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<h2>Über uns</h2>Das Burmeister Caravan Center mit Sitz am Bodensee wurde im Jahr 1989 gegründet und ist eines der führenden Handelsunternehmen für den Vertrieb von Reisemobilen und Wohnwagen. Mit mehr als 30 Jahren Erfahrung rund um das Thema Caravaning legen wir großen Wert auf Kundenorientierung, Qualitätsbewusstsein und Zuverlässigkeit - diese bilden die Grundlage unserer Unternehmensphilosophie. Die Begegnungsqualität von Mensch zu Mensch und gemeinsame Ziele und Werte sind elementar und treiben uns voran. Nutze die Gelegenheit ein erfolgreiches und krisensicheres Unternehmen auf seinem Weg nach oben zu begleiten und gestalte mit uns gemeinsam die Zukunft! Es gibt viele Möglichkeiten Teil unseres Teams zu werden – Neben Fachkräften, stellen wir auch gerne Quereinsteiger mit und ohne Branchenerfahrung ein! Hast du noch keine Branchenerfahrung? – Kein Problem – durch unsere intensiven, fachgerechten und individuellen Einarbeitungszeiten wird jeder zum Spezialisten!<h2>Deine Aufgaben</h2>1. Organisation und Planung<ul><li>Koordination und Priorisierung der Werkstattaufträge (Reparaturen, Umbauten, Gasprüfungen, Dichtigkeitsprüfungen, Garantiearbeiten, etc.)</li><li>Terminplanung in enger Abstimmung mit Serviceannahme und Verkauf</li><li>Sicherstellung einer optimalen Auslastung der Monteure</li></ul>2. Personalführung und Teamentwicklung<ul><li>Fachliche und disziplinarische Führung von ca. 10 Monteuren</li><li>Einarbeitung neuer Mitarbeiter und Auszubildender</li><li>Förderung von Teamgeist, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeiter</li></ul>3. Qualitäts- und Sicherheitsmanagement<ul><li>Überwachung der Arbeitsqualität und Einhaltung von Herstellervorgaben</li><li>Verantwortung für Arbeitssicherheit, Ordnung und Sauberkeit in der Werkstatt</li><li>Kontrolle und Dokumentation sicherheitsrelevanter Prüfungen (z. B. Gas, Elektrik, Dichtigkeit)</li></ul>4. Technische Verantwortung<ul><li>Unterstützung der Monteure bei komplexen technischen Fragestellungen</li><li>Mitwirkung bei Fahrzeugabnahmen und Endkontrollen</li><li>Sicherstellung der Funktionsfähigkeit und Wartung der Werkstattausrüstung</li></ul>5. Kommunikation und Schnittstellenmanagement<ul><li>Enge Zusammenarbeit mit Serviceleitung, Verkauf und Verwaltung</li><li>Ansprechpartner für Kunden bei technischen Rückfragen und Reklamationen</li><li>Abstimmung mit Herstellern und Lieferanten bei technischen Problemen oder Garantiefällen</li></ul>6. Wirtschaftliche Verantwortung<ul><li>Überwachung von Arbeitszeiten, Materialeinsatz und Wirtschaftlichkeit der Werkstatt</li><li>Mitwirkung bei Kalkulation, Budgetplanung und Investitionsentscheidungen</li><li>Verantwortung für Einhaltung der Werkstattleistung und Zielvorgaben</li></ul><h2>Dein Profil</h2>Fachliche Qualifikationen<ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung im Kfz-Handwerk, idealerweise als Kfz-Meister, Caravan-Techniker oder vergleichbar</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Werkstattbereich, vorzugsweise im Caravan- oder Nutzfahrzeugsektor</li><li>Erfahrung in der Mitarbeiterführung</li></ul>Persönliche Kompetenzen<ul><li>Ausgeprägte Führungs- und Organisationsfähigkeit</li><li>Hohes Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsfreude</li><li>Kundenorientiertes Denken und sicheres Auftreten</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen und Hands-on-Mentalität</li></ul><h3>Zielsetzung der Position:</h3>Sicherstellung einer reibungslosen Werkstattorganisation, hoher Kundenzufriedenheit, wirtschaftlicher Effizienz und eines motivierten, leistungsstarken Werkstattteams.

Werkstattprofi mit Leitungsverantwortung oder Team Captain Werkstatt (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir sind ein innovatives Unternehmen mit Sitz in Wutöschingen im Süden Baden-Württembergs und einer Niederlassung in Trasadingen in der unmittelbar benachbarten Schweiz.Mit über 25-jähriger Erfahrung in der Reinraumtechnik, gehört unser Unternehmen zu den führenden Spezialisten bei der Entwicklung und Realisierung von Reinraumanlagen.Unsere Fakten:<ul><li>Mittelständisches, familiengeführtes high-tech Unternehmen</li><li>Unsere Kunden sind in vielfältigen Branchen, und kein Projekt ist wie das andere.</li><li>Wir sind durch eine breite Ausrichtung sehr krisensicher aufgestellt ist – trotz Anlagenbau.</li><li>Unsere Kunden kommen u.a. aus Medizintechnik, Elektronik, Verpackung, Automotive, Lebensmittel, Pharma, Optik</li><li>Wir legen großen Wert auf Qualität, Teamgeist und moderne IT-Strukturen.</li><li>Wir wachsen gesund und stetig und befinden uns in einer sehr guten wirtschaftlichen Lage</li><li>Zuletzt mit dem großen Preis des Mittelstandes, TopJobArbeitgeber sowie Arbeitgeber-der-Zukunft ausgezeichnet</li></ul><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Annahme und Bearbeitung von unternehmensinternen IT-Störungen und Serviceanfragen</li><li>Qualifizierte Erstdiagnose und Fehlerbehebung im Hard- und Softwarebereich</li><li>Unterstützung der Anwender bei Standardanwendungen (u.a. MS Office, Windows, Drucker, Homeoffice)</li><li>Einrichtung und Betreuung von IT-Arbeitsplätzen (Notebooks, Mobile Devices)</li><li>Dokumentation von Vorfällen und Lösungen</li><li>Weiterleitung komplexer Fälle an den Second Level Support (Partner im Bereich u.a. Systemhaus, CAD, ERP)</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene IT-Ausbildung, z. B. Fachinformatiker (Systemintegration), IT-Systemelektroniker oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erste Berufserfahrung im IT-Support von Vorteil</li><li>Gute Kenntnisse in Microsoft Windows, Office 365, Netzwerkinfrastruktur und IT-Hardware</li><li>Serviceorientierte, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine hohe Mitarbeitendenorientierung</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Attraktives Gehalt mit jährlicher Tarifanpassung, Erfolgsbeteiligung, zusätzl. Sozialleistungen</li><li>Gleitzeit und maximale Flexibilität bei der Arbeitszeit. Gehaltsumwandlung zu Urlaub möglich.</li><li>Moderne, digitale Arbeitsumgebung</li><li>Home-Office Möglichkeit nach Absprache</li><li>Klimatisierte und ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Tischen</li><li>Betriebseigene Kantine</li><li>betriebliche Zusatz-Krankenversicherung komplett arbeitgeberfinanziert mit umfangreichen Gesundheitsangeboten gebündelt in der "Schilling-App"</li><li>Mitarbeiterrabatte in Form von corporate Benefits</li><li>Bikeleasing</li><li>Kurze Entscheidungswege und Raum für eigene Ideen und Vorschläge</li></ul><h2>Kontakt</h2>SCHILLING ENGINEERING GmbHPersonalabteilung Cuma DaglarkiranIndustriestraße 2679793 WutöschingenTelefon +49 (0)7746 - 92 789-15

