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<h4>Wir suchen</h4>
<h2>zwei Erzieherinnen oder Erzieher (m/w/d),</h2>
<h4>ab sofort bzw. zum nächst möglichen Zeitpunkt,</h4>
.
in der ergänzenden Förderung und Betreuung (eFöB) an zwei unserer Kooperations-Grundschulen in Charlottenburg und Wilmersdorf. Die Vergütung erfolgt in Anlehnung an TVL SuE.
15 bzw. 17 Kolleginnen und Kollegen arbeiten seit vielen Jahren in der ergänzenden Förderung und Betreuung der Schulen. Auf unseren "Hortetagen" betreuen wir derzeit je fast 300 Kinder in mehreren altersgemischten Gruppen.
Die Teams machen einmal im Monat Supervision und gehen einmal jährlich gemeinsam auf Teamfortbildung. Einige Kolleginnen und Kollegen arbeiten im Unterricht mit, andere bieten Arbeitsgemeinschaften an, organisieren Feste und Feiern und verreisen in den Sommerferien mit einem Teil der Kinder für vier Tage ins Berliner Umland.
Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir zwei bereits fertig ausgebildete Kolleginnen oder Kollegen. Du hast Lust deine Ideen einzubringen, die Kinder im Unterricht zu begleiten und mit den Teams zusammen den schulischen Ganztag zu gestalten? Dann bewirb dich bei uns!
Weitere Informationen über uns unter:
<h5><a href="https://kubis-berlin.de/lietzensee-gs.html" target="_blank">https://kubis-berlin.de/lietzensee-gs.html</a></h5>
<h5><a href="https://www.kubis-berlin.de/halensee-gs.html" target="_blank">https://www.kubis-berlin.de/halensee-gs.html</a></h5>
<h4>Unser tolles Team freut sich auf deine Bewerbung!</h4>
KuBiS gGmbH 
Holsteinische Str. 31 
10717 Berlin
<a href="mailto:verwaltung@kubis-berlin.de" target="_blank">verwaltung@kubis-berlin.de</a>

Erzieherinnen oder Erzieher (m/w/d)

<h4>Wir suchen eine </h4>
<h2>pädagogische Fachkraft (m/w/d)</h2>
<h4>für den Bereich "Geisterbande" in unsere Kita AbenteuerWelt in Lichtenberg </h4>
<h4>Bewege Kinderwelten mit uns – mit Kindern, für Kinder!</h4>
<h4>Werde Teil von KITA-Dialog!</h4>
Wir suchen dich für die spannende pädagogische Arbeit mit Kindern im Alter von 2 bis 6 Jahren in unserer <a href="https://www.kita-dialog.de/verzeichnis/visitenkarte.php?mandat=236577" target="_blank">Geisterbande der Kita AbenteuerWelt in Lichtenberg</a>. Die Geisterbande ist der kleinste Bereich unserer Kita, mit einer Gruppe von 20 bis maximal 22 Kindern, die individuell und bedürfnisorientiert begleitet werden.
<h4>Was macht uns als Geisterbande aus?</h4>
<ul>
<li>Ein kleines, eng zusammenarbeitendes Team aus zwei Pädagoginnen und einem*r Mitarbeiter*in in Ausbildung, die sich als gleichberechtigte, kreative und offene Wegbegleiter*innen der Kinder verstehen.</li>
<li>Eine liebevolle, strukturierte und zugleich flexible Alltagsgestaltung – immer im Sinne der Kinder.</li>
<li>Besondere Highlights wie selbstgewählte Mottotage und kreative Projektwochen, die den Alltag der Kinder bereichern.</li>
<li>Eine Kultur des konstruktiven Feedbacks, die auf Vertrauen und Offenheit basiert.</li>
<li>Ein professioneller, wertschätzender Umgang mit Eltern auf Augenhöhe.</li>
</ul>
<h4>Bei uns erwartet dich:</h4>
<ul>
<li>Ein bunter, abwechslungsreicher Alltag mit Kindern.</li>
<li>Gestaltungsräume für pädagogische Ideen und die gemeinsame Weiterentwicklung unserer Qualität.</li>
<li>Viele Möglichkeiten zur demokratischen Beteiligung und Verwirklichung.</li>
<li>Ein wertschätzendes Arbeitsklima und kollegiale Unterstützung in einem herzlichen und offenen Team.</li>
</ul>
<h4>Wir bieten dir:</h4>
<ul>
<li>Ein professionelles Onboarding und persönliche Einarbeitung.</li>
<li>Handlungsspielraum für innovatives, bedürfnisorientiertes Arbeiten mit Kindern.</li>
<li>Vielfältige Settings, um Kinder individuell zu begleiten und ihre persönlichen Fähigkeiten zu fördern.</li>
<li>Regelmäßige interne und externe Fort- und Weiterbildungen.</li>
<li>Bunte Feste und Teamevents.</li>
<li>Leistungs- und qualifikationsbezogene Vergütung in Anlehnung an den TV-L Berlin.</li>
<li>Betriebliche Altersversorgung und Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen (VWL).</li>
<li>Attraktive Zuschüsse für BVG, Gesundheitskurse, Gehörschutz oder Fahrradleasing.</li>
<li>30 Tage Urlaub, bezahlte Freistellung am 24. und 31.12. sowie einen zusätzlichen Erholungstag im Jahr.</li>
</ul>
<h4>Du bringst mit:</h4>
<ul>
<li>Eine Qualifikation als Erzieher*in (m/w/d), ein abgeschlossenes Studium in Kindheitspädagogik (B.A.), Bildung und Erziehung im Kindesalter (B.A.) oder eine vergleichbare Qualifikation.</li>
<li>Freude und Engagement in der Arbeit mit Kindern und Eltern.</li>
<li>Eine selbstständige und verlässliche Arbeitsweise.</li>
<li>Flexibilität, Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Lernbereitschaft.</li>
</ul>
Deine aussagekräftige Bewerbung schickst du bitte an: 
Frau Pfauder und Frau Thielke 
<a href="mailto:abenteuerwelt@kita-dialog.de" target="_blank">abenteuerwelt@kita-dialog.de</a>
<h4>Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!</h4>
KITA - Dialog gGmbH 
Frau Paula Pinto / Herr Tom Ehrich 
Torgauer Straße 27 - 29 
12627 Berlin

pädagogische Fachkraft (m/w/d) (Erzieher*in)

KITA-Dialog gGmbH sucht:
<h2>pädagogische Fachkraft (m/w/d)</h2>
<h4>für unsere Kita Wuhleblick</h4>
<h4>Bewege Kinderwelten mit uns - mit Kindern,&nbsp; für Kinder! 
Werde Teil von Kita Dialog!</h4>
<h4>Wir suchen dich! </h4>
für die spannende pädagogische Arbeit mit Kindern im Alter von 1 bis Schuleintritt an unserer <a href="https://www.kita-dialog.de/verzeichnis/visitenkarte.php?mandat=236571" target="_blank">Kita Wuhleblick</a> in Marzahn-Hellersdorf.
Zu deinen Aufgaben gehört die Gestaltung kreativer Bildungsangebote, die individuelle Entwicklungsförderung von Kindern und die aktive Zusammenarbeit mit Eltern. Du ermöglichst Kindern unterschiedlicher Herkunft und Lebenswelten das Erleben von Inklusion, fairer Teilhabe und Chancengleichheit. Mit deiner Arbeit stärkst du Kindern in ihrer Entwicklung von Selbstvertrauen und Selbstbestimmung und leistest einen zentralen Beitrag für ein gesundes Aufwachsen von Kindern.
Unsere Kita Wuhleblick – ein Ort zum Wachsen, Forschen und Wohlfühlen
Unsere Kita Wuhleblick wurde im August 2021 neu eröffnet und besticht durch ihre modern und individuell gestalteten, lichtdurchfluteten Räume. Eingebettet in die idyllische Umgebung des Wuhletals ist sie ein lebendiger, interkultureller Lern- und Lebensort für Kinder im Alter von einem Jahr bis zum Schuleintritt.
In unserer pädagogischen Arbeit stehen die Bedürfnisse der Kinder im Mittelpunkt. Gemeinsam mit einem hochqualifizierten, engagierten Team gestalten wir einen Ort, an dem Vielfalt gelebt, Selbstständigkeit gefördert und jedes Kind in seiner Einzigartigkeit wertgeschätzt wird. Unsere Kita bietet Platz für bis zu 85 Kinder, aktuell begleiten wir etwa 60 Kinder in ihrer Entwicklung und gestalten gemeinsam einen abwechslungsreichen Kita-Alltag.
<h4>Bei uns erwartet dich</h4>
<ul>
<li>ein bunter, abwechslungsreicher Alltag mit Kindern</li>
<li>Gestaltungsräume für pädagogische Ideen und die gemeinsame Weiterentwicklung unserer Qualität</li>
<li>viele Möglichkeiten zur demokratischen Beteiligung und Verwirklichung</li>
<li>ein wertschätzendes Arbeitsklima und kollegiale Unterstützung in einem herzlichen und offenen Team</li>
</ul>
<h4>Wir bieten </h4>
<ul>
<li>ein professionelles Onboarding und eine persönliche Einarbeitung</li>
<li>Handlungsspielraum für innovatives, bedürfnisorientiertes Arbeiten mit Kindern</li>
<li>vielfältige Settings, Kinder auf ihrem individuellen Weg zu begleiten und sie in der Entfaltung ihrer persönlichen Fähigkeiten zu fördern</li>
<li>regelmäßige interne und externe Fort- und Weiterbildungen</li>
<li>bunte Feste und Teamevents</li>
<li>leistungs- und qualifikationsbezogene Vergütung in Anlehnung an TV-L Berlin</li>
<li>betriebliche Altersversorgung &amp; Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen (VWL)</li>
<li>einen attraktiven Arbeitgeberzuschuss für: 
BVG, Gesundheitskurs, Gehörschutz oder Fahrradleasingregelmäßiger</li>
</ul>
<h4>Du profitierst von</h4>
<ul>
<li>Austausch und Vernetzung in internen und übergreifenden Arbeitsgruppen</li>
<li>fachlichem Coaching, Supervision und Fallberatung</li>
<li>einem attraktiven Programm zur betrieblichen Gesundheitsförderung und gesunden Mitarbeiterführung</li>
<li>30 Tagen Urlaub, bezahlte Freistellung am 24.und 31.12 sowie einen zusätzlichen Erholungstag im Jahr</li>
</ul>
<h4>Du bringst mit</h4>
<ul>
<li>eine Qualifikation als Erzieher*in (m/w/d), ein abgeschlossenes Studium in Kindheitspädagogik B.A., im Bereich Bildung und Erziehung im Kindesalter B.A. oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Freude und Engagement in der Arbeit mit Kindern und Eltern</li>
<li>eine selbständige und verlässliche Arbeitsweise</li>
<li>Flexibilität, Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Lernbereitschaft</li>
</ul>
<h4>Deine aussagekräftige Bewerbung schickst du bitte an:</h4>
Kitaleitung: Frau Ines Hanne 
<a href="mailto:kitawuhleblick@kita-dialog.de" target="_blank">kitawuhleblick@kita-dialog.de</a>
KITA - Dialog gGmbH 
Frau Paula Pinto / Herr Tom Ehrich 
Torgauer Straße 27 - 29 
12627 Berlin
E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:info@kita-dialog.de" target="_blank">info@kita-dialog.de</a>

