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<h2>Referent (d/m/w) Konzerneinkauf und Versicherungen</h2>Als Mitarbeiterin oder Mitarbeiter im kaufmännischen Bereich bei uns bist du Teil eines dynamischen und zukunftsorientierten Medienunternehmens. Du übernimmst Verantwortung für die wirtschaftliche Stabilität und den Erfolg unseres Hauses und hilfst dabei, die Basis zu schaffen, auf der wir als kreatives und journalistisches Unternehmen weiterwachsen können.Wir sind MADSACK – ein Arbeitgeber, bei dem jeden Tag Geschichte geschrieben wird. Unsere DNA ist ein unabhängiger, überparteilicher und kritischer Journalismus. Mit unserer Arbeit tragen wir jeden Tag ein Stück dazu bei, unsere Demokratie zu schützen und die Medienlandschaft von Morgen zu gestalten. Das gelingt uns, weil wir viel Raum für eigenverantwortliches Handeln sowie persönliche Entwicklung geben und für einen gemeinsamen Wertekompass einstehen.<h2>Für deine Story bedeutet das konkret:</h2><ul><li>Du übernimmst das Datenmanagement im Bereich Konzerneinkauf und Versicherungen – inklusive der Ableitung relevanter Kennzahlen aus unserem SAP HANA-System</li><li>Als zentrale Ansprechperson gestaltest du die Weiterentwicklung, Optimierung und Einführung von Prozessen in SAP HANA aktiv mit</li><li>Du sorgst dafür, dass das Berichtswesen aktuell, verlässlich und aussagekräftig bleibt – sowohl im Einkauf als auch im Versicherungsbereich</li><li>In enger Zusammenarbeit mit dem strategischen Einkauf entwickelst du Kennzahlen, die als Grundlage für Entscheidungen und Optimierungsprozesse dienen</li><li>Auch bei der Planung sowie konzerninternen Weiterberechnung spielst du eine wichtige Rolle</li><li>Deine Ergebnisse und Empfehlungen bringst du direkt bei der Leitung des Konzerneinkaufs ein</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Dein Hintergrund ist betriebswirtschaftlich – durch ein Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften, Business Administration o. ä. oder durch eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Du hast ein Faible für Zahlen, Prozesse und Daten und bist analytisch stark unterwegs</li><li>Erfahrung im Datenmanagement bringst du mit – idealerweise aus einem vergleichbaren Umfeld</li><li>SAP MM R3/HANA sowie Excel und Word gehören für dich zum Arbeitsalltag</li><li>Eigenverantwortung, Lösungsorientierung und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen dich aus</li><li>Deine Kommunikationsstärke und Genauigkeit machen dich zu einem verlässlichen Teamplayer</li></ul><h2>Als Zusatz geben wir dir mit auf den Weg:</h2><ul><li>Rahmenbedingungen: Wir bieten dir ein angemessenes Gehalt, einen großen Verantwortungsbereich, in dem du täglich eigene Entscheidungen triffst und eine umfassende Einarbeitung in deine Aufgaben.</li><li>Flexibilität: Durch die Möglichkeit anteilig mobil zu arbeiten und mit 30 Urlaubstagen kannst du deinen Alltag flexibel gestalten</li><li>Sicherheit: Wir bieten als Teil der MADSACK Mediengruppe, einem der größten Medienkonzerne Deutschlands, einen sicheren Arbeitsplatz und sind im Digitalen auf Wachstumskurs</li><li>Teamzusammenhalt: Wir kümmern uns um unser Team – regelmäßig veranstalten wir Team-Events, Weihnachtsfeiern etc.</li><li>Qualifizierung: Deine individuelle Fort- und Weiterbildung ist durch das umfassende Qualifizierungsangebot mit Seminaren, Workshops und E-Learnings vom MADSACK Medien Campus sichergestellt</li><li>Fitness &amp; Gesundheit: Bei uns kannst du dich fit halten – z.B. durch unser Firmenfitness-Angebot Hansefit, dem Fahrrad-Leasing oder durch die jährliche Grippeschutzimpfung</li><li>Benefits vor Ort: In unserer regional und saisonal ausgerichteten Kantine kannst du es dir zu vergünstigten Preisen schmecken lassen. Außerdem gibt es einen gebührenfreien Geldautomaten und viele, kostenfreie Parkplätze. Mit den vergünstigten ÖPNV-Tickets kannst du aber auch die Bahnhaltestelle direkt vor der Tür nutzen</li><li>Attraktive Zusatzleistungen: Neben einer betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung erhältst du ein vergünstigtes Abo unserer Medienmarken und du kannst kostenlos Anzeigen schalten</li></ul><h2>Bereit deine Story zu beginnen?</h2>Dann freuen wir uns über deine Bewerbung direkt über den "Jetzt bewerben" - Button. Bei Rückfragen zur Stelle kannst du dich gerne vorab telefonisch unter +49 (0) 511 - 518 1029 bei Franziska melden.

Referent (d/m/w) Konzerneinkauf und Versicherungen

<h2>Über uns</h2>Wir sind ein familiengeführtes Logistikunternehmen mit Sitz in Walsrode und mehr als 130 Jahren Erfahrung in der Branche. Unser Fokus liegt auf Verlässlichkeit, Teamgeist und moderner Technik. Zur Verstärkung unseres Dispo-Teams suchen wir ab sofort eine/n motivierte/n Disponent/in (m/w/d) für die Frachtenvermittlung.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Disposition von Frachtführern</li><li>Koordination von Transporten gemäß Termin- und Kundenanforderungen</li><li>Ansprechpartner für Kunden und Transportpartner</li><li>Auftragsannahme und -abwicklung</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erste Erfahrung im Bereich Disposition / Logistik von Vorteil</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li><li>Sicherer Umgang mit IT-gestützten Systemen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit</li><li>Ein modernes, digitales Arbeitsumfeld</li><li>Familiäres Betriebsklima mit flachen Hierarchien</li><li>Attraktives Gehalt und spannende Aufgaben</li></ul><h2>Kontakt</h2><h3>Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Gehaltsvorstellung und Kontaktdaten an:<a href="mailto:bewerbung@krusespedition.de" target="_blank">bewerbung@krusespedition.de</a> Kruse Spedition GmbH &amp; Co. KG, Max-Planck-Straße 1, D-29664 Walsrode<h3>Noch Fragen?</h3>Ruf uns gern an unter +49 (0)5161 9800-21 – wir helfen dir gern persönlich weiter.✅ Jetzt bewerben und Teil von #teamkruse werden!

Disponent (m/w/d) in der Frachtenvermittlung

Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits über 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft.Payroll Spezialist (m/w/d) Entgeltabrechnung<h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul><li>Erstellung der monatlichen Entgeltabrechnung für Mitarbeitende und Ruhegeldempfänger (m/w/d)</li><li>Abwicklung des Schriftverkehrs und des Melde- und Bescheinigungswesens</li><li>Bearbeitung arbeitsvertraglicher Änderungen</li><li>Beratung der Mitarbeitenden in allen steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen</li><li>Mitwirkung an Projekten innerhalb des Personalbereichs</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Fachqualifikation</li><li>einschlägige Erfahrung in der Entgeltabrechnung</li><li>fundierte Kenntnisse des Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechts</li><li>idealerweise Erfahrung in der Nutzung von LogaHR</li><li>lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Kommunikations- und Teamkompetenz</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Gleitzeit und Homeoffice</li><li>Jobticket und Dienstrad</li><li>Kantine mit frisch zubereitetem Essen</li><li>Fitnessraum mit Kursangeboten</li><li>familienfreundliches Arbeiten</li></ul>Wenn Sie Lust haben, die Zukunft der Mecklenburgischen Versicherung in einem sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie in unserem Karriereportal unter <a href="http://www.mecklenburgische.de" target="_blank">www.mecklenburgische.de</a>. Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a. G., Personalabteilung, Giulia Möllhoff, Tel. 0511 5351-5225, Platz der Mecklenburgischen 1, 30625 Hannover

Payroll Spezialist (m/w/d) Entgeltabrechnung

<h2>Das sind wir</h2>Tradition &amp; Innovation: Die Ideenstadtwerke Neustadt a. Rbge sind ein moderner Netz- und Energiedienstleister mit rund 300 Mitarbeiter*innen aus Neustadt am Rübenberge in der Region Hannover. Wir stehen neben bedarfsgerechten Energieprodukten auch für E-Mobilität, Photovoltaik, Batteriespeicher, den Ausbau der Ladeinfrastruktur und Glasfasernetze, für attraktive Breitbandtarife sowie für das größte klimaneutrale Wohnquartier in Niedersachsen durch "Kalte Nahwärme". Sowohl Innovation wie auch klimaschonende Konzepte stehen bei uns im Vordergrund und wir sind permanent auf der Suche nach neuen und herausfordernden Geschäftsfeldern. Im Telekommunikationsbereich wachsen wir derzeit jährlich um mehrere tausend Kund*innen. Im Energiegeschäft sind wir seit über 100 Jahren erfolgreich tätig und versorgen mittlerweile rund 100.000 Kunden in der Region Hannover.Bist du bereit für eine neue Herausforderung in der Energiewirtschaft und hast bereits Erfahrung in der Branche? Dann bist du bei uns genau richtig!Expert*in Energieabrechnung (m/w/d)Nächstmöglich | Vollzeit | Unbefristet | Neustadt a. Rbge<h2>Dein Job in unserem Team</h2><ul><li>Verbrauchsabrechnung: Erstellung von Jahresverbrauchsabrechnungen für Tarif- und Sondervertragskund*innen sowie für alle Sparten und Mitwirkung bei den Prozessen zur Abrechnung sowie der Lösung von Abrechnungsdifferenzen</li><li>Produkt-/Tarifumsetzung: Produkte und Tarife des Energievertriebs systemseitig abrechnungstechnisch vorbereiten und abzurechnen sowie den Vertrieb hinsichtlich der Abrechenbarkeit von Produkten zu beraten</li><li>Kund*innenservice: Beantwortung von Sonderkund*innenanfragen zur Abrechnung sowie Unterstützung des Kund*innencenters bei der Klärung schwieriger Abrechnungssachverhalte</li><li>Vertretung: Vertretung des Teamleiters oder der Teamleiterin der Energieabrechnung nach Einarbeitung</li><li>Mitwirkung: Mitwirkung im Rahmen der Digitalisierung und Automatisierung sowie Zuarbeit im Rahmen von gesetzlichen Auflagen und Jahresabschlussarbeiten</li></ul><h2>Dein Know-how und Deine Stärken als ideale Voraussetzung:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterqualifizierung zum Energiefachwirt oder vergleichbare Aus- und Weiterbildung im wirtschaftlichen Bereich</li><li>Berufserfahrung in der Energiewirtschaft, gerne bereits in der Energieabrechnung</li><li>Hohe Kunden-, IT-Affinität zur Erstellung von Produkten und Tarifabrechnungen für Sonder- und Tarifkunden</li><li>Freundlicher, konstruktiver und erfolgsorientierter Kundenumgang und ausgeprägte Analysefähigkeiten sowie die Fähigkeit, Aufgaben selbstständig zu strukturieren und zu priorisieren</li><li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und kollegialer Umgang</li></ul><h2>Unsere Vorteile für dich</h2>Attraktives Vertragspaket<ul><li>Festanstellung mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag gestützt auf den Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V)</li><li>Vergütung gemäß TV-V inkl. 13. Gehalt und gewinnbasierter Sonderzahlung (max. 14. Gehalt)</li><li>Sozialleistungen wie z.B. Betriebliche Altersvorsorge, Entgeltumwandlung und vermögenswirksamen Leistungen</li><li>39-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Homeoffice</li><li>30 Tage Urlaub (der 24. &amp; 31.12. sind zusätzlich frei) und der Ausgleich von Mehrarbeit durch Gleittage</li></ul>Gesundheitscheckup<ul><li>Betriebsärztliche Betreuung für Präventionsprogramme oder Gesundheitsthemen</li><li>Förderung der Ergonomie am Arbeitsplatz und Zuschüsse für Bildschirmarbeitsplatzbrillen</li></ul>Standortupgrade<ul><li>Kostenlose Parkplätze und kostenloses Laden für Elektro- oder Hybridfahrzeuge</li><li>Moderne Bürogebäude und IT-Ausstattung</li><li>Bahnhof in zwei Minuten erreichbar</li><li>JobRad</li><li>Freier Eintritt ins Balneon (Wellness, Sauna und Schwimmbad)</li></ul><h2>Du bist interessiert?</h2>Du hast Lust auf deinen neuen Job im Team Energieabrechnung und Lust auf Wachstum, zufriedene Kunden und richtige Energieabrechnungen? Bewirb dich jetzt über unser Online-Bewerberportal oder per Mail an <a href="mailto:HR@ideenstadtwerke.de" target="_blank">HR@ideenstadtwerke.de</a>. Wir freuen uns über Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.Du hast Fragen?Melde dich per Mail bei uns oder ruf uns an, wir sind gerne für dich da!Jana Jäckel T: 05032 897-411 Lea Rettberg T: 05032 897-429Neugierig geworden? Entdecke unsere Marken und Tochterunternehmen: ideenstadtwerke.de/markenweltWir freuen uns auf deine Bewerbung.Ausschreibendes Unternehmen LeineEnergie GmbH Hertzstraße 3 31535 NeustadtIdeenstadtwerke An der Eisenbahn 18 31535 Neustadt <a href="mailto:HR@ideenstadtwerke.de" target="_blank">HR@ideenstadtwerke.de</a>ideenstadtwerke.deDie Stelle ist bei unserer Konzerntochter angesiedelt: leine energie

