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<p> <br> Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 88.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.700 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. <br></p><p> Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><h1> Heilpädagogische Fachkräfte <br> (m/w/d)</h1><p> Amt für Kindertageseinrichtungen, Abteilung Kindertageseinrichtungen und Pädagogische Fachdienste, Teilzeit und Vollzeit, unbefristet, je nach Qualifikation bis zu EG S 12 TVöD-SuE <br></p><p> Heilpädagogik mit Herz und Verstand. Gemeinsam fördern, stärken und wachsen. Werden Sie Teil unseres Teams und machen Sie den Unterschied! <br></p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <ul>  <li>   Heilpädagogische, gruppenübergreifende Tätigkeit in der Kindertagesstätte  </li> </ul> <ul>  <li>   Gestaltung und Begleitung von sensiblen Situationen, wie z.B. Übergänge  </li> </ul> <ul>  <li>   Planung und Durchführung von fachbasierten Angeboten für Kinder  </li> </ul> <ul>  <li>   Entwicklung und Umsetzung individueller Förderpläne in enger Zusammenarbeit mit dem pädagogischen Personal  </li> </ul> <ul>  <li>   Inklusionsorientierte Beratung und Begleitung des Teams  </li> </ul> <ul>  <li>   Vermittlung von Fach- und Methodenwissen an das Team in Dienstbesprechungen und pädagogischen Arbeitstagen  </li> </ul> <ul>  <li>   Netzwerkarbeit  </li> </ul></ul><h3> Unser Angebot</h3><br><br><br><br><ul> <ul>  <li>   Mitgestaltung am pädagogischen Konzept  </li> </ul> <ul>  <li>   Arbeit mit einem motivierten Team  </li> </ul> <ul>  <li>   Begleitung durch Fachberatung und den Heilpädagogischen Fachdienst  </li> </ul> <ul>  <li>   zukunftssichere Beschäftigung  </li> </ul> <ul>  <li>   im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung  </li> </ul> <ul>  <li>   Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung  </li> </ul> <ul>  <li>   25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'  </li> </ul> <ul>  <li>   betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit  </li> </ul> <ul>  <li>   attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance'  </li>  <li>   Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten  </li> </ul> Folgende Stellen sind im Stadtbezirk Villingen zu besetzen <ul>  <li>   Kindertagesstätte Johanna Schwer, 39 Stunden  </li>  <li>   Kindertagesstätte Junghans Villa, 26 Stunden  </li>  <li>   Kindertagesstätte Ziegelbach, 35 Stunden oder 10,5 Stunden an drei Vormittagen  </li>  <li>   Kindertagesstätte Wöschhalde, 26 Stunden  </li>  <li>   Kindertagesstätte Kopsbühl, 39 Stunden  </li>  <li>   Kindertagesstätte Schwarzwald-Baar Klinikum, 39 Stunden oder 13 Stunden an drei Tagen  </li> </ul> Folgende Stellen sind im Stadtbezirk Schwenningen zu besetzen <ul>  <li>   Kindertagesstätte Helene Mauthe, 39 Stunden  </li>  <li>   Kindertagesstätte In der Au, 32,5 Stunden  </li>  <li>   Kindertagesstätte Charlottenpflege, 13 Stunden (Mittwoch – Freitag 08:45 – 12:45 Uhr sowie Donnerstagnachmittag)  </li>  <li>   Kindertagesstätte Oberlin, 32,5 Stunden  </li>  <li>   Kindertagesstätte Hammerstatt, 26 Stunden (Montagnachmittag, Dienstag – Freitag bis 13:00 Uhr)  </li>  <li>   Kindertagesstätte Deutenberg, 32,5 – 35 Stunden (täglich bis 13:00 Uhr sowie Donnerstagnachmittag)  </li>  <li>   Kindertagesstätte Hochschule Polizei, 26 Stunden (Montag 09:00 – 15:00 Uhr, Dienstag – Freitag 09:00 – 14:00 Uhr)  </li> </ul> Folgende Stellen sind in den Ortschaften zu besetzen <ul>  <li>   Kindertagesstätte Marbach, 19,5 Stunden  </li>  <li>   Kindertagesstätte Pfaffenweiler, 26 Stunden (täglich 08:00 – 12:30 Uhr, Montag bis 16:00 Uhr)  </li>  <li>   Kindertagesstätte Mühlhausen, 13 oder 19,5 Stunden (davon 6,5 Stunden in der Kita Deutenberg, vormittags bis 13:00 Uhr und Donnerstagnachmittag)  </li>  <li>   Kindertagesstätte Obereschach, 26 Stunden (Montag 13:30 – 18:30 Uhr, Dienstag – Freitag 08:00 – 13:15 Uhr)  </li>  <li>   Kindertagesstätte Tannheim, 19,5 Stunden (vormittags)  </li> </ul></ul><br><h3> Ihr Profil</h3><ul> <ul>  <li>   abgeschlossenes Hochschulstudium der Heilpädagogik oder vergleichbare Fachrichtung, ggf. auch möglich mit Ausbildung zur Heilpädagog*in oder Erzieher*in mit Zusatzqualifikation  </li> </ul> <ul>  <li>   einfühlsame und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern und Familien  </li> </ul> <ul>  <li>   Kenntnisse zur inklusiven Bildung und deren Umsetzung in der Praxis  </li> </ul> <ul>  <li>   Erfahrung mit dem Orientierungsplan Baden-Württemberg  </li> </ul> <ul>  <li>   Teamfähigkeit und Fortbildungsbereitschaft  </li> </ul> <ul>  <li>   gute Sprachkenntnisse in Deutsch  </li> </ul> <ul>  <li>   Impfschutz bzw. Immunität gegen Masern  </li> </ul></ul><br><p> STADTVERWALTUNG</p><p> Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</p><h3> Ihre Bewerbung</h3><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal.</p><br><h3> Fragen zur Stelle? Einfach anrufen</h3><p> Weitere Informationen und die jeweiligen Kontaktdaten finden Sie direkt über unsere Homepage unter <a href="https://www.villingen-schwenningen.de/bildung-soziales/kindertagesbetreuung/kitafinder" target="_blank">https://www.villingen-schwenningen.de/bildung-soziales/kindertagesbetre…</a>. <br> <br></p><p> Stadt Villingen-Schwenningen <br> Haupt- und Personalamt <br> Postfach 12 60 <br> 78002 Villingen-Schwenningen</p><br>

Heilpädagogische Fachkraft (m/w/d)

<p> Mit über 2.100 Filialen in Deutschland, Österreich, Italien, Slowenien, Tschechien, Kroatien und Polen, einem eigenen Onlineshop sowie ca. 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern international zählt die NKD Firmengruppe zu den größten Unternehmen im Textileinzelhandel. Das Angebot reicht von aktueller Mode für die ganze Familie und funktionaler Sportbekleidung über Heimtextilien und saisonale Dekorationsartikel bis hin zu ausgewählten Markensortimenten. <br></p><p> Wir suchen Sie ab sofort als <br> </p><h1>  District Manager / Verkaufsleiter (m/w/d) </h1> <br> im Raum Weil am Rhein <br><p> Ihre Vorteile</p><ul> <li>  36 Tage Urlaub </li> <li>  Firmen-PKW zur Privatnutzung </li> <li>  Personalrabatt </li> <li>  eigenständige Tourenplanung </li> <li>  großer Handlungsspielraum </li></ul><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Umsatz-, Ergebnis- und Kostenverantwortung für einen Bezirk mit ca. 18 Filialen </li> <li>  Personalmanagement der Filialen und Revisionstätigkeiten </li> <li>  Führung und Entwicklung des bestehenden Personals </li> <li>  Durchführung und Steuerung von Umbauten und Neueröffnungen </li> <li>  Umsetzung von verkaufsfördernden Maßnahmen &amp; Visual Merchandising </li></ul><p> Ihr Profil</p><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung, gerne im Einzelhandel </li> <li>  Einschlägige Weiterbildung, wie zum Handelsassistent (m/w/d) / Handelsfachwirt (m/w/d) von Vorteil </li> <li>  Erste Berufserfahrung im Außendienst, im Idealfall im filialisierten Einzelhandel </li> <li>  Sicherer Umgang mit Microsoft-Office </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><p> Werden Sie Teil unseres Vertriebsteams und starten Sie als District Manager / Verkaufsleiter (m/w/d) im Raum Weil am Rhein voll bei uns durch. Mit Ihren neuen Kollegen kümmern Sie sich um alle Anliegen rund um die Filialen und sorgen gemeinsam für unseren Geschäftserfolg. Hohe Sozialkompetenz, Leistungs- und Teamfähigkeit sowie Organisationstalent sind für Sie selbstverständlich? - Dann kommen Sie zu uns!</p><p> Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das geprägt ist von Engagement und Teamgeist. Bei uns zählt Persönlichkeit genauso wie Qualifikation. Wir suchen Menschen, die ein dynamisches Unternehmen aktiv mitgestalten wollen. <br></p><br><p> Folgen Sie uns auf:</p><p> Ihr Ansprechpartner <br> </p><p>  Julian Marth  <br>  Zentrale Verwaltung  <br>  Bühlstraße 5-7  <br>  95463 Bindlach </p> Tel.: +499208 699-217<p> JOB TEILEN <br></p>