Pädagog*in (m/w/d) (Erzieher*in)

Die Stadt Zossen ist mit ca. 23.000 Einwohner*innen eine dynamische Stadt südlich von Berlin im Landkreis Teltow-Fläming. Neben einer hervorragenden regionalen Verkehrsanbindung verfügt sie über ein vielfältiges Bildungs- und Kulturangebot. Als eine stetig wachsende Stadt mit sehr guten Entwicklungschancen und wirtschaftlichem Potential steht die Stadt Zossen vor einer spannenden Entwicklung und Herausforderung.
Als ein großer kommunaler Träger betreibt die Stadt Zossen in 15 Kindertagesstätten eine hochwertige Betreuung von Kindern. In unseren Einrichtungen bieten wir Kindern einen Platz zum Wohlfühlen und Raum zum Spielen und Lernen.
Wir suchen ab sofort und auch später
<h3>staatlich anerkannte Erzieher*innen (m/w/d) </h3>
<h3>für die kommunalen Kindertageseinrichtungen</h3>
<h3>und für die Horteinrichtungen</h3>
<h3>der Stadt Zossen</h3>
Beginn: ab sofort 
Beschäftigungsverhältnis: unbefristet 
Wochenstunden: abhängig vom Flex-Vertrag 
Bewerbungsfrist: laufend 

<h4>Wir suchen ab sofort:</h4>
staatlich anerkannte Erzieher/innen (m/w/d) in den Kindereinrichtungen und den Hort der Stadt Zossen, die mit ihrem pädagogischen Fachwissen, Engagement und Kreativität die Kinder bei ihren vielfältigen Lern- und Bildungsmöglichkeiten, in offener Arbeit, begleiten.
<h4>Sie sind genau bei uns richtig,</h4>
<ul>
<li>wenn Sie eine Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher/in (m/w/d) und Freude&nbsp;an der Arbeit mit Kindern haben;</li>
<li>gern kreativ, selbstständig und strukturiert arbeiten;</li>
<li>zuverlässig und verantwortungsbewusst sind;</li>
<li>gerne im Team arbeiten;</li>
<li>sich mit unseren pädagogischen Konzepten und den Instrumenten der Beobachtung und&nbsp;Dokumentation identifizieren und in der täglichen Arbeit umsetzen;</li>
<li>Kenntnisse im Bereich der elementaren Bildung besitzen und</li>
<li>sich gerne regelmäßig fortbilden möchten.</li>
</ul>
<h4>Weitere Anforderungen:</h4>
<ul>
<li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens das Sprachniveau B2 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen);</li>
<li>einen sicheren Umgang mit den MS-Office-Anwendungen;</li>
<li>Belastbarkeit und Stressresistenz;</li>
<li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern;</li>
<li>ein nachgewiesener Masernimpfschutz und ein Gesundheitspass.</li>
</ul>
<h4>Wir bieten Ihnen</h4>
<ul>
<li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer tarifkonformen Vergütung nach dem TVöD SuE und weiteren Sozialleistungen (z.B. Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung)</li>
<li>30 Tage Jahresurlaub, bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12., Regenerationstage</li>
<li>wertschätzende Arbeitsbedingungen in einem engagierten und kollegialen Team und Unterstützung und Begleitung bei der Einarbeitung</li>
<li>die Möglichkeit zur regelmäßigen Fort- und Weiterbildung</li>
<li>Teamtage und Teamberatungen;</li>
<li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag;</li>
<li>flexible Arbeitszeitmodelle</li>
<li>qualifizierte Fachberatung durch unsere Praxisberaterin &amp; Supervision</li>
<li>Fahrrad-Leasing</li>
</ul>
Interessierte Bewerberinnen und Bewerber senden bitte ihre Unterlagen an die
Stadt Zossen 
Amt für Personal und Organisation 
Marktplatz 20 
15806 Zossen 
oder per E-Mail an:
<a href="mailto:VL-Rechtsamt@SVZossen.Brandenburg.de" target="_blank">VL-Rechtsamt@SVZossen.Brandenburg.de</a>
zu richten. 
Informationen zu den Einrichtungen der Stadt Zossen oder zur Stadt Zossen selbst erhalten Sie unter <a href="http://www.zossen.de" target="_blank">www.zossen.de</a>.

staatlich anerkannte Erzieher*innen (m/w/d) in der Stadt Zossen

KITA-Dialog gGmbH 
<h4>Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für unsere Kitas </h4>
<h4>in Lichtenberg und Marzahn – Hellersdorf gesucht</h4>
<h4>Bewege Kinderwelten mit uns - mit Kindern, für Kinder!</h4>
<h4>Werde Teil von Kita Dialog! </h4>
<h4>Wir suchen dich!</h4>
für die spannende pädagogische Arbeit mit Kindern im Alter von 1 bis Schuleintritt an unseren Standorten Lichtenberg oder Marzahn-Hellersdorf.
Zu deinen Aufgaben gehört die Gestaltung kreativer Bildungsangebote, die individuelle Entwicklungsförderung von Kindern und die aktive Zusammenarbeit mit Eltern. Du ermöglichst Kindern unterschiedlicher Herkunft und Lebenswelten das Erleben von Inklusion, fairer Teilhabe und Chancengleichheit. Mit deiner Arbeit stärkst du Kindern in ihrer Entwicklung von Selbstvertrauen und Selbstbestimmung und leistest einen zentralen Beitrag für ein gesundes Aufwachsen von Kindern in Berlin.
<h4>Bei uns erwartet dich</h4>
<ul>
<li>ein bunter, abwechslungsreicher Alltag mit Kindern</li>
<li>Gestaltungsräume für pädagogische Ideen und die gemeinsame Weiterentwicklung unserer Qualität</li>
<li>viele Möglichkeiten zur demokratischen Beteiligung und Verwirklichung</li>
<li>ein wertschätzendes Arbeitsklima und kollegiale Unterstützung in einem herzlichen und offenen Team</li>
</ul>
<h4>Wir bieten </h4>
<ul>
<li>ein professionelles Onboarding und eine persönliche Einarbeitung</li>
<li>Handlungsspielraum für innovatives, bedürfnisorientiertes Arbeiten mit Kindern</li>
<li>vielfältige Settings, Kinder auf ihrem individuellen Weg zu begleiten und sie in der Entfaltung ihrer persönlichen Fähigkeiten zu fördern</li>
<li>regelmäßige interne und externe Fort- und Weiterbildungen</li>
<li>bunte Feste und Teamevents</li>
<li>leistungs- und qualifikationsbezogene Vergütung in Anlehnung an TV-L Berlin</li>
<li>betriebliche Altersversorgung &amp; Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen (VWL)</li>
<li>einen attraktiven Arbeitgeberzuschuss für: 
BVG, Gesundheitskurs, Gehörschutz oder Fahrradleasingregelmäßiger</li>
</ul>
<h4>Du profitierst von</h4>
<ul>
<li>Austausch und Vernetzung in internen und übergreifenden Arbeitsgruppen</li>
<li>fachlichem Coaching, Supervision und Fallberatung</li>
<li>einem attraktiven Programm zur betrieblichen Gesundheitsförderung und gesunden Mitarbeiterführung</li>
<li>30 Tagen Urlaub, bezahlte Freistellung am 24.und 31.12 sowie einen zusätzlichen Erholungstag im Jahr</li>
</ul>
<h4>Du bringst mit</h4>
<ul>
<li>eine Qualifikation als Erzieher*in (m/w/d), ein abgeschlossenes Studium in Kindheitspädagogik B.A., im Bereich Bildung und Erziehung im Kindesalter B.A. oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Freude und Engagement in der Arbeit mit Kindern und Eltern</li>
<li>eine selbständige und verlässliche Arbeitsweise</li>
<li>Flexibilität, Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Lernbereitschaft</li>
</ul>
Deine aussagekräftige Bewerbung schickst du an: <a href="mailto:info@kita-dialog.de" target="_blank">info@kita-dialog.de</a>
KITA - Dialog gGmbH 
Frau Paula Pinto / Herr Tom Ehrich 
Torgauer Straße 27 - 29 
12627 Berlin
E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:info@kita-dialog.de" target="_blank">info@kita-dialog.de</a>
<h4>Wir leben Dialog. Wir leben Verantwortung. Wir leben Kinderrechte.</h4>

