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<h2>Über uns</h2><p>Die Robert Koch GmbH ist ein traditionsreiches Familienunternehmen, spezialisiert auf die Fertigung hochpräziser Werkzeuge und Maschinenteile nach Kundenvorgabe. Wir fertigen auf der Schwäbischen Alb für die Werkzeugbranche, Medizinbranche und den Maschinenbau.</p><p>Unsere moderne Produktion mit CAD-System, CNC-Bearbeitungszentren und eigenem Prüf- und Messzentrum garantiert unseren Kunden absolute Zuverlässigkeit, Präzision und Schnelligkeit. Unser Qualitäts- und Umweltmanagementsystem ist nach ISO 9001 und 13485 zertifiziert.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li><p>Rüsten, Bedienen und Korrigieren der CNC-Drehmaschinen / CNC-Fräsmaschinen</p></li><li><p>Überwachen von Maschinen, Sicherstellung der Produktqualität von präzisen</p><p>Bauteilen in kleinen Stückzahlen</p></li><li><p>Selbstverantwortliches Prüfen und Messen nach Zeichnung</p></li><li><p>Mehrmaschinenbedienung</p></li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li><p>Berufserfahrung in der Metallbranche</p></li><li><p>sicherer Umgang mit Messinstrumenten</p></li><li><p>Schichtbereitschaft (Früh- und Spätschicht)</p></li><li><p>Teamfähigkeit, selbstständiges und strukturiertes Arbeiten</p></li></ul><h2>Ihre Perspektive</h2><ul><li><p>attraktives Entgelt</p></li><li><p>30 Urlaubstage</p></li><li><p>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</p></li><li><p>betriebliche Altersvorsorge</p></li><li><p>Fahrrad Leasing über JobRad</p></li><li><p>Zuschuss zum JobTicket</p></li><li><p>Sie erhalten bei uns einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem gesunden, familiengeführten Unternehmen mit Perspektive</p></li><li><p>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit</p></li><li><p>volle Unterstützung bei der Einarbeitung durch ein engagiertes Team</p></li></ul><h2>Wir freuen uns Sie persönlich kennen zu lernen!</h2><p>Bei Fragen wenden Sie sich an Frau Koch-Schlegel unter <a href="mailto:karriere@robertkochgmbh.de" target="_blank">karriere@robertkochgmbh.de</a>.</p>

CNC-Einrichter / Maschinenbediener (m/w/d)

<h2>Wollen Sie an unserem Erfolg teilhaben?</h2><p>Wir sind EDEKA Foodservice: als eines der führenden Großhandelsunternehmen in Deutschland sind wir ihr starker Partner in der Abholung und in der Zustellung – und das bundesweit. Unser Service und unser Sortiment richten sich deshalb immer nach den Bedürfnissen unserer Kunden. Mit unserem professionellen Lieferservice und unseren Cash und Carry-Abholmärkten in ganz Deutschland stehen wir für eine effiziente, deutschlandweite Versorgung aus einer Hand. Wir bedienen sowohl überregionale und nationale Großkunden als auch mittelständische Unternehmen, die beide sowohl unser Großverbraucher-Zustellgeschäft nutzen als auch in den C+C-Betrieben vor Ort einkaufen können. Seit über 64 Jahren profitieren unsere Kunden von unserer Erfahrung im Großhandel und unserer professionellen Infrastruktur in ganz Deutschland. Ob Gastronomie, Hotellerie, Gemeinschaftsverpflegung oder Handel: für unsere Kunden geben wir jeden Tag unser Bestes.</p> 
Für unseren Markt in Titisee-Neustadt suchen wir Sie als Außendienstmitarbeiter (m/w/d) für den Raum Hochrhein<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie beraten als zentraler Ansprechpartner unsere Großverbraucher und Gastronomiekunden bezüglich Sortiment, Preis und Aktionen</li><li>Sie sind kompetenter Ansprechpartner vor Ort</li><li>Sie tragen die Umsatz- und Rohertragsverantwortung für den Ihnen übertragenen Kundenkreis, führen laufende Kunden- und Potentialanalysen im zugewiesenen Vertriebsgebiet durch, erstellen Kundenwertigkeitsanalysen und übernehmen die Bearbeitung der sich daraus ergebenden Anpassungen und Änderungsbedarfe beim Kunden sicher</li><li>Ferner betreiben Sie einen aktiven Verkauf von Serviceleistungen und stellen damit einen kontinuierlichen und geplanten Ertragsausbau beim Kunden sicher</li><li>Sie sind zuständig für die Akquise von Neukunden</li><li>Sie planen und analysieren regelmäßig durch Ergebnisermittlung die Erreichung der Zielvorgaben im Neukundengeschäft, steuern kundenorientierte Angebote und den aktiven Verkauf</li><li>Die regelmäßige Teilnahme an Verkaufs- und Warenkundeschulungen sowie die Nutzung der Qualifikationsangebote haben Sie ebenso im Blick</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Groß-/Einzelhandel oder eine gastronomische Ausbildung</li><li>Sie haben eine vergleichbare fachbezogene Weiterbildung und Kenntnisse in den Branchen Hotel/Gastronomie und Großverbraucher</li><li>Sie verfügen über Berufserfahrung in vergleichbaren Positionen im Lebensmittelhandel und kombinieren Kundenorientiertheit in Verbindung mit Kommunikationsfähigkeit und sozialer Kompetenz</li><li>Sie sind außendiensterfahren und –affin, haben umfangreiche Produkt- und Sortimentskenntnisse, agieren überzeugend und sind darüber hinaus eine zeitlich flexible und aufgeschlossene Persönlichkeit</li><li>Sie wohnen im zugeordneten Vertriebsgebiet, sind sicher im Umgang mit MS-Office-Produkten sowie Warenwirtschaftssystemen und Lotus Notes</li><li>Ein sicheres und repräsentatives Auftreten sowie selbstständiges Arbeiten sind für Sie selbstverständlich</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>Ein angenehmes Betriebsklima in einem erfahrenen Team</li><li>Bezahlung nach den Tarifverträgen des Groß- und Außenhandels </li><li>30 Tage Urlaub </li><li>Eine Personaleinsatzplanung, die auch auf Ihre Wünsche eingeht</li><li>Regelmäßige Entwicklungsgespräche und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Corporate Benefits, die zum Shoppen und Erleben einladen </li><li>Mitarbeiterrabatte in unseren Betrieben und zusätzlich regelmäßige Personalrabatte, an denen es bis zu 20% Rabatt auch für Ihre Familie und Freunde gibt</li><li>Attraktive Angebote zur Altersvorsorge, zu Versicherungen aus unserem hauseigenen Versicherungsdienst und die Möglichkeit, ein kostenloses Girokonto über unsere Hausbank zu beziehen</li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.</p><p>Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.</p><h4>Kontakt</h4><p>Herr Martin Glasmann</p>Weitere Informationen zur Karriere bei EDEKA im Internet unter:<br><a href="http://www.karriere.edeka" target="_blank">www.karriere.edeka</a>

Außendienstmitarbeiter (m/w/d) für den Raum Hochrhein

<h2>Über VEGA Grieshaber KG</h2>Die VEGA Grieshaber KG entwickelt und produziert Füllstand- und Druckmessgeräte für die Prozessindustrie und gilt als Technologieführer der Branche. Alle 80 Sekunden geht irgendwo in der Welt ein neues VEGA-Gerät in Betrieb, jährlich insgesamt 418.000 Stück. Jedes davon ist ein Unikat.<br><br>Unsere Sensoren lösen anspruchsvolle Messaufgaben in chemischen und pharmazeutischen Anlagen, in der Lebensmittelindustrie sowie in der Trinkwasserversorgung, in Kläranlagen und auf Deponien, im Bergbau und bei der Energieerzeugung, auf Bohrinseln, Schiffen und in Flugzeugen.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Du analysierst und prüfst Anforderungen im Hinblick auf Definition, Durchführbarkeit sowie Änderungen der Produktdaten für neue und bestehende Produkte</li><li>Du baust die Konfigurationslogistik auf und optimierst sie kontinuierlich zur effizienten Verwaltung von Produktdaten</li><li>Du erstellst, pflegst und erweiterst Stücklisten, einschließlich Varianten- und Dispositionsstücklisten</li><li>Du arbeitest abteilungsübergreifend mit Fachbereichen wie Fertigung, Entwicklung und Einkauf zusammen, z. B. bei der Definition von Arbeitsplänen oder der Festlegung von Dispositionsarten für neue Produkte</li><li>Du stellst ein nachhaltiges Änderungsmanagement durch strukturierte Dokumentation und konsequente Umsetzung von Änderungen sicher</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Maschinenbau, Elektrotechnik, Fertigung oder einen vergleichbaren Abschluss</li><li>Du hast ein ausgeprägtes technisches Interesse sowie ein ganzheitliches Verständnis für Produktionsprozesse</li><li>Du besitzt die Fähigkeit zu logischem und abstraktem Denken</li><li>Du arbeitest strukturiert, selbstständig und lösungsorientiert</li><li>Du hast eine hohe Kommunikationsstärke und Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen</li><li>Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten</li><li>Vielfältige Weiterbildungs- und Gesundheitsangebote</li><li>Strukturierte Einarbeitung durch ein individuelles Patenkonzept</li><li>Offene und moderne Arbeitsatmosphäre</li><li>Viele Freiräume, kurze Entscheidungswege und eine langfristige Perspektive</li><li>Attraktives Entgelt, zahlreiche Sonderzahlungen und vielfältige Zuschüsse</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Produktdatenmanager - Konfigurationslogistik (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Produktdatenmanager - Konfigurationslogistik (m/w/d)

<p>Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.</p><h3>Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</h3><h3>Fachberatung für die städtischen Kindertagesstätten (m/w/d)</h3><p>Amt für Kindertageseinrichtungen, Abteilung Kindertageseinrichtungen, Stadtbezirk Villingen, unbefristet, Vollzeit, EG S 12 TVöD-SuE</p><p>Sie lieben anspruchsvolle Aufgaben und behalten auch dann den Überblick, wenn es komplex wird? Sie möchten pädagogische Qualität aktiv mitgestalten, Teams stärken und Entwicklungsprozesse professionell begleiten? Dann erwartet Sie bei uns eine Aufgabe, die fordert, erfüllt – und echten Unterschied macht.</p><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Begleitung und Beratung von Kindertagesstätten vor Ort im Entwicklungsfokus bezüglich der Ausgestaltung der pädagogischen Arbeit, konzeptionellen Fachfragen sowie kitabezogener Qualitätsentwicklung</li><li>Evaluierung der Bildung-, Erziehung- und Betreuungsarbeit in diesen Kitas sowie Ableitung entsprechender Maßnahmen zur Qualitäts- und Organisationsentwicklung</li><li>Organisation, Durchführung und Evaluierung von Qualitätsrunden, pädagogischen Arbeitstagen und Dienstbesprechungen</li><li>Implementierung übergeordneter Qualitätskonzepte</li><li>Konflikt- und Krisenmanagement</li><li>Sicherstellung des Kindeswohls bzw. Abwendung drohender Kindeswohlgefährdung</li><li>Konzeptionelle Anleitung und Mitwirkung bei der Konzeptionsentwicklung durch Einbringen von fachlichen, rechtlichen und praxisorientierten Impulsen</li><li>Fachliche Beratung und Begleitung der Kitateams bezüglich Inklusion</li><li>Beratung der Kitaleitungen im Hinblick auf die Teilnahme an Projekten auf Bundes- und Landesebene sowie Unterstützung bei der Beantragung dieser</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsgebiet</li><li>Zusammenarbeit in einem aufgeschlossenen und kompetenten Team</li><li>regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten durch Fortbildungen und Supervision</li><li>zukunftssichere Beschäftigung</li><li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li><li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance'</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium im pädagogischen Bereich oder vergleichbarer Studienabschluss</li><li>Fortbildungsbereitschaft</li><li>Berufserfahrung in einer Kindertageseinrichtung</li><li>fundiertes Fachwissen über Qualitäts- und Organisationsentwicklung</li><li>Kommunikationsfähigkeit </li><li>selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>gute Sprachkenntnisse in Deutsch</li><li>Impfung bzw. Immunität gegen Masern</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h3>Ihre Bewerbung</h3><p>STADTVERWALTUNG</p><p>Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</p><p>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal, bis zum <b>11.01.2026.</b></p><p>Stadt Villingen-Schwenningen<br> Haupt- und Personalamt<br> Postfach 12 60<br> 78002 Villingen-Schwenningen</p><h3>Fragen beantwortet Ihnen gerne</h3><p>Jennifer Neubauer, Tel. 07721 82-4432</p>