District Manager / Verkaufsleiter (m/w/d)

<h1> Triebfahrzeugführer/ Rangierlokführer (m/w/d)</h1> <p>  für den Einsatz auf Diesellokomotiven in Offenbach, Karlsruhe und Freiburg </p> <p>  Werde Teil unserer Rangierlokführer-Familie bei RT&amp;S!  <br>  Bist du bereit für ein neues Abenteuer auf den Schienen?  <br>  Dann steig bei uns ein und werde Triebfahrzeugführer/Rangierlokführer (m/w/d) für den Einsatz auf Diesellokomotiven bei der RT&amp;S Lokführer Akademie GmbH! </p> <p>  Was dich bei uns erwartet: </p> <ul>  <li>   Familiäres Arbeitsklima: Bei uns arbeiten rund 150 Mitarbeitende eng zusammen, unterstützen sich gegenseitig und haben kurze Entscheidungswege.  </li>  <li>   Sicherer Arbeitsplatz: Unsere Jobs sind krisensicher und bieten langfristige Perspektiven.  </li>  <li>   Zukunft gestalten: Hilf uns, die schienengebundene Mobilität und Europas Bahninfrastruktur zu formen.  </li>  <li>   Fester Standort mit eigener Dienstunterkunft: Offenbach, Karlsruhe oder Freiburg  </li> </ul> <p>  Deine Aufgaben: </p> <ul>  <li>   Europaweite Gütertransporte: Sorge dafür, dass Waren sicher und pünktlich an ihrem Ziel ankommen.  </li>  <li>   Teamwork: Erlebe echten Teamgeist und Zusammenhalt auf der Schiene.  </li> </ul> <p>  Das bringst Du mit: </p> <ul>  <li>   Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Eisenbahner/-in im Betriebsdienst (IHK) Fachrichtung Lokführer und Transport oder Funktionsausbildung zum/zur Triebfahrzeugführer/-in   <br>   Kl. A + B gemäß TfV  </li>  <li>   Baureihenkenntnisse (vorzugsweise: G1206/DE18/V100/H3)  </li>  <li>   uneingeschränkte Tauglichkeit.  </li>  <li>   Zuverlässigkeit und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein  </li> </ul> <p>  Was Dich begeistert: </p> <ul>  <li>   Europäische Güter sicher an ihr Ziel zubringen.  </li>  <li>   Teamgeist &amp; Zusammenhalt auf der Schiene.  </li>  <li>   Ein krisensicherer Arbeitsplatz  </li> </ul> <p>  Das bieten wir Dir </p> Gehalt und Arbeitszeit <ul>  <li>   Festes monatliches Gehalt (kein Stundenlohn)  </li>  <li>   Gehalt nach Tarifvertrag GDL, abhängig von Berufserfahrung und Qualifikationen  </li> </ul>   Gehaltstabelle:  <p>  0 bis &lt;5 Jahre Erfahrung: 3.450 €  <br>  5 bis &lt;10 Jahre Erfahrung: 3.542 €  <br>  10 bis &lt;15 Jahre Erfahrung: 3.635 €  <br>  15 bis &lt;20 Jahre Erfahrung: 3.728 €  <br>  20 bis &lt;25 Jahre Erfahrung: 3.822 €  <br>  25 bis &lt;30 Jahre Erfahrung: 3.915 €  <br>  Ab 30 Jahre Erfahrung: 3.982 €  <br>  (Basis: 38 Stunden pro Woche) </p> <p>  Arbeitszeitmodell </p> <ul>  <li>   Wahlmodell: 35, 39 oder 42 Stunden pro Woche  </li> </ul>   Jahres-Ruhetags-Plan:  <p>  9 Tage Dienst, 5 Tage Ruhe oder  <br>  8 Tage Dienst, 6 Tage Ruhe </p> Zusätzliche Leistungen <ul>  <li>   Monatliche Zulage: 500 € extra  </li>  <li>   Jährlicher Bonus: Bis zu 3.000 €  </li>  <li>   An- und Abreisezeiten: 75% Vergütung, Gastfahrten 100%  </li>  <li>   Überstundenvergütung: Über 70 Stunden mit Zuschlag im Folgemonat  </li>  <li>   Urlaubstage: 28 Tage, ab dem dritten Jahr 29 Tage, ab dem vierten Jahr 30 Tage   <br>   Zusatzurlaub: 4 Minuten pro Nachtstunde (20 Uhr bis 6 Uhr)  </li>  <li>   Weihnachtsgeld: 80% des Gehalts, ab dem dritten Jahr 100%  </li> </ul>   Schichtzulagen:  <ul>  <li>   Nachtarbeit (20-06 Uhr)  </li>  <li>   Dunkle Nacht  </li>  <li>   Feiertagarbeit: 6,68 €/ Stunde  </li>  <li>   Sonntagsarbeit: 6,11 €/ Stunde  </li>  <li>   Leistungszulage: 1,50 €/Std. ab 152. Std./Monat, 6,50 €/Std. ab 174. Std./Monat  </li> </ul> <p>  Weitere Vorteile </p> <ul>  <li>   Festes Appartement am Einsatzort  </li>  <li>   BahnCard 100 (2. Klasse) ab dem ersten Tag  </li>  <li>   Altersvorsorge: 2,4% des Gehalts (mindestens 50 €)  </li>  <li>   Hochwertige Arbeitskleidung von Engelbert &amp; Strauß, individuell bestellbar  </li>  <li>   Mitgliedschaft im Urban Sports Club: Über 50% bezahlt  </li>  <li>   Bike-Leasing Möglichkeit  </li>  <li>   Corporate Benefits  </li> </ul> <p>  Steig bei uns ein und gestalte die Zukunft der Schiene mit!  <br>  Bewerbung an:  <br>  E-Mail: <a href="mailto:emma@sbbcargoint.com" target="_blank">emma@sbbcargoint.com</a> oder bei weiteren Fragen  <br>  wende Dich gerne an den Bereichsleiter Service Marcel Ludwig (+49 173 3011597). </p>

Triebfahrzeugführer / Rangierlokführer (m/w/d)

<h2> Wir über uns</h2><p> Über 190 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der FWTM sind im Einsatz für den Standort Freiburg und die Region. Zu unseren Aufgaben zählen Wirtschafts- und Tourismusförderung, Messe- und Kongresswesen, der Betrieb von Veranstaltungshäusern und die Durchführung von Großveranstaltungen. Die FWTM sieht sich in der Verantwortung, den Standort Freiburg weiterzuentwickeln, um die Attraktivität der Stadt für Bürger und Gäste zu sichern. <br> <br> Die FWTM ist ein Management- und Marketingunternehmen der Stadt Freiburg. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: <br> <br></p><h1> Business Development Manager für Messen und Events (m/w/d)</h1><h2> Ihr Aufgabenbereich:</h2><ul> <li>  Aufbau und Pflege strategischer Beziehungen zu internen und externen Stakeholdern </li> <li>  Ausbau eines starken Partner-Netzwerks mit dem Ziel, Geschäftsmöglichkeiten früh zu erkennen und daraus neue B2B Formate mit Messe-, Businessfestival- oder Kongresscharakter zu entwickeln </li> <li>  Konzeption und Optimierung für New Business und das Bestandsportfolio sowie die Akquise von attraktiven Corporate Events </li> <li>  Identifizierung von Markttrends, Abschätzung der Machbarkeiten von Themen für Eigenveranstaltungen, partnerschaftliche Durchführungsmodelle oder Gastveranstaltungen </li> <li>  Integration innovativer und digitaler Anteile in den unterschiedlichen Geschäftsmodellen </li></ul><h2> Unsere Erwartungen:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Eventmanagement, Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Erfahrung im Business Development, idealerweise im Veranstaltungswesen </li> <li>  Ausgeprägte Fähigkeit Markttrends und Geschäftsmöglichkeiten zu analysieren, um daraus fundierte Strategien abzuleiten sowie Integration in bestehende in-/externe Netzwerke und der Aufbau neuer Verbindungen in Wissenschaft, Wirtschaft und Politik </li> <li>  Hohe Eigeninitiative, Professionalität und eine strukturierte sowie datenbasierte Arbeitsweise </li> <li>  Hervorragende Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten zur erfolgreichen Präsentation sowie Koordination </li> <li>  Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Eine verantwortungsvolle und vielseitige Position in einem dynamischen und innovativen Umfeld </li> <li>  Die Möglichkeit die Zukunft der FWTM aktiv mitzugestalten und an strategischen Projekten mitzuwirken </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie, Privatleben und Beruf (Gleitzeit-/Hybridarbeit) </li> <li>  30 Tage Urlaub sowie umfangreiche Zusatzleistungen (bspw. Betriebliche Altersvorsorge, Hansefit, JobRad, ÖPNV-Zuschuss uvm.) </li> <li>  Fachliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit </li> <li>  Ein modern ausgestatteter ergonomischer / klimatisierter Arbeitsplatz </li> <li>  Kostenlose Parkmöglichkeiten </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Einkommensvorstellung und des frühesten Eintrittstermins unter karriere-fwtm.freiburg.de. Informationen über unser Unternehmen finden Sie auf unserer Website.</p><p> FWTM GmbH &amp; Co. KG</p>

