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<p> Die Gemeinde Altbach sucht zum 01. Juli 2025 im Angestellten- oder Beamtenverhältnis eine</p><h2> <h1>  Leitung Ordnungsamt (m/w/d) </h1>   unbefristet, in Voll- oder Teilzeit </h2><h2> Der Aufgabenbereich umfasst im Wesentlichen:</h2><ul> <li>  Aufgaben der Ortspolizeibehörde, </li> <li>  Unterbringung von Geflüchteten und Obdachlosen, </li> <li>  Katastrophenschutz, </li> <li>  Leitung Bürgerservice, </li> <li>  Durchführung von Wahlen. </li></ul><p> Die Erweiterung oder Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.</p><h2> Wir erwarten:</h2><ul> <li>  Ein abgeschlossenes Studium Bachelor of Arts - Public Management bzw. Dipl.-Verwaltungswirt (FH) oder eine vergleichbare Qualifikation, </li> <li>  Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Prozesse mitzugestalten, </li> <li>  Belastbarkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit, </li> <li>  Flexibilität, Zuverlässigkeit und selbständiges Arbeiten, </li> <li>  Organisationsgeschick, Entscheidungsfreude und Durchsetzungsvermögen. </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Eine Vergütung nach dem TVöD bzw. LBesGBW inkl. aller Zusatzleistungen bis EG 10 bzw. A11, </li> <li>  Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeiten, </li> <li>  Eine umfassende Einarbeitung und regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten, </li> <li>  Angenehme Arbeitsbedingungen mit sehr gutem Betriebsklima, </li> <li>  Eine innovative und digital fortschreitende Verwaltung, </li> <li>  Jobbike, Wellpass. </li></ul><p> Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Grasser unter Tel. 07153 7007-29 zur Verfügung.</p><p> Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben vorrangig berücksichtigt.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Onlineformular unter <a href="http://www.altbach.de/onlinebewerbung" target="_blank">www.altbach.de/onlinebewerbung</a> bis zum 28.02.2025.</p>

Leitung Ordnungsamt (m/w/d)

<h1> Mitarbeiter/- in Anwendungs- und Systembetreuung inkl. Unterhaltsvorschusskasse (m/w/d)</h1><p> Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.</p><p> Der Unterhaltsvorschuss ist eine finanzielle Hilfe für Alleinerziehende, die keinen oder einen verminderten Unterhaltsbetrag für ihr Kind vom anderen Elternteil erhalten. Die Unterhaltsvorschusskasse zahlt diese öffentlichen Leistungen an Berechtigte und versucht im Gegenzug den Unterhalt privatrechtlich einzutreiben.</p><h3> Ein Job, der Sie begeistert</h3><ul> <li>  Sie übernehmen die fachliche Anwender- und Systembetreuung PROSOZ 14plus, führen Schulungen durch und beraten und unterstützen die Anwender/-innen </li> <li>  Sie testen neue Programmversionen, führen neue Module ein und entwickeln das Programm stetig weiter </li> <li>  die Unterstützung der Leitungen durch Auswertungen für Controlling, Berichtswesen und amtliche Statistiken gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben </li> <li>  Sie koordinieren und betreuen die Buchungsläufe zum SAP-Modul SoJuHKR </li> <li>  Sie arbeiten im fachübergreifenden PROSOZ-Administratorenteam mit und nehmen an themenspezifischen Arbeitsgruppen teil </li> <li>  Sie sind verantwortlich für die öffentlich-rechtliche Leistungsgewährung an alleinerziehende Elternteile </li> <li>  die privatrechtliche Geltendmachung und Durchsetzung von Unterhaltszahlungen beim unterhaltspflichtigen Elternteil gehört zu Ihren Aufgaben </li></ul><h3> Ihr Profil, das zu uns passt</h3><ul> <li>  Bachelor of Arts Public Management bzw. Diplom-Verwaltungswirt/-in oder vergleichbares Studium mit IT-Affinität oder ein Abschluss als Verwaltungsfachwirt/-in (ehem. Angestelltenlehrgang II) oder </li> <li>  Beamt/-innen des mittleren Verwaltungsdienstes, welche die Bereitschaft und die Voraussetzungen mitbringen, den Aufstiegslehrgang erfolgreich abzuschließen </li> <li>  fundierte Kenntnisse oder praktische Erfahrungen im Unterhaltsvorschussgesetz </li> <li>  praktische Erfahrungen im Führen eines eigenen Zuständigkeitsbereiches von Vorteil </li> <li>  Grundkenntnisse in der Systembetreuung sind von Vorteil sowie erweiterte Kenntnisse in PROSOZ 14plus </li></ul><h3> Freuen Sie sich auf</h3><ul> <li>  einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>  Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li>  persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li>  ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV </li> <li>  Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li>  das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung </li> <li>  Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich </li> <li>  attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart </li> <li>  vergünstigtes Mittagessen </li></ul><p> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 12 gD / Entgeltgruppe10 TVöD.</p><h3> Noch Fragen?</h3><p> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Kirsten Braun unter 0711 216-55387 oder <a href="mailto:kristen.braun@stuttgart.degerne" target="_blank">kristen.braun@stuttgart.degerne</a> zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Laura Sigmund unter 0711 216-55944 oder <a href="mailto:laura.sigmund@stuttgart.de" target="_blank">laura.sigmund@stuttgart.de</a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter <a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>.</p><p> Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 06.03.2025 an unser Online-Bewerbungsportal. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 51-V/0013/2025 an das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Personalmarketing und -gewinnung, Wilhelmstraße 3, 70182 Stuttgart senden.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.</p><p> <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a></p>

Mitarbeiter/- in Anwendungs- und Systembetreuung inkl. Unterhaltsvorschusskasse (m/w/d)

<h1> Mitarbeiterin Städtisches Frauenhaus (w)</h1><p> Wir suchen Sie für das Amt für Soziales und Teilhabe der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (85 %) und unbefristet zu besetzen.</p><p> Zum Sachgebiet Hilfen bei Häuslicher Gewalt der Abteilung Sozialarbeit und Betreuungsbehörde des Amtes für Soziales und Teilhabe gehören das städtische Frauenhaus, die Beratungsstellen "FrauenFanal" und der städtische Teil der Fraueninterventionsstelle. Die Fraueninterventionsstelle wird in Kooperation mit "Frauen helfen Frauen e.V." getragen.</p><h3> Ein Job, der Sie begeistert</h3><ul> <li>  Sie begleiten und stabilisieren Frauen und Frauen mit Kindern, die körperliche, seelische, ökonomische oder digitale Gewalt in der Ehe, Partnerschaft oder Familie erleben und Schutz im Frauenhaus suchen </li> <li>  darüber hinaus bieten Sie Beratung in konfliktreichen Trennungs- oder Scheidungssituationen, die im Zusammenhang mit häuslicher Gewalt stehen, an </li> <li>  Sie schätzen die Gefährdung und Sicherheit ein </li> <li>  Sie vermitteln Informationen und unterstützen bei der Existenzsicherung und Entwicklung einer neuen Lebensperspektive </li> <li>  zu Ihren Aufgaben gehört auch die Organisation und Durchführung themenspezifischer Gruppenangebote für Frauen und Kinder sowie die Vertretung des städtischen Frauenhauses in Fachgremien </li></ul><p> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.</p><h3> Ihr Profil, das zu uns passt</h3><ul> <li>  ein abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik, Soziale Arbeit oder ein vergleichbarer Studienabschluss im sozialwissenschaftlichen, pädagogischen oder psychologischen Bereich </li> <li>  ein Grundverständnis für frauenspezifische Themen und die Fähigkeit zur einfühlsamen und parteilichen Begleitung von Frauen und Kindern </li> <li>  Berufserfahrung in psychosozialer Beratung mit entsprechenden Fach- und Methodenkenntnissen </li> <li>  wünschenswert sind fachgebundene Rechtskenntnisse im Sozialgesetzbuch, im Familienrecht sowie im Aufenthalts- und Freizügigkeitsgesetz </li> <li>  Belastbarkeit, Kooperations- und Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit, selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeiten </li> <li>  grundlegende Kenntnisse von EDV-Programmen und elektronischen Dokumentationssystemen </li> <li>  ein Nachweis über Masernschutz ist erforderlich (ab Jahrgang 1971) </li></ul><h3> Freuen Sie sich auf</h3><ul> <li>  einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>  Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten </li> <li>  persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li>  Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li>  ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV </li> <li>  das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung </li> <li>  Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich </li> <li>  attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart </li> <li>  vergünstigtes Mittagessen </li></ul><p> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe S 15 TVöD SuE.</p><h3> Noch Fragen?</h3><p> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Susanne Jäger unter 0711 4142430 oder <a href="mailto:susanne.jaeger@stuttgart.de" target="_blank">susanne.jaeger@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Adile Alhan unter 0711 216-59001 oder <a href="mailto:adile.alhan@stuttgart.de" target="_blank">adile.alhan@stuttgart.de</a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter<a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>.</p><p> Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 27.02.2025 an unser Online-Bewerbungsportal. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 50/0011/2025 an das Amt für Soziales und Teilhabe der Landeshauptstadt Stuttgart, Eberhardstr. 33, 70173 Stuttgart senden.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.</p><p> <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a></p>

Mitarbeiterin Städtisches Frauenhaus (w/m/d)

<p> Das aktive und motivierte Team der Gemeinde Deizisau sucht Sie für die Herausforderungen der Zukunft.</p><h1>  Pflegefachkraft/Pflegekraft (m/w/d) </h1><h2> ambulanter Pflegedienst Deizisau</h2><p> in Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  familienfreundliche und moderne Gemeinde </li> <li>  wertschätzende Arbeitsatmosphäre </li> <li>  erfahrenes und engagiertes Team </li> <li>  verantwortungsvolle Tätigkeit mit individuellen Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten </li> <li>  leistungsgerechte TVöD-Vergütung bis P 8 </li> <li>  Pflegezulage, Zeitzuschläge, Rufbereitschaft </li> <li>  Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung </li> <li>  Jobrad-Leasing, Essens- und Mobilitätszuschüsse </li> <li>  Betriebssportangebote und Mitarbeiter-Events </li> <li>  zusätzliche Altersvorsorge öffentlicher Dienst </li></ul><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  selbstständige Betreuung und Versorgung der Klienten im ambulanten Pflegedienst </li> <li>  Durchführung von Grund- und Behandlungspflege nach SGB XI und V sowie palliative Versorgung </li> <li>  Sicherstellung von Qualitätsstandards in der Pflege </li> <li>  mobile Datenerfassung und sachgerechte Führung der Pflegedokumentation </li> <li>  Beobachtung und fachgerechte Beurteilung der körperlichen und psychischen Verfassung der Klienten </li> <li>  enge Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung, dem Team, den Ärzten, Klienten und Angehörigen </li> <li>  regelmäßige Teilnahme an Team- und Fallbesprechungen, Rufbereitschaft und Wochenenddienste </li></ul><h2> Ihre Fragen &amp; Bewerbung</h2><p> Wir freuen uns mit Ihnen in Kontakt zu kommen:</p><ul> <li>  Pflegedienstleitung Krankenpflegestation,  <br>  Sabine Reichle &amp; Heike Bachmann, 07153/220-44 </li> <li>  Sachgebietsleitung Personal &amp; Organisation,  <br>  Nadine Sonntag, 07153/7013-32 </li> <li>  Bewerbungsfrist ist 02.03.2025 </li></ul><p> Die vollständige Stellenanzeige <br> finden Sie auf unserer Webseite: <br> <a href="http://www.deizisau.de/stellenangebote" target="_blank">www.deizisau.de/stellenangebote</a></p>

