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<h2>Das Unternehmen</h2>Celonic ist eine "Pure Play" Biologics Contract Development Manufacturing Organization (CDMO). Celonic hat es sich zur Aufgabe gemacht, ihre Kunden, in erster Linie kleine bis große Biotech-Unternehmen, dabei zu unterstützen, lebensrettende und -verbessernde Medikamente unter Einsatz innovativer Bioprozesstechnologien der nächsten Generation effektiv auf den Markt zu bringen. Celonic verfügt über ein hochmodernes Entwicklungs- und Innovationszentrum in Basel, Schweiz (Hauptsitz), sowie über klinische und kommerzielle GMP-Produktionsanlagen in Heidelberg, Deutschland. Gegenwärtig arbeiten mehr als 500 hochqualifizierte Mitarbeiter bei Celonic. Aufgrund der Expansion des Unternehmens ist Celonic auf der Suche nach engagierten und qualifizierten Mitarbeitern.<h2>Die Position</h2>Die Aufgabe umfasst die Verantwortung für den sicheren und GMP-konformen Betrieb sowie die Weiterentwicklung der Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik und Reinraumsysteme. Im engen Austausch mit Technik, Produktion und Qualitätssicherung wird an technischen Optimierungen und Projekten mitgewirkt, um einen reibungslosen Anlagenbetrieb sicherzustellen.Ihr Verantwortungsbereich:<ul><li>Verantwortung für die Planung, Betrieb, Wartung und Optimierung der Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik sowie der Reinraumanlagen</li><li>Sicherstellung der GMP-Konformität und Unterstützung bei Audits und Inspektionen</li><li>Planung und Koordination von Instandhaltungs- und Qualifizierungsmaßnahmen</li><li>Analyse von Störungen und Mitwirkung bei Abweichungen und CAPAs</li><li>Unterstützung bei Investitionsprojekten im Bereich Klima- und Lüftungstechnik</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Technik, Produktion und Qualitätssicherung</li></ul><h2>Stellenanforderungen</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Versorgungstechnik oder Gebäudetechnik</li><li>Erfahrung in der Planung oder im Betrieb von Heizungs-, Lüftungs-, Klima- und Reinraumsystemen</li><li>Kenntnisse relevanter technischer Normen, Richtlinien und GMP-Vorgaben</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und technischer Berechnungssoftware</li><li>Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit Team- und Kommunikationsstärke</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Warum Celonic?</h2><ul><li>Gemeinsam auf das Leben der Patienten Einfluss nehmen</li><li>Biotechnologie ist ein attraktiver, wachstumsstarker Sektor mit beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Celonic bietet ein multinationales, vielfältiges Arbeitsumfeld</li><li>Wir sind stolz, ein Pionier der "Next Generation” in Fertigungstechnologien zu sein</li><li>Celonic ist im Familienbesitz: Unternehmerisch und mit kurzen Kommunikationswegen</li><li>Heidelberg ist ein großartiger Ort zum Leben, zur Freizeitgestaltung und zum Arbeiten im Herzen Europas</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte füllen Sie unser Bewerbungsformular mit den entsprechenden Unterlagen, Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung aus.Celonic Deutschland GmbH &amp; Co. KGHuman ResourcesCzernyring 2269115 Heidelberg<a href="https://www.celonic.com/" target="_blank">https://www.celonic.com/</a>

Ingenieur (w/m/d) Lüftungs- und Klimatechnik / Reinraumtechnik

<h2>Über uns</h2>Hörakustiker*in gesucht – Deine Expertise zählt!Fühlst du dich für exzellentes Hören verantwortlich? Dann bist du bei uns genau richtig!Wir sind ein familiengeführtes Hörakustikunternehmen und suchen:<ul><li>Engagierte Unterstützung für unser Team.</li><li>Leidenschaftliche Hörakustiker*innen, die unser Anliegen teilen.</li></ul>Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft des Hörens!<h2>Aufgaben</h2>Was du bei uns machst:<ul><li>Durchführung von Audiometrien: Du findest heraus, wo die Musik spielt.</li><li>Anpassung von Hörgeräten: Gutes Hören bedeutet Lebensqualität.</li><li>Reparaturen und Service: Technik soll funktionieren, nicht frustrieren.</li><li>Beratung unserer Kund*innen: Mit Herz, Verstand und Humor.</li></ul><h2>Profil</h2>Wir suchen einen motivierten Hörakustiker (m/w/d) mit folgenden Qualifikationen:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Hörakustiker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Berufserfahrung im Bereich Akustik und Audiologie.</li><li>Ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit in deutscher Sprache.</li><li>Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung und neuen Entwicklungen in der Branche.</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Bei Hörgerät Kai Meinhardt erwarten Sie zahlreiche Vorteile:<ul><li>Moderne Messtechnik: Keine veraltete Technik!</li><li>Herstellerunabhängigkeit: Sie haben die freie Wahl.</li><li>37,5-Stunden-Woche: Für ein ausgewogenes Verhältnis von Arbeit und Freizeit.</li><li>Firmenwagen auf Wunsch: Damit Sie gut ankommen.</li></ul>Sie sind Hörakustiker*in und suchen ein engagiertes Team mit Freude an der Arbeit? Dann kontaktieren Sie uns – wir freuen uns auf Sie!<h2>Kontakt</h2>Hörgerät Kai Meinhardt Kapellenstrasse 755124 MainzTEL. 06131-6695880<a href="mailto:Info@hoergeraete-meinhardt.de" target="_blank">Info@hoergeraete-meinhardt.de</a>

Hörakustiker (m/w/d)

DGIM ist seit 20 Jahren ein aufstrebendes familiengeführtes Immobilienunternehmen und im Sektor Health Care, seit Jahren der bundesweit führende Property Manager.In unserer Unternehmensgruppe betreuen wir mit über 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bundesweit in unsere acht Niederlassungen über 300 Immobilien, mit einem Immobilienwert von über 4,5 Mrd. Assets under Management.Unsere moderne und agile Unternehmenskultur ist entscheidend für unseren Erfolg. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter schätzen unser familiär geführtes Unternehmen. Das über die Standorte ausgeprägte Miteinander und die positive Atmosphäre ist unser Erfolgsgeheimnis.Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie gemeinsam mit uns Ihre Zukunft!Objektbuchhalter:in (m/w/d)Heidelberg ▪ ab sofort ▪ Vollzeit<h2>Ihre Aufgaben bei uns</h2><ul><li>Eigenständige und vollumfängliche Erstellung von Objektbuchhaltungen</li><li>Übernahme des Bankings und Zahlungsverkehrs für unsere Mandanten</li><li>Erstellung von Monatsabschlüssen (u. a. Kontenabstimmungen, Verbuchungen von Rückstellungen und monatlichen Reportings)</li><li>Sie sind buchhalterischer Ansprechpartner für den Kunden</li><li>Sie arbeiten mit unseren anderen Abteilungen eng zusammen</li></ul><h2>Das ist uns wichtig</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise in der Immobilienwirtschaft</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung bzw. fundierte Kenntnisse in der Buchhaltung; vorzugsweise im Bereich Immobilien</li><li>Grundkenntnisse in Heiz- und Betriebskostenverordnung wünschenswert, aber keine Voraussetzung</li><li>Nemetschek iX-haus-Kenntnisse wären wünschenswert, sind aber nicht Voraussetzung</li><li>Analytische und rationelle Vorgehensweise sowie gutes Zahlenverständnis</li><li>Selbstständige, zuverlässige, sorgfältige sowie serviceorientierte Arbeitsweise</li><li>Hohe Kommunikationsfähigkeit sowie Serviceorientierung</li><li>Umsichtige Arbeitsweise im Team</li><li>Routinierter Umgang mit den MS-Office-Anwendungen</li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen</h2><ul><li>Mobiles Arbeiten mit modernem Equipment</li><li>Flexible Arbeitszeiten auf Vertrauensbasis und Kernarbeitszeit</li><li>Ein attraktives Vergütungspaket mit 30 Tagen Urlaub</li><li>Weihnachten und Silvester arbeitsfrei</li><li>Attraktive berufliche Perspektiven und Weiterbildungsangebote</li><li>Freie Getränke (Wasser, Kaffee, Tee) im Büro</li><li>Firmenfeiern und Sommerfest mit Familienmitgliedern</li><li>Fahrradleasing per JobRad oder mit dem Job-Ticket</li><li>Zuschuss Fitnessstudio</li></ul><h2>Interessiert?</h2>Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an Herrn Thomas Kott, <a href="mailto:bewerbung@dgim.net" target="_blank">bewerbung@dgim.net</a>DGIM Deutsche Gesellschaft für Immobilienmanagement mbH Im Schuhmachergewann 6 69123 Heidelberg <a href="http://www.dgim.net" target="_blank">www.dgim.net</a>

Objektbuchhalter:in (m/w/d)

Wer wir sindUnsere Welt: dynamisch, international und voller Möglichkeiten. Dein Team: vielfältig, leidenschaftlich und auf Erfolgskurs.Hinter den Erfolgsmarken Dr. Beckmann, Bullrich, Blistex und Bi-Oil stehen wir – ein wachsendes, inhabergeführtes Familienunternehmen mit globaler Präsenz. Mit über 500 Mitarbeitenden gestalten wir mutig die Zukunft, bewahren bewährte Werte und entwickeln innovative Produkte, die begeistern.Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! An unserem Hauptsitz in Egelsbach (zwischen Frankfurt am Main und Darmstadt) suchen wir dich – mit deiner Erfahrung, deinem Können und deiner Leidenschaft!Deine MissionDeine Mission als Assistenz des COO ist es, in einem dynamisch wachsenden, internationalen FMCG-Umfeld den reibungslosen Ablauf des operativen Tagesgeschäfts sicherzustellen. Du unterstützt unseren COO in strategischen Projekten, Entscheidungsprozessen und internationalen Abstimmungen – mit Organisationstalent, Weitblick und einem sicheren Gespür für die Besonderheiten produzierender Unternehmen. Deine Aufgaben<ul><li>Verantwortung für das Termin-, Reise- und Meetingmanagement des COO, inkl. internationaler Koordination</li><li>Kommunikationsschnittstelle zwischen internen Abteilungen wie Produktion, Supply Chain, R&amp;D, Qualität, HR und externen Partner</li><li>Aktive Unterstützung und Nachverfolgung operativer Themen und Projekte gemeinsam mit dem COO</li><li>Erstellung von Präsentationen, Auswertungen und Entscheidungsvorlagen für operative Gremien</li><li>Internationale Koordination und Unterstützung von Standorten und Ansprechpartner</li><li>Organisation interner Events im Operations-Umfeld, z. B. Werksführungen oder Shopfloor-Besuche</li><li>Vertraulicher Umgang mit sensiblen Informationen und eigenverantwortliche Priorisierung von Aufgaben</li></ul>Dein Profil<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich BWL, Management o. ä.</li><li>Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Assistenz- oder Projektmanagementrolle, idealerweise im technischen oder industriellen Umfeld</li><li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten verbunden mit einem sicheren und professionellen Ausdrucksvermögen in Deutsch und Englisch – schriftlich wie mündlich</li><li>Versierter Umgang mit MS Office (insbesondere PowerPoint und Excel); Erfahrung mit Projektmanagement-Tools von Vorteil</li><li>Starkes Kennzahlenverständnis und ein gutes Gespür für die Abläufe in einem produzierenden Unternehmen</li><li>Strukturierte und vorausschauende Arbeitsweise, Organisationstalent und absolute Termintreue</li><li>Vertrauenswürdigkeit, Diskretion, Loyalität und professionelle Umgangsformen</li><li>Hohes Maß an Eigenmotivation, Flexibilität und Teamorientierung</li></ul>Unser AngebotMehr PS für Performance: Hohe Dynamik, schnelle Entscheidungen und kurze Wege inmitten eines internationalen und kollegialen Arbeitsumfelds.Mehr Zeit für Mehrwert: 37,5 Stunden/Woche Vertrauensarbeitszeit plus 30 Tage Urlaub/Jahr.Mehr Geld für Leistung: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung, RMV-JobTicket zur privaten und beruflichen Nutzung, großzügiger KiTa-Betreuungszuschuss, Teilnahme am Corporate-Benefits-Programm und die Möglichkeit zum Staff Sales (Mitarbeiterkauf).Mehr Freiraum für Talent: 2 Tage mobiles Arbeiten pro Woche möglich, umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, Paten-Programme, Karrierechancen.Mehr Nachhaltigkeit: Wir setzen uns für Nachhaltigkeit ein und bieten dir die Möglichkeit, dazu beizutragen.Mehr Miteinander: Offene Unternehmenskultur, Teamgeist, soziales Engagement.Wir erhalten, was Wert hat, und wachsen im Team über uns hinaus. Das möchtest du für deine Zukunft auch? Dann gehe mit uns den entscheidenden Karriereschritt und sende uns deine Bewerbung über unser Bewerbungsformular.