IT-Systemadministrator (m/w/d) First Level Support

<h2>Über uns</h2>Die Volksbank eG – Die Gestalterbank mit Sitz in Offenburg und Villingen-Schwenningen zählt mit einem Bilanzvolumen von über 13 Milliarden Euro zu den größten und leistungsstärksten Volksbanken Deutschlands. Zwischen Ortenau, Schwarzwald, Baar, Hegau und Rhein-Wehra gestalten über 1.100 Mitarbeitende in 39 Filialen jeden Tag die Finanzwelt von morgen.Wir suchen mutige Zukunftsgestalter:innen, die engagiert Verantwortung übernehmen und vorausdenken. Werden Sie Teil unseres starken Teams!Die Abteilung Interne Revision sucht Sie als Mitarbeiter (m/w/d) - Kreditrevision in Vollzeit an den Standorten Offenburg, Villingen oder Bad Säckingen zum nächstmöglichen Zeitpunkt.<h2>Als Zukunftsgestalter:in erwartet Sie:</h2><ul><li>Sie verantworten die Durchführung von planmäßigen sowie außerplanmäßigen Prüfungen mit Schwerpunkt im Bereich Kreditrevision</li><li>Die Beurteilung der Angemessenheit, Funktionsfähigkeit und Wirksamkeit des IKS im gesamten Kreditbereich einschließlich Plattformgeschäft und Adressrisikosteuerung ist ein wichtiger Bestandteil Ihrer Position</li><li>Die Überwachung der wirksamen Umsetzung vereinbarter Maßnahmen im Rahmen des Follow-Up ist ein wichtiger Bestandteil Ihrer Position</li><li>Sie begleiten Projekte im gesamten Kreditgeschäft und beraten als Sparringspartner die Unternehmenseinheiten bei der Optimierung von Geschäftsprozessen sowie bei Fragen zur Einhaltung der Standards bzw. zur Verbesserung des IKS</li><li>Die Erstellung von Prüfungsberichten sowie die zeitnahe Kommunikation der Ergebnisse ist Teil Ihres Aufgabengebietes</li><li>Die aktive Mitgestaltung von Weiterentwicklungen bei Prüfungsansätzen und -methoden zur Sicherstellung einer modernen und effizienten Revision gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Zusätzlich wirken Sie bei der Vorbereitung und Begleitung von externen Prüfungen mit</li></ul><h2>Darauf freuen wir uns:</h2><ul><li>Neben einer abgeschlossenen Bankausbildung oder einem Studium bringen Sie idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Kreditrevision mit oder haben die Weiterbildung zum Kreditrevisor erfolgreich abgeschlossen</li><li>Sie verfügen über fundierte Kenntnisse der Mindestanforderungen an das Risikomanagement (MaRisk) sowie der relevanten gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Vorgaben (beispielsweise KWG)</li><li>Ihr analytisches Denkvermögen und Ihre schnelle Auffassungsgabe zeichnen Sie ebenso aus wie Ihre eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise sowie eine gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit sind ebenfalls wichtige Eigenschaften, die wir bei Ihnen erwarten</li><li>Zusätzlich runden Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Leistungsbereitschaft Ihr Profil ab</li></ul><h2>Unsere Benefits für Sie:</h2><ul><li>Als Mitarbeitende der Gestalterbank genießen wir 30 Urlaubstage im Jahr sowie zwei zusätzliche Bankfeiertage</li><li>Wir profitieren von einem Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Bei besonderen Anlässen wie einer Eheschließung oder der Geburt eines Kindes erhalten Mitarbeitende eine kleine Zuwendung und Sonderurlaub</li><li>Zusätzlich bietet die Gestalterbank allen Mitarbeitenden die Möglichkeit zur Nutzung von Hansefit, JobRad Leasing und Technik Leasing sowie Corporate Benefits</li></ul>Alle Benefits und weitere Infos unter <a href="http://www.werde-zukunftsgestalter.de" target="_blank">www.werde-zukunftsgestalter.de</a><h2>Werden Sie jetzt Zukunftsgestalter:in!</h2>Bei Fragen helfen wir Ihnen gerne weiter. Melden Sie sich bei uns!Daniel Bayer HR Business Partner Recruiting07721 802 5391

Mitarbeiter (m/w/d) - Kreditrevision

<h2>Über uns</h2>Wir vom XING TalentService unterstützen unseren Kunden die Sparkasse Hochrhein bei der Suche nach einem Privatkundenberater (m/w/d) Digitales SparkassenCenter für den Standort Waldshut-Tiengen.Die Sparkasse Hochrhein mit Sitz in Waldshut-Tiengen ist ein regional verankertes Kreditinstitut und Teil der Sparkassen-Finanzgruppe. Am Hauptstandort in Waldshut-Tiengen sowie in den umliegenden Filialen beschäftigt die Sparkasse Hochrhein rund 480 Mitarbeitende und leistet mit ihrem Engagement einen wichtigen Beitrag zur wirtschaftlichen Entwicklung der Region Hochrhein.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Ganzheitliche Beratung und Verkauf im Rahmen der Soll-Produktpalette für Privatkunden unter Anwendung des Sparkassen-Finanzkonzepts</li><li>Pflege und Betreuung bestehender Kundenbeziehungen zur Ertragssteigerung im Servicekundensegment</li><li>Aktive Akquise von Potenzialkunden sowie Weiterleitung an zuständige Kunden- oder Spezialberater</li><li>Aktive Nutzung und Vermarktung von Multikanalanwendungen zur Steigerung der Kundenzufriedenheit und Effizienz</li><li>Bearbeitung eingehender telefonischer Beratungsanfragen von Service-, Privat- und Individualkunden</li><li>Mitwirkung an der Ausbildung und Betreuung eingeteilter Auszubildender</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Idealerweise abgeschlossene Bankausbildung oder vergleichbar</li><li>Berufserfahrung im Servicebereich eines Kreditinstituts von Vorteil</li><li>Offenheit und Neugier gegenüber Neuerungen und Veränderungen</li><li>Affinität im Umgang mit modernen Kommunikations- und Informationsmedien</li><li>Freude am aktiven Telefonkontakt und an der teamorientierten Zusammenarbeit</li><li>Ausgeprägte Kontaktfreude, hohes Engagement und Belastbarkeit</li><li>Bereitschaft zur Kundenbetreuung außerhalb der regulären Öffnungszeiten</li><li>Sichere Kenntnisse in bankfachlichen EDV-Anwendungen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Abwechslungsreiches und anspruchsvolles Tätigkeitsfeld mit vielfältigen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Attraktive Vergütung mit 13 ¾ Monatsgehältern sowie allen Vorteilen einer Anstellung im öffentlichen Dienst, einschließlich betrieblicher Altersvorsorge, Bikeleasing-Möglichkeit und Zuschuss zum Jobticket</li><li>32 Urlaubstage pro Jahr sowie zwei zusätzliche Bankfeiertage</li><li>Frische und preisgünstige Mittagsverpflegung in unserem Betriebsrestaurant in Waldshut</li></ul><h2>Kontakt</h2>Ihre Ansprechperson: Jonas Masanneck+4940419131905E-Mail: <a href="mailto:jonas.masanneck@xing.com" target="_blank">jonas.masanneck@xing.com</a>

Kundenberater (m/w/d) Digitales SparkassenCenter

<h2>Über uns</h2>Wir sind modern, digital und nah!Wir verbinden modernste Technologie mit der Nähe zu unseren Kundinnen und Kunden – für eine zukunftsorientierte und persönliche Finanzwelt. Mit einer Bilanzsumme von 3,9 Mrd. Euro und rund 480 Mitarbeitenden sind wir Marktführer in der attraktiven Hochrheinregion.Als innovatives und dynamisches Unternehmen bieten wir Bankexpertise auf hohem Niveau. Wir investieren kontinuierlich in die Weiterbildung unserer Mitarbeitenden und unsere Attraktivität als Arbeitgeber. Unsere Mitarbeitenden schätzen besonders den sicheren Arbeitsplatz und unser kollegiales und faires Miteinander.<h2>Ihre Aufgaben - vielseitig und verantwortungsvoll</h2>Für unser Team Risikomanagement Kredit suchen wir einen<h3>Sanierungsberater/in (m/w/d) mit Schwerpunkt Rückführungskundenbetreuung</h3>in Vollzeit.Ihre Aufgaben - vielseitig und verantwortungsvoll:<ul><li>Betreuung von Sanierungskunden, Schwerpunkt gewerbliche Rückführungskunden</li><li>Betriebswirtschaftliche Einschätzung und Risikobewertung inkl. Vorschlag für die Risikovorsorge</li><li>Beurteilung der juristischen Möglichkeiten für die weitere Vorgehensweise</li><li>Analyse von Krisenursachen und Ableitung von Sanierungsalternativen zur Entwicklung einer Handlungsstrategie</li><li>Erstellung und Umsetzung interner Sanierungskonzepte inkl. Fixierung der durchzuführenden Maßnahmen</li><li>Initiieren und/oder Treffen von Kreditentscheidungen</li><li>Bearbeitung des Frühwarnsystems mit Watchlist Firmen-/Gewerbekunden</li><li>Beratung der Firmen-/Gewerbekundenbetreuer bei Engagements in Intensivbetreuung</li></ul><h2>Ihr Profil - Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bankkauffrau/Bankkaufmann oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation</li><li>Idealerweise Bankbetriebswirt oder vergleichbare Qualifikation mit der Bereitschaft zur fachspezifischen Weiterbildung　</li><li>Erfahrung im Kreditbereich, idealerweise in der gewerblichen Kundenberatung</li><li>Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit</li><li>Sicheres Auftreten, hohe Belastbarkeit und gutes Urteilsvermögen</li><li>Teamgeist und lösungsorientierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit individuellen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Attraktive Vergütung im Rahmen des TVöD-S: 13 ¾ Monatsgehälter, betriebliche Altersvorsorge, Bikeleasing und Zuschuss zum Jobticket</li><li>Flexibilität durch variable Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum teilweise Mobilen Arbeiten (nach Einarbeitung) sowie 32 Urlaubstage im Jahr plus zwei zusätzliche Bankfeiertage an Silvester und Heiligabend</li><li>Frische und kostengünstige Mittagsgerichte in unserem Betriebsrestaurant in Waldshut</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bei Fragen und für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an die Leiterin der Gruppe Risikomanagement Kredit, Elke Bannwitz, Telefon 07751/8823250.

