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<h2>Über uns</h2>Unser Unternehmen mit Hauptsitz in Cochem und Niederlassungen in Bonn und Trier erstellt individuell geplante Ein- und Mehrfamilienwohnhäuser, Eigentumswohnanlagen und Objektbauten für Pflege- und Senioreneinrichtungen in schlüsselfertiger Ausführung. Hoher Anspruch an Architektur, Qualität und Kundenzufriedenheit zeichnet ZENZ-Massivhaus nunmehr seit über 75 Jahren aus.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Aktive Steuerung der Baustellenabwicklung und -kontrolle</li><li>Qualitätssicherung sowie Erstellung von Terminplänen</li><li>Koordination der Bauabläufe hinsichtlich Terminen, Kosten und Qualität</li><li>Dokumentation der Baustellenaktivitäten und Erstellung von Reports</li><li>Vergabe von Bauleistungen an Nachunternehmer</li><li>Ansprechpartner für Bauherren</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Sie sind Bautechniker, Maurermeister, Bauingenieur oder haben einen vergleichbaren Abschluss im Bauwesen</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Bereich Schlüsselfertigbau / Abwicklung schlüsselfertiger Baumaßnahmen(wir bieten auch engagierten Neueinsteigern eine Chance)</li><li>Interesse an der ganzheitlichen und wirtschaftlichen Planung von Bauprojekten</li><li>Teamfähigkeit sowie die Bereitschaft und Motivation, Verantwortung zu übernehmen</li><li>Hohes Maß an Sorgfalt, Zuverlässigkeit sowie ausgeprägte Einsatzbereitschaft und Engagement</li><li>Starke Kommunikationsfähigkeiten, eine strukturierte Arbeitsweise sowie Entscheidungsfähigkeit und Durchsetzungsstärke</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ein Arbeitsklima, in dem Sie ein wertgeschätzter Teil eines hochmotivierten Teams sind</li><li>Möglichkeit zum Homeoffice</li><li>Große Gestaltungsfreiräume für Ihre Ideen und Ihr Engagement</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsplatz mit hoher sozialer Verantwortung und flexibler Arbeitszeit</li><li>Eine attraktive Vergütung inkl. Urlaubsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge</li><li>Mitarbeit bei modernen und individuellen Projekten</li><li>Dienstwagen zur privaten Nutzung</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>Job-Fahrrad</li></ul><h2>Kontakt</h2>Sascha KnoffDipl. BetriebswirtProkurist &amp; Kaufmännischer LeiterTel. 02671 - 98 63 20<a href="mailto:bewerbung@zenz.com" target="_blank">bewerbung@zenz.com</a>ZENZ-Massivhaus, Peter Zenz Bauunternehmung GmbHIndustriering 856812 Cochem-Brauheck<a href="http://www.zenz.com" target="_blank">www.zenz.com</a>

Bauleiter Hochbau (m/w/d)

Stimmt, mit jungen Menschen zu arbeiten ist kein Kinderspiel. Wenn Kreativität Ihre Superpower ist und Sie es gewohnt sind, auch im größten Durcheinander die Ruhe zu bewahren, dann könnten Sie gut zu uns passen. Wir suchen offene Menschen mit Fantasie und Verstand, die sich mit Freude weiterentwickeln möchten – persönlich und fachlich. Dafür bilden wir starke Teams, in denen spürbar ist, dass alle an einem Strang ziehen.Einsatzort: Leipzig Gehaltsinformation: Einstiegsgehalt: 4.207,59 € brutto bei 35 Stunden/Woche (bei entsprechender beruflicher Erfahrung) Besetzungsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Art der Anstellung: Teilzeit Stundenumfang: 35 Befristung: unbefristet Stellen-ID: J000027174Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriereIhr Einsatzort: Auf dem Gelände des ehemaligen Schreberheims in der Holsteinstraße haben wir im November 2021 die Lehr- und Konsulationskindertagesstätte "Naturwichtel" eröffnet. In dem großzügigen und sanierten Bau können insgesamt 180 Kinder betreut werden, davon 65 Kinder im Alter von 1 bis 3 Jahren, sowie 115 Kinder im Alter von 3 Jahren bis zum Schuleintritt. Für Kinder mit besonderen Bedürfnissen stehen innerhalb der Gesamtkapazität drei Betreuungsplätze zur Verfügung. "Die Naturwichtel" setzen ihren konzeptionellen Schwerpunkt auf ein Naturprofil und die gelebte Nachhaltigkeit. Das Konzept der Naturverbundenheit und Nachhaltigkeit findet sich in der Kooperation mit dem anliegenden Schreberverein "Ostvorstadt" e.V. wieder.<h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Sie übernehmen verantwortungsvoll die fachliche Leitung der Kita</li><li>Sie haben pädagogische Erfahrung in der Arbeit mit Kindern im Alter von 1 - 6 Jahren</li><li>Sie begleiten und coachen Ihre Mitarbeitenden in ihrem pädagogischen Alltag</li><li>Sie reflektieren komplexe pädagogische Vorgänge, strukturieren Lösungsvarianten und setzen diese um</li><li>Sie gewährleisten die optimalen Rahmenbedingungen für die qualitativ hochwertige Betreuung unserer Kinder</li><li>Sie haben die Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung, wenden neues Wissen an und geben dieses an Ihr Team weiter</li><li>Sie führen regelmäßig Mitarbeitendengespräche und sind für die Optimierung der Teamarbeit verantwortlich</li><li>Sie führen Dienstberatungen und Teamsizuungen durch</li><li>Sie führen einen einrichtungsübegreifenden Austausch mit den anderen Leitungen</li><li>Sie verantworten die Kooperation mit Familien, die Öffentlichkeitsarbeit und die Vernetzung in der Umgebung der Kita</li><li>Sie haben die Fähigkeit zur Selbst- und Teamreflektion und stehen Supervision und Praxisberatung offen gegenüber</li><li>Sie wirken aktiv bei der Auswahl neuer Mitarbeitender mit und begleiten die Einarbeitung</li><li>Sie arbeiten eng mit der Geschäftsstelle des regionalverbandes und der Fachberatung des Landesverbandes zusammen </li></ul>Einstiegsgehalt: 4.207,59 € brutto bei 35 Stunden/Woche (bei entsprechender beruflicher Erfahrung)<h2>Das zeichnet Sie aus</h2><ul><li>ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder Kindheitspädagogik</li><li>Berufserfahrung in der Leitung einer Kita</li><li>eine partnerschaftliche und zielorientierte Personalführung</li><li>eine ausgeprägte soziale Kompetenz sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>eine strukturierte, verantwortungsvolle und selbstständige Arbeitswesie sowie Organisationsgeschick</li><li>Interesse an der konzeptionellen Arbeit und Offenheit für neue Herausforderungen</li><li>Engagement zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li><li>Identifikation mit dem christlichen Auftrag unserer Organisation</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>13. Monatsgehalt</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>Anerkennung von Vordienstzeiten</li><li>attraktive Vergütung</li><li>Auslandsrückholdienst</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Fachberatung</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Freistellung bei verschiedenen Anlässen</li><li>Geburtstagsfreizeit</li><li>Mitarbeitendenvorteilsprogramm</li><li>Möglichkeit der Entgeltumwandlung</li><li>pädagogische Begleitung</li><li>positive Arbeitsatmosphäre</li><li>regelmäßige Mitarbeitendengespräche</li><li>strukturierte Einarbeitung</li><li>Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr</li><li>Vertrauensvolle Ansprechpersonen</li><li>zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester</li></ul><h2>Das sollten Sie noch wissen</h2>Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.Ansprechperson Steve Körner Debyestraße 3 04329 Leipzig 01523/7706248

Einrichtungsleitung (m/w/d) für unsere Kita 'Die Naturwichtel'

<h2>About us</h2>Do you want to help us unleash the secret to how happy employees create a happy business? We are an innovative, agile, and continuously growing modern tech company on a path to improving the work lives of millions around the world. We develop workforce management solutions - software that makes scheduling and time reporting more smooth and more flexible for almost a million users worldwide!We value passion, quality, innovation, trust, and collaboration. You’ll be given the opportunity to make an impact and directly contribute to our success, bring new ideas, and have full ownership of your area.Are you curious and ready to take the first steps on an awesome journey and make magic happen with us? As a member of Quinyx, you will be part of an inclusive and diverse workplace where everyone is allowed to be themselves and thrive.We have a hybrid working set up and therefore you will be required to attend our Hamburg office minimum twice per week.<h3>About the role</h3>As a Senior Business Development Representative for the German market, you will play a key role in identifying and engaging potential customers, driving new business opportunities, and contributing to the overall growth of the company. You’ll be responsible for prospecting and generating new client opportunities while also helping to guide and mentor your peers. In this role, you will be expected to build and manage your own pipeline of prospects, while also sharing your expertise to support other team members.You will be responsible for generating new leads, setting up meetings, and collaborating with Account Executives (AE) and Marketing teams to convert prospects into qualified opportunities. You should be comfortable working autonomously, managing outbound activities, and ensuring a steady pipeline of meetings and opportunities.Minimum language skills required: fluent German and business-level English.<h2>What you’ll be doing</h2><ul><li>Engaging with mid-market and enterprise clients via phone, email, LinkedIn, social media, store visits, events and more.</li><li>Establishing contact with key stakeholders and introducing them to the world of Quinyx technology.</li><li>Working alongside your team and manager to build a compelling story, drive interest and ultimately deliver meetings for your AE with quality stakeholders.</li><li>Assist the manager in guiding the EU BDR team by providing support with messaging, best practices, technical assistance, and strategy, while aligning with both global and country-specific OKRs.</li><li>Managing the account handover effortlessly, never compromising on communication and continuing to build and manage your pipeline for other new prospective clients.</li><li>Articulate how our solutions align with customer needs and use cases.</li><li>Set meetings with potential clients in the company’s Ideal Customer Profile (ICP).</li><li>Consistently meet daily outbound activity minimums, including calls, emails, and social outreach in order to build and maintain a strong pipeline.</li><li>Adapt your communication style to different audiences.</li><li>Maintain a collaborative relationship with Account Executives (AEs), Solutions Engineers, and the Marketing team.</li><li>Ensure that opportunity and contact information is completed in Salesforce to provide a smooth handoff to AEs for further qualification.</li><li>Participate in trade shows and industry events to engage with prospects and expand the company’s network.</li><li>Qualify leads and uncover opportunities using MEDDPICC framework, focusing on identifying pain points and metric proof points.</li><li>Stay updated on industry trends, competitive landscape, and customer challenges across the German market.</li><li>Effectively track competitor strengths and weaknesses and adapt your messaging accordingly.</li></ul><h2>What you’ll bring to the team</h2><ul><li>Experience in a BDR sales role or similar.</li><li>A drive to hit &amp; exceed your personal targets.</li><li>Confidence to manage your own territory &amp; identify new market opportunities.</li><li>Excellent communication skills, both written and spoken.</li><li>Can-do attitude is a must!</li><li>A natural curiosity and desire to learn about our client’s needs and build a greater understanding of the German market.</li><li>A self-starter who is comfortable working independently and collaboratively with the sales and marketing teams.</li><li>A desire to help colleague hit their targets through hands-on support with messaging, best practices, technical assistance, and strategy.</li><li>Collaborate with the team manager about what’s working well and areas for improvement.</li></ul>The WOW-factor<ul><li>Experience in HR technology.</li><li>Experience with modern SaaS tools like (Salesloft, Salesforce, 6Sense, ZoomInfo, etc.).</li></ul><h2>What is it for you?</h2>We promote and encourage a healthy lifestyle with flexible work hours and latest tools, enhanced vacation allowance, gym membership contribution, and last but not least, you will have the chance to participate in our well-known yearly ugly Xmas sweater competition!Life at QuinyxWe are an innovative, agile and continuously growing modern tech company. We value passion, creativity, quality and simplicity. You’ll be given the opportunity to make an impact and directly contribute to our success, bring new ideas and have full ownership of your area.Our global team, of 30 nationalities, have fun together whether it is during a typical Swedish Fika, workshop, going for a run with a colleague or spending time together during our regular after-work socials. We have built a family atmosphere here at Quinyx and are committed to share knowledge and support one another!Want to join the family?At Quinyx, we provide equal employment opportunities and we strive to have an inclusive and diverse value-driven culture. All applications will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender perception or identity, national origin, age, marital status, disability or Veteran status.Happy Workforce, Happy Business!All candidates are subject to background checks.

