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<h2>Seniorenzentrum Katharina Kasper | Andernach</h2><p>Verstärken Sie unser <strong>Pflege-Team </strong>als </p><h3><strong>Pflegefachkraft (m|w|d)</strong></h3><p>in <strong>Vollzeit </strong>oder <strong>Teilzeit </strong>(mind. 50%) an unserem Standort in <strong>Andernach</strong>.</p><h2>Ihr Plus bei uns</h2><ul><li><p>Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas sowie jährliche Sonderzahlungen und Zulagen, Betriebliche Altersvorsorge, Angebot einer Kranken- und Rentenzusatzversicherung</p></li><li><p>Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag</p></li><li><p>Verschiedene Arbeitsmodelle und Dienstplansicherheit für eine ausgewogene Work-Life-Balance</p></li><li><p>Vielfältige Fort- und Weiterbildungen </p></li><li><p>Gesundheitsförderung durch umfangreiche (Online-)Fitness-, Wellness- &amp; Ernährungsangebote (EGYM Wellpass Netzwerk) und Bike Leasing</p></li><li><p>Mitarbeiterevents, kostenlose Parkplätze unmittelbar vor der Einrichtung und eine zentrale Lage mit sehr guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</p></li></ul><h2>Pflegen Sie mit uns</h2><ul><li><p>Planung, Durchführung und Dokumentation ganzheitlicher, aktivierender Pflege</p></li><li><p>Schaffung einer wohnlichen Atmosphäre für unsere Bewohner*innen</p></li><li><p>Konstruktive Zusammenarbeit mit allen Bereichen innerhalb der Einrichtung</p></li><li><p>Zusammenarbeit mit behandelnden Ärzten und Dienstleistern</p></li></ul><h2>Sie passen zu uns</h2><ul><li><p>Abgeschlossene Berufsausbildung als <strong>examinierter Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m|w|d) bzw. als examinierte Pflegefachkraft</strong></p></li><li><p>Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Altenpflege. Aber auch Berufs- und Wiedereinsteiger sind uns willkommen - gerne arbeiten wir Sie umfassend ein!</p></li><li><p>Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise sowie ein starker Teamplayer</p></li><li><p>Freundliches, empathisches Auftreten, Engagement und Zuverlässigkeit</p></li></ul><h2>Das sind wir</h2><p>Rund 6.500 Menschen in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 130 Standorten – das ist die Dernbacher Gruppe Katharina Kasper. Hauptgesellschafter ist die Alexianer GmbH mit Sitz in Münster. Weitere Informationen zu unserer Einrichtung finden Sie hier: <a href="http://www.katharina-kasper-andernach.de" target="_blank">www.katharina-kasper-andernach.de</a></p><h3>WhatsApp-Bewerbung</h3><p>Bewerben Sie sich einfach und schnell über WhatsApp: <a href="https://katharina-kasper-gruppe.pitchyou.de/ECRJX" target="_blank">https://katharina-kasper-gruppe.pitchyou.de/ECRJX</a></p><h3>Kontakt</h3><p>Wir informieren Sie gerne vorab: </p><p><strong>Helena Bauer | Einrichtungsleitung | +49 2632 307-160</strong></p><p>Sie haben noch Fragen zum Bewerbungsprozess? Unser Recruiting-Team hilft gerne weiter:</p><p><strong>Dilara Yasin | Recruiting | +49 2602 8346-124</strong></p>

Pflegefachkraft (m|w|d)

<h2>Über uns</h2><p><strong>Where people make the difference</strong><br><br>
Der Arbeitsalltag bei Midas Pharma ist abwechslungsreich und herausfordernd. Diese Herausforderung motiviert und inspiriert uns. Das spiegelt sich auch in den Menschen, die hier arbeiten: Unsere Mitarbeitenden machen den Unterschied.

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Wir wissen: Im Team erreichen wir mehr. Nur so funktioniert Wissenstransfer, nur so schaffen wir die Synergien, die uns als Unternehmen so erfolgreich machen. Deshalb ist Teamwork für uns selbstverständlich. Für unsere Mitarbeitenden bedeutet das: Hier gibt es Spielräume etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Engagement, Fachwissen und Kreativität treffen bei uns auf flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und hochkompetente Kolleginnen und Kollegen. Ein inspirierendes Umfeld, das motiviert, einen Schritt weiter zu gehen. In der Arbeit für unsere Kunden und in der Entwicklung der eigenen Fähigkeiten.
</p><h2>Die Stelle</h2><p>Die Midas Healthcare GmbH wurde 2022 gegründet und ist ein 100 %-iges Tochterunternehmen der Midas Pharma GmbH. Wir vertreiben Healthcare Produkte und in enger Zusammenarbeit mit Midas Pharma GmbH rezeptpflichtige Arzneimittel.<br> <br> <br><strong>Ihre Aufgaben </strong></p><ul><li>Steuerung und Verantwortung für das Produktportfolio von Healthcare Produkten (OTC und Rx) von der Idee bis zur Markteinführung, inklusive Lifecycle-Management</li><li>Umsatz- und Budgetverantwortung für ausgewählte Produkte</li><li>Koordination der Neueinführung und Weiterentwicklung von Healthcare Produkten (z.B. Arzneimittel, Nahrungsergänzungsmittel, FSMP) im Bereich Frauengesundheit in Abstimmung mit internen Stakeholdern und den relevanten Fachabteilungen</li><li>Aufbau und Pflege von Netzwerken mit externen Partnern, Meinungsbildner:innen und Fachkreisen (z.B. Key Opinion Leader, Agenturen, Industriepartner)</li><li>Generieren von Consumer Insights, Produktstrategieentwicklung, Erstellung von Markt- und Wettbewerbsanalysen</li><li>Absatzcontrolling und Forecast Management in Zusammenarbeit mit entsprechenden Fachabteilungen</li><li>Erarbeitung und Umsetzung von Market Access Strategien mit internen und externen Experten </li><li>Konzeption und Umsetzung diverser Marketing- &amp; Informationsmaterialien (Online und Offline) für Fachkreise und Patient:innen in Zusammenarbeit mit Marketing, Brand Management und externen Agenturen</li><li>Entwicklung und Umsetzung von komplexen Multi Channel-Marketingstrategien unter Berücksichtigung aktueller Markttrends und regulatorischer Anforderungen</li><li>Präsentation von Projektergebnissen und strategischen Empfehlungen gegenüber dem Management und anderen Entscheidungsträger:innen</li></ul><h2>Anforderungsprofil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Marketing, Life Sciences oder einem vergleichbaren Fach </li><li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Product Management im Healthcare Bereich (Rx und OTC) </li><li>Erfahrung im Life-Cycle-Management, Launch- und Kommunikationsstrategien </li><li>Nachweisbar erfolgreich durchgeführte Produkteinführungen und -weiterentwicklungen im Healthcare Bereich</li><li>Idealerweise haben Sie bereit P&amp;L Verantwortung im Bereich Healthcare übernommen</li><li>Fundiertes Verständnis für die regulatorischen und rechtlichen Rahmenbedingungen des Arzneimittelmarktes </li><li>Umsetzungsstärke und hands-on Mentalität </li><li>Lösungsorientierung und die Bereitschaft in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten </li><li>Analytisches, strategisches und lösungsorientiertes Denken </li><li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und ausgeprägter Teamgeist </li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse </li><li>Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen</li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>Eine spannende Herausforderung in einem jungen, dynamischen Unternehmen, in dem Sie von Anfang an hands-on mitgestalten können – mit viel Eigenverantwortung, kurzen Entscheidungswegen und Raum für Ihre Ideen</li><li>Midas Healthcare ist seit 2022 eine Tochter der Midas Pharma GmbH, einem etablierten und renommierten Familienunternehmen, das seit über 35 Jahren erfolgreich am pharmazeutischen Markt agiert</li><li>Wir haben flache Hierarchien und kleine Teams ohne Matrixstrukturen. Dies ermöglicht uns klare und direkte Kommunikationswege, die zu schnellen Entscheidungsprozesse führen</li><li>Wir suchen Sie als Persönlichkeit und möchten, dass Sie sich authentisch einbringen - wir legen viel Wert auf ein gutes Miteinander auf Augenhöhe</li><li>Gleitende Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub</li><li>Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten mit festem jährlichen Weiterbildungsbudget</li><li>Verschiedene Benefits wie z.B. JobRad, EGYM Wellpass, Mitarbeitendenrestaurant, regelmäßige Events, uvm.</li></ul>

Product Manager (m/w/d) Healthcare - Frauengesundheit

<p>Sie möchten in einem Familienunternehmen arbeiten, das auf die Bereiche Natursteingewinnung, Asphalt- und Betonproduktion sowie Tief- und Straßenbau spezialisiert ist und für eine leistungsstarke, regional und überregional tätige Unternehmensgruppe steht? Das Team unserer Finanzbuchhaltung braucht Verstärkung. <b>Die Juchem-Gruppe freut sich auf Ihre Bewerbung.</b></p><p><b>Dienstort:</b> Niederwörresbach<br><b>Vertragsart:</b> unbefristet / Vollzeit<br><b>Zeitpunkt:</b> ab sofort<br><b>Bereich:</b> Verwaltung</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie kümmern sich um die Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung</li><li>Insbesondere die Prüfung und Verbuchung der Eingangsrechnungen sowie die Vorbereitung der Zahlläufe und das Mahnwesen gehören zu Ihrem Aufgabenbereich</li><li>Sie unterstützen bei der Erstellung von Reportings, wie z. B. Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen</li><li>Die Erstellung betriebswirtschaftlicher Auswertungen und Statistiken ist ebenfalls eine Aufgabe, die Sie erwartet</li><li>Die Kommunikation mit Banken und Wirtschaftsprüfern bzw. mit externen Dienstleistern fällt auch in Ihr Tätigkeitsfeld</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie haben mindestens eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit der Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Langjährige Berufserfahrung im Bereich der Buchhaltung, idealerweise aus der Baubranche (Anzahlungsbuchhaltung, Abschlagsrechnungen ...), ist die ideale Ergänzung</li><li>Umfassende Kenntnisse in der Bilanzierung nach HGB erweitern Ihr Profil</li><li>Sie bringen Kenntnisse des internen und externen Rechnungswesens und entsprechender Datenerfassung in ERP-Programmen mit</li><li>Ein gutes analytisches Denkvermögen und eine hohe Zahlenaffinität zeichnen Sie aus</li><li>Sie besitzen eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Ein routinierter Umgang mit MS Office und anderen EDV-Anwendungen ist für Sie selbstverständlich</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Moderner Arbeitsplatz</li><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Altersvorsorge</li><li>Wertschätzung</li></ul><h2>Kontakt:</h2><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inklusive möglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung über unser <strong>Karriereportal</strong>.</p><h3>Ihre Ansprechpartnerin:</h3><p>Frau Corinna Heinzel-Wild, Telefon: 06785 990-377</p><p>Juchem-Gruppe | Personalabteilung<br> Im Wiesengrund 10 | 55758 Niederwörresbach | <a href="http://www.juchem-gruppe.de" target="_blank">www.juchem-gruppe.de</a></p>

Mitarbeiter Finanzbuchhaltung (m/w/d)

