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Stabsstelle Sauberes Frankfurt Eine nachhaltige Zukunft gibt es nur im Einklang mit der Natur. Darum suchen wir Sie als Sachbearbeiter:in (w/m/d) Stabsstelle Sauberes Frankfurt für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und schaffen Sie zusammen mit uns eine Umwelt, in der auch unsere Kinder noch gut leben können! Die Stabsstelle Sauberes Frankfurt setzt sich für eine saubere, lebenswerte und nachhaltige Stadt ein, mit dem Ziel, die Aufenthaltsqualität dauerhaft zu erhöhen und Lebensqualität zu erhalten. Wir tragen dabei die Gesamtverantwortung für die Sauberkeit auf öffentlichen Flächen im Stadtgebiet. Durch gezielte Prävention und wirkungsvolle Intervention entwickeln wir nachhaltige Lösungen zur Verbesserung der Stadtsauberkeit und wirken präventiv dem steigenden Nutzungsdruck entgegen. Wir fungieren als Schnittstelle zwischen Fachämtern, Organisationen und Institutionen sowie der Stadtgesellschaft, um durch Aufklärung, infrastrukturelle Verbesserungen und effektive Reinigungsstrategien langfristige Veränderung zu bewirken.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Sachbearbeiter:in (w/m/d) Stabsstelle Sauberes Frankfurt (Amtfrau:Amtmann)Vollzeit, Teilzeit BesGr. A 11 BesO / EGr. 10 TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Unterstützung und eigenständige Umsetzung von präventiven und interventiven Projekten zur Stadtsauberkeit, inkl. Planung, Koordination und Evaluation</li><li>Unterstützung der Projektleitung in strategischen und operativen Aufgaben sowie Vertretung der Projektleitung bei Abwesenheit</li><li>Mitwirkung bei der Haushaltsplanung und -überwachung, Einkauf, Rechnungsabwicklung und Vergabeverfahren sowie Verwaltung des Zuwendungsmanagements für Projekte und Maßnahmen im Bereich Stadtsauberkeit</li><li>Bearbeitung von rechtlichen Fragestellungen sowie Mitwirkung an der Erstellung von Konzepten und Richtlinien in den Bereichen Abfallrecht, Kreislaufwirtschaft und Stadtsauberkeit </li><li>Pflege und Weiterentwicklung des Internetauftritts der Stabsstelle Sauberes Frankfurt auf frankfurt.de</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst, bzw. abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor) oder Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in mit einschlägiger Berufserfahrung</li><li>langjährige nachgewiesene Erfahrung im Projektmanagement</li><li>Bereitschaft zur Mitwirkung an Finanzplanung und -kontrolle im Rahmen von Projekten</li><li>gute Kenntnisse im Abfallrecht und/oder Stadtsauberkeit</li><li>sicherer Umgang mit digitalen Medien und Online-Kommunikation sowie mit den gängigen MS-Office-Programmen</li><li>sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit und Kommunikationsstärke</li><li>selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Organisationsfähigkeit und Verantwortungsbereitschaft</li><li>gute Teamfähigkeit</li><li>Diversitätskompetenz</li><li>Erfahrungen im Bereich Tier- oder Umweltschutz sind wünschenswert</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>ein vielseitiges Aufgabengebiet mit gesellschaftlicher Relevanz</li><li>die Möglichkeit, innovative Projekte zur Stadtsauberkeit aktiv mitzugestalten</li><li>einen sicheren Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>ein engagiertes Team und ein motivierendes Arbeitsumfeld</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Frau Gabriel, Tel. (069) 212-40013.Unter <a href="http://www.StadtFrankfurtJobs.de/faq" target="_blank">www.StadtFrankfurtJobs.de/faq</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal. Bitte bewerben Sie sich bis zum 15.08.2025.Stadt Frankfurt am Main DER MAGISTRAT Römerberg 23 | 60311 Frankfurt am Main <a href="http://www.frankfurt.de" target="_blank">www.frankfurt.de</a>

Sachbearbeiter:in (w/m/d) Stabsstelle Sauberes Frankfurt (Amtfrau:Amtmann)

<h2>About us</h2>

Wir vom XING TalentService unterstützen unseren Kunden Krüger Fußbodenbau GmbH, bei der Suche nach einem Bauleiter (m/w/d) Bodenbelag/Fußbodentechnik für den Standort Neu Wulstorf bei Hamburg. Ein etabliertes Unternehmen im Bereich der Fussbodentechnik für gewerbliche und private Bauprojekte. Vom Unterbau über den Estrich bis hin zu den Bodenbelegsarbeiten bleibt bei Krüger Fußbodenbau alles in einer Hand. Qualität, Termintreue und Kundenzufriedenheit stehen bei Krüger Fußbodenbau an erster Stelle. <h2>Tasks</h2>
<ul> <li>Eigenverantwortliche Leitung und Koordination von Bauprojekten im Bereich Bodenbeläge</li> <li>Ansprechpartner für Auftraggeber, Architekten, Bauleiter anderer Gewerke und Mitarbeiter</li> <li>Organisation und Überwachung der Ausführung von der Arbeitsvorbereitung bis zur Abnahme</li> <li>Materialdisposition und Terminüberwachung</li> <li>Qualitätssicherung und Einhaltung der geltenden Vorschriften (z. B. VOB, DIN-Normen)-Dokumentation und Berichtswesen</li> </ul><h2>Profile</h2>
<ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im Bauwesen oder Handwerk, idealerweise mit Weiterbildung zum Meister, Techniker oder Bauleiter</li> <li>Erfahrung in der Ausführung und Leitung von Bodenbelagsarbeiten (z.B. Parkett, Vinyl, Teppich, Designbeläge)</li> <li>Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Kenntnisse in MS Office</li> <li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und ein sicheres Auftreten</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul><h2>We offer</h2>
<ul> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>PKW 1% Regelung</li> <li>Handy und Surface </li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Fahrradleasing</li> <li>Homeoffice/ mobiles Arbeiten nach Absprache </li> <li>Vermögenswirksame Leistungen (VWL)</li> <li>Verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum</li> <li>Abwechslungsreiche Projekte</li> <li>Unbefristete Festanstellung mit leistungsgerechter Vergütung</li> <li>Ein kollegiales Team und flache Hierarchien</li> <li> Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung </li> </ul><h2>Contact</h2>

Ihre Ansprechperson: Julia Konken Telefon: +49404191319526 E-Mail: <a href="mailto:julia.konken@xing.com" target="_blank">julia.konken@xing.com</a> Das klingt spannend? Buchen Sie sich gerne direkt einen Termin für einen Austausch und senden mir in diesem Zuge Ihr XING-Profil oder CV zu. <a href="https://outlook.office.com/owa/calendar/XINGTalentServiceJuliaKonken@xingag.onmicrosoft.com/bookings/s/EcayIKm4D0yBtDEl_FbPmw2" target="_blank">https://outlook.office.com/owa/calendar/XINGTalentServiceJuliaKonken@xingag.onmicrosoft.com/bookings/s/EcayIKm4D0yBtDEl_FbPmw2</a>
<a href="https://www.xing.com/pages/onlyfy-talentservice" target="_blank"></a>

Parkettleger/ Bodenleger/ Raumausstatter/ Holztechniker/ Tischler als Bauleiter (m/w/d) Bodenbelag/ Parkett/ Estrich/ Fußbodentechnik