Pflegefachkraft / Pflegekraft (m/w/d)

<h2> Design. Progress. Together.</h2><p> CureVac SE is a global biopharmaceutical company researching and developing novel drugs based on the natural molecule Messenger RNA (mRNA). Our focus is on prophylactic vaccines, innovative cancer immunotherapies and protein-based therapies. Currently, all RNA people are striving to achieve our main goal: To bring multiple best-in-class mRNA drugs to market.</p><p> To strengthen our team in Tübingen near Stuttgart, we are currently looking to recruit a</p><h1> (Senior) Scientist (f/m/d) Infectious Disease Discovery &amp; Research</h1><p> The position will involve working as part of an interdisciplinary team with the aim of developing the therapeutic potential of RNA. Within this remit, you will focus on addressing formulation issues related to this class of medicines.</p><h2> Your Responsibilities:</h2><ul> <li>  Lead and conduct research to develop and evaluate mRNA-based vaccines against infectious pathogens with a focus on optimizing vaccine performance and longevity of responses </li> <li>  Design, execute, interpret and document in vitro and in vivo experiments to characterize the immunogenicity of mRNA vaccines </li> <li>  Collaborate with cross-functional teams to integrate findings into the broader vaccine development pipeline </li> <li>  Coordinate collaborations with industrial and academic partners </li> <li>  Stay current with the latest scientific literature and technological advancements in the field of mRNA vaccines </li> <li>  Present and discuss data with diverse stakeholders and at scientific meetings </li> <li>  Prepare and review experimental data and reports for scientific publication and regulatory submission </li></ul><h2> Your Qualifications:</h2><ul> <li>  PhD in Life Sciences with relevant postdoctoral experience in academic, pharmaceutical or biotechnology settings </li> <li>  Proven experience in immunology, preferably in the context of vaccine development </li> <li>  Strong background in immunological assays and techniques </li> <li>  FELASA B qualification preferable </li> <li>  Proactive, structured, efficient way of working in a dynamic environment </li> <li>  Excellent problem-solving skills and the ability to work independently and collaboratively </li> <li>  A track record of scientific publications in peer-reviewed journals is preferred </li> <li>  Strong team spirit, communication and presentation skills </li> <li>  Fluency in English; German is a plus </li></ul><p> We offer you a challenging and varied opportunity with an innovative and dynamic company that is expanding. <br> With much passion and sense of responsibility, we work together on the medical revolution. We pride ourselves on maintaining an honest and trusting relationship with each other which is characterized by openness to new ideas and continuous progress. Mutual respect, reliability and personal initiative are self-evident for us.</p><p> Design your future with us – become part of the RNA people!</p><p> We look forward to receiving your application via our CareerPortal.</p> CureVac SE <br> Human Resources <br> Alba Ardito Friedrich-Miescher-Straße 15 <br> 72076 Tübingen <br>  <a href="http://www.curevac.com" target="_blank">www.curevac.com</a> <br>

(Senior) Scientist (f/m/d) Infectious Disease Discovery & Research

<h1> Servicetechniker für Kommunalfahrzeuge und Friedhofsbagger (m/w/d)</h1><p> Unser Mandant ist ein führender Hersteller von Kommunalfahrzeugen in Europa. Das Unternehmen ist bekannt für innovative Sonderlösungen, die zur Verbesserung der Infrastruktur und des Alltags auf den Straßen beitragen. Als angesehener Experte bietet unser Klient nicht nur Stabilität, sondern auch spannende Wachstumschancen. Für den reibungslosen Instandhaltungsbetrieb der sich im Einsatz befindenden Kommunalfahrzeuge sucht das expandierende Service-Außendienst-Team kompetente und engagierte Verstärkung in der Region Baden-Württemberg.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Durchführung von Service- und Instandhaltungsarbeiten an Kommunalfahrzeugen und Friedhofsbaggern </li> <li>  Erkennung und Dokumentation von Maschinenschäden sowie Fehlerdiagnose und Erstellung von Mängellisten </li> <li>  Durchführung von Mess-, Einstell- und Programmierarbeiten an elektronischen Bauteilen </li> <li>  Einstell- und Prüfarbeiten an mechanischen und hydraulischen Komponenten </li> <li>  Ausrüstung und Vorbereitung von Neumaschinen vor der Auslieferung </li> <li>  Ermittlung und Umsetzung technischer Kundenanforderungen sowie Bearbeitung qualitätsrelevanter Themen </li> <li>  Beratung und Betreuung der Kunden, gegebenenfalls auch vor Ort </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Erste praktische Erfahrung als Servicetechniker im Außendienst ist wünschenswert </li> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Land- und Baumaschinenmechatroniker, Kfz-Mechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung </li> <li>  Gute Kenntnisse in Hydraulik, Elektronik, Fahrzeugdiagnose und Dieselmotorentechnik </li> <li>  Selbstständiges, teamorientiertes und dienstleistungsorientiertes Arbeiten sowie eine gewissenhafte Arbeitsweise </li> <li>  Grundlegende organisatorische und kaufmännische Kenntnisse sind von Vorteil </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  Attraktives Gehaltspaket mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld inklusive Spesen </li> <li>  Hochwertig ausgestattetes Servicefahrzeug (MB Vito), das auch privat genutzt werden kann </li> <li>  38,75 Arbeitsstunden pro Woche mit 30 Tagen Urlaub </li> <li>  Keine Fremdübernachtungen, alle Einsätze sind im Tagespendelbereich </li> <li>  Unbefristete Anstellung in einem gesunden und wachsenden mittelständischen Unternehmen </li> <li>  Umfassende Einarbeitung und Unterstützung durch ein motiviertes Serviceteam </li></ul><p> Wir sind mit der Suche und Begleitung der Auswahl beauftragt. Die Anstellung erfolgt direkt bei unserem Klienten. Sie können mir auch erst ein XING- oder LinkedIn-Profil mit Kontaktdaten zusenden. Gerne stehe ich Ihnen als verantwortlicher Berater bei ersten Fragen für ein Telefonat zur Verfügung. Wir sprechen vertraulich und beleuchten gemeinsam die Chancen sowie Passung zur Aufgabe und dem Klienten. Auch außerhalb der Bürozeiten am Abend sowie am Wochenende.</p><h2> Kontakt:</h2><ul> <li>  Kennziffer: asap521BW-STA </li> <li>  CAPERA Gruppe: Standort Kassel - Personalberatung, Michael Kastl </li> <li>  Tel.: 0156 782 655 79 </li> <li>  E-Mail: <a href="mailto:cv@capera.de" target="_blank">cv@capera.de</a> </li></ul><p> Michael Kastl <br> 0156 782 655 79</p><p> Hamburg • Bremen • Bielefeld • Hannover • Göttingen <br> Kassel • Frankfurt • Düsseldorf • Mannheim • Baden-Baden</p>

Servicetechniker für Kommunalfahrzeuge und Friedhofsbagger (m/w/d)

<p> KÖTTER SE &amp; Co. KG Security, München</p><h1> Vertriebsmitarbeiter für Sicherheitsdienstleistungen (m/w/d)</h1><p> Stuttgart/Heilbronn</p><p> Feste Anstellung</p><p> Vollzeit</p><h2>  Ich bin KÖTTER und kenne alle Vertriebswege. </h2> Machen Sie sich ein Bild von Ihrer Zukunft – im Team von KÖTTER Services! <br> Wir sind rund 14.800 Persönlichkeiten, die sich miteinander verbunden fühlen. Echte Teamplayer, die für „KÖTTER UNITED“ stehen und täglich Hand in Hand arbeiten. Denn wir alle sind KÖTTER – eine bundesweit tätige Unternehmensgruppe, die auf vielfältige Sicherheits-, Reinigungs- und Personaldienstleistungen spezialisiert ist. Seit 90 Jahren sorgt unser Familienunternehmen deutschlandweit für Sicherheit, Sauberkeit und personelle Verstärkung bei Kunden aller Branchen. <br> <br> KÖTTER Security ist innerhalb der KÖTTER Unternehmensgruppe der Spezialist für personelle und technische Sicherheitslösungen. Als größter familiengeführter Sicherheitsdienstleister Deutschlands bieten wir unseren Kunden aus Politik, Wirtschaft und Verwaltung maximalen Schutz. <br> <br> Für den weiteren Ausbau unseres Vertriebs suchen wir Sie zur Verstärkung als Vertriebsmitarbeiter für Sicherheitsdienstleistungen.<h2> Hier erleben Sie echten Zusammenhalt:</h2><ul> <li>  Sie sind unsere Visitenkarte und übernehmen die Vertriebs- und Folgegespräche mit einem Lächeln in der Stimme und vertreten das Unternehmen in Netzwerken </li> <li>  Sie begleiten unsere Interessenten vom Erstkontakt über das Verkaufsgespräch bis zum Vertragsabschluss </li> <li>  Mit hoher Eigenmotivation überzeugen Sie anspruchsvolle Neukunden von unserer Dienstleistung </li> <li>  Sie erstellen Kalkulationen und liefern qualifizierten Input zur Erstellung von Angeboten und Präsentationen </li> <li>  Sie bilden die wichtige Schnittstelle zwischen unseren Kunden und den Niederlassungen </li></ul><h2> Damit werden Sie ein Teil von KÖTTER:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ähnliche Qualifikation </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, vorzugsweise von hochwertigen Sicherheitsdienstleistungen </li> <li>  Sie sind kontaktfreudig, aufgeschlossen und können sowohl eigenständig als auch im Team arbeiten </li> <li>  Die gemeinsam vereinbarten Ziele sehen Sie als Herausforderung und Möglichkeit die Erwartungen zu übertreffen </li> <li>  Ausgeprägte kommunikative und organisatorische Fähigkeiten </li> <li>  Vertrauenswürdiger Umgang mit den sensiblen Daten unserer Kunden </li> <li>  Gute Kenntnisse in MS-Office </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><h2> KÖTTER steht für Vielfalt. Freuen Sie sich auf:</h2><ul> <li>  Unbefristete Festanstellung in einem familiären Umfeld </li> <li>  Neutraler Dienstwagen inkl. Privatnutzung und Tankkarte </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Professionelle und individuelle Einarbeitung im kollegialen Team </li> <li>  Ein gutes Betriebsklima dank kurzer Entscheidungswege sowie einer gelebten Politik der "offenen Tür" </li> <li>  Ein Umfeld zur Selbstverwirklichung mit Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Auf Ihre Fähigkeiten abgestimmte Workshops und Schulungen </li></ul><h2> KÖTTER UNITED ist Ihr Team?</h2><p> Dann schicken Sie Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) mit Angabe der Kennziffer 14/05-VTM, Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an <a href="mailto:bewerbung@koetter.de" target="_blank">bewerbung@koetter.de</a></p><p> Sie haben Fragen? <br> Herr Hanakam aus unserem Recruiting-Team in Essen freut sich auf Ihren Anruf unter: 0201 2788-375.</p><p> Weitere Job-Chancen in fast 200 Berufen und über 90 Niederlassungen in ganz Deutschland finden Sie auf <a href="http://www.jobs.koetter.de" target="_blank">www.jobs.koetter.de</a></p><p> KÖTTER Rekrutierungscenter <br> Wilhelm-Beckmann-Straße 7 <br> 45307 Essen <br> Tel.: 0201 2788-375 <br> <a href="mailto:bewerbung@koetter.de" target="_blank">bewerbung@koetter.de</a> <br> Datenschutzerklärung: <a href="https://www.koetter.de/datenschutz/" target="_blank">https://www.koetter.de/datenschutz/</a></p><p> Wir bitten Personal- und Marketingberater von Anfragen Abstand zu nehmen.</p><h2> Standort</h2><p> KÖTTER Security <br> Curiestraße 5 <br> 70563 Stuttgart</p>

