Erfordernisse der bott-Gruppe zuständig</li><li>Sie wirken bei sämtlichen Projektphasen sowie bei der Erstellung von Konzepten mit</li><li>Sie optimieren stetige unserer Prozesse</li><li>Sie geben Ihr Fachwissen und Projekterfahrung an das Team weiter</li><li>Sie dokumentieren technische Prozesse und System</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich der IT.</li><li>Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Softwareentwicklung mit.</li><li>Sie besitzen ausgezeichnete Kenntnisse in JavaScript und SQL sowie Erfahrung in der Integration von Schnittstellen.</li><li>Sie haben Kompetenz in der Entwicklung mit der MS Power Platform und Microsoft Azure.</li><li>Sie arbeiten selbstständig, gut organisiert und lösungsorientiert.</li><li>Sie kommunizieren sicher in Deutsch und Englisch.</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>30 Tage Urlaub für Ihre Erholung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Corporate Benefits</li><li>E-Bike Leasing</li><li>Erfolgsbeteiligung</li><li>Hauseigene Kantine mit Essenszulage</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Kinderbetreuungszuschuss</li><li>Prämien und Sonderzahlungen</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Kostenloses Wasser, Kaffee &amp; frisches Obst</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Senior CRM Softwareentwickler - JavaScript / SQL / MS Power Platform / Azure (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Senior CRM Softwareentwickler - JavaScript / SQL / MS Power Platform / Azure (m/w/d)

<h2>Über Genossenschaftsbank Weil im Schönbuch eG</h2>Wie wäre es mit einer Karriere, die Ihre persönlichen Werte widerspiegelt? Bei uns stehen die genossenschaftlichen Prinzipien im Mittelpunkt Ihres Arbeitsalltags. Hierbei handelt es sich nicht nur um Schlagworte, sondern um gelebte Werte, die den Umgang mit unseren Mitarbeitern prägen. Ihr täglicher Einsatz wird durch ein unterstützendes Umfeld belohnt, das Kollegialität und Zusammenarbeit großschreibt. Ihre Ideen und Initiativen finden Gehör und tragen dazu bei, die wirtschaftlichen Interessen unserer Mitglieder durch maßgeschneiderte Finanzlösungen zu fördern.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie beraten Privatkund:innen in Anlage- und Vorsorgefragen</li><li>Sie pflegen und bauen bestehende Kundenbeziehungen aus</li><li>Sie akquirieren Neukund:innen</li><li>Sie erstellen individuelle Finanzlösungen</li><li>Sie arbeiten mit Kolleg:innen im Team zusammen</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Bank- bzw. Finanzausbildung z.B. als Bankkaufmann/-frau, Finanzassistent (m/w/d), Bankfachwirt (m/w/d), Bankbetriebswirt (m/w/d) </li><li>Sie verfügen über mindestens 2 Jahre Berufserfahrung</li><li>Sie bringen die Wertpapierberatung Qualifikation mit </li><li>Sie sind kommunikationsstark und teamorientiert</li><li>Sie arbeiten strukturiert und zuverlässig</li><li>Sie haben Freude am Umgang mit Menschen</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>13 Monatsgehälter und 30 Tage Urlaub: Genießen Sie Ihre Auszeit mit einem zusätzlichen Monatsgehalt als Anerkennung Ihrer harten Arbeit</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle: Gestalten Sie Ihren Arbeitstag unter Berücksichtigung Ihrer Bedürfnisse</li><li>Mitarbeiterevents: Freuen Sie sich auf verschiedene Events mit Ihren Kolleg:innen</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten: Entfalten Sie Ihr Potenzial in einer agilen Bank mit schnellen Entscheidungswegen</li><li>Umfassende Sozialleistungen: Vom Kaffee über VL und Alters-/Gesundheitsvorsorge bis zum E-Bike-Leasing und anderem mehr – wir kümmern uns um Ihr Wohlbefinden</li><li>Ein kollegiales Team freut sich auf Sie!</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Privatkundenberater - Anlageberatung / Kundenakquise / Finanzlösungen (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Privatkundenberater - Anlageberatung / Kundenakquise / Finanzlösungen (m/w/d)

<h2>Über MHG Prozesstechnik GmbH</h2>Was entsteht, wenn Leidenschaft und Innovation zusammentreffen? In der Welt der Prozessanlagenbau für die Lebensmittelindustrie definieren wir den Standard neu. Hier erwarten dich abwechslungsreiche Tätigkeiten, bei denen du direkte Verantwortung übernimmst und Einfluss auf das große Ganze hast. Unser Ziel ist es, nicht nur Anlagen zu errichten, sondern auch die beste Lösung für unsere Kunden zu bieten. Mach deinen Job zur Bereicherung für dich – durch Teamarbeit und persönliches Wachstum.