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<h3> Warum wir</h3><p> Als Familienunternehmen in vierter Generation produzieren wir seit 111 Jahren mit mehr als 250 Mitarbeitenden Schmuckketten und vertreiben diese in über fünfzig Ländern. Als marktführendes Unternehmen unserer Branche bieten wir allen Talenten eine Basis für den beruflichen Erfolg, sind offen für Neues und freuen uns gemeinsam über Erfolge. Gestalte aktiv deine Zukunft und schaffe dir eine sichere berufliche Perspektive mit deinem neuen Job bei FBM. Wir bieten dir eine spannende Aufgabe in einem dynamischen Umfeld mit interessanten Entwicklungsmöglichkeiten.</p><h1> Fertigungsleiter für Teilbereiche der Produktion (m/w/d)</h1><h2> bei FBM in Mönsheim</h2><h3> DAS ERWARTET DICH</h3><ul> <li>  Führung und Verantwortung von mehreren Fertigungsbereichen </li> <li>  Führungskräfte und Mitarbeiterentwicklung </li> <li>  Verantwortung für Qualität und Liefertreue </li> <li>  Steuerung, Planung und Koordination des Tagesgeschäfts </li> <li>  Verantwortung und Durchführung verschiedener Projekte </li> <li>  Nachhaltige Verbesserung unserer Qualitätsthemen </li> <li>  Optimierung von Prozessen und Abläufen </li></ul><h3> DAS BRINGST DU MIT</h3><ul> <li>  Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position sowie mindestens 5 Jahre Führungserfahrung </li> <li>  Ausbildung in einem technischen Beruf, idealerweise mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker, Bachelor of Engineering/Maschinenbau </li> <li>  Soziale Kompetenz, Kommunikations- und Durchsetzungsstärke </li> <li>  Teamplayer mit Hands-on Mentalität und Fingerspitzengefühl für die Personalführung </li></ul><h3> Benefits</h3><p> Das bringen wir mit, um dir den Arbeitsalltag noch angenehmer zu machen:</p><p> Onboarding</p><p> Duzen</p><p> Werte</p><p> Firmenevents</p><p> Teamsport</p><p> Weiterbildung</p><p> Entwicklungschancen</p><p> Altersvorsorge</p><p> Gewinnbeteiligung</p><p> Corporate Benefits</p><p> Empfehlungsprogramm</p><p> Parkplätze</p><p> Krankenversicherung</p><p> Frühsport</p><p> E-Bike- &amp; Fahrrad-Leasing</p><h3> BEWIRB DICH JETZT. WIR FREUEN UNS AUF DICH!</h3><h5> Schnellbewerbung</h5><p> Einfach eine E-Mail senden</p><p> E-Mail</p><h5> Onlinebewerbung</h5><p> Nutzt einfach unser Formular</p><p> Onlinebewerbung</p><h5> Persönlich</h5><p> Alina Keller</p><p> +49 7044 22-102</p><h3> Deine Bewerbung</h3><p> Klingt interessant? Dann sende uns gerne deine Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) idealerweise als PDF Datei mit Angabe deines frühesten Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung zu.</p><h3> BEWIRB DICH JETZT. WIR FREUEN UNS AUF DICH!</h3><p> Alina keller · Telefon +49 7044 22-102 · E-Mail <a href="mailto:jobs@binder-fbm.de" target="_blank">jobs@binder-fbm.de</a></p><p> Friedrich Binder GmbH &amp; Co. KG · Leonberger Straße 34 · 71297 Mönsheim · <a href="http://www.fbm-chains.com" target="_blank">www.fbm-chains.com</a></p>

Fertigungsleiter für Teilbereiche der Produktion (m/w/d)

<p> EUWID Europäischer Wirtschaftsdienst GmbH ist ein unabhängiger Fachmedienanbieter, der Nachrichten und Marktberichte für verschiedene Wirtschaftsbranchen publiziert. Kunden aus über 60 Ländern nutzen unsere Informationen als Basis für ihre unternehmerischen Entscheidungen.</p><p> Für unsere Informationsangebote in Print und Online suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><h1> Redakteure (m/w/d)</h1><p> für unsere zwei Redaktionsteams Holz/Möbel und Papier/Verpackung</p><h2> Ihre Herausforderungen</h2><ul> <li>  In unseren Reaktionsteams verfolgen Sie die Entwicklungen in der Holz/Möbelbranche und der Papier- und Verpackungsindustrie. Über Ihre Recherche berichten Sie faktenbasiert und sprachgewandt. </li> <li>  Wir verarbeiten unsere Informationen in Print- und Digitalangeboten. Beide Bereiche bieten vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, die Sie mit Kreativität und Eigeninitiative füllen können. </li> <li>  Neben einem abwechslungsreichen Themenspektrum und interessanten Aufgaben erwarten Sie ein hochmotiviertes Team erfahrener Redakteure, flache Hierarchien und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen. </li> <li>  Zu Ihren Aufgaben gehören die Teilnahme an nationalen und internationalen Messen, Kongressen und Pressekonferenzen sowie umfangreiche telefonische Kontake zu Unternehmen aus der Branche. </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Sie haben bereits als Redakteur gearbeitet oder Erfahrungen aus der Holz/Möbel-, Papier/Verpackungs-, oder Recyclingbranche. </li> <li>  Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache. </li> <li>  Sie bringen eine ausgeprägte Online-Affinität mit und verfügen über gute Anwenderkenntnisse in allen gängigen Social-Media-Plattformen. </li> <li>  Sie sind bereit, sich in komplexe Sachverhalte einzuarbeiten, behalten dabei aber den Überblick für die relevanten Themen. </li> <li>  Sie arbeiten gerne im Team, sind flexibel, kreativ und kommunikativ. </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Vollzeit 36-40 Stunden/Woche; Teilzeit nach Vereinbarung (mind. 20 Stunden) </li> <li>  Überdurchschnittliche Bezahlung </li> <li>  Integration in ein kompetentes, leistungsfähiges Team </li> <li>  Eigenständiges Arbeiten und Gestalten </li> <li>  Fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  30 Tage Urlaub und weitere Sonderurlaubs- und Freitage </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Tageweise mobiles Arbeiten möglich </li> <li>  Betriebliche Benefits </li></ul><p> Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, dann schicken Sie Ihre Unterlagen bitte an: <br> EUWID Europäischer Wirtschaftsdienst GmbH – E-Mail: <a href="mailto:personal@euwid.de" target="_blank">personal@euwid.de</a> <br> Tel. 07224 9397 185 – Bleichstr. 20-22 – 76593 Gernsbach</p><p> <a href="http://www.euwid.de" target="_blank">www.euwid.de</a></p>

Redakteure (m/w/d)

<p> We care for PEOPLE. We care for LIFE. <br> What do YOU care for? <br> <br> Sie wollen die Zukunft der Pflege mitgestalten und moderne, serviceorientierte Konzepte für Bewohner und Mitarbeiter entwickeln? Sie wissen, wie man Teams inspiriert, motiviert und mitzieht? Sie suchen ein Unternehmen, wo Sie sich entfalten und Ihre Vision von moderner Pflege in die Tat umsetzen können? <br> <br> Bewerben Sie sich jetzt in unserer beschaulichen und familiären Residenz am Wald in Waghäusel. Versorgen Sie die Bewohner unserer 51 Pflegeplätze als</p><h1> stellvertretende Pflegedienstleitung</h1><h2> IHRE AUFGABEN:</h2><ul> <li>  die Pflegedienstleitung bei Abwesenheit vertreten </li> <li>  durch die Kontrolle der Einhaltung von Qualitätsstandards die bestmögliche Pflegequalität erzielen </li> <li>  unsere Mitarbeiter motivieren und in ihren Stärken fördern </li> <li>  eine sach- und fachgerechte Pflegedokumentation durchführen </li> <li>  eine Wohlfühlatmosphäre für Gäste und Mitarbeiter schaffen </li> <li>  unsere Pflegekräfte fachlich anleiten und fördern, jedoch selbst nie den Bezug zur Pflege verlieren  <br> </li></ul><h2> IHR PROFIL:</h2><ul> <li>  eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflege mit entsprechender Berufserfahrung </li> <li>  idealerweise Kompetenzen im Bereich Personalmanagement und Qualitätsmanagement und erste Leitungserfahrung in der Pflege </li> <li>  eine große Leidenschaft, mit und für Menschen zu arbeiten </li> <li>  Organisationstalent, Entscheidungsfähigkeit und Kommunikationsstärke </li></ul><h2> IHRE BENEFITS:</h2><ul> <li>  mehrwöchiges intensives Onboarding &amp; Coaching </li> <li>  Family &amp; Friends Rabatte in unseren Victor‘s Residenz-Hotels &amp; Ferien Resort Portugal </li> <li>  wertschätzende Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und vielfältige Unterstützung </li> <li>  umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote in unserer Victor’s Global Academy </li> <li>  exklusive Rabatte in mehr als 600 Shops von Mode bis Technik </li> <li>  E-Bike-Leasing für Ihre Gesundheit </li></ul><p> ... all das und viel mehr! <br></p><h2> BEWERBEN SIE SICH JETZT!</h2><h3> Residenzleiterin Frau Marion Keil sagt:</h3><p> „Wir sind ein kleines Haus, ganz ohne typischen Pflegeheimcharakter. Die familiäre Atmosphäre begeistert sowohl unsere Bewohner als auch die Mitarbeiter. Wir sind ein fröhliches und harmonisches Team, das auch nach der Arbeit gerne Zeit miteinander verbringt. Das gilt selbstverständlich auch für unsere ausländischen Mitarbeiter, die z. B. nach der Arbeit zu einem Kollegen nach Hause eingeladen werden. Ich bin sehr glücklich darüber, wie gut die Stimmung und das Miteinander bei uns ist.“</p><h2> IN DER GRUPPE STARK:</h2><p> Wir sind Teil der Victor’s Group mit bundesweit über 130 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal.</p><p> Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus.</p><p> Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d.</p><p> Pro Seniore Zentralverwaltung <br> Malstatter Markt 11-13 · 66115 Saarbrücken · Telefon +49 681 936 13 1 <br> <a href="mailto:bewerbung@pro-seniore.com" target="_blank">bewerbung@pro-seniore.com</a> <br> <a href="http://www.pro-seniore.de" target="_blank">www.pro-seniore.de</a></p>

stellvertretende Pflegedienstleitung

<h2>Über uns</h2><p>Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen, das seit 75 Jahren im Tief- und Straßenbau tätig ist. Wir sind nicht nur Familie und Freunde, sondern auch Macher. Mit unserem Team begeistern wir unsere Kunden mit exzellenter Qualität und Ergebnissen. Als Teil unseres Teams arbeiten Sie an spannenden Projekten und erhalten die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse individuell weiterzuentwickeln.</p><h2>Ihr Aufgabenbereich</h2><ul><li><p>Planung und eigenverantwortliche Bauleitung der Baumaßnahme im Tief- und Straßenbau</p></li><li><p>Berücksichtigung der technischen und wirtschaftlichen Zielsetzungen</p></li><li><p>Kontrolle des Bauablaufs und Durchführung der Baustellenergebniskontrolle</p></li><li><p>Kostenoptimale und termingerechte Beschaffung der benötigten Geräte, Maschinen und Materialien</p></li><li><p>Koordination der Einsätze von Personal und Nachunternehmern</p></li><li><p>Erstellung von Aufmaßen und termin- und leistungsgerechte Abrechnungen</p></li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li><p>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Abschluss als Bautechniker</p></li><li><p>Kenntnisse der VOB, Normen und technische Regeln</p></li><li><p>Erfahrung mit einer bauspezifischen EDV-Anwendung und MS-Office-Kenntnisse</p></li><li><p>Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise</p></li><li><p>Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</p></li><li><p>Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit</p></li><li><p>Teamgeist sowie eine selbstständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</p></li><li><p>Hands-on-Mentalität mit einem pragmatischen Denk- und Handlungsstil</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem modern ausgestatten Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen</p></li><li><p>Attraktive, leistungsgerechte Vergütung</p></li><li><p>Großzügige Firmenwagenregelung zur Privatnutzung</p></li><li><p>Smartphone und Laptop auf modernstem technischen Stand</p></li><li><p>Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss</p></li><li><p>Prämien und Sonderzahlungen zu besonderen Anlässen</p></li><li><p>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</p></li><li><p>Integration in ein professionelles, hoch motiviertes und kollegiales Team</p></li><li><p>Umfassende und individuelle Einarbeitung</p></li><li><p>Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</p></li><li><p>30 Tage Jahresurlaub, 24. und 31.12. frei</p></li><li><p>Rabattportal für Mitarbeitende</p></li><li><p>Mitarbeiterevents</p></li><li><p>Business Bike, Fahrradleasing</p></li><li><p>Kostenlose Getränke, täglich frisches Bio-Obst, Snacks und eine Müslibar in den Büroräumlichkeiten</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Bei Fragen stehen wir Ihnen gerne jederzeit zur Verfügung:</strong></p><p>Ann-Marie Weiss-Brack</p><p>E-Mail: <a href="mailto:a.weiss@weiss-tiefbau.de" target="_blank">a.weiss@weiss-tiefbau.de</a></p><p>Telefon: 0722195280</p><p><strong>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</strong></p>

