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<p>Seit über vier Jahrzehnten stehen wir als Familienunternehmen METZ CONNECT für Präzision, Zuverlässigkeit und Erfindergeist im Bereich der elektrischen Verbindungstechnik. Mit über 850 Mitarbeitenden an Standorten in Europa, Asien und Nordamerika entwickeln, produzieren und vertreiben wir Systeme für die Datenkommunikation, Gebäude- und Prozessautomation sowie elektrische Steckverbinder.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort am Standort Blumberg einen:</p><strong>Leiter Labor- und Messtechnik (m/w/d) <br> Bereich Elektrotechnik</strong><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Führung, Organisation und Weiterentwicklung der Abteilung Labor- und Messtechnik (derzeit fünf Mitarbeitende) mit den Verantwortungsbereichen elektrische Funktionsprüfungen, Umweltsimulationen, Applikationsprüfungen, Maßprüfungen, Schichtdickenmessungen, Materialanalysen, Schliffbilderstellungen, mechanische Prüfungen sowie Vibrationsprüfungen an elektrischen, elektronischen, elektromechanischen und faseroptischen Produkten zur Bewertung der Produktqualität</li><li>Durchführung der Produktqualifizierung unter Einhaltung der Produktanforderungen sowie der geltenden Richtlinien und Normen</li><li>Beschaffung von Prüfnormen und Überwachung der entsprechenden Gültigkeit und Anwendbarkeit</li><li>Planung und Festlegung von Prozessen, Methoden, Instrumenten und Messequipment im Rahmen der strategischen Ausrichtung des Unternehmens</li><li>Unterstützung der Entwicklungsabteilungen bei der Optimierung der Produkte, insbesondere bei der EMV-Härtung und Entstörung von elektronischen Schaltungen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Physik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Know-how in komplexen elektronischen und faseroptischen Schaltungs-, Prüf- und Messsystemen</li><li>Kenntnisse in der Durchführung von EMV-Prüfungen nach Normen für industrielle und datentechnische Produkte sowie in der Messung elektrischer Größen</li><li>Führungskompetenz und Teamfähigkeit</li><li>Kommunikationsstärke, analytisches Denkvermögen und Problemlösungsfähigkeit</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Inhabergeführtes Unternehmen mit familiärem Arbeitsklima und gegenseitiger Unterstützung</li><li>Umfassende Einarbeitung inklusive Patensystem</li><li>Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Verschiedene Sozialleistungen wie bspw. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, Fahrgeldzuschuss und Firmenrad-Leasing (JobRad)</li><li>Mitarbeiterrabatte durch unseren Kooperationspartner corporate benefits</li><li>Vergünstigte Konditionen beim Laden von privaten Elektrofahrzeugen sowie kostenloses Laden des eigenen E-Bikes auf dem Firmengelände</li><li>Teamevents, betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Vergünstigtes Fitnessangebot über unseren Verbundpartner</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Nehmen Sie Verbindung mit uns auf und senden Sie Ihre Bewerbung mit Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin online an unsere Personalabteilung. </p><p><b>Nadine Nobis</b><br> Personalreferentin<br> Tel.: +49 7702 533-403<br><a href="mailto:jobs@metz-connect.com" target="_blank">jobs@metz-connect.com</a></p><p>METZ CONNECT GmbH | Im Tal 2 | 78176 Blumberg | <a href="http://www.metz-connect.com" target="_blank">www.metz-connect.com</a></p>

Leiter Labor- und Messtechnik (m/w/d) Bereich Elektrotechnik

<p>Für unsere Hauptstellen Freiburg und München suchen wir für den Geschäftsbereich <strong>Facility Management </strong>für die <strong>Arbeitsorte Freiburg, München, Nürnberg oder Augsburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> eine/einen:</p><h2><strong>Projektkoordinatorin / Projektkoordinatoren</strong> für den Ausbau der Photovoltaik (w/m/d) </h2><p><strong>(Entgeltgruppe 12 TVöD Bund, Kennung: FRFM0115/MCFM0115, Stellen‑ID 1328103)</strong></p><p>Die Einstellung erfolgt unbefristet.</p>Jetzt bewerben!<p> © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben </p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.</p><p>Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.</p><p>Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!</p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben verantwortet die Entwicklung, den Bau, die Vermietung, den Betrieb, die Instandhaltung und den Verkauf der Immobilien des Bundes. Wir bauen für die Zukunft und streben einen Gebäudezustand an, der kein CO2 emittiert und barrierefrei allen Menschen zugänglich ist. In der Sparte Facility Management bringen wir dafür auch den Ausbau der Ladeinfrastruktur für die E‑Mobilität und den Einsatz ressourcenschonender Techniken wie das serielle Bauen voran.</p><h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Als Immobiliendienstleisterin des Bundes ist die BImA maßgeblich an der Umsetzung der klimapolitischen Ziele der Bundesregierung beteiligt. Dazu zählt auch der Ausbau der Energiegewinnung mit Photovoltaik auf unseren Liegenschaften</li><li>In dieser Position übernehmen Sie die Projektverantwortung auf regionaler Ebene für die FM‑Hauptstellen Freiburg und München (zuständig für die Bundesländer Baden‑Württemberg und Bayern) und stellen die Erreichung der Projektziele unter Einhaltung von Kosten, Terminen und Qualitäten sicher und dokumentieren den Projektfortschritt</li><li>Sie stimmen sich mit Verteilnetzbetreiber*innen ab und steuern den Prozess in Ihren Hauptstellen. Dazu gehört auch die Begleitung des Ausschreibungs- und Vergabeverfahrens und die Prüfung und anschließende Freigabe der Ausführungsplanungen</li><li>Sie sorgen für eine reibungslose Zusammenarbeit aller Projektbeteiligten – BImA‑intern, aber auch mit externen Dienstleister*innen und den dienstlichen Nutzer*innen unserer Liegenschaften</li><li>Mit Ihrem baufachlichen Know‑how koordinieren Sie die vorbereitenden Maßnahmen (Identifikation geeigneter Gebäude und Flächen, Beschaffung von Liegenschaftsplänen, statischen Unterlagen, elektrischen Installationsplänen etc.) und unterstützen in der Bau- und Umsetzungsphase und stehen als Ansprechperson zur Verfügung</li></ul><p>Wir bieten Ihnen mobiles und flexibles Arbeiten – gleichzeitig gehört eine hohe Reisebereitschaft (mehr als 20 Dienstreisetage pro Jahr) zum festen Bestandteil dieser spannenden Position. Die Dienstreisen sind in der Regel gut planbar, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist. Da nicht alle unsere Liegenschaften mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar sind, setzen wir die Bereitschaft zum Führen eines Dienst-Pkws voraus.</p><h2>Das bringen Sie mit:</h2><h3>Ihre Qualifikation:</h3><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH]/​​Bachelor) in den Fachrichtungen Elektrotechnik, Erneuerbare Energien, Versorgungs-, Energie- und Umwelttechnik, Bau- oder Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation</li></ul><h3>Ihre Fachkompetenzen:</h3><ul><li>Projektmanagementkenntnisse</li><li>Kenntnisse der relevanten Rechtsvorschriften in Zusammenhang mit der Planung und Errichtung von PV‑Anlagen</li><li>Kenntnisse der Anforderungen an nachhaltiges Bauen, Energiesparverordnung (EnEV), EEG</li><li>Sichere IT‑Anwendungskenntnisse (Word, Excel, Outlook)</li><li>Berufserfahrung in der Planung und Durchführung von Baumaßnahmen wünschenswert</li><li>SAP‑Kenntnisse oder die Bereitschaft, sich diese in kurzer Zeit anzueignen</li></ul><h3>Außerdem:</h3><ul><li>Sie haben eine gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit</li><li>Sie verfügen über gutes Organisationsgeschick und die Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li><li>Sie bringen die Fähigkeit mit, sich zügig in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li><li>Sie haben eine gute und zügige Auffassungsgabe</li><li>Sie verfügen über Eigeninitiative und die Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li><li>Sie arbeiten auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert</li><li>Ihre Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift ist sehr gut und Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Neben kunden‑​/​adressatenorientiertem Verhalten zeigen Sie ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick</li><li>Sie bringen die Fähigkeit zum teamorientierten Handeln mit und sind sowohl kritikfähig als auch sozialkompetent</li><li>Ein sicheres Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, auch bei komplexen Sachverhalten schnell und zielorientiert zu entscheiden und Verantwortung zu übernehmen, gehört zu Ihren Stärken</li><li>Gültige Fahrerlaubnis Führerschein Klasse B</li><li>Sie sind bereit, sich einer Sicherheitsüberprüfung – soweit erforderlich auch nach § 10 SÜG – zu unterziehen</li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li><li>Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten</li><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li><li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li><li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li><li>Verkehrsgünstige Lage</li><li>Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT)</li><li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann bewerben Sie sich online bis zum <strong>22. August 2025</strong> über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der <strong>Stellen‑ID 1328103</strong>.</p><p>Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der <strong>39. Kalenderwoche</strong> statt.</p><p>Jetzt bewerben</p><h2>Haben Sie noch Fragen?</h2><p>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Zensen unter der Telefonnummer +49 228 37787‑273 gerne zur Verfügung.</p><p>Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Marx unter der Telefonnummer +49 30 3181‑947.</p><p>Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.</p><p>Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.</p><h2>Hinweise:</h2><p>Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.</p><p>Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/​Arbeitsplätzen – zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.</p><p>Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen. Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).</p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Eine Übernahme von verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.</p><strong><a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a></strong>

Projektkoordinatorin / Projektkoordinator für den Ausbau der Photovoltaik (w/m/d)

<p>Bei einem unserer namhaften Kunden in Oberndorf, einem Unternehmen der Verteidigungs- und Technologiebranche, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme.</p><p>Das Unternehmen ist ein international erfolgreicher Technologiekonzern und zählt zu den führenden Systemanbietern der Verteidigungsindustrie. Es entwickelt innovative Produkte und Lösungen für sicherheitsrelevante Anwendungen und engagiert sich gleichzeitig für nachhaltige industrielle Innovationen auf zivilen Märkten.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Eigenständiges Bedienen konventioneller Drehmaschinen</li><li>Planung und Durchführung von Bearbeitungsprozessen (z. B. Drehen, Schleifen, Honen)</li><li>Fertigung von Lünettensitzen mit Stellbuchse und Ultraschallmessgerät</li><li>Schleifen von Rohren unter Einhaltung enger Maßtoleranzen</li><li>Auswahl und Einsatz geeigneter Schleifmittel, Spitzen und Schleifdorne</li><li>Bedienung vertikaler Honmaschinen</li><li>Selbstständiges Rüsten und Einrichten der Maschinen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene
     Ausbildung als Zerspanungsmechaniker,
     CNC-Fräser,-Schleifer,-Dreher, Industriemechaniker oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Mehrjährige
     Berufserfahrung im Bereich Drehen vorteilhaft</li><li>Detailliertes und genaues Arbeiten erforderlich</li><li>Strukturiertes
     Arbeiten / eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Hohes
     Arbeitssicherheits- und Qualitätsbewusstsein</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag sowie ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Option auf Übernahme</li><li>Mitarbeit in einem technologisch führenden, internationalen Unternehmen</li><li>Strukturierte Einarbeitung sowie die Chance, an innovativen Fertigungsprozessen mitzuwirken </li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld gemäß Tarifvertrag </li><li>Zugriff auf exklusive Mitarbeiterrabatte und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Weil auch Ihr Berufsweg Maßarbeit bedeutet: spannende Stellen in der Industrie passend zu Ihren Anforderungen. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.</p>

