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<p>Unser Team braucht Verstärkung! Daher suchen wir eine*n</p><h1><strong>TGA-Planer*in</strong></h1><p>Als TGA-Planer*in betreust du bedeutsame Instandhaltungs- und Umbaumaßnahmen sowie die Planung<br>von Neubauprojekten unter Berücksichtigung der Aspekte Qualität, Wirtschaftlichkeit, Umweltverträglichkeit und Brandschutz, um unsere Bauprojekte erfolgreich umzusetzen.</p><p>Mit unserem Innovationsstandort soll in Bochum ein elektrischer Busbetriebshof entstehen, der auf 60.000 m² Platz für mehr als 400 Mitarbeitende und ca. 100– 160 Elektro- und Wasserstoffbusse bieten wird. Hier entstehen u.a. Räume für den Fahrdienst, für die Werkstatt und Ausbildungswerkstatt. Werde ein Teil des Teams und gestalte dieses innovative Bauvorhaben in unserem öffentlichen Nahverkehr mit!</p><h5>DAS SIND DEINE AUFGABEN:</h5><ul><li>Die Durchführung und Überwachung von Instandhaltungs- und Umbaumaßnahmen größeren<br>Umfangs gemäß der Lph 1-9 der HOAI gehört zu deinen Hauptaufgaben. Zudem wirst du<br>Neubaumaßnahmen leiten und die Objektbetreuung inklusive Mängelbeseitigung durchführen und<br>kontrollieren.</li><li>Darüber hinaus stellst du die nahtlose Übergabe der Gesamtprojektdokumentation an die technische Dokumentation nach Abschluss der Maßnahme sicher, um eine lückenlose Dokumentation und Archivierung zu gewährleisten.</li><li>Du wirst außerdem Projekte der Technischen Gebäudeausrüstung leiten und als Bauherrenvertretung bei der Umsetzung von Neubauprojekten und größeren Umbaumaßnahmen durch externe Partner agieren.</li><li>Dabei führst du detaillierte Kosten-/Nutzen-Analysen durch, um die Wirtschaftlichkeit der TGA-Projekte sicherzustellen. Du identifizierst Abweichungen von gesetzlichen Vorgaben sowie von<br>Termin- und Kostenplanung und initiierst entsprechende Gegensteuerungsmaßnahmen.</li></ul><h5>DAS SIND DEINE KOMPETENZEN:</h5><h5>Qualifikation:</h5><ul><li><p>abgeschlossenes Bachelor-Studium zum*zur TGA-Ingenieur*in oder gleichwertige Kenntnisse und<br>Erfahrungen</p></li></ul><h5>Erfahrungsschatz und Know-How:</h5><ul><li><p>Kenntnisse über Zusammenhänge der Gewerke aus Bautechnik, Brandschutz, Elektrotechnik und TGA</p></li><li><p>Umfassende Kenntnisse im Projektmanagement</p></li><li>Umfassende Kenntnisse in gültigen technischen Regeln, gesetzlichen Vorschriften</li><li>Kenntnisse MS-Office, AVA, CAD Nemetschek Allplan</li></ul><h5>Flexibilität und Mobilität:</h5><ul><li><p>Führerschein der Klasse B</p></li></ul><h5>Persönlichkeit und Arbeitsweise:</h5><ul><li><p>Deine Arbeit erledigst du zuverlässig und selbstständig.</p></li><li><p>Du zeichnest dich aus durch Teamfähigkeit, Organisationsstärke und deine<br>Kommunikationskompetenz.</p></li></ul><h5>DAS BIETEN WIR DIR:</h5><ul><li><p>sinnstiftende Tätigkeiten mit gesellschaftlichem Mehrwert</p></li><li><p>regelmäßige Feedback- und Orientierungsgespräche</p></li><li><p>Möglichkeit der aktiven Mitgestaltung des Arbeitsplatzes</p></li><li><p>Weiterbildungs- und -entwicklungs-möglichkeiten</p></li></ul><ul><li><p>Möglichkeiten einer bestmöglichen Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf</p></li><li><p>Arbeit im Team für ein gemeinsames Ziel</p></li><li><p>Gleichbehandlung und Diversität</p></li></ul><ul><li><p>faire Bezahlung nach Tarifvertrag zzgl. Jahressonderzahlungen</p></li><li><p>tarifvertraglich geregelte 39h-Woche mit einer flexiblen Arbeitszeit</p></li><li><p>mobiles Arbeiten ist möglich</p></li><li><p>30 Tage Urlaub sowie die Möglichkeit, weitere Urlaubstage dazuzuerwerben</p></li><li><p>attraktives Fahrradleasing</p></li><li><p>kostenloses Deutschlandticket</p></li><li><p>Rabatte für Fitnessstudios sowie verschiedene Gesundheitsangebote</p></li><li><p>arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge/Betriebsrente</p></li></ul><p>Nach Abschluss der Einarbeitung erfolgt die Vergütung nach Entgeltgruppe 10 gemäß TV-N NW.</p><h5>WIE DU DICH BEWERBEN KANNST</h5><p>Bewerbungen nehmen wir der Umwelt zuliebe bevorzugt online entgegen. Mit Klick auf einen der "bewerben"-Buttons kannst du bequem deine Unterlagen digital an uns übermitteln. Die Bewerbungsfrist endet am 20.07.2025</p><h5>HABEN WIR DEIN INTERESSE GEWECKT?</h5><p>Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!</p><h5>KONTAKT</h5><p>Mache dir einen Eindruck von uns auf <a href="http://www.bogestra.de" target="_blank">www.bogestra.de</a>.</p><p>Bei fachlichen Fragen wende dich gerne an Lukas Lexy.</p><p>Fragen zu dem Bewerbungsverfahren beantwortet dir Katrin Pietsch.</p>

TGA-Planer*in

<p><strong>Herzlich Willkommen bei der DIS AG!</strong></p><p>Sie sind <strong>Finanzbuchhalter (m/w/d) </strong>und bringen bereits einiges an Erfahrung in dieser mit? Zudem fühlen Sie sich in der Welt der Zahlen zuhause und haben Lust Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten in einem neuen Umfeld anzuwenden, auszubauen und unter Beweis zu stellen? Dann suchen wir genau Sie!</p><p>Für unseren Kunden aus <b>Wuppertal</b> , suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Finanzbuchhalter (m/w/d) </strong>zur Unterstützung des Teams in der Buchhaltung.</p><p>Sie fühlen sich angesprochen? Und suchen eine neue berufliche Herausforderung? Dann nutzen Sie jetzt unseren persönlichen Kontakt zum Unternehmen und lassen Sie uns Ihren aktuellen Lebenslauf zukommen.</p><p><strong>Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!</strong></p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Durchführung der laufenden Buchhaltung (Debitoren-, Kreditorenbuchhaltung)</li><li>Kontierung und Buchung von Geschäftsvorfällen</li><li>Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen</li><li>Durchführung von Kontenabstimmungen und Klärung von Differenzen</li><li>Überwachung von Zahlungseingängen und -ausgängen</li><li>Mahnwesen</li><li>Unterstützung bei anfallenden Aufgaben</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium der Wirtschaftswissenschaften</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen</li><li>Sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten bei einer 35 h/Woche mit Gleitzeit</li><li>Eine attraktive Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Arbeitsvertrag nach IG Metall</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>... und vieles mehr!</li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.</p>

(Junior) Accountant (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

<h4>Über uns</h4><p>Zur BabyOne-Zentrale gehört auch die Coloniale AG, in der unser Bereich Finance angesiedelt ist. Neben Buchhaltung, Bilanzierung und Controlling regulieren wir hier als Delkredere-Gesellschaft den kompletten Zahlungsverkehr für die DACH-Region.<br>Du willst mehr als nur Zahlen verwalten? Bei uns steuerst du den Wandel im Accounting und führst dein Team durch komplexe Finanzthemen mit Weitblick und Drive.<br><strong>Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unserer Finanz-Familie!</strong></p><h4>Das sind deine Aufgaben</h4><ul><li>Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung unseres Accounting-Teams – und entwickelst deine Kolleg:innen fachlich wie menschlich weiter.</li><li>Du arbeitest aktiv an der Erstellung unserer Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB mit – in enger Zusammenarbeit mit unseren Steuerberater:innen.</li><li> Du unterstützt bei der Erstellung monatlicher Finanzberichte (OneStream) und sorgst für einen reibungslosen Ablauf bei internen und externen Prüfungen.</li><li> Du arbeitest eng mit unserem Controlling-Team zusammen, denkst über Bereichsgrenzen hinweg und bringst deine Expertise strategisch ein.</li><li>Du koordinierst externe Dienstleister:innen und bist zentrale Ansprechperson für alle Fragen rund um Rechnungslegung und Steuerrecht.</li></ul><h4>Das bringst du mit</h4><ul><li>Ein sicheres Fundament: Du hast eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung (z. B. zum/zur Bilanzbuchhalter:in) oder ein Studium mit Fokus auf Rechnungswesen im Gepäck.</li><li>Du führst mit Herz und Verstand – mit Erfahrung in der Leitung von Teams im Bereich Accounting und im Austausch mit externen Prüfer:innen und Dienstleister:innen.</li><li>Du bringst umfassendes Know-how in der laufenden Buchhaltung, Steuerberatung, Abschlusserstellung nach HGB sowie idealerweise in der Konsolidierung von Jahresabschlüssen mit.</li><li>Du kennst dich bestens mit der Besteuerung von Unternehmen aus und behältst auch bei komplexen Sachverhalten den Überblick.</li><li>Du liebst es, Prozesse zu hinterfragen und smarter zu machen – am liebsten digital. Du hast ein Gespür für Automatisierung, Workflows und die IT drumherum.</li><li>DATEV, Excel &amp; Co. sind für dich kein Neuland. Du denkst vernetzt, analysierst gerne und fühlst dich in Systemlandschaften pudelwohl.</li></ul><h4>Das findest du bei uns</h4><ul><li>Know How: Wir sind ein seit über 35 Jahren familiengeführtes Franchise-Unternehmen in 2. Generation, das neben langjähriger, erfolgreicher Arbeit im Baby- &amp; Kleinkindfachhandel auch soziale Verantwortung übernimmt</li><li>Authentizität: Wir duzen uns und kleiden uns täglich so, wie wir uns wohlfühlen</li><li>New Work: Wir bieten ein hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten sowie flachen Hierarchien und kurzen, offenen Kommunikationswegen. Um gut zusammenzuarbeiten und gemeinsam aktiv unsere Kultur zu gestalten, sind mindestens 3 Anwesenheitstage in der Zentrale bei uns in Münster notwendig</li><li>Work from Anywhere: Mitarbeitende können bis zu 4 Wochen im Jahr flexibel von einem beliebigen Ort aus arbeiten.</li><li>Benefits: 30 Tage Urlaub, Jobrad-Leasing, Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Mitarbeiterrabatte, kostenlose Parkplätze direkt an unserer Zentrale, kostenlose Getränke und regelmäßige als auch einzigartige Firmenevents und Aktivitäten</li></ul>

Team Manager Accounting (m/w/d)

