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<h2>Wer wir sind und wen wir suchen</h2><p>Wir von der Personalagentur ADENI <strong>(</strong>ADENI Recruitment Agency<strong>)</strong> freuen uns darauf, Sie bei der Suche nach einer neuen Herausforderung in <strong>Direktvermittlung</strong> zu unterstützen!</p><p>Sie sind motiviert, kundenorientiert und bringen Begeisterung für den <strong>Vertrieb</strong> mit? Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, arbeiten gerne in einem internationalen Umfeld, sprechen verhandlungssicher<strong> Englisch </strong>und idealerweise auch etwas <strong>Japanisch</strong>? Sie möchten Ihre Karriere in einer dynamischen Vertriebsposition vorantreiben oder suchen den passenden Einstieg ins Berufsleben? Dann könnte diese Position in <strong>München</strong> genau das Richtige für Sie sein!</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li><p>Verantwortung für die Betreuung von Kunden sowie die Steuerung laufender Projekte</p></li><li><p>Nachverfolgung von Kundenanfragen und Aufbau sowie Pflege langfristiger Kundenbeziehungen</p></li><li><p>Regelmäßige Kundenbesuche zur Projektabstimmung und zur Erschließung neuer Geschäftsmöglichkeiten</p></li><li><p>Überwachung des Projektverlaufs und Analyse der Verkaufszahlen</p></li><li><p>Unterstützung im Tagesgeschäft, insbesondere bei der Klärung von Lieferproblemen und Reklamationen</p></li><li><p>Erstellung von Projekt- und Verkaufsberichten für die entsprechenden Abteilungen in Japan</p></li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li><p>Ausgeprägte Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden</p></li><li><p>Proaktive, selbstständige Arbeitsweise und eine positive Grundeinstellung</p></li><li><p>Verhandlungssichere Englischkenntnisse</p></li><li><p>Japanischkenntnisse sind von Vorteil</p></li><li><p>Erste Erfahrungen im Vertrieb von Vorteil aber auch für den Berufseinstieg geeignet</p></li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li><p>Unbefristete Fest- und Direktanstellung</p></li><li><p>Angemessenes Gehalt</p></li><li><p>Zusätzliche Urlaubstage</p></li><li><p>Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben in einem internationalen Arbeitsumfeld</p></li><li><p>Auch für den Berufseinsteig geeignet</p></li><li><p>Start: Juli 2025 (verhandelbar)</p></li></ul><h2>Ihr Kontakt</h2><p>Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann möchten wir Sie unbedingt kennenlernen.</p><p>Bewerben Sie sich direkt über Xing.</p><p>Sie haben Rückfragen? Dann kontaktieren Sie uns gern.</p><p>Ansprechpartnerin: Lisa Sprenger (<a href="mailto:jobs@adeni.eu" target="_blank">jobs@adeni.eu</a>)</p>

Vertriebsmitarbeiter:in mit Japanisch (m/w/d)

<p>Die H&amp;H Gruppe ist ein mittelständisches Familienunternehmen mit rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bundesweit, das in der Gebäudereinigung und Hoteldienstleistung tätig ist. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unsere Zentrale in <strong>München</strong> in Vollzeit (39 Stunden pro Woche) ab sofort einen</p><strong>Controller (m/w/d)</strong><h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Ansprechpartner für die Geschäftsleitung in betriebswirtschaftlichen Fragen</li><li>Erstellung von Monatsauswertungen in den Bereichen Finanzbuchhaltung und Personal</li><li>Cashmanagement–Finanzzusammenstellung / Liquiditätsplanung</li><li>Durchführung von Ad hoc-und Sonderanalysen</li><li>Ergebnisforecast und Planung</li><li>Erstellung diverser Statistiken (Versicherungen, etc.)</li><li>Verantwortlich für die Bankenberichterstattung</li><li>Mitwirken beim Jahresabschluss</li></ul><h2>Sie verfügen über</h2><ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Mind. 5 Jahre Berufserfahrung als Controller (m/w/d)</li><li>Sehr gute Kenntnisse in Excel und DATEV</li><li>Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift</li><li>eine selbständige, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Organisationstalent sowie ein offenes freundliches und sicheres Auftreten</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein leistungsgerechtes Gehalt</li><li>Eine betriebliche Krankenzusatzversicherung nach der Probezeit</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Ein eigenes Büro mit ergonomischer Ausstattung (höhenverstellbarer Schreibtisch)</li><li>Kostenlose Getränke (Kaffee, Wasser, Säfte) sowie dreimal wöchentlich frisches Obst</li><li>Die Möglichkeit zum selbstständigen Arbeiten und zur flexiblen Zeiteinteilung unter Berücksichtigung der Kernarbeitszeit</li><li>Teamgeist, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Anspruchsvolle und interessante Aufgaben mit einer sorgfältigen und individuellen Einarbeitung</li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.</p><p><strong>H&amp;H Dienstleistungen GmbH</strong><br> Frau Schmeiser </p><p><strong>Telefon:</strong> 089/35726-172<br><strong>E-Mail:</strong><a href="mailto:karriere@h-und-h.de" target="_blank">karriere@h-und-h.de</a></p><p>Olschewskibogen 14 – 80935 München – <a href="http://www.h-und-h.de" target="_blank">www.h-und-h.de</a></p><p><strong>Informieren Sie sich gerne über unsere internen und externen betrieblichen Aktivitäten auf LinkedIn und Instagram.</strong></p>

Controller (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>

<p>Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft.Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses – von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung.Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen.Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus.Auf unsere Arbeit sind wir stolz – über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren.</p>  <p><strong>Job ID: </strong>3335</p> <p><strong>Ort: </strong>München, Karlsfeld</p> <p><strong>Funktion: </strong>Lean Management; Prozessoptimierung; Operations Ex</p> <p><strong>Erfahrungsniveau: </strong>Berufserfahren</p> <p><strong>Recruiting Team Kontakt: </strong>Jutta Schwan 01743359246</p>
<h2>Aufgaben</h2>
<ul> <li><p><strong>Aufgaben anpacken:</strong> Steuerung der Implementierungs-, Optimierungsthemen bei unserem Kunden in Bezug auf Subunternehmen; Identifikation und Ansprache von Subunternehmen sowie bereichsübergreifende Prozessverbesserungen und Kosteneinsparungen</p></li> <li><p><strong>Analytisch vorgehen:</strong> Entwicklung von maßgeschneiderten Lösungen zur erfolgreichen Umsetzung unserer Dienstleistungen vor Ort bei unserem Kunden; Identifikation kritischer Prozessschwachstellen in Zusammenarbeit mit den Kollegen</p></li> <li><p><strong>Fortschritt vorantreiben: </strong>Ausbau der Qualität sowie Überwachung und stetige Verbesserung der Prozesse; Pflege und Weiterentwicklung des bestehenden CAFM-Systems</p></li> <li><p><strong>Kooperation leben: </strong>Schnittstelle zu den Fachbereichen der verschiedenen Gewerke Elektro / MSR, Mechanik, HKLS sowie Hausmeisterdienste</p></li> <li><p><strong>Verantwortung übernehmen:</strong> Einführung und Überwachung von geeigneten Maßnahmen</p></li> </ul><h2>Profil</h2>
<ul> <li><p><strong>Ausbildung:</strong> Technische Ausbildung (z.B. Elektroniker, Elektriker, Anlagenmechaniker HKLS) mit Fortbildung als Techniker oder Meister (m/w/d); alternativ Studium im Bereich Versorgungstechnik, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurswesen, Technisches Gebäudemanagement; kaufmännische Ausbildung</p></li> <li><p><strong>Erfahrung:</strong> Idealerweise in der Dienstleistungsindustrie in Theorie und Praxis sowie mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert</p></li> <li><p><strong>Arbeitsweise:</strong> Ausgeprägtes wirtschaftliches Denken sowie eine dienstleistungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise</p></li> <li><p><strong>Sprachen:</strong> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</p></li> <li><p><strong>Kenntnisse: </strong>Sicherer Umgang mit MS Office</p></li> </ul><h2>Wir bieten</h2>
<ul> <li><p><strong>Sicherheit: </strong>Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit</p></li> <li><p><strong>Perspektiven: </strong>Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus</p></li> <li><p><strong>Vergütung:</strong> Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung</p></li> <li><p><strong>Urlaub</strong>: 30 Tage Urlaubsanspruch</p></li> <li><p><strong>Benefits: </strong>„Me@Leadec“ macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung) und Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket</p></li> <li><p><strong>Transparenz:</strong> Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "<a href="we.do">we.do</a></p></li> </ul><a href="https://www.leadec-services.de" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/leadec" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/leadec3" target="_blank"></a>

Projektmanager / Technisches Gebäudemanagement (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>

<p>Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft.Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses – von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung.Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen.Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus.Auf unsere Arbeit sind wir stolz – über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren.</p>  <p><strong>Job ID: </strong>2737</p> <p><strong>Ort: </strong>München</p> <p><strong>Funktion: </strong>Elektroinstallation Elektrotechnik; Mechatronik;</p> <p><strong>Erfahrungsniveau: </strong>Berufserfahren</p> <p><strong>Recruiting Team Kontakt: </strong>Jutta Schwan 01743359246</p>
<h2>Aufgaben</h2>
<ul> <li><p><strong>Aufgaben anpacken:</strong>Überwachung und Koordination von Wartungs- und Instandsetzungsmaßnahmen von der Durchführung bis zur Abnahme und Dokumentation bei unseren Kunden</p></li> <li><p><strong>Kooperation leben:</strong>Führung der Mitarbeiter (m/w/d) im Verantwortungsbereich, geprägt von unseren gelebten Werten</p></li> <li><p><strong>Verantwortung übernehmen:</strong>Ansprechpartner (m/w/d) des Kunden vor Ort; Einhaltung der technischen und gesetzlichen Vorschriften sowie Budget und Kosten</p></li> <li><p><strong>Für Technik begeistern:</strong>Lösungsfindung auch in schwierigen Situationen</p></li> </ul><h2>Profil</h2>
<ul> <li><p><strong>Ausbildung:</strong>Meister HKLS oder Anlagenmechaniker HKLS (m/w/d)</p></li> <li><p><strong>Kenntnisse:</strong>In der technischen und betriebswirtschaftlichen Leitung und Koordination von Dienstleistungsprojekten; gute und sichere Anwenderkenntnisse in MS-Office (Outlook, Word, Excel)</p></li> <li><p><strong>Erfahrung:</strong>Mehrjährige Erfahrung in der Auftragsabwicklung in allen Fragen des technischen Gebäudemanagements</p></li> <li><p><strong>Persönlichkeit:</strong>Hohe Flexibilität, Einsatzbereitschaft und großes Engagement; Teamplayer (m/w/d) und offen für Neues</p></li> <li><p><strong>Arbeitsweise:</strong>Selbständige und ausgeprägte Kundenorientierung; Hands-On Mentalität</p></li> </ul><h2>Wir bieten</h2>
<ul> <li><p><strong>Sicherheit:</strong>Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit</p></li> <li><p><strong>Perspektiven:</strong>Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus</p></li> <li><p><strong>Vergütung:</strong>Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung</p></li> <li><p><strong>Urlaub:</strong>30 Tage Urlaubsanspruch</p></li> <li><p><strong>Benefits:</strong>„Me@Leadec“ macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung)</p></li> <li><p><strong>Transparenz:</strong>Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "<a href="we.do">we.do</a>"</p></li> <li><p><strong>PKW:</strong>Dienstwagen zur privaten Nutzung</p></li> </ul><a href="https://www.leadec-services.de" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/leadec" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/leadec3" target="_blank"></a>

