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<h1> Sicherheitsmitarbeiter:in / Security Mitarbeiter:in Kritische Infrastruktur</h1><p> München, Nürnberg, Würzburg</p><p> Startdatum: ab sofort</p><p> DB Sicherheit GmbH</p><p> Verkehrsinfrastruktur</p><p> Vollzeit (Unbefristet)</p><p> Job-Ref.: 246096</p><p> Fachkraft</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Sicherheitsmitarbeiter:in / Security Mitarbeiter:in zum Schutz kritischer Infrastruktur (w/m/d) für die DB Sicherheit GmbH an den Standorten München, Nürnberg und Würzburg. Starte bei uns mit einem Einstiegsgehalt von 17,63 €/h brutto zzgl. Schichtzulagen.</p><h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li>  Du schützt die kritische Infrastruktur im Bahnbetrieb und sorgst damit für einen reibungslosen Bahnverkehr und ein störungsfreies Schienennetz </li> <li>  Dir steht moderne Sicherheits- und Kommunikationstechnik zur Verfügung, um deine Aufgaben effektiv zu erfüllen </li> <li>  Gemeinsam mit der Bundespolizei, Unternehmen der DB AG und anderen Partner:innen sorgst du für ein hohes Sicherheitsniveau </li> <li>  Du führst Kontrollen und Sicherheitschecks im Bahnbetrieb durch, um potenzielle Gefahren (z. B. nicht abgedeckte Kabelschächte oder Sabotage) frühzeitig zu erkennen und zu verhindern </li> <li>  Des Weiteren sorgst du für die Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und hilfst dabei, Notfallsituationen zu managen und zu entschärfen </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li>  Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Schutz und Sicherheit oder eine erfolgreich abgelegte IHK-Sachkundeprüfung nach § 34a Gewerbeordnung sowie optimalerweise Berufserfahrung im Sicherheitsbereich </li> <li>  Du hast die Bereitschaft zur Teilnahme an bahnbetrieblichen Funktionsausbildungen, z. B. als Selbstsicherer, Helfer:in im Bahnbetrieb oder Bahnübergangsposten, sowie an Sonderschulungen </li> <li>  Arbeiten im Schichtdienst (Nacht-, Wochenend-, Feiertagsarbeit) sowie Reisetätigkeiten in Südbayern machen dir nichts aus </li> <li>  Idealerweise besitzt du einen gültigen Führerschein der Klasse B – falls nicht, unterstützen wir dich mit einer Führerscheinfinanzierung von bis zu 2.000 EUR netto </li> <li>  Du verfügst über eine gute körperliche Leistungsfähigkeit und deine Freude am Umgang mit Menschen sowie deine Team- und Kommunikationsfähigkeit zeichnen dich aus </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab </li></ul><p> Bitte beachte, dass bei einer Einstellung ein eintragungsfreies Führungszeugnis vorgewiesen werden muss.</p><h3> Das ist uns wichtig:</h3><p> Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.</p><h2> Dein Kontakt</h2><p> Team, Recruiting</p><p> Schreibe uns</p><p> +49 30 297 24707</p><h2> Deine Bewerbung</h2><p> Jetzt ganz einfach online den Bewerbungsprozess starten.</p><h2> Deine Benefits</h2><h4> Freizeit sponsored by Bahn</h4><p> Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.</p><h4> Individuelle Weiterentwicklung</h4><p> Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.</p><h4> Stabilität und Sicherheit</h4><p> Du kannst dir einer langfristigen Perspektive durch dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.</p><h2> Standorte</h2><p> An diesen Standorten findest du die angebotenen Stellen.</p><h2> Über uns</h2><p> Die DB Sicherheit GmbH gilt als Spezialist, wenn es um Sicherheitsdienstleistungen in den Branchen Immobilien und Mobilität geht. Rund 3.000 qualifizierte Mitarbeitende in sechs Regionalbereichen sorgen bundesweit für Sicherheit in den Zügen, Bahnhöfen und Anlagen der Deutschen Bahn.</p><h2> Bewerben ganz einfach</h2><h4> Profil erstellen</h4><h4> Angaben machen und jobspezifische Fragen beantworten</h4><h4> Lebenslauf und Anhänge hochladen</h4><h4> Daten prüfen und Bewerbung absenden</h4><h2> Hinweise</h2><p> Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p>

Sicherheitsmitarbeiter:in / Security Mitarbeiter:in Kritische Infrastruktur

<h1> Sicherheitsmitarbeiter:in / Security Mitarbeiter:in</h1><p> München, Augsburg, Regensburg, Rosenheim, Würzburg</p><p> Startdatum: ab sofort</p><p> DB Sicherheit GmbH</p><p> Verkehrsinfrastruktur, Verkehrsberufe</p><p> Vollzeit (Unbefristet)</p><p> Job-Ref.: 473508</p><p> Fachkraft</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich für eine unbefristete Tätigkeit als Sicherheitsmitarbeiter:in / Security Mitarbeiter:in (w/m/d) für die DB Sicherheit GmbH an den Standorten Augsburg, München, Regensburg, Rosenheim und Würzburg.</p><h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li>  Du bist für die Sicherheit der Reisenden in unseren Zügen und auf Bahnhöfen zuständig </li> <li>  Auf Streife sorgst du für die konsequente Einhaltung der Beförderungsbedingungen in den Reisezügen sowie für die Durchsetzung des Hausrechts </li> <li>  Moderne Sicherheitstechnik wie Body-Cams kommen in deinem Arbeitsalltag zum Einsatz </li> <li>  Du arbeitest mit der Polizei sowie Unternehmen der DB AG und Dritten zusammen </li></ul><p> Die Weiterentwicklung zum:zur Diensthundeführer:in oder die Aufnahme in spezialisierte Einsatzteams bieten dir eine langfristige und abwechslungsreiche Perspektive.</p><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li>  Du bringst eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Schutz und Sicherheit oder eine erfolgreich abgelegte IHK-Sachkundeprüfung nach § 34a Gewerbeordnung mit </li> <li>  Erste Erfahrungen im Sicherheitsdienst hast du bereits gesammelt, z. B. am Flughafen, im Objektschutz oder im ÖPNV </li> <li>  Du hast die Bereitschaft zum Schichtdienst (Nacht-, Wochenend-, Feiertagsarbeit) und verfügst über eine gute körperliche Leistungsfähigkeit </li> <li>  Deine Freude am Umgang mit Menschen sowie deine Team- und Kommunikationsfähigkeit zeichnen dich aus </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie die Bereitschaft zur Teilnahme an Sonderschulungen runden dein Profil ab </li> <li>  Einen gültigen Führerschein der Klasse B setzen wir voraus </li></ul><p> Bitte beachte, dass bei einer Einstellung ein eintragungsfreies Führungszeugnis vorgewiesen werden muss.</p><p> Das ist uns wichtig:</p><p> Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.</p><h2> Dein Kontakt</h2><p> Team, Recruiting</p><p> Schreibe uns</p><p> +49 30 297 24707</p><h2> Deine Bewerbung</h2><p> Jetzt ganz einfach online den Bewerbungsprozess starten.</p><h2> Deine Benefits</h2><h4> Freizeit sponsored by Bahn</h4><p> Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.</p><h4> Stabilität und Sicherheit</h4><p> Du kannst dir einer langfristigen Perspektive durch dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.</p><h4> Attraktive Konditionen</h4><p> Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.</p><h2> Standorte</h2><p> An diesen Standorten findest du die angebotenen Stellen.</p><h2> Über uns</h2><p> Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeitende. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter:innen - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.</p><h2> Bewerben ganz einfach</h2><h4> Profil erstellen</h4><h4> Angaben machen und jobspezifische Fragen beantworten</h4><h4> Lebenslauf und Anhänge hochladen</h4><h4> Daten prüfen und Bewerbung absenden</h4><h2> Hinweise</h2><p> Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p>

Sicherheitsmitarbeiter:in / Security Mitarbeiter:in

<h1> Qualifizierung zur Fachkraft in der Baustellensicherung (w/m/d)</h1><p> Nürnberg, München, Augsburg, Regensburg, Würzburg</p><p> Startdatum: 30.01.2025</p><p> DB Fahrwegdienste GmbH</p><p> Verkehrsinfrastruktur, Betrieb &amp; Instandhaltung</p><p> Vollzeit (Unbefristet)</p><p> Job-Ref.: 459297</p><p> Fachkraft</p><p> Als Fachkraft in der Baustellensicherung bist du für die Sicherheit von Baumaßnahmen im Gleisbereich zuständig und sorgst damit für einen reibungslosen Ablauf.</p><p> Ab sofort suchen wir dich für eine Qualifizierung in der Baustellensicherung (w/m/d) für die DB Fahrwegdienste GmbH in der Region Würzburg oder Schweinfurt. Nach Bestehen der innerbetrieblichen Qualifizierung ist eine Übernahme als Sicherungsaufsicht in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis geplant. Einstellungen an den Standorten Nürnberg, Eching b. München, Augsburg und Regensburg sind ebenfalls möglich.</p><h3> Das erwartet dich bei der Qualifizierung:</h3><ul> <li>  Du wirst während deiner Arbeitszeit und bei vollem Gehalt zum Sicherungsposten und dann zur Sicherungsaufsicht qualifiziert </li> <li>  Die Qualifizierung findet in Vollzeit statt, dauert bis zu 12 Monate und setzt sich aus Theorie- und Praxisphasen zusammen </li> <li>  Der theoretische Unterricht erfolgt voraussichtlich deutschlandweit, deine Praxiseinsätze finden in der Regel im späteren Einsatzgebiet statt </li></ul><h3> Nach deiner Qualifizierung übernimmst du folgende Tätigkeiten:</h3><ul> <li>  Du sicherst alle Beschäftigten, die im Gleisbereich arbeiten </li> <li>  Mit Hilfe von verschiedenen Signaltechniken warnst du vor den Gefahren im Bahnbetrieb, wie z. B. vor herannahenden Zügen </li> <li>  Dabei verantwortest du die Organisation und den reibungslosen Ablauf der Sicherungsmaßnahmen auf unseren Baustellen </li> <li>  Du führst die Sicherheitsanweisung durch und weist die Sicherungsposten ein </li> <li>  Außerdem stellst du einen sorgsamen Umgang mit den Warnanlagen und Arbeitsmitteln sicher </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li>  Du bist mindestens 21 Jahre alt und hast einen Hauptschulabschluss oder einen höherwertigeren Abschluss </li> <li>  Die Arbeit im Freien liegt dir, du bist flexibel für Einsätze überall in der Region Würzburg und auch bereit zur Nacht- und Wochenendarbeit </li> <li>  Dein Sicherheits- und Verantwortungsbewusstsein ist sehr hoch ausgeprägt </li> <li>  Du lernst gerne Neues und bildest dich beständig weiter </li> <li>  Deine medizinische und psychologische Eignung wird im Auswahlverfahren durch einen Betriebsarzt geprüft </li> <li>  Die deutsche Sprache beherrscht du fließend in Wort und Schrift </li> <li>  Idealerweise verfügst du über einen gültigen Führerschein Klasse B und einen eigenen PKW </li></ul><p> Bewerbungen bereits ausgebildeter Sicherungsposten oder Sicherungsaufsichten sind selbstverständlich ebenso willkommen.</p><p> Das ist uns wichtig:</p><p> Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.</p><h2> Dein Kontakt</h2><p> Team, Recruiting</p><p> Schreibe uns</p><p> +49 30 297 24707</p><h2> Deine Bewerbung</h2><p> Jetzt ganz einfach online den Bewerbungsprozess starten.</p><h2> Deine Benefits</h2><h4> Freizeit sponsored by Bahn</h4><p> Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.</p><h4> Interessante Herausforderungen</h4><p> Fachexpertise ist gefragt – mit deinem Expertenwissen trägst du maßgeblich zum Erfolg der DB in strategisch wichtigen Fachgebieten bei.</p><h4> Stabilität und Sicherheit</h4><p> Du kannst dir einer langfristigen Perspektive durch dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.</p><h2> Standorte</h2><p> An diesen Standorten findest du die angebotenen Stellen.</p><h2> Über uns</h2><p> Wir haben eine Vielzahl wichtiger Berufe, für die spezielles Wissen notwendig ist. Deswegen setzen wir auf Menschen, die sich beruflich neu orientieren und entwickeln möchten, z. B. nach einer Elternzeit. Bereits während der Qualifizierung bekommst du ein marktübliches Gehalt.</p><h2> Bewerben ganz einfach</h2><h4> Profil erstellen</h4><h4> Angaben machen und jobspezifische Fragen beantworten</h4><h4> Lebenslauf und Anhänge hochladen</h4><h4> Daten prüfen und Bewerbung absenden</h4><h2> Hinweise</h2><p> Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p>

Qualifizierung zur Fachkraft in der Baustellensicherung (w/m/d)

