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<h1> Projektleiter Facility Management</h1><ul> <li>  Standort: Neckarsulm </li> <li>  Abteilung / Bereich: Immobilien </li> <li>  Level: Berufserfahrene </li> <li>  Referenznummer: 43770-de_DE </li></ul><p> Du hast Lust auf innovative und nachhaltige Bau- &amp; Immobilienprojekte? Dann bist du bei uns genau richtig. Von Büros, Konferenzräumen sowie Restaurants bis hin zu Wohnungen - Im #TeamSchwarz planen, bauen und betreuen wir ein großes Portfolio verschiedenster Immobilien – denn Vielfalt ist unsere Stärke! Bei uns kannst du spannende Projekte von Beginn bis zur Umsetzung begleiten und eigene Ideen einbringen. Vom Grundstückskauf über die Planung und dem Bau bis hin zum Facility Management - bei uns hast du vielfältige Möglichkeiten, dein Herzensthema zu finden. Lass uns gemeinsam die Zukunft in die Hand nehmen!</p><p> Wir sind Schwarz Corporate Solutions - where excellence works.</p><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Du bist verantwortlich für die Sicherstellung der gesetzlichen Betreiberpflichten sowie die Organisation und Koordination der erforderlichen Wartungen, Sachkunde- und Sachverständigenprüfungen. Abgerundet wird dieses Aufgabengebiet, indem du sicherstellst, dass sämtliche Dienstleistungen handlungssicher ausgeführt, dokumentiert sowie kontrolliert werden. </li> <li>  Du übernimmst für unsere unterschiedlichen Liegenschaften die ganzheitliche Objektbetreuung im Facility Management und die damit verbundene Organisation von Services im technischen, infrastrukturellen und kaufmännischen Bereich. </li> <li>  Du wirst nicht nur bei der Erstellung und Prüfung technischer und infrastruktureller Bewirtschaftungskonzepten, sondern auch der Optimierung unserer abteilungsübergreifenden Zusammenarbeit innerhalb unseres Immobilienteams mit einbezogen, sodass wir uns gemeinsam mit dir weiterentwickeln. </li> <li>  Du übernimmst für unsere Umbauprojekte und Instandhaltungsmaßnahmen, die Projektsteuerung, Bauleitung und Koordination von Fachplanern und ausführenden Firmen und stellst damit eine begleitende Qualitätssicherung inkl. Gewährleistungsmanagement sicher. </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Du hast dein Studium im Bereich Ingenieurwesen, Immobilienwirtschaft, Facility Management oder eine vergleichbare technische Qualifikation, beispielsweise als Meister/ Techniker / Fachwirt (w/m/d) erfolgreich abgeschlossen </li> <li>  Du bringst idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im oben genannten Aufgabengebiet mit </li> <li>  Du hast Erfahrung in der selbstständigen Steuerung von externen FM – Dienstleistern </li> <li>  Du überzeugst durch ein einwandfreies Planungs- und Organisationstalent sowie verantwortungsbewusstem Durchsetzungsvermögen </li> <li>  Du arbeitest ganzheitlich, strukturiert und übernimmst gerne Verantwortung </li> <li>  Du bist teamfähig und hast ein kundenorientiertes Auftreten </li> <li>  Du bist routiniert im Umgang mit MS - Office Anwendungen und hast bereits erste Erfahrungen mit SAP </li></ul><h3> Dein Ansprechpartner</h3><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Schwarz Dienstleistung KG · Pia Friederich · Referenz-Nr. 43770 <br> Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm <br> <a href="http://www.jobs.schwarz" target="_blank">www.jobs.schwarz</a></p>

Projektleiter Facility Management (m/w/d)

<h1> Detection Engineer (m/w/d)</h1><h2> Detection Engineer</h2><ul> <li>  Standort: Neckarsulm </li> <li>  Abteilung / Bereich: IT - Security </li> <li>  Level: Berufserfahrene </li> <li>  Referenznummer: 38995-de_DE </li></ul><p> Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen.</p><h4> Deine Aufgaben</h4><ul> <li>  Du bist mit verantwortlich für die Weiterentwicklung und Dokumentation unserer Use Cases </li> <li>  Du hilfst die Sicht des Cyber Defense Centers auf IT-Prozesse im Unternehmen mit sinnvollen Logging Policies und Detection Rules zu erweitern </li> <li>  Du erkennst aktiv Lücken in unserer Detection Coverage und hilfst diese zu schließen </li> <li>  Du überprüfst bestehende Use Cases auf deren Sinnhaftigkeit und Aktualität </li> <li>  Du hältst die allgemeine Bedrohungslage im Blick und ermittelst Handlungsempfehlungen </li> <li>  Du entwickelst zusammen mit unseren Incident Respondern Handlungsschritte zur Bearbeitung von Alarmen </li> <li>  Du berätst ggf. interne Projekte im Hinblick auf sicherheitstechnische Fragestellungen </li></ul><h4> Dein Profil</h4><ul> <li>  Du hast eine Berufsausbildung im IT-Bereich (bevorzugt mit Fokus auf Security) mit entsprechender Weiterbildung oder ein Studium der Fachrichtung Informatik erfolgreich abgeschlossen </li> <li>  Du verfügst über Kenntnisse relevanter Standards und Frameworks im Bereich des Detection Engineering wie MITRE ATT&amp;CK und CIS </li> <li>  Du hast Erfahrungen in der Entwicklung von effizienten Suchen und Alarmen in SPL (Splunk Search Processing Language) </li> <li>  Du zeichnest dich durch hohe analytische und kommunikative Fähigkeiten aus, arbeitest eigenverantwortlich und bist teamfähig </li> <li>  Du trittst überzeugend auf und kommunizierst dabei sicher in Deutsch und Englisch </li></ul><h3> Dein Ansprechpartner</h3><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Schwarz Dienstleistung KG · Jana Scherer · Referenz-Nr. 38995 <br> Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm <br> <a href="http://www.it.schwarz" target="_blank">www.it.schwarz</a></p>

Detection Engineer (m/w/d)

<strong>Mitarbeiter / (Senior) Referent (m/w/d) Outsourcing und Third Party Risk Management <br> Auch in Teilzeit möglich</strong><p>Schwäbisch Hall gehört zu den führenden Anbietern von Baufinanzierungen in Deutschland. Gemeinsam schaffen wir für unsere Kunden Heimat und bieten unseren Mitarbeitenden Jobs, die mehr sind als nur ein Job – nämlich der zweitwichtigste Ort der Welt. Gerade gestalten wir den Wandel der Baufinanzierungsbranche mit und machen so Bauen und Wohnen nachhaltiger, smarter und individueller. Dies bietet viele Chancen und Herausforderungen – z. B. als <strong>Mitarbeiter / (Senior) Referent (m/w/d) Outsourcing und Third Party Risk Management</strong>.</p><h3><strong>Über uns</strong></h3><p>Schwäbisch Hall, eine der bekanntesten Marken Deutschlands, ist ein besonderer Arbeitgeber. Ein Baufinanzierer, der die Stärke eines Konzerns mit der Direktheit eines Start-ups verbindet. Hier profitierst du von einem Netzwerk unterschiedlichster Experten und erlebst eine Kultur der Offenheit, Transparenz und des familiären Miteinanders. Wir fördern neue Ideen und durchbrechen Denkmuster. So arbeiten wir gemeinsam an unserer Heimat von morgen.</p><p>Die Schwäbisch Hall-Gruppe steht für Vielfalt aller Beschäftigten. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung oder Identität.</p><h2>Diese Aufgaben erwarten dich</h2><ul><li>Mitverantwortung für das Management von Auslagerungs- und Drittbezugsrisiken und das Interne Kontrollsystem (IKS) in der Schwäbisch Hall-Gruppe</li><li>Beratung der Fachbereiche aus Chancen- und Risikoperspektive bei Auslagerungen und IKT-Dienstleistungen, z. B. zum IKS und zu Konzentrationsrisiken</li><li>Unterstützung der Fachbereiche bei der Einhaltung (inkl. Aktualisierung) definierter Vorgaben und Maßnahmen zur Stärkung der operationalen Resilienz</li><li>Mitgestaltung der Prozesse, Methoden, Tools und Rahmenvorgaben im Third Party Risk Management, u. a. zur Einhaltung von regulatorischen und gesetzlichen Anforderungen</li><li>Wirkungsvolle Zusammenarbeit im Non-Financial-Risk-Umfeld mit relevanten Funktionen, z. B. Informationssicherheit, BCM, IT, Einkauf etc.</li><li>Aufbereitung von Daten und Analysen für Meldungen und das Managementberichtswesen sowie Weiterentwicklung von Datenschnittstellen</li><li>Unterstützung der regelmäßigen Berichterstattung an den Vorstand und den Konzern</li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Kenntnisse im Bankenaufsichtsrecht (z. B. KWG, MaRisk, DORA) und im Bereich IKS</li><li>IT-Affinität, insbesondere in Bezug auf digitale Lösungen</li><li>Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, Lösungsorientierung und Verantwortungsbereitschaft</li><li>Selbstständige Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und Teamgeist</li><li>Erfahrung im Management von Auslagerungen sowie in Bezug auf IKT-Dienstleistungen bzw. IKS</li><li>Berufserfahrung, z. B. im Risikomanagement, in der Informationssicherheit, der internen Revision oder einer Wirtschaftsprüfungs-/Beratungsgesellschaft, ist von Vorteil</li></ul><h2>Darauf kannst du dich freuen</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Homeoffice und Mobile Office</li><li>Altersvorsorge</li><li>Zuschuss für das Betriebsrestaurant</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Kostenloses Jobticket</li><li>Familiärer Zusammenhalt</li><li>Open Space</li><li>Entspannungsangebote</li></ul><h2>Details zum Stellenangebot</h2><p>Einstellendes Unternehmen: Bausparkasse Schwäbisch Hall AG<br>Veröffentlicht am: 10.02.2025<br><strong>Arbeitsort:</strong> Schwäbisch Hall<br>Kontaktdaten: Silke Götz, +49 791 46-3225<br>Vertragsart: Festanstellung</p><p>Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p>So sind wir als Arbeitgeber.</p>

Mitarbeiter / (Senior) Referent (m/w/d) Outsourcing und Third Party Risk Management