Objektleiter HKLS - Technisches Gebäudemanagement (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>

<p>Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft.Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses – von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung.Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen.Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus.Auf unsere Arbeit sind wir stolz – über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren.</p>  <p><strong>Job ID: </strong>3344</p> <p><strong>Ort: </strong>München</p> <p><strong>Funktion: </strong>Administration</p> <p><strong>Erfahrungsniveau: </strong>Berufserfahren</p> <p><strong>Recruiting Team Kontakt: </strong>Jutta Schwan 01743359246</p>
<h2>Aufgaben</h2>
<ul> <li><p><strong>Aufgaben anpacken:</strong> Pflege und Verwaltung von SAP-Stammdaten; Definition von Qualitätsstandards und Sicherstellung deren Umsetzung</p></li> <li><p><strong>Analytisch vorgehen:</strong> Analyse und Entscheidung bzgl. des Aufbaus einer Stammdatenorganisation; sicherer Umgang mit SAP und Erfahrung in der Implementierung von IT-Systemlösungen</p></li> <li><p><strong>Fortschritt vorantreiben: </strong>Aufbau einer Stammdatenorganisation; Optimierung und Standardisierung der Stammdatenprozesse</p></li> <li><p><strong>Kooperation leben:</strong> Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zur Identifikation und Lösung von Stammdatenproblemen; Schulung und Unterstützung von Anwendern in Bezug auf das Stammdatenmanagement</p></li> <li><p><strong>Verantwortung übernehmen: </strong>Sicherstellung der Datenqualität und Durchführung regelmäßiger Datenüberprüfungen</p></li> </ul><h2>Profil</h2>
<ul> <li><p><strong>Ausbildung: </strong>Kauffrau für Bürokommunikation (m/w/d); Bürokaufmann (m/w/d) Industriekauffrau (m/w/d); abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich und/oder abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Informatik wünschenswert</p></li> <li><p><strong>Erfahrung: </strong>Mehrjährige Erfahrung im „Stammdatenmanagement", insbesondere im SAP-Umfeld (SAP EAM); Erfahrung im Aufbau und Management von Stammdatenorganisationen</p></li> <li><p><strong>Kenntnisse:</strong> Fundierte Kenntnisse im Datenqualitätsmanagement und Erfahrung in der Definition und Überwachung von Datenqualitätsstandards</p></li> <li><p><strong>Persönlichkeit:</strong> Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</p></li> <li><p><strong>Arbeitsweise:</strong> Hohe analytische Fähigkeiten und ein strukturiertes, lösungsorientiertes Vorgehen bei der Prozessoptimierung und Datenqualitätssicherung</p></li> <li><p><strong>Sprachen:</strong> Kommunikationssichere Deutschkenntnisse erforderlich; Englischkenntnisse wünschenswert</p></li> </ul><h2>Wir bieten</h2>
<ul> <li><p><strong>Sicherheit:</strong>Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit</p></li> <li><p><strong>Perspektiven:</strong>Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus</p></li> <li><p><strong>Vergütung:</strong>Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung</p></li> <li><p><strong>Urlaub:</strong>30 Tage Urlaubsanspruch</p></li> <li><p><strong>Benefits:</strong>„Me@Leadec“ macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung)</p></li> <li><p><strong>Transparenz:</strong>Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "<a href="we.do">we.do</a>"</p></li> </ul><a href="https://www.leadec-services.de" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/leadec" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/leadec3" target="_blank"></a>

Bürokauffrau / Bürokaufmann / Datenmanagement / SAP (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>

<p><br>Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft.Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses – von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung.Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen.Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus.Auf unsere Arbeit sind wir stolz – über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren. </p>  <p><strong>Job ID: </strong>3358</p> <p><strong>Ort: </strong>München</p> <p><strong>Funktion: </strong>Projekt- und Produktmanagement</p> <p><strong>Erfahrungsniveau: </strong>Berufserfahren</p> <p><strong>Recruiting Team Kontakt: </strong>Jutta Schwan 01743359246</p>
<h2>Aufgaben</h2>
<ul> <li><p><strong>Verantwortung übernehmen:</strong> Technische / kaufmännische Bewertung von Projekten im Technischen Gebäudemanagement/ Technisches Facility Management für unseren Kunden; Analyse und wirtschaftliche Bewertung von Angebotsrisiken; Betreuung der Rechtsangelegenheiten in Zusammenarbeit mit der Rechtsabteilung</p></li> <li><p><strong>Zusammenarbeit leben: </strong>Angebotseinholung und Beauftragung von Handwerkern (m/w/d); Terminplanung und -koordination; enge Zusammenarbeit mit den Projektleitern / Bauleitern (m/w/d)</p></li> <li><p><strong>Für TGM begeistern:</strong> Begleitung von Abnahmen, inklusive der Dokumentation der Vorgänge</p></li> <li><p><strong>Aufgaben anpacken:</strong> Annahme, elektronische Erfassung und Weiterleitung der Mangelmeldungen während des Gewährleistungszeitraums</p></li> <li><p><strong>Kooperation leben:</strong> Schriftliche und mündliche Kommunikation mit dem Kunden; Sicherstellung der Mangelfreimeldung durch Handwerker und Kunde (m/w/d)</p></li> <li><p><strong>Fortschritt vorantreiben: </strong>Überwachung der Mangelbearbeitung anhand von Besichtigungen</p></li> </ul><h2>Profil</h2>

<ul> <li><p><strong>Ausbildung:</strong> Abgeschlossene technische Berufsausbildung als Elektroniker / Mechatroniker / Industriemechaniker o.Ä., idealerweise mit Weiterbildung zum Techniker / Meister (m/w/d) oder abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Baumanagement, Bauwesen oder vergleichbare Ausbildung / Weiterbildung</p></li> <li><p><strong>Erfahrung:</strong>Im Bereich des Technischen Facility Management sowie in der Instandhaltung im Bereich Gebäudetechnik erforderlich</p></li> <li><p><strong>Arbeitsweise:</strong> Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Kostenbewusstsein; hohe Service- und Dienstleistungsorientierung</p></li> <li><p><strong>Persönlichkeit:</strong>Ausgeprägtes Organisationstalent mit eigenständiger Arbeitsweise; Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen; Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten</p></li> <li><p><strong>Kenntnisse:</strong> Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen (Excel und PowerPoint)</p></li> <li><p><strong>Sprachen:</strong> Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</p></li> </ul> <h2>Wir bieten</h2>
<ul> <li><p><strong>Sicherheit:</strong>Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit</p></li> <li><p><strong>Perspektiven:</strong>Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich,Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus</p></li> <li><p><strong>Vergütung:</strong>Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung</p></li> <li><p><strong>Urlaub:</strong>30 TageUrlaubsanspruch</p></li> <li><p><strong>Benefits:</strong>„Me@Leadec“ macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung)</p></li> <li><p><strong>Transparenz:</strong>Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "<a href="we.do">we.do</a>"</p></li> </ul><a href="https://www.leadec-services.de" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/leadec" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/leadec3" target="_blank"></a>

Manager / Gewährleistung / Auftragsmanagement / Technisches Gebäudemanagement (m/w/d)

<p>Building the technology of the future requires talented people like you! We need to grow the Electronics/EMC team by incorporating an experienced person. This role combines technical expertise with customer-facing responsibilities. We are building a solution to help customers, so the best way to learn from them is to work closely to them. The ideal candidate will bring strong technical skills and excellent communication abilities, with a passion for solving complex problems and driving innovation in the EMC field.</p><h2>Key Responsibilities</h2><ul><li>Work directly with customers to understand their needs and develop effective solutions. Provide expert EMC consultation and troubleshooting support to customers</li><li>Analyze electronic systems (PCB, schematic, mechanics, requirements, test plans, and reports...) to make EMC assessments.</li><li>Conduct EMC (pre)compliance testing to support the customer in their journey</li><li>Collaborate with cross-functional teams (Sales, Marketing, Product and Tech) to improve our service offering</li><li>Help drive innovation in EMC testing and solution methodologies</li></ul><h2>Required Qualifications</h2><ul><li>Background in Electronics Engineering or related field. Title is not important, electronics should be your passion and you should have some obsession with EMC.</li><li>5+ Years experience in Hardware Design and Development</li><li>Demonstrated experience in EMC testing and troubleshooting</li><li>Understanding of EMC standards and compliance requirements. You do not need to know all the standards, just be willing to navigate through them to support with customers.</li><li>Experience working directly with customers in a technical capacity, putting yourself in their shoes and understanding their pains and needs.</li><li>Strong written and verbal communication abilities</li></ul><h2>Desired Qualifications</h2><ul><li>Experience with pre-compliance testing equipment</li><li>Knowledge of international EMC standards (FCC, CE...)</li><li>Experience in technical sales or customer support</li><li>Project management experience</li></ul><h2>Personal Qualities</h2><ul><li>An Innovation mindset with willingness to challenge traditional approaches. Willing to change the mindset "EMC is black magic" by "EMC is a problem that has not been tackled seriously enough"</li><li>Strong customer service orientation. We solve real problems for real customers.</li><li>Ability to work independently while contributing to team goals</li><li>Excellent interpersonal skills</li><li>Eagerness to learn</li></ul><h2>What We Offer</h2><ul><li>Opportunity to shape the future of EMC</li><li>Work with cutting-edge technology and innovative approaches</li><li>Professional development opportunities</li><li>Collaborative and innovative work environment</li></ul><p>If electronics floats your boat, you like people and you want to contribute on building new technologies. We want to hear from you.</p>