Assistant to the COO (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Als Familienunternehmen plant und baut WOLFF &amp; MÜLLER seit drei Generationen Bauwerke für die Anforderungen von morgen. Heute gehören wir zu den führenden Bauunternehmungen in privater Hand – mit Standorten in ganz Deutschland, eigener Rohstoffgewinnung und baunahen Dienstleistungen. Unser wichtigster und bester Baustoff: die Begeisterung fürs Bauen. Mehr erfahren unter wolff-mueller.de<h3>ARBEITEN BEI WOLFF &amp; MÜLLER IST</h3><ul><li>Herausfordernd, denn wir wollen immer besser werden, die Trends in der Branche setzen und dem Wettbewerb einen Schritt voraus sein.</li><li>Begeisternd, denn wir arbeiten an vielen spannenden Projekten, tragen große Verantwortung und haben den Freiraum, uns weiterzuentwickeln.</li><li>Familiär, denn wir gehen offen und vertrauensvoll miteinander um.</li></ul><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Als Bauleiter (w/m/d) sind Sie eigenverantwortlich für die Steuerung der Bauausführung in terminlicher, wirtschaftlicher und qualitativer Hinsicht zuständig</li><li>Sie sind für die Koordination, Korrespondenz, Rechnungsprüfung, technische Überwachung und Beurteilung der Leistungen der Baupartner zuständig</li><li>Zu Ihrem Aufgabengebiet gehört die Termin-, Kosten- und Budgetkontrolle</li><li>Sie sind für die Personaleinsatzplanung und -Führung zuständig</li><li>Sie überwachen die Arbeitssicherheits- und Umweltschutzvorschriften</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Sie sind Bauingenieur (w/m/d), vorzugsweise der Fachrichtung Tief- und Straßenbau oder Bautechniker (w/m/d) mit vergleichbaren Kenntnissen</li><li>Sie haben mehrjährige Berufserfahrung als Bauleiter (w/m/d) im Tief- und Straßenbau</li><li>Sie bringen gute Kenntnisse im Bau- und Werkvertragsrecht mit</li><li>Sie verfügen über Anwenderkenntnisse bauspezifischer EDV-Anwendungen, idealerweise in iTWO</li><li>Sie überzeugen durch eine selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise, ergänzt durch Führungskompetenz</li><li>Sie weisen gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift vor</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Personalentwicklung: Hauseigene Akademie für Qualifizierung und Weiterbildung</li><li>Gutes Arbeitsumfeld: Fairness im Umgang, Kompetenz in der Sache und ein kollegiales, offenes Arbeitsklima</li><li>Flexible Arbeitszeiten: Wir unterstützen unsere Mitarbeiter bei der Vereinbarkeit zwischen Beruf und Privatleben. Deshalb haben wir die Voraussetzungen für eine Gleitzeitregelung in Form eines monatlichen Gleittags geschaffen</li><li> Attraktives Vergütungspaket: Weihnachts- und Urlaubsgeld, leistungs- und marktgerechtes Tarifgehalt, 30 Tage Urlaub, vermögenswirksame Leistungen, ein Firmen-PKW sowie Smartphone stehen Ihnen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung</li><li>Zusatzangebote: Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter genießen besondere Vorteile, z.B.: Mitarbeiterangebote, Events für Mitarbeiter, kostenloses Getränkeangebot, Parkmöglichkeiten und noch viele mehr!</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bei Fragen zu dieser Position steht Ihnen Annabel Schäfer telefonisch unter +49 711 8204 580 gerne zur Verfügung.

Bauleiter Tief- und Straßenbau (w/m/d)

<h2>Über uns</h2>Als ein großes Krankenhaus der Maximalversorgung bieten wir ein breites Spektrum medizinischer Leistungen. Unsere Ärzte und Fachkräfte behandeln Patienten mit alltäglichen Leiden, mit schweren Krankheiten oder lebensbedrohlichen Unfallverletzungen – rund um die Uhr, oft ohne Voranmeldung. Die Anforderungen an die unterstützenden Bereiche sind entsprechend hoch. Deshalb möchten wir unser Team verstärken – und eine qualifizierte, engagierte und kollegiale Persönlichkeit dazu gewinnen.<h2>Aufgaben</h2>Zunächst ist eine gezielte Einarbeitung und ein Onboarding im Team geplant. Dann beraten Sie unser Management und unsere Mitarbeitenden in Sachen Arbeitsschutz- und Unfallverhütungsvorschriften, Sie kommunizieren mit den Fachabteilungen, besuchen Betriebstätten und beurteilen Gefährdungssituationen. Neben einem sicheren Arbeitsplatz bieten wir eine Arbeitskultur, die Familie, Freizeit und Beruf gut vereinbar macht.<ul><li>Interdisziplinäres Arbeiten: Medizin, Pflege, Technik, Verwaltung</li><li>Herausforderndes Umfeld: Technik, Gefahrstoffe, Medizinprodukte</li><li>Nachhaltigkeitsprojekte im Arbeitsschutz</li><li>Beraten, Betreuen, Schulen und Überwachen</li></ul><h2>Profil</h2>Sind Sie als ausgebildete Fachkraft für Arbeitssicherheit zur Ausübung von Tätigkeiten nach dem Arbeitssicherheitsgesetz berechtigt? Verfügen Sie über eine qualifizierte Ausbildung z.B. als Ingenieur, Techniker oder Meister? Idealerweise mit Erfahrung in einem Bereich der Gesundheitswirtschaft? Konnten Sie Ihre Fähigkeiten bereits unter Beweis stellen? Und sind Sie daher ein guter Kommunikator und ein guter Zuhörer? Vor allem aber: Möchten Sie Ihre Kompetenzen langfristig in einer verantwortungsvollen und sinnstiftenden Aufgabe einsetzen? Dann möchten wir Sie in jedem Fall gerne kennenlernen.<ul><li>Qualifiziert als Fachkraft für Arbeitssicherheit</li><li>Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Bereitschaft neue Fachkompetenz aufzubauen</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Neben überzeugenden Rahmenbedingungen und einem sicheren Arbeitsplatz bieten wir eine Arbeitskultur, die Familie, Freizeit und Beruf gut vereinbar macht. Wir zeigen Ihnen gerne, warum eine Karriere hier die richtige Wahl für Sie sein kann:<ul><li>Fachliche Weiterbildungen, z.B. in Strahlenschutz, Labor</li><li>Hohe Wertschätzung im Gesundheitswesen</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. Zeitkonten für fexible Arbeitszeiten</li><li>Leistungsgerechte Vergütung, mit geregelten Anpassungen (TVöD-K)</li></ul><h2>Kontakt</h2>Neugierig geworden?Unser Berater Luc De Causmaecker freut sich auf Ihren Anruf oder Ihre E-Mail (Kennziffer DC9443). Sie erreichen ihn unter +49 69 666 8212 – gerne auch abends und am Wochenende unter +49 171 5258812. Er beantwortet Ihre ersten Fragen und informiert Sie über das weitere Vorgehen. E-Mail - <a href="mailto:DC@houseofconsultants.de" target="_blank">DC@houseofconsultants.de</a> - Kennziffer DC9443

Fachkraft für Arbeitssicherheit  / Sicherheitsingenieur (m/w/d) im Klinikum

Gemeinsam für eine lebenswerte Stadt MannheimGestalten Sie zusammen mit über 8.000 Kolleg*innen die größte Stadt der Metropolregion Rhein-Neckar. Nachhaltigkeit, Familienfreundlichkeit, Vielfalt und Verlässlichkeit – dafür stehen wir. Bei uns bringen über 260 verschiedene Berufsfelder Innovation und Tradition zusammen.Der Fachbereich Finanzen, Steuern, Beteiligungscontrolling sucht zum 01.09.2025 eine*nTEAMLEITER*IN PERSONENKONTENFÜHRUNG (M/W/D) Entgeltgruppe 11 TVöD / Besoldungsgruppe A 12 LBesO | Vollzeit | unbefristet<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Leitung und Organisation eines 11-köpfigen Teams</li><li>Bearbeitung von Angelegenheiten mit grundsätzlicher Bedeutung sowie besonders schwieriger Einzelfälle</li><li>Fachverantwortung für die Aufgaben des Teams unter Vorgabe von Zielen sowie operativer Gestaltung der Geschäftsprozesse</li><li>Tätigkeiten im DV Buchungsverfahren SAP, insbesondere im Hinblick auf die Vorverfahren</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie verfügen über den Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt*in / Bachelor of Arts Public Management, Diplom-Betriebswirt*in / Bachelor of Arts Öffentliche Wirtschaft, Angestelltenprüfung II / Verwaltungsfachwirt*in oder einen gleichwertigen tätigkeitsbezogenen Hochschulabschluss.</li><li>Idealerweise haben Sie Erfahrung in Personalführung</li><li>Sie besitzen Kenntnisse im Gemeindehaushalts- und Gemeindekassenrecht sowie im Personalrecht</li><li>Sie verfügen über umfassende Kenntnisse zur IT-Infrastruktur, der DV-Standardsoftware sowie SAP</li></ul><h2>Unser Angebot</h2>Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeitsmodelle, ein subventioniertes Deutschlandticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest².Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite.<h2>Ihre Bewerbung</h2>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 15.07.2025 über unser Bewerbungsportal unter <a href="http://www.mannheim.de" target="_blank">www.mannheim.de</a>. Kontakt: Herr Pinnen 0621 293-2606

Teamleiter*in Personenkontenführung (m/w/d)