<h2>Über Otto Building Technologies GmbH:</h2>Jeden Tag stellen sich unsere 900 Mitarbeiter:innen mit Leidenschaft und Herz der Aufgabe, durch innovative Strategien und Lösungen für gebäudetechnische Anlagensysteme die Klimaneutralität voranzutreiben.Einst als Ein-Mann-Handwerksbetrieb gegründet, blicken wir heute auf eine über 50-jährige Erfolgsgeschichte zurück. Seit 2019 sind wir Teil der ENGIE Deutschland und mit einem ganzheitlichen Angebot einer der größten gebäudetechnischen Anlagenbauer Deutschlands.Bei Otto erwarten Sie nicht nur ein zukunftssicherer Job, sondern vor allem auch Spaß an der Lösung spannender Herausforderungen geprägt durch ein wertschätzendes Miteinander!<h2>Ihre Aufgaben:</h2>Diese Stelle ist für Bad Berleburg- Schwarzenau oder Marburg zu besetzen.<ul><li>Persönliche:r und telefonische:r Ansprechpartner:in: Sie sind deutschlandweit Ansprechpartner:in für unsere Mitarbeitenden und Geschäftspartner:innen. Dabei stehen Sie sowohl persönlich als auch telefonisch für Anfragen zur Verfügung.</li><li>Organisation von Vertriebsmeetings: Sie koordinieren und planen Vertriebsmeetings, bereiten Unterlagen vor und sorgen für einen reibungslosen Ablauf.</li><li>Unterstützung bei der Geschäftskorrespondenz: Sie verfassen professionelle E-Mails, Briefe und andere Dokumente im Namen der Vertriebsleitung. Hierbei ist eine klare und präzise Kommunikation wichtig.</li><li>Marktüberblick und Ausschreibungsmanagement: Sie behalten den Überblick über den Markt und sichten Ausschreibungsportale. Wichtige Hinweise zu spannenden Projekten für Otto geben Sie an unsere Vertriebsleitung weiter.</li><li>Einführung neuer Arbeitsprozesse: Sie unterstützen die Vertriebsleitung bei der Implementierung neuer Arbeitsabläufe. Dabei arbeiten Sie eng mit den Teams zusammen und tragen zur Effizienzsteigerung bei.</li></ul><h2>Ihre Qualifikation:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zum Beispiel als Kaufmann für Büromanagement, Industriekaufmann oder Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d)</li><li>Idealerweise Berufserfahrung im Vertriebsbereich und in der Kundenbetreuung</li><li>Bei Interesse ist auch ein Berufs- oder Quereinstieg möglich</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen</li><li>Persönliche Stärken: Kommunikationsstärke, Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und eine selbstständige Arbeitsweise</li></ul><h2>Das erwartet Sie bei uns:</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag – weil wir langfristig mit Ihnen planen</li><li>30 Tage Urlaub sorgen für Erholung und geben Ihnen Kraft für Ihren spannenden Projektalltag</li><li>Flexibles Stundenkonto: Ermöglicht Ihnen die unkomplizierte Wahrnehmung privater Termine</li><li>TeamChecks finden regelmäßig zwischen Ihnen und Ihrer Führungskraft statt</li><li>Mobiles Arbeiten: Dank moderner IT-Ausstattung gestalten Sie tagesweise Ihr Zuhause zum Büro</li><li>Otto Academy: Passgenaue Schulungs- und Weiterbildungsangebote für Ihren individuellen Karriereplan</li><li>Sportförderung: Powern Sie sich mit Ihren Kolleg:innen bspw. beim Squash, Fußball oder Volleyball aus und rücken Sie damit noch enger als Team zusammen. Auch Ihre nächste Yoga-Einheit bezuschussen wir gern.</li><li>Corporate-Benefits-Programm mit attraktiven Mitarbeiterrabatten bei namhaften Anbietern</li><li>Spannende Team-Events: Rücken Sie mit Ihrem Team abseits des Arbeitsalltags bei z. B. Highland-Games, Beachvolleyball-Turnieren, einer Planwagenfahrt, Bogenschießen, einem Grillkurs, einer Drachenboot-Tour uvm. noch enger zusammen.</li><li>Bike-Leasing: Ihr nächstes Fahrrad können Sie über Job-Bike leasen</li><li>KITA-Zuschuss: Freuen Sie sich auf die Bezuschussung Ihrer Kita-Gebühren</li><li>Job-Ticket: Lassen Sie Ihr Auto stehen und reisen Sie mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zum Arbeitsplatz - diesen Beitrag zum Klimaschutz bezuschussen wir gern!</li></ul><h2>Kontakt</h2>Sie möchten mehr über Otto und unser Team erfahren?Dann lassen Sie sich von unseren Werten begeistern und nehmen Sie Kontakt Marina Althaus auf: T +49 151 44056491. Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Formular oder per E-Mail. Alternativ senden Sie uns Ihre Kontaktdaten über WhatsApp und wir melden uns bei Ihnen.Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Assistenz der Vertriebsleitung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><h3>IT-Application Manager (m/w/d) Großküchentechnik</h3>Die CITTI Unternehmensgruppe ist ein expansives Familienunternehmen mit Sitz in Kiel. Mit unserer Tochtergesellschaft CHEFS CULINAR beliefern wir als Branchenführer im Zustellgroßhandel Kunden in ganz Deutschland und dem benachbarten Ausland. Neben sechs Einkaufscentern in Norddeutschland, davon in Flensburg, Kiel und Lübeck auch mit eigenen CITTI-Lebensmittelfachmärkten, gehört auch der weltweit tätige Schiffsausrüster HMS Hanseatic Marine Services zu uns. Zu unserem Wachstum und Erfolg trägt unsere über 250-Personen starke IT-Abteilung entscheidend bei. Dazu zählen neben der Software-Entwicklung die Steuerung und Vernetzung der IT-Systeme, die Erarbeitung und Umsetzung der Sicherheitsarchitektur, der gesamte IT-Betrieb aller im eigenen Rechenzentrum gehosteten Applikationen und Systeme sowie der IT-Support und die Organisation und Durchführung von IT-Strategieprojekten.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir in Vollzeit (38,5 Std./ Woche) zum nächstmöglichen Termin einenIT-Application Manager (m/w/d) Großküchentechnik<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Betreuung und Begleitung von eigenentwickelten Anwendungen und Standard-Software für den Bereich interner Vertrieb </li><li>fachliche und technische Analyse der Anforderungen der Fachabteilungen bei gleichzeitiger Bewertung des Nutzens</li><li>Planung von Änderungen und Begleitung diese bis zu einem erfolgreichen Rollout</li><li>Kommunikation von anwendungsspezifischen Änderungen an die Anwender (m/w/d) und Supportmitarbeitenden</li><li>Sicherstellung sowie Konzeption, Koordination und Durchführung von Einweisungen/Schulungen (Supportteam und Anwendenden)</li><li>Schnittstelle zwischen den Fachabteilungen und der IT</li><li>Wahrnehmung der definierten Aufgaben im Rahmen von Second-/Third-Level Support</li><li>Change-, Release- und Test-Management für die Anwendungen</li><li>Steuerung von externen Dienstleistern</li><li>Durchführung von Benutzermanagement, Stammdatenpflege und Dokumentation</li><li>Überwachen der Verfügbarkeit sowie der Performance der Anwendungen im zu verantwortenden Bereich</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder IT-nahes Studium oder eine Ausbildung im vergleichbaren Umfeld </li><li>Berufserfahrung im beschriebenen Tätigkeitsfeld</li><li>Erfahrungen im Bereich Vertrieb</li><li>selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>analytische Fähigkeiten, Organisationsvermögen, Lösungsorientierung und Teamfähigkeit</li><li>Belastbarkeit</li><li>sehr gute Kunden-, Dienstleistungs- und Teamorientierung sowie Umsetzungsstärke</li><li>ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit sowie ein sicheres Auftreten</li><li>sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>ein kollegiales Arbeitsumfeld mit enormen Gestaltungsmöglichkeiten, flachen Hierarchien und moderner Ausstattung  </li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen  </li><li>Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge  </li><li>30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeit- und Gleitzeitregelungen  </li><li>Personalkantine und kostenfreie Mitarbeiterparkplätze  </li><li>Kooperation mit Fitnessstudios/ umfangreiches Angebot zur Teilnahme am Betriebssport </li><li>Vorzüge eines inhabergeführten Großunternehmens, wie z. B. kurze Entscheidungswege, selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten  </li><li>Bike-Leasing mit attraktiven Konditionen  </li><li>Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte für bekannte Marken und Anbieter (z. B. Rabatte für Reisen)  </li><li>perfekt angebunden durch Veloroute 10, eigene Bahnstation und direkten Autobahnzubringer  </li><li>direkter Mall-Zugang mit über 80 Stores, Ärztezentrum und Mitarbeiterrabatt für den Einkauf im CITTI Markt  </li><li>Wir sponsern Ihren Arbeitsweg mit dem NAH.SH-Jobticket bzw. Deutschland-Ticket.  </li></ul><h2>Kontakt</h2>CITTI Handelsgesellschaft mbH &amp; Co. KGPersonalabteilung Mühlendamm 1 24113 Kiel E-Mail: <a href="mailto:karriere@citti.de" target="_blank">karriere@citti.de</a> Vielfalt ist uns wichtig: wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.

IT-Application Manager (m/w/d) Großküchentechnik

<h2>Landeshauptstadt Düsseldorf</h2>Wir suchen zum nächstmöglichen ZeitpunktPlanerin und Bauleiterin Maschinentechnikfür die Abteilung Sonderbauwerke und Wasserbau im StadtentwässerungsbetriebEG 11 TVöD Die Abteilung Sonderbauwerke und Wasserbau des Stadtentwässerungsbetriebes Düsseldorf ist mit Ihren 28 Mitarbeiter*innen für die Planung und den Bau von Sonderbauwerken und Hochwasserschutzanlagen sowie den Gewässerausbau verantwortlich. Zudem obliegt der Abteilung die Durchführung von Investitionsvorhaben an den rund 230 bestehenden Sonderbauwerken des Kanalnetzes.Zu den Aufgaben des Sachgebietes Sonderbauwerke zählen insbesondere die Planung und der Bau von Niederschlagswasserbehandlungsanlagen und Pumpwerken sowie die Sanierung von bestehenden Sonderbauwerken mit den Gewerken Bau, Maschinen- und Elektrotechnik unter Anwendung der BIM-Methode. Als Mitarbeiter*in im Fachbereich Sonderbauwerke realisieren Sie anspruchsvolle Baumaßnahmen und tragen zur geordneten Abwasserbeseitigung und den Gewässerschutz bei.<h2>Aufgaben</h2>Ihre Aufgaben unter anderem:<ul><li>interdisziplinäre Planung, Ausschreibung und Bauüberwachung von technischen Anlagen der Abwassertechnik mit dem Schwerpunkt Maschinen- und Verfahrenstechnik</li><li>Ausschreibung von Ingenieur- und Bauleistungen</li><li>Unterstützung der Projektleitung als Fachplanerin und Bauleiterin</li><li>Übernahme der Bauherrenfunktion im Sinne der Baustellenverordnung für das jeweilige Projekt.</li></ul><h2>Profil</h2>Ihr Profil:<ul><li>Bachelor of Engineering der Fachrichtung Maschinenbau, Mechatronik oder Verfahrenstechnik oder Staatlich geprüfte Technikerinnen oder Meisterinnen aus den oben genannten Fachbereichen mit langjähriger Berufserfahrung</li><li>Berufserfahrung in der Auslegung und Montage von Pumpen und Druckrohrleitungen für Niederschlagswasserbehandlungsanlagen und Pumpwerke ist von Vorteil</li><li>gute Kenntnisse der HOAI und der VOB sind von Vorteil</li><li>Erfahrungen in der BIM-Anwendung sind wünschenswert</li><li>fach- und organisationsübergreifendes Denken, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Teamfähigkeit</li><li>sichere Beherrschung der deutschen Sprache (mindestens Sprachniveau C1) sowie der deutschen Fachbegriffe</li><li>Besitz der uneingeschränkten Fahrerlaubnis der Klasse III beziehungsweise EU-Norm B.</li></ul>Gehören Sie zum Personenkreis der Technikerinnen oder Meisterinnen, ist eine Eingruppierung in EG 11 TVöD abhängig von den persönlichen Voraussetzungen und müsste noch einmal abschließend geprüft werden, wenn wir uns für Sie entscheiden. Gegebenenfalls kann aus tarifrechtlichen Gründen die Eingruppierung lediglich eine Entgeltgruppe niedriger erfolgen.<h2>Wir bieten</h2>Ihre Perspektive im Stadtentwässerungsbetrieb der Landeshauptstadt Düsseldorf:Wir bieten Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz mit anspruchsvollen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld. Als Teil unseres Teams leisten Sie mit Ihrer Arbeit einen wichtigen Beitrag zur öffentlichen Daseinsvorsorge der Bürger*innen der Landeshauptstadt Düsseldorf. Es erwarten Sie:<ul><li>anspruchsvolle Projekte der Abwassertechnik in einem BIM-fähigen Umfeld</li><li>ein motiviertes Team, das Wert auf eine konstruktive Zusammenarbeit in vertrauensvoller Atmosphäre legt</li><li>gute Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>flexible Arbeitszeit- und Gleitzeitmodelle sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten oder zur Telearbeit</li><li>eine zusätzliche Betriebsrente zur Altersversorgung.</li></ul>Was Sie sonst noch wissen sollten:Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).Wir leben VielfaltWir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet: <a href="http://www.charta-der-vielfalt.de" target="_blank">www.charta-der-vielfalt.de</a>.Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht.Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.<h2>Kontakt</h2>Bitte bewerben Sie sich online bis zum 20. August 2025 über den Link:<a href="https://karriere.duesseldorf.de/planerin-und-bauleiterin-maschinentechnik-de-f7225.html?agid=198" target="_blank">https://karriere.duesseldorf.de/planerin-und-bauleiterin-maschinentechn…</a>Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 67/23/08/25/220.Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht IhnenJürgen Braun, Telefon 0211 89-26733, gerne zur Verfügung.Für das Bewerbungsverfahren ist Ihre AnsprechpersonVera Arsov, Telefon 0211 89-21478,Landeshauptstadt Düsseldorf,Moskauer Straße 25, 40227 Düsseldorf