<p> Zur Verstärkung unserer Online-Redaktion suchen wir ab sofort eine:n</p><h1> Volontär:in (m/w/d)</h1><p> Bist du ein Wegbereiter? Ein Gestalter? Dann sind wir auf der Suche nach dir!</p><p> Professionellen Projektmanager:innen und Teams die besten Tools, Tipps und fundiertes Praxiswissen bereitstellen, um ihre Projekte zum Erfolg zu führen – das ist unsere Mission. Wir bieten schnelle Antworten und Lösungen für die Herausforderungen des Projektalltags und sind eine Quelle der Inspiration, wenn es darum geht, neue Wege zu beschreiten. Unser Ziel ist es, eine starke und unterstützende Community aufzubauen, in der wir uns gegenseitig fördern und vorantreiben.</p><p> Seit 25 Jahren ist projektmagazin.de das führende Fachportal für alle, die in der Welt des Projektmanagements tätig sind. Hier bieten wir nicht nur fundierte Fachinformationen und konkrete Unterstützung, sondern auch eine moderne und ansprechende Plattform, die unsere Kunden begeistert.</p><p> Mit unserem jährlichen Projektmanagement-Event, der PM Welt, gestalten wir einen Tag, an dem sich die PM-Community trifft, um neue Inspirationen zu schöpfen und gemeinsam die drängenden Fragen unserer Zeit zu beantworten.</p><h2> Dein vielseitiger Aufgabenbereich</h2><p> In deinem Volontariat lernst du folgende Aufgaben einer Fachredaktion:</p><ul> <li>  Fachbeiträge passgenau für unsere Zielgruppe zu redigieren. Dabei arbeitest du eng mit externen Fachautoren zusammen. </li> <li>  Themen zu recherchieren und eigene Beiträge zu erstellen. </li> <li>  Fachbeiträge in unserer Projektmanagement-Community zu akquirieren. </li> <li>  Texte nach SEO-Kriterien zu bearbeiten und zu strukturieren. </li> <li>  Das Erstellen der Newsletter in Mailchimp und worauf es bei der Newsletter-Optimierung ankommt. </li> <li>  Die Themenplanung und das Zusammenstellen der Ausgaben eines Fachmagazins. </li> <li>  Redaktionelle Inhalte in unserem Content Management System Drupal zu produzieren. </li> <li>  Die Bildrecherche und Bildbearbeitung. </li> <li>  Die Datenanalyse und -bewertung in Google Analytics usw. </li> <li>  Schon während deiner Ausbildung wirkst du bei der konzeptionellen Weiterentwicklung des Magazins mit. </li></ul><h2> Das erwarten wir von dir</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium, idealerweise mit technischer oder wirtschaftlicher Ausrichtung oder eine ver- gleichbare Ausbildung. </li> <li>  Wir schreiben über Projektmanagement, daher solltest du dich für das Thema interessieren. </li> <li>  Sehr gutes Sprachgefühl und eine Affinität für das Redigieren von Texten. </li> <li>  Sicherer Umgang mit Microsoft Office. Das Internet ist deine zweite Heimat und mit sozialen Medien (In- stagram, Facebook, Twitter usw.) bist du bestens vertraut </li> <li>  Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h2> 12 gute Gründe, Teil unseres Teams zu werden</h2><ul> <li>  Langfristige Sicherheit: Mit 25 Jahren Erfahrung bieten wir dir einen stabilen Arbeitsplatz in unserem inhabergeführten Unternehmen. </li> <li>  Vielfältige Aufgaben und spannende Projekte: Erlebe eine spannende Arbeitswelt mit abwechslungsreichen Aufgaben und der Freiheit, eigene Ideen einzubringen und zu verwirklichen. </li> <li>  Entwicklungsmöglichkeiten: Wir erwarten nicht, dass du schon alles kannst, sondern Lust hast, dazuzulernen. Dazu hast du reichliche Möglichkeiten mit regelmäßigen Weiterbildungen und bedarfsgerechter Unterstützung in einem wachstumsorientierten Umfeld. </li> <li>  Digital Pioneer: Wo andere Verlage noch zögern, sind wir Pioniere – unsere Inhalte sind seit 25 Jahren ausschließlich digital verfügbar. </li> <li>  Familiäre Atmosphäre: Werde Teil eines herzlichen Teams mit flachen Hierarchien, wo Zusammenarbeit und Spaß bei gemeinsamen Aktivitäten großgeschrieben werden. </li> <li>  Work-Life-Balance: Profitiere von 30 Urlaubstagen. Unser Büro ist gut erreichbar und bietet ein wunderbares Alpenpanorama. </li> <li>  Gesundheit und Fitness: Wir unterstützen deine Gesundheit mit einem Zuschuss zur Urban Sports-Mitgliedschaft und übernehmen zu 100% die Betriebskrankenversicherung im Wert von 600 EUR pro Jahr. </li> <li>  Nachhaltige Altersvorsorge: Plane deine Zukunft mit unserem attraktiven Altersvorsorgemodell. </li> <li>  Mobilität: Erhalte 50% Zuschuss zu deinem ÖPNV- oder Tank-Ticket. Bei uns hat jeder die Möglichkeit ein JobRad zu leasen. </li> <li>  Inklusives Umfeld: Wir sind 100% LGBT-friendly und stolz auf unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur. </li> <li>  Mensch &amp; Tier: Unsere Redaktionshunde bringen Freude und Entspannung in deinen Arbeitsalltag. </li></ul><p> Uns verbindet die Leidenschaft für das, was wir tun, denn wir sind überzeugt, dass Projekte der Schlüssel zur Realisierung neuer Ideen sind, und wir stehen den Menschen, die in Projekten arbeiten, tatkräftig zur Seite. Wenn du nach einer Position suchst, in der du wachsen, lernen und einen echten Unterschied machen kannst, dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!</p><h2> Wir möchten dich kennenlernen!</h2><p> Melde dich am besten per E-Mail an <a href="mailto:jobs@projektmagazin.de" target="_blank">jobs@projektmagazin.de</a></p><p> Berleb Media GmbH <br> zu Hd. Regina Wolf-Berleb <br> Mehlbeerenstr. 4, 82024 Taufkirchen</p>

Volontär:in (m/w/d) für Online Redaktion

<h1> Erzieher (m/w/d)</h1><h2> Erzieher (m/w/d) in Vollzeit</h2><p> Kath. Kindergarten St. Stephan, Zillertalstr. 49, 81373 München <br> Vollzeit <br> instagram</p><p> Unser Kindergarten ist Teil der katholischen Pfarrei St. Stephan in Sendling. In drei altersgemischten Gruppen bieten wir Bildung, Erziehung und Betreuung für Kinder von 3 bis 6 Jahren. Jede Gruppe hat zwei feste pädagogische Betreuungskräfte und zudem gibt es in unserem Team drei gruppenübergreifende Betreuungskräfte.</p><p> Wir arbeiten nach einem ganzheitlichen pädagogischen Konzept, das sich am Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan orientiert. Als katholischer Kindergarten legen wir dabei einen besonderen Schwerpunkt auf die Vermittlung der Werte des christlichen Glaubens. Dazu gehört die Achtung vor dem Leben, die Nächstenliebe, der Glaube und das Vertrauen.</p><h2> Freu dich auf:</h2><ul> <li>  Eine unbefristete Anstellung </li> <li>  Bezahlung nach TVÖD (anhand bestehender Einstufung) </li> <li>  Jahressonderzahlung </li> <li>  Zahlreiche Zusatzleistungen, z.B. Münchner Jobticket, betriebliche Altersvorsorge Kinderbetreuungszuschuss, Höherversicherung in der Gesetzlichen Krankenkasse. </li> <li>  Geregelte Vor- und Nachbereitungszeiten </li> <li>  Gestaltungsspielraum für eigene Projekte und Ideen, z. B. Aufbau einer neuen Gruppe </li> <li>  Ein wertschätzendes Arbeitsklima in einem aufgeschlossenen, motivierten Team. </li></ul><h2> Wir freuen uns auf:</h2><ul> <li>  Eine/n staatlich anerkannte/n Erzieher*in, Sozialpädagoge*innen </li> <li>  Kommunikation ist deine Stärke! Die Arbeit im Team ist für dich die Grundvoraussetzung für die gelungene Umsetzung eines werteorientierten Konzepts. </li> <li>  Du bist ein kompetenter Ansprechpartner für Eltern. Eine erfolgreiche Erziehungspartnerschaft ist dir für die Förderung des einzelnen Kindes wichtig. </li> <li>  Du hast Interesse dich regelmäßig fachlich weiterzubilden. </li> <li>  Du begleitest Dein Team und förderst deren Weiterentwicklung. </li> <li>  Du setzt dich ein für Chancengleichheit und Partizipation aller Kinder. </li></ul><p> Wir arbeiten teamorientiert, interdisziplinär und im engen Austausch mit unserer Elternschaft.</p><p> Wir suchen DICH, um das tägliche Miteinander in der gesamten Kita zu gestalten und zu unterstützen.</p><p> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. <br> Falls wir dich neugierig gemacht haben, sende uns deine aussagekräftige Bewerbung an: <a href="mailto:dstrasser@ebmuc.de" target="_blank">dstrasser@ebmuc.de</a></p><p> Kath. Kindergarten St. Stephan <br> Zillertalstr. 49 <br> 81373 München <br> st-stephan.kita-verbund-westliche-innenstadt.de</p>

Erzieher (m/w/d)

<h1> Erzieher (m/w/d)</h1><h2> Erzieher (m/w/d) in Vollzeit</h2><p> Kath. Kindergarten Maria Heimsuchung, Westendstr. 157, 80339 München <br> Vollzeit <br> instagram</p><p> Maria Heimsuchung ist ein dreigruppiger Kindergarten im Herzen vom Westend. Unser Haus verfügt über sehr großzügige Räumlichkeiten und zwei vielgenutzte Außenbereiche. Seit September 2021 werden wir von Hatty, einem ausgebildeten Kindergarten Hund im Alltag begleitet.</p><p> Pädagogische Fachkompetenz, großes Engagement, umfangreiche Betreuungszeiten und ein harmonisches Miteinander – dafür steht Maria Heimsuchung.</p><p> Nicht nur wegen der baulichen Gegebenheiten arbeiten wir nach dem geschlossenen Konzept. Jedes Kind hat seine Stammgruppe mit bis zu 25 Kindern, festen Bezugspersonen und ihm vertrauten Räumlichkeiten und Strukturen. Im Garten, im Früh- und Spätdienst sowie bei gruppenübergreifenden Aktionen und Ausflügen kommen Kinder und Mitarbeiter aus dem ganzen Haus zusammen.</p><h2> Freu dich auf:</h2><ul> <li>  Eine unbefristete Anstellung </li> <li>  Bezahlung nach TVÖD (anhand bestehender Einstufung) </li> <li>  Jahressonderzahlung </li> <li>  Zahlreiche Zusatzleistungen, z.B. Münchner Jobticket, betriebliche Altersvorsorge Kinderbetreuungszuschuss, Höherversicherung in der Gesetzlichen Krankenkasse. </li> <li>  Geregelte Vor- und Nachbereitungszeiten </li> <li>  Gestaltungsspielraum für eigene Projekte und Ideen </li> <li>  Ein wertschätzendes Arbeitsklima in einem aufgeschlossenen, motivierten Team. </li></ul><h2> Wir freuen uns auf:</h2><ul> <li>  Eine/n staatlich anerkannte/n Erzieher*in, Sozialpädagoge*innen </li> <li>  Kommunikation ist deine Stärke! Die Arbeit im Team ist für dich die Grundvoraussetzung für die gelungene Umsetzung eines werteorientierten Konzepts. </li> <li>  Du bist ein kompetenter Ansprechpartner für Eltern. Eine erfolgreiche Erziehungspartnerschaft ist dir für die Förderung des einzelnen Kindes wichtig. </li> <li>  Du hast Interesse dich regelmäßig fachlich weiterzubilden. </li> <li>  Du begleitest Dein Team und förderst deren Weiterentwicklung. </li> <li>  Du setzt dich ein für Chancengleichheit und Partizipation aller Kinder. </li></ul><p> Wir arbeiten teamorientiert, interdisziplinär und im engen Austausch mit unserer Elternschaft.</p><p> Wir suchen DICH, um das tägliche Miteinander in der gesamten Kita zu gestalten und zu unterstützen.</p><p> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. <br> Falls wir dich neugierig gemacht haben, sende uns deine aussagekräftige Bewerbung an: <a href="mailto:dstrasser@ebmuc.de" target="_blank">dstrasser@ebmuc.de</a></p><p> Kath. Kindergarten Maria Heimsuchung <br> Westendstr. 157 <br> 80339 München <br> maria-heimsuchung.kita-verbund-westliche-innenstadt.de</p>