Business Development Manager für Messen und Events (m/w/d)

<p> Standorte: Karlsruhe – Freiburg</p><h1> Junior-Projektentwickler (m/w/d)</h1><p> „Wir bauen Zukunft!“ – unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. € erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Betreuung der Entwicklung von Reihen- und Doppelhausprojekten sowie Mehrfamilienhäusern </li> <li>  Ausarbeitung von Markt- und Standortanalysen sowie von Wirtschaftlichkeitsberechnungen </li> <li>  Funktion als zentrale Schnittstelle zu Bauträgern, Wohnungsbaugesellschaften, Planern sowie dem Vertrieb </li> <li>  Sie erhalten umfassende Einblicke in den Akquisitionsprozess und übernehmen eigenständig einige Teilaufgaben </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  ein abgeschlossenes Studium der Immobilienwirtschaft bzw. des Bauingenieurwesens, vorzugsweise mit Zusatzqualifikation im Immobilienbereich oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Leidenschaft für die Immobilienbranche und für eine verkaufsorientierte Aufgabe </li> <li>  Freude an der Entwicklung und Umsetzung neuer Immobilienprojekte, bestenfalls erste Erfahrungen in diesem Bereich </li> <li>  Interesse an komplexen technischen, betriebswirtschaftlichen und vertraglichen Themen </li> <li>  sicheres und verbindliches Auftreten sowie gute Umgangsformen </li> <li>  selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise </li></ul><h3> Wir bieten</h3><ul> <li>  eine attraktive Vergütung </li> <li>  einen Dienstwagen zur privaten Nutzung </li> <li>  ein umfangreiches Weiterbildungsangebot </li> <li>  einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen </li> <li>  kostenlose Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios in der Zentrale in Karlsruhe </li> <li>  eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen </li> <li>  eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen </li></ul><h3> Kontakt</h3><p> Wir haben Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich über unser Karriereportal und werden Teil des Teams.</p><p> weisenburger bau GmbH <br> Ludwig-Erhard-Allee 21 <br> 76131 Karlsruhe <br> 0721 61935-0</p><p> <a href="http://www.weisenburger.de/karriere" target="_blank">www.weisenburger.de/karriere</a></p>

Junior-Projektentwickler (m/w/d)

<p> Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams am Standort Rötenbach:</p><p> Wir gehen voran und sind Vorreiter für eine bessere und gesündere Zukunft. <br> Gehen Sie den Weg mit uns und werden Sie Teil unseres Teams!</p><h1> Leiter Instandhaltung (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Leitung und Weiterentwicklung der Instandhaltungsabteilung mit zurzeit ca. 10 Mitarbeitenden </li> <li>  Einsatzplanung der Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten an unseren Maschinen und Anlagen </li> <li>  Vorausschauende Instandhaltung und Durchführung von geplanten Revisionen für alle Werksbereiche zur Sicherstellung einer optimierten Verfügbarkeit der Produktionsanlagen </li> <li>  Verantwortung für die Erstellung von Wartungs- und Instandhaltungsplänen sowie deren termingerechte Umsetzung </li> <li>  Mitwirkung bei technischen Umbauten von Bestandsanlagen sowie Projekten zur Erweiterung des Standortes </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abschluss als Meister/in oder staatlich geprüfte/r Techniker/in oder abgeschlossene Ausbildung als Facharbeiter/in im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Produktionsumfeld, möglichst in vergleichbarer Position (Holz- und Sägeindustrie von Vorteil) </li> <li>  Erfahrung in der Führung und Motivation von Mitarbeitenden </li> <li>  Fähigkeit, den eigenen Bereich ziel- und ergebnisorientiert zu organisieren </li> <li>  Kommunikationsstärke und Teamorientierung </li></ul><h2> Das bieten wir Ihnen:</h2><ul> <li>  Es erwartet Sie ein eigenständiges Aufgabengebiet sowie ein angenehmes Arbeitsklima mit langfristiger Perspektive in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe im Familienbesitz </li> <li>  Herausfordernde, spannende Projekte und ein motiviertes, kollegiales Team </li> <li>  Sie erhalten einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz, ein attraktives Gehaltspaket sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote </li></ul><p> Haben Sie noch Fragen? <br> Dann kontaktieren Sie Kerstin Hellbach-Richwien unter: +49 151 57157963.</p><p> ante Rötenbach GmbH &amp; Co.KG <br> Schanzstraße 31 • 79877 Friedenweiler-Rötenbach <br> <a href="http://www.ante-holz.de" target="_blank">www.ante-holz.de</a></p>

Leiter Instandhaltung (m/w/d)

<p> Jasmin, Gruppenleiterin Blumen &amp; Pflanzen</p><h3> "Ein Blumenstrauß an Aufgaben – kein Tag ist wie der andere."</h3><h2> Ein berufliches Zuhause für 5.500 Kolleginnen und Kollegen – und es werden täglich mehr!</h2><p> Durch Qualität, Vielfalt und Kompetenz zum europäischen Marktführer der Garten-Center-Branche. In über 75 Jahren haben wir uns als modernes Familienunternehmen mit kontinuierlichem Expansionskurs zum marktführenden Unternehmen mit über 135 Garten-Centern in Deutschland und Österreich entwickelt. Von unseren rund 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind etwa 4.300 in unseren Gartencentern beschäftigt.</p><p> Verstärken Sie die Dehner-Familie mit Ihren Erfahrungen und Ihrer Persönlichkeit als</p><h1> Verkäufer Blumen &amp; Pflanzen (m/w/d)</h1><br><h2> Das blüht Ihnen bei uns – Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Freundliche und zuvorkommende Beratung unserer Kundinnen und Kunden </li> <li>  Emotional ansprechende und verkaufsfördernde Präsentation unserer Pflanzen </li> <li>  Mithilfe bei der Warendisposition </li> <li>  Regelmäßige Pflanzen-/Regalpflege </li> <li>  Durchführung der Preisauszeichnung </li></ul><br><h2> Der Nährboden Ihrer Arbeit – Das bieten wir:</h2><ul> <li>  Kraft tanken: Großes Engagement kostet Kraft – mit 30 Tagen Urlaub im Jahr haben Sie ausreichend Zeit, Ihren Tank wieder aufzufüllen </li> <li>  Eine 2. Familie: Das Dehner-Team hält ab Tag 1 zusammen. In Ihrer Anfangszeit erleben Sie durch den Onboarding-Prozess unsere starke Willkommenskultur. Aber auch danach unterstützt bei uns jeder jeden </li> <li>  Gesund miteinander: Das Wohlbefinden unserer Dehner-Familie ist für uns eine Herzensangelegenheit. Deshalb bieten wir Ihnen umfassende Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie die Möglichkeit Ihr Wunschrad kostengünstig zu leasen </li> <li>  Blühen &amp; gedeihen: Wir haben nicht nur einen grünen Daumen, sondern auch ein sicheres Händchen, wenn es um Ihre berufliche Weiterentwicklung geht </li> <li>  Geld ist nicht alles: Aber nur von Luft und Liebe müssen Sie auch nicht leben. Eine über dem Branchenniveau liegende Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine betriebliche Altersvorsorge, vielfältige Mitarbeiterrabatte bei namhaften Firmen sowie Personalrabatt von bis zu 20% sorgen für einen angenehmen Finanzausgleich </li> <li>  Fußabdrücke hinterlassen: Sie wollen etwas bewegen – Sie dürfen etwas bewegen! Wir sind gespannt auf Ihre Ideen und sind immer bereit, neue Wege zu beschreiten </li></ul><br><h2> Mehr als ein grüner Daumen – Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Freundliche und zuvorkommende Beratung unserer Kundinnen und Kunden </li> <li>  Emotional ansprechende und verkaufsfördernde Präsentation unserer Pflanzen </li> <li>  Mithilfe bei der Warendisposition </li> <li>  Regelmäßige Pflanzen-/Regalpflege </li> <li>  Durchführung der Preisauszeichnung </li></ul><br><h2> Kontakt:</h2><p> Bewerben Sie sich direkt über den Bewerben-Button und teilen Sie uns bitte Ihre Verfügbarkeit sowie Gehaltsvorstellung mit.</p><p> Ansprechpartner/-in <br> Katharina Hundemer <br> HR Business Partner</p><p> (+49) 9090. 77-7274</p><p> <a href="mailto:karriere@dehner.de" target="_blank">karriere@dehner.de</a></p><p> Eintrittsdatum <br> Ab sofort</p><p> Tätigkeitsbereich <br> Verkauf / Vertrieb / Marktleitung</p><p> Beschäftigungsart <br> Vollzeit</p><p> Standort <br> Dehner Gartencenter GmbH &amp; Co. KG <br> Industriestr. 1c <br> 79761 Waldshut-Tiengen <br> Deutschland</p><h2> dehner.de/jobs</h2>