Senior Business Development Representative (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die Geis Gruppe mit Stammsitz in Bad Neustadt a.d. Saale ist ein globaler Full-Service-Logistikdienstleister mit 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an 170 Standorten in Europa. Das Kerngeschäft: Logistik – eine kontinuierlich wachsende Branche. Mit Geis als Arbeitgeber gehen auch Sie auf Erfolgskurs. Geis setzt auf seine Mitarbeiter, Geis setzt auf Sie.<h2>Das erwartet Sie bei uns</h2><ul><li>Sie führen vor Ort in den Speditionsniederlassungen der Geis Gruppe Deutschland Projekte zur Anpassung, Weiterentwicklung und Optimierung von Geschäftsprozessen durch (von der Ist-Analyse über die Konzepterstellung bis zur Umsetzung)</li><li>Sie fungieren als Bindeglied zwischen Spedition und IT, nehmen Neuanforderungen (Change Requests) auf, bewerten und spezifizieren diese, um sie als Programmieranforderungen an die IT weiterzuleiten</li><li>Sie arbeiten eng mit den Key Usern aus den Fachabteilungen zusammen, koordinieren den niederlassungsübergreifenden Austausch und unterstützen den Know-how-Transfer</li><li>Sie tragen aktiv zur Standardisierung von Prozessen über Niederlassungsgrenzen hinweg bei und geben wertvolle Impulse in allen Aufgaben und Projekten</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Spedition sowie praktische Erfahrung im speditionellen Umfeld</li><li>Sie kennen die Kernprozesse der Spedition und die zum Einsatz kommenden IT-Systeme und haben sich bereits mit der Gestaltung und Optimierung von Prozessen sowie deren IT gestützten Umsetzung beschäftigt</li><li>Sie beherrschen das methodische und IT-technische Rüstzeug (insbesondere Projekt- und Prozessmanagement, Tools zur Analyse und Visualisierung, MS-Office)</li><li>Sie besitzen Erfahrung in der Schulung von Mitarbeitern und bringen didaktische Fähigkeiten zur erfolgreichen Wissensvermittlung mit</li><li>Sie arbeiten selbständig, zielorientiert und pragmatisch, übernehmen gerne Verantwortung und bringen als Teamplayer Macherqualitäten sowie Durchsetzungsstärke mit</li><li>Sie sind flexibel und bereit, vorübergehend auch längerfristig an Projekten in verschiedenen Speditionsniederlassungen in Deutschland eingesetzt zu werden</li></ul><h2>Ihre Benefits bei Geis</h2><ul><li>Eine verantwortungsvolle und zugleich anspruchsvolle Aufgabe in einem internationalen Unternehmen</li><li>Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten und Zukunftsperspektiven für den weiteren Berufsweg</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Vollzeitanstellung</li><li>Attraktive Benefits, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Massage am Arbeitsplatz, Firmenfahrradleasing, Corporate Benefits, BAV, Job Rad, etc.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Kristina SchmidtTel: 09771603691

Prozessmanager Spedition (m/w/d)

Als unabhängiger, privater Klinikverbund stehen wir, die Waldburg-Zeil Kliniken, für eine flächendeckende Gesundheitsversorgung der Menschen in der Region. In 12 eigenen Einrichtungen in Baden-Württemberg, Bayern und Sachsen-Anhalt sowie einer strategischen Partnerschaft mit dem Klinikum Friedrichshafen setzen wir uns Tag für Tag für die Gesundheit und Erhaltung der Lebensqualität der uns anvertrauten Menschen ein.WIR SUCHEN SIE ALS ...Hygienefachkraft (m/w/d) für zwei Kliniken – VollzeitEintrittsdatum: ab sofort oder nach Vereinbarung Einrichtung: Klinik im Hofgarten Standort: 88339 Bad Waldsee<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Planung, Umsetzung und Kontrolle aller Maßnahmen der Krankenhaushygiene an beiden Klinikstandorten </li><ul><li>Parksanatorium Aulendorf – Fachklinik für Onkologische Rehabilitation </li><li>Klinik im Hofgarten – Fachklinik für Orthopädie &amp; Sportmedizin </li></ul><li> Beratung und Schulung der Mitarbeitenden in hygienerelevanten Fragestellungen </li><li> Erstellung und Aktualisierung von Hygiene- und Desinfektionsplänen </li><li> Mitwirkung bei der Überwachung der Einhaltung gesetzlicher und interner Hygienestandards </li><li> Durchführung von Begehungen, Audits sowie hygienisch-mikrobiologischen Umgebungsuntersuchungen </li><li> Begleitung von Bau-, Sanierungs- und Umbaumaßnahmen in hygienerelevanten Bereichen </li><li> Zusammenarbeit mit den Hygienebeauftragten der Abteilungen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Gesundheits- und Krankenpflegerin (m/w/d) mit abgeschlossener Weiterbildung zur Hygienefachkraft (m/w/d) </li><li>Idealerweise Berufserfahrung im Bereich der Krankenhaushygiene </li><li>Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li><li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Beratungskompetenz </li><li>Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen </li><li>Führerschein Klasse B (für standortübergreifende Tätigkeiten)</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Verantwortungsvolle Tätigkeit an zwei etablierten Klinikstandorten – Klinik im Hofgarten ( Bad Waldsee) sowie Parksanatorium Aulendorf </li><li>Vollzeitstelle mit flexibler Zeiteinteilung: </li><ul><li>Festlegung fester Präsenztage möglich </li><li>Oder eigenverantwortliche, flexible Planung Ihrer Einsatzorte je nach Bedarf </li></ul><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens (Homeoffice) für konzeptionelle und administrative Aufgaben </li><li>Strukturierte Einarbeitung/Onboarding mit Willkommenstag für neue Mitarbeitende sowie Mentorenprogramm </li><li>Leistungsgerechte Vergütung nach Tarif – VPKA Baden-Württemberg mit (Sonderzahlung, Urlaubsgeld) sowie 30 Tagen Urlaub sowie Sonderurlaube bei z.B. Heirat, Umzug, Jubiläum und weitere </li><li>Der 24.12. und 31.12. sind bei uns arbeitsfrei, ohne Abzug von Urlaubstagen </li><li>Individuell abgestimmte interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und weitere Sozialleistungen eines modernen Dienstleistungsunternehmens (Unterstützungsfond, VWL oder Betriebliche Altersvorsorge) </li><li>Möglichkeit zum Fahrradleasing über Company bike (E-Bike) </li><li>EGYM-Wellpass: Nutzen Sie die Möglichkeit, mit der bezuschussten EGYM Wellpass Mitgliedschaft in über 8.000 Sport- und Gesundheitseinrichtungen in ganz Deutschland sowie Österreich zu trainieren </li><li>Vielfältige attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bei Fragen steht Ihnen Frau Vanessa Martinez-Jekal, Personalreferentin per Mail unter <a href="mailto:Vanessa.Martinez-Jekal@wz-kliniken.de" target="_blank">Vanessa.Martinez-Jekal@wz-kliniken.de</a> oder unter +49 (0) 7524 707-202 gerne zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne hier direkt bei uns.Die Waldburg-Zeil Kliniken stehen für Chancengleichheit. Das bedeutet die Gleichbehandlung und Wertschätzung aller Bewerbenden und Mitarbeitenden unabhängig ihrer ethnischen Herkunft, Nationalität, Hautfarbe, Religion oder sexuellen Orientierung sowie ihres Alters, Geschlechts oder Behindertenstatus. Waldburg-Zeil Kliniken Klinik im Hofgarten Personalverwaltung Am Hofgarten 1 88339 Bad Waldsee

Hygienefachkraft (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Das Kräuterhaus Sanct Bernhard ist ein familiengeführtes UnternehmenSeit 1903 steht der Name Sanct Bernhard für hochwertige, wirkungsvolle Naturheilmittel, Nahrungsergänzungsmittel und Körperpflegeprodukte aus eigener Herstellung. Unsere lange Erfahrung, qualifizierte Mitarbeiter, modernste Produktionsverfahren und gewissenhafte Kontrollen sorgen dafür, dass alle unsere Produkte höchsten Ansprüchen genügen.Neben unserem klassischen Ladenverkauf erreichen unsere Produkte durch den Online-Shop Kunden in ganz Deutschland.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Gestaltung, Pflege und Optimierung unseres Webshops z.B. mit Shopify unter Berücksichtigung moderner UX-Prinzipien</li><li>Betreuung und strategische Weiterentwicklung unserer Produktlistings auf relevanten Online-Marktplätzen wie Amazon, eBay und Otto</li><li>Entwicklung und Umsetzung von SEO/SEA-Maßnahmen zur organischen und bezahlten Sichtbarkeit</li><li>Planung, Umsetzung und Optimierung von Performance Marketing Kampagnen über verschiedene Kanäle wie Google Ads, Amazon Ads, Criteo, Ad Choices, Shopping und Display</li><li>Analyse relevanter Leistungskennzahlen sowie das Erstellen aussagekräftiger Reportings und der daraus abzuleitenden Handlungsempfehlungen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfahrung im E-Commerce, idealerweise im Bereich Nahrungsergänzungsmittel oder FMCG</li><li>Fundierte Kenntnisse in Web- und Shop Design</li><li>Programmierkenntnisse in Shopsystemen wie z.B. Shopify (HTML/CSS von Vorteil)</li><li>Erfahrung mit Marktplatz-Tools und Plattformen (z.B. Amazon Seller Central, Mirakl, Helium)</li><li>Erfahrung mit Channelmanager (Rythm/Pim Mediacockpit)</li><li>Sehr gute Kenntnisse in Google Ads, Google Analytics, SEO/SEA</li><li>Analytisches Denken, Kreativität und ein Gespür für Trends</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung</li><li>Flache Hierarchien und kurze Dienstwege</li><li>Möglichkeiten, sich fachlich weiterzubilden</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Werksinterne Betriebsärztin und Betriebssanitäter/innen</li><li>Betriebliche Krankenversicherung</li><li>Angebote &amp; Aktionen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagement</li><li>Vergünstigte Mitarbeiterpreise unserer Kräuterhaus Sanct Bernhard Produkte</li><li>kostenfreie Getränke</li><li>Vorteilsangebote bspw. für Sport, Freizeit und Shopping</li><li>JobRad</li><li>30 Tage Urlaub</li></ul><h2>Kontakt</h2>Haben Sie noch Fragen?Wir stehen Ihnen unter <a href="mailto:bewerbung@kraeuterhaus.de" target="_blank">bewerbung@kraeuterhaus.de</a> für mehr Infos gerne zur Verfügung.