<h1> Fachkraft (M/W/D) Material Supply Management</h1><h4> FLEXIBILITY FOR RENT – FLEXIBILITY FOR IMPROVEMENT</h4><p> Du suchst ein nachhaltiges, krisensicheres und zukunftsorientiertes Unternehmen? Die RAILPOOL Flotte legt jedes Jahr 85.000.000 Kilometer zurück und liefert einen wichtigen Beitrag zur Verkehrsverlagerung auf die Schiene. Unser Race-to-Zero läuft – steigst Du ein? <br> <br> Wir sind einer der führenden Schienenfahrzeug-Vermieter mit echter Kompetenz für Full-Service aus einer Hand. Gegründet 2008 in München sind wir mittlerweile mit Büros in 6 europäischen Ländern vertreten und in insgesamt 18 Ländern mit unseren rund 493 nachhaltigen Elektro-Lokomotiven und 148 Personenfahrzeugen (mit einer Investitionssumme von 2 Milliarden Euro) aktiv.</p><p> Als krisensicheres, zukunftsorientiertes und nachhaltiges Unternehmen wachsen wir weiter!</p><p> Für unseren Standort in München suchen wir ab sofort in Vollzeit eine:n</p><h2> Fachkraft (M/W/D) Material Supply Management / Ersatzteilversorgung</h2><h4> WAS DICH BEI UNS ERWARTET</h4><ul> <li>  Für störungsfreie Betriebsabläufe unserer Lokomotiven bearbeitest Du als interner Dienstleister die erforderlichen Materialanforderungen (teilweise sehr zeitkritisch) und sorgst somit für die termingerechte Bereitstellung der benötigten Ersatzteile vor Ort </li> <li>  Du verantwortest die komplette Bestandsführung, sorgst Du für eine entsprechende Materialbevorratung, buchst die Entnahmen und führst die Inventuren in Deinen Dir zugeordneten Lagern durch </li> <li>  Du stellst den Erhalt der Kreislaufwirtschaft sicher, indem Du den kompletten Reparaturprozess der aufzuarbeitenden Komponenten bearbeitest und die Liefertermine überwachst </li> <li>  Durch Seriennummernverfolgung trägst Du Deinen Teil im Konfigurationsmanagement bei </li> <li>  Du sorgst für eine lückenlose Dokumentation, beschaffst die relevanten Unterlagen und legst sie entsprechend ab </li> <li>  Du unterstützt bei Sonderaufgaben, bei akuten Engpässen und hilfst bei Problemlösungen </li> <li>  Die Stammdatenpflege im unternehmenseigenen ERP-System (Infor M3) runden Deinen Aufgabenbereich ab </li></ul><h4> WAS DU MITBRINGST</h4><ul> <li>  Du hast eine abgeschlossene technische, kaufmännische oder logistische Ausbildung; Berufseinsteiger sind willkommen </li> <li>  Idealerweise bringst Du Erfahrung in der Ersatzteilversorgung und Reparaturabwicklung mit und bist sicher im Umgang mit MS Office sowie ERP-Systemen </li> <li>  Du zeichnest Dich durch hohe Lernbereitschaft und eine gewisse Reisebereitschaft für Inventuren aus </li> <li>  Du bist ein Teamplayer mit „Hands-on-Mentalität“, technischem Interesse und handelst verantwortungs- sowie kostenbewusst </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie eine gewissenhafte, eigenverantwortliche Arbeitsweise runden Dein Profil ab </li></ul><h4> WAS WIR DIR BIETEN</h4><ul> <li>  Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben 30 Urlaubstage zzgl. Weihnachten und Silvester, Gleitzeit, die Möglichkeit bis zu 10 Tage pro Monat zum mobilen Arbeiten und Überstundenabbau schaffen ausreichend Platz, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren. </li> <li>  Mobilitätszuschuss In einem Unternehmen, in dem sich alles um Nachhaltigkeit und Mobilität dreht, ist es uns wichtig Dir einen Zuschuss für Dein ÖPNV-Ticket oder ein Job Rad zu bieten. </li> <li>  Fort- &amp; Weiterbildungsmöglichkeiten Wir bieten Dir die Möglichkeit, Dich bei Deiner individuellen Entwicklung zu unterstützen und so Deine fachlichen und persönlichen Stärken auszubauen. </li> <li>  Leibliches Wohl Mit einem wöchentlich frischen Obstkorb, frischem Kaffee und einem Zuschuss zu Deinem Mittagessen, sorgen wir für Dein leibliches Wohlergehen. </li> <li>  Fokus auf Nachhaltigkeit und Diversität Uns liegen die Themen Nachhaltigkeit und Diversity, Equality &amp; Inclusion sehr am Herzen, daher haben wir eine Sustainability Managerin und eine Diversity Managerin bei Railpool. </li> <li>  Gesundheitsförderung Ein Aeris Swopper und wechselnde Gesundheitsförderungsprogramme sorgen dafür, dass Deine Gesundheit nicht zu kurz kommt. </li> <li>  Offene und interkulturelle Unternehmenskultur Bei uns herrscht eine offene, internationale und integrative Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, bei der sich alle mit einem "Du" begegnen. </li> <li>  Regelmäßige Unternehmensevents Teamtage, RAILPOOL-Wiesn, Firmenlauf München etc., um unsere Erfolge zu feiern. </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge Deine finanzielle Absicherung ist uns eine Herzensangelegenheit. Daher bieten wir Dir eine attraktive Altersvorsorge an. </li> <li>  Versicherung Du wirst nicht allein gelassen. Sollte Dir auch fern von der Arbeit einmal etwas passieren, dann greift unsere Gruppenunfallversicherung. </li> <li>  Corporate Benefits Wir bieten Dir zahlreiche Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartnern an. </li> <li>  Strukturierter Onboarding-Prozess Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, unterstützen wir Dich während Deiner gesamten Einarbeitungsphase mit einem strukturierten Onboarding-Prozess. </li></ul><h5> WIR SITZEN ALLE IN EINEM ZUG – STEIGST DU EIN?</h5><p> Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen direkt über unser Onlineportal. <br> <br> Ein vielfältiges Team bringt viele Stärken mit sich, davon sind wir bei Railpool fest überzeugt. Aus diesem Grund legen wir besonderen Wert darauf, Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Personen mit Migrationshintergrund oder mit interkultureller Kompetenz einzustellen, sofern sie die gleiche Eignung, Befähigung und fachliche Leistung wie andere Bewerberinnen und Bewerber aufweisen.</p><p> Homepage: <a href="http://www.railpool.eu/" target="_blank">http://www.railpool.eu/</a> <br> Xing: <a href="https://www.xing.com/companies/railpoolgmbh" target="_blank">https://www.xing.com/companies/railpoolgmbh</a> <br> LinkedIn: <a href="https://de.linkedin.com/company/railpool-gmbh" target="_blank">https://de.linkedin.com/company/railpool-gmbh</a></p><p> Wir freuen uns auf Dich!</p>

Fachkraft (M/W/D) Material Supply Management

<p> COS bietet eine ready-to-wear Garderobe mit Accessoires, um im Alltag gut gekleidet zu sein. Die Kollektion ist in luxuriösem Design und überzeugenden Modebewegungen verwurzelt und legt großen Wert auf nachhaltige Handwerkskunst, Qualität und eine große Farbpalette, die die Zeit überdauert. Die kreative Seele der Marke wird durch originelles Storytelling, saisonale Laufstegshows und zeitgenössische Kultur visualisiert, um ein Erlebnis zu schaffen, das über das Erwartete hinausgeht. Erfahre hier mehr über COS.</p><h1> Floor Manager m/w/d</h1><h2> Weinstraße 3, 80333 München, Deutschland | Vollzeit</h2><p> Als Floor Manager (m/w/d) spielst du eine entscheidende Rolle dabei, großartige Kundenerlebnisse zu schaffen, die nicht nur den Umsatz des Geschäfts steigern, sondern auch eine inspirierende und einladende Atmosphäre schaffen. Mit einem engagierten Team an deiner Seite übernimmst du die Führung, um außergewöhnlichen Service und operative Exzellenz zu gewährleisten. Mit deinem Team gestaltest du eine authentische, personalisierte und stets freundliche Einkaufserfahrung.</p><h3> Hauptaufgaben:</h3><ul> <li>  Kund*innen ein hohes Maß an Service durch Styling-Beratung, Kollektions- und Produktwissen bieten </li> <li>  Analyse von Verkaufsinformationen und Zusammenarbeit mit dem Store Manager, um die Verkaufsleistung deiner Abteilung/Konzession zu maximieren </li> <li>  Leitung eines Teams von Verkäufer*innen, um exzellente Servicestandards zu erreichen </li> <li>  Unterstützung bei der Rekrutierung und Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Einarbeitung und Schulung neuer Mitarbeitenden </li> <li>  Unterstützung des Store Managers/Concession Managers bei der Identifizierung zukünftiger Talente und der Erstellung von Entwicklungsplänen </li> <li>  Überwachung der Filialabläufe </li> <li>  Als Markenbotschafter auftreten und das beste Einkaufserlebnis für unsere Kund*innen bieten </li> <li>  Bei Abwesenheit des Store Managers/Concession Managers dessen Rolle übernehmen </li></ul><h3> Benefits:</h3><p> Wir bieten allen unseren Mitarbeiter*innen attraktive Benefits mit umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten. Alle unsere Mitarbeiter*innen erhalten einen Mitarbeiterrabatt von 25 %, der auf alle unsere Marken der H&amp;M-Gruppe in den Filialen und online eingelöst werden kann. Zusätzlich zu unserem Mitarbeiterrabatt sind alle unsere Mitarbeiter*innen in unser H&amp;M Incentive Program – HIP – eingeschlossen. Mehr über unser H&amp;M Incentive-Programm erfährst du hier.</p><p> Darüber hinaus erhalten Kolleg*innen in Deutschland/Österreich/Schweiz auch:</p><ul> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Zuschuss zum Deutschlandticket </li> <li>  Familienservice </li> <li>  Corporate Benefits </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li></ul><h3> Qualifikationen:</h3><p> Für die Rolle des Floor Managers (m/w/d) suchen wir Personen, die den Geist von Teamarbeit, Unternehmertum und stetiger Verbesserung verkörpern und ein Umfeld der Zusammenarbeit und gemeinsamen Erfolge schaffen. Deine optimistische Einstellung und deine Flexibilität, sich an verändernde Umstände und Kundenpräferenzen anzupassen, sind Schlüsselfaktoren, die wir schätzen. Du hast die Fähigkeit, eigenständig Initiative zu ergreifen und Geschäfts- und Kundenanforderungen effizient und effektiv zu erfüllen.</p><p> Was du brauchst, um erfolgreich zu sein:</p><p> Wissen</p><ul> <li>  Du verstehst, was ein großartiges Kundenerlebnis ausmacht </li> <li>  Vorherige Erfahrung im Einzelhandel oder im direkten Kundenkontakt </li> <li>  Fließend in Deutscher und Englischer Sprache </li></ul><p> Motivation</p><ul> <li>  Du hast Spaß daran, ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen und ein Team zu führen </li> <li>  Du bist ergebnisorientiert und multitasking-fähig </li> <li>  Du entwickelst dich selbst und andere gerne weiter </li></ul><p> Verhaltensweisen</p><ul> <li>  Du trägst zum Aufbau eines gut funktionierenden Teams bei und begrüßt unterschiedliche Sichtweisen </li> <li>  Du bleibst über die neuesten Trends, Kundenbedürfnisse und Wettbewerbsaktivitäten informiert und bringst Ideen ein, wie der Verkauf und das Kundenerlebnis maximiert werden können </li> <li>  Du unterstützt andere dabei, zu wachsen, indem du konstruktives Feedback gibst </li> <li>  Du bist selbstbewusst, verstehst, dass Handlungen Konsequenzen haben und bist respektvoll und unvoreingenommen in deinen Interaktionen </li> <li>  Du übernimmst Eigeninitiative und Verantwortung, um festgelegte Aufgaben zu erfüllen und unseren Kund*innen ein großartiges Erlebnis zu bieten </li> <li>  Du kannst effizient priorisieren und dich an plötzliche Änderungen anpassen </li> <li>  Du kommunizierst klar und präzise und hörst aktiv auf andere Perspektiven </li> <li>  Du erkennst Möglichkeiten, alltägliche Abläufe zu verbessern </li></ul><p> Bisherige Erfolge</p><ul> <li>  Erfahrung im Anleiten eines Teams zur Umsatzsteigerung </li> <li>  Erfahrung in der Rekrutierung, im Talentmanagement, in der Leistungssteuerung und in der Entwicklung von Teammitgliedern ist von Vorteil </li></ul><h3> Zusätzliche Informationen</h3><p> Es handelt sich um eine Vollzeit mit 37,5 Stunden pro Woche. Bewirb dich mit deinem Lebenslauf so schnell wie möglich; Aufgrund der Datenrichtlinien akzeptieren wir nur Bewerbungen über die Karriereseite.</p><h3> Inklusion &amp; Vielfalt</h3><p> Bei der H&amp;M-Gruppe sind wir entschlossen, integrative, vielfältige und gerechte Arbeitsplätze in unserem gesamten Unternehmen zu schaffen und zu erhalten. Unsere Teams sollten aus einer Vielzahl von Menschen bestehen, die ihr Wissen, ihre Erfahrungen und Ideen teilen und kombinieren. Eine vielfältige Belegschaft hat einen positiven Einfluss darauf, wie wir Herausforderungen angehen, was wir für möglich halten und wie wir mit unseren Kolleg*innen und Kund*innen auf der ganzen Welt umgehen. Daher werden alle Diversitätsdimensionen in unserem Rekrutierungsprozess berücksichtigt.</p><p> Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><p> Jetzt bewerben</p>

Floor Manager (m/w/d)

<h1> Pflegefachkraft (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit.</h1><h2> Pflegefachkräfte (w/m/d)</h2><h2> We are</h2><p> Der Intensivpflegedienst Kompass bietet seinen Patienten die beste, umfänglichste Intensivpflege im Raum München. <br> Wir suchen für unsere 1:1 Versorgung am Standort Pasing-Obermenzing Pflegefachkräfte in Voll- und Teilzeit.</p><p> „Duz-Kultur”, weil uns das Wir wichtig ist</p><p> Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe</p><p> Familienfreundliche Dienstplangestaltung</p><p> Kostenfreies Mineralwasser, Tee und zahlreiche italienische Kaffeespezialitäten</p><p> Corporate Benefits: Vergünstigungen exklusiv für VIVISOL Mitarbeiter*innern</p><p> Interne Fort- und WeiterbiIdungsmöglichkeiten</p><p> Prämie für geworbene Mitarbeiter*innen</p><p> Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</p><p> Chancengleichheit &amp; Diversität</p><p> zusätzlicher Arbeitgeberzuschuss für Bike-Leasing</p><h2> We offer</h2><ul> <li>  Startbonus von bis zu 1.500 €* </li> <li>  Interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens </li> <li>  Familienfreundliche Dienstplangestaltung </li> <li>  Kommunikation auf Augenhöhe sowie ein offener Umgang in allen Bereichen </li> <li>  Familiäres Arbeitsklima </li> <li>  Vergütung angelehnt an TVöD </li></ul><h2> We want</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflege </li> <li>  Intensiverfahrung oder Weiterbildungen in der außerklinischen Intensivpflege sind wünschenswert </li> <li>  Fachliche Kompetenz und professionelles Handeln </li> <li>  Ein großes Herz für die Pflege sowie freundliches und sympathisches Auftreten </li></ul><h2> Your job</h2><ul> <li>  Durchführung der Grund- und Behandlungspflege </li> <li>  Planung und Dokumentation der Pflegemaßnahmen </li> <li>  Pflege und Überwachung der Vitalfunktionen des beatmeten Patienten </li> <li>  Begleitung und Sicherung des individuellen und selbst bestimmten Lebens unseres Patienten in seinem häuslichen Umfeld </li></ul><p> STARTEN SIE MIT UNS IN DIE ZUKUNFT <br> Senden Sie Ihre Bewerbung per Mail an <a href="mailto:bewerbung@intensivpflege-kompass.de" target="_blank">bewerbung@intensivpflege-kompass.de</a> <br> Noch Fragen? Wir sind gerne telefonisch für Sie da: 08165 60945645.</p><p> WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!</p><p> *Der Startbonus wird nach einer Beschäftigungsdauer von mindestens sechs Monaten ausgezahlt. Bei Anstellung in Vollzeit wird der Bonus in voller Höhe, bei Anstellung in Teilzeit anteilig ausgezahlt. Diese Aktion kann jederzeit widerrufen werden.</p><p> Intensivpflegedienst Kompass GmbH • Werner-von-Siemens-Str. 1 • 85375 Neufahrn • Tel: 08165 60945645 • <a href="mailto:bewerbung@intensivpflege-kompass.de" target="_blank">bewerbung@intensivpflege-kompass.de</a></p>

Pflegefachkraft (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit.