Fachberatung für die städtischen Kindertagesstätten (m/w/d)

<p>Vertrauen und Selbstvertrauen sind die Grundlage für Bildung und erfolgreiches Lernen. Die katholischen freien Schulen in der Diözese Rottenburg-Stuttgart bilden eine starke Gemeinschaft unterschiedlicher Schularten. Offen, innovativ und orientiert am Menschen gestalten wir das Lernen an den über 90 Schulen, davon 30 in eigener Trägerschaft. Die Schulen umfassen die verschiedensten Schularten. In ihnen werden mehr als 26.000 Kinder und Jugendliche unterrichtet.</p><p>Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</p><p><strong>Stellv. Leiter/in der Personalabteilung (m/w/d)</strong><br>in Vollzeit (derzeit 39,5 bzw. 41 Wochenstunden)</p><h2>Zu den verantwortungsvollen Aufgaben, die wir Ihnen gerne übertragen, gehören im Wesentlichen:</h2><ul><li>Umfassende und eigenständige Betreuung von Einrichtungen (Schulen/Bildungszentren mit Ganztagesbereichen, Kindergärten) in sämtlichen Fragestellungen aus dem Personalbereich (Arbeitsvertragsrecht nach AVO-DRS, Landes-/Kirchenbeamtenrecht u.a.)</li><li>Personalplanung, -förderung und -entwicklung, Teamorganisation und Teamentwicklung</li><li>Selbständige Grundsatzsachbearbeitung, insbesondere in komplexen Fragestellungen</li><li>Zentrale Ansprechperson und fachliche Beratung für personalrelevante Fragen</li><li>Durchführung des Personalcontrollings und zentrale Ansprechperson für die Bereitstellung konsistenter Personal-Kennzahlen</li><li>Eigenverantwortliche Durchführung personalverwaltungsbezogener Projekte</li><li>Neugestaltung und kontinuierliche Optimierung von Prozessen, insbesondere in Hinblick auf Digitalisierung</li></ul><h2>Anforderungen, die Sie idealerweise bereits erfüllen:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/in (FH), Diplom-Finanzwirt/in (FH), Bachelor of Arts (Public Management) oder ein sonstiges abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master) der Fachrichtung Personalwesen, Personalmanagement und/oder Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Arbeitsrecht bzw. öffentliches Dienstrecht</li><li>Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Personalwesen</li><li>Fundierte Fach- und Rechtskenntnisse im Personalbereich</li><li>Erfahrung im Controlling und Reporting, idealerweise im HR-Umfeld</li><li>Teamfähigkeit, Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten und hohe Einsatzbereitschaft</li><li>Empathie, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick</li><li>Erfahrung mit Reporting- und Analysetools</li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul><li>Eine sinnstiftende und innovative Tätigkeit zum Wohle unserer Schülerinnen und Schüler</li><li>Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz</li><li>Ein interessantes, vielseitiges und sehr verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit hoher Gestaltungsfreiheit</li><li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige Fortbildungsangebote</li><li>Zuschuss zum ÖPNV-Ticket</li><li>Zusätzliche Absicherung über die Zusatzversorgungskasse im Angestelltenverhältnis</li></ul><p>Außer einem interessanten und vielseitigen Aufgabengebiet bieten wir Ihnen eine Anstellung im Beamten- oder Angestelltenverhältnis, die sich nach den kirchenbeamtenrechtlichen Regelungen bzw. nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS) richtet. Die Stelle bietet im Beamtenverhältnis Entwicklungsmöglichkeiten bis Besoldungsgruppe A 13. Im Angestelltenverhältnis erfolgt die Eingruppierung je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 13.</p><p>Die Zugehörigkeit zur katholischen Kirche wird im Beamtenverhältnis vorausgesetzt. Im Angestelltenverhältnis wir die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche (Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen) vorausgesetzt. Die einschlägigen Vorschriften des SGB IX werden im Einstellungsverfahren berücksichtigt.</p><h2>Kontakt:</h2><p>Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail bis 11.01.2026 an <strong><a href="mailto:bssa-bewerbungen@stiftungsschulamt.drs.de" target="_blank">bssa-bewerbungen@stiftungsschulamt.drs.de</a></strong>.</p><p>Bei Fragen steht Ihnen die Leiterin der Personalabteilung, Frau Heinisch, E-Mail: <a href="mailto:SHeinisch@stiftungsschulamt.drs.de" target="_blank">SHeinisch@stiftungsschulamt.drs.de</a>, gerne zur Verfügung.</p><p><strong>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</strong></p>

Stellv. Leiter/in der Personalabteilung (m/w/d)

<p>Gesellschaft: Bechtle AG<br>Einsatzort: Bisingen</p><h3>Bereit für alles? Bereit für Bechtle.</h3>Mit rund 12.000 Mitarbeitenden sind wir eines der erfolgreichsten IT-Unternehmen und Marktführer in unserer Branche. Die Kombination aus Direktvertrieb von IT-Produkten mit umfassenden Systemhausdienstleistungen macht uns zum zukunftsstarken IT-Partner für Mittelstand, Konzerne und öffentliche Auftraggeber. Wir sind zu Hause in ganz Europa und immer in der Nähe.Talent Acquisition Specialist - Recruiter (w/m/d)<h2>In deiner Mission blühst du auf, denn:</h2><br><ul><li>Hier kommt deine HR-Expertise optimal zur Geltung! Als Recruiting-Profi kümmerst du dich darum, dass wir die besten Talente für uns gewinnen.</li><li>Du spielst eine Schlüsselrolle in unserem Recruiting, indem du administrative als auch organisatorische Aufgaben übernimmst und den Recruiting Prozess eigenverantwortlich steuerst und optimierst.</li><li>Für unsere Hiring Manager bist du die erste Ansprechperson bei allen Fragen rund um Recruiting.</li><li>Eine positive Candidate Experience steht für dich an erster Stelle: Du trittst mit potenziellen Kandiat:innen direkt in Kontakt und begleitest sie vom Erstkontakt bis zur Vertragsunterzeichnung. Dabei repräsentierst du unser Unternehmen und trägst dazu bei, die passenden Talente für uns zu begeistern.</li></ul><h2>Deine Skills? Mehr als interessant:</h2><br><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Jura, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Recruiting, idealerweise mit Erfahrungen im IT-Umfeld</li><li>Du interessierst dich für aktuelle Trends im Recruiting und hast Freude daran neue Wege auszuprobieren.</li><li>Du hast Spaß am Umgang mit Menschen und bist geborene/r Netzwerker:in.</li><li>Persönlich gefallen uns besonders deine Überzeugungskraft sowie deine Kommunikationsstärke, mit der du ebenso sympathisch wie souverän auftrittst.</li></ul><h2>Du verdienst echten Mehrwert. Freu dich deshalb auf:</h2><br><ul><li>Weiterentwicklung: Mit einem umfangreichen Angebot der Bechtle Akademie, individueller Karriereplanung, Expert:innen- und Führungsprogrammen, Herstellerzertifizierungen und vielem mehr entwickelst du dich kontinuierlich weiter und bleibst niemals stehen.</li><li>Rund-um-Sorglos-Paket: Deine Zukunft ist uns wichtig. Das zeigen unsere attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung und die betriebliche Altersversorgung mit einer Bezuschussung von bis zu 100 Prozent.</li><li>Flexibilität: Je nach Aufgabengebiet und in Abstimmung mit deiner Führungskraft besteht die Möglichkeit, deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort individuell anzupassen.</li><li>Verantwortung: Von Beginn an kannst du in spannenden Projekten viel bewegen und dein volles Potenzial ausschöpfen.</li><li>Abwechslung: In deinen eigenverantwortlich geführten Projekten kannst du unsere vielfältigen Kunden kennenlernen und erhältst Einblick in die unterschiedlichsten Branchen.</li></ul><p>Bechtle ist einer der führenden IT-Dienstleister in Europa. Wir gestalten zukunftsfähige IT-Architekturen – von klassischer IT-Infrastruktur über Digitalisierung, Multi Cloud, Modern Workplace und Security bis Künstliche Intelligenz und Managed Services. Wir bieten unseren Kunden zusätzlich intelligente Finanzierungen und die Realisierung nachhaltiger Konzepte wie Circular IT. Mit unseren Tochterunternehmen zählen wir zu den führenden Spezialisten für Business Applications, allen voran PLM und ERP. Unsere Multichannel-Strategie verbindet persönliche Betreuung an über 120 Standorten in 14 europäischen Ländern mit digitalen Services und globaler Zusammenarbeit. Wir sind mit mehr als 16.000 Mitarbeitenden immer in der Nähe unserer Kunden – ob Mittelstand, Konzern oder Public Sector.</p>Bechtle Zentrales Recruiting / +49 (0) 7132 981-4321

Talent Acquisition Specialist - Recruiter (w/m/d)

<h2>Gemeinsam in die Zukunft – mit LFK.</h2><p>Egal woher Du kommst. Entscheidend ist der Weg, den wir gemeinsam gehen. Wir sind eine der größten und leistungsstärksten Wirtschaftskanzleien in der Region Schwarzwald-Baar-Heuberg. Ob Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Unternehmens- oder Rechtsberatung, mit über 100 Experten an den Standorten Villingen-Schwenningen, Offenburg, Tuttlingen, Schramberg-Sulgen und Villingendorf sind wir ein starkes Team. Und gemeinsam wollen wir das Leben unserer Kunden ein Stück einfacher machen. Es gibt viel zu tun – gehen wir es an.</p><strong><p>Consultant Steuerberatung (m/w/d)</p></strong><p>Villingen-Schwenningen / Rottweil-Villingendorf / Schramberg-Sulgen</p><h2>Deine Aufgaben:</h2><p>Du arbeitest selbstständig und betreust im Team einen festen mittelständischen Mandantenstamm in der laufenden steuerlichen Beratung:</p><ul><li>Erstellung und Prüfung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen verschiedenster Rechtsformen aus unterschiedlichsten Branchen</li><li>Führung von Rechtsbehelfsverfahren</li><li>Erstellung privater Steuererklärungen</li><li>Korrespondenz mit Mandanten, Behörden und der Finanzverwaltung</li><li>Begleitung von Betriebs-, Außen- und Sonderprüfungen</li><li>Unterstützung in der Erstellung von Reportings, Expertisen und Sonderfällen</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><p>Du hast Dein wirtschaftswissenschaftliches oder betriebswirtschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen oder stehst kurz davor. Zahlen machen Dir Spaß, Du denkst analytisch und handelst serviceorientiert. Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben erschrecken dich nicht. Ganz im Gegenteil, Du möchtest Dich weiterentwickeln und hast Lust etwas zu bewegen.</p><p>Dein Profil erfüllt noch nicht alle Kriterien? Für uns zählt mehr als nur der Lebenslauf und wir sind bereit in Deine Entwicklung und unseren gemeinsamen Weg zu investieren. Du bringst die Motivation, wir den Support.</p><h2>Deine Möglichkeiten:</h2><p>Wir bieten Dir ein ausgesprochen abwechslungsreiches Aufgabenspektrum sowie Raum für Individualität und einen sicheren Job mit Perspektive. Wir coachen, fördern und unterstützen unsere Mitarbeiter. </p><ul><li><strong>LFK ACADEMY</strong><br>Mit unserer LFK ACADEMY fördern wir das Know-how – praxisnah und immer aktuell.</li><li><strong>Individuelle Weiterbildungsangebote</strong><br> (z. B. Unterstützung bei Berufsexamina wie Steuerberater oder Wirtschaftsprüfer).</li><li><strong>Mentoring-Programme &amp; Karriere-Coaching</strong><br>Persönliche Entwicklung durch erfahrene Kolleg:innen und individuelle Karriereplanung.</li><li><strong>Schnelle Übernahme von Verantwortung</strong><br>Mitarbeit an Projekten ab Tag 1 – mit direktem Mandantenkontakt.</li><li><strong>Flexibles Arbeiten: Familie &amp; Beruf unter einem Hut</strong><br>Mobiles Arbeiten, Überstundenregelungen, flexible Arbeitszeiten und -modelle unterstützen Dich in Deinen unterschiedlichen Lebenssituationen.</li><li><strong>Regelmäßige Teamevents &amp; Offsites</strong><br>Mit gemeinsamen Aktivitäten fördern wir den Teamzusammenhalt.</li><li><strong>Gesundheit und Fitness</strong><br>Profitiere von unseren Gesundheitsangeboten wie Hansefit-Programm, Gesundheitstage oder unseren ergonomischen Arbeitsplätzen.</li><li><strong>Immer schön mobil bleiben</strong><br>Ob Bike, Fahrkostenzuschuss oder Job-Ticket: Mit unseren Mobilitätsangeboten bleibst Du flexibel.</li><li><strong>Corporate Benefits &amp; Mitarbeiterrabatte</strong><br>Genieße Vergünstigungen bei zahlreichen Partnerunternehmen.</li></ul><h2>Deine Ansprechpartnerin</h2><p>Neugierig geworden? Nutze die Chance und werde Teil unseres Teams.<br>Wir freuen uns sehr über deine Kontaktaufnahme.</p><p><strong>Janine Rall</strong><br>Personalleitung</p><p><strong>Fon +49 77 20 955-143<br><a href="mailto:karriere@lfkvs.de" target="_blank">karriere@lfkvs.de</a></strong></p><p>Jetzt bewerben</p><p><strong>LFK PARTNER Bußhardt Huber Partnerschaft mbB</strong><br>Rottweiler Straße 98 | 78056 Villingen-Schwenningen <br><a href="http://www.karriere.lfkvs.de" target="_blank">www.karriere.lfkvs.de</a></p>

