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<h3> SPITZKE. Gestalten in vernetzten Dimensionen.</h3><p> Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.300 Mitarbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung / Elektrotechnik, Großprojekte / Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe.</p><h1> Schweißer Gleisbau / Oberbauschweißer (m/w/d)</h1><p> Messen. Schweißen. Prüfen. Als Schweißer im Gleisbau (m/w/d) bei der SPITZKE Schweißtechnik schaffst Du Verbindungen, die Menschen und Güter sicher zu ihrem Ziel führen. Dabei bieten wir Dir ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet, moderne Technik, flache Hierarchien und viel frische Luft. Bewirb Dich als Schweißer im Gleisbau (m/w/d) und unterstütze unsere Teams in Kaltenkirchen, Großbeeren, Erlensee, Bochum und Ottensoos. Interessiert? Perfekt! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.</p><h3> Was Dich begeistert</h3><ul> <li>  Fokus: Schweißen von Schienen sowie schweißtechnische Unterstützung bei der Instandsetzung von Gleisen, Weichen und Kreuzungen auf unseren Bauprojekten </li> <li>  Verbindungen: Lichtbogenhand-, Thermit- und Auftragsschweißen sowie verschiedene Schleifarbeiten </li> <li>  Kontrolle: Messarbeiten und Qualitätsprüfung der durchgeführten Schweißungen </li> <li>  Ausstattung: Baustelleneinsatzfahrzeuge, Buchung der Unterkunft durch das Unternehmen und ein umfangreiches Vergütungspaket </li></ul><h3> Was uns begeistert</h3><ul> <li>  Qualifikation: Eine abgeschlossene (bau-) technische Ausbildung oder Berufserfahrung in einem entsprechenden Umfeld als willkommene Alternative </li> <li>  Expertise: Fundierte Kenntnisse in den relevanten Schweißverfahren AS-SkV, BrS, MT, OEA und MF-V zwingend erforderlich </li> <li>  Enthusiasmus: Bereitschaft zu Wochenend- und Nachtarbeit, vorwiegend im Einzugsgebiet der jeweiligen Niederlassung </li> <li>  Mobilität: Mindestens Führerschein der Klasse B, idealerweise Führerschein der Klasse C1, C oder CE </li></ul><h3> Vorteile bei SPITZKE</h3><ul> <li>  Sicherer Arbeitsplatz: 1936 wurde SPITZKE gegründet. Insbesondere in den vergangenen 30 Jahren sind wir stetig, wirtschaftlich solide und krisenfest gewachsen. Diese Entwicklung wollen wir fortschreiben. Dein Arbeitsplatz bei uns ist so sicher wie in kaum einer anderen Branche. </li> <li>  Finanzielle Sicherheit: Im System Bahn geht die Arbeit nie aus und gute Fachkräfte finden hier hervorragende berufliche Aussichten. Aus diesem Grund ist es für uns auch selbstverständlich, Deinen wertvollen Beitrag leistungsgerecht zu vergüten. </li> <li>  Gesundheitsförderung: Wir fühlen uns ohne Wenn und Aber der Gesundheit unserer Mitarbeitenden verpflichtet. Daher setzen wir uns dafür ein, dass Du über Dein gesamtes Berufsleben und darüber hinaus gesund, leistungsfähig und fit bleibst. </li> <li>  SPITZKE FONDS e. V.: Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können. </li> <li>  Weiterbildungen und Schulungen: Mit einem großen Angebot an Seminaren und Workshops sorgen wir dafür, dass Du Dein volles Potenzial entfalten kannst und Dein Know-how immer auf dem neuesten Stand ist. </li> <li>  Sonderkonditionen: Neben Deiner leistungsgerechten Vergütung kannst Du bei uns auf zahlreiche finanzielle Zusatzleistungen zurückgreifen, die das Leben an vielen Stellen leichter machen. </li></ul><p> Jobs, die <br> Verbindung <br> schaffen.</p><p> SPITZKE SE <br> Verena Kurzhals, GVZ Berlin Süd <br> Märkische Allee 39/41, 14979 Großbeeren <br> +49 33701 901-20552 <br> <a href="mailto:karriere@spitzke.com" target="_blank">karriere@spitzke.com</a></p><p> <a href="http://www.spitzke.com" target="_blank">www.spitzke.com</a></p>

Schweißer Gleisbau / Oberbauschweißer (m/w/d)

<p> Planung, Beratung, Service: Mit diesen Leistungen unterstützt die Rhein-Main-Verkehrsverbund Servicegesellschaft mbH / rms GmbH als leistungsstarkes Beratungsunternehmen ihre Kunden bei der Gestaltung der Mobilität von morgen.</p><p> Die rms GmbH wurde 1997 als Tochterunternehmen der Rhein-Main-Verkehrsverbund GmbH (RMV) mit Sitz in Frankfurt am Main gegründet und hat seitdem in über 3.000 erfolgreich abgeschlossenen Projekten – nationalen wie internationalen – für ihre Mandanten geplant, sie beraten oder Servicedienstleistungen erbracht.</p><p> Für alle Aufgabenstellungen im Bereich des Verkehrswesens, insbesondere des öffentlichen Personennahverkehrs (ÖPNV), sind wir mit über 200 Mitarbeitern an unseren Standorten in Frankfurt am Main und Berlin der richtige Ansprechpartner. Wir begleiten unsere Kunden ganz nach Bedarf durch alle Projektphasen, von der Ideenfindung bis zur Umsetzung und schaffen gemeinsam innovative, zukunftsorientierte Lösungen für die vielfältigen Herausforderungen eines kundenorientierten ÖPNV.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams in Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit, unbefristet, einen</p><br><h1> Junior Consultant (m/w/d) Fördermittelmanagement</h1><br><p> Werden Sie ein Teil unseres interdisziplinären Teams und nutzen Sie die Chance, die Mobilität von morgen aktiv mitzugestalten. Sie arbeiten an spannenden Zukunftsprojekten mit gesellschaftlichem Mehrwert und haben Einblicke in die Innovationen der Mobilitätsbranche von morgen. Zusammen mit unseren Kunden und in enger Abstimmung mit Bund, Land und EU treiben wir gemeinsam die Mobilitätswende voran!</p><br><p> Ihre Aufgaben</p><br><ul> <li>  Identifikation von relevanten Förderprogrammen, Bewertung der Förderfähigkeit von Projektideen und Erarbeitung von Stellungnahmen </li> <li>  Projektcontrolling in Fördervorhaben sowie Abrechnung der zuwendungsfähigen Kosten gegenüber den Landes- / Bundesministerien und der EU-Kommission </li> <li>  Beratungsleistungen für unsere Kunden im Mobilitätsumfeld </li> <li>  Beurteilung förderrechtlicher Sachverhalte sowie Ermittlung förderfähiger Kosten für eine optimale Gestaltung von Projekten </li> <li>  Eigenständige Erstellung und Abwicklung von Projektanträgen inklusive betriebswirtschaftlicher und administrativer Begleitung während der Laufzeit </li> <li>  Prüfung, Verwaltung und Pflege relevanter Projektdokumente sowie Erstellung von Texten und Präsentationen </li> <li>  Kontaktpflege zu relevanten Stakeholdern </li></ul><br><p> Ihr Profil</p><br><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium (beispielsweise im Bereich Wirtschafts-, Politik- oder Sozialwissenschaften) </li> <li>  Spaß an der Arbeit mit betriebswirtschaftlichen Themen, administrativen Fragestellungen und Drittmittelprojekten/Förderprogrammen </li> <li>  Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift sowie eine sichere Rechtschreibung </li> <li>  Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in MS-Office, insbesondere im Erstellen von Präsentationen </li> <li>  Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung </li></ul><br><p> Was wir Ihnen bieten</p><br><ul> <li>  Spannende Aufgaben in einem hoch motivierten und aufgeschlossenen Team an einem attraktiven Standort im Herzen Frankfurts </li> <li>  Ein hervorragendes Betriebsklima in einer verantwortungsvollen und partnerschaftlichen Unternehmenskultur, die Vielfalt und Weiterbildung fördert </li> <li>  Eine dauerhafte Zusammenarbeit mit persönlichen Entwicklungsperspektiven in einem wachsenden Unternehmen </li> <li>  Kreative Gestaltungsspielräume für Ihre Ideen und Ihr Engagement sowie kurze Entscheidungswege in einer flachen Hierarchie </li> <li>  Die Balance zwischen Beruf und Freizeit durch flexible Arbeitszeiten bei einer 38,5 Std.-Woche und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Betriebliche Zusatzleistungen (Altersvorsorge, Zusatzkrankenversicherung, Jobticket, Bikeleasing, EGYM Wellpass, Mitarbeiterevents) </li></ul><br><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</p><br><p> Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugniskopien) mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.</p><p> Wir suchen Mitarbeiter/innen, die zu uns passen, die mit uns die Leidenschaft für den Job teilen und unser Team mit Ihrer Persönlichkeit bereichern.</p><p> Für Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen gerne Herr Stache unter der Tel. 0151 226 84 204 zur Verfügung.</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p><p> Rhein-Main-Verkehrsverbund Servicegesellschaft mbH <br> Am Hauptbahnhof 6 <br> 60329 Frankfurt am Main</p><p> <a href="http://www.rms-consult.de" target="_blank">www.rms-consult.de</a></p>

Junior Consultant (m/w/d) Fördermittelmanagement

<ul> <li>  Über 825 Mitarbeitende </li> <li>  Über 55 Nationen </li> <li>  Unzählige Möglichkeiten! </li></ul><h2> Sachgebietsleitung</h2><h1> Zuschusswesen (m/w/d)</h1><h2> Voll- und Teilzeit</h2><p> Werden Sie jetzt Teil einer ganz einzigartigen Unternehmenskultur!</p><p> Der Caritasverband Offenbach/Main e.V. ist ein zukunftsorientierter katholischer Wohlfahrtsverband, der soziales Engagement für Menschen – unabhängig von Konfession und Nationalität – mit wirtschaftlichem Handeln verbindet. <br></p><p> Bringen Sie frischen Wind in unseren Verband – und damit in unser Team Finanz- und Rechnungswesen und somit in unser Team im Zuschusswesen!</p><h3> Hier sind Sie beruflich zu hause:</h3><ul> <li>  Neben Ihrer operativen Tätigkeit nehmen Sie die fachliche Vorgesetztenfunktion von unserem Team von zurzeit 2 Mitarbeitenden wahr und arbeiten eng mit dem Leiter Finanz- und Rechnungswesen und den Sachgebietsleitungen Controlling und Finanzbuchhaltung zusammen. </li> <li>  Sie verantworten das Versicherungsmanagement im Bereich Sachversicherungen inkl. Schadensbearbeitung und das zentralen Offenen Posten Management </li> <li>  Als Aufgabe sind Sie und Ihr Team in den Bereiche Beratungsdienste und Kinderbetreuung mit der Erstellung der Jahresbudgetplanung (Wirtschaftsplanung) in Zusammenarbeit mit den Führungskräften und dem Controlling betraut. </li> <li>  Sie gestalten das Zuschusswesen (Finanzierung von Dienstleistungen aus öffentlichen Mitteln) von der Antragstellung bis zur Zuschussüberwachung mit </li> <li>  Sie erstellen Kosten- und Finanzierungsplänen und Förderanträgen </li> <li>  Sie sind mit der Vorbereitung von Leistungs- und Entgeltverträgen in enger Zusammenarbeit mit den Bereichsleitungen betraut </li> <li>  Sie koordinieren und bearbeiten Mittelabrufe und zahlenmäßige Verwendungsnachweise </li> <li>  Fachbereiche und Einrichtungen (inkl. Tochterunternehmen) unterstützen Sie fachlich bei der Einführung neuer Projekte im Bereich Zuschusswesen und wirken bei der Abklärung zusätzlicher Fördermöglichkeiten mit </li> <li>  Sie beraten die Antragsstellenden und halten regelmäßig Kontakt </li> <li>  Sie entwickeln Ihr Sachgebiet eigenständig weiter und tragen zur Verbesserung des eigenen Leistungsangebotes im Team bei </li> <li>  Sie unterstützen das Controlling im monatlichen Berichtswesen </li></ul><h3> Sie bringen mit:</h3><ul> <li>  Sie haben einen kaufmännischen oder juristischen Studienabschluss und eine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Zuschusswesen in der Sozialwirtschaft </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in Vertragsrecht </li> <li>  Führungserfahrungen in der fachlichen Führung von Mitarbeitenden </li> <li>  Erfahrungen in der Erstellung und Prüfung von Verträgen im Zuschussbereich </li> <li>  Erfahrungen bei Verhandlungen mit Kostenträgern im Bereich Zuschussbereich </li> <li>  Bereitschaft zu einer fachbereichsübergreifenden Arbeitsweise </li> <li>  Routine in MS Office insb. Excel, PowerPoint und Buchhaltungsprogrammen </li> <li>  Schnelle Auffassungsgabe, gutes Zahlenverständnis, strukturiertes Arbeiten, Einsatzbereitschaft und Teamgeist </li> <li>  Identifikation mit dem Leitbild der Caritas </li></ul><h3> WIR BIETEN IHNEN:</h3><ul> <li>  Einen interessanten, abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit hoher Eigenständigkeit </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien der AVR </li> <li>  Eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge </li> <li>  Ein aufgeschlossenes Team, eine gute Arbeitsatmosphäre sowie eine partizipative Führungsstruktur </li> <li>  Moderne IT-Systeme in den für Sie relevanten Bereichen </li> <li>  Arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester sowie 6 Wochen Jahresurlaub </li> <li>  Eine intensive Einarbeitungsphase, interessante Fort- und Weiterbildungsangebote </li> <li>  Möglichkeit des mobilen Arbeitens </li> <li>  Zuschuss zum 49 Euro Deutschland Ticket </li></ul><p> Wir freuen uns auf Sie – unabhängig von Ihrer religiösen Überzeugung, kulturellen oder nationalen Herkunft, von Geschlecht oder sexueller Identität, Alter oder Beeinträchtigung.</p><p> Denn wir leben Vielfalt und sind stolz auf unser vorurteilsfreies Arbeitsklima.</p><ul> <li>  Faire Bezahlung nach Tarif </li> <li>  Familienfreundliche Strukturen </li> <li>  Wertschätzende Unternehmenskultur </li></ul><h3>  Interessiert? </h3> <p>  Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen per E-Mail an: Bewerbung@cv-offen bach.de </p> Caritasverband Offenbach/ Main e.V. <br> Schumannstraße 182 | 63069 Offenbach <br> Stefan Katzauer | + 49 69 84 005 125