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du übernimmst mehrtägige Montagetätigkeiten und wechselnde Einsatzorte im süddeutschen Raum, d.h. dein Wohnort ist unabhängig vom Firmenstandort Bruckmühl</li><li>Du führst eigenverantwortlich die Montage- und Servicetätigkeiten durch</li><li>Du leitest die Anlagenmontage bei unseren Kund:innen</li><li>Du führst das jeweilige Montageteam vor Ort</li><li>Du kommunizierst mit Kund:innen und anderen Projektbeteiligten</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung und/oder bist Techniker:in/Meister:in, bestenfalls im metallverarbeitenden Bereich</li><li>Du hast Erfahrungen in der Edelstahlverarbeitung und Anlagenmontage, insbesondere von Molkereianlagen oder Lebensmittelbetrieben (z. B. Brauerei) sowie im WIG-Schweißen</li><li>Du bringst mindestens 2-3 Jahre Führungserfahrung mit</li><li>Du besitzt einen Führerschein Klasse 3/B</li><li>Du bist bereit, mehrere Tage am Stück auf Montage zu arbeiten (überwiegend Süddeutschland)</li><li>Du bringst Kenntnisse der Lebensmittelverfahrenstechnik mit.</li><li>Du bist in der Lage, verfahrenstechnische Fließschemen und anderen technischen Unterlagen, z.B. CAD Zeichnungen zu lesen und zu verstehen</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Überdurchschnittliche Bezahlung, ergänzt durch Überstundenzuschläge und Sonderleistungen</li><li>Geschäftsfahrzeug auch zur privaten Nutzung </li><li>Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive</li><li>Umfangreiche Sozial- und Sachleistungen als Anerkennung deines Einsatzes</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Vermögenswirksame Leistungen </li><li>Gutscheinkarte (50 Euro / Monat)</li><li>Fahrtkostenerstattung </li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Obermonteur - Anlagenbau / Edelstahl / WIG-Schweißen (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Obermonteur - Anlagenbau / Edelstahl / WIG-Schweißen (m/w/d)

<h2>Über Kienzle Automotive GmbH</h2>Seit über 75 Jahren ist die Kienzle Automotive GmbH ein verlässlicher Partner der Transportwirtschaft. Unser Produkt- und Dienstleistungsprogramm umfasst alles von den bekannten Kienzle-Fahrtschreibern bis hin zu komplexen Telematiksystemen zur Steuerung und Optimierung von Fahrzeugflotten. An 11 Standorten betreuen wir ca. 1.200 Partnerwerkstätten und über 10.000 gewerbliche Kunden.<br>Wir sind davon überzeugt, dass wir einen wertvollen Beitrag dazu leisten können, zukunftsfähige Mobilität sicher, grün und profitabel zu gestalten.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Ein hilfsbereites, sympathisches Team, das gerne jede aufkommende Frage beantwortet</li><li>Du montierst Fahrzeugelektronik, Assistenzsysteme und Telematik Produkte in Pkw und Nutzfahrzeuge in unserer jeweiligen Niederlassung oder vor Ort bei Kund:innen</li><li>Du führst technische Dienstleistungen (§57b-Prüfungen, Montagen sowie Reparaturen) im Rahmen des unternehmensinternen Angebotes für Digitaltachographen durch</li><li>Du baust Kamerasysteme ein</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Kfz-Mechatronik oder Kfz-Elektrik</li><li>Alternativ bist du gelernter Metallbauer, Fachrichtung Nutzfahrzeugbau bspw. Landmaschinenmechaniker oder Land- und Baumaschinenmechaniker</li><li>Du bringst praktische Erfahrung mit Fahrzeugelektronik und Diagnosetechnik mit</li><li>Du hast handwerkliches Geschick sowohl im elektronischen als auch im mechanischen Umfeld</li><li>Du arbeitest selbstständig und eigenverantwortlich und bringst eine strukturierte Arbeitsweise mit</li><li>Du besitzt einen Führerschein Klasse B und idealerweise auch einen LKW Führerschein</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten ohne Schichtdienst, mit Samstagsarbeit nur in Ausnahmefällen</li><li>Eine Gehaltsspanne von 36.000 bis 45.000 (Jahresbrutto), abhängig von deiner Berufserfahrung</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Keine Standardaufgaben wie Bremsenwechsel oder Ölservice</li><li>Eine ausführliche Einarbeitung</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Teams</li><li>Benefits wie Dienstrad, Betriebliche Altersvorsorge usw.</li><li>Wertschätzung und Kommunikation auf Augenhöhe, flache Hierarchien und eine Duz-Kultur</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Kfz-Mechatroniker - Fahrzeugelektronik / Assistenzsysteme / Telematik (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Kfz-Mechatroniker - Fahrzeugelektronik / Assistenzsysteme / Telematik (m/w/d)

<h2>Über Allianz Esa GmbH</h2>Wir gehören zu den größten und renommiertesten Finanzdienstleistern der Welt. Als Tochterunternehmen einer Versicherungs-AG verantworten wir den Bereich Transport-Versicherung mit europaweitem Engagement. Wir haben bundesweit mehrere Standorte.