Die Sparkasse Heidelberg ist mit einer Bilanzsumme von rund 8,1 Mrd. EUR und rund 1.000 Mitarbeitenden die größte Sparkasse der Metropolregion Rhein-Neckar. Sie genießt einen hervorragenden Ruf und überzeugt durch Kundennähe und Sachkompetenz. Warum Sie bei der Sparkasse einsteigen sollten? Weil es Ihnen und uns um mehr als Geld geht. Um gegenseitigen Respekt, Toleranz und echten Teamgeist. Denn unsere Unterschiedlichkeit macht uns stark.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams als<h2>Finanzierungsberater (m/w/d) Immobilien</h2>Ihre Aufgaben: <ul><li>Sie unterstützen unsere Kundinnen und Kunden auf dem Weg zu ihrer Wunschimmobilie und sind Ansprechpartnerin bzw. Ansprechpartner in allen Phasen der Baufinanzierung. </li><li>Sie übernehmen die umfassende Beratung rund um die Themen Immobilienfinanzierung, öffentliche Mittel und Bausparen. </li><li>Sie stehen im engen Austausch mit den Beraterinnen und Beratern verschiedener Vertriebseinheiten, um eine ganzheitliche und bedarfsorientierte Beratung zu gewährleisten. </li></ul>Ihr Profil – damit begeistern Sie uns: <ul><li>Sie haben eine Bankausbildung sowie eine Fortbildung zum Bankbetriebswirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Sie verfügen des Weiteren über eine hinreichende Berufserfahrung in der qualifizierten Baufinanzierungsberatung. </li><li>Sie arbeiten serviceorientiert und begegnen Kundinnen und Kunden mit professioneller Begeisterung und Engagement für ihre Angelegenheiten.</li><li>Sie haben eine ausgeprägte Kontakt- und Teamfähigkeit, zeigen Engagement und Eigeninitiative.</li><li>Ihre Affinität im Umgang mit digitalen Medien zeichnet Sie ebenso aus wie Ihre Offenheit für technische Innovationen.</li></ul>Unsere Benefits – damit werden wir auch Sie begeistern: <ul><li>#work-life-balance – Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit. 32 Urlaubstage, ein arbeitsfreier Tag am Geburtstag und die Option, weitere Urlaubstage zu kaufen, geben Ihnen zudem ausreichend Zeit, Ihr Leben auch außerhalb des Jobs zu genießen.</li><li>#zusammenhalt – wir leben eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur, in der selbstständiges Arbeiten und die kompetente Unterstützung eines dynamischen Teams Hand in Hand gehen.</li><li>#karriere – eine fundierte Einarbeitung sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten zur persönlichen, fachlichen und methodischen Weiterbildung sind gewährleistet.</li><li>#haltung – als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt setzen wir uns für Diversität und Chancengerechtigkeit ein – für alle Mitarbeitenden und Führungsebenen.</li><li>#vergütung – neben einem unbefristeten Arbeitsvertrag, einer betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen erhalten Sie eine attraktive Vergütung gemäß TVöD in Entgeltgruppe 10 mit bis zu 14 Gehältern sowie die Möglichkeit einer übertariflichen leistungsorientierten Vergütung.</li><li>#zusatzleistungen – wir bieten Ihnen zudem ein vergünstigtes Deutschlandticket Job für nur 20 €, ein umfangreiches Gesundheitsmanagement, Fahrrad-Leasing, Betriebssportgemeinschaft, einen steuerfreien Kinderbetreuungszuschuss für nicht schulpflichtige Kinder, starke Konditionen für Mitarbeitende und vieles mehr.</li></ul>Haben Sie noch Fragen?Haben Sie Lust auf mehr Dynamik und mehr vom Leben bei einer ausgezeichneten Arbeitgeberin? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen!Bewerben Sie sich dafür bequem online über unser Online-Bewerbungsportal <a href="http://www.sparkasse-heidelberg.de/stellenangebote" target="_blank">www.sparkasse-heidelberg.de/stellenangebote</a>. Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Thomas Schüßler Leiter Finanzberatung Immobilien Telefon 06221 511-8217<a href="mailto:thomas.schuessler@sparkasse-heidelberg.de" target="_blank">thomas.schuessler@sparkasse-heidelberg.de</a>Sparkasse Heidelberg<a href="http://www.sparkasse-heidelberg.de" target="_blank">www.sparkasse-heidelberg.de</a>

Finanzierungsberater (m/w/d) Immobilien

Das Universitätsklinikum Heidelberg (UKHD) ist eines der bedeutendsten medizinischen Zentren in Deutschland und steht für die Entwicklung innovativer Diagnostik und Therapien sowie ihre rasche Umsetzung für den Patienten. Mit rund 14.000 Mitarbeitenden konzernweit in mehr als 50 klinischen Fachabteilungen mit über 2.500 Betten werden jährlich circa 80.000 Patienten voll- und teilstationär und mehr als 1.000.000 Mal Patienten ambulant behandelt.<h2>Administrator Netzwerkmanagement Schwerpunkt: Software Defined Network (m/w/d)</h2>zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Zentrum für Digitalisierung und Informationstechnik für die Abteilung Infrastruktur Basis Netzwerk (IBN) gesucht.<ul><li>Job-ID: V000014010</li><li>Einsatzgebiet: Zentrum für Digitalisierung und Informationstechnologie (ZDI)</li><li>Einsatzort: Heidelberg</li><li>Startdatum: ab sofort</li><li>Tätigkeitsbereich: IT</li><li>Anstellungsart: Vollzeit (38,5 Wochenstunden)</li><li>Befristung: Unbefristet</li><li>Vertrag: TV-UK</li></ul>Das Zentrum für Digitalisierung und Informationstechnik (ZDI) ist als zentrale Einrichtung verantwortlich für die Betreuung und den Betrieb der IT und den medizintechnischen Systemen des Universitätsklinikums Heidelberg und dessen Tochterunternehmen. In einem Team mit flachen Hierarchien erwartet Sie ein anspruchsvolles, technisch aktuelles und wachsendes Arbeitsumfeld. Wir bieten Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz, abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung, sowie eine gute Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf. Wir legen großen Wert auf die Weiterbildung unserer Mitarbeiter - bei uns können Sie sich fachlich und persönlich entsprechend Ihren Talenten weiterentwickeln. Die Abteilung Service IT im speziellen ist der erste Ansprechpartner für unsere Anwender. Aufgabenschwerpunkt ist der First-Level-Support in der Hotline, aber auch durch Vor-Ort-Service. Durch die voranschreitende Digitalisierung werden die Aufgaben komplexer und ITIL Prozesse immer wichtiger.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Planung, Bereitstellung und Administration von Netzwerkmanagement und Software Defined Network Management Plattformen</li><li>Planung, Betrieb, Administration und Wartung der Software Defined Network Infrastruktur</li><li>Pflege und Weiterentwicklung bestehender Schnittstellen zwischen den Managementsystemen</li><li>Erstellung, Pflege und Aktualisierung von System- und Betriebsdokumentationen</li><li>Planung und Einführung von Automatisierungsverfahren</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Informatik Studium (Uni, FH oder B. A.) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sehr gute Kenntnisse zu den Grundlagen und Spezialitäten IP basierter Kommunikation</li><li>Praxis in der Netzwerk Administration, im Netzwerkmanagement / Monitoring</li><li>Erste Erfahrungen im Betrieb von SDN Infrastrukturen</li><li>Erfahrungen mit Cisco Netzwerk und Netzwerkmanagement Technologien</li><li>Scripting mit Python, Perl, Powershell</li><li>Freude an komplexen Problemstellungen / Fehleranalysen</li><li>Effiziente und eigenständige Arbeitsweise, Hands-on Mentalität</li><li>Hohe Leistungsbereitschaft, lösungs- und kundenorientierter Ansatz</li><li>Fließend Deutsch in Wort und Schrift setzen wir voraus sowie gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Zielorientierte individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Arbeiten mit modernsten Techniken / technischen Einrichtungen</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Abteilungen und innerhalb des UKHD</li><li>Möglichkeit Projektverantwortung für die Abteilung Service IT zu übernehmen</li><li>Vielseitige Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Tarifvertragliche Vergütung, attraktive betriebliche Altersvorsorge</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Nachhaltig unterwegs: Jobticket (Deutschlandticket)</li><li>Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperationen zur Kinderbetreuung, Zuschuss zur Kinderferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen</li><li>Vielfältige Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote</li></ul>Hinweis: Das UKHD unterliegt den Bestimmungen des Infektionsschutzgesetzes. Daher ist für alle am UKHD beschäftigten Personen ein gültiger Masern-Immunitätsnachweis notwendig. Das UKHD lebt Vielfalt und schätzt die Diversität. Unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion bieten wir allen die gleichen Chancen. Wenn ein Geschlecht in einem bestimmten Bereich unterrepräsentiert ist, legen wir besonderen Wert darauf, diesem Ungleichgewicht entgegenzuwirken. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung geben wir Menschen mit Schwerbehinderung Vorrang bei der Berücksichtigung für offene Stellen.<h2> Kontakt &amp; Bewerbung </h2>Für weitere Informationen steht Ihnen gerne unser Sekretariat via E-Mail oder telefonisch unter 06221 56 22002 zur Verfügung.Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 01.07.2024 direkt online.Zentrum für Digitalisierung und Informationstechnologie (ZDI) ZDI Sekretariat Im Neuenheimer Feld 130.3 69120 Heidelberg Tel.: 06221 56 22002 <a href="mailto:ZIM-sekretariat@med.uni-heidelberg.de" target="_blank">ZIM-sekretariat@med.uni-heidelberg.de</a><a href="http://www.klinikum.uni-heidelberg.de/karriere" target="_blank">www.klinikum.uni-heidelberg.de/karriere</a>

Administrator Netzwerkmanagement Schwerpunkt: Software Defined Network (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Als mittelständisches Beratungs- und Planungsunternehmen mit mehreren Standorten in Deutschland unterstützen wir seit Jahrzehnten erfolgreich Unternehmen entlang der gesamten Value- und Supply Chain. Mit unserem Ansatz "Generalplanung // plus" gestalten wir nachhaltige, innovative Projekte – und du kannst Teil davon werden!Bei uns erwartet dich ein modernes Umfeld mit echter Teamkultur, offener Kommunikation und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Im Bereich Technische Gebäudeausrüstung (TGA) arbeitest du eng mit unseren Experten an spannenden Projekten – von Neubauten über Sanierungen bis hin zur Optimierung komplexer Systeme.Ob Heizung, Lüftung, Sanitär, Kälte, Elektrotechnik oder Gebäudeautomation – deine Ideen sind gefragt! Regelmäßige Teamevents, Happy Hours und ein starker Zusammenhalt machen das Arbeiten bei uns besonders. Werde Teil des Teams io und wachse mit uns über dich hinaus! <h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du bearbeitest und betreust selbstständig Planungsprojekte in allen Leistungsphasen der HOAI sowie den internationalen Ansätzen von Feasibility, Concept Design, Basic Design und Detail Design</li><li>Dabei nimmst du an Bau- und Planungsbesprechungen mit allen Projektbeteiligten teil, setzt die Planung in Ausschreibungen und Kostenermittlungen um und wirkst bei dem Vergabeprozess mit</li><li>Die Unterstützung im Aufbau der Elektrotechnik-Standards und Qualitäten im Team, unter der Berücksichtigung der Generalplanerkompetenz und anderer TGA-Bereiche, fallen in dein Aufgabengebiet</li><li>Neben der Sicherstellung der Projektabwicklung und der Planung von Arbeitsgruppen führst du technische Berechnungen durch und triffst die Auswahl von Systemkomponenten </li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder einen Meister/Techniker der Fachrichtung Elektrotechnik, Nachrichtentechnik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung im Bereich der Planung der Elektrotechnik nach deutschen Normen, idealerweise inklusive einschlägiger Schulungen</li><li>An aktuellen Branchentrends hast du ein großes Interesse</li><li>Du verfügst idealerweise über Grundkenntnisse der CAE/D, REVIT sowie CanecoOne </li><li>Du hast gute Deutsch- und Englischkenntnisse, exzellente kommunikative Fähigkeiten sowie ausgeprägte Empathie für Kundenbedürfnisse</li><li>Projektbezogene Reisen im In- und Ausland stellen für dich kein Hindernis dar</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Wir möchten, dass du dich bei uns wohlfühlst und dein Job zu deinem Leben passt. Deshalb bieten wir dir ein modernes Arbeitsumfeld und zahlreiche Vorteile: <ul><li>Future-Work-Konzept: Flexible Arbeitszeiten und individuelle Home-Office-Möglichkeiten sorgen für eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben.</li><li>Moderne Arbeitsumgebung: Großraum- und Einzelbüros, Ruhebereiche, moderne Meeting-Landschaften und offene Coffee Points laden zum Austausch ein – ausgestattet mit hochwertiger IT.</li><li>Urlaub &amp; Auszeit: 30 Urlaubstage sowie frei an Heiligabend und Silvester. Ein Sabbatical ist ebenfalls möglich.</li><li>Gemeinschaft &amp; Teamgeist: Freu dich auf regelmäßige Team-Events, Happy Hours, Betriebsausflüge, Weihnachtsfeiern und sogar eine gemeinsame Ski-Freizeit.</li><li>Attraktive Vergütung: Ein faires Gehaltspaket mit festen und variablen Bestandteilen sowie betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und Zusatzversicherungen.</li><li>Gesundheit &amp; Prävention: Verschiedene Präventionsangebote und Zuschüsse – z. B. für Fitness – unterstützen dein Wohlbefinden.</li><li>Strukturiertes Onboarding: Mit Mentorenprogramm und praxisnahen Modulen wirst du vom ersten Tag an gut begleitet.</li><li>Individuelle Entwicklung: Ein vielfältiges Weiterbildungsangebot und Talentförderung bieten dir Raum, um dich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln.</li><li>Komfort im Alltag: Nutze unseren Textilreinigungs- und Paketservice sowie das zentrale Travel Management mit Poolfahrzeugen und Dienstwagenkoordination.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Lena Fetschio-consultants GmbH &amp; Co. KG Max-Jarecki-Straße 21 69115 Heidelberg Germany <a href="mailto:bewerbung@io-group.com" target="_blank">bewerbung@io-group.com</a>06221 379 124