Sachgebietsleitung Zuschusswesen (m/w/d) Voll- oder Teilzeit

<p> Seit 1994 Ihre Spezialisten für Fach- und Führungskräfte</p><p> Unser Mandant – mit Sitz in Hessen (östlich von Kassel) – ist ein traditionsreiches Familienunternehmen im Bereich des Tief- und Straßenbaus. Kompetente, gut ausgebildete Mitarbeiter und ein den ständig wachsenden Anforderungen angepasster moderner Maschinenpark bzw. Fuhrpark stehen für die verschiedensten Leistungen zur Verfügung, so dass alle branchenspezifischen Arbeiten schnell, zuverlässig, wirtschaftlich und termingerecht realisieren werden können. Ein eingespieltes Team und ein routiniertes Projektmanagement sind die Garanten für die Zufriedenheit der Auftraggeber aus dem öffentlichen Bereich und der privaten Wirtschaft.</p><p> Im Zuge der weiteren, positiven Unternehmensentwicklung suchen wir zeitnah einen qualifizierten</p><h1> Bauleiter / Projektleiter (m/w/d) <br>   Tief- und Straßenbau </h1> (Kennziffer H674)<h2> Die Aufgabe:</h2><ul> <li>  Steuerung und Koordinierung der Bauleistungen aller am Bauvorhaben eingesetzten eigenen Kapazitäten sowie beteiligter Unternehmen </li> <li>  Abstimmungen mit den Auftraggebern unter Beachtung der vertraglichen Vereinbarungen </li> <li>  Mitwirken bei der Arbeitsvorbereitung sowie der vertraglichen Bindung von Nachunternehmern </li> <li>  Durchführung des Baustellencontrollings im Hinblick auf die Einhaltung des Kostenbudgets, auf Qualität und Quantität </li> <li>  Eigenverantwortliches Erkennen, Aufstellen und Einreichen von Nachträgen sowie deren Verhandlung mit dem Auftraggeber gemeinsam mit der Oberbauleitung oder Geschäftsleitung </li> <li>  Termin- und qualitätsgerechte Abrechnung der Baustellen </li></ul><h2> Die Anforderung:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene bautechnische Ausbildung und/oder abgeschlossenes Studium im Bereich des Bauwesens oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung des Tiefbaus bzw. Straßenbaus </li> <li>  Erfahrungen im Projektmanagement sowie Kalkulation wünschenswert </li> <li>  Gute Kenntnisse im Baurecht und den technischen Regelwerken </li> <li>  Überzeugend in fachlicher Kompetenz und persönlichem Auftreten, ergänzt durch Führungskompetenz </li> <li>  Ausgeprägte Kunden- und Ergebnisorientierung </li> <li>  Zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise in Verbindung mit hoher Eigeninitiative </li></ul><h2> Das Angebot:</h2><p> Wenn Sie Eigeninitiative und verantwortliches Arbeiten mit einem hohen Maß an Erfolg verbinden wollen und darüber hinaus an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind, dann bieten wir Ihnen eine anspruchsvolle Aufgabe mit ausgezeichneten Arbeitsbedingungen in einem sehr erfolgreichen, wirtschaftlich gesunden Unternehmen mit flachen und klaren Organisationsstrukturen. Die Position ist ihrer Bedeutung entsprechend dotiert.</p><p> Wir sprechen (m/w/d) Bewerber gleichermaßen an. Die männliche Formulierungsweise wurde ausschließlich aus Gründen der besseren Lesbarkeit gewählt. Fühlen Sie sich angesprochen? Dann erhalten Sie gerne weitere, ausführliche Informationen zu Position und Unternehmen von Herrn Volk oder Herrn Wieck unter Telefon: (0 22 05) 92 16-0. Bitte beziehen Sie sich dann auf die Kennziffer H674.</p><p> Sonnenweg 9, 51503 Rösrath (bei Köln) <br> Telefon: 0 22 05 – 92 16-0 – Telefax: 0 22 05 – 92 16-16 <br> <a href="mailto:mail@headhunting.info" target="_blank">mail@headhunting.info</a> <a href="http://www.headhunting.info" target="_blank">http://www.headhunting.info</a></p>

Bauleiter / Projektleiter (m/w/d) Tief- und Straßenbau

<h1> Assistenz (m/w/d) individuelle Vermögensverwaltung</h1><h2> Assistenz (m/w/d) individuelle Vermögensverwaltung Festanstellung, Vollzeit • Frankfurt am Main</h2><p> Die Dr. Jens Ehrhardt Gruppe ist in den Bereichen Vermögensverwaltung, Fondsmanagement und -vertrieb einer der führenden bankenunabhängigen Anbieter im deutschsprachigen Raum. Seit der Firmengründung im Jahr 1974 haben wir unser Renommee als zuverlässiger Partner privater und institutioneller Kunden kontinuierlich ausgebaut. An unseren Standorten in Deutschland, Luxemburg und in der Schweiz sind derzeit rund 200 Mitarbeiter beschäftigt.</p><h2> IHRE AUFGABEN</h2><ul> <li>  Vertragsmanagement - Vertragserstellung und Erneuerung von Vermögensverwaltungsunterlagen </li> <li>  Pflege von Kundendaten im CRM-Kundenmanagementsystem </li> <li>  Schriftliche und telefonische Korrespondenz mit Kunden und Interessenten </li> <li>  Vorbereitung von Kundenterminen in Kooperation mit den Kundenbetreuern </li> <li>  Schnittstellenmanagement und Korrespondenz zwischen Banken und externen Dienstleisten </li> <li>  Allgemeine Bürotätigkeiten, Organisation und Umsetzung sowie neuer Prozesse und Workflows </li></ul><h2> IHR PROFIL</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/-kauffrau und/oder </li> <li>  Berufsausbildung und -erfahrung in einem vergleichbaren Berufsbild </li> <li>  Strukturierte und systematische Arbeitsweise </li> <li>  Hohes Maß an Eigeninitiative, Selbständigkeit und Organisationsvermögen </li> <li>  Ausgeprägte Teamfähigkeit </li> <li>  Gute MS Office Kenntnisse </li> <li>  Kenntnisse und Umgang mit CRM-Systemen </li> <li>  Kenntnisse und Erfahrungen im Wertpapierbereich wären vorteilhaft </li> <li>  Sehr gute sprachliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch </li></ul><h2> DAS BIETEN WIR</h2><ul> <li>  Teamspirit: Es erwartet Sie ein professionelles Team, in dem ehrlich, verlässlich und auf Augenhöhe miteinander gearbeitet und kommuniziert wird </li> <li>  Sie arbeiten für ein ertragsstarkes Familienunternehmen mit den damit verbundenen Vorteilen </li> <li>  Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </li> <li>  Intensive Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Freude und Motivation am Mitgestalten </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung: Ein attraktives Gehaltspaket mit Erfolgsbeteiligung, betrieblicher Altersvorsorge sowie Mitarbeiterangebote </li></ul>

Assistenz (m/w/d) individuelle Vermögensverwaltung

<p> Hessen Mobil verbindet Menschen und Orte in Hessen. Als Straßenbaubehörde verantworten wir die komplette Wertschöpfungskette des Straßenbaus und kümmern uns um Mobilitätsstrategien, Planung, Bau, Straßenbetrieb und das Verkehrsmanagement. <br> <br> </p><p>  Unsere Abteilung Mobilität und Radverkehr befasst sich mit der Verkehrsinfrastrukturförderung, der Entwicklung von Mobilitätsstrategien und einer intelligenten Vernetzung von Verkehrsträgern sowie der Genehmigung und Steuerung von Großraum- und Schwertransporten. Zu den weiteren Herausforderungen gehören unter anderem die Mitentwicklung des ÖPNVs sowie die Grundsatzplanung und Koordination des hessischen Radhauptnetzes. </p><p> Für das Fachdezernat Förderung Nahmobilität, ÖPNV und Straßenverkehr Nord suchen wir für unseren Standort Kassel oder Fulda zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Dauer von bis zu drei Jahren eine / einen</p><h1> Technische Mitarbeiterin / technischen Mitarbeiter (w/m/d)</h1><p> für die Förderung von Baumaßnahmen <br></p><h3> Was Sie erwartet:</h3><ul> <li>  Ihre Hauptaufgabe ist die Antragsprüfung von Maßnahmen im kommunalen Straßenbau und im öffentlichen Personennahverkehr sowie bei Nahmobilitätsvorhaben (Planung, Bau und Öffentlichkeitsarbeit) im Hinblick auf Förderfähigkeit und Wirtschaftlichkeit </li> <li>  Sie werden die Prüfung von Fördervorhaben zur Ermittlung der zuwendungsfähigen Kosten anhand der Nahmobilitätsrichtlinie und dem Mobilitätsfördergesetz durchführen </li> <li>  Bei der Koordination der Fördergelder wirken Sie mit </li> <li>  Daneben sind Sie Ansprechpartner für die Antragsteller und unterstützen diese bei der Stellung ihres Förderantrags </li> <li>  Zudem überwachen Sie die Verwendung von Zuschüssen und prüfen die Schlussverwendungsnachweise </li></ul><h3> Was Sie mitbringen:</h3><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung:  <br>  <ul>   <li>    als staatl. geprüfte Technikerin / Techniker mit der Fachrichtung Bautechnik / Verkehrstechnik / Verkehrsmanagement,   </li>   <li>    als Fachkraft für Straßen- und Verkehrstechnik,   </li>   <li>    als Verwaltungsfachangestellte / Verwaltungsfachangestellter    <br>    oder eine vergleichbare Qualifikation   </li>  </ul> </li> <li>  Optimalerweise besitzen Sie Kenntnisse in der Abrechnung von Bauleistungen </li> <li>  Vorteilhaft ist es, wenn Sie Fachwissen sowie technisches Verständnis in den Bereichen Nahmobilität, Barrierefreiheit und Straßenwesen mitbringen </li> <li>  Sie haben Fachkenntnisse aus den anzuwendenden Regelwerken (z. B. FGSV-Schriften, DIN-Normen, Leitfäden etc.) bzw. die Bereitschaft, sich zügig in die entsprechenden Regelwerke einzuarbeiten </li> <li>  Im Umgang mit der MS-Office-Standardsoftware sind Sie sicher </li> <li>  Sie verfügen über sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucks-fähigkeit in der deutschen Sprache (vergleichbar Level C1 CEFR) </li></ul><h3> Was wir Ihnen bieten:</h3><ul> <li>  Krisensicheres Arbeitsverhältnis </li> <li>  Sinnstiftende und erfüllende Tätigkeit für die Gesellschaft </li> <li>  Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (TV-H) mit automatischem Gehaltsaufstieg </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung, Jahressonderzahlung und Kinderzulage </li> <li>  30 Tage Urlaub (zusätzlich 24.12. und 31.12. frei) </li> <li>  Kostenfreies Landesticket für den ÖPNV in Hessen </li> <li>  Gelebte Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten zwischen 6 - 20 Uhr ohne Kernarbeitszeit sowie vielfältige Modelle der Arbeitszeitgestaltung zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li></ul><ul> <li>  Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Zahlreiche Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten </li> <li>  Innovationsgeist und Lösungsorientierung – für eine erfolgreiche Sicherstellung moderner Mobilität </li> <li>  Moderne Arbeitskultur, Vielfalt und Wertschätzung </li> <li>  Strukturiertes Onboarding mit Einarbeitungsplan und Mentoring </li></ul><h3> Sie wollen mehr wissen?</h3><p> Dann informieren Sie sich bereits vorab! Besuchen Sie unsere Homepage und erfahren Sie z. B. alles rund um das Thema Verkehrsinfrastrukturförderung bei Hessen Mobil!</p><h3> Bewerbung</h3><h4> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h4><p> Richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 20. Januar 2025 unter Angabe der Kennziffer MR 22/2 postalisch oder bevorzugt per E-Mail an : <a href="mailto:zukunft@mobil.hessen.de" target="_blank">zukunft@mobil.hessen.de</a></p><p> Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich gerne an Frau Janina Münster unter der Telefonnummer +49 (611) 366 3208. Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Martin Herbst unter +49 (561) 7667315 zur Verfügung.</p><h3> Allgemeine Hinweise</h3><p> Hessen Mobil strebt eine generelle Erhöhung des Frauenanteils an. Frauen sind besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund wird ausdrücklich begrüßt. Ehrenamtliches Engagement wird in Hessen gefördert.</p><h3> Hessen Mobil in Zahlen</h3><p> Mitarbeitende insgesamt</p><h4> 2.500</h4><p> Regionale Standorte</p><h4> 12</h4><p> Unsere Straßenmeistereien</p><h4> 46</h4><p> Bundesstraße</p><h4> 3.000 km</h4><p> Landesstraße</p><h4> 7.200 km</h4><p> Kreisstraße</p><h4> 5.000 km</h4><p> Stützwände</p><h4> 2.982</h4><p> Lärmschutzwände</p><h4> 211</h4><p> Mitarbeitende in Straßenmeistereien</p><h4> 900</h4><p> Lichtsignal- und Fußgängerschutzanlagen</p><h4> 2.431</h4><p> Unsere Brücken <br> in Hessen</p><h4> 4.989</h4><p> Unsere Tunnel (Streckenlänge 4.140 m)</p><h4> 8</h4>

