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Die Wittur Gruppe ist der führende, verlässliche und kompetente Partner für Aufzugslösungen, Technologie und Dienstleistungen weltweit (ca. 4.500 Mitarbeiter, 13 Produktionsstätten, mehr als 50 Länder, die von unserem Vertriebsnetz bedient werden).Unser Ziel ist es, die Aufzugsbranche voranzubringen. Wir bewegen jeden Tag Milliarden von Menschen und haben eine Leidenschaft für die vertikale Transportindustrie. Unser Expertenteam arbeitet mit globalen und lokalen Partnern zusammen, um stets die beste Lösung für jede Art von Aufzugsprojekt zu liefern. Unsere Technologie, die für das Auge oft unsichtbar ist, sorgt dafür, dass Aufzüge sicher funktionieren.Unsere branchenführende Produktpalette, die breiteste auf dem Markt, kombiniert mit unserer Innovationskraft, sorgt dafür, dass wir unseren Partnern Lösungen anbieten, auf denen wir gemeinsam die Zukunft unserer Branche aufbauen und gestalten können.Wir suchen einen erfahrenen Executive Assistant (m/w/d) – befristet auf 12 Monate –, der gemeinsam mit einem weiteren Executive Assistant das Management-Team, bestehend aus CEO, CFO, CSO und CHRO, unterstützt. Diese Position geht über die Koordination der täglichen Geschäftsabläufe hinaus und bietet die Chance, Projekte eigenständig zu verwalten und zu leiten. Executive Assistant befristet auf 12 Monate (m/w/d) <h2>Ihre Aufgaben umfassen:</h2><ul><li>Umfassende Unterstützung der Geschäftsführung in sämtlichen administrativen und organisatorischen Belangen</li><li>Effiziente Planung und Verwaltung von Terminen, Besprechungen und Reisen, inklusive der Abwicklung von Reisekostenabrechnungen</li><li>Vorbereitung und Erstellung von Unterlagen, Präsentationen und Berichten für wichtige Meetings und Veranstaltungen </li><li>Sicherstellung einer reibungslosen Kommunikation in Deutsch und Englisch mit internen Abteilungen sowie externen Geschäftspartnern</li><li>Gewährleistung der Vertraulichkeit und Diskretion in Geschäftsangelegenheiten und bei sensiblen Informationen</li><li>Leitung und Verwaltung von Spezialaufgaben und Projekten</li><li>Übernahme von Urlaubs- und Krankheitsvertretungen für den anderen Executive Assistant </li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder einen (Fach-)Hochschulabschluss</li><li>Mehrere Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position, vorzugsweise mit ersten Erfahrungen im Projektmanagement</li><li>Die Fähigkeit zur professionellen und zielgruppengerechten Kommunikation auf Deutsch und Englisch auf allen Entscheidungsebenen, sowohl intern als auch extern</li><li>Ausgeprägtes Organisationstalent, kombiniert mit einem proaktiven, lösungsorientierten und strukturierten Arbeitsstil</li><li>Ein verbindliches Auftreten und professionelle Verschwiegenheit im Umgang mit vertraulichen Informationen</li><li>Ein solides Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge</li><li>Sicheren Umgang mit MS Word, PowerPoint, Excel sowie MS Teams</li><li>Offenheit, Teamfähigkeit und einen Sinn für Humor</li></ul><h2>Unser Angebot für Sie:</h2><ul><li>Eine spannende, professionelle und internationale Arbeitsumgebung, die von Professionalität geprägt ist und Ihnen die Zusammenarbeit mit dem Leadership-Team sowie Kollegen aus verschiedenen Ländern ermöglicht, und das alles in einer stabilen Branche</li><li>Eine positive Arbeitsatmosphäre und ein zeitgemäß ausgestatteter Arbeitsplatz </li><li>30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit zu Remote Work</li><li>Die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten und einen persönlichen Verantwortungsbereich zu übernehmen </li><li>Ein attraktives Vergütungspaket, das auch eine jährliche Prämie umfasst, um Sie am Erfolg des Unternehmens teilhaben zu lassen</li></ul>Warum sollten Sie zu uns kommen?Werden Sie Teil einer blühenden, zukunftsorientierten Branche Aufzüge sind eines der meistgenutzten Transportmittel der Welt. In den immer stärker wachsenden Städten gewinnen sie von Tag zu Tag mehr an Bedeutung. Die Erleichterung des effektiven und effizienten Personen- und Warenverkehrs in modernen Städten ist eine der wichtigsten Herausforderungen unserer Branche. Bei WITTUR können Sie dazu beitragen, die Zukunft der vertikalen Mobilität in der Stadt zu überdenken, neu zu erfinden und zu gestalten.Entwickeln Sie Ihre Fähigkeiten in einer nie langweiligen Umgebung Bei WITTUR ist jeder Tag anders. Transformation, Veränderung und kontinuierliche Verbesserung sind Teil dessen, was wir sind. Sie werden in kleine und große Projekte involviert sein, die einen großen Einfluss auf die Ergebnisse unseres Unternehmens haben, und können somit Ihren Beitrag aktiv leisten. Wenn Sie Herausforderungen als großartige Möglichkeit betrachten, zu lernen und zu wachsen, werden Sie sich bei WITTUR zu Hause fühlen.Die Welt zum Greifen nah Wir sind ein globaler Hersteller mit Niederlassungen, Kunden, Lieferanten und Geschäftspartnern auf der ganzen Welt. Die Zusammenarbeit mit Kollegen und Kolleginnen von der anderen Seite der Welt, die Herstellung von Komponenten für einen ikonischen Aufzug in einem der beeindruckendsten Gebäude der Welt, die Beantwortung von Anfragen in einer Vielzahl verschiedener Sprachen am selben Tag sind nur einige Beispiele dafür, wie Sie unser internationales Mindset unterstützen werden.Genießen Sie einen offenen, vielfältigen, leistungsorientierten und praxisnahen Arbeitsplatz Bei WITTUR finden Sie ein Arbeitsumfeld vor, in dem niemand (auch nicht unser Top-Management!) zu weit weg ist, in dem jeder das Recht und die Freiheit hat, seine Meinung zu äußern, und die Möglichkeit hat, konkret und proaktiv zum eigenen und zum Unternehmenserfolg beizutragen. Hier sind Unterschiede eine wertvolle Ressource, um gemeinsam unsere beste Zukunft zu gestalten. Sind Sie bereit, mitzumachen?Treten Sie einem führenden Unternehmen bei, das an der Spitze der Technologie steht Die Verbesserung der Prozess- und Produktqualität durch Innovation ist bei WITTUR seit jeher Teil der Unternehmens-DNA. Wir tun es für unsere Kunden, wir tun es für uns selbst. Nach einigen Monaten bei WITTUR werden Sie beginnen, Aufzüge mit anderen Augen zu betrachten. Wenn Sie einen Aufzug betreten, werden Sie sich dabei ertappen, wie Sie alle sichtbaren (und unsichtbaren) Komponenten überprüfen, eine gut gemachte Arbeit zu schätzen wissen und darüber nachdenken, wie man noch innovativer werden kann. Für den Rest der Welt ein bisschen seltsam, für uns nicht!Klingt, als ob wir gut zusammenpassen würden? Dann klicken Sie auf "Jetzt bewerben". Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Weitere Informationen zum Unternehmen finden Sie auf unserer Website unter <a href="http://www.wittur.com" target="_blank">www.wittur.com</a>. Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wittur Holding GmbH Rohrbachstraße 26-30 85259 WiedenzhausenJetzt bewerben »

Executive Assistant befristet auf 12 Monate (m/w/d)

Die ASAMpraevent sucht einen Facharzt für Arbeitsmedizin oder Betriebsmediziner (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit am Standort Augsburg.Die ASAM praevent GmbH, Institut für Arbeitsmedizin, Arbeitssicherheit und Prävention, ist ein südbayerisches Unternehmen auf dem Gebiet der Arbeitsmedizin, Sicherheitstechnik und Prävention. In unseren Instituten in München und Augsburg führen wir alle arbeitsmedizinischen und verkehrsmedizinischen Untersuchungen durch.Dabei ist die ASAM praevent Teil der Arsipa Gruppe, einem führenden deutschland- und österreichweiten Netzwerk im Bereich Arbeitssicherheit, Arbeitsmedizin und Umweltschutz. Mit aktuell mehr als 20 weiteren regional führenden Betrieben und über 700 engagierten Mitarbeitenden streben wir gemeinsam danach, höchste Standards im Arbeits- und Gesundheitsschutz zu etablieren und kontinuierlich weiterzuentwickeln.Ihre Aufgaben:<ul><li>Kompetente Betreuung und Beratung regionaler Unternehmen unterschiedlicher Branchen in allen Angelegenheiten des Arbeits- und Gesundheitsschutzes sowie des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li></ul><ul><li>Durchführung präventiver Untersuchungen von Mitarbeitenden sowohl in unseren Zentren als auch bei unseren Kunden vor Ort</li><li>Arbeit im eng vernetzten Team aus hochqualifizierten Ärzten und Ärztinnen, Psycholog*Innen sowie Expert*Innen für Arbeitssicherheit</li></ul>Ihre Startvoraussetzungen:<ul><li>Sie sind Facharzt für Arbeitsmedizin (w/m/d) oder Arzt (w/m/d) mit Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin</li><li>Sie sind ein Teamplayer und Ihre aufgeschlossene Art zeichnet Sie neben Ihrer hohen Dienstleistungsorientierung aus</li><li>Sie bringen eine selbstständige Arbeitsweise und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit (mind. B2-Niveau)</li><li>Sie besitzen den Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft, bei unseren regionalen Kundenunternehmen vor Ort zu arbeiten</li></ul>Unsere Benefits:<ul><li>Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien</li><li>Ein strukturiertes und ausführliches Onboarding</li><li>Attraktive Vergütung mit einem zusätzlichen Weihnachtsgeld</li><li>Hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Einen interdisziplinären Arbeitsplatz mit einem zukunftsorientierten und sicheren Arbeitsumfeld</li><li>Eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit</li></ul>Unser Bewerbungsprozess:Es trifft nicht jede Anforderung auf Sie zu? Wir freuen uns dennoch auf Ihre Bewerbung!Bewerben Sie sich gerne über unser Stellenportal. Nach der Prüfung Ihrer Unterlagen wartet ein dreistufiger Bewerbungsprozess auf Sie.Dieser startet mit einem kurzen Telefonat mit Anna Wilhelm, einer Mitarbeiterin aus dem HR-Team, gefolgt von einem weiteren Gespräch mit Frau Dr. Bodelschwingh (Institutsleitung). Anschließend besteht die Möglichkeit, die verschiedenen Aufgaben und Verantwortungsbereiche der Stelle im Rahmen einer Hospitation besser kennenzulernen.Für weitere Fragen stehen wir Ihnen gerne jederzeit zur Verfügung!Sie erreichen Frau Anna Wilhelm – HR Business Partnerin der Arsipa Gruppe – unter <a href="mailto:hr-recruiting@arsipa.de" target="_blank">hr-recruiting@arsipa.de</a> Wir freuen uns auf Sie!