Expert*in Energieabrechnung (m/w/d)

<h2>Ihre Aufgaben</h2>Sie haben ein Gespür für Menschen und ein Herz für Finanzen? Dann werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die finanzielle Zukunft unserer Kunden aktiv mit.Ihre Aufgaben: <ul><li>Ganzheitliche, bedarfsorientierte Beratung und Betreuung unserer Individualkunden im Aktiv-, Passiv- und Dienstleistungsgeschäft</li><li>Entwicklung individueller Finanzlösungen auf Basis der Lebenssituation und Ziele Ihrer Kunden</li><li>Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen sowie aktive Kundenbindung</li><li>Nutzung eines Produktportfolios zur Optimierung der Kundenzufriedenheit</li></ul> Gewünschte Kenntnisse: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/Bankkauffrau, idealerweise mit Weiterbildung zum Bankfachwirt oder einer vergleichbaren Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von Privatkunden, idealerweise im gehobenen Segment</li><li>Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie hohe Beratungskompetenz</li><li>Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und Abschlussstärke</li><li>Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit</li></ul> Was wir bieten: ✓ 39-Stunden-Woche &amp; 30 Tage Urlaub✓ Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen✓ Fahrtkostenübernahme✓13. Gehalt nach Tarifvertrag sowie Heiligabend und Silvester frei✓Sonderzahlungen &amp; Bike-Leasing✓ Corporate BenefitsGern steht Ihnen unsere Personalleiterin Brigitte Habermann unter 05141- 9878-141 oder <a href="mailto:brigitte.habermann@vbsila.de" target="_blank">brigitte.habermann@vbsila.de</a> für einen ersten Kontakt zur Verfügung.Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!

Individualkundenbetreuer (m/w/d)

<h2>Ihre Aufgaben</h2>Zu Ihrem Team gehören die Firmenkundenbetreuer, Geschäfts- und Gewerbekundenbetreuer, das Landwirtschaftsteam und die Zahlungsverkehrsberater. Zur ganzheitlichen Betreuung unserer Kunden steht Ihnen und Ihrem Team ein umfangreiches Spezialisten-Netzwerk wie unsere Versicherungsmakler GmbH, unsere Digitalisierungs-GmbH oder das Team der Individualkundenberater für die private Seite des Firmenkunden zur Verfügung.Ihre Aufgaben: <ul><li>Leitung, Führung und Förderung eines vertriebsorientierten Beraterteams</li><li>Ausbau der Marktposition sowie gezielte Ausschöpfung von Geschäftspotenzialen über alle Vertriebskanäle</li><li>Sicherstellung der Ergebnis-/Ertragsziele sowie Identifikation und Management von Risiken</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Vorstand, Vertretung in Sonderthemen </li><li>Steuerung von Prozessen und Strukturen im Verantwortungsbereich</li><li>Aktive Mitwirkung an strategischen Entscheidungen</li><li>Übernahme von Sonderaufgaben und Leitung von Projekten im Themenspektrum des Firmenkundengeschäfts</li><li>Repräsentation der Bank in der Öffentlichkeit</li></ul> Gewünschte Kenntnisse: <ul><li>Weitergehende bankbetriebswirtschaftliche Qualifikation oder Hochschulabschluss in BWL</li><li>Umfangreiche Berufserfahrung im Firmenkundengeschäft</li><li>Führungserfahrung, Gestaltungswille und Durchsetzungsstärke</li><li>Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li><li>Hohe Kunden- und Vertriebsorientierung</li><li>Teamfähigkeit, Werteorientierung, Empathie und Belastbarkeit</li></ul> Was wir bieten: ✓ Mitglied im Führungsteam der Bank✓ Erfolgs-/leistungsbezogene Vergütungskomponente ✓Gleitzeit und Möglichkeit der mobilen Arbeit✓ Übernahme Kinderbetreuungskosten ✓ Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge✓Entgeltumwandlungsprogramm (z.B. BikeLeasing, AutoAbo, Erholungsbeihilfe u.v.m.)Nach erfolgreicher Einarbeitungszeit ist Prokura, als Ausgangslage für eine mögliche Qualifizierung zum genossenschaftlichen Bankleiter, vorgesehen.Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!Gern steht Ihnen unsere Personalleiterin Brigitte Habermann unter 05141- 9878-141 oder <a href="mailto:brigitte.habermann@vbsila.de" target="_blank">brigitte.habermann@vbsila.de</a> für einen ersten Kontakt zur Verfügung.

Leiter Firmenkundenvertrieb (m/w/d).

Ihre Aufgaben Die VHV ist einer der drei größten Kautionsversicherer in Deutschland mit einem klaren Fokus auf die Baubranche. Außerdem sind wir in ausgewählten europäischen Märkten aktiv. Als Kautionsversicherer übernehmen wir für unsere Kunden Bürgschaften zur Sicherung vertraglicher oder gesetzlicher Pflichten. Die Bürgschaften verschaffen unseren Kunden Finanzierungsspielräume und Liquidität und stellen damit einen wesentlichen Teil der Unternehmensfinanzierung dar.Sie haben ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine bankkaufmännische / versicherungskaufmännische Ausbildung und Freude am Umgang mit Kunden?Sind Sie neugierig geworden? Dann sprechen Sie uns an und werden Sie Mitglied des Teams Kaution:Als Mitarbeiter im Spezialkreditmanagement pflegen Sie engen Kundenkontakt und analysieren die wirtschaftliche und finanzielle Unternehmensentwicklung, um eigenständig Kreditentscheidungen im Rahmen ihrer Zeichnungsvollmacht zu treffen. Dabei stehen wir für einen wertschätzenden Umgang, eine offene Kommunikation und ein professionelles Miteinander. Als Teil eines kleinen Expertenteams übernehmen Sie von Tag 1 an Verantwortung.Ihr Beitrag zum Erfolg als Mitglied des Teams Kaution:<ul><li>Sie pflegen engen Kontakt zu unseren Großkunden und begleiten die finanzielle und wirtschaftliche Entwicklung</li><li>Sie verantworten die Risikoanalyse von bestehenden Kunden und die Risikoprüfung neuer Anfragen basierend auf Finanzkennzahlen. Typische Aufgaben sind: </li><ul><li>die Bewertung der Bonität von Kunden oder Projekten anhand von Jahresabschlüssen und sonstigen Rating-Unterlagen</li><li>das Treffen von eigenen Kreditentscheidungen bzw. die Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen im Rahmen der Zeichnungsvollmachten unter der Maßgabe der Risikoeinschätzung</li></ul><li>Sie kommunizieren mit Kunden und Vertriebspartnern bspw. über Vertragskonditionen, bereiten Kunden- und Vermittlergesprächen vor und führen diese selbstständig</li><li>Sie unterstützen bei der Digitalisierung der Kautionsversicherung und gestalten Ihren zukünftigen Arbeitsplatz selbst mit</li><li>Mit Ihrer unvoreingenommenen Sichtweise bringen Sie neue Ideen zur Gestaltung von fachlichen Prozessen und funktionalen Anforderungen ein</li></ul>Ihr Profil <ul><li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, bzw. einer vergleichbaren Studienrichtung und / oder Ausbildung zur Bankkauffrau/-mann bzw. Sparkassenkauffrau/-mann</li><li>Sie verfügen über verhandlungssichere Deutsch- und idealerweise gute Englischkenntnisse</li><li>Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im gewerblichen Kreditversicherungs-, Aval- oder Kreditgeschäft</li><li>Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägt strukturierte, analytische und eigenständige Arbeitsweise, Problemlösungsbereitschaft und interkulturelle Kompetenz aus</li><li>Sie sehen sich als unternehmerischen Geist mit einem hohen Maß an Eigeninitiative und der Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen</li></ul>Ihre Perspektiven <ul><li>Work Life Flexibility: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten oder Arbeiten im Ausland - die Möglichkeiten, die eigene Work-Life-Balance passend zu Ihrem Tätigkeitsbereich zu gestalten, sind vielfältig.</li><li>Vergütung: Unser attraktives Vergütungsmodell umfasst 13,3 Monatsgehälter plus eine direkte Beteiligung am Unternehmenserfolg.</li><li>Urlaub: Zusätzlich zu Ihren 30 Urlaubstagen pro Jahr haben Sie die Möglichkeit, Ihre Sonderzahlungen in zusätzliche freie Tage umzuwandeln.</li><li>Arbeitswelt: Moderne Workspaces, unsere allseits beliebte Segafredo-Kaffeebar und Kantine mit abwechslungsreichen Angeboten bieten Ihnen das bestmögliche Arbeitsumfeld an unserem Hauptsitz in Hannover.</li><li>Karriere und Weiterbildung: Ob fachspezifische Weiterbildungen über unsere VHV Akademien oder das Führungskräftenachwuchsprogramm - entfalten Sie Ihr Potenzial und wählen Sie den Karriere- und Entwicklungsweg, der zu Ihnen passt.</li><li>Well Being: Von Betriebsarzt über Sportgruppen bis zu ergonomischem Arbeiten - Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen.</li><li>Vorsorge: Ob betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen - wir sorgen gemeinsam mit Ihnen vor.</li><li>Arbeitsweg: Ob Jobrad, öffentliche Verkehrsmittel oder Auto: Mit Fahrradkeller, kostenlosen Parkplätzen oder Fahrtkostenzuschuss gestaltet sich der Weg zu uns einfacher denn je.</li></ul>Erfahren Sie hier mehr über uns als Arbeitgeber.Ihr Arbeitgeber - Die VHV Gruppe Die VHV Gruppe ist ein gewachsener Konzern von Spezialisten für Versicherung, Vorsorge und Vermögen. Mit ihren Marken VHV Versicherungen und Hannoversche ist sie ein kompetenter und zukunftsorientierter Partner für Versicherte und Vermittler. Für unseren Erfolg setzen wir auf die Stärken unserer rund 4.000 Beschäftigten, moderne Strukturen, effizientes Kostenmanagement und kundenorientierte Produkte.Weitere Informationen Startpunkt: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ort: VHV Platz 1, 30177 HannoverDas Team besteht aus sieben direkten Kolleginnen und Kollegen, die sich auf Sie freuen!