<h1> Pflegefachkraft (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit</h1><h2> Pflegefachkräfte (w/m/d)</h2><h2> We are</h2><p> Der Intensivpflegedienst Kompass bietet seinen Patienten die beste, umfänglichste Intensivpflege im Raum München. <br> In unseren Wohngemeinschaften bieten wir eine umfassende, auf unsere Bewohner zugeschnittene Rundumversorgung in familiärer Atmosphäre. <br> Wir suchen für unsere Wohngruppen, an den Standorten Schwabing und Pasing, Pflegefachkräfte in Voll- und Teilzeit.</p><p> „Duz-Kultur”, weil uns das Wir wichtig ist</p><p> Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe</p><p> Familienfreundliche Dienstplangestaltung</p><p> Kostenfreies Mineralwasser, Tee und zahlreiche italienische Kaffeespezialitäten</p><p> Corporate Benefits: Vergünstigungen exklusiv für VIVISOL Mitarbeiter*innern</p><p> Interne Fort- und WeiterbiIdungsmöglichkeiten</p><p> Prämie für geworbene Mitarbeiter*innen</p><p> Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</p><p> Chancengleichheit &amp; Diversität</p><p> zusätzlicher Arbeitgeberzuschuss für Bike-Leasing</p><h2> We offer</h2><ul> <li>  Startbonus von bis zu 1.500 €* </li> <li>  Interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens </li> <li>  Familienfreundliche Dienstplangestaltung </li> <li>  Kommunikation auf Augenhöhe sowie ein offener Umgang in allen Bereichen </li> <li>  Familiäres Arbeitsklima </li> <li>  Vergütung angelehnt an TVöD </li></ul><h2> We want</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflege </li> <li>  Intensiverfahrung oder Weiterbildungen in der außerklinischen Intensivpflege sind wünschenswert </li> <li>  Fachliche Kompetenz und professionelles Handeln </li> <li>  Ein großes Herz für die Pflege sowie freundliches und sympathisches Auftreten </li></ul><h2> Your job</h2><ul> <li>  Durchführung der Grund- und Behandlungspflege </li> <li>  Planung und Dokumentation der Pflegemaßnahmen </li> <li>  Pflege und Überwachung der Vitalfunktionen von beatmeten Patienten </li> <li>  Begleitung und Sicherung des individuellen und selbst bestimmten Lebens unserer Bewohner </li></ul><p> STARTEN SIE MIT UNS IN DIE ZUKUNFT <br> Senden Sie Ihre Bewerbung per Mail an <a href="mailto:bewerbung@intensivpflege-kompass.de" target="_blank">bewerbung@intensivpflege-kompass.de</a> <br> Noch Fragen? Wir sind gerne telefonisch für Sie da: 08165 60945645.</p><p> WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!</p><p> *Der Startbonus wird nach einer Beschäftigungsdauer von mindestens sechs Monaten ausgezahlt. Bei Anstellung in Vollzeit wird der Bonus in voller Höhe, bei Anstellung in Teilzeit anteilig ausgezahlt. Diese Aktion kann jederzeit widerrufen werden.</p><p> Intensivpflegedienst Kompass GmbH • Werner-von-Siemens-Str. 1 • 85375 Neufahrn • Tel: 08165 60945645 • <a href="mailto:bewerbung@intensivpflege-kompass.de" target="_blank">bewerbung@intensivpflege-kompass.de</a></p>

Pflegefachkraft (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit

<h1> Rechtsanwältin / Rechtsanwalt <br> für Immobilien- und Vertragsrecht (w/m/d)</h1><p> München</p><p> Vollzeit</p><p> Accom ist eine renommierte, inhabergeführte, mittelständische Unternehmensgruppe der Immobilienwirtschaft mit dem Schwerpunkt der Prüfung und vollintegrierten Bewirtschaftung von deutschen Gewerbeimmobilien und-portfolien. Accom beschäftigt über 40 Mitarbeiter an den Standorten Gräfelfing, München, Hannover und Stuttgart. Wir suchen für unseren Standort in München eine / einen</p><h2> Rechtsanwältin / Rechtsanwalt <br> für Immobilien- und Vertragsrecht (w/m/d)</h2><h3> Ihre Aufgabe</h3><ul> <li>  Rechtliche An- und Verkaufsprüfungen / Due Diligence sowie laufende und projektbezogene unternehmensinterne rechtliche Beratung </li> <li>  Spezialist für Vertragsrecht; mithin Vertragsgestaltung, -prüfung, sowie -bearbeitung, insbes. für Immobilien-Kaufverträge, gewerbliche Mietverträge </li> <li>  Spezialist für privates Baurecht mit Service- / Dienstleistungs- und Werkverträgen und Interesse am öffentlichen Baurecht </li> <li>  anwaltliche Bearbeitung von wesentlichen Schriftstücken der gesamten Unternehmensgruppe </li> <li>  enge und interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Steuer-, und weiteren Fachanwälten sowie Wirtschaftsprüfern unserer Kooperationspartner </li> <li>  Vertragsverhandlungen zusammen mit unseren Architekten / Bauingenieuren, Asset-Managern und Vermietungsexperten </li> <li>  Vertiefung unserer Geschäftsbeziehungen zu unseren Geschäftspartnern </li></ul><p> Sie tragen die Verantwortung für anwaltliche Detailprüfungen wie für das gesamte Vertragsmanagement.</p><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  vorzugsweise 2 bis 3 Jahre Berufserfahrung, möglichst einschlägige Kenntnisse im Metier sowie fundierte Kenntnisse in Vertragsverhandlungen und im Vertragswesen </li> <li>  oder Berufseinsteiger mit Begeisterung für die Immobilienwirtschaft </li> <li>  Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit </li> <li>  Entscheidungsfähigkeit und Bereitschaft zum eigenständigen Entscheiden und Handeln </li> <li>  wirtschaftliches unternehmerisches Denken </li> <li>  Fähigkeit, präzise zu formulieren </li> <li>  Genauigkeit und Auge für‘s Detail </li> <li>  Termintreue: Sie verstehen es, Prioritäten zu setzen und einzuhalten. </li> <li>  sicheres freundliches Auftreten und überzeugende Verhandlungsart </li> <li>  Team- bzw. Kooperationsfähigkeit </li> <li>  sicherer Umgang mit MS-Office Produkten insbesondere Word und Excel sowie der englischen Sprache in Wort und Schrift </li></ul><p> Sie sind ein Teamplayer mit Freude an Verträgen und Liebe zum Detail.</p><h3> Ihr zukünftiges Umfeld:</h3><ul> <li>  Modernes Arbeitsumfeld auf dem neusten Stand der Technik </li> <li>  Mobiles arbeiten </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Zentrale Lage </li> <li>  Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen </li> <li>  Abwechslungsreiche Firmenevents </li> <li>  Mitarbeiterangebote Corporate Benefits </li> <li>  Möglichkeit einer Direktversicherung </li> <li>  Attraktive leistungsbezogene Vergütung </li> <li>  Flache Hierarchien </li> <li>  Freundschaftlich-kollegiales Team </li> <li>  Abwechslungsreiche Projekte an verschiedensten Immobilien in Deutschland bei dem jedes wieder anders ist als das vorausgegangene </li></ul><p> Wir schätzen Ihre Eigeninitiative sowie Ihr Engagement und legen Wert auf kollegiale Zusammenarbeit sowohl im Team als auch mit unseren Geschäftspartnern.</p><p> Sie sehen, hier können Sie mit Ihren komplexen Fähigkeiten und Ihren Ambitionen etwas bewegen. <br> Interessiert? - Dann schicken Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. <br> Wir freuen aus darauf, Sie kennen zu lernen.</p><h3> Wir freuen aus darauf, Sie kennen zu lernen.</h3><p> Accom Immobilien GmbH z. Hd. Frau Sophia Bacs, Bahnhofstrasse 92, 82166 Gräfelfing, <a href="mailto:sophia.bacs@accom.de" target="_blank">sophia.bacs@accom.de</a></p><h4> Kontakt</h4><p> Sophia Bacs <br> <a href="mailto:sophia.bacs@accom.de" target="_blank">sophia.bacs@accom.de</a></p><h4> Standort</h4><p> München</p><p> Accom Immobilien GmbH <br> Bahnhofstrasse 92 <br> 82166 Gräfelfing <br> <a href="http://www.accom.de" target="_blank">www.accom.de</a></p>

Rechtsanwältin / Rechtsanwalt für Immobilien- und Vertragsrecht (w/m/d)

<h1> Consultant Verkehrsdatenmanagement (m/w/d)</h1><p> Die PTV Transport Consult GmbH beschäftigt sich als Beratungsunternehmen mit allen Facetten der Mobilität. Wir beraten Ministerien, Verkehrsbetriebe und Mobilitätsanbieter bei ihren individuellen Aufgabenstellungen und erstellen Studien und Konzepte zu den unterschiedlichsten Fragestellungen. Dabei tragen wir mit Leidenschaft dazu bei, Städte und Gemeinden jeder Größenordnung lebenswert und Mobilität zukunftsfähig zu gestalten. Mit unseren ca. 130 Kolleginnen und Kollegen beraten wir unsere Kundinnen und Kunden auf höchstem Niveau. Dafür wurden wir zum wiederholten Mal von Brand Eins Wissen und Statista als „Beste Unternehmensberatung“ ausgezeichnet.</p><p> Das bewegst Du bei uns</p><ul> <li>  Du kümmerst Dich um die Vorbereitung und Begleitung von Verkehrserhebungen im öffentlichen Verkehr und im Individualverkehr (z.B. Fahrgastzählungen und -befragungen; Straßenverkehrszählungen). </li> <li>  Die Übernahme und Aufbereitung der benötigten Datengrundlage (z. B. Fahrplandaten, Fahrzeugumlaufdaten, Geodaten usw.) liegen in Deinem Aufgabenbereich. </li> <li>  Du übernimmst die Prüfung und Aufbereitung der erfassten Erhebungsdaten mit Datenbanktools in MS Access und MySQL (Datenmanagement). </li> <li>  Du kümmerst Dich um die Auswertung und Qualitätskontrolle der Erhebungsdaten. </li> <li>  Du nimmst an Projektterminen mit Kund*innen teil. </li></ul><p> Das bringst Du mit</p><ul> <li>  Du verfügst über einen fachlichen Hintergrund in IT und Verkehr, beispielsweise ein Studium im Bereich Verkehrsingenieurswesen, Verkehrsplanung, Geographie, Mathematik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Aus- und Weiterbildung. </li> <li>  Du besitzt umfangreiche Kenntnisse in MS Office, MS Access und MySQL. </li> <li>  Du überzeugst insbesondere mit Deinen praktischen Kenntnissen in der Organisation und Strukturierung von Datenbanken. </li> <li>  Dein mathematisch-logisches Verständnis im Umgang mit großen Datenmengen in relationalen Datenbanken zeichnet Dich aus. </li> <li>  Du hast eine Affinität zu den Themen öffentlicher Verkehr und der Umgang mit Menschen macht Dir Spaß. </li> <li>  Freundliches Auftreten, Durchsetzungsvermögen, Organisationsgeschick, Flexibilität, und Teamfähigkeit sind für Dich selbstverständlich. </li> <li>  Eine hohe Einsatzfreude und Motivation zeichnen Dich aus. </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse runden Dein Profil ab. </li></ul><p> Darauf kannst Du Dich freuen</p><p> Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig! Deswegen kannst Du flexibel arbeiten, auch von zu Hause. Du arbeitest eng mit dem Team in München sowie digital mit Kolleg*innen an anderen Standorten zusammen.</p><p> Außerdem bieten wir:</p><ul> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Ein zentraler Arbeitsplatz im Herzen von München </li> <li>  30 Tage Urlaub, 24. und 31. Dezember frei </li> <li>  Bonusmodell </li> <li>  Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Strukturierte Einarbeitung </li> <li>  Externe und interne Weiterbildung </li> <li>  Abteilungs- und Firmenevents </li> <li>  Freigetränke und Obst </li> <li>  Bezuschusste Kantine </li> <li>  Fitnesscenter am Hauptsitz </li> <li>  JobRad </li> <li>  uvm. </li></ul><p> PTV Group. Empowering mobility for humanity as part of Umovity.</p><p> Bei der PTV Group suchen wir Menschen, die etwas bewegen wollen. Gemeinsam verfolgen wir ein Ziel: durch bahnbrechende Technologien, eine intelligentere, sicherere und nachhaltigere Mobilität für die Menschheit zu garantieren. Als Teil der internationalen Marke Umovity bieten wir dafür innovative Softwarelösungen und maßgeschneiderte Beratung an. Mit unserer Technologie für die Verkehrsplanung, -simulation und das Echtzeit-Verkehrsmanagement setzen wir seit mehr als 40 Jahren neue Trends am Markt.</p><p> Das solltest Du noch wissen</p><p> Unternehmen: PTV Transport Consult GmbH <br> Vertragsart: Unbefristeter Arbeitsvertrag <br> Wir legen gemeinsam mit Dir die Arbeitszeit zwischen ca. 30h und 40h pro Woche fest. <br> Standort: DE, München <br> Besetzbar: ab 01.01.2025 <br> <br> Ansprechpartnerin: <br> Tabea Breitling <br> +49 721 9651-0</p>