Erzieher / Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

KITA-Dialog gGmbH sucht:
<h2>Pädagog*in (m/w/d) </h2>
<h4>für unsere Kita Haus am Wald.</h4>
In unserer alten Stadtvilla stehen den Kindern verschiedene Funktionsräume zur freien Verfügung. Ein kompetentes Team von Pädagog:innen lebt eine wertschätzende Erziehungspartnerschaft mit unseren engagierten Familien. Auch unsere eigene Küche mit den täglich frisch zubereiteten Speisen und der Naschgarten fördern die gesunde Entwicklung aller Kinder.
Gut im Sozialraum vernetzt, leben wir in unmittelbarer Nähe zum Wald ein Konzept, das drinnen, wie draußen reichhaltige Anreize zum Erkunden, Experimentieren und Entdecken bietet.
<h4>Der Alltag bei uns wird spannend und vielseitig:</h4>
<ul>
<li>Sie schaffen liebevolle, kreative Lern- und Entfaltungsräume für 45 Kinder von 1 Jahr bis Schuleintritt</li>
<li>Sie entwickeln Bildungs- und Betreuungsangebote, die die Neugier der Kinder wecken</li>
<li>Sie sind im engen Austausch mit Eltern und bereichern das Team mit Ihren Impulsen</li>
<li>Sie reflektieren gemeinsam im Team die tägliche pädagogische Arbeit und entwickeln kontinuierlich die Qualität im Haus weiter</li>
</ul>
<h4>Das bringen Sie mit:</h4>
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, Kindheitspädagog*in oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Begeisterung für die Arbeit mit Kindern</li>
<li>Teamgeist, Kommunikationsstärke und Eigeninitiative</li>
<li>Kreativität und Freude daran, Neues mitzugestalten</li>
</ul>
<h4>Das bieten wir Ihnen:</h4>
<ul>
<li>Eine naturnahe, bewegungsreiche und kindzentrierte Pädagogik</li>
<li>Ein offenes, altersgemischtes Konzept mit max. 45 Kindern</li>
<li>Ein Arbeitsplatz in einer Stadtvilla in Mahlsdorf Süd, mit besonderen Funktionsräumen, nah an der Natur mit direktem Blick in dem Wald</li>
<li>Raum für eigene Ideen</li>
<li>Ein fachkompetentes und offenes Team, dem die Freude am kollektiven Miteinander zu Kindern und Eltern wie auch die Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit selbstverständlich ist</li>
<li>einen großen Handlungsspielraum für selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li>
<li>regelmäßiger fachlicher Austausch, sowie interne und externe Fortbildungen</li>
<li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>gesunde Mahlzeiten</li>
<li>BVG Firmenticket oder Zuschüsse für's Fitnessstudio, Berliner Bäder Betriebe oder Fahrradleasing</li>
<li>eine leistungs- und qualifikationsbezogene Vergütung in Anlehnung an den TV-L Berlin</li>
<li>30 Tage Urlaub / Freistellung am 24.12 und 31.12 / 1 Erholungstag im Jahr</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen (VWL)</li>
</ul>
<h4>Interesse geweckt oder Sie möchten mehr wissen?</h4>
Dann senden Sie uns eine Kontaktanfrage oder Ihre Bewerbung mit Lebenslauf an:
Kita Haus am Wald 
Kathleen Glawe 
Kiekemaler Straße 7, 12623 Berlin
<a href="mailto:hausamwald@kita-dialog.de" target="_blank">hausamwald@kita-dialog.de</a>
KITA - Dialog gGmbH 
Frau Paula Pinto / Herr Tom Ehrich 
Torgauer Straße 27 - 29 
12627 Berlin
E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:info@kita-dialog.de" target="_blank">info@kita-dialog.de</a>
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam Großes für die Kleinsten zu schaffen.

Wir suchen ab sofort einen IT-Servicetechniker (m/w/d) mit Schwerpunkt auf Berlin und Brandenburg.

Aufgaben
Inbetriebnahme von IT-Systemen / Komponenten / Geräten (Rollout)
Technische Analyse, Klassifizierung und Behebung von 2nd Level Störungen von in Betrieb befindlichen Produkten und Lösungen
Rückmeldung von Kundenanforderungen und Auswertung mit anderen Serviceabteilungen
Durchführung von Schulungen/ Unterweisungen beim Kunden
Eskalationsmanagement funktional sowie hierarchisch
Dokumentation im Ticketsystem

Anforderungen
2 Jahre Berufsausbildung im technischen Außendienst oder mind. 5 jährige Erfahrung in ähnlichen Fachbereichen
Solide Kenntnisse in Client/ Serverumgebungen und Betriebssysteme
Grundlagenkenntnisse in der Elektrotechnik, Elektronik und in der PC- und Netzwerktechnik
Erfahrungen im Bereich IT-Support und Service Desk
Rollout Erfahrungen sind wünschenswert
Strukturierte Arbeitsweise und hohe Zuverlässigkeit
sehr gute Deutschkenntnisse

GEBOTEN WIRD:
Festes Monatsgehalt mit übertariflichen Zulagen
Projektzulage ab dem ersten Einsatztag
Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP
Langfristige Kundeneinsätze
Hohe Übernahmequote beim Kunden
Einsiteg erfolgt über&nbsp; Personalüberlassung

Klingt gut? Dann schick uns deinen Lebenslauf – reciht aus –

Hier geht’s zur Bewerbung:

<a href="https://k22393.coveto.de/public/bewerbung/?form=20" target="_blank">https://k22393.coveto.de/public/bewerbung/?form=20</a>

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&nbsp;

IT-Servicetechniker (m/w/d)

Du hast ein Gespür für Technik und Kunden?
Wir suchen IT-Kundenbetreuer (m/w/d) im Bereich IT-Support / IT-Helpdesk, der Anwender professionell betreut, technische Probleme löst und mit Engagement für reibungslose Abläufe sorgt.

AUFGABEN

Fehleranalyse und Störungsbehebung per Remote-Zugriff
Qualifizierte Störungsannahme per Telefon und E-Mail zu Soft- und Hardwareproblemen im Service Desk
Steuerung und Überwachung der Tickets gemäß der Service-Level-Agreements
Priorisierung, Klassifizierung und Dokumentation der Störungen im Ticketsystem&nbsp;sowie&nbsp;Weiterleitung der Tickets an nachgelagerte Supporteinheiten
Pflege und Dokumentation der Wissensdatenbank

KENNTNISSE

Gerne auch IT-Quereinsteiger (m/w/d) mit IT-Kenntnissen, vorzugsweise in einem IT-Support
Erfahrungen im 1st oder 2nd Level Support
Sicherer Umgang mit aktuellen Microsoft-Produkten und Standard-Hardware sowie Kenntnisse im Umgang mit Ticket- und Remotetools
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Englischkenntnisse sind von Vorteil

GEBOTEN WIRD:

Festes Monatsgehalt mit übertariflichen Zulagen
Projektzulage ab dem ersten Einsatztag
Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP
Langfristige Kundeneinsätze
Hohe Übernahmequote beim Kunden
Einsiteg erfolgt über&nbsp; Personalüberlassung

Klingt gut? Dann schick uns deinen Lebenslauf – reciht aus –

Hier geht’s zur Bewerbung:

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IT-Kundenbetreuer (m/w/d) IT-Support / IT-Helpdesk

Ein selbstbestimmtes Leben hat viele Facetten.&nbsp;Die&nbsp;Fürst Donnersmarck-Stiftung&nbsp;engagiert sich seit über 100 Jahren für Menschen mit Behinderung. Wir verstehen uns als Partnerin im Prozess zu mehr Inklusion und Selbstbestimmung. Mit rund 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern verwirklichen wir mit viel Einsatz berlinweit und darüber hinaus unseren Stiftungszweck.
Im&nbsp;P.A.N. Zentrum&nbsp;in&nbsp;Berlin-Frohnau&nbsp;bieten wir erwachsenen Menschen mit erworbenen Schädigungen des Nervensystems (z.B. durch Schädel-Hirn-Trauma oder Schlaganfall) eine&nbsp;moderne Post-Akute Neurorehabilitation. Es ist unser Ziel, Rehabilitand:innen durch ein interdisziplinäres Angebot soweit zu fördern, dass ihnen ein weitestgehend selbständiges Leben und Teilhabe ermöglicht werden können.
Zur Verstärkung unseres multiprofessionellen, sympathischen und engagierten&nbsp;Wohnverbund-Teams&nbsp;suchen wir&nbsp;zum nächstmöglichen Zeitpunkt
"Pädagogische / Pflegerische Fachkräfte (w/m/d) 
im Früh-/Spätdienst"
der Fachdisziplinen Heilerziehungspflege, Erziehungswissenschaften, Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege o.ä.
für die Betreuung der Bewohner:innen 
in Voll- oder Teilzeit 
unbefristet
Sie machen den Unterschied
<ul>
<li>Sie erfassen gemeinsam mit den Rehabilitand:innen den individuellen Hilfebedarf, erarbeiten die Ziele der Maßnahmen und erstellen Entwicklungsberichte</li>
<li>Sie arbeiten als Bezugspädagog:in im Tagdienst (kein Nachtdienst) im Rahmen unseres ganzheitlichen rehabilitativen Ansatzes, führen Trainingsmaßnahmen zur Kompetenzförderung und -erhalt durch und bieten ressourcenorientierte Unterstützung beim Erlernen verloren gegangener Fähigkeiten zur Förderung von Eigenverantwortung und Selbstbestimmung sowie zur Gewährleistung von Teilhabe</li>
<li>Sie begleiten unsere Klient:innen im Alltag, ihrer Freizeit, bei notwendigen Arztbesuchen bzw. medizinischen Untersuchungen und bei bürokratischen Herausforderungen</li>
<li>Sie unterstützen die Klient:innen bei der Grundversorgung</li>
<li>Sie arbeiten eng in interdisziplinären Teams mit Ärzten, Therapeuten, Pflegefachkräften und Pädagogen zusammen</li>
</ul>
Sie passen zu uns
<ul>
<li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Heilerziehungspfleger:in, Erzieher:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation und haben pflegerische (Vor-)Kenntnisse</li>
<li>Sie kennen die pädagogischen Ziele in der Betreuung (HMBW, TIB, BTHG, ICF) und erwecken diese in Ihrer täglichen Arbeit zum Leben</li>
<li>Sie besitzen eine hohe Sozialkompetenz und Empathie, sind engagiert, bringen sich gern ein und sind ein absoluter "Teamplayer"</li>
</ul>
Sie sind es wert
<ul>
<li>Leistungsgerechte tarifliche Vergütung gemäß <a href="https://www.diakonie-portal.de/ueber-uns/arbeitsrecht/arbeitsrechtliche-kommission-ak/arbeitsvertragsrichtlinien-des-diakonischen-werkes-berlin-brandenburg-schlesische-oberlausitz-avr-dwbo" target="_blank">AVR DWBO</a> - EG7, fallabhängig zwischen ca. 3.400,- € und 3.700,- € brutto (bei Vollbeschäftigung) + Zulage gem. §14, Abs. 2h, attraktive Jahressonderzahlung bis zu 100%, 30 Tage Urlaub, Kinderzuschläge, zusätzliche Altersabsicherung durch die Evangelische Zusatzversorgungskasse</li>
<li>5% Zulage für Mitarbeitende des Bereiches Dauerwohnen</li>
<li>Einstiegsprämie in den ersten drei Jahren</li>
<li>Eine langfristige Zusammenarbeit in einem sympathischen und motivierten Team</li>
<li>Systematische Einarbeitung, Supervision sowie Fort- und Weiterbildungen</li>
<li>Einen Arbeitsplatz in einem hervorragend ausgestatteten, modernen Therapie- und Rehabilitationszentrum</li>
<li>Stiftungs- und Teamevents sowie "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"-Programm</li>
<li>Berücksichtigung Ihrer individuellen Lebenssituation für eine gute Work-Life-Balance</li>
<li>Keine Nachtdienste</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness</li>
<li>Zuschuss auf ein Fahrrad-Abo von <a href="https://partner.swapfiets.com/de/fuerst-donnersmarck-stiftung-de" target="_blank">Swapfiets</a></li>
<li>Vergünstigtes BVG-Firmenticket</li>
<li>Corporate Benefits-Mitarbeiterangebote</li>
<li>Vergünstigungen Kirchenshop, WGKD</li>
<li>Mitarbeitendenrabatt Telekom</li>
<li>Die Möglichkeit zur Hospitation</li>
<li>Unterstützung bei der Wohnungssuche durch unsere Tochtergesellschaft möglich</li>
</ul>
Wir sind ein inklusives Team und freuen uns über vielfältige Bewerbungen. Die Stärkung von Mitarbeitenden, die von (Mehrfach-)Diskriminierung betroffen sind, ist für uns selbstverständlich.
Sie möchten mehr erfahren?
Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) mit Angabe des möglichen Eintrittstermins über unser&nbsp;Online-Bewerbungsformular,&nbsp;per E-Mail&nbsp;(<a href="mailto:l.marks@fdst.de" target="_blank">l.marks@fdst.de</a>) oder&nbsp;per Post.
Fragen vorab beantwortet Ihnen gern Frau Lena Marks (Recruiting und Personalmarketing)&nbsp;unter&nbsp;Tel.: 030/769 700-47.
P.A.N. Zentrum 
Wildkanzelweg 28 
13465 Berlin
Weitere Informationen zum&nbsp;<a href="https://www.panzentrum.de/" target="_blank">P.A.N.</a>.