E-Commerce Marketing Manager (m/w/d) - Schwerpunkt Web & Performance

<h2>Einleitung</h2>Licht an für Deine Karriere – mit uns wird der Markt erleuchtet!Als innovativer Hersteller hochwertiger, explosionsgeschützter Leuchten entwickelt KSE-LIGHTS seit Jahren Lösungen für anspruchsvolle Branchen – vom Bergbau über die Feuerwehr bis zur Industrie und Energiewirtschaft. Unsere Produkte wie die LED-Mamba, unsere Helmleuchten oder Handleuchten setzen Maßstäbe in Sachen Sicherheit, Funktionalität und Design. Gemeinsam mit Dir möchten wir diesen Weg weitergehen – als starkes Vertriebs-Team, das für Licht brennt.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Deine Aufgaben:</li></ul>• Persönliche Kundenbesuche und Produktvorstellungen vor Ort • Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen • Betreuung und Beratung von Kunden in den Bereichen: • Bergbau • Feuerwehr und kommunale Einrichtungen • Industrie- und Energiekunden • Kommunikation mit Kunden via Telefon, E-Mail und Videokonferenz • Angebotserstellung und lösungsorientierte Vertriebsberatung • Langfristiger Beziehungsaufbau und Vertrauensmanagement<h2>Qualifikation</h2><ul><li>Das bringst Du mit:</li></ul>• Eine abgeschlossene Berufsausbildung (technisch oder kaufmännisch)• Technisches Grundverständnis und Spaß daran, neue Themen wie Lichttechnik und Explosionsschutz zu verstehen• Hohe Kommunikationsstärke und Kundenorientierung• Eigenverantwortliche Arbeitsweise und Reisebereitschaft (ca. 3-4 Tage/Woche im Außendienst)• Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift<h2>Benefits</h2><ul><li>Was wir Dir bieten:</li></ul>• Ein spannendes Arbeitsumfeld in einem innovationsgetriebenen Unternehmen • Ein abwechslungsreicher Mix aus Außendienst und Büro/Homeoffice • Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung) • Moderne Arbeitsausstattung (Laptop, Smartphone, ggf. Tablet) • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege • Leistungsgerechte Bezahlung mit attraktiven Zusatzleistungen • Viel Gestaltungsfreiraum, Eigenverantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten • Kollegiale Atmosphäre in einem motivierten Team<h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Werde Teil unserer Mission:Bei KSE-LIGHTS entwickeln wir nicht einfach nur Leuchten – wir entwickeln Sicherheit, Innovation und Zukunft. Wenn Du Lust hast, mit uns den Markt zu erleuchten und Deine Vertriebspower in einem dynamischen Umfeld einzubringen, freuen wir uns auf Deine Bewerbung.

Vertrieb Deutschland

Avacon Netz GmbH | Unbefristet | Teil- oder VollzeitDie Avacon Netz GmbH mit Sitz in Helmstedt ist Teil der Avacon-Unternehmensgruppe. Avacon Netz sorgt für die zuverlässige Bereitstellung der Strom- und Gasnetze für Kommunen, Industrie, Gewerbe und Haushalte. Mit innovativen Technologien entwickelt das Unternehmen moderne und leistungsfähige Energienetze für die sichere und nachhaltige Energieversorgung der Zukunft.Wir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Auf-mich-und-andere-Achter und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Für unsere Abteilung Betrieb Verteilnetze suchen wir am Standort Gehrden zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Ingenieur für Strom und Gas.Eine Aufgabe, die herausfordert<ul><li>Du bist die fachliche Unterstützung des Abteilungsleiters und fachliche Anleitung zugeordneter Mitarbeitender.</li><li>Du führst den operativen Vertrieb, die Angebotserstellung und Vertragsverhandlungen mit externen Kunden der Netzdienste im Aufgabenbereich durch.</li><li>Du führst die Mittelfrist- und Jahresplanung (bottom- up) auf Betriebmittelsebene durch. Dazu gehört auch die Erstellung von Investitionsplänen (eigene Assets und Pacht).</li><li>Du bereitest Beiratssitzungen der Pachtgesellschaften vor und nimmst bei Bedarf in Vertretung der Abteilungsleitung daran teil.</li><li>Du koordinierst die Erarbeitung von Maßnahmevorschlägen und Angebotserstellung im Rahmen des Projektgenehmigungsprozesses.</li><li>Du analysierst Ergebnisse der Wartungen und Inspektionen und leitest Investitions-/ Instandhaltungsmaßnahmen ab.</li><li>Du unterstützt bei der Erreichung von Kosten- und Erlöszielen der Instandhaltung des Netzbetriebs und für externe Dienstleistungen.</li><li>Du bist für die übergeordneten Netzausbauplanungen (ab HOAI-Phase 1) nach Vorgabe des Assetmanagements zuständig.</li><li>Du arbeitest bei übergeordneten Netzberechnungen mit.</li><li>Du verantwortest die technische Freigabe von Kundenstationen am Standort und koordinierst deren Inbetriebnahme.</li><li>Du übernimmst zeitlich abgenzbare Sonderaufgaben mit besonderer Verantwortung und in Absprache mit deiner Führungskraft.</li></ul>Ein Background, der überzeugt<ul><li>Du verfügst über einen Abschluss eines technischen Hochschulstudiums (Bachelor, Diplom oder Master), vorzugsweise im Bereich Elektrotechnik, Energietechnik oder Versorgungstechnik. </li><li>Du verfügst über erste Berufserfahrung im Bereich Netzbetrieb und im beschriebenen Aufgabenumfeld.</li><li>Du kannst eine Zusatzqualifikation zum Netzingenieur Gas vorweisen oder bringst die Bereitschaft mit, dich darin fortzubilden.</li><li>Du bringst Begeisterung, Motivation und Leidenschaft für die Energieversorgung mit.</li><li>Du ergreifst die Initiative, treibst Themen proaktiv und zielorientiert voran und behältst dabei stets den Fokus auf das Wesentliche. </li><li>Deine Stärken umfassen ein hohes Maß an Durchsetzungsvermögen, analytisches Denken, Selbstständigkeit und gleichzeitig bist du ein Teamplayer.</li><li>Du bist bereit, auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten Verantwortung zu übernehmen, um bei Bedarf Teil des Bereitschaftsdienstes zu sein.</li><li>Darüber hinaus rundet der Besitz einer Fahrerlaubnis der Klasse B dein Profil ab.</li><li>Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1).</li></ul>Ein Umfeld, das begeistert<ul><li>Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen </li><li>Starkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes Miteinander</li><li>30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche </li><li>Hybrides Arbeiten (Arbeiten aus dem Büro und von Zuhause)</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst</li><li>Eine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehälter &amp; Bonus) </li><li>Betriebliche Alterssicherung und vermögenswirksame Leistungen </li><li>E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad </li><li>Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li><li>Sabbatical</li><li>Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung)</li><li>Hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards, persönliche Schutzausrüstung</li></ul>Hinweis: Die Verwendung des männlichen Generums (z.B. m/w/d) dient lediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverständlich alle Geschlechter ein. Avacon fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.KontaktdatenFachliche Fragen beantwortet dir gerne:Daniel Fessel (Abteilungsleiter Betrieb Verteilnetze Gehrden)T +49 151 12 20 10 44Allgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet dir gerne:Anika Bartels (Recruiter)T +49 5351 12335109Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.

Ingenieur für Strom & Gas (m/w/d)

Avacon Netz GmbH | Unbefristet | Teil- oder VollzeitDie Avacon Netz GmbH mit Sitz in Helmstedt ist Teil der Avacon-Unternehmensgruppe. Avacon Netz sorgt für die zuverlässige Bereitstellung der Strom- und Gasnetze für Kommunen, Industrie, Gewerbe und Haushalte. Mit innovativen Technologien entwickelt das Unternehmen moderne und leistungsfähige Energienetze für die sichere und nachhaltige Energieversorgung der Zukunft.Du willst Teil der Energiewende sein und uns bei dieser großen Aufgabe unterstützen? Das passt sehr gut, denn auch unser Strom- und Gasnetz braucht Zuwendung und Aufmerksamkeit und benötigt dafür deine Unterstützung.Wir suchen kreative Entdecker, leidenschaftliche Gestalter, Kundenversteher und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Für unsere Region Nord suchen wir Dich als Meister/Techniker/Bachelor Planung/Bau Verteilnetze zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Salzwedel.Eine Aufgabe, die herausfordert<ul><li>Du planst und koordinierst den Bau der Versorgungsnetze der Zukunft und sorgst dafür, dass die Energiwende gelingt. </li><li>Du verantwortest Strom- und Gasprojekte und bist das Bindeglied zwischen unseren Kunden, Kommunen und Partnerfirmen - denn du bist der zentrale Ansprechpartner für deine Projekte und ziehst die Fäden.</li><li>Zu deinen Aufgaben gehört die Vorplanung, Vorkalkulation und Ausfühungsplanung deiner zu betreuuenden Projekte. </li><li>Du übernimmst die Bauaufsicht und -koordination, sowohl mit internen als auch externen Dienstleistern, um sicherzustellen, dass die Projekte termingerecht und in höchster Qualität umgesetzt werden. </li><li>Du übernimmst zeitlich begrenzte Sonderaufgaben im Arbeitsumfeld in Absprache mit deiner Führungskraft.</li></ul> <ul><li>Du hast eine technische Ausbildung (Elektroniker oder vergleichbar) sowie eine Fortbildung zum Meister/Techniker oder ein Bachelor-Studium im technischen Bereich erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Du besitzt idealerweise erste Berufserfahrung in der Leitung, Koordination und Kalkulation von Bauprojekten und hast Freude daran, dich tief und umfassend in neue Themen einzuarbeiten.</li><li>Du bist ein Teamplayer und überzeugst mit einer flexiblen, zielgerichteten Arbeitsweise.</li><li>Du hast Lust auf abwechslungsreiche Aufgaben, die dich nicht nur an dein Büro fesseln.</li><li>Du hast Spaß am Kontakt mit Menschen und bringst ein souveränes und sympathisches Auftreten mit.</li><li>Du hast ein hohes Maß an Durchsetzungsvermögen, Entscheidungsfreudigeit und eine IT-Affinität.</li><li>Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1).</li></ul>Hinweis: Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.<ul><li>Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen </li><li>Starkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes Miteinander</li><li>30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche </li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst</li><li>Eine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehälter &amp; Bonus) </li><li>Betriebliche Alterssicherung und vermögenswirksame Leistungen </li><li>E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad </li><li>Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li><li>Sabbatical</li><li>Familienservice (u. a. Beratungsangebote)</li><li>Hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards, persönliche Schutzausrüstung</li></ul>Fachliche Fragen beantwortet gern: Caroline Püschel-Bahrdt(Abteilungsleitung) T +49 1520 451 387 7Allgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet gern: Claudia Leskow (Recruiter) T +49 1523 468 750 7Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.