Consultant Verkehrsdatenmanagement (m/w/d)

<h1> Techniker*in für Gebäudeautomation/ Elektrotechnik (m/w/d)</h1><p> Tätigkeitsbereich <br> Gebäudeleittechnik | Gebäudebetrieb | Technischer Service | Ressort Technik | Technischer Service</p><p> Unternehmen <br> SWM Services GmbH</p><p> Standort <br> München</p><p> Vertragsart <br> Vollzeit, unbefristet</p><h3>  Auf einen Blick </h3> Der Technische Service ist innerhalb des SWM Konzerns unter anderem Dienstleister für Betrieb und Instandhaltung von Gebäuden und Liegenschaften des Konzerns (Bürogebäude, Umspannwerke, Kraftwerke, Bäder, Rechenzentren, Olympiapark München etc.). Das Team Gebäudeleittechnik besteht aus 23 Mitarbeiter*innen und ist zuständig für die Gebäudeautomation/MSR und die technische Betriebsführung der aufgeschalteten TGA-Komponenten. <br> <br> Auf den Gebieten der Gebäudeautomation, MSR, Gefahrenmeldeanlagen und KNX besitzen wir fundiertes Fachwissen. Zudem haben wir langjährige Erfahrung im Bereich Gebäudeautomation mit über 200.000 Datenpunkten und 10.000 Prozessleitbildern. Bei uns werden technische Störungen aufgenommen und im Anschluss der entsprechende Lösungsprozess eingeleitet. Wir überwachen kontinuierlich die Zustände der Anlagen und können jederzeit per Mausklick in den Anlagenbetrieb eingreifen. <br> <br> Durch unsere gute Vernetzung haben wir ständig Kontakt zu anderen Fachbereichen/Partnern und können somit gemeinsam Störungen bewältigen. Auf Teamarbeit wird bei uns sehr viel Wert gelegt. Zusammen lösen wir komplexe Probleme und bringen die Digitalisierung unserer Gebäude voran.<h3> Das können Sie bei uns bewegen</h3><ul> <li>  Betriebsführung der auf die Gebäudeleitzentrale aufgeschalteten Anlagen (Heizung, Lüftung, Klima, Elektro, Kälte, Bädertechnik, Gefahrenmeldeanlagen etc.), z. B. Koordination der Entstörung, Freigaben von Schalthandlungen bei Instandhaltungsarbeiten, Organisation und Mitwirken bei Tests und Inbetriebnahmen </li> <li>  Anpassung, Parametrierung, Programmierung und Entstörung von Datenpunkten der Gebäudeautomation und des EIB/KNX Bus System </li> <li>  Annahme, Bewertung und ggf. Weitergabe der Störungen an die jeweiligen Fachbereiche </li> <li>  Energieoptimierung der bestehenden Anlagen unter Berücksichtigung der täglichen Betriebsabläufe </li> <li>  Teilnahme an der Rufbereitschaft </li></ul><h3> Damit überzeugen Sie uns</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder IT-Systemelektronik </li> <li>  Meister*in/Staatlich geprüfte*r Techniker*in/Fachwirt im Bereich Elektrotechnik/Gebäudeautomation oder Bereitschaft zur berufsbegleitenden finanzierten Weiterbildung </li> <li>  Bereitschaft zur Weiterbildung (Programmierung Gebäudeautomation etc.) </li> <li>  Idealerweiße Kenntnisse und Erfahrungen über Technische Gebäudeausrüstung (Elektro, Heizung, Lüftung, Klima etc.). </li> <li>  Idealerweiße Erfahrung in der Integration unterschiedlicher Bussysteme der Gebäudeautomation (z.B. BACnet, KNX, Modbus) auf die Gebäudeleittechnik </li> <li>  Gute PC, Netzwerk und IT-Security (BSI) Kenntnisse sowie einen Führerschein der Klasse B (III) </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen</h3><ul> <li>  Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, das Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem der größten Arbeitgeber der Region garantiert </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer 39-Stunden-Woche </li> <li>  Eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag sowie eine Beteiligung am Unternehmenserfolg und eine betriebliche Altersversorgung </li> <li>  bezuschusstes Deutschlandticket Job </li> <li>  Möglichkeit, sich auf eine werksgeförderte Mitarbeiterwohnung zu bewerben </li> <li>  Mitarbeitertarif für Strom oder Gas </li></ul><h3> Wir als Arbeitgeber</h3><p> Partnerschaftlichkeit, Bildung und Entwicklung, Nachhaltigkeit, Leistung für Lebensqualität – unsere Werte leben und erleben wir bei den SWM tagtäglich. Als einer der größten regionalen Arbeitgeber denken wir zukunftsorientiert – und an unsere Mitarbeiter*innen.</p><p> Mehr erfahren »</p><h3> Kontakt</h3><p> Unser Recruiting Team hilft gerne weiter.</p><p> Verena Bernhard <br> Recruiting | Tel.: +49 2361-39365</p><h3>  Weitere Informationen </h3> Informationen zum Fachgebiet gibt Ihnen Yvonne Schweigler unter Tel.: +49 (89) 2361-5898. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über den Bewerben-Button auf dieser Seite mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der einzuhaltenden Kündigungsfrist. <br> <br> Akquise/Personalvermittlung für diese vakante Stelle ist nicht gewünscht. <br> <p>  Datenschutz </p>

Techniker*in für Gebäudeautomation / Elektrotechnik (m/w/d)

<p> Bayern ist in Topform. Dank wettbewerbsstarker Wirtschaft, hoher Innovations- und Leistungsfähigkeit, einem gründerfreundlichen Klima und einer konsequenten Standortpolitik geht es den Menschen gut in unserem Land. Damit es auch gut weitergeht, tragen wir, die LfA Förderbank Bayern, als Spezialbank des Freistaates Bayern mit rund 400 motivierten und engagierten Profis mit dazu bei, dass unser Wohlstand bleibt und steigt. Wie? Indem wir Menschen und Unternehmen neue Perspektiven und Wachstumschancen eröffnen. Ob Darlehen, Risikoübernahmen oder Beteiligungen – „Wir fördern Bayern“. Machen Sie mit!</p><h1> DevOps Engineer (m/w/d)</h1><h3> Ihre Mission</h3><p> Als DevOps Engineer sind Sie für die Administration, den Betrieb und die Weiterentwicklung der ICOM-Schnittstelle (SOAP, XML) sowie des Bankenportals für unsere Partnerbanken (HTML, JavaScript und CSS) verantwortlich. Des Weiteren entwickeln Sie die LfA-Sicherheitsarchitektur inklusive der WAFs (NetScaler) und des Monitoringsystems Checkmk weiter. Damit leisten Sie einen entscheidenden Beitrag zu unserem Unternehmenserfolg. Kurz: Unsere Mission „Wir fördern Bayern“ wird erst mit Ihrem Einsatz wahr.</p><h3> Ihre Aufgaben – mehr als ein Job</h3><ul> <li>  Verantwortung übernehmen: Eigenverantwortliche Analyse und Fehlerbehebung von IT-Systemen sowie Ansprechpartner (m/w/d) der Fachabteilungen zu technischen Fragen und individuellen Anpassungen beim Bankenportal und der ICOM-Schnittstelle </li> <li>  Risikoorientiert vorgehen: Analyse sicherheitsrelevanter Meldungen der Systeme und Einleitung entsprechender Maßnahmen </li> <li>  Proaktiv agieren: Beratung der Fachbereiche, Aufsetzen von Empfehlungen zu IT-Prozessverbesserungen sowie Mitwirkung in wesentlichen IT-Projekten </li> <li>  Weiterentwicklung vorantreiben: Mitwirkung an IT-Veränderungsprozessen, Integration von neuen Technologien (KI) und Best Practices sowie Sicherstellung, dass die IT auf dem neuesten Stand bleibt </li></ul><h3> Ihr Profil – mehr als ein Lebenslauf</h3><ul> <li>  Eine gute Basis: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik / Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Relevante Expertise: Berufserfahrung im Bereich Softwareentwicklung, idealerweise in den Programmiersprachen .NET mit C# oder Python unter VS Code sowie im Docker-Container-Umfeld sowie fundierte Administrator-Kenntnisse in den Bereichen Linux- und Windows Server und Citrix-NetScaler </li> <li>  Wertvolles Know-how: Kenntnisse in DevOps Tools (z. B. Jenkins, Git, Nexus und WSL) </li> <li>  Die richtigen Skills: Zuverlässigkeit, Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit ergänzt durch die Bereitschaft zur Weiterentwicklung, analytisches Denken sowie die Fähigkeit, IT-Umsetzungen präzise und vollständig zu implementieren und produktiv einzusetzen </li></ul><h3> Wir fördern nicht nur Bayern – Ihre Vorteile</h3><ul> <li>  Zuschüsse &amp; Co.: TV-L-Gehalt inklusive Markt- / Leistungszulage und bAV, ergänzt um attraktive Konditionen zur Anschaffung von Wohnraum (Immobiliendarlehen), der Finanzierung von berufsbegleitenden Zusatzqualifizierungen und der Beteiligung an Kinderbetreuungskosten </li> <li>  LfA für Familien: moderne Lösungen rund um die ganze Familie vom Elternsein bis zur Pflege, Angebote zur Kinderferienbetreuung und zum Familienservice sowie eigenes Krippenplatzkontingent </li> <li>  Leben in Balance: flexible Teilzeitmodelle und mobiles Arbeiten, frei wählbare Arbeitszeiten (zwischen 06:00 und 20:00 Uhr), 30 Urlaubstage pro Jahr (24.12. / 31.12. zusätzlich frei) sowie Zeit zum gemeinsamen Feiern, z. B. im Rahmen von Sommerfest, Betriebsausflug, Weihnachtsfeier u. v. m. </li> <li>  Spannende Perspektiven: individuelle Karriereplanung durch ein umfangreiches, internes Weiterbildungsprogramm und maßgeschneiderte Entwicklungsmaßnahmen – persönlich und im Team </li> <li>  Gesundheit schützen und stärken: betriebliches Gesundheitsmanagement, verbunden mit zahlreichen Angeboten und Zuschüssen rund um Gesundheit und Fitness (z. B. JobRad) sowie eine Kantine mit Schwerpunkt auf frische, regionale Bio-Waren </li> <li>  Nachhaltigkeit leben: angefangen bei einer entsprechenden Geschäftspolitik mit hoher Arbeitsplatzsicherheit bis hin zu einer sehr guten ÖPNV-Anbindung im Herzen Münchens </li></ul><h3> Ihr Kontakt zur LfA</h3><p> Fachfragen zur Position oder zu Ihrem LfA-Einstieg beantwortet Ihnen gerne Ihre Ansprechpartnerin Frau Bornemann aus der Personalabteilung unter der Rufnummer 089 2124-24 56. <br> Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen Menschen unabhängig von ihrem Geschlecht, sich auf die ausgeschriebene Stelle zu bewerben. Darüber hinaus bieten wir Möglichkeiten für Teilzeitarbeit an und begrüßen auch Bewerbungen von Personen, die nach flexiblen Arbeitsmodellen suchen.</p><p> LfA Förderbank Bayern | Königinstraße 17 | 80539 München | <a href="http://www.lfa.de/karriere" target="_blank">www.lfa.de/karriere</a></p>

DevOps Engineer (m/w/d)