Planer*in und Bauleiter*in Maschinentechnik

<h2>About us</h2>Bei JPMorgan &amp; Chase Co. verfolgen wir das Ziel, unsere Kunden:innen mit innovativen Produkten und Services im digitalen Privatkundengeschäft zu begeistern. Wir bieten dir die Möglichkeit, bei einem der größten Finanzdienstleister der Welt in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.Unser Büro befindet sich im Zentrum von Berlin. Als Customer Service Representative bist du Teil des Teams "Daily Banking" und spielst eine zentrale Rolle bei der Unterstützung unserer Kunden. Als erste Ansprechperson stellst du Anliegen aus unterschiedlichen Kanälen in den Mittelpunkt deines Tuns und sorgst für ein positives Kundenerlebnis. Wir glauben fest daran, dass personalisierte Kundenerlebnisse das Herzstück unseres Handelns sind. Deshalb suchen wir nach neugierigen, ehrlichen und leidenschaftlichen Menschen, die motiviert sind, ihre Fähigkeiten im Kundenservice einzubringen und weiterzuentwickeln.<h2>Tasks</h2>Das sind deine Aufgaben:<ul><li>Du bist die erste Anlaufstelle, die unseren Kunden zur Seite steht und ihnen hilft, ihr Anliegen zu lösen</li><li>Ob allgemeine Fragen oder Unterstützung bei unseren digitalen Diensten – du bist mit Sorgfalt ein zuverlässiger Ansprechpartner</li><li>Mit deinem Engagement sorgst Du für eine ausgezeichnete Kundenzufriedenheit durch professionelle Kommunikation und baust enge Beziehungen zu unseren Kunden:innen auf</li><li>Du unterstützt uns dabei, die Zukunft des Bankings zu gestalten und trägst aktiv zum Wachstum des Unternehmens bei</li></ul><h2>Profile</h2>Das bringst du mit:<ul><li>Für dich steht der Mensch im Mittelpunkt: Du arbeitest sowohl mit unseren Kund:innen, als auch mit deinen Kolleg:innen partnerschaftlich zusammen </li><li>Du verfügst über einen hohen Servicegedanken und hast eine Affinität für digitale Serviceangebote</li><li>Du beherrschst die deutsche Sprache fließend in Wort und Schrift und hast zudem solide Englischkenntnisse</li><li>Du legst Wert auf ein positives Arbeitsklima und trägst selbst gerne dazu bei</li><li>Es macht dir Spaß, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln und siehst Veränderung als Chance und gestaltest aktiv mit</li></ul>Das wäre ein Plus:<ul><li>Du hast idealerweise bereits praktische Erfahrung im Kundenservice und/oder in der Finanzbranche sammeln können.</li></ul>

Customer Service Representative Daily Banking (all genders)

<h2>Über uns</h2>dennree - Ihr Fachhandel für Bio-Lebensmittel und NaturkosmetikVom Feld bis in die Küche, vom Erzeuger bis zum Markt: wir sind durch und durch Bio. Gemeinsam mit unseren Kolleginnen, Lieferantinnen und Partner*innen im BioMarkt Verbund sowie auf dem Hofgut Eichigt gestalten wir die Zukunft des Bio-Lebensmittelhandels. Wir setzen uns seit fast 50 Jahren aktiv für Themen ein, die (überlebens)wichtig sind: Artenvielfalt, Klimaschutz und Tierwohl. Zusammen mit Ihnen möchten wir den Bio-Gedanken weiter voranbringen. Seien Sie dabei.<h2>Deine Aufgaben</h2><h3>Deine Aufgaben</h3><ul><li>Übernahme der Disposition im Nah- und Fernverkehr (Linien- und Verteilertouren)</li><li>Direkter Ansprechpartner für Fahrer</li><li>Beachtung von gesetzlichen Bestimmungen, wie z.B. Lenk- und Ruhezeiten</li><li>Erstellung von Transportplänen, Auswahl der geeigneten Transportmittel und Routenplanung</li><li>Optimierung von Transportwegen und Ressourcen</li><li>Überwachung von Lieferterminen und Einhaltung von Qualitätsstandards</li><li>Koordination mit anderen Abteilungen innerhalb der Firma</li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Speditionskaufmann / Speditionskauffrau</li><li>Erste Berufserfahrung, idealerweise im Lebensmittelbereich, von Vorteil</li><li>Wünschenswert sind Kenntnisse im Umgang mit der Frachtenbörse sowie einer Speditionssoftware</li></ul><h2>Unser Angebot an dich</h2><ul><li>Bei uns sitzen Sie nicht nur Ihre Zeit ab. Stattdessen bieten wir Ihnen einen Arbeitsplatz mit Sinn und eine Karriere mit echter Perspektive!</li><li>Sie erhalten ein attraktives Gehaltspaket inkl. Zusatzleistungen, wie Zuschüsse zur Kinderbetreuung oder zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Profitieren Sie als Mitarbeiter*in von attraktiven Rabatten: 20 % Mitarbeiterrabatt in unseren Denns BioMärkten, monatliche Angebote auf unserer Corporate Benefits Plattform und die Option des Dienstradleasings</li><li>Für eine flexible Gestaltung Ihres Arbeitsalltags sorgen unser Jahresarbeitszeitkonto und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Genießen Sie entspanntes Pendeln &amp; Reisen mit unserem Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Auf unserer eigenen eLearning Plattform "Wissen macht BIO" können Sie sich mit vielfältigen Kursen weiterbilden oder Sie nutzen unser spannendes Weiterbildungsangebot</li><li>Wir suchen Teamplayer! Deshalb kommen auch unsere jährlichen Teamevents nicht zu kurz</li><li>Vergünstigte Leckereien und ein umfangreiches Bio-Angebot in unserer Betriebskantine am Standort Töpen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Celina Purfürstdennree GmbH+49 9295 18-8555

Disponent (m/w/d) im Nah- und Fernverkehr

<h2>About us</h2>Web International Services (WIS) is a lead generation company operating within the iGaming sector since 2012. Our mission is to provide players with top-notch data and reliable information through our one-stop-shop portals to enrich their betting experience. Our people are the experts that make this happen, and we are committed to making their employee experience positive and fun, while focused on growth and high performance. <h2>About the job</h2>We are seeking a iGaming / Casino Content Editor – German Speaking with at least 3 years of experience in the iGaming industry, focusing on Casino content. The ideal candidate should have excellent communication skills in German and English, a deep understanding of the German Casino market, and the ability to create and execute content strategies. Strong SEO knowledge and WordPress skills are essential, and previous content roles with experience in content development and ideation is a plus.What you will be doing:<ul><li>Define and execute valuable Casino content strategies that stand above our competitors.</li><li>Conduct keyword research and use SEO best practices to create data-driven content briefs for new and existing pieces, aiming to increase website traffic and meet user intent.</li><li>Provide feedback to writers, check content for errors, and guide authors in research techniques, ensuring the production of top-notch content.</li><li>Analyze market requirements and changes, identifying gaps and opportunities in new and existing content to stay competitive in the German Casino market.</li><li>Monitor traffic, engagements, and conversions, creating actionable points based on analyzed reports to continuously improve content performance.</li></ul><h2>What would make you a great fit?</h2><ul><li>Solid experience in the iGaming industry, ideally with at least 3 years of specialization in Casino content.</li><li>Fluency in German and English, with strong communication skills in both languages.</li><li>In-depth knowledge of the German Casino market and its key players.</li><li>Solid understanding of SEO principles and proficiency with SEO tools.</li><li>Hands-on experience with WordPress and the ability to conduct thorough product-related research.</li><li>Proven expertise in content development, proofreading, and ensuring content quality.</li></ul><h2>Some of our benefits:</h2><ul><li>Full remote working offered through contractor agreement OR Hybrid working setup with a flexible work environment</li></ul><ul><li>Company events in Malta organised and paid for by WIS for EU employees – twice a year</li></ul><ul><li>Access to learning platforms and educational support offered to boost your knowledge and career</li></ul>Find out more about what makes WISards truly magical – Web International Services Ltd.

Casino Content Editor (m/f/x)

<h2>Über uns</h2>Wir sind die, die deine Lieblingsprodukte ins beste Licht rücken! Ob Snacks, Kosmetik oder Weihnachtsdeko – unsere Verpackungen sorgen dafür, dass diese Produkte im Regal richtig abgehen. Schnell, kreativ und immer on point: Seit über 30 Jahren machen wir Marken noch erfolgreicher. Mit über 200 festen Teammitgliedern bringen wir jeden Tag Ideen in die Welt, die du direkt im Supermarkt siehst. Lust, dabei zu sein?<h2>Aufgaben</h2><h3>Deine Chance: Entwickle Softwarelösungen, die Prozesse revolutionieren!</h3>Fändest du es nicht auch mega, wenn du deine eigene Softwarelösung in Action sehen könntest – live im Einsatz bei großen Marken und echten Produktionsprozessen? Wir auch! Deshalb sind wir echte Macher:innen: Unsere Plattformen sorgen für smarte Workflows, automatisierte Prozesse und präzise Datenflüsse in der Verpackungsbranche.Werde Teil unseres Entwicklerteams und bring unsere Plattform ELA Base auf das nächste Level.<h3>Was du bei uns machst:</h3><ul><li>Coden mit Sinn &amp; Struktur: Du entwickelst modulare Softwarelösungen auf Basis von Node.js und JavaScript – von der Middleware bis zur intelligenten Datenlogik.</li><li>APIs mit Power: Du konzipierst REST- und GraphQL-Schnittstellen, die Systeme, Tools und Daten intelligent vernetzen.</li><li>Automation, wie sie sein sollte: Mit n8n orchestrierst du automatisierte Prozesse, Trigger und Datenpipelines.</li><li>Graphdaten neu gedacht: Du arbeitest mit Neo4j – inklusive APOC-Erweiterungen und JDBC-Connectoren – um Datenmodelle zu bauen, die wirklich was bewegen.</li><li>DevOps? Klar: Du bringst deine Lösungen mit Docker in Produktion, kümmerst dich um Deployments, Logging und CI/CD-Prozesse.</li><li>Integration statt Isolation: Ob Slack, Outlook, Personio, Celum MAM oder Easyjob – du sorgst dafür, dass Systeme miteinander reden.</li></ul><h2>Profil</h2>Du passt zu uns, wenn du…<ul><li>erste oder fortgeschrittene Erfahrungen in der Softwareentwicklung mitbringst (z. B. JavaScript/Node.js, Python, SQL/NoSQL).</li><li>strukturiert denkst und gerne im Systemkontext arbeitest.</li><li>Freude daran hast, Dinge zu automatisieren, zu verbinden und sinnvoll zu orchestrieren.</li><li>offen für neue Tools und Technologien bist – von Datenbanken bis Workflowsystemen.</li><li>dich gerne einbringst – ins Team, in technische Entscheidungen und in die Weiterentwicklung unserer Plattform.</li></ul>Nice-to-have, aber kein Muss:<ul><li>Erfahrung mit Neo4j (Cypher), n8n, Docker oder CI/CD-Tools</li><li>Verständnis für Datenflüsse, Systemarchitekturen oder Integrationslogik</li></ul><h2>Wir bieten</h2><h3>Was dich bei uns begeistert</h3>Sicherer Job mit Perspektive: Wir sind eine der größten Packaging-Agenturen Deutschlands mit über 30 Jahren Erfahrung und über 200 Kollegen.Flexibles Arbeiten: Ob vor Ort oder remote - wir leben das hybride Modell.Modernste Ausstattung: Apple-Produkte, neueste Adobe Creative Suite &amp; innovative Softwarelösungen.Arbeitsplatz zum Wohlfühlen: Super modernes Office mit Working-Café, Dachterrasse &amp; optimaler Anbindung an Öffis.Gestaltungsspielraum: Du hast Einfluss – von der Architektur bis zur Toolauswahl.Deine Zukunft, deine Entwicklung: Weiterbildungsmöglichkeiten &amp; aktive Mitarbeit an unserem NewWork-Prozess.Extra-Perks: Bikeleasing und Zugang zu unserem NXT-Health-Portal basierend auf voiio<h2>Kontakt</h2><h3>Dein Bewerbungsprozess – so easy wie ein Swipe!</h3>Kein umständliches Bewerbungsverfahren – einfach über den Link bewerben und in wenigen Minuten deinen neuen Traumjob sichern.<a href="https://taskom.de/bewerbung/" target="_blank">https://taskom.de/bewerbung/</a>