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du wickelst den Zahlungsverkehr ab</li><li>Du verbuchst Beiträge und erstellst Provisionsabrechnungen</li><li>Du führst Kontenabstimmungen durch und kümmerst dich um das Mahnwesen</li><li>Du übernimmst allgemeine Büro- und Verwaltungsarbeiten sowie die Mitwirkung in Projekten</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung</li><li>Du bringst idealerweise Berufserfahrung im Rechnungswesen und/oder als Bankkaufmann (m/w/d) mit</li><li>Du verfügst über ein ausgeprägtes Zahlenverständnis und IT-Affinität, sowie die Bereitschaft, dich in neue Programme einzuarbeiten</li><li>Du arbeitest selbstständig, analytisch und strukturiert</li><li>Du hast eine schnelle Auffassungsgabe, bist flexibel und sorgfältig</li><li>Du verfügst idealerweise über Englischkenntnisse</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>attraktive Gesamtvergütung</li><li>arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung - vermögenswirksame Leistungen</li><li>Mitarbeiteraktienprogramm</li><li>Jobticket</li><li>Jobrad mit attraktiven Arbeitgeber Zuschuss</li><li>Corporate Benefits</li><li>arbeitgeberfinanzierte Gruppenunfallversicherung</li><li>flexible Arbeitszeit</li><li>flexible Homeoffice - Regelung</li><li>30 Tage Urlaub; 24.12. und 31.12 grundsätzlich arbeitsfrei</li><li>zielgerichtete Fort- und Weiterbildungsprogramme</li><li>Anteil am dynamischen Wachstums und Erfolges des marktführenden Unternehmens</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Sachbearbeiter Kreditorenbuchhaltung (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Sachbearbeiter Kreditorenbuchhaltung (m/w/d)

<h2>Über Kazenmaier Leasing GmbH</h2>Seit über 75 Jahren steht Kazenmaier für Mobilität, Kompetenz und Zuverlässigkeit. Als markenneutrale Leasinggesellschaft bieten wir Leasinglösungen für E-Fahrzeuge, effiziente Verbrenner, Wasserstoffautos und Dienstfahrräder an.<br><br>Unser Ziel? <br>Die Mobilität in Deutschland zu verändern und einen vielfältigen Mobilitätsmix zu fördern. Dabei stehen einfache, automatisierte Abläufe und der persönliche, kompetente Kundenkontakt stets an erster Stelle. <br>Wir unterstützen unsere Kundinnen und Kunden entlang der gesamten Reise – von der Fahrzeugbereitstellung bis hin zur Rückgabe.<br><br>Bei uns gestaltest du die Zukunft der Mobilität mit. Wir freuen uns auf dich!<h2>Was erwartet Dich?</h2><ul><li>Du unterstützt den Geschäftsführer direkt in allen Fragen des Business Development, der Planung und neuen Projekten.</li><li>Du identifizierst und bewertest neue Geschäftsideen, Produkte und Märkte und entwickelst daraus Business Cases.</li><li>Du führst Markt- und Technologierecherchen durch, analysierst Trends und leitest strategische Handlungsempfehlungen ab.</li><li>Du bereitest Daten, Analysen und Entscheidungsgrundlagen für Bankenpool, Stakeholder und Shareholder auf.</li><li>Du erstellst überzeugende Präsentationen, Reportings und Vorlagen.</li><li>Du koordinierst interne und externe Projekte und stellst deren erfolgreiche Umsetzung sicher.</li><li>Du gehst die Extra-Meile: Wenn es anspruchsvoll wird, bist du der verlängerte Arm des Geschäftsführers und bringst Themen zuverlässig ins Ziel.</li></ul><h2>Was erwarten wir?</h2><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre oder Finance einer Top-Universität KIT et. al. und/oder  Promotion in Planung</li><li>Bereitschaft für den nächsten Schritt, erste Berufserfahrung im Business Development, Consulting, Reporting oder in einem unternehmerischen Umfeld.</li><li>Unternehmerisches Mindset: Hohe Eigeninitiative, Lernwille, Belastbarkeit und Verantwortungsbereitschaft.</li><li>Sehr gute analytische Fähigkeiten, sicherer Umgang mit KI, Excel &amp; PowerPoint; M&amp;A Erfahrung von Vorteil aber nicht notwendig. Quereinsteiger und Quereinsteigerinnen sind willkommen.</li><li>Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Themen präzise und überzeugend darzustellen.</li></ul><h2>Was bieten wir Dir?</h2><ul><li>Direkte Zusammenarbeit mit dem Geschäftsführer – du bist bei entscheidenden Projekten hautnah dabei.</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben mit strategischer Relevanz und Einblick in alle unternehmerischen Bereiche.</li><li>Ein Umfeld, in dem du viel lernen kannst und deine Entwicklung beschleunigst.</li><li>Teilzeit, Vollzeit, flexible Arbeitszeiten (20–25 Std./Woche bzw. 40 Std./Woche) mit Homeoffice-Anteil.</li><li>Selbständiges Arbeiten an verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben</li><li>Vereinbarkeit ist bei uns durch individuelle kurzfristige Absprachen (z.B. Behördengänge, medizinische Termine, o.ä.) so gut wie immer möglich</li><li>Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag</li><li>Dienstradleasingangebot und eine betriebliche Krankenzusatzversicherung nach der Probezeit</li><li>Klassisch im Office in Karlsruhe: Obstkorb, Saftbar, Wasser und Kaffee in unseren sonnigen Räumen - im Sommer ergänzt durch ein Angebot an Eis am Stil</li><li>Tischkickern für kurze Alltagspausen</li><li>Monatliches gemeinsames Mittagessen (Company paid und abwechslungsreich z.B.      italienische, asiatische Küche) und Mitarbeiterevents (Grillen, Turmbergrennen, Stadtradeln,...)