Pädagogische / Pflegerische Fachkräfte (w/m/d) im Früh-/Spätdienst

Ein selbstbestimmtes Leben hat viele Facetten.&nbsp;Die&nbsp;Fürst Donnersmarck-Stiftung&nbsp;engagiert sich seit über 100 Jahren für Menschen mit Behinderung. Wir verstehen uns als Partnerin im Prozess zu mehr Inklusion und Selbstbestimmung. Mit rund 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern verwirklichen wir mit viel Einsatz berlinweit und darüber hinaus unseren Stiftungszweck.
Im&nbsp;P.A.N. Zentrum&nbsp;in&nbsp;Berlin-Frohnau&nbsp;bieten wir erwachsenen Menschen mit erworbenen Schädigungen des Nervensystems (z.B. durch Schädel-Hirn-Trauma oder Schlaganfall) eine&nbsp;moderne Post-Akute Neurorehabilitation. Es ist unser Ziel, Rehabilitand:innen durch ein interdisziplinäres Angebot soweit zu fördern, dass ihnen ein weitestgehend selbständiges Leben und Teilhabe ermöglicht werden können.&nbsp;Zudem befinden sich im Haus eine besondere (Dauer-)Wohnform und ein Beschäftigungs- und Förderbereich für tagesstrukturierende Maßnahmen.
Zur Unterstützung unserer Pädagogischen Leitung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
"Stellvertretende Pädagogische Leitung (w/m/d)"
in Vollzeit (38,5 Wochenstunden)
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>In enger Zusammenarbeit unterstützen Sie die Pädagogische Leitung in sämtlichen fachlichen, organisatorischen sowie wirtschaftlichen Leitungsaufgaben und wirken maßgeblich bei der Gestaltung und Entwicklung des pädagogischen Bereichs mit</li>
<li>Sie tragen mit Sorge, dass die konzeptionell vorgegebenen und mit den Kostenträgern vereinbarten Betreuungsleistungen gemäß Bundesteilhabegesetz (BTHG) erbracht werden und garantieren eine ordnungsgemäße, fristgerechte Dokumentation der pädagogischen Maßnahmen (u.a. Erstellung von Rehabilitationsplänen und Entwicklungsberichten)</li>
<li>Sie verantworten die operative Führung der Mitarbeiter:innen des P.A.N. Zentrums, wirken an der kontinuierlichen Belegung des pädagogischen Bereichs mit und tragen die Mitverantwortung für die Budgetplanung</li>
<li>Sie übernehmen die Einführung der neuen Dienstplansoftware und verantworten als Administrator:in das Dienstplanprogramm, inklusive Pflege der Stammdaten, Erstellung von Reports und Durchführung von Schulungen</li>
<li>Sie tragen zur Einhaltung rechtlicher Bestimmungen sowie nachhaltiger Qualitätsstandards bei</li>
<li>Sie arbeiten im multiprofessionellen Team mit Ärzt:innen, Therapeut:innen und Pädagog:innen zusammen</li>
<li>Sie wirken proaktiv mit, die inhaltliche Ausrichtung der Bereiche kontinuierlich zu verbessern bzw. weiterzuentwickeln</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Sie verfügen über eine pädagogische Qualifikation (Fachhochschulstudium oder Ausbildung) mit praktischer Berufs- und Leitungserfahrung</li>
<li>Sie können fundierte pädagogische Fachkenntnisse, idealerweise auf dem Feld der erworbenen Hirnschädigungen, vorweisen</li>
<li>Sie haben ein Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge, belastbare Erfahrung in der Personal- und Dienstplanung als auch der Personalentwicklung sowie Kompetenzen im Sozialmanagement</li>
<li>Sie arbeiten engagiert und strukturiert und verfügen über ein gutes Durchsetzungsvermögen sowie Motivationstalent</li>
<li>Sie zeichnen sich ferner durch ein hohes Maß an Gestaltungswillen und Hands-On-Mentalität sowie ein selbstsicheres, verbindliches und empathisches Auftreten, Verhandlungsgeschick sowie Kommunikationsstärke aus</li>
<li>Sie haben sich fundiertes Fachwissen in den Bereichen der Eingliederungshilfe und des Bundesteilhabegesetztes angeeignet</li>
<li>Sie verfügen über vertiefende Kenntnisse in der Sozialadministration (Anfertigung von E-Berichten, Hilfebedarfsbögen, Dokumentation) und sind sicher im Umgang mit MS Office und Dienstplanprogrammen</li>
<li>Sie haben Freude an konzeptioneller Weiterentwicklung innerhalb der Einrichtung sowie interdisziplinärer Zusammenarbeit</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>Leistungsgerechte tarifliche Vergütung gemäß <a href="https://www.diakonie-portal.de/informieren/der-landesverband/arbeitsrecht/arbeitsrechtliche-kommission-ak/arbeitsvertragsrichtlinien-des-diakonischen-werkes-berlin-brandenburg-schlesische-oberlausitz-avr-dwbo" target="_blank">AVR DWBO</a> – EG9, fallabhängig zwischen ca. 4.200,- € und 4.600,- € brutto (bei Vollbeschäftigung), attraktive Jahressonderzahlung bis zu 100%, 30 Tage Urlaub, Kinderzuschläge, zusätzliche Altersabsicherung durch die Evangelische Zusatzversorgungskasse</li>
<li>Einstiegsprämie in den ersten drei Jahren</li>
<li>Vielseitige und interessante Tätigkeit in einer interdisziplinär arbeitenden Einrichtung mit einem hervorragend ausgestatteten, modernen Therapie- und Rehabilitationszentrum</li>
<li>Eine langfristige Zusammenarbeit in einem sympathischen und motivierten Team 
Systematische Einarbeitung, Supervision sowie Fort- und Weiterbildungen</li>
<li>Stiftungs- und Teamevents sowie "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"-Programm</li>
<li>Berücksichtigung Ihrer individuellen Lebenssituation für eine gute Work-Life-Balance</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness (Wellpass)</li>
<li>Zuschuss auf ein Fahrrad-Abo von <a href="https://partner.swapfiets.com/de/fuerst-donnersmarck-stiftung-de" target="_blank">Swapfiets</a></li>
<li>Vergünstigtes BVG-Firmenticket</li>
<li>Corporate Benefits-Mitarbeiterangebote</li>
<li>Vergünstigungen Kirchenshop, WGKD</li>
<li>Mitarbeitendenrabatt Telekom</li>
<li>Die Möglichkeit zur Hospitation</li>
<li>Unterstützung bei der Wohnungssuche durch unsere Tochtergesellschaft möglich</li>
</ul>
Wir sind ein inklusives Team und freuen uns über vielfältige Bewerbungen. Die Stärkung von Mitarbeitenden, die von (Mehrfach-)Diskriminierung betroffen sind, ist für uns selbstverständlich.
Ihr Kontakt 
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser&nbsp;Online-Bewerbungsformular,&nbsp;per E-Mail&nbsp;(<a href="mailto:l.marks@fdst.de" target="_blank">l.marks@fdst.de</a>) oder&nbsp;per Post.
Fragen vorab beantwortet Ihnen gern Lena Marks (Recruiting und Personalmarketing), unter: 030/769 700-47.
Fürst Donnersmarck-Stiftung zu Berlin 
Frau Lena Marks 
Dalandweg 19 
12167 Berlin

Stellvertretende Pädagogische Leitung (w/m/d)

Aufgaben

Validierung organisationsbezogener und personenbezogener Daten unter Einhaltung rechtlicher Vorgaben und kundenspezifischer Anforderungen aus dem Bereich digitale Signaturen und dem Gesundheitssektor
Einhaltung aktueller Prozessvorgaben
Durchführung von Zertifikatssperrungen und Wiederholproduktionen
Prüfung und Durchführung der Retourenkorrespondenz mit Kunden und Geschäftspartnern
Konsequente Beachtung der Exportkontrollrichtlinien

Anforderungen
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Sehr gute Deutsch-Kenntnisse
Kenntnisse in der Sachbearbeitung wünschenswert
Teamplayer

GEBOTEN WIRD:

Festes Monatsgehalt mit übertariflichen Zulagen
Projektzulage ab dem ersten Einsatztag
Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP
Langfristige Kundeneinsätze
Hohe Übernahmequote beim Kunden
Einsiteg erfolgt über&nbsp; Personalüberlassung

Klingt gut? Dann schick uns deinen Lebenslauf – reciht aus -

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Kaufmännischer Sachbearbeiter Datenvalidierung (m/w/d)