<p>We believe in new – and you. </p><p>Wir bei Iqony machen die Energiewende machbar und das auf unterschiedliche Arten und Weisen. Wir denken Lösungen für unsere Kunden und brauchen dafür ein Team, das zusammenarbeitet und sich der wandelnden Energiewelt anpasst. Das Ziel ist die Klimaneutralität unserer Kunden, daran arbeiten wir jeden Tag und dafür brauchen wir Sie:</p><p>Für die Iqony GmbH suchen wir am Standort Essen im Bereich Trading zur Verstärkung unseres Teams eine qualifizierte Assistenz (m/w/d) für die Bereichsleitung.</p><b>Aufgaben</b><p>Sie unterstützen unsere Bereichsleitung bei organisatorischen und administrativen Themenstellungen im Rahmen des Tagesgeschäftes sowie bei der Vorbereitung strategischer Themen. Sie übernehmen zudem allgemeine Assistenz- und Sekretariatsaufgaben für die einzelnen Abteilungen des Bereiches.<br>Weitere Aufgabengebiete darüber hinaus sind:</p><ul><li>Terminplanung und -koordination</li><li>Steuerung und Abwicklung des gesamten internen und externen Schriftverkehrs inkl. Vorbereitung und Prüfung von Vertragstexten und Angeboten in enger Abstimmung mit Fachbereichen</li><li>Workshop-, Event- und Veranstaltungsplanung sowie Vor- und Nachbereitung von Meetings</li><li>Organisation und Abrechnung von Dienstreisen</li><li>Unterstützung der Abteilungen/Teams des Bereiches bei Reisebuchungen/Abrechnungen, Stundenschreibung, Beschaffung von Büromaterial und beim Onboarding neuer Mitarbeitenden</li><li>Zentraler Ansprechpartner für die Abteilungsleitung</li><li>Mitarbeit und Weiterentwicklung im Pricing von Green PPA Verträgen</li></ul><b>Voraussetzungen</b><p>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder einen vergleichbaren Abschluss. Im Rahmen Ihrer Berufserfahrung im Bereich Assistenz/Sekretariat zeichnete sich Ihre Arbeitsweise stets durch Zuverlässigkeit, Verschwiegenheit und Selbstständigkeit mit einem hohen Qualitätsanspruch aus. Ihre Verbindlichkeit und Ihr souveränes Auftreten ergänzen Ihr Profil.<br>Darüber hinaus freuen wir uns über Ihre folgenden Fähigkeiten/Eigenschaften:</p><ul><li>Sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere MS-Office</li><li>Teamfähigkeit, hohes Engagement sowie Kommunikationsfähigkeit</li><li>Gutes und sicheres Ausdrucksvermögen bei eigenständigem Verfassen von Texten</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><b>Was wir bieten</b><p>Unsere Energieversorgung ändert sich – und mit ihr wandelt sich auch die Welt, in der wir leben und arbeiten. Eine Herausforderung mit einem großen Ziel: Klimaneutralität. Wir geben dafür nicht nur unser Bestes, wir bieten unseren Teams auch sehr viel:</p><ul><li>Arbeiten in einem agilen und dynamischen Team</li><li>Unterstützung bei der Weiterentwicklung persönlicher und fachlicher Fähigkeiten</li><li>flexibles Arbeiten im Büro und Remote (hybrides Modell)</li><li>Betriebsrestaurant</li><li>attraktive, vielfältige Angebote für Mitarbeitende, zum Beispiel zu Gesundheitsthemen, Iqony Dienstrad Leasing</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>Parkplätze sowie die Möglichkeit, E-Fahrzeuge kostenfrei zu laden</li><li>zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>30 Urlaubstage</li></ul><b>Über uns</b><p>Iqony macht grüne Energie machbar.</p><p>Mit 85 Jahren Erfahrung in Planung, Bau und Betrieb energietechnischer Anlagen bietet das Unternehmen ganzheitliche Lösungen für die Dekarbonisierung, Dezentralisierung und Digitalisierung der Energieversorgung.</p><p>Iqony setzt dabei auf regenerative Energien und Brückentechnologien, die in Zukunft auch klimaneutral eingesetzt werden können. Das Portfolio umfasst neben Solar, Wind, und Geothermie auch Wasserstofflösungen, Speichertechnologien, Engineering-Leistungen und Gaskraftwerke. Rund 2.300 Mitarbeitende weltweit realisieren Projekte für große Industrieunternehmen, Energieversorger, Städte und Kommunen in zahlreichen Ländern rund um den Globus. Spezialisiert auf maßgeschneiderte Lösungen für anspruchsvolle Herausforderungen nutzt Iqony dabei das breite energiewirtschaftliche Wissen über alle Technologien und angebotenen Dienstleistungen hinweg.</p><p>Wir wertschätzen Vielfalt und Chancengerechtigkeit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration und Förderung uns ein besonderes Anliegen ist.</p>

Assistenz (m/w/d) für die Bereichsleitung

<h2>Über uns</h2><p>Die Knauf Interfer Gruppe ist ein Familienunternehmen mit über 1.400 Mitarbeitenden und zählt mit zwölf in- und ausländischen Standorten zu den führenden werksunabhängigen Serviceanbietern, Bearbeitern und Distributeuren für Aluminium- und Stahllösungen in Europa. Organisiert in den beiden Business Units Aluminium und Steel fokussieren wir unsere Aktivitäten auf die spezifischen Anforderungen unserer Geschäftspartner in den Bereichen Automotive und Industry. Als Experte für Flachstahl- und Strangpressprodukte, sind wir Ansprechpartner unterschiedlicher Branchen mit einem diversifizierten Portfolio an Lösungen aus den Werkstoffen Stahl und Aluminium.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Systematischer Ausbau unseres Netzwerks und gezielte Akquise von Neukunden im In- und Ausland</p></li><li><p>Strategische, langfristige und zielorientierte Entwicklung unserer Kunden</p></li><li><p>Zentrale Ansprechperson für die Betreuung, Weiterentwicklung und Bindung unserer Kunden</p></li><li><p>Bearbeitung von Anfragen, Erstellung von Kalkulationen sowie Ausarbeitung und Verhandlung maßgeschneiderter Angebote</p></li><li><p>Kaufmännische und technische Beratung auf Augenhöhe, von der Anfrage bis zur Angebotsphase</p></li><li><p>Eigenverantwortliche Koordination und Führung von Vertragsverhandlungen – insbesondere mit Großkunden</p></li><li><p>Erstellung von Reporting sowie Mitwirkung an Businessplan, Vertriebsstrategie und Roadmap</p></li><li><p>Fachliche Ansprechperson im Tagesgeschäft und Sparringspartner für das Team</p></li><li><p>Aktive Mitgestaltung bei der Entwicklung von Nachwuchskräften</p></li><li><p>Kontinuierliche Marktbeobachtung zur Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten und internationale Repräsentation auf Fachmessen</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise im Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Fundiertes kaufmännisches Verständnis sowie Erfahrung in kommerziellen Verhandlungen</p></li><li><p>Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von erklärungsbedürftigen, technischen Produkten</p></li><li><p>Ausgeprägte Kenntnisse der Aluminium-, Strangpressindustrie sowie des Marktumfelds von Vorteil</p></li><li><p>Reisebereitschaft sowohl im In- als auch im Ausland</p></li><li><p>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit MS-Office</p></li><li><p>Unternehmerisches Denken – Mit Blick für das große Ganze</p></li><li><p>Ausgeprägte Verhandlungs- und Kommunikationsstärke mit sicherem Auftreten</p></li><li><p>Durchsetzungsvermögen und Freude an der Zusammenarbeit im Team</p></li><li><p>Eigenverantwortliche, proaktive Arbeitsweise</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und einer respektvollen Unternehmenskultur</p></li><li><p>Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem spannenden Arbeitsumfeld</p></li><li><p>Ein attraktives Vergütungspaket</p></li><li><p>Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung</p></li><li><p>Zugang zu unserem Mobilitätsprogramm (Fahrrad oder E‐Bike) sowie unseren Corporate Benefits</p></li><li><p>Zuschuss für das Fitnessstudio</p></li><li><p>Kostenlose Getränke</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Philipp Horch</strong></p><p>Teamleitung HR-Management</p><p><strong>Knauf Interfer Aluminium GmbH</strong></p><p>Werk Ense</p><p>Oesterweg 14</p><p>59469 Ense</p><p><strong>Tel.: 02938808208</strong></p>

Vertriebsmanager (m/w/d)

<h2>Gemeinsam sind wir mehr als eine Bank</h2><p><strong>Wir suchen Dich für unser Team als Orientierungsstifter (m/w/d) im Bereich Finanzen.</strong></p> Mit Fairness, Leistung und Sympathie sind unsere Mitarbeiter gemeinsam erfolgreich – und unsere Kunden zufrieden.<br> Bei uns fühlen sich Mitarbeiter und Kunden in guten Händen. <h3>WER SIND WIR? </h3><p>Die Sparda-Bank lebt Fairness, Einfachheit und Gemeinschaft. Und das nicht erst seit gestern. Uns gibt es schon seit dem Jahr 1900! Mit unserem genossenschaftlichen Modell unterscheiden wir uns im Denken und Handeln von anderen Banken. Denn als Genossenschaftsbank sind wir mehr als eine Bank. Wir sind Die Deine Bank. </p><h2>Deine AUFGABEN</h2><ul><li>Als Berater (m/w/d) willst Du Orientierungsstifter (m/w/d) für unsere Kunden im Bereich Geldanlage und Vorsorge sein</li><li>Du kannst unsere Kunden bei der Kontoführung und bei Fragen rund um das Girokonto begleiten</li><li>Du kannst unsere Kunden mit unseren Kooperationspartnern vernetzen und willst Erster Ansprechpartner (m/w/d) für Deine zugeordneten Kunden sein</li><li>Du schaffst finanzielle Sicherheit für Deine Kunden, indem Du sie bei ihren Zukunftsplänen unterstützt und sie für ihre Zukunft finanziell gut vorbereitest </li></ul><h2>Deine QUALIFIKATION</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) oder eine ähnliche Ausbildung aus der Finanzdienstleistungsbranche</li><li>Du hast Freude am Kundenkontakt und findest passende Lösungen für Deine Kunden</li><li>Du überzeugst durch Persönlichkeit und Beratungsqualität</li><li>Du hast idealerweise erste Berufserfahrung in einer Bank gesammelt </li></ul><h2>Deine BENEFITS</h2><ul><li>30 Urlaubstage, zusätzlich Heiligabend, Silvester &amp; einen Brauchtumstag frei</li><li>Attraktive tarifliche Vergütung</li><li>Vielfältige soziale Leistungen über die Ansprüche des Tarifvertrages hinaus, z. B. arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Altersversorgung, diverse Sonderzahlungen und Sonderurlaubstage</li><li>Steuerfreies Gehaltsextra über unsere Sachbezugskarte</li><li>Arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket</li><li>Finanzielle Vorteile (z. B. JobRad und Mitarbeiter-PC-Programm)</li><li>Innovatives Onboarding inklusive Kennenlern- / Einführungstage</li><li>Patenschaft durch Begleitung eines Welcome-Buddys</li><li>Einbindung Deiner Erfahrungen bei Projekten und Kampagnen</li><li>Förderung nebenberuflicher Weiterbildung (Sonderurlaub, finanzielle Unterstützung)</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und Mitarbeiterunterstützung durch den pme Familienservice</li><li>Mobile-Work-Möglichkeit </li></ul><p> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung</p><p>online über <a href="http://www.sparda-west.jobs" target="_blank">www.sparda-west.jobs</a></p><p>Sparda-Bank West eG, Ludwig-Erhard-Allee 15, 40227 Düsseldorf </p><p>Ansprechpartnerin: Petra Dickschat, 0211 23932 9154 </p>

Nachwuchs-Anlageberater (m/w/d) in unserer Filiale in Hagen (Teilzeit)

<h2>Über uns</h2><p>Die Knauf Interfer Gruppe ist ein Familienunternehmen mit über 1.400 Mitarbeitenden und zählt mit zwölf in- und ausländischen Standorten zu den führenden werksunabhängigen Serviceanbietern, Bearbeitern und Distributeuren für Aluminium- und Stahllösungen in Europa. Organisiert in den beiden Business Units Aluminium und Steel fokussieren wir unsere Aktivitäten auf die spezifischen Anforderungen unserer Geschäftspartner in den Bereichen Automotive und Industry. Als Experte für Flachstahl- und Strangpressprodukte, sind wir Ansprechpartner unterschiedlicher Branchen mit einem diversifizierten Portfolio an Lösungen aus den Werkstoffen Stahl und Aluminium.</p><p><strong>Im Zuge unseres Wachstums suchen wir für unsere Zentrale in Duisburg oder unseren Standort in Ense einen Personalreferenten (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit.</strong></p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Unterstützung bei der Durchführung von gruppenweiten HR-Projekten sowie Übernahme eigenständiger Projekttätigkeiten im Rahmen unserer Digitalisierungsinitiativen</p></li><li><p>Begleitung bei der Einführung, Steuerung und Optimierung von HR-Prozessen mit dem Ziel langfristiger Prozessstabilität</p></li><li><p>Eigenverantwortliche Betreuung eines definierten Mitarbeiterbereichs in allen personalrelevanten Themen vom Eintritt bis zum Austritt</p></li><li><p>Administrative Personalarbeit (Erstellung von Arbeitsverträgen, Abmahnungen, Kündigungen, Zeugnissen, Betriebsratsanhörungen etc.)</p></li><li><p>Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in allen Personalangelegenheiten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen</p></li><li><p>Sicherstellung und Weiterentwicklung des bestehenden HR-Controlling / Kennzahlen / Berichtswesens</p></li><li><p>Unterstützung bei Audits im HR-Bereich</p></li><li><p>Kommunikation mit unseren Personaldienstleistern</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes wirtschafts- oder sozialwissenschaftliches Studium mit der Ausrichtung Personal und / oder eine kfm. Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung im HR-Bereich</p></li><li><p>Eine mehrjährige Berufserfahrung im o.g. Personalbereich</p></li><li><p>Erfahrung bei der Durchführung von Konzeption und Implementierung von Projekten zur Entwicklung von HR-Prozessen und Systemen</p></li><li><p>Ausgeprägte Service-Orientierung und Organisationsstärke mit diplomatischem Geschick</p></li><li><p>Selbständige, proaktive und teamorientierte Arbeitsweise</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und einer respektvollen Unternehmenskultur</p></li><li><p>Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem spannenden Arbeitsumfeld</p></li><li><p>Sorgfältiges und umfassendes Onboarding</p></li><li><p>Die Möglichkeit zur Weiterbildung und Zertifizierung</p></li><li><p>Moderner Arbeitsplatz mit der Möglichkeit für mobiles Arbeiten</p></li><li><p>30 Tage Urlaub</p></li><li><p>Zugang zu unserem Mobilitätsprogramm (Fahrrad oder E-Bike)</p></li><li><p>Zuschuss für das Fitnessstudio</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Richard Hocks</strong></p><p>HR-Manager</p><p><strong>Knauf Interfer SE</strong></p><p>Kiffward 34</p><p>47138 Duisburg</p><p><strong>Tel. +49 203 45669-156</strong></p>