Planungsingenieur / Fachplaner Elektrotechnik (w/m/d)

Gemeinsam für eine lebenswerte Stadt MannheimGestalten Sie zusammen mit über 8.000 Kolleg*innen die größte Stadt der Metropolregion Rhein-Neckar. Nachhaltigkeit, Familienfreundlichkeit, Vielfalt und Verlässlichkeit – dafür stehen wir. Bei uns bringen über 260 verschiedene Berufsfelder Innovation und Tradition zusammen.Der Eigenbetrieb Stadtraumservice sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*nBAUINGENIEUR*IN KONSTRUKTIVER INGENIEURBAU (M/W/D) Entgeltgruppe 12 TVöD | Vollzeit | unbefristet<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Projekt- sowie Oberbauleitung/Bauüberwachung von Ingenieurbauprojekten im gesamten Stadtgebiet</li><li>Steuerung von externen Ingenieurleistungen sowie die Prüfung der technischen Notwendigkeiten</li><li>Erarbeiten von Ausschreibungsunterlagen für Planungs- und Bauleistungen inkl. Massenberechnungen</li><li>Selbständige Überwachung des Baufortschritts und der plan- und kostengerechten Ausführung</li><li>Aufmaß, Abnahme und Abrechnung sowie Nachtragsverhandlungen von Bauleistungen</li><li>Koordination der Maßnahmen mit allen Beteiligten</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen möglichst mit dem Schwerpunkt Konstruktiver Ingenieurbau oder Verkehrsstraßenbau</li><li>Neben Berufserfahrung werden gute EDV Kenntnisse sowie ein sicheres und verbindliches Auftreten vorausgesetzt</li><li>Kenntnisse im Brückenbau sind wünschenswert</li><li>Führerschein Klasse B ist wünschenswert</li><li>Zuverlässigkeit, Verantwortungs-, Kostenbewusstsein, Belastbarkeit und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>Unser Angebot</h2>Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest².Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite.<h2>Ihre Bewerbung</h2>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 15.07.2025 über unser Bewerbungsportal unter <a href="http://www.mannheim.de" target="_blank">www.mannheim.de</a>. Kontakt: Herr Stork 0621 293-7460 oder Herr Macheel 0621 293-5364

Bauingenieur*in konstruktiver Ingenieurbau (m/w/d)

Das Universitätsklinikum Heidelberg (UKHD) ist eines der bedeutendsten medizinischen Zentren in Deutschland und steht für die Entwicklung innovativer Diagnostik und Therapien sowie ihre rasche Umsetzung für den Patienten. Mit rund 14.000 Mitarbeitenden konzernweit in mehr als 50 klinischen Fachabteilungen mit über 2.500 Betten werden jährlich circa 80.000 Patienten voll- und teilstationär und mehr als 1.000.000 Mal Patienten ambulant behandelt.<h2>Administrator Netzwerkmanagement Schwerpunkt: Netzwerk-Security (m/w/d)</h2>zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Zentrum für Digitalisierung und Informationstechnik für die Abteilung Infrastruktur Basis Netzwerk (IBN) gesucht. Das Zentrum für Digitalisierung und Informationstechnik (ZDI) ist als zentrale Einrichtung verantwortlich für die Betreuung und den Betrieb der IT und den medizintechnischen Systemen des Universitätsklinikums Heidelberg und dessen Tochterunternehmen. In einem Team mit flachen Hierarchien erwartet Sie ein anspruchsvolles, technisch aktuelles und wachsendes Arbeitsumfeld. Wir bieten Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz, abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung, sowie eine gute Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf. Wir legen großen Wert auf die Weiterbildung unserer Mitarbeiter - bei uns können Sie sich fachlich und persönlich entsprechend Ihren Talenten weiterentwickeln. Die Abteilung Service IT im speziellen ist der erste Ansprechpartner für unsere Anwender. Aufgabenschwerpunkt ist der First Level Support in der Hotline, aber auch durch Vor Ort Service. Durch die voranschreitende Digitalisierung werden die Aufgaben komplexer und ITIL Prozesse immer wichtiger.<ul><li>Job-ID: V000014011</li><li>Einsatzgebiet: Zentrum für Digitalisierung und Informationstechnologie (ZDI)</li><li>Einsatzort: Heidelberg</li><li>Tätigkeitsbereich: IT</li><li>Anstellungsart: Vollzeit (38,5 Wochenstunden)</li><li>Befristung: Unbefristet</li><li>Vertrag: TV-UK</li></ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Planung, Bereitstellung und Administration von Netzwerkmanagement und Netzwerk-Security Plattformen</li><li>Planung, Betrieb, Administration und Wartung der Netzwerk-Security-Infrastrukturen</li><li>Pflege und Weiterentwicklung bestehender Schnittstellen zwischen den Managementsystemen</li><li>Erstellung, Pflege und Aktualisierung von System- und Betriebsdokumentationen</li><li>Planung und Einführung von Automatisierungsverfahren</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Informatik Studium (Uni, FH oder B. A.) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sehr gute Kenntnisse zu den Grundlagen und Spezialitäten IP basierter Kommunikation</li><li>Praxis in der Netzwerk Administration, im Netzwerkmanagement / Monitoring</li><li>Erste Erfahrungen im Betrieb von Netzwerk Security Lösungen</li><li>Erfahrungen mit Cisco Netzwerk und Netzwerkmanagement Technologien</li><li>Scripting mit Python, Perl, Powershell</li><li>Freude an komplexen Problemstellungen / Fehleranalysen</li><li>Effiziente und eigenständige Arbeitsweise, Hands-on Mentalität</li><li>Hohe Leistungsbereitschaft, lösungs- und kundenorientierter Ansatz</li><li>Fließend Deutsch in Wort und Schrift setzen wir voraus sowie gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Zielorientierte individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Arbeiten mit modernsten Techniken / technischen Einrichtungen</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Abteilungen und innerhalb des UKHD</li><li>Möglichkeit Projektverantwortung für die Abteilung Service IT zu übernehmen</li><li>Vielseitige Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Tarifvertragliche Vergütung, attraktive betriebliche Altersvorsorge</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Nachhaltig unterwegs: Jobticket (Deutschlandticket)</li><li>Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperationen zur Kinderbetreuung, Zuschuss zur Kinderferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen</li><li>Vielfältige Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote</li></ul>Hinweis: Das UKHD unterliegt den Bestimmungen des Infektionsschutzgesetzes. Daher ist für alle am UKHD beschäftigten Personen ein gültiger Masern-Immunitätsnachweis notwendig. Das UKHD lebt Vielfalt und schätzt die Diversität. Unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion bieten wir allen die gleichen Chancen. Wenn ein Geschlecht in einem bestimmten Bereich unterrepräsentiert ist, legen wir besonderen Wert darauf, diesem Ungleichgewicht entgegenzuwirken. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung geben wir Menschen mit Schwerbehinderung Vorrang bei der Berücksichtigung für offene Stellen.<h2> Kontakt &amp; Bewerbung </h2>Für weitere Informationen steht Ihnen gerne unser Sekretariat via E-Mail oder telefonisch unter 06221 56 22002 zur Verfügung.Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 01.07.2024 direkt online.Zentrum für Digitalisierung und Informationstechnologie (ZDI) ZDI Sekretariat Im Neuenheimer Feld 130.3 69120 Heidelberg Tel.: 06221 56 22002 <a href="mailto:ZIM-sekretariat@med.uni-heidelberg.de" target="_blank">ZIM-sekretariat@med.uni-heidelberg.de</a><a href="http://www.klinikum.uni-heidelberg.de/karriere" target="_blank">www.klinikum.uni-heidelberg.de/karriere</a>

Administrator Netzwerkmanagement Schwerpunkt: Netzwerk-Security (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>

Title: Global Client Executive SAP (m/f/d) Location: Walldorf, DE, D69190 Requisition ID: 130375 We are only able to consider applications from individuals located close to Heidelberg, Mannheim, Frankfurt. Job Summary NetApp is seeking a Global Client Executive to manage and expand our strategic relationship with the global client, SAP. This role calls for a growth-minded individual who can adapt to rapidly changing circumstances, has a keen eye for detail, and is always perfectly prepared. You will be responsible for driving customer value, developing and executing account strategies, identifying new business opportunities, and ensuring customer satisfaction. You will also be responsible for our on-premises and cloud product portfolio. If you possess a strong understanding of the SAP portfolio, have experience in global enterprise sales, a track record of exceeding targets, and strong communication skills, we encourage you to apply. Responsibilities <ul><li></li></ul>
<h2>Aufgaben</h2>
<ul> <li>Manage and grow the strategic client relationship with SAP on a global scale.</li> <li>Understand SAP's goals, develop account strategies, and drive customer value that leads to revenue growth.</li> <li>Be responsible for NetApp's on-premises and cloud product portfolio.</li> <li>Leverage your knowledge of the SAP portfolio and GSI to identify and seize new business opportunities.</li> <li>Collaborate with partners and orchestrate cross-functional teams to deliver solutions using a solution selling approach.</li> <li>Plan and forecast business, identifying upselling opportunities.</li> <li>Build strong relationships at all levels of the client organization.</li> <li>Stay updated on industry trends and provide insights to clients.</li> <li>Collaborate with product teams for enhancements and provide feedback.</li> <li>Lead contract negotiations and ensure customer satisfaction.</li> <li>Stay informed about NetApp's products and communicate their value to SAP.</li> <li> Exhibit a "never give up" attitude, leading by example, and demonstrating strategic thinking and global selling expertise. </li> </ul><h2>Profil</h2>

Education <ul> <li>Bachelor's degree in Business, Computer Science, or a related field (advanced degree preferred).</li> <li>8-10 years of experience in enterprise sales (global).</li> <li>Proven success in enterprise sales, preferably in the technology sector.</li> <li>Experience managing global client accounts and driving revenue growth.</li> <li>Excellent communication, negotiation, and presentation skills.</li> <li>Ability to understand complex customer requirements and provide solutions.</li> <li>Strong business acumen, strategic thinking, and adaptive approach.</li> <li>Self-motivated and results-oriented with a high level of accountability.</li> <li>Effective collaboration with cross-functional teams.</li> <li>Willingness to travel as needed.</li> </ul> <a href="https://www.netapp.com" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/netappdeutschlandgmbh" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/netapp-deutschland" target="_blank"></a>

