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Wir möchten die Welt nachhaltig(er) gestalten: Tagtäglich beschäftigen wir uns mit regenerativen Energien aus der Ressource Wind und wollen dafür deutschlandweit Maßstäbe setzen. Ein großes Ziel, das für uns und unsere Mitarbeitenden eine Herzensangelegenheit ist.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du verantwortest die Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB&nbsp;</li>
<li>Du entwickelst steuerliche und betriebswirtschaftliche Lösungen und Gestaltungsansätze</li>
<li>Du führst Rentabilitäts- und Liquiditätsberatungen durch &nbsp;</li>
<li>Du arbeitest mit verschiedenen Instanzen zusammen (wie z.B. Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und Behörden)</li>
<li>Du unterstützt die Finanzbuchhaltung beim Buchen und bei der Berichterstattung&nbsp;</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du besitzt eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter oder ein betriebswirtschaftliches Studium</li>
<li>Du kannst einschlägige Berufserfahrungen in der Bilanzbuchhaltung vorweisen</li>
<li>Du hast optimalerweise Vorkenntnisse mit dem ERP-System Business Central</li>
<li>Du bist eine teamfähige und zuverlässige Person mit einer strukturierten und zielorientierten Arbeitsweise</li>
</ul>
 Team
Start-up Mentalität, schnelle Entscheidungswege und flache Hierarchien zeichnen uns aus. Mit einer großen Portion Agilität und unserem Open Mindset treiben wir die Transformation der erneuerbaren Energien in hoher Geschwindigkeit voran.
 Bewerbungsprozess
Langwieriger Bewerbungsprozess? Nicht mit uns Bei uns ist schnelle Entscheidungsfindung nicht einfach nur ein Schlagwort: Innerhalb von ein bis zwei Wochen kannst du bei ENOVA bereits mit deinem Job starten ✨ Und so funktioniert's:
1️⃣ Nach dem Bewerbungseingang wird dein Profil von HR und dem jeweiligen Fachbereich gesichtet; anschließend laden wir dich zu einem ersten Kennlerngespräch ein. 
2️⃣ Zweitgespräch: Wenn alles passt, folgt ein Gespräch mit HR, unserem CEO <a href="https://www.linkedin.com/in/hauke-bruemmer/" target="_blank">Hauke Bruemmer</a> und unserem COO <a href="https://www.linkedin.com/in/hendrik-b%C3%B6schen-12017615/" target="_blank">Hendrik Böschen</a> oder unserem CFO <a href="https://www.linkedin.com/in/bj%C3%B6rn-burau-7b6572213/" target="_blank">Björn Burau</a>; eine Rückmeldung erhälst du innerhalb von einer Woche. 
3️⃣ Bei einer Zusage bekommst du noch am selben Tag deinen Arbeitsvertrag via Docusign. 
4️⃣ Damit du dich anschließend wirklich auf deinen neuen Job freuen kannst, macht sich zeitnah unser Onboarding-Paket - inklusive persönlichem Einarbeitungsplan - auf den Weg zu dir ✨

Bilanzbuchhalter (m/w/d) in der erneuerbaren Energien Branche

Du brennst für die Robotik, denkst unternehmerisch und willst endlich etwas aufbauen? Dann haben wir bei vonBusch die perfekte Herausforderung für dich. Nach fast über 40 Jahren Service im Bereich Managed Print möchten wir nun unseren neuen Geschäftsbereich Robotik und Automatisierung ausbauen. Sei Teil eines dynamischen Teams und gestalte mit uns die Zukunft- vonBusch to Bots!
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Ausbau der Robotik: Du entwickelst den Geschäftsbereich auf strategischer operativer Ebene</li>
<li>Projektentwicklung: Du leitest Projekte und erarbeitest innovative Lösungen</li>
<li>Netzwerkaufbau: Du identifizierst Partner und erkennst die Bedarfe</li>
<li>Technische Expertise: Dein technisches Know-how unterstützt dich bei deiner Vision</li>
<li>Strategische Ausrichtung: Du arbeitest direkt mit der Geschäftsleitung und bringst Innovationen in den Mittelstand</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Qualifikation: Du bringst ein abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit mindestens 3-5 Berufserfahrungen im Bereich Robotik&amp; Automatisierung</li>
<li>Unternehmerisches Denken: Du bist motiviert Eigenes aufzubauen</li>
<li>Ausgeprägtes technisches Verständnis: Du kennst die aktuellen Robotik-Trends</li>
<li>Business Development: Du bringst idealerweise Erfahrungen mit in der Entwicklung oder im Aufbau technologischer Geschäftsbereiche</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Vor Ort Interview in Bielefeld </li>
</ul>

Leiter:in (m/w/d) Robotik und Automatisierung*

4brands Reply ist spezialisiert auf die Konsumgüterindustrie und unterstützt Unternehmen bei der Gestaltung ihrer individuellen digitalen Transformationsprozesse mit innovativen IT-Technologien. Der Ansatz von 4brands Reply konzentriert sich auf den Verbraucher mit seiner Customer Journey, auf den die gesamte Wertschöpfungskette des Unternehmens ausgerichtet wird. Das Angebot umfasst Prozessberatung und Systemintegration für die zentralen Bereiche Customer Experience Management, Revenue Growth Management, Management bedarfsgesteuerter Supply Chains, Enterprise Management sowie Management einer Digital Data Platform.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Eigenverantwortliche&nbsp;Durchführung&nbsp;von&nbsp;SAP S/4HANA-Projekten für die Module Controlling (CO) und kfm. Projektsystem (PS)</li>
<li>Konzeptionierung&nbsp;von integrativen Prozessen gemeinsam mit dem Projektteam und dem Kunden sowie technische&nbsp;Umsetzung&nbsp;via Customizing</li>
<li>Weiterentwicklung&nbsp;der&nbsp;Themenfelder&nbsp;für unsere&nbsp;FMCG&nbsp;Kunden</li>
<li>Fachliches Coaching&nbsp;von Teamkolleg*innen</li>
<li>Leitung&nbsp;spannender&nbsp;und abwechslungsreicher&nbsp;Teilprojekte&nbsp;bei namhaften&nbsp;Kunden&nbsp;aus&nbsp;der Konsumgüterindustrie</li>
<li>Mitwirkung in der&nbsp;Projektakquise&nbsp;bei&nbsp;Bestandskunden&nbsp;sowie&nbsp;Betreuung&nbsp;und&nbsp;Ausbau&nbsp;von Key Accounts</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Wir freuen uns auf dein erfolgreich abgeschlossenes&nbsp;Hochschulstudium&nbsp;der (Wirtschafts-) Informatik, (Wirtschafts-) Mathematik, Physik oder BWL</li>
<li>Du hast mindestens drei Jahre&nbsp;Erfahrung&nbsp;als SAP (Inhouse)&nbsp;Berater*in&nbsp;oder&nbsp;Keyuser&nbsp;im Controlling</li>
<li>Erfahrungin der Leitung und Organisation von (Teil-)Projekten&nbsp;(Projektmethodik, Präsentationsskills)</li>
<li>Soziale Kompetenz&nbsp;im Umgang&nbsp;mit&nbsp;Kunden&nbsp;und im&nbsp;Team&nbsp;(Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Selbstreflektion) zeichnen dich aus</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erster Call </li>
<li>Video-Interview </li>
<li>Triff das Team (virtuell oder auch gerne im Office) </li>
<li>Finales Video-Interview mit HR </li>
</ul>

Senior Consultant Controlling (m/w/d)

Du brennst für Herausforderungen und liebst den Nervenkitzel? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen ab sofort engagierte Vertriebsprofis als Business Consultants (m/w/x) für den Vertrieb von Druck- und Multifunktionsdrucker, DMS-Lösungen und Managed Print Services.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Verkauf &amp; Vermietung von Drucksystemen: Du vertreibst unsere Produkte wie DMS-Lösungen&amp; Managed Print Services</li>
</ul>
<ul>
<li>C-Level Kommunikation: Du positionierst unsere Produkte bei den Entscheidern</li>
</ul>
<ul>
<li>Kundenbetreuung und -aquise: Du gewinnst aktiv Neukunden im Außendienst und baust langfristige Beziehungen auf</li>
</ul>
<ul>
<li>Kundenberatung: Vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss bist DU verantwortlich</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Technisches know-How: Du kennst dich bestens mit Drucktechnologien aus</li>
</ul>
<ul>
<li>Kommunikationsstärke: Klare Kommunikation auf Augenhöhe und Überzeugung sind deine Stärken</li>
</ul>
<ul>
<li>Verhandlungsgeschick: Du bist ein talentierter Verhandler, der immer eine Win-Win-Situation für alle Parteien findet</li>
</ul>
<ul>
<li>Erfahrung im Verkauf: Du hast fundierte Erfahrungen im Verkauf von technischen Produkten</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Vor Ort Interview je nach Standort </li>
</ul>

Business Consultant (m/w/d)

Wir haben unsere Hosting-Plattform entwickelt… und dann doch nochmal komplett auf links gedreht. Kein Pflaster hier, kein Refactoring da, sondern echtes Re-Engineering: Weg von abstrakter Infrastruktur, hin zu Kubernetes-nativen Architekturen. Jetzt suchen wir jemanden, der nicht nur gerne auf YAML starrt, sondern Infrastruktur ganzheitlich denkt – mit technischem Tiefgang, systemischem Verständnis und Lust, nachhaltig zu gestalten.