Vertriebsmitarbeiter für Sicherheitsdienstleistungen (m/w/d) - Stuttgart/Heilbronn

<h1> Projektleiter Anlagenbau (m/w/d) Absauganlagen</h1><h2> Projektleiter Anlagenbau – Absauganlagen (m/w/d) <br> in Gäufelden (Böblingen) <br></h2><h3> Wir kämpfen für die Gesundheit und eine saubere Produktion bei Top-Arbeitsbedingungen</h3><p> Willkommen bei Dustcontrol! Seit unserer Gründung vor 45 Jahren haben wir uns zu einem führenden Anbieter von Absaugtechnik und Luftreinigungssystemen für die unterschiedlichsten Industriebereiche entwickelt. Warum gerade Luftreinigung? Weil noch immer jedes Jahr tausende Arbeiterinnen und Arbeiter durch das Einatmen von Staub und Rauch ihr Leben riskieren. Das wollen wir verhindern. Mit unseren Produkten und Dienstleistungen verbessern wir nicht nur Produktionsprozesse, sondern schützen auch Menschenleben. Damit wir dieses Ziel erreichen, sorgen wir dafür, dass unsere rund 40 Kolleginnen und Kollegen Spaß bei der Arbeit haben. In unserem familiären und herzlichen Arbeitsklima inspirieren und unterstützen wir einander und machen die (Arbeits-)Welt jeden Tag ein Stückchen sicherer.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als</p><h2> Projektleiter Anlagenbau – Absauganlagen (m/w/d</h2><h2> in Gäufelden (Böblingen)</h2><h3> Aufgaben mit Luft zum Durchatmen</h3><ul> <li>  Stellen Sie sich in den Dienst der Gesundheit von Industriefachkräften weltweit – und steuern Sie als Projektleitung den Bau stationärer Absauganlagen erfolgreich durch alle Phasen. </li> <li>  Demnach verantworten Sie die komplette Abwicklung der kundenindividuellen Projekte – von der Beauftragung über die Materialbeschaffung und der Erstellung der Aufstell- und Montagepläne (mit AutoCAD Mechanical und MEP) bis zur Inbetriebnahme der Anlage. </li> <li>  Dabei behalten Sie zu jeder Zeit die Kosten, Termine und Qualitätsvorgaben im Blick und sichern ein optimales Projektergebnis just in time. </li></ul><h3> Verstärken Sie uns mit diesen Skills und Erfahrungen</h3><ul> <li>  Eine abgeschlossene technische Berufsausbildung zum/zur Bauzeichner/-in oder Technischen Produktdesigner/-in mit Weiterbildung zum/zur staatlich geprüften Techniker/-in bzw. ein technisches Studium, etwa im Maschinenbau </li> <li>  Sicherer Umgang mit Microsoft Office und 3D-CAD-Systemen (AutoCAD und Revid) </li> <li>  Gutes Englisch in Wort und Schrift </li> <li>  Eine überaus engagierte Teamplayer-Persönlichkeit mit hoher Problemlösungskompetenz, die sehr strukturiert und eigenständig arbeitet und sich schnell in wechselnden Aufgabenfeldern zurechtfindet </li></ul><h3> Damit der gute Zweck nicht brotlos ist</h3><ul> <li>  Attraktive Vergütung und zusätzliche, leistungsbezogene Prämien </li> <li>  Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch flexible und selbstbestimmte Arbeitszeiten </li> <li>  Ein abwechslungsreiches, selbstbestimmtes Aufgabengebiet mit zukunftsorientierten Produkten, die die Arbeitswelt gesünder machen </li> <li>  Moderne Ausstattung mit Laptop und Handy (auch zur Privatnutzung) </li> <li>  Kollegiale Zusammenarbeit und Unterstützung durch hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen </li> <li>  Regelmäßige Teamevents im Sommer und zu Weihnachten </li></ul><h3> Bei Dustcontrol sind Sie nicht irgendwer.</h3><p> Bringen Sie sich, Ihre Ideen und Kompetenzen ein und verstärken Sie unser Team mit Ihrer Persönlichkeit! Vom Büro über die IT bis zu unserem Team vor Ort – wir arbeiten zusammen und schützen damit jeden Tag die Gesundheit tausender Menschen. Bewerben Sie sich unkompliziert per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@dustcontrol.de" target="_blank">bewerbung@dustcontrol.de</a>. Auf die Formulierung eines Anschreibens können Sie verzichten – wir lernen Sie gerne in einem persönlichen Gespräch kennen.</p><h3> Noch Fragen?</h3><p> Besuchen Sie unsere Webseite oder richten Sie Ihre Fragen gern direkt per E-Mail (<a href="mailto:info@dustcontrol.de" target="_blank">info@dustcontrol.de</a>) an uns.</p><p> Dustcontrol GmbH <br> Siedlerstraße 2 | 71126 Gäufelden | <a href="http://www.dustcontrol.de" target="_blank">www.dustcontrol.de</a> | Telefon 07032 9756-0</p>

Projektleiter Anlagenbau (m/w/d) Absauganlagen

<p> Wir sind die W&amp;W Service GmbH mit Standorten in Ludwigsburg und Kornwestheim im Großraum Stuttgart. Wir sind der zentrale Service-Dienstleister der Wüstenrot &amp; Württembergischen Gruppe. Wir sind verantwortlich für Datenmanagement, Einkauf, Gebäudeservice, Gastronomie, Veranstaltungs- und Mobilitätsmanagement. Wir sind Teil der W&amp;W-Gruppe einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.</p><h1> Fachspezialist (m/w/d) im Datenmanagement</h1><p> Kennziffer: 33337 | Standort: Ludwigsburg</p><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Die zentrale Aufgabe des Bereichs Datenmanagement Ludwigsburg besteht darin, die anderen Konzerngesellschaften zu entlasten, indem sie verschiedene Geschäftsprozesse bündelt, abwickelt und optimiert </li> <li>  Sie übernehmen dabei die fachliche Führung der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen, die den zugehörigen Geschäftsprozessen zugeordnet sind </li> <li>  Sie klären und entscheiden über alle Prozessthemen in direkter Zusammenarbeit mit konzerninternen Auftraggebern und sorgen für eine effiziente Kommunikation </li> <li>  Sie übernehmen selbstständig die Verantwortung und Entscheidung bei komplexen Geschäftsvorfällen, um reibungslose Abläufe sicherzustellen </li> <li>  Sie pflegen und verantworten die prozessbezogenen Statistiken und steuern regelmäßige Kontrollen, um die Qualität der Prozesse zu gewährleisten </li> <li>  Sie identifizieren, planen und setzen Optimierungsmaßnahmen um, um die Effizienz und Effektivität der Abläufe kontinuierlich zu verbessern </li></ul><h2> Erwartungen</h2><ul> <li>  Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Sie arbeiten selbstständig, verantwortungsbewusst, flexibel und sorgfältig, um die bestmöglichen Ergebnisse zu erzielen </li> <li>  Sie bringen eine hohe Sozialkompetenz und Teamfähigkeit mit, um eine positive und produktive Arbeitsatmosphäre zu fördern </li> <li>  Sie haben Interesse an konzeptionellen Themen und verfügen idealerweise über Erfahrung im Prozess- und Projektmanagement </li> <li>  Sie sind im sicheren Umgang mit dem MS Office-Paket versiert </li> <li>  Sie haben idealerweise erste Erfahrungen in der abteilungs- und unternehmensübergreifenden Zusammenarbeit sowie im Stakeholdermanagement gesammelt </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><h3> Flexibilität</h3><ul> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Individuelle Teilzeitmodelle </li></ul><h3> Familie</h3><ul> <li>  Kita Kooperation &amp; Kindernotfallbetreuung </li> <li>  Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen </li></ul><h3> Entwicklung</h3><ul> <li>  Laufbahnmodelle </li> <li>  Persönliche &amp; fachliche Weiterbildung </li></ul><h3> Extras</h3><ul> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigungen auf W&amp;W-Produkte </li></ul><h3> Gesundheit</h3><ul> <li>  Vielseitige Sportangebote </li> <li>  Gesundes Essen im Betriebsrestaurant </li></ul><h3> Mobilität</h3><ul> <li>  Jobrad &amp; Jobticket </li> <li>  Kostenfreie E-Bike Ladestationen </li></ul><p> Karin Kyofsky</p><p> 07141 16-754185 <br></p>