Bauleiter/Abrechner im Tief- und Straßenbau (m/w/d)

<p> Die Maxauer Papierfabrik ist ein Unternehmen innerhalb der Schwarz Gruppe (u. a. Lidl, Kaufland, PreZero). In der Maxauer Papierfabrik verarbeiten wir überwiegend Altpapier und stellen daraus vielseitig nutzbares und umweltgerechtes Druckpapier her. Die Papierherstellung hat bei uns eine lange Tradition. Bereichere unser Team mit deinen Kenntnissen! Wir bieten dir abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben in der Papierindustrie.</p><p> Wir suchen:</p><h1> Senior Professional Energiemanagement (m/w/d)</h1> - Ort: Karlsruhe - Job-ID: 16416<h2> DAS MACHST DU</h2><ul> <li>  Sicherstellen des ökonomischen und steuerrechtlich korrekten Betriebs der Energieerzeugungsanlagen </li> <li>  Ansprechpartner für alle Fragen bzgl. Daten der verschieden Energiemedien sowie Erarbeitung der Energiedatenbasis der Entlastungssachverhalte und Support des Fördermittelmanagements </li> <li>  Steuerung und Koordination der lokalen Energieerzeugung sowie der externen Beschaffung von Festbrennstoffen, Strom und Erdgas, sowie daraus abgeleitet die Verantwortung des Fahrplanmanagement </li> <li>  Leitung von Projekten im Bereich Energie und Infrastruktur sowie Energieeffizienzmaßnahmen am Standort </li> <li>  Controlling der relevanten KPIs zu Energiebedarf, Verbräuchen und Kosten und Erstellung von Entscheidungsvorlagen </li> <li>  Führung eines kleinen Energiemanagement-Teams (2 Personen) </li> <li>  Zusammenarbeit mit Beteiligten im Werk und in der Unternehmensgruppe, z. B. Geschäftsführung, Umwelt, Technik, Produktion und den Zentralbereichen in der Schwarz Produktion (z. B. Energiekompetenzcenter) </li> <li>  Unterstützung bei der Einführung neuer Prozesse und Systeme mit Energie-und stromsteuerrechtlichem Bezug </li> <li>  Unterstützung bei der Durchführung verschiedener Audits </li></ul><h2> DAS LIEFERST DU</h2><ul> <li>  abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik, Energietechnik, Verfahrenstechnik, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Energiemanagement oder vergleichbar </li> <li>  Berufserfahrung und Fachkenntnisse im Energiemanagement gemäß obiger Aufgabenbeschreibung </li> <li>  Fortbildungen im Kontext "Energie", z.B. Energiemanager </li> <li>  Kenntnisse im Kraftwerksmanagement und ein gutes betriebswirtschaftliches Verständnis </li> <li>  neben der fachlichen Expertise wünschen wir uns eine kommunikationsstarke Persönlichkeit, die gerne kooperativ mit allen Stakeholdern im Unternehmen zusammenarbeitet </li></ul><h2> DAS LIEFERN WIR</h2><ul> <li>  ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem zukunftssicheren Unternehmen innerhalb der Schwarz Gruppe (u. a. Lidl, Kaufland, PreZero) </li> <li>  die Möglichkeit, deine Ideen und Kompetenzen einzubringen und Prozesse aktiv zu gestalten </li> <li>  individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten (z. B. über unsere hauseigene Akademie) </li> <li>  einen sicheren Arbeitsplatz verbunden mit einer attraktiven außertariflichen Vergütung </li> <li>  umfassenden Sozialleistungen wie z. B. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie die Möglichkeit mobil zu arbeiten (bis zu 2 Tage pro Woche) </li> <li>  Corporate Benefits in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen </li> <li>  Fahrtkostenerstattungen bei Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel </li> <li>  betriebseigene Kantine mit Mitarbeiterzuschuss und firmeneigene Parkplätze </li> <li>  einen Dienstwagen auch zur Privatnutzung gemäß der steuerlichen 1%-Regel UNSER ANGEBOT </li> <li>  Vertragsart: Unbefristet </li> <li>  Zu besetzen ab: je nach deiner Verfügbarkeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt </li> <li>  Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche </li></ul><h2> AUF WAS WARTEST DU NOCH?</h2><p> Bewirb dich einfach direkt online bei der Maxauer Papierfabrik GmbH.</p>

Senior Professional Energiemanagement (m/w/d)

<p> Wir sind Schäfer &amp; Partner. Ein Team bestehend aus Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern, Rechtsanwälten und Steuerfachkräften. Wir betreuen mittelständische Unternehmen regional und überregional und bearbeiten regelmäßig Spezialanfragen, auch von Kollegen.</p><p> Sie arbeiten gerne selbständig und im Team, einerseits eigenverantwortlich, aber in jedem Fall nach dem Vier-Augen-Prinzip? Bei uns können Sie sich beruflich und persönlich weiterentwickeln. Wir entscheiden nach und nach, welche Aufgaben und welche Schwerpunkte Sie für unsere Mandanten übernehmen können.</p><p> Wir suchen</p><h1> Steuerberater / Steuerfachwirte / erfahrene Steuerfachangestellte (m/w/d)</h1><h3> Unser Tätigkeitsbereich.</h3><p> Als multidisziplinäre Kanzlei unterstützen wir schwerpunktmäßig mittelständische Unternehmen bei deren Herausforderungen. Was dies konkret für Sie bedeutet? Lohn- und Finanzbuchhaltungen suchen Sie bei uns vergebens, dafür können Sie sich auf wirklich spannende und vielschichtige Tätigkeiten in den folgenden Bereichen freuen:</p><ul> <li>  Vollumfängliche steuerliche und betriebswirtschaftliche Beratung und Betreuung mittelständischer Mandanten </li> <li>  Laufende Steuerberatung im Bereich Compliance (Jahresabschlüsse und Steuererklärungen) </li> <li>  Spezialberatung in gewünschten Themenbereichen (z. B. Umwandlungen, Nachfolge etc.) </li></ul><h3> Ihr Anforderungsprofil.</h3><p> Sie können bei uns den Schritt in die Selbständigkeit gehen oder als Angestellter arbeiten. Wir erwarten,</p><ul> <li>  ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen oder mehrjährige Berufserfahrung z. B. als Steuerfachwirt oder Steuerfachangestellter </li> <li>  gute Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li>  eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Ambitionen, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln </li> <li>  hohe Präsenz in der Kanzlei in Mannheim </li></ul><h3> Unsere Benefits.</h3><ul> <li>  Arbeiten nach festen Arbeitszeiten, ggf. in Teilzeit (ab30 h) </li> <li>  Ein Team, das mit Spaß und Leistung überzeugt </li> <li>  Attraktive Vergütung </li> <li>  Finanzielle und fachliche Unterstützung bei Weiterbildungen </li> <li>  und vieles mehr! </li></ul><h3> Kontakt.</h3><p> Achim Lautenschläger, Rechtsanwalt / Fachanwalt für Steuerrecht: <br> <a href="mailto:lautenschlaeger@wp-partner.net" target="_blank">lautenschlaeger@wp-partner.net</a></p><p> und Daniela Sitter, Steuerberaterin: <br> <a href="mailto:sitter@wp-partner.net" target="_blank">sitter@wp-partner.net</a></p><p> Schäfer &amp; Partner PartGmbB <br> Herrn Achim Lautenschläger <br> Dynamostr. 13 | 68165 Mannheim <br> <a href="http://www.wp-partner.net" target="_blank">www.wp-partner.net</a></p>

Steuerberater / Steuerfachwirte / erfahrene Steuerfachangestellte (m/w/d)

<p> Die Maxauer Papierfabrik ist ein Unternehmen innerhalb der Schwarz Gruppe (u. a. Lidl, Kaufland, PreZero). In der Maxauer Papierfabrik verarbeiten wir überwiegend Altpapier und stellen daraus vielseitig nutzbares und umweltgerechtes Druckpapier her. Die Papierherstellung hat bei uns eine lange Tradition. Bereichere unser Team mit deinen Kenntnissen! Wir bieten dir abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben in der Papierindustrie.</p><p> Wir suchen:</p><h1> Leiter Werkfeuerwehr &amp; Werksicherheit (m/w/d)</h1> Vertragsart: Unbefristet - Zu besetzen ab: je nach deiner Verfügbarkeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt - Arbeitszeit: 40 Stunden/Woche - Ort: Karlsruhe - Job-ID: 16427<h2> DAS MACHST DU</h2><ul> <li>  Verantwortung für den vorbeugenden und organisatorischen Brandschutz sowie Koordination des Brandschutzkonzepts </li> <li>  Leitung der Werkfeuerwehr (hauptberufliche und nebenberufliche Kräfte) und des Brandschutzbeauftragten </li> <li>  Organisation und Entwicklung des strategischen Brandschutzes am Standort </li> <li>  Einsatzleitung als Feuerwehr-Kommandant bei Schadensereignissen im Werk </li> <li>  Budgetverantwortung für die Werkfeuerwehr, u.a. bei Beschaffung und Instandsetzung von Feuerwehrausrüstung, Feuerwehrfahrzeugen und Einrichtungen sowie dem Personalbudget </li> <li>  Sicherstellung und Verantwortung für den Werkschutz, Verantwortung für Zugangskonzepte, u. a. </li> <li>  Einhaltung und Dokumentation der gesetzlichen Regelungen, Richtlinien sowie der internen Vorgaben </li> <li>  Zusammenarbeit mit Beteiligten im Werk und in der Unternehmensgruppe, z. B. Geschäftsführung, Führungskräfte, mit den Bereichen Arbeitssicherheit, Facility Management und Zentralbereichen zum Thema EHS in der Schwarz Produktion </li></ul><h2> DAS LIEFERST DU</h2><ul> <li>  abgeschlossenes Studium im Bereich Brandschutz und Sicherheitstechnik oder vergleichbar </li> <li>  eine feuerwehrtechnische Ausbildung und Berufserfahrung im höheren Dienst (z. B. Oberbrandrat, Branddirektor, usw.) </li> <li>  eine Ausbildung als Verbandsführer nach FwDV ist erwünscht </li> <li>  Fachkenntnisse in der Aufbau- und Ablauforganisation einer internen Sicherheits- und Notfallorganisation </li> <li>  sicherer Umgang mit Computersoftware, z. B. MS Office oder MP-Feuer </li> <li>  du überzeugst durch deine Persönlichkeit und einen kooperativen Arbeitsstil mit allen Beteiligten im Werk </li> <li>  du behältst auch in kritischen Situationen die Ruhe und verfügst über die für die Position notwendigen Kommunikationsfähigkeiten </li></ul><h2> DAS LIEFERN WIR</h2><ul> <li>  ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem zukunftssicheren Unternehmen innerhalb der Schwarz Gruppe (u. a. Lidl, Kaufland) </li> <li>  die Möglichkeit, deine Ideen und Kompetenzen einzubringen und Prozesse aktiv zu gestalten </li> <li>  individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem Unternehmen mit Duz-Kultur </li> <li>  umfassenden Sozialleistungen (z. B. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge) </li> <li>  Corporate Benefits in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen </li> <li>  Fahrtkostenerstattungen bei Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel </li> <li>  betriebseigene Kantine und firmeneigene Parkplätze </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  eine attraktive Vergütung über Tarif </li> <li>  einen Dienstwagen auch zur Privatnutzung (gemäß der steuerlichen 1%-Regel) </li></ul><h2> AUF WAS WARTEST DU NOCH?</h2><p> Bewirb dich einfach direkt online bei der Maxauer Papierfabrik GmbH.</p>