Zerspanungsmechaniker (m/w/d) Rüstung/Verteidigung

<p>Bei einem unserer namhaften Kunden in Oberndorf, einem Unternehmen der Technologie- und Verteidigungsbranche, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme.</p><p>Das Unternehmen ist ein international tätiger Technologiekonzern und zählt zu den führenden Systemanbietern der Verteidigungsindustrie. Es entwickelt innovative Lösungen für sicherheitsrelevante Anwendungen und treibt gleichzeitig nachhaltige technologische Entwicklungen auf zivilen Märkten voran.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Verwaltung von Lagerbeständen sowie Annahme und fachgerechte Einlagerung von Betriebsmitteln</li><li>Durchführung von Sicht- und Maßprüfungen nach Prüfvorschriften mit verschiedenen Messmitteln und Prüfeinrichtungen</li><li>Veranlassung von Nacharbeit oder Instandsetzung bei festgestellten Abweichungen</li><li>Erfassung und Buchung von Betriebsmitteln sowie Bearbeitung von Begleitpapieren in SAP</li><li>Einhaltung von Sicherheitsvorschriften bei der Einlagerung und Registrierung von Lagerorten</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Berufsausbildung im technischen Bereich oder der Logistik</li><li>Erfahrung im Bereich der Qualitätssicherung</li><li>Kenntnisse in der Durchführung von Maßprüfungen mit verschiedenen Messmitteln und Prüfeinrichtungen</li><li>Erfahrung in der Metallbearbeitung</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li><li>Staplerschein und Kranschein wünschenswert</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li><p>Leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag sowie ein
unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Option auf Übernahme</p></li><li>Strukturierte Einarbeitung sowie die Chance, an innovativen
Fertigungsprozessen mitzuwirken</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld gemäß Tarifvertrag </li><li>Zugriff auf exklusive Mitarbeiterrabatte und
Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeit in einem technologisch führenden, internationalen
Unternehmen</li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Weil auch Ihr Berufsweg Maßarbeit bedeutet: spannende Stellen in der Industrie passend zu Ihren Anforderungen. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.</p>

Industriemechaniker (m/w/d) Wareneingansprüfung / Logistik

<h2>Unser Unternehmen</h2><p>AKE Knebel ist mit rund 500 Mitarbeitenden in Balingen und mehreren Niederlassungen im In- und Ausland einer der bedeutendsten Hersteller qualitativ hochwertiger hartmetall- und diamantbestückter Werkzeuge für die Holz-, Kunststoff- und Metallbearbeitung.</p><p>Für unseren Standort in <strong>Balingen</strong> suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:</p><p><strong>Leiter IT (m/w/d)</strong></p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Leitung, Steuerung und Entwicklung des IT-Teams mit direkter Berichtslinie an die Geschäftsführung sowie aktive Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft</li><li>Gesamtverantwortung für den sicheren Betrieb und strategische Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur (Server, Netzwerke, Endgeräte, Security etc.)</li><li>IT-Budgetplanung und -kontrolle</li><li>Entwicklung und Umsetzung der IT-Strategie im Einklang mit den Unternehmenszielen zur Digitalisierung des Unternehmens und der Sicherstellung der Prozesssicherheit</li><li>Management der IT-Sicherheit, Netzwerke und Business-Anwendungen - insbesondere SAP und Microsoft - sowie Gewährleistung eines reibungslosen Betriebs in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen als unterstützender Partner</li><li>Steuerung von externen Dienstleistern</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich IT</li><li>Erfahrung in der Führung und Motivation eines Teams</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Betreuung von SAP-Systemen, Microsoft-Lösungen, IT-Infrastruktur und Netzwerken</li><li>Vertiefte Kenntnisse in IT-Security und Datenschutz</li><li>Strategische Denkweise, Entscheidungsstärke und eine hohe Problemlösungskompetenz mit einer Hands-On-Mentalität</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Kurze Wege, klare Strukturen: Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungsprozesse</li><li>Einarbeitung mit System: Gründliche und praxisnahe Einführung in die Aufgaben</li><li>Erholung garantiert: 30 Tage Urlaub bei Vollzeit</li><li>Flexibilität: Abhängig vom Tätigkeitsbereich sind flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und mobiles Arbeiten möglich</li><li>Zeit für dich: Freie Tage für besondere Anlässe wie Hochzeit oder Geburt</li><li>Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Attraktive Prämien für erfolgreiche Empfehlungen</li><li>Exklusive Rabatte: Corporate Benefits bei bekannten Marken und Herstellern</li><li>Gemeinsam feiern z.B. an der Weihnachtsfeier auf dem Sommerfest oder beim Firmenlauf</li><li>Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge als Entgeltumwandlung mit 15 % Zuschuss, Bikealeasing mit BusinessBike</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Anja Häfner<br>AKE Knebel GmbH &amp; Co. KG<br>Hölzlestraße 14 + 16<br>72336 Balingen, Germany<br>+49 (7433) 261 - 0</p>

Leiter IT (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p><strong>Wir sind modern, digital und trotzdem nah!</strong></p><p>Wir verbinden modernste Technologie mit der Nähe zu unseren Kundinnen und Kunden – für eine zukunftsorientierte und persönliche Finanzwelt. Mit einer Bilanzsumme von 3,9 Mrd. Euro und rund 480 Mitarbeitenden sind wir Marktführerin in der attraktiven Hochrheinregion.</p><p>Als modernes und innovatives Unternehmen setzen wir auf neueste Kommunikationstechnologien und bieten Finanzdienstleistungen auf höchstem Niveau. Dabei investieren wir kontinuierlich in unsere Attraktivität als Arbeitgeber. Unsere Mitarbeitenden schätzen besonders den sicheren Arbeitsplatz sowie das kollegiale und faire Miteinander.</p><h2>Aufgaben</h2><p>Für unseren Standort in <strong>Waldshut </strong>suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen </p><h3><strong>Firmenkundenberater (m/w/d) </strong></h3><p>in <strong>Vollzeit</strong>.</p><p>Sie möchten für unsere Firmen- und Unternehmenskunden in unserer Region der erste Ansprechpartner in finanziellen Angelegenheiten sein und diese partnerschaftlich kompetent begleiten? Dann übernehmen Sie folgenden<strong> Aufgabenbereich:</strong></p><ul><li><p>Ganzheitliche Beratung: Entwicklung individueller Finanzlösungen für Firmenkunden</p></li><li><p>Steuerung und Verantwortung unter Ertrags- und Risikoaspekten für das zugeordnete Kundenportfolio</p></li><li><p>Akquise und Betreuung: Neukundengewinnung und Betreuung bestehender Kunden in verschiedenen Bereichen (Fördermittel, Leasing, Bausparen, Derivaten, Versicherungen und Auslandsgeschäft)</p></li><li><p>Kreditentscheidungen: Kompetente Beurteilung und Votierung im Kreditentscheidungsprozess im Rahmen der zugeordneten Kompetenzen</p></li></ul><h2>Ihr Profil – Das bringen Sie mit:</h2><ul><li><p>Mehrjährige Erfahrung in der Gewerbe- und Firmenkundenberatung</p></li><li><p>Ausbildung zum/zur Bankbetriebswirt/in/ Bachelor oder vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Freude am Umgang mit digitalen Medien　</p></li><li><p>Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten</p></li><li><p>Entscheidungsfreude und Verantwortungsbewusstsein</p></li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li><p>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit</p></li><li><p>Eine attraktive Vergütung mit 13 ¾ Monatsgehältern und allen Vorteilen einer Anstellung im öffentlichen Dienst, einschließlich einer betrieblichen Altersvorsorge, der Möglichkeit zum Bikeleasing und einem Zuschuss zum Jobticket</p></li><li><p>32 Tage Urlaub im Jahr zzgl. zwei Bankfeiertage</p></li><li><p>Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</p></li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für weitere Informationen steht Ihnen gerne der Direktor Firmenkundenberatung, <strong>Herr Rolf Albiez, </strong>unter der<strong> Telefonnummer 07751/882-1200</strong> zur Verfügung.</p>

Firmen-/Unternehmenskundenberater (m/w/d)

<h2>Sind Sie ein Beweger?</h2><p>Beweger ziehen leidenschaftlich an einem Strang – mit Innovationsgeist und Kreativität entwickeln sie schon heute die Produkte von morgen. Beweger haben Schmalz zum <strong>Marktführer in der Automatisierung mit Vakuum sowie für ergonomische Handhabungssysteme</strong> gemacht. Sind Sie ein Beweger? Dann passen Sie perfekt zu einem dynamisch wachsenden Familienunternehmen: zu Schmalz.</p><p>Für unseren Standort in Glatten suchen wir Sie als</p> Leiter (m/w/d) Strategischer Einkauf<h2>IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Sie entwickeln eine nachhaltige und kostenoptimierte Einkaufsstrategie für die gesamte Schmalz Gruppe und setzen diese um.</li><li>Sie sind zuständig für die globale Marktanalyse, die Identifikation neuer Lieferquellen und den Ausbau strategischer Lieferantenbeziehungen.</li><li>Sie bauen eine globale Einkaufsorganisation für die Schmalz Gruppe auf und führen fachlich auch die Einkaufsmitarbeitenden in den Auslandsgesellschaften.</li><li>Sie bauen ein weltweites Risikomanagementsystem zur Absicherung der Lieferkette auf.</li><li>Sie arbeiten eng mit Entwicklung, Produktion, Qualitätssicherung und Logistik zusammen.</li><li>Sie führen das strategische Einkaufsteam und entwickeln dieses weiter.</li><li>Sie verantworten die Budgetplanung, Kostenanalyse, Performancekennzahlen (KPIs) und kontinuierliche Verbesserung der Einkaufseffizienz.</li></ul><h2>IHR PROFIL</h2><ul><li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Einkauf, Supply Chain Management oder Beschaffung.</li><li>Sie haben mehrjährige Erfahrung im strategischen Einkauf im internationalen Umfeld im Bereich Maschinenbau/Automatisierung.</li><li>Sie besitzen fundiertes technisches Verständnis für mechanische und elektronische Komponenten sowie Fertigungstechnologien.</li><li>Sie sind erfahren in der Führung von Teams sowie in internationalen Beschaffungsmärkten.</li><li>Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Verhandlungsstärke, Kommunikationsfähigkeit und strategisches Denken aus.</li><li>Sie begeistern durch Ihre hohe Eigeninitiative, Entscheidungsstärke und Ihren Gestaltungsdrang.</li><li>Sie sprechen verhandlungssicher Englisch.</li><li>Sie sind bereit, international zu reisen (ca. 30 - 40 %).</li></ul><h2>UNSER LEISTUNGSPAKET LIFE+</h2><ul><li>Gutscheinkarte Ticket Plus: Aufladung regelmäßiger Boni, einlӧsbar in einer Vielzahl von Geschäften. </li><li>Lebenslanges Lernen: Die Schmalz Academy bietet unzählige Möglichkeiten für Ihre persönliche Weiterentwicklung. </li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung: Anpassung der Arbeitszeitmodelle an die individuellen Lebensbedürfnisse der Mitarbeitenden.</li><li>Einfach mal abschalten: Schmalz bietet eine Vielzahl unterschiedlicher Sport- und Freizeitkurse.</li><li>Gemeinsam feiern: Sommerfest, Jahresfeier und Teamevents stärken den Zusammenhalt.</li><li>Ob von zuhause oder unterwegs: Dank moderner IT-Ausstattung können Sie Ihren Arbeitsplatz flexibel wählen.</li><li>Weitere Leistungen und Angebote:<br>WWW.SCHMALZ.COM/LIFEPLUS</li></ul> 1800 Mitarbeitende weltweit<br> 31 Standorte weltweit<br> 113 Jahre in Familienhand <br> 7x ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber<h2>KONTAKT</h2><p><strong>J. Schmalz GmbH</strong><br> Johannes-Schmalz-Str. 1<br> 72293 Glatten, Germany<br>WWW.SCHMALZ.COM/KARRIERE</p><p>Ihr Kontakt bei Schmalz:<br> Martin Helbling<br><a href="mailto:Martin.Helbig@schmalz.de" target="_blank">Martin.Helbig@schmalz.de</a><br> +49 7443 2403-240</p><p>Jetzt <br>bewerben!</p>