Softwareentwickler:in (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Weil das intelligente Netz nicht länger warten kann: Bei EWE NETZ betreiben wir sichere und hochmoderne Infrastrukturen für Strom, Wärme, Gas, Telekommunikation sowie Trinkwasser und gewährleisten so die zuverlässige Versorgung unserer Regionen. Werde Teil unserer Mission und wachse mit uns.- befristet bis 30.06.2027 -<h2>Aufgaben</h2>Freu Dich auf einen abwechslungsreichen Job in unserer Netztechnik Strom/Telekommunikation (E/TK), bei dem Du schwerpunktmäßig die Telekommunikations-Anlagen in unserer Region rund um Bremervörde/Seevetal und ggf. im weiterem EWE NETZ-Gebiet betreust. Du hast Interesse? Wir freuen uns auf Dich!<ul><li>In Deiner neuen Rolle bist Du für Montage-, Wartungs-, Instandsetzungs-, Inspektionsarbeiten sowie der Qualitätssicherung an Telekommunikationsanlagen zuständig</li><li>Dazu gehört die Montage sowie die Entstörung von Glasfaser/FTTH-Netzen der Kunden (w/d/m) und unserer Netze</li><li>Du unterstützt das Team bei Bedarf im Bau und Betrieb von Umspannwerken, Schaltanlagen, sowie Kundenübergabestationen im Bereich der 20 kV Anlagen</li><li>Zu Deinen Aufgaben im handwerklichen Bereich, unterstützt Du das Team ebenfalls bei der Arbeitsvor- und Nachbereitung sowie Disposition der Tätigkeiten im technischen Innendienst der Netztechnik Strom/Telekommunikation (E/TK)</li><li>Das Team kann bei der Übernahme von Sonderaufgaben auf Dich zählen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Du bringst eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker (w/d/m) für Betriebstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation mit</li><li>Idealerweise verfügst Du bereits über Berufserfahrung im Bereich des Baus und Betriebes von Telekommunikationsnetzen, insbesondere Glasfasernetze</li><li>Zudem zeichnest Du Dich durch eine hohe Planungs- und Organisationsstruktur im Büro aus</li><li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln zählt zu Deinen Stärken</li><li>Kenntnisse der MS Office-Produkte sind bereits vorhanden, idealerweise bringt Du zudem erste Erfahrungen in den SAP-Anwendungen mit</li><li>Du bist ein echter Teamplayer (w/d/m) mit einer guten Kommunikationsfähigkeit und überzeugst durch Dein kontaktfreudiges und freundliches Auftreten im Umgang mit Kundschaft </li><li>Du bist in Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B/BE oder 3</li><li>Du hast die richtige Einstellung zur Arbeitssicherheit und achtest auf Dich und andere, damit jeder gesund nach Hause kommt</li><li>Die Bereitschaft zur Weiterbildung und Übernahme weiterer Tätigkeiten im Bereich der Netztechnik E/TK rundet Dein Profil ab</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Wir als Arbeitgeber zeichnen uns durch eine wertschätzende und moderne Unternehmenskultur aus – Themen wie Offenheit, Diversity und kollegialen Zusammenhalt sind bei uns selbstverständlich. Was noch? <ul><li>Attraktive Vergütung: Genieße eine tarifvertragliche Bezahlung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen und eine arbeitgeberunterstützte betriebliche Altersvorsorge </li><li>Arbeitszeiten: Wir bieten Dir eine 39-Stunden-Woche mit Gleitzeitkonto sowie 30 Tage Urlaub im Jahr sowie freie Tage an Silvester und Heiligabend plus Sonderurlaubstage für verschiedene Anlässe </li><li>Arbeitsmittel: Wir stellen Dir moderne Hardware, ein Dienstfahrzeug sowie Sicherheitskleidung zur Verfügung und legen hohen Wert auf Arbeitssicherheits- und Umweltstandards </li><li>Onboarding: Durch ein Patenkonzept und einen konzernweiten Willkommenstag begleiten wir die Einarbeitung in Dein Aufgabenfeld </li><li>Weiterbildung: Du hast die Möglichkeit zur fachlichen Qualifizierung (Schaltberechtigungen etc.) Unsere EWE Lernbar bietet zudem viele Impulse und Angebote für Deine persönliche Entwicklung </li><li>Work-Life-Balance: Wir vermieten firmeneigene Ferienwohnungen und bieten Auszeiten in Form eines Sabbaticals an. Gemeinsam feiern wir unsere Erfolge bei Konzernbetriebsfesten und teaminternen Events </li><li>Gesundheitsmaßnahmen: Wir bieten vielfältige Gesundheitsangebote, Betriebssportkurse, Kochkurse sowie Beratungsangebote für verschiedene Lebensphasen an. Darüber hinaus haben wir auch eine konzernweite Krankenkasse: die BKK EWE </li><li>Vergünstigungen: Freu Dich auf unser Benefits-Programm, diverse Mitarbeiterrabatte und Bike-Leasing </li></ul><h2>Kontakt</h2>Katharina SperlichRecruiting EWE Telefon: 0441 4805-4146<a href="mailto:Katharina.Sperlich@ewe.de" target="_blank">Katharina.Sperlich@ewe.de</a>

Elektroniker/Monteur (w/d/m) Netztechnik Strom/Telekommunikation

Du begeisterst dich für Technologie, Partnerschaften und Netzwerke? Dann bist du bei uns genau richtig! Als (Senior) Partner Manager bei XING bist du verantwortlich für den Auf- und Ausbau unserer technischen Agenturpartnerlandschaft. Du arbeitest eng mit Digitalagenturen und Martech-Anbietern zusammen, die unsere Produkte und APIs in ihren Lösungen integrieren oder gemeinsam mit uns innovative Kampagnen für unsere Kunden umsetzen. #xingjob
 <h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Strategischer Aufbau &amp; Betreuung technischer Agenturpartnerschaften: Du identifizierst und gewinnst neue technische Partner – insbesondere Agenturen und Dienstleister mit Fokus auf digitale Produkte, Schnittstellenintegration und Employer Branding.</li><li>Enablement &amp; Entwicklung: Du entwickelst gemeinsam mit Partnern skalierbare Integrationskonzepte und Value-Propositions, begleitest technische Onboardings und optimierst bestehende Kooperationen kontinuierlich.</li><li>Crossfunktionale Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit Teams aus Produktmanagement, Marketing, Vertrieb und Technik, um individuelle Partnerlösungen zu gestalten und gemeinsame Markteinführungen vorzubereiten.</li><li>Go-to-Market: Du entwickelst und steuerst gemeinsam mit Partnern GTM-Strategien und skalierbare Programme zur Vermarktung der integrierten Lösungen.</li><li>Marktbeobachtung &amp; Innovation: Du behältst Markttrends, technologische Entwicklungen und neue Player im Blick, um XING als führende Plattform für digitale Recruitinglösungen zu positionieren.</li></ul><h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li>Mehrjährige Erfahrung im Partner Management, Business Development oder Solution Consulting, idealerweise mit Agenturen, Technologie-Partnern oder Plattform-Geschäftsmodellen</li><li>Gutes technisches Verständnis (z. B. REST-APIs, Integrationen, Plattformarchitekturen) – du musst nicht selbst entwickeln, aber komplexe Konzepte verstehen und kommunizieren können</li><li>Nachweisliche Erfahrung im Aufbau von Partnerprogrammen, idealerweise mit Fokus auf Skalierung und Enablement</li><li>Strategisches Denken kombiniert mit einer Hands-on Mentalität und einer ausgeprägten Umsetzungsstärke</li><li>Kommunikationsstärke auf Deutsch und Englisch – du kannst auf Entscheider-Ebene ebenso überzeugen wie im Projektalltag</li><li>Idealerweise ein bestehendes Netzwerk im Bereich HR-Tech, Digitalagenturen oder SaaS-Plattformen </li></ul><h2>Deine Benefits</h2><ul><li>Health consulting services</li><li>Mobile devices also for private use</li><li>Drinks, food &amp; goodies</li><li>Public transport ticket</li><li>Bike leasing</li><li>Remote work option</li><li>Communication on equal terms</li><li>Transparent, competitive salary</li><li>6 week vacation</li><li>Attractive bonus model</li></ul><h2>Deine Ansprechperson</h2>
 
 Du hast noch Fragen? 
Dann melde dich gerne bei uns. Aaron Noack 
 Senior Manager HR Recruiting <a href="mailto:aaron.noack@new-work.se" target="_blank">aaron.noack@new-work.se</a>

Partner Manager (m/w/d)