Leiter Werkfeuerwehr & Werksicherheit (m/w/d)

<p> Die GEHOLIT+WIEMER Lack- und Kunststoff-Chemie GmbH agiert als eigenständige Tochtergesellschaft der KABE Swiss Group. Diese hat ihren Hauptsitz in Gossau (Schweiz) und ist ein führender international tätiger Hersteller von Baufarben, Putzen, Fassadendämmungen, Industrie- und Pulverlacken. Über 900 Mitarbeitende tragen täglich zum Erfolg des Familienunternehmens bei. <br> <br> Als mittelständisches Unternehmen der Lackindustrie im Raum Karlsruhe mit ca. 220 Beschäftigten hat die GEHOLIT+WIEMER Lack- und Kunststoff-Chemie GmbH in über 130 Jahren Qualität, Mehrwert und Fortschritt in den Geschäftsfeldern Korrosionsschutz und Industrielacke geprägt.</p><p> Zur Verstärkung unseres Rechnungswesen-Teams in Graben-Neudorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Sachbearbeiter Rechnungswesen (m/w/d) in Teilzeit mit mindestens 20 Stunden/Woche</h1><h2> (ggf. mit der Option auf spätere Umwandlung in Vollzeit)</h2><h3> Unsere Vorstellung : Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Alle anfallenden Aufgaben der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung wie Zahlungsverkehr, Rechnungsbearbeitung, Offene-Posten-Verwaltung, Mahn- und Inkassowesen </li> <li>  Ansprechpartner beispielsweise für Einkauf und Vertrieb bei klärungsbedürftigen Vorgängen </li> <li>  Anlage und Pflege von Stammdaten </li> <li>  Bearbeiten von Reisekosten </li> <li>  Mitarbeit bei der Vorbereitung von Monats- und Jahresabschlüssen </li></ul><h3> Ihre Erfahrung: Unser Mehrwert</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Industriekaufmann (m/w/d) oder gleichwertige betriebswirtschaftliche Qualifikation </li> <li>  Mehrjährige relevante Erfahrung im Bereich Buchhaltung </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in den MS-Office-Programmen, v.a. Excel </li> <li>  Sie arbeiten gerne mit Zahlen </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in Deutsch in Wort und Schrift, gerne auch Englischkenntnisse </li> <li>  Idealerweise SAP-Kenntnisse im Modul FI </li> <li>  Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit vertraulichen Daten </li> <li>  Zu Ihren Stärken zählen eine sorgfältige, eigenverantwortliche und teamorientierte Arbeitsweise sowie eine gute Auffassungsgabe </li></ul><h3> Unsere Leistungen : Ihr Nutzen</h3><ul> <li>  Werteorientiertes Familienunternehmen mit respektvollem Umgang und offener Kommunikation in einem modernen Arbeitsumfeld </li> <li>  Vollumfängliche Einarbeitung und Mitarbeit in einem dynamischen Team </li> <li>  Eine leistungsgerechte Entlohnung mit Anwendung der chemie-tariflichen Bedingungen für das Arbeitsverhältnis (z.B. 37,5 Std./Woche, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorgemöglichkeiten etc.) </li> <li>  Im Rahmen einer betrieblichen Regelung bis zu 20% Remote (mobiles Arbeiten) </li> <li>  Die Möglichkeit zu einer bedarfsgerechten fachlichen Weiterbildung </li></ul><p> Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und möglichen Eintrittstermines, vorzugsweise per E-Mail, an</p><p> GEHOLIT+WIEMER <br> Lack- und Kunststoff-Chemie GmbH <br> Sofienstr. 36 <br> 76676 Graben-Neudorf <br> E-Mail: <a href="mailto:personal@geholit-wiemer.de" target="_blank">personal@geholit-wiemer.de</a> <br> <a href="http://www.geholit-wiemer.de" target="_blank">www.geholit-wiemer.de</a></p><p> Für Fragen steht Ihnen auch gerne unser Leiter Rechnungswesen, Herr Steffen Seith, unter der Telefonnr.: 07255/99-210 zur Verfügung.</p>

Sachbearbeiter Rechnungswesen (m/w/d) in Teilzeit mit mindestens 20 Stunden/Woche

<p> Karlsruhe</p><h1> Meister / Techniker HLS (m/w/d) Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik</h1><p> „Wir bauen Zukunft!“ – unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. € erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  eigenständige Durchführung von Wartungen und Einstellarbeiten an Heizungs- und Solaranlagen sowie Wärmepumpen </li> <li>  selbstständige Organisation der notwendigen Materialdisposition bei unseren Vertragspartnern </li> <li>  digitale Dokumentation der Tageseinsätze mittels iPad </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung zum Anlagenmechaniker und eine Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker/ Meister im Bereich Heizungs- und Gebäudetechnik oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  erste Berufserfahrung wünschenswert </li> <li>  Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  teilweise Reisebereitschaft sowie Führerschein KlasseB </li> <li>  kundenfreundliches und kundengewinnendes Auftreten </li> <li>  eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise </li></ul><h3> Wir bieten</h3><ul> <li>  einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen </li> <li>  eine sehr gute Bezahlung </li> <li>  hochwertige und moderne Arbeitsmittel (wie iPhone und iPad) sowie eine Top-Werkzeug-Ausstattung </li> <li>  Dienstwagen zur privaten Nutzung (1%-Regelung optional) </li> <li>  ein umfangreiches Weiterbildungsangebot </li> <li>  eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unfallversicherung, Urlaubsgeld und Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen </li></ul><h3> Kontakt</h3><p> Wir haben Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich über unser Karriereportal und werden Teil des Teams.</p><p> weisenburger bau GmbH <br> Ludwig-Erhard-Allee 21 <br> 76131 Karlsruhe <br> 0721 61935-0</p><p> <a href="http://www.weisenburger.de/karriere" target="_blank">www.weisenburger.de/karriere</a></p>

Meister / Techniker HLS (m/w/d) Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik

<p> Betriebsstelle <br> Achern</p><p> Beginn <br> nächstmöglicher Zeitpunkt</p><p> Zeitraum <br> Unbefristet</p><p> Umfang <br> Voll- oder Teilzeit</p><p> Kontakt <br> Ute Luhrenberg, <br> Pflegedirektorin, <br> 07841 700-2103</p><h1> Pflegefachkräfte m/w/d für die Geriatrie</h1><p> Im Rahmen der Agenda "Ortenau 2030 – Zukunft Gesundheit" wird das Ortenau Klinikum Achern in einen Neubau umziehen. Im Zuge der Erweiterung unseres Leistungsportfolios bauen wir eine neue Abteilung für Akutgeriatrie auf, Schwerpunkt wird die Leistungserbringung in der geriatrischen frührehabilitativen Komplexbehandlung (GFK) sein. Derzeit stellen wir ein neues Team aus Geriatern, Pflegekräften und Therapeuten zusammen und planen den Start bereits im Altbau mit 10 stationären Betten. Ziel werden im Neubau 30 Betten Akutgeriatrie mit eigenem Team sein.</p><h3> Das ist Ihr Aufgabenbereich</h3><ul> <li>  Eigenverantwortliches Durchführen der grund- und behandlungspflegerischen Tätigkeiten nach den in der Pflege geltenden nationalen Expertenstandards und Pflegekonzepten </li> <li>  Mithilfe bei der Implementierung von 10 geriatrischen Betten in bereits bestehende Strukturen </li> <li>  Mitwirken bei der Planung und Etablierung einer geriatrischen Abteilung im Klinikneubau Achern (Spatenstich im 09 / 2023 erfolgt) </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Abgeschlossene dreijährige Ausbildung zum Pflegefachmann m/w/d mit Zusatzqualifikation Pflegeexperte Geriatrie bzw. der Bereitschaft diese zu absolvieren, bei Kostenübernahme und Freistellung </li> <li>  Bereitschaft, sich regelmäßig im Bereich Geriatrie fortzubilden </li></ul><p> Die Vergütung erfolgt nach TVöD-K Entgeltgruppe 7.</p><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</p><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung</p><h3> Benefits im Überblick</h3><p> Vergütung nach Tarifvertrag</p><p> Bis zu 39 Tage Urlaub</p><p> Lebensarbeitszeitkonto</p><p> Betriebsrente</p><p> Fahrrad-Leasing</p><p> 25 € Zuschuss Jobticket</p><p> Fort- und Weiterbildung</p><p> Gesundheitsvorsorge</p><p> Kantine</p><p> Mitarbeiterrabatte</p><p> Willkommensprämie</p><p> Mitarbeiterevents</p>

