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<h1> Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/-in als Springkraft (m/w/d)</h1><p> Wir suchen Siefür das Schulverwaltungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart.Die Stellen werden ab dem Schuljahr 2024/2025 neu geschaffen und sind in Teilzeit und unbefristet zu besetzen.</p><p> Ihr Einsatz erfolgt an den Sonderpädagogischen Bildungs- und Beratungszentren mit den Förderschwerpunkten geistige Entwicklung (z. B. Gustav-Werner-Schule, Helene-Schoettle-Schule, Bodelschwinghschule) und körperlich-motorische Entwicklung (Margarete-Steiff-Schule). Sie arbeiten in einem multiprofessionellen Team und unterstützen die Kinder und Jugendlichen mit Förderbedarf an den verschiedenen Schulen und Schulkindergärten in ihren individuellen Bedürfnissen.</p><p> Ein Job, der Sie begeistert</p><ul> <li>  Sie führen die medizinische Behandlungspflege und Erste-Hilfe-Maßnahmen bei den Kindern und Jugendlichen durch </li> <li>  Sie unterstützen die Kinder und Jugendlichen im Schulalltag und geben ihnen Hilfestellungen je nach Bedarf in der Grundpflege, Nahrungsaufnahme, der Mobilität und weiteren individuellen Anforderungen </li> <li>  während der Unterrichtszeiten unterstützen Sie die Kinder und Jugendlichen in ihren individuellen Bedürfnissen </li> <li>  schulische und außerschulische Maßnahmen begleiten Sie im Rahmen Ihrer Aufgaben </li> <li>  Sie setzen Hygienemaßnahmen um und pflegen und warten die technischen Hilfsmittel </li></ul><p> Änderungen und Ergänzungen des Aufgaben- und Zuständigkeitsbereichs bleiben vorbehalten.</p><p> Als Springkraft werden Sie einer bestimmten Stammschule zugeordnet, in der die Einsätze erfolgen. Bei Bedarf erfolgen weitere Einsätze in den umliegenden (naheliegenden) Einrichtungen. Die Arbeitszeit richtet sich nach den jeweiligen Schulzeiten und verteilt sich je nach Beschäftigungsumfang auf ganze Tage in der Woche. Die Schulferien sind grundsätzlich frei – zum Ausgleich dieser, über den gesetzlichen Urlaubsanspruch hinausgehenden freien Tage, werden in den Schulwochen Mehrarbeitsstunden geleistet, die abhängig vom Beschäftigungsumfang sind. Es stehen mehrere Teilzeitstellen zur Verfügung.</p><p> Ihr Profil, das zu uns passt</p><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/-r Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger/-in oder eine vergleichbare staatlich anerkannte Ausbildung oder ein Studium (bei ausländischen Abschlüssen ist eine beglaubigte Übersetzung und eine Anerkennung des Abschlusses erforderlich) </li> <li>  besonderes Einfühlungsvermögen und Verständnis für Kinder und Jugendliche mit Behinderung </li> <li>  Nachweis über Masernschutz ist erforderlich (ab Jahrgang 1971) </li></ul><p> Freuen Sie sich auf</p><ul> <li>  einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>  eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li>  familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Schicht- und Wochenenddienste </li> <li>  persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li>  Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li>  ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV </li> <li>  das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad“ </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung </li> <li>  Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich </li> <li>  attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart </li></ul><p> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe P 7 TVöD mit Gewährung einer Zulage.</p><p> Noch Fragen?</p><p> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Semra Napolitano unter 0711 216-81457 oder <a href="mailto:semra.napolitano@stuttgart.de" target="_blank">semra.napolitano@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Britt Scherzberg-Schlinsog unter 0711 216-88272 oder <a href="mailto:britt.scherzberg-schlinsog@stuttgart.de" target="_blank">britt.scherzberg-schlinsog@stuttgart.de</a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter<a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>.</p><p> Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 05.12.2024 an unser Online-Bewerbungsportal.</p><p> Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 40P/0012/2024 an das Schulverwaltungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Hauptstätter Straße 79, 70178 Stuttgart senden.</p><p> Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a></p>

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/-in als Springkraft (m/w/d)

<p> Wir suchen Sie in Bad Saulgau als:</p><h1> Nachtwache (m/w/d) im Schlaflabor</h1><p> (Teilzeit oder Vollzeit)</p><h2> Unsere Benefits:</h2><ul> <li>  Vielfältiger und verantwortungsvoller Aufgabenbereich </li> <li>  Individuelle Einarbeitung vor Ort </li> <li>  Mitwirkung in einem dynamischen, motivierten und kollegialen Team </li> <li>  Fort- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung </li></ul><h2> Ihr Aufgabengebiet:</h2><p> Sie begrüßen unsere Patienten im Schlaflabor und starten selbstständig die nächtliche Aufzeichnung der Biosignale (Polysomnographie), bzw. leiten die Schlafapnoe-Therapie ein und betreuen die Patienten über die gesamte Nacht. Die Arbeitszeit ist wochentags und zum Teil auch am Wochenende zw. ca. 20:30 Uhr und 6 Uhr. Am morgendlichen Dienstende beenden und speichern Sie die Aufzeichnungen und entlassen die Patienten aus dem Schlaflabor.</p><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Exam. Pflegefachkraft, Altenpflegefachkraft, MTA oder Medizinstudent:in </li> <li>  Erfahrung in der außerklinischen Beatmung </li> <li>  Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Patienten </li> <li>  Sicherer Umgang mit modernen EDV-Standardanwendungen und Kommunikationsmitteln </li> <li>  Strukturierte und erfolgsorientierte Arbeitsweise </li></ul><p> Haben wir Sie inspiriert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (per E-Mail) mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an:</p> <a href="mailto:karriere@nri-med.de" target="_blank">karriere@nri-med.de</a><h2> Das sind wir:</h2><p> Wir, die NRI Medizintechnik GmbH, sind ein expandierendes Unternehmen im Gesundheitswesen und eine Tochtergesellschaft der französischen SOS Oxygène Gruppe, die über 3.000 Mitarbeiter in ganz Europa beschäftigt. Unsere Mission ist es, die Versorgung von Patienten mit schlafbezogenen Atmungsstörungen und respiratorischen Erkrankungen durch innovative diagnostische und therapeutische Therapieansätze zu verbessern.</p><p> Als Teil der renommierten SOS Oxygène Gruppe setzen wir uns jeden Tag dafür ein, neue Wege zu finden und unsere Versorgungskonzepte weiterzuentwickeln.</p><p> NRI Medizintechnik GmbH member of SOS Oxygène</p><p> NRI Medizintechnik GmbH • Eversbuschstraße 194b • 80999 München • Tel.: 089 / 81 88 81 00 • <a href="mailto:karriere@nri-med.de" target="_blank">karriere@nri-med.de</a></p><p> NEU. REGIONAL. INNOVATIV.</p><p> <a href="http://www.nri-med.de" target="_blank">www.nri-med.de</a></p>

Nachtwache (m/w/d) im Schlaflabor Vollzeit / Teilzeit

<h1> Leitung für den eingruppigen Kindergarten (m/w/d)</h1><h2> Die Stadt Riedlingen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</h2><h2> Leitung für den eingruppigen Kindergarten Spatzennest in Grüningen m/w/d</h2><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Koordination und Gestaltung der pädagogischen Arbeit im Rahmen der Gesamtkonzeption der städtischen Kindertageseinrichtungen </li> <li>  Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern </li> <li>  Intensive Zusammenarbeit mit der pädagogischen Gesamtleitung und dem Träger </li> <li>  Betriebsführung und Verwaltung vor Ort </li> <li>  Konzeptions– und Teamweiterentwicklung </li> <li>  Pädagogische Arbeit mit Kindern von 3-6 Jahren </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  eine Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher oder als pädagogische Fachkraft gemäß § 7 KiTaG     m/w/d    mit der Befähigung zur Leitung einer Einrichtung gemäß § 7 Abs. 6 Ziff. 1 KiTaG BW </li> <li>  eine wertschätzende und positive Grundhaltung Kindern, Eltern und Kollegen gegenüber </li> <li>  die Fähigkeit zu Selbstmanagement und Selbstreflexion </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Flexibilität </li> <li>  Freude, Kinder in ihrer Entwicklung zu unterstützen </li> <li>  Engagement in der konzeptionellen Weiterentwicklung und in der Zusammenarbeit mit den Eltern </li> <li>  Reflexionsvermögen und Teamfähigkeit </li></ul><h3> Wir bieten</h3><ul> <li>  Eine unbefristete Beschäftigung mit einer Vergütung nach S9 TVöD-SuE </li> <li>  fachliche Unterstützung durch die freigestellte Fachberatung / päd. Gesamtleitung und die Sachgebietsleitung für Bildung und Betreuung </li> <li>  Arbeiten im teiloffenen Konzept in Bildungsbereichen nach dem Orientierungsplan Baden-Württemberg </li> <li>  Möglichkeiten zur Weiterbildung </li> <li>  Ein interessantes und lebendiges Arbeitsumfeld </li> <li>  Eine zusätzliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes </li></ul><h3> Sie sind interessiert?</h3><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 01.12.2024.</p><h4> per E-Mail:</h4><p> <a href="mailto:personalamt@riedlingen.de" target="_blank">personalamt@riedlingen.de</a></p><h4> Schriftlich</h4><p> Stadt Riedlingen | Personal | <br> Marktplatz 1 | 88499 Riedlingen</p><h3> Ihre Ansprechpartner</h3><p> Pia Reich <br> Bildung &amp; Betreuung <br> Fon 07371 183-64</p><p> Eva-Maria Moser <br> Hauptamtsleiterin <br> Fon 07371 183-31</p><p> Stadt Riedlingen <br> Marktplatz 1 <br> 88499 Riedlingen <br> <a href="http://www.riedlingen.de" target="_blank">www.riedlingen.de</a> <br> <a href="mailto:info@riedlingen.de" target="_blank">info@riedlingen.de</a> <br> Fon 07371 183-0 <br> Fax 07371 183-55</p>

Leitung für den eingruppigen Kindergarten (m/w/d)