<h2>Über uns</h2>
<p>Wir bei der Rhenus Automotive glauben an die Fähigkeiten, das Wissen und die Kompetenzen unserer Mitarbeiter und vor allem glauben wir, dass wir diese gezielt und effizient einsetzen können. Unterstützen Sie uns als Controller (w/m/d) für das gesamte Geschäftsfeld Automotive und beraten Sie unsere Partner kompetent mit Ihrem Zahlenverstand und Ihrer ausgeprägten Analysefähigkeit.</p><h2>Aufgaben</h2>
<ul> <li><p>Sie sind verantwortlich für die selbständige Konzeption und stetige Weiterentwicklung der Controlling-Instrumente und -Prozesse.</p></li> <li><p>Routiniert erstellen Sie betriebswirtschaftliche Auswertungen für die Standortleiter unserer nationalen und internationalen Automotive-Standorte, die Geschäftsführung sowie den CFO Automotive.</p></li> <li><p>Ebenso zuverlässig unterstützen Sie uns und unsere Standorte bei kaufmännischen Fragestellungen und bei der Einhaltung von Konzernvorgaben.</p></li> <li><p>Ihr Know-how ist gefragt, wenn es um die kontinuierliche Weiterentwicklung interner Abläufe und Systeme geht.</p></li> <li><p>Zu guter Letzt bringen Sie sich aktiv in verschiedenen Projekten im Bereich Finance &amp; Controlling ein.</p></li> </ul><h2>Profil</h2>
<ul> <li><p>Ihre Basis ist ein Studium mit Schwerpunkt Controlling und/oder Betriebswirtschaft bzw. eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.</p></li> <li><p>Ergänzend bringen Sie einschlägige Berufspraxis mit.</p></li> <li><p>Sie sind äußerst sicher im Umgang mit MS Office und zeichnen sich durch sehr gute Englischkenntnisse aus.</p></li> <li><p>SAP-Erfahrung, idealerweise mit S4 HANA, ist ein klares Plus.</p></li> <li><p>Zusätzlich zu Ihrem herausragenden Zahlenverständnis verfügen Sie über ein hohes Maß an Selbständigkeit und gehen Herausforderungen proaktiv und analytisch an.</p></li> </ul><h2>Wir bieten</h2>
<p>vents<br><br>Sie sind Teil eines tollen Teams mit tollen Ideen zu Firmenevents<br><br>Flache Hierarchien<br><br>Flache Hierarchien geben Ihnen Raum für Entscheidungen und Perspektive<br><br>Großartiges Team<br><br>Ein tolles Team erwartet Sie bei uns<br><br>Onboarding<br></p><h2>Kontakt</h2>

<p>Irina Roth</p> <p>Mobil: +49 (0) 15115052535</p>
<a href="https://www.rhenus.group/de/supply-chain-loesungen/automobillogistik" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/rhenus-automotive-se" target="_blank"></a>

Controller (w/m/d)

<p>Unser Mandant ist ein familiengeführter, mittelständischer, international agierender Technologieführer mit mehreren hundert Mitarbeitenden. Die selbst entwickelten und produzierten High-Tech-Maschinen werden weltweit an namhafte, führende Konzerne vertrieben. Die Anlagen werden basierend auf einem Plattformkonzept in Serie sowie kundenspezifisch als Einzelanfertigung gebaut.</p><p>Um die Wachstumsziele erreichen und seine führende Stellung in der Branche weiter festigen zu können, sucht unser Mandant an seinem Hauptstandort – südwestlich von Stuttgart - zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen <strong>Head of Automation &amp; Software Engineering (m/w/d)</strong>.</p><p><strong>Die Aufgaben</strong></p><ul><li>Als <strong>Abteilungsleit ender</strong> tragen Sie die <strong>fachliche</strong> und <strong>disziplinarische Verantwortung</strong> für die Teams der <strong>Automatisierungs- und Steuerungstechnik</strong> und berichten direkt an den <strong>Bereichsleiter</strong></li><li>In Ihrer Funktion sind Sie <strong>Treiber</strong> und <strong>Initiator</strong> neuer Automatisierungstechnologien und agiler Softwarelösungen, um die <strong>Effizienz</strong> und<strong> Qualität</strong> der Anlagen für den Kunden steigern und die <strong>Wettbewerbsfähigkeit</strong> der Produkte in Zukunft <strong>garantieren</strong> zu können</li><li>Dazu verfolgen Sie nicht nur die aktuellen <strong>Trends</strong> am Markt hinsichtlich <strong>KI</strong>, Digitalisierung und rechtlicher <strong>Vorgaben</strong>, sondern haben dabei auch die <strong>wirtschaftlichen Aspekte</strong> im Blick, um <strong>strategisch</strong> wichtige, zukunftsweisende <strong>Entscheidungen</strong> treffen zu können</li><li>Des Weiteren sind Sie in Ihrer Rolle für die <strong>Programmierung</strong> der <strong>Anlagen</strong> sowie für die <strong>Einführung</strong> von <strong>Softwareentwicklungsmethoden</strong> verantwortlich. Dabei steuern Sie <strong>kundenspezifische Projekte</strong>, koordinieren und überwachen die <strong>Implementierung</strong> von <strong>Softwarelösungen</strong> und <strong>beraten Kunden</strong> (<strong>auch vor Ort</strong>) in komplexen, technischen Fragestellungen, um später eine<strong> reibungslose Inbetriebnahme</strong> sicherstellen zu können</li><li>Zudem sind Sie erster <strong>Ansprechpartner</strong> für sämtliche Fragen des <strong>Software Engineerings</strong>, der <strong>Automatisierungs- und Steuerungstechnik</strong> und arbeiten eng mit den <strong>Schnittstellen</strong> Vertrieb, Mechanical Engineering, Electrical Engineering und Projektmanagement zusammen</li><li>Als Führungskraft sind Sie für die<strong> strategische Weiterentwicklung</strong> Ihrer Abteilung und die <strong>Motivation</strong> und <strong>Förderung</strong> Ihres Teams verantwortlich</li></ul><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Basierend auf einem erfolgreich abgeschlossenen <strong>Ingenieursstudium</strong> mit Fokus auf <strong>Automatisierungstechnik</strong>, <strong>Steuerungstechnik</strong>, <strong>Elektrotechnik</strong> oder artverwandt haben Sie mehrjährige <strong>Führungserfahrung</strong> im Bereich <strong>Software Engineering</strong> / <strong>Automation</strong> / <strong>Maschinendesign</strong> bei einem (<strong>Sonder</strong>-)Maschinen- oder Anlagenbauer gesammelt</li><li>Sie kennen sich im <strong>modularen Maschinenbau</strong> aus und sind bestens mit dem <strong>Projektgeschäft vertraut</strong>. Erfahrung im Bereich <strong>Verpackungsmaschinen</strong> wäre<strong> wünschenswert</strong></li><li>Sie bringen sehr gute Kenntnisse in der <strong>Inbetriebnahme </strong>und <strong>Programmierung</strong> von Anlagen sowie in der <strong>Einführung</strong> von <strong>Softwareentwicklungsmethoden</strong> mit und sind mit den gängigsten <strong>Softwarelösungen</strong> (z.B.: <strong>Rockwell Automation</strong>, <strong>Beckhoff</strong>) vertraut</li><li>Zudem bringen Sie eine <strong>Affinität </strong>für<strong> Technologietrends</strong>, Künstliche Intelligenz (<strong>KI</strong>) und <strong>Digitalisierung</strong> mit und können <strong>Prozesse</strong> sowie <strong>Maschinen</strong> und <strong>Anlagen weiterentwickeln</strong></li><li>Darüber hinaus bringen Sie Erfahrung in der <strong>Leitung</strong> und <strong>Steuerung</strong> von <strong>Kundenprojekten</strong> mit</li><li>Sie sind eine <strong>kommunikationsstarke</strong>, <strong>schnittstellenaffine</strong> und <strong>durchsetzungsstarke</strong> Führungskraft und bringen eine <strong>hohe Kunden</strong>- sowie <strong>Mitarbeiterorientierung</strong> mit. Als eine interkulturell erfahrene Person treten Sie selbstsicher auf, können sich durchsetzen und die Interessen Ihrer Mitarbeitenden nach außen vertreten</li><li>Eine <strong>strukturierte</strong>, <strong>analytisch</strong> und eigenständige <strong>Arbeitsweise</strong>, eine <strong>gewisse</strong> internationale <strong>Reisebereitschaft</strong> sowie <strong>sehr gute Englischkenntnisse</strong> runden Ihr Profil ab</li></ul><p><strong>Das Angebot</strong></p><ul><li>Ihr Arbeitgeber ist ein <strong>mittelständischer</strong>, <strong>familiengeführter</strong> und innovativer <strong>Maschinenbauer</strong> mit <strong>internationaler Reichweite</strong>. Profitieren Sie direkt von diesem Renommée und den Referenzen des Hauses</li><li>Es erwartet Sie ein <strong>Höchstmaß</strong> an <strong>Entscheidungs- und Gestaltungsspielraum</strong> und die Möglichkeit, die weitere Entwicklung des Unternehmens entscheidend mitzugestalten</li><li>Als Head of Automation and Software Engineering kommunizieren Sie mit den wichtigsten Schnittstellen im Unternehmen, um das bestmögliche Ergebnis zu erzielen. Sie <strong>berichten direkt</strong> an den Bereichsleiter (Director)</li><li>Sehr gute <strong>betriebliche Sozialleistungen</strong> sowie ein innovatives und herausforderndes Umfeld werden Ihnen geboten</li><li>Neben einer spannenden Führungsaufgabe erwartet Sie ein attraktives Vergütungspaket. </li></ul> <p><strong>Kontakt</strong></p><p><strong><br> Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!</strong></p><p>Bitte bewerben Sie sich über eine der Apply-Funktionen und senden uns Ihren<strong> Lebenslauf</strong> (inklusive <strong>Anschreiben, Zeugnissen und Ihren Gehaltsvorstellungen</strong>).</p><p>Für erste Fragen steht Ihnen <strong>Patrick Eder-Petersen (<a href="mailto:patrick.eder@mercuriurval.com" target="_blank">patrick.eder@mercuriurval.com</a> |</strong></p><p><strong>+49 151 124 977 55 )</strong> als Gesprächspartner gerne zur Verfügung.</p><p><strong>Mercuri Urval GmbH</strong><br> Boschetsrieder Straße 69<br> 81739 München</p><p><a href="http://www.mercuriurval.com/de-de" target="_blank">www.mercuriurval.com/de-de</a></p><p><strong>Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.</strong></p>

Head of Automation & Software Engineering (m/w/d)