Sanierungsberater (m/w/d)  mit Schwerpunkt Rückführungskundenbetreuung / Gewerbekundenberater (m/w/d) mit Ambitionen

<h2>Über uns</h2>Echle-Reisen GmbH ist ein Reiseveranstalter, der sich auf Bus-, Hochsee und Flußreisen spezialisiert hat. Wir sind ausschließlich in der Touristik tätig und betreiben 15 Reisebusse. Wir suchen ab 1. Januar 2026 Verstärkung in Vollzeit.<h2>Aufgaben</h2>Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:<ul><li>Entwicklung und Planung neuer touristischer Produkte und Dienstleistungen</li><li>Marktanalyse und Wettbewerbsbeobachtung zur Identifikation von Trends</li><li>Zusammenarbeit zur Promotion der Produkte</li><li>Management des gesamten Produktlebenszyklus von der Ideenfindung bis zur Markteinführung, Kalkulation, Reisedurchführung und Abrechnung</li><li>Katalogerstellung in Zusammenarbeit mit unserer Werbeagentur</li><li>Koordination mit Partnerunternehmen und Lieferanten</li></ul><h2>Profil</h2>Ihr Profil umfasst:<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Tourismus, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Feld</li><li>Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise in der Touristik</li><li>Analytisches Denken und kreative Problemlösungsfähigkeiten</li><li>Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch</li><li>Teamfähigkeit und Organisationsgeschick</li></ul><h2>Unser Angebot</h2>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld</li><li>attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen</li><li>abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortlichkeit</li><li>großer Gestaltungsspielraum</li><li>ein sympathisches, motiviertes Team</li><li>flache Hierarchien</li><li>schnelle Entscheidungswege</li></ul><h2>Kontaktinformation</h2>Wenn Sie an dieser spannenden Position interessiert sind, senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Portal oder direkt an <a href="mailto:gerhard.echle@echle-reisen.de" target="_blank">gerhard.echle@echle-reisen.de</a>

Produktmanager Touristik bei Reiseveranstalter

<h2>Über uns</h2>Tradition hat Zukunft!Die Hans Pfeiffer GmbH Präzisionsteile ist ein etablierter Hersteller von Präzisionsteilen im Hochschwarzwald und blickt auf fast 100 Jahre Erfahrung zurück. Wir wachsen ständig und suchen motivierte Menschen, die:<ul><li>Leidenschaft für ihre Arbeit haben,</li><li>Ziele setzen und verfolgen,</li><li>Neue Ideen entwickeln,</li><li>Offen für Veränderungen sind.</li></ul>Werden Sie Teil unseres Teams!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Herstellung von hochpräzisen Teilen</li><li>Rüsten und Einrichten von CNC-Drehmaschinen</li><li>Überwachung des Produktionsablaufs</li><li>Programmierung gemäß Zeichnungsvorgaben</li><li>Optimierung der Produktionsprozesse</li><li>Auswahl geeigneter Werkzeuge</li><li>Überwachung und Dokumentation der Abläufe</li><li>Durchführung einfacher Wartungsarbeiten an den Drehmaschinen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Technikbegeisterung ist ein Muss</li><li>Selbständige und kreative Arbeitsweise</li><li>Präzise und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Hohe Belastbarkeit und Durchhaltevermögen</li><li>Teamarbeit macht Ihnen Spaß</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld: zusätzlich zum Monatsgehalt</li><li>Gleitzeitkonto: Flexible Arbeitszeiten für eine bessere Work-Life-Balance</li><li>Fahrrad-Leasing: Nutzung eines Fahrrads für den Arbeitsweg</li><li>Deutschland-Ticket: Vergünstigtes Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr</li><li>Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge: Unterstützung für Ihre Zukunft</li><li>Prämien: Für besondere Anlässe wie Dienst- und Betriebsjubiläen</li><li>Sicherer Arbeitsplatz: Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten</li><li>Wahl der Sicherheitsschuhe: Kostenübernahme bis zu einem bestimmten Betrag</li><li>Lademöglichkeiten: Für Elektroautos vorhanden</li><li>ÖPNV-Anbindung: Bushaltestelle ca. 100m entfernt</li><li>Kostenloses Parken: Kein Parkplatzstress</li><li>Mineralwasser: Kostenloses gekühltes Wasser verfügbar</li><li>Betriebsarzt: Regelmäßige Sprechstunden und Untersuchungen möglich</li><li>Sonderurlaub: Bei Hochzeit, Geburt oder Trauerfall</li><li>Schulungs- und Weiterbildungsangebote: Für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung</li></ul><h2>Kontakt</h2>Hans Pfeiffer GmbH PräzisionsteileKleineisenbachstraße 3979877 Friedenweiler<a href="mailto:marius.pfeiffer@pfeiffer-praezision.com" target="_blank">marius.pfeiffer@pfeiffer-praezision.com</a>

Zerspanungsmechaniker/ Industriemechaniker (m/w/d)

Seit über 70 Jahren entwickeln und produzieren wir bei ROWE innovative 
Druck-, Scan-, und Faltlösungen. Vierfach aus­gezeichnet mit dem TOP 100 Award 
gehören wir zu den erfolg­reichsten Mittelständlern Deutschlands. Damit unsere 
Systeme Tag für Tag zuverlässig arbeiten, bringen Sie technisches 
Know-how, Serviceorientierung und Freude am direkten Kunden­kontakt ein 
und stellen sicher, dass unsere Kunden jederzeit bestens betreut sind.
Verstärken Sie im Zuge unseres weiteren Wachstums unseren Außendienst als:
Servicetechniker (m⁠/⁠w⁠/⁠d) 
	für Großformat Druck-, Scan- und Faltsysteme
 
– Region Baden-Württemberg ODER Bayern –
Ihre Aufgaben:<ul>
<li>Als Servicetechniker im Außendienst sind Sie für den technischen Kundenservice unserer Großformatsysteme (Drucker, Scanner, Faltmaschinen) in Ihrem Gebiet (Baden-Württemberg ODER Bayern) verantwortlich.</li>
<li>Sie übernehmen die Inbetriebnahme der ROWE Produkte sowie die Anwenderschulung.</li>
<li>Sie führen Wartungen sowie Fehleranalysen und Reparaturen durch.</li>
<li>Sie supporten unsere Kunden bei technischen Fragestellungen.</li>
<li>Sie unterstützen unsere Gebietsverkaufsleiter bei Produktpräsentationen mit Ihrer technischen Expertise.</li>
</ul>Das wünschen wir uns:<ul>
<li>Fundierte technische Ausbildung, z.B. Bürotechniker, Mechatroniker, Elektroniker, IT-Systemelektroniker, Kommunikationselektroniker, Büromaschinenmechaniker, Informationselektroniker oder vergleichbar.</li>
<li>Lösungsorientierte, klare und wertschätzende Kundenkommunikation.</li>
<li>Strukturierte Arbeitsweise sowie Zuverlässigkeit.</li>
<li>Freude am Service im Außendienst (Übernachtungen sind die Ausnahme).</li>
<li>Praktische Erfahrungen im Umgang mit aktuellen Windows-Betriebssystemen und Netzwerken.</li>
<li>Idealerweise Erfahrungen im technischen Support von Hardwarelösungen oder im Umgang mit Großformat-Systemen.</li>
</ul>Ihre Benefits:<ul>
<li>Alle Vorteile der Anstellung direkt beim Hersteller (u.a. direkter Draht zu Inhouse-Experten aus Entwicklung, Konstruktion und Support).</li>
<li>Einen Firmenwagen inkl. Privatnutzung.</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag, Urlaubs-, Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksamen Leistungen.</li>
<li>Eine strukturierte Einarbeitung in unserem werkseigenen Schulungscenter sowie Umsetzung in die Praxis durch gemeinsame Serviceeinsätze mit erfahrenen Kollegen bei Kunden vor Ort.</li>
<li>Ein Umfeld, welches gemeinsam an einem Strang und in dieselbe Richtung zieht.</li>
<li>Ein Jobbike für Ihre Gesundheit, gemeinsame Feiern und 30 Tage Urlaub runden unser Angebot ab.</li>
</ul>Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf!Wir lieben es unkompliziert: Daher senden Sie uns gerne im ersten Schritt Ihren Lebenslauf mit Lichtbild an <a href="mailto:personalmanagement@rowe.de" target="_blank">personalmanagement@rowe.de</a>Wir geben Ihnen innerhalb von 10 Tagen eine Rückmeldung und bei einem Match laden wir Sie zu einem 15-minütigen telefonischen Kennenlernen ein. Selbstredend garantieren wir absolute Vertraulichkeit.ROTH + WEBER GmbH | Leiter Personal – Dominik Krause 
Betzdorfer Straße 1 | 57520 Niederdreisbach | 02743/9217-722 | <a href="https://www.rowe.de/home.html" target="_blank">www.rowe.de</a>

Servicetechniker (m/w/d) für Großformat Druck-, Scan- und Faltsysteme – Region Baden-Württemberg ODER Bayern –