Pflegefachkraft (m/w/d) für die Geriatrie

<p> Die VBL mit Sitz in Karlsruhe ist Deutschlands größte Zusatzversorgungseinrichtung für Beschäftigte des öffentlichen Dienstes und betreut circa 5,1 Mio. Versicherte und circa 1,5Mio. Rentenberechtigte.</p><p> Für die Abteilung Vorstandsstab suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n</p><h1> Referentin / Referenten Technical Information Security Auditing (m/w/d)</h1><p> Das Referat Informationssicherheit ist mit einem Team von Sicherheitsexpertinnen und -experten für das Informationssicherheitsmanagement der VBL zuständig. Das Referat deckt den gesamten Bereich von der Entwicklung der Sicherheitsanforderungen über die Unterstützung sowie Beratung bei der Umsetzung von Maßnahmen bis hin zur Auditierung und Sensibilisierung ab, um den Herausforderungen in diesem Bereich angemessen zu begegnen.</p><h4> Ihre Aufgaben</h4><ul> <li>  Technische Security-Audits: Sie führen Audits von technischen Sicherheitsmaßnahmen des BSI IT-Grundschutz und DORA im Hinblick auf korrekte Umsetzung, Wirksamkeit und Stand der Technik durch. </li> <li>  Basis-Penetrationstests: Sie überprüfen Windows-/ Linux-Systeme und (Web-)Anwendungen auf Schwachstellen sowie die Einhaltung von Härtungsvorgaben im Rahmen interner Basis-Penetrationstests. </li> <li>  Sicherheitsbewertung: Sie bewerten technische Konzepte hinsichtlich Sicherheitsanforderungen sowie die Ergebnisse von extern beauftragten Penetrationstests. </li> <li>  Sicherheitsmaßnahmen: Sie empfehlen Sicherheitsmaßnahmen und Einsatzbedingungen zur Erhöhung des Sicherheitsniveaus. </li></ul><h4> Ihr Profil</h4><ul> <li>  Ausbildung: Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium vorzugsweise in Informatik mit Schwerpunkt Informationssicherheit oder besitzen gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten. </li> <li>  Erfahrungen und Kenntnisse: Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Technical Security Auditing konnten Sie sammeln, wünschenswerterweise können Sie dies mit einem Zertifikat nachweisen. Sie bringen praxiserprobte Kenntnisse hinsichtlich technischer Audits mit und kennen die relevanten Practices (beispielsweise OWASP Top 10 und ASVS, MITRE ATT&amp;CK Framework). </li> <li>  Fachwissen: Sie haben idealerweise bereits Erfahrung mit technisch prüfbaren Sicherheitsanforderungen aus BSI IT-Grundschutz nebst Mindeststandards und technischen Richtlinien sowie dem Digital Operational Resilience Act (DORA). </li> <li>  IT: Sie besitzen fundiertes praxisorientiertes Wissen bezüglich IT-Sicherheit, aktueller Windows- und Linux-Systeme, Netzwerken sowie moderner Webanwendungen. </li> <li>  Persönlichkeit: Sie sind ein eigenverantwortlicher Teamplayer mit sehr guten organisatorischen und analytischen Fähigkeiten. Sie haben Spaß am kreativen Austesten potentieller Schwachstellen, arbeiten verantwortungsbewusst und besitzen Kommunikationsgeschick (in deutscher und englischer Sprache). </li></ul><h4> Ihre Perspektiven</h4><ul> <li>  Flexible Arbeitszeit (ohne Kernarbeitszeit) und Telearbeit </li> <li>  Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit im Zukunftsmarkt „Betriebliche Altersversorgung“ </li> <li>  Herausfordernde und spannende Aufgabenstellung unter Einsatz von modernem Equipment in einem anspruchsvollen IT-Umfeld mit eigener Softwareentwicklung </li> <li>  Unterstützung verantwortungsvoller Projekte mit weitreichenden Auswirkungen (zum Beispiel Absicherung von E-Government-Services) </li> <li>  Praxisorientierte Einarbeitung und vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Motivierende Arbeitsatmosphäre in einem erfahrenen, agilen und aufgeschlossenen Team </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung (Leistungen zur Absicherung des Alters, im Fall einer Erwerbsminderung und für Ihre Hinterbliebenen) </li> <li>  30 Tage Urlaub und zusätzlich Heiligabend sowie Silvester frei </li> <li>  Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch ein eigenes Eltern-Kind-Büro, Sonderparkplätze für Beschäftigte mit Familienpflichten, Elternnetzwerk sowie Vermittlung von Kinder- und Pflegenotfallbetreuung durch einen Familienservice </li></ul><p> Weitere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite unter <a href="http://www.vbl.de/Karriere/ArbeitgeberVBL" target="_blank">www.vbl.de/Karriere/ArbeitgeberVBL</a></p><p> Die Stelle ist für Teilzeitarbeit geeignet.</p><p> Wir streben die Gleichstellung von Frauen und Männern in allen Hierarchien und Entgeltgruppen an. Daher freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen und unterstützen Sie bestmöglich bei der Gestaltung beruflicher Weiterentwicklung sowie der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.</p><p> Interessierte mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (inklusive Anschreiben, tabellarischem Lebenslauf und Zeugnissen), die Sie bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung unter Berücksichtigung des TVöD Bund und Ihres frühestmöglichen Einstiegstermins an folgende Adresse richten: <a href="mailto:bewerbungen@vbl.de" target="_blank">bewerbungen@vbl.de</a></p><p> Postanschrift: VBL, Personalreferat, Hans-Thoma-Straße 19, 76133 Karlsruhe</p><p> Ihre Fragen beantwortet gerne Frau Weber (Referat Personalentwicklung und Recruiting) unter der Telefonnummer 0721 155-908. Weitere Informationen zur VBL finden Sie unter <a href="http://www.vbl.de" target="_blank">www.vbl.de</a>.</p>

Referentin / Referent Technical Information Security Auditing (m/w/d)

<h3> Warum wir</h3><p> Als Familienunternehmen in vierter Generation produzieren wir seit 111 Jahren mit mehr als 250 Mitarbeitenden Schmuckketten und vertreiben diese in über fünfzig Ländern. Als marktführendes Unternehmen unserer Branche bieten wir allen Talenten eine Basis für den beruflichen Erfolg, sind offen für Neues und freuen uns gemeinsam über Erfolge. Gestalte aktiv deine Zukunft und schaffe dir eine sichere berufliche Perspektive mit deinem neuen Job bei FBM. Wir bieten dir eine spannende Aufgabe in einem dynamischen Umfeld mit interessanten Entwicklungsmöglichkeiten.</p><h1> Customer Service Manager (m/w/d)</h1><h2> bei FBM in Mönsheim</h2><h3> DAS ERWARTET DICH</h3><ul> <li>  Kundenservice für die Luxusjuweliere unserer B2C-Marke BINDER </li> <li>  Betreuung des Webshops der Marke BINDER inklusive Anfragen von Endkunden </li> <li>  Unterstützung der Vertriebsleitung sowie des Außendienstes der Marke BINDER </li> <li>  Erfassung, Bearbeitung &amp; Verfolgung von Angeboten und Aufträgen </li> <li>  Erfassung, Prüfung &amp; Nachfassen von Lieferterminen in Abstimmung mit unserer Produktion </li> <li>  Übernahme der aktiven Kundenkommunikation via Video, Telefon, Mail und Persönlich </li> <li>  Erstellung von Kundensortimenten sowie Pflege der entsprechenden Onlineplattformen </li> <li>  Akquise von Neukunden </li> <li>  Pflege und Überwachung des Mahnwesens </li> <li>  Besuch von Fachmessen </li></ul><h3> DAS BRINGST DU MIT</h3><ul> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Kundenservice, idealerweise im Luxus-/Schmucksegment </li> <li>  Professioneller und serviceorientierter Umgang mit Endkunden &amp; Juwelieren </li> <li>  Erfahrung in der Betreuung von Webshops &amp; E-Commerce Plattformen </li> <li>  Hohe Affinität im Bereich New Media </li> <li>  Sehr gute Deutsch-Kenntnisse </li> <li>  Verhandlungssichere Englisch-Kenntnisse </li> <li>  Teamfähigkeit und sehr gute Selbstorganisation </li> <li>  Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick </li> <li>  Reisebereitschaft 5-10% </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office sowie ERP-Programmen </li></ul><h3> Benefits</h3><p> Das bringen wir mit, um dir den Arbeitsalltag noch angenehmer zu machen:</p><p> Onboarding</p><p> Duzen</p><p> Werte</p><p> Firmenevents</p><p> Teamsport</p><p> Weiterbildung</p><p> Entwicklungschancen</p><p> Altersvorsorge</p><p> Gewinnbeteiligung</p><p> Corporate Benefits</p><p> Empfehlungsprogramm</p><p> Parkplätze</p><p> Krankenversicherung</p><p> Frühsport</p><p> E-Bike- &amp; Fahrrad-Leasing</p><h3> BEWIRB DICH JETZT. WIR FREUEN UNS AUF DICH!</h3><h5> Schnellbewerbung</h5><p> Einfach eine E-Mail senden</p><p> E-Mail</p><h5> Onlinebewerbung</h5><p> Nutzt einfach unser Formular</p><p> Onlinebewerbung</p><h5> Persönlich</h5><p> Alina Keller</p><p> +49 7044 22-102</p><h3> Deine Bewerbung</h3><p> Klingt interessant? Dann sende uns gerne deine Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) idealerweise als PDF Datei mit Angabe deines frühesten Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung zu.</p><h3> BEWIRB DICH JETZT. WIR FREUEN UNS AUF DICH!</h3><p> Alina keller · Telefon +49 7044 22-102 · E-Mail <a href="mailto:jobs@binder-fbm.de" target="_blank">jobs@binder-fbm.de</a></p><p> Friedrich Binder GmbH &amp; Co. KG · Leonberger Straße 34 · 71297 Mönsheim · <a href="http://www.fbm-chains.com" target="_blank">www.fbm-chains.com</a></p>

Customer Service Manager (m/w/d)

<h1> Stellvertretende Filialleitung Sport Fink (m/w/d)</h1> <p>  Wir suchen DICH als stellvertretende Filialleitung (m/w/d) </p> <p>  Sport Fink in Wörth am Rhein. </p> <p>  Eintritt: zum nächstmöglichen Zeitpunkt </p> Was dich bei uns erwartet: <ul>  <li>   Attraktive Sonderzahlungen: Weihnachts- und Urlaubsgeld – wir schätzen deinen Einsatz  </li>  <li>   Mitarbeiterrabatte: Bis zu 50 % auf Top-Marken wie Nike, Adidas oder Panama Jack  </li>  <li>   Karrieremöglichkeiten: Vom Verkaufsexperten bis zum dualen Studium – wir fördern deine Entwicklung  </li>  <li>   Betriebliche Altersvorsorge : Wir denken mit dir an deine Zukunft  </li>  <li>   Familiäre Atmosphäre: Wir sind ein gesundes, familiär geführtes Unternehmen mit starken Werten  </li>  <li>   Teamspirit pur : Regelmäßige Mitarbeiterevents, darunter exklusive Veranstaltungen mit namhaften Herstellern aus der Mode- und Sportbranche  </li>  <li>   Schnelle Kommunikation: Digitale Wege über unsere moderne Firmen-App  </li> </ul> Deine Aufgaben – vielseitig und herausfordernd! <ul>  <li>   Unterstützung der Filialleitung und Mitgestaltung des Store-Alltags  </li>  <li>   Verantwortung für exzellente Beratung und Verkaufsqualität  </li>  <li>   Motivation, Führung und Förderung eines sportaffinen Teams  </li>  <li>   Einbringen kreativer Ideen zur Image- und Verkaufsförderung  </li>  <li>   Erreichung der Umsatzziele und Umsetzung entsprechender Maßnahmen  </li>  <li>   Sicherstellung der Einhaltung der Personalkosten  </li>  <li>   Austausch und Weitergabe von Informationen zu Ware und Einkauf  </li> </ul> Das bringst du mit – deine Persönlichkeit macht den Unterschied! <ul>  <li>   Quereinsteiger mit Führungserfahrung oder eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel bzw. einem vergleichbaren Bereich  </li>  <li>   Digitalaffinität und sicherer Umgang mit modernen Tools  </li>  <li>   Leidenschaft für Sport, Schuhe, Mode sowie Erfahrung in Verkauf und Teamführung  </li>  <li>   Ein ausgeprägter Servicegedanke und ein natürliches Gastgebertalent  </li>  <li>   Ehrgeiz, Motivation und Kommunikationsfreude  </li> </ul> <p>  Bereit für den nächsten Schritt?  <br>  Dann bewirb dich jetzt bei Fritz Frank Schuhe + Sport KG!  <br>  Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle dich in einem spannenden Umfeld weiter. </p> <p>  Wir freuen uns auf Deine sportliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf,relevanten Zeugnissen und Gehaltsvorstellung. </p> Dein Ansprechpartner: <p>  Herr Heiko Messer </p> <p>  Verkaufsleiter </p> <p>  <a href="mailto:bewerbungen@schuh-frank.de" target="_blank">bewerbungen@schuh-frank.de</a> </p> <p>  Bei FRANK fördern wir gerne Dein kaufmännisches Interesse! </p> <p>  Schau einfach bei uns vorbei <a href="http://www.schuh-frank.de/karriere/" target="_blank">www.schuh-frank.de/karriere/</a> </p>

Stellvertretende Filialleitung Sport Fink (m/w/d)