Leiter (m/w/d) Strategischer Einkauf

<h2>Sind Sie ein Beweger?</h2><p>Beweger ziehen leidenschaftlich an einem Strang – mit Innovationsgeist und Kreativität entwickeln sie schon heute die Produkte von morgen. Beweger haben Schmalz zum <strong>Marktführer in der Automatisierung mit Vakuum sowie für ergonomische Handhabungssysteme</strong> gemacht. Sind Sie ein Beweger? Dann passen Sie perfekt zu einem dynamisch wachsenden Familienunternehmen: zu Schmalz.</p><strong>Business Developer (m/w/d) Handhabungsgeräte</strong><h2>IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Sie identifizieren und bearbeiten potenzielle Marktchancen von mobilen Handhabungsgeräten.</li><li>Sie entwickeln Go-to-Market-Strategien sowie passende Vertriebskanäle und implementieren geeignete Geschäftsmodelle.</li><li>Sie bauen strategisch langfristige Kundenbeziehungen auf und pflegen diese, während Sie erfolgreich erste Aufträge akquirieren.</li><li>Sie koordinieren Produkteinführungen und präsentieren neue Produkte professionell gegenüber Kunden sowie Partnern.</li><li>Sie unterstützen bei der Erstellung von Marketingkampagnen und Verkaufsplänen, um unsere Marktpräsenz zu stärken.</li><li>Sie sind für den Transfer von Markt- und Kundenanforderungen in die Produktentwicklung verantwortlich und wirken aktiv bei der Erstellung der Produktstrategie mit.</li><li>Sie begleiten die Test-, Optimierungs- und Einführungsphasen neuer Produktlinien bei potenziellen Kunden.</li></ul><h2>IHR PROFIL</h2><ul><li>Sie haben ein Studium im Bereich Ingenieurwissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Industrial Engineering oder BWL bzw. eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Sie verfügen über mehrjährige Vertriebserfahrung im B2B- und B2C-Handwerksbereich.</li><li>Sie sprechen verhandlungssicher Englisch und beherrschen idealerweise mindestens eine weitere Fremdsprache.</li><li>Sie bringen eine hohe nationale und internationale Reisebereitschaft mit.</li><li>Sie zeichnen sich durch eine Hands-on- und Start-up-Mentalität aus.</li><li>Sie beeindrucken durch hohe Eigeninitiative, Flexibilität und Verantwortungsbereitschaft.</li><li>Sie besitzen ein ausgeprägtes Selbstbewusstsein, Unternehmergeist sowie eine bemerkenswerte Kommunikationsstärke.</li></ul><h2>UNSER LEISTUNGSPAKET LIFE+</h2><ul><li>Gemeinsam erfolgreich: Mitarbeitende erhalten jährlich eine direkte Beteiligung am Unternehmensgewinn in Form einer Erfolgsprämie. </li><li>Lebenslanges Lernen: Die Schmalz Academy bietet unzählige Möglichkeiten für Ihre persönliche Weiterentwicklung. </li><li>Familie und Schmalz: In der Schmalz Kinderwelt werden Kleinkinder (8 Wochen bis 3 Jahre) durch professionelle Tagesmütter betreut.</li><li>Einfach mal abschalten: Schmalz bietet eine Vielzahl unterschiedlicher Sport- und Freizeitkurse.</li><li>Ob von zuhause oder unterwegs: Dank moderner IT-Ausstattung können Sie Ihren Arbeitsplatz flexibel wählen.</li></ul> 1800 Mitarbeitende weltweit<br> 31 Standorte weltweit<br> 113 Jahre in Familienhand <br> 7x ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber<h2>KONTAKT</h2><p><strong>Weitere Leistungen und Angebote:</strong><br>WWW.SCHMALZ.COM/LIFEPLUS</p><p><strong>J. Schmalz GmbH</strong><br> Johannes-Schmalz-Str. 1<br> 72293 Glatten, Germany<br>WWW.SCHMALZ.COM/KARRIERE</p><p><strong>Ihr Kontakt bei Schmalz:</strong><br> Violetta Mir<br><a href="mailto:Violetta.Mir@schmalz.de" target="_blank">Violetta.Mir@schmalz.de</a><br> +49 7443 2403-7081</p><p>Jetzt <br>bewerben!</p>

Business Developer (m/w/d) Handhabungsgeräte

<h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Eine unbefristete Vollzeit- oder Teilzeitstelle in Gleitzeit (70 – 100 %)</p></li><li><p>Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst und eine leistungsgerechte</p><p>Bezahlung nach Entgeltgruppe bis 11 TV-V</p></li><li><p>Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit hohem Maß an Eigenständigkeit</p></li><li><p>Vielfältige Sozialleistungen, wie Zusatzversorgung, Hansefit und Jobrad</p></li></ul><h2>Das sind Ihre Aufgabenschwerpunkte</h2><ul><li><p>Auswertung von TV-Inspektionen</p></li><li><p>Erarbeitung von Sanierungsvorschlägen</p></li><li><p>Ausschreibung von Kanalsanierungsarbeiten (Robotertechnik)</p></li><li><p>Örtliche Bauleitung von Sanierungsmaßnahmen</p></li><li><p>Planung und Überwachung kleinerer Tiefbauarbeiten im Rahmen</p><p>der allgemeinen Kanalunterhaltung</p></li></ul><h2>Unsere Vorstellungen</h2><ul><li><p>Ingenieur/in, Bachelor (Berufserfahrung wäre von Vorteil, jedoch nicht Voraussetzung), mit Kenntnissen im Bereich Siedlungswasserwirtschaft</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit PC und Standardsoftware und die Bereitschaft zur Einarbeitung in vorhandener Anwendersoftware (GIS-System)</p></li><li><p>Bereitschaft zu Weiterbildungen (z.B. Kanalsanierungsberater)</p></li><li><p>Hohes Maß an Eigeninitiative und Flexibilität</p></li><li><p>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Leistungsbereitschaft</p></li><li><p>Führerschein der Klasse B</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Eine unbefristete Vollzeit- oder Teilzeitstelle in Gleitzeit (70 – 100 %)</p></li><li><p>Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst und eine leistungsgerechte</p><p>Bezahlung nach Entgeltgruppe bis 11 TV-V</p></li><li><p>Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit hohem Maß an Eigenständigkeit</p></li><li><p>Vielfältige Sozialleistungen, wie Zusatzversorgung, Hansefit und Jobrad</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 21.09.2025.</p><p>Senden Sie Ihre Bewerbung bitte an:</p><p>Abwasserzweckverband Breisgauer Bucht</p><p>Christoph Reichenbach</p><p>Hanferstr. 6</p><p>79108 Freiburg</p><p>oder per E-Mail an: <a href="mailto:personalstelle@azv-breisgau.de" target="_blank">personalstelle@azv-breisgau.de</a></p><p>Ihr Ansprechpartner</p><p>Rufen Sie einfach an, ich freue mich, Ihnen bei allen Themen rund um das</p><p>Aufgabengebiet weiterzuhelfen.</p><p>Andreas Bär</p><p>Betriebsleiter Kanalnetz <a href="mailto:baer.an@azv-breisgau.de" target="_blank">baer.an@azv-breisgau.de</a></p><p>Tel.: 0761/15217-40</p>

Projektleitung für Kanalnetze

<p>Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.</p><h3>Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</h3><h3>Sachbearbeitung Haushalts- und Rechnungswesen (m/w/d)</h3><p>Grünflächen- und Tiefbauamt, Abteilung Verwaltung, Stadtbezirk Schwenningen, unbefristet, Vollzeit, EG 9 c TVöD oder A 10 gD</p><p>Im Herzen der Verwaltung übernehmen Sie Verantwortung für Haushalts- und Rechnungswesen, sorgen für klare Verträge und genehmigen Projekte nach dem Telekommunikationsgesetz. Bei uns gestalten Sie nicht nur Zahlen – Sie gestalten Lebensqualität.</p><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Sachbearbeitung Haushalts- und Rechnungswesen (Aufstellung und Vollzug des Haushaltsplans des Amts, Unterstützung bei der Aufstellung und dem Vollzug des Wirtschaftsplans des Eigenbetriebs Stadtentwässerung SEVS sowie des Abwasserzweckverbands Oberer Neckar)</li><li>Erstellung und Änderung von Verträgen und Vereinbarungen allgemeiner Art</li><li>Bearbeitung von Genehmigungen nach dem Telekommunikationsgesetz sowie die Abrechnung von Nutzungsgebühren</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>Kollegiale Zusammenarbeit in einem motivierten Team, in dem Ihre Ideen und Meinungen gefragt sind</li><li>Zukunftssichere Beschäftigung</li><li>Im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li><li>Attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance' (u.a. Homeoffice im Rahmen einer Dienstvereinbarung)</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/-in (FH) bzw. als Bachelor of Arts – Public Management oder abgeschlossenes Hochschulstudium der Verwaltungswissenschaften, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder Verwaltungsfachwirt/-in</li><li>Sozialkompetenz und Teamfähigkeit</li><li>Verantwortungsbewusstsein und sicheres Auftreten</li><li>Analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise</li></ul><h3>Ihre Bewerbung</h3><p>STADTVERWALTUNG</p><p>Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</p><p>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal, bis zum <b>14.09.2025.</b></p><p>Stadt Villingen-Schwenningen<br> Haupt- und Personalamt<br> Postfach 12 60<br> 78002 Villingen-Schwenningen</p><h3>Fragen beantwortet Ihnen gerne</h3><p>Silvie Lamla, Tel. 07720 82-2600</p>

Sachbearbeitung Haushalts- und Rechnungswesen (m/w/d)