Mitarbeiter im Spezialkreditmanagement / Firmenkundenbetreuer (w/m/d)

Die VGH Versicherungen suchen zum 01.08.2025 einen engagierten und qualifiziertenBusiness Analyst (m/w/d) – Schwerpunkt VertriebEinstiegsdatum: 01.08.2025 Arbeitgeber: VGH Versicherungen Ort: HannoverFinden Sie bei uns Ihre berufliche Heimat. Die VGH ist mit über 1,8 Millionen Privat- und Firmenkunden der größte regionale Versicherer in Niedersachsen. Mehrfach ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber bieten wir Ihnen spannende Aufgaben, tolle Entwicklungsmöglichkeiten und einen sicheren Arbeitsplatz.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Steuerung und Koordination von IT-Projekten im vertrieblichen Umfeld</li><li>Erarbeitung und Priorisierung fachlicher Anforderungen inklusive Test, Abnahme und Linienbetreuung</li><li>Analyse und Vertretung der Interessen unseres Vertriebs in der unternehmensweiten Abstimmung</li><li>Weiterentwicklung der Vertriebssysteme mit Schwerpunkt auf die Provisionsschnittstellen, sowie des Provisionscontrollings</li><li>Begleitung der Umsetzung des IT-Bebauungsplans u.a. mit dem Ziel der Ablösung der Host-Anwendungen</li><li>Planung und Moderation von Workshops mit Fachbereichen, IT-Schnittstellen und externen Partnern</li><li>Präsentation und Abstimmung in bereichsübergreifenden Gremien</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Informatik, Wirtschaftsinformatik, Digitaler Transformation oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Business Analyse und/oder EDV-Koordination wünschenswert</li><li>Kenntnisse von Projektmanagement-Methoden sowie Erfahrung in der Planung und Koordination von Vorhaben und im konzeptionellen Arbeiten</li><li>Gutes Prozessverständnis</li><li>Idealerweise Kenntnisse aus dem Bereich Kompositversicherungen oder Provisionssysteme</li><li>Begeisterungsfähigkeit zur aktiven Gestaltung von Veränderungen und Interesse an der persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Hohe Zahlenaffinität</li><li>Kommunikationsstärke sowie Fähigkeit zur zielgruppengerechten Vermittlung komplexer Inhalte</li><li>Strukturierte Arbeitsweise, hohe Eigenmotivation, bereichsübergreifendes und unternehmerisches Denken</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Anteiliges Home-Office (60%), moderne Arbeitsplätze und agile Arbeitsweisen</li><li>Attraktive Vergütung mit 14,25 Gehältern</li><li>Teilnahme an Hansefit und vielfältige Betriebssportmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernzeit</li><li>Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot</li><li>Sehr gutes Betriebsrestaurant</li><li>Finanzielle Bezuschussung beim Deutschland-Ticket</li><li>Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Möglichkeit Sonderzahlungen in Freizeit umzuwandeln</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>Vergünstigte Versicherungskonditionen</li></ul><h2>Ihre Bewerbung:</h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Geben Sie Ihre persönlichen Daten im Online-Bewerbungsformular an und laden Sie Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in wenigen Minuten hoch. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.Jetzt bewerbenFür Vorabinformationen:VGH Versicherungen Martina Söhnholz <a href="mailto:recruiting@vgh.de" target="_blank">recruiting@vgh.de</a> <a href="http://www.karriere.vgh.de" target="_blank">www.karriere.vgh.de</a>

Business Analyst (m/w/d) Schwerpunkt Vertrieb

<h2>Ein attraktiver Arbeitgeber</h2>Mit einem Außenumsatz von rund 12,24 Milliarden Euro und rund 76.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (einschließlich des selbstständigen Einzelhandels und fast 3.400 Auszubildenden) ist die EDEKA Minden-Hannover die umsatzstärkste von insgesamt sieben Regionalgesellschaften im genossenschaftlich organisierten EDEKA-Verbund. Sie besteht seit 1920, erstreckt sich von der niederländischen bis an die polnische Grenze und umfasst Bremen, Niedersachsen, einen Teil von Ostwestfalen-Lippe, Sachsen-Anhalt, Berlin und Brandenburg. Mehr als drei Viertel der fast 1.500 Märkte sind in der Hand von rund 640 selbstständigen EDEKA-Kaufleuten. Zum Unternehmensverbund gehören mehrere Produktionsbetriebe, darunter die Brot- und Backwarenproduktion Schäfer’s, die Produktion für Fleisch- und Wurstwaren Bauerngutsowie das Traditionsunternehmen für Fischverarbeitung Hagenah in Hamburg. Die EDEKA Minden-Hannover engagiert sich wegweisend in Sachen Nachhaltigkeit und Klimaschutz. Seit über 100 Jahren ist verantwortungsvolles und nachhaltiges Handeln eines der Grundprinzipien des Unternehmensverbundes.<h2>Aufgaben, die wir in Ihre Hände legen</h2><ul><li>Sie leiten das Tagesgeschäft im Markt und behalten die betriebswirtschaftlichen Kennzahlen im Blick.</li><li>Sie optimieren und gestalten die Verkaufsflächen, präsentieren die aktuellen Sortimente und organisieren verkaufsfördernde Maßnahmen.</li><li>Mit Freude und Leidenschaft führen und motivieren Sie Ihr Team und planen den Personaleinsatz.</li></ul><h2>Erkennen Sie sich wieder?</h2><ul><li>Sie möchten unternehmerische Ziele erreichen und Verantwortung für Ihr Team übernehmen.</li><li>Sie sind im Einzelhandel ausgebildet (z. B. Kauffrau oder Kaufmann im Einzelhandel). </li><li>Sie verstehen es, betriebswirtschaftlich zu denken und zu handeln, haben analytisches Verständnis und bringen organisatorisches Talent mit.</li><li>Sie kommunizieren transparent, führen mit Empathie und treffen eigenverantwortlich Entscheidungen.</li><li>Idealerweise haben Sie einen Ausbildungsschein und das Zertifikat für freiverkäufliche Arzneimittel.</li></ul><h2>Gute Gründe für uns</h2><ul><li>30 Tage Urlaub, nach zwei Jahren Zugehörigkeit 36 Tage Urlaub</li><li>10 % Personalrabatt</li><li>4.300 € bis 4.900 €/Monat brutto in Vollzeit</li><li>Bis zu 12.000 €/Jahr brutto erfolgsbezogene Pramie</li><li>Einen neutralen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung</li><li>Sie profitieren als EDEKAner von den Leistungen der EDEKA-Bank (z. B. kostenloses Girokonto) sowie von den Angeboten des EDEKA-Versicherungsdienstes.</li><li>Und vieles mehr, wie Kariere, Arbeitsbekleidung, Vermögenswirksame Leistungen ...</li></ul><h2>Kontakt</h2>EDEKA Minden-Hannover Zentralverwaltungsgesellschaft mbHFrau Wolfgang - Job ID 563830571 - 802 7052

Marktleitung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir verstärken unser Team und suchen für eine unbefristete Vollzeitstelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/nStellvertretende Betriebsleitung undVorarbeiter/in, Bereich Straßenunterhaltung,für den Bauwirtschaftshof (m/w/d)<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Planung, Personaleinteilung, Kontrolle und Mitarbeit bei der Ausführung von Pflege-, Unterhaltungs- und Instandsetzungsarbeiten im gesamten Bereich der Straßenunterhaltung mit Einteilung von Personal, Geräten und Fahrzeugen</li><li>Auftrags Vor- und Nachbearbeitung mit Terminsteuerung inkl. Kontrolle der durchzuführenden Arbeiten</li><li>Verantwortung für die ordnungsgemäße Dokumentation der erbrachten Leistungen</li><li>Koordination, Optimierung und Weiterentwicklung von Arbeitsabläufen unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen und ökonomischen Grundsätze</li><li>Einhalten und überwachen der Unfallverhütungsvorschriften, Betriebs- und Dienstanweisungen, Dienstvereinbarungen und der Verkehrssicherungspflicht</li><li>Anleiten und Aufsicht von Mitarbeitenden</li><li>Übernahme von Bereitschaftsdiensten außerhalb der regulären Arbeitszeit</li><li>Durchführung des Winterdienst als Einsatzleitung</li><li>Abwesenheitsvertretung der BetriebsleitungUnterstützung und Mitwirkung in der Betriebsleitung</li><li>Mitarbeit bei der Erstellung bzw. Weiterführung von Gefährdungsbeurteilungen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Meistertitel in den Bereichen Straßenbau, Steinsetzer Handwerk, Tiefbau, Asphaltbau, Straßenwart oder eine mind. 3-Jährige abgeschlossene Berufsausbildung und langjährige einschlägige Berufserfahrung in diesen Bereichen</li><li>Möglichst Führungserfahrung</li><li>Sicherer Umgang mit Microsoft Office Programmen</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>Gute Körperliche Belastbarkeit</li><li>Selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen, Soziale Kompetenz, Leistungsbereitschaft, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li><li>Führerschein Klasse BE, möglichst CE</li><li>Wünschenswert ist eine Ausbildereignung (AdA-Schein)</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li><li>Eine Bezahlung nach Qualifikation (Entgeltgruppe 7 bis 8 TVöD)</li><li>Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. mit Hansefit</li><li>Leistungsorientierte Bezahlung auf Grundlage des TVöD</li></ul><h2>Kontakt</h2>Sie haben noch Fragen zum Stellenangebot?Dann kontaktieren Sie uns:Fachliche Fragen:Herr Berkefeld unter 05172 1289513, E-Mail: <a href="mailto:n.berkefeld@ilsede.de" target="_blank">n.berkefeld@ilsede.de</a>Allgemeine Fragen:Frau Wolter unter 05172 411-129, E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@ilsede.de" target="_blank">bewerbungen@ilsede.de</a>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 30.06.2025 über unser Bewerbendenportal direkthier.Alternativ besteht die Möglichkeit, sich per E-Mail (Anlagen nur als PDF) oder schriftlich zu bewerben:<a href="mailto:bewerbungen@ilsede.de" target="_blank">bewerbungen@ilsede.de</a> ● Gemeinde Ilsede ● Eichstraße 3 ● 31241 IlsedeUm das Bewerbungsverfahren durchführen zu können, ist es notwendig, personenbezogene Daten zu speichern. Durch die Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten zu Bewerbungszwecken unter Beachtung der Datenschutzvorschriften elektronisch gespeichert und verarbeitet werden.

Stellvertretende Betriebsleitung und Vorarbeiter/in, Bereich Straßenunterhaltung, für den Bauwirtschaftshof (m/w/d)

Die Leibniz Universität Hannover bietet exzellente Arbeitsbedingungen in einem lebendigen wissenschaftlichen Umfeld, eingebettet in die hervorragenden Lebensbedingungen einer modernen Großstadt im Grünen.Im Dezernat 3 – Gebäudemanagement – ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen:Planerin oder Planer (jeglichen Geschlechts) – vorzugsweise der Fachrichtung Architektur, Stadt- und Raumplanung, Bauingenieur- oder Wirtschaftsingenieurwesen (EntgGr. 13 TV-L, 100 %)<h2>Ihre Stelle im Überblick</h2>Innerhalb des Teams Flächenmanagement und Raumplanung sind Sie für folgende Aufgaben mit den Schwerpunkten Bedarfsplanung und bauliche Entwicklungsplanung zuständig:<ul><li>Bedarfsplanung – Erstellung von Flächenbedarfsplänen, Nutzungskonzepten sowie Raumprogrammen für große und kleine Neu-, Um- und Erweiterungsbaumaßnahmen</li><li>Erstellung von Bedarfs- und Bauanmeldungen zur Vorlage beim Niedersächsischen Ministerium für Wissenschaft und Kultur</li><li>Entwicklung von Belegungsplanungen sowie Nachnutzungskonzepten in mehreren Stufen, in enger Abstimmung mit den nutzenden Einrichtungen</li><li>Mitwirkung bei der Erarbeitung von hochbaulichen sowie stadtplanerischen Konzepten sowie Machbarkeitsstudien einschl. der Koordinierung externer Planer*innen</li><li>Mitwirkung bei der Fortschreibung der baulichen Hochschulentwicklungsplanung sowie bei der Konzepterstellung und Begleitung der strategischen Flächensteuerung</li></ul>Ein besonderes Augenmerk bei der Tätigkeit liegt auf der Ausarbeitung von Detailplanungen mit dem Blick auf eine zukunftsorientierte, nachhaltige Campusentwicklung. <h2>Wen suchen wir?</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium (FH-Diplom oder Bachelor), vorzugsweise der Fachrichtung Architektur, Stadt- und Raumplanung, Bauingenieur- oder Wirtschaftsingenieurwesen, sowie eine langjährige praktische Erfahrung in einem einschlägigen Bereich</li><li>Gute Kenntnisse im Bereich der Hochschulbedarfsplanung sowie des Flächenmanagements</li><li>Informations- und Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit</li><li>Koordinations- und Organisationsfähigkeit, selbstständige, konzeptionelle, kostenbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Fundierte EDV-Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen, insbesondere in Excel, Kenntnisse in visio, Access sowie AutoCAD sind von Vorteil</li></ul>Die Leibniz Universität Hannover setzt sich für Chancengleichheit und Diversität ein. Ziel ist es, das Potenzial aller zu nutzen und Chancen zu eröffnen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Interessierten unabhängig von deren Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.Wir streben eine gleichmäßige Verteilung der Beschäftigten und einen Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) an. Daher freuen wir uns, wenn sich auch Frauen auf die o. g. Stelle bewerben. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. <h2>Was bieten wir?</h2>Mit mehr als 5.000 Beschäftigten zählt die Leibniz Universität Hannover zu den größten und attraktivsten Arbeitgeberinnen in der Region Hannover. Wir bieten ein spannendes interdisziplinäres und internationales Arbeitsumfeld und fördern die persönliche und berufliche Weiterentwicklung von (über-)fachlichen Kompetenzen bis hin zu Führungskompetenzen sowie Sprachen.Wir setzen auf familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle. Teilzeit, mobiles Arbeiten und Homeoffice sind nach Absprache möglich. Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit Angeboten der Kindernotfallbetreuung und Ferienbetreuung sowie Eltern-Kind-Büros und beraten individuell zu Familien- und Pflegeaufgaben.Für die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Beschäftigten bieten wir ein umfassendes Sportprogramm mit über 100 Sportarten, einem Fitnessstudio inkl. Sauna und einer Kletterhalle an. Ziel des Gesundheitsmanagements ist es, für einen gesunden Arbeitsort zu sorgen, z.B. mit Kursen zur Stressbewältigung, gesunden Ernährung und Entspannung.<h2>Weitere Hinweise</h2>Für Auskünfte stehen Ihnen Frau Dr.-Ing. Bettina Heidberg (Tel.: 0511 762-3523) und Frau Jutta Schmuck (Tel.: 0511 762-2459) gerne zur Verfügung.Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (insbesondere Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) versehen Sie bitte mit der Kennziffer 3313. Ihre Bewerbungsunterlagen übersenden Sie bitte bis zum 30.06.2025 in elektronischer Form (möglichst in einer PDF-Datei zusammengefasst) direkt an E-Mail: <a href="mailto:SG33-Geschaeftszimmer@zuv.uni-hannover.de" target="_blank">SG33-Geschaeftszimmer@zuv.uni-hannover.de</a>oder alternativ postalisch an: Gottfried Wilhelm Leibniz Universität Hannover Dezernat Gebäudemanagement Welfengarten 1, 30167 Hannover <a href="http://www.uni-hannover.de/jobs" target="_blank">http://www.uni-hannover.de/jobs</a>Informationen nach Artikel 13 DSGVO zur Erhebung personenbezogener Daten finden Sie unter: <a href="https://www.uni-hannover.de/de/datenschutzhinweis-bewerbungen/" target="_blank">https://www.uni-hannover.de/de/datenschutzhinweis-bewerbungen/</a>