Consultant Steuerberatung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Wir sind ein international tätiges, innovatives mittelständisches Unternehmen im Bereich Medizintechnik und Automotive. Wir sind Spezialist im anspruchsvollen Bereich der Elektromedizin. Die Produktpalette umfasst Hochfrequenz- und Ultraschallchirurgie-Systeme, welche optimale Sicherheit mit Bedienkomfort, Reaktionsschnelligkeit, Innovation und Flexibilität bei der offenen wie der laparoskopischen Chirurgie verbinden.</p><p>Mit unserem Erfahrungsschatz und steter Innovationskraft sind wir motiviert, Erwartungen der Branchen vorwegzunehmen, neue Ideen zu entwickeln und in die Praxis umzusetzen. Mit zweistelligen Zuwachsraten sind wir weltweit sehr erfolgreich vertreten. Dieser Erfolg ist das Ergebnis einer zukunftsorientierten Strategie.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Bemusterung von elektronischen Bauteilen / Komponenten nach Vorgabe</p></li><li><p>Abwicklung von Lieferantenreklamationen im Elektronikbereich</p></li><li><p>Mitarbeit bei der Erstellung, Pflege und Auswertung von Fehlerkatalogen im Produktionsprozess</p></li><li><p>Mitarbeit an Produktverbesserungsprozessen</p></li><li><p>Durchführung von Prüf- und Messreihen im Rahmen von Qualitätssicherungsmaßnahmen</p></li><li><p>Qualitätsprüfungen im Rahmen der Wareneingangsprozedur im Bereich der Geräteproduktion</p></li><ul><li><p>Überprüfung der Richtigkeit und Vollständigkeit von Kennzeichnung und Begleitdokumentation im Serienzustand</p></li><li><p>Auswertung von Prüfergebnissen</p></li></ul><li><p>Durchführung von Qualitätsbewertungsverfahren über den gesamten Produktionsprozess</p></li><ul><li><p>Z. B. Bewertung optischer Mängel und Erstellung Grenzmusterdef.</p></li></ul><li><p>Erstellung der Prüfpläne in Absprache mit technischer Produktbetreuung, Geräteentwicklung und Produktion</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Facharbeiter / Techniker im elektrotechnischen / elektronischen Bereich</p></li><li><p>Mehrjährige Erfahrung im Qualitätswesen, vorzugsweise bei Elektronikprodukten</p></li><li><p>Kenntnisse Herstellverfahren elektronischer Baugruppen</p></li><li><p>Prüfverfahren und Messtechnik elektronischer Baugruppen</p></li><li><p>Prüfnormen z. B. IPC-A-610 wünschenswert</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Spannende vielfältige Herausforderungen in einer international aktiven Unternehmensgruppe</p></li><li><p>Möglichkeit, Prozesse und das Unternehmen aktiv mitzugestalten</p></li><li><p>Ein angenehmes Arbeitsklima in einem kollegialen Team</p></li><li><p>Kurze Entscheidungswege</p></li><li><p>Regelmäßige Weiterbildungsangebote und eine bezuschusste Kantine</p></li><li><p>Eine langfristige Beschäftigungsperspektive</p></li><li><p>Betriebliches Gesundheitsmanagement</p></li><li><p>Jobrad</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Sandra Binz</p><p>07072-6002-0</p>

QS-Mitarbeiter/in Elektronik (m/w/d)

<h2>Gemeinsam in die Zukunft – mit LFK.</h2><p>Egal woher Du kommst. Entscheidend ist der Weg, den wir gemeinsam gehen. Wir sind eine der größten und leistungsstärksten Wirtschaftskanzleien in der Region Schwarzwald-Baar-Heuberg. Ob Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Unternehmens- oder Rechtsberatung, mit über 100 Experten an den Standorten Villingen-Schwenningen, Offenburg, Tuttlingen, Schramberg-Sulgen und Villingendorf sind wir ein starkes Team. Und gemeinsam wollen wir das Leben unserer Kunden ein Stück einfacher machen. Es gibt viel zu tun – gehen wir es an.</p><strong><p>Finanzbuchhalter (m/w/d)</p></strong><p>Villingen-Schwenningen</p><h2>Deine Aufgaben:</h2><p>Du bist erster Ansprechpartner für Deine Mandanten im Rechnungswesen und sorgst dafür, dass ihre Buchhaltungsdaten für Jahresabschlüsse und betriebswirtschaftliche Auswertungen jederzeit zuverlässig aufbereitet sind:</p><ul><li>Selbstständige Durchführung der Finanz- und/oder Lohnbuchhaltung</li><li>Erstellung von Steueranmeldungen und -erklärungen</li><li>Mitwirken bei Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB</li><li>Aktive Unterstützung bei Digitalisierung- und Optimierungsprojekten</li><li>Mitgestaltung moderner Tools und KI-Lösungen zur Automatisierung und Weiterentwicklung unserer Prozesse</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><p>Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder bist Steuerfachangestellter – vielleicht sogar mit einer Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter? Du bist neugierig, analytisch und möchtest Dein Mindset erweitern, indem Du nationale und internationale Unternehmen verschiedenster Größen und Branchen betreust? Du suchst eine Aufgabe, die Dir Abwechslung bietet, Dich fachlich wachsen lässt und bei der Du die Digitalisierung im Rechnungswesen aktiv mitgestalten kannst? Ja? Dann herzlich willkommen bei uns.</p><p>Dein Profil erfüllt noch nicht alle Kriterien? Für uns zählt mehr als nur der Lebenslauf und wir sind bereit in Deine Entwicklung und unseren gemeinsamen Weg zu investieren. Du bringst die Motivation, wir den Support.</p><h2>Deine Möglichkeiten:</h2><p>Wir bieten Dir ein ausgesprochen abwechslungsreiches Aufgabenspektrum sowie Raum für Individualität und einen sicheren Job mit Perspektive. Wir coachen, fördern und unterstützen unsere Mitarbeiter. </p><ul><li><strong>LFK ACADEMY</strong><br>Mit unserer LFK ACADEMY fördern wir das Know-how – praxisnah und immer aktuell.</li><li><strong>Individuelle Weiterbildungsangebote</strong><br> (z. B. Unterstützung bei Berufsexamina wie Steuerberater oder Wirtschaftsprüfer).</li><li><strong>Mentoring-Programme &amp; Karriere-Coaching</strong><br>Persönliche Entwicklung durch erfahrene Kolleg:innen und individuelle Karriereplanung.</li><li><strong>Schnelle Übernahme von Verantwortung</strong><br>Mitarbeit an Projekten ab Tag 1 – mit direktem Mandantenkontakt.</li><li><strong>Flexibles Arbeiten: Familie &amp; Beruf unter einem Hut</strong><br>Mobiles Arbeiten, Überstundenregelungen, flexible Arbeitszeiten und -modelle unterstützen Dich in Deinen unterschiedlichen Lebenssituationen.</li><li><strong>Regelmäßige Teamevents &amp; Offsites</strong><br>Mit gemeinsamen Aktivitäten fördern wir den Teamzusammenhalt.</li><li><strong>Gesundheit und Fitness</strong><br>Profitiere von unseren Gesundheitsangeboten wie Hansefit-Programm, Gesundheitstage oder unseren ergonomischen Arbeitsplätzen.</li><li><strong>Immer schön mobil bleiben</strong><br>Ob Bike, Fahrkostenzuschuss oder Job-Ticket: Mit unseren Mobilitätsangeboten bleibst Du flexibel.</li><li><strong>Corporate Benefits &amp; Mitarbeiterrabatte</strong><br>Genieße Vergünstigungen bei zahlreichen Partnerunternehmen.</li></ul><h2>Deine Ansprechpartnerin</h2><p>Neugierig geworden? Nutze die Chance und werde Teil unseres Teams.<br>Wir freuen uns sehr über deine Kontaktaufnahme.</p><p><strong>Janine Rall</strong><br>Personalleitung</p><p><strong>Fon +49 77 20 955-143<br><a href="mailto:karriere@lfkvs.de" target="_blank">karriere@lfkvs.de</a></strong></p><p>Jetzt bewerben</p><p><strong>LFK PARTNER Bußhardt Huber Partnerschaft mbB</strong><br>Rottweiler Straße 98 | 78056 Villingen-Schwenningen <br><a href="http://www.karriere.lfkvs.de" target="_blank">www.karriere.lfkvs.de</a></p>

Finanzbuchhalter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Wir sind ein international tätiges, innovatives mittelständisches Unternehmen im Bereich Medizintechnik und Automotive. Wir sind Spezialist im anspruchsvollen Bereich der Elektromedizin. Die Produktpalette umfasst Hochfrequenz- und Ultraschallchirurgie-Systeme, welche optimale Sicherheit mit Bedienkomfort, Reaktionsschnelligkeit, Innovation und Flexibilität bei der offenen wie der laparoskopischen Chirurgie verbinden.</p><p>Mit unserem Erfahrungsschatz und steter Innovationskraft sind wir motiviert, Erwartungen der Branchen vorwegzunehmen, neue Ideen zu entwickeln und in die Praxis umzusetzen. Mit zweistelligen Zuwachsraten sind wir weltweit sehr erfolgreich vertreten. Dieser Erfolg ist das Ergebnis einer zukunftsorientierten Strategie.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Betreuung und Managen von (internationalen) Zulassungen</p></li><li><p>Mitarbeit in Projektteams</p></li><li><p>Erstellen und Pflege von Sicherheitsberichten (PSUR)</p></li><li><p>Mitarbeit bei der Meldung von Vorkommnissen</p></li><li><p>Unterstützung der Qualified Person gem. Art. 15</p></li><li><p>Sammeln von Meldungen</p></li><li><p>Pflege der technischen Akte</p></li><li><p>Mitgestaltung des Risikomanagements gem. ISO14971</p></li><li><p>Durchführung von entwicklungsseitigen und technischen Prüfungen</p></li><li><p>Kommunikation mit Prüfhäusern und Bekannten Stellen</p></li><li><p>Prüfplanung für elektrische Prüfverfahren</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossene berufliche Ausbildung oder Studium im Bereich Technik/Naturwissenschaften oder Vergleichbares</p></li><li><p>Mehrjährige Erfahrung im Bereich Regulatory Affairs und/oder im Qualitätsmanagement der Medizintechnik</p></li><li><p>Kenntnisse der anzuwendenden Basis-Regularien (MDR, ISO13485, MPDG, MDD 93/42/EWG)</p></li><li><p>Kenntnisse der Normenreihe IEC 60601</p></li><li><p>Kenntnisse internationaler Zulassungsverfahren (FDA, ANVISA, KFDA, CFDA etc.)</p></li><li><p>Gute bis sehr gute Sprachenkenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift </p></li><li><p>Kenntnisse in MS Office Programmen</p></li><li><p>Erste Grundkenntnisse SAP R/3 wünschenswert</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Spannende vielfältige Herausforderungen in einer international aktiven Unternehmensgruppe</p></li><li><p>Möglichkeit, Prozesse und das Unternehmen aktiv mitzugestalten</p></li><li><p>Ein angenehmes Arbeitsklima in einem kollegialen Team</p></li><li><p>Kurze Entscheidungswege</p></li><li><p>Regelmäßige Weiterbildungsangebote und eine bezuschusste Kantine</p></li><li><p>Eine langfristige Beschäftigungsperspektive</p></li><li><p>Betriebliches Gesundheitsmanagement</p></li><li><p>Jobrad</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Sandra Binz</p><p>07072-6002-0</p>