<h2> Die Stadt Riedlingen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</h2><h1> Ständige Vertretung für die <br> Leitung der dreigruppigen <br> Kindertageseinrichtung <br> Löwenzahn in Neufra m/w/d</h1><h5> in Vollzeit | S9 TVöD-SuE</h5><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Dauerhafte Unterstützung und Entlastung der Leitung durch Übernahme konkreter Aufgabenbereiche </li> <li>  Vertretung in allen Leitungsaufgaben bei Abwesenheit der Einrichtungsleitung </li> <li>  Tätigkeit als pädagogische Fachkraft </li></ul><p> Die konkrete Abgrenzung des Aufgabenbereichs bleibt vorbehalten.</p><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Staatliche Anerkennung als Erzieher oder als Kindheitspädagoge m/w/d </li> <li>  Oder staatliche Anerkennung als Sozialpädagoge, Sozialarbeiter, Diplom- Pädagoge, Diplom- Erzieherwissenschaftler mit sozialpädagogischem Schwerpunkt sowie Bachelor -Absolventen dieser Fachrichtung m/w/d </li> <li>  Berufserfahrung als Gruppenleitung wünschenswert </li> <li>  Freude an Leitungsaufgaben </li> <li>  Interesse, die Qualität der pädagogischen Arbeit weiterzuentwickeln </li> <li>  Einfühlungsvermögen, Empathie und soziale Kompetenz </li> <li>  Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit </li></ul> <h3>  Wir bieten </h3> <ul>  <li>   Fachliche Unterstützung und Begleitung durch die Leitung sowie durch unsere freigestellte Fachberatung / päd. Gesamtleitung  </li>  <li>   Ein interessantes und lebendiges Arbeitsumfeld mit Personal– und Organisationsverantwortung  </li>  <li>   Aufgabenorientierte Fort– und Weiterbildung  </li>  <li>   Eine zusätzliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes  </li> </ul> <h3>  Sie sind interessiert? </h3> <p>  Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 01.12.2024. </p> <h3>  per E-Mail </h3> <a href="mailto:personalamt@riedlingen.de" target="_blank">personalamt@riedlingen.de</a> <h3>  Schriftlich </h3> <p>  Stadt Riedlingen | Personal |  <br>  Marktplatz 1 | 88499 Riedlingen </p> <h3>  Ihre Ansprechpartner </h3> <p>  Pia Reich  <br>  Bildung &amp; Betreuung  <br>  Fon 07371 183-64 </p> <p>  Eva-Maria Moser  <br>  Hauptamtsleiterin  <br>  Fon 07371 183-31 </p><p> Stadt Riedlingen <br> Marktplatz 1 <br> 88499 Riedlingen <br> <a href="http://www.riedlingen.de" target="_blank">www.riedlingen.de</a> <br> <a href="mailto:info@riedlingen.de" target="_blank">info@riedlingen.de</a> <br> Fon 07371 183-0 <br> Fax 07371 183-55</p>

Ständige Vertretung für die Leitung der dreigruppigen Kindertageseinrichtung Löwenzahn (m/w/d)

<h1> Betriebselektriker (m/w/d)</h1><p> Wyhlen / Vollzeit / flexible Arbeitszeiten / unbefristet</p><h2> Lust auf Energiewende?</h2><p> Dann bist du bei uns genau richtig. Denn mit deiner Energie im Wir &amp; Jetzt kannst du bei uns viel bewirken!</p><p> Als regionaler Energieversorger mit eigenen Wasserkraftwerken setzen wir uns seit nunmehr 125 Jahren für mehr Nachhaltigkeit ein und übernehmen so Verantwortung für Umwelt und Gesellschaft. Werde Teil von naturenergie und freue dich neben einem guten Arbeitsklima in einem vertrauensvollen Umfeld auch auf zahlreiche, attraktive Leistungen zur Erfüllung deiner beruflichen und privaten Ziele.</p><h2> Das klingt jetzt schon gut für dich?</h2><p> Dann entdecke noch mehr Benefits, die dich On-Top bei uns erwarten:</p><p> <a href="http://www.naturenergie.de/karriere" target="_blank">www.naturenergie.de/karriere</a></p><h2> Das erwartet dich:</h2><ul> <li>  Betrieb, Wartung und Instandhaltung der Kraftwerkseinrichtungen und den Power-to-Gas-Anlagen in den Rhein- und Kleinwasserkraftwerken (Maschinengruppen, Nebensysteme, Stauwehranlage) sowie in den weiteren Energieanlagen im gesamten Versorgungsgebiet </li> <li>  Mitarbeit bei Erneuerungen und Projekten an den Kraftwerks- und Power-to-Gas-Anlagen sowie Durchführung von kleineren Instandhaltungsprojekten </li> <li>  Bedienung und Überwachung der Kraftwerksleittechnik </li> <li>  Allgemeine Unterhaltsarbeiten an Außenanlagen sowie an den mechanischen, hydraulischen und pneumatischen Nebenanlagen </li> <li>  Störungssuche und Behebung an elektrischen und mechanischen Anlagen / -teilen </li> <li>  Teilnahme am Bereitschaftsdienst sowie Betreuung und Unterweisung von Fremdfirmen </li> <li>  Unterstützung bei sonstigen betrieblich notwendigen Arbeiten (z.B. bei Hochwasser) </li></ul><h2> Du bringst mit:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene elektrische Berufsausbildung (Elektroinstallateur, Betriebselektriker, Elektroniker) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Berufserfahrung in der Instandhaltung von elektrischen, elektromechanischen und mechanischen Anlagen </li> <li>  Gute organisatorische und administrative Fähigkeiten </li> <li>  IT-Affinität (Instandhaltungssoftware etc.) und gute Kenntnisse in der Leittechnik </li> <li>  Effiziente, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise </li> <li>  Bereitschaft, Neues in einem Wasserkraftwerk zu erlernen und das eigene Wissen einzubringen </li> <li>  Wohnhaft in der Nähe des Kraftwerkstandortes Wyhlen aufgrund des Bereitschaftsdienstes (Anfahrt max. 30 Minuten) </li></ul><h2> Interessiert?</h2><p> Dann werde Teil unseres Teams. Birgit Friedlin freut sich auf deine Online-Bewerbung.</p>

Betriebselektriker (m/w/d)

<p> vamed-karriere.de</p><h1> Betriebsleitung (m/w/d) für die Aufbereitung von Medizinprodukten</h1><p> Zur Verstärkung unseres Teams in Pforzheim suchen wir ab sofort und unbefristet eine Betriebsleitung (m/w/d) für unsere Aufbereitungseinheit für Medizinprodukte in Vollzeit.</p><p> VAMED ist ein führender Dienstleister im Gesundheitswesen. Wir planen, bauen und bewirtschaften Gesundheitseinrichtungen in ganz Deutschland. Unsere Arbeit ist die Grundlage für den sicheren Betrieb der Technik in mehr als 440 Krankenhäusern. Unsere rund 2.800 Kolleg:innen leben eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung. <br> <br> Wir freuen uns immer über neue Kolleg:innen, die mit ihren unterschiedlichen Erfahrungen und Kompetenzen unser Team bereichern. Bei uns treffen gute Ideen immer auf offene Ohren. Wir bieten tolle Entwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen. Als Arbeitgeber mit Zukunftsmission nutzen wir individuelle und flexible Arbeitsplatzlösungen. <br> <br> Volle Fahrt Richtung Zukunft! Entdecken Sie Ihre Karriere bei VAMED, wir freuen uns auf Sie.</p><ul> <li>  Pforzheim </li> <li>  Vollzeit </li> <li>  Kennziffer: 891 </li></ul><h3> Ihre Benefits:</h3><ul> <li>  Feste Ansprechperson bei der Einarbeitung und erfahrene Kolleg:innen </li> <li>  Sicherer Arbeitsplatz im Bereich des Gesundheitswesens </li> <li>  Ein freundliches teamorientiertes Betriebsklima mit regelmäßigen Mitarbeitenden-Events </li> <li>  Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  Jobrad sowie Team-Staffel </li> <li>  Corporate Benefits </li> <li>  Rabatte für die VAMED Vitality World sowie für Fitnessstudios </li></ul><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Sicherstellung der effizienten und fehlerfreien Aufbereitung von Medizinprodukten </li> <li>  Die personelle und organisatorische Leitung der Aufbereitungseinheit für Medizinprodukte </li> <li>  Steuerung und Koordination von Projekten im Bereich der Sterilgutversorgung </li> <li>  Einhaltung von Qualitäts- und Hygienevorschriften </li> <li>  Zusammenarbeit mit den internen und externen Kunden </li> <li>  Analyse der Arbeitsprozesse </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  Qualifikation zur Fachkraft (m/w/d) für Medizinprodukte FMA DGSV oder Qualifikation im Fachkundelehrgang II nach den Richtlinien der DGSV </li> <li>  Sachkundelehrgang Endoskopie sowie Validierungslehrgang DGSV wünschenswert </li> <li>  Berufserfahrung in einer ähnlichen Position wünschenswert </li> <li>  Führungs- und Sozialkompetenz sowie Motivation </li> <li>  Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung </li></ul><h3> Das ist Ihr Job?</h3><p> Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!</p><p> Senden Sie uns gern Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Starttermin.</p><p> Ihre Ansprechperson: <br> Lars Kiel <br> Clusterleitung Sterilgutversorgung Region Süd-West <br> Tel.: +49 151 400 587 71</p><p> VAMED Deutschland Holding GmbH <br> Am Bahnhof Westend 9-11 | 14059 Berlin</p>

Betriebsleitung (m/w/d) für die Aufbereitung von Medizinprodukten

<p> Willkommen im Kompetenzzentrum Silberburg. Mit der Arbeit an unseren Schulen, unserer Weiterbildung und unserer Kita helfen wir dabei, die Zukunft unserer Gesellschaft zu gestalten. Seit 150 Jahren leben wir dabei Begeisterung für Bildung und investieren in die Aus- und Weiterbildung pädagogischer Fachkräfte. Wie wir das schaffen? Indem wir unseren Werten treu bleiben und uns gleichzeitig stets hinterfragen. Klingt spannend? Dann verstärken Sie unser Team!</p><p> Wir suchen ab sofort Sie als</p><h1> Sekretärin (m/w/d) für unser Schulsekretariat <br> in Teilzeit (60-80% bei 39 Std/Woche)</h1><p> Im Kompetenzzentrum Silberburg zu arbeiten bedeutet:</p><ul> <li>  Menschen auf ihrem Weg in die Welt der Pädagogik zu begleiten </li> <li>  Teil eines motivierten Teams zu sein, das sich der Bildung von Menschen verschrieben hat </li> <li>  In einem modernen Umfeld mit langer Tradition zu arbeiten </li> <li>  Sinn in der eigenen Arbeit zu finden </li> <li>  Einen zentral gelegenen und sehr gut ausgestatteten Arbeitsplatz im Stuttgarter Westen </li></ul><h3> Ihre Aufgaben bei uns:</h3><ul> <li>  Allgemeine Sekretariatstätigkeiten, inkl. Korrespondenz sowie Büroorganisation </li> <li>  Ansprechpartner/in für Schüler/innen, Auszubildende, Teilnehmer/innen </li> <li>  Aktive Unterstützung der Schulleitung und der Bereichsleitungen </li> <li>  Zusammenarbeit mit dem Sekretariat der Geschäftsführung und der Kollegin aus dem Schulsekretariat </li> <li>  Abwicklung der Post sowie Betreuung der zentralen E-Mail-Adresse </li> <li>  Organisation, Vorbereitung sowie Betreuung von Weiterbildungsveranstaltungen, Besprechungen und anderen Veranstaltungen </li> <li>  Bewirtung von Veranstaltungen in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern </li></ul><h3> Das zeichnet Sie aus:</h3><ul> <li>  Hohe Integrität und Zuverlässigkeit </li> <li>  Erfahrung im Sekretariat / Office Management, idealerweise im Umfeld Schule </li> <li>  Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen </li> <li>  Bereitschaft, neue IT-Anwendungen zu erlernen </li> <li>  Sorgfältige, selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Organisationsgeschick </li> <li>  Schnelle Auffassungsgabe und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten </li> <li>  Hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit, Flexibilität – und einen kühlen Kopf, auch in hektischen Situationen </li> <li>  Souveräner Umgang mit Lehrkräften, Schülern, Eltern </li> <li>  Sicheres und freundliches Auftreten sowie ausgeprägte Teamfähigkeit </li></ul><h3> Darauf können Sie sich freuen:</h3><ul> <li>  Zusammenarbeit mit Kolleginnen in einem engagierten, fachlich kompetenten Sekretariatsteam </li> <li>  Freundliches und wertschätzendes Arbeitsumfeld </li> <li>  Unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Umfeld mit Zukunft </li> <li>  Attraktive, am TVöD angelehnte Bezahlung </li> <li>  30 Tage Jahresurlaub (bei Vollzeit) </li> <li>  Kostenloses Deutschlandticket oder Zuschuss zu einem Job-Rad-Leasing </li> <li>  Weitere Benefits wie Wellpass-Mitgliedschaft </li> <li>  Vergünstigte Einkaufmöglichkeiten beo vielen Marken und Shops </li> <li>  Eine moderne Software- und Hardware-Umgebung </li> <li>  Kurze Wege und große Mitgestaltungsmöglichkeiten </li></ul><h3> Kontakt:</h3><p> Ihre Fragen und Bewerbungen richten Sie bitte per E-Mail an <a href="mailto:m.nagel@silberburg-online.de" target="_blank">m.nagel@silberburg-online.de</a>, Kompetenzzentrum Silberburg, Schwäbischer Frauenverein e.V., Herr Marc Nagel, Silberburgstr. 23, 70176 Stuttgart. <br> <br> <br> Wir freuen uns auf Sie!</p><p> Schwäbischer Frauenverein e.V. | Silberburgstraße 21-23 | 70176 Stuttgart | <a href="http://www.silberburg-online.de" target="_blank">www.silberburg-online.de</a></p>