<h2>Sind Sie ein Beweger?</h2><p>Beweger ziehen leidenschaftlich an einem Strang – mit Innovationsgeist und Kreativität entwickeln sie schon heute die Produkte von morgen. Beweger haben Schmalz zum <strong>Marktführer in der Automatisierung mit Vakuum sowie für ergonomische Handhabungssysteme</strong> gemacht. Sind Sie ein Beweger? Dann passen Sie perfekt zu einem dynamisch wachsenden Familienunternehmen: zu Schmalz.</p><strong>Mitarbeiter (m/w/d) Logistik Kommissionierung</strong><p>Die Stelle ist zunächst für einen Zeitraum von einem Jahr befristet. Es besteht jedoch die Möglichkeit einer unbefristeten Übernahme.</p><h2>IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Sie übernehmen die Kommissionierung von Kunden-, Fertigungs- und Kanbanaufträgen und sorgen somit für eine effiziente Auftragsabwicklung.</li><li>Sie verpacken Kleinsendungen bis 25 kg und nutzen bei Bedarf ein Hebegerät, um die Arbeit sicher und ergonomisch zu gestalten.</li><li>Sie etikettieren Pakete und stellen sicher, dass diese korrekt und zuverlässig für den Versand vorbereitet sind.</li><li>Sie sind bereit, übergreifende Logistiktätigkeiten im Warenein- und -ausgang zu übernehmen, um das gesamte Team zu unterstützen.</li></ul><h2>IHR PROFIL</h2><ul><li>Sie bringen erste Berufserfahrung im Bereich Logistik mit.</li><li>Sie verfügen über PC-Kenntnisse.</li><li>Sie zeichnen sich durch gewissenhaftes Arbeiten und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein aus.</li><li>Sie begeistern durch Ihre Motivation, Flexibilität sowie Ihren Teamgeist.</li><li>Sie sind bereit, im Schichtbetrieb zu arbeiten, sowohl in der Früh- als auch in der Spätschicht.</li></ul><h2>UNSER LEISTUNGSPAKET LIFE+</h2><ul><li>Gemeinsam erfolgreich: Mitarbeitende erhalten jährlich eine direkte Beteiligung am Unternehmensgewinn in Form einer Erfolgsprämie.</li><li>Exklusive Mitarbeitervorteile: Das interne Rabattportal bietet Zugang zu zahlreichen Angeboten verschiedenster Marken.</li><li>Gutscheinkarte Ticket Plus: Aufladung regelmäßiger Boni, die in einer Vielzahl von Geschäften einlösbar sind. </li><li>Lebenslanges Lernen: Die Schmalz Academy bietet unzählige Möglichkeiten für Ihre persönliche Weiterentwicklung. </li><li>Einfach mal abschalten: Schmalz bietet eine Vielzahl unterschiedlicher Sport- und Freizeitkurse.</li></ul> 1800 Mitarbeitende weltweit<br> 31 Standorte weltweit<br> 113 Jahre in Familienhand <br> 7x ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber<h2>KONTAKT</h2><p><strong>Weitere Leistungen und Angebote:</strong><br>WWW.SCHMALZ.COM/LIFEPLUS</p><p><strong>J. Schmalz GmbH</strong><br> Johannes-Schmalz-Str. 1<br> 72293 Glatten, Germany<br>WWW.SCHMALZ.COM/KARRIERE</p><p><strong>Ihr Kontakt bei Schmalz:</strong><br> Martin Helbling<br> <a href="mailto:Martin.Helbling@schmalz.de" target="_blank">Martin.Helbling@schmalz.de</a><br> +49 7443 2403-240</p><p>Jetzt <br>bewerben!</p>

Mitarbeiter (m/w/d) Logistik Kommissionierung

<h2>Warum STIHL</h2><p>Als innovatives Familienunternehmen und führende Weltmarke im Bereich Motorsägen und -geräte beschäftigen wir uns neben klassischen Geschäftsfeldern auch intensiv mit Robotik, Akku, Elektrotechnik, E-Commerce und Digitalisierung. Wir bieten alle Voraussetzungen, persönlich und beruflich zu wachsen. Gemeinsam mit über 19.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft – vorausschauend und verantwortungsbewusst.</p><h2>Das ist die Aufgabe</h2><ul><li><p>Bestandsüberprüfungen /-korrekturen und Rückbuchungen</p></li><li><p>Vorbereiten und Buchen von Wareneingängen</p></li><li><p>Management der Logistikflächen</p></li><li><p>Überwachung Leergutmanagement</p></li><li><p>Sicherstellen der täglichen Verladungen (in Abstimmung mit der Fertigungssteuerung)</p></li><li><p>Gewährleistung der Ladungssicherung</p></li><li><p>Flexible und bedarfsorientierte Unterstützung der Lageristen bei Be-/ und Entladevorgänge in Stoßzeiten, Unterstützung im innerbetrieblichen Transport, Zuordnung der Ware zu den Lagerplätzen sowie der internen Bereitstellung von Produktionsmaterialien</p></li></ul><h2>Das wünschen wir uns</h2><ul><li><p>Abgeschlossene Berufsausbildung wünschenswert, idealerweise als Fachkraft für Lagerlogistik</p></li><li><p>Berufserfahrung im Bereich Lager/Logistik von Vorteil</p></li><li><p>Kenntnisse und Affinität im Umgang mit lagerbezogenen IT-Systemen (z.B. SAP)</p></li><li><p>Erfahrung im Umgang mit Gabelstaplern und Ladungssicherung</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit Flurfahrzeugen</p></li><li><p>Organisationsgeschick, eigenständige Arbeitsweise, sowie Bereitschaft sich in neue Anwendungen einzuarbeiten</p></li><li><p>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</p></li><li><p>Körperliche Belastbarkeit</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><p>Fahrgeld | Urlaubs- und Weihnachtsgratifikation | Mitarbeiterkapitalbeteiligung | Erfolgsprämie | Betriebliche Altersvorsorge | Angebote Gesundheitsmanagement</p><h2>Kontakt</h2><p><a href="mailto:recruiting@stihl.de" target="_blank">recruiting@stihl.de</a></p><p>07151261029</p>

Mitarbeiter Lagerlogistik Tengen (w/m/d) - Befristet bis 30.09.2026

<h2>Sind Sie ein Beweger?</h2><p>Beweger ziehen leidenschaftlich an einem Strang – mit Innovationsgeist und Kreativität entwickeln sie schon heute die Produkte von morgen. Beweger haben Schmalz zum <strong>Marktführer in der Automatisierung mit Vakuum sowie für ergonomische Handhabungssysteme</strong> gemacht. Sind Sie ein Beweger? Dann passen Sie perfekt zu einem dynamisch wachsenden Familienunternehmen: zu Schmalz.</p><strong>ERP-Spezialist (m/w/d) Prozessmanagement</strong><h2>IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Sie wirken beim internationalen Abas-ERP-Rollout als Teilprozessverantwortlicher (m/w/d) mit.</li><li>Sie führen gemeinsam mit den externen Abas-Beratern die aufgestellten Prozesse in den Auslandsgesellschaften ein.</li><li>Sie begleiten die internationalen Kollegen auf ihrer Reise von der Ist-Aufnahme bis zum Go-live des jeweiligen Mandanten.</li><li>Sie meistern die herausfordernden Probleme aus den Auslandsgesellschaften und bringen dies unter einen Hut mit dem Anspruch der weltweiten Standardisierung.</li><li>Sie lernen die Facetten einer internationalen und interkulturellen Zusammenarbeit kennen und meistern.</li><li>Sie stellen Ihr Prozess-Know-how in Form von Anwender- und Key-User-Schulungen unter Beweis.</li><li>Sie sind für den nachhaltigen Erfolg der Abas-ERP-Neueinführung sowie der dazugehörigen Prozesse verantwortlich.</li></ul><h2>IHR PROFIL</h2><ul><li>Sie haben Erfahrung im Umgang mit Abas-ERP oder einem ähnlichen ERP-System.</li><li>Sie sprechen verhandlungssicher Englisch.</li><li>Sie lösen gerne Probleme, wenn Prozesse mal nicht funktionieren.</li><li>Sie haben das Interesse und die Bereitschaft, unsere Auslandsgesellschaften und die Kollegen vor Ort kennenzulernen sowie das Schmalz-Netzwerk zu bereisen.</li><li>Sie sind bereit, die Kollegen in den Auslandsgesellschaften zu unterschiedlichen Zeiten zu unterstützen.</li><li>Sie begeistern durch Ihre strukturierte Art.</li></ul><h2>UNSER LEISTUNGSPAKET LIFE+</h2><ul><li>Gemeinsam erfolgreich: Mitarbeitende erhalten jährlich eine direkte Beteiligung am Unternehmensgewinn in Form einer Erfolgsprämie.</li><li>Lebenslanges Lernen: Die Schmalz Academy bietet unzählige Möglichkeiten für Ihre persönliche Weiterentwicklung.</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung: Anpassung der Arbeitszeitmodelle an die individuellen Lebensbedürfnisse der Mitarbeitenden.</li><li>Ob von zu Hause oder unterwegs: Dank moderner IT-Ausstattung können Sie Ihren Arbeitsplatz flexibel wählen.</li><li>Mobilität auf zwei Rädern: Mitarbeitende können bis zu zwei Fahrräder oder E-Bikes finanzieren.</li></ul> 1800 Mitarbeitende weltweit<br> 31 Standorte weltweit<br> 113 Jahre in Familienhand <br> 7x ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber<h2>KONTAKT</h2><p>Weitere Leistungen und Angebote:<br>WWW.SCHMALZ.COM/LIFEPLUS</p><p><strong>J. Schmalz GmbH</strong><br> Johannes-Schmalz-Str. 1<br> 72293 Glatten, Germany<br>WWW.SCHMALZ.COM/KARRIERE</p><p>Ihr Kontakt bei Schmalz:<br> Violetta Mir<br> <a href="mailto:Violetta.Mir@schmalz.de" target="_blank">Violetta.Mir@schmalz.de</a><br> +49 7443 2403-7081</p><p>Jetzt <br>bewerben!</p>