Technische Mitarbeiterin / technischen Mitarbeiter (w/m/d) für die Förderung von Baumaßnahmen

<h1> Bankkaufmann / Baufinanzierungsberater B2C (m/w/d)</h1><p> Unser Antrieb ist es, Träume zu erfüllen. Für unsere Kund*innen den vom eigenen Zuhause und für unsere Mitarbeitenden den Traum vom beruflichen Zuhause. Genau diese Leidenschaft hat uns zum größten Vermittler von privaten Baufinanzierungen in Deutschland gemacht und lässt uns auch niemals stillstehen. Wir entwickeln uns ständig weiter und sind uns bewusst, dass unser Erfolg auf vertrauensvoller Zusammenarbeit basiert. Wir beherrschen unser Handwerk und haben hohe Ansprüche an uns selbst, sind dabei aber immer ehrlich, fair und loyal – untereinander und zu unseren Kund*innen. Denn nur so können wir weiterhin erfolgreich und uns selbst treu bleiben: durch Professionalität, Menschlichkeit und gegenseitigen Respekt.</p><h2> Starte durch im Vertrieb Geschäftsstellen.</h2><p> Du hast Lust, Verantwortung zu übernehmen? Als Gesicht zu unseren Kund*innen im persönlichen Gespräch vor Ort oder manchmal auch per Video? Genau das können wir dir bieten: Bei uns übernimmst du in unseren selbstständig geführten Geschäftsstellen in kleinen Teams eine tragende Rolle.</p><h2> Was dich als Wohntraumerfüller*in erwartet:</h2><ul> <li>  Du berätst unsere Kund*innen rund um die Baufinanzierung, erstellst maßgeschneiderte Lösungen und verhilfst so deinen Kund*innen direkt wie auch unkompliziert zu ihrem Eigenheim. </li> <li>  Du erstellst individuelle Finanzierungskonzepte im persönlichen Gespräch, per Video oder live vor Ort. </li> <li>  Du begleitest unsere Kund*innen bis zur Auszahlung und bist ihre wichtigste Kontaktperson von Anfang bis Ende. </li> <li>  Durch dein Talent in den Bereichen Vertrieb und Beratung trägst du zum Erfolg als Marktführer bei. </li></ul><h2> Das bringst du als Wohntraumerfüller*in mit:</h2><ul> <li>  Kaufmännische Ausbildung z. B. als Bankkaufmann / Bankfachwirt / Bankbetriebswirt / Versicherungskaufmann / Immobilienkaufmann (m/w/d) oder vergleichbar mit erster Vertriebserfahrung. </li> <li>  Begeisterung für Baufinanzierung und die Fähigkeit, diese auch auf unsere Kund*innen zu übertragen. </li> <li>  Hohe Vertriebs-, Kunden- und Serviceorientierung. </li> <li>  Sorgfältige Arbeitsweise und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen. </li></ul><p> Du bist dir nicht sicher, ob die Stelle zu dir passt? Bitte bewirb dich auch dann bei uns. Vieles kannst du während der Arbeit bei uns dazulernen. Du möchtest dein künftiges Team und deinen Arbeitsplatz live erleben? Im Rahmen deines Bewerbungsprozesses hast du zu einem späteren Zeitpunkt die Möglichkeit dazu.</p><p> *Wir setzen auf Vielfalt und freuen uns über Bewerber*innen jeglichen Geschlechts, Alters, jeglicher Nationalität sowie ethnischer Herkunft, Lebensweise oder körperlicher und geistiger Fähigkeiten.</p><h2> Darum können wir dich für uns begeistern:</h2><p> Diese Benefits erwarten dich bei uns.</p><ul> <li>  Flexibilität / Home-Office  <br>  Freue dich auf ein hybrides Arbeitsmodell und flexible Arbeitszeiten. So kannst du dein berufliches und privates Leben optimal gestalten. </li> <li>  Kultur und Miteinander  <br>  Unsere einzigartige Unternehmenskultur, gepaart mit regelmäßigen Firmen- und Teamevents, schaffen ein inspirierendes Umfeld für Zusammenarbeit sowie Netzwerken. </li> <li>  Vertriebsunterstützung  <br>  Konzentriere dich auf das, was du am besten kannst! Bei uns im Vertrieb musst du keine Zeit mit der Kundenakquise verschwenden. Stattdessen kannst du dich voll und ganz darauf konzentrieren, unseren bestehenden Kund*innen erstklassigen Service zu bieten. </li> <li>  Weiterentwicklung  <br>  Mit zahlreichen Online-Kursen unterstützen wir deine persönliche wie auch fachliche Entwicklung. Zusätzlich erhältst du ein Training-on-the-Job durch sehr erfahrene Kolleg*innen. </li></ul><p> Die Interhyp Gruppe als Arbeitgeber</p><p> Wir schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem sich alle wohlfühlen und ihre individuellen Stärken entfalten können: Wir leben Offenheit, Wertschätzung und gegenseitigen Respekt. Dabei entwickeln wir uns ständig weiter, wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig.</p><p> Wir helfen dir gerne weiter.</p><p> Ansprechpartner*in</p><p> Uwe Zöller <br> Leiter Geschäftsstelle Aschaffenburg und Miltenberg <br> E-Mail: <a href="mailto:Uwe.Zoeller@interhyp.de" target="_blank">Uwe.Zoeller@interhyp.de</a> <br> Tel.: +49 (6021) 4207511</p><h3> Wir haben dein Interesse geweckt?</h3>

Bankkaufmann / Baufinanzierungsberater B2C (m/w/d)

<h4> „Habasit bewegt“ – Maschinen, Rohstoffe, Produkte, Menschen – einfach alles!</h4><p> Unsere qualitativ hochwertigen Habasit-Produkte (Antriebs-, Transport- und Prozessbänder) finden Sie weltweit im Supermarkt (Kassenbänder), am Flughafen (Gepäckband), im Versand-handel (Transportbänder), im Fitnessstudio (Laufbänder) sowie in zahlreichen weiteren Produkten und Branchen. Mit unseren 3.700 Mitarbeitern in über 70 Ländern, unserer führenden Marktposition schaffen wir kontinuierliches Wachstum auf einer gesunden wirtschaftlichen Basis.</p><h4> Gemeinsam setzen wir die Welt in Bewegung – auch Ihre!</h4><p> Bereit für einen weiteren Schritt? Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Verstärkung für unser Team am Standort Eppertshausen (Raum Frankfurt, Darmstadt, Offenbach, Aschaffenburg). Bewegen Sie mit!</p><h1> Junior Projekt-Ingenieur / Assistenz d. Geschäftsführung (m/w/d)</h1><h2> <br> Das können Sie bei uns bewegen</h2><ul> <li>  Sie bringen Ihre theoretischen Kenntnisse ein und setzen diese auch in der täglichen Praxis in Zusammenarbeit mit dem Managementteam um. Das hilft uns allen weiter. </li> <li>  Sie übernehmen eigenständig Projekte auch mit internationaler Ausrichtung. Wir vertrauen Ihnen von Anfang an. </li> <li>  Damit aber nicht genug – Sie übernehmen auch die Verantwortung sowie die Organisation zur stetigen Verbesserung unserer internen Prozesse und unterstützen bei der Sicherstellung unserer Qualitätsstandards. Das bring uns voran. </li></ul><h2> Das bringen Sie mit</h2><ul> <li>  Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung? Dann sind Sie bei uns genau richtig. </li> <li>  Darüber hinaus arbeiten Sie eigenständig, strukturiert, flexibel und zuverlässig? Auch haben Sie ein starkes Interesse an industrieller Fertigung und verfügen über gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse? Prima, das hilft Ihnen und uns, die anstehenden Herausforderungen bestens zu meistern. </li> <li>  Mit MS-Office Anwendungen (Word, Excel, etc.) sowie SAP gehen Sie routiniert um und haben auch Erfahrungen mit Lean Management? So können wir gemeinsam etwas bewegen. </li> <li>  Sie arbeiten gerne im Team, sind kommunikativ und empathisch. Ihre Deutsch- und Englischkenntnisse sind sehr gut? Das matcht. </li></ul><h2> Darauf können Sie sich freuen</h2><ul> <li>  Wir möchten, dass Sie sich wohlfühlen. Durch eine strukturierte Einarbeitung und Schulungen über unsere Habasit Academy lernen Sie Ihre Aufgaben und unser Unternehmen schnell kennen. Sie werden Mitglied eines starken Teams. </li> <li>  Ihre Arbeit wissen wir zu schätzen. Sie erhalten eine attraktive und ergebnisorientierte Vergütung mit vielen weiteren Benefits wie vermögenswirksamen Leistungen, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, zusätzliche betriebliche Krankenversicherung, Essensgeldzuschuss in unserer Kantine, kostenfreier Parkplatz, Jobrad, kostenlose Getränke …. </li> <li>  So kommen wir in Bewegung. Sie können bei uns spannende Herausforderungen bei flachen Strukturen und kurzen Entscheidungswegen umsetzen. </li></ul><h2> Bewegen Sie mit!</h2><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an <a href="mailto:jobs.germany@habasit.com" target="_blank">jobs.germany@habasit.com</a> - unter Angabe des frühestmöglichen Beginns und Ihrer Gehaltsvorstellungen.</p><p> Sie haben noch Fragen? Rufen Sie mich einfach an. Wir freuen uns auf Sie!</p><p> Habasit GmbH | Human Ressources | Whitney Zivkovic <br> Babenhäuser Str. 31, D-64859 Eppertshausen | Phone.: +49 6071 - 969-121, Fax: +49 6071 - 969-5121</p><p> <a href="http://www.habasit.de" target="_blank">www.habasit.de</a> | <a href="mailto:jobs.germany@habasit.com" target="_blank">jobs.germany@habasit.com</a></p>

Junior Projekt-Ingenieur / Assistenz d. Geschäftsführung (m/w/d)

<p> Die Einhardstadt Seligenstadt sucht für die städtische Kindertagesstätte „Käthe Münch“ zum nächstmöglichen Termin zwei</p><h1> Erzieher/ <br> Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)</h1><ul> <li>  Die Stellenbesetzungen erfolgen unbefristet in Teilzeit mit jeweils bis zu 30 Wochenstunden </li> <li>  Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation bis zur Entgeltgruppe S 8a TVöD-SuE, zzgl. einer Differenzzulage  <br>  zur S 8b TVöD-SuE </li></ul><p> Nähere Infos zur Stellenausschreibung finden Sie auf der Homepage der Einhardstadt Seligenstadt</p><h3> <a href="https://www.seligenstadt.de/aktuelles/stellenausschreibungen/" target="_blank">https://www.seligenstadt.de/aktuelles/stellenausschreibungen/</a></h3>