Verkäufer Blumen & Pflanzen (m/w/d)

<p> Große Logistik – und viel dahinter.</p><p> 29 Länder. Rund 45.000 Kolleginnen und Kollegen. 70.000 belieferte Apotheken und Millionen von Patienten: Steigen Sie ein bei PHOENIX! Unterstützen Sie uns dabei, die Menschen in Europa schnell und zuverlässig mit Arzneimitteln und Gesundheitsprodukten zu versorgen – und erleben Sie einen Job, der ebenso vielfältig wie wichtig ist. Bei dem Sie proaktiv Herausforderungen meistern, Ideen umsetzen und Veränderungen vorantreiben können. Freuen Sie sich auf Abwechslung pur bei einem erfolgreichen, zukunftssicheren Familienunternehmen, dem marktführenden Pharmahändler in Deutschland und zugleich dem besten integrierten Gesundheitsdienstleister Europas. Seien Sie dabei – als</p><h1> Schichtleiter Lager (m/w/d)</h1><p> Standort: Freiburg</p><h2> Ihre Aufgaben – hier gestalten Sie mit:</h2><ul> <li>  Eigenverantwortliche, operative Abwicklung von Lagerprozessen unter Berücksichtigung aller Schnittstellen im Lagerbereich </li> <li>  Planung, Steuerung und Überwachung der Kommissionierung </li> <li>  Sicherstellung des Warenflusses des Warenwirtschafts- und Lagerverwaltungssystem </li> <li>  Optimierung von Lagerprozessen, Sicherstellung der Qualität und Teilnahme an allen Arbeiten zur Abarbeitung der Aufträge </li> <li>  Einhaltung aller Anforderungen des QM </li> <li>  Unterstützung in der Personaleinsatzplanung und Personalführung  <br>  <br>  <br> </li></ul><h2> Ihr Profil – viel dahinter:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Pharmagroßhandel </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung in den logistischen Prozessen sowie erste Führungserfahrung von Vorteil </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in den gängigen Office-Anwendungen und in Warenwirtschafts-Systemen </li> <li>  Professionelles Auftreten, hohe Entscheidungskompetenz sowie ein lösungsorientierter Arbeitsstil </li> <li>  Hohe Einsatzbereitschaft </li> <li>  Wechselschicht (Früh/Spät) und Samstagsarbeit  <br>  <br>  <br> </li></ul><p> Bei PHOENIX steckt viel dahinter: ein abwechslungsreicher Start ins Berufsleben mit richtig guten Perspektiven. Ein Team aus tollen Kolleginnen und Kollegen, in dem es menschlich, respektvoll und fair zugeht. Und ein verlässlicher Arbeitgeber, der Sie fördert und Ihre Entwicklung unterstützt. Bewerben Sie sich jetzt – einfach online. Wir freuen uns auf Sie!</p><p> Erfahren Sie mehr über PHOENIX unter <br> <a href="http://www.phoenixgroup.eu/de/karriere" target="_blank">www.phoenixgroup.eu/de/karriere</a></p><p> PHOENIX Pharmahandel GmbH &amp; Co KG <br> Pfingstweidstraße 10-12 <br> 68199 Mannheim</p>

Schichtleiter Lager (m/w/d)

<h1> Fahrer/in (a) Klasse CE inkl. 95er Eintrag</h1><h2> fahrer/in (a) klasse ce inkl. 95er eintrag im raum ehrenkirchen / freiburg / emmendingen</h2><h3> kd-trucking gmbh, 79238 ehrenkirchen, vollzeit <br> startdatum: ab sofort</h3><h2> dabei unterstützen sie uns</h2><ul> <li>  sie fahren verschiedene tages- bzw. nachttouren im verteilerverkehr </li> <li>  sie sind zuständig für die ladungssicherung sowie liefer-und übernahmedokumente </li></ul><h2> das bringen sie mit</h2><ul> <li>  sie besitzen einen führerschein klasse ce mit 95er eintrag </li> <li>  ausbildung zum/zur berufskraftfahrer/in von vorteil </li> <li>  staplerschein wäre wünschenswert </li></ul><h2> damit sie sich bei uns wohlfühlen, bieten wir ihnen folgendes an:</h2><ul> <li>  eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche tätigkeit </li> <li>  berufliche perspektiven in einer stetig wachsenden branche, sowie weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><h2> unsere extras für sie</h2><ul> <li>  corporate benefits/mitarbeiterangebote </li> <li>  belonio shopping-gutscheine </li> <li>  gesundheitsbudget </li> <li>  betriebliche altersvorsorge </li> <li>  lease a bike </li></ul><h2> das sind wir</h2><p> die karldischinger-gruppe ist ein mittelständisches und inhabergeführtes logistikunternehmen. bei uns arbeiten rund 1.000 kollegen und kolleginnen. mit etwa 110 ziehenden einheiten bewegen wir die güter unserer kundenunternehmen aus den bereichen markenartikel, lebensmittelverbrauchsgüter, pharma und automotive. zusätzlich bieten wir ihnen innovative logistische services und dienstleistungen an.</p><p> wir als unternehmensgruppe setzen auf vielfalt, lehnen jegliche form von diskriminierung ab und denken nicht in kategorien wie geschlecht, ethnische herkunft, religion, alter oder sexuelle identität.</p><p> wir freuen uns auf alle (a) bewerbungen!</p><h3> kontakt</h3><p> karldischinger-gruppe <br> christoph stöhr</p><p> tel. 07633/8008 8180</p>

Fahrer/in (a) Klasse CE inkl. 95er Eintrag

<p> <br> Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 88.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.700 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. <br></p><p> Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Hausmeister Rathaus Villingen / Fahrer <br> im Referat des Oberbürgermeisters (m/w/d)</h1><p> Amt für Gebäudewirtschaft und Hochbau, Abteilung Gebäudewirtschaft, Stadtbezirk Villingen, unbefristet, Vollzeit, EG 7 TVöD</p><p> Sie haben keine zwei linken Hände, dafür aber viel praktisches Wissen? Sie sind vielseitig begabt, packen gern an und sorgen immer wieder dafür, dass es einfach läuft? Super, denn in VS gibt’s für Menschen wie Sie tolle Aufgaben!</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Hausmeistertätigkeiten im Rathaus Villingen </li> <li>  Fahrdienste, einschließlich Kontroll-, Wartungs- und Pflegearbeiten des Dienstfahrzeugs </li> <li>  Überbringung von Ehrungsgeschenken im Auftrag des Oberbürgermeisters an Alters- und Ehejubilare </li> <li>  Wahrnehmung zentraler Aufgaben, wie z.B. Scan-Arbeiten, Post- und Botendienst </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  zukunftssichere Beschäftigung </li> <li>  im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung </li> <li>  Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung </li> <li>  25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job' </li> <li>  betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit </li> <li>  attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance' </li></ul><br><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  abgeschlossene mindestens dreijährige Berufsausbildung im Fachhandwerk bzw. eine abgeschlossene Ausbildung als Busfahrer/-in, Berufskraftfahrer/-in oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li>  mindestens Führerschein Klasse B </li> <li>  hohes Maß an Flexibilität bei den Arbeitszeiten (ggf. auch spät abends oder an Wochenenden) </li> <li>  Zuverlässigkeit, erhöhte Diskretion und Pünktlichkeit </li> <li>  hohes Maß an Loyalität und sicheres Auftreten </li> <li>  Freude am Umgang mit Menschen </li></ul><br><p> STADTVERWALTUNG</p><p> Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</p><h3> Ihre Bewerbung</h3><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal, bis zum 10.11.2024.</p><br><h3> Fragen zur Stelle? Einfach anrufen</h3><p> Tobias Herrmann, Tel. 07721 82-2002 <br></p><p> Stadt Villingen-Schwenningen <br> Haupt- und Personalamt <br> Postfach 12 60 <br> 78002 Villingen-Schwenningen</p><br>

Hausmeister Rathaus / Fahrer im Referat des Oberbürgermeisters (m/w/d)