<p> Die internationale Marke Kieser steht seit über 55 Jahren für präventives und therapeutisches Krafttraining und damit für ein gezieltes Training zur Kräftigung der Muskulatur. Mit über 170 Studios weltweit stellen wir sicher, dass selbstverantwortliche Menschen die Möglichkeit haben, ihren Bewegungsapparat gesund und leistungsfähig zu erhalten.</p><p> Haben wir Dein Interesse geweckt? <br> <br></p><p> Für unser Studio in Heilbronn suchen wir ab sofort/nach Vereinbarung eine/n</p><h1>  Sport- und Gymnastiklehrer / Sporttherapeut / Fitnesstrainer (m/w/d) </h1><br><br><p> Deine Aufgaben</p><br><ul> <li>  Du unterstützt unsere Kunden aktiv dabei, dass sie ihre Individuellen Trainingsziele erreichen </li> <li>  Du vermittelst Trainierenden das Besondere der Kieser Trainingsmethode </li> <li>  Du sorgst dafür, dass das Trainingserlebnis und die Trainingsqualität unserer Kunden jeden Tag aufs Neue hoch sind </li> <li>  Du begleitest einzelne Trainings unserer Kunden persönlich mit, analysierst ihren Trainingsstatus und steuerst ihre Trainingserfolge </li></ul><br><p> Dein Profil</p><br><ul> <li>  Gesundheit und Fitness sind wichtige Bestandteile Deines Lebens </li> <li>  Du magst Menschen </li> <li>  Du besitzt eine starke Kommunikationsfähigkeit und Verkaufsorientierung </li> <li>  Dich kennzeichnen eine ausgeprägte Kundenorientierung und ein sicheres Auftreten aus </li> <li>  Du reagierst auch in schwierigen Situationen stets professionell und ruhig </li></ul><br><p> Das bieten wir Dir</p><br><ul> <li>  Ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien </li> <li>  Ein Team, in dem wir füreinander da sind und an einem Strang ziehen </li> <li>  Eine funktionsbezogene Vorbereitung auf Deine zukünftigen Aufgaben </li> <li>  Jährlich wiederkehrende Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  Einen Mentor, der Dich insbesondere in der Phase der Einarbeitung begleitet und unterstützt </li></ul><br><p>  Haben wir dein Interesse geweckt? </p> <br> <p>  Dann sende uns bitte Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintritttermins per E-Mail an: <a href="mailto:stefan.biegner@kieser.com" target="_blank">stefan.biegner@kieser.com</a> </p> <br> Herr Stefan Biegner <br> <a href="mailto:stefan.biegner@kieser.com" target="_blank">stefan.biegner@kieser.com</a> <br> <br> Kieser Heilbronn <br> Lise-Meitner-Straße 11 <br> 74074 Heilbronn <br> <a href="http://www.kieser.de" target="_blank">www.kieser.de</a><br><p> Dann sende uns bitte Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintritttermins per E-Mail an: <a href="mailto:stefan.biegner@kieser.com" target="_blank">stefan.biegner@kieser.com</a></p><br>

Sport- und Gymnastiklehrer / Sporttherapeut / Fitnesstrainer (m/w/d)

<p> Als einer der Marktführer im Bereich Premium-Bettwaren entwickeln wir seit über fünf Jahrzehnten in Stuttgart, der Wiege vieler erfolgreicher Markenprodukte, funktionelle Bettwaren höchster Qualität. Mit der Lust auf Innovation und dem Gespür für neue Möglichkeiten sind wir der Entwicklung immer einen Schritt voraus. Wir setzen auf neueste Technologien, erforschen High-Tech-Materialien und entwerfen Kollektionen für höchste Ansprüche. Qualität – „Made in Germany“.</p><p> Um unsere vielfältigen interessanten Aufgaben kompetent erfüllen zu können, suchen wir ab sofort einen</p><h1> Kaufmännischen Sachbearbeiter Angebotswesen (m/w/d)</h1><p> Ihre Aufgaben:</p><ul> <li>  Kalkulation von Preislisten und kundenspezifischen Sortimenten mit entsprechender Vorlage bei der Geschäftsführung / Vertriebsleitung </li> <li>  Angebotserstellung mit entsprechender Vorlage bei der Geschäftsführung / Vertriebsleitung und Überwachung des Rücklaufs </li> <li>  Erstellung von Musteranforderungen, Terminüberwachung und Musterabnahme </li> <li>  Durchführung und Überwachung von Messevorbereitungen (Musterbestückung und Zubehör) </li> <li>  Unterstützung der Vertriebsleitung / Geschäftsführung </li> <li>  Betreuung diverser Key-Account-Kunden, inklusive Auftrags- und Reklamationsabwicklung und Buchung der Abrechnungen </li> <li>  Unterstützung des Verkaufsinnendienst bei allen anfallenden kaufmännischen Tätigkeiten </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen (insbesondere Einkauf, Fertigungssteuerung, Produktentwicklung und Marketing) </li></ul><p> Ihr Profil:</p><p> Sie überzeugen uns besonders, wenn Sie eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mitbringen und idealerweise über fundierte Kenntnisse im Angebotswesen sowie in der Kalkulation verfügen. Der sichere Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen ist für diese Position selbstverständlich. Wir schätzen zudem Ihre Kommunikationsstärke, Ihre kundenorientierte Denkweise und Ihr grundlegendes Verständnis für kaufmännische Prozesse und Kalkulationen.</p><p> Wir bieten Ihnen anspruchsvolle Aufgaben, eine strukturierte Einarbeitung und ein partnerschaftlich geprägtes Arbeitsklima. Wenn Sie mit Ihrer Expertise einen entscheidenden Beitrag zu unserem Unternehmenserfolg leisten möchten, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung, inklusive Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen, an unsere Personalabteilung.</p><p>  Centa-Star Bettwaren GmbH &amp; Co. KG  <br>  Augsburger Straße 275 · 70327 Stuttgart  <br>  Telefon +49. (0)711.30505-313 / -314 · <a href="mailto:personal@centa-star.com" target="_blank">personal@centa-star.com</a> </p> <a href="http://www.centa-star.com" target="_blank">www.centa-star.com</a>

Kaufmännischer Sachbearbeiter Angebotswesen (m/w/d)

<h1> Schadenregulierer (m/w/d) Sach-Schaden</h1><p> Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Versicherung AG - mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart - gehört zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&amp;W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.</p><h2> Schadenregulierer (m/w/d) Sach-Schaden Region Rems-Murr-Kreis / Stuttgart</h2><p> Kennziffer: 33214 | Standort: Stuttgart</p><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Besichtigung und Koordination von Schäden bei unseren Kunden </li> <li>  Ermittlung schadenrelevanter Sachverhalte, wie Ursache, Umfang und Höhe </li> <li>  Versicherungsrechtliche Bewertung des Schadenbildes in Zusammenarbeit mit unserem Schadeninnendienst </li> <li>  (Abschließende) Verhandlungen </li> <li>  Schnittstelle zwischen den Schadenbeteiligen, wie Kunden, Außendienstpartnern und (Sanierungs-) Firmen </li> <li>  Schadenvor- und Schadennachbereitung im Homeoffice </li></ul><h2> Erwartungen</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauwesen oder Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungswesen und Finanzen mit Weiterbildung oder vergleichbare Qualifikationen </li> <li>  Fundierte Berufserfahrung in der Schadenbearbeitung mit Schwerpunkt Sachversicherung </li> <li>  Ausgeprägtes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick </li> <li>  Klare Kundenorientierung, Flexibilität und hohes Serviceverständnis </li> <li>  Lösungsorientierte und selbständige Arbeitsweise sowie unternehmerisches Denken und Handeln </li> <li>  Guter Umgang mit gängigen PC-Anwendungen </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><h3> Flexibilität</h3><ul> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Individuelle Teilzeitmodelle </li></ul><h3> Gesundheit</h3><ul> <li>  Vielseitige Sportangebote </li> <li>  Gesundes Essen im Betriebsrestaurant </li></ul><h3> Familie</h3><ul> <li>  Kita Kooperation &amp; Kindernotfallbetreuung </li> <li>  Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen </li></ul><h3> Extras</h3><ul> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigungen auf W&amp;W-Produkte </li></ul><h3> Entwicklung</h3><ul> <li>  Laufbahnmodelle </li> <li>  Persönliche &amp; fachliche Weiterbildung </li></ul><h3> Mobilität</h3><ul> <li>  Jobrad &amp; Jobticket </li> <li>  Ladestationen für E-Bikes und E-Autos </li></ul><p> Katrin Schuler</p><p> 0711 662-721178 <br></p>

Schadenregulierer (m/w/d) Sach-Schaden

<p> Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Versicherung AG - mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart - gehört zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&amp;W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.</p><h1> Mitarbeiter Produktmanagement (m/w/d) Gewerbliche Haftpflichtversicherung</h1><p> Kennziffer: 32478 | Standort: Kornwestheim</p><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Weiterentwicklung der gewerblichen Haftpflichtversicherungsbedingungen in Firmenkunden Gewerbe </li> <li>  Marktbeobachtung </li> <li>  Portfolioanalyse hinsichtlich Entwicklungen der Sparte Haftpflicht </li> <li>  Entwicklung von Spartenstrategien in der gewerblichen Haftpflichtversicherung </li> <li>  Weiterentwicklung und Pflege der Zeichnungsrichtlinien und des Tarifs </li> <li>  Ausgestaltung und Weiterentwicklung des Sanierungsprozesses </li> <li>  Zusammenarbeit mit dem sowie Schulungen für den Vertrieb </li></ul><h2> Erwartungen</h2><ul> <li>  Sehr tiefes Fachwissen in der gewerblichen Haftpflichtversicherung </li> <li>  Starke analytische Fähigkeit </li> <li>  Sehr gute Marktkenntnisse </li> <li>  Hohe Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Sehr gute Verhandlungs- und Entscheidungskompetenz sowie kommunikative Fähigkeiten </li> <li>  Hohe Selbständigkeit </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><h3> Flexibilität</h3><ul> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Individuelle Teilzeitmodelle </li></ul><h3> Gesundheit</h3><ul> <li>  Vielseitige Sportangebote </li> <li>  Gesundes Essen im Betriebsrestaurant </li></ul><h3> Familie</h3><ul> <li>  Kita Kooperation &amp; Kindernotfallbetreuung </li> <li>  Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen </li></ul><h3> Extras</h3><ul> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigungen auf W&amp;W-Produkte </li></ul><h3> Entwicklung</h3><ul> <li>  Laufbahnmodelle </li> <li>  Persönliche &amp; fachliche Weiterbildung </li></ul><h3> Mobilität</h3><ul> <li>  Jobrad &amp; Jobticket </li> <li>  Ladestationen für E-Bikes und E-Autos </li></ul><p> Katrin Schuler</p><p> 0711 662-721178 <br></p>