Facharzt für Arbeitsmedizin oder Betriebsmediziner (w/m/d)

We're on it! Arvato bietet dir eine der dynamischsten Arbeitsumgebungen, die du dir vorstellen kannst. Wir wachsen, wir sind innovativ, wir lösen jeden Tag die Herausforderungen unserer Kunden auf der ganzen Welt. Wie schaffen wir das? Mit unserem globalen Team aus 17.000 Kolleg:innen an über 100 Standorten in 17 Ländern und unserem besonderen Spirit: We're on it! Als strategischer Wachstumspartner unserer Kunden setzen wir auf cloud-basierte E-Commerce- und IT-Plattformen sowie modernste Automatisierungstechnologie, um komplexe, globale Supply Chain-Lösungen zu realisieren.Du hast bereits erste Berufserfahrung im HR Umfeld gesammelt und willst jetzt richtig durchstarten? Du bringst eigene Ideen mit, denkst unternehmerisch und möchtest Personalarbeit aktiv mitgestalten? Dann werde Personalreferent (m/w/x) an unserem Standort Landsberg-Queis. Wir bieten dir ein Umfeld, in dem du deine Kenntnisse vertiefen, dich gezielt weiterentwickeln und echten Impact haben kannst. <h2>Aufgaben</h2><ul><li>Personalbetreuung: Du verantwortest eigenständig einen festgelegten Betreuungsbereich an einem unserer Logistikstandorte und bringst deine Ideen in die tägliche Personalarbeit ein</li><li>Beratung auf Augenhöhe: Du bist erster Ansprechpartner (m/w/x) für Mitarbeitende bei Fragen rund um Gehalt, Urlaub oder interne Regelungen und unterstützt unsere Führungskräfte bei der Umsetzung ihrer Führungsaufgaben </li><li>Weiterentwicklung fördern: Du unterstützt unsere Führungskräfte bei der fachlichen und persönlichen Entwicklung ihrer Mitarbeitenden </li><li>HR-Prozesse gestalten: Du steuerst operative HR-Prozesse mit einem klaren Qualitätsanspruch und entwickelst sie mit uns weiter</li><li>Projekte: Du arbeitest an HR-Initiativen mit – von der Einführung digitaler Tools bis hin zu Themen wie Onboarding, Retention oder People Development</li><li>Vernetzen &amp; zusammenarbeiten: Du arbeitest eng mit anderen HR-Kollegen (m/w/x) und Bereichen zusammen – lokal und standortübergreifend</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>HR-Background: Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Sozial- oder Rechtswissenschaften</li><li>Berufserfahrung: 2–3 Jahre praktische Erfahrung im HR-Umfeld, idealerweise im operativen Personalbereich oder in der Logistik</li><li>Arbeitsrecht: Du bringst bereits Anwenderkenntnisse mit arbeitsrechtlichen Themen mit</li><li>Pragmatismus &amp; Struktur: Du arbeitest lösungsorientiert, denkst mit und behältst den Überblick – auch wenn es mal hektisch wird</li><li>Projekterfahrung: Du hast bereits kleinere Projekte oder HR-Initiativen begleitet und möchtest dich in diesem Bereich weiterentwickeln </li><li>Team &amp; Kommunikation: Du kommunizierst klar, empathisch und auf Augenhöhe – auch mit der Arbeitnehmervertretung, mit fließenden Deutsch- und guten Englischkenntnissen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Moderne Unternehmenskultur: Nutze die Chance, in ein weltweites Bertelsmann Netzwerk mit unbegrenzten Entwicklungsmöglichkeiten einzusteigen. International, offen und mit viel Gestaltungsspielraum</li><li>Vielfältige Benefits: Deine Kollegen (m/w/x) schätzen bereits heute die Möglichkeiten unserer Konzernanbindung - ob eigene Betriebskantine, Fahrradleasing, Rabattprogramme, Sportprogramme oder andere tolle Angebote</li><li>ArvatoCare: Wir bieten dir jährlich ein großzügiges Gesundheitsbudget, das du für eine Vielzahl von Leistungen nutzen kannst</li><li>Flache Hierarchien: Direkte Kommunikationswege, echte Duz-Kultur und ein entspannter Dresscode</li><li>Gezielte Entwicklung und Perspektive: Ohne Jobwechsel keine Karriere? Nicht bei uns, wir haben deinen internen Werdegang im Blick und verfolgen gemeinsam deine Entwicklung. Über Welcome Days und digitale Lernformate bishin zu individuellen Entwicklungsprogrammen</li><li>Zukunftsorientierter Arbeitsplatz: Die Berufswelt dreht sich - lass dich begeistern von einer modernen, agilen und auf die Bedürfnisse unserer Teams zugeschnittenen Arbeitsumgebung</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Vielfalt beziehen wir insbesondere auf die Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität. ​ Wir möchten den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich für dich halten: Fokussiere dich auf einen aussagekräftigen Lebenslauf, ein aufwendiges Anschreiben benötigen wir nicht. Wir bitten um Verständnis, dass wir deine Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal annehmen können. Hast du noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns! Jana Eggers | Recruiterin | Telefon: 0170 9185192 | E-Mail: <a href="mailto:jana.eggers@arvato.com" target="_blank">jana.eggers@arvato.com</a> ​ Weitere Informationen auf unserer Webseite: <a href="http://www.arvato.com" target="_blank">www.arvato.com</a>﻿

Personalreferent (m/w/x)

UnternehmensbeschreibungDas 1989 in München gegründete Technologieunternehmen Brainlab entwickelt, produziert und vermarktet softwaregestützte Medizintechnologie, die den Zugang zu verbesserten, effizienteren und weniger invasiven Patientenbehandlungen ermöglicht. Unser Schlüssel zum Erfolg ist unser kreatives, talentiertes und hart arbeitendes Team, das aus ca. 2400 engagierten und inspirierenden Mitarbeiter:innen an 25 Standorten weltweit besteht. Um unsere Ziele zu erreichen, suchen wir engagierte Kolleg:innen, die hinter unseren Grundwerten Neugier, Authentizität und Nutzen stehen.StellenbeschreibungIm Team Corporate Tax in unserem Headquarter in München sind Sie als Financial Analyst (m/w/d) im Bereich Tax für die Betreuung des steuerlichen Reportings im Rahmen der Konzern- und Jahresabschlüsse, insbesondere die Koordination der Ertragsteuer und latenten Steuern nach HGB und IFRS, zuständig. Im Detail umfasst Ihre Tätigkeit unter anderem folgende Aufgaben:<ul><li>Betreuung des steuerlichen Reporting im Rahmen der Erstellung der Quartals-/Jahresabschlüsse (Einzelabschlüsse und Konzernabschluss) in Zusammenarbeit mit den lokalen externen und internen Ansprechpartnern</li><li>Unterstützung bei der Ermittlung von laufenden und latenten Steuern nach IFRS (IAS 12)</li><li>Unterstützung bei der Erstellung der Anhangangaben inkl. der steuerlichen Überleitungsrechnung</li><li>Korrespondenz mit Steuerbehörden und externen Beratern in Steuerfragen im In- und Ausland</li><li>Koordination externer Berater oder eigene steuerlicher Beurteilung von operativen Fragestellungen aus ertrag- und umsatzsteuerlicher Sicht in Zusammenarbeit mit Fachabteilungen (Vertrieb, Einkauf, Logistik, Finanzen)</li><li>Betreuung von Quellensteuerthemen in Zusammenarbeit mit der Accounting-Abteilung</li><li>Umsetzung von Änderungen im Steuerrecht und Unterstützung bei der Implementierung in die internen IT-Systeme</li><li>Mitwirken an der kontinuierlichen Verbesserung der steuerlichen Prozesse</li><li>Übernahme von Sonderaufgaben und Projekten z.B. bei bedeutsamen Änderungen in der Steuergesetzgebung oder bei M&amp;A-Themen</li></ul>Qualifikationen<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes finanz- bzw. betriebswirtschaftliches Studium mit den Schwerpunkten Steuern, Finanzen/Rechnungslegung oder vergleichbare Qualifikation wie Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter:in/Steuerfachwirt:in</li><li>Kenntnisse in der internationalen Rechnungslegung (IFRS) sind von Vorteil</li><li>Berufserfahrung im praktischen deutschen Steuerrecht und im genannten Aufgabengebiet sind von Vorteil</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse</li><li>Anwenderkenntnisse in SAP von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office</li><li>Selbständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li><li>Neugierde und eigener Antrieb, Prozesse zu verbessern und aktiv an der Entwicklung des Finanzbereichs der Brainlab Gruppe mitzuwirken</li></ul>Zusätzliche Informationen<ul><li>Ein sich gegenseitig unterstützendes und internationales Team</li><li>Sinnstiftende Tätigkeiten mit nachhaltigem Einfluss auf die Medizintechnik </li><li>30 Urlaubstage, zuzüglich 24.12. und 31.12.</li><li>Flexible Arbeitszeit sowie hybrides Arbeitsmodell innerhalb Deutschlands</li><li>Tiefgaragenstellplätze sowie ein sicherer Fahrradabstellraum</li><li>Fahrrad-Leasing via Kooperationspartner "BikeLeasing"</li><li>Preisgekröntes, subventioniertes Firmenrestaurant sowie mehrere Cafés</li><li>Abwechslungsreiches Sportprogramm in unserem hochmodernen 360qm Fitnessstudio</li><li>Regelmäßige After-Work-, Team- und Firmenveranstaltungen</li><li>Umfassende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul>Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online Bewerbung mit der Angabe Ihres frühestmöglichen Startdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung!Ansprechpartnerin: Leonie von Leoprechting