ERP-Spezialist (m/w/d) Prozessmanagement

<h2>About us</h2><p>Bei WINEMA glauben wir, dass in einem perfekt organisierten Umfeld die beste Technologie entsteht. Du bist derjenige, der jeden Tag die Lösung von Programmieraufgaben für unsere Kunden als größte Herausforderung und Genugtuung sieht. Du bist der Gewinner der in kürzester Zeit optimale Lösungen findet.</p><p>Wenn Du für eine weltweit führende Technologie brennen kannst und gerne die Verantwortung für ein kleines Team übernehmen willst, dann bewirb Dich bei uns als:</p><h3><strong>Operativer Teamleiter SPS Programmierer (m/w/d)</strong></h3><h2>Tasks</h2><p><strong>Aufgaben bei denen Du zeigen kannst was in Dir steckt:</strong></p><ul><li><p>Beim <strong>Übergabegespräch mit dem Projektleiter, der Konstruktion und Werkzeugentwicklung </strong>bekommst Du alle wichtigen Informationen zum Projekt, zum Zerspanungsprozess und zum Kunden der Maschine. Du kennst Deine Termine und planst Deine Sprints um am Ende "in Time" anzukommen.</p></li><li><p>Du startest mit einer Projektvorlage und bist <strong>verantwortlich für die Implementierung neuer Tasks. Zusammen mit Deinem Team arbeitest Du an der Weiterentwicklung unserer </strong>Templates.</p></li><li><p>Mit Deiner geballten Praxiserfahrung <strong>erstellst Du neue multiplizierbare Funktionsbausteine und Schnittstellen zu Peripherieapplikationen. Du unterstützt unseren Vertrieb bei </strong>Softwarethemen.</p></li><li><p>Jetzt gehst Du LIVE: D<strong>u fährst die Programme auf der Maschine ein und präsentierst das Ergebnis Deinen begeisterten Kollegen.</strong> Die Maschine ist nun bereit für das "Fine-Tuning" durch die Einrichter. Deine Programme laufen wie ein Schweizer Uhrwerk- und wenn nicht, stehst Du Deinen Kollegen jederzeit zur Seite. Das Ziel ist erreicht: Die Maschine ist <strong>rechtzeitig bereit für die Abnahme durch den Kunden.</strong></p></li><li><p>Jetzt geht es in den Dauerlauf: für einige Tage wird produziert und der Prozess bis ins letzte Detail ausgefeilt.</p></li><li><p>Bei der <strong>Einrichterschulung</strong> stehst Du jederzeit im Hintergrund Deinen Kollegen an der Maschine für den letzten Feinschliff zur Verfügung</p></li><li><p>Wenn die Maschine beim Kunden aufgebaut ist, bereitest Du die Maschine für die <strong>Endabnahme</strong> vor. Es ist geschafft: der Kunde unterzeichnet das Endabnahmeprotokoll mit einem Schulterklopfen und ist rundum zufrieden. In den nächsten Wochen kann er Dich für Tipps und Fragen zum Prozess gerne anrufen.</p></li><li><p>Du stehst <strong>unseren Kunden</strong>, die Du während des Abnahmeprozesses auch kennengelernt hast immer freundlich und kompetent mit viel Begeisterung und Geduld remote und persönlich vor Ort zur Verfügung, wenn es einmal im Prozess haken sollte</p></li></ul><h2>Profile</h2><p>Es ist uns egal woher Du kommst und wie alt Du bist. Viel wichtiger ist, dass du Technik liebst und Lösungen suchst. Darüber hinaus sind folgende Eigenschaften wünschenswert:</p><ul><li><p>Du hast ein <strong>abgeschlossenes Studium im Bereich Mechatronik, Automatisierungs-/Softwaretechnik</strong> oder eine Ausbildung als Mechatroniker oder Elektroniker mit einer Weiterbildung zum Techniker.</p></li><li><p>Du hast <strong>Erfahrung in der Entwicklung anwenderspezifischer SPS Applikationen</strong> und kennst verschiedene Steuerungsplattformen.</p></li><li><p>Du kannst Lösungen eigenständig erarbeiten, tauscht Dich aber auch gerne mit Deinen Kollegen aus.</p></li><li><p>Du kommst nicht ins Schwitzen, wenn Du enge Abgabetermine hast, Du arbeitest fokussiert und holst Dir gegebenenfalls Unterstützung bei Deinen Kollegen</p></li><li><p>Du gibst Dein Wissen gerne an Deine Kollegen weiter und unterstützt sie, damit sie noch besser werden können.</p></li><li><p>Du bleibst an einer Sache dran und schaust dabei nicht auf die Uhr</p></li><li><p>Dir ist es wichtig Deine Aufgabe gut und pünktlich zu Ende zu führen</p></li><li><p>Wenn Du mal nicht da bist übergibst Du Deine Aufgaben und sorgst dafür, dass Dein Projekt weiter läuft</p></li><li><p>Du stellst anderen gerne Deine Ergebnisse vor</p></li><li><p>Wenn Deine Freunde ein technischen Problem haben rufen Sie Dich gerne an um sich von Dir die Lösung erklären zu lassen.</p></li></ul><h2>What we offer</h2><p>Das erwartet Dich, wenn Du es schaffst uns von Dir zu überzeugen:</p><ul><li><p>Du arbeitest beim <strong>Technologieführer in Deutschland</strong> mit international tätigen Kunden, Marktführer in unterschiedlichen Branchen</p></li><li><p>Für den Erfolg in Deiner Tätigkeit, kannst Du auf unsere führenden Spezialisten für Prozessentwicklung, Werkzeugtechnologie und Steuerungstechnik zugreifen.</p></li><li><p>Damit Du auf Deine Aufgaben möglichst gut vorbereitet bist, lernst Du in einem Durchlauf zunächst alle Abteilungen und unsere Maschinen von der Komponentenmontage bis zur Endmontage kennen.</p></li><li><p>Damit Du immer weißt wo Du stehst gibt es in der Einarbeitungszeit und danach regelmäßige Feedbackgespräche</p></li><li><p>Du kannst Dich auf Deinen Job konzentrieren: das kochen übernimmt das Mensa Team: es stehen Dir täglich 26 verschiedene Menüs zur Auswahl zur Verfügung.</p></li><li><p>Damit Du immer frisch gestylt bist bestellen und reinigen wir für Dich Deine Arbeitskleidung</p></li><li><p>Wenn Du Dich gerne bewegst freut sich das WINEMA running team über ehrgeizige Verstärkung oder Du trainierst mit einer Firmenmitgliedschaft bei Qualitrain im Studio Deiner Wahl</p></li><li><p>Die WINEMA Akademie fördert Deine persönlichen Stärken durch Kommunikations- und Persönlichkeitsentwicklungs Seminare.</p></li><li><p>Damit Du sicher zu unseren Kunden kommst, steht Dir unsere moderne Serviceflotte zur Verfügung.</p></li><li><p>Wer hart arbeitet kann auch hart feiern: jährliche Events geben die Gelegenheit mit den Kollegen die gemeinsamen Erfolge zu feiern</p></li></ul><h2>Contact</h2><p>Fragen zu deiner Bewerbung beantwortet dir deine persönliche Ansprechpartnerin Martina Neth gerne jederzeit telefonisch</p><p>unter: 07476/94789-15 oder per E-Mail an:</p><p><a href="mailto:bewerbung@winema.de" target="_blank">bewerbung@winema.de</a></p>

Operativer Teamleiter SPS-Programmierung (m/w/d)

<p>Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die <b>Württembergische Versicherung AG</b> gehört zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&amp;W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.</p><h2>Sachbearbeiter (m/w/d) im Vertriebs-Innendienst der Regionaldirektion Freiburg (in Vollzeit)</h2><p><strong>Kennziffer: 33840 | Standort: Freiburg</strong></p> Aufgaben <ul><li>Sie unterstützen den Regionaldirektor beim Termin- und Organisationsmanagement sowie in der Vorbereitung, Dokumentation und Nachbereitung von Gesprächen und Veranstaltungen</li><li>In der Telefonie sind Sie eine freundliche und verlässliche Kontaktperson (m/w/d) und halten dem Regionaldirektor dadurch den Rücken frei</li><li>Durch die Erstellung von Statistiken und Auswertungen sorgen Sie für Übersicht und für eine gute Basis für Entscheidungen</li><li>Sie unterstützen im Vertretungsfall bei der Buchhaltung inkl. Vertreterkontokorrent und einschl. der Abwicklung des Zahlungsverkehrs und der Abrechnung von Wettbewerben/Veranstaltungen</li></ul> Erwartungen <ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Versicherungskaufmann (m/w/d), Kaufmann für Bürokommunikation (m/w/d) oder eine gleichwertige Ausbildung und entsprechende Berufserfahrung</li><li>Sie besitzen umfassende Kenntnisse im Umgang mit dem PC und kennen sich vor allem auch mit Excel, Word und PowerPoint gut aus und sind in der Lage, Auswertungen und Statistiken sowie Präsentationen effizient zu erstellen</li><li>Sie überzeugen mit Engagement, serviceorientiertem Denken und Teamorientierung</li><li>Über Erfahrungen in der Personalverarbeitung sowie Vorkenntnisse im SAP würden wir uns freuen und es würde Ihnen den Einstieg erleichtern</li><li>Auch Kenntnisse in der unternehmensinternen Anwendung AAP (Außendienstarbeitsplatz) wären von Vorteil</li><li>Im Bereich des Zahlungsverkehrs und in der Buchhaltung besitzen Sie gute Kenntnisse</li></ul> Unser Angebot <h3>Flexibilität</h3><ul><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Individuelle Teilzeitmodelle</li></ul><h3>Gesundheit</h3><ul><li>Vielseitige Sportangebote</li><li>Gesundes Essen im Betriebsrestaurant</li></ul><h3>Familie</h3><ul><li>Kita Kooperation &amp; Kindernotfallbetreuung</li><li>Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen</li></ul><h3>Extras</h3><ul><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Vergünstigungen auf W&amp;W-Produkte</li></ul><h3>Entwicklung</h3><ul><li>Laufbahnmodelle</li><li>Persönliche &amp; fachliche Weiterbildung</li></ul><h3>Mobilität</h3><ul><li>Jobrad &amp; Jobticket</li><li>Ladestationen für E-Bikes und E-Autos</li></ul> Kontakt <p>Martin Jäger<br>0711 662-722764</p>

Sachbearbeiter (m/w/d) im Vertriebs-Innendienst der Regionaldirektion Freiburg (in Vollzeit)

<p>Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.</p><h3>Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</h3><h3>Sachbearbeiter im Gremienmanagement (m/w/d)</h3><p>Haupt- und Personalamt, Abteilung Gremien und Zentrales, Stadtbezirk Villingen, unbefristet, Vollzeit, EG 9a TVöD</p><p>Gewissenhaftes und selbständiges Arbeiten gehört zu Ihren Stärken? Dann sind Sie bei uns richtig!</p><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Schrift- bzw. Protokollführung in gemeinderätlichen Gremien einschließlich der Erstellung der Niederschrift</li><li>Begleitung des Sitzungsverlaufs gemeinderätlicher Gremien, insbesondere zur Prüfung der Zulässigkeit von Anträgen, Beschlussfähigkeit, Befangenheit, u.Ä.</li><li>Bearbeitung von Anfragen und Anträgen aus gemeinderätlichen Gremien</li><li>Betreuung der Mitglieder des Gemeinderats (Beratung, organisationale Unterstützung im Zusammenhang mit der Mandatsausübung)</li><li>Administration des Ratsinformationssystems, insbesondere System- und Datenadministration, Koordination und inhaltliche Verantwortung sowie Kontrolle der Datensätze und Veröffentlichungen im Rats- und Bürgerinformationssystem</li><li>Konzeption und Durchführung von Schulungen für das Ratsinformationssystem und Sitzungsdienst</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet für Menschen, die gerne selbstständig arbeiten, kommunikativ sind und organisatorisches Geschick besitzen</li><li>Arbeit in einem motivierten und leistungsfähigen Team mit einem breitgefächerten dynamischen Aufgabengebiet (Querschnittsfunktion für Gesamtstadt) an der Schnittstelle zwischen Politik und Verwaltung</li><li>sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>zukunftssichere Beschäftigung</li><li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li><li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance' (u.a. Homeoffice im Rahmen einer Dienstvereinbarung)</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r oder eine abgeschlossene mind. 3-jährige kaufmännische Ausbildung</li><li>Einsatzbereitschaft, Kommunikations- und Teamfähigkeit, Engagement, Eigeninitiative sowie Belastbarkeit</li><li>gute Grundkenntnisse im Bereich Kommunalrecht Baden-Württemberg</li><li>gewissenhaftes und selbstständiges Arbeiten</li><li>sehr gute Eigenorganisation und Zeitmanagement</li><li>sicherer Umgang mit gängigen Office-Produkten und Aufgeschlossenheit für elektronische Arbeitsverfahren</li><li>überdurchschnittliche Befähigung zur Abfassung von Texten im Rahmen von Protokoll bzw. Schriftführungen, schnelle Auffassungsgabe, sicherer und klarer Formulierungsstil</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen</li></ul><h3>Ihre Bewerbung</h3><p>STADTVERWALTUNG</p><p>Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</p><p>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal, bis zum <b>09.09.2025.</b></p><p>Stadt Villingen-Schwenningen<br> Haupt- und Personalamt<br> Postfach 12 60<br> 78002 Villingen-Schwenningen</p><h3>Fragen beantwortet Ihnen gerne</h3><p>Steffen Panitz, Tel. 07721 82-2033</p>

Sachbearbeiter im  Gremienmanagement (m/w/d)