Global Client Executive SAP (m/f/d)

<h2>Über uns</h2>Du willst die Energiewende in deiner Region vorantreiben und dabei von einem starken Partner wie E.ON profitieren?Die Klarsolar GmbH sucht einen erfahrenen Regionalleiter Vertrieb – Region Nord-West (m/w/d). Einsatzgebiet: Niedersachsen, Nordrhein-Westfalen, Bremen, Hamburg.Gestalte mit uns die Zukunft der Energieversorgung – in einem dynamischen, schnell wachsenden Markt.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Führung und Steuerung der Handelsvertreter (Fachberater) in deinem Vertriebsgebiet</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Erreichung und Übererfüllung der Vertriebsziele</li><li>Schulung, Rekrutierung und Onboarding neuer Fachberater zur Sicherstellung unserer Qualitätsstandards</li><li>Analyse von Vertriebskennzahlen und Reporting an die Geschäftsführung</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Produktmanagement und Operations zur Prozessoptimierung</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium, kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Führungserfahrung mit angestellten und freien Vertriebspersonen</li><li>Idealerweise Erfahrung in der Photovoltaik-Branche und Vertriebskenntnisse</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit hoher Kunden- und Lösungsorientierung</li><li>Starke Kommunikationsfähigkeiten, Motivation, Eigeninitiative und fließende Deutschkenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Attraktives Vergütungspaket inklusive variabler Bestandteile und Firmenwagen (optional)</li><li>Flexible Arbeitsmodelle, Jobticket oder Jobrad</li><li>Zuschüsse zu Fitnessstudios, Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung mit 25% Arbeitgeberzuschuss</li><li>Strukturiertes Onboarding, regelmäßige Schulungen und persönliche Weiterentwicklung</li><li>Enger Austausch im Team, After-Work-Events und ein starkes Netzwerk powered by E.ON</li></ul><h2>Kontakt</h2>Übrigens: Auch wenn du Top-Verkäufer aus deinem Netzwerk mitbringen möchtest, sind wir für deine Empfehlung dankbar. Denn wir haben Großes für die Zukunft vor und suchen die Besten!Werde Teil unseres Teams und gestalte die dezentrale Energiewende im Nordwesten Deutschlands aktiv mit!Sende uns deine Bewerbungsunterlagen, inkl. Lebenslauf und Gehaltsvorstellung.Wir freuen uns auf dich!Dein Ansprechpartner: Andrea Günther

Regionalleiter Vertrieb – Region Nord-West (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Du möchtest die Energiewende aktiv mitgestalten und in einem dynamischen Unternehmen arbeiten? Die klarsolar GmbH, ein führendes Unternehmen im Bereich Photovoltaik, sucht einen Buchhalter (m/w/d), der die Zukunft der erneuerbaren Energien mit uns vorantreibt.Werde Teil unseres zukunftsorientierten Teams in Heidelberg!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Buchung von Zahlungseingängen, Rücklastschriften und Durchführung von Zahlläufen</li><li>Pflege und Abstimmung von Debitorenkonten, Sachkonten sowie Stammdaten</li><li>Durchführung wöchentlicher Mahnläufe und Bearbeitung von Ratenzahlungsvereinbarungen</li><li>Betreuung der Ein- und Ausbuchung von Forderungen sowie schriftliche und telefonische Kommunikation mit Kunden zu Mahnungen und Zahlungen</li><li>Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern zur Abstimmung offener Posten und Vorbereitung der Abgabe an Inkassodienstleister</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Industriekaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Büromanagement, Bankkaufmann/-frau oder Steuerfachangestellte/r</li><li>Erste Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen und Forderungsmanagement, idealerweise als Finanzbuchhalter, Buchhalter oder Bilanzbuchhalter</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und Word</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) zur Beantwortung von Kundenanfragen</li><li>Gute Organisationsfähigkeit, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamorientierung</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Jobticket, kostenlose Parkplätze oder Jobrad</li><li>Fitness- und Sportzuschuss sowie regelmäßige Snacks von unserer Feel-Good-Managerin</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung mit 25 % Arbeitgeberzuschuss</li><li>Onboarding- und Buddy-Programm</li><li>After-Work-Veranstaltungen und Teamevents</li></ul><h2>Kontakt</h2>Sende uns deine Bewerbungsunterlagen, inkl. Lebenslauf und Gehaltsvorstellung.Wir freuen uns auf dich!Dein Ansprechpartner: Michelle Wolf

Buchhalter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Ihre Karriere. Ihre Freiheit. Ihre Zukunft – mit der VLH!"Ihr Know-how, unsere Mission: Gemeinsam für gerechte Steuerberatung!"Stellen Sie sich vor: Sie sind Ihr eigener Chef, arbeiten flexibel und bauen sich gleichzeitig ein stabiles, krisensicheres Standbein auf. Bei der VLH, Deutschlands größtem Lohnsteuerhilfeverein mit über einer Million zufriedenen Mitgliedern, erwartet Sie genau diese Chance. Werden Sie Teil einer starken Wertegemeinschaft, die Menschen in Steuerfragen zur Seite steht – kompetent, zuverlässig und mit Herz!Warum Sie bei uns genau richtig sind:Sie helfen Menschen, entlasten sie im Steuerdschungel und gewinnen ihr Vertrauen. Als Beratungsstellenleiter/in bei der VLH können Sie nicht nur Ihre Steuerkompetenz voll entfalten, sondern auch eigenverantwortlich Ihre Zukunft gestalten. Mit der VLH an Ihrer Seite bieten Sie Steuerberatung auf höchstem Niveau – in Ihrer Region und genau nach Ihren Vorstellungen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Betreuung und Beratung: Sie sind der persönliche Ansprechpartner für unsere Mitglieder in allen Fragen zur Einkommensteuer.</li><li>Sicherheit und Verantwortung: Sie erstellen Steuererklärungen, prüfen Steuerbescheide und setzen sich für das Wohl unserer Mitglieder ein.</li><li>Mitgliedergewinnung und Kundenbindung: Dank unserer kostenfreien, modernen Werbematerialien gewinnen Sie kontinuierlich neue Mitglieder und bauen Ihre Beratungsstelle nachhaltig auf.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung oder Weiterbildung als Steuerfachangestellte/r, Steuerfachwirt/in, Finanzwirt/in, Bilanzbuchhalter/in oder Steuerberater/in.</li><li>Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse im Einkommensteuerrecht.</li><li>Sie lieben steuerliche Themen und möchten Ihre Fachkenntnisse kontinuierlich erweitern.</li><li>Eigenverantwortung, Kontaktfreude und Unternehmergeist sind für Sie selbstverständlich.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice – Sie entscheiden, wann und wo Sie arbeiten.</li><li>Starke Unterstützung – Durch unsere Zentrale in Neustadt/Weinstraße und unsere erfahrenen Kolleginnen und Kollegen erhalten Sie administrative, organisatorische und fachliche Unterstützung.</li><li>Kostenfreie Werbematerialien – Flyer, Broschüren, Visitenkarten und eine Website, bereitgestellt von der VLH.</li><li>Keine finanzielle Vorleistung oder Umsatzverpflichtung – Sie starten risikofrei in Ihre Selbstständigkeit.</li><li>Fortlaufende Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten – Durch unsere Webakademie erweitern Sie kontinuierlich Ihr Fachwissen.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bewerben Sie sich jetzt!Wenn Sie Ihren eigenen Weg gehen und gleichzeitig Teil einer starken Gemeinschaft sein möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.Ihr Ansprechpartnerin:Petra Haimerl-SchötzKarriereberaterinMobil: 0162 / 2979378Entscheiden Sie sich für die VLH – hier können Sie sowohl beruflich als auch persönlich wachsen und ein zuverlässiges, krisensicheres Standbein aufbauen.Die VLH berät gemäß § 4 StBerG.

Steuerfachangestellter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Unsere Aufzüge, Fahrtreppen und Fahrsteige transportieren täglich mehr als zwei Milliarden Menschen sicher in Gebäuden und an Verkehrsknotenpunkten. Als Teil des Schindler-Teams arbeitest du an sinnvollen Aufgaben, die die Lebensqualität aller Menschen verbessern und Lebensräume barrierefreier, inklusiver und nachhaltiger machen. Wir kombinieren Innovation, Sicherheit und hohe ethische Standards und sorgen für Respekt – sowohl unter Kolleg*innen als auch für die Welt um uns herum. Wenn du zu uns kommst, wirst du nicht nur Teil unserer Erfolgsgeschichte, welche 1874 ihren Anfang nahm. Du gestaltest mit innovativen und digitalen Lösungen die Zukunft der urbanen Mobilität.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an Aufzugsanlagen</li><li>Fehlersuche, Diagnose sowie selbstständige Störungsbeseitigung</li><li>Beratung von Kunden und Durchführung vorbeugender Instandhaltungsmaßnahmen</li><li>Erkennen und Beseitigen von Sicherheitsmängeln und anschließende Fehler-Berichterstattung</li><li>Übernahme von Notdiensten außerhalb der regulären Arbeitszeit und an Wochenenden</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Du magst es anzupacken, bist selbstständig, bodenständig, zuverlässig und hast Lust etwas zu bewegen? – Dann passt du zu uns! </li><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker, Mechatroniker, Mechaniker (m/w/d) oder vergleichbar zeichnet dich aus</li><li>Du hast bereits Erfahrung im Bereich Elektronik und Mechatronik oder interessierst dich dafür</li><li>Kunden- und lösungsorientiertes Handeln sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit runden dein Profil ab </li><li>Quereinsteiger (m/w/d) ohne Aufzugserfahrung sind herzlich willkommen! Wir sind an elektrotechnisch ausgebildeten Kandidaten (m/w/d) interessiert. </li><li>Du bist im Besitz eines Führerscheins (Klasse 3 oder B) </li><li>Idealerweise bringst du eine Weiterbildung zur Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten mit – ist aber keinesfalls ein Muss! </li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld, tägliche Auslöse &amp; weitere Sonderzahlungen </li><li>Zuschuss für altersvorsorgewirksame Leistungen und Gleitzeitkonto – "keine Stunde geht verloren" </li><li>Wir überlassen dir den Firmenwagen zur privaten Nutzung </li><li>Dienstrad-Programm als attraktives Modell zur Finanzierung deines privaten Fahrrades</li><li>Wir lassen dich nicht allein – du begleitest Kollegen (m/w/d) und durchläufst in den ersten Monaten spannende Onboarding-Module und abwechslungsreiche technische Kurse, bis du vollständig eingearbeitet bist </li><li>Feierabend zuhause durch den Einsatz in Wohnortnähe – keine Montagetätigkeit </li><li>Krisensichere &amp; zukunftsorientierte Aufzugsbranche – Werde ein Teil von Deutschlands Marktführer </li><li>Arbeitssicherheit als höchste Priorität – die Gesundheit unserer Mitarbeitenden ist uns sehr wichtig </li><li>Arbeite an weltbewegenden Produkten und erlebe die Vielfalt unserer digitalen Technologien</li></ul> Du möchtest wissen, wie dein zukünftiger Arbeitsalltag bei uns aussieht? Dann begleite unseren Kollegen Patrick bei seinem Arbeitsalltag jetzt hier im Video. Wenn du hautnah erfahren möchtest, wie es ist, für Schindler als Servicetechniker aka "Stiller Held des Alltags" im Einsatz zu sein, dann höre oder schaue in unseren Schindler Podcast mit Alex (Servicetechniker in Berlin) rein: Video oder Audio