Sekretärin (m/w/d) für unser Schulsekretariat in Teilzeit (60-80% bei 39 Std/Woche)

<h1> Recruiter/ Active Sourcer (m/w/d)</h1><p> Vollzeit</p><p> Mit/Ohne Berufserfahrung</p><p> Heidelberg</p><p> Recruiting</p><p> Ab sofort</p><p> Sympathie, Vertrauen und Kompetenz schon „auf den ersten Blick“? Als Recruiter / Active Sourcer (m/w/d) bei Constaff schaffst Du genau das im Austausch mit unseren IT Experts, denn häufig bist Du ihr erster und wichtigster Kontaktpunkt.</p><p> Wir sind IT-Personaldienstleister und bringen mit Deiner Unterstützung talentierte IT Experts mit spannenden Kundenprojekten namhafter Unternehmen in ganz Deutschland zusammen.</p><p> Zur Verstärkung unseres Recruiting-Teams suchen wir ab sofort einen Recruiter / Active Sourcer (m/w/d) an unserem Standort in Heidelberg. Ein späterer Einstiegstermin ist ebenfalls möglich.</p><h2> Das bieten wir Dir</h2><ul> <li>  Eine wertschätzende und kollegiale Unternehmenskultur </li> <li>  Eine unbefristete Festanstellung </li> <li>  Eine intensive Einarbeitungsphase und individuelles Mentoring </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten, 2 Tage Homeoffice pro Woche und der Ausgleich von Mehrarbeit </li> <li>  Gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Flache Hierarchien und „Du“-Mentalität bis zur Geschäftsführung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge inkl. attraktivem Arbeitgeberzuschuss </li> <li>  Regelmäßige Events zur Stärkung unseres Teamzusammenhalts </li> <li>  Bürohund und Feel-Good-Manager Nelly </li></ul><h2> Das sind Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Active Sourcing: Proaktiv rekrutierst Du IT-Experts für Projekte bei unseren Kunden </li> <li>  Koordination des Auswahlverfahrens vom Bewerbungseingang bis zur Zusage: Dabei setzt Du die Kundenbrille auf und hast die relevanten technischen wie fachlichen Anforderungen immer im Blick </li> <li>  Schnittstelle zu unserem Key Account Management: Als erste Ansprechperson stehst Du unseren Kandidat:innen während des gesamten Bewerbungsprozesses und auch während der Projektphase kompetent zur Seite </li> <li>  Du führst Vergütungs- und Vertragsverhandlung und unterstützt den Angebotsprozess </li> <li>  Die Pflege unserer Datenbank im firmeninternen CRM-System gehört zu Deinen täglichen Aufgaben </li></ul><h2> Das bringst Du mit</h2><ul> <li>  Ausbildung oder Studium, z.B. im Bereich Personal, Betriebswirtschaft oder einem anderen kaufmännischen Schwerpunkt </li> <li>  Erste Erfahrungen im Recruiting, HR (Human Resources), Vertrieb oder innerhalb eines anderen dienstleistungsorientierten Umfelds </li> <li>  Eine grundlegende IT-Affinität: tiefergehende Kenntnisse baust Du zusammen mit Deinem Mentor auf </li> <li>  Menschenkenntnis und Einfühlungsvermögen </li> <li>  Ein sympathisches und souveränes Auftreten </li> <li>  Die Motivation, Dich in unserem Team zu engagieren und weiterzuentwickeln </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><p> Finde die passenden IT Experts für unsere Kundenunternehmen und begleite sie in eine erfolgreiche Projektphase - zusammen mit großartigen Kolleg:innen, in einem wachstumsstarken Unternehmen, mit einem gemeinsamen Ziel.</p><p> Gestalte mit uns die digitale Zukunft und werde Teil von #TeamConstaff.</p><p> Wir freuen uns auf Dich!</p><h2> Deine Ansprechperson</h2><p> Lara Heinzmann <br> Talent Acquisition Manager <br> Tel.: +49 6221 33896 111 <br> <a href="mailto:jobs@constaff.com" target="_blank">jobs@constaff.com</a></p><p> Constaff GmbH <br> Langer Anger 3-5 <br> D-69115 Heidelberg</p><p> <a href="http://www.constaff-karriere.com" target="_blank">www.constaff-karriere.com</a></p><p> Erfahre mehr über uns</p>

Recruiter/ Active Sourcer (m/w/d)

<p> Elektrizitätswerk Mittelbaden AG &amp; Co. KG <br> Schlosser / Metallbauer (m/w/d) <br> Offenburg <br> Vollzeit <br> unbefristet <br></p><h3> KOMM INS TEAM!</h3><p> Die Überlandwerk Mittelbaden GmbH &amp; Co. KG managt erfolgreich das Stromverteilnetz der Region Mittelbaden mit rund 400.000 Einwohnern bei ca. 2.000 km² Versorgungsgebiet. Im regulierten Umfeld plant sie Bau und Instandhaltung der Netze, stellt Wirtschaftlichkeit und Versorgungsqualität sicher und arbeitet mit Netzkunden und rund 50 Kommunen zusammen. <br> <br> Wir, die Elektrizitätswerk Mittelbaden AG &amp; Co. KG, suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Tochterunternehmen einen </p><h1>  Schlosser / Metallbauer (m/w/d) </h1> <p>  Schlosser / Metallbauer (m/w/d) </p> <p>  Standort: Offenburg  <br>  Vollzeit, unbefristet </p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Schlosser- und Metallbauarbeiten im gesamten Versorgungsgebiet </li> <li>  Montagearbeiten im Bereich Freileitungs-, Kabel- und Stationsbau </li> <li>  Verantwortung für den Maschinenpark der Schlosserwerkstatt </li> <li>  Transporttätigkeiten mit firmeneigenem LKW inkl. Ladekran </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Schlosser, Metallbauer (m/w/d) oder vergleichbar </li> <li>  Führerscheinklasse C / CE oder PKW-Fahrerlaubnis und die Bereitschaft, sich die Fahrerlaubnisklassen C / CE anzueignen </li> <li>  Besitz des Staplerführerscheins wünschenswert, aber keine Grundvoraussetzung </li> <li>  Eigeninitiative, leistungsorientiertes- und teamorientiertes Arbeiten </li></ul><h3> Ihre Benefits bei uns</h3><ul> <li>  Vergünstigte "Sport-Flatrate" </li> <li>  Überdurchschnittliche Bezahlung </li> <li>  Mitarbeiterevents </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Gesundheitsmanagement </li> <li>  Weiterbildung </li> <li>  Flexible Arbeitszeit </li></ul><h3> IHRE BEWERBUNG</h3><p> reichen Sie bitte mit aussagefähigen Unterlagen, inklusive Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin, über unser Bewerbungsportal ein. <br> <br> Elektrizitätswerk Mittelbaden AG &amp; Co. KG <br> Vincent Huck <br> D: 07821-280-375 <br> <a href="mailto:huck.vincent@e-w-m.de" target="_blank">huck.vincent@e-w-m.de</a> <br> <br> Mehr auf <a href="http://www.e-werk-mittelbaden.de" target="_blank">www.e-werk-mittelbaden.de</a></p>

Schlosser / Metallbauer (m/w/d)

<h1> Facharbeiter im Tief- und Straßenbau (m/w/d)</h1><p> Vollzeit unbefristet</p><p> Die Freiburger Verkehrs AG leistet in der zukunftsorientierten Branche des Öffentlichen Nahverkehrs mit ihrem multimodalen Mobilitätsangebot einen wesentlichen Beitrag zur Stärkung der Lebens- und Umweltqualität in und um Freiburg. <br> Wir suchen Verstärkung für unseren Bautrupp im Bereich Instandhaltung Infrastruktur, der die Instandsetzungsarbeiten im Gleis- und Tiefbau unseres Unternehmens durchführt.</p><h3> Aufgabengebiet:</h3><ul> <li>  Baulich fach- und termingerechte Durchführung von Instandsetzungsmaßnahmen im Streckennetz der VAG und im Stadtgebiet Freiburg </li> <li>  Ausführung gleisnaher und gleisbezogener Bauarbeiten, bspw. Pflaster- und Asphaltarbeiten, Tiefbauarbeiten, Maurertätigkeiten oder Stahlbetonarbeiten </li> <li>  Führen und Bedienen von Maschinen im Bauunterhalt und Winterdienst (Bagger, Minibagger, Radlader, Holder, etc.) </li> <li>  Fahrzeug- und Gerätepflege </li> <li>  Durchführung des Winterdienstes </li></ul><h3> Wir erwarten:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung als Tief-/Straßenbaufacharbeiter (m/w/d), Maurer (m/w/d), Stahlbetonbauer (m/w/d), Garten-/Landschaftsbauer (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Fachrichtung im Bauhandwerk </li> <li>  Fundierte Berufserfahrung und handwerkliches Geschick </li> <li>  Professionelle Arbeitseinstellung mit Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Engagement </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Führerschein der Klasse B, idealerweise der Klasse C bzw. Bereitschaft diese zu erwerben </li> <li>  Bereitschaft zu gelegentlicher Wochenend- und Nachtarbeit </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><p> 30 Tage Urlaub</p><p> Tarifliches Gehalt</p><p> Urlaubs- und Weihnachtsgeld</p><p> Weiterbildung</p><p> Vergünstigte ÖPNV-Tickets</p><p> Sport- und Fitnessangebote (Hansefit)</p><p> Fahrradzuschuss und JobRad</p><p> Betriebliche Altersvorsorge</p><p> Kantine</p><p> Arbeitszeitkonto</p><p> Für Fragen steht Ihnen Frau Melissa Wiehler aus der Personalabteilung unter 0761 / 4511-462 telefonisch gerne zur Verfügung.</p><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal. Die Bewerbungsfrist endet am 19.01.2025.</p>