Fachspezialist (m/w/d) im Datenmanagement

<p> Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Lebensversicherung AG - mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart - gehört zu den größten Lebensversicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&amp;W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.</p><h1> Prozessmanager (m/w/d) Lebensversicherung (bAV)</h1><p> Kennziffer: 33372 | Standort: Kornwestheim</p><p> Du suchst nach einer spannenden Herausforderung, bei der Du aktiv die digitale Transformation im Bereich der betrieblichen Altersversorgung (bAV) mitgestalten kannst? Dann bist Du bei uns genau richtig! In einem innovativen und dynamischen Team suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die nicht nur als Prozessmanager (m/w/d), sondern auch als Treiber der Veränderung fungieren möchte. Wenn Du mit Deiner Expertise und Deinem Enthusiasmus einen entscheidenden Beitrag zu unserer Prozess- und Anwendungsumgebung leisten willst, freuen wir uns auf Deine Bewerbung.</p><h2> Aufgaben</h2><p> Als methodischer Profi im Prozess- / Projektmanagement übernimmst Du die Leitung von Optimierungs- und Digitalisierungsinitiativen für die Kerngeschäftsprozesse der betrieblichen Altersversorgung (bAV).</p><ul> <li>  Auftragsklärung: Du klärst die Anforderungen mit Prozessverantwortlichen und beteiligten Stakeholdern. </li> <li>  Planung: Du planst strukturiert die Vorgehensweise und definierst die notwendigen Ressourcen für den Erfolg. </li> <li>  Koordination: Du koordinierst und moderierst Projektteams und Arbeitsgruppen und stimmst Dich regelmäßig mit Auftraggebern und Stakeholdern ab. </li> <li>  Gestaltung: Du bringst eigene Designimpulse zur Gestaltung innovativer Zielprozesse ein und operationalisierst die notwendigen Teilschritte. </li> <li>  Entscheidungsaufbereitung: Du bereitest Entscheidungsbedarfe auf und stellst aussagefähige Kosten-/Nutzenanalysen auf. </li></ul><h2> Erwartungen</h2><ul> <li>  Persönlichkeit: Du bist eine gewinnende Persönlichkeit mit guter Überzeugungskraft und Spaß an kniffligen Aufgaben. </li> <li>  Erfahrung: Du hast mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Projekt- und Prozessmanagement (v.a. Prozessdesign) in einem vergleichbaren Aufgabengebiet. </li> <li>  Fähigkeiten: Du bringst ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie entsprechendes Planungs- und Organisationsgeschick mit. </li> <li>  Interesse: Du hast Erfahrungen oder die Bereitschaft, dich in die operativen Kerngeschäftsprozesse der betrieblichen Altersversorgung (bAV) einzuarbeiten. </li></ul><p> Wenn Du Teil eines Teams werden möchtest, das die Zukunft der bAV aktiv gestaltet und Dir die Möglichkeit bietet, Deine Ideen und Erfahrungen einzubringen, dann freuen wir uns darauf, von Dir zu hören! Bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam die Herausforderung der digitalen Transformation meistern.</p><h2> Unser Angebot</h2><h3> Flexibilität</h3><ul> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Individuelle Teilzeitmodelle </li></ul><h3> Familie</h3><ul> <li>  Kita Kooperation &amp; Kindernotfallbetreuung </li> <li>  Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen </li></ul><h3> Entwicklung</h3><ul> <li>  Laufbahnmodelle </li> <li>  Persönliche &amp; fachliche Weiterbildung </li></ul><h3> Extras</h3><ul> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigungen auf W&amp;W-Produkte </li></ul><h3> Gesundheit</h3><ul> <li>  Vielseitige Sportangebote </li> <li>  Gesundes Essen im Betriebsrestaurant </li></ul><h3> Mobilität</h3><ul> <li>  Jobrad &amp; Jobticket </li> <li>  Kostenfreie E-Bike Ladestationen </li></ul><p> Michael Kunszt</p><p> 07141 16-754117 <br></p>

Prozessmanager (m/w/d) Lebensversicherung (bAV)

<p> Wohnen ist ein Grundbedürfnis, denn jeder braucht ein Zuhause. <br> Der vbw mit Sitz in Stuttgart ist der Prüfungs- und Interessenverband der rund 300 gemeinwohlorientierten Wohnungs- und Immobilienunternehmen in Baden-Württemberg. Wir vertreten die Interessen unserer Mitglieder gegenüber Politik und Verwaltung und sind kompetenter Dienstleister für die strategischen und operativen Aufgaben unserer wohnungswirtschaftlichen Mitgliedsunternehmen. Mehr unter <a href="http://www.vbw-online.de" target="_blank">www.vbw-online.de</a></p><p> Im Bereich Recht betreuen wir unsere Mitgliedsunternehmen außergerichtlich, rechtsgestaltend und beratend in allen Rechtsfragen „rund um die Immobilie“. <br> <br> Im Zuge einer altersbedingten Nachfolge suchen wir zum 01.06.2025:</p><h1> Volljurist / Syndikusrechtsanwalt / Rechtsanwalt (m/w/d)</h1><h2> Im Mittelpunkt Ihrer Tätigkeit stehen:</h2><ul> <li>  die selbständige und eigenverantwortliche Beratung unserer Mitgliedsunternehmen insbesondere in gesellschaftsrechtlichen Themen (u.a. Gemeindewirtschaftsrecht, Beihilferecht) sowie in immobilienrechtlichen Fragestellungen (insbesondere Miet- und Baurecht) </li> <li>  Sie stehen bei Fragen als kompetenter Ansprechpartner zur Verfügung </li> <li>  Sie bereiten aktuelle Gesetzgebungen und Rechtsprechung juristisch auf </li> <li>  Sie beteiligen sich als juristisch Verantwortlicher an interdisziplinären Projekten in Zusammenarbeit mit unserer Prüfungsabteilung (z.B. Gesellschaftsgründungen) </li></ul><h2> Sie erwartet:</h2><ul> <li>  Sie sind Volljurist (m/w/d) und verfügen über (erste) Berufserfahrung </li> <li>  Sie haben vertiefte Kenntnisse in den oben genannten Rechtsgebieten und sind motiviert, sich auch in angrenzende Rechtsgebiete (z.B. Vergaberecht, Energierecht) einzuarbeiten </li> <li>  Sie überzeugen durch starke analytische Fähigkeiten und Kommunikationskompetenz </li> <li>  Sie arbeiten selbständig und lösungsorientiert mit dem Blick für das Wesentliche </li> <li>  Sie sind ein Teamplayer und verstehen sich als „Dienstleister“ </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  ein interessantes berufliches Umfeld in einer spannenden Branche mit breitem Tätigkeitsspektrum und anspruchsvollen Aufgaben </li> <li>  ein engagiertes, kompetentes und erfolgreiches Team </li> <li>  eine leistungsgerechte Vergütung, umfangreiche Sozialleistungen (wie z.B. Essensgeld, Fahrtkostenzuschuss) und eine attraktive betriebliche Altersversorgung </li> <li>  eine passgenaue Einarbeitung und Weiterbildungsangebote </li> <li>  die Möglichkeit des mobilen Arbeitens </li> <li>  ein moderner Arbeitsplatz mitten in Stuttgart mit kostenloser Parkgelegenheit </li></ul><p> Wollen Sie mit uns Ihren beruflichen Weg erfolgreich weitergehen?</p><p> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung-iv@vbw-online.de" target="_blank">bewerbung-iv@vbw-online.de</a> <br> <br></p><p> Fragen zum Aufgabengebiet und zur Bewerbung beantworten Ihnen gerne die Leiterin der Rechtsabteilung, Frau Hennes oder die Personalreferentin, Frau Schinn (Tel. 0711.163450). <br> <br></p><p> Unsere Datenschutzerklärung finden Sie unter: bit.ly/3C3XAdb</p><p> vbw Verband baden-württembergischer <br> Wohnungs- und Immobilienunternehmen e.V. <br> Herdweg 52/54 | 70174 Stuttgart <br> Telefon: 0711 16345-0 | <a href="http://www.vbw-online.de" target="_blank">www.vbw-online.de</a></p>

Volljurist / Syndikusrechtsanwalt / Rechtsanwalt (m/w/d)

<h3> Sende deine Bewerbung an: <a href="mailto:personal@ruoff-dachbegruenung.de" target="_blank">personal@ruoff-dachbegruenung.de</a></h3><h2> Wir suchen:</h2><h1> Bauleiter/Projektleiter (w/m/d)</h1><p> für die Bauleitung von Dachbegrünungen und Plattenbelägen. Sie sollten Erfahrung in der Bauleitung und/oder eine Ausbildung als Meister/in, Techniker/in, Master oder Bachelor haben. Es erwarten Sie interessante Projekte mit Kombinationen aus Dachbegrünungen mit PV-Anlagen, Geländern, Retention u.v.m.. Belagsarbeiten auf Balkonen und Dachterrassen mit allen gängigen Produkten sind eine weitere Stärke von uns. Führerschein ist erforderlich.</p><p> Wir bieten: PKW mit Privatnutzung, iPad, Smartphone, Weiterbildung</p><p> Ruoff GmbH, Stockwiesen 11 <br> 72631 Aichtal <br> Tel: 07127/957208 0</p>

Bauleiter / Projektleiter (w/m/d)

<p> Für das Amt für Familie, Jugend und Senioren suchen wir einen</p><h1> Sachbearbeiter (m/w/d) für Leistungsgewährung nach dem Asylbewerberleistungsgesetz <br></h1><p> Unsere Stadt geht in die Zukunft – gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.</p><h3> Ihr wichtiger Beitrag</h3><ul> <li>  Sie entscheiden über die Leistungen nach dem Asylbewerberleistungsgesetz und rechnen Wohnheimgebühren ab. </li> <li>  Sie sind Ansprechpartner (m/w/d) für die Hilfesuchenden im Zusammenhang mit der Leistungsgewährung. </li> <li>  Sie arbeiten eng mit dem Bereich Sozialbetreuung / Integrationsmanagement der Abteilung sowie mit anderen unterstützenden Organisationen und Institutionen zusammen. </li> <li>  Sie erledigen im Zusammenhang mit der Leistungsgewährung und der Wohnheimgebührenabrechnung anfallende Verwaltungstätigkeiten (beispielsweise Statistiken, Führen von Listen etc.). </li></ul><h3> Was Sie mitbringen sollten</h3><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d), Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d), Sozialversicherungsfachangestellter (m/w/d), Justizfachangestellter (m/w/d), Kauffrau / Kaufmann (m/w/d) für Bürokommunikation bzw. Büromanagement oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung in der Sachbearbeitung. </li> <li>  Sie verfügen über gute Fremdsprachenkenntnisse (mindestens Englisch). </li> <li>  Sie haben ein sicheres, freundliches Auftreten, besitzen Einfühlungsvermögen, sind kommunikativ, kunden- und zielorientiert. </li> <li>  Sie sind flexibel und können sich auf abrupte Veränderungen einstellen. </li> <li>  Den geübten Umgang mit den gängigen EDV-Programmen (Excel, Word, Outlook) setzen wir voraus, ebenso wie Ihre Bereitschaft, sich in neue fachspezifische Programme einzuarbeiten. </li> <li>  Erfahrung im Publikums- bzw. Kundenverkehr ist wünschenswert. </li></ul><h3> Was wir Ihnen bieten</h3><ul> <li>  HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt bis Entgeltgruppe 8 TVöD und bieten für Tarifbeschäftigte eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung. </li> <li>  WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respektvollen und freundlichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. </li> <li>  KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an. </li> <li>  FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. Homeoffice. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement mit z. B. diversen Sportangeboten trägt positiv zu Ihrem gesunden Alltag bei. </li> <li>  PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld. </li></ul><h3> Informationen zur Bewerbung</h3><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!</p><p> Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2025.50.0005 bis spätestens 26. Februar 2025 einreichen.</p><p> Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Woerner-Rogage, Telefon 07131 56-2354, gerne zur Verfügung.</p><p> Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit- und Tandembewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p><p> Stadt Heilbronn | Personal- und Organisationsamt | Titotstr. 7–9 | 74072 Heilbronn | <a href="http://www.heilbronn.de" target="_blank">www.heilbronn.de</a></p>