Senior Electronics Engineer - EMC

<h2>ENABLE - Gestalte die Zukunft durch Licht.</h2>Excelitas ist ein weltweit führendes Technologieunternehmen mit mehr als 7.500 Mitarbeitern, das sich darauf konzentriert, marktorientierte Lösungen für die OEMS und Endanwender in den Bereichen Sensorik, Detektion, Bildgebung, Optik und Speziallichtquellen für Life Sciences, Advanced Industrial, Halbleiter der nächsten Generation, Luft- und Raumfahrt und Verteidigung zu liefern. <br><br> ENGAGE - Engagieren Sie sich noch heute und leisten Sie bei uns Ihren Beitrag für die Zukunft! Werden Sie Teil des Teams, an das sich führende Technologieunternehmen wenden, wenn es um bahnbrechende photonische Innovationen geht. <br><br> EXCEL - Bei Excelitas Technologies sind Sie der Grund, warum wir herausragend sind.<h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Herstellen von Oberflächen mit optischen Eigenschaften mit Ultrapräzisionsmaschinen (Diamantdrehen) </li><li>Optische Vermessung und Beurteilung der bearbeiteten Flächen </li><li>Manuelles Nacharbeiten der Bauteile (z.B.: Polieren, Entgraten, Abziehen, Reinigen) </li><li>Auswerten technischer Unterlagen und Planen von Fertigungsabläufen inkl. der Terminverfolgung </li><li>Erstellen von NC- Programmen für Ultrapräzisionsdrehmaschinen </li><li>Wartung, Reparatur und Pflege von Maschinen und Anlagen nach Wartungsplan und Betriebsanleitung </li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Arbeitsvorbereitung, Qualitätssicherung und Kontrolle </li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Feinoptiker, Feinwerktechniker, Zerspanungsmechaniker und mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung </li><li>Praktische Kenntnisse in der optischen Industrie oder Ultrapräzisionsbearbeitung von Vorteil </li><li>Kenntnisse in der CNC-Programmierung </li><li>Hohes Maß an Qualitäts- und Kostenbewusstsein, Zuverlässigkeit, Sauberkeit und Gewissenhaftigkeit </li><li>Sicherer Umgang mit Messmitteln und Messinstrumenten </li><li>Schichtbereitschaft (2 Schichten) und Teamfähigkeit </li><li>Kenntnisse in der Anwendung von MS-Office Programmen </li><li>CAD-Kenntnisse von Vorteil </li></ul><h2>Was wir bieten</h2><p> Bei Excelitas bieten wir eine Kombination aus Grund- und flexiblen Vergütungen an, die sich an allen unseren weltweiten Standorten unterscheiden. Unser umfassendes Leistungspaket ist länderspezifisch, Sie können jedoch mit diesen Leistungen rechnen: </p><ul><li>Wettbewerbsfähiges Gehalt</li><li>Aktivitäten für das Wohlbefinden</li><li>Firmenveranstaltungen und Vergünstigungen</li><li>Prämien für Mitarbeiterempfehlungen</li><li>Peer-to-Peer-Anerkennungssystem und Anerkennung von Dienstleistungen</li><li>Gemeinschaftsinitiative und karitative Spenden</li><li>Richtlinien zur Förderung von Vielfalt und Integration</li><li>Flexible Arbeitsbedingungen</li><li>Globales Mentoring-Programm</li></ul><p> Wir freuen uns über geeignete Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. <br><br> Excelitas sucht Persönlichkeiten und Innovatoren, die unser Team verstärken! Besuchen Sie  <a href="http://www.excelitas.com/join-our-team" target="_blank">www.excelitas.com/join-our-team</a></p>Jetzt bewerben »

Spezialist (w/m/d) Ultrapräzisionsbearbeitung / Feinoptiker

<p>In der täglichen Arbeit bilden unsere Mitarbeiter*innen das Rückgrat der modernen Labordiagnostik. Ein familiäres Umfeld mit starkem Kollegenzusammenhalt schafft individuellen Freiraum und die Möglichkeit, sich engagiert einzubringen wie auch weiterzuentwickeln. Durch den gewissenhaften Umgang mit der anspruchsvollen Arbeit helfen wir täglich Menschen, Tieren und unserer Umwelt. Werden auch Sie ein Teil unseres Teams und lassen Sie uns gemeinsam die Diagnostik der Zukunft gestalten!</p><p>Für das <strong>SYNLAB MVZ für Rheumatologische PRAXIS Dr. M. Welcker </strong>ist ein modernes, innovatives Medizinisches Versorgungszentrum mit annähernd zwanzig Jahren Erfahrung auf dem Gebiet der Rheumatologie. <strong>Unsere Praxis</strong> steht für eine fundierte, wissenschaftsorientierte und gleichzeitig menschliche Therapie. Die kontinuierliche Weiterentwicklung unseres rheumatologischen Schwerpunktes und unser interdisziplinärer Ansatz machen uns zu einer der führenden Einrichtungen in der Region.</p><p>Für unsere Praxis in München – Planegg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</p><b>MFA – Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder RFA – Rheumatologische Fachassistenz (m/w/d) für die Praxis in Teilzeit oder Vollzeit<br></b><p>Die <strong>SYNLAB-Gruppe </strong>ist der führende Anbieter von Labordienstleistungen in Europa. Das Unternehmen bietet die gesamte Bandbreite innovativer und zuverlässiger medizinischer Diagnostik für Patient*innen, niedergelassene Ärzt*innen, medizinische Versorgungszentren sowie Krankenhäuser an. SYNLAB ist dabei in über 30 Ländern auf vier Kontinenten aktiv und nimmt in den meisten Märkten eine führende Position ein. Zum Erfolg der Unternehmensgruppe tragen täglich über 28.000 Mitarbeitende bei.</p><h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><p><strong>Als wichtiger Teil unseres kollegialen Teams und erste Ansprechperson für unsere Patient*innen leisten Sie einen entscheidenden Beitrag zu einem reibungslosen Praxisablauf. Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:</strong></p><ul><li>Sie betreuen die Patient*innen unserer Praxis serviceorientiert und empathisch.</li><li>Blutentnahmen führen Sie routiniert durch und bereiten diese für die anschließende Analyse im Labor vor.</li><li>Zuverlässig koordinieren Sie die Termine für rheumatologische Untersuchungen und Behandlungen.</li><li>Für einen reibungslosen Arbeitsablauf übernehmen Sie weitere Tätigkeiten in der Verwaltung und Organisation der Patientenbetreuung.</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><p><strong>Als Teamplayer (m/w/d) bringen Sie sich durch Ihre engagierte und eigenständige Arbeitsweise sowie Ihr freundliches und sympathisches Auftreten erfolgreich in unseren Praxisablauf ein. Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch folgende Erfahrung und Fähigkeiten aus:</strong></p><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als MFA – Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder RFA – Rheumatologische Fachassistenz (m/w/d)</li><li>Versierter Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen (insbesondere Word, Outlook und Teams) sowie Bereitschaft zur Einarbeitung in die eingesetzte Praxissoftware</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Freude am Patientenkontakt</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens B2-Niveau)</li></ul><h2>Das können Sie von uns erwarten:</h2><ul><li>einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit einem breiten Einsatz- und Aufgabespektrum in einer modernen und innovativen rheumatologischen Facharztpraxis</li><li>Angenehmes Arbeitsklima in einem sympathischen und motivierten Team</li><li>Gleitzeitregelung mit familienfreundlichen Arbeits- und Urlaubszeiten, keine Schicht- und Wochenenddienste</li><li>Verpflegung während der Arbeitszeit mit Getränken, Obst und Gebäck</li><li>Gute Erreichbarkeit mit ÖPNV und Auto</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung</li></ul><h2>Starten Sie durch …</h2><p>in eine Karriere mit Zukunft und bewerben Sie sich noch heute mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums sowie Ihrer Gehaltsvorstellung bitte über unser <strong>Online-Bewerbungsformular</strong>.</p><p>Für Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Zych (Talent Acquisition Expert) unter der Telefonnummer 0821 52157-50500 gerne zur Verfügung.</p><p>Wir freuen uns auf Sie!</p><p><strong>MVZ für Rheumatologie Dr. M. Welcker</strong><br> Bahnhofstr. 32 | 82152 Planegg | <a href="http://www.synlab.de" target="_blank">www.synlab.de</a></p>

MFA – Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder RFA – Rheumatologische Fachassistenz (m/w/d) für die Praxis in Teilzeit oder Vollzeit