<h2>Technologien – made in Rheinland-Pfalz</h2><p>Rheinland-Pfalz ist ein starker Forschungs-, Technologie- und Innovationsstandort. Ob innovative Unternehmen und Wissenschaftseinrichtungen in den Traditionsbranchen Chemie, Pharma, Maschinen- und Fahrzeugbau oder zukunftsgerichtete Anwendungsmärkte der technologieorientierten medizinischen Versorgung, der sich selbst steuernden Produktionswelten oder der digitalen Dienstleistungen: Sie alle stehen für international wettbewerbsfähige Produkte, Verfahren und Dienstleistungen "made in Rheinland-Pfalz".</p><p>Die Innovationsagentur Rheinland-Pfalz GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><strong><strong>Manager Innovation und Transfer – Schwerpunkt Life Sciences (m/w/d)</strong></strong><p>in Vollzeit.</p><p>Sind Sie fasziniert von aktuellen Entwicklungen in den Life Sciences – von Medtech über personalisierte Medizin bis hin zu datengetriebenen Innovationen – und möchten diese Begeisterung nicht nur teilen, sondern die Entwicklungen als Wegbereiterin oder Wegbereiter strategisch vorantreiben? Haben Sie Freude daran, eigenständig Schwerpunkte zu sondieren und ein starkes Netzwerk zwischen Wissenschaft, Wirtschaft und Gesellschaft aufzubauen? Dann werden Sie Teil der Innovationsagentur Rheinland-Pfalz!<br><br> Gemeinsam mit unserem Team machen Sie das Potenzial der Life Sciences für Rheinland-Pfalz nutzbar. Sie behalten das große Ganze im Blick und entwickeln eigenverantwortlich konkrete Projekte mit Hochschulen, Forschungseinrichtungen und Unternehmen, damit aktuelle Erkenntnisse und neue Ideen rasch ihren Weg in zukunftsweisende Lösungen finden. Wenn Sie Lust auf vielseitige Formate haben, die Bedarfe des Mittelstands stets im Blick behalten und in einem interdisziplinären Umfeld Innovation vorantreiben möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li><strong>Strategische Themenentwicklung und Fokussierung:</strong> Identifikation relevanter Zukunftsthemen im Bereich Life Sciences (z. B. Medtech, personalisierte Medizin, datengetriebene Verfahren, Alternsforschung und Genetik); eigenständige Sondierung neuer Schwerpunkte und Ableitung geeigneter Maßnahmen für den Innovationstransfer insbesondere für KMU</li><li><strong>Netzwerk- und Community-Management:</strong> Knüpfung, Koordinierung und Intensivierung von Kontakten zu Hochschulen, Forschungseinrichtungen, Unternehmen, Netzwerken / Clustern und weiteren Stakeholdern in RLP und darüber hinaus; Aufbau und Pflege einer aktiven Community sowie Moderation von Kooperationsprozessen auch überregional und auf Bundesebene</li><li><strong>Wissenstransfer und Bedarfsanalyse:</strong> Beobachtung aktueller Forschungsvorhaben, Erfassung der Bedürfnisse kleiner und mittlerer Unternehmen sowie Aufbereitung komplexer wissenschaftlicher Inhalte in praxisrelevante Formate</li><li><strong>Veranstaltungs- und Plattformmanagement:</strong> Konzeption und Durchführung von Veranstaltungsformaten, Workshops und Netzwerktreffen, um Wissen auszutauschen, Innovationen voranzutreiben und Akteure miteinander zu vernetzen</li><li><strong>Projekt- und Fördermittelmanagement:</strong> Unterstützung bei der Identifizierung und Beantragung von Förderprogrammen sowie enge Abstimmung innerhalb der Innovationsagentur und mit anderen Netzwerkakteuren, um das Potenzial der Life Sciences bestmöglich zu nutzen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li><strong>Qualifikation:</strong> Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master, Diplom oder vergleichbar) in einem relevanten Fach (z. B. Naturwissenschaften, Life Sciences, Gesundheitswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Innovation oder Datenanwendungen) sowie idealerweise erste Berufserfahrung im Innovations- oder Projektmanagement</li><li><strong>Kommunikation und Teamgeist:</strong> Ausgeprägtes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen Aufbereitung von Inhalten sowie Freude an der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams</li><li><strong>Netzwerkkompetenz:</strong> Sicherer Umgang mit verschiedenen Stakeholdern und bewährtes Geschick im Aufbau sowie in der Pflege von Kooperationen</li><li><strong>Analysestärke:</strong> Verständnis für technologische und gesellschaftliche Trends im Bereich Life Sciences sowie die Fähigkeit, komplexe Themen verständlich zu vermitteln</li><li><strong>Organisationstalent und Flexibilität:</strong> Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise, Vertrautheit mit Projekt- und Veranstaltungsplanung sowie Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Eine dynamische Arbeitsumgebung in einem Team, das das Innovationspotenzial von Rheinland-Pfalz aktiv voranbringt</li><li>Ausgeprägten Gestaltungsspielraum im Innovations- und Technologietransfer</li><li>Vernetzungsmöglichkeiten mit wichtigen Akteuren im Bereich Life Sciences, Technologie und Finanzierung</li><li>Eine Vergütung nach dem Tarifvertrag des Landes Rheinland-Pfalz (TV-L 13)</li><li>Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, bezuschusstes Jobticket, Weiterbildungsmöglichkeiten u. v. m.</li></ul><h2>Interesse geweckt?</h2><p>Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis 31.10.2025 per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@innovationsagentur-rlp.de" target="_blank">bewerbung@innovationsagentur-rlp.de</a>.</p><p><b>Innovationsagentur Rheinland-Pfalz</b><br> Frau Sabine Mesletzky<br> Mombacher Straße 68<br> 55122 Mainz<br><a href="mailto:bewerbung@innovationsagentur-rlp.de" target="_blank">bewerbung@innovationsagentur-rlp.de</a><br><br> Wir bitten Sie, alle Bewerbungsdokumente in einem einzigen PDF-Dokument zusammenzuführen. Bitte beachten Sie, dass im Rahmen des Bewerbungsprozesses entstandene Kosten nicht erstattet werden.</p><h3><strong>Gender- und Datenschutzhinweis:</strong></h3><p>Das Land Rheinland-Pfalz beschäftigt viele Menschen in sehr unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern und mit ganz unterschiedlichen Qualifikationen. Das Land fördert aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünscht sich daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes wird eine weitere Erhöhung des Frauenanteils angestrebt. An Bewerbungen von Frauen besteht dabei ein besonderes Interesse. Bei entsprechender Eignung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen bevorzugt berücksichtigt. Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeit erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt.</p><p>Die Datenschutzerklärung zur Informationspflicht nach Artikel 13 und 14 DSGVO finden Sie unter <a href="https://innovationsagentur.rlp.de/datenschutz" target="_blank">https://innovationsagentur.rlp.de/datenschutz</a></p><p>Auf Wunsch übersenden wir diese Information auch in Papierform. Empfänger der personenbezogenen Daten sind auch externe Personen, die am Einstellungsverfahren beteiligt sind.</p>

Manager Innovation und Transfer – Schwerpunkt Life Sciences (m/w/d)

<h2>Technologien – made in Rheinland-Pfalz</h2><p>Rheinland-Pfalz ist ein starker Forschungs-, Technologie- und Innovationsstandort. Ob innovative Unternehmen und Wissenschaftseinrichtungen in den Traditionsbranchen Chemie, Pharma, Maschinen- und Fahrzeugbau oder zukunftsgerichtete Anwendungsmärkte der technologieorientierten medizinischen Versorgung, der sich selbst steuernden Produktionswelten oder der digitalen Dienstleistungen: Sie alle stehen für international wettbewerbsfähige Produkte, Verfahren und Dienstleistungen "made in Rheinland-Pfalz".</p><p>Die Innovationsagentur Rheinland-Pfalz GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><strong><strong>Manager (m/w/d) Innovationsfinanzierung und Förderprogramme</strong></strong><p>in Vollzeit.</p><p>Bei der Innovationsagentur übernehmen Sie die zentrale Aufgabe, Interessenten aus Wirtschaft und Wissenschaft Orientierung zu öffentlichen Förderinstrumenten zu geben und passende Informationsangebote zu entwickeln. Sie bauen Brücken zwischen relevanten Akteuren und unterstützen dabei, erste Schritte in Richtung Innovationsfinanzierung zu gehen. Sie sorgen dafür, dass zukunftsweisende Ideen auf das richtige Unterstützungsumfeld treffen.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li><strong>Information und Orientierung:</strong> Sie geben Unternehmen und Forschungseinrichtungen einen Überblick über öffentliche Innovationsförderung (Land, Bund, EU) und entwickeln zielgerichtete Informationsangebote.</li><li><strong>Netzwerkaufbau und -pflege:</strong> Sie knüpfen und intensivieren Kontakte zu Förderbanken, Ministerien, EU-Programmen, Investoren sowie weiteren relevanten Akteuren aus Politik, Wirtschaft und Wissenschaft.</li><li><strong>Veranstaltungsmanagement:</strong> Sie konzipieren und organisieren Workshops, Infoveranstaltungen und Onlineseminare, um Fördermöglichkeiten sichtbar zu machen und den Austausch im Innovationsökosystem zu fördern.</li><li><strong>Vorwettbewerbliche Projektunterstützung:</strong> Sie leisten Hilfestellung bei Förderanträgen und -prozessen im vorwettbewerblichen Bereich und vermitteln passende Partner und Ressourcen.</li><li><strong>Markt- und Trendbeobachtung:</strong> Sie analysieren kontinuierlich aktuelle Entwicklungen in Innovations- und Technologiemärkten mit Blick auf Förder- und Finanzierungsmöglichkeiten, um Bedarfspotenziale frühzeitig zu erkennen und adressieren zu können.</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li><strong>Ausbildung:</strong> Abgeschlossenes Master- oder Diplomstudium in Wirtschaftswissenschaften, Innovationsmanagement, Finanzwesen oder einem vergleichbaren Bereich; erste relevante Berufserfahrung ist von Vorteil</li><li><strong>Kenntnisse im Förderumfeld:</strong> Grundwissen zu öffentlichen Fördermitteln und Finanzierungsmöglichkeiten (z. B. Landes-, Bundes- und EU-Programme) sowie idealerweise Vertrautheit mit der Vorbereitung von Anträgen oder in der Projektbegleitung</li><li><strong>Netzwerkkompetenz:</strong> Fähigkeit zum Aufbau und zur Pflege von Kooperationen sowie ein souveräner Umgang mit Akteuren aus Wirtschaft, Politik und Forschung</li><li><strong>Eigeninitiative und Flexibilität:</strong> Selbstständige Arbeitsweise, Organisationstalent und Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen innerhalb und außerhalb von Rheinland-Pfalz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Eine dynamische Arbeitsumgebung in einem Team, das das Innovationspotenzial von Rheinland-Pfalz aktiv voranbringt</li><li>Ausgeprägten Gestaltungsspielraum in einem hoch dynamischen Umfeld</li><li>Vernetzungsmöglichkeiten mit wichtigen Akteuren im Bereich Innovation, Technologie und Finanzierungsmöglichkeiten</li><li>Eine Vergütung nach dem Tarifvertrag des Landes Rheinland-Pfalz (TV-L 13) </li><li>Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, bezuschusstes Jobticket, Weiterbildungsmöglichkeiten u. v. m.</li></ul><h2>Interesse geweckt?</h2><p>Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis 31.10.2025 per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@innovationsagentur-rlp.de" target="_blank">bewerbung@innovationsagentur-rlp.de</a>.</p><p><b>Innovationsagentur Rheinland-Pfalz</b><br> Frau Sabine Mesletzky<br> Mombacher Straße 68<br> 55122 Mainz<br><a href="mailto:bewerbung@innovationsagentur-rlp.de" target="_blank">bewerbung@innovationsagentur-rlp.de</a><br><br> Wir bitten Sie, alle Bewerbungsdokumente in einem einzigen PDF-Dokument zusammenzuführen. Bitte beachten Sie, dass im Rahmen des Bewerbungsprozesses entstandene Kosten nicht erstattet werden.</p><h3><strong>Gender- und Datenschutzhinweis:</strong></h3><p>Das Land Rheinland-Pfalz beschäftigt viele Menschen in sehr unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern und mit ganz unterschiedlichen Qualifikationen. Das Land fördert aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünscht sich daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität.</p><p>Die Datenschutzerklärung zur Informationspflicht nach Artikel 13 und 14 DSGVO finden Sie unter <a href="https://innovationsagentur.rlp.de/datenschutz" target="_blank">https://innovationsagentur.rlp.de/datenschutz</a></p><p>Auf Wunsch übersenden wir diese Information auch in Papierform. Empfänger der personenbezogenen Daten sind auch externe Personen, die am Einstellungsverfahren beteiligt sind.</p>