<p> Bayern ist in Topform. Dank wettbewerbsstarker Wirtschaft, hoher Innovations- und Leistungsfähigkeit, einem gründerfreundlichen Klima und einer konsequenten Standortpolitik geht es den Menschen gut in unserem Land. Damit es auch gut weitergeht, tragen wir, die LfA Förderbank Bayern, als Spezialbank des Freistaates Bayern mit rund 400 motivierten und engagierten Profis mit dazu bei, dass unser Wohlstand bleibt und steigt. Wie? Indem wir Menschen und Unternehmen neue Perspektiven und Wachstumschancen eröffnen. Ob Darlehen, Risikoübernahmen oder Beteiligungen – „Wir fördern Bayern“. Machen Sie mit!</p><h1> SAP Basis Administrator (m/w/d)</h1><h3> Ihre Mission</h3><p> Als SAP Basis Administrator (m/w/d) tragen Sie maßgeblich dazu bei, unsere SAP-Landschaft zukunftssicher und stabil zu halten. Sie übernehmen die Verantwortung für den reibungslosen Betrieb unserer SAP-Systeme. Mit Ihrem Know-how und Ihrer Leidenschaft für innovative Technologien leisten Sie einen entscheidenden Beitrag, um die Basis für effiziente Geschäftsprozesse zu schaffen. Durch Ihr technisches Verständnis, Ihre Analysefähigkeit und Ihre proaktive Herangehensweise sorgen Sie dafür, dass unsere SAP-Infrastruktur stets auf höchstem Niveau funktioniert und unsere internen sowie externen Anforderungen optimal erfüllt.</p><h3> Ihre Aufgaben – mehr als ein Job</h3><ul> <li>  Systemstabilität gewährleisten: Steuerung des Dienstleisters SAP für die ausgelagerten Systeme in der SAP Private Cloud, Administration der bestehenden SAP-Systeme (ERP, Solution Manager, BW) und Sicherstellung des stabilen und reibungslosen Betriebes, Betreuung des Transportwesens sowie technische Unterstützung der SAP-User- und Berechtigungsverwaltung </li> <li>  Verantwortung übernehmen: Durchführung von Systemüberwachungen, Prüfung der Verfügbarkeitsreports des Dienstleisters, Problemanalysen und Kommunikation zum Dienstleister, technische Anwendungsbetreuung innerhalb der SAP-Basis </li> <li>  Eigenverantwortlich handeln: Konzeption und Planung technischer Projekte im SAP-Umfeld sowie Koordination der Umsetzung in enger Abstimmung mit SAP sowie den Verantwortlichen der Non-SAP-Umsysteme </li></ul><h3> Ihr Profil – mehr als ein Lebenslauf</h3><ul> <li>  Eine gute Basis: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder in einem verwandten Bereich </li> <li>  Relevante Expertise: Umfangreiche Anwendungskenntnisse SAP-Basis-Administration, idealerweise auch unter S/4HANA, sowie mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in der SAP-Basis-Administration, Erfahrung im Umgang mit Dienstleistern </li> <li>  Wertvolles Know-how: Ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten, Selbstorganisation </li> <li>  Die richtigen Skills: Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit im Team und mit externen Dienstleistern, Kundenorientierung, Flexibilität und Stressresistenz, Deutsch und ggf. Englisch in Wort und Schrift </li></ul><h3> Wir fördern nicht nur Bayern – Ihre Vorteile</h3><ul> <li>  Zuschüsse &amp; Co.: TV-L-Gehalt inklusive Markt- / Leistungszulage und bAV, ergänzt um attraktive Konditionen zur Anschaffung von Wohnraum (Immobiliendarlehen), der Finanzierung von berufsbegleitenden Zusatzqualifizierungen und der Beteiligung an Kinderbetreuungskosten </li> <li>  LfA für Familien: moderne Lösungen rund um die ganze Familie vom Elternsein bis zur Pflege, Angebote zur Kinderferienbetreuung und zum Familienservice sowie eigenes Krippenplatzkontingent </li> <li>  Leben in Balance: flexible Teilzeitmodelle und mobiles Arbeiten, frei wählbare Arbeitszeiten (zwischen 06:00 und 20:00 Uhr), 30 Urlaubstage pro Jahr (24.12. / 31.12. zusätzlich frei) sowie Zeit zum gemeinsamen Feiern, z. B. im Rahmen von Sommerfest, Betriebsausflug, Weihnachtsfeier u. v. m. </li> <li>  Spannende Perspektiven: individuelle Karriereplanung durch ein umfangreiches, internes Weiterbildungsprogramm und maßgeschneiderte Entwicklungsmaßnahmen – persönlich und im Team </li> <li>  Gesundheit schützen und stärken: betriebliches Gesundheitsmanagement, verbunden mit zahlreichen Angeboten und Zuschüssen rund um Gesundheit und Fitness (z. B. JobRad) sowie eine Kantine mit Schwerpunkt auf frische, regionale Bio-Waren </li> <li>  Nachhaltigkeit leben: angefangen bei einer entsprechenden Geschäftspolitik mit hoher Arbeitsplatzsicherheit bis hin zu einer sehr guten ÖPNV-Anbindung im Herzen Münchens </li></ul><h3> Ihr Kontakt zur LfA</h3><p> Fachfragen zur Position oder zu Ihrem LfA-Einstieg beantwortet Ihnen gerne Ihre Ansprechpartnerin Frau Bornemann unter der Rufnummer 089 2124-24 56. <br> Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen Menschen unabhängig von ihrem Geschlecht, sich auf die ausgeschriebene Stelle zu bewerben. Darüber hinaus bieten wir Möglichkeiten für Teilzeitarbeit an und begrüßen auch Bewerbungen von Personen, die nach flexiblen Arbeitsmodellen suchen.</p><p> LfA Förderbank Bayern | Königinstraße 17 | 80539 München | <a href="http://www.lfa.de/karriere" target="_blank">www.lfa.de/karriere</a></p>

SAP Basis Administrator (m/w/d)

<p> Bayern ist in Topform. Dank wettbewerbsstarker Wirtschaft, hoher Innovations- und Leistungsfähigkeit, einem gründerfreundlichen Klima und einer konsequenten Standortpolitik geht es den Menschen gut in unserem Land. Damit es auch gut weitergeht, tragen wir, die LfA Förderbank Bayern, als Spezialbank des Freistaates Bayern mit rund 400 motivierten und engagierten Profis mit dazu bei, dass unser Wohlstand bleibt und steigt. Wie? Indem wir Menschen und Unternehmen neue Perspektiven und Wachstumschancen eröffnen. Ob Darlehen, Risikoübernahmen oder Beteiligungen – „Wir fördern Bayern“. Machen Sie mit!</p><h1> Systemspezialist (m/w/d) Schwerpunkt Jobsteuerung Automic (UC4)</h1><h3> Ihre Mission</h3><p> Werden Sie Teil unseres Teams und bringen Sie Ihr Know-how in der Automatisierung und Steuerung von Prozessen mit der Automic Automation Engine (UC4) ein. Wir suchen eine motivierte Persönlichkeit, die komplexe Systeme versteht und aktiv zur Optimierung und Weiterentwicklung unserer Jobsteuerungsprozesse beiträgt.</p><h3> Ihre Aufgaben – mehr als ein Job</h3><ul> <li>  Systemstabilität gewährleisten: Installation, Konfiguration und Administration der Automic Automation Engine (UC4) </li> <li>  Risikoorientiert vorgehen: Betreuung und Überwachung produktiver Automic-Systeme mit risikoorientiertem Vorgehen zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs </li> <li>  Proaktiv agieren: Entwicklung und Konzeption von Jobplänen und -abläufen, um die Automatisierung interner Prozesse proaktiv zu gestalten </li> <li>  Weiterentwicklung vorantreiben: Durchführung von System-Upgrades und Erstellung sowie Pflege der zugehörigen Dokumentationen, um die Weiterentwicklung unserer Systeme voranzutreiben </li></ul><h3> Ihr Profil – mehr als ein Lebenslauf</h3><ul> <li>  Eine gute Basis: Studienabschluss in z. B. Wirtschaftswissenschaften mit IT-Qualifikation, Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Aus- bzw. Weiterbildung </li> <li>  Relevante Expertise: Fundierte Kenntnisse im Bereich der Jobsteuerung / Administration der Automic Automation Engine (UC4) </li> <li>  Wertvolles Know-how: Fundierte Kenntnisse in IT-Automation und Cloud-Automation sowie im Umgang mit Automic Packs und Plug-ins, Erfahrung in der Automation-Engine-Skriptsprache sowie im Einsatz von Service Level Governor (SLG) zur Verwaltung und Überwachung von Service Level Agreements (SLAs) </li> <li>  Die richtigen Skills: Zuverlässigkeit, Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Freude am gemeinsamen Arbeiten sowie die Bereitschaft zur Weiterentwicklung, verbunden mit analytischem Denken und schneller Auffassungsgabe. </li></ul><h3> Wir fördern nicht nur Bayern – Ihre Vorteile</h3><ul> <li>  Zuschüsse &amp; Co.: TV-L-Gehalt inkusive Markt- / Leistungszulage und bAV, ergänzt um attraktive Konditionen zur Anschaffung von Wohnraum (Immobiliendarlehen), der Finanzierung von berufsbegleitenden Zusatzqualifizierungen und der Beteiligung an Kinderbetreuungskosten </li> <li>  LfA für Familien: moderne Lösungen rund um die ganze Familie vom Elternsein bis zur Pflege, Angebote zur Kinderferienbetreuung und zum Familienservice sowie eigenes Krippenplatzkontingent </li> <li>  Leben in Balance: flexible Teilzeitmodelle und mobiles Arbeiten, frei wählbare Arbeitszeiten (zwischen 06:00 und 20:00 Uhr), 30 Urlaubstage pro Jahr (24.12. / 31.12. zusätzlich frei) sowie Zeit zum gemeinsamen Feiern, z. B. im Rahmen von Sommerfest, Betriebsausflug, Weihnachtsfeier u. v. m. </li> <li>  Spannende Perspektiven: individuelle Karriereplanung durch ein umfangreiches, internes Weiterbildungsprogramm und maßgeschneiderte Entwicklungsmaßnahmen – persönlich und im Team </li> <li>  Gesundheit schützen und stärken: betriebliches Gesundheitsmanagement, verbunden mit zahlreichen Angeboten und Zuschüssen rund um Gesundheit und Fitness (z. B. JobRad) sowie eine Kantine mit Schwerpunkt auf frische, regionale Bio-Waren </li> <li>  Nachhaltigkeit leben: angefangen bei einer entsprechenden Geschäftspolitik mit hoher Arbeitsplatzsicherheit bis hin zu einer sehr guten ÖPNV-Anbindung im Herzen Münchens </li></ul><h3> Ihr Kontakt zur LfA</h3><p> Fachfragen zur Position oder zu Ihrem LfA-Einstieg beantwortet Ihnen gerne Ihr fachliche Ansprechpartnerin, Frau Gustmann, unter der Rufnummer 089 21 24 - 23 72. bzw. Frau Bornemann aus der Personalabteilung unter der Rufnummer 089 2124-24 56. <br> Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen Menschen unabhängig von ihrem Geschlecht, sich auf die ausgeschriebene Stelle zu bewerben. Darüber hinaus bieten wir Möglichkeiten für Teilzeitarbeit an und begrüßen auch Bewerbungen von Personen, die nach flexiblen Arbeitsmodellen suchen.</p><p> LfA Förderbank Bayern | Königinstraße 17 | 80539 München | <a href="http://www.lfa.de/karriere" target="_blank">www.lfa.de/karriere</a></p>

Systemspezialist (m/w/d) Schwerpunkt Jobsteuerung Automic (UC4)

<h3> Das sind wir – <br> die TEN31 Bank AG</h3><p> Die TEN31 Bank AG ist eine auf die Wohnungswirtschaft spezialisierte Privatbank mit Sitz in Ottobrunn bei München. Wir stehen für unsere Kunden – Immobilien- und Propertymanagern – bundesweit und in den Niederlanden mit Rat und Tat zur Seite. Wir sind eine junge Privatbank, die stark auf Teamwork setzt und noch in keinen festgefahrenen Strukturen denkt.</p><p> Du bist ein ausgesprochener Zahlenmensch und suchst eine neue Herausforderung in der Bankenlandschaft? Das hierarchische Denken bei deinem jetzigen Arbeitgeber frustriert Dich – Du denkst „Banking muss auch anders gehen“? <br> <br> Der (Senior) Manager Marktfolge Aktiv &amp; Passiv ist für die Abwicklung und Steuerung von Transaktionen im Aktiv- und Passivgeschäft der TEN31 Bank AG verantwortlich. Er trägt maßgeblich zur Prozessoptimierung und Risikominimierung bei und stellt sicher, dass alle Marktfolgetätigkeiten effizient und compliant durchgeführt werden. <br> <br> Dann haben wir den passenden Job für Dich – und dies an dem wohl schönsten Arbeitsplatz in Ottobrunn (im Süden Münchens)!</p><h1> (Senior) Manager Marktfolge Aktiv &amp; Passiv (m/w/d) – ab sofort</h1><h2> Arbeitszeit: Vollzeit | Arbeitsort: Ottobrunn</h2><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Sicherstellung der Datenqualität und Dokumentation im Kundengeschäft der Bank </li> <li>  Ansprechpartner für den Markt zu speziellen Fragen bzgl. Produkten der Bank </li> <li>  Sicherstellung, Umsetzung und Begleitung organisatorischer und regulatorischer Anforderungen inkl. deren Dokumentation </li> <li>  Koordination und Überprüfung der Prozess- und Produktänderungen </li> <li>  Berichtserstellung überfälliger Engagements sowie die Sicherstellung deren Rückführung </li> <li>  Korrespondenz mit Verwaltern zur regelmäßigen Einholung von Unterlagen zu rechtlichen und wirtschaftlichen Verhältnissen </li> <li>  Verantwortung für den reibungslosen Ablauf von Kreditanfragen inkl. Auszahlungsbetreuung </li> <li>  Mitwirkung bei Projektarbeiten wie z.B. Einführung neuer Produkte </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Du hast eine abgeschlossene Bankausbildung, betriebswirtschaftliches Studium oder eine ähnliche Ausbildung </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung in einem Finanzinstitut sind wünschenswert </li> <li>  Erste Kenntnisse in agree21 (Atruvia AG) sind von Vorteil </li> <li>  Du zeichnest Dich durch eine hohe Affinität zum Kreditgeschäft sowie Giro- und Rücklagenkonten aus </li> <li>  Du bist ein Teamplayer </li> <li>  Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein und Selbstständigkeit aus </li></ul><h3> Was wir bieten</h3><ul> <li>  ein attraktives Gehalt </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Mitarbeiterrabatte </li> <li>  flexible Arbeitszeiten </li> <li>  helle und moderne Arbeitsräume </li> <li>  höhenverstellbare Schreibtische </li> <li>  anteiliges Homeoffice </li> <li>  30 Tage Urlaub plus Steigerung auf 35 Tage </li> <li>  regelmäßige Mitarbeiterevents </li> <li>  angenehmes Betriebsklima </li> <li>  wertschätzendes Miteinander </li> <li>  starker Zusammenhalt </li> <li>  offene Feedback-Kultur </li> <li>  flache Hierarchien </li> <li>  gute Verkehrsanbindung (Bus &amp; S-Bahn) </li> <li>  Firmenfahrrad </li> <li>  kostenlose Parkplätze </li> <li>  attraktive Region mit hohem Freizeitwert </li></ul><h3>  Interesse? </h3> Schicke Deinen Lebenslauf inkl. Deiner Gehaltsvorstellung an <a href="mailto:patricia.huster@ten31.com" target="_blank">patricia.huster@ten31.com</a> und wir melden uns innerhalb von drei Tagen bei Dir! Wir freuen uns auf Dich! <br> <p>  TEN31 Bank AG | Alte Landstraße 21a | 85521 Ottobrunn | Tel.: +49 89 809 1346 71 | ten31.com </p>

(Senior) Manager Marktfolge Aktiv & Passiv (m/w/d)