Sachbearbeiter (m/w/d) für Leistungsgewährung Asylbewerberleistungsgesetz

<p> zuverlässig. <br> fachlich. <br> patientenorientiert.</p><p> Wir-Gefühl.</p><h3> Firmenportrait</h3><p> Machen Sie das Klinikum am Weissenhof, Zentrum für Psychiatrie, in Weinsberg auch zu Ihrem Ding und starten Sie bei uns voll durch!</p><p> In unserem psychiatrischen Krankenhaus werden in sieben eigenständigen Kliniken verschiedener Fachrichtungen an sieben Standorten jährlich rund 17.000 Patient*innen stationär, tagesklinisch und ambulant behandelt. Mit rund 1.800 Mitarbeitenden ist das Klinikum einer der größten Arbeitgeber der Region Heilbronn-Franken. Das Klinikum am Weissenhof ist als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg anerkannt und in die Lehre im Fach Psychiatrie und Psychotherapie der Medizinischen Fakultät eingebunden.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams der Ergotherapie der Klinik für Allgemeine Psychiatrie und Psychotherapie Gemeindenahe Versorgung am Standort Heilbronn suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</p><h2> <h1>  Ergotherapeut*in (w/m/d) </h1> <br> in Voll- oder Teilzeit</h2><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  schwerpunktmäßiger Einsatz in der stationären oder tagklinischen diagnostischen Evaluation und Behandlung psychiatrisch erkrankter Patient*innen </li> <li>  Führung und Gestaltung von ergotherapeutischen Therapieeinheiten in Gruppen- und Einzelangeboten sowie die Mitorganisation und Durchführung der Angehörigenarbeit </li> <li>  Teilnahme an Teambesprechungen, Ambulanz-Visiten, Fallbesprechungen und Supervisionen </li> <li>  Führung der Behandlungsdokumentation in der elektronischen Krankenakte </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut*in </li> <li>  hohe fachliche und persönliche Kompetenz </li> <li>  Einfühlungsvermögen und freundliches Auftreten im Umgang mit psychisch kranken Menschen </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein, Kontaktfreudigkeit, organisatorisches Geschick und Freude an der interdisziplinären und teamorientierten Arbeit </li> <li>  Aufgeschlossenheit gegenüber neuen medizinischen und therapeutischen Entwicklungen </li> <li>  Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und fachlich gut ausgebildeten Team sowie eine professionelle Einarbeitung </li> <li>  interdisziplinäre multiprofessionelle Zusammenarbeit, flache Hierarchien und eine kollegiale, wertschätzende Arbeitsatmosphäre </li> <li>  ein interessanter und verantwortungsvoller Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum, in den Sie Ihre Stärken einbringen können </li> <li>  vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung </li> <li>  eine große Zahl von verschiedenen Arbeitszeit- und Teilzeitmodellen ermöglicht die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben </li> <li>  Mobilität, gesichert durch JobRad und Jobticket </li> <li>  Onboarding, gestützt auf unser hauseigenes strukturiertes Einarbeitungskonzept </li> <li>  eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TV-L </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge durch die VBL </li> <li>  Gesundheitsförderung durch unser betriebliches Gesundheitsmanagement </li></ul><p> Ein wertschätzender Austausch, Angebote zur individuellen Work-Life-Balance sowie zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind bei uns wichtiger Bestandteil. Ob betriebliches Gesundheitsmanagement, die klinikeigene Kita oder die schöne Arbeitsumgebung – bei uns können Sie die täglichen Herausforderungen gelassen meistern.</p><ul> <li>  Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. </li></ul><h3> Zusatzinfos:</h3><ul> <li>  Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne unser Chefarzt der Klinik für Allgemeine Psychiatrie und Psychotherapie Gemeindenahe Versorgung, Herr Dr. Heinz Grunze, Tel. 07134 75-1220. </li> <li>  Ihre Ansprechpartnerin in der Personalabteilung ist Frau Sandra Gerne, Tel. 07134 75-4213. </li> <li>  Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung. </li></ul><p> Klinikum am Weissenhof, Zentrum für Psychiatrie, <br> Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg, <br> 74189 Weinsberg</p>

Ergotherapeut*in (w/m/d)

<h1> Inside Sales/ Account Manager</h1><ul> <li>  Standort: Neckarsulm </li> <li>  Abteilung / Bereich: Vertrieb / Sales </li> <li>  Level: Berufserfahrene </li> <li>  Referenznummer: 44702-de_DE </li></ul><p> Schwarz Media bietet als Dienstleister Retail-Media-Lösungen für die Unternehmen der Schwarz Gruppe an. Für Kunden im B2B-Umfeld Marken setzen die Kollegen von Schwarz Media Full-Funnel-Lösungen für Retail-Media-Kampagnen mit einer planbaren Erfolgsgarantie um. Dabei begleiten sie Marken und Agenturen von der durchgängigen Konzeption über die kreative Umsetzung bis hin zur aufschlussreichen Auswertung.</p><h4> Deine Aufgaben</h4><ul> <li>  Schnittstelle: Du bist bei uns DIE operative Schnittstelle zwischen Sales, Operations und Insights. </li> <li>  Verantwortung: Du erstellst nicht nur Angebote für unsere Bestandskunden, sondern bist auch für das Upselling verantwortlich </li> <li>  Partnerschaften: Als verlässlicher Partner unterstützt du unsere Kunden bei der Interpretation von Kampagnenergebnissen und leitest Handlungsempfehlungen ab </li> <li>  Präsentation: Du wirkst bei der Erstellung von Präsentationen mit </li></ul><h4> Dein Profil</h4><ul> <li>  Du bringst idealerweise mehrjährige Erfahrung im Vertriebsinnendienst mit </li> <li>  Kommunikationsstärke und Kundenorientierung sind deine Superkräfte </li> <li>  Du bist ein Teamplayer und schaffst es, andere durch deine positive Einstellung mitzureißen </li> <li>  Du hast ein gutes Gespür für Zahlen und kannst komplexe Daten verständlich präsentieren </li> <li>  Du sprichst fließend Deutsch und verhandlungssicher Englisch </li></ul><h3> Dein Ansprechpartner</h3><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Schwarz Dienstleistung KG · Larissa Blümich · Referenz-Nr. 44702 <br> Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm <br> <a href="http://www.it.schwarz" target="_blank">www.it.schwarz</a></p>

Inside Sales / Account Manager (m/w/d)

<p> Sandoz <br> Deutschland <br> GmbH</p><p> Sandoz befindet sich in einer spannenden und transformativen Phase als weltweit führender und bahnbrechender Anbieter <br> von nachhaltigen Generika und Biosimilars.</p><p> Als unabhängiges börsennotiertes Unternehmen will sich Sandoz stärker strategisch ausrichten, flexibler agieren, klarere Geschäftsziele setzen, die Rendite für die Aktionäre steigern und die Unternehmenskultur für uns, die Mitarbeitenden von Sandoz, stärken. Dies ist eine aufregende Zeit in unserer Geschichte, die durch die Schaffung eines neuen und ehrgeizigen Weges eine einzigartige Chance für uns alle darstellt, sowohl beruflich als auch persönlich.</p><p> Schließen Sie sich uns als Gründer*in der „neuen“ Sandoz an!</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen</p><h2> <h1>  Maschinenführer (m/w/d) </h1> <br> (Job ID REQ-10027445)</h2><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Herstellung von Wirkstoffpflastern (TTS) inklusive Prozessdokumentation sowie Sicherstellung einer pünktlichen Fertigstellung von Produktionsaufträgen </li> <li>  Einrichten und Bedienen von modernen Stanz-, Schneide- und Verpackungsanlagen sowie Behebung von Störungen </li> <li>  Durchführung von Inprozesskontrollen </li> <li>  Unterstützung bei der Einführung neuer Produktionstechniken sowie von Entwicklungsprojekten </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. Industriemechaniker/in, Werkzeugmacher/in, Drucker/in) </li> <li>  Idealerweise 2–3 Jahre Berufserfahrung als Maschinenführer/in vorzugsweise in der Pharma-, Lebensmittel- oder Druckindustrie </li> <li>  Selbständiges, sorgfältiges Arbeiten und eine schnelle Auffassungsgabe sowie Teamfähigkeit und Verlässlichkeit </li> <li>  Gute Kenntnisse von PC Standardprogrammen </li> <li>  Bereitschaft zur Schichtarbeit </li> <li>  Polizeiliches Führungszeugnis </li></ul><h3> Warum Sandoz?</h3><p> Generika und Biosimilars sind das Rückgrat der globalen Arzneimittelindustrie. Sandoz, ein führendes Unternehmen in diesem Sektor, hat im vergangenen Jahr fast 500 Millionen Patient*innen versorgt. Wir sind stolz auf diese Leistung, wollen aber noch mehr erreichen!</p><p> Mit Investitionen in neue Entwicklungskapazitäten, hochmoderne Produktionsstätten, neue Akquisitionen und Partnerschaften haben wir die Möglichkeit, die Zukunft von Sandoz zu gestalten und mehr Patient*innen den Zugang zu preisgünstigen und hochwertigen Arzneimitteln zu ermöglichen - und das nachhaltig.</p><p> Unsere Dynamik und unser Unternehmergeist werden von einer offenen, kollaborativen Kultur angetrieben, die von unseren talentierten und ehrgeizigen Kolleginnen und Kollegen getragen wird, die im Gegenzug für den Einsatz ihrer Fähigkeiten ein agiles und kollegiales Umfeld mit wirkungsvollen, flexibel gestaltbaren Karrieren erleben, in dem Vielfalt willkommen ist und persönliche Entwicklung gefördert wird!</p><p> Wir können die Zukunft mitgestalten!</p><h3> Engagement für Vielfalt &amp; Inklusion</h3><p> Sandoz setzt sich für Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion ein. Wir sind bestrebt, vielfältige Teams zusammenzustellen, die für die Patient*innen und Gemeinschaften, denen wir dienen, repräsentativ sind.</p><p> Einstellungsentscheidungen basieren alleine auf der Qualifikation für die Position, unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung.</p><p> Das Gesetz sieht für schwerbehinderte/gleichgestellte Bewerber*innen die Möglichkeit vor, die lokale SBV in dem Bewerbungsprozess einzubinden. Sollte dies Ihrem Wunsch entsprechen, teilen Sie es uns bitte im Vorfeld als Vermerk in Ihrem Lebenslauf mit.</p><p> Treten Sie unserem Sandoz Netzwerk bei: <br> Wenn diese Position nicht zu Ihrer Erfahrung oder Ihren Karrierezielen passt, Sie aber dennoch mit uns in Kontakt bleiben möchten, um mehr über Sandoz und unsere Karrieremöglichkeiten zu erfahren, dann treten Sie hier dem Sandoz Netzwerk bei: <a href="https://talentnetwork.novartis.com/hiringgermany" target="_blank">https://talentnetwork.novartis.com/hiringgermany</a></p><p> Weitere Informationen und <br> Bewerbungen unter:</p>