Warum das Ganze?
Die Anforderungen sind gewachsen. Mehr Stabilität. Mehr Flexibilität. Mehr Geschwindigkeit. Mehr Wartbarkeit. Aber auch unser eigener Anspruch ist gewachsen: Wir wollten nicht nur mithalten, sondern vorausdenken.Deshalb haben wir unsere neue Plattform von Grund auf neu gedacht. Sie basiert auf Kubernetes, setzt auf Bare Metal Deployment und verwendet Tools wie Helm, Operator SDK und ein richtiges DCIM.
 Tätigkeiten
Deine Issues:&nbsp;
<ul>
<li>Du entwickelst unsere Kubernetes-basierte Hosting-Plattform weiter und stellst sicher, dass alle Systeme laufen - stabil, performant und skalierbar&nbsp;</li>
<li>Du managst Bare Metal Deployments und die Storage Provisionierung auf Bare Metal Kubernetes Nodes</li>
<li>Du bringst deine Erfahrung bei technologischen Entscheidungen ein, erkennst die Auswirkungen systemischer Veränderungen und schaffst Verständnis für deren Impact</li>
<li>Du erkennst, was besser laufen kann – und bringst unsere Plattform mit gezielten Optimierungen und deinem Know-how spürbar nach vorn</li>
<li>Du bist neugierig, offen für Neues und verfolgst aktuelle Entwicklungen der Open-Source-Welt und neuer Technologien</li>
</ul>
 Anforderungen
Dein Tech-Stack &amp; Mindset:&nbsp;
<ul>
<li>Du hast umfangreiche Erfahrung in der Verwaltung von Kubernetes-Clustern und bist mit den Standards der Open Container Initiative (OCI) vertraut</li>
<li>Du bist in der Linux-Welt zuhause, arbeitest systemnah und verstehst, wie sich Entscheidungen auf die darunterliegende Infrastruktur auswirken</li>
<li>Du hast schon diverse Storage Provisioner im Einsatz erlebt</li>
<li>Mindestens eine Programmiersprache (z.B. Golang, Python) ist Teil deines Stacks</li>
<li>Netzwerk-Themen schrecken dich nicht ab – Begriffe wie BGP wecken eher dein Interesse als deinen Fluchtreflex</li>
<li>Du denkst nicht nur lösungsorientiert, sondern auch voraus – und hast Lust, dein Wissen aktiv im Team zu teilen</li>
<li>Du hast Lust, Plattform-Architektur aktiv mitzugestalten und bleibst nicht beim Offensichtlichen stehen</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
1. Persönliches Kennenlernen (Vor Ort oder über Teams):
Wir möchten mehr über dich erfahren: Was macht dir besonders viel Spaß? Was sind Themengebiete, die dich begeistern? Gerne kannst du dir Fragen zu mittwald überlegen und vorbereiten.
Fachwissen ist uns wichtig, deine Persönlichkeit ist uns aber wichtiger. Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist – nur so können wir dich stärkenorientiert einsetzen.
Du möchtest das Team kennenlernen und den Arbeitsplatz sehen? Kein Problem! Gerne nehmen wir uns die Zeit für einen Rundgang.
2. Die zweite Runde:
Der erste Eindruck hat sich bestätigt – weiter geht's!&nbsp;Deine Gesprächspartner aus dem ersten Kennenlernen planen nun einen Probearbeitstag, der ganz individuell auf dich zugeschnitten ist.
Gerne möchten wir dir einen authentischen Einblick in die mittwald Welt geben. Um das Aufgabengebiet kennenzulernen, stellen wir dir eine Aufgabe, lassen dich an Teambesprechungen teilnehmen und/oder führen gemeinsam Experten-Diskussionen zu spannenden Fachthemen.&nbsp;Du darfst also gespannt sein!&nbsp;
Das Probearbeiten schließen wir dann mit einem Feedback-Gespräch ab.

Senior Infrastructure Engineer - Kubernetes@BareMetal (m/w/d)

location: Espelkamp
status: active
 Tätigkeiten
Deine Issues:
Weiterentwicklung unserer Kubernetes-basierten Hosting-Plattform
Sicherstellen von Stabilität, Performance &amp; Skalierbarkeit der Systeme
Bare Metal Deployments und Storage-Management&nbsp;
Technologische Entscheidungen mit Impact&nbsp;
Blick für neue Technologien und Open-Source-Entwicklungen
 Anforderungen
Dein Stack:
container: [“docker” | “containerd” | “cri-o”] orchestration: [“kubernetes”] deployment: ["helm"] linux: "expert level &amp; systemnah" storage: ["OpenEBS" | "zfs" | "xfs"&nbsp;| "CSI"] tooling: ["Git", "CI/CD", "Monitoring (PrometheusStack, etc.)"] network: [“CNI” | "BGP"] development: [“Golang” | “Bash” | “SPL”] mindset: ["vorausschauend", "offen", "lösungsorientiert", “leidenschaftlich”
 Bewerbungsprozess
1. Persönliches Kennenlernen (Vor Ort oder über Teams):
Wir möchten mehr über dich erfahren: Was macht dir besonders viel Spaß? Was sind Themengebiete, die dich begeistern? Gerne kannst du dir Fragen zu mittwald überlegen und vorbereiten.
Fachwissen ist uns wichtig, deine Persönlichkeit ist uns aber wichtiger. Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist – nur so können wir dich stärkenorientiert einsetzen.
Du möchtest das Team kennenlernen und den Arbeitsplatz sehen? Kein Problem! Gerne nehmen wir uns die Zeit für einen Rundgang.
2. Die zweite Runde:
Der erste Eindruck hat sich bestätigt – weiter geht's!&nbsp;Deine Gesprächspartner aus dem ersten Kennenlernen planen nun einen Probearbeitstag, der ganz individuell auf dich zugeschnitten ist.
Gerne möchten wir dir einen authentischen Einblick in die mittwald Welt geben. Um das Aufgabengebiet kennenzulernen, stellen wir dir eine Aufgabe, lassen dich an Teambesprechungen teilnehmen und/oder führen gemeinsam Experten-Diskussionen zu spannenden Fachthemen.&nbsp;Du darfst also gespannt sein!&nbsp;
Das Probearbeiten schließen wir dann mit einem Feedback-Gespräch ab.

Senior Infrastructure Engineer (m/w/d) - (short_version)

Technische Herausforderungen meistern, innovative Lösungen entwickeln und echte Probleme unserer Kunden lösen: genau das macht die Arbeit bei uns aus. Als Full-Stack-Developer wirst du Teil eines Teams, das kreative Köpfe mit Leidenschaft für clevere Softwarelösungen vereint. Bei uns findest du die perfekte Mischung aus Eigenverantwortung, Teamwork und der Möglichkeit, spürbare Mehrwerte zu schaffen.
 Tätigkeiten
Unsere Kunden stehen immer wieder vor individuellen, komplexen Herausforderungen. Wir brauchen deine Ideen, um diese mit dem Kunden zu lösen. Es geht nicht um Standardsoftware, sondern um maßgeschneiderte Anwendungen, die konkrete Probleme unserer Kunden beseitigen. Jedes Projekt ist einzigartig und genau das macht unsere Arbeit so spannend.
 Anforderungen
<ul>
<li>Sehr gute Kenntnisse in .NET (C#) und Angular</li>
<li>Erfahrung in Frontend- und Backend-Entwicklung</li>
<li>Verständnis für saubere Softwarearchitektur und Testbarkeit</li>
<li>Fähigkeit, komplexe Anforderungen in durchdachte Lösungen zu übersetzen</li>
<li>Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Kommunikationsstärke im Team und gegenüber Kunden</li>
<li>Wünschenswert: Erfahrung mit Azure-Services und Docker oder vergleichbaren Technologien</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li>Ein motiviertes, kollegiales Team mit echter Wertschätzung</li>
<li>Spannende, abwechslungsreiche Projekte statt Routineaufgaben</li>
<li>Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und individuelle Förderung</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Homeoffice</li>
<li>Regelmäßige Team-Events und eine offene Feedbackkultur</li>
<li>Moderne Technologien und Tools, die dich in deiner Arbeit unterstützen</li>
<li>Ein Arbeitsplatz, an dem du nicht nur ein Rädchen im Getriebe bist, sondern Dinge bewegen kannst</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>Bewerben: Schick uns dein Profil, das deine IT-Kenntnisse auf den Punkt bringt.</li>
<li>Sprechen: Lerne uns in einem ersten Gespräch kennen. Wir gestalten es offen und partnerschaftlich.</li>
<li>Starten: Beginne deinen neuen Job und werde mit uns Problemlöser.</li>
</ol>

Full-Stack-Developer .NET/Angular

Worauf du dich freuen kannst:
 Stark gewachsen, trotzdem locker
Mittelständisch mit Substanz, aber auch Start-up-Vibes: Bei uns gibt’s Duz-Kultur, flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen und Kolleg:innen, die nicht nur kompetent, sondern auch echt nett sind. Wertschätzung? Kein Buzzword, sondern gelebter Alltag.
 Karriere mit Weitblick
Du bekommst bei uns keine Aufgaben – du bekommst Verantwortung. Mitgestalten statt mitlaufen. Plus: Jede Menge Möglichkeiten, dich weiterzuentwickeln und Karriere zu machen – im Rahmen unseres Personal Performance Managements (klingt wichtig, ist es auch).
 Corporate Benefits, die sich wirklich lohnen
Top-ausgestatteter Arbeitsplatz, faire Bezahlung, extra Urlaubstage, steuerfreier Sachbezug, Mitarbeiterrabatte, frisches Obst, gekühlte Drinks, Kaffeespezialitäten und jede Menge Extras: von vermögenswirksamen Leistungen über betriebliche Altersvorsorge bis hin zum E-Bike-Leasing. Und ja – unsere Teamevents machen wirklich Spaß.
 Tätigkeiten
Wie dein Beitrag zu unserer Erfolgsgeschichte aussehen kann:
 ️ Sicherheit &amp; Struktur – du hältst unsere IT fest im Griff
Mit klaren Richtlinien, einem sicheren Händchen für Sophos &amp; Co. und dem Gespür dafür, wo es brennt, bevor’s raucht.
 Alles im Blick – Clients, Server, Cloud &amp; On Prem
Ob Windows, Mac oder Linux – du behältst den Überblick über fast 100 Geräte und unsere hybride IT-Landschaft.
 Dokumentation? Klar, verständlich, on point
Du hältst fest, was wichtig ist – nicht für die Schublade, sondern fürs Team.
 3CX, NinjaOne &amp; Co – Tools, die du beherrschst (oder schnell lernst)
Du setzt Systeme clever ein und sorgst dafür, dass alles rund läuft.
 Support mit Hirn &amp; Herz
Du hilfst, erklärst und kommunizierst – mit Kolleg:innen und Dienstleistern auf Augenhöhe.
 ️ Infrastrukturpflege vom Feinsten
Du kümmerst dich um Aufbau, Wartung und Weiterentwicklung – ob mit Ubiquiti oder dem nächsten Update.
 Team statt Ego – Know-how teilen, gemeinsam wachsen
Du bringst Wissen mit, willst dazulernen und packst mit an, wo’s zählt.
Erlebe ein agiles und herausforderndes Umfeld. Bring deine Begeisterung für Innovationen in ein Unternehmen ein, das einfach anders ist. Und das dir - neben einer angenehmen Atmosphäre - auch in Sachen Karriere viel zu bieten hat!
 Anforderungen
Findest du dich wieder?
✨ Ehrgeiz. Du kannst dich für spannende Projekte begeistern und wagst den Blick über den Tellerrand
 ‍♂️ Lösungsorientierung. Du lässt dich nicht schnell aus der Ruhe bringen
 Qualifikation. Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder ein vergleichbares Studium runden dein Profil ab
 Nice to have. Good to know. Kenntnisse in / Arbeit mit:
<ul>
<li>Windows Server 2012 und höher &amp; Windows Client Umgebung (Windows 10)</li>
<li>Active Directory (Verwaltungen &amp; Gruppenrichtlinien)</li>
<li>Netzwerkadministration (Routing, Verwaltung von Switchen, VPN etc.)</li>
<li>Windows Powershell</li>
<li>Google Workspace (o. anderen Cloud Umgebungen) sowie Google Cloud Platform</li>
<li>3CX Telefonsystem</li>
<li>Antivirenlösungen und Firewall von Sophos (Soft- und Hardware)</li>
<li>Linux (Server &amp; Client), Apple Clients</li>
</ul>
 Klingt nach dir? Dann zeig uns, was du draufhast!
Wir freuen uns auf dich – und bewerben uns gleich mit. Partnerschaft statt Paragraphen, Teamgeist statt Titel. 
 Team
 Unser IT-Team? Ein bunter Haufen digitaler Superhelden. Mit an Bord: unsere IT-Leitung als das strategische Mastermind, ein Webentwickler, der clevere Tools zur Prozessoptimierung baut, eine Softwareentwicklerin, die smarte Anwendungen und Schnittstellen entwickelt, zwei duale Studenten – einer in Wirtschaftsinformatik, der andere mit dem Fokus auf Digital Business – und ein Azubi zum Fachinformatiker für Systemintegration, der dafür sorgt, dass unser IT läuft - von unserer Hardware über unser Netzwerk bis zum Kolleg:innen-Support - Gemeinsam sorgt ihr dafür, dass bei uns alles rund läuft – von der Website bis zum Drucker.
 Bewerbungsprozess
☕ So läuft’s bei uns ab – dein Weg ins Team in vier entspannten Steps:
Step 1: Ein kurzes Online-Round-up – ganz unkompliziert mit unserer IT-Leitung. Ihr klärt die wichtigsten Fragen und kriegt ein erstes Gefühl füreinander. Step 2: Persönliches Gespräch bei uns vor Ort – mit Kaffee, Zeit und Raum für alle Themen, die dir wichtig sind. Step 3: Einen halben oder ganzen Tag mittendrin – du lernst das Team, unsere Personalleitung und die Geschäftsführung kennen. Step 4: Passt für beide Seiten? Dann sagen wir: Willkommen im Team!