Als innovatives, dynamisches Unternehmen im Energiesektor bietet die Mobil in Time Deutschland GmbH ihren Kunden mobile Energielösungen an und gehört zur erfolgreichen Unternehmensgruppe der Mobil in Time Schweiz. Höchste Servicequalität, fachkundige Beratung und professionellen, technischen Support rund um die Uhr (24/7) zeichnen uns aus.Du behältst den Überblick und organisierst gerne? Dann starte jetzt bei uns durch als
 Technischer Leiter / Werkstattleiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) – Mobile Energieanlagen | Aach 
So machst du den Unterschied:<ul>
<li>Du führst mit Klarheit: Du übernimmst die fachliche und organisatorische Leitung des Werkstatt- und Serviceteams – von der Einsatzplanung und Schulung bis zur Weiterentwicklung der Mitarbeitenden.</li>
<li>Du hältst den Betrieb am Laufen: Du planst Kapazitäten, Schichten, Materialflüsse und Projekte und verantwortest das Material- sowie Ersatzteillager.</li>
<li>Du übernimmst Verantwortung: Du übernimmst Budget- und Beschaffungsmanagement, erstellst Angebote, prüfst Rechnungen und behältst Ausgaben im Blick.</li>
<li>Du setzt Standards um: Du stellst die Einhaltung von Arbeitssicherheit, Qualität und Umweltvorschriften (ISO/WHG) sicher und sorgst für eine lückenlose Dokumentation.</li>
<li>Du bist die Schnittstelle: Du bist Ansprechpartner für Kunden, Mieter, Verwaltungen, Auftraggeber und interne Abteilungen.</li>
<li>Du findest Lösungen: Von Reklamationen bis hin zu individuellen Kundenanlagen – Du planst, berechnest und setzt Projekte erfolgreich um.</li>
<li>Du packst selbst mit an: Hands-on bei Wartung, Service und Instandhaltung von mobilen Energiezentralen und Fahrzeugen, inklusive Störungsbehebung und Pikettdienst.</li>
<li>Du schaffst Struktur: Ordnung und Sauberkeit in Werkstatt, Büro und Außenbereich liegen in Deiner Verantwortung.</li>
</ul>Das schätzen wir an dir:<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung z. B. als Anlagemechaniker, Mechatroniker, Industriemechaniker, Kfz-Mechatroniker, SHK-Fachkraft, Heizungsbauer oder Elektriker</li>
<li>Idealerweise Weiterbildung zum Techniker oder Meister (z. B. SHK-, Elektro- oder Metallbereich)</li>
<li>Erste Erfahrung in der Teamleitung, Werkstattorganisation oder technischen Einsatzplanung</li>
<li>Kenntnisse in Wartung, Instandhaltung, Service und Qualitätssicherung</li>
<li>Kundenorientierte, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li>
<li>Führerschein Klasse B, Klasse BE von Vorteil</li>
</ul>Das bieten wir dir:<ul>
<li>30 Tage Urlaub für deine Erholung</li>
<li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge mit 25 % Arbeitgeberzuschuss</li>
<li>Berufsunfähigkeitsversicherung für optimale Absicherung</li>
<li>Großzügige Spesensätze (20 € bei 8 Std., 40 € bei 24 Std. Abwesenheit)</li>
<li>Zusätzliche Vergütung bei Rufbereitschaft</li>
<li>Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum</li>
<li>Fahrstunden &amp; Unterstützung beim Anhängerführerschein (Klasse BE)</li>
<li>Dienstwagen auch zur privaten Nutzung</li>
<li>Eigene Akademie mit umfangreichem Trainingsprogramm</li>
</ul>Kontakt:Fühlst du dich angesprochen und suchst eine Stelle, die sowohl Humor als auch Herz bietet? Dann zögere nicht und bewirb dich jetzt online! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam in eine erfolgreiche Zukunft zu starten.Aylien Todic, HR-Assistentin 
			Telefon +49 7774 939 805 16 
			E-Mail: <a href="mailto:hr@mobilintime.com" target="_blank">hr@mobilintime.com</a>
 
<a href="https://www.mobilintime.com/de-de/" target="_blank">www.mobilintime.com</a>

Technischer Leiter / Werkstattleiter (m/w/d) – Mobile Energieanlagen | Aach

Koch (m⁠/⁠w⁠/⁠d) als Filialleitung – Sigmaringen 
Für die Insiva GmbH suchen wir zum 01.11.2025 oder nach Vereinbarung einen Koch (m⁠/⁠w⁠/⁠d) für die Filialleitung als engagierte Führungskraft für unsere Filiale in Sigmaringen in Vollzeit.Das erwartet Sie:<ul>
<li>Warenbeschaffung, Warenannahme und Warenprüfung</li>
<li>Produktionsplanung und Produktionsleitung</li>
<li>Vor- und Zubereitung sowie Ausgabe von Speisen</li>
<li>Einteilung, Führung und Schulung der Fach- und Hilfskräfte</li>
<li>Qualitätssicherung und Einhaltung der Hygienestandards</li>
<li>Zusammenarbeit mit Menschen mit Behinderung</li>
<li>Erstellung von Speiseplänen und Menüfolgen</li>
<li>Zusammenstellung des angebotenen Produktportfolios für Küche und Kiosk sowie Automaten</li>
<li>Planung, Kalkulation und Durchführung von Veranstaltungen</li>
<li>Abwicklung der betriebswirtschaftlichen Aufgaben in der Filiale in Zusammenarbeit mit der zentralen Verwaltung</li>
</ul>Das bringen Sie mit:<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung zum Koch (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder ähnliche Qualifizierung</li>
<li>Küchenmeister (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder betriebswirtschaftliche Qualifikation von Vorteil</li>
<li>Erfahrung in Führungsrollen von Vorteil</li>
<li>Verantwortungsbereitschaft, Engagement, zuverlässige und zielgerichtete Arbeitsweise</li>
<li>Aufgeschlossene und konstruktive Zusammenarbeit mit Menschen mit Behinderung</li>
<li>Sichere Kommunikation im Umgang mit Kollegen, Gästen und Geschäftspartnern</li>
<li>Begeisterungsfähigkeit</li>
<li>Dienstleistungsorientiertes und lösungsorientiertes Denken</li>
<li>Fahrerlaubnis PKW von Vorteil</li>
</ul>Davon profitieren Sie:<ul>
<li>gute Arbeitsatmosphäre</li>
<li>die Möglichkeit, eigene Vorstellungen mit einzubringen</li>
<li>eine herausfordernde, aber sehr lohnenswerte Aufgabe</li>
<li>geregelte Arbeitszeiten (bei Erfordernis ab und zu auch am Wochenende)</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und externe Mitarbeiterberatung</li>
<li>JobRad</li>
<li>Teilnahme an Corporate Benefits</li>
</ul>Kontakt:Für weitere Informationen steht Ihnen Michael Seilmeier, Gesamtbetriebsleitung Catering &amp; Service, unter der Rufnummer 07071 97559-200 gerne zur Verfügung.<a href="https://recrumedia.com/qIs0fA/" target="_blank">Bewerben Sie sich jetzt!</a>Insiva GmbH 
		Mensa Bertha-Benz-Schule 
			Nollhofstraße 1 
72488 Sigmaringen 
<a href="https://www.insiva-gmbh.de/" target="_blank">www.insiva-gmbh.de</a>

Koch (m/w/d) als Filialleitung - Sigmaringen

Quereinsteiger willkommen! Spüler | Spülhilfe | Küchenhilfe (m/w/d) – Dein Einstieg in die Gastronomie! 🔥Du suchst einen sicheren Job ohne Vorerfahrung und möchtest Teil eines starken Teams werden? Dann starte deine Karriere im Feldberger Hof, einem 4-Sterne-Familienhotel im Südschwarzwald, das mit 111 Zimmern und Ferienwohnungen für unvergessliche Gästeerlebnisse sorgt.Bei uns erhältst du alle notwendigen Schulungen und wirst Teil eines familiären Teams, das zusammenarbeitet, um die Küche reibungslos am Laufen zu halten. Wir bieten dir einen festen Arbeitsplatz in einem unterstützenden Umfeld, wo du mit uns wachsen kannst.Werde Teil des Feldberger Hofs und starte deine Karriere in der Gastronomie – ohne Vorkenntnisse!Deine Aufgaben: ✔ Reinigung von Geschirr, Besteck &amp; Kochutensilien ✔ Pflege &amp; Wartung der Spülmaschinen &amp; Reinigungsgeräte ✔ Hygiene &amp; Sauberkeit in der Küche &amp; Kühlräumen sicherstellen ✔ Bodenreinigung &amp; Ordnung in der Küche &amp; LagerbereichenDein Profil: ✔ Keine Berufserfahrung nötig – wir bringen dir alles bei! ✔ Gute Englischkenntnisse – Deutsch nicht erforderlich ✔ Zuverlässigkeit &amp; Pünktlichkeit ✔ Gepflegtes Erscheinungsbild &amp; TeamgeistUnsere Benefits: 💰 Attraktives Gehalt – Faire Bezahlung &amp; Sonderzahlungen 🏡 Wohnen leicht gemacht – Personalzimmer oder Unterstützung bei der Wohnungssuche 🍽 Vollverpflegung – Kostenlose Verpflegung im Hotel 🏋️ Freizeit &amp; Erholung – Kostenfreie Nutzung von Wellnessbereich, Fundorena &amp; mehr 🎁 Mitarbeiterrabatte – Vergünstigungen auf Hotelaufenthalte &amp; Freizeitangebote 👕 Arbeitskleidung – Wird von uns gestellt 🎉 Teamevents &amp; Unternehmenskultur – Familiäre Atmosphäre &amp; regelmäßige Events👉 Mehr Details findest du hier: karriere.feldberger-hof.de/arbeiten-im-kinderhotel/benefits🚀 Bereit für deinen Quereinstieg? Dann bewirb dich jetzt mit deinem Lebenslauf und Kontaktdaten!📩 Fragen? Deine Ansprechpartnerin Nathalie Banhardt hilft dir gerne weiter!Wir freuen uns auf dich! 🎉

Spüler / Spülhilfe / Küchenhilfe (m/w/d) – Quereinstieg in die Gastronomie ohne Erfahrung!