Mitarbeiter Regulatory Affairs (m/w/d)

<p><strong>DANmed / STERIS Deutschland GmbH – inmitten der Weltstadt der Medizintechnik</strong><br> DANmed ist ein seit 1975 bestehendes Unternehmen aus Tuttlingen, das in der Herstellung von Reparaturteilen für chirurgische Instrumente führend vorangeht.</p><p>Unsere Aufgabe bei STERIS ist es, unseren Kunden dabei zu helfen, die Welt gesünder und sicherer zu machen, indem wir weltweit innovative Produkte und Dienstleistungen für die Gesundheitsfürsorge bereitstellen.<br><br> Werde ein Teil von STERIS!<br><br> Bei STERIS hast Du jeden Tag die Chance, zu wachsen und Deinen Beitrag zu einer gesünderen und sicheren Welt zu leisten!</p><p>LEARN – GROW – MAKE A DIFFERENCE!</p><p>Komm in unser Team als</p><strong>Haus- und Gebäudetechniker / Technischer Allrounder (m/w/d)</strong><p><strong>in einem medizintechnischen Umfeld</strong> in <strong>Tuttlingen</strong>.</p><h2>Dein Impact:</h2><ul><li>Durchführung von Wartungsarbeiten am Gebäude</li><li>Durchführung von Elektroarbeiten</li><li>Durchführung von Sanitärarbeiten</li><li>Koordination der Handwerker</li><li>Durchführung von Renovierungsarbeiten am Gebäude</li><li>Reinigung und Wartung des Fuhrparks</li><li>Durchführung des Winterdienstes</li><li>Durchführung von Gartenarbeiten</li><li>Installation von Betriebseinrichtungen</li></ul><h2>Deine Skills:</h2><ul><li><strong>Abgeschlossene handwerklich-technische Ausbildung</strong>, z. B. Elektriker, Anlagenmechaniker, Haustechniker, sowie Erfahrung in der Gebäudeinstandhaltung, Kenntnisse in der Sanitärtechnik, idealerweise Ausbildung oder Erfahrung im Bereich Anlagenmechanik SHK sind von Vorteil</li><li><strong>Führerschein der Klasse B</strong> – für flexible Einsätze und Fahrten im Rahmen Deiner Tätigkeit</li><li><strong>Gültige Gabelstapler-Lizenz</strong> – idealerweise mit praktischer Erfahrung im innerbetrieblichen Transport</li><li><strong>Gute technische Kenntnisse im Bereich elektrischer Schaltungen</strong> – Elektrofachkraft oder vergleichbare Qualifikation mit Nachweis über Kenntnisse in elektrischen Schaltungen (z. B. EUP, EuP-Schulung, VDE-Kenntnisse)</li><li><strong>Allgemeines technisches Verständnis in der Gebäudeinstandhaltung </strong>– von kleineren Reparaturen bis hin zu Wartungsarbeiten, Organisationstalent, Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern</li><li><strong>Handwerkliches Geschick und Kunstfertigkeit</strong> – für präzises und sorgfältiges Arbeiten, Erfahrung in der Instandsetzung von Gebäuden</li><li><strong>Ausgeprägtes technisches Verständnis</strong> – zur schnellen Erfassung und Umsetzung technischer Aufgabenstellungen, Erfahrung im Aufbau und der Montage von Betriebsausstattung, idealerweise mit Kenntnissen im Bereich Medizintechnik</li></ul><h2>Deine Benefits bei STERIS:</h2><p><strong>Ein Job in der Medizintechnik-Branche</strong></p><ul><li>Ein langfristiger und sicherer Arbeitsplatz in einem internationalen Unternehmen</li><li>Attraktive Vergütung und Arbeitszeiten von Montag bis Freitag (KEIN Schichtsystem)</li><li>Jährlicher Bonus (Unternehmensbeteiligung)</li><li>Jährliche leistungsbasierte Gehaltsanpassung</li><li>30 Urlaubstage (plus Sonderurlaubstage)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Corporate Benefits</li><li>JobRad-Fahrradleasing</li></ul><p><strong>Modern Workplace – Vorreiter in der Digitalisierung</strong></p><ul><li>Moderne Arbeitsstätte mit Robotiktechnologie – Industrie 4.0 leben wir</li><li>Ergonomische Arbeitsplätze und Arbeitssicherheit</li><li>Multi-Monitoring, Notebook, Tablet – wir arbeiten komplett papierlos sowohl im Büro als auch in der Produktion</li><li>Kostenlos Kaffee, Tee und Wasser und Freitagsbrezel</li><li>Regelmäßige Team- und Firmenfeier</li></ul><p><strong>Onboarding und Personalentwicklung</strong></p><ul><li>Bei uns gehörst Du vom ersten Tag an ins Team von STERIS, wirst eigenverantwortlich arbeiten und das mit einem Team, das sich gegenseitig unterstützt und Spaß an der Arbeit hat</li><li>Du erhältst eine umfangreiche Einarbeitung mit Deinem Mentor an Deiner Seite</li><li>Durch regelmäßige Mitarbeitergespräche und jährliche Mitarbeiterumfragen sorgen wir für ein tolles Arbeitsklima und eine wunderbare Mitarbeiterkultur</li><li>Profitiere von umfangreichen Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen, einer E-Learning-Plattform, Sprachkursen und vielem mehr</li></ul><h2>WIE GEHT ES WEITER?</h2><p>Am besten mit Deiner Bewerbung inklusive Angabe zu Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin sowie einem Lebenslauf über unsere Karriereseite careers.steris.com.</p><p>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</p><p><strong>DANmed / STERIS Deutschland GmbH</strong><br> Sattlerstraße 25<br> 78532 Tuttlingen<br><a href="http://www.danmed.com" target="_blank">www.danmed.com</a><br><br> STERIS setzt sich für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir begrüßen Bewerbungen von allen qualifizierten Personen, unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung. Vielfalt bereichert unser Team und fördert innovative Lösungen.</p>

Haus- und Gebäudetechniker / Technischer Allrounder (m/w/d)

<p>Seit über vier Jahrzehnten stehen wir als Familienunternehmen METZ CONNECT für Präzision, Zuverlässigkeit und Erfindergeist im Bereich der elektrischen Verbindungstechnik. Mit über 850 Mitarbeitenden an Standorten in Europa, Asien und Nordamerika entwickeln, produzieren und vertreiben wir Systeme für die Datenkommunikation, Gebäude- und Prozessautomation sowie elektrische Steckverbinder.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort ausschließlich am <strong>Standort Blumberg</strong> einen</p><strong>Area Sales Manager Europe (m/w/d) Elektrotechnik</strong><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Betreuung und Entwicklung von Interessenten, Kunden und Partnern in den zugeordneten Vertriebsgebieten unseres Marktes für <strong>Datennetzwerk- und Automatisierungstechnik</strong> sowie Anschlusstechnik, <strong>ausschließlich vom Standort Blumberg aus</strong>, inklusive <strong>Neukundenakquise</strong></li><li><strong>Analyse und Segmentierung</strong> des Vertriebsgebiets nach vertikalen Märkten, Ausbau potenzieller Absatzwege und Definition von Strategien zur Marktdurchdringung</li><li>Verantwortung für das <strong>Controlling</strong> von Umsätzen, Margen und Kreditlimits sowie die Sicherstellung eines geeigneten <strong>Produktportfoliomanagements</strong> bei Vertriebspartnern</li><li>Kontinuierliche Durchführung von <strong>Markt- und Wettbewerbsanalysen</strong></li><li>Dokumentation aller Kundenkontakte im <strong>CRM-System</strong> und Erstellung regelmäßiger <strong>Reportings</strong></li><li>Unterstützung des Produktmanagements bei der Definition marktspezifischer Produkte</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung im Vertrieb <strong>elektrotechnischer Produkte</strong> wünschenswert</li><li><strong>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</strong>, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil</li><li>Gutes technisches Verständnis und sicherer Umgang mit ERP- und MS-Office-Systemen</li><li><strong>Interkulturelle Kompetenz</strong>, Kommunikationsstärke und eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Hohe Ziel- und Kundenorientierung</li><li>Bereitschaft zur <strong>Reisetätigkeit</strong></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Inhabergeführtes Unternehmen mit familiärem Arbeitsklima und gegenseitiger Unterstützung</li><li>Umfassende Einarbeitung inklusive Patensystem</li><li><strong>Firmenwagen</strong> zur Privatnutzung</li><li><strong>Flexible Arbeitszeiten</strong> sowie die Möglichkeit zum <strong>mobilen Arbeiten</strong> (1 Tag / Woche)</li><li>Verschiedene <strong>Sozialleistungen</strong> wie bspw. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, <strong>betriebliche Altersvorsorge</strong> mit Arbeitgeberzuschuss, Fahrgeldzuschuss und <strong>Firmenrad-Leasing (JobRad)</strong></li><li>Mitarbeiterrabatte durch unseren Kooperationspartner corporate benefits</li><li>Mitarbeiterempfehlungsprogramm</li><li>Vergünstigte Konditionen beim Laden von privaten Elektrofahrzeugen sowie kostenloses Laden des eigenen E-Bikes auf dem Firmengelände</li><li>Teamevents, <strong>betriebliche Gesundheitsförderung</strong></li><li>Vergünstigtes Fitnessangebot über unseren Verbundpartner</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Nehmen Sie Verbindung mit uns auf und senden Sie Ihre Bewerbung mit Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin online an unsere Personalabteilung. </p><p><b>Nadine Nobis</b><br> Personalreferentin<br> Tel.: +49 7702 533-403<br><a href="mailto:jobs@metz-connect.com" target="_blank">jobs@metz-connect.com</a></p><p>METZ CONNECT GmbH | Im Tal 2 | 78176 Blumberg | <a href="http://www.metz-connect.com" target="_blank">www.metz-connect.com</a></p>