<h2> Wen suchen wir?</h2><p> Guter Vertrieb beginnt bei Dir. Du bist der der Dreh- und Angelpunkt für eine erfolgreiche Partnerbetreuung. IT-Sales ist Deine Leidenschaft? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung als</p><h1> Inside Partner Account Manager (w/m/d)</h1><p> Festanstellung, Voll- oder Teilzeit · Karlsruhe - STARFACE, DE</p><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Betreuung und Entwicklung von bestehenden Reseller-Partnern zur Steigerung des Umsatzes und der Partnerzufriedenheit </li> <li>  Begleitung und Onboarding von neuen Partnern </li> <li>  Vereinbarung und Monitoring von jährlichen Umsatzziele mit den TOP-Resellern </li> <li>  Entwicklung einer Sales Pipeline für die Region und Erstellung monatlicher Forecasts, die an die Abteilungsleitung berichtet werden </li> <li>  Erstellung von Angeboten </li> <li>  Fokussierte Arbeit auf die vereinbarten Ziele </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung wünschenswert </li> <li>  Erste Berufserfahrung im B2B-Bereich als Partner- oder Channel Manager von Vorteil </li> <li>  Interesse an technischen Zusammenhängen, insbesondere aus der IT </li> <li>  Selbstsicheres Auftreten und zielorientiertes Arbeiten </li> <li>  Freude an persönlichen Verkaufsabschlüssen und an der Telefonie </li> <li>  Spaß an der Kommunikation auf sozialen Medien </li></ul><h2> Dein zukünftiger Arbeitsplatz</h2><ul> <li>  Ein Unternehmen, das nicht nur vom Startup Charakter spricht, sondern ihn auch im täglichen Miteinander lebt </li> <li>  Unternehmensweite Transparenz und abteilungsübergreifende Kommunikation – wir verstehen uns als ein großes STARFACE Team </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten, soweit keine Servicezeiten abzudecken sind </li> <li>  Flache Hierarchien, die im täglichen Miteinander nicht zu spüren sind. Wir führen Kommunikation auf Augenhöhe </li> <li>  Wir haben keinen Dresscode, wir wollen, dass Du dich an Deinem Arbeitsplatz wohlfühlst und authentisch bist </li> <li>  Viel Gestaltungspielraum für Ideen und Lösungen </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge, elektrisch höhenverstellbare Schreibtische, der obligatorische Obstkorb und Getränke verstehen sich von selbst </li> <li>  Regelmäßige Firmenfeiern und gerne auch an Freitagen ein Bier nach Vier mit den Kollegen </li> <li>  Mit Möglichkeit auf Mobile Office und jährlich bis zu 2 Wochen Arbeiten aus dem EU-Ausland </li></ul><h2> Über uns</h2><p> Mit unseren Businesskommunikationslösungen verbinden wir von STARFACE Menschen am digitalen Arbeitsplatz und gestalten ihre Kommunikation so einfach und digital wie möglich. <br> Wir zeichnen uns durch eine dynamische Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien aus. Bei STARFACE wachsen wir schnell und gerne auch mal über uns hinaus. Wir gestalten erstklassige Lösungen und ein attraktives Arbeitsumfeld. “Wir” – das sind bei der STARFACE GmbH schon an die 160 Mitarbeitende – und es werden stetig mehr! <br> Wir sind auf der Suche nach motivierten Mitarbeitenden, die etwas bewegen wollen. Menschen mit Mut zu neuen Ideen, die gerne Verantwortung übernehmen und aktiv mitgestalten möchten. <br> Bei uns steht ganz klar das Miteinander im Mittelpunkt! Wir legen Wert auf einen respektvollen Umgang auf Augenhöhe. Hierarchiedenken ist bei uns fehl am Platz. Als STARFACE Team sind wir nur dann innovativ und erfolgreich, wenn alle Mitarbeitenden den nötigen Freiraum bekommen, ihre Stärken zu entfalten. <br> Erfahre mehr über die STARFACE GmbH in unserem Podcast: #comforttalking <br> Die STARFACE GmbH aus Karlsruhe ist ein Teil der STARFACE Group, zu der auch die STARFACE Whitelabel GmbH und die estos GmbH gehören. Mit unseren Schwesterunternehmen der STARFACE Whitelabel GmbH und der estos GmbH sind wir übrigens auch im Herzen von München und in Starnberg vertreten und suchen auch hier neue Teammitglieder! <br> Hast Du Lust, Teil der STARFACE Erfolgsgeschichte zu werden? Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!</p><p> STARFACE GmbH <br> Adlerstr. 61 | 76137 Karlsruhe</p><p> Tel.: +49 721 50959 210 <br> Fax: +49 (0) 721 151 041 - 99</p><p> E-Mail: <a href="mailto:hr@starface.com" target="_blank">hr@starface.com</a></p>

Inside Partner Account Manager (w/m/d)

<p> Wir entwickeln und vertreiben Online-Bestell- und Informationssysteme für den technischen Großhandel. Als innovatives Unternehmen erweitern und verbessern wir unsere Produkte kontinuierlich mit neuen Technologien und Funktionalitäten.</p><p> Unsere Produkte zeichnen sich durch eine tiefe Integration an verschiedene Warenwirtschaftssysteme aus. Damit geben wir dem Großhandel die Möglichkeit, alle kaufmännischen Prozesse (Bestellwesen, Auskünfte über Aufträge, Rechnungen, Angebote, u.v.m) über das Internet für ihre Kunden zur Verfügung zu stellen.</p><p> Wir spezialisieren uns dabei auf Systeme mit einem besonders hohen Funktionsumfang und hohem Grad an Integration in die operativen Systeme unserer Kunden. In einigen Branchen sind wir mit unseren Anwendungen Marktführer.</p><p> Zur Verstärkung unseres Team suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n erfahrene/n</p><h1> Support Mitarbeiter (m/w/d) <br> Kundenservice / E-Commerce</h1><h2> Deine Aufgaben</h2><p> Du fungierst als erster und durchgängiger Ansprechpartner für unsere Kunden bei allen Anfragen bis zur finalen Erledigung. Hierunter zählt insbesondere:</p><ul> <li>  Selbständige Prüfung eingehenden Kundenanfragen; ggf. qualifizierte und strukturierte Zusammenfassung und interne Weitergabe an die Entwicklungsabteilung </li> <li>  serviceorientierte Betreuung, Unterstützung und Beratung unserer Stammkunden in allen Bereichen unserer Produktpalette (z.B. Funktionen, neue Anforderungen) </li> <li>  Aufnahme, Reproduktion und Dokumentation gemeldeter Fehler </li> <li>  Planung und Steuerung von kleineren und größeren Projekten sowohl intern als auch extern mit Kunden und Partnern </li> <li>  Technische und fachliche Koordination zwischen Entwicklungsabteilung und Kunden </li> <li>  Abschlusstest neuer Entwicklungen vor Auslieferung </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift mit hoher Service- und Kundenorientierung </li> <li>  idealerweise Berufserfahrung im Internetbereich, z.B. im Bereich von Online-Shops / eCommerce-Lösungen / Content- Management-Systemen / IT-Systemmanagement </li> <li>  gerne auch Quereinsteiger mit Interesse an aktuellen e-Commerce Trends und technischer Affinität </li> <li>  Teamplayer mit ausgeprägtem Maß an Eigeninitiative und kunden- / vertriebsorientiertem Denken </li> <li>  Sehr gute Auffassungsgabe und eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise </li></ul><h2> Was Dich bei uns erwartet</h2><ul> <li>  Ein abwechslungsreicher und verantwortungsvoller Arbeitsbereich </li> <li>  Ein kleines, engagiertes und offenes Team mit Kommunikation auf Augenhöhe </li> <li>  Platz für eigene Ideen </li> <li>  Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungwege </li></ul><p> Wenn wir Dein Interesse wecken konnten, freuen wir uns auf Deine Bewerbung an <a href="mailto:job@sct.de" target="_blank">job@sct.de</a></p><p> SCT Schiele GmbH <br> Frau Anke Ballerstedt <br> Am Erlengraben 10 <br> 76275 Ettlingen</p><p> Telefon: 07243 / 53 840 <br> <a href="http://www.sct.de" target="_blank">www.sct.de</a> <br> <a href="mailto:job@sct.de" target="_blank">job@sct.de</a></p>

Support Mitarbeiter (m/w/d) Kundenservice / E-Commerce

<h2> Challenge Accepted? Bist du der Netzwerkguru, den wir suchen?</h2><h1> IT-Netzwerkadministrator (m/w/d)</h1><h2> Standort: Landau | Eintritt: ab sofort in Vollzeit</h2><h2> Arbeiten bei Ehrmann</h2><p> Die Ehrmann Unternehmensgruppe versorgt ihre Kunden seit dem Jahr 1995 mit kreativen Wohn- und Einrichtungsideen. Um sich als zukunftsorientiertes Unternehmen weiterentwickeln und dauerhaft erfolgreich in der Region agieren zu können, bedarf es heute, wie auch in Zukunft, tatkräftiger Unterstützung.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Deine Mission: Unsere Netzwerke sicher und stabil halten Mit deiner Expertise in Lancom und Fortinet sorgst du für eine verlässliche und sichere Vernetzung unserer Standorte. Du konfigurierst Firewalls, managst VPNs und optimierst unsere Netzwerk-Performance. </li> <li>  Dein Ansatz bei Netzwerkproblemen: Präzise Analyse: Du prüfst Traffic und Logs, kontrollierst Routing sowie Firewall-Settings und findest dank deines Know-hows effiziente Lösungen. </li> <li>  Deine täglichen Aufgaben: Überwachung und Optimierung der Netzwerk-Performance. Konfiguration von Lancom-Routern und Fortinet-Firewalls. Durchführung regelmäßiger Sicherheitschecks, um Risiken zu minimieren. </li> <li>  Unsere Highlights für dich: Ein abwechslungsreiches Umfeld mit modernster Netzwerk- und Sicherheitstechnik. Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung und Spezialisierung in Netzwerksicherheit. Ein flexibles Arbeitsmodell und ein motiviertes Team, das auf deine Expertise baut. </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Fundierte Erfahrung mit Lancom und Fortinet, ergänzt durch tiefes Verständnis für komplexe Netzwerktopologien. </li> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Berufserfahrung in der IT-Netzwerkadministration (mindestens 3 Jahre). </li> <li>  Ruhe und analytisches Denken – auch bei Herausforderungen in der Netzwerksicherheit und Stabilität. </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in Netzwerkadministration, Sicherheitskonzepten und idealerweise auch in Programmiersprachen. </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse der MS-Office-Programme sowie Erfahrung mit Warenwirtschaftssystemen (z. B. SHD/MHS) und Softwarelösungen im Möbelhandel. </li> <li>  Team- und Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein. </li> <li>  Begeisterung für neue Technologien und die Bereitschaft zur fortlaufenden Weiterbildung. </li></ul><br><h2> Was wir bieten:</h2><p> 30 Tage Urlaub <br> Betriebliche Altersvorsorge <br> Coaching <br> Firmenhandy <br> Flexible Arbeitszeiten <br> Gratis Transporter bei Umzug <br> Hochwertige Arbeitsausstattung <br> Jobbike - Leasing <br> Mitarbeitergarten <br> Mitarbeiterrabatt im hauseigenen Bistro <br> Sport- und Fitnessangebote</p><p> Aus- und Weiterbildung <br> Betriebsarzt <br> Corporate Benefits <br> Firmenlaptop <br> Gesundheitsmaßnahmen <br> Gute Verkehrsanbindung <br> Homeoffice <br> Mitarbeiterevents <br> Mitarbeiterrabatte <br> Parkplatz <br> Urlaubs- und Weihnachtsgeld</p><h2> Unsere Firmenphilosophie lautet „Im Mittelpunkt steht der Mensch“.</h2><br><p> Wer etwas von seinen Mitarbeitern verlangt, muss Ihnen auch viel bieten können. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzubilden. Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben und unsere flachen Hierarchien begünstigen eine offene Kommunikation. Ein gutes Arbeitsklima wie auch eine leistungsgerechte Vergütung, attraktive Sozialleistungen, können Sie bei uns erwarten. Wenn auch Sie Teil unseres Unternehmens werden wollen, dann nutzen Sie Ihre Chance und senden Ihre Bewerbung jetzt an:</p><p> Ehrmann Wohn- und Einrichtungs GmbH <br> Zentrale Personalabteilung &amp; Recruiting <br> Lotschstraße 9</p><p> 76829 Landau</p><p> Besuchen Sie auch unsere Karriereseite <a href="https://moebelehrmann.de/karriere" target="_blank">https://moebelehrmann.de/karriere</a></p><p> Carolin Weilacher <br> Stv. Personalleitung <br> Tel: 06341/977-231 <br> E-Mail: <a href="mailto:jobboerse@moebelehrmann.de" target="_blank">jobboerse@moebelehrmann.de</a></p>