Facharbeiter im Tief- und Straßenbau (m/w/d)

<p> wenglor sensoric ist ein weltweit führender Hersteller von intelligenten Sensor- und Kamerasystemen. Unser Anspruch ist es, bereits heute die automatisierte Industrie der Zukunft zu gestalten. In dieser zukunftsfähigen Branche bietet Dir die innovative family einen sicheren Arbeitsplatz und ein Umfeld, in dem Du Dich entwickeln kannst, in dem wir offen miteinander umgehen und in dem Du Eigenverantwortung übernimmst – weil wir Dich respektieren und Dir vertrauen. <br> Bewirb Dich jetzt und werde ein Teil der innovative family als ...</p><h1> Media Designer / Motion Designer (m/w/d)</h1><h3> wenglor sensoric GmbH in Tettnang</h3><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Du bereitest 3D Daten in Cinema 4D auf </li> <li>  Du erstellst 3D Anwendungswelten (Modellierung, Lightning, Shading und Texturing) </li> <li>  Du sorgst für die Animation und das Rendering von 3D Bewegtbildern </li> <li>  Du entwirfst, designst und setzt hochwertige grafische und audiovisuelle Inhalte um </li> <li>  Du erstellst Storyboards und Konzepte für Erklärfilme, Imagefilme, Storys und Animationen </li> <li>  Visual Effects und Compositing </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium und/oder Ausbildung zum Mediendesigner (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Ein bis drei Jahre Berufserfahrung  <br>  (Werbe-/ PR-Agentur) und/oder Marketingabteilung </li> <li>  Kenntnisse mit externen GPU-Render-Engines (Arnold, Octane, Redshift, etc.) </li> <li>  Postproduction von 3D-Animations- und Realfilmen </li> <li>  Kenntnisse im Umgang mit professionellem Videoequipment </li></ul><h2> Das bieten wir Dir</h2><ul> <li>  Familiäres Umfeld mit flachen Hierarchien und ein wertschätzendes Miteinander </li> <li>  Technisch sehr gut ausgestatteter Arbeitsplatz in einem modernen Umfeld </li> <li>  Herausforderndes, vielseitiges Aufgabengebiet </li> <li>  Eine leistungsgerechte Bezahlung und umfangreiche Sozialleistungen </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Firmenrestaurant </li></ul><h2> About wenglor</h2><p> Die wenglor sensoric group entwickelt innovative Sensoren, Sicherheitssysteme und Machine-Vision-Produkte mit intelligenten Schnittstellen und Software für die Industrie weltweit. 1983 gegründet zählt wenglor heute zu den weltweit wichtigsten Hightech-Anbietern in der Automatisierungstechnik. Als inhabergeführtes Familienunternehmen in zweiter Generation ist wenglor mit 26 eigenen Tochtergesellschaften in 46 Ländern international vertreten und beschäftigt über 1000 Mitarbeitende.</p><h2> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</h2><p> Frau Diana Köberle <br> Tel.: +49 (0)07542 5399 354 <br> Mail: <a href="mailto:career@wenglor.com" target="_blank">career@wenglor.com</a> <br> <a href="http://www.wenglor.com/de/karriere" target="_blank">www.wenglor.com/de/karriere</a></p><h2> wenglor sensoric GmbH</h2><p> wenglor Straße 3 <br> 88069 Tettnang</p><p> Datenschutzerklärung </p> Impressum

Media Designer / Motion Designer (m/w/d)

<p> Ihr Job mit klarem Ziel: #klimapositiv <br> Technologie für die Energiewende</p><p> Beginn: ab sofort, befristet bis zum 31.08.2027</p><p> Eine nachhaltige, klimapositive Zukunft ist unser Ziel. Dabei vertrauen wir auf unsere Stärken Zuverlässigkeit, Innovationskraft sowie Begeisterung – und auf Menschen wie Sie.</p><h1> Sachbearbeiter technische Dokumentation <br> (m/w/d)</h1><p> Als Sachbearbeiter technische Dokumentation (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Verfügbarkeit einer vollständigen und aktuellen technischen Dokumentation für alle Standorte der MVV Umwelt in Deutschland.</p><h2> Aufgaben, die Sie begeistern</h2><ul> <li>  Sie unterstützen die Projektteams und die Lieferanten bei der Erstellung, Prüfung und Bereitstellung der technischen Dokumente bei Neubauprojekten </li> <li>  Sie pflegen und aktualisieren die Dokumentationsrichtlinien und unterstützen die Projektbeteiligten bei der Umsetzung der Vorgaben </li> <li>  Sie sind für das Dokumentencontrolling (formale Prüfung) innerhalb eines Projekttools zuständig </li> <li>  Sie koordinieren die Prüfung der Vorab- und As-built-Dokumentation und stellen diese im Dokumentenmanagementsystem bereit </li> <li>  Sie übernehmen optional die Erstellung und Aktualisierung technischer Zeichnungen mit AutoCAD (Schwerpunkt R&amp;I + Fließschemata) </li></ul><h2> Fähigkeiten, die Sie auszeichnen</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung und großes technisches Interesse und Verständnis </li> <li>  Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Maschinen-/Anlagenbau </li> <li>  Professionelle Kenntnisse im Bereich der technischen Dokumentation und von Projektmanagementsystemen </li> <li>  Professionelle AutoCAD Kenntnisse sind von Vorteil </li> <li>  Kenntnisse des VGB Kraftwerkkennzeichnungssystems (KKS) und Erfahrungen im Bereich Energieanlagen sind von Vorteil </li> <li>  Sehr gute kommunikative Fähigkeiten </li> <li>  Englische Sprachkenntnisse </li></ul><h2> Worauf Sie sich freuen können</h2><p> Vielfalt in der Belegschaft ist uns besonders wichtig. Wir wollen, dass sich alle bei MVV frei entfalten können – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Lebensalter, Identität, einer möglichen Behinderung oder unterschiedlicher Lebenssituationen. Wir unterstützen zudem aktiv die berufliche Entwicklung von Frauen in sämtlichen Unternehmensbereichen.</p><ul> <li>  Gemeinsam #klimapositiv  <br>  Auch Sie können bei MVV für eine klimafreundliche Welt eine Menge bewegen. Gemeinsam mit mutigen Menschen, die ein klares Ziel vor Augen haben: bis 2035 werden wir #klimapositiv. </li> <li>  Teamspirit  <br>  Sie arbeiten in einer Gemeinschaft, in der Sie sich stetig weiterentwickeln können. </li> <li>  Innovationskraft  <br>  Sie gestalten mit uns anspruchsvolle Innovationsprojekte und nachhaltige Lösungen. </li> <li>  Wissenstransfer  <br>  Sie arbeiten in und mit expertisestarken Teams und profitieren von unserem nachhaltigen Know-how. </li> <li>  Arbeitskultur  <br>  Sie starten in einer vielfältigen Arbeitswelt, in der Chancengleichheit gilt, individuelle Fähigkeiten geschätzt werden und Diversität gelebt wird. </li> <li>  Zusatzleistungen  <br>  Sie profitieren von besonderen Leistungen wie flexiblen Arbeitszeitmodellen, Weiterbildungs- und Gesundheitsangeboten, attraktives Gehaltspaket. </li></ul><h2> Starten Sie mit uns und dem Ziel einer #klimapositiven Zukunft!</h2><p> Die MVV Umwelt GmbH entwickelt, errichtet und betreibt in Deutschland und Großbritannien mit rund 500 Mitarbeitenden hocheffiziente Anlagen zur thermischen Verwertung und Vergärung von Abfällen und Biomasse sowie Windkraftanlagen und Anlagen zur Erzeugung grüner Wärme.</p><p> Als Teil der MVV-Gruppe gehört die MVV Umwelt GmbH zu einem der führenden Energieunternehmen Deutschlands, das rund 6.400 Mitarbeitende beschäftigt und zuletzt über 7,5 Milliarden Euro Jahresumsatz erzielt hat. Wir arbeiten gemeinsam an der Energiewende und wollen mit unserem „Mannheimer Modell“ bis 2035 #klimapositiv werden. Gehen Sie mit uns in Richtung Zukunft!</p><p> Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</p><h2>  Sie haben Fragen zu unseren Stellenausschreibungen? Wir freuen uns über Ihre Kontaktaufnahme! </h2> <p>  Bastian Schmitt  <br>  +49 621 290 3275 </p> Karriere - MVV Energie AG<p> MVV Umwelt GmbH <br> Otto-Hahn-Straße 1 | 68169 Mannheim</p>

Sachbearbeiter technische Dokumentation (m/w/d)

<h1> IT-Systembetreuer und Lizenzmanager (m/w/i)</h1><p> Der Landkreis Reutlingen liegt in unmittelbarer Nähe zur Landeshauptstadt Stuttgart und ist als wirtschaftlich wie landschaftlich vielfältige Gegend Teil des ersten Biosphärengebiets in Baden-Württemberg. Wir beim Landratsamt setzen uns für Menschen, Natur, Wirtschaft und Kultur ein – und haben immer das Ganze im Blick. <br> <br> Wir suchen für unser Kreisschul- und Kulturamt für die Abteilung Kreisschulen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine technikbegeisterte Persönlichkeit, die bereit ist für ein umfangreiches Aufgabengebiet und zukunftsorientierte Projekte, als</p><h2> IT-Systembetreuer*in <br> und Lizenzmanager*in <br> für die Schulen des Landkreises</h2><h2> DAS GESTALTEN SIE:</h2><ul> <li>  Aufbau und Weiterentwicklung eines einheitlichen Lizenzmanagements für die acht Landkreisschulen, </li> <li>  Betreuen und Administration der Serverinfrastruktur und der Computernetze sowie der aktiven Netzwerkkomponenten an den Schulen des Landkreises (sieben Berufliche Schulen und ein Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum), </li> <li>  Durchführen von Fehleranalysen und Beheben auftretender Störungen, </li> <li>  Zusammenarbeit mit Dienstleistern und den pädagogischen Systembetreuern an den Schulen, </li> <li>  Unterstützen bei der Beschaffung von Informationsund Kommunikationstechnik für die Schulen, </li> <li>  Verwalten von Benutzern und Vergabe von Zugriffsrechten, </li> <li>  Mitarbeit bei Projekten der Schul-IT. </li></ul><h2> DAS BRINGEN SIE MIT:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. abgeschlossene Ausbildung zum*zur Fachinformatiker*in mit langjähriger Berufserfahrung, </li> <li>  gute Auffassungsgabe sowie strukturierte Arbeitsweise, </li> <li>  selbstständige aber auch teamfähige Arbeitsweise, </li> <li>  organisationsstark, kollegial und kooperationsfähig, </li> <li>  aufgeschlossen für wechselnde Anforderungen in einer dynamischen Schullandschaft, </li> <li>  hohes Maß an Einsatzbereitschaft, </li> <li>  Führerschein der Klasse B, </li> <li>  Nachweis Impfschutz gegen Masern. </li></ul><h2> DAS ERWARTEN SIE VON UNS:</h2><ul> <li>  Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im Angestelltenverhältnis, je nach Qualifikation und Berufserfahrung bis Entgeltgruppe 10 TVöD, in Vollzeit, </li> <li>  interessantes und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum, </li> <li>  flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten, Homeoffice, Mobiles Arbeiten sowie unseren TigeR, damit Sie Berufliches und Privates vereinbaren können, </li> <li>  ein gesundes Arbeitsumfeld, z. B. durch die Kooperation mit verschiedenen Fitnessstudios, </li> <li>  Zusatzleistungen für mehr Nachhaltigkeit, wie einen ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss, </li> <li>  Corporate Benefits, durch die Sie Produkte und Dienstleistungen von vielen Anbietern vergünstigt erwerben können, </li> <li>  Entwicklungsperspektiven und Möglichkeiten zur Weiterbildung, sowohl persönlicher als auch fachlicher Ausrichtung, </li> <li>  Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente und sechs Wochen Jahresurlaub und arbeitsfreie Tage 24. und 31. Dezember. </li></ul><p> Mehr Infos zu den Vorteilen beim Landratsamt Reutlingen gibt es auf GANZESACHEMACHEN.de</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 01.12.2024 – ohne Anschreiben – direkt über unser Online-Formular. <br> Bewerbungen per Post oder E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.</p><p> Ihr Ansprechpartner <br> Steffen Haupt, Abteilungsleiter „Kreisschulen“, <br> Telefon: 07121 480-1354, <br> hilft bei Fragen gerne weiter.</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p>