Area Sales Manager Europe (m/w/d) Elektrotechnik

<h2>Über uns</h2><p>Unser in vierter Generation geführtes Familienunternehmen blickt auf eine 100-jährige Erfolgsgeschichte zurück. Auch in Zukunft möchten wir uns mutig den Herausforderungen der jeweiligen Zeit stellen und ein starker Partner sein.</p><p>Seit der Firmengründung im Jahr 1923 hat sich Geiger zu einem vielseitigen Firmenverbund mit mehr als einem Dutzend Geschäftsfeldern entwickelt. Um die daraus entstehenden Synergiepotenziale in optimaler Weise ausschöpfen zu können und dadurch langfristige Markterfolge zu erzielen, arbeiten die einzelnen Einheiten vielfach bereichsübergreifend zusammen. Ungeachtet ihrer Größe und einem Jahresumsatz von rund 850 Millionen Euro ist die Geiger Gruppe ihrer Unternehmensphilosophie treu geblieben.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Mitwirkung bei der Vorbereitung, Durchführung und Abrechnung von Deponiebauprojekten im Raum Baden Württemberg</p></li><li><p>Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (Abfallgesetze, Arbeitssicherheit, Umweltvorschriften)</p></li><li><p>Unterstützung bei der Steuerung und Überwachung von Baustellen unter wirtschaftlichen, vertraglichen und fachlichen Gesichtspunkten</p></li><li><p>Mitarbeit bei der Kapazitäts- und Ressourcenplanung (Personal, Geräte, Materialien)</p></li><li><p>Schrittweise Übernahme von Verantwortung und Projekten</p></li><li><p>Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Bauleiter (m/w/d) und kontinuierliche Entwicklung eigener Führungskompetenz</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Umweltwissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Geotechnik, Tiefbau oder Umwelttechnik</p></li><li><p>Alternativ: abgeschlossene Ausbildung als Bautechniker (m/w/d) mit erster Berufserfahrung</p></li><li><p>Erste Erfahrungen auf Baustellen oder in der Projektabwicklung von Vorteil – Berufseinsteiger (m/w/d) sind ausdrücklich willkommen</p></li><li><p>Eigenverantwortliche, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</p></li><li><p>Ausgeprägtes Durchsetzungsvermögen und verbindliches Auftreten</p></li><li><p>Motivation zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Bezahlte Aus- und Weiterbildungen</p></li><li><p>30 Tage Urlaub</p></li><li><p>Firmenwagen</p></li><li><p>Mobile Arbeitsplätze</p></li><li><p>Vielfältige Karrierechancen</p></li><li><p>Zukunftsorientierter Arbeitsplatz</p></li><li><p>Unsere Kultur</p></li><li><p>Feste &amp; Veranstaltungen</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Julia Hindelang - Personalreferentin</p><p>08322 / 18 – 104</p><p><a href="mailto:Julia.Hindelang@geigergruppe.de" target="_blank">Julia.Hindelang@geigergruppe.de</a></p><p>oder</p><p>Marion Weindler - Teamleiterin Recruiting &amp; Personalmarketing</p><p>08322 / 18 - 191</p><p><a href="mailto:marion.weindler@geigergruppe.de" target="_blank">marion.weindler@geigergruppe.de</a></p>

(Junior) Bauleiter (m/w/d) Deponiebau

Für unseren Standort in Meßkirch bei Konstanz suchen wir nach einem Servicetechniker / Mechatroniker / Elektroniker / Mechaniker oder vergleichbar als Instandhaltungstechniker:in!<br><br>Das Wartungs- und Instandhaltungsteam (Reliability Maintenance Engineering Team oder RME-Team) ist für unseren Betrieb von fundamentaler Bedeutung – es sorgt dafür, dass unsere technischen Systeme und Anlagen laufend funktionieren. Als Instandhaltungstechniker:in bist Du für die Wartung und Instandhaltung unserer förder- und haustechnischen Anlagen sowie Produktionsanlagen zuständig. Du hilfst, die höchsten Sicherheitsstandards im Arbeitsschutz zu gewährleisten und Maschinenausfallzeiten zu verhindern. Unser technisches Team stellt eine hohe Verfügbarkeit der technischen Anlagen sicher und verbessert die Qualität unserer Geräte.<br><br>*** Die Stelle beinhaltet die Arbeit in einem rotierenden Dreischichtsystem, welches Samstage, Nachtschichten sowie Rufbereitschaft umfassen kann. Zudem besteht das Logistiknetzwerk in der Region aus mehreren Standorten, bei denen gelegentlich Unterstützung an einem nahegelegenen Standort erforderlich sein kann. ***<br><br>Wir bieten:<br>- Einen unbefristeten Vertrag direkt mit Amazon<br>- Ein attraktives Vergütungspaket inklusive Winterbonus und Sommerbonus (abhängig von der Betriebszugehörigkeitsdauer)<br>- Eine kostenlose Lebens- und Erwerbsunfähigkeitsversicherung und Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge<br>- Amazon Career Choice Programm, mit dem wir Weiterbildungen mit bis zu 8.000€ unterstützen<br>- Mitarbeiterrabatte auf amazon.de sowie Amazon Extras (z.B. Rabatte in Reisen, Restaurants, Unterhaltung, Elektronik, Heim etc.)<br>- Pendlerleistungen: Kostenloses Parken oder Kostenübernahme für das Deutschlandticket<br>- Familienbonus (Einmalzahlung für Eltern in Elternzeit)<br>- Vermittlungsservices für die Betreuung von Kindern, Senioren und Menschen mit besonderen Bedürfnissen<br>- Ein kostenloses Mitarbeiterhilfeprogramm (auch für Familienmitglieder) für eine Beratung bei beruflichen oder privaten Angelegenheiten<br>- Hervorragende Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem globalen Unternehmen<br><br>Key job responsibilities<br>- Ausführung präventiver Wartungsmaßnahmen an einer breiten Vielfalt von Geräten an unseren Standorten<br>- Durchführung von Reparaturen und Fehlerdiagnosen<br>- Verwendung neuester Tools zur Maximierung der Geräteeffektivität<br>- Einhaltung aller Arbeitsschutzrichtlinien und -praktiken <br>- Unterstützung der Entwicklung und des beruflichen Fortschritts von Auszubildenden am Standort<br>- Arbeit an Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung und Einführung von Best Practices an verschiedenen EU-Standorten<br><br>A day in the life<br><br>Als Instandhaltungstechniker:in bist Du vor Ort in einem unserer Logistikzentren tätig, um schnell auf technische Störungen reagieren zu können. Du führst eine Reihe geplanter präventiver Wartungsmaßnahmen an Geräten durch, um für ihren sicheren Betrieb zu sorgen. Außerdem reagierst Du als Instandhaltungstechniker:in unverzüglich auf Störungen und Ausfälle. Du untersuchst die Ursachen, findest so schnell wie möglich Lösungen und wendest sie an. Zudem machst Du Vorschläge für langfristige Verbesserungen.<br>In Zusammenarbeit mit leitenden Kolleg:innen nimmst Du tägliche Wartungsaufgaben wahr und kommunizierst mit Dienstleistern, falls Du externe Expertise benötigst. Du arbeitest in rotierenden Schichten, damit wir rund um die Uhr unsere Standorte unterstützen – und dafür sorgen, dass Amazon weiterhin in dem Tempo liefern kann, für das wir bekannt sind. <br><br>About the team<br>Unser Wartungs- und Instandhaltungsteam (Reliability Maintenance Engineering Team oder RME-Team) sorgt dafür, dass unsere Geräte und Ausstattung jederzeit optimal funktionieren. Wir sind ein Team von Techniker:innen und Ingenieur:innen, das aus hervorragenden Teamplayern besteht und von erfahrenen Führungskräften geleitet wird. Wir arbeiten gemeinsam daran, die Geräte in unserem gesamten globalen Netzwerk von Fulfillment-Centern zu warten, zu reparieren und ihre Fehler zu beheben. Einige unserer Mitarbeiter:innen sind Führungskräfte, die das Team bei der Arbeit an spannender, innovativer Technologie beaufsichtigen – die es teilweise nur bei Amazon gibt.<br>Von der Installation automatisierter Verpackungssysteme bis hin zur Beaufsichtigung der allgemeinen Wartungsarbeiten eines Standorts sowie der Reparatur von für den Vertrieb wesentlichen Geräten wickelt unser Team einen Großteil der technischen Aufgaben bei Amazon ab. Unter anderem sorgt es auch dafür, dass Gebäude weiterhin den rechtlichen Auflagen entsprechen, damit alle sicher bleiben und unsere Standorte mit maximaler Effizienz betrieben werden. Es gibt zahlreiche Aufstiegschancen im RME-Team selbst ebenso wie im gesamten Amazon-Unternehmen.<br>Alle unsere Aktivitäten sind darauf ausgerichtet, die Ausfallzeiten an Amazons wichtigsten Betriebsstandorten zu reduzieren, damit Kund:innen ihre Bestellungen rechtzeitig erhalten. Oft arbeiten wir früh morgens, spät abends oder in der Nachtschicht, um Wartungsarbeiten mit den geringstmöglichen Störungen vorzunehmen. Falls wir eine bessere Möglichkeit finden, eine bestimmte Aufgabe zu erledigen, verfügen wir über die Fertigkeiten und Gelegenheiten, vollständig neue Prozesse oder bahnbrechende Technologie wie Amazon Robotics oder unseren Complex Item Sorter einzuführen.<h2>GRUNDQUALIFIKATIONEN</h2>• Abgeschlossene technische Berufsausbildung, anerkannt durch die Industrie- und Handelskammer (IHK) oder Handwerkskammer (HWK). Alternativ Nachweis eines erfolgreich abgeschlossen Hochschulstudiums im Ingenieurwissenschaftlichen Bereich (Maschinenbau / Mechatronik / Elektrotechnik oder artverwandt) einer deutschen Hochschule oder anerkannte ausländische Hochschulabschlüsse (BA, B. Sc., MA, M. Sc., Dipl.-Ing.)<br>- Berufserfahrung in dem entsprechenden Handwerk<br>- Erfahrung in der Instandhaltung von industriellen Produktionsanlagen<br>- Fortgeschrittene Deutschkenntnisse in Wort und Schrift<h2>BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN</h2>• (Bevorzugte Qualifikationen sind nicht erforderlich, um sich bei Amazon zu bewerben. Wenn Sie alle oben genannten Grundqualifikationen erfüllen, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören.)<br>- Erfahrung mit zustandsorientierter Überwachung<br>- Erfahrung in der Arbeit mit Druck- und Applikationsmaschinen<br>- Erfahrung in der Störungssuche und Wartung von Förder- oder Automationssystemen<br><br>Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates.<br><br>m/w/d<br><br>Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit <a href="https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations" target="_blank">https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations</a> for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Servicetechniker / Mechatroniker / Elektroniker / Mechaniker - Meßkirch bei Konstanz

<h2>Über Neundreiviertel GmbH - Ein Unternehmen der Constructive Minds</h2>Gemeinsam Zukunft gestalten<br>Constructive Minds verbindet eigenständige Unternehmen, die Projekte professionell und zukunftsorientiert umsetzen. Wir bündeln Kompetenz und schaffen Strukturen, die Arbeit leichter und erfolgreicher machen. Die Teams arbeiten auf Augenhöhe und übernehmen Verantwortung für gute Ergebnisse. In unserem Netzwerk suchen wir Persönlichkeiten, die Verantwortung übernehmen und gemeinsame Ziele voranbringen wollen. Motivation und fachliche Stärke stehen dabei im Fokus. Als Netzwerk rekrutieren wir gemeinsam für die Unternehmen und eröffnen Bewerbenden vielfältige Perspektiven, klare Entwicklungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld, indem Zusammenarbeit und Verlässlichkeit den Rahmen bilden.<br><br>Unser Netzwerk: <br><br>• Trium Novem GmbH: Generalunternehmer für Infrastruktur, Industrie und Wohnungsbau<br>• Schlager Architekten &amp; Ingenieure GmbH: Architektur- und Generalplanung über alle HOAI-Leistungen<br>• MaxxCompany GmbH: Bauwerksprüfung, Sanierung, Instandsetzung und Gutachten<br>• Fix Tief- und Ingenieurbau GmbH: Spezialist für Erd-, Tief- und Fundamentbau<br>• PIEA GmbH: Planung für Infrastruktur, Energie, BIM, Statik und Umspannwerke<br>• Neundreiviertel GmbH: Shared Services für HR, Recruiting, Marketing und Finanzen<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du führst Arbeiten im Erd-, Tief- und Hochbau gemäß Vorgaben aus</li><li>Du stellst Baugruben, Leitungsgräben, Fundamenteinbauten her und führst Schalungsarbeiten durch</li><li>Du wirkst bei Betonierarbeiten, Mauerwerksarbeiten und konstruktiven Bauteilen mit</li><li>Du unterstützt bei Verbau-, Sicherungs- und Drainagesystemen</li><li>Du bedienst und setzt gängige Baugeräte und Werkzeuge ein</li><li>Du bereitest den Arbeitsbereich vor, stellst Material bereit und sicherst die Baustelle</li></ul><ul><li>Du unterstützt Polier und Bauleitung beim Koordinieren von Abläufen und wirkst bei Aufmaßen sowie einfacher Dokumentation der Arbeitsschritte mit</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bauhauptgewerbe oder mehrjährige Berufserfahrung im Hoch- oder Tiefbau</li><li>Du besitzt handwerkliches Geschick und technisches Verständnis im Umgang mit Bauverfahren und Materialien</li><li>Du hast Erfahrung in Erd-, Beton- oder Tiefbauarbeiten</li><li>Du arbeitest präzise und zuverlässig</li><li>Du bist teamfähig und arbeitest sicher mit Polier:innen, Bauleiter:innen und Kolleg:innen zusammen</li><li>Du bist bereit, Verantwortung auf der Baustelle zu übernehmen</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung</li><li>Weiterentwicklung durch Mitarbeitergespräche, Coaching, Schulungen und Weiterbildung</li><li>Hansefit</li><li>JobRad</li><li>Zuschuss zur Kinderbetreuung</li><li>Regelmäßige Team-Events</li><li>Persönliche Wertschätzung zu besonderen Anlässen</li><li>Frisches Obst</li><li>Kostenfreie Getränke und Kaffee</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Facharbeiter - Erdarbeiten / Betonbau / Schalung (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Facharbeiter - Erdarbeiten / Betonbau / Schalung (m/w/d)