Servicetechniker*in (m/w/d) für Aufzugsanlagen in München

<h2>Über uns</h2>Unsere Aufzüge, Fahrtreppen und Fahrsteige transportieren täglich mehr als zwei Milliarden Menschen sicher in Gebäuden und an Verkehrsknotenpunkten. Als Teil des Schindler-Teams arbeitest du an sinnvollen Aufgaben, die die Lebensqualität aller Menschen verbessern und Lebensräume barrierefreier, inklusiver und nachhaltiger machen. Wir kombinieren Innovation, Sicherheit und hohe ethische Standards und sorgen für Respekt – sowohl unter Kolleg*innen als auch für die Welt um uns herum. Wenn du zu uns kommst, wirst du nicht nur Teil unserer Erfolgsgeschichte, welche 1874 ihren Anfang nahm. Du gestaltest mit innovativen und digitalen Lösungen die Zukunft der urbanen Mobilität.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du arbeitest im 3-Schicht-Betrieb (früh/spät/nachts sowie an Wochenenden und Feiertagen, was selbstverständlich zusätzlich vergütet wird)</li><li>Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an Aufzugsanlagen</li><li>Fehlersuche, Diagnose sowie selbstständige Störungsbeseitigung</li><li>Beratung von Kunden und Durchführung vorbeugender Instandhaltungsmaßnahmen</li><li>Erkennen und Beseitigen von Sicherheitsmängeln und anschließende Fehler-Berichterstattung</li><li>Übernahme von Notdiensten außerhalb der regulären Arbeitszeit und an Wochenenden</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Du magst es anzupacken, bist selbstständig, bodenständig, zuverlässig und hast Lust etwas zu bewegen? – Dann passt du zu uns! </li><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker, Mechatroniker, Mechaniker (m/w/d) oder vergleichbar zeichnet dich aus</li><li>Du hast bereits Erfahrung im Bereich Elektronik und Mechatronik oder interessierst dich dafür</li><li>Kunden- und lösungsorientiertes Handeln sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit runden dein Profil ab </li><li>Quereinsteiger (m/w/d) ohne Aufzugserfahrung sind herzlich willkommen! Wir sind an elektrotechnisch ausgebildeten Kandidaten (m/w/d) interessiert. </li><li>Du bist im Besitz eines Führerscheins (Klasse 3 oder B) </li><li>Idealerweise bringst du eine Weiterbildung zur Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten mit – ist aber keinesfalls ein Muss! </li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld, tägliche Auslöse &amp; weitere Sonderzahlungen </li><li>Zuschuss für altersvorsorgewirksame Leistungen und Gleitzeitkonto – "keine Stunde geht verloren" </li><li>Wir überlassen dir den Firmenwagen zur privaten Nutzung </li><li>Dienstrad-Programm als attraktives Modell zur Finanzierung deines privaten Fahrrades</li><li>Wir lassen dich nicht allein – du begleitest Kollegen (m/w/d) und durchläufst in den ersten Monaten spannende Onboarding-Module und abwechslungsreiche technische Kurse, bis du vollständig eingearbeitet bist </li><li>Feierabend zuhause durch den Einsatz in Wohnortnähe – keine Montagetätigkeit </li><li>Krisensichere &amp; zukunftsorientierte Aufzugsbranche – Werde ein Teil von Deutschlands Marktführer </li><li>Arbeitssicherheit als höchste Priorität – die Gesundheit unserer Mitarbeitenden ist uns sehr wichtig </li><li>Arbeite an weltbewegenden Produkten und erlebe die Vielfalt unserer digitalen Technologien</li></ul> Du möchtest wissen, wie dein zukünftiger Arbeitsalltag bei uns aussieht? Dann begleite unseren Kollegen Patrick bei seinem Arbeitsalltag jetzt hier im Video. Wenn du hautnah erfahren möchtest, wie es ist, für Schindler als Servicetechniker aka "Stiller Held des Alltags" im Einsatz zu sein, dann höre oder schaue in unseren Schindler Podcast mit Alex (Servicetechniker in Berlin) rein: Video oder Audio

Servicetechniker*in (m/w/d) für Aufzugsanlagen am Flughafen München im 3-Schicht-Betrieb

Sika ist ein Spezialitätenchemieunternehmen mit einer weltweit führenden Position in der Entwicklung und Herstellung von Systemen und Produkten zum Kleben, Dichten, Dämpfen, Verstärken und Schützen im Bausektor und in der Industrie. Sika hat Tochtergesellschaften in 103 Ländern der Welt, produziert an über 400 Standorten und entwickelt innovative Technologien für Kunden weltweit.Damit trägt Sika entscheidend dazu bei, den Wandel der Bau- und Transportindustrie hin zu mehr Umweltverträglichkeit zu ermöglichen. Im Jahr 2024 erwirtschaftete Sika mit rund 33‘000 Mitarbeitenden einen Jahresumsatz von 11.76 Milliarden CHF.Für unsere Finance Abteilung suchen wir an unserem Standort in Mannheim ab sofort einen Bilanzbuchhalter/-in (m/w/d)<h2>Stellenbeschreibung</h2><ul><li>Unterstützung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS</li><li>Bearbeitung von Debitoren- und Kreditorenbuchungen</li><li>Durchführung von Kontenabstimmungen und -analysen</li><li>Unterstützung bei der Optimierung von Buchhaltungsprozessen</li><li>Mitarbeit bei der Erstellung von Reports und Auswertungen</li><li>Ansprechpartner für interne und externe Prüfungen</li></ul><h2>Qualifikationen</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Bilanzbuchhalter/in oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung</li><li>Sehr gute Kenntnisse in SAP FI</li><li>Kenntnisse in HGB und IFRS</li><li>Sehr gute Excel-Kenntnisse (z.B. Pivot-Tabellen, SVERWEIS, Datenanalysen)</li><li>Hohe IT-Affinität und Interesse an digitalen Lösungen</li><li>Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li><li>Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Anwendung des Tarifvertrags der chemischen Industrie</li><li>30 Tage Urlaub/Jahr + ggf. 3 freie Tage</li><li>37,5 Stunden/ Woche</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Automatische Tariferhöhung</li><li>Jobbike</li><li>Zuschuss zum Deutschland Ticket</li><li>Zuschuss zum Wellpass</li><li>Firmenveranstaltungen</li></ul><h2>Kontakt:</h2>Sika ist ein großartiger Arbeitgeber - speziell auch für Mitarbeitende, welche Wert auf gute Zusammenarbeit legen und sich im Unternehmen weiterentwickeln wollen. Erhalten Sie Einblick in die Sika Arbeitswelt und hören Sie, was unsere Mitarbeitenden zu erzählen haben: sika-insights Hier geht’s zum Bewerberportal.Zusätzliche Informationen Jeden Tag Vertrauen schaffen Vertrauen ist für uns das Wichtigste. Wir vertrauen auf Ihre Fähigkeiten und ermöglichen Ihnen viele Gestaltungsräume – jeden Tag aufs Neue Raum für eigene Ideen, interessante Gestaltungsfelder und die Übernahme von Verantwortung sorgen für viel Pioniergeist in der Sika. Sika Automotive Deutschland GmbH Weinsheimer Strasse 95 67547 Worms <a href="http://www.sika.com" target="_blank">www.sika.com</a>

Bilanzbuchhalter/-in (m/w/d)

<h2>2x Technische Mitarbeiter/innen im Bereich Veranstaltungstechnik und Veranstaltungssicherheit</h2>Kennziffer: K 65 17 06 25Befristung: 2 JahreBeginn: zum nächstmöglichen ZeitpunktStandort: KaiserslauternUmfang: VollzeitVergütung: Entgeltgruppe 6 TV-LZentrale Verwaltung: Zentrales (Dezernat 6)Die Rheinland-Pfälzische Technische Universität Kaiserslautern-Landau (RPTU) ist mit rund 17.000 Studierenden, mehr als 300 Professuren und rund 160 Studiengängen die Technische Universität des Landes Rheinland-Pfalz. Als Ort internationaler Spitzenforschung bietet sie exzellente Arbeitsbedingungen und Karrierechancen. Wer an der RPTU lernt, forscht oder arbeitet, erlebt ein weltoffenes Umfeld und gestaltet die Zukunft.<h2>Ihr Aufgabengebiet:</h2><ul><li>Wahrnehmung operativer Aufgaben im Bereich der Veranstaltungstechnik inkl. anfallender Transportarbeiten, Verleih- und Wartungstätigkeiten, Support- und Störungsdienst im Bereich der Medientechnik</li><li>Infrastrukturelle und technische Betreuung von Lehr- und Sonderveranstaltungen im Bereich Veranstaltungssicherheit und Veranstaltungstechnik</li><li>Beratung von Beschäftigten, Studierenden und externen Kunden der RPTU bzgl. Veranstaltungen (einschließlich der Planung, Durchführung und Nachbearbeitung) und Medien- und Veranstaltungstechnik</li><li>Mitarbeit bei der Implementierung und Weiterentwicklung von Aufgaben und Prozessabläufen an beiden Standorten</li></ul><h2>Unser Anforderungsprofil:</h2><ul><li>Voraussetzung ist grds. eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Veranstaltungstechnik. Es können sich aber auch Interessierte mit gleichwertigen Kenntnissen bewerben, die durch Fortbildungen/Weiterbildungen erworben wurden (bspw. IHK-Veranstaltungsoperator oder staatlich zugelassene Weiterbildungen im ton-/lichttechnischen Bereich), wobei die Eingruppierung ohne einschlägige Berufsausbildung tariflich bedingt in Entgeltgruppe 3 TV-L erfolgt.</li><li>Erwartet werden Fachkenntnisse von einschlägigen sicherheitstechnischen Vorschriften und Normen, wie zum Beispiel Versammlungsstättenverordnung (VStättVO RLP), Vorschriften zur Sicherheit bei Produktionen und Veranstaltungen (DGUV I 215-310), Elektrische Anlagen und Betriebsmittel (DGUV V 3), usw.</li><li>Erfahrungen in Verwaltungsabläufen an Hochschulen bzw. allgemeinen Verwaltungen sind ebenso wünschenswert wie der sichere und flexible Umgang mit Video- und Konferenztools sowie digitalen Medien. Kenntnisse in der MA dot2-Serie, der Allen&amp;Health iLive-Serie, oder der Yamaha 01V-Serie sind von Vorteil.</li><li>Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise, auch in englischer Sprache.</li><li>Der Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B wird gefordert.</li><li>Zeitliche Flexibilität sowie die Bereitschaft zu Wochenend- und Abendeinsätzen sind unabdingbar.</li><li>Eine gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise, persönliches Engagement, die Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Aufgabengebiete, die Fähigkeit, im Team- oder auch selbstständig zu arbeiten und Serviceorientierung werden erwartet.</li></ul><h2>Wir bieten:</h2>GesundheitsförderungFamilien-Service-StelleBerufliche WeiterbildungFlexibles Arbeiten JobticketAltersvorsorgeSport &amp; FitnessKultur &amp; FreizeitNaherholung im PfälzerwaldDie RPTU steht für die Vielfalt aller Beschäftigten. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung und sexueller Orientierung oder Identität. Schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Personen werden bei entsprechender Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt (bitte der Bewerbung einen Nachweis über die Schwerbehinderung/Gleichstellung beifügen).Die RPTU strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Die Stelle ist grds. auch in Teilzeit besetzbar.Die Stelle ist nach § 14 Abs. 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) befristet. Es können daher nur Bewerbungen von Personen berücksichtigt werden, die noch nicht beim Land Rheinland-Pfalz beschäftigt waren.<h2>Ihre Bewerbung:</h2>Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf, Zeugnisse, usw.) bis spätestens 13.07.2025.Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung über den unten stehenden Button "Online Bewerbung" bzw. über unser Bewerbungsportal (<a href="https://jobs.rptu.de" target="_blank">https://jobs.rptu.de</a>) ein.Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der Kalenderwoche 30 oder 31 statt.Ihr Ansprechpartner im Dezernat 3 - Personal ist Herr Schmidt (Tel.: 0631 205 3548)Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an die Leiterin des Dezernat 6, Frau Munz (Tel.: 0631 205 3647)