IT-Systembetreuer und Lizenzmanager (m/w/i)

<h1> Sachbearbeiter (m/w/i) Gebäudemanagement</h1><p> Der Landkreis Reutlingen liegt in unmittelbarer Nähe zur Landeshauptstadt Stuttgart und ist als wirtschaftlich wie landschaftlich vielfältige Gegend Teil des ersten Biosphärengebiets in Baden-Württemberg. Wir beim Landratsamt setzen uns für Menschen, Natur, Wirtschaft und Kultur ein – und haben immer das Ganze im Blick. <br> <br> Wir suchen für unser Kreisschul- und Kulturamt für die Abteilung Gebäudemanagement zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine qualifizierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit, die bereit ist für ein umfangreiches Aufgabengebiet und flexible Arbeitszeiten, als</p><h2> Sachbearbeiter*in <br> für unser Gebäudemanagement</h2><h2> DAS GESTALTEN SIE:</h2><ul> <li>  Immobilienakquise und Mitgestalten von Mietverträgen, </li> <li>  Bewirtschaften von Verwaltungs- und Schulgebäuden, inkl. Parkplätze, sowie Abrechnen von Nebenkosten, </li> <li>  Verantwortung für die Bereiche Beschaffung, Entsorgung und Energiemanagement, </li> <li>  Abschluss von Objektversicherungen, inkl. Schadensabwicklung, </li> <li>  Unterstützen bei der Haushaltsplanung und rechtlichen Verfahren, </li> <li>  Verantwortung für Ausschreibungen und Vergaben im Bereich VOL/A und VOB/B. </li></ul><h2> DAS BRINGEN SIE MIT:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum*zur Immobilienkaufmann* frau oder eine abgeschlossene Ausbildung zum*zur Verwaltungs-, Rechtsanwalts-, Notar-, Steuer- oder Justizfachangestellten oder eine Weiterbildung zum*zur Verwaltungswirt*in (AG I) mit einschlägiger Berufserfahrung im Bereich Immobilien oder eine vergleichbare Qualifikation, </li> <li>  eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise, </li> <li>  Organisations- und Teamfähigkeit, </li> <li>  Einbringen eigener Ideen zur ständigen Optimierung von Arbeitsabläufen, </li> <li>  Kenntnisse im öffentlichen Vergabe- und Mietrecht sind von Vorteil, </li> <li>  gute EDV-Kenntnisse und ggf. Kenntnisse in SAP. </li></ul><h2> DAS ERWARTEN SIE VON UNS:</h2><ul> <li>  Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im Angestellten- bzw. Beamtenverhältnis, in Entgeltgruppe 9a TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 10 m. D., in Vollzeit, </li> <li>  interessantes und vielseitiges Aufgabenspektrum sowie ein engagiertes Team, </li> <li>  umfassende Einarbeitung durch Fachfortbildungen und erfahrenen Kollegen*innen, </li> <li>  flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten, Homeoffice, Mobiles Arbeiten sowie unser TigeR, damit Sie Berufliches und Privates vereinbaren können, </li> <li>  ein gesundes Arbeitsumfeld, z. B. durch die Kooperation mit verschiedenen Fitnessstudios, </li> <li>  Zusatzleistungen für mehr Nachhaltigkeit, wie einen ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss, </li> <li>  Corporate Benefits, durch die Sie Produkte und Dienstleistungen von vielen Anbietern vergünstigt erwerben können, </li> <li>  Entwicklungsperspektiven und Möglichkeiten zur Weiterbildung, sowohl persönlicher als auch fachlicher Ausrichtung, </li> <li>  Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente und sechs Wochen Jahresurlaub und arbeitsfreie Tage 24. und 31. Dezember. </li></ul><p> Mehr Infos zu den Vorteilen beim Landratsamt Reutlingen gibt es auf GANZESACHEMACHEN.de</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 01.12.2024 – ohne Anschreiben – direkt über unser Online-Formular. <br> Bewerbungen per Post oder E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.</p><p> Ihr Ansprechpartner <br> Heiko Goller, Abteilungsleiter „Gebäudemanagement“, <br> Telefon: 07121 480-1330, <br> hilft bei Fragen gerne weiter.</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p>

Sachbearbeiter (m/w/i) Gebäudemanagement

<h1> PRODUKTENTWICKLER R&amp;D INNOVATIONEN (m/w/d)</h1><h2> Ihre neue Herausforderung an unserem Standort in Eigeltingen:</h2><ul> <li>  Sie finden und konzeptionieren innovative Verpackungslösungen für den Consumer-Healthcare-Bereich von Aptar Pharma </li> <li>  Sie bearbeiten verantwortungsvoll Themen des Patentwesens </li> <li>  Sie entwickeln innovative Produkte im Bereich pharmazeutischer Dosier- und Applikationssysteme </li> <li>  Sie realisieren Prototypen für Consumer-orientierte pharmazeutische Verpackungslösungen </li> <li>  Sie führen Grundlagentests und Proof-of-Concept-Studien sowie Analysen zum Scale-up der entwickelten Produkte durch </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Sie sind kreativ, technisch versiert und haben Freude am Gestalten von innovativen, ansprechenden Produkten im Bereich pharmazeutischer Dosier- und Applikationssysteme </li> <li>  Abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Studium oder Technikerabschluss </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der Produktentwicklung und/oder Leitung von Projekten, idealerweise im Bereich pharmazeutischer Verpackungen </li> <li>  Kenntnisse in kunststofftechnischen Anwendungsgebieten sind wünschenswert </li> <li>  Analytisches Denken und Eigeninitiative </li> <li>  Kommunikations- und Präsentationsstärke </li> <li>  Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse </li></ul><h2> BE YOU. BE APTAR.</h2><p> Aptar ist ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit ausspricht. Wir glauben, dass eine vielfältige Belegschaft der Schlüssel zu unserem Erfolg ist! Wir schätzen Bewerbungen jeglicher Mitglieder unserer Gesellschaft, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung, Herkunft, Religion oder Weltanschauung.</p><h2> Ihr neuer Arbeitgeber:</h2><ul> <li>  Global führender Hersteller innovativer Lösungen für Dosiersysteme, Versiegelungen und aktive Verpackungen für Pharma, Beauty und Closures </li> <li>  14.000 Mitarbeiter/innen - 57 Standorte - 20 Länder </li> <li>  Unsere lokalen Standorte in Radolfzell &amp; Eigeltingen </li> <li>  Gegründet 1947 </li> <li>  Über 950 Mitarbeiter/innen </li> <li>  Kontinuierliches Unternehmenswachstum &amp; krisensicherer Arbeitgeber </li> <li>  Produktion für die pharmazeutische Industrie mit jährlich über 500 Millionen innovativen Dosiersystemen </li></ul><h2> Ihre Vorteile:</h2><ul> <li>  Fachliche Weiterentwicklung und Karriereplanung </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeit und 30 Tage Urlaub </li> <li>  Mitarbeitergewinnbeteiligung </li> <li>  Firmenfitness, Mitarbeiterrabatte, Altersvorsorge, Kantinenessen </li> <li>  Regelmäßige Firmenevents </li></ul><p> Bewerben Sie sich beim Weltmarktführer mit Nennung Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres frühesten Eintrittsdatums unter:</p><p> <a href="http://www.aptar.com/careers" target="_blank">www.aptar.com/careers</a></p><p> Ihre Ansprechpartnerin bei Fragen:</p><p> Kathrin Striebel <br> <a href="mailto:kathrin.striebel@aptar.com" target="_blank">kathrin.striebel@aptar.com</a> | 07732/801-567 <br> Aptar Radolfzell GmbH | Öschlestraße 54-56 | 78315 Radolfzell</p><p> Ihre eingereichten personenbezogenen Daten werden nur im Rahmen ihrer Zweckbestimmung verarbeitet und nach spätestens 6 Monaten gelöscht. Unsere Datenschutzbestimmungen finden Sie unter <a href="https://aptar.com/general-terms-and-conditions-of-use/" target="_blank">https://aptar.com/general-terms-and-conditions-of-use/</a></p><p> Delivering solutions, shaping the future.</p>

Produktentwickler R&D Innovationen (m/w/d)

<h2> Jetzt <br> bewerben!</h2><p> Zur Verstärkung unseres <br> Teams suchen wir eine/n erfahrenen</p><h1> Photovoltaik-Anlagen Monteur (m/w/d) zur Dachmontage</h1><h3> Jetzt anrufen: 07031/4292679</h3><p> Schönbuch-Solartechnik GmbH <br> Dornierstraße 8 • 71101 Schönaich <br> <a href="http://www.schoenbuch-solartechnik.de" target="_blank">www.schoenbuch-solartechnik.de</a></p>

Photovoltaik-Anlagen Monteur (m/w/d) zur Dachmontage

<p> Die Reha-Südwest gGmbH bietet in der inklusiven Kita Bimmelbahn in Bruchsal zum nächstmöglichen Termin folgende Stelle für Sie als</p><h2> <h1>  Erzieher, Kindheitspädagoge (m/w/d) </h1>   Teilzeit, Vollzeit, unbefristet </h2><p> Mehr Informationen auf <a href="http://www.reha-suedwest.de/mb/stellen" target="_blank">www.reha-suedwest.de/mb/stellen</a> Interessiert? Wir freuen uns auf Ihren Anruf und Ihre Bewerbung.</p><p> Reha-Südwest gGmbH <br> Heike Ackermann, Geschäftsführung <br> Postfach 54 60, 76036 Karlsruhe, Telefon 0721 9814129 <br> <a href="mailto:bewerbung@reha-suedwest.de" target="_blank">bewerbung@reha-suedwest.de</a></p>

Erzieher, Kindheitspädagoge (m/w/d)