Meister/Techniker/Bachelor Planung/Bau Verteilnetze (m/w/d)

Wir sind eine der größten und ältesten Universitäten Europas und gehören zu den größten Arbeitgeber*innen in unserer Region. Durch unser breites Fächerspektrum, die dynamische Entwicklung unserer Forschungsschwerpunkte und unseren Standort mitten in Köln sind wir attraktiv für Studierende und Forschende weltweit. Wir bieten vielfältige Karrierechancen in Wissenschaft, Technik und Verwaltung.Im Dezernat Gebäude- und Liegenschaftsmanagement wird ein*e Ingenieur*in mit dem Schwerpunkt Elektrotechnik im Fachbereich Zentrale Dienste / TGA, Abteilung 53 Technisches Gebäudemanagement, gesucht.In Zusammenarbeit mit den Bauabteilungen und dem Technischen Gebäudemanagement sind Sie für die Steuerung von komplexen technischen Baumaßnahmen und die umfassende Beratung in den spezifischen technischen Themen verantwortlich. Die Projekte des Dezernats umfassen dabei eine große Bandbreite von Projektarten, mit Bauen im Bestand, Neubauten und Sanierungen, sowie Gebäudetypologien von Forschungs- und Seminargebäuden, Büro- und repräsentativen Gebäuden.Mehr über unseren Arbeitsalltag im Dezernat erfahren Sie unter: <a href="https://portal.uni-koeln.de/karriere/raumschaffen" target="_blank">https://portal.uni-koeln.de/karriere/raumschaffen</a>.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Beratung der Projektsteuerung in den Bauabteilungen</li><li>Steuerung und Unterstützung von externen Planungsbüros für den Bereich Elektrotechnik</li><li>eigenverantwortliches Projektmanagement von Maßnahmen im Bereich Elektrotechnik</li><li>Qualitätssicherung der Planung und der Bauüberwachung</li><li>Aufbau und Betrieb eines Inbetriebnahmemanagements</li><li>Aufbau, Verbesserung und Betrieb eines Energiemanagements</li><li>Bewertungen von Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen</li><li>Beratung des technischen Betriebes </li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom / Master) der Fachrichtungen Elektrotechnik</li><li>mindestens sieben Jahre einschlägige Berufserfahrung</li><li>Erfahrung innerhalb der öffentlichen Hand, insbesondere im Hochschulbereich, ist von Vorteil</li><li>Kenntnisse im Umgang mit den Leistungsphasen der HOAI, VOB und VgV sind erforderlich</li><li>Kommunikationsstärke, eigenverantwortliche Arbeitsweise, Organisationsfähigkeit, Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Durchsetzungs- und Entscheidungsvermögen sowie ein hohes Maß an Flexibilität </li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>ein vielfältiges und chancengerechtes Arbeitsumfeld</li><li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li>flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>umfangreiches Weiterbildungsangebot</li><li>Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Möglichkeit zur mobilen Arbeit </li></ul>Die Universität zu Köln fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (39,83 Wochenstunden) zu besetzen. Sie ist unbefristet. Sofern die entsprechenden tariflichen und persönlichen Voraussetzungen vorliegen, richtet sich die Vergütung nach der Entgeltgruppe 13 TV-L.Bitte bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. beigefügter Nachweise für die gesuchten Qualifikationen ohne Bewerbungsfoto online unter: <a href="https://jobportal.uni-koeln.de" target="_blank">https://jobportal.uni-koeln.de</a>. Die Kennziffer ist TUV2411-17d.Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Wolfgang Diesner (<a href="mailto:w.diesner@verw.uni-koeln.de" target="_blank">w.diesner@verw.uni-koeln.de</a>) oder Markus Wohkittel (<a href="mailto:m.wohkittel@verw.uni-koeln.de" target="_blank">m.wohkittel@verw.uni-koeln.de</a>) und schauen Sie in unsere FAQs.

Projektingenieur*in (TGA) im Bereich Elektrotechnik

<h2>Die Evangelische Bank</h2>Mit rund 410 Mitarbeitern ist die Evangelische Bank als genossenschaftlich organisiertes, modernes Kreditinstitut die nachhaltig führende Spezialbank für Kund:innen aus Kirche, Diakonie, Gesundheits- und Sozialwirtschaft sowie für alle privaten Kund:innen, die sich mit unseren Werten identifizieren.In unserem Kerngeschäft finanzieren wir soziale Projekte aus den Bereichen Gesundheit, Altenpflege, Jugend- und Behindertenhilfe, Bildung, bezahlbarer Wohnraum sowie privater Wohnbau. Wir investieren in Vorhaben, Unternehmen und Institutionen, die zur Bewahrung der Schöpfung einen positiven Beitrag leisten. Unser unternehmerisches Handeln richtet sich nach den 17 Zielen für nachhaltige Entwicklung (Sustainable Development Goals – SDGs) und nach dem anspruchsvollen Nachhaltigkeitsstandard EMASplus aus.Die Evangelische Bank bewegt sich als Genossenschaftsbank bundesweit in einem speziellen und zum Teil regulierten Geschäftsfeld. Um erfolgreich zu sein, stellen sich bei uns besondere Anforderungen an die Kenntnis der Branche und den partnerschaftlichen Umgang mit Mitgliedern und Kunden. Diese Besonderheiten spiegeln sich auch in unserem Kreditgeschäft in seiner gesamten Ausprägung.In der Abteilung Kreditmanagement (Standort Kassel) der Direktion Marktfolge ist unser Team Kreditreferat/Grundsatzfragen angesiedelt. Wir sind u.A. für die Dokumentation und Weiterentwicklung der Kreditprozesse, der Prozesse der Sicherheitenbewertung sowie der Validierung unserer Ratingververfahren verantwortlich. Hierbei arbeiten wir eng mit Kolleginnen und Kollegen aus der Marktfolge, den Vertriebseinheiten sowie weiteren Abteilungen unserer Bank sowie unseren Tochtergesellschaften zusammen.Für den Standort Kassel suchen wir im Rahmen des Stellenaufbaus zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenReferent (d/w/m) Kreditreferat/Grundsatzfragen<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du interessierst Dich für aufsichtsrechtliche Neuerungen und Änderungen im Kreditgeschäft, kannst diese analysieren und zur Umsetzung bringen.</li><li>Du bist erste Anlaufstelle für alle kreditbezogenen Grundsatzfragen (z.B. MaRisk, EBA-Richtlinien, KWG, etc.) für Führungskräfte und Mitarbeitende. </li><li>Du erstellst und überwachst eigenverantwortlich die schriftlich fixierte Ordnung und sorgst damit dafür, dass in Arbeitsanweisungen und Prozessen alle Anforderungen sachgerecht und klar strukturiert umgesetzt werden.</li><li>Du treibst Veränderung voran, indem Du in spannenden Projekten daran arbeitest fachliche Inhalte erfolgreich in die Evangelische Bank eG zu integrieren.</li><li>Du analysierst Daten aus den verfügbaren Quellen, um Handlungs- und Optimierungsbedarf im Bereich des Kundenkreditgeschäfts zu identifizieren.</li><li>Du bildest die Schnittstelle zu anderen Fachabteilungen im Rahmen der Einführung und Umsetzung von Richtlinien und Prozessen.</li><li>Du wirkst an der Begleitung interner und externer Prüfungen mit.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du möchtest sinnstiftend und werteorientiert arbeiten.</li><li>Du hast eine qualifizierte Bankausbildung oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium und bist bereit Dich stetig weiterzubilden.</li><li>Du verfügst über erste Berufserfahrung im privaten oder gewerblichen Immobilienkreditgeschäft einer Bank.</li><li>Du hast die Fähigkeit, in Prozessen zu denken, Prozesse zu strukturieren, zu dokumentieren und zu optimieren.</li><li>Du bist sicher im Umgang mit Microsoft Office. Erfahrungen mit Agree-BAP sind ein Plus, ebenso wie die Offenheit gegenüber neuen Software-Tools.</li><li>Du zeichnest Dich durch ein hohes Maß an Loyalität, Zielorientierung und Flexibilität aus.,</li><li>Du schätzt eigenverantwortliches und lösungsorientiertes Arbeiten innerhalb eines motivierten Teams und bringst eine hohe Leistungsmotivation, eine strukturierte Arbeitsweise, analytische Fähigkeiten sowie ein ausgeprägtes Risikobewusstsein mit.</li><li>Du besitzt eine souveräne und partnerschaftliche Kommunikation sowie eine hohe soziale Kompetenz.</li></ul><h2>Was Dich erwartet</h2><ul><li>Eine genossenschaftlich organisierte Spezialbank, die von werteorientiertem und zukunftsorientiertem Handeln geprägt ist und sich unter anderem als Top Employer Deutschland einen Namen gemacht hat.</li><li>Ein modernes, herausforderndes, familienfreundliches und motivierendes Arbeitsumfeld.</li><li>Vielfältige Benefits und Maßnahmen zur Work-Life Balance, wie flexible Arbeitszeiten, mobile Arbeit ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Fahrtkostenzuschuss für den Nahverkehr, Fahrradleasing und einen Familienservice.</li><li>Eine faire Vergütung nach Tarifvertrag der Genossenschaftsbanken sowie eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Sonderkonditionen im Rahmen der Kontoführung, Geldanlagen bzw. Finanzierungen.</li></ul><h2>Das klingt für Dich nach einer spannenden Herausforderung?</h2>Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung untereb.de/karriereWir setzen uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist und in dem Vielfalt wertgeschätzt, gestärkt und gefördert wird.Solltest du weitere Informationen benötigen, wende dich bitte an:Ben Geibies Recruiter Telefon 0561 7887-1106oder anChristian Alexander Kellner Abteilungsleiter Kreditmanagement Telefon 0561 7887-2301<a href="http://www.eb.de" target="_blank">www.eb.de</a>

Referent (d/w/m) Kreditreferat/Grundsatzfragen

DGIM ist seit 20 Jahren ein aufstrebendes familiengeführtes Immobilienunternehmen und im Sektor Health Care, seit Jahren der bundesweit führende Property Manager.In unserer Unternehmensgruppe betreuen wir mit über 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bundesweit in unsere acht Niederlassungen über 300 Immobilien, mit einem Immobilienwert von über 4,5 Mrd. Assets under Management.Unsere moderne und agile Unternehmenskultur ist entscheidend für unseren Erfolg. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter schätzen unser familiär geführtes Unternehmen. Das über die Standorte ausgeprägte Miteinander und die positive Atmosphäre ist unser Erfolgsgeheimnis.Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie gemeinsam mit uns Ihre Zukunft!Objektbuchhalter:in (m/w/d)Heidelberg ▪ ab sofort ▪ Vollzeit<h2>Ihre Aufgaben bei uns</h2><ul><li>Eigenständige und vollumfängliche Erstellung von Objektbuchhaltungen</li><li>Übernahme des Bankings und Zahlungsverkehrs für unsere Mandanten</li><li>Erstellung von Monatsabschlüssen (u. a. Kontenabstimmungen, Verbuchungen von Rückstellungen und monatlichen Reportings)</li><li>Sie sind buchhalterischer Ansprechpartner für den Kunden</li><li>Sie arbeiten mit unseren anderen Abteilungen eng zusammen</li></ul><h2>Das ist uns wichtig</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise in der Immobilienwirtschaft</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung bzw. fundierte Kenntnisse in der Buchhaltung; vorzugsweise im Bereich Immobilien</li><li>Grundkenntnisse in Heiz- und Betriebskostenverordnung wünschenswert, aber keine Voraussetzung</li><li>Nemetschek iX-haus-Kenntnisse wären wünschenswert, sind aber nicht Voraussetzung</li><li>Analytische und rationelle Vorgehensweise sowie gutes Zahlenverständnis</li><li>Selbstständige, zuverlässige, sorgfältige sowie serviceorientierte Arbeitsweise</li><li>Hohe Kommunikationsfähigkeit sowie Serviceorientierung</li><li>Umsichtige Arbeitsweise im Team</li><li>Routinierter Umgang mit den MS-Office-Anwendungen</li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen</h2><ul><li>Mobiles Arbeiten mit modernem Equipment</li><li>Flexible Arbeitszeiten auf Vertrauensbasis und Kernarbeitszeit</li><li>Ein attraktives Vergütungspaket mit 30 Tagen Urlaub</li><li>Weihnachten und Silvester arbeitsfrei</li><li>Attraktive berufliche Perspektiven und Weiterbildungsangebote</li><li>Freie Getränke (Wasser, Kaffee, Tee) im Büro</li><li>Firmenfeiern und Sommerfest mit Familienmitgliedern</li><li>Fahrradleasing per JobRad oder mit dem Job-Ticket</li><li>Zuschuss Fitnessstudio</li></ul><h2>Interessiert?</h2>Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an Herrn Thomas Kott, <a href="mailto:bewerbung@dgim.net" target="_blank">bewerbung@dgim.net</a>DGIM Deutsche Gesellschaft für Immobilienmanagement mbH Im Schuhmachergewann 6 69123 Heidelberg <a href="http://www.dgim.net" target="_blank">www.dgim.net</a>

Objektbuchhalter:in (m/w/d)