IT-Systemadministrator/in | Fachinformatiker/in für Systemintegration (m/w/d)

Als Fullstack .NET Entwickler unterstützt du unser aktuell 5-köpfiges Entwicklerteam bei der Programmierung von Web- und Desktopanwendungen sowie Integrationsdiensten für unsere gewerblichen Kunden.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du entwickelst, implementierst und verbesserst individuelle Software in .NET/C# in Zusammenarbeit mit unseren Kunden</li>
<li dir="ltr">Du verantwortest die stetige Weiterentwicklung unserer hauseigenen Produkte</li>
<li dir="ltr">Du definierst Schnittstellen für eine sichere Front- und Backend-Kommunikation</li>
<li dir="ltr">Du sorgst für eine ansprechende Benutzeroberfläche und User Experience</li>
<li dir="ltr">Du hältst die Software auf dem aktuellen Stand der Technik (bleeding edge) und migrierst Software auf aktuelle Technologien</li>
<li dir="ltr">Du erstellst fortlaufend Softwaredokumentationen und stehst als Experte für Kunden und den internen Support parat</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du kannst ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Softwaretechnik/Informatik oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker vorweisen</li>
<li dir="ltr">Erste praktische Berufserfahrung in der Front- und Backendentwicklung, vorzugsweise im Rahmen von Unified Communications, bringst du mit</li>
<li dir="ltr">Du hast bereits Kenntnisse in der Programmierung mit C# und .NET sowie erste Projekterfahrung</li>
<li dir="ltr">Mit ASP.NET Core, Microsoft SQL Server und Microservices bist du vertraut</li>
<li dir="ltr">Idealerweise verfügst du über erste Berührungspunkte zu Protobuf, JavaScript oder TypeScript</li>
<li dir="ltr">Dich zeichnet eine zielorientierte, selbständige und strukturierte Arbeitsweise im agilen Entwicklungsteam aus</li>
</ul>
 Team
Wir sind ein herstellerunabhängiges ITK-Systemhaus mit Hauptsitz in Kaarst und 2 weiteren Standorten in Deutschland. Wir gehören wir zu den Top-Adressen in Deutschland, wenn es darum geht, unsere Kunden professionell bei der Auswahl, Implementierung und während des laufenden Betriebs ihrer individueller Kommunikations- und IT-Lösungen zu betreuen. Seit über 20 Jahren ist unsere Unternehmenskultur geprägt von flachen Hierarchien, Expertenwissen und enormem Teamgeist.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Für deine Bewerbung ist kein Anschreiben notwendig. Wir brauchen von dir eine Übersicht deiner bisher geleitsteten Tätigkeiten, erkennbar auch dem Lebenslauf und Arbeitszeugnissen.</li>
<li dir="ltr">Nach Eingang deiner Bewerbung werden wir uns schnellstmöglich (in der Regel innerhalb von einer Woche) mit dir in Verbindung setzen, um ein erstes Kennenlernen per Telefon oder Videocall zu terminieren. </li>
<li dir="ltr">Sollten unsere Rahmendaten im Erstgespräch übereinstimmen, ist ein weiterführendes Gespräch geplant, in dem auch die weiteren Teammitglieder und fachlichen Vorgesetzten kennengelernt werden.</li>
</ul>

(Junior) Fullstack .NET Entwickler (m/w/d)

Du sprichst gern mit Menschen, liebst digitale Produkte und willst Vertrieb endlich so machen, wie er sein sollte?
Dann bist du bei uns richtig: Wir suchen eine:n Sales Manager:in mit Lust auf echtes Kundenverständnis, smarte Prozesse und ein Team, das für gute Zusammenarbeit brennt.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Neukunden? Yes, please!&nbsp;Du gehst aktiv auf spannende Unternehmen zu – per Telefon, LinkedIn oder E-Mail – und bringst sie mit uns ins Gespräch.</li>
<li>Bestandskund:innen? Lieben wir.&nbsp;Du entwickelst bestehende Beziehungen weiter, erkennst Potenziale für Cross- und Upselling und bleibst am Ball.</li>
<li>Klarer Überblick.&nbsp;Du beantwortest Anfragen, erstellst Angebote und bringst deine Ideen in unsere Vertriebsstrategie ein.</li>
<li>Volles Programm.&nbsp;Du bist bei Events, Pitches, Präsentationen und Strategie-Workshops dabei – und gestaltest unsere Sales-Prozesse aktiv mit.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du bist ein Kommunikationstalent mit Lust, Menschen und Themen zusammenzubringen</li>
<li>Du hast erste Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im Agentur-, IT- oder Online-Marketing-Umfeld</li>
<li>Du kannst dich gut organisieren, bleibst auch bei vielen Bällen in der Luft ruhig und fokussiert</li>
<li>Du bringst technisches Grundverständnis mit – oder den Willen, dich da reinzufuchsen</li>
<li>Vor allem aber: Du willst was bewegen, Verantwortung übernehmen und Spaß bei der Arbeit haben</li>
</ul>
 Team
Das Sales- und Accountteam ist das Herzstück unserer Agentur. Hier laufen die Fäden zusammen. Wir haben 4 Kolleginnen und 2 Kollegen, die sich um unsere Kunden und Projekte kümmern, einige mit Fokus auf Projektmanagement, andere auf Vertrieb und Kundenbetreuung.
 Bewerbungsprozess
Wir lernen uns in einem ersten Kennlerngespräch per Teams kennen. In der Regel nehmen ein Teamlead sowie ich aus dem People &amp; Culture Team oder ein Teammitglied am Gespräch teil. Passt der erste Eindruck für beide Seiten, führen wir ein zweites Gespräch, in dem ggf. nochmal ein Kollege/eine Kollegin oder unser Geschäftsführer teilnimmt. Innerhalb von einer Woche bekommst du eine Rückmeldung - sofern keine Feiertage oder Urlaub dazwischen liegt.

Sales Manager (all genders)

Wir möchten die Welt nachhaltig(er) gestalten: Tagtäglich beschäftigen wir uns mit regenerativen Energien aus der Ressource Wind und wollen dafür deutschlandweit Maßstäbe setzen. Ein großes Ziel, das für uns und unsere Mitarbeitenden eine Herzensangelegenheit ist.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du übernimmst die Kontierung und Verbuchung aller lfd. Geschäftsvorfälle für mehrere Gesellschaften der ENOVA-Unternehmensgruppe</li>
<li>Du führst die&nbsp;Abstimmung&nbsp;der Konten&nbsp;und die Stammdatenpflege durch</li>
<li>Du erstellst fristgerecht die USt-Voranmeldungen und ZM-Meldungen</li>
<li>Du übernimmst die Rechnungsstellung, die OP-Überwachung sowie das Mahnwesen</li>
<li>Du unterstützt bei der Erstellung der Jahresabschlüsse in Zusammenarbeit mit Steuerberatern</li>
<li>Du bist interner&nbsp;Ansprechpartner&nbsp;für buchhalterische Fragen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im&nbsp;kaufmännischen&nbsp;oder&nbsp;steuerberatenden&nbsp;Bereich.</li>
<li>Durch deine Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung kennst du dich mit der&nbsp;Debitoren-, Kreditoren und Anlagenbuchhaltung aus.</li>
<li>Du gehst sicher mit den MS-Office-Programmen um.</li>
<li>Teamfähigkeit&nbsp;und&nbsp;Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität zeichnen dich aus.</li>
<li>Du hast sehr gute kommunikative Fähigkeiten.</li>
<li>Dich zeichnen eine&nbsp;strukturierte, termintreue und&nbsp;zielorientierte&nbsp;Arbeitsweise aus.</li>
</ul>
 Team
Start-up Mentalität, schnelle Entscheidungswege und flache Hierarchien zeichnen uns aus. Mit einer großen Portion Agilität und unserem Open Mindset treiben wir die Transformation der erneuerbaren Energien in hoher Geschwindigkeit voran.
 Bewerbungsprozess
Langwieriger Bewerbungsprozess? Nicht mit uns Bei uns ist schnelle Entscheidungsfindung nicht einfach nur ein Schlagwort: Innerhalb von ein bis zwei Wochen kannst du bei ENOVA bereits mit deinem Job starten ✨ Und so funktioniert's:
1️⃣ Nach dem Bewerbungseingang wird dein Profil von HR und dem jeweiligen Fachbereich gesichtet; anschließend laden wir dich zu einem ersten Kennlerngespräch ein. 
2️⃣ Zweitgespräch: Wenn alles passt, folgt ein Gespräch mit HR, unserem CEO <a href="https://www.linkedin.com/in/hauke-bruemmer/" target="_blank">Hauke Bruemmer</a> und unserem COO <a href="https://www.linkedin.com/in/hendrik-b%C3%B6schen-12017615/" target="_blank">Hendrik Böschen</a> oder unserem CFO <a href="https://www.linkedin.com/in/bj%C3%B6rn-burau-7b6572213/" target="_blank">Björn Burau</a>; eine Rückmeldung erhälst du innerhalb von einer Woche. 
3️⃣ Bei einer Zusage bekommst du noch am selben Tag deinen Arbeitsvertrag via Docusign. 
4️⃣ Damit du dich anschließend wirklich auf deinen neuen Job freuen kannst, macht sich zeitnah unser Onboarding-Paket - inklusive persönlichem Einarbeitungsplan - auf den Weg zu dir ✨