<p> Wir suchen Sie als</p><h1> Leitung für Marketing <br> und Kommunikation (m/w/d)</h1><p> (100%, TV-L, E 13)</p><p> Der Volkshochschulverband Baden-Württemberg ist der Fach- und Interessenverband der 161 baden-württembergischen Volkshochschulen. Für unsere Stabstelle Marketing und Kommunikation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung (m/w/d) in Vollzeit.</p><h2> Was sind Ihre Aufgaben?</h2><ul> <li>  Beratung und Unterstützung der 161 Volkshochschulen in der Öffentlichkeitsarbeit und im Marketing (inklusive Online-Marketing) </li> <li>  Entwerfen von Pressemitteilungen und Betreuung der Medienarbeit des Verbandes </li> <li>  Entwicklung und Umsetzung zentraler Kampagnen des Verbandes </li> <li>  Vorbereitung und Begleitung zentraler Veranstaltungen des Verbandes </li> <li>  Organisation von Fortbildungen im Bereich Kommunikation und Marketing </li></ul><h2> Was bringen Sie mit?</h2><ul> <li>  Ein abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium </li> <li>  Spezifische Berufserfahrung </li> <li>  Interesse am Weiterbildungsbereich und Affinität zu digitalen Medien </li> <li>  Kenntnisse in gängigen Design-Programmen </li></ul><h2> Was bieten wir an?</h2><ul> <li>  Betriebliche Altersvorsorge über die ZVK </li> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><p> Die Stelle ist als Elternzeitvertretung bis 30.04.2026 befristet. <br> Die Vergütung erfolgt entsprechend TV-L, E 13.</p><p> Bitte richten Sie Ihre Bewerbung bis zum 05.12.2024 (Eingang beim Verband) ausschließlich per E-Mail in einer mit Nach- und Vornamen benannten zusammenhängenden PDF-Datei an Frau Wang-Zahariades: <br> <a href="mailto:wang@vhs-bw.de" target="_blank">wang@vhs-bw.de</a>.</p>

Leitung für Marketing und Kommunikation (m/w/d)

<p> durchsetzungsfähige/r</p><h2> Energie- <br> wender/in</h2> Die MVV Netze GmbH ist als Netzgesellschaft der MVV mit ihren rund 500 Mitarbeitenden für den Betrieb ihrer Strom-, Gas-, Fernwärme- und Wassernetze in Mannheim und der Metropolregion Rhein-Neckar verantwortlich. <br> <br> <p>  Begeistern auch Sie sich für eine Aufgabe mit Zukunft. Die Kolleg*innen der Abteilung Steuerung, Tools und Methoden suchen Sie für den Standort Mannheim als </p> <br> <h1>  Controller / Accountant als Manager kaufmännische Netzfragen (m/w/d) </h1> <p>  Arbeitszeit: Vollzeit | Beginn: 01.01.2025  <br> </p> <p>  Das erwartet Sie bei uns: </p> <p>  In der Rolle Controller / Accountant als Manager kaufmännische Netzfragen (m/w/d) beraten Sie aktiv das Management zu sämtlichen steuerungsrelevanten Fragestellungen (Strategie, Planung, Forecast, Abschluss, Reporting, Risikomanagement) </p> <ul>  <li>   Sie koordinieren Controlling- und Abschlussprozesse und führen diese durch  </li>  <li>   Sie planen und analysieren Bilanz, Working Capital und Liquidität  </li>  <li>   Sie berücksichtigen in enger Abstimmung mit unserer Regulierungsabteilung regulatorische Anforderungen in Steuerungs- und Abschlussprozessen  </li>  <li>   Sie arbeiten eng mit den Konzerneinheiten Rechnungswesen und Controlling zusammen  </li>  <li>   Sie übernehmen Sonderaufgaben und arbeiten in Projekten mit  </li> </ul> <p>  Das bringen Sie mit: </p> <ul>  <li>   Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling/Accounting oder vergleichbar (Master)  </li>  <li>   Langjährige Berufserfahrung sowie fundiertes Fachwissen im Bereich Controlling und Accounting  </li>  <li>   Sehr gute Kenntnisse im SAP-Umfeld (R/3 bzw. S/4 HANA, BCS, BW) und Microsoft (insbesondere Excel, PowerBI)  </li>  <li>   Vertiefte Kenntnisse in der Bilanzierung nach HGB/IFRS und der Anreizregulierung der Netzentgelte (Anreiz- und Netzentgeltverordnungen) von Vorteil  </li>  <li>   Engagement, Flexibilität und Teamfähigkeit  </li>  <li>   Sehr gutes prozessorientiertes und analytisches Denkvermögen bei selbständiger und zielorientierter Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Durchsetzungsvermögen gepaart mit aktiver, lösungsorientierter Kommunikation  </li> </ul> Darauf können Sie sich freuen: <br> <p>  MVV steht für eine starke Gemeinschaft: Zusammen entwickeln wir uns kontinuierlich weiter und sind in der Lage, auch komplexe Herausforderungen erfolgreich zu meistern. Übernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie mit uns anspruchsvolle Innovationsprojekte und nachhaltige Lösungen – in einem Team, das die individuellen Fähigkeiten jedes und jeder Einzelnen wertschätzt und Vielfalt als gemeinsame Chance begreift. Selbstverständlich fördern wir auch moderne Arbeitsformen; so ist zum Beispiel in vielen Bereichen mobiles Arbeiten möglich. </p> <p>  Übrigens: Wir wollen die Anzahl weiblicher Kolleginnen in Führungspositionen deutlich erhöhen. Deshalb unterstützen wir durch vielfältige Programme und Maßnahmen aktiv die berufliche Entwicklung von Frauen in sämtlichen Unternehmensbereichen. </p> <p>  Gemeinsam mit Ihnen gestalten wir eine nachhaltige Energieversorgung. Dabei bieten wir Ihnen abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütung, vielfältige Entwicklungsperspektiven sowie ein attraktives berufliches Umfeld. </p><p> Interessiert? <br> Dann bewerben Sie sich jetzt online unter <a href="http://www.mvv-jobs.de" target="_blank">www.mvv-jobs.de</a> Kennziffer 2024-0423. <br></p><p> <br> Für Fragen steht Ihnen Bastian Schmitt, <br> T +49 621 290 3275, <br> gerne zur Verfügung. <br></p><p> <br> <a href="http://www.mvv-netze.de" target="_blank">www.mvv-netze.de</a></p>

Controller / Accountant als Manager kaufmännische Netzfragen (m/w/d)

<p> Die Bürkle Baugruppe ist ein seit fast 100 Jahren krisensicheres, familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen der Baubranche mit Hauptsitz in Süddeutschland. Wir beschäftigen an unseren unterschiedlichen Standorten ca. 300 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen.</p><p> Im Fertigteilbau gehören wir zu den führenden Unternehmen in Baden-Württemberg. Außerdem sind wir in den Sparten Rohbau und Schlüsselfertigbau sowie in der Tragwerksplanung und als Bauträger erfolgreich tätig.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams in Fellbach suchen wir ab sofort einen:</p><h1> Architekt / Bauingenieur (m/w/d) für Ausschreibung &amp; Vergabe im Schlüsselfertigbau</h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Eigenverantwortliches Durchführen von Ausschreibungen und Vergaben von eigenen Bauträgerobjekten und privaten Auftraggebern </li> <li>  Ermittlung der Massen (in Zusammenarbeit mit unserem BIM-Manager) sowie Anfertigen der Leistungsverzeichnisse </li> <li>  Selbstständige Angebotseinholung, -prüfung und Mitwirken bei der Auftragserteilung </li> <li>  Sicherstellen der organisatorischen Unternehmensstrukturen im Bereich Ausschreibung und Vergabe </li> <li>  Prüfen der Werkplanung auf Ausführung und Einsparpotenziale </li> <li>  Erstellen von Schlüsselfertig-Angeboten </li> <li>  Sicheres, fundiertes Nutzen und Überführung unserer Datenbanken in RIB iTWO </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren Studiengangs oder bauspezifischer Techniker- / Meisterabschluss </li> <li>  Berufserfahrung im Bereich Ausschreibung und Vergabe sowie umfassende Kenntnisse in der Anwendung der VOB </li> <li>  Gute Kenntnisse in RIB iTWO, MS Office </li> <li>  Ausgeprägtes Qualitäts-, Kosten- und Terminbewusstsein </li> <li>  Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Organisations- und Teamfähigkeit </li></ul><h3> Ihre Benefits:</h3><ul> <li>  Eine herausfordernde vielseitige Tätigkeit im Team, mit Raum zur Eigeninitiative </li> <li>  Leistungsgerechte und angemessene Bezahlung sowie finanzielle Erfolgsbeteiligung </li> <li>  Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung </li> <li>  JobRad-Leasing-Angebote für Sie und Ihre Angehörigen </li> <li>  Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Zuschüsse für Fitnessprogramme </li></ul><p> Bringen Sie jetzt Bewegung in Ihre Karriere. Wir sind gespannt auf Sie. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail unter Angabe des möglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.</p><p> Karl Bürkle Baumeister GmbH &amp; Co. KG <br> Personalabteilung <br> Fellbacher Str. 68 <br> 70736 Fellbach</p><p> <a href="mailto:bewerbung@buerkle-baugruppe.de" target="_blank">bewerbung@buerkle-baugruppe.de</a></p><p> WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!</p><p> <a href="http://www.buerkle-baugruppe.de" target="_blank">www.buerkle-baugruppe.de</a></p>

Architekt / Bauingenieur (m/w/d) für Ausschreibung / Vergabe im Schlüsselfertigbau