</li><li>Ein kollegiales Miteinander, Hands-On Mentalität und professionelles Arbeiten</li><li>Ein zukunftsorientiertes Leasingprodukt – wir verleasen neben Fahrrädern auch E-Fahrzeuge oder LkWs mit Brennstoffzelle – wir bewegen die grüne Zukunft</li><li>Regelmäßige Gesprächsformate wie die Town-Hall und die Open-Door-Policy für Gespräche mit dem Management</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Assistenz - Business Cases / Marktanalyse / Projekte (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Assistenz - Business Cases / Marktanalyse / Projekte (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Für den Standort in Stuttgart suchen wir einen engagierten Steuerfachangestellten oder Steuerfachwirt, der Lust hat, in einer modernen und zukunftsorientierten Kanzlei zu arbeiten. Die Arbeitsweise ist geprägt von Transparenz, einer offenen Teamkultur und einem hohen digitalen Standard.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Sie übernehmen die laufende Finanzbuchführung für einen festen Mandantenstamm und behalten dabei sämtliche Vorgänge zuverlässig im Blick</p></li><li><p>Sie prüfen eingehende Steuerbescheide und stehen im schriftlichen Austausch mit den Finanzbehörden</p></li><li><p>Sie beraten Mandanten zu alltäglichen steuerlichen und buchhalterischen Fragestellungen und sind deren direkter Ansprechpartner</p></li><li><p>Sie bringen eigene Ideen ein, um die digitalen Arbeitsabläufe weiter zu verbessern und effizienter zu gestalten</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten oder Weiterbildung zum Steuerfachwirt</p></li><li><p>Routine in der Erstellung von Buchhaltungen für verschiedene Unternehmensformen</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit DATEV oder vergleichbaren Softwarelösungen</p></li><li><p>Sorgfältige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</p></li><li><p>Freude an der Zusammenarbeit im Team sowie ein professionelles und freundliches Auftreten</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Flexibles Arbeiten mit der Möglichkeit, anteilig im Homeoffice tätig zu sein</p></li><li><p>Gleitzeit und Vertrauensarbeitszeit für eine selbstbestimmte Tagesplanung</p></li><li><p>Anstellung je nach Wunsch in Teilzeit oder Vollzeit</p></li><li><p>Moderne Arbeitsplätze, digitale Aktenführung und zeitgemäße technische Ausstattung</p></li><li><p>Regelmäßige Fortbildungen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Kurze Entscheidungswege und eine Arbeitsatmosphäre, in der man sich gegenseitig unterstützt</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Ines Werdelhoff</strong></p><p>Senior Recruiterin | omnia HR GmbH</p><p>Email: <a href="mailto:werdelhoff@omnia-hr.de" target="_blank">werdelhoff@omnia-hr.de</a></p><p>Festnetz: 0211-83834115 </p><p>Mobil: 0171 8409005</p>

Steuerfachangestellter / Steuerfachwirt (m/w/d) am Standort Stuttgart

<h2>Über uns</h2><p><strong>LDH Service GmbH – Versorgungszentrum Michelfeld</strong></p><p>Die LDH Service GmbH ist Teil der familiengeführten Seibert-Unternehmensgruppe und versorgt täglich mehrere Pflegeeinrichtungen und externe Kunden mit hochwertigen Speisen nach dem modernen Cook &amp; Chill-Verfahren.</p><p>Unsere momentan entstehende Großküche in Michelfeld wird dabei das Herzstück unseres gastronomischen Versorgungskonzeptes – professionell, modern und qualitätsbewusst.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Koch/ stellvertretende Produktionsleitung (m/w/d), die Lust hat, mit uns Qualität, Organisation und Menschlichkeit auf ein neues Level zu bringen.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p><strong>Unterstützung der Produktionsleitung:</strong> Organisation, Steuerung und Qualitätssicherung der Speisenproduktion.</p></li><li><p><strong>Speisepläne und Rezepturen:</strong> Mitwirkung bei Erstellung und Anpassung, einschließlich Sonderkostformen.</p></li><li><p><strong>Produktionsablauf:</strong> Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs im Cook &amp; Chill-Verfahren.</p></li><li><p><strong>Kontrolle:</strong> HACCP-, Hygiene- und Arbeitsschutzstandards überwachen.</p></li><li><p><strong>EDV-gestützte Dokumentation:</strong> Warenwirtschaft, Lager- und Produktionsdokumentation.</p></li><li><p><strong>Vertretung:</strong> Produktionsleitung bei Abwesenheit vertreten.</p></li><li><p><strong>Prozessentwicklung:</strong> Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Produktionsprozessen und gastronomischen Konzepten.</p></li><li><p><strong>Anleitung:</strong> Mitarbeitende in Küche, Produktion und Spülküche anleiten und motivieren.</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abschluss als <strong>Koch / Köchin</strong> mit mehrjähriger Erfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung oder Großküche.</p></li><li><p>Weiterbildung zum <strong>Küchenmeister / Diätkoch</strong> oder Kenntnisse in der <strong>Systemgastronomie</strong> sind von Vorteil.</p></li><li><p>Erfahrung im Cook &amp; Chill-Verfahren ist wünschenswert.</p></li><li><p>Fundierte Kenntnisse in <strong>Lebensmittelhygiene, HACCP, Infektionsschutz und Arbeitsschutz</strong>.</p></li><li><p>Starkes Organisationstalent, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein.</p></li><li><p>Führungskompetenz, Teamgeist und Freude an moderner Küchenarbeit.</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit gängiger Küchentechnik und EDV-Systemen.</p></li><li><p>Gepflegtes Auftreten, Belastbarkeit und Hands-on-Mentalität.</p></li></ul><p><strong>Wenn Sie einige Skills erst noch entwickeln möchten, unterstützen wir Sie aktiv dabei – entscheidend ist, dass Sie motiviert sind.</strong></p><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p><strong>Leistungsgerechte Vergütung</strong></p></li><li><p><strong>Fahrtkostenzuschuss</strong></p></li><li><p><strong>Geregelte Arbeitszeiten</strong></p></li><li><p><strong>Sicherer Arbeitsplatz</strong> in einem modernen Familienunternehmen</p></li><li><p><strong>Eigenverantwortliches Arbeiten</strong> in einem erfahrenen Küchenteam</p></li><li><p><strong>Entwicklungsperspektiven</strong> und Fortbildungsmöglichkeiten</p></li><li><p><strong>Klare Strukturen</strong> und kurze Entscheidungswege</p></li><li><p><strong>Wertschätzende Unternehmenskultur</strong> mit Fokus auf Teamarbeit und Verlässlichkeit</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Geschäftsführer Herr Andreas Seibert <a href="mailto:andreas.seibert@ldh-service.de" target="_blank">andreas.seibert@ldh-service.de</a></p>

Koch (m/w/d) - Stellvertretende Produktionsleitung Versorgungszentrum in Michelfeld

<h2>Über MARKT-PILOT GmbH</h2>Be bold, think big and grow with us!<br><br>Wir sind eines der schnellst wachsenden B2B-Scale-ups in Deutschland und schaffen einen echten Mehrwert für den mittelständischen Maschinenbau. Mit unserer Software setzen wir einen neuen Standard im Ersatzteilgeschäft und ermöglichen erstmalig die vollumfängliche Markttransparenz. Unsere Kunden profitieren von bisher ungenutzten Potentialen, steigern Ihren Umsatz und erhöhen die Kundenzufriedenheit. <br><br>Unser ehrgeiziges Ziel, "activating the true potential of manufacturers", erfordert eine starke Unternehmenskultur, die ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen dazu inspiriert, gemeinsam bahnbrechende Ergebnisse zu erzielen. Deshalb fördern wir eine Umgebung, in der langjähriges Know-how, eine kundenzentrierte Denkweise und kreatives Arbeiten auf die aktuellen Herausforderungen der Maschinenbauunternehmen angewendet werden.<h2>Deine Mission</h2><ul><li>Du bist die erste Ansprechperson für Führungskräfte und begleitest sie bei People-Herausforderungen – von Performance-Gesprächen bis hin zur Konfliktlösung – immer mit Empathie, Pragmatismus und fundiertem Rat im deutschen Arbeitsrecht.</li><li>Du setzt Engagement- &amp; Kulturinitiativen in die Praxis um, indem du eng mit unserem Engagement Manager zusammenarbeitest, um Umfrageergebnisse, Retention-Ideen und People-Team-Projekte in konkrete Maßnahmen zu übersetzen, die unsere Unternehmenswerte stärken.</li><li>Du entwickelst Talent &amp; Leadership, indem du Organisationsdesign, Nachfolgeplanung und Karriereentwicklung gestaltest und gleichzeitig die Führungskompetenzen im gesamten Unternehmen stärkst.</li><li>Du förderst eine starke Performance- &amp; Feedbackkultur, indem du Führungskräfte im Geben von Feedback, beim Setzen von Zielen und im fairen und transparenten Performance Management coachst.</li><li>Du unterstützt Wachstum &amp; Veränderung, indem du Teams dabei hilfst, Veränderungsprozesse und Skalierung erfolgreich zu meistern – und stellst gleichzeitig sicher, dass wir in einem schnell wachsenden internationalen Umfeld compliant und souverän bleiben.</li><li>Du nutzt Daten für echten Impact, indem du frühzeitig Trends bei Fluktuation, Performance oder Engagement erkennst und Führungskräften hilfst, daraus konkrete Maßnahmen abzuleiten.</li></ul><h2>Deine Skills</h2><ul><li>3 bis 5 Jahre Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einer generalistischen oder beratenden Position (zB HR Operations, HR Generalist, HR Business Partner, etc)</li><li>Ausgeprägte Kundenorientierung, starke konzeptionelle Fähigkeiten, Moderationsstärke und die Fähigkeit (und Bereitschaft), schnell zu reagieren und erfahrenen Führungskräften echten Mehrwert zu bieten – wichtiger als die reine Zahl an Berufsjahren</li><li>Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und in Employee Relations</li><li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (C1-Niveau)</li><li>Nachweisbare Erfahrung im Coaching von Führungskräften und im Umgang mit komplexen People-Situationen</li><li>Du fühlst dich in Unsicherheit wohl, liebst es, Probleme zu lösen, und kombinierst strategisches Denken mit hands-on Umsetzung</li><li>Hohe emotionale Intelligenz, Neugier und der Antrieb, Dinge besser zu machen</li></ul><h2>Deine Benefits</h2><ul><li>Lebe und liebe unsere moderne und offene Scale-Up-Kultur</li><li>Fail Fast, Learn Faster: Feedback ist bei uns genau das, was es sein sollte, ein elementarer Bestandteil Deiner Arbeit.