<h2>Über uns</h2><p><strong>Agile Robots SE </strong>ist ein internationales High-Tech Unternehmen mit Hauptsitz in München und Produktionsstandort in Kaufbeuren und mehr als 2300 Mitarbeiter:innen weltweit. </p>Unsere Mission ist es, die Lücke zwischen künstlicher Intelligenz und Robotik zu schließen, indem wir Systeme entwickeln, die modernste Kraft-Momenten-Sensorik und weltweit führende Bildverarbeitungstechnologie kombinieren. Diese einzigartige Kombination von Technologien ermöglicht es uns, benutzerfreundliche und erschwingliche Robotiklösungen anzubieten, die eine intelligente Präzisionsmontage ermöglichen. <p>Möglich machen das unsere Mitarbeiter:innen, die mit Kreativität und Enthusiasmus Tag für Tag das Beste aus sich heraus holen. Werden Sie Teil dieses Teams und gestalten Sie die Zukunft der Robotik mit uns!</p>Wir sind stolz auf unsere Diversität und freuen uns über Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht und sexueller Identität, Nationalität, Ethnie, Religion, Alter oder Behinderung.<h2>Infos zur Position</h2><p>In dieser Rolle arbeitest du sehr abwechslungsreich und breitgefächert im Inhouse Full-Cycle-Recruiting für die Standorte der Agile Robots SE in Deutschland, wie auch unsere deutschen Tochterfirmen:<br>Von deutsch- &amp; englischsprachigen Blue Collar, über Tech Specialist, bis hoch zu Management Rollen - Von der Stellenanforderung bis zur Vertragsverhandlung, gepaart mit Employer Branding und Recruiting-spezifischen Spezialthemen.<br>Dabei kannst du dich auf ein engagiertes, kollegiales Team verlassen, in dem man Herausforderungen mit einer Can-Do-Attitude und einer gesunden Prise Humor begegnet. Im Sinne effizienter Zusammenarbeit und kurzer Wege sind wir vornehmlich an unserem Hauptsitz in München tätig, mit durchschnittlich 4 Tagen/ Woche on-site.</p><h4>Abwechslungsreiche Aufgaben</h4><ul><li>Du übernimmst den gesamten Full-Cycle-Recruiting Prozess deutsch- und englischsprachiger Blue Collar, Tech &amp; Management Positionen – von der Stellenanforderung bis zur Unterstützung bei der Vertragsverhandlung</li><li>Du betreust unsere Führungskräfte professionell und stellst einen effektiven und effizienten Prozess sicher</li><li>Dabei bist du integraler Stakeholder im Auswahl- und Interviewprozess</li><li>Du betreust die Bewerber:innen persönlich und individuell – im Sinne einer optimalen Candidate Experience</li><li>Du wählst die zur Vakanz passenden Recruitingkanäle, inklusive Active Sourcing und Steuerung von Personaldienstleistern bei schwierig zu besetzenden Positionen</li><li>Dein Input und deine Erfahrungswerte sind willkommen bei der kontinuierlichen Prozessoptimierung, genauso wie bei Sonderthemen im Employer Branding (Messen, Hochschulmarketing, Bewerbertage, Social Media), oder auch bei Interview Workshops u.ä.</li><li>Gelegentliche Unterstützung im Recruiting für unsere Standorte außerhalb Deutschlands </li><li>Über das Recruiting Team hinaus arbeitest du eng mit den anderen Teams in der Personalabteilung zusammen, genauso wie mit Marketing hinsichtlich Employer Branding Themen</li></ul><h2>Passend zum Profil</h2><ul><li>Min. 2 Jahre Inhouse Erfahrung im deutsch- und englischsprachigen Recruiting komplexer Positionen, insbesondere im IT- und Ingenieursbereich</li><li>Erfahrung in einem dynamischen, internationalen Arbeitsumfeld, z.B. im Start Up/ Scale Up Kontext oder in der Personaldienstleistung</li><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Sozial- oder Geisteswissenschaften, oder eine relevante Ausbildung, z.B. als Personaldienstleistungskaufmann/ -frau</li><li>Routinierter Umgang mit Recruiting Software, idealerweise mit Personio und LinkedIn Recruiter </li><li>Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch</li><li>Unser Scale Up Umfeld erfordert hohe Einsatz- und Lernbereitschaft sowie Beharrlichkeit und exzellente Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Teamplay wird bei uns groß geschrieben – in dem Kontext teilst du gern dein Wissen und zeichnest dich durch Hands-On Mentalität, Flexibilität und eine positive Einstellung aus</li><li>Verfügbarkeit für eine vornehmliche on-site Tätigkeit an unserem Headquarter in München</li><li>Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen an unsere verschiedenen Standorte innerhalb Deutschlands</li></ul><h4>Wünschenswerte Zusatzkenntnisse</h4><ul><li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsrat</li><li>Erfahrung im Recruiting für ein produzierendes Unternehmen</li><li>Weitere Sprachkenntnisse, wie z.B. Chinesisch, sind ein Plus in unserem internationalen Umfeld</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsfreiraum</li><li>Dabei kannst du dich auf ein motiviertes, kollegiales Team verlassen, in dem man Herausforderungen mit einer Can-Do-Attitude und einer gesunden Prise Humor begegnet</li><li>Du hast freie Hand bei der Strukturierung deines Alltags </li><li>Möglichkeit sich zum Recruiting Expert im innovativen Bereich der Industriellen Automatisierung zu entwickeln, genauso wie bei Recruiting-nahen Themen wie z.B. Employer Branding mitzuwirken</li><li>Gute Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen des anhaltenden Wachstums unserer Gesellschaft</li><li>Tätigkeit in einer zukunftsträchtigen, aufstrebenden Branche</li><li>Dynamisches High-Tech-Umfeld in einem solide finanzierten, internationalen Unternehmen</li><li>Corporate Benefits Programm, das die Themen Mobilität, Gesundheit und Learning mit 100 Euro netto/ Monat abdeckt</li><li>Moderne Büroräumlichkeiten am Isarhochufer mit Dachterrassenblick über München, free drinks &amp; fruits, und regelmäßige Company Events tragen zu einer guten Arbeitsatmosphäre bei</li></ul>

Talent Acquisition Manager (m/w/d)

<h2>Our Mission</h2><p>limango is the Online Shop for families – We wow our customers every day with a fantastic range of brands at very attractive prices. Based in Munich, our 300 employees share a passion for families. We do everything we can to understand their needs and fulfil their wishes. limango has everything families need: Fashion for Babies, Kids, Women and Men as well as Homeware, Toys, Cosmetics and Family holidays. At limango you’ll find both classic brands and upcoming brands from across Europe. Founded in 2007 and a member of the Otto Group since 2009 limango now has over 22 million members across Germany, Austria, the Netherlands and Poland and sells over 40 000 products daily to German customers alone. We want to continue to grow and win the trust of all mums in Europe. To help us achieve this, we’re looking for motivated, talented individuals to work with us and be a part of something big.</p><h2>Your Job</h2><ul><li>You take on the leadership and support of international projects in HR Operations, ensuring that all legal requirements are met and innovative solutions are developed to enhance the efficiency and effectiveness of our HR processes.</li><li>You work closely with our international HR administrators to ensure that all administrative processes run smoothly.</li><li>You support the introduction of new HR tools and lead the migration of existing systems</li><li>You develop and implement innovative processes that drive the digitization of our HR operations and increase efficiency.</li><li>You ensure that all HR processes comply with legal requirements and implement measures to ensure compliance, minimizing risks and guaranteeing legal security.</li><li>You develop meaningful Key Performance Indicators (KPIs) in the HR area, regularly analyze them, and derive actions to optimize our HR strategies. You use your analytical skills to make data-driven decisions.</li></ul><h2>Your Profile</h2><ul><li>You have extensive experience with personnel management tools (ideally Rexx).</li><li>You are familiar with the functions and possibilities of such systems and can fully exploit their potential. You enjoy designing and optimizing processes and workflows.</li><li>You possess analytical skills that enable you to interpret data and derive concrete measures and recommendations. You can identify problems and develop creative solutions.</li><li>You have comprehensive knowledge of labor law and social security law and can apply this in international contexts.</li><li>You are always up-to-date with legal developments and can implement them in practice.</li><li>You speak fluent German and English, both verbally and in writing.</li><li>You bring a positive attitude and a "Can-Do" mentality. You enjoy working in a team to achieve common goals and overcome challenges.</li></ul><h2>Our Offer</h2><ul><li>Work Model – Enjoy the flexibility in a hybrid model.</li><li>A Culture That Feels Like Home – Open, team-oriented atmosphere.</li><li>Room to Grow – Take ownership of your work with creative freedom in a fast-moving company.</li><li>Work in the Heart of Munich – Our office is centrally located.</li><li>Continuous Learning – Access to language courses and tailored development programs.</li><li>Perks That Matter – We subsidize your MVG ticket, EGYM Wellpass or JobBike to support your mobility and well-being.</li><li>Company Events – Regular company events that our culture and bring the team together.</li></ul><h2>We look forward to your application!</h2><p>We look forward to receiving your complete application, including a letter of motivation, references/ certificates, salary expectations and your earliest possible start date.</p>

HR Operations Manager (m/f/d)

<p>Die Max-Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissenschaften e. V. (MPG) ist eine von Bund und Ländern finanzierte Selbstverwaltungsorganisation der Wissenschaft. Sie betreibt in gegenwärtig 84 Instituten und Forschungsstellen im In- und Ausland Grundlagenforschung auf natur- und geisteswissenschaftlichen Gebieten und ist damit eine der international führenden Forschungseinrichtungen mit zahlreichen Nobelpreisträger*innen in ihren Reihen.<br>Die Max-Planck-Gesellschaft wird am Standort Martinsried im Münchener Süden einen neuen, klimaneutralen "Life-Science-Campus" errichten, der sowohl hinsichtlich der Forschung als auch der Nachhaltigkeit Zeichen setzen soll.</p>  Werden Sie Teil von Deutschlands renommiertester Forschungsorganisation  <p>Die Generalverwaltung der MPG sucht für ihre <strong>Abteilung Forschungsbau und Infrastruktur</strong> zu diesem Großbauvorhaben am <strong>Standort München</strong> zum nächstmöglichen Zeitpunkt für 39 Stunden pro Woche zwei</p><h2> Ingenieur*innen Versorgungstechnik Forschungsbau und Infrastruktur </h2><p><strong>Kennziffer 77/25</strong></p><p>Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich dem Ziel des nachhaltigen Bauens verpflichtet. Bei allen Bauvorhaben stehen auch die Themen der nachhaltigen Umsetzung und des nachhaltigen Betriebs im Fokus. Im Bereich der Planung elektrotechnischer Anlagen bietet die Max-Planck-Gesellschaft für interessierte Mitarbeiter*innen ein breites Betätigungsfeld. Zur Verstärkung unseres neuen Teams am Standort München suchen wir hierfür zwei Ingenieur*innen Versorgungstechnik.</p><h2>Ihre Aufgaben werden sein</h2><ul><li>Betreuung der versorgungstechnischen Planungen anspruchsvoller Forschungsbauten</li><li>Prüfung und Beurteilung der Planungen der beauftragten Planungsbüros</li><li>Selbständige Einbringung von Lösungsansätzen in das Planungsteam</li><li>Beurteilung der technischen Umsetzung und der Wirtschaftlichkeit</li><li>Beauftragung von Planungsbüros in der Rolle eines öffentlichen Auftraggebers</li><li>Fachliche Beratung der Projektleitung (Hochbau)</li><li>Kollegiale Unterstützung der Max-Planck-Institute bei der Umsetzung technischer Lösungen</li></ul><h2>Was Sie mitbringen</h2><ul><li>Abgeschlossenes Fachhochschulstudium der Versorgungstechnik, alternativ eine Ausbildung zum*zur Techniker*in/​Meister*in im Fachbereich Heizung/​Lüftung</li><li>Fundierte Kenntnisse bei der Planung und/oder Baudurchführung technisch hochinstallierter Bauten bzw. deren Betreuung im Betrieb</li><li>Erfahrungen im Themenfeld Mess-, Steuer- und Regelungstechnik sind wünschenswert</li><li>Freude an der Arbeit in einem hochqualifizierten Team</li><li>Starkes Durchsetzungsvermögen und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft zu Dienstreisen im Rahmen der Projektbetreuung</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><p>Im Rahmen eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses bieten wir Ihnen je nach Qualifikation und Berufserfahrung eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 12 TVöD (Bund) sowie verschiedene Sozialleistungen. Unverbindliche Informationen zum Gehalt finden Sie in der Entgelttabelle des öffentlichen Dienstes (TVöD Bund). Ihr Arbeitsplatz liegt in der Stadtmitte Münchens und ist gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen. In der Nähe des Dienstgebäudes sind Betreuungsmöglichkeiten für Kinder im Alter von 6 Monaten bis 3 Jahren vorhanden.</p><h2>Was Sie von uns erwarten können</h2><ul><li>Wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Wir fördern Ihre persönliche Entwicklung durch vielfältige individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und bieten Ihnen ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung sowie eine betriebliche Altersvorsorge</li><li>Wir bieten vergünstigte Jobtickets zur Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs</li><li>Daneben werden die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Bund) gewährt</li><li>Wir bieten die Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li></ul><p>Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen Schwerbehinderter sind ausdrücklich erwünscht.</p><p>Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Wir freuen uns über Bewerber*innen jeglichen Hintergrunds.</p><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung<br>an Herrn Rudolf Oberholzner, Referatsleitung III g (Technik), <br><strong>(Kennziffer 77/25)</strong>.</p><p> Bewerbungsfrist: <strong>27. Juni 2025</strong></p> Jetzt bewerben <p>MAX-PLANCK-GESELLSCHAFT<br>zur Förderung der Wissenschaften e. V.<br>Generalverwaltung München<br>Abteilung Personal und Personalrecht</p><p><a href="http://www.mpg.de" target="_blank">www.mpg.de</a></p>