Technische Mitarbeiter/innen im Bereich Veranstaltungstechnik und Veranstaltungssicherheit

<h2>Über Soluvia IT-Services GmbH</h2>Die Soluvia IT-Services GmbH ist der zentrale IT-Businesspartner der MVV-Gruppe. Unsere über 190 Mitarbeitenden stellen sich täglich aufs Neue den Herausforderungen der Digitalisierung und leisten so einen wesentlichen Beitrag zu einer stabilen, nachhaltigen Energieversorgung.Als Teil der MVV-Gruppe gehört die Soluvia IT-Services GmbH zu einem der führenden Energieunternehmen Deutschlands, das über 6.600 Mitarbeitende beschäftigt und zuletzt rund 7,2 Milliarden Euro Jahresumsatz erzielt hat. Wir arbeiten gemeinsam an der Energiewende und wollen mit unserem "Mannheimer Modell" bis 2035 #klimapositiv werden. Gehen Sie mit uns in Richtung Zukunft!Begeistern auch Sie sich für eine Aufgabe mit Zukunft. Unsere Abteilung Integration Business Support sucht Sie am Standort Mannheim, Kiel oder Offenbach alsApplications Specialist im Bereich SAP GRC &amp; -HCM (m/w/d) Arbeitszeit: Vollzeit | Beginn: ab sofort<h2>Das erwartet Sie bei uns:</h2>Als Applications Specialist im Bereich SAP GRC &amp;- HCM (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Unterstützung der zuständigen Service Owner und der Applications Experts beim ordnungsgemäßen und wirtschaftlichen Betrieb der SAP GRC- und HCM-Produkte/Services sowie der dafür erforderlichen Portale und Plattformen.<ul><li>Sie verantworten die Mitwirkung, Weiterentwicklung und Optimierung der verschiedenen (System-) Bestandteile</li><li>Sie messen und berichten relevante Informationen zu IT-Services, inklusive Festlegen und Erfassen kritischer Erfolgsfaktoren von KPIs</li><li>Sie stellen Änderungen oder neue Komponenten in der Live-Umgebung oder in Test- und Staging-Umgebungen bereit</li><li>Sie erfassen, bearbeiten, lösen und dokumentieren Störungen im Rahmen des Incident Management als 2nd Support</li><li>Sie unterstützen die Projektleitung bei der Vorbereitung von Angeboten</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine gleichwertige Qualifikation</li><li>Hohe Serviceorientierung und sehr gute kommunikative Fähigkeiten</li><li>Erfahrung in Konzeption und Integration von IT-Architekturen und -Lösungen im SAP GRC AC, GRCPC und SAP-HCM Umfeld</li><li>Erfahrungen technischer SAP-Kenntnisse (ABAP, Berechtigungen, Customizing, Workflow, ...)</li><li>Kenntnisse im Fiori-Umfeld &amp; Solution Manager</li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2>An Dekarbonisierung, Dezentralisierung und Digitalisierung kommt heute kein Energieversorgungsunternehmen vorbei. Energie soll grüner, nachhaltiger und näher bei den Endverbrauchern erzeugt werden. Der Schlüssel dazu sind intelligente IT-Lösungen. Bei uns haben Sie die Chance, an wirklich relevanten Zukunftsthemen zu arbeiten und etwas zu bewegen! Bei uns erwarten Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben und große Gestaltungsmöglichkeiten.Unsere IT-Dienstleistungen reichen von standardisierten Cloud-Services über eigenentwickelte Anwendungen bis hin zu individuellen Beratungsleistungen. Dabei sind unsere Mitarbeitenden der wichtigste Erfolgsfaktor. Nur gemeinsam leisten wir einen wertvollen Beitrag zur Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden! Kollegialität und Wertschätzung werden bei uns großgeschrieben. Vereinbarkeit von Familie und Beruf, flexible Arbeitszeiten, Mobiles Arbeiten, eine leistungsorientierte Vergütung und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten sind für uns selbstverständlich.<h2>Interessiert?</h2>Dann bewerben Sie sich jetzt online unter <a href="http://www.soluvia-it-services.de" target="_blank">www.soluvia-it-services.de</a>, Kennziffer 2025-0135.Für Fragen steht Ihnen Bastian Schmitt, T +49 621 290 3275, gerne zur Verfügung.<a href="http://www.soluvia-it-services.de" target="_blank">www.soluvia-it-services.de</a>

Applications Specialist im Bereich SAP GRC & -HCM (m/w/d)

Sie sind evangelisch geprägt – und bereit, Verantwortung in einem werteorientierten Unternehmen zu übernehmen? Dann gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Evangelischen Kirche der Pfalz.Wir suchen schnellstmöglich eine Persönlichkeit mit Fachwissen, Führungserfahrung und einem evangelischen Werteverständnis, das mehr ist als Herkunft oder Tradition für unsere spannende FührungsaufgabeLeitung Dezernat Bauen und Finanzen (weltliche*r Oberkirchenrat/Oberkirchenrätin)Diese Aufgabe ist mehr als ein Karriereschritt. Es ist eine Möglichkeit, mit Kompetenz, Integrität und klarem Kompass ein Unternehmen mitzugestalten, das mitten in einem tiefgreifenden Wandel steht.Die AufgabenSie übernehmen die Leitung unseres Dezernats 5 Bauen und Finanzen und sind damit ein wesentlicher Teil des sechsköpfigen Landeskirchenrats an der Spitze unserer Landeskirche. Das ist nicht die Rolle eines Zahlenwächters im stillen Kämmerlein, sondern echte strategische Mitgestaltung und Transformation an der Spitze der pfälzischen Landeskirche. Die pfälzische Landeskirche befindet sich derzeit in einem weitreichenden Transformationsprozess. Sie stellt sich den gesellschaftlichen und finanziellen Herausforderungen und wird 2035 eine andere Kirche sein: Mitgliederorientiert, mit vielfältigen Zugängen (örtlich oder thematisch, präsentisch oder digital), einem gestärkten Ehrenamt und einer schlanken Verwaltung. Die Landessynode hat diesbezüglich auf ihrer Tagung im Mai 2025 wegweisende Entscheidungen getroffen.Sie arbeiten mit in unserem Leitungsgremium und tragen Verantwortung für die nachhaltige Verwirklichung kirchlicher Ressourcen – mit Sinn, Substanz und Wirkung.<ul><li>Die Steuerung von Finanzen, Kirchensteuern und Stiftungen</li><li>Verantwortung für Bauprojekte, Liegenschaften und kirchliches Immobilienmanagement</li><li>Aufsicht über Verwaltungsämter und Zweckverbände</li><li>Betreuung aller Rechtsangelegenheiten einschließlich Rechtssetzungsverfahren in Ihrem Zuständigkeitsbereich</li></ul>Ihr ProfilMenschen mit einem starken Wertekompass – gerne auch aus der freien Wirtschaft wie z.B. dem Bankwesen oder aus dem öffentlichen Dienst, z.B. aus einer Kämmerei – die sich bewusst für die Kirche als Arbeitgeber entscheiden. Sie bringen mit:<ul><li>Idealerweise einen Hochschulabschluss in Rechtswissenschaften (Volljurist*in) mit Befähigung zum Richteramt und betriebswirtschaftlicher Zusatzausbildung/Erfahrung oder alternativ einen Hochschulabschluss in einem rechtswissenschaftlichen oder betriebs-/volkswirtschaftlichen Fach</li><li>Leitungserfahrung und die Fähigkeit, trockene Zahlen in klare Entscheidungen mit Sinn zu übersetzen und zu kommunizieren</li><li>Erfahrung in komplexer Gremienarbeit </li><li>Idealerweise Kenntnisse und Erfahrungen in kirchenrechtlichen Fragestellungen</li><li>Und: Sie sind Mitglied einer evangelischen Kirche und wollen das auch bewusst leben</li></ul>Das Angebot<ul><li>Eine spannende Führungsaufgabe in komplexen Transformationsprozessen</li><li>Beamtenstatus (B3) oder eine vergleichbare Vergütung im Angestelltenstatus</li><li>Ein familienfreundliches Umfeld</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Einen Arbeitsplatz mit Sinn, Weitblick und Stabilität</li></ul> Kontakt Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!Wir haben die Personalberatung Delta - A Mercuri Urval Company mit der Begleitung des Verfahrens beauftragt. Für weiterführende Informationen stehen Ihnen gerne die Beraterin Frau Anja Schelte (+49 173 7265096) und der Berater Herr David Stachelhaus (+49 151 29507914) zur Verfügung.Bitte senden Sie uns Ihre aussagefähigen Unterlagen mit Zeugnissen bis 04.08.2025, 24:00 Uhr an <a href="mailto:david.stachelhaus@mercuriurval.com" target="_blank">david.stachelhaus@mercuriurval.com</a>. Bitte beziehen Sie sich auf die Referenznummer DE-24207.Mercuri Urval GmbH Peter-Müller-Straße 26 40468 Düsseldorf<a href="http://www.mercuriurval.com/de-de" target="_blank">www.mercuriurval.com/de-de</a>Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.

Leitung Dezernat Bauen und Finanzen (m/w/d)