<h2>Über Neundreiviertel GmbH - Ein Unternehmen der Constructive Minds</h2>Gemeinsam Zukunft gestalten<br>Constructive Minds verbindet eigenständige Unternehmen, die Projekte professionell und zukunftsorientiert umsetzen. Wir bündeln Kompetenz und schaffen Strukturen, die Arbeit leichter und erfolgreicher machen. Die Teams arbeiten auf Augenhöhe und übernehmen Verantwortung für gute Ergebnisse. In unserem Netzwerk suchen wir Persönlichkeiten, die Verantwortung übernehmen und gemeinsame Ziele voranbringen wollen. Motivation und fachliche Stärke stehen dabei im Fokus. Als Netzwerk rekrutieren wir gemeinsam für die Unternehmen und eröffnen Bewerbenden vielfältige Perspektiven, klare Entwicklungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld, indem Zusammenarbeit und Verlässlichkeit den Rahmen bilden.<br><br>Unser Netzwerk: <br><br>• Trium Novem GmbH: Generalunternehmer für Infrastruktur, Industrie und Wohnungsbau<br>• Schlager Architekten &amp; Ingenieure GmbH: Architektur- und Generalplanung über alle HOAI-Leistungen<br>• MaxxCompany GmbH: Bauwerksprüfung, Sanierung, Instandsetzung und Gutachten<br>• Fix Tief- und Ingenieurbau GmbH: Spezialist für Erd-, Tief- und Fundamentbau<br>• PIEA GmbH: Planung für Infrastruktur, Energie, BIM, Statik und Umspannwerke<br>• Neundreiviertel GmbH: Shared Services für HR, Recruiting, Marketing und Finanzen<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du führst die Baustelle eigenverantwortlich</li><li>Du teilst die gewerblichen Mitarbeitenden und Nachunternehmer ein, leitest sie an und kontrollierst ihre Arbeit</li><li>Du organisierst und überwachst Beton-, Erd-, Tief- und Spezialtiefbauarbeiten</li><li>Du stellst einen reibungslosen Bauablauf durch klare Arbeitsvorbereitung und Ablaufplanung sicher</li><li>Du kontrollierst die Qualität, Maßhaltigkeit, Termine und Arbeitssicherheit</li><li>Du setzt die Vorgaben aus Planung und Bauleitung auf der Baustelle um und wirkst bei Aufmaßen, Tagesberichten und Dokumentation mit</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bauhauptgewerbe, idealerweise mit Weiterbildung zum Polier oder Werkpolier (m/w/d)</li><li>Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Ingenieurbau, Hoch- und Tiefbau</li><li>Du hast ein sicheres Verständnis für technische Abläufe, Pläne und Ausführungsdetails</li><li>Du hast Erfahrung in der Führung von Baustellenteams und arbeitest strukturiert und verantwortungsbewusst</li><li>Du triffst Entscheidungen auf der Baustelle sicher und souverän und kommunizierst verlässlich mit Bauleitung, Nachunternehmern und Team</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung</li><li>Weiterentwicklung durch Mitarbeitergespräche, Coaching, Schulungen und Weiterbildung</li><li>Hansefit</li><li>JobRad</li><li>Zuschuss zur Kinderbetreuung</li><li>Regelmäßige Team-Events</li><li>Persönliche Wertschätzung zu besonderen Anlässen</li><li>Frisches Obst</li><li>Kostenfreie Getränke und Kaffee</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Polier - Baustellenleitung / Betonarbeiten / Qualitätssicherung (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Polier - Baustellenleitung / Betonarbeiten / Qualitätssicherung (m/w/d)

<h2>Über Neundreiviertel GmbH - Ein Unternehmen der Constructive Minds</h2>Gemeinsam Zukunft gestalten<br>Constructive Minds verbindet eigenständige Unternehmen, die Projekte professionell und zukunftsorientiert umsetzen. Wir bündeln Kompetenz und schaffen Strukturen, die Arbeit leichter und erfolgreicher machen. Die Teams arbeiten auf Augenhöhe und übernehmen Verantwortung für gute Ergebnisse. In unserem Netzwerk suchen wir Persönlichkeiten, die Verantwortung übernehmen und gemeinsame Ziele voranbringen wollen. Motivation und fachliche Stärke stehen dabei im Fokus. Als Netzwerk rekrutieren wir gemeinsam für die Unternehmen und eröffnen Bewerbenden vielfältige Perspektiven, klare Entwicklungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld, indem Zusammenarbeit und Verlässlichkeit den Rahmen bilden.<br><br>Unser Netzwerk: <br><br>• Trium Novem GmbH: Generalunternehmer für Infrastruktur, Industrie und Wohnungsbau<br>• Schlager Architekten &amp; Ingenieure GmbH: Architektur- und Generalplanung über alle HOAI-Leistungen<br>• MaxxCompany GmbH: Bauwerksprüfung, Sanierung, Instandsetzung und Gutachten<br>• Fix Tief- und Ingenieurbau GmbH: Spezialist für Erd-, Tief- und Fundamentbau<br>• PIEA GmbH: Planung für Infrastruktur, Energie, BIM, Statik und Umspannwerke<br>• Neundreiviertel GmbH: Shared Services für HR, Recruiting, Marketing und Finanzen<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du koordinierst Beton-, Erd-, Tief- und Spezialtiefbauarbeiten sowie angrenzende Gewerke</li><li>Du stellst eine präzise, normgerechte und wirtschaftliche Ausführung aller Leistungen sicher</li><li>Du überwachst Qualität, Termine, Kosten und Ressourcen</li><li>Du stimmst dich mit der Projektleitung, Fachplaner:innen, Auftraggeber:innen und Nachunternehmer:innen ab</li><li>Du dokumentierst den Bauablauf und führst Baubesprechungen durch</li><li>Du erkennst Risiken und leitest geeignete Maßnahmen zur Sicherstellung der Bauabläufe ab</li><li>Du trägst die Verantwortung für Arbeitssicherheit und die Einhaltung aller technischen Vorschriften</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation, wie z. B. Techniker:in im konstruktiven Ingenieurbau</li><li>Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung im Hoch- und Tiefbau</li><li>Du hast ein sicheres Verständnis für konstruktive Abläufe im Beton-, Erd- und Tiefbau</li><li>Du hast Erfahrung in der Steuerung und Koordination komplexer Bauabläufe</li><li>Du arbeitest strukturiert, verantwortungsbewusst und lösungsorientiert</li><li>Du bist in der Lage, Entscheidungen fundiert und souverän zu treffen und bist kommunikationsstark im Umgang mit Auftraggeber:innen, Planer:innen und Nachunternehmer:innen</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung</li><li>Weiterentwicklung durch Mitarbeitergespräche, Coaching, Schulungen und Weiterbildung</li><li>Hansefit</li><li>JobRad</li><li>Zuschuss zur Kinderbetreuung</li><li>Regelmäßige Team-Events</li><li>Persönliche Wertschätzung zu besonderen Anlässen</li><li>Frisches Obst</li><li>Kostenfreie Getränke und Kaffee</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Bauleiter - Koordination / Qualität / Sicherheit (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Bauleiter - Koordination / Qualität / Sicherheit (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Mit unserem kompetenten Team sind wir für unsere Kunden im Kinzig-, Wolf- und Gutachtal der zuverlässige, freundliche und kompetente Ansprechpartner rund ums Auto. Ob Service, Reparatur oder Beratung – bei uns steht Kundenzufriedenheit an erster Stelle.</p><p>Schauen Sie sich unser Autohaus an und entdecken Sie, was wir alles leisten. Besonders stolz sind wir auf unser modernes Karosserie- und Lackzentrum. Als einziger Volkswagen Partner im Kinzigtal mit eigener Lackiererei bieten wir alles aus einer Hand – ganz ohne externe Werkstätten. Das Ergebnis: Original Volkswagen-Qualität bei jeder Reparatur. Derzeit bauen wir ein komplett neues Karosserie- und Lackzentrum in Gutach, welches vermutlich ab Sommer 2026 bezogen wird.</p><p>Neben unseren Serviceverträgen für Volkswagen PKW und Nutzfahrzeuge sind wir seit April 2021 auch ŠKODA Servicepartner. Im Juli 2025 haben wir unser Angebot erneut erweitert und sind nun auch offizieller Seat/Cupra Servicepartner – damit schließen wir die Service-Lücke im mittleren und oberen Kinzig- und Gutachtal.</p><p>Darüber hinaus haben wir unser Leistungsspektrum stetig ausgebaut: Seit Herbst 2021 betreiben wir einen modernen Waschpark mit drei SB-Waschboxen, vier Staubsaugerplätzen sowie einem Airffectplatz zum Trocknen der Fahrzeuge. Und seit dem 01.11.2023 vermieten wir zusätzlich 52 Garagen in verschiedenen Größen – direkt neben unserem Werkstattgebäude und dem Waschpark.</p><p>Kurz gesagt: Wir wachsen stetig weiter – und genau dafür suchen wir engagierte Mitarbeiter, die unser Team bereichern und gemeinsam mit uns die Mobilität unserer Region gestalten möchten.</p><h2>Aufgaben</h2><p>Als Bindeglied zwischen unseren Kunden, dem Werkstattteam und dem Hersteller sorgen Sie für einen reibungslosen Ablauf im Servicebereich und tragen maßgeblich zur Kundenzufriedenheit bei. Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:</p><ul><li><p>Betreuung und Beratung unserer Kunden von der Fahrzeugannahme bis zur -übergabe</p></li><li><p>Aufnahme von Kundenanliegen und Erstellung von Serviceaufträgen</p></li><li><p>Koordination und Organisation der Werkstatttermine</p></li><li><p>Erstellung von Kostenvoranschlägen sowie Abstimmung mit Versicherungspartnern bei Schäden</p></li><li><p>Kommunikation mit dem Werkstattteam zur Abstimmung der Reparaturarbeiten</p></li><li><p>Qualitätssicherung und Endkontrolle nach erfolgten Servicearbeiten</p></li><li><p>Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit und aktives Mitwirken an Verbesserungen im Serviceprozess</p></li></ul><p>Sie sind kommunikationsstark, kundenorientiert und arbeiten gerne im Team? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie bald kennenzulernen!</p><h2>Profil</h2><p>Sie bringen Begeisterung für Automobile mit und legen Wert auf eine vertrauensvolle Kundenbeziehung? Dann passen Sie perfekt zu uns. Idealerweise erfüllen Sie folgende Voraussetzungen:</p><ul><li><p>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung</p></li><li><p>Berufserfahrung als Kfz-Technikermeister, Kfz-Servicetechniker oder Kfz-Mechatroniker (m/w/d)</p></li><li><p>Freundliches und hilfsbereites Auftreten im Umgang mit Kunden und Kollegen</p></li><li><p>Engagement sowie eigenverantwortliche und flexible Arbeitsweise</p></li><li><p>Freude an Teamarbeit und am direkten Kundenkontakt</p></li></ul><p>Wenn Sie ein modernes Arbeitsumfeld, ein kollegiales Team und abwechslungsreiche Aufgaben schätzen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p><h2>Wir bieten</h2><p>Bei uns erwarten Sie nicht nur spannende Aufgaben, sondern auch ein Arbeitsumfeld, in dem Wertschätzung, Teamgeist und langfristige Perspektiven im Mittelpunkt stehen. Wir bieten Ihnen:</p><ul><li><p>Familienbetrieb seit 1982</p></li><li><p>Mitarbeit in einem modernen und zukunftsorientierten Autohaus</p></li><li><p>Einen interessanten und abwechslungsreichen Aufgabenbereich mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum</p></li><li><p>Ein sicheres Arbeitsverhältnis mit langfristig ausgelegter Zusammenarbeit</p></li><li><p>Ein gutes, kollegiales Arbeitsumfeld mit offener Kommunikation und kurzen Entscheidungswegen</p></li><li><p>Bei uns gibt es keine anonymen Konzernstrukturen. Der Chef ist vor Ort.</p></li><li><p>Weihnachts- und Urlaubsgeld als zusätzliche Wertschätzung Ihrer Leistung</p></li></ul><p>Werden Sie Teil eines erfolgreichen Autohauses im Herzen des Schwarzwalds – und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Mobilität unserer Region!</p><h2>Kontakt</h2><p>Wir freuen uns auf Ihr Interesse und Ihre Bewerbungsunterlagen – gerne gleich hier im Xing-Portal oder auch per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@vw-lehmann.de" target="_blank">bewerbung@vw-lehmann.de</a></p><p><strong>Auto Lehmann GmbH &amp; Co. KG</strong></p><p>Hausacher Str. 14</p><p>77793 Gutach</p><p>Telefon: <strong>07831 / 9695400</strong></p><p>Web: <a href="http://www.vw-lehmann.de" target="_blank">www.vw-lehmann.de</a></p><p>Wenn Sie Teil eines engagierten Teams in einem modernen Autohaus werden möchten und Freude am Umgang mit Menschen und Autos haben, dann bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</p>