<p> Hamsterrad war gestern – Bei Duravit gestalten Sie mit! <br> Sie suchen neue spannende Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten im Job? Dann werden Sie Teil der Duravit-Familie und nutzen Sie die Chance, eine Weltmarke mitzugestalten. Geben Sie Ihrem Arbeitsalltag ein Upgrade! <br> Wachsen Sie mit uns und teilen Sie unsere Leidenschaft für die ganzheitliche Gestaltung des Lebensraums Bad – mit individuellen Badmöbeln, exklusiver Keramik und erstklassigen Armaturen. Duravit ist im Herzen ein unabhängiges Familienunternehmen – und global auf dynamischem Wachstumskurs. Möglich ist das nur durch unsere über 7.000 engagierten Mitarbeitenden weltweit, die bei uns im Mittelpunkt stehen und gemeinsam eine Vision verfolgen. Und genau hierfür suchen wir Teamplayer, die Lust haben, gemeinsam neue Wege zu gehen - einfach machen, statt nur drüber zu reden. <br> Upgrade your workday!</p><h1> Sachbearbeiter (m/w/d) im Customer Service/ Innendienst International</h1><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Sie koordinieren und überwachen selbstständig den internationalen Bestell- und Lieferprozess von der Auftragserfassung in SAP bis zur Auslieferung und sind unsere Schnittstelle hin zu unseren Kunden für alle Fragen rund um die Duravit Produktpalette. </li> <li>  Sie verantworten hierbei eine reibungslose Kommunikation mit unseren internationalen Geschäftspartnern und Kunden – telefonisch oder per E-Mail – und gestalten so unseren weltweiten Vertrieb mit. </li> <li>  Intern arbeiten Sie eng mit unserem Technischen Service, der Logistik, dem Produktmanagement und dem Vertrieb zusammen und koordinieren die abteilungsübergreifenden Prozesse mit der notwendigen Übersicht und Sorgfalt. </li> <li>  Ihre weiteren sehr vielfältigen Aufgaben reichen von der Retouren-Bearbeitung bis hin zur professionellen Abwicklung von Beanstandungen unter Berücksichtigung der Duravit Qualitätsrichtlinien. </li></ul><p> Ihre Qualifikationen</p><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige berufliche Erfahrung im Vertrieb, Innendienst oder in der Kundenbetreuung </li> <li>  Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie Kommunikationsstärke; Spaß an der Arbeit im Team </li> <li>  Sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen, SAP-Kenntnisse von Vorteil </li> <li>  Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprache und Auslandserfahrung von Vorteil </li></ul><p> Was Duravit als Arbeitgeber für Sie bietet? Sehr viel, denn bei uns kommen viele Vorzüge zusammen</p><ul> <li>  Mobiles Arbeiten, denn gute Ideen entstehen nicht nur im Büro. </li> <li>  Eine von Beginn an auf Sie zugeschnittene Einarbeitung. </li> <li>  Aus- und Weiterbildung, um sich neuen beruflichen Herausforderungen stellen zu können. </li> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle, für die Balance zwischen Berufs- und Privatleben. </li> <li>  Eine attraktive Vergütung und betriebliche Zusatzleistungen zur Honorierung Ihrer Leistung. </li> <li>  Ob mit Auto, Bahn oder Bus – wir beteiligen uns mit einem Fahrtkostenzuschuss. </li> <li>  Bei Job-Rad-Leasing und kostenlosen E-Bike-Ladestationen ist für jeden etwas dabei. </li> <li>  Gesundheits- und Betriebssportangebote zur Unterstützung Ihrer Leistungsfähigkeit (u.a. Firmenlauf, Gesundheitsprogramm) </li> <li>  Kantine inkl. Zuschuss, sowie kostenloses Kaffee-, Obst- und Wasserangebot zum Krafttanken. </li> <li>  Mitarbeiter-Rabatte und Corporate-Benefits-Programm – Rabatte bei vielen Marken und Shops. </li> <li>  One Vision one Team – Teamwork, Zusammenarbeit und verschiedene Firmenevents sind bei uns ein fester Bestandteil der gelebten Atmosphäre. </li></ul><p> Bitte senden Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über unser Bewerberportal jobs.duravit.de.</p><p> <br> Duravit AG, Werderstraße 36, 78132 Hornberg <br> Erste Auskünfte gibt Frau Sophie Simon, 07833/70-995 <br> E-Mail <a href="mailto:personal@duravit.de" target="_blank">personal@duravit.de</a>, <a href="http://www.duravit.de/karriere" target="_blank">www.duravit.de/karriere</a> <br> <a href="http://www.duravit.de/datenschutz" target="_blank">www.duravit.de/datenschutz</a></p>

Sachbearbeiter (m/w/d) im Customer Service/ Innendienst International

<h2> Ein Job, der jede Menge Abwechslung verspricht? Garantieren wir Dir!</h2><p> Finanzielle Sicherheit für Autokäufer, gesteigerte Kundenzufriedenheit für Händler: Mit unserem Angebot zählen wir von der CG Car-Garantie Versicherungs-AG zu den führenden Spezialisten für Fahrzeuggarantien in Europa – und das bereits seit mehr als 50 Jahren. Über 40 Hersteller und Importeure sowie 23.000 qualifizierte Autohäuser vertrauen auf unsere erstklassige Kundenorientierung und unseren Premium-Service auf jeder Ebene. Das verdanken wir nicht zuletzt unserem starken Team aus engagierten Mitarbeiter*innen, die Tag für Tag mit Begeisterung und Leidenschaft ans Werk gehen, um unsere Kunden perfekt abzusichern.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> KFZ-Techniker (w/m/d) / Claims Representative</h1><h3> für unsere Zentrale in Freiburg</h3><h3> Hier zeigst Du vollen Einsatz:</h3><ul> <li>  Du bist für die Annahme von Schadenmeldungen inklusive der Schadendatenerfassung zuständig. </li> <li>  Die Reparaturausführungen entscheidest Du eigenverantwortlich. </li> <li>  Selbstständig verantwortest Du die Rechnungsprüfung und die Schadenabrechnung. </li></ul><h3> Mit Dir auf der sicheren Seite:</h3><ul> <li>  Als gelernter KFZ-Mechatroniker / -Mechaniker hast Du bereits erste Erfahrung in einer KFZ-Werkstatt gesammelt. </li> <li>  Um unsere Kunden optimal betreuen zu können, sprichst Du französisch auf muttersprachlichem Niveau und kannst Dich gut auf deutsch verständigen. Weitere Fremdsprachen sind von Vorteil. </li> <li>  Mit Deiner kommunikativen, serviceorientierten Art hast Du viel Freude am engen Austausch mit unseren Kunden – auch am Telefon. </li> <li>  Routiniert im Umgang mit MS Office punktest Du darüber hinaus mit einer strukturierten und engagierten Arbeitsweise. </li></ul><h3> Worauf Du dich noch freuen kannst:</h3><ul> <li>  Auf Wunsch auch Zuhause Gas geben: mit der Möglichkeit zum Homeoffice </li> <li>  Entspannt ankommen: mit einem Deutschland-Ticket oder einem kostenlosen Mitarbeiter*innenparkplatz </li> <li>  Den Arbeitsweg sportlich meistern: mit schickem JobRad </li> <li>  Fit bleiben: mit einer Hansefit-Mitgliedschaft </li> <li>  Erfrischung gefällig? Mit freien Getränken (Kaffee, Wasser, Tee) </li> <li>  In Englisch am Ball bleiben? Mit unserem wöchentlichen Training kein Problem </li></ul><h3> Jetzt einsteigen und loslegen!</h3><p> Hast Du Lust auf spannende Aufgaben in einem internationalen Unternehmen? Dann komm in unser Team, wir freuen uns auf Deine Bewerbung! <br> <br> Richte Deine Bewerbung per E-Mail an: <a href="mailto:jobs@cargarantie.com" target="_blank">jobs@cargarantie.com</a> (inklusive Lebenslauf und möglicherweise weiterer Unterlagen als PDF-Datei mit max. 2 MB). <br> <br> Deine Ansprechpartnerin: Frau Pascale Paula Rüfer, +49 761 4548 616</p><p> Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen.</p><p> CG Car-Garantie Versicherungs-AG</p><p> Gündlinger Str. 12 | 79111 Freiburg <br> <a href="http://www.cargarantie.com" target="_blank">www.cargarantie.com</a> <br></p>