Personalreferent (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Belia steht für Besser leben im Alter; der Name ist unser Credo und unser Ansporn. In der Pflege sind wir zu Hause!</p><p><strong>Für unsere neu eröffnende Belia Seniorenresidenz Bodelschwingh mit 106  Pflegeplätzen in Einzelzimmern freuen wir uns über kompetente Verstärkung von engagierten Menschen, die über den Tellerrand hinausschauen, an dem Aufbau und der Weiterentwicklung der Einrichtung aktiv mitwirken und mit uns Akzente setzen. Die administrative und praktische haustechnische Arbeit ist fundamental für den sicheren und reibungslosen Betriebsablauf. </strong></p><h2>Belia bietet Ihnen</h2><ul><li><p>Die spannende Herausforderung, den Aufbau einer neuen Einrichtung maßgeblich zu managen</p></li><li><p>Individuelle Sachleistungen (z.B. finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung)</p></li><li><p>Einen Dienstwagen auch zur privaten Nutzung</p></li><li><p>Eine Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Umfeld mit einer wertschätzenden Unternehmenskultur</p></li><li><p>Begleitung durch unser regionales Qualitätsmanagement sowie durch zentrale Funktionsbereiche</p></li><li><p>Eine Tätigkeit in einer modernen Immobilie</p></li><li><p>Das Leasing Ihres eigenen JobRades</p></li></ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li><p>Sicherstellung der hohen Qualität der Bewohner*innenversorgung und Verantwortung für die Umsetzung bzw. Fortschreibung des QMS</p></li><li><p>Wirtschaftliche Betriebssteuerung (Budgetplanung und -verantwortung) sowie eigenverantwortliche Gesamtleitung zur Erreichung übergeordneter Ziele</p></li><li><p>Bewohnerakquisition und Kapazitätsauslastung</p></li><li><p>Aufbau und Entwicklung des Einrichtungsteams entsprechend dem Belia-Leitbild</p></li><li><p>Personalführung; Planung und Überwachung des Personalbedarfs sowie nachhaltige Mitarbeitergewinnung, -entwicklung und -bindung</p></li><li><p>Überzeugende (Re-)Präsentation der Einrichtung nach innen und außen sowie zielorientierter Kontaktaufbau und effektive Kontaktpflege zu Interessent*innen, Multiplikatoren, Kostenträgern sowie öffentlichen Stellen</p></li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus</h2><ul><li><p>Sie verfügen über die notwendige formale Qualifikation, um eine Seniorenresidenz zu leiten und verbinden pflegespezifische Kenntnisse mit betriebswirtschaftlichem Know-how</p></li><li><p>Sie haben mindestens drei Jahre Leitungserfahrung in einer Pflegeeinrichtung</p></li><li><p>Sie zeichnen sich durch eine dienstleistungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise sowie durch einen motivierenden, pragmatischen Führungsstil aus</p></li><li><p>Sie pflegen innerhalb der Einrichtung sowie in Zusammenarbeit mit den Zentralabteilungen eine offene Kommunikation, leben eine transparente Entscheidungspolitik und beweisen Teamgeist</p></li><li><p>Sie verfügen über eine gesunde Portion Kreativität und Eigeninitiative, um die Einrichtung erfolgreich zu positionieren und weiterzuentwickeln</p></li><li><p>Sie sind routiniert in der Anwendung der gängigen EDV-Programme (MS Outlook, Word, Excel) und verfügen über Kenntnisse in der Nutzung von Dokumentations- und Dienstplanprogramme</p></li></ul><h2>Sprechen wir Ihnen aus dem Herzen?</h2><p>Gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit.</p>

Einrichtungsleitung (m/w/d) für Neueröffnung

<h2>WIR SUCHEN SIE:Projektleiter Entwicklung - Schwerpunkt Softwareentwicklung (m/d/w)</h2><p>Wuppertal</p><p>Wir können vieles richtig gut, aber eben noch nicht alles. Darum suchen wir immer wieder jene, die Initiative zeigen und sich durch ihr Engagement, Können und Talent auszeichnen.</p><h2>IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Sie übernehmen die Leitung von interdiziplinär besetzten Projekten im Bereich Software/Elektronik/Mechanik</li><li>Die Vorbereitung und Abstimmung der Projekt- und Produktziele obliegt Ihnen</li><li>Sie halten das kontinuierliche Controlling aller Projektziele mit entsprechendem Reporting nach</li><li>Sie arbeiten eng mit unserem Standort in Indien im Bereich Softwareentwicklung</li><li>Sie kümmern sich um die Vorbereitung und Abstimmung von Make- or Buy-Entscheidungen</li></ul><h2>DAMIT ÜBERZEUGEN SIE UNS</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Informatik oder einem vergleichbaren Studium</li><li>Kenntnisse im Projektmanagement und den gängigen Methoden (PMI, Prince2, Scrum, o.Ä.)</li><li>Sie bringen erste fachliche Führungserfahrung aus dem Kontext der Projektleitung mit</li><li>Überzeugungskraft, ausgeprägte Fähigkeiten der Moderation und starke Kommunikationsskills</li><li>Erfahrung bei der Mitarbeit in Softwareprojekten</li><li>Idealerweise Verständnis von Markt- und Kundenanforderungen in der Automatisierungs- und/oder Sicherheitstechnik oder Erfahrungen im Bereich ethernetbasierter Feldbusprotokolle</li><li>Starke Englischkenntnisse und die Bereitschaft für gelegentliche, internationale Dienstreisen runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>DAMIT ÜBERZEUGEN WIR SIE</h2><h4><strong>Weiterbildungsangebote</strong></h4><h5>Umfangreiches Angebot an Weiterbildungen im eigenen Haus: vom IT-Kurs über Produktschulungen bis hin zu Sprachkursen und Methodentrainings. </h5><h4><strong>Gesundheitsmanagement</strong></h4><h5>Von Gesundheitsworkshops bis zu Sport-Events ist alles dabei!</h5><h4><strong>Flexible Arbeitszeit</strong></h4><h5>Gleitzeit- und Homeoffice-Regelungen erleichtern die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. </h5><h4><strong>JobRad</strong></h4><h5>Bikeleasing über Schmersal zu günstigen Konditionen durch Bruttolohnumwandlung.</h5><h4><strong>Corporate Benefits</strong></h4><h5>Shoppen bei großen Markenanbietern mit exklusiven Rabatten und attraktiven Sonderangeboten.</h5><h4><strong>Finanzielle Zusatzleistungen</strong></h4><h5>Vermögenswirksame Leistungen, Bezuschussung der Betrieblichen Altersversorgung mit 30%, arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung u.v.m.</h5><h4><strong>Gute Verkehrsanbindung</strong></h4><h5>Gute Verkehrsanbindung per ÖPNV, Rad oder Auto (viele Parkplatzmöglichkeiten) und Fahrtkostenzuschuss.</h5><h4><strong>Kantine</strong></h4><h5>Täglich wechselnden Mittagsmenüs, günstige Preise durch Essenszuschuss vom Arbeitgeber.</h5><h4><strong>Betriebskindergarten</strong></h4><h5>Betriebskindergarten auf dem Firmengelände, ganztägige Betreuung für Mitarbeiterkinder, inklusive U3-Betreuung.</h5><h2>Kontakt</h2><p><strong>K. A. Schmersal GmbH &amp; Co. KG</strong><br>Möddinghofe 30
42279 Wuppertal<br>Ansprechpartner:<br><strong>Julia Reichhofer</strong><br><a href="mailto:jreichhofer@schmersal.com" target="_blank">jreichhofer@schmersal.com</a><br>+49 170 6027 273</p>

Projektleiter Entwicklung - Schwerpunkt Softwareentwicklung (m/d/w)

<h2>Einleitung</h2><p>Wir machen das! Dieser Slogan ist fester Teil der WBO-Unternehmenskultur und wird in all unseren Unternehmensbereichen gelebt. Wir garantieren mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, dass auch morgen die Abfallentsorgung und Stadtreinigung, der Kanal- und Straßenbau sowie die Stadtentwässerung in Oberhausen reibungslos funktionieren. Eine wichtige Aufgabe, für die wir jeden Tag alles geben. Unser Engagement sichert die städtische Infrastruktur und Daseinsvorsorge für die Bürgerinnen und Bürger Oberhausens. Wie wir das schaffen? Als ein Team – und das seit mehr als 25 Jahren.</p><p>Zur Verstärkung unseres Zentraleinkaufs suchen wir ab sofort eine unbefristete Vollzeitunterstützung (39 Std./Woche).</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Überwachung der Fahrzeugdiagnosen und Problembehandlung</li><li>Leitung von Wartungsarbeiten</li><li>Durchführung von Reparaturen</li><li>Gewährleistung der Qualität und Sicherheit der Arbeit durch Überwachung und Schulung von Mitarbeitern</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Weiterbildung zum Kraftfahrzeugtechnikermeister (w/m/d), Schwerpunkt Nutzfahrzeuge</li><li>Vertiefte Kenntnisse im Bereich der Fahrzeugelektrik von Nutzfahrzeugen und LKW-Aufbauten</li><li>Selbstständiges Arbeiten</li><li>Teamfähigkeit </li><li>Bereitschaft zum Schichtdienst, zur Samstagsarbeit und zum technischen Winterdienst</li><li>Erfahrungen im Führen von Mitarbeiter/innen</li><li>Ausgeprägtes Durchsetzungsvermögen</li><li>Hohe Sozialkompetenz</li><li>LKW-Führerscheinklasse (Kl. CE) wünschenswert</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Bei uns erwartet Sie ein kompetentes Team, flache Hierarchien und eine interessante Tätigkeit</li><li>Leistungsorientierte Vergütung nach dem TVöD, 30 Tage Urlaub</li><li>Vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV</li><li>Die Möglichkeit eines Lebensarbeitszeitkontos und einer modernen Altervorsorge nach dem Betriebsrentengesetz</li><li>Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander, sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li>JobRadLeasing</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</p><p>Dann schicken Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung schriftlich oder gerne per E-Mail an folgende Adresse:</p><p>WBO Wirtschaftsbetriebe Oberhausen GmbH<br> Bereich Personal- und Sozialwesen<br> Buschhausener Str. 149<br> 46049 Oberhausen</p><p>Falls Sie Rückfragen haben, nähere Auskünfte ersuchen, steht Ihnen unser Bereich Personal- und Sozialwesen unter der Telefonnummer 0208/8578-431 gerne zur Verfügung.</p>

Teamleiter, Kraftfahrzeugtechnikermeister (w/m/d), Schwerpunkt Nutzfahrzeugtechnik (m/w/d)