</li><li>Freiraum für Deinen kreativen Kopf</li><li>Ein dynamisches und agiles Team, das Dich unterstützt und motiviert</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit an 2 Tagen pro Woche im Home Office zu arbeiten</li><li>Erholung gehört dazu - 30 Tage Urlaub</li><li>Travel by Train: Auch MARKT-PILOTEN fahren Bahn! Wir bezuschussen monatlich Dein Deutschland-Ticket</li><li>Job-Räder für alle, die lieber auf zwei Rädern unterwegs sind</li><li>Crew-Love: Freu Dich auf regelmäßige Teamevents, gemeinsame Yoga-Sessions, entspannte Gaming-Sessions u. v. m.</li><li>Stay Healthy: Mit einer vergünstigten WELLPASS-Mitgliedschaft und gesunden Snacks kannst Du Deine Akkus immer wieder aufladen</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot HR Business Partner (m/f/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

HR Business Partner (m/f/d)

<h2>Über MARKT-PILOT GmbH</h2>Be bold, think big and grow with us!<br><br>Wir sind eines der schnellst wachsenden B2B-Scale-ups in Deutschland und schaffen einen echten Mehrwert für den mittelständischen Maschinenbau. Mit unserer Software setzen wir einen neuen Standard im Ersatzteilgeschäft und ermöglichen erstmalig die vollumfängliche Markttransparenz. Unsere Kunden profitieren von bisher ungenutzten Potentialen, steigern Ihren Umsatz und erhöhen die Kundenzufriedenheit. <br><br>Unser ehrgeiziges Ziel, "activating the true potential of manufacturers", erfordert eine starke Unternehmenskultur, die ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen dazu inspiriert, gemeinsam bahnbrechende Ergebnisse zu erzielen. Deshalb fördern wir eine Umgebung, in der langjähriges Know-how, eine kundenzentrierte Denkweise und kreatives Arbeiten auf die aktuellen Herausforderungen der Maschinenbauunternehmen angewendet werden.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du bist verantwortlich für zentrale Kundenkennzahlen: GRR und NRR</li><li>Du baust starke, vertrauensvolle Kundenbeziehungen entlang ihrer kompletten Customer Journey auf und pflegst diese</li><li>Du identifizierst proaktiv Risk-Accounts und entwickelst smarte Retention-Strategien zur Minimierung von Churn-Rates</li><li>Du unterstützt die Kund:innen – vom Onboarding über die aktive Adoption bis hin zum laufenden Value Impact</li><li>Du identifizierst und schließt Up-Sell und Cross-Sell Potenziale im Einklang mit Kundenbedürfnissen und Produktentwicklung ab</li><li>Du arbeitest eng mit internen Teams zusammen, um ein nahtloses Kundenerlebnis sicherzustellen, Feedback einzuholen und Insights beizutragen</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast mindestens 2 Jahre Erfahrung in SaaS Account Management, Customer Success oder Rollen im Bereich Retention/Expansion</li><li>Du hast nachweisbare Erfolge bei der Verbesserung von GRR und NRR (oder vergleichbaren Kennzahlen) im B2B-SaaS-Umfeld</li><li>Du hast einen starken Kundenfokus sowie Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten auf allen Organisationsebenen</li><li>Du hast Erfahrung im Umgang mit CRM, Customer Success Tools (HubSpot) und Confluence Wiki sind ein Plus</li><li>Du verfügst über starkes Business-Know-how kombiniert mit der Fähigkeit, relevante Customer Value Driver zu identifizieren und gezielt zu nutzen</li><li>Du bist bereit, im flexiblen Hybridmodell zu arbeiten und unser Team regelmäßig vor Ort in Stuttgart zu treffen</li><li>Du verfügst über sichere Deutsch- (C1) und Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Unsere moderne und offene Scale-up-Kultur bietet Dir Freiraum für Deinen kreativen Kopf in einem dynamischen und agilen Team</li><li>Fail Fast, Learn Faster: Feedback ist bei uns genau das, was es sein sollte - ein elementarer Bestandteil Deiner Arbeit</li><li>We invest in your growth: Entdecke unsere Learning &amp; Development Programme - inklusive L&amp;D Budget</li><li>Flexible Arbeitszeiten im hybriden Arbeitsmodell</li><li>Erholung gehört dazu - 30 Tage Urlaub</li><li>Travel by Train: Auch unsere Mitarbeiter fahren Bahn! Wir bezuschussen monatlich Dein Deutschland-Ticket</li><li>Stay Healthy: Mit einer vergünstigten WELLPASS-Mitgliedschaft und gesunden Snacks kannst Du Deine Akkus immer wieder aufladen</li><li>Job-Räder für alle, die lieber auf zwei Rädern unterwegs sind</li><li>Crew-Love: Freu Dich auf regelmäßige Teamevents, spannende Gaming-Sessions u. v. m</li><li>Corporate Benefits: Entdecke eine Vielzahl attraktiver Angebote von Top-Marken mit exklusiven Rabatten</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Account Executive - SaaS / CRM / Account Management (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Account Executive - SaaS / CRM / Account Management (m/w/d)