Serviceberater/in (m/w/d) Autohaus

<h2>Über uns</h2><p><strong>Die com-a-tec GmbH in Villingen-Schwenningen ist eine inhabergeführte Kommunikationsagentur mit vielfältigen Geschäftsfeldern. </strong>Neben der klassischen Werbeagentur organisieren wir die internationale Branchenleitmesse <strong>UNITI expo</strong>, publizieren die globale Onlineplattform <strong>MobilityPlaza</strong> und betreiben ein Technisches Redaktionsbüro.</p><p>Seit unserer Gründung im Jahr 1993 sind wir mit rund 30 Mitarbeitenden – davon etwa ein Drittel in der Werbeagentur – ein führender Player in der Region. Die Geschäftsführung besteht aktuell aus einer Doppelspitze der beiden Eigentümer. Aufgrund des altersbedingten Ausscheidens des Gründers und dem umfangreichen Leistungsportfolio suchen wir eine<strong> Leitung für den Geschäftsbereich "Werbeagentur"</strong>, um auch künftig die Doppelspitze sicherzustellen und die erfolgreiche Entwicklung unseres Unternehmens fortzuführen.</p><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li><p>Leitung des operativen Geschäfts der Werbeagentur</p></li><li><p>Strategische Beratung sowie Betreuung von Bestandskunden</p></li><li><p>Beratung und Unterstützung bei der Neukundengewinnung</p></li><li><p>Business Development und Weiterentwicklung der Agentur</p></li><li><p>Führung des Agenturteams</p></li><li><p>Projektmanagement  </p></li><li><p>Etatplanung und Etatcontrolling</p></li></ul><h2>Profil</h2><p>Als <strong>Marketingprofi</strong> hast du Erfahrung in einer Werbeagentur oder im Marketing eines Industrieunternehmens gesammelt und besitzt eine fundierte <strong>Expertise in der B2B-Kommunikation.</strong> Weil du weißt, was unsere Kunden benötigen, berätst du bestehende Kunden kompetent in allen Fragen der Marketing- und Kommunikationsstrategie und überzeugst neue Kunden von unserem Leistungsportfolio. Mit strategischem Weitblick sowie einem erfahrenen und eingespielten Team an deiner Seite übernimmst du die Leitung der Werbeagentur und treibst deren Weiterentwicklung aktiv voran.</p><h2>Bei uns</h2><ul><li><p>erwarten dich B2B-Kunden – innovative Mittelständler, internationale Konzerne und ambitionierte Kleinunternehmen – aus den unterschiedlichsten Branchen sowie spannende, abwechslungsreiche Projekte.</p></li><li><p>trägst du Verantwortung und hast viele Gestaltungsfreiheiten.</p></li><li><p>profitierst du von einem professionellen Arbeitsumfeld mit guter Ausstattung und einer wertschätzenden, vertrauensvollen Unternehmenskultur.</p></li><li><p>wirst du Teil eines motivierten, kreativen und sympathischen Teams mit Spaß an der Arbeit und am Erfolg.</p></li><li><p>kannst du mit einer leistungsgerechten Vergütung rechnen.</p></li><li><p>genießt du flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersversorgung, Firmenwagen oder Job-Bike, Physiotherapie und vieles mehr.</p></li></ul><h2>Kontaktinformation</h2><p><strong>Bist du bereit für den nächsten Schritt?</strong><br>Dann überzeuge uns und schicke deine Bewerbung inkl. Portfolio an Ben Boroewitsch: <a href="mailto:bewerbung@com-a-tec.de" target="_blank">bewerbung@com-a-tec.de</a>.<br>Aus Sicherheitsgründen können wir nur Dokumente im PDF-Format oder Links zu deiner Bewerbungs-Website akzeptieren.</p>

Leiter B2B-Werbeagentur (m/w/d)

<h2>Über BDT Media Automation</h2>Die BDT Media Automation GmbH ist ein weltweit führender Anbieter von Technologien für die Medien- und Automatisierungsbranche. Mit mehr als vier Jahrzehnten Erfahrung steht BDT für innovative Lösungen und höchste Qualitätsstandards. Unsere Produkte und Dienstleistungen setzen Maßstäbe in puncto Effizienz und Zuverlässigkeit und werden von Kunden auf der ganzen Welt geschätzt.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie entwickeln und pflegen unsere MatePro-Produktionstestumgebung, die auf Python und Qt basiert</li><li>Sie entwickeln und warten Python-basierte Testskripte für die Serienproduktion in unserem Unternehmen sowie bei unseren internationalen Lieferanten</li><li>Sie wirken in Projektteams zur Einführung neuer Produkte und Produktionsprozesse mit</li><li>Sie definieren und erarbeiten Testaufbauten für Hardware- und Softwaretests</li><li>Sie unterstützen bei der Fehleranalyse und -behebung bestehender Testsysteme</li><li>Sie übernehmen die Versions- und Änderungsverwaltung im Rahmen des Entwicklungsprozesses und erstellen Spezifikationen und Requirements zur Qualitätssicherung</li><li>Sie arbeiten eng mit den Produktionsteams an allen Standorten unseres Unternehmens sowie mit externen Partner:innen zusammen</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie verfügen über mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung mit Schwerpunkt Python</li><li>Sie besitzen gute Kenntnisse im Umgang mit Hardware-Interfaces wie Ethernet, USB, CAN, I²C und RS232</li><li>Sie haben Erfahrung im Linux-Umfeld und in der Automatisierungstechnik</li><li>Sie sind mit Datenbanken (z. B. PostgreSQL, SQLite) vertraut</li><li>Sie denken analytisch, arbeiten strukturiert und bringen Freude an teamübergreifender Zusammenarbeit mit. Zudem verfügen Sie über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sie wohnen idealerweise bereits in der Region (im Umkreis von maximal 80 km) oder bringen die Bereitschaft zum Umzug mit, da Ihre Präsenz vor Ort  bei dieser Stelle zwingend erforderlich ist</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Work-Life-Balance: Gleitzeitmodell – weil ihr Leben mehr als nur Arbeit ist</li><li>Internationales Umfeld: unsere Kunden sind global – Sie arbeiten auf Augenhöhe mit weltweit führenden Tech-Unternehmen</li><li>Gestaltungsfreiraum: Ihre Ideen zählen – wir fördern kreatives Denken und Eigeninitiative</li><li>Wachsen mit BDT: Vielfältige Aufgaben, Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklung stehen bei uns ganz oben</li><li>Anerkennung &amp; Fairness: Wir feiern Erfolge gemeinsam – mit einem variablen Unternehmensbonus und echter Wertschätzung durch Firmenfeste und zahlreiche Events</li><li>Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Hansefit, Job-Bike, Fahrgeldzuschuss, <br>Gruppenunfallversicherung und zahlreichen Vergünstigungen durch unser Benefit-Programm</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Softwareentwickler - Python / Qt / Linux (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Softwareentwickler - Python / Qt / Linux (m/w/d)

<h2>Über VEGA Grieshaber KG</h2>Die VEGA Grieshaber KG entwickelt und produziert Füllstand- und Druckmessgeräte für die Prozessindustrie und gilt als Technologieführer der Branche. Alle 80 Sekunden geht irgendwo in der Welt ein neues VEGA-Gerät in Betrieb, jährlich insgesamt 418.000 Stück. Jedes davon ist ein Unikat.<br><br>Unsere Sensoren lösen anspruchsvolle Messaufgaben in chemischen und pharmazeutischen Anlagen, in der Lebensmittelindustrie sowie in der Trinkwasserversorgung, in Kläranlagen und auf Deponien, im Bergbau und bei der Energieerzeugung, auf Bohrinseln, Schiffen und in Flugzeugen.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Du führst das Team HR Services, das aus den Teilbereichen Recruiting, Personal-/Hochschulmarketing, Employer Branding, Gesundheitsmanagement und Backoffice sowie Empfang besteht</li><li>Du bist maßgeblicher Impulsgeber für die Entwicklung einer Strategie für die Themen Employer Branding, HR Marketing und Recruiting (KI im Recruiting, Ausbau Social Media, etc.)</li><li>Du konzipierst und setzt Prozesse und Maßnahmen um und stellst die effiziente und zielgerichtete Umsetzung in partnerschaftlicher Zusammenarbeit mit dem Team sicher (Erschließung neuer Recruiting-Kanäle und -Instrumente, Entwicklung von Kampagnen, u.ä.)</li><li>Du übernimmst eigene Recruiting-Mandate und nimmst an Recruiting-Veranstaltungen teil</li><li>Du arbeitest in übergreifenden HR-Projekten mit</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL mit Schwerpunkt Personal oder einen vergleichbaren Abschluss</li><li>Du hast nachgewiesene Führungserfahrung im Bereich Personal</li><li>Du bringst fundierte Berufserfahrung in den Bereichen Employer Branding und Recruiting sowie Vertragsrecht und angrenzender Fachbereiche im HR mit</li><li>Du hast Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern und ein Talent für's Netzwerken</li><li>Du verfügst über sehr gute Deutsch- und kommunikationssichere Englischkenntnisse</li><li>Du hast einen ausgeprägten Gestaltungswillen und eine Hands-on-Mentalität und gehst proaktiv an Herausforderungen heran</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>Verantwortlicher Ausbau dieses Bereichs innerhalb HR</li><li>Raum für deine Ideen, Entwicklung des Teams HR Service und Gestaltung der Prozesse</li><li>Sparring durch deine Führungskraft und Unterstützung durch ein motiviertes und sympathisches Team</li><li>Strukturierte Einarbeitung durch individuelles Patenkonzept</li><li>Moderne Arbeitsatmosphäre, flexibles Arbeitszeitmodell, faire Vergütung und ein Arbeitgeber der so sicher ist, wie seine Produkte</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Teamleiter HR - Recruiting / Employer Branding (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Teamleiter HR - Recruiting / Employer Branding (m/w/d)