Ingenieur*innen Versorgungstechnik Forschungsbau und Infrastruktur

<h2>Gestalten Sie eine nachhaltig soziale Zukunft mit!</h2><p>Mit unseren Finanz- und Serviceleistungen wollen wir gemeinsam mit unseren Kunden aus Gesundheitswesen, Sozial- und Bildungsbereich die Zukunft einer sozialen Gesellschaft vorantreiben. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Verantwortung, Vielfalt und einem wertschätzenden Miteinander. Bringen Sie ihre Erfahrungen und neuen Ideen bei uns ein und entwickeln Sie sich in einer sinnstiftenden Tätigkeit weiter. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Nach der Einarbeitungszeit übernehmen Sie Ihren eigenen Kundenstamm und bauen diesen eigenständig weiter aus</p></li><li><p>Sie sind erste/r Ansprechpartner*in für alle Kundenanfragen rund um die Themen Zahlungsverkehr, Geldanlage und Finanzierungen. Dabei werden Sie - je nach Fragestellung - durch unsere Spezialisten*innen unterstützt</p></li><li><p>Sie erstellen umfassende Kreditprotokolle und analysieren in diesem Zusammenhang die von Kunden*innen eingereichten Unterlagen sowie interne Auswertungen und Gutachten</p></li><li><p>Sie bilden die Schnittstelle zwischen den Kollegen*innen im Vertrieb und den internen Abteilungen unserer Bank</p></li><li><p>Sie setzten hausinterne Vertriebskampagnen im Team erfolgreich um</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Bankkaufmann (d/m/w), die Sie durch Weiterqualifizierungen im Bankbereich oder durch ein betriebswirtschaftliches Studium ergänzt haben.</p></li><li><p>Kunden stehen bei Ihnen an erster Stelle: Sie handeln serviceorientiert und verbindlich.</p></li><li><p>Sie haben erste Erfahrungen in der Betreuung von Firmenkunden*innen oder in der Kreditanalyse * Sie wissen Teamarbeit zu schätzen und übernehmen gerne Verantwortung für ein gemeinsames Vorankommen.</p></li><li><p>Ihr Arbeitsstil ist geprägt von Eigeninitiative und Zuverlässigkeit.</p></li><li><p>Sie sind neugierig und haben Freude in der Kommunikation und im Umgang mit den unterschiedlichen Menschen unserer Branchen.</p></li><li><p>Erfahrungen in der der Sozial- und Gesundheitswirtschaft z.B. durch ehrenamtliche Tätigkeit sind hilfreich</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Attraktives Gehalt nach dem Tarifvertrag der Volks- und Raiffeisenbanken: 13 Gehälter + eine variable Vergütung, welche sich an den Leistungen und am Erfolg des Unternehmens bemisst</p></li><li><p>Betriebliche Altersvorsorge (BAV)- hoher Zuschuss von zwei Drittel (4,6 %) der Bruttobezüge</p></li><li><p>Vermögenswirksame Leistungen</p></li><li><p>Urlaubsgeld</p></li><li><p>Die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, Veränderung mitzugestalten und sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln</p></li><li><p>Mobiles Arbeiten</p></li><li><p>Flexibles Arbeiten und Gleitzeit</p></li><li><p>Moderne Büros mit ergonomischen Arbeitsplätzen (z.B. höhenverstellbaren Schreibtischen)</p></li><li><p>Jobticket</p></li><li><p>Urban Sports Club Mitgliedschaft</p></li><li><p>Dienstrad im Rahmen der Entgeltumwandlung (Eurorad)</p></li><li><p>Beratung bei der Pflege von Angehörigen und Lebenslagen Coaching durch unseren Dienstleister</p></li><li><p>KiTa-Platz Vermittlung in Kooperation mit Fröbel Kindergärten</p></li><li><p>Dienstwagen</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Bewerben Sie sich jetzt und senden Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühesten Eintrittstermins, gerne auch direkt weitere Unterlagen zu.</p><p>SozialBank AG Personalmanagement</p><p>Sandra Zimmermann</p><p>Konrad-Adenauer-Ufer 85</p><p>50668 Köln</p><p><a href="http://www.sozialbank.de" target="_blank">www.sozialbank.de</a></p>

Firmenkundenberater (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>

<p><strong>Starker Partner für Deine berufliche Zukunft!</strong></p> <p>Die<strong>LBS Landesbausparkasse Süd</strong>ist die Bausparkasse der Sparkassen in <strong>Baden-Württemberg, Bayern und Rheinland-Pfalz</strong> und Teil der größten deutschen Finanzgruppe. Unsere ca. 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in Stuttgart, München, Mainz und Karlsruhe sowie rund 950 Vertriebsprofis in unseren Beratungsstellen betreuen unsere Kundinnen und Kunden optimal rund um die Themen Bausparen, Baufinanzierung und Immobilien.</p> <p>Ein Garant für unseren Erfolg ist unsermotiviertes und leistungsstarkes<strong>Vertriebsteam</strong>. Wir suchen Dich als <strong>Kundenberaterfür Bausparen undBaufinanzierung (m/w/d)</strong>auf <strong>selbstständiger Basis</strong> (Handelsvertreternach §§ 84, 92 HGB mit der Erlaubnis zur Sachkunde nach § 34i GewO)<strong>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong>.</p> <p>Werde Teil unseres Erfolges und gestalte die Zukunft der LBS Süd aktiv mit. <strong>Wir freuen uns auf Dich!</strong></p>
<h2>Aufgaben</h2>
<ul> <li><p><strong>Beratung </strong>und <strong>Verkauf</strong> unserer <strong>Bausparprodukte</strong> und <strong>Baufinanzierungen</strong></p></li> <li><p>Eigenverantwortliche, regelmäßige <strong>Betreuung</strong> und <strong>Ausbau Deines Kundenbestandes</strong></p></li> <li><p><strong>Zusammenarbeit</strong> mit den <strong>LBS-Immobilienmaklern</strong></p></li> <li><p>Zusätzliche Beratung und Verkauf der <strong>Produkte aus dem Sparkassen Finanzverbund</strong></p></li> <li><p>Im Marktgebiet <strong>Baden Württemberg </strong>und <strong>Rheinland-Pfalz</strong>:<br>Unterstützung der Sparkassen und BW-Bankbei der Betreuung und der Akquise gemeinsamer Kundschaft</p></li> <li><p>Im Marktgebiet <strong>Bayern</strong>:<br>Zusammenarbeit mit der Versicherungskammer Bayern</p></li> </ul><h2>Profil</h2>
<ul> <li><p>Bankenspezifische Ausbildung<br>oder</p></li> <li><p>einekaufmännische Ausbildung mit der Qualifikation für den§ 34i GewO</p></li> <li><p>Berufserfahrung, insbesondere im Finanzierungsbereich und Kundenberatung, wünschenswert</p></li> <li><p>Unternehmerisches Denken, abschlussorientiertes Handeln, selbständiges Arbeiten</p></li> <li><p>Ausgeprägte Kunden- undServiceorientierung</p></li> </ul><h2>Wir bieten</h2>
<ul> <li><p>Erfolgsorientiertes, in der Höhe ungedeckeltes <strong>Provisionssystem</strong> inkl. Zielerreichungsprämien</p></li> <li><p>Planungssicherheit durch <strong>Unterstützungsleistung</strong>in der Einarbeitungszeit</p></li> <li><p><strong>Flexible</strong> Arbeitszeitgestaltung und <strong>mobiles </strong>Arbeiten</p></li> <li><p>Abwechslungsreiche Aufgaben für eine <strong>starke Marke</strong> mit hohem Bekanntheitsgrad</p></li> <li><p>Intensive Vorbereitung auf Deine Aufgabe durch <strong>Schulung und eine strukturierte Einarbeitung</strong> vor Ort</p></li> <li><p>Laufende undindividuelle <strong>Betreuung durch erfahreneVertriebsprofis</strong></p></li> <li><p>Vertriebskarriere mit fortlaufend professioneller, anerkannter Qualifizierung für Deine <strong>Zukunftsperspektive</strong></p></li> <li><p>Übernahme eines <strong>bestehenden Kundenbestandes</strong></p></li> <li><p>Besonderes<strong>Wachstumspotential </strong>durch Kooperation mit derSparkassen-Finanzgruppe Cross-Selling</p></li> <li><p>ModernesArbeitsumfeld in unseren <strong>LBS-Beratungscentern/-stellen</strong></p></li> <li><p><strong>Spaß imTeam!</strong></p></li> </ul><h2>Kontakt</h2>

<p>Nimm jetzt Deine Zukunft in die Hand und bewirb Dich als<strong>Kundenberater für Bausparen und Baufinanzierung (m/w/d)im Vertrieb</strong>der LBS Süd. <strong>Wir freuen uns auf Dich!</strong></p> <p><strong>DeineAnsprechpartnerinnen:</strong></p> <p><strong>Tanja Kasporick</strong>,<em>Teamleiterin Recruiting</em>, Telefon: 0711/183-2787,<br>Mail: <a href="tanja.kasporick@lbs-sued.de"></a><a href="mailto:tanja.kasporick@lbs-sued.de" target="_blank">tanja.kasporick@lbs-sued.de</a></p> <p><strong>Romina Gatto</strong>, <em>Referentin Recruiting,</em>Telefon: 0711/183-2051,<br>Mail: <a href="romina.gatto@lbs-sued.de"></a><a href="mailto:verena.ernst@lbs-sued.de" target="_blank">romina.gatto@lbs-sued.de</a></p> <p><strong>Sabine Müller</strong>,<em>Referentin Recruiting,</em>Telefon: 089/41113-6845,<br>Mail: <a href="sabine.mueller@lbs-sued.de"></a><a href="mailto:sabine.mueller@lbs-sued.de" target="_blank">sabine.mueller@lbs-sued.de</a></p>
<a href="https://www.lbs-sued.de" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/lbssued" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/lbs-landesbausparkasse-sued" target="_blank"></a>