<h2>im St. Elisabethen-Klinikum Ravensburg zum 01.08.2025 in Vollzeit oder Teilzeit (100 %)</h2> Das Leitungsteam Pflege- und Prozessmanagement fördert und koordiniert die Entwicklung der Pflege und die Zusammenarbeit zwischen den Berufsgruppen und zwischen den verschiedenen Standorten der Oberschwabenklinik. Dabei arbeitet es eng mit den Stationsleitungen, den Funktionsbereichen, dem ärztlichen Dienst, dem Ressort Pflegeentwicklung sowie weiteren Berufsgruppen zusammen, um eine optimale Zusammenarbeit und Weiterentwicklung sicherzustellen. <h2>Ihre Aufgaben</h2>• Unterstützung im Projektmanagement der verantwortlichen LPPM • organisatorische und strategische Prozessverantwortung • Erstellung, Umsetzung und Verbesserung von modernen Pflege- und Betreuungskonzepten zur Sicherung und Weiterentwicklung der Pflegequalität • Personalplanung, -steuerung, -beurteilung und -entwicklung • Mitwirkung bei der Personalakquise und Einstellungsprozessen • Analyse, Überwachung und Steuerung der Arbeits- und Ablauforganisation • Durchführung von Optimierungs- und Change-Management-Projekten • interprofessionelle Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern • Umsetzung von Abteilungszielen unter Berücksichtigung der Unternehmensziele <h2>Sie bringen mit</h2>• abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau / Pflegefachmann • abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement, wünschenswert ist ein Masterabschluss im Management • Leitungserfahrung im Klinikbereich und Leitungserfahrung im Management mehrerer klinischer Bereiche wünschenswert • konstruktive Zusammenarbeit mit allen Leistungsanbietern innerhalb und außerhalb der OSK • Beherrschung moderner Managementmethoden • Erfahrungen im Projektmanagement • lösungsorientiertes Handeln • Verantwortungsbewusstsein und Professionalität <h2>Unsere Leistungen</h2><ul><li>Vergütung nach Haustarifvertrag, 38,5 h/Woche und mindestens 30 Tage Urlaub</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und online-Schulungsprogramme im "OSK Lerncampus"</li><li>Zeitwertkonto, betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>EGYMWellpass, JobRad, JobTicket und zahlreiche Rabatte über Corporate Benefits</li><li>Mitarbeiterkantine mit vergünstigten Preisen</li><li>Sommerfest, Weihnachtsfeier und Jubilarfeier </li><li>bis zu 5.000 € Willkommensprämie sichern</li></ul>Ravensburg (50.000 Einwohner) liegt inmitten der landschaftlich reizvollen und wirtschaftlich starken Region Oberschwaben nahe Bodensee und Alpen. Alle Schul- und viele Hochschulangebote sind am Ort. Fragen beantwortet gerne Swen Wendt, Pflegedirektor, Tel. 0751/87-2131.Bewerbungen unter der Kennziffer RV 370 ausschließlich über unser Bewerbungsportal. HIER BEWERBEN<a href="http://www.oberschwabenklinik.de" target="_blank">www.oberschwabenklinik.de</a>

Stellvertretende Leitung Pflege- und Prozessmanagement (w/m/d)

Deine Aufgaben<ul><li>Organisation des Betriebes unserer Bestandsanlagen für reg. Energieerzeugung aus Wasser, Sonne, Biogas, unserer BHKW’s und Nahwärmenetze</li><li>Erstellung von Konzepten für Energieeffizienz, Kostensenkung und CO2-Minderung für öffentliche und privatwirtschaftliche Unternehmen</li><li>Entwicklung von Energieprodukten und –konzepten (z.B. Anlagen-Contracting) in Zusammenarbeit mit dem Vertrieb</li><li>Strategische Beratung von Kommunen bei der Entwicklung ihrer Energie- und Wärmewendestrategie und gesetzeskonforme Wärmeplanungen im Team entwickeln</li><li>Wirtschaftlichkeitsberechnung, Planung und Bau von Energieversorgungsprojekten (z.B. Nahwärme- und Quartierskonzepte)</li><li>Aufbau und Weiterentwicklung des Energiemanagementsystems nach ISO 50001</li><li>Überwachung, Wartung und Instandsetzung der Wärmeversorgungsanlagen inkl. des internen Reportings mit Energiebilanzen (Input/Output; energetische Beurteilung etc.)</li><li>Anmeldung, Änderung und Anpassung von Anlagen im Marktstammdatenregister, bei der BAFA etc. und Bereitstellung der Daten an interne Bereiche</li><li>Weiterentwicklung der Aktivitäten zum Thema E-Mobilität</li></ul>Dein Profil<ul><li>Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Versorgungstechnik oder vergleichbarer Fachrichtungen</li><li>Erfahrung im Bereich der regenerativen Energien </li><li>Kommunikationsstärke</li><li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und selbstständige Arbeitsweise</li><li>SAP-Kenntnisse sind wünschenswert, MS-Office wird vorausgesetzt</li></ul>Wir bieten<ul><li>Know-how, Sicherheit und eine leistungsgerechte Vergütung mit 13 Gehältern gemäß Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe und einer zusätzlichen erfolgsbasierten Sonderzahlung </li><li>eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sinnstiftenden Arbeitsumfeld bei einem zukunftsorientierten und regional verwurzelten Energiedienstleister</li><li>betriebliche Altersvorsorge (VBL) und Vermögenswirksame Leistungen (VwL) zur Schließung deiner Versorgungslücke im Alter </li><li>flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub (der 24. &amp; 31.12. sind zusätzlich frei) und der Ausgleich von Mehrarbeit durch Gleittage ermöglichen dir, Privatleben und Beruf bestmöglich im Gleichgewicht zu halten </li><li>Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten</li><li>Firmenfitness mit Hansefit, Dienstradleasing über BusinessBike, Jahreskarte für unsere Schwimmbäder und weitere Corporate Benefits im Konzern runden das Angebot ab.</li><li>Mitarbeitertarife im Strom- und Wärmebereich </li><li>kostenlose Mitarbeiterparkplätze in Innenstadtnähe</li><li>individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li><li>Eine betriebsärztliche Betreuung für Gesundheitsthemen, Förderung der Ergonomie am Arbeitsplatz durch höhenverstellbaren Schreibtisch, Bildschirmarbeitsplatzbrille und rückengerechten Bürostuhl.</li></ul>

Fachspezialisten regenerative Energiekonzepte (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Als Projektentwickler (m/w/d) Photovoltaikanlagen – Industrie &amp; Großdächer bei der Faber Solartechnik GmbH entwickeln und realisieren Sie schlüsselfertige Photovoltaikanlagen auf Industrie- und Gewerbedächern im Megawattbereich. Sie arbeiten ausschließlich mit qualifizierten und vorgewärmten Kundenkontakten, die Ihnen durch unser internes Akquiseteam zugewiesen werden.Sie übernehmen die Verantwortung für die erfolgreiche Projektumsetzung – von der ersten technischen Konzeptentwicklung über die Abstimmung mit Netzbetreibern und Behörden bis zur Übergabe an die Bauabteilung. Darüber hinaus begleiten Sie die Bauphase aktiv und sorgen in enger Zusammenarbeit mit Kunden und Bauleitung für einen reibungslosen Ablauf bis zur mängelfreien Endabnahme.<h2>Aufgaben</h2>· Bearbeitung vorqualifizierter Leads: Entwicklung konkreter Projekte auf Basis übergebener Kontakte aus dem Akquiseteam· Technisch-wirtschaftliche Projektkonzeption: Erstellung individueller Anlagenlösungen inklusive Wirtschaftlichkeitsbetrachtung· Koordination &amp; Projektsteuerung: Abstimmung mit Technik, Netzbetreibern, Behörden und internen Fachbereichen· Begleitung der Bauphase: Ansprechpartner für Kunden und Bauleitung bis zur erfolgreichen Inbetriebnahme und Abnahme· Genehmigungs- &amp; Netzanschlussverfahren: Koordination aller regulatorischen und technischen Anforderungen· Teamorientierte Zusammenarbeit: Enge Abstimmung mit Planung, Einkauf, Vertrieb und Bauausführung<h2>Qualifikation</h2>· Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Energietechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Umwelttechnik oder vergleichbare Qualifikation· Erprobte Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Bereich Photovoltaik oder Erneuerbare Energien· Verständnis für wirtschaftliche und technische Zusammenhänge in komplexen Kundenprojekten· Sicheres Auftreten in der Zusammenarbeit mit Industrie- und Gewerbekunden, insbesondere auf Entscheider- und Geschäftsführungsebene· Hohes Maß an Eigenverantwortung, Kommunikationsstärke und strukturierter Arbeitsweise· Führerschein Klasse B sowie Bereitschaft zu deutschlandweiten Vor-Ort-Terminen<h2>Benefits</h2>· Ein abwechslungsreicher Aufgabenbereich mit großem Gestaltungsspielraum· Zusammenarbeit in einem motivierten, interdisziplinären Team· Zukunftssicheres Umfeld mit starker Marktposition· All-in-One-EPC-Anbieter: Von der Freifläche bis zum Industriedach – inklusive Mittelspannungstechnik und Trafostationen – alles aus einer Hand· "Made in Germany": Eigene Fertigung von Kompakt- und Solarparkstationen am Standort in Bünde· Moderne Arbeitsmittel, strukturierte Einarbeitung &amp; attraktive Vergütung mit Entwicklungsperspektiven