Erzieher / Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

<p> Die OFFICEFIRST Real Estate GmbH mit Sitz in Frankfurt am Main gehört zur US-amerikanischen Investmentgesellschaft Blackstone Group und ist für diese als exklusive Asset-Management-Plattform für Büroimmobilien in Deutschland tätig. Derzeit umfasst das betreute Portfolio knapp 70 Immobilien mit einer Mietfläche von rund 1,3 Millionen Quadratmetern, vornehmlich in den sieben wichtigsten deutschen Metropolregionen. Das Unternehmen unterhält 5 Büros in Berlin, Hamburg, Köln, Frankfurt am Main und München mit ca. 80 Mitarbeitern.</p><p> WIE WIR ZUSAMMENKOMMEN:</p><p> Wenn Sie sich angesprochen fühlen, reichen Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unsere Homepage ein.</p><p> Für Fragen vorab steht Frau Kristina Lehmann gerne zur Verfügung.</p><p> OFFICEFIRST Real Estate GmbH <br> MesseTurm | <br> Friedrich-Ebert-Anlage 49 <br> 60308 Frankfurt am Main</p><p> T +49 69 606050 0 <br> E <a href="mailto:careers@officefirst.com" target="_blank">careers@officefirst.com</a> <br> <a href="http://www.officefirst.com" target="_blank">www.officefirst.com</a></p><p> Die OFFICEFIRST gehört zu den großen Bestandshaltern von Büroimmobilien in Deutschland. Die betreuten Objekte liegen in den TOP 7 Standorten und gehören zu den eindrucksvollsten Büroimmobilien des Landes.</p><p> Zur Unterstützung unseres Teams in Frankfurt am Main (MesseTurm) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle zu besetzen als:</p><br><h1> Analyst Portfolio Management <br> (m/w/d)</h1><p> <br> WAS ERWARTET SIE BEI UNS:</p><ul> <li>  Erhebung, Aufbereitung und Analyse von Immobilien- und Marktdaten zur Ableitung von Business Plänen und Handlungsempfehlungen </li> <li>  Erstellung von detaillierten und aussagekräftigen Reportings für das Management, Investoren und andere Stakeholder </li> <li>  Entwicklung und Weiterentwicklung von Excel- und datenbankbasierten Tools zur Automatisierung von Prozessen und zur Verbesserung der Datenqualität </li></ul><p> WAS BRINGEN SIE MIT:</p><ul> <li>  Abgeschlossenes Masterstudium in Wirtschaftswissenschaften, Bauingenieurwesen, Immobilienwirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung, idealerweise mit einer Sonderqualifikation oder einem Aufbaustudium im Bereich Immobilien </li> <li>  Relevante Praxiserfahrung bei einem Immobilieninvestor oder einem spezialisierten Beratungsunternehmen sowie Kenntnisse des deutschen Immobilienmarktes und Verständnis für die Anlageklasse „Immobilie“ </li> <li>  Erfahrung mit gängigen IT-Anwendungen, insbesondere MS Excel und Visual Basic, sowie Kenntnisse in Datenbanken wie SQL und Yardi sowie BI-Tools </li> <li>  Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge schnell zu erfassen und darzustellen, sowie hohe mathematische und analytische Fähigkeiten </li> <li>  Hohe Belastbarkeit, Flexibilität und die Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten und eigenverantwortlich Aufgaben/ Projekte zu übernehmen </li> <li>  Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><p> WAS BIETEN WIR IHNEN:</p><ul> <li>  Sie werden Teil eines dynamischen Unternehmens und erhalten die Gelegenheit, durch Ihr Engagement das Unternehmen und sich selbst weiter erfolgreich voranzubringen </li> <li>  Eine gründliche Einarbeitung und jederzeit einen Ansprechpartner </li> <li>  Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Austausch über die Standortgrenzen hinweg </li> <li>  Büros in zentraler Lage mit modern eingerichteten Arbeitsplätzen sowie neuster IT-Ausstattung </li> <li>  Eine arbeitgeberunterstützte betriebliche Altersversorgung beim BVV </li> <li>  Ein proaktives betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Zuschuss zur individuellen Anreise </li> <li>  Regelmäßige Teamaktivitäten </li></ul>

Analyst Portfolio Management (m/w/d)

<p> Unser erklärtes Ziel ist es, medizinische Fachkräfte mit den bestmöglichen Lösungen zu versorgen, damit sie für jede Herausforderung die richtige Antwort finden können. Fresenius Kabi ist ein Vorreiter im Gesundheitswesen für das kommende Jahrzehnt. Wir leben Vielfalt und schätzen unterschiedliche Persönlichkeiten und Einstellungen. Weltweit engagieren wir uns für unser zentrales Anliegen: caring for life....+ ?</p><p> Friedberg / Hessen · Unbefristet · Vollzeit · Ab sofort</p><h1> Prozessmanager (m/w/d)</h1><p> Seit über 20 Jahren zählt unser Produktions-, Entwicklungs- und Logistikstandort Friedberg zu den wichtigsten Standorten weltweit.</p><p> Ob Berufseinstieg oder berufserfahren – wir bieten Ihnen den passenden Einstieg. Bringen Sie sich und Ihre Ideen ein und werden Sie Teil unseres Teams!</p><h3> Ihre Tätigkeiten</h3><ul> <li>  Analyse und Verbesserung der Produktionsprozesse durch Auswertung der Produktionsdaten aus den verfügbaren Quellen inkl. Roadmap zur kontinuierlichen Verbesserung </li> <li>  Sicherstellung eines effizienten Personaleinsatzes innerhalb der AMX- / KC-Produktion durch entsprechende Einsatzplanung, Ersatzbeschaffung (Leihmitarbeiter*innen) und Qualifizierung inkl. geeigneter Querqualifizierung der unterstellten Mitarbeiter*innen </li> <li>  Steuerung und Überwachung von Chargenwechseln, Wartungsschichten und Formatwechseln </li> <li>  Troubleshooting und Unterstützung bei der Ursachenanalyse zur Störungsvermeidung und Minimierung der Fehlerrate </li> <li>  Verantwortung für die PULSE Meeting (3) Struktur als Instrument des Produktionsmanagements. Inkl. der Sicherstellung der korrekten Inhalte und korrekten Weitergabe der notwendigen Informationen </li> <li>  Vertretung der Produktion für den entsprechenden Verantwortungsbereich als Prozessexperte im Abweichungsmanagement, in Audits und Selbstinspektionen inkl. der CAPA-Festlegung und deren Umsetzung </li> <li>  Unterstützung bei der Sicherstellung des GMP-Status durch Definition geeigneter Prozesse und deren Überprüfung inkl. Dokumentation in Zusammenarbeit mit dem Leiter der Herstellung </li> <li>  Gewährleistung effizienter Informationsflüsse und Durchführung von Schulungen des Linienpersonals </li> <li>  Übernahme der Betreiberverantwortung für den zugeordneten Verantwortungsbereich sowie Umsetzung aller damit einhergehenden Pflichten, insbesondere die der Arbeitssicherheit, in Abstimmung und Zusammenarbeit mit der Fachkraft für Arbeitssicherheit, den Sicherheitsbeauftragten und dem Betriebsingenieur </li> <li>  Organisation &amp; Begleitung von Sonderproduktionsversuchen </li> <li>  Mitarbeit bei Validierung und Qualifizierung von Räumen und Anlagen, bei internen / externen Audits und Inspektionen und der Umsetzung von Projekten, welche sich aus den Aufgaben ergeben, sowie bei der Erstellung von Schulungsplänen </li> <li>  Kontrolle der Produktionsräume und Produktionsanlagen auf Ordnung, Hygiene und techn. Zustand </li> <li>  Revision und ggf. Erstellung von SOP’s </li> <li>  Erstellung und Umsetzung von Change Controls </li> <li>  Unterstützung des Bereichs EHS </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium in einem technischen Berufsfeld z.B. Elektrotechnik, Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Pharmatechnik oder gleichwertiger Studiengänge (wünschenswert) oder Meister- bzw. Technikerausbildung in einem verwandten Bereich mit Berufserfahrung </li> <li>  Erfahrung im Bereich (Pharma)-Produktion und GMP-Umfeld ist von Vorteil </li> <li>  Gute analytische Fähigkeiten, idealerweise Operational-Excellence-Kenntnisse </li> <li>  Gute Kommunikationsfähigkeiten, gepaart mit Durchsetzungsstärke und Diplomatie </li> <li>  Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit </li> <li>  Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten und Handeln </li> <li>  Starke Teamfähigkeit und Flexibilität </li> <li>  Strukturierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit zum vernetzten Denken </li> <li>  Ausgeprägte Analyse- und Bewertungsfähigkeit </li> <li>  Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit, Durchsetzungsfähigkeit, Begeisterungsfähigkeit </li> <li>  Prozess- und Qualitätsorientierung </li> <li>  Kenntnisse aus den Bereichen Verfahrenstechnik, Mikrobiologie und Hygiene sind wünschenswert </li> <li>  Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><p> Wir bieten Ihnen ein spannendes Arbeitsumfeld und eine Position, die durchaus der Startpunkt einer Weiterentwicklung in unserem Unternehmen sein kann, sowie die Möglichkeit, mit uns einen wertvollen Beitrag zur Verbesserung der Lebensqualität von kranken Menschen auf der ganzen Welt zu leisten. Wir sind ein tarifgebundenes Unternehmen mit zahlreichen Leistungen wie z.B. arbeitgeberfinanzierter Altersversorgung und Unfallversicherung, kostenlosen Mitarbeiterparkplätzen, Mitarbeiterrabattprogrammen, einer Kantine mit Essenszuschuss, einem arbeitsmedizinischen Dienst mit vielen kostenfreien Leistungen und viele mehr!</p><p> Diesen Job empfehlen</p><p> Ihr Kontakt</p><p> Shannon Baier [C] <br> Fresenius Kabi Deutschland GmbH <br> Friedberg (FR1) <br> Kennziffer R-10000909</p> Auf einen Blick<p> Einsatzbereich:</p><p> Production &amp; Skilled Trades</p><p> Arbeitsverhältnis:</p><p> Vollzeit</p><p> Unternehmensbereich:</p><p> Fresenius Kabi Deutschland GmbH</p><p> Standort:</p><p> Friedberg (FR1) / Hessen</p><p> Bewerbungsfrist:</p><p> keine – Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung</p><p> Weitere Informationen</p><p> Informationen zum Bewerbungsprozess</p><p> Unsere Leistungen im Überblick</p><p> Fresenius Kabi ist ein weltweit tätiges Gesundheitsunternehmen, das Medikamente und Medizinprodukte zur Infusion, Transfusion und klinischen Ernährung anbietet. Unsere Produkte und Dienstleistungen werden in der Therapie und Versorgung von kritisch und chronisch kranken Patienten eingesetzt. <br> fresenius-kabi.de</p><p> Offen für Individualität und Vielfalt</p><p> Fresenius begrüßt Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Nationalität, Religion, Behinderung, sexueller Identität und Orientierung oder sonstigen Merkmalen. <br> Sämtliche Personenbezeichnungen in dieser Stellenausschreibung gelten für alle Geschlechter gleichermaßen (männlich, weiblich, divers).</p><p> #karrieremitsinn bei Fresenius</p><p> Fresenius beschäftigt weltweit rund 190.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die sich dafür einsetzen, dass immer mehr Menschen Zugang zu immer besserer Medizin erhalten. In internationalen Teams arbeiten wir daran, das Leben von kranken Menschen zu verbessern.</p><p> Unabhängig davon, in welchem Bereich des Konzerns sie tätig sind, vermitteln unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter den Sinn unseres gemeinsamen Strebens und Handelns: für sich selbst, für die Patientinnen und Patienten und für Fresenius. Unsere Arbeit rettet Leben und macht außergewöhnliche Gesundheitsversorgung Realität.</p>

Prozessmanager (m/w/d)