KFZ-Techniker (w/m/d) / Claims Representative

<p> Hamsterrad war gestern – Bei Duravit gestalten Sie mit! <br> Sie suchen neue spannende Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten im Job? Dann werden Sie Teil der Duravit-Familie und nutzen Sie die Chance, eine Weltmarke mitzugestalten. Geben Sie ihrem Arbeitsalltag ein Upgrade! <br> Wachsen Sie mit uns und teilen Sie unsere Leidenschaft für die ganzheitliche Gestaltung des Lebensraums Bad – mit individuellen Badmöbeln, exklusiver Keramik und erstklassigen Armaturen. Duravit ist im Herzen ein unabhängiges Familienunternehmen – und global auf dynamischem Wachstumskurs. Möglich ist das nur durch unsere über 7.000 engagierten Mitarbeitenden weltweit, die bei uns im Mittelpunkt stehen und gemeinsam eine Vision verfolgen. Und genau hierfür suchen wir Teamplayer, die Lust haben, gemeinsam neue Wege zu gehen - einfach machen, statt nur drüber zu reden. <br> Upgrade your workday!</p><h1> Zollbeauftragter (m/w/d)</h1><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Sie sind verantwortlich für die ordnungsgemäße Abwicklung sämtlicher Zollvorgänge und gewährleisten die Einhaltung aller Zollvorschriften für die gesamte Duravit. </li> <li>  Als kompetenter Ansprechpartner stehen Sie in regelmäßigem Austausch mit Zollbehörden und anderen relevanten Institutionen. </li> <li>  Die Erstellung von notwendigen Zolldokumenten und die Überwachung der korrekten Warenklassifizierung gemäß den gesetzlichen Vorgaben gehört genauso zu Ihren Aufgaben wie die Anpassung interner Zollrichtlinien und Schulung unserer Mitarbeitenden. </li> <li>  Sie überwachen unsere Zulassungen „zugelassener Ausführer“, „ermächtigter Ausführer“ und „zugelassener Wirtschaftsbeteiligter AEO-F“ und die Einhaltung der damit verbundenen Vorschriften und Prozesse. </li> <li>  Sie verantworten die ständige Prüfung von Export-Embargos und internationaler Sanktionslisten. </li></ul><p> Ihre Qualifikationen</p><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation, ergänzt durch Kenntnisse im Zoll- und Außenwirtschaftsrecht </li> <li>  Erfahrung in der Abwicklung von Zollvorgängen sowie im Umgang mit Zollbehörden </li> <li>  Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise, sowie hohes Maß an Eigenverantwortung </li> <li>  Organisationstalent, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit </li> <li>  Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung in allen zollrelevanten Themen </li> <li>  Sicher im Umgang mit MS-Office Anwendungen </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><p> Was Duravit als Arbeitgeber für Sie bietet? Sehr viel, denn bei uns kommen viele Vorzüge zusammen</p><ul> <li>  Mobiles Arbeiten, denn gute Ideen entstehen nicht nur im Büro. </li> <li>  Eine von Beginn an auf Sie zugeschnittene Einarbeitung. </li> <li>  Aus- und Weiterbildung, um sich neuen beruflichen Herausforderungen stellen zu können. </li> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle, für die Balance zwischen Berufs- und Privatleben. </li> <li>  Eine attraktive Vergütung und betriebliche Zusatzleistungen zur Honorierung Ihrer Leistung. </li> <li>  Ob mit Auto, Bahn oder Bus – wir beteiligen uns mit einem Fahrtkostenzuschuss. </li> <li>  Bei Job-Rad-Leasing und kostenlosen E-Bike-Ladestationen ist für jeden etwas dabei. </li> <li>  Gesundheits- und Betriebssportangebote zur Unterstützung Ihrer Leistungsfähigkeit (u.a. Firmenlauf, Gesundheitsprogramm) </li> <li>  Kantine inkl. Zuschuss, sowie kostenloses Kaffee-, Obst- und Wasserangebot zum Krafttanken. </li> <li>  Mitarbeiter-Rabatte und Corporate-Benefits-Programm – Rabatte bei vielen Marken und Shops. </li> <li>  One Vision one Team – Teamwork, Zusammenarbeit und verschiedene Firmenevents sind bei uns ein fester Bestandteil der gelebten Atmosphäre. </li></ul><p> Bitte senden Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über unser Bewerberportal jobs.duravit.de.</p><p> <br> Duravit AG, Werderstraße 36, 78132 Hornberg <br> Erste Auskünfte gibt Frau Sophie Simon, 07833/70-995 <br> E-Mail <a href="mailto:personal@duravit.de" target="_blank">personal@duravit.de</a>, <a href="http://www.duravit.de" target="_blank">www.duravit.de</a> <br> <a href="http://www.duravit.de/datenschutz" target="_blank">www.duravit.de/datenschutz</a></p>

Zollbeauftragter (m/w/d)

<p> Willkommen bei der Stadt Waldkirch. Sie haben Lust, neue Erfahrungen in der Natur zu sammeln, mit all ihren Jahreszeiten, fröhlichen und aufgeschlossenen Kindern sowie einem vielseitigen und anspruchsvollen Aufgabengebiet? Dann gestalten Sie mit, denn für unseren Naturkindergarten Stadtrain suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte, wetterunempfindliche und naturbegeisterte</p><h2> <h1>  Kindergartenleitung (m/w/d) </h1> <br> Kennziffer St_41</h2><h2> Wir bieten Ihnen</h2><ul> <li>  Eine faire Vergütung nach S13 TVöD und weitere tarifliche Vorteile </li> <li>  Eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit </li> <li>  Zielgerichtete und fachbezogene Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Eine spannende Aufgabe mit vielen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten und ein tolles Team </li> <li>  Ein vielseitiges Arbeitsumfeld überwiegend im Freien </li> <li>  Betriebliche Gesundheitsprävention (z. B. Hansefit) und eine betriebliche Sozialberatung </li> <li>  Einen Zuschuss zum Jobticket und Fahrradkauf </li></ul><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Entwicklungsbegleitung, ganzheitliche altersgemäße Förderung und Wertschätzung der Kinder </li> <li>  Übernahme der Leitung der zweigruppigen, bald dreigruppigen Einrichtung mit verlängerten Öffnungszeiten </li> <li>  Stetige Weiterentwicklung, Mitgestaltung und Umsetzung der konzeptionellen Rahmenbedingungen sowie der Qualitätsentwicklung unter Berücksichtigung der Wald- und Naturpädagogik </li> <li>  Gestaltung der konstruktiven Zusammenarbeit mit den Eltern, aber auch Mitarbeitenden, dem Leitungsteam und dem Träger </li></ul><h2> Sie bieten uns</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene pädagogische Ausbildung gemäß § 7 Abs. 6 Nr. 1 KitaG </li> <li>  Mehrere Jahre Berufserfahrung </li> <li>  Fundiertes pädagogisches Fachwissen </li> <li>  Weiterbildung in der Natur- und Waldpädagogik von Vorteil, sowie Freude im Umgang damit </li> <li>  Führungskompetenz sowie Erfahrung in der Planung und Organisation </li> <li>  Sicherer Umgang mit dem PC und den gängigen MS-Office-Produkten </li></ul><p> Interessiert? Dann JETZT bewerben!</p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 30.09.2024 über unser Online-Jobportal (karriere.stadt-waldkirch.de).</p><p> Für Fachfragen stehen Ihnen Herr Hartmann (Kita-Manager, Abteilung Bildung und Erziehung), Tel. 07681 404-243, und für allgemeine Fragen Frau Ruf (Abteilung Personal und Organisation), Tel. 07681 404-169, gerne zur Verfügung.</p>

Kindergartenleitung (m/w/d)

<p> Fachwissen vor Ort</p><p> weltweit vernetzt</p><h3> Über SÜDVERS</h3><p> SÜDVERS ist ein mehrfach ausgezeichneter international tätiger Versicherungs- und Risikoexperte für Mittelstand und Industrie und bietet hohe Beratungsqualität und maßgeschneiderte Lösungen zur weltweiten Risikoabsicherung. Das Unternehmen beschäftigt mehr als 600 Mitarbeiter und verfügt über 20 Standorten – elf in Deutschland, acht in Österreich und eine in der Schweiz. SÜDVERS ist inhabergeführt in zweiter Generation und zählt mit einem betreuten Prämienvolumen von über 650 Mio. Euro im Jahr 2022 zu den Top 10 Brokern der Branche. SÜDVERS versteht sich als Vertrauter der Kunden und setzt auf die Kombination globaler Lösungen mit lokaler Expertise.</p><h3> Arbeiten bei SÜDVERS</h3><p> Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben in einem sich stetig entwickelnden Unternehmen. Neben flexiblen Arbeitszeiten und attraktiver Vergütung setzen wir auf flache Hierarchien und offene Kommunikation.</p><h2> SÜDVERS verfolgt das mittelfristige Ziel einer Klimaneutralität. <br> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit:</h2><h1> Lohnbuchhalter (m/w/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Selbstständige Vor- und Nachbereitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen </li> <li>  Bearbeitung von Lohnsteuerfragestellungen </li> <li>  Monatliche Abschlüsse und betriebswirtschaftliche Auswertungen </li> <li>  Ansprechpartner/in für Mitarbeiter/innen, Sozialversicherungsträger und Behörden </li> <li>  Erfassung und Pflege von Stamm- und Bewegungsdaten </li> <li>  Korrespondenz mit Krankenkassen, Berufsgenossenschaften und Sozialversicherungsträgern </li> <li>  Mitarbeit in Projekten mit Schnittstellenbezug zur Lohnbuchhaltung </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung in der Buchhaltung oder Lohnbuchhaltung und langjährige Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung </li> <li>  Selbstständiges Arbeiten, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit </li> <li>  Sehr gute Organisationsfähigkeit </li> <li>  Flexibilität und Belastbarkeit bei sich ändernden Anforderungen </li> <li>  Versierter Umgang mit MS-Office-Produkten </li></ul><h3> Wir bieten</h3><ul> <li>  Viel Gestaltungsfreiraum, denn wir setzen auf flache Hierarchien und eine respektvolle, offene Kommunikation </li> <li>  Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben </li> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz in einer spannenden und sich dynamisch verändernden Branche </li> <li>  Familiäres Miteinander </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  30+ Urlaubstage </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Sehr attraktive Bedingungen für private Versicherungen </li> <li>  Corporate Benefits </li> <li>  Fort- und Weiterbildung wird von uns aktiv unterstützt – 60% unserer Führungskräfte entwickeln wir aus den eigenen Reihen </li> <li>  Moderne technische Ausstattung </li> <li>  Attraktive Vergütung </li> <li>  Mitarbeiterevents &amp; Sportgruppen, kleine Aufmerksamkeiten </li> <li>  Mitarbeiterparkplätze &amp; E-Ladesäule </li></ul><h3> Kontaktperson</h3><p> Kevin Grundmann: +49 69 219361186 | <a href="mailto:HR@suedvers.de" target="_blank">HR@suedvers.de</a></p><p> SÜDVERS Service und Management GmbH <br> Am Altberg 1-3 <br> 79280 Au bei Freiburg</p><p> <a href="http://www.suedvers.de" target="_blank">www.suedvers.de</a></p>