<h2>🎤 Organisation ist deine Superkraft? Lernen braucht die richtige Bühne – und du sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft!</h2>Du liebst es, wenn ein Plan aufgeht – vor allem, wenn du ihn mitgestaltet hast? Du bist Gastgeber*in aus Überzeugung und bekommst ein Funkeln in den Augen, wenn alles reibungslos läuft? Dann lies weiter!<h2>👉 Werde Veranstaltungsmanager / Projektmanager (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Bildungsangebote &amp; Veranstaltungen bei der BBA – Akademie der Immobilienwirtschaft e.V. </h2>Seit über 30 Jahren gestalten wir Bildung mit Wirkung – und du sorgst dafür, dass unsere Veranstaltungen nicht nur gut laufen, sondern begeistern. Ob Seminar, Lehrgang oder Tagung: Du bist Herz, Kopf und Rückgrat unserer Bildungsformate.<h2>💡 Was dich erwartet:</h2><ul><li>Veranstaltungen von A bis Z begleiten: Du planst, organisierst und betreust Seminare, Tagungen und Lehrgänge – von der Vorbereitung bis zur Evaluation.</li><li>Hinter den Kulissen alles im Griff haben: Du kümmerst dich um administrative Aufgaben im Veranstaltungsmanagement und hältst dem Bildungsdesign-Team den Rücken frei.</li><li>Kommunikation, die zählt: Du bist die Schnittstelle zu Teilnehmenden, Dozierenden und Geschäftspartner*innen, beantwortest Fragen und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.</li><li>Den Überblick behalten: Ob Buchungen, Materialien oder Technik – du hast alles im Blick, damit jede Veranstaltung ein Erfolg wird.</li><li>Mitgestalten &amp; weiterentwickeln: Du bringst deine Ideen ein, um Abläufe zu verbessern und die Veranstaltungsorganisation noch smarter zu machen.</li></ul><h2>🌟 Was du mitbringst:</h2><ul><li>Eine kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Veranstaltungsmanagement</li><li>Organisationsgeschick &amp; ein Auge für Details: Du behältst auch in turbulenten Momenten den Überblick.</li><li>Spaß am Austausch mit Menschen und ein sicheres, freundliches Auftreten</li><li>Gute Kenntnisse in Microsoft Office und eine schnelle Auffassungsgabe</li><li>Erfahrung in der Organisation von Veranstaltung</li></ul><h2>💼 Was wir dir bieten:</h2><ul><li>Freiraum für Ideen: Gestalte deinen Bereich mit.</li><li>Ein Team, das für Bildung brennt: Flache Hierarchien und echtes Miteinander; gemeinsam stellen wir großartige Dinge auf die Beine.</li><li>Teamspirit, der verbindet – Regelmäßige Events &amp; ein inspirierendes Arbeitsumfeld im Roxy-Palast</li><li>Flexibles Arbeiten – Kernarbeitszeit von 10 bis 15 Uhr &amp; mobiles Arbeiten möglich</li><li>Für das Wohl ist gesorgt – kostenfreie Getränke inklusive</li></ul><h2>🚀 Klingt nach deinem nächsten Schritt? Dann bewirb dich jetzt:</h2><a href="https://recrumedia.com/FUStxD/" target="_blank">👉 Hier bewerben</a> Noch Fragen? Melde dich gerne bei uns! BBA – Akademie der Immobilienwirtschaft e.V. Hauptstraße 78-79 12159 BerlinTina Haake – <a href="mailto:tina.haake@bba-campus.de" target="_blank">tina.haake@bba-campus.de</a> 030 23 08 55-28 Wir freuen uns auf dich! <a href="https://www.bba-campus.de/" target="_blank">www.bba-campus.de</a>

Veranstaltungsmanager / Projektmanager (m/w/d) Bildungsangebote & Veranstaltungen

Wir sind ein bundesweit agierender, familiär geführter, technischer Händler mit eigener Fertigung und Sitz im Süden Berlins, direkt am S-Bahnhof Buckower Chaussee. Im Rahmen unseres Wachstums suchen wir eine/n qualifizierte/n und engagierte/n<h2> Mitarbeiter/in Vertrieb / Sachbearbeiter/in im Innendienst (m⁠/⁠w⁠/⁠d) </h2><h2>Aufgabengebiet</h2><ul><li>Kompetente Beratung und telefonische Betreuung der Kunden in Abstimmung mit dem Außendienst und dem Vertriebsteam</li><li>Angebotserstellung und -verfolgung, sowie die Auftragsannahme</li><li>Neukundenakquise und -betreuung</li><li>Preisanfragen auslösen</li><li>Stammdatenpflege im ERP-System</li></ul><h2>Anforderungsprofil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandel oder Industriekaufmann/-frau) oder vergleichbare Qualifikation mit technischem Verständnis</li><li>Praktische Erfahrungen mit einem Warenwirtschafts- oder ERP-System wünschenswert</li><li>Sicheres, gewandtes Auftreten mit guter Auffassungsgabe und ständiger Lernbereitschaft</li><li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li><li>Durchsetzungsstark, überzeugend kommunizieren, zielstrebig, flexibel, zielorientiert</li><li>Teamgeist und die engagierte Einbindung in betriebliche Abläufe</li><li>Teilzeit 30 Stunden oder Vollzeit 38,5 Stunden pro Woche möglich</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Angemessene Vergütung inklusive 13. Monatsgehalt (Urlaubs-/ Weihnachtsgeld)</li><li>Monatliche Beteiligung am Firmenerfolg</li><li>30 Tage Urlaub / Jahr</li><li>1 Tag Sonderurlaub pro Jahr Betriebszugehörigkeit (max. 12 Tage)</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Nach einem Jahr einen Zuschuss zur VWL von 40,- € / Monat</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Zuschuss für ÖPNV-Tickets</li><li>Gezielte Förderung durch interne und externe Fortbildung</li><li>Flexibler Arbeitszeitbeginn</li><li>Familiäres Betriebsklima, jährlicher Firmenausflug mit Partner</li><li>Kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Wasser) und wöchentlicher Obstkorb</li></ul><h2>Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung</h2>Steven Lichtenberg GUK Technische Gummi und Kunststoffe GmbH Personalabteilung Buckower Chaussee 69-70 12277 Berlin <a href="mailto:personal@guk.de" target="_blank">personal@guk.de</a>

Mitarbeiter Vertrieb / Sachbearbeiter im Innendienst (m/w/d)

Hier kannst du sicher sein: Deine Fähigkeiten werden geschätzt, deine Entwicklung gefördert, und du startest in eine erfolgreiche IT-Karriere.

Deine Aufgaben – vielfältig und abwechslungsreich

Auf- und Abbau im Rahmen von Installationen und Umzügen
Auspacken der Systemkomponenten
Anschluss der Client-Einheit inklusive der Peripheriegeräte
Pflege von Checklisten

Dein Profil:&nbsp;

Kenntnisse im Soft- und Hardwarebereich - Windows Systeme
mindestens 1 Jahr Berufserfahrung in vergleichbarer Position z.B. als IT Techniker (m/w/d), IT Rollout Techniker (m/w/d), PC Techniker (m/w/d), Junior Techniker (m/w/d), PC Helfer (m/w/d) etc.
Gute Deutschkenntnisse
Führerschein (Klasse B) ist wünschenswert

&nbsp;Benefits:

Festes Monatsgehalt mit übertariflichen Zulagen
Projektzulage ab dem ersten Einsatztag
Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP
Langfristige Kundeneinsätze
Hohe Übernahmequote beim Kunden
Einsiteg erfolgt über&nbsp; Personalüberlassung

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IT-Allrounder (m/w/d) – Dein Job mit Sicherheit und Perspektive!

AUFGABEN

Annahme von Kundenanfragen (Calls, E-Mails) im telefonischen IT Support bzw. User Helpdesk
Analyse des Störungsgrundes
Entstörung im Rahmen eines technischen First-Level-Supports
Eröffnung eines Tickets für den Second-Level-Support
Erfassung der Tickets im Ticketsystem

KENNTNISSE

Erfahrung im technischen bzw. telefonischen Support
Technisches Verständnis
Kommunikativ, freundlich und serviceorientiert
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Gute bzw. ausbaufähige Englischkenntnisse

GEBOTEN WIRD:


Festes Monatsgehalt mit übertariflichen Zulagen
Projektzulage ab dem ersten Einsatztag
Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP
Langfristige Kundeneinsätze
Hohe Übernahmequote beim Kunden
Einsiteg erfolgt über&nbsp; Personalüberlassung

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IT Helpdesk / First Level Support / IT Support w/m/d

Aufgaben

Kundendatenpflege und -zuordnung
Administration von Kundenstammdaten
Erstellung von Aufträgen, Rechnungen und Rechnungskorrekturen in SAP
Bearbeitung von eingehenden Bestellungen sowie von Kundenanfragen (telefonisch, per eMail, Ticketsystem)

Anforderungen

Kaufmännische Ausbildung
Sorgfältige Arbeitsweise, Eigeninitiative und Teamgeist
Adressatengerechte Kommunikationskompetenz sowie Sozialkompetenz
Vertrauenswürdigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Stressresistenz

GEBOTEN WIRD:

Festes Monatsgehalt mit übertariflichen Zulagen
Projektzulage ab dem ersten Einsatztag
Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP
Langfristige Kundeneinsätze
Hohe Übernahmequote beim Kunden
Einsiteg erfolgt über&nbsp; Personalüberlassung

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Mitarbeiter Logistik und Rechnungen (m/w/d)

Die Alice Salomon Hochschule in Berlin (ASH Berlin) als die größte staatliche SAGE-Hochschule (Soziale Arbeit, Gesundheit und Erziehung) Deutschlands bietet derzeit rund 4.200 Studierenden eine akademische und praxisnahe Bildung und ermöglicht mit ihren innovativen Bachelor- und Masterstudiengängen vielfältige Berufs- und Weiterbildungsperspektiven. Sie ist eine forschungsaktive und praxisorientierte Hochschule mit derzeit über 70 Professor_innen und 180 hauptamtlich Beschäftigten. Diversity und Gender-Mainstreaming, Gesundheitsförderung und Familienfreundlichkeit sowie Kulturarbeit, eine nachhaltige Hochschulentwicklung und der internationale Austausch haben einen hohen Stellen-wert in der täglichen Arbeit

Zu übernehmen sind eine Vielzahl von Aufgaben, die als stark wachsende Hochschule die ASH Berlin in ihrer Hochschul-IT stärken und professionalisieren. Es erwartet Sie dabei eine abwechslungsreiche, spannende und verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.