<br><h1> Betriebsarbeiter (m/w/d) Unterhaltsreinigung</h1><p> Den Job will ich</p><p> in Frankfurt</p><p> sofort</p><p> Berufseinsteiger, mit Berufserfahrung</p><p> Vollzeit</p><p> unbefristet</p><p> Bei uns genießen Sie alle Vorteile von „Frankfurts attraktivstem Arbeitgeber“*. Bei der FES-Gruppe ist Jobsicherheit, nachhaltiges Handeln und gelebter Zusammenhalt sogar ausgezeichnet. Wertschätzung finden Sie bei uns auch finanziell – mit einem pünktlichen Gehalt und Sozialleistungen. Bereichern Sie uns mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Persönlichkeit. Gemeinsam mit Ihnen entfalten wir unser volles Potenzial. <br> <br> *Frankfurts attraktivster Arbeitgeber 2022 Statista-Auszeichnung</p><h2> Dies (er-)schaffen Sie bei uns</h2><ul> <li>  Sie reinigen unterschiedliche Objekte unserer Unternehmensgruppe an unterschiedlichen Standorten im Stadtgebiet Frankfurt. </li> <li>  Dazu gehört die Säuberung von Fußböden, Treppen, WC- und Duschanlagen. </li> <li>  Sie wechseln Handtuchrollen und füllen Toilettenartikel auf. </li> <li>  Auch reinigen Sie Schreibtische, Stühle, Heizkörper und Fensterbänken in Büroräumen. </li></ul><h2> Hiermit werden Sie uns begeistern</h2><ul> <li>  Sie haben bereits Erfahrungen in der Gebäudereinigung (Unterhaltsreinigung). </li> <li>  Der Führerschein der Klasse B wäre schön, ist aber nicht zwingend notwendig. </li> <li>  Sie arbeiten selbständig, sauber und zuverlässig. </li></ul><h2> Hiermit wollen wir Sie begeistern</h2><p> Arbeitsmedizinischer Dienst</p><br><p> Bezuschusste Kantinen</p><p> <br> Deutschlandticket</p><br><p> Pünktliches Gehalt</p><p> Rentenmodell / Zeitwertkonto</p><p> Sport- und Fitnessangebote</p><h2>  Darum ist FFR der richtige Arbeitgeber für Sie </h2> Wir, die FFR GmbH, sind ein Arbeitgeber mit nachhaltigen Prinzipien. Unsere engagierten Mitarbeiter*innen sind allgegenwärtig für unsere Region im Einsatz. Eine Mission, die verbindet und den Zusammenhalt stärkt. Das gesamte Team sorgt täglich mithilfe modernster Technik für Sauberkeit und geordnete Strukturen im Rhein-Main-Gebiet. Die FFR ist ein Unternehmen der FES Frankfurter Entsorgungs- und Service GmbH. <br> <p>  Den Job will ich </p> <h2>  Ihre persönlichen Ansprechpartner </h2> <p>  Richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Frau Sarah Best.  <br>  Selbstverständlich steht Ihnen Frau Best vorab für Ihre Fragen telefonisch unter 069 20171 1078 zur Verfügung.  <br>  <br> </p> <p>  Haben Sie fachliche Fragen zu dieser Stelle? Als Fachverantwortlicher steht Ihnen Herr Mehmet Menki unter 0151 62955129 zur Verfügung. </p> <br> <h3>   Frau Sarah Best  </h3>  Weidenbornstraße 40  <br>  60389 Frankfurt am Main  <br>  <br>  Telefon: 069 20171 1078

Betriebsarbeiter (m/w/d) Unterhaltsreinigung

<h1> Sozialarbeiter*in / Sozialpädagog*in (w/m/d) in Teilzeit</h1><p> Die Offenbacher Arbeitsgruppe Wildhof e.V. ist Träger des Suchthilfezentrums Wildhof mit fünf Fachdiensten und einem ambulanten, ausdifferenzierten Angebot (Suchthilfesystem) für Menschen mit Abhängigkeitserkrankungen in Stadt und Kreis Offenbach. Die OAW e.V. ist ein vom Land Hessen anerkannter Suchthilfeträger und größter Träger der Suchthilfe für die Bürger*innen von Stadt und den Kreis Offenbach. Die Mitglieder des Vereins sind ausschließlich kommunale Gebietskörperschaften, hierzu gehören alle Kommunen im Kreisgebiet sowie die Stadt und der Kreis Offenbach.</p><p> Der Fachdienst Ambulante Suchtberatung leistet Beratung für Menschen, die von einer (drohenden) Abhängigkeit betroffen sind sowie für deren Angehörige, unabhängig ob es sich dabei um stoffbezogene Süchte oder Verhaltenssüchte wie pathologisches Glücksspielen oder pathologischer Mediengebrauch handelt. Der Fachdienst Kontaktladen „Bella Vista“ erbringt Hilfen im niedrigschwelligen Bereich, betreibt ein Kontaktcafé und bietet lebenspraktische sowie alltagsorientierte Hilfe an.</p><p> Wir suchen für beide Fachdienste ab März 2025 eine*n motivierte*n</p><h2> Sozialarbeiter*in / Sozialpädagog*in (w/m/d) <br> in Teilzeit (30 Wochenstunden)</h2><h2> Ihre Aufgaben in der Ambulanten Suchtberatung:</h2><ul> <li>  Beratung von Menschen, die Substanzkonsum betreiben </li> <li>  Beratung von Menschen mit einer Mediensucht sowie deren Angehörige </li></ul><h2> Die Themen der Beratungsgespräche sind:</h2><ul> <li>  Psychoedukation über Sucht und Abhängigkeit, über Suchtmittel und suchterzeugende Verhaltensweisen sowie über das (Sucht-)Hilfesystem </li> <li>  Unterstützung beim Aufbau eines eigenverantwortlichen, gesundheitsbewussten, sozialverträglichen und situationsangemessenen Konsums </li> <li>  Förderung und Sensibilisierung für problematische Konsummuster und/oder Verhaltensweisen </li> <li>  Hilfe zum Erreichen einer Abstinenz, u.U. Vermittlung in geeignete (therapeutische) Maßnahmen </li> <li>  Lösung individueller Probleme im Kontext von Sucht und Abhängigkeit </li> <li>  Linderung des Leidensdrucks in Bezug auf negative Folgen von Konsum und problematischen Verhaltensweisen </li> <li>  Erschließung von individuellen, sozialen und/oder gesundheitlichen Ressourcen </li> <li>  Reflexion eigener Verhaltens- und Rollenmuster </li> <li>  Krisenintervention in akuten Notfällen, bspw. bei Rückfällen </li></ul><h2> Ihre Aufgaben im Kontaktladen „Bella Vista“:</h2><ul> <li>  Niedrigschwellige und lebensweltorientierte Betreuung von Menschen mit multiplen psychosozialen Problemlagen während der Öffnungszeiten des Kontaktladens und/oder terminorientiert </li> <li>  Begleitung von Menschen mit Opiatabhängigkeit in einer substitutionsgestützten Therapie </li> <li>  Begleitung von Menschen, die aufgrund ihres Konsums straffällig geworden sind und mit weiteren (justiziellen) Problemen konfrontiert sind </li> <li>  Anbieten von lebenspraktischer und alltagsorientierter Hilfe </li> <li>  Verhinderung von Verelendung und Durchführung von harm reduction </li> <li>  Förderung der eigenständigen Lebensführung und Stabilisierung der eigenen Gesundheit </li> <li>  Vergrößern von Entscheidungsspielräumen bei Hilfesuchenden und Fördern der Selbsthilfepotentiale und Stärken </li> <li>  Unterstützung beim Erlernen eines kontrollierten Konsums oder der Erreichung einer Abstinenz – ggf. Vermittlung in geeignete Hilfemaßnahmen </li></ul><h2> Übergreifende Aufgaben beider Fachdienste sind:</h2><ul> <li>  Verwaltungsaufgaben, Qualitätssicherung und Dokumentation </li> <li>  Mitwirkung in Gremien und Netzwerkarbeit </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit oder eines vergleichbaren Studiengangs </li> <li>  Teamfähigkeit, hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen </li> <li>  Grundlegende Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint) </li> <li>  Organisierte, selbständige, strukturierte und vorausschauende Arbeitsweise </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  Attraktives, dynamisch steigendes Gehalt nach TVöD (SuE12) </li> <li>  Jährliche Sonderzahlungen (Leistungsausgleich und Jahressonderzahlung) </li> <li>  Regenerations- und Umwandlungstage </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigte Konditionen durch die Mitgliedschaft im Paritätischen Wohlfahrtsverband </li> <li>  Interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet </li> <li>  Weitreichende Gestaltungsmöglichkeiten in einer Institution mit kooperativem Führungsstil </li> <li>  Engagiertes, aktives und hilfsbereites Team </li> <li>  Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  familienfreundliche Arbeitsbedingungen und flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der dienstlichen Belange </li> <li>  Supervision und fachliche Begleitung </li> <li>  Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  Individuell gestaltetes Onboarding </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Offenbacher Arbeitsgruppe Wildhof e.V. <br> Vorstand / Zentrale Verwaltung <br> Löwenstraße 4-8 / 63067 Offenbach/M <br> <a href="mailto:vorstand@shz-wildhof.de" target="_blank">vorstand@shz-wildhof.de</a></p>

Sozialarbeiter*in / Sozialpädagog*in (w/m/d) in Teilzeit

<h1> Teamassistent (m/w/d)</h1><h2> im technischen Facility Management</h2><ul> <li>  Berlin, Duisburg, Düsseldorf, Frankfurt / Heusenstamm, München </li> <li>  unbefristet </li> <li>  Vollzeit </li> <li>  frühestmöglicher Eintritt </li></ul><p> Das erwartet Sie bei SAUTER FM: Als Teammitglied sind Sie erste*r Ansprechpartner*in für unsere Kunden in sämtlichen anfallenden kaufmännischen Supportprozessen.</p><p> Wir suchen Unterstützung an verschiedenen Standorten:</p><p> Berlin, Duisburg, Düsseldorf, Frankfurt / Heusenstamm und München</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  zuverlässig nehmen Sie Mängel- und Störmeldungen auf und organisieren deren Nachverfolgung und Bearbeitung </li> <li>  sorgfältig bearbeiten Sie das Angebots-, und Auftragswesen sowie die Materialwirtschaft </li> <li>  eigenständig führen Sie die Rechnungsprüfung und Rechnungserstellung durch </li> <li>  jederzeit hilfsbereit betreuen Sie unsere Kunden, Mieter und Nachunternehmer </li> <li>  darüber hinaus unterstützen Sie unsere technischen Kollegen*innen beim Berichtswesen </li> <li>  abschließend sind Sie für die allgemeinen Verwaltungstätigkeiten in der Niederlassung verantwortlich </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Bürokaufmann*frau / Immobilienkaufmann*frau / o. ä. zwingend erforderlich </li> <li>  mind. zwei Jahre Berufserfahrung als Teamassistenz bzw. im Sekretariat im Bereich Facility Management / Handwerk oder Bauwesen </li> <li>  gute MS-Office-Kenntnisse, v. a. Excel und Word </li> <li>  hohes Maß an Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit </li> <li>  Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen </li> <li>  Organisationstalent </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen</h3><ul> <li>  Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub </li> <li>  Monatlicher Tankgutschein oder Zuschuss zum Deutschlandticket </li> <li>  Persönliche Entwicklungsplanung mit fachbezogenen Schulungen </li> <li>  Abwechslungsreiche und attraktive Tätigkeiten in einem Unternehmen mit mittelständischen Strukturen </li> <li>  Mitarbeiterangebote namhafter Hersteller und Marken </li> <li>  Gruppenunfallversicherung, auch für den privaten Bereich </li> <li>  Mitarbeit in einem starken Team mit großer Leidenschaft für das Thema Facility Management </li> <li>  Geregelte Arbeitszeiten, damit Sie Familie, Freizeit und Beruf unter einen Hut bekommen </li></ul><h3> Bewerben Sie sich jetzt!</h3><p> Lassen Sie uns noch heute Ihre Unterlagen über unser Bewerbungsportal zukommen. Wir freuen uns auf Sie und Ihren spannenden Weg bei SAUTER FM!</p><p> SAUTER FM steht für Facility Management vom Spezialisten für Gebäudemanagement und Energieeffizienz. An mehr als 30 Standorten in Deutschland überzeugen wir durch Kompetenz und eine ganzheitliche Herangehensweise – für Werterhaltung, Sicherheit und Nachhaltigkeit in den von uns betreuten Immobilien.</p><p> <a href="http://www.sauter-fm.de" target="_blank">www.sauter-fm.de</a></p><p> SAUTER Deutschland <br> Sauter FM GmbH <br> Personalabteilung <br> Werner-Haas-Straße 8 - 10 <br> 86153 Augsburg <br> Tel: 0821 90673-210</p><p> Datenschutz</p>

Teamassistent (m/w/d) im technischen Facility Management

<p> Wir suchen für unsere Kinderkrippen und Kindergärten in München, Aschaffenburg, Esslingen und Trossingen in Vollzeit oder Teilzeit Dich als</p><h1> Erzieher</h1><br><h3> (m/w/d)</h3><h3> Verantwortung – Respekt – Teamwork</h3><p> Unsere Mission ist es, die beste Lösung für Kinder, Familie und Arbeitgeber zu finden, um Familie und Beruf optimal zu vereinbaren. Jede einzelne Mitarbeiterin und jeder einzelne Mitarbeiter spielt eine wichtige Rolle bei der Umsetzung unserer Mission. Gemeinsam arbeiten wir daran, gesellschaftlich etwas zu bewegen. Unsere Unternehmensleitsätze „Verantwortung, Respekt, Teamwork“ helfen unseren Mitarbeiter:innen, sich gegenseitig zu unterstützen und unsere Unternehmenskultur Tag für Tag zu leben.</p><h3> Wir bieten Dir</h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehalt bestehend aus einem marktorientierten Grundgehalt plus Zulagen </li> <li>  Zusätzlich Jahressonderzahlung von 80 % eines Monatsgrundgehaltes </li> <li>  Einen unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub </li> <li>  Zwei zusätzliche Regenerationsschließtage nach Christi Himmelfahrt und Fronleichnam </li> <li>  Attraktive Konditionen für Mitarbeiter:innen bei Urban Sports Club </li> <li>  Corporate Benefits (Sonderkonditionen auf Produkte und Dienstleistungen von über 600 namhaften Anbietern) </li> <li>  Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  Eine offene Willkommenskultur im Team, das in der Bildung der Kinder seine Herzensangelegenheit sieht </li></ul><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Nach einer individuellen Einarbeitung bist Du eine wichtige Säule unseres Teams und nimmst unsere Kinder mit auf eine Reise durch die Welt der zeitgemäßen Bildung, angelehnt an unsere Konzeption </li> <li>  Deine pädagogische Arbeit ist geprägt von einer ganzheitlichen und situativen Herangehensweise </li> <li>  Du pflegst einen professionellen Kontakt zu den Eltern </li> <li>  Als verlässliche Ansprechperson (m/w/d) baust Du Brücken zwischen den Kulturen </li></ul><h3> Das bringst Du mit</h3><ul> <li>  Eine anerkannte pädagogische Ausbildung laut Kinderbildungsgesetz, z.B. als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder ein abgeschlossenes pädagogisches Studium, z.B. soziale Arbeit </li> <li>  Du siehst die Bildung der Kinder als Deine Herzensangelegenheit und pflegst eine gute und empathische Erziehungspartnerschaft mit den Eltern </li> <li>  Deutschkenntnisse von mindestens B2, da die Kommunikation mit den Kindern eine sehr wichtige Rolle spielt </li></ul><h3> Komm und werde Teil unseres Teams.</h3><p> Hast Du Fragen? Melde Dich bei mir. <br></p><p> Laura Spitzer <br> Tel. 0171 6846902 <br> <a href="mailto:bewerbung@littlegiants.de" target="_blank">bewerbung@littlegiants.de</a></p>