Manager (m/w/d) Innovationsfinanzierung und Förderprogramme

<p>Das Katholische Klinikum Koblenz · Montabaur ist ein modern ausgestattetes, freigemeinnütziges Verbundkrankenhaus der Schwerpunktversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Mainz. Gesellschafter des Unternehmens sind die Barmherzige Brüder Trier gGmbH und die Krankenpflegegenossenschaft der Schwestern vom Hl. Geist GmbH. An unseren drei Betriebsstätten Marienhof Koblenz, Brüderhaus Koblenz und Brüderkrankenhaus Montabaur führen wir in 20 medizinischen Fachabteilungen insgesamt 687 Planbetten und 25 tagesklinische Plätze. Unsere ambulanten Facharztpraxen und Therapiezentren an allen Betriebsstätten runden das vielfältige medizinische Angebot ab. An unserem Bildungscampus bieten wir mehr als 550 Auszubildenden die Möglichkeit einen der vielzähligen Gesundheitsfachberufe zu erlernen. Als starker Verbund sichert das Katholische Klinikum innovative Versorgungsschwerpunkte und Entwicklungspotenziale.</p><p><strong>Für unser Team der Technik an unserer Betriebsstätte Brüderhaus Koblenz suchen wir zum 01.01.2026 einen engagierten</strong></p><strong><p>Anlagenmechaniker (m/w/d) Bereich Sanitär-, Heizungs- und Lüftungs-Klimatechnik (Vollzeit)</p></strong><h2>IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Sie führen professionell Tätigkeiten im Bereich Heizung, Sanitär und Klimatechnik bei der Instandhaltung durch</li><li>Sie überwachen Energiezentralen und die Gebäudeleittechnik</li><li>Sie übernehmen Fehlersuche und Instandhaltung der haustechnischen Anlagen und führen Reparaturen und kleinere Installationen durch</li><li>Sie verantworten die Überwachung und Einhaltung der Betriebssicherheitsverordnung und der Unfallverhütungsvorschriften</li><li>Sie nehmen am Bereitschaftsdienst teil</li></ul><h2>IHR PROFIL</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Lüftungs-Klimatechnik</li><li>Sie bringen einschlägige Berufserfahrung als Servicemonteur oder Gebäudetechniker mit   </li><li>Sie zeigen ein hohes Maß an Eigeninitiative, zeitliche Flexibilität sowie Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Sie besitzen den Führerschein Klasse B</li></ul><h2>WIR BIETEN IHNEN</h2><ul><li>Ein angenehmes Arbeitsklima in einem kollegialen Team mit umfassender Einarbeitung, interessante und abwechslungsreiche Aufgaben an einem modern ausgestatteten und zukunftsorientierten Arbeitsplatz</li><li>Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) mit zusätzlicher Altersversorgung (KZVK)</li><li>Attraktive interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit jährlich 5 Tagen Bildungsurlaub</li><li>Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, vergünstigter, attraktiver Gesundheitssport vor Ort für Mitarbeiter durch qualifizierte Übungsleiter</li><li>Mitarbeitervorteilsprogramm, Einkaufsvergünstigungen, Job Rad (Leasing)</li><li>Betriebseigene Kindertagesstätte "Marienkäfer" und Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf (flexible Arbeitszeitmodelle sowie Angebote zu Ferienfreizeiten)</li></ul><h2>KONTAKT</h2><p>Wenn Sie eine verantwortungsvolle, herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe in einem innovativen Unternehmen suchen, bereit sind, die christliche Orientierung unseres Hauses mitzutragen und diese durch Ihr Engagement aktiv mitprägen möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><p>WIR INFORMIEREN SIE GERNE VORAB:<br>Bei weiteren Fragen steht Ihnen gerne unkompliziert <strong>Ralf Dau (Technische Leitung Brüderhaus)</strong> telefonisch unter **0261-496-9517** zur Verfügung.</p><p>JETZT ONLINE BEWERBEN:<br>Nutzen Sie bitte unser Online-Bewerbertool.</p><p>ANSCHRIFT:<br>Katholisches Klinikum Koblenz · Montabaur<br>Personalmanagement<br>Rudolf-Virchow-Str. 5-7<br>56073 Koblenz</p><p>Die BBT-Gruppe ist mit rund 100 Einrichtungen, über 14.000 Mitarbeitenden und ca. 900 Auszubildenden einer der großen christlichen Träger von Krankenhäusern und Sozialeinrichtungen in Deutschland.</p>

Anlagenmechaniker (m/w/d) Bereich Sanitär-, Heizungs- und Lüftungs-Klimatechnik (Vollzeit)

<p><strong>Werde Postbote für Pakete und Briefe in Montabaur</strong></p><p><strong>Was wir bieten</strong></p><ul><li><strong>17,40 € Tarif-Stundenlohn, </strong>inkl. 50% Weihnachtsgeld</li><li><strong>Weitere 50% Weihnachtsgeld</strong> im November</li><li>Bis zu <strong>332 € Urlaubsgeld</strong></li><li>Du kannst sofort <strong>in Vollzeit</strong> starten, <strong>38,5 Stunden/Woche</strong></li><li>Ein <strong>krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung</strong> gemäß Tarifvertrag und <strong>pünktliche Gehaltszahlungen</strong></li><li>Möglichkeit der <strong>Auszahlung von Überstunden</strong></li><li><strong>Kostenlose</strong> Bereitstellung von <strong>hochwertiger Arbeitskleidung</strong></li><li><strong>Ausführliche Einweisung (bezahlt)</strong> – wir machen dich fit für die Zustellung</li><li><strong>Unbefristete Übernahme</strong> und <strong>Entwicklungsmöglichkeiten</strong> (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen <strong>möglich</strong></li><li><strong>Attraktive Mitarbeiterangebote</strong> wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.</li></ul><p><strong>Deine Aufgaben als Postbote bei uns</strong></p><ul><li><strong>Zustellung</strong> von Brief- und Paketsendungen</li><li>Auslieferung an <strong>5 Werktagen</strong> (zwischen Montag und Samstag)</li><li>Heben von Sendungen bis <strong>maximal 31,5 kg</strong></li><li><strong>Transport</strong> mit einem unserer Geschäftsfahrzeuge</li></ul><p><strong>Was du als Zusteller bietest</strong></p><ul><li>Du darfst einen <strong>Pkw fahren</strong></li><li>Du kannst dich auf Deutsch <strong>unterhalten</strong></li><li>Du bist <strong>wetterfest</strong> und kannst gut anpacken</li><li>Du bist <strong>zuverlässig</strong> und hängst dich rein</li></ul><p><strong>Werde Postbote bei Deutsche Post DHL</strong></p><p>Als <strong>Postbote</strong> bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!</p><p>Wir freuen uns auf deine Bewerbung als <strong>Fahrer</strong>, am besten <strong>online!</strong> Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben' Button - auch ganz ohne Lebenslauf.</p><strong>MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN</strong><p>#werdeeinervonuns<br>#werdeeinervonunspostbote<br>#jobsransbachbaumbach<br>#jobskoblenz<br>#jobsnlkoblenz<br>#F1Zusteller<br>#nlkoblenzjobs</p>

Postbote für Pakete und Briefe (m/w/d)

<h2>Das sind wir</h2>Broadcast Solutions ist einer der größten Systemintegratoren Europas für Broadcast- und Medieninfrastrukturen. 2003 in Deutschland gegründet, steht Broadcast Solutions für Innovation und Ingenieurleistungen "Made in Germany". Mit Tochtergesellschaften in Europa und dem Nahen Osten realisieren wir weltweit Projekte und bieten unsere Dienstleistungen in allen Bereichen rund um Broadcast sowie Contenterstellung und -distribution an.  Mit mehr als 250 Mitarbeitenden und als herstellerunabhängiger Systemintegrator bietet Broadcast Solutions seinen Kunden maßgeschneiderte Lösungen. Wir realisieren hochkomplexe Systeme im Medienbereich, die sich durch Innovation und Technik-Leadership auszeichnen. Mit unseren Produkten und Systemen erstellen, produzieren und vertreiben unsere Kunden Content, der weltweit konsumiert wird. Das umfasst sowohl die weltweit größten Sportveranstaltungen und Events als auch Medieninfrastrukturen in Sport, Broadcast, Industrie oder Medizin, die national und europaweit Maßstäbe setzen.   Für unsere Zentrale in Bingen am Rhein suchen wir ab sofort einen <strong>Marketingassistent* in Vollzeit (m/w/d)</strong><h2>Dein Aufgabengebiet</h2><ul><li><strong>Organisation von Messen:</strong> Du planst, bereitest vor, begleitest und wertest nationale und internationale Messen aus.</li><li><strong>Teamübergreifende Zusammenarbeit:</strong> Du arbeitest eng mit internen Abteilungen sowie externen Partnern wie Messebauern oder Werbeagenturen zusammen, um unsere Projekte erfolgreich umzusetzen.</li><li><strong>Marketingprojekte mitgestalten:</strong> Du bringst Deine Ideen aktiv ein und unterstützt die Entwicklung sowie Umsetzung von kreativen Marketingmaßnahmen.</li><li><strong>Projektkoordination:</strong> Mit Deiner strukturierten Arbeitsweise begleitest Du Projekte von der ersten Idee bis zur finalen Umsetzung.</li><li><strong>Büroorganisation &amp; Materialmanagement:</strong> Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf im Büroalltag, koordinierst die Kommunikation und kümmerst Dich um die Bestellung von (Werbe-) Materialien.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du hast eine kaufmännische Ausbildung mit Marketingschwerpunkt, ein Marketingstudium oder eine vergleichbare Qualifikation – Quereinsteiger (w/m/d) mit Marketingerfahrung sind ebenfalls willkommen.</li><li>Erste Berufserfahrung in der Messeorganisation ist ein Plus.</li><li>Du bist ein Organisationstalent, arbeitest strukturiert und zielstrebig.</li><li>Selbstständig arbeiten, Verantwortung übernehmen und Dinge proaktiv anpacken liegen dir im Blut.</li><li>Du lernst schnell Neues und findest dich flott in komplexe Themen ein.</li><li>Du verbindest eine positive Haltung mit Humor und bleibst selbst in stressigen Zeiten gelassen.</li><li>Gelegentliche Dienstreisen sind für dich kein Problem.</li><li>Du hast Lust, in einem internationalen Team zu arbeiten, mit sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen.</li></ul><h2>Wir bieten Dir</h2><ul><li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit anspruchsvollen, abwechslungsreichen Aufgaben in einem einmaligen Arbeitsumfeld.</li><li>Eine langfristige Beschäftigung mit der Möglichkeit, dich in unserem Unternehmen beruflich und persönlich zu entfalten.</li><li>Ein herausforderndes Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, mit modernster Technologie zu arbeiten.</li><li>Die Möglichkeit, zusammen mit unseren Niederlassungen und Tochterfirmen an internationalen Projekten zu arbeiten.</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten, wie z.B. Sprachkurse und Software-Schulungen.</li><li>Exklusive Vorteile für Mitarbeitende / Rabatte (Corporate Benefits).</li><li>Überbetriebliche Leistungen wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobrad.</li></ul><h2>Interesse geweckt?</h2>Wenn du dich in diesem Profil wiedererkennst und Teil unseres Teams werden möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Bitte sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe deines Gehaltswunsches und deines frühesten Eintrittstermins via E-Mail an: <br><strong>Broadcast Solutions GmbH</strong><br> Nanni Beck, Personalleiterin<br> Alfred-Nobel-Straße 5<br> 55411 Bingen am Rhein <a href="http://www.broadcast-solutions.de" target="_blank">www.broadcast-solutions.de</a><br><a href="mailto:jobs@broadcast-solutions.de" target="_blank">jobs@broadcast-solutions.de</a><br><br>Weitere Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle erhältst du bei unserer Personalabteilung unter: +49 6721 4008 25. <br><br>*Broadcast Solutions toleriert keine Diskriminierung oder Belästigung aufgrund persönlicher Merkmale. Wir fördern Vielfalt und Inklusion und sind stolz darauf, Chancengleichheit zu bieten.

Marketingassistent* in Vollzeit (m/w/d)

<p>Stadtwerke Wiesbaden Netz GmbH – Ein Netzwerk, das liefert.</p><p>Wir bauen und betreiben die Stromnetze in Wiesbaden und Taunusstein. Rund um die Uhr und jeden Tag sorgen wir mit Erfahrung und Kompetenz dafür, dass der Strom ohne Unterbrechung fließt.</p><p><strong>Ohne Sie bleibt’s dunkel.</strong></p><p><strong>Elektroniker für Mittel- und Niederspannungsnetze (m/w/d)</strong></p><h2>Welche Aufgaben gehören zur Stelle?</h2><ul><li>Durchführung von Kabelmontagearbeiten im Mittel- und Niederspannungsnetz</li><li>Instandsetzung und Prüfung von Mittelspannungskabeln sowie Montage von Garnituren</li><li>Arbeiten an Niederspannungskabeln- und -verteilungen, teilweise unter Spannung</li><li>Neueinrichtung, Umbau und Wartung von Umspannstationen</li><li>Beheben von Störungen, Durchführung von Schaltarbeiten im Niederspannungsnetz sowie Teilnahme an der Rufbereitschaft</li></ul><h2>Welches Profil wünschen wir uns?</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker/in, Elektroanlagenmonteur/in oder vergleichbar</li><li>Erfahrung im Mittel- und Niederspannungsnetz von Vorteil</li><li>Idealerweise Kenntnisse in VDE-Vorschriften und Montagetechniken</li><li>Sicherer Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln wünschenswert</li><li>Führerschein Klasse B sowie Bereitschaft zur Rufbereitschaft</li></ul><h2>Unsere Benefits</h2><ul><li>Energiezuschuss</li><li>Jobrad</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>EGYM Wellpass</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Bewerberportal.</p><p><strong>Mine Kanal<br></strong>Recruiting und Personalcontrolling<br>Telefon: 0611 780-2332</p><p><strong>Stadtwerke Wiesbaden Netz GmbH</strong><br>Konradinerallee 25 | 65189 Wiesbaden<br>+49 611 145-0 | <a href="http://www.sw-netz.de" target="_blank">www.sw-netz.de</a></p>

Elektroniker für Mittel- und Niederspannungsnetze (m/w/d)