<h2>Über TGA Plan GmbH Marcel Kinsch</h2>Wir verstehen uns als Partner für Bauherren, Architekten und Projektverantwortliche. Unabhängig und qualifiziert übernehmen<br>wir alle Ingenieurs-Arbeiten von der Konzeption bis zur Kostenrechnung.<br><br>Unsere neutrale Fachplanung im Bereich Haustechnik reicht von der Dimensionierung sämtlicher Anlagenteile bis zur Ausschreibung und Bauleitung. Erfahrung und<br>Kompetenz in Angebotsauswertung, Erstellung professioneller Projektpläne und Bauüberwachung sind unsere Stärken.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du bist die erste Anlaufstelle für Kund:innen und Mitarbeiter:innen</li><li>Du wirkst mit und unterstützt kaufmännisch die Projektteams in der Projektbearbeitung und Koordination</li><li>Du bist zuständig für die Bürokommunikation und -organisation, Koordination und Vorbereitung sowie Protokollierung von Terminen</li><li>Du betreust den Schriftverkehr sowie Nachtrags- und Rechnungsprüfung</li><li>Du bereitest Ausschreibung vor, machst rechnerische sowie formale Angebotsprüfungen, und erstellst Vergabeempfehlungen</li><li>Du unterstützt bei der Objektüberwachung: Prüfung von Nachträgen und Abschlagsrechnungen, Ablage und Bearbeitung versch. Dokumente wie z.B. Bautagebüchern, Stundenlohnzetteln, Behinderungsanzeigen etc.</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Bürokaufmann/-frau oder einen vergleichbaren Abschluss</li><li>Du hast idealerweise mind. 1 Jahr Berufserfahrung in den geforderten Aufgabengebieten bzw. in der Baubranche</li><li>Du bringst sehr gute EDV-Kenntnisse mit in gängigen Programme wie Microsoft-Office</li><li>Du hast wünschenswerter Weise EDV-Kenntnisse im AVA-Programm</li><li>Du hast Lust auf Teamarbeit und bist offen, kommunikativ und selbständig</li><li>Du bringst verhandlungssichere Deutsch-Kenntnisse (C1) und gute Englisch-Kenntnisse (B2) in Wort und Schrift mit</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit</li><li>Gemütliche Kleinraumbüros in einem schönen Neubau</li><li>JobRad</li><li>Zusammenarbeit mit einem zielstrebigen, dynamischen Team</li><li>Die Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Modernes, digitales Arbeitsumfeld sowie angenehme Arbeitsatmosphäre</li><li>Kurze Entscheidungswege und viel Raum für Eigeninitiative</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Projektassistenz - Büroorganisation / Kundenbetreuung / AVA (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Projektassistenz - Büroorganisation / Kundenbetreuung / AVA (m/w/d)

<h2>Über TechniData IT-Gruppe</h2>Seit rund zwei Jahrzehnten steht TechniData als Dienstleister für IT-Infrastrukturen für Qualität, Zuverlässigkeit und Kundennähe. Unsere Kunden können darauf vertrauen, dass wir mit hoher Motivation und Kompetenz die genau passende Lösung anbieten. Neben der engen Zusammenarbeit mit unseren Kunden gehören für uns der konstruktive Austausch unter Kolleg*innen und die gegenseitige Unterstützung im Team zu den wichtigsten Erfolgsfaktoren. Wir wollen mit unseren langjährigen und neuen Kunden weiter wachsen und unsere Position am Markt ausbauen.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Bei uns arbeitest du am Puls der Zeit: Unser Data Center entspricht allen aktuellen Anforderungen (Zertifizierungen nach ISO EN9001, ISO/IEC27001 sowie IDW PS951, SAP Hosting, SAP Cloud Infrastructure): Das Leistungsangebot reicht von individuellen Hosting-Lösungen, über fertig implementierte Infrastruktur-Plattformen bis hin zu flexiblen Cloud Lösungen</li><li>Du holst potentielle Kund:innen zum Thema Managed Services dort ab, wo sie gerade stehen, und begeisterst sie mit deiner und unserer Kompetenz. So schaffst du Vertrauen für unsere Lösungen und kommst zum erfolgreichen Vertragsabschluss</li><li>Du bist neben der primären Verantwortung für die Neukundengewinnung auch für die Betreuung bestehender Kontakte und Kund:innen zuständig. Du bist die regelmäßige Ansprechperson, die stets die Kundenzufriedenheit zum Ziel hat, sich Fragen annimmt, weitere Bedarfe aufnimmt und bei Problemen deeskalierend eingreift</li><li>Du erkennst Trends und Innovationen, bringst diese ein und erarbeitest Vertriebskonzepte sowie kundenspezifische Lösungen</li><li>Du beantwortest technisch komplexe Fragestellungen in enger Zusammenarbeit mit deinen Presales-Kolleg:innen</li><li>Du unterstützt unser digitales Marketing im Hinblick auf Inhalte und Vertriebsaspekte</li><li>Du wirst von den von dir betreuten Kund:innen geschätzt und pflegst die Zusammenarbeit auf Augenhöhe</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du generierst seit mehreren Jahren erfolgreich Projekte im IT-Service-Umfeld, mit Fokus auf die Themen DataCenter und ggf. Netzwerk und IT-Security</li><li>Du besitzt fundierte technische Kenntnisse in der IT-Infrastruktur sowie Verständnis für IT-/ Managed-Services</li><li>Du kannst Menschen begeistern, verfügst über ein Gespür für die Bedarfe der Kund:innen, überzeugst mit deinem Auftreten sowie deinem hervorragenden Verhandlungsgeschick und bewegst dich souverän auf allen Hierarchie-Ebenen</li><li>Du bist gut vernetzt und routiniert in der Pflege eines kontinuierlichen Beziehungsmanagements