<h2>Über Eugen Forschner GmbH</h2>Ob Verkabelungssysteme, elektromechanische Systeme, Hochvolt- oder SCR-Systeme: Wir stehen für Technik, die dem Fortschritt und dem Menschen dient. Mit Pole Positions kennen wir uns aus, zum Beispiel wenn es um die Mobilität von morgen geht. Unser Ziel: das Siegertreppchen.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Ganzheitliche Verantwortung des Controllings einer Business Unit und Mitarbeit beim Group-Controlling</li><li>Durchführung der jährlichen mittelfristigen Ergebnis-Planung der Business Unit</li><li>Erstellung von kurzfristigen Forecasts und Plan-Abweichungs-Analysen</li><li>Mitarbeit bei der Erstellung der monatlichen Reportings der Gruppe</li><li>Unterstützung des Managements durch die Bereitstellung von Kennzahlen und Auswertungen</li><li>Überprüfung von Produkt-Kalkulationen</li><li>Mitarbeit an der Jahresinventurbewertung und am Jahresabschluss</li><li>Ansprechpartner für alle kaufmännischen Fragen innerhalb der Business Unit</li><li>Unterstützung bei der Einführung von SAP S/4HANA</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Studierter Betriebswirt oder Konzernbuchhalter</li><li>mehrjährige Berufserfahrung im Controlling</li><li>gute Kenntnisse in SAP FI/CO</li><li>ausgeprägte MS Office-Kenntnisse und analytischen Fähigkeiten</li><li>gutes Business-Englisch</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Individuelle Einarbeitung</li><li>Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Möglichkeiten der flexiblen Arbeitszeitgestaltung in Form von Gleitzeit und Homeoffice</li><li>30 Urlaubstage + 1 Sonderurlaubstag am Geburtstag</li><li>Betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen</li><li>Betriebliche Krankenversicherung</li><li>Fahrtkostenzuschuss</li><li>Steuervergünstigungen</li><li>JobRad und Mitarbeiterrabatte</li><li>Firmenevents</li><li>Wasserspender</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Controller - Controlling / SAP / Forecasts (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Controller - Controlling / SAP / Forecasts (m/w/d)

<p>Seit über vier Jahrzehnten stehen wir als Familienunternehmen METZ CONNECT für Präzision, Zuverlässigkeit und Erfindergeist im Bereich der elektrischen Verbindungstechnik. Mit über 850 Mitarbeitenden an Standorten in Europa, Asien und Nordamerika entwickeln, produzieren und vertreiben wir Systeme für die Datenkommunikation, Gebäude- und Prozessautomation sowie elektrische Steckverbinder.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen:</p><strong>Produktmanager (m/w/d) Elektrotechnik / Datennetzwerktechnik</strong><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Verantwortung für den gesamten Lebenszyklus unserer Produkte aus dem Bereich der Datennetzwerktechnik (Rundsteckverbinder) inklusive Entwicklung und Pflege der <strong>Produktstrategie sowie Portfoliopflege</strong></li><li>Beobachtung und Bewertung <strong>technologischer Trends</strong> sowie von Markt- und Wettbewerbsveränderungen</li><li>Initiierung und Bewertung von Innovationsprojekten und Einbringen der Projekte in den internen Entscheidungsprozess</li><li>Definition von <strong>Produkt- und Projektanforderungen</strong>, Erstellung von Marktanforderungsprofilen und Lastenheften sowie Begleitung des <strong>Produktentstehungsprozesses</strong></li><li>Permanente Fortschreibung der Produkt-Roadmaps sowie Erstellung von <strong>Business Cases und Portfolioanalysen</strong></li><li>Unterstützung des Marketings bei der <strong>zielgruppengerechten Produktpositionierung</strong> und bei der Ausarbeitung einer erfolgreichen Go-to-Market-Strategie</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes <strong>Studium in einem technischen Bereich</strong>, z. B. Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Mechatronik oder Wirtschaftsingenieurwesen, bzw. eine vergleichbare Qualifikation</li><li><strong>Mehrjährige Berufserfahrung</strong> als Produktmanager (m/w/d) für <strong>technisch anspruchsvolle Produkte</strong> der Elektrotechnik / Elektromechanik (Steckverbinder, Datennetzwerktechnik, Datenverkabelung etc.)</li><li>Sehr gute <strong>betriebswirtschaftliche Kenntnisse</strong></li><li>Verhandlungssichere <strong>Deutsch</strong>- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Selbstständige, strukturierte und unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit <strong>Leidenschaft für Technologie und Markterfolg</strong></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Inhabergeführtes Unternehmen mit familiärem Arbeitsklima und gegenseitiger Unterstützung</li><li>Umfassende Einarbeitung inklusive Patensystem</li><li><strong>Flexible Arbeitszeiten</strong> sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Verschiedene <strong>Sozialleistungen</strong> wie beispielsweise Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, Fahrgeldzuschuss und Firmenrad-Leasing (JobRad)</li><li>Mitarbeiterrabatte durch unseren Kooperationspartner corporate benefits</li><li>Mitarbeiterempfehlungsprogramm</li><li>Vergünstigte Konditionen beim Laden von privaten Elektrofahrzeugen sowie kostenloses Laden des eigenen E-Bikes auf dem Firmengelände</li><li>Teamevents, <strong>betriebliche Gesundheitsförderung</strong></li><li>Vergünstigtes Fitnessangebot über unseren Verbundpartner</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Nehmen Sie Verbindung mit uns auf und senden Sie Ihre Bewerbung mit Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin online an unsere Personalabteilung. </p><p><b>Nadine Nobis</b><br> Personalreferentin<br> Tel.: +49 7702 533-403<br><a href="mailto:jobs@metz-connect.com" target="_blank">jobs@metz-connect.com</a></p><p>METZ CONNECT GmbH | Im Tal 2 | 78176 Blumberg | <a href="http://www.metz-connect.com" target="_blank">www.metz-connect.com</a></p>

Produktmanager (m/w/d) Elektrotechnik / Datennetzwerktechnik

<p>Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.</p><h3>Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt</h3><h3>Pädagogische Fachkräfte im Landesprogramm 'Sprach-Kitas' (m/w/d)</h3><p>Amt für Kindertageseinrichtungen, Abteilung Kindertageseinrichtungen, befristet oder unbefristet, Vollzeit oder Teilzeit mit 19,5 Std./Wo., EG S 8b TVöD-SuE<br><br><b>Folgende Stellen sind zu besetzen:<br></b>Kindertagesstätte In der Au, Vollzeit, befristet bis 31.12.2026<br>Kindertagesstätte Helene Mauthe, Teilzeit (19,5 Std./Woche), unbefristet<br>Kindertagesstätte Ziegelbach, Teilzeit (19,5 Std./Woche), befristet bis 31.12.2026</p><p><b>Der Job mit den Kleinsten ist für Sie das Größte? Sie vermitteln Neugierde, Freude und Sprache, um auf das Leben bestens vorbereitet zu sein? Dann finden Sie bei uns Ihren Traumjob. Gemeinsam können wir viel bewegen – vielleicht schon bald mit Ihnen?</b></p><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Tätigkeit als Multiplikator/-in für die Bereiche Inklusion, Sprache und Familie</li><li>Beratung, Begleitung und fachliche Unterstützung der Kindertagesstätte bei der alltagsintegrierten sprachlichen Bildungsarbeit, bei der Zusammenarbeit mit Familien, der inklusiven Pädagogik sowie Medienbildung</li><li>enge Zusammenarbeit/Austausch mit der Kita-Leitung in verschiedenen Arbeitskreisen</li><li>Teamfortbildungen zu den vier Bausteinen Sprache, Elternarbeit, Inklusion und Medienpädagogik organisieren und durchführen</li><li>Weiterentwicklung der Einrichtungskonzeption zu den oben genannten Schwerpunkten</li><li>Umsetzung der Vorgaben des Landesprojekts 'Sprach-Kita'</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>Begleitung und Unterstützung durch die Fachberatung im Landesprogramm 'Sprach-Kita'</li></ul><ul><li>regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten durch Fortbildungen, Supervision und 'Dienst ohne Kinder'</li></ul><ul><li>liebevoll gestaltete Kindertagesstätten mit Außenspielgelände</li><li>interkulturelles und aufgeschlossenes Zusammenarbeiten</li><li>arbeiten nach dem Konzept 'Bildungs- und Lerngeschichten' bzw. 'Early Excellence'</li><li>geregelte Arbeits- und Vorbereitungszeiten nach Dienstplan, inkl. 1 Nachmittag/Woche </li><li>zukunftssichere Beschäftigung</li><li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li><li>25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li><li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance'</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/-in, möglichst mit Zusatzqualifikation oder Fortbildungen in einem der oben genannten Bereiche bzw. abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Sozial-, Früh-, Heilpädagogik oder vergleichbare Fachrichtung</li></ul><ul><li>Fortbildungsbereitschaft </li></ul><ul><li>mindestens zweijährige Berufserfahrung in einer Kindertageseinrichtung</li></ul><ul><li>fundiertes Fachwissen über sprachliche Bildung</li></ul><ul><li>Kommunikationsfähigkeit </li></ul><ul><li>selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li></ul><ul><li>gute Sprachkenntnisse in Deutsch</li></ul><ul><li>Impfung bzw. Immunität gegen Masern</li></ul><h3>Ihre Bewerbung</h3><p>STADTVERWALTUNG</p><p>Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</p><p>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal.</p><p>Stadt Villingen-Schwenningen<br> Haupt- und Personalamt<br> Postfach 12 60<br> 78002 Villingen-Schwenningen</p><h3>Fragen beantwortet Ihnen gerne</h3><p>Flavie Monnier-Süss, Tel. 07721 82-2973 (vormittags)</p>

Pädagogische Fachkräfte im Landesprogramm 'Sprach-Kitas' (m/w/d)

<p>Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.</p><h3>Wir suchen ab 01.03.2026, ggfs. auch später, eine </h3><h3>Nachwuchskraft im gehobenen Verwaltungsdienst Bachelor of Arts – Public Management (m/w/d)</h3><p><b>Trainee-Programm für die Dauer eines Jahres</b> beim Haupt- und Personalamt, Abteilung Personal, mit dem Ziel der zeitnahen Übernahme auf eine dauerhafte Stelle innerhalb der Stadtverwaltung nach Ihren Interessen und dienstlichem Bedarf</p><p><b>Wie Stadt funktioniert? Nur mit einer leistungsfähigen Verwaltung. So unterschiedlich die Menschen in VS, so abwechslungsreich und vielseitig sind die Jobs hier. Haben Sie Lust, Teil in unserem starken Team zu werden?<br></b></p><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Datenpflege und Migration im Rahmen der Umstellung auf die neue Software </li><li>Sachbearbeitung im Bereich Tarifrecht / Sozialversicherungsrecht / Lohnsteuerrecht</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>interessante, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre und einem motivierten Team</li><li>qualifizierte Einarbeitung</li><li>Teilnahme an Fortbildungsangeboten</li><li>gute Aufstiegs- und Entwicklungschancen bis zur Besoldungsgruppe A 11 und höher</li><li>Verkürzung der Probezeit für motivierte und engagierte Mitarbeitende</li><li>Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li><li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance' (u.a. Homeoffice im Rahmen einer Dienstvereinbarung)</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>abgeschlossenes Studium Bachelor of Arts – Public Management</li></ul><h3>Ihre Bewerbung</h3><p>STADTVERWALTUNG</p><p>Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</p><p>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal, bis zum <b>06.01.2026.</b></p><p>Stadt Villingen-Schwenningen<br> Haupt- und Personalamt<br> Postfach 12 60<br> 78002 Villingen-Schwenningen</p><h3>Fragen beantwortet Ihnen gerne</h3><p>Melanie Gäng, Tel. 07721 82-2145</p>

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