<p><strong>Referenznummer:</strong> 16322 - <strong>Einsatzort:</strong> Mainz <strong>- Unternehmen:</strong> LBBW - <strong>Funktionsbereich:</strong> Unternehmenskunden - <strong>Vollzeit / Teilzeit:</strong> 100</p><p>Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives Unternehmen im Finanzsektor. Neben traditionellen Bankdienstleistungen beschäftigen wir uns mit den Bereichen Digitalisierung, Nachhaltigkeit und internationale Märkte. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffen</p><p>Wir sind engagierte Kolleginnen und Kollegen in Mainz, die mit viel Herzblut für den nachhaltigen Erfolg der LBBW und ihrer Kunden arbeiten.</p><h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Erstellen und Aktualisieren von Präsentationen, Angeboten und strategischen Unterlagen für Kundentermine. Übernahme der Vor- und Nachbereitung von Meetings sowie Sicherstellung einer hohen Qualität aller Dokumente und Materialien</li><li>Unterstützung bei der Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen sowie bei der Identifikation und Akquisition relevanter Neukunden. Mitarbeit an der Konzeption und Umsetzung nachhaltiger Kundenentwicklungsstrategien – stets in enger Zusammenarbeit mit den Unternehmenskundenberater:innen</li><li>Bearbeitung anspruchsvoller Aufgaben wie die Durchführung von fundierten Kalkulationen (z. B. zu Konditionen im Aktiv- und Passivgeschäft) sowie die Recherche und Analyse zukunftsrelevanter Themen wie ESG. Mitarbeit bei der Erstellung von Geschäftsvorschlägen, Kreditanträgen, Ratings und Finanzmodellen. Strategisches Arbeiten im CRM-System</li><li>Unterstützung bei der Planung und Durchführung hochwertiger Marketingmaßnahmen – beispielsweise durch individualisierte Kampagnen, Erstellung von zielgerichteten Marketingmaterialien und Organisation von Kundenbindungsveranstaltungen und Events</li><li>Koordinierung interner und externer Abläufe sowie Verantwortung für eine termingerechte und strukturierte Organisation. Unterstützung bei der Einhaltung von Deadlines sowie der internen und externen Korrespondenz – stets mit Blick auf höchste Effizienz und Professionalität</li><li>Aktive Mitwirkung in einem dynamischen Umfeld durch kontinuierliche Weiterentwicklung von Prozessen und Unterstützung bei der Umsetzung neuer Ideen im Team. Mit einem klaren Blick auf Markttrends und Innovationen tragen Sie zur Optimierung des gesamten Kundenmanagements bei</li></ul><h2>Profil:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene (bank-)kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung mit weiterführenden theoretischen Qualifikationen</li><li>Einschlägige umfangreiche Berufserfahrung im Unternehmenskundengeschäft und Begeisterung für abwechslungsreiche Aufgaben und spannende Kunden</li><li>Hervorragende analytische und organisatorische Fähigkeiten, kombiniert mit einer eigenständigen, strukturierten und zuverlässigen Arbeitsweise; sichere Behandlung sensibler Informationen und Daten  </li><li>Tiefgehende Kenntnisse im Bereich der Kalkulation von Kundenlösungen sowie sicherer Umgang mit allen modernen Tools, inklusive MS Office, CRM-Systemen und der eigenständigen Einarbeitung in komplexe Themen wie ESG oder andere Marktentwicklungen</li><li>Freude an der Teamarbeit, hohe Kundenorientierung und effizientes Zeitmanagement. Selbständiges und eigenmotiviertes Arbeiten, Sicherstellung reibungsloser Abläufe in einem dynamischen Umfeld</li><li>Kommunikative und klare Ausdrucksweise mit sehr guten Deutschkenntnissen in Wort und Schrift</li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li>Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung</li><li>Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten)</li><li>Attraktive betriebliche Altersversorgung</li><li>Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)</li><li>Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, Smartphone</li><li>Tolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)</li><li>Mehrere Kindertagesstätten </li></ul>

Vertriebsmanager (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Herzlich willkommen auf der Freizeitinsel Mosel Islands in Treis-Karden! Die Mosel, in der unsere schöne Ferieninsel liegt, verfügt über einen ganz eigenen Charme. Wir betreiben dort einen 5-Sterne-Campingplatz mit angeschlossenem</p><p>Yachthafen. Die Anlage ist von den Gebäuden bis hin zu modernsten IT-Systemen im Bestzustand und das Unternehmen verzeichnet einen jährlichen Zuwachs an Übernachtungen. Kein schlechter Zeitpunkt also für Sie, hier die</p><p>Gesamtleitung zu übernehmen. Wir suchen einen Menschen, der die Magie dieses Ortes versteht und dafür sorgt, dass sich unsere Gäste auf dem 5-Sterne-Campingplatz rundum wohlfühlen.</p><h2>Ihre Rolle als Campingplatzwart</h2><p>Als Campingplatzwart sind Sie der Alleskönner von Mosel Islands. Sie empfangen unsere Gäste mit einem Lächeln und sorgen dafür, dass ihre Ankunft so entspannt wie möglich ist. Im Hintergrund sind Sie der Problemlöser: Sie kümmern sich um die Wartung der Sanitäranlagen, halten die Infrastruktur instand und behalten den Überblick über alle Stellplätze und Boote im Hafen. Sie leiten ein kleines Team von 3-4 Mitarbeitenden, verteilen Aufgaben und sorgen für einen reibungslosen Ablauf.</p><h2>Ihre Persönlichkeit &amp; Fähigkeiten</h2><p>Sie bringen nicht nur fachliches Know-how mit, sondern auch die Persönlichkeit, die unsere Freizeitinsel so besonders macht:</p><ul><li><p>Ihr Gastgeber-Herz: Sie sind serviceorientiert und freundlich. Auch in den belebtesten Zeiten behalten Sie einen kühlen Kopf. Wochenend- und Feiertagsarbeit ist für Sie selbstverständlich, denn genau dann sind wir am meisten gefragt.</p></li><li><p>Ihre Fähigkeiten: Sie sind der Anpacker, der mit technischem Verständnis für die Instandhaltung unserer Anlagen sorgt. Sie sind ein Organisationstalent und beherrschen die Büroorganisation sowie Buchungs- und Kassensysteme.</p></li><li><p>Ihre Mobilität: Sie sprechen fließend Deutsch, kommen mit Englisch gut zurecht und sind mit einem Führerschein der Klasse B mobil.</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><p>Langeweile ade! Wir bieten Ihnen:</p><ul><li><p>eine attraktive Karrieremöglichkeit in der Freizeitbranche</p></li><li><p>Prämienzahlungen zusätzlich zu Ihrem Gehalt</p></li><li><p>flexible Arbeitszeiten und unternehmerische Freiheiten</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Herr Frank Semmler</p><p>Tel: 02672/69-750</p><p><a href="mailto:bewerbung@schnorpfeil.com" target="_blank">bewerbung@schnorpfeil.com</a></p><p><a href="http://www.mosel-islands.de" target="_blank">www.mosel-islands.de</a></p>

Campingplatzwart für 5-Sterne-Campingplatz mit angeschlossenem Yachthafen (m/w/d)

<h2>Deine Karriere bei Das LohnTEAM GmbH</h2><p><strong>Hast du eine Begeisterung für Zahlen?</strong></p><p><strong>Teamarbeit, Zuverlässigkeit und Anpassungsfähigkeit sind für dich selbstverständlich?</strong></p><p>Dann sollten wir uns austauschen! Bei <strong>Das LohnTEAM GmbH</strong> suchen wir eine/n <strong>Lohnbuchhalter/in</strong>, um unser Team in Koblenz zu verstärken.</p><p><strong>In Voll- oder Teilzeit.</strong></p><p>Als externes Lohnbüro fungiert das LohnTEAM als vertrauenswürdiger Partner für kleine und mittelständische Unternehmen in sämtlichen Angelegenheiten der Lohn- und Gehaltsabrechnung. Unser Angebot umfasst die klassische Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie die Erstellung aller relevanten Auswertungen und mehr. So bearbeiten wir monatlich mit einem Team von 10 Kollegen über 4000 Abrechnungen.</p><h2>Worauf du dich freuen kannst</h2><p>Homeoffice nach Absprache möglich.</p><p>Flexible Arbeitszeiteinteilung.</p><p>Moderne Kanzlei mit digitaler Arbeitsweise an der Mosel.</p><p>Gute Verkehrsanbindung und Einkaufsmöglichkeiten.</p><p>Kostenfreie Parkplätze, Fahrradstellplätze und E-Auto-Ladestation.</p><p>Teilnahme am Jobrad Programm möglich.</p><p>Finanzielle und operative Unterstützung für Weiterbildungen.</p><p>Regelmäßige Mitarbeitergespräche und Trainings.</p><p>Hohe Wertschätzung für Mitarbeiter und deren Arbeit.</p><p>Teamarbeit auf Augenhöhe und starker Zusammenhalt.</p><p>Teamevents zur Förderung des Zusammenhalts.</p><p>Sicherer Arbeitsplatz mit echten Karrierechancen.</p><h2>Was dein Aufgabenbereich sein wird</h2><p><strong>Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen</strong> für Unternehmen jeder Größe und Branche.</p><p><strong>Betreuung eines festen Mandantenstamms</strong> und Beratung zu allen Themen rund um Lohn und Gehalt.</p><p><strong>Erstellung von monatlichen und jährlichen Bescheinigungen</strong> sowie Reportings.</p><p><strong>Mitwirkung an Spezialaufgaben</strong> wie Lohnsteueraußenprüfungen, Betriebsprüfungen der Deutschen Rentenversicherung oder Datenmigrationen.</p><h2>Was du mitbringen solltest</h2><p><strong>Abgeschlossene Ausbildung</strong> zum/zur Steuerfachangestellten oder in einem anderen kaufmännischen Bereich</p><p><strong>Berufserfahrung</strong> in der Lohnbuchhaltung, idealerweise im Kanzleiumfeld</p><p><strong>Kenntnisse</strong> in MS Office sowie im Bereich DATEV Lohn und Gehalt und/oder DATEV LODAS</p><p><strong>Analytisches Denkvermögen</strong> und Interesse an neuen Herausforderungen</p><p><strong>Unternehmerisches Denken</strong>, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</p><h2>Kontakt</h2><p><strong>Conny Marcus Rennhack</strong></p><p>HR Specialist</p><p>Telefon +49 261 30457-151 | <a href="mailto:c.rennhack@etl-heimfarth.de" target="_blank">c.rennhack@etl-heimfarth.de</a></p>

Lohnbuchhalter (m/w/d) Voll- oder Teilzeit

<p>AbbVies Mission ist es, innovative Medikamente zu entdecken, die im Heute schwerwiegende Gesundheitsprobleme lösen und die medizinischen Herausforderungen von morgen angehen. Wir streben danach, in verschiedensten therapeutischen Schlüsselbereichen einen bemerkenswerten Einfluss auf das Leben der Menschen auszuüben: Immunologie, Onkologie, Neurowissenschaften, Augenheilkunde, Virologie, Frauengesundheit und Gastroenterologie sowie Produkte und Dienstleistungen aus dem gesamten Portfolio von AbbVie im Bereich der Allergan Ästhetik. Für weitere Informationen über AbbVie besuchen Sie uns bitte unter <a href="http://www.abbvie.com" target="_blank">www.abbvie.com</a>.</p><p>In unserer Abteilung für Commercial am Standort Wiesbaden arbeitest du in einem Team von talentierten Mitarbeitern und erfahrenen Experten aus dem Management-Bereich. Mit wertvollen Analysen und Recherchen setzt du Benchmarks und entwickeln die Zukunft unserer Marke. </p><p>Stell dein Know-how unter Beweis und werde Teil unseres Teams als</p><p><strong>(Senior) Contracting Manager (all genders) im Bereich Market Access</strong></p><h2>Konkret bedeutet das:</h2><ul><li>Entwicklung von Marktzugangsstrategien für unsere Arzneimittel in einem crossfunktionalen Team.</li><li>Verhandlung von Rabattverträgen entlang der festgelegten Strategien in enger Zusammenarbeit mit dem regionalen Market Access Team.</li><li>Bearbeitung von Tender Ausschreibungen von Krankenkassen in Zusammenarbeit mit dem Pricing Team und Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen für das Management Team.</li><li>Analyse von Veränderungen im Markt in Bezug auf Rabattverträge mit Krankenkassen und das Monitoring der umgesetzten Strategien.</li><li>Überprüfung von Abrechnungen der Krankenkassen auf Korrektheit und Sicherstellung rechtzeitiger Abwicklung in Zusammenarbeit mit unserer Finanzabteilung.</li></ul><h2>QualifikationenSo machst du den Unterschied:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium aus den Bereichen Wirtschaftswissenschaften, Gesundheitsökonomie oder Naturwissenschaften</li><li>Mindestens 3–5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Market Access oder einer verwandten Abteilung in einem Pharmaunternehmen.</li><li>Erste Verhandlungserfahrungen, idealerweise mit Krankenkassen, sowie Spaß in crossfunktionalen Teams zu agieren.</li><li>Motivation, dich umfassend in das deutsche Gesundheitssystem einzuarbeiten</li><li>Teamplayer-Qualitäten und die Fähigkeit, strategische Projekte zu leiten</li><li>Gute Balance an analytischen Fähigkeiten in Kombination mit sehr guten Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>Wie wir gemeinsam Großes bewegen:</h2><ul><li>mit einem diversen Arbeitsumfeld, wo du Wirkungen erzielen kannst</li><li>mit einer offenen Unternehmenskultur</li><li>mit einer attraktiven Vergütung</li><li>mit einem intensiven Onboarding durch einen Mentor</li><li>mit flexiblen Arbeitsmodellen für eine gesunde Work-Life-Balance</li><li>mit einem betrieblichen Gesundheitsmanagement mit umfassenden Gesundheits- und Bewegungsprogrammen</li><li>mit betrieblichen Sozialleistungen</li><li>mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten in einer internationalen Organisation</li><li>mit hochkarätigen, attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>mit einem starken, internationalen Netzwerk</li></ul><h2>Bring frischen Wind in unser Team – und deine Karriere</h2><p>Bei AbbVie zählt dein individueller Beitrag – helfe uns, gemeinsam Großes zu bewegen. Sei ein Teil von unserem Erfolg und wachse mit uns – und wachse über dich hinaus! Klingt wie die perfekte Karrierechance für dich? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Alles, was du benötigst, ist ein vollständiger Lebenslauf – alles Weitere besprechen wir dann persönlich mit dir. </p><p><strong>Zusätzliche Informationen</strong></p><p>AbbVie setzt sich für Chancengleichheit ein und verpflichtet sich, mit Integrität zu arbeiten, Innovationen voranzutreiben, Leben zu verändern und unserer Gemeinschaft zu dienen. Chancengleichheit bei Arbeitgeber/Veteranen/Behinderten.</p><p>Erfahre mehr über AbbVie Deutschland auf <a href="http://www.abbvie.de" target="_blank">www.abbvie.de</a> und <a href="http://www.abbvie-care.de" target="_blank">www.abbvie-care.de</a>.</p>