Kundenberater (m/w/d) der LBS Süd für Bausparen und Baufinanzierung für München, Rosenheim, Nürnberg, Würzburg

<h2>Über uns</h2><p>Du bist MTRA aus Leidenschaft – präzise, verantwortungsvoll und ein echtes Teammitglied, das mitdenkt? Dann hast du mehr verdient als standardisierte Schichten und medizinischen Alltag von gestern.</p><p>Wir suchen für ein modernes Unternehmen im Gesundheitswesen eine MTRA (gn), die auf der Suche ist nach echter Flexibilität, Wertschätzung im Team und einem Arbeitsplatz, an dem moderne Technik und Menschlichkeit zusammengehören. Dann bist du hier genau richtig.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Durchführung konventioneller Röntgenuntersuchungen sowie CT und MRT </p></li><li><p>Patientenbetreuung und Terminorganisation</p></li><li><p>Bildverarbeitung inkl. Segmentierung und 3D-Bildanalyse</p></li><li><p>Dokumentation und administrative Aufgaben</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Medizinisch-technischen Radiologieassistentin (MTRA) </p></li><li><p>Fachliche und soziale Kompetenz</p></li><li><p>Kommunikationsstärke, Eigenverantwortung und Teamgeist</p></li><li><p>Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</p></li><li><p>Freundliches, professionelles Auftreten</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Bis zu 5.000 € brutto/Monat</p></li><li><p>Unbefristeter Arbeitsvertrag</p></li><li><p>Strukturierte Einarbeitung &amp; individuelles Onboarding</p></li><li><p>Moderne Technik: z. B. 320-Zeilen-CT und 1,5 Tesla MRT</p></li><li><p>Kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen</p></li><li><p>Flexible Dienstpläne ohne starre Schichtmodelle</p></li><li><p>Corporate Benefits etc. </p></li><li><p>Gute Erreichbarkeit mit ÖPNV</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>home of jobs Berlin GmbH</strong></p><p>Standort München</p><p>Gözde Pinar</p><p>Personalberaterin</p><p>Steinheilstr. 3a</p><p>80333 München</p><p>T:+49-89-2175449-11</p><p><a href="mailto:g.pinar@homeofjobs.de" target="_blank">g.pinar@homeofjobs.de</a></p>

MTRA (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die OPITZ CONSULTING Deutschland GmbH ist ein führender Partner der Digitalisierung. Als Digitale Service Manufaktur beraten wir und entwickeln Software mit rund 500 Kolleginnen und Kollegen. Unsere Kunden: vom Mittelstand bis zum DAX-Konzern – gemeinsam auf dem Weg in die digitale Zukunft. Das was viele versprechen, halten wir: Unsere Wege sind kurz, die Hierarchien flach. Wir sind inhabergeführt, kennen uns noch beim Namen und sind füreinander da.</p><h2>Das machst du</h2><p>Als Lead Consultant (all genders) bist du für die Softwareentwicklung in allen Phasen des Lebenszyklus verantwortlich. Du gestaltest den Entwicklungsprozess, definierst Methoden und Tools und treibst kontinuierlich die Optimierung voran. Du führst ein Entwicklerteam, agierst als Coach und Berater:in und sicherst die Qualität der Ergebnisse.</p><ul><li><p><strong>Anforderungsanalyse und Umsetzung:</strong> Du strukturierst und priorisierst fachliche Anforderungen und setzt diese erfolgreich in technische Lösungen um.</p></li><li><p><strong>Konzeptentwicklung und Abstimmung</strong>: Du entwickelst maßgeschneiderte Lösungen für komplexe Anforderungen und stimmst diese eng mit dem Team sowie den Stakeholdern ab. </p></li><li><p><strong>CI/CD und Releasemanagement:</strong> Du implementierst und optimierst Continuous Integration Pipelines und verantwortest das technische Releasemanagement.</p></li><li><p><strong>Einführung und Migration: </strong>Du planst und führst Softwareeinführungen sowie Migrationen effizient durch. </p></li><li><p><strong>Kundenberatung und Prozessoptimierung:</strong> Du bist die technische Ansprechperson für den Kunden in den Testphasen und optimierst kontinuierlich den Software-Entwicklungsprozess sowie die Dokumentationen.</p></li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><p>Du bringst mehrjährige und umfangreiche Expertise in der Softwareentwicklung mit und verfügst über die nötigen Fähigkeiten, um komplexe Softwareprojekte mit deinen Projektteams erfolgreich voranzutreiben. Du arbeitest gerne an innovativen Lösungen und trägst aktiv zur Weiterentwicklung des Entwicklungsprozesses bei, um unseren Kunden einen echten Mehrwert zu bieten.</p><ul><li><p><strong>Technische Expertise:</strong> Du bringst fundierte Kenntnisse in der Softwareentwicklung mit, insbesondere im Java Fullstack-Bereich und hast bereits erfolgreich mit modernen Technologien wie Kubernetes, AWS, Azure und Microservices gearbeitet.</p></li><li><p><strong>Führungskompetenz:</strong> Du hast Erfahrung in der Führung und Coaching von Entwicklerteams  und Sicherstellung von Qualität in der Softwareentwicklung. </p></li><li><p><strong>Agile Arbeitsweise:</strong> Du bist versiert in der Anwendung agiler Methoden und setzt diese gezielt ein, um Projekte effizient, strategisch und flexibel zu planen und zu steuern.</p></li><li><p><strong>Kommunikationsstärke &amp; Präsentationsfähigkeit:</strong> Du trittst sicher auf und kommunizierst adressatengerecht sowohl in deutsch als auch in englischer Sprache.</p></li><li><p><strong>Reisebereitschaft &amp; Flexibilität: </strong>Du bist bereit zu reisen, wenn es erforderlich ist. </p></li></ul><h2>Unsere Benefits</h2><ul><li><p>Einem Netzwerk an exzellenten Experten, Autoren und Konferenzsprechern, mit denen du dich über aktuelle Themen da draußen, aber auch über Herausforderungen auf deinem aktuellen Projekt austauschen wirst.</p></li><li><p>Regelmäßigen internen Community-Veranstaltungen zum Wissensaustausch oder um mit Kolleg*innen an gemeinsamen Themen für die eigene Weiterentwicklung oder die des Unternehmens zu arbeiten. </p></li><li><p>Vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen einer persönlichen Karriereplanung.</p></li><li><p>Einem individuellen Gehalts- und Arbeitszeitmodell und der Vereinbarkeit von Beruf und Familie. </p></li><li><p>Absicherung bei Krankheit: wir bieten u.a. bis zu sechs Monate Lohnfortzahlung</p></li><li><p>Absicherung im Alter: eine betriebliche Altersvorsorge, die wir aufstocken.</p></li><li><p>Mobilitätslösungen: wir bieten eine grüne Firmenwagenregelung sowie ein JobRad. Selbstverständlich alles zu attraktiven Konditionen.</p></li></ul>

Lead Consultant (all genders)

<strong>Unternehmensbeschreibung</strong><p>Brainlab wurde vor 35 Jahren in München gegründet und digitalisiert medizinische Abläufe von der Diagnose bis zur Therapie, um Ärzt:innen und Patient:innen bessere Behandlungsmöglichkeiten zu bieten. Das innovative Ökosystem von Brainlab bildet die Grundlage für moderne Medizin in 6700 Krankenhäusern in 127 Ländern.  </p><p>Der Schlüssel zum Erfolg ist unser kreatives und talentiertes Team, das aus ca. 2400 engagierten und motivierten Mitarbeiter:innen an 25 Standorten weltweit besteht. Um unsere Ziele zu erreichen, suchen wir engagierte Kolleg:innen, die hinter unseren Grundwerten "Curious, Authentic und Useful” stehen. </p><strong>Stellenbeschreibung</strong><p>Als Senior Accountant (m/w/d) in unserer zentralen Finanzabteilung in München sind Sie für folgende Aufgaben verantwortlich:</p><ul><li>Eigenverantwortliche Abschlusstätigkeiten einer oder mehrerer deutscher Gesellschaften unter den Schwerpunkten von IFRS und HGB</li><li>Eigenverantwortliche Kommunikation mit Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern</li><li>Abteilungsübergreifende Kommunikation mit buchhaltungsnahen Abteilungen wie Controlling, Finance, Reporting, Konzernbuchhaltung</li><li>Koordination von Buchhaltungsmitarbeitern, welche am Abschlussprozess beteiligt sind</li><li>Implementierung und Testen von neuen Prozessen, in und außerhalb von unserem ERP-System</li><li>Prüfung der Monatsabschlüsse auf Kontenbasis (Kritische Prüfung der laufenden Kontenbewegungen am Monat, Quartals und Jahresende)</li><li>Unterstützung im Tagesgeschäft (Debitoren, Kreditoren, gesellschaftsübergreifende Buchungen, Hauptbuch-Buchungen)</li><li>Eigenverantwortliche Buchungen in der Anlagenbuchhaltung</li><li>Eigenverantwortliche Steuerung von Anlageninventuren</li><li>Erstellungen von Umsatzsteuervoranmeldungen und Zusammenfassende Meldungen</li><li>Monatliche statistische Meldungen an Behörden</li></ul><strong>Qualifikationen</strong><ul><li>Kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Steuern, Controlling o.ä.</li><li>Abgeschlossenes WP-Examen</li><li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung insbesondere in der Buchhaltung und im Abschlussprozess, sowie Kenntnisse in der internationalen Rechnungslegung (IFRS) und HGB</li><li>Sicherer Umgang mit Excel und SAP-Analysis for Office</li><li>Sehr gute Bilanzierungskenntnisse im IFRS sowie HGB</li><li>Kenntnisse in SAP-Anwendungen von Vorteil</li><li>Fundierte Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, mit Freude neue Sachverhalte zu bearbeiten und eigenständig Lösungen umzusetzen</li></ul><strong>Zusätzliche Informationen</strong><ul><li>Ein sich gegenseitig unterstützendes und internationales Team</li><li>Sinnstiftende Tätigkeiten mit nachhaltigem Einfluss auf die Medizintechnik </li><li>30 Urlaubstage, zuzüglich 24.12. und 31.12.</li><li>Flexible Arbeitszeit sowie hybrides Arbeitsmodell innerhalb Deutschlands</li><li>Tiefgaragenstellplätze sowie ein sicherer Fahrradabstellraum</li><li>Fahrrad-Leasing via Kooperationspartner "BikeLeasing"</li><li>Preisgekröntes, subventioniertes Firmenrestaurant sowie mehrere Cafés</li><li>Abwechslungsreiches Sportprogramm in unserem hochmodernen 360qm Fitnessstudio</li><li>Regelmäßige After-Work-, Team- und Firmenveranstaltungen</li><li>Umfassende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul><p>Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online Bewerbung mit der Angabe Ihres frühestmöglichen Startdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung!</p><p>Ansprechpartnerin: Leonie von Leoprechting</p>