Mitarbeiter in der Finanzbuchhaltung (m/w/d) in der Erneuerbare Energien Branche

Du suchst als Magento Entwickler:in einen Job und hast Spaß an leistungsstarken E-Commerce Systemen?&nbsp;Du bist ein:e Mitdenker:in und hast Lust auf ein tolles&nbsp;Team, namhafte Kunden und&nbsp;coole Mitarbeiterevents? Dann bist du bei uns genau richtig.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du setzt mit uns im Team verschiedenste E-Commerce Projekte um und entwickelst individuelle Lösungen für unsere Kunden</li>
<li dir="ltr">Kundenindividuelle Workflows, Backend-Erweiterungen sowie Anbindung externer und Entwicklung eigener Schnittstellen gehören dazu</li>
<li dir="ltr">Anpassung und Erweiterung von bestehenden Funktionalitäten sowie Konzeption &amp; Implementierung von Features &amp; Bugfixes</li>
<li dir="ltr">Anbindungen von Magento an bestehende Lösungen z.B. ERP-Systeme oder PIM-Anbieter</li>
<li dir="ltr">Du wirkst an der stetigen Verbesserung unserer Prozesse mit, sowohl im Kundenprojekt als auch intern, bildest dich gerne fort und teilst dein Know-How im Team</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast Erfahrung mit Magento 2, idealerweise im Bereich Backend sowie Frontend</li>
<li dir="ltr">Gute Erfahrungen im Bereich der objektorientierten Entwicklung mit PHP und MySQL</li>
<li dir="ltr">Gute Kenntnisse in den gängigen Web-Standards wie HTML, CSS, JavaScript sowie idealerweise auch mit dem Symfony Framework</li>
<li dir="ltr">Auch wenn ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung vorteilhaft ist, zählt für uns lediglich Dein Enthusiasmus und Deine hier beschriebenen Fähigkeiten</li>
<li dir="ltr">Du hast Lust etwas zu bewegen und arbeitest gern eigenverantwortlich sowie kundenorientiert und möchtest schnell eigene Projekte übernehmen? Dann zeig uns, was du kannst!</li>
</ul>
 Team
Unsere Agentur mit 65 Mitarbeitenden hat aktuell ca. 30 Entwickler:innen, aufgeteilt in drei Teams: E-Commerce, Software und Website. Als Magento Entwickler:in bist du Teil unseres E-Commerce Teams, welches aktuell eine Größe von ca. 10 Entwickler:innen hat, wobei einige ihren Fokus auf Magento-, andere auf Shopware-Entwicklung gelegt haben.
Nur ein motiviertes Team kann Bestleistungen erzielen. Daher ist uns der Zusammenhalt im Team besonders wichtig. Wir haben unsere eigenen&nbsp;Leitsätze&nbsp;erarbeitet, sozusagen der selbst auferlegte Verhaltenscodex im täglichen Miteinander. Wir behandeln uns grundsätzlich respektvoll, mögen Hierarchien eigentlich nicht und sagen offen unsere Meinung; unabhängig von der Position oder Erfahrung.
Deinen Arbeitsplatz bestimmst du!&nbsp;Mobiles Arbeiten&nbsp;wann und von wo aus immer du möchtest. No strings attached! Wir zwingen niemanden ins Büro, freuen uns aber auch immer, wenn wir uns mal persönlich sehen.
Dich erwarten eine Reihe von Benefits:
<ul>
<li dir="ltr">Ein großartiges Team</li>
<li dir="ltr">Freie Gerätewahl: Mac, Windows oder Linux – unsere Hardware darfst du auch privat nutzen</li>
<li dir="ltr">Flexible Arbeitszeiten und Mobiles Arbeiten</li>
<li dir="ltr">Interne &amp; Externe Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li dir="ltr">Arbeiten an anderen MAI Standorten &amp; Workation</li>
<li dir="ltr">Teams, die Themen wie Diversität &amp; Inklusion behandeln</li>
<li dir="ltr">Deutschlandticket, Jobrad oder Tankgutscheine</li>
<li dir="ltr">Arbeitgeberzuschuss von 20% zu deiner betrieblichen Altersvorsorge</li>
<li dir="ltr">Corporate Benefit Plattform &amp; edenred</li>
<li dir="ltr">Kleine und große Teamevents – feiern können wir!</li>
<li dir="ltr">Buddy-Programm für Neustarter:innen</li>
<li dir="ltr">Heiligabend und Silvester sind für alle frei</li>
</ul>
Im Office:
<ul>
<li dir="ltr">Kickertisch auf der Dachterasse &amp; Dartscheibe im Sozialbereich</li>
<li dir="ltr">Snacks &amp; Drinks im Office: kühle Limos, Bier, frischer Kaffee, Obst oder Gemüse – für jede:n ist ‘was dabei</li>
<li dir="ltr">Essenszuschuss in der Kantine</li>
</ul>
Weitere Benefits und einen FAQ Bereich findest du auf unserer Karriereseite.
Bereit für den nächsten Schritt? Dann bewirb dich jetzt bei uns!
 Bewerbungsprozess
Wir lernen uns in einem ersten Kennlerngespräch per Teams kennen. In der Regel nehmen ein Team Lead sowie ein Teammitglied aus der Entwicklung am Gespräch teil. Passt der erste Eindruck für beide Seiten, führen wir ein zweites Gespräch, in dem nochmal ein anderer Team Lead, ein Kollege/eine Kollegin oder unser Geschäftsführer teilnimmt. Innerhalb von einer Woche bekommst du eine Rückmeldung.

Magento Developer (all genders)

Um Legacy-Code brauchst du dich hier nicht zu kümmern. Gemeinsam mit deinem Team startest du from scratch. Gemeinsam baut ihr für unsere Hosting-Verwaltung die Features von morgen.&nbsp; Mit TypeScript, Go oder Node.js sowie verschiedenen Code-Generatoren entwickelst du eventbasierte Microservices.&nbsp; Genau dein Ding? Dann lass uns kennenlernen.

Falls es dich interessiert, ist hier unser vollständiger Tech-Stack des Kundencenters: Go, TypeScript, Node.js, React, REST, Open API, gRPC, CQRS, Eventsourcing, DDD, MongoDB, MySQL, Redis, CockroachDB, Docker, Kubernetes, Helm, n8n als Workflow-Engine, GitLab
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du entwickelst das Backend unserer neuen, innovativen Webanwendungen</li>
<li>Du arbeitest aktiv in Design- und Code-Sprints mit, bei denen du deinen Ideen freien Lauf lassen kannst und auch mal out-of-the-box denkst</li>
<li>Unit-/Integration-Tests und strikte Typings geben dir beim Entwickeln die nötige Sicherheit</li>
<li>Leidenschaftlich entwickelst du in einem Team aus Gleichgesinnten unsere Produkte weiter und probierst auch einfach mal Dinge aus, um so unseren hohen Qualitätsanspruch umzusetzen und die Kunden langfristig zu begeistern</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du hast bereits mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von Webanwendungen</li>
<li>Du kennst dich bspw. mit&nbsp;<a href="Node.js">Node.js</a>, Go oder TypeScript sehr gut aus&nbsp;</li>
<li>Du kannst mit Git als Versionskontrollsystem, Pull Request-Workflows und üblichen CI-Lösungen sowie Docker und Rest umgehen</li>
<li>Kreativität, Humor und eine Leidenschaft für neue Technologien gehören für dich zum täglichen Doing dazu</li>
<li>Der sichere Umgang mit dem Meme-Generator ist für dich genauso selbstverständlich wie der exzellente Aufbau eines Lego Todessterns</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li>Du wirst bei uns als Backend Entwickler (m/w/d) Teil der Produktentwicklung</li>
<li>Hier haben wir uns in fünf verschiedene Teams aufgeteilt, welche aus Frontend Entwickler*innen, Backend Entwickler*innen, Architekt*innen und Product Owner*innen bestehen</li>
<li>Außerdem haben wir ein eigenes UX/UI-Designer*innen Team</li>
<li>Zusätzlich zu den "festen" Teams gibt es Gilden (z.B. Frontend). Bei Gilden handelt es sich um mehrere Mitarbeiter, die bestimmte Themen vorantreiben und betreuen.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
1. Persönliches Kennenlernen (Vor Ort oder über Teams):
Wir möchten mehr über dich erfahren: Was macht dir besonders viel Spaß? Was sind Themengebiete, die dich begeistern? Gerne kannst du dir Fragen zu mittwald überlegen und vorbereiten.
Fachwissen ist uns wichtig, deine Persönlichkeit ist uns aber wichtiger. Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist – nur so können wir dich stärkenorientiert einsetzen.
Du möchtest das Team kennenlernen und den Arbeitsplatz sehen? Kein Problem! Gerne nehmen wir uns die Zeit für einen Rundgang.
2. Die zweite Runde:
Der erste Eindruck hat sich bestätigt – weiter geht's!&nbsp;Deine Gesprächspartner aus dem ersten Kennenlernen planen nun einen Probearbeitstag, der ganz individuell auf dich zugeschnitten ist.
Gerne möchten wir dir einen authentischen Einblick in die mittwald Welt geben. Um das Aufgabengebiet kennenzulernen, stellen wir dir eine Aufgabe, lassen dich an Teambesprechungen teilnehmen und/oder führen gemeinsam Experten-Diskussionen zu spannenden Fachthemen.&nbsp;Du darfst also gespannt sein!&nbsp;
Das Probearbeiten schließen wir dann mit einem Feedback-Gespräch ab.