<h2>Sind Sie ein Beweger?</h2><p>Beweger ziehen leidenschaftlich an einem Strang – mit Innovationsgeist und Kreativität entwickeln sie schon heute die Produkte von morgen. Beweger haben Schmalz zum <strong>Marktführer in der Automatisierung mit Vakuum sowie für ergonomische Handhabungssysteme</strong> gemacht. Sind Sie ein Beweger? Dann passen Sie perfekt zu einem dynamisch wachsenden Familienunternehmen: zu Schmalz.</p><strong>Financial Controller (m/w/d)</strong><h2>IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Sie wirken bei der Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse sowie im Berichtswesen und Reporting mit.</li><li>Sie betreuen die Kosten- und Leistungsrechnung.</li><li>Sie erstellen Budgets und Forecasts in Zusammenarbeit mit Bereichs- und Abteilungsleitungen.</li><li>Sie wirken mit bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Reportingprozesse und -‍systeme.</li><li>Sie analysieren Daten inklusive Soll-Ist-Vergleiche und Budgetüberwachung.</li></ul><h2>IHR PROFIL</h2><ul><li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Controlling / Finanzen, oder eine vergleichbare Qualifikation. </li><li>Sie bringen idealerweise mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Controlling in einem produzierenden Unternehmen mit. </li><li>Sie haben Erfahrung mit ERP- und BI-Systemen sowie einen sicheren Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint.</li><li>Sie zeichnen sich durch gute Kenntnisse in der Bilanzierung nach HGB sowie Kosten- und Leistungsrechnung und Bestandsbewertung aus. </li><li>Sie überzeugen durch Analysestärke und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge verständlich zu kommunizieren.</li><li>Sie sprechen verhandlungssicher Englisch. </li></ul><h2>UNSER LEISTUNGSPAKET LIFE+</h2><ul><li>Attraktive Leistungsprämien: Mitarbeitende profitieren von Zusatzleistungen wie Gewinnbeteiligung oder individuellen Erfolgskomponenten.</li><li>Gutscheinkarte Ticket Plus: Aufladung regelmäßiger Boni, die in einer Vielzahl von Geschäften einlösbar sind.</li><li>Lebenslanges Lernen: Die Schmalz Academy bietet unzählige Möglichkeiten für Ihre persönliche Weiterentwicklung. </li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung: Anpassung der Arbeitszeitmodelle an die individuellen Lebensbedürfnisse der Mitarbeitenden.</li><li>Ob von zuhause oder unterwegs: Dank moderner IT-Ausstattung können Sie Ihren Arbeitsplatz flexibel wählen.</li></ul> 1800 Mitarbeitende weltweit<br> 31 Standorte weltweit<br> 113 Jahre in Familienhand <br> 7x ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber<h2>KONTAKT</h2><p>Weitere Leistungen und Angebote:<br>WWW.SCHMALZ.COM/LIFEPLUS</p><p><strong>J. Schmalz GmbH</strong><br> Johannes-Schmalz-Str. 1<br> 72293 Glatten, Germany<br>WWW.SCHMALZ.COM/KARRIERE</p><p>Ihr Kontakt bei Schmalz:<br> Martin Helbling<br> <a href="mailto:martin.helbling@schmalz.de" target="_blank">martin.helbling@schmalz.de</a><br> +49 7443 2403-240</p><p>Jetzt <br>bewerben!</p>

Financial Controller (m/w/d)

<p>Als erfolgreicher Finanzdienstleister mit starken Verbundpartnern überzeugen wir unsere Kunden genauso mit persönlicher Beratung vor Ort, als auch mit hochwertigen digitalen Angeboten. Mit einer Bilanzsumme von 4,9 Mrd. Euro, rund 600 Mitarbeitern und 42 Standorten zwischen Blumberg und Furtwangen sind wir Marktführer in der Region.</p><p>Sie haben Freude im Umgang und der Entwicklung von Menschen und wollen aktiv an einer zukunftsorientierten Aufstellung unserer Belegschaft mitarbeiten?</p><p>Daher suchen wir Sie als </p><h2><strong>Referent Personal (m/w/d)</strong></h2><h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2><ul><li>Begleitung des gesamten Bewerbungs- und Einstellungsprozesses inkl. Onboarding</li><li>Kompetente Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden eines definierten Betreuungsbereiches in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen</li><li>Planung, Entwicklung und Betreuung von Personalentwicklungsmaßnahmen, Talentförderungen und Qualifizierungsmaßnahmen</li><li>Arbeits- und sozialversicherungsrechtliche Bearbeitung von Vorgängen</li><li>Operatives Personalmanagement (Erstellen von Verträgen, Zeugnissen etc.)</li><li>Übernahme von Sonderthemen inkl. Projektarbeit</li><li>Betreuung der Personalanwendungen</li><li>Mitarbeit bei der Digitalisierung der Personalprozesse</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie verfügen über mehrjährige Vertriebserfahrung sowie erste Berufserfahrungen im Personal vorzugsweise im Bankenbereich (Bank-/Sparkassenbetriebswirt oder vergleichbare personalfachliche Qualifikation)</li><li>Sie zeichnen sich durch eine hohe Sozialkompetenz, ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie  unternehmerisches Denken und Handeln aus</li><li>Sie bringen ein hohes Maß an Initiative, Flexibilität und Engagement mit </li><li>Sie sind technikaffin und möchten sich weiterqualifizieren</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>Gesundheit geht vor: Fahrradleasing zur Privatnutzung, Hansefit, eine betriebliche Krankenversicherung und umfangreiche Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement, z. B. Sportkurse</li><li>Work-Life-Balance: 32 Tage Urlaub, sowie den 24.12. und 31.12. arbeitsfrei</li><li>Attraktive Vergütung nach TVöD-S</li><li>fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten </li></ul><h2>Haben Sie Interesse? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung.</h2><p>Als Ansprechpartnerin steht Ihnen unsere Leiterin Personalmanagement Melanie Rapp, Tel.: 07721/291-13000, E-Mail: <a href="mailto:melanie.rapp@spk-swb.de" target="_blank">melanie.rapp@spk-swb.de</a> gerne zur Verfügung.</p>

Referent Personal (m/w/d)

<p>Wir bei PFEIFER entwickeln sichere Verbindungslösungen für die Bau-, Logistik- und Architekturbranche. Mit über 445 Jahren Erfahrung sowie Innovationsstärke setzen wir Standards in der Seil-, Hebe- und Bautechnik. Wir schaffen marktführende Lösungen für den Bau von Neuem, den Transport von Gegenständen und für die Gestaltung von Bauwerken.</p><p>Verlässliche Verbindungen sind uns auch zwischenmenschlich wichtig – durch einen vertrauensvollen Umgang mit unseren Kunden, Partnern und vor allem unseren weltweit 1.500 Mitarbeitenden, die in den Bereichen Lifting, Ropes &amp; Services und Structures für unseren Unternehmenserfolg sorgen.</p><p>In unserer Division <strong>Lifting </strong>entwickeln wir innovative und technologisch hoch anspruchsvolle Lösungen und Bauteile zum effizienten Heben, Bewegen und Verbinden von Betonfertigteilen, Lasten und Gütern jeder Art. Hierfür suchen wir schnellstmöglich einen kompetenten und engagierten</p><strong>Servicetechniker (m/w/d) im mobilen Prüfservice Region Freiburg  <br>Kennziffer 2025/28</strong><h2>Gemeinsam etwas bewegen und aufbauen. Ihre Aufgaben:</h2><p>Als Servicetechniker (m/w/d) für den mobilen Prüfservice sind Sie 5 Tage die Woche unterwegs, um Ihre Kunden zu betreuen. Diese treffen Sie an Ihren jeweiligen Einsatzorten – ob auf Baustellen, in Werkstätten oder Büros – und führen folgende Aufgaben aus:</p><ul><li>Prüfung, Wartung und Reparatur von Arbeitsmitteln für das Bewegen, Heben und Transportieren von Lasten sowie von Sicherheitsausrüstung für das Arbeiten in der Höhe</li><li>Einhaltung der erforderlichen Sicherheitsvorschriften </li><li>Verantwortung der Prüfungsdokumentation sowie der durchgeführten Arbeiten</li><li>Konstruktive Zusammenarbeit mit dem Außendienst</li></ul><h2>Auf eine gute Verbindung kommt es an. Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene gewerblich-technische Ausbildung in einem Metall- oder Elektroberuf, z. B. Konstruktionsmechaniker / Industriemechaniker / Mechatroniker (m/w/d), oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Flexibilität sowie selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein</li><li>Aufgeschlossener Umgang mit Kunden</li><li>Reisebereitschaft mit ca. 40 % Übernachtungsanteil pro Jahr</li><li>MS-Office-Grundkenntnisse</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Verlässlichkeit ist die beste Basis. Unser Angebot:</h2><ul><li><b>Attraktive Vergütung</b> plus Weihnachts- und Urlaubsgeld, Jubiläumsprämien sowie Einkaufsvergünstigungen bei vielen Geschäften.</li><li><b>Work-Life-Balance</b> durch mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub sowie bezahlte Freistellung für besondere Ereignisse und eine 38-Stunden-Woche in Vollzeit.</li><li><b>Entwicklungsperspektiven</b> mit unserem umfangreichen Weiterbildungsangebot am PFEIFER-Campus, Aufgaben mit Eigenverantwortung und der Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung.</li><li><b>Ideale Umgebung</b> am Standort in Memmingen mit Betriebsrestaurant, kostenlosen Parkmöglichkeiten und guter Anbindung an den ÖPNV.</li><li><b>Gesund und fit</b> dank Firmenfitness mit EGYM Wellpass, arbeitsmedizinischer Vorsorgeuntersuchungen nach berufsgenossenschaftlichen Grundsätzen, betriebsärztlicher Versorgung, psychologischer Beratungsangebote, Rückentraining-Seminaren, Arbeitssicherheitsunterweisungen und kostenfreier Erste-Hilfe-Kurse.</li><li><b>Gestärkter Zusammenhalt</b> durch gemeinsame Firmenveranstaltungen, wie z. B. Weihnachtsfeiern, Fußballturniere, Gokart-Rennen und Skiausflüge, sowie unsere PFEIFER-News-App für Mitarbeitende.</li></ul><p><em>Die abgebildeten Mitarbeitervorteile können je nach Position und Abteilung abweichen.</em></p><h2>Klingt das nach Ihrem nächsten Karriereschritt?</h2><p>Dann lassen Sie uns gemeinsam verlässliche Verbindungen schaffen und Großes bewegen. Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen direkt über unser <b>Bewerbungsformular</b>.</p><p>Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><p>Fragen beantwortet Ihnen Sabrina Ried gerne unter +49 8331 937-0 oder per E‑Mail an <a href="mailto:personal@pfeifer.de" target="_blank">personal@pfeifer.de</a>.</p><p><b>PFEIFER Seil- und Hebetechnik GmbH</b><br> Dr.-Karl-Lenz-Straße 66<br> 87700 Memmingen<br><a href="http://www.pfeifer.info" target="_blank">www.pfeifer.info</a></p>