Die Niederlassung Aachen des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen<h2> Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) der Versorgungstechnik/​Technischen Gebäudeausrüstung im Immobilienmanagement </h2>Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite.<h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2><ul><li>Work-Life-Balance/​Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li><li>Home-Office/​​Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li><li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen.</li><li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li><li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li><li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW!</li><li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li></ul><h2>Ihre Aufgaben und Möglichkeiten:</h2><ul><li>Sie sind für die fachkundige Begleitung, Qualitäts- und Leistungsprüfung extern beauftragter Architektur- und Ingenieurbüros und ausführender Firmen zuständig</li><li>Sie wirken bei der Auswahl und Vertragsabwicklung von freiberuflich Tätigen und ausführenden Firmen mit</li><li>Sie erbringen selbstständig HOAI-Leistungen</li></ul><ul><li>Sie arbeiten konstruktiv mit Projektverantwortlichen und weiteren Beteiligten in Bauprojekten und Instandhaltungsmaßnahmen zusammen</li><li>Sie wirken bei der Termin-, Budget- und Kostenplanung mit</li><li>Sie fördern die übergreifende Zusammenarbeit in verschiedenen Projekten</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2>Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium (Diplom/Master/Bachelor) der Fachrichtung Versorgungstechnik, Gebäudetechnik/TGA, Smart Building Engineering oder einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung oder Sie haben einen erfolgreichen Abschluss zur*zum Staatlich geprüften Techniker*in bzw. Abschluss als Meister*in einer der o. g. Fachrichtungen und anschließend eine mindestens sechsjährige einschlägige Berufserfahrung in einer Tätigkeit ingenieurmäßigen Zuschnitts (z. B. durch Arbeitszeugnisse zu belegen).Weitere Anforderungen:<ul><li>Idealerweise verfügen Sie über eine mehrjährige Berufserfahrung</li><li>Sie verfügen über Kenntnisse der einschlägigen relevanten Rechtsvorschriften (z. B. HOAI, VOB etc.) sowie über eine entsprechende immobilien- und betriebswirtschaftliche Umsetzung</li><li>Verhandlungsgeschick, sicheres Auftreten und Präsentationsfähigkeit runden Ihr Profil ab</li></ul><ul><li>Sie besitzen eine hohe Kooperations- und Kommunikationskompetenz sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit</li><li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen, und besitzen die Befähigung und Bereitschaft zur Führung eines Dienst‑Kfz</li></ul><h2>Ihr Entgelt:</h2>Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E 10 bis zur E 12​ TV‑L (ca. 50.000,00 € – ca. 80.300,00 € jährlich) mit dem Entwicklungspotenzial E 13 sowie mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich.<h2>Was uns ausmacht:</h2>Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.<h2>Ansprechpartner/in:</h2>Fachliche Ansprechpartnerin: Anne Wittenkämper (Rufnummer +49 241 43510‑452) Recruiter: Daniel Hillemacher (Rufnummer +49 211 61700‑470)<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 17.08.2025 über unser Onlinebewerbungsportal. Vorstellungsgespräche finden regelmäßig statt.Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.blb.nrw.de" target="_blank">www.blb.nrw.de</a>

Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) der Versorgungstechnik/Technischen Gebäudeausrüstung im Immobilienmanagement

<h2>Über uns</h2>Das Staatliche Baumanagement Hannover ist eines von sieben staatlichen Bauämtern in Niedersachsen. Wir führen Baumaßnahmen des Landes Niedersachsen und des Bundes durch und betreuen mehr als 1.000 Bauwerke in und um Hannover. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet Verstärkung in den Fachbereichen Betriebstechnik am Standort Hannover.Ingenieure (m/w/d) für Technische Gebäudeplanung und -ausrüstung der Fachrichtung ElektrotechnikE11 TV-L bzw. A11 NBesOSie werden bei uns mit interessanten und vielfältigen Aufgaben betraut. Sie planen und steuern Baumaßnahmen mit betriebstechnischen Leistungsinhalten in fachlich gemischten Projektteams und in Zusammenarbeit mit externen Ingenieurbüros:Starkstromtechnik, Blitzschutz, Gefahrenmanagementsysteme, Schwachstromtechnik, E-Mobilität bis hin zu Photovoltaikanlagen für den Schwerpunkt Elektrotechnik.Sie stehen in ständigem Austausch mit anderen Planungsdisziplinen und bringen unsere zukunftsorientierten und klimagerechten Projekte mit Engagement und rund 200 weiteren Kolleginnen und Kollegen voran.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Projektmanagement für Planung und Realisierung von Baumaßnahmen des Landes und des Bundes</li><li>Bauherrenaufgaben, insbesondere Qualitäts-, Termin- und Kostensteuerung</li><li>Beauftragung, Steuerung und Überwachung von freiberuflich tätigen Ingenieurbüros</li><li>Eigene Planung, Ausschreibung, Bauüberwachung und Abrechnung von Baumaßnahmen in den Leistungsphasen 1 bis 9 HOAI</li><li>Baufachliche Beratungsleistungen für Dienststellen der Landes- und Bundesverwaltung</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Studienrichtung.</li><li>Beamte/ Beamtinnen müssen darüber hinaus über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung technische Dienste verfügen</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und Bauüberwachung gebäudetechnischer Anlagen sind wünschenswert</li><li>Bewerben können sich auch Staatlich geprüfte Techniker/Technikerinnen sowie Meister/Meisterinnen mit langjähriger Berufserfahrung. In diesem Fall ist eine mindestens zweijährige Berufserfahrung mit gebäudebezogenen Planungs- oder Bauleistungen erforderlich.</li><li>Selbstständige Arbeitsweise und Verantwortungsbereitschaft</li><li>Freude an konstruktiver Teamarbeit und dem stetigen Austausch im Projektteam</li><li>Kenntnisse des öffentlichen Baurechts, des Vergabe- und Vertragsrecht, der HOAI sind wünschenswert</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse der Stufe C1 (GERS)</li><li>Bereitschaft zum Führen eines Dienstwagens und ganztägigen Dienstreisen in Niedersachsen an einzelnen Tagen im Monat nach frühzeitiger Planung</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Entgelt der Entgeltgruppe 11 TV-L / Besoldung nach A 11 NBesO</li><li>Jahressonderzahlung und betriebliche Altersversorgung</li><li>Sinnstiftende Tätigkeiten für Niedersachsen und den Bund</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten</li><li>Teilzeit, Telearbeit und mobiles Arbeiten sind möglich</li><li>Internes Gesundheitsmanagement</li><li>Umfangreiche interne und externe Fortbildungsangebote</li><li>Aufstiegsmöglichkeiten durch fachliche und persönliche Weiterentwicklung</li><li>Kollegiales Betriebsklima</li><li>Strukturierte Einarbeitung mit "Patenschaft"</li><li>Zentrale Innenstadtlage der Dienststelle mit kostenfreien Parkplätzen</li></ul><h2>Interessiert? So geht es weiter!</h2>Es handelt sich bei dieser Ausschreibung um eine Dauerausschreibung. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit Motivationsschreiben jederzeit per E-Mail (eine Datei im pdf-Format) oder postalisch zu. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 01-D/2025!Das Einverständnis zur Sicherheitsüberprüfung nach dem Nds. SÜG und deren Beanstandungsfreiheit sind Einstellungsvoraussetzungen für diesen Arbeitsplatz.Die Verfügbarkeit einer Planstelle der entsprechenden Wertigkeit für Beamte richtet sich nach den stellenwirtschaftlichen Möglichkeiten. Die Eingruppierung bei einer Stellenbesetzung mit einem/r Techniker/in oder einem/r Meister/in erfolgt entsprechend der persönlichen Voraussetzungen anhand der Vorschriften der Anlage A zum TV-L.Schwerbehinderte Menschen werden im Rahmen der rechtlichen Vorschriften bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen geben Sie bitte mit Ihrer Bewerbung einen entsprechenden Hinweis. Für diese Stelle liegt im Sinne des NGG eine Überrepräsentanz von Männern vor, daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Menschen anderen Geschlechts.Sofern Sie bereits im öffentlichen Dienst tätig sind, erklären Sie bitte mit der Bewerbung das Einverständnis zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte.Sie benötigen weitere Informationen?Für ergänzende Auskünfte stehen wir Ihnen gern persönlich (Frau Knigge, Tel. 0511/106-5036) oder per E-Mail unter der nachfolgenden Adresse zur Verfügung.Staatliches Baumanagement Hannover | Celler Str. 7 I 30161 Hannover<a href="mailto:Bewerbungen@sb-han.niedersachsen.de" target="_blank">Bewerbungen@sb-han.niedersachsen.de</a>

Ingenieure (m/w/d) für Technische Gebäudeplanung und -ausrüstung der Fachrichtung Elektrotechnik

<h2>Über uns</h2>Hörakustiker*in gesucht – Deine Expertise zählt!Fühlst du dich für exzellentes Hören verantwortlich? Dann bist du bei uns genau richtig!Wir sind ein familiengeführtes Hörakustikunternehmen und suchen:<ul><li>Engagierte Unterstützung für unser Team.</li><li>Leidenschaftliche Hörakustiker*innen, die unser Anliegen teilen.</li></ul>Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft des Hörens!<h2>Aufgaben</h2>Was du bei uns machst:<ul><li>Durchführung von Audiometrien: Du findest heraus, wo die Musik spielt.</li><li>Anpassung von Hörgeräten: Gutes Hören bedeutet Lebensqualität.</li><li>Reparaturen und Service: Technik soll funktionieren, nicht frustrieren.</li><li>Beratung unserer Kund*innen: Mit Herz, Verstand und Humor.</li></ul><h2>Profil</h2>Wir suchen einen motivierten Hörakustiker (m/w/d) mit folgenden Qualifikationen:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Hörakustiker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Berufserfahrung im Bereich Akustik und Audiologie.</li><li>Ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit in deutscher Sprache.</li><li>Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung und neuen Entwicklungen in der Branche.</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Bei Hörgerät Kai Meinhardt erwarten Sie zahlreiche Vorteile:<ul><li>Moderne Messtechnik: Keine veraltete Technik!</li><li>Herstellerunabhängigkeit: Sie haben die freie Wahl.</li><li>37,5-Stunden-Woche: Für ein ausgewogenes Verhältnis von Arbeit und Freizeit.</li><li>Firmenwagen auf Wunsch: Damit Sie gut ankommen.</li></ul>Sie sind Hörakustiker*in und suchen ein engagiertes Team mit Freude an der Arbeit? Dann kontaktieren Sie uns – wir freuen uns auf Sie!<h2>Kontakt</h2>Hörgerät Kai Meinhardt Kapellenstrasse 755124 MainzTEL. 06131-6695880<a href="mailto:Info@hoergeraete-meinhardt.de" target="_blank">Info@hoergeraete-meinhardt.de</a>

Hörakustiker (m/w/d)

Wir starten durch – weil wir heute wissen, was morgen wichtig ist! Wir arbeiten in und für die Region seit Generationen. Wir geben für unsere Kundinnen und Kunden unser Bestes und vor allem – für Sie! Gestalten Sie einen modernen Arbeitgeber im Wandel aktiv mit. Für unser Team Firmenkundenberatung suchen wir einen Firmenkundenberater (m/w/d) am Standort Singen.Das sind Ihre Aufgaben: <ul><li>Zentraler Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Kunden</li><li>Erarbeitung von Engagement-Strategien mit Maßnahmenempfehlung</li><li>Entwicklung und Begleitung unserer Kunden bei Investitionsprojekten mit innovativen Ansätzen</li></ul>Das bringen Sie mit: <ul><li>Betriebswirtschaftl. Studium, erfolgreich abgeschl. Fachlehrgang oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung in der Beratung von Gewerbe- oder Firmenkunden</li><li>Freude an komplexen Aufgabenstellungen</li></ul>Wir bieten: <ul><li>Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Mitarbeiterkonditionen und Wertpapiervergünstigungen</li><li>Einen modernen Arbeitsplatz und die Möglichkeit für Mobiles Arbeiten</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung und 32 Urlaubstage (+1 Urlaubstag bei gutem Betriebsergebnis)</li></ul>