<h2>KNÜPFEN SIE MIT UNS AN IHREN ERFOLG AN.</h2><p>Vernetztes Denken, Freude an der Tätigkeit und ein offener Umgang im Miteinander sind die drei Stränge, die unseren starken roten Faden bei FCP formen: im Team, im Tun und in jedem einzelnen Projekt. Ein Leitfaden, der Sie stetig nach vorne bringt und in dem wir die Kräfte von jedem Einzelnen an den richtigen Stellen zusammenführen. Denn mit Ihnen wollen wir die Zukunft nicht nur gestalten, sondern auch nachhaltig verändern.</p><p>Die <strong>FCP IBU GmbH</strong> ist ein hochspezialisiertes Ingenieurbüro für Immissionsschutz, Baudynamik und Umweltingenieurwesen und Teil der international agierenden FCP-Unternehmensgruppe. Mit unseren Experten und Expertinnen arbeiten wir daran, nachhaltige Lösungen für zukünftige Generationen zu schaffen.</p><p>Für unseren <strong>Standort Essen</strong> suchen wir einen</p><p><strong>Projektingenieur für schalltechnische Gutachten (m/w/d)</strong></p><h2>IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Erstellung von<strong> rechnerischen Prognosen von Schallimmissionen</strong> in Zusammenarbeit mit einem <strong>Expertenteam</strong> unter Berücksichtigung der gängigen Regelwerke</li><li>Bearbeitung von Projekten in der<strong> Akustik mit Schwerpunkt auf den Immissionsschutz</strong> an Verkehrsanlagen, gewerblichen Anlagen und Baustellen</li><li><strong>Beratung von Kunden</strong> zum Thema Immissionsschutz an Verkehrs- und gewerblichen Anlagen</li><li>Entwicklung von <strong>Immissionsschutzkonzepten</strong> und Unterstützung bei der <strong>Erstellung von Gutachten</strong></li></ul><h2>IHR PROFIL</h2><ul><li><strong>Fundierte technische Ausbildung</strong> im Ingenieurwesen (Bachelor, Master, Diplom)</li><li>Sicherer Umgang mit allen gängigen <strong>MS-Office</strong> sowie typischer Software im Aufgabengebiet, idealerweise verfügen Sie über Erfahrung mit der Schall-Berechnungssoftware <strong>Cadna/A oder Soundplan</strong></li><li><strong>Sicheres Auftreten</strong> und überzeugende Kommunikation</li><li>Selbstständiger<strong> aktiver Arbeitsstil</strong> gepaart mit hoher Teamfähigkeit und Empathie</li><li><strong>Führerschein</strong> Klasse B</li></ul><h2>UNSER ANGEBOT</h2><ul><li>Mitwirkung an<strong> spannenden Projekten </strong>und<strong> vielfältigen Aufgabenstellungen</strong></li><li><strong>Hoher Gestaltungsspielraum</strong> und Umsetzung von klimafreundlichen Projekten</li><li><strong>Spaß, Zusammenhalt</strong> und <strong>ein kollegiales Team</strong></li><li><strong>Attraktive Konditionen </strong>und<strong> vielfältige Benefits </strong>(z.B. betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitskurse, kostenlose Getränke, monatlich steuerfreier Sachbezug uvm.)</li><li><strong>Arbeitsplatz mit Blick</strong> ins Grüne</li><li>Förderung Ihrer persönlichen und beruflichen<strong> Weiterentwicklung</strong></li></ul><h2>HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?</h2><p>Dann möchten wir Sie gerne kennenlernen! Bitte senden Sie Ihre Bewerbung, bestehend aus Motivationsschreiben und Lebenslauf mit Ihren beruflichen Schwerpunkten über unser <strong>Onlineformular</strong>.</p><p><strong>FCP IBU GmbH · <a href="http://www.fcp-ibu.de" target="_blank">www.fcp-ibu.de</a></strong><br><strong>Ladenspeiderstraße 61, 45147 Essen</strong></p><p><strong>Ansprechpartnerin: Frau Birgit Hefer, <a href="mailto:birgit.hefer@fcp-ibu.de" target="_blank">birgit.hefer@fcp-ibu.de</a></strong></p>

Projektingenieur für schalltechnische Gutachten (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2><p><strong>Licht an für Deine Karriere – mit uns wird der Markt erleuchtet!</strong></p><p>Als innovativer Hersteller hochwertiger, explosionsgeschützter Leuchten entwickelt KSE-LIGHTS seit Jahren Lösungen für anspruchsvolle Branchen – vom Bergbau über die Feuerwehr bis zur Industrie und Energiewirtschaft. Unsere Produkte wie die <em>LED-Mamba, unsere Helmleuchten oder Handleuchten</em> setzen Maßstäbe in Sachen Sicherheit, Funktionalität und Design. Gemeinsam mit Dir möchten wir diesen Weg weitergehen – als starkes Vertriebs-Team, das für Licht brennt.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><strong>Deine Aufgaben:</strong></li></ul><p>• Persönliche Kundenbesuche und Produktvorstellungen vor Ort </p><p>• Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen </p><p>• Betreuung und Beratung von Kunden in den Bereichen: </p><p>• Bergbau </p><p>• Feuerwehr und kommunale Einrichtungen </p><p>• Industrie- und Energiekunden </p><p>• Kommunikation mit Kunden via Telefon, E-Mail und Videokonferenz </p><p>• Angebotserstellung und lösungsorientierte Vertriebsberatung </p><p>• Langfristiger Beziehungsaufbau und Vertrauensmanagement</p><h2>Qualifikation</h2><ul><li><strong>Das bringst Du mit:</strong></li></ul><p>• Eine abgeschlossene Berufsausbildung (technisch oder kaufmännisch)</p><p>• Technisches Grundverständnis und Spaß daran, neue Themen wie Lichttechnik und Explosionsschutz zu verstehen</p><p>• Hohe Kommunikationsstärke und Kundenorientierung</p><p>• Eigenverantwortliche Arbeitsweise und Reisebereitschaft (ca. 3-4 Tage/Woche im Außendienst)</p><p>• Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</p><h2>Benefits</h2><ul><li><strong>Was wir Dir bieten:</strong></li></ul><p>• Ein spannendes Arbeitsumfeld in einem innovationsgetriebenen Unternehmen </p><p>• Ein abwechslungsreicher Mix aus Außendienst und Büro/Homeoffice </p><p>• Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung) </p><p>• Moderne Arbeitsausstattung (Laptop, Smartphone, ggf. Tablet) </p><p>• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </p><p>• Leistungsgerechte Bezahlung mit attraktiven Zusatzleistungen </p><p>• Viel Gestaltungsfreiraum, Eigenverantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten </p><p>• Kollegiale Atmosphäre in einem motivierten Team</p><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p><strong>Werde Teil unserer Mission:</strong></p><p>Bei KSE-LIGHTS entwickeln wir nicht einfach nur Leuchten – wir entwickeln Sicherheit, Innovation und Zukunft. Wenn Du Lust hast, mit uns den Markt zu erleuchten und Deine Vertriebspower in einem dynamischen Umfeld einzubringen, freuen wir uns auf Deine Bewerbung.</p>

Vertrieb Deutschland

Beim Weltmarktführer in der Energietechnik tragen Sie dazu bei, die Energieversorgung auch in Zukunft stabil zu halten.
Mit unseren intelligenten digitalen und analogen Lösungen gestalten Sie die Umsetzung der Energiewende mit.
In einem globalen Team aus 4.800 engagierten Kollegen und Kolleginnen, das vom einzigartigen Zusammenhalt unserer familiengeführten Unternehmensgruppe geprägt ist. Reinhausen - where Power meets Passion.
<h4>Welche Herausforderungen erwarten Sie?</h4><ul><li>Sie erledigen die Instandhaltung, Wartung und Reparatur von Stufenschaltern bei Energieversorgungsunternehmen und Industriekunden</li><li>Dabei sind Sie im Rahmen von kurz- bis mittelfristigen Serviceeinsätzen für unser gesamtes Produktportfolio im Inland unterwegs</li><li>Sie arbeiten selbstständig und mit hoher Eigenorganisation</li><li>Ebenso gehören die Kundenberatung sowie die Durchführung von Schulungen vor Ort zu Ihren Aufgaben</li><li>Sie überwachen externe Wartungsteams, analysieren Störungen und beheben diese</li></ul><h4>Was wünschen wir uns von Ihnen?</h4><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Elektromechaniker (m/w/d), Elektriker (m/w/d) oder Mechatroniker (m/w/d)</li><li>Sie besitzen ein sehr gutes technisches Verständnis sowie sehr gute handwerkliche Fähigkeiten</li><li>Eine akribische sowie selbständige Arbeitsweise zeichnet Sie aus</li><li>Zuverlässigkeit und Kundenorientierung sind für Sie selbstverständlich</li><li>Im Idealfall haben Sie bereits Erfahrung bei der Wartung und Reparatur von Stufenschaltern oder Transformatoren</li><li>Englisch-Kenntnisse und ein Führerschein der Klasse 3/B runden Ihr Profil ab</li><li>Bezahlung nach IG-Metall Tarifvertrag Bayern</li></ul><p><strong>Erfahren Sie hier mehr zu den Möglichkeiten im technischen Service.</strong></p><h4>Das bieten wir Ihnen. Und vieles mehr.</h4><strong>Klicken Sie sich durch unsere Benefits und erfahren Sie mehr über Ihre Vorzüge bei uns!</strong><br><strong>Arbeitsumfeld</strong><br>
                 Gute Vernetzung und Unterstützung innerhalb des Teams, vorausschauende Planung von Reisen, weltweite Einsätze, moderne IT Ausstattung            
           
    

      
  
           
        <strong>Kultur</strong><br>
               Herausfordernde Aufgaben in einer systemrelevanten Branche, Gestaltungs- und Entscheidungsfreiheit sowie hohe Eigenverantwortung, Arbeiten in einem internationalen und innovativen Umfeld
             
    


      
  
         
        <strong>Persönliche Entwicklung</strong><br>
               Festes Einarbeitungsprogramm, Möglichkeiten der Karriereentwicklung, jährliche Mitarbeitergespräche, Weiterbildungskatalog mit über 1.000 Angeboten, Bildungsurlaub und Zuschüsse
            
    


      
             
         
        <strong>Vergütung</strong><br>
               Wettbewerbsfähige Vergütung (Tarifvertrag), Attraktive Gestaltung der Spesensätze und der Verpflegungspauschalen, Beteiligung am Unternehmenserfolg, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie variable Bonuszahlungen, betriebliche Altersvorsorge, private Unfallversicherung
            
    


    
    <br>

Servicetechniker / Servicemonteur (m/w/d) Dortmund

<h2>Einleitung</h2><p>BEGA ist ein weltweit agierender Premiumhersteller hochwertiger Leuchten. Als Familienunternehmen in dritter Generation verstehen wir uns seit Jahrzehnten als internationaler Marktführer im Bereich Außenleuchten.</p><p>BEGA Leuchten illuminieren Architektur auf der ganzen Welt – unsere Produkte stehen für höchste Qualität undanspruchsvolles Design.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams für den Standort Menden suchen wir ab sofort:</p><p><strong>Bilanzbuchhalter / Steuerfachangestellter (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</strong></p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie wirken maßgeblich bei Monats- und Jahresabschlüssen mit und betreuen eigenständig die Buchhaltung ausgewählter Gesellschaften unter Einhaltung aller handelsrechtlichen und steuerrechtlichen Vorschriften</li><li>Außerdem erfassen Sie Anlagegüter gemäß HGB, stimmen Anlagebewegungen ab und führen monatliche Kontrollen durch</li><li>Ebenso fallen in Ihren Verantwortungsbereich das Kontieren und Buchen sämtlicher Geschäftsvorfälle im ERP-System proALPHA sowie die Kontenabstimmungen</li><li>Sie erstellen die Umsatzsteuer-Voranmeldungen und unterstützen bei weiteren steuerlichen Meldungen</li><li>Sie entwickeln bestehende Buchhaltungsprozesse weiter und tragen zur Digitalisierung sowie zur Steigerung von Effizienz und Transparenz bei</li><li>In der Vertretung übernehmen Sie bei Bedarf das Mahnwesen, die Zahlläufe sowie die Saldenabstimmungen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung idealerweise mit einer Weiterqualifikation zum Bilanzbuchhalter oder eine Ausbildung zum Steuerfachangestellten sowie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung und Finanzen</li><li>Sie besitzen sehr gute Kenntnisse im Umgang MS-Office, insbesondere Excel und idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen</li><li>Man schätzt Sie für Ihre guten kommunikativen Fähigkeiten und Ihre Teamfähigkeit sowie für Ihre Zuverlässigkeit und hohe Einsatzbereitschaft</li><li>Ihr Arbeitsstil lässt sich mit den Attributen eigenverantwortlich, flexibel, sorgfältig und diskret bestens beschreiben</li><li>Analytische Fähigkeiten, hohe Zahlenaffinität und strukturiertes Arbeiten runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eine anspruchsvolle, langfristig angelegte Tätigkeit bei einem familiengeführten, führenden Markenhersteller</li><li>Ein interessantes und sehr vielseitiges Arbeitsumfeld mit Entwicklungsperspektiven</li><li>Ein offenes, kollegiales und inspirierendes Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>Chancen für kontinuierliche Weiterbildung</li><li>Moderne Arbeitsbedingungen und attraktive Benefits</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie uns bitte über unser Bewerberformular auf zu.</p><p><strong>Jetzt online bewerben</strong></p><p>Bei Rückfragen steht Ihnen Frau Melanie Nick unter 0 23 73/966 419 oder unter <a href="mailto:melanie.nick@bega.de" target="_blank">melanie.nick@bega.de</a> gerne zur Verfügung.</p><p>Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!</p>