(Senior) Manager Market Access für Contracting (all genders)

<p>Die Hochschule Geisenheim nutzt als erste <strong>Hochschule "Neuen Typs"</strong>1 in einzigartiger Weise Synergien zwischen Bildung, Praxis und Forschung. Dabei profitieren die Akteure von einer hohen Interdisziplinarität. In den weit gefächerten Studienangeboten steht in den Bachelor-Studiengängen eine wissenschaftlich fundierte, praxisorientierte und berufsqualifizierende Lehre im Vordergrund. Weiterführende Qualifikationen in Masterstudiengängen basieren auf profilbildender, grundlagenorientierter und international ausgerichteter Forschung. Die Hochschule Geisenheim besitzt eigenes Promotionsrecht.</p><p>Die Hochschule Geisenheim sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><p><strong>eine Präsidentin / einen Präsidenten (m/w/d).</strong></p><p><strong>Wo?</strong> Geisenheim in der Kulturregion Rheingau (Metropolregion Rhein-Main)<br><strong>Wie?</strong> Vollzeit, Bes.Gr. W L2 HBesG. Darüber hinaus können Funktionsleistungsbezüge gewährt werden.</p><h3>Ihre Aufgaben:</h3><p>Die Präsidentin oder der Präsident vertritt die Hochschule gem. § 44 HessHG nach außen und ist Dienstvorgesetzte oder <br>-vorgesetzter des Personals der Hochschule. Nach § 45 HessHG kann zur Präsidentin oder zum Präsidenten gewählt werden, wer eine abgeschlossene Hochschulausbildung besitzt und aufgrund einer mehrjährigen verantwortlichen beruflichen Tätigkeit, insbesondere in Wissenschaft, Wirtschaft, Verwaltung oder Rechtspflege, erwarten lässt, dass sie oder er den Aufgaben des Amtes gewachsen ist, sowie zu Beginn der Amtszeit die Altersgrenze nach § 33 Abs. 3 HBG nicht überschritten hat. Die Präsidentin oder der Präsident wird vom Erweiterten Senat der Hochschule gewählt. Die Amtszeit beträgt sechs Jahre. Eine Wiederwahl ist zulässig. Der gegenwärtige Amtsinhaber scheidet aus Altersgründen aus.</p><h3>Ihr Profil:</h3><p>Gesucht wird eine wissenschaftlich ausgewiesene, überzeugungsstarke wie integrierende und vernetzende Persönlichkeit mit mehrjähriger Erfahrung im Management an einer Hochschul- oder Wissenschaftsorganisation. Sie soll sich den Kernaufgaben der Hochschule Geisenheim in Lehre, Forschung und Transfer verpflichtet wissen. Als Hochschule "Neuen Typs" wünschen wir uns innovative Impulse aus verschiedensten Blickwinkeln im gesamten Aktionsradius unserer Handlungsfelder. Hierzu erwarten wir, dass die Bewerberin oder der Bewerber sich mit großem Engagement den besonderen Herausforderungen der Hochschule Geisenheim stellt. Mit Blick auf die vielfältigen Fachgebiete und Außenbeziehungen der Hochschule sind Führungsqualitäten, Moderations- und Kooperationsfähigkeit sowie diplomatisches Geschick gefordert. Als Teil des Präsidiums arbeitet die Präsidentin oder der Präsident vertrauensvoll mit internen und externen Gremien zusammen. </p><h3>Was wir Ihnen bieten:</h3><p>Das Amt als Präsidentin oder Präsident ist der Besoldungsgruppe W L2 HBesG zugeordnet. Darüber hinaus gilt für die Zahlung von Funktionsleistungsbezügen § 5 HLeistBV. Die finale Vergütung wird mit dem Hessischen Ministerium für Wissenschaft und Forschung, Kunst und Kultur verhandelt, wobei die Summe die Obergrenze der Besoldungsstufe B 5 HBesG nicht überschreiten darf.</p><p>Neben den üblichen Unterlagen erwarten wir in Ihrer Bewerbung ein klares Konzept zur strategischen Weiterentwicklung der Hochschule (Umfang: 10.000 bis 12.000 Zeichen, inkl. Leerzeichen). Dieses enthält Ausführungen über:</p><ul><li>das Selbstverständnis der Amtsführung (Leadership &amp; Management im Wissenschaftskontext und der Öffentlichkeitsarbeit),</li><li>die zukunftsgerichtete Entwicklung des Lehr- und Forschungsstandortes sowie</li><li>geeignete Maßnahmen insbesondere zur Profilbildung und Kommunikation im Hinblick auf aktuelle Herausforderungen.</li></ul><p>Die vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen richten Sie bitte in <strong>einer PDF-Datei</strong> (max. 50 MB) bis zum <strong>30. Oktober 2025 (24:00 Uhr)</strong> an den Vorsitzenden der Findungskommission: </p><p><strong>Herrn Dr. Hermann Kolesch <br>E-Mail:</strong><a href="mailto:findungskommission@hs-gm.de" target="_blank">findungskommission@hs-gm.de</a></p><p>Für uns zählen Profil und Stärken. Deshalb ist bei uns jede Person unabhängig von Merkmalen wie Geschlecht, Alter und Herkunft oder einer Behinderung willkommen. Menschen mit Behinderung (i. S. § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. </p><p>Die Hochschule Geisenheim University ist eine als "familienfreundlich" auditierte Hochschule, die für Vielfalt, Gleichberechtigung aller Geschlechter und Vereinbarkeit von Beruf und Familie eintritt. Deshalb fordern wir Frauen mit entsprechenden Qualifikationen ausdrücklich zur Bewerbung auf. </p><p>Für erste Fragen (auch zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten, siehe Datenschutzhinweise/Bewerbungsdaten) steht Ihnen der Vorsitzende der Findungskommission unter der o. g. E-Mail-Adresse gerne zur Verfügung. </p><p>1Hochschule "Neuen Typs"</p><p>2"Whole Institution Approach"</p><p><a href="http://www.hs-geisenheim.de" target="_blank">www.hs-geisenheim.de</a></p>

Präsidentin / Präsident der Hochschule

Projektmanager (m/w/d)  KundencenterReisen Aktuell GmbH | Koblenz am Rhein<h2>Über die Stelle</h2>Seit 2010 stehen wir für unsere Kunden als inhabergeführter Reiseveranstalter für Qualität zu günstigen Preisen. An unserem Firmensitz in Koblenz am Rhein beschäftigen wir rund 300 Kolleginnen und Kollegen. Es erwarten Dich abwechslungsreiche und spannende Tätigkeiten an einem modernen Arbeitsplatz, eine familiäre Unternehmensführung mit flachen Hierarchien und Raum für Deine Ideen.<br><br>Als Projektmanager (m/w/d) im Kundenservice übernimmst du die Verantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung strategischer und operativer Projekte – mit Schwerpunkt auf der Einführung und Optimierung zentraler Systeme wie WFM, TK-Anlage, CRM und CRS. Du fungierst als Schnittstelle zwischen dem Fachbereich und dem zentralen Projektmanagement auf technischer Ebene und stellst sicher, dass Prozesse effizient ablaufen, die Servicequalität steigt und Mitarbeitende optimal unterstützt werden. Dabei stehen Digitalisierung und der Einsatz von KI-Technologien im Mittelpunkt deiner Arbeit.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Leitung und Steuerung von Projekten im Kundenservice – von der Konzeption bis zur erfolgreichen Umsetzung</li><li>Analyse und Optimierung bestehender Prozesse sowie Entwicklung praxisorientierter Verbesserungsvorschläge</li><li>Erstellung von Anforderungsdefinitionen, Projektplänen und aussagekräftiger Projektdokumentationen</li><li>Aufbereitung von Entscheidungsvorlagen für Bereichs- und Geschäftsleitung</li><li>Koordination interner Teams und externer Dienstleister – inklusive Termin-, Budget- und Qualitätskontrolle</li><li>Begleitung der Systemeinführung (z. B. WFM, CRM, TK) sowie Organisation von Schulungen und Anwendertrainings</li><li>Ansprechpartner für technische und organisatorische Fragestellungen rund um die eingesetzten Systeme</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft, Projektmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Einführung und Betreuung von Softwareprojekten, idealerweise im Callcenterbereich, CRM- oder TK-Systemen</li><li>Kenntnisse im Projektmanagement – Methoden und Steuerungstools wie z.B. Jira<br></li><li>Du denkst analytisch und strukturiert und behältst auch in komplexen Situationen den Überblick</li><li>Organisationstalent und eine proaktive Arbeitsweise zeichnen Dich aus</li><li>Du bringst Eigeninitiative, Problemlösungsstärke und ein hohes Maß an Selbstständigkeit mit</li><li>Mit Deiner Kommunikations- und Moderationsfähigkeit schaffst Du es, Teams und Stakeholder gleichermaßen mitzunehmen</li><li>Im Umgang mit Microsoft 365 bist Du sicher und nutzt die Programme effizient im Arbeitsalltag</li></ul><h2>Unsere Benefits</h2><ul><li>Topaktuelle IT-Ausstattung für eine moderne und digitale Arbeitsweise</li><li>Deine Zeit, dein Rhythmus: Wir bieten dir einen flexiblen Arbeitsbeginn zwischen 7:00 und 9:30 Uhr, eine variable Homeoffice Regelung und 30 Urlaubstage zur Erholung &amp; zum Auftanken </li><li>Interne und externe Schulungen für deine persönliche Weiterentwicklung</li><li>VWL-Zuschuss ab dem ersten Arbeitstag und überdurchschnittliche Förderung deiner betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Mitarbeiter-Restaurant mit frischen Gerichten von Currywurst bis Falafel-Bowl</li><li>All inclusive: Obst, Wasser, Cappuccino und Co.</li><li>Firmeneigenes Fitnessstudio, Yoga und Lauftreff für deine Gesundheit</li><li>Job, Rad, läuft! Mit unserem Jobrad-Leasing fährst du klimafreundlich zur Arbeit - und in deiner Freizeit einfach weiter</li><li>Mitarbeiter-Rabatt auf unsere Urlaubsreisen für dich und deine Familie</li><li>Corporate Benefits mit Preisnachlässen, z.B. auf Mode, Freizeit, Technik und Mobilfunk</li><li>Firmenfeiern und After-Work-Events für ein Wir-Gefühl über den Arbeitsalltag hinaus</li><li>Neues Firmengebäude mit kostenfreien Parkplätzen und einer guten Verkehrsanbindung</li></ul>Jetzt online bewerben!<h5>Details zum Stellenangebot</h5><strong>Bereich</strong>Kundencenter<br><strong>Team</strong><br><strong>Beschäftigung</strong>Vollzeit <strong>Stellen-ID</strong>RA-PMK-251017<strong>Karrierestufe</strong>Mit Berufserfahrung<h5>Eintrittsdatum und Bewerbungsfrist</h5> Das Eintrittsdatum ist flexibel, eine zeitnahe Besetzung wird allerdings angestrebt. So lange die Stelle auf unserer Karriereseite online ist, suchen wir nach passenden Kandidaten/innen. <h5>Anschrift</h5> Reisen Aktuell GmbH<br> In den Weniken 1<br> D - 56070 Koblenz<h5>Aktionen</h5> Drucken  Auf Facebook teilen  Auf XING teilen  Auf LinkedIn teilen  Per Mail teilen <h5>Folge uns</h5>