Backend Entwickler (m/w/d)

Bei uns hast du die Möglichkeit, anspruchsvolle Webprojekte eigenverantwortlich umzusetzen und deine Expertise aktiv einzubringen. Wir bieten ein motiviertes Team, das Wert auf Austausch und Weiterentwicklung legt, und unterstützen dich dabei, neue Impulse zu setzen und deine Skills gezielt auszubauen. Bewirb dich jetzt und gestalte mit uns innovative Lösungen – wir freuen uns auf deine Erfahrung!
 Tätigkeiten
Du bist verantwortlich für die Einrichtung, Konfiguration und Pflege von Websites mit WordPress, Shopware und Page-Buildern wie Elementor Pro. Du entwickelst und passt Plugins, Widgets, Themes und Funktionen mit PHP, JavaScript, HTML5 und CSS an und sorgst für Performance, Sicherheit und SEO-Optimierung. Dabei arbeitest du im Team mit Git, analysierst technische Fehler und behebst sie zuverlässig.
 Anforderungen
Du bringst fundierte Erfahrung mit WordPress oder Shopware und deren Erweiterungen mit und beherrschst den sicheren Umgang mit Elementor oder anderen Page-Buildern. Du verfügst über solide Kenntnisse in PHP, JavaScript, HTML und CSS sowie Routine im Einsatz von Git für Versionskontrolle und Teamarbeit. Eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise, Interesse an UX/UI-Design, Web-Performance und responsiven Lösungen runden dein Profil ab – idealerweise ergänzt durch Erfahrungen mit WooCommerce, Shopware 6, React, Vue.js, CI/CD-Pipelines und Cloud-Technologien.
 Team
Wir sind ein junges, dynamisches Team, das aus einem spannenden Mix von Junior- und Senior-Entwicklern sowie einem Azubi besteht. Bei uns findest du eine offene und unterstützende Arbeitsatmosphäre, in der Lernen und Wachstum im Fokus stehen. Gemeinsam gestalten wir innovative Webprojekte und bringen uns gegenseitig voran.
 Bewerbungsprozess
1. Bewerbung: Schick uns deine Unterlagen 2. Persönliches Kennenlernen: Wir wollen auch den Menschen hinter den Skills sehen. 3. Passt alles? Dann bekommst du von uns ein Angebot.

Senior Full-Stack WordPress-Webdeveloper

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Developer (m/w/d) an unseren Firmenstandtort Bielefeld
Was wir Dir bieten können 
<ul>
<li dir="ltr">Moderne Technologie-Stacks &amp; eine top Datenbasis als Grundlage für KI und Data Science</li>
<li dir="ltr">Weitreichende Gestaltungsmöglichkeiten</li>
<li dir="ltr">Flache Hierarchien</li>
<li dir="ltr">Ein von Vertrauen und freundschaftlichem Umgang geprägtes Arbeitsklima</li>
<li dir="ltr">Systematische Weiterbildung und eine langfristige Perspektive in einem erfolgreich expandierenden Unternehmen</li>
<li dir="ltr">Gute Verkehrsanbindung und Parkplätze</li>
<li dir="ltr">Mobileoffice Angebote</li>
<li dir="ltr">Unfallversicherung, die Arbeit und Privataktivitäten abdeckt</li>
<li dir="ltr">Dienstfahrrad</li>
<li dir="ltr">Mitarbeiterevents</li>
<li dir="ltr">30 Tage Urlaub</li>
<li dir="ltr">Unternehmenserfolgsbeteiligung</li>
</ul>
 Tätigkeiten
Was Du mitbringst
<ul>
<li dir="ltr">Du arbeitest an spannenden Neuentwicklungen in MS SQL, <a href dir="ltr">C#, </a>Angular und treibst diese eigenständig voran</li>
<li dir="ltr">Du programmierst die Prozeduren für die Datenaufbereitung und Datenauswertung</li>
<li dir="ltr">Du unterstützt uns bei der Optimierung unserer Auswertungsprozeduren</li>
<li dir="ltr">Du betreust und entwickelst unsere Webanwendungen weiter (Back-&amp; Frontend)</li>
<li dir="ltr">Du bist das Bindeglied zwischen Daten und Auswertung und unterstützt damit unsere Analyse-Teams</li>
<li dir="ltr">Und wer so tief in den Auswertungsprozeduren steckt, dem fallen auch immer wieder Optimierungen von Prozessen und Abläufen auf: Sprich es an, setzt es um und treibe Deinen Bereich innovativ voran</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Informatik, eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li dir="ltr">Du hast sehr gute Kenntnisse in MS SQL und C#</li>
<li dir="ltr">Außerdem bringst Du gute Kenntnisse in Angular und VBA mit</li>
<li dir="ltr">Dein erklärtes Ziel ist die Optimierung von Prozessen und Datenflüssen</li>
<li dir="ltr">Du würdest Dich selbst als Mensch mit hoher Datenaffinität beschreiben</li>
<li dir="ltr">Du bringst eine schnelle Auffassungsgabe und Kommunikationsstärke mit</li>
<li dir="ltr">Deine Deutschkenntnisse sind auf muttersprachlichem Niveau oder C1-Level</li>
</ul>
 Team
Unsere Unternehmenskultur ist vor allem durch den persönlichen Einsatz jedes Einzelnen, langfristige Bindungen und selbstverantwortliches Arbeiten geprägt. Unser Motto "Arbeiten wie mit Freunden" spiegelt sich in unserer offenen Kommunikation und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre wider.
 Bewerbungsprozess
Wenn Du Teil des h+p Teams werden möchten, freuen wir uns über Deinen CV, sowie Angaben zu Deiner Gehaltsvorstellungen und zum frühestmöglichen Starttermin.
Kontakt: Sonja Eichhoff – 0172-1479641 h + p hachmeister + partner GmbH &amp; Co KG, Meisenstraße 94, 33607 Bielefeld
<a href="http://www.hachmeister-partner.de" dir="ltr" target="_blank">www.hachmeister-partner.de</a>
hachmeister + partner ist die führende Unternehmensberatung in der Fashion, Sport und Lifestyle Branche. Durch die Vernetzung mit einer Vielzahl von Partnerunternehmen verfügen wir über ein einzigartiges Datenpanel. Dieses bildet die Grundlage unserer Benchmarking Services und Softwarelösungen, die in vielen Kernprozessen der Branche zum Einsatz kommen. Mit unserem Panel werten wir permanent Daten von über 1500 Verkaufspunkten mit einem Jahresumsatz von mehr als 8 Mrd. € aus. Hierzu gehören Kundendaten von 2,8 Mio. Kunden, Online-Daten, Frequenz-Daten, Crawling-Daten und viele mehr.Basierend auf diesen Daten - und unter Einbezug weiterer externer Datenquellen - generieren wir unter Einsatz von KI-Lösungen Trends und Prognosen für eine gesamte Branche.

Software Developer (m/w/d)

Bei uns bekommst du als junges Talent die echte Chance, dich weiterzuentwickeln und an spannenden Webprojekten mitzuwirken. Wir fördern deine Lernbereitschaft, unterstützen dich beim Ausbau deiner Skills und bieten ein Team, das dich auf deinem Weg begleitet. Bewirb dich jetzt und starte deine Karriere bei uns – wir freuen uns auf dich!
 Tätigkeiten
Du bist verantwortlich für den Aufbau und die Pflege von WordPress-Websites mit Elementor und setzt Designvorgaben aus Screendesigns mit HTML und CSS um. Du strukturierst und pflegst Inhalte im CMS ein, optimierst Webseiten für SEO und Performance und übernimmst kleinere Anpassungen in JavaScript und PHP. Versionskontrolle und Zusammenarbeit im Team erfolgen über Git.
 Anforderungen
Du hast erste Erfahrung mit WordPress und Elementor sowie Grundkenntnisse in HTML, CSS und JavaScript. Du bringst Interesse an SEO und Web-Performance mit und beherrschst den sicheren Umgang mit Excel sowie grundlegende Bildbearbeitung, zum Beispiel mit Photoshop oder Canva. Außerdem zeichnen dich Lernbereitschaft und eine strukturierte Arbeitsweise aus.
 Team
Wir sind ein junges, dynamisches Team, das aus einem spannenden Mix von Junior- und Senior-Entwicklern sowie einem Azubi besteht. Bei uns findest du eine offene und unterstützende Arbeitsatmosphäre, in der Lernen und Wachstum im Fokus stehen. Gemeinsam gestalten wir innovative Webprojekte und bringen uns gegenseitig voran.
 Bewerbungsprozess
1. Bewerbung: Schick uns deine Unterlagen 2. Persönliches Kennenlernen: Wir wollen auch den Menschen hinter den Skills sehen. 3. Passt alles? Dann bekommst du von uns ein Angebot.

Junior Webentwickler/ Content Manager (m/w/d) – WordPress & Elementor

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Engineer Machine Learning (m/w/d) an unseren Firmenstandtort Bielefeld
 Tätigkeiten
Welche Aufgaben Dich erwarten erwartet
<ul>
<li dir="ltr">Du wählst geeigneter Lösungsmethoden in den Bereichen KI und Machine Learning aus und implementierst diese</li>
<li dir="ltr">Du führst Anforderungsanalysen durch und entwickelst zielführende Lösungen innerhalb von KI-Projekten</li>
<li dir="ltr">Dir obliegt die Projektleitung und Umsetzung von Implementierungsprojekten (von der Konzeptionsphase bis Going Live)</li>
<li dir="ltr">Du betreust unsere Mandanten im Rahmen unserer Kundenprojekte</li>
<li dir="ltr">Du verarbeitest unsere großen KI-Datenmengen nicht nur, Du gehst auch tief in die Analyse</li>
<li dir="ltr">Du bist federführend zuständig für die fortlaufende Qualitäts- und Performanceverbesserung und den weiteren Ausbau unserer KI-Kompetenz</li>
<li dir="ltr">Du scannst neue Methoden und Technologien und bringst sie ggf. zum Einsatz</li>
<li dir="ltr">Du entwickelst aktiv in Python, MS SQL, R</li>
</ul>
 Anforderungen
Was Du mitbringst
<ul>
<li dir="ltr">3–6 Jahre Berufserfahrung im Bereich Statistik, Machine Learning, Deep Learning oder KI-Software-Engineering</li>
<li dir="ltr">Projektleitungserfahrung</li>
<li dir="ltr">Fundierte Kenntnisse im Bereich klassischer Machine Learning-Verfahren und moderner Deep Learning-Verfahren</li>
<li dir="ltr">Tiefgehende Erfahrung im Aufbau von ML-Pipelines, Performance Optimierung und Feature Engineering</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit der Gesamtverantwortung von ML-Projekten (von Datenaufnahme bis Deployment)</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Programmierkenntnisse in Python, R, SQL</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit Produktivsetzung von Modellen (online inference, batch prediction, A/B-Tests)</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit Cloud-Plattformen (z. B. AWS, Azure, GCP)</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit Container-Technologien (z.B. Docker) und Container-Orchestrierung (z.B. Kubernetes)</li>
<li dir="ltr">Fähigkeit, innovative Ansätze zu entwickeln und bestehende zu optimieren</li>
<li dir="ltr">Du bringst in jedem Fall gute Deutschkenntnisse mit (Muttersprachler oder C2 Level)</li>
</ul>
Was wir Dir bieten
<ul>
<li dir="ltr">Moderne Technologie-Stacks &amp; eine top Datenbasis als Grundlage für KI und Data Science</li>
<li dir="ltr">Weitreichende Gestaltungsmöglichkeiten</li>
<li dir="ltr">Flache Hierarchien</li>
<li dir="ltr">Ein von Vertrauen und freundschaftlichem Umgang geprägtes Arbeitsklima</li>
<li dir="ltr">Systematische Weiterbildung und eine langfristige Perspektive in einem erfolgreich expandierenden Unternehmen</li>
<li dir="ltr">Gute Verkehrsanbindung und Parkplätze</li>
<li dir="ltr">Mobileoffice Angebote</li>
<li dir="ltr">Unfallversicherung, die Arbeit und Privataktivitäten abdeckt</li>
<li dir="ltr">Dienstfahrrad</li>
<li dir="ltr">Mitarbeiterevents</li>
<li dir="ltr">30 Tage Urlaub</li>
<li dir="ltr">Unternehmenserfolgsbeteiligung</li>
</ul>