Firmenkundenberater (m/w/d)

Die LBBW hat ein klares Ziel: die beste mittelständische Universalbank zu sein! Wir bauen unsere gewachsenen Stärken konsequent aus und stellen uns den Herausforderungen des Bankensektors. Dafür suchen wir motivierte Talente, die diesen Wandel mit uns aktiv gestalten. Denn Perspektive braucht Persönlichkeit.Referenznummer: 16264Einsatzland: Deutschland (DE)Einsatzort: Villingen-Schwenningen/Tuttlingen oder Ulm/BiberachEinsatz in : Private Banking Baden-Württemberg (0064)Funktionsbereich: Private Banking Baden-WürttembergStarttermin: 01. Oktober 2025In einem 18-monatigen Traineeprogramm bereiten wir Dich als Potenzialträger:in individuell, gezielt und professionell auf Deine anspruchsvolle Tätigkeit nach dem Traineeprogramm vor.<h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Wir trauen Dir etwas zu – von Anfang an. Mit Deinen Fähigkeiten gestaltest Du aktiv mit und übernimmst schrittweise Verantwortung für spannende Aufgaben wie z.B. systematische und effiziente Beratung und Betreuung entsprechend der BW-Bank-Beratungsqualität im Rahmen der ganzheitlichen Beratung Private Banking. Deine Erfahrungen und frischen Ideen bereichern unser Team.</li><li>Du fokussierst die Ansprache-Aktivitäten auf Potenzialkunden und Erlösbringer unter der Nutzung von alten und neuen Kanälen sowie die komplexe Beratung dieser Kunden.</li><li>Kein Tag wie der andere - Von der aktiven Marktbearbeitung und engagierter Neukundenakquisition über neue und alte Kanäle bis zur Erarbeitung von Vermögensstrukturempfehlungen/aktives Depotmanagement. </li><li>Du leitest Kunden von der analogen in die digitale Welt über, betreibst aktive Kundenkommunikation über digitale Medien und bindest Fachberater zielgerichtet und bedarfsgesteuert ein.</li><li>Du steigerst die Marktdurchdringung und die Erlöse nach vereinbarten quantitativen und qualitativen Zielen.</li><li>Dir obliegt die Durchführung der umfassenden anleger- und objektgerechten Beratung in allen Nutzenfeldern einschließlich Kreditgeschäft, unter Ausnutzung aller zur Verfügung stehender Beratungstools und Einhaltung der Qualitätsaspekte wie Dokumentationspflicht und WpHG.</li><li>Du schätzt den Austausch mit anderen und sorgst für einen Wissenstransfer innerhalb der LBBW. So schaffen wir gemeinsam Neues und Du kannst Dich dabei weiterentwickeln.</li></ul><h2>Profil:</h2><ul><li>Als Grundlage für Deinen Erfolg dient ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (Bachelor, Master, Diplom) oder eine bankkaufmännische Ausbildung mit fachlicher Höherqualifizierung (z.B. Bankbetriebswirt).</li><li>Du verfügst über Kenntnisse in den relevanten Aktiv- und Passivprodukten sowie einen sicheren Umgang mit neuen, digitalen Funktionalitäten und Medien (inkl. Kenntnisse der digitalen Servicemöglichkeiten) und kannst optimalerweise bereits mit (ersten) Erfahrungen in der Kundenberatung in einer Bank punkten.</li><li>Du überzeugst mit Freude am Ausbau von Kundenverbindungen und arbeitest dabei kundenorientiert und dienstleistungsbereit. Neukundengewinnung ist für Dich eine motivierende Herausforderung.</li><li>Darüber hinaus punktest Du mit ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten sowie Kooperations- und Verhandlungsgeschick.</li><li>Mit Deiner Neugierde und deinem kreativen Denken möchtest Du wachsen und bringst die Bereitschaft mit, Dich mit neuen Themen vertraut zu machen.</li><li>Ausgeprägte Teamfähigkeit, Bereitschaft zum Einsatz auch über den Einsatzort hinaus und eine hohe Lern-/Veränderungsbereitschaft runden Dein Profil ab. </li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li>Deine erste Woche dient gemeinsam mit allen anderen Trainees zum Netzwerken und ankommen</li><li>Deine Entwicklung unterstützen wir mit Seminar- und Weiterbildungsangeboten die Dich sowohl fachlich als auch persönlich weiterbringen</li><li>Du nimmst an verschiedenen Netzwerkveranstaltungen teil (Traineenetzwerk, Young Talents des Bereichs Asset- und Wealth Management)</li><li>Du hast einen eigenen Mentror, der Dich begleitet, Deine individuellen Entwicklungspläne unterstützt und bist Teammitglied im Private Banking Marktbereich Süd/Südbaden.</li><li>Du erhältest einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem soliden und verantwortungsbewussten Unternehmen</li><li>Förderung der Work-Life-Balance (u.a. mobiles Arbeiten, Gesundheitsmanagement)</li></ul>

Trainee Asset & Wealth Management-Private Banking (Villingen-Schwenningen/Tuttlingen, Ulm/Biberach)

Die LBBW hat ein klares Ziel: die beste mittelständische Universalbank zu sein! Wir bauen unsere gewachsenen Stärken konsequent aus und stellen uns den Herausforderungen des Bankensektors. Dafür suchen wir motivierte Talente, die diesen Wandel mit uns aktiv gestalten. Denn Perspektive braucht Persönlichkeit.Referenznummer: 16265Einsatzland: Deutschland (DE)Einsatzort: Heilbronn oder Karlsruhe oder MannheimEinsatz in : Private Banking Baden-Württemberg (0064)Funktionsbereich: Private Banking Baden-WürttembergStarttermin: 01. Oktober 2025In einem 18-monatigen Traineeprogramm bereiten wir Dich als Potenzialträger:in individuell, gezielt und professionell auf Deine anspruchsvolle Tätigkeit nach dem Traineeprogramm vor.Deine<h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Wir trauen Dir etwas zu – von Anfang an. Mit Deinen Fähigkeiten gestaltest Du aktiv mit und übernimmst schrittweise Verantwortung für spannende Aufgaben wie z.B. systematische und effiziente Beratung und Betreuung entsprechend der BW-Bank-Beratungsqualität im Rahmen der ganzheitlichen Beratung Private Banking.. Deine Erfahrungen und frischen Ideen bereichern unser Team.</li><li>Du fokussierst die Ansprache-Aktivitäten auf Potenzialkunden und Erlösbringer unter der Nutzung von alten und neuen Kanälen sowie die komplexe Beratung dieser Kunden.</li><li>Von der aktiven Marktbearbeitung und engagierter Neukundenakquisition über neue und alte Kanäle bis zur Erarbeitung von Vermögensstrukturempfehlungen/aktives Depotmanagement – kein Tag ist wie der andere.</li><li>Du leitest Kunden von der analogen in die digitale Welt über, betreibst aktive Kundenkommunikation über digitale Medien und bindest Fachberater zielgerichtet und bedarfsgesteuert ein.</li><li>Du steigerst die Marktdurchdringung und die Erlöse nach vereinbarten quantitativen und qualitativen Zielen.</li><li>Dir obliegt die Durchführung der umfassenden anleger- und objektgerechten Beratung in allen Nutzenfeldern einschließlich Kreditgeschäft, unter Ausnutzung aller zur Verfügung stehender Beratungstools und Einhaltung der Qualitätsaspekte wie Dokumentationspflicht und WpHG.</li><li>Du schätzt den Austausch mit anderen und sorgst für einen Wissenstransfer innerhalb der LBBW. So schaffen wir gemeinsam Neues und Du kannst Dich dabei weiterentwickeln.</li></ul><h2>Profil:</h2><ul><li>Als Grundlage für Deinen Erfolg dient ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (Bachelor, Master, Diplom) oder eine bankkaufmännische Ausbildung mit fachlicher Höherqualifizierung (z.B. Bankbetriebswirt).</li><li>Du verfügst über Kenntnisse in den relevanten Aktiv- und Passivprodukten sowie einen sicheren Umgang mit neuen, digitalen Funktionalitäten und Medien (inkl. Kenntnisse der digitalen Servicemöglichkeiten).</li><li>Du überzeugst mit Freude am Ausbau von Kundenverbindungen und arbeitest dabei kundenorientiert und dienstleistungsbereit. Neukundengewinnung ist für Dich eine motivierende Herausforderung.</li><li>Darüber hinaus punktest Du mit ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten sowie Kooperations- und Verhandlungsgeschick.</li><li>Mit Deiner Neugierde und deinem kreativen Denken möchtest Du wachsen und bringst die Bereitschaft mit, Dich mit neuen Themen vertraut zu machen.</li><li>Eine Ausgeprägte Teamfähigkeit und hohe Lern-/Veränderungsbereitschaft runden Dein Profil ab. </li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li>Deine erste Woche dient gemeinsam mit allen anderen Trainees zum Netzwerken und ankommen</li><li>Deine Entwicklung unterstützen wir mit Seminar- und Weiterbildungsangeboten die Dich sowohl fachlich als auch persönlich weiterbringen</li><li>Du nimmst an verschiedenen Netzwerkveranstaltungen teil (Traineenetzwerk, Young Talents des Bereichs Asset- und Wealth Management)</li><li>Du hast einen eigenen Mentor, der Dich begleitet und Deine individuellen Entwicklungspläne unterstützt</li><li>Du erhältest einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem soliden und verantwortungsbewussten Unternehmen</li><li>Förderung der Work-Life-Balance (u.a. mobiles Arbeiten, Gesundheitsmanagement)</li></ul>

Trainee Asset & Wealth Management - Private Banking (Heilbronn, Karlsruhe, Mannheim)

<h2>Tür auf für neue berufliche Perspektiven</h2>Willkommen bei BODE, wo Innovation an jeder Türschwelle wartet! Als Pioniere in der Herstellung bahnbrechender Zugtürsysteme öffnen wir nicht nur Türen, sondern auch grenzenlose berufliche Möglichkeiten.Wir sind ein mittelständisches Unternehmen mit 1.600 Mitarbeitern an sechs Standorten weltweit. Als Systemlieferant und Partner führender Fahrzeughersteller entwickeln wir individuelle Türsysteme für Fahrzeuge auf Schiene und Straße.Wir suchen für unseren Stammsitz in Kassel zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen<h2>Industrial Engineer (m/w/d) Automatisierung</h2><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Planung von Anlagen und elektrischen Prüfvorrichtungen</li><li>Planung und Umsetzung von Prüfungen hinsichtlich Normen und Kundenanforderungen</li><li>Planung und Steuerung von Engineering- bzw. Automatisierungsprojekten</li><li>Betreuung vorhandener Prüfsysteme</li><li>Versuchsbegleitung</li><li>Technische Kommunikation mit Kunden und Lieferanten</li><li>Planung von Arbeitsfolgen/-gängen, Zeitdaten und Prozessoptimierungen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, der Automatisierungstechnik oder des Maschinenbaus bzw. Abschluss als staatlich geprüfter Techniker mit Schwerpunkt Elektrotechnik oder Mechatronik, idealerweise mit vorangegangener Ausbildung in einem Mechatronik- oder Elektroberuf</li><li>Erfahrung im Bereich Arbeitsvorbereitung und/oder Industrial Engineering bzw. Produktionssysteme</li><li>Erfahrung in der sicheren Gestaltung von Maschinensteuerungen sowie in der Konstruktion nach EU-Richtlinien</li><li>Grundkenntnisse in Lean Manufacturing, der Six-Sigma-Methodik, der Kaizen-Systematik und Wertstromanalysen wünschenswert</li><li>Grundkenntnisse in den Programmiersprachen C, C+ und C# wünschenswert</li><li>Sicherer Umgang mit SAP und MS Office</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Teamfähigkeit und Bereitschaft zur engen Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen (bspw. Arbeitsvorbereitung und Vorrichtungsbau)</li></ul><h2>Unsere Benefits</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Teilweise mobiles Arbeiten</li><li>JobRad</li><li>Zuschuss zum Job- bzw. Deutschlandticket</li><li>Firmenseitige Beteiligung an der betrieblichen Altersvorsorge über die MetallRente</li><li>Betriebsrestaurant</li><li>Kreatives und dynamisches Arbeitsumfeld mit herausfordernden und spannenden Aufgaben</li><li>Sicherer Arbeitsplatz bei einem mittelständischen Unternehmen mit langer Historie</li><li>Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Erfahrung und Ihre Expertise und darauf, gemeinsam mit Ihnen in einem motivierten Team die Zukunft unserer Produkte zu gestalten.<h2>Kontakt</h2>Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe von Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin über unser Online-Bewerbungsformular.Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.Für Rückfragen steht Ihnen Frau Samantha Homburg unter 0561 5009-249 gern zur Verfügung.Bode – Die Tür GmbH 
Ochshäuser Straße 14 
34123 Kassel<a href="https://www.bode-global.com/" target="_blank">https://www.bode-global.com/</a>