<h1> Leiter Compliance und Beauftragtenwesen (m/w/d)</h1><p> Dein nächster Schritt - „Abwehrchef“ mit technisch-taktischer Fähigkeit zum Spielaufbau</p><p> Bei der Volksbank Kurpfalz eG spielen wir als First-Mover stets um die Meisterschaft. Als Abwehrchef unserer 2. Verteidigungslinie übernimmst Du die Rollen als</p><ul> <li>  Beauftragter Zentrale Stelle nach § 25h KWG (inkl. Gruppen-GWB sowie Betrugsprävention), </li> <li>  MaRisk-Compliance-Beauftragter </li> <li>  Zentraler Auslagerungsbeauftragter (inkl. Schnittstellenbeauftragter zur ZAM eG) </li> <li>  Verfahrensbeauftragter gem. § 24c KWG </li> <li>  Ansprechpartner für die Zentralstelle für Sanktionsdurchsetzung (ZfS) </li> <li>  Zentraler Ansprechpartner für das ausgelagerte Hinweisgebersystem gem. § 25 a KWG </li> <li>  Ansprechpartner für den WpHG-Compliance-Beauftragten </li> <li>  Abteilungsinterner Sparringspartner für den Informationssicherheitsbeauftragten, Notfallbeauftragten, Koordinator der Sicherheitsbeauftragten, Risikomanagementfunktion MaSI/PSD2 und Datenschutzbeauftragten </li></ul><p> Wenn Du ein Teamspieler bist, der mit Herz und Begeisterung für regulatorische Themen und Führungsstärke punktet, hast Du die Chance, eine wichtige Rolle auf unserem Weg zum Meistertitel zu spielen.</p><h3> Deine Aufgaben – Führe dein Team zum Sieg:</h3><p> Als Stabsleiter Compliance und Beauftragtenwesen (m/w/d) bist du ein Abwehrallrounder mit nachhaltigem Drang zur Offensive. Du übernimmst selbst die Rolle des Geldwäschebeauftragten, des MaRisk-Compliance-Beauftragten, des zentralen Auslagerungsbeauftragten und führst ein Team von Defensivspezialisten. Deine Hauptaufgaben umfassen:</p><p> Als Koordinator im Defensivzentrum</p><p> Du führst ein Team aus Spezialisten, welches die Funktionen Informationssicherheitsbeauftragter, Datenschutzbeauftragter, Koordinator der Sicherheitsbeauftragten, Notfallbeauftragter und Risikomanagementfunktion MaSi/PSD2 beinhaltet.</p><h3> Dein Profil – Bring dein Können aufs Spielfeld:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium in den Fachrichtungen Betriebswirtschaftslehre, Jura, Wirtschaftsrecht, Bankbetriebslehre oder ein vergleichbarer Abschluss </li> <li>  Berufserfahrung als Geldwäschebeauftragter, Compliance-Beauftragter und Auslagerungsmanager </li> <li>  Fundierte Kenntnisse des KWG, GwG, der MaRisk und DORA sowie der regulatorischen Anforderungen im Bankwesen </li> <li>  Führungserfahrung: Als Abwehrchef weißt du, wie man durch ein starkes Defensivverhalten gepaart mit einem ausgefeilten Aufbauspiel Meisterschaften gewinnt </li> <li>  Erfahrung mit EDV-Systemen der Genossenschaftlichen Finanzgruppe (z.B. agree21, Geno-SONAR, ZAM-AR). </li> <li>  Zuverlässige, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise bei hoher Kooperations- und Teamfähigkeit </li> <li>  Ein hohes Maß an Leistungsbereitschaft, Eigeninitiative, Engagement, Belastbarkeit und Lösungsorientierung </li> <li>  Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und eine uneingeschränkte Integrität im Umgang mit sensiblen Informationen </li></ul><h3> Unser Angebot – deine Chance auf die Meisterschaft:</h3><ul> <li>  Eine verantwortungsvolle Führungsposition in einem Kreditinstitut mit starker regionaler Verwurzelung und hoher Gestaltungsspielraum in deinem Verantwortungsbereich </li> <li>  Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen </li> <li>  Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um dein Spiel zu verbessern </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens </li></ul><p> Auf Dich wartet eine verantwortungsvolle und sehr abwechslungsreiche Vertrauensposition mit einer hervorragenden Zukunftsperspektive.</p><h3> Jetzt zum „Schlüsselspieler“ werden!</h3><p> Bring deine Führungs- und Defensivstärke aufs Spielfeld und übernehme Verantwortung bei der aktiven Verhinderung von Gegentoren.</p><p> Deine Fragen beantwortet Dir Klaus Steckmann sowie Markus Hug jederzeit sehr gerne.</p><h3> Ihre Ansprechpersonen</h3><p> Markus Hug <br> Bereichsleiter Personal und Kommunikation</p><p> 06221 909-1410 <br> E-Mail senden</p><p> Natalie Müller <br> Mitarbeiterin Personalentwicklung</p><p> 06221 909-1412 <br> E-Mail senden</p><p> Sinja Riedesel <br> Mitarbeiterin Personalentwicklung</p><p> 06221 909-14011 <br> E-Mail senden</p><p> Volksbank Kurpfalz eG <br> Hauptstr. 46 | 69117 Heidelberg</p>

Leiter Compliance und Beauftragtenwesen (m/w/d)

<p> KARRIERE BEI TDL DOSIERTECHNIK: JOBS FÜR EIN PERFEKT ABGESTIMMTES BERUFSLEBEN.</p><p> Mitten im schönen Nordschwarzwald, da sind wir zuhause. Wir? Das ist die TDL Dosiertechnik. Wir planen, bauen, liefern und installieren Dosieranlagen. Sei es für die Lebensmittel- und Getränkeindustrie oder für Pharma-, Textil- und Papierunternehmen. Mit unseren Dosierpumpen und -anlagen können wir Chemikalien für die Behandlung von Frischwasser, Brauchwasser oder Abwasser dosieren, aber auch Reinigungsmittel sowie Zusatz- und Hilfsstoffe effizient verabreichen. Dadurch verbessern und verändern wir Prozesse, oder machen sie überhaupt erst möglich. Wir sind ein kleines, dafür umso flexibleres Unternehmen. Wichtige Themen entscheiden wir auf dem kurzen Dienstweg. „Hintenrum“ gibt’s bei uns nicht, dafür ehrliches Geradeaus. Und wir tun viel dafür, dass unser Team zu einer zweiten Familie für dich wird. Denn wir mögen uns – auch nach Feierabend. Also, verstärke uns als</p><h1> Technischer Mitarbeiter – Kunststoffbau &amp; Rohrleitungsbau für Dosieranlagen (w/m/d)</h1><h2> in Birkenfeld bei Pforzheim</h2><h3> Hier bauen wir auf dich:</h3><ul> <li>  Du baust maßgeschneiderte Dosieranlagen für Kunden aus unterschiedlichen Branchen. Dabei hältst du dich natürlich präzise an die jeweiligen Produktzeichnungen und -modelle. </li> <li>  Alles sauber und gerade montiert? Die Klebungen und Schweißungen sehen ebenfalls gut aus? Und alles ist vollständig und natürlich dicht? Was du auch anpackst: Du prüfst deine Arbeit stets sehr genau. </li> <li>  Fließbandarbeit? Von wegen! Du kommst viel herum, fährst zu Baustellen und installierst und verrohrst unsere Anlagen fachgerecht vor Ort. </li> <li>  Falls es mal zu Störungen bei unseren Anlagen kommt oder eine Wartung der Mess- und Regelungstechnik ansteht, wissen wir immer: Du bist zur Stelle. </li></ul><h3> Dein Profil – eine gute Mischung:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kunststoffbauer:in, Rohrleitungsbauer:in, Anlagenmechaniker:in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (Heizungsbauer:in) oder eine vergleichbare handwerkliche/technische Ausbildung </li> <li>  Bereitschaft zu Montage-Reisen im gesamten Bundesgebiet (ca. 25 % im Monat, ohne Wochenenden) und ein Führerschein der Klasse B </li> <li>  Routine im Umgang mit Handy und Tablet </li> <li>  Gutes Deutsch in Wort und Schrift </li> <li>  Spaß am eigenverantwortlichen Arbeiten und am Umgang mit unterschiedlichsten Menschen </li></ul><h3> Bestens dosiert – unser Angebot an dich:</h3><ul> <li>  Mehr Zeit für Privatleben und Familie: Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitkonto sowie zusätzliche Urlaubstage an Heiligabend, Silvester und ein halber Urlaubstag am Geburtstag </li> <li>  Jahresgehalt: Zwischen 35.000 und 38.000 € (je nach Erfahrung und Fähigkeiten) </li> <li>  Happy Holidays, Merry Christmas: Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Sicherheit: Ein Arbeitgeber in einer massiv wachsenden, krisensicheren Branche </li> <li>  Zuschläge: Extra-Zuschüsse bei Übernachtungen während Montage-Jobs </li> <li>  Komfort: Übernachtung bei Montagen in guten Hotels </li> <li>  Bewegung: Jobrad-Zuschuss in Höhe von 50 € sowie Jobticket-Zuschuss in Höhe von 20 € </li> <li>  Party: Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste oder gemeinsame Ausflüge für die ganze Familien (z. B. ins Freizeitland TripsTrill) </li> <li>  Zusammenhalt: Unvergessliche Teambuilding-Events </li></ul><h3> Lass uns unsere Stärken kombinieren!</h3><p> Bewirb dich ganz einfach per E-Mail an: <a href="mailto:a.berweiler@tdl-dosiertechnik.de" target="_blank">a.berweiler@tdl-dosiertechnik.de</a>. Wenn alles passt, lernen wir uns bei einem ersten Telefonat oder Videocall näher kennen. Bestätigt sich unser positiver Eindruck von dir, kannst du einige Tage bei uns zur Probe arbeiten. Sobald dann unsere Produktion und unser Technischer Leiter ihr Okay geben, geht’s an den Verhandlungstisch.</p><p> Du hast Fragen zu dieser Stelle? Alban Berweiler hilft dir gerne weiter: +49 (0)7231 37406-60.</p><p> Wir freuen uns auf dich!</p>

Technischer Mitarbeiter – Kunststoffbau & Rohrleitungsbau für Dosieranlagen (w/m/d)

<p> Wir suchen Sie als</p><h1> Erzieher / Kindheitspädagoge (w/m/d)</h1><p> KITA: Kita Zuffenhausen I</p><p> ARBEITSZEITEN: 25-40 Std./ Woche</p><p> EINTRITTSDATUM: ab sofort oder nach Absprache</p><p> ORT: Stuttgart</p><p> BESCHÄFTIGUNGSDAUER: unbefristeter Vertrag</p><p> GRUPPEN: 2 Krippen- und 4 Kita-Gruppen</p><p> … denn sie philosophieren mit Kindern über die Welt, begeistern sich an ihren Ideen und bestätigen durch eine wertschätzende Haltung, wie wichtig und wundervoll es ist, sich eigene Gedanken zu machen.</p><p> Verstehen auch Sie sich als Denk-mal-Pfleger*in? Dann sind Sie als Erzieher / Kindheitspädagoge (m/w/d) bei educcare, mehrfach ausgezeichneter Great Place to Work®, in unserer Kita Zuffenhausen I in Stuttgart genau richtig!</p><h2> Pädagog*innen schätzen an educcare</h2><ul> <li>  Vergütung orientiert an der aktuellen Entgelttabelle TVöD SuE (unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung im Elementarbereich) </li> <li>  30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage </li> <li>  Fahrtkostenzulage oder Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  Corporate Benefits Programm </li> <li>  Bike Leasing </li> <li>  Health Coaching (EAP) für Sie und Ihre Angehörigen </li> <li>  professionelles betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Elternkommunikation leicht gemacht – mit famly </li> <li>  eigene Bildungskonzeption, die wir leben und stetig weiterentwickeln </li> <li>  umfangreiches Weiterbildungsangebot </li> <li>  Teamevents zur Stärkung der Zusammenarbeit </li> <li>  Engagement für die Verbesserung des Berufsbildes von Pädagog*innen </li> <li>  Hier kannst auch Du, DU sein!“: individuelle Stärken werden genutzt und Ideen selbstständig umgesetzt </li> <li>  HUMOR wird bei uns großgeschrieben :-) </li></ul><h2> Sie bringen mit</h2><ul> <li>  Fachkraft nach Fachkräftekatalog BaWü Kindertagesbetreuungsgesetz 7:  <ul>   <li>    eine staatlich anerkannte Ausbildung als Erzieher*in, Jugend- und Heimerzieher*in, Heilpädagog*in, Heilerziehungspfleger*in   </li>   <li>    ein abgeschlossenes Studium im Bereich Kindheitspädagogik, Sozialpädagogik / Soziale Arbeit, Elementarpädagogik, Erziehungswissenschaften, Frühkindliche Bildung, Heilpädagogik, Pädagogik   </li>  </ul> </li></ul><p> Kita Drop Ins – Wir laden (angehende) pädagogische Fachkräfte regelmäßig zu einer Kita-Führung und einem persönlichen und unverbindlichen Austausch ein. Alle aktuellen Termine sowie Informationen zur Anmeldung finden Sie auf unserer Karriereseite unter Veranstaltungen &amp; Events. Kommen Sie zu uns!</p><h2> Sie passen zu uns, wenn</h2><ul> <li>  Sie Ihre pädagogische Arbeit an den individuellen Stärken, Bedürfnissen und der Diversität von Kindern und deren Lebenswelten orientieren </li> <li>  Sie das partnerschaftliche Zusammenwirken mit Eltern als verantwortungsvolle Dienstleistung verstehen </li> <li>  Sie gerne eigenständig kreative Ideen oder eigene Schwerpunkte umsetzen </li> <li>  Sie sich mit unserer Konzeption identifizieren und diese in den Kita-Alltag integrieren </li></ul><p> Einblicke in die educcare Welt Unsere Gesamtleitungen Kita-Betrieb stellen Ihnen regelmäßig in einem Online-Termin unsere Pädagogik und Arbeitsweise vor und freuen sich auf Ihre Fragen. Weitere Infos und die Termine finden Sie hier. Seien Sie dabei!</p><p> Hallo, ich bin Alexandra Engler <br> und beantworte gern Ihre Fragen. <br> <br> <br> <a href="mailto:bewerbung@educcare.de" target="_blank">bewerbung@educcare.de</a> <br> Mobil: 01715604847 <br> WhatsApp</p><p> Wir freuen uns auf Sie! <br> <br> Alexandra Engler <br> Personalgewinnung Kitabetrieb Süd</p>