<h1> Trainee Finanzberater (m/w/d)</h1><h3> Finanzen gestalten. Zukunft formen.</h3><h2> Bereit für deinen Karrieresprung? Trainee Finanzberater (m/w/d)</h2><h2> Du bist:</h2><ul> <li>  kurz davor oder hast bereits deinen (Fach-)Hochschulabschluss in der Tasche? </li> <li>  interessiert an Finanzthemen? </li> <li>  zielstrebig, selbstständig und handelst entschlossen? </li> <li>  kommunikationsstark und kundenorientiert? </li> <li>  bereit, dich in neue Themen einzuarbeiten und offen für eine Karriere bei unseren selbstständigen  <br>  Finanzberaterinnen und Finanzberatern? </li></ul><h2> Über uns:</h2><p> Seit über 40 Jahren beraten wir Privatkundinnen und Privatkunden sowie Firmenkunden im Bereich Finanzen und Versicherungen. Wir stellen die Träume und Pläne unserer Kundinnen und Kunden in den Mittelpunkt und erarbeiten gemeinsam einen persönlichen Finanzplan <br> – abgestimmt auf alle Facetten des Lebens.</p><h2> Dann bieten wir dir:</h2><ul> <li>  echte Berufserfahrung sowie Training on the Job durch unser Mentoring-Programm. </li> <li>  Finanzwissen von dem du auch persönlich  <br>  profitieren kannst. </li> <li>  eine sinnstiftende Tätigkeit, mit der du finanzielle  <br>  Bildung in die Bevölkerung bringst. </li> <li>  ein dynamisches und teamorientiertes Arbeitsumfeld. </li> <li>  die Möglichkeit remote und zeitlich selbstbestimmt zu arbeiten. </li> <li>  fachliche und persönliche Weiterentwicklung sowie regelmäßige Entwicklungsgespräche. </li> <li>  attraktive Perspektiven für eine langfristige Karriere im Finanzunternehmertum. </li></ul><h2> Schreibe deine Erfolgsgeschichte mit uns!</h2><p> Im Rahmen deiner Trainee-Ausbildung bereiten wir dich auf den Beruf des Finanzberaters (m/w/d) vor – von der Neukundengewinnung, über die Beratung bis hin zur Erstellung individueller Finanzstrategien. Du erhältst eine anerkannte IHK-Ausbildung gemäß §34d und §34f. Wähle anschließend den für dich passenden <br> Karriereweg – entweder ins kundenorientierte <br> Spezialistentum oder ins führungsorientierte Management.</p><p> Du willst in der Finanzberatung durchstarten? Dann bewirb dich bei uns ganz einfach digital, ohne Lebenslauf und ohne aufwendiges Anschreiben. Wir sind gespannt, dich kennenzulernen und kontaktieren dich zeitnah.</p><p> Informier dich unter horbach.de/karriere</p>

Trainee Finanzberater (m/w/d)

<h3> Stellenangebot</h3><h2> Stellenbeschreibung</h2><p> Das Bayerische Landesamt für Maß und Gewicht (LMG) ist mit 18 Standorten in ganz Bayern für die Eichung und Überwachung von Messgeräten zum Schutz des Verbrauchers und des Handels verantwortlich. In München und Mellrichstadt unterhält das LMG Beschussämter zur Prüfung von Waffen, Munition und Sicherheitsausrüstung. Die ebenfalls bei uns eingerichtete Deutsche Akademie für Metrologie (DAM) führt die bundesweite Fachausbildung für den eichtechnischen Dienst durch.</p><p> Für unseren Standort Eichamt Augsburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> technischen Beschäftigten (m/w/d) im Eichwesen <br> in Vollzeit</h1><p> mit 40 Stunden/Woche. Das Beschäftigungsverhältnis ist unbefristet.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Eichvollzug, hauptsächlich im Außendienst  <ul>   <li>    Eichung, Konformitätsbewertung, Verwendungsüberwachung und Marktüberwachung von Handelswaagen und Grobwaagen inkl. Zusatzeinrichtungen   </li>   <li>    Eichung, Konformitätsbewertung, Verwendungsüberwachung und Marktüberwachung von Zapfpunkten für Mineralöl inkl. Zusatzeinrichtungen   </li>   <li>    Eichung, Konformitätsbewertung, Verwendungsüberwachung und Marktüberwachung von Messanlagen für die Abgabe von wässriger Harnstofflösung an Kraftfahrzeuge an Tankstellen und im Kfz-Handwerk inkl. Zusatzeinrichtungen   </li>   <li>    Eichung, Konformitätsbewertung und Verwendungsüberwachung von Reifenluftdruckmessgeräten   </li>   <li>    Eichung von Druckmessgeräten   </li>   <li>    Eichung und Konformitätsbewertung von Taxametern und Wegstreckenzählern   </li>  </ul> </li> <li>  Organisation und Bearbeitung der Aufträge </li></ul><p> Künftige Einsatzgebiete im Eichbezirk Augsburg - Kempten sind die Landkreise: Augsburg, Aichach-Friedberg, Dillingen, Landsberg, Günzburg, Neu-Ulm.</p><p> Mit unserer Dienstvereinbarung zur Mobilen Arbeit ergibt sich die Möglichkeit, den Arbeitsalltag innerhalb des vorgegebenen Rahmens eigenständig zu gestalten.</p><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  abgeschlossene Handwerker- oder Facharbeiterausbildung bzw. Meisterprüfung (Handwerks- oder Industriemeister) oder einschlägige staatliche Abschlussprüfung als „staatlich geprüfter Techniker“ oder einschlägige Handwerker- oder Facharbeiterausbildung in einer Fachrichtung der Materialverarbeitung oder der Elektrotechnik </li> <li>  PKW-Führerschein Klasse B und Bereitschaft für gelegentliche mehrtägige Dienstreisen </li></ul><h2> Ihre Kompetenzen:</h2><ul> <li>  handwerkliches Geschick </li> <li>  verantwortungsbewusste, selbstständige und präzise Arbeitsweise </li> <li>  Serviceorientierung, Flexibilität, Organisationsgeschick, Zuverlässigkeit </li> <li>  hohe Teamfähigkeit und soziale Kompetenz </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Eingruppierung je nach Vorliegen der fachlichen und persönlichen Qualifikationen bis Entgeltgruppe 6 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) </li> <li>  finanzielle Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag </li> <li>  einen anspruchsvollen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst </li> <li>  ein motiviertes Team und nette, hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen </li> <li>  sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, z. B. durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten </li> <li>  30 Tage Urlaub, bis zu 24 Gleittage </li> <li>  Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“) </li> <li>  Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge (VBL) </li> <li>  betrieblicher Gesundheitsschutz mit betriebsärztlicher Versorgung und Fitnessflat </li> <li>  „Job-Rad“ (Fahrrad- und E-Bike-Leasing per Entgeltumwandlung) </li> <li>  einen kostenlosen Parkplatz </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <br> Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, letztes Ausbildungszeugnis, Arbeitszeugnisse/Beurteilungen, ggf. Schwerbehindertenausweis) richten Sie bitte ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal INTERAMT <a href="https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1159770" target="_blank">https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1159770</a> an uns.</p><p> Weitere Informationen zum Bayerischen Landesamt für Maß und Gewicht finden Sie unter <a href="https://www.lmg.bayern.de" target="_blank">https://www.lmg.bayern.de</a>.</p><p> Das Bayerische Landesamt für Maß und Gewicht fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/w/d). Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen von Personen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.</p><p> Das LMG ist Mitglied im Familienpakt Bayern.</p><h2> Details</h2><p> INTERAMT Angebots-ID 1159770</p><p> Kennung für <br> Bewerbungen: 5.1-D</p><p> Anzahl Stellen: 1</p><p> Stellenbezeichnung: Technischer Beschäftigter (m/w/d) im Eichwesen in Vollzeit</p><p> Behörde: Bayerisches Landesamt für Maß und Gewicht</p><p> Homepage: <a href="https://www.lmg.bayern.de/" target="_blank">https://www.lmg.bayern.de/</a></p><p> Einsatzort Straße: Weddigenstraße 30</p><p> Einsatzort PLZ / Ort: 86179 Augsburg</p><p> Dienstverhältnis: Arbeitnehmer</p><p> Besoldung / Entgelt: TV-L E 5 - TV-L E 6</p><p> Teilzeit / Vollzeit: Vollzeit</p><p> Wochenarbeitszeit: 40 h für Arbeitnehmer</p><p> Bewerbungsfrist: baldmöglichst</p><p> Besetzung zum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><p> Ansprechpartner: Frau Aileen Komesarovic Bayerisches Landesamt für Maß und Gewicht Referat 1.1 - Personal</p><p> E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@lmg.bayern.de" target="_blank">bewerbungen@lmg.bayern.de</a></p><p> Telefonnummer: +49 8651 974767 23</p><p> Weiterer <br> Ansprechpartner: Herr Alexander Mannes.LeitungEAAugsburg.Kempten Bayerisches Landesamt für Maß und Gewicht Leiter Ref. 5.1, Eichamt Augsburg-Kempten</p><p> E-Mail: <a href="mailto:alexander.mannes@lmg.bayern.de" target="_blank">alexander.mannes@lmg.bayern.de</a></p><p> Telefonnummer: +49 821 8087914</p><p> Auf dieses Angebot können Sie sich , wenn Sie in INTERAMT angemeldet sind.</p>

Technischer Beschäftigter (m/w/d) im Eichwesen

<p> Susanne, Teamleiterin Garten &amp; Haus</p><h3> "Hier können meine Ideen reifen und Früchte tragen."</h3><h2> Ein berufliches Zuhause für 5.500 Kolleginnen und Kollegen – und es werden täglich mehr!</h2><p> Durch Qualität, Vielfalt und Kompetenz zum europäischen Marktführer der Garten-Center-Branche. In über 75 Jahren haben wir uns als modernes Familienunternehmen mit kontinuierlichem Expansionskurs zum marktführenden Unternehmen mit über 135 Garten-Centern in Deutschland und Österreich entwickelt. Von unseren rund 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind etwa 4.300 in unseren Gartencentern beschäftigt.</p><p> Verstärken Sie die Dehner-Familie mit Ihren Erfahrungen und Ihrer Persönlichkeit als</p><h1> Verkäufer Garten &amp; Haus (m/w/d)</h1><br><h2> Das blüht Ihnen bei uns – Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Freundliche und zuvorkommende Beratung unserer Kundinnen und Kunden </li> <li>  Emotional ansprechende und verkaufsfördernde Präsentation unserer Produkte </li> <li>  Mithilfe bei der Warendisposition </li> <li>  Regelmäßige Produkt-/Regalpflege </li> <li>  Durchführung der Preisauszeichnung </li></ul><br><h2> Der Nährboden Ihrer Arbeit – Das bieten wir:</h2><ul> <li>  Kraft tanken: Großes Engagement kostet Kraft – mit 30 Tagen Urlaub im Jahr haben Sie ausreichend Zeit, Ihren Tank wieder aufzufüllen </li> <li>  Eine 2. Familie: Das Dehner-Team hält ab Tag 1 zusammen. In Ihrer Anfangszeit erleben Sie durch den Onboarding-Prozess unsere starke Willkommenskultur. Aber auch danach unterstützt bei uns jeder jeden </li> <li>  Gesund miteinander: Das Wohlbefinden unserer Dehner-Familie ist für uns eine Herzensangelegenheit. Deshalb bieten wir Ihnen umfassende Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie die Möglichkeit Ihr Wunschrad kostengünstig zu leasen </li> <li>  Blühen &amp; gedeihen: Wir haben nicht nur einen grünen Daumen, sondern auch ein sicheres Händchen, wenn es um Ihre berufliche Weiterentwicklung geht </li> <li>  Geld ist nicht alles: Aber nur von Luft und Liebe müssen Sie auch nicht leben. Eine über dem Branchenniveau liegende Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine betriebliche Altersvorsorge, vielfältige Mitarbeiterrabatte bei namhaften Firmen sowie Personalrabatt von bis zu 20% sorgen für einen angenehmen Finanzausgleich </li> <li>  Fußabdrücke hinterlassen: Sie wollen etwas bewegen – Sie dürfen etwas bewegen! Wir sind gespannt auf Ihre Ideen und sind immer bereit, neue Wege zu beschreiten </li></ul><br><h2> Mehr als ein grüner Daumen – Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Sie verfügen über eine branchen- bzw. fachbezogene Ausbildung </li> <li>  Sie überzeugen durch Sortimentskenntnisse in den Bereichen Großkeramik, Erde und Gartenaccessoires, Gartentechnik, Pflanzenschutz, Sämereien </li> <li>  Sie haben Leidenschaft in der Beratung von Kundinnen und Kunden sowie im Verkauf von Produkten </li> <li>  Sie treten freundlich und verbindlich auf </li> <li>  Sie sind ein echter Teamplayer, auf den sich Ihre Kolleginnen und Kollegen verlassen können </li></ul><br><h2> Kontakt:</h2><p> Bewerben Sie sich direkt über den Bewerben-Button und teilen Sie uns bitte Ihre Verfügbarkeit sowie Gehaltsvorstellung mit.</p><p> Ansprechpartner/-in <br> Marie-Anett Franz <br> Junior HR Business Partner</p><p> (+49) 9090. 77-7274</p><p> <a href="mailto:karriere@dehner.de" target="_blank">karriere@dehner.de</a></p><p> Eintrittsdatum <br> Ab sofort</p><p> Tätigkeitsbereich <br> Verkauf / Vertrieb / Marktleitung</p><p> Beschäftigungsart <br> Vollzeit</p><p> Standort <br> Dehner Gartencenter GmbH &amp; Co. KG <br> Lise-Meitner-Str. 1 <br> 82110 Germering <br> Deutschland</p><h2> dehner.de/jobs</h2>

Verkäufer Garten & Haus (m/w/d)