Lohnbuchhalter (m/w/d)

<h1> Spezialist für Lohn- / Gehaltsabrechnung (m/w/d)</h1><h2> "Join the Payroll Passion – Gestalte die Zukunft der Lohnabrechnung mit uns!"</h2><h2> Spezialist für Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d) <br>   Direktvermittlung </h2><h4> Über uns:</h4><p> Wir sind ein aufstrebendes Unternehmen im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung. Unser motiviertes, dynamisches Team legt großen Wert auf die individuellen Wünsche und Bedürfnisse jedes Einzelnen. Wir garantieren unseren Kunden eine zuverlässige, pünktliche und korrekte Erstellung ihrer Lohnabrechnungen. Diese Serviceorientierung wird von jedem unserer Mitarbeiter erwartet und vorausgesetzt. Eine gewissenhafte und sorgfältige Ausführung der übertragenen Aufgaben sowie die Identifikation mit unserem Unternehmen und unseren Dienstleistungen sind für uns essenziell.</p><h4> Das erwartet Sie -Ihr Aufgabenfeld:</h4><ul> <li>  Verantwortung für die pünktliche Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für Unternehmen unterschiedlicher Rechtsformen und Branchen </li> <li>  Abrechnung von Baulöhnen, tarifgebundenen Gewerken und Normallöhnen </li> <li>  Bearbeitung von Sonderfällen wie betrieblicher Altersvorsorge, Pfändungen, Altersteilzeit, Grenzgängern, Entsendungen, Firmenfahrzeugen, Minijobbern, Studenten, Praktikanten, Rentnern, Mutterschutz und Elternzeit </li> <li>  Anlegen von Mandantenstamm- und Firmenstammdaten </li> <li>  Organisation der Übernahme von Neumandanten und Mitwirkung bei der Systemumsetzung </li> <li>  Erstellung der monatlichen und jährlichen Meldungen an alle Träger </li> <li>  Ansprechpartner für Mandanten zu abrechnungsrelevanten, sozialversicherungsrechtlichen und lohnsteuerrelevanten Fragen (ohne steuerliche Beratung) </li> <li>  Ansprechpartner für Sozialversicherungsträger, Berufsgenossenschaften und Finanzämter </li> <li>  Erstellung und Umsetzung von Buchungsbelegen in allen Standard-Kontenrahmen sowie Mitwirkung bei individuellen Kontenrahmen </li> <li>  Erledigung von relevantem Schriftverkehr und Aktenführung </li> <li>  Erstellung und Pflege von Mandantendokumentationen, sowie Rechnungslegung an die Mandanten </li></ul><h4> Ihr Profil:</h4><ul> <li>  Gute Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen, Addison Lohn und Kanzlei </li> <li>  Hands-on-Mentalität, sowie IT Affinität im Office- Umfeld </li> <li>  Idealerweise 2 Jahre Berufserfahrung in der Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen, mit Baulohnkenntnissen </li> <li>  Selbstständige, proaktive, strukturierte und teamfähige Arbeitsweise </li> <li>  Engagement, Organisationstalent sowie hohes Verantwortungsbewusstsein und Vertraulichkeit </li> <li>  Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung </li></ul><h4> Ihre Vorteile:</h4><ul> <li>  Laufende Fort- und Weiterbildungen im Lohn- und Gehaltsbereich </li> <li>  Gründliche Einarbeitung sowie Schulungen im Abrechnungssystem Addison </li> <li>  Moderne Arbeitsplätze und papierloses Arbeiten </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit von Homeoffice, insbesondere für Mütter mit Kindern </li> <li>  1 Tage Homeoffice pro Woche, ein Laptop wird gestellt </li> <li>  Jährliches mehrtägiges Teamevent </li> <li>  Kostenlose Versorgung mit Kaffee und Wasser </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr oder Fahrgeld </li></ul><h2> Wenn Sie sich in dieser Stellenbeschreibung wiedererkennen und aus einer Gelegenheit eine echte Chance machen wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Werden Sie Teil des Teams.</h2><h4> Ihre Ansprechpartnerin</h4><h5> Melitta Rubulotta</h5><p> ? +49 7751 80 29 77 2 | ?   <a href="mailto:me.rubulotta@jobevo.de" target="_blank">me.rubulotta@jobevo.de</a>  |   <a href="http://www.jobevo.de" target="_blank">www.jobevo.de</a> </p>

Spezialist für Lohn- / Gehaltsabrechnung (m/w/d)

<p> Als Partner der HUK-COBURG gehen Sie in Richtung Erfolg. Seit Jahrzehnten wachsen wir sehr erfolgreich – und unsere mehr als 600 selbstständigen Agenturleiter:innen wachsen mit uns. <br> <br> Nutzen auch Sie diesen Weg für Ihr persönliches Start-up und machen Sie sich mit unserem Erfolgssystem selbstständig als</p><h1> Selbstständige Vertriebsexpert:innen (w/m/d) <br> für Versicherungen (§ 84 HGB)</h1><h2> für unsere Standorte in Bad Krozingen, Singen, Rheinfelden oder Lörrach</h2><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Sie leiten Ihre eigene Versicherungsagentur inklusive Ihrer angestellten Mitarbeiter </li> <li>  Im Namen der HUK-COBURG vermitteln Sie das gesamte Produktsortiment sowie das unserer Kooperationspartner </li> <li>  Sie analysieren den Bedarf Ihrer Kunden, erstellen individuelle Angebote und schließen Verträge ab </li> <li>  Dabei beraten Sie Ihre Kunden umfassend und kompetent zu allen Themen rund um Versicherungen und Vorsorge </li> <li>  Sie pflegen Ihren eigenen Kundenstamm, bauen diesen aus und profitieren dabei vom positiven Image der HUK-COBURG und ihrer Produkte </li></ul><p> Kurzum: Als Spezialist vor Ort sind Sie für Ihre Kunden da – das wissen wir zu schätzen!</p><h3> Ihre Qualifikation</h3><ul> <li>  Mit unternehmerischem Denken haben Sie erste Vertriebserfolge erzielt, idealerweise in der Versicherungsbranche – aber auch als kaufmännisch versierter Quereinsteiger  <br>  (z.B. als Vertriebsmitarbeiter, Verkäufer, Kundenberater) sind Sie herzlich willkommen </li> <li>  Sie sind kundenorientiert und beraten gerne. Ob Kunden oder Mitarbeiter, Sie sind ein kompetenter Partner </li> <li>  Sie haben klare Ziele vor Augen und brennen für das, was Sie tun </li> <li>  Sie sehen sich als Dienstleister und sind für Ihre Kunden ein fairer, zuverlässiger und kompetenter Partner </li></ul><h3> Ihre Benefits</h3><ul> <li>  Als Agenturleiter für für unsere Standorte in Bad Krozingen, Singen, Rheinfelden oder Lörrach übernehmen Sie eine in der Region bekannte Agentur mit hohem Anteil an Kfz-Kunden. Das bietet Ihnen ein hohes Cross-Selling-Potenzial </li> <li>  Der hohe Bekanntheitsgrad unserer Marke und die durch Umfragen belegte überdurchschnittliche Kundenzu- friedenheit sorgen für eine hohe Kundennachfrage </li> <li>  Unsere Branche bietet Ihnen auch in unsicheren Zeiten Stabilität und Erfolgsaussichten </li> <li>  Als Teil der HUK-COBURG Familie gehen Sie Ihren Weg nicht allein. Mit unserem Know-how stehen wir Ihnen bei Ihrer Aus- und Weiterbildung stets zur Seite </li> <li>  Wir unterstützen Sie in der Startphase finanziell. So können Sie sich um Ihre Kunden kümmern und den Grundstein für Ihren Erfolg legen </li> <li>  Neben einem persönlichen Ansprechpartner stehen Ihnen bei allen Fragen die richtigen Spezialisten zur Seite – egal ob es um Versicherungs- und Vorsorgethemen geht oder um Fragen zu Ihrer Selbstständigkeit </li> <li>  Nicht nur Ihre Büroräume sind modern, auch die technische Ausstattung und unsere digitalen Services  <br>  wie z. B. personalisierte Social-Media-Posts etc. werden Sie überzeugen </li></ul><h3> Ein Weg, den Sie gehen wollen? <br> Dann machen Sie jetzt den ersten Schritt <br> und treten mit uns in Kontakt!</h3><p> Als Ihr Ansprechpartner freue ich mich auf Sie und stehe Ihnen gerne für Fragen zur Verfügung: <br> <br> Herr Manfred Herr <br> Mail <a href="mailto:Manfred.Herr@huk-coburg.de" target="_blank">Manfred.Herr@huk-coburg.de</a> <br> Tel. 0151 14265050</p><p> Das ist mein Job!</p>