Stellenumfang: 37,4 Stunden/Woche (95 % der regelm. Arbeitszeit – eine temporäre Aufstockung auf 100 % (39,4 Std./W) ist möglich

&nbsp;
<h4>Anforderungsprofil:</h4>
<ul>
 	<li>
<ul>
 	<li>abgeschlossene Hochschulausbildung in einer für die Arbeitsaufgaben geeigneten Fachrichtung oder vergleichbare IT-relevante Qualifikation</li>
 	<li>fundierte Kenntnisse zu relationalen Datenbanksystemen und zur Datenbankabfragesprache SQL</li>
 	<li>fundierte Kenntnisse von Programmier- und Scriptsprachen (u. a. Java, Velocity, JavaScript, CSS, HTML)</li>
 	<li>erweiterte Kenntnisse von Datendarstellung und Transformation mittels XML und XSLT</li>
 	<li>erweiterte Kenntnisse von Linux Betriebssystemen (vorzugsweise Debian/Ubuntu)</li>
 	<li>grundlegende Erfahrungen im Einsatz vom Apache Webserver und Apache Tomcatserver</li>
 	<li>Kenntnisse im Bereich Datenschutz und Datensicherheit</li>
 	<li>Gender- und Diversitykompetenz</li>
</ul>
</li>
</ul>
&nbsp;
<h4>Wünschenswert sind darüber hinaus:</h4>
<ul>
 	<li>
<ul>
 	<li>Erfahrungen mit der Administration von Campus Management Systemen und mit Abläufen und Prozessen an Hochschulen sind von Vorteil</li>
 	<li>Serviceorientierung, Engagement und gute Kommunikationsfähigkeit</li>
 	<li>Bereitschaft zum eigenständigen Arbeiten und zur Teamarbeit</li>
 	<li>Offenheit und Interesse an neuen Technologien und Methoden</li>
 	<li>Expertise im Projektmanagement / in der Projektarbeit</li>
</ul>
</li>
</ul>
&nbsp;
<h4>Die ASH Berlin bietet Ihnen:</h4>
<ul>
 	<li>
<ul>
 	<li>Ein verantwortungsvolles, spannendes und anspruchsvolles Arbeitsgebiet</li>
 	<li>Gleitzeit und alternierendes mobiles Arbeiten</li>
 	<li>Einen familienfreundlichen Arbeitsplatz, u.a. mit flexiblen Arbeitszeiten</li>
 	<li>Angebote der Betrieblichen Gesundheitsförderung</li>
 	<li>Vielfältige Weiterbildungsangebote und Sprachkurse</li>
 	<li>Betriebliche Altersversorgung</li>
 	<li>30 Tage Urlaub im Jahr (zusätzlich ist der 24.12. und der 31.12. frei)</li>
 	<li>Bezahlung nach TV-L BHS</li>
</ul>
</li>
</ul>
&nbsp;

Dienstantritt: zum nächstmöglichen Zeitpunkt und befristet bis 30.06.2030
Bezahlung: E 11 TV-L Berliner Hochschulen
Bewerbungsfrist: 09.06.2025
Kennzahl: 10_2025

&nbsp;

Das Computerzentrum ist für den Betrieb der Systeme im Bereich Campus Management der ASH Berlin verantwortlich. Das Team arbeitet eng mit dem Studierendenservice und den Fachbereichen zusammen. Gegenwärtig wird im Rahmen eines Projektes die Ablösung der bisherigen Systeme durch eine neue integrierte Produktgeneration geplant. Sie unterstützen das Team bei den Aufgaben für den (Parallel-)Betrieb und bei der Projektarbeit.

&nbsp;
<h4>Folgende Aufgaben übernehmen Sie:</h4>
<ul>
 	<li>
<ul>
 	<li>Pflege, Betreuung und Weiterentwicklung von bestehenden Anwendungssystemen im Bereich des Campus-management (Java EE basierte Produkte des Herstellers HIS eG )</li>
 	<li>Administration der Spezialapplikation QIS/LSF und der damit verwalteten Prozesse im Student Lifecycle (u.a. Veranstaltungsbelegung und Rückmeldungen)</li>
 	<li>Zusammenarbeit und Unterstützung bei der Administration der Applikationen QIS/SOS und QIS/POS</li>
 	<li>Erstellung und Anpassung von Dokumentenvorlagen (SQL und XSLT)</li>
 	<li>Erarbeitung und Sicherstellung eines qualifizierten Reportings, Monitorings und einer geeigneten Qualitätssicherung</li>
 	<li>Betreuung der assoziierten Schnittstellen zwischen der Hochschul-IT und anderen Programmen in der Studierendenverwaltung (u.a. HIS GX-POS, LMS und der Stundenplanungssoftware) und OpenLDAP (Java/REST, Bash/Cronjobs)</li>
 	<li>Anpassung der Applikation LSF an die komplexen Hochschulstrukturen, die Bedürfnisse der Studierendenverwaltung, sowie weiterer beteiligter Organisationseinheiten (kleinere Softwareprojekte)</li>
 	<li>Beratung und Betreuung (Support) für Verwaltungsmitarbeitende und Studierende, Fehlersuche und Dokumentation</li>
</ul>
</li>
</ul>
&nbsp;

Die ASH Berlin strebt an, die Diversität an der Hochschule zu erhöhen. Wir ermutigen daher besonders Menschen mit Migrationsgeschichte und Rassismuserfahrungen sowie Frauen*, Trans* und nicht-binäre Personen sowie andere von intersektionaler Diskriminierung bedrohte oder betroffene Personen, sich zu bewerben. Menschen mit Behinderung und ihnen Gleichgestellten wird bei vergleichbarer fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben.

&nbsp;

Bitte richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der o.g. Kennzahl ausschließlich per Email <a href="mailto:personal-buero@ash-berlin.eu" target="_blank">personal-buero@ash-berlin.eu</a> (1 PDF-Dateianhang mit max. 3 MB mit folgendem Dateinamen: Name_Kennzahl 10_2025) bis zum 09.06.2025 an: ASH Berlin Bereich Personal, Alice-Salomon-Platz 5, 12627 Berlin

Anwendungsbetreuer_in/-entwicklerin (m-w-d) mit Schwerpunkt Campusmanagement

Wir, die Firma Timm Fensterbau, sind ein innovatives, mittelständisches Familienunternehmen in Berlin-Marienfelde, das 1957 gegründet wurde und heute zu Deutschlands führenden Fensterherstellern zählt. Mit unserem 140-köpfigen Team beschäftigen wir uns mit dem Bau von hochwertigen Holz-, Holz-Aluminium-, Aluminium- und Stahlfenstern, sowie der Sanierung von historischen Fenstern. Zu unseren Kunden zählen Immobilienverwaltungen, Investoren, Versicherungen und Privathaushalte.Als einer der Top-Arbeitgeber der Branche bietet TIMM hervorragende Perspektiven in einer Vielzahl von Berufsfeldern. Engagement, Kreativität und Expertise unserer Mitarbeiter sind die Basis für unseren Erfolg.Zum Aufbau unseres Teams suchen wir ab sofort einenLagerist (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Deine Aufgaben – Vielfältig und sinnstiftend<ul><li>Warenannahme und Wareneingangskontrolle</li><li>Kommissionieren von Waren für unsere Bauvorhaben sowohl im Holz- als auch im Aluminiumbereich</li><li>Warentransport zwischen unseren Werken</li><li>Eigenständiges Auffüllen der Lagerregale durch digitale Bestellung über das Materialwirtschaftssystem</li><li>Verpacken von Fensterelementen für den Transport mit den LKWs</li></ul>Dein Profil – Das bringst du mit<ul><li>Du verfügst über mehrjährige Erfahrung als Lagerist</li><li>Du verfügst über einen gültigen Gabelstaplerschein</li><li>Vorzugsweise hast du Kenntnisse von verschiedenen Fensterbauartikeln</li><li>Du bist ein Organisationstalent und flexibel einsetzbar</li><li>Selbständiges und vorausschauendes Arbeiten macht dir Spaß</li></ul>Das bieten wir – Deine Vorteile bei uns<ul><li>Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Betriebliche Sonderzahlungen</li><li>wöchentlich frisches Obst</li><li>Nutzung des betriebseigenen Fitnesscenters</li><li>Sodexo-Karte</li><li>Zuschuss zum BVG-Firmenticket und Jobbike-Leasing</li></ul>Möchtest du mit deinem Können zum Erfolg unseres Familienunternehmens beitragen und dich stetig weiterentwickeln?Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung: <a href="mailto:bewerbung@timm-fensterbau.de" target="_blank">bewerbung@timm-fensterbau.de</a>Hans Timm Fensterbau GmbH &amp; Co. KG Herr Benedikt Swiatek Motzener Straße 10 12277 Berlin T +49 30 720831-27 M +49 152 567 483 56

Lagerist (m/w/d)

Das Haus Magdala in Teltow gibt Kindern und Jugendlichen mit geistiger Behinderung ein Zuhause. Professionelle und erfahrene Teams im Haus begleiten und fördern die Kinder und Jugendlichen entsprechend ihrer individuellen Entwicklung, helfen ihnen dabei, ihre Persönlichkeit zu entfalten und bereiten sie darauf vor, ihr Leben so selbstständig wie möglich zu führen.
Das Haus Magdala in Teltow gehört zum Unternehmensverbund Evangelisches Diakonissenhaus Berlin Teltow Lehnin mit mehr als 2.500 Mitarbeitenden.



Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
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<h2>Fachkraft für die Nacht-/Dauernachtwache (m/w/d) </h2>
<h5>im Haus Magdala</h5>
<h5>im Unternehmensbereich Teilhabe und Bildung in Teltow</h5>
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Die Stelle ist vorerst auf ein Jahr&nbsp;befristet, es besteht jedoch die Option auf eine unbefristete Übernahme.