Projektmanager (m/w/d) Kundencenter

<h2>Über uns</h2><p>Die Inova Prüfsysteme GmbH ist einer der führenden Hersteller von servohydraulischer Prüftechnik. Unsere innovativen Produkte finden Anwendung in der Forschung &amp; Entwicklung sowie in der Qualitätssicherung, um Werkstoff- und Bauteilkennwerte präzise zu ermitteln.</p><h2>Aufgaben</h2><p><strong>• Gewinnen Sie neue Kunden und bauen Sie stabile Beziehungen zu Lieferanten auf.</strong></p><p><strong>• Verkaufen Sie die gesamte Produktpalette der Inova GmbH in Ihrem Verkaufsgebiet.</strong></p><p><strong>• Klären Sie technische Fragen mit den Kunden.</strong></p><p><strong>• Entwickeln Sie technische Lösungsvorschläge.</strong></p><p><strong>• Erstellen Sie Angebote und führen Sie Endverhandlungen mit den Kunden.</strong></p><p><strong>• Nehmen Sie an Messen und Fachtagungen teil.</strong></p><h2>Profil</h2><p><strong>* Abgeschlossenes Studium, idealerweise in Naturwissenschaften, wie Elektrotechnik, Regelungstechnik oder Maschinenbau, oder eine vergleichbare Qualifikation.</strong></p><p><strong>* Erste Erfahrungen im Vertrieb von technisch erklärungsbedürftigen Produkten, bevorzugt im Bereich der servohydraulischen Prüftechnik.</strong></p><p><strong>* Ausgezeichnete Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeiten sowie eine starke Kundenorientierung.</strong></p><p><strong>* Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise mit überzeugender persönlicher und fachlicher Kompetenz.</strong></p><p><strong>* Sehr gute Kenntnisse in MS Office.</strong></p><p><strong>* Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</strong></p><p><strong>* Führerschein der Klasse B.</strong></p><p><strong>* Hohe Reisebereitschaft.</strong></p><h2>Wir bieten</h2>```html
<p><strong>• Ein interessanter und zukunftsorientierter Arbeitsplatz in einem dynamischen Team.</strong></p><p><strong>• Ein spannendes und eigenverantwortliches Aufgabengebiet.</strong></p><p><strong>• Zukunftsperspektiven in einem solide wachsenden, mittelständischen Unternehmen.</strong></p><p><strong>• Ein attraktives Vergütungsmodell mit umfassender Einarbeitung und kompetenter Betreuung.</strong></p><p><strong>• Regelmäßige Fortbildungen durch Schulungen und Seminare.</strong></p><p><strong>• Firmenfahrzeug.</strong></p><p><strong>• Zugang zu einem Fitnessprogramm von Hansefit.</strong></p>
```<h2>Kontakt</h2><p>Inova GmbH</p><p>Carlos Fonseca</p><p>Brunnenstraße 51</p><p>65307 Bad Schwalbach</p><p>E-Mail an <a href="mailto:fonseca@inova-gmbh.com" target="_blank">fonseca@inova-gmbh.com</a></p>

Technischer Vertriebsmitarbeiter (w/m/d) im Innen- und Außendienst DACH

<h2>Wer sind wir?</h2><p>Wir sind ein mittelständisches, dynamisch wachsendes Familienunternehmen in der Glücksspielbranche. Mit 70 Jahren Branchenerfahrung und 300 Mitarbeiter/Innen betreiben wir bundesweit 43 Spielhallen auf hohem Niveau.</p><h2>Wie Sie uns unterstützen können:</h2><p>Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Controller (m/w/d) in <strong>Kölbingen</strong> (Raum Koblenz, Limburg, Montabaur).</p><ul><li>Eigenständiges Controlling aller Unternehmen der Firmengruppe</li><li>Entwicklung von Handlungsempfehlungen zur Abstimmung mit der Geschäftsleitung und Abteilungsleitern</li><li>Erstellung von Jahresbudgets und Monatsreportings für Budgetverantwortliche, Management und Gesellschafter</li><li>Mitwirken bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten</li><li>Erstellung von Forecasts und ad hoc-Analysen</li><li>Optimierung von internen und externen Geschäftsprozessen</li></ul><h2>Der/die ideale Kandidat/In:</h2><ul><li>Mit Erfolg abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Finanzen, idealerweise im Controlling</li><li>Berufserfahrung im Controlling wünschenswert</li><li>Analytisches Denkvermögen sowie gutes Zahlenverständnis</li><li>Sehr gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere Excel</li><li>Selbstständige Arbeitsweise und ein hohes Engagement</li><li>Teamorientierter Arbeitsstil</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Familienunternehmen in der 3. Generation</li><li>ALL-WIN - Unternehmenskultur</li><li>Einen modernen und zukunftssicheren Arbeitsplatz</li><li>Abwechslungsreiches Aufgabengebiet und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>1 Tag Home-Office (nach drei Monaten)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte und Teamevents</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>SPIEL-IN Casino GmbH &amp; Co. KG</p><p>Marie <strong>Bruno di Stefano</strong></p><p>Talstr. 1</p><p>56459 Kölbingen</p><p>Tel.: 02663-799-0</p>

Controller (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2><p>Wir sind die <strong>deutsch-französische Bank</strong> mit Hauptsitz im Herzen der deutsch-französischen Grenzregion, direkt <strong>im Zentrum von Saarbrücken</strong> beheimatet.<br>Für uns bei der SaarLB ist der Mensch seit jeher der unverzichtbare Faktor zum Erfolg. Jeder Einzelne trägt einen wichtigen Teil dazu bei, ohne den das große Ganze nicht möglich wäre.<br>Wir verstehen uns nicht nur als Banker. Wir sind die Zukunftsvorfreudeverbreiter, Großepläneversteher, Innovationsentwicklungsenthusiasten, Morgenweiterdenker … Der Faktor "Mensch” macht uns aus, denn das<strong> "Bankwesen lebt durch seine und von seinen BankWesen"</strong>.<br>Lernen Sie uns kennen und entdecken Sie, wer wir sind: <strong><a href="http://www.saarlb.de" target="_blank">www.saarlb.de</a></strong></p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Beschaffung und Analyse von Informationen</li><li>Vertriebsaktivitäten für mittelständische Kunden durchführen</li><li>Erstanalyse von Kreditanfragen inklusive Abstimmung mit Kredit</li><li>Kundenbeziehungen pflegen, Neukunden gewinnen</li><li>Ausbau Cross-Selling / Kunden an Spezialisten weiterleiten</li><li>Führen von Kredit- und Konditionenverhandlungen</li><li>Kampagne/Vertriebsaktion durchführen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Ein <strong>abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium</strong> oder eine ähnliche Ausbildung </li><li>Sie sind ein <strong>Teamplayer</strong> und haben Lust auf Erfolg.</li><li><strong>Berufserfahrung</strong> sowie <strong>hinreichende Kenntnisse in oben genannten Tätigkeitsgebieten </strong></li><li>Hohe <strong>Kundenorientierung</strong>, eine ausgeprägte <strong>Analysefähigkeit</strong> sowie <strong>Verhandlungssicherheit </strong></li><li>Sie haben Spaß daran, <strong>in komplexere Sachverhalte einzusteigen</strong> und hierfür Lösungen zu entwickeln.</li><li><strong>Verhandlungssichere Kenntnisse </strong>sowohl<strong> in der deutschen Sprache </strong>als auch<strong> mittlere Kenntnisse in der englischen Sprache</strong> ergänzt um <strong>Grundkenntnisse in der französischen Sprache.</strong></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><strong>Ihre Balance: 100 % ausgewogen</strong><br>Mobiles Arbeiten bis zu 40 % der Arbeitszeit, flexible Arbeitszeiten, flexible – jährlich änderbare – Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub</li><li><strong>Ihre Gesundheit: 100 % im Vordergrund</strong><br>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Präventionsangeboten, Betriebssportgruppen, Kooperation mit Urban Sports</li><li><strong>Ihre Entwicklung: 100 % auf Sie zugeschnitten</strong><br>Talentmanagement, Mentoring-Programm, Sprachtrainings, verschiedene Lernmodule in Form von Workshops, E-Learning, Impuls-Vorträgen, Webinaren, Seminaren und Coachings,  sowie jährliche Feedbackgespräche.</li><li><strong>Unterstützung Ihrer Familie: 100 % wichtig</strong><br>Eltern-Kind-Arbeitszimmer, Beratung zu Elternzeit und Mutterschutz, Pflegeberatung.</li><li><strong>Weitere Benefits: 100 % profitabel</strong><br>Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Sonderkonditionen bei der Sparkasse, LBS und Corporate Benefits, Bezuschussung Deutschlandticket oder für einen PKW-Stellplatz, Leasingangebot JobRad, Bezuschussung im hauseigenen Bistro Mon Trésor, Kostenloses Wasser, Tee, Kaffee im Bistro Weitsicht.</li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Interesse geweckt?  Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</strong></p><p>Bei Fragen steht Ihnen <strong>Lana Kehrer</strong> gerne zur Verfügung +49 681 383-1276.</p><p>Diese Stelle ist grundsätzlich auch für die Besetzung durch Menschen mit Schwerbehinderung geeignet.</p><p>Wir freuen uns schon jetzt darauf, neue BankWesen kennen zu lernen!</p>

Firmenkundenbetreuer am Standort Koblenz (m/w/d)

Mediengestalter/in (m/w/d)Reisen Aktuell GmbH | Koblenz am Rhein<h2>Über den Ausbildungsberuf</h2>Seit 2010 stehen wir für unsere Kunden als inhabergeführter Reiseveranstalter für Qualität zu günstigen Preisen. An unserem Firmensitz in Koblenz am Rhein beschäftigen wir rund 300 Kolleginnen und Kollegen.<br><br>Du liebst Design, Farben und neue Ideen? - Dann bist du hier genau richtig. In der Ausbildung Mediengestalter/in Digital und Print lernst du, wie man Designs für digitale und gedruckte Medien gestaltet. <br>Egal ob Flyer, Prospekte, Zeitschriften oder gar Videos – heute entwerfen und gestalten Mediengestalter für Digital und Print Multimediaprodukte. Sie erstellen dabei nicht mehr nur gedruckte, sondern auch digitale Informationsmittel aus verschiedenen Medien, wie z.B. Texten, Bildern oder Grafiken. Bei uns hast du die Möglichkeit deine Ausbildung mit der Fachrichtung Printmedien zu absolvieren. <h2>Das bringst du mit</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Schulausbildung (mind. Mittlere Reife)</li><li>Spaß an Mathe, Deutsch und Kunst </li><li>Kreativität und ein gutes Gespür für Farben, Formen und Layouts</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit </li><li>Sorgfalt und ein Auge fürs Detail</li><li>Zuverlässigkeit, Lernbereitschaft und Freude daran, Neues zu lernen</li></ul><h2>Unsere Benefits</h2><ul><li>Hohe Übernahmechancen bei guten betrieblichen und schulischen Leistungen<br></li><li>Überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung</li><li>Firmeneigenes Fitnessstudio, Yoga und Lauftreff für deine Gesundheit</li><li>Mitarbeiter-Rabatt auf unsere Urlaubsreisen für dich und deine Familie</li><li>Flexible Arbeits- und Pausenzeiten nach Absprache</li><li>Mitarbeiter-Restaurant mit frischen Gerichten von Currywurst bis Falafel-Bowl Altersvorsorge</li><li>All inclusive: Obst, Wasser, Cappuccino und Co.</li><li>Firmenfeiern und After-Work-Events für ein Wir-Gefühl über den Arbeitsalltag hinaus</li><li>VWL-Zuschuss ab dem ersten Arbeitstag und überdurchschnittliche Förderung deiner betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Interne und externe Schulungen für deine persönliche Weiterentwicklung</li><li>Neues Firmengebäude mit kostenfreien Parkplätzen und einer guten Verkehrsanbindung</li><li>Corporate Benefits mit Preisnachlässen, z.B. auf Mode, Freizeit, Technik und Mobilfunk</li></ul>Jetzt online bewerben!<h5>Details zur Ausbildung</h5><strong>Ausbildungsart</strong>Dual<strong>Beginn</strong>01.08.2026<strong>Dauer</strong>3 Jahre<strong>Zuständige Stelle</strong>IHK Koblenz<strong>Stellen-ID</strong>AB-MDP-250828<h5>Bewerbungsfrist</h5>So lange die Stelle auf unserer Karriereseite online ist, suchen wir nach passenden Azubis. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!<h5>ReisenAKTUELL.COM als Arbeitgeber</h5>Als Azubi erwartet dich eine anspruchsvolle und facettenreiche Ausbildung mit vielseitigen Perspektiven. Du arbeitest von Anfang an auf Augenhöhe mit eigenem Aufgabenbereich aktiv mit. Während deiner Ausbildung bist du überwiegend in der Abteilung Marketing eingesetzt, lernst aber auch alle anderen Bereiche des Unternehmens kennen.<h5>Anschrift</h5> Reisen Aktuell GmbH<br> In den Weniken 1<br> D - 56070 Koblenz<h5>Aktionen</h5> Drucken  Auf Facebook teilen  Auf XING teilen  Auf LinkedIn teilen  Per Mail teilen <h5>Folge uns</h5>