Projektentwickler (m/w/d) Photovoltaikanlagen

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.<h3>Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</h3><h3>Sachbearbeiter im Bereich Polizeiwesen (m/w/d)</h3>Bürgeramt, Abteilung Allgemeines Polizeiwesen, Stadtbezirk Villingen, unbefristet, Vollzeit, EG 9c TVöD / bis A 11 gDGemeinschaft braucht Werte und Regeln. Und Menschen, die sich täglich dafür einsetzen – persönlich, engagiert, korrekt. Das ist nicht nur ein Job. Sondern eine wichtige Aufgabe, die wirklich Sinn macht. Eine Aufgabe für Sie?<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Ganzheitliche Sachbearbeitung, insbesondere in folgenden Aufgabengebieten:</li></ul><ul><li>Maßnahmen nach dem Polizeigesetz</li></ul><ul><li>Einhaltung der städtischen Polizeiverordnung</li></ul><ul><li>Gewalt im sozialen Nahraum ('Rote Karte'-Verfahren)</li></ul><ul><li>behördliche Aufenthaltsverbote / Platzverweise </li></ul><ul><li>Beschlagnahmeverfügungen / Einziehungen</li></ul><ul><li>Versammlungen / Aufzüge (Demonstrationen)</li></ul><ul><li>Anordnung von Bestattungen</li></ul><ul><li>Tierschutz / Fundtiere / gefährliche Hunde</li></ul><ul><li>Umweltschutz / illegale Müllablagerungen</li></ul><ul><li>Waffen- und Sprengstoffrecht</li></ul><ul><li>Unterbringung von obdachlosen Personen</li></ul><ul><li>Luftverkehrsrecht</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>Anwendung des Fachwissens in einem anspruchs- und verantwortungsvollen Aufgabengebiet mit täglich neuen Herausforderungen</li></ul><ul><li>Mitwirkung bei der Gewährleistung der öffentlichen Sicherheit und Ordnung im Dienste der Bürgerinnen und Bürger</li></ul><ul><li>Mitarbeit in einem sehr motivierten und aufgeschlossenen Team</li></ul><ul><li>regelmäßige Aus- und Fortbildung</li></ul><ul><li>zukunftssichere Beschäftigung</li></ul><ul><li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li></ul><ul><li>Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li></ul><ul><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li></ul><ul><li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance' (u.a. Homeoffice im Rahmen einer Dienstvereinbarung)</li></ul><ul><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>abgeschlossenes Studium als Diplom-Jurist/-in, Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) bzw. Bachelor of Arts - Public Management</li></ul><ul><li>gute Kenntnisse und sicherer Umgang in der Anwendung des öffentlichen Rechts</li></ul><ul><li>Verantwortungsbewusstsein, Verhandlungsgeschick und soziale Kompetenz</li></ul><ul><li>überdurchschnittliche mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li></ul><ul><li>sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen bei gleichzeitiger Bürgerfreundlichkeit</li></ul><ul><li>Fähigkeit zur selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeit</li></ul><ul><li>gute Kommunikationsfähigkeit und freundliches Auftreten </li></ul><ul><li>Fähigkeit zur Lösung von Konflikten und Ausgleich verschiedener Interessen</li></ul><ul><li>Konstruktive Zusammenarbeit in einem Team </li></ul><ul><li>Bereitschaft zur Arbeit auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten</li></ul><ul><li>gute und sichere EDV-Kenntnisse (insbesondere MS-Office)</li></ul><ul><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><h3>Ihre Bewerbung</h3>STADTVERWALTUNGSchwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal.Stadt Villingen-Schwenningen Haupt- und Personalamt Postfach 12 60 78002 Villingen-Schwenningen<h3>Fragen beantwortet Ihnen gerne</h3>Ralf Glück, Tel. 07721 821400

Sachbearbeiter im Bereich Polizeiwesen (m/w/d)

Avacon Netz GmbH | Befristet | Teil- oder VollzeitDie Avacon Netz GmbH mit Sitz in Helmstedt ist Teil der Avacon-Unternehmensgruppe. Avacon Netz sorgt für die zuverlässige Bereitstellung der Strom- und Gasnetze für Kommunen, Industrie, Gewerbe und Haushalte. Mit innovativen Technologien entwickelt das Unternehmen moderne und leistungsfähige Energienetze für die sichere und nachhaltige Energieversorgung der Zukunft.Wir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Achtgeber und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zugehen. Für unsere Abteilung Infrastruktur und Services am Standort Helmstedt suchen wir ab sofort und befristet bis zum 30.06.2027einen Projektingenieur / Projektleiter Bauwesen.<ul><li>Du bist zuständig für die Entwicklung und Umsetzung von Bauprojekten im Bereich Betriebsimmobilien, wie z. B. Büro- und Werkstattgebäude – überwigend Bauen im Bestand. </li><li>Die Koordination von Planungen, Ausschreibungen und Realisierung von Bauprojekten und Umbauten inkl. Projektcontrolling fällt ebenfalls in dein Aufgabengebiet </li><li>Dabei arbeitest du eng mit Planungsbüros, ausführenden Unternehmen und Dienstleistern zusammen</li><li>Du bist für die Sicherstellung der Einhaltung von Terminen sowie für die Kosten- und Qualitätskontrolle unter Einhaltung von Gesetzes- und Budgetvorgaben der zugeordneten Projekte verantwortlich (Projektmanagement und -steuerung)</li><li>Zudem gehört die Erstellung von Berichten, Dokumentationen und Präsentationen zu deinen Aufgaben</li><li>Du übernimmst die Bauherrenvertretung im Rahmen der verantworteten Projekte</li><li>Außerdem nimmst du Herausforderungen an, indem du dich zeitlich begrenzten Sonderaufgaben in Absprache mit der Abteilungsleitung stellst.</li></ul> <ul><li>Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium vorzugsweise als Bauingenieur, Wirtschaftsingenieur oder einer vergleichbaren Fachrichtung und hast Interesse an Bauvorhaben im Hochbau</li><li>Idealerweise bringst du bereits Erfahrungen im Projektmanagement mit</li><li>Du besitzt ein hohes Maß an Flexibilität, Selbstständigkeit, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit</li><li>Außerdem steckt in dir ein wahres Organisationstalent und du zeichnest dich durch deine guten Kommunikationsfähigkeiten aus</li><li>Du findest neue Wege, um Dinge zu verbessern und gehst dabei mit Neugier nach vorn. Veränderung bedeutet für Dich, neue Chancen zu ergreifen</li><li>Unternehmerisches Denken und Handeln gehören zu deinen Stärken</li><li>Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1)</li></ul> <ul><li>Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen </li><li>Starkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes Miteinander</li><li>30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche </li><li>Hybrides Arbeiten (Arbeiten aus dem Büro, von Zuhause oder aus dem EU-Ausland)</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung, damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst</li><li>Eine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehälter &amp; Bonus) </li><li>Betriebliche Alterssicherung und vermögenswirksame Leistungen </li><li>E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad </li><li>Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Sabbatical</li><li>Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung)</li><li>Hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards</li></ul>Fachliche Fragen beantwortet dir gerne:Franziska Bremer-Grove (Abteilungsleitung) T +49 535 112331072Allgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet dir gerne:Claudia Leskow (Recruiter) M +49 152 34687507Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.Hinweis: Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.

Projektingenieur / Projektleiter Bauwesen (m/w/d)

Wir sind der Experte für Verbindungs- und Befestigungstechnik – und das seit 1878. Mit weltweit 1.000 Mitarbeitern sind wir mit unseren Produkten und Services für die automatisierte Versorgung und Optimierung von Materialfluss und Supply Chain unserer Kunden verantwortlich. Wir sind konsequent auf Innovation ausgerichtet und zählen zu den bestgeführten Familienunternehmen Deutschlands.Wir haben großes Interesse an neuen Talenten und Profis! Keller &amp; Kalmbach wächst weiter und sucht am Standort Neuss einenOperativen Einkäufer (w/m/d) – Disposition im Bereich Rail Referenz: 04/430/25/27 <h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Disposition der zugewiesenen Teilegruppe und Überwachung der Liefertermine / Auftragsbestätigungen</li><li>Bestandsoptimierung bei gleichzeitiger Sicherstellung der Teileverfügbarkeit</li><li>Bestandsverantwortung für die Produktgruppen</li><li>Engpassmanagement und -steuerung bei Lieferproblemen</li><li>Festlegen der Dispositionsparameter und Stammdatenmanagement</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung im Bereich Operativer Einkauf / Disposition</li><li>Hohe Eigenmotivation mit hohem Verantwortungsbewusstsein</li><li>Systematische, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie gute Microsoft-365-Kenntnisse</li><li>Fingerspitzengefühl im Umgang mit Lieferanten, Spediteuren und internen Schnittstellen</li><li>Fließende Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>Gewinnbeteiligung und Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Zusatzleistungen wie JobRad, Corporate Benefits, Zuschuss zur Kinderbetreuung und vergünstigter Einkauf bei Keller &amp; Kalmbach</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildungen</li><li>30 Urlaubstage, Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit und Gleittagen, mobiles Arbeiten</li><li>Firmenfeiern, Team- und Sportevents, hauseigene Theatergruppe</li></ul>Du hast Interesse? Dann schick uns deine Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung über das Onlineformular . Keller &amp; Kalmbach GmbH Personalabteilung Siemensstraße 19 85716 Unterschleißheim Telefon 089 8395-0 <a href="http://www.keller-kalmbach.de" target="_blank">www.keller-kalmbach.de</a>

Operativer Einkäufer (w/m/d) – Disposition im Bereich Rail

<h2>Über uns</h2>Seit 2011 sind wir in Berlin als spezialisiertes Leasing-Unternehmen aktiv und unterstützen Einrichtungen aus Pflege, Medizin, Therapie und Pädagogik.Wir legen großen Wert auf Qualität – sowohl in unserer Arbeit als auch im Umgang mit unserem Team. Dafür wurden wir mehrfach als Top Arbeitgeber von Focus Business und als kununu Top Company ausgezeichnet.Gerade in der Medizin, Therapie und Pädagogik, wo Sorgfalt und Verantwortung essenziell sind, braucht es verlässliche Partner. Wir freuen uns, das GVP-Siegel zu tragen – als Zeichen unseres Engagements für hohe Standards in der Zeitarbeit.Du möchtest deine HR-Erfahrung in einer Rolle einsetzen, in der Personalmanagement, Kundenkontakt und Disposition Hand in Hand gehen? Dann bist du bei competence &amp; more genau richtig.<h2>Aufgaben</h2>Vertriebsorientierte Disposition: Du koordinierst den Einsatz unserer Mitarbeitenden aus Pflege, Pädagogik und Therapie – schnell, vorausschauend und effizient.Kundenmanagement: Du pflegst bestehende Kundenbeziehungen, identifizierst neue Bedarfe und baust aktiv unser Kundennetzwerk aus – telefonisch und auch vor Ort.Mitarbeiterbetreuung: Du betreust deine Mitarbeitenden im Einsatz, führst Gespräche, holst Feedback ein und begleitest sie zuverlässig im Arbeitsalltag.Recruiting: Du sichtest und bewertest Bewerbungsunterlagen, führst Bewerbungsgespräche und wählst passende Kandidat*innen zur Anstellung aus.<h2>Profil</h2>▪️ Studienabschluss oder abgeschlossene Berufsausbildung: z.B. in den Bereichen Betriebswirtschaftslehre (BWL), Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement, Personaldienstleistungskauffrau / Personaldienstleistungskaufmann (w/m/d) oder anderer Dienstleistungsberuf (Hotellerie, Gesundheitswesen)▪️ Erfahrung im Bereich Human Resources / People &amp; Culture (bei wenig oder keiner Erfahrung Einstufung als Junior)▪️ Begeisterung für die Arbeit im Dienstleistungsbereich▪️ freundliches, verbindliches Auftreten – persönlich und am Telefon▪️ hohe Affinität zu vertrieblichen Aufgaben▪️ selbständige, strukturierte Arbeitsweise▪️ sehr gutes Zeit- und Prioritätenmanagement▪️ den Wunsch eigene Ideen einzubringen und Projekte voranzutreiben▪️ hervorragendes Gedächtnis sowie die Fähigkeit, sich gut zu konzentrieren und zu organisieren▪️ Führerschein Klasse B für Kundenbesuche mit firmeneigenem Poolfahrzeug<h2>Wir bieten</h2>▪️ Einstieg als Human Resources Manager (w/m/d) mit eigenverantwortlichem Aufgabenbereich▪️ attraktive Vergütung, Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung, Übernahme der ÖPNV-Kosten▪️ Onboarding – von Beginn an ins Team integriert▪️ flache Hierarchien und ein kollegiales Miteinander▪️ Unterstützung deiner Karriereentwicklung▪️ strukturierte Prozesse, aber auch viel Platz für deine Ideen und aktive Mitgestaltung▪️ Möglichkeit, sich berufliche Auszeiten (Sabbaticals) zu gönnen<h2>Kontakt</h2>Bei Rückfragen zur Stelle und deiner Bewerbung, melde dich gern über <a href="mailto:karriere@competenceandmore.de" target="_blank">karriere@competenceandmore.de</a>