Senior Accountant (m/w/d)

<h1> Ausbildung Kauffrau/-mann für Büromanagement (m/w/d)</h1><p> Bewerbungsschluss: 26.07.2025</p><p> Als Azubi (m/w/d) wirst du bei uns ein vollwertiges Team-Mitglied auf Augenhöhe. Du durchläufst die gesamten Abläufe in jedem einzelnen Bereich. Du findest während der Ausbildung heraus, wo deine Stärken &amp; Interessen wirklich liegen.</p><p> Weitere Informationen zur Ausbildung auf <br> <a href="http://www.vhs-suedost.de/azubi" target="_blank">www.vhs-suedost.de/azubi</a></p><p> Bewerbung an: <a href="mailto:jobs@vhs-suedost.de" target="_blank">jobs@vhs-suedost.de</a></p><p> @vhs_suedost</p>

Ausbildung Kauffrau/-mann für Büromanagement (m/w/d)

<p> Als ein Unternehmen der Bodycote-Gruppe hat sich die Bodycote Specialist Technologies GmbH auf innovative Anwendungen für austenitische und martensitische rostfreie Stähle(S³P) spezialisiert. Unsere anspruchsvollen Kunden kommen aus der Industrie, Medizintechnik und dem Lebensmittel verarbeitenden Bereich. Kontinuierliche Investitionen in neueste Anlagentechnik und Weiterentwicklung innovativer Verfahren sind die Basis für stetiges Wachstum.</p><p> Deshalb suchen wir ab sofort zur Verstärkung unseres Teams:</p><h2> <h1>  Mitarbeiter Administration (m/w/d) </h1> <br> in Teilzeit für den Standort Landsberg</h2><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Erstellung von Rechnungen, Mahnungen und Gutschriften </li> <li>  Beschaffung von Zukaufmaterialien und  <br>  Nachverfolgung des Bestellvorganges </li> <li>  Überprüfung der eingehenden Lieferantenrechnungen und Weiterleitung zur Buchhaltung </li> <li>  Erstellung von Preisanfragen an die Lieferanten </li> <li>  Verantwortung für die innerbetriebliche Personaladministration und das Zeiterfassungssystem </li> <li>  Allgemeine Sekretariatsaufgaben </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe von Gehaltsvorstellungen und des frühesten Eintrittstermins.</p><p> Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an: <br> BODYCOTE SPECIALIST TECHNOLOGIES GMBH <br> Herrn Mustafa Genc · Max-Planck-Straße 9 · 86899 Landsberg <br> Tel: +49 8191-9179-12, E-Mail: <a href="mailto:Mustafa.genc@bodycote.com" target="_blank">Mustafa.genc@bodycote.com</a></p>

Mitarbeiter Administration (m/w/d)

<p> Unter diesem Motto begleitet die Oberland Werkstätten GmbH Menschen mit Behinderungen bei ihrer Teilhabe am Arbeitsleben. Als gemeinnütziges Unternehmen haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, die in den Menschen vorhandenen Potenziale personenzentriert zu entdecken, zu entwickeln und zu fördern. Zurzeit beschäftigen wir rund 800 Mitarbeitende, die sich auf unterschiedliche Betriebsstätten in den drei Regionen Tölz, Weilheim und Miesbach verteilen. Dort bieten wir vielfältige Arbeitsplätze in der Holz- und Metallverarbeitung, Industriemontage, Logistik und Küche/Hauswirtschaft sowie auf firmenintegrierten Arbeitsplätzen bei kooperierenden Firmen des allgemeinen Arbeitsmarkts.</p><h2> Wir suchen für die Region Weilheim (Betriebsstätte Polling) <br> zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</h2><h1> Hauswirtschafts-Fachkraft als Gruppenleitung (m/w/d) <br> in Vollzeit</h1><h3> Was sind Ihre Aufgaben?</h3><ul> <li>  Begleiten, Anleiten und Ausbilden von Mitarbeitenden mit Behinderungen im Rahmen ihrer beruflichen Tätigkeit und ihrer beruflichen Bildung </li> <li>  Gestalten der Arbeitsabläufe in der Ausgabeküche, bei Bewirtungen und bei der Reinigung unter Berücksichtigung der individuellen Fähigkeiten, Interessen und Lernmöglichkeiten der Mitarbeitenden </li> <li>  Verantwortung für die reibungslose Belieferung einer Zweigstelle in Weilheim mit Pausen- und Mittagsverpflegung </li> <li>  Umsetzung von Vorgaben unseres Qualitätsmanagement-Systems und von Kundenanforderungen </li> <li>  Zusammenarbeit im Team </li> <li>  Aktive Beteiligung an der Informations- und Kommunikationskultur, Teilnahme an Fortbildungen und Projekten </li></ul><h3> Was bringen Sie mit?</h3><ul> <li>  Eine positive, respektvolle Grundeinstellung zu Menschen mit Behinderungen und seelischen Erkrankungen </li> <li>  Eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Hauswirtschaft oder einem verwandten Fachgebiet (Koch, Küchenfachkraft, Restaurantfachkraft, o.ä.) </li> <li>  Berufserfahrung in einer Ausgabeküche oder Kantine und/oder in der Gestaltung von Reinigungsarbeiten </li> <li>  Kenntnisse hinsichtlich der geltenden Hygienevorschriften </li> <li>  Kenntnisse in den IT-Standardprogrammen (Microsoft Office), Lernbereitschaft für weitere IT-Anwendungen </li> <li>  Idealerweise Erfahrungen im Umgang mit Menschen mit Behinderungen oder in der Anleitung von Menschen </li></ul><h3> Was können wir Ihnen bieten?</h3><ul> <li>  Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem verlässlichen mittelständischen Unternehmen der Behindertenhilfe in unbefristeter Festanstellung </li> <li>  Familienfreundliche Arbeitszeiten (Tagschicht) verteilt auf fünf Tage (Montag bis Freitag) </li> <li>  Eine sorgfältige Einarbeitung, Fortbildungs- und Supervisionsmöglichkeiten </li> <li>  Wir arbeiten in Anlehnung an den Tarifvertrag Öffentlicher Dienst (TVÖD/VKA) mit einer Kernarbeitszeit von derzeit 39 Stunden/Woche </li> <li>  Zusatzleistungen: Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten und zu einer Krankenzusatzversicherung oder zur gesundheitlichen Prävention, günstige Lademöglichkeit für Elektrofahrzeuge, betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Wenn Sie in die engere Auswahl gelangen, folgt eine eintägige Hospitation, deren Termin wir gemeinsam abstimmen. Die Hospitation dient als Grundlage zur weiteren Entscheidungsfindung für die Einladung zu einem Bewerbungsgespräch. </li></ul><p> Auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen freuen wir uns.</p><p> Oberland Werkstätten GmbH – Region Weilheim <br> Hermann Soyer, Regionalleitung <br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung.polling@o-l-w.de" target="_blank">bewerbung.polling@o-l-w.de</a></p><p> <a href="http://www.o-l-w.de" target="_blank">www.o-l-w.de</a> <br> Anerkannte Stelle für Freiwilliges Soziales Jahr und Bundesfreiwilligendienst.</p>

Hauswirtschafts-Fachkraft als Gruppenleitung (m/w/d)

<h3> Mit der Vielfalt der Tätigkeit wachsen.</h3><p> In unserer modernen Welt der Wellenfertigung haben Sie dafür jede Menge Freiraum. Unsere innovativen Produkte finden sich in den Motoren von namhaften Autoherstellern, in Schiffen, LKW, Baufahrzeugen, Traktoren und Motorrädern. Aber auch in Biogasanlagen und medizinischen Laborsystemen. Wir sind seit unserer Gründung im Jahr 1945 stetig gewachsen und suchen qualifizierte und engagierte Mitarbeiter. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Penzberg suchen wir Sie als</p><h1> Maschinenbediener von CNC gesteuerten Fertigungsmaschinen (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgabe:</h2><ul> <li>  Sicherstellung ordnungsgemäßer Durchlauf nach Vorgabe Arbeitsdurchlaufpapier </li> <li>  Vermeidung aller ungeplanten Maschinenstillstände </li> <li>  Mechanisches Umrüsten der CNC gesteuerten Werkzeugmaschinen nach Vorgabe </li> <li>  Umsetzung von Maßnahmen zur Einhaltung der Werks- und Unternehmensziele </li> <li>  Sicherstellen Ordnung, Sauberkeit und alle Belange des Arbeitsschutzes nach Vorgabe </li> <li>  Sicherstellen der Lieferqualität und Lieferperformance </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Erfahrung im Bereich zerspanende Fertigung in der CNC Technik </li> <li>  Teamfähigkeit </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  Ein dynamisches Team mit freundlichen und hilfsbereiten Kollegen </li> <li>  Individuelle und ausgeprägte Einarbeitung </li> <li>  Interessante Tätigkeit mit langfristigen Perspektiven </li> <li>  Entlohnung und Weiterbildungsmöglichkeiten eines modernen Arbeitgebers </li> <li>  Vorbildliche Sozialleistungen zusätzlich mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen privaten Krankenzusatzversicherung und einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  Leasingbike mit Arbeitgeberzuschuss </li></ul><p> Wenn Sie aufgeschlossen und zielstrebig sind, passen Sie gut zu uns. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung über unser Onlineportal an unsere Personalleiterin Frau Melanie Kötter.</p><p> Schleicher Fahrzeugteile GmbH &amp; Co. KG, Personalabteilung, Seeshaupter Str. 68b, <br> D-82377 Penzberg, <a href="http://www.schleicher-fahrzeugteile.de" target="_blank">www.schleicher-fahrzeugteile.de</a></p>

Maschinenbediener von CNC gesteuerten Fertigungsmaschinen (m/w/d)