Steuerreferent:in (Vollzeit/Teilzeit)

<h2>Personalleitung (m/w/d) </h2><h2>in Vollzeit</h2>Für die Zentralverwaltung der Kliniken Ostallgäu-Kaufbeuren in Kaufbeuren suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Personalleitung (m/w/d) in Vollzeit. Die Kliniken Ostallgäu Kaufbeuren sind ein modernes Klinikunternehmen in öffentlicher Trägerschaft. Wir beschäftigen rund 2.300 Mitarbeiter und betreiben rund 700 akutstationäre Betten an unseren drei Klinikstandorten Kaufbeuren, Füssen und Buchloe. Wir betreiben in unserer MVZ Ostallgäu-Kaufbeuren gGmbH 7 Facharztpraxen an unterschiedlichen Standorten in denen wir ca. 75 Mitarbeiter beschäftigt haben. Die MVZ Ostallgäu-Kaufbeuren gGmbH ist ein modernes Unternehmen in öffentlicher Trägerschaft und baut als Teil der Kliniken Ostallgäu-Kaufbeuren die Brücke zwischen der ambulanten Versorgung im Fachpraxenverbund und den Kliniken Ostallgäu Kaufbeuren.Ihre neue Herausforderung Als Personalleitung unseres Klinikverbundes sind Sie für alle Fragestellungen unserer Fach- und Führungskräfte kompetenter Ansprechpartner. Sie entwickeln in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Strategien und Konzepte, um beispielsweise die Krankenhausreform erfolgreich im Klinikverbund umzusetzen. Changemanagement verstehen Sie als positive gewinnbringende Veränderung. <h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Führung der Personalabteilung mit 19 Beschäftigten</li><li> Steuerung und Weiterentwicklung des Personalmanagements </li><li>Ausgestaltung personalpolitischer Strategien und Konzepte für die drei Standorte mit mehr als 2.300 Mitarbeitenden (m/w/d) in enger Zusammenarbeit mit dem Vorstand</li><li> Beratung und operative Betreuung von Führungskräften in allen arbeits- und tarifrechtlichen sowie personellen Fragestellungen</li><li> Kontrolle des Personalbudgets und Sicherstellung der Einhaltung des Stellenplans</li><li> Ausarbeitung bzw. Weiterentwicklung von Dienstvereinbarungen</li><li> Erarbeitung und Umsetzung von HR-Projekten </li><li>Sicherstellung der Einhaltung der Compliance-Richtlinien </li><li>Abstimmung und Koordination der relevanten Personalthemen mit der Geschäftsführung </li><li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Vorstand und dem Personalrat</li></ul><h2>Ihr Profil </h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, der Betriebswirtschaftslehre oder Vergleichbares </li><li>Mehrjährige Erfahrung als Personalleiter, idealerweise im Krankenhausbereich </li><li>Idealerweise gute Kenntnisse des TVöD-K und des TV-Ärzte </li><li>Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift und gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten </li><li>Freundlicher und wertschätzender Kommunikationsstil, gepaart mit einem sicheren und verbindlichen Auftreten</li></ul><h2>Unser Versprechen </h2><ul><li>Eine der Position angemessene Vergütung </li><li>Verantwortungsvolles, vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabenspektrum mit langfristigen Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten </li><li>Ein sehr gutes Arbeitsklima mit einem engagierten und aufgeschlossenen Team</li><li> EGYM Wellpass – vergünstigte Mitgliedschaft für unzählige Fitness- &amp; Wellnessmomente </li><li>Dienstradleasing-Angebot </li><li>Corporate Benefits – exklusive Rabatte und Sonderangebote </li><li>Attraktive Work-Life-Balance in einer der schönsten Landschaften Deutschlands</li></ul><h2>Ihr Ansprechpartner </h2>Für Rückfragen steht Ihnen jederzeit gerne unser Vorstand Herr Andreas Kutschker unter der Telefonnummer 08341/42-3068 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unsere Karriereseite.Der vertrauensvolle Umgang mit Ihren persönlichen Daten ist für uns selbstverständlich. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Klinikum Kaufbeuren Dr.-Gutermann-Str. 2 87600 Kaufbeuren E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@kliniken-oal-kf.de" target="_blank">bewerbung@kliniken-oal-kf.de</a>

Personalleiter (m/w/d) im Gesundheitswesen / Klinikverbund

UnternehmensbeschreibungDas 1989 in München gegründete Technologieunternehmen Brainlab entwickelt, produziert und vermarktet softwaregestützte Medizintechnologie, die den Zugang zu verbesserten, effizienteren und weniger invasiven Patientenbehandlungen ermöglicht. Unser Schlüssel zum Erfolg ist unser kreatives, talentiertes und hart arbeitendes Team, das aus ca. 2400 engagierten und inspirierenden Mitarbeiter:innen an 25 Standorten weltweit besteht. Um unsere Ziele zu erreichen, suchen wir engagierte Kolleg:innen, die hinter unseren Grundwerten Neugier, Authentizität und Nutzen stehen.StellenbeschreibungAls Mitglied unserer zentralen Finanzabteilung sind Sie für folgende Aufgaben verantwortlich:<ul><li>Eigenverantwortliche Bearbeitung des Tagesgeschäftes (Reisekosten, Banken, Intercompany-Verrechnung, Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung) einer oder mehrerer Gesellschaften im Konzernverbund</li><li>Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse gemäß IFRS und lokaler Rechnungslegung</li><li>Kritische Durchsicht und analytische Validierung der Finanzdaten</li><li>Erstellung von Reports und Berichterstattung für das interne und externe Rechnungswesen</li><li>Ansprechpartner:in für externe Partner:innen, wie Steuerberater:innen, Wirtschaftsprüfer:innen und Behörden </li><li>Unterstützung bei der Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen, Statistische Meldungen, Steuererstattungsanträgen und der jährlichen Einkommensteuererklärung</li></ul>In dieser Position haben Sie zudem die Möglichkeit, sich in weitere Einsatzgebiete und Finanzprojekte einzubringen. Qualifikationen<ul><li>Kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Steuern, Controlling o.ä.</li><li>Berufserfahrung insbesondere in der Buchhaltung (SAP FI) und im Abschlussprozess, sowie Kenntnisse in der internationalen Rechnungslegung (IFRS) und HGB</li><li>Fundierte Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Zuverlässigkeit sowie sorgfältige und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Analytisches und strukturiertes Denkvermögen</li><li>Teamfähigkeit </li></ul>Zusätzliche Informationen<ul><li>Ein sich gegenseitig unterstützendes und internationales Team</li><li>Sinnstiftende Tätigkeiten mit nachhaltigem Einfluss auf die Medizintechnik </li><li>30 Urlaubstage, zuzüglich 24.12. und 31.12.</li><li>Flexible Arbeitszeit sowie hybrides Arbeitsmodell innerhalb Deutschlands</li><li>Tiefgaragenstellplätze sowie ein sicherer Fahrradabstellraum</li><li>Preisgekröntes, subventioniertes Firmenrestaurant sowie mehrere Cafés</li><li>Abwechslungsreiches Sportprogramm in unserem hochmodernen 360qm Fitnessstudio</li><li>Regelmäßige After-Work-, Team- und Firmenveranstaltungen</li><li>Umfassende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul>Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit der Angabe Ihres frühestmöglichen Startdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung! Ansprechpartnerin: Leonie von Leoprechting