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<h4>Unser Angebot</h4>

<ul>
 	<li>Eine spannende, abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit&nbsp;in&nbsp;Vollzeit</li>
 	<li>Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz (DWBO)</li>
 	<li>Weitere attraktive Sozialleistungen wie Jahressonderzahlung, VWL-Zuschuss, Kinderzuschlag, eine dienstgeberseitige betriebliche Altersvorsorge, zzgl. Nachtzuschläge und drei zusätzliche Urlaubstage im Jahr</li>
 	<li>Ein hochwertiges internes Fort- und Weiterbildungsprogramm sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
 	<li>sehr wertschätzendes, kollegiales Team mit regelmäßigen teambildenden Maßnahmen</li>
 	<li>Möglichkeit der Supervision</li>
 	<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
</ul>

<h4>Ihre Aufgaben</h4>
<ul>
 	<li>Überwachung, Versorgung und Pflege von bis zu 8 Bewohner/innen in der Nacht</li>
 	<li>Ausübung des Hausrechtes in der Nacht</li>
 	<li>Erste/r Ansprechpartner/in für Ärzte, Polizei, Feuerwähr, technische Bereitschaftsdienste usw. in Notsituationen während der Nacht</li>
 	<li>Medikamentenstellen&nbsp;sowie Essensbestellungen</li>
 	<li>Vorbereitung&nbsp;der DAN-Dokumentation</li>
 	<li>Übernahme von delegierten Aufträgen zur Unterstützung der Tagesdienste</li>
</ul>
<h4>Ihr Profil</h4>
<ul>
 	<li>Staatliche Anerkennung als Heilerziehungspfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Erzieher/in,&nbsp;Sozialarbeiter/in oder gleichwertiger Abschluss</li>
 	<li>Erfahrungen in der Betreuung und Pflege von behinderten Menschen sowie auch im Umgang mit verhaltensauffälligen Bewohnerinnen und Bewohnern sind wünschenswert</li>
</ul>
Wir erwarten, dass Sie die diakonische Ausrichtung unseres Unternehmensverbundes unterstützen und mittragen. Die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche ist erwünscht, jedoch keine Voraussetzung.
Für Rückfragen steht Ihnen Maike Schwien&nbsp;telefonisch unter 03328 433 371 gern zur Verfügung.
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der
Kennziffer 25_THB_007_007
an
EVANGELISCHES DIAKONISSENHAUS BERLIN TELTOW LEHNIN
Dienstleistungszentrum
Fachbereich Personal
Lichterfelder Allee 45
14513 Teltow
<a href="mailto:personal@diakonissenhaus.de" target="_blank">personal@diakonissenhaus.de</a>
Bei einer Bewerbung per E-Mail senden Sie uns Ihre Unterlagen im PDF-Format (max. 5 MB).
Unsere Hinweise zum Datenschutz im Rahmen Ihrer Bewerbung finden Sie unter&nbsp;<a href="https://www.diakonissenhaus.de/karrierestellen/bewerberdatenschutz/" target="_blank">www.diakonissenhaus.de/bewerberdatenschutz</a>.

Heilerziehungs-, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Erzieher/in, Sozialarbeiter/in (m/w/d)

Die EW Medien und Kongresse GmbH ist Teil der VDE Gruppe (Verband der Elektrotechnik Elektronik Informationstechnik e.V.) und eng verbunden mit dem BDEW Bundesverband der Energie- und Wasserwirtschaft e.V. mit Sitz in Berlin und einem weiteren Standort in Offenbach am Main. Als Dienstleister organisieren wir pro Jahr über 300 Veranstaltungen in allen Formaten. Unsere Kunden profitieren von fundiertem Branchenwissen, aktuellen Trends und einem starken Netzwerk – ob als Teilnehmende, Aussteller oder Partner unserer Veranstaltungen.Wir suchen am Standort Berlin eine/nVeranstaltungsmitarbeiter*in (m⁠/⁠w⁠/⁠d)für den Bereich Operations &amp; SupportSie möchten Veranstaltungen aktiv mitgestalten und bringen Organisationstalent, Eigenverantwortung und Freude an Teamarbeit mit? Dann werden Sie Teil unseres Operations &amp; Support Teams und begleiten Sie spannende Formate von der Planung bis zur Durchführung – online wie vor Ort.Ihre Aufgaben<ul><li>Planung, Organisation und Durchfuhrung von Online- und Prasenzveranstaltungen (z.&nbsp;B. Seminare, Tagungen, Konferenzen, Kongresse)</li><li>Koordination und Betreuung von Referent*innen, Dienstleistern und Teilnehmenden</li><li>Unterstutzung im Teilnehmermanagement und in der Projektorganisation</li><li>Kommunikation und Vertragsverhandlungen mit Locations und externen Partnern</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Eventbereich, Tourismus oder Burokommunikation</li><li>Digitale Affinitat und idealerweise erste Erfahrung mit Veranstaltungstools</li><li>Selbststandige, strukturierte und losungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Ausgepragte Kommunikationsstarke, Organisationstalent und Teamgeist</li><li>Unternehmerisches Denken und gutes Zeitmanagement</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li><li>Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen innerhalb Deutschlands</li></ul>Was Sie erwartet<ul><li>Modernes Arbeitsumfeld mit Gestaltungsfreiraum</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben in einem relevanten Themenfeld</li><li>Flache Hierarchien &amp; kurze Entscheidungswege</li><li>Angenehme Buroatmosphare inkl. kostenloser Getranke</li><li>Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Moglichkeiten und transparente Zeiterfassung</li><li>Strukturierte Einarbeitung &amp; individuelle Weiterbildung</li><li>30 Urlaubstage, frei am 24. &amp; 31.12., plus attraktive Benefits (z.&nbsp;B. Firmenticket, Altersvorsorge)</li></ul>Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung inklusive Lebenslaufs und Angabe Ihrer zeitlichen Verfügbarkeit. Bitte senden Sie diese an <a href="mailto:personal@vde-verlag.de" target="_blank">personal@vde-verlag.de</a>.Ihre Ansprechpartnerin: HR, VDE VERLAG GmbH, Gabriela Rütting, Tel.: +49 (0)30 348001-1021<a href="https://www.ew-online.de/" target="_blank">www.ew-online.de</a>

Veranstaltungsmitarbeiter*in (m/w/d) für den Bereich Operations & Support

Der Umgang mit anderen Menschen macht Ihnen Spaß, die Erfassung und Bearbeitung von Daten liegt Ihnen und Sie suchen eine neue Herausforderung? Der Südbrandenburgische Abfallzweckverband (SBAZV) als Verantwortlicher für die öffentliche Abfallentsorgung im Gebiet der Landkreise Teltow-Fläming und nördlichen Dahme-Spreewald eröffnet Ihnen eine interessante Perspektive.Mitarbeiter Serviceteam (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Ihr Aufgabengebiet:<ul><li>Übernahme des Kundenservice für unseren Kundenkreis Wohngrundstücke,</li><li>Festsetzung der Gebühren für die Abfallentsorgung,</li><li>Bearbeitung von Anträgen zu Abfallbehältern,</li><li>Beratung der Gebührenpflichtigen bei der Umsetzung der Satzungen, insbesondere hinsichtlich der Entsorgungspflicht, der Behältervolumina, der Abfuhrzyklen und der Gebührenbemessung und</li><li>Bearbeitung von Beschwerden und sonstigen Kundenhinweisen.</li></ul>Ihr Anforderungsprofil:<ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleich-bare Qualifikation.</li><li>Sie haben Berufserfahrung u. a. in der telefonischen und persönlichen Kunden-betreuung und -beratung sowie der Auftragsbearbeitung.</li><li>Kenntnisse abfallwirtschaftlicher Zusammenhänge, einschlägiger Regelungen des SBAZV sowie des Verbandsgebietes sind von Vorteil.</li><li>Sie haben Teamgeist, sind verantwortungsbewusst, kommunikativ und service-orientiert.</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>einen Arbeitsvertrag mit 39 Wochenstunden für eine grundsätzlich unbefristete Stelle, aufgrund einer planmäßig langen Einarbeitungszeit ist zunächst eine Befristung für ein Jahr vorgesehen,</li><li>eine tariflich geregelte Bezahlung nach Entgeltgruppe 8 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD I VKA) inkl. Jahressonderzahlung,</li><li>Zusatzleistungen, wie monatliche Sachbezüge, ein persönliches Zeitwertkonto, leistungsorientierte Bezahlung, VWL und eine betriebliche Altersvorsorge,</li><li>einen konjunkturunabhängigen und zukunftssicheren Arbeitsplatz,</li><li>geregelte Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub und</li><li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld, in der Regel im Einzelbüro mit der Möglichkeit zu teilweiser mobiler Arbeit.</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann richten Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an denSüdbrandenburgischen Abfallzweckverband (SBAZV) Verbandsvorsteher Teltowkehre 20 14974 Ludwigsfeldeoder gern auch per E-Mail an <a href="mailto:personal@sbazv.de" target="_blank">personal@sbazv.de</a>.<a href="https://www.sbazv.de/" target="_blank">www.sbazv.de</a>

Mitarbeiter Serviceteam (m/w/d)

Du bist Kraftfahrer aus Leidenschaft und suchst eine neue Herausforderung? Gleichzeitig suchst Du aber auch einen sicheren Job mit langfristiger Perspektive und viel Bewegung an der frischen Luft? Der Südbrandenburgische Abfallzweckverband (SBAZV) als Verantwort-licher für die öffentliche Abfallentsorgung im Gebiet der Landkreise Teltow-Fläming und nördlichen Dahme-Spreewald eröffnet Dir eine interessante Perspektive als Kraftfahrer und Müllwerker.Kraftfahrer/Müllwerker (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Dein Aufgabengebiet:<ul><li>Fahren eines Abfallsammelfahrzeuges sowie dessen Pflege,</li><li>Sammeln der im Verbandsgebiet des SBAZV anfallenden Abfälle zu allen Jahreszeiten und Witterungsbedingungen,</li><li>Beladen der Sammelfahrzeuge mit Abfällen,</li><li>Transportieren der Abfall- und Wertstofftonnen von deren Standplatz zum Abfallsammelfahrzeug, Kippen sowie Rücktransport und</li><li>Meldung von Kundenfragen/Ablaufstörungen an die beteiligten verbandsinternen Stellen.</li></ul>Dein Anforderungsprofil:<ul><li>Du hast mindestens den Führerschein der Klasse C und die Qualifizierung gemäß Berufskraftfahrer-Qualifikations-Gesetz (BKrFQG) sowie die entsprechende Eintragung im Führerschein.</li><li>Du besitzt Berufserfahrung als Kraftfahrer für Lkw, idealerweise in der Entsorgungs-wirtschaft.</li><li>Du verfügst bereits über Erfahrung mit elektronischen Steuersystemen (z. B. Bordcomputer).</li><li>Kenntnis des Verbandsgebietes ist von Vorteil.</li><li>Eine kundenorientierte Arbeitsweise ist für Dich selbstverständlich.</li><li>Du bist flexibel, teamorientiert und körperlich belastbar.</li></ul>Wir bieten Dir:<ul><li>einen Arbeitsvertrag mit 39 Wochenstunden mit tariflich geregelter Bezahlung nach Entgeltgruppe 5 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD I VKA) inkl. Jahressonderzahlung und Erschwerniszulage,</li><li>Zusatzleistungen, wie monatliche Sachbezüge, ein persönliches Zeitwertkonto, leistungsorientierte Bezahlung, eine betriebliche Altersvorsorge, VWL und bezahlte Duschzeiten,</li><li>Arbeits- und Wetterschutzbekleidungen werden ausreichend gestellt und gereinigt,</li><li>einen konjunkturunabhängigen und zukunftssicheren Arbeitsplatz,</li><li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld und</li><li>geregelte Arbeitszeiten bis auf wenige Ausnahmen von Mo.-Fr. 06:30 - ca. 15:30 Uhr sowie 30 Tage Urlaub.</li></ul>Haben wir Dein Interesse geweckt?Dann schicke Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an denSüdbrandenburgischen Abfallzweckverband (SBAZV) Verbandsvorsteher Teltowkehre 20 14974 Ludwigsfeldeoder gern auch per E-Mail an <a href="mailto:personal@sbazv.de" target="_blank">personal@sbazv.de</a>.<a href="https://www.sbazv.de/" target="_blank">www.sbazv.de</a>