Bilanzbuchhalter / Steuerfachangestellter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Strukturiert-konzeptionelle Arbeitsweise trifft auf Hands On Mentalität und ein starkes WIR-Gefühl. Das macht WHEELS wertvoll für uns, unsere Kunden und Partner. Heute sind wir ein führender Anbieter von Kontraktlogistik, der weit mehr ist als ein reiner Transportdienstleister. Ob Value Added Services oder IT-Beratung – wir gehen neue Wege und stellen immer wieder fest: in uns allen steckt noch einiges. Welches Potential möchtest Du als Disponent (m/w/d) mit uns aufdecken?</p><h2>Herausforderungen, die Du anpackst:</h2><ul><li><p>In der Disposition planst und steuerst Du Komplettladungsverkehre europaweit und übernimmst die Verantwortung für eine Fahrzeugflotte. Deinen Erfolg misst Du an betriebswirtschaftlichen Kennzahlen.</p></li><li><p>Du verfolgst den Status der Transportaufträge und reagierst bei Abweichungen kunden- sowie unternehmensorientiert. Den Fahrern Deiner Flotte begegnest Du auf Augenhöhe und durch Deine wertschätzende und bestimmte Art motivierst Du sie zu Top-Leistungen.</p></li><li><p>Im engen Kontakt mit Kunden und Geschäftspartnern kooperierst Du vertrauensvoll als Basis für eine erfolgreiche und nachhaltige Zusammenarbeit.</p></li></ul><h2>Qualifikationen, mit denen Du überzeugst:</h2><ul><li><p>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann/ zur Kauffrau für Spedition und Logistikdienstleistungen oder eine vergleichbare Qualifikation. Am besten bringst Du schon Berufserfahrung in der Organisation von Transport und Logistikdienstleistungen mit, aber wir können auch Quereinsteigern und Studienabbrechern spannende Perspektiven bieten.</p></li><li><p>Im Umgang mit den gängigen MS Office und E-Mail-Anwendungen bist Du routiniert. Kommunikation macht Dir Spaß, auch in englischer Sprache.</p></li></ul><h2>Benefits, die Dich begeistern:</h2><ul><li><p>Arbeite in einem Team, das danach strebt, aus allem das Beste herauszuholen und dessen Zusammenhalt seinesgleichen sucht.</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeiten und anteiliges mobiles Arbeiten für deine Work-Life-Balance.</p></li><li><p>Finde modern eingerichtete Büros und eine Betriebs-Kita für Deinen Nachwuchs.</p></li><li><p>Fitnessangebote via Wellpass und attraktive Mitarbeiterrabatte.</p></li><li><p>Kaffeeliebhaber? Super, denn die Getränke aus unserer original italienischen Siebträgermaschine schmecken nicht nur nach Dolce Vita, sie sind auch gratis.</p></li><li><p>Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge.</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Bei Fragen zu unseren Einstiegsmöglichkeiten melde dich gerne bei Celina Grüber unter +49 2501 803-125.</p>

Disponent (m/w/d)

<p>Wir sind eine innovative und freundliche Kieferorthopädische Zahnarztpraxis in Hamm, die Wert auf moderne Behandlungsmethoden und ein angenehmes Arbeitsumfeld legt. Unser Team freut sich auf Verstärkung durch eine engagierte zahnmedizinische Fachangestellte (ZFA), die mit Herz und Kompetenz unsere Patienten betreut. Vorkenntnisse in der Kieferorthopädie sind nicht erforderlich!</p><h2>Zahnmedizinische Fachangestellte (m/w/d) </h2><h2>gesucht – Modernes Praxisteam in Hamm!</h2><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li> Assistenz bei KFO-Behandlungen und Prophylaxen </li><li>Organisation des Praxisablaufs und Terminmanagement </li><li>Betreuung und Beratung unserer Patienten </li><li>Unterstützung bei Verwaltungsaufgaben </li><li>Unterstützung im praxiseigenen Labor bei der Herstellung von Modellen</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als zahnmedizinische Fachangestellte (ZFA) Vorkenntnisse in der Kieferorthopädie sind nicht erforderlich! </li><li>Freundliches, professionelles Auftreten und Teamfähigkeit </li><li>Zuverlässigkeit, Engagement und Freude am Umgang mit Menschen </li><li>Erfahrung im Umgang mit modernen Praxissoftware-Systemen Linudent (von Vorteil)</li></ul><h2>Was wir dir bieten:</h2><ul><li>Modern ausgestattete Praxis mit neuester Technik </li><li>Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmöglichkeiten </li><li>Kontinuierliche Fort- und Weiterbildungen </li><li>Ein herzliches, kollegiales Team und ein angenehmes Arbeitsumfeld </li><li> Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen</li></ul><h2>Bewirb dich jetzt!</h2><p>Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an <a href="mailto:info@kfo-feldhaus.de" target="_blank">info@kfo-feldhaus.de</a> oder rufe uns an unter 02381 9560911. <br>Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! </p><p>Jetzt bewerben </p>

Zahnmedizinische Fachangestellte (m/w/d)

<h2>Karriere bei der Ategris</h2><p><b>In dem Bereich Compliance HR</b> sind Sie eine Ansprechperson für die Aufrechterhaltung der Compliance-Strukturen innerhalb unseres Personalmanagements. Sie analysieren rechtlich relevante Compliance-Themen und Vorgänge, begleiten Lösungsmöglichkeiten, setzen die Unternehmens-Regelwerke sowie die regulatorischen und gesetzlichen Vorschriften um und überwachen deren Einhaltung.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams im Personalmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen</p> Personalreferenten (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Compliance HR <p>in Teilzeit (höchstens 20 Stunden / Woche) und unbefristeter Anstellung.</p><p><b>Zur Ategris </b>gehören die Evangelischen Krankenhäuser in Mülheim und Oberhausen (EKM und EKO), drei Wohnstifte für Seniorinnen und Senioren in Mülheim, ein Hospiz in Mülheim, das Ategris Bildungsinstitut, die Ategris Fachschule für Gesundheitsberufe, das Gesundheitszentrum Physalis, das Medizinische Versorgungszentrum Mülheim und weitere Einrichtungen. Als ganzheitlicher Gesundheitsdienstleister begleiten die Mitarbeitenden der Ategris die Menschen im Ruhrgebiet in gesundheitlichen Belangen von der Geburt bis zum würdevollen Sterben. Sie bieten diagnostische, therapeutische und pflegerische Leistungen auf höchstem Niveau.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Verantwortung und Weiterentwicklung der bestehenden internen Compliance-Strukturen innerhalb des Personalmanagements</li><li>Eigenverantwortliche Prüfung von Änderungsnotwendigkeiten z. B. durch geänderte Gesetzgebung, Rechtsprechung oder Kodexentwicklungen</li><li>Identifikation abteilungsinterner Risiken und regelmäßiges Reporting an die Bereichsleitung</li><li>Eigenverantwortliche Prüfung von Referentenverträgen und Dienstherrengenehmigungen im Bereich Personalmanagement</li><li>Bearbeitung personalrechtlicher Datenschutzthemen</li><li>Eigenständige arbeitsrechtliche Betreuung einzelner Gesellschaften der ATEGRIS</li><li>Selbstständiges Nachhalten von relevanten Gesetzes- und Tarifänderungen im Arbeits-/ Sozialversicherungs-/ Lohnsteuerrecht sowie der einschlägigen Rechtsprechung</li></ul><h2>Wir wünschen uns</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium (z. B. Jura, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsrecht)</li><li>Einschlägige und nachgewiesene Berufserfahrung, insbesondere im Krankenhaus wünschenswert</li><li>Sichere Kenntnisse in den einschlägigen Rechtsgebieten</li><li>Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge</li><li>Analytisches und konzeptionelles Denken</li><li>Selbstständige, strukturierte und verbindliche Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative</li><li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, Durchsetzungsvermögen und ein sicheres Auftreten</li></ul><h2>Das erwartet Sie bei uns</h2><ul><li>Abwechslung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein Team, das mit Begeisterung zusammenarbeitet</li><li><strong>Gemeinsam geht’s einfach besser</strong> – Offenheit, Wertschätzung und Vielfalt gehören für uns dazu.</li><li><strong>Wertschätzung für Ihren Beitrag:</strong> Neben der attraktiven, tarifgebundenen Vergütung nach BAT-KF erhalten Sie eine betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK).</li><li><strong>Ihre Gelegenheit, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln: </strong>Nutzen Sie unsere arbeitgeberfinanzierten Fort- und Weiterbildungen, sowohl extern als auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut.</li><li><strong>Ihr Wohlergehen ist uns wichtig:</strong> Finden Sie Ihr passendes Angebot in unserem Gesundheitsprogramm – von Sport und Entspannung bis hin zum Gesundheitscheck und mehr!</li><li><strong>Attraktive Firmenextras:</strong> Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (Corporate Benefits, Kultur &amp; Musik u. v. m.) für Sie im Angebot.</li><li><strong>Nachhaltige Mobilität:</strong> Wir bieten Ihnen ein arbeitgeberunterstütztes Fahrrad-Leasing an.</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann nichts wie los – klicken Sie direkt auf den "<strong>Jetzt Bewerben</strong>"-Button und überzeugen Sie uns von Ihren Fähigkeiten! <strong>Wir freuen uns schon jetzt auf Ihre Bewerbung!</strong></p><p>Haben Sie noch Fragen? Nähere Informationen erhalten Sie von:</p><p><strong>Petra Nachbarschulte <br> stellv. Bereichsleitung des Personalmanagements<br> Telefon: 0208 309-2150</strong></p><p>Wir laden Sie herzlich dazu ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um Ihr neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen.</p><p>Folgen Sie uns auf <b>facebook</b> und <b>Instagram</b> – @Ategris.Arbeitswelt</p><p><strong>Die Ategris GmbH</strong> verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt.</p><p>JETZT BEWERBEN</p>

Personalreferent (m/w/d) Compliance HR

<h2>WIR SUCHEN SIE:Werkzeugmechaniker für Formentechnik (m/w/d)</h2><p>Wuppertal</p><p>Wir können vieles richtig gut, aber eben noch nicht alles. Darum suchen wir immer wieder jene, die Initiative zeigen und sich durch ihr Engagement, Können und Talent auszeichnen.</p><h2>IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Herstellung, Wartung und Instandsetzung von Kunststoff-Spritzgießwerkzeugen</li><li>Anfertigung von Montagevorrichtungen, Prüfeinrichtungen und Ersatzteilen nach Mustern und Skizzen</li><li>Analysieren und Abstellen von Fehlerursachen</li><li>Durchführung von Polierarbeiten an Werkzeugteilen mit unterschiedlichsten Geometrien und Flächen</li><li>Erstellung von Vorrichtungen unter Berücksichtigung fachgerechter, ergonomischer Rahmenbedingungen</li></ul><h2>DAMIT ÜBERZEUGEN SIE UNS</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Werkzeugmechaniker</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Formenbau</li><li>Erfahrungen an den gängigen Werkzeugmaschinen</li><li>Kenntnisse im Senk- und Drahterodieren sind von Vorteil</li><li>Fähigkeit selbständig an Problemlösungen zu arbeiten</li><li>Konstruktives Denken,<br>hohe Flexibilität und Teamfähigkeit</li></ul><h2>DAMIT ÜBERZEUGEN WIR SIE</h2><h4>Weiterbildungsangebote</h4><h5>Umfangreiches Angebot an Weiterbildungen im eigenen Haus: vom IT-Kurs über Produktschulungen bis hin zu Sprachkursen und Methodentrainings. </h5><h4>Gesundheitsmanagement</h4><h5>Von Gesundheitsworkshops bis zu Sport-Events ist alles dabei!</h5><h4>Flexible Arbeitszeit</h4><h5>Gleitzeit- und Homeoffice-Regelungen erleichtern die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. </h5><h4><strong>JobRad</strong></h4><h5>Bikeleasing über Schmersal zu günstigen Konditionen durch Bruttolohnumwandlung.</h5><h4><strong>Corporate Benefits</strong></h4><h5>Shoppen bei großen Markenanbietern mit exklusiven Rabatten und attraktiven Sonderangeboten.</h5><h4><strong>Finanzielle Zusatzleistungen</strong></h4><h5>Vermögenswirksame Leistungen, Bezuschussung der Betrieblichen Altersversorgung mit 30%, arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung u.v.m.</h5><h4><strong>Gute Verkehrsanbindung</strong></h4><h5>Gute Verkehrsanbindung per ÖPNV, Rad oder Auto (viele Parkplatzmöglichkeiten) und Fahrtkostenzuschuss.</h5><h4><strong>Kantine</strong></h4><h5>Täglich wechselnden Mittagsmenüs, günstige Preise durch Essenszuschuss vom Arbeitgeber.</h5><h4><strong>Betriebskindergarten</strong></h4><h5>Betriebskindergarten auf dem Firmengelände, ganztägige Betreuung für Mitarbeiterkinder, inklusive U3-Betreuung.</h5><h2>Kontakt</h2><p><strong>K. A. Schmersal GmbH &amp; Co. KG</strong><br>Möddinghofe 30
42279 Wuppertal<br>Ansprechpartner:<br><strong>Manuela Juland</strong><br><a href="mailto:mjuland@schmersal.com" target="_blank">mjuland@schmersal.com</a><br>0202/6474-775</p>