Buchhalter:in

UnternehmensbeschreibungDas 1989 in München gegründete Technologieunternehmen Brainlab entwickelt, produziert und vermarktet softwaregestützte Medizintechnologie, die den Zugang zu verbesserten, effizienteren und weniger invasiven Patientenbehandlungen ermöglicht. Unser Schlüssel zum Erfolg ist unser kreatives, talentiertes und hart arbeitendes Team, das aus ca. 2400 engagierten und inspirierenden Mitarbeiter:innen an 25 Standorten weltweit besteht. Um unsere Ziele zu erreichen, suchen wir engagierte Kolleg:innen, die hinter unseren Grundwerten Neugier, Authentizität und Nutzen stehen.StellenbeschreibungUnser Corporate Finance Team verantwortet ein breites Themenfeld aus Konzernrechnungswesen, Berichterstattung, Steuern, Treasury und integrierter Planung in unserem Headquarter in München.Als Teil dieses Teams arbeiten Sie in einem spannenden und internationalen Umfeld und tragen persönlich zum Erfolg der Gruppe bei. Als Spezialist:in des Group Accountings erwarten Sie bei Brainlab interessante Projekte und Sie sind unter anderem für folgende Aufgaben verantwortlich: <ul><li>Eigenverantwortliche Erstellung von Konzernabschlüssen (Monat/Quartal/Jahr) nach IFRS in der Konsolidierungssoftware SEM-BCS</li><li>Ansprechpartner:in im Konzern für komplexe Bilanzierungsfragen nach IFRS und HGB </li><li>Mitarbeit in strategischen Projekten mit Auswirkung auf das Konzernrechnungswesen wie z.B. M&amp;A Projekte, Integration neuer Gesellschaften in den Konzernverbund (inklusive PPA) </li><li>Vorantreiben von Digitalisierung und Optimierung des Konzernerstellungsprozesses sowie Unterstützung bei der Einführung einer neuen Konsolidierungssoftware </li><li>Tiefer Einblick in die finanziellen Strukturen und Mitgestaltung wichtiger finanzwirtschaftlicher Aspekte in einem internationalen Unternehmen </li><li>Ansprechpartner:in für Wirtschaftsprüfer </li></ul>Qualifikationen<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Internationale Rechnungslegung und Controlling </li><li>Langjährige Berufserfahrung im Bereich Rechnungswesen im internationalen Konzernumfeld oder einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft </li><li>Sehr gute Kenntnisse in IFRS und HGB </li><li>Praxiserfahrung in SAP R3 sowie SEM-BCS oder einer vergleichbar umfassenden Konsolidierungslösung von Vorteil </li><li>Offenheit und Freude für neue Herausforderungen sowie die Bereitschaft, sich in rechnungslegungsrelevante Themen einzubringen und die fachlichen Kenntnisse zu vertiefen </li><li>Ausgezeichnete Kundenorientierung sowie Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeiten </li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse </li></ul>Zusätzliche Informationen<ul><li>Ein sich gegenseitig unterstützendes und internationales Team</li><li>Sinnstiftende Tätigkeiten mit nachhaltigem Einfluss auf die Medizintechnik </li><li>30 Urlaubstage, zuzüglich 24.12. und 31.12.</li><li>Flexible Arbeitszeit sowie hybrides Arbeitsmodell innerhalb Deutschlands</li><li>Tiefgaragenstellplätze sowie ein sicherer Fahrradabstellraum</li><li>Fahrrad-Leasing via Kooperationspartner "BikeLeasing"</li><li>Preisgekröntes, subventioniertes Firmenrestaurant sowie mehrere Cafés</li><li>Abwechslungsreiches Sportprogramm in unserem hochmodernen 360qm Fitnessstudio</li><li>Regelmäßige After-Work-, Team- und Firmenveranstaltungen</li><li>Umfassende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul>Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online Bewerbung mit der Angabe Ihres frühestmöglichen Startdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung!Ansprechpartnerin: Leonie von Leoprechting

Referent:in Konzernrechnungswesen

Company DescriptionFounded in Munich, Germany in 1989, Brainlab develops, manufactures and markets software-driven medical technology, enabling access to improved, more efficient, less-invasive patient treatments. Our key to success is our creative, talented and hard-working team, which consists of around 2400 dedicated and inspiring individuals in 25 locations worldwide. To succeed in reaching our targets, we are seeking committed colleagues who can stand behind our core values curious, authentic and useful.Job DescriptionBrainlab has a broad portfolio of innovative products ranging from whole Digital OR environments to robot assisted image guided surgery and spanning to planning and optimization of radiotherapy treatments. Our products are used in hospitals worldwide, from large multicenter deployments to solutions for a single operating room. Our vision is to create an environment for clinical staff that allows them to work effectively with the best possible information available. To efficiently develop and integrate our products for such a broad portfolio, many clinical end applications share a set of highly important central infrastructure components. As a Product Support Manager "Infrastructure Applications”, you are responsible for providing effective knowledge transfer from development teams into the support organization while coordinating product design input and helping to improve the quality and performance of our base platform – ultimately leading to better clinical outcomes for our customers and patients. As an interface between customer support, R&amp;D and product management, you are playing a key role in ensuring successful development and release of our software products. Additionally you are responsible for 3rd level support during the product lifetime in the field. Your contribution has a significant impact on the daily work in hospitals around the world. As a Product Support Manager your main responsibilities will be to <ul><li>evaluate advanced issues that occur during clinical use of our systems in hospitals </li><li>collect, evaluate and provide systematic feedback from various sources to R&amp;D and Marketing on a cyclical basis acting as key interface for product improvements and technical issues </li><li>improve product design together with R&amp;D and Marketing </li><li>systematically analyze and identify trends in product performance </li><li>attend prototype installations and clinical beta cases as expert for new products focusing on evaluating transfer of design intent and develop training concepts </li><li>transfer product knowledge from R&amp;D to customer care </li><li>act as facilitator and mentor for team members serving as coach for their responsibilities and processes </li><li>lead technical investigations for complaints, acting as key reference within team </li><li>create and maintain support-specific documentation (e.g. installation checklists, service manuals) </li></ul>Qualifications<ul><li>technical university degree in (software) engineering, medical informatics, physics or equivalent qualification </li><li>advanced skills in software troubleshooting and analytical mindset </li><li>detail-oriented self-starter who can progress independently </li><li>solution orientation paired with a "can do” mentality </li><li>proven track record of goal accomplishment </li><li>high grade of flexibility to find professional solutions for a variety of tasks </li><li>team worker, fluent English skills </li><li>excellent documentation habits and a good communicator </li><li>experience with software components in clinical settings </li><li>affinity to computers, networks and modern technology </li><li>ideally knowledge of imaging technology (XR/CT/MR), DICOM and/or HL7 </li><li>willingness to travel up to 20% </li></ul>Additional Information<ul><li>A mutually-supportive, international team</li><li>Meaningful work with a lasting impact on medical technology</li><li>30 vacation days, plus December 24th and December 31st</li><li>Flexible working hours as well as hybrid work model within Germany</li><li>Bike leasing via cooperation partner "BikeLeasing"</li><li>Parking garage and safe underground bike storage</li><li>Award-winning subsidized company restaurant and in-house cafes</li><li>Variety-rich fitness program in our ultra-modern 360m2 company gym</li><li>Regular after work, team, and company events</li><li>Comprehensive training and continuing education opportunities</li></ul>Ready to apply? We look forward to receiving your online application including your first available start date and desired salary. Contact person: Géraldine Ferrer

(Senior) Product Support Manager – Infrastructure Applications

UnternehmensbeschreibungBrainlab wurde vor 35 Jahren in München gegründet und digitalisiert medizinische Abläufe von der Diagnose bis zur Therapie, um Ärzt:innen und Patient:innen bessere Behandlungsmöglichkeiten zu bieten. Das innovative Ökosystem von Brainlab bildet die Grundlage für moderne Medizin in 6700 Krankenhäusern in 127 Ländern. Der Schlüssel zum Erfolg ist unser kreatives und talentiertes Team, das aus ca. 2400 engagierten und motivierten Mitarbeiter:innen an 25 Standorten weltweit besteht. Um unsere Ziele zu erreichen, suchen wir engagierte Kolleg:innen, die hinter unseren Grundwerten "Curious, Authentic und Useful” stehen. StellenbeschreibungAls Senior Accountant (m/w/d) in unserer zentralen Finanzabteilung in München sind Sie für folgende Aufgaben verantwortlich:<ul><li>Eigenverantwortliche Abschlusstätigkeiten einer oder mehrerer deutscher Gesellschaften unter den Schwerpunkten von IFRS und HGB</li><li>Eigenverantwortliche Kommunikation mit Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern</li><li>Abteilungsübergreifende Kommunikation mit buchhaltungsnahen Abteilungen wie Controlling, Finance, Reporting, Konzernbuchhaltung</li><li>Koordination von Buchhaltungsmitarbeitern, welche am Abschlussprozess beteiligt sind</li><li>Implementierung und Testen von neuen Prozessen, in und außerhalb von unserem ERP-System</li><li>Prüfung der Monatsabschlüsse auf Kontenbasis (Kritische Prüfung der laufenden Kontenbewegungen am Monat, Quartals und Jahresende)</li><li>Unterstützung im Tagesgeschäft (Debitoren, Kreditoren, gesellschaftsübergreifende Buchungen, Hauptbuch-Buchungen)</li><li>Eigenverantwortliche Buchungen in der Anlagenbuchhaltung</li><li>Eigenverantwortliche Steuerung von Anlageninventuren</li><li>Erstellungen von Umsatzsteuervoranmeldungen und Zusammenfassende Meldungen</li><li>Monatliche statistische Meldungen an Behörden</li></ul>Qualifikationen<ul><li>Kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Steuern, Controlling o.ä.</li><li>Abgeschlossenes WP-Examen</li><li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung insbesondere in der Buchhaltung und im Abschlussprozess, sowie Kenntnisse in der internationalen Rechnungslegung (IFRS) und HGB</li><li>Sicherer Umgang mit Excel und SAP-Analysis for Office</li><li>Sehr gute Bilanzierungskenntnisse im IFRS sowie HGB</li><li>Kenntnisse in SAP-Anwendungen von Vorteil</li><li>Fundierte Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, mit Freude neue Sachverhalte zu bearbeiten und eigenständig Lösungen umzusetzen</li></ul>Zusätzliche Informationen<ul><li>Ein sich gegenseitig unterstützendes und internationales Team</li><li>Sinnstiftende Tätigkeiten mit nachhaltigem Einfluss auf die Medizintechnik </li><li>30 Urlaubstage, zuzüglich 24.12. und 31.12.</li><li>Flexible Arbeitszeit sowie hybrides Arbeitsmodell innerhalb Deutschlands</li><li>Tiefgaragenstellplätze sowie ein sicherer Fahrradabstellraum</li><li>Fahrrad-Leasing via Kooperationspartner "BikeLeasing"</li><li>Preisgekröntes, subventioniertes Firmenrestaurant sowie mehrere Cafés</li><li>Abwechslungsreiches Sportprogramm in unserem hochmodernen 360qm Fitnessstudio</li><li>Regelmäßige After-Work-, Team- und Firmenveranstaltungen</li><li>Umfassende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul>Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online Bewerbung mit der Angabe Ihres frühestmöglichen Startdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung!Ansprechpartnerin: Leonie von Leoprechting