Servicetechniker (m/w/d) im mobilen Prüfservice Region Freiburg

<h2>Wer wir sind</h2><p>Bei Aptar nutzen wir Expertenwissen, Design, Technik und Wissenschaft, um innovative Verpackungstechnologien zu entwickeln, die von Menschen auf der ganzen Welt verwendet werden. </p><p>Jeden Tag schaffen wir Aptar "Aha-Momente" für Kunden, Verbraucher und Patienten, indem wir kontinuierlich Innovationen auf den Markt bringen. Wir entwickeln durch unsere große Erfahrung und unser hohes technologisches Know-how Spender- und Dosiersysteme für die Bereiche Kosmetik, Haushalt, Lebensmittel und Pharma, die das Leben von vielen Menschen in den vielfältigsten Lebensbereichen erleichtern.</p><p>Wir haben Produktionsstätten in Nordamerika, Europa, Asien und Südamerika und über 14.000 engagierte Mitarbeiter/innen in rund 20 Ländern.</p><ul><li>Global führender Hersteller innovativer Lösungen für Dosiersysteme, Versiegelungen und aktive Verpackungen für Pharma, Beauty und Lebensmittel</li><li>14.000 Mitarbeiter/innen - 57 Standorte - 20 Länder</li><li>Unser lokaler Standort in Villingen-Schwenningen</li></ul><p>Aptar Villingen GmbH</p><ul><li>Über 380 Mitarbeiter/innen</li><li>Kontinuierliches Unternehmenswachstum und krisensicherer Arbeitgeber</li><li>Produkte: Dosiersysteme für die kosmetische und pharmazeutische Industrie z.B. für Cremes, Make-up, konservierungsmittelfreie Systeme etc.</li></ul><h2>Ihre neue Herausforderung an unserem Standort in Villingen:</h2><ul><li>Kontrolle von Bestellanforderungen hinsichtlich Einkaufsdetails wie Investitions-/Betriebskosten, Materialgruppe, Kostenstelle usw.</li><li>Anpassung des Daten-/Informationsflusses für Bestellanforderungen (an GBS, Einkauf und Bestellanforderer)</li><li>Bereinigung von Aufwandskonten</li><li>Projektaktivitäten im Zusammenhang mit der Kreditorenbuchhaltung (Esker)</li><li>Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlussaktivitäten in der Kreditorenbuchhaltung</li><li>Bearbeitung und Pflege des Anlagevermögens in SAP</li><li>Erfassung und Verwaltung von Leasingverträgen gemäß HGB</li><li>Mehrwertsteuerprüfung in der Kreditorenbuchhaltung und GBS-Support</li><li>Bei Bedarf Unterstützung anderer deutscher Unternehmen in der Kreditorenbuchhaltung</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abschluss in Rechnungswesen/Finanzwesen oder gleichwertig</li><li>Englischkenntnisse B1</li><li>1 bis 5 Jahre Erfahrung im Rechnungswesen</li><li>Erfahrung im Umgang mit SAP (FI-Modul)</li><li>Kenntnisse im HGB, US-GAAP sowie Steuerrecht</li><li>Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und proaktive Herangehensweise bei der Problemlösung</li><li>Gute Organisations- und Planungsfähigkeiten</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Fähigkeit zur Interaktion und Koordination mit verschiedenen Stakeholdern (GBS/lokale Teams/Standorte/Controller/Steuern …)</li></ul><h2>Ihre Vorteile:</h2><ul><li>Attraktive Vergütung</li><li>Fachliche Weiterentwicklung und Karriereplanung</li><li>Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub</li><li>Remote Work (je nach Stelle bis zu 3 Tage/Woche)</li><li>Finanzielle Sonderleistungen wie Mitarbeiterrabatte, Altersvorsorge, Edenred</li><li>Betriebliches Gesundheitswesen mit Jobrad, Stand-up-Paddle-Boards am Bodensee und verschiedene Aktionen unseres Gesundheitspartners</li><li>Regelmäßige Firmenevents</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze</li><li>Kantine</li><li>"We act local – and think global"</li></ul><p>Aptar ist ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit ausspricht. Wir glauben, dass eine vielfältige Belegschaft der Schlüssel zu unserem Erfolg ist! Wir schätzen Bewerbungen jeglicher Mitglieder unserer Gesellschaft, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung, Herkunft, Religion oder Weltanschauung</p><p><strong>Bewerben Sie sich beim Weltmarktführer unter:</strong><br>aptar.com/de/karriere.html</p><p><strong>Ihre Ansprechpartnerin bei Fragen:</strong><br> Fleurie Bruder | HR Generalist<br> <a href="mailto:jobs.vis@aptar.com" target="_blank">jobs.vis@aptar.com</a>  | 07721 – 91 94-219</p><p>Ihre eingereichten personenbezogenen Daten werden nur im Rahmen ihrer Zweckbestimmung verarbeitet und nach spätestens 6 Monaten gelöscht. Unsere Datenschutzbestimmungen finden Sie unter <a href="https://aptar.com/general-terms-and-conditions-of-use/" target="_blank">https://aptar.com/general-terms-and-conditions-of-use/</a></p>

Mitarbeiter Finanzbuchhaltung (m/w/x)

<h2>Über uns</h2><p>Die Firma Alexander Gißler Formenbau GmbH ist ein Unternehmen einer kleinen erfolgreichen mittelständischen Firmengruppe mit den Bereichen Kunststofftechnik, Industrielackierung sowie Formenbau. Mit über 30 Jahren Branchenerfahrung bietet die Unternehmensgruppe einem wachsenden Kundenstamm hohe Flexibilität und Qualität sowie innovative Komplettlösungen. Wir bieten Ihnen eine herausfordernde und anspruchsvolle Aufgabe. Unsere tägliche Arbeit ist geprägt durch Kreativität, Eigeninitiative, kurze Wege und Spaß am Erfolg.</p><p>Werden Sie Teil eines großartigen Teams!</p><h2>Aufgaben</h2><p>* Fachliche, organisatorische und disziplinarische Führung der Teilefertigung mit insgesamt knapp 20 Mitarbeitenden</p><p>* Aktives Management des Tagesgeschäftes, Koordination mehrerer Fachbereiche - Mechanik und Baugruppen-Vorfertigung</p><p>* Kapazitätsvorausplanung und Steuerung des Materialflusses in Abstimmung mit den internen Schnittstellen</p><p>* Sicherstellung der Einhaltung aller Qualitäts- und Terminvorgaben</p><p>* Planung, Organisation und Durchführung von Maßnahmen im Rahmen der Produktivitätsoptimierung</p><p>* Tatkräftige Unterstützung bei der Erstellung von Vor- und Nachkalkulation von Spritzgusswerkzeugen sowie Fräs-, Dreh- und Erodierteilen</p><p>* Weiterqualifizierung und Begleitung der Mitarbeitenden im Rahmen der aktiven Produktionsoptimierung</p><p>* Schnittstellenmanagement zu Auftragsmanagement, Fertigungssteuerung, Logistik und Vertriebsinnendienst</p><h2>Profil</h2><p>* Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Werkzeugmechaniker Fachrichtung Formteile/Spritzguss mit Weiterbildung zum Meister/Techniker oder technisches Studium</p><p>* Erfahrung in der Konzeption und Herstellung von Spritzgussformen sowie der mechanischen Bearbeitung von Fräs-, Dreh- und Erodierteilen</p><p>* Gute Kenntnisse im Bereich der Produktivitätssteigerung (Lean, Kaizen, REFA)</p><p>* Gestandene Führungskraft mit souveränem Auftreten, ausgezeichneten kommunikativen Fähigkeiten und ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein</p><h2>Wir bieten</h2><p>* Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem leistungs- und zukunftsorientierten Unternehmen</p><p>* Flache Hierarchien</p><p>* Verschiedene Optionen zur Gehaltsgestaltung</p><p>* Persönliche Entfaltung und Weiterbildungen</p><p>* Flexible Arbeitszeitgestaltung</p><h2>Kontakt</h2><p>Alexander Gißler Formenbau GmbH</p><p>z. Hd. Frau Gabriele Gißler </p><p>Erlenbachstraße 4, 77781 Biberach (Baden)</p><p>Tel.: 07835 5475-6 | Mail: <a href="mailto:gabriele.gissler@gissler-formenbau.de" target="_blank">gabriele.gissler@gissler-formenbau.de</a></p>

Fertigungsleiter Formenbau (m/w/d) Fachrichtung Kunststoff-Spritzguss

<h2>Über uns</h2><p>Die <strong>Volksbank eG – Die Gestalterbank</strong> mit Sitz in Offenburg und Villingen-Schwenningen zählt mit einem Bilanzvolumen von über 13 Milliarden Euro zu den größten und leistungsstärksten Volksbanken Deutschlands. Zwischen Ortenau, Schwarzwald, Baar, Hegau und Rhein-Wehra gestalten über 1.100 Mitarbeitende in 39 Filialen jeden Tag die Finanzwelt von morgen.</p><p>Wir suchen mutige Zukunftsgestalter:innen, die engagiert Verantwortung übernehmen und vorausdenken. Werden Sie Teil unseres starken Teams!</p><p>Die Abteilung Produktmanagement sucht Sie als <strong>Produktmanager (m/w/d) </strong>in Vollzeit an den Standorten Offenburg, Villingen oder Bad Säckingen.</p><h2>Als Zukunftsgestalter:in erwartet Sie:</h2><ul><li><p>Als strategisch denkende Persönlichkeit verantworten Sie die Produkt- und Preispositionierung der Gestalterbank, wirken aktiv in relevanten Gremien mit und bringen Impulse aus Markt- und Wettbewerbsanalysen in die Weiterentwicklung unserer Produktlandschaft ein – stets mit Blick auf Trends und Kundenbedürfnisse</p></li><li><p>Sie stellen die Einhaltung aller relevanten regulatorischen Anforderungen sicher – insbesondere im Rahmen des Neu-Produkte-Prozesses (NPP) und der POG-Richtlinie – und koordinieren dabei auch notwendige Zustimmungsprozesse</p></li><li><p>Die Pflege und Weiterentwicklung unserer Preis- und Leistungsverzeichnisse sowie weiterer Pflichtinformationen liegt ebenfalls in Ihrem Verantwortungsbereich</p></li><li><p>In Ihrer Rolle übernehmen Sie die Leitung abteilungsübergreifender Projekte zur Einführung neuer oder Optimierung bestehender Produkte</p></li><li><p>Sie arbeiten eng mit Schnittstellen wie Vertrieb, Datenmanagement, Recht, Compliance und IT zusammen, um eine reibungslose Umsetzung sicherzustellen</p></li><li><p>Darüber hinaus haben Sie das Qualitäts- und Risikomanagement in der Produktentwicklung stets im Blick</p></li></ul><h2>Darauf freuen wir uns:</h2><ul><li><p>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft,</p></li><li><p>Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Bereich – idealerweise mit Schwerpunkt Banken oder Finanzen</p></li><li><p>Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement, vorzugsweise im Bankenumfeld, bringen Sie mit</p></li><li><p>Fundierte Kenntnisse in aufsichtsrechtlichen Vorgaben wie NPP und POG sowie Erfahrung in der Steuerung von Zustimmungsprozessen runden Ihr Fachprofil ab</p></li><li><p>Sie arbeiten strukturiert, denken analytisch und können komplexe Inhalte verständlich aufbereiten</p></li><li><p>Ihre ausgeprägte Kommunikationsstärke und Ihre Fähigkeit zur abteilungsübergreifenden Zusammenarbeit zeichnen Sie ebenso aus wie Ihre hohe Kundenorientierung</p></li></ul><h2>Unsere Benefits für Sie:</h2><ul><li><p>Wir arbeiten standortunabhängig innerhalb unseres weitläufigen Geschäftsgebiets. Zusätzlich bieten wir die Möglichkeit des mobilen Arbeitens, um Beruf und Privatleben optimal zu vereinen</p></li><li><p>Dank unseres digitalen Zeiterfassungssystems sind wir flexibel bei der Gestaltung unserer Arbeitszeit – das schafft Freiraum und Planbarkeit</p></li><li><p>Als Mitarbeitende der Gestalterbank genießen wir 30 Urlaubstage im Jahr sowie zwei zusätzliche Bankfeiertage – für echte Erholung</p></li><li><p>Darüber hinaus profitieren Sie von Sonderkonditionen bei Bankprodukten, Hansefit, Fahrrad Leasing, Technik Leasing und weiteren attraktiven Corporate Benefits</p></li></ul><p>Alle Benefits und weitere Infos unter <a href="http://www.werde-zukunftsgestalter.de" target="_blank">www.werde-zukunftsgestalter.de</a></p><h2>Kontakt</h2><p><strong>Werden Sie jetzt Zukunftsgestalter:in in einem starken Team!</strong></p><p>Bei Fragen helfen wir Ihnen gerne weiter. Melden Sie sich bei uns!</p><p>Daniel Bayer</p><p>HR Business Partner Recruiting</p><p>07721 802 5391</p>