HR Manager*in / Disponent*in (w/m/d) in der Personaldienstleistung

Hohes Prozess-Know-how, intelligente Fertigungstechnologien, Lösungsorientierung – LÄPPLE AUTOMOTIVE ist führender Anbieter in der Blechumformung und imKarosserierohbau für Premium-Fahrzeuge. Als Systemlieferant der Automobilindustrie stellen wir Pressteile und Karosseriemodule unterschiedlicher Komplexitäten her.Dabei decken wir den gesamten Fertigungsprozess ab – sowohl für Serienmodelle als auch im Bereich Aftermarket.Anspruchsvolle Umformlösungen sind unsere Leidenschaft – wir bringen jedes Blech in Form. Weil wir Technologie lieben.LÄPPLE AUTOMOTIVE sucht Sie für den Standort Heilbronn für die PositionKey Account Manager Automotive (w/m/d) Heilbronn | Vollzeit | unbefristet<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Vertragsmodalitäten entsprechend der Vorgaben und Vollmachten festlegen und Abschluss im Rahmen der Befugnisse tätigen</li><li>Betreuung eines definierten Markt- und Kundenstammes, inkl. Auftragsbearbeitung, Angebotskalkulation und das Führen von Auftrags- und Änderungsverhandlungen</li><li>Kundenanfragen sichten, und Marktchancen definieren</li><li>Fertigungskonzepte, auch für Sonderlösungen, bearbeiten, kalkulieren und plausibilisieren</li><li>Koordination des gesamten Akquieseprozesses</li><li>Ausarbeitung und Prüfung von Lastenheften, Kundenbestellungen, Einkaufsabschlüssen und Mehrjahresverträgen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Produktionstechnik o.ä. Studiengang</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbaren Positionen</li><li>Verhandlungssichere Englischkenntnisse</li><li>Flexibilität, Kontaktfreude sowie Reisebereitschaft</li><li>Hohe Leistungsmotivation und Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen sowie souveränes und gewinnendes Auftreten</li><li>Kostenbewusstsein und Zuverlässigkeit sowie eigenverantwortliche, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>30 Tage Urlaub pro Jahr</li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote</li><li>Attraktive Vergütung</li><li>Betriebskantine mit Mitarbeitervergünstigung</li><li>JobRad</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung</li></ul><h2>Interessiert?</h2>Sie wollen Verantwortung übernehmen, Ihre eigenen Ideen einbringen und etwas erreichen? Dann bewerben Sie sich bei uns.Jetzt bewerbenJasmin Hölzl HR Business Partner Tel: +49 7131 131 410

Key Account Manager Automotive (w/m/d)

Hohes Prozess-Know-how, intelligente Fertigungstechnologien, Lösungsorientierung – LÄPPLE AUTOMOTIVE ist führender Anbieter in der Blechumformung und imKarosserierohbau für Premium-Fahrzeuge. Als Systemlieferant der Automobilindustrie stellen wir Pressteile und Karosseriemodule unterschiedlicher Komplexitäten her. Dabeidecken wir den gesamten Fertigungsprozess ab – sowohl für Serienmodelle als auch im Bereich Aftermarket.Anspruchsvolle Umformlösungen sind unsere Leidenschaft – wir bringen jedes Blech in Form. Weil wir Technologie lieben.LÄPPLE AUTOMOTIVE sucht Sie für den Standort Heilbronn für die PositionTeamleiter Vertrieb - Automotive (w/m/d) Heilbronn | Vollzeit | unbefristet<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Führung und Entwicklung des Vertriebsteams</li><li>Weiterentwicklung des Bereichs Vertrieb</li><li>Vertragsmodalitäten entsprechend der Vorgaben und Vollmachten festlegen und Abschluss im Rahmen der Befugnisse tätigen</li><li>Betreuung eines definierten Markt- und Kundenstammes, inkl. Auftragsbearbeitung, Angebotskalkulation und das Führen von Auftrags- und Änderungsverhandlungen</li><li>Kundenanfragen sichten, und Marktchancen definieren</li><li>Fertigungskonzepte, auch für Sonderlösungen, bearbeiten, kalkulieren und plausibilisieren</li><li>Koordination des gesamten Akquieseprozesses</li><li>Ausarbeitung und Prüfung von Lastenheften, Kundenbestellungen, Einkaufsabschlüssen und Mehrjahresverträgen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Produktionstechnik o.ä. Studiengang</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbaren Positionen</li><li>Verhandlungssichere Englischkenntnisse</li><li>Flexibilität, Kontaktfreude sowie Reisebereitschaft</li><li>Hohe Leistungsmotivation und Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen sowie souveränes und gewinnendes Auftreten</li><li>Kostenbewusstsein und Zuverlässigkeit sowie eigenverantwortliche, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>30 Tage Urlaub pro Jahr</li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote</li><li>Attraktive Vergütung</li><li>Betriebskantine mit Mitarbeitervergünstigung</li><li>JobRad</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung</li></ul><h2>Interessiert?</h2>Sie wollen Verantwortung übernehmen, Ihre eigenen Ideen einbringen und etwas erreichen? Dann bewerben Sie sich bei uns.Jetzt bewerbenJasmin Hölzl HR Business Partner Tel: +49 7131 131 410

Teamleiter Vertrieb - Automotive (w/m/d)

Wir sind eine mittelständische, familiengeführte Unternehmensgruppe mit 150 Mitarbeitern, die im norddeutschen Raum an drei Standorten Baustoffe produziert und vertreibt. Mit über 70 Jahren Erfahrung zählen wir zu den marktführenden Unternehmen der Kalksandstein- und Porenbetonproduktion. Wir überzeugen unsere Kunden mit hoher Flexibilität, Qualität und Zuverlässigkeit.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Zuge der Nachfolgeregelung am Standort Parchim einenLeiter Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d)<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Verantwortung für das komplette Finanz- und Rechnungswesen für drei eigenständige Firmen inklusive Bilanzierung, Kostenrechnung, Controlling und Intercompany-Verrechnung</li><li>Erstellung von Monats- Quartals- und Jahresabschlüssen</li><li>Führung und Weiterentwicklung eines kleinen Buchhaltungsteams (2-4 Personen)</li><li>Liquiditäts- und Budgetplanung, inklusive Kontrolle</li><li>Optimierung von Prozessen und Systemen im Finanzbereich</li><li>Ansprechperson für Geschäftsführung, Steuerberater, Wirtschaftsprüfer, Banken und Versicherungen</li><li>Koordination der steuerlichen Angelegenheiten und Zusammenarbeit mit Steuerberatern und Behörden</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Idealerweise ein abgeschlossenes Wirtschaftsstudium mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen, Controlling oder Unternehmensführung bzw. eine vergleichbare Position</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen</li><li>Führungserfahrung ist von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware sowie mit Microsoft Office</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, analytisches Denkvermögen</li><li>Teamfähigkeit und gute Kommunikationssicherheit</li><li>Hohe Leistungsbereitschaft, Integrität und Diskretion</li></ul><h2>Warum HANSASTEINE:</h2><ul><li>Angemessene Einarbeitungszeit begleitet vom Vorgänger</li><li>Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet über die gesamte kaufmännische Bandbreite</li><li>Prokura und Bankvollmacht nach Einarbeitung</li><li>Berichterstattung direkt an den geschäftsführenden Gesellschafter</li><li>Gestaltung der zukünftigen Unternehmensentwicklung im kleinen Führungsteam</li><li>Firmenwagen</li></ul><h2>Ihre Bewerbung:</h2>Werden Sie Teil unseres Teams und senden Sie Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen an die Hansa Baustoffwerke Parchim GmbH, und zwar per E-Mail an Konrad Ebbrecht: <a href="mailto:kebbrecht@hansasteine.de" target="_blank">kebbrecht@hansasteine.de</a>HANSA Baustoffwerke Parchim GmbH Sternberger Chaussee 1 19370 Parchim

Leiter Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d)