Industrial Engineer (m/w/d) Automatisierung

Beim Weltmarktführer in der Energietechnik tragen Sie dazu bei, die Energieversorgung auch in Zukunft stabil zu halten.
Mit unseren intelligenten digitalen und analogen Lösungen gestalten Sie die Umsetzung der Energiewende mit.
In einem globalen Team aus 4.800 engagierten Kollegen und Kolleginnen, das vom einzigartigen Zusammenhalt unserer familiengeführten Unternehmensgruppe geprägt ist. Reinhausen - where Power meets Passion.
<h4>Welche Herausforderungen erwarten Sie?</h4><ul><li>Sie erledigen die Instandhaltung, Wartung und Reparatur von Stufenschaltern bei Energieversorgungsunternehmen und Industriekunden</li><li>Dabei sind Sie im Rahmen von kurz- bis mittelfristigen Serviceeinsätzen für unser gesamtes Produktportfolio im Inland unterwegs</li><li>Sie arbeiten selbstständig und mit hoher Eigenorganisation</li><li>Ebenso gehören die Kundenberatung sowie die Durchführung von Schulungen vor Ort zu Ihren Aufgaben</li><li>Sie überwachen externe Wartungsteams, analysieren Störungen und beheben diese</li></ul><h4>Was wünschen wir uns von Ihnen?</h4><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Elektromechaniker (m/w/d), Elektriker (m/w/d) oder Mechatroniker (m/w/d)</li><li>Sie besitzen ein sehr gutes technisches Verständnis sowie sehr gute handwerkliche Fähigkeiten</li><li>Eine akribische sowie selbständige Arbeitsweise zeichnet Sie aus</li><li>Zuverlässigkeit und Kundenorientierung sind für Sie selbstverständlich</li><li>Im Idealfall haben Sie bereits Erfahrung bei der Wartung und Reparatur von Stufenschaltern oder Transformatoren</li><li>Englisch-Kenntnisse und ein Führerschein der Klasse 3/B runden Ihr Profil ab</li><li>Bezahlung nach IG-Metall Tarifvertrag Bayern</li></ul>Erfahren Sie hier mehr zu den Möglichkeiten im technischen Service.<h4>Das bieten wir Ihnen. Und vieles mehr.</h4>Klicken Sie sich durch unsere Benefits und erfahren Sie mehr über Ihre Vorzüge bei uns! Arbeitsumfeld 
 Gute Vernetzung und Unterstützung innerhalb des Teams, vorausschauende Planung von Reisen, weltweite Einsätze, moderne IT Ausstattung 
 
 

 
 
 
 Kultur 
 Herausfordernde Aufgaben in einer systemrelevanten Branche, Gestaltungs- und Entscheidungsfreiheit sowie hohe Eigenverantwortung, Arbeiten in einem internationalen und innovativen Umfeld
 
 


 
 
 
 Persönliche Entwicklung 
 Festes Einarbeitungsprogramm, Möglichkeiten der Karriereentwicklung, jährliche Mitarbeitergespräche, Weiterbildungskatalog mit über 1.000 Angeboten, Bildungsurlaub und Zuschüsse
 
 


 
 
 
 Vergütung 
 Wettbewerbsfähige Vergütung (Tarifvertrag), Attraktive Gestaltung der Spesensätze und der Verpflegungspauschalen, Beteiligung am Unternehmenserfolg, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie variable Bonuszahlungen, betriebliche Altersvorsorge, private Unfallversicherung

Servicetechniker / Servicemonteur (m/w/d) Dortmund

Beim Weltmarktführer in der Energietechnik tragen Sie dazu bei, die Energieversorgung auch in Zukunft stabil zu halten.
Mit unseren intelligenten digitalen und analogen Lösungen gestalten Sie die Umsetzung der Energiewende mit.
In einem globalen Team aus 4.800 engagierten Kollegen und Kolleginnen, das vom einzigartigen Zusammenhalt unserer familiengeführten Unternehmensgruppe geprägt ist. Reinhausen - where Power meets Passion.
<h4>Welche Herausforderungen erwarten Sie?</h4><ul><li>Sie werden in der Teileproduktion an CNC-Bearbeitungsmaschinen in den Technologien Drehen oder Fräsen eingesetzt</li><li>Die Erkennung von Werkzeugverschleiß und die Einleitung von Abstellmaßnahmen zählen zu Ihrem Aufgabengebiet </li><li>Sie übernehmen die selbständige Qualitätsüberwachung während des Fertigungsprozesses </li><li>Das selbständige Rüsten und die NC-Programmerprobung gehören zu Ihrem Verantwortungsbereich </li><li>Sie werden in der Einzelteil- und/oder Serienfertigung an Anlagen mit Siemens Sinumerik Steuerungen Power - Line / Solution - Line teilweise mit Werkstattprogrammierung eingesetzt</li></ul><h4>Was wünschen wir uns von Ihnen?</h4><ul><li>Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene und in Deutschland anerkannte Ausbildung zum Zerspanungs-/ Feinwerkmechaniker (m/w/d)</li><li>Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Dreh- und Frästechnik </li><li>Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse in der Werkstattprogrammierung</li><li>Eine selbständige, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise zeichnet Sie aus</li><li>Teamfähigkeit und Flexibilität zählen zu Ihren Stärken</li><li>Die Bereitschaft zum 3-Schichtbetrieb und Grundkenntnisse in SAP runden Ihr Profil ab</li></ul><h4>Das bieten wir Ihnen. Und vieles mehr.</h4>Klicken Sie sich durch unsere Benefits und erfahren Sie mehr über Ihre Vorzüge bei uns! Arbeitsumfeld 
 Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, moderne IT-Ausstattung, neue Büroarbeitswelten &amp; ergonomische Arbeitsplätze Gesundheit und Vorsorge 
 Unsere Mitarbeiter profitieren von einem vielfältigen Angebot an Gesundheitskursen und Fitnessprogrammen. 
Egal ob Ihre vergünstigte Fitnessmitgliedschaft bei HANSEFIT oder subventionierte psychologische Beratungen - Ihr körperliches und mentales Wohlbefinden hat für uns höchste Priorität, und wir unterstützen Sie, wo immer wir können.
 
 


 
 
 
 Vergünstigungen und Extras 
 Vergünstigungen im Einzelhandel und bei diversen Onlineshops, Parkplätze für Mitarbeiter, kostenloses WLAN
 
 


 
 
 
 Vergütung 
 Wettbewerbsfähige Vergütung, Beteiligung am Unternehmenserfolg, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie variable Bonuszahlungen, betriebliche Altersvorsorge, private Unfallversicherung
 
 


 
 
 
 Work-Life-Balance 
 Teilzeitmodelle, Betriebskrabbelstube, Kinderferienprogramme, Pflegeberatung

Zerspanungsmechaniker (m/w/d) im Bereich Drehen / Fräsen

<h2>Über uns</h2>

Köln City (mit Homeoffice) … sehr nettes Team sucht weitere Verstärkung: Wir sind ein auf die KFZ-Versicherung spezialisierter Anbieter im Zusammenspiel von Kunde, Makler und Versicherung; richtig erfolgreich und sehr modern aufgestellt ! Sie arbeiten gerne mit anderen zusammen, dennoch eigenständig und strukturiert ? Sie kennen sich in der Buchhaltung gut aus ? und leben in Köln ? … dann lesen Sie bitte weiter, danke: Wir suchen weitere Teamplayer … – wir arbeiten zusammen, fast ohne Hierarchie – mit großer Freiheit im eigenen Verantwortungsbereich – sind Profis, unterstützen uns gegenseitig und haben Spaß – und bieten – im Marktvergleich – ein sehr gutes Gehaltspaket <h2>Aufgaben</h2>

Die Tätigkeit beinhaltet i.W. ... – Erfahrung in der Debitorenbuchhaltung (Kontierung Buchung) – Kenntnisse in der Vermittler- bzw. Provisionsabrechnung – Kontenabstimmung, klären von Buchungsdifferenzen – kümmern sich sowohl um Bank als auch Kasse – Bearbeitung von Eingangsrechnungen – Vorbereitung von Zahlungsläufen <h2>Profil</h2>

Ihr heutiges berufliches Profil … – mit Berufsausbildung zum/r Buchhalter/in oder Steuerfachangestellten – sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen – kennen die digitale, beleglose Arbeitsweise Unsere Vorstellung von Ihnen … – erste Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen – gutes Zahlenverständnis, analytisches Denkvermögen – präzise, zuverlässig, nett und kommunikativ <h2>Wir bieten</h2>

 Fühlen Sie sich angesprochen – oder haben Fragen ? … dann lassen Sie uns gerne mailen und oder tel. ! <h2>Kontakt</h2>

 Jan Hauke Krüger | Headhunter Personal- und Managementberatung der Versicherungsbranche Spezialisten und Führungskräfte – mit Fokus auf Gewerbe und Industrie +49 (0)152 52 47 74 22 +49 (0)40 73 08 83 46 <a href="mailto:mail@jan-hauke-krueger.de" target="_blank">mail@jan-hauke-krueger.de</a> <a href="http://www.jan-hauke-krueger.de/" target="_blank">www.jan-hauke-krueger.de</a> <a href="https://www.jan-hauke-krueger.de/stellenangebot-versicherung-vermittler-buchhaltung-koeln/" target="_blank"></a>

Buchhaltung Debitoren - Versicherung Vermittlung - ein sehr nettes Team / Köln City