Mitarbeiter Produktmanagement (m/w/d) Gewerbliche Haftpflichtversicherung

<h2> WIR SUCHEN DICH!</h2><p> Das VR-GewinnSparen ist eine Lotterie der Volksbanken Raiffeisenbanken in Baden-Württemberg. Ziel des <br> VR-GewinnSparen ist die Förderung des Spargedankens in Verbindung mit einer attraktiven Lotterie und dem sozialen Engagement in den Regionen. Der Gewinnsparverein Baden-Württemberg e.V. mit Sitz in Stuttgart berät und betreut aktuell 95 Volksbanken und Raiffeisenbanken in Baden-Württemberg. Gemeinsam mit unseren Mitgliedsbanken bringen wir die Aspekte des Produktes - Gewinnen, Sparen und Helfen – mit den genossenschaftlichen Werten in Wirkung, setzen uns für die Prinzipien des nachhaltigen Wirtschaftens ein und machen uns stark für die Region.</p><h3> Zur Verstärkung des 8-köpfigen Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit:</h3><h1> MARKETING-REFERENT (M/W/D)</h1><h4> DEINE AUFGABEN</h4><ul> <li>  Weiterentwicklung und Ausbau der Social-Media-Strategie sowie die Betreuung der Social-Media-Kanäle </li> <li>  Konzeption, Koordination und Umsetzung von Marketing- und Vertriebsmaßnahmen für die Online- und Offline-Kanäle des Gewinnsparvereins </li> <li>  Betreuen und Pflegen der Homepage </li> <li>  Zusammenarbeit mit Agenturen und Koordination externer Partner </li> <li>  Redaktionelle Unterstützung bei Werbung und Öffentlichkeitsarbeit sowie Erstellen von bspw. Newslettern in Abstimmung mit dem Vertrieb und dem Projektmanagement </li> <li>  Mitarbeit bei der Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen </li> <li>  Unterstützung und Vertretung bei allgemeinen Aufgaben und Projekten </li></ul><h4> DEIN PROFIL</h4><p> Aus Deiner bisherigen Tätigkeit verfügst Du über mehrjährige Marketingerfahrung und konntest Deine ausgeprägten kommunikativen, konzeptionellen und kreativen Fähigkeiten idealerweise schon bei einer Genossenschaftsbank bzw. einem Unternehmen der Genossenschaftlichen Finanzgruppe unter Beweis stellen. Du verfügst über ein hohes Maß an Engagement, Zuverlässigkeit und arbeitest in Deinem Zuständigkeitsbereich professionell und eigenverantwortlich. Mitgliederorientierung, Eigeninitiative, Gestaltungswille, selbständiges Arbeiten, Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität, ein gutes Selbst- und Zeitmanagement sowie eine „Hands-on-Mentalität“ runden Dein Profil ab.</p><h4> FREU DICH AUF</h4><ul> <li>  Einen interessanten, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz </li> <li>  Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in einem zukunftsorientierten Unternehmen </li> <li>  Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen </li> <li>  Ein modernes Innenstadt-Büro mit idealer Infrastruktur </li> <li>  Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Zielgerichtete fachliche sowie persönliche Weiterbildung und Entwicklung </li> <li>  Fundierte Einarbeitung und Unterstützung im Team </li> <li>  Vielfältige Sozialleistungen über die attraktive Vergütung hinaus (Bsp. Fahrrad-Leasing über Jobrad) </li></ul><h4> DEIN ANSPRECHPARTNER</h4><p> Bereit für diese Herausforderung? Dann bewirb Dich gerne. Deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deiner Jahresgehaltsvorstellung und dem frühesten Eintrittstermin sendest Du bitte an:</p><p> Gewinnsparverein der VB/RB in BW e.V., Herrn Jürgen Rehm <br> Heilbronner Straße 41, 70191 Stuttgart</p><p> Die absolut vertrauliche Behandlung Deiner Bewerbung ist für uns selbstverständlich. Für erste Fragen und die digitale Bewerbung kannst Du gerne Jürgen kontaktieren -   <a href="mailto:juergen.rehm@vr-gewinnsparen.de" target="_blank">juergen.rehm@vr-gewinnsparen.de</a>  .</p>

Marketing - Referent (m/w/d)

<p> Susanne, Teamleiterin Garten &amp; Haus</p><h3> "Hier können meine Ideen reifen und Früchte tragen."</h3><h2> Ein berufliches Zuhause für 5.500 Kolleginnen und Kollegen – und es werden täglich mehr!</h2><p> Durch Qualität, Vielfalt und Kompetenz zum europäischen Marktführer der Garten-Center-Branche. In über 75 Jahren haben wir uns als modernes Familienunternehmen mit kontinuierlichem Expansionskurs zum marktführenden Unternehmen mit über 135 Garten-Centern in Deutschland und Österreich entwickelt. Von unseren rund 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind etwa 4.300 in unseren Gartencentern beschäftigt.</p><p> Verstärken Sie die Dehner-Familie mit Ihren Erfahrungen und Ihrer Persönlichkeit als</p><h1> Gruppenleiter Garten &amp; Haus (m/w/d)</h1><br><h2> Das blüht Ihnen bei uns – Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Freundliche und zuvorkommende Beratung unserer Kundinnen und Kunden </li> <li>  Emotional ansprechende und verkaufsfördernde Präsentation unserer Produkte </li> <li>  Erstellung der Personaleinsatzplanung </li> <li>  Fachliche Führung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter </li> <li>  Warendisposition </li> <li>  Sicherstellung der Preisauszeichnung </li> <li>  Vorbereitung und Mitarbeit bei der Inventur </li> <li>  Permanente Überwachung der Produktqualität </li></ul><br><h2> Der Nährboden Ihrer Arbeit – Das bieten wir:</h2><ul> <li>  Kraft tanken: Großes Engagement kostet Kraft – mit 30 Tagen Urlaub im Jahr haben Sie ausreichend Zeit, Ihren Tank wieder aufzufüllen </li> <li>  Eine 2. Familie: Das Dehner-Team hält ab Tag 1 zusammen. In Ihrer Anfangszeit erleben Sie durch den Onboarding-Prozess unsere starke Willkommenskultur. Aber auch danach unterstützt bei uns jeder jeden </li> <li>  Gesund miteinander: Das Wohlbefinden unserer Dehner-Familie ist für uns eine Herzensangelegenheit. Deshalb bieten wir Ihnen umfassende Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie die Möglichkeit Ihr Wunschrad kostengünstig zu leasen </li> <li>  Blühen &amp; gedeihen: Wir haben nicht nur einen grünen Daumen, sondern auch ein sicheres Händchen, wenn es um Ihre berufliche Weiterentwicklung geht </li> <li>  Geld ist nicht alles: Aber nur von Luft und Liebe müssen Sie auch nicht leben. Eine über dem Branchenniveau liegende Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine betriebliche Altersvorsorge, vielfältige Mitarbeiterrabatte bei namhaften Firmen sowie Personalrabatt von bis zu 20% sorgen für einen angenehmen Finanzausgleich </li> <li>  Fußabdrücke hinterlassen: Sie wollen etwas bewegen – Sie dürfen etwas bewegen! Wir sind gespannt auf Ihre Ideen und sind immer bereit, neue Wege zu beschreiten </li></ul><br><h2> Mehr als ein grüner Daumen – Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Sie verfügen über eine branchen- bzw. fachbezogene Ausbildung </li> <li>  Sie überzeugen durch einschlägige Berufserfahrungen und Sortimentskenntnisse in den Bereichen Großkeramik, Erde und Gartenaccessoires, Gartentechnik, Pflanzenschutz, Sämereien </li> <li>  Sie haben Erfahrung in der Personalführung </li> <li>  Sie verfügen bestenfalls über einen Pflanzenschutz-Sachkundenachweis </li> <li>  Sie weisen eine ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz auf </li> <li>  Im Umgang mit Kundinnen und Kunden treten Sie selbstbewusst und professionell auf </li> <li>  Sie sind ein echter Teamplayer, auf den sich Ihre Kolleginnen und Kollegen verlassen können </li></ul><br><h2> Kontakt:</h2><p> Bewerben Sie sich direkt über den Bewerben-Button und teilen Sie uns bitte Ihre Verfügbarkeit sowie Gehaltsvorstellung mit.</p><p> Ansprechpartner/-in <br> Kevin Junglewitz <br> HR Business Partner</p><p> (+49) 9090. 77-7274</p><p> <a href="mailto:karriere@dehner.de" target="_blank">karriere@dehner.de</a></p><p> Eintrittsdatum <br> Ab sofort</p><p> Tätigkeitsbereich <br> Verkauf / Vertrieb / Marktleitung</p><p> Beschäftigungsart <br> Teil- oder Vollzeit: <br> ab 20 Std./Woche</p><p> Standort <br> Dehner Gartencenter GmbH &amp; Co. KG <br> Schwieberdinger Str. 7 <br> 70435 Stuttgart <br> Deutschland</p><h2> dehner.de/jobs</h2>

Gruppenleiter Garten / Haus (m/w/d)

<h3> Wir suchen Verstärkung</h3><p> Die RVI-Unternehmensgruppe ist ein Immobilienunternehmen mit über 80 Mitarbeiter/innen mit Hauptsitz in Saarb rücken. Als Projektentwicklerin und Bauträgerin, insbesondere von Wohnimmobilien, setzt die RVI GmbH auf 50 Jahre Erfahrung, die sie bei der Konzeption, Planung, Realisierung und Abwicklung von bundesweit über 150 Objekten mit über 10.000 Einheiten erlangt hat. Dabei engagiert sich die RVI-Unternehmensgruppe seit 1973 überwiegend im Bereich des nachhaltigen Vermögensaufbaus in Form von Immobilieneigentum. <br> Die RVI Vermietung und Verwaltung GmbH betreut über 7.000 Einheiten im Bereich der Sondereigentumsverwaltung und über 10.000 Einheiten im Bereich der Verwaltung nach dem Wohnungseigentumsgesetz.</p><p> Für die RVI Vermietung und Verwaltung GmbH innerhalb der RVI Unternehmensgruppe suchen wir in Vollzeit ab sofort für den Bürostandort Esslingen am Neckar, zur Verstärkung unseres Teams, einen</p><h1> Vermietungssachbearbeiter (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Entwurf von Exposés und Aufgabe von Inseraten nach Absprache (Print und Internetportale) </li> <li>  Terminierung und Durchführung von Besichtigungen der Wohnungen mit Miet-, Kaufinteressenten, Vertriebsmitarbeitern und Eigentümern </li> <li>  Erstellung von Mietverträgen </li> <li>  Terminierung und nach Einarbeitung Durchführung von Übergaben/Rückgaben der Wohnungen </li> <li>  Unterstützung bei der Terminierung von Handwerkerleistungen </li> <li>  Unterstützung bei der Abwicklung der Geschäftskorrespondenz </li> <li>  Allgemeine Büroorganisation </li> <li>  Stammdatenpflege im ERP-System </li> <li>  Unterstützung und Zusammenarbeit für und mit den Geschäftsbereichen WEG-Verwaltung und Gewerberaumvermietung </li></ul><h2> Damit überzeugen Sie uns:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung in der Immobilienbranche, aber auch gerne Quereinsteiger mit Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich </li> <li>  Gute Kenntnisse in der Anwendung von MS-Office-Produkten; SAP-Kenntnisse wären von Vorteil </li> <li>  Selbständige, strukturierte, gewissenhafte und proaktive Arbeitsweise </li> <li>  Hohes Maß an Organisationstalent und Eigeninitiative </li> <li>  Aufgeschlossenes und serviceorientiertes Auftreten </li> <li>  Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine hohe Leistungsbereitschaft </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Festanstellung auf Vollzeit mit leistungsgerechter Vergütung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, sowie eine Gruppenunfallversicherung </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Intensive Einarbeitung </li> <li>  Nötigen Freiraum zur Gestaltung Ihrer persönlichen Karriere durch Weiterbildungen/Seminare </li> <li>  Aktives betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Eine positive Arbeitsatmosphäre in einem soliden Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin an: <a href="mailto:bewerbung@rvi.de" target="_blank">bewerbung@rvi.de</a> <br> Eine vertrauliche Bearbeitung Ihrer Daten ist für uns selbstverständlich!</p><p> RVI Unternehmensgruppe <br> Personalabteilung: Andrea Conrad (0681-3870849) <br> Beethovenstr. 33, 66111 Saarbrücken</p><p> <a href="mailto:bewerbung@rvi.de" target="_blank">bewerbung@rvi.de</a> <br> <a href="http://www.rvi.de" target="_blank">www.rvi.de</a></p>