Planerin oder Planer (jeglichen Geschlechts) vorzugsweise der Fachrichtung Architektur, Stadt- und Raumplanung, Bauingenieur- oder Wirtschaftsingenieurwesen

<h2>Senior Communications Manager – Brand &amp; Event (d/m/w)</h2>Als Senior Communication Manager Brand &amp; Event (d/m/w) sorgst du bei uns dafür, dass unsere Veranstaltungen und unsere Unternehmensmarke weit über den Moment hinauswirken. Du entwickelst aufmerksamkeitsstarke Inhalte und steuerst kreative Kampagnen über alle relevanten Kanäle – von Social Media bis Pressearbeit. Dabei behältst du die Marke und den richtigen Ton immer im Blick. In unserem innovativen Medienunternehmen bist du Teil eines Teams, das große Ideen sichtbar macht und seine Außenwahrnehmung strategisch weiterdenkt. Mit deiner Arbeit stärkst du die Wahrnehmung von MADSACK in der Branche und machst unsere Medienmarken für die Menschen in der Region erlebbar.Wir sind MADSACK – ein Arbeitgeber, bei dem jeden Tag Geschichte geschrieben wird. Unsere DNA ist ein unabhängiger, überparteilicher und kritischer Journalismus. Mit unserer Arbeit tragen wir jeden Tag ein Stück dazu bei, unsere Demokratie zu schützen und die Medienlandschaft von Morgen zu gestalten. Das gelingt uns, weil wir viel Raum für eigenverantwortliches Handeln sowie persönliche Entwicklung geben und für einen gemeinsamen Wertekompass einstehen.<h2>Für deine Story bedeutet das konkret:</h2><ul><li>Du bist für die gesamte Kommunikation des Branchenevents "The Future of German Media" verantwortlich. Von der Kommunikationsstrategie über die Vermarktung bis zur kommunikativen Begleitung trägst du damit wesentlich zum Erfolg unseres Branchenevents bei.</li><li>In enger Abstimmung mit der Konzerngeschäftsführung entwickelst du aufmerksamkeitsstarke Inhalte für die Außenwahrnehmung von MADSACK und begleitest deren Umsetzung über alle relevanten Kommunikationskanäle hinweg – von Social Media über unsere Website bis zur klassischen PR.</li><li>Pressemitteilungen, Statements und Marketingtexte formulierst Du präzise und wirkungsvoll.</li><li>Dabei behältst Du Timings, Budgets und Tonalität stets im Blick und sorgst dafür, dass alle Maßnahmen sowohl inhaltlich als auch strategisch auf unsere Ziele einzahlen.</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Journalismus, Kommunikation o.ä.</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Markenkommunikation, idealerweise in einem dynamischen Medien- oder PR-Umfeld.</li><li>Ausgezeichnete schriftliche Ausdrucksfähigkeit, stilsicheres Texten.</li><li>Ein starkes Markenverständnis, ein Auge für Gestaltung und ein Faible für klare Kommunikation.</li><li>Freude daran, Themen eigenverantwortlich anzupacken und strukturiert voranzubringen verbunden mit Teamgeist und einer Hands-on-Mentalität, auf die sich andere verlassen können.</li><li>Solltest du einige der Anforderungen nicht erfüllen, dann überzeuge uns gerne anderweitig, dass du die passende Person bist.</li></ul><h2>Als Zusatz geben wir dir mit auf den Weg:</h2><ul><li>Rahmenbedingungen: Wir bieten dir ein angemessenes Gehalt und einen großen Verantwortungsbereich, in dem du täglich eigene Entscheidungen treffen kannst.</li><li>Flexibilität: Durch die Möglichkeit anteilig mobil zu arbeiten und 30 Urlaubstagen kannst du deinen Alltag flexibel gestalten.</li><li>Sicherheit: Wir bieten als Teil der MADSACK Mediengruppe, einem der größten Medienkonzerne Deutschlands, einen sicheren Arbeitsplatz und sind im Digitalen auf Wachstumskurs.</li><li>Teamzusammenhalt: Wir kümmern uns um unser Team – regelmäßig veranstalten wir Team-Events, Redaktionsversammlungen, Weihnachtsfeiern etc.</li><li>Qualifizierung: Deine individuelle Fort- und Weiterbildung ist durch das umfassende Qualifizierungsangebot mit Seminaren, Workshops und E-Learnings vom MADSACK Medien Campus sichergestellt.</li><li>Fitness &amp; Gesundheit: Bei uns kannst du dich fit halten – z.B. durch unser Firmenfitness-Angebot von Hansefit, dem Fahrrad-Leasing oder durch die jährliche Grippeschutzimpfung.</li><li>Benefits vor Ort: Eine beliebte Kantine, regional und saisonal ausgerichtet. Außerdem gibt es einen gebührenfreien Geldautomaten und viele, kostenfreie Parkplätze. Mit den vergünstigten ÖPNV-Tickets kannst du aber auch die Bahnhaltestelle direkt vor der Tür nutzen.</li><li>Attraktive Zusatzleistungen: Neben einer betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung erhältst du ein vergünstigtes Abo unserer Medienmarken und kannst kostenlos Anzeigen schalten.</li></ul><h2>Bereit deine Story zu beginnen?</h2>Dann freuen wir uns über deine Bewerbung direkt über den "Jetzt bewerben" - Button. Bei Rückfragen zur Stelle kannst du dich gerne vorab telefonisch unter +49 (511) 518 - 1076 bei Nick melden.

Senior Communications Manager – Brand & Event (d/m/w)

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – als Nutzer*in unserer vielfältigen Dienstleistungsangebote ebenso wie als Arbeitnehmer*in. Sie möchten Ihre Ideen einbringen, Prozesse mitgestalten und mit Ihrer Arbeit einen Beitrag zur Gesellschaft leisten? Dann sind Sie beim Paritätischen Wohlfahrtsverband Niedersachsen e.V. genau richtig! Denn wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und flexible Tätigkeit in einem Bereich mit bedeutungsvoller Wirkung. Mehr als 3.600 Beschäftigte beim Paritätischen, 7.500 bei unseren Tochtergesellschaften und um die 880 Mitgliedsorganisationen folgen bereits unserer Mission. Zeigen wir den Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind, dass sie nicht allein sind. Gemeinsam.Verstärken Sie unsere Landesverbandsgeschäftsstelle in der Mellendorfer Str. 7-9 in Hannover zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38,5 Std. zu besetzen.Abteilungsleitung (m/w/d) Personalmanagement <h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Verantwortung für die operative und strategische Personalarbeit im Verband</li><li>Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Strukturen und -Prozessen sowie der Digitalisierung im Personalbereich</li><li>Fachliche und disziplinarische Führung, Förderung und Entwicklung der Abteilung Personalmanagement mit den Bereichen Personalsachbearbeitung/-verwaltung, Personalmarketing und Recruiting, Ausbildung, Personalentwicklung, kollektives Arbeitsrecht sowie BEM/BGM bestehend aus derzeit insgesamt ca. 37 Mitarbeitenden, davon 8 bis langfristig 10 Mitarbeitende in direkter Führung</li><li>Beratung der Führungskräfte bezüglich gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Rahmenbedingungen</li><li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat sowie Verhandlung und Umsetzung von Betriebsvereinbarungen</li><li>Vorbereitung der Einführung von neuen und Umsetzung von bestehenden tariflichen Regelungen </li><li>Mitgestaltung der Neuausrichtung des Verbands im Rahmen unseres Strategieprozesses 2030, insbesondere durch eine zukunftsorientierte Aufstellung der Abteilung Personalmanagement</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes juristisches Studium, zum Beispiel Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht oder Arbeitsrecht, alternativ betriebswirtschaftliches oder personalwirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt oder Weiterbildung im Bereich des Arbeitsrechts</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in einem größeren Unternehmen im Personalwesen in leitender Funktion - idealerweise in einer vergleichbaren Organisation mit dezentralen Strukturen</li><li>Fundiertes Fachwissen im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Betriebsverfassungsrecht sowie Kenntnisse in angrenzenden Rechtsgebieten</li><li>Kenntnisse im Umgang mit einer HR-Software (vorzugsweise Kenntnisse in P&amp;I LOGA) </li><li>Erfahrung im Umgang mit Betriebsräten</li><li>Gestaltungswille und Offenheit für Veränderungen, gerne auch Erfahrung in der Organisationsentwicklung sowie im Prozess- und Projektmanagement</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke</li><li>Strategisch und unternehmerisch denkende Persönlichkeit</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung</li><li>Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und strategischen Weiterentwicklung unseres Personalbereichs</li><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit mit positivem Einfluss auf die Gesellschaft und die Mitarbeitenden im Verband</li><li>Attraktive Sozialleistungen:</li><ul><li>Förderung Ihrer Zukunft mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge (4% vom Brutto-Entgelt) nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit</li><li>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Bezahlte arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester, um die Feiertage entspannt zu genießen</li><li>Umweltfreundliche Fortbewegung dank Fahrrad-Leasing über BusinessBike nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit</li><li>Zugang zu einem Rabattportal mit exklusiven Angeboten bei vielen bekannten Marken und Veranstaltungen</li></ul><li>Umfassende Gesundheitsförderung:</li><ul><li>Persönliches Gesundheitsbudget zur Teilnahme an Gesundheitskursen von Krankenkassen</li><li>Finanzielle Entlastung bei Kinderbetreuung, Zahnersatz, Sehhilfen u. v. m.</li></ul></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, bevorzugt per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung-h-personalleitung@paritaetischer.de" target="_blank">bewerbung-h-personalleitung@paritaetischer.de</a>Oder postalisch an:Paritätischer Wohlfahrtsverband Niedersachsen e. V. Abteilung Personalmanagement Frau Claudia Kühn Gandhistraße 5a 30559 HannoverFür Rückfragen steht Ihnen Jenny Fiedler (Teamleitung Recruiting und Personalmarketing) unter der Rufnummer 0511 920909-601 zur Verfügung.Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung.