<h2>We are Family - Follow our Beat!</h2><h2>Neuer Job? Dann ergreifen Sie Ihre Chance!</h2>Wir, das ist ein Team von 15 engagierten Kräften im Housekeeping unseres Boutique-Resort-Hotel. Das Parkhotel Adler liegt inmitten einer infrastrukturstarken Region mit hohem Freizeitwert und sehr guter Anbindung. In 64 Zimmern und Suiten beherbergen wir bis zu 110 Gäste aus der ganzen Welt. Das Ambiente: edel und sehr entspannt!Freundlichkeit, Dienstleistungsbereitschaft, Engagement und Zuverlässigkeit sind Ihnen besonders wichtig? Dann nutzen Sie Ihre Chance und kommen Sie zu uns!<h2>Ihre Benefits - Wir zeigen unsere Wertschätzung</h2><ul>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Tarifbindung</li><li>5-Tage-Woche mit zwei zusammenhängenden freien Tagen</li><li>Nur Durchdienste und keinen Teildienst</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Werbungsprämie in Höhe von 1.000,-€ netto</li><li>Gesundheitstage sowie eine Fit und Vital-Prämie in Höhe von 150,-€ netto im Quartal</li><li>BAV &amp; VWL: Betriebliche Alterversorgung sowie Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Sommerfest und Weihnachtsfeier</li><li>Geburtstags- und Jubiläumspräsente</li><li>Hansefit-Mitgliedschaft</li><li>Vielfältige Corporate Benefits</li><li>Für Auswärtige: Unterstützung bei der Wohnungssuche</li><li>Kostengünstiger Wohnraum im eigenen Personalhaus (bei Verfügbarkeit)</li><li>30% Family- and Friends-Rabatt auf Übernachtung inkl. Genusspension im Hotel</li><li>Lage im Naturpark Südschwarzwald – perfekt für Outdoorsportaktivitäten</li><li>Schnelle öffentliche Verbindung in die Studentenstadt Freiburg</li></ul><h2>Ihre Voraussetzungen</h2><ul>
<li>Spaß am Dienstleistungsberuf</li><li>Sie haben bereits erste Berufserfahrungen, idealerweise eine Ausbildung im Hotelfach oder in der Hauswirtschaft</li><li>Deutschkenntnisse sind von Vorteil, jede weitere Fremdsprache, wie z.B. Englisch ist hilfreich</li><li>Sie lieben es sauber, ordentlich und haben einen Blick für's Detail</li><li>Sie sind freundlich, das Arbeiten im Team macht Ihnen Spaß und Sie mögen täglichen Gästekontakt</li><li>Sie sind fleißig, ehrlich und zuverlässig</li></ul><h2>Ihre Hauptaufgaben</h2><ul>
<li>Reinigung der Bleibe An- und Abreisezimmer</li><li>Reinigung der gesamten öffentlichen Bereiche im Hotel</li><li>Wäsche- und Bügelservice für unsere Gäste und Mitarbeiter</li><li>Reinigung der Tagungs- und Veranstaltungsräume</li><li>Ausführen von Sonderwünschen der Gäste (Bereitstellung Babybett, Zustellbetten ect.)</li><li>Reinigung der Büros im Verwaltungsbereich u.v.m.</li><li>Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten</li><li>Pfleglicher Umgang mit dem Arbeitsmaterial &nbsp;</li></ul>Erfahren Sie mehr unter dem nachfolgenden Link:<a href="https://jobs.parkhoteladler.de/stellenangebote/zimmermaedchen-roomboy" target="_blank">https://jobs.parkhoteladler.de/stellenangebote/zimmermaedchen-roomboy</a><h1>#followourbeat #wearefamily</h1>

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Zimmermädchen | Roomboy (m|w|d)

Initiativbewerbung – Starte deine Karriere in der Hotellerie &amp; Gastronomie! (m/w/d) Karriere im Hotel &amp; der Gastronomie – Ob Service, Küche, Rezeption oder Technik: Deine Chance im Feldberger Hof! 🌟Du liebst es, Gästen unvergessliche Erlebnisse zu bereiten, willst dich weiterentwickeln und suchst einen Job mit Sinn? Dann starte jetzt durch – im Feldberger Hof im schönen Südschwarzwald!Wir suchen motivierte Persönlichkeiten (m/w/d) für verschiedene Bereiche – egal ob Vollzeit, Teilzeit oder Aushilfe. Auch Schüler:innen und Studierende sind bei uns herzlich willkommen! Deine Einsatzmöglichkeiten:😊 Rezeption – Begrüße Gäste &amp; sorge für einen reibungslosen Aufenthalt 📞 Reservierung – Organisiere Buchungen &amp; berate unsere Gäste 🧹 Housekeeping – Sorg für Sauberkeit &amp; Wohlfühlatmosphäre 🔧 Technik – Halte unser Haus in Schuss &amp; löse technische Herausforderungen 🍳 Küche – Kreiere kulinarische Highlights mit frischen Zutaten 🍽️ Service – Biete Gästen ein einzigartiges Gastro-Erlebnis 🎨 Animation &amp; Kinderbetreuung – Gestalte Erlebnisse für Groß &amp; Klein 💆 Wellness &amp; Spa – Verwöhne Gäste mit entspannenden Behandlungen &amp; Massagen 🧾 Verwaltung &amp; Management – Unterstütze die Organisation hinter den Kulissen✅Das bringst du mit:<ul>
<li>Motivation &amp; Teamgeist – Erfahrung ist ein Plus, aber kein Muss!</li><li>Gute Englischkenntnisse erforderlich</li><li>Deutschkenntnisse nur notwendig in: Kinderbetreuung, Rezeption, Reservierung, Verwaltung &amp; Management</li><li>Zuverlässigkeit &amp; Flexibilität – auch an Wochenenden &amp; Feiertagen</li></ul>Unsere Benefits:💰 Faire Bezahlung &amp; Sonderzahlungen 🏡 Wohnen leicht gemacht – Personalzimmer oder Hilfe bei der Wohnungssuche 🍽 Vollverpflegung – Kostenlose Verpflegung im Hotel (bei Bedarf) 🏋️ Freizeit &amp; Erholung – Gratis Nutzung von Wellness, Fundorena &amp; mehr 🎁 Mitarbeiterrabatte – Vergünstigungen auf Hotel- &amp; Freizeitangebote 👶 Familienfreundlich – Kostenfreie Kinderbetreuung ab 6 Monaten 👕 Arbeitskleidung – Wird von uns gestellt 🖥 Moderner Arbeitsplatz – Offenes, herzliches Team &amp; gute Ausstattung 🎉 Teamevents &amp; Unternehmenskultur – Wir feiern den Teamspirit!👉 Mehr Details findest du hier: 🔗 karriere.feldberger-hof.de/arbeiten-im-kinderhotel/benefits&nbsp; 🎯 Bereit für den nächsten Schritt? Dann bewirb dich jetzt mit deinem Lebenslauf und Kontaktdaten – wir freuen uns auf dich!Werde Teil unseres engagierten Teams – wir freuen uns auf dich! 😊

Initiativbewerbung – Starte deine Karriere in der Hotellerie & Gastronomie! (m/w/d)

<h2>We are Family - Follow our Beat!</h2><h2>Neuer Job? Dann ergreifen Sie Ihre Chance!</h2>Wir, das familiengeführte Unternehmen PureWellness | Homburger suchen Sie Kosmetiker zur Verstärkung unserer Wellnessexperten! Wir sind in den schönsten Hotelhäusern des Südschwarzwaldes vertreten. Darunter zählt unteranderem das Boutique-Resort-Hotel Parkhotel Adler.Wenn Sie Freude daran haben, in einem schönen Ambiente zu arbeiten, mit Ihrer Herzlichkeit die Gäste zu umsorgen und Ihre beruflichen Erfahrungen einzubringen, sehen wir in Ihnen ein Teammitglied, das gut zu uns passen könnte.<h2>Ihre Benefits - Wir zeigen unsere Wertschätzung</h2><ul>
<li>Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit vielseitigen Aufgaben</li><li>Ganzjährliche Festanstellung mit einer übertariflichen Bezahlung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Arbeitgeberzuschuss für vergünstigtes Jobticket für Bus und Bahn</li><li>Zusatzverdienst durch Produktverkauf und Trinkgeldern</li><li>Mitarbeit in einem fachlich kompetenten Team mit persönlichen Umfeld und hochwertigen Produkten von Maria Galland</li><li>Hochwertige Anwendungsräume in exklusivem Ambiente</li><li>Mitarbeitervorteile in Form von Vergünstigungen für Produkte, Anwendungen &amp; Hotels</li></ul><h2>Ihre Voraussetzungen</h2><ul>
<li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Beauty- oder Wellnessbereich</li><li>Flexibilität und Bereitschaft zur Wochenend- und Feiertagsarbeit</li><li>Sympathisches sowie gast- und serviceorientiertes Auftreten mit kommunikativer Persönlichkeit</li><li>Organisationssinn sowie Affinität für den Verkauf</li><li>Vorbereitung und Kontrolle von Belegen</li></ul><h2>Ihre Hauptaufgaben</h2><ul>
<li>Empfang der SPA-Gäste</li><li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer anspruchsvollen Gäste</li><li>Ausführung von Wellnessmassagen und Kosmetikanwendungen</li><li>Aktive Empfehlung und Verkauf unserer Anwendungen und Produktlinien</li><li>Vorbereitung und Kontrolle von Belegen</li><li>Mitverantwortung für Ordnung und Sauberkeit für ein ansprechendes Ambiente im SPA-Bereich</li></ul> Erfahren Sie mehr unter dem nachfolgenden Link:<a href="https://jobs.parkhoteladler.de/stellenangebote/kosmetiker" target="_blank">https://jobs.parkhoteladler.de/stellenangebote/kosmetiker</a>PureWellness Frau Christine Homburger Adlerplatz 3&nbsp; 79856 Hinterzarten Deutschland &nbsp; Tel. 07652 127343 &nbsp; &nbsp; Mobil 0171 3567809 &nbsp; <a href="mailto:ch@purewellness-homburger.de" target="_blank">ch@purewellness-homburger.de</a> <a href="https://purewellness-homburger.de/" target="_blank">https://purewellness-homburger.de/</a> <a href="https://purewellness-homburger.de/karriere/" target="_blank">https://purewellness-homburger.de/karriere/</a>

Kosmetiker (m|w|d)