Vermietungssachbearbeiter (m/w/d)

<p> Waiblingen (ca. 57 000 Einwohner) liegt im Zentrum der Region Stuttgart, eine der bedeutenden Wirtschaftsregionen in Deutschland. Die Kreisstadt des Rems-Murr-Kreises verfügt über ein breites Kultur-, Schul- und Freizeitangebot sowie attraktive Einkaufsmöglichkeiten und bietet damit sämtliche Vorzüge einer modernen Mittelstadt mit hoher Lebensqualität.</p><p> Bei der Stadt Waiblingen ist im Fachbereich Städtische Infrastruktur, Abteilung Betriebshof, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als</p><h1> Fachagrarwirt (w/m/d) Baumpflege / European Treeworker (w/m/d)</h1><p> unbefristet und in Vollzeit zu besetzen.</p><p> Das Aufgabengebiet in der Baumpflegegruppe umfasst alle baumpflegerischen Arbeiten, Baumkontrollen auf öffentlichen Flächen innerhalb des Stadtgebietes sowie den Einsatz beim Winterdienst.</p><h3> Ihr Profil:</h3><p> Eine abgeschlossene Ausbildung als Gärtner (w/m/d) in der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau oder Baumschule setzen wir voraus.</p><p> Eine Ausbildung als Forstwirt (w/m/d) sowie die Qualifizierung zum Fachagrarwirt (w/m/d) Baumpflege bzw. European Treeworker (w/m/d) sind von Vorteil.</p><p> Sie arbeiten gerne im Team, sind im Besitz eines gültigen Führerscheins (mindestens Klasse C1E) und haben verschiedene einschlägige Kurse und Fortbildungen, wie AS Baum 1 + 2, Seilklettertechnik SKT A + B, absolviert. Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  ein engagiertes und kompetentes Team </li> <li>  vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote </li> <li>  umfassende gesundheitsfördernde Angebote </li> <li>  eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li>  Betreuungsmöglichkeiten der Kinder in einer städtischen Kindertageseinrichtung </li> <li>  einen Fahrtkostenzuschuss in Höhe von 40 Euro für das Deutschlandticket </li></ul><p> Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 8 TVöD.</p><p> Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><p> Für fachliche Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Wieler (Abteilung Betriebshof) unter Telefon 07151/5001-9010. Personalrechtliche Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Lämmle (Abteilung Personal) unter Telefon 07151/5001-2147.</p><p> Bei Interesse bewerben Sie sich bitte vorzugsweise online unter <a href="http://www.waiblingen.de" target="_blank">www.waiblingen.de</a> oder senden Sie uns Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen an die Abteilung Personal der Stadt Waiblingen, Postfach 1751, 71328 Waiblingen. Bei postalischer Bewerbung werden die Unterlagen nach Abschluss des Verfahrens vernichtet, eine Rücksendung erfolgt nicht. Wir weisen darauf hin, dass bei Angabe einer E-Mail-Adresse alle Benachrichtigungen über diesen Weg erfolgen.</p><p> Stadt Waiblingen <br> Kurze Straße 33 <br> 71332 Waiblingen <br> <a href="http://www.waiblingen.de" target="_blank">www.waiblingen.de</a></p>

Fachagrarwirt (w/m/d) Baumpflege / European Treeworker (w/m/d)

<p> Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Versicherung AG - mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart - gehört zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&amp;W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.</p><h1> Referent (m/w/d) Projektmanagement Transformationsprojekte</h1><p> Kennziffer: 33333 | Standort: Kornwestheim</p><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  An der Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT betreuen Sie übergreifende Aufgaben rund um die Steuerung in einem großen Transformationsvorhaben </li> <li>  Dabei stellen Sie die Stabilität sowie den Automatisierungsgrad der Prozesse sicher, halten regulatorische Anforderungen ein und berücksichtigen die Kundenzufriedenheit </li> <li>  Als (Teil-) Projektleiter (m/w/d) übernehmen Sie Verantwortung in Projekten </li></ul><h2> Erwartungen</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschafswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder sehr guter Abschluss einer vergleichbaren Ausbildung </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung in Transformationsprojekten an der Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in der Versicherungsbranche </li> <li>  Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Verständliche und adressatengerechte Kommunikation von komplexen Sachverhalten </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><h3> Flexibilität</h3><ul> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Individuelle Teilzeitmodelle </li></ul><h3> Familie</h3><ul> <li>  Kita Kooperation &amp; Kindernotfallbetreuung </li> <li>  Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen </li></ul><h3> Entwicklung</h3><ul> <li>  Laufbahnmodelle </li> <li>  Persönliche &amp; fachliche Weiterbildung </li></ul><h3> Extras</h3><ul> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigungen auf W&amp;W-Produkte </li></ul><h3> Gesundheit</h3><ul> <li>  Vielseitige Sportangebote </li> <li>  Gesundes Essen im Betriebsrestaurant </li></ul><h3> Mobilität</h3><ul> <li>  Jobrad &amp; Jobticket </li> <li>  Kostenfreie E-Bike Ladestationen </li></ul><p> Sandra Tews</p><p> 07141 16-753815 <br></p>

Referent (m/w/d) Projektmanagement Transformationsprojekte

<h2> Premium Marke. Premium Job. Werden Sie Teil unseres Teams.</h2><p> BLANCO ist die Premiummarke für den bis ins Detail durchdachten Küchen-Wasserplatz. Ganzheitliche, nahtlos integrierte UNITs rund um Trinken, Vorbereiten und Reinigen werten die Nutzung von Wasser in der Küche spürbar auf – mit täglich erlebbarem Komfort, der einfach Freude macht. Vor mehr als 95 Jahren gegründet, steht das international ausgerichtete Unternehmen in Familienhand mit rund 1500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit für eine offene und wertschätzende Organisationskultur.</p><br><p> Für den Bereich Global Sales &amp; Market Development am Standort Oberderdingen suchen wir einen</p><h1> Global Market Performance Manager (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><p> Performance Management</p><ul> <li>  Verbesserung der Markt-Performance durch datenbasierte und ergebnisorientierte Steuerung </li> <li>  Erstellung von Performance-Analysen von Märkten und Portfolien in Excel und Sales Analytics Cloud (SAC) </li> <li>  Interpretation, Bewertung und Verwendung von Marktanalysen u.a. in Bezug auf Performance, Potentiale, Kundensegmente und Wettbewerber </li> <li>  Erstellung von Business Cases und Generierung von Erkenntnissen zur Entscheidungsfindung </li> <li>  Implementierung und Weiterentwicklung von Kennzahlensystemen zur globalen, vertrieblichen Steuerung </li> <li>  Weiterentwicklung des Performance-Trackings von Neuheiten und datengestütze Unterstützung der Produktlaunch-Prozesse </li> <li>  Bericht der Markt-Performance in Performance Meetings </li> <li>  Durchführung von Ad-hoc-Analysen </li> <li>  Leitung von und Mitarbeit in globalen Top-Line-Performance-Projekten </li></ul><p> Strategisches Portfoliomanagement auf Marktseite</p><ul> <li>  Festlegung von globalen Standards, Prozessen und Koordination der strategischen Portfolioentwicklung auf Marktseite, inklusive Neuprodukteinführungen und Auslistungen </li> <li>  Erster Ansprechpartner für das Produktmanagement und Stimme der Märkte in internationalen Produktentwicklungsprojekten </li> <li>  Festlegung von globalen Standards und Prozessen zur effizienten Durchführung von vertrieblichen Abfragen zur Wirtschaftlichkeitsbetrachtung </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, des Wirtschaftsingenieurswesens, der Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Erste Berufserfahrung in einem der Bereiche Vertrieb, Vertriebsmanagement, Marktentwicklung, Controlling, Performance Management oder Produktmanagement </li> <li>  Erste Erfahrung im Projektmanagement </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel </li> <li>  Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Sehr gute analytische Fähigkeiten sowie Hands-on-Mentalität und ein strukturierter, eigenverantwortlicher Arbeitsstil </li> <li>  Gutes Kommunikationsgeschick </li></ul><h2> Darauf dürfen Sie sich freuen:</h2><ul> <li>  Attraktive Arbeitsbedingungen:  <br>  Die Vereinbarkeit von Beruf, Freizeit und Familie unterstützen wir gerne durch flexible Arbeitszeiten sowie mobilem Arbeiten. </li> <li>  Arbeitskultur:  <br>  Teamgeist, Vertrauen, Respekt und offene Kommunikation hat bei uns einen hohen Stellenwert. </li> <li>  Kinderbetreuung:  <br>  Eine Kita-Kooperation ermöglicht die Kinderbetreuung in Oberderdingen. Zudem können Mitarbeiterkinder im Rahmen des jährlich stattfindenden Kinderferienprogramms viele tolle Erfahrungen sammeln und sind dabei während der Arbeitszeit der Eltern bestens betreut. </li> <li>  Vorteile und Zusatzleistungen:  <br>  Wir bieten zahlreiche Zusatzleistungen wie Business Bike Leasing oder Corporate Benefits. Mitarbeitende dürfen sich im Rahmen des Mitarbeiterempfehlungsprogramm oder im Ideenmanagement über eine kleine Erfolgsprämie freuen. </li> <li>  Gesundheit und Sport:  <br>  Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig, daher bieten wir ein breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitäten, Fitnessstudio-Kooperationen, werksärztliche Betreuung sowie ein Mitarbeiterrestaurant mit einem abwechslungsreichen Angebot. </li></ul><h2> Wir freuen uns auf Sie.</h2><p> Bitte bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Unterlagen ausschließlich über unser Onlineformular. <br> Für weitere Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Alexander Möbius <a href="mailto:alexander.moebius@blanc-fischer.com" target="_blank">alexander.moebius@blanc-fischer.com</a></p><p> BLANCO GmbH + Co KG</p><p> Flehinger Straße 59 <br> 75038 Oberderdingen</p>

Global Market Performance Manager (m/w/d)