Erzieher (m/w/d)

<p> Wir suchen für unsere Kinderkrippen und Kindergärten in München, Aschaffenburg und Esslingenin Vollzeit oder Teilzeit Dich als</p><h1> Kinderpfleger</h1><br><h3> (m/w/d)</h3><h3> Verantwortung – Respekt – Teamwork</h3><p> Unsere Mission ist es, die beste Lösung für Kinder, Familie und Arbeitgeber zu finden, um Familie und Beruf optimal zu vereinbaren. Jede einzelne Mitarbeiterin und jeder einzelne Mitarbeiter spielt eine wichtige Rolle bei der Umsetzung unserer Mission. Gemeinsam arbeiten wir daran, gesellschaftlich etwas zu bewegen. Unsere Unternehmensleitsätze „Verantwortung, Respekt, Teamwork“ helfen unseren Mitarbeiter:innen, sich gegenseitig zu unterstützen und unsere Unternehmenskultur Tag für Tag zu leben.</p><h3> Wir bieten Dir</h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehalt bestehend aus einem marktorientierten Grundgehalt plus Zulagen </li> <li>  Zusätzliche Jahressonderzahlung von 80 % eines Monatsgrundgehaltes </li> <li>  Einen unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub </li> <li>  Zwei zusätzliche Regenerationsschließtage nach Christi Himmelfahrt und Fronleichnam </li> <li>  Attraktive Konditionen für Mitarbeiter:innen bei Urban Sports Club </li> <li>  Corporate Benefits (Sonderkonditionen auf Produkte und Dienstleistungen von über 600 namhaften Anbietern) </li> <li>  Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  Eine offene Willkommenskultur im Team, das in der Bildung der Kinder seine Herzensangelegenheit sieht </li></ul><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Nach einer individuellen Einarbeitung stellst Du eine verlässliche Unterstützung dar und nimmst unsere Kinder mit auf eine Reise durch die Welt der zeitgemäßen Bildung, angelehnt an unsere Konzeption </li> <li>  Deine pädagogische Arbeit ist geprägt von einer ganzheitlichen und situativen Herangehensweise </li> <li>  In der Kommunikation zeigst Du Sensibilität hinsichtlich Sprachbarrieren der Eltern und der Kinder </li> <li>  Kommunikativ baust Du eine wertvolle Brücke unserer pädagogischen Arbeit in voller Transparenz zu den Eltern </li> <li>  Mit offenem Austausch im Team schaffst Du individuelle Entwicklungsmöglichkeiten für die Kinder: unsere Kinder da abzuholen, wo sie stehen </li></ul><h3> Das bringst Du mit</h3><ul> <li>  Eine anerkannte pädagogische Ausbildung laut Kinderbildungsgesetz, z. B. als staatlich geprüfter Kinderpfleger (m/w/d) oder sozialpädagogischer Assistent (m/w/d) </li> <li>  Deutschkenntnisse von mindestens B2, da die Kommunikation mit den Kindern eine sehr wichtige Rolle spielt </li> <li>  Du siehst die Bildung der Kinder als deine Herzensangelegenheit und pflegst eine gute und empathische Erziehungspartnerschaft mit den Eltern </li></ul><h3> Komm und werde Teil unseres Teams.</h3><p> Hast Du Fragen? Melde Dich bei mir. <br></p><p> Laura Spitzer <br> Tel. 0171 6846902 <br> <a href="mailto:bewerbung@littlegiants.de" target="_blank">bewerbung@littlegiants.de</a></p>

Kinderpfleger (m/w/d)

<h1> Sicherungsposten / Aufsicht für die Bahn / Gleissicherung (m / f / d)</h1><h2> Auch Quereinsteiger willkommen!</h2><h3> Fulda, Alsfeld, Homberg (Efze) Vollzeit Unbefristet</h3><p> Wir, die Firma HWS-Wallow GmbH, sichern seit über 30 Jahren als Partner unserer Kunden, z.B. der Deutschen Bahn AG, Gleisbaustellen und realisieren baunahe Dienstleistungen. <br> <br> Die Sicherung von Baustellen in und am Gleis ist unser Fachgebiet! Wir sind deutschlandweit DER Ansprechpartner, wenn es um die beste Sicherung bei Gleis- und Bahnprojekten geht. Unsere jahrzehntelange Erfahrung auf diesem Gebiet erlaubt es uns, auch Quereinsteiger auszubilden und sichere Jobs zu schaffen. <br> <br> Als Partner der Deutschen Bahn AG und anderen namhaften Unternehmen bieten wir einen krisensicheren und zukunftsorientierten Job. Egal ob Pandemie, Wirtschaftskrise oder Inflation, bei uns gibts immer Arbeit! <br> <br> Wir möchten unser Team erweitern. Wenn Du eine krisensichere und langfristige Beschäftigung suchst, die Dir auch die Möglichkeit gibt, Dich beruflich weiterzuentwickeln, solltest Du Dich bei uns bewerben.</p><h2> Das erwartet Dich:</h2><ul> <li>  Ein harmonisches Arbeitsklima getragen von Respekt, klaren Aufgabenstellungen, notwendiger Hilfe bei persönlichen Problemen und gelebter Kollegialität </li> <li>  Leistungsgerechte, den gesetzlichen Tarifen entsprechende Entlohnung </li> <li>  Zulagen für Nacht-, Sonntags- und Feiertagsarbeit </li> <li>  Gehaltsanpassungen beim Erwerb von Zusatzqualifikationen </li> <li>  Kilometergeld bzw. Firmenwagen und Bezahlung und Buchung notwendiger Unterkünfte </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Arbeitskleidungszuschuss </li></ul><h2> Deine Aufgaben:</h2> <ul>  <li>   Du sicherst Deine Kollegen, die im Gleisbereich arbeiten, vor herannahenden Zügen mit Hilfe von verschiedenen Signaltechniken.  </li>  <li>   Du bist Ansprechpartner für die im Bahnbetrieb zuständige Stelle, die Sicherungsüberwachung, den Bauleiter und den technisch Berechtigten.  </li> </ul> <br> Unsere Mitarbeiter sind als Sicherungspersonal auf Baustellen der Deutschen Bahn AG und anderer Eisenbahnverkehrsunternehmen tätig. Damit sie diese Tätigkeit verantwortungsbewusst und sicher ausführen können, werden sie gezielt von uns vorbereitet. <br> <br> Die Qualifizierungsmaßnahmen für Deine neuen Aufgaben bezahlt das Unternehmen. Dir entstehen keinerlei Kosten! <br> Die Sicherung von Gleisbaustellen stellt Anforderungen an Deine physische und psychische Eignung. Deshalb wirst Du zunächst durch einen Bahnmediziner auf körperliche Tauglichkeit untersucht. Beim bahnpsychologischen Dienst absolvierst Du außerdem einen Test, der Deine Konzentrations-, Ausdauer- und Reaktionsfähigkeit untersucht. Nachdem Deine körperliche und geistige Eignung nachgewiesen ist, erhältst Du in einem 2-wöchigen Lehrgang an einer Eisenbahnfachschule die Qualifizierung zum Sicherungsposten. Sobald Du Deine Kenntnisse nachgewiesen hast, wirst Du mit Sicherungspostenausweis und persönlicher Schutzausrüstung als Sicherungsaufsicht eingesetzt. Ein erfahrener Kollege steht Dir am Anfang jederzeit zur Seite. <br> <br> Während Deiner Tätigkeit lernst Du verschiedenen spezielle Aufgaben unserer Arbeit kennen. Falls diese Dich interessieren und ansprechen, gibt es die Möglichkeit, dass Du Dich zu so einem Spezialisten ausbilden lassen kannst. In unserer Firma sind das diese Aufgaben: <br> <ul>  <li>   Schaltantragsteller und Bahnerdungsberechtigter  </li>  <li>   Arbeitsverantwortlicher  </li>  <li>   Bediener, Monteur, Projektant und Planprüfer von Automatischen Warnanlagen  </li>  <li>   Helfer im Bahnbetrieb mit der Spezialisierung Gestellung von Langsamfahrsignalen  </li>  <li>   Bahnübergangsposten  </li> </ul> <br> Diese Spezialisierungen bedeuten natürlich auch einen entsprechend höheren Lohn.<h2> Voraussetzung:</h2><ul> <li>  Mindestalter 21 Jahre </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse </li> <li>  Bereitschaft, eine vom Unternehmen finanzierte Qualifizierungsmaßnahme zu absolvieren </li> <li>  eingeschränkte Reisebereitschaft, da es hin und wieder vorkommen kann, dass der Einsatzort außerhalb liegt </li> <li>  Bereitschaft zur Nacht-, Sonntags- und Feiertagsarbeit (mit entsprechenden Zuschlägen) </li> <li>  Führerschein </li></ul><h2> Interessiert?</h2><p> Wenn Du Dir einen krisensicheren, bodenständigen Job wünschst, sende uns bitte Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bewerbungen bereits ausgebildeter Sicherungsposten oder Sicherungsaufsichten(w/m/d) sind selbstverständlich ebenso willkommen.</p><p> Frau Sabine Kausch</p><p> Geschäftsführerin</p><p> 01718936467</p><p> <a href="mailto:job@hws-wallow-gmbh.de" target="_blank">job@hws-wallow-gmbh.de</a></p><p> HWS-Wallow, Wach-und Sicherungsdienst GmbH</p><p> Hauptstraße 23</p><p> 36266 Heringen</p><p> <a href="http://www.hws-wallow-gmbh.de" target="_blank">www.hws-wallow-gmbh.de</a></p><p> Teilen</p>

Sicherungsposten / Aufsicht für die Bahn / Gleissicherung (m/f/d)

<p> Wir sind der weltweit führende Partner für innovative, zuverlässige und maßgeschneiderte Körper- und Plattformschutzlösungen Ihres Vertrauens.</p><p> Wir sind der weltweit führende Partner für innovative, zuverlässige und maßgeschneiderte Körper- und Plattformschutzlösungen Ihres Vertrauens.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Standort in Fulda ab sofort einen</p><h1> ELEKTRONIKER (M/W/D) FÜR BETRIEBSTECHNIK</h1><h3> IHRE AUFGABEN:</h3><ul> <li>  Sie nehmen Reparatur-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an Produktionsanlagen vor </li> <li>  Sie führen Fehlerdiagnosen durch und beseitigen selbstständig die ermittelten Störungen </li> <li>  Sie sind für die Inspektion unserer Anlagen und Produktionsmaschinen zuständig </li> <li>  Sie dokumentieren die Arbeitsergebnisse und Instandhaltungsmaßnahmen </li> <li>  Sie arbeiten eigenverantwortlich interessante Projekte ab </li></ul><h3> IHR PROFIL:</h3><ul> <li>  Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im elektronischen Gewerbe, z. B. als Industrieelektroniker / Elektrotechniker / Betriebselektroniker (m/w/d), oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Sie besitzen gute Kenntnisse in der Mechanik </li> <li>  Sie haben erste Berufserfahrung in den genannten Aufgabengebieten sammeln können, vorzugsweise in der Anlagenwartung und Instandsetzung </li> <li>  Einsatzfreude, ein hohes Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein sowie Teamfähigkeit zeichnen Sie aus </li> <li>  Sie besitzen gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen </li></ul><h3> WIR BIETEN:</h3><ul> <li>  Gutes Arbeitsklima und vielfältige Entwicklungsperspektiven in einem wachsenden und innovativen mittelständischen Unternehmen </li> <li>  Freiräume für Innovationen und Übernahme von Verantwortung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge mit staatlicher Förderung und Arbeitgeberzuschuss </li> <li>  Möglichkeiten zur Gesundheitsförderung, z. B. durch ein JobRad </li> <li>  Zentrale Lage – wenige Gehminuten von der Innenstadt Fulda entfernt </li> <li>  Sommerfeste, Betriebsfeiern, Wintergrillen u. v. m. </li> <li>  Gute Anbindung an den Nahverkehr </li> <li>  Kostenlose Mitarbeiterparkplätze </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Einstiegszeitpunkt.</p><p> Werden Sie ein Teil unseres Teams und bestimmen Sie mit uns den Erfolg von morgen!</p><h3> KONTAKT:</h3><p> MEHLER VARIO SYSTEM GMBH <br> Edelzeller Straße 51 <br> 36043 Fulda <br> Tel. 05353 / 91931-21 <br> <a href="http://www.mehler-protection.com" target="_blank">www.mehler-protection.com</a></p><p> <br> Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung unter <br> <a href="mailto:karriere@mehler-systems.com" target="_blank">karriere@mehler-systems.com</a>.</p>

Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik

<p> Die Stadtwerke Dietzenbach GmbH ist als 100%ige Tochter der Kreisstadt Dietzenbach für die Infrastruktur zuständig. Ihr obliegt die Abwasserentsorgung, die Wasserversorgung, der öffentliche Personennahverkehr sowie Energieerzeugungs- und -Versorgungstätigkeiten.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Gärtner im Garten- und Landschaftsbau oder Gartenbauhelfer für die Gewässerpflege (m/w/d)</h1><p> in Vollzeit</p><h2> Die Stelle umfasst folgendes Aufgabengebiet:</h2><ul> <li>  Mäh- und Mulcharbeiten unter Verwendung diverser Geräte und Fahrzeuge, einschließlich Unimog mit Frontauslegermähgerät und Handmaschinen (Abarbeitung der mit den Behörden abgestimmten Gewässerpflegeplänen) </li> <li>  Anlage und Unterhaltung von Böschungsflächen an Gewässern </li> <li>  Schnittarbeiten an Hecken, Sträuchern und Bäumen (ohne Seilklettertechnik) </li> <li>  Laubarbeiten und Häckseln von Schnittgut </li> <li>  Wartung und Pflege der eingesetzten Geräte und Maschinen </li> <li>  Entfernung von Unrat und Müll aus Gewässern und deren Umgebung </li> <li>  Beräumung von Einlaufgittern an Gewässerdurchlässen bzw. -verrohrungen </li> <li>  Ausführung leichter Instandsetzungsarbeiten an Gewässerbauwerken, z.B. Reparatur von Böschungspflaster </li></ul><h2> Das sollten Sie mitbringen:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Gärtner*in im Garten- und Landschaftsbau, Gartenbauhelfer*in oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Führerschein Klasse C+CE, T oder alte Klasse3 </li> <li>  Kettensägenführerschein (AS Baum I o. vergleichbar) von Vorteil bzw. Bereitschaft, diesen bei uns zu erlangen </li> <li>  Erfahrung mit Geräteträgern wie dem Unimog mit Frontauslegermähgerät von Vorteil </li> <li>  Technisches Verständnis, handwerkliches Geschick und körperliche Belastbarkeit </li> <li>  Teamfähigkeit, Organisationstalent, zielorientierter Arbeitsstil </li></ul><h2> Das bieten wir Ihnen:</h2><ul> <li>  Unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  Vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabenfeld mit wesentlichem Beitrag zu Natur-, Gewässer- und Umweltschutz </li> <li>  Gründliche Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung nach TVöD (TVÜ-VKA) </li> <li>  Tarifliche Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung (Zusatzversorgungskasse) </li> <li>  Kostenfreies RMV-Jobticket </li></ul><p> Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@stadtwerke-dietzenbach.de" target="_blank">bewerbung@stadtwerke-dietzenbach.de</a>. Nach Abschluss des Verfahrens werden alle Unterlagen datengeschützt vernichtet.</p><p> Stadtwerke Dietzenbach GmbH <br> Max-Planck-Straße 13 – 15 | 63128 Dietzenbach <br> Telefon: +49 6074 2113-106 | E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@stadtwerke-dietzenbach.de" target="_blank">bewerbung@stadtwerke-dietzenbach.de</a> <br> <a href="http://www.stadtwerke-dietzenbach.de" target="_blank">www.stadtwerke-dietzenbach.de</a></p>

Gärtner im Garten- und Landschaftsbau oder Gartenbauhelfer für die Gewässerpflege (m/w/d)

<p> Website</p><p> Wir sind eine familiengeführte Steuerberatungsgesellschaft bestehend aus zwei Steuerberatern und einem kleinen Team in Frankfurt am Main, Eschersheim.</p><p> Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams ab sofort eine(n)</p><h1> Steuerfachangestellte(n) / Steuerfachwirt(in) (m/w/d)</h1><p> In unserer Kanzlei legen wir insbesondere viel Wert auf eine vertrauensvolle und freundliche Arbeitsatmosphäre mit einem Team, das sich gegenseitig unterstützt und Spaß an sowie bei der Arbeit hat.</p><h3> Wir bieten...</h3><p> ... einen modernen Arbeitsplatz, in verkehrsgünstiger Lage, mit einer überdurchschnittlichen Vergütung in einem kollegialen Team. Bei Ihrer beruflichen Weiterbildung fördern und unterstützen wir Sie gerne.</p><br><h3> Leistungen</h3><ul> <li>  Zuschuss zu den Fahrtkosten </li> <li>  Job-Ticket (ÖPNV ist fußläufig erreichbar) </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><br><h3> Zu Ihren zukünftigen Aufgaben gehören u. a. die</h3><ul> <li>  Bearbeitung von Finanzbuchhaltungen und Lohnbuchhaltungen </li> <li>  Vorbereitung von Jahresabschlüssen </li> <li>  Erstellung von betrieblichen und privaten Steuererklärungen </li> <li>  Prüfung von Steuerbescheiden </li> <li>  Mitwirkung bei Betriebsprüfungen </li> <li>  Laufende Korrespondenz mit Mandanten und Behörden </li> <li>  Mitwirkung bei der Lösung von steuerlichen Fragestellungen </li></ul><br><h3> Ihr Profil</h3><p> Sie sollten eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur(m) Steuerfachangestellte(n), Freude am eigenverantwortlichen Arbeiten, Teamfähigkeit und wenn möglich gute Kenntnisse im Umgang mit DATEV-Programmen mitbringen.</p><h3>  Ihre Bewerbung </h3> <p>  Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an Frau Röhnelt </p> <a href="mailto:kr@dr-roehnelt.de" target="_blank">kr@dr-roehnelt.de</a><h3> Dr. Röhnelt partners Steuerberatungsgesellschaft mbH</h3><p> Landgraf-Wilhelm-Straße 17 | 60431 Frankfurt am Main | Tel: (069) 51 89 39 | <a href="mailto:kr@dr-roehnelt.de" target="_blank">kr@dr-roehnelt.de</a> <br> dr-roehnelt.de</p>

Steuerfachangestellte(r) / Steuerfachwirt(in) (m/w/d)

<h1> Bilanzbuchhalter / Konzernbuchhalter (m/w/d)</h1><br><h2> Bilanz- und Konzernbuchhalter (m/w/d)</h2><p> Den Job will ich</p><p> in Frankfurt</p><p> 01.04.2025</p><p> unbefristet</p><p> mit Berufserfahrung</p><p> Vollzeit</p><p> Ein Job bei der FES-Gruppe bietet mehr und bringt Sie gut durch den Alltag. Bei uns erleben Sie echte Gemeinschaft, nachhaltige Jobsicherheit und einem optimalen Mix aus Freizeit und Berufsleben. Als „Frankfurts attraktivster Arbeitgeber“* garantieren wir Ihnen zudem ein pünktliches Gehalt und eine kollegiale Arbeitsatmosphäre. Wir freuen uns auf Ihr Können und Ihre Persönlichkeit. Werden auch Sie ein wichtiger Teil der FES-Gruppe. <br> <br> *Frankfurts attraktivster Arbeitgeber 2022 Statista-Auszeichnung</p><h2> Dies (er-)schaffen Sie bei uns</h2><ul> <li>  Ihre Hauptaufgabenbereiche liegen in der Betreuung der Gesellschaften FES GmbH und RMS GmbH im Monats- und Jahresabschluss. Hinzu kommen monatliche IKS Reportings. </li> <li>  Sie übernehmen die Erstellung des Konzernabschlusses der FES-Gruppe sowie den Intercompanyabgleich. </li> <li>  Sie führen die jährliche Bilanzplanung durch. </li> <li>  Das Quartalsreporting für das Beteiligungsmanagement der Stadt Frankfurt erstellen Sie. </li> <li>  Sie begleiten das Konsolidierungs- und Planungstool IDL KONSIS fachlich. </li></ul><h2> Hiermit werden Sie uns begeistern</h2><ul> <li>  Sie haben ein abgeschlossenes BWL-Studium mit dem Schwerpunkt Rechnungswesen, oder Sie haben die Prüfung zum*zur Bilanzbuchalter*in erfolgreich abgeschlossen und mehrere Jahre Berufserfahrung, auch im Bereich der Konsolidierung, gesammelt. </li> <li>  Sie sind ein sorgfältiger und genau arbeitender Mensch mit einer Affinität für Zahlen. </li> <li>  Teamarbeit steht für Sie an erster Stelle und Sie schätzen ein kollegiales Miteinander. </li> <li>  Sie schauen gerne auch über Ihren Tellerrand hinaus und denken in Prozessen. </li></ul><h2> Hiermit wollen wir Sie begeistern</h2><br><p> Betriebliche Altersvorsorge ZVK</p><p> Deutschlandticket</p><p> <br> Flexible Arbeitszeiten</p><br><p> Gestaltungsspielraum</p><br><p> Sport- und Fitnessangebote</p><p> Weiterbildung</p><h2>  Darum ist FES der richtige Arbeitgeber für Sie </h2> Wir, die FES Frankfurter Entsorgungs- und Service GmbH, sind ein Arbeitgeber mit nachhaltigen Prinzipien. Das Gemeinwohl und die Entwicklung der Region sind richtungsweisend für ein starkes Team aus 1.800 „Rhein-Main-Machern“. Für ein sauberes Heute und ein besseres Morgen nutzen unsere Mitarbeiter*innen modernste Technik, denn wir haben verstanden, dass der Fortschritt unser Wegbegleiter ist. Als Unternehmensgruppe bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz, sinnvolle Sozialleistungen und das gute Gefühl, einen wichtigen Job zu besetzen. <br> <p>  Den Job will ich </p> <h2>  Ihre persönlichen Ansprechpartner </h2> <p>  Richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herr Gregor Weckesser.  <br>  Selbstverständlich steht Ihnen Herr Weckesser vorab für Ihre Fragen telefonisch unter 069 20171 1089 zur Verfügung.  <br>  <br> </p> <p>  Haben Sie fachliche Fragen zu dieser Stelle? Als Fachverantwortliche steht Ihnen Frau Lia Mandravelou unter 069 20171 1585 zur Verfügung. </p>

Bilanzbuchhalter / Konzernbuchhalter (m/w/d)