Eintrittsdatum: ab Januar oder AugustDAS BIETEN WIR<ul>
<li>Einen zukunftsorientierten, sicheren Studienplatz</li><li>Ausbildung durch ein fachlich kompetentes Team in einem persönlichen Umfeld</li><li>Vergünstigte Mitarbeiterwohnungen nach Verfügbarkeit</li><li>Angemessene Ausbildungsvergütung</li><li>Einen strukturierten Einarbeitungsplan</li><li>Elektronisches Zeiterfassungsprogramm und ein digitaler Dienstplan</li><li>Ein hauseigenes Mitarbeiterrestaurant, freie Kost (zu versteuern nach geldwertem Vorteil)</li><li>Attraktive Staff-Rates bei Partnerhotels sowie Mitarbeiter-Reisevorteile</li><li>Gute Übernahmechancen nach dem Studium</li><li>Kostenlose GYM und Innenpoolnutzung, sowie Teilnahme an Sportkursen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Berufskleidung wird gestellt</li></ul>DAS BRINGST DU MIT<ul>
<li>Als kommunikativer Teamplayer sorgst Du für das Wohl unserer wertvollen Gäste und bereitest Ihnen einen unvergesslichen Aufenthalt</li><li>Teamgeist und Fairness zeichnen Dich aus und ein respektvoller Umgang mit anderen Menschen ist für Dich selbstverständlich</li><li>Du überzeugst uns nicht nur mit Deiner Einsatzbereitschaft und Flexibilität, sondern auch mit Deinem Ehrgeiz, Deiner Disziplin und Deiner Ausdauer</li><li>Deine hervorragenden Umgangsformen gehen mit Deinem gepflegten Erscheinungsbild einher</li><li>Du hast Dein Abitur/ die Fachhochschulreife in der Tasche und suchst nach dem perfekten Grundbaustein für Deine Karriere</li></ul>DAS ERWARTET DICH WÄHREND DES STUDIUMS<ul>
<li>Ein international anerkannter Bachelor-Abschluss in 7 Semestern in Zusammenarbeit mit der IST Hochschule Düsseldorf</li><li>Flexible Studienzeiten durch das Fernstudium</li><li>Vollständige Übernahme der Studiengebühren</li><li>Parallel erhältst Du praktische Berufserfahrung durch Deine Ausbildung im Resort Öschberghof</li><li>Persönliche Betreuung</li><li>Vermittlung von fundiertem wissenschaftlichem und branchenspezifischem Wissen rund um die Hotellerie.</li></ul>UND WIE GEHT ES DANACH WEITER?<ul>
<li>Nach Deinem Studium stehen Dir vielfältige Karrierechancen innerhalb unseres Resorts und in der ganzen Branche offen</li></ul>Das Studium unserer Nachwuchskräfte liegt uns besonders am Herzen und wir arbeiten stetig daran, unseren Studenten einen optimalen Start in die Berufswelt zu ermöglichen. Dafür wurden wir von der Hoteldirektorenvereinigung Deutschland e.V. (HDV) mit dem Siegel „Exzellente Ausbildung“ ausgezeichnet.Wenn Du Dich angesprochen fühlst und Lust hast, Dein Studium in einem der besten Golf-, SPA- und Tagungsresort Deutschlands zu absolvieren, freuen wir uns auf Deine Bewerbung und darauf Dich persönlich kennenzulernen.

Dualer Bachelor (m/w/d) Wellness- und Spa Management

HERZLICH WILLKOMMEN!Das ist unsere klare Botschaft – für alle Teamspieler:innen!Was kann es Schöneres geben, als an einem Ort zu arbeiten, an dem man herzlich willkommen ist? Bei uns erfährst Du Freundlichkeit, hast einen sicheren Arbeitsplatz, kannst Dich entfalten, Du selbst sein und wirst wertgeschätzt. Vielleicht sind wir genau deshalb der beste Arbeitgeber* unserer Branche!?Du willst dabei sein? Dann werde Teil unseres Aramark-Teams und bewirb Dich direkt bei uns alsKoch (m/w/d)Schramberg&nbsp; | &nbsp;Teilzeit / VollzeitArbeitszeiten: Montag – FreitagJob-ID: 616013<h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Attraktive tarifliche Vergütung plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Sicherer und unbefristeter Arbeitsplatz</li><li>Geregelte Arbeitszeiten und freie Wochenenden</li><li>Betriebliche Altersversorgung über unsere Pensionskasse</li><li>Kostenfreie Verpflegung und Bereitstellung der Arbeitskleidung</li><li>Vielfältige Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten über unser Aramark Culinary College</li><li>Echter Teamspirit und große Leidenschaft für das, was wir tun</li></ul><h2>Die Aufgaben</h2><ul><li>Mitarbeit in den von Aramark geführten gastronomischen Einrichtungen der&nbsp;TRUMPF Laser SE</li><li>Frische Zubereitung von Speisen und deren ansprechende Präsentation</li><li>Freundliche Kommunikation mit Gästen und Kunden</li><li>Unterstützung bei der wöchentlichen Speisenplanung</li><li>Planung und Durchführung von Sonderveranstaltungen</li><li>Übernahme von Warenbestandskontrollen und -nachbestellungen</li><li>Einhaltung der Hygiene-, Sicherheitsvorschriften sowie internen Standards</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum / zur Koch / Köchin</li><li>Berufspraxis in der Gastronomie</li><li>Qualitätsbewusstsein und Teamgeist</li><li>Hohe Kunden- und Gästeorientierung</li><li>Erfahrung in der Warenwirtschaft</li></ul><h2>Kontakt</h2>Du hast Fragen zu diesem Jobangebot oder benötigst Hilfestellung beim Upload Deiner Dokumente? Gerne steht Dir unser&nbsp;Talent Acquisition Team telefonisch unter +49 69 667792154 zur Verfügung.<h2>Über Aramark</h2>Herzlich willkommen bei Aramark! Als Full-Service-Caterer zählen wir in Deutschland zu den führenden Dienstleistern auf diesem Markt. Rund 6.500 Mitarbeitende sind bundesweit für uns tätig. Als zweitgrößtes Catering-Unternehmen betreuen wir über 500 Kunden in den Bereichen Workplace Experience und Health &amp; Care. Im Bereich Sport &amp; Event Catering werden rund 20 Stadien, Arenen, Eventlocations, Zoos und Messestandorte betreut, die temporär von mehr als 9.000 Aushilfskräften unterstützt werden. Hinzu kommen rund 6.000 Unternehmen, die von Aramark Refreshment Services an über 10.000 Standorten beliefert werden. Erfahre mehr über Aramark unter karriere.aramark.de oder vernetze Dich mit uns auf Instagram und LinkedIn.* Quelle: Aktuelle Branchenauswertung Kununu.comSchicke uns deine Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse etc.) und lass uns gemeinsam die Welt erobern - oder zumindest die Küche!#jobdrehscheibe

Koch (m/w/d)

Ausbildungsbeginn: ab Januar oder AugustDAS BIETEN WIR<ul>
<li>Einen zukunftsorientierten, sicheren Ausbildungsplatz</li><li>Ausbildung durch ein fachlich kompetentes Team in einem persönlichen Umfeld</li><li>Vergünstigte Mitarbeiterwohnungen nach Verfügbarkeit</li><li>Angemessene Ausbildungsvergütung</li><li>Einen strukturierten Einarbeitungsplan</li><li>Elektronisches Zeiterfassungsprogramm und ein digitaler Dienstplan</li><li>Ein hauseigenes Mitarbeiterrestaurant, freie Kost (zu versteuern nach geldwertem Vorteil)</li><li>Attraktive Staff-Rates bei Partnerhotels sowie Mitarbeiter-Reisevorteile</li><li>Gute Übernahmechancen nach der Ausbildung</li><li>Kostenlose GYM und Innenpoolnutzung, sowie Teilnahme an Sportkursen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Berufskleidung wird gestellt</li></ul>DAS BRINGST DU MIT<ul>
<li>Als kommunikativer Teamplayer sorgst Du für das Wohl unserer wertvollen Gäste und bereitest Ihnen einen unvergesslichen Aufenthalt</li><li>Teamgeist und Fairness zeichnen Dich aus und ein respektvoller Umgang mit anderen Menschen ist für Dich selbstverständlich</li><li>Du überzeugst uns nicht nur mit Deiner Einsatzbereitschaft und Flexibilität, sondern auch mit Deinem Ehrgeiz, Deiner Disziplin und Deiner Ausdauer</li><li>Deine hervorragenden Umgangsformen gehen mit Deinem gepflegten Erscheinungsbild einher</li><li>Du hast mindestens die mittlere Reife und suchst nach dem perfekten Grundbaustein für Deine Karriere</li></ul>DAS ERWARTET DICH WÄHREND DEINER AUSBILDUNG<ul>
<li>Du erhältst praktische Berufserfahrung durch Deine Ausbildung im Resort Öschberghof, indem du alle ausbildungsrelevanten Stationen durchläufst</li><li>Persönliche Betreuung</li><li>Vermittlung von fundiertem wissenschaftlichem und branchenspezifischem Wissen rund um die Luxushotellerie</li></ul>UND WIE GEHT ES DANACH WEITER?<ul>
<li>Nach Deiner Ausbildung stehen Dir vielfältige Karrierechancen innerhalb unseres Resorts und in der ganzen Branche offen</li></ul>Die Ausbildung unserer Nachwuchskräfte liegt uns besonders am Herzen und wir arbeiten stetig daran, unseren Auszubildenden einen optimalen Start in die Berufswelt zu ermöglichen. Dafür wurden wir von der Hoteldirektorenvereinigung Deutschland e.V. (HDV) mit dem Siegel „Exzellente Ausbildung“ ausgezeichnet.Wenn du dich angesprochen fühlst und Lust hast, Deine Ausbildung in einem der besten Golf-, SPA- und Tagungsresort Deutschlands zu absolvieren, freuen wir uns auf Deine Bewerbung und darauf Dich persönlich kennenzulernen.