Produktmanager (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Als inhabergeführtes Familienunternehmen entwickeln, produzieren und vertreiben wir weltweit chirurgische Spitzentechnologie. Durch unsere zukunftsorientierte Unternehmensführung treiben wir den medizinischen Fortschritt voran und leben Werte wie Vertrauen, Respekt und Offenheit. Das ist die Basis unseres Erfolgs.</p><p><strong>Für unseren Standort in Rangendingen suchen wir für den Bereich Informationstechnologie einen</strong></p><h3><strong>1st Level Supporter IT (m/w/d)</strong></h3><h2>IHRE VERANTWORTUNG</h2><ul><li><p>Sie betreuen unsere nationalen und internationalen IT-User hinsichtlich der optimalen Verwendung von IT-Clients (Endgeräten)</p></li><li><p>Sie sind Ansprechpartner und Problemlöser für unsere Mitarbeitenden vor Ort und remote im Rahmen des 1st Level Supports</p></li><li><p>Sie unterstützen IT-User bei Hardware, Betriebssystemen, Standardsoftwareapplikationen (z. B. Office 365, Adobe Acrobat) und unternehmensspezifischen Anwendungen</p></li><li><p>Sie beschaffen, installieren und verwalten Endgeräte (u.a. Notebooks, Peripherie)</p></li><li><p>Sie übergeben neue Clienthardware, weisen unsere Mitarbeitenden ein und verwalten Benutzer- und Zugriffsdaten (Active Directory, Microsoft Entra ID)</p></li><li><p>Sie leben eine ausgeprägte Kundenorientierung durch entsprechende Kommunikation und Information unter Berücksichtigung unterschiedlicher Kommunikationskanäle</p></li></ul><h2>IHRE QUALIFIKATIONEN</h2><ul><li><p>Sie haben eine Berufsausbildung im Bereich IT erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Sie konnten bereits erste Erfahrungen im Bereich IT-Support sammeln</p></li><li><p>Sie verfügen über tiefergehendes Wissen in der Microsoft-Produktpalette sowie über grundlegende Hardwarekenntnisse</p></li><li><p>Durch Ihre ausgeprägte Kundenorientierung sowie Kommunikationsstärke und Lösungsorientierung haben Sie Freude daran, unsere Mitarbeitenden bestmöglich in IT-Anfragen zu unterstützen</p></li><li><p>Sie haben gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</p></li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li><p>Ergonomische Arbeitsplätze mit modernster Ausstattung</p></li><li><p>Breites, regionales Kantinenangebot mit Frühstück, Mittagessen sowie kostenfreien Getränken (Wasser, Kaffee)</p></li><li><p>Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Unterstützung bei Ferienbetreuung sowie externe Beratungsangebote für alle Lebenslagen</p></li><li><p>Attraktive monatliche Vergütung mit tariflichen und außertariflichen Sonderzahlungen (Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld etc.)</p></li><li><p>Arbeitszeitkonto für eine gewisse zeitliche Flexibilität sowie Möglichkeit zum hybriden Arbeiten</p></li><li><p>Breites internes und externes Trainingsangebot sowie Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen</p></li><li><p>Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen in einer krisensicheren Branche</p></li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal.</p><p>Erbe Elektromedizin GmbH · Rudolf-Diesel-Straße 29 · 72414 Rangendingen · Germany · +49 7071 755-0 · Ansprechpartnerin: Dorothee Fletterer</p>

1st Level Supporter IT (m/w/d)

<p>Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.</p><h3>Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</h3><h3>Pädagogische Fachkraft für die Kindertagesstätte In der Au (m/w/d)</h3><p>Amt für Kindertageseinrichtungen, Abteilung Kindertageseinrichtungen und Pädagogische Fachdienste, Stadtbezirk Schwenningen, unbefristet, je nach Qualifikation bis EG S 8a TVöD-SuE<br><br><b>Folgende Stelle ist zu besetzen:<br></b>Pädagogische Fachkraft mit Gruppenleitung, Vollzeit, Verlängerte Öffnungszeit und Ganztag, 3 bis 6 Jahre</p><p>Zentral gelegen in der Innenstadt von Schwenningen öffnet unser Haus für Kinder im Alter zwischen 3 - 6 Jahren In unserer Einrichtung streben wir für alle Familien eine erlebbare Willkommenskultur an. Das einzelne Kind steht mit seinen persönlichen Lernstrategien im Mittelpunkt. Die pädagogischen Grundlagen sind der Situationsansatz, die Multiplen Intelligenzen nach Howard Gardner und die Bildungs- und Lerngeschichten des Deutschen Jugendinstitutes (DJI). Aufgrund dieser Kenntnisse werden dem Kind gezielte Lernerfahrungen ermöglicht, um es in seinen Kompetenzen individuell zu stärken und zu fördern. Durch die Beobachtung und anschließende Analyse der kindlichen Handlungsweisen in Alltagssituationen können die individuellen Lernwege verstanden werden.</p><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Bildung, Betreuung und Erziehung von Kindern im Alter von 3 bis 6 Jahren in den Angebotsformen Verlängerte Öffnungszeit und Ganztag </li></ul><ul><li>Beobachtungen und Dokumentationen auf Grundlage des pädagogischen Konzepts EEC</li></ul><ul><li>Sprachförderung der Kinder im Alltag</li></ul><ul><li>Verantwortung für einen Bildungsbereich </li></ul><ul><li>Planung und Durchführung von Bildungsangeboten in unterschiedlichen Bildungsbereichen</li></ul><ul><li>vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Leitungsteam, im Kollegium und mit den Familien</li></ul><ul><li>Vorbereitung, Durchführung und Evaluierung von Elterngesprächen</li></ul><ul><li>ggfs. Anleitung von Auszubildenden</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>Mitgestaltung am pädagogischen Konzept</li></ul><ul><li>Arbeit mit einem motivierten Team</li></ul><ul><li>Begleitung durch Fachberatung und den Heilpädagogischen Fachdienst</li></ul><ul><li>zukunftssichere Beschäftigung</li></ul><ul><li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li></ul><ul><li>25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'</li></ul><ul><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li></ul><ul><li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance' </li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/-in mit staatlicher Anerkennung oder vergleichbarer Abschluss sowie Fachkräfte nach § 7 KiTaG, mit der Bereitschaft zur Nachqualifizierung</li></ul><ul><li>Wir wünschen uns eine einfühlsame und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern und Familien.</li></ul><ul><li>Sie zeigen Freude und eine positive Grundhaltung bei der liebevollen Entwicklungsbegleitung der Kinder.</li></ul><ul><li>Gelassenheit und Humor helfen uns im Team, um den unterschiedlichsten Herausforderungen gelassen und konsequent zu begegnen.</li></ul><ul><li>Unser Team freut sich über die Bereitschaft, unser langjährig bewährtes pädagogisches Konzept in der täglichen Arbeit umzusetzen und mit neuen und kreativen Ideen zu bereichern.</li></ul><ul><li>Wünschenswert ist ein Interesse an den Bereichen Atelier, Forschen und Medien. </li></ul><ul><li>Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, gute Sprachkenntnisse, Fortbildungsbereitschaft sowie Erfahrungen mit dem Orientierungsplan sind im pädagogischen Alltag unerlässlich.</li></ul><ul><li>Impfschutz bzw. Immunität gegen Masern</li></ul><h3>Ihre Bewerbung</h3><p>STADTVERWALTUNG</p><p>Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</p><p>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal, bis zum <b>31.08.2025.</b></p><p>Stadt Villingen-Schwenningen<br> Haupt- und Personalamt<br> Postfach 12 60<br> 78002 Villingen-Schwenningen</p><h3>Fragen beantwortet Ihnen gerne</h3><p>Andrea Lienhard (Tel. 07720/67301) ist nach den Kita-Ferien ab dem 25.08.2025 wieder erreichbar und freut sich auf Ihren Anruf!<br><br>Informationen über die Kindertagesstätte:<br>Kita In der Au</p>

Pädagogische Fachkraft für die Kindertagesstätte In der Au (m/w/d)

<p>Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.</p><h3>Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</h3><h3>Architekt für kommunale Hochbau- aufgaben (m/w/d)</h3><p>Amt für Gebäudewirtschaft und Hochbau, Abteilung Hochbau, Stadtbezirk Schwenningen, unbefristet, Vollzeit, EG 11 TVöD</p><p>Sie sind Experte für Modernisierungen und Sanierungen? Dann haben wir die passende Aufgabe für Sie. Zusammen lässt sich viel erreichen!</p><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Projektentwicklung </li><li>Definition der Aufgabenstellung von kommunalen Hochbauprojekten für Neu-, Um- und Ausbaumaßnahmen und für komplexe Sanierungen </li><li>entwurfsmäßige Erarbeitung alternativer Lösungskonzepte analog den Leistungsphasen der HOAI</li><li>eigenverantwortliche Erarbeitung und Bearbeitung von Aufgaben im baulichen Kontext wie Brandschutz, VStättVO, UVV, Baugesetzen, Sicherheit von Gebäuden</li><li>Koordinierung im Arbeitsteam</li><li>Steuerung der in den Projekten tätigen externen Planungspartnern</li><li>Ausschreibung, Vergabe, Abrechnung</li><li>Bauleitung</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>Villingen-Schwenningen mitgestalten und entscheidend weiterentwickeln</li><li>einzigartige Infrastrukturen aufgrund unserer Doppelstadtfunktion als Herausforderung kennenlernen</li><li>Bauprojekte im Umkreis von maximal 15 km</li><li>Mitarbeit in einem Team mit starkem Zusammenhalt</li><li>zu jeder Zeit Ihr Fachwissen durch Weiterbildungen stärken</li><li>zukunftssichere Beschäftigung</li><li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li><li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance' (u.a. Homeoffice im Rahmen einer Dienstvereinbarung)</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in unseren Kindertagesstätten</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium der Architektur </li><li>mehrjährige Berufserfahrung im klassischen Hochbau sind wünschenswert</li><li>Kenntnisse im Planungs-, Bau- und Vertragsrecht</li><li>Erfahrung im Umgang mit Planungssoftware (CAD/CA3D)</li><li>planerisches Geschick</li><li>gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift (Vorlagenerstellung für Gremien des Gemeinderates)</li><li>zuverlässige, systematische und selbständige Arbeitsweise</li><li>ausgeprägte Teamfähigkeit</li></ul><h3>Ihre Bewerbung</h3><p>STADTVERWALTUNG</p><p>Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</p><p>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal, bis zum <b>29.08.2025.</b></p><p>Stadt Villingen-Schwenningen<br> Haupt- und Personalamt<br> Postfach 12 60<br> 78002 Villingen-Schwenningen</p><h3>Fragen beantwortet Ihnen gerne</h3><p>Jochen Herrmann, Tel. 07720 82-2561</p>

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