Ausbildung 2026: Mediengestalter/in (m/w/d)

<p>Wir suchen Dich in der Region Koblenz als</p><h4>Sales Manager IT (m/w/d)  </h4><h5>Deine Aufgaben:</h5><ul><li><strong>Neukundenakquise: </strong>Du gewinnst und betreust neue Kunden im Bereich IT-Services und Business Applications mit dem Schwerpunkt auf KMUs.</li><li><strong>Kundenpflege: </strong>Du pflegst und baust bestehende Kundenbeziehungen aus, um langfristige Partnerschaften sicherzustellen.</li><li><strong>Kundenanforderungen: </strong>Du analysierst die Bedürfnisse Deiner Kunden und arbeitest eng mit dem technischen Team zusammen, um standardisierte IT-Lösungen zu erstellen.</li><li><strong>Vertragsverhandlungen: </strong>Du führst Vertragsverhandlungen und erstellst überzeugende Angebote.</li><li><strong>Marktanalysen: </strong>Du führst Markt- und Wettbewerbsanalysen durch, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren und zu erschließen.</li><li><strong>Unternehmensrepräsentation</strong>: Du repräsentierst unser Unternehmen professionell auf Fachmessen und Branchenveranstaltungen.</li></ul><h5>Dein Profil:</h5><ul><li><p><strong>Vertriebserfahrung</strong>: Du bringst fundierte, relevante Erfahrung im Vertrieb von IT-Lösungen oder -Dienstleistungen mit, idealerweise hast du ein grundlegendes Verständnis von Arztpraxen und medizinischen Einrichtungen.</p></li><li><p><strong>Erfolgsbilanz: </strong>Du kannst nachweisbare Erfolge in der Neukundenakquise und im Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen vorweisen.</p></li><li><p><strong>IT-Kenntnisse</strong>: Du verfügst über grundlegende Kenntnisse in IT-Services und Business Applications und bist bereit, Dich schnell in neue Technologien einzuarbeiten.</p></li><li><p><strong>Kundenverständnis: </strong>Du hast ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse und Herausforderungen Deiner Kunden im IT-Bereich.</p></li><li><p><strong>Kommunikationsstärke: </strong>Du kannst komplexe technische Sachverhalte klar und verständlich vermitteln.</p></li><li><p><strong>Kundenorientierung</strong>: Du bist stark kundenfokussiert und serviceorientiert, um langfristige Partnerschaften zu fördern und die besten Lösungen zu entwickeln.</p></li><li><p><strong>Reisebereitschaft: </strong>Du bist bereit, an Fachmessen und Veranstaltungen teilzunehmen und bist flexibel in der Arbeitszeitgestaltung.</p></li><li><p><strong>Eigeninitiative: </strong>Du zeigst ein hohes Maß an Eigeninitiative, Proaktivität und Ergebnisorientierung, um Deine Vertriebsziele zu erreichen und Projekte erfolgreich umzusetzen.</p></li></ul><h5>Über uns:</h5><p>connexta - IT. Gemeinsam. Stärker </p><p>Wir sind Teil der connexta-Gruppe - welche das Beste aus beiden Welten biete: Die Kraft und Kompetenz eines deutschlandweiten IT-Dienstleisters und gleichzeitig die persönliche Nähe und Flexibilität, die unsere Mitarbeiter wie auch Kunden an uns schätzen.</p><p>Wie, die BS2, sind Hauptansprechpartner für die digitale Infrastruktur im Mittelstand! Mit über 15 Jahren Erfahrung sind wir Deine externe IT- und Digitalisierungsabteilung und liefern zuverlässigen Service sowie maßgeschneiderte Lösungen für kleine und mittlere Unternehmen in Rheinland-Pfalz, Hessen und Nordrhein-Westfalen. Unser Ziel ist es, Dir durch unsere umfassende Erfahrung kompetent zur Seite zu stehen. Wir begleiten Dich von der Beratung über Planung und Beschaffung bis hin zur Installation, dem Betrieb und der Wartung.</p><p>Was uns bei BS2 Systemhaus ausmacht: Wir schaffen eine Arbeitsatmosphäre, die auf Vertrauen, Respekt und Zusammenarbeit basiert. Mit 35 engagierten Kolleginnen und Kollegen pflegen wir eine familiäre Kultur und setzen auf kurze Kommunikationswege. Gemeinsam genießen wir die sonnige Dachterrasse für entspannte Mittagspausen im Sommer, für den Ideenaustausch und zur Stärkung des Teamgeistes.</p><h5>Bereit, Teil unserer Zukunft zu sein? </h5><p>Dann bewirb Dich direkt online oder <br>melde Dich bei unserer Recruiting <br>Managerin Katharina unter</p><p><a href="mailto:Katharina.Kosanke@connexta.de" target="_blank">Katharina.Kosanke@connexta.de</a> </p>

Sales Manager IT (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Unsere Shared Service Organisation mit den Shared Service Centern in Bornheim bei Landau (Pfalz / Deutschland) und Iasi (Rumänien) befindet sich gerade im Aufbau und ist Teil der HORNBACH Finanzorganisation. Im Team gestalten und koordinieren wir die Weiterentwicklung unserer Shared Service Organisation. Dabei verfolgen wir ein gemeinsames Ziel, die Finanzorganisation, mit Dir als Projektheld, effizienter zu gestalten.</p><h2>Das sind Deine Aufgaben:</h2><ul><li><p><strong>Teamleitung</strong>: Disziplinarische Führung des Debitoren-Teams in Bornheim und fachliche Leitung des Teams in Rumänien - von ca. 15 Mitarbeitern.</p></li><li><p><strong>Changemanagement</strong>: Du bist verantwortlich für die Weiterentwicklung des Teams, die Identifikation von Automatisierungspotenzialen und die Förderung der Operational Excellence.</p></li><li><p><strong>Projekte</strong>: Koordination strategischer Order-to-Cash-Projekte und regelmäßiger Austausch mit Stakeholdern und Fachabteilungen.</p></li><li><p><strong>Mitarbeiterentwicklung</strong>: Du förderst Deine Teammitglieder fachlich und persönlich.</p></li><li><p><strong>Abschlüsse</strong>: Mitarbeit an Quartals-, Halbjahres- und Jahresabschlüssen in Zusammenarbeit mit unserem Konzernrechnungswesen und Wirtschaftsprüfern.</p></li></ul><h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li><p><strong>Qualifikation</strong>: Bachelor- oder Masterabschluss in BWL, VWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder Wirtschaftsinformatik oder einschlägige Erfahrung im Finanzwesen, Rechnungswesen oder Accounting.</p></li><li><p><strong>Umsetzungsstärke</strong>: Du priorisierst Aufgaben effektiv und schließt Projekte termingerecht ab.</p></li><li><p><strong>Buchhaltung</strong>: Du besitzt ein solides Verständnis buchhalterischer Grundsätze und Rechnungslegungsstandards.</p></li><li><p><strong>Kommunikation</strong>: Starke Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch sowie interkulturelle Kompetenz sind Dir keine Fremdwörter. </p></li></ul><h2>Darauf kannst Du Dich freuen:</h2><ul><li><p>Es erwartet Dich eine offene Arbeitsatmosphäre durch flache Hierarchien und tolle Kolleginnen und Kollegen in einem bodenständigen Familienunternehmen.</p></li><li><p>Raum für private Projekte: Mit flexiblen Arbeitszeiten inkl. Zeiterfassung und einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz sowie der Möglichkeit zum Homeoffice (mobiles Arbeiten) legen wir das Fundament für die optimale Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben.</p></li><li><p>Arbeitszeit nach Maß: Du kannst Deine Arbeitszeiten flexibel und passend zur individuellen Lebenssituation planen.</p></li><li><p>Mit uns wachsen: Mit maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen fördern wir Deine fachliche und persönliche Entwicklung.</p></li><li><p>Wir bauen auf Dich: mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag sowie einem attraktiven Gehaltspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld.</p></li><li><p>Unsere Anerkennung für Dein Herzblut: HORNBACH-Rente, Jobrad, Gutscheinkarte, HORNBACH-Mastercard, Deutschlandticket, Belegschaftsaktien und viele weitere Zusatzleistungen (alle Infos unter <a href="http://www.hornbach.de/zusatzleistungen" target="_blank">www.hornbach.de/zusatzleistungen</a>).</p></li></ul><h2>Kontaktinformation</h2><p>Wir sind gespannt darauf, Dich kennenzulernen. Sende uns bitte Deinen Lebenslauf, Deine aktuellen Zeugnisse und Gehaltsvorstellungen. Über ein Motivationsschreiben freuen wir uns immer, für eine Bewerbung bei uns ist dies aber kein Muss.</p>

Teamlead Shared Service Center - Accounts Receivable (gn)

<h2>BÖLLHOFF – Begeisterung für erfolgreiche Verbindungen</h2> Account Manager im Außendienst (m/w/d) Südwestdeutschland  <p>Stellen-ID: 5760    Böllhoff Gruppe    Südwestdeutschland</p><p><strong>Familiär, menschlich und verantwortungsvoll</strong></p><p>Ob im Flugzeugtriebwerk, im Autochassis oder im Rasenmähroboter – Verbindungselemente von Böllhoff finden sich so gut wie überall. Rund um den Globus unterstützen wir unsere Kunden, Teile zu einem großen Ganzen zusammenzufügen – seit über 145 Jahren. Unsere über 3.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bilden mit ihrer Begeisterung für erfolgreiche Verbindungen das Fundament unseres Erfolgs.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Gewinnung von Neukunden in der genannten Region</li><li>Ausbau des Bestandsgeschäfts</li><li>Anfertigung von Besuchsberichten und Dokumentation im CRM-System</li><li>Eigenverantwortliche Betreuung und Entwicklung einer definierten Anzahl von Kunden</li><li>Problemlöser (m/w/d) und Ideengeber (m/w/d) in kaufmännischen, logistischen und technischen Fragestellungen</li><li>Recherche und Analyse des Geschäftsgebietes</li><li>Verhandlungsführung auf allen Ebenen</li><li>Verantwortung für den Ertrag des Vertriebsgebietes</li><li>Produkt- und Unternehmenspräsentationen beim Kunden</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den relevanten Fachbereichen der Böllhoff-Gruppe</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Kaufmännische Ausbildung und technisches Verständnis oder technische Ausbildung und solide kaufmännische Kenntnisse im Vertrieb, alternativ ein Studium im vergleichbaren Bereich</li><li>Erfahrung im Außendienst</li><li>Berufserfahrung im Vertrieb und in der Neukundenakquise</li><li>Wohnort im Vertriebsgebiet, bevorzugt Raum (Stuttgart / Mainz / Saabrücken / Frankfurt / Mobiles Arbeiten / hybrides Arbeiten)</li><li>Hohes Maß an Reisebereitschaft (ca. 4 Tage pro Woche)</li><li>Vertriebstalent, Kommunikations- und Verhandlungsstärke</li><li>Gewinnende Persönlichkeit</li><li>Zielorientierte Vorgehensweise</li><li>Gute Kenntnisse im Umgang mit CRM-Systemen, MS Office (Excel, PowerPoint) und smartPerform</li><li>Erfahrung im Projektmanagement von Vorteil, kein Muss</li><li>Englischkenntnisse von Vorteil, kein Muss</li></ul><h2>Ihre Benefits</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Homeoffice / Mobiles Arbeiten</li><li>Erfolgsbeteiligung</li><li>Umfassendes Einarbeitungsprogramm</li><li>Jobrad</li><li>Betriebssport und Mitarbeiteraktivitäten</li><li>Breit gefächerte Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Sach- und Geldgeschenke bei sozialen Anlässen und Jubiläen</li><li>Wertschätzende Unternehmenskultur eines inhabergeführten Familienunternehmens</li></ul><h2>Jetzt bewerben</h2><p>Wir bei Böllhoff legen großen Wert auf Chancengleichheit und Vielfalt.<br> Daher freuen wir uns über jede Bewerbung, unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, Behinderung, Religion, sexueller Orientierung sowie ethnischer und sozialer Herkunft.</p><p>Möchten auch Sie erfolgreiche Verbindungen schaffen? Dann bewerben Sie sich über das Karriereportal auf unserer Homepage unter Angabe Ihres Entgeltwunsches. Haben Sie noch Fragen? Dann erreichen Sie Frau Corinna Dauer aus dem Bereich Corporate People and Culture unter 0521 4482‑0.</p><p><b>Wilhelm Böllhoff GmbH &amp; Co. KG</b><br> Archimedesstraße 1–4, 33649 Bielefeld<br><a href="http://www.boellhoff.com" target="_blank">www.boellhoff.com</a></p>

Account Manager im Außendienst (m/w/d) Südwestdeutschland