Senior Accountant (m/w/d)

UnternehmensbeschreibungDas 1989 in München gegründete Technologieunternehmen Brainlab entwickelt, produziert und vermarktet softwaregestützte Medizintechnologie, die den Zugang zu verbesserten, effizienteren und weniger invasiven Patientenbehandlungen ermöglicht. Unser Schlüssel zum Erfolg ist unser kreatives, talentiertes und hart arbeitendes Team, das aus ca. 2400 engagierten und inspirierenden Mitarbeiter:innen an 25 Standorten weltweit besteht. Um unsere Ziele zu erreichen, suchen wir engagierte Kolleg:innen, die hinter unseren Grundwerten Neugier, Authentizität und Nutzen stehen.StellenbeschreibungFür unsere zentrale Rechtsabteilung an unserem Hauptsitz in München suchen wir zur Erweiterung unseres Teams eine:n engagierte:n Volljurist:in. Der Schwerpunkt der abwechslungsreichen und eigenverantwortlichen Tätigkeit liegt im wirtschaftsrechtlich- und gesellschaftsrechtlich geprägten Tagesgeschäft eines international agierenden Konzerns:<ul><li>Rechtliche Beratung der Fachabteilungen, insbesondere im Bereich Produktentwicklung, IT, Einkauf, Corporate Strategy und M&amp;A sowie Vertrieb</li><li>Beratung der Gesellschaften des Konzerns im In- und Ausland</li><li>Vertragsgestaltung und -verhandlung in den überwiegend zivilrechtlich geprägten Rechtsangelegenheiten des Konzerns</li><li>Beratung der Abteilungen im Datenschutz- und Medizinprodukterecht sowie im Arbeitsrecht</li></ul>QualifikationenWir suchen eine:n erfahrene:n Volljurist:in mit einem Verständnis für wirtschaftliche und technische Zusammenhänge sowie mit der Bereitschaft, selbständig rechtliche Entscheidungen zu treffen und lösungsorientiert zu arbeiten. Außerdem sollten Sie Freude an der Zusammenarbeit im Team haben. Weiterhin sollten sie folgende Qualifikationen mitbringen:<ul><li>Erstes und Zweites Staatsexamen jeweils mindestens befriedigend</li><li>Strukturierte Arbeitsweise, Neugier, Verantwortungsbewusstsein und Begeisterungsfähigkeit</li><li>5-8 Jahre Berufserfahrung in einem internationalen Umfeld, vorzugsweise in der Rechtsabteilung eines Unternehmens</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul>Zusätzliche Informationen<ul><li>Ein sich gegenseitig unterstützendes und internationales Team</li><li>Sinnstiftende Tätigkeiten mit nachhaltigem Einfluss auf die Medizintechnik </li><li>30 Urlaubstage, zuzüglich 24.12. und 31.12.</li><li>Flexible Arbeitszeit sowie hybrides Arbeitsmodell innerhalb Deutschlands</li><li>Tiefgaragenstellplätze sowie ein sicherer Fahrradabstellraum</li><li>Fahrrad-Leasing via Kooperationspartner "BikeLeasing"</li><li>Preisgekröntes, subventioniertes Firmenrestaurant sowie mehrere Cafés</li><li>Abwechslungsreiches Sportprogramm in unserem hochmodernen 360qm Fitnessstudio</li><li>Regelmäßige After-Work-, Team- und Firmenveranstaltungen</li><li>Umfassende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul>Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online Bewerbung mit der Angabe Ihres frühestmöglichen Startdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung!Ansprechpartnerin: Leonie von Leoprechting

(Senior) Corporate Counsel (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir vom XING TalentService unterstützen unseren Kunden die Mediq Diabetes GmbH bei der Suche nach einem Filialleiter (m/w/d) für das Diabetes-Fachgeschäft am Standort Augsburg.Die Mediq Diabetes GmbH zählt zu den führenden Anbietern individueller Versorgungslösungen für Menschen mit Diabetes in Deutschland. Mit einem breiten Sortiment an Produkten, sowie einer persönlichen und kompetenten Beratung vor Ort, unterstützt das Unternehmen seine Kundinnen und Kunden im Alltag. Der Standort in Augsburg ist Teil eines deutschlandweiten Netzes von über 60 Fachgeschäften, die eine wohnortnahe und umfassende Betreuung sicherstellen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Unterstützung und Beratung rund um Messgeräte, Insulinpumpen und weitere Produkte</li><li>Kontaktaufbau und -pflege mit den umliegenden Schwerpunktpraxen, Kliniken, Ärzten und Selbsthilfegruppen</li><li>Zuverlässige Führung der Filialkasse und Bearbeitung von Rezepten und Versandaufträgen</li><li>Gewährleistung einer ansprechenden Präsentation der Produkte in den Schaufenstern und Regalen</li><li>Organisation und Durchführung von Patienten- und Infoveranstaltungen zur Steigerung der Kundenbindung und -zahl</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen oder vergleichbare Qualifikation (z.B. kaufmännische Ausbildung)</li><li>Erfahrung im Vertrieb und in der Kundenberatung im Außendienst, vorzugsweise im Bereich Medizinprodukte oder Apotheke</li><li>Kenntnisse im Bereich Diabetes und dessen Versorgung von Vorteil</li><li>Empathie und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kunden</li><li>Teamfähigkeit und Leadership-Qualitäten</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Unbefristete Festanstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Flexible Arbeitszeiten, ohne Schicht- und Wochenendarbeit</li><li>Mitarbeiterrabatte: z. B. Jobrad, betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Attraktive, leistungsorientierte Vergütung: z. B. Weihnachtsgratifikation</li><li>Option zu Workation</li><li>Firmenwagen zur privaten Nutzung</li></ul><h2>Kontakt</h2>Ihre Ansprechperson: Jonas MasanneckTelefon: +49 40 419131905E-Mail: <a href="mailto:jonas.masanneck@xing.com" target="_blank">jonas.masanneck@xing.com</a>

Filialleiter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Autowerkstatt Seidl GmbH ist ein etablierter Anbieter von hochwertigen Kfz-Dienstleistungen mit über 30 Jahren Erfahrung in der Branche. Unsere Werkstatt befindet sich in einem dynamischen Umfeld und bietet unseren Kunden eine umfassende Palette an Serviceleistungen, um deren Mobilität und Sicherheit zu gewährleisten.<h2>Aufgaben</h2>Als Serviceberater / Serviceassistent sind Ihre Hauptaufgaben:<ul><li>Persönliche Betreuung unserer Kunden und Beratung zu unseren Dienstleistungen</li><li>Erstellung von Kostenvoranschlägen und Angeboten (nur Serviceberater)</li><li>Koordination von Werkstattaufträgen und Überwachung des Reparaturfortschritts (nur Serviceberater)</li><li>Bearbeitung von Kundenanfragen und Reklamationen</li><li>Administrative Tätigkeiten im Bereich Kundensupport und -verwaltung</li><li>Rechnungsstellung und -erklärung</li></ul><h2>Profil</h2>Wir suchen eine/n Kandidaten/Kandidatin mit folgendem Profil:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Kfz-Bereich oder vergleichbare Qualifikationen</li><li>Erfahrung im Kundenservice, idealerweise in einer Kfz-Werkstatt</li><li>Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten und Kundenorientierung</li><li>Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Grundkenntnisse in MS Office und branchenspezifischen Softwareanwendungen</li></ul><h2>Unser Angebot</h2>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Ein angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team</li><li>Attraktive Vergütung und Urlaubsgeld</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven</li><li>Moderne Arbeitsausstattung und Weiterbildung im Kfz-Bereich</li></ul><h2>Kontakt</h2>Interessierte Bewerber:innen senden bitte ihre vollständigen Unterlagen per E-Mail oder nutzen unser Online-Bewerbungsformular. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Serviceberater / Serviceassistent