IT-Netzwerkadministrator (m/w/d)

<p> Noerpel-Gruppe – mit einem Jahresumsatz von über 640 Millionen Euro sind wir einer der führenden Logistikdienstleister in Süddeutschland und Export-Spitzenreiter in Europa. Als Familienunternehmen mit über hundertjähriger Tradition wissen wir, dieser Erfolg kommt nicht von ungefähr. Unsere Erfolgsbasis bilden unsere rund 3.400 Mitarbeitenden, die unsere Kund:innen täglich mit umfassendem Know-how und großer Leidenschaft begeistern – darauf sind wir stolz!</p><p> Werden auch Sie Teil unseres starken Teams und steigen Sie ab sofort am Standort Ötigheim ein als</p><h1> Schichtleiter:in (m/w/d)</h1><p> In dieser Position verantworten Sie die Schnittstelle im Wareneingangs- und Ausgangsbereich, die Umschlagstätigkeiten und übernehmen das fachgerechte Handling der Ware inkl. Gefahrgütern. Darüber hinaus obliegt Ihnen die Führung von bis zu 10 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern unter Berücksichtigung der saisonalen Schwankungen sowie die Einsatz- und Urlaubsplanung</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Effektive Planung des Personaleinsatzes </li> <li>  Gewährleistung der sicheren und schnellen Abwicklung der Arbeitsvorgänge </li> <li>  Planung der technischen Kapazitäten </li> <li>  Verantwortung für die Einhaltung der geforderten hohen Qualitätsstandards </li> <li>  Sicherstellung der geforderten Effizienz sowie der vereinbarten Kundenanforderungen </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik oder verwandte Ausbildung </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden und operativen Einheiten im Transport- / Logistikbereich </li> <li>  Teamorientierung, Eigeninitiative sowie Durchsetzungsvermögen </li> <li>  Kunden- und Marktorientierung </li> <li>  Innovationsfreude sowie die Bereitschaft zur kontinuierlichen Verbesserung </li> <li>  Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Festanstellungsvertrag in einer wachstumsstarken Branche </li> <li>  Gelebter Teamgeist, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </li> <li>  Genügend Freiraum, um Verantwortung zu übernehmen und die eigenen Fähigkeiten aktiv einzubringen </li> <li>  Hervorragende Karrierechancen in einem starken Team aus sympathischen Kolleginnen und Kollegen </li> <li>  Ein faires Gehalt </li> <li>  Attraktive Benefits, wie u. a. ein Mitarbeiterfahrrad („Bike-Leasing“) </li></ul><p> Entscheiden Sie sich für eine Zukunft mit echten Perspektiven und lassen Sie uns ab sofort GEMEINSAM VORAN gehen. Senden Sie uns dafür einfach Ihre aussagefähige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums über unser Online-Portal. Wir freuen uns auf Sie!</p><p> Ansprechperson <br> Stefanie Kohn | Personalreferentin | Tel.: +49 (0) 731 4005 1202</p><p> Noerpel SE | Personalabteilung | Ernst-Abbe-Straße 22 | 89079 Ulm</p>

Schichtleiter:in (m/w/d)

<p> Phönix -SD Sicherheits GmbH befasst sich seit über 30 Jahren mit Einbruch, Überfall- und Brandschutz. Phönix- SD Sicherheits GmbH konzipiert, installiert und betreut elektronische Sicherheitssysteme für Einzelhandel, Wirtschaft und öffentliche Hand sowie Privathaushalte. Unsere Lösungen sind äußerst wirkungsvoll und besonders kostengünstig. Mit neuartigen Konzepten bieten wir unseren Kunden innovative Sicherheitssysteme nach individuellen Bedürfnissen. Diese dienen zur Abschreckung von Dieben und zum Schutz von Personen, Gegenständen und Immobilien. Durch seriöse Geschäftspolitik und überzeugende Dienstleistung erreichen wir ein Wachstum weit über dem Branchendurchschnitt.</p><h1> Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst</h1><p> im Geschäftskundenbereich für Baden-Württemberg, <br> Hessen und Rheinland-Pfalz</p><h2> Unser Angebot:</h2><ul> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag mit dem Ziel einer langfristigen Zusammenarbeit </li> <li>  Fixgehalt mit unlimitiertem Provisionsmodell </li> <li>  Firmenwagen mit unlimitierter Tankkarte auch zur privaten Nutzung </li> <li>  Homeofficemöglichkeit </li> <li>  Moderne Arbeitsmittel wie z.B. professionelle Akquise-Software </li> <li>  28 Urlaubstage sowie ein flexibles Arbeitszeitmodell (Vollzeit) </li> <li>  Individuelle Förderung vom Arbeitgeber durch attraktive Weiterqualifizierungsangebote und Seminare </li> <li>  Auch Quereinsteiger erhalten Ihre Chance und werden direkt durch den Teamleiter persönlich unterstützt und geschult </li> <li>  Einarbeitung direkt durch den Vorgesetzen </li> <li>  Jeder kann sich einbringen: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege bieten wir als Mittelständler </li> <li>  Familiäre Unternehmenskultur in der Wertschätzung und Teamgeist großgeschrieben werden </li> <li>  Life- Quality: kostenfreie Fitnessclub- Mitgliedschaft </li></ul><h2> Die Aufgabe:</h2><ul> <li>  Sie erkennen das Kundenpotential in Ihrem Verkaufsgebiet </li> <li>  Externe Kommunikation (Direktmarketing, klassische Werbung, Anzeigen, etc.) </li> <li>  Maßnahmenkalkulation sowie Budget-Überwachung und –Einhaltung </li> <li>  Durchführung von Mailingkampagnen </li> <li>  Initiieren von Analysen und Auswertung der Werbe- und Mailingkampagnen </li> <li>  Aktives Akquirieren von Neukunden </li> <li>  Ableitung und Umsetzung von Handlungsempfehlungen </li> <li>  Sie definieren Ihren Erfolg über Abschlußstärke </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Sie verfügen idealerweise über Direktvertriebserfahrung und bringen eine abgeschlossene Berufsausbildung mit (Quereinstieg möglich!) </li> <li>  Sie können Ihre Begeisterung für innovative Konzepte kommunizieren </li> <li>  Ziel- und ergebnisorientiertes Arbeiten ist für Sie selbstverständlich </li> <li>  Durchsetzungsvermögen und hohes Selbstvertrauen </li></ul><h2> Interessiert?</h2><p> Dann schicken Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (tab. Lebenslauf, Zeugnisse und Verfügbarkeit) an eine der nachstehenden Adressen:</p><p> E-Mail.: <a href="mailto:Kontakt@phoenix-sd.de" target="_blank">Kontakt@phoenix-sd.de</a> <br> Post: Phönix-SD Sicherheits GmbH <br> z.Hd. Herrn Markus Klinger <br> Hoeber-und-Mandelbaum-Str. 6 <br> 68794 Oberhausen-Rheinhausen <br> Telefon: 07254-9565-0 <br> <a href="http://www.phoenix-sd.de" target="_blank">www.phoenix-sd.de</a></p>

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst

<h2> DU <br> FEHLST <br> UNS</h2><h1> Buchhalter / kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d)</h1><p> in Teilzeit oder Vollzeit</p><p> Wir – die Weinland Wachtenburg eG - sind eine erfolgreiche Pfälzer Winzergenossenschaft, die viele Weinfreunde mit hervorragenden Weinen aus eigener Produktion begeistert. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir per sofort eine/n</p><h3> Aufgaben/Tätigkeitsfeld</h3><ul> <li>  Abwickeln der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung </li> <li>  Prüfung, Kontierung und Buchung laufender Geschäftsvorfälle </li> <li>  Durchführen von Zahlläufen </li> <li>  Nachverfolgen der offenen Posten inkl. Mahnwesen </li> <li>  Unterstützung in der Weinbuchhaltung und Unterstützung bei Auswertungen und Controlling </li> <li>  Mitarbeit an der Weiterentwicklung und Digitalisierung des Finanzbereiches </li></ul><h3> Qualifikationen/Wunschprofil</h3><ul> <li>  abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>  sowie einige Jahre Berufserfahrung in der Buchhaltung bzw. im Rechnungswesen </li> <li>  Freude an kaufmännischen Fragestellungen und Verständnis für rechtl. Zusammenhänge </li> <li>  sicherer Umgang mit fachspezifischer Software </li> <li>  gerne mit Wein-Hintergrund (kein Muss) </li> <li>  gewissenhafte, strukturierte und selbständige Arbeitsweise </li> <li>  kooperative und wertschätzende Grundhaltung </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Arbeiten in einer genussorientierten Umgebung </li> <li>  unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li>  abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Selbständigkeit </li> <li>  vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten inkl. persönlicher Weiterbildung </li> <li>  familiäre, wertschätzende Arbeitsatmosphäre und gelebtes Miteinander </li> <li>  kostenlose Getränke sowie zahlreiche Mitarbeiterevents </li> <li>  Unterstützung für ein Jobfahrrad </li></ul><p> Ihre Bewerbung mit kurzem Anschreiben, Lebenslauf, Gehaltsvorstellung, möglichem Eintrittsdatum sowie relevanten Zeugnissen senden Sie bitte an: <a href="mailto:bewerbung@weinland-wachtenburg.de" target="_blank">bewerbung@weinland-wachtenburg.de</a></p><p> Weinland Wachtenburg eG – Weinstraße 2 – 67157 Wachenheim – <a href="http://www.weinland-wachtenburg.de" target="_blank">www.weinland-wachtenburg.de</a></p><p> Werde <br> Teil unseres Teams</p>