Kraftfahrer/Müllwerker (m/w/d)

Das Thema Abfall interessiert Sie und Sie haben ein entsprechendes Studium oder langjährige Berufserfahrung auf dem Gebiet? Der Umgang mit anderen Menschen macht Ihnen Spaß und Sie suchen eine neue Herausforderung? Der Südbrandenburgische Abfallzweckverband (SBAZV) als Verantwortlicher für die öffentliche Abfallentsorgung im Gebiet der Landkreise Teltow-Fläming und nördlichen Dahme-Spreewald eröffnet Ihnen eine interessante Perspektive.Mitarbeiter Illegale Ablagerungen und Abfallberatung (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Ihr Aufgabengebiet:<ul><li>Organisation, Koordination und Überwachung der Entsorgung illegal abgelagerter Abfälle,</li><li>Bearbeitung von Abfallmeldungen sowie Sichtung und Einschätzung der Abfälle,</li><li>Abstimmung mit beteiligten Behörden (Landkreise, Oberförstereien, Kommunen, Landesstraßenbauwesen, Gewässerunterhaltungsverbände),</li><li>Angebotserstellung und Rechnungslegung zu erbrachten Entsorgungsleistungen durch den SBAZV,</li><li>Beratung von privaten Haushaltungen und gewerblichen sowie öffentlichen Einrichtungen zu abfallwirtschaftlichen Problemstellungen,</li><li>Ermittlung der Abfallart oder der Zuordnung der Abfallschlüsselnummer, ggf. einschließlich Recherche möglicher Verwertungs- bzw. Entsorgungswege,</li><li>Beratung und Information über Vermeidungs- und Verwertungsmöglichkeiten von Abfällen sowie über Entsorgungsleistungen seitens des SBAZV.</li></ul>Ihr Anforderungsprofil:<ul><li>ein abgeschlossenes Studium im Bereich Umwelt und/oder Abfall bzw. eine langjährige einschlägige Berufserfahrung in der Abfallwirtschaft,</li><li>Kenntnisse im Abfall- und Gefahrstoffrecht sowie im Umweltmanagement,</li><li>gute kommunikative Fähigkeiten und Durchsetzungsvermögen,</li><li>analytisches und lösungsorientiertes Denken und Handeln,</li><li>selbstständige und strukturierte Arbeitsweise,</li><li>Teamfähigkeit und Belastbarkeit,</li><li>sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Tools,</li><li>Führerschein Klasse B.</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>einen Arbeitsvertrag mit 39 Wochenstunden zum nächst möglichen Zeitpunkt für eine grundsätzlich unbefristete Stelle, aufgrund einer planmäßig langen Einarbeitungszeit ist zunächst eine Befristung für ein Jahr vorgesehen,</li><li>eine tariflich geregelte Bezahlung je nach Qualifikation in der Entgeltgruppe 9b oder 9c des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD/VKA) inkl. Jahressonderzahlung,</li><li>Zusatzleistungen, wie monatliche Sachbezüge, ein persönliches Zeitwertkonto, leistungsorientierte Bezahlung und eine betriebliche Altersvorsorge,</li><li>einen konjunkturunabhängigen und zukunftssicheren Arbeitsplatz,</li><li>geregelte Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub und</li><li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld, in der Regel im Einzelbüro mit der Möglichkeit zu teilweiser mobiler Arbeit.</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann richten Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an denSüdbrandenburgischen Abfallzweckverband (SBAZV) Verbandsvorsteher Teltowkehre 20 14974 Ludwigsfeldeoder gern auch per E-Mail an <a href="mailto:personal@sbazv.de" target="_blank">personal@sbazv.de</a>.<a href="https://www.sbazv.de/" target="_blank">www.sbazv.de</a>

Mitarbeiter Illegale Ablagerungen und Abfallberatung (m/w/d)

Das Thema Abfall interessiert Sie und Sie haben ein entsprechendes Studium oder langjährige Berufserfahrung auf dem Gebiet? Der Umgang mit anderen Menschen macht Ihnen Spaß und Sie suchen eine neue Herausforderung? Der Südbrandenburgische Abfallzweckverband (SBAZV) als Verantwortlicher für die öffentliche Abfallentsorgung im Gebiet der Landkreise Teltow-Fläming und nördlichen Dahme-Spreewald eröffnet Ihnen eine interessante Perspektive.Mitarbeiter Stoffstrommanagement (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Ihr Aufgabengebiet:<ul><li>Umsetzung des elektronischen Nachweisverfahrens für die Annahme und Entsorgung gefährlicher Abfälle</li><li>Einstufung von gefährlichen Abfällen anhand beauftragter Analytik,</li><li>Recherche möglicher Verwertungs- bzw. Entsorgungswege sowie Ausschreibung von Entsorgungsleistungen,</li><li>Koordination und Abstimmung mit Entsorgungsbetrieben,</li><li>Mitarbeit bei der Erstellung von Abfallbilanzen und der abfallwirtschaftlichen Planung,</li><li>Beratung von privaten Haushaltungen und gewerblichen sowie öffentlichen Einrichtungen zu gefährlichen Abfällen.</li></ul>Ihr Anforderungsprofil:<ul><li>ein abgeschlossenes Studium im Bereich Umwelt und/oder Abfall bzw. eine langjährige einschlägige Berufserfahrung in der Abfallwirtschaft,</li><li>umfassende Kenntnisse im Abfall- und Gefahrstoffrecht,</li><li>gute kommunikative Fähigkeiten und Durchsetzungsvermögen,</li><li>analytisches und lösungsorientiertes Denken und Handeln,</li><li>selbstständige und strukturierte Arbeitsweise,</li><li>Teamfähigkeit und Belastbarkeit,</li><li>sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Tools.</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>einen Arbeitsvertrag mit 39 Wochenstunden zum nächst möglichen Zeitpunkt für eine grundsätzlich unbefristete Stelle, aufgrund einer planmäßig langen Einarbeitungszeit ist zunächst eine Befristung für ein Jahr vorgesehen,</li><li>eine tariflich geregelte Bezahlung je nach Qualifikation in der Entgeltgruppe 9b oder 9c des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD/VKA) inkl. Jahressonderzahlung,</li><li>Zusatzleistungen, wie monatliche Sachbezüge, ein persönliches Zeitwertkonto, leistungsorientierte Bezahlung und eine betriebliche Altersvorsorge,</li><li>einen konjunkturunabhängigen und zukunftssicheren Arbeitsplatz,</li><li>geregelte Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub und</li><li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld, in der Regel im Einzelbüro mit der Möglichkeit zu teilweiser mobiler Arbeit.</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann richten Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an denSüdbrandenburgischen Abfallzweckverband (SBAZV) Verbandsvorsteher Teltowkehre 20 14974 Ludwigsfeldeoder gern auch per E-Mail an <a href="mailto:personal@sbazv.de" target="_blank">personal@sbazv.de</a>.<a href="https://www.sbazv.de/" target="_blank">www.sbazv.de</a>

Mitarbeiter Stoffstrommanagement (m/w/d)

Wir, die Firma Timm Fensterbau, sind ein innovatives, mittelständisches Familienunternehmen in Berlin-Marienfelde, das 1957 gegründet wurde und heute zu Deutschlands führenden Fensterherstellern zählt. Mit unserem 140-köpfigen Team beschäftigen wir uns mit dem Bau von hochwertigen Holz-, Holz-Aluminium-, Aluminium- und Stahlfenstern, sowie der Sanierung von historischen Fenstern. Zu unseren Kunden zählen Immobilienverwaltungen, Investoren, Versicherungen und Privathaushalte.Als einer der Top-Arbeitgeber der Branche bietet TIMM hervorragende Perspektiven in einer Vielzahl von Berufsfeldern. Engagement, Kreativität und Expertise unserer Mitarbeiter sind die Basis für unseren Erfolg.Zum Aufbau unseres Teams suchen wir ab sofort einenTischler (m⁠/⁠w⁠/⁠d)
IHRE AUFGABEN
<ul><li>Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen</li><li>Selbständiges Arbeiten auf den Baustellen</li><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Betriebliche Sonderzahlungen</li><li>wöchentlich frisches Obst</li><li>Nutzung des betriebseigenen Fitnesscenters</li><li>Sodexo-Karte</li><li>Zuschuss zum BVG-Firmenticket und Jobbike-Leasing</li></ul>
IHR PROFIL
<ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Tischler oder Schreiner.</li><li>Sie bringen fundierte Kenntnisse in der Holzbearbeitung mit.</li><li>Maschinenschein(e) sind wünschenswert.</li><li>Sie sind zuverlässig und arbeiten sehr sorgfältig.</li><li>Sie sind motiviert, flexibel und teamfähig.</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen</li><li>Selbständiges Arbeiten auf den Baustellen</li><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Betriebliche Sonderzahlungen</li><li>wöchentlich frisches Obst</li><li>Nutzung des betriebseigenen Fitnesscenters</li><li>Sodexo-Karte</li><li>Zuschuss zum BVG-Firmenticket und Jobbike-Leasing</li></ul>
Möchten Sie mit Ihrem Können zum Erfolg unseres Familienunternehmens beitragen und sich stetig weiterentwickeln?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung: <a href="mailto:bewerbung@timm-fensterbau.de" target="_blank">bewerbung@timm-fensterbau.de</a>Hans Timm Fensterbau GmbH &amp; Co. KG Herr Benedikt Swiatek Motzener Straße 10 12277 Berlin T +49 30 720831-27 M +49 152 567 483 56

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