<h2>Über uns</h2>PharmaSGP ist ein börsennotiertes Pharmaunternehmen mit einem breiten Portfolio führender nicht verschreibungspflichtiger Arzneimittel (OTC) und anderer Gesundheitsprodukte. Die Marke Baldriparan®, das pflanzliche Schlafmittel Nr.1 in Deutschland, zählt ebenso zu unserem Portfolio wie die Schmerzmarken Spalt®, Formigran®, Rubaxx® oder Restaxil®. Eine unserer Gründungsvisionen ist für uns bereits tägliche Realität: Wir sind Vorreiter bei der Entwicklung innovativer Schmerztherapien und hochwertiger Arzneimittel. Dabei setzen wir auf starke Kundenorientierung gepaart mit einem sehr hohen Qualitätsanspruch.Unsere Mission: Mit natürlichem Enthusiasmus für die Verbesserung der Lebensqualität unserer Patienten, bieten wir die individuell besten Lösungen aus unserer ständig wachsenden Produktpalette zur Behandlung chronischer Beschwerden – jeden Tag! Um dieses Ziel zu erreichen, suchen wir ab sofort Dich!<h2>Aufgaben</h2>Du willst mehr als nur Kampagnen verwalten – du willst digitale Wachstumsstrategien formen, die wirklich etwas bewegen? Dann bist du bei uns genau richtig! Für unser internationales OTC-Produktportfolio suchen wir eine erfahrene, analytisch starke und führungsstarke Persönlichkeit, die unsere digitale Marketing-Performance aufs nächste Level hebt.Was dich erwartet<ul><li>Strategische Verantwortung</li></ul>Du baust unseren Bereich Performance Marketing weiter aus – mit direkter Anbindung an das Management. Deine Vision und Strategie prägen maßgeblich unseren digitalen Auftritt und unseren unternehmerischen Erfolg<ul><li>360° Kampagnensteuerung</li></ul>Du entwickelst mit deinem Team kanalübergreifende Online-Marketing-Kampagnen – und bringst sie mit messbarem Impact zum Erfolg<ul><li>Data-Driven Performance</li></ul>KPIs, Tracking und Reporting sind deine Werkzeuge. Du analysierst datenbasiert, steuerst Budgets effizient und optimierst kontinuierlich für maximale Conversion<ul><li>Insights &amp; Innovation</li></ul>Du erkennst Markttrends früh, analysierst Wettbewerber und entwickelst innovative Empfehlungen für die Weiterentwicklung unserer Digitalstrategie<ul><li>Teamlead &amp; Empowerment</li></ul>Du führst ein interdisziplinäres Team aus Performance-Marketing-, Webdesign- und Development-Profis. Dein Führungsstil ist motivierend, klar und auf Weiterentwicklung ausgelegt<h2>Profil</h2><ul><li>Qualifikation &amp; Erfahrung</li></ul>Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (z.B. Marketing, BWL oder Computer Science) und bringst mehrjährige Berufserfahrung im digitalen Marketing &amp; Führungserfahrung mit<ul><li>Fachexpertise &amp; Analytische Kompetenz</li></ul>Du strebst nach Perfektion in deinem Fachgebiet, hinterfragst Trends und Best Practices kritisch, triffst datenbasierte Entscheidungen und möchtest Kausalzusammenhänge im Detail verstehen – pauschale Antworten sind für dich keine Option.<ul><li>Kampagnen-Expertise</li></ul>Du hast fundierte Erfahrung im Aufsetzen und Steuern von digitalen Werbekampagnen (z.B. Native Ads, SEA, Facebook) sowie in der Nutzung von SEO-Tools und relevanten Maßnahmen.<ul><li>Eigenständiges Denken</li></ul>Du nimmst Empfehlungen von Google oder Agenturen auf, entwickelst jedoch mit Biss und analytischem Denken deine eigene fundierte Meinung und vertrittst diese überzeugend.<ul><li>Teamgeist &amp; Leadership</li></ul>Du förderst dein Team durch klare Kommunikation, Kreativität und lösungsorientiertes Denken und gehst als Vorbild voran.<ul><li>Technische Tools &amp; Sprachkenntnisse</li></ul>Sehr gute Kenntnisse in Google Ads und Google Analytics sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (C1-Level) runden dein Profil ab<h2>Wir bieten</h2><ul><li>30 Tage Urlaub &amp; flexible Arbeitszeiten – für die optimale Integration Deiner persönlichen Bedürfnisse</li><li>Hybrides Arbeitsmodell mit zwei Tagen mobilem Arbeiten pro Woche – zur Unterstützung moderner Arbeitsweisen</li><li>Onboarding-Tage &amp; Mentoring während der Einarbeitung – bestmögliches Ankommen bei uns von Anfang an</li><li>Regelmäßige unterjährige Entwicklungsgespräche &amp; klare Karriereperspektiven</li><li>Ein dynamisches, wachsendes Umfeld und die Chance, aktiv mitzugestalten &amp; sich weiterzuentwickeln</li><li>Regelmäßige Firmenevents – wir feiern unsere Erfolge durch abwechslungsreiche Events wie Sommer- und Weihnachtsfeier, Wiesn oder Afterwork-Events</li><li>Mobilität – wir machen mobil und unterstützen Deine Gesundheit durch Bike Leasing, die PharmaSGP Radl-Challenge und Firmenläufe</li><li>Obstkorb, Getränke sowie Kaffee und Tee</li><li>Tiefgaragenstellplätze &amp; Dachterrasse – für einen stressfreien Arbeitsweg &amp; die Möglichkeit für informelle Meetings auf der Terrasse</li></ul><h2>Kontakt</h2>PharmaSGP Holding SEz.H. Marina OrtnerLochhamer Schlag 182166 Gräfelfing<a href="https://pharmasgp.com/karriere/" target="_blank">https://pharmasgp.com/karriere/</a>

Head of Performance Marketing (m/w/d)

TRATON GROUP With its brands Scania, MAN, International, and Volkswagen Truck &amp; Bus, TRATON SE is the parent and holding company of the TRATON GROUP and one of the world’s leading commercial vehicle manufacturers. TRATON employs more than 103,000 people and operates 33 production and assembly sites worldwide across 12 locations in North America, Europe, Asia and Latin America. Through our range of trucks, buses, and light-duty commercial vehicles, and together with our partners and customers, we’re driving the shift towards a sustainable transport system. "Transforming Transportation Together. For a sustainable world.”: this intention underlines the Company’s ambition to have a lasting and sustainable impact on the commercial vehicle business and on the Group’s commercial growth.<h2>Mögliche Aufgaben dieser Rolle</h2>Our team HR Company Services is committed to enrich the experiences of our employees and visitors at the TRATON Hub in Munich. Be part of our highly motivated team that is responsible for facility and access management, travel and mobility solutions. Within the team you will be responsible for our Executive Conference and Guest Services. You are responsible for managing TRATON´s company car policy, including steering of our internal service provider MHR. <ul><li>You implement and manage our new TRATON Mobility Budget concept, which supports a modern and sustainable mobility offering for employees and Managers. </li><li>You drive strategic optimization projects of our Company Services offerings and tools, such as a new Merchandising Order-Platform, a Guest Management Tool and an improved Meeting Room Management concept.</li><li>You are steering and coordinating cross-brand working Groups. </li><li>You will take over the deputy role of the Team Lead of HR Company Services.</li></ul><h2>Anforderungen an die Qualifikation</h2><ul><li>Master`s degree (or equivalent) in social, environmental or business studies</li><li>Minimum 10 years of working experience in an international company and proven experience in areas of project management (ideally in HR) sustainable mobility services or digitalization</li><li>Proactive and service mindset with a passion to drive continuous improvement in processes and policies</li><li>Strong team spirit and international mindset are part of your personality </li><li>Excellent verbal and written communication skills in English and German (business fluent), Portuguese or Swedish will be considered a plus</li></ul>

Senior Specialist HR Company Services (m/f/d)

TRATON GROUP With its brands Scania, MAN, International, and Volkswagen Truck &amp; Bus, TRATON SE is the parent and holding company of the TRATON GROUP and one of the world’s leading commercial vehicle manufacturers. TRATON employs more than 103,000 people and operates 33 production and assembly sites worldwide across 12 locations in North America, Europe, Asia and Latin America. Through our range of trucks, buses, and light-duty commercial vehicles, and together with our partners and customers, we’re driving the shift towards a sustainable transport system. "Transforming Transportation Together. For a sustainable world.”: this intention underlines the Company’s ambition to have a lasting and sustainable impact on the commercial vehicle business and on the Group’s commercial growth.<h2>Mögliche Aufgaben dieser Rolle</h2>Become a part of our TRATON Accounting Group team. Your tasks will include to:<ul><li>Prepare monthly consolidated financial statements of TRATON GROUP with almost 350 consolidated entities </li><li>Collaborate with our brands Scania, MAN, Navistar and Volkswagen Truck &amp; Bus, and our parent company Volkswagen AG, in all group accounting and consolidation matters </li><li>Act as group-wide topic matter expert for several areas of our Balance sheet, Income statement and Notes disclosures, and perform monthly analyses of our group financial statements </li><li>Prepare the Quarterly and Annual Reports for TRATON GROUP and collaborate closely with our colleagues from Accounting Standards, Controlling, Treasury, Investor Relations, among others </li><li>Participate in group wide accounting projects, e.g. roll-out of a new consolidation system </li></ul><h2>Anforderungen an die Qualifikation</h2><ul><li>Successful university degree (or equivalent) in Business Administration (focus on international accounting/group accounting) </li><li>Initial experience in preparing consolidated financial statements; experience in an audit firm is a plus</li><li>Excellent knowledge of consolidation systems </li><li>Ability to collaborate in a team environment with competing priorities and with a high impact at all levels within the company </li><li>Strong analytical and conceptual skills with an ability to turn data into actionable insights </li><li>Proactive mindset with a passion to build from scratch and drive continuous improvement </li><li>Fluency in German and English is a must</li></ul>

Specialist Group Accounting (m/f/d)

TRATON GROUP With its brands Scania, MAN, International, and Volkswagen Truck &amp; Bus, TRATON SE is the parent and holding company of the TRATON GROUP and one of the world’s leading commercial vehicle manufacturers. TRATON employs more than 103,000 people and operates 33 production and assembly sites worldwide across 12 locations in North America, Europe, Asia and Latin America. Through our range of trucks, buses, and light-duty commercial vehicles, and together with our partners and customers, we’re driving the shift towards a sustainable transport system. "Transforming Transportation Together. For a sustainable world.”: this intention underlines the Company’s ambition to have a lasting and sustainable impact on the commercial vehicle business and on the Group’s commercial growth.<h2>Mögliche Aufgaben dieser Rolle</h2>As part of our dedicated tax team, you will play a key role in the further development of our tax department. Your focus will be on three central areas:Tax accounting:<ul><li>Supporting the preparation and analysis of deferred taxes in the context of the consolidated financial statements in accordance with IFRS</li><li>Supporting the further development of our processes for accounting for deferred taxes</li><li>Acting as a contact person for auditors and internal departments</li></ul>Tax governance:<ul><li>Assisting in the establishment and further development of our tax compliance management system (Tax CMS)</li><li>Supporting the preparation and maintenance of tax guidelines and documentation</li><li>Carrying out internal controls and risk analyses in the tax area</li></ul>Digitalization &amp; innovation:<ul><li>Identifying and implementing digitalization potential in the tax department</li><li>Developing and introducing innovative tools and automation solutions (e.g., with Power BI, Alteryx, SAP)</li><li>Working closely with IT, finance, and external partners to implement digital tax solutions </li></ul><h2>Anforderungen an die Qualifikation</h2><ul><li>Completed degree in economics, ideally with a focus on taxation, accounting, or business informatics</li><li>Initial professional experience in tax accounting, tax governance, or at a tax consulting firm</li><li>Interest and ideally experience in digitization and process automation</li><li>Analytical thinking, structured approach to work, and a high degree of initiative</li><li>Strong communication skills and enjoyment of interdisciplinary collaboration</li></ul>