Die Sparkasse Heidelberg ist mit einer Bilanzsumme von rund 8,1 Mrd. EUR und rund 1.000 Mitarbeitenden die größte Sparkasse der Metropolregion Rhein-Neckar. Sie genießt einen hervorragenden Ruf und überzeugt durch Kundennähe und Sachkompetenz. Warum Sie bei der Sparkasse einsteigen sollten? Weil es Ihnen und uns um mehr als Geld geht. Um gegenseitigen Respekt, Toleranz und echten Teamgeist. Denn unsere Unterschiedlichkeit macht uns stark.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams alsFinanzberater (m/w/d) UnternehmenskundenIhre Aufgaben: <ul><li>Sie führen initiative, ziel- und abschlussorientierte Kundengespräche gemäß dem Marktbearbeitungskonzept von Unternehmenskunden.</li><li>Sie gewinnen Neukunden, bauen eine langfristige Kundenbeziehung auf und pflegen diese.</li><li>Sie erstellen Kreditbeschlüsse inkl. Votierung im risikorelevanten Bereich im Rahmen Ihrer Kompetenzen.</li><li>Sie nehmen Kundenbedürfnisse auf, erkennen Bedarfe und arbeiten mit unseren Spezialisten zusammen.</li></ul>Ihr Profil – damit begeistern Sie uns: <ul><li>Sie haben eine Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) und eine Weiterbildung zum Sparkassen- bzw. Bankbetriebswirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. </li><li>Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung in der Beratung von gewerblichen Kunden.</li><li>Sie haben fundiertes Finanz- und Wirtschaftswissen sowie umfassende Kenntnisse über die Rechtsvorschriften.</li><li>Sie bringen die nötige Erfahrung in der Aufbereitung, Analyse und Wertung von komplexen wirtschaftlichen Unterlagen, Sachverhalten und Strukturen mit.</li><li>Ihre ausgeprägte Kontakt- und Teamfähigkeit zeichnet Sie ebenso aus wie Ihr Engagement und Ihre Eigeninitiative.</li><li>Sie übernehmen Verantwortung für Ihre Aufgaben, treffen eigenständige Entscheidungen und arbeiten dabei strukturiert mit einer hohen Service- und Dienstleistungsorientierung.</li></ul>Unsere Benefits – damit werden wir auch Sie begeistern: <ul><li>#work-life-balance – Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit. 32 Urlaubstage, ein arbeitsfreier Tag am Geburtstag und die Option, weitere Urlaubstage zu kaufen, geben Ihnen zudem ausreichend Zeit, Ihr Leben auch außerhalb des Jobs zu genießen.</li><li>#zusammenhalt – wir leben eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur, in der selbstständiges Arbeiten und die kompetente Unterstützung eines dynamischen Teams Hand in Hand gehen.</li><li>#karriere – eine fundierte Einarbeitung sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten zur persönlichen, fachlichen und methodischen Weiterbildung sind gewährleistet.</li><li>#haltung – als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt setzen wir uns für Diversität und Chancengerechtigkeit ein – für alle Mitarbeitenden und Führungsebenen.</li><li>#vergütung – neben einem unbefristeten Arbeitsvertrag, einer betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen erhalten Sie eine attraktive Vergütung gemäß TVöD mit bis zu 14 Gehältern.</li><li>#zusatzleistungen – wir bieten Ihnen zudem ein vergünstigtes Deutschlandticket Job für nur 20 €, ein umfangreiches Gesundheitsmanagement, eine betriebliche Krankenzusatz-versicherung, Fahrrad-Leasing, Betriebssportgemeinschaft, einen steuerfreien Kinderbetreuungszuschuss für nicht schulpflichtige Kinder, starke Konditionen für Mitarbeitende und vieles mehr.</li></ul>Haben Sie noch Fragen?Haben Sie Lust auf mehr Dynamik und mehr vom Leben bei einer ausgezeichneten Arbeitgeberin? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen!Bewerben Sie sich dafür bequem online über unser Online-Bewerbungsportal <a href="http://www.sparkasse-heidelberg.de/stellenangebote" target="_blank">www.sparkasse-heidelberg.de/stellenangebote</a>. Bei Fragen wenden Sie sich gerne an:Dieter Theilacker Leiter Unternehmenskunden Telefon 06221 511-2306<a href="mailto:dieter.theilacker@sparkasse-heidelberg.de" target="_blank">dieter.theilacker@sparkasse-heidelberg.de</a>Sparkasse Heidelberg<a href="http://www.sparkasse-heidelberg.de" target="_blank">www.sparkasse-heidelberg.de</a>

Finanzberater Unternehmenskunden (m/w/d)

Die Sparkasse Heidelberg ist mit einer Bilanzsumme von rund 8,1 Mrd. EUR und rund 1.000 Mitarbeitenden die größte Sparkasse der Metropolregion Rhein-Neckar. Sie genießt einen hervorragenden Ruf und überzeugt durch Kundennähe und Sachkompetenz. Warum Sie bei der Sparkasse einsteigen sollten? Weil es Ihnen und uns um mehr als Geld geht. Um gegenseitigen Respekt, Toleranz und echten Teamgeist. Denn unsere Unterschiedlichkeit macht uns stark.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams alsReferent (m/w/d) Kreditanalyse UnternehmenskundenIhre Aufgaben:<ul><li>Analyse der wirtschaftlichen Verhältnisse unserer Kundinnen und Kunden von der Bilanzauswertung bis hin zur Kapitaldienstfähigkeitsberechnung und Ratingerstellung.</li><li>Beurteilung der kreditmateriellen Engagement-Risiken bei komplexen Fällen, inklusive Abgabe des Marktfolgevotums.</li><li>Erarbeitung von Finanzierungsstrukturen und Kreditvorlagen gemeinsam mit unseren Unternehmenskundenberatern und Unternehmenskundenberaterinnen unter Berücksichtigung der strategischen und geschäftspolitischen Zielsetzungen unseres Hauses.</li><li>Durchführung einer risikoorientierten Überwachung von Engagements. </li><li>Bei Bedarf Teilnahme an Beratungsgesprächen mit unseren Kundinnen und Kunden.</li></ul>Ihr Profil – damit begeistern Sie uns: <ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium als Sparkassen- bzw. Bankbetriebswirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Sie sind erfahren und sicher im Umgang mit der Analyse und Beurteilung von komplexen Kreditengagements.</li><li>Sie bringen die Bereitschaft zur Weiterbildung in den o. g. Aufgabengebieten mit.</li><li>Sie verfügen über ein analytisch-konzeptionelles Denkvermögen sowie ein gutes Urteilsvermögen in Bezug auf die Chancen und Risiken im Kreditgeschäft.</li><li>Sie arbeiten selbstständig sowie lösungs- und ergebnisorientiert, verbunden mit einer hohen Eigenmotivation und einer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit. </li></ul>Unsere Benefits – damit werden wir auch Sie begeistern: <ul><li>#work-life-balance – Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit. 32 Urlaubstage, ein arbeitsfreier Tag am Geburtstag und die Option, weitere Urlaubstage zu kaufen, geben Ihnen zudem ausreichend Zeit, Ihr Leben auch außerhalb des Jobs zu genießen.</li><li>#zusammenhalt – wir leben eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur, in der selbstständiges Arbeiten und die kompetente Unterstützung eines dynamischen Teams Hand in Hand gehen.</li><li>#karriere – eine fundierte Einarbeitung sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten zur persönlichen, fachlichen und methodischen Weiterbildung sind gewährleistet.</li><li>#haltung – als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt setzen wir uns für Diversität und Chancengerechtigkeit ein – für alle Mitarbeitenden und Führungsebenen.</li><li>#vergütung – neben einer betrieblichen Altersvorsorge, einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung und vermögenswirksamen Leistungen erhalten Sie eine attraktive Vergütung gemäß TVöD-S mit bis zu 14 Gehältern</li><li>#zusatzleistungen – wir bieten Ihnen zudem ein vergünstigtes Deutschlandticket Job für nur 20 €, ein umfangreiches Gesundheitsmanagement, Fahrrad-Leasing, Betriebssportgemeinschaft, einen steuerfreien Kinderbetreuungszuschuss für nicht schulpflichtige Kinder, starke Konditionen für Mitarbeitende und vieles mehr.</li></ul>Wir legen einen besonderen Fokus auf den Anteil von Frauen in Fach- und Führungskarrieren – Bewerbungen in Teilzeit sind ebenfalls erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung und gleichen Fähigkeiten bevorzugt behandelt.Haben Sie noch Fragen?Haben Sie Lust auf mehr Dynamik und mehr vom Leben bei einer ausgezeichneten Arbeitgeberin? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen!Bewerben Sie sich dafür bequem online über unser Online-Bewerbungsportal <a href="http://www.sparkasse-heidelberg.de/stellenangebote" target="_blank">www.sparkasse-heidelberg.de/stellenangebote</a>. Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Denis Hamzic Leiter Kreditanalyse Telefon 06221 511-2605<a href="mailto:denis.hamzic@sparkasse-heidelberg.de" target="_blank">denis.hamzic@sparkasse-heidelberg.de</a>oder an Philipp Herold Bereichsleiter Marktfolge Aktiv Telefon 06221 511-2607<a href="mailto:philipp.herold@sparkasse-heidelberg.de" target="_blank">philipp.herold@sparkasse-heidelberg.de</a>Sparkasse Heidelberg<a href="http://www.sparkasse-heidelberg.de" target="_blank">www.sparkasse-heidelberg.de</a>

Referent (m/w/d) Kreditanalyse Unternehmenskunden

Die Sparkasse Heidelberg ist mit einer Bilanzsumme von rund 8,1 Mrd. EUR und rund 1.000 Mitarbeitenden die größte Sparkasse der Metropolregion Rhein-Neckar. Sie genießt einen hervorragenden Ruf und überzeugt durch Kundennähe und Sachkompetenz. Warum Sie bei der Sparkasse einsteigen sollten? Weil es Ihnen und uns um mehr als Geld geht. Um gegenseitigen Respekt, Toleranz und echten Teamgeist. Denn unsere Unterschiedlichkeit macht uns stark.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams als Versicherungsspezialist (m/w/d) Privatkunden im Innen- oder AußendienstIhre Aufgaben: <ul><li>Sie unterstützen die Sparkassenberater und -beraterinnen verschiedenster Vertriebseinheiten beim Verkauf von allen wesentlichen Versicherungsprodukten (digital oder in Präsenz).</li><li>Sie führen Schulungs- und Coachingmaßnahmen im Versicherungsgeschäft durch.</li><li>Sie beraten aktiv und bedarfsorientiert Privat- und Vermögenskundinnen und -kunden. </li><li>Sie wirken bei der nachhaltigen Bestandskundenbetreuung und bei der Neukundengewinnung mit.</li></ul>Ihr Profil – damit begeistern Sie uns: <ul><li>Sie haben eine Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Sie sind seit mehreren Jahren erfolgreich in der Versicherungsbranche, insbesondere im Vertrieb, tätig. Erste Erfahrungen bei der Durchführung von Fachschulungen und Trainingsmaßnahmen am Arbeitsplatz sind wünschenswert. </li><li>Sie verfügen über umfangreiche Kenntnisse aller wesentlichen Versicherungsprodukte. </li><li>Sie bringen eine ausgeprägte Verkaufsorientierung sowie ein abschlussorientiertes Denken und Handeln mit. </li><li>Sie haben ein sicheres Auftreten, zeigen ein hohes Engagement und Eigeninitiative. </li><li>Ihre Affinität im Umgang mit digitalen Medien zeichnet Sie ebenso aus wie Ihre Offenheit für technische Innovationen.</li></ul>Ihre Benefits – damit werden wir auch Sie begeistern: <ul><li>#work-life-balance – Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit. 32 Urlaubstage, ein arbeitsfreier Tag am Geburtstag und die Option, weitere Urlaubstage zu kaufen, geben Ihnen zudem ausreichend Zeit, Ihr Leben auch außerhalb des Jobs zu genießen.</li><li>#zusammenhalt – wir leben eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur, in der selbstständiges Arbeiten und die kompetente Unterstützung eines dynamischen Teams Hand in Hand gehen.</li><li>#karriere – es erwarten Sie eine fundierte Einarbeitung sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten zur persönlichen, fachlichen und methodischen Weiterbildung.</li><li>#haltung – als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt setzen wir uns für Diversität und Chancengerechtigkeit ein – für alle Mitarbeitenden und Führungsebenen.</li><li>#vergütung – neben einer betrieblichen Altersvorsorge, einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung und vermögenswirksamen Leistungen erhalten Sie eine attraktive Vergütung gemäß TVöD-S bis Entgeltgruppe 9c mit bis zu 14 Gehältern.</li><li>#zusatzleistungen – wir bieten Ihnen zudem ein vergünstigtes Deutschlandticket Job für nur 20 €, ein umfangreiches Gesundheitsmanagement, Fahrrad-Leasing, Betriebssportgemeinschaft, einen steuerfreien Kinderbetreuungszuschuss für nicht schulpflichtige Kinder, starke Konditionen für Mitarbeitende und vieles mehr.</li></ul>Haben Sie noch Fragen?Haben Sie Lust auf mehr Dynamik und mehr vom Leben bei einer ausgezeichneten Arbeitgeberin? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen!Bewerben Sie sich dafür bequem online über unser Online-Bewerbungsportal <a href="http://www.sparkasse-heidelberg.de/stellenangebote" target="_blank">www.sparkasse-heidelberg.de/stellenangebote</a>. Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Ingeborg Brauns, Telefon 06221 511-2882,<a href="mailto:ingeborg.brauns@sparkasse-heidelberg.de" target="_blank">ingeborg.brauns@sparkasse-heidelberg.de</a>Sparkasse Heidelberg<a href="http://www.sparkasse-heidelberg.de" target="_blank">www.sparkasse-heidelberg.de</a>

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