Abteilungsleitung (m/w/d) Personalmanagement

<h2>Über uns</h2>

frischli gehört zu den modernsten und leistungsstärksten Molkereien Deutschlands. Seit über 120 Jahren stellen wir als inhabergeführtes Traditionsunternehmen hochwertige Molkereiprodukte her, die höchste Anforderungen an Qualität, Nachhaltigkeit und Geschmack erfüllen. Mit unseren ca. 1.000 Mitarbeitern und einem Umsatz von ca. 900 Mio. Euro sind wir an vier Produktionsstandorten in Deutschland vertreten und beliefern alle relevanten Kontinente. Zur Verstärkung unseres Marketing-Teams suchen wir eine engagierte und strategisch denkende Persönlichkeit, die unsere Channel-Aktivitäten in Deutschland und Europa verantwortungsvoll mitgestaltet. <h2>Aufgaben</h2>

Du brennst für strategisches Channel Marketing, liebst es, kreative Maßnahmen mit messbarem Impact zu entwickeln und möchtest in einem dynamischen Umfeld arbeiten? Dann bist du bei uns genau richtig! Deine Aufgaben <ul> <li>Strategieentwicklung Umsetzung Du analysierst unsere Vertriebskanäle in Deutschland und Europa, identifizierst Wachstumspotenziale und entwickelst maßgeschneiderte Channel-Strategien zur Steigerung von Markenpräsenz und Umsatz. </li> <li>Trade Marketing Aktivierung Du planst und realisierst kanalübergreifende Promotion, POS-Maßnahmen und Verkaufsförderungsaktionen – immer in enger Abstimmung mit Vertrieb und Agenturen. </li> <li>Events Messen Du verantwortest die Konzeption, Planung und Umsetzung von kanalspezifischen Events und Messen in D EU – von der Idee bis zur Nachbereitung. </li> <li>Marktanalyse Reporting Du führst Markt- und Wettbewerbsanalysen durch, leitest Handlungsempfehlungen ab und bereitest deine Erkenntnisse in Reports und Präsentationen für das Management auf. </li> <li>Budgetverantwortung Du steuerst das Channel-Marketing-Budget effizient und zielgerichtet – mit Fokus auf ROI und Wirkung. </li> <li>Teamwork Kollaboration Du arbeitest eng mit interdisziplinären Teams (u. a. Produktmanagement, Vertrieb, Kommunikation, RD) sowie externen Partnern und Agenturen zusammen. </li> </ul>
<h2>Profil</h2>

Dein Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, BWL oder vergleichbar</li> <li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Channel Marketing, Trade Marketing oder in einer vergleichbaren Rolle – idealerweise im FMCG-, Foodservice- oder Konsumgüterumfeld</li> <li>Kenntnisse über Abläufe im Bereich Foodservice/Systemgastronomie sowie deren Vermarktungshebel und Kommunikationswege wünschenswert</li> <li>Zielorientierte Arbeitsweise, analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</li> <li>Organisationstalent und starkes Projektmanagement</li> <li>Souveränes Auftreten, Hohe Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>zweite Fremdsprache wie Niederländisch oder Französisch wünschenswert</li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office und CRM-Systemen</li> <li>Reisebereitschaft</li> </ul>
<h2>Wir bieten</h2>

Was wir bieten <ul> <li>Gestaltungsspielraum &amp; Verantwortung Du übernimmst von Anfang an Verantwortung in einem dynamisches Arbeitsumfeld eines nachhaltig wachsenden Unternehmens und kannst deine Ideen aktiv einbringen und umsetzen – bei flachen Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> <li>Internationales Umfeld Du arbeitest mit einem agilen Team mit spannenden Projekten in Europa</li> <li>Moderne Arbeitskultur Flexible Arbeitszeiten, hybrides/mobiles Arbeiten und eine offene Feedbackkultur sind bei uns selbstverständlich</li> <li>Weiterbildung Entwicklung Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, Trainings und Entwicklungsperspektiven – fachlich wie persönlich</li> <li>Attraktive Vergütung Zusatzleistungen Neben einem tariflichen Gehalt bieten wir dir Zusatzleistungen wie <a href="z.%E2%80%AFB.">z. B.</a> betriebliche Altersvorsorge oder Mitarbeiterrabatte.</li> <li>Nachhaltigkeit Verantwortung Wir setzen uns aktiv für Nachhaltigkeit, Diversität und soziale Verantwortung ein</li> </ul>
<h2>Kontakt</h2>

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unsere Homepage: <a href="https://www.frischli.de/about/jobs.htm" target="_blank"></a><a href="https://www.frischli.de/about/jobs.htm" target="_blank">https://www.frischli.de/about/jobs.htm</a> frischli Milchwerke GmbH, Bahndamm 4, 31547 Rehburg-Loccum <a href="www.frischli.de">www.frischli.de</a>
<a href="https://www.frischli.de/" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/frischlimilchwerkegmbh" target="_blank"></a><a href="https://www.facebook.com/frischliMilchwerkeGmbH/?locale=de_DE" target="_blank"></a><a href="https://www.instagram.com/frischli_milchwerkegmbh/?hl=de" target="_blank"></a><a href="https://www.youtube.com/@frischlimilchwerke6441" target="_blank"></a>

Channel Activation Manager D & EU (m/w/d)

WIR SUCHEN EINE*NTechniker*in für Systemplanung TGAals technische*n Sachbearbeiter*in für das Aufgabengebiet der Eigenfertigung im Bereich technische Gebäudeausrüstung im Fachbereich Gebäudemanagement.Im Aufgabenbereich der Eigenfertigung sind Sie in einem Team für die Abwicklung von Sanitär-, Heizungs-, Lüftungs-, Maschinentechnik- und Elektrotechnikmaßnahmen der Landeshauptstadt Hannover zuständig.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Eigenständige Planung (modellbasiert) und Umsetzung der in Zusammenarbeit mit den Ingenieur*innen erstellten TGA-Konzepten</li><li>Abwicklung von kleineren Baumaßnahmen</li><li>Key-User Tätigkeit bezogen auf die hausinterne TGA-Planungssoftware, sowie Administration von technischen Programmen/Software</li><li>Mitentwicklung der Schnittstelle zwischen TGA- und Hochbauplanungen in einer BIM-Umgebung (open und closed BIM)</li><li>Qualitätssicherung ggf. zielorientierte Qualitätssteigerung der Bestandsunterlagen in Zusammenarbeit mit der zuständigen Projektleitung</li><li>Anpassung / Digitalisierung von 2D Planungen in 3D-Modelle, sowie die Prüfung von Plänen auf Konformität und Einhaltung der gültigen CAD-Richtlinien</li></ul><h2>Ihr Profil und Ihre Kompetenzen</h2><ul><li>Die erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Technische*r Systemplaner*in und den Abschluss als staatlich gepr. Techniker*in in einer der Fachrichtungen der TGA/Gebäudetechnik</li><li>Die Ausschreibung richtet sich auch an Personen, die nicht über den o.g. Abschluss zum*zur staatl. gepr. Techniker*in, allerdings über den Abschluss zum*zur Systemplaner*in, sowie über mindestens dreijährige Berufserfahrung im Bereich Systemplanung verfügen. Die Eingruppierung erfolgt dann in der nächst niedrigeren Entgeltgruppe, d.h. Entgeltgruppe 09a TVöD.</li></ul>Darüber hinaus verfügen Sie über folgende Fähigkeiten und Kompetenzen:<ul><li>Sicherheit in der praktischen Anwendung der im Fachbereich vorhandenen EDV-Programme (z.B. MS-Office, Autocad, Revit, California x-AVA, SAP, Linear,...) oder die Bereitschaft, sich diese Kenntnisse anzueignen</li><li>Gender- und Diversitykompetenz</li><li>Hohes Interesse und die Fähigkeit in einem Team zu arbeiten</li><li>Proaktive Aufgabenerledigung</li><li>wünschenswert ist die Fahrerlaubnis der Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst</li><li>einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine attraktive Vergütung</li><li>Home-Office-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche</li><li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen eine Jahressonderzahlung</li><li>eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung</li><li>im Einzelfall eine Leistungsprämie</li><li>ein attraktives Job-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li><li>Dienstrad-Leasing</li><li>attraktive Sport- und Gesundheitsangebote</li></ul><h2>Hinweise und Werte</h2>Die Eingruppierung richtet sich nach Entgeltgruppe 09b TVöD (A II 5 Anlage 1 – Entgeltordnung (VKA)).Die Vollzeitstelle istzum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet mit wöchentlich 39 Stunden zu besetzen. Die Stelle ist Teilzeit geeignet. Wir kommen gern mit Ihnen über praktikable Arbeitszeitmodelle ins Gespräch.Die Landeshauptstadt Hannover hat das Ziel, die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Stadtverwaltung abzubilden. Sie erkennt damit Vielfalt als wichtigen Teil ihrer Unternehmenskultur an und ist bestrebt, ein offenes Arbeitsumfeld zu schaffen, das Menschen unabhängig von ihrer ethnischen, kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Behinderung, ihrer Religion sowie ihrer sexuellen oder geschlechtlichen Identität gleiche Chancen bietet.Schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir bestärken insbesondere Menschen mit einer Migrationsbiografie sich zu bewerben. Weitere Informationen und Hinweise über die Landeshauptstadt Hannover als Arbeitgeberin und das Stellenbesetzungsverfahren finden Sie unter <a href="https://karriere.hannover.de/" target="_blank">https://karriere.hannover.de/</a>.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Für Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Rexhausen (Tel. 0511 168-46857, <a href="mailto:Rica-Fairouz.Rexhausen@hannover-stadt.de" target="_blank">Rica-Fairouz.Rexhausen@hannover-stadt.de</a>) als Ansprechpartnerin zur Verfügung. Für inhaltliche Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an Herrn Grützbach (Tel. 0511 168-43427, <a href="mailto:Steffen.Gruetzbach@hannover-stadt.de" target="_blank">Steffen.Gruetzbach@hannover-stadt.de</a>).Bei Interesse bewerben Sie sich bitte mit Ihrer vollständigen und aussagefähigen Bewerbung bis zum 30.06.2025 unter Angabe der Ausschreibungskennziffer 30810-1845 online über unser Bewerbungsportal.Noch nichts Passendes dabei?Dann bleiben Sie mit uns im Kontakt. Wir freuen uns auch über Initiativbewerbungen und beraten Sie gern über die vielfältigen Einstiegsmöglichkeiten.Für interne Bewerbungen wird auf die geltenden LHH-spezifischen Regelungen verwiesen.

Techniker*in für Systemplanung TGA

Avacon Netz GmbH | Unbefristet | VollzeitDie Avacon Netz GmbH mit Sitz in Helmstedt ist Teil der Avacon-Unternehmensgruppe. Avacon Netz sorgt für die zuverlässige Bereitstellung der Strom- und Gasnetze für Kommunen, Industrie, Gewerbe und Haushalte. Mit innovativen Technologien entwickelt das Unternehmen moderne und leistungsfähige Energienetze für die sichere und nachhaltige Energieversorgung der Zukunft.Wir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Auf-mich-und-andere-Achter und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. In unserer Region Ost suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für einen unserer Standorte Sarstedt, Gehrden, Burgwedel oder Nienburg eine Abteilungsleitung Mess- und Zählerwesen.Eine Aufgabe, die herausfordert<ul><li>Als Leitung der Abteilung Mess- und Zählerwesen trägst du die fachliche und disziplinarische Führungsverantwortung für deine dir zugeordneten Messsatzbetreuer.</li><li>Du verantwortest zudem die Organisation und Forcierung des Messwesens in der Abteilung.</li><li>Du bist organisatorisch und fachlich zuständig für sämtliche Vorgänge, die das Mess- und Zählerwesen der Abteilung betreffen (insbesondere SLP-Wandler- &amp;RLM-Messungen, von der Nieder- bis zur Hochspannung).</li><li>Du wirkst im externen Geschäft (z.B. FRE-Verkauf, Bürdenmessungen etc.) mit. </li><li>Du kümmerst dich um die Organisation, Abstimmung und Begleitung sowie für die Umsetzung von neuen Themen (z.B. Soft &amp; IT-Umstellungen etc.)</li><li>Du sorgst dafür, dass ein bidirektionaler Austausch &amp; Wissenstransfer zwischen ESG, Fachabteilungen und den Messsatzbetreuern stattfindet.</li><li>Mit Begeisterung und Engagement führst du ein motiviertes Team und befähigst deine Mitarbeiter zur optimalen Erfüllung ihrer Aufgaben. </li><li>Du analysierst Prozesse und bist intrinsisch motiviert, kontinuierliche Verbesserungen umsetzen. </li><li>Du übernimmst zeitlich abgrenzbare Sonderaufgaben in Abstimmung mit deiner Führungskraft.</li></ul> <ul><li>Du hast ein technisches Studium (Diplom, Bachelor/Master) oder einen Meister/ Techniker im Bereich Elektrotechnik in Kombination mit einem kaufmännischen Studium erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Du bringst nachweisliche Berufserfahrung im Bereich Energie- und Netztechnik oder Prozess- und Qualitätsmanagement mit. </li><li>Du besitzt ein tiefgreifendes Know-How über technische Regelwerke/Gesetze im Bereich der elektrischen Mess- und Zähltechnik.</li><li>Du entwickelst großartige Menschen: Du bist ein guter Coach, unterstützt deine Mitarbeiter bei ihrer persönlichen Entwicklung und gibst ihnen offenes Feedback. </li><li>Als Führungskraft gewinnst du Herz und Verstand der Menschen, entwickelst für dein Team eine inspirierende Vision, trägst Motivation und Energie ins Team und bist Vorbild für unsere Werte.</li><li>Du besitzt ein ausgeprägtes unternehmerisches Denken und die Fähigkeit und Bereitschaft Veränderungen im Unternehmen und in der Region Ost aktiv zu begleiten und voranzutreiben.</li><li>Eigenverantwortung, hohe Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und Durchsetzungsfähigkeit zählen zu deinen Stärken.</li><li>Du bist bereit zu Dienstreisen innerhalb des Avacon-Netzgebietes, in Einzelfällen auch darüber hinaus und bist im Besitz eines Pkw-Führerscheins. </li></ul>Hinweis: Die Verwendung des männlichen Generums (z.B. m/w/d) dient lediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverständlich alle Geschlechter ein. Avacon fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.<ul><li>Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen</li><li>Starkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes Miteinander</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Hybrides Arbeiten (Arbeiten aus dem Büro, von Zuhause oder aus dem EU-Ausland)</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung, damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst</li><li>Eine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag</li><li>Betriebliche Alterssicherung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad</li><li>Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Dir wird ein Dienstfahrzeug zur Verfügung gestellt.</li><li>Sabbatical</li><li>Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung)</li><li>Hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards</li></ul>Fachliche Fragen beantowrtet die gerne:Adriana Larisch-Güll (Bereichsleitung)T +49 3949 937-34854Allgemeine Fragen zum Recruiting Prozess beantwortet dir gerne: Kathrin Hölscher (Recruiter)T +49 5351 123-30147Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.

