Kundenbetreuer / Mandatsbetreuer Working Capital & Unternehmensfinanzierung (m/w/d)
Über das Unternehmen
Unser Auftraggeber ist ein erfolgreiches, inhabergeführtes Spezialberatungshaus für Mittelstandsfinanzierung.
Seit über 15 Jahren begleitet das Unternehmen mittelständische Betriebe bundesweit dabei, ihre Liquidität zu steuern, Wachstum zu finanzieren und Geschäftsrisiken abzusichern. Die Beratung erfolgt unabhängig, partnerschaftlich und auf Augenhöhe mit den Geschäftsführern. Aufgrund des anstehenden Ruhestands einer langjährigen Kollegin wird nun fachkundige Verstärkung für die langfristige Mandatsbetreuung gesucht.
Deine Aufgaben
Du übernimmst eine zentrale Rolle als fachlicher Sparringspartner für mittelständische Geschäftsführer und kaufmännische Leiter. Dabei stehst du im engen persönlichen Austausch mit deinen Mandanten und begleitest diese bei sämtlichen Fragen rund um Working Capital, Liquiditätssteuerung und Risikomanagement.
Ohne Kaltakquise konzentrierst du dich ganz auf die langfristige Betreuung, Analyse und Weiterentwicklung eines bestehenden, stabilen Mandantenstamms. Du arbeitest eng mit zahlreichen Produktpartnern zusammen und findest maßgeschneiderte Lösungen für die Finanzierungs- und Absicherungsbedarfe deiner Kunden.
Das bringst Du mit
Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Finance oder eine Ausbildung zum Bankkaufmann beziehungsweise eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
Sicherer Umgang mit Bilanzen, GuV und betriebswirtschaftlichen Auswertungen zur Einordnung von Unternehmenszahlen
Berufserfahrung als Firmenkundenberater, Kreditanalyst, in der Finanzbranche oder als motivierter Absolvent
Kommunikationsstärke, souveränes Auftreten und Freude an der Beratung von Mandanten auf Augenhöhe
Hohe Lernbereitschaft und Motivation für eine intensive und mehrmonatige Einarbeitungsphase
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Das erwartet Dich
Attraktives und leistungsgerechtes Gehaltspaket, angepasst an deine Qualifikation und Vorerfahrung
Zusätzliche finanzielle Leistungen wie Weihnachtsgeld und eine erfolgsabhängige Jahresprämie
Dienstwagen zur geschäftlichen und privaten Nutzung sowie modernes Smartphone und Laptop
Geregelte Arbeitszeiten in einer 40-Stunden-Woche mit flexibler Gleitzeitregelung
Modernes und hybrides Arbeitsmodell mit ca. 40 Prozent Homeoffice-Anteil
Insgesamt 33 freie Tage bestehend aus 30 regulären Urlaubstagen sowie drei geschenkten freien Tagen am 24.12., 31.12. und Rosenmontag
Familiäres Betriebsklima in einem Team mit rund 15 Kolleginnen und Kollegen und flachen Hierarchien
Langfristig sicherer Arbeitsplatz mit geregelter Nachfolge und Übernahme eines bestehenden Kundenstamms
Kontakt
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Petra Hartmann E-Mail: petra.hartmann@bemore.de
Tel. +49 174 2433547
Diskretion und die vertrauliche Behandlung Deiner Unterlagen sind für uns selbstverständlich.