<h1> Quality Manager Medizintechnik - Schwerpunkt Validierung und Qualifizierung (m/w/d)</h1><p> Unser Klient die Möller Medical GmbH, ist ein traditionsreiches Unternehmen der Medizintechnik und global anerkannter Anbieter von hochpräzisen medizinischen Geräten, Komponenten und Systemen. Die Produkte des breiten Portfolios sind in über 100 Ländern zugelassen und werden sowohl direkt als auch an namhafte OEM-Kunden vertrieben. Alle Produkte werden am zentralen Firmensitz in Fulda entwickelt, produziert und von dort serviceseitig betreut. Für die Unternehmenszentrale suchen wir nun einen Quality Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Validierung und Qualifizierung.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Planung und Durchführung bzw. Betreuung von Prozessvalidierungen (intern/extern) und Qualifizierungen </li> <li>  Auditbetreuung hinsichtlich Validierung, Qualifizierung sowie hygienischer Überwachung </li> <li>  Prüfung und Freigabe von Prüfprotokollen von externen Dienstleistern </li> <li>  Betreuung von FMEAs </li> <li>  Mikrobiologische Überwachung von Produkten nach Kundenspezifikation </li> <li>  Nachverfolgung internationaler regulatorischer Anforderungen hinsichtlich Validierung und Qualifizierung </li> <li>  Erstellung, Aktualisierung bzw. Weiterentwicklung von Vorlagen für Validierungen und Qualifizierungen sowie von Verfahrensanweisungen </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Einen einschlägigen technischen Abschluss (Studium und/oder Ausbildung), z. B. Medizintechnik, Biotechnologie oder vergleichbar, wichtiger jedoch: </li> <li>  Mehrjährige praktische Kenntnisse in den Bereichen Validierung/Qualifizierung, erworben in einem Medizintechnik- oder einem vergleichbaren Unternehmen </li> <li>  Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau und gute Kenntnisse in Englisch, insbesondere in Schriftform </li> <li>  Vertrautheit mit einschlägigen Normen, Gesetzen und Regularien der Medizintechnik </li> <li>  Selbstständige Arbeitsweise, hohe Eigenverantwortung, systematische und strukturierte Vorgehensweise, Konzeptionsstärke und Willen zur Gestaltung </li></ul><h2> Ihre Perspektive:</h2><p> Unser Klient bietet Ihnen eine auf Dauer angelegte Aufgabe in Festanstellung. Sie arbeiten in einem wirtschaftlich stabilen und international wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien und direkte Kommunikation. Die Position bietet einen hohen Gestaltungsfreiraum. Mit entsprechender Expertise aus einer vergleichbaren Aufgabe übernehmen Sie eine seniore Rolle. Kandidaten mit wenigen Jahren einschlägiger Berufserfahrung erhalten die Chance, sich in der Aufgabe zu entwickeln. Die Vergütungsmodelle berücksichtigen sowohl Ihr Erfahrungsniveau als auch Ihre individuelle Zielerreichungen. Trauen Sie sich eine solche Aufgabe mit hoher Eigenverantwortung und Freiraum für die eigene Konzeption zu? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung!</p><h2> Sie haben Fragen?</h2><p> Gerne stehe ich Ihnen als verantwortlicher Berater für Ihre Fragen und ein unverbindliches Telefonat zur Verfügung. Wir sprechen vertraulich und beleuchten gemeinsam Chancen und Potenziale für Ihre Zukunft bei meinem Klienten. Diskretion sowie die Beachtung von Sperrvermerken sind selbstverständlich.</p><ul> <li>  Kennziffer: MS095-STA </li> <li>  CAPERA Gruppe: Standort Kassel - Personalberatung, Marcus Sandberg </li> <li>  E-Mail: <a href="mailto:cv-ms@capera.de" target="_blank">cv-ms@capera.de</a> </li> <li>  Tel.: 0176 217 00 939, auch abends und am Wochenende </li> <li>  Zur direkten Bewerbung senden Sie bitte eine E-Mail mit aussagekräftigem Lebenslauf, Zeugnissen und Ihrer Gehaltsvorstellung (Anschreiben nicht erforderlich) unter Angabe der Kennziffer an <a href="mailto:cv-ms@capera.de" target="_blank">cv-ms@capera.de</a> </li></ul><p> Marcus Sandberg <br> 0176 217 00 939</p><p> Hamburg • Bremen • Berlin • Bielefeld • Hannover • Göttingen <br> Kassel • Düsseldorf • Karlsruhe • Stuttgart • Baden-Baden • Frankfurt</p>

Quality Manager Medizintechnik - Schwerpunkt Validierung und Qualifizierung (m/w/d)

<p> Das Kommunale Center für Arbeit (KCA) schafft für seine Klient:innen tagtäglich individuelle, passgenaue Lösungen und stellt damit ganz bewusst den Mensch in den Mittelpunkt. Das Jobcenter erfüllt nach dem Optionsmodell als Anstalt des öffentlichen Rechts des Main-Kinzig-Kreises die Aufgaben der Grundsicherung für Arbeitsuchende nach dem Sozialgesetzbuch II. Die rund 490 engagierten Mitarbeitenden folgen dem Leitgedanken „Fördern und Fordern“. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wird eine engagierte, motivierte Führungskraft gesucht als</p><h1> Referatsleitung Markt &amp; Integration</h1><p> Aufgabenschwerpunkte. Sie verantworten in dieser Position die Leitung des Referates Markt &amp; Integration, das aus rund 20 Mitarbeitenden besteht, die an drei Standorten tätig sind. Mit Berichtslinie an den Vorstand leisten Sie einen wichtigen Beitrag, die Aktiven Leistungen weiterzuentwickeln und wirken bei der strategischen Zielplanung für das KCA mit. Themenschwerpunkte Ihrer Aufgabe sind die Arbeitsmarkt- und Integrationsprojekte (AMIP), die kommunalen Eingliederungsleistungen sowie der Soziale Arbeitsmarkt (Teilhabechancengesetz). Sie sind für die Planung, den Einkauf, das Management und das Controlling der Qualifizierungs- und Ausbildungsmaßnahmen zuständig. Zudem verantworten Sie die Erstellung der Jahresberichte für das Bundesministerium für Arbeit und Soziales. Darüber hinaus sind die Zusammenarbeit mit dem kreiseigenen Bildungsträger und die Vernetzung in überörtlichen Arbeitsgruppen wichtige Aufgaben für die Position.</p><p> Qualifikationen. Für diese Aufgabe bildet ein abgeschlossenes Studium, beispielsweise im Bereich der Betriebswirtschaftslehre, der Sozialwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung, die Grundlage. Sie besitzen zudem Berufserfahrungen in der Anwendung des SGB II oder SGB III und in der Führung eines Teams. Idealerweise blicken Sie auf fundierte Kenntnisse in der beruflichen Eingliederung zurück. Eine ausgeprägte Begeisterungsfähigkeit, Leidenschaft und Motivation für die Aufgabe im kommunalen Jobcenter stellen zentrale Erfolgsfaktoren für die Ausführung der Position dar. Ebenso sind Ihnen Belastbarkeit und Flexibilität zu eigen. Ihr Profil runden eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick, Umsetzungsstärke und konzeptionelle Fähigkeiten ab. Ihr Team führen Sie mit einer wertschätzenden Grundhaltung, passend zu der Vision des KCA.</p><p> Die unbefristete Position bietet die Entwicklungsmöglichkeit bis A13 HBesG bzw. EG12 TVöD-VKA. Das KCA fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und Bewerbenden.</p><p> Ansprechpartnerinnen <br> Jana Gallmann <br> +49 (0) 221 / 20 50 61 98 <br> <a href="mailto:jana.gallmann@ifp-online.de" target="_blank">jana.gallmann@ifp-online.de</a></p><p> Jennifer Rösgen <br> +49 (0) 221 / 20 50 61 01</p><p> Wenn Sie diese Herausforderung in einem interessanten Unternehmensumfeld reizt, dann senden Sie uns bitte bis zum 10.01.2025 Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe der Kennziffer MA 60.377-STA zu. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich.</p><p>   Disch-Haus – Brückenstr. 21, 50667 Köln  ifp-online.de</p>

Referatsleitung Markt & Integration (m/w/d)

<h1> Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) oder MFA – Medizinische Fachangestellte (m/w/d) Kardiologische Funktionsdiagnostik / Herzkatheterlabor</h1><p> Als Klinikum der Schwerpunktversorgung und akademisches Lehrkrankenhaus mit 503 Behandlungsplätzen, elf Kliniken und sechs Instituten einschließlich zentraler Dienste in Frankfurt gehören wir zu den wichtigsten Gesundheitseinrichtungen im Rhein-Main-Gebiet. Patientinnen und Patienten die optimale Behandlung zu bieten – dafür machen sich unsere Beschäftigten stark. Tag für Tag. <br> <br> Als Arbeitgeber wissen wir diesen hohen Einsatz zu schätzen und möchten die Menschen, die in unserem Krankenhaus arbeiten, aktiv unterstützen. Es erwarten Sie zahlreiche Angebote rund um die eigene Gesundheit, Altersvorsorge, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und berufliche Weiterbildung.</p><p> Wir suchen für die Medizinische Funktionsdiagnostik zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine:n</p><p> Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) oder <br> MFA – Medizinische Fachangestellte (m/w/d) <br> Kardiologische Funktionsdiagnostik / Herzkatheterlabor</p><p> Hier können Sie Ihre Erfahrungen einbringen:</p><ul> <li>  Administration und Organisation von Arbeits- und Untersuchungsabläufen </li> <li>  Durchführung und Assistenz bei kardiologischen Standard- und Notfalluntersuchungen: EKG, Ergometrie, Echokardiographie, TEE mit elektrische Kardioversion, Perikardpunktion, Anlage von LZ-Messungen u.v.m. in enger Zusammenarbeit mit den behandelnden Ärztinnen und Ärzten </li> <li>  Vorbereitung, Assistenz und Nachsorge bei Herzkatheteruntersuchungen  <br>  <br> </li></ul><p> Das bringen Sie mit:</p><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachfrau/Pflegefachmann oder abgeschlossene Ausbildung zum/r Medizinischen Fachangestellten mit fachspezifischen Kenntnissen </li> <li>  Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Eine schnelle Auffassungsgabe und lösungsorientiertes Arbeiten </li> <li>  Souveränität, Freundlichkeit und Einfühlungsvermögen sind für Sie im Patientenkontakt selbstverständlich  <br>  <br> </li></ul><p> Darauf können Sie sich freuen:</p><ul> <li>  Eine unbefristete Festanstellung </li> <li>  Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVÖD </li> <li>  Betrieblich geförderte Altersvorsorge </li> <li>  Eine strukturierte Einarbeitung in ein interessantes Aufgabengebiet </li> <li>  Nutzung der kostenlosen eLearning-Plattform CNE (Thieme), sowie ein umfangreiches Angebot innerbetrieblicher Fort-und Weiterbildungen </li> <li>  Eine Vielzahl an Sportkursen und Beratungsangeboten rund um das Thema Gesundheit </li> <li>  Das JobRad (Fahrrad-Leasing) für Arbeitsweg &amp; Freizeit </li></ul><p> Das passt zu Ihnen?</p><p> Dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennziffer 24226 .</p><p> Für Rückfragen wenden Sie sich gerne an Frau Monika Horlebein (Pflegedienstleitung) unter der Telefonnummer 069 7601 3419.</p><p> Noch mehr aktuelle Jobs und Einblicke in den Arbeitsalltag und die Entwicklungsmöglichkeiten bei uns finden Sie hier: Karriere am Krankenhaus Nordwest (krankenhaus-nordwest.de)</p><p> Die Stiftung Hospital zum Heiligen Geist mit ihren Einrichtungen Krankenhaus Nordwest, Hospital zum Heiligen Geist, Seniorenstift Hohenwald, Fachärztezentrum Frankfurt, HSC und Agnes-Karll-Schule steht für Chancengleichheit, Diversität und Vielfalt. Die hier genannten Personenbezeichnungen schließen alle Geschlechtsidentitäten mit ein.</p>

Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) oder MFA – Medizinische Fachangestellte (m/w/d) Kardiologische Funktionsdiagnostik / Herzkatheterlabor

<p> Die Stadtwerke Bad Vilbel GmbH betreibt als kommunales Versorgungsunternehmen im Querverbund die Betriebszweige Gas-, Wasser-, Strom- und Wärmeversorgung sowie einen Verkehrsbetrieb. Daneben engagieren sich die Stadtwerke im Bereich der Immobilienwirtschaft und der erneuerbaren Energien.</p><p> Ab sofort suchen wir Sie als</p><h1> Rohrnetzmeister im Bereich Gas/Wasser (m/w/d)</h1><h3> Gute Gründe, Teil unseres Teams zu werden:</h3><ul> <li>  Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung im Rahmen des Tarifvertrages Versorgungsbetriebe (TV-V) inkl. Jahressonderzahlung &amp; attraktiver Altersvorsorge </li> <li>  Wir bieten Ihnen ein Jobticket für das gesamte RMV-Gebiet </li> <li>  Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit des Mobilen Arbeitens sorgen für eine gute Balance zwischen Freizeit und Arbeit </li> <li>  Sie erwartet ein familiäres Betriebsklima und ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien sowie kurzen Entscheidungswegen </li></ul><h3> Ihre Aufgaben bei uns:</h3><ul> <li>  Sie sind für die Organisation, Durchführung und Überwachung der Unterhaltung im gesamten Gas- und Wassernetz zuständig </li> <li>  Im Rahmen der Tiefbauleistungen im Rohrnetz erarbeiten Sie Angebote für Hauptleitungen und Hausanschlüsse </li> <li>  Sie überwachen und koordinieren Baustellen zur Rehabilitation von Gas- und Wasserhauptleitungen </li> <li>  Als Ansprechpartner/in überwachen Sie die Veränderungen der DIN- und DVGW-Vorschriften sowie allgemeine Handlungsanweisungen </li> <li>  Sie sind für die Abnahme und Inbetriebsetzung von Hauptleitungen sowie Hausanschlüssen verantwortlich </li> <li>  Sie kontrollieren die Arbeitsmittel und führen die Unterweisungsnachweise der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen der Werkstatt </li> <li>  Zur Sicherstellung der Versorgung nehmen Sie am Rufbereitschaftsdienst Gas und Wasser teil </li> <li>  Die fachliche Führung der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen der Werkstatt gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  Sie können eine abgeschlossene Ausbildung zum Meister im Bereich Rohrleitungsbau/Netztechnik (Gas/Wasser) (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation nachweisen </li> <li>  Sie besitzen eine gültige Fahrerlaubnis der Führerscheinklassen B &amp; BE </li> <li>  Sie sind flexibel und wohnen in der Nähe von Bad Vilbel, damit Sie in der Rufbereitschaft schnell agieren können </li> <li>  Ihr Teamgeist und Ihre Hands-on-Mentalität runden Ihr Profil ab </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> <br> Dann bewerben Sie sich jetzt ganz einfach hier.</p>

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