Abteilungsleitung Mess- und Zählerwesen West (m/w/d)

Die ivv GmbH ist der Full-Service IT-Dienstleister der öffentlich-rechtlichen Versicherungen in Niedersachsen, Bremen und Sachsen-Anhalt. Wir versorgen die verschiedenen Standorte mit modernen IT-Dienstleistungen - und bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit vielen Möglichkeiten. Die ivv GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und qualifizierten SAP-Berater (m/w/d) Berechtigungsmanagem<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Ansprechpartner für Berechtigungsfragen im Umfeld SAP mit den Schwerpunkten SAP FS-CD, SAP FI/ CO und SAP FAM</li><li>Analyse der notwendigen Berechtigungen und Umsetzung in entsprechende Rollen</li><li>Unterstützung bei der Neugestaltung von Rollen im Zuge der Transformation auf S/4HANA</li><li>Pflege und Aktualisierung der entsprechenden Konzepte</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) Anwendungsentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Sie haben fundierte Kenntnisse im SAP Berechtigungswesen mit Schwerpunkt Finanzsysteme.</li><li>Sie verstehen es, die Belange der Anwender (m/w/d) zu durchdringen.</li><li>Sie sind routiniert in der Analyse sowie in der Konzeption und Anlage von Rollen und Berechtigungen.</li><li>Sie verfügen über Erfahrungen in der Projektarbeit, idealerweise im Rahmen einer S/4HANA-Transformation.</li><li>Sie sind gleichermaßen verantwortungsbewusst, flexibel und belastbar.</li><li>Sie schätzen es, im Team zu arbeiten.</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Anteiliges Home-Office (60%), moderne Arbeitsplätze und agile Arbeitsweisen</li><li>Attraktive Vergütung mit 14 Gehältern</li><li>Teilnahme an Hansefit und vielfältige Betriebssportmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernzeit</li><li>Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot</li><li>Sehr gutes Betriebsrestaurant</li><li>Finanzielle Bezuschussung beim Deutschland-Ticket</li><li>Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Möglichkeit Sonderzahlungen in Freizeit umzuwandeln</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>Vergünstigte Versicherungskonditionen</li></ul><h2>Ihre Bewerbung:</h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Geben Sie Ihre persönlichen Daten im Online-Bewerbungsformular an und laden Sie Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in wenigen Minuten hoch. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.Weitere Informationen über den Arbeitgeber ivv finden Sie unter <a href="http://www.ivv.de" target="_blank">www.ivv.de</a>.Für Vorabinformationen:ivv GmbH Svenja Otto

SAP-Berater (m/w/d) Berechtigungsmanagement

We're on it! Arvato bietet dir eine der dynamischsten Arbeitsumgebungen, die du dir vorstellen kannst. Wir wachsen, wir sind innovativ, wir lösen jeden Tag die Herausforderungen unserer Kunden auf der ganzen Welt. Wie schaffen wir das? Mit unserem globalen Team aus 17.000 Kolleg:innen an über 100 Standorten in 17 Ländern und unserem besonderen Spirit: We're on it! Als strategischer Wachstumspartner unserer Kunden setzen wir auf cloud-basierte E-Commerce- und IT-Plattformen sowie modernste Automatisierungstechnologie, um komplexe, globale Supply Chain-Lösungen zu realisieren.Du begeisterst dich für Technik und möchtest in einem modernen und hochautomatisiertem Umfeld arbeiten? Dann werde Techniker für Steuerungs- und Automatisierungstechnik (m/w/x) an unserem Standort in Hannover und sei ein wichtiger Teil unseres Teams und trage zur Effizienz unserer Anlagen bei. Du sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft und bist die erste Anlaufstelle bei technischen Herausforderungen. Wenn du dich für moderne Automatisierungstechnik begeisterst, dann bist du bei uns genau richtig!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du bist verantwortlich für die Wartung und Instandsetzung des Taschensortersystems, um einen reibungslosen Betrieb sicherzustellen</li><li>Du führst Wartungen, Reparaturen und den Austausch der Power &amp; Free Ketten durch, einschließlich des Einziehens neuer Ketten und der Instandsetzung bestehender Komponenten</li><li>Du inspizierst, wartest und reparierst die pneumatischen und elektropneumatischen Komponenten der Anlage</li><li>Du analysierst Fehler in der Bussteuerung, identifizierst defekte Baukomponenten und sorgst für deren Austausch oder Instandsetzung, um die Systemfunktionalität wiederherzustellen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im technischen Bereich, z.B. Elektroniker für Betriebs- und Anlagentechnik; Mechatroniker; Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik</li><li>Erste Kenntnisse in Pneumatik und Elektropneumatik, sowie sicherer Umgang mit Steuerungstechnik, insbesondere Bussystemen</li><li>Erste Erfahrung in der Mechanik und deren Anwendung in der Automatisierungstechnik</li><li>Eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Nutze die Chance, in ein weltweites Bertelsmann Netzwerk mit unbegrenzten Entwicklungsmöglichkeiten einzusteigen</li><li>Wir haben eine "Open Door"-Policy und jederzeit ein offenes Ohr für dich und deine Ideen</li><li>Duz Kultur - vom Pförtner bis zum Manager und ein vielseitiges und zukunftsweisendes Arbeitsumfeld mit Gestaltungsspielraum, flachen Hierarchien und einer offenen Unternehmenskultur</li><li>Wir garantieren eine qualifizierte und langfristige Einarbeitung in einem abwechslungsreichen und innovativen Arbeitsumfeld</li><li>Wir erkennen Leistung an und setzen auf verschiedenste Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen, um neue Fähigkeiten und Kenntnisse zu entdecken und auszubauen</li><li>Einen Zuschuss zum Deutschland-Ticket, sodass du noch günstiger deutschlandweit unterwegs sein kannst</li><li>ArvatoCare: Wir bieten dir jährlich ein großzügiges Gesundheitsbudget, das du für eine Vielzahl von Leistungen nutzen kannst</li><li>Nimm an unseren vielfältigen Online-Sportkursen teil</li><li>Parkplätze vor der Tür sowie sehr gute Anbindung an den ÖPNV</li><li>Corporate Benefits: Sichere dir monatlich tolle Rabatte auf verschiedene Produkte aus den Branchen Fashion, Hightech &amp; Entertainment, Telecommunication und vieles mehr</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Vielfalt beziehen wir insbesondere auf die Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität. ​ Wir möchten den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich für dich halten: Fokussiere dich auf einen aussagekräftigen Lebenslauf, ein aufwendiges Anschreiben benötigen wir nicht. Wir bitten um Verständnis, dass wir deine Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal annehmen können. Hast du noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns! Jana Eggers | Recruiterin | Telefon: 0170 9185192 | E-Mail: <a href="mailto:jana.eggers@arvato.com" target="_blank">jana.eggers@arvato.com</a> ​ Weitere Informationen auf unserer Webseite: <a href="http://www.arvato.com" target="_blank">www.arvato.com</a>﻿

Techniker für Steuerungs- und Automatisierungstechnik (m/w/x)

Avacon Netz GmbH | Unbefristet | Teil- oder VollzeitDie Avacon Netz GmbH mit Sitz in Helmstedt ist Teil der Avacon-Unternehmensgruppe. Avacon Netz sorgt für die zuverlässige Bereitstellung der Strom- und Gasnetze für Kommunen, Industrie, Gewerbe und Haushalte. Mit innovativen Technologien entwickelt das Unternehmen moderne und leistungsfähige Energienetze für die sichere und nachhaltige Energieversorgung der Zukunft.Wir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Auf-mich-und-andere-Achter und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. An unserem Betriebsstandort Burgwedel suchen wir für unser Netzteam Burgwedel Nord zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Elektroniker / Monteur Verteilnetze Strom / Gas / Wasser (m/w/d).<ul><li>Du sorgst für die termin- und qualitätsgerechte Bearbeitung von Aufträgen in den Bereichen Strom, Gas und Wasser.</li><li>Du führst Sichtkontrollen und Inspektionen durch, um die ordnungsgemäße Funktion der Anlagen sicherzustellen.</li><li>Bei geplanten und ungeplanten Instandhaltungsarbeiten arbeitest du aktiv mit.</li><li>Die Störungsbeseitigung/-bearbeitung im zugeordneten Verantwortungsbereich liegt in deinen Händen.</li><li>Du nimmst die Verkehrssicherungspflichten in deinem Zuständigkeitsbereich wahr.</li><li>Du verantwortest die Überwachung, Einweisung und Beaufsichtigung der Dienstleister, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen.</li><li>Du pflegst den Kontakt zu unseren Kunden.</li><li>Du arbeitest aktiv an der GIS/BIS Dokumentation mit.</li><li>Das Einsatzgebiet umfasst überwiegend die Regionen Burgwedel, Wedemark und Isernhagen.</li><li>In Absprache mit der Teamleitung übernimmst du zeitlich abgrenzbare besondere Aufgaben im Arbeitsumfeld.</li><li>Du beteiligst dich am operativen, spartenübergreifenden Bereitschaftsdienst.</li></ul> <ul><li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik sowie eine Weiterbildung zum Verteilnetztechniker (Gas/Wasser) oder die Bereitschaft, diese abzuschließen. Alternativ hast du eine Ausbildung zum Anlagenmechaniker oder vergleichbar abgeschlossen, besitzt Erfahrung im Bereich Gas/Wasser und bist bereit, die Weiterbildung zum Verteilnetztechniker (Strom) noch zu absolvieren. Die bestandene Prüfung zum Verteilnetztechniker (Strom, Gas und/oder Wasser) ist Voraussetzung für die Entfristung des Arbeitsverhältnisses.</li><li>Idealerweise hast du praktische Kenntnisse im Bereich der Verteilnetze Strom, Gas, Wasser oder in mehreren Sparten bzw. das Engagement, dir kurzfristig diese Kenntnisse anzueignen.</li><li>Du nimmst am spartenübergreifenden Einsatz im Bereitschaftsdienst teil.</li><li>Du hast ein hohes Maß an Flexibilität, Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit und Kommunikationsfähigkeit.</li><li>Du besitzt die Führerscheine der Klassen C1E und 3 oder die Bereitschaft, diese zu erwerben.</li><li>Zur Sicherstellung der operativen Bereitschaft ist ein Wohnort im Versorgungsgebiet erforderlich.</li></ul> <ul><li>Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen </li><li>Starkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes Miteinander</li><li>30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche </li><li>Deine Arbeitszeit startet und endet zuhause</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung, damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst</li><li>Eine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehälter &amp; Bonus) </li><li>Dir wird ein Dienstfahrzeug zur Verfügung gestellt </li><li>Betriebliche Alterssicherung und vermögenswirksame Leistungen </li><li>E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad </li><li>Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li><li>Sabbatical</li><li>Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung)</li><li>Hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards, persönliche Schutzausrüstung</li></ul>Hinweis: Die Verwendung des männlichen Generums (z.B. m/w/d) dient lediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverständlich alle Geschlechter ein. Avacon fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.Fachliche Fragen beantwortet gern:Felix Evers (Netzteamleiter Burgwedel Nord)T +49 5139 802-32149Allgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet gern:Anika Bartels (Recruiterin)T +49 5351 123-35109Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.