<h2>Über uns</h2> 100 % fossilfrei: Daran arbeiten wir seit 25 Jahren und treiben Projekte voran, die andere für undenkbar halten. Mit Wind, Sonne und grünem Wasserstoff erzeugen, speichern und liefern wir grüne Energie. Unsere über 1.200 Mitarbeitenden arbeiten an Energieprojekten mit einer Kapazität von mehr als 30 Gigawatt weltweit. ENERTRAG Service ist ein herstellerunabhängiger Servicedienstleister für Windenenergieanlagen. Wir überwachen und gewährleisten deutschland- sowie europaweit den störungsfreien Betrieb von Windenergieanlagen, durch Wartung, Instandhaltung, Störungsbehebung sowie Großkomponententausch. Werde ein Teil vom ENERTRAG-Team an unserem Standort in Bitburg als Mechaniker (m/w/d) für Windenergieanlagen und lass uns gemeinsam die Energiewende voranbringen<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du übernimmst die Wartung und Instandhaltung unserer Windenergieanlagen und sorgst dafür, dass Störungen schnell und zuverlässig behoben werden</li><li>Dabei prüfst und reparierst du elektrische, mechanische und hydraulische Komponenten – auch im Bereich der Steuerungs- und Regelungstechnik</li><li>Die sorgfältige Dokumentation deiner Arbeit ist für dich selbstverständlich</li><li>Technische Verbesserungen setzt du eigenständig und mit Blick fürs Detail um</li><li>Qualität und Arbeitssicherheit haben für dich stets oberste Priorität</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder in einem anderen technischen Beruf wie z. B. Kfz-Mechatroniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) o. Ä.</li><li>Idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen in der Windenergie gesammelt oder bist motiviert für einen Quereinstieg</li><li>Du bist reisebereit, flexibel und arbeitest gerne in der Höhe</li><li>Außerdem bist du im Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B oder BE</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift ermöglichen dir eine effektive Kommunikation</li></ul><h2>Wir bieten</h2> Flexibilität &amp; Work-Life-Balance Arbeitszeit: Ob 32 oder 40 Stunden pro Woche, lass' uns gemeinsam einen Weg finden.Urlaub: Nimm dir Zeit zum Abschalten - bei uns stehen dir 30 Tage Urlaub zur Verfügung. Finanzen &amp; Zukunftssicherheit Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen dich dabei, heute schon für morgen vorzusorgen – mit Zuschüssen zur Altersvorsorge.KiTa-Zuschuss: Deine Familie ist uns wichtig - Wir beteiligen uns an den Kosten für die Kinderbetreuung. Jobrad: Nachhaltig mobil - Nutze dein Dienstrad auch privat &amp; umweltfreundlich. Weiterbildung &amp; Entwicklung Weiterbildungsbudget: Ob fachlich oder persönlich – wir fördern deine Entwicklung mit einem großzügigen Budget.Sprachkurse: Verbessere dein Business-Englisch oder lerne eine neue Sprache - flexibel und praxisnah. ️ Gesundheit &amp; Teamspirit Fitnessangebote: Bleib fit mit unserer WellHub-Kooperation - Zugriff auf zahlreiche Fitnessstudios &amp; Online-Angebote.Gesundheitsmanagement: Wir setzen auf Prävention: Betriebliches Gesundheitsmanagement und Unfallversicherung für alle. Teamevents: Ob Sommerfest, Teamworkshops oder kleine After-Work-Events - wir feiern Erfolge gemeinsam. Company Benefits   Erfolgsbonus: Als Anerkennung für Deinen Beitrag erhältst Du jährlich einen Bonus. Beteiligungsmöglichkeit: Werde Teil der Energiewende und profitiere von nachhaltigen Investitionen in Windkraftanlagen. Arbeitskleidung: Du wirst ab Start komplett ausgestattet und erhältst zusätzlich ein jährliches Budget für neue Kleidung Ausstattung: Du fährst in einem modernen Mercedes-Sprinter zur Anlage und bekommst ein iPhone und ein iPad für deinen Arbeitsalltag<h2>Kontakt</h2>Hast Du Fragen? Dann melde dich gerne bei mir: <a href="mailto:ruwanie.wijekoon@enertrag.com" target="_blank">ruwanie.wijekoon@enertrag.com</a>Bei uns zählen Dein Können und Deine Motivation – nicht Alter, Behinderung, Geschlecht, Herkunft, Hautfarbe, sexuelle Orientierung oder Religion.

Mechaniker (m/w/d) für Windenergieanlagen

<h2>Über uns</h2> 100 % fossilfrei: Daran arbeiten wir seit 25 Jahren und treiben Projekte voran, die andere für undenkbar halten. Mit Wind, Sonne und grünem Wasserstoff erzeugen, speichern und liefern wir grüne Energie. Unsere über 1.200 Mitarbeitenden arbeiten an Energieprojekten mit einer Kapazität von mehr als 30 Gigawatt weltweit. ENERTRAG Service ist ein herstellerunabhängiger Servicedienstleister für Windenenergieanlagen. Wir überwachen und gewährleisten deutschland- sowie europaweit den störungsfreien Betrieb von Windenergieanlagen, durch Wartung, Instandhaltung, Störungsbehebung sowie Großkomponententausch. Werde ein Teil vom ENERTRAG-Team an unserem Standort in Mücke als Elektroniker (m/w/d) Windenergieanlagen und lass uns gemeinsam die Energiewende voranbringen. <h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du übernimmst die Wartung und Instandhaltung unserer Windenergieanlagen und sorgst dafür, dass Störungen schnell und zuverlässig behoben werden</li><li>Dabei prüfst und reparierst du elektrische, mechanische und hydraulische Komponenten – auch im Bereich der Steuerungs- und Regelungstechnik</li><li>Die sorgfältige Dokumentation deiner Arbeit ist für dich selbstverständlich</li><li>Technische Verbesserungen setzt du eigenständig und mit Blick fürs Detail um</li><li>Qualität und Arbeitssicherheit haben für dich stets oberste Priorität</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder in einem anderen technischen Beruf wie z. B. Kfz-Mechatroniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) o. Ä.</li><li>Idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen in der Windenergie gesammelt oder bist motiviert für einen Quereinstieg</li><li>Du bist reisebereit, flexibel und arbeitest gerne in der Höhe</li><li>Außerdem bist du im Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B oder BE</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift ermöglichen dir eine effektive Kommunikation</li></ul><h2>Wir bieten</h2> Flexibilität &amp; Work-Life-Balance Arbeitszeit: Ob 32 oder 40 Stunden pro Woche, lass' uns gemeinsam einen Weg finden.Urlaub: Nimm dir Zeit zum Abschalten - bei uns stehen dir 30 Tage Urlaub zur Verfügung. Finanzen &amp; Zukunftssicherheit Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen dich dabei, heute schon für morgen vorzusorgen – mit Zuschüssen zur Altersvorsorge.KiTa-Zuschuss: Deine Familie ist uns wichtig - Wir beteiligen uns an den Kosten für die Kinderbetreuung. Jobrad: Nachhaltig mobil - Nutze dein Dienstrad auch privat &amp; umweltfreundlich. Weiterbildung &amp; Entwicklung Weiterbildungsbudget: Ob fachlich oder persönlich – wir fördern deine Entwicklung mit einem großzügigen Budget.Sprachkurse: Verbessere dein Business-Englisch oder lerne eine neue Sprache - flexibel und praxisnah. ️ Gesundheit &amp; Teamspirit Fitnessangebote: Bleib fit mit unserer WellHub-Kooperation - Zugriff auf zahlreiche Fitnessstudios &amp; Online-Angebote.Gesundheitsmanagement: Wir setzen auf Prävention: Betriebliches Gesundheitsmanagement und Unfallversicherung für alle. Teamevents: Ob Sommerfest, Teamworkshops oder kleine After-Work-Events - wir feiern Erfolge gemeinsam. Company Benefits   Erfolgsbonus: Als Anerkennung für Deinen Beitrag erhältst Du jährlich einen Bonus. Beteiligungsmöglichkeit: Werde Teil der Energiewende und profitiere von nachhaltigen Investitionen in Windkraftanlagen. Arbeitskleidung: Du wirst ab Start komplett ausgestattet und erhältst zusätzlich ein jährliches Budget für neue Kleidung.Ausstattung: Du fährst in einem modernen Mercedes-Sprinter zur Anlage und bekommst ein iPhone und ein iPad für deinen Arbeitsalltag. <h2>Kontakt</h2>Hast Du Fragen? Dann melde dich gerne bei mir: <a href="mailto:ruwanie.wijekoon@enertrag.com" target="_blank">ruwanie.wijekoon@enertrag.com</a>Bei uns zählen Dein Können und Deine Motivation – nicht Alter, Behinderung, Geschlecht, Herkunft, Hautfarbe, sexuelle Orientierung oder Religion.

Elektroniker (m/w/d) Windenergieanlagen

<h2>Über uns</h2> 100 % fossilfrei: Daran arbeiten wir seit 25 Jahren und treiben Projekte voran, die andere für undenkbar halten. Mit Wind, Sonne und grünem Wasserstoff erzeugen, speichern und liefern wir grüne Energie. Unsere über 1.200 Mitarbeitenden arbeiten an Energieprojekten mit einer Kapazität von mehr als 30 Gigawatt weltweit. ENERTRAG Service ist ein herstellerunabhängiger Servicedienstleister für Windenenergieanlagen. Wir überwachen und gewährleisten deutschland- sowie europaweit den störungsfreien Betrieb von Windenergieanlagen, durch Wartung, Instandhaltung, Störungsbehebung sowie Großkomponententausch. Werde ein Teil vom ENERTRAG-Team an unserem Standort in Spenge als Servicetechniker (m/w/d) Windenergieanlagen und lass uns gemeinsam die Energiewende voranbringen. <h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du übernimmst die Wartung und Instandhaltung unserer Windenergieanlagen und sorgst dafür, dass Störungen schnell und zuverlässig behoben werden</li><li>Dabei prüfst und reparierst du elektrische, mechanische und hydraulische Komponenten – auch im Bereich der Steuerungs- und Regelungstechnik</li><li>Die sorgfältige Dokumentation deiner Arbeit ist für dich selbstverständlich</li><li>Technische Verbesserungen setzt du eigenständig und mit Blick fürs Detail um</li><li>Qualität und Arbeitssicherheit haben für dich stets oberste Priorit</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder in einem anderen technischen Beruf wie z. B. Kfz-Mechatroniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) o. Ä.</li><li>Idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen in der Windenergie gesammelt oder bist motiviert für einen Quereinstieg</li><li>Du bist reisebereit, flexibel und arbeitest gerne in der Höhe</li><li>Außerdem bist du im Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B oder BE</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift ermöglichen dir eine effektive Kommunikation </li></ul><h2>Wir bieten</h2>Flexibilität &amp; Work-Life-Balance Arbeitszeit: Ob 32 oder 40 Stunden pro Woche, lass' uns gemeinsam einen Weg finden.Urlaub: Nimm dir Zeit zum Abschalten - bei uns stehen dir 30 Tage Urlaub zur Verfügung. Finanzen &amp; Zukunftssicherheit Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen dich dabei, heute schon für morgen vorzusorgen – mit Zuschüssen zur Altersvorsorge.KiTa-Zuschuss: Deine Familie ist uns wichtig - Wir beteiligen uns an den Kosten für die Kinderbetreuung. Jobrad: Nachhaltig mobil - Nutze dein Dienstrad auch privat &amp; umweltfreundlich.Weiterbildung &amp; Entwicklung Weiterbildungsbudget: Ob fachlich oder persönlich – wir fördern deine Entwicklung mit einem großzügigen Budget.Sprachkurse: Verbessere dein Business-Englisch oder lerne eine neue Sprache - flexibel und praxisnah. ️ Gesundheit &amp; Teamspirit Fitnessangebote: Bleib fit mit unserer WellHub-Kooperation - Zugriff auf zahlreiche Fitnessstudios &amp; Online-Angebote.Gesundheitsmanagement: Wir setzen auf Prävention: Betriebliches Gesundheitsmanagement und Unfallversicherung für alle. Teamevents: Ob Sommerfest, Teamworkshops oder kleine After-Work-Events - wir feiern Erfolge gemeinsam.Company Benefits   Erfolgsbonus: Als Anerkennung für Deinen Beitrag erhältst Du jährlich einen Bonus. Beteiligungsmöglichkeit: Werde Teil der Energiewende und profitiere von nachhaltigen Investitionen in Windkraftanlagen. Arbeitskleidung: Du wirst ab Start komplett ausgestattet und erhältst zusätzlich ein jährliches Budget für neue Kleidung Ausstattung: Du fährst in einem modernen Mercedes-Sprinter zur Anlage und bekommst ein iPhone und ein iPad für deinen Arbeitsalltag<h2>Kontakt</h2>Hast Du Fragen? Dann melde dich gerne bei mir: <a href="mailto:ruwanie.wijekoon@enertrag.com" target="_blank">ruwanie.wijekoon@enertrag.com</a>Bei uns zählen Dein Können und Deine Motivation – nicht Alter, Behinderung, Geschlecht, Herkunft, Hautfarbe, sexuelle Orientierung oder Religion.

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