<h4> Tanks und Tanksysteme</h4><p> SCHMID-DONZDORF steht für kundenspezifische Produktlösungen sowie Verlässlichkeit in Qualität und Service, wenn es um Tanksysteme aus Metall für den mobilen Einsatz geht.</p><p> Wir sind ein gesundes und profitables aber auch rasant wachsendes Unternehmen mit weiterhin hohem Wachstumspotenzial und einer starken Vision: Unseren Erfolg durch stetige High Performance zu sichern und weiter auszubauen.</p><p> Dies erreichen wir, weil bei uns begeisterte Menschen im Mittelpunkt stehen. Menschen, die sich selbst und damit auch unser Unternehmen weiterentwickeln wollen.</p><p> Um die Stelle als Personalreferent / HR-Generalist (m,w,d) zu besetzen, suchen wir eine proaktive, kommunikative Person, die vorausschauend arbeiten kann und sich längerfristig aktiv in unser Unternehmen im internationalen Arbeitsumfeld einbringen möchte.</p><h1> Personalreferent / <br> HR-Generalist (m,w,d) <br> in Teilzeit (28 h)</h1><h2> Ihre zukünftigen Highlights:</h2><ul> <li>  Steuerung des gesamten Recruiting Prozesses inkl. Ausschreibungen und Social Media sowie Führung von Interviews </li> <li>  Ganzheitliche Betreuung der Mitarbeitenden (kaufmännische und technische Fachkräfte) inkl. Personalentwicklungsmaßnahmen unter Beachtung der gesetzlichen und betrieblichen Bestimmungen </li> <li>  Ansprechpartner der Mitarbeiter und Führungskräfte in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen, sowie Erhebung personenrelevanter Kennzahlen </li> <li>  Erster Ansprechpartner für die Zeiterfassung und die zeitgerechte Übermittlung der Daten in die Lohnbuchhaltung </li> <li>  Mitgestaltung und Optimierung von HR-Prozessen entlang der Prozesslandkarte </li></ul><h2> Ihre Expertise:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen </li> <li>  Kommunikationsstärke und Empathie sowie strukturierte und selbständige Arbeitsweise </li> <li>  Hohes Verantwortungsbewusstsein und Lösungskompetenz </li> <li>  Hands-on-Mentalität </li></ul><h2> Unsere benefits:</h2><ul> <li>  Zukunftssicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  Spannende, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit </li> <li>  Raum für ungewöhnliche Ideen und Innovationen </li> <li>  Individuelle Förderung durch qualifizierte Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Firmenevents und -veranstaltungen </li> <li>  Firmenhandy wird zur Verfügung gestellt </li> <li>  Ein Laptop mit der notwenigen Software wird zur Verfügung gestellt </li> <li>  Parkplatz </li> <li>  Angenehmes Arbeitsklima in einem erfolgreichen Familienunternehmen mit flachen Hierarchien </li></ul><h3> Interesse geweckt?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> August Schmid GmbH &amp; Co.KG</p><p> Daimlerstr. 17 | D-73072 Donzdorf</p><p> Kontakt: Frau Schmid | <a href="mailto:christiane.schmid@schmid-donzdorf.de" target="_blank">christiane.schmid@schmid-donzdorf.de</a></p><p> <a href="http://www.schmid-donzdorf.de" target="_blank">www.schmid-donzdorf.de</a></p>

Personalreferent / HR-Generalist (m,w,d) in Teilzeit (28 h)

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000002668<br>Einstiegsart:Praktikum<br>Einsatzort: Bietigheim-Bissingen<br>Gesellschaft: Porsche Financial Services GmbH<p>Als 100-prozentige Tochtergesellschaft der Porsche AG bieten wir unseren Kunden seit mehr als 30 Jahren individuelle Lösungen, um sich den Traum vom Sportwagen zu erfüllen. Auch zukünftig bleibt es unser wichtigstes Ziel, Mobilität zu ermöglichen, Mobilität erlebbar zu machen und Mobilität weiterzuentwickeln. Hierfür bieten wir kundenorientierte Finanzdienstleistungen und Mobilitätsangebote für die Marken Porsche, Bentley, Lamborghini und Bugatti. Das Leasinggeschäft in Deutschland wird von der Porsche Financial Services GmbH &amp; Co. KG als Finanzdienstleistungsinstitut betrieben. </p>Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:<p>Unabhängig von dem, was andere tun, sind wir stets bestrebt, unsere Grenzen ständig neu zu definieren und Maßstäbe zu setzen. Das können wir heute und in Zukunft aber nur mit Mitarbeitern und Führungskräften erreichen, die immer das "Etwas-mehr" im Blick haben. Wie das aussehen kann? Lernen Sie Ihre Kollegen von morgen kennen.</p><p>Exklusive Einblicke in die Porsche Arbeitswelt erhalten Sie auch auf unseren Jobs &amp; Karriere Profilen in den sozialen Netzwerken:</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Facebook</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Instagram</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei LinkedIn</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Financial Services" bei LinkedIn</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Xing</p><h2>Aufgaben</h2><p>Ein Praktikum bei uns ermöglicht Dir einen umfangreichen Einblick in den Aufgabenbereich der Internen Revision. Dabei lernst Du die Anforderungen an einen regulierten Finanzdienstleister mit internationaler Ausrichtung sowie die enge Einbindung des Fachbereichs in die Prozesse bei der Porsche Financial Services kennen.</p><p>Wir suchen Dich für mindestens 6 Monate als vollwertiges Teammitglied an der Seite erfahrener Spezialisten für folgende Aufgaben:</p><ul><li>Einbindung in jegliche Phasen von Prüfungen und Beratungen</li><li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von innovativen Prüfungsmethoden und -konzepten</li><li>Unterstützung bei der Erarbeitung und Weiterentwicklung von internen Standards und Richtlinien</li><li>Einbindung in die Analyse von bestehenden/zukünftigen regulatorischen Anforderungen an die Interne Revision und deren Umsetzung mit internationalem Fokus</li><li>Weitere Unterstützungs- und Analysetätigkeiten außerhalb von Prüfungen</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Studium der Betriebswirtschaftslehre, des Wirtschaftsingenieurwesens, der Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs</li><li>Erste Erfahrungen im Bereich Interne Revision bzw. bei Wirtschaftsprüfungsgesellschaften wünschenswert</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Word, Powerpoint, Excel)</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Selbständige, analytische und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li></ul><p><strong>Benefits:</strong></p><ul><li>Führungsleitlinien nach dem Porsche Code </li><li>EGYM Wellpass (Sport- und Wellnessnetzwerk) </li><li>Teilnahme an Firmenevents, Kulturveranstaltungen und Nachhaltigkeitsaktionen </li><li>Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Arbeitsbefreiung für besondere Ereignisse, Familienservice) </li><li>Diverse Mobilitätsangebote (Jobticket, kostenlose Mitarbeiter-Parkplätze) </li><li>Teilnahmen an Studentenveranstaltungen</li></ul><p><strong>Beginn</strong>: September 2025</p><p><strong>Dauer: </strong>6 Monate</p><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2><p>Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende Deiner vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen.</p><p>Bitte füge Deiner Bewerbung zudem immer eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung bei. Solltest Du Dich im Gap Year zwischen Bachelor und Master befinden, ist eine Bewerbung auch ohne Immatrikulationsbescheinigung möglich.</p><p>Bewerberinnen und Bewerber aus dem europäischen Wirtschaftsraum benötigen einen Personalausweis oder Pass. Bewerberinnen und Bewerber, die nicht aus dem europäischen Wirtschaftsraum stammen, <strong>benötigen eine Aufenthalts- und ggf. eine Arbeitserlaubnis.</strong></p><p>Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.</p>

Praktikant (m/w/d) Interne Revision

<h2>Wer wir sind</h2><p>Mit einer Bilanzsumme von rund 13,7 Mrd. Euro sowie ca. 1.600 Mitarbeitenden ist die Kreissparkasse Heilbronn eines der größten und ertragsstärksten Kreditinstitute in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft ist die Kreissparkasse Marktführer in der wirtschaftlich prosperierenden Region Heilbronn.</p><p>Für unseren Bereich Personal und Unternehmensentwicklung, Abteilung Unternehmensentwicklung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen<strong> Unternehmensentwickler (w/m/d)</strong>.</p><h2>Was wir Ihnen bieten</h2><ul><li><p>Eigenverantwortliches Arbeiten in wechselnden Themengebieten</p></li><li><p>Moderne Arbeitsplatzgestaltung</p></li><li><p>Attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 10 TVöD-S</p></li><li><p>Ca. 14 Gehälter im Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeiten bei einer 39h-Woche (bei Vollzeit) sowie grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</p></li><li><p>Eine betrieblich finanzierte Krankenzusatzversicherung inkl. jährlichem Gesundheitsbudget von 400€ sowie digitale Gesundheitsservices</p></li><li><p>Deutschlandticket als JobTicket für 9€, vergünstigte Parkmöglichkeiten (nach Verfügbarkeit) und bezuschusstes Bike Leasing</p></li><li><p>Zahlreiche Sozialleistungen wie eine betrieblich finanzierte Altersvorsorge, 32 Tage Urlaub, ein bezuschusstes Mittagessen und arbeitsfrei am Geburtstag</p></li><li><p>  Angebote zur Vereinbarung von Beruf und Familie sowie z.B. kostenlose  Kurs- und Präventionsangebote  Vielfältiges Seminar- und Weiterbildungsangebot</p></li></ul><h2>Welche Aufgaben erwarten Sie</h2><ul><li><p>Methodische Projektberatung von der Initiierung bis zur Umsetzung von Projekten</p></li><li><p>Erstellung von Konzepten und Lösungen zur strategischen und wirtschaftlichen Weiterentwicklung der Kreissparkasse Heilbronn</p></li><li><p>Unterstützung und Beratung der Fachbereiche und des Vorstands im Sinne eines Business Partners</p></li><li><p>Vernetzung von ressort- und bereichsgetriebenen Veränderungsinitiativen, Projekten und Maßnahmen zu einem ganzheitlichen Ansatz</p></li><li><p>Entwicklung und Unterstützung von Change Management-Konzepten im Rahmen von Projekten und organisatorischen Veränderungen</p></li></ul><h2>Was Sie idealerweise mitbringen</h2><ul><li><p>Sie besitzen ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium bzw. eine vergleichbare Weiterbildung </p></li><li><p>Sie sind geübt im konzeptionellen Arbeiten und verfügen über ausgeprägte analytische Fähigkeiten.</p></li><li><p>Sie verfügen über ein hohes Maß an Leistungs- und Zielorientierung, Analyse- und Konzeptionsstärke sowie Organisationstalent</p></li><li><p>Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikations- und Kontaktstärke, sowie Präsentationssicherheit</p></li><li><p>Ihre Aufgaben erledigen Sie mit Engagement und Sorgfalt</p></li><li><p>Sie sind teamfähig und haben Freude an dem fachbezogenen Austausch mit Kollegen</p></li><li><p>Sie sind sicher im Umgang mit MS Office (Word, Excel, Powerpoint)</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Eine Besetzung in Teilzeit (z.B. im Jobsharing) ist grundsätzlich möglich.</p><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p><p>Für Fragen stehen Ihnen Martina Ferdinand, Leiterin Unternehmensentwicklung, Telefon 07131/638-10717 und Selina Janoschitz, Leiterin Personalbetreuung, Telefon 07131/638-10138, gerne zur Verfügung.</p>

Unternehmensentwickler (w/m/d)