Elektroniker / Monteur Verteilnetze Strom / Gas / Wasser (m/w/d)

<h2>Ein attraktiver Arbeitgeber</h2>Mit einem Außenumsatz von rund 12 Milliarden Euro und rund 76.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (einschließlich des selbstständigen Einzelhandels und fast 3.500 Auszubildenden) ist die EDEKA Minden-Hannover die umsatzstärkste von insgesamt sieben Regionalgesellschaften im genossenschaftlich organisierten EDEKA-Verbund. Sie besteht seit 1920, erstreckt sich von der niederländischen bis an die polnische Grenze und umfasst Bremen, Niedersachsen, einen Teil von Ostwestfalen-Lippe, Sachsen-Anhalt, Berlin und Brandenburg. Mehr als drei Viertel der rund 1.500 Märkte sind in der Hand von rund 630 selbstständigen EDEKA-Kaufleuten. Zum Unternehmensverbund gehören mehrere Produktionsbetriebe, darunter die Brot- und Backwarenproduktion Schäfer’s, die Produktion für Fleisch- und Wurstwaren Bauerngut sowie das Traditionsunternehmen für Fischverarbeitung Hagenah in Hamburg. Die EDEKA Minden-Hannover engagiert sich wegweisend in Sachen Nachhaltigkeit und Klimaschutz. Seit über 100 Jahren ist verantwortungsvolles und nachhaltiges Handeln eines der Grundprinzipien des Unternehmensverbundes.<h2>Fleisch ist Ihre Leidenschaft?</h2><ul><li>Mit Ihrer freundlichen Ausstrahlung begeistern Sie unsere Kundschaft für unsere köstlichen und saisonalen Produkte – vom Gulasch bis zum Roastbeef!</li><li>Wie wir unsere Fleisch- und Wurstwaren optimal für den Verkauf vorbereiten, lernen Sie bei uns.</li><li>Nach Ihrer Einarbeitung können Sie die Ware vor- sowie zubereiten und herzhafte Spezialitäten herstellen.</li><li>Kreativ und trendbewusst bringen Sie Ihre eigenen Kreationen z. B. bei unserem Partyservice mit ein.</li></ul><h2>Erkennen Sie sich wieder?</h2><ul><li>Für uns zählt nicht Ihre Ausbildung, sondern Ihre Leidenschaft für gute Lebensmittel – z. B. als Köchin bzw. Koch, Fleischerin bzw. Fleischer oder einfach als interessierter Foodie!</li><li>Im Freundeskreis sind Sie bekannt für Ihren guten Geschmack, probieren gerne Neues aus und keine Grillparty findet ohne Sie statt.</li><li>Erste Berufserfahrung mit Lebensmitteln ist von Vorteil, aber nicht notwendig.</li><li>Wie wichtig Hygiene sowie Qualität sind, wissen Sie.</li></ul><h2>Gute Gründe für uns</h2><ul><li>Durch feste Ansprechpartnerinnen, einen individuellen Einarbeitungsplan und Geduld ermöglichen wir Ihnen den idealen Einstieg in die EDEKA-Welt.</li><li>Wir sehen Potenzial und schaffen vielversprechende Karrierewege für Sie.</li><li>Unser motiviertes Team freut sich auf Ihre Unterstützung und bietet Ihnen eine umfangreiche Einarbeitung.</li><li>Für Ihr Engagement erhalten Sie in allen teilnehmenden Märkten der EDEKA Minden-Hannover 10% Personal-Rabatt auf Ihren gesamten Einkauf.</li><li>Sie haben Anspruch auf 6 Wochen Urlaub im Jahr.</li><li>Wir bieten ein attraktives Gesamtpaket an Leistungen eines tarifgebundenen Unternehmens, tarifliche Sonderzahlungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge.</li><li>Als familienfreundliches Unternehmen unterstützen wir Sie bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.</li></ul>Noch nicht überzeugt? Hier warten weitere Leistungen auf Sie.<h2>Kontakt</h2>EDEKA Markt Minden-Hannover GmbHFrau Hoppe - Job ID 553010571 802 2291

Fleischerin (m/w/d) EDEKA Center Lindenquartier

We're on it! Arvato bietet dir eine der dynamischsten Arbeitsumgebungen, die du dir vorstellen kannst. Wir wachsen, wir sind innovativ, wir lösen jeden Tag die Herausforderungen unserer Kunden auf der ganzen Welt. Wie schaffen wir das? Mit unserem globalen Team aus 17.000 Kolleg:innen an über 100 Standorten in 17 Ländern und unserem besonderen Spirit: We're on it! Als strategischer Wachstumspartner unserer Kunden setzen wir auf cloud-basierte E-Commerce- und IT-Plattformen sowie modernste Automatisierungstechnologie, um komplexe, globale Supply Chain-Lösungen zu realisieren.Du brennst für IT, E-Commerce und innovative Prozesse? Dann haben wir genau das Richtige für dich! Verstärke unser dynamisches Key-Account-Team in Hannover als SAP Key User (m/w/x) und werde Teil unserer aufregenden Digital Transformation Journey. Gemeinsam machen wir unser internationales Supply Chain Management-Unternehmen zum Vorreiter in Sachen IT-Kompetenz und Kundenfokus!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>E2E-Testmanagement: Du planst, führst durch und dokumentierst unsere Testprozesse bei Change Requests. Dein Wissen wird zum Schlüssel für den reibungslosen Übergang in den Alltag</li><li>Stakeholder-Management: Du begleitest unsere internen und externen Partner bei der Konzeption und Implementierung neuer, smarter Prozesse – deine Ideen zählen</li><li>Support für Operations und IT: Du bist die Anlaufstelle für alle operativen Prozess- und Systemanfragen und bringst Lösungen direkt auf den Tisch</li><li>Problemlöser: Komplexe Fehler und Probleme im systemischen Ablauf sind dein Steckenpferd. Du identifizierst, analysierst und dokumentierst sie und trägst so zur kontinuierlichen Verbesserung bei</li><li>Fachliche Expertise: Als Ansprechpartner für unsere E2E-Prozesse, Systeme und Schnittstellen sorgst du für Standardisierung, Optimierung und umfassende Dokumentation</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder in einem vergleichbaren Ausbildungsgang sowie Berufserfahrung im Bereich Backend Operations oder Testmanagement</li><li>Leidenschaft für E-Commerce, Logistik und IT-Systeme sowie hohe Prozessaffinität</li><li>Sehr gute MS Office-Kenntnisse (insbesondere Excel) sowie gute Kenntnisse in SAP (z.B. S/4 Hana oder EWM)</li><li>Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Hoher Qualitätsanspruch, Hands-on-Mentalität, Kommunikationsfähigkeit, eigenverantwortliches Arbeiten, hohe Dienstleistungsorientierung und Spaß am Umgang mit Kunden</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Nutze die Chance, in ein weltweites Bertelsmann Netzwerk mit unbegrenzten Entwicklungsmöglichkeiten einzusteigen</li><li>Du arbeitest in einem kollegialen Umfeld, in dem wir uns gegenseitig jederzeit bei Fragen unterstützen</li><li>Wir garantieren eine qualifizierte und langfristige Einarbeitung in einem abwechslungsreichen und innovativen Arbeitsumfeld</li><li>Arbeite so, wie es für dich am besten passt – in einer Kombination aus Mobile-Office und Büro für deine Flexibilität im Alltag und dem Austausch mit Kollegen </li><li>Wir erkennen Leistung an und setzen auf verschiedenste Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen, um neue Fähigkeiten und Kenntnisse zu entdecken und auszubauen</li><li>Ohne Jobwechsel keine Karriere? Nicht bei uns, wir haben deinen internen Werdegang im Blick und verfolgen gemeinsam deine Entwicklung</li><li>Profitiere von unseren attraktiven Angeboten und Mitarbeiterrabatten sowie einem vergünstigten Jobticket</li><li>ArvatoCare: Wir bieten dir jährlich ein großzügiges Gesundheitsbudget, das du für eine Vielzahl von Leistungen nutzen kannst</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Vielfalt beziehen wir insbesondere auf die Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität. ​ Wir möchten den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich für dich halten: Fokussiere dich auf einen aussagekräftigen Lebenslauf, ein aufwendiges Anschreiben benötigen wir nicht. Wir bitten um Verständnis, dass wir deine Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal annehmen können. Hast du noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns! Jana Eggers | Recruiterin | Telefon: +49 170 918 5192 | E-Mail: <a href="mailto:jana.eggers@arvato.com" target="_blank">jana.eggers@arvato.com</a> ​ Weitere Informationen auf unserer Webseite: <a href="http://www.arvato.com" target="_blank">www.arvato.com</a>﻿

SAP Key User (m/w/x)

Die Sparkasse Hildesheim Goslar Peine ist mehr als nur eine Bank – wir stehen für Verlässlichkeit, agieren sozial verantwortungsbewusst und setzen uns aktiv für unsere Heimatregion ein. Mit einer guten Mischung aus Tradition und Innovation zeigen wir Verständnis und Nähe vor Ort und begleiten unsere Kundinnen und Kunden durch alle Lebensphasen. Wir möchten sie begeistern und dabei helfen, individuelle Ziele zu verwirklichen.Als zukunftsorientierte Arbeitgeberin fördern wir unsere Mitarbeitenden gern in ihrer Weiterentwicklung. Wir bieten ein angenehmes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens und familienfreundlichen Gestaltungsmöglichkeiten deiner Work-Life-Balance. Zusammenarbeit, Wertschätzung, Unterstützung und Erfolg werden bei uns großgeschrieben. Werde Teil unseres Teams!<h2>Du bist Führungskraft aus Leidenschaft und die Kreditproduktion ist dein Heimathafen? Dann suchen wir dich zur Verstärkung unseres Teams in Hildesheim!</h2>Wir bieten einen Job, der dir Freude macht: <ul><li>Als Leiter:in bist du der Motor, der die Abteilung Produktion antreibt und koordiniert! Du führst deine Teamleiter:innen, bist der direkte Ansprechpartner:in für den Bereichsdirektor, die Vertriebseinheiten und andere Abteilungen und vertrittst die Interessen deiner Abteilung mit Überzeugung.</li><li>Du trägst die Verantwortung für wichtige Entscheidungen, wie z.B. Kreditbewilligungen und setzt deine Kompetenzen ein, um die besten Ergebnisse für deine Abteilung zu erzielen.</li><li>Als Fachexpert:in bist du Ansprechpartner:in für fachliche Fragen und optimierst Prozessabläufe, um Effizienz und Produktivität zu steigern. Du wirkst an Projekten mit und leitest diese, um Unternehmensziele zu erreichen und Zusammenarbeit zu fördern.</li></ul><h4>Du bekommst ein Arbeitsumfeld, das dich motiviert und unterstützt:</h4><ul><li>Standortgarantietie: Versetzung z.B. nach München? Nicht bei uns - die Region Hildesheim Goslar Peine ist unser Geschäftsgebiet und hier arbeiten wir auch.</li><li>Wir leben eine wertschätzende Unternehmenskultur, Verantwortungsbewusstsein hinsichtlich Klima und Umwelt und ein kollegiales und motiviertes Miteinander. Wir bekennen uns zur Charta der Vielfalt - bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Mit deiner Individualität bist du bei uns herzlich willkommen.</li><li>Attraktive Vergütung nach TVöD-S mit leistungsorientierten Komponenten zzgl. betrieblicher Altersvorsorge.</li><li>Urlaub: 32 Tage Urlaub und die Option auf weitere, zusätzliche Urlaubstage geben dir ausreichend Zeit, dein Leben auch außerhalb des Jobs zu genießen.</li><li>Und sonst? Unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles Arbeiten inkl. technischer Ausstattung, individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, Hansefit, Jobrad sowie starke Mitarbeiterkonditionen bieten wir natürlich auch. Du profitierst von flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit.</li><li>Unsere Benefits im Überblick findest du hier.</li><li>Du kannst die Zukunft und Kultur in unserer Region nachhaltig mitgestalten.</li></ul><h4>Was wir uns von dir wünschen:</h4><ul><li>Eine fundierte fachliche Qualifikation, z. B. ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit bankfachlichem Hintergrund</li><li>Du bist ein Kreditexpert:in mit Führungserfahrung und langjährigen Kenntnissen im Kreditgeschäft. </li><li>Mit deinem technischen Verständnis und deiner prozessualen Kompetenz erfüllst du die aufsichtsrechtlichen Anforderungen und entwickelst lösungsorientierte Konzepte für komplexe Probleme.</li><li>Du hast Freude an einer eigenständigen, strukturierten und ergebnisorientierten Arbeitsweise und zeigst Interesse an finanziellen sowie digitalen Trends, um dich stetig weiterzuentwickeln.</li></ul>Gerne bieten wir dir die zeitliche Flexibilität deine Aufgaben auch in Teilzeit wahrzunehmen.Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Du bist bei uns willkommen – egal, wie alt oder jung du bist, unabhängig von deiner Herkunft, deinem Geschlecht und gesundheitlichen Beeinträchtigungen, egal wen du liebst und woran du glaubst.Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bitte habe Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen ausschließlich über dieses Portal und nicht per E-Mail entgegen nehmen können. Vielen Dank!Bei Fragen steht dir Frau Anita Palokaj aus dem Bereich Personal, Tel. 05121 871-3612 oder per E-Mail unter <a href="mailto:anita.palokaj@sparkasse-hgp.de" target="_blank">anita.palokaj@sparkasse-hgp.de</a> und Herrn Mathias Mörke (Bereichsdirektor Marktfolge) unter Tel. 05121 871-2923 oder per E-Mail unter <a href="mailto:mathias.moerke@sparkasse-hgp.de" target="_blank">mathias.moerke@sparkasse-hgp.de</a> als direkte Führungskraft gerne zur Verfügung.