Auszubildende Hotelfach (m/w/d)

Eintrittsdatum: ab Januar oder AugustDAS BIETEN WIR<ul>
<li>Einen zukunftsorientierten, sicheren Ausbildungsplatz</li><li>Ausbildung durch ein fachlich kompetentes Team in einem persönlichen Umfeld</li><li>Vergünstigte Mitarbeiterwohnungen nach Verfügbarkeit</li><li>Angemessene Ausbildungsvergütung</li><li>Einen strukturierten Einarbeitungsplan</li><li>Elektronisches Zeiterfassungsprogramm und ein digitaler Dienstplan</li><li>Ein hauseigenes Mitarbeiterrestaurant, freie Kost (zu versteuern nach geldwertem Vorteil)</li><li>Attraktive Staff-Rates bei Partnerhotels sowie Mitarbeiter-Reisevorteile</li><li>Gute Übernahmechancen nach der Ausbildung</li><li>Kostenlose GYM und Innenpoolnutzung, sowie Teilnahme an Sportkursen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Berufskleidung wird gestellt</li></ul>DAS BRINGST DU MIT<ul>
<li>Als kommunikativer Teamplayer begeisterst Du unsere wertvollen Gäste und sorgst für die kreative Mitgestaltung des kulinarischen Angebots</li><li>Teamgeist und Fairness zeichnen Dich aus und ein respektvoller Umgang mit anderen Menschen ist für Dich selbstverständlich</li><li>Du überzeugst uns nicht nur mit Deiner Einsatzbereitschaft und Flexibilität, sondern auch mit Deinem Ehrgeiz, Deiner Disziplin und Deiner Ausdauer</li><li>Deine hervorragenden Umgangsformen gehen mit Deinem gepflegten Erscheinungsbild einher</li><li>Du hast mindestens einen guten Hauptschulabschluss und suchst nach dem perfekten Grundbaustein für Deine Karriere</li></ul>DAS ERWARTET DICH WÄHREND DEINER AUSBILDUNG<ul>
<li>Du erhältst praktische Berufserfahrung durch Deine Ausbildung im Resort Öschberghof, indem du alle ausbildungsrelevanten Stationen und Posten durchläufst</li><li>Persönliche Betreuung</li></ul><ul>
<li>Vermittlung von fundiertem wissenschaftlichem und branchenspezifischem Wissen in der Luxushotellerie</li></ul>UND WIE GEHT ES DANACH WEITER?<ul>
<li>Nach Deiner Ausbildung stehen Dir vielfältige Karrierechancen innerhalb unseres Resorts und in der ganzen Branche offen</li><li>Außerdem hast Du die Möglichkeit, den Konditormeister zu absolvieren und vielleicht Deinen eigenen Betrieb zu führen</li></ul>Nach der Ausbildung…<ul>
<li>… stehen dir vielfältige Karrierechancen innerhalb unseres Resorts oder in der ganzen Branche offen, z. B. in einem Fine Dining Restaurant, einem Spezialitätenrestaurant, auf einem Kreuzfahrtschiff, einem Saisonbetrieb in den Bergen…</li><li>… kannst du den Konditormeister ablegen und anschließend deinen eigenen Konditorbetrieb führen</li></ul>Die Ausbildung unserer Nachwuchskräfte liegt uns besonders am Herzen und wir arbeiten stetig daran, unseren Auszubildenden einen optimalen Start in die Berufswelt zu ermöglichen. Dafür wurden wir von der Hoteldirektorenvereinigung Deutschland e.V. (HDV) mit dem Siegel „Exzellente Ausbildung“ ausgezeichnet.Wenn du dich angesprochen fühlst und Lust hast, Deine Ausbildung in einem der besten Golf-, SPA- und Tagungsresort Deutschlands zu absolvieren, freuen wir uns auf Deine Bewerbung und darauf Dich persönlich kennenzulernen.

Auszubildende Konditor (m/w/d)

Ausbildungsbeginn: ab Januar oder AugustDAS BIETEN WIR<ul>
<li>Einen zukunftsorientierten, sicheren Ausbildungsplatz</li><li>Ausbildung durch ein fachlich kompetentes Team in einem persönlichen Umfeld</li><li>Vergünstigte Mitarbeiterwohnungen nach Verfügbarkeit</li><li>Angemessene Ausbildungsvergütung</li><li>Einen strukturierten Einarbeitungsplan</li><li>Elektronisches Zeiterfassungsprogramm und ein digitaler Dienstplan</li><li>Ein hauseigenes Mitarbeiterrestaurant, freie Kost (zu versteuern nach geldwertem Vorteil)</li><li>Attraktive Staff-Rates bei Partnerhotels sowie Mitarbeiter-Reisevorteile</li><li>Gute Übernahmechancen nach der Ausbildung</li><li>Kostenlose GYM und Innenpoolnutzung, sowie Teilnahme an Sportkursen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Berufskleidung wird gestellt</li></ul>DAS BRINGST DU MIT<ul>
<li>Als kommunikativer Teamplayer sorgst Du für das Wohl unserer wertvollen Gäste und bereitest Ihnen einen unvergesslichen Aufenthalt</li><li>Teamgeist und Fairness zeichnen Dich aus und ein respektvoller Umgang mit anderen Menschen ist für Dich selbstverständlich</li><li>Du überzeugst uns nicht nur mit Deiner Einsatzbereitschaft und Flexibilität, sondern auch mit Deinem Ehrgeiz, Deiner Disziplin und Deiner Ausdauer</li><li>Deine hervorragenden Umgangsformen gehen mit Deinem gepflegten Erscheinungsbild einher</li><li>Du hast mindestens die mittlere Reife und suchst nach dem perfekten Grundbaustein für Deine Karriere</li></ul>DAS ERWARTET DICH WÄHREND DEINER AUSBILDUNG<ul>
<li>Du erhältst praktische Berufserfahrung durch Deine Ausbildung im Resort Öschberghof, indem du alle ausbildungsrelevanten Stationen durchläufst</li><li>Persönliche Betreuung</li><li>Vermittlung von fundiertem wissenschaftlichem und branchenspezifischem Wissen rund um die Luxushotellerie</li></ul>UND WIE GEHT ES DANACH WEITER?<ul>
<li>Nach Deiner Ausbildung stehen Dir vielfältige Karrierechancen innerhalb unseres Resorts und in der ganzen Branche offen</li></ul>Die Ausbildung unserer Nachwuchskräfte liegt uns besonders am Herzen und wir arbeiten stetig daran, unseren Auszubildenden einen optimalen Start in die Berufswelt zu ermöglichen. Dafür wurden wir von der Hoteldirektorenvereinigung Deutschland e.V. (HDV) mit dem Siegel „Exzellente Ausbildung“ ausgezeichnet.Wenn du dich angesprochen fühlst und Lust hast, Deine Ausbildung in einem der besten Golf-, SPA- und Tagungsresort Deutschlands zu absolvieren, freuen wir uns auf Deine Bewerbung und darauf Dich persönlich kennenzulernen.

Kaufmann-/Frau für Hotelmanagement (m/w/d)

Mitten im Herzen der Ravennaschlucht liegt das Hofgut Sternen:&nbsp;Ein Ort, an dem Geschichte lebendig wird und Tradition und Kulinarik zuhause sind. Unsere Küchen und Stuben vereinen Schwarzwälder Authentizität mit moderner Gastlichkeit – herzlich, regional und mit Liebe zum Detail.Werde Teil eines Teams, das mit Leidenschaft Gastgeber ist.&nbsp;Für unser Service-Team suchen wir Unterstützung als Chef de Rang – Restaurant (m/w/d) in VollzeitWAS GIBT ES FÜR DICH ZU TUN?<ul>
<li>Herzlicher Empfang und Betreuung unserer Gäste</li><li>Fachkundige Beratung bei Speisen und Getränken</li><li>Sicherstellung eines reibungslosen Serviceablaufs</li><li>Koordination zwischen Küche und Service</li><li>Verantwortung für eine eigene Station</li><li>Einhaltung unserer Qualitäts- und Hygienestandards</li></ul>WAS SOLLTEST DU MITBRINGEN?<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im gehobenen Service</li><li>Leidenschaft für Gastfreundschaft und kulinarische Kultur</li><li>Teamgeist, Organisationstalent und ein Auge fürs Detail</li><li>Gepflegtes Erscheinungsbild und souveränes Auftreten</li><li>Gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil</li></ul>WAS KANNST DU ERWARTEN?<ul>
<li>Das beste Team mit großen Zielen</li><li>Ein angenehmes Arbeitsklima in einem dynamischen Unternehmen</li><li>Zugang zu verschiedenen Vergünstigungen und Benefits (Personalwohnung, Poolautos)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Jobrad nach der Probezeit</li><li>Family and Friends Rate bei uns und unserem Partnerbetrieb stuub</li><li>Einen individuellen Entscheidungs- und Entfaltungsspielraum</li></ul>Wenn wir dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung inklusive Lebenslaufes, Zeugnissen und Gehaltsvorstellung. Schicke sie uns gerne an:<a href="mailto:personal@hofgut-sternen.de" target="_blank">personal@hofgut-sternen.de</a>

Chef de Rang - Restaurant (m/w/d)