<h2>Das sind wir:</h2>Als Mutterkonzern verwalten wir rund 85.000 Wohnungen in Deutschland und bieten Neubauwohnungen in Polen an. Wir streben danach, den Unternehmenswert langfristig zu steigern – für alle. Personalreferent m/w/d mit dem Schwerpunkt Personalbetreuung TAG Immobilien AG • Hamburg • ab sofort • Vollzeit (39 Std./Woche) • Kennziffer: 25011-03/2025 • Berufserfahrene • zunächst befristet für 2 Jahre als Elternzeitvertretung<h2>Wie sieht mein Arbeitsalltag aus?</h2><ul><li>Gemeinsam mit meinem Team betreue ich ca. 1.300 Mitarbeiter im gewerblichen und kaufmännischen Bereich und habe hierbei meinen festen Betreuungsbereich.</li><li>Ich bearbeite eigenständig die gesamte Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt für meinen Mitarbeiterkreis wie z. B. die Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Abmahnungen, Betriebsratsanhörungen sowie Kündigungen.</li><li>Beratend stehe ich unseren Führungskräften und Mitarbeitern in allen personellen Fragen zur Seite.</li><li>Je nach Kenntnisstand und Interesse habe ich die Möglichkeit mich in einzelne Schwerpunktthemen einzuarbeiten.</li><li>Bis zu 3 Tage pro Woche kann ich mobil arbeiten und so meine Work-Life-Balance aktiv mitgestalten.</li></ul><h2>Was sollte ich mitbringen?</h2><ul><li>Ich habe eine kaufmännische Ausbildung mit dem Schwerpunkt Personal oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium abgeschlossen.</li><li>3 Jahre Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung/Personalbetreuung bringe ich mindestens mit.</li><li>Meine eigenverantwortliche Arbeitsweise, mein Kommunikationstalent und Einsatzbereitschaft zeichnen mich aus.</li><li>Neben Teamfähigkeit und Kundenorientierung sind für mich Diskretion und Vertraulichkeit im Umgang mit personenbezogenen Daten selbstverständlich.</li><li>Gute Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie gute MS-Office-Kenntnisse, idealerweise auch Erfahrung mit Sage HR, runden mein Profil ab.</li></ul><h2>BENEFITS</h2><ul><li>Work-Life-Balance Durch unsere flexiblen Arbeits-/Teilzeitmodelle und Regelung zum mobilen Arbeiten haben unsere Mitarbeitenden die Möglichkeit ihre Arbeitszeit ihrer persönlichen Situation anzupassen.</li><li>Miteinander Gemeinsam mehr erleben – das fördern wir mit Betriebsfesten und gemeinsamen Sportveranstaltungen. Uns ist ein kollegiales Miteinander und Wertschätzung wichtig – auch abseits der Arbeit. Deshalb organisieren wir regelmäßig kleine Teamevents innerhalb der Abteilungen.</li><li>Urlaub Zusätzlich zu 30 Urlaubstagen haben unsere Mitarbeitenden Anspruch auf Sonderurlaub zu besonderen Anlässen wie z. B. Weihnachten, Hochzeit und Umzug.</li><li>Mitarbeitervorteile Unsere Mitarbeitenden erhalten neben vergünstigten Mitarbeiter-Aktien auch bei zahlreichen Partnerunternehmen attraktive Rabatte.</li><li>Mobilität Wir unterstützen umweltschonende Mobilität durch Fahrrad-Leasing und ein vergünstigtes Deutschlandticket.</li><li>Soziales Management Wir glauben daran, auch außerhalb des Arbeitsplatzes Gutes zu tun. Mit einem Tag Sonderurlaub fördern und belohnen wir ehrenamtliches Engagement.</li><li>Gesundheit Das körperliche und psychische Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen – das fördern wir z. B. durch Gesundheitstage oder unsere Gesundheits-App.</li><li>Weiterbildung Wir fördern die berufliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden durch individuelle Schulungsangebote, die ihren Bedürfnissen entsprechen.</li></ul><h2>Beruflich mit uns durchstarten.</h2>Ansprechpartner Personalabteilung Hamburg, <a href="mailto:jobs@tag-ag.com" target="_blank">jobs@tag-ag.com</a>TAG Immobilien AG Bitte beachten: Aus Datenschutzgründen dürfen wir leider keine Bewerbungsunterlagen per E-Mail entgegennehmen. Nutzen Sie hierfür den "Jetzt bewerben"-Button.Jetzt bewerben

Personalreferent m/w/d mit dem Schwerpunkt Personalbetreuung

<h2>Über uns:</h2>ArteCare - Du wirst gebraucht. Nicht verbraucht.Die ArteCare GmbH &amp; Co. KG ist ein eigentümergeführtes Unternehmen, welches derzeit 32 multifunktionale Pflegeeinrichtungen betreibt, darunter 17 Standorte der MENetatis Gruppe. Wir bieten nicht nur ein Zuhause für unsere Bewohnerinnen und Bewohner, sondern auch ein Arbeitsumfeld, in dem Respekt, Professionalität und Menschlichkeit im Mittelpunkt stehen.Das moderne, ländlich gelegene Seniorenzentrum MENetatis Freigericht umfasst 75 einladende Pflegeeinzelappartements sowie 15 betreute Wohnungen.Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine empathische und engagierte Pflegedienstleitung (m/w/d) mit der Möglichkeit zur Teilnahme am Trainee-Programm zur Einrichtungsleitung.<h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Verantwortung für die Planung, Organisation und Qualitätssicherung der Pflegeprozesse</li><li>Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden</li><li>Sicherstellung einer ganzheitlichen, individuellen und fachlich kompetenten Pflege der Bewohnerinnen und Bewohner</li><li>enge Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung sowie den weiteren Abteilungen (z. B. Sozialdienst, Verwaltung)</li><li>Verantwortung für die Personaleinsatzplanung sowie die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Standards</li><li>Ansprechperson für Angehörige, Ärzte, Therapeuten und andere externe Partner</li></ul><h2>Qualifikationen:</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege</li><li>Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>mehrjährige Erfahrung in der Altenpflege sowie erste Erfahrung in leitender Position</li><li>hohe soziale Kompetenz und Empathie im Umgang mit Bewohnern und Mitarbeitern</li><li>ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten</li><li>Verantwortungsbewusstsein und ein hohes Maß an Selbstständigkeit</li><li>gute EDV-Kenntnisse</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>einen modernen Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Unternehmen mit vielen digitalen Lösungen</li><li>attraktive Vergütung und zusätzliche Benefits (u. a. Dienstwagen zur privaten Nutzung, Erfolgsbeteiligung, jährliche Sonderzahlung, etc.)</li><li>individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Deine fachliche und persönliche Entwicklung fördern</li><li>Teilnahme an Trainee-Programm</li><li>Raum für kreative Ideen und persönliche Akzente</li><li>Unterstützung durch unser zentrales Qualitätsmanagementteam</li><li>Angebote zur Gesundheitsförderung wie z.B. kostenlose Osteopathie-Behandlungen</li></ul><h3>Unsere Förderprogramme bieten Dir:</h3><ul><li>ein Einstiegs-Assessment zur Einschätzung des Einarbeitungsumfangs</li><li>fundiertes Einarbeitungskonzept in der Einrichtung sowie an allen Schnittstellen</li><li>Follow-up nach Einarbeitung zur Erfassung eventueller Defizite</li><li>intensive Begleitung und Patenschaft durch die Bereichsleitung</li><li>Coaching im Bereich Mitarbeiterführung, Interviewtrainings, Gesprächsführung</li><li>Heranführung an das Arbeiten mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen &amp; Controlling</li><li>Einbeziehung in das Thema Pflegesatzverhandlungen</li></ul><h2>Deine Ansprechperson:</h2>Sende Deine Bewerbung per E-Mail an Nicole Berenz, Leitung Personal &amp; Marketing: <a href="mailto:bewerbungen@artecare.de" target="_blank">bewerbungen@artecare.de</a>ODER nutz unser praktisches Online-Formular:<a href="https://bewerben.respekt-alter.de/artecare-jobs/deutschland/hessen/freigericht/pflegedienstleitung-m-w-d-4/" target="_blank">https://bewerben.respekt-alter.de/artecare-jobs/deutschland/hessen/frei…</a>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und noch mehr auf ein erstes Gespräch mit Dir!Nicht das passende Angebot? Kein Problem! Wir wachsen weiter und sind daher stets auf der Suche nach engagierten, neuen Teamplayern.Einfach initiativ bewerben als: Pflegefachkraft, Praxisanleitung, Wohnbereichsleitung, stellvertretende Pflegedienstleitung, Pflegedienstleitung, Einrichtungsleitung oder für das Qualitätsmanagement/Einzugsmanagement.

Pflegedienstleitung / Trainee EL (m/w/d) im Seniorenzentrum MENetatis Freigericht (Teil der ArteCare Gruppe)

Als Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) stellen Sie die Schnittstelle zwischen Service, Vertrieb, Buchhaltung und externen Dienstleistern dar. Sie kümmern sich um die Abrechnung aller Vorgänge, Pflege der abrechnungsrelevanten Daten im CRM-System und die Korrespondenz mit Kunden. Dieses Tätigkeitsfeld sagt Ihnen zu? Bewerben Sie sich jetzt als Kaufmännischen Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d) in Teilzeit bei einem unserer Kunden aus Mainz. Die Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung zu besetzen. Nutzen Sie die Chance um Teil eines dynamischen Teams zu werden!<h2>Ihre Aufgaben</h2>*Sie rechnen alle Vorgänge termingerecht ab
 
 *Sie pflegen abrechnungsrelevante Daten im CRM-System korrekt und vollständig
 
 *Sie stellen die fristgerechte Nutzung von Skonto-Vorteilen bei der Freigabe von Eingangsrechnungen sicher
 
 *Sie gewährleisten eine verlässliche interne Kommunikation und Dokumentation
 
 *Sie sind erster professioneller Ansprechpartner für Kunden bei allgemeinen Anfragen
 
 *Sie führen Materialbestellungen aus
 <h2>Ihr Profil</h2>*Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
 
 *Erfahrung in der Auftragsabwicklung oder Rechnungsstellung, idealerweise im technischen Umfeld
 *Verhandlungssichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse
 
 *Routinierter Umgang mit Microsoft Office Anwendungen sowie ERP-Systemen
 
 *Kommunikationsstärke, Belastbarkeit und Flexibilität
 <h2>Ihre Vorteile</h2>*Individuelle Einarbeitung 
 *Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
 
 *Raum für eigene Ideen
 <h2>Interessiert?</h2>Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz &amp; Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf &amp; Logistik. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) im Vertriebsinnendienst

Sie sind ein Organisationstalent, behalten auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf und haben ein gutes Gespür für effiziente Abläufe? Sie konnten bereits Erfahrungen in den Bereichen Einkauf und Disposition sammeln? Dann bringen Sie genau die richtigen Voraussetzungen mit! Wir suchen für unseren namenhaften Kunden aus Mainz nach einem engagierten Disponent (m/w/d), der das bestehende Team tatkräftig unterstützt. Die Stelle ist im Rahmen der Direkvermittlung und in Vollzeit zu besetzen. Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute bei der DIS AG!<h2>Ihre Aufgaben</h2>*Planung und Koordination von Serviceeinsätzen und Kundenterminen
 
 *Kommunikation mit Kunden und internen Abteilungen zur Terminabstimmung
 
 *Erstellung von Angeboten, Auftragsbestätigungen und Lieferscheinen
 
 *Bearbeitung von Kundenaufträgen und Serviceanfragen
 
 *Durchführung von Materialbestellungen
 
 *Pflege von Kunden- und Projektdaten
 
 *Priorisierung und Dokumentation von Rückmeldungen und Einsatzdaten
 <h2>Ihr Profil</h2>*abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation
 
 *idealerweise haben Sie bereits Erfahrung im Bereich Einsatzplanung oder Logistik gesammelt
 
 *Sie zeichnen sich durch Ihre Affinität zu technischen Zusammenhängen sowie Ihre organisierte und strukturierte Arbeitsweise aus
 
 *routinierter Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen
 
 *Fließende Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse
 <h2>Vorteile</h2>*dynamisches Team
 
 *flache Hierarchien
 
 *Raum für eigene Ideen
 <h2>Interessiert?</h2>Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz &amp; Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf &amp; Logistik. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

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