<h1> Junior Projektmanager Nachhaltigkeit &amp; Beschaffung</h1><ul> <li>  Standort: Neckarsulm </li> <li>  Abteilung / Bereich: Einkauf / Beschaffung </li> <li>  Level: Berufserfahrene </li> <li>  Referenznummer: 43716-de_DE </li></ul><p> Du hast Hunger auf mehr? Dann bist du bei uns genau richtig! Gutes Essen ist die Grundlage für gute Ideen. Darum sorgen wir im #TeamSchwarz mit frischen und regionalen Speisen für eine ausgewogene Ernährung unserer Kollegen und Besucher. Bei uns kannst du dich in modernster Küchenausstattung kreativ ausleben und hast vielfältige Möglichkeiten, dich weiterzuentwickeln. Du arbeitest in lockerer Teamatmosphäre an abwechslungsreichen Aufgaben.</p><p> Wir sind Schwarz Corporate Solutions - where excellence works.</p><h3> Dein Menü</h3><ul> <li>  Ansprechpartner (m/w/d) zum Thema Corporate Responsibility (CR) und Nachhaltigkeit: Du bist die zentrale Anlaufstelle in den Schwarz Restaurantbetrieben für alle Fragen rund um Nachhaltigkeit und fungierst als Schnittstelle zum gruppenübergreifenden Bereich CR-Schwarz </li> <li>  Marktvorsondierung und Validierung von nachhaltigen Lösungen: Du recherchierst und validierst innovative Verpackungs- und Verbrauchsmaterialien, Mehrwegpoolsysteme, nachhaltige Produktionsfaktoren und wirtschaftliche Kreislaufsysteme </li> <li>  Beschaffung und Optimierung von Betriebs- und Geschäftsausstattung: Du führst Bemusterungen und Produkttests durch, vergleichst Angebote und optimierst die Beschaffung von Reinigungschemie, Verpackungs- und Verbrauchsmaterial sowie persönlicher Schutzausrüstung unter Nachhaltigkeitsaspekten </li> <li>  Stetige Optimierung von Prozessen: Du analysierst bestehende Prozesse und entwickelst Optimierungsvorschläge, die du im Austausch mit dem Kompetenzteam und den Fachbereichen umsetzt </li> <li>  Erstellung und Aktualisierung eines Nachhaltigkeitsdashboards: Du entwickelst und pflegst ein Dashboard, das die Nachhaltigkeitsperformance der Schwarz Restaurantbetriebe transparent und nachvollziehbar dokumentiert </li> <li>  Stetige Anpassung an gesetzliche Vorgaben: Du verfolgst die Entwicklungen im Bereich Nachhaltigkeit, Emissionsreduktion, Foodwaste und Entsorgungsgebühren und passt die Nachhaltigkeitsstrategie der Schwarz Restaurantbetriebe entsprechend an </li></ul><h3> Deine Zutaten</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Nachhaltigkeit oder Gastronomie, gerne auch eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Beschaffung, Nachhaltigkeit, idealerweise in der Lebensmittelindustrie </li> <li>  Bestenfalls Kenntnisse im Bereich der Beschaffung von Betriebsvorrichtungen in der Gastronomie </li> <li>  Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Eigeninitiative </li> <li>  Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit </li> <li>  Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse </li></ul><h3> Dein Ansprechpartner</h3><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Schwarz Dienstleistung KG · Selina Eller · Referenz-Nr. 43716 <br> Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm <br> <a href="http://www.jobs.schwarz" target="_blank">www.jobs.schwarz</a></p>

Junior Projektmanager Nachhaltigkeit & Beschaffung (m/w/d)

<h3>  Mach was dein Herz dir sagt! </h3> EDEKA Hacker ist ein mittelständisches, stetig wachsendes Familienunternehmen mit vier EDEKA-Märkten in Altdorf, Grafenau, Waldenbuch und Weil im Schönbuch. In unseren Märkten legen wir großen Wert auf Frische, Qualität, Regionalität und eine große Produktvielfalt. Wir bieten unseren Mitarbeitern einen attraktiven und krisensicheren Arbeitsplatz und unseren Kunden ein unvergessliches Einkaufserlebnis.Für unsere Standorte Weil im Schönbuch suchen wir Sie in Vollzeit oder Teilzeit als <h1>  Verkäufer - Markt / Kasse (m/w/d) </h1> Referenznummer: 31900 <h3>  Ihre Aufgaben </h3> <ul>  <li>   Kundenservice: Durch kompetente Beratung und serviceorientiertes Auftreten sorgen Sie für ein angenehmes Einkaufserlebnis  </li>  <li>   Kasse: Sie führen Kassiervorgänge durch und sorgen für Ordnung im Kassenbereich  </li>  <li>   Warenkontrolle: Sie kontrollieren die Waren auf Qualität und Frische  </li>  <li>   Warenpräsenz: Eine ansprechende Gestaltung des Warenangebots und die Warenbestellung runden Ihr Aufgabengebiet ab  </li> </ul> <h3>  Ihre Voraussetzungen </h3> <ul>  <li>   Ausbildung: Idealerweise verfügen Sie über eine Ausbildung zum Verkäufer, Einzelhandelskaufmann oder Vergleichbares  </li>  <li>   Quereinsteiger: Sind bei uns herzlich willkommen - Wir bereiten Ihnen einen guten Start und lernen Sie gerne ein  </li>  <li>   Kundenorientiertes Auftreten: Zu Ihren Stärken zählen Freundlichkeit, Qualitätsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit  </li>  <li>   Sie lieben Lebensmittel: Sie haben Spaß am Umgang mit Lebensmitteln und freuen sich über den Kontakt zu unseren Kunden  </li> </ul> <h3>  Ihre Vorteile </h3> <ul>  <li>   Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren und attraktiven Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen  </li>  <li>   Sonderzahlung: Bei uns erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld  </li>  <li>   Zeiterfassung: Ihre Überstunden werden erfasst und vergütet oder in Freizeit ausgeglichen  </li>  <li>   Mitarbeiterrabatt: Als Teil unseres Teams erhalten Sie Mitarbeiterrabatt auf Ihre Einkäufe  </li>  <li>   Sonderleistung: Wir unterstützen Sie durch eine betriebliche Krankenversicherung und vermögenswirksame Leistungen  </li>  <li>   Weiterbildung : Weiterbildung ist für Sie ein wichtiger Faktor? Wir bieten Seminare, Fortbildungen und Aufstiegsprogramme  </li>  <li>   Erholung: Bei uns erhalten Sie 6 Wochen Urlaub pro Jahr  </li> </ul> <h3>  Interessiert? </h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. <h5>  Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter. </h5> <h3>  Ihre Ansprechperson </h3> Larissa Hacker <h3>  Mehr über EDEKA Südwest: </h3> <a href="https://karriere-edeka.de/" target="_blank">https://karriere-edeka.de/</a>

Verkäufer - Markt / Kasse (m/w/d)

<p> Unternehmensverbund <br> Atrio &amp; LEDA</p><p> Für unsere Fördergruppen in Leonberg und Höfingen suchen wir ab sofort mehrere</p><h1> Fachkräfte (m/w/d) für die Assistenz für Menschen mit Behinderung</h1><p> in Vollzeit und unbefristet ohne Schichtdienst</p><p> Bei Atrio Leonberg denken und leben wir Vielfalt in alle Richtungen und stärken die Neugierde auf das Anderssein… Als sozialer Unternehmensverbund unterstützen wir derzeit fast 400 Menschen mit Behinderung – umfassend, individuell und inklusiv. Hierfür erbringt Atrio soziale Dienstleistungen in den Bereichen Arbeiten, Wohnen und Tagesstruktur. <br> Atrio ist bunt … wir sind sicher: auch deine Farbe passt!</p><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  einen sicheren Arbeitsplatz </li> <li>  eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  interessante Fortbildungsangebote </li> <li>  Bezahlung und Sozialleistungen nach den AVR-Württemberg (angelehnt an den TVöD) </li> <li>  ein interessantes und vielfältiges Aufgabenfeld </li> <li>  wir sind eine zertifizierte faire Einrichtung </li> <li>  Goodies: Mitarbeitendenausflüge, Job-Bike, Job-Ticket </li></ul><h2> Deine Aufgabenschwerpunkte:</h2><ul> <li>  Pflegerische Grundversorgung von schwerst- und mehrfachbehinderten Menschen </li> <li>  Individuelle Assistenzleistungen zur Persönlichkeitsförderung </li> <li>  Organisation und Durchführung von Gruppenangeboten </li> <li>  Ausgestaltung und Fortschreibung der individuellen Assistenzplanung </li> <li>  Organisation und Durchführung von Freizeiten </li> <li>  Zusammenarbeit mit Angehöringen </li></ul><h2> Das bringst du mit:</h2><ul> <li>  Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als pädagogische oder pflegerische Fachkraft (z. B. Heilerziehungspfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankheitspfleger (m/w/d), Erzieher (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation) </li> <li>  Empathie und Einfühlungsvermögen, Freude an der Arbeit mit Menschen mit Unterstützungsbedarf </li> <li>  Ausgeprägte Fähigkeiten zur Selbstreflexion, selbstständiges und strukturiertes Arbeiten </li> <li>  Du bist ideenreich und engagiert </li></ul><p> Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. <br> Wir sind kreativ, bieten Raum für Innovation und ziehen alle an einem Strang. Wichtig sind uns dabei eine angenehme Atmosphäre, gegenseitiger Respekt und Wertschätzung – nicht zuletzt auch Spaß bei unserer Arbeit. <br> Du hast Lust auf einen wirklich sinnvollen Wirkungsrahmen und suchst eine neue berufliche Herausforderung? <br> Dann zögere nicht und sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an:</p><p> Atrio Leonberg e. V. <br> Thomas Kolbeck-Käfer <br> Böblinger Straße 19/1, 71229 Leonberg <br> Tel. 07152/97 52 24</p>