Hier dreht sich alles um Sie! Werden Sie Teil des Weltzentrum-Teams im Landratsamt Tuttlingen! Es gibt viele Gründe, die das Leben und Arbeiten hier besonders machen - entdecken Sie einige davon: Wir suchen: Dipl. Sozialpädagoge/in bzw. Bachelor of Arts - Soziale Arbeit (w/m/d) für den Sozialen Dienst des Teilhabemanagements im Amt für Familie, Kinder und Jugend unbefristet, Vollzeit, Bezahlung bis EG S 12 TVöD SuE Ihre Aufgabenschwerpunkte: <ul> <li> Teilhabemanagement für Menschen mit Behinderung, Durchführung des BEI-BW zur Diagnostik des Hilfebedarfs und personenzentrierte Gesamt- und Teilhabeplanung </li><li> Beratung und Begleitung von Hilfeempfängern im Rahmen des SGB IX und den Schnittstellen zu angrenzenden Rechtsbereichen (auch im Rahmen aufsuchender Arbeit) </li><li> Zusammenarbeit mit Leistungserbringern und Kooperationspartnern </li></ul><ul> <li> eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team mit flexiblen Arbeitszeiten </li><li> weitere Vorteile finden Sie auf unserer Homepage, u.a. vergünstigtes Job-Ticket, Hansefit, fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten, Betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr </li></ul><ul> <li> ein abgeschlossenes Studium als Dipl.-Sozialpädagoge/in, B.A. Soziale Arbeit, Erziehungswissenschaftler/in (Bachelor/Master), Kindheitspädagoge/in (Bachelor/Master) (w/m/d) bzw. eine vergleichbare Qualifikation </li><li> Kenntnisse im SGB IX, X, XII sowie den sonstigen Sozialgesetzbüchern </li><li> gute EDV-Kenntnisse (MS-Office) </li><li> hohes Maß an sozialer Kompetenz, Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick, Fähigkeit zu selbständigen Arbeiten </li><li> gültige Fahrerlaubnis der Klasse B sowie Bereitschaft, den privaten Pkw für Dienstfahrten zu nutzen </li></ul> Amtsleiterin des Amts für Familie, Kinder und Jugend Frau Martin Tel.: Personalsachbearbeiterin Frau Jaiter Tel.:

Dipl. Sozialpädagoge/in bzw. Bachelor of Arts - Soziale Arbeit (w/m/d) für den Sozialen Dienst des Teilhabemanagements im Amt für Familie, Kinder und Jugend

Hier dreht sich alles um Sie! Werden Sie Teil des Weltzentrum-Teams im Landratsamt Tuttlingen! Es gibt viele Gründe, die das Leben und Arbeiten hier besonders machen - entdecken Sie einige davon: Wir suchen: Dipl. Sozialpädagoge/in bzw. Bachelor of Arts - Soziale Arbeit (w/m/d) für den Allgemeinen Sozialen Dienst im Amt für Familie, Kinder und Jugend unbefristet, Voll- oder Teilzeit (mind. 80%), Bezahlung bis EG S 14 TVöD SuE Ihre Aufgabenschwerpunkte: <ul> <li> Umfassende Beratung und Begleitung </li><li> Planung und Steuerung von erzieherischen Hilfen nach 27 ff. SGB VIII, Hilfen nach 35a SGB VIII sowie Hilfen nach 41 SGB VIII </li><li> Schutzauftrag bei Kindeswohlgefährdung gem. 8a SGB VIII </li><li> Mitwirkung in familiengerichtlichen Verfahren gem. 50 SGB VIII </li><li> Kooperation und Vernetzung im Sozialraum </li></ul><ul> <li> eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team mit flexiblen Arbeitszeiten </li><li> weitere Vorteile finden Sie auf unserer Homepage, u.a. vergünstigtes Job-Ticket, Hansefit, fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten, Betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr </li></ul><ul> <li> Abschluss als Dipl. Sozialpädagoge/in bzw. Bachelor of Arts - Soziale Arbeit oder vergleichbare Qualifikation (w/m/d) </li><li> gute Rechtskenntnisse im SGB VIII, BGB, FamFG und KKG </li><li> gute EDV-Kenntnisse (MS-Office) </li><li> hohe soziale Kompetenz, Motivation und Flexibilität </li><li> Kooperations- und Teamfähigkeit </li><li> gültige Fahrerlaubnis der Klasse B sowie Bereitschaft, den privaten Pkw für Dienstfahrten zu nutzen </li></ul> Amtsleiterin des Amts für Familie, Kinder und Jugend Frau Martin Tel.: Personalsachbearbeiterin Frau Jaiter Tel.:

Dipl. Sozialpädagoge/in bzw. Bachelor of Arts - Soziale Arbeit (w/m/d) für den Allgemeinen Sozialen Dienst im Amt für Familie, Kinder und Jugend

Ihre Aufgaben als Mitarbeiter der&nbsp; Buchhaltung (m/w/d) in unserem Unternehmen:<ul>
<li>Erstellung der Finanzbuchhaltung ( inkl. Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung</li><li>Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnung Personalwesen</li><li>Erstellung von Monatsabschlüssen inkl. UStVA und ZM</li><li>Erstellung von Anlagenbuchhaltung</li><li>Kontrolle Eingangsrechnung und Reisekostenabrechnung</li><li>Bearbeitung des laufenden Zahlungsverkehrs</li><li>Anfertigung von Auswertungen und Berichten</li><li>Mitwirkung im Bereich des Controllings durch Reporting und Unterstützung im Rahmen von Kalkulationen</li><li>Wirtschaftlichkeits- und Soll- / Ist- Analysen</li><li>Aufbereitung von Managementinformationen</li><li>Kommunikation mit Wirtschaftsprüfern, Banken und Behörden</li></ul>Sie bringen mit:<ul>
<li>&nbsp;Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Steuerfachangestellten, Steuerfachwirt/in,&nbsp; &nbsp;Bilanzbuchhalter/in oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation</li><li>&nbsp;Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen und HGB</li><li>&nbsp;Gute Kenntnisse des Steuerwesens/ Steuerrechts insbesondere Umsatzsteuer</li><li>&nbsp;Fundierte Kenntnisse mit MS Office und Datev</li><li>&nbsp;Selbständige Arbeitsweise</li><li>&nbsp;Engagement und Teamgeist</li></ul>

Mitarbeiter Buchhaltung m/w/d

Stellvertretende Leitung Kinderbetreuung / Animation (m/w/d) – Mit Herz &amp; Verantwortung ins Familienabenteuer starten! 🌈 Du hast ein Herz für Kinder, bist ein Organisationstalent und hast Lust, Verantwortung zu übernehmen? Dann bist du bei uns im Familienhotel Feldberger Hof genau richtig! Ob mit Erfahrung oder als motivierter Quereinsteiger!Wir suchen dich zur Unterstützung der Leitung unserer Kinderbetreuung &amp; Animation! Hier erwartet dich ein herzliches, kreatives Team, das kleinen Gästen große Erlebnisse schenkt – und du kannst es mitgestalten!&nbsp; Deine Aufgaben: 🎨 Gestalten &amp; Planen – Gemeinsam mit dem Team entwickelst du kreative Programme für Kinder &amp; Familien (z. B. Bastelstunden, Shows, Outdoor-Abenteuer) 👶 Mitbetreuen &amp; Begeistern – Du betreust Kinder ab 6 Monaten liebevoll und aktiv im Alltag 📅 Organisieren &amp; Strukturieren – Du unterstützt bei der Einsatzplanung, Einarbeitung neuer Kolleg*innen und sorgst für einen reibungslosen Ablauf 🧼 Mitdenken &amp; Mitgestalten – Du achtest auf Sicherheit, Ordnung &amp; Qualität in allen Animationsbereichen 🤝 Kommunizieren &amp; Vernetzen – Enge Zusammenarbeit mit Eltern, Gästen, Partnern und der Hotelleitung – deine Ideen sind gefragt!&nbsp; Das bringst du mit: 🌟 Erste Erfahrung in der Kinderbetreuung, Animation oder Gruppenleitung – oder Lust, dich in eine Führungsrolle einzuarbeiten 🗣 Gute Deutschkenntnisse &amp; Freude am Umgang mit Kindern und Eltern 💡 Organisationstalent, Teamgeist &amp; Verantwortungsbewusstsein 📅 Bereitschaft zu Wochenend-, Abend- und Feiertagsdiensten 🎁 Nice to have: Erfahrung mit Yoga, Schwimmen oder Bewegung – kein Muss!&nbsp; Unsere Benefits – weil du bei uns zählst: 💰 Faire Bezahlung &amp; Sonderzahlungen – Deine Arbeit ist uns etwas wert 🏡 Wohnen leicht gemacht – Personalzimmer oder Hilfe bei der Wohnungssuche 🍽 Vollverpflegung inklusive – Lecker &amp; kostenfrei im Hotel 👶 Kostenfreie Kinderbetreuung – Für Mitarbeiterkinder ab 6 Monaten 🎓 Weiterbildungsmöglichkeiten – Intern &amp; extern 🏋️ Freizeit genießen – Wellnessbereich, Fundorena &amp; mehr kostenlos nutzen 🎁 Mitarbeiterrabatte – Für dich &amp; deine Familie auf Hotelaufenthalte &amp; Freizeitangebote 🎉 Wertschätzendes Miteinander – Familiäres Teamklima &amp; regelmäßige Teamevents👉 Mehr Details findest du hier: karriere.feldberger-hof.de/arbeiten-im-kinderhotel/benefits&nbsp; 🎯 Klingt nach deinem Ding? Dann bewirb dich jetzt – auch als motivierter Quereinsteiger! Werde Teil unseres engagierten Animationsteams und gestalte mit uns unvergessliche Urlaubsmomente für Familien und Kinder. Wir freuen uns auf dich! 😊

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