<p>Das <strong>Kinderhaus Pasing</strong> liegt direkt am Pasinger Stadtpark im Westen von München. Zu unserem Team gehören rund 25 Personen und derzeit besuchen 65 Kinder im Alter von drei bis ca. zehn Jahren unsere Einrichtung. Im Kindergarten werden die Kinder in zwei Integrationsgruppen mit jeweils 15 Kindern sowie in zwei heilpädagogischen Gruppen mit insgesamt 14 Kindern betreut. Im Hort gibt es drei heilpädagogische Gruppen mit je sieben Kindern im Grundschulalter.</p>
<p><strong>Wir suchen für unser Kinderhaus ab Herbst 2025 eine neue Einrichtungsleitung.</strong></p>
<p>Bist Du – eine pädagogische Fachkraft oder wissenschaftlich ausgebildete Fachkraft mit mehrjähriger Berufserfahrung in einer einschlägigen sozial- oder heilpädagogischen Einrichtung?</p>
<p>Willst Du – einen liebevollen und wertschätzenden Umgang mit Kindern und deren Eltern leben?<br>
Willst Du – einen wertschätzenden Umgang mit deinen Mitarbeitern leben?<br>
Willst Du – Kinder mit und ohne Schwierigkeiten aller Art in ihrer Entwicklung unterstützen?<br>
Willst Du – Deine Fähigkeiten in Deiner Arbeit zeigen können?<br>
Willst Du – gemeinsam im Team lernen und wachsen?<br>
Willst Du – gemeinsame (Lebens-) Räume gestalten?<br>
Willst Du – gemeinsam Feiern und Lachen?<br>
Willst Du – flache Hierarchien in Deiner Arbeit?<br>
Willst Du – gemeinsam Freiheiten leben und dabei Verantwortung für Dich, die Kinder und die Einrichtung übernehmen?</p>
<p><strong>Dann melde Dich bei uns! Wir freuen uns!</strong></p>
<p>Es handelt sich um eine Vollzeitstelle (38,5 h), die Bezahlung richtet sich nach dem Tarif der AWO Bayern und beinhaltet die ortsüblichen Zulagen. Es ist uns sehr wichtig, stets bestmögliche Arbeitsbedingungen für all unsere Mitarbeiter zu schaffen!</p>
<p>Weitere Informationen gibt es im Internet unter: <a href="http://www.kinderhaus-pasing.de" target="_blank">www.kinderhaus-pasing.de</a></p>
<p><strong>KINDERHAUS PASING - GEMEINSAM FREIHEITEN LEBEN</strong></p>
<p>Kontakt:<br>
Kinderhaus Pasing e.V.<br>
Tobias Bauer<br>
Am Klostergarten 15, 81241 München<br>
Tel. 089/82 99 11-0<br>
<a href="mailto:kontakt@kinderhaus-pasing.de" target="_blank">kontakt@kinderhaus-pasing.de</a></p>

Einrichtungsleitung für HPT Kinderhaus Pasing gesucht

<p>Wir suchen für unseren Integrationskindergarten ab sofort eine pädagogische Ergänzungskraft (z.B. Kinderpfleger*in) mit pädagogischer Fachausbildung.</p>
<p>Das <strong>Kinderhaus Pasing</strong> liegt direkt am Pasinger Stadtpark im Westen von München. Zu unserem Team gehören rund 20 Personen und derzeit besuchen 65 Kinder im Alter von drei bis ca. zehn Jahren unsere Einrichtung. Im Kindergarten werden die Kinder in zwei Integrationsgruppen mit jeweils 15 Kindern sowie in zwei heilpädagogischen Gruppen mit insgesamt 14 Kindern betreut. Im Hort gibt es drei heilpädagogische Gruppen mit je sieben Kindern im Grundschulalter.</p>
<p>Willst Du - einen liebevollen und wertschätzenden Umgang mit Kindern und deren Eltern leben?<br>
Willst Du - Deine Stärken einbringen können?<br>
Willst Du - Kinder mit und ohne Schwierigkeiten aller Art in ihrer Entwicklung unterstützen?<br>
Willst Du - Deine Fähigkeiten in Deiner Arbeit zeigen können?<br>
Willst Du - gemeinsam im Team lernen und wachsen?<br>
Willst Du - gemeinsame (Lebens-)Räume gestalten?<br>
Willst Du - wertschätzende und intensive Unterstützung durch Dein Team, den Fachdienst und die Leitung?<br>
Willst Du - gemeinsam Feiern und Lachen?<br>
Willst Du - flache Hierarchien in Deiner Arbeit?<br>
Willst Du - gemeinsam Freiheiten leben und dabei Verantwortung für Dich, die Kinder und die Einrichtung übernehmen?</p>
<p><strong>Dann melde Dich bei uns! Wir freuen uns!</strong></p>
<p>Es handelt sich um eine Vollzeitstelle (38,5 h), die Bezahlung richtet sich nach dem Tarif der AWO Bayern und beinhaltet die ortsüblichen Zulagen. Es ist uns sehr wichtig, stets bestmögliche Arbeitsbedingungen für all unsere Mitarbeiter zu schaffen!</p>
<p>Weitere Informationen gibt es im Internet unter: <a href="http://www.kinderhaus-pasing.de" target="_blank">www.kinderhaus-pasing.de</a><br>
Wir freuen uns auf Eure Bewerbung oder Kontaktaufnahme!</p>
<p><strong>KINDERHAUS PASING - GEMEINSAM FREIHEITEN LEBEN</strong></p>

Pädagogische Ergänzungskraft (Kinderpfleger*in o.ä.) im Integrationskindergarten

<h2> Maurer, Putzer, Trockenbauer, Maler oder Fliesenleger?</h2><ul> <li>  Sie suchen nach einer neuen Herausforderung? </li> <li>  Sie haben Spaß an Technik? </li> <li>  Sie lieben Abwechslung? </li> <li>  Sie möchten sich persönlich einbringen, arbeiten aber auch gerne in einem Team? </li></ul><p> Dann sollten wir uns kennenlernen!</p><p> Durch unsere Erfahrung, Innovation und Kompetenz sind wir der führende Anbieter <br> für Hochwasserschutz im Objektbereich und somit erster Ansprechpartner für <br> vorwiegend private Haushalte, wenn es um die individuelle Planung und Umsetzung <br> von Hochwasserschutzlösungen geht.</p><p> Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir eine/n</p><h1> Monteur für <br> Hochwasserschutzsysteme (m/w/d)</h1><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Alter zwischen 25 und 50 Jahren </li> <li>  Theoretische und praktische Grundkenntnisse im Handwerk – gerne auch Quereinsteiger! </li> <li>  Vielseitig interessiert, engagiert und verantwortungsbewusst </li> <li>  Anspruchsvoll – lösungsorientiertes Denken und Handeln </li> <li>  Spaß am Arbeiten im Team </li> <li>  Führerschein Klasse B oder BE </li></ul><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Montage von wasserdichten Bauelementen und Hochwasserschutzsystemen inkl. begleitender Tätigkeiten </li> <li>  Ausführung einzelner Objekte im Team und auch eigenständig </li></ul><h3> Was wir Ihnen bieten</h3><ul> <li>  Handwerkliche, aber körperlich schonende Tätigkeit </li> <li>  Ganzjährige, unbefristete Vollzeitbeschäftigung in Festanstellung </li> <li>  Interne Einarbeitung und Weiterbildungen </li> <li>  Einen abwechslungsreichen, sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz </li> <li>  Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben und Herausforderungen in einem tollen und motivierten Team </li> <li>  Familiäres Umfeld </li></ul><p> Wir haben Ihr Interesse geweckt? <br> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! <br> Tel. 08143/996960-6 • <a href="mailto:service@wasserschutzsysteme.info" target="_blank">service@wasserschutzsysteme.info</a></p><p> Rank Wasserschutzsysteme <br> Billerberg 5 • 82266 Inning a. Ammersee <br> <a href="http://www.wasserschutzsysteme.info" target="_blank">www.wasserschutzsysteme.info</a></p>

Monteur für Hochwasserschutzsysteme (m/w/d)

<h1> Kinderpfleger*in (m/w/d)</h1><h2> Lust auf neue Herausforderungen?</h2><p> Im Diakonie Kindergarten Waldkirche in Krailling ermöglicht unser engagiertes Team den Kindern, positive Erfahrungen zu machen, Neues zu lernen und sich mit ihren Emotionen und dem sozialen Umfeld auseinanderzusetzen. Im liebevoll gestalteten Garten warten verschiedene Spielebenen mit Bau- und Spielmaterialien, einer Wasserpumpe, einer großen Vogelnestschaukel und einem Sand-Matsch-Bereich darauf, erkundet zu werden. Und auch bei unseren Waldwochen gibt es so einiges zu lernen und erforschen.</p><p> Wir suchen ab September 2025 einen/eine</p><h2> Kinderpfleger*in   (m/w/d)  in Vollzeit</h2><h3> Was wir uns von Dir wünschen</h3><ul> <li>  Mit einem Abschluss als staatl. geprüfte*r Erzieher*in oder Kinderpfleger*in (oder mit einer vergleichbaren Qualifikation) unterstützt Du uns mit Begeisterung. </li> <li>  Mit Deinem Fachwissen entwickelst Du gemeinsam mit unserem erfahrenen Team neue pädagogische Angebote. </li> <li>  Mit einer konsequenten aber auch empathischen und aufmerksamen Art förderst Du ein stabiles, soziales Gruppengefüge, ohne die Bedürfnisse des Einzelnen dabei zu übersehen. </li> <li>  Bei Festen und Ausflügen bringst Du Deine Kreativität und Dein Organisationstalent ein. </li></ul><h3> Auf was Du Dich bei uns freuen kannst</h3><h4> tarifliche Sicherheit durch Eingruppierung AVR Diakonie Bayern mit Jahressonderzahlung, attraktiver Zusatzversorgung und Beihilfeversicherung sowie Betriebsrente</h4><h4> Doppelte Ballungsraumzulage und Arbeitsmarktzulage</h4><h4> Familienbudget mit bis zu zwei zusätzlichen Urlaubstagen</h4><h4> Unterstützung durch ein gut eingespieltes Team, das sich auf Deine Ideen und Impulse freut</h4><h4> Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</h4><h4> interessante Aufgaben und viele Gestaltungsfreiheiten in einem kollegialen und familiären Arbeitsumfeld</h4><h4> Exklusive Vergünstigungen <br> bei zahlreichen Marken</h4><h5> Wir würden uns freuen, wenn Du mit <br> uns zusammen auf Entdeckungsreise gehst.</h5><p> Bewerbungen bitte per E-Mail an <a href="mailto:karriere@diakonieffb.de" target="_blank">karriere@diakonieffb.de</a> <br> oder ganz einfach über unsere Homepage</p><p> Mehr über die Diakonie Oberbayern West erfährst Du auf unserer Homepage unter <a href="http://www.diakonieffb.de" target="_blank">www.diakonieffb.de</a> <br> und auf unseren Social-Media-Kanälen.</p><p> Noch Fragen? Ruf einfach Frau Carola Laubenstein, unsere Bereichsleitung Kindertagesstätten, an. Sie hilft Dir gerne weiter!</p><h6> T 0172 68 81 052</h6>

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