 Team
Unsere Unternehmenskultur ist vor allem durch den persönlichen Einsatz jedes Einzelnen, langfristige Bindungen und selbstverantwortliches Arbeiten geprägt. Unser Motto "Arbeiten wie mit Freunden" spiegelt sich in unserer offenen Kommunikation und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre wider.
 Bewerbungsprozess
Wenn Du Teil des h+p Teams werden möchten, freuen wir uns über Deinen aussagekräftigen CV, außerdem bitte Gehaltsvorstellungen und Deinen frühestmöglichen Starttermin.
Kontakt: Sonja Eichhoff – 0172-1479641 h + p hachmeister + partner GmbH &amp; Co KG, Meisenstraße 94, 33607 Bielefeld
<a href="http://www.hachmeister-partner.de" dir="ltr" target="_blank">www.hachmeister-partner.de</a>

Senior Engineer Machine Learning (m/w/d)

Diese Stelle als SEA Manager bietet dir die Chance, mit kreativen Ideen und strategischem Feingefühl sichtbare Erfolge zu gestalten - in einem Unternehmen, das auf Vertrauen, Modeleidenschaft und Teamgeist setzt. Wer nicht nur Klicks, sondern echte Wirkung erzielen will, findet hier ein Umfeld, das inspiriert, fördert und Freiraum für persönliche Entwicklung lässt.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Als Online Marketing Spezialist im Bereich Suchmaschinenwerbung bist du für die Planung,&nbsp; Umsetzung, Steuerung und Analyse sowie stetige Weiterentwicklung, Optimierung und Monitoring unserer SEA-Kampagnen (B2C) für alle Länder des Brax Online-Shops&nbsp; verantwortlich</li>
<li dir="ltr">Unter Berücksichtigung von vordefinierten Zielen bist du für das Wachstum und die&nbsp; Performance im SEA Kanal verantwortlich und implementierst SEA Strategien zur&nbsp; Neukundengewinnung und Umsatzsteigerung; dabei arbeitest du eng mit dem Team Lead&nbsp;Performance Marketing zusammen</li>
<li dir="ltr">Du führst A/B-Test zur Optimierung der Performance durch und berücksichtigst dabei&nbsp; länderspezifischen Besonderheiten</li>
<li dir="ltr">Dein Aufgabegebiet umfasst die Erstellung aussagekräftige Reports mit denen du die&nbsp; Kampagnen-Performance kontrollierst und optimierst, skalierbare Handlungsempfehlungen&nbsp; ableitest und bei der Überwachung relevanter E-Commerce KPIs unterstützt</li>
<li dir="ltr">Im Kampagnenmanagement bist du in enger Abstimmung mit den anderen E-Commerce-Teams (Onsite, SEO, Category Management und Brand Marketing) und arbeitest mit externen&nbsp;Dienstleistern zusammen</li>
<li dir="ltr">Die Beobachtung von Marktveränderungen sowie die Identifizierung von Trends und das&nbsp; Einbeziehen dessen in die eigenen Marketing-Aktivitäten sind Teil deines daily Business</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaft, Marketing,&nbsp; E-Commerce oder einem vergleichbaren Studiengang</li>
<li dir="ltr">Zusätzlich bringst du mindestens drei Jahre operative Erfahrung im Bereich&nbsp; Suchmaschinenmarketing (Search, Shopping &amp; GDN) und Performance-Marketing mit,&nbsp; vorzugsweise im E-Commerce im Bereich Mode und Lifestyle oder auf Agenturseite</li>
<li dir="ltr">Begeistern kannst du uns mit Ihrem fundierten Wissen im ROI-basierten&nbsp;Kampagnenmanagement und durch nachweisbare Erfolge in der Umsetzung von Search&nbsp;Advertising Kampagnen in mehreren Ländern gleichzeitig, sowie der Conversion-Optimierung</li>
<li dir="ltr">Dabei stellt auch der Umgang mit relevanten Plattformen und Tools (u.a. Google Ads, Microsoft Ads, Shopping/PLA, YouTube, Google Analytics) kein Problem für dich dar</li>
<li dir="ltr">Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein gutes Verständnis von Kennzahlen aus dem&nbsp; Online-Marketing sowie Interesse an datengetriebener Arbeit sind für dich und uns&nbsp; selbstverständlich</li>
<li dir="ltr">Exzellente Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse sowie eigenverantwortliches Arbeiten&nbsp; gepaart mit Teamfähigkeit, ausgeprägter Hands-on-Mentalität und Flexibilität runden dein&nbsp; Profil ab</li>
</ul>
 Team
Wir sind ein kleines, eingespieltes Team innerhalb des großen E-Commerce-Bereichs – verbunden durch echten Teamgeist, Vertrauen und Respekt. Unsere Arbeitsweise ist geprägt von Eigenständigkeit, offener Kommunikation auf Augenhöhe und dem Freiraum, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen. So gestalten wir gemeinsam echten Impact in einem unterstützenden Umfeld.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erster Call </li>
<li dir="ltr">1. Kennenlernen vor Ort/ digital </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
</ul>

SEA Manager (m/w/d)

Als Automation &amp; Hardware Engineer bei Cargoboard gestaltest du aktiv die Digitalisierung und Optimierung unserer internen Prozesse – von cleveren Automatisierungen über Low-Code-Tools bis hin zur stabilen IT-Infrastruktur. Du arbeitest eigenverantwortlich, eng mit Kolleg:innen aus allen Bereichen zusammen und schaffst technische Lösungen, die im Arbeitsalltag wirklich etwas bewegen. Ideal für alle, die Technik lieben und gleichzeitig gerne mit Menschen arbeiten.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Entwicklung und Wartung von Automatisierungslösungen zur Optimierung von Arbeits- und Geschäftsprozessen</li>
<li dir="ltr">Einführung und Support von Low-Code-Tools – damit auch Kolleg:innen ohne Programmierkenntnisse Prozesse effizient gestalten können</li>
<li dir="ltr">Troubleshooting und Weiterentwicklung der vorhandenen Hardware- und Softwarelösungen</li>
<li dir="ltr">Betreuung der internen IT-Infrastruktur inkl. Netzwerk, Endgeräte und Remote-Support</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im IT-Bereich</li>
<li dir="ltr">Praktische Erfahrung mit Low-Code-Tools wie Make.com, Zapier oder n8n – oder alternativ erste Coding-Kenntnisse</li>
<li dir="ltr">Vertrauter Umgang mit APIs und ein gutes Verständnis für logische, technische Abläufe</li>
<li dir="ltr">Know-how im Umgang mit Endgeräten sowie Tools wie Microsoft Intune und TeamViewer</li>
<li dir="ltr">Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleg:innen, gutes Kommunikationsgeschick und die Fähigkeit, technische Themen verständlich zu vermitteln</li>
<li dir="ltr">Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise und Lust, Dinge aktiv zu gestalten</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Erstes digitales Kennenlernen:&nbsp;In einem ersten digitalen Austausch über MS Teams möchten wir dich besser kennenlernen und mehr über deine Motivation erfahren.</li>
<li dir="ltr">Fachgespräch und Culture-Check:&nbsp;In einem zweiten Gespräch in unserem Office, gehen wir genauer auf deine Fähigkeiten ein. Bei Bedarf bekommst du vorab eine kleine Challenge.</li>
<li dir="ltr">Klärung der Vertragsdetails:&nbsp;Nachdem du uns überzeugt hast, besprechen wir bei einem dritten Termin die Details deines Arbeitsvertrages.</li>
</ol>

Automation & Hardware Engineer (all genders)

Als Customer Support Manager:in bei Cargoboard gestaltest du aktiv die Kundenerfahrung in einem dynamischen, digitalen Logistikunternehmen mit. Du bist nicht nur erste Ansprechperson für unsere Kund:innen, sondern arbeitest auch an der stetigen Weiterentwicklung unserer Servicequalität – mit Raum für Eigeninitiative, Teamarbeit und echte Wirkung. Ideal für alle, die Service leben und Veränderung mitgestalten wollen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Als Customer Support Manager bist du die erste Anlaufstelle für unsere Kund:innen und trägst damit zur Förderung und Optimierung unserer Customer Experience bei.</li>
<li dir="ltr">Du stellst eine umfassende und kompetente Kundenberatung über unsere verschiedenen Kommunikationskanäle (Telefon, E-Mail oder Live-Chat) sicher.</li>
<li dir="ltr">In enger Zusammenarbeit mit deinem Team und den Fachabteilungen arbeitest du an der kontinuierlichen Optimierung unserer Customer Journey.</li>
<li dir="ltr">Du bist verantwortlich für die proaktive Qualitätssicherung unserer Sendungen (Laufzeit, Kommunikation, Reklamationsquote).</li>
<li dir="ltr">Darüber hinaus hast du die Möglichkeit, einzelne Kunden individuell zu betreuen und die Kundenbindung zu stärken.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, alternativ Berufserfahrung im logistischen Umfeld oder im Kundenservice</li>
<li dir="ltr">Freude am Umgang mit Menschen und ausgeprägte Kundenorientierung</li>
<li dir="ltr">Ausgeprägte Konfliktlösungsfähigkeit verbunden mit einem positiven und verbindlichen Auftreten&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Teamgeist und Freude daran, gemeinsam etwas zu bewegen</li>
<li dir="ltr">Verhandlungssichere Deutschkenntnisse</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Erstes digitales Kennenlernen:&nbsp;In einem ersten digitalen Austausch über MS Teams möchten wir dich besser kennenlernen und mehr über deine Motivation erfahren.</li>
<li dir="ltr">Fachgespräch und Culture-Check:&nbsp;In einem zweiten Gespräch in unserem Office, gehen wir genauer auf deine Fähigkeiten ein. Bei Bedarf bekommst du vorab eine kleine Challenge.</li>
<li dir="ltr">Klärung der Vertragsdetails:&nbsp;Nachdem du uns überzeugt hast, besprechen wir bei einem dritten Termin die Details deines Arbeitsvertrages.</li>
</ol>