Buchhalter / kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit

<h1> Sachbearbeiter (m/w/d)</h1><h2> Sachbearbeiter (m/w/d) Allianz Lebensversicherungs - AG</h2><ul> <li>  Standort: Karlsruhe </li> <li>  Verfügbar ab: 09-01-25 </li> <li>  ID: 63876 </li></ul><p> Die Allianz Group ist eine der am meisten vertrauten Versicherungs- und Vermögensverwaltungsgesellschaften der Welt. Die Betreuung unserer Mitarbeiter, ihrer Ambitionen, Träume und Herausforderungen macht uns zu einem einzigartigen Arbeitgeber. Gemeinsam können wir ein Umfeld schaffen, in dem sich jeder befähigt fühlt und das Vertrauen hat, zu forschen, zu wachsen und eine bessere Zukunft für unsere Kunden und die Welt um uns herum zu gestalten. <br> <br> Wir bei der Allianz glauben an eine vielfältige und integrative Belegschaft und sind stolz darauf, ein Arbeitgeber für Chancengleichheit zu sein. Wir ermutigen Sie, Ihr ganzes Selbst bei der Arbeit einzubringen, egal, wo Sie herkommen, wie Sie aussehen, wen Sie lieben oder woran Sie glauben. Wir freuen uns daher über Bewerbungen unabhängig von ethnischer oder kultureller Herkunft, Alter, Geschlecht, Nationalität, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung. Join us. Let's care for tomorrow. <br></p><br> Aufgaben <br> <ul>  <li>   Bearbeitung und Erledigung der Geschäftsprozesse in oben genannter Fachgruppe mit Schwerpunkt auf vergütungsrelevante Fragestellungen  </li>  <li>   Unterstützung der Vertriebspartner bei besonderen Provisions- und Bewertungsfragen  </li>  <li>   Umsetzung von Respektierungsgrundsätzen (Vergütung) und Vorbeugung von Provisionsmissbrauch  </li>  <li>   Bearbeitung von Beschwerden und Bewertungsreklamationen  </li>  <li>   Wahrnehmen von Sonderaufgaben und Mitarbeit an Projekten  </li>  <li>   Einhalten der relevanten Vorschriften (ICOFR, Gesetze, Arbeitsrichtlinien etc.)  </li>  <li>   Einhalten von Service-Standards der Allianz Group  </li> </ul><br> Dein Profil <br> <ul>  <li>   Ausbildung zur/zum Kauffrau/Kaufmann für Versicherungen und Finanzen oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung oder langjährige Berufserfahrung  </li>  <li>   Strukturierte Arbeitsweise und sicherer Umgang mit MS-Office und IT-Anwendungen  </li>  <li>   PlusPunkt: Erfahrung in der Sachbearbeitung  </li>  <li>   Bei Bedarf setzen wir Deine Bereitschaft voraus, Dich entsprechend qualifizieren zu lassen  </li> </ul> <br> Was solltest Du mitbringen? <br> <ul>  <li>   Zahlenaffinität und wirtschaftliches Denken  </li>  <li>   Freude an analytischen und lösungsorientierten Arbeiten  </li>  <li>   Interesse und Motivation sich stetig weiterzubilden und an neuen Aufgaben zu wachsen  </li>  <li>   Hohes Maß an Eigenverantwortung, Einsatzbereitschaft und Beschwerdekompetenz  </li> </ul><p> Die Allianz Group ist eine der am meisten vertrauten Versicherungs- und Vermögensverwaltungsgesellschaften der Welt. Die Betreuung unserer Mitarbeiter, ihrer Ambitionen, Träume und Herausforderungen macht uns zu einem einzigartigen Arbeitgeber. Gemeinsam können wir ein Umfeld schaffen, in dem sich jeder befähigt fühlt und das Vertrauen hat, zu forschen, zu wachsen und eine bessere Zukunft für unsere Kunden und die Welt um uns herum zu gestalten.</p><p> Wir bei der Allianz glauben an eine vielfältige und integrative Belegschaft und sind stolz darauf, ein Arbeitgeber für Chancengleichheit zu sein. Wir ermutigen Sie, Ihr ganzes Selbst bei der Arbeit einzubringen, egal, wo Sie herkommen, wie Sie aussehen, wen Sie lieben oder woran Sie glauben. Wir freuen uns daher über Bewerbungen unabhängig von ethnischer oder kultureller Herkunft, Alter, Geschlecht, Nationalität, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung. Begleiten Sie uns. Let's care for tomorrow.</p><p> Hinweis: Diversity of Minds ist ein wesentlicher Bestandteil der Unternehmenskultur der Allianz. Ein Mittel, um vielfältige Teams zu erreichen, ist ein regelmäßiger Wechsel von Allianz Executive Mitarbeitern über Funktionen, Allianz Einheiten und Regionen hinweg. Daher erwartet das Unternehmen von seinen Mitarbeitern eine allgemeine Offenheit und eine hohe Motivation, regelmäßig Positionen zu wechseln und Erfahrungen innerhalb der Allianz Gruppe zu sammeln.</p>

Sachbearbeiter (m/w/d)

<p>  Steuerfachangestellte(r) (m/w/d) für mittelständische Steuerkanzlei in Leimen gesucht </p> <p>  Wir sind eine etablierte, mittelständische Steuerkanzlei mit 50 Mitarbeitenden, darunter 8 Steuerberaterinnen und Steuerberater, und suchen zur Verstärkung unseres Teams eine/n </p> <h1>  Steuerfachangestellte(n) (m/w/d) </h1> <p>  Ihre Aufgaben: </p> <ul>  <li>   Eigenständige Bearbeitung und Buchung von Geschäftsvorfällen sowie umfassende Mandantenbetreuung in diesem Bereich.  </li> </ul> <p>  und/oder </p> <ul>  <li>   Erstellung von Gehaltsabrechnungen und Betreuung der Mandanten in diesem Bereich.  </li> </ul> <p>  Wir bieten Ihnen: </p> <ul>  <li>   Einen attraktiven, unbefristeten Arbeitsplatz in einer renommierten Kanzlei im Herzen von Leimen.  </li>  <li>   Vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeiten mit ständigem Kontakt zu verschiedenen Bereichen des Steuerrechts.  </li>  <li>   Die Möglichkeit, überwiegend im Home-Office zu arbeiten (nach einer Einarbeitungsphase im Büro).  </li>  <li>   Ein umfangreiches Fortbildungsangebot zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung.  </li>  <li>   Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in einem dynamischen und freundlichen Team.  </li> </ul> <p>  Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns darauf, Sie in einem persönlichen Gespräch kennenzulernen. Bitte senden Sie Ihre vollständige Bewerbung an: </p> <p>  W+M Steuerberatungsgesellschaft mbH </p> <p>  Kanzlei Leimen </p> <p>  Rathausstraße 5+7  <br>  69181 Leimen  <br>  T 0 62 24 9 70 90 </p> <p>  Kanzlei Heidelberg </p> <p>  Gaisbergstraße 4  <br>  69115 Heidelberg  <br>  T 0 62 21 8 93 01 80 </p> Oder per E-Mail an: <a href="mailto:info@wmsteuer.de" target="_blank">info@wmsteuer.de</a>

Steuerfachangestellter (m/w/d)

<h3>  Mach was dein Herz dir sagt! </h3> Die Familie Scheck betreibt selbstständig als Mitglied der EDEKA Südwest insgesamt 18 mehrfach prämierte Lebensmittelmärkte von Achern bis Frankfurt am Main sowie die Scheck-In Manufaktur in Achern. Als Familienunternehmen in der zweiten Generation liegt unser Fokus auf der Zufriedenheit unserer Kunden und Mitarbeiter. Als überregionaler Arbeitgeber bieten wir unseren 2300 Mitarbeitern in drei Bundesländern einen attraktiven und krisensicheren Arbeitsplatz und unseren Kunden ein Einkaufserlebnis auf höchstem Niveau.Für unseren Standort Karlsruhe-Durlach suchen wir Sie als <h1>  Stellvertretender Filialleiter / Marktleiter / Substitut (m/w/d) </h1> Referenznummer: 29824 <h3>  Ihre Aufgaben </h3> <ul>  <li>   Geschäftsablauf: Sie sind verantwortlich für reibungslose Marktabläufe  </li>  <li>   Führung mit Herz: Sie arbeiten eng mit der Marktleitung zusammen und unterstützen diese bei den täglichen Aufgaben  </li>  <li>   Personalplanung: Zu Ihrem Arbeitsbereich zählt die Anleitung und Betreuung der Mitarbeiter  </li>  <li>   Kreative Warenpräsentation: Sie führen Ihre Sortimentsbereiche eigenständig und tragen zur Optimierung bei  </li> </ul> <h3>  Ihre Voraussetzungen </h3> <ul>  <li>   Ausbildung: Idealerweise besitzen Sie eine Ausbilung zum Verkäufer, Einzelhandelskaufmann, Handelsfachwirt oder Vergleichbares  </li>  <li>   Erfahrungen und Kenntnisse: Sie verfügen über Berufs- und Führungserfahrung im Einzelhandel  </li>  <li>   Kundenorientiertes Auftreten: Ein kundenorientiertes, sicheres und freundliches Auftreten ist für Sie selbstverständlich  </li>  <li>   Organisationstalent: Sie sind ein Organisationstalent, agieren verantwortungsbewusst und besitzen Durchsetzungsstärke  </li> </ul> <h3>  Ihre Vorteile </h3> <ul>  <li>   Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen  </li>  <li>   Sonderleistung: Wir unterstützen Sie durch freiwillige soziale Leistungen und vermögenswirksame Leistungen  </li>  <li>   Sonderzahlung: Bei uns erhalten Sie freiwillige Sonderzahlungen  </li>  <li>   Weiterbildung: Ihre Entwicklung liegt uns am Herzen, daher bieten wir Ihnen Fort- und Weiterbildungen  </li>  <li>   Erholung: Bei uns erhalten Sie 6 Wochen Urlaub im Jahr  </li>  <li>   Einsatzplanung: Sie werden in Ihrem festen Einsatzbereich eingesetzt und erhalten Ihren Dienstplan 3 Wochen im Voraus  </li>  <li>   Mobilität: Wir bezuschussen Ihr Jobticket  </li>  <li>   Gesundheit: Wir bieten Ihnen Impftermine und Beratungen durch unseren Betriebsarzt  </li>  <li>   Mitarbeiterrabatt: Als Teil unseres Teams erhalten Sie Mitarbeiterrabatt auf Ihre Einkäufe  </li>  <li>   Corporate Benefits: Sie erhalten Rabatte bei unseren Partnerunternehmen  </li>  <li>   Firmenrad: Über uns können Sie günstig E-Bikes und Fahrräder leasen  </li>  <li>   Dienstwege: Sehr gute Verkehrsanbindungen  </li>  <li>   Selbstständigkeit: Sie haben die Möglichkeit eigenverantwortlich zu handeln, Ihre Ideen einzubringen und umzusetzen  </li> </ul> <h3>  Interessiert? </h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. <h5>  Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter. </h5> <h3>  Ihre Ansprechperson </h3> Lara Hockenberger <h3>  Mehr über EDEKA Südwest: </h3> <a href="https://karriere-edeka.de/" target="_blank">https://karriere-edeka.de/</a>

Stellvertretender Filialleiter / Marktleiter / Substitut (m/w/d)