mit unseren Partner:innen</li><li>Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse und bist über die aktuellen Markttrends informiert</li><li>Du hast aktuelle Herstellerzertifizierungen, was ein Plus wäre, und Teamgeist sowie Respekt im Umgang mit Menschen sind dir wichtig</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><br><ul><li>Die Tätigkeit ist an unseren Standorten in Möglingen (bei Ludwigsburg), Karlsruhe oder Mannheim möglich und erfordert teilweise Reisebereitschaft</li><li>Flexibilität dank der Option des Mobilen Arbeitens (z. B. vom Homeoffice aus). Wie genau, besprechen wir gemeinsam</li><li>Spannende Aufgaben und eigenverantwortliches Arbeiten in einer modernen und zukunftssicheren Unternehmensgruppe</li><li>Langfristige Perspektiven in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Regelmäßige Personalentwicklungsgespräche und Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. Zertifizierungen</li><li>Freiraum für eigene Ideen und die Entfaltung deiner Potentiale sowie Möglichkeiten zur Mitgestaltung</li><li>Gute Work-Life-Balance und gemeinsame Mitarbeiterevents, z.B. Betriebsausflug und Jahresabschlussfeier</li><li>Modernes Vergütungsmodell mit steuerfreier Sach- und Zusatzleistung i. H. v. 50 Euro monatlich</li><li>Ein Dienstwagen entsprechend unserer Car Policy, der dir auch privat zur Verfügung steht</li><li>Weitere Benefits, wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unfallversicherung und kostengünstige Fahrradfinanzierung (Jobrad)</li><li>Onboarding mit individueller Begleitung, durch eine Willkommensveranstaltung am ersten Tag und intensive Einarbeitung durch die Kolleg:innen im Team</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Sales Manager - DataCenter / IT-Services / Managed (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Sales Manager - DataCenter / IT-Services / Managed (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2><p>ist ein führendes Unternehmen mit rund 140 Mitarbeitenden in mit rund 140 Mitarbeitenden in der <strong>Energiebranche</strong> mit Sitz in Sindelfingen, Deutschland. Wir suchen derzeit einen <strong>Mitarbeiter Vertrieb Fernwärme (m/w/d)</strong>, der/die unser Team verstärkt. Als Teil unseres Unternehmens werden Sie die Möglichkeit haben, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der Energiebranche mit! </p><p>Als Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Bereich Fernwärme gestalten Sie die Wärmewende in Sindelfingen aktiv mit. Dabei sind Sie die zentrale Schnittstelle zwischen unseren Kunden und unseren internen Abteilungen wie der Technik oder dem Abrechnungsbereich. </p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie planen und gestalten eigenständig unsere Vertriebsaktivitäten im Bereich Fernwärme und sorgen mit Ihrem Engagement für reibungslose Abläufe </li><li>Ihr aktives Kundenmanagement reicht vom ersten Kundenkontakt über die Angebotskalkulation und Angebotserstellung bis hin zum Vertragsabschluss.</li><li>Sie erstellen Wirtschaftlichkeitsberechnungen und beraten im Innen- und Außendienst unsere Kunden zur Fernwärmetechnik, der Preisgestaltung, den gesetzlichen Rahmenbedingungen oder zur Umwelt- und Klimathematik</li><li>Bei Veranstaltungen, Marketingaktionen oder Eigentümerversammlungen sind Sie ein kompetenter Ansprechpartner bei Kundenanfragen</li></ul><h2>Profil</h2><p>Um erfolgreich in dieser Position zu sein, sollten Sie folgende Qualifikationen und Fähigkeiten mitbringen:</p><ul><li>Abgeschlossenes Studium, idealerweise in Versorgungstechnik, Energietechnik oder vergleichbaren Fachrichtungen – alternativ eine technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker/Meister </li><li>Berufserfahrung im Vertrieb technischer Produkte/Dienstleistungen </li><li>Gute Kenntnisse des Energiemarkts und der energiewirtschaftlichen Rahmenbedingungen</li><li>Begeisterung für umweltfreundliche Energietechnologien und Motivation, aktiv zur Wärmewende beizutragen </li><li>Ausgeprägte kommunikative und soziale Kompetenz</li><li>Eigeninitiative, Ergebnisorientierung und strukturierte Arbeitsweise.</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten sowie überzeugende Präsentations- und Verkaufstechniken</li></ul><h2>Vorteile</h2><ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen mit krisensicherem Arbeitsplatz </li><li>Eine attraktive Vergütung nach TV-V mit Weihnachtsgeld und Sozialleistungen wie z.B. betrieblicher Altersvorsorge oder Erfolgsbeteiligung </li><li>Eine moderne und motivierende Arbeitsumgebung mit flexiblen Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum teilweisen Homeoffice</li><li>Ein breites Angebot an fachlichen und persönlichen Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Eine familienfreundliche Personalpolitik zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Anne Krass</p><p>Teamleiterin Personal</p>

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