Werkzeugmechaniker für Formentechnik (m/w/d)

<p>Die Welt ist im Wandel. Globale Megatrends wie Urbanisierung, Wasserknappheit und Klimawandel erfordern neue Ideen, Perspektiven und Wege – die WILO Gruppe beschreitet sie. Unser Leitsatz: PIONEERING FOR YOU. Gegründet und ansässig in Dortmund, sind wir ein multinationaler Technologiekonzern und Pionier der Pumpenindustrie. Als Premiumanbieter für Gebäudetechnik, Wasserwirtschaft und Industrie sind wir den Trends von morgen bereits voraus. Rund 9.000 Mitarbeiter verfolgen weltweit unsere Nachhaltigkeitsstrategie. Mit innovativen Lösungen, smarten Produkten und individuellen Services bewegen wir Wasser: intelligent, effizient und klimafreundlich. Schon heute sind wir mit unseren Geschäftsmodellen führend in der Branche.</p><p><strong>Gestalten Sie mit uns die Zukunft der HR-Prozesse! Als engagierter (Junior) Business Consultant mit Fokus auf SAP HCM verstärken Sie unser vierköpfiges Team und bringen die Dynamik von SuccessFactors in unsere Abläufe. Sind Sie bereit, mit uns die Wilo-Welt zu bewegen?</strong></p><p><strong>Business Consultant SAP HCM / SuccessFactors (w/m/d)</strong></p><h2>Ihr neuer Einflussbereich</h2><ul><li><strong>Optimierung im Fluss:</strong> Sie administrieren und überwachen das im Einsatz befindliche SAP HCM System. Ihre technische Betreuung und Weiterentwicklung des Systems stellt sicher, dass die HR Module (PA, OM, PT, PY) stets bestens angepasst und optimiert sind.</li><li><strong>Prozesse gestalten:</strong> Sie betreuen die ESS / MSS Prozesse und Workflows und unterstützen aktiv bei der Personalabrechnung und Zeitwirtschaft, indem Sie gesetzliche Änderungen durch Einspielen von Hinweisen und Patches berücksichtigen.</li><li><strong>Schnittstellen navigieren:</strong> Sie bedienen technische Schnittstellen zu Krankenkassen, Finanzämtern und der Deutschen Rentenversicherung und unterstützen bei der Entwicklung und im Customizing von SAP HCM Processes &amp; Forms.</li><li><strong>Technologie weiterentwickeln:</strong> Sie wenden und entwickeln ABAP 4 / OO und WEB DYNPRO Technologien an und verwalten HR-Berechtigungen und -Rollen, um reibungslose Abläufe zu gewährleisten.</li><li><strong>Servicebereit:</strong> Sie bieten Second Level Support für das HCM System und koordinieren externe Dienstleister, um eine nahtlose Zusammenarbeit sicherzustellen.</li><li><strong>Projekte vorantreiben:</strong> Sie unterstützen und arbeiten an diversen Projekten wie der H4S4-Implementierung und der Einführung von Fiori mit und zeigen aktives Interesse, um fundierte Kenntnisse im Bereich SuccessFactors zu erwerben.</li></ul><h2>Die Eckpfeiler Ihres Erfolgs</h2><ul><li><strong>Wissen als Fundament:</strong> Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT-Umfeld, im Personalwesen oder einer vergleichbaren Qualifikation und verfügen über nachweisliche Erfahrungen im Bereich SAP HCM.</li><li><strong>Technologie im Griff:</strong> Sie besitzen Grundkenntnisse in ABAP 4 / OO und idealerweise auch H4S4- &amp; Fiori-Kenntnisse. Erste Kenntnisse im Bereich SAP SuccessFactors sind wünschenswert.</li><li><strong>Projekte im Fokus:</strong> Sie haben Erfahrungen im Projektmanagement und in der Zusammenarbeit mit Fachbereichen und externen Dienstleistern. Ihr gutes Verständnis von HR-Datenstrukturen und HR-IT Prozessen ist Ihr Schlüssel zum Erfolg.</li><li><strong>Engagement und Flexibilität:</strong> Sie packen neue Themen an, strukturieren sie und treiben sie eigenverantwortlich voran. Ihre Flexibilität und Kundenorientierung sind entscheidend.</li><li><strong>Sprachgewandt:</strong> Sie beherrschen Deutsch und Englisch sehr gut und sind bereit, sich kontinuierlich weiterzubilden.</li></ul><h2>Ihre neue Perspektive</h2><p>Zwei Prinzipien prägen WILO seit jeher: Beständigkeit und Wandel. Sie finden Ausdruck in unserer Unternehmenskultur, der gelebten Verantwortung für Mitarbeitende und Umwelt, unserem zielgerichteten Pioniergeist und in dem Bestreben, sich permanent zu verbessern. Genauso wie wir den Fokus auf unsere hochwertigen Pumpen legen, stehen wir für unsere Mitarbeiter ein – denn PIONEERING FOR YOU gilt auch und besonders für Sie.</p><p><strong>Attraktive Vergütung</strong> – IG Metall Tarif NRW, Sonder- und Zusatzzahlungen<br><strong>Flexible Arbeitszeitgestaltung</strong> – 35 h Woche, Gleitzeit, Möglichkeit zum Remote Arbeiten<br><strong>Attraktives Arbeitsumfeld</strong> – Hochwertige Ausstattung, 3 Kantinen und Baristalounge, kostenfreier Parkplatz<br><strong>Weiterentwicklungsmöglichkeiten</strong> – Individuelle und fachliche Weiterbildungsmaßnahmen<br><strong>Wertorientierte Kultur</strong> – Wertschätzendes Miteinander, gelebte Vielfalt<br><strong>Nachhaltigkeit</strong> – E-Ladestationen, Wasserstoffprojekt, erneuerbare Energien, nachhaltige Produkte<br><strong>Gesundheitsmanagement</strong> – Verschiedene Angebote wie Gesundheitstage und Gesundheitsscreenings</p><h2>Kontakt</h2><p><strong>Bewerben Sie sich jetzt:</strong> Einfach das Bewerbungsformular ausfüllen und abschicken: eine kurze Erläuterung, was Sie bewegt und warum wir zusammenpassen, Lebenslauf hochladen – fertig. Unser HR-Team checkt Ihre Bewerbung schnellstmöglich.</p><p><strong>Jetzt bewerben</strong></p><p>Wenn Sie Ihre Bewerbung bei uns einreichen, werden Ihre Daten elektronisch zum Zweck des Bewerbungsprozesses für sechs Monate gespeichert.</p><p>Haben Sie noch Fragen? Patrick Sellnies steht Ihnen gerne zur Verfügung:<br>E-Mail-Adresse <a href="mailto:patrick.sellnies@wilo.com" target="_blank">patrick.sellnies@wilo.com</a>.</p><p><strong>WILO BRINGS THE FUTURE.</strong></p>

Business Consultant SAP HCM / SuccessFactors (w/m/d)

<h2>Über uns</h2><p><strong>Ihre Karriere. Ihre Freiheit. Ihre Zukunft – mit der VLH!</strong></p><p><em>"Ihr Know-how, unsere Mission: Gemeinsam für gerechte Steuerberatung!"</em></p><p>Stellen Sie sich vor: Sie sind Ihr eigener Chef, arbeiten flexibel und bauen sich gleichzeitig ein stabiles, krisensicheres Standbein auf. Bei der VLH, Deutschlands größtem Lohnsteuerhilfeverein mit über einer Million zufriedenen Mitgliedern, erwartet Sie genau diese Chance. Werden Sie Teil einer starken Wertegemeinschaft, die Menschen in Steuerfragen zur Seite steht – kompetent, zuverlässig und mit Herz!</p><p>Warum Sie bei uns genau richtig sind:</p><p>Sie helfen Menschen, entlasten sie im Steuerdschungel und gewinnen ihr Vertrauen. Als Beratungsstellenleiter/in bei der VLH können Sie nicht nur Ihre Steuerkompetenz voll entfalten, sondern auch eigenverantwortlich Ihre Zukunft gestalten. Mit der VLH an Ihrer Seite bieten Sie Steuerberatung auf höchstem Niveau – in Ihrer Region und genau nach Ihren Vorstellungen.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Betreuung und Beratung: Sie sind der persönliche Ansprechpartner für unsere Mitglieder in allen Fragen zur Einkommensteuer.</p></li><li><p>Sicherheit und Verantwortung: Sie erstellen Steuererklärungen, prüfen Steuerbescheide und setzen sich für das Wohl unserer Mitglieder ein.</p></li><li><p>Mitgliedergewinnung und Kundenbindung: Dank unserer kostenfreien, modernen Werbematerialien gewinnen Sie kontinuierlich neue Mitglieder und bauen Ihre Beratungsstelle nachhaltig auf.</p></li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li><p>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung oder Weiterbildung als Steuerfachangestellte/r, Steuerfachwirt/in, Finanzwirt/in, Bilanzbuchhalter/in oder Steuerberater/in.</p></li><li><p>Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse im Einkommensteuerrecht.</p></li><li><p>Sie lieben steuerliche Themen und möchten Ihre Fachkenntnisse kontinuierlich erweitern.</p></li><li><p>Eigenverantwortung, Kontaktfreude und Unternehmergeist sind für Sie selbstverständlich.</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice – Sie entscheiden, wann und wo Sie arbeiten.</p></li><li><p>Starke Unterstützung – Durch unsere Zentrale in Neustadt/Weinstraße und unsere erfahrenen Kolleginnen und Kollegen erhalten Sie administrative, organisatorische und fachliche Unterstützung.</p></li><li><p>Kostenfreie Werbematerialien – Flyer, Broschüren, Visitenkarten und eine Website, bereitgestellt von der VLH.</p></li><li><p>Keine finanzielle Vorleistung oder Umsatzverpflichtung – Sie starten risikofrei in Ihre Selbstständigkeit.</p></li><li><p>Fortlaufende Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten – Durch unsere Webakademie erweitern Sie kontinuierlich Ihr Fachwissen.</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Bewerben Sie sich jetzt!</p><p>Wenn Sie Ihren eigenen Weg gehen und gleichzeitig Teil einer starken Gemeinschaft sein möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><p>Ihr Ansprechpartnerin:</p><p>Derya Ilgün-Doğan</p><p>Karriereberaterin</p><p>Mobil: 0173 2410442</p><p>Entscheiden Sie sich für die VLH – hier können Sie sowohl beruflich als auch persönlich wachsen und ein zuverlässiges, krisensicheres Standbein aufbauen.</p><p><strong>Die VLH berät gemäß § 4 StBerG.</strong></p>

Steuerfachangestellter (m/w/d)