Abteilungsleiter (m/w/d) Kreditproduktion

Institut für Transfusionsmedizin und Transplantat EngineeringKoordination zelluläre Immuntherapie / MFA Medizinische Fachangestellte (w/d/m)Zu den häufigen Komplikationen, die nach einer Transplantation auftreten können, gehören Virusinfektionen. Hier ist der Transfer von antiviralen T-Zellen aus gesunden Spender:innen eine erfolgversprechende alternative Möglichkeit zur Kontrolle der Infektion. Die Angebote des Instituts rund um die T-Zelltherapie sind national und international gefragt. Bislang wurden vom alloCELL Team über 700 T-Zellprodukte generiert und klinisch eingesetzt und bei über 2.000 Patient:innen die antiviralen T-Zellimmunität bestimmt.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Management des alloCELL Spenderregisters</li><li>Koordination des Patient:innen-Monitorings und der Spender:innen Untersuchungen</li><li>Planung der GMP-gerechten Herstellung von Virus-spezifischen T-Zellen</li><li>Kommunikation und Abstimmung mit internen und externen Kliniken, Registern und potentiellen Spender:innen</li><li>Terminplanung, Probenmanagement, Pflege der Akten sowie die Vorbereitung der Befunde und Abrechnungen</li><li>Klinische Blutentnahmen (je nach Qualifikation)</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische:r Fachangestellte:r (MFA), Biologisch-technische:r Assistent:in (BTA), Chemisch-technische:r Assistent:in (CTA), Study Nurse oder vergleichbar</li><li>Qualifikation als Study Nurse ist wünschenswert, kann aber auch mit Einstellung nachgeholt werden</li><li>Erfahrungen in der Koordination einer medizinischen oder forschenden Abteilung</li><li>sicher im Umgang mit den Standard-PC und SAP Anwendungen</li><li>Kenntnisse der englischen Sprache sowie erste Erfahrungen im Bereich der Arzneimittelherstellung sind wünschenswert</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten</h2><ul><li>eine zunächst für zwei Jahre befristete Vollzeitstelle mit 38,5 Wochenstunden bei einem der größten Arbeitgeber des Landes Niedersachsen</li><li>eine Vergütung gemäß TV-L mit den Vorteilen des öffentlichen Dienstes (z.B. betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherung durch VBL)</li><li>eine reizvolle Tätigkeit an der Schnittstelle von Forschung, Versorgung und Wissenschaft</li><li>eine kollegiale Einarbeitung in einem motivierten und interdisziplinär aufgestellten Team</li><li>persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten – unterstützt durch unsere vielfältigen internen wie externen Fort- und Weiterbildungsangebote</li><li>sehr gute Anbindung an den den öffentlichen Nahverkehr sowie die Möglichkeit zum Dienstrad Leasing</li><li>ein ausgezeichnetes Angebot an Sport-, Beratungs- und Vorsorgeprogrammen – weil Ihre Gesundheit uns am Herzen liegt</li></ul><h2>Sie haben vorab Fragen?</h2>Prof. Dr. Britta Eiz-Vesper 0511 532 9715Bewerben Sie sich jetztKennziffer 3241 Bewerbungsfrist: 03.07.2025Hier bewerbenDie MHH ist zertifizierte familiengerechte Hochschule und setzt sich für die Förderung von Frauen im Berufsleben ein. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

MFA Medizinische Fachangestellte (w/d/m) - Koordination zelluläre Immuntherapie

Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits über 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft.Zur Verstärkung unserer Direktionsabteilung Zentraler Service und Immobilienmanagement und der Mecklenburgischen Liegenschafts-GmbH am Standort Hannover suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsKaufmann (m/w/d) Immobilienwirtschaft<h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2>Sie bearbeiten die Aufgabenstellungen der Mecklenburgischen Liegenschafts-GmbH und wirken bei dem Betrieb und der weiteren Gestaltung unseres Immobilienportfolios mit.Im Einzelnen gehören dazu:<ul><li>Steuerung der Immobilienverwaltung und Controlling</li><li>Sicherstellung des laufenden Betriebs und Vermietungsaktivitäten</li><li>Kontaktpflege und Angebotseinholung für den Immobilienerwerb</li><li>Angebotsprüfung und Ankaufsprüfung aus wirtschaftlicher und technischer Sicht</li><li>Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung</li><li>Begleitung der Vertragsverhandlungen, Einholung von externer Expertise und Vertragsvorbereitung</li></ul>Sie organisieren und steuern die Liegenschaftsverwaltung für die Liegenschaften der Direktion in Hannover und für unsere Häuser in Kassel, Gießen und Neubrandenburg. Sie wirken mit bei der Betreuung der deutschlandweit 22 Bezirksdirektionen und Vertriebsbüros.Dazu gehören:<ul><li>Akquise und Planung der Mietflächen der Bezirksdirektionen</li><li>Prüfung und Verhandlung der Mietverträge</li><li>ganzheitliche Betreuung der Mietobjekte</li></ul>Sie gehören zu unserem Projektteam und gestalten die Immobilienprojekte der Direktion in Hannover mit. Sie unterstützen uns bei der Entwicklung und Durchsetzung der hauseigenen ESG-Strategie im Hinblick auf die Erfüllung der ESG-Kriterien unserer Immobilien.<h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation in der Immobilienwirtschaft</li><li>fundierte Kenntnisse und einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Immobilienwirtschaft</li><li>profundes kaufmännisches und technisches Verständnis</li><li>Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick</li><li>selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Organisationsgeschick</li><li>sichere Anwendung der MS-Office-Programme </li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Gleitzeit und Homeoffice</li><li>Jobticket und Dienstrad</li><li>Kantine mit frisch zubereitetem Essen</li><li>Fitnessraum mit Kursangeboten</li><li>familienfreundliches Arbeiten</li></ul>Wenn Sie Lust haben, die Zukunft der Mecklenburgischen Versicherung in einem sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie in unserem Karriereportal unter <a href="http://www.mecklenburgische.de" target="_blank">www.mecklenburgische.de</a>. Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a. G., Personalabteilung, Heike Archut, Tel. 0511 5351-5237, Platz der Mecklenburgischen 1, 30625 Hannover

Kaufmann (m/w/d) Immobilienwirtschaft

<h2>Das sind wir</h2>Tradition &amp; Innovation: Die Ideenstadtwerke Neustadt a. Rbge sind ein moderner Netz- und Energiedienstleister mit rund 300 Mitarbeiter*innen aus Neustadt am Rübenberge in der Region Hannover. Wir stehen neben bedarfsgerechten Energieprodukten auch für E-Mobilität, Photovoltaik, Batteriespeicher, den Ausbau der Ladeinfrastruktur und Glasfasernetze, für attraktive Breitbandtarife sowie für das größte klimaneutrale Wohnquartier in Niedersachsen durch "Kalte Nahwärme". Sowohl Innovation wie auch klimaschonende Konzepte stehen bei uns im Vordergrund und wir sind permanent auf der Suche nach neuen und herausfordernden Geschäftsfeldern. Im Telekommunikationsbereich wachsen wir derzeit jährlich um mehrere tausend Kund*innen. Im Energiegeschäft sind wir seit über 100 Jahren erfolgreich tätig und versorgen mittlerweile rund 100.000 Kunden in der Region Hannover.Bist du bereit für eine neue Herausforderung in der Energiewirtschaft und hast bereits Erfahrung in der Branche? Dann bist Du bei uns genau richtig!Wir suchen engagierte Teammitglieder für unser dynamisches Team im Bereich Energiehandel und Vertrieb. Werde Teil der Ideenstadtwerke und freue dich neben einem guten Arbeitsklima in einem agilen Umfeld auch auf zahlreiche, attraktive Leistungen zur Erfüllung deiner beruflichen und privaten Ziele. Du arbeitest im New Work Gebäude Rouven22 bei uns am Standort in Neustadt a. Rbge.Mitarbeiter*in Energiehandel &amp; Vertrieb (m/w/d)Nächstmöglich | Vollzeit | Unbefristet | Neustadt a. Rbge<h2>Dein Job in unserem Team</h2><ul><li>Kundenbetreuung &amp; Vertragsmanagement: Aktive Betreuung unserer individuellen Business-Kunden in den Segmenten Strom und Erdgas. Hierzu gehören ein professionelles Vertragsmanagement, die Erstellung von aussagekräftigen Reports und Präsentationen sowie ein umfassendes Angebotsmanagement inkl. Dokumentation relevanter Kundeninformationen.</li><li>Vertriebskampagnen &amp; Tarifkalkulationen: Unterstützung bei der Durchführung von Vertriebskampagnen, Tarifkalkulationen im Privatkundensegment Strom &amp; Gas und ein Wechselportalmanagement inkl. Monitoring unserer Vertriebsprodukte im Hinblick auf die Performance</li><li>Dokumentenmanagement: Verantwortung für umfängliches Dokumentenmanagement über alle Kundengruppen im Bereich der Commodities Strom und Erdgas</li><li>Beschaffungsstrategien: Umsetzung von Beschaffungsstrategien in den Segmenten Strom und Erdgas</li><li>Marktbeobachtung: Kontinuierliche Beobachtung der relevanten Commodity-Märkte (Gas, Strom, Kohle, Öl, CO2)</li><li>Reports: Datenpflege und Durchführung der täglichen Prozesse im EDM-System inkl. das Erstellen von aussagekräftigen Reports für z. B. Gremiensitzungen</li></ul><h2>Dein Know-how und Deine Stärken als ideale Voraussetzung:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Bereich Datenmanagement oder vergleichbare Aus- und Weiterbildung im wirtschaftlichen Bereich und / oder Studium</li><li>Berufserfahrung in der Energiewirtschaft, gerne bereits im Vertrieb und Energiehandel oder Portfoliomanagement</li><li>Hohe Kunden- und IT-Affinität zur Erstellung von Kalkulationen und Kundenangeboten sowie Reportings</li><li>Freundlicher, konstruktiver und erfolgsorientierter Kundenumgang und ausgeprägte Analysefähigkeiten sowie die Fähigkeit, Aufgaben selbstständig zu strukturieren und zu priorisieren</li><li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und kollegialer Umgang</li></ul><h2>Unsere Vorteile für dich</h2>Attraktives Vertragspaket<ul><li>Festanstellung mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag gestützt auf den Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V)</li><li>Vergütung gemäß TV-V inkl. 13. Gehalt und gewinnbasierter Sonderzahlung (max. 14. Gehalt)</li><li>Sozialleistungen wie z.B. Betriebliche Altersvorsorge, Entgeltumwandlung und vermögenswirksamen Leistungen</li><li>39-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und die Option im Homeoffice zu arbeiten</li><li>30 Tage Urlaub (der 24. &amp; 31.12. sind zusätzlich frei) und Gleittage sind möglich</li></ul>Gesundheitscheckup<ul><li>Betriebsärztliche Betreuung für Präventionsprogramme oder Gesundheitsthemen</li><li>Förderung der Ergonomie am Arbeitsplatz und Zuschüsse für Bildschirmarbeitsplatzbrillen </li></ul>Standortupgrade<ul><li>Kostenlose Parkplätze auf dem Firmengelände und in unmittelbarer Nähe</li><li>Lademöglichkeiten für Elektro- oder Hybridfahrzeuge</li><li>Moderne Bürogebäude und IT-Ausstattung</li><li>Guten Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr (der Bahnhof ist in 2 Minuten Fußweg erreichbar)</li><li>JobRad</li><li>Freien Eintritt ins Balneon (Wellness, Sauna und Schwimmbad)</li></ul><h2>Du bist interessiert?</h2>Du hast Lust auf deinen neuen Job im Vertrieb &amp; Energiehandel und Lust auf Wachstum, zufriedene Kunden und erfolgreichen Energiehandel? Bewirb dich jetzt über unser Online-Bewerberportal oder per Mail an <a href="mailto:HR@ideenstadtwerke.de" target="_blank">HR@ideenstadtwerke.de</a>. Wir freuen uns über Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.Du hast Fragen? Melde Dich per Mail bei uns oder ruf uns an, wir sind gerne für Dich da!Jana Jäckel T: 05032 897-411 Lea Rettberg T: 05032 897-429Neugierig geworden? Entdecke unsere Marken und Tochterunternehmen: ideenstadtwerke.de/markenweltWir freuen uns auf Deine Bewerbung!Ausschreibendes Unternehmen LeineEnergie GmbH Hertzstraße 3 31535 Neustadt

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