Selbstständige*r Vertriebsexpert*in (w/m/d) für Versicherungen (§ 84 HGB)

<h1> Sportredakteur (m/w/d)</h1> <h2>  Sportredakteur (m/w/d) Schwarzwald </h2> ab sofort <br> Villingen <br> <p>  unbefristet </p> <br> Vollzeit <br> <p>  IHRE AUFGABEN BEI UNS </p> <ul>  <li>   Als leidenschaftlicher Sportreporter begleiten Sie kompetent die regionale Sportszene und spüren die neuesten Ergebnisse, Themen und Gerüchte im Schwarzwald-Baar-Kreis auf; Sie arbeiten hintergründig und analysierend und wissen, was Sportfans begeistert.  </li>  <li>   Mit guter Recherchetechnik und unverwechselbarer Schreibe erstellen Sie wertvolle Inhalte.  </li>  <li>   Sie bereiten Ihren Content lesergerecht für unterschiedliche Plattformen in Digital und Print auf.  </li>  <li>   Sie beteiligen sich aktiv an der Produktion unserer Digital- und Print-Produkte und sind zuständig für das Redigieren von Fremdtexten.  </li> </ul> <p>  IHR PROFIL </p> <ul>  <li>   Abgeschlossene journalistische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation; Erfahrung in redak-tioneller Arbeit von Vorteil  </li>  <li>   Hohe Kontaktfreudigkeit: Sie lieben es andere Menschen kennenzulernen, ihre Bedürfnisse zu erfah-ren und Netzwerke zu knüpfen.  </li>  <li>   Guter journalistischer Instinkt, der Geschichten zu erfolgreichen Storys werden lässt (mit Unterstüt-zung von Nutzer- und Artikeldaten)  </li>  <li>   Beherrschen aller journalistischer Stilformen und Neugierde, neue Erzählformen, etwa Visual Storys, mit Unterstützung auszuprobieren und zu perfektionieren  </li> </ul> <p>  DAS KÖNNEN SIE BEI UNS ERWARTEN </p> <ul>  <li>   Uns ist es wichtig, dass Sie Ihr Talent und Ihre Stärken einbringen können. Das geht am besten mit einem hochmotivierten und aufgeschlossenen Team aus Redakteuren, Content-Strategen und Digital-Experten, das wir Ihnen zur Seite stellen.  </li>  <li>   Wir predigen nicht „print-first“ oder „online-first". Bei uns steht die gute Story im Mittelpunkt.  </li>  <li>   Damit Sie von jedem Ort aus arbeiten können, gehören Laptop und Handy, das Sie auch privat nutzen können, zur Grundausstattung.  </li>  <li>   Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Karriere und Privatleben durch flexible und planbare Arbeitszeiten, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und individuelle Arbeitsmodelle, die wir gemeinsam gemäß Ihrer aktuellen Lebensphase gestalten. Auch auf eine Unterstützung beim Wiedereinstieg nach der Elternzeit können Sie zählen.  </li>  <li>   Wir bieten Ihnen ein faires und attraktives Vergütungspaket. Neben Ihrem monatlichen Gehalt und 30 Tagen Urlaub unterstützen wir Sie finanziell bei Ihrer Altersvorsorge (Presseversorgungswerk) mit einem Zuschuss von 5% vom Brutto-Monatsgehalt.  </li>  <li>   Wir fördern Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Sie können an Schulungen und Workshops teilnehmen, unsere E-Learning-Plattformen nutzen und sich professionell und individuell von unserem Editorial Development Team begleiten lassen.  </li>  <li>   Ihre Gesundheit ist uns wichtig. Alle Mitarbeiter haben die Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen und z.B. einen Zuschuss für eine Bildschirmarbeitsplatzbrille zu erhalten.  </li>  <li>   Finanzielle Entlastungen durch zahlreiche Mitarbeiter-Vorteile und Rabatte (corporate benefits) erwarten Sie.  </li>  <li>   Wir unterstützen Sie auch bei einem Umzug in unsere Region: durch kostenlose Anzeigenschaltungen und einer Beteiligung an Ihren Umzugskosten.  </li>  <li>   Uns ist der Teamgeist wichtig – durch sorgsam geplante Events kommt der Spaß bei uns nicht zu kurz.  </li>  <li>   Wir bieten Ihnen das gute Gefühl, Teil eines verantwortungsvollen Medienunternehmens zu sein, das auf eine über 75-jährige Erfolgsgeschichte zurückblicken kann und die digitale Transformation mit einem breiten journalistischen Angebot aktiv angeht.  </li> </ul> <p>  Möchten Sie einen Einblick in die spannende Arbeit unserer Redaktion bekommen?  <br>  Dann laden wir Sie herzlich ein, unseren zu abonnieren. Viermal im Jahr stellen wir innovative Projekte und neue journalistische Ansätze vor. Wir zeigen, wie unsere Redaktion auf die Wünsche von Lesern eingeht und welche neuen Jobprofile daraus erwachsen sind. Denn Qualitätsjournalismus wird weiterhin nachgefragt und braucht kreative Köpfe. </p> <p>  Für uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht!  <br>  Wir sind überzeugt, dass Vielfalt eine Bereicherung ist und lehnen jede Form von Diskriminierung ab. </p> <p>  IHRE PERSÖNLICHE ANSPRECHPARTNERIN </p> Natascha Ostrowski <br> HR Referentin <br> <br> 0175-8427031 <p>  ERFAHREN SIE MEHR </p> <p>  Einfach bewerben </p> <p>  Mein Weg zum SÜDKURIER </p> <p>  ERFAHREN SIE MEHR </p> <p>  Einfach bewerben </p> <p>  Mein Weg zum SÜDKURIER </p> <p>  IHR WEG ZU UNS </p> <h3>  #1 IHRE BEWERBUNG </h3> <ul>  <li>   Bewerben Sie sich online bei uns.  </li>  <li>   Ob Anschreiben oder ein kurzes Video - entscheiden Sie, wie Sie sich gerne präsentieren möchten.  </li>  <li>   Ergänzen Sie noch Ihren Lebenslauf und Ihre Zeugnisse , so können wir uns ein erstes Bild von Ihnen machen.  </li> </ul> <br> <h3>  #2 UNSER FEEDBACK </h3> <ul>  <li>   Sie erhalten umgehend eine Eingangsbestätigung .  </li>  <li>   Innerhalb von einer Woche melden wir uns per E-Mail oder telefonisch bei Ihnen mit unserem Feedback .  </li> </ul> <br> <h3>  #3 UNSER KENNENLERNEN </h3> <ul>  <li>   Passt der erste Eindruck, findet ein erstes Gespräch - meist per Video - in der Regel schon innerhalb einer Woche statt.  </li>  <li>   Sind wir überzeugt, laden wir Sie zu einem zweiten Termin vor Ort ein, bei dem Sie das Team und Ihre Arbeitsumgebung kennen lernen können.  </li> </ul> <br> <h3>  #4 IHR ONBOARDING </h3> <ul>  <li>   Haben Sie und wir festgestellt, dass es passt, erhalten Sie Ihren Arbeitsvertrag .  </li>  <li>   4 Wochen vor Arbeitsbeginn erhalten Sie eine Welcome Mail mit allen Infos zu Ihrem 1. Arbeitstag.  </li>  <li>   Ihr 1. Arbeitstag beginnt mit einem Welcome Meeting . Anschließend lernen Sie alles Wichtige im Rahmen eines Onboarding Plans kennen.  </li> </ul> <br> <h2>  MEHR ÜBER DAS SÜDKURIER MEDIENHAUS </h2> Das SÜDKURIER Medienhaus gehört als zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus. Das SÜDKURIER Medienhaus gehört als zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus.

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