<p>Die Welt ist im Wandel. Globale Megatrends wie Urbanisierung, Wasserknappheit und Klimawandel erfordern neue Ideen, Perspektiven und Wege – die WILO Gruppe beschreitet sie. Unser Leitsatz: PIONEERING FOR YOU. Gegründet und ansässig in Dortmund, sind wir ein multinationaler Technologiekonzern und Pionier der Pumpenindustrie. Als Premiumanbieter für Gebäudetechnik, Wasserwirtschaft und Industrie sind wir den Trends von morgen bereits voraus. Rund 9.000 Mitarbeiter verfolgen weltweit unsere Nachhaltigkeitsstrategie. Mit innovativen Lösungen, smarten Produkten und individuellen Services bewegen wir Wasser: intelligent, effizient und klimafreundlich. Schon heute sind wir mit unseren Geschäftsmodellen führend in der Branche.</p><p><strong>Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Datenanalyse und werden Sie Teil unseres Teams als Senior Business Analytics Solution Architect bei Wilo. Sind Sie bereit, mit Ihrer Expertise und Leidenschaft die digitale Transformation voranzutreiben?</strong></p><p><strong>Senior Business Analytics Solution Architect (w/m/d)</strong></p><h2>Ihr neuer Einflussbereich</h2><ul><li><strong>Innovation durch Wissen:</strong> Sie tragen mit Ihrem breiten Wissen und Ihrer Erfahrung in der Konzeption von Analytics-Lösungen im Bereich der DWH-Lösungen (speziell SAP BW/4HANA) maßgeblich zu unserer zukunftsfähigen Analytics-Systemlandschaft bei und integrieren SAP sowie Non-SAP-Datenquellen.</li><li><strong>Innovation im Fokus:</strong> Sie konzipieren, implementieren und betreuen Reporting &amp; Forecasting Lösungen. Dabei liegt Ihr Augenmerk auf der Anforderungsanalyse und Backend-Implementierung, einschließlich Reporting/Information Design.</li><li><strong>Wissen teilen:</strong> Sie planen und führen individuelle Anwenderschulungen und Coachings durch, damit unsere Teams stets im Fluss der neuesten Technologien bleiben.</li><li><strong>Gemeinschaftlich zum Erfolg:</strong> In enger Zusammenarbeit und Beratung unserer internen Geschäftspartner schaffen Sie ein besseres Verständnis der Prozesse, generieren Business Insights und entwickeln Best in Class Lösungen.</li></ul><h2>Die Eckpfeiler Ihres Erfolgs</h2><ul><li><strong>Bestens vorbereitet:</strong> Ein erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder ein vergleichbarer Abschluss bildet die besten fachlichen Voraussetzungen.</li><li><strong>IT-Kenntnisse auf den Punkt gebracht:</strong> Sie verfügen über Programmierkenntnisse in ABAP (OO) und vorzugsweise auch in SQL/AMDP inkl. HANA Views und SAP BO Analysis for Office sowie über gute Kenntnisse in analytischen (Planungs-)Anwendungen wie SAP SAC o.ä.</li><li><strong>Offenheit für Neues:</strong> Sie sind offen für das Lernen und Arbeiten mit neuen Cloud-Lösungen, BW-basierten Datenprodukten, SAPUI5, Tableau oder Predictive Analytics Anwendungen (auch Non-SAP) z.B. mit R oder Python (ML/AI Use Cases).</li><li><strong>Gemeinsam Großes erreichen:</strong> Sie sind kundenorientiert, teamfähig, agil und strukturiert und sind es gewohnt, Ihre Aufgaben auch selbstständig zu bewältigen.</li><li><strong>Erfahrungsschatz:</strong> Mit mehrjähriger Berufserfahrung bringen Sie wertvolle Erfahrungen in der DWH-Datenmodellierung und -entwicklung in SAP BW/4HANA (SAP BW) mit. Fortgeschrittene Erfahrungen, etwa aus der BI/Analytics-Beratung zu operativen Funktionen im Bereich FIBU/Controlling und gerne auch aus anderen betriebswirtschaftlichen Funktionen (z.B. Einkauf, Logistik, HR oder Vertrieb).</li><li><strong>Mit Worten überzeugen:</strong> Ihre fließenden Deutsch- und Englischkenntnisse ermöglichen eine reibungslose Kommunikation im internationalen Umfeld.</li></ul><h2>Ihre neue Perspektive</h2><p>Zwei Prinzipien prägen WILO seit jeher: Beständigkeit und Wandel. Sie finden Ausdruck in unserer Unternehmenskultur, der gelebten Verantwortung für Mitarbeitende und Umwelt, unserem zielgerichteten Pioniergeist und in dem Bestreben, sich permanent zu verbessern. Genauso wie wir den Fokus auf unsere hochwertigen Pumpen legen, stehen wir für unsere Mitarbeiter ein – denn PIONEERING FOR YOU gilt auch und besonders für Sie.</p><ul><li><strong>Attraktive Vergütung</strong> – IG Metall Tarif NRW, Sonder- und Zusatzzahlungen</li><li><strong>Flexible Arbeitszeitgestaltung</strong> – 35 h Woche, Gleitzeit, Möglichkeit zum Remote Arbeiten</li><li><strong>Attraktives Arbeitsumfeld</strong> – Hochwertige Ausstattung, 3 Kantinen und Baristalounge, kostenfreier Parkplatz</li><li><strong>Weiterentwicklungsmöglichkeiten</strong> – Individuelle und fachliche Weiterbildungsmaßnahmen</li><li><strong>Wertorientierte Kultur</strong> – Wertschätzendes Miteinander, gelebte Vielfalt</li><li><strong>Nachhaltigkeit</strong> – E-Ladestationen, Wasserstoffprojekt, erneuerbare Energien, nachhaltige Produkte</li><li><strong>Gesundheitsmanagement</strong> – Verschiedene Angebote wie Gesundheitstage und Gesundheitsscreenings</li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Bewerben Sie sich jetzt:</strong> Einfach das Bewerbungsformular ausfüllen und abschicken: eine kurze Erläuterung, was Sie bewegt und warum wir zusammenpassen, Lebenslauf hochladen – fertig. Unser HR-Team checkt Ihre Bewerbung schnellstmöglich.</p><p><strong>Jetzt bewerben</strong></p><p>Wenn Sie Ihre Bewerbung bei uns einreichen, werden Ihre Daten elektronisch zum Zweck des Bewerbungsprozesses für sechs Monate gespeichert.</p><p><strong>Haben Sie noch Fragen?</strong> Patrick Sellnies steht Ihnen gerne zur Verfügung:<br>E-Mail-Adresse <a href="mailto:patrick.sellnies@wilo.com" target="_blank">patrick.sellnies@wilo.com</a>.</p><p><strong>WILO BRINGS THE FUTURE.</strong></p>

Senior Business Analytics Solution Architect (w/m/d)

<h2>Einleitung</h2><p><strong>Über uns:</strong></p><p>Wir sind ein renommiertes Immobilienunternehmen in Kamen, das sich auf die Verwaltung des eigenen Immobilienportfolios spezialisiert hat. Wir genießen eine persönliche und vertrauensvolle Atmosphäre und freuen uns über motivierte Mitglieder in unserem Team.</p><p><strong>Unser Angebot:</strong></p><ul><li>Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen mit Vision</li><li>Arbeitsstelle in Vollzeit oder in Teilzeit möglich (20 bis 40 Wochenstunden)</li><li>Arbeitszeiten nach Absprache auf Ihre Bedürfnisse abgestimmt</li><li>Eine wertschätzende Unternehmenskultur, in der Sie als wertvolles Teammitglied geschätzt werden</li><li>Arbeiten in einem kleinen Team</li><li>Unterstützung bei der Einarbeitung</li></ul><h2>Aufgaben</h2><p><strong>Ihre Aufgaben:</strong></p><p>Sie werden in einem dynamischen Team arbeiten und vielfältige Aufgaben übernehmen wie Mietenbuchhaltung, Mietverwaltung, Neuvermietungen bis hin zu Aspekten des Asset Managements. Bei uns dreht sich alles um Immobilien und Projekte.</p><h2>Qualifikation</h2><p>Ihr Profil:<br><strong>· Sie haben Erfahrung in der Immobilienverwaltung und/oder gute Vorkenntnisse in ordnungsgemäßer Buchführung</strong><br> · Zuverlässigkeit und Engagement in der Arbeit<br> · Vorkenntnisse in der Arbeit mit Microsoft Excel und Word<br> · Freude an neuen Herausforderungen<br> · Professionelles und gepflegtes Auftreten<br> · Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit Kunden<br> · Besitz eines PKW-Führerscheins</p><h2>Benefits</h2><p>Sie sind ein geschätztes Mitglied in einem kleinen Team am Standort Kamen. Sie können Sich mit in die Entwicklung der Arbeitsweise einbringen. Die Arbeitszeiten können Sie gemeinsam mit uns Abstimmen.</p><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen inklusive Foto und Gehaltsvorstellung. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</p>

