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CMS Entwickler SAP/Content-Plattformen (m/w/d) - J12664

ErschienenErschienen: vor 3 Tagen

Überblick

Du steigst in ein engagiertes CMS-Entwicklungsteam ein und gestaltest moderne Weblösungen, die Nutzer begeistern. Du profitierst von klaren Entwicklungspfaden, regelmäßigen Feedbackformaten und Raum für eigene Ideen. Technologisch arbeitest du mit Content-Management-Systemen wie TYPO3, WordPress oder Drupal sowie mit Frontend- und Backend-Technologien. Deine Weiterentwicklung wird aktiv gefördert, und du gestaltest gemeinsam mit Design, DevOps und Produktverantwortlichen die Produktqualität.

Deine Aufgaben

  • Entwickle und erweitere Websites, Portale und Extensions auf Basis von Content-Management-Systemen.
  • Implementiere nutzerfreundliche Frontends mit HTML, CSS und modernen JavaScript-Patterns.
  • Baue robuste Backend-Komponenten und Schnittstellen mit gängigen Servertechnologien.
  • Arbeite in agilen Teams mit DevOps- und Design-Kolleg:innen zusammen und unterstütze Release-Prozesse.
  • Sorge für Performance, Sicherheit und Code-Qualität durch Tests und Reviews.
  • Dokumentiere technische Lösungen und trage zur Weiterentwicklung interner Standards bei.
  • Unterstütze bereichsübergreifende Verbesserungsinitiativen und Abstimmungen mit Technik, Produkt und Qualität.

Dein Profil

  • Bringe erste praktische Erfahrung in der Entwicklung mit Content-Management-Systemen mit, idealerweise TYPO3.
  • Verfüge über Grundkenntnisse in Frontend- und/oder Backend-Technologien wie HTML, CSS, JavaScript und PHP.
  • Arbeite selbstständig, lösungsorientiert und bringe die Motivation mit, dich fachlich weiterzuentwickeln.
  • Sei teamorientiert und kommunikativ im Austausch mit Design, DevOps und Produktverantwortlichen.
  • Habe Interesse an Code-Qualität, Performance-Optimierung und sicherer Umsetzung.
  • Bringe Freude an agilen Arbeitsweisen und kollegialer Zusammenarbeit mit.

Deine Benefits

  • Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit zur optimalen Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
  • Mobilitätsangebote und Zuschüsse für den Arbeitsweg oder alternative Mobilitätsformen.
  • ️ Flexible Homeoffice-Regelungen und die Möglichkeit, den Arbeitsort frei zu wählen.
  • Weiterbildungsbudget und regelmäßige Feedbackgespräche zur persönlichen Förderung.
  • ️ Moderne IT-Ausstattung und ergonomische Arbeitsplätze für gesundes Arbeiten.
  • Vergünstigte Angebote und Zuschüsse für Gesundheits- und Wellnessleistungen.
  • Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpersonen für einen gelungenen Start.
  • Interne Lernformate und Wissensaustausch sowie Teilnahme an fachlichen Workshops.
  • ️ Regelmäßige Team-Events und Austauschformate zur Stärkung der Zusammenarbeit.

Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende deine Unterlagen an Mariama Drammeh unter m.drammeh@exclusive.de.com or Lena Meyer unter l.meyer@exclusive.de.com. Für Fragen stehe ich dir auch gerne telefonisch unter 0211 975 300 18 zur Verfügung.

Für diese Position ist eine Präsenz in Deutschland notwendig. Bewerbungen aus dem Ausland können leider nicht berücksichtigt werden. This position requires local presence in Germany. Applications from outside Germany unfortunately cannot be considered.