<p> Die PM-International AG ist ein europäisches Familienunternehmen mit 31-jährigem Markterfolg im Vertrieb hochwertiger Produkte für Gesundheit, Fitness und Schönheit. Mit unseren selbstentwickelten Nahrungsergänzungs- und Kosmetikprodukten der Marke FitLine® setzen wir bewusst auf das Premium-Segment sowie auf innovative Produktkonzepte. Als kontinuierlich expandierende, internationale Unternehmensgruppe sind wir rund um den Globus in mehr als 40 Ländern mit eigenen Niederlassungen vertreten und wurden für unsere Solidität, Finanzkraft, Mitarbeiterführung und unseren Innovationscharakter bereits mehrfach ausgezeichnet. Zugleich ist die PM-International Gruppe Ausrüster vieler großer Sportverbände.</p><p> Zur Verstärkung unseres Compliance-Teams am Standort Speyer suchen wir ab sofort eine Vollzeitkraft als</p><h2> <h1>  Compliance Officer EMEA (m/w/d) </h1> <br> Referenznummer 500</h2><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Beratung der Geschäftsführung zu allen Compliance-Themen </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit der Compliance-Abteilung des Internationalen Hauptquartiers der PM-Gruppe, inkl. regelmäßige Reisen ins Internationale Hauptquartier der PM-Gruppe in Luxemburg </li> <li>  Beratung in allen Compliance-Angelegenheiten sowie Unterstützung, Anleitung und Verwaltung aller Compliance-bezogenen Fragen für die Firmen innerhalb der EMEA </li> <li>  Implementierung von Compliance-Anforderungen in die Geschäftsprozesse der PM-Gruppe in EMEA </li> <li>  Prüfung von operativen Vorhaben und Projekten im Hinblick auf mögliche Compliance Risiken </li> <li>  Untersuchung und Bearbeitung von Compliance-Verstößen zusammen mit den zuständigen Abteilungen </li> <li>  Überwachung und Implementierung der Compliance-Richtlinien der PM-Gruppe und der zugehörigen Standardarbeitsanweisungen für EMEA-Tochtergesellschaften </li> <li>  Recherche zu Änderungen der lokalen Gesetze und Vorschriften, Unternehmensrichtlinien und aller anderen Aspekte im Zusammenhang mit Compliance sowie Berichterstattung und Weiterleitung der Informationen an die betroffenen Abteilungen </li> <li>  Detaillierte und umfassende Dokumentation aller Aktivitäten, Untersuchungen und bearbeiteten Fälle </li> <li>  Unterstützung von gruppenweiter Kommunikation im Zusammenhang mit unterschiedlichen Compliance Maßnahmen und Initiativen </li> <li>  Aufbereitung von Compliance-Inhalten für die innerbetriebliche Kommunikation </li> <li>  Erstellen von interner und externer Kommunikation zum Thema Compliance </li> <li>  Schulung und Beratung von Mitarbeitern und Geschäftspartnern zu Compliance-Fragen </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Starker relevanter akademischer Hintergrund (vorzugsweise in Jura oder Betriebswirtschaft) </li> <li>  Mehrjährige (3-5 Jahre) relevante Berufserfahrung im Bereich Ethik &amp; Compliance in einem internationalen, vorzugsweise industriellen Unternehmen </li> <li>  Solide Kenntnisse der relevanten gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen </li> <li>  Hohes Maß an persönlicher Integrität, Werteorientierung und Vertrauenswürdigkeit </li> <li>  Durchsetzungsvermögen, unabhängiges Denken, strukturierter und analytischer Ansatz </li> <li>  Gute zwischenmenschliche Fähigkeiten, neugierig, proaktiv, positiv und offen </li> <li>  Detail- und ergebnisorientiert </li> <li>  Hands-on-Mentalität, vielseitig, teamorientiert </li> <li>  In der Lage, ohne ständige Aufsicht zu arbeiten </li> <li>  Sehr gute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten </li> <li>  Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (weitere Fremdsprachen von Vorteil) </li> <li>  Gute MS-Office-Kenntnisse </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><p> Sie arbeiten in einem renommierten, erfolgreichen und bei einem im Markt gefestigten Unternehmen</p><ul> <li>  Zusammenarbeit: Teamarbeit und ein produktives Miteinander sind Kernwerte des Unternehmens </li> <li>  Betriebsklima: Sie arbeiten in einer angenehmen Atmosphäre mit kollegialem Zusammenhalt </li> <li>  Abwechslung: Das Aufgabengebiet ist vielfältig und Ihre Ideen und Lösungsvorschläge sind gerne gesehen </li> <li>  Wir bieten: Weihnachts- und Urlaubsgeld, Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge und einiges mehr an attraktiven Benefits zum Gehalt </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über den dafür vorgesehenen Bewerber-Button unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums.</p><p> <br> Bei PM-International haben Sie die Möglichkeit, zu lernen und sich weiterzuentwickeln, zu führen und wirklich etwas zu bewirken. Wenn dies nach einer perfekten Stelle für Sie klingt, senden Sie uns bitte Ihren Lebenslauf auf Englisch, ein kurzes Motivationsschreiben mit Ihren Gehaltsvorstellungen sowie Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin.</p><p> Bitte beachten Sie, dass unvollständige Bewerbungen nicht berücksichtigt werden können. Papierbewerbungen inklusive Mappen werden nicht zurückgeschickt, bitte reichen Sie daher nur Kopien und keine Originale ein.</p><p> PM-International AG <br> Personalwesen <br> An der Hofweide 17 <br> D-67346 Speyer <br> <a href="http://www.pm-international.de" target="_blank">www.pm-international.de</a></p>

Compliance Officer EMEA (m/w/d)

<h1> ServiceNow Entwickler (m/w/d) <br></h1><p> Die agile Arbeitsweise und deren Werte sind bei uns in der Softwareentwicklung gelebter Alltag. Wir entwickeln nach Scrum mit selbstorganisierten Teams, haben Product Owner für die Wertschöpfung und Scrum Master, die in Vollzeit das Framework gestalten. Unsere Führungskräfte schaffen den Rahmen im Management, sorgen für eine effektive Arbeitsumgebung und helfen dir deine persönlichen Kompetenzen kontinuierlich zu verbessern.</p><p> Wir bauen derzeit unser internes ServiceNow Entwicklungsteam in Karlsruhe auf. Werde Teil des Teams und gestalte mit uns die bankweite Transformation zu durchgängigen ServiceNow Prozessen für dich und Deine Kolleg*innen, für unsere Kund*innen und unsere Geschäftspartner*innen.</p><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Mitgestaltung unserer ServiceNow Plattform, die maßgeblich für die digitale Transformation der L-Bank und unseren Förderauftrag ist </li> <li>  eigenverantwortliches Entwickeln, Konfigurieren und Anpassen von ServiceNow Anwendungen in selbstorganisierten Teams, um die Geschäftsanforderungen zu erfüllen </li> <li>  Implementierung von Modulen, Formularen, Workflows und Geschäftsregeln ab der fachlichen Idee, um unseren Kund*innen beste Ergebnisse zu liefern </li> <li>  Entwickeln von Integrationen zwischen ServiceNow und anderen Systemen, um einen reibungslosen Datenaustausch sicherzustellen </li> <li>  kontinuierliche Erschließung neuer Methoden und Technologien sowie Sicherstellung von Qualität, Performance und Wartbarkeit für eine stetige Weiterentwicklung unserer Produkte </li></ul><h2> Dein Profil:</h2><ul> <li>  du bist studierter Informatiker (m/w/d), Wirtschaftsinformatiker (m/w/d) oder Medieninformatiker (m/w/d), ausgebildeter Fachinformatiker (m/w/d) oder in einer vergleichbaren IT-Qualifikation ausgebildet </li> <li>  du hast Berufserfahrung im Bereich ServiceNow Implementierung (z. B. Entwicklung, Administration, Konfiguration, Architektur) </li> <li>  ServiceNow Zertifizierungen sind von Vorteil </li> <li>  dich zeichnen Eigenverantwortung und ein ausgeprägtes agiles Mindset aus </li> <li>  du hast gute Kenntnisse mindestens einer Script-Sprache, idealerweise JavaScript </li> <li>  Der Drang nach kontinuierlicher Verbesserung treibt dich an, du probierst immer wieder neue Lösungen aus und gestaltest aktiv Veränderungen </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  eine begleitete Einarbeitung, damit du schnell eigenverantwortlich arbeiten kannst und gut in deinem Team ankommst </li> <li>  kontinuierliche fachliche und persönliche Weiterentwicklung, um dich und uns voranzubringen </li> <li>  einen sicheren Arbeitsplatz mit flexiblem Gleitzeitmodell und der Möglichkeit mobil zu arbeiten, damit du eine ausgeglichene Work-Life-Balance hast </li> <li>  eine attraktive betriebliche Altersversorgung, damit du auch später gut versorgt bist </li> <li>  und einiges mehr… </li></ul><p> Bring mit uns das Land Baden-Württemberg voran. Als Förderbank des Landes unterstützen wir Wirtschaft, Kommunen und Menschen, damit Baden-Württemberg ebenso leistungsstark wie lebenswert bleibt. Wir sind in Karlsruhe und Stuttgart mit ca. 1.500 Mitarbeitenden vertreten. Eine wichtige Säule ist unser eigener IT-Bereich mit ca. 200 Beschäftigten.</p><p> Du hast noch Fragen zur Stelle? Dann komm vorbei zu unserem Löwenstammtisch - jeden ersten Dienstag im Monat um 19:00 Uhr treffen wir uns im „Schwarzen Kater“ (Kreuzstraße 10, Karlsruhe). Gerne stehen wir dir hier für Fragen zu Jobangeboten in unserer IT oder zur L-Bank im Allgemeinen zur Verfügung.</p><p> Oder informiere dich über die L-Bank unter: <a href="https://www.l-bank.info/fuer-bewerber-innen/warum-zur-l-bank" target="_blank">https://www.l-bank.info/fuer-bewerber-innen/warum-zur-l-bank</a></p><p> Wir freuen uns auf den Austausch und deine Bewerbung!</p><p> Ansprechpartner: <br> Mario Schindler <br> Telefon: 0721 150-1188</p>

ServiceNow Entwickler (m/w/d)

<h2> <br> <h1>  Vertriebsaußendienst (m/w/d) </h1> <br> im Rhein-Neckar-Gebiet</h2><p> Das sind die Aufgaben</p><ul> <li>  Neukundengewinnung ebenso wie Betreuung und Weiterentwicklung von Bestandskunden im Vertriebsgebiet Süd-West </li> <li>  Erstellung von Angeboten, Präsentationen sowie Vor- und Nachkalkulationen und Statistiken </li> <li>  Unterstützung bei der Umsetzung von Kundenprojekten in Zusammenarbeit mit der Vertriebsleitung </li> <li>  Marktanalyse und Field-Research zur Ermittlung von Kundenpotenzialen </li></ul><p> Was uns überzeugt</p><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich für Spedition und Logistikdienstleistung oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Logistik </li> <li>  Berufserfahrung im Verkaufsaußendienst wünschenswert </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse sowie fortgeschrittene MS-Office-Kenntnisse </li> <li>  Strategisches Denken und Handeln, Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungsstärke </li> <li>  Hohe Beratungskompetenz, Kunden-und Serviceorientierung sowie Reisebereitschaft </li></ul><p> Was wir einbringen</p><ul> <li>  Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einer systemrelevanten Branche im Großraum Stuttgart (Dienstsitz Deißlingen, Markgröningen oder Reichenbach) </li> <li>  Eine attraktive Vergütung und einen Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung </li> <li>  Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch unterschiedliche Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens </li> <li>  Unterstützung und Förderung der individuellen Karriereentwicklung </li> <li>  Über 100 Schulungsangebote durch unseren Nagel Online Campus </li> <li>  Mitarbeitervergünstigungen wie Corporate Benefits oder Jobrad </li> <li>  Ein leistungsstarkes, angenehmes Arbeitsumfeld und ein tolles Team </li></ul><p>  <br>  Wir stehen für EMPOWER! </p> Der Vertrieb verantwortet die Steuerung und Umsetzung der Wachstumsziele der Nagel-Group. Mit ihren vertrieblichen Aktivitäten trägt die Einheit gesamtheitlich nicht nur zum wirtschaftlichen Erfolg bei, sondern legt auch den Grundstein für die Zukunftsfähigkeit der Nagel-Group. Die Basis dafür sind einheitliche und verbindliche Leitplanken, Prozesse und Tools sowie die sinnvolle technologische Unterstützung aller Aktivitäten. Wir versorgen jeden Tag mehr als 500 Mio. Menschen in Europa zuverlässig mit Lebensmitteln und sind damit systemrelevant, zukunftssicher und Lebensmittellogistiker Nr. 1 in Deutschland. <br> <p>  Klingt gut? Einfach in nur 3 Minuten bewerben! </p> <p>  Bei uns herrscht Chancengleichheit – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. </p><p> Gesellschaft: Nagel-Group Logistics SE <br> Standort: Reichenbach, DE, 73262 <br> Referenz ID: 38242 <br> Beschäftigungsart: Vollzeit</p><p> Ansprechpartner*in für alle Fragen: <br> Martin Grosch <br> ?: +49 (0) 6152 938 1116</p>

585 Jobs in 76744 Wörth am Rhein, Deutschland