Fachkraft (m/w/d) für die Assistenz für Menschen mit Behinderung

<h1> Meister / Techniker für Heizung, Lüftung, Sanitär und Kälte</h1><ul> <li>  Standort: Heilbronn </li> <li>  Abteilung / Bereich: Technische Berufe und Ingenieure </li> <li>  Level: Berufserfahrene </li> <li>  Referenznummer: 44298-de_DE </li></ul><p> Du suchst einen Arbeitsplatz im Herzen von Heilbronn? Dann sorge mit uns gemeinsam für die optimale Lehr- und Lernumgebung am Bildungscampus. Im #TeamSchwarz betreuen wir die experimenta sowie das neu erbaute Studierendenwohnheim W27. Wir erbringen Dienstleistungen im Zusammenhang mit Bau und Verwaltung von Immobilien, deren Ausstattung und Vermietung und Betrieb sowie die Organisation und Durchführung von Veranstaltungen, einschließlich der Bereitstellung von Veranstaltungsräumen und Vermarktung.</p><p> Wir sind Schwarz Corporate Solutions – where excellence works.</p><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Eigenverantwortliche Betreuung und Wartung der Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär-Anlagen sowie der Kältetechnik </li> <li>  Eigenständige Begleitung von (Umbau-) Projekten, z.B. Nachrüstung von Wärmepumpen oder Lüftungen </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern als auch die selbstständige Übernahme von Reparaturen und Instandsetzungen </li> <li>  Dokumentation aller Arbeiten im Facility Management System </li> <li>  Übernahme von Bereitschaftsdiensten (Rufbereitschaft ca. 6-mal pro Jahr) und First-Level-Support bei Störungen </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene technische Ausbildung als Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d) oder als Mechatroniker für Kältetechnik (m/w/d) </li> <li>  Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Kundendienst oder Service </li> <li>  Selbstständige, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise </li> <li>  Ausgeprägte Teamorientierung </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse </li></ul><h3> Dein Ansprechpartner</h3><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Schwarz Dienstleistung KG · Selina Eller · Referenz-Nr. 44298 <br> Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm <br> <a href="http://www.jobs.schwarz" target="_blank">www.jobs.schwarz</a></p>

Meister (m/w/d) / Techniker (m/w/d) für Heizung, Lüftung, Sanitär und Kälte

<p>  Stillstand im aktuellen Job und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung?  <br>  <br>  Du dachtest bislang, nur ganz bestimmte Abschlüsse oder langjährige Erfahrung ermöglichen Dir einen Karriereeinstieg? Nicht bei uns! Wir finden, dass die Persönlichkeit mehr zählt als der Lebenslauf: Kompetenz, Empathie und Engagement sind so viel mehr wert  <br>  <br>  Wir sind bundesweit vertreten und können so seit 55 Jahren überaus erfolgreich hochattraktive Jobs an motivierte und qualifizierte Bewerber vermitteln. Rund 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Deutschland, der Schweiz und in Spanien verlassen sich auf unsere Expertise. Arbeite neu, anders, individueller, erfüllender mit uns! </p> <h1>  Personalberater Vertrieb (m/w/d) </h1> <p>  für unsere Niederlassungen in Reutlingen </p>   <br>  Aufgaben:  <br>  <ul>   <li>    Vertrieb: Du kümmerst Dich aktiv um die Akquise von Neu- und Bestandskunden   </li>   <li>    Kundenbetreuung: Du sorgst für eine optimale Kundenzufriedenheit, stärkst die Kundenbindung und übernimmst die Qualitätssicherung   </li>   <li>    Kundenberatung: Du erkennst Personalbedarfe und bietest individuelle Lösungen   </li>   <li>    Recruiting: Du verantwortest für Deine Abteilung die Mitarbeiterauswahl sowie die Einsatzplanung in den Kundenunternehmen   </li>   <li>    Führung: Du führst Dein Team fachlich und disziplinarisch und stehst ihnen als Ansprechpartner in Fragen Rund um den Job zur Seite   </li>  </ul>  <br> Profil: <br>  <ul>   <li>    Qualitätsbewusstsein: Du schätzt gute Arbeit und bist jederzeit gewillt, Dein Bestes zu geben   </li>   <li>    Organisationstalent: Du überzeugst mit Deiner strukturierte Arbeitsweise   </li>   <li>    Kommunikationsfähigkeit: Du stehst gerne im Austausch und berätst Dich gerne mit Kunden, Kollegen und Mitarbeitern   </li>   <li>    Empathie: Du hast stets ein offenes Ohr für Deine Mitarbeitenden und verstehst es sie zu motivieren   </li>  </ul> <br> <br> Unser Angebot: <br>  <ul>   <li>    unbefristeter Arbeitsvertrag: Deine berufliche Zukunft ist in stabilen Händen   </li>   <li>    geregelte Arbeitszeiten: Für eine ausgewogene Work-Life-Balance   </li>   <li>    Flexibilität bei mobilen Arbeitstagen: Bestimme Deinen Workflow selbst   </li>   <li>    Förderung des Nachwuchses: Kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder   </li>   <li>    Poolfahrzeug für den Außendienst: Komfort und Effizienz bei Kundenbesuchen   </li>   <li>    strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Mentor: Eine gute Grundlage für exzellente Leistungen   </li>   <li>    Entwicklungsmöglichkeiten: Von Niederlassungsleitung bis zur Fachexpertenrolle – Deine Perspektiven mit uns sind vielfältig   </li>   <li>    Teamevents und Mitarbeiterrabatte: Förderung von Teamspirit und finanziellen Goodies   </li>   <li>    betriebliche Altersvorsorge: Du kannst sorgenfrei in die Zukunft blicken   </li>   <li>    betriebliches Gesundheitsmanagement: Deine Gesundheit ist uns wichtig   </li>   <li>    Wasser, Kaffee und Tee bekommst Du selbstverständlich ebenso   </li>  </ul> <br> <p>  Jetzt bewerben!  <br>  Gestalte Dein Berufsleben nach Deinen Vorstellungen – mit uns an Deiner Seite! Bei persona service findest Du den Job mit Freiraum, den Du gerade brauchst.  <br>  <br>  Mit bundesweiten Standorten und 55 Jahren Erfahrung im Kontext Mensch und Arbeit zählt persona service zu den erfolgreichsten Personaldienstleistern Deutschlands.  <br>   <br>    „MACHT DOCH WAS IHR WOLLT!“    <br>    <br>    Wir freuen uns auf Deine Bewerbung - unter Angabe der Job-ID 1002895.    <br>    <br>    Wir wissen, was wirklich zählt und blicken hinter den Lebenslauf: Erstelle mit uns Dein individuelles Stärkenprofil und bewirb Dich ganz ohne Lebenslauf – klicke dafür einfach auf den Button „Bewerben mit Stärkenprofil“ und sende uns Deine Kurzbewerbung. Zeige uns, was in Dir steckt! Wir helfen Dir dabei, Deine Stärken optimal auszuschöpfen.    <br>    <br>    Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.    <br>    <br>   <br>  <br> </p> <p>  persona service AG &amp; Co. KG • Herr Daniele Bordonaro  <br>  Unter den Linden 1 • 72762 Reutlingen • <a href="http://www.persona.de" target="_blank">www.persona.de</a> </p> Ihre Privatsphäre-Einstellungen

Personalberater Vertrieb (m/w/d)

<h1> Projektsteuerer &amp; Bauherrenvertreter am Bildungscampus Heilbronn</h1><ul> <li>  Standort: Heilbronn </li> <li>  Abteilung / Bereich: Immobilien </li> <li>  Level: Berufserfahrene </li> <li>  Referenznummer: 43747-de_DE </li></ul><p> Du suchst einen Arbeitsplatz im Herzen von Heilbronn? Dann sorge mit uns gemeinsam für die optimale Lehr- und Lernumgebung am Bildungscampus. Im #TeamSchwarz betreuen wir die experimenta sowie das neu erbaute Studierendenwohnheim W27. Wir erbringen Dienstleistungen im Zusammenhang mit Bau und Verwaltung von Immobilien, deren Ausstattung und Vermietung und Betrieb sowie die Organisation und Durchführung von Veranstaltungen, einschließlich der Bereitstellung von Veranstaltungsräumen und Vermarktung.</p><p> Wir sind Schwarz Corporate Solutions – where excellence works.</p><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Vielseitige Projekte: Projektsteuerung für Großprojekte in der Rolle als Bauherrenvertretung für eigene Projekte </li> <li>  Übernimm Verantwortung: Effiziente und strukturierte Projektorganisation über alle Phasen der HOAI / AHO hinweg </li> <li>  Bring deine Expertise ein: Führen und Steuern der Objekt- und Fachplanung sowie Koordination aller Projektbeteiligten </li> <li>  Prüfung &amp; Beratung: Du trägst die Verantwortung für das Projektcontrolling und -reporting sowie die Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen für die Lenkungsgremien </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Erfahrung &amp; Ausbildung: Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position mit Projekterfahrung sowie ein abgeschlossenes Studium, z.B. Bauingenieurwesen </li> <li>  Fachkenntnisse: Sichere Anwendung der HOAI / AHO, VOB / BGB und sonstiger berufsspezifischer Regelwerke </li> <li>  Arbeitsweise: Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen </li> <li>  Empathische Persönlichkeit: Ausgeprägte Sozialkompetenz, Team- und Kommunikationsfähigkeit </li></ul><h3> Dein Ansprechpartner</h3><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Schwarz Dienstleistung KG · Selina Eller · Referenz-Nr. 43747 <br> Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm <br> <a href="http://www.jobs.schwarz" target="_blank">www.jobs.schwarz</a></p>

Projektsteuerer & Bauherrenvertreter am Bildungscampus

<h1> Mitarbeiter Backstube (m/w/d)</h1><h2> Mitarbeiter Backstube Bad Wimpfen</h2><ul> <li>  Standort: Bad Wimpfen </li> <li>  Abteilung / Bereich: Gastronomie </li> <li>  Level: Berufserfahrene </li> <li>  Referenznummer: 43653-de_DE </li></ul><p> Du hast Hunger auf mehr? Dann bist du bei uns genau richtig! Gutes Essen ist die Grundlage für gute Ideen. Darum sorgen wir im #TeamSchwarz mit frischen und regionalen Speisen für eine ausgewogene Ernährung unserer Kollegen und Besucher. Bei uns kannst du dich in modernster Küchenausstattung kreativ ausleben und hast vielfältige Möglichkeiten, dich weiterzuentwickeln. Du arbeitest in lockerer Teamatmosphäre an abwechslungsreichen Aufgaben.</p><p> Wir sind Schwarz Corporate Solutions - where excellence works.</p><h3> Dein Menü</h3><ul> <li>  Vor- und Zubereitung von belegten Brötchen, Snacks sowie Süßspeisen für unsere Restaurants </li> <li>  Optisch ansprechende Präsentation der Speisen, Desserts und Snacks an der Ausgabe sowie gelegentlicher Verkauf an den Gast und die Durchführung des Kassiervorgangs </li> <li>  Einhaltung der Hygienevorschriften/ HACCP Standards sowie Reinigung von Arbeitsflächen und Sauberhalten des Küchen- sowie Buffetbereichs </li></ul><h3> Deine Zutaten</h3><ul> <li>  Erfahrung in einer Bäckerei wünschenswert oder innerhalb der Gastronomie (Service, Verkauf und/oder als Küchenhilfe (m/w/d)) </li> <li>  Kollegialität, Verantwortungsbewusstsein sowie Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft </li> <li>  Offene Art, freundliches Auftreten und gute Deutschkenntnisse </li> <li>  Bereitschaft zur täglichen Nachtarbeit, in der Regel ab 0 Uhr </li></ul><h3> Dein Ansprechpartner</h3><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Schwarz Dienstleistung KG · Selina Eller · Referenz-Nr. 43653 <br> Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm <br> <a href="http://www.jobs.schwarz" target="_blank">www.jobs.schwarz</a></p>

1.318 Jobs in Weinstadt, Deutschland