Mitarbeiter IT Helpdesk | IT Support (m/w/d)Reisen Aktuell GmbH | Koblenz am Rhein<h2>Über die Stelle</h2>Seit 2010 stehen wir für unsere Kunden als inhabergeführter Reiseveranstalter für Qualität zu günstigen Preisen. An unserem Firmensitz in Koblenz am Rhein beschäftigen wir rund 300 Kolleginnen und Kollegen. Es erwarten Dich abwechslungsreiche und spannende Tätigkeiten an einem modernen Arbeitsplatz, eine familiäre Unternehmensführung mit flachen Hierarchien und Raum für Deine Ideen.<br><br> Wir wachsen weiter und suchen eine fachlich versierte und menschlich überzeugende Persönlichkeit als Mitarbeiter IT Helpdesk / IT Support (m/w/d). Du suchst nach einer neuen beruflichen Herausforderung mit Verantwortung und abwechslungsreichen Aufgaben? Einen Arbeitgeber mit einer leistungsfördernden, partnerschaftlichen Unternehmenskultur und einer dynamischen, persönlichen Arbeitsatmosphäre ist genau das, was Du suchst? Dann werde Teil unseres interdisziplinären Teams und bewirb Dich noch heute <h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du bist der erste Ansprechpartner für alle IT-bezogenen Anfragen und Störungen</li><li>Serviceanfragen nimmst du über das Ticketsystem, telefonisch, per E-Mail oder auch direkt am Arbeitsplatz entgegen</li><li>Hardware- und Softwareprobleme analysierst und behebst du sowohl vor Ort als auch per Remote-Support</li><li>Du kümmerst dich um die Beschaffung, Installation, Konfiguration und Wartung unserer Client-Hardware</li><li>Du kümmerst dich um das Deployment und die Pflege unserer Softwareprodukte</li><li>Benutzerkonten und Zugriffsrechte verwaltest du zuverlässig bei Eintritten, Austritten und internen Änderungen</li><li>Bei neuen und ausgeschiedenen Mitarbeiter begleitest du das On- bzw. Offboarding</li><li>Außerdem bringst du dich aktiv in spannende IT-Projekte ein und unterstützt bei der Weiterentwicklung unserer Systeme<br></li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder bringst vergleichbare Berufserfahrung mit</li><li>Eine strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnet dich aus</li><li>Beim Troubleshooting von Hard- und Softwareproblemen bleibst du ruhig, denkst analytisch und findest schnell passende Lösungen</li><li>Mit Microsoft Windows, Office 365 und aktueller Hardware kennst du dich bestens aus</li><li>Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Du arbeitest gerne im Team, übernimmst Verantwortung und behältst auch in stressigen Momenten den Überblick</li><li>Belastbarkeit, Engagement und analytisches Denkvermögen runden Dein Profil ab</li></ul><h2>Unsere Benefits</h2><ul><li>Topaktuelle IT-Ausstattung für eine moderne und digitale Arbeitsweise</li><li>Deine Zeit, dein Rhythmus: Wir bieten dir einen flexiblen Arbeitsbeginn zwischen 7:00 und 9.30 Uhr und 30 Urlaubstage zur Erholung &amp; zum Auftanken</li><li>Interne und externe Schulungen für deine persönliche Weiterentwicklung</li><li>VWL-Zuschuss ab dem ersten Arbeitstag und überdurchschnittliche Förderung deiner betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Mitarbeiter-Restaurant mit frischen Gerichten von Currywurst bis Falafel-Bowl</li><li>All inclusive: Obst, Wasser, Cappuccino und Co.</li><li>Firmeneigenes Fitnessstudio, Yoga und Lauftreff für deine Gesundheit</li><li>Job, Rad, läuft! Mit unserem Jobrad-Leasing fährst du klimafreundlich zur Arbeit – und in deiner Freizeit einfach weiter<br></li><li>Mitarbeiter-Rabatt auf unsere Urlaubsreisen für dich und deine Familie</li><li>Corporate Benefits mit Preisnachlässen, z.B. auf Mode, Freizeit, Technik und Mobilfunk</li><li>Firmenfeiern und After-Work-Events für ein Wir-Gefühl über den Arbeitsalltag hinaus</li><li>Neues Firmengebäude mit kostenfreien Parkplätzen und einer guten Verkehrsanbindung</li></ul>Jetzt online bewerben!<h5>Details zum Stellenangebot</h5><strong>Bereich</strong>IT<strong>Team</strong>Helpdesk<strong>Beschäftigung</strong>Vollzeit<strong>Stellen-ID</strong>RA-ITH-251026<strong>Karrierestufe</strong>Mit Berufserfahrung<h5>Eintrittsdatum und Bewerbungsfrist</h5> Das Eintrittsdatum ist flexibel, eine zeitnahe Besetzung wird allerdings angestrebt. So lange die Stelle auf unserer Karriereseite online ist, suchen wir nach passenden Kandidaten/innen. <h5>Anschrift</h5> Reisen Aktuell GmbH<br> In den Weniken 1<br> D - 56070 Koblenz<h5>Aktionen</h5> Drucken  Auf Facebook teilen  Auf XING teilen  Auf LinkedIn teilen  Per Mail teilen <h5>Folge uns</h5>

Mitarbeiter IT Helpdesk | IT Support (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p><strong>Where people make the difference</strong><br><br>
Der Arbeitsalltag bei Midas Pharma ist abwechslungsreich und herausfordernd. Diese Herausforderung motiviert und inspiriert uns. Das spiegelt sich auch in den Menschen, die hier arbeiten: Unsere Mitarbeitenden machen den Unterschied.

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Wir wissen: Im Team erreichen wir mehr. Nur so funktioniert Wissenstransfer, nur so schaffen wir die Synergien, die uns als Unternehmen so erfolgreich machen. Deshalb ist Teamwork für uns selbstverständlich. Für unsere Mitarbeitenden bedeutet das: Hier gibt es Spielräume etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Engagement, Fachwissen und Kreativität treffen bei uns auf flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und hochkompetente Kolleginnen und Kollegen. Ein inspirierendes Umfeld, das motiviert, einen Schritt weiter zu gehen. In der Arbeit für unsere Kunden und in der Entwicklung der eigenen Fähigkeiten.
</p><h2>Die Stelle</h2><ul><li>Initiierung, Planung und Steuerung der galenischen und analytischen Entwicklung von Fertigarzneimitteln über den gesamten Entwicklungszyklus bis zur Validierung im kommerziellen Maßstab</li><li>Führung eines interdisziplinären internen Projektteams</li><li>Bewertung potentieller Fertigproduktentwicklungsprojekte auf galenische und analytische Machbarkeit</li><li>Identifizierung geeigneter Entwicklungs- und Herstellungspartner sowie Verhandlung und Abschluss der dazugehörigen Verträge </li><li>Fachliche Betreuung der Arbeiten bei den Entwicklungs- und Herstellungspartnern und der sachgerechten Erstellung technischer Dokumente</li><li>Schnittstelle zwischen internem Projektteam und externen technischen Partnern</li></ul><h2>Anforderungsprofil</h2><ul><li>Sie haben Ihr naturwissenschaftliches Studium, vorzugsweise der Pharmazie, erfolgreich abgeschlossen, idealerweise mit Promotion in pharmazeutischer Technologie oder Analytik </li><li>Sie verfügen über mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung in der Entwicklung und idealerweise in der  Fertigung von Fertigarzneimitteln</li><li>Sie haben nachgewiesene analytische und galenische Expertise</li><li>Sie treten überzeugend auf, arbeiten strukturiert und haben Erfahrung in der Führung eines interdisziplinären Projektteams</li><li>Sie denken unternehmerisch und zeichnen sich zudem durch Ihre klare Ergebnisorientierung und proaktive Vorgehensweise aus</li><li>Sie sind erfahren im Umgang mit GxP-Anforderungen sowie der Erstellung und Umsetzung eines Projektbudgets </li><li>Gute Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>Einen Arbeitsplatz in einem etablierten und renommierten Familienunternehmen, das Ihnen neben der Sicherheit von über 35 Geschäftsjahren ein persönliches und wertschätzendes Arbeitsklima bietet</li><li>Gleitende Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub</li><li>Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten mit festem jährlichen Weiterbildungsbudget</li><li>Ein modernes Arbeitsumfeld </li><li>Verschiedene Benefits wie z.B. JobRad, EGYM Wellpass, Mitarbeitendenrestaurant, regelmäßige Events uvm. </li><li>Wir haben flache Hierarchien und kleine Teams ohneMatrixstrukturen. Dies ermöglicht uns klare und direkte Kommunikationswege, die zu schnelle Entscheidungsprozesse führen</li><li>Wir suchen Sie als Persönlichkeit und möchten, dass Sie sich authentisch einbringen – das fördern wir wiederum durch große Freiräume für Kreativität und Eigenständigkeit</li></ul>

Project Manager (m/w/d) Analytical Development & Contract Manufacturing

Touristiker (m/w/d) | Reiseberatung im Kundencenter / Call CenterReisen Aktuell GmbH | Koblenz am Rhein | Homeoffice <h2>Über die Stelle</h2>Seit 2010 stehen wir für unsere Kunden als inhabergeführter Reiseveranstalter für Qualität zu günstigen Preisen. An unserem Firmensitz in Koblenz am Rhein beschäftigen wir rund 300 Kolleginnen und Kollegen. Es erwarten Dich abwechslungsreiche und spannende Tätigkeiten an einem modernen Arbeitsplatz, eine familiäre Unternehmensführung mit flachen Hierarchien und Raum für Deine Ideen.<br><br> Wir befinden uns weiterhin auf Wachstumskurs und suchen daher fachlich kompetente Touristiker (m/w/d), die unser Team aus dem Homeoffice verstärken. <br><br> Als "Mitarbeiter Kundenberatung (m/w/d)" bist Du im Kundencenter die erste Anlaufstelle für alle Kundenanfragen. Dank Deiner kompetenten Beratung buchen unsere Kunden gerne unsere Reiseangebote. Du denkst serviceorientiert, hast eine freundliche Art und ein sicheres Gespür im Umgang mit Menschen? Du behältst auch in stressigen Situationen den Überblick und findest immer die passende Antwort für unsere Kunden? Dann möchten wir Dich gerne kennenlernen!<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du bist verantwortlich für die kompetente telefonische Beratung und Buchung unserer Reisen.</li><li>Du bist der serviceorientierte Ansprechpartner für unsere Kunden bei allen Fragen und Anliegen rund um ihre Buchungen.</li><li>Telefonische Kundenberatung während der Service-Zeiten im Kundencenter:<br>Montag bis Freitag: 08:00 - 19:00 Uhr<br> Wochenende / Feiertage: 10:00 - 19:00 Uhr</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene touristische / kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Touristik oder entsprechende Berufserfahrung in der touristischen Kundenberatung.</li><li>Du zeichnest dich durch ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten aus, kannst dich klar und verständlich ausdrücken und überzeugend argumentieren.</li><li>Du bist äußerst serviceorientiert und hast ein ausgeprägtes Gespür für die Bedürfnisse und Wünsche unserer Kunden.</li><li>Du bist zeitlich flexibel und im Rahmen der angegebenen Servicezeiten im Kundencenter einsetzbar.</li><li>Du beherrschst die deutsche Sprache in Wort und Schrift sehr gut.</li></ul><h2>Unsere Benefits</h2><ul><li>Zuschläge i.H.v. 50 % bei Sonn- und Feiertagsarbeit (steuer- und sozialversicherungsfrei)</li><li>Samstagszuschläge i.H.v. 25 %</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub</li><li>Mitarbeiter-Rabatt: Vergünstigte Urlaubsreisen für Dich und Deine Familie</li><li>Firmenfeiern und After-Work-Events für ein Wir-Gefühl über den Arbeitsalltag hinaus</li><li>VWL-Zuschuss ab dem ersten Arbeitstag und überdurchschnittliche Förderung deiner betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Corporate Benefits mit Preisnachlässen, z.B. auf Mode, Freizeit, Technik und Mobilfunk</li><li>Interne und externe Schulungen für deine persönliche Weiterentwicklung<br></li></ul>Jetzt online bewerben!<h5>Details zum Stellenangebot</h5><strong>Bereich</strong>Kundencenter<strong>Team</strong>Customer Service<strong>Beschäftigung</strong>Teil-/Vollzeit<br> 30-40Std./Woche  5Tage/Woche  Montag-Sonntag<strong>Stellen-ID</strong>RA-CCT-250919<strong>Karrierestufe</strong>Mit Berufserfahrung<h5>Eintrittsdatum und Bewerbungsfrist</h5> Das Eintrittsdatum ist flexibel, eine zeitnahe Besetzung wird allerdings angestrebt. So lange die Stelle auf unserer Karriereseite online ist, suchen wir nach passenden Kandidaten/innen. <h5>Anschrift</h5> Reisen Aktuell GmbH<br> In den Weniken 1<br> D - 56070 Koblenz<h5>Aktionen</h5> Drucken  Auf Facebook teilen  Auf XING teilen  Auf LinkedIn teilen  Per Mail teilen <h5>Folge uns</h5>

251 Vollzeit Jobs in 56291 Wiebelsheim, Deutschland