Du testest neue KI-Tools und Business-Software ausgiebig auf ihre Praxistauglichkeit und dokumentierst deine Erfahrungen.
Du unterstützt unser Team bei der Koordination von Digitalisierungsprojekten und übernimmst die Terminplanung sowie Statusberichte.
Du übernimmst eigene Aufgabenpakete, wie die Organisation von Tool-Schulungen für Mitarbeiter und arbeitest selbstständig an der Entwicklung von Trainingskonzepten.
Du erstellst Handbücher, Schnellstart-Anleitungen und FAQ-Dokumente für neue Tools und Prozesse.
Du arbeitest an der internen Kommunikation zu neuen Tools und koordinierst mit verschiedenen Abteilungen bezüglich Anforderungen und Feedback.
Qualifikation:
Du bist an einer Hochschule oder Universität eingeschrieben - idealerweise in einem Studiengang wie BWL, Kommunikationswissenschaften, Digital Business, Wirtschaftspsychologie, Medienmanagement oder Innovation Management.
Du hast bereits Interesse an neuen Software-Tools und digitalen Lösungen - IT-Kenntnisse (z.B. MS Office, Projektmanagement-Tools) sind von Vorteil.
Du sprichst Deutsch auf C1/C2 Niveau und Englisch auf B2/C1 Niveau.
Du arbeitest strukturiert, detailorientiert und eigenverantwortlich.
Erste praktische Erfahrungen mit Präsentationen oder im Projektumfeld sind von Vorteil - aber kein Muss.
Beweger ziehen leidenschaftlich an einem Strang - jeder mit seiner ganz persönlichen Stärke und der nötigen Neugier auf das, was morgen kommt. Beweger haben Schmalz zum Marktführer in der Automatisierung mit Vakuum sowie für ergonomische Handhabungssysteme gemacht. Bist du ein Beweger? Dann passt du perfekt zu einem dynamisch wachsenden Familienunternehmen: zu Schmalz.
Wir bieten:
Sichere Arbeitsplätze
Gewinnbeteiligung
Leistungsprämien
Vorsorgemodell
Rabatte bei Corporate Benefits
Persönliche Gutscheinkarte (Edenred)
Perspektiven &
Bildung
Karrierechancen mit Führungs- oder Fachverantwortung
Internes Weiterbildungszentrum Schmalz Academy
Internes Nachwuchskräfte- und Führungskräfteprogramm
Weiterbildungsförderung
Moderne Kreativräume
Gesundheit &
Freizeit
Betriebsrestaurant
Getränkeflatrate
Fitnessraum
Eigenes Massageangebot
Lebenslagen-Unterstützung
Hobby-, Sport- und Freizeitkurse
Teamevents, Feste und Feiern
Eigenes Beachvolleyballfeld
Flexibilität &
Vereinbarkeit
Flexible Arbeitszeitmodelle
Mobiles Arbeiten
Schmalz Kinderwelt - Kleinkindbetreuung
Ferienprogramm für Schulkinder
Bezuschusstes Fahrrad-Leasing
Mitfahrerbus
Bezuschusste E-Tankstellen
Über Uns:
1.800 Mitarbeitende
31 Standorte weltweit
100 Prozent in Familienbesitz
7 mal ausgezeichnet als Great Place to Work