Immobilienverwalter:in Vollzeit oder Teilzeit

<h2>Das bieten wir</h2><ul><li><p><strong>einen verantwortungsvollen, abwechslungsreichen und interessanten Arbeitsplatz</strong></p></li><li><p><strong>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit guten Karrieremöglichkeiten</strong></p></li><li><p><strong>die Übernahme von Führungsfunktionen und</strong></p></li><li><p><strong>die Möglichkeit zur Mitwirkung bei der Gestaltung und Entwicklung polizeilicher Strategien und Konzepte</strong></p></li></ul><p>Die Polizei des Landes Nordrhein-Westfalen ist ein attraktiver, moderner und verlässlicher Arbeitgeber, der die polizeilichen Kernaufgaben (Einsatzbewältigung und Gefahrenabwehr, Kriminalitätsbekämpfung und -prävention und polizeiliche Verkehrssicherheitsarbeit) mit ca. 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bewältigt.</p><p>Wir wissen, dass wir nur mit motivierten, qualifizierten, eigenverantwortlich handelnden und zufriedenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die an uns gerichteten Erwartungen erfüllen können. Weil das so ist, hat Mitarbeiterorientierung einen hohen Stellenwert. Sie ist eine wesentliche Aufgabe unserer Führungskräfte. Dazu gehört auch, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie auf der Grundlage der gesetzlichen Bestimmungen zu unterstützen.</p><p>Nach erfolgreich absolviertem Auswahlverfahren erfolgt im Wege der Bestenauslese eine Einstellung als Polizeirätin beziehungsweise Polizeirat auf Probe mit einer Besoldung nach A 13 LBesO (das Grundgehalt beträgt 4.580 € brutto in Abhängigkeit der persönlichen Lebensumstände und des Lebensalters auch höher/ Krankheitskosten sind über die Freie Heilfürsorge abgedeckt<em>)</em></p><p>Grundsätzlich sind Sie ab dem ersten Tag Ihrer Karriere Führungskraft. Um Ihnen den Einstieg in die neue Funktion, aber auch den Einstieg in Ihren persönlichen Karriereweg zu erleichtern, absolvieren Sie eine 2 ½-jährige prüfungsfreie Einführungsphase, einschließlich eines ca. neunmonatigen Studiums an der Deutschen Hochschule der Polizei (DHPol). Sie erwerben so u. a. Kenntnisse aus den Kernbereichen Gefahrenabwehr/Einsatz, Kriminalitätskontrolle sowie Verkehrssicherheitsarbeit.</p><h2>Ihre neuen Aufgaben</h2><ul><li><p>Übernahme von Führungsfunktionen</p></li><li><p>Leiten von größeren Polizeieinsätzen</p></li><li><p>Entwickeln von polizeilichen Strategien und Konzepten</p></li></ul><p>Als Führungskraft des Polizeivollzugsdienstes nehmen Sie maßgeblichen Einfluss auf die Ausrichtung und Gestaltung der von Ihnen geleiteten Bereiche. Eine konkrete Verwendung/Erstfunktion sowie der damit verbundene Dienstort kann Ihnen erst kurz vor Abschluss der Einführungsphase mitgeteilt werden. Sie werden in diese Entscheidung durch persönliche Gespräche eingebunden.</p><p>Als Polizeivollzugsbeamtin oder Polizeivollzugsbeamter des Landes Nordrhein-Westfalen sind Sie grundsätzlich <strong>im gesamten Land Nordrhein-Westfalen einsetzbar</strong>, d. h. dass Sie in gewissem Maße mobil sein sollten und bereit dazu, sich in unterschiedlichste Aufgabenstellungen und Einsatzbereiche einzuarbeiten.</p><p>Richtlinie über die Einführungsphase in den höheren Polizeivollzugsdienst herunterladen</p><h2>Das erwarten wir</h2><p><strong>Studium:</strong> Sie haben die zweite juristische Staatsprüfung oder die zweite Prüfung (Staatsprüfung) für ein Amt der Laufbahngruppe II, Ämtergruppe des zweiten Einstiegsamtes des allgemeinen Verwaltungsdienstes erfolgreich abgeschlossen.</p><p><strong>Staatsangehörigkeit:</strong> Sie sind Deutscher im Sinne des Art. 116 des Grundgesetzes oder sind Staatsangehöriger eines anderen Mitgliedstaates der EU.</p><p><strong>Landesbeamtengesetz:</strong> Sie erfüllen die nach dem Landesbeamtengesetz NRW und anderen beamtenrechtlichen Vorschriften erforderlichen Voraussetzungen für die Berufung in das Beamtenverhältnis.</p><p><strong>Alter:</strong> Sie haben zum Einstellungstermin das 40. Lebensjahr nicht vollendet (Ausnahmen gemäß § 14 (5) LBG NRW möglich).</p><p><strong>Polizeidiensttauglichkeit:</strong> Sie sind mindestens 163 cm groß (Ausnahmen sind möglich, zusätzlicher Mindestgrößentest) und reichen bis zum Einstellungstermin einen Nachweis über das Ablegen des Deutschen Sportabzeichens ein, der mit Beginn des Bewerbungszeitraumes nicht älter als zwölf Monate alt ist.</p><p><strong>Sprachkenntnisse:</strong> Sie haben einen Nachweis über Englischkenntnisse auf B1 Niveau oder über 6 Jahre Englischunterricht ab Sekundarstufe I.</p><p><strong>Fahrerlaubnis:</strong> Sie besitzen die Fahrerlaubnis Klasse B für Fahrzeuge mit Schaltgetriebe oder die Fahrerlaubnis der Klasse B mit Schlüsselzahl 197.</p><p><strong>Soft Skills:</strong> Sie besitzen ausgeprägte soziale Kompetenzen, überzeugende kommunikative Fähigkeiten, Stressstabilität, Flexibilität und hohe Eigenmotivation. Außerdem treten Sie für die freiheitlich demokratische Grundordnung ein.</p><h2>Ihr Weg zu uns</h2><p><strong>Jetzt bewerben und zum 01. April 2027 einsteigen.</strong> Das erforderliche Bewerbungs- und Auswahlverfahren beginnt in der Regel im Sommer des Jahres, das der Einstellung vorausgeht und zwar mit der Bekanntgabe des Bewerbungszeitraumes.</p><p>Der Einstellung geht ein Auswahlverfahren voraus. Die abschließende Einstellungsentscheidung trifft eine Kommission des Ministerium des Innern des Landes Nordrhein-Westfalen (IM NRW).</p><p>Die Durchführung des Auswahlverfahrens ist zeitlich wie folgt geplant:</p><ul><li><p>1. Verfahrenstag: voraussichtlich 29. KW</p></li><li><p>2. Verfahrenstag: voraussichtlich 40. KW</p></li><li><p>3. Verfahrenstag: voraussichtlich 49. KW</p></li></ul><p>Die Ergebnisse der einzelnen Verfahrensteile haben jeweils Ausschlusscharakter.</p><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p><strong>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</strong></p><p>Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Diese werden nach Maßgabe des Gesetzes zur Gleichstellung von Frauen und Männern für das Land Nordrhein-Westfalen bevorzugt berücksichtigt.</p><p>Die Administration des Bewerbungs- und Auswahlverfahrens erfolgt grundsätzlich durch das Landesamt für Ausbildung, Fortbildung und Personalangelegenheiten der Polizei NRW (LAFP NRW).</p><p>Für die Kontaktaufnahme und für Rückfragen stehen Ihnen Marcel Fülling unter der Telefonnummer 0251 7795 5347 oder unter der E-Mail: <a href="mailto:auswahl2.2@polizei.nrw.de" target="_blank">auswahl2.2@polizei.nrw.de</a> gerne zur Verfügung.</p><p><strong>Bearbeitungshinweise</strong></p><p>Bearbeitungshinweise zur Bewerbung herunterladen</p><p>Übersenden Sie bitte nur folgende Unterlagen auf dem Postweg an unten genannte Anschrift.</p><ul><li><p>Formular "Bewerbung Seiten 1 bis 4 herunterladen"</p></li><li><p>Formular "Bewerbung Polizeiärztliche Vorauswahl herunterladen”</p></li><li><p>Lebenslauf mit Passbild (integriert oder aufgeklebt)</p></li><li><p>Geburts-/Abstammungsurkunde (nur Kopie)</p></li><li><p>Abiturzeugnis</p></li><li><p>Zeugnisse der ersten und zweiten juristischen Staatsprüfungen oder Hochschulabschlusszeugnisse und Zeugnis der Staatsprüfung für den höheren allgemeinen Verwaltungsdienst</p></li><li><p>Fahrerlaubnis Klasse B für Fahrzeuge mit Schaltgetriebe oder Fahrerlaubnis Klasse B mit Schlüsselzahl 197 (nur Kopie)</p></li></ul><p>Anschrift:</p><p><strong>Bitte senden Sie keine Originalurkunde ein;</strong></p><p><strong>Bitte übersenden Sie die Bewerbungsunterlagen nicht in Ordnern, Heftern oder Plastikhüllen.</strong></p><p>LAFP NRW</p><p>Teildezernat 53.4</p><p>Auswahl 2.2</p><p>Weseler Straße 264</p><p>48151 Münster</p>

Führungskraft (m/w/d) für polizeiliche Strategie- und Konzeptgestaltung

<h2>WIR SUCHEN SIE:Technischer Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) - Thüringen</h2><p>Homeoffice / Region Thüringen</p><p>Wir können vieles richtig gut, aber eben noch nicht alles. Darum suchen wir immer wieder jene, die Initiative zeigen und sich durch ihr Engagement, Können und Talent auszeichnen.</p><h2>IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Sie sind der erste Ansprechpartner für Ihren eigenen Kundenstamm.</li><li>Eine partnerschaftliche und vertrauensvolle Kundenbeziehung auf- und auszubauen, gehört zu Ihrem Fokus.</li><li>Sie leisten die technische Beratung beim Kunden vor Ort und werden in der Angebotsvorbereitung von unserem Innendienst-Team tatkräftig unterstützt.</li><li>Sie führen Preis- und Vertragsverhandlungen und tragen die Umsatzverantwortung für Ihr Gebiet.</li><li>Den Vertrieb unserer Produkte, durch Nutzung bestehender Kanäle und der Identifikation von neuen Absatzmöglichkeiten, haben Sie stets als Ziel vor Augen.</li><li>Sie nehmen aktiv an Fachmessen teil.</li></ul><h2>DAMIT ÜBERZEUGEN SIE UNS</h2><ul><li>Sie bringen ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik / Sicherheitstechnik oder eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich geprüften Techniker (Fachrichtung Elektrotechnik) bzw. eine vergleichbare Ausbildung mit.</li><li>Sie haben bereits fundierte Berufserfahrung im Außendienst (B2B Bereich) für erklärungsbedürftige Produkte gesammelt, idealerweise im Bereich funktionaler Sicherheit.</li><li>Eine eigenständige und zielorientierte Arbeitsweise sowie ein gutes Selbstmanagement sind für Sie selbstverständlich.</li><li>Sie besitzen Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke.</li><li>Erfahrungen im Umgang mit SAP und CRM Microsoft Dynamics sind wünschenswert.</li><li>Die Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen (3-4 Tage Woche) rundet Ihr Profil ab.</li></ul><h2>DAMIT ÜBERZEUGEN WIR SIE</h2><h4><strong>Weiterbildungsangebote</strong></h4><h5>Umfangreiches Angebot an Weiterbildungen im eigenen Haus: vom IT-Kurs über Produktschulungen bis hin zu Sprachkursen und Methodentrainings. </h5><h4><strong>Gesundheitsmanagement</strong></h4><h5>Von Gesundheitsworkshops bis zu Sport-Events ist alles dabei!</h5><h4><strong>Flexible Arbeitszeit</strong></h4><h5>Gleitzeit- und Homeoffice-Regelungen erleichtern die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. </h5><h4><strong>JobRad</strong></h4><h5>Bikeleasing über Schmersal zu günstigen Konditionen durch Bruttolohnumwandlung.</h5><h4><strong>Corporate Benefits</strong></h4><h5>Shoppen bei großen Markenanbietern mit exklusiven Rabatten und attraktiven Sonderangeboten.</h5><h4><strong>Finanzielle Zusatzleistungen</strong></h4><h5>Vermögenswirksame Leistungen, Bezuschussung der Betrieblichen Altersversorgung mit 30%, arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung u.v.m.</h5><h4><strong>Gute Verkehrsanbindung</strong></h4><h5>Gute Verkehrsanbindung per ÖPNV, Rad oder Auto (viele Parkplatzmöglichkeiten) und Fahrtkostenzuschuss.</h5><h4><strong>Kantine</strong></h4><h5>Täglich wechselnden Mittagsmenüs, günstige Preise durch Essenszuschuss vom Arbeitgeber.</h5><h4><strong>Betriebskindergarten</strong></h4><h5>Betriebskindergarten auf dem Firmengelände, ganztägige Betreuung für Mitarbeiterkinder, inklusive U3-Betreuung.</h5><h2>Kontakt</h2><p><strong>K. A. Schmersal GmbH &amp; Co. KG</strong><br>Möddinghofe 30
42279 Wuppertal<br>Ansprechpartner:<br><strong>Dennis Hoffmann</strong><br><a href="mailto:dhoffmann@schmersal.com" target="_blank">dhoffmann@schmersal.com</a><br>+49 202 6474 771</p>

Technischer Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) - Thüringen

<h2>Über uns</h2>

<p><strong>Become your best at Sogeti!</strong></p> <p>Als Consulting-Unternehmen mit echter Hands-On Mentalität bieten wir Dir neben spannenden Projekten in coolen Branchen ständige Weiterentwicklung – fachlich und persönlich. Dabei arbeiten wir zu 100% hybrid nach dem Motto „anyone, anywhere“ und sorgen so für maximale Flexibilität.</p> <p>Wir bei Sogeti lieben und leben Diversität, was wir auch nach außen tragen. Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation. Bei uns bist Du mit Jeans und Sneakern genauso gut angezogen wie im Business Look. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase. Sei du selbst – alle anderen gibt es schon!</p>
<h2>Aufgaben</h2>

<p>Wir suchen dich – weil du den Überblick behältst, wenn andere den Faden verlieren. Weil du Projekte nicht nur managst, sondern mitdenkst. Und weil du Lust hast, mit uns Cloud-Projekte auf das nächste Level zu bringen.</p> <p><strong>Klingt nach dir? Perfekt. Dann haben wir genau den richtigen Platz für dich.</strong></p> <p><strong>Deine neue Aufgabe</strong></p> <ul> <li><p>Du steuerst und überwachst die Leistungserbringung in größeren Kundenprojekten – qualitativ wie quantitativ.</p></li> <li><p>Angebote und Aufwandskalkulationen bereitest du so vor, dass sie eine solide Grundlage für die Umsetzung bilden.</p></li> <li><p>Gemeinsam mit Kolleg:innen aus verschiedenen Bereichen entwickelst du passgenaue Kundenlösungen auf Basis unseres Service-Portfolios.</p></li> <li><p>Du planst den Einsatz unserer Expert:innen und sorgst für eine reibungslose Projektabwicklung.</p></li> <li><p>Reportings innerhalb deines Verantwortungsbereichs erstellst du strukturiert und adressatengerecht.</p></li> </ul>
<h2>Profil</h2>

<p><strong>Dein Skillset</strong></p> <p><strong>Technisch:</strong></p> <ul> <li><p>Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Cloud-Projekten – idealerweise mit Fokus auf Transformation.</p></li> <li><p>Kenntnisse im Projektmanagement oder Service Management, ergänzt durch Interesse an Weiterentwicklung.</p></li> <li><p>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Near- und Offshore-Teams zur globalen Skalierung.</p></li> <li><p>Zertifizierungen in Azure, AWS oder Google Cloud sind ein Plus.</p></li> </ul> <p><strong>Persönlich:</strong></p> <ul> <li><p>Eine offene, lösungsorientierte Denkweise und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität.</p></li> <li><p>Du trittst professionell und sympathisch auf – mit einem sicheren Gespür für Kunden und Stakeholder.</p></li> <li><p>Ein abgeschlossenes technisches oder wirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation bringst du mit.</p></li> <li> <p>Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab.</p>  </li> </ul>
<h2>Wir bieten</h2>

<p><strong>Deine Benefits</strong></p> <ul> <li><p>Shareholder-Programm für Mitarbeitende / Firmen-Anteile</p></li> <li><p>Firmenwagen und Jobrad</p></li> <li><p>100% hybrides Arbeitsmodell mit flexibler Vertrauensarbeitszeit</p></li> <li><p>Vergünstigungen bei Sport- und Wellnesseinrichtungen</p></li> <li><p>Nutzung firmeneigener KI-Tools</p></li> </ul> <p><strong>Kein langes Anschreiben nötig. Schick uns einfach deinen Lebenslauf und zeig uns, dass du der oder die Richtige bist.</strong></p>
<a href="https://www.sogeti.de" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/sogetideutschlandgmbh" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/sogetipartofcapgemini" target="_blank"></a>

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