Customer Support Manager (all genders)

Als Mitglied im Team „ETL und Big Data“ unterstützt Du uns beim Aufbau von Daten-Pipelines und der täglichen Verarbeitung von mehreren Millionen Daten aus einer Vielzahl von Quellsystemen sowie die Rückintegration in die operativen Systeme. Du gestaltest mit uns einen skalierbaren, zukunftsorientierten Daten-Prozess unter Einsatz der neuesten Technologien inkl. relevanter KI-Lösungen.
 Tätigkeiten
Was Dich erwartet
<ul>
<li dir="ltr">Du entwickelst und supportest skalierbare Dateninfrastrukturen</li>
<li dir="ltr">Du implementierst ETL-/ELT-Prozesse für strukturierte und unstrukturierte Daten</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest mit unseren Data Scientists und Analysten zusammen, um optimale Datenpipelines bereitzustellen</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest am Performance-Tuning und der Sicherstellung von Datenqualität und -sicherheit</li>
<li dir="ltr">Du unterstützt Du uns außerdem bei der Auswahl und Integration modernster Cloud-Technologien und Big Data Tools wie z.B. Apache Spark</li>
</ul>
Was wir Dir bieten
<ul>
<li dir="ltr">Moderne Technologie-Stacks &amp; eine top Datenbasis als Grundlage für KI und Data Science</li>
<li dir="ltr">Weitreichende Gestaltungsmöglichkeiten</li>
<li dir="ltr">Flache Hierarchien</li>
<li dir="ltr">Ein von Vertrauen und freundschaftlichem Umgang geprägtes Arbeitsklima</li>
<li dir="ltr">Systematische Weiterbildung und eine langfristige Perspektive in einem erfolgreich expandierenden Unternehmen</li>
<li dir="ltr">Gute Verkehrsanbindung und Parkplätze</li>
<li dir="ltr">Mobileoffice Angebote</li>
<li dir="ltr">Unfallversicherung, die Arbeit und Privataktivitäten abdeckt</li>
<li dir="ltr">Dienstfahrrad</li>
<li dir="ltr">Mitarbeiterevents</li>
<li dir="ltr">30 Tage Urlaub</li>
<li dir="ltr">Unternehmenserfolgsbeteiligung</li>
</ul>
 Anforderungen
Was Du mitbringst
<ul>
<li dir="ltr">Du hast Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Mathematik studiert oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen</li>
<li dir="ltr">Du bringst Berufserfahrung als Data Engineer mit oder hast Erfahrungen in einem vergleichbaren Bereich</li>
<li dir="ltr">Du hast sehr gute Kenntnisse in SQL und Python</li>
<li dir="ltr">Du weist fundierte Erfahrung beim Einsatz von relationalen und nicht relationalen Datenbanken auf</li>
<li dir="ltr">Du legst Du großen Wert auf Skalierbarkeit und setzt modernste Technologien ein</li>
<li dir="ltr">Du hast Cloud-Know-how, sowie Erfahrung mit Big-Data-Technologien wie bspw. Spark, Kafka oder Airflow</li>
<li dir="ltr">Du bringst in jedem Fall gute Deutschkenntnisse mit (Muttersprachler oder C2 Level)</li>
</ul>
 Team
Unsere Unternehmenskultur ist vor allem durch den persönlichen Einsatz eines jeden Einzelnen, langfristige Bindungen und selbstverantwortliches Arbeiten geprägt. Unser Motto "Arbeiten wie mit Freunden" spiegelt sich in unserer offenen Kommunikation und unserer positiven Arbeitsatmosphäre wider.
 Bewerbungsprozess
Wenn Du Teil des h+p Teams werden möchten, freuen wir uns über Deinen aussagekräftigen CV, außerdem bitte Gehaltsvorstellungen und Deinen frühestmöglichen Starttermin.
Kontakt: Sonja Eichhoff – 0172-1479641 h + p hachmeister + partner GmbH &amp; Co KG, Meisenstraße 94, 33607 Bielefeld
<a href="http://www.hachmeister-partner.de" dir="ltr" target="_blank">www.hachmeister-partner.de</a>

Senior Data Engineer (m/w/d)

Als Fullstack .NET Entwickler unterstützt du unser aktuell 5-köpfiges Entwicklerteam bei der Programmierung von Web- und Desktopanwendungen sowie Integrationsdiensten für unsere gewerblichen Kunden.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du entwickelst, implementierst und verbesserst individuelle Software in .NET/C# in Zusammenarbeit mit unseren Kunden</li>
<li dir="ltr">Du verantwortest die stetige Weiterentwicklung unserer hauseigenen Produkte</li>
<li dir="ltr">Du definierst Schnittstellen für eine sichere Front- und Backend-Kommunikation</li>
<li dir="ltr">Du sorgst für eine ansprechende Benutzeroberfläche und User Experience</li>
<li dir="ltr">Du hältst die Software auf dem aktuellen Stand der Technik (bleeding edge) und migrierst Software auf aktuelle Technologien</li>
<li dir="ltr">Du erstellst fortlaufend Softwaredokumentationen und stehst als Experte für Kunden und den internen Support parat</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du kannst ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Softwaretechnik/Informatik oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker vorweisen</li>
<li dir="ltr">Berufserfahrung in der Front- und Backendentwicklung, vorzugsweise im Rahmen von Unified Communications, bringst du mit</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse in der Programmierung mit C# und .NET sowie erste Projekterfahrung</li>
<li dir="ltr">Mit ASP.NET Core, Microsoft SQL Server und Microservices bist du vertraut</li>
<li dir="ltr">Idealerweise verfügst du über erste Berührungspunkte zu Protobuf, JavaScript oder TypeScript</li>
<li dir="ltr">Dich zeichnet eine zielorientierte, selbständige und strukturierte Arbeitsweise im agilen Entwicklungsteam aus</li>
</ul>
 Team
Wir sind ein herstellerunabhängiges ITK-Systemhaus mit Hauptsitz in Kaarst und 2 weiteren Standorten in Deutschland. Wir gehören wir zu den Top-Adressen in Deutschland, wenn es darum geht, unsere Kunden professionell bei der Auswahl, Implementierung und während des laufenden Betriebs ihrer individueller Kommunikations- und IT-Lösungen zu betreuen. Seit über 20 Jahren ist unsere Unternehmenskultur geprägt von flachen Hierarchien, Expertenwissen und enormem Teamgeist.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Für deine Bewerbung ist kein Anschreiben notwendig. Wir brauchen von dir eine Übersicht deiner bisher geleitsteten Tätigkeiten, erkennbar auch dem Lebenslauf und Arbeitszeugnissen.</li>
<li dir="ltr">Nach Eingang deiner Bewerbung werden wir uns schnellstmöglich (in der Regel innerhalb von einer Woche) mit dir in Verbindung setzen, um ein erstes Kennenlernen per Telefon oder Videocall zu terminieren. </li>
<li dir="ltr">Sollten unsere Rahmendaten im Erstgespräch übereinstimmen, ist ein weiterführendes Gespräch geplant, in dem auch die weiteren Teammitglieder und fachlichen Vorgesetzten kennengelernt werden.</li>
</ul>

Fullstack .NET Entwickler (m/w/d)

Diese Position als Paid Social Manager bietet dir die Möglichkeit, mit deinem Know‑how im Social‑ und Display‑Advertising Kampagnen für alle Länder des Brax Online‑Shops strategisch zu gestalten, zu optimieren und zum Wachsen zu bringen. Du entwickelst A/B‑Tests, analysierst Performance‑Reports, leitest Maßnahmen zur Neukundengewinnung und Umsatzsteigerung ab – und arbeitest dafür eng mit dem Performance‑Marketing‑Team sowie internen und externen Partnern zusammen. Dabei behältst du Trends und Marktveränderungen im Blick, um Brax als Fashion‑Brand noch stärker zu positionieren.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Als Online Marketing Spezialist im Bereich Paid Social &amp; Display bist du für die Planung,&nbsp; Umsetzung, Steuerung und Analyse sowie stetige Weiterentwicklung, Optimierung und Monitoring unserer Performance Kampagnen für alle Länder des Brax Online-Shops&nbsp; verantwortlich</li>
<li dir="ltr">Unter Berücksichtigung von vordefinierten Zielen bist du für das Wachstum und die&nbsp; Performance im Paid Social Kanal verantwortlich und implementierst Strategien zur&nbsp; Neukundengewinnung und Umsatzsteigerung. Dabei arbeitest du eng mit dem Team Lead&nbsp;Performance Marketing zusammen</li>
<li dir="ltr">Du führst A/B-Test zur Optimierung der Performance durch und berücksichtigst dabei&nbsp; länderspezifischen Besonderheiten</li>
<li dir="ltr">Anhand von aussagekräftigen Analysen und Reports kontrollierst und optimierst du die&nbsp; Kampagnen-Performance, leitest skalierbare Handlungsempfehlungen ab und unterstützt in&nbsp; der Überwachung relevanter E-Commerce KPIs</li>
<li dir="ltr">Im Kampagnenmanagement bist du in enger Abstimmung mit den anderen E-Commerce-Teams (Onsite, Grafik, Category Management und Brand Marketing) und arbeitest mit&nbsp; externen Dienstleistern zusammen</li>
<li dir="ltr">Die Beobachtung von Marktveränderungen sowie die Identifizierung von Trends und das&nbsp; Einbeziehen dessen in die eigenen Marketing-Aktivitäten sind Teil deines daily Business</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaft, Marketing, E-Commerce oder einem vergleichbaren Studiengang</li>
<li dir="ltr">Zusätzlich bringst du operative Erfahrung im Bereich Social&nbsp; Advertising und Performance-Marketing mit, vorzugsweise im E-Commerce im Bereich Mode&nbsp;und Lifestyle oder auf Agenturseite</li>
<li dir="ltr">Begeistern kannst du uns mit deinem fundierten Wissen im ROI-basierten&nbsp;Kampagnenmanagement und durch nachweisbare Erfolge in der Umsetzung von Social&nbsp;Media &amp; Display Advertising Kampagnen in mehreren Ländern gleichzeitig, sowie der&nbsp; Conversion-Optimierung</li>
<li dir="ltr">Dabei stellt auch der Umgang mit relevanten Plattformen und Tools (u.a. Meta, YouTube,&nbsp;GDN, Google Analytics) kein Problem für dich dar</li>
<li dir="ltr">Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein gutes Verständnis von Kennzahlen aus dem&nbsp; Online-Marketing sowie Interesse an datengetriebener Arbeit sind für dich und uns&nbsp; selbstverständlich</li>
<li dir="ltr">Exzellente Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse sowie eigenverantwortliches Arbeiten&nbsp; gepaart mit Teamfähigkeit, ausgeprägter Hands-on-Mentalität und Flexibilität runden dein&nbsp; Profil ab</li>
</ul>
 Team
Wir sind ein kleines, eingespieltes Team innerhalb des großen E-Commerce-Bereichs – verbunden durch echten Teamgeist, Vertrauen und Respekt. Unsere Arbeitsweise ist geprägt von Eigenständigkeit, offener Kommunikation auf Augenhöhe und dem Freiraum, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen. So gestalten wir gemeinsam echten Impact in einem unterstützenden Umfeld.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erster Call </li>
<li dir="ltr">1. Kennenlernen vor Ort/ digital </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
</ul>