Specialist Tax Accounting and Governance (m/f/d)

<h2>fly-tech IT - Das sind wir:</h2>Wir sind zertifizierter Microsoft Partner und strategischer IT-Consultant für den Mittelstand und machen das digitale Arbeiten in der Microsoft Cloud und mit Künstlicher Intelligenz praxisnah anwendbar – das macht uns zu #cloudheroes. Als IT-Systemhaus begleiten wir Unternehmen und Organisationen deutschlandweit auf ihrem Weg der Digitalen Transformation – mit besonderem Fokus auf New Work. Für diese Mission bringen wir ExpertInnen zusammen und sind überzeugt, dass wir gemeinsam Außergewöhnliches leisten können.Als Digitalpartner schaffen wir innovative und sichere Arbeitswelten für den Mittelstand in Deutschland. Unser Erfolgsrezept: Teamgeist, Know-how, Motivation und Leidenschaft. Um unseren Service weiter zu verbessern und stabile Strukturen für die erfolgreiche Weiterentwicklung unseres Unternehmens aufzubauen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen (Senior) IT System Administrator Mittelstandskunden – Microsoft Cloud Engineer (m/w/d).<h2>So ergänzt Du unser Team:</h2><ul><li>Ganzheitliche Betreuung der hybriden IT-Infrastrukturen unserer mittelständischen Kunden (KMU)</li><li>Arbeit an innovativen IT-Projekten wie Cloud Transformationen zu Azure und Microsoft 365</li><li>Zusammenarbeit in Kundenteams bestehend aus Systemadministratoren, IT-Managern und Consultants</li><li>Betreuung und Konfiguration von Microsoft Cloud Lösungen</li><li>Installation, Konfiguration und Problembehandlung von Hard- und Software</li><li>Erkennen von Weiterentwicklungspotentialen in bestehenden IT-Umgebungen</li><li>Wartung und Überwachung der IT-Systeme über Monitoring-Systeme</li><li>Erstellen und Pflegen von IT-Dokumentationen</li><li>Erbringung der Services im Innen- und Außendienst</li><li>Mitglied im Team Rufbereitschaft nach intensiver Einarbeitung</li></ul><h2>Du passt perfekt zu uns, wenn Du …</h2><ul><li>Dich mit unserer Mission "Einfach digital arbeiten." identifizierst.</li><li>einen der folgenden Abschlüsse hast: Fachinformatiker/-in Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation im IT-Umfeld.</li><li>mehrere Jahre in einem Systemhaus als Systemadministrator gearbeitet hast oder eine hohe Kundenorientierung besitzt.</li><li>Erfahrung im Außendienst und der persönlichen Anwenderbetreuung gesammelt hast.</li><li>erste Microsoft Zertifizierungen besitzt wie zum Beispiel AZ-900, MS-900.</li><li>fachliche Kompetenz im Schwerpunkt Microsoft Cloud Technologien besitzt. (z.B. Microsoft 365, Azure Infrastruktur, Defender Security, SharePoint, Intune, Active Directory, Virtualisierung, Remote-Desktop-Services, verschiedenste Cloud-Services)</li><li>eine analytische und strukturierte Vorgehensweise hast.</li><li>ein ausgeprägtes Servicedenken und gute Kommunikationsfähigkeit für Dich beanspruchst.</li><li>Freude daran hast, unsere Kunden mit neuesten Technologien zukunftsfähig zu machen.</li><li>die Bereitschaft zur langfristigen Zusammenarbeit hast.</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Abwechslungsreiche Aufgaben mit Raum für eigene Ideen und individuelle Entwicklung</li><li>Ein engagiertes Team, das Zusammenhalt lebt und Erfolge gemeinsam feiert</li><li>Ein innovatives Arbeitsumfeld mit Zugang zu den neuesten Technologien</li><li>Kontinuierliche Weiterbildung und anerkannte Zertifizierungen, z. B.:</li><ul><li>Microsoft Azure Zertifizierungen</li><li>Microsoft M365 Zertifizierungen</li><li>Best-Practice-Workshops im Team</li><li>Soft-Skill-Trainings</li></ul><li>Flexibles Arbeiten: Hybrides Arbeiten mit Präsenz und mobiler Arbeit</li><li>Attraktive Vergütung inklusive Sonderleistungen</li><li>Modernste Arbeitsausstattung in einem der innovativsten Büros der Region</li><li>Nachhaltige Mobilität: Modernes Elektrofahrzeug mit Privatnutzung</li></ul><h2>Kontakt</h2>Lust auf Einfach digital arbeiten? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung.Weitere Fragen beantwortet Dir Stefanie Wirth, unser Kontakt für das Personalmanagement, gerne persönlich: (0821) 207 111 – 21.

(Senior) IT System Administrator Mittelstandskunden – Microsoft Cloud Engineer (m/w/d)

<h2>fly-tech IT - Das sind wir:</h2>Wir sind zertifizierter Microsoft Partner und strategischer IT-Consultant für den Mittelstand und machen das digitale Arbeiten in der Microsoft Cloud und mit Künstlicher Intelligenz praxisnah anwendbar – das macht uns zu #cloudheroes. Als IT-Systemhaus begleiten wir Unternehmen und Organisationen deutschlandweit auf ihrem Weg der Digitalen Transformation – mit besonderem Fokus auf New Work. Für diese Mission bringen wir ExpertInnen zusammen und sind überzeugt, dass wir gemeinsam Außergewöhnliches leisten können.Als Digitalpartner schaffen wir innovative und sichere Arbeitswelten für den Mittelstand in Deutschland. Unser Erfolgsrezept: Teamgeist, Know-how, Motivation und Leidenschaft. Um unseren Service weiter zu verbessern und stabile Strukturen für die erfolgreiche Weiterentwicklung unseres Unternehmens aufzubauen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen (Senior) Systemadministrator Helpdesk, Support und Managed Services (m/w/d).<h2>So ergänzt Du unser Team:</h2><ul><li>1st – und 2nd Level Support (Annahme, Qualifikation und Bearbeitung von Servicefällen)</li><li>Technische Unterstützung der Kunden in ihrer Systemumgebung</li><li>Verständliche Beschreibung technischer Zusammenhänge</li><li>Betreuung von Managed Services über Cloud-basierte Systemmanagement-Lösungen</li><li>Erbringung der Services am Telefon, Remote-Zugriff und über Microsoft Teams</li><li>Pflege von IT-Dokumentationen</li><li>Einrichtungen und Anpassungen in lokalen, Hybrid und Cloud Systemumgebungen</li><li>Installation, Update und Konfiguration von Softwarelösungen</li></ul><h2>Du passt perfekt zu uns, wenn Du …</h2><ul><li>Dich mit unserer Mission "Einfach digital arbeiten." identifizierst.</li><li>einen der folgenden Abschlüsse hast: Fachinformatiker Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation im IT – Umfeld.</li><li>praktische Erfahrung im Support oder der Betreuung von Managed Services gesammelt hast.</li><li>fachliche Kompetenz (Windows Client und Server Betriebssysteme, Microsoft 365, Monitoring, Netzwerkinfrastruktur) besitzt.</li><li>eine analytische und strukturierte Vorgehensweise hast.</li><li>ein ausgeprägtes Servicedenken und gute Kommunikationsfähigkeit für Dich beanspruchst.</li><li>Freude daran hast, unsere Kunden mit neuesten Technologien zukunftsfähig zu machen.</li><li>die Bereitschaft zur langfristigen Zusammenarbeit hast.</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Abwechslungsreiche Aufgaben mit Raum für eigene Ideen und individuelle Entwicklung</li><li>Ein engagiertes Team, das Zusammenhalt lebt und Erfolge gemeinsam feiert</li><li>Ein innovatives Arbeitsumfeld mit Zugang zu den neuesten Technologien</li><li>Kontinuierliche Weiterbildung und anerkannte Zertifizierungen, z. B.:</li><ul><li>Microsoft Azure Zertifizierungen</li><li>Microsoft M365 Zertifizierungen</li><li>Best-Practice-Workshops im Team</li><li>Soft-Skill-Trainings</li></ul><li>Flexibles Arbeiten: Hybrides Arbeiten mit Präsenz und mobiler Arbeit</li><li>Attraktive Vergütung inklusive Sonderleistungen</li><li>Modernste Arbeitsausstattung in einem der innovativsten Büros der Region</li><li>Nachhaltige Mobilität: Modernes Elektrofahrzeug mit Privatnutzung</li></ul><h2>Kontakt</h2>Lust auf Einfach digital arbeiten? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung.Weitere Fragen beantwortet Dir Stefanie Wirth, unser Kontakt für das Personalmanagement, gerne persönlich: (0821) 207 111 – 21.