Maschinenführer (m/w/d)

<h2> Ihr Weg – <br> unser Team</h2><p> GEMEINSAM EINFACH MACHEN: Entfesseln Sie Ihre Tatkraft und entfalten Sie das volle Potenzial Ihrer Talente bei der ARTUS GRUPPE. Seit 1981 vereinen wir die traditionelle Tätigkeit eines Versicherungsmaklers mit den Dienstleistungen eines modernen Beratungsunternehmens.</p><p> Am Standort Stuttgart, der WOLFGANG OTT FREIES VERSICHERUNGSBÜRO GmbH, haben wir uns auf freie Berufe spezialisiert und betreuen seit 1964 vor allem Kunden aus dem Architektur- und Ingenieurbereich. Sie haben Lust, sich auf diese Nische zu spezialisieren? Dann suchen wir Sie als</p><h1> Akquisiteur Berufshaftpflichtversicherungen (m/w/d)</h1><p> Wolfgang Ott Freies Versicherungsbüro GmbH</p><p> Stuttgart</p><p> Vollzeit</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Nach einer umfassenden Einarbeitung in die Bedürfnisse unserer Kundengruppe (Architekten und beratende Ingenieure) starten Sie erfolgreich mit der Neuakquisition. Dabei gehen Sie offen und motiviert auf potenzielle Neukunden zu. Die Herausforderungen unserer Kunden stehen für Sie im Mittelpunkt: Sie analysieren diese, um daraus versicherbare Risiken zu ermitteln und zu bewerten. Sich in unsere Kunden hineinzuversetzen ist genau Ihr Ding und gemeinsam arbeiten Sie an passgenauen Lösungen </li> <li>  Engagiert und eigenständig überprüfen Sie bestehende Verträge und arbeiten aktiv mit unseren Versicherungsnehmern und den Versicherungsgesellschaften zusammen. </li> <li>  Ihr Herz schlägt für die Bedarfe der freien Berufe im Bereich der Berufshaftpflicht und für Sie liegt auf der Hand, dass jeder Kunde so individuell ist wie die Leistung, die er anbietet. </li> <li>  Ausbildung als Kaufmann/ Kauffrau für Versicherungen und Finanzen/ Betriebswirt/ BWL-Studium </li> <li>  Kenntnisse im Bereich der Haftpflichtversicherung </li> <li>  Hohe vertriebliche Motivation </li> <li>  Einsatzbereitschaft und Kundenorientierung </li> <li>  Reisebereitschaft und Verhandlungsgeschick </li></ul><h4> Ihre Qualifikationen:</h4><h3> Das bieten wir Ihnen:</h3><ul> <li>  FLEXIBILITÄT | Gleitzeit-Modell und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (Homeoffice) </li> <li>  WEITERBILDUNG | mit der ARTUS Academy &amp; externen Angeboten – immer individuell zusammengestellt </li> <li>  VORSORGE | betriebliche Altersversorgung &amp; betriebliche Krankenversicherung </li> <li>  BEWEGUNG | EGYM/ Wellpass Mitgliedschaft &amp; Dienstradleasing </li> <li>  RABATTE | Zugang zum Vorteilsportal Corporate Benefits </li> <li>  ZUSAMMENHALT | regelmäßige Mitarbeiterevents </li></ul><p> Kurzum: Bei uns haben Sie erstklassige Aussichten auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem inhabergeführten Familienunternehmen. Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns dabei, die Erfolgsgeschichte der ARTUS GRUPPE fortzuschreiben.</p><h4> / GEMEINSAM EINFACH MACHEN /</h4><h5> Noch Fragen?</h5><p> Kein Problem: Dann wenden Sie sich einfach an:</p><p> Katharina Fritsch - Mitglied der Geschäftsführung <br> 0711 896657 37</p><h5> Wir freuen uns auf Sie!</h5><p> Artus AG <br> Karlsruher Str. 57-63 - 76532 Baden-Baden - Deutschland</p>

Akquisiteur Berufshaftpflichtversicherungen (m/w/d)

<p> Die Stadt Marbach am Neckar sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt jeweils eine</p><h1> Kindergartenleitung (m/w/d) in Vollzeit <br> für unsere Kindergärten Kunterbunt und Wiesenzauber</h1><p> Im Alltag begleiten Sie gerne Wegeerkunder, Matschsuhler, Wortjongleure, Hammerschwinger und sehen sich selbst als herausforderungsliebenden Sturmbezwinger.</p><p> Wir haben Sie beschrieben? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung für</p><p> - den Kindergarten "Kunterbunt" (Ganztageseinrichtung) Zweigruppige Einrichtung mit einem großem Außengelände und naturpädagogischem Konzept;</p><p> - den Kindergarten "Wiesenzauber" (Einrichtung mit verlängerten Öffnungszeiten im Stadtteil Rielingshausen) Eingruppige Einrichtung mit naturpädagogischem Konzept.</p><h3> Ihre Aufgabenbereiche:</h3><ul> <li>  Organisation und Verwaltung der Einrichtung </li> <li>  Teamentwicklung und Personalführung </li> <li>  Konzeptionelle Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit </li> <li>  Förderung und Optimierung der Qualitätsstandards </li> <li>  Kooperation mit Eltern und unterschiedlichen Institutionen </li> <li>  Zusammenarbeit mit dem Träger </li> <li>  Öffentlichkeitsarbeit </li> <li>  Umsetzung der Trägerstandards </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Eine fundierte pädagogische Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik bzw. Kindheitspädagogik </li> <li>  Bereitschaft nach dem vorhandenen pädagogischen  <br>  Konzept (Orientierungsplan/Naturpädagogik) zu arbeiten und dieses weiterzuentwickeln </li> <li>  Erfahrung in der praktischen Umsetzung eines  <br>  naturpädagogischen Ansatzes in Kindertageseinrichtungen </li> <li>  Organisationstalent und Kooperationsfähigkeit </li> <li>  Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität </li> <li>  Team- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Eigeninitiative und Belastbarkeit </li> <li>  Führungskompetenz </li></ul><h3> Ihre Perspektive bei uns:</h3><ul> <li>  Eine sinnstiftende, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in  <br>  einem wertschätzenden Team </li> <li>  Zwei Fachberatungen, die als Bindeglied zwischen Einrichtung und Träger fungieren </li> <li>  Ein interessantes, verantwortungsvolles und teamorientiertes Aufgabenfeld mit viel Gestaltungsspielraum </li> <li>  Begleitung bei der Einarbeitung sowie ein vielfältiges Angebot an  <br>  Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  Flexible Zeiteinteilung mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach Absprache </li> <li>  Eine unbefristete Anstellung mit einer Vergütung entsprechend den Regelungen des TVöD bis Entgeltgruppe S13 </li> <li>  Anerkennung von berufsförderlichen Zeiten </li> <li>  VVS-Jobticket mit einem Arbeitgeber-Zuschuss von bis zu 50 % </li> <li>  Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> <li>  Diverse Mitarbeiterangebote, Geburtstagszeitgutschrift, Corporate Benefits, MarbachCard, etc. </li></ul><h3> Weitere Informationen:</h3><p> Wir freuen uns über Ihr Interesse an einer Beschäftigung bei der Stadt Marbach am Neckar. Bitte bewerben Sie sich bis spätestens 28.02.2025 online über unser Bewerbungsportal und geben Sie in Ihrer Bewerbung auch Ihren gewünschten Beschäftigungsumfang an. <br> <br> Für fachliche Auskünfte steht Ihnen die Kindergarten-Fachberaterin Frau Geoghegan (Tel. 07144/102-374), für personalrechtliche Auskünfte Frau Michna (Tel. 07144/102-292) gerne zur Verfügung.</p><p> Stadt Marbach am Neckar | Marktstraße 23 | 71672 Marbach am Neckar |</p>

Kindergartenleitung (m/w/d) in Vollzeit für unsere Kindergärten Kunterbunt und Wiesenzauber