Paid Social Manager (m/w/d)

Du willst nicht einfach nur Oberflächen bauen – sondern interaktive Web-Erlebnisse schaffen, die komplexe Prozesse intuitiv gestalten und richtig Spaß machen?
Dann gestalte mit uns die Zukunft des Field Service Managements! Bei SERVICE 1 entwickelst Du moderne UIs für smarte Planung-&nbsp;und Optimierungssysteme – von der Visualisierung komplexer Daten bis zur Interaktion mit KI-gestützten Planungstools. Mit durchdachtem UX-Design, performanter Umsetzung und Liebe zum Detail sorgst Du dafür, dass unsere Benutzer nicht nur effizient, sondern auch gerne arbeiten.
Das trifft genau, was du machen möchtest? Dann schau doch mal hier...
 Tätigkeiten
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<li dir="ltr">Konzeption und Entwicklung moderner, responsiver Web-Oberflächen für unsere Planungs- und Dispositionslösungen</li>
<li dir="ltr">Visualisierung von Live-Daten, Geoinformationen und KI-gestützten Optimierungsvorschlägen</li>
<li dir="ltr">Umsetzung einer&nbsp;rollenbasierten, konfigurierbaren UX&nbsp;für verschiedene Nutzergruppen</li>
<li dir="ltr">Integration der Anwendung in bestehende ERP-/CRM-Systeme über z.B.&nbsp;REST- oder GraphQL-APIs</li>
<li dir="ltr">Zusammenarbeit mit Backend, QA und Product Ownern im&nbsp;agilen Umfeld</li>
<li dir="ltr">Performance-Optimierung bei großen Datenmengen und hoher Nutzerzahl</li>
<li dir="ltr">Mitgestaltung von Architekturentscheidungen und Design-Systemen</li>
</ul>
 Anforderungen
Must-Haves
<ul>
<li dir="ltr">Fundierte Kenntnisse in modernen JavaScript/TypeScript-Frameworks (z. B. React, Vue oder Angular – bei uns primär React)</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit modernen Frameworks wie&nbsp;React&nbsp;(gern mit Zustand, Redux o. Ä.)</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse in&nbsp;Responsive Design&nbsp;und UI-Komponenten (z. B. Material UI, Tailwind)</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit&nbsp;UI Libraries&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Sicherer Umgang mit APIs (REST, GraphQL)</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse gängiger Design-Tools wie Figma oder Sketch</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit&nbsp;State-Management&nbsp;&amp; Performance-Tuning im Frontend</li>
</ul>
Nice-to-have
<ul>
<li dir="ltr">Erfahrung mit&nbsp;Echtzeit-Technologien&nbsp;(WebSockets, Server-Sent Events)</li>
<li dir="ltr">Erfahrung in der Visualisierung komplexer Daten (z. B. D3.js, Charting Libraries, Mapbox, Leaflet)</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse in&nbsp;Datenvisualisierung&nbsp;(z. B. D3.js, Recharts, FullCalendar)</li>
<li dir="ltr">Grundkenntnisse im&nbsp;Backend (Node.js, NestJS, Datenbanken)</li>
<li dir="ltr">Interesse oder Vorkenntnisse im Bereich Field Service Management, Logistik oder Planungstools</li>
<li dir="ltr">Erste Erfahrungen mit CI/CD, Docker, agilen Methoden (Scrum, Kanban)</li>
<li dir="ltr">Testing-Erfahrung (Unit, E2E mit Jest, Cypress, Playwright)</li>
</ul>
 Team
Wir sind ein engagiertes und innovatives Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Gegenseitige Wertschätzung, vertrauensvolles Miteinander, offener Austausch sind uns wichtig.
Als Team SERVICE 1 sind uns Chancengleichheit und Vielfalt (Diversity) im Arbeitsumfeld wichtig. Wir sind an den Stärken und Erfahrungen unsere jetzigen und zukünftigen Teammitgliedern interessiert. Jeder ist willkommen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Abstammung, nationaler Herkunft oder ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung. Aus diesem Grund haben wir die Charta der Vielfalt unterzeichnet.
Das Prinzip des vertrauensvollen Miteinanders zeigt sich unter anderem im sehr flexiblen Arbeitsort- und Arbeitszeitkonzept. Wir gehen davon aus, dass jeder im Team sein Möglichstes tut, um uns gemeinsam weiterzubringen. Uns wir sorgen auch dafür, dass überdurchschnittliche Leistung honoriert wird. 
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Melde dich Wenn es Dich reizt, was wir Dir bieten,&nbsp;und Du Dich in den Aufgaben wiederfindest - dann sollten wir uns unterhalten. Selbst wenn noch nicht alles genau passt. Wichtig ist, dass Du Dich weiterentwickeln möchtest. Und wir helfen Dir gern dabei, Deine Stärken zu finden. Entscheide selbst, welche Infos du mit uns teilen willst und wie ausführlich deine Bewerbung ist!</li>
<li dir="ltr">Wir telefonieren Der erste Step ist bei uns immer ein kurzer Videocall (ca. 30 min), um sich erstmal zu beschnuppern. Da können wir uns einen Eindruck verschaffen und du kannst alle deine Fragen loswerden.</li>
<li dir="ltr">Wir lernen uns weiter kennen Haben wir gemeinsam festgestellt, das könnte passen, werden wir dich zu uns einladen, damit du das Team, die Arbeitsumgebung und die Aufgaben besser einschätzen kannst. Und wir lernen dich noch besser kennen…</li>
<li dir="ltr">Verbringe mal einen Tag mit dem Team (optional) ;) Wenn du willst, arrangieren wir einen Probetag für dich. Dann erfährst du aus erster Hand, wie wir arbeiten, kommunizieren und Erfolge feiern.</li>
<li dir="ltr">Herzlich willkommen bei SERVICE 1 Sind wir uns einig geworden, heißen wir dich herzlich willkommen! Dein ‚Buddy‘ wird dir vom ersten Tag an begleiten und dir bei allen Fragen zur Seite stehen. Uns ist wichtig, dass du dich wohlfühlst!</li>
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Senior Frontend Developer - Web Experience & UI Intelligence (m|w|d)

Du willst im digitalen Vertrieb durchstarten und SAP-Add-Ons so greifbar machen, dass sich Kund:innen sofort verstanden fühlen?
Als Sales Manager:in bringst du unsere Add-Ons dorthin, wo sie gebraucht werden. Du erkennst, welche Lösungen zu welchen Zielgruppen passen und entwickelst gemeinsam mit dem Team passgenaue Kampagnen. Dabei arbeitest du in einem Umfeld, das von Eigenverantwortung und einem guten Miteinander geprägt ist.

Klingt nach dem nächsten Schritt für dich? Dann lies weiter – wir freuen uns auf dich.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du entwickelst und steuerst internationale Sales-Kampagnen für unsere Add-Ons – von der Zielgruppenauswahl bis zum Kundenkontakt.</li>
<li dir="ltr">Du versetzt dich gemeinsam mit dem Marketing-Team in verschiedene Zielgruppen hinein und gestaltest Kampagnen so, dass sie genau dort ankommen, wo sie wirken sollen. Ein Logistikleiter erkennt zum Beispiel sofort, wie unsere scan4cloud-Lösung seinen Alltag erleichtert: weniger Laufwege, schnellere Abläufe, weniger Fehler im Lager.</li>
<li dir="ltr">Du findest passende Unternehmen und Ansprechpartner, generierst Leads und pflegst deine Accounts aktiv.</li>
<li dir="ltr">Dabei nutzt du Tools wie HubSpot, Cloud ERP von SAP, unser Partnerportal oder LinkedIn.</li>
<li dir="ltr">Erste Gespräche führst du souverän und präsentierst unsere Lösungen in Democalls gemeinsam mit den Product Ownern.</li>
<li dir="ltr">Du erkennst Potenziale bei Bestandskunden, begleitest sie weiter und hast Trends im Markt im Blick.</li>
<li dir="ltr">Dein Netzwerk baust du kontinuierlich auf und bleibst über persönliche Gespräche, schriftlichen Austausch sowie Veranstaltungen und Webinare in Kontakt.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du bringst erste Erfahrung im Vertrieb mit, idealerweise im B2B-Umfeld.</li>
<li dir="ltr">Digitaler Vertrieb ist dir vertraut oder macht dich neugierig.</li>
<li dir="ltr">Du bist kommunikativ, gehst offen auf Menschen zu und fühlst dich im persönlichen Austausch wohl – auch per Video oder Telefon.</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest gern im Mittelstand, schätzt kurze Entscheidungswege und willst Dinge mitgestalten, statt nur auszuführen.</li>
<li dir="ltr">Du wohnst in Lippstadt oder Umgebung und kannst dadurch an drei Tagen pro Woche im Büro arbeiten.</li>
</ul>
 Team
Im Solution Sales Team arbeitest du mit Detlef, deinem erfahrenen Team Lead, und Werkstudent David, der frische Impulse einbringt. Zudem bist du eng mit anderen Teams vernetzt. Deine Basis ist unsere Altstadtvilla-Büro im Zentrum von Lippstadt – ergänzt durch bis zu zwei Tage Homeoffice pro Woche. Und wenn du einmal die Perspektive wechseln möchtest: Detlef ist Pilot und nimmt dich bei Gelegenheit gerne mit auf einen Rundflug.
 Bewerbungsprozess
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<li dir="ltr">Nachdem wir deine Bewerbung gesichtet haben, melden wir uns schnellstmöglich bei dir zurück.</li>
<li dir="ltr">Wir wollen dich kennenlernen! Kurzer Call mit Theresa, deiner Ansprechpartnerin in Sachen Bewerbungen.</li>
<li dir="ltr">Es folgen ein Interview mit Detlef, deinem zukünftigen Team Lead, sowie ein persönliches Treffen in unserem Büro in Lippstadt.</li>
<li dir="ltr">Du wirst Teil des Teams!</li>
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436 Jobs in 33824 Werther (Westfalen), Deutschland