Erzieher / Kindheitspädagoge (w/m/d)

<p> Seit unserer Gründung im Jahr 1977 haben wir bei der OSYPKA AG kontinuierlich Meilensteine gesetzt. Mit 375 motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind wir an drei Schlüsselstandorten in Deutschland, Tschechien und den USA präsent.</p><p> Unsere Erfolgsgeschichte ist geprägt von Innovation, Qualität, Hingabe und einer starken Teamgemeinschaft. Bei OSYPKA sind wir nicht nur ein Unternehmen, sondern eine Familie, die täglich die Zukunft der Medizintechnik gestaltet.</p><p> Und: Wir sind klein genug, um eng und vertrauensvoll zusammenzuarbeiten und zugleich groß genug, um Ihnen langfristig attraktive Karriereperspektiven bieten zu können.</p><p> Willkommen in einer Welt, in der Ihr Engagement nicht nur Ihr persönlicher Karriereschrittmacher ist, sondern auch das Leben und die Gesundheit vieler Menschen entscheidend verbessert. <br> Willkommen bei OSYPKA!</p><p> Wir suchen eine dynamische und erfahrene Führungspersönlichkeit für diese neugeschaffene Position als</p><h1> Vice President / Bereichsleiter Produktion und Fertigung (m/w/d)</h1><h3> Was Sie bei uns erwartet:</h3><ul> <li>  Strategische Führung und Weiterentwicklung der Abteilungen: Sie entwickeln zukunftsweisende Produktionsstrategien, die auf Effizienzsteigerung, Kostensenkung und Qualitätsoptimierung abzielen. Gleichzeitig tragen Sie die Verantwortung für die Erstellung und Einhaltung des Produktionsbudgets sowie für regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsführung über Fortschritte, Risiken und Potenziale anhand der definierten Kennzahlen. </li> <li>  Bereichsleitung/Führung: Fachliche und disziplinarische Leitung des Bereiches, Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und Zusammenarbeit sowie der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung der Mitarbeitenden. </li> <li>  Verantwortung: Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs der Produktion von Klein- und Großserien der Eigen- und Fremdprodukte im Bereich Medical Device, unter Berücksichtigung von Kosten, Zeit und Qualität. Sie leiten ein Team von Führungs- und Fachkräften und optimieren kontinuierlich die täglichen Prozesse. Sie unterstützen die Geschäftsleitung bei der Definition, Weiterentwicklung und Erreichung der Unternehmensziele in Ihrem Verantwortungsbereich. </li> <li>  Produktionsoptimierung: Einführung und Umsetzung von Prozessoptimierungsstrategien wie bspw. Six Sigma oder anderen Methoden zur Prozessoptimierung, zur Erhöhung der Produktivität und Senkung der Produktionskosten. </li> <li>  Qualitätssicherung: Enge Zusammenarbeit mit dem Qualitätsmanagement und der Qualitätssicherung, um die Einhaltung der Qualitätsstandards zu gewährleisten. </li> <li>  Technologie und Innovation: Sie treiben den Einsatz moderner Technologien und digitaler Tools (Industrie 4.0, Automatisierung, IoT) in der Produktion voran und fördern eine innovationsgetriebene Unternehmenskultur. Sie arbeiten eng mit anderen Abteilungen wie Einkauf, Entwicklung, Vertrieb und Logistik zusammen, um eine optimale Abstimmung und Ressourcennutzung. </li></ul><h3> Was wir uns von Ihnen wünschen:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Produktionstechnik, Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Mindestens 5-8 Jahre Berufserfahrung in der Produktion oder Fertigung, davon mehrere Jahre in einer leitenden Position mit globaler Verantwortung. </li> <li>  Hands-on-Mentalität, um praxisorientiert und mit Eigeninitiative Ihren Verantwortungsbereich zu formen. </li> <li>  Nachgewiesene Erfolge in der strategischen und operativen Führung. </li> <li>  Erfahrung in Lean Management, Six Sigma oder anderen Methoden zur Prozessoptimierung und in der Implementierung von Automatisierung sowie fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse, insbesondere in der Budget- und Ressourcenplanung. </li> <li>  Starke Führungskompetenzen: Sie sind in der Lage Teams zu motivieren und eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung zu fördern. </li> <li>  Analytische Fähigkeiten und strategisches Denken, um komplexe Herausforderungen zu bewältigen und innovative Lösungen zu entwickeln. </li> <li>  Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten auf allen Ebenen des Unternehmens, interkulturelle Kompetenz sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. </li> <li>  Dienstleistungsorientierung und Projektleitungserfahrung. </li></ul><h3> Was wir bieten:</h3><ul> <li>  Ein Familienunternehmen dem Werte wichtig sind </li> <li>  Einen modernen, vielseitigen, spannenden und sicheren Arbeitsplatz bei einem der marktführenden mittelständischen Medizintechnikunternehmen </li> <li>  Hohe Innovationsfreudigkeit </li> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li>  Leistungsorientierte Vergütung </li> <li>  Zahlreiche Benefits für Ihr Wohlbefinden wie Gemeinschaftsraum mit Verpflegungsmöglichkeiten, JobRad, HanseFit, 30 Tage Urlaub, u. v. m. </li></ul><p> Wenn Sie diese spannende Herausforderung annehmen und Teil unseres Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und einem möglichen Eintrittstermin.</p><p> Bitte senden Sie Ihre Bewerbung direkt über das Formular oder an <a href="mailto:jobs@osypka.de" target="_blank">jobs@osypka.de</a></p><p> Ihr Ansprechpartner für diese Position: Christoph Selissios</p>

Vice President / Bereichsleiter Produktion und Fertigung (m/w/d)

<h1> Assistenz der Geschäftsführung / Management assistance (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit</h1><h2> WIR SIND INTERNATIONAL AUF ERFOLGSKURS - WERDE TEIL DES TEAMS!</h2><p> Wir sind einer der marktführenden Hersteller von innovativen Hardware-Komplettlösungen für Reinräume und hygienische Produktionen in der Life Science Industrie. Unsere Produkte werden bei 19 der 20 größten Pharmazeuten und in über 30 Ländern der Welt eingesetzt. Mit unseren innovativen LIFE SCIENCE READY Produkten tragen wir weltweit aktiv zur Gesundheit jedes Einzelnen bei. Bei uns erwartet dich ein modernes und familiengeführtes Unternehmen. Wir leben flache Hierarchien, in denen ein jeder seine Stärken einbringen kann.</p><h2> WAS ERWARTET DICH?</h2><ul> <li>  Du unterstützt unsere Geschäftsführung verantwortungsvoll und vorausschauend bei den operativ anfallenden Aufgaben </li> <li>  Du setzt richtige Prioritäten und hast den Mut eigene Entscheidungen zur Entlastung der Geschäftsführung zu treffen </li> <li>  Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern, sowohl auf nationaler, als auch internationaler Ebene gehören zu deinen Aufgaben </li> <li>  Das Erarbeiten von Präsentationen und Statistiken für die Geschäftsführung bereitet dir Freude </li> <li>  Du kümmerst dich um die Vorbereitung, Koordination und Organisation sowie Nachbereitung interner und externer Termine, Besprechungen und Veranstaltungen mit der Geschäftsführung </li> <li>  Weitere Sonderaufgaben und Projekte, die sich aus dem Tagesgeschäft ergeben gehören ebenso mit zu deinen Aufgaben </li> <li>  Erledigung von vertraulichem Schriftverkehr nach Stichpunkten oder selbstständig sind für dich kein Problem </li> <li>  Zusammenstellung von Reiseplänen und Unterlagen für Dienstreisen im In- und Ausland einschließlich der Reisekostenabrechnung gehören zu deinen Aufgaben </li></ul><h2> WAS ZEICHNET DICH AUS?</h2><ul> <li>  Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im Bereich Assistenz </li> <li>  Weiterbildung zum geprüften Office-Manager oder Management-Assistenten (m/w/d) von Vorteil </li> <li>  Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Vertrauenswürdigkeit und Pflichtbewusstsein sind für dich selbstverständlich </li> <li>  Ein freundliches sicheres Auftreten sowie eine unternehmensorientierte Denkweise bringst du mit </li> <li>  Flexibilität und proaktive, selbstständige Arbeitsweise und die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen den Überblick zu behalten, sind für dich kein Problem </li> <li>  Organisationsstärke, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und ein hohes Maß an Diskretion bringst du mit </li> <li>  Du hast sehr gute Kenntnisse in MS-Office-Produkten (Word, Excel, PowerPoint) und idealerweise in gängigen ERP-Systemen </li> <li>  Du verfügst über sehr gute Englisch- sowie Deutsch-Kenntnisse </li></ul><h2> WEITERES BENEFIT FÜR DICH:</h2><ul> <li>  unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem stark wachsenden Unternehmen mit sicherer Zukunftsperspektive </li></ul><h2> WIR FREUEN UNS DARAUF, DICH KENNENZULERNEN!</h2><p> Bitte bewirb dich mit Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und deinem frühesten Eintrittstermin.</p><p>  Arbeitszeit </p> Vollzeit und Teilzeit <p>  Arbeitsverhältnis </p> Festanstellung<h3> WAS WIR DIR BIETEN</h3><ul> <li>  attraktives Gehaltspaket </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge, Kindergartenzuschuss, JobRad mit Firmenzuschuss </li> <li>  Kantine mit Bezuschussung des Mittagessens </li> <li>  kostenfreie Nutzung des Fitnessstudios am LTC-Campus, mit verschiedenen Kursen und modernsten Geräten </li> <li>  wöchentlich frisches Obst vom Biobauern, Tee, Wasser und Kaffee kostenfrei </li> <li>  flexible Arbeitszeiten, moderner Arbeitsplatz </li> <li>  Individuelles Onboarding </li> <li>  Parkmöglichkeiten vorhanden, gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel </li> <li>  Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Teamevents </li></ul><h3> Kontaktperson</h3><p>  Natalie Burkhart: </p> 0721 66351 0 E-Mail anzeigen<p> Teilen</p>

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