<h2> Stellenangebot Nr. 1798</h2><p> Willkommen im kbo Isar-Amper-Klinikum Region München! Wir suchen engagierte und kompetente Pflegekräfte, die unsere Teams verstärken und unsere Patient*innen mit hervorragender Versorgung unterstützen möchten. In unserem Klinikum bieten wir eine breite Palette an Aufgaben und Herausforderungen in allen Pflegebereichen – von der Intensivstation bis zur geriatrischen Rehabilitation. Bei uns stehen Menschlichkeit, Patientenzufriedenheit und Teamwork im Mittelpunkt. <br> Wir wissen, dass jede Pflegekraft einzigartig ist und bringen deshalb unsere Wertschätzung und Anerkennung für Ihre Arbeit zum Ausdruck. Bei uns finden Sie ein motiviertes und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Ihre Kompetenzen und Fähigkeiten gefördert werden. Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle und eine attraktive Vergütung sowie zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.</p><h2> Arbeitszeit</h2><p> Vollzeit/Teilzeit</p><h2> Eintrittsdatum</h2><p> zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><p> Wir suchen Sie für kbo-Klinik für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie | Haar gem. § 64 StGB | Forensische Ambulanz § 64 als</p><h1> Pflegefachfrau / Pflegefachmann Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger / Altenpfleger / Heilerziehungspfleger oder Fachkrankenpfleger – Pflegeexperte für Psychiatrie m/w/d</h1><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Die sach- und fachkundige umfassende, geplante Pflege der Patienten nach der Methode des Pflegeprozesses Fundierte Bezugspersonenarbeit </li> <li>  Forensische Nachsorge und Begleitung entlassener Patienten während der Führungsaufsicht </li> <li>  Indikationsorientierte Betreuung mit entsprechender Dokumentation </li> <li>  Hausbesuche und Kontakt zum sozialem Umfeld </li> <li>  Enge Kooperation mit allen beteiligten ambulant-komplementären Diensten </li> <li>  Öffentlichkeitsarbeit </li> <li>  Durchführung von Abstinenzkontrollen </li> <li>  Administration </li> <li>  Fallvorstellungen im multiprofessionellen Team </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit dem dualen Führungsteam sowie der Pflegedienstleitung </li> <li>  Optimierung der pflegetherapeutischen Ablaufprozesse </li> <li>  Initiierung, Konzeptaktualisierung, aktive Gestaltung und Durchführung von pflegetherapeutischen Gruppen und Angeboten </li> <li>  Interesse an der Mitbehandlung von § 64-Patienten unter milieutherapeutischen Gesichtspunkten </li></ul><p> Bei Bewerbung als Fachkrankenpfleger – Pflegeexperte für Psychiatrie m/w/d ergänzend:</p><ul> <li>  Allgemeine fachliche Beratung der Beschäftigten auf der Station, sowie die Anleitung neuer Mitarbeiter, Coaching bei neu installierten Bezugsinhalten </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Vollständige und aussagefähige Bewerbungsunterlagen </li> <li>  Abgeschlossene 3jährige Berufsausbildung als Pflegefachfrau, Pflegefachmann, Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger, Altenpfleger oder Heilerziehungspfleger m/w/d </li> <li>  Erfahrung in der praktischen forensischen Pflege wünschenswert </li> <li>  Patienten- und dienstleistungsorientierte Haltung </li> <li>  Motivation, Eigeninitiative und Teamfähigkeit </li> <li>  Identifikation mit den Zielsetzungen und dem kbo-Leitbild </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><p> Bei Bewerbung als Fachkrankenpfleger – Pflegeexperte für Psychiatrie m/w/d ergänzend:</p><ul> <li>  Abgeschlossene Fachweiterbildung für Psychiatrie (nach DKG-Richtlinie) und ggf. Umsetzungserfahrung im Berufsalltag </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Arbeitgeberfinanzierte fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Gute Vereinbarkeit von Privatleben, Familie und Beruf </li> <li>  Teilnahme an Sportkursen, Fitnessstudio-Kooperation (EGYM Wellpass), Gesundheitstagen und betriebliches Gesundheitsmanagement, an kbo-weiten Turnieren, am Münchner Firmenlauf sowie ein betriebsärztliches Vorsorgeprogramm </li> <li>  Gerne bieten wir Ihnen die Möglichkeit unsere Klinik und Ihr neues Team im Rahmen eines Hospitationstages näher kennenzulernen </li></ul><p> Unsere Klinik bietet regelmäßige Schulungen des Modells „Safewards“ an. Damit setzen wir präventiv Akzente zur Verhinderung von Zwang und Gewalt, bieten ein sicheres Arbeitsumfeld und fördern Milieutherapie und Beziehungsarbeit.</p><h2> Befristung</h2><p> Unbefristet</p><h2> Bewerbungsfrist</h2><p> 01.02.2025</p><h2> Veröffentlichung ab</h2><p> 03.12.2024</p><h2> Ihre Bewerbung</h2><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres möglichen Eintrittsdatums und mit folgenden Unterlagen:</p><ul> <li>  Lebenslauf </li> <li>  Zeugnisse </li></ul><p> Für die sichere Übertragung per E-Mail nutzen Sie bitte das Formular unter „". <br> <br> Wir verpflichten uns zur Einhaltung der Bestimmungen des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG). <br> <br> Für die sichere Übertragung per E-Mail nutzen Sie bitte das Formular unter kbo-karriere.de, Rubrik Ihre Ansprechpartner.</p><h2> Kontakt</h2><p> kbo-Isar-Amper-Klinikum gemeinnützige GmbH <br> Toni Goldbergk <br> T: 089/4562-3117</p>

Pflegefachfrau / Pflegefachmann Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger / Altenpfleger / Heilerziehungspfleger oder Fachkrankenpfleger - Pflegeexperte für Psychiatrie (m/w/d)

<p> Die Stadt Penzberg <br> sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n</p><h1> Sachgebietsleiter/in für das kaufmännische Gebäudemanagement (m/w/d)</h1><p> unbefristet, in Vollzeit.</p><p> Eine detaillierte Aufgabenbeschreibung und weitere Informationen zu diesem Stellenangebot erhalten Sie unter <a href="http://www.penzberg.de" target="_blank">www.penzberg.de</a>.</p>

Sachgebietsleiter/in für das kaufmännische Gebäudemanagement (m/w/d)

<h2> Wir freuen uns auf Ihre Unterstützung als</h2><h1> Cluster Lead DACH (m/w/d) Pharma</h1><p> Good Health Can’t Wait</p><p> Patienten brauchen Lösungen und wir finden sie.</p><p> Als Tochtergesellschaft von Dr. Reddy’s Laboratories setzen wir uns dafür ein, die Lebensqualität zu verbessern.</p><p> Mit innovativen und kostengünstigen Lösungen – von verschreibungspflichtigen Generika über innovative Medizinprodukte und Biopharmazeutika bis hin zu frei zugänglichen Medikamenten – tragen wir zu einer besseren Gesundheitsversorgung bei.</p><p> Dabei handeln wir stets im Einklang mit unseren Nachhaltigkeitszielen.</p><p> Wir suchen dynamische und empathische Persönlichkeiten, die unsere Vision teilen und einen positiven Beitrag zur Gesellschaft leisten möchten.</p><p> Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion sind für uns nicht nur Worte, sondern gelebte Werte.</p><p> Wir sind überzeugt, dass Menschen mit unterschiedlichen Fähigkeiten, die durch ein gemeinsames Ziel und gemeinsame Werte verbunden sind, Großartiges vollbringen können.</p> betapharm Arzneimittel GmbH <br> Human Resources <br> Kobelweg 95 <br> D - 86156 Augsburg <br> <a href="http://www.betapharm.de" target="_blank">www.betapharm.de</a><h2> Das macht Ihnen Spaß</h2><ul> <li>  Als Cluster Lead DACH (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien, um Nettoumsätze, Brutto-Netto-Ziele und das Marktanteilswachstum in drei Ländern zu erreichen </li> <li>  Sie leiten den Auswahlprozess für Go-to-Market-Partner, einschließlich Co-Marketeers und führender Consumer-Healthcare-Distributoren, und stellen sicher, dass diese mit den Geschäftszielen und regulatorischen Anforderungen übereinstimmen </li> <li>  Sie übernehmen die Auswahl, Führung, Mentoring und Entwicklung eines leistungsstarken Teams von Key-Account-Managern und Brand-Managern, um eine kollaborative und ergebnisorientierte Kultur zu fördern </li> <li>  Sie arbeiten eng mit den Teams für Betrieb, Qualität und regulatorische Angelegenheiten zusammen, um sicherzustellen, dass alle kommerziellen Aktivitäten den regulatorischen Standards entsprechen </li> <li>  Sie tragen die Verantwortung für die profit and loss (P&amp;L) der Region und stellen sicher, dass die finanziellen Ziele erreicht und mit den übergeordneten Geschäftszielen in Einklang gebracht werden </li> <li>  Sie fördern die fehlerfreie Umsetzung neuer Produkteinführungen, um einen rechtzeitigen Markteintritt und eine starke Anfangsleistung sicherzustellen </li></ul><h2> Das macht uns neugierig</h2><ul> <li>  Sie verfügen über einen Bachelorabschluss in Betriebswirtschaft, Marketing oder einem verwandten Bereich </li> <li>  Langjährige und fundierte Berufserfahrung in kommerziellen Managementrollen mit nachweislicher Erfolgsbilanz in Vertrieb, Marketing und P&amp;L-Management, vorzugsweise in der Consumer-Healthcare- oder Pharmaindustrie, sind uns wichtig </li> <li>  Starke Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten zeichnen Sie aus, insbesondere die Fähigkeit, interne und externe Stakeholder zu beeinflussen und effektiv zusammenzuarbeiten </li> <li>  Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab </li></ul><h2> Das bieten wir</h2><ul> <li>  Abwechslungsreiche Aufgaben innerhalb eines international erfolgreichen Konzerns </li> <li>  Ein ausgeprägtes kollegiales Miteinander eingebettet in eine wertschätzende und mitarbeiterorientierte Firmenkultur </li> <li>  Ein attraktives Gehalt sowie umfangreiche Sozialleistungen wie z. B. eine betriebliche Altersvorsorge, Firmenfeier, Tankgutscheine, Eis im Sommer, Grillen, kostenlose Getränke, … </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten mit Zeitkonto und Home-Office-Möglichkeit </li> <li>  Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung! Gerne mit Angaben zu Ihren Gehaltsvorstellungen und einem möglichen Startdatum.</p><p> Senden Sie Ihre Bewerbung an <a href="mailto:karriere@drreddys.com" target="_blank">karriere@drreddys.com</a></p>

Cluster Lead DACH (m/w/d) Pharma

<p> Die GVG ist ein mittelständisches Familienunternehmen der Immobilienbranche und gliedert sich in die Bereiche Projektentwicklung, Baumanagement und Immobilienverwaltung. Seit über 30 Jahren entwickeln und betreuen wir Gewerbe- und Wohnobjekte im Münchner Stadtgebiet. <br> <br> Mit unserer internen Bauabteilung betreuen wir Baumaßnahmen an unseren bestehenden Gewerbe- und Wohnungsobjekten sowie bei Neubauprojekten. Wir übernehmen dabei die Projektsteuerung mit der Bauherrenvertretung hinsichtlich Kosten, Terminen, Qualitäten und Kommunikation in allen Leistungsphasen der HOAI sowie die Überwachung und Koordination der Projektbeteiligten, Architekt:innen und Ingenieur:innen.</p><p> Durch unsere Neubauprojekte unterliegen wir einem stetigen Wachstum. Daher suchen wir Unterstützung für unsere Bauabteilung. Damit einem Einstieg bei der GVG nichts im Wege steht, helfen wir Ihnen natürlich gerne bei der Wohnungssuche. Bewerben Sie sich jetzt als</p><h1> Junior Projektmanager Bau (m/w/d)</h1><h3> Sie kümmern sich gerne um:</h3><ul> <li>  die Projektkoordination und Projektplanung im Rahmen der Projektsteuerung </li> <li>  die Begleitung der Ausschreibung und Vergabe von Planungs- und Bauleistungen </li> <li>  die begleitende Überwachung von Baumaßnahmen </li> <li>  das verantwortliche Kostencontrolling der Projekte </li> <li>  die Sicherstellung und die Einhaltung der Termin- und Kostenpläne sowie der Qualität im Rahmen des Bauherren Projektmanagements </li></ul><h3> Sie verfügen über:</h3><ul> <li>  Ausbildung und Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, ein abgeschlossenes Studium der Architektur / des Bauingenieurwesens oder als Bautechniker:in mit langjähriger Erfahrung </li> <li>  exzellente Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten sowie ein starkes Durchsetzungsvermögen </li> <li>  die Fähigkeit zur Analyse und Lösung von Problemen sowie ganzheitliches Denken bei einer qualitätsorientierten Arbeitsweise </li> <li>  das Engagement und eine Hands-on-Mentalität </li></ul><h3> Freuen Sie sich auf:</h3><ul> <li>  einen sicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden, mittelständischen Familienunternehmen mit einer offenen, freundlichen Unternehmenskultur </li> <li>  neue und modern eingerichtete Arbeitswelten direkt am Münchner Ostbahnhof mit ausreichend Mitarbeiterparkplätzen </li> <li>  eine attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit mobil zu arbeiten </li> <li>  übergesetzlichen Mehrurlaub </li> <li>  Moderne Arbeits- und Kommunikationsmittel (Firmenhandy und -laptop) </li> <li>  Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  viele Angebote aus dem Bereich des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie ergonomische Arbeitsplätze, JobRad, Obst- und Gemüsekorb, Massage </li> <li>  ein hausinternes Betriebsrestaurant mit Arbeitgeberzuschuss </li> <li>  Unterstützung bei der Wohnungssuche </li></ul><h3> Kontakt:</h3><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres möglichen Eintrittstermins, über unser Karriereportal, z. Hd. Herrn Uran Beqiraj. Natürlich sind wir auch persönlich für Sie da und stehen Ihnen bei Fragen gerne auch telefonisch zur Verfügung: +49 89 215871-0.</p><p> GVG Immobilien Service GmbH <br> Orleansstraße 56 • 81667 München</p><p> Sie wollen mehr über die GVG erfahren? <br> Wir freuen uns auf Ihren Besuch auf unserer Website: <a href="http://www.GVGnet.de" target="_blank">www.GVGnet.de</a>.</p>

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