<h1> Strategic Incubation Manager (m/w/d)</h1><h2> LAPP</h2><p> LAPP mit Sitz in Stuttgart ist einer der führenden Anbieter von integrierten Lösungen und Markenprodukten im Bereich der Kabel- und Verbindungstechnologie. Zum Portfolio des Unternehmens gehören Kabel und hochflexible Leitungen, Industriesteckverbinder und Verschraubungstechnik, kundenindividuelle Konfektionslösungen, Automatisierungstechnik und Robotik-Lösungen für die intelligente Fabrik von morgen und technisches Zubehör. LAPPs Kernmarkt ist der Maschinen- und Anlagenbau. Weitere wichtige Absatzmärkte sind die Lebensmittelindustrie, die Logistik, der Energiesektor und die Mobilität. <br> </p><p>  Das Unternehmen wurde 1959 gegründet und befindet sich bis heute vollständig in Familienbesitz. Im Geschäftsjahr 2023/24 erwirtschaftete es nach vorläufigen Zahlen einen konsolidierten Umsatz von etwas über 1,8 Milliarden Euro. LAPP beschäftigt weltweit rund 5.800 Mitarbeitende, fertigt an 21 internationalen Standorten und ist in insgesamt über 80 Ländern weltweit aktiv. </p> Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der sowohl die spannende Wirtschaftswelt eines global agierenden Technologieunternehmens als auch die warme Atmosphäre eines Familienunternehmens bietet? <br> Dann werden Sie ein Teil von LAPP!<h2> Das sind Ihre Aufgaben</h2> Als Strategic Incubation Manager (m/w/d) spielen Sie eine Schlüsselrolle bei der Entwicklung und Realisierung neuer Geschäftsideen und innovativer Angebote für LAPP. In der Rolle eines Intrapreneurs treiben Sie den Aufbau eines Start-ups im Corporate-Umfeld voran und führen Projekte mit Leidenschaft, Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen zum Erfolg. Dafür testen, validieren und realisieren Sie potenzielle Geschäftsideen anhand der Lean-Start-up-Methode. Dies heißt im Einzelnen: <ul>  <li>   Formulierung und Testung von Hypothesen zu Kundenbedürfnissen durch Kundeninteraktion und Marktanalysen.  </li>  <li>   Entwicklung von Prototypen und Minimum Viable Products (MVPs) sowie Durchführung von Nutzertests.  </li>  <li>   Gestaltung und Validierung eines Business Plans für neue Geschäftsmodelle (Umsatzplanung, Ressourcenbedarf, etc.) sowie regelmäßige Kommunikation und Präsentation der Projektfortschritte vor dem Management.  </li>  <li>   Projektsteuerung mit interdisziplinären Teammitgliedern inkl. Budgetverantwortung. Intensive Kooperation mit Stakeholdern aus dem bestehenden Corporate-Umfeld.  </li>  <li>   Entwicklung und Umsetzung einer Integrationsstrategie zur Einbindung des Start-ups in die LAPP-Organisation.  </li> </ul><h2> Das zeichnet Sie aus</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, Innovationsmanagement oder einem verwandten Bereich. </li> <li>  Starkes Interesse oder Erfahrung als Start-up-Gründer:in/Mitarbeiter:in oder als Corporate Intrapreneur mit hohem Maß an Motivation, Leistungs- und Lernbereitschaft. </li> <li>  Kenntnisse der Lean-Start-up-Methode: Erfahrung in der Anwendung von Lean-Start-up-Prinzipien zur Entwicklung und Validierung neuer Geschäftsideen. Erfahrung im Bereich Prototypenentwicklung und Durchführung von Kundeninterviews. </li> <li>  Hohes Maß an Kreativität, Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und Zielstrebigkeit sowie Flexibilität. </li> <li>  Sicherer Umgang mit Office 365 und Kollaborationstools. </li> <li>  Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift. </li> <li>  Wünschenswert ist Berufserfahrung im Umfeld von Corporate-Inkubatoren, Business Development, Innovationsmanagement oder dem Start-up-Ökosystem. Wir sind aber auch interessiert an motivierten Berufseinsteigenden. </li></ul><h2> Das sind gute Gründe für LAPP</h2><ul> <li>  In unserem werteorientierten Familienunternehmen mit flachen Hierarchien haben Sie viel Freiraum für die Umsetzung Ihrer eigenen Ideen. </li> <li>  Durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit für mobiles Arbeiten können Sie Beruf und Privatleben bestmöglich miteinander vereinbaren. </li> <li>  Sie profitieren von Sozialleistungen und Zuschüssen wie einem vergünstigten Jobticket, einem Beratungspaket für Sozial- und Pflegedienstleistungen sowie zahlreichen Sport- und Gesundheitsaktivitäten. </li> <li>  Ihre Entwicklung ist uns wichtig, deshalb erhalten Sie ein umfangreiches Onboarding sowie individuelle Förderung. </li> <li>  Den Teamgeist stärken wir mit unserem jährlichen Fußball- und Volleyballturnier. </li> <li>  Sie erreichen uns problemlos mit dem ÖPNV (Stadtbahn-Haltestelle „Lapp Kabel“). </li> <li>  Wir bieten Ihnen unser modernes Betriebsrestaurant mit saisonalem und regionalem Angebot inkl. Frühstücksservice. </li></ul><h2> Kontakt</h2><p> Lapp Holding SE · Oskar-Lapp-Straße 2 · 70565 Stuttgart <br> <br> Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne</p><ul> <li>  Rafaela Laux </li> <li>  HR Business Partner </li> <li>  +49 711 7838-3293 </li></ul>

Strategic Incubation Manager (m/w/d)

<h1> Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) in unseren Kindertageseinrichtungen</h1><p> Die Stadt Marbach am Neckar sucht zum schnellstmöglichen Zeitpunkt</p><h2> Pfützenspringer, Bauarbeiter, Wegeerkunder, <br> Matschsuhler, Wortjongleure, Hammerschwinger, herausforderungsliebende Sturmbezwinger (m/w/d)</h2><p> Wir haben Sie beschrieben? Dann freuen wir uns auf Sie für unsere <br> <br> Ganztageseinrichtungen: <br> <br> das Kinderhaus "Lauerbäumle" Teil- oder Vollzeit für den Krippenbereich; <br> Viergruppiges Kinderhaus (Kindergarten und Krippe) mit naturpädagogischem Konzept. <br> <br> den Kindergarten "Ahorn" in Teilzeit; <br> Zweigruppige Einrichtung mit großzügigem Außengelände. <br> <br> den Kindergarten "Kunterbunt" in Teilzeit; <br> Zweigruppige Einrichtung mit einem großem Außengelände und naturpädagogischem Konzept. <br> <br> oder für unsere Einrichtung mit verlängerten Öffnungszeiten: <br> <br> den Kindergarten "Wiesenzauber" im Stadtteil Rielingshausen in Teil- oder Vollzeit; <br> eingruppige Einrichtung mit naturpädagogischem Konzept.</p><h3> Ihre Aufgabenbereiche:</h3><ul> <li>  Planung, Vorbereitung und Durchführung der pädagogischen  <br>  Arbeit mit Kindern und Eltern nach Maßgabe der  <br>  Konzeption der Einrichtung </li> <li>  Dokumentation der individuellen Lernprozesse der Kinder </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit Eltern im Sinne einer  <br>  Erziehungspartnerschaft </li> <li>  Fachlicher Austausch im Team </li> <li>  Fachlich-konzeptionelle Weiterentwicklung der Einrichtung </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li>  Pädagogische Ausbildung mit staatlicher Anerkennung </li> <li>  Freude an der pädagogischen Arbeit mit Kindern </li> <li>  Eigenverantwortliches und lösungsorientiertes Arbeiten </li> <li>  Teamfähigkeit und absolute Zuverlässigkeit </li></ul><h3> Deine Perspektive bei uns:</h3><ul> <li>  Eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in </li> <li>  aufgeschlossenen und engagierten Teams, die zusätzlich durch zwei Fachberatungen begleitet werden </li> <li>  Eine Vergütung entsprechend den Regelungen des TVöD mit </li> <li>  Anrechnung förderlicher Berufszeiten </li> <li>  Ausgezeichnete Rahmenbedingungen u. a. durch den Einsatz von Zusatzkräften z.B. für Inklusion, Hauswirtschaft und feste Vertretungskräfte für die einzelnen Einrichtungen </li> <li>  Beschäftigung von Auszubildenden ohne Anrechnung auf den Personalschlüssel </li> <li>  VVS-Jobticket mit einem Arbeitgeber-Zuschuss von bis zu 50 % </li> <li>  Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen </li> <li>  Gesundheitsmanagements </li> <li>  Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Diverse Mitarbeiterangebote – Corporate Benefits - Geburtstagszeitgutschrift, Matschklamottenzuschuss, MarbachCARD etc.  <br>  <br> </li></ul><h3> Weitere Informationen:</h3><p> Wir freuen uns über Ihr Interesse an einer Beschäftigung bei der Stadt Marbach am Neckar. Bitte bewerben Sie sich bis spätestens 31.03.2025 online über unser Bewerbungsportal und geben Sie in Ihrer Bewerbung auch Ihren gewünschten Beschäftigungsumfang an. <br> <br> Für fachliche Auskünfte steht Ihnen die Kindergarten-Fachberaterin Frau Geoghegan (Tel. 07144/102-374), für personalrechtliche Auskünfte Frau Michna (Tel. 07144/102-292) gerne zur Verfügung.</p><p> Stadt Marbach am Neckar | Marktstraße 23 | 71672 Marbach am Neckar |</p>

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) in unseren Kindertageseinrichtungen

<p> Die BruderhausDiakonie bietet in Baden-Württemberg vielfältige Assistenz- und Unterstützungsleistungen, Pflege und Beratung sowie Angebote zu Bildung, Erziehung und Arbeit. Rund 5.000 Mitarbeitende stellen die Versorgung von mehr als 10.000 Klienten und Klientinnen sicher. <br> Die BruderhausDiakonie Region Reutlingen Behindertenhilfe und Sozialpsychiatrie bietet Menschen mit Behinderung Teilhabe an Heimat, Bildung und Arbeit. Der Heilpädagogische Fachdienst der Region Reutlingen Behindertenhilfe und Sozialpsychiatrie bietet verschiedene Dienstleistungen für Klienten, Mitarbeitende und Angehörige an. Dazu gehören z. B. Fallbesprechungen, Einzelangebote, Teamberatung, Gewaltprävention und Gewaltmanagement sowie Fortbildungen und fachliche Unterstützung. Hierfür suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Reutlingen als</p><h2> <h1>  HEILPÄDAGOGE / SOZIALPÄDAGOGE (m/w/d) FÜR DEN FACHDIENST IN DER BEHINDERTENHILFE </h1> <br> IN TEIL- ODER VOLLZEIT (80-100 %) – UNBEFRISTET</h2><h3> Freuen Sie sich auf:</h3><ul> <li>  ein wertschätzendes Miteinander und verantwortungsvolle Aufgaben </li> <li>  eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg (in Anlehnung an den TVöD), Entgeltgruppe S12, eine zusätzliche Jahressonderzahlung sowie ein jährliches Leistungsentgelt (ca. 23-24 % eines Monatsgehalts) </li> <li>  eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit 5,75 % Arbeitgeberanteil vom monatlichen Bruttogehalt </li> <li>  individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote, betriebliches Gesundheitsmanagement und zahlreiche Mitarbeiterrabatte </li> <li>  Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li>  Fahrradleasing und Zuschuss zum Deutschlandticket </li> <li>  ein umweltbewusstes und nachhaltigkeitsorientiertes Unternehmen </li></ul><h3> Was wir uns vorstellen:</h3><ul> <li>  Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik oder Heilpädagogik oder besitzen eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Sie besitzen idealerweise eine therapeutische Zusatzqualifikation </li> <li>  Sie haben Erfahrung im Umgang mit Menschen mit geistiger Behinderung </li> <li>  Sie haben Erfahrung in Beratungssituationen und Supervisionsprozessen </li> <li>  Sie bringen Sozialkompetenz und Verantwortungsbereitschaft mit </li> <li>  Sie haben Freude am Umgang mit Menschen mit einer geistigen Behinderung </li> <li>  Sie haben Sicherheit in der Begleitung von Krisensituationen </li> <li>  Sie haben Lust auf Herausforderungen und Freude an Problemlösungen </li></ul><h3> Was erwartet Sie:</h3><ul> <li>  es erwartet Sie eine vielseitige Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung </li> <li>  Sie wirken bei psychologischer Diagnostik mit </li> <li>  Sie führen Gruppenangebote durch </li> <li>  Sie arbeiten vernetzt mit vielen unterschiedlichen Stellen zusammen </li> <li>  Sie werden technisch so ausgestattet, dass Sie auch die Möglichkeiten des mobilen Arbeitens im Homeoffice nutzen können </li> <li>  Sie entwickeln und implementieren moderne Konzepte der Behindertenhilfe </li> <li>  Sie finden ein kollegiales und vertrauensvolles, partizipativ ausgerichtetes Arbeitsklima vor </li> <li>  Sie kommen in den Genuss eines Jahresarbeitszeitkontos </li> <li>  Sie wirken bei der inhaltlichen Weiterentwicklung des Fachdienstes aktiv mit </li></ul><h3> Interessiert?</h3><p> Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 02.03.2025 unter: <br> <a href="http://www.jobs-karriere.bruderhausdiakonie.de" target="_blank">www.jobs-karriere.bruderhausdiakonie.de</a></p><p> Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen mit Schwerbehinderung.</p><p> Ihr Ansprechpartner bei Rückfragen: <br> Dominik Scheu, Leitung Fachliche Dienste <br> ? 0151 27608226</p><p> bd-karriere.de</p><p> Altenhilfe</p><p> Behindertenhilfe</p><p> Sozialpsychiatrie</p><p> Arbeit und berufliche Bildung</p><p> Jugendhilfe</p>