(Senior) IT System Administrator Helpdesk, Support und Managed Services (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Das Landratsamt Dachau bietet als regionaler Arbeitgeber über 700 Mitarbeitenden einen sicheren Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten. Wertschätzung, Teamgeist und vielfältige Aufgaben von Aufsichtsbehörde bis Zulassungsstelle prägen unseren Alltag. Fort- und Weiterbildungen stärken unser Personal und ermöglichen den besten Service für die Bürgerinnen und Bürger im Landkreis.Wir übernehmen Verantwortung für die Region und bieten zahlreiche Dienstleistungen – von sozialer Beratung und Umwelt- bis zu Digitalisierungsaufgaben. Werden Sie Teil des "Team Landratsamt" und gestalten Sie mit uns den Landkreis Dachau!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Leitung des 5- bis 6-köpfigen Teams "Neubau und Sanierung" bestehend aus technischen Fachkräften und Verwaltungsmitarbeitenden</li><li>Ständige Stellvertretung der Sachgebietsleitung Hochbau</li><li>Projektentwicklung von Neubau- und Sanierungsmaßnahmen sowie enge Abstimmung mit internen Fachstellen</li><li>Koordinierung und Controlling der Baumaßnahmen – insbesondere hinsichtlich Kosten, Qualität und Terminen</li><li>Entscheidung in komplexen Einzelfällen</li><li>Vorbereitung von Beschlüssen und Berichterstattung in die Kreisgremien</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Architektur oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Fundierte Kenntnisse im Bauordnungs-, Vergabe- und Vertragsrecht</li><li>Leidenschaft für Baukultur und technisches Verständnis</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Hochbau, idealerweise mit Führungserfahrung</li><li>Entscheidungsstärke, Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamorientierung und souveränes Auftreten</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ein sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Sektor</li><li>Eine moderne Arbeitsumgebung mit flexiblen Arbeitszeiten</li><li>Eigenverantwortung mit Gestaltungsmöglichkeiten und vielfältigen Projekten</li><li>Eine umfassende Einarbeitung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und zusätzliche Sozialleistungen</li></ul><h2>Kontakt</h2><ul><li>Fachliche Fragen: Herr Bögeholz, Telefon 08131 / 74 -231</li><li>Fragen zum Bewerbungsverfahren: Frau Käßl, Telefon 08131 / 74-2262</li></ul>

Architekt (m/w/d) Leitung Team Neubau und Sanierung

TRATON GROUP With its brands Scania, MAN, International, and Volkswagen Truck &amp; Bus, TRATON SE is the parent and holding company of the TRATON GROUP and one of the world’s leading commercial vehicle manufacturers. TRATON employs more than 103,000 people and operates 33 production and assembly sites worldwide across 12 locations in North America, Europe, Asia and Latin America. Through our range of trucks, buses, and light-duty commercial vehicles, and together with our partners and customers, we’re driving the shift towards a sustainable transport system. "Transforming Transportation Together. For a sustainable world.”: this intention underlines the Company’s ambition to have a lasting and sustainable impact on the commercial vehicle business and on the Group’s commercial growth.<h3>ABOUT Become a part of our TRATON Tax Team by joining us earliest from November 2025. </h3><h2>Mögliche Aufgaben dieser Rolle</h2> <ul><li>You will assist in strategic and operational tax activities</li><li>You will support business partners in tax planning and compliance matters</li><li>You will assist Tax department in establishing governance processes</li><li>You will support Tax department in defending established tax structures vis-à-vis affected tax authorities</li><li>You will support Tax department in preparing management presentations</li></ul><h2>Anforderungen an die Qualifikation</h2><ul><li>You are a student in business administration, economics or law and have ideally gained some professional experience in tax or finance</li><li>You have advanced MS Office skills especially in PowerPoint, Excel and Word</li><li>You have fluency English and German language skills</li><li>You are an empathetic communicative and inquisitive person with dedication to work in a fast moving environment</li></ul><h2>Benefits: Das bieten wir</h2>/ A competitive remuneration We pay 1.952,00 € per month for a 35 hours working week/ Attractive corporate benefits Discounted gym memberships, employee discounts from VW corporate benefits program/ Possibillity to grow and network International and modern working environment with the possibility to learn and to growth/ Ideal and flexible working conditions Work remotely or up to 20 days per year abroad within the EU and a Brand new Headquarter Hybrid M in Munich/Germany

Intern | Tax (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Sie bringen Erfahrung im Bereich TGA mit und möchten die Umsetzung komplexer Projekte hautnah begleiten? Bei uns gestalten Sie die technische Realisierung aktiv mit - von der Planung bis zur Übergabe.Wir sind IBP Ingenieure – ein dynamisch wachsendes Ingenieurbüro mit höchsten Ansprüchen an Qualität und Nachhaltigkeit in der Energie- und Gebäudetechnik. Unsere Projekte sind so individuell wie unsere Lösungen - technisch anspruchsvoll, zukunftsorientiert und wegweisend.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Objektüberwachung und Qualitätskontrolle im Bereich Energie- und Gebäudetechnik</li><li>Koordination und Steuerung der ausführenden Firmen vor Ort</li><li>fachtechnische Abnahmen und Überwachung der Mängelbeseitigung</li><li>Prüfung von Abrechnungen und Mitwirkung bei der Kostenfeststellung</li><li>Erstellung und Zusammenstellung der Revisionsunterlagen</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>abgeschlossenes Studium oder Techniker-/ Meisterabschluss in der Energie- und Gebäudetechnik bzw. Versorgungstechnik</li><li>Erfahrung in der Planung und Ausführung von TGA-Projekten, idealerweise in der Objektüberwachung, mind. 5 Jahre Berufserfahrung</li><li>strukturiertes, termintreues und lösungsorientiertes Arbeiten</li><li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und sicheres Auftreten</li><li>sicherer Umgang mit MS Office und Grundkenntnisse in CAD- und AVA-Anwendungen</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>vielfältige Projekte mit renommierten Bauherren</li><li>eigenverantwortliches Arbeiten mit viel Gestaltungsfreiraum</li><li>modern ausgestattete Arbeitsplätze</li><li>digitalisierte Arbeitsprozesse</li><li>unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit</li><li>Poolfahrzeuge für Außentermine</li><li>individuelle Weiterbildungsförderung</li><li>Gesundheitsbudget und Gesundheitsservice</li></ul>

Ingenieur oder Techniker (m/w/d) - Objektüberwachung TGA

<h2>Einleitung</h2>Als erfahrene kaufmännische Fachkraft wissen Sie:Unternehmenserfolg beginnt mit strategischer Steuerung, Weitsicht und verlässlichen Zahlen. Sie suchen ein Umfeld, in dem Ihr unternehmerisches Denken und Handeln gefragt sind, Sie Gestaltungsspielraum haben – und mit Ihrer Expertise Wachstum aktiv mitgestalten.Genau diese Verantwortung bieten wir Ihnen.Wir sind IBP Ingenieure – ein dynamisch wachsendes Ingenieurbüro mit höchsten Ansprüchen an Qualität und Nachhaltigkeit in der Energie- und Gebäudetechnik. Unsere Projekte sind so individuell wie unsere Lösungen - technisch anspruchsvoll, zukunftsorientiert und wegweisend.Um dieses Wachstum gezielt zu steuern, suchen wir einen Commercial Manager (m/w/d), der gemeinsam mit der Geschäftsführung Strukturen weiterentwickelt, Prozesse optimiert und den wirtschaftlichen Kurs unseres Unternehmens langfristig prägt.Bringen Sie Ihre Erfahrung ein - und gestalten Sie mit uns eine wirtschaftlich starke und zukunftsfähige Organisation.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>kaufmännisches (Projekt-)Controlling, einschließlich Reportwesen</li><li>Aufbau und Pflege internes Büro- und Projekt-Management-System</li><li>Controlling Arbeitsauslastung und Effizienz</li><li>Weiterentwicklung von internen und externen Prozessabläufen</li><li>Kommunikation innerhalb der Unternehmensgruppe</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, mindestens 3 Jahre Berufserfahrung</li><li>und/ oder abgeschlossenes Studium der BWL</li><li>sehr gute EDV-Kenntnisse MS-Office und angrenzender Produkte</li><li>branchenspezifische Kenntnisse sind von Vorteil</li><li>geistige und persönliche Flexibilität im Denken und Handeln</li><li>ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und IT-Affinität</li><li>Sorgfalt, Genauigkeit, Organisationstalent und Zuverlässigkeit</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Belastbarkeit und Loyalität</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>ein erstklassiges Team und ausgezeichnete Organisationsstrukturen</li><li>moderne Arbeitsplätze mit viel Gestaltungsfreiraum</li><li>Förderung der fachlichen und persönlichen Entwicklung</li><li>unbefristete Festanstellung in Vollzeit</li><li>Gesundheitsbudget und Gesundheitsservice</li></ul>

Commercial Manager (m/w/d) - Energie- und Gebäudetechnik

TRATON GROUP With its brands Scania, MAN, International, and Volkswagen Truck &amp; Bus, TRATON SE is the parent and holding company of the TRATON GROUP and one of the world’s leading commercial vehicle manufacturers. TRATON employs more than 103,000 people and operates 33 production and assembly sites worldwide across 12 locations in North America, Europe, Asia and Latin America. Through our range of trucks, buses, and light-duty commercial vehicles, and together with our partners and customers, we’re driving the shift towards a sustainable transport system. "Transforming Transportation Together. For a sustainable world.”: this intention underlines the Company’s ambition to have a lasting and sustainable impact on the commercial vehicle business and on the Group’s commercial growth.<h2>Mögliche Aufgaben dieser Rolle</h2>/ You will support in defining and implementing IT security requirements / You will maintain KPIs for information security management (PowerBI / Power Automation) / You will update online training on information security and our intranet page / You will evaluate security solutions (proof of concept) / You will assist with security projects and research information security topics <h2>Anforderungen an die Qualifikation</h2>/ You are currently enrolled in a study of computer science, business informatics, IT security, or a comparable field / You have knowledge of operating systems, networks, and cloud solutions / You have initial experience in IT security and information security / You have a diligent and independent way of working, and an open, friendly, confident manner with the ability to work in a team / You have good knowledge of German and English<h2>Benefits: Das bieten wir</h2>/ A competitive remuneration We pay a competitive remuneration based on the defined working hours / Attractive corporate benefits Discounted gym memberships, employee discounts from VW corporate benefits program/ Possibillity to grow and network International and modern working environment with the possibility to learn and to growth/ Ideal and flexible working conditions Work remotely or up to 20 days per year abroad within the EU and a Brand new Headquarter Hybrid M in Munich/Germany

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