Heilpädagoge / Sozialpädagoge (m/w/d) für den Fachdienst in der Behindertenhilfe

<p> Für den Fachbereich Infektionsschutz und Umwelthygiene in Waiblingen suchen wir Sie zum frühestmöglichen Zeitpunkt als</p><h1> Hygienekontrolleur (m/w/d)</h1><p> unbefristet | 100 % (Teilzeit möglich) | bis EG 9b TVöD-VKA</p><p> Entscheiden auch Sie sich für unser modernes Landratsamt als Arbeitgeber. Gemeinsam engagieren wir uns für die Menschen, die hier leben. Wir arbeiten daran, unseren Landkreis noch lebenswerter zu machen. Und wir sind offen für Veränderungen und neue Themen. Bei uns können Sie vorausschauend handeln. Ökologische und technische Interessen verbinden. Systeme und Infrastrukturen nachhaltig verändern. Freuen Sie sich auf einen Arbeitsplatz mit idealen Rahmenbedingungen, die mehr als amtlich sind!</p><h3> MEHR BEWIRKEN KÖNNEN:</h3><ul> <li>  durch die Trinkwasserüberwachung </li> <li>  durch die Überwachung von Badeseen/Badegewässern sowie der Überwachung von Badewasser in Hallen- und Freibädern </li> <li>  durch die Teilnahme und Mitwirkung bei der Heimaufsicht, insbesondere im Hinblick auf Hygiene und Infektionsschutz </li> <li>  durch Hygienebesichtigungen in öffentlichen und gewerblichen Einrichtungen inklusive entsprechender Beratung </li> <li>  durch die Erstellung von Stellungnahmen, als Träger öffentlicher Belange, in den Bereichen Bebauungspläne, Flächennutzungspläne, Baugesuche, Regionalpläne und Wasserrechtsgesuchen </li> <li>  im Rahmen der Erfüllung von Aufgaben nach dem Infektionsschutzgesetz, wie z. B. Bearbeitung von Meldungen nach § 6 und § 7 IfSG sowie Belehrungen nach § 43 IfSG </li></ul><h3> MEHR ALS AMTLICHE VORTEILE:</h3><p> vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeiten</p><p> moderne Arbeitsstrukturen</p><p> flexibel gestaltbarer Gleit- und Kernarbeitszeitrahmen</p><p> lebensphasenorientierte Fort- und Weiterbildungsprogramme</p><p> gute ÖPNV-Anbindung an allen Standorten</p><h3> MEHR MÖGLICH MACHEN:</h3><ul> <li>  mit Ihrer abgeschlossenen Ausbildung zum Hygienekontrolleur (m/w/d), alternativ eine vergleichbare Qualifikation im medizinischen Bereich mit entsprechendem Bezug zum Themenfeld Hygiene </li> <li>  durch Ihre Berufserfahrung im oben genannten Bereich (wünschenswert) </li> <li>  mit Ihren Kenntnissen der rechtlichen Grundlagen (u. a. IfSG, ÖGDG, HygV-BW, MedHygVO, TinkwV, BadegVO etc.) </li> <li>  durch Ihren absolvierten Lehrgang zur Probenentnahme von Trinkwasser (von Vorteil) </li> <li>  durch Ihre zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> <li>  durch Ihre Anpassungsfähigkeit an neue Gegebenheiten, Ihrer hohen Leistungsbereitschaft und Ihre Organisationsfähigkeit </li> <li>  durch Ihre Priorisierungsfähigkeit bei unvorhergesehenen Arbeitsaufgaben </li> <li>  im Rahmen Ihrer Teamfähigkeit </li> <li>  durch Ihr sicheres Auftreten, Ihre Konfliktfähigkeit und Kundenorientierung </li> <li>  durch Ihr IT-bezogenes Grundverständnis und Ihren sehr guten Kenntnissen in der Handhabung von MS-Office-Software </li> <li>  mit Ihrer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B </li></ul><p> Diese Position ist in Vollzeit (Teilzeit möglich) im Fachbereich Infektionsschutz und Umwelthygiene im Gesundheitsamt in Waiblingen zu besetzen. Freuen Sie sich auf eine unbefristete Anstellung im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 9b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). Der Entgeltrahmen bei Beschäftigten liegt bei Vollbeschäftigung zwischen 45.300 – 63.740 Euro brutto jährlich.</p><p> Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Menschen jeglicher Herkunft, mit anerkannter Behinderung sowie jeden Geschlechts, sich zu bewerben.</p><h3> MEHR FRAGEN BEANTWORTET IHNEN GERNE:</h3><p> Dr. Tessa Orgassa <br> Leiterin Fachbereich Infektionsschutz und Umwelthygiene <br></p><p> 07151 501-3101</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, zur Kennziffer 26/25/24, bis zum 2. März 2025. Bitte bewerben Sie sich über unsere Website.</p><p> Landratsamt Rems-Murr-Kreis <br> Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung</p><p> <a href="http://www.rems-murr-kreis.de" target="_blank">www.rems-murr-kreis.de</a></p>

Hygienekontrolleur (m/w/d)

<p> Die Stadt Winnenden (29.400 Einwohner/innen) ist eine moderne und zukunftsorientierte Arbeitgeberin mit zahlreichen Einsatzbereichen für rund 650 Mitarbeitende. Wir bieten eine angenehme Arbeitsatmosphäre, flexible Arbeitszeiten und eine faire Bezahlung. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt!</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</p><h1> Pädagogische Betreuungskraft (m/w/d)</h1><p> für die Schulkindbetreuung in der Tomate – Ganztagsschule Winnenden. Der Beschäftigungsumfang beträgt 19,5 Wochenstunden. Die Einsatzzeiten in der Betreuung sind an Schultagen von Montag bis Freitag von 11:50 Uhr bis 14:30 Uhr sowie in der Ferienbetreuung.</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  als Betreuungskraft sind Sie für die Freizeitgestaltung von Grundschulkindern vor und nach dem Unterricht zuständig </li> <li>  Sie organisieren unterschiedliche Freizeitangebote in den Bereichen Kunst, Spiel und Sport und führen diese durch </li> <li>  enge Zusammenarbeit mit der Schulleitung, Lehrkräften, Eltern sowie weiteren Kooperationspartnern/-innen </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  eine attraktive Bezahlung nach dem TVöD-SuE, ergänzt durch eine Jahressonderzahlung und eine leistungsorientierte Bezahlung </li> <li>  regelmäßige Fortbildungsangebote, Fachberatung und Supervision zur Unterstützung Ihrer beruflichen Entwicklung </li> <li>  sechs Wochen Jahresurlaub sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester </li> <li>  Regenerations- und Umwandlungstage, um Ihre Work-Life-Balance zu stärken </li> <li>  ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement mit Angeboten für Ihre körperliche und mentale Fitness </li> <li>  eine betriebliche Zusatzversorgung, die Ihre Altersvorsorge ergänzt </li> <li>  finanzielle Zuschüsse für den öffentlichen Nahverkehr und Pedelecs, damit Sie mobil und nachhaltig unterwegs sind </li> <li>  Unterstützung bei der Kinderbetreuung in den Sommerferien durch finanzielle Zuschüsse </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Sie haben ein Herz für Kinder und Freude daran, sie zu betreuen und zu fördern </li> <li>  Sie sind flexibel, engagiert, kreativ und arbeiten eigenverantwortlich </li> <li>  Sie sind offen für die Bedürfnisse von Kindern in unterschiedlichen Altersstufen </li> <li>  Sie arbeiten gerne im Team und besitzen Einfühlungs- und Durchsetzungsvermögen </li> <li>  eine Ausbildung im pädagogischen Bereich, Methodenkenntnisse und Erfahrung in der Einzel- und Gruppenarbeit mit Kindern sowie in der Bildung und Förderung von Schulkindern sind wünschenswert, aber nicht Voraussetzung </li></ul><p> Interessiert? Bewerben Sie sich bis zum 02.03.2025 bevorzugt online unter <a href="http://www.winnenden.de/stellenangebote" target="_blank">www.winnenden.de/stellenangebote</a>.</p><p> Alternativ senden Sie uns Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 02/40/176 zu.</p><p> Informationen zum Datenschutz finden Sie unter <a href="http://www.mein-check-in.de/winnenden/privacy" target="_blank">www.mein-check-in.de/winnenden/privacy</a>.</p><p> Ihre Ansprechpartnerinnen für einen ersten und vertraulichen Kontakt:</p><ul> <li>  Frau Grettenberger, Tel. 07195 13-348, Leitung Sachgebiet Schulkindbetreuung </li> <li>  Frau Jahn, Tel. 07195 13-153, Hauptamt, Sachgebiet Personal </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Stadt Winnenden • Torstraße 10 • 71364 Winnenden • <a href="http://www.winnenden.de" target="_blank">www.winnenden.de</a></p>

1.312 Jobs in Weinstadt, Deutschland